安全工作計劃

按照教育局通知精神，在各類學(xué)校中開展了此項治理活動。各學(xué)校高度重視、精密安排，成立了專項治理領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了專項治理實施方案，保證了此項活動順利、有效的開展。對排查出的隱患做到了按期整改。

7、學(xué)校在不同時期開展安全演練

安全演練每個學(xué)期各學(xué)校都要進行，原因是為了進一步提高廣大師生對突發(fā)事故的安全應(yīng)急處置能力和逃生自救能力，確保突發(fā)公共事件時能夠快速反應(yīng)、高效處置。堤村中學(xué)開展了地震逃生安全演練（包括其它學(xué)校）；堤村小學(xué)開展了消防演練，通過演練達到一旦事故發(fā)生，師生就可以正確操作，消除或降低事故帶來的危害，做到防患于未然。

8、各學(xué)校堅持安全隱患排查整改月報制度。

每個月各學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組都能對學(xué)校內(nèi)及學(xué)校周邊進行安全隱患排查，并結(jié)合實際制定整改方案及期限。同時在20日前上報自查報告和臺帳，該項工作已經(jīng)成為了學(xué)校安全保障的一項重大制度。

9、順利通過半年考試

學(xué)校安全工作已經(jīng)列為教育局半年考核的一項重要組成部分。20xx年年終的考試中，堤村中學(xué)及堤村小學(xué)安全工作扎實，安全檔案真實齊全，得到了教育局的表揚。綜上述，正是因為我們對安全工作的重視，體制的健全，才保證了上學(xué)期沒有一起安全事故發(fā)生。

安全工作計劃【篇10】

一、指導(dǎo)思想：

以區(qū)、鄉(xiāng)學(xué)校安全工作文件精神為指導(dǎo)，堅持“安全第一，預(yù)防為主、綜合治理”的原則，以“平安校園”創(chuàng)建為目標，以“落實學(xué)校主體責任、推進校園安保工作”為重點，規(guī)范學(xué)校安全制度管理，深化安全隱患整改，強化安全教育和應(yīng)急預(yù)案演練，確保校園安全穩(wěn)定。

二、工作目標

1、總結(jié)20xx年全年工作，進一步完善20xx年各項安全工作管理制度和運行機制，明確分工，責任到人，人人能復(fù)述其職責，簽訂安全責任狀，以便更好地做好安全工作。

2、努力做到對師生的安全教育和培訓(xùn)演練形成系統(tǒng)化、制度化，不斷增強師生的安全意識，提高自護、自救、逃生能力，確保師生生命和學(xué)校財產(chǎn)的安全。認真開展好安全教育活動，做好公共安全教育五落實工作。做好消防器材的維護管理工作。

3、加大對安全工作的檢查和督導(dǎo)力度，并嚴格落實“事故上報”、“責任追究”、“安全獎懲”、“大型活動申報”等各項制度，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改。

4、加強周邊治理，努力構(gòu)建“平安、健康、和諧、穩(wěn)定、文明”的校園。努力營造“校園安全文化”，做好學(xué)生的交通安教育及有車教師的私家車管理工作，做好食堂及衛(wèi)生疾病防控工作。

三、具體安排及措施：

（一）、健全組織，分工明確，責任到人。

進一步完善安全工作組織網(wǎng)絡(luò)和管理體系，學(xué)校建立以佟兢校長為組長的安全領(lǐng)導(dǎo)小組。組員：董立軼負責安全檢查督導(dǎo)工作、高俊江負責學(xué)校的安全設(shè)施管理和檔案管理、學(xué)校財產(chǎn)安全，孟立文負責學(xué)生的安全，潘玉霞負責財務(wù)安全工作。

教師根據(jù)工作的不同，分管學(xué)生安全和財產(chǎn)安全，做到分工明確，一崗雙責，責任到人、到位。層層簽訂責任狀，每位教職工能復(fù)述自己的職責、范圍和方法，積極落實安全工作“問責制”。

（二）、強化安全意識，實現(xiàn)無縫隙管理。

1、以《公共安全教育讀本》為主要內(nèi)容，講授各種安全防范知識，做到安全教育課程、課時、教材、教師、經(jīng)費”五落實。各科要結(jié)合學(xué)科內(nèi)容，適時滲透安全教育。小學(xué)科學(xué)課講授一些自然災(zāi)害發(fā)生的原因、受災(zāi)時的自救、互救常識，以及上實驗課的實驗規(guī)則和一些簡單實驗事故的處理方法；體育課中，要檢查活動場地和體育設(shè)施認真做好運動前準備工作，并適時講授運動損傷的應(yīng)急處理方法等。

2、加強安全教育、培訓(xùn)和演練，保證校園安全。

學(xué)校有計劃地進行安全教育、安全技能的培訓(xùn)和逃生自救的演練。少先隊有計劃地每周對學(xué)生進行安全教育，特別要抓住“中小學(xué)安全教育日”這一契機，扎實地開展好教育活動，組織一次消防逃生演練。各班每周利用晨會開展一次安全教育，將安全教育課列入教學(xué)計劃，聘請法制副校長對學(xué)生進行法制安全教育。

3、學(xué)校加強日巡查、周檢查、月大查和學(xué)期初、學(xué)期末綜合查的管理，特別是領(lǐng)導(dǎo)的督查做到精細、嚴謹，明確分工、細化責任，堅持校內(nèi)“日報告”制度。

4、落實局周、旬、月工作要求，定期對安全設(shè)施、活動器材等進行檢查，如發(fā)現(xiàn)問題及時整改，對消防器材定期維護，營造消防四個能力建設(shè)氛圍。

5、加強檔案的管理，做到記錄及時，不斷提高精細化程度。

（三）積極創(chuàng)建“安全文明校園”，努力營造“校園安全文化”氛圍

1、加強門衛(wèi)管理，真正落實門禁制度，提高警惕，預(yù)防校園傷害事故發(fā)生。切實做好安全保衛(wèi)工作，嚴格來客來訪登記制度，加強校園巡邏，嚴把校門關(guān)；及時發(fā)現(xiàn)、正確處理師生之間、學(xué)生之間矛盾沖突，避免發(fā)生校園傷害事件

2、定期進行周邊治理，并做好記錄，嚴控上下學(xué)高峰期車輛進出校門，嚴禁社會車輛進入校內(nèi)接送學(xué)生；教育學(xué)生不拼租不合法車輛上學(xué)，對在校外接學(xué)生的非法車輛進行記錄舉報，同時通過致家長一封信、開家長會等形式告知家長有關(guān)安全防范知識和監(jiān)護責任；嚴密組織學(xué)生上學(xué)、放學(xué)安全管理，堅持放學(xué)路隊管理，幼兒園認真執(zhí)行接送卡制度。

3、加強學(xué)校、家庭、社會之間的聯(lián)系，構(gòu)成三位一體的安全管理體系，共同營造全社會都來關(guān)注學(xué)生安全的氛圍。努力構(gòu)建平安、和諧校園。

4、積極營造“校園安全文化”氛圍，包括學(xué)校安全觀念文化、學(xué)校安全行為文化、學(xué)校安全管理文化、學(xué)校安全物態(tài)文化，努力創(chuàng)建“安全文明校園”。

5、做好教師私家車管理工作，與每位車主簽訂協(xié)議，憑出入證進出校園。

（四）、加強衛(wèi)生疾病防控工作，確保師生身體健康和生命安全。

1、加強晨檢的管理，做好其他疾病防控工作，確保師生身體健康。

2、加強食堂、飲水的管理，確保學(xué)生的在校的衛(wèi)生安全。特別是食堂的管理確實做到從采購、保管、消毒、加工、食品留樣、從業(yè)人員的個人衛(wèi)生和健康都要嚴格管理，真正做到規(guī)范化管理。

安全工作計劃【篇11】

為更好地做好學(xué)生德育與安全工作,加強班級管理,提高提高學(xué)生素質(zhì),推動學(xué)校安全穩(wěn)定、健康全面地發(fā)展，特制定以下計劃：

一、德育工作

1、德育工作目標

重點開展《中學(xué)生守則》，《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和傳統(tǒng)禮儀教育，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)風和衛(wèi)生行為習慣，懂得怎樣做人，明確學(xué)習目的，端正學(xué)習態(tài)度，爭創(chuàng)文明守紀合格的中學(xué)生；開展法律教育和學(xué)校各項常規(guī)教育，培養(yǎng)學(xué)生愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學(xué)，愛社會主義的五愛思想，增強守法、勤奮學(xué)習的自覺性，做“四有”新人；開展前途理想教育，樹立正確的人生觀、世界觀、正確面對高考，提高讀書成才的自覺性。

2、德育工作的實施措施

1、成立德育工作小組，分工負責，責任到人。領(lǐng)導(dǎo)小組由校長、副校長、學(xué)生處主任、團委書記，年級主任、各班主任組成。校長任組長，負總責。、學(xué)生處具體抓管德育工作。各班主任具體負責實施德育工作。

2、抓德育工作隊伍建設(shè)，形成德育工作網(wǎng)絡(luò)。一是配備好班主任，充分發(fā)揮班主任的作用；二上配好科任教師，把德育工作滲透到課堂教學(xué)中去；三是充分發(fā)揮學(xué)生干部的橋梁紐帶作用，共同做好班級德育工作。

3、結(jié)合歷史事件與重大節(jié)日，結(jié)合學(xué)校實際與學(xué)生實際開展形式多樣、內(nèi)容豐富，有針對性的各種思想教育活動。

3、 德育的具體內(nèi)容

1、積極拓展創(chuàng)建文明校園活動，提高學(xué)生文明素質(zhì)。利用升旗儀式、主題班會等形式開展“明事非、知榮辱”樹文明活動，開展禮儀禮貌常識教育，提倡凈化語言，對師長以禮相待，對同學(xué)團結(jié)友愛，互幫互學(xué)，在校內(nèi)守紀勤學(xué)，在校外守法重德，告別陋習，從小事做起，培養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習慣，為創(chuàng)建一個文明、潔凈的校園而努力。

2、抓校園文化建設(shè)，陶冶學(xué)生思想道德情操。辦好校園專欄?？?，及時宣傳時政和相關(guān)專業(yè)知識。開展讀書、征文、演講、書法繪畫等活動；布置教室班風班貌和校容，搞好校園綠化，營造一個文明優(yōu)雅的校園環(huán)境。

3、開展法律法規(guī)宣傳教育，提高學(xué)生遵紀守法自覺性。一是抓規(guī)章制度的落實，整頓班風、學(xué)風和校風；二是結(jié)合學(xué)校實際，重點抓學(xué)生學(xué)法宣傳教育活動，增強法制意識，提高自我保護能力。

4、針對學(xué)生特點，有的放矢的開展育人活動。讓學(xué)生在活動中受教育，在活動中學(xué)習知識，在活動中陶冶情操，從而能夠健康愉悅的成長。

二、安全工作

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，責任到人

學(xué)校成立以校長為首的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，副校長分管安全工作。學(xué)生處負責抓管安全工作，年級主任具體負責教育教學(xué)活動中的安全工作，各班主任為安全小組成員，具體負責各班安全措施制度的貫徹實施，并為班級安全第一責任人。

2、宣傳教育，提高意識

學(xué)校每期開學(xué)初把安全教育列入教育的一個重要內(nèi)容，學(xué)生認真學(xué)習學(xué)校各項安全工作措施制度。有效利用各種機會，進行安全知識宣講，查找安全隱患。針對學(xué)生寢室、樓道、走廊易出出事故地帶采取相關(guān)措施，切實做到安全常抓不懈，防患于未然。

3、完善制度，狠抓落實。學(xué)校根據(jù)安全工作的各個環(huán)節(jié)和重點，制定相關(guān)措施及保衛(wèi)制度，落實安全制度，督促檢查實施制度落到實處，堅持時時查安全，處處講安全，安全工作有檢查、有記錄、有整改，確保學(xué)校各項安全，為教育教學(xué)打造一個好的環(huán)境。

安全工作計劃【篇12】

一、認真貫徹國家安全生產(chǎn)政策、法令和集團公司有關(guān)安全工作的指示，完成集團公司布置的各項工作任務(wù)。

二、在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)任務(wù)時，須同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作，在審批生產(chǎn)建設(shè)計劃的同時，審批安全技術(shù)措施計劃，及時解決重大事故隱患和改善勞動條件，遇有特別危急情況，危及人身安全時，要采取果斷措施，避免發(fā)生傷亡和其他事故。

三、廠長每月不少于兩次分析研究本單位的安全生產(chǎn)情況，制定安全工作計劃，實行目標管理，對重大問題做出相應(yīng)決策或制定切實可行的措施，督促有關(guān)單位和人員認真貫徹落實。

四、經(jīng)常對本單位的干部和職工進行勞動保護、安全生產(chǎn)方針的教育，不斷提高他們對安全工作重要性的認識，提高安全管理水平。

五、按規(guī)定配備安全監(jiān)督檢查專職人員，健全安全管理網(wǎng)絡(luò)，定期聽取安全員的工作匯報，做出正確對策并檢查督促，支持安全員的工作。

六、根據(jù)“四不放過”的原則，廠長參與重大事故的調(diào)查分析，對事故責任者追究責任，嚴肅處理，并對事故報告的正確性、及時性負責?！網(wǎng)ww.F215.CoM 中學(xué)范文網(wǎng)】

安全工作計劃【篇13】

(一)班級工作人員做到：

1、班級保教人員在思想上必須樹立“安全第一”意識，做到工作到位，時刻注意孩子活動情況，不離開幼兒，并采取一系列措施，做好安全防范工作。

2、堅持每天晨檢。保證幼兒不帶危險物品入園，如有要收回。嚴格幼兒安全制度，預(yù)防燙傷、外傷、藥物中毒，預(yù)防異物進入耳、鼻及氣管，預(yù)防幼兒走失。

3、保證教室的通風、干凈，保證區(qū)角材料的安全、衛(wèi)生，玩具定期消毒玩具。

安全教育周的計劃

4、及時預(yù)防傳染病的發(fā)生，保證一人一巾一杯。

5、加強幼兒點名工作，并做好記號，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，并及時打電話進行家訪了解原因。

6、戶外活動時,教師認真檢查活動場地的安全性，及時排除不安全因素，確保幼兒安全，活動后不遺忘幼兒物品。

7、培養(yǎng)幼兒的自我保護能力,與家長密切配合,加強防范意識,讓幼兒在有安全意識的基礎(chǔ)上,時時提醒自己或他人注意安全。

8、嚴格執(zhí)行幼兒園接送規(guī)章制度。把孩子交到其父母的手中。有特殊情況須拿來接人字條或有效證件。

9、午休時，組織幼兒安靜入寢，提醒幼兒不蒙頭、不俯臥、不吮吸手指頭、不帶玩具進寢室等。教師加強巡視，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告。

10、通過家長會及家園聯(lián)系欄等向家長介紹對幼兒自我保護培養(yǎng)的重要性和培養(yǎng)方法，做到日常生活或帶幼兒外出隨機進行教育，并采取正面引導(dǎo)。

(二)在幼兒方面做到：

1、在加強常規(guī)方面,做到井然有序,要求幼兒自覺的排隊洗手、喝水、小便等。

2、確保上下樓的安全。幼兒能做到不推拉、不跳臺階。

3、幼兒知道不跟陌生人走，不吃陌生人的東西。懂得不能隨便離開大人或集體。

4、幼兒知道不將手放在門縫間、桌子間、椅子間、以免受傷。

5、戶外活動玩大型玩具時,不推不擠,幼兒互相監(jiān)督,拿器械時互相幫助，保證幼兒安全。

6、知道不能碰電插座等電器，玩剪刀時注意安全，知道正確的使用剪刀。

7、知道不把紙團、扣子等塞到耳、鼻里，也不能把異物放到嘴里。

8、教幼兒一些必要的消防知識，如：起火時，如何逃生，火警電話是“119”等。

以上是本班在安全方面的計劃，各種活動將在在幼兒園一日生活、教育教學(xué)活動、游戲的各個環(huán)節(jié)中自然地進行，通過形式多樣的活動幫助幼兒懂得自我保護的簡單知識和方法，才能真正保證幼兒的安全。在今后的工作中，我們更會牢固樹立“安全責任重于泰山”的意識，牢牢繃緊安全這根弦，防患于未然。努力營造一個穩(wěn)定、安全、和諧的教育環(huán)境。

第一周計劃

班級: 大 班 周次: 第1 周

日期：2月17— 2月21日

教師: 劉善陽

第二周計劃

班級：大班 周次：第2周 日期：2月24日—2月28日 教師：劉善陽

西峪幼兒園周教學(xué)計劃表

第三周計劃

西峪幼兒園周教學(xué)計劃表

第四周計劃

班級:大班 周次: 第4周

日期：3月10—3月14日

西峪幼兒園周教學(xué)計劃表

第五周計劃

班級:大班 周次: 第5周

日期：3月17—3月21日

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個人安全防范工作計劃范例

工作計劃就像是一個框架，只有把工作條理清晰的放在框架里，才能從工作的各個方面有一個完整的分析評估，在寫工作計劃的時候別人提供的意見重要嘛？編輯精心挑選了一篇有趣的文章名為“個人安全防范工作計劃”，以下只是提供一些參考資料請大家仔細閱讀！

個人安全防范工作計劃 篇1

晨間活動及戶外活動前首先檢查幼兒著裝安全，圍巾、鞋帶是否系好，接著檢查運動器械或者玩具是否安全。計劃網(wǎng)小編為大家整理了一篇關(guān)于小班幼兒安全教育工作計劃，僅供參考。更多文章盡在計劃網(wǎng)。

無論從家長還是教師出發(fā)，誰都不愿意讓幼兒受到傷害。家長將幼兒交到教師手里，希望幼兒在幼兒園里愉快安全的生活。教師從家長手里接過孩子后，就得讓幼兒在幼兒園里健康成長，讓家長安心的工作?？墒怯變耗挲g小，自我保護意識較差，這就意味著教師要擔負起這個責任。為了讓家長放心的把幼兒交給我們，讓每位家長都能把一個健康的幼兒接回家。就總的來說：班級安全工作就是幼兒身心健康發(fā)展的根本保證。本學(xué)期我們班的安全工作計劃如下：

首先我們幼兒老師將班級所存在的安全隱患進行統(tǒng)計歸類，有以下十點：

1、早上來園時偶爾有個別幼兒的書包和口袋里裝有存在安全隱患的東西，如剪刀、銳利的鐵片等。

2、在入廁時間，往往廁所里比較擁擠，地面比較滑，容易發(fā)生推擠、打鬧、滑到的事故。

3、排隊洗手時也是幼兒比較喜歡玩鬧的時候，個別男孩子喜歡推擠前面的孩子。

4、晨間活動和戶外活動時，有些幼兒的鞋帶松散、圍巾放在地上拖著走。

5、午睡時，幼兒手里的硬幣、珠子等都會有發(fā)生危險的可能。

6、幼兒已經(jīng)大班了，個子也比較高了，教室里的插頭、電燈開關(guān)，幼兒伸手就能夠到。

7、班級人數(shù)多，桌椅多，教室空間小，容易發(fā)生磕碰到桌椅角的危險。

8、升入大班后，幼兒會用鉛筆做作業(yè)，可是有些幼兒寫好作業(yè)喜歡拿著鉛筆到處走，尖尖的鉛筆頭也會傷害到幼兒。

9、離園時，幼兒喜歡往教室外面擠。

10、吃藥安全，有些家長會把要放在幼兒書包里帶過來，并沒有交代老師。

根據(jù)以上我班存在的安全隱患，為了確保幼兒的`安全，特制定班級安全防范措施如下：

1、晨間來園時，檢查幼兒隨身攜帶的物品有無危險，幫助幼兒保管或讓家長帶回。

2、入廁時，盡量避開活動結(jié)束時的高峰時間，等其他班的幼兒上完廁所再進去。幼兒在廁所時，教師要提醒幼兒地滑，不推擠，同時教師也應(yīng)該進入廁所里面。

3、用餐前的洗手活動，教室應(yīng)該事先組織好，分組進行，同時教師應(yīng)該站在教室門口，這樣就可以兼顧教室里的幼兒和教室外排隊洗手的幼兒。

4、晨間活動及戶外活動前首先檢查幼兒著裝安全，圍巾、鞋帶是否系好，接著檢查運動器械或者玩具是否安全。

5、幼兒在進入午睡室時，教師應(yīng)該嚴格檢查每一位幼兒是否把危險物品帶入午睡室，帶班教師應(yīng)嚴格遵守幼兒園規(guī)章制度，帶班時不午睡，時刻觀察幼兒。

6、加強幼兒對電的危險性的認識，在插座開關(guān)旁邊貼上安全標志。

7、教師來園及離園時，檢查桌椅、床、玩具有否不安全，發(fā)現(xiàn)后及時處理。幼兒教室里進行自由活動、區(qū)域活動前教師應(yīng)該提醒幼兒要懂得謙讓，注意安全。

8、幼兒完成作業(yè)后，教師應(yīng)讓每位都幼兒收好自己的鉛筆，整理好書包，再進行下個活動。

9、離園前幾分鐘要組織幼兒進行安靜的小游戲，讓幼兒在座位上等待自己的父母，老師沒有報到名字的不往外走。做好交接班工作，不隨意讓陌生人接幼兒。

10、幼兒服藥時做到先查看吃藥記錄再喂藥，以免誤食。對于一些不是家長親手交到老師手里的藥，一定在電話詢問過家長之后再讓幼兒服用。

11、對幼兒及家長進行安全教育，增強幼兒的自我保護意識。向家長宣傳安全教育的重要性，以及幼兒園的安全教育活動，請家長積極配合幼兒園做好安全教育工作。

提醒幼兒注意安全。同時注意教室里電器及危險物品(消毒液等)的擺放，不讓幼兒接觸。教師之間要互相督促，提高警惕，加強安全意識。

個人安全防范工作計劃 篇2

為進一步加強校園安全管理，建立健全維護校園安全長效工作機制，切實保障師生人身和財產(chǎn)安全，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和國家、省、市關(guān)于校園安全工作的有關(guān)文件精神,結(jié)合我區(qū)實際,特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

深入貫徹黨的十八大精神,以落實校園安全保衛(wèi)工作責任制為核心，以強化校園安全防范工作薄弱環(huán)節(jié)為重點，以推進“平安校園”建設(shè)為載體，堅持“標本兼治、重在治本、多管齊下、綜合施策”原則，進一步加強校園安全管理工作，為教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展和廣大學(xué)生、兒童健康成長創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。

二、基本原則

遵循“預(yù)防為主、依法管理、社會參與、各負其責”的方針,堅持“以人為本、分級管理、分級負責、齊抓共管”的原則,形成“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),部門指導(dǎo)督促,學(xué)校具體落實,社會廣泛參與”的運行機制,形成人人有責、齊抓共管的工作格局。

三、工作目標

全面貫徹落實校園安全職責制,使校園安全管理制度更加完善,人防、物防、技防設(shè)施建設(shè)全部到位,群防群治意識和能力全面提高;校園及周邊安全隱患得到徹底整治,治安管理和安全防范措施得到有效落實;校園安全防控的組織網(wǎng)絡(luò)、工作機制和保障機制更加健全,校園安全防控工作法制化、規(guī)范化、科學(xué)化和社會化水平全面提升。

四、組織機構(gòu)

成立西山區(qū)校園安全防范工作指揮部，指揮長由區(qū)委常委、副區(qū)長張曉擔任，區(qū)校園安全防范工作指揮部下設(shè)辦公室在區(qū)教育局，辦公室主任由區(qū)教育局局長陳錦擔任，副主任由區(qū)委政法委副書記李俊、區(qū)公安分局副局長張鈞、區(qū)教育局副局長景海林擔任，辦公室工作人員從區(qū)教育局內(nèi)部抽調(diào)。

成員單位由區(qū)綜治辦、區(qū)教育局、區(qū)公安局、區(qū)財政局、區(qū)司法局、區(qū)安監(jiān)局、區(qū)交運局、區(qū)住建局、區(qū)文廣體局、區(qū)衛(wèi)計委、區(qū)市場監(jiān)督管理局、區(qū)城管局、區(qū)環(huán)保局、區(qū)水務(wù)局、團委、關(guān)工委，街道辦等部門組成。

五、主要任務(wù)及措施

（一）加強校園內(nèi)部管理。按照“誰主管、誰負責、誰審批、誰負責”、誰開辦，誰負責”的原則，落實校園安全管理黨政同責、一崗雙責、齊抓共管，失職追責”的責任體系，層層簽訂責任書，明確責任人，健全完善安全責任體系；強化師生應(yīng)急、交通、用電、消防、法制等知識宣傳教育，提高安全防護意識；建立學(xué)校安全事故預(yù)測、預(yù)防和預(yù)警機制，落實防范措施，完善突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，健全應(yīng)急機制，妥善處理各類事故；落實干部教師帶班值班和門衛(wèi)管理制度，完善工作臺賬，健全管理機制，維護正常教學(xué)秩序；通過家長工作委員會，加強與學(xué)生家長溝通交流，對學(xué)生管護做到全覆蓋；嚴格落實校園人防、物防、技防等安全措施，配齊配強校園保安，加強校園安防器械、監(jiān)控等設(shè)施的配備，維護校園安全秩序；建立校園安全隱患經(jīng)常性排查工作制度，對消防、用電、危險品、校舍、特種設(shè)備、食品衛(wèi)生等存在的安全隱患，逐一登記建檔，分解任務(wù)，落實責任，限期整改。

（二）優(yōu)化校園周邊環(huán)境。積極推進校園及周邊社會治安綜合治理建設(shè)，落實公安派出所屬地責任，密切與校園溝通協(xié)作，開展校園及周邊治安秩序維護；統(tǒng)籌安排警力，加大巡邏力度，做到“武裝巡邏、動中備勤”，嚴厲打擊到校滋事違法行為；堅決取締校園周邊非法經(jīng)營的網(wǎng)吧、電子游戲廳、歌舞廳、音像書刊銷售點和游商攤販，清理整頓校園周邊違章建筑等，規(guī)范校園周邊建筑施工環(huán)境，嚴禁在校園周邊設(shè)立煙花爆竹銷售點、化工廠、加油站、天然氣站等易燃易爆單位，使其危險和污染源遠離學(xué)校。

（三）規(guī)范校園周邊交通秩序。加強對重要地段校園周邊道路交通管理，完善校園周邊交通標識，在主干道路校園周邊設(shè)立減速帶，確保校園門口道路暢通、交通有序、通行安全；嚴厲打擊接送學(xué)生“黑車輛”，重點解決農(nóng)村地區(qū)非法營運車輛接送學(xué)生上學(xué)放學(xué)問題；加強校車審批管理和安全運營情況的監(jiān)督檢查，加大對校車安全狀況和駕駛員資格檢查力度，杜絕病車上路，嚴厲查處校車超載、超速、駕駛員疲勞駕駛等問題，確保校車運營安全。

（四）預(yù)防校園暴力犯罪。堅持嚴打方針，嚴厲打擊侵害教師、學(xué)生、兒童人身財產(chǎn)安全的違法犯罪活動；建立校園及周邊治安形勢研判預(yù)警機制，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性欺凌、傾向性違法犯罪問題，及時組織開展打擊整治行動；對校園周邊流氓惡勢力團伙，堅持露頭就打，防止發(fā)展蔓延；對敲詐勒索、搶劫搶奪等涉校侵財案件，要在嚴厲打擊的同時，選取典型案例進行宣傳，以震懾犯罪，增強群眾防范意識。

（五）確保校園及周邊食品安全。加強校園及周邊食品衛(wèi)生監(jiān)管的力度，全面規(guī)范學(xué)校食堂的食品采購、貯存、制作加工等各個環(huán)節(jié)，完善管理制度，強化監(jiān)管措施，確保校園食堂食品安全。大力整治學(xué)校及周邊環(huán)境衛(wèi)生，嚴禁校門周邊擺攤設(shè)點，加大“三無”食品查處力度，嚴防出現(xiàn)群體性食物中毒事件。

（六）完善校園活動管理。實行校園組織外出活動報批制度,提前制定有針對性的安全保障措施和應(yīng)急處置預(yù)案。學(xué)生參加活動必須堅持自愿的原則,須征得家長同意。校園組織學(xué)生參加的社會實踐、公益活動等應(yīng)以安全、就近為原則。組織學(xué)生參加集體勞動、教學(xué)實習或社會實踐等活動，應(yīng)當符合學(xué)生心理、生理特點和身體健康狀況。

（七）落實校舍工程安全。依照校舍安全工程建設(shè)的基本要求,嚴格施工標準,保證工程質(zhì)量,使校舍安全工程成為科學(xué)設(shè)計、安全施工和高質(zhì)量、高效率建設(shè)工程。同時，要加強安全隱患排查工作，對校舍護欄、走廊、圍墻、廁所等要定期檢查,做好相關(guān)記錄，堅決把安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。

六、成員單位主要職責

區(qū)校園安全防范工作指揮部辦公室：牽頭負責區(qū)校園安全防范工作成員單位聯(lián)系會議，定期研究全區(qū)校園安全防范工作，全面掌握全區(qū)校園安全工作形勢，提出工作建議和具體要求，做好上情下達、下情上報。

區(qū)委宣傳部：牽頭負責指導(dǎo)開展校園宣傳工作，營造良好工作氛圍；對發(fā)生涉及校園安全的重大事（案）件，統(tǒng)一對外宣傳報道口徑。

區(qū)委政法委：牽頭負責校園交通秩序、校車安全和幼兒園安全管理等領(lǐng)域工作。負責加強組織協(xié)調(diào)，推動各有關(guān)部門落實工作責任；深化“平安校園”創(chuàng)建工作，把校園安全工作納入社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責任制，細化實化硬性考核指標；積極發(fā)動群眾，最大限度整合社會資源，推動形成社會各界廣泛參與、共同維護校園安全的工作局面。

區(qū)公安分局：牽頭負責校園周邊治安領(lǐng)域工作。負責掌握學(xué)校及周邊治安狀況，指導(dǎo)學(xué)校做好校園安全防衛(wèi)工作；把學(xué)校周邊地區(qū)作為重點治安巡邏區(qū)域，在學(xué)校密集區(qū)域和治安情況復(fù)雜的學(xué)校周邊增設(shè)治安崗?fù)ず蛨缶c，上下學(xué)時段安排警力保障學(xué)生安全；及時依法查處擾亂校園秩序、侵害師生人身財產(chǎn)安全的案件，協(xié)助學(xué)校處理校園突發(fā)事件;落實領(lǐng)導(dǎo)包街道、民警包學(xué)校的校園安全工作包干制度，形成安全管理網(wǎng)，并對校園安全工作定期進行調(diào)度和部署。

區(qū)教育局：牽頭負責校園內(nèi)部安全領(lǐng)域工作。負責明確專門機構(gòu)和專職人員對學(xué)校、幼兒園安全防范工作進行指導(dǎo)、檢查，制定學(xué)校、幼兒園安全工作考核目標，并將其納入教育督導(dǎo)評估體系；認真履行自身職責，積極排查學(xué)校及周邊存在的突出問題和安全隱患，協(xié)調(diào)有關(guān)部門共同維護好學(xué)校、幼兒園及周邊的治安秩序；督導(dǎo)各學(xué)校按照“誰主管、誰負責”的原則，健全內(nèi)部保衛(wèi)組織，落實專人管理和物防、技防措施，加強學(xué)生安全教育，落實校園安全管理各項措施，及時消除各類安全隱患，確保校園安全穩(wěn)定。

區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)局：牽頭負責校舍安全領(lǐng)域工作。負責協(xié)同教育、財政等部門加強對學(xué)校及周邊建設(shè)工程的執(zhí)法檢查，加強對學(xué)校建筑、燃氣設(shè)施設(shè)備安全狀況的監(jiān)管；定期對校舍進行排查、鑒定，對危險校舍制定維修改造方案，嚴把施工質(zhì)量關(guān)，確保不發(fā)生校舍及附屬設(shè)施坍塌事故；負責加強師生地震應(yīng)急救援知識宣傳教育工作，普及學(xué)生地震應(yīng)急救援知識；指導(dǎo)協(xié)助學(xué)校做好地震應(yīng)急預(yù)案，督促學(xué)校做好應(yīng)急演練，并做好震前預(yù)警工作。

區(qū)衛(wèi)生局：牽頭負責校園衛(wèi)生防疫領(lǐng)域工作。負責加強傳染病防治知識宣傳教育；定期檢查、指導(dǎo)學(xué)校衛(wèi)生防疫和衛(wèi)生保健工作，幫助學(xué)校落實疾病預(yù)防控制措施，及時監(jiān)測和防范各種突發(fā)性、流行性、傳染性疫情；監(jiān)督、檢查學(xué)校飲用水和教學(xué)環(huán)境衛(wèi)生狀況；做好食物中毒等其他安全事故的救治工作。

區(qū)消防大隊：牽頭負責校園消防安全領(lǐng)域工作。負責加強師生消防安全教育，指導(dǎo)學(xué)校做好消防安全工作和防火緊急疏散演練，定期對學(xué)校消防設(shè)施進行檢查，加強對學(xué)校及周邊出租房、各種經(jīng)營性場所的消防管理。

區(qū)市場監(jiān)督管理局：牽頭負責校園食品安全領(lǐng)域工作。負責加大對學(xué)校食品安全的監(jiān)管力度，全面規(guī)范學(xué)校食堂的食品采購、貯存、制作加工等各個環(huán)節(jié)，嚴防食物中毒事件發(fā)生；加強對學(xué)校周邊市場和經(jīng)營場所及食品流通領(lǐng)域的監(jiān)督管理，，依法依規(guī)做好“午托部”“小飯桌”的規(guī)范和清理工作；指導(dǎo)學(xué)校開展食品安全事故應(yīng)急演練，提高應(yīng)急處置能力和水平；定期檢查學(xué)校特種設(shè)備及相關(guān)設(shè)施的安全狀況。

區(qū)文化旅游體育局：牽頭負責校園文化市場領(lǐng)域工作。負責落實網(wǎng)吧等上網(wǎng)場所管理措施，加強網(wǎng)吧管理長效機制建設(shè)，對學(xué)校周邊文化娛樂場所進行全面排查，集中治理學(xué)校周邊音像市場秩序，檢查學(xué)校周邊的出版市場，堅決查繳各類非法出版物，依法取締學(xué)校周邊出售非法出版物的游商和無證照攤點。

區(qū)交安委辦：牽頭負責校園交通秩序領(lǐng)域工作。協(xié)調(diào)交警二、三、四、七、九大隊負責在上學(xué)放學(xué)時段的主要路口安排警力執(zhí)勤，加強學(xué)校及周邊交通信號燈等設(shè)施的檢查和維護，做好交通監(jiān)管和疏通，確保學(xué)生上學(xué)放學(xué)安全；對接送學(xué)生車輛進行嚴格檢查和監(jiān)管，對“三無”車輛及超載現(xiàn)象進行嚴厲查處，嚴格校車審批程序，完善管理制度；定期對學(xué)生開展交通安全知識教育活動。

區(qū)交通運輸局：負責加強校車營運證件和安全運營情況監(jiān)督檢查，嚴厲打擊無證運營接送學(xué)生的“黑車輛”，整頓治理農(nóng)村地區(qū)非法營運車輛接送學(xué)生上學(xué)放學(xué)的問題；完善鄉(xiāng)村道路沿線校園周邊交通安全標識、減速帶等設(shè)施，并加強維護。

區(qū)安全監(jiān)管局：負責依法指導(dǎo)協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查教育等有關(guān)部門對中小學(xué)幼兒園的安全管理工作，監(jiān)督考核并通報校園安全控制指標執(zhí)行情況，監(jiān)督事故查處和責任追究落實情況；對煙花爆竹銷售網(wǎng)點進行合理規(guī)劃，嚴禁在校園周邊設(shè)置銷售網(wǎng)點。

區(qū)水務(wù)局：負責定期巡查學(xué)生上學(xué)放學(xué)途中主干溝渠橋梁護欄情況，并根據(jù)職責范圍及時維修加固或督導(dǎo)相關(guān)單位維修加固；督導(dǎo)各街道和有關(guān)部門在水庫、坑塘、河流等危險水域設(shè)置警示標志。

區(qū)城管綜合執(zhí)法局：負責加強對城區(qū)校園周邊流動攤點、占道經(jīng)營、私搭亂建建筑的清理整治；完善城區(qū)校園周邊道路交通安全標識、減速帶等設(shè)施，并加強維護。

區(qū)司法局：負責加強師生法制宣傳教育，為保護師生的合法權(quán)益提供法律服務(wù)。

團區(qū)委：負責開展“創(chuàng)建優(yōu)秀青少年維權(quán)崗”等活動，加強對廣大青少年學(xué)生網(wǎng)絡(luò)媒體素養(yǎng)教育，增強學(xué)生對社會不良現(xiàn)象的免疫力。

區(qū)人防辦：負責開展師生防空知識宣傳教育，指導(dǎo)學(xué)校做好防空應(yīng)急演練。

區(qū)環(huán)保局：負責指導(dǎo)督促校園及周邊環(huán)境污染的檢查與整治，杜絕“聲光電”、電磁輻射、化學(xué)物品等對學(xué)校正常教學(xué)秩序的影響。

區(qū)氣象局：負責指導(dǎo)學(xué)校對校舍及附屬設(shè)施采取防雷擊避險措施；加強對學(xué)校新建、改建、擴建工程防雷裝置的設(shè)計審核和竣工驗收工作，進一步落實防雷裝置定期檢測制度，切實從源頭把好學(xué)校防雷安全質(zhì)量關(guān)；特殊天氣提前向各學(xué)校通報，便于學(xué)校做好充分準備。

區(qū)應(yīng)急辦：負責加強師生應(yīng)急避險、逃生救援等應(yīng)急知識宣傳教育；指導(dǎo)各有關(guān)部門、學(xué)校、幼兒園完善各類應(yīng)急救援預(yù)案；開展校園應(yīng)急疏散演練。

區(qū)國土資源分局：負責指導(dǎo)、督促校園及周邊的地質(zhì)災(zāi)害預(yù)防工作。

區(qū)財政局：負責落實校園安全工作專項資金，對學(xué)校配備專職保安和技防設(shè)備經(jīng)費給予保障。

區(qū)審計局：負責對各級各部門校園安全經(jīng)費使用情況的審計，確保資金使用規(guī)范、合理。

區(qū)關(guān)工委：負責對廣大青少年進行愛國主義、集體主義、社會主義和理想信念、革命傳統(tǒng)、思想道德、科學(xué)文化、民主法制等教育，幫助青少年提高思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和健康素質(zhì)。同時，做好失足青少年的幫教工作，回歸社會。

街道辦事處：按照“屬地管理”的原則，全面做好轄區(qū)內(nèi)校園安全監(jiān)管工作，加大對學(xué)校、幼兒園安全工作投入力度，為校舍維修改造以及各類安全設(shè)施、器材的配備、維護提供有力的資金保障；結(jié)合重要敏感時期和重要時間節(jié)點，以網(wǎng)格化管理為依托，加強轄區(qū)內(nèi)學(xué)校、幼兒園的群防群治工作，確保校園及周邊安全穩(wěn)定；加強對轄區(qū)內(nèi)接送學(xué)生的“黑校車”“黑出租”“摩的”等車輛的監(jiān)督管理，嚴厲打擊非法營運活動，維護好校園及周邊的交通秩序；健全完善安全事故報告制度，轄區(qū)內(nèi)學(xué)校發(fā)生安全事故，要在第一時間報告區(qū)政府和區(qū)校園安全防范工作指揮部辦公室，對拖延不報、造成嚴重后果的，依法追究主要責任人的責任。

其他相關(guān)部門（單位）要按照各自職責職能，做好校園安全防范工作。同時，要積極配合牽頭部門，全力抓好校園安全防范工作，確保校園安全穩(wěn)定。

七、工作要求

（一）統(tǒng)一思想，提高認識。校園安全工作事關(guān)社會政治穩(wěn)定大局，各級各部門必須要切實提高思想認識，要把維護校園安全作為一項重大政治任務(wù)，始終牢固樹立“學(xué)校安全無小事”觀念，落實主要領(lǐng)導(dǎo)負責制，明確分工，加大對維護校園安全的經(jīng)費投入、人員配置、裝備配備，強化督導(dǎo)檢查和責任追究，及時發(fā)現(xiàn)問題、堵塞漏洞、改進工作，做到安全關(guān)口前移，安全工作第一。

（二）加強協(xié)作，形成合力。各級各部門既要明確分工、各負其責，又要密切配合、加強協(xié)作。區(qū)校園安全防范工作指揮部將牽頭成員單位定期召開學(xué)校及周邊安全管理工作聯(lián)席會議，分析和解決工作中遇到的困難和問題，適時開展聯(lián)合執(zhí)法行動，形成整體合力，推進校園安全防范工作的深入開展。各級各部門要結(jié)合本方案，研究制定貫徹落實的具體措施和實施方案，抓好工作落實，切實做好校園安全防范工作。

（三）深入宣傳，營造氛圍。要采取多種形式，大力加強校園安全防范工作的宣傳力度。加強對師生的安全知識宣傳教育覆蓋面，提高師生的安全意識和自我保護能力。同時，要把握新聞輿論導(dǎo)向，創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境。

（四）加強指導(dǎo)，強化督查。區(qū)校園安全防范工作指揮部將定期組織有關(guān)部門對學(xué)校進行督促檢查，對安全隱患多、治安狀況差的學(xué)校，要掛牌督辦、限期解決問題、限期改變面貌。對工作不力導(dǎo)致發(fā)生重大惡性案件造成負面影響的要嚴格追究有責任人的責任。

個人安全防范工作計劃 篇3

幼兒園安全防范工作計劃書

晨間活動及戶外活動前首先檢查幼兒著裝安全，圍巾、鞋帶是否系好，接著檢查運動器械或者玩具是否安全。計劃網(wǎng)小編為大家整理了一篇關(guān)于小班幼兒安全教育工作計劃，僅供參考。更多文章盡在計劃網(wǎng)。

幼兒園安全防范工作計劃書

無論從家長還是教師出發(fā)，誰都不愿意讓幼兒受到傷害。家長將幼兒交到教師手里，希望幼兒在幼兒園里愉快安全的生活。教師從家長手里接過孩子后，就得讓幼兒在幼兒園里健康成長，讓家長安心的工作?？墒怯變耗挲g小，自我保護意識較差，這就意味著教師要擔負起這個責任。為了讓家長放心的把幼兒交給我們，讓每位家長都能把一個健康的幼兒接回家。就總的來說：班級安全工作就是幼兒身心健康發(fā)展的根本保證。本學(xué)期我們班的安全工作計劃如下：

首先我們幼兒老師將班級所存在的安全隱患進行統(tǒng)計歸類，有以下十點：

1、早上來園時偶爾有個別幼兒的書包和口袋里裝有存在安全隱患的東西，如剪刀、銳利的鐵片等。

2、在入廁時間，往往廁所里比較擁擠，地面比較滑，容易發(fā)生推擠、打鬧、滑到的事故。

3、排隊洗手時也是幼兒比較喜歡玩鬧的時候，個別男孩子喜歡推擠前面的孩子。

4、晨間活動和戶外活動時，有些幼兒的鞋帶松散、圍巾放在地上拖著走。

5、午睡時，幼兒手里的硬幣、珠子等都會有發(fā)生危險的可能。

6、幼兒已經(jīng)大班了，個子也比較高了，教室里的插頭、電燈開關(guān)，幼兒伸手就能夠到。

7、班級人數(shù)多，桌椅多，教室空間小，容易發(fā)生磕碰到桌椅角的危險。

8、升入大班后，幼兒會用鉛筆做作業(yè)，可是有些幼兒寫好作業(yè)喜歡拿著鉛筆到處走，尖尖的鉛筆頭也會傷害到幼兒。

9、離園時，幼兒喜歡往教室外面擠。

10、吃藥安全，有些家長會把要放在幼兒書包里帶過來，并沒有交代老師。

根據(jù)以上我班存在的安全隱患，為了確保幼兒的安全，特制定班級安全防范措施如下：

1、晨間來園時，檢查幼兒隨身攜帶的物品有無危險，幫助幼兒保管或讓家長帶回。

2、入廁時，盡量避開活動結(jié)束時的高峰時間，等其他班的幼兒上完廁所再進去。幼兒在廁所時，教師要提醒幼兒地滑，不推擠，同時教師也應(yīng)該進入廁所里面。

3、用餐前的洗手活動，教室應(yīng)該事先組織好，分組進行，同時教師應(yīng)該站在教室門口，這樣就可以兼顧教室里的幼兒和教室外排隊洗手的幼兒。

4、晨間活動及戶外活動前首先檢查幼兒著裝安全，圍巾、鞋帶是否系好，接著檢查運動器械或者玩具是否安全。

5、幼兒在進入午睡室時，教師應(yīng)該嚴格檢查每一位幼兒是否把危險物品帶入午睡室，帶班教師應(yīng)嚴格遵守幼兒園規(guī)章制度，帶班時不午睡，時刻觀察幼兒。

6、加強幼兒對電的'危險性的認識，在插座開關(guān)旁邊貼上安全標志。

7、教師來園及離園時，檢查桌椅、床、玩具有否不安全，發(fā)現(xiàn)后及時處理。幼兒教室里進行自由活動、區(qū)域活動前教師應(yīng)該提醒幼兒要懂得謙讓，注意安全。

8、幼兒完成作業(yè)后，教師應(yīng)讓每位都幼兒收好自己的鉛筆，整理好書包，再進行下個活動。

9、離園前幾分鐘要組織幼兒進行安靜的小游戲，讓幼兒在座位上等待自己的父母，老師沒有報到名字的不往外走。做好交接班工作，不隨意讓陌生人接幼兒。

10、幼兒服藥時做到先查看吃藥記錄再喂藥，以免誤食。對于一些不是家長親手交到老師手里的藥，一定在電話詢問過家長之后再讓幼兒服用。

11、對幼兒及家長進行安全教育，增強幼兒的自我保護意識。向家長宣傳安全教育的重要性，以及幼兒園的安全教育活動，請家長積極配合幼兒園做好安全教育工作。

除此之外，班級要建立完善的班級常規(guī)，減少安全隱患。教學(xué)活動時，教師嚴格遵守幼兒園規(guī)章制度，不閑聊，不離崗，在戶外活動時，教師應(yīng)密切注意幼兒的行動，每位幼兒都應(yīng)在教師的視線范圍之內(nèi)。在幼兒排隊經(jīng)過花壇、走廊等地方時教師應(yīng)該轉(zhuǎn)過身面對幼兒，

提醒幼兒注意安全。同時注意教室里電器及危險物品(消毒液等)的擺放，不讓幼兒接觸。教師之間要互相督促，提高警惕，加強安全意識。

個人安全防范工作計劃 篇4

從小事中培養(yǎng)學(xué)生的安全意識;動之以情，從小事中提高學(xué)生自我保護能力;導(dǎo)之以行，引導(dǎo)學(xué)生遠離安全事故。下面是小編為大家?guī)淼男@安全防范工作計劃5篇，希望大家能夠喜歡!

校園安全防范工作計劃篇1一、指導(dǎo)思想：緊緊圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展的目標任務(wù)，按照依法治國基本方略的要求，深入開展法制宣傳教育，大力推進依法治理，堅持法制教育與法治實踐相結(jié)合，堅持法制教育與道德教育相結(jié)合，為構(gòu)建社會主義和諧社會和全面建設(shè)小康社會營造良好的法治環(huán)境。二、主要目標：五五“普法的主要目標是：適應(yīng)黨和國家工作大局，適應(yīng)整個社會和廣大人民群眾對法律知識的現(xiàn)實需求，緊密結(jié)合國家民主法制建設(shè)的新進展新成果，通過深入扎實的法制宣傳教育和法治實踐，進一步提高全民法律意識和法律素質(zhì);進一步增強社會主義法治理念，提高依法行政能力和水平;進一步增強各級政府和社會組織依法治理的自覺性，提高依法管理和服務(wù)社會的水平。三、具體措施：1、統(tǒng)一思想認識，明確普法任務(wù)。小學(xué)生已處于成長階段，由于年齡小，人生觀和世界觀還沒有初步形成，法律意識極其淡薄，容易被社會上的丑惡現(xiàn)象迷惑，甚至做出違法的事情，有的連自己應(yīng)享受的權(quán)利都不知道。本年將在鎮(zhèn)黨委和司法部門的配合下，對學(xué)生進行《憲法》、《教育法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》等相關(guān)法律知識教育，使其有良好的法律意識，掌握初步的法律知識。2、開拓教育渠道，多方位開展工作。對于學(xué)生進行普法教育是個系統(tǒng)工程，形成有采取淺顯易懂，通俗有趣、生動活潑的教育形式，要拓寬教育渠道。要以板報、畫廊舉辦講座、報告會、故事會、演講會、知識競賽等形式，廣泛開展普法教育。3、加強學(xué)校德育工作，滲透法律知識教育，要抓住學(xué)校德育工作這個主陣地，時刻做好法律知識的滲透工作。使普法工作時時抓、處處抓，抓出成效。(1)利用晨會、思品課進行法律知識滲透工作。(2)利用班會、隊會，開展自編字自演、自娛自教的普法活動。普法教育是關(guān)系到少年兒童健康成長的大事，我們一定要在教育理論的指導(dǎo)下，抓住重點，求真務(wù)實。校園安全防范工作計劃篇2本學(xué)期安全教育與綜合治理工作指導(dǎo)思想是：全面貫徹《遼寧省學(xué)校安全條例》及安全工作的有關(guān)法律法規(guī)，認真貫徹市教育安全工作會議精神。堅持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理、標本兼治“的方針，以規(guī)范化管理為重點，以營造安全和諧的教育教學(xué)環(huán)境為目標，逐步實現(xiàn)學(xué)校安全工作的規(guī)范化、科學(xué)化、系統(tǒng)化管理，全面提升我鄉(xiāng)小學(xué)安全工作質(zhì)量。一、安全教育工作1、制度建設(shè)和隊伍培訓(xùn)工作：進一步完善制度建設(shè)。根據(jù)《區(qū)教育系統(tǒng)突發(fā)公共事件應(yīng)急預(yù)案》，重新。。安全檔案，進一步完善應(yīng)急預(yù)案和安全工作制度。全面規(guī)范應(yīng)急管理工作，定期組織預(yù)案演練。加強應(yīng)急管理隊伍建設(shè)，加大對全體師生應(yīng)急知識的宣傳教育力度，不斷提高應(yīng)對突發(fā)公共安全事件應(yīng)急反應(yīng)能力，有效避免安全事故的發(fā)生。落實工作責任追究制，切實做好師生的交通、食品衛(wèi)生、消防、大型活動等各項安全工作。繼續(xù)做好各主校安全員和班級安全委員的培訓(xùn)工作，安全委員統(tǒng)一佩帶標識。2、做好“安全教育活動月”工作：10月，各村小要開展好以“學(xué)習‘兩法一例’，爭做懂法守法小公民”為主題的安全教育月活動。組織各主校學(xué)生開展豐富多彩、形式多樣的主題宣傳教育活動。要認真開展好法制教育和交通安全教育，要教育和引導(dǎo)學(xué)生自覺遵守交通規(guī)則，做到文明走路、文明騎車、文明乘車。3、開展好宣傳大檢查工作：本學(xué)期，安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組開展三次以上大型的安全大檢查和抽查，各主校要配備必要的一定數(shù)的消防器材，對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患和發(fā)現(xiàn)的問題提出。改意見，確保安全檢查不留盲點和死角。各校還應(yīng)加強自檢力度。實現(xiàn)隱患排查。改由運動向規(guī)范化邁進。4、做好安全法制教育進課堂工作：將安全法制教育納入學(xué)校教學(xué)計劃，實現(xiàn)課時、教材、教師三落實，要認真開展“一日常的規(guī)教育”，即利用學(xué)生上下學(xué)前的一段時間對學(xué)生進行安全教育，提示學(xué)生注意安全，計劃請民警周景峰同志為全校學(xué)生上二節(jié)大型法制教育課，并將其作為一項安全工作制度長期堅持下去。5、做好學(xué)生上下學(xué)乘車安全工作：積極做好學(xué)生乘車摸底調(diào)查工作，要掌握乘車學(xué)生數(shù)、乘車路線、所乘車輛，建立乘車學(xué)生檔案，實行實名制管理，充分調(diào)動家長委員會的積極性和主動性，做好乘車協(xié)議簽訂工作，嚴禁學(xué)生乘坐“三無”車輛，確保學(xué)生乘車安全。二、綜合治理工作1、開展法制教育工作“以遵紀守法為榮，違法犯罪為恥”為主題開展專題法制教育活動，做好“兩法一例”的學(xué)習和宣傳工作，開展“崇尚科學(xué)，抵制邪教”活動，組織“爭做守法小主人”征文評選活動，各校要通過報告會、參觀、板報、廣播、知識競賽、主題班會等多種形式對學(xué)生進行法制的宣傳和教育，繼續(xù)辦好校園法制報。2、強化幫教轉(zhuǎn)化工作：各主校要建立違紀學(xué)生檔案，。取切實可行的措施，貼近學(xué)生、關(guān)愛學(xué)生，讓每一位違紀學(xué)生都能感受到來自同學(xué)老師和學(xué)校的溫暖，中心校將對幫教轉(zhuǎn)化先進個人進行表彰。3、做好“平安校園”建設(shè)工作：本學(xué)期要求各主校積極參與“平安校園”的評選工作，達到營造安全和諧的教育教學(xué)環(huán)境的目的。4、加強“學(xué)校特殊安全保護區(qū)”的創(chuàng)建工作：積極配合公安、工商、文化、行政執(zhí)法等有關(guān)部門加強對學(xué)校周邊的安全管理，共同建立和完善學(xué)校周邊環(huán)境綜合治理工作。校園安全防范工作計劃篇3一、 指導(dǎo)思想認真貫徹落實公安部、教育部的文件精神，積極完成縣教委安委會布置的各項任務(wù)，進一步加強中小學(xué)校交通安全工作，防止中小學(xué)生發(fā)生，切實保障廣大中小學(xué)生及教職員工的人身安全。二、 具體工作措施1、 建立交通安全工作小組，健全學(xué)校管理工作網(wǎng)絡(luò)，形成工作合力，齊抓共管。2、定期召開工作例會，專題研究學(xué)校文明交通安全工作，做到年初有計劃，年終有總結(jié)，工作有考核。3、與本單位所有司機及私車駕駛員簽定責任書，明確各自職責，確保安全無事故。4、建立本單位所有司機及私車駕駛員、車輛安全檔案，便于管理。5、加強對教職工交通安全法宣傳的工作力度，不斷提高其交通安全意識。6、加強對學(xué)生交通法規(guī)和交通安全常識的宣傳教育。利用校園廣播、宣傳欄、黑板報等陣地教育宣傳交通安全知識，提高學(xué)生交通安全意識。7、認真開展“小手拉大手”活動，深入家庭、社區(qū)開展交通安全宣傳活動。8、為本單位司機創(chuàng)造條件，確保其按時參加教委安委會組織的例會學(xué)習。9、提醒廣大教職工、司機、學(xué)生家長按時檢修自己及其子女所用的車輛，確保其狀況良好，防患于未然。10、認真貫徹落實延慶縣教育系統(tǒng)大型活動審批制度，確保學(xué)校組織各種大型活動安全無事故。11、加強校園交通安全宣傳工作的硬件建設(shè)，以便確保交通安全宣傳工作能夠更好的開展。12、認真做好教委安委會布置的其它臨時性工作。校園安全防范工作計劃篇4本學(xué)期，學(xué)校安全工作將繼續(xù)貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主”的方針，以對人民群眾負責，對師生負責的態(tài)度，處理好學(xué)校安全工作與提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)系。把安全工作納入學(xué)校重要議事日程，采取必要措施，保障學(xué)校安全工作落到實處，切實做好學(xué)校的安全工作。一、工作要求本學(xué)期的安全工作的目標要求是：繼續(xù)認真貫徹上級政府和教育行政部門關(guān)于加強安全工作的文件，努力杜絕一切因?qū)W校工作失誤造成的安全責任事故，消除安全隱患，使教師有一個安全祥和的工作環(huán)境，使學(xué)生有一個安全文明的學(xué)習環(huán)境。做好各項工作，迎接上級的檢查。二、工作要點1、教育教學(xué)安全(1)各任課老師要繼續(xù)與學(xué)生建立良好的師生關(guān)系，用科學(xué)的方法教育學(xué)生，積極研究學(xué)生的心理、生理變化，加強心理輔導(dǎo)，嚴禁體罰和變相體罰學(xué)。(2)由學(xué)校組織的各項活動，要做好安全教育，要制訂好詳細具體的、切實可行的安全工作預(yù)案，各班都要周密考慮，分工明確，責任到人，嚴格管理。各責任人要切實負起責來，不能有絲毫大意。(3)繼續(xù)加強對各班各室的'用電管理。(4)體育課及其他室外游戲，教師要全程監(jiān)督?；顒恿看蟮囊?qū)W生講清要求，問清學(xué)生能否參加，不應(yīng)勉強，對體質(zhì)特殊的學(xué)生給予照顧。(5)各班要堅持排隊放學(xué)制度，切實執(zhí)行學(xué)校按時清校的規(guī)定，嚴禁教師放學(xué)留學(xué)生，有特殊情況必須與其家長取得聯(lián)系。2、交通安全(1)班主任應(yīng)把嚴格遵守交通法規(guī)作為必講內(nèi)容，要教育步行的學(xué)生右側(cè)通行，不在路上跑和玩。(2)做好乘車學(xué)生的上學(xué)、放學(xué)管理工作，做好時間安排和乘車安全教育。(3)嚴禁未滿12周歲的學(xué)生騎車上學(xué)。3、飲食飲水衛(wèi)生(1)學(xué)生不要亂吃亂買食品。不要購買無廠家、過期發(fā)霉的食品。(2)學(xué)生自帶白開水。4、學(xué)校設(shè)備設(shè)施安全(1)定期組織校舍安全檢查。特殊天氣隨時檢查，發(fā)現(xiàn)險情及時匯報排除。(2)教師要加強主人翁意識，保持高度警惕，關(guān)心校舍設(shè)施及其他教育教學(xué)設(shè)施安全，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報。(3)加強保衛(wèi)工作，防盜防火。(4)電器、教具使用前要進行安全檢查，如有故障要及時排除。按規(guī)定接插線，接插線前要檢查電線絕緣皮是否完好，不得亂拉電線。(5)體育器械在使用前體育教師或活動輔導(dǎo)老師要認真檢查一遍，確定完好后方可組織學(xué)生使用。使用時教師不得離開，要隨時關(guān)注學(xué)生的活動，加強保護，防范事故的發(fā)生。(6)加強對電腦室、實驗室等特殊場所的管理，按規(guī)定操作。5、加強安全檢查(1)學(xué)生不準帶危險物品到校，課間要做有意義的活動，不要在危險區(qū)域逗留。(2)加強校園安全工作管理，閑雜人員不得進入校園。(3)加強對學(xué)生日常行為規(guī)范教育，嚴禁在走廊、操場內(nèi)追逐、打鬧。(4)值周教師要進一步增強責任心，按時到崗到位，加強課間巡邏，認真做好值周工作。(5)通過多種途徑，做好安全知識的宣傳、預(yù)防工作。(6)加大檢查力度，改善周邊環(huán)境。6、具體內(nèi)容安排學(xué)期初安全自檢自查;安全教育課;食品安全和衛(wèi)生防疫教育;開展以安全為主題的班隊會;組織實施安全應(yīng)急演練;做好家、校聯(lián)系：安全工作總結(jié)。安全工作是學(xué)校的頭等大事，讓我們?nèi)w師生積極行動起來，人人講安全，個個關(guān)心安全，時時處處繃緊安全這根弦，為把我校建成安全、文明的學(xué)習樂園而努力!校園安全防范工作計劃篇5加強班級安全工作，是教育的一項基本任務(wù)和重要責任。我們要貫徹“安全第一，預(yù)防為主”方針，加大安全教育和輿論宣傳力度，強化安全意識和各項安全管理措施，加強安全教育。以安全法規(guī)為重點，以安全意識為內(nèi)容，針對本班特點，有計劃，多形式地開展安全教育，不斷增強小學(xué)生學(xué)生自我防范意識，排除安全隱患。一、加強安全教育老師要通過班隊活動、黑板報、晨會課等對學(xué)生進行交通安全游泳、食品衛(wèi)生、防火教育。安全無小事，責任重于山。安全教育要天天講，時時強調(diào)。要讓每一個學(xué)生都明確，安全無小事，生命寶貴，一定要珍愛生命，防范未然。二、建立健全班級管理制度。1、健全請假制度。要求學(xué)生請假要事先寫請假條，若情況特殊可掛電話請假。2、健全點名制度。每節(jié)課教師都要點名，發(fā)現(xiàn)學(xué)生缺課，要及時與家長聯(lián)。3、要有禁止學(xué)生下河游泳措施。4、來校未放學(xué)要禁止學(xué)生走出校門口。三，預(yù)防為主，狠抓教育。1、每周一升旗，要強調(diào)安全，提醒學(xué)生時刻注意安全。并落實安全檢查，排除不安全因素。2、建立學(xué)生通訊錄，隨時聯(lián)系，明確去向。3、每期開展一次消防演練，提高學(xué)生自救能力。4、師生齊抓共管，安全責任落實到人。四，活動載體，深入人心。1、開展安全知識競賽，舉辦安全手抄報，安全知識大家知道。2、班刊中要有一期安全專刊。3、開展自救演練。五、嚴肅課堂紀律。1、按時上下課，不準遲到、早退或中途溜走。2、不準隨便調(diào)課，考試時不許提前下課或放學(xué)。3、體育課或其他活動課出現(xiàn)學(xué)生自由活動教師不在場的現(xiàn)象，學(xué)生在哪活動，教師要在哪指導(dǎo)六、加強勞動安全管理。在勞動時，體弱多病的學(xué)生提出請假休息時要給予批準?；顒雍蛣趧訌姸纫m合學(xué)生的體力狀況。禁止不按學(xué)生體力攤派勞動任務(wù)。勞動前班主任要點名。勞動時要陪伴始終指導(dǎo)，結(jié)束時也要點名。七、組織大型文體活動、社會實踐等活動，必須經(jīng)過嚴格的審批，有嚴密的組織方案和安全防范預(yù)案及保衛(wèi)措施。規(guī)定：組織外出活動，應(yīng)事先將活動性質(zhì)、內(nèi)容、場地、路線、日期、參加班級、帶隊老師、(每班必須2人帶隊)寫成書面材料上報大橋中心小學(xué)，經(jīng)批準后才能開展活動。由學(xué)生自己完成的社會實踐、觀察、調(diào)查等活動應(yīng)書面給家長一封信，家長還要寫回執(zhí)、意見。八、認真執(zhí)行安全事故報告制度，對班級安全事故沒有緩報、瞞報和不報的現(xiàn)象。建立暢通的信息渠道和嚴格的信息上報機制，及時反映班級有關(guān)安全穩(wěn)定的信息動態(tài)。九、在流行病期間要實行晨檢制度。汛期要加強巡查。

個人安全防范工作計劃 篇5

一、教學(xué)目標：通過教育教學(xué)，讓學(xué)生對生命有新的理解和認識，加強學(xué)生的安全意識，提高安全防范能力。讓學(xué)生在以后的學(xué)習和生活中，他們能吸取教訓(xùn)，把安全牢記心中。

二、活動準備：

1、收集有關(guān)安全事故案例。

2、安全知識問答題。

3、兒歌。

三、教學(xué)過程：

(一)列舉事故案例

20__年4月5日上午，浙江省縉云縣某小學(xué)四年級5個班的學(xué)生，在校長和10名教師的帶領(lǐng)下，到一個水庫春游。其中有3個班的學(xué)生在無人指揮的情況下私自爭相登船，船尚未啟動，即傾斜進水沉沒，已登上船的139名學(xué)生有128名落水，43名學(xué)生溺水身亡。

師：同學(xué)們聽了以上慘劇，有什么感覺嗎?

師：他們的家人會怎樣呢?

學(xué)生回答。

師小結(jié)：生命不僅屬于自己，它還屬于父母、兄弟姐妹、親朋好友和所有關(guān)心你的人。為了家人和他人的幸福，我們要珍愛生命。

(二)安全知識問答

1、選擇題比賽

(1)、下課了，不能干什么：①打球。②追趕打鬧。③跳繩。(②)

(2)、哪些東西不準帶進校門：①皮球。②三角尺。③利器、易燃物品。(③)

(3)、哪種行為不對：①跳高、跳遠。②攀越圍墻、滑樓梯。③翻單杠、蕩秋千。(②)

(4)、上下樓梯怎樣行：①靠右行。②靠左行。③左右行都可以。(①)

(5)、如發(fā)現(xiàn)有人觸電：①裝作看不見。②趕緊報告老師。③用手拉他。(②)

(6)、假期里不能：①單獨外出。②幫爸爸、媽媽做家務(wù)勞動。③一人下水。(① ③)

2、判斷題比賽

(1)、學(xué)生登山、外出或郊游，可以不要經(jīng)過家長或?qū)W校的同意。 (×)

(2)、步行時要走人行道。 (√)

(3)、車船行進時，頭手不能伸出車窗外。 (√)

(4)、能吃腐爛變質(zhì)的食物。 (×)

(三)、安全警句朗讀：

(1)小學(xué)生，上學(xué)校，走路要走人行道，過馬路別亂跑，十字路口看信號。

(2)上下樓梯不擁擠，集體活動守紀律。

3)發(fā)生火災(zāi)不要慌，快叫大人來幫忙。

(4)放學(xué)回家快快走，回家晚了爸媽愁。

(5)一人在家關(guān)好門，與人說話要謹慎。

個人安全防范工作計劃 篇6

一、指導(dǎo)思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，遵循“積極預(yù)防、依法管理、社會參與、各負其責”的方針。緊緊圍繞強化制度學(xué)習落實，強化安全工作宣傳教育，強化安全工作培訓(xùn)，強化應(yīng)急預(yù)案的演練，強化安全隱患排查、整改，強化工作督查，保障經(jīng)費投入“六強化一保障”的工作思路，認真落實XX年“學(xué)習制度，落實制度，共創(chuàng)平安校園”這一主題，為努力構(gòu)建和諧優(yōu)質(zhì)的龍泉一小提供強有力的保障。特計劃于后。

二、具體措施

（一）安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：

副組長：

成員：

（二）成立治安巡邏工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：

副組長：

成員：

（三）工作方案：

1、建立教師安全管理和骨干學(xué)生安全管理聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)。使每一天的安全管理一目了然，同時，使每一天的信息得到反饋。

2、每月一次安全例會。開學(xué)后的第一周為安全教育周，要召開領(lǐng)導(dǎo)小組成員會議，簽訂相關(guān)的安全責任狀，排查校園內(nèi)及各科室、教室的電路、門窗、玻璃等危險物品。做到責任到人，定期進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

3、班主任每周一堅持20分鐘的安全教育課，總結(jié)上周安全工作，布置本周安全預(yù)防任務(wù)。

4、各教研組加強樓層的管理，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并做為記錄。

5、加強治安巡邏工作，充分利用男教師的潛力，確保全校師生的生命安全。每天派男教師全天治安巡邏。發(fā)現(xiàn)問題及時與班主任、科任教師密切配合，共同處理。

6、上學(xué)前，放學(xué)后由門衛(wèi)24小時巡邏，發(fā)現(xiàn)問題及時與治安巡邏組聯(lián)系。凡上班時間進校園的外來人員，一律實行登記制度。

7、對學(xué)生與學(xué)生之間，學(xué)生家長與家長之間在校園內(nèi)發(fā)生沖突時，目擊者必須報告班主任，班主任無法解決者立即報告治安巡邏組成員。若學(xué)校無法處理者，報公安機關(guān)處理。

8、學(xué)校利用《國旗下的講話》專題進行“珍惜生命、安全第一”的演講或安排三年級以上學(xué)生的主題班（隊）會的安全教育活動。

9、在三月的最后一周的星期一作一次“安全教育”講座，在五月份舉行一次“緊急疏散應(yīng)急演練”活動。

10、學(xué)校必須安排一至二個班出安全教育黑板報。

個人安全防范工作計劃 篇7

在這里我們又迎來了一群天真可愛的小朋友，我們會讓幼兒在快樂中學(xué)習、在快樂中發(fā)展，并在集體生活中健康全面的發(fā)展。我們會在工作上齊心協(xié)力共同做好班級各項工作。使孩子的常規(guī)得到更快的發(fā)展?，F(xiàn)將制定以下工作計劃：

一、班況分析

本班幼兒共有31人，其中男生14人，女生17人，均為本學(xué)期剛剛?cè)雸@的新生，我班部分幼兒在生活自理能力普遍較差，這與大多數(shù)幼兒是獨生子女不無關(guān)系。有些幼兒在家里被受家人長輩們的寵愛，很多事情都由家長一手包辦，如在幼兒吃飯的時候幫助進餐。幼兒玩具玩好后由家長整理。幫助幼兒穿脫衣褲等等，這不僅使幼兒失去了寶貴的自理能力培養(yǎng)和發(fā)展的機會，而且還造成幼兒依賴性強、生活技能差等。

幼兒在與他人進行交往時就會出現(xiàn)膽怯、害羞、躲避的反應(yīng)，從而形成孤僻、內(nèi)向、膽小的性格。也有的幼兒則是以自我為中心，在與他人交往時出現(xiàn)霸道、自私、自控能力差等。

二、工作重點和任務(wù)

由于幼兒在各方面的能力相差甚遠，這給常規(guī)的教學(xué)帶來一定的難度。因此，本學(xué)期我班在充分觀察了解幼兒的基礎(chǔ)上，遵循小班幼兒年齡階段身心發(fā)展規(guī)律，組織開展多姿多彩的教育教學(xué)活動，在幫助幼兒逐步適應(yīng)集體生活的同時，初步培養(yǎng)幼兒的基本生活能力和行為學(xué)習習慣從而使幼兒健康、快樂成長。

三、思想品德

(一)有禮貌

1、能較快地適應(yīng)集體生活，做到高高興興上幼兒園。

2、對幼兒進行禮貌教育，培養(yǎng)幼兒尊重他人，會使用你好、再見請、對不起、沒關(guān)系、謝謝等禮貌用語。

3、能在集體中聽老師同伴講話，叫出同伴的名字，能與同伴友好相處，了解體驗與同伴共享快樂的情感。

4、分清自己和別人的東西，不隨便翻弄或拿別人的東西。

5、知道幼兒園的玩具是大家玩的，圖書是大家看的，能做到正確地玩、看。

6、知道要愛護玩具和圖書，并學(xué)會按規(guī)定要求收拾玩具和放置圖書。

7、了解幼兒園成人的勞動，愛惜勞動成果。能自己的事情自己做，并能幫助成人做力所能及的事。

(二)友愛同伴

1、在集體中能與較多的同伴一起玩。

2、會發(fā)現(xiàn)并能模仿同伴在角色游戲中扮演的角色。

3、學(xué)著和老師一起指定簡單的游戲規(guī)則，并能按規(guī)則進行游戲。

(三)愛的情感

1、習慣幼兒園的集體生活，喜歡上幼兒園。

2、知道自己是家庭中的一員，知道要聽大人的話，大人叫喚會答應(yīng)。

安全教育工作計劃范例6篇

接下來的“安全教育工作計劃”是幼兒教師教育網(wǎng)編輯為您精心挑選的。為了保護機密信息，我們需要更加細致地管理后續(xù)的工作進程，因此一個規(guī)劃詳細、目標明確的工作計劃至關(guān)重要。工作計劃能夠明確發(fā)展目標，確定發(fā)展方向，并有效地減少重復(fù)和浪費。我們致力于為您提供更多的創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)新指導(dǎo)！

安全教育工作計劃 篇1

一、指導(dǎo)思想

以天寧區(qū)教育局《預(yù)防為主、綜合治理的`方針，以關(guān)愛生命，安全發(fā)展為主題，唱響平安校園主旋律,促進我園安全管理水平的整體提高。

二、活動時間

20xx年x月1日至30日。

活動主題：關(guān)愛生命，安全發(fā)展

第一階段：x月宣傳發(fā)動;

第二階段：x月7日至x月22日，安全活動全面展開;

第三階段：x月23日至x月26日，學(xué)校安全月活動總結(jié)。

三、活動領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：馬寒萍

副組長：王芝芬、馮君麗、

組員：王卉、董凡若、錢軍、錢胤、邱霞、丁穎

四、活動內(nèi)容及活動安排

第一階段(x月1日-x月6日)

1、周一中午教職工大會，安全教育月活動啟動：

作關(guān)愛生命，安全發(fā)展動員講話(馬寒萍)

中、小縱向為單位，出一期以關(guān)愛生命，安全發(fā)展為主題的板報。(各年級組長)

張貼關(guān)愛生命，安全發(fā)展等標語。(王卉負責)

4、網(wǎng)絡(luò)安全與道德教育，倡導(dǎo)綠色上網(wǎng)。(陳勤負責)

5、向家長發(fā)安全教育月倡議書。(王芝芬負責)

6、青年教師安全教育課展示。

第二階段(x月8日-x月23日)

《學(xué)生傷害事故處理辦法》等法律法規(guī)相關(guān)內(nèi)容。(馬寒萍負責)

2、進行一次關(guān)注健康，凈化校園大掃除活動。(董凡若負責)

我、他》主題墻創(chuàng)建。

4、邀請法制副校長吳小慶同志來校做安全主題講座。(王芝芬負責)

馮君麗負責)

6、組織幼兒收看安全教育專題片，組織大班進行一次安全防范演習活動。(錢軍負責)

7、開展安全工作系列大排查，包括：

(1)周邊環(huán)境檢查;(馮君麗負責)

(消防、用電安全檢查;(馮君麗負責)

(3)幼兒園租賃店衛(wèi)生安全檢查;(馮君麗負責)

(4)藥品安全管理檢查;(董凡若負責)

(室內(nèi)外體育活動準備工作和防護措施檢查;(馮君麗、王芝芬、王卉負責)

(環(huán)境衛(wèi)生全面排查。(馮君麗、董凡若食堂全體人員)

各班級同時進行認真排查并做好記錄。對此次排查中查出的安全隱患，屬于幼兒園有關(guān)責任部門職責的，幼兒園責令有關(guān)部門和責任人立即整改，消除隱患，落實安全責任，確保幼兒園一方平安。

第三階段(x月24日-x月26日)

做好安全教育月總結(jié)工作。

各部門、各班根據(jù)活動方案，分步落實好各項安全教育工作，做好記錄?；顒咏Y(jié)束時，各部門、各班進行認真總結(jié)，并以書面形式上交到辦公室。

安全教育工作計劃 篇2

(一)重點教育內(nèi)容

1、園內(nèi)安全教育。幼兒園是幼兒學(xué)習、活動的主要場所。

(1)禁止幼兒擅自離開活動室和幼兒園。

(2)加強常規(guī)教育，嚴禁在樓道內(nèi)擁擠、起哄，避免沖撞，謹防幼兒因嬉戲玩耍引起碰傷、摔傷。

(3)加強戶外體育安全教育，教會幼兒如何正確的使用中、大型體育器械，提醒幼兒不玩危險游戲，杜絕因玩具造成的傷害20xx年幼兒園安全教育工作計劃20xx年幼兒園安全教育工作計劃。

(4)要加強外出活動安全教育，讓幼兒知道外出活動應(yīng)注意的安全事項，做到有秩序的集合、出行，確?；顒舆^程不發(fā)生任何意外傷害事故。

(5)要注重幼兒心理健康教育和心理障礙疏導(dǎo)工作，防止和減少幼兒因心理疾病而發(fā)生的他傷、自傷、自殘事故。

2、交通安全教育。要結(jié)合幼兒年齡特點和本園實際，加強幼兒行路常識、乘機動車常識、道路交通標志常識等教育，避免交通事故發(fā)生。

3、教育幼兒不玩火和危險品，讓幼兒知道簡單的滅火常識，知道火警電話和報警的方法，加強自救與逃生、消防標識識別等教育，使廣大師生做到人人懂消防知識、人人有消防意識，保證幼兒園和師生不受火災(zāi)傷害。

4、衛(wèi)生防病和飲食安全教育。知道不吃不干凈的食物，不喝生水等衛(wèi)生常識，養(yǎng)成飯前洗手、飯后漱口等良好的衛(wèi)生習慣。

5、自然災(zāi)害防范教育。要加強對幼兒風暴、洪水、泥石流、雷電、溺水以及自救等方面的教育，確保把自然災(zāi)害損失降到最低限度。

(二)安全知識宣傳教育活動內(nèi)容

(1)幼兒禁止攜帶煙花、爆竹、火柴、打火機等易燃易爆物進園

教育幼兒不要隨身攜帶玩具及銳利的器具來園，更不應(yīng)把它放在口、鼻、耳中，以防傷害。

(2)教育幼兒在家不自己動手反鎖門，不玩煤氣、爐火、火機、開水壺、飲水機、藥品等危險物品。

(3)教育孩子養(yǎng)成到公共場所注意觀察消防標志和疏散方向的習慣;知道各種報警電話，懂得如何報警。包括110、119、120電話的撥打方法和報警方法，向大人求助的方法。

(4)引導(dǎo)幼兒了解消防栓、滅火器的用途，知道幼兒園的安全通道出口;

(5)防止觸電事故。對幼兒進行安全用電教育，不要用濕手、濕布觸摸電器外殼;幼兒不準在配電房，變電器周圍玩耍;

安全教育工作計劃 篇3

加強幼兒暑期安全教育，教導(dǎo)幼兒如何保護自身安全，加強暑期幼兒安全教育工作計劃。絕不私自去未經(jīng)許可的水域游泳；不玩火，不玩電、不玩尖利的物品等；嚴格遵守交通規(guī)則，文明出行；養(yǎng)成良好的衛(wèi)生健康習慣，做好甲型H安全、有意義的暑期。

加強幼兒暑期安全教育

對孩子進行安全教育，要采用啟發(fā)和誘導(dǎo)的方法和孩子談話。

1、防止玩火。孩子是不宜進入廚房的，火柴和打火機一類易燃引火物決不能讓孩子去玩弄。教育孩子玩鞭炮和焰火時要特別小心，禁止過小的孩子玩這些東西。讓孩子懂得玩火的危害性。

河邊上玩耍，要在安全地帶，決不要亂跑亂蹦，以免失足誤入水中。

3、不要玩電，工作總結(jié)《加強暑期幼兒安全教育工作計劃》。囑咐孩子不能去觸摸和玩耍正在運轉(zhuǎn)的電風扇等電器產(chǎn)品，不能摸電插座。

剪或其它尖銳器物當作玩具。教會孩子正確使用刀、剪等用具。

5、避免運動受傷。孩子在運動或游戲時，教育他們注意規(guī)則，按順序進行，避免碰撞。教育孩子不做危險性游戲。

家庭住址。

花生粒、瓜籽、小紙團等放入口腔、鼻、耳，以免發(fā)生意外。

8、教育大一點的孩子，使它們懂得登高的危險。教育孩子不可從高處隨便跳下。教育孩子不拿力所不及的東西。

筷子、冰棍、玻璃瓶或尖銳的東西拿在手里或含在嘴里到處跑，因為這樣容易扎傷孩子。

教育孩子不要把塑料袋當做面具往頭上套，以免引起窒息而死亡。家長也盡量避免將塑料袋亂放。

野外旅行散步時，教育孩子不得隨便采摘花果，抓捕昆蟲，更不應(yīng)放入口內(nèi)，預(yù)防中毒等意外事故發(fā)生。

教育孩子單獨在家時，聽到敲門聲不要開門，可說：“我父母不在家，請你以后再來”。以防竊賊趁大人不在時闖入盜竊。

安全教育工作計劃 篇4

根據(jù)預(yù)防為主”的方針，確保安全管理體系的高效運轉(zhuǎn)，特制定我公司20xx年度安全教育培訓(xùn)計劃。

1、各部門管理人員的培訓(xùn)

（每年不少于20學(xué)時。

（2）學(xué)習的`目的是為提高和具備安全生產(chǎn)知識和管理能力。

（政策、法律和法規(guī)及相關(guān)行業(yè)的規(guī)章、規(guī)程、規(guī)范和標準。

（方法與安全生產(chǎn)技術(shù)，有關(guān)行業(yè)安全生產(chǎn)管理知識。

（5）國內(nèi)外先進安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗及典型事故案例分析。

（法律、法規(guī)和事故現(xiàn)場勘驗技術(shù)及急救處理措施。

2、各項目部培訓(xùn)：

（1）各項目部全體人員，每年安全教育培訓(xùn)不少于40學(xué)時。

（法規(guī)、規(guī)程、標準和政策。

（新技術(shù)、新本領(lǐng)，安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。

（4）掌握施工現(xiàn)場重大事故應(yīng)急管理措施，急救方案。

3、施工班組培訓(xùn)：

（1）施工班組全體職工的培訓(xùn)，由各項目部負責，每年不少于40學(xué)時。

（勞動紀律，各種機械設(shè)備操作規(guī)程，當日工作現(xiàn)場危險部位，檢查各工種佩戴安全勞動保護用品情況。

（轉(zhuǎn)崗、換崗職工在重新上崗前，必須進行一次安全教育，時間不少于20學(xué)時。

4、新工人培訓(xùn)

（項目部、班組三級安全教育，考試合格后，才能進入操作崗位。

（2）項目部培訓(xùn)施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)狀況和規(guī)律制度，作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素，防范措施及事故應(yīng)急措施。

（3）班組培訓(xùn)崗位安全操作規(guī)程，生產(chǎn)設(shè)備安全裝置，勞動保護用具的正確使用。

安全教育工作計劃 篇5

初中安全教育工作計劃2022

隨著社會的不斷發(fā)展，初中生面臨的安全問題也越來越突出。為了確保學(xué)生的安全，提高他們的自我保護能力，制定了一份詳細的初中安全教育工作計劃。

一、明確目標與意義

1. 目標：通過開展安全教育，使學(xué)生具備辨別危險、防范風險、自我保護的能力，培養(yǎng)他們正確的安全意識，預(yù)防校園事故的發(fā)生。

2. 意義：安全教育是學(xué)生綜合素質(zhì)教育的重要組成部分，不僅關(guān)乎個人的身心健康，也關(guān)系到整個學(xué)校的安全和穩(wěn)定。通過開展安全教育，能夠提高學(xué)生的自我保護意識，減少事故發(fā)生的可能，保障學(xué)生的安全成長。

二、制定細化教育方案

1. 課程設(shè)置：將安全教育內(nèi)容融入學(xué)生的日常生活和各學(xué)科中，開設(shè)相關(guān)的安全教育課程，使學(xué)生在學(xué)習中能夠接觸到各種安全知識。

2. 主題活動：制定豐富多樣、貼近學(xué)生生活的主題活動，如“安全知識大比拼”、“安全漫畫創(chuàng)作比賽”等，激發(fā)學(xué)生參與的積極性和創(chuàng)造性。

3. 家校合作：加強學(xué)校與家長的溝通，定期組織家長會、家庭安全教育講座等活動，讓家長參與學(xué)生的安全教育，形成合力。

4. 社會資源共享：與警察、消防員等相關(guān)單位合作，邀請他們到校進行專題講座或開展實地教學(xué)，讓學(xué)生切實感受到安全教育的重要性。

三、具體開展安全教育活動

1. 安全知識講座：組織專業(yè)人員到校進行安全知識培訓(xùn)，涵蓋火災(zāi)、交通、校園暴力等方面的內(nèi)容，提高學(xué)生的防范意識和自我保護能力。

2. 網(wǎng)絡(luò)安全教育：設(shè)置專題課程，向?qū)W生普及網(wǎng)絡(luò)安全知識，教導(dǎo)他們正確使用互聯(lián)網(wǎng)、筑牢網(wǎng)絡(luò)防線，遠離網(wǎng)絡(luò)陷阱和危險。

3. 校園安全演練：定期組織火災(zāi)、地震等演練活動，讓學(xué)生掌握應(yīng)急處理的常識和技能，有效提高應(yīng)對災(zāi)害事故的能力。

4. 安全警示標語：在學(xué)校各個角落設(shè)置安全警示標語，提醒學(xué)生注意安全，增強他們的安全意識。

5. 安全體驗活動：組織學(xué)生參觀交通警察局、消防局等地，讓他們親身體驗安全工作，增進對安全行業(yè)的了解和尊重。

四、形成長效機制

1. 定期評估：每學(xué)期對安全教育工作進行評估，總結(jié)經(jīng)驗，及時調(diào)整和完善工作方案。

2. 培訓(xùn)師資：組織教師參加相關(guān)的安全教育培訓(xùn)，提高專業(yè)素養(yǎng)，為學(xué)生提供更為高質(zhì)量的安全教育。

3. 定期宣傳：利用學(xué)校宣傳欄、網(wǎng)絡(luò)平臺等宣傳途徑，傳達安全教育的重要性，引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的安全觀。

初中安全教育工作計劃旨在提高學(xué)生的自我保護能力，培養(yǎng)他們正確的安全意識，為他們創(chuàng)造安全、和諧的學(xué)習環(huán)境。通過細化教育方案，開展一系列具體的安全教育活動，形成家校合作、學(xué)校與社會資源共享的良好機制，將安全教育貫穿學(xué)生的整個初中階段。相信，在這樣的工作計劃的指導(dǎo)下，能夠有效提高學(xué)生的安全素養(yǎng)，為他們的健康成長保駕護航。

安全教育工作計劃 篇6

學(xué)生的安全教育，是全民安全教育的重要內(nèi)容，關(guān)系到國家、學(xué)校、家庭的穩(wěn)定。下面是小編為大家?guī)淼男@安全教育工作計劃5篇，希望大家能夠喜歡!

校園安全教育工作計劃篇1一、指導(dǎo)思想學(xué)校安全工作，事關(guān)學(xué)校穩(wěn)定和社會穩(wěn)定的大局。為進一步加強學(xué)校安全工作，我們將認真貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主”的方針，突出“安全伴我成長”的主題，通過宣傳教育，使全體師生牢固樹立安全第一的思想，增強自我防護意識，培養(yǎng)學(xué)生的自我防護能力,避免事故發(fā)生，確保師生人身和學(xué)校財產(chǎn)安全。把安全工作納入學(xué)校重要議事日程，采取必要措施，保障學(xué)校安全工作落到實處，為師生營造一個和諧穩(wěn)定的工作和學(xué)習環(huán)境，努力創(chuàng)建“平安校園”先進單位。二、具體措施1、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確職責根據(jù)市教育局要求，學(xué)校高度重視安全工作，并從人力、制度上進行落實，確保安全工作的實施。故此我們必須提高思想認識，步調(diào)一致，齊抓共管，確保學(xué)校各項安全工作措施的落實。學(xué)校成立以周盛球校長為組長的學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并由吳梅珍副校長具體負責日常安全工作，詳細記載安全工作臺帳。領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員要本著對學(xué)校負責的思想，要有高度的事業(yè)心和責任感，各負其責，配合派出所、法制副校長，嚴密防范做好學(xué)校周邊安全工作，努力清除各種影響學(xué)校安全和穩(wěn)定的隱患，保障全體師生能在良好的環(huán)境中工作、學(xué)習。2、健全制度，提高認識。要做好學(xué)校安全工作，就必須有章可循，我校制訂“學(xué)校安全工作制度”和“學(xué)校消防工作制度”，確定安全工作第一責任人和直接責任人，組織師生學(xué)習《中華人民共和國消防法》，《小學(xué)安全教育手冊》等，定期出版板報、專欄，定期開展廣播，播出安全知識，利用升旗儀式、班隊課等開展安全講座，對學(xué)生進行安全教育，提高學(xué)生安全意識

。3、措施到位，預(yù)防為主。做好學(xué)校安全工作關(guān)鍵是要防范于未然。我校將實行定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度。每天都要安排值周行政和值日教師對校門口、校園等地方的巡邏，每天晚上及節(jié)假日都要安排保安值班巡邏，做好防盜、防火等工作，每天上下學(xué)都有值周行政協(xié)助保安維持好校門口的交通秩序，嚴禁校外車輛未經(jīng)同意私自進校。加大對校門口周圍的整治力度，尤其是不讓小商販在校門口的道路上擺攤設(shè)點，確保師生人身安全，發(fā)現(xiàn)重要情況，及時上報，不留盲點，不出漏洞。4、全面檢查，及時整改。學(xué)校將對每個角落進行地毯式的大搜查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改，特別是教室的門窗、走廊、欄桿、消防設(shè)施、供電等更要定期檢查，對較舊的電氣設(shè)備、電線、滅火設(shè)施等進行更換，杜絕隱患。健全安全工作臺帳資料，即安全工作計劃、安全工作會議記錄、安全工作檢查情況、安全工作整改情況、安全工作教育內(nèi)容、安全工作有關(guān)文件和要求。5、總結(jié)經(jīng)驗，常抓不懈。每學(xué)期都要對學(xué)校安全工作進行總結(jié)，積累經(jīng)驗，找出差距，不斷完善措施，改進工作方法。對在這方面有突出成績的師生，要給予表揚或者獎勵，以推動學(xué)校安全工作的開展。三、工作安排保障學(xué)生生命安全是我們教師義不容辭的責任，安全教育要警鐘長鳴，每天都要提醒學(xué)生勿忘安全，特別要注意以下幾方面的工作。1.教育教學(xué)安全：(1)具體制定常規(guī)教育制度，加強督查。上班時間教師必須在職在崗，嚴格按規(guī)定執(zhí)行，防止學(xué)生傷害事故發(fā)生，切實做好登記和善后處理，并與教師的考核掛鉤。(2)利用多種形式和渠道，對學(xué)生進行安全知識教育。要教育學(xué)生課間不玩危險性游戲，不擁擠、不跳跑，檢查在活動過程中可能造成的安全隱患，并采取必要的措施。(3)各科任教師要與學(xué)生建立良好的師生關(guān)系，用科學(xué)的方法教育學(xué)生，積極研究學(xué)生的心理、生理變化，加強心理輔導(dǎo)，嚴禁體罰和變相體罰學(xué)生。(4)體育器械在使用前，體育教師或活動課輔導(dǎo)教師要先認真檢查一遍，確定完好后方可組織學(xué)生使用，使用時教師不得離開現(xiàn)場，要隨時關(guān)注學(xué)生的活動，加強保護，防范事故的發(fā)生。(5)體育課及其它室外游戲，教師應(yīng)全程監(jiān)督學(xué)生的活動?；顒恿枯^大的要向?qū)W生講清要求，問清學(xué)生能否參加，不得勉強。(6)學(xué)校組織的各項活動，各班都要周密考慮，分工明確，責任到人，嚴格管理。各責任人要切實負起責來，不能有絲毫的大意。2.交通安全：(1)加強交通安全教育，學(xué)校組織交通安全教育講座，各班主任應(yīng)把嚴格遵守交通法規(guī)作為每天晨會的必講內(nèi)容加強對學(xué)生進行日常行為規(guī)范教育，嚴禁在走廊里奔跑追逐。(2)嚴禁12周歲以下兒童騎車上學(xué)。要求離校2公里范圍內(nèi)的學(xué)生步行上學(xué)。(3)班主任老師要加強責任心，各班要堅持排隊放學(xué)制度，必須把學(xué)生送到校門口，完成交接儀式，才可離開，切實執(zhí)行學(xué)校按時清校的規(guī)定。(4)加強保安室的工作責任，校門口不得亂停車輛，校園車輛停放有序，禁止閑雜人員進入校園，外來人員進校要辦理登記手續(xù)。3.校產(chǎn)校舍安全：(1)定期組織校舍安全檢查，一學(xué)期不少于兩次，特殊天氣隨時檢查，發(fā)現(xiàn)險情及時匯報排除。(2)學(xué)校要定期檢查各類器材、校舍，教師發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時報告。加強校舍改造、操場改建、校園綠化過程中的安全防范，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。(3)每個教師都應(yīng)確立主人翁的思想，保持高度警惕，關(guān)心校產(chǎn)校舍及其它設(shè)施安全，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報總務(wù)處。(4)加強保衛(wèi)工作，防盜防火。貴重物品要妥善保留，專人負責，學(xué)校財產(chǎn)借用出校門必須要有手續(xù)。(5)加強對各班各室的用電管理，電器、教具使用前要進行安全檢查，如有故障要及時排除。按規(guī)定接插線，插線前應(yīng)檢查電線絕緣皮是否完好，禁止亂拉電線。(6)完善防火設(shè)施，加強操作培訓(xùn)，設(shè)置警示標志。安全是學(xué)校的第一等大事，讓我們?nèi)w教職員工行動起來，人人講安全，個個關(guān)心安全，時時處處繃緊安全這根弦，不懈怠不放松，為把我校建成安全文明校園而努力。四、具體安排：九月份：1、制定安全工作計劃、建立健全各項應(yīng)急預(yù)案。2、開學(xué)安全工作檢查。3、做好學(xué)校安全保衛(wèi)工作。(門衛(wèi)、保安、值班人員到崗盡責，各種安防器械放置合理，保證能正常使用。)4、上(開)好安全穩(wěn)定教育第一課(會)。(校內(nèi)懸掛安全警示標語，充分利用黑板報、櫥窗等對師生進行安全常識宣傳)5、認真組織全體教職工學(xué)習領(lǐng)會教育部下發(fā)的《中小學(xué)校崗位安全工作指南》，建立一崗雙責制度，層層落實安全穩(wěn)定責任，層層簽訂安全穩(wěn)定責任狀;6、調(diào)查了解學(xué)生家長包車情況，規(guī)范家長包車行為。7、結(jié)合國慶長假，對學(xué)生進行安全教育。十月份：1、做好國慶假期學(xué)校安保工作。2、組織學(xué)生健康心理教育活動。3、教師教學(xué)減負增效工作經(jīng)驗介紹。4、“最后一周”安全應(yīng)急預(yù)案演練。十一月份：1、組織開展“11.9”全國消防日安全教育。2、開展安全用火用電宣傳教育。3、學(xué)校用火用電安全自查整治。十二月份：1、總結(jié)一年來校園安全保衛(wèi)工作。2、開展“12.4”全國法制宣傳日主題教育活動。3、開展防雪、防凍、低溫等預(yù)防自然災(zāi)害教育。一、二月份：1、反饋學(xué)校安全工作管理情況，排查整改學(xué)校存在的安全管理隱患。2、交通安全隱患排查。3、寒假前專題安全教育。4、發(fā)放告家長書。三月份：1、校園安全隱患大排查。2、制定安全工作計劃、建立健全各項應(yīng)急預(yù)案。3、設(shè)立“班級安全監(jiān)督崗”選舉班級安全監(jiān)督員。4、春季傳染病預(yù)控知識宣傳。5、安全教育主題班會。6、對學(xué)校安全工作進行自查。四月份：1、開展交通安全教育主題班會。2、開展愛國主義、法制宣傳教育活動。3、學(xué)校食品衛(wèi)生安全專項整治。4、開展流行性疾病預(yù)防宣傳教育活動。5、完善安全隱患工作臺賬。6、學(xué)校各項安全工作大檢查。五月份：1、開展“五一”假期安全教育。2、全校防震安全演練。3、“珍愛生命”主題班會。4、校園安全知識競賽。六月份：1、“安全生產(chǎn)月”活動。2、開展防溺水安全主題教育班會。3、開展食品安全教育主題班會。4、對學(xué)校安全工作進行檢查總結(jié)。5、暑假前專題安全教育。校園安全教育工作計劃篇2一、指導(dǎo)思想本著“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的原則，全面加強學(xué)校安全工作，堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強教育，透過安全教育，增強學(xué)生的安全意識和自我防護潛力，從而切實保障師生安全和財產(chǎn)不受損失，維護學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序。要求，扎實做好我校的安全工作，確保廣大師生生命、財產(chǎn)安全，確保全鎮(zhèn)教育系統(tǒng)平安。二、工作總目標認真學(xué)習上級部門的安全工作指示精神及學(xué)校有關(guān)安全工作的規(guī)定，建立并完善各種安全規(guī)章制度，健全班主任與各任課教師之間的安全工作組織機構(gòu)，落實簽訂安全職責狀，做到職責到位。經(jīng)常向?qū)W生進行安全教育，加強法制教育、自防自救教育與防火防災(zāi)教育，食品衛(wèi)生與健康教育等，增強廣大師生的防范意識，提前消除事故隱患，提高自我保護和自救潛力。嚴格控制一般事故;不發(fā)生較大及以上火災(zāi)事故和擁擠踩傷事故;不發(fā)生群體性食物中毒事故;不發(fā)生聚集傳染病疫情;防止發(fā)生溺水事故。三、具體措施1、提高認識，增強職責感和使命感。以強烈的事業(yè)心和職責感來要求、警示、督促自己，把學(xué)校安全工作做細做實，充分發(fā)揮我們的主觀能動性，依靠扎實的工作、嚴格的管理和精心的關(guān)愛，彌補外部條件的不足。2、嚴格落實安全職責制和和職責追究制，健全管理。學(xué)校與班主任、班主任與學(xué)生逐級簽訂安全職責書，落實安全職責制，實行安全工作職責追究制。要求學(xué)校教師，人人一手抓教學(xué)，一手保安全，兩手一齊抓，兩手一樣硬，安全工作齊抓共管，一切為了安全干，在全校構(gòu)成“全員安全”的良好氛圍。3、扎實開展安全教育。本著“開展安全教育在先，預(yù)防在前”的原則，充分利用利用集會、國旗下講話、班隊會、周五安全講話等途徑根據(jù)季節(jié)的不同有針對性的對學(xué)生進行安全教育。各班級每周對學(xué)生進行至少一次的安全教育活動，營造安全的教育氛圍，并記錄在冊。資料涵蓋：交通安全、用電安全、防火、防溺水、預(yù)防食物中毒、各種傳染病的預(yù)防、家庭生活、戶外活動安全和地震等，本學(xué)期將開展緊急疏散演練及地震疏散演練等活動。營造“人人講安全，事事注意安全”的濃厚氛圍。使教師熟練掌握應(yīng)急避險、逃生自救、疾病防控、消防疏散、防洪防汛防溺水等知識，確保一旦發(fā)生安全事故，指揮有序，處置得力。每學(xué)期組織開展一次以上各種安全演練，進一步提高師生的應(yīng)急避險和自救自護潛力。4、本學(xué)期仍將檢查作為做好安全工作的一個重要方面。學(xué)校定期組織全校教師對學(xué)校安全進行一次全面排查，并根據(jù)排查隱患狀況，制度整改方案，及時進行整改。5、細化安全管理，注重安全防范，切切實實做好教師的護導(dǎo)值日工作，做好對學(xué)生的活動監(jiān)護工作，保證學(xué)生在校園內(nèi)的安全工作。嚴格對學(xué)生的課間午間活動、上下樓梯、集會集隊、體育課、活動課等安全的指導(dǎo)與管理，盡可能地杜絕追逐、打鬧等現(xiàn)象的發(fā)生;切實做好護導(dǎo)值日工作，監(jiān)護學(xué)生活動行為。6、加強班級點名記錄，對缺席的學(xué)生，上課老師應(yīng)在第一時間與班主任聯(lián)系，班主任應(yīng)及時與家長聯(lián)系查明去向，第二天狀況不明的，要及時上報學(xué)校，學(xué)校要相應(yīng)作出解決。做好因個別輔導(dǎo)、教育談話等原因而留下遲放學(xué)生的家長溝通聯(lián)系及護送回家工作，消除一切因教師工作疏漏而造成的學(xué)生安全隱患及事故。7、利用家長會、家訪等途徑對家長進行有關(guān)安全方面的宣傳教育，協(xié)助學(xué)校做好安全教育。校園安全教育工作計劃篇3一、指導(dǎo)思想：以上級業(yè)務(wù)部門和學(xué)院年度工作要點為依據(jù)，以提高人才培養(yǎng)質(zhì)量為中心，以創(chuàng)建平安校園為重點，以深化安全教育、建全預(yù)防機制、嚴格隱患整改、筑牢“防火墻”工程、提升安保隊伍素質(zhì)為手段，以踐行學(xué)院核心價值觀為動力，努力實現(xiàn)“五個避免”工作目標，不斷提高學(xué)生滿意度水平，促進學(xué)院又好又快發(fā)展。二、突出宣傳教育，深度營造安全文化氛圍(一)創(chuàng)新教育形式，增強“知識守護生命”理念1、新生安全常識教育。對新生進行安全法紀專題教育，普及法紀、校規(guī)基本知識，使全體同學(xué)在安全問題上明確責任義務(wù)，熟悉制度規(guī)定，掌握操作要領(lǐng)，實現(xiàn)“知識守護生命”。2、重要節(jié)點安全教育。抓好全院重大節(jié)慶、大型活動、重要工作安全教育，使每一個重要節(jié)點部署任務(wù)提安全要求，實施過程有安全檢查。真正做到“安全伴我行”。3、安全問題警示教育。針對教職員工在安全工作的思想反映和突出問題，剖析通報典型事故和案例，及時開展警示教育，做到警鐘長鳴。4、重點學(xué)生強制教育。對行為失范，教育無效、引發(fā)突發(fā)事件風險較高的重點學(xué)生，邀請學(xué)校法制輔導(dǎo)員(警察)，或?qū)W(xué)生喚至派出所，對其進行強制教育，落實預(yù)防在先。(一)開展爭先創(chuàng)優(yōu)，培育師生安全情結(jié)大力宣傳學(xué)院年度安全先進集體和個人，不斷激發(fā)師生員工安全責任意識，積極開展安全比學(xué)趕幫活動，努力打造群抓群防的工作基礎(chǔ)。(二)完善制度標識，提升安全文化氛圍校園重要部位、重點區(qū)域要完善安全制度標志，消防設(shè)施、設(shè)備標注維護日期和使用說明，大幅增設(shè)禁煙標識，全面展示平安和諧大學(xué)文化。三、建全兩個機制，全面優(yōu)化治安預(yù)防體系(一)加強溝通，營造齊抓共管治安預(yù)防機制。1、發(fā)揮保衛(wèi)主體作用：一是實行保衛(wèi)部門相對獨立處置突發(fā)事件的工作模式;二是保衛(wèi)處制定全院控制目標，各校區(qū)保衛(wèi)科分解完成指標;三是將預(yù)防和處置突發(fā)事件納入學(xué)生對保衛(wèi)工作滿意度評價系列。2、營造通力協(xié)作局面：一是各教學(xué)單位、學(xué)生處及全體輔導(dǎo)員認真落實學(xué)生管理制度規(guī)定，將學(xué)生行為表現(xiàn)與素質(zhì)拓展學(xué)分、與評定獎助勤貸掛鉤;二是各保障部門、宿管等服務(wù)人員各伺其職，重點是通過責任追究，嚴格門衛(wèi)管理制度，落實學(xué)生內(nèi)控，降底校園夜間治安管理的壓力。3、完善治安預(yù)防措施：一是調(diào)整工作方向。輔導(dǎo)員、保衛(wèi)人員力量下沉，片區(qū)責任制管理，一道抓教育、抓骨干、打基礎(chǔ);二是關(guān)注重點學(xué)生。對性格暴虐、有打架行為的，有酗酒、吸煙等突出不良習性的，拉幫結(jié)派、影響校園公共秩序的，經(jīng)常晚歸、不履行登記手續(xù)或填寫虛假信息的個別學(xué)生，在重點教育的同時，掌握其活動規(guī)律，采取相應(yīng)措施加以控制;三是準確及時干預(yù)。對重點學(xué)生可能導(dǎo)致的突發(fā)事件進行有效干預(yù)，防止行為升級和后果的惡化。(二)加強外部聯(lián)系，警校共建和諧周邊環(huán)境。1、強化周邊治安防范措施。邀請公安、社區(qū)介紹社會及校園周邊治安形勢，嚴防不法分子滲入和破壞。對師生校內(nèi)外重大突發(fā)事件，及時求助公安機關(guān)支持，妥善加以處理。2、建立學(xué)生骨干信息組織。在黨員、學(xué)生干部、紀檢隊員及事故易發(fā)場所工作人員中建立信息員，全方位、多渠道掌握動態(tài)，形成縱向到底，橫向到邊的信息網(wǎng)絡(luò)，實現(xiàn)校園安全情況的動態(tài)控制。3、完善突發(fā)事件處置程序。將突發(fā)事件的當事人、為首者帶離現(xiàn)場，防止圍觀起哄;一般情況下，主要以溝通交流的方式緩解矛盾，控制事態(tài)，防止擴大或轉(zhuǎn)移;在危及的情況下，果斷采取人身控制措施，切實保護好師學(xué)安全。四、狠抓三項整改，及時消除重大隱患1、加大消防隱患整改力度。以構(gòu)筑

“防火墻”為契機，進一步加強師生員工消防“四個能力”建設(shè)，全面夯實校園消防工作基礎(chǔ)。嚴格執(zhí)行學(xué)院每月、校區(qū)每周、保衛(wèi)后勤與教學(xué)單位每天安全隱患檢查、抽查、巡查制度。對違規(guī)用電現(xiàn)象及時通報、限期整改，對公共場所吸煙進行教育和登記，并根據(jù)情節(jié)，按照消防法規(guī)和學(xué)院相關(guān)制度作出處理。2、強化盜竊案件防范措施。各部門、各教學(xué)單位的公共財產(chǎn)實行主要領(lǐng)導(dǎo)負責制，凡未落實防范措施被盜者，責任自負。輔導(dǎo)員要教育并督促學(xué)生落實個人貴重物品的防護，動員學(xué)生使用指紋保險柜，個人原因造成被盜，責任自負。外部因素發(fā)生被盜，追究公寓和校區(qū)門衛(wèi)值班人員責任。3、嚴肅查處學(xué)生突發(fā)事件。嚴格執(zhí)行大學(xué)生行為規(guī)范和“學(xué)生手冊”規(guī)定，對個別酗酒打架，從事黃、毒、賭行為的學(xué)生，隨發(fā)現(xiàn)隨處理，決不姑息遷就。凡屬行政責任性學(xué)生突發(fā)事件，各教學(xué)單位都要徹底查清原因，提出改進管理教育的措施和辦法，保衛(wèi)部門將通報情況，各單位從中汲取經(jīng)驗教訓(xùn)，以防止類似問題的重復(fù)出現(xiàn)。五、抓好四支隊伍，努力實現(xiàn)“五個避免”1、提升保衛(wèi)干部素質(zhì)。一是通過政治理論學(xué)習和深入地溝通交流，提高全體干部對保衛(wèi)工作的認可，增強個人職業(yè)光榮感、責任感，以校為家，學(xué)生為本，恪盡職守，團結(jié)奮進，塑健康人格，展高雅品味，堅守保衛(wèi)崗位，書寫輝煌人生。二是結(jié)合工作和個人實際，開展業(yè)務(wù)訓(xùn)練，重點提升日常文字能力、組織協(xié)調(diào)能力、辦公自動化操作能力。三是開展工作研究，更新理念，創(chuàng)新方法，提高工作時效。2、推進保安隊伍改革。一是改革的目標。力爭在兩年時間內(nèi)，在不增加學(xué)校整體負擔的前提下，通過人員調(diào)整和機制創(chuàng)新，使隊員收入達到保安行業(yè)中上水平，達到穩(wěn)定隊伍、減員增效目的。二是改革的重點。通過量化考核，嚴格紀律，優(yōu)勝劣汰，逐步解決隊伍老齡化、屬地化、兼職化、業(yè)務(wù)邊緣化現(xiàn)狀，優(yōu)化隊伍的組織基礎(chǔ)。三是抓好培訓(xùn)。組織學(xué)習《勞動法》、《保安管理服務(wù)條例》、《天一學(xué)院保安管理規(guī)定》等法規(guī)制度，增強職責意識，強化紀律觀念，端正職業(yè)作風，嚴整警容風紀，提高學(xué)生滿意度水平，提升學(xué)院“窗口”單位形象。3、拓展學(xué)生紀檢隊業(yè)務(wù)。與學(xué)生處共同完善學(xué)生紀檢隊的組織機構(gòu)制度規(guī)定，將這部分學(xué)生的工作納入素質(zhì)拓展學(xué)分考核。進一步完善紀檢隊工作職責，開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強工作指導(dǎo)，使其在維護校園秩序、規(guī)范學(xué)生行為、協(xié)助門衛(wèi)值班的實踐中，“能做、能說、能合作”綜合素質(zhì)得到充分的鍛煉和提升。4、提升義務(wù)消防隊作用。各校區(qū)已建立由保安、宿管和學(xué)生骨干組成的義務(wù)消防隊，要進一步加強組織與工作制度建設(shè)，使其真正成為拉得起，打得響，靠得住，能作為的校園消防有生力量。通過提升以上“四支隊伍”的作用，進一步奠定平安校園建設(shè)的組織基礎(chǔ)，有效促進“五個避免”(避免重大刑事治安案件;避免重大安全責任和交通事故;避免重大火災(zāi)事故;避免重大影響的群體性事件;避免重大衛(wèi)生安全事故)工作目標的落實。校園安全教育工作計劃篇4一、指導(dǎo)思想安全工作是保護國家財產(chǎn)和學(xué)校財產(chǎn)的安全，保護廣大師生的根本利益和生命安全，保障正常教學(xué)秩序的需要。我們要從促進社會和諧、促穩(wěn)定的高度，充分認識到學(xué)校安全工作的重要性和必要性，認真貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主”的方針，以對人民群眾負責，對師生負責的高度態(tài)度，處理好學(xué)校安全工作與提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)系。把安全工作納入學(xué)校重要議事日程，采取必要措施，保障學(xué)校安全工作落到實處，為師生營造一個安全祥和的工作和學(xué)習環(huán)境。二、主要工作及措施1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組充分重視安全工作，并從人力、制度上進行落實，已確保安全工作的實施。故此我們必須提高思想認識，步調(diào)一致，齊抓共管，確保學(xué)校各項安全工作措施的落實。學(xué)校成立以校長為組長，班主任為成員的學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全體成員要本著對學(xué)校負責的思想，要有高度的事業(yè)心和職責感，各司其職，配合派出所嚴密防范做好學(xué)校周邊安全工作，努力清除各種影響學(xué)校安全和穩(wěn)定的隱患，保障全體師生能在良好的環(huán)境中工作、學(xué)習。2、建立健全規(guī)章制度做好學(xué)校安全工作，就必須有章可循，確定安全工作第一職責人和直接職責人，組織師生學(xué)習安全方面的法律法規(guī)，定期出版墻報、專欄，定期開展廣播，刊登、播出安全知識，利用升旗儀式、班隊課等開展安全講座，對學(xué)生進行安全教育，提高學(xué)生安全意識。3、建立安全工作職責制(1)學(xué)校與每位簽定安全工作職責書。(2)制訂安全管理工作各項制度。4、貫徹安全第一，預(yù)防為主的方針“隱患險于明火，防范勝于救災(zāi)，職責重于泰山”，做好學(xué)校安全工作，關(guān)鍵是要防范于未然。我校將實行定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度。每一天都要組織教師和值日隊對校門口、學(xué)校等地方的巡邏，節(jié)假日都要安排教師值班巡邏，做好防盜、防火等工作，每一天上放學(xué)學(xué)校保安人員要維持好校門口的交通秩序，嚴禁校外車輛未經(jīng)同意私自進校。加大對校門口周圍的整治力度，尤其是不讓小商販在校門口擺攤設(shè)點，校門口不準擺賣東西和停放車輛。確保師生人身安全，發(fā)現(xiàn)重要情景，及時上報，不留盲點，不出漏洞。5、全面開展安全大檢查學(xué)期開始再對學(xué)校每個角落進行地毯式的大檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改，異常是教室的門窗、學(xué)校圍墻、供電、等更要定期檢查，對較舊的電氣設(shè)備、電線、滅火設(shè)施等進行更換，杜絕隱患。6、教育教學(xué)安全(1)各科任教師要繼續(xù)與學(xué)生建立良好的師生關(guān)系，用科學(xué)的方法教育學(xué)生，進取研究學(xué)生的心理、生理變化，加強心理輔導(dǎo)，每一天晨檢時間對學(xué)生進行一次安全教育，嚴禁體罰和變相體罰學(xué)生。(2)由學(xué)校組織的各項活動，要制訂好詳細具體的、切實可行的安全工作預(yù)案，各班都要周密研究，分工明確，職責到人，嚴格管理。各職責人要切實負起責來，不能有絲毫大意。(3)體育課及其他室外游戲，教師要全程監(jiān)督?；顒恿看蟮囊?qū)W生講清要求，問清學(xué)生能否參加，不應(yīng)勉強。7、交通安全(1)班主任應(yīng)把嚴格遵守交通法規(guī)作為必講資料，要教育騎車、步行的學(xué)生_右行、_邊行。(2)學(xué)校保安人員要進一步增強職責心，按時到崗到位，加強校內(nèi)巡邏，認真做好保衛(wèi)工作。(3)各班要堅持排隊放學(xué)制度，切實執(zhí)行學(xué)校按時清校的規(guī)定，嚴禁教師放學(xué)留學(xué)生，有特殊情景必須與其家長取得聯(lián)系。(4)嚴禁未滿12周歲的學(xué)生騎車上學(xué)。(5)加強門衛(wèi)的工作職責，校門口不得亂停車輛，閑雜人員不得進入學(xué)校，外來人員進入學(xué)校要辦理登記手續(xù)。8、教學(xué)設(shè)施安全(1)電器、教具使用前要進行安全檢查，如有故障要及時排除。按規(guī)定接插線，接插線前要檢查電線絕緣皮是否完好，不得亂拉電線。(2)體育器械在使用前體育教師或活動輔導(dǎo)教師要認真檢查一遍，確定完好后方可組織學(xué)生使用。使用時教師不得離開，要隨時關(guān)注學(xué)生的活動，加強保護，防范事故的發(fā)生。(3)加強對學(xué)生日常行為規(guī)范教育，上下樓梯_右輕走，嚴禁在樓梯走廊內(nèi)追逐、打鬧。(4)完善防火設(shè)施，設(shè)置警示標志。安全工作是學(xué)校的頭等大事，讓我們?nèi)w職工進取行動起來，人人講安全，個個關(guān)心安全，時時處處繃緊安全這根弦，為把我校建成安全、禮貌的學(xué)習樂土而努力!9、要求學(xué)生做到10個方面(1)嚴禁攀坐上下樓護欄，不得在各樓層的樓梯或走廊追逐，奔跑，打鬧、以防跌倒、摔傷;課間操、放學(xué)下樓梯、升旗集會解散時不要擁擠，推搡，按順序和學(xué)校規(guī)定的分流要求上下課、間操、升旗、放學(xué)，以防發(fā)生踩踏事故。(2)不摸、不動滅火器材、電線、各種開關(guān);為防止火災(zāi)和意外事故，除實驗外，所有教室及其他場所嚴禁違反規(guī)定使用明火。(3)嚴守交通規(guī)則，注意交通安全。出入校門步行，放學(xué)后不要在校門外逗留;上下學(xué)途中步行要注意安全。嚴禁野浴。(4)克制自我，禁止打架傷害行為的發(fā)生。(不要把與學(xué)習無關(guān)的物品帶入校內(nèi)。如刀具、棍棒等)(5)妥善保管好個人錢物，將個人隨身所帶的錢幣不要放在教室。教學(xué)樓內(nèi)一旦發(fā)生火;災(zāi)地震等以外事情時要按演練逃生方法去撤離出教學(xué)樓。(6)實驗課、體育活動及課外活動要嚴格服從教師指揮，嚴守操作規(guī)范，嚴禁擅自行動，防止各種危害安全的現(xiàn)象發(fā)生。(7)培養(yǎng)堅韌、頑強的意志，克服心理上的軟弱;學(xué)會自我調(diào)解和放松，緩解過重的心理壓力，最終戰(zhàn)勝自我，取得成功。(8)在學(xué)校各種勞動中注意安全，如掃地，擦窗戶，搬桌子等，預(yù)防意外事故。在學(xué)校操場活動時禁止到西側(cè)樹墻里去玩耍，以防雷電擊傷。(9)預(yù)防各種傳染病。各班要注意開窗，有病早報告，早治療。(10)參與學(xué)校安全管理工作，發(fā)現(xiàn)存在的問題，及時向教師報告以便學(xué)校把安全工作越做越好。校園安全教育工作計劃篇5安全是小學(xué)生日常生活中的一件頭等大事。所以要教育學(xué)生注意安全，提高自我保護能力，切實避免傷害事故的發(fā)生，促進學(xué)生的健康成長。鑒于此，特制定本學(xué)期安全工作計劃。一、教學(xué)目標進一步了解保護眼睛、預(yù)防近視眼知識，學(xué)會合理用眼;了解食品衛(wèi)生基本知識，初步樹立食品衛(wèi)生意識;了解腸道寄生蟲病、常見呼吸道傳染病和營養(yǎng)不良等疾病的基本知識及預(yù)防方法;了解容易導(dǎo)致意外傷害的危險因素，熟悉常見的意外傷害的預(yù)防與簡單處理方法;了解日常生活中的安全常識，掌握簡單的避險與逃生技能;初步了解生命的意義和價值，樹立保護生命的意識。二、教學(xué)措施本學(xué)期講解時根據(jù)課程特點與學(xué)生年齡特點制定教學(xué)措施為：1、根據(jù)小學(xué)生的學(xué)習心理發(fā)展特點，要用形象生動的教學(xué)來引導(dǎo)學(xué)生，并讓學(xué)生自己參與。在實踐中讓學(xué)生自己收集生活中的安全知識，然后用講故事、游戲的形式來學(xué)習，使學(xué)生們認識到安全的重要性。2、教學(xué)過程從課堂延伸到課外。教授同時引導(dǎo)學(xué)生觀看相關(guān)的電視節(jié)目，并把其中與小學(xué)生有密切聯(lián)系的事例拿到課堂上來分析，提高學(xué)生的興趣，進一步增強安全意識。3、利用現(xiàn)代化的教學(xué)設(shè)備，通過幻燈、錄像、VCD、多媒體等直觀性的教學(xué)方法，提高學(xué)生的學(xué)習興趣。通過以上教學(xué)措施使學(xué)生達到在校、在家、在外，都能夠?qū)ψ约汉退擞幸欢ǖ谋Ｗo能力;讓學(xué)生在實際的交通場景中，能夠根據(jù)當時的情況進行判斷并采取相應(yīng)避免危險的行動。三、教學(xué)進度安排1-2周：我的眼睛亮晶晶。3-4周：防止異物進器官。5-6周：好習慣伴我健康成長。7-8周：防盜有妙招。9-10周：小心煤氣中毒。11-12周：對家庭暴力說“不”。13-14周：遠離學(xué)校安全突發(fā)事件。15-16周：健康上網(wǎng)快樂多。17-18周：酷熱天氣時的防護。19-20周：地震時如何逃生。

設(shè)計院工作計劃范例13篇

根據(jù)單位近期計劃進行的工作內(nèi)容，那么我們需要更認真的制定好下一份工作計劃了。工作計劃會提升你的工作積極性，讓你的工作態(tài)度從被動變成主動。寫工作計劃時，按照什么順序?qū)懕容^好呢？經(jīng)過搜索整理，小編為你呈現(xiàn)“設(shè)計院工作計劃范例13篇”，感謝您的參閱。

設(shè)計院工作計劃(篇1)

醫(yī)院器械科工作計劃根據(jù)衛(wèi)生局“關(guān)于加強行業(yè)作風建設(shè)的五條規(guī)定”文件的精神和醫(yī)院黨委行政的要求，我科結(jié)合工作中的實際情況，對照有關(guān)規(guī)章制度進行了自查，匯報如下：

1. 建立健全了各種規(guī)章制度共31 項，

器械科狠抓管理內(nèi)涵，堅持院科二級負責制，堅持用制度管人，形成良好的制度管人的新局面，先后制訂了《關(guān)于一次性衛(wèi)生材料管理辦法》、《關(guān)于加強一次性醫(yī)用材料使用管理辦法》、《關(guān)于醫(yī)療器械外借管理規(guī)定》、《關(guān)于新購一次性衛(wèi)生材料的管理辦法》、《醫(yī)療器械銷售代表來訪登記制度》、《醫(yī)療器械銷售代表來訪制度》以及采購人員、倉庫保管員、器械會計、維修人員考核細則等。

2. 加強了倉庫管理。 對進院物品要求倉庫保管員按技術(shù)要求做好驗收，并通知及時科室領(lǐng)用。 對一次性衛(wèi)生材料，我們?nèi)詧猿重洷热?，比質(zhì)量，比服務(wù)、比 價格。 我們將主要抓以下幾方面工作： ① ②在科室內(nèi)部管理上下功夫。 ③梳理整頓心內(nèi)科、骨科和介入使用的一次性衛(wèi)生材料，條件 成熟進行招標、競標和議標采購等。 ⑥強化院科二級負責制，提高管理意識和水平。 器械科行風建設(shè)工作匯報 在院黨委行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，行風建設(shè)中，我們經(jīng)常利用科務(wù)會等多種形式認真學(xué)習、宣傳、貫徹和落實盛市、局及醫(yī)院行風建設(shè)文件精神，制定了一系列制度，用制度管人，憑制度做事，加大管理力度，強化院、科二級負責制，提高管理意識和水平，做好各項工作。

一、制度建設(shè)方面，我們先后制定了8 個相關(guān)文件：

①《醫(yī)療器械銷售代表來訪登記制度》、②《告醫(yī)療設(shè)備銷售代表書》、③《醫(yī)療器械設(shè)備、衛(wèi)生材料采購制度》、④《醫(yī)療設(shè)備申請購置及審批制度》、 ⑤《醫(yī)療器械采購人員職責》、⑥《關(guān)于新購一次性醫(yī)療器材的審批規(guī)定》、⑦《醫(yī)療器械科采購人員考核細則》、⑧《醫(yī)療器械科采購員服務(wù)規(guī)范》，并對各級人員定期培訓(xùn)、考核，警鐘常鳴，通過學(xué)習樹立正確的人生觀、價值觀，增強防腐倡廉能力，堅決杜絕各種違法、違規(guī)事件的發(fā)生，

二、制度落實方面，我們對醫(yī)療設(shè)備、衛(wèi)生材料的購置均實行了公開招標，目的是促進公平競爭，增加工作透明度，最大限度的降低采購成本。我們根據(jù)有關(guān)文件精神規(guī)定：

1、單價10 萬美元或批量采購10 萬美元以上的醫(yī)療設(shè)備辦理國際招標。

2、單價人民幣10 萬元或批量采購人民幣10 萬元以上的醫(yī)療設(shè)備辦理政府采購，主辦單位是無錫市政府采購中心和無錫市衛(wèi)生局。

3、單價 5 萬元以上或批量采購 5 萬元以上的醫(yī)療設(shè)備采取限制性招標法。通過向相關(guān)單位發(fā)出邀請投標書，進行公開招標。

4、單價5 元以下或批量采購5 萬元以下的醫(yī)療設(shè)備采用詢價法。詢價采購是集中采購的方式之一，它充分滿足了申購部門的一些金額孝時間要求緊的采購需求。

5、衛(wèi)生材料采購方面，我們嚴格按照國家規(guī)定，對所有供貨單位仔細核對三證，嚴格控制產(chǎn)品質(zhì)量，確保萬無一失，在價格上，我們主要采取招標和貨比三家的方法，努力降低成本, 如對一次性衛(wèi)生材料，我們堅持貨比三家，通過比質(zhì)量，比服務(wù)、比價格，在同等質(zhì)量、品牌條件下，將價格壓到最低。 我們對 31 種衛(wèi)生材料進行了效能比價，通過衛(wèi)生材料計劃性采購、計劃性控制領(lǐng)用、督查使用情況、貨比三家降低價格等措施，使無錫最大的一院在市級綜合醫(yī)院中百元醫(yī)療收入消耗衛(wèi)生材料僅占 18.7 元，居全市最低。

三、存在的問題

對照有關(guān)規(guī)章制度，我們對實際工作中的各個環(huán)節(jié)進行了認真梳理，我們認為還存在如下問題：

1、對一次性植入材料的管理力度要加強。目前有的科室還存 在擅自購買物品，先斬后奏，對統(tǒng)一由器械科購買物品持抵觸態(tài)度，刁難、不配合，不按照購買醫(yī)療器械的有關(guān)規(guī)定程序進行操作。

四、今后的打算

我們將繼續(xù)加大制度管理的力度，增加全程采購的透明度，強化監(jiān)督機制，建立公示制度等。 我們將在征求使用科室(心內(nèi)、骨科、腦外、介入等)意見后制訂相關(guān)的管理規(guī)定，嚴格操作程序。 我們將對供應(yīng)商進行一次全面的梳理，對心內(nèi)科、骨科和介入使用的一次性衛(wèi)生材料進行一次整頓，在條件成熟時將進行招標、競標和議標采購等。 同時為了配合臨床工作的需要，我們將保證24 小時提供保障服務(wù)，同時要求臨床盡可能提前將所需材料的要求告知。我科將嚴把質(zhì)量、價格和程序關(guān)，對于違反規(guī)定的要求將堅決抵制。

設(shè)計院工作計劃(篇2)

電力設(shè)計院工作的指導(dǎo)思想：以院工作思路為指導(dǎo)，認真落實“基礎(chǔ)考究年”各項要求，以能力建設(shè)為載體，進一步轉(zhuǎn)變觀念，實現(xiàn)企業(yè)競爭能力的穩(wěn)步提升。

的工作思路：以全面提高企業(yè)競爭力為核心，以“考究”的要求為標準，以能力建設(shè)為手段，以員工成長為根本，以技術(shù)創(chuàng)新為支撐，以團結(jié)協(xié)作為保障，全力以赴完成公司交辦的各項工作任務(wù)。

工作目標：通過實施企業(yè)能力建設(shè)，力爭在以下八個方面取得進步：

1、實施戰(zhàn)略管理：制定-總體發(fā)展規(guī)劃，抓好企業(yè)文化建設(shè)戰(zhàn)略、科技創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略、人才發(fā)展戰(zhàn)略3項子戰(zhàn)略的制定與實施。

2、提升設(shè)計能力：一是進一步發(fā)揮專業(yè)綜合室的優(yōu)勢，下放權(quán)責，建立管理層次清晰，責、權(quán)、利統(tǒng)一的管理體系。二是加大典型設(shè)計的推廣力度。三是合理進行設(shè)計人員的分層使用，激發(fā)設(shè)計人員的潛力。四是提高設(shè)計審查通過率,加強可研階段設(shè)計深度。

3、強化技術(shù)支撐：一是積極參與500kv輸變電工程的設(shè)計投標。二是滿足公司有關(guān)部室和單位的需求，以系統(tǒng)規(guī)劃和咨詢?yōu)辇堫^，開展針對性研究。進一步深化地理信息系統(tǒng)gis的建設(shè)和開發(fā)工作，實現(xiàn)基本功能在全公司推廣。三是增加產(chǎn)品的科技含量，以“考究”的標準設(shè)計產(chǎn)品，有重點地打造精品工程。四是深化典型設(shè)計工作。

4、創(chuàng)建企業(yè)品牌：一是加強宣傳，打出北京電力設(shè)計的品牌。二是通過各種方式和載體將客戶意識、競爭意識、發(fā)展意識在員工中普及、深入，通過員工的優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得企業(yè)的信譽。

設(shè)計院工作計劃(篇3)

近幾年醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù)逐年迅速增長，大部分基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備（包括網(wǎng)絡(luò)與信息設(shè)施、設(shè)備）、人才資源的使用相繼接近滿負荷甚至超負荷。隨著市場經(jīng)濟體系的建立和衛(wèi)生改革不斷深化，醫(yī)療市場競爭日趨激烈，醫(yī)院面臨的內(nèi)、外環(huán)境發(fā)生了根本變化，發(fā)展面臨著前所未有的巨大壓力。信息化技術(shù)能促進醫(yī)院各項改革措施的落實，推動醫(yī)院改革的深化，信息技術(shù)已日益成為提高醫(yī)院科學(xué)管理水平、醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)療工作效率的有力手段，加快信息化建設(shè)是深化醫(yī)院改革、促進醫(yī)院發(fā)展的必然要求。醫(yī)院審時度勢，及時制定了新兩年整體發(fā)展規(guī)劃，描繪了醫(yī)院未來兩年建設(shè)發(fā)展的宏偉藍圖，并把數(shù)字化醫(yī)院建設(shè)作為了其中的一項重要內(nèi)容。為配合醫(yī)院建設(shè)發(fā)展戰(zhàn)略，明確未來兩年醫(yī)院信息化建設(shè)發(fā)展的方向、目標和重點，積極地、有計劃地穩(wěn)步推進醫(yī)院信息化建設(shè)，特制定本規(guī)劃。

一、醫(yī)院信息化發(fā)展現(xiàn)狀

（一）發(fā)展基礎(chǔ)

1、國家衛(wèi)生信息化建設(shè)步伐加快。將醫(yī)院信息系統(tǒng)從以收費管理物資管理為中心的管理信息系統(tǒng)向以病人為中心，以“一卡通”系統(tǒng)、條碼技術(shù)、電子病歷、醫(yī)生工作站、護士工作站、PACS系

統(tǒng)、LIS系統(tǒng)為核心應(yīng)用的臨床信息系統(tǒng)快速推進；醫(yī)院雖然普遍面臨資金、計算機應(yīng)用知識與技術(shù)的普及程度、信息化認識水平等方面的諸多困難而徘徊在管理信息系統(tǒng)應(yīng)用水平，但也在積極探索適合醫(yī)院信息化建設(shè)發(fā)展的方法和途徑，努力擴展信息化技術(shù)在醫(yī)院應(yīng)用的廣度和深度。

2、醫(yī)院信息化建設(shè)尚不具規(guī)模。醫(yī)院未建成計算機局域網(wǎng)。內(nèi)網(wǎng)運行醫(yī)院管理信息系統(tǒng)，主要依靠外網(wǎng)通過ADSL與因特網(wǎng)相連。但是，系統(tǒng)的建設(shè)和穩(wěn)定運行，為醫(yī)院醫(yī)療業(yè)務(wù)及各項管理工作的正常運轉(zhuǎn)提供了重要保障。對美化醫(yī)院外部形象、提高醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量發(fā)揮了積極作用，為下一步信息化建設(shè)的發(fā)展奠定了一定的基礎(chǔ)。

（二）存在問題

1、網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施需要擴充改造

目前我院科室都只能通過中心機房一根網(wǎng)線上網(wǎng)，共享4兆帶寬?，F(xiàn)有條件設(shè)施、網(wǎng)絡(luò)帶寬及容量、互聯(lián)網(wǎng)連接環(huán)境不能滿足未來兩年醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展的要求，達不到醫(yī)院信息化建設(shè)的要求，不利于信息系統(tǒng)向臨床方向發(fā)展和數(shù)字化醫(yī)院的建設(shè)。

2、其它制約醫(yī)院信息化建設(shè)發(fā)展的因素

（1）信息化建設(shè)需要投入大量資金，但醫(yī)院因為搬遷新建和各項基本建設(shè)已經(jīng)投入大量資金，資金的壓力本身已經(jīng)十分嚴重，所以未來幾年資金問題將是制約醫(yī)院信息化發(fā)展的主要問題。

（2）信息化建設(shè)要靠意識推動，靠需求推動。信息化建設(shè)本身非但不能賺錢而且還要花掉不少的錢，臨床信息系統(tǒng)建立之前，臨床一線工作的同志不能真切看到信息化將給他們工作帶來的便利和好處，加上職工們對信息化技術(shù)普通不太了解，所以大部分職工對醫(yī)院信息化建設(shè)缺乏意識和熱心。

（3）、在醫(yī)院信息化建設(shè)、數(shù)字化醫(yī)院工程實施過程中，計算機在醫(yī)院各項管理及業(yè)務(wù)工作中的運用將會越來越普遍，要求大部分職工尤其是臨床專業(yè)人員能熟練地操作使用計算機，但目前醫(yī)院能熟練運用計算機的職工數(shù)量非常有限。

二、醫(yī)院信息化建設(shè)指導(dǎo)思想、基本原則及目標

（一） 指導(dǎo)思想

緊密配合醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略，以醫(yī)院新兩年發(fā)展規(guī)劃為依據(jù)，以建立臨床信息系統(tǒng)為方向，以實現(xiàn)數(shù)字化醫(yī)院為長遠目標，以完善管理信息系統(tǒng)功能、打好數(shù)字化醫(yī)院建設(shè)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)為重點，穩(wěn)步實效地推進醫(yī)院信息化建設(shè)。充分利用信息技術(shù)促進醫(yī)院管理，提高醫(yī)

院現(xiàn)代化管理水平和競爭實力，為醫(yī)院的發(fā)展及各項工作的正常運轉(zhuǎn)提供信息化方面的有力保障。

（二） 基本原則

按照醫(yī)院信息化建設(shè)的指導(dǎo)思想，醫(yī)院信息化建設(shè)應(yīng)遵循以下基本原則。

1、保證整體協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展。醫(yī)院信息化建設(shè)是醫(yī)院整體建設(shè)與發(fā)展的一部分，醫(yī)院信息化建設(shè)必須適應(yīng)醫(yī)院的整體建設(shè)和長遠發(fā)展。信息化建設(shè)本身又是一個龐大復(fù)雜的系統(tǒng)工程，建設(shè)周期較長，各個階段各個項目方案的制定和具體實施必須充分考慮其整體適應(yīng)性和是否便于長遠發(fā)展，以免對系統(tǒng)整體建設(shè)和長遠發(fā)展帶來不利影響和對醫(yī)院造成不必要的經(jīng)濟損失。

2、基礎(chǔ)設(shè)施尤其是網(wǎng)絡(luò)建設(shè)要超前，新技術(shù)、新應(yīng)用的采用要切合實際。計算機網(wǎng)絡(luò)的機房、網(wǎng)絡(luò)布線是信息化建設(shè)重要的基礎(chǔ)設(shè)施，機房要一次性定位，網(wǎng)絡(luò)布線也屬于一次性到位工程，機房的定位、網(wǎng)絡(luò)布線一定要充分考慮未來的發(fā)展，為未來的發(fā)展留足空間、留足余地。不然，達到一定時期，兩者將成為阻礙信息系統(tǒng)繼續(xù)發(fā)展的因素，并給醫(yī)院的建設(shè)和經(jīng)濟帶來不必要的損失。

3、突出重點，分步實施。醫(yī)院信息化建設(shè)是一項長期艱巨的任務(wù)，很多內(nèi)容不可能一步到位，所以必須堅持分步實施的原則，同時必須跟隨醫(yī)院建設(shè)發(fā)展的步伐，確定醫(yī)院信息化建設(shè)發(fā)展的順序，抓住突出各段時間內(nèi)系統(tǒng)建設(shè)的重點，促使醫(yī)院信息化建設(shè)有序地、高質(zhì)量高水平地向前發(fā)展。

4、堅持標準化先行。在醫(yī)院信息化每個環(huán)節(jié)的系統(tǒng)實施前，必須先完成管理流程的標準化、信息編碼的標準化、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的標準化，確定好系統(tǒng)的接口標準。

5、高度重視軟件的地位和作用，融先進的管理思想于軟件當中信息化建設(shè)要提高醫(yī)院的管理水平，關(guān)鍵在于軟件的好壞，在于軟件蘊含的管理方式、管理思想是否先進合理。因此，一定要高度重視軟件的地位和作用，高度重視軟件的資金投入、軟件的考察挑選，要從工作流程、管理思想的角度去分析考察軟件。

6、切實保證系統(tǒng)安全與穩(wěn)定。因為醫(yī)院工作的性質(zhì)，要求醫(yī)院信息系統(tǒng)一年365天、24小時連續(xù)不間斷地運行，一旦系統(tǒng)發(fā)生故障就會造成整個醫(yī)院業(yè)務(wù)工作的中斷甚至癱瘓，給醫(yī)院造成重大經(jīng)濟損失，因此醫(yī)院信息化系統(tǒng)的建設(shè)必須切實保證和落實系統(tǒng)的各項安全保護措施，確保系統(tǒng)運行中的安全與穩(wěn)定。

設(shè)計院工作計劃(篇4)

，在XX縣住建局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各單位的密切配合下，通過全院全體干部職工的共同努力，我院認真按照建設(shè)局年初制定的崗位目標責任書把全年工作進一步分解、明確目標，圓滿的完成了各項任務(wù)。

1.20全院共完成設(shè)計任務(wù)50萬平方米，完成產(chǎn)值330萬元，超額完成全年任務(wù)，與去年相比增幅達45%以上。

2.注重人才培訓(xùn)和人才引進，投資數(shù)萬元，積極鼓勵本院干部職工參加專業(yè)知識的培訓(xùn)，十余名設(shè)計人員積極參加注冊師考試。十一月份投資數(shù)萬元組織全體設(shè)計人員到四川等地參觀學(xué)習災(zāi)后重建工作及抗震設(shè)計理念，本年度引進人才達10名。

3.20我單位的業(yè)務(wù)范圍擴大到周邊城鎮(zhèn)，長茂、濱海等都有我單位設(shè)計的工程。在設(shè)計專業(yè)方面我單位在去年的基礎(chǔ)上增加了方案設(shè)計專業(yè)，這樣可以使我單位的業(yè)務(wù)范圍更寬更廣。

4.端正服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，采取跟蹤服務(wù)。

凡我院設(shè)計的建筑圖紙，都指定一名院領(lǐng)導(dǎo)和設(shè)計人員采取不定期的跟蹤服務(wù)，遇到設(shè)計施工難點都能現(xiàn)場協(xié)調(diào)解決。該項服務(wù)得到開發(fā)商和施工隊伍的高度好評。

5.積極配合住建局各職能部門，強化對地基基礎(chǔ)、主體竣工驗收的監(jiān)管，確保工程主體結(jié)構(gòu)安全。

強化質(zhì)量服務(wù)意識的管理，提高服務(wù)效率，增強經(jīng)營理念，主動走訪各建設(shè)單位及來響投資的新老客商，誠聽他們的建議和要求，做到讓客戶滿意，為今后的業(yè)務(wù)洽談做好工作。

強化專業(yè)知識的培訓(xùn)學(xué)習，積極鼓勵設(shè)計人員外出學(xué)習進修，并準備組織設(shè)計骨干人員到其他省市參觀學(xué)習，積極落實人才引進計劃，提高單位實力，廣泛的采集市場信息，發(fā)現(xiàn)不足，揚長避短，進一步提高單位的設(shè)計質(zhì)量和設(shè)計水平。

創(chuàng)造條件提升資質(zhì)等級，加快人才的培養(yǎng)步伐，走內(nèi)部挖潛和外部引進并舉的路子，拓展業(yè)務(wù)范圍，從相對單一的施工圖設(shè)計向其他專業(yè)方向拓展，力爭全年收入突破400萬元。

積極配合住建局各職能部門，參加各項施工監(jiān)管工作。

5.加強廉政建設(shè)、接受社會監(jiān)督。

5、打造人才隊伍：一是為青年人的成長提供平臺，并從近年入所的新員工開始試行職業(yè)生涯設(shè)計。二是建立全員績效考核及員工溝通的長效機制。

6、規(guī)范企業(yè)基礎(chǔ)管理：一是以內(nèi)控制度建設(shè)為載體，形成完整的涵蓋所有經(jīng)營活動的控制體系。二是在全所范圍內(nèi)貫徹gb/t19004-標準(質(zhì)量管理體系業(yè)績改進指南)。三是以安全閉環(huán)管理為載體，健全安全互保機制。四是按照檔案管理規(guī)定嚴格歸檔審核,建立技術(shù)情報站。

7、推進精神文明建設(shè)：一是建立先進性教育長效機制，使黨員學(xué)習教育、黨風廉政和精神文明建設(shè)、企業(yè)民主管理等成為常態(tài)。二是在廣泛征集的基礎(chǔ)上，確定具有我所特色、員工廣泛認同的企業(yè)文化理念。三是發(fā)揮黨政工團齊抓共管的大政工優(yōu)勢，開展多種主題活動，營造良好氛圍。

設(shè)計院工作計劃(篇5)

全年共承攬承攬初步設(shè)計1部，設(shè)計費共計200萬元;完成錨桿支護設(shè)計5部，設(shè)計費共52萬元;通風能力核定2部，生產(chǎn)能力核定補充設(shè)計1部，設(shè)計費共32萬元;六大系統(tǒng)設(shè)計1部，設(shè)計費25萬元;放頂煤設(shè)計1部，設(shè)計費12萬元;回風立井設(shè)計1部，設(shè)計費27萬元;瓦斯綜合治理達標建設(shè)方案7部，設(shè)計費60萬元;變更初步設(shè)計1部，設(shè)計費35萬元;機采設(shè)計3部，設(shè)計費24萬元，共計業(yè)務(wù)總收入達到467萬元。全年實際收款金額196.1萬元。

特別是10月份以來，對部分縣市、煤炭企業(yè)進行了走訪調(diào)研，并積極承攬了一些業(yè)務(wù)，設(shè)計費用收入可達205萬元。

另外，通過聘用專業(yè)設(shè)計人員，提高了設(shè)計的編制水平，組織單位內(nèi)部職工對設(shè)計進行校對、審核，并請瓦斯防治中心的專業(yè)人員對設(shè)計進行審核把關(guān)，大大提高了設(shè)計質(zhì)量。 2、加強資質(zhì)管理，及時變更延期相關(guān)證件

3名一級、二級注冊人員上報延續(xù)注冊資料，2名已辦理注冊，1名由于缺初始注冊證原件，正在辦理中(已上報建設(shè)廳)。

營業(yè)執(zhí)照、事業(yè)法人證、組織機構(gòu)代碼證、收費許可證稅務(wù)登記證等集中進行了變更。

1月份重新聘用了高級、中級工程技術(shù)人員，經(jīng)省廳審核已延期，換領(lǐng)了新的證件。

乙級設(shè)計資質(zhì)年度動態(tài)考核資料按要求分別上報省基建局、市建設(shè)局、省建設(shè)廳，經(jīng)審核合格。

前半年制定了支出審批制度，完善了財務(wù)制度，做到明確職責，相互監(jiān)督，按照規(guī)定完善了固定資產(chǎn)管理臺賬。9月份以來，制定出臺了考勤制度、衛(wèi)生管理制度、學(xué)習制度等;根據(jù)工作需要，在單位內(nèi)部分設(shè)了財務(wù)室、綜合辦公室、檔案室、設(shè)計室，對職工進行了崗位調(diào)整和分工，明確了職責，進一步增強了干部職工的責任意識，為設(shè)計院順利開展工作提供了保障。

9月份以來，組織職工在培訓(xùn)中心進行了3期培訓(xùn)并參加了考試，11月份安排職工對“通風能力核定”標準抄寫學(xué)習三遍，12月份布置了cad制圖任務(wù)。另外，購買了《煤礦安全規(guī)程專家解讀》和采礦類專業(yè)教材，要求職工結(jié)合自身實際進行選修;讓職工參與編制設(shè)計、審核、校對、出版等工作，設(shè)計中安排有關(guān)人員到礦下井實踐，為職工學(xué)習專業(yè)知識盡一切可能創(chuàng)造條件，致力于創(chuàng)建學(xué)習型機關(guān)。 5、努力改善辦公環(huán)境，逐步樹立良好形象

對歷年檔案進行了整理，以前的統(tǒng)一存放地下室，09年以后的在檔案室集中存放，同時將全部書籍也在檔案室集中陳列管理;本著便于工作的原則，對辦公室進行了調(diào)整;改善了辦公環(huán)境，大廳重新購置了辦公設(shè)備，復(fù)印機、出圖機等設(shè)備實現(xiàn)了集中管理，在辦公區(qū)設(shè)置了學(xué)習專欄、公示欄等，努力塑造設(shè)計院的良好形象。 6、其他工作

按時足額發(fā)放工資，上繳養(yǎng)老保險金、醫(yī)療保險金、住房公積金;及時上報了各類統(tǒng)計、財務(wù)報表;按規(guī)定完善了固定資產(chǎn)管理臺賬;準時組織育齡婦女進行普查，完善計生檔案，促進計劃生育工作正?；?、規(guī)范化,未發(fā)生違反計劃生育政策的現(xiàn)象;嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制，到目前未發(fā)生違法違紀問題;對照綜合治理目標責任書，強化制度建設(shè)，

綜合治理各項任務(wù)全面完成;在單位干部職工中牢固樹立以大局為重的思想，積極主動配合局機關(guān)完成好各項工作任務(wù)。

20，在人事局辦理了職工合同和崗位設(shè)置認定意見書，給職工普調(diào)了薪級工資，補發(fā)了、年績效工資，給1人辦理了退休手續(xù)，2人取得了中級技術(shù)職稱，給4人申請變更了崗位設(shè)置，2人調(diào)整了崗位工資，職工檔案全部移交人才交流中心和局機關(guān)人事科。12月份，申請市人事局對中、高級技術(shù)職數(shù)重新進行核定，目前正在辦理中。 7、全年支出情況

到12月31日，完成收入 萬元，支出 萬元，其中人員支出 萬元、公用費用支出 萬元。

2011年，我院設(shè)計業(yè)務(wù)、內(nèi)部管理等方面盡管取得了一些成績，但與局黨組的要求還有較大差距，而且在維持我院今后的正常運行方面還存在諸多困難和問題。一是我院技術(shù)力量過于薄弱。我院職工中煤炭相關(guān)專業(yè)技術(shù)人才嚴重短缺，現(xiàn)有人員業(yè)務(wù)水平相對較低，在設(shè)計中難以獨擋一面，無法承擔設(shè)計工作，嚴重制約了我院的健康發(fā)展。二是業(yè)務(wù)承攬難度大。兼并重組整合設(shè)計階段接近尾聲，承攬到規(guī)模較大設(shè)計的可能性越來越小，只有一些諸如放頂煤設(shè)計、通風能力核定、巷道支護設(shè)計等小型設(shè)計，我院在激烈的市場競爭且無競爭優(yōu)勢的情況下，業(yè)務(wù)大量外流。三是職工工作

的積極性、主動性還不強。多年來由于職工不能有效參與設(shè)計工作，未形成良好的學(xué)習氛圍，部分職工長期無事可做，逐步養(yǎng)成了工作疲疲沓沓、懶懶散散的不良習氣，扭轉(zhuǎn)這種風氣勢必需要一定的時間和過程。

設(shè)計院工作計劃(篇6)

年度全院共完成設(shè)計任務(wù)50萬平方米，完成產(chǎn)值330萬元，超額完成全年任務(wù)，與去年相比增幅達45%以上。

2.注重人才培訓(xùn)和人才引進，投資數(shù)萬元，積極鼓勵本院干部職工參加專業(yè)知識的培訓(xùn)，十余名設(shè)計人員積極參加注冊師考試。十一月份投資數(shù)萬元組織全體設(shè)計人員到四川等地參觀學(xué)習災(zāi)后重建工作及抗震設(shè)計理念，本年度引進人才達10名。

年我單位的業(yè)務(wù)范圍擴大到周邊城鎮(zhèn)，長茂、濱海等都有我單位設(shè)計的工程。在設(shè)計專業(yè)方面我單位在去年的基礎(chǔ)上增加了方案設(shè)計專業(yè)，這樣可以使我單位的業(yè)務(wù)范圍更寬更廣。

4.端正服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，采取跟蹤服務(wù)。

凡我院設(shè)計的建筑圖紙，都指定一名院領(lǐng)導(dǎo)和設(shè)計人員采取不定期的跟蹤服務(wù)，遇到設(shè)計施工難點都能現(xiàn)場協(xié)調(diào)解決。該項服務(wù)得到開發(fā)商和施工隊伍的高度好評。

5.積極配合住建局各職能部門，強化對地基基礎(chǔ)、主體竣工驗收的監(jiān)管，確保工程主體結(jié)構(gòu)安全。

設(shè)計院工作計劃(篇7)

為進一步深入開展廉潔文化建設(shè)，努力探索廉潔文化內(nèi)化于心、外化于形、固化于制的有效途徑，構(gòu)建與設(shè)計院“四個發(fā)展”戰(zhàn)略目標相適應(yīng)的廉潔文化體系，以開展學(xué)習實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機，全面提升設(shè)計院核心競爭力和整體實力，確保“三大安全”，構(gòu)建特色的懲治和預(yù)防腐敗體系，根據(jù)公司“關(guān)于進一步深化公司廉潔文化建設(shè)的安排意見”(津電黨[20xx]32號)，結(jié)合設(shè)計院實際，特制定院廉潔文化建設(shè)20xx年工作計劃：

一、指導(dǎo)思想

以黨的十七大和中紀委三次全會精神為指導(dǎo)，認真落實科學(xué)發(fā)展觀，以《實施綱要》為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞建設(shè)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司發(fā)展目標，努力提升設(shè)計院核心競爭力和整體實力，把黨風廉政建設(shè)責任制工作融入經(jīng)營管理、企業(yè)文化、隊伍建設(shè)和黨的建設(shè)之中。轉(zhuǎn)變思想、更新觀念，敢于管理，勇于創(chuàng)新，團結(jié)拼搏，采取積極有效的措施，完成黨風廉政建設(shè)的各項工作。從培育“干事、干凈”的核心理念著手，充分發(fā)揮廉潔文化具有的導(dǎo)向、熏陶、約束、凝聚和監(jiān)督功能，突出思想教育，強化道德建設(shè)，增強廉潔意識，優(yōu)化企業(yè)環(huán)境，營造崇廉氛圍，通過推進廉潔文化建設(shè)，不斷推進黨員干部內(nèi)在的思想道德自律和廣大人民群眾嚴格的監(jiān)督他律，建立健全公司廉潔文化長效機制，努力為深入開展黨風廉政建設(shè)提供文化支撐。

二、工作思路和目標

依據(jù)“圍繞中心工作抓好黨風廉政建設(shè)，抓好黨風廉政建設(shè)促進中心工作”的總體思路。堅持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，部門各負其責，紀檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào)”的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，實行主要領(lǐng)導(dǎo)和部門分工負責制，領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照分工各負其責，從而保證領(lǐng)導(dǎo)、組織、任務(wù)、措施四落實，整體推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的開展。領(lǐng)導(dǎo)班子對于黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作能夠做到年初有專題會議研究和計劃安排、季度有分析小結(jié)、年末有總結(jié)考核，確保黨風廉政建設(shè)穩(wěn)步發(fā)展。及時研究討論，制定貫徹意見，準確迅速實施。努力做到在大力抓好中心工作的同時，將黨風廉政建設(shè)作為工作的重要內(nèi)容納入單位目標管理，與中心工作和其他業(yè)務(wù)工作一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。

通過院上下共同努力，建立起以科學(xué)的廉潔理論為統(tǒng)領(lǐng)、以建設(shè)一支“善謀事、會干事、能成事、不出事”的員工隊伍為目標、形成與社會主義市場經(jīng)濟相適應(yīng)、與中華民族傳統(tǒng)美德相承接、與黨的優(yōu)良作風和時代精神相統(tǒng)一、與反腐倡廉工作要求相協(xié)調(diào)的具有設(shè)計院特點的廉潔文化體系。

三、主要內(nèi)容

進一步完善企業(yè)廉潔文化教育體系。廉潔文化是關(guān)于廉潔觀念、知識、信仰、規(guī)范以及與之相適應(yīng)的工作生活方式、行為規(guī)范和社會評價的總和，是廉潔從業(yè)行為在文化和觀念上的反映。企業(yè)廉潔文化建設(shè)是以制度為基礎(chǔ)，以廉潔理論為核心，以宣傳教育為載體，全體員工的廣泛參與，努力營造愛崗敬業(yè)、廉潔奉公的企業(yè)文化建設(shè)活動。通過堅持不懈的思想政治建設(shè)，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

1、組織院中心組學(xué)習胡錦濤同志在第十七屆中央紀委第三次全會上的重要講話、《關(guān)于實行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責的暫行規(guī)定》等四個文件以及《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和“七項要求”等。通過學(xué)習提高班子成員思想認識，結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習實踐活動，認識工作任務(wù)的艱巨性、復(fù)雜性，領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范、廉潔從業(yè)的重要性，更加注重從源頭治理和預(yù)防腐敗，增強反腐倡廉工作的責任感和緊迫感。

2、落實“勤政廉政、艱苦奮斗、科學(xué)發(fā)展”主題教育要求，進行“誠實守信，重諾踐行”的大討論，積極開展《天津市電力公司建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20xx-20xx年工作規(guī)劃》宣貫工作，出刊版報，組織全體黨員、中層干部參加《天津市電力公司建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20xx-20xx年工作規(guī)劃》答卷活動。提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變和抵御風險的能力。

3、提高廣大中層干部、全體黨員系統(tǒng)學(xué)習黨風黨紀的知識，制定黨風黨紀學(xué)習安排;結(jié)合學(xué)習組織設(shè)計院中層干部和全體黨員進行黨風黨紀知識答卷，鞏固學(xué)習成果。組織“黨風黨紀知識競賽”，通過競賽檢驗各支部學(xué)習黨風黨紀

的效果。組織黨員參加公司黨風黨紀的調(diào)考，提高廣大黨員的黨性觀念，增強黨員自我控制、自我約束和明辨是非的能力。

4、加大黨風廉政的宣傳工作，利用櫥窗宣傳全國優(yōu)秀紀檢干部劉英事跡和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律事跡;組織全體黨員、中層及以上干部觀看廉政中國教育片，營造“以廉為榮，以貪為恥”的濃厚氛圍;利用設(shè)計院網(wǎng)絡(luò)平臺，展示廉潔文化動漫作品和教育片;為領(lǐng)導(dǎo)班子成員及中層干部訂購廉潔書刊、廉政日志;在重大節(jié)日期間給全體職工發(fā)送廉潔短信，提醒大家過一個溫馨、祥和、廉潔的節(jié)日，利用辦公樓電子屏幕定期發(fā)布廉政警示語;

6、實現(xiàn)反腐倡廉長效化，制定“設(shè)計院不同層次廉潔從業(yè)行為規(guī)范”，涵蓋設(shè)計院不同層面、不同層次各崗位范圍人員。

四、具體要求1.切實加強領(lǐng)導(dǎo)。黨委班子要進一步提高做好新形勢下廉潔文化建設(shè)重要意義的認識，切實加強對廉潔文化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，帶頭做廉潔文化建設(shè)的組織者和實踐者，以自己的模范帶頭作用，帶動廉潔風氣的進一步好轉(zhuǎn)，推動廣大員工爭當廉潔文化建設(shè)的參與者和維護者。

2.形成工作合力。廉潔文化建設(shè)要堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，實現(xiàn)黨政工團齊抓共建。要在充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察部門主體作用的同時，進一步發(fā)揮好辦公室在企業(yè)文化建設(shè)及媒體宣傳

方面的引領(lǐng)作用及員工教育培訓(xùn)方面的基礎(chǔ)作用;發(fā)揮好工團組織在開展群眾性文化娛樂活動方面的帶動作用，充分調(diào)動各方面的積極性和創(chuàng)造性，不斷開創(chuàng)廉潔文化建設(shè)的新局面。

3.建立長效機制。以《天津市電力公司關(guān)于加強廉潔文化建設(shè)的實施意見》為指導(dǎo)，加強廉潔文化建設(shè)的研究，力求實效、保證長效，定期開展工作總結(jié)，選樹先進典型，形成精品成果。要把實踐中要貼近實際、寓教于理、寓教于文、寓教于樂。切實把廉潔文化融入管理的全過程，建立完善的保障體系。

設(shè)計院工作計劃(篇8)

一、20xx年工作總結(jié)

1、積極承攬各類業(yè)務(wù)，嚴把設(shè)計質(zhì)量關(guān)

全年共承攬承攬初步設(shè)計1部，設(shè)計費共計200萬元;完成錨桿支護設(shè)計5部，設(shè)計費共52萬元;通風能力核定2部，生產(chǎn)能力核定補充設(shè)計1部，設(shè)計費共32萬元;六大系統(tǒng)設(shè)計1部，設(shè)計費25萬元;放頂煤設(shè)計1部，設(shè)計費12萬元;回風立井設(shè)計1部，設(shè)計費27萬元;瓦斯綜合治理達標建設(shè)方案7部，設(shè)計費60萬元;變更初步設(shè)計1部，設(shè)計費35萬元;機采設(shè)計3部，設(shè)計費24萬元，共計業(yè)務(wù)總收入達到467萬元。全年實際收款金額196.1萬元。

特別是10月份以來，對部分縣市、煤炭企業(yè)進行了走訪調(diào)研，并積極承攬了一些業(yè)務(wù)，設(shè)計費用收入可達205萬元。

另外，通過聘用專業(yè)設(shè)計人員，提高了設(shè)計的編制水平，組織單位內(nèi)部職工對設(shè)計進行校對、審核，并請瓦斯防治中心的專業(yè)人員對設(shè)計進行審核把關(guān)，大大提高了設(shè)計質(zhì)量。

2、加強資質(zhì)管理，及時變更延期相關(guān)證件3名一級、二級注冊人員上報延續(xù)注冊資料，2名已辦理注冊，1名由于缺初始注冊證原件，正在辦理中(已上報建設(shè)廳)。

營業(yè)執(zhí)照、事業(yè)法人證、組織機構(gòu)代碼證、收費許可證稅務(wù)登記證等集中進行了變更。

生產(chǎn)能力核定資質(zhì)證20xx年10月份到期，20xx年11月份重新聘用了高級、中級工程技術(shù)人員，經(jīng)省廳審核已延期，換領(lǐng)了新的證件。

乙級設(shè)計資質(zhì)年度動態(tài)考核資料按要求分別上報省基建局、市建設(shè)局、省建設(shè)廳，經(jīng)審核合格。

3、完善各項管理制度，細化分工明確職責

前半年制定了支出審批制度，完善了財務(wù)制度，做到明確職責，相互監(jiān)督，按照規(guī)定完善了固定資產(chǎn)管理臺賬。9月份以來，制定出臺了考勤制度、衛(wèi)生管理制度、學(xué)習制度等;根據(jù)工作需要，在單位內(nèi)部分設(shè)了財務(wù)室、綜合辦公室、檔案室、設(shè)計室，對職工進行了崗位調(diào)整和分工，明確了職責，進一步增強了干部職工的責任意識，為設(shè)計院順利開展工作提供了保障。

4、堅持學(xué)以致用，大力提升職工專業(yè)技能水平

9月份以來，組織職工在培訓(xùn)中心進行了3期培訓(xùn)并參加了考試，11月份安排職工對“通風能力核定”標準抄寫學(xué)習三遍，12月份布置了cad制圖任務(wù)。另外，購買了《煤礦安全規(guī)程專家解讀》和采礦類專業(yè)教材，要求職工結(jié)合自身實際進行選修;讓職工參與編制設(shè)計、審核、校對、出版等工作，設(shè)計中安排有關(guān)人員到礦下井實踐，為職工學(xué)習專業(yè)知識盡一切可能創(chuàng)造條件，致力于創(chuàng)建學(xué)習型機關(guān)。5、努力改善辦公環(huán)境，逐步樹立良好形象

對歷年檔案進行了整理，09年以前的統(tǒng)一存放地下室，09年以后的在檔案室集中存放，同時將全部書籍也在檔案室集中陳列管理;本著便于工作的原則，對辦公室進行了調(diào)整;改善了辦公環(huán)境，大廳重新購置了辦公設(shè)備，復(fù)印機、出圖機等設(shè)備實現(xiàn)了集中管理，在辦公區(qū)設(shè)置了學(xué)習專欄、公示欄等，努力塑造設(shè)計院的良好形象。6、其他工作

按時足額發(fā)放工資，上繳養(yǎng)老保險金、醫(yī)療保險金、住房公積金;及時上報了各類統(tǒng)計、財務(wù)報表;按規(guī)定完善了固定資產(chǎn)管理臺賬;準時組織育齡婦女進行普查，完善計生檔案，促進計劃生育工作正?；?、規(guī)范化,未發(fā)生違反計劃生育政策的現(xiàn)象;嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制，到目前未發(fā)生違法違紀問題;對照綜合治理目標責任書，強化制度建設(shè)，

綜合治理各項任務(wù)全面完成;在單位干部職工中牢固樹立以大局為重的思想，積極主動配合局機關(guān)完成好各項工作任務(wù)。

20xx年，在人事局辦理了職工合同和崗位設(shè)置認定意見書，給職工普調(diào)了薪級工資，補發(fā)了20xx、20xx年績效工資，給1人辦理了退休手續(xù)，2人取得了中級技術(shù)職稱，給4人申請變更了崗位設(shè)置，2人調(diào)整了崗位工資，職工檔案全部移交人才交流中心和局機關(guān)人事科。12月份，申請市人事局對中、高級技術(shù)職數(shù)重新進行核定，目前正在辦理中。7、全年支出情況

到12月31日，完成收入萬元，支出萬元，其中人員支出萬元、公用費用支出萬元。

20xx年，我院設(shè)計業(yè)務(wù)、內(nèi)部管理等方面盡管取得了一些成績，但與局黨組的要求還有較大差距，而且在維持我院今后的正常運行方面還存在諸多困難和問題。一是我院技術(shù)力量過于薄弱。我院職工中煤炭相關(guān)專業(yè)技術(shù)人才嚴重短缺，現(xiàn)有人員業(yè)務(wù)水平相對較低，在設(shè)計中難以獨擋一面，無法承擔設(shè)計工作，嚴重制約了我院的健康發(fā)展。二是業(yè)務(wù)承攬難度大。兼并重組整合設(shè)計階段接近尾聲，承攬到規(guī)模較大設(shè)計的可能性越來越小，只有一些諸如放頂煤設(shè)計、通風能力核定、巷道支護設(shè)計等小型設(shè)計，我院在激烈的市場競爭且無競爭優(yōu)勢的情況下，業(yè)務(wù)大量外流。三是職工工作

的積極性、主動性還不強。多年來由于職工不能有效參與設(shè)計工作，未形成良好的學(xué)習氛圍，部分職工長期無事可做，逐步養(yǎng)成了工作疲疲沓沓、懶懶散散的不良習氣，扭轉(zhuǎn)這種風氣勢必需要一定的時間和過程。

二、20xx年工作計劃

20xx年，我院將在局黨組的帶領(lǐng)下，認真落實科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹省、市黨代會精神，以認真務(wù)實、服務(wù)大局為宗旨，積極開展各項工作，力爭全面完成機關(guān)下達的任務(wù)指標。

1、堅持打造學(xué)習型機關(guān)，進一步提高職工整體素質(zhì)通過進一步完善學(xué)習制度，合理安排學(xué)習，培養(yǎng)職工自覺學(xué)習的能力。結(jié)合職工專業(yè)技能水平不高的實際情況，繼續(xù)組織職工進行培訓(xùn)和煤炭相關(guān)專業(yè)后續(xù)學(xué)歷的教育工作，力爭2-3年的時間培養(yǎng)起3-5名技術(shù)人員。同時，堅持學(xué)習與設(shè)計相結(jié)合，安排職工逐步參與設(shè)計，設(shè)計中堅持深入煤礦井下現(xiàn)場學(xué)習了解，力爭短期內(nèi)得到最大提升。2、繼續(xù)完善各項規(guī)章制度，進一步強化內(nèi)部管理

繼續(xù)抓好建章立制工作，不斷完善各種管理制度。20xx要逐步制定完善職工考核制度、業(yè)務(wù)獎勵制度、車輛管理制度、采購制度、圖書檔案管理制度、勞務(wù)報酬制度等，逐步實現(xiàn)規(guī)范化管理，使各項工作有章可循。

3、積極承攬拓展業(yè)務(wù)，進一步提高設(shè)計質(zhì)量

設(shè)計院工作計劃(篇9)

1.提高工程設(shè)計水平和市場份額

強化質(zhì)量服務(wù)意識的管理，提高服務(wù)效率，增強經(jīng)營理念，主動走訪各建設(shè)單位及來響投資的新老客商，誠聽他們的建議和要求，做到讓客戶滿意，為今后的業(yè)務(wù)洽談做好工作。

2.加快專業(yè)人才的培養(yǎng)步伐

強化專業(yè)知識的培訓(xùn)學(xué)習，積極鼓勵設(shè)計人員外出學(xué)習進修，并準備組織設(shè)計骨干人員到其他省市參觀學(xué)習，積極落實人才引進計劃，提高單位實力，廣泛的采集市場信息，發(fā)現(xiàn)不足，揚長避短，進一步提高單位的設(shè)計質(zhì)量和設(shè)計水平。

3.創(chuàng)造條件提升資質(zhì)等級，積極拓展業(yè)務(wù)

創(chuàng)造條件提升資質(zhì)等級，加快人才的培養(yǎng)步伐，走內(nèi)部挖潛和外部引進并舉的路子，拓展業(yè)務(wù)范圍，從相對單一的施工圖設(shè)計向其他專業(yè)方向拓展，力爭全年收入突破400萬元。

4.為全系統(tǒng)提供技術(shù)支持

積極配合住建局各職能部門，參加各項施工監(jiān)管工作。

5.加強廉政建設(shè)、接受社會監(jiān)督。

5、打造人才隊伍：一是為青年人的成長提供平臺，并從近年入所的新員工開始試行職業(yè)生涯設(shè)計。二是建立全員績效考核及員工溝通的長效機制。

6、規(guī)范企業(yè)基礎(chǔ)管理：一是以內(nèi)控制度建設(shè)為載體，形成完整的涵蓋所有經(jīng)營活動的控制體系。二是在全所范圍內(nèi)貫徹gb/t19004-標準(質(zhì)量管理體系業(yè)績改進指南)。三是以安全閉環(huán)管理為載體，健全安全互保機制。四是按照檔案管理規(guī)定嚴格歸檔審核,建立技術(shù)情報站。

7、推進精神文明建設(shè)：一是建立先進性教育長效機制，使黨員學(xué)習教育、黨風廉政和精神文明建設(shè)、企業(yè)民主管理等成為常態(tài)。二是在廣泛征集的基礎(chǔ)上，確定具有我所特色、員工廣泛認同的企業(yè)文化理念。三是發(fā)揮黨政工團齊抓共管的大政工優(yōu)勢，開展多種主題活動，營造良好氛圍。

年月日

[設(shè)計院xx年工作計劃]

設(shè)計院工作計劃(篇10)

1 回顧去年

自我院采用JCI規(guī)范管理以來，我科室對醫(yī)療設(shè)備管理有了更深層次的認識。醫(yī)療設(shè)備的管理方向?qū)⑹潜ＷC醫(yī)療設(shè)備安全、有效地為病人服務(wù)；增強員工對醫(yī)療設(shè)備的信任感和延長設(shè)備使用壽命；通過預(yù)防性維護以減少醫(yī)療設(shè)備對員工和病人的傷害。

2 目標：（制定于20xx年1月5日）

A 每個月巡查全院醫(yī)療設(shè)備；

B 20xx年8月開展輸注泵性能檢測；

C 20xx年5月開展嬰兒培養(yǎng)箱性能檢測；

D 20xx年6月開展呼吸機、麻醉機性能檢測；

E 20xx年2月開展監(jiān)護儀性能檢測；

F 20xx年4月開展血透機性能檢測；

G 20xx年5月開展高頻電刀性能檢測；

H 20xx年3月開展除顫儀性能檢測；

I 20xx年5月開展強制檢定設(shè)備檢測；

J 大型醫(yī)療設(shè)備及貴重醫(yī)療設(shè)備性能檢測參照廠方保養(yǎng)時間；

K 定期開展各類生命支持設(shè)備的使用培訓(xùn)。

L 員工繼續(xù)培訓(xùn)計劃；

3 資料收集和計劃的評估：

資料收集是一個持續(xù)的過程，收集缺陷、問題、故障、錯誤使用和有關(guān)公開發(fā)表的危險報道，并向設(shè)施安全委員會匯報所發(fā)現(xiàn)的問題、建議、采取行動和檢測結(jié)果，并在委員會上討論。

A 配合設(shè)施安全委員會每月一次設(shè)備巡查，進一步確保設(shè)備安全。

B 按計劃開展輸注泵性能檢測；對檢測中的不合格產(chǎn)品予以修復(fù)或報損，并記入技術(shù)檔案管理。

C 按計劃開展嬰兒培養(yǎng)箱性能檢測；對檢測中的不合格產(chǎn)品予以修復(fù)或報損，并記入技術(shù)檔案管理。

D 按計劃開展呼吸機、麻醉機性能檢測；對檢測中的不合格產(chǎn)品予以修復(fù)或報損，并記入技術(shù)檔案管理。

E 按計劃開展監(jiān)護儀性能檢測；對檢測中的不合格產(chǎn)品予以修復(fù)或報損，并記入技術(shù)檔案管理。

F 按計劃開展血透機性能檢測；對檢測中的不合格產(chǎn)品予以修復(fù)或報損，并記入技術(shù)檔案管理。

G 按計劃開展高頻電刀性能檢測；對檢測中的不合格產(chǎn)品予以修復(fù)或報損，并記入技術(shù)檔案管理。

H 按計劃開展除顫儀性能檢測；對檢測中的不合格產(chǎn)品予以修復(fù)或報損，并記入技術(shù)檔案管理。

I 按計劃開展強制檢定設(shè)備檢測；對檢測中的不合格產(chǎn)品予以修復(fù)或報損，并記入技術(shù)檔案管理。

J 按計劃開展大型醫(yī)療設(shè)備及貴重醫(yī)療設(shè)備性能檢測；對檢測中的不合格產(chǎn)品予以修復(fù)或報損，并記入技術(shù)檔案管理。

K 按計劃開展各類生命支持設(shè)備的使用培訓(xùn)，對培訓(xùn)進行考核和記錄。

L 按計劃派員工參加繼續(xù)培訓(xùn)，對培訓(xùn)進行考核和記錄。

設(shè)計院工作計劃(篇11)

1.嚴格執(zhí)行公司項目管理流程，完成各類業(yè)務(wù)。

對公司承接的各類大小業(yè)務(wù)，設(shè)計院都能按照項目管理流程，了解好項目概況及甲方要求后，根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)確定的項目定位，首先做好前期計劃安排工作，制定出項目執(zhí)行周期表;其次項目執(zhí)行過程中，嚴格按照項目執(zhí)行周期表執(zhí)行，關(guān)鍵節(jié)點召開項目研討會，避免出現(xiàn)方向性設(shè)計問題;最后項目階段性成果通過設(shè)計負責人、設(shè)計院長、業(yè)務(wù)負責人及公司領(lǐng)導(dǎo)層層審核后，提交給甲方。

2.全面使用資源部已有資源。

設(shè)計院針對資源部的現(xiàn)有資源，將資源的利用寫入了項目管理流程，樹立了設(shè)計提案、方案意向圖片、方案效果圖、施工圖

節(jié)點大樣等全方面充分使用公司現(xiàn)在資源的思想，從而加強此項的管理和考核。充分調(diào)動公司資源的開發(fā)和利用。

3.堅持學(xué)以致用，不斷培訓(xùn)，提升設(shè)計院人員的專業(yè)技能水平。

在公司項目執(zhí)行周期外的時間，設(shè)計院安排了兩期的專業(yè)學(xué)習。一期著重學(xué)習了公司基本的制圖規(guī)范和管理制度，二期根據(jù)設(shè)計院人員的要求對個別技能進行了加強培訓(xùn)，在一定程度上提高了專業(yè)技能的水平。

20xx年上半年存在的問題為：

1.高素質(zhì)設(shè)計人才引進困難。

2.整體設(shè)計水平的提高，有待今后不斷改進、提高。

3.利用公司資源部資源的意識，任需加強。

4.團隊建設(shè)需再努力。

20xx年下半年工作計劃

1.從思想上樹立用質(zhì)量與服務(wù)鞏固現(xiàn)有市場、用技術(shù)與信譽開拓新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域、用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)促進經(jīng)營工作的思想。公司現(xiàn)有項目以及合作的公司，多數(shù)為集團公司或連鎖經(jīng)營，設(shè)計院要提高設(shè)計、設(shè)計監(jiān)理的質(zhì)量及服務(wù)水平，鞏固這部分合作者，得到更多項目的合作;

成功案例的形成、成功的案例的宣傳，配合業(yè)務(wù)部更多的開拓出新業(yè)務(wù)領(lǐng)域;

為公司經(jīng)營服務(wù)，做好內(nèi)部服務(wù)配合工作，給業(yè)務(wù)部以更多的信心。2.中層管理者的強化管理。

加強設(shè)計院中層管理者的建設(shè)，提高其專業(yè)知識學(xué)習的自覺性，增強其工作的主動性和責任感，樹立平庸就是過的觀念，促使其早日成熟。另一方面要加強中層管理者的業(yè)績考核，以及對下屬工作人員的考核，做到日?？己伺c年度考核相結(jié)合，使中層管理者身先士卒，做好表率，切實提高設(shè)計院管理水平，為公司今后的市場化發(fā)展奠定好的基礎(chǔ)。3、人才隊伍建設(shè)。

一方面，要強調(diào)時間及人員安排的計劃性，減少盲目性和隨意性。要積極探索科學(xué)實用的用人機制，抓好育人、選人、用人的各個環(huán)節(jié)，為求上進的優(yōu)秀人才創(chuàng)造發(fā)展空間。另一方面，人才的培養(yǎng)與引進相結(jié)合，在引進高素質(zhì)人才的同時，要著重從員工中選拔優(yōu)秀分子進行重點培養(yǎng)，還要針對不同的人員從不同的方位加強教育培訓(xùn)工作，圍繞企業(yè)發(fā)展的需要制定培訓(xùn)計劃，提高培訓(xùn)的針對性，切實提高設(shè)計院人員的整體素質(zhì)。

4、加強基礎(chǔ)管理工作，健全各項規(guī)章制度。加強設(shè)計院各項制度的完善，使各項管理有章可循，使各項管理走向標準化、規(guī)范化，保證管理的公平公正。使責任下沉，把管理職責落實到各個崗位，做到各司其職，各負其責，量化責任。加強考核，把崗位責任與利益相結(jié)合，保證各項工作高效有序地運轉(zhuǎn)。

5、加強制度的學(xué)習。加強公司及設(shè)計院各項規(guī)章制度的學(xué)習宣傳，規(guī)范員工的各種行為，增強嚴格自律的意識，在設(shè)計院形成團結(jié)、緊張、嚴肅、活潑的`祥和氣氛，和互幫互學(xué)協(xié)調(diào)配合的團隊精神。

為了實現(xiàn)上述主要目標，首先要求設(shè)計院所有人員轉(zhuǎn)變觀念，打破現(xiàn)有的觀念束縛，以新的思路解決設(shè)計院現(xiàn)有的問題，拿出大膽探索，勇于實踐，干出成效的精神，開創(chuàng)設(shè)計院工作的新局面。

設(shè)計院工作計劃(篇12)

今年以來，我院領(lǐng)導(dǎo)非常重視醫(yī)院信息化建設(shè)工作，通過增加醫(yī)院信息化建設(shè)資金投入，在全院員工的努力下，取得了一定的成績，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、主要成績：

1、加強信息化建設(shè)，今年以來已投入資金余約250萬元，進行了機房服務(wù)器、核心交換機及全院舊計算機、打印機的更新工作，已正常投入運行。目前正在進行醫(yī)院信息系統(tǒng)升級和電子病歷系統(tǒng)上線、調(diào)試和人員培訓(xùn)工作，下月初將進行匯集交換機、接入層交換機安裝和全院的千兆網(wǎng)絡(luò)改造、安裝檢驗系統(tǒng)和中科美侖公司的影像系統(tǒng)，初步實現(xiàn)以電子病歷為中心的醫(yī)院信息化建設(shè)。

2、加強網(wǎng)絡(luò)維護，保證全院信息系統(tǒng)和醫(yī)保系統(tǒng)、農(nóng)保系統(tǒng)，居民健康檔案系統(tǒng)、婦幼信息系統(tǒng)、財務(wù)管理系統(tǒng)正常運行。移動公司已在我院安裝了無線網(wǎng)絡(luò)，基本實現(xiàn)全院的外網(wǎng)的無線網(wǎng)絡(luò)覆蓋。

3、加強醫(yī)院信息系統(tǒng)安全等級保護工作，已安裝防火墻、桌面管理軟件，下月初將安裝數(shù)據(jù)庫安全審計系統(tǒng)，確保信息系統(tǒng)安全，防止信息泄密。

二、目前存在的問題：

1、我院目前正在進行醫(yī)院信息系統(tǒng)升級和上電子病歷系統(tǒng)，目前新舊系統(tǒng)都在運行，因數(shù)據(jù)庫不相同，無法同時上傳新舊系統(tǒng)的數(shù)據(jù)，可能造成上傳數(shù)據(jù)不完整，要到8月底才能完成改成。

2、檢驗系統(tǒng)要下月才能安裝，暫時不能上傳檢驗檢測結(jié)果。

三、下半年信息化建設(shè)工作計劃：

1、下月初將進行全院的網(wǎng)絡(luò)改造、安裝檢驗系統(tǒng)和中科美侖公司的影像系統(tǒng)，初步實現(xiàn)以電子病歷為中心的醫(yī)院信息化建設(shè)。

2、下月初將安裝數(shù)據(jù)庫安全審計系統(tǒng)。

3、下半年完成病案管理系統(tǒng)的升級工作。

4、年底至明年上半年進行新內(nèi)科病房的弱電安裝和新機房的建設(shè)、搬遷工作。

設(shè)計院工作計劃(篇13)

我已經(jīng)學(xué)了五年多的服裝設(shè)計，當時學(xué)服裝是覺得縫紉是一門手藝，即使將來老了也不會為了養(yǎng)家糊口而找不到工作，多一門手藝就不會挨餓受凍，就不會被人欺負了。我覺得當今社會還是學(xué)一門手藝是最重要，最實際的。

很多快要畢業(yè)的大學(xué)生，覺得自己的學(xué)歷很高在選擇工作方面要求太高，覺得自己什么都會很有信心。自信是件好事，但是過于自信反而對自己在找工作方面不利，找來找去還是最低極的工作，每天想著跳巢不好好的工作，換來換去自己一事無成，當看到朋友同學(xué)爭了很多的錢，過上幸福的日子很著急，回想自己當初認真做好一件事一份工作該多好。

現(xiàn)在學(xué)習服裝設(shè)計的`人越來越多，但是真正堅持到最后的人卻很少。我們每天都在學(xué)校里學(xué)習服裝設(shè)計方面的知識，對生產(chǎn)制作服裝并不了解?，F(xiàn)在通過在工廠實習對生產(chǎn)制作服裝有了一定的了解，我覺得現(xiàn)在應(yīng)該打好基礎(chǔ)，從最基本的縫紉開始學(xué)起，應(yīng)該試著扎每一道工序，了解每道工序的步驟，熟練的進行縫制，當熟練到一定程度的時候，在上裁剪，后整理等部門。裁剪是要把布料裁成各試各樣的布片，打號，進行檢查，最后發(fā)到每個班組。后整理是進行剪線頭，清洗最后打包裝。把每個部門都了解透了，在學(xué)習打板推板，最好有個師傅帶著，這樣學(xué)的會快些，能熟練的推出各個型號的板形。然后進行自我設(shè)計，先給自己制做，然后把它穿出去。在適當?shù)臅r候參加一些設(shè)計大賽，參加大賽只是想對自己這些年學(xué)習做個總結(jié)，但是比賽的名次并不重要，重要的是眾在參與。平時上街溜達的時候，要觀察每個行人的服裝，通過他們知道流行什么樣的服裝，每個人的眼光不一樣，穿著的服裝也不一樣，每個人都有他獨特的眼光，也了解大眾人都喜歡什么樣的服裝。品牌服裝到底好在哪，每個品牌服裝它的獨特之處都在哪，它的做工都好在哪?平時在看看一些雜志，了解當前的流行趨勢來做為參考。

當有一定的經(jīng)濟條件和能力的時候，或許考慮開個小型的服裝廠，主要是生產(chǎn)牛仔褲，是為個子矮的人設(shè)計。因為我的褲子買回來都要改褲腿，我是學(xué)縫紉的改褲腿很方便，但是有很多人他們不會啊!會覺得很麻煩。如果有一個這樣的專賣店就更好了，方便更多人。我不知道自己能不能堅持到最后，但是我會努力，向著自己的目標奮斗!

前臺工作計劃(范例13篇)

優(yōu)秀的工作計劃值得我們學(xué)習。為了確保工作順利進行和保證高質(zhì)量，我們應(yīng)全心全意投入編寫一份工作計劃。具體的工作計劃能夠防止不經(jīng)意或有意地遺漏或忽略某些環(huán)節(jié)。以下是幼兒教師教育網(wǎng)小編為您精心搜集的“前臺工作計劃”相關(guān)資料，請您查閱。希望這篇文章能夠給您帶來一些價值！

前臺工作計劃【篇1】

1.服從領(lǐng)導(dǎo)，按規(guī)定的程序與標準向客人提供接待服務(wù)。

2.負責訪客、來賓的登記、接待、引見，對無關(guān)人員應(yīng)阻擋在外或協(xié)調(diào)處理。

3.熟練掌握公司概況。能夠回答客人提出的一般性問題，提供常規(guī)的非保密信息。

4.做好電話、郵件、信函的收轉(zhuǎn)發(fā)工作，做好工作信息的記錄、整理、建檔。

5.做好公司文件、通知的分發(fā)，做好分發(fā)記錄并保存底根。

6.配合文員完成部分文件的打印、復(fù)印工作。

7.管理好前臺辦公用品及辦公設(shè)備的清潔保養(yǎng)。

8.維護前臺區(qū)域內(nèi)的整潔。每天早晨第一項任務(wù)要對前廳進行打掃。

9.執(zhí)行公司考勤制度，負責員工的考勤記錄匯總、外出登記，監(jiān)督員工刷卡。

10.做好公司內(nèi)所有員工及外包人員的聯(lián)絡(luò)通訊。

11.對工作中出現(xiàn)的各種問題及時匯報，提出工作改進意見。

12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他或臨時工作。

前臺是公司的門臉形象。認真細致的做好每件瑣碎的事,機敏靈活的處理好人際關(guān)系。

前臺是公司幾乎所有信息的集中地，也是信息流通的主要窗口。通過在前臺工作的實習，可有利于新員工對公司內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)的迅速了解，也有利于加強對公司新老客戶的認識。作為前臺人員，我覺得前臺人員在處理這些信息的過程中，要注意多聽多想多看，才能在接收到某一信息時就能迅速地做出反應(yīng)。要注意傾聽辦公室里是否有同事正在講電話，當有電話進來找這位同事時，就能迅速的將這一信息傳達給對方，做出合理處理;

努力提高工作水平，適應(yīng)新形勢下的工作需要，在不斷學(xué)習的過程中改變工作方法揚長避短，踏實工作，力求把今后的工作做得更好。我發(fā)現(xiàn)在我工作的時候，我總是追求于結(jié)果總是能把過程中的細節(jié)給忽略，比如說在上個月，領(lǐng)導(dǎo)要我用a4紙打印的東西，我用了普通的紙張打??；要銷毀的文件總是跟不需要銷毀的放在一起，徒增自己的工作量。

感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能夠提供給我這份工作，使我有機會和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事在這1個月來對我工作的熱情幫助和悉心關(guān)照。個人的能力是有限的，但是一個人的發(fā)展機會是無限的。如果我們不能很快地提升自已的個人能力，提高自已的業(yè)務(wù)水平，當然要提升自己，首先要一個良好的平臺，我認為公司就是我最好的平臺，我一定會把握這次機會。

前臺工作計劃【篇2】

(一)培訓(xùn)目的：讓初次基礎(chǔ)酒店行業(yè)的新員工了解本崗位應(yīng)具備的基本素質(zhì)及知識，為進一步培訓(xùn)崗位知識做必要鋪墊。

1、酒店職業(yè)道德的講解說明。2、崗位必備儀容儀表，3、了解酒店員工違紀處罰規(guī)定。⑽對客人投訴的處理。當面投訴“電話投訴”書面投訴“酒店主要以當面投訴較多“無論哪種投訴”都要站在客人的立場，對于客人提出的要求，如果能當面解決的就立即解決，如果解決不了，要第一時間通知上級領(lǐng)導(dǎo)，并與領(lǐng)導(dǎo)做出相應(yīng)的解決方案。如果出現(xiàn)指定人員投訴的話，首先要和當事人進行了解情況，如果在自己的權(quán)限能解決的問題。就自己解決，就應(yīng)立即請示上級領(lǐng)導(dǎo)，如實匯報情況，與領(lǐng)導(dǎo)商議解決方案，并提出自己的想法，在第一時間內(nèi)給客人解決，并告知客人對指定投訴人員的處理意見，然后給客人進行道歉，不要讓客人帶走不滿意的情緒走。

月日1、了解酒店概況，酒店建店簡介，酒店主要簡介，酒店行政構(gòu)簡介;了解本部門概況，認識各部門負責人。2、熟記酒店各分部聯(lián)系電話。

月日了解酒店概況，酒店建店簡介，酒店主要簡介，酒店行政構(gòu)簡介;了解本部門概況，本部門構(gòu)，各部門功能，認識各部門負責人。2、熟記酒店各分部聯(lián)系電話。3、了解酒店各類營業(yè)部門及經(jīng)營業(yè)務(wù)、營業(yè)時間、營業(yè)推廣。4、了解本部門經(jīng)營業(yè)務(wù)，包括：

2、辨認各部門主要管理人員及了解管理人員主要職責及權(quán)限。3、由部門管理人員帶領(lǐng)參觀、介紹酒店各營業(yè)點?；镜亩Y儀是必須要知道了的，我來到酒店工作也有了半年多的時間了，在迎接客戶方面也是沒有什么大的問題，但是一些禮儀細節(jié)方面是需要在20__年繼續(xù)的改進，讓自己做的更好的。在日常工作中，我要繼續(xù)發(fā)揮積極性，認真的去面對每一個客戶，我都是要積極的去解決，不能逃避，也必須要去把客戶接待好。

(三)培訓(xùn)考核：三天基礎(chǔ)培訓(xùn)后進行書面考核，合格者進入崗位培訓(xùn)程序，不合格者重新接受培訓(xùn)。

前臺工作計劃【篇3】

行政前臺工作計劃

導(dǎo)言：

行政前臺是一個組織內(nèi)部的重要崗位，負責接待訪客、處理電話、管理文件等工作。行政前臺的工作計劃至關(guān)重要，將有助于提高工作效率、提供良好的客戶服務(wù)并確保辦公室的正常運行。本文將詳細介紹一個行政前臺工作計劃的具體內(nèi)容。

一、接待訪客：

作為行政前臺，接待訪客是最基本的工作之一。針對接待訪客的工作計劃，可以包括以下內(nèi)容：

1. 制定明確的接待流程：

行政前臺應(yīng)制定一個明確的接待流程，包括訪客的登記、身份驗證、簽名等步驟。計劃中還應(yīng)考慮到不同類型訪客的不同待遇，如高級客戶、合作伙伴等。

2. 創(chuàng)建一個舒適的接待環(huán)境：

行政前臺應(yīng)負責確保接待區(qū)的整潔和舒適。工作計劃可以包括定期清理、布置鮮花以及提供合適的照明和溫度等。

3. 提供個性化的服務(wù)：

行政前臺可以制定一套個性化的服務(wù)標準，對于不同訪客提供定制化的服務(wù)，例如準備特定的飲料、提供訪問Wi-Fi密碼等。

二、處理電話：

行政前臺通常負責接聽和處理來自內(nèi)部或外部的電話。針對電話處理，工作計劃可以包括以下內(nèi)容：

1. 建立電話接聽流程：

計劃中應(yīng)明確電話的接聽流程，確保每個電話都能及時接聽并妥善處理。如果需要轉(zhuǎn)接電話，行政前臺應(yīng)提供準確的信息和幫助。

2. 提供專業(yè)的電話服務(wù)：

行政前臺應(yīng)遵循禮貌、友好和專業(yè)的態(tài)度，回答來電者的問題并解決他們的需求。工作計劃中還可以包括提供電話留言記錄、處理投訴等相關(guān)事項。

3. 保持電話通信的記錄：

行政前臺可以制定記錄電話通信的工作計劃。這可以幫助跟進未完成的任務(wù)、記錄重要信息和事項，以及提供后續(xù)服務(wù)。

三、管理文件：

行政前臺通常負責處理來自內(nèi)部和外部的文件，如文件接收、分發(fā)和存檔等。以下是管理文件的工作計劃內(nèi)容：

1. 建立文件管理系統(tǒng)：

行政前臺可以制定一個文件管理系統(tǒng)，包括文件的分類、編號和存儲位置。計劃中還可以包括建立電子文件和紙質(zhì)檔案的歸檔和檢索系統(tǒng)。

2. 文件接收和分發(fā)：

行政前臺應(yīng)負責及時接收和分發(fā)文件。工作計劃中可包括建立一個文件流轉(zhuǎn)表，用于記錄文件的接收和交接，以確保文件的準確傳遞。

3. 文件存檔和銷毀：

行政前臺應(yīng)定期審核文件，并根據(jù)計劃將其存檔或銷毀。文件存檔和銷毀計劃中可以包括如何區(qū)分重要文件和無用文件，以及加強數(shù)據(jù)保護和隱私規(guī)定等內(nèi)容。

結(jié)尾：

行政前臺工作計劃是行政前臺順利完成任務(wù)的基礎(chǔ)。本文介紹了行政前臺接待訪客、處理電話和管理文件的具體計劃內(nèi)容，以確保行政前臺能夠高效地完成工作，提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)，保障辦公室的正常運行。

前臺工作計劃【篇4】

物業(yè)前臺接待工作計劃

一、引言

前臺接待作為物業(yè)管理團隊中的重要一環(huán)，承擔著面對業(yè)主和訪客的接待、咨詢和指導(dǎo)工作。一個高效的前臺接待工作計劃對于提升物業(yè)形象、改善業(yè)主滿意度和提高整體管理水平有著重要影響。因此，本文將詳細介紹物業(yè)前臺接待工作計劃的制定和實施。

二、計劃制定

1. 了解物業(yè)特點：首先需要了解物業(yè)的特點、所處的環(huán)境和業(yè)主的需求。不同的物業(yè)類型和業(yè)主群體對前臺接待工作的要求也存在差異，我們需要根據(jù)實際情況制定相應(yīng)的計劃。

2. 設(shè)定目標：制定合理的目標是前臺接待工作計劃的關(guān)鍵一步。目標應(yīng)該具體、可衡量和可達成。比如，提高接待率、減少等待時間、提高咨詢效率等。

3. 制定策略：根據(jù)目標設(shè)定相應(yīng)的策略，包括社交技巧培訓(xùn)、信息情報收集、資源整合等。例如，通過培訓(xùn)提高接待人員的溝通能力，通過信息系統(tǒng)整合提高咨詢效率。

4. 分解任務(wù)：將工作計劃分解為具體的任務(wù)，并明確責任人和完成時間。例如，制定接待流程、準備接待手冊、安排巡查崗位等。

三、具體實施

1. 培訓(xùn)及選拔合適的前臺接待員：仔細篩選并培訓(xùn)合適的前臺接待員，確保其具備良好的溝通能力、服務(wù)意識和業(yè)務(wù)水平。定期進行專業(yè)培訓(xùn)，提升其職業(yè)技能和知識儲備。

2. 定期溝通會議：召開定期溝通會議，了解前臺接待員在工作中遇到的問題和需求，及時解決和調(diào)整工作計劃。會議內(nèi)容包括接待工作評估、客戶反饋及改進意見等。

3. 建立信息系統(tǒng)和文件管理：建立完善的信息管理系統(tǒng)，確保受理的咨詢、投訴和建議得到及時妥善處理和記錄。同時，建立前臺接待工作手冊，包括接待流程、常見問題和解答等，提高接待效率和質(zhì)量。

4. 定期巡查和改進：通過定期巡查來監(jiān)督前臺接待工作的實施情況，發(fā)現(xiàn)和解決問題。同時，根據(jù)業(yè)主的反饋和建議，及時改進和完善前臺接待工作計劃。

5. 客戶滿意度調(diào)查：定期進行客戶滿意度調(diào)查，了解業(yè)主對前臺接待工作的評價和建議。根據(jù)調(diào)查結(jié)果，制定相應(yīng)的改進措施，提高接待質(zhì)量和滿意度。

四、總結(jié)

物業(yè)前臺接待工作計劃的實施需要團隊的共同努力和不斷的改進。通過制定合理的計劃、培訓(xùn)優(yōu)秀的前臺接待員、建立信息系統(tǒng)和文件管理、定期巡查和改進，并進行客戶滿意度調(diào)查，可以不斷提升前臺接待工作的水平，提高業(yè)主滿意度，增強物業(yè)形象。相信通過認真實施工作計劃，我們的物業(yè)前臺接待工作將更加生動、細致、高效。

前臺工作計劃【篇5】

前臺行政人員工作計劃

前臺行政人員是公司中非常重要的一個角色，他們承擔著接待客戶、提供簡單的咨詢服務(wù)、處理公司日常行政事務(wù)等多項任務(wù)。為了確保工作的順利進行，前臺行政人員需要制定一個詳細、具體且生動的工作計劃。以下是一份1000字以上的前臺行政人員工作計劃，幫助他們高效地完成工作任務(wù)，并為公司提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

1. 每日早晨：檢查和整理工作臺

每天早晨，前臺行政人員應(yīng)當首先檢查和整理工作臺。這包括清理工作臺上的雜物、整理文件和資料，確保工作區(qū)域干凈整潔。同時，確保辦公用品的存貨充足，并將不足的物品及時通知行政部門進行采購。

2. 前臺接待客戶及電話接聽

作為公司的門面，前臺行政人員需要接待所有到訪的客戶，并為他們提供友好、專業(yè)的服務(wù)。當有電話來電時，前臺行政人員應(yīng)迅速、準確地接聽并咨詢電話對方的需求和要求。如果事情超出前臺行政人員的職責范圍，他們應(yīng)當適時轉(zhuǎn)接電話至相關(guān)部門或人員。

3. 安排會議及預(yù)訂會議室

前臺行政人員通常負責會議的安排和會議室的預(yù)訂工作。他們需要確保會議室的預(yù)訂情況準確，并根據(jù)會議的要求設(shè)置會議室。這包括妥善擺放會議桌椅、準備演示設(shè)備、檢查音視頻設(shè)備的正常工作等。

4. 管理公司公共郵箱和信件

前臺行政人員需要監(jiān)管公司的公共郵箱和信件，準確記錄和分類每日收到的信件，并將其轉(zhuǎn)交給相應(yīng)的部門或人員。他們應(yīng)定期檢查郵箱，并確保沒有任何遺漏的信件，以確保公司內(nèi)外的郵件溝通暢通。

5. 協(xié)助行政部門處理公司文件

作為公司行政部門的一員，前臺行政人員需協(xié)助處理公司相關(guān)文件和文檔。這包括管理和歸檔公司檔案，及時更新和維護公司文件，確保其可追溯性和安全性。

6. 提供簡單咨詢服務(wù)

在前臺工作期間，前臺行政人員可能會收到一些簡單的咨詢問題。他們需要提供準確和及時的答復(fù)，或者將問題轉(zhuǎn)交給相關(guān)部門或人員進行解答。這要求前臺行政人員對公司的各個方面有一定的了解，并能夠在短時間內(nèi)準確判斷和解決問題。

7. 協(xié)助安排員工差旅和出差事宜

前臺行政人員通常也負責協(xié)助安排員工的差旅和出差事宜。他們需要收集和整理員工的行程安排、機票和酒店預(yù)訂等相關(guān)信息，并向員工提供詳細的出行指引和建議。

8. 維護前臺區(qū)域的安全和秩序

作為公司的門面，前臺區(qū)域的安全和秩序是前臺行政人員重要的職責之一。他們需要確保公司前臺區(qū)域的日常安全，注意巡視和快速處理任何安全隱患。此外，前臺區(qū)域的整潔和有序也需要前臺行政人員的維護，包括定期搬運和整理前臺區(qū)域的物品，確保前臺的整體形象良好。

9. 協(xié)助安排公司活動和會議

公司活動和會議通常需要前臺行政人員的協(xié)助安排。他們需要根據(jù)公司的需求和要求，協(xié)助行政部門組織和安排公司的各類活動和會議。這包括選擇合適的場地、預(yù)定餐飲服務(wù)、協(xié)助邀請嘉賓等。

10. 完成其他臨時工作任務(wù)

作為公司行政部門的一員，前臺行政人員可能會接到一些臨時的工作任務(wù)。這可能包括文件的傳遞、員工的代收快遞或其他零碎的行政工作。他們需要高效地處理這些任務(wù)，并將任務(wù)及時交付給相關(guān)人員。

通過制定并執(zhí)行以上詳細、具體且生動的工作計劃，前臺行政人員能夠高效地完成自己的工作任務(wù)，并為公司提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。這不僅能提高前臺工作效率，還能為公司樹立良好的形象，促進公司的發(fā)展和成功。

前臺工作計劃【篇6】

一.經(jīng)營情況

20XX年計劃任務(wù)__萬元，實際完成__萬元，超額__萬元，(其中散客門市收入__萬元，平均房價 __元/間)，占客房收入__﹪，完成計劃的__%，收入與同期相比增長__萬元。

二、主要工作：

1、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高員工素質(zhì)

一年來，我們主要是以服務(wù)技巧為培訓(xùn)重點，嚴格按照培訓(xùn)計劃開展培訓(xùn)工作，并分階段對員工進行考核，同時加強了崗上實際操作培訓(xùn)，使員工能夠?qū)W以致用。加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，認真對待每一批接待任務(wù)，根據(jù)不同階段、不同團隊、制定詳細的培訓(xùn)計劃及接待計劃。遇到大型接待任務(wù)，我們只給接待人員5分鐘的磨合期，包括整個的行之有效的報到流程、會務(wù)組及與會務(wù)中心之間的配合，這就需要有很好的業(yè)務(wù)能力及溝通能力，需要有平常嚴格的培訓(xùn)才能做到。前廳部的所有人員都知道只有不斷的充實自己才能腳踏實地的完成各項接待任務(wù)。在人員有限的情況下,我們要求管理人員必須親臨一線指導(dǎo)工作,發(fā)現(xiàn)問題,反饋信息，共同協(xié)商及時調(diào)整,以達到最佳服務(wù)標準。

2、全力加強員工隊伍建設(shè)，做好服務(wù)保障工作。

3、扎實有效地開展好第四屆優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動

第四屆優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動于5月15日正式拉開序幕，我部門積極組織員工學(xué)習，吃透精神，對員工進行了一系列的專業(yè)技能的培訓(xùn)，大大提高了員工的服務(wù)意識及服務(wù)技能，與此同時，制定上報一系列的工作流程及工作標準，使前廳各種服務(wù)更好流暢，標準更加明確，使服務(wù)更加精細化、標準化，每周根據(jù)優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動的方案，在員工中進行崗位練兵比賽，使員工的服務(wù)水平有了很大的提高，中心組織的第一屆職工聯(lián)歡會，前廳部的員工踴躍報名，一展自己的才華。通過這次優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動，在員工中逐步形成了一種爭先恐后的態(tài)勢，極大的增強了員工的工作熱情。

4、關(guān)心員工生活，創(chuàng)造輕松愉快的工作氛圍.

前廳工作內(nèi)容繁雜，涉及面廣，員工工作壓力大，針對這一特點，前廳部始終強調(diào)要關(guān)心員工的生活，無論從部門經(jīng)理還是到主管，都能切實的為員工解決困難。遇到過節(jié)，管理人員會主動提醒她們給家里掛電話問候父母，生病時給她們送去水果，遇到生活上的困難會主動幫助他們，使她們感受到了集體的互助、互愛的溫暖。為了緩解工作帶來的壓力，增強凝聚力，部門經(jīng)常找她們談心，鼓勵她們，使他們能夠以更好的工作狀態(tài)迎接新的工作。同時我們要求管理人員無論在業(yè)務(wù)能力及為人處事必須起到表率作用，遇到困難必須與服務(wù)人員沖在第一線激勵員工，減輕員工的工作壓力，培養(yǎng)管理人員之間同心協(xié)力、同甘共苦的良好風氣，使員工充分地信任部門，從而使員工保持穩(wěn)定、健康的心態(tài)，保證對客服務(wù)的質(zhì)量。

6、注重各部門之間的協(xié)調(diào)工作,共創(chuàng)佳績

前廳部每位員工都必須積極參加中心及賓館、部門組織的各項活動，這不僅使部門之間互相了解同時也增強了團隊的向心力及凝聚力。我們同時強調(diào)前廳部是整個酒店的中樞部門，它同各部門都有著緊密的工作關(guān)系，如出現(xiàn)問題，我們都應(yīng)主動地進行協(xié)調(diào)解決，避免事情的惡化，要有“到我為止”的服務(wù)意識和“酒店無小事”服務(wù)態(tài)度。

7、加強“開源節(jié)流，增收節(jié)支”的意識

年計劃費用萬元，實際費用為萬元，節(jié)約了萬元，主要節(jié)約在工資、電、物料消耗等方面，在費用管理中，從細微處入手,嚴格物料領(lǐng)用制度,定期盤點，專人管理,定量配發(fā),使年前廳物品消耗控制在元，費用與同期相比增長了萬元，(主要是計提獎勵、地方津貼等)，各項費用指標均達到要求。

前臺工作計劃【篇7】

轉(zhuǎn)眼半個月結(jié)束了，這半個月使我改變了很多，也學(xué)到了很多，初入社會更多遇到的問題和需要學(xué)的是人際交往的能力。

經(jīng)朋友介紹，我按期來到方圓快捷酒店工作，帶著對第一份工作的熱情，我走上了我人生的第一個工作崗位――前臺接待，方圓快捷酒店共145間房，相對鄭州來說客房間數(shù)還算不錯的對于每個酒店來說都是一樣的，前廳部是整個的酒店的核心，也應(yīng)該是酒店的臉面，因此對于工作人員的要求比較高，尤其是前臺接待，形象是一方面，另外個人素質(zhì)也是很重要，個人素質(zhì)包括語言能力和接人待物的應(yīng)變能力，以及處理突發(fā)事件的態(tài)度，是整個酒店的信息中心，絕大部分的客人從這里獲取酒店的信息，所以工作人員必須對酒店的信息有很好的了解?？偨Y(jié)起來可以用以下五條來闡述：

1、禮貌、禮儀。包括：怎樣微笑、如何為客人提供服務(wù)、在服務(wù)中對客語言方面等。

2、前臺人員也因該的樓層人員共同合作、團結(jié)起來這樣才有利于酒店的利益。

3、前臺業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)。主要是日常工作流程，前臺的日常工作很繁瑣，大致分為三方面，即位客人辦理入住登記在客人住店期間為客人提供的一系列服務(wù)包括行李寄存，問詢，最后是為客人辦理核對信息并與客人交流。

4、語言方面。在前臺平時對客服務(wù)中禁止對客人使用本土方言，為什么呢?1、是對客人不尊重，2、是降低了個人素質(zhì)和酒店帶來了不好的影響，所以時刻運用普通話是工作中的基本要求，。

5、對于本地的相關(guān)景點及最新信息的收集及掌握。來酒店住宿的大部分客人都是來各個城市及國外的，這就要求我們不僅要對鄭州旅游景點等有一定的掌握，還要我們對河南省多些景點的了解甚至各國各民族的一些風俗習慣有全面的了解，這些都是我們更好的為客人服務(wù)的前提。

前臺工作計劃【篇8】

公司前臺年終工作計劃

一年又即將過去，回首這一年的工作，我心情激動而又滿足。作為公司前臺，我深感自己的責任重大，需要做到周到、細致和高效，才能為公司營造一個良好的形象和氛圍。因此，為了更好地完成明年的工作，我制定了以下的年終工作計劃。

提升自身能力。作為前臺，我需要具備一定的綜合素質(zhì)和技能。因此，我計劃在明年報名參加一些與前臺工作相關(guān)的培訓(xùn)和課程，以提升自己的溝通能力、服務(wù)意識和管理能力。同時，我還計劃加強英語和電腦技能的學(xué)習，以滿足日益增長的工作要求。

完善前臺工作流程。工作流程的規(guī)范與順暢是提高工作效率的關(guān)鍵。為了達到這一目標，我計劃在明年重新設(shè)計公司前臺工作流程，包括來訪客戶的接待流程、電話接聽流程和文件傳遞流程等。我將竭盡全力確保每一個環(huán)節(jié)都能有規(guī)可循，做到高效和無差錯。

我還計劃優(yōu)化前臺服務(wù)。提供優(yōu)質(zhì)的前臺服務(wù)是我一直以來的追求。明年，我將進一步提升服務(wù)水平，為客戶提供更周到、細致和個性化的服務(wù)。我將更加注重細節(jié)，關(guān)注客戶的需求，并能主動解答他們的問題和疑慮。在接待客戶時，我將以微笑和友善的態(tài)度迎接每一位客戶，讓他們感受到公司對他們的重視和關(guān)懷。

另外，我還計劃開展一些活動，以增進公司與客戶之間的溝通和交流。比如，我們可以組織一些開放日活動，邀請客戶參觀公司并了解我們的產(chǎn)品和服務(wù)；或者定期發(fā)送電子郵件給客戶，提供一些有關(guān)行業(yè)信息和企業(yè)動態(tài)。通過這些舉措，我們可以更好地與客戶建立良好的合作關(guān)系，增加公司的知名度和美譽度。

我還計劃加強團隊合作。作為公司前臺，與其他部門和同事的合作是非常重要的。為此，我計劃在明年加強與其他部門的溝通和協(xié)作，了解他們的工作需求，提供幫助和支持。我還計劃與同事們定期舉行團隊建設(shè)活動，以增進團隊的凝聚力和合作精神。

這就是我明年的前臺年終工作計劃。我將努力將這些計劃變成現(xiàn)實，為公司的發(fā)展和客戶的滿意而努力。我相信，只要我全身心地投入工作，用心對待每一個細節(jié)，就一定能取得更好的工作成績。我期待著明年的工作，相信明年會是一個充滿挑戰(zhàn)和機遇的年份。讓我們共同努力，將公司前臺工作做得更出色！

前臺工作計劃【篇9】

最新行政前臺個人工作計劃

工本站發(fā)布最新行政前臺個人工作計劃，更多最新行政前臺個人工作計劃相關(guān)信息請訪問工本站工作計劃頻道。

以下是工本站為大家整理的關(guān)于最新行政前臺個人工作計劃的文章，希望大家能夠喜歡！

1.在日常事物工作中，我將幾點：

(1)協(xié)助各了公文的登記、上報、下發(fā)等工作，并把原來整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內(nèi)，行政前臺工作計劃。

(2)了信件的收發(fā)工作。

(3)低值易耗品的分類整理工作.

(4)于各協(xié)助工作.

(5)辦公用品的管理工作。辦公用品領(lǐng)用登記，按需所發(fā)，不浪費，按時清點，以便能補充辦公用品，大家工作的需要。

(6)辦公室設(shè)備的和保養(yǎng)工作，

(7)協(xié)助節(jié)假日的排班、值班等工作，節(jié)假期間公司的安全保衛(wèi)工作。

(8)、按時、高地交辦的其它工作。

在日常事物工作中，我遵循精、細、準的原則，精心，精細安排，細致工作，干標準活，站標準崗，辦公室的規(guī)章制度辦事。

2.在行政工作中，我將幾點

(1)各服務(wù)：與各之間信息員的聯(lián)絡(luò)與溝通，系統(tǒng)的、的傳遞信息，信息在公司內(nèi)部的傳遞到位。

(2)員工服務(wù)：的將公司員工的信息向公司反饋，員工與溝通的橋梁。

(3)協(xié)助公司公司規(guī)章制度。

3.個人修養(yǎng)和能力，我將三點：

(1)參加公司安排的基礎(chǔ)性管理培訓(xùn)，提升自身的專業(yè)工作技能，工作計劃《行政前臺工作計劃》。

(2)向和同事學(xué)習工作經(jīng)驗和方法，提升自身素質(zhì)。

(3)個人自主的學(xué)習來提升知識層次。

我深知：人的`能力是有限的，人的發(fā)展機會是無限的。現(xiàn)在是知識經(jīng)濟的時代，很快地提升自已的個人能力，自已的，那么就社會淘汰。當然要提升，要的平臺，我公司我的平臺，我會把握這次機會，使工作和自身修養(yǎng)同步，自我的價值。

4.工作

(1)協(xié)助人力資源部工作

(2)、、的其它臨時性工作。

公司前臺工作崗位是瑣碎、繁雜的。我將情況分工、安排，崗位責任制，工作井然有序;還要性地工作，工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗;工作性的，我注意辦事到位而不越位，服務(wù)而不決策，真正的參謀助手，上、下溝通的橋梁.

前臺工作計劃【篇10】

培訓(xùn)學(xué)校前臺工作計劃

一、引言

在一個快節(jié)奏的社會中，人們對于教育的需求越來越高，培訓(xùn)學(xué)校成為很多人提高學(xué)習能力和職業(yè)技能的首選。培訓(xùn)學(xué)校前臺作為學(xué)校的門面和服務(wù)窗口，承擔著重要的工作職責，是學(xué)校發(fā)展和客戶滿意度的關(guān)鍵之一。為了全面提升前臺工作效率和服務(wù)質(zhì)量，結(jié)合實際情況，我們制定了以下培訓(xùn)學(xué)校前臺工作計劃。

二、前臺工作職責

培訓(xùn)學(xué)校前臺是學(xué)校的重要組成部分，主要負責接待學(xué)員和家長，協(xié)助處理學(xué)員的各類需求和問題。前臺工作人員需要具備良好的溝通能力、服務(wù)意識和應(yīng)變能力，能夠滿足學(xué)員和家長的期望，并協(xié)調(diào)處理各類突發(fā)事件。

三、前臺工作計劃

1.制定接待標準：前臺工作人員應(yīng)制定詳細的接待標準，包括禮貌用語和形象管理。在接待學(xué)員和家長時，要注意穿著整潔，笑容滿面，并用規(guī)范的語言表達歡迎和問候。

2.建立學(xué)員檔案：前臺工作人員應(yīng)負責建立和管理學(xué)員檔案，包括個人信息、學(xué)習情況和聯(lián)系方式等。這樣可以更好地了解每位學(xué)員的需求和問題，為其提供更個性化的服務(wù)。

3.安排上課和咨詢時間：前臺工作人員需要對學(xué)員和家長的上課和咨詢時間進行合理安排，以保證學(xué)員能夠按時參加課程和解決問題。在安排時間時，要注意學(xué)員之間的沖突和需求的緊急程度，做到公平公正。

4.解答學(xué)員和家長的問題：前臺工作人員應(yīng)具備全面的學(xué)院信息和課程知識，能夠解答學(xué)員和家長的問題。對于較為復(fù)雜的問題，要及時向有關(guān)部門和負責人員請教，確保給出準確的答復(fù)。

5.培訓(xùn)活動和會議的組織：前臺工作人員負責組織和協(xié)調(diào)培訓(xùn)學(xué)校的各類活動和會議。要提前制定計劃，安排場地、宣傳材料和人員等，并確?；顒雍蜁h的順利進行。

6.定期反饋和報告：前臺工作人員應(yīng)定期向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進展和存在的問題，以及學(xué)員和家長的反饋意見。遇到重要事件和突發(fā)情況時，要及時向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報，協(xié)同解決問題，確保學(xué)校的正常運營。

四、前臺工作的改進措施

為提升前臺工作效率和服務(wù)質(zhì)量，我們還將采取以下改進措施：

1.加強培訓(xùn)和技能提升：培訓(xùn)學(xué)校將定期組織前臺工作人員參加培訓(xùn)和學(xué)習，提升其溝通能力、服務(wù)意識和問題解決能力。

2.優(yōu)化工作流程：學(xué)校將通過優(yōu)化前臺工作流程和信息管理系統(tǒng)，提高前臺工作人員的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

3.建立投訴處理機制：學(xué)校將建立健全的投訴處理機制，及時處理和解決學(xué)員和家長的投訴問題，確保學(xué)生滿意度的提升。

4.加強團隊合作和交流：學(xué)校將鼓勵前臺工作人員間的團隊合作和交流，共同解決問題，提升整體工作效率和客戶滿意度。

五、總結(jié)

培訓(xùn)學(xué)校前臺工作是學(xué)校發(fā)展和客戶滿意度的重要環(huán)節(jié)。通過制定前臺工作計劃和采取改進措施，我們將不斷提升前臺工作人員的專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)水平，為學(xué)員和家長提供更好的教育服務(wù)和學(xué)習環(huán)境。同時，我們也將不斷總結(jié)經(jīng)驗，探索更加適合培訓(xùn)學(xué)校前臺工作的管理模式，為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

前臺工作計劃【篇11】

對于未來這一段時光的工作，注定是一個不斷攀巖的過程。我來到酒店做前臺工作也已經(jīng)差不多一年了，這一年的時間給我很大的啟發(fā)，做好一份工作不只是讓他人滿意，更是要讓自己有成就感。對于這份工作而言，我認為自己在其中是學(xué)習到了很多的?？偨Y(jié)好了過去的工作之外，我也對未來的工作進行了一系列的計劃。

一、維護服務(wù)態(tài)度，保持微笑

對于前臺接待這份工作而言，態(tài)度是一件很嚴肅的事情。如果在態(tài)度方面失誤一小步，就極有可能會給酒店帶來非常大的影響，這是我們要無比嚴肅對待的事情。所以未來一個階段，首先是要維護好自己的服務(wù)態(tài)度，平時也要不斷的去檢測自己的態(tài)度，時刻反省自己，總結(jié)自己。在工作當中，時刻保持微笑，給人一種良好的感覺。調(diào)整好自己的心態(tài)，穩(wěn)健的走出每一步。

二、抓緊服務(wù)禮儀，樹立形象

在前臺這份工作上，前臺也就代表著整個酒店的形象，我的一舉一動也就象征著酒店的品味和檔次。這是我們前臺工作人員都很清楚的事情，我會更加重視自己的服務(wù)禮儀。

----年已經(jīng)過去，回顧過去的一年，我在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)心下，做出了一定的工作，我將按----年度行政總部的整體發(fā)展規(guī)劃及企業(yè)發(fā)展方向，本著多溝通、多協(xié)調(diào)、積極主動、創(chuàng)造性地開展工作的指導(dǎo)思想，發(fā)揚以公司管理者的角度看待公司發(fā)展和管理的工作作風。

三、堅持糾正不足，建立自信

比如說在溝通方面，有時候處理問題的時候想的不夠完善，做起事情來也比較的單一，并沒有一個非常完整的思考機制。也是我接下來一段時間應(yīng)該努力去改正的一個階段。其實前臺的形象大部分建立在外在上，但是很多也是建立在個人的氣質(zhì)上的。月份為培訓(xùn)月，除積極配合公司集體培訓(xùn)外，會提前做好對前廳部門內(nèi)部專項培訓(xùn)計劃，力爭在本月通過培訓(xùn)讓本部門所有員工對公司基本業(yè)務(wù)知識達到一個新的認識和理解，對本部門業(yè)務(wù)知識不但要熟記熟背還要很好的運用到工作中去。

不停止的前進是成年人的必修課，我想這也是我應(yīng)該保持的初心。不要偷懶，不要想著去停下腳步，不要停止對未來的想象，也不要停止對自己的鼓勵和鞭策。更加勇敢一點，更加成熟一點，更加優(yōu)秀一點，更加強大一點。----年月份到4月份前廳部外售分別為2月份29947元、3月份37213元、4月份34645元、合計101805元。本著穩(wěn)定、努力、發(fā)展的大方針，特對----年前廳部外售計劃做以下保證：1、不定時在崗培訓(xùn)銷售技巧及方法，并不定時對在崗員工進行檢查、指導(dǎo)。

前臺工作計劃【篇12】

1)服從酒店的各項工作安排，認真完成酒店下發(fā)布置的工作任務(wù)。根據(jù)酒店要求標準，立足于自身條件，不斷地加強前廳部各項硬軟件服務(wù)項目，對于員工和服務(wù)，以五標準嚴格要求和培訓(xùn)，在軟件服務(wù)上不斷提高。本部將積極聯(lián)系奧普公司，更改軟件設(shè)置，完善服務(wù)功能。將進一步完善員工的行為準則和工作流程，同時在堅持標準化，程序化的同時，追求個性化、人性化、細微化服務(wù)。培養(yǎng)員工的酒店意識、服務(wù)意識、質(zhì)量意識。進一步調(diào)動員工的服務(wù)熱情，落實本部提出的“主動熱情、高效準確、不厭其煩”服務(wù)三方針。重視業(yè)務(wù)培訓(xùn)，特別加強對會議團隊和網(wǎng)絡(luò)商務(wù)散客的接待的專題培訓(xùn)，適應(yīng)酒店發(fā)展戰(zhàn)略的需要，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得客戶，為酒店的品牌建設(shè)，經(jīng)營目標的完成發(fā)揮重要作用。

(2)加大與酒店各部門之間的工作溝通協(xié)調(diào)，是酒店整體服務(wù)接待工作運行順利的保證。前廳部是整個酒店的中樞部門，與酒店各部門都有著緊密的工作關(guān)系，酒店整體工作運轉(zhuǎn)離不開各部門的協(xié)助配合，20xx年度，本部將重點加強與市場銷售部、客房部、餐飲部、財務(wù)部等各大業(yè)務(wù)部門的協(xié)調(diào)溝通，保證信息傳遞準確，互通有無，資源共享。部門之間建立多種溝通渠道，保證溝通聯(lián)系暢通。二、嚴抓部門日常管理工作，要求嚴格遵守酒店規(guī)章制度和操作規(guī)范，完善工作流程，保持前廳部對客服務(wù)質(zhì)量。

(1)計劃制作操作程序，崗位職責，工作細則、工作流程等規(guī)章制度，并在實際工作中要求部門全體員工嚴格遵守，嚴格貫徹執(zhí)行，將對員工進行了培訓(xùn)和考核。采取管理人員負責制，做到人盡其職，明確了管理職責，給員工良好的工作指導(dǎo)，在很大程度上避免了工作失誤和操作混亂，力求整體工作專業(yè)化、標準。對于違反紀律，責任心不強的員工，按規(guī)定予以處罰，絕不姑息。做到有錯必查，有錯必糾，保證了前廳工作的紀律性和規(guī)范性。

(2)計劃通過規(guī)范部門考勤制度，禮貌禮儀、儀容儀表檢查制度、班前集隊檢查制度，各分部各項工作流程檢查制度，大堂副理檢查制度等檢查制度的實施，有效提高部門管理人員的督導(dǎo)能力，對員工的工作情況科學(xué)控制，從而達到事先預(yù)防的目的，使得員工的工作失誤率逐步降低，部門日常管理工作不松懈，特別是針對員工接待禮貌禮儀，電話禮貌禮儀，員工儀容儀表等。

(3)加強前廳部各分部之間的溝通協(xié)調(diào)，保持行動一致，努力提高工作執(zhí)行能力。通過完善的例會制度，加強了各分部之間的聯(lián)系，一些重大事件，新的工作程序的推行，及時向各分部傳達，一些涉及到各分部配合協(xié)作的問題，現(xiàn)場組織各部立即協(xié)調(diào)解決，避免推諉，扯皮，各分部之間形成整體、團結(jié)協(xié)作的良好工作關(guān)系。

前臺工作計劃【篇13】

第三季度前臺接待工作計劃

隨著時間的推移，即將迎來第三季度的到來。作為一家酒店的前臺接待員，我相信在這個季節(jié)里將會迎來更多的客人和挑戰(zhàn)。因此，為了確保能夠更好地迎接這一季度的工作，我制定了以下詳細計劃。

我將著重提高客戶服務(wù)的質(zhì)量。在第三季度，將迎來來自世界各地的游客和商務(wù)人士。他們對于服務(wù)的需求會更加多樣化和復(fù)雜。因此，我計劃通過參加相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習課程，提升我的客戶服務(wù)技巧和溝通能力。我將努力學(xué)習不同文化之間的差異，以便更好地理解客人的需求，并給予他們最佳的服務(wù)體驗。除了提高服務(wù)質(zhì)量，我還將注重細節(jié)，如禮貌待人、注重私人信息保護等，以確?？蛻舻臐M意度。

我將積極推進數(shù)字化轉(zhuǎn)型。隨著科技的飛速發(fā)展，不得不緊跟時代的步伐。為了提高前臺接待工作的效率和便捷性，我計劃在第三季度推動的前臺系統(tǒng)升級，并引入更多的自助服務(wù)設(shè)備。通過這些技術(shù)的應(yīng)用，可以更快速地完成客戶的入住、退房等手續(xù)，并及時提供詳細的入住信息和賬單。也將通過建設(shè)在線預(yù)訂系統(tǒng)，使客人可以隨時隨地進行預(yù)訂和查詢房間的信息。這些舉措旨在提高客戶滿意度的同時，也提高了工作的效率，并節(jié)省了時間和資源的浪費。

第三，我將重點加強團隊的合作和溝通。作為一支前臺團隊，需要緊密合作，并通過良好的溝通來保持工作的有效性。因此，在第三季度，我計劃組織一些團隊建設(shè)活動，以增強團隊的凝聚力和合作能力。這些活動包括一起參加培訓(xùn)課程、開展團隊分享會議、組織工作間隔等形式，以促進團隊成員之間的相互了解和合作。我還會定期舉行團隊會議，確保大家了解工作目標、分工和責任，并及時解決工作中遇到的問題。通過加強團隊的合作和溝通，可以更好地應(yīng)對客戶需求的變化，提供更出色的服務(wù)。

我將關(guān)注前臺員工的培養(yǎng)和發(fā)展。作為團隊的領(lǐng)導(dǎo)者，我相信員工的組織能力和專業(yè)能力對于提高前臺接待工作的效率和質(zhì)量至關(guān)重要。因此，我計劃在第三季度開展員工培訓(xùn)計劃，包括提供培訓(xùn)課程、交流經(jīng)驗和分享成功案例等。我還計劃定期進行員工績效評估，以監(jiān)督和評估員工的工作表現(xiàn)，并提供相應(yīng)的激勵措施。通過這些舉措，我相信員工可以獲得更多的專業(yè)知識和技能，進而提高工作的質(zhì)量和效率。

第三季度前臺接待工作計劃注重客戶服務(wù)質(zhì)量的提升、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、團隊合作和員工培訓(xùn)，旨在提高客戶滿意度和工作效率。我相信通過的努力和團隊的協(xié)作，可以為每一位客人提供最好的服務(wù)體驗，并在第三季度取得優(yōu)異的工作成績。