社保所自查報(bào)告
發(fā)布時(shí)間:2023-11-12 社保自查報(bào)告社保所自查報(bào)告(范本十四篇)。
筆者花了很多心思設(shè)計(jì)的“社保所自查報(bào)告”,肯定可以讓您在完成一項(xiàng)任務(wù)或目標(biāo)后感到滿(mǎn)意。通常完成任務(wù)后,我們需要撰寫(xiě)報(bào)告,報(bào)告的重點(diǎn)應(yīng)該是提供客觀的事實(shí),向上級(jí)反映具體情況。如果您對(duì)報(bào)告的撰寫(xiě)感到困擾,不妨思考以下建議,或許能給您一些啟發(fā)。
首先,明確報(bào)告的目的和受眾。了解報(bào)告的目標(biāo)是什么,以及報(bào)告的受眾是誰(shuí),可以幫助我們更有針對(duì)性地撰寫(xiě)報(bào)告。不同的目的和受眾可能需要不同的報(bào)告結(jié)構(gòu)和內(nèi)容,因此在撰寫(xiě)之前先要明確這些要素。
其次,收集充足的數(shù)據(jù)和信息。撰寫(xiě)報(bào)告需要有足夠的依據(jù)和數(shù)據(jù)支持,這樣才能使報(bào)告更有說(shuō)服力。收集相關(guān)的數(shù)據(jù)和信息,并加以整理和分析,以便在報(bào)告中提供準(zhǔn)確和具體的情況。
第三,掌握清晰的報(bào)告結(jié)構(gòu)。一個(gè)清晰的報(bào)告結(jié)構(gòu)可以使讀者更容易理解和接受報(bào)告的內(nèi)容。建議按照引言、主體和結(jié)論的順序來(lái)組織報(bào)告,確保每個(gè)部分都有明確的目標(biāo)和邏輯關(guān)系。
最后,重視語(yǔ)言表達(dá)和語(yǔ)法規(guī)范。報(bào)告的語(yǔ)言應(yīng)該簡(jiǎn)潔明了,避免使用模糊和含糊的詞語(yǔ)。同時(shí),語(yǔ)法和拼寫(xiě)錯(cuò)誤也會(huì)影響報(bào)告的質(zhì)量,因此請(qǐng)務(wù)必檢查和修改報(bào)告中的語(yǔ)言和語(yǔ)法錯(cuò)誤。
希望以上建議能對(duì)您在撰寫(xiě)報(bào)告時(shí)有所幫助。祝您順利完成報(bào)告,取得優(yōu)異的成果!
社保所自查報(bào)告(篇1)
您好!我院按照人社局文件精神,經(jīng)我院領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)工作人員的自查,對(duì)我院的就診及住院進(jìn)行全面的梳理和自查,未發(fā)現(xiàn)費(fèi)用超標(biāo)、借卡看病、超范圍檢查、以藥換藥,以物代藥等情況,在一定程度上維護(hù)了醫(yī)?;鸬陌踩\(yùn)行。
現(xiàn)將自查工作情況如下匯報(bào):
一、醫(yī)療保險(xiǎn)管理:
1.我院已經(jīng)成立和組成基本醫(yī)療保險(xiǎn)管理小組,具體負(fù)責(zé)本醫(yī)療機(jī)構(gòu)日常的基本醫(yī)療管理工作。2.各項(xiàng)基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度健全,相關(guān)醫(yī)保文件資料按規(guī)范管理。3.醫(yī)保管理小組會(huì)定期組織相關(guān)人員對(duì)參保人員的各種醫(yī)療費(fèi)用使用情況進(jìn)行分析,如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題會(huì)及時(shí)給予解決,不定時(shí)的對(duì)醫(yī)保管理情況進(jìn)行抽查,如有違規(guī)及時(shí)給予糾正并立即改正。4.醫(yī)保管理小組會(huì)積極配合縣社保部門(mén)對(duì)醫(yī)療服務(wù)價(jià)格和藥品費(fèi)用進(jìn)行監(jiān)督、審核、及時(shí)提供醫(yī)療檔案和相關(guān)資料。
二、醫(yī)療服務(wù)管理:
1.本院經(jīng)自查,在本醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診會(huì)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),方便參保人員就醫(yī)。
2.對(duì)藥品、診療項(xiàng)目和醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)明碼標(biāo)價(jià),并會(huì)提供明細(xì)清單,堅(jiān)決杜絕以藥換藥、以物代藥等違法行為的發(fā)生。
3.對(duì)就診病人進(jìn)行身份驗(yàn)證,堅(jiān)決杜絕冒名就診及掛牌住院等現(xiàn)象的發(fā)生。
4.就診人員要求或必需使用的目錄外藥品、診療項(xiàng)目事先都征求參保人員同意并簽字存檔。
5.經(jīng)藥監(jiān)部門(mén)檢查無(wú)藥品質(zhì)量問(wèn)題。
三、醫(yī)療保險(xiǎn)業(yè)務(wù)管理:
1.嚴(yán)格執(zhí)行基本醫(yī)療保險(xiǎn)用藥管理規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)保用藥審批制度。
2.檢查門(mén)診處方、出院病歷、檢查配藥情況均按規(guī)定執(zhí)行。
3.嚴(yán)格執(zhí)行基本醫(yī)療保險(xiǎn)診療項(xiàng)目管理規(guī)定。都按正常診療常規(guī)規(guī)定收治病人住院,無(wú)存在輕病住院,掛床住院的情況。危重病人,按診療規(guī)范,結(jié)合本院醫(yī)療條件,適當(dāng)給予安排轉(zhuǎn)院治療。
4.嚴(yán)格執(zhí)行基本醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)設(shè)施管理規(guī)定。
四、醫(yī)療保險(xiǎn)信息管理:
1.我院信息管理系統(tǒng)基本能夠滿(mǎn)足本醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)保工作的`日常需要,在日常系統(tǒng)維護(hù)方面也較完善,并能及時(shí)報(bào)告并積極排除醫(yī)保信息系統(tǒng)故障,確保系統(tǒng)的正常運(yùn)行。
2.信息系統(tǒng)能跟上級(jí)部門(mén)保持聯(lián)系,上級(jí)部門(mén)有相關(guān)文件精神會(huì)第一時(shí)間進(jìn)行處理。
總之,通過(guò)本機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)醫(yī)保人員的自查,本醫(yī)療機(jī)構(gòu)也有很多存在不到的地方,本院醫(yī)保相關(guān)人員會(huì)對(duì)不足之處給予糾正,確保醫(yī)保情況做得更好。
社保所自查報(bào)告(篇2)
6號(hào))要求,我局對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)行政處罰實(shí)施情況進(jìn)行了自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:
一、執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)情況
為打造一支精良的執(zhí)法隊(duì)伍,我局選用政治過(guò)硬、業(yè)務(wù)精干、秉公執(zhí)法、廉潔自律的同志從事執(zhí)法工作,為使執(zhí)法精準(zhǔn),將從事執(zhí)法的同志分批派送到省市縣參加相關(guān)的執(zhí)法培訓(xùn),并取得了執(zhí)法資格證。
二、執(zhí)法制度建設(shè)情況
我局依據(jù)《中華人民共和國(guó)行政處罰法》、《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》和原勞動(dòng)保障部《社會(huì)保險(xiǎn)稽核辦法》等法律法規(guī),與縣食品藥品監(jiān)督管理局、縣工商行政管理局共同草擬了《銅陵縣基本醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)零售藥店管理辦法》,另外我局還草擬了《銅陵縣醫(yī)療保險(xiǎn)稽核管理實(shí)施辦法》,上報(bào)縣政府,經(jīng)縣政府常務(wù)會(huì)議研究通過(guò)后,縣政府辦公室予以轉(zhuǎn)發(fā)。為貫徹上述兩個(gè)《辦法》,我局組織了醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和零售藥店認(rèn)真學(xué)習(xí)了兩個(gè)《辦法》。
三、行政處罰實(shí)施情況
為加強(qiáng)醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)單位的管理,相關(guān)執(zhí)法人員加大監(jiān)督檢查力度,在工作中,認(rèn)真執(zhí)行《銅陵市規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)暫行規(guī)定》,本著以人為本,教育為主的原則,按照“服務(wù)、教育、整改、處罰”四步工作法實(shí)施行政處罰。醫(yī)保定點(diǎn)單位違反醫(yī)保政策規(guī)定,問(wèn)題不嚴(yán)重的,我局執(zhí)法人員當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行教育,提出整改意見(jiàn)。問(wèn)題嚴(yán)重的,報(bào)局黨組研究決定處罰意見(jiàn),同時(shí)下達(dá)“整改通知書(shū)”。近三年來(lái),我局處罰定點(diǎn)藥房1起,主要是停止刷醫(yī)???5天。
社保所自查報(bào)告(篇3)
2010年8月2日,市局由財(cái)務(wù)和基金監(jiān)督科、工傷生育科、社保局、醫(yī)保局、信息中心等部門(mén)同志組成的工傷保險(xiǎn)基金監(jiān)督檢查組,對(duì)你縣工傷保險(xiǎn)基金專(zhuān)項(xiàng)檢查自查情況進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查?,F(xiàn)將檢查意見(jiàn)反饋給你們,請(qǐng)認(rèn)真落實(shí)。
一、總體情況評(píng)價(jià)縣人力資源和社會(huì)保障局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視工傷保險(xiǎn)基金監(jiān)督管理工作,建立完善了工傷保險(xiǎn)基金監(jiān)管內(nèi)控管理制度和辦法,嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)部控制制度、財(cái)務(wù)管理制度和業(yè)務(wù)操作流程,業(yè)務(wù)基礎(chǔ)工作比較扎實(shí),注重風(fēng)險(xiǎn)防控,制定了風(fēng)險(xiǎn)控制措施,強(qiáng)化對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵崗位的監(jiān)督和管理,規(guī)范工作人員崗位職責(zé)和權(quán)限。工傷保險(xiǎn)基金實(shí)行了“收支兩條線”管理,會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)工作規(guī)范,根據(jù)基金財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)制度,做到了賬賬相符,賬表相符;收入戶(hù)期末賬戶(hù)無(wú)余額,支出戶(hù)、專(zhuān)戶(hù)通過(guò)余額調(diào)節(jié)表相符。嚴(yán)格按照票據(jù)的使用規(guī)定領(lǐng)用、繳存管理。檢查中未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)的情況。
二、需進(jìn)一步整改的問(wèn)題
1、工傷業(yè)務(wù)檔案與財(cái)務(wù)檔案未分類(lèi)管理,所有檔案均留存財(cái)務(wù),未保存業(yè)務(wù)檔案。
2、業(yè)務(wù)操作流程不規(guī)范,在工傷待遇審批環(huán)節(jié)中,部分審核資料缺少單位申報(bào)的《工傷人員待遇審批表》,在已申報(bào)的審批表中,缺少初審、復(fù)核、審批的經(jīng)手人簽字。
三、整改建議
1、進(jìn)一步加強(qiáng)和完善內(nèi)控制度,抓好內(nèi)控制度落實(shí),完善業(yè)務(wù)辦理簽批手續(xù)。
2、作好檔案管理工作,財(cái)務(wù)檔案和業(yè)務(wù)檔案分別管理。
3、嚴(yán)格執(zhí)行《社會(huì)保險(xiǎn)法》,做到應(yīng)保盡保,杜絕選擇性參保情況發(fā)生。
4、建議“縣二乙傷殘軍人領(lǐng)取傷殘金人員”按照老工傷人員納入統(tǒng)籌管理辦法盡快辦理移交手續(xù),同時(shí)由工傷性質(zhì)認(rèn)定部門(mén)重新確認(rèn)工傷和傷殘等級(jí)。
社保所自查報(bào)告(篇4)
xxxxxxxxx社保中心:
根據(jù)xxx市人力資源和社會(huì)保障局?關(guān)于印發(fā)〖用人單位遵守勞動(dòng)用工和社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)情況專(zhuān)項(xiàng)檢查實(shí)施方案〗的通知?(x人社字〔20xx〕xxx號(hào))精神,我公司對(duì)遵守勞動(dòng)保障法律、法規(guī)、規(guī)章的情況進(jìn)行了自查,現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:
我公司積極支持就業(yè),深入開(kāi)展企業(yè)內(nèi)外部培訓(xùn),切實(shí)維護(hù)員工權(quán)益,有效開(kāi)展社會(huì)保險(xiǎn)等工作。在勞動(dòng)保障方面,我們嚴(yán)格按照?勞動(dòng)法?、?勞動(dòng)合同法?及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,嚴(yán)把人員的進(jìn)入關(guān),做好人員引進(jìn)的各個(gè)環(huán)節(jié),并與其簽訂勞動(dòng)合同,確保員工的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)及其他福利待遇等符合國(guó)家規(guī)定及企業(yè)要求。特別是公司自成立以來(lái),在總經(jīng)理的一貫要求下,從上到下形成了一條強(qiáng)制規(guī)定,無(wú)論公司的盈利狀況如何,都要確保員工的工資按時(shí)、足額發(fā)放;社保按照要求足額及時(shí)繳納。
通過(guò)自查自檢,對(duì)照勞動(dòng)保險(xiǎn)的.相關(guān)法律法規(guī),我單位的用工行為規(guī)范有序,勞動(dòng)保障法律、法規(guī)宣傳到位,履行合法。公司職工法律意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)明顯增強(qiáng),公司職工的合法權(quán)益得到切實(shí)維護(hù),為構(gòu)建和諧社會(huì)創(chuàng)造了良好的法制環(huán)境。
xxxxxxx公司
xxxx年x月x日
社保所自查報(bào)告(篇5)
根據(jù)《市人民政府辦公室關(guān)于在全市范圍內(nèi)開(kāi)展政府信息公開(kāi)保密審查工作專(zhuān)項(xiàng)檢查的通知》的精神,我局高度重視,由保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組織各有關(guān)部門(mén)和人員對(duì)本單位的門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上已公開(kāi)的信息進(jìn)行了全面自查,未發(fā)現(xiàn)泄密內(nèi)容和不宜公開(kāi)的政務(wù)信息,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下。
一、主要工作
(一)提高認(rèn)識(shí)、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
為做好信息公開(kāi)保密審查工作,我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視。一是健全組織機(jī)構(gòu),確保領(lǐng)導(dǎo)到位。調(diào)整充實(shí)了保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)張軍平同志任組長(zhǎng),分管保密、信息工作的副局長(zhǎng)代紅新同志任副組長(zhǎng),各科室負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由朱邦伍同志兼任辦公室主任,并落實(shí)了辦公室工作人員,負(fù)責(zé)信息公開(kāi)保密審查工作具體事務(wù)。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,專(zhuān)職人員具體抓的良好格局,為開(kāi)展信息公開(kāi)保密審查工作奠定了堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)。二是建立健全各項(xiàng)保密工作制度,確保制度到位。按照“先審查,后公開(kāi)”、“一事一審”原則和市電子政務(wù)辦對(duì)相關(guān)工作的要求,嚴(yán)格按照保密審查程序,結(jié)合我局公文制作和運(yùn)轉(zhuǎn)流程,建立健全了信息公開(kāi)保密審查機(jī)制,明確了審查職責(zé)。近年來(lái),我局嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部保密責(zé)任制、涉密人員管理制度、涉密計(jì)算機(jī)保密管理制度、網(wǎng)絡(luò)安全管理責(zé)任人、信息審查員(計(jì)算機(jī)安全員)管理制度、發(fā)布信息登記制度,確保不發(fā)生泄密事件,做到以制度管人、按程序辦事,確保保密工作順利開(kāi)展。
(二)開(kāi)展保密宣傳教育情況
我局高度重視保密宣傳教育工作,一是積極組織有關(guān)人員參加了上級(jí)部門(mén)舉辦的各種培訓(xùn)學(xué)習(xí);二是深入開(kāi)展保密法制宣傳教育。結(jié)合實(shí)際制定規(guī)劃,采取多渠道、多形式加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部、重點(diǎn)涉密人員、保密干部的保密法制宣傳教育,認(rèn)真組織開(kāi)展“保密宣傳教育月”活動(dòng),組織干部觀看保密教育片,學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》,通過(guò)學(xué)習(xí)教育增強(qiáng)保密干部的保密意識(shí),提高了業(yè)務(wù)能力;三是對(duì)干部職工進(jìn)行保密知識(shí)考試,進(jìn)一步提高了我局保密干部隊(duì)伍的業(yè)務(wù)水平,為做好我局保密工作奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。
(三)政務(wù)信息公開(kāi)保密審查工作開(kāi)展情況
1、嚴(yán)格實(shí)施有關(guān)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息保密管理制度,加大保密審查力度。對(duì)主動(dòng)公開(kāi)的政務(wù)信息,由相關(guān)科室確定并制作、更新,在起草公文和制作信息時(shí),應(yīng)當(dāng)對(duì)文件內(nèi)容是否公開(kāi)提出擬定意見(jiàn),對(duì)屬于免于公開(kāi)的政府信息應(yīng)當(dāng)說(shuō)明具體理由,由科室負(fù)責(zé)人審核并報(bào)單位分管領(lǐng)導(dǎo)審批后報(bào)局信息公開(kāi)保密審查領(lǐng)導(dǎo)小組審批。經(jīng)審查,截止目前,我局在本單位的網(wǎng)站上向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布的信息,不存在任何部門(mén)發(fā)布自己權(quán)限外的信息內(nèi)容,對(duì)涉及到群眾切身利益的新聞、政策法規(guī)、政策解讀等信息能做到穩(wěn)妥、及時(shí)、詳盡地公開(kāi)。
2、抓好計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的保密管理和文件的管理。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)保密防范和治理工作和文件的管理。指定懂業(yè)務(wù)、會(huì)管理的工作人員專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)的管理工作,按有關(guān)要求及時(shí)組織人員對(duì)機(jī)關(guān)各辦公室的辦公自動(dòng)化設(shè)備配置、使用情況進(jìn)行整理、協(xié)調(diào)。防止涉密信息上網(wǎng),做到“涉密信息不上網(wǎng),上網(wǎng)信息不涉密”,按照“控制源頭、加強(qiáng)檢查、明確責(zé)任、落實(shí)制度”和“誰(shuí)上網(wǎng),誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,加強(qiáng)了對(duì)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的檢查。經(jīng)審查,截止目前,上網(wǎng)公開(kāi)的信息符合保密規(guī)定,未發(fā)生計(jì)算機(jī)泄密事件。
二、存在的問(wèn)題
(一)信息公開(kāi)保密工作意識(shí)有待提高。目前,有些部門(mén)、部分同志對(duì)信息公開(kāi)保密工作認(rèn)識(shí)度不高,還有麻痹大意的情況,信息安全存在一定隱患。
(二)制度還需進(jìn)一步完善。有些部門(mén)信息公開(kāi)的制度和流程需要進(jìn)一步細(xì)化、規(guī)范和完善。
三、下一步措施
針對(duì)存在的問(wèn)題,下一步,我們將認(rèn)真分析總結(jié),積極探索,不斷創(chuàng)新,進(jìn)一步深化政府信息公開(kāi)保密工作。
一是加強(qiáng)宣傳教育,增強(qiáng)信息公開(kāi)保密意識(shí),時(shí)刻繃緊信息公開(kāi)保密這根弦,提高做好保密工作的主動(dòng)性和自覺(jué)性,該公開(kāi)的公開(kāi),不該公開(kāi)的堅(jiān)決不公開(kāi)。
二是加強(qiáng)制度建設(shè),進(jìn)一步完善信息公開(kāi)保密工作規(guī)范,對(duì)重大事件、重要政策、重要數(shù)據(jù),要強(qiáng)化保密制度審核。
三是加強(qiáng)督辦檢查,確保信息公開(kāi)保密工作萬(wàn)無(wú)一失。
社保所自查報(bào)告(篇6)
附件:
西寧市貫徹落實(shí)《人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展
行動(dòng)計(jì)劃》的實(shí)施意見(jiàn)
人力資源是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的第一資源。人力資源服務(wù)業(yè)是生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的重要組成部分,對(duì)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)和優(yōu)化人才配置具有重要作用。近年來(lái),西寧市人力資源服務(wù)業(yè)快速發(fā)展,新模式、新業(yè)態(tài)不斷涌現(xiàn),服務(wù)產(chǎn)品日益豐富,服務(wù)能力進(jìn)一步提升,但與我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)人力資源服務(wù)業(yè)的需求相比,與發(fā)達(dá)地區(qū)先進(jìn)水平相比,還有一定差距。為貫徹落實(shí)青海省《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展行動(dòng)計(jì)劃的通知》(青人社廳發(fā)〔2017〕162號(hào))精神,結(jié)合我市實(shí)際,提出如下實(shí)施意見(jiàn)。
一、總體要求
(一)指導(dǎo)思想
始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”、忠實(shí)踐行“兩個(gè)絕對(duì)”,按照“五位一體”總體布局和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,全面落實(shí)“四個(gè)扎扎實(shí)實(shí)”重大要求,著力推動(dòng)“四個(gè)轉(zhuǎn)變”,圍繞貫徹實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,充分發(fā)揮市場(chǎng)在人力資源配置中的決定性作用和更好發(fā)揮政府作用,以產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)、政策扶持和環(huán)境營(yíng)造為重點(diǎn),健全管理制度,完善服務(wù)體系,提高服務(wù)質(zhì)量,推動(dòng)人力資源服務(wù)業(yè)快速發(fā)展,為實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)和優(yōu)化配置人力資源,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,加快打造綠色發(fā)展樣板城市、建設(shè)幸福西寧,提供優(yōu)質(zhì)高效的人力資源服務(wù)保障。
(二)基本原則
市場(chǎng)主導(dǎo),政府推動(dòng)。發(fā)揮市場(chǎng)在人力資源配置中的決定性作用,推進(jìn)統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場(chǎng)建設(shè),鼓勵(lì)各類(lèi)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)適應(yīng)市場(chǎng)需求,提供優(yōu)質(zhì)高效的人力資源服務(wù)。更好發(fā)揮政府作用,加強(qiáng)人力資源市場(chǎng)監(jiān)管,促進(jìn)公共服務(wù)和經(jīng)營(yíng)性服務(wù)協(xié)同發(fā)展。
融合創(chuàng)新,集聚發(fā)展。鼓勵(lì)人力資源服務(wù)企業(yè)向價(jià)值鏈高端發(fā)展,推動(dòng)跨界融合,探索新興業(yè)態(tài),開(kāi)發(fā)服務(wù)產(chǎn)品,拓展服務(wù)內(nèi)容,創(chuàng)新服務(wù)方式,提升人力資源服務(wù)供給水平。發(fā)揮人力資源服務(wù)業(yè)的集聚效應(yīng),建設(shè)人力資源公共服務(wù)樞紐型基地和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展平臺(tái)。
促進(jìn)交流,開(kāi)放合作。落實(shí)國(guó)家構(gòu)建開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)新體制的要求,營(yíng)造良好投資環(huán)境,積極引進(jìn)省外知名人力資源服務(wù)品牌。加大人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)間的交流與合作力度,鼓勵(lì)我市人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)走出去,積極開(kāi)拓省外業(yè)務(wù)。
二、發(fā)展目標(biāo)
到2020年,基本建立專(zhuān)業(yè)化、信息化、產(chǎn)業(yè)化的人力資源服務(wù)體系,實(shí)現(xiàn)公共服務(wù)有效保障、經(jīng)營(yíng)性服務(wù)逐步壯大,服務(wù)就業(yè)創(chuàng)業(yè)與人力資源開(kāi)發(fā)配置能力顯著提高,人力資源服務(wù)業(yè)對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)貢獻(xiàn)率穩(wěn)步提升。產(chǎn)業(yè)規(guī)模進(jìn)一步增長(zhǎng),到2020年,產(chǎn)業(yè)規(guī)模達(dá)到8億元,人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)總數(shù)達(dá)80家,培育骨干企業(yè)3家,建立西寧人力資源產(chǎn)業(yè)園智慧園區(qū),打造西寧智谷。
行業(yè)結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。人力資源服務(wù)行業(yè)結(jié)構(gòu)更加合理,服務(wù)主體進(jìn)一步多元化,服務(wù)業(yè)態(tài)更加豐富,產(chǎn)品附加值顯著提高,各類(lèi)業(yè)態(tài)協(xié)調(diào)發(fā)展。
人才隊(duì)伍進(jìn)一步壯大。不斷提高從業(yè)人員專(zhuān)業(yè)化、職業(yè)化水平。培養(yǎng)行業(yè)領(lǐng)軍人才,加大行業(yè)高層次人才培養(yǎng)和引進(jìn)力度。到2020年行業(yè)從業(yè)人員總數(shù)達(dá)500名,取得從業(yè)資格和業(yè)務(wù)培訓(xùn)證書(shū)的人數(shù)比例超過(guò)從業(yè)總?cè)藬?shù)的70%,行業(yè)領(lǐng)軍人才達(dá)到10名左右。
服務(wù)能力進(jìn)一步提升。人力資源服務(wù)市場(chǎng)化、專(zhuān)業(yè)化水平和競(jìng)爭(zhēng)力大幅提升,服務(wù)方式不斷改進(jìn),服務(wù)質(zhì)量明顯提升,規(guī)?;⑵放苹托畔⒒讲粩嗵岣?,為“一帶一路”建設(shè),實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)和優(yōu)化配置人力資源,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,加快打造綠色發(fā)展樣板城市、建設(shè)幸福西寧,提供人力資源支撐保障能力顯著增強(qiáng)。
三、重點(diǎn)任務(wù)
實(shí)施骨干企業(yè)培育計(jì)劃、領(lǐng)軍人才培養(yǎng)計(jì)劃、產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)計(jì)劃和“互聯(lián)網(wǎng)+”人力資源服務(wù)行動(dòng)、誠(chéng)信主題創(chuàng)建行動(dòng)、“一帶一路”人力資源服務(wù)行動(dòng),進(jìn)一步改善發(fā)展環(huán)境,培育市場(chǎng)主體,推進(jìn)業(yè)態(tài)創(chuàng)新,加快開(kāi)放合作。
(一)骨干企業(yè)培育計(jì)劃
堅(jiān)持政府引導(dǎo)、市場(chǎng)運(yùn)作、科學(xué)規(guī)劃、合理布局,支持通過(guò)兼并、收購(gòu)、重組、聯(lián)盟等方式,重點(diǎn)培育一批有核心產(chǎn)品、成長(zhǎng)性好、具有一定競(jìng)爭(zhēng)力的綜合性人力資源服務(wù)骨干企業(yè)。加快發(fā)展有市場(chǎng)、有特色、有潛力的專(zhuān)業(yè)化人力資源服務(wù)骨干企業(yè),引導(dǎo)人力資源服務(wù)企業(yè)細(xì)化專(zhuān)業(yè)分工,向價(jià)值鏈高端延伸。鼓勵(lì)開(kāi)展高級(jí)人才尋訪、人力資源管理咨詢(xún)、人力資源服務(wù)外包等服務(wù)的企業(yè),按照產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)的要求加快發(fā)展。鼓勵(lì)企業(yè)注冊(cè)和使用自主人力資源服務(wù)商標(biāo),開(kāi)展自主品牌建設(shè),打造知名企業(yè)和著名品牌。積極引進(jìn)省外信譽(yù)度好、專(zhuān)業(yè)化程度高、高端服務(wù)能力強(qiáng)的知名人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)帶動(dòng)本土人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展。
(二)領(lǐng)軍人才培養(yǎng)計(jì)劃
著力提高從業(yè)人員專(zhuān)業(yè)化、職業(yè)化水平,建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的人力資源服務(wù)業(yè)人才隊(duì)伍。加大人力資源服務(wù)業(yè)高層次人才培養(yǎng)力度,依托友好城市、著名高校、職業(yè)院校、大型企業(yè),建立人力資源服務(wù)業(yè)人才培訓(xùn)合作機(jī)制,開(kāi)展行業(yè)高層次人才培訓(xùn)。鼓勵(lì)人力資源服務(wù)業(yè)領(lǐng)軍人才赴外研修,開(kāi)展學(xué)術(shù)交流和研修活動(dòng)。加大高層次人才引進(jìn)力度,將其納入《西寧市引進(jìn)和培養(yǎng)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的意見(jiàn)(試行)》(寧辦發(fā)[2018]2號(hào))引進(jìn)人才范圍,享受相關(guān)優(yōu)惠政策。建立行業(yè)領(lǐng)軍人才庫(kù),及時(shí)準(zhǔn)確全面地掌握行業(yè)領(lǐng)軍人才情況。
(三)產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)計(jì)劃
按照國(guó)家、省關(guān)于建立人力資源產(chǎn)業(yè)園區(qū)的總體部署,根據(jù)西寧市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型需要,適時(shí)建立有特色、有活力、有效益的西寧市人力資源產(chǎn)業(yè)園智慧園區(qū)。探索園區(qū)管理模式創(chuàng)新,提升園區(qū)建設(shè)水平,充分發(fā)揮園區(qū)集聚發(fā)展和輻射帶動(dòng)作用。加強(qiáng)園區(qū)管理,落實(shí)產(chǎn)業(yè)園在稅收、資金、市場(chǎng)監(jiān)督管理、土地用房等方面的政策,充分發(fā)揮園區(qū)培育、孵化、展示、交易等綜合服務(wù)平臺(tái)功能,形成企業(yè)、人才、稅收多元素聚集的“凹地效應(yīng)”。
(四)“互聯(lián)網(wǎng)+”人力資源服務(wù)行動(dòng)
落實(shí)國(guó)家“互聯(lián)網(wǎng)+”發(fā)展戰(zhàn)略要求,推動(dòng)人力資源服務(wù)和互聯(lián)網(wǎng)的深度融合,積極運(yùn)用大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、人工智能等新技術(shù),促進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、融合發(fā)展。加強(qiáng)人力資源服務(wù)信息化建設(shè),構(gòu)建人力資源信息庫(kù),實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)互聯(lián)互通,信息共享。鼓勵(lì)人力資源服務(wù)企業(yè)設(shè)立研發(fā)機(jī)構(gòu),加強(qiáng)服務(wù)手段、商業(yè)模式、關(guān)鍵技術(shù)的研發(fā)和推廣應(yīng)用。進(jìn)一步加強(qiáng)行業(yè)交流,搭建人力資源服務(wù)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展平臺(tái),舉辦人力資源服務(wù)供需對(duì)接、服務(wù)產(chǎn)品推介等活動(dòng)。支持人力資源服務(wù)企業(yè)運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)探索開(kāi)展與金融、教育、醫(yī)療等行業(yè)的跨界服務(wù)模式。推進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)信息化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),健全信息安全保護(hù)制度。
(五)誠(chéng)信主題創(chuàng)建行動(dòng)
持續(xù)推動(dòng)人力資源服務(wù)行業(yè)誠(chéng)信體系建設(shè),圍繞誠(chéng)信服務(wù)樹(shù)品牌、規(guī)范管理促發(fā)展,深入開(kāi)展人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)誠(chéng)信主題創(chuàng)建行動(dòng),積極培育“全國(guó)人力資源誠(chéng)信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)”,發(fā)揮先進(jìn)典型在市場(chǎng)管理和行業(yè)發(fā)展中的引領(lǐng)帶動(dòng)作用。結(jié)合實(shí)際開(kāi)展選樹(shù)人力資源誠(chéng)信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)活動(dòng)。圍繞推進(jìn)誠(chéng)信體系建設(shè),加快構(gòu)建守信激勵(lì)和失信懲戒的良好制度環(huán)境,建立健全人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)信用登記機(jī)制,并將誠(chéng)信記錄納入全國(guó)信用信息共享平臺(tái),形成誠(chéng)實(shí)守信、規(guī)范發(fā)展的共同理念和良好氛圍,不斷提升誠(chéng)信服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。
(六)“一帶一路”人力資源服務(wù)行動(dòng)
圍繞服務(wù)“一帶一路”建設(shè)戰(zhàn)略,穩(wěn)步推進(jìn)人力資源市場(chǎng)對(duì)外開(kāi)放,引進(jìn)我市市場(chǎng)急需的省外人力資源服務(wù)企業(yè),加強(qiáng)與國(guó)際知名人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)的合作。加強(qiáng)與“一帶一路”沿線國(guó)家人力資源服務(wù)交流合作,鼓勵(lì)吸引“一帶一路”沿線國(guó)家人力資源服務(wù)業(yè)在我市投資設(shè)立人力資源服務(wù)企業(yè)。根據(jù)對(duì)等開(kāi)放原則,積極推動(dòng)降低市場(chǎng)準(zhǔn)入壁壘,鼓勵(lì)有條件的人力資源服務(wù)企業(yè)在“一帶一路”沿線城市設(shè)立分支機(jī)構(gòu),大力開(kāi)拓國(guó)際市場(chǎng),為我市企業(yè)“走出去”承接國(guó)際服務(wù),提供特色化、精細(xì)化人力資源服務(wù)。
四、組織實(shí)施
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各縣區(qū)要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),將發(fā)展人力資源服務(wù)業(yè)納入本地經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃和就業(yè)、人才、服務(wù)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,統(tǒng)籌謀劃人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展。健全工作機(jī)制,加強(qiáng)與組織、發(fā)改、財(cái)政、市場(chǎng)監(jiān)督管理、稅務(wù)等部門(mén)的協(xié)調(diào),協(xié)同配合,形成合力,及時(shí)研究解決人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展中的重大問(wèn)題。加強(qiáng)對(duì)人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展的考核評(píng)價(jià),確保落實(shí)促進(jìn)人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展的各項(xiàng)措施。
(二)加大支持力度。各縣區(qū)要結(jié)合實(shí)際,制定人力資源服務(wù)業(yè)行動(dòng)計(jì)劃實(shí)施方案,出臺(tái)有針對(duì)性的政策措施。優(yōu)化人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展的稅收相關(guān)政策。鼓勵(lì)和引導(dǎo)經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)參與社會(huì)公益服務(wù)。穩(wěn)步推進(jìn)政府向社會(huì)力量購(gòu)買(mǎi)人力資源服務(wù),研究推動(dòng)將人力資源服務(wù)納入政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)的指導(dǎo)目錄,明確政府購(gòu)買(mǎi)人力資源服務(wù)種類(lèi)、性質(zhì)和內(nèi)容。有條件的地方要投入專(zhuān)項(xiàng)資金,對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)給予支持。進(jìn)一步放寬人力資源服務(wù)業(yè)市場(chǎng)準(zhǔn)入,鼓勵(lì)社會(huì)資本進(jìn)入人力資源服務(wù)領(lǐng)域。
(三)營(yíng)造良好發(fā)展環(huán)境。貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院“放管服”改革要求,依法規(guī)范實(shí)施人力資源服務(wù)行政許可,進(jìn)一步簡(jiǎn)化優(yōu)化審批流程,提高服務(wù)的便捷性和可及性。加強(qiáng)人力資源市場(chǎng)事中事后監(jiān)管,實(shí)施隨機(jī)抽查,建立年度報(bào)告公示制度。強(qiáng)化勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法,持續(xù)開(kāi)展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)m?xiàng)行動(dòng),加大對(duì)網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)的監(jiān)管力度,嚴(yán)肅查處違法違規(guī)行為。加強(qiáng)人力資源服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),建立健全標(biāo)準(zhǔn)體系。加強(qiáng)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)能力建設(shè),探索建立人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)等級(jí)評(píng)價(jià)體系。培育發(fā)展人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會(huì),充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)作用。
(四)加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。各縣區(qū)要加強(qiáng)對(duì)人力資源服務(wù)業(yè)的宣傳,充分發(fā)揮各級(jí)政府網(wǎng)站第一平臺(tái)作用,積極探索利用政務(wù)微博、微信和手機(jī)APP等新媒體手段,不斷提高宣傳的有效性和影響力。鼓勵(lì)各縣區(qū)和行業(yè)協(xié)會(huì)舉辦人力資源服務(wù)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、人力資源服務(wù)發(fā)展論壇等活動(dòng)。豐富宣傳內(nèi)容,創(chuàng)新宣傳形式,注意總結(jié)人力資源服務(wù)業(yè)在促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、優(yōu)化人才開(kāi)發(fā)和服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面發(fā)揮的重要作用,擴(kuò)大人力資源服務(wù)業(yè)的知名度、美譽(yù)度和社會(huì)影響力。
社保所自查報(bào)告(篇7)
根據(jù)省財(cái)政廳、省人力資源和社會(huì)保障廳、省醫(yī)療保障局《關(guān)于開(kāi)展社?;饘?zhuān)項(xiàng)核查的通知》要求,我局庚即組織工作人員開(kāi)展20xx年、20xx年城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金的自查自糾工作,重點(diǎn)圍繞醫(yī)療保險(xiǎn)基金征繳、管理和支付等方面,現(xiàn)將自查自糾工作報(bào)告如下:
一、工作開(kāi)展情況
(一)資金到位方面
20xx年城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)共籌資5629.34萬(wàn)元,其中:城鄉(xiāng)居民個(gè)人繳費(fèi)2783.89萬(wàn)元;中央、省、州補(bǔ)助2383.05萬(wàn)元;當(dāng)年6月收到財(cái)政縣級(jí)配套補(bǔ)助333.51萬(wàn)元;6月收到市財(cái)政補(bǔ)助重殘、孤兒19.99萬(wàn)元;6月收到市民政補(bǔ)助特殊困難人群47.80萬(wàn)元;市財(cái)政代繳建卡貧困戶(hù)61.10萬(wàn)元(其中在20xx年預(yù)撥了代繳費(fèi)48.57萬(wàn)元,20xx年12月收到12.52萬(wàn)元)。城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)共計(jì)支出7252.15萬(wàn)元,其中:住院支出6657.38萬(wàn)元;住院正常分娩支出49.21萬(wàn)元;特殊門(mén)診支出72.64萬(wàn)元;普通門(mén)診支出130.95;一般診療費(fèi)支出23.90萬(wàn)元;門(mén)診診查費(fèi)支出28.57;大病保險(xiǎn)費(fèi)支出289.50萬(wàn)元。
20xx年城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)共征收1591.2萬(wàn)元,其中:城鄉(xiāng)居民個(gè)人繳費(fèi)930.45萬(wàn)元;當(dāng)年12月收到財(cái)政縣級(jí)配套補(bǔ)助242.12萬(wàn)元;10月收到州級(jí)配套補(bǔ)助8.68萬(wàn)元;10月收到省級(jí)配套補(bǔ)助215.01萬(wàn)元;7月收到市財(cái)政補(bǔ)助重殘、孤兒25.03萬(wàn)元;7月醫(yī)療救助補(bǔ)助特殊困難人群46.05萬(wàn)元;12月預(yù)撥20xx年醫(yī)療救助補(bǔ)助特殊困難人群17.75萬(wàn)元;5-12收到市財(cái)政代繳建卡貧困戶(hù)44.47萬(wàn)元;其它收入67.64萬(wàn)元。城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)共計(jì)支出3046.38萬(wàn)元。其中住院支出2380.01萬(wàn)元;特殊門(mén)診支出373.19萬(wàn)元;一般診療費(fèi)支出215.47萬(wàn)元;門(mén)診診查費(fèi)支出77.71;
(二)基金管理情況
一是基金征收支付。我局在開(kāi)展城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)收支未使用現(xiàn)金收支方式,待遇支付方面已實(shí)行由銀行批量代發(fā)結(jié)算;二是銀行賬戶(hù)管理。我局開(kāi)設(shè)醫(yī)?;鹗杖霊?hù)和支出戶(hù),與開(kāi)戶(hù)銀行簽訂了對(duì)賬制度和批量支付協(xié)議,收入戶(hù)已簽訂pos刷卡消費(fèi)協(xié)議,并建立了銀行對(duì)賬制度,按月進(jìn)行對(duì)賬。
(三)風(fēng)險(xiǎn)管理方面
一是嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)制度,規(guī)范會(huì)計(jì)核算,做到醫(yī)療保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)報(bào)表編報(bào)及時(shí)、數(shù)字真實(shí)、內(nèi)容完整、說(shuō)明清楚、手續(xù)齊備,如實(shí)反映基金收支狀況。二是建立了內(nèi)部控制制度,對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)各項(xiàng)經(jīng)辦業(yè)務(wù)實(shí)施全過(guò)程的控制和監(jiān)督,將所有崗位、人員,所有業(yè)務(wù)操作環(huán)節(jié)都納入在內(nèi)部控制范圍內(nèi)。
二、自查自糾情況
(一)基金收支管理情況
1.我局未出現(xiàn)不依法核定社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù),不及時(shí)征繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的`現(xiàn)象,無(wú)隱瞞、拖欠、截留及挪用保險(xiǎn)費(fèi)的問(wèn)題;無(wú)自行制定征繳優(yōu)惠政策,造成社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)收未收的問(wèn)題;無(wú)違規(guī)實(shí)行以物抵費(fèi)及以物抵費(fèi)實(shí)物資產(chǎn)管理不善的問(wèn)題。
2.我局嚴(yán)格執(zhí)行社會(huì)保險(xiǎn)基金支付政策、機(jī)構(gòu)無(wú)虛列、轉(zhuǎn)移、挪用醫(yī)療保險(xiǎn)基金,按規(guī)定及時(shí)、足額支付醫(yī)療保險(xiǎn)待遇,嚴(yán)把審核關(guān),杜絕采取欺詐手法套騙取社會(huì)保險(xiǎn)基金的問(wèn)題;無(wú)因管理失職,致使群眾利益得不到保障的現(xiàn)象。
3.醫(yī)療保險(xiǎn)基金納入社會(huì)保障基金財(cái)政專(zhuān)戶(hù),實(shí)行了“收支兩條線”管理,財(cái)政部門(mén)對(duì)社會(huì)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的用款申請(qǐng)做到了及時(shí)審核,并將資金總額及時(shí)撥入支出戶(hù);財(cái)政部門(mén)無(wú)擠占挪用財(cái)政專(zhuān)戶(hù)內(nèi)基金,動(dòng)用基金平衡財(cái)政預(yù)算的情況;醫(yī)療保險(xiǎn)基金收入、支出戶(hù)的開(kāi)設(shè)、使用情況是符合規(guī)定,資金繳撥符合規(guī)定程序。
(二)基金財(cái)務(wù)處理情況
我局按照《社?;鹭?cái)務(wù)制度》《社?;饡?huì)計(jì)制度》規(guī)定單獨(dú)記賬、單獨(dú)核算基金;月報(bào)、季報(bào)和年報(bào)都是如實(shí)填報(bào)的。
三、意見(jiàn)與建議
醫(yī)保局財(cái)務(wù)工作是日常工作的一個(gè)非常重要非常核心的環(huán)節(jié),會(huì)計(jì)工作質(zhì)量直接影響到了單位的專(zhuān)項(xiàng)基金使用情況,專(zhuān)業(yè)會(huì)計(jì)人員可以迅速的熟悉掌握專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí),懂得如何讓會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表以及其他會(huì)計(jì)資料符合國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定。建議:在醫(yī)保事務(wù)中心配備1-2名專(zhuān)業(yè)會(huì)計(jì)人員。
社保所自查報(bào)告(篇8)
社會(huì)保險(xiǎn)記錄管理自查整改工作報(bào)告
社會(huì)>保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄管理自查整改工作報(bào)告
我處根據(jù)常工險(xiǎn)函[2012]10號(hào)文件精神,按照通知要求,明確專(zhuān)人負(fù)責(zé),對(duì)開(kāi)展社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄管理的工作進(jìn)行自查和整改,現(xiàn)就自查情況匯報(bào)如下。
一、健全工作機(jī)制方面。
詳細(xì)采集個(gè)人權(quán)益信息,完整地記錄參保人員及其用人單位的登記、繳費(fèi)、享受待遇及其他反映社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益信息,個(gè)人權(quán)益記錄數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)經(jīng)辦原始資料一致,及時(shí)采集個(gè)人權(quán)益信息。從8月中旬開(kāi)始所有經(jīng)辦業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)采集全部通過(guò)信息系統(tǒng)前臺(tái)客戶(hù)端進(jìn)行。按照政策規(guī)定和操作規(guī)程設(shè)置個(gè)人權(quán)益記錄管理權(quán)限,信息系統(tǒng)中的崗位權(quán)限按規(guī)定設(shè)置。個(gè)人可隨時(shí)查詢(xún)權(quán)益記錄的管理,并安排專(zhuān)門(mén)工作人員進(jìn)行管理和日常維護(hù)情況,建立并執(zhí)行個(gè)人權(quán)益數(shù)據(jù)維護(hù)審批流程,建立了個(gè)人權(quán)益記錄維護(hù)日志,采集、保管和維護(hù)個(gè)人權(quán)益信息存檔并保管。
二、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)方面
建立健全了多形式、全方位的查詢(xún)服務(wù)體系,開(kāi)通了信息系統(tǒng)全方位查詢(xún)服務(wù),單位基本信息及繳費(fèi)情況,個(gè)人待遇享受及支付情況等。
三、權(quán)益記錄保密安全管理方面
不存在通過(guò)后臺(tái)開(kāi)庫(kù)直接進(jìn)行輸入,沒(méi)有提供虛假個(gè)人權(quán)益記錄或篡改個(gè)人權(quán)益記錄的情況發(fā)生,社保機(jī)構(gòu)數(shù)據(jù)管理職責(zé)已落實(shí),沒(méi)有違反安全管理規(guī)定,將個(gè)人權(quán)益記錄委托第三方單獨(dú)管理和維護(hù)的情況。個(gè)人權(quán)益數(shù)據(jù)用戶(hù)管理權(quán)益控制已落實(shí),不存在系統(tǒng)管理員、數(shù)據(jù)庫(kù)管理員兼職業(yè)務(wù)經(jīng)辦用戶(hù)或者信息查詢(xún)用戶(hù)現(xiàn)象。個(gè)人權(quán)益記錄查詢(xún)規(guī)范,沒(méi)有提供數(shù)據(jù)庫(kù)全庫(kù)交換或者提供超出規(guī)定查詢(xún)范圍的信息。沒(méi)有將社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄用于與社保機(jī)構(gòu)約定以外用途。沒(méi)有擅自提供、復(fù)制、公布、出售或變相交易個(gè)人權(quán)益記錄信息的行為。
四、法制廉政教育開(kāi)展方面
定期開(kāi)展了法制教育、反腐教育以及相關(guān)宣傳,設(shè)置了組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),明確了個(gè)人權(quán)益記錄崗位設(shè)置及工作職責(zé),建立了人力資源社會(huì)保障部門(mén)內(nèi)部工作聯(lián)動(dòng)機(jī)制情況,個(gè)人權(quán)益記錄管理服務(wù)情況納入了主要業(yè)務(wù)考核內(nèi)容,與電信、郵政、銀行等社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)機(jī)構(gòu)合作。
南縣工傷保險(xiǎn)處
2012年8月6日
社保所自查報(bào)告(篇9)
一、中心概況
目前,我中心現(xiàn)有工作人員4人,內(nèi)設(shè)崗位分別為:主任名、副主任名,辦事員名,中心的工作范圍主要是全面負(fù)責(zé)縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征繳、支付退休費(fèi)等具體業(yè)務(wù)。至我中心成立以來(lái)在市業(yè)務(wù)主管部門(mén)和縣委縣政府的正確帶領(lǐng)下,充分發(fā)揮了社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作管理和監(jiān)督的職能,較好的完成了各項(xiàng)工作目標(biāo)和任務(wù)。
二、主要工作概況
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)素質(zhì)
我們中心利用建黨九十周年和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)這契機(jī),積極加強(qiáng)黨的理論政策與文件精神的學(xué)習(xí)。會(huì)議精神,并結(jié)合中心實(shí)際研究制定了詳實(shí)的實(shí)施方案,此外,我們以慶黨九十周年為主線,通過(guò)采取上黨課、觀看教育電影、反腐錄像、專(zhuān)題輔導(dǎo)、大討論等學(xué)習(xí)形式,不斷提高了中心干部職工的思想政治素質(zhì)。
2、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、改進(jìn)作風(fēng)
為進(jìn)一步提高中心的工作效能,我中心圍繞的提升服務(wù)水平和質(zhì)量這一工作主線,不斷推行方便、快捷、文明、高效、精細(xì)服務(wù),有力地促進(jìn)了服務(wù)水平的提高,如我們實(shí)現(xiàn)政務(wù)公開(kāi)、公開(kāi)承諾、首問(wèn)負(fù)責(zé)制等并積極樹(shù)立良好的精神風(fēng)貌,在工作中發(fā)揚(yáng)趕、超、比、拼的精神,認(rèn)真做好“三心“工作,即耐心、細(xì)心和有責(zé)任心,力求在第一時(shí)間解答各類(lèi)社保問(wèn)題,為社保工作的開(kāi)展?fàn)I造良好的'服務(wù)氛圍。
3、立足本職、促進(jìn)發(fā)展
我中心負(fù)責(zé)全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征繳、支付退休費(fèi)等具體業(yè)務(wù),社保工作關(guān)系著全縣廣大干部的切身利益,在工作中,我們結(jié)合我縣實(shí)際,切實(shí)做好了以下工作:
一是加強(qiáng)銀行賬戶(hù)管理。我中心根據(jù)實(shí)際情況,對(duì)各經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與開(kāi)戶(hù)銀行簽訂服務(wù)協(xié)議進(jìn)行了嚴(yán)格審核、跟蹤和督察,同時(shí)按照有關(guān)制度的規(guī)定,定期進(jìn)行銀行對(duì)帳,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)處理匯報(bào),切實(shí)為做好銀行帳戶(hù)管理工作夯實(shí)了基礎(chǔ)。
二是優(yōu)化經(jīng)辦模式。優(yōu)化基金管理,加強(qiáng)基金和信息集中和規(guī)范管理的工作力度,具體開(kāi)展的工作有對(duì)縣直所有參保單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)進(jìn)行自查自糾,重點(diǎn)檢查五項(xiàng)保險(xiǎn)參保、繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)、各項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)欠繳等情況。通過(guò)柜臺(tái)發(fā)放、郵寄、上門(mén)送達(dá)、勞動(dòng)保障網(wǎng)下載等形式發(fā)放社會(huì)保險(xiǎn)參保情況自查表,要求參保單位填報(bào)自查表的同時(shí)必須提供用人情況、工資支付情況、財(cái)務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表、會(huì)計(jì)憑證等與繳納社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)的情況和資料,并努力推進(jìn)“專(zhuān)管員制”向柜員制推進(jìn),切實(shí)提高工作的效能。
三是強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)管理。中心根據(jù)基金安全所需情況,科學(xué)合理的設(shè)置財(cái)務(wù)及內(nèi)控崗位工作設(shè)置情況。我中心努力加強(qiáng)內(nèi)控制度建設(shè),基礎(chǔ)管理工作得到有效提高。在風(fēng)險(xiǎn)管理工作中,不搞形式,不走過(guò)場(chǎng),認(rèn)真完成了市縣各主管部門(mén)的文件的學(xué)習(xí)和場(chǎng)所文件的編制工作。同時(shí)結(jié)合實(shí)際對(duì)現(xiàn)有工作流程和崗位內(nèi)控制度進(jìn)行了改進(jìn),為下一步質(zhì)量和內(nèi)控管理體系的正式運(yùn)行打好了基礎(chǔ)。
四是廉政教育。在廉政教育方面,我中心主要做好三方面工作,一方面加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),根據(jù)中心的實(shí)際,成立了以中心主任為組長(zhǎng)的廉政機(jī)制領(lǐng)導(dǎo)小組,制定廉政教育和反腐倡廉教育和預(yù)防機(jī)制,為基金安全工作的提供了強(qiáng)有力的組織領(lǐng)導(dǎo)和制度保障,二是努力提高中心工作人員的廉政意思,通過(guò)發(fā)放廉政手冊(cè)、觀看教育電影、反腐錄像、專(zhuān)題輔導(dǎo)、大討論等學(xué)習(xí)形式,不斷提高中心干部職工的廉政意識(shí),三是在具體的實(shí)踐工作中,我們對(duì)費(fèi)用結(jié)算、資金支付、票據(jù)和財(cái)務(wù)印鑒管理等方面,對(duì)照崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制的要求,進(jìn)一步強(qiáng)化各項(xiàng)措施落實(shí)情況,加強(qiáng)了對(duì)重點(diǎn)崗位的日常監(jiān)督,強(qiáng)化工作中的定量分析,進(jìn)一步落實(shí)“人防”和“技防”措施,建立預(yù)警告知和糾錯(cuò)處理機(jī)制,此外,我中心還將廉政建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任層層分解、細(xì)化,為確保目標(biāo)、任務(wù)和責(zé)任的“三落實(shí)”,中心自上而下將責(zé)任落實(shí)到崗位、落實(shí)到人頭,形成了“橫向到邊,縱向到底”的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)并對(duì)外公布了舉報(bào)電話,并在中心范圍內(nèi)進(jìn)行了自查自糾,針對(duì)自查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題建立完善有關(guān)制度,如重大項(xiàng)目決策制度、決策責(zé)任追究制度、付款責(zé)任追究制度等,努力提高中心的反腐預(yù)防水平和廉政機(jī)制。
三、存在問(wèn)題
我中心在市社保主管部門(mén)和縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征繳、支付退休費(fèi)等工作的開(kāi)展取得了一定的成績(jī),但還存在很多不足之處,如我中心人員的思想政治素質(zhì)仍需進(jìn)一步加強(qiáng),工作的責(zé)任性和鉆研度仍需進(jìn)一步提高,相關(guān)法規(guī)法律的學(xué)習(xí)度有待加強(qiáng)等等。
在今后的工作中,我中心將繼續(xù)堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以創(chuàng)建和諧社會(huì)為宗旨,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和十三屆三中全會(huì)精神,組織中心人員認(rèn)真學(xué)習(xí)社會(huì)保障的有關(guān)資料,貫徹各級(jí)勞動(dòng)社會(huì)保障會(huì)議精神,全面落實(shí)縣委縣政府及上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)賦予的各項(xiàng)工作,緊緊圍繞社保的中心工作,搞好服務(wù),解放思想,不斷開(kāi)拓,為全面完成上級(jí)下達(dá)的任務(wù),促進(jìn)社會(huì)保障服務(wù)工作又好又快發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
社保所自查報(bào)告(篇10)
我局自20xx年8月以來(lái),認(rèn)真貫徹全市戶(hù)籍制度改革工作會(huì)議精神。按照市政府的工作部署,抓緊開(kāi)展農(nóng)轉(zhuǎn)非人員參加退地養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。現(xiàn)將相關(guān)情況匯報(bào)如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)。
20xx年8月,我局成立了以局長(zhǎng)李啟軍為組長(zhǎng)、副局長(zhǎng)薛丹為副組長(zhǎng)的`農(nóng)轉(zhuǎn)非人員參加退地養(yǎng)老保險(xiǎn)小組。唐一洪、張帆為小組成員。
二、工作研究部署情況。
20xx年8月以來(lái),我局在開(kāi)縣人力資源和社會(huì)保障局的直接領(lǐng)導(dǎo)下多次召開(kāi)會(huì)議。參會(huì)人員有局領(lǐng)導(dǎo)、社保局全體干部工作人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道社保所。通過(guò)會(huì)議,全體社保人統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),切實(shí)增強(qiáng)了做好這項(xiàng)工作的責(zé)任感和緊迫感。同時(shí)也明確了目標(biāo)任務(wù)、參保對(duì)象、基本原則、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、退宅基地補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)和明確辦理程序。
三、工作開(kāi)展情況。
(一)宣傳方面。一是在我局宣傳墻上設(shè)立戶(hù)籍制度改革參加退地養(yǎng)老保險(xiǎn)政策專(zhuān)欄,下發(fā)給鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道社保所市政府關(guān)于戶(hù)籍制度改革相關(guān)政策文件。二是制作、張掛宣傳標(biāo)語(yǔ),下發(fā)給鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道社保宣傳資料10000余份。三是搭臺(tái)宣傳咨詢(xún)活動(dòng)一次。
(二)工作開(kāi)展情況。與縣國(guó)土房管局和縣公安分局緊密配合,
做好工作銜接,并成立退地農(nóng)轉(zhuǎn)非辦理窗口。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道社保所于8月1日開(kāi)始正式接待群眾辦理農(nóng)轉(zhuǎn)城申請(qǐng)。
(三)農(nóng)轉(zhuǎn)城參加養(yǎng)老保險(xiǎn)辦理情況。截止20xx年3月,我局共辦理參加退地農(nóng)轉(zhuǎn)非養(yǎng)老保險(xiǎn)237人,農(nóng)轉(zhuǎn)非人員參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)96人。
社保所自查報(bào)告(篇11)
黨費(fèi)收繳,是黨的基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)中的一項(xiàng)重要工作。按照《黨章》規(guī)定向黨組織交納黨費(fèi),是每個(gè)黨員必須履行的義務(wù)。更是共產(chǎn)黨員黨性覺(jué)悟和組織觀念的重要體現(xiàn)。為此,根據(jù)縣委布置和安排,現(xiàn)將我支部的黨費(fèi)收繳工作自查結(jié)果報(bào)告如下:
我支部共有18個(gè)黨員,其中預(yù)備黨員一人。每個(gè)黨員的思想素質(zhì)和思想覺(jué)悟都很高。入黨動(dòng)機(jī)單純,對(duì)黨忠誠(chéng)。積極主動(dòng)并按時(shí)按標(biāo)準(zhǔn)交納了黨費(fèi)。xx年我支部在鄉(xiāng)黨委的要求和嚴(yán)格管理下,是對(duì)每個(gè)黨員按時(shí)按標(biāo)準(zhǔn)收繳了黨費(fèi),并及時(shí)上交到鄉(xiāng)黨委。xx年我支部向鄉(xiāng)黨委繳納黨費(fèi)共計(jì)2415.4元。其中一季度交587.20;二季度交587.20;三季度交595.80;四季度繳646.20元。xx年我支部已交674元。
在收繳黨費(fèi)的過(guò)程中,我們做到了以下幾點(diǎn);
1、強(qiáng)化了對(duì)黨員的政治思想教育,著力提高黨員的黨性意識(shí)和責(zé)任意識(shí),增強(qiáng)黨員交納黨費(fèi)的自覺(jué)性和主動(dòng)性。如老黨員xxx,每月到要交黨費(fèi)的時(shí)期時(shí)主動(dòng)提醒我們收黨費(fèi)的.,并第一先交納了黨費(fèi),且他的黨費(fèi)在我們支部是最高的。
2、專(zhuān)收專(zhuān)管。我們支部確定了兩名負(fù)責(zé)黨費(fèi)的收繳工作,一是支委成員xxx負(fù)責(zé)每月對(duì)每個(gè)黨員的黨費(fèi)的收繳,然后記入《黨費(fèi)登記冊(cè)》。將所交費(fèi)用交后勤xxx保管。并在一定時(shí)候交鄉(xiāng)黨委。
3、堅(jiān)持執(zhí)行了黨員交納黨費(fèi)公示制度。在每月過(guò)黨組織生活時(shí),收取了黨員,并向每個(gè)黨員公布了每個(gè)人交的多少,上交時(shí)間。
存在的問(wèn)題:
在收繳黨費(fèi)的過(guò)程中,零錢(qián)不好找。
有時(shí)到交黨費(fèi)的時(shí)候,們沒(méi)有準(zhǔn)備好黨費(fèi)。
收齊黨費(fèi)后不好保管。
整改意見(jiàn):
確定時(shí)間。規(guī)定每月的7-8號(hào)為交黨費(fèi)日子。就是每月過(guò)組織生活時(shí)候交。
社保所自查報(bào)告(篇12)
下面是小編為大家整理的社保局申請(qǐng)保持縣級(jí)文明單位自查報(bào)告,供大家參考。
2021年,在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我局堅(jiān)持以服務(wù)參保對(duì)象、建設(shè)文明有禮的社保大廳為宗旨,以提高隊(duì)伍素質(zhì)、樹(shù)立良好社會(huì)形象為根本,推動(dòng)文明建設(shè)有序發(fā)展。根據(jù)縣級(jí)文明單位創(chuàng)建工作的要求,我局認(rèn)真貫徹落實(shí),進(jìn)行對(duì)照自查,現(xiàn)將2021年文明工作開(kāi)展情況報(bào)告如下:
一、務(wù)求實(shí)效,深入開(kāi)展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)
(一)組織領(lǐng)導(dǎo)有力。我局對(duì)保持縣級(jí)文明單位創(chuàng)建工作高度重視,成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的文明單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,任務(wù)落實(shí)到每個(gè)股室、每一個(gè)人,做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,職能股室重點(diǎn)抓。在創(chuàng)建活動(dòng)開(kāi)展中,全局干部職工經(jīng)常研究文明建設(shè)工作,把為參保職工解決實(shí)際困難作為工作出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),堅(jiān)持物質(zhì)文明和精神文明“兩促進(jìn),兩提高”。
(二)思想教育深入。我局不斷創(chuàng)新教育形式,引導(dǎo)干部職工樹(shù)立正確的理想信念。一是堅(jiān)持進(jìn)行政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),建立學(xué)習(xí)制度,結(jié)合我局業(yè)務(wù)工作實(shí)際,抓緊一切時(shí)間學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。二是強(qiáng)力推進(jìn)“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”學(xué)習(xí)平臺(tái)應(yīng)用,要求干部每日運(yùn)用學(xué)習(xí),提升全體干部政治文化素養(yǎng),進(jìn)一步加強(qiáng)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)。三是深入開(kāi)展“談心談話”活動(dòng),掌握職工思想動(dòng)態(tài),提振全體職工愛(ài)崗敬業(yè),為民服務(wù)的信心、決心,堅(jiān)決做到不信謠、不傳謠。
(三)工作公開(kāi)透明。局領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真執(zhí)行民主集中制,重大事項(xiàng)召集班子廣泛征求意見(jiàn),絕不先行發(fā)言定調(diào);每月召開(kāi)黨員大會(huì),深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,以中共建黨100周年為契機(jī),認(rèn)真開(kāi)展黨史學(xué)習(xí)教育,加強(qiáng)黨史學(xué)習(xí)、紅色教育;及時(shí)更新社保業(yè)務(wù)辦事流程,主動(dòng)上墻公布,確保參保單位和參保人員的知情權(quán),提高了辦事效率。
(四)創(chuàng)建綠化機(jī)關(guān)。局內(nèi)每個(gè)辦公室、柜臺(tái)配置花木盆景,由職工自行澆水管理,凈化局內(nèi)空氣,愉悅職工身心;安排專(zhuān)人每日打掃全局衛(wèi)生,每周開(kāi)展一次大掃除,為干部職工創(chuàng)造干凈整潔的工作環(huán)境。
(五)培育文明有禮。嚴(yán)格按照《XX省人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)窗口服務(wù)規(guī)范(試行)》《關(guān)于開(kāi)展窗口部門(mén)服務(wù)行為突出問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治工作方案》等文件要求抓好窗口行為規(guī)范,改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率和群眾滿(mǎn)意度;引導(dǎo)職工養(yǎng)成文明習(xí)慣,使用文明用語(yǔ),通過(guò)社保大廳LED顯示屏、易拉寶、張貼宣傳畫(huà)等形式展示文明標(biāo)語(yǔ),營(yíng)造濃厚文明道德氛圍。
(六)積極法制宣傳。對(duì)內(nèi)引導(dǎo)職工遵法、學(xué)法、守法、用法,常態(tài)化在職工會(huì)議上學(xué)習(xí)最新社保政策、《安全生產(chǎn)法》等,嚴(yán)格按社保政策為群眾答疑,規(guī)范業(yè)務(wù)操作,依法辦理業(yè)務(wù),努力營(yíng)造辦事依法、遇事找法、解決問(wèn)題用法、化解矛盾靠法的法治環(huán)境。對(duì)外積極宣傳各項(xiàng)社保政策,深入企業(yè)走訪,確?;萜笳呗鋵?shí),全面推動(dòng)社保相關(guān)政策的宣傳普及。
(七)志愿者點(diǎn)位建設(shè)。規(guī)劃社保大廳分區(qū),建設(shè)志愿者服務(wù)點(diǎn)位,設(shè)立意見(jiàn)箱、志愿服務(wù)崗服務(wù)項(xiàng)目、志愿服務(wù)冊(cè)等,公布投訴電話,自覺(jué)接受社會(huì)各界和群眾監(jiān)督投訴機(jī)制。安排專(zhuān)人在志愿點(diǎn)位服務(wù),志愿者佩戴志愿者袖標(biāo)、志愿者吊牌、擺放志愿服務(wù)崗標(biāo)識(shí)牌,為辦事群眾提供辦事指引、業(yè)務(wù)咨詢(xún)、政策宣傳、失物招領(lǐng)等一系列文明、熱情、高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
(八)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。大力支持并積極投身于全國(guó)文明城市創(chuàng)建工作中,在社保大廳醒目位置張貼廉潔從政、勤儉節(jié)約、保護(hù)環(huán)境、助人為樂(lè)、誠(chéng)信友善、使用公筷等方面的公益廣告,倡導(dǎo)核心文化理念和文明公約,凝聚思想共識(shí),增強(qiáng)集體榮譽(yù)感。積極派出職工扎實(shí)開(kāi)展“文明勸導(dǎo)”“清潔家園”“入戶(hù)調(diào)查”等各項(xiàng)志愿服務(wù)。
(九)常態(tài)化疫情防控。一是堅(jiān)持“三不進(jìn)入”原則,對(duì)未持有健康碼的老年人在登記冊(cè)上登記,未接種疫苗的在登記冊(cè)上登記,并及時(shí)報(bào)相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。二是堅(jiān)持勸導(dǎo)進(jìn)入社保大廳的參保群眾測(cè)體溫、科學(xué)規(guī)范口罩,入內(nèi)的辦事群眾保持1米間距。三是堅(jiān)持每天上班前、下班后使用75度酒精對(duì)全局進(jìn)行全方面、無(wú)死角衛(wèi)生消毒,倡導(dǎo)全局職工開(kāi)窗通風(fēng)、勤洗手、佩戴口罩。四是大力宣傳新冠病毒疫苗,鼓勵(lì)全局職工積極接種,目前除因身體原因不能接種的,我局職工已全部接種完畢。
二、開(kāi)展文明單位創(chuàng)建活動(dòng)取得的成效
我局連續(xù)多年被縣文明辦表彰為縣級(jí)最佳文明單位,2021年全局無(wú)誠(chéng)信建設(shè)、平安建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)輿情、生態(tài)建設(shè)、計(jì)劃生育上的問(wèn)題。
通過(guò)自查,我局申請(qǐng)保持縣級(jí)最佳文明單位榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),請(qǐng)縣精神文明建設(shè)委員會(huì)予以驗(yàn)收。
特此報(bào)告。
社保所自查報(bào)告(篇13)
自查自糾報(bào)告
花溪小學(xué):張松濤
隨著一個(gè)學(xué)期的結(jié)束,我坐下來(lái)認(rèn)真對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài),查擺了自己工作以來(lái)在政治思想、組織紀(jì)律、工作作風(fēng)、實(shí)事求是方面存在的問(wèn)題,并對(duì)此進(jìn)行認(rèn)真剖析,找準(zhǔn)原因,明確今后的整改方向,以便更好地開(kāi)展工作。
一、存在的主要問(wèn)題:
1、政治思想意識(shí)不夠強(qiáng)。
不善于培養(yǎng)自己從政治的角度來(lái)觀察、分析問(wèn)題,認(rèn)識(shí)事物只停留在表面,未看本質(zhì),對(duì)事物的理解不深刻、不全面。對(duì)政治學(xué)習(xí)“走過(guò)場(chǎng)”,停于形式,敷衍了事,平時(shí)雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)一些理論,但思想上未引起高度的重視,學(xué)習(xí)目的不夠明確,學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考,只從字面上理解思想,沒(méi)有意識(shí)其思想的精髓,更沒(méi)有掌握強(qiáng)有力的理論武器,沒(méi)有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。
2、宗旨觀念不夠牢固。
我有時(shí)對(duì)待學(xué)生和自己的同事不能始終保持熱情的態(tài)度,尤其當(dāng)手頭工作稍多,稍忙時(shí),存有“事不關(guān)己,高高掛起”的思想,以至自己為學(xué)生服務(wù)、為同事服務(wù)的意識(shí)淡化。總覺(jué)得自己是一個(gè)基層的老師也干不了什么大事,沒(méi)有深刻理解“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨,以至于為服務(wù)意識(shí)的淡薄。
3、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠鉆研。
對(duì)待工作不夠主動(dòng)、積極,只滿(mǎn)足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),在工作中遇到難題,不善于思考,動(dòng)腦筋。對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的掌握不夠重視,缺乏一種敬業(yè)精神,認(rèn)為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識(shí)可以適應(yīng)目前的工作了,在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,會(huì)抱有可拖就拖的心態(tài),今天不行,就等明天再說(shuō),對(duì)問(wèn)題采取逃避的方法,認(rèn)為“船到橋頭自然直”,不是自己力求尋找對(duì)策,而是等待辦法自己出現(xiàn),雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度。沒(méi)有深刻意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用:一方面,自認(rèn)為是專(zhuān)業(yè)院校畢業(yè),又念了這么多年的本專(zhuān)業(yè),用起專(zhuān)業(yè)知識(shí)來(lái)會(huì)措措有余,一種自傲的情緒,不愿更深入地去鉆研;另一方面,缺乏敬業(yè)精神,在實(shí)際工作中常常得過(guò)且過(guò),在業(yè)務(wù)方面存有依賴(lài)性,認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有具體的示,我不用先急著干,害怕自己先做做不好,反而招來(lái)非議。自己沒(méi)有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的計(jì)劃,所以在工作、學(xué)習(xí)中比較盲目.還有一方面,缺乏創(chuàng)新精神。對(duì)已經(jīng)成為一種傳統(tǒng)的教學(xué)模式很依順,不太動(dòng)腦筋去創(chuàng)新嘗試,不夠大膽,害怕失敗。
4、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。
工作時(shí)間久了,沒(méi)有新鮮事物出現(xiàn),會(huì)有一種厭倦的情緒產(chǎn)生,對(duì)待工作有時(shí)抱有應(yīng)付了事的態(tài)度,沒(méi)有做到腳踏實(shí)地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費(fèi)太多的精力可以把事情做好。有時(shí)除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹禍上身。做事情只安于表面處理方法比較簡(jiǎn)單,有沒(méi)有創(chuàng)新精神,工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),對(duì)問(wèn)題不作深層次的分析,思考不深刻,有時(shí)還會(huì)把工作作為負(fù)擔(dān),卻沒(méi)有注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來(lái)動(dòng)力。
二、改進(jìn)措施:
1、進(jìn)一步加強(qiáng)政治思想觀念,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷改造自己的世界觀、人生觀;重要的實(shí)踐在于認(rèn)清職責(zé),立足本職,老老實(shí)實(shí)、本本分分做實(shí)實(shí)在在的事情,真正把本職當(dāng)作自己的任務(wù)和使命。嚴(yán)格要求自己,用自己的一言一行、一舉一動(dòng)去自覺(jué)實(shí)踐,真正體現(xiàn)出自己的先進(jìn)性。
2、加強(qiáng)自我改造,提高綜合素質(zhì)。
文化修養(yǎng)是人們?yōu)檎莆蘸瓦\(yùn)用文化藝術(shù)及一般知識(shí)所進(jìn)行的努力學(xué)習(xí),以及所達(dá)到的一定素養(yǎng)或水平。我們要努力刻苦地學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)和專(zhuān)業(yè)知識(shí),使自己成為工作中的內(nèi)行.目前對(duì)我而言,最大的問(wèn)題是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)有利于提高我們的知識(shí)水平,增強(qiáng)做好工作的本領(lǐng)。只有狠下決心,提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí),自覺(jué)、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),夯實(shí)基礎(chǔ),靈活運(yùn)用合理的方法和措施,熱愛(ài)本職工作,干一行愛(ài)一行,虛心好學(xué),遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想,多向周?chē)耐菊?qǐng)教。同時(shí)我要加強(qiáng)文化藝術(shù)修養(yǎng),使自己更全面地發(fā)展.提高創(chuàng)造力和審美能力,培養(yǎng)想象力和創(chuàng)造力。樹(shù)立起良好的道德風(fēng)范。為廣大師生做出表率,切實(shí)做好教書(shū)育人工作.
3、剖析自己,虛心接受,更快進(jìn)步。
我知道嚴(yán)于剖析自己,需要一些勇氣和信心,但它是對(duì)自己高度負(fù)責(zé)的一種表現(xiàn),剖析自己的過(guò)程是正確認(rèn)識(shí)自己、深刻認(rèn)識(shí)問(wèn)題的過(guò)程,是自重、自省、自警、自勵(lì)的具體行動(dòng),也是對(duì)自己的實(shí)際考驗(yàn)。我也知道正確認(rèn)識(shí)自己特別是正確認(rèn)識(shí)自己的缺點(diǎn)錯(cuò)誤是很不容易的。我覺(jué)得我不能就滯留于現(xiàn)狀,我要做到真正剖析自己,要為自己定好位。我必須正確地對(duì)待老師和同學(xué)們提出的各種意見(jiàn),從意見(jiàn)中看清自己平常沒(méi)有察覺(jué)或沒(méi)有引起重視的缺點(diǎn)和不足,虛心接受意見(jiàn)和建議,解決問(wèn)題,只有這樣,我才能使自己更快地進(jìn)步。
財(cái)務(wù)自糾自查報(bào)告
教師自糾自查報(bào)告
輔警自糾自查報(bào)告
巡察自查自糾報(bào)告
農(nóng)村自查自糾報(bào)告
社保所自查報(bào)告(篇14)
一、高度重視,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
根據(jù)《市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于展開(kāi)社會(huì)保險(xiǎn)財(cái)政補(bǔ)助資金專(zhuān)項(xiàng)檢查工作的通知》的工作部署和要求。成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng),分管副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng),中層干部為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在我局征繳股,具體組織實(shí)施此項(xiàng)工作,確保工作獲得實(shí)效,到達(dá)預(yù)期目的。
二、召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,扎實(shí)貫徹執(zhí)行
3月18日下午3時(shí),全局干部職工召開(kāi)了醫(yī)療保險(xiǎn)財(cái)政補(bǔ)助資金自查專(zhuān)題會(huì)議。會(huì)上,分管副局長(zhǎng)組織學(xué)習(xí)了《市人力資源和社會(huì)保障局展開(kāi)社會(huì)保險(xiǎn)財(cái)政補(bǔ)助資金專(zhuān)項(xiàng)檢查工作的通知》(宜人社函〔2014〕62號(hào))和《市人力資源和社會(huì)保障局展開(kāi)2014年社?;瓞F(xiàn)場(chǎng)監(jiān)視工作的通知》兩個(gè)文件;主要領(lǐng)導(dǎo)就此項(xiàng)工作作了具體安排,要責(zé)備局干部職工高度重視此項(xiàng)工作,扎實(shí)展開(kāi)自查,認(rèn)真核對(duì)數(shù)據(jù),梳理情況,查找題目,分析緣由,及時(shí)整改,做好迎接省人社廳的抽查。
三、制定措施,扎實(shí)展開(kāi)專(zhuān)項(xiàng)自查工作
依照市局文件精神,結(jié)合我局實(shí)際情況,制定了我局醫(yī)療保險(xiǎn)基金財(cái)政補(bǔ)助資金自查實(shí)施方案,將任務(wù)分解到征繳股、支付股、財(cái)務(wù)組及辦公室,就財(cái)政補(bǔ)助資金申請(qǐng)和分配機(jī)制,2012年、2014年中省市縣各級(jí)財(cái)政補(bǔ)助資金數(shù)額、構(gòu)成及到賬情況,資金分配往向及劃撥時(shí)間,未及時(shí)劃撥到位的資金數(shù)額及緣由,支付待遇結(jié)算中是不是存在虛報(bào)冒領(lǐng)、擠占挪用等違法違規(guī)題目及其他相干相干工作逐項(xiàng)分配到股室,逐項(xiàng)進(jìn)行自查,對(duì)各項(xiàng)數(shù)據(jù)和補(bǔ)助資金與縣財(cái)政部分進(jìn)行嚴(yán)格核對(duì),對(duì)存在的題目進(jìn)行梳理,分析緣由提出整改方案,不斷完善各項(xiàng)制度,確保各級(jí)財(cái)政補(bǔ)助資金的安全使用。
四、自查情況
我縣各級(jí)財(cái)政醫(yī)療保險(xiǎn)基金補(bǔ)助資金主要觸及到城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn),城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)各級(jí)財(cái)政補(bǔ)助資金是每一年6月底(因居民醫(yī)?;鹗巧夏?-12月份征收次年醫(yī)?;?,我局根據(jù)我縣城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)的實(shí)際參保情況,上報(bào)當(dāng)年度參保人數(shù)和各級(jí)財(cái)政應(yīng)承當(dāng)?shù)难a(bǔ)助資金,由縣財(cái)政局同一上報(bào)各級(jí)財(cái)政部分,對(duì)當(dāng)年城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)的應(yīng)補(bǔ)助資金進(jìn)行申報(bào)和補(bǔ)助。具體補(bǔ)助情況為:
1、2012年居民醫(yī)療保險(xiǎn)的補(bǔ)助到位情況:
截止2012年6月底,城鎮(zhèn)居民參保人數(shù)為21484人。各級(jí)財(cái)政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為:中心為156元/人,省為58.7元/人,縣為25.3元/人。中心應(yīng)補(bǔ)助資金335.15萬(wàn)元,已到位425.95萬(wàn)元,超撥90.8萬(wàn)元(其中含2011年超撥60.05萬(wàn)元);省級(jí)應(yīng)補(bǔ)助資金126.11萬(wàn)元,已到位資金126.11萬(wàn)元(含2011年超撥56.23萬(wàn)元);縣級(jí)應(yīng)補(bǔ)助資金54.36萬(wàn)元,2012年實(shí)際補(bǔ)助41.56萬(wàn)元,2011年超撥12.8萬(wàn)元,2012年縣級(jí)配套資金54.36萬(wàn)元已全部到位。
2、2014年居民醫(yī)療保險(xiǎn)的補(bǔ)助到位情況:
截止2014年6月底,城鎮(zhèn)居民參保人數(shù)為29297人,個(gè)人參保繳費(fèi)收進(jìn)為256.9萬(wàn)元。各級(jí)財(cái)政補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為:中心為188元/人,省為63.3元/人,縣為28.7元/人。中心應(yīng)補(bǔ)助資金550.7836萬(wàn)元,已到位373.24萬(wàn)元,2012年超撥90.8萬(wàn)元,實(shí)際應(yīng)補(bǔ)助86.7436萬(wàn)元;省級(jí)應(yīng)補(bǔ)助資金185.45萬(wàn)元,已到位資金185.45萬(wàn)元;縣級(jí)應(yīng)補(bǔ)助資金84.0824萬(wàn)元,2014年縣級(jí)配套資金84.0824萬(wàn)元已全部到位。
3、各級(jí)財(cái)政補(bǔ)助資金申請(qǐng)和分配機(jī)制情況:
每一年6月底(因居民醫(yī)?;鹗巧夏?-12月份征收次年醫(yī)?;?,我局根據(jù)我縣城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)的實(shí)際參保情況,上報(bào)當(dāng)年度參保人數(shù)和各級(jí)財(cái)政應(yīng)承當(dāng)?shù)难a(bǔ)助資金,以紙質(zhì)和電子文檔兩種情勢(shì)上報(bào)縣財(cái)政局,由縣財(cái)政局同一上報(bào)各級(jí)財(cái)政部分,對(duì)當(dāng)年城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)的應(yīng)補(bǔ)助資金進(jìn)行申報(bào);各級(jí)財(cái)政部分經(jīng)過(guò)審核后將補(bǔ)助資金劃撥到地方財(cái)政,由我局通過(guò)縣政府財(cái)政管理信息系統(tǒng)劃撥到縣財(cái)政局社會(huì)保障基金財(cái)政專(zhuān)戶(hù),進(jìn)行城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金待遇支付和門(mén)診費(fèi)分配使用。
4、檢查發(fā)現(xiàn)的虛報(bào)冒領(lǐng)、擠占挪用等違法違規(guī)題目及處理情況:我局在平常檢查中采取抽查、走訪參保病人等諸多方式進(jìn)行檢查,未發(fā)現(xiàn)虛報(bào)冒領(lǐng)的現(xiàn)象;我局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)未發(fā)現(xiàn)擠占挪用等違法違規(guī)現(xiàn)象。下一階段我局將繼續(xù)加強(qiáng)力度對(duì)虛報(bào)冒領(lǐng)、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)擠占挪用等違法違規(guī)行為的督導(dǎo),做到早發(fā)現(xiàn),及時(shí)處理、及時(shí)整改,杜盡此類(lèi)現(xiàn)象的發(fā)生。
五、2014年基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金收支情況及基金決算中異常題目
(一)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)
1、2014年度基本醫(yī)療保險(xiǎn)本年收進(jìn)合計(jì)26391300.99元。其中:兼顧金收進(jìn)12064071.4元,個(gè)人帳戶(hù)金收進(jìn)14327229.59元,利息收進(jìn)610593.31元?;踞t(yī)療保險(xiǎn)收進(jìn)同比2012年25974125.68元增加了1.6%,基本醫(yī)療保險(xiǎn)年末參保人數(shù)19597人,比2012年的19585人增加了12人。
2、基本醫(yī)療保險(xiǎn)2014年支出26661211.83元,其中:兼顧金支出13117176.69元,個(gè)人帳戶(hù)金支出13080035.14元,上解調(diào)解金支出464000.00元。比2012年的支出28692871.6減少了2031659.77元,減少比例為7.6%。
3、基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金2014年收支結(jié)余-269910.84元,年末滾存結(jié)余18115205.84元。
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(二)城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)
城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)2014年收進(jìn)10097106.77元,利息收進(jìn)256287.77,同比2012年10,293,316.21元減少了196209.44元。2014年累計(jì)支出10528944.38,其中:住院支出8822192.38元,門(mén)診兼顧支出677660.00元,上解支出919,000.00;同比2012年支出12432242.92元減少了1903298.54元。2014年收支結(jié)余-431837.61元,年末滾存結(jié)余6755701.29元。
(三)特殊職員醫(yī)療費(fèi)
現(xiàn)有二等乙級(jí)以上傷殘軍人60人,離休干部13人,本年特殊職員醫(yī)療收進(jìn)745721.18元,累計(jì)支出391,300.44元,本年收支結(jié)余354,420.74元,年終滾存結(jié)余-344,779.07元??h財(cái)政將二等乙級(jí)以上傷殘軍人醫(yī)療費(fèi)納進(jìn)年初預(yù)算,劃進(jìn)社?;鹭?cái)政專(zhuān)戶(hù)進(jìn)行管理,妥善解決二等乙級(jí)傷殘軍人的醫(yī)療費(fèi)題目。機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)離休干部住院醫(yī)療費(fèi)在縣內(nèi)實(shí)行定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)掛帳,由醫(yī)保局按月與定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行結(jié)算。離休干部住院醫(yī)療費(fèi)由我局向縣政府提出請(qǐng)示,財(cái)政局向縣政府提出建議,縣政府同意后財(cái)政劃撥。
(四)醫(yī)療保險(xiǎn)基金收支不平題目分析
1、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療。收進(jìn)增加緣由:2014年職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金實(shí)行按月征收,做到了應(yīng)保盡保,擴(kuò)大了參保面。支出減少緣由:一是2014年部份定點(diǎn)醫(yī)院還沒(méi)有到我單位劃撥住院掛帳用度,約500萬(wàn)元;二是2014年個(gè)人帳戶(hù)金還沒(méi)有發(fā)放(以2014年12月31日止),造成2014年醫(yī)療用度支出減少。
2、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)。收進(jìn)減少緣由:由于中心財(cái)政結(jié)算居民醫(yī)保補(bǔ)助資金截止于2014年2月底為25008人,2014年度我縣居民參保人數(shù)實(shí)際為29297人,所以補(bǔ)助未足額到位,造成收進(jìn)減少。支出減少緣由:2014年尚有部份定點(diǎn)醫(yī)院未到我單位劃撥住院用度約300萬(wàn)元和門(mén)診兼顧支出用度45萬(wàn),造本錢(qián)年度支出減少。
我局作為經(jīng)辦機(jī)構(gòu)會(huì)在下一階段工作中積極橫向聯(lián)系有關(guān)單位,并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)、請(qǐng)示,變被動(dòng)為主動(dòng),確保各級(jí)財(cái)政補(bǔ)助金的足額、按時(shí)到位。
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社區(qū)自查報(bào)告(范本13篇)
您將會(huì)在下文中了解有關(guān)社區(qū)自查報(bào)告最新的科技應(yīng)用。俗話說(shuō),實(shí)踐是智慧的源泉,無(wú)論是生活中,還是工作中。我們平時(shí)都會(huì)用到報(bào)告,在報(bào)告中需要反映工作的基本情況以及存在的問(wèn)題。希望本文對(duì)您有所幫助!
社區(qū)自查報(bào)告(篇1)
我公司在20xx年晉級(jí)市級(jí)文明單位以來(lái),精心組織文明單位創(chuàng)建工作,圍繞安全生產(chǎn)中心工作,廣泛深入開(kāi)展文明單位創(chuàng)建活動(dòng),建立創(chuàng)建活動(dòng)的長(zhǎng)效機(jī)制,在鞏固市級(jí)文明單位成果的同時(shí),通過(guò)開(kāi)展一系列卓有成效的創(chuàng)建活動(dòng),公司安全生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理漸入佳境,連續(xù)榮獲:公司是市級(jí)文明單位,“AAA+”級(jí)資信認(rèn)證企業(yè),“AAA”級(jí)銀行資信企業(yè),ISO9001國(guó)際質(zhì)量體系認(rèn)證企業(yè),《工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證》認(rèn)證企業(yè),市級(jí)“一企一技術(shù)”創(chuàng)新型企業(yè),泰安市創(chuàng)新型企業(yè),省級(jí)“專(zhuān)精特新”型企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù),物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設(shè)取得了豐碩成果。
一、公司概況
xxxxxxxx成立于xxxx年xx月份,注冊(cè)資本xxx萬(wàn)元,是xxxxxxxx研發(fā)、制造、營(yíng)銷(xiāo)為一體的現(xiàn)代科技型企業(yè)。公司占地面積xxx畝,建筑面積約5萬(wàn)多平米,公司現(xiàn)有職工167余人,其中具有大專(zhuān)以上學(xué)歷的科技人員48人,占企業(yè)職工總數(shù)的比例為27%;直接從事新產(chǎn)品新技術(shù)研究開(kāi)發(fā)的人員22人,占企業(yè)職工總數(shù)的比例為13%;具有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、加工制造、檢驗(yàn)和經(jīng)營(yíng)管理能力。
公司認(rèn)真貫徹“質(zhì)量第一、信譽(yù)至上、持續(xù)改進(jìn)、客戶(hù)滿(mǎn)意”的方針,建立了從產(chǎn)品設(shè)計(jì)、采購(gòu)、生產(chǎn)制造、檢驗(yàn)、試驗(yàn)到使用、服務(wù)全過(guò)程有效控制的質(zhì)量保證體系。
二、主要開(kāi)展了以下工作:
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全組織,抓好規(guī)劃,明確責(zé)任,把文明單位創(chuàng)建工作擺到突出位置。
創(chuàng)建文明單位工作,是加強(qiáng)精神文明建設(shè)、促進(jìn)公司健康協(xié)調(diào)發(fā)展的有效載體。一公司高度重視,把創(chuàng)建文明單位工作列入重要的議事日程,作為全局的大事來(lái)抓。
一是建立健全創(chuàng)建組織,確保組織機(jī)構(gòu)到位。我公司成立了由總經(jīng)理任組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,公司各單位成立了活動(dòng)小組,緊密結(jié)合,齊抓共管,形成了領(lǐng)導(dǎo)掛帥、全員動(dòng)員、各司其職、各負(fù)其責(zé)、積極參與的良好創(chuàng)建氛圍,做到了一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。
二是充分思想發(fā)動(dòng),確保全員參與。我們明確提出“爭(zhēng)創(chuàng)文明單位爭(zhēng)做文明職工”的口號(hào),組織廣大干部職工學(xué)習(xí)關(guān)于創(chuàng)建文明單位的各項(xiàng)條例、規(guī)定、文件,在全公司形成了鞏固創(chuàng)建成果的良好氛圍,提高了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大職工的思想認(rèn)識(shí)和創(chuàng)建意識(shí),使大家深刻認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)精神文明建設(shè)的重要性,增強(qiáng)了責(zé)任感和緊迫感,自覺(jué)地投身到文明單位創(chuàng)建工作中。
三是抓好創(chuàng)建規(guī)劃,形成長(zhǎng)效機(jī)制。文明單位創(chuàng)建是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、系統(tǒng)性的工作,必須樹(shù)立創(chuàng)建的長(zhǎng)遠(yuǎn)思想和意識(shí)。我局結(jié)合實(shí)際,研究制定了詳盡的創(chuàng)建規(guī)劃和實(shí)施方案。財(cái)務(wù)每年確從組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)撥出創(chuàng)建活動(dòng)所需的費(fèi)用,投入到創(chuàng)建氛圍、活動(dòng)開(kāi)展、硬件改造、環(huán)境美化上,以保證內(nèi)、外部環(huán)境達(dá)到市級(jí)文明單位的要求。
四是明確獎(jiǎng)懲制度,簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)。我們將文明單位創(chuàng)建目標(biāo),進(jìn)行具體量化分解,把創(chuàng)建工作中的各項(xiàng)任務(wù)明確到單位、責(zé)任到人,做到了事情有人管、工作有落實(shí),使我公司的文明單位創(chuàng)建工作走上了健康、有序的發(fā)展軌道。
(二)以建設(shè)“文化管理型”為目標(biāo),注重創(chuàng)新抓文化、健立完善安全文化管理體系,不斷積淀公司的文化底蘊(yùn)。
一是加強(qiáng)了企業(yè)文化建設(shè)。大力宣傳了公司新的企業(yè)文化理念,以先進(jìn)的文化理念引領(lǐng)了公司職工,營(yíng)造了一心一意搞建設(shè)、聚精會(huì)神謀發(fā)展的氛圍。尤其是大力宣傳和弘揚(yáng)了“務(wù)實(shí)、高效、協(xié)作、創(chuàng)新”的精神,為“爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)同類(lèi)型一流企業(yè)”鼓勁加油。
二是全面提高職工文明素質(zhì)。一是倡導(dǎo)道德觀,進(jìn)一步規(guī)范職工行為,培育職工社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德等。二是狠抓職工素質(zhì)教育,加強(qiáng)了職工的崗位技能培訓(xùn)和科學(xué)文化知識(shí)及政治理論的學(xué)習(xí),使職工隊(duì)伍素質(zhì)有了一個(gè)明顯的提高。三是加大公司環(huán)境的整治力度。近年來(lái),公司持續(xù)開(kāi)展了“共創(chuàng)美好家園”活動(dòng),,出臺(tái)了《環(huán)境衛(wèi)生管理辦法》,對(duì)地面衛(wèi)生區(qū)域?qū)嵭袙炫苿澠晒芾?,每周六企管科牽頭組織各部門(mén)進(jìn)行衛(wèi)生大檢查,從而規(guī)范了廣大職工衛(wèi)生習(xí)慣,公司環(huán)境更加整潔、優(yōu)美。
(三)以建立“和諧發(fā)展型”為發(fā)展目標(biāo),注重實(shí)效抓推動(dòng),有針對(duì)性開(kāi)展宣傳思想政治工作。
一是始終圍繞安全生產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)效益抓宣傳。近年來(lái),我們按照“宣傳為安全服務(wù)”的'宗旨,大力報(bào)道我公司在安全生產(chǎn)、新技術(shù)應(yīng)用的突破。
二是建立社會(huì)輿情匯集和分析等各項(xiàng)機(jī)制。送溫暖工作常抓不懈,形成長(zhǎng)效機(jī)制,成為職工的“貼心人”。公司始終將幫扶困難職工作為維護(hù)職工權(quán)益的一件大事來(lái)抓,將“送溫暖”工作落實(shí)到具體行動(dòng)中,并常抓不懈。多年來(lái),一公司領(lǐng)導(dǎo)班子始終將對(duì)弱勢(shì)群體的幫扶工作作為公司“送溫暖”工作的重要內(nèi)容重點(diǎn)關(guān)注。在全體職工中,深入開(kāi)展“進(jìn)萬(wàn)家門(mén)、知萬(wàn)家情、解萬(wàn)家難、暖萬(wàn)家心”的“送溫暖”活動(dòng)。通過(guò)扎實(shí)深入的調(diào)查摸底,對(duì)困難職工的家庭狀況等方面掌握第一手資料,建立困難職工檔案,堅(jiān)持為困難職工辦實(shí)事、辦好事,盡最大努力幫助他們解決在工作及生活中遇到的難題。為了切實(shí)體現(xiàn)公司領(lǐng)導(dǎo)的人文關(guān)懷,遇到職工患病住院、退休及職工家屬病故等情況,公司黨政都要與相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人親自前去探望,力所能及的給予他們幫助,使職工深刻的體會(huì)到組織的關(guān)心和溫暖。通過(guò)一系列扎實(shí)有效地工作措施,積極為職工排憂解難,對(duì)于穩(wěn)定職工隊(duì)伍,促進(jìn)公司快速發(fā)展,起到了積極作用。
三是大力提倡節(jié)能節(jié)水節(jié)材管理。建立能源管理目標(biāo)與實(shí)施方案和能源使用的巡視檢查制度:用于發(fā)現(xiàn)設(shè)備使用和運(yùn)行中存在的“蒸汽冒汽”現(xiàn)象,減少能源浪費(fèi)。公共衛(wèi)生間、辦公區(qū)域水龍頭的滴漏、抽水恭桶的水箱漏水等應(yīng)該及時(shí)發(fā)現(xiàn)并得到維修;后勤區(qū)域的“長(zhǎng)明燈”、“長(zhǎng)流水”現(xiàn)象通過(guò)巡檢杜絕;制定不同區(qū)域的室內(nèi)照度標(biāo)準(zhǔn)和燈具開(kāi)關(guān)制度,嚴(yán)格執(zhí)行,照度標(biāo)準(zhǔn)和燈具開(kāi)關(guān)制度的建立要滿(mǎn)足辦公的使用要求。室外通道照明、泛光照明通過(guò)人工進(jìn)行控制;室內(nèi)照明按制度進(jìn)行人工控制;各單位的辦公設(shè)備主要包括電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)以及飲水機(jī)等。工作結(jié)束后,及時(shí)關(guān)閉辦公室的所有電氣設(shè)備,不要讓辦公室電氣設(shè)備處于待機(jī)狀態(tài)。另外,辦公、各車(chē)間區(qū)域盡量減少空調(diào)的使用,利用開(kāi)窗、開(kāi)門(mén)的方式保持室內(nèi)空氣的品質(zhì)。
如今,走進(jìn)一公司綠草如茵,整潔干凈。公司一位職工說(shuō):“公司里的每一棵草、每一片樹(shù)葉仿佛都透著勃勃生機(jī)?!边@話不僅反映了當(dāng)前一公司整體上升的趨勢(shì),也顯示了一公司向更高目標(biāo)邁進(jìn)的決心和信心。一項(xiàng)項(xiàng)榮譽(yù)也鑒證著一公司的發(fā)展與進(jìn)步。多少的艱難困苦付盡辛勞,多少的豪情壯志直抒滿(mǎn)懷,多少的憧憬藍(lán)圖靜待繪就,在重鑄輝煌的道路上,一公司必將奏出更為華彩的樂(lè)章!
建設(shè)文明創(chuàng)新型企業(yè)是歷史賦予的機(jī)遇和責(zé)任。文明創(chuàng)新型企業(yè)的建設(shè)將會(huì)大力推進(jìn)企業(yè)的科技、管理、制度、理念等進(jìn)步工作,對(duì)企業(yè)的發(fā)展具有深遠(yuǎn)的現(xiàn)實(shí)意義和歷史意義。
社區(qū)自查報(bào)告(篇2)
20xx年,我縣法治建設(shè)和“六五”普法工作在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣人大、縣政協(xié)的有力監(jiān)督下,在上級(jí)普法主管機(jī)關(guān)的關(guān)心支持下,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),突出重點(diǎn),創(chuàng)新載體,廣泛開(kāi)展法制宣傳教育,深入推進(jìn)法治建設(shè),廣大干部群眾法律意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng),全社會(huì)法治化管理水平進(jìn)一步提高,普法依法治縣工作取得階段性成效。按照《20xx年度孝感市法治建設(shè)工作目標(biāo)考核辦法》的要求,現(xiàn)將我縣法治建設(shè)工作自查情況報(bào)告如下:
一、全面啟動(dòng)法治大悟建設(shè)和“六五”普法工作
1、健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。自“六五”普法啟動(dòng)以來(lái),縣委縣政府根據(jù)人事變動(dòng)情況,及時(shí)調(diào)整充實(shí)了縣普法依法治縣領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),并率先在全市設(shè)立了依法治縣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室專(zhuān)職副主任崗位,加強(qiáng)辦公室領(lǐng)導(dǎo)力量。
2、制定工作規(guī)劃。按照省市普法和法治建設(shè)規(guī)劃要求,結(jié)合我縣實(shí)際,縣委宣傳部、縣司法局?jǐn)M定了《關(guān)于加強(qiáng)法治大悟建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》和《大悟縣20xx-法治建設(shè)暨“六五”普法規(guī)劃》,年初,縣長(zhǎng)辦公會(huì)和縣委常委會(huì)專(zhuān)題審議通過(guò)了這兩個(gè)《規(guī)劃》并印發(fā)全縣貫徹執(zhí)行。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位相應(yīng)地制定了切合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本單位實(shí)際的法治建設(shè)和普法工作規(guī)劃。
3、高位啟動(dòng)法治建設(shè)和“六五”普法工作。今年3月,縣委、縣政府召開(kāi)全縣法治建設(shè)和“六五”普法工作會(huì)議,縣長(zhǎng)鄧勇主持會(huì)議,縣委書(shū)記萬(wàn)忠鑫作動(dòng)員講話,會(huì)議安排部署了今后五年法治大悟建設(shè)和“六五”普法工作,特別對(duì)今年的工作提出了具體的舉措和要求。
4、扎實(shí)開(kāi)展試點(diǎn)工作。為全面推進(jìn)法治建設(shè)和“六五”普法工作,我們?cè)谌h選定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))、學(xué)校、機(jī)關(guān)、企業(yè)、單位6類(lèi)15個(gè)單位作為縣級(jí)試點(diǎn),并擬定了試點(diǎn)工作方案和工作內(nèi)容,制度了考核驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),縣普法辦還經(jīng)常深入試點(diǎn)單位指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督辦,以期通過(guò)試點(diǎn)單位的示范和表率帶動(dòng)全縣法治建設(shè)和普法工作有序開(kāi)展。
5、積極申購(gòu)全國(guó)普法辦《無(wú)紙化學(xué)法用法及考試系統(tǒng)》。按照省市要求,我們與組織、宣傳、人社和國(guó)資部門(mén)密切協(xié)調(diào),宣傳和動(dòng)員各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門(mén)申購(gòu)《無(wú)紙化學(xué)法用法及考試系統(tǒng)》,不僅方便了廣大干部群眾學(xué)法用法,而且順應(yīng)了建設(shè)節(jié)約型政府的時(shí)代要求。
二、深入開(kāi)展“學(xué)法用法示范領(lǐng)導(dǎo)班子”創(chuàng)建活動(dòng)按照市依法治市辦公室的總體部署
今年,我們繼續(xù)開(kāi)展“學(xué)法用法示范領(lǐng)導(dǎo)班子”創(chuàng)建活動(dòng),全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位把“學(xué)法用法示范領(lǐng)導(dǎo)班子”創(chuàng)建作為推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)法律知識(shí),提高依法執(zhí)政、依法行政的有效載體,同時(shí),與縣委組織部、縣委宣傳部密切配合,把創(chuàng)建活動(dòng)與創(chuàng)“五好班子”、理論中心組學(xué)習(xí)等活動(dòng)同部署、同安排、同考核。
三、扎實(shí)開(kāi)展“法律六進(jìn)”活動(dòng),突出重點(diǎn)對(duì)象學(xué)法用法
繼續(xù)在全縣推進(jìn)“法律進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)單位”主題宣傳活動(dòng),以此為抓手,加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)員、青少年、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員和農(nóng)(居)民等重點(diǎn)對(duì)象的學(xué)法用法工作。以縣委中心組和“大悟論壇”為平臺(tái),邀請(qǐng)專(zhuān)家教授對(duì)縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部講授法律法規(guī)政策知識(shí),以縣委黨校、行政學(xué)校和遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)為平臺(tái),定期不定期開(kāi)展黨員干部和公務(wù)員法律知識(shí)培訓(xùn),今年6月,在“孝感市科技副職、博士服務(wù)團(tuán)大悟行”活動(dòng)中,我們成功組織舉辦了由中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)戴濤博士主講的《刑事訴訟法修正案》專(zhuān)題輔導(dǎo)報(bào)告,縣政法機(jī)關(guān)300余名干警參加了報(bào)告會(huì)。以學(xué)校課堂為主陣地,切實(shí)落實(shí)青少年法制教育“計(jì)劃、課時(shí)、教材、師資”,充分發(fā)揮法制副校長(zhǎng)作用,豐富“第二課堂”內(nèi)容,縣一中、中職校、縣實(shí)驗(yàn)中學(xué)經(jīng)常邀請(qǐng)縣普法講師團(tuán)成員為師生講授法制課,通過(guò)形式多樣的宣傳,不斷增強(qiáng)青少年法律意識(shí)。以創(chuàng)建“民主法治村”為載體,加強(qiáng)對(duì)農(nóng)(居)民的學(xué)法用法。組織相關(guān)部門(mén)開(kāi)展“送法下鄉(xiāng)”活動(dòng),特別是今年組織開(kāi)展的“萬(wàn)名干部進(jìn)萬(wàn)村入萬(wàn)戶(hù)”、“雙聯(lián)雙促”活動(dòng),全縣所有科局級(jí)單位進(jìn)村入戶(hù)送政策、送信息、送法律,幫助駐村解決有關(guān)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中出現(xiàn)的問(wèn)題。
縣司法局、縣普法辦開(kāi)展“以案說(shuō)法”大宣講活動(dòng),把發(fā)生在我們身邊真實(shí)的案例匯編成冊(cè),印制5000冊(cè),送到機(jī)關(guān)、企業(yè)、社區(qū)、學(xué)校、鄉(xiāng)村。宣化鎮(zhèn)玄壇村以農(nóng)民文化藝術(shù)節(jié)為平臺(tái),邀請(qǐng)農(nóng)業(yè)、林業(yè)、文體、衛(wèi)生、畜牧、計(jì)生、司法等20幾家部門(mén)到村開(kāi)展“科技、文化、衛(wèi)生、法律”四下鄉(xiāng)活動(dòng),不僅豐富了藝術(shù)節(jié)的內(nèi)容,而且讓農(nóng)民朋友學(xué)到了知識(shí),增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)。
四、大力開(kāi)展法治縣(市區(qū))、法治單位創(chuàng)建活動(dòng)今年年初,縣長(zhǎng)辦公會(huì)和縣委常委會(huì)分別審議通過(guò)了《關(guān)于加強(qiáng)法治大悟建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》,并以縣委縣政府的名義印發(fā)了《實(shí)施意見(jiàn)》。適時(shí)召開(kāi)全縣動(dòng)員大會(huì),安排部署了法治大悟創(chuàng)建工作。按照省依法治省辦《關(guān)于開(kāi)展法治縣(市區(qū))、法制單位創(chuàng)建活動(dòng)的通知》精神,我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位廣泛開(kāi)展了法治單位創(chuàng)建活動(dòng)??h國(guó)稅局、縣工商局作為我縣法制單位創(chuàng)建試點(diǎn),申報(bào)了全省首批“法治單位”創(chuàng)建先進(jìn)集體。城關(guān)鎮(zhèn)陵園路社區(qū)和長(zhǎng)征路社區(qū)開(kāi)展“法律進(jìn)社區(qū)”創(chuàng)建;縣中職校、縣人民醫(yī)院開(kāi)展“依法治校示范學(xué)?!薄耙婪ㄖ吾t(yī)示范醫(yī)院”創(chuàng)建活動(dòng)。各級(jí)政府和司法行政執(zhí)法部門(mén),建立和完善法律顧問(wèn)制度,完善行政決策機(jī)制,加強(qiáng)規(guī)范性文件合法性審查和清理,扎實(shí)推進(jìn)行政執(zhí)法責(zé)任制,規(guī)范行政執(zhí)法行為,加大執(zhí)法監(jiān)督,有效化解行政爭(zhēng)議,推進(jìn)司法民主建設(shè),實(shí)現(xiàn)審務(wù)、檢務(wù)公開(kāi),不斷增強(qiáng)司法工作透明度。
五、組織開(kāi)展“12·4”全國(guó)法制宣傳日活動(dòng)
“12〃4”全國(guó)法制宣傳日活動(dòng)期間,我們根據(jù)省市要求,制定了活動(dòng)方案,安排了活動(dòng)內(nèi)容,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位開(kāi)展形式多樣的宣傳活動(dòng),12月4日,縣普法辦組織了21個(gè)單位在府前街開(kāi)展廣場(chǎng)宣傳活動(dòng),運(yùn)用法制圖片展、發(fā)放宣傳資料、解答法律咨詢(xún)等方式宣傳法律法規(guī)。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)與保障
縣普法依法治縣領(lǐng)導(dǎo)小組每年召開(kāi)一次成員會(huì)議,研究部署普法依法治理工作的重大事項(xiàng),成員單位充分履行各自工作職責(zé),承擔(dān)各自職責(zé)范圍內(nèi)的法制宣傳任務(wù),年底向領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行述職。縣委、縣政府將法治建設(shè)和普法工作作為共性目標(biāo)納入對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)年度目標(biāo)考核內(nèi)容,縣政府將普法依法治理工作經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算,專(zhuān)款專(zhuān)用,確保普法依法治理工作健康順利開(kāi)展。
社區(qū)自查報(bào)告(篇3)
建設(shè)高素質(zhì)的農(nóng)村基層干部隊(duì)伍,在辦事處紀(jì)委的組織下,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》,對(duì)照《規(guī)定》中的“五項(xiàng)禁止二十二個(gè)不準(zhǔn)”,結(jié)合自身實(shí)際工作中情況查找自己在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)中存在的問(wèn)題做如下自查自糾。
一、自己存在的問(wèn)題和不足
1.理論學(xué)習(xí)有所欠缺,政治思想意識(shí)有待加強(qiáng)
理論來(lái)源于實(shí)際,又必須在實(shí)踐工作中加以檢驗(yàn)。匱乏的理論對(duì)于實(shí)際工作特別是社區(qū)基層工作的開(kāi)展缺乏導(dǎo)向作用。實(shí)際工作中,沒(méi)有充分考慮“從群眾中來(lái)到群眾”群眾路線,導(dǎo)致只注重大局的思想意識(shí)。
2.開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)不夠。
在思想、工作、作風(fēng)上暴露一些問(wèn)題,有其客觀因素,也存在主觀認(rèn)識(shí)原因,主要表現(xiàn)在重事務(wù),輕學(xué)習(xí)。習(xí)慣從客觀上強(qiáng)調(diào)工作忙、任務(wù)重,沒(méi)有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。
3.缺乏有意識(shí)的工作和自覺(jué)性。
在工作上缺乏一定的主動(dòng)性,充分說(shuō)明自己在自身修養(yǎng)、黨性方面要求不夠嚴(yán)格,標(biāo)準(zhǔn)不高,為人民服務(wù)的意識(shí)沒(méi)有充分得到加強(qiáng)。往往導(dǎo)致不能夠主動(dòng)自覺(jué)地開(kāi)展工作。
二、今后的打算和自糾措施
1.主動(dòng)學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)。
在今后的工作中主動(dòng)學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,認(rèn)真實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持以人為本,堅(jiān)持全面協(xié)調(diào)可是持續(xù)發(fā)展的道路。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的原則和基層干部職責(zé),把理論服務(wù)于實(shí)踐。
2.繼續(xù)堅(jiān)持艱苦奮斗,自覺(jué)接受廣大人民群眾的監(jiān)督。
在實(shí)際工作中繼續(xù)堅(jiān)持不怕吃苦,居民的事情就是自己的事情,就是社區(qū)黨支部干部的事情。時(shí)刻保持心中有人民,想人民所想,思人民所思。不斷開(kāi)拓進(jìn)取,為我社區(qū)的社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)不斷貢獻(xiàn)自己的力量。我希望在我的帶領(lǐng)下,把觀巷社區(qū)的工作做好、做實(shí),做到讓人民滿(mǎn)意、讓群眾高興。在工作開(kāi)展的同時(shí),接受廣大群眾黨員干部的`監(jiān)督和批評(píng)。為建設(shè)美好和諧的觀巷社區(qū)而不斷努力。
3.做好先鋒模范的帶頭作用,遵紀(jì)守法。
嚴(yán)格按照國(guó)家干部的行為準(zhǔn)則和《規(guī)定》的要求嚴(yán)格要求自己,努力克服自己的不足,完善自己的缺點(diǎn)。自覺(jué)做到條件變了艱苦的作風(fēng)不丟,環(huán)境變了吃苦的精神不減,成為遵紀(jì)守法的模范,為建設(shè)美好和諧的觀巷社區(qū)奉獻(xiàn)自己的力量。在生活中,嚴(yán)格遵守國(guó)家法律制度,做到有法必遵,有規(guī)必依。在人民群眾中起好先鋒模范作用。
美好、幸福、和諧的觀巷社區(qū)離不開(kāi)廣大人民群眾的努力,更離不開(kāi)黨和國(guó)家的關(guān)心,我一定努力為建設(shè)美好文明的觀巷社區(qū)而努力。
社區(qū)自查報(bào)告(篇4)
在上級(jí)黨委的指導(dǎo)支持下,社區(qū)黨委緊緊圍繞十七大精神,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)和社區(qū)黨建工作的重要性,大力推進(jìn)社區(qū)建設(shè)。
并堅(jiān)持“以人為本”,突出實(shí)踐特色,用科學(xué)發(fā)展觀的要求構(gòu)筑黨建工作服務(wù)基層、服務(wù)黨員、服務(wù)群眾新平臺(tái)。社區(qū)黨委始終注重扭住不斷增強(qiáng)社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力這個(gè)關(guān)鍵,持續(xù)推進(jìn)社區(qū)黨建,有效服務(wù)群眾,切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)社區(qū)黨建工作,促進(jìn)了社區(qū)和諧健康發(fā)展,社區(qū)黨建工作取得了新突破。
(一)以黨員要求抓制度規(guī)范,以主題活動(dòng)促機(jī)制保障,細(xì)化量化職責(zé)任務(wù),確保黨建各項(xiàng)工作全面落實(shí)。
一是選齊配強(qiáng)支部班子,充分發(fā)揮黨員主觀能動(dòng)性。社區(qū)黨委充分挖掘社區(qū)人力資源,從社區(qū)黨員中選拔組織放心、群眾信任的黨員,按照公開(kāi)、公平、公正的`原則,經(jīng)過(guò)組織考核,民主選舉產(chǎn)生各黨支部書(shū)記。
各支部都建立了黨支部例會(huì)制度、黨課制度、民主生活會(huì)制度、流動(dòng)黨員管理制度、黨員學(xué)習(xí)制度、黨費(fèi)收繳及管理制度、黨員發(fā)展制度、社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)制度等,并加強(qiáng)對(duì)各支部的管理,加強(qiáng)對(duì)各支部書(shū)記的培訓(xùn),明確各支部書(shū)記為支部工作的第一責(zé)任人,要求各支部書(shū)記切實(shí)負(fù)起責(zé)任,做各項(xiàng)制度的落實(shí)人、管理人。
二是有針對(duì)性的做好對(duì)各支部工作的跟蹤指導(dǎo)。社區(qū)把召開(kāi)黨員大會(huì)、支委會(huì)、黨小組會(huì)、黨課、黨員民主生活會(huì)的規(guī)范程序,以書(shū)面的形式印成學(xué)習(xí)資料發(fā)給每位支部委員,作為支委日常學(xué)習(xí)和指導(dǎo)工作的輔助材料。并在具體工作中加強(qiáng)指導(dǎo),要求社區(qū)黨建聯(lián)絡(luò)員列席支部的每個(gè)工作會(huì)議,督促指導(dǎo)各支部開(kāi)好各種會(huì)議,確保質(zhì)量效果雙落實(shí)。
三是以主題活動(dòng)為牽引,在黨建工作過(guò)程中建立健全社區(qū)群眾組織和社區(qū)服務(wù)組織。社區(qū)注重充分發(fā)揮以黨員為主的種類(lèi)社區(qū)組織作用,認(rèn)真開(kāi)展各項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)。社區(qū)通過(guò)個(gè)人申請(qǐng),志愿參加,無(wú)償服務(wù),組建了社區(qū)黨員志愿者隊(duì)伍,積極開(kāi)展“黨員示范崗,奉獻(xiàn)在社區(qū)”、“和諧鄰里一家親”等主題活動(dòng),進(jìn)一步激發(fā)大家參與社區(qū)建設(shè)的積極性主動(dòng)性,讓他們發(fā)揮一技之長(zhǎng),服務(wù)社區(qū),奉獻(xiàn)社會(huì)。
在居民中積極開(kāi)展了社區(qū)便民服務(wù)活動(dòng),居委會(huì)設(shè)立“便民服務(wù)登記薄”和聯(lián)系電話,根據(jù)服務(wù)需求登記,分頭到居民家中進(jìn)行服務(wù)。對(duì)小區(qū)內(nèi)的離退休老干部、殘疾人、孤寡老人等有困難的特殊群體,服務(wù)隊(duì)員與他們結(jié)成服務(wù)對(duì)子,定期登門(mén)服務(wù)。積極開(kāi)展社區(qū)黨員、居委會(huì)干部"一對(duì)一"溫情幫扶結(jié)對(duì)活動(dòng);同時(shí),積極開(kāi)展"關(guān)愛(ài)行動(dòng)",著力解決社區(qū)居民就業(yè)、生活、教育等方面遇到的實(shí)際問(wèn)題,從點(diǎn)滴做起,關(guān)心居民的生活。
(二)根據(jù)社區(qū)黨員多樣性的特點(diǎn),認(rèn)真抓好黨員教育管理,充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用。
一是堅(jiān)持分類(lèi)管理,健全黨建網(wǎng)絡(luò)。社區(qū)現(xiàn)有5個(gè)黨支部,126名黨員。對(duì)于離退休黨員與下崗失業(yè)黨員,摸清底數(shù),登記造冊(cè),實(shí)行服務(wù)管理。保證他們都能及時(shí)得到組織的關(guān)懷、教育和幫助。對(duì)居民中的黨員,充分發(fā)揮他們關(guān)心社區(qū)建設(shè)的積極性,組織他們參加社區(qū)建設(shè)的各項(xiàng)工作,讓他們成為社區(qū)志愿者隊(duì)伍中的骨干。
二是創(chuàng)新教育培訓(xùn)機(jī)制。采取邀請(qǐng)黨校專(zhuān)家進(jìn)行專(zhuān)題講座、電化教育、遠(yuǎn)程教育等手段,加強(qiáng)了對(duì)社區(qū)黨員干部的教育培訓(xùn),推進(jìn)了社區(qū)黨員干部教育培訓(xùn)的規(guī)范化、制度化。定期組織轄區(qū)內(nèi)的居民黨員觀看黨員電教片,利用讀書(shū)會(huì)、討論會(huì)等形式,組織社區(qū)居民黨員讀書(shū)學(xué)習(xí)。進(jìn)一步完善了黨員目標(biāo)管理、民主評(píng)議黨員和"三會(huì)一課"制度。
三是做好了發(fā)展黨員和入黨積極分子的培養(yǎng)工作。堅(jiān)持把文化程度高、熱愛(ài)社區(qū)、積極向黨組織靠攏、政治立場(chǎng)堅(jiān)定的優(yōu)秀青年做為入黨積極分子進(jìn)行培養(yǎng),對(duì)培養(yǎng)合格的優(yōu)秀分子,及時(shí)吸收到黨內(nèi)來(lái)。今年社區(qū)有入黨積極分子1人,入黨申請(qǐng)人2人。
四是健全黨內(nèi)組織生活的長(zhǎng)效機(jī)制,加強(qiáng)黨性鍛煉。社區(qū)黨委始終把民主生活會(huì)作為加強(qiáng)黨性鍛煉的重要措施,切實(shí)提高廣大黨員干部解決自身問(wèn)題的能力,結(jié)合黨員的思想和工作實(shí)際,不斷豐富組織生活內(nèi)容,創(chuàng)新組織活動(dòng)形式,使黨支部和黨小組能更多地提供特色和個(gè)性化服務(wù),使黨員的黨性修養(yǎng)不斷得到提升。
五是不斷深化學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀成果,大力增強(qiáng)黨員服務(wù)群眾的能力。社區(qū)想方設(shè)法不斷拓寬密切聯(lián)系群眾的渠道,提高新形勢(shì)下服務(wù)群眾的能力和水平,積極搭建黨員發(fā)揮作用的平臺(tái),開(kāi)展黨員責(zé)任區(qū)、先鋒崗等活動(dòng),引導(dǎo)黨員立足崗位,充分發(fā)揮先鋒模范作用。
(三)是加強(qiáng)社區(qū)共建,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),提高管理水平,黨在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮明顯。
一是建立緊扣社會(huì)特點(diǎn)的黨建活動(dòng)機(jī)制。我們圍繞“動(dòng)員社區(qū)力量,解決社區(qū)問(wèn)題”的目標(biāo),社區(qū)與轄區(qū)單位黨組織,建立了黨建聯(lián)席會(huì),征求單位對(duì)社區(qū)工作的意見(jiàn)和建議。圍繞社區(qū)管理和服務(wù)的主題,組織轄區(qū)單位和社區(qū)各類(lèi)黨員開(kāi)展群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)、便于參與的多種形式的共建活動(dòng)。
二是建立凝聚社區(qū)力量的黨員管理機(jī)制。通過(guò)社區(qū)黨組織與轄區(qū)單位簽訂共建責(zé)任書(shū)的形式,對(duì)共建項(xiàng)目實(shí)行目標(biāo)管理。實(shí)現(xiàn)資源共享、社區(qū)共建、黨建共抓、文明共創(chuàng),培育了共享、共建、共抓、共創(chuàng)的社區(qū)建設(shè)理念,使轄區(qū)各單位積極為社區(qū)黨組織開(kāi)展黨建工作提供場(chǎng)地、設(shè)備等支持,社區(qū)黨組織則大力加強(qiáng)無(wú)業(yè)流動(dòng)黨員管理,妥善安置下崗職工再就業(yè),積極化解社會(huì)矛盾,為轄區(qū)創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境。
三是積極開(kāi)展各類(lèi)宣傳教育和咨詢(xún)活動(dòng),共發(fā)放科普、衛(wèi)生、法律、道德規(guī)范宣傳資料1000余份,接受咨詢(xún)500多人次,為居民解決問(wèn)題70多件。受到了廣大居民及外來(lái)務(wù)工、經(jīng)商人員的的熱烈歡迎,在廣大居民群眾中取得了良好的反映和效果。
四是建好三支隊(duì)伍,增強(qiáng)社區(qū)黨組織的向心力,凝聚力。為充分發(fā)揮社區(qū)內(nèi)廣大黨員在推進(jìn)社區(qū)黨建,服務(wù)社區(qū)居民中的先鋒模范作用,以抓社區(qū)黨建促和諧社區(qū)建設(shè),組建了以黨員為主體的樓道協(xié)理員、治安巡邏員、衛(wèi)生保潔員3支隊(duì)伍,使黨員成為建設(shè)社區(qū)、服務(wù)居民的中堅(jiān)力量。
(四)以黨建工作為抓手,發(fā)揮龍頭作用,圍繞中心,全面推動(dòng)社區(qū)各項(xiàng)建設(shè)。
居委會(huì)堅(jiān)持把社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)緊密結(jié)合起來(lái)。通過(guò)社區(qū)黨建的龍頭作用,帶動(dòng)和促進(jìn)了社區(qū)建設(shè)的各項(xiàng)工作。在社區(qū)黨委的具體領(lǐng)導(dǎo)下,各基層黨支部圍繞社區(qū)建設(shè)和管理,開(kāi)展社區(qū)黨建工作。大大提高了黨委和居委會(huì)在居民心中的號(hào)召力和凝聚力。
社區(qū)自查報(bào)告(篇5)
下車(chē)小學(xué)我校全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,把加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)作為關(guān)心下一代工作的重中之重,秉承“給我一個(gè)孩子,還您一生幸?!钡霓k學(xué)理念,銳意進(jìn)取,精心組織,急黨政之所急,想學(xué)生之所需,盡校關(guān)工委之所能,認(rèn)真做好關(guān)心下一代的各項(xiàng)工作,積極打造促進(jìn)青少年健康成長(zhǎng)的關(guān)愛(ài)之家?,F(xiàn)將我校關(guān)工委工作自查自評(píng)如下 :
一、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)好(得分:25分)
學(xué)校成立了關(guān)心下一代工作委員會(huì),校長(zhǎng)、書(shū)記楊慶春同志擔(dān)任主任,分管德育的副校長(zhǎng)陳仁同志擔(dān)任副主任。同時(shí)積極發(fā)揮“五老“的指導(dǎo)作用,選配好老同志走進(jìn)校園,充實(shí)了工作力量,班子中老同志達(dá)到了50%以上,原后亭小學(xué)校長(zhǎng)盧名鵲同志、常務(wù)也被吸納為我校關(guān)心下一代委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)小組的成員,擔(dān)任副主任。同時(shí)學(xué)生發(fā)展中心主任及各年級(jí)主任也作為兼職的在職領(lǐng)導(dǎo)參與到了關(guān)心下一代的工作之中,將處室、年級(jí)日常工作與關(guān)愛(ài)青少年緊密結(jié)合,對(duì)青少年的身心發(fā)展、人格完善、全面提升起著直接的推動(dòng)作用。人員分工明確,關(guān)工委日常工作由少先隊(duì)總輔導(dǎo)員溫啟云負(fù)責(zé)。一直以來(lái),校關(guān)工委堅(jiān)持每周例會(huì)、每月討論會(huì)和不定期碰頭座談會(huì),共研學(xué)生思想發(fā)展動(dòng)態(tài),同商素質(zhì)提升措施。
二、骨干隊(duì)伍組織好(得分:12分)
學(xué)校關(guān)工委成立伊始,重視和發(fā)揮“六大員”的主體作用,積極宣傳動(dòng)員,按照就地就近、自愿參加原則,動(dòng)員組織盧名鵲、蔡詩(shī)揚(yáng)等退休人員參加到關(guān)心下一代工作中,使骨干隊(duì)伍不斷壯大。他們熱愛(ài)關(guān)心下一代事業(yè)、有影響力、有奉獻(xiàn)精神和責(zé)任意識(shí),在關(guān)心下一代的工作中,發(fā)揮著愛(ài)國(guó)主義教育、文明禮儀、理想信念、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)發(fā)展、身心健康等方面的指導(dǎo)作用,增強(qiáng)了學(xué)校關(guān)工委的工作活力和工作力量,為青少年辦實(shí)事、做好事、解難事。尤其一些老教師能積極發(fā)揮各自所長(zhǎng),以不同的形式關(guān)注青少你的發(fā)展。如盧名鵲同志不顧自己工作和家庭壓力,堅(jiān)持每天到校,深入課堂,與訓(xùn)練隊(duì)的孩子們談理想、談學(xué)習(xí),與年輕的訓(xùn)練隊(duì)教練們交流怎樣做好體育訓(xùn)練工作,把自己幾十年做體育訓(xùn)練工作的心得與之交流,深受廣大師生的歡迎。他們都將熱情融合到青少年國(guó)粹繼承之中,對(duì)學(xué)生適時(shí)進(jìn)行傳統(tǒng)文化、愛(ài)國(guó)主義和民族自豪感等方面的教育,學(xué)生不僅發(fā)展了自己的特長(zhǎng),而且增強(qiáng)了民族歸屬感。
在積極發(fā)揮“六大員”作用、關(guān)注青少年發(fā)展的同時(shí),學(xué)校關(guān)工委還注意關(guān)心老同志的身心健康和素質(zhì)發(fā)展。每年學(xué)校組織查體,預(yù)防疾病,為老同志的身體健康保駕護(hù)航,也邀請(qǐng)專(zhuān)家開(kāi)展心理健康講座,進(jìn)行問(wèn)題疏導(dǎo),提升幸福感。每年通過(guò)教學(xué)年會(huì)、學(xué)校論壇、視頻學(xué)習(xí)等方式對(duì)老教師進(jìn)行專(zhuān)業(yè)素質(zhì)培訓(xùn),提高他們的思想水平和從事關(guān)系下一代工作的能力。
三、制度健全執(zhí)行好(得分:14分)
學(xué)校關(guān)工委在上級(jí)關(guān)工委的指導(dǎo)和幫助下,建立健全工作制度、例會(huì)制度、學(xué)習(xí)制度,并認(rèn)真貫徹執(zhí)行,年初有計(jì)劃、年中有檢查,年終有總結(jié),將創(chuàng)“五好”關(guān)工委條件具體化、規(guī)范化;定期召開(kāi)工作會(huì)議,總結(jié)交流工作情況,安排部署工作任務(wù);定期組織學(xué)習(xí),適時(shí)組織學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提高關(guān)工委自身的政治和業(yè)務(wù)水平。并增強(qiáng)檔案意識(shí),安排專(zhuān)人管理、存放各類(lèi)文件、資料、材料等,力求做到規(guī)范、完整、有序。
四、活動(dòng)經(jīng)常效果 好(得分:32分)
學(xué)校關(guān)工委緊密?chē)@黨的中心任務(wù),聯(lián)系實(shí)際,有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃地開(kāi)展有實(shí)效的活動(dòng)。
(一)思想政治建設(shè)
圍繞每周一的升旗儀式、每年五月、十一月的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)月和重大節(jié)日,組織國(guó)旗下演講活動(dòng)、入隊(duì)宣誓活動(dòng)、隊(duì)課等,少代會(huì)、“輝煌六十年、歷史的選擇“讀書(shū)教育活動(dòng)、清明節(jié)掃墓等,廣泛開(kāi)展思想政治教育活動(dòng)。20xx年是中國(guó)共產(chǎn)黨建黨90周年,學(xué)校關(guān)工委以此為契機(jī),重點(diǎn)開(kāi)展“知黨、愛(ài)黨、頌黨、跟黨走”系列教育活動(dòng)。組織了“了解豐功偉績(jī) 牢記歷史選擇 高舉團(tuán)旗跟黨走”《歷史的選擇》讀書(shū)活動(dòng)、征文比賽、知識(shí)競(jìng)賽,同時(shí)開(kāi)展了革命歌曲大家唱活動(dòng)和紅色電影展播活動(dòng),通過(guò)活動(dòng)學(xué)生體會(huì)到了中國(guó)共產(chǎn)黨為民為國(guó)的艱辛與坎坷,感受到了今天幸福生活的來(lái)之不易,紛紛表示今后將會(huì)更加努力的學(xué)習(xí)來(lái)報(bào)效祖國(guó)。
(二)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)
現(xiàn)在的學(xué)生大部分是獨(dú)生子女,在家是“眾星捧月”。特別是一些常年在外打工的家長(zhǎng),由于見(jiàn)孩子較少,因而只能將自己的愛(ài)化作無(wú)魘式的物資滿(mǎn)足,養(yǎng)成了孩子自私、驕橫的性格。學(xué)校關(guān)工委針對(duì)這一情況,為學(xué)習(xí)和弘揚(yáng)雷鋒精神,繼承中華民族優(yōu)良的傳統(tǒng)美德,培養(yǎng)孩子的良好品德,以三月份“學(xué)雷鋒月”為教育契機(jī),組織全體青少年積極開(kāi)展“弘揚(yáng)雷鋒精神,參與志愿服務(wù),爭(zhēng)做陽(yáng)光少年”的主題活動(dòng)。組建競(jìng)業(yè)園學(xué)校青年志愿者服務(wù)隊(duì),組織了“3.5學(xué)雷鋒植物園維潔行動(dòng)”、“關(guān)愛(ài)老人、關(guān)注夕陽(yáng)紅”、“美化校園行動(dòng)”、“陽(yáng)光少年愛(ài)心捐助活動(dòng)”等,突出“愛(ài)心獻(xiàn)社會(huì)、真情暖人心”的活動(dòng)理念,立足校內(nèi),建設(shè)和諧校園,走出校門(mén),服務(wù)奉獻(xiàn)社會(huì)。通過(guò)學(xué)生主動(dòng)參與志愿者社會(huì)服務(wù)活動(dòng),接觸了社會(huì)、了解了現(xiàn)實(shí),磨練了意志,展現(xiàn)了青年學(xué)生蓬勃向上、敢于實(shí)踐的積極的精神狀態(tài),提高與人交流、懂得妥協(xié)、善于協(xié)作等方面的能力,學(xué)會(huì)奉獻(xiàn)、學(xué)會(huì)負(fù)責(zé)、學(xué)會(huì)追求。
(三)感恩教育活動(dòng)
“讓感恩故事無(wú)處不在,讓感恩言行遍布校園”,加強(qiáng)孩子對(duì)父母、老師的理解,利用每年的母親節(jié)、父親節(jié)、教師節(jié)、國(guó)慶節(jié)、感恩節(jié)等對(duì)學(xué)生進(jìn)行必要的感恩教育,采用多種活動(dòng)形式:手抄報(bào)比賽、黑板報(bào)評(píng)比、演講比賽、詩(shī)詞誦讀、感恩行動(dòng)、給媽媽?zhuān)ò职?、老師、祖?guó))的一封信、愛(ài)國(guó)歌曲大合唱、《學(xué)會(huì)感恩》班隊(duì)活動(dòng)、觀看感恩教育視頻、愛(ài)心捐款等。既豐富了學(xué)生們的課余生活,激揚(yáng)了同學(xué)們的個(gè)性,更顯示了同學(xué)們的感恩之情、回報(bào)之心。當(dāng)一位同學(xué)為常年在外打工的父母捧上一本熱茶、端上一盆洗腳水時(shí),孩子的父母立刻給班主任打電話,說(shuō):“謝謝您,孩子交給你們,我放心了。”
(四)幫困助學(xué)活動(dòng)
在幫困助學(xué)方面,學(xué)校成立了“陽(yáng)光少年愛(ài)心基金會(huì)”,全校師生、家長(zhǎng)慷慨解囊,共募集到善款兩萬(wàn)肆仟零伍拾伍點(diǎn)伍元。這筆善款將用于對(duì)貧困學(xué)生、病殘學(xué)生的醫(yī)療補(bǔ)助上。為合理的管理和使用好這些善款,學(xué)校成立了專(zhuān)門(mén)的基金理事會(huì),制定了《陽(yáng)光少年愛(ài)心基金會(huì)章程》等制度,依據(jù)學(xué)校網(wǎng)絡(luò)辦公平臺(tái)和校園網(wǎng)絡(luò)做到賬目每學(xué)期公示,慈善在陽(yáng)光下運(yùn)作。學(xué)校更將3月5日定為學(xué)校的“陽(yáng)光少年愛(ài)心活動(dòng)日”,定期對(duì)校園內(nèi)的貧困學(xué)生進(jìn)行慈善援助。20xx年對(duì)身患白血養(yǎng)的李江同學(xué)進(jìn)行了捐助。還通過(guò)“簡(jiǎn)單助學(xué)”、“熒火蟲(chóng)”計(jì)劃等渠道為學(xué)校提供一個(gè)完善的慈善平臺(tái),將讓愛(ài)心、助人行為在校園內(nèi)常態(tài)化,已成為學(xué)校德育教育、學(xué)生全面發(fā)展的一項(xiàng)重要內(nèi)容,深受學(xué)生和家長(zhǎng)的好評(píng)。
(五)中華詩(shī)文誦讀
誦讀經(jīng)典對(duì)于提升人的境界,豐富人的內(nèi)涵、開(kāi)闊人的胸襟、凈化人的靈魂,啟迪人的智慧有著極其重要的作用。學(xué)校建立誦讀常規(guī),每天早讀時(shí)的二十分鐘和傍晚課外活動(dòng)時(shí)間為中華詩(shī)詞誦讀時(shí)間,各班決定詩(shī)詞內(nèi)容;每周一升旗儀式開(kāi)始前由指定班級(jí)進(jìn)行中華詩(shī)詞的集體誦讀;學(xué)校還經(jīng)常組織詩(shī)詞誦讀比賽等。學(xué)生在這些活動(dòng)中潛移默化地接受著中華文化經(jīng)典的熏陶,其意義非凡。
(六)法制教育
學(xué)校關(guān)工委聘請(qǐng)伏口派出所同志擔(dān)任我校法制副校長(zhǎng),經(jīng)常性地對(duì)青少年進(jìn)行法制教育活動(dòng),組織全校性的法制教育大會(huì),以講座的形式做好預(yù)防青少年違法犯罪工作;學(xué)校長(zhǎng)期性開(kāi)展法制教育手抄報(bào)展示、征文比賽等,面向全體學(xué)生滲透法律意識(shí),以一種全新的方式對(duì)學(xué)生進(jìn)行法制教育。
(七)家庭教育
學(xué)校關(guān)工委充分發(fā)揮學(xué)校、家庭、社會(huì)“三結(jié)合”教育網(wǎng)絡(luò)作用,建立班、級(jí)、校的三級(jí)家長(zhǎng)委員會(huì)、積極聽(tīng)取社會(huì)各界的意見(jiàn)、建議,開(kāi)展了大型的關(guān)于家庭教育的調(diào)查問(wèn)卷活動(dòng),明確了家庭教育與學(xué)校教育的結(jié)合點(diǎn)。創(chuàng)辦家長(zhǎng)學(xué)校,對(duì)家長(zhǎng)進(jìn)行學(xué)生教育辦法的指導(dǎo),定期、定人、定專(zhuān)題上課:借助中國(guó)教師教育視頻網(wǎng)、數(shù)字青少年宮等網(wǎng)絡(luò)教育資源,對(duì)學(xué)校全體學(xué)生展開(kāi)學(xué)習(xí)。充分利用與開(kāi)發(fā)社區(qū)資源,將“五老”請(qǐng)上家長(zhǎng)學(xué)校講臺(tái),開(kāi)展了卓有成效的培訓(xùn)工作。依托家長(zhǎng)學(xué)校課程平臺(tái),向家長(zhǎng)傳播先進(jìn)的教育理念,暢通家校往來(lái),形成了教育的平臺(tái),為每一個(gè)伏小學(xué)子撐起了一片健康成長(zhǎng)的藍(lán)天,也為學(xué)校的發(fā)展、教育的提升開(kāi)辟了一片新的空間。
五、積極探索創(chuàng)新好(得分:10.5分)
學(xué)校關(guān)工委積極創(chuàng)新活動(dòng)形式,重點(diǎn)突出了一個(gè)字“心”——愛(ài)心、健心。以愛(ài)心為交點(diǎn),以健心為突破,創(chuàng)新工作機(jī)制,建立特殊學(xué)生(留守學(xué)生、問(wèn)題學(xué)生、單親學(xué)生、貧困學(xué)生、病殘學(xué)生)心理健康檔案,設(shè)立“陽(yáng)光心靈信箱”,建立“陽(yáng)光心靈家園”,同時(shí)成立“陽(yáng)光少年愛(ài)心基金會(huì)”,實(shí)現(xiàn)對(duì)留守兒童愛(ài)心幫扶、對(duì)困難學(xué)生愛(ài)心幫助、對(duì)問(wèn)題學(xué)生愛(ài)心引導(dǎo)的三銜接。
在對(duì)留守學(xué)生愛(ài)心結(jié)對(duì)幫扶過(guò)程中,“六大員”充分發(fā)揮其奉獻(xiàn)精神,從六個(gè)關(guān)心(即學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活、行為、身體、心理等)入手,關(guān)愛(ài)活動(dòng)得到深入開(kāi)展。
在關(guān)工委成員的感召下,在對(duì)問(wèn)題學(xué)生的管理上,學(xué)校突出以引導(dǎo)為主,加大對(duì)學(xué)生的心理干預(yù),引起其情感和心靈的共鳴,達(dá)到教育目的。通過(guò)不同渠道爭(zhēng)取幫扶資金先后為名學(xué)生提供生活學(xué)習(xí)幫助。
六、不足:
學(xué)校關(guān)工委在調(diào)查研究方面還存在不足,缺乏理論性指導(dǎo),調(diào)研能力欠缺,沒(méi)有形成調(diào)研理論成果發(fā)表。學(xué)校關(guān)工委將加大實(shí)踐教研力度,爭(zhēng)取在理論實(shí)踐上有一個(gè)新的突破。
社區(qū)自查報(bào)告(篇6)
我社區(qū)按照文明社區(qū)建設(shè)示范社區(qū)的指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn),以“文明社區(qū)”建設(shè)為突破口,圍繞大局,全面推進(jìn)社區(qū)各項(xiàng)工作,使我社區(qū)各項(xiàng)工作邁上了一個(gè)新的臺(tái)階。
一、社區(qū)概況
xx園社區(qū)于20xx年x月成立,隸屬于xxx管轄,社區(qū)地處xxx以東,xx以西,xxx以南,xxx以北。規(guī)劃區(qū)內(nèi)現(xiàn)有xx個(gè)小區(qū)。其中x個(gè)別墅區(qū)、x個(gè)多層小區(qū)、x個(gè)高層小區(qū)。社區(qū)總戶(hù)數(shù)xxx戶(hù),xxx約人,其中戶(hù)籍人口xxx戶(hù)xxx人,常住流動(dòng)人口xxx戶(hù)xxx人,社區(qū)居民中黨員總數(shù)xxx人。
社區(qū)便民服務(wù)中心位于xxx,現(xiàn)有辦公場(chǎng)所xxx方米。社區(qū)黨支部現(xiàn)有直管黨員xx名(其中x名預(yù)備黨員),社區(qū)現(xiàn)有工作人員xx名,設(shè)有黨建、民政、綜治、衛(wèi)計(jì)、宣傳等政務(wù)服務(wù)中心,還設(shè)有婦女之家、銀發(fā)工作室、黨員活動(dòng)室、圖書(shū)室等工作室。
二、社區(qū)黨建建設(shè)
(一)社區(qū)班子建設(shè)建立長(zhǎng)效機(jī)制
在創(chuàng)建中促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì),抓緊學(xué)習(xí)這一關(guān)鍵環(huán)節(jié),重點(diǎn)抓每周的學(xué)習(xí)并建立長(zhǎng)效機(jī)制,推動(dòng)學(xué)習(xí)規(guī)范化、制度化、經(jīng)?;=ⅰ芭W(xué)習(xí)型”的領(lǐng)導(dǎo)班子。初步形成了積極的學(xué)習(xí)態(tài)度,帶動(dòng)了社區(qū)黨員、干部的業(yè)務(wù)知識(shí)和理論水平的學(xué)習(xí)。把工作能力建設(shè)作為落腳點(diǎn)。在創(chuàng)建中把理論學(xué)習(xí)和調(diào)查研究結(jié)合起來(lái),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),勤溝通多交流。
(二)加強(qiáng)思想建設(shè)緊跟黨的步伐
我社區(qū)加強(qiáng)思想建設(shè),為“文明社區(qū)建設(shè)”提供有力思想武器。徹底貫徹黨的先進(jìn)理論。通過(guò)社區(qū)簡(jiǎn)報(bào)、學(xué)習(xí)、做筆記等形式對(duì)上級(jí)各部門(mén)的會(huì)議精神及文件進(jìn)行宣傳和學(xué)習(xí)。便于廣大居民緊跟黨的步伐,關(guān)心社區(qū)建設(shè)。
(三)完善制度建設(shè)發(fā)揮自治功能
1、社區(qū)工作制度、社區(qū)居委會(huì)制度健全、自治功能完善、內(nèi)部管理規(guī)范化、服務(wù)程序化。安全管理制度健全具體,早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早控制、早解決。
2、民主自治制度:實(shí)行政務(wù)、事物、財(cái)務(wù)、據(jù)務(wù)公開(kāi),確保居民的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。居民委員會(huì)組織健全,建立并細(xì)化了《居民公約》等規(guī)章制度,明確了各部門(mén)的責(zé)任分工,力求通過(guò)開(kāi)展“法律和文化進(jìn)社區(qū)”、“專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)月”、“結(jié)對(duì)子”、“社區(qū)志愿者”活動(dòng)等內(nèi)容,逐步建立和形成“社區(qū)自我管理”的長(zhǎng)效機(jī)制。堅(jiān)持居務(wù)公開(kāi)并設(shè)立公告欄,與轄區(qū)單位建立了共建機(jī)制,加強(qiáng)社區(qū)黨組織以建設(shè)充分發(fā)揮社區(qū)居委會(huì)的自治功能為重點(diǎn),不斷擴(kuò)大居民參與面為突破口,努力建設(shè)一支素質(zhì)過(guò)硬、合理群眾擁護(hù)的社區(qū)黨組織和居委會(huì)班子,為“文明社區(qū)建設(shè)”打下基礎(chǔ)。
三、文明社會(huì)風(fēng)氣居住環(huán)境建設(shè)
(一)志愿者隊(duì)伍建設(shè)
本著弘揚(yáng)“奉獻(xiàn)、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”為原則的志愿服務(wù),我社區(qū)共有一支志愿者隊(duì)伍,共有xx余人,起到了共建和諧文明的作用。社區(qū)建立一支志愿者隊(duì)伍幫扶孤、老、殘、弱。開(kāi)展公益活動(dòng),在重大節(jié)日加強(qiáng)與周邊高校和幼兒園的聯(lián)系,再現(xiàn)和諧文明。
(二)城市衛(wèi)生和環(huán)境建設(shè)
實(shí)行“門(mén)前三包”責(zé)任書(shū),及時(shí)與農(nóng)場(chǎng)物業(yè)及元水集團(tuán)溝通整治衛(wèi)生死角、清理垃圾、組織“我愛(ài)家園”活動(dòng)。
(三)別具特色的社區(qū)活動(dòng)
1、每逢佳節(jié)與退役軍人家屬聯(lián)系,加深軍民魚(yú)水情。
2、與社區(qū)孤寡老人、貧困老人聯(lián)系。組織志愿者為他們義務(wù)勞動(dòng)、義診,包餃子,定期到掃衛(wèi)生,定期看望,送去節(jié)目送去溫暖。使老年人老有所樂(lè)。
3、為殘疾人提供展現(xiàn)和接觸社會(huì)的機(jī)會(huì),鼓勵(lì)他們參加一些力所能及的活動(dòng),讓他們樹(shù)立起自信和勇氣。
4、為青少年兒童開(kāi)展“大手牽小手”、“尊老敬老”、“社區(qū)閱讀”、“六點(diǎn)半課堂”活動(dòng),為他們提供了一個(gè)自我學(xué)習(xí)、交流和展示的空間,真正將社區(qū)變成未成年人的道德實(shí)踐場(chǎng)所和主陣地。社區(qū)建有圖書(shū)室,有專(zhuān)人管理,并不斷地增加、更新藏書(shū)。
5、在春節(jié)期間,為廣大居民舉辦了一臺(tái)“聯(lián)歡晚會(huì)”大型文藝匯演活動(dòng);
元宵佳節(jié)組織轄區(qū)內(nèi)群眾開(kāi)展猜謎鬧元宵活動(dòng);
“三八”節(jié)組織婦女同志開(kāi)展學(xué)雷鋒志愿活動(dòng);
“清明節(jié)”開(kāi)展文明祭掃講座。
四、貫徹落實(shí)“三令制”,促進(jìn)精神文明建設(shè)
為提高社區(qū)居民群眾的思想道德素質(zhì)。利用節(jié)假日宣傳法律知識(shí)、安全消防意識(shí)及保健知識(shí)。組織文藝匯演,豐富居民生活,推動(dòng)社區(qū)精神文明建設(shè)的發(fā)展。
制定“三步走”的實(shí)施方案。第一步從社區(qū)環(huán)境入手,從老百姓需要解決的問(wèn)題入手,從困難群體需要提供幫助的問(wèn)題入手,進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)效管理,消化社會(huì)矛盾。第二步通過(guò)文明樓棟建設(shè),充分征求居民意見(jiàn),制定樓棟《居民公約》、《樓棟管理制度》等自我管理規(guī)則和制度,進(jìn)一步提高社區(qū)居民法制觀念和參與意識(shí)。社區(qū)定期進(jìn)行評(píng)比,對(duì)團(tuán)結(jié)鄰里、熱心助人、積極參加公益活動(dòng)的個(gè)人、家庭,分別授予“文明居民”、“最美家庭”、“好干部”等稱(chēng)號(hào);
第三步圍繞社區(qū)的實(shí)際情況,充分發(fā)揮黨員、樓棟長(zhǎng)的示范作用,帶動(dòng)樓棟內(nèi)居民,加強(qiáng)治安看護(hù)和各種災(zāi)害預(yù)防,搞好樓棟內(nèi)的衛(wèi)生清掃與保持,花草樹(shù)木的綠化與美化,共建安全整潔溫馨的家園。不斷擴(kuò)大和延伸社區(qū)黨建觸角,帶動(dòng)文明社區(qū)建設(shè)整體水平的提升。
社區(qū)自查報(bào)告(篇7)
稅務(wù)街社區(qū)地處博山城區(qū)黃金地段,是一個(gè)商貿(mào)和居住為主的老舊社區(qū)。北鄰火車(chē)站,南至憩園廣場(chǎng),東至沿河?xùn)|路,西至繁華商業(yè)步行街。家庭住戶(hù)3012戶(hù),總?cè)丝?820人,中共黨員112人,成立黨總支,下設(shè)三個(gè)黨支部,轄區(qū)內(nèi)駐地企事業(yè)單位、個(gè)體經(jīng)營(yíng)業(yè)戶(hù)500余家。近年來(lái),我社區(qū)按照市、區(qū)、街道的工作部署,圍繞街道工委、辦事處的中心工作,立足自身實(shí)際,扎實(shí)開(kāi)展基層黨建工作,有力的促進(jìn)了社區(qū)工作開(kāi)展?,F(xiàn)將示范點(diǎn)創(chuàng)建工作自查報(bào)告如下:
一、組織機(jī)構(gòu)規(guī)范
稅務(wù)街社區(qū)黨總支在創(chuàng)建示范社區(qū)、聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾等工作中發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用。社區(qū)黨總支堅(jiān)持優(yōu)中選優(yōu),打造一流支部班子的思路,于20xx年順利完成了社區(qū)“兩委”班子依法換屆選舉工作、“兩委”班子的年輕化、知識(shí)化,提高了社區(qū)黨建和社區(qū)服務(wù)工作效率,為開(kāi)展各項(xiàng)工作奠定了組織保證。班子成員的整體政治素質(zhì)、理論素質(zhì)明顯提高,整體合力得到加強(qiáng);民主決策、互相交流、互相溝通、共同提高不僅成為班子成員的共識(shí),更成為社區(qū)有效開(kāi)展各項(xiàng)工作并落到實(shí)處的有力保證,實(shí)現(xiàn)了“兩委”班子設(shè)置合理、制度健全、作風(fēng)正派、互相尊重、職責(zé)明確、分工協(xié)作的良好局面,達(dá)到了善于聯(lián)系群眾,關(guān)心群眾生活,群眾基礎(chǔ)好的目標(biāo)。
社區(qū)實(shí)行居民代表大會(huì)和議事協(xié)商委員會(huì)制度,推行居務(wù)公開(kāi)和財(cái)務(wù)公開(kāi)制度。重視發(fā)揮社區(qū)居民代表的作用,認(rèn)真聽(tīng)取和尊重代表的意見(jiàn)和建議,堅(jiān)持重大問(wèn)題由社區(qū)居民代表大會(huì)決策的有效機(jī)制。
二、隊(duì)伍作用明顯
社區(qū)以班子內(nèi)部“小團(tuán)結(jié)”來(lái)帶動(dòng)居民群眾的“大團(tuán)結(jié)”,把服務(wù)好、維護(hù)好、發(fā)展好廣大居民群眾的根本利益作為開(kāi)展工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),使黨總支在群眾中的凝聚力、號(hào)召力明顯增強(qiáng),威信顯著提升。在此基礎(chǔ)上,加強(qiáng)了以黨支部為核心的“兩委”班子運(yùn)行機(jī)制,形成了相互團(tuán)結(jié)、相互尊重、相互溝通、遇事集體討論的良好工作格局。社區(qū)黨支部書(shū)記、居委會(huì)主任、十六屆區(qū)人大代表趙娣同志長(zhǎng)期以來(lái),在加強(qiáng)自身素質(zhì)、提高工作能力的同時(shí),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)“兩委”班子,抓學(xué)習(xí)、謀發(fā)展,踏踏實(shí)實(shí)干工作、全心全意服務(wù)群眾,在班子和居民群眾中樹(shù)立了很高的威信。她倡導(dǎo)的“互相幫助、互相支持,心往一處想,勁往一處使”的工作理念,使“兩委”班子發(fā)揮出了各自應(yīng)有的作用,在群眾中起到了良好的表率作用。
三、制度規(guī)章健全
社區(qū)黨總支先后制定了組織生活、黨員管理、聯(lián)系群眾等各項(xiàng)工作制度,有健全的組織生活制度、流動(dòng)黨員管理制度、民主生活會(huì)制度等。黨總支成員崗位職責(zé)明確,堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度,學(xué)習(xí)氣氛濃厚。
在認(rèn)真遵循《居民委員會(huì)組織法》方面,社區(qū)不斷完善新型社區(qū)管理體制,進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)組織建設(shè),探索社區(qū)建設(shè)新模式,全面推進(jìn)社區(qū)建設(shè)。充分挖掘和發(fā)揮轄區(qū)各類(lèi)資源,搭建社區(qū)建設(shè)的實(shí)踐平臺(tái),與共建單位簽訂《共駐共建協(xié)議》,邀請(qǐng)共建單位探討、解決社區(qū)建設(shè)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,與共建單位共同舉辦各類(lèi)文化活動(dòng),營(yíng)造了全方位參與社區(qū)建設(shè)的良好氛圍,共建成果顯著。如區(qū)結(jié)核病防治所、區(qū)醫(yī)院稅務(wù)街社區(qū)門(mén)診利用自身設(shè)備和人力資源,為居民、退休人員、低保戶(hù)、困難戶(hù),開(kāi)展醫(yī)療保健、營(yíng)養(yǎng)飲食、科學(xué)養(yǎng)生講座和衛(wèi)生常識(shí)咨詢(xún)及義診等活動(dòng)。通過(guò)各類(lèi)活動(dòng)的舉辦,社區(qū)居民自我教育、自我管理意識(shí)加強(qiáng),社區(qū)自治功能完善,社區(qū)資源共享、共駐共建效果顯著,有效推進(jìn)了社區(qū)民主自治、齊抓共管、全民共建的新局面。
四、進(jìn)一步加大社區(qū)黨建硬件設(shè)施建設(shè)
社區(qū)有300平方米的辦公用房,建有黨員活動(dòng)室、圖書(shū)閱覽室,黨建活動(dòng)場(chǎng)所等符合了上級(jí)有關(guān)文件要求,精神文明創(chuàng)建工作扎實(shí)有效。我社區(qū)被評(píng)為區(qū)級(jí)“文明社區(qū)”,“人口與計(jì)劃生育先進(jìn)單位”,“五個(gè)好”社區(qū)黨組織,區(qū)“三星級(jí)”社區(qū)等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。
五、服務(wù)黨員群眾成效顯著
按照“政策引導(dǎo),分類(lèi)指導(dǎo)”的原則,鼓勵(lì)和支持各種經(jīng)濟(jì)成分到社區(qū)興辦服務(wù)設(shè)施,開(kāi)展社區(qū)服務(wù),一是搞好社區(qū)就業(yè)和社區(qū)保障服務(wù)。大力推進(jìn)社區(qū)就業(yè)服務(wù)工作,積極幫助就業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè),認(rèn)真做好城鎮(zhèn)“零就業(yè)家庭”成員的調(diào)查摸底和動(dòng)態(tài)管理,城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)和退休人員社會(huì)化管理等服務(wù)工作。嚴(yán)格城市居民最低生活保障制度,做到應(yīng)保盡保,發(fā)展社區(qū)慈善事業(yè),積極開(kāi)展社區(qū)救助活動(dòng),落實(shí)優(yōu)撫、助殘和幫扶措施。二是搞好社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò),為社區(qū)居民提供預(yù)防保障,健康教育等診療服務(wù)。三是搞好社區(qū)便民服務(wù),設(shè)立便民服務(wù)項(xiàng)目,不斷擴(kuò)大服務(wù)范圍,把社區(qū)服務(wù)作為發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)點(diǎn)。四是搞好社區(qū)文化、教育、體育活動(dòng)的指導(dǎo)。有計(jì)劃地組織居民開(kāi)展以“鄰居節(jié)”、“敲門(mén)日”、“弘揚(yáng)八榮,遠(yuǎn)離八恥”等為主題的群眾性社區(qū)文化活動(dòng),同時(shí),利用西冶街小學(xué)開(kāi)展科普、法律、衛(wèi)生等多種形式的社區(qū)教育活動(dòng),五是搞好計(jì)劃生育服務(wù)。健全計(jì)生管理服務(wù)網(wǎng)絡(luò),抓好常住和流動(dòng)人口計(jì)生服務(wù)管理。五是充分利用黑板報(bào)、宣傳欄、市民學(xué)校、老年學(xué)校等宣傳陣地,廣泛宣傳先進(jìn)文化,扎實(shí)開(kāi)展創(chuàng)建文明社區(qū)活動(dòng),社區(qū)建設(shè)得到了進(jìn)一步推進(jìn)。組建了一支由黨員骨干參加的志愿者隊(duì)伍,定期開(kāi)展形式多樣的便民服務(wù)。七是建設(shè)黨員服務(wù)站,以“服務(wù)黨員、凝聚人心,推動(dòng)發(fā)展、促進(jìn)和諧”為宗旨,積極承接組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、黨務(wù)政策咨詢(xún),困難黨員求助,流動(dòng)黨員管理,黨員信訪接待,黨員志愿者服務(wù),以熱情、周到、及時(shí)、貼心的服務(wù),架起聯(lián)系黨員和群眾的橋梁,發(fā)揮黨員模范帶頭作用。
六、今后工作打算
進(jìn)一步貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,繼續(xù)解放思想、開(kāi)拓創(chuàng)新,想黨員群眾之所想、急黨員群眾之所急,把黨和政府的溫暖送到黨員群眾的身邊。并進(jìn)一步發(fā)揮社區(qū)服務(wù)群眾的優(yōu)勢(shì),加大為群眾服務(wù)的力度,努力促進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)。進(jìn)一步營(yíng)造“社區(qū)是我家,和諧靠大家”的濃厚氛圍。把社區(qū)的黨建工作貫穿到各項(xiàng)工作中,推動(dòng)社區(qū)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。
社區(qū)自查報(bào)告(篇8)
自去年的11月下旬以來(lái),為全面貫徹十八屆四中全會(huì)精神和中央、省市委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)大會(huì)精神,開(kāi)展了以“提素質(zhì)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促轉(zhuǎn)型”為目標(biāo),以規(guī)范干部履職行為、部門(mén)管理行為、員工守紀(jì)行為為重點(diǎn)的“從嚴(yán)治社”工作。旨在將教育實(shí)踐活動(dòng)成果轉(zhuǎn)化到“從嚴(yán)治社”新實(shí)踐當(dāng)中,通過(guò)實(shí)施多層次、全方位的內(nèi)部監(jiān)督管理,切實(shí)解決群眾最關(guān)心、最迫切的問(wèn)題。
作為友誼農(nóng)村商業(yè)銀行的一名員工,我們?cè)趯W(xué)習(xí)“從嚴(yán)治社”的理念和意義的同時(shí)必須要知道和了解此項(xiàng)活動(dòng)的重要性,在認(rèn)真梳理查擺問(wèn)題、深刻剖析根源的基礎(chǔ)上,以等不起的緊迫感、慢不得的責(zé)任感、坐不住的危機(jī)感,狠抓整改落實(shí)。并且要做到嚴(yán)格律己,時(shí)刻謹(jǐn)記不能侵占或挪用客戶(hù)資金,不得向客戶(hù)“吃、拿、卡、要”,堅(jiān)決不能要客戶(hù)的一分錢(qián)。同時(shí)不得從事或者參與民間借貸或者非法的集資活動(dòng),不參與黃、賭、毒行為,不經(jīng)商辦企業(yè),也不利用信用社或客戶(hù)資源為配偶、子女和親屬經(jīng)商辦企業(yè)提供必要的便利。工作認(rèn)真,不無(wú)故曠工。作為銀行員工,必須堅(jiān)持為儲(chǔ)戶(hù)保密的原則,不得違規(guī)查詢(xún),更不能泄露客戶(hù)的征信信息。做到恪盡職守,不能超越授權(quán)范圍為他人辦理業(yè)務(wù)。還要履行貸款公開(kāi)承諾制度,不能委托系統(tǒng)外的人員辦理貸前調(diào)查。新時(shí)期從嚴(yán)治社,保障金融安全專(zhuān)項(xiàng)整治工作是縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀又一重大舉措;是對(duì)案件防控“回頭看”工作的延續(xù)和深化。專(zhuān)項(xiàng)整治工作對(duì)于從嚴(yán)、從速打擊各主觀故意的違規(guī)違法行為,進(jìn)一步提升農(nóng)村信用合作聯(lián)社廣大干部職工守法經(jīng)營(yíng)意識(shí),切實(shí)防范操作風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)我縣農(nóng)村信用社各項(xiàng)業(yè)務(wù)快速、健康、可持續(xù)發(fā)展有著積極而深遠(yuǎn)的意義。
開(kāi)展“從嚴(yán)治社”工作是友誼農(nóng)村商業(yè)銀行開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)目的就是充分發(fā)揮農(nóng)村金融主力軍作用,是助推縣域經(jīng)濟(jì)更好更快發(fā)展市農(nóng)村信用社生存發(fā)展的需要、是提升社會(huì)形象的需要、是完善業(yè)務(wù)流程的需要、是維護(hù)職工切身利益的需要,更是更好地服務(wù)“三農(nóng)”和地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。
社區(qū)自查報(bào)告(篇9)
20xx年,我社區(qū)的“說(shuō)事”工作在街道黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,廣泛開(kāi)展以“群眾說(shuō)事、干部理事、集體議事、誠(chéng)心辦事、民主評(píng)事、信訪查事”為主要內(nèi)容的“說(shuō)事”工作,把基層矛盾糾紛、不穩(wěn)定因素化解在萌芽狀態(tài)。給群眾提供一個(gè)交心談心、訴說(shuō)苦衷、化解矛盾糾紛的對(duì)話平臺(tái),架起密切聯(lián)系群眾、干部關(guān)系的“連心橋”。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視、機(jī)構(gòu)健全
進(jìn)一步完善“說(shuō)事”機(jī)構(gòu),社區(qū)黨委高度重視“說(shuō)事”工作,調(diào)整充實(shí)“說(shuō)事”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,把社區(qū)黨建工作隊(duì)充實(shí)到說(shuō)事工作中去,成立了由社區(qū)書(shū)記任組長(zhǎng),主任、戶(hù)籍副組長(zhǎng),各相關(guān)單位負(fù)責(zé)人為成員的工作小組。說(shuō)事室是黨委、政府與人民群眾之間的連心橋,說(shuō)事室為人民群眾提供了一個(gè)交心談心、訴說(shuō)苦衷、化解矛盾的交流平臺(tái),市信訪局領(lǐng)導(dǎo)輪班到說(shuō)事室接待“說(shuō)事”群眾,主動(dòng)到說(shuō)事室找“說(shuō)事”群眾“說(shuō)事”,把矛盾、糾紛化解在萌芽狀態(tài),確保了社會(huì)穩(wěn)定。
二、“說(shuō)事”制度、豐富和完善了人民調(diào)解制度
人民調(diào)解制度在社會(huì)在主義建設(shè)的各個(gè)時(shí)期起到了非常重要的作用,特別是在“以人為本、構(gòu)建和諧社會(huì)”的歷史背景下,處理人民內(nèi)部矛盾、化解各類(lèi)矛盾、糾紛、排除各類(lèi)不穩(wěn)定因素的發(fā)生,人民調(diào)節(jié)都是重要的方法和手段。然而人民調(diào)解也存在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、處理問(wèn)題的主動(dòng)性和積極性不夠的缺點(diǎn),“說(shuō)事”制度是人民調(diào)解制度的補(bǔ)充,也是人民調(diào)解制度的深化和提高,它與人民調(diào)解制度相輔相承?!罢f(shuō)事”制度的特點(diǎn)是主動(dòng)“問(wèn)事”通過(guò)對(duì)不便和不愿到“說(shuō)事室”來(lái)“說(shuō)事”的群眾,當(dāng)面不說(shuō),背后亂說(shuō)的釘子戶(hù)、意見(jiàn)戶(hù),一些突發(fā)事、急難事、特殊事采取隨遇隨聽(tīng)方式,及時(shí)辦事、化解矛盾糾紛、深化干群關(guān)系、形成共創(chuàng)和諧社會(huì)的濃厚氛圍。通過(guò)“說(shuō)事”工作,達(dá)到妥善解決群眾生產(chǎn)、生活中的困難、將基層矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
“說(shuō)事”接待人員按“一張笑臉迎人,一把椅子讓人、一杯熱茶暖人、一句知心話感人、一腔熱情待人,一句客套話送人”的要求,對(duì)群眾反映的問(wèn)題,做到耐心解釋、細(xì)心登記。對(duì)不熟悉的法規(guī)、政策,及時(shí)向有關(guān)部門(mén)了解、反映,做到解釋答復(fù)合理、合法、合規(guī)。通過(guò)“說(shuō)事室”扎實(shí)的工作,有效推動(dòng)了社區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定。我們力爭(zhēng)在20__年將工作做得更好。
社區(qū)自查報(bào)告(篇10)
我村居按照《關(guān)于繼續(xù)開(kāi)展村(居)級(jí)檔案工作創(chuàng)建“六有”標(biāo)準(zhǔn)活動(dòng)的通知》通檔發(fā)〔20xx〕13號(hào)要求,針對(duì)我市村級(jí)檔案工作創(chuàng)建“六有”標(biāo)準(zhǔn)活動(dòng)成效顯著,全市已有1015個(gè)村(居)的檔案工作達(dá)到“六有”標(biāo)準(zhǔn),達(dá)標(biāo)率為85.1%,其中海安、通州、海門(mén)、啟東、港閘等5個(gè)縣(市)區(qū)的村級(jí)(居)檔案工作全面達(dá)到“六有”標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)了滿(mǎn)堂紅。為全面規(guī)范村(居)級(jí)檔案管理工作,進(jìn)一步提高村(居)級(jí)檔案工作“六有”達(dá)標(biāo)率,努力實(shí)現(xiàn)“六有”全覆蓋。經(jīng)研究決定,按照通知要求進(jìn)行了自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:
一、我村居在20xx年,已經(jīng)將檔案整理、并將材料裝訂入卷,共有檔案5卷,其中20xx年十年保存的一卷,20xx年永久保存的一卷,20xx年30年保存的一卷,20xx年十年保存的一卷,20xx年永久保存的一卷,20xx年30年保存的一卷。上述檔案均按相關(guān)規(guī)定整理裝訂,并加以妥善保管。為規(guī)范檔案存取和調(diào)閱,社區(qū)設(shè)有10平方米的檔案庫(kù)房一間,配置檔案柜2組,檔案裝具式樣、規(guī)格及質(zhì)量符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。檔案室條件完備,配備了防盜門(mén)、鋁合金窗戶(hù),重新粉刷了墻壁,鋪了防潮地磚,基本符合檔案室防盜、防光、防高溫、防火、防潮、防塵、防鼠、防蛀的'要求,保證了檔案的安全存放。
二、主要做法:
為便于收集個(gè)人資料,設(shè)有待裝入個(gè)人檔案資料盒一個(gè),一年中需要裝入個(gè)人檔案的資料收集在盒內(nèi),每年年終再一次分裝入個(gè)人檔案,做到了個(gè)人資料收集齊全,基本上無(wú)遺漏,然后三年再集中整理一次。
三、檔案信息開(kāi)發(fā)利用:
我社區(qū)檔案人員熟悉室藏檔案內(nèi)容,提供利用檔案做到了及時(shí)、有效,同時(shí)還認(rèn)真開(kāi)展匯編工作,編制了大事記等參考資料,編有配套的檢索工具,如:案卷目錄、卷內(nèi)文件目錄,大大提高了檔案的查準(zhǔn)率和查全率。
四、主要不足:
按照新的檔案材料收集歸檔的通知要求,我村居人事檔案還是按原接收時(shí)市檔案館整理檔案的模式,還有待規(guī)范;在個(gè)人資料的收集上等資料還欠缺。通過(guò)自查,針對(duì)上述存在的問(wèn)題,對(duì)現(xiàn)有人事檔案力爭(zhēng)兩個(gè)月的時(shí)間,逐步加以規(guī)范,認(rèn)真收集個(gè)人資料,及時(shí)、完整地把我村居檔案整理好。
社區(qū)自查報(bào)告(篇11)
按照街道機(jī)關(guān)思想作風(fēng)教育整頓月活動(dòng)的要求,于山社區(qū)及時(shí)安排,認(rèn)真部署。第一階段,以學(xué)習(xí)為主,第二階段在抓好學(xué)習(xí)同時(shí),突出自查自糾、互查互糾這個(gè)重點(diǎn),現(xiàn)根據(jù)要求,現(xiàn)將本社區(qū)自查自糾情況報(bào)告如下:
一、參加機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓活動(dòng)情況。
自從開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓月活動(dòng)以來(lái),社區(qū)能夠按照街道黨工委的安排,積極參加學(xué)習(xí),認(rèn)真查找問(wèn)題。在學(xué)習(xí)方面,無(wú)論是社區(qū)組織的學(xué)習(xí)會(huì),還是區(qū)、街培訓(xùn)中心學(xué)習(xí),都能要求社區(qū)兩委班子成員及時(shí)參加,認(rèn)真學(xué)習(xí),做好筆記。學(xué)習(xí)之后,及時(shí)撰寫(xiě)心得體會(huì)。在堅(jiān)持學(xué)習(xí)的同時(shí),要求各成員對(duì)照要求,查找實(shí)際工作中和個(gè)人思想中的問(wèn)題和不足,努力糾正干部隊(duì)伍中存在的作風(fēng)懶散、紀(jì)律松弛、工作效率低下等問(wèn)題。同時(shí),嚴(yán)明社區(qū)干部工作紀(jì)律,并且努力從自身做起、做點(diǎn)滴做起。積極配合領(lǐng)導(dǎo)班子做好本單位的思想作風(fēng)建設(shè),努力建設(shè)人民群眾最為滿(mǎn)意的高效、廉潔、勤政、開(kāi)拓型服務(wù)型社區(qū)。
二、自查自糾中存在的問(wèn)題
1、政治學(xué)習(xí)不夠,學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)不高。平時(shí)只滿(mǎn)足于區(qū)、街組織的會(huì)議,或者是街道要求的會(huì)議,對(duì)馬列主義缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí),特別是對(duì)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的領(lǐng)會(huì)不夠深刻,鉆研不夠,聯(lián)系實(shí)際有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
2、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),工作方法簡(jiǎn)單。只安于表面,把自己份內(nèi)的事做好就可以了,存在船到橋頭自然直的想法,缺少創(chuàng)新意識(shí),工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),沒(méi)有很好地深入基層、深入實(shí)際,處理事情方法比較簡(jiǎn)單、表面,未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來(lái)動(dòng)力。
3、自我要求不嚴(yán),主動(dòng)超前少。在理論學(xué)習(xí)中,沒(méi)有很好地堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,沒(méi)能及時(shí)用科學(xué)思想分析出現(xiàn)問(wèn)題的原由,及時(shí)糾正主觀認(rèn)識(shí)上出現(xiàn)的偏差。自我要求不夠嚴(yán)格,缺乏工作的主動(dòng)性、進(jìn)取性,安于份內(nèi)工作,經(jīng)常是處于奉命行事,落實(shí)任務(wù),不能站在全局的高度的高度,思考問(wèn)題,處理矛盾。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,有時(shí)會(huì)采取逃避的方法,不是自己力求尋找對(duì)策,而是等待領(lǐng)導(dǎo)批示。
三、整改措施和努力方向
針對(duì)社區(qū)存在種種問(wèn)題,我們將在以后的工作中,認(rèn)真反思,加以改進(jìn),時(shí)時(shí)開(kāi)展自我批評(píng),嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)持不為私心所擾,不為名利所累,不為物欲所動(dòng);行動(dòng)上要增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí),不計(jì)得失,盡力盡心干好每一項(xiàng)工作,做到不抱怨、不計(jì)較、不拈輕怕重,待人寬,對(duì)己嚴(yán),勇于奉獻(xiàn),正確對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù),保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),對(duì)待工作要在“精、細(xì)、嚴(yán)、實(shí)”上下功夫,細(xì)心認(rèn)真,有條不紊地處理每一項(xiàng)工作,提高自己綜合素質(zhì)。具體做到以下幾點(diǎn):
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高政治素質(zhì)。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情,任何時(shí)候都不能放松。今后,我們不僅要學(xué)法律、法規(guī)和社區(qū)有關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),更要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀等理論知識(shí),精讀有關(guān)重點(diǎn)文章,及時(shí)學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的文件精神,用科學(xué)發(fā)展觀理論武裝自己的頭腦,提高自己的政治理論修養(yǎng),堅(jiān)定自己的政治信念。進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念,增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí),樹(shù)立正確世界觀、人生觀、價(jià)值觀,自覺(jué)地加強(qiáng)黨性煅煉,遵紀(jì)守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵(lì)。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng),以百折不饒、知難而進(jìn)的勇氣完成黨和人民交給的各項(xiàng)任務(wù)。
2、積極開(kāi)拓進(jìn)取,提高工作水平。要不斷提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí),自覺(jué)、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),加強(qiáng)鍛煉,夯實(shí)基礎(chǔ),努力提高自己工作的能力;要熱愛(ài)本職工作,干一行愛(ài)一行,虛心好學(xué),深入鉆研,遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想,多向周?chē)耐菊?qǐng)教;要開(kāi)拓創(chuàng)新,積極進(jìn)取,靈活運(yùn)用合理的方法和措施,開(kāi)展工作,處理問(wèn)題,努力把工作能力提高到一個(gè)新的水平。
3、加強(qiáng)自身建設(shè),提高服務(wù)能力。通過(guò)學(xué)習(xí),牢固樹(shù)立共產(chǎn)主義的理想信念,緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢(shì),進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí),在強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)上下功夫,為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策,獻(xiàn)智獻(xiàn)力;加強(qiáng)與各兄弟社區(qū)、居民群眾的思想交流,做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠(chéng)相待。把個(gè)人的追求融入到社區(qū)事業(yè)的需要中,正確對(duì)待權(quán)力、金錢(qián)、名利,時(shí)刻遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅(jiān)固防線,增強(qiáng)拒腐防變的責(zé)任感和緊迫感。堂堂正正做人,真正做到自重、自省、自警、自勵(lì),時(shí)刻以樹(shù)立社區(qū)干部良好形象為自己行動(dòng)、處世的準(zhǔn)則,在生活上嚴(yán)格要求自己,敢于抵制各種不正之風(fēng)行為,努力做到勤政廉潔。
社區(qū)自查報(bào)告(篇12)
為了認(rèn)真貫徹落實(shí)《xx區(qū)20xx年上半年社區(qū)矯正執(zhí)法檢查工作方案》的通知精神,進(jìn)一步提高社區(qū)矯正的工作質(zhì)量,我所對(duì)社區(qū)矯正工作進(jìn)行了一次全面的自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:
一、我所自社區(qū)矯正工作開(kāi)展以來(lái),社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組就不斷探索適合社區(qū)矯正人員的新方法,截至目前,我所累計(jì)接收社區(qū)矯正對(duì)象37人,累計(jì)解除18人,社區(qū)矯正人員在矯期間無(wú)再犯罪現(xiàn)象。目前在矯19人,其中緩刑16人,暫予監(jiān)外執(zhí)行2人,假釋1人。我所截止目前為止暫無(wú)脫管漏虛管現(xiàn)象。
二、我所對(duì)每名社區(qū)矯正對(duì)象實(shí)行一人一檔,詳細(xì)記載了矯正方案、志愿者協(xié)議、監(jiān)護(hù)人協(xié)議書(shū)、公益勞動(dòng)記錄、每月小結(jié)、信息表、談話記錄、電話匯報(bào)等方面材料,形成一套完整的基礎(chǔ)性臺(tái)賬。
三、每月組織社區(qū)矯正對(duì)象進(jìn)行學(xué)習(xí)教育和公益勞動(dòng),是提高他們的思想認(rèn)識(shí),改變他們的思想觀念,矯正他們的不良行為的一種有效方式,因此我所每月都組織社區(qū)矯正人員進(jìn)行八個(gè)小時(shí)的學(xué)習(xí)教育和公益勞動(dòng),確保他們?cè)谒枷肷?、行為上進(jìn)行改造。
四、針對(duì)不同的矯正對(duì)象分類(lèi)管理,在掌握矯正對(duì)象的個(gè)人基本情況、所犯罪行及改造表現(xiàn)下,將矯正對(duì)象分為嚴(yán)管、普管、寬管三個(gè)級(jí)別進(jìn)行管理。對(duì)重點(diǎn)管理對(duì)象提高警惕,及時(shí)通過(guò)各種渠道掌握其生活行跡,加強(qiáng)管理監(jiān)督。對(duì)非重點(diǎn)管理對(duì)象,只要適時(shí)的報(bào)告其生活情況,定時(shí)參加公益活動(dòng),按時(shí)報(bào)到。
五、我所目前社區(qū)矯正工作還存在不足,為了切實(shí)提高社區(qū)矯正執(zhí)法工作水平,有效防止社區(qū)服刑人員脫管漏管和重新違法犯罪,會(huì)加強(qiáng)以下幾個(gè)方面:
1.加強(qiáng)社區(qū)矯正工作檔案的規(guī)范化。檔案的建立應(yīng)將矯正工作中監(jiān)督、管理、教育等各方面情況記錄在案,突出每各矯正對(duì)象的思想、生活和工作上的表現(xiàn),同時(shí),盡量避免重復(fù)記錄的情況發(fā)生,做到檔案簡(jiǎn)潔,內(nèi)容充分。
2.加強(qiáng)對(duì)矯正對(duì)象的走訪。為及時(shí)掌握矯正對(duì)象的信息,及時(shí)了解矯正對(duì)象的家庭情況和平時(shí)的思想表現(xiàn),做到思想教育從嚴(yán),生活關(guān)心到位。幫助他們認(rèn)識(shí)自己還是罪犯,要遵守各項(xiàng)管理規(guī)定。
3.加強(qiáng)矯正對(duì)象的學(xué)習(xí)教育和公益勞動(dòng)。對(duì)矯正對(duì)象實(shí)行檢查是否做筆記的方法,檢查矯正對(duì)象是否有認(rèn)真進(jìn)行學(xué)習(xí),必須在思想上深刻的認(rèn)識(shí)。
xxx司法所
20xx年xx月xx日
社區(qū)自查報(bào)告(篇13)
20xx年以來(lái),我們沽河街道按照《20xx-20xx年全國(guó)黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》的有關(guān)要求,以提高黨員干部素質(zhì),增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,發(fā)揮好黨組織和黨員干部作用為目的,不斷解放思想,開(kāi)拓創(chuàng)新,積極開(kāi)展形式多樣的教育培訓(xùn)活動(dòng),使全街道的黨員干部教育培訓(xùn)工作,取得了較好的效果。現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:
一、基本情況
沽河街道黨工委16個(gè)黨委,4個(gè)黨總支部,126個(gè)農(nóng)村黨支部,黨員3451人。其中,現(xiàn)有黨政機(jī)關(guān)黨員54名、事業(yè)單位黨員219名、“兩新”組織黨員165名。
二、領(lǐng)導(dǎo)重視,認(rèn)真安排
文件下發(fā)后,街道黨工委按照市里文件的具體要求,及時(shí)召開(kāi)了會(huì)議專(zhuān)題研究,成立了由黨工委書(shū)記為組長(zhǎng),黨委組織委員為副組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,并成立了由組織辦、勞動(dòng)保障中心、投資服務(wù)中心、管區(qū)、農(nóng)業(yè)與科技服務(wù)中心組成的專(zhuān)門(mén)工作機(jī)構(gòu),制定了《20xx-20xx年沽河街道黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》,并逐年制定《黨員教育培訓(xùn)計(jì)劃》,做到計(jì)劃清晰,任務(wù)明確,責(zé)任落實(shí),保證了全街道的黨員教育培訓(xùn)工作能夠順利開(kāi)展。
三、工作開(kāi)展情況
一是分類(lèi)培養(yǎng),增強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)工作的針對(duì)性。
各村黨支部書(shū)記、新黨員、流動(dòng)黨員確保要每年進(jìn)行一次培訓(xùn),充分發(fā)揮鎮(zhèn)、村遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)的技術(shù)優(yōu)勢(shì),各村普通黨員集中培訓(xùn)時(shí)間不少于16學(xué)時(shí),其中黨支部班子成員和新經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織黨員指導(dǎo)員不少于24學(xué)時(shí);黨工委機(jī)關(guān)站所支部、企事業(yè)單位普通黨員的教育培訓(xùn),時(shí)間不少于24學(xué)時(shí),其中黨支部班子成員不少于40學(xué)時(shí)。
1、農(nóng)村黨支部書(shū)記培訓(xùn),按照市委組織部的統(tǒng)一部署,及時(shí)參加黨支部書(shū)記按期參加市委組織部組織的培訓(xùn)班。鎮(zhèn)黨委圍繞培訓(xùn)工作計(jì)劃、推進(jìn)重點(diǎn)工作落實(shí),切實(shí)抓好經(jīng)常性培訓(xùn),及時(shí)對(duì)兩委換屆后新任的村黨支部書(shū)記舉辦培訓(xùn)班等形式進(jìn)行任職培訓(xùn)。
2、新黨員培訓(xùn)工程。根據(jù)增強(qiáng)黨員意識(shí)、發(fā)揮先鋒模范作用,通過(guò)集中學(xué)習(xí)、黨課教育、座談研討、主題活動(dòng)等方式,使每名新黨員在入黨后一年內(nèi)至少參加一次集中培訓(xùn),實(shí)踐不少于24學(xué)時(shí)。
3、黨員創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能培訓(xùn)。著眼于提高黨員帶頭致富、帶領(lǐng)群眾的致富的本領(lǐng),切實(shí)加強(qiáng)黨員的創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能培訓(xùn)。每年參加2期農(nóng)村黨員的實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班,對(duì)農(nóng)民黨員、流動(dòng)黨員、農(nóng)民工黨員、下崗失業(yè)職工黨員、退伍轉(zhuǎn)業(yè)軍人黨員開(kāi)展創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能培訓(xùn),努力使他們掌握一門(mén)以上技術(shù)技能,切實(shí)提高創(chuàng)業(yè)就業(yè)本領(lǐng)。結(jié)合“送知識(shí)送科技”下鄉(xiāng)等活動(dòng),黨工委年內(nèi)舉辦一期黨員創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)班讓黨員既感受到黨的溫暖,又受到教育。
4、入黨積極分子培訓(xùn)。通過(guò)集中教育和自學(xué)相結(jié)合,幫助入黨積極分子深化對(duì)黨的認(rèn)識(shí),掌握黨的基本知識(shí),不斷提高思想理論水平,樹(shù)立遠(yuǎn)大理想。黨工委對(duì)入黨積極分子進(jìn)行集中培訓(xùn),實(shí)踐不少于40學(xué)時(shí),并做好輔導(dǎo)工作,達(dá)不到培訓(xùn)要求的不能發(fā)展入黨。
二是豐富培訓(xùn)內(nèi)容,增強(qiáng)培訓(xùn)形式。
根據(jù)實(shí)際情況,培訓(xùn)內(nèi)容主要是:社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí),農(nóng)村實(shí)用技術(shù)、黨的基本理論和基本知識(shí),農(nóng)村法律法規(guī)知識(shí),農(nóng)村精神文明建設(shè),建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的具體任務(wù)要求。培訓(xùn)還要結(jié)合農(nóng)村黨員、干部的要求選擇針對(duì)性強(qiáng),需求面大的項(xiàng)目進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn),同時(shí)要把普及與提高結(jié)合起來(lái),造就不同層次不同門(mén)類(lèi)的技術(shù)人才。
培訓(xùn)形式:培訓(xùn)由黨工委組織,各基層黨支部緊密配合,堅(jiān)持做到四個(gè)結(jié)合,辦長(zhǎng)班與辦短班相結(jié)合;課堂教育與現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)相結(jié)合;走出去與請(qǐng)進(jìn)來(lái)相結(jié)合;培訓(xùn)教育與跟蹤考察服務(wù)相結(jié)合。同時(shí)堅(jiān)持培訓(xùn)、推廣、服務(wù)一體化,及時(shí)向農(nóng)村黨員、基層干部發(fā)布技術(shù)和市場(chǎng)信息,提供服務(wù)。
三是健全各項(xiàng)制度,規(guī)范教育管理。
在加強(qiáng)黨員教育管理工作中,我們注重建立和完善黨員教育管理工作各項(xiàng)制度,堅(jiān)持用制度來(lái)規(guī)范黨員教育管理的行為。從日常教育管理,組織關(guān)系轉(zhuǎn)移、流動(dòng)黨員、下崗黨員、離退休黨員管理,不合格黨員和違紀(jì)黨員的處理、責(zé)任追究等各方面進(jìn)行了規(guī)范,各基層黨總支、支部也結(jié)合各自實(shí)際,制訂了相應(yīng)的黨員教育管理制度。同時(shí),我們還就黨內(nèi)組織制度,黨員定期學(xué)習(xí)制度,民主生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等各項(xiàng)制度進(jìn)行了修訂和完善,各基層黨支部能夠堅(jiān)持一周集中一次以上學(xué)習(xí),每月正常組織一次以上活動(dòng),一年召開(kāi)一次民主生活會(huì)、開(kāi)展一次民主評(píng)議活動(dòng)。各項(xiàng)制度的建立健全,進(jìn)一步規(guī)范了黨員教育管理工作。
四是加強(qiáng)師資力量和培訓(xùn)陣地建設(shè)。
由黨工委統(tǒng)一選聘市委黨校、農(nóng)業(yè)局、科技局、農(nóng)廣校等有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員任教師。
培訓(xùn)地點(diǎn):在辦事處會(huì)議室設(shè)立黨員培訓(xùn)班,由街道黨工委統(tǒng)一安排授課時(shí)間和內(nèi)容,分層次適時(shí)開(kāi)班培訓(xùn)。
五是增強(qiáng)資金投入,確保設(shè)施到位。
黨工委加大資金投入,把黨員教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)納入預(yù)算,累計(jì)投入資金10多萬(wàn)元,加強(qiáng)了黨校、道德講堂等的投入,建設(shè)了集黨員學(xué)習(xí)教育、管理服務(wù)等一體的黨員教育大課堂,為全體黨員培訓(xùn)教育工作創(chuàng)造了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
四、存在問(wèn)題
一是黨員教育管理的工作模式、思想觀念、工作方法不能適應(yīng)新形勢(shì)的需要。二是部分單位對(duì)黨建工作重視程度不夠,不能很好地處理好業(yè)務(wù)工作與黨建工作關(guān)系,制約了黨建工作的開(kāi)展,黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用沒(méi)有得到很好的發(fā)揮,黨員教育管理工作還存在薄弱環(huán)節(jié)。
五、下步工作打算
一是進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。繼續(xù)把黨員教育培訓(xùn)工作作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作列入議事日程,做到一把手親自抓,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮各部門(mén)、單位的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,形成統(tǒng)一協(xié)調(diào)、分工協(xié)作、齊抓共管、有序運(yùn)行的工作格局。
二是要?jiǎng)?chuàng)新黨員干部教育培訓(xùn)方式,制訂長(zhǎng)遠(yuǎn)的培訓(xùn)規(guī)劃和年度計(jì)劃。適應(yīng)當(dāng)前形勢(shì)和發(fā)展的需要,準(zhǔn)確掌握黨員的思想動(dòng)態(tài),改進(jìn)培訓(xùn)方式,利用豐富多彩、靈活多樣的教育形式,加強(qiáng)黨員教育的針對(duì)性,增強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)效性。
三是進(jìn)一步加大培訓(xùn)投入。進(jìn)一步加大對(duì)黨員教育培訓(xùn)的資金投入,加強(qiáng)資源整合。改善黨員教育軟硬件設(shè)施,為黨員教育提供必要的條件。同時(shí)要注意整合資源,通過(guò)聯(lián)合辦學(xué)、共享師資、共駐共建等方式,盡量發(fā)動(dòng)社會(huì)資源,增強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)力量。
醫(yī)保自查報(bào)告十四篇
繼續(xù)循著這條道路邁進(jìn),我們需要關(guān)注并學(xué)習(xí)如何撰寫(xiě)一份高質(zhì)量的報(bào)告。這篇“醫(yī)保自查報(bào)告”將給出一些建議和指導(dǎo),希望這些意見(jiàn)能成為您的參考,并幫助您在工作和學(xué)習(xí)中取得更好的成果。請(qǐng)務(wù)必將這篇推文收藏起來(lái),以便日后查閱。
醫(yī)保自查報(bào)告 篇1
×××醫(yī)療工傷生育保險(xiǎn)事業(yè)管理局:
20xx年,我院在醫(yī)保局的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)《×××醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議書(shū)》與《××××市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)管理暫行規(guī)定》的規(guī)定,認(rèn)真開(kāi)展工作,落實(shí)了一系列的醫(yī)保監(jiān)管措施,規(guī)范了用藥、檢查、診療行為,提高了醫(yī)療質(zhì)量,改善了服務(wù)態(tài)度、條件和環(huán)境,取得了一定的成效,但也存在一定的不足,根據(jù)《定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)年度考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行自查,結(jié)果匯報(bào)如下:
一、醫(yī)保工作組織管理
有健全的醫(yī)保管理組織。有一名業(yè)務(wù)院長(zhǎng)分管醫(yī)保工作,有專(zhuān)門(mén)的醫(yī)保服務(wù)機(jī)構(gòu),醫(yī)院設(shè)有一名專(zhuān)門(mén)的醫(yī)保聯(lián)絡(luò)員。
制作了標(biāo)準(zhǔn)的患者就醫(yī)流程圖,以方便廣大患者清楚便捷的進(jìn)行就醫(yī)。將制作的就醫(yī)流程圖擺放于醫(yī)院明顯的位置,使廣大患者明白自己的就醫(yī)流程。
建立和完善了醫(yī)保病人、醫(yī)保網(wǎng)絡(luò)管理等制度,并根據(jù)考核管理細(xì)則定期考核。
設(shè)有醫(yī)保政策宣傳欄7期、發(fā)放醫(yī)保政策宣會(huì)計(jì)工作總結(jié) 傳單20xx余份,每月在電子屏幕上宣傳醫(yī)保政策和醫(yī)保服務(wù)信息。設(shè)有意見(jiàn)箱及投訴咨詢(xún)電話??剖壹搬t(yī)保部門(mén)及時(shí)認(rèn)真解答醫(yī)保工作中病人及家屬提出的問(wèn)題,及時(shí)解決。以圖板和電子屏幕公布了我院常用藥品及診療項(xiàng)目?jī)r(jià)格,及時(shí)公布藥品及醫(yī)療服務(wù)調(diào)價(jià)信息。組織全院專(zhuān)門(mén)的醫(yī)保知識(shí)培訓(xùn)2次,有記錄、有考試。
二、門(mén)診就醫(yī)管理
門(mén)診就診時(shí)需提交醫(yī)保證、醫(yī)保卡,證、卡與本人不符者不予辦理刷卡業(yè)務(wù)。嚴(yán)禁為非醫(yī)保定點(diǎn)機(jī)構(gòu)代刷卡,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)予以停崗處理。處方上加蓋醫(yī)保專(zhuān)用章,輔助檢查單、治療單加蓋醫(yī)保專(zhuān)用章,處方合格率98%。嚴(yán)格監(jiān)管外配處方,并做好登記。
特殊檢查、特殊治療執(zhí)行相關(guān)規(guī)定,填寫(xiě)《特殊檢查。特殊治療申請(qǐng)單》,經(jīng)主管院長(zhǎng)和醫(yī)??茖徟蠓娇墒┬?。
三、住院管理
接診醫(yī)生嚴(yán)格掌握住院指征,配合住院處、護(hù)理部、醫(yī)??茋?yán)格核查患者身份,做到人與醫(yī)保證、卡相符,并留存證卡在醫(yī)???,以備隨時(shí)復(fù)核和接受醫(yī)保局抽查。認(rèn)真甄別出外傷、工傷等醫(yī)保不予支付人員3人,按有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處理。沒(méi)有發(fā)生冒名頂替和掛床現(xiàn)象。對(duì)違反醫(yī)保規(guī)定超范圍用藥、濫用抗生素、超范圍檢查、過(guò)度治療等造成醫(yī)??劭睿@些損失就從當(dāng)月獎(jiǎng)金中扣除,對(duì)一些有多次犯規(guī)行為者進(jìn)行嚴(yán)肅處理,直至停止處方權(quán),每次醫(yī)保檢查結(jié)果均由醫(yī)院質(zhì)控辦下發(fā)通報(bào),罰款由財(cái)務(wù)科落實(shí)到科室或責(zé)任人。對(duì)達(dá)到出院條件的病人及時(shí)辦理出院手續(xù),并實(shí)行了住院費(fèi)用一日清單制。醫(yī)保患者轉(zhuǎn)院由科室申請(qǐng),經(jīng)專(zhuān)家會(huì)診同意,主管院長(zhǎng)審批,醫(yī)??粕w章確認(rèn)登記備案后方可轉(zhuǎn)院。
CT、彩超等大型檢查嚴(yán)格審查適應(yīng)癥,檢查陽(yáng)性率達(dá)60%以上。 特殊檢查、特殊治療嚴(yán)格執(zhí)行審批制度,對(duì)超后勤工作總結(jié) 出醫(yī)保范圍藥品及診療項(xiàng)目的自費(fèi)費(fèi)用,經(jīng)審批后由家屬或病人簽字同意方可使用。轉(zhuǎn)院執(zhí)行科室、全院會(huì)診和主管院長(zhǎng)把關(guān),醫(yī)??谱詈蠛藢?shí)、登記蓋章程序。
四、藥品管理及合理收費(fèi)
按照20xx年新出臺(tái)的內(nèi)蒙古基本醫(yī)療保險(xiǎn)藥品目錄,及時(shí)更新了藥品信息,補(bǔ)充了部分調(diào)整的醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。我院藥品品種總計(jì)為461種,其中醫(yī)保品種368種,基本滿(mǎn)足基本醫(yī)療保險(xiǎn)用藥需求。
有醫(yī)保專(zhuān)用處方,病歷和結(jié)算單,藥品使用統(tǒng)一名稱(chēng)。
嚴(yán)格按協(xié)議規(guī)定存放處方及病歷,病歷及時(shí)歸檔保存,門(mén)診處方按德育工作計(jì)劃 照醫(yī)保要求妥善保管。
對(duì)達(dá)到出院條件的病人及時(shí)辦理出院手續(xù),杜絕未達(dá)到出院標(biāo)準(zhǔn)讓患者出院以降低平均住院費(fèi)的行為。
住院病歷甲級(jí)率97%以上。
五、門(mén)診慢性病管理
今年為38名慢性病申請(qǐng)者進(jìn)行了體檢,嚴(yán)格按照慢性病認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),初步認(rèn)定合格33人。慢性病手冊(cè)僅允許開(kāi)具慢性病規(guī)定范圍內(nèi)的用藥和檢查治療項(xiàng)目,超出范圍的診治,由患者同意并簽字,自費(fèi)支付,并嚴(yán)禁納入或變相納入慢性病規(guī)定范圍內(nèi)。及時(shí)書(shū)寫(xiě)慢性病處方及治療記錄,用藥準(zhǔn)確杜絕超劑量及無(wú)適應(yīng)癥使用,處方工整無(wú)漏項(xiàng),病史、治療記錄完整連續(xù)。
六、財(cái)務(wù)及計(jì)算機(jī)管理
按要求每天做好數(shù)據(jù)備份、傳輸和防病毒工作。按月、季度上報(bào)各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表。系統(tǒng)運(yùn)行安全,未發(fā)現(xiàn)病毒感染及錯(cuò)帳、亂帳情況的發(fā)生,診療項(xiàng)目數(shù)據(jù)庫(kù)及時(shí)維護(hù)、對(duì)照。醫(yī)??婆c藥劑科、財(cái)務(wù)科、醫(yī)務(wù)科配合對(duì)3個(gè)目錄庫(kù)的信息進(jìn)行及時(shí)維護(hù)和修正,為臨床準(zhǔn)確使用藥品、診療項(xiàng)目奠定基礎(chǔ)。醫(yī)保收費(fèi)單獨(dú)賬目管理,賬目清晰。
計(jì)算機(jī)信息錄入經(jīng)醫(yī)心得體會(huì) 保局系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)后上崗,信息錄入、傳輸準(zhǔn)確、及時(shí),錄入信息與醫(yī)囑及醫(yī)保支付條目相符,無(wú)隔日沖賬和對(duì)價(jià)變通錄入。網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理到位,沒(méi)有數(shù)據(jù)丟失,造成損失情況的發(fā)生。
七、基金管理
嚴(yán)格執(zhí)行物價(jià)政策,無(wú)超標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),分解收費(fèi)和重復(fù)收費(fèi)現(xiàn)象。無(wú)掛床、冒名頂替就醫(yī)、住院、轉(zhuǎn)院、開(kāi)具虛假醫(yī)療費(fèi)用票據(jù)和虛假醫(yī)學(xué)證明等騙取醫(yī)療保險(xiǎn)基金行為或?qū)⒎轻t(yī)療保險(xiǎn)支付條目按醫(yī)保支付條目錄入套取醫(yī)療保險(xiǎn)基金行為。
醫(yī)??谱龅搅艘徊椴∪?,核實(shí)是否有假冒現(xiàn)象;二查病情,核實(shí)是否符合入院指征;三查病歷,核實(shí)是否有編造;四查處方,核實(shí)用藥是否規(guī)范;五查清單,核實(shí)收費(fèi)是否標(biāo)準(zhǔn);六查賬目,核實(shí)報(bào)銷(xiāo)是否單獨(dú)立賬。一年來(lái)沒(méi)有違規(guī)、違紀(jì)、錯(cuò)帳現(xiàn)象發(fā)生。
八、工作中的不足
1、輔助檢查單、治療單、住院病歷沒(méi)有如實(shí)填具醫(yī)保證號(hào);
2、外配處方?jīng)]有加蓋外配處方專(zhuān)用章,并加以登記備案; 以上是我院20xx年醫(yī)療保險(xiǎn)工作自查,不足之處請(qǐng)醫(yī)保局領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。今后我院還會(huì)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行不定期的自查工作,為今后的醫(yī)保工作開(kāi)展打下基礎(chǔ)。
xxxx中心醫(yī)院
XX年十二月六日
醫(yī)保自查報(bào)告 篇2
為落實(shí)我縣廣政辦字【20xx】第51號(hào)文件精神,《廣平縣醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)?;痫L(fēng)險(xiǎn)全面檢查專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》的有關(guān)要求,我院立即組織相關(guān)人員嚴(yán)格按照我縣醫(yī)療保險(xiǎn)的政策規(guī)定和要求,對(duì)醫(yī)?;鹗褂们闆r工作進(jìn)行了自查自糾,認(rèn)真排查,積極整改,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:
一、提高思想認(rèn)識(shí),嚴(yán)肅規(guī)范管理
為加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo),我院成立了以院分管院長(zhǎng)為組長(zhǎng),相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的醫(yī)保工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確分工責(zé)任到人,從制度上確保醫(yī)保工作目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)。組織全院醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件,針對(duì)本院工作實(shí)際,查找差距,積極整改。加強(qiáng)自律管理、自我管理。
嚴(yán)格按照我院與醫(yī)保中心簽定的《廣平縣城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議書(shū)》的要求執(zhí)行,合理、合法、規(guī)范地進(jìn)行醫(yī)療服務(wù),堅(jiān)決杜絕弄虛作假惡意套取醫(yī)保基金違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生,保證醫(yī)?;鸬陌踩\(yùn)行。
二、嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)保管理制度,優(yōu)化醫(yī)保服務(wù)管理
為確保各項(xiàng)制度落實(shí)到位,建立健全了各項(xiàng)醫(yī)保管理制度,結(jié)合科室工作實(shí)際,突出重點(diǎn)集中精力抓好上級(jí)安排的各項(xiàng)醫(yī)療保險(xiǎn)工作目標(biāo)任務(wù)。制定了關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療保險(xiǎn)工作管理的規(guī)定和獎(jiǎng)懲措施,同時(shí)規(guī)定了各崗位人員的職責(zé)。按規(guī)范管理存檔相關(guān)醫(yī)保管理資料。醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真及時(shí)完成各類(lèi)文書(shū)、及時(shí)將真實(shí)醫(yī)保信息上傳醫(yī)保部門(mén)。
開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù),設(shè)置就醫(yī)流程圖,方便參保人員就醫(yī)。嚴(yán)格執(zhí)行基本醫(yī)療保險(xiǎn)用藥管理規(guī)定,所有藥品、診療項(xiàng)目和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施收費(fèi)實(shí)行明碼標(biāo)價(jià),并提供費(fèi)用明細(xì)清單,堅(jiān)決杜絕以藥換藥、以物代藥等違法行為的發(fā)生;對(duì)就診人員進(jìn)行身份驗(yàn)證,堅(jiān)決杜絕冒名就診及掛床住院等現(xiàn)象發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行基本醫(yī)療保險(xiǎn)用藥管理和診療項(xiàng)目管理規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)保用藥審批制度。對(duì)就診人員要求或必需使用的目錄外藥品、診療項(xiàng)目事先都證求參保人員同意并簽字存檔。
三、建立長(zhǎng)效控費(fèi)機(jī)制,完成各項(xiàng)控費(fèi)指標(biāo)
我院醫(yī)保辦聯(lián)合醫(yī)、藥、護(hù)一線醫(yī)務(wù)人員以及相關(guān)科室,實(shí)行綜合性控制措施進(jìn)行合理控制醫(yī)療費(fèi)用。嚴(yán)格要求醫(yī)務(wù)人員在診療過(guò)程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)診療常規(guī),做到因病施治,合理檢查、合理治療、合理用藥,禁止過(guò)度檢查。嚴(yán)格掌握參保人的入院標(biāo)準(zhǔn)、出院標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁將可在門(mén)診、急診、留觀及門(mén)診特定項(xiàng)目實(shí)施治療的病人收入住院。
充分利用醫(yī)院信息系統(tǒng),實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)全院醫(yī)保病人費(fèi)用、自費(fèi)比例及超定額費(fèi)用等指標(biāo),實(shí)時(shí)查詢(xún)?cè)谠横t(yī)保病人的醫(yī)療費(fèi)用情況,查閱在院醫(yī)保病人的費(fèi)用明細(xì),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與科主任和主管醫(yī)生溝通,并給予正確的指導(dǎo)。
2加強(qiáng)控制不合理用藥情況,控制藥費(fèi)增長(zhǎng)。藥事管理小組通過(guò)藥品處方的統(tǒng)計(jì)信息隨時(shí)了解醫(yī)生開(kāi)藥情況,有針對(duì)性地采取措施,加強(qiáng)對(duì)“大處方”的查處,建立處方點(diǎn)評(píng)制度和藥品使用排名公示制度,并加強(qiáng)醫(yī)保病人門(mén)診和出院帶藥的管理,嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生行政部門(mén)的限量管理規(guī)定。
我院明確規(guī)定醫(yī)務(wù)人員必須根據(jù)患者病情實(shí)際需要實(shí)施檢查,凡是費(fèi)用較低的檢查能夠明確診斷的,不得再進(jìn)行同一性質(zhì)的其它檢查項(xiàng)目;不是病情需要,同一檢查項(xiàng)目不得重復(fù)實(shí)施。
加強(qiáng)了對(duì)醫(yī)務(wù)人員的“三基”訓(xùn)練和考核,調(diào)整、充實(shí)了質(zhì)控小組和醫(yī)療質(zhì)量專(zhuān)家組的力量,要求醫(yī)務(wù)人員嚴(yán)格遵循醫(yī)療原則和診療常規(guī),堅(jiān)持因病施治、合理治療,加大了對(duì)各醫(yī)療環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度,有效地規(guī)范了醫(yī)療行為。
四、存在的問(wèn)題
1、由于我院外科今年第一季度開(kāi)展手術(shù)治療的患者較同期多,故耗材費(fèi)用和大型儀器檢查占比略有所增長(zhǎng),其中耗材費(fèi)用2。71萬(wàn)元同比去年增長(zhǎng)12。92%;百元耗材比3。55%同比去年增長(zhǎng)0。71%;大型儀器檢查占比4。33%同比去年增長(zhǎng)0.37%。
2、個(gè)別醫(yī)務(wù)人員思想上對(duì)醫(yī)保工作不重視,業(yè)務(wù)上對(duì)醫(yī)保的學(xué)習(xí)不透徹,醫(yī)療保險(xiǎn)政策認(rèn)識(shí)不足,對(duì)疾病診療不規(guī)范。
五、整改措施
1、組織相關(guān)醫(yī)務(wù)人員對(duì)有關(guān)醫(yī)保文件、知識(shí)的學(xué)習(xí)。
2、堅(jiān)持合理檢查,合理診治、合理應(yīng)用醫(yī)療器材,對(duì)患者的輔助檢查、診療,要堅(jiān)持“保證基本醫(yī)療”的原則,不得隨意擴(kuò)大檢查項(xiàng)目,對(duì)患者應(yīng)用有關(guān)醫(yī)療器材應(yīng)本著質(zhì)量可靠、實(shí)惠原則,堅(jiān)決杜絕不合理應(yīng)用。
通過(guò)對(duì)我院醫(yī)保工作的自查整改,使我院醫(yī)保工作更加科學(xué)、合理,今后我院將更加嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療保險(xiǎn)的各項(xiàng)政策規(guī)定,自覺(jué)接受醫(yī)療保險(xiǎn)部門(mén)的監(jiān)督和指導(dǎo),提高我院醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平,使廣大參保人員的基本醫(yī)療需求得到充分保障。
醫(yī)保自查報(bào)告 篇3
呼和浩特市醫(yī)療保險(xiǎn)管理中心:
呼和浩特民大醫(yī)院根據(jù)呼和浩特市醫(yī)療保險(xiǎn)管理中心要求 ,根據(jù)《關(guān)于開(kāi)展規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為嚴(yán)厲查處醫(yī)療機(jī)構(gòu)套取醫(yī)?;饘?zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)方案通知》的文件精神 ,我院結(jié)合自身實(shí)際開(kāi)展情況做了逐項(xiàng)的自檢自查,現(xiàn)將自檢自查情況匯報(bào)如下:
一、醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量管理
1.嚴(yán)格遵照國(guó)家處方藥和非處方藥分類(lèi)管理的有關(guān)條例,實(shí)行藥與非藥、處方藥與非處方藥分類(lèi)陳列。
2.銷(xiāo)售處方藥必須索取患者的處方并存檔,如顧客要求把原處方帶走的,我們實(shí)行抄方(復(fù)?。┝舸嬷贫取L幏桨凑兆再M(fèi)和刷卡的不同而分類(lèi)整理存檔,未出現(xiàn)過(guò)處方藥不憑處方銷(xiāo)售及現(xiàn)金處方與刷卡處方混淆情況。
3.我院藥品在收貨驗(yàn)收、陳列養(yǎng)護(hù)、銷(xiāo)售等環(huán)節(jié)嚴(yán)格按照國(guó)家藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范運(yùn)作,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),未出現(xiàn)過(guò)一粒假劣藥品,未因藥品質(zhì)量問(wèn)題被藥監(jiān)部門(mén)查處立案的情形。
4.刷卡人員認(rèn)真核對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)卡,做到了不冒名配藥,不超量配藥。
5.醫(yī)保范圍以外的藥品、商品堅(jiān)決不刷卡,在一定程度上配合了醫(yī)保中心的工作,維護(hù)了基金的安全運(yùn)行。
二、醫(yī)?;A(chǔ)管理
1.高度重視,加強(qiáng)學(xué)習(xí),完善醫(yī)保管理責(zé)任體系。我院進(jìn)一步健全了醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)零售藥店管理制度并張貼上墻,同時(shí)懸掛醫(yī)保定點(diǎn)標(biāo)牌、監(jiān)督投訴電話。多次組織全體員工學(xué)習(xí)醫(yī)保政策,定期對(duì)員工進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn),以?xún)?yōu)質(zhì)、專(zhuān)業(yè)服務(wù)于顧客,杜絕違規(guī)操作,依法執(zhí)業(yè)。
2.醫(yī)保刷卡電腦專(zhuān)人專(zhuān)機(jī)操作,并要求操作人員學(xué)習(xí)相關(guān)制度及操作流程。為確保醫(yī)保刷卡電腦系統(tǒng)操作安全,本院對(duì)醫(yī)保刷卡專(zhuān)用電腦進(jìn)行了鎖定監(jiān)控管理,禁止員工登錄互聯(lián)網(wǎng)站,確保了設(shè)施的安全性以及數(shù)據(jù)及時(shí)準(zhǔn)確地上傳。
3.能夠積極配合經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)醫(yī)療服務(wù)過(guò)程及醫(yī)療費(fèi)用進(jìn)行監(jiān)督及時(shí)提供相關(guān)資料;按時(shí)參加醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)召開(kāi)的會(huì)議,及時(shí)查看系統(tǒng)發(fā)布的信息并作出回應(yīng)。
三、醫(yī)療費(fèi)用結(jié)算及信息系統(tǒng)管理
1.醫(yī)保刷卡人員能夠嚴(yán)格按照醫(yī)保相關(guān)規(guī)定操作,并按時(shí)提交報(bào)送結(jié)算報(bào)表。
2.配備有專(zhuān)人對(duì)醫(yī)保信息數(shù)據(jù)進(jìn)行錄入更新,定期維護(hù)醫(yī)保信息系統(tǒng),確保醫(yī)保刷卡工作的順利進(jìn)行。
四、問(wèn)題總結(jié)
經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)我院存在的問(wèn)題,首先是操作人員電腦技術(shù)使用掌握不夠熟練,有些藥品品種目錄沒(méi)能及時(shí)準(zhǔn)確無(wú)誤地錄入電腦系統(tǒng);其次是在政策執(zhí)行方面,醫(yī)務(wù)人員對(duì)相關(guān)配套政策領(lǐng)會(huì)不全面,理解不到位,學(xué)習(xí)不夠深入具體,致使實(shí)際上機(jī)操作沒(méi)有很好落實(shí)到實(shí)處;再者就是藥品陳列有序性稍有不足。
針對(duì)以上存在的問(wèn)題,我們提出相應(yīng)的改正措施是:
1.加強(qiáng)學(xué)習(xí)醫(yī)保政策,經(jīng)常組織醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí)、知法、守法。
2.電腦操作員要加快對(duì)電腦軟件的使用熟練操作訓(xùn)練。
3.定期對(duì)物品的陳放情況進(jìn)行檢查,對(duì)未達(dá)標(biāo)的人員給予一定的處罰。
4.及時(shí)并正確向參保人員宣傳醫(yī)保政策,全心全意為參保人員服務(wù)。
最后希望上級(jí)主管部門(mén)對(duì)我店日常工作給予進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo),多提寶貴意見(jiàn)和建議。
呼和浩特民大醫(yī)院
20xx年3月5日
醫(yī)保自查報(bào)告 篇4
在上級(jí)部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我院嚴(yán)格遵守有關(guān)醫(yī)保法律、法規(guī),認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)保政策。為了更好的工作,我院對(duì)醫(yī)保工作進(jìn)行了認(rèn)真自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:
一、高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),完善醫(yī)保管理責(zé)任體系
我院成立以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng),以分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)的自查領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),查找不足,積極整改。我們知道基本醫(yī)療是社會(huì)保障體系的一個(gè)重要組成部分,深化基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度政策,是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然要求,是保障職工基本醫(yī)療,提高職工健康水平的重要措施。我院歷來(lái)高度重視醫(yī)療保險(xiǎn)工作,成立專(zhuān)門(mén)的管理小組,健全管理制度,多次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議進(jìn)行研究部署,定期對(duì)醫(yī)師進(jìn)行醫(yī)保培訓(xùn)。醫(yī)保工作年初有計(jì)劃,定期總結(jié)醫(yī)保工作,分析參保患者的醫(yī)療及費(fèi)用情況。
二、規(guī)范管理,實(shí)現(xiàn)醫(yī)保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、規(guī)范化
1、在市、區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)局的正確領(lǐng)導(dǎo)及指導(dǎo)下,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,如基本醫(yī)療保險(xiǎn)轉(zhuǎn)診管理制度、住院流程、醫(yī)療保險(xiǎn)工作制度、收費(fèi)票據(jù)管理制度、門(mén)診管理制度。設(shè)置“基本醫(yī)療保險(xiǎn)政策宣傳欄”和“投訴箱”;編印基本醫(yī)療保險(xiǎn)宣傳資料;公布咨詢(xún)與投訴電話8111077;熱心為參保人員提供咨詢(xún)服務(wù),妥善處理參?;颊叩耐对V。在醫(yī)院顯要位置公布醫(yī)保就醫(yī)流程、方便參?;颊呔歪t(yī)購(gòu)藥;簡(jiǎn)化流程,提供便捷、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。參保職工就診住院時(shí)嚴(yán)格進(jìn)行身份識(shí)別,杜絕冒名就診和冒名住院現(xiàn)象,制止掛名住院、分解住院。嚴(yán)格掌握病人收治、出入院及監(jiān)護(hù)病房收治標(biāo)準(zhǔn),貫徹因病施治原則,做到合理檢查、合理治療、合理用藥;無(wú)偽造、更改病歷現(xiàn)象。積極配合醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)診療過(guò)程及醫(yī)療費(fèi)用進(jìn)行監(jiān)督、審核并及時(shí)提供需要查閱的醫(yī)療檔案及有關(guān)資料。嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)部門(mén)制定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),無(wú)自立項(xiàng)目收費(fèi)或抬高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
2、加強(qiáng)醫(yī)療保險(xiǎn)政策宣傳,以科室為單位經(jīng)常性組織學(xué)習(xí)各種醫(yī)保文件,使每位醫(yī)護(hù)人員更加熟悉目錄,成為醫(yī)保政策的宣傳者、講解者、執(zhí)行者。
三、強(qiáng)化管理,為參保人員就醫(yī)提供質(zhì)量保證
1、嚴(yán)格執(zhí)行診療護(hù)理常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程。認(rèn)真落實(shí)首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制度、醫(yī)師查房制度、交接班制度、疑難、危重、死亡病例討論制度、術(shù)前討論制度、病歷書(shū)寫(xiě)制度、會(huì)診制度、手術(shù)分級(jí)管理制度、技術(shù)準(zhǔn)入制度等醫(yī)療核心制度。
2、是在強(qiáng)化核心制度落實(shí)的基礎(chǔ)上,注重醫(yī)療質(zhì)量的提高和持續(xù)改進(jìn)。普遍健全完善了醫(yī)療質(zhì)量管理控制體系、考核評(píng)價(jià)體系及激勵(lì)約束機(jī)制,實(shí)行院、科兩級(jí)醫(yī)療質(zhì)量管理
責(zé)任制,把醫(yī)療質(zhì)量管理目標(biāo)層層分解,責(zé)任到人,將檢查、監(jiān)督關(guān)口前移,深入到臨床一線及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決醫(yī)療工作中存在的問(wèn)題和隱患。規(guī)范早交接班、主任查房及病例討論等流程。重新規(guī)范了醫(yī)師的處方權(quán),經(jīng)考核考試分別授予普通處方權(quán)、醫(yī)保處方權(quán)。
3、醫(yī)務(wù)人員熟記核心醫(yī)療制度,并在實(shí)際的臨床工作中嚴(yán)格執(zhí)行。積極學(xué)習(xí)先進(jìn)的醫(yī)學(xué)知識(shí),提高自身的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,提高醫(yī)療質(zhì)量,為患者服好務(wù),同時(shí)加強(qiáng)人文知識(shí)和禮儀知識(shí)的學(xué)習(xí)和培養(yǎng),增強(qiáng)自身的溝通技巧。
4、把醫(yī)療文書(shū)當(dāng)作控制醫(yī)療質(zhì)量和防范醫(yī)療糾紛的一個(gè)重要環(huán)節(jié)來(lái)抓。對(duì)于以前住院醫(yī)生已經(jīng)給患者進(jìn)行過(guò)檢查或者治療而在病程記錄中未做詳細(xì)記錄這一現(xiàn)象進(jìn)行了整改。定期對(duì)住院病歷進(jìn)行評(píng)分,科主任審核初評(píng),醫(yī)院質(zhì)控再次審核。同時(shí)積極開(kāi)展病歷質(zhì)量檢查和評(píng)比活動(dòng),病歷質(zhì)量和運(yùn)行得到了有效監(jiān)控,醫(yī)療質(zhì)量有了顯著提高。
5、強(qiáng)化安全意識(shí),醫(yī)患關(guān)系日趨和諧。我院不斷加強(qiáng)醫(yī)療安全教育,提高質(zhì)量責(zé)任意識(shí),規(guī)范醫(yī)療操作規(guī)程,建立健全醫(yī)患溝通制度,采取多種方式加強(qiáng)與病人的交流,耐心細(xì)致地向病人交待或解釋病情。進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)流程,方便病人就醫(yī)。通過(guò)調(diào)整科室布局,增加服務(wù)窗口,簡(jiǎn)化就醫(yī)環(huán)節(jié),縮短病人等候時(shí)間。門(mén)診大廳設(shè)立導(dǎo)醫(yī)咨詢(xún)臺(tái)。及時(shí)解
決病人就診時(shí)遇到的各種困難。實(shí)行導(dǎo)醫(yī)服務(wù)、陪診服務(wù)和首診負(fù)責(zé)制,規(guī)范服務(wù)用語(yǔ),加強(qiáng)護(hù)理禮儀的培訓(xùn),杜絕生、冷、硬、頂、推現(xiàn)象。加強(qiáng)婦科門(mén)診的私密性,合理安排患者就診,實(shí)行一醫(yī)一患一診室,充分保護(hù)患者的隱私,使得診療活動(dòng)更加人性化、舒適化。對(duì)患者護(hù)理服務(wù)熱心,護(hù)理細(xì)心,操作精心,解答耐心。
四、加強(qiáng)住院管理,規(guī)范了住院程序及收費(fèi)結(jié)算
為了加強(qiáng)醫(yī)療保險(xiǎn)工作規(guī)范化管理,使醫(yī)療保險(xiǎn)各項(xiàng)政策規(guī)定得到全面落實(shí),根據(jù)市、區(qū)醫(yī)保部門(mén)的要求,病歷蓋醫(yī)保專(zhuān)用章。經(jīng)治醫(yī)師均做到因病施治,合理檢查,合理用藥。強(qiáng)化病歷質(zhì)量管理,嚴(yán)格執(zhí)行首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制,規(guī)范臨床用藥,經(jīng)治醫(yī)師要根據(jù)臨床需要和醫(yī)保政策規(guī)定,自覺(jué)使用安全有效,價(jià)格合理的《藥品目錄》內(nèi)的藥品。因病情確需使用《藥品目錄》外的自費(fèi)藥品,“乙類(lèi)”藥品以及需自負(fù)部分費(fèi)用的醫(yī)用材料和有關(guān)自費(fèi)項(xiàng)目,經(jīng)治醫(yī)師要向參保人講明理由,并填寫(xiě)了“知情同意書(shū)”,經(jīng)患者或其家屬同意簽字后附在住院病歷上。
五、嚴(yán)格執(zhí)行省、市、區(qū)物價(jià)部門(mén)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
醫(yī)療費(fèi)用是參保病人另一關(guān)注的焦點(diǎn)。我院堅(jiān)持費(fèi)用清單制度,每日費(fèi)用發(fā)給病人,讓病人簽字后才能轉(zhuǎn)給收費(fèi)處,讓參保人明明白白消費(fèi)。
六、系統(tǒng)的維護(hù)及管理
醫(yī)院重視保險(xiǎn)信息管理系統(tǒng)的維護(hù)與管理,及時(shí)排除醫(yī)院信息管理系統(tǒng)障礙,保證系統(tǒng)正常運(yùn)行,。
七、工作中出現(xiàn)的問(wèn)題
我院就診患者大多為周邊社區(qū)居民,有少數(shù)住院患者做完治療后自行回家。針對(duì)這一現(xiàn)象,我院要求住院患者在住院期間不能擅自離開(kāi)醫(yī)院,有事請(qǐng)假。強(qiáng)化住院患者請(qǐng)假制度,做到每個(gè)住院患者在住院期間不離院。
我們始終堅(jiān)持以病人為中心,以質(zhì)量為核心,以全心全意為病人服務(wù)為出發(fā)點(diǎn),努力做到建章立制規(guī)范化,服務(wù)理念人性化,醫(yī)療質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,糾正行風(fēng)自覺(jué)化,積極為參保人提供優(yōu)質(zhì)、高效、價(jià)廉的醫(yī)療服務(wù)和溫馨的就醫(yī)環(huán)境,受到了廣大參保人的贊揚(yáng),收到了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。
經(jīng)嚴(yán)格對(duì)照勞動(dòng)和社會(huì)保障局的文件要求自查,我院符合醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的設(shè)置和要求。
醫(yī)保自查報(bào)告 篇5
根據(jù)《貴池區(qū)醫(yī)療保障局20xx年定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)保違法違規(guī)行為專(zhuān)項(xiàng)治理工作方案》的通知(貴醫(yī)保發(fā)﹝20xx﹞14號(hào))要求,20xx年9月13日至18日區(qū)醫(yī)保局會(huì)同區(qū)衛(wèi)健委對(duì)全區(qū)定點(diǎn)民營(yíng)醫(yī)院醫(yī)保服務(wù)行為進(jìn)行了一次專(zhuān)項(xiàng)檢查,現(xiàn)將檢查情況報(bào)告如下:
一、檢查對(duì)象
11家醫(yī)保定點(diǎn)民營(yíng)醫(yī)院。
二、檢查方式
(一)通過(guò)醫(yī)保結(jié)算系統(tǒng),提取20xx年6月1日至20xx年5月31日醫(yī)保住院數(shù)據(jù),一是篩查出住院頻次較高、入院時(shí)間較為集中、出院報(bào)銷(xiāo)金額接近的疑似違規(guī)數(shù)據(jù);二是重點(diǎn)篩查脫貧穩(wěn)定人口、脫貧不穩(wěn)定人口、特困供養(yǎng)人員、老年病輕癥患者住院結(jié)算數(shù)據(jù)。
(二)采取現(xiàn)場(chǎng)核查醫(yī)院內(nèi)部管理制度、醫(yī)保管理制度、財(cái)務(wù)賬目、醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證、藥品和醫(yī)用耗材進(jìn)銷(xiāo)存記錄等資料、病歷審查、電話(或走訪)調(diào)查等方式。
三、檢查結(jié)果
(一)總體情況
被檢查的11家民營(yíng)醫(yī)院,未發(fā)現(xiàn)“三假”(假病人、假病情)問(wèn)題;通過(guò)對(duì)在院病人現(xiàn)場(chǎng)走訪及出院病人的電話隨訪,未發(fā)現(xiàn)“免費(fèi)篩查、免費(fèi)接送、免住院費(fèi)”等涉嫌誘導(dǎo)住院行為;隨機(jī)抽取病歷進(jìn)行評(píng)審,未發(fā)現(xiàn)降低住院標(biāo)準(zhǔn)收治住院病人等現(xiàn)象。
(二)存在問(wèn)題
1.違規(guī)收費(fèi)。如:百信醫(yī)院、博愛(ài)醫(yī)院、濟(jì)安中醫(yī)院、華康醫(yī)院、東至至德醫(yī)院、愛(ài)爾眼科醫(yī)院、本草堂中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院、城西中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院、康德精神病醫(yī)院、秋浦醫(yī)院。
2.超藥品限定條件進(jìn)行醫(yī)保支付。如:百信醫(yī)院、博愛(ài)醫(yī)院、濟(jì)安中醫(yī)院、華康醫(yī)院、杏花護(hù)理院、東至至德醫(yī)院、愛(ài)爾眼科醫(yī)院、本草堂中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院、城西中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院、秋浦醫(yī)院。
3.不合理中醫(yī)診療。如:華康醫(yī)院。
4.不合理檢查。如:百信醫(yī)院、濟(jì)安中醫(yī)院、華康醫(yī)院、東至至德醫(yī)院、城西中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院。
四、處理情況
(一)責(zé)令以上存在問(wèn)題的醫(yī)院立即開(kāi)展整改,并在一個(gè)月內(nèi)向區(qū)醫(yī)保局提交書(shū)面整改落實(shí)情況報(bào)告,區(qū)醫(yī)保局將適時(shí)組織現(xiàn)場(chǎng)檢查驗(yàn)收。
(二)追回以上醫(yī)院違規(guī)使用的醫(yī)?;?2260.14元。限醫(yī)院在收到本通知后7日內(nèi),繳款至貴池區(qū)城鄉(xiāng)居民醫(yī)?;鹬С鰬?hù)。
(三)針對(duì)不合理用藥、不合理檢查問(wèn)題醫(yī)院,依據(jù)《池州市貴池區(qū)城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議書(shū)》第五十三條(二)的規(guī)定,按違規(guī)使用醫(yī)?;?2196.39元的2倍擴(kuò)大追款,計(jì)124392.78元;針對(duì)違規(guī)收費(fèi)問(wèn)題的醫(yī)院,依據(jù)《池州市貴池區(qū)城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議書(shū)》第五十三條(三)的規(guī)定,按違規(guī)使用醫(yī)保基金63.75元的5倍擴(kuò)大追款,計(jì)318.75元。兩項(xiàng)共計(jì)124711.53元。限醫(yī)院在收到本通知后1個(gè)月內(nèi),繳款至貴池區(qū)財(cái)政局指定賬戶(hù)。
醫(yī)保自查報(bào)告 篇6
尊敬的社保中心領(lǐng)導(dǎo):
近日,社保中心對(duì)我店醫(yī)保卡使用情況進(jìn)行督察,并在督察過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有未核對(duì)持卡人身份及違規(guī)串藥情況發(fā)生,得知這一情況,公司領(lǐng)導(dǎo)非常重視,召集醫(yī)保管理領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)本次事故進(jìn)行核查,并對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行批評(píng)教育,責(zé)令整改。
我店自與社保中心簽訂協(xié)議開(kāi)始,就制定了醫(yī)保管理制度,在公司醫(yī)保管理領(lǐng)導(dǎo)小組的要求下,學(xué)習(xí)醫(yī)??ㄊ褂靡?guī)范,禁止借用、盜用他人醫(yī)??ㄟ`規(guī)購(gòu)藥,但部分顧客在觀念上還沒(méi)有形成借用他人醫(yī)??ㄙ?gòu)藥是違規(guī)的觀念,個(gè)別員工雖然知道該行為違規(guī),但為了滿(mǎn)足顧客的不正當(dāng)要求,心存僥幸,導(dǎo)致本次違規(guī)事件發(fā)生。
為杜絕類(lèi)似事件再次發(fā)生,公司醫(yī)保管理領(lǐng)導(dǎo)小組再次召集本店員工學(xué)習(xí)醫(yī)保政策,自查自糾,分析原因,提出以下整改措施:
一、進(jìn)一步落實(shí)醫(yī)保領(lǐng)導(dǎo)小組的作用。嚴(yán)格落實(shí)公司醫(yī)保管理制度,提高門(mén)店員工素質(zhì)和職業(yè)道德,監(jiān)督購(gòu)藥顧客規(guī)范用卡,營(yíng)造醫(yī)保誠(chéng)信購(gòu)藥氛圍。
二、進(jìn)一步監(jiān)督醫(yī)??ㄙ?gòu)藥規(guī)范情況。在公司醫(yī)保領(lǐng)導(dǎo)小組不定期檢查的基礎(chǔ)上,加大對(duì)門(mén)店違規(guī)員工的處罰力度,在嚴(yán)肅思想教育的基礎(chǔ)上,對(duì)違規(guī)員工進(jìn)行罰款、調(diào)崗或者辭退的處罰。
感謝社保中心領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們醫(yī)??ㄊ褂们闆r的監(jiān)督檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正了我們的錯(cuò)誤思想和違規(guī)行為。同時(shí),希望社保中心繼續(xù)支持我們的工作,對(duì)我們的醫(yī)保管理進(jìn)行監(jiān)督,進(jìn)一步完善我們的醫(yī)保管理制度。
醫(yī)保自查自糾報(bào)告
20xx年x月x日,xx市社保局醫(yī)保檢查組組織專(zhuān)家對(duì)我院xxxx年度醫(yī)保工作進(jìn)行考核,考核中,發(fā)現(xiàn)我院存在參保住院患者因病住院在所住院的科室“住院病人一覽表”中“醫(yī)?!睒?biāo)志不齊全等問(wèn)題。針對(duì)存在的問(wèn)題,我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視,立即召集醫(yī)務(wù)部、護(hù)理部、醫(yī)保辦、審計(jì)科、財(cái)務(wù)科、信息科等部門(mén)召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,布置整改工作,通過(guò)整改,醫(yī)院醫(yī)保各項(xiàng)工作得到了完善,保障了就診患者的權(quán)益,現(xiàn)將有關(guān)整改情況匯報(bào)如下:
一、存在的問(wèn)題
(一)參保住院患者因病住院在所住院的科室“住院病人一覽表”中“醫(yī)?!睒?biāo)志不齊全;
(二)中醫(yī)治療項(xiàng)目推拿、針灸、敷藥等均無(wú)治療部位和時(shí)間;
(三)普通門(mén)診、住院出院用藥超量
(四)小切口收大換藥的費(fèi)用
(五)收費(fèi)端沒(méi)有將輸密碼的'小鍵盤(pán)放在明顯的位置
二、整改情況
(一)關(guān)于“住院病人一覽表”中“醫(yī)?!睒?biāo)志不齊全的問(wèn)題
醫(yī)院嚴(yán)格要求各臨床科室必須詳細(xì)登記參保住院病人,并規(guī)定使用全院統(tǒng)一的登記符號(hào),使用規(guī)定以外的符號(hào)登記者視為無(wú)效。
(二)關(guān)于中醫(yī)治療項(xiàng)目推拿、針灸、敷藥等無(wú)治療部位和時(shí)間的問(wèn)題
我院加強(qiáng)了各科病歷和處方書(shū)寫(xiě)規(guī)范要求,進(jìn)行每月病歷處方檢查,尤其針對(duì)中醫(yī)科,嚴(yán)格要求推拿、針灸、敷藥等中醫(yī)治療項(xiàng)目要在病歷中明確指出治療部位及治療時(shí)間,否者視為不規(guī)范病歷,進(jìn)行全院通報(bào),并處罰相應(yīng)個(gè)人。
(三)關(guān)于普通門(mén)診、住院出院用藥超量的問(wèn)題
我院實(shí)行了“門(mén)診處方藥物專(zhuān)項(xiàng)檢查”方案,針對(duì)科室制定門(mén)診處方的用藥指標(biāo),定期進(jìn)行門(mén)診處方檢查,并由質(zhì)控科、藥劑科、醫(yī)務(wù)部根據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范聯(lián)合評(píng)估處方用藥合格率,對(duì)于用藥過(guò)量,無(wú)指征用藥者進(jìn)行每月公示,并處于懲罰。
(四)關(guān)于小切口收大換藥的費(fèi)用的問(wèn)題
小傷口換藥(收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為元)收取大傷口換藥費(fèi)用(收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為元)。經(jīng)我院自查,主要為醫(yī)生對(duì)傷口大小尺度把握不到位,把小傷口誤定為大傷口,造成多收費(fèi)。今年1-8月,共多收人次,多收費(fèi)用元。針對(duì)存在的問(wèn)題,醫(yī)院組織財(cái)務(wù)科、審計(jì)科及臨床科室護(hù)士長(zhǎng),再次認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),把握好傷口大小尺度,并嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)。同時(shí)對(duì)照收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)自查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即糾正,確保不出現(xiàn)不合理收費(fèi)、分解收費(fèi)、自立項(xiàng)目收費(fèi)等情況。
(五)關(guān)于收費(fèi)端沒(méi)有將輸密碼的小鍵盤(pán)放在明顯的位置的問(wèn)題
醫(yī)院已門(mén)診收費(fèi)處、出入院辦理處各個(gè)收費(fèi)窗口安裝了小鍵盤(pán),并擺放在明顯位置,方便患者輸入醫(yī)??艽a。
通過(guò)這次整改工作,我院無(wú)論在政策把握上還是醫(yī)院管理上都有了新的進(jìn)步和提高。在今后的工作中,我們將進(jìn)一步嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)保的各項(xiàng)政策和要求,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)水平,嚴(yán)把政策關(guān),從細(xì)節(jié)入手,加強(qiáng)管理,處理好內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制與對(duì)外窗口服務(wù)的關(guān)系,把我院的醫(yī)保工作做好,為全市醫(yī)保工作順利開(kāi)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
醫(yī)保自查自糾報(bào)告
根據(jù)縣人社局3月18日的約談精神,我院感觸頗深,醫(yī)院董事會(huì)組織全院中層干部人員認(rèn)真學(xué)習(xí)了各位領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言,并參照社保、醫(yī)保定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議及約談會(huì)精神,組織全院醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行了自查自糾,從內(nèi)心深處去整頓并進(jìn)行了積極整改。
一、加強(qiáng)醫(yī)院對(duì)社保工作的領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步明確了相關(guān)責(zé)任
1、院領(lǐng)導(dǎo)班子重新進(jìn)行了分工,指定一名副院長(zhǎng)親自負(fù)責(zé)社保醫(yī)療工作。
2、完善了醫(yī)院醫(yī)保辦公室建設(shè),具體負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)院醫(yī)保工作的管理和運(yùn)行,對(duì)臨床科室醫(yī)保工作的管理設(shè)立了兼職醫(yī)保聯(lián)絡(luò)員,制定“護(hù)士長(zhǎng)收費(fèi)負(fù)責(zé)制”等一系列規(guī)章制度。全院從上到下,從內(nèi)到外,形成層層落實(shí)的社保醫(yī)保組織管理體系。
3、完善了醫(yī)保辦公室的制度,明確了責(zé)任,認(rèn)識(shí)到了院醫(yī)保辦要在縣人社局、社保局、醫(yī)保局的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,嚴(yán)格遵守國(guó)家、省、市的有關(guān)社保醫(yī)保法律法規(guī),認(rèn)真執(zhí)行社保醫(yī)保政策,按照有關(guān)要求,把我院醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)工作抓實(shí)做好。
二、加強(qiáng)了全院職工的培訓(xùn),使每個(gè)醫(yī)務(wù)人員都切實(shí)掌握政策
1、醫(yī)院多次召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子擴(kuò)大會(huì)和職工大會(huì),反復(fù)查找醫(yī)療保險(xiǎn)工作中存在的問(wèn)題,對(duì)查出的問(wèn)題進(jìn)行分類(lèi),落實(shí)了負(fù)責(zé)整改的具體人員,并制定了相應(yīng)的保證措施。
2、組織全院醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),重點(diǎn)學(xué)習(xí)了國(guó)家和各級(jí)行政部門(mén)關(guān)于醫(yī)療保險(xiǎn)政策和相關(guān)的業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化了醫(yī)護(hù)人員對(duì)社保醫(yī)保政策的理解和實(shí)施,使其在臨床工作中能?chē)?yán)格掌握政策,認(rèn)真執(zhí)行規(guī)定。
3、利用晨會(huì)時(shí)間以科室為單位組織學(xué)習(xí)醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)政策及《基本醫(yī)療保險(xiǎn)藥品目錄》和醫(yī)院十六項(xiàng)核心制度,使每位醫(yī)務(wù)人員更加熟悉各項(xiàng)醫(yī)療保險(xiǎn)政策,自覺(jué)成為醫(yī)療保險(xiǎn)政策的宣傳者、講解者、執(zhí)行者。
三、確立培訓(xùn)機(jī)制,落實(shí)醫(yī)療保險(xiǎn)政策
將醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)政策、法規(guī),定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議,醫(yī)療保險(xiǎn)藥品適應(yīng)癥及自費(fèi)藥品進(jìn)行全院培訓(xùn),強(qiáng)化醫(yī)護(hù)人員對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)政策的理解與實(shí)施,掌握醫(yī)療保險(xiǎn)藥品適應(yīng)癥。通過(guò)培訓(xùn)使全院醫(yī)護(hù)人員對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)政策有更多的理解。通過(guò)對(duì)護(hù)士長(zhǎng)、醫(yī)療保險(xiǎn)辦主任、醫(yī)療保險(xiǎn)聯(lián)絡(luò)員的強(qiáng)化培訓(xùn),使其在臨床工作中能?chē)?yán)格掌握政策、認(rèn)真執(zhí)行規(guī)定、準(zhǔn)確核查費(fèi)用,隨時(shí)按醫(yī)療保險(xiǎn)要求提醒、監(jiān)督、規(guī)范醫(yī)生的治療、檢查、用藥情況,從而杜絕或減少不合理費(fèi)用的發(fā)生。
四、加強(qiáng)醫(yī)院全面質(zhì)量管理,完善各項(xiàng)規(guī)章制度建設(shè)。
從規(guī)范管理入手。明確了醫(yī)療保險(xiǎn)患者的診治和報(bào)銷(xiāo)流程,建立了相應(yīng)的管理制度。對(duì)全院醫(yī)療保險(xiǎn)工作提出了明確要求,如要嚴(yán)格掌握醫(yī)療保險(xiǎn)患者住院標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)防小病大治、無(wú)病也治的現(xiàn)象發(fā)生。按要求收取住院押金,對(duì)參保職工就診住院時(shí)嚴(yán)格進(jìn)行身份識(shí)別,保證卡、證、人一致,醫(yī)護(hù)人員不得以任何理由為患者保存卡。堅(jiān)決杜絕冒名就診和冒名住院現(xiàn)象,制止掛名住院、分解住院。嚴(yán)格掌握病人收治、出入院及監(jiān)護(hù)病房收治標(biāo)準(zhǔn),貫徹因病施治原則,做到合理檢查、合理治療、合理用藥。院長(zhǎng)和管理人員還要每周不定期下科室查房,動(dòng)員臨床治愈可以出院的患者及時(shí)出院,嚴(yán)禁以各種理由壓床住院,嚴(yán)禁醫(yī)務(wù)人員搭車(chē)開(kāi)藥等問(wèn)題。
五、重視各環(huán)節(jié)的管理
醫(yī)院的醫(yī)療保險(xiǎn)工作與醫(yī)政管理關(guān)系密切,其環(huán)節(jié)管理涉及到醫(yī)務(wù)、護(hù)理、財(cái)務(wù)、物價(jià)、藥劑、信息等眾多管理部門(mén),醫(yī)院明確規(guī)定全院各相關(guān)部門(mén)重視醫(yī)療保險(xiǎn)工作,醫(yī)保辦不僅要接受醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo),還要接受上級(jí)行政部門(mén)的指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)人社局社保局、醫(yī)保局的各項(xiàng)規(guī)定,醫(yī)保辦與醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部通力協(xié)作,積極配合上級(jí)各行政部門(mén)的檢查,避免多收或漏收費(fèi)用,嚴(yán)格掌握用藥適應(yīng)癥及特殊治療、特殊檢查的使用標(biāo)準(zhǔn),完善病程記錄中對(duì)使用其藥品、特治特檢結(jié)果的分析,嚴(yán)格掌握自費(fèi)項(xiàng)目的使用,嚴(yán)格掌握病員入院指征,全院規(guī)范住院病員住院流程,保障參保人員入院身份確認(rèn)、出院結(jié)算準(zhǔn)確無(wú)誤。
通過(guò)本次自查自糾,我院提出以下整改內(nèi)容和保證措施:
1、堅(jiān)決遵守和落實(shí)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療服務(wù)協(xié)議,接受各行政部門(mén)的監(jiān)督和檢查。
2、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療護(hù)理操作常規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院核心制度,規(guī)范自身醫(yī)療行為,嚴(yán)格把握入住院指針,取消不合理競(jìng)爭(zhēng)行為,加強(qiáng)臨床醫(yī)師“四合理”的管理。
3、加強(qiáng)自律建設(shè),以公正、公平的形象參與醫(yī)院之間的醫(yī)療競(jìng)爭(zhēng),加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部管理,從細(xì)節(jié)入手,處理好內(nèi)部運(yùn)行管理機(jī)制與對(duì)外窗口服務(wù)的關(guān)系,把我院的醫(yī)療保險(xiǎn)工作做好,為全縣醫(yī)療保險(xiǎn)工作樹(shù)立良好形象做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
醫(yī)保自查報(bào)告 篇7
首先誠(chéng)摯的感謝貴中心能夠給于我公司醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)零售藥店的資格,為我公司更好的服務(wù)于山城人民的'健康提供了極大的便利。自醫(yī)保刷卡服務(wù)開(kāi)通以來(lái),我公司積極響應(yīng)執(zhí)行醫(yī)保定點(diǎn)藥店相關(guān)政策規(guī)定,堅(jiān)持以“質(zhì)量、安全、誠(chéng)信、便捷、高效”的經(jīng)營(yíng)理念,為廣大參保人員提供優(yōu)質(zhì)高效的刷卡服務(wù),根據(jù)《關(guān)于對(duì)我市基本醫(yī)療保險(xiǎn)“兩定”機(jī)構(gòu)進(jìn)行考核的通知》的相關(guān)精神,我公司結(jié)合本店實(shí)際情況,對(duì)我公司20xx年醫(yī)療保險(xiǎn)刷卡服務(wù)的各個(gè)項(xiàng)目作了全面檢查,現(xiàn)匯報(bào)如下:
一、為更好的服務(wù)于參保人員,我公司配備3名藥學(xué)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,其中執(zhí)業(yè)藥師1名,從業(yè)藥師2名。全天候?yàn)轭櫩吞峁?zhǔn)確的用藥咨詢(xún)服務(wù)。
二、以我公司配送中心為支撐,經(jīng)營(yíng)中藥飲片、中成藥、化學(xué)藥制劑、抗生素、生化藥品等五類(lèi)約4000余種藥品,基本醫(yī)療保險(xiǎn)藥品備藥率達(dá)90%以上,以確保滿(mǎn)足廣大參保人員的購(gòu)買(mǎi)需求。并且嚴(yán)格按照GSP的相關(guān)要求,對(duì)藥品的進(jìn)、銷(xiāo)、存各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行有效質(zhì)量控制,完善流程管理,健全各項(xiàng)表格記錄。杜絕不合格藥品銷(xiāo)售給顧客,在我公司的有效管理下,無(wú)一例假劣藥事件發(fā)生。
三、嚴(yán)格遵照國(guó)家處方藥和非處方藥分類(lèi)管理的有關(guān)條例,處方藥和非處方藥分柜陳列、銷(xiāo)售,貼有明顯的區(qū)別標(biāo)識(shí)。加強(qiáng)基本醫(yī)療保險(xiǎn)用藥管理,對(duì)基本醫(yī)療保險(xiǎn)用藥和非基本醫(yī)療保險(xiǎn)用藥進(jìn)行分類(lèi)標(biāo)示,基本醫(yī)療保險(xiǎn)用藥在標(biāo)簽上注明“醫(yī)保甲類(lèi)”、“醫(yī)保乙類(lèi)”字樣,在賬目上獨(dú)立核算,做到醫(yī)保賬目及時(shí)、準(zhǔn)確報(bào)送。
四、能夠按照我區(qū)、市關(guān)于醫(yī)保定點(diǎn)零售管理政策的規(guī)定從事日常刷卡服務(wù)工作,根據(jù)貴局《關(guān)于市級(jí)醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)零售藥店經(jīng)營(yíng)非藥品有關(guān)問(wèn)題的通知》我公司積極對(duì)本店所有非藥品進(jìn)行分類(lèi)排查,對(duì)不符合通知文件精神的非藥品全部下架停止銷(xiāo)售。為加強(qiáng)醫(yī)保刷卡監(jiān)督,設(shè)有醫(yī)保刷卡意見(jiàn)箱,及時(shí)收集顧客意見(jiàn)。針對(duì)新公布的國(guó)家基本藥品目錄,除確保品種的齊全外,我們積極響應(yīng)國(guó)家藥物價(jià)格政策,致力于把價(jià)格降到最低。
五、建立和完善醫(yī)保刷卡服務(wù)管理制度,落實(shí)責(zé)任,確保為廣大參保人員提供優(yōu)質(zhì)、方便的刷卡服務(wù)。
六、能夠按照規(guī)定進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)管理和費(fèi)用結(jié)算。
在今后,我公司將進(jìn)一步強(qiáng)化本店員工的有關(guān)醫(yī)保刷卡方面法律意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和自律意識(shí),自覺(jué)、嚴(yán)格遵守和執(zhí)行基本醫(yī)療保險(xiǎn)各項(xiàng)政策規(guī)定,加強(qiáng)內(nèi)部管理,為建立我市醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)零售藥店醫(yī)保險(xiǎn)刷卡誠(chéng)信服務(wù)、公平競(jìng)爭(zhēng)的有序環(huán)境起模范帶頭作用,切實(shí)為廣大參保人員提供高效優(yōu)質(zhì)的醫(yī)保刷卡服務(wù)。
熱忱歡迎貴局工作人員來(lái)我公司檢查指導(dǎo)工作。
醫(yī)保自查報(bào)告 篇8
為貫徹落實(shí)**區(qū)人社局《關(guān)于開(kāi)展醫(yī)療工傷生育保險(xiǎn)定點(diǎn)服務(wù)機(jī)構(gòu)專(zhuān)項(xiàng)檢查的通知》永人社發(fā)(20xx)131號(hào)文件精神,根據(jù)市醫(yī)保處關(guān)于對(duì)基本醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢查的要求,我院高度重視,認(rèn)真布置,落實(shí)到位。由院長(zhǎng)牽頭,醫(yī)務(wù)科具體負(fù)責(zé),在全院范圍內(nèi)開(kāi)展了一次專(zhuān)項(xiàng)檢查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:
一、醫(yī)療保險(xiǎn)基礎(chǔ)管理:
1、本院有分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員組成的基本醫(yī)療保險(xiǎn)管理組織,并有專(zhuān)人具體負(fù)責(zé)基本醫(yī)療保險(xiǎn)日常管理工作。
2、各項(xiàng)基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度健全,相關(guān)醫(yī)保管理資料具全,并按規(guī)范管理存檔。
3、醫(yī)保管理小組定期組織人員分析醫(yī)保享受人員各種醫(yī)療費(fèi)用使用情況,如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)給予解決,在不定期的醫(yī)保管理情況抽查中如有違規(guī)行為及時(shí)糾正并立即改正。
4、醫(yī)保管理小組人員積極配合縣醫(yī)保中心對(duì)醫(yī)療服務(wù)價(jià)格和藥品費(fèi)用的監(jiān)督、審核、及時(shí)提供需要查閱的醫(yī)療檔案和有關(guān)資料。
二、醫(yī)療保險(xiǎn)業(yè)務(wù)管理:
1、嚴(yán)格執(zhí)行基本醫(yī)療保險(xiǎn)用藥管理規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)保用藥審批制度。
2、基本達(dá)到按基本醫(yī)療保險(xiǎn)目錄所要求的藥品備藥率。
3、抽查門(mén)診處方、出院病歷、檢查配藥情況都按規(guī)定執(zhí)行。
4嚴(yán)格執(zhí)行基本醫(yī)療保險(xiǎn)診療項(xiàng)目管理規(guī)定。
5、嚴(yán)格執(zhí)行基本醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)設(shè)施管理規(guī)定。
三、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用控制:
1、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)療保險(xiǎn)限額規(guī)定。
2、門(mén)診人均費(fèi)用低于醫(yī)保病人藥品比例控制的范疇。
3、參保人員個(gè)人自費(fèi)費(fèi)用占醫(yī)療總費(fèi)用的比例控制在20%以?xún)?nèi)。
4、每月醫(yī)保費(fèi)用報(bào)表按時(shí)送審、費(fèi)用結(jié)算及時(shí)。
四、醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)管理:
1、本院設(shè)有就醫(yī)流程圖,設(shè)施完整,方便參保人員就醫(yī)。
2、藥品、診療項(xiàng)目和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施收費(fèi)實(shí)行明碼標(biāo)價(jià),并提
供費(fèi)用明細(xì)清單。
3、對(duì)就診人員進(jìn)行身份驗(yàn)證,杜絕冒名就診和冒名住院等現(xiàn)象。
4、對(duì)就診人員要求需用目錄外藥品、診療項(xiàng)目事先都證求參保人員同意。
5、嚴(yán)格掌握醫(yī)保病人的入、出院標(biāo)準(zhǔn),醫(yī)保辦抽查10例門(mén)診就診人員,10例均符合填寫(xiě)門(mén)診就診記錄的要求。
五、醫(yī)療保險(xiǎn)信息管理:
1、日常維護(hù)系統(tǒng)較完善,新政策出臺(tái)或調(diào)整政策及時(shí)修改,能及時(shí)報(bào)告并積極排除醫(yī)保信息系統(tǒng)故障,保證系統(tǒng)的正常運(yùn)行。
3、對(duì)醫(yī)保窗口工作人員加強(qiáng)醫(yī)保政策學(xué)習(xí),并強(qiáng)化操作技能。
4、本院信息系統(tǒng)醫(yī)保數(shù)據(jù)安全完整。
5、與醫(yī)保中心聯(lián)網(wǎng)的前置機(jī)定時(shí)實(shí)施查毒殺毒。
六、醫(yī)療保險(xiǎn)政策宣傳:
本院定期積極組織醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)醫(yī)保政策,及時(shí)傳達(dá)和貫徹
有關(guān)醫(yī)保規(guī)定,并隨時(shí)抽查醫(yī)務(wù)人員對(duì)醫(yī)保管理各項(xiàng)政策的掌握、理解程度。
2、采取各種形式宣傳教育,如設(shè)置宣傳欄、責(zé)任醫(yī)生下鄉(xiāng)宣傳,印發(fā)就醫(yī)手冊(cè)、發(fā)放宣傳資料等。
由于醫(yī)保管理是一項(xiàng)難度大、工作要求細(xì)致、政策性強(qiáng)的工作,這就要求我們們醫(yī)保管理人員和全體醫(yī)務(wù)人員在提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時(shí),加強(qiáng)責(zé)任心,并與醫(yī)保中心保持聯(lián)系,經(jīng)常溝通,使我院的醫(yī)療工作做得更好。
醫(yī)保自查報(bào)告 篇9
為貫徹執(zhí)行《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基本醫(yī)療保險(xiǎn)醫(yī)療服務(wù)監(jiān)管的意見(jiàn)》(人社部發(fā)[20xx]54號(hào))、《關(guān)于印發(fā)江蘇省醫(yī)保服務(wù)醫(yī)師標(biāo)準(zhǔn)庫(kù)結(jié)構(gòu)的通知》(蘇醫(yī)管函)[20xx]40號(hào)、《徐州市基本醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)師管理暫行辦法》(徐人社發(fā)[20xx]250號(hào))及《關(guān)于委托定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)與本單位注冊(cè)醫(yī)師簽訂定點(diǎn)醫(yī)師服務(wù)協(xié)議的通知》(沛醫(yī)保通字[20xx]10號(hào))等文件精神及相關(guān)要求,我院于20xx年8月01日起對(duì)本院注冊(cè)醫(yī)師進(jìn)行了約談,并對(duì)相關(guān)政策、各項(xiàng)制度進(jìn)行了解讀。并由我院醫(yī)保領(lǐng)導(dǎo)小組在全院范圍內(nèi)開(kāi)展了醫(yī)保專(zhuān)項(xiàng)檢查,現(xiàn)就檢查結(jié)果作如下匯報(bào):
在上級(jí)部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我院嚴(yán)格遵守國(guó)家、省、市的有關(guān)醫(yī)保法律、法規(guī),認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)保政策:
一、高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),完善醫(yī)保管理責(zé)任體系
接到通知要求后,我院領(lǐng)導(dǎo)小組即根據(jù)相關(guān)政策、對(duì)照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),查找不足,積極整改。我們知道基本醫(yī)療是社會(huì)保障體系的一個(gè)重要組成部分,深化基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度政策,是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然要求,是保障職工基本醫(yī)療,提高職工健康水平的重要措施。我院歷來(lái)高度重視醫(yī)療保險(xiǎn)工作,成立專(zhuān)門(mén)的管理小組,健全管理制度,多次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議進(jìn)行研究部署,定期對(duì)醫(yī)師進(jìn)行醫(yī)保培訓(xùn),定期總結(jié)醫(yī)保工作,分析參?;颊叩尼t(yī)療及費(fèi)用情況。
二、規(guī)范管理,實(shí)現(xiàn)醫(yī)保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、規(guī)范化
幾年來(lái),在縣人社部的正確領(lǐng)導(dǎo)及指導(dǎo)下,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。設(shè)置“基本醫(yī)療保險(xiǎn)政策宣傳欄”和“投訴箱”;編印基本醫(yī)療保險(xiǎn)宣傳資料;公布咨詢(xún)與投訴電話68879578;熱心為參保人員提供咨詢(xún)服務(wù),妥善處理參?;颊叩耐对V。在醫(yī)院顯要位置公布醫(yī)保就醫(yī)流程、方便參?;颊呔歪t(yī)購(gòu)藥;設(shè)立醫(yī)保患者掛號(hào)、結(jié)算等專(zhuān)用窗口。簡(jiǎn)化流程,提供便捷、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。參保人員就診住院時(shí)嚴(yán)格進(jìn)行身份識(shí)別,杜絕冒名就診和冒名住院現(xiàn)象,制止掛名住院、分解住院。嚴(yán)格掌握病人收治、出入院及監(jiān)護(hù)病房收治標(biāo)準(zhǔn),貫徹因病施治原則,做到合理檢查、合理治療、合理用藥;無(wú)偽造、更改病歷現(xiàn)象。積極配合醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)診療過(guò)程及醫(yī)療費(fèi)用進(jìn)行監(jiān)督、審核并及時(shí)提供需要查閱的醫(yī)療檔案及有關(guān)資料。嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)部門(mén)制定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。
加強(qiáng)醫(yī)療保險(xiǎn)政策宣傳,以科室為單位經(jīng)常性組織學(xué)習(xí)了《沛縣醫(yī)保定點(diǎn)單位管理匯編》、《江蘇省基本醫(yī)療保險(xiǎn)藥品目錄》等文件,使每位醫(yī)護(hù)人員更加熟悉目錄,成為醫(yī)保政策的宣傳者、講解者、執(zhí)行者。醫(yī)院設(shè)專(zhuān)人對(duì)門(mén)診和住院病人實(shí)行電話回訪,回訪率90%以上,對(duì)服務(wù)質(zhì)量滿(mǎn)意率95%左右,受到了廣大參保人的好評(píng)。
三、強(qiáng)化管理,為參保人員就醫(yī)提供質(zhì)量保證
一是嚴(yán)格執(zhí)行診療護(hù)理常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程。認(rèn)真落實(shí)十八項(xiàng)醫(yī)療核心制度。二是在強(qiáng)化核心制度落實(shí)的基礎(chǔ)上,注重醫(yī)療質(zhì)量的提高和持續(xù)改進(jìn)。普遍健全完善了醫(yī)療質(zhì)量管理控制體系、考核評(píng)價(jià)體系及激勵(lì)約束機(jī)制,實(shí)行院、科、組三級(jí)醫(yī)療質(zhì)量管理責(zé)任制,把醫(yī)療質(zhì)量管理目標(biāo)層層分解,責(zé)任到人,將檢查、監(jiān)督關(guān)口前移,深入到臨床一線及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決醫(yī)療工作中存在的問(wèn)題和隱患。規(guī)范早交接班、主任查房及病例討論等流程。重新規(guī)范了醫(yī)師的處方權(quán)。三是員工熟記核心醫(yī)療制度,并在實(shí)際的臨床工作中嚴(yán)格執(zhí)行。積極學(xué)習(xí)先進(jìn)的醫(yī)學(xué)知識(shí),提高自身的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,提高醫(yī)療質(zhì)量,為患者服好務(wù),增強(qiáng)自身的溝通技巧。四是把醫(yī)療文書(shū)當(dāng)作控制醫(yī)療質(zhì)量和防范醫(yī)療糾紛的一個(gè)重要環(huán)節(jié)來(lái)抓。對(duì)住院病歷進(jìn)行評(píng)分,科主任審核初評(píng),醫(yī)院質(zhì)控再次審核。同時(shí)積極開(kāi)展病歷質(zhì)量檢查和評(píng)比活動(dòng),病歷質(zhì)量和運(yùn)行得到了有效監(jiān)控,醫(yī)療質(zhì)量有了顯著提高。五是強(qiáng)化安全意識(shí),醫(yī)患關(guān)系日趨和諧。我院不斷加強(qiáng)醫(yī)療安全教育,提高質(zhì)量責(zé)任意識(shí),規(guī)范醫(yī)療操作規(guī)程,建立健全醫(yī)患溝通制度,采取多種方式加強(qiáng)與病人的交流,耐心細(xì)致地向病人交待或解釋病情。慎于術(shù)前,精于術(shù)中,嚴(yán)于術(shù)后。進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)流程,方便病人就醫(yī)。通過(guò)調(diào)整科室布局,增加服務(wù)窗口,簡(jiǎn)化就醫(yī)環(huán)節(jié),縮短病人等候時(shí)間,對(duì)不能勝任窗口行業(yè)的人員調(diào)離崗位。門(mén)診大廳設(shè)立導(dǎo)醫(yī)咨詢(xún)臺(tái),配備飲水、電腦、輪椅等服務(wù)設(shè)施,為病人提供信息指導(dǎo)和就醫(yī)服務(wù),及時(shí)解決病人就診時(shí)遇到的各種困難。實(shí)行導(dǎo)醫(yī)服務(wù)和首診負(fù)責(zé)制,規(guī)范服務(wù)用語(yǔ),加強(qiáng)護(hù)理禮儀的培訓(xùn),杜絕生、冷、硬、頂、推現(xiàn)象,對(duì)患者護(hù)理服務(wù)熱心,護(hù)理細(xì)心,操作精心,解答耐心。
四、加強(qiáng)住院管理,規(guī)范了住院程序及收費(fèi)結(jié)算
為了加強(qiáng)醫(yī)療保險(xiǎn)工作規(guī)范化管理,使醫(yī)療保險(xiǎn)各項(xiàng)政策規(guī)定得到全面落實(shí),根據(jù)縣醫(yī)保部門(mén)的要求,經(jīng)治醫(yī)師均做到因病施治,合理檢查,合理用藥。強(qiáng)化病歷質(zhì)量管理,嚴(yán)格執(zhí)行首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制,規(guī)范臨床用藥,經(jīng)治醫(yī)師要根據(jù)臨床需要和醫(yī)保政策規(guī)定,自覺(jué)使用安全有效,價(jià)格合理的《藥品目錄》內(nèi)的藥品。因病情確需使用《藥品目錄》外的自費(fèi)藥品,[特]定藥品,“乙類(lèi)”藥品以及需自負(fù)部分費(fèi)用的醫(yī)用材料和有關(guān)自費(fèi)項(xiàng)目,經(jīng)治醫(yī)師要向參保人講明理由,經(jīng)患者或其家屬同意后方可使用。
五、嚴(yán)格執(zhí)行省、市物價(jià)部門(mén)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
醫(yī)療費(fèi)用是參保病人另一關(guān)注的焦點(diǎn)。我院堅(jiān)持費(fèi)用清單制度,每日費(fèi)用發(fā)給病人,讓參保人明明白白消費(fèi)。
六、系統(tǒng)的維護(hù)及管理
醫(yī)院重視保險(xiǎn)信息管理系統(tǒng)的維護(hù)與管理,及時(shí)排除醫(yī)院信息管理系統(tǒng)障礙,保證系統(tǒng)正常運(yùn)行,根據(jù)縣醫(yī)保處的要求由計(jì)算機(jī)技術(shù)專(zhuān)門(mén)管理人員負(fù)責(zé),要求醫(yī)保專(zhuān)用計(jì)算機(jī)嚴(yán)格按規(guī)定專(zhuān)機(jī)專(zhuān)用,遇有問(wèn)題及時(shí)與東軟公司和醫(yī)療保險(xiǎn)處聯(lián)系,不能因程序發(fā)生問(wèn)題而導(dǎo)致醫(yī)療費(fèi)用不能結(jié)算問(wèn)題的發(fā)生,保證參保人及時(shí)、快速的結(jié)算。
醫(yī)保自查報(bào)告 篇10
為貫徹落實(shí)云人社通xx100號(hào)文件精神,根據(jù)省、州、縣人力資源和社會(huì)保障局要求,結(jié)合《云南省基本醫(yī)療保險(xiǎn)藥品目錄》、《云南省基本醫(yī)療保險(xiǎn)診療項(xiàng)目》、《云南省基本醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)》的標(biāo)準(zhǔn),仁心大藥房組織全體員工開(kāi)展醫(yī)保定點(diǎn)藥房自檢自查工作,現(xiàn)將自檢自查情況匯報(bào)如下:
一、本藥房按規(guī)定懸掛定點(diǎn)零售藥店證書(shū)、公布服務(wù)承諾、公布投訴電話,《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》、《藥品經(jīng)營(yíng)許可證》、《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范認(rèn)證證書(shū)》均在有效期內(nèi);
二、本藥店有嚴(yán)格的藥品進(jìn)、銷(xiāo)規(guī)章制度,藥房員工認(rèn)真履責(zé),對(duì)首營(yíng)企業(yè)和首營(yíng)品種認(rèn)真審核并建立檔案,確保購(gòu)貨渠道正規(guī)、合法,帳、票、貨相符;
三、本藥房營(yíng)業(yè)時(shí)間內(nèi)至少有一名藥師在崗,藥房門(mén)口設(shè)有明顯的夜間購(gòu)藥標(biāo)志。所有營(yíng)業(yè)人員均持有相關(guān)主管部門(mén)頒發(fā)的《上崗證》、《健康證》和職業(yè)資格證書(shū),且所有證書(shū)均在有效期內(nèi),藥師按規(guī)定持證上崗;
四、本藥房經(jīng)營(yíng)面積284平方米,共配備4臺(tái)電腦,其中有3臺(tái)電腦裝藥品零售軟件,1臺(tái)裝有醫(yī)保系統(tǒng),并經(jīng)專(zhuān)線連入怒江州醫(yī)保系統(tǒng)。配有相應(yīng)的管理人員和清潔人員,確保了計(jì)算機(jī)軟硬件設(shè)備的正常運(yùn)行和經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的干凈整潔;
五、本藥房藥學(xué)技術(shù)人員按規(guī)定持有相關(guān)證件。所有員工均已購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn);藥房嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、省、州藥品銷(xiāo)售價(jià)格,參保人員購(gòu)藥時(shí),無(wú)論選擇何種支付方式,我店均實(shí)行同價(jià)。
綜上所述,上年度內(nèi),本藥房嚴(yán)格執(zhí)行基本醫(yī)療保險(xiǎn)政策、“兩定”服務(wù)協(xié)議,認(rèn)真管理醫(yī)療保險(xiǎn)信息系統(tǒng);尊重和服從州、縣社保管理機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo),每次均能準(zhǔn)時(shí)出席社保組織的學(xué)習(xí)和召開(kāi)的會(huì)議,并及時(shí)將上級(jí)精神貫徹傳達(dá)到每一個(gè)員工,保證會(huì)議精神的`落實(shí)。今后,我藥房將繼續(xù)抓好藥品質(zhì)量,杜絕假冒偽劣藥品和不正之風(fēng),做好參保人員藥品的供應(yīng)工作,為我州醫(yī)療保險(xiǎn)事業(yè)的健康發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。
xx縣xx醫(yī)保定點(diǎn)零售藥店,根據(jù)xx縣人勞局要求,結(jié)合年初《定點(diǎn)零售藥店服務(wù)協(xié)議》認(rèn)真對(duì)照量化考核標(biāo)準(zhǔn),組織本店員工對(duì)全年來(lái)履行《定點(diǎn)零售藥店服務(wù)協(xié)議》工作開(kāi)展情況做了逐項(xiàng)的自檢自查,現(xiàn)將自檢自查情況匯報(bào)如下:
基本情況:我店經(jīng)營(yíng)面積40平方米,全年實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售任務(wù)萬(wàn)元,其中醫(yī)保刷卡萬(wàn)元,目前經(jīng)營(yíng)品種3000多種,保健品多種,藥店共有店員2人,其中,從業(yè)藥師1人,藥師協(xié)理1人。
自檢自查中發(fā)現(xiàn)有做得好的一面,也有做得不足之處。優(yōu)點(diǎn):
(1)嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)藥品管理法》及《上蔡城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療和療保險(xiǎn)暫行規(guī)定》;
(2)認(rèn)真組織和學(xué)習(xí)醫(yī)保政策,正確給參保人員宣傳醫(yī)保政策,沒(méi)有出售任何其它不符合醫(yī)?;鹬Ц斗秶奈锲?
(3)店員積極熱情為參保人員服務(wù),沒(méi)有出售假劣藥品,至今無(wú)任何投訴發(fā)生;
(4)藥品擺放有序,清潔衛(wèi)生,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的藥品價(jià)格政策,做到一價(jià)一簽,明碼標(biāo)價(jià)。
存在問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié):
(1)電腦技術(shù)使用掌握不夠熟練,特別是店內(nèi)近期新調(diào)入藥品品種目錄沒(méi)能及時(shí)準(zhǔn)確無(wú)誤維護(hù)進(jìn)電腦系統(tǒng);
(2)在政策執(zhí)行方面,店員對(duì)相關(guān)配套政策領(lǐng)會(huì)不全面,理解不到位,學(xué)習(xí)不夠深入具體,致使實(shí)際上機(jī)操作沒(méi)有很好落實(shí)到實(shí)外;
(3)服務(wù)質(zhì)量有待提高,尤其對(duì)剛進(jìn)店不久的新特藥品,保健品性能功效了解和推廣宣傳力度不夠;
(4)對(duì)店內(nèi)設(shè)置的醫(yī)保宣傳欄,更換內(nèi)容不及時(shí)。
針對(duì)以上存在問(wèn)題,我們店的整改措施是:
(1)加強(qiáng)學(xué)習(xí)醫(yī)保政策,經(jīng)常組織好店員學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí)、知法、守法;
(2)提高服務(wù)質(zhì)量,熟悉藥品的性能,正確向顧客介紹醫(yī)保藥品的用法、用量及注意事項(xiàng),更好地發(fā)揮參謀顧問(wèn)作用;
(3)電腦操作員要加快對(duì)電腦軟件的使用熟練操作訓(xùn)練。
(4)及時(shí)并正確向參保人員宣傳醫(yī)保政策,全心全意為參保人員服務(wù)。
最后希望上級(jí)主管部門(mén)對(duì)我們藥店日常工作給予進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo),多提寶貴意見(jiàn)和建議。謝謝!
醫(yī)保自查報(bào)告 篇11
我院在市醫(yī)保中心、未央?yún)^(qū)醫(yī)保中心各部門(mén)及各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,并在我院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持和各科室醫(yī)務(wù)人員的積極配合下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行未央?yún)^(qū)醫(yī)保政策,按照未央?yún)^(qū)醫(yī)保中心的安排,使我院的醫(yī)保醫(yī)療及醫(yī)保管理經(jīng)過(guò)三年的時(shí)間日趨成熟。醫(yī)院認(rèn)真貫徹執(zhí)行醫(yī)保醫(yī)療及醫(yī)保管理各項(xiàng)工作,取得了一定的成效,為了更好服務(wù)病人,合理治療,20xx初我院對(duì)醫(yī)保工作進(jìn)行了以下安排:
1、在院內(nèi)多次舉行了臨床醫(yī)護(hù)人員“醫(yī)保政策指南”學(xué)習(xí)班,按照西安市物價(jià)新收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)合理收費(fèi),在日常工作中指導(dǎo)臨床醫(yī)生根據(jù)臨床需求合理用藥、不開(kāi)大處方,認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)保政策,本著因病施治、合理檢查、合理治療,不開(kāi)不相干的檢查單,不做小病大治不誘導(dǎo)患者住院,確保從醫(yī)?;颊叩那猩砝娉霭l(fā),盡量的滿(mǎn)足他們,在不違反醫(yī)保政策合理要求的同時(shí),又確保了政策專(zhuān)項(xiàng)基金不流失。
2、利用醫(yī)保宣傳及公示展板及時(shí)公布新的醫(yī)保政策,并公示醫(yī)保的補(bǔ)償比例,讓參?;颊咔猩眢w會(huì)到醫(yī)療保險(xiǎn)政策的實(shí)惠,從而轉(zhuǎn)變觀念重新認(rèn)識(shí)醫(yī)療保險(xiǎn)政策的優(yōu)越性,并積極、主動(dòng)的參加及支持醫(yī)療保險(xiǎn)工作能夠順利運(yùn)行。
3、加強(qiáng)宣傳力度,提高醫(yī)保政策的影響力,定期對(duì)我院周邊的參保職工進(jìn)行調(diào)查和回訪,并發(fā)放了各種宣傳彩頁(yè)。
4、20xx年我院對(duì)各臨床科室制定了從藥品比、大型檢查陽(yáng)性率及單病種執(zhí)行率的幾項(xiàng)考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),對(duì)未執(zhí)行的科室按月進(jìn)行處罰。
5、由醫(yī)務(wù)科、質(zhì)控科加強(qiáng)病歷質(zhì)量的管理,全面提高有關(guān)醫(yī)保病歷水平,做到四合理。質(zhì)控科、醫(yī)保科每月抽查病歷20份,在每月檢查中將有問(wèn)題的病歷及時(shí)的下發(fā)整改通知并扣除病歷質(zhì)量評(píng)分,扣除部分在每月獎(jiǎng)金中對(duì)現(xiàn)。我院對(duì)從規(guī)范病歷書(shū)寫(xiě)到臨床用藥,都做到明確職責(zé),落實(shí)責(zé)任,對(duì)各臨床科室制定了有效的工作程序和獎(jiǎng)懲辦法。明確各科室工作人員崗位職責(zé),做好本職工作,提高參?;颊叩臐M(mǎn)意率。
6、20xx年全年我院醫(yī)?;颊叱鲈喝藬?shù)336為人次,累計(jì)統(tǒng)籌掛賬為488840.7元。
作為西安市醫(yī)療定點(diǎn)醫(yī)院,我們的服務(wù)水平直接影響到參保患者的積極性及大家的健康水平,所以我們會(huì)不斷提高服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)療技術(shù)水平,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,“本著公開(kāi)、公正、公平”的原則,統(tǒng)一政策,嚴(yán)格把關(guān),進(jìn)一步深化宣傳,優(yōu)化補(bǔ)償工作程序,保證醫(yī)保工作健康、穩(wěn)步推進(jìn)。
本年度的醫(yī)保工作在縣社保局(醫(yī)保管理中心)的監(jiān)督指導(dǎo)下,在院領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子的關(guān)心支持下,通過(guò)醫(yī)院醫(yī)保管理小組成員和全院職工的共同努力,各項(xiàng)醫(yī)保工作和各種醫(yī)保規(guī)章制度都日趨完善成熟,并已全面步入正規(guī)化、系統(tǒng)化的管理軌道,根據(jù)《安吉縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)醫(yī)療考核辦法》的規(guī)定和一年來(lái)的不懈努力,院組織醫(yī)保管理小組對(duì)20xx年度的基本醫(yī)院管理工作進(jìn)行了全面的自查,對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行逐一分析并匯報(bào)如下:
一、醫(yī)療保險(xiǎn)基礎(chǔ)管理:
1、本院有分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員組成的基本醫(yī)療保險(xiǎn)管理組織,并有專(zhuān)人具體負(fù)責(zé)基本醫(yī)療保險(xiǎn)日常管理工作。
2、各項(xiàng)基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度健全,相關(guān)醫(yī)保管理資料具全,并按規(guī)范管理存檔。
3、醫(yī)保管理小組定期組織人員分析醫(yī)保享受人員各種醫(yī)療費(fèi)用使用情況,如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)給予解決,在不定期的醫(yī)保管理情況抽查中如有違規(guī)行為及時(shí)糾正并立即改正。
4、醫(yī)保管理小組人員積極配合縣醫(yī)保中心對(duì)醫(yī)療服務(wù)價(jià)格和藥品費(fèi)用的監(jiān)督、審核、及時(shí)提供需要查閱的醫(yī)療檔案和有關(guān)資料。
二、醫(yī)療保險(xiǎn)業(yè)務(wù)管理:
1、嚴(yán)格執(zhí)行基本醫(yī)療保險(xiǎn)用藥管理規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)保用藥審批制度。
2、基本達(dá)到按基本醫(yī)療保險(xiǎn)目錄所要求的藥品備藥率。
3、抽查門(mén)診處方、出院病歷、檢查配藥情況都按規(guī)定執(zhí)行。
4嚴(yán)格執(zhí)行基本醫(yī)療保險(xiǎn)診療項(xiàng)目管理規(guī)定。
5、嚴(yán)格執(zhí)行基本醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)設(shè)施管理規(guī)定。
三、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用控制:
1、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)療保險(xiǎn)限額規(guī)定。
2、本年度門(mén)診人均費(fèi)用略高于醫(yī)保病人藥品比例控制的范疇。
3、參保人員個(gè)人自費(fèi)費(fèi)用占醫(yī)療總費(fèi)用的比例控制在20%以?xún)?nèi)。
4、每月醫(yī)保費(fèi)用報(bào)表按時(shí)送審、費(fèi)用結(jié)算及時(shí)。
四、醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)管理:
1、本院設(shè)有就醫(yī)流程圖,設(shè)施完整,方便參保人員就醫(yī)。
2、藥品、診療項(xiàng)目和醫(yī)療服務(wù)設(shè)施收費(fèi)實(shí)行明碼標(biāo)價(jià),并提供費(fèi)用明細(xì)清單。
3、對(duì)就診人員進(jìn)行身份驗(yàn)證,杜絕冒名就診和冒名住院等現(xiàn)象。
4、對(duì)就診人員要求需用目錄外藥品、診療項(xiàng)目事先都證求參保人員同意。
5、對(duì)就診人員要求處方外配藥的,醫(yī)生開(kāi)出外配處方,加蓋外配章后由病人自主選擇購(gòu)藥。
6、嚴(yán)格掌握醫(yī)保病人的入、出院標(biāo)準(zhǔn),醫(yī)保辦抽查10例門(mén)診就診人員,10例均符合填寫(xiě)門(mén)診就診記錄的要求。
7、經(jīng)藥品監(jiān)督部門(mén)檢查無(wú)藥品質(zhì)量問(wèn)題。
五、醫(yī)療保險(xiǎn)信息管理:
1、本院信息管理系統(tǒng)能滿(mǎn)足醫(yī)保工作的需要,今年醫(yī)院在人、財(cái)、物等方面給予了較大的投入。
2、日常維護(hù)系統(tǒng)較完善,新政策出臺(tái)或調(diào)整政策及時(shí)修改,能及時(shí)報(bào)告并積極排除醫(yī)保信息系統(tǒng)故障,保證系統(tǒng)的正常運(yùn)行。
3、對(duì)醫(yī)保窗口工作人員加強(qiáng)醫(yī)保政策學(xué)習(xí),并強(qiáng)化操作技能。
4、本院信息系統(tǒng)醫(yī)保數(shù)據(jù)安全完整。
5、與醫(yī)保中心聯(lián)網(wǎng)的前置機(jī)定時(shí)實(shí)施查毒殺毒。
六、醫(yī)療保險(xiǎn)政策宣傳:
1、本院定期積極組織醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)醫(yī)保政策,及時(shí)傳達(dá)和貫徹有關(guān)醫(yī)保規(guī)定,并隨時(shí)抽查醫(yī)務(wù)人員對(duì)醫(yī)保管理各項(xiàng)政策的掌握、理解程度。
2、采取各種形式宣傳教育,如設(shè)置宣傳欄、責(zé)任醫(yī)生下鄉(xiāng)宣傳,印發(fā)就醫(yī)手冊(cè)、發(fā)放宣傳資料等。
由于醫(yī)保管理是一項(xiàng)難度大、工作要求細(xì)致、政策性強(qiáng)的工作,這就要求我們們醫(yī)保管理人員和全體醫(yī)務(wù)人員在提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時(shí),加強(qiáng)責(zé)任心,并與醫(yī)保中心保持聯(lián)系,經(jīng)常溝通,使我院的醫(yī)療工作做得更好。
醫(yī)保自查報(bào)告 篇12
在縣醫(yī)保中心的指導(dǎo)下,本院按照《XX縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)暫行規(guī)定》等文件精神,經(jīng)本院相關(guān)工作人員的共同努力,20xx年上半年的醫(yī)保工作總體運(yùn)行正常,未出現(xiàn)費(fèi)用超標(biāo)、借卡看病、超范圍檢查、掛牌住院等情況,在一定程度上配合了縣醫(yī)保中心的工作,維護(hù)了基金的安全運(yùn)行。但是由于種種原因,本院的醫(yī)保工作還有許多不足:
1、在信息傳遞上存在著延遲現(xiàn)象,個(gè)別操作人員未及時(shí)將信息上報(bào)醫(yī)保中心。
2、本院的藥品、備藥率與醫(yī)保中心的藥品目錄相比仍存在一定的差距。
3、在二線藥物的使用上未嚴(yán)格按照有關(guān)藥品的限制使用規(guī)定存在著超范圍用藥現(xiàn)象。
4、對(duì)于醫(yī)保住院病人的管理存在著一定的不足,病人上午輸完液后下午就私自回家,在管理和安全上出現(xiàn)了漏洞。
5、對(duì)于醫(yī)保病人的醫(yī)??白≡翰v書(shū)寫(xiě)不及時(shí),未及時(shí)將有關(guān)病情交代及用藥情況、及時(shí)登記。
剖析以上不足,主要有以下幾方面的原因:
1、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)醫(yī)保工作未引起足夠的重視,平時(shí)學(xué)習(xí)不夠透徹,教育不夠深入,檢查不夠嚴(yán)格。
2、個(gè)別醫(yī)務(wù)人員思想上對(duì)醫(yī)保工作不重視,業(yè)務(wù)上對(duì)醫(yī)保的學(xué)習(xí)不透徹,未掌握醫(yī)保工作的切入點(diǎn),不知道哪些該做、哪些不該做、哪些要及時(shí)做。
3、在病人就診的過(guò)程中,對(duì)醫(yī)保的流程未完全掌握,就會(huì)發(fā)生漏醫(yī)囑、囑檢查單等現(xiàn)象。
根據(jù)以上不足,下一步主要采取措施:
1、加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的有關(guān)醫(yī)保文件、知識(shí)的學(xué)習(xí),從思想上提高認(rèn)識(shí),杜絕麻痹思想,定期召開(kāi)會(huì)議、組織學(xué)習(xí)。
2、加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),對(duì)于醫(yī)保政策及相關(guān)操作做到心中有數(shù),操作無(wú)誤。
3、落實(shí)責(zé)任制,明確分管領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)保管理人員的工作職責(zé),加強(qiáng)對(duì)醫(yī)務(wù)人員的檢查教育,建立考核制度,做到獎(jiǎng)懲分明。
我們相信在醫(yī)保中心的指導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)我院的不斷努力,一定能把我院的醫(yī)保工作做得更好。
醫(yī)保自查報(bào)告 篇13
為貫徹落實(shí)云人社通xx 100號(hào)文件精神,根據(jù)省、州、縣人力資源和社會(huì)保障局要求,結(jié)合《云南省基本醫(yī)療保險(xiǎn)藥品目錄》、《云南省基本醫(yī)療保險(xiǎn)診療項(xiàng)目》、《云南省基本醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)》的標(biāo)準(zhǔn),仁心大藥房組織全體員工開(kāi)展醫(yī)保定點(diǎn)藥房自檢自查工作,現(xiàn)將自檢自查情況匯報(bào)如下:
一、本藥房按規(guī)定懸掛定點(diǎn)零售藥店證書(shū)、公布服務(wù)承諾、公布投訴電話,《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》、《藥品經(jīng)營(yíng)許可證》、《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范認(rèn)證證書(shū)》均在有效期內(nèi);
二、本藥店有嚴(yán)格的藥品進(jìn)、銷(xiāo)規(guī)章制度,藥房員工認(rèn)真履責(zé),對(duì)首營(yíng)企業(yè)和首營(yíng)品種認(rèn)真審核并建立檔案,確保購(gòu)貨渠道正規(guī)、合法,帳、票、貨相符;
三、本藥房營(yíng)業(yè)時(shí)間內(nèi)至少有一名藥師在崗,藥房門(mén)口設(shè)有明顯的夜間購(gòu)藥標(biāo)志。所有營(yíng)業(yè)人員均持有相關(guān)主管部門(mén)頒發(fā)的《上崗證》、《健康證》和職業(yè)資格證書(shū),且所有證書(shū)均在有效期內(nèi),藥師按規(guī)定持證上崗;
四、本藥房經(jīng)營(yíng)面積284平方米,共配備4臺(tái)電腦,其中有3臺(tái)電腦裝藥品零售軟件,1臺(tái)裝有醫(yī)保系統(tǒng),并經(jīng)專(zhuān)線連入怒江州醫(yī)保系統(tǒng)。配有相應(yīng)的.管理人員和清潔人員,確保了計(jì)算機(jī)軟硬件設(shè)備的正常運(yùn)行和經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的干凈整潔;
五、本藥房藥學(xué)技術(shù)人員按規(guī)定持有相關(guān)證件。所有員工均已購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn);藥房嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、省、州藥品銷(xiāo)售價(jià)格,參保人員購(gòu)藥時(shí),無(wú)論選擇何種支付方式,我店均實(shí)行同價(jià)。
綜上所述,上年度內(nèi),本藥房嚴(yán)格執(zhí)行基本醫(yī)療保險(xiǎn)政策、“兩定”服務(wù)協(xié)議,認(rèn)真管理醫(yī)療保險(xiǎn)信息系統(tǒng);尊重和服從州、縣社保管理機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo),每次均能準(zhǔn)時(shí)出席社保組織的學(xué)習(xí)和召開(kāi)的會(huì)議,并及時(shí)將上級(jí)精神貫徹傳達(dá)到每一個(gè)員工,保證會(huì)議精神的落實(shí)。今后,我藥房將繼續(xù)抓好藥品質(zhì)量,杜絕假冒偽劣藥品和不正之風(fēng),做好參保人員藥品的供應(yīng)工作,為我州醫(yī)療保險(xiǎn)事業(yè)的健康發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。
接你處的通知,市三力藥業(yè)公司及時(shí)開(kāi)會(huì)傳達(dá)布置工作,要求我們下屬各經(jīng)營(yíng)企業(yè)在本部門(mén)內(nèi)部抓緊開(kāi)展自查自糾工作,對(duì)照國(guó)家食品藥品監(jiān)督管理法和GSP管理的規(guī)定,嚴(yán)格自查,并根據(jù)各自的情況寫(xiě)出自查報(bào)告。我們?nèi)λ帢I(yè)五部按照要求,認(rèn)真進(jìn)行了自查,現(xiàn)將自查結(jié)果匯報(bào)如下:我們接到通知后,全體員工行動(dòng)起來(lái),在我部負(fù)責(zé)人的帶領(lǐng)下,對(duì)門(mén)店內(nèi)部進(jìn)行了全面的檢查,檢查用了一天的時(shí)間,最后我們匯總了檢查結(jié)果發(fā)現(xiàn)有如下問(wèn)題:
1、門(mén)店提示、警示顧客的牌子老化,失去美觀了。我們及時(shí)進(jìn)行了更改,現(xiàn)在已經(jīng)更換了新的警示牌。
2、整體藥店衛(wèi)生還可以,但有些死角衛(wèi)生打掃不夠干凈。比如各柜臺(tái)的最下面一格,里面衛(wèi)生打掃不徹底。當(dāng)場(chǎng)對(duì)售貨員進(jìn)行了批評(píng)教育,并要求他以后一定改正。
3、近效期藥品沒(méi)有及時(shí)關(guān)注,以至顧客看到時(shí)才發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題。以后一定認(rèn)真進(jìn)行陳列檢查。
4、溫濕度記錄書(shū)寫(xiě)不夠規(guī)范,字體有的潦草看不清。
總之,通過(guò)這次檢查,我們發(fā)現(xiàn)了我們工作中存在的這樣和那樣的問(wèn)題。我們一定要以這次檢查為契機(jī),認(rèn)真整改,努力工作,把我門(mén)店的經(jīng)營(yíng)工作做的更好,讓顧客滿(mǎn)意,讓群眾真正用上放心藥。
藥店醫(yī)保自查報(bào)告11
我xxxx店收到資陽(yáng)市市醫(yī)保局(20xx)責(zé)改通[17]號(hào)通知后,高度重視,認(rèn)真學(xué)習(xí)該文件,深刻領(lǐng)會(huì)文件精神,我店根據(jù)xx市市醫(yī)保局下發(fā)的《關(guān)于對(duì)定點(diǎn)零售藥店進(jìn)行年度考評(píng)檢查》的精神,我藥店結(jié)合通知,對(duì)照本藥店的實(shí)際情況,進(jìn)行了認(rèn)真對(duì)照檢查,發(fā)現(xiàn)xxx藥店存在一些問(wèn)題,如藥品擺放錯(cuò)誤,屬于RX擺放在OTC藥品陳列架上。
對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題我們將要求藥店加強(qiáng)醫(yī)保相關(guān)政策學(xué)習(xí);嚴(yán)格按照簽訂的服務(wù)協(xié)議為參保人員提供醫(yī)療服務(wù),并要求藥店上報(bào)整改報(bào)告。我店將嚴(yán)格遵守《資陽(yáng)市基本醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)藥店醫(yī)療服務(wù)協(xié)議》和《藥品管理法》的各項(xiàng)規(guī)定,現(xiàn)將整改措施報(bào)告如下:
一、藥品的分類(lèi)管理方面:嚴(yán)格遵照國(guó)家處方藥和非處方藥分類(lèi)管理的有關(guān)條例,處方藥和非處方藥分柜銷(xiāo)售,已明確規(guī)定醫(yī)生處方銷(xiāo)售的藥品,一律憑處方銷(xiāo)售,同時(shí)設(shè)立非處方藥品專(zhuān)柜,貼有明顯的區(qū)域標(biāo)識(shí)。保健品設(shè)專(zhuān)柜銷(xiāo)售,不與藥品混合經(jīng)營(yíng),保健品專(zhuān)柜須將設(shè)立“本柜產(chǎn)品不使用醫(yī)??ńY(jié)算”的警示標(biāo)志。
二、刷卡方面:xxx藥店今后將嚴(yán)格遵守《xx市基本醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)藥店醫(yī)療服務(wù)協(xié)議》各項(xiàng)規(guī)定,要求各個(gè)藥店按照《基本醫(yī)保藥品目錄》刷卡,購(gòu)非藥品類(lèi)商品以后都不給予刷醫(yī)???。并且凡人卡不符者,一律不刷醫(yī)???。
三、人員培訓(xùn)方面:今后將加強(qiáng)店長(zhǎng)、駐店藥師、收銀員、營(yíng)業(yè)員等人員的藥品知識(shí)培訓(xùn),嚴(yán)格執(zhí)行GSP認(rèn)證各項(xiàng)要求,同時(shí)對(duì)藥店所有人員加強(qiáng)醫(yī)保相關(guān)政策學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
我們保證在以后的經(jīng)營(yíng)工作中,今后將認(rèn)真落實(shí)《xxxx基本醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)藥店醫(yī)療服務(wù)協(xié)議》和《藥品管理法》各項(xiàng)規(guī)定,做好各項(xiàng)工作。
醫(yī)保自查報(bào)告 篇14
今后我院要更加嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療保險(xiǎn)的各項(xiàng)政策規(guī)定,自覺(jué)接受醫(yī)療保險(xiǎn)部門(mén)的監(jiān)督和指導(dǎo),根據(jù)以上不足,下一步主要采取措施:
1、加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的有關(guān)醫(yī)保文件、知識(shí)的學(xué)習(xí),從思想上提高認(rèn)識(shí),杜絕麻痹思想。
2、落實(shí)責(zé)任制,明確分管領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)保管理人員的工作職責(zé),加強(qiáng)對(duì)醫(yī)務(wù)人員的檢查教育,建立考核制度,做到獎(jiǎng)懲分明。
3、今后要更加加強(qiáng)醫(yī)患溝通,努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,不斷提高患者滿(mǎn)意度。使廣大參保人員的基本醫(yī)療需求得到充分保障,通過(guò)提高我院醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平,增強(qiáng)參保人員、社會(huì)各界對(duì)醫(yī)保工作的認(rèn)同度和支持率。
醫(yī)保自查報(bào)告范文(二)
近日,社保中心對(duì)我店醫(yī)??ㄊ褂们闆r進(jìn)行督察,并在督察過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有未核對(duì)持卡人身份及違規(guī)串藥情況發(fā)生,得知這一情況,公司領(lǐng)導(dǎo)非常重視,召集醫(yī)保管理領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)本次事故進(jìn)行核查,并對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行批評(píng)教育,責(zé)令整改。
我店自與社保中心簽訂協(xié)議開(kāi)始,就制定了醫(yī)保管理制度,在公司醫(yī)保管理領(lǐng)導(dǎo)小組的要求下,學(xué)習(xí)醫(yī)保卡使用規(guī)范,禁止借用、盜用他人醫(yī)??ㄟ`規(guī)購(gòu)藥,但部分顧客在觀念上還沒(méi)有形成借用他人醫(yī)??ㄙ?gòu)藥是違規(guī)的觀念,個(gè)別員工雖然知道該行為違規(guī),但為了滿(mǎn)足顧客的不正當(dāng)要求,心存僥幸,導(dǎo)致本次違規(guī)事件發(fā)生。
為杜絕類(lèi)似事件再次發(fā)生,公司醫(yī)保管理領(lǐng)導(dǎo)小組再次召集本店員工學(xué)習(xí)醫(yī)保政策,自查自糾,分析原因,提出以下整改措施
風(fēng)險(xiǎn)自查報(bào)告(范本四篇)
宜未雨綢而繆,毋臨竭而掘井。在幼兒園教師的生活工作中,時(shí)常需要提前準(zhǔn)備資料作為參考。資料的定義比較廣,可以指生活學(xué)習(xí)資料。參考相關(guān)資料會(huì)讓我們的學(xué)習(xí)工作效率更高。所以,關(guān)于幼師資料你究竟了解多少呢?以下內(nèi)容是小編特地整理的“風(fēng)險(xiǎn)自查報(bào)告(范本四篇)”,請(qǐng)馬上收藏本頁(yè),以方便再次閱讀!
風(fēng)險(xiǎn)自查報(bào)告【篇1】
按照省聯(lián)行、銀監(jiān)局對(duì)案件防控與冶理要求,為了徹底排查整治*款信用領(lǐng)域案件問(wèn)題,最大限度防止外部騙貸類(lèi)案件發(fā)生,進(jìn)一步改善銀行業(yè)信貸領(lǐng)域狀況,依據(jù)《xx》號(hào)文件的提示,我行成立自查小組對(duì)本轄區(qū)內(nèi)*款進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)排查,現(xiàn)將情況報(bào)告如下:
一、成立組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
成立信貸風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)信用行信貸風(fēng)險(xiǎn)自查組織、推進(jìn)和落實(shí)等工作。組成人員如下:
組長(zhǎng):xx
副組長(zhǎng):xx
成員:xx
二、信貸風(fēng)險(xiǎn)排查情況
(一)排查前期準(zhǔn)備工作:
截止排查xx年 x月xx 日,我行各項(xiàng)*款xx筆,余額xxxx萬(wàn)元,五級(jí)分類(lèi)全為正常類(lèi)*款,其中助學(xué)*款共xx筆,金額共計(jì)xx萬(wàn)元;抵押農(nóng)戶(hù)*款xx筆,金額共計(jì)xxx萬(wàn)元;抵押農(nóng)村工商業(yè)*款x筆,金額共計(jì)xxx萬(wàn)元。
(二)排查內(nèi)容:
領(lǐng)導(dǎo)小組以我行xx年 x月xx日各項(xiàng)*款余額為基數(shù),應(yīng)核對(duì)xx筆,金額xx萬(wàn)元;已核對(duì)xx筆,金額xx萬(wàn)元;核對(duì)率達(dá)100%。通過(guò)認(rèn)真排查,排查結(jié)果如下:
(1)我行無(wú)編造虛假理由騙取*款案件,*款用途全部真實(shí),我行*款全部采用受托支付方式,最大程度上避免虛假理由騙貸案件的發(fā)生。
(2)我行無(wú)使用虛假合同騙取*款案件,發(fā)放*款時(shí)我行信貸人員認(rèn)真審查經(jīng)濟(jì)合同內(nèi)容,并沒(méi)有發(fā)現(xiàn)偽造、變?cè)旎蛘邿o(wú)效的經(jīng)濟(jì)合同;
(3)我行無(wú)使用虛假證明文件騙取*款案件,*款發(fā)放時(shí)我行全部做到進(jìn)行與公安系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)核查本人身份證件,其他證明文件也都經(jīng)過(guò)認(rèn)真審核,不給犯罪分子可乘之機(jī)。
(4)我行無(wú)利用擔(dān)保騙取*款案件,我行發(fā)放*款時(shí),全部嚴(yán)格按照程序?qū)徍说仲|(zhì)押物及擔(dān)保人擔(dān)保條件,沒(méi)有使用虛假的產(chǎn)權(quán)憑證或存單、票據(jù)辦理抵質(zhì)押騙取*款或者通過(guò)超出抵押物價(jià)值重復(fù)擔(dān)保等情況的發(fā)生。
(5)我行無(wú)通過(guò)空殼公司申請(qǐng)*款案件。
三、排查認(rèn)定:
此次排查共調(diào)閱了xxxx年x月份到xxxx年x月份信貸檔案共xxx份,確認(rèn)我行并沒(méi)有騙貸類(lèi)案件的發(fā)生。
風(fēng)險(xiǎn)自查報(bào)告【篇2】
環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)自查報(bào)告
一、背景介紹
自然與人類(lèi)活動(dòng)發(fā)展的影響下,現(xiàn)代社會(huì)面臨著越來(lái)越多的環(huán)境風(fēng)險(xiǎn),不僅影響了人們的健康和生活質(zhì)量,也對(duì)自然環(huán)境造成了嚴(yán)重的破壞。在這樣的形勢(shì)下,各種社會(huì)組織和企業(yè)應(yīng)承擔(dān)起自查自糾的責(zé)任。
二、自查對(duì)象
我所在的企業(yè)為一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售為一體的新能源車(chē)輛生產(chǎn)企業(yè)。在公司自查中,主要關(guān)注以下幾個(gè)方面的環(huán)境風(fēng)險(xiǎn):
1. 生產(chǎn)過(guò)程中的廢物產(chǎn)生和排放情況;
2. 對(duì)環(huán)境的污染、破壞和威脅的情況;
3. 公司的環(huán)保法規(guī)遵守和環(huán)保責(zé)任情況;
4. 公司與供應(yīng)商的環(huán)保合作和管理。
三、自查內(nèi)容
針對(duì)上述自查對(duì)象,本次自查主要分為以下四個(gè)環(huán)節(jié):
1. 調(diào)查和測(cè)量廢棄物處理和排放情況;
2. 對(duì)環(huán)境污染和破壞情況進(jìn)行評(píng)估和修復(fù);
3. 檢查和評(píng)估公司環(huán)保法規(guī)遵守和管理水平;
4. 審查和監(jiān)督與供應(yīng)商合作方面的環(huán)保管理情況。
具體內(nèi)容如下:
1. 廢棄物處理和排放情況調(diào)查
通過(guò)生產(chǎn)車(chē)間和配套設(shè)施的實(shí)地查看、文獻(xiàn)資料審核、問(wèn)卷調(diào)查等方式,詳細(xì)調(diào)查與公司生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的廢棄物的種類(lèi)、數(shù)量和處理、轉(zhuǎn)移情況,檢查并測(cè)量廢棄物排放水平的合規(guī)性和健康風(fēng)險(xiǎn)。
2. 環(huán)境污染和破壞情況評(píng)估和修復(fù)
針對(duì)公司日常操作中可能產(chǎn)生的污染和環(huán)境破壞問(wèn)題,進(jìn)行各種各樣的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,觀察各種物質(zhì)的排放和對(duì)自然環(huán)境的影響,并對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題采取修復(fù)措施,再次保護(hù)本地區(qū)的環(huán)境。
3. 環(huán)保法規(guī)遵守和管理水平評(píng)估
對(duì)公司各項(xiàng)環(huán)保法規(guī)政策的遵守情況進(jìn)行調(diào)查和審核。通過(guò)對(duì)企業(yè)的管理機(jī)制、員工的教育培訓(xùn)、環(huán)保設(shè)備的運(yùn)行和維護(hù)等方面的細(xì)節(jié)查漏補(bǔ)缺,以最大程度地保護(hù)環(huán)境。
4. 與供應(yīng)商合作方面的環(huán)保監(jiān)督和管理
企業(yè)與供應(yīng)商間的環(huán)境合作是企業(yè)對(duì)于基于環(huán)保原則的發(fā)展的重要標(biāo)志之一。對(duì)企業(yè)所配備的供應(yīng)商進(jìn)行環(huán)境合作的監(jiān)督工作。查看合作的處理情況,如對(duì)供應(yīng)商的環(huán)境行為進(jìn)行較為嚴(yán)格的審查和審慎選擇,以及對(duì)供應(yīng)商的管理和監(jiān)督等。
四、結(jié)論和建議
在本次自查中,發(fā)現(xiàn)公司在環(huán)保法規(guī)遵守和管理水平方面做得較好,但在環(huán)境污染和破壞問(wèn)題、廢棄物的處理和排放以及與供應(yīng)商合作方面等方面仍有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
綜上所述,我們建議,企業(yè)應(yīng)切實(shí)自查自糾,把對(duì)環(huán)境保護(hù)工作的重視體現(xiàn)在日常生產(chǎn)流程之中,建立和完善生產(chǎn)流程的環(huán)保監(jiān)測(cè)機(jī)制。此外,應(yīng)該密切關(guān)注供應(yīng)商的環(huán)保情況,對(duì)與供應(yīng)商的合作或處理進(jìn)行評(píng)估和監(jiān)控,確保整個(gè)生產(chǎn)鏈的環(huán)保效益,最大限度地保護(hù)環(huán)境、保障人民群眾的生命和財(cái)產(chǎn)安全。
風(fēng)險(xiǎn)自查報(bào)告【篇3】
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任,切實(shí)抓好廉政風(fēng)險(xiǎn)防范點(diǎn)專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)
(一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),狠抓落實(shí)。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)開(kāi)展崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防范專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo),成立了以鄉(xiāng)紀(jì)委書(shū)記任組長(zhǎng),其它人員為成員的崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防范專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的組織、協(xié)調(diào)與實(shí)施。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由秦玉兵同志任辦公室主任,具體負(fù)責(zé)崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制的落實(shí)和日常事務(wù)。
(二)精心組織,周密部署。根據(jù)鶴山區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)“隊(duì)伍建設(shè)”活動(dòng)第三階段工作方案的通知要求。精心組織,周密部署,我鄉(xiāng)結(jié)合紀(jì)念建黨90周年活動(dòng),集中開(kāi)展了黨的宗旨、意思、紀(jì)律教育,進(jìn)一步明確了整改方向,使紀(jì)檢干部增強(qiáng)了黨性觀念,增強(qiáng)了忠臣意識(shí),責(zé)任意識(shí),切實(shí)增強(qiáng)了做好本職工作責(zé)任感和使命感,通過(guò)采取多種形式的討論、學(xué)習(xí),將行政審批、征地拆遷、土地整治、項(xiàng)目管理、行政執(zhí)法、財(cái)務(wù)管理、車(chē)輛管理、后勤保障、干部管理等列為廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理的重點(diǎn)環(huán)節(jié),紀(jì)檢組每月進(jìn)行檢查并形成檢查記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。確保了工作落實(shí)。
二、明確崗位,深入查找,健全機(jī)制,確保重點(diǎn)崗位、核心業(yè)務(wù)、重點(diǎn)部位等關(guān)鍵環(huán)節(jié)廉政制度建設(shè)
(一)明確職責(zé)。查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),首先明確崗位責(zé)任,把全系統(tǒng)工作崗位劃分為三大類(lèi):即領(lǐng)導(dǎo)崗位;機(jī)關(guān)崗位;事業(yè)崗位。讓每一位干部職工根據(jù)自己所在的工作崗位,采取自查為主,互查為輔的方式,全面客觀查找日常并分析工作中潛在的工作責(zé)任風(fēng)險(xiǎn),了解違規(guī)、違紀(jì)、違法行為將要承擔(dān)的行政責(zé)任和紀(jì)律法規(guī)責(zé)任。
(二)全面排查。根據(jù)工作特點(diǎn),經(jīng)分析研究,我鄉(xiāng)從單位、個(gè)人將廉政風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了歸納。單位分為:制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)、崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)、外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)、業(yè)務(wù)流程風(fēng)險(xiǎn)四類(lèi)風(fēng)險(xiǎn);個(gè)人分為:思想道德風(fēng)險(xiǎn)、崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)和外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)三類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)。單位職工通過(guò)自己找、群眾提、互相查、家屬幫、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、組織評(píng)等方法,重點(diǎn)查找思想道德風(fēng)險(xiǎn)、崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)和外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)等三類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)。個(gè)人按照黨政正職、班子成員、中層干部和一般干部四個(gè)層面,采取自己“找”、科室“議”、領(lǐng)導(dǎo)“點(diǎn)”、群眾“提”、組織“審”的辦法,依照崗位職責(zé),分析和查找廉政風(fēng)險(xiǎn),全面排查在思想道德、崗位職責(zé)、外部環(huán)境等方面的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),逐一梳理,分類(lèi)歸總,在部門(mén)內(nèi)部公示。同時(shí),采取書(shū)面征求意見(jiàn)的方式,對(duì)權(quán)力運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查是否全面準(zhǔn)確進(jìn)行測(cè)評(píng),力求把風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)找全、找準(zhǔn)、找對(duì)。全系統(tǒng)干部職工基本查明、理清了自身存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。分三個(gè)廉政風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)進(jìn)行評(píng)估。把利用職權(quán)為子女親屬謀私利、項(xiàng)目發(fā)包暗箱操作、征地拆遷、后勤保障、車(chē)輛管理、防治玩忽職守造成重大事故等風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)列為一級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn);把利用職務(wù)之便蓋“人情章”、違反檔案查詢(xún)規(guī)定泄露有關(guān)信息等風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)列為二級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn);把泄露來(lái)信來(lái)訪案件查處信息、等風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)列為三級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。在排查出廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的基礎(chǔ)上,分三個(gè)廉政風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)進(jìn)行評(píng)估。主要集中在審批審核、項(xiàng)目安排、督查檢查、政府采購(gòu)、預(yù)算執(zhí)行、評(píng)估論證、選人用人等環(huán)節(jié)和崗位;事業(yè)單位的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)主要集中在項(xiàng)目安排、重大資金使用、執(zhí)法監(jiān)察、公費(fèi)采購(gòu)、工程招投標(biāo)、輔助行政審核審批、征地拆遷等環(huán)節(jié)和崗位?;鶎又饕性诘貫?zāi)防治、征地拆遷、土地整治和建設(shè)用地復(fù)墾、非法礦山的監(jiān)管等等環(huán)節(jié)和崗位。
(三)健全機(jī)制。為了加大崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控力度,堅(jiān)持教育、制度與監(jiān)督并舉,豐富教育形式和載體,采取自學(xué)、集中學(xué)、走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)、大討論、撰寫(xiě)學(xué)習(xí)體會(huì)等多種形式,增強(qiáng)教育實(shí)效。定期組織干部培訓(xùn),將廉政教育納入培訓(xùn)與考試內(nèi)容,積極參加區(qū)紀(jì)委組織的政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)。針對(duì)排查出的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),從堵塞漏洞、建立以制度管人管事的工作機(jī)制入手,建立廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)評(píng)估防控制度,在健全領(lǐng)導(dǎo)干部(中層干部)述職述廉、重大事項(xiàng)
報(bào)告、民主生活會(huì)、民主評(píng)議等一系列制度的.基礎(chǔ)上,健全完善了廉政風(fēng)險(xiǎn)季度分析例會(huì)制度、上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部談心制度、與檢察院建立預(yù)防職務(wù)犯罪聯(lián)席會(huì)議制度、與區(qū)紀(jì)委建立案件檢查協(xié)作制度等廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,同時(shí)對(duì)原有的機(jī)關(guān)管理制度進(jìn)行了修改和完善。普遍強(qiáng)化了風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和自律意識(shí),收到了明顯的成效。干部職工不斷自我提醒、自我規(guī)范、自我約束,使組織意識(shí)、自律意識(shí)明顯增強(qiáng),依法行政的理念不斷確立,行政效能明顯提高,各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。
三、存在問(wèn)題
雖然排查防控機(jī)制已經(jīng)建立,但存在著缺少力量抓落實(shí)的問(wèn)題。
四、下步工作打算
(一)進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳力度。通過(guò)制作宣傳欄,列出所有內(nèi)控事項(xiàng)、涉及的部門(mén),廣泛開(kāi)展防控廉政風(fēng)險(xiǎn)活動(dòng),使廣大干部認(rèn)識(shí)到廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作的重要性,自覺(jué)識(shí)別風(fēng)險(xiǎn),精心查找風(fēng)險(xiǎn),積極防范風(fēng)險(xiǎn)。
(二)做好防控措施的落實(shí)。將排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控表發(fā)放到各各基層所,全面理解、掌握預(yù)控措施,防范風(fēng)險(xiǎn)。
(三)制定整改方案。結(jié)合部門(mén)實(shí)際,將梳理出來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)制定整改方案,把各項(xiàng)整改措施明確到部門(mén)、明確到責(zé)任人,把解決問(wèn)題與履行崗位職責(zé)很好的結(jié)合起來(lái),確保每一項(xiàng)措施落實(shí)到部門(mén)、責(zé)任細(xì)化到個(gè)人。
(四)開(kāi)展廉政文化教育宣傳活動(dòng)。組織機(jī)關(guān)黨員干部進(jìn)行正反兩方面的教育,增強(qiáng)法律意識(shí),警鐘長(zhǎng)鳴。
(五)進(jìn)一步完善機(jī)制。積極探討建立健全預(yù)警機(jī)制,做到提醒在前、建章立制在前、約束在前,切實(shí)達(dá)到防范風(fēng)險(xiǎn)、保護(hù)干部、提高效能的目的
風(fēng)險(xiǎn)自查報(bào)告【篇4】
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),積極動(dòng)員部署
一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織。為切實(shí)做好廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作,促進(jìn)干部廉潔從政,推進(jìn)懲治體系建設(shè),確保各項(xiàng)防范措施落到實(shí)處,我局成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng),其他班子成員為副組長(zhǎng)、各科室負(fù)責(zé)人為成員的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作的組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作的日常運(yùn)作、檢查分析等各項(xiàng)工作。制定出臺(tái)了《xx民政局廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作實(shí)施方案》,按照“一崗雙責(zé)”的要求,將風(fēng)險(xiǎn)防控工作納入全州民政系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作目標(biāo),層層簽訂責(zé)任書(shū),與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制同部署、同落實(shí)、同考核。二是積極動(dòng)員,提高認(rèn)識(shí)。組織召開(kāi)由全局干部職工和下屬單位負(fù)責(zé)人參加的動(dòng)員會(huì),學(xué)習(xí)傳達(dá)上級(jí)關(guān)于廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作文件精神及《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則(試行)》、《中央政治局關(guān)于改進(jìn)作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的》、《云南省委改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾十項(xiàng)規(guī)定》等,局長(zhǎng)在動(dòng)員會(huì)上要求全局干部職工要深刻領(lǐng)會(huì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作的必要性和重要意義,要認(rèn)真落實(shí)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作的各項(xiàng)措施,準(zhǔn)確界定風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),切實(shí)筑牢前期預(yù)防、中期監(jiān)控、后期處置三道防線,認(rèn)真抓好計(jì)劃、執(zhí)行、考核、修正四個(gè)環(huán)節(jié),確保工作取得實(shí)效。通過(guò)學(xué)習(xí),使大家認(rèn)識(shí)到開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)排查、建立防控機(jī)制是融教育、制度、監(jiān)督于一體,能從源頭上有效防控廉政風(fēng)險(xiǎn)的新機(jī)制,從而做到人人主動(dòng)參與,人人提高認(rèn)識(shí)。
二、務(wù)實(shí)工作基礎(chǔ),提升廉政防控水平
(一)查找崗位風(fēng)險(xiǎn),構(gòu)建防控網(wǎng)絡(luò)。一是查找廉政風(fēng)險(xiǎn)源。查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是有效防范風(fēng)險(xiǎn)的前提。采取自己找、同事幫、領(lǐng)導(dǎo)提、組織審的工作方法,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)崗位,重點(diǎn)查找在重大事項(xiàng)決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排、大額資金使用等方面存在的廉政防控風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。中層崗位,重點(diǎn)針對(duì)審批、執(zhí)法、管理等環(huán)節(jié)查找在行使行政審批權(quán)、執(zhí)法權(quán)、內(nèi)部管理權(quán)過(guò)程中存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。直接承辦人,主要對(duì)照崗位職責(zé)與業(yè)務(wù)分工、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、工作制度,查找在履行職責(zé)、執(zhí)行制度、管理人財(cái)物過(guò)程中存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)納入風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)查找范圍。二是查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。重點(diǎn)查找個(gè)人崗位風(fēng)險(xiǎn)、科室風(fēng)險(xiǎn),分別填寫(xiě)個(gè)人、科室《廉政風(fēng)險(xiǎn)防控登記表》。三是評(píng)定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。針對(duì)查找出的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),按照危害程度和發(fā)生頻率等進(jìn)行分析評(píng)估,確定不同的風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)。對(duì)已自查出的各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn),經(jīng)局廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核把關(guān)后,予以公示備案。共核定內(nèi)部機(jī)構(gòu)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)24個(gè),個(gè)人崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)53個(gè),保證了廉政風(fēng)險(xiǎn)的查全、查深、查透、查準(zhǔn)。同時(shí)按照權(quán)力、崗位的風(fēng)險(xiǎn)因素、發(fā)案頻率與可能造成的經(jīng)濟(jì)損失、社會(huì)影響等,將廉政風(fēng)險(xiǎn)劃分為“高”、“中”“低”三個(gè)等級(jí),其中內(nèi)部機(jī)構(gòu)高級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)9個(gè),中級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)13個(gè),低級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)2個(gè);個(gè)人崗位高級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)16個(gè),中級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)27個(gè),低級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)10個(gè)。
(二)規(guī)范權(quán)力運(yùn)行流程,進(jìn)行“流程再造”。針對(duì)民政工作面寬、點(diǎn)散、事雜的特點(diǎn),按照“誰(shuí)行使、誰(shuí)清理”的原則,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各科室科長(zhǎng)和直接承辦人在內(nèi)的崗位進(jìn)行了全員清理,確保橫向到邊、縱向到底、不留死角。按照職務(wù)崗位、業(yè)務(wù)崗位、內(nèi)部管理崗位重新規(guī)范了崗位職責(zé),對(duì)民政業(yè)務(wù)每個(gè)工作環(huán)節(jié)加以修定完善。在全面清理權(quán)力項(xiàng)目的基礎(chǔ)上,按照形式簡(jiǎn)潔、操作簡(jiǎn)便”為標(biāo)準(zhǔn),以“規(guī)范運(yùn)行、提升效能”為目標(biāo),繪制了11個(gè)權(quán)力運(yùn)行流程圖,進(jìn)行“流程再造”,進(jìn)一步明確職權(quán)名稱(chēng)、內(nèi)容、辦理時(shí)限和法律依據(jù),促使權(quán)力更加明晰、流程更加優(yōu)化、監(jiān)督更加到位、管理更加規(guī)范。
(三)健全制度,完善反腐倡廉規(guī)章。推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作,制度是保障。先后建立健全集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)、重要情況通報(bào)和報(bào)告、重大決策征求意見(jiàn)等各項(xiàng)制度,建立決策失誤責(zé)任追究制度。落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則,完善內(nèi)部監(jiān)督約束機(jī)制和責(zé)任追究機(jī)制;落實(shí)民主生活會(huì)制度;完善領(lǐng)導(dǎo)干部述廉、目標(biāo)考核制度;完善并嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)請(qǐng)示、報(bào)告制度;完善黨內(nèi)民主集中制度,重大事項(xiàng)堅(jiān)持黨內(nèi)協(xié)商,共同決策;健全完善黨內(nèi)情況通報(bào)、情況反映和重大決策征求意見(jiàn)等制度,逐步推進(jìn)財(cái)務(wù)、采購(gòu)等各項(xiàng)政務(wù)黨務(wù)公開(kāi)。真正形成用制度管權(quán),按制度辦事,靠制度管人的有效機(jī)制。
(四)全方位防控,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。在全面清權(quán)查險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,根據(jù)廉政風(fēng)險(xiǎn)的危害程度、形成原因等,制定了130條防控措施,并借助內(nèi)部管控、全面公示和社會(huì)監(jiān)督三個(gè)平臺(tái)建立全方位的防控網(wǎng)絡(luò)。在工作中,注重構(gòu)筑三道防線,實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)管理。一是落實(shí)前期預(yù)防,就是針對(duì)黨員干部日常生活中可能出現(xiàn)的各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn),從加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、思想道德建設(shè)和制度機(jī)制層面主動(dòng)做好防范,限度地從源頭上排除可能發(fā)生不廉潔問(wèn)題的隱患,增強(qiáng)其廉潔自律的主動(dòng)性和監(jiān)督制約機(jī)制的有效性。二是落實(shí)事中監(jiān)控,就是結(jié)合崗位廉政教育,運(yùn)用內(nèi)部監(jiān)控、信息預(yù)警等形式及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)事中控制。三是做好事后處置,就是對(duì)有明顯表現(xiàn)的個(gè)人及時(shí)進(jìn)行糾錯(cuò)和提醒;對(duì)有輕微違紀(jì)行為,群眾有較大反映的,采取批評(píng)教育、誡勉談話、責(zé)令整改等方式,進(jìn)行超前防范和動(dòng)態(tài)監(jiān)督;對(duì)整改不力,群眾仍有反映的,按照相關(guān)規(guī)定予以追究,努力做到?jīng)]有問(wèn)題早預(yù)防,有了問(wèn)題早發(fā)現(xiàn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題早糾正,嚴(yán)重問(wèn)題早查處。
三、積極防控、注重效果,努力提升部門(mén)新形象
(一)增強(qiáng)了廉政風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)。在崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)中,局機(jī)關(guān)干部職工經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)動(dòng)員、相互討論、崗位查找、措施制定,進(jìn)一步提高了對(duì)各自工作崗位重要性的認(rèn)識(shí),通過(guò)正反典型教育、廉政文化教育等多種形式的教育,進(jìn)一步明確了自己的權(quán)限和職責(zé),牢固樹(shù)立了有崗位就有職責(zé),有職責(zé)就有權(quán)力,有權(quán)力就有風(fēng)險(xiǎn)的觀念,增強(qiáng)了風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和廉政意識(shí),(二)規(guī)范了內(nèi)部防控措施。廉政風(fēng)險(xiǎn)排查是對(duì)各崗位人員職責(zé)履行的督查,根據(jù)各崗位人員的工作內(nèi)容、任務(wù)和責(zé)任,結(jié)合有關(guān)規(guī)定,接受領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)監(jiān)督。通過(guò)全面清權(quán)、科學(xué)分權(quán)、公開(kāi)“曬”權(quán)和民主評(píng)權(quán)等防控措施,進(jìn)一步簡(jiǎn)化了行政審批環(huán)節(jié),提升了為民辦事效率。通過(guò)搭建內(nèi)部管控、全面公示和社會(huì)監(jiān)督三個(gè)平臺(tái),統(tǒng)籌利用民主評(píng)議黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)的監(jiān)督效應(yīng)和整體社會(huì)輿論等監(jiān)督資源,形成了有效的監(jiān)督機(jī)制,督促?gòu)V大黨員干部正確、健康、有效地履行職責(zé),遠(yuǎn)離風(fēng)險(xiǎn)。通過(guò)開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作,有力推動(dòng)了各項(xiàng)權(quán)力的規(guī)范、公開(kāi)和高效運(yùn)行,使廣大黨員干部的服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng),工作效率和服務(wù)水平明顯提高,工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),機(jī)關(guān)效能建設(shè)水平進(jìn)一步提升。