員工承諾書

員工承諾書15篇。

小編為大家整理的“員工承諾書”將會(huì)引起您的興趣，文檔處理能夠更高效地處理大量信息，有效的方法是從范文寫作中學(xué)習(xí)。正確的去運(yùn)用范文所提供的框架和思路，可以使工作變得更加效率，您有需要好的范文的時(shí)候嗎？請(qǐng)記得將這篇文章收藏起來方便下次閱讀！

員工承諾書【篇1】

我申請(qǐng)入住公司寢室，在入住期間我自愿遵守以下公司規(guī)定：

1. 員工寢室實(shí)行室長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，我自愿遵守室內(nèi)規(guī)定，按規(guī)定時(shí)間就寢、根據(jù)值班順序打掃寢室衛(wèi)生 ，接受并監(jiān)督檢查。

2. 寢室每周進(jìn)行大掃除一次，由公司督察小組負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。

3. 不影響鄰居的日常生活，搞好鄰居關(guān)系。

4. 注意預(yù)防火災(zāi)、偷盜、等相關(guān)安全隱患。

5. 未經(jīng)室長(zhǎng)許可不得留宿他人，違者捐獻(xiàn)50元愛心基金。

6. 員工宿舍一切設(shè)施屬廠內(nèi)所有，未經(jīng)人事部經(jīng)理許可任何人員不得私自把東西搬離宿舍。

7. 節(jié)約用水、用電，做到水龍頭有開必關(guān)，人離房間關(guān)燈，禁止私自接拉電線，也不準(zhǔn)在室內(nèi)隨便移動(dòng)拆卸相關(guān)設(shè)施。

8. 員工所分配的鎖匙只準(zhǔn)本宿舍員工使用，不得私配或轉(zhuǎn)借他人。休假員工需把自己的東西委托給他人看管，避免丟失，員工宿舍屬公用區(qū)域，貴重物品自行保管，如有遺失與公司無關(guān)。

9. 嚴(yán)禁在寢室內(nèi)賭博、酗酒、大聲喧嘩、打架斗毆；嚴(yán)禁男女混宿，寢室互串。特殊情況需要進(jìn)入異性寢室時(shí)須經(jīng)室長(zhǎng)或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

10. 嚴(yán)禁在室內(nèi)隨意涂寫、粘貼，更不準(zhǔn)粘貼畫報(bào)、圖像、等。

11. 妥善保管自己的財(cái)物，任何人不準(zhǔn)私自動(dòng)用他人物品。

12. 嚴(yán)禁私自外出留宿。外出必須以書面的形式向室長(zhǎng)請(qǐng)假，特殊情況電話請(qǐng)假，經(jīng)室長(zhǎng)批準(zhǔn)后方可外出留宿。

13.員工宿舍提供給需要住宿的員工使用，并無需支付房租、其它的員工可控費(fèi)用（如水電、燃?xì)赓M(fèi)），實(shí)際產(chǎn)生費(fèi)用自行承擔(dān)。

14.員工宿舍配備標(biāo)準(zhǔn)：床鋪、電風(fēng)扇、柜子等、（如有損壞分?jǐn)偩S修費(fèi)用）

15.宿舍衛(wèi)生，由宿舍成員自行打掃，包括門口走廊區(qū)域。

16.保證每天早晨需整理好自己的床上用品，個(gè)人用品整理整潔,按照6S標(biāo) 準(zhǔn)擺放（鞋子裝入口袋，日用品統(tǒng)一擺放）

17.員工嚴(yán)禁在室內(nèi)用電磁爐，煤氣灶燒飯，熱得快燒水。

如違反以上規(guī)定3次者，自愿接受相應(yīng)處罰，并辦理退出宿舍手續(xù)。

申請(qǐng)承諾人： 時(shí)間：

員工承諾書【篇2】

承貴公司錄用，本人在就職前向公司鄭重承諾：

1、 承諾向公司提供的所有資料(身份證、照片、體檢報(bào)告、畢業(yè)證書、戶籍住址、離職證明書、學(xué)歷證)等文件資料全部屬實(shí)，保證絕無偽造或詐欺，若公司發(fā)現(xiàn)有詐欺事實(shí)的，視同勞動(dòng)合同無效，并立即無條件解除雙方勞動(dòng)合同。

2、 承諾向公司簽訂勞動(dòng)合同以前，沒有受過行政拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)和刑事處罰或被依法追究刑事的案件，若公司發(fā)現(xiàn)有相關(guān)事實(shí)的，視同勞動(dòng)合同無效，并立即無條件解除雙方勞動(dòng)合同。

3、 公司對(duì)本人已進(jìn)行《員工手冊(cè)》的內(nèi)容培訓(xùn)、接受規(guī)章制度的培訓(xùn)及公司制度、技能、安全等培訓(xùn)，并且本人已認(rèn)真閱讀公司《員工手冊(cè)》。本人接受進(jìn)入公司后，會(huì)遵守公司所有規(guī)章制度、公司與部門公示的公告、職責(zé)執(zhí)掌相關(guān)規(guī)定，并承諾會(huì)服從公司任何工作調(diào)遣與指令。遵守公司《保密制度》，嚴(yán)守公司商業(yè)機(jī)密。并且不得因職務(wù)之便侵占、或偷竊公司有價(jià)物質(zhì)，若公司發(fā)現(xiàn)有相關(guān)事實(shí)的，視同嚴(yán)重違紀(jì)并且解除雙方勞動(dòng)關(guān)系，并且承諾須賠償相應(yīng)之經(jīng)濟(jì)損失。

4、 愿按公司規(guī)定，自錄用之日起接受勞動(dòng)合同試用期限規(guī)定，試用期間必須經(jīng)考核合格，始得正式任用。試用期不符合公司要求，接到公司停止試用通知后愿意立即離職，決不提任何離職條件和要求任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

5、試用期滿正式錄用后，如違反公司制度，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或信譽(yù)損害的，愿按公司管理制度接受處置。

6、 公司當(dāng)月薪資于次月15日發(fā)放，承諾收到薪資后，若薪資有誤或與公司雙方約定的不符，須于3天內(nèi)向財(cái)務(wù)部登記，財(cái)務(wù)部會(huì)于一周內(nèi)進(jìn)行查詢或更正，若超過時(shí)間視同發(fā)薪無誤，無任何異議。

7、公司因經(jīng)濟(jì)情況不良，發(fā)生經(jīng)濟(jì)性裁員時(shí)，愿遵照公司要求離職，接受公司按國(guó)家相關(guān)政策發(fā)放的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，不提任何其它條件和要求，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理好離職手續(xù)。

8、 本人合同期滿前因故須離職時(shí)，愿按《勞動(dòng)合同》中雙方協(xié)議的提前日期盡早提出辭職申請(qǐng)，并經(jīng)公司批準(zhǔn)后方離開工作崗位，否則愿按公司規(guī)定接受處罰。承諾人若未經(jīng)交接不告而別，有自動(dòng)離職情況，視為曠工，屬于嚴(yán)重違反公司章程規(guī)定，公司有權(quán)解除雙方勞動(dòng)合同，并不需要支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或賠償；同時(shí)，承諾人未經(jīng)交接，自行離職，應(yīng)依法賠償公司因此造成的損失。自行離職期間，公司不予發(fā)薪，直到承諾人自行前往公司，進(jìn)行工作交接確認(rèn)后，于當(dāng)天或次日發(fā)放薪資。

立承諾書人(簽名蓋章)：

年 月 日

承諾人：XXX

時(shí)間：XXXX年XX月XX日

員工承諾書【篇3】

在本人 ，于 年 月 日 入職，在 單位部門任職 崗位，為明確本人在工作期間之責(zé)任和職業(yè)道德，我愿向單位做出以下承諾：

一、本人承諾入職并與單位簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，所提供的資料信息都是真實(shí)可查的，這些資料信息包括但不限于：身份證明、戶籍證明、離職證明、學(xué)歷證明、各項(xiàng)專業(yè)證書、照片、歷史背景、工作經(jīng)驗(yàn)、求職簡(jiǎn)歷與入職登記表中的信息及其他由本人提供的資料信息。如在簽署勞動(dòng)合同之后，單位發(fā)現(xiàn)本人提供的上述信息有欺詐成分的，本人同意單位隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，并無需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

二、本人承諾在與單位簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，與任何用人單位之間不存在勞動(dòng)關(guān)系，并且不存在任何沒有處理完的法律責(zé)任。如果該承諾不屬實(shí)，則本人與原用人單位之間的勞動(dòng)糾紛由本人獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，單位不承擔(dān)任何連帶責(zé)任，并有權(quán)隨時(shí)解除本人的勞動(dòng)合同。

三、本人承諾在任職期間，不在外兼職，并嚴(yán)格遵守單位規(guī)定的作息時(shí)間，因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調(diào)配。

四、本人承諾在任職期間，自覺維護(hù)單位榮譽(yù)，不利用職務(wù)之便貪污舞弊，不偽造或盜用單位印信文件等不正當(dāng)手段來從事其他活動(dòng)。

五、本人承諾在任職期間，自覺維護(hù)單位利益，不侵占單位、同事或客戶的財(cái)物、不貪占、無故損毀單位財(cái)物，對(duì)本人發(fā)生的不當(dāng)行為，愿意接受單位的處理，觸犯法律的，承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

六、本人承諾在任職期間，遵守單位保密規(guī)定，保守單位秘密，不向他人泄露單位秘密，保證不散播不利于單位的言論，自覺維護(hù)單位聲譽(yù)。

七、離職后，不得單獨(dú)或聯(lián)合他人實(shí)施有損單位利益和詆毀單位形象的行為，不得直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的單位品牌和資源的任何業(yè)務(wù)；若有違背，則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。 本承諾書將自動(dòng)作為勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等的法律效力。

承 諾 人：

員工承諾書【篇4】

在當(dāng)今推行素質(zhì)教育的過程中，更需要教師具有良好的師德，以寬廣的胸懷去愛學(xué)生，愛學(xué)生的每一個(gè)微弱的閃光點(diǎn)，使他們?cè)趷鄣姆諊腥姘l(fā)展，并能從老師身上學(xué)會(huì)怎樣做人。我們?nèi)w教師將時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，努力完善自己的教師職業(yè)道德,塑造良好的教師形象，學(xué)高為師，身正為范，努力使自己成為一名真正的人民教師?，F(xiàn)向?qū)W生、家長(zhǎng)及社會(huì)各界承諾如下：

一、師德承諾

1、時(shí)刻注意自己的儀表舉止和言談，講文明，講禮貌，在學(xué)生面前保持樸素、整潔、端莊、高雅的形象和氣質(zhì)，謹(jǐn)記為人師表。

2、以大局為重，服從組織紀(jì)律，與同事和睦相處，精誠(chéng)合作。

3、關(guān)愛每一位學(xué)生，不得以任何理由剝奪學(xué)生的活動(dòng)權(quán)利。智德并重，堅(jiān)持面向每一個(gè)學(xué)生，面向?qū)W生的每一個(gè)方面，尊重學(xué)生的人格和個(gè)性。不對(duì)學(xué)生體罰和變相體罰，甘于奉獻(xiàn)。

二、業(yè)務(wù)承諾

1、虛心好學(xué)，不斷提高自身的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)，提高教書育人的能力和水平。不墨守成規(guī)，經(jīng)常更新觀念，創(chuàng)新思維，積極參與學(xué)校的教育教學(xué)等各項(xiàng)改革，努力掌握現(xiàn)代化的教育方法和教學(xué)手段。

2、遵循教育規(guī)律、學(xué)生身心成長(zhǎng)規(guī)律和學(xué)生認(rèn)知規(guī)律，模范遵守學(xué)校的各項(xiàng)管理制度。

3、嚴(yán)以律己，不向?qū)W生兜售、推薦教輔資料，不無故遲到、早退、曠工，工作時(shí)間不辦私事，工作時(shí)間不搞娛樂活動(dòng)，不飲酒，正確處理集體與個(gè)人、家庭與工作及其他方面的關(guān)系。

4、認(rèn)真制定活動(dòng)計(jì)劃，做好課前準(zhǔn)備，組織好每一次教育教學(xué)活動(dòng)，努力提高自身的專業(yè)化水平。

5、上課不遲到、不早退、不空堂、不拖堂，不隨意調(diào)課，杜絕教學(xué)事故。

6、用發(fā)展的眼光關(guān)注學(xué)生，對(duì)待學(xué)生要有耐心。在課堂提問、作業(yè)評(píng)定、考卷批閱、評(píng)語撰寫、家庭訪問等教育教學(xué)工作中，對(duì)學(xué)生作出客觀、全面和公正的評(píng)價(jià)，讓每一個(gè)學(xué)生都感到成功，收獲希望。

7、團(tuán)結(jié)協(xié)作，互相關(guān)心，不搬弄是非，不做有損學(xué)校聲譽(yù)和家長(zhǎng)利益的事，尊重每一位家長(zhǎng)，不把教師的責(zé)任推給家長(zhǎng)，與家長(zhǎng)保持良好的關(guān)系。

承諾時(shí)間：

承諾人：

員工承諾書【篇5】

姓名：

崗位：

為認(rèn)真貫徹執(zhí)行員工行為規(guī)范和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)各項(xiàng)規(guī)定，端正工作態(tài)度，正確對(duì)待和行使工作職責(zé)，加強(qiáng)自我約束力，本人鄭重承諾如下：

一、嚴(yán)格遵守金融行業(yè)職業(yè)行為規(guī)范

（一）誠(chéng)信守法、恪盡職守、審時(shí)高效地行使職權(quán)、履行義務(wù)，自覺遵守法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定、自律組織準(zhǔn)則規(guī)則要求，維護(hù)公司及客戶的合法權(quán)益。

（二）以高標(biāo)準(zhǔn)職業(yè)道德規(guī)范行事，品行正直，誠(chéng)實(shí)守信，愛崗敬業(yè)，維護(hù)行業(yè)及公司聲譽(yù)。嚴(yán)格保守國(guó)家秘密、所在集團(tuán)及本單位的商業(yè)秘密、客戶的商業(yè)秘密及個(gè)人隱私，對(duì)在執(zhí)業(yè)過程中所獲得的未公開信息負(fù)有保密義務(wù)。對(duì)客戶服務(wù)結(jié)束或者離開所在單位后，仍應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定或合同約定承擔(dān)上述保密義務(wù)。

（三）熟練掌握業(yè)務(wù)技能，積極參加監(jiān)管部門、行業(yè)自律組織和所在單位組織的后續(xù)教育，樹立終身學(xué)習(xí)理念，不斷提升素質(zhì)，完善技能，做到專業(yè)勝任。

（四）牢固樹立依托集團(tuán)、服務(wù)集團(tuán)的理念，尊重客戶、了解需求，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，規(guī)范服務(wù)禮儀，提高服務(wù)質(zhì)量。

（五）保護(hù)客戶信息，維護(hù)客戶權(quán)益，不得采取隱瞞或誤導(dǎo)等不正當(dāng)手段，損害客戶權(quán)益。

（六）公私分明，秉公辦事，不得謀取非法利益。遵守國(guó)家和本單位防止利益沖突的規(guī)定，有效識(shí)別現(xiàn)實(shí)或潛在的利益沖突，并及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告，在辦理授信、資信調(diào)查、融資等業(yè)務(wù)涉及本人、親屬或其他利益相關(guān)人時(shí)，主動(dòng)匯報(bào)和提請(qǐng)工作回避。

（七）遵守禁止內(nèi)幕交易的規(guī)定，不得利用內(nèi)幕信息為自己或他

人謀取利益，不得將內(nèi)幕信息以明示或暗示的形式告知他人。

（八）不得參與民間借貸、違規(guī)擔(dān)保和非法集資等活動(dòng)，不得充當(dāng)資金掮客，不得經(jīng)商辦企業(yè)，不得在工商企業(yè)兼職，發(fā)現(xiàn)員工有異常行為時(shí)要積極向公司有關(guān)部門進(jìn)行舉報(bào)。

（九）規(guī)范8小時(shí)外行為，嚴(yán)禁參與洗錢、涉黃、涉賭、涉毒等活動(dòng)。

（十）作為關(guān)鍵崗位和敏感環(huán)節(jié)的工作人員要對(duì)買賣股票等行為進(jìn)行報(bào)告。

（十一）從業(yè)人員之間相互尊重、協(xié)作互助，樹立理解、信任、合作的團(tuán)隊(duì)精神，分享專業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)，共同創(chuàng)造，共同進(jìn)步。

（十二）加強(qiáng)與金融行業(yè)從業(yè)人員的交流，學(xué)習(xí)先進(jìn)的專業(yè)技能和管理經(jīng)驗(yàn)，相互促進(jìn)，共同提高。

（十三）關(guān)愛社會(huì)，積極參與公益活動(dòng)，履行社會(huì)責(zé)任，發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，珍惜資源，抵制鋪張浪費(fèi)。

二、嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，勤勉盡職開展崗位工作。

負(fù)責(zé)信貸、投資、理財(cái)?shù)葮I(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)審查及重要業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)管理工作，防范和控制資產(chǎn)業(yè)務(wù)信用風(fēng)險(xiǎn)。

（一）負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)公司信貸業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)審查工作；根據(jù)需要開展延伸調(diào)查、現(xiàn)場(chǎng)核保、貸后風(fēng)險(xiǎn)管理等工作。組織資產(chǎn)質(zhì)量五級(jí)分類認(rèn)定工作，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)公司投資、理財(cái)以及外幣資產(chǎn)業(yè)務(wù)等新的資產(chǎn)業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)工作。

（二）監(jiān)管要求的貫徹落實(shí)，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)公司重大事項(xiàng)管理和報(bào)告工作。

（三）牽頭協(xié)調(diào)各監(jiān)管部門和管理部門做好現(xiàn)場(chǎng)檢查相關(guān)工作，促進(jìn)檢查意見和要求的整改落實(shí)；負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)公司年度風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)自評(píng)和報(bào)告工作。

（四）負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)公司授權(quán)、授信管理，負(fù)責(zé)授權(quán)制度和業(yè)務(wù)授權(quán)清單的制定和維護(hù)。

三、“一崗雙責(zé)”，恪守合規(guī)經(jīng)營(yíng)原則，嚴(yán)守案防底線。

積極配合內(nèi)外部監(jiān)督檢查，針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題和安全隱患。發(fā)生案件，積極配合檢查處理。增強(qiáng)自律，嚴(yán)格遵守以下規(guī)定。

（一）禁止個(gè)人卡（賬）與公司及客戶發(fā)生資金往來；禁止挪用公司資金為客戶墊款，或截留、挪用客戶及公司資金。

（二）禁止任何形式的虛假對(duì)帳、虛假查庫等行為；嚴(yán)禁隨意調(diào)整、沖正、撤銷賬務(wù)。

（三）嚴(yán)禁違規(guī)辦理任何未經(jīng)批準(zhǔn)或授權(quán)的業(yè)務(wù)；嚴(yán)禁逆程序辦理各類業(yè)務(wù)；嚴(yán)禁違反崗位制約原則混崗兼職；嚴(yán)禁對(duì)已下放的審批、授權(quán)執(zhí)行情況不過問、不跟蹤。

（四）嚴(yán)禁“虛存實(shí)取”、“虛存虛取”辦理業(yè)務(wù)；嚴(yán)禁出具虛假對(duì)賬單、回單、存款證明、證實(shí)書、存單、合同文件等；嚴(yán)禁假作廢、假遺失重要空白憑證、空白印鑒卡、有價(jià)單證等。

（五）未經(jīng)授權(quán)情況下，嚴(yán)禁將個(gè)人印章、操作號(hào)、Ukey/密碼交于他人辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)；嚴(yán)禁使用他人的印章、操作號(hào)、密碼辦理業(yè)務(wù)。

（六）嚴(yán)禁違反規(guī)定私自帶出公司公章、業(yè)務(wù)專用章、重要空白憑證或與工作相關(guān)的保密文件。

（七）嚴(yán)禁隱瞞不報(bào)、掩蓋所知道的重大業(yè)務(wù)差錯(cuò)、責(zé)任事故和重大風(fēng)險(xiǎn)；嚴(yán)禁對(duì)所發(fā)現(xiàn)的、或應(yīng)當(dāng)發(fā)現(xiàn)的異常行為、風(fēng)險(xiǎn)隱患不作為、不上報(bào)。

（八）對(duì)發(fā)現(xiàn)的公司或員工個(gè)人有上述違法違規(guī)或異常行為的，要積極進(jìn)行舉報(bào)。

本人自愿承諾，若違反上述合規(guī)責(zé)任，自愿主動(dòng)接受撤職或開除處分。

承諾人：

年月日

員工承諾書【篇6】

本人系xx有限公司的新員工，在上崗之前，本人自愿遵守以下規(guī)定：

1、在正式成為貴公司員工之前，本人的試用期為3個(gè)月；

2、試用期內(nèi)本人的工資薪水合計(jì)1000元，全勤獎(jiǎng)金100元；

3、試用期之業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金按照貴公司規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；

4、未成為正式員工之前，本人自愿不享有公司的包括社會(huì)保險(xiǎn)在內(nèi)的任何其他福利，也不簽正式勞動(dòng)合同；

5、試用期間本人保證嚴(yán)格遵守公司的作業(yè)和作息時(shí)間規(guī)定；

6、本人遵照員工守則之規(guī)范進(jìn)行工作；

7、本人絕對(duì)服從公司領(lǐng)導(dǎo)及主管之教育和幫助；

8、本人將認(rèn)真接受公司的專業(yè)培訓(xùn)；

9、本人保證每月成交必須達(dá)一萬股；

10、如在試用期間發(fā)現(xiàn)本人并不適合在貴公司發(fā)展，那么本人將無條件接受公司的辭退。

11、以上承諾是本人的真實(shí)意思表示。

本人簽名：___________ 性 別：_______ 年齡：__________

居民身份證號(hào)碼：______________________ 電話：____________

家庭住址: __________________________________________________

員工承諾書【篇7】

作為從事電力行業(yè)的一名員工，我深刻認(rèn)識(shí)到了電力生產(chǎn)電氣設(shè)備多、易燃、易爆和有毒物品多、高速旋轉(zhuǎn)機(jī)械多、特種作業(yè)多，勞動(dòng)條件和環(huán)境相當(dāng)復(fù)雜，本身潛伏著諸多不安全因素，潛在的危險(xiǎn)性大，工作中稍有疏忽，潛在的危險(xiǎn)會(huì)轉(zhuǎn)化為人身事故。因此，我鄭重承諾在以后的工作中將做到以下幾點(diǎn)：

1、履行崗位安全責(zé)任，為企業(yè)安全負(fù)責(zé)、為部門安全負(fù)責(zé)、為員工安全負(fù)責(zé)、為自己安全負(fù)責(zé)。

2、自覺遵守國(guó)家、行業(yè)和公司的各種安全管理法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，與“違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任”三大敵人做斗爭(zhēng)，努力做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”。

3、遵守交通安全管理的各項(xiàng)法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，不疲勞開車、不酒后開車、不將車輛借予無駕駛證人員駕駛，開車時(shí)不打手機(jī)、看信息。

4、遵守消防管理的各項(xiàng)法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，積極學(xué)習(xí)滅火與火場(chǎng)逃生知識(shí)，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路。

5、日常工作中不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不盲目作業(yè)。

6、自覺接受公司、部門、班組的安全交底和技術(shù)交底，自覺執(zhí)行安全交底和技術(shù)交底要求的各種安全措施，不抱僥幸心理。

7、支持公司質(zhì)安部和上級(jí)安監(jiān)部門的工作，積極接受安全管理人員和其他人員對(duì)自己不安全行為的批評(píng)和建議并及時(shí)改正。不抱抵觸心理、不打擊、報(bào)復(fù)安全管理人員和其他指出自己不安全行為的人員。

8、主動(dòng)制止同事的不安全行為，對(duì)發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告；接到報(bào)告的人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以處理。

9、積極參加公司舉辦的各種安全培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)、安全活動(dòng)、事故應(yīng)急演練，掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

10、積極參與公司的安全文化建設(shè)，努力營(yíng)造和諧的安全生產(chǎn)氛圍，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和安全價(jià)值觀。

承諾人：

部 門：

時(shí)間：

附：淺談電力安全生產(chǎn)

一、電力生產(chǎn)的特點(diǎn)及安全生產(chǎn)的重要性

電力安全生產(chǎn)的重要性是由電力生產(chǎn)、電力基本建設(shè)、電力多種經(jīng)營(yíng)的客觀規(guī)律和生產(chǎn)特性及社會(huì)作用決定的。安全是生存的第一所需。電力安全生產(chǎn)影響著各行各業(yè)和社會(huì)的穩(wěn)定。

電力生產(chǎn)有幾個(gè)明顯的特點(diǎn)即電氣設(shè)備多，高溫高壓設(shè)備多，易燃、易爆和有毒物品多，高速旋轉(zhuǎn)機(jī)械多，特種作業(yè)多等。這些特點(diǎn)表明電力生產(chǎn)的勞動(dòng)條件和環(huán)境相當(dāng)復(fù)雜，本身潛伏著諸多不安全因素，潛在危險(xiǎn)性大，這些都構(gòu)成了對(duì)職工人身安全的威脅。因此，電力工作中稍有疏忽，潛在的危險(xiǎn)就會(huì)轉(zhuǎn)化為人身安全事故，電力生產(chǎn)環(huán)境要求對(duì)安全生產(chǎn)高度重視。假如：工作票中安全措施齊全、每一個(gè)環(huán)節(jié)審核到位，沒有遺漏；如果心存僥幸，怕麻煩，不辦理工作票或不戴安全帽，都會(huì)成為電力生產(chǎn)中的安全隱患。其中，有些電力安全生產(chǎn)隱患易于發(fā)現(xiàn)，可及時(shí)制止；而有些電力安全生產(chǎn)隱患具有很大的隱蔽性，不易被發(fā)現(xiàn)，特別是習(xí)慣性違章。

“千里之堤，毀于蟻穴”。電力生產(chǎn)安全重在預(yù)防，必須在細(xì)節(jié)上下工夫。在現(xiàn)實(shí)工作中，安全管理者和設(shè)備管理者必須每天走進(jìn)電力生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，貼近設(shè)備，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題。對(duì)電力安全生產(chǎn)設(shè)備不能只“指點(diǎn)江山”，對(duì)其出現(xiàn)的缺陷應(yīng)及時(shí)分析，對(duì)電力生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的一些細(xì)節(jié)性問題應(yīng)足夠重視，對(duì)那些看上去不起眼的小缺陷、習(xí)慣性違章應(yīng)及時(shí)糾正。只有這樣才能最大限度地保證國(guó)家的財(cái)產(chǎn)、人民的利益不受損失。

二、電力安全生產(chǎn)的有關(guān)措施

管理出效益，安全亦出效益。安全生產(chǎn)是涉及職工人身安全的大事，也關(guān)系到企業(yè)的生存、發(fā)展、穩(wěn)定。電力安全生產(chǎn)需要多管齊下，警鐘長(zhǎng)鳴。

從思想上重視安全生產(chǎn)，牢固樹立以人為本的思想。再先進(jìn)的安全設(shè)施和機(jī)械設(shè)備也是由人操作、控制、維修的，其科技含量愈高，對(duì)人的素質(zhì)要求也愈高。

保證電力安全生產(chǎn)要從源頭上做起，解決源頭問題主要靠提高思想認(rèn)識(shí)。電力生產(chǎn)中的許多責(zé)任事故，究其根源是個(gè)別員工思想上不夠重視，忽略某些細(xì)節(jié)問題造成的。例如：不戴安全帽、不驗(yàn)電、不穿絕緣鞋、不戴絕緣手套，甚至操作前不檢查安全用具是否合格等。這些違章行為從表面上看微不足道，但實(shí)質(zhì)上卻蘊(yùn)藏著巨大的危機(jī)。當(dāng)錯(cuò)誤成為一種習(xí)慣，人們心中就沒有了錯(cuò)誤的概念。長(zhǎng)此以往，必釀成大禍。安全生產(chǎn)必須以人為本，沒有一支恪盡職守、技術(shù)過硬的職工隊(duì)伍，安全生產(chǎn)就沒有最基本的保障。

熟練掌握《電力安全工作規(guī)程》。“安全第一”，對(duì)電力企業(yè)來說，是一個(gè)永恒的命題。電力企業(yè)安全生產(chǎn)管理、保障、監(jiān)督體系嚴(yán)謹(jǐn)、完備，但在實(shí)際工作中，仍存在不少安全隱患和安全事故，其中，不乏安全生產(chǎn)違章事故。究其原因，大多是由于相關(guān)人員違反《電力安全工作規(guī)程》所致。因此，電力員工必須熟練掌握《電力安全工作規(guī)程》。長(zhǎng)期以來，電力安全工作規(guī)程考試都由電力單位內(nèi)部組織，監(jiān)考人員和被考核對(duì)象之間都是熟悉的人，考場(chǎng)紀(jì)律執(zhí)行往往不夠嚴(yán)格。而合格標(biāo)準(zhǔn)為90分，滿分100的安全規(guī)程考試打了九折，無疑留下了10分的安全隱患。事實(shí)上，作為電力工作人員，哪怕一分的錯(cuò)誤，在實(shí)際操作中就是違章，就可能導(dǎo)致不可挽回的事故。因此，進(jìn)行嚴(yán)格的考核，變結(jié)果考核為過程考核，形成動(dòng)態(tài)考核評(píng)價(jià)機(jī)制非常必要。同時(shí)，制定完善的考核制度，明確層次考核的對(duì)象、內(nèi)容、程序，并將職工群眾評(píng)議、考核等辦法有機(jī)結(jié)合起來，進(jìn)行一體化考核。

良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作及互相監(jiān)督、督促精神。電力生產(chǎn)中要有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作及互相監(jiān)督、督促精神，對(duì)于同事的不規(guī)范操作和習(xí)慣性違章要及時(shí)提醒。電力工作人員所從事的工作，時(shí)時(shí)刻刻都存在著危險(xiǎn)，小到工件的帶電插拔，大到疏忽大意而導(dǎo)致的錯(cuò)誤操作，都可能釀成嚴(yán)重后果。團(tuán)隊(duì)協(xié)作、互相監(jiān)督可以在一定程度上解決這些問題。

電力工作人員工作過程中，其同事間的團(tuán)結(jié)協(xié)作及互相監(jiān)督、督促精神可以糾正工作人員的錯(cuò)誤、危險(xiǎn)操作，減少事故的發(fā)生。此外，由于電力工作人員從事的是有一定危險(xiǎn)的工作，在生產(chǎn)過程中，團(tuán)隊(duì)成員之間的互相支持、團(tuán)結(jié)協(xié)作及互相監(jiān)督、督促精神可以為作業(yè)人員提供精神上的支持和動(dòng)力。這也是電力工作人員在作業(yè)過程中所需要的。

實(shí)現(xiàn)從“要我抓安全”到“我要抓安全”的轉(zhuǎn)變。以領(lǐng)導(dǎo)層和管理層為主角的季節(jié)性及定期性安全大檢查，對(duì)預(yù)防事故起到了一定的作用。但是，由于聲勢(shì)浩大，加上現(xiàn)在通信發(fā)達(dá)，消息十分靈通，被檢查對(duì)象一般都有所準(zhǔn)備。所以，從安全檢查效果來看，安全檢查對(duì)預(yù)防違章只“一時(shí)”起作用，而不是“一世”起作用。因此，必須對(duì)每一個(gè)班組的每一個(gè)作業(yè)過程進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)察。而現(xiàn)實(shí)是領(lǐng)導(dǎo)層、管理層，包括本單位安監(jiān)員，不可能做到隨時(shí)在變電操作、檢修施工現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)察。從而形成了安全檢查與現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)察脫節(jié)的問題，也是事故往往發(fā)生在平時(shí)，而非季節(jié)性或定期安全大檢查期間的原因。所以必須增強(qiáng)干部的危機(jī)感、責(zé)任感，促進(jìn)逐級(jí)負(fù)責(zé)制的落實(shí)，實(shí)現(xiàn)從“要我抓安全”到“我要抓安全”的轉(zhuǎn)變。

電力安全生產(chǎn)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要不斷探索、鞏固和創(chuàng)新，探索出一套適應(yīng)電力生產(chǎn)、操作性強(qiáng)的辦法。時(shí)刻保持良好的、穩(wěn)定的電力安全生產(chǎn)局面，確保電網(wǎng)安全運(yùn)行和社會(huì)供電各項(xiàng)措施的落實(shí)，降低人員責(zé)任性事故，降低一般電網(wǎng)、一般設(shè)備事故，降低外力破壞事故，每個(gè)電力人都有一份責(zé)任感。多一些對(duì)自己和社會(huì)的責(zé)任感，安全生產(chǎn)就多一份保障！

員工承諾書【篇8】

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好！我是一名新任員工，非常榮幸能加入貴公司。在這個(gè)機(jī)會(huì)之前，我對(duì)公司有了一定的了解，知道它是一個(gè)發(fā)展迅速、創(chuàng)新精神很強(qiáng)的企業(yè)。雖然我尚未親身經(jīng)歷，但我由衷地相信，我與公司將攜手共進(jìn)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

作為一名新任員工，我深知自身的責(zé)任和使命，將以自己全新的面貌融入公司大家庭，并盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境。同時(shí)，我鄭重承諾：

我承諾要勤奮工作，不辜負(fù)公司對(duì)我的培養(yǎng)和期待。我將以高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神投入到工作中，充分發(fā)揮自己的專業(yè)能力和潛力，全力以赴地完成每項(xiàng)工作任務(wù)。我將以積極主動(dòng)、銳意進(jìn)取的態(tài)度，持續(xù)學(xué)習(xí)和提升自己的職業(yè)素養(yǎng)，并通過不斷努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的同時(shí)，為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。

我承諾要遵守公司的各項(xiàng)制度和規(guī)章。作為一名員工，我將嚴(yán)格遵守公司關(guān)于工作時(shí)間、考勤制度、保密規(guī)定等方面的要求，并刻苦學(xué)習(xí)公司的文化與價(jià)值觀。我將秉持誠(chéng)實(shí)守信、勤勉盡責(zé)的原則，積極推動(dòng)公司的發(fā)展進(jìn)程，維護(hù)公司的利益和形象。

我承諾要積極與團(tuán)隊(duì)合作，互相支持與幫助。我將尊重并與同事進(jìn)行良好的溝通和合作，相互學(xué)習(xí)、分享經(jīng)驗(yàn)和資源，共同努力實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。在遇到問題和挑戰(zhàn)時(shí)，我將積極主動(dòng)地參與討論，提出建設(shè)性的意見和解決方案，為團(tuán)隊(duì)提供支持與幫助。

我承諾要以謙遜的心態(tài)面對(duì)工作與生活。我將對(duì)待工作中的每一個(gè)環(huán)節(jié)都充滿熱情和耐心，虛心向前輩和經(jīng)驗(yàn)豐富的同事請(qǐng)教，不斷完善自己的專業(yè)技能和能力。我將保持積極向上的心態(tài)，以平和的心境處理各種工作壓力和困難，始終堅(jiān)持為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

作為一名新任員工，我明確自己的職責(zé)和使命，將以高度的責(zé)任感和使命感履行自己的工作。我相信，在公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持和指導(dǎo)下，我能夠迅速適應(yīng)新的環(huán)境，成為一名合格的員工，并為公司的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

再次感謝公司的信任與機(jī)會(huì)，我將不辜負(fù)您的期望，以實(shí)際行動(dòng)回報(bào)公司的關(guān)愛和培養(yǎng)。

謹(jǐn)代表，

新任員工一名

員工承諾書【篇9】

2016年煤礦安全生產(chǎn) 承 諾 書

二○一六年一月二十五日 安全生產(chǎn)承諾書

本人作為部長(zhǎng)，為確保全年實(shí)現(xiàn)安全、健康生產(chǎn)，不發(fā)生生產(chǎn)安全事故，本人鄭重向公司承諾：

一、安全生產(chǎn)控制目標(biāo)

1、不發(fā)生輕傷及以上事故；

2、不斷持續(xù)改進(jìn)職工作業(yè)環(huán)境，確保無職業(yè)病發(fā)生。

二、安全生產(chǎn)管理目標(biāo)

（一）安全生產(chǎn)工作整體部署。作為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，應(yīng)堅(jiān)持“安全第

一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，向公司鄭重承諾：建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，按規(guī)定配備專（兼）職安全管理人員，保證安全管理人員落實(shí)，建立健全紅袖標(biāo)安全監(jiān)督管理體系，明確職責(zé)，落實(shí)專（兼）職安全管理人員的專業(yè)培訓(xùn)，有效提高安全管理能力和技術(shù)水平。嚴(yán)格執(zhí)行《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《河北省安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》、《安全生產(chǎn)事故責(zé)任追究制度》、《落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任暫行規(guī)定》、《質(zhì)量監(jiān)督部安全操作規(guī)程》、《質(zhì)量監(jiān)督部崗位安全職責(zé)》等相關(guān)安全法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)；嚴(yán)格落實(shí)公司、實(shí)業(yè)部各項(xiàng)安全管理制度；全年工作中應(yīng)有明確的安全生產(chǎn)工作思路、目標(biāo)、重點(diǎn)和措施，并落實(shí)到責(zé)任人，嚴(yán)格按計(jì)劃實(shí)施，確保2016年安全生產(chǎn)平穩(wěn)運(yùn)行，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)安全事故為零的目標(biāo)。

（二）認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知。杜絕違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律的“三違”行為，保證事業(yè)部不存在非法建設(shè)、非法用工行為。

（三）建立安全生產(chǎn)承諾機(jī)制。逐級(jí)簽訂安全生產(chǎn)承諾書，每個(gè)員工向班組長(zhǎng)承諾，班組長(zhǎng)向工段長(zhǎng)承諾，工段長(zhǎng)及各專業(yè)口向部長(zhǎng)承諾。把以安全工作為中心的思想意識(shí)落實(shí)到全體員工。

（四）加強(qiáng)事故的預(yù)防和控制管理。根據(jù)工作性質(zhì)和特點(diǎn)及出現(xiàn)的各類安全隱患，為避免安全事故的發(fā)生，采取如下安全措施。1）嚴(yán)格執(zhí)行公司安全管理制度，完善的安全管理制度、崗位安全職責(zé)和安全操作規(guī)程，充分利用周一安全活動(dòng)日組織好崗位安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，規(guī)范各班組崗位人員的安全操作行為并在崗位操作時(shí)崗位人員進(jìn)行相互監(jiān)督檢查，避免安全事故的發(fā)生；2）利用班會(huì)時(shí)間學(xué)習(xí)和分析所發(fā)生的事故案例，深刻吸取教訓(xùn)，時(shí)刻做到警鐘常鳴，來提高各崗位人員的安全操作意識(shí)和防范能力；3）監(jiān)督檢查崗位人員的不安全行為和習(xí)慣性違章操作現(xiàn)

象。特別是對(duì)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)人員進(jìn)行安全防范意思的教育，防止各類事故的發(fā)生，實(shí)現(xiàn)安全操作無事故的目的；4）監(jiān)督檢查化學(xué)藥品的使用和管理工作，防止危險(xiǎn)化學(xué)品的泄露、外流和火災(zāi)等安全事故的發(fā)生；

（五）加強(qiáng)安全生產(chǎn)投入，努力實(shí)現(xiàn)安全本質(zhì)化。1）加強(qiáng)對(duì)檢化驗(yàn)崗位工作環(huán)境和設(shè)施的改造。更新檢化驗(yàn)設(shè)備，對(duì)制樣室的除塵設(shè)施、化驗(yàn)室的排風(fēng)裝置進(jìn)行改造，為崗位職工提供良好的工作環(huán)境。2）在勞動(dòng)保護(hù)用品方面，根據(jù)質(zhì)量監(jiān)督部各崗位的工作性質(zhì)和特點(diǎn)及崗位職工的實(shí)際需求，及時(shí)增加或調(diào)整勞動(dòng)保護(hù)用品，以保護(hù)職工的身心健康。3）在防暑降溫方面投入資金為職工提供防暑降溫用品，確保暑期不發(fā)生人員中暑現(xiàn)象。

（六）夯實(shí)安全基礎(chǔ)管理，開展好安全培訓(xùn)教育工作。結(jié)合安全生產(chǎn)的需求，嚴(yán)格落實(shí)安全培訓(xùn)工作，做到有層次、有針對(duì)性、有側(cè)重點(diǎn)、有效果的開展。一季度以班組為單位對(duì)本崗位的重點(diǎn)設(shè)備和儀器使用進(jìn)行安全操作培訓(xùn)，保證設(shè)備無事故和操作人員的安全，對(duì)崗位職工進(jìn)行一次設(shè)備安全操作培訓(xùn)和考試

（七）組織好“安全生產(chǎn)月”的活動(dòng)。在安全生產(chǎn)月活動(dòng)期間，1）組織職工查本單位、本崗位習(xí)慣性違章操作活動(dòng)，以警示職工違章操作所造成的危害；2）組織職工開展學(xué)背用安全操作規(guī)程活動(dòng)；3）為了提高崗位人員對(duì)應(yīng)急事故的響應(yīng)和處理能力，組織有關(guān)崗位人員進(jìn)行一次危險(xiǎn)化學(xué)品應(yīng)急處置培訓(xùn)和演練，以驗(yàn)證應(yīng)急措施的有效性。構(gòu)建有質(zhì)量監(jiān)督部特色的安全文化。

（八）嚴(yán)格違章違制安全扣分制度。為進(jìn)一步控制人的不安全行為，繼續(xù)做好習(xí)慣性違章違制安全扣分制度，執(zhí)行班組、工段每周安全扣分檢查逐級(jí)上報(bào)程序，月末由安全主管匯總統(tǒng)計(jì)通報(bào)扣分和考核情況，年內(nèi)積累到15分者，強(qiáng)制其進(jìn)行下崗培訓(xùn)，到培訓(xùn)中心進(jìn)行學(xué)習(xí)，考試合格后方可重新上崗。

（九）加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督和檢查，嚴(yán)格落實(shí)安全隱患與整改。根據(jù)質(zhì)量監(jiān)督部工作特點(diǎn)，不定期組織安全檢查，理化室每月組織不少于一次的安全檢查。檢查內(nèi)容：1）檢查管理人員有無違章指揮、強(qiáng)令員工冒險(xiǎn)作業(yè)行為； 2）檢查崗位員工安全操作規(guī)程和安全管理制度的遵守和執(zhí)行情況；3）檢查設(shè)備、設(shè)施及重要危險(xiǎn)崗位安全運(yùn)行、生產(chǎn)狀況；4）檢查危

險(xiǎn)源的監(jiān)控管理情況；5）檢查安全紅袖標(biāo)管理職責(zé)的落實(shí)情況。對(duì)檢查出的違章和隱患，及時(shí)落實(shí)整改并跟蹤驗(yàn)證合格，確保年度內(nèi)不發(fā)任何安全事故。

（十）嚴(yán)格生產(chǎn)安全事故的報(bào)告與調(diào)查處理。按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故，組織生產(chǎn)安全事故的調(diào)查、分析、處理，堅(jiān)持“四不放過”原則，并對(duì)事故上報(bào)的及時(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

（十一）自愿接受公司對(duì)本人因管理失誤而造成的財(cái)產(chǎn)損失和安全事故提出的考核。

1、發(fā)生輕傷以上事故，按公司《安全生產(chǎn)條例》相關(guān)考核條款處理。

2、本單位發(fā)生未遂事故、險(xiǎn)肇事故一人次扣責(zé)任單位500—1000元，并扣罰相關(guān)工段長(zhǎng)、班長(zhǎng)等相關(guān)人員500-1000元，直接責(zé)任者1000-2000元，同時(shí)掛扣單位主管領(lǐng)導(dǎo)50%。

4、對(duì)兼職安全員不履行自身安全職責(zé)，對(duì)崗位人員的違章、違制和安全隱患視而不見，視而不管的，發(fā)現(xiàn)一次考核兼職安全員100—300元，并執(zhí)行安全扣分。

5、對(duì)于日常、定期現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查中查出的各類安全隱患，根據(jù)危險(xiǎn)源的危害程度每項(xiàng)問題考核責(zé)任單位100-500元，同時(shí)掛考核當(dāng)班班長(zhǎng)50%，工段主管領(lǐng)導(dǎo)40%，副段長(zhǎng)30%。

6、安全管理人員查出的安全隱患，工段未整改、整改不及時(shí)或未按期返回整改單的，每項(xiàng)扣責(zé)任工段100—500，同時(shí)掛扣工段主管領(lǐng)導(dǎo)40%，副段長(zhǎng)30%。

7、工段未按要求對(duì)新工（勞務(wù)工）、內(nèi)部轉(zhuǎn)崗職工進(jìn)行安全培訓(xùn)教育的一人次扣單位500—1000元，同時(shí)掛扣工段主管領(lǐng)導(dǎo)50%，副段長(zhǎng)40%。

8、新工及內(nèi)部轉(zhuǎn)崗人員未接受安全三級(jí)、二級(jí)教育和簽訂師徒合同提前上崗作業(yè)的，一人次扣單位500—1000元，同時(shí)掛扣班組長(zhǎng)50%，工段主管領(lǐng)導(dǎo)40%，副段長(zhǎng)30%。

9、上崗前安全考試不及格禁止上崗操作，發(fā)現(xiàn)一人次考核工段300—500元，同時(shí)掛考核班組長(zhǎng)50%，工段主管領(lǐng)導(dǎo)40%，副段長(zhǎng)30%。

10、單位的段長(zhǎng)或副段長(zhǎng)要參加周一班組安全活動(dòng)，督促和指導(dǎo)班組開展好安全活動(dòng)及每周一題，每題一考日常安全培訓(xùn)教育工作并履行簽字手續(xù)，班長(zhǎng)或班組安全員應(yīng)做好活動(dòng)的組織工作，檢查一次不符合要求扣責(zé)任單位100—300元，同時(shí)掛扣班組長(zhǎng)50%，工段主管領(lǐng)導(dǎo)40%，副段長(zhǎng)30%。

11、嚴(yán)格跨工種作業(yè)安全管理，因工作需要部分崗位人員進(jìn)行跨工種作業(yè)的，工段領(lǐng)導(dǎo)必須做好作業(yè)前的安全教育和安全交底工作，并指派專人監(jiān)督、監(jiān)護(hù)確保安全作業(yè)。一次做不到考核單位300-500元，同時(shí)掛扣工段主管領(lǐng)導(dǎo)50%，副段長(zhǎng)40%。

總經(jīng)理 部長(zhǎng) 簽字： 簽字：

二〇一年月 日 二〇一 年 月日篇2：2016煤礦安全承諾保證書 2016煤礦安全承諾保證書 煤礦安全承諾保證書

我是某某煤礦礦長(zhǎng)（業(yè)主、法人代表），為切實(shí)保護(hù)煤礦工人生命安全，從根源上避免煤礦安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，特此做出如下承諾，并隨時(shí)接受監(jiān)督檢查：

一、保證證照齊全，無證照、手續(xù)不全或者證照、手續(xù)失效非法生產(chǎn)、建設(shè)行為。

二、保證在批準(zhǔn)區(qū)域正規(guī)開采，無超層越界或者巷道式等非正規(guī)方法采煤和空頂作業(yè)行為。

三、保證確保通風(fēng)系統(tǒng)可靠，不無風(fēng)、微風(fēng)、循環(huán)風(fēng)冒險(xiǎn)作業(yè)。

四、保證做到瓦斯抽采達(dá)標(biāo)，防突措施到位，監(jiān)控系統(tǒng)有效，瓦斯超限立即撤人，不違規(guī)作業(yè)。

五、保證落實(shí)井下探放水規(guī)定，不開采防隔水煤柱。

六、保證井下機(jī)電和所有提升設(shè)備完好，無非阻燃、非防爆設(shè)備違規(guī)入井。

七、保證堅(jiān)持礦領(lǐng)導(dǎo)下井帶班，確保員工培訓(xùn)合格、持證上崗，不違章指揮。

八、保證井下采掘工作面無承包、轉(zhuǎn)包和“以包代管”現(xiàn)象，不超能力、超強(qiáng)度、超定員組織生產(chǎn)。

九、保證做到礦井圖紙與井下實(shí)際相符，嚴(yán)格按照核定的采掘頭面地點(diǎn)組織作業(yè)。

十、保證做到安全生產(chǎn)誠(chéng)信，不隱瞞安全生產(chǎn)真實(shí)情況，不逃避監(jiān)管，嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)安全監(jiān)管指令。

承諾人（簽字）： 承諾時(shí)間：

煤礦安全保證書1000字

光陰似箭，歲月如梭。時(shí)下已進(jìn)入2016年末，進(jìn)入到了決戰(zhàn)今冬明春安全生產(chǎn)的特殊時(shí)期。面對(duì)安全生產(chǎn)的艱巨任務(wù)和嚴(yán)峻形勢(shì)，“安全警鐘當(dāng)常鳴，安全責(zé)任記心中”，理應(yīng)成為每一名職工心靈格守的諾言和行為實(shí)踐的準(zhǔn)則。

說起安全，永遠(yuǎn)是一個(gè)恒久而沉重的問題。說安全恒久，是因?yàn)榘踩托腋Ｏ喟?，惟有安全才能幸福。說安全沉重，是因?yàn)槲覀兯牭降暮涂吹降模谶^去的日子里發(fā)生了那么多不該發(fā)生的一幕幕帶血的事故悲劇，給傷亡職工及家屬和國(guó)家財(cái)產(chǎn)造成了無法彌補(bǔ)的巨大創(chuàng)傷和重大損失。感悟安全，啟迪人生，安全是我們最基本的生存保障，安全是構(gòu)筑幸福大廈的堅(jiān)固根基。沒有安全我們將寸步難行，沒有安全我們將會(huì)失去一切，安全就是生命。

作為一名普通的煤礦工人，我們肩負(fù)著義不容辭的安全責(zé)任和神圣光榮的安全使命，所以我們更應(yīng)該牢記安全的重要性和必要性，把安全擺在一切工作的重要日程上。我們都知道，人為因素是導(dǎo)致事故的“罪魁禍?zhǔn)住?，在我們的工作中，“三違”就是安全的大敵，由此衍生的馬虎、湊乎、不在乎就是事故的幫兇?！叭`”不禁，隱患不除，安全不保。安全工作要求必須時(shí)刻繃緊安全弦，防患于未然，決不允許心存絲毫僥幸和有半點(diǎn)麻痹情緒。因此，我們要積極參加公司開展的安全生產(chǎn)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，在循序漸進(jìn)中不斷提高自己的安全意識(shí)，真正達(dá)到“上標(biāo)準(zhǔn)崗，干標(biāo)準(zhǔn)活”的目的。逐步消除“三違”、重大機(jī)電、運(yùn)輸、“一通三防”等重大安全事故的發(fā)生，讓自己每天都以“高高興興上班，平平安安下班”。凡事都按《煤礦安全規(guī)程》、《安全生產(chǎn)法》等一系列安全制度操作，從大處著眼，小處著手，防微杜漸。在工作中嚴(yán)格要求自己，多留心、勤觀察、善思考、嚴(yán)把關(guān)，擺正安全位置，認(rèn)真履行安全責(zé)任，做到不安全不生產(chǎn)。工作期間不私自脫崗、不做與工作無關(guān)的事情，時(shí)刻緊繃安全弦，防患與未然，逐步把各類安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)，筑牢安全防線。

為了曲堤煤礦美好的明天，為了我們自己的生命安全和家庭的幸福，讓我們攜手共筑安全，牢固樹立“安全生產(chǎn)、我的責(zé)任”的安全管理新理念，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，建功立業(yè)，為共同打造安全性煤礦和實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)的長(zhǎng)治久安而共同奮斗。

保證人： 時(shí)間：20xx年xx月xx日

煤礦安全生產(chǎn)保證書

為了保證煤礦安全生產(chǎn)和職工的人身安全，防止事故發(fā)生，作為煤礦主要負(fù)責(zé)人，我應(yīng)以安全為第一前提，時(shí)刻緊繃安全弦，嚴(yán)格按照上級(jí)部門有關(guān)方針、政策、指令、文件、會(huì)議精神要求，堅(jiān)決執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》、《安全生產(chǎn)法》等一系列安全制度，從大處著眼，小處著手，防微杜漸，嚴(yán)抓隱患，防患事故于未然。使我礦2016年安全生產(chǎn)無事故，我保證：

1、認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)要求，以安全第一為前提，并落到實(shí)際工作行動(dòng)中。

2、建立健全礦井安全管理制度，規(guī)范礦井管理體系，強(qiáng)化以總工程師為首技術(shù)管理責(zé)任，嚴(yán)格按照技術(shù)政策和煤礦三大規(guī)程的要求，抓好我礦安全管理的基礎(chǔ)性工作。

3、規(guī)范各科室、區(qū)隊(duì)管理工作，嚴(yán)格規(guī)程、措施的審批程序，保證規(guī)程措施的針對(duì)性和可操作性，嚴(yán)格執(zhí)行“一工程一措施”，技術(shù)措施不到位、不完善堅(jiān)決不允許生產(chǎn)。做到技術(shù)超前，為生產(chǎn)提供安全保障。

4、嚴(yán)格執(zhí)行帶班下井制度，深入井下一線，排查隱患，督導(dǎo)規(guī)程措施在現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)到位，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，做好事故超前防范，保證基層區(qū)隊(duì)安全生產(chǎn)。

5、帶頭遵守勞動(dòng)紀(jì)律和礦規(guī)礦紀(jì)，認(rèn)真做好本職范圍內(nèi)的工作，并同其它礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員做好煤礦的一切安全生產(chǎn)工作。

6、對(duì)待工作一絲不茍，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，在工作中做到“日事日畢、日學(xué)日高”。做好2016年的安全生產(chǎn)工作，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)。

保證人(簽字)：

單位（蓋章）：山西柳林和信后山垣煤業(yè)有限公司

年月日

有關(guān)煤礦安全保證書的范本

對(duì)煤礦企業(yè)來說，安全是其經(jīng)營(yíng)管理環(huán)節(jié)中的重要一環(huán)，任何的生產(chǎn)活動(dòng)都要在安全的前提下進(jìn)行。近期發(fā)生的一些重大安全事故警示我們：煤礦安全一刻都不能放松! 人類社會(huì)的一切經(jīng)營(yíng)活動(dòng)都是以人為基礎(chǔ)進(jìn)行的，充分發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性能夠有效遏制安全事故的發(fā)生。基于此，我保證：

在以后的工作中，以安全為第一前提，保證不“三違”，凡是按《煤礦安全規(guī)程》、《安全生產(chǎn)法》等一系列安全制度操作，從大處著眼，小處著手，防微杜漸。在材料管理崗位上，堅(jiān)決保證杜絕未達(dá)到安全標(biāo)準(zhǔn)的材料下井，保證安全生產(chǎn)材料供給。

在工作期間，不私自脫崗，不做與工作無關(guān)的時(shí)，時(shí)刻緊繃安全弦，防患于未然，保證自己及身邊無事故發(fā)生。

為了我們的生命安全和家庭的幸福，為了大劉煤礦的明天更加美好，讓我們攜手共筑安全、共筑未來、共筑希望，相信在全體大劉人的共同努力下，安全的大壩會(huì)永遠(yuǎn)矗立在大劉煤礦和我們心中。

煤礦安全保證書

作為煤礦的一員，我深刻認(rèn)識(shí)到安全是家庭幸福的基礎(chǔ)，事故是痛苦的根源；作為煤礦的一名員工，我深刻認(rèn)識(shí)到了自己不僅僅是家庭中的一員，也是煤礦的一分子，安全不僅僅是我的權(quán)利，更加是我對(duì)企業(yè)應(yīng)盡的義務(wù)；作為從事煤炭行業(yè)的一名員工，我深刻認(rèn)識(shí)到了煤礦生產(chǎn)受到水、火、瓦斯、煤塵、頂板事故的威脅，勞動(dòng)條件和環(huán)境相當(dāng)復(fù)

雜，本身潛伏著諸多不安全因素，潛在的危險(xiǎn)性大，工作中稍有疏忽，潛在的危險(xiǎn)會(huì)轉(zhuǎn)化為人身事故。因此，我在以后的工作中保證做到以下幾點(diǎn)：

1、履行崗位安全責(zé)任，為企業(yè)安全負(fù)責(zé)、為部門安全負(fù)責(zé)、為自己安全負(fù)責(zé)。

2、自覺遵守國(guó)家、行業(yè)和公司的各種安全管理法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，與“違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任”三大敵人做斗爭(zhēng)，努力做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”。

3、遵守煤礦安全管理的各項(xiàng)法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，按章操作，不違章作業(yè)。

4、遵守煤礦管理的各項(xiàng)法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，積極學(xué)習(xí)礦井逃生知識(shí)，熟悉自救器的使用方法和逃生線路。

5、積極參加安全學(xué)習(xí)，遵守學(xué)習(xí)會(huì)場(chǎng)紀(jì)律，不遲到，不早退，做好學(xué)習(xí)記錄，增強(qiáng)安全意識(shí)，提高安全操作技能，干標(biāo)準(zhǔn)活、干放心活，做到身邊“無三違、無隱患、無事故”。

6、積極參加公司舉辦的各種安全培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)、安全活動(dòng)、事故應(yīng)急演練，掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

7、積極參與礦上的安全文化建設(shè)，努力營(yíng)造和-諧的安全生產(chǎn)氛圍，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和安全價(jià)值觀。

承諾人：

日期：篇3：2016最新煤礦安全保證書 2016最新煤礦安全保證書

煤礦安全保證書

煤礦安全是生產(chǎn)活動(dòng)中的頭等大事，為了杜絕安全隱患，我保證：

在以后的工作中，以安全為第一前提，保證不三違，凡是按《煤礦安全規(guī)程》、《安全生產(chǎn)法》等一系列安全制度操作，從大處著眼，小處著手，防微杜漸。在材料管理崗位上，堅(jiān)決保證杜絕未達(dá)到安全標(biāo)準(zhǔn)的材料下井，保證安全生產(chǎn)材料供給。

在工作期間，不私自脫崗，不做與工作無關(guān)的時(shí)，時(shí)刻緊繃安全弦，防患于未然，保證自己及身邊無事故發(fā)生。

為了我們的生命安全和家庭的幸福，為了大劉煤礦的明天更加美好，讓我們攜手共筑安全、共筑未來、共筑希望，相信在全體大劉人的共同努力下，安全的大壩會(huì)永遠(yuǎn)矗立在大劉煤礦和我們心中。

煤礦安全保證書

光陰似箭，歲月如梭。時(shí)下已進(jìn)入20xx年末，進(jìn)入到了決戰(zhàn)今冬明春安全生產(chǎn)的特殊時(shí)期。面對(duì)安全生產(chǎn)的艱巨任務(wù)和嚴(yán)峻形勢(shì)，安全警鐘當(dāng)常鳴，安全責(zé)任記心中，理應(yīng)成為每一名職工心靈格守的諾言和行為實(shí)踐的準(zhǔn)則。

說起安全，永遠(yuǎn)是一個(gè)恒久而沉重的問題。2016最新煤礦安全保證書2016最新煤礦安全保證書。說安全恒久，是因?yàn)榘踩托腋Ｏ喟?，惟有安全才能幸福。說安全沉重，是因?yàn)槲覀兯牭降暮涂吹降模谶^去的日子里發(fā)生了那么多不該發(fā)生的一幕幕帶血的事故悲劇，給傷亡職工及家屬和國(guó)家財(cái)產(chǎn)造成了無法彌補(bǔ)的巨大創(chuàng)傷和重大損失。感悟安全，啟迪人生，安全是我們最基本的生存保障，安全是構(gòu)筑幸福大廈的堅(jiān)固根基。沒有安全我們將寸步難行，沒有安全我們將會(huì)失去一切，安全就是生命。

作為一名普通的煤礦工人，我們肩負(fù)著義不容辭的安全責(zé)任和神圣光榮的安全使命，所以我們更應(yīng)該牢記安全的重要性和必要性，把安全擺在一切工作的重要日程上。我們都知道，人為因素是導(dǎo)致事故的罪魁禍?zhǔn)?，在我們的工作中，三違就是安全的大敵，由此衍生的馬虎、湊乎、不在乎就是事故的幫兇。三違不禁，隱患不除，安全不保。安全工作要求必須時(shí)刻繃緊安全弦，防患于未然，決不允許心存絲毫僥幸和有半點(diǎn)麻痹情緒。2016最新煤礦安全保證書

一、認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市關(guān)于煤礦安全生產(chǎn)工作的法律、法規(guī)、政策和工作要求，堅(jiān)持安全第

一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，健全完善安全生產(chǎn)責(zé)任制度和安全監(jiān)管責(zé)任制度，保證轄區(qū)煤礦企業(yè)合法生產(chǎn)，安全生產(chǎn)，有效杜絕事故發(fā)生，確保完成晉城市人民政府下達(dá)的煤礦安全生產(chǎn)指標(biāo)。

二、嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包片、科室包礦、駐礦監(jiān)管制度和五人小組包保責(zé)任制，加大全面排查、突擊檢查、夜間檢查、跟蹤回查、交叉檢查力度，深化煤礦安全專項(xiàng)整治，嚴(yán)厲打

擊煤礦非法違法生產(chǎn)建設(shè)行為。2016最新煤礦安全保證書保證書。

1、嚴(yán)格執(zhí)行煤礦復(fù)產(chǎn)復(fù)工驗(yàn)收規(guī)定，嚴(yán)禁煤礦未經(jīng)批準(zhǔn)擅自組織生產(chǎn)或開工復(fù)工建設(shè);

2、嚴(yán)格開展隱患排查治理，嚴(yán)禁復(fù)產(chǎn)礦井三超組織生產(chǎn)和存在重大隱患組織生產(chǎn);

3、嚴(yán)格執(zhí)行煤礦基本建設(shè)審批程序，規(guī)范煤礦建設(shè)項(xiàng)目管理，嚴(yán)禁擅自開工建設(shè)，嚴(yán)禁私自擴(kuò)大礦井建設(shè)規(guī)模，嚴(yán)禁以掘代采，嚴(yán)禁建設(shè)礦井以基建名義組織生產(chǎn)，邊施工邊生產(chǎn);

4、嚴(yán)格按照晉城市人民政府辦公廳《關(guān)于加快推進(jìn)全市煤礦關(guān)閉工作的通知》(晉市政辦〔20xx〕79號(hào))要求，按關(guān)井六條標(biāo)準(zhǔn)和進(jìn)度時(shí)限，對(duì)整合關(guān)閉礦井實(shí)施關(guān)閉，并及時(shí)移交國(guó)土部門管理。對(duì)已經(jīng)實(shí)施關(guān)閉的，要派專人不定期的巡回檢查，防止死灰復(fù)燃。

5、對(duì)非法違法生產(chǎn)建設(shè)的煤礦，一律責(zé)令停產(chǎn)停工，情節(jié)嚴(yán)重的，實(shí)施斷電，按相關(guān)程序取消煤礦整合資格，并依法實(shí)施關(guān)閉。

三、嚴(yán)厲懲處事故煤礦，嚴(yán)肅追究發(fā)生事故的煤礦、主體企業(yè)、政府監(jiān)管部門相關(guān)人員責(zé)任。

1、發(fā)生事故的煤礦，停產(chǎn)整頓時(shí)間至少三個(gè)月;

3、事故死亡人數(shù)3人以上的，按相關(guān)程序吊銷煤礦礦長(zhǎng)的《礦長(zhǎng)資格證》和《礦長(zhǎng)安全資格證》，吊銷分管安全副礦長(zhǎng)的《安全資格證》，對(duì)主體企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)和分管安全領(lǐng)導(dǎo)一律免職，構(gòu)成違法違紀(jì)的，依法追究黨紀(jì)政紀(jì)和法律責(zé)任;

4、煤礦發(fā)生事故，依據(jù)事故調(diào)查情況，對(duì)政府相關(guān)職能部門主要領(lǐng)導(dǎo)和分管安全領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行行政問責(zé)，紀(jì)律處分，涉嫌犯罪的移交司法機(jī)關(guān)處理。

員工承諾書【篇10】

承諾人：

身份證號(hào)：

**公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）：

鑒于，本人就職于貴公司而應(yīng)遵守的國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、公司勞動(dòng)紀(jì)律及職業(yè)道德操守等員工行為準(zhǔn)則承諾書)要求，同時(shí)我已經(jīng)認(rèn)真閱讀并充分了解了公司《員工手冊(cè)》、《公司員工試用期考核辦法》、《員工薪酬管理辦法》、《激勵(lì)方案與實(shí)施辦法》、《項(xiàng)目考評(píng)辦法》、《員工考勤制度》、《項(xiàng)目管理規(guī)范》、《知識(shí)管理暫行規(guī)范》等26項(xiàng)制度和文件資料，對(duì)以上制度中各項(xiàng)條款的規(guī)定認(rèn)可無異議，并同意對(duì)本人職務(wù)行為做出如下承諾：

一、保密承諾

1．1 本人承諾自覺地嚴(yán)格遵守公司保密規(guī)定，保證公司及客戶保密信息的安全。這些信息和資料包括但不限于：

? 風(fēng)險(xiǎn)管理信息系統(tǒng)及咨詢技術(shù)信息；

? 市場(chǎng)調(diào)研分析報(bào)告及對(duì)策、市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃、市場(chǎng)銷售方案、市場(chǎng)銷售管理制度；

? 招投標(biāo)信息；

? 公司客戶資料；

? 合同主要條款；

? 公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)狀況等相關(guān)數(shù)據(jù)；

? 人力資源管理規(guī)章制度，員工內(nèi)部檔案及個(gè)人信息；

? 公司依法及保密協(xié)議向客戶或合作伙伴承擔(dān)保密義務(wù)的一切商業(yè)信息；

? 其他具有商業(yè)價(jià)值或會(huì)對(duì)公司和客戶的商譽(yù)造成重大影響的信息原件、復(fù)印件、復(fù)制件。

1．2 本人承諾對(duì)工作收集所得的上述資料（包括客戶信息）的機(jī)密性和安全性負(fù)責(zé)，并承諾不會(huì)發(fā)生下列行為：

1.2.1為了個(gè)人或者第三方利益而泄露未公開信息的；

1.2.2 擅自竊取公司及客戶機(jī)密資料或侵犯他人隱私的；

1.2.3其他任何未經(jīng)許可越權(quán)閱覽、泄漏公司機(jī)密資料的。

1.3 當(dāng)本人不論以任何理由主動(dòng)離職時(shí)，應(yīng)將全部保密信息的相關(guān)資料交還公司或客戶，這些資料包括但不限于：文件、報(bào)告、圖冊(cè)、磁盤、磁帶、光盤、電子郵件、U盤、移動(dòng)硬盤等，并保證不將上述資料信息外傳，否則將承擔(dān)由此造成的一切法律后果。

1.4 當(dāng)發(fā)現(xiàn)公司或客戶的商業(yè)秘密被非法使用或泄漏時(shí)，本人有義務(wù)通知公司并采取合理措施協(xié)助公司，防止侵害的擴(kuò)大或商業(yè)秘密的進(jìn)一步散失。

二、知識(shí)產(chǎn)權(quán)承諾

2．1本人在項(xiàng)目執(zhí)行期間，履行公司交付的項(xiàng)目工作形成的成果

及工作之外的其他工作任務(wù)所得研究、開發(fā)結(jié)果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸公司所有。如果本人所得研究、開發(fā)結(jié)果不是執(zhí)行在公司的本職工作的結(jié)果，而是完全利用自己的時(shí)間，同時(shí)又未使用公司的物質(zhì)和技術(shù)條件、資源或商業(yè)秘密，則該成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸本人所有。但以下情況除外：

? 該研究、開發(fā)結(jié)果同公司的業(yè)務(wù)具有競(jìng)爭(zhēng)性；

? 實(shí)際上或者可以論證該研究、開發(fā)是搶先占用了公司的研究、開發(fā)結(jié)果；

? 該研究開發(fā)是在本人的職務(wù)開發(fā)結(jié)果的基礎(chǔ)上形成的。

2.2 本人在項(xiàng)目執(zhí)行期間，自己或與他人做出的所有職務(wù)開發(fā)結(jié)果或掌握的參考信息與資料都應(yīng)首先向公司報(bào)告，即使公司在一段時(shí)間內(nèi)不獲知這項(xiàng)信息，本人仍有義務(wù)在項(xiàng)目結(jié)束后將相關(guān)資料遞交主管部門。

2.3本人不會(huì)擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或者其他保密信息，亦不會(huì)擅自實(shí)施可能侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為。

2.4當(dāng)發(fā)現(xiàn)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)受到侵害時(shí)，本人有義務(wù)通知公司并采取合理措施協(xié)助公司，防止侵害的擴(kuò)大。

三、勞動(dòng)紀(jì)律承諾

3.1愛護(hù)公司資產(chǎn)，不損壞公司財(cái)物、未經(jīng)允許不私自將公司財(cái)物攜出公司。

3.2不假借職權(quán)舞弊，不得有、索賄、的行為，或假借公司名義從事其他有損公司、合作伙伴及客戶聲譽(yù)的行為。

3.3不在公開場(chǎng)合或網(wǎng)站、會(huì)議發(fā)表不利于公司、合作伙伴及客

戶聲譽(yù)的言論。

3.4不私下交流關(guān)于本人及同事薪資待遇、休假等需要保密的信息。

3.5尊重同事、尊重客戶和其他合作伙伴，不對(duì)他人進(jìn)行任何形式的辱罵或人身攻擊。

3.6遵守“個(gè)人服從公司、下級(jí)服從上級(jí)”的原則，若有疑問或不滿時(shí)可向上級(jí)陳述，未獲答復(fù)前必須執(zhí)行指派的任務(wù)。

3.7提高工作責(zé)任心，避免失誤，杜絕失職。

3.8未經(jīng)公司許可，不得受雇于其他公司或者從事其他兼職。

3.9不攜帶違禁品、危險(xiǎn)品或其它有可能危害公共安全的物品進(jìn)入公司及客戶的工作場(chǎng)所。

3.10不參與非法組織或集會(huì)。

3.11不瀏覽非法網(wǎng)站。

3.12不吸食違禁藥物。

3.13如本人任職為公司管理人員，則有責(zé)任和義務(wù)監(jiān)督下屬人員遵守本承諾書所載內(nèi)容。

3.14嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，并有權(quán)利和義務(wù)舉報(bào)一切違法違規(guī)行為。

四、違約責(zé)任

4．1本人若有違反上述條款的行為，將賠償公司因此所遭受的一切損失，包括但不限于因本人違反本承諾書而導(dǎo)致公司在經(jīng)營(yíng)上所遭受的損失及公司向其負(fù)有保密義務(wù)的第三方支付的全部賠償額及訴

訟費(fèi)、律師費(fèi)、及其他因該訴訟和索賠支出的相關(guān)費(fèi)用。上述賠償可從本人的工資報(bào)酬中扣除，不足部分公司有權(quán)向本人追償。

4．2公司除有權(quán)要求本人承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任外，有權(quán)請(qǐng)求有關(guān)行政、司法機(jī)關(guān)追究本人的'行政或刑事責(zé)任。

五、其他

5．1本人承認(rèn)，已仔細(xì)閱讀過本承諾書，并確切了解和明白承諾函條款的法律含義。

5．2雙方如因履行本承諾書發(fā)生爭(zhēng)議，首先應(yīng)協(xié)商解決，如果協(xié)商不成，任何一方都有權(quán)向人民法院提起訴訟。

承諾人（簽字）：

日期：

員工承諾書【篇11】

為規(guī)范銀行業(yè)從業(yè)人員行為，提高案件防范能力，杜絕違章違紀(jì)及案件的發(fā)生，本人在履行崗位職責(zé)中，保證自覺遵守法律法規(guī)、銀行業(yè)自律規(guī)范和本行各種規(guī)章制度，做到愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法，規(guī)范操作、廉潔公正、自警自律，自覺維護(hù)本行形象和聲譽(yù)，本人特作如下承諾：

一、不參與任何形式的非法集資活動(dòng)；

二、不參與介紹發(fā)放借貸；

三、不參與經(jīng)商辦企業(yè)以及非本職崗位之外經(jīng)營(yíng)性業(yè)務(wù)；

四、不充當(dāng)資金掮客、自辦或參與民間各類融資組織（投資類公司、理財(cái)咨詢類公司、擔(dān)保公司、農(nóng)民資金互助合作社、社區(qū)股份合作社、典當(dāng)行、小額貸款公司等）；

五、不得為民間借貸提供擔(dān)保、借用個(gè)人賬戶；

六、不得挪用公—款或挪用、借用客戶資金；

七、不進(jìn)入與自己身份不符的不健康場(chǎng)所；

八、不在社會(huì)交往和商業(yè)活動(dòng)中涉及商業(yè)賄賂及不正當(dāng)交易；

九、不參與“黃、賭、毒、黑”活動(dòng)；

一十、不泄露本行商業(yè)秘密給本行利益和聲譽(yù)造成損害；

十一、其它“禁止性”行為。

上述承諾從簽字之日起，本人愿意接受單位、社會(huì)、安防聯(lián)保人以及家庭等各方面的`監(jiān)督，本人承諾如發(fā)生上述違規(guī)行為，自覺接受單位任何處分，并主動(dòng)辭職，承擔(dān)損失。情節(jié)嚴(yán)重將承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

承諾人簽名：承諾人配偶（父母）簽名：

所在支行（部室）負(fù)責(zé)人見證簽字：

承諾日期年月日

員工承諾書【篇12】

新任員工承諾書

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好！我要向公司的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)表達(dá)我的誠(chéng)摯感謝，以及對(duì)公司對(duì)我的信任與重視表示衷心的感謝。我非常榮幸地能夠加入這個(gè)團(tuán)隊(duì)，并且我理解并珍視這份工作的重要性和責(zé)任。為了更好地開展工作，我愿意以此封信作為我的承諾書。

作為一名新任員工，我清楚地意識(shí)到，加入這個(gè)團(tuán)隊(duì)就是為了為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。我鄭重承諾，我將努力工作，盡我所能地充分發(fā)揮自己的能力優(yōu)勢(shì)，為公司的發(fā)展和成功做出自己的貢獻(xiàn)。

我將以高度的工作熱情投入到我的崗位上。我明白，只有充分投入到工作中，才能將工作做到更好的程度。相信通過我的努力與付出，我可以為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值。

我將保持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng)。我明白，在工作中，誠(chéng)信和正直是基本的原則。我將恪守公司對(duì)員工的保護(hù)承諾，絕不泄露公司的商業(yè)機(jī)密，不做違背公司利益的事情。我將時(shí)刻保持專業(yè)的工作態(tài)度和良好的工作作風(fēng)，不推諉和逃避責(zé)任，勇于承擔(dān)自己的工作職責(zé)。

我將注重個(gè)人能力的提升和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)。作為一個(gè)新人，我深知自己在工作方面還有諸多不足之處，因此我將加強(qiáng)學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，不斷提升自己的能力水平。我會(huì)積極參與公司組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷完善自己的專業(yè)知識(shí)和技能，以便更好地適應(yīng)公司的發(fā)展需求。

我將與團(tuán)隊(duì)成員和同事建立良好的合作關(guān)系。團(tuán)隊(duì)合作是實(shí)現(xiàn)公司目標(biāo)的重要一環(huán)。我將積極與團(tuán)隊(duì)合作，互幫互助，共同完成工作任務(wù)。我將尊重每位團(tuán)隊(duì)成員的意見，并樂于分享自己的想法和經(jīng)驗(yàn)，為團(tuán)隊(duì)的成功貢獻(xiàn)力量。

我將充分尊重公司的規(guī)章制度和安全要求。我將遵守公司的各項(xiàng)規(guī)定，不做違背公司規(guī)章制度的事情，并保證公司的財(cái)產(chǎn)安全。在工作中，我會(huì)注重安全防范，確保自己和身邊同事的安全，為公司的和諧穩(wěn)定環(huán)境做出努力。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，我真誠(chéng)地向您保證，以上是我作為新任員工的承諾。我將盡我所能地為公司的發(fā)展和繁榮貢獻(xiàn)自己的力量，為實(shí)現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)做出努力，同時(shí)，我會(huì)不斷提升自己的能力，成為一名優(yōu)秀的員工。

希望領(lǐng)導(dǎo)們能夠給我一個(gè)機(jī)會(huì)，讓我為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。我相信，在大家的共同努力下，公司一定能夠取得更加輝煌的成就！

衷心感謝！

新任員工：XXX

員工承諾書【篇13】

　責(zé)任意識(shí)是一種自覺意識(shí),也是一種傳統(tǒng)美德。下面就是小編整理的員工宿舍安全承諾書，一起來看一下吧。

　員工宿舍安全責(zé)任書（一）

為了加強(qiáng)教工宿舍及食品加工間的管理工作，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，做到防火、防盜、預(yù)防煤氣中毒，確保師生財(cái)產(chǎn)和生命安全，特與住宿教職工簽訂本責(zé)任書。因違反本責(zé)任書的規(guī)定而造成的損失由責(zé)任人承擔(dān)。

1、自覺遵守消防法規(guī)及學(xué)校各項(xiàng)安全制度。

2、正確使用液化氣，液化氣鋼瓶必須經(jīng)過檢驗(yàn)并處于有效期內(nèi)，正確安裝燃?xì)庠罹?，定期檢查煤氣灶是否漏氣，定期檢查、更換降壓閥燃?xì)夤艿?，不使用時(shí)要關(guān)閉液化氣鋼瓶的閥門。

3、使用液化氣、明火時(shí)要做到開窗通風(fēng)，防止煤氣中毒。

4、不準(zhǔn)改裝、拆改各種電器設(shè)備、電源線路、開關(guān)。使用電器不得超過相應(yīng)負(fù)荷，因超負(fù)荷用電造成公用電器損壞要承擔(dān)賠償責(zé)任。

5、做到人走關(guān)燈，用完電器后拔掉電源插頭，雙休、節(jié)假日斷閘。

6、夜間睡覺關(guān)好門窗，人走要鎖好門窗，防止被盜案件發(fā)生。

7、宿舍及過道、食品加工間內(nèi)外要定期打掃，煤氣灶臺(tái)各人保持干凈、整潔，物品擺放有序。

8、發(fā)現(xiàn)安全隱患果斷處理，及時(shí)報(bào)告。

本責(zé)任書一式兩份，學(xué)校、教職工各執(zhí)一份，本責(zé)任書長(zhǎng)期有效。

學(xué)校（蓋章）住宿教職工：

**、10

員工宿舍安全責(zé)任書（二）

為進(jìn)一步明確學(xué)校對(duì)宿舍管理員安全工作的責(zé)任，切實(shí)落實(shí)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，確保學(xué)校無安全事故。根據(jù)縣教育局的指示，對(duì)學(xué)校各級(jí)要層層簽訂責(zé)任書的要求，在學(xué)校內(nèi)形成安全綜合治理、齊抓共管的局面，結(jié)合我校實(shí)際情況，高廟王中學(xué)安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組與你簽訂如下責(zé)任書：

一、為確保你所管理部位的安全，具體責(zé)任如下：

1、宿舍責(zé)任人負(fù)責(zé)檢查本區(qū)域所使用的設(shè)施、工具、電氣線路的管理，并對(duì)使用過程中造成的事故負(fù)責(zé)。

2、宿舍責(zé)任人負(fù)責(zé)在所管理的住宿生進(jìn)行必要的安全常識(shí)教育、用電安全教育、學(xué)習(xí)學(xué)校規(guī)章制度和有關(guān)防火防盜、食品衛(wèi)生、交通安全等知識(shí)。

3、宿舍責(zé)任人應(yīng)經(jīng)常檢查宿舍的電器線路，發(fā)現(xiàn)隱患立即整改，若自己不能整改的立即通知學(xué)校有關(guān)部門進(jìn)行整改。

4、宿舍責(zé)任人要對(duì)本班學(xué)生所發(fā)生的一切可能避免的防火防盜、交通安全、食物中毒等進(jìn)行經(jīng)常性的教育。

5、宿舍責(zé)任人要認(rèn)真組織、管理好本班參加的一切集體活動(dòng)，并對(duì)此進(jìn)行安全教育。

6、宿舍責(zé)任人要利用時(shí)間培養(yǎng)住宿生的安全意識(shí)、自我防范意識(shí)，并對(duì)宿舍內(nèi)發(fā)生的安全事故及時(shí)處理、及時(shí)報(bào)告。

7、宿舍責(zé)任人要堅(jiān)持請(qǐng)假制度、事故報(bào)告制度，對(duì)所發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，由于玩忽職守、懈怠引起和發(fā)生的安全事故要全負(fù)責(zé)。

二、以上各條必須遵守，若有違反造成損失的，由學(xué)校和有關(guān)部門視其情節(jié)和危害的輕重，對(duì)責(zé)任人進(jìn)行追究，具體如下：

1、宿舍責(zé)任人對(duì)住宿學(xué)生進(jìn)行所有安全事故案例教育，()對(duì)由于沒有盡到責(zé)任所發(fā)生的事故，按其情節(jié)對(duì)宿舍責(zé)任人進(jìn)行記過處理。

2、學(xué)生在宿舍內(nèi)或院內(nèi)打架：管理員及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理的不予追究責(zé)任、宿舍責(zé)任人事后處理到位而且沒有留下隱患的不予追究責(zé)任、宿舍責(zé)任人在校不處理且對(duì)事故熟視無睹的給予警告處分、宿舍內(nèi)事故出現(xiàn)流血等事故的給予校內(nèi)記過并例會(huì)通報(bào)處理。

3、宿舍內(nèi)學(xué)生有攜帶匕首、短刀等不利于住宿學(xué)生安全物品的且管理員沒有發(fā)現(xiàn)，后被政教處檢查發(fā)現(xiàn)沒有出現(xiàn)傷害事故的處以警告處分、出現(xiàn)流血事故的`對(duì)宿舍管理員處以免職處分。

4、宿舍內(nèi)學(xué)生請(qǐng)假，對(duì)請(qǐng)假理由一定要認(rèn)真與班主任核實(shí)或電話與家長(zhǎng)核實(shí)，對(duì)不認(rèn)真或敷衍、隨意而學(xué)生請(qǐng)假后又出現(xiàn)事故的對(duì)管理員處以免職處分。

5、宿舍責(zé)任人工作時(shí)間不擅自離崗，按時(shí)開關(guān)宿舍區(qū)大門，嚴(yán)禁外來人員進(jìn)入宿舍區(qū)，對(duì)違反此項(xiàng)的處以警告處分；

6、學(xué)生單獨(dú)進(jìn)入宿舍，必須持有班主任或政教處開具的證明、熄燈后，加強(qiáng)對(duì)各宿舍的巡查，杜絕明火現(xiàn)象；

7、學(xué)生無逃夜現(xiàn)象、并經(jīng)常性點(diǎn)名，對(duì)學(xué)生逃夜而管理員沒有發(fā)現(xiàn)又出現(xiàn)事故的對(duì)管理員處以免職處分；

8、對(duì)以上沒有涉及到的安全事故，按照事故的大小對(duì)管理員進(jìn)行處理。

高廟王中學(xué)（章） 宿舍管理員：

員工宿舍安全責(zé)任書（三）

為了確保我校學(xué)生宿舍的學(xué)生安全、校產(chǎn)安全，確保學(xué)校消防安全責(zé)任制的落實(shí)，消除安全隱患，使學(xué)生有一個(gè)清潔、衛(wèi)生、安全的就寢環(huán)境，學(xué)校與宿舍管理員簽訂安全工作目標(biāo)責(zé)任書。

1、堅(jiān)持24小時(shí)值班制度，堅(jiān)持工作崗位，遵守工作紀(jì)律。

2、 實(shí)行封閉管理制度，按時(shí)開、關(guān)宿舍大門， 在上課、自習(xí)課期間，學(xué)生一律不得入內(nèi)。

3、 實(shí)行巡查記錄制度。每天進(jìn)行四次檢查，即早上上課后、下午上課后、晚自習(xí)上課后、學(xué)生就寢后。檢查內(nèi)容包括：①有無學(xué)生滯留宿舍、②電源是否關(guān)閉，③宿舍門窗是否關(guān)、鎖好，④有無其他安全隱患。

4、督促學(xué)生保管好自己的衣物、錢物、貴重物品，教育學(xué)生愛護(hù)公物，禁止出現(xiàn)學(xué)校財(cái)物、學(xué)生財(cái)物被盜現(xiàn)象。

5、嚴(yán)禁學(xué)生在宿舍內(nèi)亂拉亂接電線和其他電器，不得在宿舍內(nèi)吸煙、喝酒、點(diǎn)蠟燭、玩弄明火，不得出現(xiàn)打架斗毆，嚴(yán)禁學(xué)生攜帶管制刀具、鐵制刀具進(jìn)入宿舍，防止一切意外事故發(fā)生。

6、學(xué)生宿舍嚴(yán)禁外人留宿，住校生不得隨意在校外留宿，不準(zhǔn)外人進(jìn)入宿舍區(qū)，如有家長(zhǎng)來訪，必須進(jìn)行登記，經(jīng)管理員批準(zhǔn)后方可由學(xué)生帶入。

7、建立健全報(bào)告制度。定期或不定期地對(duì)宿舍進(jìn)行安全檢查，做好預(yù)防工作，發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時(shí)上報(bào)，堅(jiān)決杜絕安全事故的發(fā)生。

本責(zé)任書一式二份，期限一學(xué)年。

學(xué)校簽字：

管 理 員簽字：

員工承諾書【篇14】

XX有限責(zé)任公司

（

一、二線員工）

安

全

承

諾

書

二0一四年二月二十二日

安 全 承 諾 書

我承諾：

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家、地方、有關(guān)安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)；堅(jiān)持“安全第

一、預(yù)防為主、綜合治理”的生產(chǎn)方針，認(rèn)真履行《安全生產(chǎn)法》有關(guān)規(guī)定。

2、堅(jiān)持“領(lǐng)導(dǎo)干部帶班下井”制度，與工人同下同上，深入一線，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患，并督促整改落實(shí)。

3、履行監(jiān)管與服務(wù)“雙重”職責(zé)，切實(shí)為生產(chǎn)單位排憂解難；抓好安全聲查宣傳教育工作，提高職工的安全意識(shí)和自我保安意識(shí)。

4、堅(jiān)持以人為本，視工人為親人，為他們提供健康、安全的生活條件和工作環(huán)境。

5、認(rèn)真監(jiān)督生產(chǎn)單位整改指令落實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)整改落實(shí)。

6、加大管理力度，堅(jiān)持“四不放過”的原則，狠反“三違”，將事故消滅在萌芽狀態(tài)。

7、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度，做好各級(jí)文件的上傳下達(dá)工作。

8、自覺遵守本崗位職責(zé)，履行“一崗雙責(zé)”，在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí)，堅(jiān)持安全第一，決不違章指揮。

本人愿意認(rèn)真履行上述承諾，如違反愿承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。 承諾人：

xx有限責(zé)任公司

（

一、二線員工）

安

全

承

諾

書

二0一四年二月二十二日

安 全 承 諾 書

我承諾：

1、本人在工作前，已接受煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、及本單位的各項(xiàng)安全、治安管理規(guī)定和規(guī)章制度的學(xué)習(xí)教育。

2、在工作中，自覺遵守國(guó)家、地方的法律、法規(guī)，自覺遵守公司有關(guān)安全生產(chǎn)的管理制度和規(guī)定。

3、堅(jiān)持規(guī)范化操作，堅(jiān)決抵制“三違”，做到不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動(dòng)紀(jì)律；自覺正確使用個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品，自覺參加各種學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。

4、在區(qū)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)下，按時(shí)完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)；做到“我不傷害別人，我不被別人傷害，我不傷害自己”；嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，不在工作時(shí)間從事與工作無關(guān)的活動(dòng)。

5、在不違背國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的公民基本權(quán)利情況下，本人自愿接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和安全職能人員的安全檢查與監(jiān)督。

6、自覺履行本崗位安全職責(zé)，在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí)，堅(jiān)持安全第一。

本人自愿遵守以上承諾，如有違反愿承擔(dān)責(zé)任。

承諾人：

班長(zhǎng)：

成員

員工承諾書【篇15】

承貴公司錄用，本人在就職前向公司鄭重承諾：

1、本人承諾向公司所提供的'身份證明、戶籍證明、學(xué)歷證明、個(gè)人簡(jiǎn)歷、與原用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系證明等個(gè)人資料真實(shí)、無誤，絕無欺詐成份，若有違反，本人愿意接受公司有關(guān)規(guī)章制度給予的處分;

2、本人承諾向公司簽訂勞動(dòng)合同一簽，沒有受過行政拘留、勞動(dòng)改造和刑事處罰或被依法追究刑事的案件，若公司發(fā)現(xiàn)有相關(guān)事實(shí)的，視同勞動(dòng)合同無效，并立即無條件解除雙方勞動(dòng)合同;

3、本人已熟知公司各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)內(nèi)容及崗位職責(zé)，承諾將嚴(yán)格遵守和履行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，若因本人原因(過失或故意)給公司造成負(fù)面影響，本人愿意接受公司有關(guān)規(guī)章制度給予的處分及承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;

4、本人承諾在公司工作期間，若因本人原因(過失或故意)給公司造成經(jīng)濟(jì)上的損失，本人愿意對(duì)公司承擔(dān)賠償責(zé)任;

5、若因本人違反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害，本人決不向公司提出任何賠償要求;

6、本人承諾主動(dòng)積極維護(hù)公司各項(xiàng)權(quán)益，不故意和過失泄露公司經(jīng)營(yíng)、管理、技術(shù)秘密，本人職務(wù)范圍內(nèi)所知悉的業(yè)務(wù)秘密，若有違反，本人愿意接受公司有關(guān)規(guī)章制度給予的處分及承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;

7、本人承諾絕不損害公司利益，不利用職務(wù)之便徇私作弊、收收人賄賂賂、不虛報(bào)報(bào)銷費(fèi)用，在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)問題，本人愿意接受公司相關(guān)部門的調(diào)查;

8、本人承諾愿按公司規(guī)定，自錄用之日起接受勞動(dòng)合同使用期限規(guī)定，試用期間必須考核合格，始得正式任用，試用期不符合公司要求，接到公司使用通知后愿意立即離職，絕不提任何離職條件和要求任何經(jīng)濟(jì)賠償;

9、本人承諾若本人的工作業(yè)績(jī)或工作表現(xiàn)不能達(dá)到公司規(guī)定的要求，公司有權(quán)辭退本人，并以書面形式通知本人辦理離職手續(xù);

承諾人：

年月日

本人承諾無論任何原因離職，本人都將按照公司的有關(guān)規(guī)定辦理離職手續(xù);

Yjs21.coM更多幼師資料延伸讀

員工承諾書八篇

請(qǐng)跟隨幼兒教師教育網(wǎng)的腳步一起了解“員工承諾書”，書寫范文我們還要準(zhǔn)備些什么呢？使用文檔處理工具可以使信息變得更加規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)化，一個(gè)寫作好幫手就是范文。優(yōu)秀的范文更加值得我們學(xué)習(xí)，看完這篇文章后如果覺得有用請(qǐng)分享給您的朋友讓更多的人受益！

員工承諾書(篇1)

XXXX有限公司:

我已被貴公司錄用并試用，為顯示我的誠(chéng)信和防止缺陷，我自愿向公司做出以下承諾:

一、恪守誠(chéng)信。我保證我提供的簡(jiǎn)歷、證書和復(fù)印件真實(shí)無誤，不存在任何欺詐行為。我也保證我在之前的公司沒有任何違法行為，也沒有受到過任何不良處罰。由于個(gè)人原因，原單位無法提供離職證明，責(zé)任在我，與貴公司無關(guān)。由此產(chǎn)生的法律責(zé)任和損失由本人承擔(dān)的；

第二，我不用再上學(xué)了，但是我可以全職上班。如果請(qǐng)假或者請(qǐng)假，我會(huì)按照公司的相關(guān)規(guī)定辦理；

3.我已經(jīng)了解并學(xué)會(huì)了我工作的職責(zé)，包括工作時(shí)間、工作內(nèi)容、工資、晉升渠道、工作地點(diǎn)等。，并且已經(jīng)證實(shí)毫無疑問；

4.試用期不符合公司要求。公司接到停審?fù)ㄖ?，愿意立即離職，絕不提任何離職條件，不要求任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；

5.如因任何原因離職，必須按照公司要求書面通知公司，離職前要完整明確的交接工作，歸還受助人，結(jié)清貸款和扣款等。未經(jīng)批準(zhǔn)離職，愿意按照公司規(guī)章制度接受待遇；

6.如因經(jīng)濟(jì)狀況不佳發(fā)生經(jīng)濟(jì)裁員，公司愿意按公司要求離職，接受公司根據(jù)國(guó)家相關(guān)政策發(fā)放的遣散費(fèi)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理離職手續(xù)；

七、不得故意和過失泄露公司的業(yè)務(wù)、管理、技術(shù)秘密；遵守公司工資保密制度，不得向同事透露本人工資或查詢他人工資；

八、我絕對(duì)服從公司領(lǐng)導(dǎo)和主管的領(lǐng)導(dǎo)，教育和幫助；

九、我會(huì)根據(jù)公司要求積極參加公司的專業(yè)培訓(xùn)；

十、遵守公司的“人事管理制度”，服從公司的任何工作分配和指示；

11.離開公司后，不得單獨(dú)或與他人聯(lián)合進(jìn)行任何損害公司利益和形象的行為；

12.我參加過公司組織的新員工培訓(xùn)，對(duì)公司的規(guī)章制度有充分的了解。我愿意認(rèn)真遵守和履行公司的規(guī)章制度；如違反公司管理規(guī)章制度及上述承諾，愿意接受公司的辭退、罰款及追償:

1.30分鐘以內(nèi)(含30分鐘)遲到，罰款20元/次，遲到超過30分鐘，扣半天工資；早退一次，扣半天工資；曠工1天(含1天)扣3天工資及相關(guān)補(bǔ)貼，曠工5天(含5天)或1年內(nèi)連續(xù)曠工3天扣當(dāng)月工資的20%。扣除后的剩余工資低于公司最低工資標(biāo)準(zhǔn)的`，按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付，同時(shí)視為自動(dòng)終止勞動(dòng)關(guān)系；全年遲到或早退30次屬嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度，企業(yè)將依據(jù)《勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定解除勞動(dòng)合同。

2.卡未打卡/時(shí)間/人，扣20元。打卡/次，一經(jīng)查實(shí)，對(duì)打卡人罰款100元/次，對(duì)打卡人罰款50元/次，直接主管承擔(dān)連帶責(zé)任，扣50元/次；

3.員工在試用期內(nèi)提出離職的，必須提前三天提出書面申請(qǐng)，經(jīng)部門主管批準(zhǔn)后，報(bào)人力資源中心批準(zhǔn)

之后就可以辦理離職手續(xù)了。員工試用期轉(zhuǎn)正后，如果提出離職，必須提前30天離職；入職3天內(nèi)辭職的員工，不發(fā)任何工資。

4.遵守公司相關(guān)紀(jì)律規(guī)定，不得有打架斗毆、酗酒、盜竊、賭博等行為，否則按公司相關(guān)規(guī)定和國(guó)家法律法規(guī)處理；

5.員工在參加培訓(xùn)、工作和出廠時(shí)，應(yīng)按照公司規(guī)定注意人身安全；

6.我廠宿舍除照明電器、電視、收音機(jī)外，其他電器一律不準(zhǔn)使用。發(fā)現(xiàn)了就沒收，員工要對(duì)后果承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；

7.員工在廠住宿必須遵守公司宿舍管理的相關(guān)規(guī)定，不得留宿外來人員和異性，損壞公共財(cái)產(chǎn)，擾亂秩序等。；

8.在工作中，我們應(yīng)該遵守食品安全的相關(guān)規(guī)定。所有女員工必須扎頭發(fā)或卷頭發(fā)，不得留長(zhǎng)發(fā)；男員工頭發(fā)前面不如眉毛，耳朵在側(cè)面，領(lǐng)子在后面，鬢角不超過耳朵的一半。

十三.以上承諾是我自愿的真實(shí)決定。

受允諾人的簽名和手印(簽名上的手印):

年 月 日

員工承諾書(篇2)

河北建工集團(tuán)有限責(zé)任公司:

我xxx班組在貴公司xx項(xiàng)目工地從事zz樓層的zz工作，保證一切聽從貴方管理人員的安排和指揮，本班組如有下列情形之一，本人自愿接受以下相應(yīng)的處罰：

1、凡是沒有簽訂《勞動(dòng)合同》的職工一律不得進(jìn)入工地生活區(qū)住宿。親友來訪必須在門衛(wèi)處登記，晚上九點(diǎn)以前必須離開，否則每人罰款200元；

2、夜間十點(diǎn)以后，沒加班的職工全部睡覺，不得從事任何娛樂活動(dòng)或高聲喧鬧。違者每人處罰100元；

3、職工進(jìn)出工地和生活區(qū)未出示“胸卡”的，或胸卡與人不相符的，每人罰款200元；

4、不服從住宿安排的，每次處罰50元。集體宿舍內(nèi)有男女混居的，每人處罰200元；

5、職工打水買飯不排隊(duì)或亂罵炊事員的，每人處罰50～200元；

6、職工酗酒鬧事，調(diào)戲婦女，打架斗毆的，每人罰款500～2000元，造成后果的，一切責(zé)任由我承擔(dān)。

7、職工亂扔酒瓶垃圾，亂倒飯菜及生活用水或隨地大小便的，每人處罰50元。

8、職工宿舍沒有專人打掃衛(wèi)生，造成室內(nèi)臟亂差的，每次處罰100元。

9、職工私拉亂接電線，或燒液化氣、電飯煲、電炒鍋、電磁爐、用明火煮飯的，每人處罰500元，并沒收所有器具。

10、職工使用碘鎢燈烘烤取暖，或使用鋼鋸片、明線燒水的，每人罰款200～500元。

11、職工攜帶易燃易爆及有毒物品進(jìn)入生活區(qū)的，立即予以沒收，每人處罰500元。

12、職工在生活區(qū)賭博、偷盜財(cái)物的，每人罰款100~1000元。

13、職工故意損壞公共財(cái)物或他人財(cái)物的，除照價(jià)賠償外，并處以2倍以上的罰款。

以上罰款只要有依據(jù)，無須本人簽字，即可在當(dāng)月的借支中入賬，我將全部認(rèn)可，特此承諾。

xxx

20xx年xx月xx日

員工承諾書(篇3)

我，XX（請(qǐng)?jiān)诖颂幪顚懩愕拿郑X，作為您公司的一個(gè)員工，我深感誠(chéng)恩倍至，由衷地感謝公司層層領(lǐng)導(dǎo)的包容和指導(dǎo)。然而，出于個(gè)人原因，我決定離開這個(gè)滋養(yǎng)和成就我職業(yè)技能的地方。

我深知我的離職可能給公司和我的同事造成一些困擾與不便，對(duì)此我深感歉意。在此，我承諾在接下來的交接期間，我將盡我所能，完成交接工作，以保證我的離職不會(huì)影響到公司的正常工作。

同時(shí)，我也明白并同意，在我離職后，我應(yīng)當(dāng)遵守我在雇傭期間簽訂的所有商業(yè)保密協(xié)議和職業(yè)道德職責(zé)。我將尊重并保護(hù)我在公司所獲得的所有商業(yè)機(jī)密、客戶名單、商業(yè)策略和其他敏感信息的保密性。我保證此類信息不會(huì)被泄露給任何第三方，不會(huì)進(jìn)行非法使用，也不會(huì)在任何新工作崗位上使用這些信息。

我也承諾，盡管我將離開這個(gè)滋養(yǎng)我多年的家，我仍然會(huì)很榮幸以調(diào)整后的角色繼續(xù)關(guān)注和支持我們公司。我對(duì)公司的發(fā)展充滿熱衷，我也會(huì)祝愿公司能繼續(xù)保持強(qiáng)勁的發(fā)展動(dòng)力，取得更多的成功。

在我離職之后，我也愿意如果公司有任何需要我的'幫助的地方，我都會(huì)盡我最大可能積極配合。無論是對(duì)于我以前的工作內(nèi)容的疑問，或者是對(duì)我個(gè)人的任何需要澄清的問題，我都會(huì)很樂意提供協(xié)助。

我希望我在這個(gè)公司的所有同事和領(lǐng)導(dǎo)都能理解并接受我的決定。我也希望能帶著對(duì)公司的感激與祝福，帶著我們之間共同度過的那些寶貴經(jīng)歷，走向我新的工作和人生階段。

承諾人：XX

日期：XX年XX月XX日

員工承諾書(篇4)

為保障公司信息安全，本人承諾在使用信息絡(luò)資源及有關(guān)信息化業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)的過程中，嚴(yán)格遵守公司有關(guān)信息安全與保密規(guī)定，承諾如下：

一、不利用公司信息絡(luò)侵犯或損害國(guó)家的、社會(huì)的、集體及公司的利益和其他公民的合法權(quán)益。

二、嚴(yán)格遵守公司信息絡(luò)管理及其他信息化業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)管理制度，不對(duì)公司信息絡(luò)、工業(yè)控制系統(tǒng)、各信息化業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)等重要服務(wù)器等進(jìn)行發(fā)送垃圾郵件、傳播計(jì)算機(jī)病毒、刪除數(shù)據(jù)、修改設(shè)置等惡意破壞、攻擊行為。

三、嚴(yán)格按照分配到的`公司信息絡(luò)及有關(guān)信息化業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)的用戶名及相應(yīng)權(quán)限處理崗位職責(zé)內(nèi)業(yè)務(wù)，及時(shí)修改有關(guān)系統(tǒng)默認(rèn)口令并安全保管，不泄漏、傳播或轉(zhuǎn)借他人。

四、不通過公司信息絡(luò)系統(tǒng)及信息化業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)平臺(tái)發(fā)表、轉(zhuǎn)摘、傳播各種造謠滋事、煽動(dòng)偏激情緒、制造恐慌氣氛或擾亂正常工作秩序的有害信息。

五、堅(jiān)持“涉密不上，上不涉密”的原則。如屬公司計(jì)劃招投標(biāo)、財(cái)務(wù)、人事管理、檔案等涉密用戶，要做好涉密計(jì)算機(jī)設(shè)備、記載有公司重要信息的計(jì)算機(jī)設(shè)備及其他存儲(chǔ)介質(zhì)的安全保管與使用。要不斷增強(qiáng)保密意識(shí)，不利用聊天室、電子公告系統(tǒng)、電子郵件等傳遞、轉(zhuǎn)發(fā)或抄送公司商業(yè)機(jī)密及其他保密信息。

六、離崗（職）后仍保守公司商業(yè)機(jī)密及有關(guān)信息安全保密信息。

七、服從公司其他信息安全管理規(guī)定和要求，并密切配合信息安全事故的調(diào)查工作。

八、若違反上述規(guī)定，本人服從公司按照生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)管理制度及有關(guān)信息化管理制度進(jìn)行考核等懲戒。

安全承諾人：

時(shí)間：x年xx月xx日

員工承諾書(篇5)

車間員工安全生產(chǎn)承諾書(1)

本人作為班組的員工，自愿接受本班組和車間管理，并鄭重承諾，在工作中嚴(yán)格履行以下職責(zé)和義務(wù)：

1、嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)和公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度和安全管理規(guī)定，積極參加本單位組織的各項(xiàng)安全活動(dòng)。

2、自愿接受公司、車間、班組等各級(jí)安全教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，努力提高自身安全意識(shí)及工作業(yè)務(wù)技術(shù)水平，做到“不傷害自己、不傷害他人、不被別人傷害”。

3、工作中自覺遵守本崗位的《安全技術(shù)操作規(guī)程》，認(rèn)真按規(guī)程和安全要求進(jìn)行操作，做到不違章、不蠻干、不冒險(xiǎn)作業(yè)。

4、正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，按要求使用和維護(hù)本崗位的安全防護(hù)設(shè)施。

5、熟悉崗位安全操作規(guī)程，掌握崗位安全技能，知道崗位存在的危險(xiǎn)性，會(huì)采取預(yù)防措施和應(yīng)急方法。

6、積極參加班組事故隱患檢查和整改工作，工作中發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他危險(xiǎn)(危害)因素，立即向上報(bào)告，并配合班組和車間進(jìn)行解決。

7、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)安全事故時(shí)，及時(shí)向上報(bào)告，并積極參與事故應(yīng)急救援工作，在救援中服從上級(jí)指揮。

8、切實(shí)做好自身安全防護(hù)工作，注意上下班車輛行駛安全及乘坐班車的安全。

如在生產(chǎn)作業(yè)嚴(yán)重違反安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定，本人將自愿接受分公司、車間、班組的處罰，并承擔(dān)相應(yīng)后果。

員工(簽字)：

班組：

車間員工安全生產(chǎn)承諾書(2)

車間主任安全承諾書

本人作為 車間主任，自愿接受分公司管理，并鄭重承諾，在工作中嚴(yán)格履行以下職責(zé)和義務(wù)：

1、嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)和公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度和安全管理規(guī)定，積極參加本單位組織的各項(xiàng)安全活動(dòng)。

2、自愿接受公司、分公司各級(jí)安全教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，努力提高自身安全意識(shí)及工作業(yè)務(wù)管理水平，做到“不違章指揮、不讓員工違章作業(yè)”。

3、工作中自覺遵守安全生產(chǎn)管理制度，認(rèn)真按要求和程序安排車間人員工作，檢查督促車間、班組作業(yè)中的安全事項(xiàng)。

4、督促作業(yè)人員正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，按要求設(shè)置、配備安全防護(hù)設(shè)施。

5、熟悉車間各崗位的安全操作規(guī)程、安全技能，知道本車間范圍內(nèi)生產(chǎn)作業(yè)中存在的危險(xiǎn)因素，采取積極預(yù)防措施和應(yīng)急方法。

6、積極參加車間事故隱患檢查和整改工作，工作中發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，立即向上報(bào)告分公司并采取有效地控制措施。

7、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)安全事故時(shí)，及時(shí)向上報(bào)告，并積極組織本車間人員參與事故應(yīng)急救援工作。

8、切實(shí)做好本車間安全生產(chǎn)工作，經(jīng)常對(duì)本車間作業(yè)人員進(jìn)行安全教育，檢查和督促車間安全生產(chǎn)工作，保證車間安全生產(chǎn)無事故。

如本車間在生產(chǎn)作業(yè)中有嚴(yán)重違反安全生產(chǎn)有關(guān)規(guī)定，本人將自愿接受分公司的處罰，并承擔(dān)相應(yīng)后果。

員工承諾書(篇6)

員工崗位承諾書

篇1

公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好

根據(jù)公司文件和會(huì)議精神，我作為公司 礦山安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對(duì)公司 礦山工作負(fù)全面責(zé)任，本人對(duì) 20ｘｘ 年工作鄭重承諾如下：

1、嚴(yán)格履行上級(jí)和公司下達(dá)各項(xiàng)文件，為公司、為部門、為員工安全負(fù)責(zé)，必須能保證每周下井檢查三次以上，確保在全年事故為零。

2、在全年一定完成公司下達(dá)月任務(wù)和年終計(jì)劃，爭(zhēng)取做到第一，在確保安全情況下不浪費(fèi)任何時(shí)間，努力調(diào)節(jié)好工程隊(duì)各項(xiàng)工作，為公司創(chuàng)造更大財(cái)富。

3、我會(huì)以最大努力處理好外界關(guān)系，把公司所有事物當(dāng)自己對(duì)待，不給公司造成任何麻煩。積極配合好公司所有部門和同事，把所有工作搞在最前頭。

4、我會(huì)不斷努力學(xué)習(xí)對(duì)礦山有關(guān)知識(shí)，一定對(duì)工程隊(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)度和所有人員心態(tài)做到心中有數(shù)。

5、在以后工作中我會(huì)嚴(yán)格要求自己，為所有同事和員工起一個(gè)帶頭作用，積極努力完成各項(xiàng)工作。

6、在以后工作中支持公司領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我工作不當(dāng)?shù)胤教岢雠u(píng)和建議，虛心學(xué)習(xí)同事優(yōu)點(diǎn)，及時(shí)改正自己缺點(diǎn)。

本承諾需公司領(lǐng)導(dǎo)和同事共同監(jiān)督，如果以上幾點(diǎn)在全年我沒做好或沒有做到，我自愿請(qǐng)求公司領(lǐng)導(dǎo)撤銷我一切職務(wù)，調(diào)離本工作崗位。如在安全生產(chǎn)工作當(dāng)中出現(xiàn)重大責(zé)任性事故，我自動(dòng)辭職。

篇2

為認(rèn)真履行本崗位工作職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行本崗位工作標(biāo)準(zhǔn)，并加強(qiáng)與顧客溝通交流，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，全面完成物業(yè)管理公司布置各項(xiàng)服務(wù)任務(wù)，現(xiàn)作以下承諾：

1、嚴(yán)格遵守物業(yè)管理公司及本部門各項(xiàng)管理制度及員工行為規(guī)范。

2、遵守公司勞動(dòng)紀(jì)律，正確配戴勞保用品，上班不遲到、不早退，上班時(shí)間不得做與工作無關(guān)事情。

3、嚴(yán)格執(zhí)行本崗位操作流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，不斷提高工作效率和工作質(zhì)量，無顧客投訴。

4、衛(wèi)生間保潔每日清理手紙簍內(nèi)垃圾，且簍內(nèi)垃圾不得超過2/3。

5、每日循環(huán)清潔小便池、大便池內(nèi)污物、垃圾，確保池內(nèi)無污垢、無雜物，廁所內(nèi)無異味、無臭味。

6、衛(wèi)生間內(nèi)地面、墻面、門、玻璃、窗戶、地角線、飾物清潔無垃圾、無污跡、無積垢，保持整潔、衛(wèi)生。

7、大廳、樓道內(nèi)地面清潔無塵埃，護(hù)欄、樓梯、墻壁、玻璃、指示牌、臺(tái)架、燈座等無灰塵、無污垢、無銹痕、無污漬、無手印。

8、電梯不銹鋼表面無灰塵、無污垢、無粘著物、無亂涂亂畫，每日保潔不少于2次。

9、吸煙點(diǎn)內(nèi)每日循環(huán)作業(yè)不少于2次，保持地面、臺(tái)面、垃圾桶、煙灰缸無積垢、無污跡、無垃圾。

10、大理石、瓷磚硬質(zhì)地面表面及其接縫清潔干凈，落蠟勻稱光亮，地面干凈無損壞；墻角線、地角線無積塵、雜物、污漬，用手擦不出灰塵。

11、對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)所有保潔設(shè)備設(shè)施做好日常性維護(hù)保養(yǎng)，確保保潔工具本身清潔衛(wèi)生。

12、對(duì)保潔區(qū)域內(nèi)其它設(shè)備設(shè)施損壞情況及時(shí)進(jìn)行匯報(bào)，及時(shí)對(duì)接處理。

本人將認(rèn)真執(zhí)行上述承諾事項(xiàng)，不做違反公司管理制度事情，如果在工作中出現(xiàn)工作失誤或發(fā)生顧客投訴，愿意接受公司各項(xiàng)處理規(guī)定。

員工承諾書(篇7)

我莊重承諾仔細(xì)執(zhí)行以下規(guī)定：

1、規(guī)范操作，嚴(yán)格根據(jù)“三按”執(zhí)行，敬重技術(shù)文件的權(quán)威性，有問題剛好反饋，反饋未得到回復(fù)前不得施工。技術(shù)文件有問題不是違反“三按”的借口；

2、操作工對(duì)設(shè)備精度、工量器具的精度負(fù)責(zé)，設(shè)備問題、檢具問題不是生產(chǎn)不合格工件的借口；

3、新產(chǎn)品應(yīng)主動(dòng)要求技術(shù)交底、工藝確認(rèn)，未駕馭施工要領(lǐng)不施工。首次加工、加工困難不是生產(chǎn)不合格工件的借口；

4、嚴(yán)格執(zhí)行后道工序?qū)η暗拦ば虬殃P(guān)的規(guī)定，貫徹“誰制造誰負(fù)責(zé)”、“過手有責(zé)”原則，前道工序遺留問題不是轉(zhuǎn)移不合格工件、漏工序工件的借口；

5、實(shí)行清潔轉(zhuǎn)序，人手不足、任務(wù)驚慌不是轉(zhuǎn)移不清潔工件的借口；

6、操作區(qū)域內(nèi)工件擺放整齊，做好防護(hù)防銹。有下道工序不是不進(jìn)行工件防銹的'借口；

7、工件標(biāo)識(shí)清楚，無標(biāo)識(shí)、卡片不齊全根據(jù)轉(zhuǎn)移不合格品處理；

8、嚴(yán)格遵守“三不”規(guī)定，明知工件不合格而向下道工序轉(zhuǎn)移的、接收的，第一次考核500元，其次次下崗，第三次開除（年度內(nèi)有效）；

9、嚴(yán)格執(zhí)行工序間報(bào)檢規(guī)定，批量產(chǎn)品首件報(bào)檢，典型質(zhì)量問題、批量質(zhì)量問題考核不低于500元/起，超過500元按實(shí)際質(zhì)量損失照價(jià)賠償；

10、對(duì)操作項(xiàng)目做好自檢記錄，無自檢記錄的和自檢記錄弄虛作假的，質(zhì)量損失翻倍考核；

假如因我工作失誤而導(dǎo)致的質(zhì)量問題，本人愿自覺接受公司和國(guó)家按規(guī)定要求作出的相關(guān)處理。

xxx

20xx年xx月xx日

員工承諾書(篇8)

絡(luò)、重要信息系統(tǒng)和站安全、可靠、穩(wěn)定地運(yùn)行，作為本單位絡(luò)與信息安全工作的主要負(fù)責(zé)人，對(duì)本單位的絡(luò)與信息安全工作負(fù)總責(zé)，并做如下承諾：

絡(luò)與信息安全工作的組織，建立健全絡(luò)與信息安全工作機(jī)構(gòu)和工作機(jī)制，保證絡(luò)與信息安全工作渠道的暢通。

，加強(qiáng)應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè)和人員培訓(xùn)，組織開展安全檢查、安全測(cè)試和應(yīng)急演練。重大節(jié)日及敏感節(jié)點(diǎn)期間，加強(qiáng)對(duì)重要信息系統(tǒng)的安全監(jiān)控，加強(qiáng)值班，嚴(yán)防死守，隨時(shí)應(yīng)對(duì)各類突發(fā)事件。

信息管理服務(wù)辦法》等規(guī)定，進(jìn)一步加強(qiáng)絡(luò)與信息安全的監(jiān)督管理，嚴(yán)格落實(shí)信息安全突發(fā)事件“每日零報(bào)告制度”，對(duì)本單位出現(xiàn)信息安全事件隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或拖延不報(bào)的，要按照有關(guān)規(guī)定，給予責(zé)任人行政處理；出現(xiàn)重大信息安全事件，造成重大損失和影響的，要依法追究有關(guān)單位和人員的責(zé)任。

絡(luò)與信息安全工作的責(zé)任人，如出現(xiàn)重大信息安全事件，對(duì)國(guó)家安全、社會(huì)秩序、公共利益、公民法人及其他組織造成影響的，本人承擔(dān)主要責(zé)任。違反上述承諾，自愿承擔(dān)相應(yīng)主體責(zé)任和法律后果。

絡(luò)安全的活動(dòng)：

絡(luò)或者使用計(jì)算機(jī)信息絡(luò)資源；

絡(luò)功能進(jìn)行刪除、修改或者增加；

絡(luò)中存儲(chǔ)或者傳輸?shù)臄?shù)據(jù)和應(yīng)用程序進(jìn)行刪除、修改或者增加；

卡物理地址（mac值）和信息數(shù)據(jù)；

絡(luò)安全行為。

絡(luò)資源使用服務(wù)。

絡(luò)信息安全；如有違反本承諾書有關(guān)條款和國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的行為，本人愿意承擔(dān)由此引起的一切責(zé)任，直至民事、行政和刑事責(zé)任，并接受相應(yīng)處罰r對(duì)于造成財(cái)產(chǎn)損失的，由個(gè)人直接賠償。

員工承諾書5篇

你知道去哪些地方比較好找范文嗎？文檔寫作和傳遞的品質(zhì)將決定信息化時(shí)代企業(yè)的未來，我們需要參考網(wǎng)絡(luò)上大量的范文，經(jīng)過幼兒教師教育網(wǎng)小編的積極努力我們最終完成了這篇員工承諾書。

員工承諾書【篇1】

本人是 的派譴員工，現(xiàn)派譴至廣東興達(dá)鴻業(yè)電子有限公司工作（以下簡(jiǎn)稱：興達(dá)鴻業(yè)），跟興達(dá)鴻業(yè)公司不存在勞動(dòng)關(guān)系。本人已經(jīng)閱讀勞務(wù)派譴協(xié)議，并已經(jīng)清楚理解協(xié)議內(nèi)容。 年 月 日被派譴到貴興達(dá)鴻業(yè)工作，為表誠(chéng)信，防患瑕疵，愿意向興達(dá)鴻業(yè)作出以下承諾：

一、 恪守誠(chéng)信，我保證我所提供的個(gè)人履歷、證件復(fù)印件真實(shí)、有效、絕無欺詐成份，如有虛假愿賠償公司一切損失，并承擔(dān)一切責(zé)任。

二、 我入職時(shí)自愿申請(qǐng)不參加公司的體檢，故我個(gè)人生病產(chǎn)生的費(fèi)用由我自己負(fù)責(zé)。并從入職開始保證在興達(dá)鴻業(yè)連續(xù)工作一年以上。工作未滿7天（含7天）離職不發(fā)薪資，并扣除代辦費(fèi)用，同時(shí)交回使用物品。工作7天后試用期內(nèi)離職（含辭職辭退或試用期不合格），不予享受正式員工的食宿水電補(bǔ)貼，將在離職工資中扣除食宿水電補(bǔ)貼費(fèi)用422元。工作未滿一年的扣一個(gè)月底薪（1310元）工資，若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職，愿意按照公司規(guī)章制度接受處理。

三、 我入住興達(dá)鴻業(yè)宿舍并已閱讀完并理解興達(dá)鴻業(yè)《員工宿舍管理制度》，并自覺遵守宿舍管理規(guī)定。

四、 我已經(jīng)參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)過興達(dá)鴻業(yè)的《員工手冊(cè)》、《考勤管理規(guī)定》、《薪酬制度》、《門禁制度》等相關(guān)制度，清楚理解各項(xiàng)制度中的各項(xiàng)內(nèi)容并愿意遵守執(zhí)行。

五、 如違反興達(dá)鴻業(yè)的《員工手冊(cè)》、公司的其他各項(xiàng)規(guī)定、通告時(shí)，愿意接受公司的處罰，若有違法犯罪行為者交送公安機(jī)關(guān)部門處理并與公司自動(dòng)解除勞動(dòng)關(guān)系。

六、 對(duì)興達(dá)鴻業(yè)出臺(tái)的各種制度，統(tǒng)一公示在打卡處公告欄處，公示三天如有異議，需在公示期向人力資源部提出，無提出異議則視為同意，理解并接受制度內(nèi)容。

七、 我進(jìn)入興達(dá)鴻業(yè)時(shí)， 公司已明確告知“根據(jù)國(guó)家規(guī)定，每周工作時(shí)間不超過40個(gè)小時(shí)，每月安排加班加點(diǎn)時(shí)間不超過36個(gè)小時(shí)”。但由于我個(gè)人想工資高些，并且身體十分健康，我自愿要求：周一至周五每晚延長(zhǎng)工作時(shí)間兩至三個(gè)小時(shí)，周六與周日工作八至十個(gè)小時(shí)，實(shí)際的'工作時(shí)間根據(jù)打卡記錄來確定。對(duì)于每月超過36個(gè)小時(shí)以外的加班，我愿意承擔(dān)所有責(zé)任 。

八、 如違背興達(dá)鴻業(yè)的管理規(guī)章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>

九、 我已閱讀并同意以上《入職承諾書》內(nèi)容，以上內(nèi)容是由我閱讀后自愿簽名。

承諾人身份證號(hào)碼：

承諾人簽名（按手指印）：

簽署日期：

員工承諾書【篇2】

公司：

今承聘用，為明確本人在工作期間之責(zé)任和職業(yè)道德，本人自愿向公司作出以下承諾：

一、 首先恪守誠(chéng)信，本人保證向公司提供的個(gè)人資料、相關(guān)證件真實(shí)有效，若有違反，本人

愿意接受公司按有關(guān)規(guī)章制度給予的處分（即公司有權(quán)解除勞動(dòng)關(guān)系并不承擔(dān)任何違約責(zé)任）。

二、 本人已閱讀并承諾認(rèn)真遵守和履行公司《員工手冊(cè)》、《考勤管理制度》、《獎(jiǎng)懲管理

制度》、《績(jī)效考核制度》、《培訓(xùn)協(xié)議》、《保密協(xié)議》及已有的各項(xiàng)規(guī)章制度，同意并積極履行在公司網(wǎng)站發(fā)布及更新的規(guī)章制度。如因本人原因給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或法律上的責(zé)任，本人愿承擔(dān)公司一切損失、接受相應(yīng)的處罰，并承擔(dān)法律上的責(zé)任。

三、 未經(jīng)公司同意，本人保證不在外單位兼任或任職，或直接成為與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手存在雇傭、合作等與公司有利益沖突的關(guān)系，并嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的作息時(shí)間，因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調(diào)配。

四、 本人保證不損害公司利益，不利用職務(wù)之便收受財(cái)物，不虛報(bào)報(bào)銷費(fèi)用，不泄露和探聽薪資，不偽造或盜用公司印信文件等不正當(dāng)手段從事其他活動(dòng)。

五、 在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)問題，本人愿意接受公司相關(guān)部門的調(diào)查。

六、 遵守公司保密規(guī)定，保守公司秘密，不將公司的任何材料帶離工作場(chǎng)所，不向他人泄露公司秘密，保證不散播不利于公司的言論，更不做中傷公司的事，自覺維護(hù)公司聲譽(yù)。

七、 若因某種原因離開公司，本人保證按《勞動(dòng)合同》中雙方約定的期限，提前以書面形式通知公司，經(jīng)公司確認(rèn)已交接完畢后離開工作崗位，否則愿按公司規(guī)定接受處罰和承擔(dān)法律責(zé)任，且公司有權(quán)不予離職結(jié)算。

八、 若被公司證明或認(rèn)為不符合用人條件，本人同意公司對(duì)我進(jìn)行調(diào)崗、調(diào)薪直至解除勞動(dòng)關(guān)系，并同意履行離職交接、清款事項(xiàng)。

九、 在離職后，不單獨(dú)或聯(lián)合他人實(shí)施任何有損公司利益和形象的行為，未經(jīng)允許不會(huì)直接、間接或變相利用公司品牌和資源經(jīng)營(yíng)任何業(yè)務(wù)；若有違背，則愿承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任。

十、 如違背公司的規(guī)章制度及上述承諾的，愿意接受公司解除勞動(dòng)關(guān)系、罰款、甚至移送司法機(jī)關(guān)的處理。

在本人簽《員工承諾函》前，公司均已逐一向本人作出說明，并提請(qǐng)本人注意每一條的含義及法律后果，經(jīng)本人慎重考慮，自愿作出上述承諾，該承諾函自本人簽字之日起生效。本承諾函解釋權(quán)歸人力行政中心。

承諾人（簽名）：

年 月日

員工承諾書【篇3】

本人xx，入黨時(shí)間為xx年x月，現(xiàn)任xx教師，根據(jù)學(xué)習(xí)教育要求，為帶頭履職盡責(zé)，體現(xiàn)黨員先鋒模范作用，本人對(duì)全年工作鄭重承諾如下：

一、共性承諾

1.學(xué)習(xí)黨的`章程，牢記入黨誓詞，遵守黨的紀(jì)律，履行黨員義務(wù)，在教育教學(xué)工作中始終以平靜的心態(tài)、高度的熱忱，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)和負(fù)責(zé)任的態(tài)度，展現(xiàn)黨員風(fēng)采。

2、立足崗位，敬業(yè)奉獻(xiàn)，以模范的行為影響和帶動(dòng)廣大群眾完成各項(xiàng)工作任務(wù)，努力營(yíng)造比先進(jìn)、學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)的濃厚氛圍，爭(zhēng)當(dāng)五表率優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

3、堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí)，提高政治思想水平，深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì)，明確黨員爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的具體要求，增強(qiáng)黨性原則，充分認(rèn)識(shí)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的重要意義，激發(fā)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的熱情。

二、崗位承諾

1、愛崗敬業(yè)，嚴(yán)謹(jǐn)治教，在提高教學(xué)質(zhì)量方面創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。虛心學(xué)習(xí)，認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，積極參加教研教改活動(dòng)，積極參加聽課、評(píng)課、磨課活動(dòng)，提高教學(xué)質(zhì)量。

2、積極探索，勇于創(chuàng)新，根據(jù)學(xué)生的實(shí)際，靈活調(diào)整教學(xué)內(nèi)容，創(chuàng)設(shè)活潑生動(dòng)的教學(xué)情境，注意發(fā)掘每個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)潛能和創(chuàng)新潛能，培養(yǎng)學(xué)生優(yōu)良品德

3、立德育人，為人師表，在班級(jí)管理、師德修養(yǎng)方面創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。加強(qiáng)師德修養(yǎng)，做到“學(xué)高為師，身正為范”，努力成為促進(jìn)良好教風(fēng)形成的積極推行者與實(shí)踐者，關(guān)心學(xué)生，愛護(hù)學(xué)生，尊重學(xué)生，關(guān)注學(xué)生成長(zhǎng)，言傳身教，做學(xué)生的良師益友，不斷完善自我，積極爭(zhēng)創(chuàng)師德標(biāo)兵，爭(zhēng)取把所帶班級(jí)建設(shè)成一列“幸?？燔嚒薄?/p>

4、團(tuán)結(jié)協(xié)作，教學(xué)相長(zhǎng)，帶領(lǐng)本組教師在教研教改中創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。充分發(fā)揮“一個(gè)黨員就是一面旗幟”的先鋒模范作用，帶頭更新教育理念，帶領(lǐng)本組教師切實(shí)開展新課程教研教改活動(dòng)，不斷提高教育教學(xué)教研水平，增強(qiáng)班組教師的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三、實(shí)事承諾

1、堅(jiān)持擁護(hù)黨和國(guó)家的方針政策，不向?qū)W生散布背離黨和國(guó)家方針政策的言論，不參與及封建迷信活動(dòng)。

2、堅(jiān)持遵紀(jì)守法，不向?qū)W生推銷商品或教輔材料，不強(qiáng)制學(xué)生購買復(fù)習(xí)資料、教輔讀物，不巧立名目亂收費(fèi)亂訂資料，不為社會(huì)力量辦學(xué)單位宣傳招生。

3、堅(jiān)持敬業(yè)愛崗，教書育人，認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)學(xué)生，不敷衍塞責(zé)，不無故缺勤、缺課或不完成教學(xué)任務(wù)。嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度，不遲到、早退或拖堂，不隨意調(diào)課，對(duì)有困難的學(xué)生主動(dòng)義務(wù)輔導(dǎo)，不搞有償家教。

4、堅(jiān)持以德修身，不利用學(xué)生評(píng)優(yōu)、選拔干部，或節(jié)假日、生日之機(jī)，接受家長(zhǎng)宴請(qǐng)，或向?qū)W生家長(zhǎng)暗示索要財(cái)物，不利用工作之便收受學(xué)生家長(zhǎng)禮品。

5、堅(jiān)持以人為本，尊重學(xué)生的人格，平等、公正地評(píng)價(jià)和對(duì)待每一位學(xué)生，不諷刺、挖苦、歧視學(xué)生，不使用體罰或變相體罰的方式教育學(xué)生。

以上是本人向廣大黨員群眾和黨組織作出的鄭重承諾，請(qǐng)大家給予監(jiān)督。

承諾人（簽字）：xxx

20xx年x月xx日

員工承諾書【篇4】

一 基本職業(yè)道德

1﹑作為中介機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)人員，本人將嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》﹑《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德基本準(zhǔn)則》的有關(guān)規(guī)定，履行相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任，維護(hù)社會(huì)公眾利益。

2﹑本人將保持應(yīng)有的職業(yè)謹(jǐn)慎，保持和提高專業(yè)勝任能力，遵守注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則，勤勉盡責(zé)。

二 獨(dú)立性

1﹑在執(zhí)行審計(jì)﹑審核﹑審閱和驗(yàn)資等鑒證業(yè)務(wù)時(shí)，本人將恪守獨(dú)立﹑客觀﹑公正的原則。

2﹑本人承諾在重大會(huì)計(jì)﹑審計(jì)問題上與客戶存在意見分歧而受到威脅﹑利誘或不恰當(dāng)?shù)膲毫r(shí)，將及時(shí)如實(shí)向相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)，不因任何利害關(guān)系影響客觀﹑公正的立場(chǎng)。

3﹑本人承諾本人及直系親屬與客戶無直接或間接的經(jīng)濟(jì)利益；不存在向客戶或從客戶借款情況；不存在未經(jīng)事務(wù)所批準(zhǔn)在客戶處報(bào)銷費(fèi)用或向客戶提出任何利益要求；本人及直系親屬未在客戶處兼任或擔(dān)任與本人執(zhí)行鑒證業(yè)務(wù)不相容的職務(wù)。如出現(xiàn)該等情況，將及時(shí)報(bào)告事務(wù)所主管合伙人。

4﹑本人承諾不接受客戶的貴重禮品或超出社會(huì)禮儀的款待。

5﹑本人承諾不購買本人所服務(wù)的上市公司客戶股票。如在事務(wù)所接受新上市公司業(yè)務(wù)時(shí)本人持有該上市公司股票，本人將及時(shí)告知事務(wù)所。

三 保密

1﹑本人承諾履行對(duì)客戶的責(zé)任，對(duì)執(zhí)業(yè)過程中獲知的客戶信息保密。

所有關(guān)于客戶的資料包括通過書面和口頭等形式接觸到由客戶提供的非公開的﹑保密的﹑專有的信息和數(shù)據(jù)均為保密信息。除非經(jīng)客戶同意，本人承諾不向任何其他方包括家庭成員談及和披露客戶的信息和保密資料。

2﹑本人承諾不利用在執(zhí)業(yè)過程中獲知的客戶信息包括尚未公布于眾的保密信息為自己或他人謀取不正當(dāng)利益。

3﹑本人承諾未經(jīng)客戶和項(xiàng)目經(jīng)理同意，不得將工作底稿及其他客戶信息帶出工作現(xiàn)場(chǎng)及辦公場(chǎng)所。

4﹑本人承諾在現(xiàn)場(chǎng)工作結(jié)束后，將整理后的工作底稿交上級(jí)復(fù)核人復(fù)核及存擋，并及時(shí)清理廢棄文件，不作其他用途亦不私自存留。

5﹑本人承諾嚴(yán)格遵守事務(wù)所有關(guān)工作底稿管理﹑借閱﹑保密的規(guī)定，非經(jīng)授權(quán)嚴(yán)禁查詢﹑摘錄﹑修改﹑拷貝﹑復(fù)印或打印有關(guān)資料。

6﹑本人承諾對(duì)事務(wù)所的相關(guān)信息資料保密，這些資料包括但不限于事務(wù)所技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與系統(tǒng)﹑管理制度及軟件系統(tǒng)﹑培訓(xùn)信息資料等，未經(jīng)授權(quán)不得私自將這些信息資料復(fù)制或透露給本所以外的'其他方。

四 其他

1﹑本承諾函從簽署之日起開始，長(zhǎng)期有效，不以專業(yè)服務(wù)等工作結(jié)束等情況而終止。

2﹑本人如因違反承諾函約定的保密事項(xiàng)，給事務(wù)所造成經(jīng)濟(jì)損失或聲譽(yù)損失的，以及使事務(wù)所在競(jìng)爭(zhēng)中處于不利局面的，按照損失程度依本約定承擔(dān)賠償責(zé)任。

姓名： 職務(wù)：

簽名： 日期：

員工承諾書【篇5】

為確保消防控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，切實(shí)落實(shí)安全防火責(zé)任制貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，我保證做到：

1、不攜帶煙火進(jìn)入車間，對(duì)身邊違章攜帶煙火或者吸煙現(xiàn)象舉報(bào)或制止。

2、嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，對(duì)自己的消防責(zé)任區(qū)，按時(shí)巡檢，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題和隱患，并整改處理，做好記錄和上報(bào)。

3、對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)的明火作業(yè)全過程監(jiān)督檢查，杜絕現(xiàn)場(chǎng)的火險(xiǎn)隱患，確保安全。

4、檢查維護(hù)責(zé)任區(qū)內(nèi)的消防器材、消防設(shè)施的完好和消防通道的暢通，熟練掌握消防器材設(shè)施的使用方法。

5、檢查責(zé)任區(qū)內(nèi)的易燃易爆危險(xiǎn)品，按危險(xiǎn)品管理要求分類存放，危險(xiǎn)品庫的濕度、通風(fēng)、防爆設(shè)備、報(bào)警設(shè)施、消防器材等合要求，專人值班，限量領(lǐng)用，現(xiàn)場(chǎng)使用專人監(jiān)護(hù)，使用過程中不離開操作崗位，按要求退存。

6、在責(zé)任區(qū)內(nèi)嚴(yán)格執(zhí)行班后斷電制度，明解各電氣設(shè)備設(shè)施的責(zé)任人，隨時(shí)檢查電氣線路、設(shè)備的安全運(yùn)行狀況，不違章用電，對(duì)電氣火險(xiǎn)隱患及時(shí)發(fā)現(xiàn)上報(bào)處理。

7、對(duì)重點(diǎn)防火部位的`控制因素全面檢查，根據(jù)實(shí)際情況隨時(shí)修訂控制措施，落實(shí)責(zé)任人，簽定責(zé)任書。

8、根據(jù)實(shí)際情況制定消防預(yù)案，積極認(rèn)真地組織和參加消防演練或培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能，熟練掌握現(xiàn)場(chǎng)撲救、逃生和救護(hù)技術(shù)。

9、積極參加消防創(chuàng)新和宣傳工作，提高消防管理水平和全員消防意識(shí)。

10、出現(xiàn)火情及時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)撲救和上報(bào)、處理，避免事故擴(kuò)大，事故發(fā)生后堅(jiān)持“四不放過”原則嚴(yán)肅處理，認(rèn)真對(duì)待。

如果因履行本崗位消防職責(zé)，致使消防工作出現(xiàn)漏洞、失誤、導(dǎo)致事故發(fā)生，我愿意接受處罰，若因工作嚴(yán)重失職造成安全責(zé)任事故，愿下崗接受處理，造成嚴(yán)重后果的，我愿承受相應(yīng)的法律責(zé)任。

責(zé)預(yù)承諾人：

年 月 日

員工承諾書錦集

俗話說，磨刀不誤砍柴工。幼兒園教師在平時(shí)的學(xué)習(xí)工作中，都會(huì)提前準(zhǔn)備很多資料。資料的意義非常的廣泛，可以指需要查到某樣?xùn)|西所需要的素材。參考相關(guān)資料會(huì)讓我們的學(xué)習(xí)工作效率更高。那么，你知道幼師資料的主要內(nèi)容是什么嗎？以下由小編為大家精心整理的“員工承諾書錦集”，歡迎你的品鑒！

員工承諾書【篇1】

一、入職時(shí)，我保證我的個(gè)人資料和相關(guān)證明是真實(shí)有效的，并經(jīng)過了相關(guān)醫(yī)院系統(tǒng)的檢查。本人無職業(yè)病史，無職業(yè)病傾向，過去工作中無職業(yè)病潛伏情況。

二、本人已與原工作單位解除勞動(dòng)關(guān)系，無勞動(dòng)或經(jīng)濟(jì)糾紛等相關(guān)事宜，無競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。如果原工作單位追究我的相關(guān)責(zé)任，與公司無關(guān)，給公司帶來的損失由我承擔(dān)。

三、我已經(jīng)學(xué)習(xí)和明確了公司的規(guī)章制度和工作職責(zé)，將嚴(yán)格遵守和執(zhí)行各項(xiàng)制度；如有違反，我愿意接受公司的相關(guān)處罰，如有違法，我愿意承擔(dān)法律責(zé)任。

四、任職期間不兼職，嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的工作日程。他/她將服從加班安排，并因工作需要接受崗位分配。。

五、自覺維護(hù)公司榮譽(yù)，不利用職務(wù)之便，不開好作風(fēng)，不泄露和窺探工資，不偽造或竊取公司蓋章文件等非法手段從事其他活動(dòng)。

六、自覺維護(hù)公司利益，不侵占公司、同事或客人的財(cái)產(chǎn)，不無故貪圖侵占或損壞公司財(cái)產(chǎn)，愿意接受與我發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)費(fèi)用的調(diào)查處理。

七、遵守公司的保密規(guī)定，保守公司秘密，不將公司的任何資料帶離工作場(chǎng)所，不向他人透露公司秘密，保證不傳播對(duì)公司不利的言論，更不做任何詆毀公司的事，自覺維護(hù)公司聲譽(yù)。

八、工作時(shí)間，必須穿工作服及公司提供的其他勞保用品，并保證整潔；辭職的話，發(fā)的勞保用品需要上交，丟失的按價(jià)格賠償。

九、個(gè)人意見或建議，要保證逐級(jí)反映；當(dāng)反映的意見或建議沒有得到解決或采納時(shí)，保證以書面形式向上級(jí)反映。如需當(dāng)面反映，應(yīng)在工作結(jié)束后進(jìn)行。

十、當(dāng)我因某種原因申請(qǐng)辭職時(shí)，我會(huì)提前一個(gè)月以書面形式向公司匯報(bào)，并完成相關(guān)交接手續(xù)。如果你未經(jīng)允許離開，你愿意用我所有未付的工資和福利來懲罰我的違約行為。

十一、離開公司后，不得單獨(dú)或與他人聯(lián)合進(jìn)行損害公司利益和形象的行為，不得未經(jīng)許可直接、間接或變相使用公司品牌和資源的任何業(yè)務(wù)；如有違反，他們?cè)敢獬袚?dān)一切法律責(zé)任。

以上承諾反映了我的真實(shí)愿望。

xxx

20xx年xx月xx日

員工承諾書【篇2】

下面是范文網(wǎng)小編分享的單位服務(wù)承諾書(員工服務(wù)承諾書)，供大家賞析。

單位服務(wù)承諾書

我們對(duì)貴工程的電梯工程極為正式。我們深知：一部電梯的好壞，除了它自身的質(zhì)量性能要好之外，更重要的是做好售后服務(wù)工作，售后服務(wù)的好壞將直接影響電梯的使用壽命和使用效果。直接關(guān)系到業(yè)主的聲譽(yù)和利益，也關(guān)系到電梯品牌的信譽(yù)。因此，我們十分重視電梯的售后服務(wù)，也許做好售后服務(wù)工作，具體的承諾如下：

一我們將我們將按照維修，保養(yǎng)計(jì)劃和項(xiàng)目要求，做到定期檢查保養(yǎng)整修。

二為保障電梯的正常運(yùn)行，安置完畢驗(yàn)收后，我們將安排具有較高工作水平，具有豐富維修保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)的持有上崗證的電梯工常駐工程。業(yè)主提供一值班室，晝夜24小時(shí)值班，保駕運(yùn)行力爭(zhēng)提前排除可能出現(xiàn)的故障，防患于未然。同時(shí)，出現(xiàn)故障即使排除，保證用戶正常使用電梯。

三我們將在備品備件庫中存放充足的備品備件及易受損件，保障零部件及時(shí)更換。我們也將在備品備件庫存放充足的電梯設(shè)備上的常用損耗品，保證及時(shí)補(bǔ)充，確保電梯的正常運(yùn)行。

四安置驗(yàn)收二十四個(gè)月后進(jìn)行有償維修保養(yǎng)服務(wù)。但是我們將依據(jù)市房管局物價(jià)局聯(lián)合制定的電梯維修保養(yǎng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，給予貴工程最大的優(yōu)惠。

五在電梯零部件價(jià)格逐年上升的情況下，我們對(duì)貴工程給予三年不變的優(yōu)惠。保質(zhì)保量低價(jià)及時(shí)充足地提供零部件。

六嚴(yán)格遵守質(zhì)量監(jiān)督部門的年檢制度，接受質(zhì)督部門的年檢審查，保證年檢合格，順利通過，為業(yè)主解決后顧之憂。

七我們將為貴工程電梯提供終身服務(wù)。只要電梯還在運(yùn)行，我們的服務(wù)就會(huì)跟上，用我們周到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，使用戶得到最佳的使用效果。

以上是我們的承諾，也是我們做好售后服務(wù)的行動(dòng)準(zhǔn)則和保證。

北京森普昌電梯有限公司

單位服務(wù)承諾書

為更好地增強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)項(xiàng)目“一保三滿意”工作的透明度，進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)辦公大樓服務(wù)工作的服務(wù)質(zhì)量和滿意度，建立“高效、務(wù)實(shí)、負(fù)責(zé)、優(yōu)質(zhì)”的機(jī)關(guān)精神，促進(jìn)各項(xiàng)服務(wù)工作的全滿落實(shí)，辦公大樓管理處結(jié)合工作做出如下服務(wù)承諾：

一、加強(qiáng)職業(yè)道德教育和思想道德教育，培養(yǎng)干部職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的大局意識(shí)，樹立愛崗就是愛自己的責(zé)任感；強(qiáng)化勤務(wù)人員的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，確保在工作中接待熱情有禮，文明用語，周到服務(wù)；服務(wù)人員持證上崗，以熟練的業(yè)務(wù)技能提供高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)，堅(jiān)決杜絕“臉難看，話難聽，事緩辦、事難辦”的不和諧形象。

二、嚴(yán)格落實(shí)干部值班制度，確保服務(wù)工作隨呼隨應(yīng)、隨叫隨到，即時(shí)即辦。在24小時(shí)值班期間，時(shí)刻保持值班電話暢通，認(rèn)真詳細(xì)登記電話值班記錄，如有情況及時(shí)逐級(jí)匯報(bào)；帶班人員加強(qiáng)監(jiān)督檢查，確保值班人員在職在位。

三、理順服務(wù)程序，提高服務(wù)質(zhì)量。

消防安全。不定期對(duì)樓內(nèi)的消防設(shè)施、應(yīng)急照明和安全疏散、安全出口標(biāo)志等進(jìn)行全面檢查，及時(shí)排除各種安全隱患，保證消防設(shè)施和標(biāo)志始終處于符合國(guó)家消防技術(shù)規(guī)范要求的狀態(tài)。遇有應(yīng)急情況邊處置邊匯報(bào)，始終把大樓內(nèi)的消防安全工作置于監(jiān)控之中。

會(huì)議服務(wù)：根據(jù)會(huì)議通知要求，服務(wù)人員積極配合會(huì)議主辦方做好會(huì)前的會(huì)議場(chǎng)所布置工作，提前安排好會(huì)議座位、調(diào)試好燈光、音響，準(zhǔn)備好茶葉、開水等會(huì)議用品。會(huì)議期間做好燈光和茶水服務(wù)工作，無明顯差錯(cuò)和失誤。會(huì)議結(jié)束后，及時(shí)清場(chǎng)，搞好衛(wèi)生工作。會(huì)后及時(shí)做好會(huì)議服務(wù)的回訪登記工作，認(rèn)真虛心聽取會(huì)議主辦方對(duì)我們服務(wù)保障的意見或建議。

房產(chǎn)維修：嚴(yán)格落實(shí)崗位責(zé)任區(qū)分制度，誰檢查、誰受理、誰維修誰負(fù)責(zé)的制度；不定期巡查水電設(shè)備，發(fā)現(xiàn)故障即時(shí)或者限時(shí)搶修。發(fā)生一般性用電故障和用水故障，原則上即時(shí)處理；較大故障，限時(shí)排除。接到報(bào)修電話，值班人員在登記清楚需要維修或更換的'內(nèi)容，并及時(shí)派出相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員持證上門熱情服務(wù)。

生活服務(wù)。嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生制度，嚴(yán)把進(jìn)貨和加工渠道，嚴(yán)格落實(shí)餐具一日三餐消毒制度，確保干部職工的飲食衛(wèi)生；提高飯菜質(zhì)量，增加飯菜的花色品種；加強(qiáng)成本核算，實(shí)行明碼標(biāo)價(jià)，根據(jù)季節(jié)和市場(chǎng)行情適時(shí)調(diào)整飯菜的價(jià)格；減少人情打飯、杜絕少收費(fèi)或不收費(fèi)打飯，讓就餐者一律平等；任何時(shí)候確保干部職工吃上熱菜、熱飯，遇到需要加班時(shí)可以預(yù)約加班工作餐；美化餐廳環(huán)境，實(shí)施微笑服務(wù)。

供熱服務(wù)承諾書樣本

為積極應(yīng)對(duì)煤電價(jià)格上漲嚴(yán)峻形勢(shì)，切實(shí)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，促進(jìn)供熱企業(yè)誠(chéng)信建設(shè)和行業(yè)自律，現(xiàn)就供熱服務(wù)承諾如下：

一、守法經(jīng)營(yíng)

嚴(yán)格遵守《黑龍江省城市供熱條例》，無違法違規(guī)行為。

二、執(zhí)行《黑龍江省供熱行業(yè)服務(wù)規(guī)范》等相關(guān)規(guī)范

確保供熱服務(wù)及時(shí)、快捷、文明，主動(dòng)接受熱用戶和社會(huì)監(jiān)督。

三、保證供熱質(zhì)量

嚴(yán)格執(zhí)行《黑龍江省城市供熱條例》規(guī)定的供熱室溫標(biāo)準(zhǔn)，無延期供熱或提前停熱行為。供熱開栓前燃煤儲(chǔ)備率達(dá)70%以上，室溫合格率99%，群眾滿意率98%，居民上訪率低于2%，供熱遺留低溫戶問題解決率100%。

四、確保供熱設(shè)施設(shè)備完好

供熱設(shè)施設(shè)備應(yīng)修盡修，對(duì)陳舊老化供熱設(shè)施、設(shè)備分步更新改造，供熱設(shè)施設(shè)備檢修率、完好率達(dá)到100%。

五、切實(shí)保證供熱生產(chǎn)安全

鍋爐等壓力容器、安全附件定檢率100%，司爐人員100%持證上崗，無脫崗、漏崗、無證司爐、跨爐型司爐等違法違規(guī)行為。

六、建立供熱應(yīng)急防范機(jī)制

制定切實(shí)可行的供熱系統(tǒng)事故應(yīng)急預(yù)案，建立應(yīng)急搶險(xiǎn)隊(duì)伍和聯(lián)絡(luò)網(wǎng)并組織預(yù)演預(yù)練，做到反映迅速、處理及時(shí)。

七、主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任

以切實(shí)關(guān)心居民群眾冷暖為已任，不發(fā)生棄管、棄燒、棄供行為，并承擔(dān)政府指令接管工作部署。

以上承諾將嚴(yán)格遵守，如有違諾行為，自愿接受供熱主管部門的處罰。如發(fā)生棄管、棄燒、棄供行為，自動(dòng)退出供熱市場(chǎng)，今后不再從事供熱生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

年?月??日

供熱企業(yè)（單位）：（公章）???????????????????

企業(yè)法人簽字（蓋章）：??????????

保安公司服務(wù)承諾書

保安公司服務(wù)承諾書

我公司對(duì)參加此次__招標(biāo)__項(xiàng)目，所提供的服務(wù)做如下承諾：

一、保安服務(wù)承諾

1、保安隊(duì)員實(shí)行雙重管理，保安員在工作中執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及客戶單位制訂的相關(guān)管理制度。

2、客戶單位和我司均有對(duì)保安隊(duì)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查權(quán)和建議、意見權(quán)。保安隊(duì)員須無條件服從、執(zhí)行和改進(jìn)。

3、保安隊(duì)長(zhǎng)為我方委派的現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人，全面負(fù)責(zé)保安隊(duì)的管理工作，按時(shí)向客戶單位主管匯報(bào)工作，執(zhí)行客戶單位下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

4、雙方將建立溝通聯(lián)系機(jī)制。結(jié)合我司開展的“三個(gè)一工程”，每天向主管保衛(wèi)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一次、每周召開一次班例會(huì)、每日一小結(jié)，隨時(shí)聯(lián)系，保持合作信息通暢，以便及時(shí)改進(jìn)工作，保持良好的互動(dòng)合作機(jī)制，保證各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

5、我方負(fù)責(zé)人員的招聘、政審、勞動(dòng)合同、日常管理、培訓(xùn)(包括按照客戶單位工作特性和要求進(jìn)行的專項(xiàng)培訓(xùn))。

6、保安員派駐期間，無論何種理由客戶單位要求對(duì)人員進(jìn)行調(diào)換的，我方均無條件支持，按時(shí)間要求將新隊(duì)員調(diào)換到位。

7、如客戶單位檢查保安員在工作期間違反規(guī)章制度，可按我方或雙方認(rèn)可的獎(jiǎng)罰制度給予處罰。

8、我司承諾以上管理機(jī)制有效、長(zhǎng)效，保證在管理中科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、從嚴(yán)治理。

二、服務(wù)質(zhì)量承諾

1、保安隊(duì)每逢節(jié)假日進(jìn)行全方位安全檢查，特別是重大節(jié)日期間的安全檢查，包括水、電、氣、門窗、消防器材、保安員存放的物品等方面的安全，確保各類設(shè)施安全有效。

2、加強(qiáng)對(duì)保安人員儀容儀表、崗容崗姿、專業(yè)技能的要求，公司督察部將定期進(jìn)行檢查和監(jiān)督。

3、嚴(yán)格按照保安服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)搞好崗前、崗中培訓(xùn)，保證我司上崗人員嚴(yán)格履行各崗位工作職責(zé)。

4、公司針對(duì)各項(xiàng)目，每月有一次評(píng)優(yōu)活動(dòng)，每月有一次客戶回訪評(píng)價(jià)總結(jié)。

以上是我公司對(duì)貴校區(qū)的保安服務(wù)質(zhì)量承諾，甲方主管部門在工作中發(fā)現(xiàn)我公司員工不符合要求的有權(quán)提出調(diào)換，自調(diào)換通知發(fā)出后，我公司最遲在2個(gè)工作日內(nèi)完成人員調(diào)配工作，特殊情況在24小時(shí)之內(nèi)完成。

家裝設(shè)計(jì)師服務(wù)承諾書

尊敬的客戶：

您好！

我是藍(lán)天裝飾公司設(shè)計(jì)師劉德華，很高興為您為服務(wù)。

家裝是一個(gè)復(fù)雜的工程，我和您一樣，都是為了打造您溫馨美好的家居生活而工作。

感謝您對(duì)我們公司和我個(gè)人的信任，為了讓您享受到更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，享受到美好的裝修結(jié)果和快樂的裝修旅程，我謹(jǐn)做出如下承諾：

1、在您時(shí)間允許的情況下，我將為您做詳細(xì)的家裝知識(shí)普及講解，讓您全面地了解家裝的材料、工藝、流程、設(shè)計(jì)風(fēng)格和相關(guān)的法規(guī)常識(shí)。

2、在我們現(xiàn)場(chǎng)量房的過程中，我承諾：測(cè)量做到精確完整，繪圖做到迅速優(yōu)質(zhì)，對(duì)您的詳細(xì)要求我會(huì)一一記錄，確保準(zhǔn)確無誤。量房完成以后，我承諾在24小時(shí)內(nèi)為您做好戶型解讀、平面圖紙、裝修預(yù)算和設(shè)計(jì)方案初稿（簡(jiǎn)易手繪稿）。

3、在您與我們簽訂設(shè)計(jì)協(xié)議后，我承諾：72小時(shí)內(nèi)出全套設(shè)計(jì)效果圖。

4、如果您對(duì)設(shè)計(jì)方案有任何不滿意的地方，我承諾做到無限次調(diào)整，直到您對(duì)設(shè)計(jì)方案認(rèn)可并全部滿意為止。

5、在我們簽訂家裝合同前，我將為您詳細(xì)解說《裝修施工合同》，直到您完全理解為止，確保我們的協(xié)議做到公正、公平、合理。

6、簽訂合同后，我將為您提供完整的《家居裝飾解決方案》，包括全套平面圖、效果圖、施工圖、裝修說明、裝修工期預(yù)排表、家居配套材料品牌商家推薦表、主材采購預(yù)算（建議版）等，讓您一冊(cè)在手，輕松打理家庭裝修。

7、開工當(dāng)日，我將去您新居現(xiàn)場(chǎng)與您及施工工人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)交底，我承諾做到準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng)、交底詳細(xì)全面，以使我們的工程能夠順利開工。

8、施工過程中，我承諾做到：全程陪同您進(jìn)行工程驗(yàn)收、解決設(shè)計(jì)疑義和施工難題。

9、如果你需要我陪同采購相關(guān)主材，我愿意全力配合，并提前做好時(shí)間安排，為您當(dāng)好地板、潔具、家具、家電、燈飾、窗飾及室內(nèi)飾品的采購參謀，讓您購物時(shí)更省心更放心。

10、如果您對(duì)我或我們公司有任何其它需要幫助的要求，我都會(huì)盡力而為，為您提供周到、滿意的服務(wù)。

服務(wù)是無限的，以上承諾的內(nèi)容還很有限，完成上述的承諾，需要我有專業(yè)的知識(shí)、良好的態(tài)度和高效的服務(wù)品質(zhì)，我會(huì)全力以付，請(qǐng)您相信我！

祝您身體健康，合家快樂！

讓我們共同打造一個(gè)全程無憂、輕松快樂的裝修旅程吧！

藍(lán)天裝飾公司設(shè)計(jì)師：劉德華

二00一二年八月二十八日

員工承諾書【篇3】

本人作為 班組的員工，自愿接受本班組和車間管理，并鄭重承諾，在工作中嚴(yán)格履行以下職責(zé)和義務(wù)：

1、嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)和公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度和安全管理規(guī)定，積極參加本單位組織的各項(xiàng)安全活動(dòng)，員工安全的承諾書。

2、自愿接受公司、車間、班組等各級(jí)安全教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，努力提高自身安全意識(shí)及工作業(yè)務(wù)技術(shù)水平，做到“不傷害自己、不傷害他人、不被別人傷害”。

3、工作中自覺遵守本崗位的《安全技術(shù)操作規(guī)程》，認(rèn)真按規(guī)程和安全要求進(jìn)行操作，做到不違章、不蠻干、不冒險(xiǎn)作業(yè)。

4、正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，按要求使用和維護(hù)本崗位的安全防護(hù)設(shè)施。

5、熟悉崗位安全操作規(guī)程，掌握崗位安全技能，知道崗位存在的危險(xiǎn)性，會(huì)采取預(yù)防措施和應(yīng)急方法，承諾書《員工安全的承諾書》。

6、積極參加班組事故隱患檢查和整改工作，工作中發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他危險(xiǎn)(危害)因素，立即向上報(bào)告，并配合班組和車間進(jìn)行解決。

7、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)安全事故時(shí)，及時(shí)向上報(bào)告，并積極參與事故應(yīng)急救援工作，在救援中服從上級(jí)指揮。

8、切實(shí)做好自身安全防護(hù)工作，注意上下班車輛行駛安全。

如在生產(chǎn)作業(yè)嚴(yán)重違反安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定，本人將自愿接受公司、車間、班組的處罰，并承擔(dān)相應(yīng)后果。

1.積極參加本公司組織的各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng)，切實(shí)履行本崗位的各項(xiàng)安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)的責(zé)任。

2.遵守安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章制度，做到不違章指揮、不違章操作、不違反勞動(dòng)紀(jì)律，爭(zhēng)做企業(yè)文明職工。

3.自覺接受各項(xiàng)安全培訓(xùn)和教育，不斷提高安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)的法制意識(shí)。

4.在不了解設(shè)備或工具安全操作要求的情況下，不隨意作業(yè)，違章操作。

5.如實(shí)向工廠告知自身身體健康狀況、不隱瞞病史。在工作中發(fā)現(xiàn)身體不適時(shí)，有責(zé)任主動(dòng)告知主管，不帶病工作和加班。

6.熟悉本崗位安全操作過程、了解本崗位的重大風(fēng)險(xiǎn)因子、重大環(huán)境因素、

預(yù)防措施和應(yīng)急方法、會(huì)報(bào)警、會(huì)使用急救工具、會(huì)處理事故苗頭，積極搞好本崗位的隱患整改工作。

7.能愛護(hù)和正確使用本崗位的.安全防護(hù)裝置、環(huán)保設(shè)施以及本人的個(gè)體防護(hù)用品。

本人承諾我已了解公司《安全生產(chǎn)管理規(guī)定》中的安全生產(chǎn)管理要求，我同意在今后的工作中嚴(yán)格按照公司的安全管理規(guī)定執(zhí)行，在工作中承擔(dān)自己相應(yīng)的安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)的法律責(zé)任。做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。

承諾人：

承諾日期：年 月 日

員工承諾書【篇4】

企業(yè)員工雙向承諾書

作為一份為員工和企業(yè)共同簽訂的重要文書，《企業(yè)員工雙向承諾書》是員工與企業(yè)之間共同約定和承諾的具體體現(xiàn)。通過簽署這份雙向承諾書，員工和企業(yè)將確立一種互惠互利的關(guān)系，并共同努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。

首先，員工的承諾。員工是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵組成部分，他們的全力投入和承諾對(duì)于企業(yè)的成功至關(guān)重要。員工應(yīng)該明確承諾遵守企業(yè)的規(guī)章制度，保守企業(yè)的商業(yè)機(jī)密，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德準(zhǔn)則。他們應(yīng)該盡職盡責(zé)地履行各自崗位的職責(zé)，積極參與團(tuán)隊(duì)合作，與同事和睦相處。員工還要積極學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)技能，適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展需求，并努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)目標(biāo)。

其次，企業(yè)對(duì)員工的承諾。作為員工的雇主，企業(yè)應(yīng)該提供一個(gè)公平公正的工作環(huán)境，為員工提供良好的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。企業(yè)應(yīng)該依法提供合理的薪資待遇和福利，并為員工創(chuàng)造良好的工作生活平衡。同時(shí)，企業(yè)還應(yīng)該尊重員工的權(quán)益，保護(hù)員工的個(gè)人隱私和尊嚴(yán)。企業(yè)應(yīng)該與員工建立良好的溝通渠道，聽取員工的意見和建議，并及時(shí)解決員工的問題和困難。

雙向承諾書還可以明確員工與企業(yè)之間的共同目標(biāo)和期望。員工是企業(yè)的財(cái)富，而企業(yè)是員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的平臺(tái)。員工應(yīng)該積極配合企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，努力為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值。企業(yè)應(yīng)該幫助員工實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的同時(shí)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)。員工和企業(yè)應(yīng)共同努力提高競(jìng)爭(zhēng)力，為社會(huì)創(chuàng)造更多就業(yè)機(jī)會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益。

雙向承諾書還可以規(guī)定一些具體的條款，如違約責(zé)任與補(bǔ)償規(guī)定。違約責(zé)任可包括但不限于違反規(guī)章制度、商業(yè)機(jī)密泄露、嚴(yán)重失職或道德敗壞等。而補(bǔ)償規(guī)定可包括雙方違約時(shí)應(yīng)承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任或其他補(bǔ)償方案。

總之，企業(yè)員工雙向承諾書是員工與企業(yè)之間建立良好合作關(guān)系的重要保障和指南。通過簽訂這份承諾書，員工和企業(yè)能夠形成共同發(fā)展的共識(shí)，明確各自的責(zé)任和義務(wù)。這樣的協(xié)議不僅有助于促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，也能夠?yàn)閱T工提供一個(gè)穩(wěn)定和可靠的職業(yè)環(huán)境，使員工和企業(yè)都能獲得更好的發(fā)展和成功。雙向承諾書不僅僅是一份文書，更是員工與企業(yè)之間相互信任和支持的象征，是共同發(fā)展的基石。

員工承諾書【篇5】

為明確本人在工作期間之責(zé)任和職業(yè)道德，我愿向企業(yè)做出以下承諾：

一.我承諾與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，所提供的信息是真實(shí)的，可以核查。這些信息包括但不限于：身份證、戶口證、離境證明、文憑、專業(yè)證書、照片、歷史背景、工作經(jīng)歷等。簡(jiǎn)歷和入職登記表中的信息以及本人提供的其他信息。如果在簽訂勞動(dòng)合同后，企業(yè)發(fā)現(xiàn)我提供的上述信息存在欺詐行為，我同意企業(yè)隨時(shí)終止勞動(dòng)合同，不支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

二、本人承諾在與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，與任何用人單位之間不存在勞動(dòng)關(guān)系，并且不存在任何沒有處理完的法律責(zé)任。如果該承諾不屬實(shí)，則本人與原用人單位之間的勞動(dòng)糾紛由本人獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，企業(yè)不承擔(dān)任何連帶責(zé)任，并有權(quán)隨時(shí)解除本人的勞動(dòng)合同。

三、 本人承諾在與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，已學(xué)習(xí)并明確了企業(yè)規(guī)章制度和崗位職責(zé)，愿意在履行勞動(dòng)合同過程中嚴(yán)格遵守和履行各項(xiàng)制度；如有違反，愿意接受企業(yè)的相關(guān)處罰。如果他違法，他愿意承擔(dān)法律責(zé)任。

四、本人承諾在任職期間，不在外兼職，并嚴(yán)格遵守企業(yè)規(guī)定的作息時(shí)間，因工作需要將服從加班的安排和接受崗位調(diào)配。

五、 本人承諾在任職期間，自覺維護(hù)企業(yè)榮譽(yù)，不利用職務(wù)之便進(jìn)行腐敗，不披露、查詢薪酬，不以偽造、盜用企業(yè)印章等不正當(dāng)手段從事其他活動(dòng)。

六、本人承諾在任職期間，自覺維護(hù)企業(yè)利益，不侵占企業(yè)、同事或客人的財(cái)物、不貪占、無故損毀企業(yè)財(cái)物，對(duì)與本人發(fā)生的'相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)，愿意接受企業(yè)的調(diào)查和處理。

七、 本人承諾在任職期間，遵守企業(yè)保密規(guī)定，保守企業(yè)秘密，不將企業(yè)的任何資料帶離工作場(chǎng)所，不向他人泄露企業(yè)秘密，保證不傳播對(duì)企業(yè)不利的言論，更不用說做詆毀企業(yè)的事情，自覺維護(hù)企業(yè)聲譽(yù)。

八、本人承諾在任職期間，在工作時(shí)間內(nèi)必須穿戴企業(yè)提供的工作服等勞保用品，并保證整潔;中途辭職，所發(fā)放的勞保用品需要上交，若遺失，則按價(jià)賠償。

九、 我承諾在任職期間逐級(jí)反映我個(gè)人的意見或建議；當(dāng)反映的意見或建議未得到解決或采納時(shí)，確保以書面形式向上級(jí)報(bào)告。確需親自反映的，應(yīng)當(dāng)在工作完成后進(jìn)行。

十、本人承諾在任職期間，本人保證遵守企業(yè)薪酬保密規(guī)定，不向他人透露自己薪酬或探聽他人薪酬;如有違反，則企業(yè)可以視情節(jié)輕重給予本人罰款、降職或解除勞動(dòng)合同的行政處分。

十一、 本人承諾，在任職期間因故提出辭職申請(qǐng)時(shí)，將提前一個(gè)月以書面形式向企業(yè)報(bào)告，并在企業(yè)招聘到合適的替代人員并完成相關(guān)交接手續(xù)后離職。如果您未經(jīng)許可離開，您愿意收取未收到的所有工資和福利的30%作為違約金。

十二、離職后，不得單獨(dú)或聯(lián)合他人實(shí)施有損企業(yè)利益和詆毀企業(yè)形象的行為，不得直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的企業(yè)品牌和資源的任何業(yè)務(wù);若有違背，則愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。

本承諾書自動(dòng)作為勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。

承諾人：____________

______年______月______日

員工承諾書【篇6】

為加強(qiáng)我鄉(xiāng)道路交通安全生產(chǎn)管理，進(jìn)一步預(yù)防和減少道路交通事故，切實(shí)維護(hù)四都人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，我愿意為四都的道路交通安全貢獻(xiàn)出一份自己的力量。帶頭遵守各項(xiàng)法律法規(guī)和規(guī)章制度，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，認(rèn)真履行公民職責(zé)，確保圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)公開承諾如下：

1、本人保證持證駕駛，所擁有的車輛上戶后上路行駛。

2、絕不違章載人、非法載客營(yíng)運(yùn)。

3、絕不帶病作業(yè)，不駕駛報(bào)廢的車輛上路行駛。

4、不無證駕駛、不酒后駕駛、不駕駛無牌無證、未保險(xiǎn)、未年檢的車輛。不疲勞駕駛機(jī)動(dòng)車和超載超員。

5、按時(shí)年檢、年審，不低照高駕，不駕駛未年檢車輛上路行駛。

6、遵守交通規(guī)則，絕不酒后駕車，超速行駛。

7、堅(jiān)決服從有關(guān)部門人員的監(jiān)督檢查，遵紀(jì)守法文明駕駛，嚴(yán)格遵守《農(nóng)用拖拉機(jī)及駕駛?cè)藛T安全監(jiān)理規(guī)定》、《湖南省農(nóng)機(jī)管理?xiàng)l例》、《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》。

8.加強(qiáng)安全學(xué)習(xí)，努力提高駕駛水平，積極參加鄉(xiāng)辦交通安全學(xué)習(xí)活動(dòng)。

本人自愿遵守以上守則，對(duì)本人行為負(fù)責(zé)，做文明守法公民。本人愿與全社會(huì)一起，共建安全、暢通、文明和諧的交通環(huán)境。

為了個(gè)人的安全健康，為了家庭的幸福美滿，為了企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，本人在工作中，自愿簽訂并遵守以下承諾：

1、本人在上崗之前，就已接受本單位：新工人三級(jí)安全教育、安全生產(chǎn)紀(jì)律教育、HSE管理制度教育、本工種的“安全生產(chǎn)操作規(guī)程”、及各項(xiàng)安全、治安管理規(guī)定和規(guī)章制度的教育。

2、本人在上崗之前，就已接受安監(jiān)等部門舉辦的：危化品從業(yè)人員資格培訓(xùn)、或安全管理人員資格培訓(xùn)、或特種設(shè)備操作資格培訓(xùn)，并持證上崗。

3、牢記“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，以及自覺履行本崗位安全職責(zé)，在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí)，堅(jiān)持安全第一，做到：以人為本、安全為天。

4、在不違背國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的公民基本權(quán)利的情況下，本人自愿接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和安全職能人員的安全檢查與監(jiān)督、自覺接受油庫封閉式和半軍事化管理。

5、在工作之中，應(yīng)該自覺遵守國(guó)家、地方的法律法規(guī)，自覺遵守公司和油庫有關(guān)安全生產(chǎn)的管理制度和規(guī)定。不違反安全操作規(guī)程，自覺遵守《出入庫管理規(guī)定》等，自覺正確使用個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品和安全防護(hù)用具。

6、增強(qiáng)自我保持意識(shí)：在工作中做到“我不傷害別人，我不被別人傷害，我不傷害自己”。不在工作時(shí)間從事與工作無關(guān)的活動(dòng)。

7、遵守消防管理的`各項(xiàng)法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，積極學(xué)習(xí)滅火與火場(chǎng)逃生知識(shí)，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路，熟練掌握本崗位各項(xiàng)事故應(yīng)急措施，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)處置，不延誤時(shí)機(jī)。

8、日常工作中不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不盲目作業(yè)。

9、主動(dòng)制止同事的不安全行為，對(duì)發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告；接到報(bào)告的人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以處理。

10、積極參加公司舉辦的各種安全培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)、安全活動(dòng)、事故應(yīng)急演練，掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。

對(duì)于以上承諾，本人自覺遵守，如有違反，本人愿承擔(dān)責(zé)任。

本承諾書自簽字日起生效。

承 諾 人（簽字）： 工種： 所屬部門：

部門負(fù)責(zé)人（簽字）：

20xx年 月 日

員工保密承諾書

根據(jù)編輯的觀察，“員工保密承諾書”在許多文章中獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷，你有總結(jié)典型文本的習(xí)慣嗎？在處理文稿任務(wù)時(shí)，我們需要快速切換到不同的工作模式和觀察角度，可以借鑒一些典型文本的思維方式。通過學(xué)習(xí)優(yōu)秀的典型文本，我們可以更好地認(rèn)識(shí)到個(gè)人的能力和生命的價(jià)值，希望這篇文章能給你的工作和生活帶來更多的自豪感！

員工保密承諾書【篇1】

本人入職__________公司，在__________部門__________崗位工作，同意簽訂如下保密條款:

1、本人同意認(rèn)為公司的一切技術(shù)資料、情報(bào)、圖紙、文件(包括本人在公司工作期間設(shè)計(jì)的圖紙和技術(shù)資料)等技術(shù)信息，以及生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)過程中的重要信息、經(jīng)營(yíng)管理模式、體制等信息均為公司的商業(yè)秘密(設(shè)計(jì)、程序、產(chǎn)品配方、制作工藝、制作方法、管理訣竅、客戶名單、客戶信息、貨源情報(bào)、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容、甲方員工檔案資料、培訓(xùn)資料、未公布的重大人事調(diào)整方案、經(jīng)營(yíng)管理規(guī)則、商業(yè)談判中己方的談判方案、對(duì)外經(jīng)濟(jì)合作中合作方要求保密的信息等。)

2、本人同意本人在為公司工作過程中形成的發(fā)明、圖紙、軟件或?qū)Ｓ屑夹g(shù)及其發(fā)展或改進(jìn)，其所有權(quán)歸公司所有。同意與此有關(guān)的發(fā)明及實(shí)用新型專利的申請(qǐng)以公司名義進(jìn)行，有關(guān)的全部資料由公司獨(dú)立保存，本人保證不私自保存及非法利用以上資料。

3、本人同意在國(guó)內(nèi)、外出差期間拍攝的照片、公司圖片、客戶資料，工作記錄，與外商客戶洽談的工作細(xì)節(jié)不得向同行透露。

4、上述秘密本人保證嚴(yán)格保守，不披露、外傳、擴(kuò)散和非法使用這些信息。離開公司兩年內(nèi)，保證不游說、挖走公司的客戶，本人愿意維護(hù)公司形象，不得抵毀公司聲譽(yù)，傳播不利公司的謠言。

5、本人如違反上述條款，愿意接受公司依據(jù)法律規(guī)定和公司規(guī)章制度進(jìn)行處理和索賠。

6、本保密書自簽字之日起生效。

保證人:___________________

__________年_____月_____日

員工保密承諾書【篇2】

為了加強(qiáng)對(duì)客戶信息的管理，杜絕出現(xiàn)客戶信息從銀行泄露，或者出現(xiàn)出售客戶金融信息的情況，魯?shù)榭h農(nóng)村信用合作聯(lián)社火德紅信用社與員工簽訂了客戶金融信息安全保密承諾書，安全保密承諾內(nèi)容如下：

一、承度人在魯?shù)榭h農(nóng)村信用合作聯(lián)社火德紅信用社工作，工作崗位為 ，承諾人自覺加強(qiáng)解相關(guān)保密制度、法規(guī)和法律，知悉應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù)和法律責(zé)任的學(xué)習(xí)，自覺維護(hù)我社客戶金融信息安全，對(duì)于本人因工作關(guān)系接觸的客戶金融信息管加強(qiáng)保密。

二、日常工作中在收集客戶金融信息時(shí)，嚴(yán)格遵循合法、合規(guī)、合理原則，不收集與業(yè)務(wù)無關(guān)的信息，不采取不正當(dāng)方式收集信息。

三、收集、保存、使用、對(duì)外提供金融信息時(shí)，嚴(yán)格遵守法律規(guī)定，采取有效措施加強(qiáng)對(duì)金融信息保護(hù)，確保信息安全，防止信息泄露和濫用。

四、不將客戶信息用于業(yè)務(wù)營(yíng)銷，對(duì)外提供等作為與客戶建立業(yè)務(wù)關(guān)系的先決條件，但如業(yè)務(wù)關(guān)系的性質(zhì)決定需要，必須預(yù)先取得客戶做出相關(guān)授權(quán)或同意。

五、承諾不篡改和出售金融信息。

六、不違規(guī)通過中國(guó)人民銀行征信系統(tǒng)、支付系統(tǒng)以及其他系統(tǒng)查詢或?yàn)E用金融信息。

七、如違反規(guī)定使用和對(duì)外提供金融信息，給單位和客戶造成損害的，無條件接受單位的處理，如造成違法的，愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

承諾人：

信用社負(fù)責(zé)人：

年 月 日

員工保密承諾書【篇3】

公司：___________________

日期：xx年xx月xx日

甲方：

住所：

法定代表人：

乙方：

住所：

身份證號(hào)碼：

鑒于甲方在乙方任職時(shí)，獲得乙方支付的相應(yīng)報(bào)酬，雙方當(dāng)事人就甲方在離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng)，訂定下列條款共同遵守：

一、需要保密的信息

1、本保密協(xié)議中所涉指的所有乙方信息資料包括：技術(shù)方案、設(shè)備及工程設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、制造方法、工藝配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電、客戶名單、行銷計(jì)劃、工程及采購計(jì)劃、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、員工信息、各種購銷合同、工程預(yù)算及合同、各種協(xié)議、企業(yè)注冊(cè)信息、人力資源文件、法律文件、參考資料及功能界面、說明書等都是保密信息。

2、保密信息的載體包括但不限于：書面、視頻、音頻、計(jì)算機(jī)軟件以及記錄乙方秘密的任何載體等。

二、保密責(zé)任

1、甲方必須對(duì)所有來自乙方的保密信息嚴(yán)格保密，包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程。

2、甲方承諾，未經(jīng)乙方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的乙方其他職員）知悉，屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

3、甲方不能透露涉及商業(yè)使用權(quán)、專利權(quán)、復(fù)制權(quán)、商標(biāo)、技術(shù)機(jī)密、商業(yè)機(jī)密或其他歸乙方專有的權(quán)利給第三方。

三、保密期限

雙方同意，甲方離職之后__年內(nèi)仍對(duì)其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無論甲方因何種原因離職。

四、違約責(zé)任

甲方泄露乙方的秘密，根據(jù)泄密造成的損失的大小，需賠償乙方__萬元，嚴(yán)重者乙方可按《刑法》泄密罪追究刑事責(zé)任。

五、特別約定

1、甲方認(rèn)可，乙方在支付甲方的工資報(bào)酬時(shí)，已考慮了甲方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)，故而無須在甲方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。

2、雙方同意，本協(xié)議作為勞動(dòng)合同的附件，在勞動(dòng)合同終止或解除后仍獨(dú)立有效至保密期滿。

3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

4、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。

甲方：乙方：

簽字：蓋章：

日期：日期：

員工保密承諾書【篇4】

因乙方曾經(jīng)為甲方提供服務(wù)和履行職務(wù)，已經(jīng)知悉甲方的商業(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù)，有效保護(hù)甲方的商業(yè)秘密，防止該商業(yè)秘密被公開披露或以任何形式泄漏，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及國(guó)務(wù)院有關(guān)部委的規(guī)定，甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則簽訂本保密協(xié)議。

第一條 商業(yè)秘密

1、本協(xié)議所稱商業(yè)秘密包括：經(jīng)營(yíng)信息等各項(xiàng)文件。乙方對(duì)此商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)。

本協(xié)議之簽訂可認(rèn)為乙方已對(duì)甲方的商業(yè)秘密采取了合理的保密措施。

2、經(jīng)營(yíng)信息指有關(guān)商業(yè)活動(dòng)的市場(chǎng)行銷策略、貨源情報(bào)、定價(jià)政策、不公開的財(cái)務(wù)資料、合同、交易相對(duì)人資料、客戶名單等銷售和經(jīng)營(yíng)信息。

第二條 保密義務(wù)人

1、乙方為本協(xié)議所約定的保密義務(wù)人。保密義務(wù)人是指為甲方提供相關(guān)服務(wù)而知悉甲方商業(yè)秘密的人員。

2、乙方同意為甲方利益盡最佳努力，在離職期間不從事任何不正當(dāng)使用甲方商業(yè)秘密的行為。

第三條 乙方的保密義務(wù)

1、乙方對(duì)其因身份、職務(wù)、職業(yè)或技術(shù)關(guān)系而知悉的甲方商業(yè)秘密應(yīng)嚴(yán)格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過失。即使這些信息甚至可能是全部地由乙方本人因工作而構(gòu)思或取得的。

2、在勞動(dòng)合同關(guān)系終止后，乙方不得以任何形式擅自披露、使用商業(yè)秘密；不得向不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密；不得復(fù)制或公開包含甲方商業(yè)秘密的文件或文件副本。

3、如果乙方發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或者自己過失泄露商業(yè)秘密，應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大，并及時(shí)向甲方報(bào)告。

4、乙方應(yīng)將與工作有關(guān)的資料、客戶名單等交還甲方。

5、乙方在職期間，獲得或制作的商業(yè)秘密（包括技術(shù)秘密和經(jīng)營(yíng)秘密），在勞動(dòng)合同關(guān)系終止之后，乙方均承認(rèn)甲方因投資、支付勞動(dòng)報(bào)酬而對(duì)這些商業(yè)秘密的所有權(quán)，并且乙方應(yīng)當(dāng)克盡保守上述商業(yè)秘

密的義務(wù)。

第四條 保密義務(wù)的終止

1、甲方授權(quán)同意披露或使用商業(yè)秘密。

2、乙方是否在職、勞動(dòng)合同是否履行完畢，均不影響其保密義務(wù)的承擔(dān)。

第五條 違約責(zé)任

1、乙方違反協(xié)議中的保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，如有違約行為須向甲方支付違約金（人民幣大寫元）。

2、乙方如將商業(yè)秘密泄露給第三人或使用商業(yè)秘密使甲方遭受損失的，乙方應(yīng)對(duì)甲方進(jìn)行賠償，其賠償數(shù)額不少于由于其違反義務(wù)所給甲方帶來的損失。

3、前款所述損失賠償按照如下方式計(jì)算：

① 損失賠償為甲方因乙方的違約或侵權(quán)行為所受到的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失。

② 甲方因調(diào)查乙方的違約或侵權(quán)行為而支付的合理費(fèi)用，如律師費(fèi)、公證費(fèi)、取證費(fèi)等，應(yīng)當(dāng)包含在損失賠償額之內(nèi)。

③ 因乙方的違約或侵權(quán)行為侵犯了甲方的商業(yè)秘密權(quán)利的，甲方可以選擇根據(jù)本協(xié)議要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，或者根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。

4、因乙方惡意泄露商業(yè)秘密給甲方造成嚴(yán)重后果的，甲方將通過法律手段追究其侵權(quán)責(zé)任，直至追究其刑事責(zé)任。

第六條 爭(zhēng)議的解決方法

因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛的，可以由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，雙方均可向上海當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的人民法院提起訴訟。

第七條 雙方確認(rèn)

在簽署本協(xié)議前，雙方已經(jīng)詳細(xì)審閱了協(xié)議的內(nèi)容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

第八條 協(xié)議的效力和變更

1、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效。

2、本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意。

第九條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

法定代表人或委托代理人（簽字）：

年 月 日年 月日

員工保密承諾書【篇5】

一、不利用公司信息網(wǎng)絡(luò)侵犯或損害國(guó)家的、社會(huì)的、集體及公司的利益和其他公民的合法權(quán)益。

二、嚴(yán)格遵守公司信息網(wǎng)絡(luò)管理及其他信息化業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)管理制度，不對(duì)公司信息網(wǎng)絡(luò)、工業(yè)控制系統(tǒng)、各信息化業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)等重要服務(wù)器等進(jìn)行發(fā)送垃圾郵件、傳播計(jì)算機(jī)病毒、刪除數(shù)據(jù)、修改設(shè)置等惡意破壞、攻擊行為。

三、嚴(yán)格按照分配到的公司信息網(wǎng)絡(luò)及有關(guān)信息化業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)的用戶名及相應(yīng)權(quán)限處理崗位職責(zé)內(nèi)業(yè)務(wù)，及時(shí)修改有關(guān)系統(tǒng)默認(rèn)口令并安全保管，不泄漏、傳播或轉(zhuǎn)借他人。

四、不通過公司信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)及信息化業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)平臺(tái)發(fā)表、轉(zhuǎn)摘、傳播各種造謠滋事、煽動(dòng)偏激情緒、制造恐慌氣氛或擾亂正常工作秩序的有害信息。

五、堅(jiān)持“涉密不上網(wǎng)，上網(wǎng)不涉密”的原則。如屬公司計(jì)劃招投標(biāo)、財(cái)務(wù)、人事管理、檔案等涉密用戶，要做好涉密計(jì)算機(jī)設(shè)備、記載有公司重要信息的計(jì)算機(jī)設(shè)備及其他存儲(chǔ)介質(zhì)的安全保管與使用。要不斷增強(qiáng)保密意識(shí)，不利用聊天室、電子公告系統(tǒng)、電子郵件等傳遞、轉(zhuǎn)發(fā)或抄送公司商業(yè)機(jī)密及其他保密信息。

六、離崗（職）后仍保守公司商業(yè)機(jī)密及有關(guān)信息安全保密信息。

七、服從公司其他信息安全管理規(guī)定和要求，并密切配合信息安全事故的調(diào)查工作。

八、若違反上述規(guī)定，本人服從公司按照生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)管理制度及有關(guān)信息化管理制度進(jìn)行考核等懲戒。

承諾人（簽字）：

日期： 年 月 日

員工保密承諾書【篇6】

本人身份證號(hào)系xxx公司(以下簡(jiǎn)稱xx公司)員工，xx年xx月xx日因個(gè)人原因離職，因本人知悉公司的商業(yè)秘密(包括技術(shù)秘密和經(jīng)營(yíng)秘密)。

為有效保護(hù)公司的商業(yè)秘密和商業(yè)利益，本人在此莊重承諾：

一、對(duì)公司的以下商業(yè)信息絕對(duì)保密：技術(shù)方案、技術(shù)指標(biāo)、技術(shù)報(bào)告、工藝流程、工藝配方、制造方法、操作手冊(cè)、設(shè)備及工程設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、圖紙、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、樣品、檢測(cè)報(bào)告、研發(fā)資料、技術(shù)文檔、客戶資料、營(yíng)銷計(jì)劃、定價(jià)政策、數(shù)據(jù)庫、相關(guān)的函電、各種購銷合同、進(jìn)貨渠道、財(cái)務(wù)資料、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、員工信息、人力資源文件、各種協(xié)議、企業(yè)注冊(cè)信息、法律文件、項(xiàng)目資料、會(huì)議記錄、產(chǎn)品指標(biāo)及說明書等包括但不僅限于以上信息。

二、以上保密信息的載體包括但不限于：書面、視頻、音頻、電子文檔、照片等任何載體。

三、本人承諾，未經(jīng)公司書面同意，絕不泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者以其他任何方式使任何第三方(包括按照公司保密制度規(guī)定的不得知悉該項(xiàng)秘密的公司其他職員)知悉公司的以上商業(yè)秘密。

四、本人在公司任職期間創(chuàng)作的產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖、計(jì)算機(jī)軟件、完成的發(fā)明創(chuàng)造、完成的產(chǎn)品成果等均為公司所有。

本人承諾離開公司后不將上述工作成果故意泄露、出賣或轉(zhuǎn)讓給其他任何企業(yè)、組織或個(gè)人。

五、本人承諾離開公司后，不以任何不正當(dāng)手段勸說公司的員工離職。

六、以上承諾的效力及于公司及其子公司、分公司等關(guān)聯(lián)公司。

七、如違反上述承諾，本人愿意賠償因此給公司造成的損失及承擔(dān)由此引起的相關(guān)法律責(zé)任。

承諾人：xx

20xx年x月x日

員工保密承諾書【篇7】

致：

鑒于，本人在貴方任職，并獲得貴方支付的相應(yīng)報(bào)酬，本人就任職期間及離職以后保守貴方商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng)，出具本保密承諾書。承諾內(nèi)容如下：

第一條 本人確認(rèn)，貴方商業(yè)秘密包括但不限于：

1）有關(guān)貴方經(jīng)營(yíng)狀況：包括但不限于投資前研究報(bào)告、可行性研究報(bào)告；與客戶、合作伙伴的意向、合同、協(xié)議、章程等法律文件的內(nèi)容；談判方案、內(nèi)容、會(huì)議會(huì)談紀(jì)要、決議；業(yè)務(wù)渠道、供貨來源、銷售渠道、客戶名單、中介單位；產(chǎn)品成本、交易價(jià)格、利潤(rùn)率；銷售策略、方案；為客戶制作的策劃方案、咨詢服務(wù)工作成果、設(shè)計(jì)方案以及設(shè)計(jì)圖紙。

2）有關(guān)貴方的生產(chǎn)狀況：包括但不限于概念、專門技術(shù)、工藝、方法、設(shè)計(jì)、系統(tǒng)、方案、電路圖、成本數(shù)據(jù)、計(jì)算機(jī)程序、公式、模式、開發(fā)或?qū)嶒?yàn)資料及甲方電腦、網(wǎng)絡(luò)資料、生產(chǎn)配方等。

3）有關(guān)貴方的財(cái)務(wù)狀況：包括但不限于財(cái)務(wù)帳簿、報(bào)表；工資、獎(jiǎng)金、福利分配方案；甲方的盈虧狀況；銀行帳號(hào)及存款等各種財(cái)務(wù)資料；

4）有關(guān)貴方的人事狀況：包括但不限于企業(yè)人員檔案資料；甲方內(nèi)部重大人事變動(dòng)；管理人員的個(gè)人信息；招聘裁員計(jì)劃。

5）有關(guān)貴方的重大決策與行動(dòng)計(jì)劃：包括但不限于投資計(jì)劃、收購、兼并、合并、清算、破產(chǎn)、分立計(jì)劃；準(zhǔn)備進(jìn)行的訴訟、仲裁行動(dòng)；或未公開審理的訴訟、仲裁；企業(yè)形象設(shè)計(jì)，廣告計(jì)劃、活動(dòng)安排。

本人確認(rèn)，本承諾書之規(guī)定不妨礙甲方受其他相關(guān)法律有關(guān)商業(yè)秘密、商標(biāo)、專利、著作權(quán)等有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律之保護(hù)；本人在任職期間編制的、使用或持有的、與貴方有關(guān)的任何文件資料（包括但不限于所有往來書信、客戶名單、筆記、備忘錄、計(jì)劃、圖紙、設(shè)計(jì)、手冊(cè)）、模具或樣本均屬于貴方所有。本人須在貴方要求下在任何時(shí)候及在任職期完結(jié)時(shí)將上述文件（包括正本與副本）、模具和樣本交還貴方或當(dāng)場(chǎng)銷毀，本人不得保留上述文件的任何復(fù)制文件。

本人確認(rèn)，上述商業(yè)秘密無論以任何形式存放及價(jià)值如何，均視為其不為公眾知悉、能夠給貴方帶來利益，并且已經(jīng)由貴方采取了保密措施；本人確認(rèn)貴方每月基本工資中已經(jīng)包含了貴方支付給本人的保密費(fèi)用50元。

第二條 本人承諾，未經(jīng)貴方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方（包括不得知悉該項(xiàng)秘密的貴方其他職員）知悉屬于貴方或者雖屬于他人但貴方承諾有保密義務(wù)的秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

第三條 本人承諾本人離職之后仍對(duì)其在貴方任職期間接觸、知悉的屬于貴方或者雖屬于第三方但貴方承諾有保密義務(wù)的秘密信息，承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無論本人因何種原因離職。

本人離職后承擔(dān)保密義務(wù)的期限為無限期保密。

第四條 本人承諾，本人在貴方任職期間，非經(jīng)貴方事先同意，不在與貴方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)，包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等等。

第五條 本文件中的離職，是指以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系。本人拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為，視為提出辭職。

第六條 本人若違反上述承諾中的任一項(xiàng)條款，每一項(xiàng)違約行為應(yīng)當(dāng)向貴方支付違約金10萬元；無論違約金給付與否，貴方均有權(quán)不經(jīng)預(yù)告立即解除與本人的聘用關(guān)系，同時(shí)本人應(yīng)立即停止違約行為。本人承諾，若本人違反承諾內(nèi)容，貴方中的任意一方或多方均可單獨(dú)或一起追究本人責(zé)任。若因本承諾事項(xiàng)而引起的糾紛，貴方有權(quán)在XXX公安機(jī)關(guān)報(bào)案或向XXX人民法院提起訴訟。

第七條 本人違約行為給貴方造成損失的，本人應(yīng)當(dāng)賠償貴方的損失。違約金不能代替賠償損失，但可以從損失額中抵扣。本人確認(rèn)，在簽署本合同前已仔細(xì)審閱過合同的內(nèi)容，并完全了解合同各條款的法律含義。本人確認(rèn)本承諾法律效力向前的時(shí)間一直追及到本人入職貴方之日。本承諾自本人簽字及按手印完成之日起即生效。

特具此保密承諾書，以資嚴(yán)格遵守。

承諾人（簽字及手印）：

簽署日期： 年 月 日

擔(dān)保人（簽字及手?。?/p>

簽署日期： 年 月 日

員工保密承諾書【篇8】

甲方：乙方：

一、 乙方保證并確認(rèn)：已與原單位依法解除了勞動(dòng)合同，并不存在有任何糾葛或勞動(dòng)人事爭(zhēng)議。如給原用人單位造成任何損失，由乙方自己承擔(dān)賠償?shù)确韶?zé)任，與甲方無關(guān)。

二、 乙方離職后，應(yīng)遵守甲方的保密制度，保密范圍和保密義務(wù)如下：

1、 基于業(yè)務(wù)保密事由，非經(jīng)甲方授權(quán)部門或主管人員同意，乙方不得以任何形式使甲方單位的任何設(shè)備、文件、技術(shù)資料、電子信息等保密文件或資料、物品脫離甲方單位之控制。

2、乙方無論任何原因，在工作期間或調(diào)離本崗位以及離職后，均不得將甲方的技術(shù)方案、培訓(xùn)資料、機(jī)構(gòu)檔案、單位運(yùn)作方法、單位機(jī)密等一切相關(guān)資料外泄或提供給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手(即同行業(yè)或者類似行業(yè))。 3、 可能成為甲方商業(yè)秘密的經(jīng)營(yíng)信息的范圍包括但不限于甲方所有或與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的、具有商業(yè)價(jià)值、目前尚未公知的且甲方認(rèn)為需要保密的技術(shù)方案、技術(shù)文檔、相關(guān)人員、機(jī)構(gòu)名單和聯(lián)系方式、營(yíng)銷計(jì)劃、發(fā)展規(guī)劃、財(cái)務(wù)資料、程序文件、中心檔案、網(wǎng)點(diǎn)檔案等方面的內(nèi)容。

4、 包括但不限于下列事項(xiàng)屬于甲方的商業(yè)秘密的范圍：

①影響單位生產(chǎn)和發(fā)展的事項(xiàng)；

②影響單位技術(shù)進(jìn)步的事項(xiàng)；

③影響單位營(yíng)銷活動(dòng)的事項(xiàng)；

④使單位在商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中處于被動(dòng)或不利的事項(xiàng)；

⑤使單位直接或間接的經(jīng)濟(jì)利益受到損害的事項(xiàng)； ⑥影響單位對(duì)外交流和商業(yè)談判順利進(jìn)行的事項(xiàng)； ⑦影響單位穩(wěn)定和安全的事項(xiàng)；

⑧影響單位對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)。

三、甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者不明確之處，乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度，采取任何必要、合理的措施，維護(hù)其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息或其他商業(yè)秘密信息，以保持其機(jī)密性。

四、乙方因工作需要或其他原因調(diào)離現(xiàn)有工作崗位或離職時(shí)，應(yīng)將接觸到的所有記錄著甲方商業(yè)秘密信息的文件、資料、報(bào)告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他形式的載體交回甲方，并不得備份，而無論這些秘密信息有無商業(yè)上的價(jià)值。

五、違約責(zé)任

乙方不履行規(guī)定的義務(wù)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，一次性向甲方支付違約金,金額為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的50倍。同時(shí)，乙方因違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還甲方。

六、本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商一致，并簽署書面文件，與本協(xié)議具有同等效力。本協(xié)議簽訂后，經(jīng)雙

2

方當(dāng)事人協(xié)商一致，可以對(duì)本協(xié)議有關(guān)條款進(jìn)行變更或者補(bǔ)充，但應(yīng)當(dāng)以書面形式確認(rèn)。上述文件一經(jīng)簽署，即具有法律效力并成為本協(xié)議的有效組成部分。

七、爭(zhēng)議解決

因本協(xié)議引起的糾紛，由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，由甲方住所地人民法院管轄。爭(zhēng)議發(fā)生后，在對(duì)爭(zhēng)議進(jìn)行(訴訟)仲裁時(shí)，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)行使各自在本協(xié)議項(xiàng)下的其他權(quán)利，并應(yīng)繼續(xù)履行各自在本協(xié)議項(xiàng)下的其他義務(wù)。

八、協(xié)議效力

本協(xié)議從簽字或蓋章之日起二年內(nèi)有效。本協(xié)議的修改，必須采用雙方同意的書面形式。

本協(xié)議一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：

年 月日 年 月日

員工保密承諾書【篇9】

本人XXX(身份證號(hào)：XXXXXXXXXXXXXX)系武漢XXX有限公司員工，將于XXXX 年XX月XX日離職。

鑒于本人在武漢XXX有限公司的職位為重要涉密崗位，且工作期間接觸了很多公司的商業(yè)秘密和信息，為保障武漢XXX有限公司與我本人的正當(dāng)權(quán)益，本人現(xiàn)出具本承諾書。

1、 本人承諾：不帶走載有武漢XXX有限公司商業(yè)秘密和信息的一切載體，且承諾不將上述載體及復(fù)制件擅自保留、轉(zhuǎn)交或故意泄露給其他任何人，不在離開公司后向任何人、以任何形式泄露武漢XXX有限公司的商業(yè)秘密和信息，不在離開公司后自己使用或允許他人使用武漢XXX工貿(mào)有限公司的商業(yè)秘密和信息。

本承諾書所指的商業(yè)秘密和信息指武漢XXX工貿(mào)有限公司所有的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、專有技術(shù)、公司經(jīng)營(yíng)管理、公司人事和制度、公司財(cái)務(wù)狀況、商業(yè)等方面的信息，包括但不限于公司的專利、商標(biāo)、著作權(quán)、專有技術(shù)，公司的產(chǎn)品名稱、價(jià)格信息，公司產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)及開發(fā)計(jì)劃，公司的商業(yè)策略市場(chǎng)策略，公司規(guī)章制度、人力資源名單檔案等。

本承諾書所指載體范圍包括但不限于：凡記錄武漢XXX工貿(mào)有限公司秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報(bào)告、電子文檔以及其他任何形式的載體。

2、 本人承諾離開公司后，不利用任何非法途徑訪問武漢XXX工貿(mào)有限公司的網(wǎng)址，也不以任何形式對(duì)武漢XXX工貿(mào)有限公司現(xiàn)有系統(tǒng)、網(wǎng)址進(jìn)行破壞或蓄意修改。

3、本人承諾離開公司后，不從事任何有損武漢XXX工貿(mào)有限公司形象或利益的活動(dòng)。

4、本人承諾離開公司后不將上述工作成果故意泄露。

我將遵守以上承諾，如有違反，我愿意賠償因此給武漢XXX工貿(mào)有限公司造成的損失，由此引起的相關(guān)法律責(zé)任均由本人承擔(dān)。

承諾人姓名：XXX原職務(wù)(崗位)：XXXX身份證：XXXXXXXXXXXXXXXX

因我曾為XXXX有限公司(以下簡(jiǎn)稱“XX”)提供服務(wù)和履行職務(wù)，知悉“XX”的全部或部分商業(yè)秘密(包括技術(shù)秘密和經(jīng)營(yíng)秘密)。為有效保護(hù)“XX”的商業(yè)秘密和商業(yè)利益，本人在此莊重承諾：

一、對(duì)“XX”的以下商業(yè)信息絕對(duì)保密：技術(shù)方案、技術(shù)指標(biāo)、技術(shù)報(bào)告、工藝流程、工藝配方、制造方法、操作手冊(cè)、設(shè)備及工程設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、圖紙、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、樣品、檢測(cè)報(bào)告、研發(fā)資料、技術(shù)文檔、客戶資料、營(yíng)銷計(jì)劃、定價(jià)政策、數(shù)據(jù)庫、相關(guān)的函電、各種購銷合同、進(jìn)貨渠道、財(cái)務(wù)資料、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、員工信息、人力資源文件、各種協(xié)議、企業(yè)注冊(cè)信息、法律文件、項(xiàng)目資料、會(huì)議記錄、產(chǎn)品指標(biāo)及說明書等包括但不僅限于以上信息。

二、以上保密信息的載體包括但不限于：書面、視頻、音頻、電子文檔、照片等任何載體。

三、我承諾，未經(jīng)“XX”書面同意，絕不泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者以其他任何方式使任何第三方(包括按照“XX”保密制度規(guī)定的不得知悉該項(xiàng)秘密的“XX”其他職員)知悉“XX”的以上商業(yè)秘密。

如我因違反上述承諾，給“XX”造成損失的，我愿賠償相關(guān)損失，造成犯罪的.，本人自愿接受懲罰。

經(jīng)雙方協(xié)商一致，就下列保密事宜達(dá)成協(xié)議：

一、甲乙雙方自愿簽署本協(xié)議書，甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議：

1.乙方保證并確認(rèn)：已于甲方依法解除了勞動(dòng)合同，并不存在任何勞動(dòng)糾葛或勞動(dòng)人事爭(zhēng)議，經(jīng)濟(jì)糾紛等。

2.乙方不得將甲方公司的商業(yè)機(jī)密透露給第三方。

3.不得與他人串通為謀取利益而使甲方遭受損失。

4.未經(jīng)甲方書面授權(quán)，不得以甲方名義從事任何活動(dòng)。

5.對(duì)于甲方要求返回的資料，乙方已承諾如數(shù)返回。

6.不得以甲方公司商業(yè)機(jī)密作為謀取職業(yè)的手段和發(fā)展途徑。

7.不得利用甲方公司的商業(yè)機(jī)密秘密并在此基礎(chǔ)之上進(jìn)行新的研究和開發(fā)。

二、甲方的保密規(guī)章、制度，沒有規(guī)定或者不明確指出，乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度、采取任何必要、合理的措施，保持其機(jī)密性。

三、乙方離職已承諾，將接觸的所有記錄著甲方商業(yè)秘密信息的文件、資料、報(bào)告、信件、傳真、磁盤以及其他形式的載體交回甲方，無論這些秘密有無商業(yè)上的價(jià)值，不得備份。 四、違約責(zé)任：

乙方不履行規(guī)定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約的責(zé)任，一次性向甲方支付違約金，違約金應(yīng)為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的5倍，同時(shí)，乙方因違約行為所獲的收益應(yīng)還給甲方。 五、協(xié)商效力：

本協(xié)議從簽字或蓋章之日起三年有效，本協(xié)議的修改，必須采用雙方同意的書面形式，本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有法律效力。

本人 ，身份證號(hào)： ，聯(lián)系方式： ，在 公司從事 工作，已于 年 月 日提出離職申請(qǐng)，本人對(duì)以下內(nèi)容予以確認(rèn)：

1、本人已同意與 公司解除勞動(dòng)合同，并配合人力資源部辦理相關(guān)退保手續(xù)。

2、未辦妥離職手續(xù)，不得擅自離職，按照正常工作時(shí)間出勤，如自行離職，公司不予辦理相關(guān)手續(xù)，并追究其給公司造成的損失。

3、辦理離職手續(xù)期間，不再以公司名義或本人原公司崗位、職務(wù)等從事任何活動(dòng)，所有對(duì)外及相關(guān)往來業(yè)務(wù)均屬個(gè)人行為，與公司無關(guān)，否則一切后果由本人承擔(dān)。

4、將公司配發(fā)的辦公用品等移交給相關(guān)部門負(fù)責(zé)人;將本人負(fù)責(zé)的所有工作事項(xiàng)及全部相關(guān)文件資料等(含電子文檔)與公司做交接及詳細(xì)說明，并歸還所借公司的全部證照文件資料等，不存在任何隱瞞、錯(cuò)漏，遺失等。

5、離職后，在人力資源部留存有效聯(lián)系方式，便于日后工作有效銜接，本人在職所經(jīng)辦未了的事務(wù)需要提供協(xié)助，本人愿意盡力協(xié)助。

6、本人承諾離職后遵守公司保密制度，保守在公司任職期間所知悉的公司的商業(yè)秘密，決不泄露。

我將恪守以上承諾，如有違反，我愿意賠償因此給 公司造成的損失并承擔(dān)由此引起的一切法律責(zé)任。

一、承諾人保證在任職或工作期間，遵守國(guó)家法律、法規(guī)及公司的規(guī)章、制度規(guī)定，勤勉敬業(yè)，未從事任何違法犯罪活動(dòng)及其他有損公司聲譽(yù)或利益的行為，完全履行了與工作崗位相應(yīng)的職責(zé)，未發(fā)生失職或?yàn)^職等不履行或不完全履行工作職責(zé)的情形。

二、承諾人保證在離職時(shí)，已將本人所負(fù)責(zé)的所有工作事項(xiàng)及全部相關(guān)文件資料等(含電子文檔)與公司做了交接及詳細(xì)說明，并已歸還所借公司的全部證照文件資料等，不存在任何隱瞞、錯(cuò)漏，遺失等。

三、離職后仍遵守與公司簽訂的保密條款及競(jìng)業(yè)禁止條款等(若有)。

四、離職后不以公司名義或本人原公司崗位、職務(wù)等從事任何活動(dòng)。

承諾人保證，如本人離職后，公司發(fā)現(xiàn)本人違反上述承諾，尤其是有故意隱瞞行為，導(dǎo)致公司發(fā)生任何損失，包括公司自身損失、對(duì)第三方承擔(dān)賠償責(zé)任、受政府機(jī)關(guān)處罰等，承諾人應(yīng)按勞動(dòng)法等國(guó)家法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

承諾人對(duì)上述承諾的內(nèi)容及違反上述承諾的后果已充分了解，自愿做出并遵守上述承諾。

范文六：

本人 原受聘于XX公司XX部門，任XX一職?，F(xiàn)因本人提出辭職，已與公司結(jié)清了所有的工資報(bào)酬及相關(guān)費(fèi)用，并在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上解除了勞動(dòng)合作關(guān)系，特作如下承諾：

1、我在離職前的工作移交、手續(xù)辦理和資料交接等方面，沒有遺漏和不當(dāng)之處。如果因?yàn)楸救斯ぷ鹘唤硬磺寤蜻z漏而直接導(dǎo)致公司損失，本人愿意按公司相關(guān)制度承擔(dān)賠償責(zé)任;

2、離職以后，本人在職所經(jīng)辦的事務(wù)需要提供協(xié)助，本人愿意盡力協(xié)助;

3、本人在該公司工作期間，若有任何損害公司權(quán)益的行為，即使本人已離職，公司任然保留追究責(zé)任的權(quán)利。一經(jīng)核實(shí)，本人愿意承擔(dān)由此而引起的一切經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任;

4、本人在此也承諾離職后遵守公司保密制度，保守在公司任職期間所知悉的公司商業(yè)機(jī)密，決不泄露;如有泄露，本人愿意接受公司制度的懲罰并直至法律責(zé)任;同時(shí)承諾在離職一年內(nèi)非經(jīng)公司事先書面同意，本人不到與公司經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)的其他公司內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)(包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、員工、代理人、顧問等)，不搶奪公司客戶或者引誘公司其他員工離職，也不自營(yíng)與公司相同或具有競(jìng)爭(zhēng)性關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù);

5、本人自愿離職，與公司無其他任何糾紛。自離職之日起，本人保證不再向公司主張任何權(quán)利，并不再以公司的名義對(duì)外行事，否則，一切后果由本人承擔(dān)。

員工保密承諾書【篇10】

甲方：

乙方：

鑒于甲方在乙方任職時(shí)，獲得乙方支付的相應(yīng)報(bào)酬，雙方當(dāng)事人就甲方在離職以后保守乙方技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密的有關(guān)事項(xiàng)，訂定下列條款共同遵守：

一、需要保密的信息

1、本保密協(xié)議中所涉指的所有乙方信息資料包括：技術(shù)方案、設(shè)備及工程設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、制造方法、工藝配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電、客戶名單、行銷計(jì)劃、工程及采購計(jì)劃、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、員工信息、各種購銷合同、工程預(yù)算及合同、各種協(xié)議、企業(yè)注冊(cè)信息、人力資源文件、法律文件、參考資料及功能界面、說明書等都是保密信息。

2、保密信息的載體包括但不限于：書面、視頻、音頻、計(jì)算機(jī)軟件以及記錄乙方秘密的任何載體等。

二、保密責(zé)任

1、甲方必須對(duì)所有來自乙方的保密信息嚴(yán)格保密，包括執(zhí)行有效的安全措施和操作規(guī)程。

2、甲方承諾，未經(jīng)乙方同意，不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度

的規(guī)定不得知悉該項(xiàng)秘密的乙方其他職員）知悉，屬于乙方或者雖屬于他人但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

3、甲方不能透露

涉及商業(yè)使用權(quán)、專利權(quán)、復(fù)制權(quán)、商標(biāo)、技術(shù)機(jī)密、商業(yè)機(jī)密或其他歸乙方專有的權(quán)利給第三方。

三、保密期限

雙方同意，甲方離職之后__年內(nèi)仍對(duì)其在乙方任職期間接觸、知悉的屬于乙方或者雖屬于第三方但乙方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔(dān)如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)，而無論甲方因何種原因離職。

四、違約責(zé)任

甲方泄露乙方的秘密，根據(jù)泄密造成的損失的大小，需賠償乙方__萬元，嚴(yán)重者乙方可按《刑法》泄密罪追究刑事責(zé)任。

五、特別約定

1、甲方認(rèn)可，乙方在支付甲方的工資報(bào)酬時(shí)，已考慮了甲方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)，故而無須在甲方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。

2、雙方同意，本協(xié)議作為勞動(dòng)合同的附件，在勞動(dòng)合同終止或解除后仍獨(dú)立有效至保密期滿。

3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

4、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或者蓋章之日起生效。

甲方：乙方：

簽字：蓋章：

日期：日期：

員工保密承諾書【篇11】

為保護(hù)公司、合作方及項(xiàng)目參與人員的合法利益，保證合作雙方實(shí)現(xiàn)順利合作，避免因信息泄露而給合作雙方造成損失，參與本項(xiàng)目的所有公司員工應(yīng)承諾遵守本保密書內(nèi)容。

1.保密信息

本書所示保密信息為合作雙方就合作項(xiàng)目中涉及各方或各自關(guān)聯(lián)方公司尚未公開的信息。包括：

1.1以手寫、打印、軟件、磁盤、光盤、膠片或其它可存取的方式記載的有關(guān)財(cái)務(wù)或商業(yè)信息數(shù)據(jù)及資料；或

1.2以口頭方式說明需要保密的財(cái)務(wù)或商業(yè)信息；或

1.3以軟件代碼、文字圖像、分析注釋、備忘錄、圖紙、研究報(bào)告、編輯數(shù)據(jù)等各種方式出現(xiàn)的財(cái)務(wù)或商業(yè)信息；或

1.4公司與合作方之間的交易進(jìn)程及所有信息、數(shù)據(jù)及資料。

1.5合作雙方在討論合作過程中，包括但不限于在對(duì)方處參觀、考察的過程中以其它形式獲得的財(cái)務(wù)信息或商業(yè)信息。

2.保密義務(wù)

2.1承諾人始終對(duì)保密資料保密，不在項(xiàng)目之外使用對(duì)方提供的保密信息及掌握的公司保密信息。

2.2未經(jīng)同意，不向任何第三方提供保密信息以及可以接觸上述保密信息的手段，包括在公開場(chǎng)合展覽，公開對(duì)外宣傳，作為文章、訊息、參考數(shù)據(jù)發(fā)表。

2.3只向項(xiàng)目相關(guān)人員（包括各自的董事？顧問？代理人和雇員等）為商討合作項(xiàng)目而有需要知悉保密信息的人士披露保密信息；并保證，上述各相關(guān)人員的行為將會(huì)符合本守則的規(guī)定。

2.4在商討合作項(xiàng)目的過程中，若需向第三方披露對(duì)方的保密信息，應(yīng)事先取得

書面許可，并要求該第三方不得向任何其它人士泄露保密信息。特此承諾！

承諾人：xxxxxx

xx年xx月xx日

員工承諾書精華

具備良好的文檔寫作能力是在學(xué)習(xí)和工作中取得成功的關(guān)鍵之一，模板化的范文備受歡迎因?yàn)樗鼈兲峁┝擞行У膶懽鹘Y(jié)構(gòu)。你現(xiàn)在是否準(zhǔn)備好寫范文了？經(jīng)過搜尋幼兒教師教育網(wǎng)的編輯選取了一篇非常有用的“員工承諾書”，別忘了將這個(gè)網(wǎng)頁添加到你的收藏夾以便下次瀏覽！

員工承諾書【篇1】

作為xx公司的總經(jīng)理，為了保護(hù)員工的健康、生命和財(cái)產(chǎn)安全，預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故，我鄭重承諾員工在工作中嚴(yán)格履行以下職責(zé)和義務(wù):

1、認(rèn)真樹立“安全第一”的思想，對(duì)公司的安全生產(chǎn)負(fù)全責(zé)，建立健全安全生產(chǎn)管理組織，落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制。

2.確保國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策和國(guó)家(行業(yè))安全標(biāo)準(zhǔn)在公司內(nèi)部得到認(rèn)真貫徹和執(zhí)行。

3、不斷建立健全公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程并認(rèn)真組織實(shí)施。

4.組織并監(jiān)督公司安全檢查，落實(shí)重大事故隱患整改措施。

5.確保公司必要的安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施，不斷采用新技術(shù)對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和改造，以提高生產(chǎn)設(shè)備的安全性，改善勞動(dòng)和生產(chǎn)條件。

6.按照國(guó)家安全設(shè)施“三同時(shí)”，確保新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目使用的設(shè)備設(shè)施符合國(guó)家有關(guān)安全法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)的要求，不使用國(guó)家明令淘汰和禁止的危及生產(chǎn)安全的“工藝和設(shè)備”。

7.認(rèn)真貫徹“五同時(shí)”原則，即在計(jì)劃、安排、檢查、總結(jié)和評(píng)價(jià)生產(chǎn)工作的同時(shí)，計(jì)劃、安排、檢查、總結(jié)和評(píng)價(jià)安全工作。

8、不斷提高自身的安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力，做到不違章，監(jiān)督檢查公司各單位各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況，及時(shí)糾正失職和違法行為。

9.確保員工安全教育培訓(xùn)和安全生產(chǎn)競(jìng)賽活動(dòng)有效開展。定期召開公司安全生產(chǎn)工作會(huì)議(包括定期召開安全委員會(huì)會(huì)議)，分析安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問題。

10、負(fù)責(zé)檢查和考核本級(jí)副職安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)情況，研究解決安全生產(chǎn)中的重大問題。

11.確保不低于國(guó)家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品按時(shí)、按量發(fā)放給公司員工，并在公司內(nèi)部規(guī)范使用。

12.公司發(fā)生安全生產(chǎn)事故時(shí)，認(rèn)真組織應(yīng)急救援，調(diào)查處理事故，并及時(shí)向上級(jí)主管部門報(bào)告。

13.修訂完善公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司應(yīng)急救援工作。解決并落實(shí)計(jì)劃中存在的問題，督促各單位開展事故應(yīng)急救援演練，確保公司事故應(yīng)急救援計(jì)劃的有效實(shí)施。

承諾人：xxx

20xx年xx月xx日

員工承諾書【篇2】

1、依法規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為，積極維護(hù)消費(fèi)者的九項(xiàng)權(quán)利，落實(shí)經(jīng)營(yíng)者的十項(xiàng)義務(wù)。在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，積極宣傳貫徹《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》等一系列法律法規(guī)，制定完善的經(jīng)營(yíng)服務(wù)規(guī)章制度，教育全體員工提高素質(zhì)，增加守法經(jīng)營(yíng)的意識(shí)，嚴(yán)格按照法律法規(guī)要求，規(guī)范自己的經(jīng)營(yíng)行為。

2、堅(jiān)持成為生產(chǎn)和銷售優(yōu)質(zhì)名牌商品、童叟無欺、群眾滿意的企業(yè)。不生產(chǎn)和銷售假冒偽劣產(chǎn)品，不搞虛假宣傳演示，旗幟鮮明地維護(hù)消費(fèi)者的權(quán)益。

3、做好售后服務(wù)。對(duì)因商品與服務(wù)質(zhì)量問題引起消費(fèi)糾紛的，要依法積極和解，妥善解決投訴，解決率要達(dá)到100%。

4、主動(dòng)配合各種新聞媒介，并充分利用企業(yè)的宣傳設(shè)施，向社會(huì)廣泛宣傳。通過舉辦消費(fèi)者教育等多種形式，向消費(fèi)者提供各種咨詢服務(wù)，帶動(dòng)當(dāng)?shù)氐奈拿飨M(fèi)。

5、廣泛收集和聽取消費(fèi)者的意見，改進(jìn)工作。

（總部規(guī)定價(jià)格全國(guó)不打折扣）

請(qǐng)直接聯(lián)系我并提供您的膚質(zhì)。同套產(chǎn)品分不同膚質(zhì)！我會(huì)給您提供最適合您的產(chǎn)品！請(qǐng)您放心購買！最后由我來替您填寫一份產(chǎn)品購買合同書（信譽(yù)卡）――一式兩份隨寶貝寄出以保您與我雙方的利益，出售后的產(chǎn)品由專業(yè)的美容顧問提供售后服務(wù)，美容顧問的聯(lián)系方法會(huì)在合同書上提供給您，我會(huì)對(duì)各位光臨畢店的朋友們以誠(chéng)相待！

對(duì)這件寶貝有意者可直接聯(lián)系我我會(huì)盡量滿足您的購物要求！

員工承諾書【篇3】

離崗離職涉密人員保密承諾書

本人了解有關(guān)保密法規(guī)制度，知悉應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的保密義務(wù)和法律責(zé)任。本人鄭重承諾:

一、嚴(yán)格遵守國(guó)家保密法律、法規(guī)和規(guī)章制度，履行保密義務(wù)；

二、在脫密期間及以后，除非得到合法授權(quán)或批準(zhǔn)，永不泄露所知悉的單位保密信息和國(guó)家秘密。

三、本人已履行了工作交接手續(xù)，已全部清退不應(yīng)有個(gè)人持有的各類國(guó)家秘密載體，保證沒有私自留存任何單位保密信息或國(guó)家秘密及載體。

四、未經(jīng)原單位審查批準(zhǔn)，不擅自發(fā)表涉及原單位未公開工作內(nèi)容的文章、著述。

五、在脫密期間，保證不受聘、受雇于境外及境外駐華機(jī)構(gòu)、組織、企業(yè)、人員或?yàn)槠涮峁┬畔⒆稍兎?wù)，不參加非法組織或非法活動(dòng)，以及其他違反保密規(guī)定的行為。

六、在脫密期間，本人因私出境須依照保密管理規(guī)定和程序申報(bào)，未經(jīng)批準(zhǔn)不擅自出境。

七、自愿接受脫密期管理，自 年 月 日至 年 月 日，服從有關(guān)部門的保密監(jiān)管。

八、自愿如實(shí)提供聯(lián)系電話： ，常住地址： ，如有變動(dòng)及時(shí)告知原單位。

九、違反上述承諾，資源承擔(dān)黨紀(jì)、政紀(jì)責(zé)任和法律后果。

十、本離崗脫密承諾書一式二份，單位和承諾人各留存一份，自簽字之日起生效。

上述所有條款本人已仔細(xì)閱讀，明白無誤，無任何異議。

承諾人：

身份號(hào)碼：

日期：

員工承諾書【篇4】

為規(guī)范銀行業(yè)從業(yè)人員行為，提高案件防范能力，杜絕違章違紀(jì)及案件的發(fā)生，本人在履行崗位職責(zé)中，保證自覺遵守法律法規(guī)、銀行業(yè)自律規(guī)范和本行各種規(guī)章制度，做到愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法，規(guī)范操作、廉潔公正、自警自律，自覺維護(hù)本行形象和聲譽(yù)，本人特作如下承諾：

一、不參與任何形式的非法集資活動(dòng)；

二、不參與介紹發(fā)放借貸；

三、不參與經(jīng)商辦企業(yè)以及非本職崗位之外經(jīng)營(yíng)性業(yè)務(wù)；

四、不充當(dāng)資金掮客、自辦或參與民間各類融資組織（投資類公司、理財(cái)咨詢類公司、擔(dān)保公司、農(nóng)民資金互助合作社、社區(qū)股份合作社、典當(dāng)行、小額貸款公司等）；

五、不得為民間借貸提供擔(dān)保、借用個(gè)人賬戶；

六、不得挪用公—款或挪用、借用客戶資金；

七、不進(jìn)入與自己身份不符的不健康場(chǎng)所；

八、不在社會(huì)交往和商業(yè)活動(dòng)中涉及商業(yè)賄賂及不正當(dāng)交易；

九、不參與“黃、賭、毒、黑”活動(dòng)；

一十、不泄露本行商業(yè)秘密給本行利益和聲譽(yù)造成損害；

十一、其它“禁止性”行為。

上述承諾從簽字之日起，本人愿意接受單位、社會(huì)、安防聯(lián)保人以及家庭等各方面的監(jiān)督，本人承諾如發(fā)生上述違規(guī)行為，自覺接受單位任何處分，并主動(dòng)辭職，承擔(dān)損失。情節(jié)嚴(yán)重將承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

xxx

xxxx年xx月xx日

員工承諾書【篇5】

XXX：

本人xxx承諾：

1、不帶走、不復(fù)制從公司獲取的任何以下6項(xiàng)保密資料及信息。

2、未經(jīng)公司書面同意不向任何人或單位泄露公司的任何以下6項(xiàng)秘密及第三方信息。

1）“商業(yè)秘密”是指包括但不限于管理訣竅、客戶名單、客戶信息、供應(yīng)商信息、貨源情報(bào)、產(chǎn)銷策略、銷售數(shù)據(jù)、商業(yè)策略、著作權(quán)合同、作品文稿、軟件授權(quán)合同、技術(shù)開發(fā)合同、成本、負(fù)債情況、重大訴訟、談判底線、標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容、行銷計(jì)劃、采購資料、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料、員工信息等不為公眾所知悉能為公司帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)公司采取保密的經(jīng)營(yíng)信息，以及員工的工資、獎(jiǎng)金、福利等各項(xiàng)收入情況。

2）“技術(shù)秘密”是指包括但不限于設(shè)計(jì)概念、設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)文件、圖紙（含草圖）、技術(shù)方案、制作方法、操作方法、操作手冊(cè)、控制方法、測(cè)試方法、測(cè)試結(jié)果和記錄、工藝、配方、技術(shù)指標(biāo)、引擎和開發(fā)工具、技術(shù)文檔計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫和數(shù)據(jù)、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、監(jiān)測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、圖紙、樣品、相關(guān)函電等屬于公司所有技術(shù)信息及其載體。

3）“保密信息”包括商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及所有基于商業(yè)秘密和技術(shù)秘密而制作的有關(guān)的記錄、計(jì)算機(jī)程序、計(jì)算機(jī)儲(chǔ)存信息、計(jì)算機(jī)軟盤、文檔、圖紙、草圖、藍(lán)圖、手冊(cè)、信函、筆記、報(bào)告、備忘錄、客戶清單或其他文件、資料、設(shè)備和媒介物，以及含有或反映上述商業(yè)秘密和技術(shù)秘密或以其為基礎(chǔ)的文件、資料、設(shè)備和媒介物。

4）“人員秘密”包括公司其他員工和高級(jí)人員的個(gè)人信息，薪酬信息，職務(wù)信息等。

5）“財(cái)務(wù)信息”包括公司財(cái)務(wù)狀況，資金來源，采購信息，財(cái)務(wù)預(yù)決算等信息。

6）“經(jīng)營(yíng)信息”包括公司經(jīng)營(yíng)規(guī)劃，計(jì)劃，方案，實(shí)施手段等。

3、不利用公司商業(yè)秘密從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

4、不唆使、誘使公司其他員工、顧問或其他合作方與公司終止雇傭關(guān)系或解除合作關(guān)系。

承諾人：XXX

時(shí)間：XXXX年XX月XX日

員工承諾書【篇6】

總則：整體銷售服務(wù)是公司自下而上和發(fā)展的基礎(chǔ)要素之一，其中售后服務(wù)應(yīng)尤為重視，它是區(qū)別與他人的標(biāo)志，是培養(yǎng)信譽(yù)的有利手段，公司員工必須一直堅(jiān)持、貫徹；執(zhí)行服務(wù)意見，盡力提高顧客滿意度。并明確規(guī)定宗旨是：公司賣的不僅是商品，更重要的是服務(wù)。

一、維修、送貨、換貨、換配件、一律不得收取任何費(fèi)用。

二、不得收取香煙、水果等財(cái)物。

三、接到服務(wù)電話應(yīng)及時(shí)上門服務(wù)，對(duì)不能立即服務(wù)的，應(yīng)馬上給予答復(fù)，并約定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)上門，要求最長(zhǎng)不能超過24小時(shí)。

四、與顧客約定時(shí)間后，必須提前5分鐘到達(dá)目的地。

五、不準(zhǔn)與顧客爭(zhēng)執(zhí)，更不準(zhǔn)吵架。

六、必須有禮貌，有耐心，對(duì)顧客百問不煩，百答不套，更不可對(duì)顧客有推諉行為。

七、接到服務(wù)電話務(wù)必認(rèn)真對(duì)待，作好記錄，不能讓顧客不滿意或有任何抱怨。

八、盡力滿足顧客的一切可行性需要。

九、對(duì)待新購產(chǎn)品的顧客一定要仔細(xì)講解并為其示范使用，直到讓顧客學(xué)會(huì)為止。

十、在遇到本公司的產(chǎn)品時(shí)必須主動(dòng)提供檢修。

十一、員工應(yīng)主動(dòng)宣傳我們的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)電話并積極宣傳投訴電話和投訴內(nèi)容。

十二、維修應(yīng)高效、快速，要求上門之時(shí)應(yīng)配件齊全、技術(shù)熟練，一次性修好。

十三、工作時(shí)間外，應(yīng)給顧客回應(yīng)答復(fù)并在24小時(shí)內(nèi)上門為其服務(wù)。

十四、對(duì)雨辰以外的產(chǎn)品提供有償服務(wù)。

十五、上門維修時(shí)必須尊重顧客的習(xí)慣。

十六、每月應(yīng)定期回訪30位或以上的客戶，并收取意見和建議。

十七、在公共場(chǎng)合代表公司時(shí)，要求形象佳、服務(wù)好、表情自然、衣著整齊，讓顧客最終滿意。

十八、評(píng)價(jià)公司的服務(wù)標(biāo)志：以最差員工的服務(wù)作打分標(biāo)準(zhǔn)。

十九、員工送貨時(shí)攜后服務(wù)回饋卡敬請(qǐng)顧客簽字帶回。

二十、如有顧客投訴，一經(jīng)查實(shí)，公司將給予當(dāng)事人重處。

以上條例希望各位員工認(rèn)真遵守，嚴(yán)格執(zhí)行，如有違反，公司將一律給予嚴(yán)懲。

員工承諾書【篇7】

XXXX有限公司：

本人_________，于_____年_____月_____日入職，在__________________公司_____部門任職_____崗位，為明確本人在工作期間之職責(zé)和職業(yè)道德，我愿向公司做出以下承諾：

一、本人承諾入職并與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，所帶給的資料信息都是真實(shí)可查的，這些資料信息包括但不限于：身份證明、戶籍證明、離職證明、學(xué)歷證明、各項(xiàng)專業(yè)證書、照片、歷史背景、工作經(jīng)驗(yàn)、求職簡(jiǎn)歷與入職登記表中的信息及其他由本人帶給的資料信息。如在簽署勞動(dòng)合同之后，公司發(fā)現(xiàn)本人帶給的上述信息有欺詐成分的，本人同意公司隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，并無需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

二、本人承諾在與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，與任何用人單位之間不存在勞動(dòng)關(guān)聯(lián)，并且不存在任何沒有處理完的法律職責(zé)。如果該承諾不屬實(shí)，則本人與原用人單位之間的勞動(dòng)糾紛由本人獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)的職責(zé)，公司不承擔(dān)任何連帶職責(zé)，并有權(quán)隨時(shí)解除本人的勞動(dòng)合同。

三、本人承諾在與公司簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，公司規(guī)章制度和崗位職責(zé)我已學(xué)習(xí)和明確，并愿意在勞動(dòng)合同履行的過程中嚴(yán)格遵守和履行各項(xiàng)制度;若有違反，愿意理解公司相關(guān)處罰，觸犯法律的，愿承擔(dān)法律職責(zé)。

四、本人承諾在任職期間，不在外兼職，并嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的作息時(shí)刻，因工作需要將服從加班的安排和理解崗位調(diào)配。

五、本人承諾在任職期間，自覺維護(hù)公司榮譽(yù)，不利用職務(wù)之便貪污舞弊，不泄露和探聽薪資，不偽造或盜用公司印信文件等不正當(dāng)手段來從事其他活動(dòng)。(面試網(wǎng)mian4)

六、本人承諾在任職期間，自覺維護(hù)公司利益，不侵占公司、同事或客人的財(cái)物、不貪占、無故損毀公司財(cái)物，對(duì)與本人發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)，愿意理解公司的調(diào)查和處理。

七、本人承諾在任職期間，遵守公司保密規(guī)定，保守公司秘密，不將公司的任何材料帶離工作場(chǎng)所，不向他人泄露公司秘密，保證不散播不利于公司的言論，更不做中傷公司的事，自覺維護(hù)公司聲譽(yù)。

八、本人承諾在任職期間，在工作時(shí)刻內(nèi)務(wù)必穿戴公司帶給的工作服等勞保用品，并保證整潔;中途辭職，所發(fā)放的勞保用品需要上交，若遺失，則按價(jià)賠償。

九、本人承諾在任職期間，個(gè)人意見或推薦，保證做到逐級(jí)反映;當(dāng)反映意見或推薦未獲解決或采納時(shí)，保證以書面形式向上級(jí)反映。如確需當(dāng)面反映時(shí)，保證在工作結(jié)束后進(jìn)行。

十、本人承諾在任職期間，本人保證遵守公司薪酬保密規(guī)定，不向他人透露自己薪酬或探聽他人薪酬;如有違反，則公司能夠視情節(jié)輕重給予本人罰款、降職或解除勞動(dòng)合同的行政處分。

十一、本人承諾在任職期間，因故申請(qǐng)離職時(shí)，我將提前一個(gè)月以書面形式呈報(bào)公司，并在公司為我職位招聘到適宜的接替人員，辦妥相關(guān)移交手續(xù)后離職。如擅自離職，甘愿將本人未領(lǐng)的所有工資、福利等的30%作為違約處罰。

十二、離職后，不得單獨(dú)或聯(lián)合他人實(shí)施有損公司利益和詆毀公司形象的行為，不得直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源的任何業(yè)務(wù);若有違背，則愿承擔(dān)一切法律職責(zé)。

該承諾書將自動(dòng)作為勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等的.法律效力。

承諾人：

身份證號(hào)碼：

______年______月______日

員工承諾書【篇8】

承貴公司錄用，本人在就職前向公司鄭重承諾：

1、本人承諾向公司所提供的'身份證明、戶籍證明、學(xué)歷證明、個(gè)人簡(jiǎn)歷、與原用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系證明等個(gè)人資料真實(shí)、無誤，絕無欺詐成份，若有違反，本人愿意接受公司有關(guān)規(guī)章制度給予的處分;

2、本人承諾向公司簽訂勞動(dòng)合同一簽，沒有受過行政拘留、勞動(dòng)改造和刑事處罰或被依法追究刑事的案件，若公司發(fā)現(xiàn)有相關(guān)事實(shí)的，視同勞動(dòng)合同無效，并立即無條件解除雙方勞動(dòng)合同;

3、本人已熟知公司各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)內(nèi)容及崗位職責(zé)，承諾將嚴(yán)格遵守和履行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，若因本人原因(過失或故意)給公司造成負(fù)面影響，本人愿意接受公司有關(guān)規(guī)章制度給予的處分及承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;

4、本人承諾在公司工作期間，若因本人原因(過失或故意)給公司造成經(jīng)濟(jì)上的損失，本人愿意對(duì)公司承擔(dān)賠償責(zé)任;

5、若因本人違反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害，本人決不向公司提出任何賠償要求;

6、本人承諾主動(dòng)積極維護(hù)公司各項(xiàng)權(quán)益，不故意和過失泄露公司經(jīng)營(yíng)、管理、技術(shù)秘密，本人職務(wù)范圍內(nèi)所知悉的業(yè)務(wù)秘密，若有違反，本人愿意接受公司有關(guān)規(guī)章制度給予的處分及承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;

7、本人承諾絕不損害公司利益，不利用職務(wù)之便徇私作弊、收收人賄賂賂、不虛報(bào)報(bào)銷費(fèi)用，在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)問題，本人愿意接受公司相關(guān)部門的調(diào)查;

8、本人承諾愿按公司規(guī)定，自錄用之日起接受勞動(dòng)合同使用期限規(guī)定，試用期間必須考核合格，始得正式任用，試用期不符合公司要求，接到公司使用通知后愿意立即離職，絕不提任何離職條件和要求任何經(jīng)濟(jì)賠償;

9、本人承諾若本人的工作業(yè)績(jī)或工作表現(xiàn)不能達(dá)到公司規(guī)定的要求，公司有權(quán)辭退本人，并以書面形式通知本人辦理離職手續(xù);

承諾人：

年月日

本人承諾無論任何原因離職，本人都將按照公司的有關(guān)規(guī)定辦理離職手續(xù);

員工承諾書【篇9】

甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

為杜絕員工安全事故，甲乙雙方本著平等自愿的原則，就乙方在甲方酒店工作培訓(xùn)和生活期間的安全責(zé)任達(dá)成一致，雙方共同遵守。

1.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全知識(shí)教育，并告知員工保護(hù)人身安全和財(cái)產(chǎn)安全，特別是防止人身事故。

2.乙方離開工作生活區(qū)(休假、臨時(shí)休假、休假、私自外出等。)在酒店工作或培訓(xùn)期間，乙方自行承擔(dān)損失，甲方不承擔(dān)責(zé)任。

3.乙方在工作中應(yīng)時(shí)刻注意自身安全，禁止攀爬、危險(xiǎn)游戲、危險(xiǎn)動(dòng)作等。如發(fā)生人身傷害等事故，由乙方自行負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

4.甲方禁止乙方從事吸毒、打架、詐騙、敲詐等違法活動(dòng)。，并始終監(jiān)督和指導(dǎo)乙方不得從事上述行為。如乙方非法從事非法活動(dòng)或行為(如吸毒、打架、詐騙、敲詐等。)在酒店或工作時(shí)間以外，被國(guó)家司法機(jī)關(guān)調(diào)查的，由當(dāng)事人自己承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

5.這家旅館主張吸煙有害健康。工作和學(xué)習(xí)區(qū)域禁止吸煙。真正需要吸煙的人必須在酒店設(shè)置的場(chǎng)所(吸煙區(qū))吸煙。他們不應(yīng)該隨意扔煙頭，完全熄滅煙頭以避免火災(zāi)。如發(fā)生事故，乙方應(yīng)承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任和個(gè)人損失，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

6.在酒店工作期間，未經(jīng)批準(zhǔn)駕駛酒店或私人車輛，違反交通規(guī)則，造成交通事故和人員傷亡，由我承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

7.酒店門前車輛較多，員工在行走或駕駛車輛時(shí)應(yīng)增強(qiáng)安全意識(shí)，提高警惕，減速行駛，安全出行。如乙方未遵守酒店規(guī)定，門前發(fā)生任何事故或人身傷害，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

8.嚴(yán)禁任何人在酒店內(nèi)攜帶(如管制刀具、毒品、炸藥、易燃品等。).如因違反禁令私自攜帶造成事故，一切后果由當(dāng)事人承擔(dān)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

9.所有員工在工作和實(shí)際操作中必須嚴(yán)格執(zhí)行酒店制定的工作操作規(guī)范和工作流程。如果違反酒店規(guī)定的操作規(guī)范未能工作，造成事故損失，一切責(zé)任由當(dāng)事人承擔(dān)，酒店不承擔(dān)任何賠償責(zé)任。

10.入住酒店的任何員工都應(yīng)遵守宿舍管理規(guī)定，有下列情況之一發(fā)生人身意外傷害的，我將承擔(dān)一切后果。

(1)員工攀爬、坐著、乘坐或滑行樓梯護(hù)欄或建筑物和設(shè)施；

(2)員工將身體伸出窗外；

(3)員工因飲酒發(fā)生事故；

(四)在宿舍私自接電線，非法使用電器的；

(五)尋釁滋事；

(6)因個(gè)人疾病造成人身傷害，隱瞞不報(bào)的；

(7)員工外出不歸或不按時(shí)回家，無論是否辦理休假手續(xù)，在外發(fā)生人身意外傷害的；

(8)因個(gè)人原因未保管個(gè)人貴重物品(現(xiàn)金)而丟失

(9)因員工違章造成的其他不良后果；

11.本協(xié)議未盡事宜，可訂立補(bǔ)充條款，補(bǔ)充協(xié)議的條款及附件為本協(xié)議不可分割的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。

12.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

甲方:

代表簽名:

年 月 日

乙方:負(fù)責(zé)員工

員工簽名:(按手印)

年 月 日

員工承諾書【篇10】

作為一名共產(chǎn)黨員、人民教師，我認(rèn)為“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的.扎實(shí)開展，對(duì)新時(shí)期學(xué)校發(fā)展有著十分重要的意義，自己必須積極投身到活動(dòng)中去，結(jié)合自己的工作實(shí)際和崗位職責(zé)，嚴(yán)格要求、創(chuàng)新工作、甘于奉獻(xiàn)，優(yōu)質(zhì)高效地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在當(dāng)前學(xué)校合并、期待實(shí)現(xiàn)迅速崛起的關(guān)鍵時(shí)期，自己尤其要在所承擔(dān)的宣傳工作上竭盡全力，多花心思多流汗，立足常規(guī)勇創(chuàng)新，使學(xué)校的宣傳工作再上新臺(tái)階，真正成為學(xué)校發(fā)展的強(qiáng)大推動(dòng)力之一。為此，本人將在以下幾方面做出不懈努力：

一、時(shí)刻不忘自己的崗位職責(zé)、不忘領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教誨和殷切期望，樹立為學(xué)校教育宣傳工作做出新貢獻(xiàn)的決心和信心。

良好學(xué)校的形象，是學(xué)校發(fā)展的最寶貴“無形資產(chǎn)”?！皣?yán)格管理，突出實(shí)踐性教學(xué)，提高教學(xué)質(zhì)量及畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量，使師生們對(duì)學(xué)校都有強(qiáng)烈的認(rèn)同感和歸屬感”當(dāng)然是學(xué)校發(fā)展壯大的核心前提。當(dāng)前，我校可以說是市教育局直屬的“窗口”中等職業(yè)學(xué)校，把這一形象保持并發(fā)揚(yáng)廣大，無疑對(duì)學(xué)校的發(fā)展有著十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。而我從事的教育宣傳工作就承擔(dān)著如何把學(xué)校的“亮點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)”最迅速、真實(shí)、有效傳播出去，增強(qiáng)師生對(duì)學(xué)校相關(guān)決策及管理的理解和把握，增強(qiáng)社會(huì)各界對(duì)學(xué)校了解、認(rèn)同和支持，提高學(xué)校的美譽(yù)度和知名度。這是一件需要智慧、耐心、細(xì)心、恒心的工作，是默默無聞而又要付諸大量心血的勞作。但我相信，有校領(lǐng)導(dǎo)的高瞻遠(yuǎn)矚、對(duì)學(xué)校宣傳工作的高度重視和大力支持，有同事們的理解、關(guān)心和鼎力幫助，加上自己的專業(yè)特長(zhǎng)和對(duì)這份工作的熱愛，我有決心、有信心把這項(xiàng)工作做得更好。

二、堅(jiān)決貫徹落實(shí)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)學(xué)校教育宣傳工作的相關(guān)部署和要求，切實(shí)做好對(duì)內(nèi)對(duì)外宣傳工作。

1、進(jìn)一步理清宣傳思路，順暢宣傳渠道。目前，盡管我校還沒有專門的宣傳機(jī)構(gòu)，但剛剛下發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳工作的意見》已初步為學(xué)校的宣傳工作明確了任務(wù)和方向。我將按照《意見》要求，認(rèn)真加以落實(shí)。宣傳工作中積極發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性，遵照服務(wù)學(xué)校發(fā)展、服務(wù)招生、服務(wù)師生學(xué)習(xí)和工作的基本宗旨，圍繞新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子《同心同德 再創(chuàng)輝煌》講話精神及“兩點(diǎn)一面”工作重點(diǎn)，認(rèn)真撰寫消息、通訊等各類稿件；加強(qiáng)和平頂山日?qǐng)?bào)、晚報(bào)、XX市電視臺(tái)、教育電視臺(tái)、教育局網(wǎng)站等相關(guān)媒體溝通和交流，建立互信，增強(qiáng)友誼，保證發(fā)稿渠道暢通，并爭(zhēng)取通過多種途徑，廣泛挖掘教育戰(zhàn)線的人脈資源，逐步建立和高級(jí)別媒介的聯(lián)系。

2、加強(qiáng)和相關(guān)部門及人員的溝通協(xié)作，牢固樹立“宣傳工作全校一盤棋”的工作理念。宣傳工作涉及面廣，不僅需要領(lǐng)導(dǎo)重視、宣傳工作人員自身努力，同時(shí)需要相關(guān)各部門及人員精誠(chéng)合作、互幫互助，做好靜態(tài)新聞材料的搜集整理和動(dòng)態(tài)新聞活動(dòng)的組織、策劃、實(shí)施和報(bào)道工作，緊繃“宣傳弦”。同時(shí)，要充分重視宣傳工作中“團(tuán)隊(duì)精神”，加強(qiáng)和其他宣傳工作人員的合作與交流（現(xiàn)階段尤其是加強(qiáng)和東校區(qū)宣傳人員的溝通合作），明確職責(zé)分工，注重信息共享，為打造一支“甘于奉獻(xiàn)、業(yè)務(wù)精湛、善于戰(zhàn)斗”的高素質(zhì)宣傳隊(duì)伍而做出自己的貢獻(xiàn)。

3、切實(shí)把校領(lǐng)導(dǎo)“每周至少向日?qǐng)?bào)或晚報(bào)投一篇，教育局網(wǎng)站每周至少有我校一篇稿子”宣傳工作要求落實(shí)到位。僅自4月20日董校長(zhǎng)對(duì)我校宣傳工作提出新要求后，我就在學(xué)校網(wǎng)站發(fā)稿20篇、在市教育局“基層新聞簡(jiǎn)報(bào)”欄目投稿15篇（其中發(fā)稿9篇），向日?qǐng)?bào)投稿6篇（其中發(fā)稿1篇），較好完成了工作任務(wù)。但總結(jié)其中得失，這里面尚有許多值得思考的地方，亟待學(xué)校進(jìn)一步的支持和個(gè)人進(jìn)一步的努力?！扒趯懜?、寫好稿、多發(fā)稿”，是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的要求和期望，也是我必須努力做到的。

4、進(jìn)一步增強(qiáng)愛崗敬業(yè)精神，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。本人將嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)、黨規(guī)黨紀(jì)、校規(guī)校紀(jì)，按時(shí)上、下班，不脫崗，做到有事請(qǐng)假。加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自己的理論修養(yǎng)、理論水平及教書育人、從事宣傳工作的能力。

單位名稱（蓋章）： 法人代表（簽字）：

項(xiàng)目經(jīng)理（簽字）： 聯(lián)系電話：

專職安全員（簽字）： 聯(lián)系電話：

經(jīng)營(yíng)承諾書15篇

范文在語言學(xué)習(xí)中的作用日益突出，范文可以給我們提供寫作的框架，是不是最近在搜集優(yōu)秀的范文呢？以下是一些涉及“經(jīng)營(yíng)承諾書”的資料供大家參考和研究，以下只是提供一些參考資訊請(qǐng)大家關(guān)注！

經(jīng)營(yíng)承諾書【篇1】

為保證藥品質(zhì)量，保障公眾用藥安全有效，我單位作為藥品質(zhì)量安全的第一責(zé)任人，特鄭重承諾：

一、堅(jiān)持公眾利益至上原則，合法經(jīng)營(yíng)，誠(chéng)信立業(yè)，對(duì)所經(jīng)營(yíng)的藥品質(zhì)量安全負(fù)全責(zé)。

二、嚴(yán)格遵守《藥品管理法》、《藥品管理法實(shí)施條例》和《醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品監(jiān)督管理辦法（試行）》、《陜西省醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品和醫(yī)療器械監(jiān)督管理辦法》等法律法規(guī)要求，規(guī)范藥品購進(jìn)、儲(chǔ)存、養(yǎng)護(hù)、使用行為。

三、認(rèn)真執(zhí)行索票索證制度，嚴(yán)格藥品購進(jìn)管理，嚴(yán)格審核供貨方資質(zhì)，建立能夠滿足藥品購進(jìn)、驗(yàn)收、儲(chǔ)存、養(yǎng)護(hù)、調(diào)配、使用全過程質(zhì)量控制要求的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)。

四、嚴(yán)格內(nèi)部質(zhì)量管理，切實(shí)執(zhí)行各項(xiàng)質(zhì)量管理制度，嚴(yán)格按照法定條件和要求從事藥品經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，醫(yī)院不張貼虛假廣告，不銷售虛假廣告藥品。建立真實(shí)、完整、準(zhǔn)確、可追溯的藥品采購、驗(yàn)收、銷售管理系統(tǒng)、及溫濕度監(jiān)測(cè)等相關(guān)記錄。

五、嚴(yán)格執(zhí)行含興奮劑藥品、終止妊娠藥品、含特殊藥品復(fù)方制劑管理的有關(guān)規(guī)定。

六、自覺執(zhí)行藥品分類管理制度，藥品與非藥品、內(nèi)服藥與外用藥分區(qū)分柜擺放，標(biāo)識(shí)醒目。

七、嚴(yán)格執(zhí)行藥品不良反應(yīng)報(bào)告制度，并按程序報(bào)告。

八、主動(dòng)接受并積極配合食品藥品監(jiān)管部門的監(jiān)管和指導(dǎo)，自覺接受社會(huì)各界和廣大消費(fèi)者的監(jiān)督。

九、醫(yī)療機(jī)構(gòu)法人代表或負(fù)責(zé)人為單位安全管理第一責(zé)任人，抓好本單位的安全工作。

十、強(qiáng)化全員安全意識(shí)，真正做到“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”，加強(qiáng)安全知識(shí)的教育和培訓(xùn)，制定應(yīng)急預(yù)案，進(jìn)一步完善安全管理制度，及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)安全事故和信息。

十一、建立安全隱患防控長(zhǎng)效機(jī)制，制定有效的防護(hù)措施，及時(shí)消除各種安全隱患，不在經(jīng)營(yíng)及倉儲(chǔ)場(chǎng)所放置易燃、易爆、易揮發(fā)的危險(xiǎn)品，配備必要的消防防護(hù)設(shè)備。

如違反上述承諾，我單位愿意承擔(dān)由此引起的相關(guān)法律責(zé)任，自愿服從食品藥品監(jiān)督管理部門的處理。

承諾人：

年月日

經(jīng)營(yíng)承諾書【篇2】

海安鎮(zhèn)20放心消費(fèi)創(chuàng)建工作計(jì)劃 ? 一、指導(dǎo)思想 ? 為認(rèn)真貫徹黨的十七屆四申全面和省、市、縣經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照省、市創(chuàng)建辦的工作要求，不斷深化認(rèn)識(shí)，深入宣傳，扎實(shí)推進(jìn)，以提高全鎮(zhèn)消費(fèi)環(huán)境安全度、經(jīng)營(yíng)者誠(chéng)信度消 費(fèi)者滿意度為工作目標(biāo)，不斷提升社會(huì)各界對(duì)放心消費(fèi)創(chuàng)建活動(dòng)的關(guān)注度、參與度和認(rèn)同度，為全市爭(zhēng)創(chuàng) 全省放心消費(fèi)創(chuàng)建先進(jìn)城市積累更多經(jīng)驗(yàn)，作出更多貢獻(xiàn)，努力提升全鎮(zhèn)創(chuàng)建工作水平。 ? 二、工作目標(biāo) ? 根據(jù)省、市、縣創(chuàng)建部門規(guī)劃，今年全鎮(zhèn)創(chuàng)建的主要目標(biāo): ? 1、繼續(xù)開展放心消費(fèi)試點(diǎn)單位創(chuàng)建活動(dòng)，確保年內(nèi)與百姓消費(fèi)安全密切相關(guān)的企業(yè)參創(chuàng)率達(dá)到60%，進(jìn)入先進(jìn)、示范行列的達(dá)到硼以上。 ? 2、繼續(xù)推進(jìn)放心消費(fèi)試點(diǎn)行業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)。與百姓密切相關(guān)的行業(yè)參創(chuàng)率達(dá)95%以上。 ? 3、繼續(xù)推進(jìn)放心消費(fèi)試點(diǎn)區(qū)域創(chuàng)建活動(dòng)。認(rèn)真組織開展放心消費(fèi)創(chuàng)建活動(dòng)測(cè)評(píng)工作，測(cè)評(píng)通過率30%以上。 ? 4、 繼續(xù)營(yíng)造赦心消費(fèi)創(chuàng)建工作深厚氛圍。確保群眾對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的知曉率、認(rèn)同度達(dá)85%以上，與百姓消費(fèi)密切相關(guān)的經(jīng)營(yíng)者對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的知曉率、認(rèn)同度達(dá)95%以上。 ? 5、繼續(xù)提升放心消費(fèi)維權(quán)工作水平。確保消費(fèi)者申(投)訴處理率 100%、消費(fèi)者對(duì)申(投)訴處理滿意率達(dá)90%。 ? 三、工作措施 (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善放心消費(fèi)創(chuàng)建機(jī)制 ? 強(qiáng)化鎮(zhèn)創(chuàng)建辦主導(dǎo)作用。 鎮(zhèn)創(chuàng)建辦要政府的'職能作用，要調(diào)動(dòng)創(chuàng)建單位積極性，強(qiáng)化責(zé)任感、使命感。切實(shí)將放心消費(fèi)創(chuàng)建，盡早規(guī)劃、認(rèn)真部署、及時(shí)檢查，做到一把手親自過問，具體負(fù)責(zé)人主抓、真抓實(shí)干。耍克服臨時(shí)觀念，適時(shí)調(diào)整充實(shí)創(chuàng)建辦成員，將工作務(wù)實(shí)的人員充實(shí)到一線，從機(jī)構(gòu)、人員、制度、經(jīng)費(fèi)等方面切實(shí)保障創(chuàng)建辦工作順利開展，以強(qiáng)有力的組織領(lǐng)導(dǎo)，保證創(chuàng)建活動(dòng)各項(xiàng)要求真正落到實(shí)處。 ? 2、努力形成協(xié)作共建機(jī)制。 ? 一是政府及部門進(jìn)一步發(fā)揮主導(dǎo)作用。鎮(zhèn)政府備相關(guān)部門及群眾團(tuán)體，都要以主人翁姿態(tài)，提升全社會(huì)創(chuàng)建力量，努力形成政府(部門)主導(dǎo)、企業(yè)主休、群眾參與、社會(huì)監(jiān)督的工作格局。 ? 二是進(jìn)一步抓好企業(yè)自律行為。鎮(zhèn)創(chuàng)建辦及各行業(yè)創(chuàng)建主管部門要注重把轄區(qū)企業(yè)創(chuàng)建承諾和兌現(xiàn)承諾作為創(chuàng)建工作的核心內(nèi)容來抓，?通過典型引路、以點(diǎn)帶面的方式，作為創(chuàng)建工作的有效手段末抓。 ? 3、積極完善社會(huì)監(jiān)督機(jī)制。 ? 建立監(jiān)督員隊(duì)伍。組建一文創(chuàng)建活動(dòng)社會(huì)監(jiān)督員和維權(quán)調(diào)解員隊(duì)伍，進(jìn)一步拓寬社會(huì)監(jiān)督渠道，增強(qiáng)消費(fèi)維權(quán)服務(wù)效能，開展不定期的監(jiān)督活動(dòng)，評(píng)估創(chuàng)建成效，查找存在不足，提高創(chuàng)建水平。 (二)強(qiáng)化宣傳，營(yíng)造放心消費(fèi)創(chuàng)建氛圍 ? 鎮(zhèn)宣傳部門要千方百計(jì)營(yíng)造放心消費(fèi)創(chuàng)建氛固，要積極做好所屬部門和相關(guān)企業(yè)、學(xué)校、用電、用水等部門創(chuàng)建宣傳導(dǎo)向工作，耍積極利用電視、廣播、宣傳欄等媒介，采取多種形式強(qiáng)化創(chuàng)建工作宣傳力度，把創(chuàng)建宣傳融入企業(yè)文化、融入社區(qū)工作、融入百姓家庭。 (三)試點(diǎn)推動(dòng)，線確保放心消費(fèi)創(chuàng)建成效 ? 根據(jù)海安鎮(zhèn)實(shí)際深入開展度點(diǎn)單位、試點(diǎn)行業(yè)、試點(diǎn)區(qū)域創(chuàng)建工作，以點(diǎn)帶面，線面擴(kuò)展，全面推動(dòng)全鎮(zhèn)相關(guān)企業(yè)、相關(guān)行業(yè)和區(qū)域放心消費(fèi)創(chuàng)建工作，確保與百姓消費(fèi)安全密切相關(guān)的企業(yè)、行業(yè)、區(qū)域參創(chuàng)率，使創(chuàng)建工作落到實(shí)處，取得更大成效。年內(nèi)確定中心街道、德興村蔬菜基地、實(shí)驗(yàn)中學(xué)放心消費(fèi)教育基地、安達(dá)步行街消費(fèi)一條街為創(chuàng)建試點(diǎn)單位，以點(diǎn)帶面，全鎮(zhèn)推廣，確保6月份申報(bào)驗(yàn)收。 (四)嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，開展放心消費(fèi)創(chuàng)建測(cè)評(píng) ? 鎮(zhèn)政府及其職能部門、備相關(guān)企業(yè)及主管部門要嚴(yán)格按照縣放心消費(fèi)創(chuàng)建工作要求，依據(jù)省級(jí)放心消費(fèi)測(cè)評(píng)體系、測(cè)評(píng)細(xì)則、測(cè)評(píng)方法和責(zé)任分解表，深入開展測(cè)評(píng)活動(dòng)，確保達(dá)到創(chuàng)建工作目標(biāo)要求。 年3 月26 日 ? ? ? ? ? ? ? ?

經(jīng)營(yíng)承諾書【篇3】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)及各經(jīng)營(yíng)企業(yè)同仁：

藥品安全是人民群眾最現(xiàn)實(shí)、最關(guān)心、最直接的利益問題。提高企業(yè)精神文明建設(shè)，倡導(dǎo)文明、守法、誠(chéng)信的企業(yè)經(jīng)營(yíng)意識(shí)與理念，切實(shí)維護(hù)人民群眾用藥安全有效、爭(zhēng)創(chuàng)蕭山區(qū)“百家放心藥店”是我們每一個(gè)藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任與義務(wù)。食品藥品的質(zhì)量安全，事關(guān)社會(huì)穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民身心健康。

近年來，在政府及藥品監(jiān)督管理部門關(guān)懷與幫助下，我司在經(jīng)營(yíng)與管理上取得了很大的改觀，從業(yè)人員的素質(zhì)得到了提高。現(xiàn)為樹立藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)誠(chéng)實(shí)守信、公平交易、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)的良好形象。以“百家放心藥店”為執(zhí)行準(zhǔn)則，保證我們提供的藥品讓人民群眾安全、放心，我杭州蕭山同春堂醫(yī)藥零售有限責(zé)任公司及我司43家藥品連鎖門店對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)，各位企業(yè)同仁及全區(qū)人民做出如下鄭重承諾：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，全面貫徹《藥品管理法》、《藥品管理法實(shí)施條例》及《藥品質(zhì)量經(jīng)營(yíng)管理規(guī)范》等有關(guān)法律法規(guī)，遵紀(jì)守法，嚴(yán)于律己。從合法渠道購進(jìn)藥品，做到票賬貨相符，決不經(jīng)營(yíng)假劣藥品。

二、牢固樹立藥品質(zhì)量第一，對(duì)人民健康負(fù)責(zé)的質(zhì)量意識(shí)，嚴(yán)格按照《藥品質(zhì)量經(jīng)營(yíng)管理規(guī)范》要求從事藥品經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，為廣大群眾提供放心合格的藥品。

三、自覺維護(hù)藥品市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)秩序，樹立公平競(jìng)爭(zhēng)、誠(chéng)實(shí)守信的市場(chǎng)營(yíng)銷理念，科學(xué)地、實(shí)事求是地向消費(fèi)者介紹藥品特性和安全用藥知識(shí)，堅(jiān)決反對(duì)不正當(dāng)?shù)母?jìng)爭(zhēng)行為。

四、藥品從業(yè)人員要自覺遵守職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，爭(zhēng)創(chuàng)一流服務(wù)，營(yíng)造良好購藥環(huán)境，以誠(chéng)心、愛心為消費(fèi)者服務(wù)，樹企業(yè)形象，創(chuàng)“放心藥店”。

五、嚴(yán)格遵照國(guó)家《廣告法》和《藥品管理法》的規(guī)定開展藥品宣傳，不做虛假廣告，不以任何形式誤導(dǎo)和欺騙消費(fèi)者。嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家藥品價(jià)格政策、明碼標(biāo)價(jià)、童叟無欺。

六、對(duì)藥品經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的非法行為要勇于舉報(bào)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的藥品、醫(yī)療器械不良反應(yīng)要及時(shí)報(bào)告，維護(hù)良好的藥品流通秩序，保證人民群眾的用藥安全、放心。

我們要以打造藥品誠(chéng)信、安全、讓人民群眾放心為己任，積極參與到"放心藥店"活動(dòng)中來，以誠(chéng)信立企業(yè)，以誠(chéng)信促發(fā)展，更多的創(chuàng)造價(jià)值，更多的回報(bào)社會(huì)。讓我們攜起手來，從我做起，從現(xiàn)在做起，同時(shí)也希望與全區(qū)其他藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)，攜手加強(qiáng)企業(yè)文明誠(chéng)信倡導(dǎo)力度，為構(gòu)建和諧誠(chéng)信蕭山做出新的貢獻(xiàn)！。

xx

xx

經(jīng)營(yíng)承諾書【篇4】

孟子曰：不以規(guī)矩，不成方圓?；茨献佑杏?xùn)：矩不正，不可為方；規(guī)不正，不可為圓，合規(guī)管理是金融業(yè)的生命保障線，對(duì)銀行業(yè)來說，客戶是其發(fā)展的天然基石，質(zhì)量是其分展的永恒主題，形象是其發(fā)展的亮麗衣裳，而制度是其發(fā)展的根本保障。合規(guī)作為一門獨(dú)特的銀行風(fēng)險(xiǎn)管理技術(shù)，如今已得到全球銀行業(yè)的普遍認(rèn)同。合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)也與銀行的其他風(fēng)險(xiǎn)一道，納入銀行的全風(fēng)險(xiǎn)管理框架之中。如何真正體現(xiàn)銀行應(yīng)有的誠(chéng)信與正直的價(jià)值觀念，如何大力倡導(dǎo)建立銀行自身的合規(guī)文化，都已成為各家銀行探究的主題。我行開展合規(guī)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)集中體現(xiàn)了農(nóng)發(fā)行員工的價(jià)值準(zhǔn)則、經(jīng)營(yíng)觀念、行為規(guī)范、共同信念及創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，是推動(dòng)農(nóng)發(fā)行改革與發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)政治保證和組織保證。能夠說，這次活動(dòng)的開展，讓我進(jìn)一步認(rèn)清了崗位職責(zé)、凈化了思想、提高了業(yè)務(wù)本事。下頭，就這次學(xué)習(xí)的收獲，我談點(diǎn)我的心得。

一、開展合規(guī)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，是提高經(jīng)營(yíng)管理水平的需要。開展合規(guī)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)對(duì)規(guī)范操作行為，遏制違法違紀(jì)和防范案

件發(fā)生具有進(jìn)取的深遠(yuǎn)的意義。當(dāng)今社會(huì)是一個(gè)知識(shí)經(jīng)濟(jì)社會(huì)，各種新事物不斷涌現(xiàn)，新業(yè)務(wù)、新知識(shí)更是層出不窮。形勢(shì)的發(fā)展要求我們不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論、金融業(yè)務(wù)、法律法規(guī)等各方面的知識(shí)，不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，努力提高綜合素質(zhì)，更好地適應(yīng)全行業(yè)務(wù)提速發(fā)展的需要。按照“一崗雙責(zé)”的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，異常是要注重加強(qiáng)對(duì)政治理論、經(jīng)濟(jì)金融、法律法規(guī)等方方面面知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高自身的綜合素質(zhì)，增強(qiáng)明辯事非和拒腐防變的本事，做到在大是大非面前立場(chǎng)堅(jiān)定、頭腦清醒。同時(shí)，要進(jìn)一步端正經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)思想，增強(qiáng)依法合規(guī)審慎經(jīng)營(yíng)意識(shí)，把我行各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)引向正確軌道，推進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康有效發(fā)展。要在我行內(nèi)部大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，構(gòu)成講實(shí)話，報(bào)實(shí)情，出實(shí)招，辦實(shí)事，務(wù)實(shí)效的經(jīng)營(yíng)作風(fēng)，營(yíng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境，提升管理水平，嚴(yán)明紀(jì)律，嚴(yán)格職責(zé)，狠抓落實(shí)，嚴(yán)格控制各類道德風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)和管理風(fēng)險(xiǎn)，維護(hù)和提升農(nóng)行形象。近年來，我行始終將完善制度、從嚴(yán)治行作為固本之策，以把握政策、誠(chéng)信待客、建章立制、規(guī)范操作作為著力點(diǎn)，不斷加強(qiáng)合規(guī)建設(shè)和風(fēng)險(xiǎn)管理，經(jīng)過學(xué)習(xí)教育使我們深刻認(rèn)識(shí)到：僅有把風(fēng)險(xiǎn)扼殺在搖籃中，才能最大程度地維護(hù)我行利益，最終使每一位員工受益

，因?yàn)檗r(nóng)發(fā)行的發(fā)展與繁榮關(guān)乎我們每一位員工的利益。

二、加強(qiáng)合規(guī)經(jīng)營(yíng)教育，是建立長(zhǎng)效發(fā)展機(jī)制的需要。企業(yè)合規(guī)經(jīng)營(yíng)建設(shè)是一項(xiàng)工程浩大的系統(tǒng)性工程，不是一朝一夕就能建成的。要合理確定發(fā)展目標(biāo)，在一個(gè)時(shí)期內(nèi)要有必須的規(guī)劃目標(biāo)，最終建立適應(yīng)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的機(jī)制。“合規(guī)管理，防范風(fēng)險(xiǎn)”觀念，是我們時(shí)時(shí)，處處，事事應(yīng)堅(jiān)持的一個(gè)原則，這是需要必須時(shí)間來塑造的，而不是一朝一夕，一蹴而就的事情。作為普通一名員工，就應(yīng)當(dāng)在日常工作中將合規(guī)管理真正落到實(shí)處，自覺遵守合規(guī)經(jīng)營(yíng)，規(guī)范操作，踏踏實(shí)實(shí)地從每一項(xiàng)具體業(yè)務(wù)做起，真正交合規(guī)作為一種意識(shí)來培養(yǎng)，最終養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣。

合規(guī)是我行內(nèi)部的一項(xiàng)核心風(fēng)險(xiǎn)管理活動(dòng)，合規(guī)操作是企業(yè)合規(guī)文化的重要構(gòu)成要素?！昂弦?guī)”包含著兩個(gè)層次的涵義：一是有一個(gè)“合格”的“規(guī)”；二是大家都去“貼合”這個(gè)“合格的規(guī)”。在我行的內(nèi)部控制檢查中，曾發(fā)現(xiàn)了不少問題，例如授權(quán)流于形式，疏于審核相關(guān)信息；重控管理存在漏洞；查庫管理不夠規(guī)范；對(duì)賬管理不夠到位等等，從中揭示出我們?nèi)粘９ぷ髦械挠姓虏谎?，制度?zhí)行不嚴(yán)的現(xiàn)象，這些檢查都給我們敲響了警鐘，合規(guī)就像一個(gè)警示牌，時(shí)刻提醒著我們要嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度。風(fēng)險(xiǎn)防范有時(shí)就在一念之間，有職責(zé)心的人就能把風(fēng)險(xiǎn)拒之千里，沒有職責(zé)心的人是害已又害人，我們不能憑感情辦事，違規(guī)操作，最終自食其果。

從我行來看，他應(yīng)當(dāng)包括企業(yè)精神、價(jià)值觀念、企業(yè)目標(biāo)、企業(yè)制度、企業(yè)環(huán)境、企業(yè)形象、企業(yè)禮儀、企業(yè)標(biāo)識(shí)等資料，構(gòu)成有自已特色的文化經(jīng)營(yíng)理念。首先要采取走出去、請(qǐng)進(jìn)來等形式，經(jīng)過學(xué)習(xí)、交流、研討使全體員工認(rèn)識(shí)到農(nóng)發(fā)行應(yīng)如何發(fā)展，員工在自已的崗位上應(yīng)如何做好自已的工作，與別的員工相比差別有多大，應(yīng)如何改善；在全行這個(gè)大家庭中自已是什么主角，自已出了多少力，對(duì)農(nóng)發(fā)行的改革與發(fā)展有何建設(shè)性意見。要經(jīng)過談?wù)J識(shí)，談個(gè)人的人生觀、世界觀、價(jià)值觀，以此建立我行的合規(guī)文化，進(jìn)而提高農(nóng)發(fā)行的凝聚力、戰(zhàn)斗力。其次要與案件專項(xiàng)治理等工作結(jié)合起來，要統(tǒng)籌兼顧，合理安排，加強(qiáng)對(duì)易發(fā)不正當(dāng)交易行為和商業(yè)賄賂的業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的分析研究，突出重點(diǎn)，有的放矢地開展專項(xiàng)治理，堅(jiān)決糾正經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中違反商業(yè)道德和市場(chǎng)規(guī)則，影響公平競(jìng)爭(zhēng)的不正當(dāng)行為，依法查處商業(yè)賄賂案件。要經(jīng)過開展教育活動(dòng)，鼓勵(lì)員工檢舉違紀(jì)違法的人和事，供給案件線索，推動(dòng)案件專項(xiàng)工作深入開展，提高企業(yè)合規(guī)文化。最終要結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真開展規(guī)范化服務(wù)，按照總行各項(xiàng)規(guī)章規(guī)定中的條款，對(duì)一些細(xì)節(jié)問題、難點(diǎn)問題要進(jìn)行專項(xiàng)學(xué)習(xí)。對(duì)當(dāng)前的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)和柜臺(tái)服務(wù)形勢(shì)，認(rèn)真總結(jié)和細(xì)分客戶群體和業(yè)務(wù)需要，整合有限資源

，對(duì)存在較大矛盾和服務(wù)困難的服務(wù)焦點(diǎn)要集思廣益，打開思路，不斷創(chuàng)新

服務(wù)方式，以最大的限度滿足客戶需要，提升企業(yè)合規(guī)文化精華。

三、加強(qiáng)合規(guī)經(jīng)營(yíng)教育，是提高經(jīng)濟(jì)效益的需要。加強(qiáng)合規(guī)經(jīng)營(yíng)教育的主要目的，是經(jīng)過提高企業(yè)的凝聚力、向心力，降低金融風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益的最大化。工作中，應(yīng)當(dāng)做到“三要”。

一要樹立正確指導(dǎo)思想。要在追求盈利的同時(shí)重視資金的安全性和流動(dòng)性，防止出現(xiàn)為了片面追求高速業(yè)務(wù)增長(zhǎng)而忽視風(fēng)險(xiǎn)防范和內(nèi)控機(jī)制建設(shè)的傾向。異常要防止企業(yè)炒銀行的思想。一個(gè)項(xiàng)目必然會(huì)引起多家銀行競(jìng)爭(zhēng)，在競(jìng)爭(zhēng)中企業(yè)肯定會(huì)提出一些不合理的條件讓銀行增加貸款風(fēng)險(xiǎn)，要很好權(quán)衡利弊，切忌為了芝麻而丟了西瓜。寧愿不發(fā)展，不要盲目發(fā)展，而造成新的資金沉淀。

二要建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。要始終把制度建設(shè)放在突出位置，注重用制度來約束人，用制度規(guī)范日常行為。為此，要結(jié)合工作實(shí)際，制訂并完善一系列規(guī)章制度，堅(jiān)持用制度來規(guī)范業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)過程，確保有章可循，切實(shí)堵住各種漏洞，防止違規(guī)行為的發(fā)生，確保每一個(gè)環(huán)節(jié)都不出現(xiàn)問題。要認(rèn)真借鑒國(guó)際先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)取運(yùn)用現(xiàn)代科技手段，建立健全覆蓋所有業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)控、評(píng)估和預(yù)警系統(tǒng)，要重視貸款風(fēng)險(xiǎn)集中度及關(guān)聯(lián)企業(yè)授信監(jiān)控和風(fēng)險(xiǎn)提示，重視早期預(yù)警，認(rèn)真執(zhí)行重大違約情景登記和風(fēng)險(xiǎn)提示制度。要建立健全內(nèi)控。

經(jīng)營(yíng)承諾書【篇5】

為認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《湖南省安全生產(chǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)以及市委、市政府要求，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，切實(shí)加強(qiáng)煙花爆竹安全管理，嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，堅(jiān)決杜絕煙花爆竹安全事故發(fā)生，我鎮(zhèn)決定與各村(居)委會(huì)簽訂x年度煙花爆竹安全管理責(zé)任狀。

一、責(zé)任對(duì)象。

3、村級(jí)安全生產(chǎn)信息聯(lián)絡(luò)員是履行本村(居)煙花爆竹安全管理工作職責(zé)的直接責(zé)任人。

二、工作職責(zé)。

2、發(fā)現(xiàn)非法生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存、運(yùn)輸煙花爆竹行為及時(shí)制止并向本鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府報(bào)告;。

4、向所在村(居)群眾積極宣傳煙花爆竹安全生產(chǎn)常識(shí)及相關(guān)法規(guī)政策;。

6、及時(shí)、如實(shí)地向本鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府報(bào)告本村(居)范圍內(nèi)發(fā)生的煙花爆竹生產(chǎn)安全事故。

三、獎(jiǎng)懲辦法。

1、認(rèn)真履行工作職責(zé)，本村(居)轄區(qū)內(nèi)未出現(xiàn)煙花爆竹非法違法行為，或者發(fā)現(xiàn)非法違法行為及時(shí)制止并報(bào)告的，按有關(guān)規(guī)定給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

2、工作不力，對(duì)煙花爆竹非法違法行為應(yīng)當(dāng)發(fā)現(xiàn)而沒有發(fā)現(xiàn)，或者發(fā)現(xiàn)后知情不報(bào)，或者被本鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和有關(guān)部門查處經(jīng)調(diào)查認(rèn)定非法違法行為存在7天以上的，依法依規(guī)給予有關(guān)人員黨政紀(jì)處分;造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

本責(zé)任狀一式二份，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村(居)委會(huì)各留一份。

大高鎮(zhèn)人民政府村(居)委會(huì)。

負(fù)責(zé)人(簽字)：負(fù)責(zé)人(簽字)：

年月日年月日。

經(jīng)營(yíng)承諾書【篇6】

燃?xì)馐袌?chǎng)經(jīng)營(yíng)承諾書，是指在燃?xì)馐袌?chǎng)中從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的各方在開展業(yè)務(wù)前向社會(huì)作出的承諾書，一般具有法律效力，其目的就是保障消費(fèi)者利益，維護(hù)市場(chǎng)秩序，以及保持燃?xì)馄髽I(yè)的誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)形象。

具體來說，這份承諾書首先需要表明自己的主體身份，包括簽署方是企業(yè)還是個(gè)人，企業(yè)的商業(yè)注冊(cè)號(hào)，營(yíng)業(yè)執(zhí)照上的地址等等。然后，在表明自己身份的前提下，承諾書需要具體闡述自己在燃?xì)馐袌?chǎng)中的經(jīng)營(yíng)范圍，業(yè)務(wù)內(nèi)容，以及為此所需要的人員、設(shè)施、技術(shù)等。

接著，燃?xì)馐袌?chǎng)經(jīng)營(yíng)承諾書需要詳細(xì)說明自己愿意履行的承諾，包括但不限于以下幾個(gè)方面：

第一，從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的各方，必須嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)，如燃?xì)獍踩?guī)定、市場(chǎng)監(jiān)管規(guī)定等等，保證在市場(chǎng)中的誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)。

第二，從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的各方要嚴(yán)格遵循市場(chǎng)規(guī)則，合理競(jìng)爭(zhēng)，保證合理的價(jià)格和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，并不得搞競(jìng)爭(zhēng)限制，搞壟斷經(jīng)營(yíng)，或干擾市場(chǎng)秩序等等。

第三，從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的各方要保障客戶權(quán)益，保證在產(chǎn)品銷售、服務(wù)質(zhì)量、售后服務(wù)等方面遵循公平、公正的原則，客戶有任何合理的投訴和意見，都要及時(shí)處理，保障消費(fèi)者利益，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

第四，從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的各方必須嚴(yán)格遵守燃?xì)獍踩?guī)定，加強(qiáng)燃?xì)獍踩芾?，確保消費(fèi)者使用燃?xì)獾陌踩坏蒙米孕薷陌惭b設(shè)備，不得未經(jīng)許可對(duì)燃?xì)庠O(shè)施、管線等進(jìn)行拆改等等。

總之，燃?xì)馐袌?chǎng)經(jīng)營(yíng)承諾書是燃?xì)馄髽I(yè)開展業(yè)務(wù)前對(duì)社會(huì)作出的嚴(yán)肅承諾，具有法律效力。通過簽署燃?xì)馐袌?chǎng)經(jīng)營(yíng)承諾書，從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的各方必須嚴(yán)格遵守相關(guān)法規(guī)和市場(chǎng)規(guī)則，保護(hù)客戶權(quán)益，確保燃?xì)獍踩?，促進(jìn)燃?xì)庑袠I(yè)健康有序發(fā)展。

經(jīng)營(yíng)承諾書【篇7】

為貫徹落實(shí)講形象、講誠(chéng)信，營(yíng)造和諧的商業(yè)發(fā)展環(huán)境，認(rèn)真規(guī)范促銷、服務(wù)行為，加強(qiáng)自律，切實(shí)維護(hù)麗江天樂大酒店的良好形象和經(jīng)營(yíng)秩序，促進(jìn)服務(wù)業(yè)健康有序發(fā)展，特向天樂大酒店作出如下承諾，與雙方簽訂的《承包經(jīng)營(yíng)協(xié)議》具有同等效力：

一、服從天樂大酒店的各種規(guī)范管理，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，遵守社會(huì)公德和商業(yè)職業(yè)道德，不損害天樂大酒店的利益。

二、凡是上柜經(jīng)營(yíng)的商品，包括參加促銷的商品，保證符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，保障人身使用安全，讓消費(fèi)者放心。不以低劣商品或不符合安全的商品冒充正品，騙取消費(fèi)者購買。

三、堅(jiān)持明碼標(biāo)價(jià)，公平交易，不宰客，提供的服務(wù)應(yīng)當(dāng)保障消費(fèi)者的人身及財(cái)產(chǎn)安全。

四、認(rèn)真執(zhí)行自律規(guī)范，對(duì)消費(fèi)者的投訴及時(shí)答復(fù)處理，自覺接受、政府相關(guān)部門、行業(yè)協(xié)會(huì)、天樂大酒店及廣大消費(fèi)者和媒體輿論的監(jiān)督。

五、在銷售或服務(wù)時(shí)，允許到天樂大酒店大堂、走廊、餐廳進(jìn)行招攬生意。但不得敲客人門或進(jìn)入客人房間。

六、如發(fā)生消費(fèi)者投訴，及時(shí)處理，不給天樂大酒店造成損失或影響，如發(fā)生有效投訴時(shí)，應(yīng)于天樂大酒店知道之日起2日內(nèi)支付每起500.00元（大寫：伍百元整）人民幣的違約金，并承擔(dān)由此給天樂大酒店造成的損失、消除影響。

七、如發(fā)生政府相關(guān)部門或行業(yè)協(xié)會(huì)處罰，或媒體曝光，應(yīng)于天樂大酒店知道之日起2日內(nèi)支付每起1000.00元（大寫：壹仟元整）人民幣的違約金，并承擔(dān)由此給天樂大酒店造成的損失、消除影響。

八、本承諾書生效之日，承諾人將本承諾書送達(dá)天樂大酒店時(shí)，承諾人一并向天樂大酒店繳納本承諾書的履行保證金50000.00元（大寫：伍萬元整）人民幣，天樂大酒店在承諾人不履行本承諾書的違約金時(shí)，可在保證金中進(jìn)行扣減，若保證金被扣減完畢，承諾人在天樂大酒店通知補(bǔ)繳保證金的當(dāng)日補(bǔ)繳完畢，如未按時(shí)補(bǔ)繳的，天樂大酒店可解除與承諾人的`《承包經(jīng)營(yíng)協(xié)議》。

九、本承諾書一式兩份，自承諾人承諾之日起生效，承諾人、天樂大酒店各持一份，具有同等到效力。

特此承諾。

承諾人：

日期：

經(jīng)營(yíng)承諾書【篇8】

分公司 客服中心：

本人系 （項(xiàng)目） 棟 號(hào)商鋪的業(yè)主/租戶，為維護(hù)廣大業(yè)主/住戶和商鋪經(jīng)營(yíng)者的共同切身利益，本人承諾遵守如下管理規(guī)定：

1、本物業(yè)經(jīng)營(yíng)的網(wǎng)點(diǎn)商鋪，在經(jīng)營(yíng)前須到政府相關(guān)部門辦齊相關(guān)證照，并報(bào)客戶服務(wù)中心備案后方可營(yíng)業(yè)，證照須懸掛于店鋪內(nèi)顯眼位置；

爆炸物品、有毒物品等危險(xiǎn)品經(jīng)營(yíng)；

3、本商鋪在經(jīng)營(yíng)前必須與客戶服務(wù)中心簽訂《防火責(zé)任書》并配齊消防器材；

從業(yè)范圍一并報(bào)客戶服務(wù)中心備案審批同意后，方進(jìn)行裝修，如有違規(guī)，物業(yè)公司有權(quán)制止、責(zé)令整改和作出相應(yīng)處理決定；

5、本商鋪裝修不得私自改動(dòng)消防設(shè)施設(shè)備，天花裝修不得將消防噴淋設(shè)施封閉；

電等管道設(shè)施，未經(jīng)客戶服務(wù)中心批準(zhǔn)，不得改裝；

排污、噪音的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目應(yīng)做好油煙及污水排放、噪音隔離措施，并取得政府相關(guān)部門的環(huán)保證明，如引起業(yè)主/住戶投訴或下水道堵塞的，商鋪業(yè)主/住戶及租戶必須無條件接受整改，整改合格后方可營(yíng)業(yè)；

8、本商鋪不占道路經(jīng)營(yíng)，不得在鋪面以外任何公共地方擺放物品，不得擅自懸掛除客戶服務(wù)中心審批的統(tǒng)一招牌以外的任何宣傳廣告牌；

懸掛帶有違反國(guó)家法律、法規(guī)、封建迷信色彩的物品，不得在其門前燒香、祭祀、供奉等活動(dòng)；

；

實(shí)行門前三包：

（；垃圾實(shí)行袋裝化并定時(shí)、定點(diǎn)送放清運(yùn)；

（殘枝和垃圾等；

（，對(duì)未嚴(yán)格進(jìn)行門前三包的商鋪經(jīng)整改合格后方可繼續(xù)經(jīng)營(yíng)。

住宅物業(yè)不改變房屋用途用于商業(yè)經(jīng)營(yíng)。

承諾人：

年 月 日

經(jīng)營(yíng)承諾書【篇9】

本人（產(chǎn)權(quán)人）（身份證），自愿參加酒店合伙經(jīng)營(yíng)，現(xiàn)對(duì)合伙經(jīng)營(yíng)事項(xiàng)作以下承諾：

一、本人將名下成都青羊萬達(dá)廣場(chǎng)房產(chǎn)，交與 成都建德科技孵化園有限公司作為酒店經(jīng)營(yíng)用房。并自愿簽訂與公司的長(zhǎng)期合伙協(xié)議。

二、本人無條件遵守與公司簽訂的合伙協(xié)議及其它補(bǔ)充此文件共二頁，采取雙面打印協(xié)議。

三、本人如遇到不可抗拒的事件或其它重大變故時(shí)，接受公司按以下條款對(duì)本人所持有的產(chǎn)權(quán)進(jìn)行處理：

1、接受公司安排的救助計(jì)劃，并簽訂相關(guān)協(xié)議；在救濟(jì)期間對(duì)名下產(chǎn)權(quán)不做任何的抵押、出售、二次出租等行為。

2、當(dāng)救助金額超過本人所持產(chǎn)權(quán)總值的`60%時(shí)（按購買合同價(jià)進(jìn)行計(jì)算）且本人在一年內(nèi)無法償還時(shí)，自動(dòng)將名下項(xiàng)目轉(zhuǎn)讓給公司，充抵所欠公司救濟(jì)款項(xiàng)。

3、轉(zhuǎn)讓計(jì)價(jià)方式：當(dāng)該產(chǎn)權(quán)項(xiàng)目市場(chǎng)價(jià)高于購買價(jià)（購此文件共二頁，采取雙面打印房合同價(jià)、裝修攤派價(jià)）時(shí)，以購買期初價(jià)格計(jì)算；當(dāng)該產(chǎn)權(quán)項(xiàng)目市場(chǎng)價(jià)低于購買價(jià)時(shí)，以市場(chǎng)價(jià)作為計(jì)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。

4、如本人在救助期間發(fā)生對(duì)名下房產(chǎn)做抵押、二次出租等行為，一經(jīng)公司查實(shí)，自動(dòng)接受公司對(duì)本人所持產(chǎn)權(quán)的收購。

四、更名與轉(zhuǎn)讓：

1、本人的配偶與直系親屬作為更名與轉(zhuǎn)讓的第一順序人。承接人無條件遵守本人與公司簽訂的一切協(xié)議。

2、當(dāng)本人的配偶與直系親屬無法完成轉(zhuǎn)讓時(shí)，公司作為第二順序人完成對(duì)產(chǎn)權(quán)的收購。

五、本人積極參與酒店的消費(fèi)活動(dòng)，支持酒店的經(jīng)營(yíng)發(fā)展，完成公司規(guī)定的產(chǎn)權(quán)消費(fèi)比例額度。

六、本承諾書一式四份，本人一份，公司三份。

以上承諾是本人的真實(shí)意見表達(dá)，該承諾書是本人將來與公司簽訂承租協(xié)議及其它協(xié)議的前置條件，自動(dòng)納入今后所簽各類協(xié)議條款。

經(jīng)營(yíng)承諾書【篇10】

為貫徹落實(shí)xxxxxxxxxxxx有限公司的xxxxx的質(zhì)量方針和xxxxxx的環(huán)境方針，推動(dòng)企業(yè)信用體系建設(shè)的健康發(fā)展，營(yíng)造和諧發(fā)展、信守合同、公平競(jìng)爭(zhēng)、規(guī)范有序的市場(chǎng)環(huán)境，樹立企業(yè)誠(chéng)信守法經(jīng)營(yíng)形象。本企業(yè)做出如下誠(chéng)信承諾：

1.提高誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)意識(shí)。我公司將組織全體員工學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)，樹立誠(chéng)實(shí)守信的企業(yè)文化，做誠(chéng)信守法的企業(yè)。 2.加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。我公司將嚴(yán)格遵守有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的國(guó)際公約和相關(guān)法律;堅(jiān)持自主創(chuàng)新，拒絕生產(chǎn)及接受委托生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)侵權(quán)產(chǎn)品。

3.堅(jiān)決杜絕偽劣產(chǎn)品 。我公司將嚴(yán)格依照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)合法生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)，保證生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)合法、安全、有效的產(chǎn)品，不生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)偽劣產(chǎn)品，杜絕以次充好，保證產(chǎn)品質(zhì)量，提高產(chǎn)品檔次。

4.加強(qiáng)企業(yè)自律 ,強(qiáng)化企業(yè)社會(huì)責(zé)任。我公司自覺接受社會(huì)、群眾、新聞?shì)浾摰谋O(jiān)督檢查。

5.規(guī)范合同，公平交易。我公司積極參與本行業(yè)的企業(yè)信用體系建設(shè)，自覺遵守企業(yè)信用管理，共同樹立信用自律的道德觀念和行業(yè)風(fēng)尚，重合同，守信用。

承諾人：XXX

時(shí)間：XXXX年XX月XX日

【關(guān)于企業(yè)誠(chéng)信承諾書四篇】

企業(yè)誠(chéng)信承諾書（共4篇）如果還不能滿足你的要求，請(qǐng)?jiān)诜段木W(wǎng)搜索更多其他企業(yè)誠(chéng)信承諾書范文。

企業(yè)誠(chéng)信承諾書

企業(yè)誠(chéng)信承諾書

企業(yè)誠(chéng)信承諾書

企業(yè)申報(bào)誠(chéng)信承諾書

企業(yè)誠(chéng)信承諾書模板

經(jīng)營(yíng)承諾書【篇11】

第一條 為規(guī)范醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)監(jiān)督管理，指導(dǎo)我市經(jīng)營(yíng)企業(yè)開展質(zhì)量管理活動(dòng)，按照《醫(yī)療器械監(jiān)督管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)監(jiān)督管理辦法》、《醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》、《北京市〈醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)監(jiān)督管理辦法〉實(shí)施細(xì)則》等相關(guān)法規(guī)、規(guī)章，結(jié)合我市醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)監(jiān)管實(shí)際，特制定本要求。

第二條 在北京市行政區(qū)域內(nèi)從事第三類醫(yī)療器械批發(fā)、零售業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)企業(yè)，計(jì)算機(jī)信息管理系統(tǒng)應(yīng)符合本要求的規(guī)定。

第三條 經(jīng)營(yíng)企業(yè)應(yīng)建立與經(jīng)營(yíng)范圍和經(jīng)營(yíng)規(guī)模相適應(yīng)的計(jì)算機(jī)信息管理系統(tǒng)(以下簡(jiǎn)稱“系統(tǒng)”)，信息系統(tǒng)應(yīng)能記錄至少包括《醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》中的相關(guān)記錄項(xiàng)目和內(nèi)容，采用信息技術(shù)對(duì)信息進(jìn)行收集、記錄，并具有信息查詢和交換等功能，能接受藥品監(jiān)管部門網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管。系統(tǒng)應(yīng)能對(duì)設(shè)置的經(jīng)營(yíng)流程進(jìn)行質(zhì)量控制，采購、驗(yàn)收、貯存、銷售、出入庫、退(換)貨應(yīng)在系統(tǒng)中形成內(nèi)嵌式結(jié)構(gòu)，對(duì)相關(guān)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行判斷。

第四條 經(jīng)營(yíng)企業(yè)應(yīng)具有支持系統(tǒng)正常運(yùn)行的終端機(jī)或服務(wù)器，安全、穩(wěn)定的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境，固定接入互聯(lián)網(wǎng)的方式;具有可實(shí)現(xiàn)部門之間、崗位之間信息傳輸和數(shù)據(jù)共享的局域網(wǎng)或互聯(lián)網(wǎng);具有醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)票據(jù)生成、打印和管理功能。

第五條 系統(tǒng)的數(shù)據(jù)維護(hù)與保存應(yīng)當(dāng)符合以下要求：

(一)各操作崗位人員須通過用戶名、密碼等身份確認(rèn)方式登錄系統(tǒng)，在權(quán)限范圍內(nèi)處理業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，未經(jīng)質(zhì)量管理部門審核批準(zhǔn)不得修改任何質(zhì)量管理相關(guān)數(shù)據(jù)信息，修改數(shù)據(jù)的原因和過程在系統(tǒng)中應(yīng)予以記錄;

(二)操作人員姓名的記錄應(yīng)根據(jù)專有用戶名及密碼自動(dòng)生成，系統(tǒng)操作、數(shù)據(jù)記錄的日期和時(shí)間由系統(tǒng)自動(dòng)生成，不得采用手工編輯、菜單選擇等方式錄入;

(三)系統(tǒng)記錄和數(shù)據(jù)應(yīng)采取安全、可靠的方式按日備份。

第六條 系統(tǒng)應(yīng)具有質(zhì)量管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)控制功能，數(shù)據(jù)至少應(yīng)包括《醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》中規(guī)定的內(nèi)容。供貨單位、購貨單位、產(chǎn)品基本信息等相關(guān)內(nèi)容。

第七條 系統(tǒng)質(zhì)量管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)應(yīng)與對(duì)應(yīng)的供貨單位、購貨單位以及購銷醫(yī)療器械資質(zhì)合法性、有效性相關(guān)聯(lián)，與供貨單位或購貨單位的經(jīng)營(yíng)范圍相對(duì)應(yīng)，由系統(tǒng)進(jìn)行自動(dòng)跟蹤、識(shí)別與控制。

第八條 系統(tǒng)質(zhì)量管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)應(yīng)由質(zhì)量管理人員負(fù)責(zé)審核、確認(rèn)、更新、維護(hù)，更新時(shí)間由系統(tǒng)自動(dòng)生成，其他崗位人員只能按規(guī)定的權(quán)限查詢、使用，不能修改任何內(nèi)容。

第九條 系統(tǒng)應(yīng)具有對(duì)近失效的質(zhì)量管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)進(jìn)行提示、預(yù)警的功能;質(zhì)量管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)失效時(shí)，系統(tǒng)應(yīng)能自動(dòng)鎖定與該數(shù)據(jù)相關(guān)的業(yè)務(wù)功能。

第十條 采購訂單應(yīng)依據(jù)質(zhì)量管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)生成。系統(tǒng)對(duì)各供貨單位的合法資質(zhì)，能夠自動(dòng)識(shí)別、審核。

采購訂單確認(rèn)后，系統(tǒng)應(yīng)自動(dòng)生成采購記錄。采購記錄應(yīng)至少包括醫(yī)療器械名稱、規(guī)格、型號(hào)、批號(hào)/序列號(hào)、注冊(cè)證號(hào)、生產(chǎn)企業(yè)、供貨企業(yè)、供貨企業(yè)地址及聯(lián)系方式、數(shù)量、單價(jià)、金額、購貨日期等。

第十一條 系統(tǒng)應(yīng)在采購記錄的基礎(chǔ)上生成查驗(yàn)記錄，記錄應(yīng)至少包括批號(hào)/序列號(hào)、生產(chǎn)日期、使用期限或失效日期、到貨數(shù)量、到貨日期、查驗(yàn)合格數(shù)量、查驗(yàn)結(jié)果、查驗(yàn)人員姓名、查驗(yàn)日期等內(nèi)容，確認(rèn)后系統(tǒng)自動(dòng)生成查驗(yàn)記錄。

查驗(yàn)需要冷藏、冷凍的醫(yī)療器械，記錄還應(yīng)包括運(yùn)輸方式、運(yùn)輸過程溫度、運(yùn)輸時(shí)間、到貨溫度等內(nèi)容。

第十二條 系統(tǒng)應(yīng)當(dāng)依據(jù)質(zhì)量管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)及庫存記錄生成銷售訂單，拒絕生成任何無質(zhì)量管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)或無有效庫存數(shù)據(jù)支持的銷售訂單。系統(tǒng)應(yīng)具有對(duì)購貨單位資質(zhì)進(jìn)行自動(dòng)識(shí)別、審核功能。

第十三條 銷售訂單確認(rèn)后系統(tǒng)自動(dòng)生成銷售記錄，銷售記錄應(yīng)至少包括醫(yī)療器械名稱、規(guī)格、型號(hào)、注冊(cè)證號(hào)、數(shù)量、單價(jià)、金額、批號(hào)/序列號(hào)、生產(chǎn)日期、使用期限或失效日期、銷售日期、生產(chǎn)企業(yè)名稱、購貨企業(yè)的名稱、購貨企業(yè)地址及聯(lián)系方式。

第十四條 系統(tǒng)應(yīng)當(dāng)將確認(rèn)后的銷售數(shù)據(jù)傳輸至倉儲(chǔ)部門提示出庫及復(fù)核。復(fù)核人員完成出庫復(fù)核操作后，系統(tǒng)自動(dòng)生成出庫復(fù)核記錄。

第十五條 經(jīng)營(yíng)企業(yè)在系統(tǒng)中處理銷后退回醫(yī)療器械時(shí)，系統(tǒng)應(yīng)能調(diào)出與之對(duì)應(yīng)的銷售記錄;退回醫(yī)療器械實(shí)物與原記錄信息不符或退回?cái)?shù)量超出原銷售數(shù)量時(shí)，系統(tǒng)拒絕退回操作;系統(tǒng)不支持對(duì)原始銷售數(shù)據(jù)的任何更改。

第十六條 系統(tǒng)應(yīng)具有對(duì)庫存醫(yī)療器械失效期自動(dòng)跟蹤、控制功能、近失效期預(yù)警提示、到失效期自動(dòng)鎖定功能。系統(tǒng)應(yīng)具有對(duì)疑似質(zhì)量問題的醫(yī)療器械鎖定、控制功能。

第十七條 經(jīng)營(yíng)植入類產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)企業(yè)，系統(tǒng)應(yīng)具備自動(dòng)采集記錄植介入類醫(yī)療器械基本信息(至少包括醫(yī)療器械名稱、生產(chǎn)企業(yè)、規(guī)格、型號(hào)、批號(hào)/序列號(hào))和記錄入庫、出庫、銷售流向的功能。

第十八條 系統(tǒng)應(yīng)具有質(zhì)量管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)控制功能，數(shù)據(jù)應(yīng)包括供貨單位、經(jīng)營(yíng)品種資質(zhì)等相關(guān)內(nèi)容。

第十九條 系統(tǒng)應(yīng)具有與結(jié)算系統(tǒng)、開票系統(tǒng)對(duì)接，自動(dòng)打印每筆銷售票據(jù)功能。

第二十條 系統(tǒng)應(yīng)具有依據(jù)質(zhì)量管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，對(duì)醫(yī)療器械有效期進(jìn)行跟蹤，實(shí)現(xiàn)近效期預(yù)警提示、超有效期自動(dòng)鎖定功能

第一條 為加強(qiáng)醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)監(jiān)督管理，促進(jìn)我市醫(yī)療器械流通行業(yè)發(fā)展，按照《醫(yī)療器械監(jiān)督管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)監(jiān)督管理辦法》、《醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》、《北京市〈醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)監(jiān)督管理辦法〉實(shí)施細(xì)則》等相關(guān)法規(guī)、規(guī)章，結(jié)合我市醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)監(jiān)管實(shí)際，特制定本技術(shù)要求。

第二條 北京市醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)企業(yè)(以下簡(jiǎn)稱“企業(yè)”)為其他醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)提供貯存、配送服務(wù)(以下簡(jiǎn)稱“提供貯存、配送服務(wù)”)的，應(yīng)當(dāng)符合本技術(shù)要求。

第三條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)符合《醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》，還應(yīng)當(dāng)滿足以下要求：

(一)企業(yè)應(yīng)當(dāng)為注冊(cè)在北京市行政區(qū)域內(nèi)的法人企業(yè)，所持有的《醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)許可證》、《第二類醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)備案憑證》的經(jīng)營(yíng)范圍、庫房應(yīng)包含所提供貯存、配送服務(wù)的醫(yī)療器械類別和庫房地址。

(二)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立與所提供貯存、配送服務(wù)業(yè)務(wù)相關(guān)的質(zhì)量管理體系，制定管理制度、工作規(guī)范、操作流程和相關(guān)記錄。

(三)企業(yè)應(yīng)當(dāng)配備與所提供貯存、配送服務(wù)規(guī)模相適應(yīng)的質(zhì)量管理、收貨、查驗(yàn)、上架、檢查、揀選、復(fù)核、包裝、運(yùn)輸、送貨等崗位的人員，并明確各崗位職責(zé)。

(四)企業(yè)應(yīng)當(dāng)配備與提供貯存、配送服務(wù)規(guī)模相適應(yīng)的計(jì)算機(jī)信息管理平臺(tái)。

第四條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)具有與貯存醫(yī)療器械要求和規(guī)模相適應(yīng)的倉儲(chǔ)設(shè)施設(shè)備，庫房地面平整光滑、進(jìn)行硬化處理;常溫庫溫度為0℃～30℃，貯存有特殊溫濕度要求的醫(yī)療器械時(shí)，還應(yīng)當(dāng)具有與其貯存要求和規(guī)模相適應(yīng)的恒溫庫(15℃～25℃)、冷藏庫(2℃～8℃)、冷凍庫(-15℃～-25℃)。

第五條 企業(yè)貯存醫(yī)療器械的貨位應(yīng)滿足以下要求：

(一)貯存植介入類醫(yī)療器械(類代號(hào)為Ⅲ-6821、Ⅲ-6846、Ⅲ-6863、Ⅲ-6877)的，拆零揀選貨位應(yīng)不少于5000個(gè)。

(二)貯存一次性無菌耗材類醫(yī)療器械(類代號(hào)為Ⅲ-6815、Ⅲ-6845、Ⅲ-6864、Ⅲ-6865、Ⅲ-6866)的，托盤貨位應(yīng)不少于個(gè)，托盤貨架間高度不小于1.5米，托盤規(guī)格應(yīng)符合國(guó)標(biāo)《聯(lián)運(yùn)通用平托盤主要尺寸及公差》(GB/T2934-)。

(三)貯存需冷藏、冷凍保存醫(yī)療器械的，冷藏庫容積不小于1000立方米，冷凍庫容積不小于50立方米。

(四)貯存上述類別以外其它類醫(yī)療器械的，托盤貨位不少于1000個(gè)，拆零揀選貨位不少于5000個(gè)。

第六條 倉儲(chǔ)設(shè)備設(shè)施主要由入庫管理設(shè)備、貨物信息自動(dòng)識(shí)別設(shè)備、貨架系統(tǒng)、裝卸搬運(yùn)及輸送設(shè)備、分揀及出庫設(shè)備、環(huán)境監(jiān)測(cè)及控制設(shè)備、運(yùn)輸車輛及設(shè)備構(gòu)成，具體要求如下：

(一)入庫管理設(shè)備?？梢圆捎冒ǖ幌抻跅l碼編制、打印設(shè)備及計(jì)算機(jī)信息管理設(shè)備，在入庫醫(yī)療器械無有效自動(dòng)識(shí)別標(biāo)簽時(shí)對(duì)其進(jìn)行賦碼，實(shí)現(xiàn)入庫醫(yī)療器械信息自動(dòng)采集和貯存、配送過程追溯。

(二)貨物信息自動(dòng)識(shí)別設(shè)備。醫(yī)療器械入庫、出庫、分揀、檢查、盤存、出庫復(fù)核等環(huán)節(jié)應(yīng)當(dāng)使用電子識(shí)別系統(tǒng)管理(對(duì)于植入類醫(yī)療器械應(yīng)能識(shí)別和記錄產(chǎn)品序列號(hào))，可以采用包括但不限于條碼和射頻識(shí)別設(shè)備，實(shí)現(xiàn)對(duì)醫(yī)療器械貯存、配送環(huán)節(jié)的全程追溯。

(三)貨架系統(tǒng)。包括托盤貨架、隔板貨架及其他貨架(如自動(dòng)化立體貨架、流利式貨架等)。

(四)裝卸搬運(yùn)及輸送設(shè)備。包括推車、叉車(手動(dòng)、電動(dòng))及其他設(shè)備(如堆垛機(jī)、輸送機(jī)等)。輸送設(shè)備應(yīng)覆蓋存儲(chǔ)區(qū)、揀選作業(yè)區(qū)等作業(yè)環(huán)節(jié)。

(五)分揀及出庫設(shè)備。可以采用電子標(biāo)簽輔助揀貨系統(tǒng)(DPS)、手持終端(RF)揀貨系統(tǒng)等設(shè)備進(jìn)行分揀。采用電子標(biāo)簽輔助揀貨系統(tǒng)(DPS)的，電子標(biāo)簽數(shù)量應(yīng)與拆零揀選業(yè)務(wù)相適應(yīng)，應(yīng)能實(shí)現(xiàn)對(duì)每個(gè)揀選貨位的操作指示。

(六)環(huán)境監(jiān)測(cè)及控制設(shè)備。包括但不限于庫房溫濕度自動(dòng)監(jiān)測(cè)、記錄、報(bào)警以及溫濕度自動(dòng)控制設(shè)備(恒溫庫、冷藏庫、冷凍庫)、物流作業(yè)攝像監(jiān)控設(shè)備， 以達(dá)到對(duì)倉儲(chǔ)條件和物流作業(yè)過程的監(jiān)控和記錄功能。恒溫庫、冷藏庫、冷凍庫中每個(gè)獨(dú)立空間至少配備2個(gè)溫濕度監(jiān)測(cè)探頭，能夠?qū)崟r(shí)采集記錄庫房溫濕度情況，并配備備用溫度調(diào)控設(shè)備。

(七)運(yùn)輸車輛及設(shè)備。企業(yè)應(yīng)配備與經(jīng)營(yíng)規(guī)模相適應(yīng)的運(yùn)輸車輛，運(yùn)輸車輛應(yīng)配備衛(wèi)星定位系統(tǒng)(GPS)，可實(shí)現(xiàn)對(duì)車輛運(yùn)輸監(jiān)控。企業(yè)應(yīng)根據(jù)運(yùn)輸醫(yī)療器械的數(shù)量、路程、運(yùn)輸時(shí)間、儲(chǔ)存要求，選擇適合的運(yùn)儲(chǔ)車輛。冷藏運(yùn)輸車輛應(yīng)能夠?qū)\(yùn)輸醫(yī)療器械在途溫度數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)時(shí)采集;冷藏箱(保溫箱)應(yīng)配備移動(dòng)溫濕度監(jiān)測(cè)儀，實(shí)時(shí)采集、記錄運(yùn)輸醫(yī)療器械在途溫度數(shù)據(jù)，并具備溫度外顯的功能。

采取外包方式進(jìn)行運(yùn)輸?shù)钠髽I(yè)，應(yīng)建立相應(yīng)的質(zhì)量控制體系，定期對(duì)承運(yùn)方進(jìn)行質(zhì)量體系考核并簽訂質(zhì)量保證協(xié)議。

第七條 企業(yè)應(yīng)建立中央控制室。中央控制室應(yīng)具備庫房溫濕度監(jiān)測(cè)，恒溫庫、冷藏庫、冷凍庫、冷藏車溫濕度監(jiān)控，一般倉儲(chǔ)作業(yè)區(qū)視頻監(jiān)控，倉儲(chǔ)設(shè)備控制以及異常狀況報(bào)警功能。

常溫庫應(yīng)至少每隔30分鐘自動(dòng)記錄一次實(shí)時(shí)溫濕度數(shù)據(jù);恒溫庫、冷藏庫、冷凍庫應(yīng)至少每隔10分鐘自動(dòng)記錄一次實(shí)時(shí)溫濕度數(shù)據(jù);冷藏車應(yīng)至少每隔5分鐘自動(dòng)記錄一次實(shí)時(shí)溫度數(shù)據(jù);當(dāng)監(jiān)測(cè)的溫濕度值超出規(guī)定范圍時(shí)，應(yīng)當(dāng)至少每隔2分鐘記錄一次實(shí)時(shí)溫濕度數(shù)據(jù)。

第八條 貯存冷鏈醫(yī)療器械的企業(yè)應(yīng)配備備用供電設(shè)備或采用雙路供電，具備突發(fā)情況下的電力保障功能。

第九條 企業(yè)計(jì)算機(jī)信息管理平臺(tái)應(yīng)當(dāng)由倉庫管理系統(tǒng)(WMS)、運(yùn)輸管理系統(tǒng)(TMS) 組成，冷鏈運(yùn)輸醫(yī)療器械的，企業(yè)計(jì)算機(jī)信息管理平臺(tái)還應(yīng)包括冷鏈運(yùn)輸追溯系統(tǒng)(CCTS)。計(jì)算機(jī)信息管理平臺(tái)應(yīng)能對(duì)醫(yī)療器械的貯存、配送全環(huán)節(jié)質(zhì)量信息實(shí)行動(dòng)態(tài)管理和控制，對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)可進(jìn)行收集、記錄、查詢。數(shù)據(jù)采集應(yīng)完整、及時(shí)、準(zhǔn)確，并可制作相關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

第十條 企業(yè)計(jì)算機(jī)信息管理平臺(tái)中各崗位人員需經(jīng)過身份確認(rèn)、設(shè)定操作權(quán)限，指定專門部門負(fù)責(zé)平臺(tái)數(shù)據(jù)的維護(hù)和保存，未經(jīng)授權(quán)不能更改任何數(shù)據(jù)。

第十一條 企業(yè)計(jì)算機(jī)信息管理平臺(tái)應(yīng)能實(shí)現(xiàn)委托方與被委托方之間收貨、查驗(yàn)、庫存、發(fā)貨等數(shù)據(jù)同步交換。

第十二條 企業(yè)倉庫管理系統(tǒng)應(yīng)具備以下功能：

(一)委托方企業(yè)、醫(yī)療器械資質(zhì)維護(hù)及自動(dòng)跟蹤、識(shí)別控制功能;

(二)自動(dòng)生成收貨、查驗(yàn)、檢查、發(fā)貨、復(fù)核等工作記錄功能;

(三)入庫時(shí)能夠通過信息化手段采集醫(yī)療器械基本信息，并根據(jù)醫(yī)療器械貯存條件自動(dòng)分配貨位功能;

(四)醫(yī)療器械收貨、查驗(yàn)、上架、貯存、檢查、揀選、復(fù)核、包裝等各環(huán)節(jié)質(zhì)量狀況進(jìn)行實(shí)時(shí)判斷和控制功能;

(五)通過與原始出庫信息(收貨單位、生產(chǎn)企業(yè)、醫(yī)療器械名稱、規(guī)格、批號(hào)/序列號(hào)等)相符性比對(duì)，控制退回醫(yī)療器械退庫操作功能。

第十三條 企業(yè)運(yùn)輸管理系統(tǒng)應(yīng)具備對(duì)運(yùn)輸車輛、運(yùn)輸醫(yī)療器械、承運(yùn)人員、調(diào)度分配、送達(dá)狀況等信息進(jìn)行追蹤管理的功能，追蹤記錄數(shù)據(jù)包括：車號(hào)、司機(jī)姓名、訂單、收貨單位、醫(yī)療器械名稱、數(shù)量、批號(hào)/序列號(hào)、發(fā)貨時(shí)間和到貨時(shí)間。

第十四條 企業(yè)冷鏈運(yùn)輸追溯系統(tǒng)應(yīng)具備以下功能：

(一)醫(yī)療器械運(yùn)輸過程中溫度進(jìn)行監(jiān)測(cè)、記錄、保存、查詢功能;

(二)醫(yī)療器械運(yùn)輸過程中異常溫度進(jìn)行自動(dòng)報(bào)警功能;

(三)醫(yī)療器械運(yùn)輸環(huán)節(jié)溫度進(jìn)行統(tǒng)計(jì)功能，并根據(jù)統(tǒng)計(jì)結(jié)果匯總形成溫度曲線;

(四)可供委托方查詢醫(yī)療器械運(yùn)輸過程溫度功能。

第十五條 企業(yè)應(yīng)具備獨(dú)立的服務(wù)器，采用安全可靠的方式存儲(chǔ)記錄各類數(shù)據(jù)，按日備份，備份數(shù)據(jù)分別存放于兩個(gè)獨(dú)立存儲(chǔ)空間，防止數(shù)據(jù)損壞和丟失。

第十九條 企業(yè)應(yīng)按照部門設(shè)置和崗位職責(zé)建立提供貯存、配送服務(wù)的質(zhì)量管理文件，應(yīng)當(dāng)至少包含以下內(nèi)容：

(一)委托方資質(zhì)審核管理規(guī)定;

(二)委托方外部審核管理規(guī)定;

(三)醫(yī)療器械收貨、查驗(yàn)、入庫、貯存、檢查、出庫、復(fù)核、配送、運(yùn)輸、退回環(huán)節(jié)操作規(guī)程及工作標(biāo)準(zhǔn);

(四)受托方計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)管理規(guī)定;

(五)委托、受托雙方質(zhì)量協(xié)議及相關(guān)文件。

第二十條 企業(yè)應(yīng)按照質(zhì)量管理文件建立工作記錄，記錄醫(yī)療器械名稱、型號(hào)、規(guī)格、生產(chǎn)企業(yè)、批號(hào)/序列號(hào)、生產(chǎn)日期、貨主、使用期限或者失效日期等基本信息，還應(yīng)當(dāng)至少包含以下內(nèi)容：

(一)醫(yī)療器械收貨記錄。依據(jù)委托方確認(rèn)的收貨指令收貨，收貨完成后生成收貨記錄，記錄應(yīng)當(dāng)包括收貨日期、供貨單位名稱、包裝單位、數(shù)量、收貨結(jié)論、收貨人員姓名等內(nèi)容。

(二)醫(yī)療器械查驗(yàn)記錄。依據(jù)雙方確認(rèn)的查驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)醫(yī)療器械到貨后的外觀、包裝、標(biāo)簽以及合格證明文件等內(nèi)容進(jìn)行查驗(yàn)，根據(jù)查驗(yàn)結(jié)果生成查驗(yàn)記錄，記錄應(yīng)當(dāng)包括查驗(yàn)日期、供貨單位名稱、注冊(cè)證編號(hào)或備案憑證編號(hào)、到貨數(shù)量、查驗(yàn)合格數(shù)量、查驗(yàn)結(jié)果、查驗(yàn)處理措施、查驗(yàn)人員姓名等內(nèi)容。

(三)醫(yī)療器械貯存檢查記錄。依據(jù)雙方確認(rèn)的檢查計(jì)劃對(duì)貯存的醫(yī)療器械進(jìn)行定期檢查，根據(jù)檢查結(jié)果形成貯存檢查記錄，記錄至少應(yīng)當(dāng)包括檢查日期、貨位號(hào)、貨位數(shù)量、質(zhì)量狀況、處理意見、檢查人員姓名等內(nèi)容。

(四)醫(yī)療器械發(fā)貨記錄和復(fù)核記錄。依據(jù)委托方確認(rèn)的發(fā)貨指令形成發(fā)貨記錄，記錄至少包括委托方名稱、發(fā)貨數(shù)量、收貨單位、收貨地址等內(nèi)容;依據(jù)發(fā)貨記錄揀選、復(fù)核，形成出庫復(fù)核記錄，記錄應(yīng)當(dāng)包括出庫日期、貨單號(hào)、出庫數(shù)量、復(fù)核人員姓名及發(fā)貨記錄的內(nèi)容。

(五)醫(yī)療器械運(yùn)輸記錄。依據(jù)委托方確認(rèn)的配送指令配送至收貨單位，至少記錄貨單號(hào)、貨物數(shù)量、運(yùn)輸工具、發(fā)運(yùn)時(shí)間、收貨單位、收貨地址、收貨人員姓名等內(nèi)容，并由收貨單位確認(rèn)。

(六)冷鏈運(yùn)輸及到貨溫度記錄，至少記錄運(yùn)輸過程溫度變化及到貨溫度數(shù)值。

(七)庫房溫濕度監(jiān)測(cè)記錄。

經(jīng)營(yíng)承諾書【篇12】

第一章：商鋪裝修承諾

渭城·鳳凰城裝修承諾

南陽渭城物業(yè)管理有限公司渭城·鳳凰城物業(yè)服務(wù)中心：我是渭城·鳳凰城店家（業(yè)主/租客），目前正在以自裝形式裝修（自有/租用）房屋，用于開專題報(bào)道通知您。

在此，本人鄭重承諾：自覺遵守國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和偉城·豐

鳳凰《業(yè)主手冊(cè)》、《物業(yè)管理初步協(xié)議》及裝修管理的所有規(guī)定，積極配合物業(yè)服務(wù)中心的日常管理工作；我開的火鍋店會(huì)安裝油煙處理凈化系統(tǒng)；和獨(dú)立的污水管道；凡涉及戶外部分（如標(biāo)志、戶外燈、地磚、墻壁、橫幅等）的施工，均需事先報(bào)物業(yè)批準(zhǔn)，并按業(yè)主要求進(jìn)行施工和運(yùn)營(yíng)。行業(yè)主管部門。自行裝修的質(zhì)量問題及相關(guān)事宜由本人承擔(dān)。如本人擅自擅自改變房屋結(jié)構(gòu)、違法建設(shè)，未按承諾執(zhí)行，一經(jīng)政府主管部門核實(shí)，或有居民投訴，由此產(chǎn)生的后果、費(fèi)用及一切相關(guān)責(zé)任均由本人承擔(dān)。

特此承諾

承諾人（房東）： 日期：

承諾人（租戶）： 日期：

年 月天

第二章：店鋪裝修安全承諾

裝修工程消防及安全責(zé)任承諾

本單位受公司委托承接小區(qū)地板寧波聯(lián)盛廣場(chǎng)商鋪（房間）裝修工程在裝修工程中應(yīng)遵守消防規(guī)范，按照國(guó)家《民用建筑防火設(shè)計(jì)規(guī)范》及相關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行安全施工，服從經(jīng)營(yíng)管理管理公司，并承諾并同意遵守以下具體規(guī)定：

1.因特殊情況需要更換消防設(shè)施和自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)，需經(jīng)經(jīng)營(yíng)管理公司批準(zhǔn)，并具有一級(jí)以上消防施工安裝資質(zhì)的施工單位進(jìn)行施工。

2.裝修過程中，不得擅自改變、關(guān)閉、拆除、掩埋、隱藏消防設(shè)施，破壞原有功能，保證系統(tǒng)正常運(yùn)行。

3.按有關(guān)規(guī)定配置滅火器。如需使用明火作業(yè)、電焊、氣焊等，必須提前1天到工商管理公司辦理熱火手續(xù)，并按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行施工作業(yè)。

4。裝修材料和裝修垃圾不得堵塞消防通道。

5.施工現(xiàn)場(chǎng)嚴(yán)禁吸煙、賭博和飲酒。

6.施工過程中，廣場(chǎng)消防設(shè)施遭到破壞，電線短路，引發(fā)火災(zāi)，一切損失由承辦方負(fù)責(zé)賠償。

7.違反廣場(chǎng)《裝修手冊(cè)》規(guī)定，違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定的，裝修公司必須無條件整改。

為了廣場(chǎng)內(nèi)所有人員和財(cái)產(chǎn)的安全，本單位愿嚴(yán)格遵守上述規(guī)定，特此承諾。

裝修施工單位承包人（簽字）：

日期：

第三章：商家裝修承諾

商家承諾裝修

為維護(hù)商場(chǎng)有序安全的環(huán)境，本人/公司承諾在店鋪裝修及施工過程中遵守并承擔(dān)以下事項(xiàng)：

我。負(fù)責(zé)店內(nèi)治安、消防安全責(zé)任，加強(qiáng)施工用電和易燃易爆物品的安全管理，在施工區(qū)域配備合適的滅火器和消防用水。

第三方財(cái)產(chǎn)損失和人員傷亡造成的建筑結(jié)構(gòu)和財(cái)產(chǎn)損失和事故的賠償責(zé)任。

三、不得拆除（或部分拆除）承重墻，不得在承重墻、梁柱等處挖槽、開孔、開孔等。

是 破壞房屋結(jié)構(gòu)的行為。

四、本人承諾所使用的裝修材料符合國(guó)家規(guī)定的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。 特殊操作（如電焊）人員必須

持有有效的資格證書。

5.建筑垃圾或垃圾應(yīng)及時(shí)清運(yùn)，不得堵塞消防通道。

6.裝修期間嚴(yán)禁倒垃圾、油漆、油漆、石灰、泥漿等堵塞物，否則相應(yīng)責(zé)任自負(fù)。

7.愛護(hù)商場(chǎng)公共設(shè)施，不堵塞、破壞、挪用消防設(shè)施。

如因違反上述承諾給商城造成經(jīng)濟(jì)損失和不利影響，本人/公司愿意承擔(dān)所有相關(guān)責(zé)任和費(fèi)用。

本承諾書一式兩份，商城一份，商戶一份。如有未決事項(xiàng)，雙方將另行協(xié)商解決。

承諾：日期

第四章：店鋪裝修承諾 店鋪裝修承諾

1．店鋪裝修承諾

渭城·鳳凰城物業(yè)服務(wù)中心：

我是渭城·鳳凰城店的（業(yè)主/租戶），我目前是以自行安裝的形式（業(yè)主/承租人）。 ) 房子裝修好用，開個(gè)專題報(bào)告通知大家。

在此，本人鄭重承諾：本人將自覺遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及渭城鳳凰城《業(yè)主手冊(cè)》、《物業(yè)管理初步協(xié)議》及裝修管理，積極配合與物業(yè)服務(wù)中心。公司日常管理工作；我開的火鍋店會(huì)自行安裝油煙處理凈化系統(tǒng)；和獨(dú)立的污水管道；所有涉及戶外部分的建筑（如招牌、戶外燈、地磚、墻壁、橫幅等）都將提前向住宿報(bào)告。按照行業(yè)主管部門的要求進(jìn)行審批、建設(shè)和運(yùn)營(yíng)。自行裝修的質(zhì)量問題及相關(guān)事宜由本人承擔(dān)。如本人擅自擅自改變房屋結(jié)構(gòu)、違法建設(shè)，未按承諾執(zhí)行，一經(jīng)政府主管部門核實(shí)，或有居民投訴，由此產(chǎn)生的后果、費(fèi)用及一切相關(guān)責(zé)任均由本人承擔(dān)。

特此承諾

抵押人（房東）：

日期：

抵押人（租戶）：

日期：

2。商鋪裝修安全承諾

本單位受公司委托承擔(dān)寧波聯(lián)盛廣場(chǎng)區(qū)級(jí)商鋪（房）裝修工程的施工，裝修工程遵守消防規(guī)范，按照國(guó)家《民用建筑防火設(shè)計(jì)規(guī)范》及相關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行安全施工，服從經(jīng)營(yíng)管理公司的管理，承諾并同意遵守以下具體規(guī)定：

1。因特殊情況需要更換消防設(shè)施和自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)。須經(jīng)商業(yè)管理公司批準(zhǔn)，施工單位具有一級(jí)以上消防施工安裝資質(zhì)，方可施工。

2.裝修過程中，不得擅自改變、關(guān)閉、拆除、掩埋、隱藏消防設(shè)施，破壞原有功能，保證系統(tǒng)正常運(yùn)行。

3.按有關(guān)規(guī)定配置滅火器。如需使用明火作業(yè)、電焊、氣焊等，必須提前1天到工商管理處辦理。

公司辦理了熱火手續(xù)，按照有關(guān)規(guī)定開展建設(shè)工作。

4。裝修材料和裝修垃圾不得堵塞消防通道。

5.施工現(xiàn)場(chǎng)嚴(yán)禁吸煙、賭博和飲酒。

6.施工過程中，廣場(chǎng)消防設(shè)施遭到破壞，電路短路引起火災(zāi)，一切損失由承辦方負(fù)責(zé)賠償。

7.違反廣場(chǎng)《裝修手冊(cè)》規(guī)定，違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定的，裝修公司必須無條件整改。

為了廣場(chǎng)內(nèi)所有人員和財(cái)產(chǎn)的安全，本單位愿嚴(yán)格遵守上述規(guī)定，特此承諾。

裝修施工單位承包人（簽字）：

日期：xx

3．店鋪裝修承諾書

為維護(hù)商場(chǎng)有序安全的環(huán)境，本人/公司承諾在店鋪裝修及施工過程中遵守并承擔(dān)以下事項(xiàng)：

我。負(fù)責(zé)店內(nèi)治安和消防安全，加強(qiáng)施工用電和易燃易爆物品的安全管理，并在施工區(qū)域配備適量的滅火器和消防用水。

三、不得拆除（或部分拆除）承重墻，不得在承重墻、梁、柱上挖槽、開槽、開孔這可能會(huì)損壞房屋的結(jié)構(gòu)。

四、本人承諾所使用的裝修材料符合國(guó)家規(guī)定的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。 特殊操作（如電焊）人員必須持有有效的資格證書。

5.建筑垃圾或垃圾應(yīng)及時(shí)清運(yùn)，不得堵塞消防通道。

七、愛護(hù)商場(chǎng)公共設(shè)施，不堵塞、破壞、挪用消防設(shè)施。 如因違反上述承諾給商城造成經(jīng)濟(jì)損失和不利影響，本人/公司愿意承擔(dān)所有相關(guān)責(zé)任和費(fèi)用。

本承諾書一式兩份，商城一份，商戶一份。如有未決事項(xiàng)，雙方將另行協(xié)商解決。

承諾：

第五章：裝修承諾

裝修承諾

致：廊坊市新北場(chǎng)市場(chǎng)服務(wù)有限公司：

本人/公司為有限公司，品牌為，

本人現(xiàn)申請(qǐng)并鄭重承諾如下：

我司已收到《商場(chǎng)柜臺(tái)裝修手冊(cè)》，并與貴公司裝修管理相關(guān)部門進(jìn)行了詳細(xì)溝通，熟悉貴公司實(shí)施的商場(chǎng)柜臺(tái)裝修手冊(cè)的管理規(guī)定和程序，并承諾遵守本裝修手冊(cè)中列出的所有設(shè)計(jì)。施工規(guī)定和處罰條款；相關(guān)費(fèi)用按規(guī)定繳納。

我單位本著規(guī)范裝修管理、保證施工質(zhì)量、消除安全隱患、減少環(huán)境污染的原則，承諾嚴(yán)格遵守貴公司有關(guān)商場(chǎng)、柜臺(tái)裝修管理的規(guī)定，并服從商場(chǎng)裝修管理人員的日常管理，接受商場(chǎng)裝修管理和消防安全的監(jiān)督，對(duì)不符合規(guī)定和要求的問題和事項(xiàng)隨時(shí)進(jìn)行整改；同時(shí)，在裝修施工期間，嚴(yán)格控制裝修過程，確保施工質(zhì)量，所用材料環(huán)保安全。裝修完工時(shí)間按時(shí)交付，積極配合商場(chǎng)裝修驗(yàn)收，做好后期的改進(jìn)整改工作，給授權(quán)商戶和貴司一個(gè)裝修效果滿意。如果我單位施工人員在裝修期間違反規(guī)定，不服從管理，我單位將接受貴公司的處理意見，并給予警告、處罰甚至移交相關(guān)責(zé)任人。

同時(shí)，公司承諾對(duì)承包商及其員工的一切行為承擔(dān)全部責(zé)任，并承擔(dān)責(zé)任。

經(jīng)營(yíng)承諾書【篇13】

廉潔經(jīng)營(yíng)雙向責(zé)任承諾書

為進(jìn)一步在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下強(qiáng)化重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)人員廉潔從業(yè)意識(shí)，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)工作內(nèi)容。公司紀(jì)委決定推行針對(duì)有關(guān)部門、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)人員在簽訂、履行業(yè)務(wù)合同的過程中實(shí)行甲、乙雙方簽定廉潔經(jīng)營(yíng)雙向承諾書辦法。具體內(nèi)容是：

一、甲方部門人員責(zé)任承諾。部門領(lǐng)導(dǎo)和重點(diǎn)崗位人員都要進(jìn)行廉潔經(jīng)營(yíng)責(zé)任承諾，同時(shí)向服務(wù)對(duì)象進(jìn)行廉潔經(jīng)營(yíng)承諾。領(lǐng)導(dǎo)干部和重點(diǎn)崗位人員承諾主要內(nèi)容：嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔經(jīng)營(yíng)有關(guān)規(guī)定，不利用手中權(quán)利向服務(wù)對(duì)象索要和收受回扣；不收受與其管理活動(dòng)有關(guān)的禮品、禮金、有價(jià)證券；不接受與其行使職權(quán)有關(guān)的高消費(fèi)娛樂活動(dòng)和旅游活動(dòng)；嚴(yán)格禁止領(lǐng)導(dǎo)干部本人或通過其配偶、子女、其他親友以公開或暗示的方式干預(yù)和插手與其行使職權(quán)有關(guān)的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，與服務(wù)對(duì)象搞不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)；凡社會(huì)、企業(yè)關(guān)注的問題，嚴(yán)格按照法定程序進(jìn)行，不得擅自變更條件，做到公開、公正、公平，做到廉潔高效為企業(yè)服務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)干部還要承擔(dān)起對(duì)重點(diǎn)崗位人員嚴(yán)格教育、嚴(yán)格約束、嚴(yán)格管理的責(zé)任以及其他內(nèi)容。

二、乙方責(zé)任承諾。開展業(yè)務(wù)通過正常途徑和手段，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、守法經(jīng)營(yíng)、規(guī)范經(jīng)營(yíng)。不向甲方有關(guān)管理部門人員贈(zèng)送禮金、有價(jià)證券和貴重物品；不與甲方管理部門有關(guān)人員私下商談或達(dá)成“互惠互利”的默契；不以談業(yè)務(wù)、簽合同為借口邀請(qǐng)甲方單位人員外出旅游和進(jìn)入營(yíng)業(yè)性高檔娛樂活動(dòng)；不向甲方管理部門的人員及其配偶、子女和其他親友以任何方式提供與行使職權(quán)有關(guān)的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，變相行賄；不以損害其甲方企業(yè)經(jīng)營(yíng)者利益的手段為自己謀取私利，進(jìn)行不公平競(jìng)爭(zhēng)。

三、對(duì)不遵紀(jì)守法、違法經(jīng)營(yíng)，采取拉攏行賄等手段進(jìn)行不正當(dāng)

競(jìng)爭(zhēng)違背承諾書規(guī)定的行為，若甲方發(fā)現(xiàn)一起，可將乙方列入“黑名單”，定為不守法經(jīng)營(yíng)、不規(guī)范經(jīng)營(yíng)、不廉潔從業(yè)、不守信譽(yù)單位，可給予暫不付款或停止其業(yè)務(wù)往來等處置；對(duì)一向廉潔從業(yè)、遵紀(jì)守法、講求誠(chéng)信，未發(fā)生任何違背承諾行為，可保持相對(duì)長(zhǎng)久性業(yè)務(wù)互惠合作關(guān)系。對(duì)甲方有關(guān)崗位人員如有違反本承諾書所規(guī)定的行為，乙方有責(zé)任向甲方單位領(lǐng)導(dǎo)或紀(jì)委反映。公司紀(jì)委根據(jù)乙方反映的情況，認(rèn)真核實(shí)，嚴(yán)肅處置。

四、甲、乙雙方在簽訂業(yè)務(wù)合同協(xié)議的同時(shí)必須簽訂此承諾書，否則甲方領(lǐng)導(dǎo)不予以批準(zhǔn)業(yè)務(wù)合同協(xié)議，甲方法律室不予以加蓋合同印章。

承諾雙方單位：

（甲方）江蘇沙鋼集團(tuán)淮鋼特鋼有限公司

甲方代表（簽字）：

（乙方）無錫瀚宇科技有限公司

乙方代表（簽字）：

年月日

經(jīng)營(yíng)承諾書【篇14】

為了貫徹實(shí)落《中華人民共和國(guó)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全法》和《湖北省實(shí)施辦法》的有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)行業(yè)自律，規(guī)范流通領(lǐng)域的農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)行為，倡導(dǎo)誠(chéng)信和公平競(jìng)爭(zhēng)社會(huì)意識(shí)，營(yíng)造放心消費(fèi)環(huán)境，促進(jìn)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)健康有序發(fā)展，本農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)鄭重承諾：

一、嚴(yán)把農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全關(guān)，保證農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)不符合農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全要求的產(chǎn)品拒絕購進(jìn)和銷售，對(duì)市場(chǎng)上流通的農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)行監(jiān)督抽檢，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不合格農(nóng)產(chǎn)品，及時(shí)向當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)行政主管部門報(bào)告。

二、加大農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測(cè)力度，逐步實(shí)行市場(chǎng)準(zhǔn)入制度，凈化農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)流通環(huán)境。加大對(duì)農(nóng)產(chǎn)品的監(jiān)管面積和抽檢頻次，完善檢測(cè)記錄檔案；對(duì)于自檢結(jié)果不確定的農(nóng)產(chǎn)品，及時(shí)送檢；對(duì)來自于同一產(chǎn)地的同一農(nóng)產(chǎn)品抽檢，連續(xù)3次都都不合格，禁制其6個(gè)月內(nèi)進(jìn)入本農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)流通銷售。

三、完善監(jiān)管制度，健全進(jìn)貨檢查驗(yàn)收制度，貫徹實(shí)施農(nóng)產(chǎn)品索證索票、產(chǎn)品追溯制度。本農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)保證農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)貨渠道正當(dāng)，各種證、照、票據(jù)齊全，并與批發(fā)商簽訂購銷合同，確保農(nóng)產(chǎn)品溯源機(jī)制得以順利落實(shí)。

四、積極配合市政府和農(nóng)業(yè)行政主管部門對(duì)本市場(chǎng)的'監(jiān)督檢查工作、對(duì)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全突發(fā)事件的處理，并接受農(nóng)業(yè)部門農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管工作人員的依法監(jiān)管。

五、加強(qiáng)市場(chǎng)銷售環(huán)境建設(shè)，注重企業(yè)形象、提高社會(huì)責(zé)任意識(shí)、加大對(duì)從業(yè)人員知識(shí)培訓(xùn)、宣傳教育的力度。

六、落實(shí)責(zé)任制度，提高自身監(jiān)管效能。因農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量問題對(duì)社會(huì)造成不良后果，本農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)依法承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失和相應(yīng)的法律責(zé)任。

承諾單位：

監(jiān)管單位： 年 月 日

經(jīng)營(yíng)承諾書【篇15】

為維護(hù)我__農(nóng)資市場(chǎng)的秩序，積極認(rèn)真做好農(nóng)資經(jīng)營(yíng)工作，自愿接受社會(huì)與廣大農(nóng)民的監(jiān)督，讓農(nóng)民滿意、政府放心。在農(nóng)資產(chǎn)品價(jià)格、質(zhì)量、計(jì)量、服務(wù)等方面，我農(nóng)資經(jīng)營(yíng)部向社會(huì)公開承諾：

一、遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)。

二、加強(qiáng)自律，健全內(nèi)部管理制度，完善經(jīng)營(yíng)臺(tái)帳。

三、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)誠(chéng)信守法，不超范圍經(jīng)營(yíng)；不經(jīng)營(yíng)假、劣農(nóng)資產(chǎn)品；不經(jīng)營(yíng)、使用國(guó)家明令禁止銷售和使用的農(nóng)資產(chǎn)品；不經(jīng)營(yíng)標(biāo)簽、標(biāo)識(shí)不規(guī)范的農(nóng)資商品；不經(jīng)營(yíng)未經(jīng)審定、審批、登記和過期的農(nóng)資商品。

四、履行法定或約定義務(wù)，加強(qiáng)對(duì)經(jīng)銷農(nóng)資商品的科技指導(dǎo)服務(wù)工作，引導(dǎo)農(nóng)民安全使用農(nóng)資，并提供規(guī)范的服務(wù)。

五、保證產(chǎn)品質(zhì)量、保證售后服務(wù)、產(chǎn)品明碼標(biāo)價(jià)。如發(fā)生質(zhì)量糾紛協(xié)商解決，造成損失的依法負(fù)責(zé)賠償，公開進(jìn)貨渠道，自覺接受農(nóng)民和社會(huì)各界的監(jiān)督。

六、積極配合、支持執(zhí)法部門的依法行政，營(yíng)造良好的農(nóng)資經(jīng)營(yíng)環(huán)境，發(fā)現(xiàn)違法行為自覺舉報(bào)。

本承諾書一式兩份店鋪張貼一份，農(nóng)業(yè)主管部門保留一份。

承諾人：__

20__年__月__日