失職檢討書

失職檢討書7篇。

在日常生活中，寫檢討書是每個人都必須要經(jīng)歷的。檢討書是一種深刻反省自己犯錯行為以及進行自我剖析的批判性文字。我們?yōu)榇蠹揖奶暨x了一篇關于“失職檢討書”的文章，希望大家能夠借鑒使用，同時也希望大家能夠分享這篇文章！

失職檢討書【篇1】

尊敬的園長：

您好！

很抱歉這一次在工作中沒耐住性子對孩子們發(fā)了脾氣，真的很抱歉。把孩子們嚇哭了不說，還讓孩子們的家長對我們園感到失望了。這種由我失職帶來的負面影響，我甘愿寫檢討書，接受您給我的任何處罰。

雖然您一直寬我的心，告訴我?guī)в變浩诘暮⒆颖旧砭褪且患y事，本身就是一件一定會發(fā)那么一兩次脾氣的事兒，讓我不要那么重的心理負擔，讓我不用過于在意孩子們的家長的失望，可我還是放不下這個思想包袱，為自己此次的失職感到抱歉。真的太對不起了。

我一直以來就是一個有脾氣的人，來這里當幼師是我很喜歡孩子，也希望自己能夠在對待自己喜歡的孩子們時，能夠把自己的脾氣壓一壓，改變自己，做一個溫柔的人。沒想到看到孩子們那么氣人，我還是沒忍住發(fā)了脾氣，實在是抱歉，實在是不好意思。有了一種拿孩子們做實驗的感覺，要是孩子們在我的這次脾氣中造成了什么心理陰影，我該怎么面對孩子們的家長，面對孩子們的一生?。?/p>

您也許會說我想太多想太遠了，可我真的沒發(fā)不想。我認為做老師是一個非常高尚的職業(yè)，特別是做幼師，孩子們接觸自己的家人之后，首先接觸到的就是我們這些幼師了，他們是從我們這逐步學習怎么樣成為一個人的，若是我們給他們帶來了不好的印象，會不會孩子們會害怕世界呢？這都是我控制不住會去思考的問題。YJS21.cOm

您也告訴我，我們只是幼師，不是神，沒有辦法完美無缺的示人，我們都是在與人的交往中成為自己成為幼師成為社會人的。您還告訴我孩子們也可能在路上遇到嚇唬他們的人，也可能在家遇到兇他們的家人，這就是每個孩子的命運，我們作為一個人，是沒辦法撥開命運之手的，我們能做的只有做好自己。我說我這次就是沒有做好自己，您又寬我心說做好自己不是事事如意，成為一個神，自己是個人，那就會犯錯，沒有那么多好想好害怕的。

領導，通過寫這封檢討書，我想我可能慢慢看開這次的失職了，我不能再這么因為自己的一次失職就給自己判了死刑，讓自己每時每刻都活在害怕給孩子們帶來不好影響的恐懼中，我不能這樣做，這樣做才是真正的工作失職，我應該在犯了錯之后立馬改正，重新投入到工作中去，而不是自己在那作繭自縛，給自己心理壓力！

領導我知道怎么做了！謝謝您！請您相信，接下來的我工作，我會把握好的，不讓您失望，不讓孩子們的家長失望！我要繼續(xù)為成為理想中的幼師而努力！把這次的教訓當做墊腳石，讓自己走得更高更遠。

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年x月x日

失職檢討書【篇2】

勤訓輪換開始以后，中隊人員減少，執(zhí)勤包值降低，對于戰(zhàn)士的管理也開始松懈，遇到問題也是不說不講，不再向以往那樣嚴格的去抓去管。從自己就開始對上級布置的工作大打折扣，在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作，試問這樣一種心態(tài)怎么會不發(fā)生問題？回頭想想自己這段時間過的是渾渾噩噩的，沒有管理頭緒，沒有工作思路，自己過著屬于自己的小生活，仿佛脫離中隊軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際，責任心是大幅度的往下降。有想想自己真是愧對中隊領導，我把領導的信任丟在一邊，把自己的自以為是不以為然高高掛起，才導致了這必然的問題的發(fā)生。如果我再一味的這樣下去，問題將會接二連三的發(fā)生在自己的班級。

我決定從新回到中隊管理中去，對于上級布置的工作嚴抓細管，同時在政治教育中加強自我的責任心，對班里人員的管理以及思想了解進一步加深加強，履好漬盡好責。也希望領導和戰(zhàn)友監(jiān)督。

以上是我的檢查，不足之處望領導和戰(zhàn)友批評指正。

檢討人：xx

20xx年x月x日

失職檢討書篇2

尊敬的單位領導：

您好，向您遞交這份工作期間打牌的檢討書，嚴肅反省我在工作期間不專心工作、怠慢工作，以及肆意打牌，害單位工作風氣的行為。

因為我錯誤導致的種種不良影響，以及給單位工作作風帶來的損害，在此我向您表示十分地抱歉，并做深刻檢討，如下：

關于此次錯誤，我自身存在有三大問題：

失職檢討書【篇3】

失職檢討書篇1

尊敬的班主任老師：

您好!我是懷著自責、忐忑的心情向您遞交的檢討書，我讓您失望了，辜負了您對我的信任和重任，我沒有做好工作，沒有給班級一個好的學習環(huán)境，很對不起。

回顧本人的工作歷程，從上個學期擔任班長以來，一直疏于對班級事務的監(jiān)督與管理，沒有帶好班干部，導致班級諸多事務處于停滯荒廢階段，使得同學們怨聲載道、民怨沸騰。為此，我感到萬分愧疚，心情沉重。

分析我的錯誤，具體有以下幾個方面：

失職檢討書【篇4】

在此，我鄭重地向部領導、辦公廳檢討的同時，更要向XX司的各位領導和同事道歉。作為去年才入部工作的新人，一年多來，我熟悉了各項工作流程，工作逐步邁向正軌，卻在這個時候工作作風渙散，對自己放松了要求，犯下了最不應該犯的錯誤，愧對各位領導對我的教導和信任。

痛定思痛，經(jīng)過這件事之后，我相信我一定會從中吸取教訓，把認真、嚴謹、務實的工作作風擺在首位，端正態(tài)度，增強責任心，加倍努力工作，也請各位領導和同事對我繼續(xù)進行監(jiān)督、鞭策和鼓勵!

檢討人：***

****年**月**日

失職檢討書【篇5】

尊敬的領導您好!

我于xxxx年5月25日，調(diào)來xxx中專學校，計算機學生11人，早晨8：30由本人帶著A、B三人接到學生，分兩個單位，C帶9人去普丁數(shù)據(jù)留下6人，A帶2人去工商局學生未留，下午帶學生去匯智高科學生未留，學校帶隊老師要求退8人費用，在這件事情中是我個人嚴重失職，自己調(diào)來的人自己沒有安排好，沒有準備好單位，讓學生連續(xù)面試幾家單位。其次，沒有布置好路線，把時間浪費在路上。

xxxx年5月27日，組員A調(diào)來，XXXX理工學校，機電一體學生11人，早7：30由D、A接到學生，第一家單位XXX起重機面試上1名學生，第二家單位新利同創(chuàng)面試上5名學生，未留，費用只收取1人。在此事上，我真的很愧對我的組員，首先我應該在學生來之前了解這個學校的情況、學生的心態(tài)，我更應該親自去接學生，其次，必須要對學生所去的單位有了解。

兩件事情的工作失誤，我檢討個人工作不認真，沒有把工作做好，總結(jié)失誤如下：

1.做事沒有濾清順序

2.責任心欠缺

3.對單位不夠熟悉

4.主導能力不足

失職檢討書【篇6】

尊敬的領導同志：

您好！

我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于在xx拉土車一事，因我個人的疏忽，我沒有能夠充分地對所內(nèi)各項工作進行妥善安排和監(jiān)督，給城管高新分局造成了嚴重、惡劣的影響。我可以說是犯了一個最低級，最原則性的錯誤。

雖然是一件看似很細節(jié)性的問題，但是連這么基礎的工作都沒有做好，沒有根據(jù)您的要求，把您安排給我的工作做好而深感愧疚，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，重要的是給城管分局造成了很大的負面影響，導致城管分局隊伍整體形象因為細節(jié)而蒙羞，更重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。但此次我通過自我反省，必須找出我工作失誤的根本原因，經(jīng)過深刻反思查找根源性問題，使我深刻認識到此事的嚴重性，同時我也從中學習到深刻的教訓。工作作風不實，工作責任心不強。我在部署工作時，要求多，具體抓落實少，以致拉土車管理工作和要求沒有真正落到實處，拉土車管理工作的各項規(guī)章制度形同虛設。分局對各項工作制定了一系列的規(guī)章制度，作為大隊領導沒有抓好落實，平時工作松懈，思想麻痹，總認為不會有事，由于對加強對轄區(qū)內(nèi)工地的管理，對于過往拉土車的管理工作缺乏重視，我對工作中存在問題和漏洞缺乏敏感性，對部分人員不按制度要求開展工作，該談話的不談話，該了解的沒有了解，麻痹大意，沒有及時發(fā)現(xiàn)，及時糾正。

發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我忠心的懇求中心領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。我也衷心的感謝領導給我重新工作、學習的機會，我會更加珍惜這來之不易的工作，以后將會更加努力，更加認真的學習和工作。請領導相信我。

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年x月xx日

失職檢討書【篇7】

尊敬的領導：

您好！

在下班集合，全班要去培訓時我沒去！

對于昨日發(fā)生的事，我深表后悔。

這件事充分的說明我沒有把工作，領導的話重視起來，這也說明我對工作沒有職責心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想。此刻，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。

我已經(jīng)深深的認識到了我的錯誤！請求領導原諒我一次！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

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失職做檢討書九篇

在人生的各個階段，多多少少都會接觸到檢討書。若是出現(xiàn)了犯錯行為，必須深刻分析自己的行為并進行檢討，您的要求我們已經(jīng)收到幼兒教師教育網(wǎng)編輯為您整理了關于“失職做檢討書”的資料。如果您想要更深入了解這個話題請您關注我們的主頁！

失職做檢討書 篇1

尊敬的謝總及酒店領導：

我懷著自責、反省和感激的心情寫這份檢討書，在正熙3年的日子里，這里留給我了很多成長的腳印，留給我了很多感動的畫面，留給我了很多悔恨的淚水，更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗和教訓?？粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被正熙酒店錄用的短信，回想每一次謝總對我的教導、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景，心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨。

作為一名管理者，部門的管理好壞，部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認真工作到現(xiàn)在整個部門發(fā)生的事情，以及對酒店、對其他同事造成的影響，我是付有不可推卸的責任的。經(jīng)過認真、仔細的反省，我認為在以下幾點是我犯下的錯誤：

1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情，如果不全身心投入，就沒有辦法去做好，做人如此，做事也如此。對于自己的工作，對于酒店對我的信任、對于一個團隊對我的信任，我沒有把所有的心思都放在工作上，在思想上的松懈，導致了部門管理的松懈，導致了部門業(yè)務的監(jiān)督不力。

2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者，應該分清自己在工作崗位上扮演的角色，認真履行自己的權利和職責，對于我來講，一直以來對于員工，把生活和工作沒有分開，過于的在乎感情，以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關系概念。

失職做檢討書 篇2

敬愛的公司領導：

我向您提交這份關于我的財務工作疏忽的說明和相關檢討，以表達我對自己的錯誤負責并向您和公司致歉。

我承認我的錯誤是不可避免的。我不想為自己的疏忽找借口，而是認真檢討自己的行為并采取改正措施，以確保這種事情不會再次發(fā)生。

在此，我對我自己犯的錯誤做出以下深入的檢討和反省：

首先，通過這次錯誤的經(jīng)歷，我意識到我需要在我的財務工作中更加仔細謹慎，對每一個環(huán)節(jié)進行仔細檢查，以避免過失。

其次，我的疏忽很大程度上是由于過去幾個月里，我工作繁忙而怠忽職守。為此，我必須努力工作，繼續(xù)學習并磨練自己的業(yè)務技能，以更好地履行我的職責。

最后，我需要強化自己的責任心，更加深入地理解我的財務工作，全身心地承擔我的職責，努力使我的'工作責任得到最大的體現(xiàn)。

在這里，我保證我會積極努力地修正我的錯誤，并以扎實，負責任的態(tài)度參與財務工作。我會盡我最大的努力工作，以長期的認真負責使我疏漏所造成的影響盡量減少。

謝謝您的關注和理解。

檢討人簽名：

20xx年xx月xx日

失職做檢討書 篇3

尊敬的領導、親愛的同事們：

大家好！我寫這篇文章是為了反思自己在最近一次組織的活動中所犯下的失職行為。在這次活動中，我深感自己的管理和協(xié)調(diào)能力不足，導致活動未能圓滿完成，對團隊成員和參與者帶來了一定的困擾和不便。在此，我向大家鄭重道歉，并就此次活動中的不足之處進行整理和總結(jié)，以期今后能更好地進行活動策劃和組織。

首先，我意識到我在活動策劃前沒有詳細了解參與者的需求和意愿。在活動開始后，我意識到有很多參與者對活動的內(nèi)容和安排表示了不滿和抱怨。這完全是我沒有充分溝通和了解大家的原因。我應該更加重視每個參與者的意見和建議，以確?；顒痈玫刭N近他們的需求。我將從今以后，與團隊成員和參與者溝通更加頻繁，并在策劃活動時更加細致入微地了解他們的期望和意見。

其次，我沒有做好充分的準備工作，在活動開始時出現(xiàn)了很多失誤。作為組織者，我應該提前規(guī)劃好活動的流程和細節(jié)，并對每一項任務進行詳細的安排和分工。然而，由于我的馬虎和粗心大意，活動中出現(xiàn)了很多紕漏和延誤。這使得整個活動的進行喪失了秩序和效率，給參與者和工作人員帶來了很多困惑和不便。我深刻反思自己的不作為態(tài)度，并決心今后在活動籌備和組織時，更加認真負責地進行準備工作，做到事無巨細，做到萬無一失。

同時，我在領導和協(xié)調(diào)方面也表現(xiàn)得十分不足。作為活動的組織者，我應該在活動中起到一個榜樣和引領者的作用，但是我在這方面做得很不好。我沒有及時回應團隊成員的問題和困惑，也沒有做好自己的職責范圍內(nèi)的事情，結(jié)果導致了整個團隊的混亂和不協(xié)調(diào)。在以后的工作中，我將盡全力改正這一問題，做好自己的分內(nèi)事，同時更好地協(xié)調(diào)團隊成員間的工作，確?；顒禹樌M行。

此外，我在活動過程中缺乏應變能力和解決問題的能力。當出現(xiàn)一些突發(fā)狀況時，我沒有冷靜應對，導致事態(tài)進一步惡化。我反思自己的處事原則，我將加強自己的應變能力，提前考慮可能面對的困境和挑戰(zhàn)，并學習尋求他人的意見和建議，更好地解決問題。

最后，我要對整個團隊和參與者表示真誠的歉意。在這次活動中，我沒有充分發(fā)揮出自己的能力和責任心，給大家?guī)砹艘欢ǖ睦_和不便，對此我深感抱歉。同時，我也對團隊成員和參與者們的支持和努力表示感謝，是你們的辛勤付出和合作才讓活動得以進行。

總之，這次活動的失職經(jīng)歷使我對自己的能力和責任感有了深刻的反思。我將以此次經(jīng)驗為教訓，嚴格要求自己，不斷提升自己的專業(yè)能力和團隊協(xié)作精神，以更好地策劃和組織未來的活動。

謝謝大家！

此致

敬禮

你**

失職做檢討書 篇4

尊敬的局長：

您好！

首先，因為我沒有認真對待工作，工作失誤違反了規(guī)定，遲遲沒能按時提交報表。對此，我深感遺憾。在此，我謹向領導和同事們深刻檢討我的錯誤。

當天，由于網(wǎng)絡連接不穩(wěn)定，我在將電子版報表通過郵件發(fā)送給市局時沒有及時確認是否發(fā)送成功，導致了工作失誤。我承認，這一錯誤給單位帶來了不良影響。在市局反饋后，我深刻認識到錯誤的嚴重性，也感謝單位及時糾正我的錯誤。

在局領導的批評和指導下，我發(fā)現(xiàn)我沒有強烈的責任心。我認為這件事情的發(fā)生源于自己缺乏工作態(tài)度準確、認真、嚴謹和責任感。目前，為空氣質(zhì)量管理干部紀律作風整頓活動的關鍵時刻，我卻因疏忽大意、敷衍了事，導致這樣的錯誤。我為此深表歉意。同時，我也明白了自己的缺點和不足，并意識到未來需要做出必要的改進。

在此，我向局領導表示深深的歉意，并承諾：

1、我會提高工作責任心和態(tài)度，認真遵守工作流程。我會修正自己懶散、粗心大意的`缺點，更好地完成工作以爭取優(yōu)異的工作成果，也以此來彌補我的過錯。

2、在今后的工作中，我會認真履行本職工作，并且盡力承擔領導交付的各項工作任務，從工作中找到更多的成就感和責任感。我將積極表現(xiàn)，用具體行動來證明自己的覺醒。

3、此次事件的反思使我更加深刻地意識到我的錯誤，更加深刻地認識到了它的嚴重性。它也使我更加積極地反省和總結(jié)以及糾正錯誤，未來我會倍加努力去干好我的工作。我已經(jīng)深刻地認識到自己的錯誤。請局領導繼續(xù)監(jiān)督、幫助我，以使我取得更大的進步！

最后，我再次向領導和同事們保證，此類事件不會再發(fā)生，請大家對我給予更多的支持和關心。我會謹記這次教訓，努力克服缺點，改正錯誤。

檢討人：

xx年xx月xx日

失職做檢討書 篇5

【必備】失職檢討書三篇

在不小心犯錯后，為了避免再犯，我們要通過寫檢討書來進行自我反省，寫檢討書盡量要寫得深刻誠懇一些。還是對檢討書一籌莫展嗎？下面是小編整理的失職檢討書3篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

失職檢討書 篇1縣、市兩級各位主管領導：

在2xxx年6月17日中考專項治理噪音超音巡查過程中，我項目部未全部停工噪音超標被查出，作為項目負責人，對此深感震驚、愧疚和不安，近日來本人認真反思，深刻自剖，現(xiàn)檢討如下：

一、對問題嚴重性的認識不夠

我項目發(fā)生如此嚴重違反噪音管理規(guī)定的問題，作為卓越明郡主要負責人，我負有全部領導責任，我將認真配合上級相關部門的調(diào)查，誠懇接受上級領導的一切處理意見，并就相關問題進行反思。

二、問題發(fā)生的根源

1、思想認識不到位。本人擔任項目負責人以來，由于多方面的原因，對項目噪音管理工作重要性的認識不足，沒有意識到問題的嚴重性，在全國上下全面整治中考期間噪音超標形勢下，在思想認識上沒有引起高度重視，在管理和運行上抱有十分可怕的僥幸心理的想法。同時，由于自身對工地管理知識缺乏，造成現(xiàn)在的違規(guī)行為。

2、工作銜接不到位。作為項目一把手，對工作及管理人員疏于嚴格管理，沒有親自過問檢查做的到不到位，沒有按照有關規(guī)定經(jīng)常性組織督查、檢查。監(jiān)督職能沒有充分發(fā)揮，致使工地有無人開工心里沒數(shù)；致使管理人員一盤散沙，造成現(xiàn)在的結(jié)果。

3、制度執(zhí)行不到位。一項新任務下來，項目雖然制定了制度，但在執(zhí)行上嚴重存在軟肋，有時由于工作緊迫，在工作運行、管理上沒有嚴格按章辦事，存在管理脫節(jié)、程序錯位、制度形如同虛設，造成今日的局面。

三、落實的措施

1、提高認識，全面認真抓好以后上級部門下達的任務。對上級查出的問題，我們完全認可，完全接受上級的處理意見，對上級領導做出的處理結(jié)果逐項全面落實。避免類似問題再次發(fā)生。

2、統(tǒng)一思想。我將正視存在的問題，在全面抓好紀律整治的同時，

認真組織抓好當前各項中心工作。并以此為契機，認真組織管理人員思想教育，提高管理人員綜合素質(zhì)。

3、強化措施，積極建立健全管理機制。通過上級部門檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，對我來說是一次發(fā)現(xiàn)自身問題和不足以及改正錯誤的機會，我將認真吸取教訓，認真彌補自己的過錯。并以此為契機，創(chuàng)新思路，強化措施，完善各項規(guī)章制度，積極探索建立健全管理的長效工作機制，以努力爭創(chuàng)一流工作業(yè)績來回報上級領導對我的信任。

總之，我的行為已經(jīng)給沾益縣帶來了不好的影響，我的心情非常沉重和羞愧。相信上級領導給我和項目一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，在今后的工作中，我會更加嚴格要求自己，加強學習，認真履行崗位職責，以加倍努力的工作來證明自己，懇請上級領導考驗。

檢討人：

2xxx年6月20日

失職檢討書 篇2古人常說，行有不得，反求諸己，但一開始，我并未能及時地進行自我反剩古人又說，君子務本、本立而道生，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本原因找出來，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事無補，將來還會犯更多更嚴重的錯誤。悔悟后，歸結(jié)原因如下：

1、責任心不強，工作作風不深入，不踏實。 作為一名執(zhí)法人員，不論有多少理由，都應端正執(zhí)法辦案的態(tài)度、嚴格執(zhí)法辦案的程序，全面準確地掌握案件情況，確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問，更應認真核實、查對。同時，更是要增強自身的法律意識，切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到魔鬼出于細節(jié)。

2、事發(fā)后，不能心平氣和地面對錯誤，有逃避的心理。一開始，就想著把很多問題推給別人，而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢，因為是齷齪的面子在作怪：覺得自己讀了那么多年書，起碼也是個正宗本科學歷，心理上建立了一種本科生是不允許犯錯誤的的觀念，一旦犯錯誤就是對自己的否定，本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此，一開始，還不能接受領導的棒喝法門，把問題東推西推，想牽強附會到別人身上，還強裝出一副此事與己無干的樣子，對事情展開一番與己無干的耍賴分析!每每想起當時的嘴臉，心中甚是羞愧。

通過這件事，我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態(tài)度，感悟到：

1、一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注，做事也要專注。做事不專心，一定無法把事情做得圓滿，無法清楚地掌握細節(jié)。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經(jīng)典絕不是在書本里，而是在做人、做事的點滴中。學如逆水行舟，不進則退，讀了那么多的書，假如不融會貫通，不與生活結(jié)合，就很難有喜悅，就是古人所講的「學而時習之，不亦樂乎。

2、學習最重要的境界是體悟。如果學習中不能體悟，那只是記問之學，就好像人吃了東西沒有消化，對身體當然就沒有幫助，甚至還有害處。最近，聽到一個講座，講座里舉了一個例子，說某人畢業(yè)于某個研究所，有一天，母親叫他處理點家事，他做完以后，母親檢查后覺得他做得不是很好，就說：兒子，你怎么連這點小事也做不好?你怎么這么笨。那人聽后，馬上臉孔變得非常兇惡，然后接著母親說了一句話：我都念到研究所了，你還罵我笨!研究所給了他什么?有沒有給他人生的`智慧，待人、處世、接物的智慧?只是給了他傲慢，給了他不受教。這點小事沒辦好，恰恰是學習的機會，但他并沒有把握這個機會，反而對母親的指責和批評很不能接受。事物都有一體兩面，不往好處發(fā)展，就會自然地向壞處發(fā)展聽完講座，再想想自己，也甚是慚愧!

總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。人非圣賢，孰能無過，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學到智慧，不再單純地懊悔。經(jīng)師易得，人師難求，我真心感謝領導的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學得到更多的智慧，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激!

檢討人：

20xx年xx月xx日

失職檢討書 篇3尊敬的中隊領導親愛的戰(zhàn)友們：

我是六班班長，年月入伍，下士警銜。由于我的疏忽管理和教導無方，今天中午午飯過后我班戰(zhàn)士因使用手機被教導員發(fā)現(xiàn)。事情發(fā)生以后我認真的剖析了問題和反思自我，發(fā)生這樣的事情責任主要在于我。對以此時做出以下檢查。

一、手機問題

一直是部隊防泄密抓管理的一項重要工作，這項工作從總部領導到中隊領導也一直是嚴抓不放。特別是去年支隊下發(fā)了手機管理規(guī)定以后，各級領導更是把手機問題當作部隊管理中的重中之重。中隊在抓手機問題上也下了很大的力度，而這件事情讓中隊消耗的很大的精力去抓起來的工作成績付諸東流。作為班長，在中隊開展工作中起著至關重要的作用，部隊想要開展什么工作，班長應該不打折扣的高標準接完成它，工作布置了、落實檢查就是重點，而我就是在領導嚴抓手機的工作布置以后沒有好好的抓好落實，僅僅是集合班里戰(zhàn)士把領導的會議精神口頭上的傳達一下，自以為這樣就算是完成了任務，或者說是給自己在管理手機問題上做出了工作，而致與工作的結(jié)果是怎樣的就不再重要了找借口。

二、對于班里的管理工作麻木不仁

老好人思想嚴重，導致這種問題的發(fā)生，班長號稱是軍中之母，這所謂的“母”不僅僅是關心照顧自己的戰(zhàn)士，更重要的是教育自己的戰(zhàn)士。教育他做一個好兵，做一個遵守紀律遵守部隊條例條例的好戰(zhàn)士。在這一層面上，自己做的很是不到位，很是差勁。常言講“嬌生慣養(yǎng)不是愛，時間長了會變壞”，自己的戰(zhàn)士就是在自己遇到他犯下錯誤而不說不講，任其肆虐滋生，看見就當沒看見，燈光照耀下是一片黑暗，或者只是嘴上說他幾句并沒有及時抓管理做工作，以至于讓戰(zhàn)士對條例制度，部隊管理感覺不到其威嚴與嚴肅，而最終導致問題的發(fā)生。

三、思想麻痹松懈，責任心不強。

勤訓輪換開始以后，中隊人員減少，執(zhí)勤包值降低，對于戰(zhàn)士的管理也開始松懈，遇到問題也是不說不講，不再向以往那樣嚴格的去抓去管。從自己就開始對上級布置的工作大打折扣，在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作，試問這樣一種心態(tài)怎么會不發(fā)生問題?回頭想想自己這段時間過的是渾渾噩噩的，沒有管理頭緒，沒有工作思路，自己過著屬于自己的小生活，仿佛脫離中隊軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際，責任心是大幅度的往下降。有想想自己真是愧對中隊領導，我把領導的信任丟在一邊，把自己的自以為是不以為然高高掛起，才導致了這必然的問題的發(fā)生。如果我再一味的這樣下去，問題將會接二連三的發(fā)生在自己的班級。

我決定從新回到中隊管理中去，對于上級布置的工作嚴抓細管，同時在政治教育中加強自我的責任心，對班里人員的管理以及思想了解進一步加深加強，履好漬盡好責。也希望領導和戰(zhàn)友監(jiān)督。

以上是我的檢查，不足之處望領導和戰(zhàn)友批評指正。

失職做檢討書 篇6

尊敬的領導：

在下班集合，全班要去培訓時我沒去~!

對于昨天發(fā)生的事，我深表后悔。

這件事充分的說明我沒有把工作，領導的話重視起來，這也說明我對工作沒有責任心，也沒有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想?，F(xiàn)在，我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，要放任自己繼續(xù)像這樣發(fā)展，那么后果是極其嚴重的，甚至都無法想象以后會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時，也向你表示感謝。

我已經(jīng)深深的認識到了我的錯誤!請求領導原諒我一次!

檢討人：

檢討日期：

失職檢討書篇6

尊敬的領導

你好：

我于20xx年x月xx號，我沒能按照公司規(guī)定的時間到達公司，嚴重違反了公司的規(guī)章制度，拋除所謂的一些原因，過年報道時我沒去，值班時也沒準時到達，開會也沒去，我管的臺區(qū)也沒管好，我個人認為這只能說明我的工作態(tài)度極不認真，對工作責任心欠缺，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過，混日子的應付思想，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己，置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領導人的威信于不顧;置公司規(guī)定的原則于不顧。自私自利，自我放縱，丟棄原則我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的后悔與遺憾。

此時此刻，我只能懷著無比悔恨的心情，由于我個人的種種原因，會對公司造成很大影響，想到這里，我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及，但深感痛心的時候我也感到幸運，感到自己覺醒的及時，這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉(zhuǎn)折。所以在此，我以領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

親愛的領導，我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認識到，我所犯的錯誤時巨大的，后果可能導致別人和我一樣，對公司的規(guī)章制度完全于不顧，自由散漫，漫不經(jīng)心。為了殺一儆百，讓公司的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯，因此，我不請求領導對我寬恕，無論怎樣對我，我都不會有任何意見，同時希望領導能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領導相信我。

失職做檢討書 篇7

親愛的女友：

我知道，我有很多地方做的不夠好，讓你感到失望和不滿。我深感抱歉，特此寫下這份檢討書，向你表達我的懺悔和決心改進的決心。

我要承認我的失職是因為我缺乏做好溝通的能力。在我們相處的過程中，我常常忽視了傾聽你的需求和感受，沒有給予足夠的關心和支持。我知道你的工作和生活中可能會遇到一些困難和挑戰(zhàn)，但我沒有及時關心和詢問，讓你感到孤單和失落。我深感愧疚，我下定決心要學會傾聽和理解你的心聲，與你真誠溝通，一起面對生活中的各種困難，共同走過人生的每一個階段。

我要承認我的失職也是因為我缺乏照顧和體貼的細心。我知道你對細節(jié)和細致的愛好，但是我在日常生活中總是懶散敷衍，沒有為你準備好飯菜、整理好房間或者照顧好你的生活和身心健康。我的粗心和疏忽讓你感到疲勞和失望，對不起。我深感自責，我決心要學會細心照料你的生活，讓你感受到我的關愛和體貼，讓我們的生活更加溫馨和美好。

我要承認我的失職也是因為我缺乏成熟和責任的心態(tài)。在我們相處的過程中，我可能會因為一些小事情而失去耐心和忍耐，表現(xiàn)出幼稚和不負責任的一面。我知道這些行為讓你感到不安和擔憂，對不起。我深感內(nèi)疚，我決心要學會承擔責任和處理問題，讓我們的關系更加穩(wěn)定和成熟，共同面對未來的挑戰(zhàn)和困難。

親愛的女友，我知道我以前做錯了很多事情，對不起讓你受傷和失望。但我也知道，我深愛著你，愿意為你改進和努力，讓我們的愛情更加堅固和長久。希望你能夠原諒我的過錯，給我們一個重新開始的機會。我會用我的行動來證明我的誠意和決心，讓我們的未來充滿陽光和希望。

失職做檢討書 篇8

xx部隊黨委：

我駕駛號車在x月x日x時許，因私自開車到地方接xx人回家，在路段發(fā)生了一起人傷車損的嚴重交通事故。首先，我要向xx黨委和同志們道一聲：“對不起!”是我辜負了領導和同志們對我的信任和重托，沒有始終將安全工作放在第一位，給單位和個人都造成了損失和傷害，在此，我必須向x黨委和同志們作出深刻檢討，必須永遠牢記這次血的教訓。我誠懇接受處領導對我的任何處罰。

對這次事故，我進行了深刻的反思，導致這次事故主要是思想麻痹，安全意識差。常常認為自己開了多年的車，道路駕駛豐富，這種認識使自己產(chǎn)生了麻痹思想，安全制度規(guī)定流于形式，停留在文件上、口頭上，并沒有真正在心中留下深刻的烙印，為自己發(fā)生交通事故埋下了禍根。今后，我將認真吸取這次深刻教訓.自覺學習和遵守交通安全管理法律、法規(guī)和政策規(guī)定，嚴格執(zhí)行和本部隊的車輛管理，牢固樹立安全第一的思想，將所有隱患都消滅在萌芽狀態(tài)，盡最大努力杜絕交通事故的發(fā)生。為全面完成上級交給我所的任務盡到自己的職責、貢獻自己應盡的力量。

檢討人：

二〇xx年x月x日

失職做檢討書 篇9

尊敬的領導：

我要對我在巡檢中的失職行為向您深表歉意，并對給公司帶來的損失表示誠摯的道歉。我深刻認識到，巡檢工作的重要性和責任重大，但由于我的疏忽和不負責任的態(tài)度，導致了巡檢工作的失誤，給公司的正常運營和顧客的利益造成了不可挽回的損失。

我意識到自己在巡檢中的粗心大意。每一次巡檢任務都要求細致入微、認真細致地巡視每一個角落和設備，以確保問題及時發(fā)現(xiàn)并得以解決。對巡檢任務的不重視和缺乏專注致使我對某些細節(jié)輕忽視之而導致設備故障在沒有處理的情況下進一步惡化。這樣的粗心大意不僅與公司對我的期望背道而馳，更是對我自己職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)精神的否定。我深感自責和慚愧，對我曾經(jīng)以期望這份工作的激情與熱愛滿懷失望。

我意識到自己在巡檢中的壓力管理不足。在工作中的壓力和責任感，有時會讓我疲憊和失去動力，而這又與我缺乏應對壓力的良好機制和態(tài)度有著密切的關系。當大量工作壓力集中在一段時間內(nèi)時，我未能妥善處理好自身的情緒，并不能正確地通過合理的規(guī)劃、良好的溝通和充足的休息來釋放壓力。逃避和拖延只是讓問題惡化的一種方式，而不是解決問題的答案。我深感壓力管理的重要性，我將積極尋求幫助和指導，以獲取更多關于壓力管理的知識和技巧，從而提高自己的工作效率和壓力應對能力。

我還要承認自己在巡檢中的溝通和協(xié)作不足。巡檢工作往往需要多方人員的配合和協(xié)同工作，而我未能與相關人員建立良好的溝通和密切的合作關系。拿不出主動詢問、報告和反饋的態(tài)度和品質(zhì)，導致問題不能準確披露，提供成熟的解決方案。對我而言，這意味著我在個人的交流和協(xié)商能力上有待加強，需要更加注重與相關人員的合作，確保任務的高效執(zhí)行和目標的順利實現(xiàn)。

我也要答應在此之后改正這些失職行為，以不負您對我的期望。我會主動增加學習和培訓的時間，提升自己的專業(yè)素質(zhì)和工作技能。我將提高自己的工作效率和責任感，積極主動地投入到巡檢工作中，確保每一個細節(jié)都不會被我疏忽。我會改進自己的壓力管理方法，遵循合理的工作安排和休息計劃，始終保持高效并高質(zhì)量地完成任務。我還會加強溝通和協(xié)作能力的培養(yǎng)，與相關人員建立良好的關系，促進工作的順利進行和問題的及時解決。

再次對給公司帶來的損失表示深深的歉意，我深知這次檢討書無法彌補失職行為帶來的損失，但我會用實際行動來證明我誠心悔過，改善自己的失職問題，為公司的發(fā)展做出應有的貢獻。

衷心感謝您對我的指導和激勵，我希望能得到您的原諒和再次給予我改正錯誤、重塑信任的機會。我將以更加謹慎和負責的態(tài)度對待巡檢工作，努力提高自己的綜合素質(zhì)，為公司的長遠發(fā)展貢獻自己的力量。

再次向您表達我最誠摯的歉意和謝意。

您真誠的員工

丟失檢討書范文7篇

接下來的文章將從不同角度來剖析和探討“丟失檢討書”，?想要一份優(yōu)秀的檢討書名稱范文？在這個成長環(huán)境復雜的社會中，我們要通過寫檢討書來進行自我反省。寫檢討書，是為了讓犯錯者進行反省，為方便后續(xù)閱讀，請你收藏本文！

丟失檢討書【篇1】

尊敬的黨委組織部:

我叫___，是__級___班畢業(yè)生，____年_月正式成為一名光榮的中共黨員。

由于自身原因沒有及時辦理黨組織關系轉(zhuǎn)移手續(xù)并且不慎丟失了黨員組織關系介紹信，認識到自己犯了嚴重的錯誤，在此我向黨組織做出深刻檢討，希望黨組織給我一個改過自新，重新做一名合格的共產(chǎn)黨員的機會。

____年6月我從學校畢業(yè)后被簽約單位分配到___市工作，但是之后由于工作性質(zhì)不符合個人就業(yè)規(guī)劃方向，辭去工作后來到##市。

由于當時計劃到找##市工作，

省人才市場相關部門人員拒絕接收本人的黨組織關系，而__省人才市場規(guī)定要有工作單位之后才能接收，所以黨組織關系的轉(zhuǎn)接就耽誤了下來。

初到##市找工作并不順利，直到一周前才落實工作，而在此期間黨組織關系介紹信也不慎丟失。

現(xiàn)向組織說明情況，也做出深刻檢討，希望黨組織能原諒我的錯誤。

我今后一定要按照黨員的要求嚴格要求自己，遵守黨員紀律，做一名合格的黨員，一定在黨組織給定的時間內(nèi)完成任務,努力工作,對得起母校的培養(yǎng)。

轉(zhuǎn)移黨員組織關系是一項嚴肅的工作，我沒有嚴格按照畢業(yè)生黨員組織關系須知的要求及時辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)造成之后的一系列嚴重問題，通過最近一段時間的學習和反省，我深刻地認識到這是黨組織觀念淡薄的表現(xiàn)，也是紀律性不強的表現(xiàn)。

我向組織部做出深刻自我檢討。

通過這件事情，我更加清醒地認識到自己黨性修養(yǎng)的不足，從而也增強了自己重新做一名合格的共產(chǎn)黨員的決心。

在今后的學習、工作中，我決心從以下幾方面進行改進:

思想學習上，認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習科學發(fā)展觀，學習黨的路線、方針、政策和決議，學習黨的基本知識，學習科學、文化、法律和業(yè)務知識，努力提高為人民服務的本領。

時刻牢記自己是一名共產(chǎn)黨員，嚴格以一名合格的共產(chǎn)黨員的要求來鞭策自己，做到思想解放與時俱進，努力保持黨員的先進性。

組織生活上，我會積極與黨組織靠攏，參加黨組織的組織生活會，定期主動向組織匯報自己的思想、情況，密切聯(lián)系群眾，向群眾宣傳黨的主張，遇事同群眾商量，及時向黨反映群眾的意見和要求，維護群眾的正當利益。

努力做到從群眾中來到群眾中去，做好黨與群眾的聯(lián)系人。

工作生產(chǎn)上，我會貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策，帶動群眾為經(jīng)濟發(fā)展和社會進步艱苦奮斗，在生產(chǎn)、工作、學習和社會生活中起先鋒模范作用。

再次向黨組織做出深刻檢討，懇請組織部領導對我進行批評教育，并希望組織部領導給予理解和幫助，重新開具黨員組織關系介紹信，給我一個改過自新、重新做一名合格的共產(chǎn)黨員的機會。

此致

敬禮!

檢討人:####

____年__月__日

丟失檢討書【篇2】

尊敬的領導:

今天我?guī)е谶^的心情，寫下這份檢討書，因為我的私自上網(wǎng)，給單位部門造成了嚴重的影響。

我們經(jīng)常學習一些軍人上網(wǎng)泄密的案列，就是因為使用網(wǎng)絡才將國家的機密泄露出去，給國家造成了嚴重的影響，雖然我不會泄露部隊的機密，秘密，我也沒有什么秘密好泄露，但這始終是項軍隊的規(guī)章制度，而我身為一名軍人，確沒有從中吸取教訓，還私自上網(wǎng)，不僅破壞了單位形象，還嚴重違反了部隊的各項規(guī)章制度，給領導也帶上來了麻煩，我深感歉意。

對于我來說，其實上網(wǎng)是件很無聊的事情，我上網(wǎng)只是為了打會游戲，緩解壓力，請領導相信我，之前的上網(wǎng)并不帶有惡意的去上，并沒有想出賣軍隊的某些機密去滿足個人需求的用意，今后我會改正再次上網(wǎng)的事件發(fā)生，踏實工作，遵守制度，不去做些違章的事情。

請領導原諒。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

丟失檢討書【篇3】

尊敬的老板：

對于倉庫丟失工具的事情，我感到非常遺憾，這很明顯就是我的過錯。我不應該這樣的馬虎懈怠工作，導致工作當中丟失掉這么多工具，給公司造成了巨大損失。

面對錯誤，我感到非常痛苦，我真的感覺非常對不起您。深刻地研究錯誤，我發(fā)現(xiàn)我自身存在這三方面問題：1，我太粗心了。2，我太不小心了。3，我沒有對工作有足分夠重視。

現(xiàn)如今，我的錯誤已經(jīng)發(fā)生，而且無法挽回，我覺得自己愧對公司，愧對于你，我真的是大錯特錯?，F(xiàn)在，我只有進行徹底的悔改，才能贖清我的錯誤啊。

在此，我向您保證，從今往后我一定要嚴肅認真地對待這個倉庫管理工作。再也不在工作當中肆意粗心大意，一定要好好地做好這份倉管員的工作。

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

丟失檢討書【篇4】

尊敬的老師：

您好！

這一次我又沒有控制好自己的行為，再一次犯了錯，我平時粗線條的毛病也不知道什么時候能改，上次我才丟了飯卡，而這次竟然將帶有自己身份信息的學生證給不小心弄丟了，我真是太沒有安全意識了。

學生證是一件對于學生來說極為重要的一個證件，所有的身份信息全都在上面，而我竟然還不管理好這一件東西，竟然還使得證件丟失，我犯下了很重大的錯誤。平時我都是喜歡背雙肩包的，平時出門也都是將所有的東西都塞進包里，當然學生證這種東西我也習慣直接放進包里。不管是上課還是出門玩，我都習慣背這個書包，我覺得很是方便，任何東西都可以裝得下。平時我也沒有對書包里的東西進行整理，更是沒有發(fā)現(xiàn)在某個不明確的時候缺少了一件東西。那天老師說要收學生證，我在書包了翻了許久都沒有找到，更是在寢室里面翻了個底朝天，所有的地方都沒有，在通過自己與同學的相互反思后猜想學生證可能是在平時拿書包的東西而帶出來結(jié)果丟了。

我也只能是接受這樣一個結(jié)果，我明白自己又丟東西，這樣的習慣很是不好，雖然我平時也是有出門時多留意自己是否有將所有東西帶齊，但是也僅僅是一些常用的東西，對于學生證好像僅僅是在要證明自己身份時才會用到，對于這件東西的檢查我就沒有市場注意了。都是我自己的大意才使得我再一次的犯下對東西的錯誤，我現(xiàn)在明白自己在這一方面很是不足，我也想要自己能改變這樣粗心大意的毛病，這樣的事情實在是特別的影響我。

現(xiàn)在學生的丟失已經(jīng)讓我再一次的感受到自己就應該要在這上面多多的留意，一定要管理好自己的財務以及證件，所有的這些東西都是我的個人財產(chǎn)，丟失就是很可能會造成自己財務受損，或是信息泄露，使得壞人有可乘之機?，F(xiàn)在才明白個人的物品的重要性我覺得還不算晚，我還需要隨時就對自己的物品進行查看，必須要多多地留意自身的財務。對于自己的東西的管理要時刻都注意，尤其是當我們外出時必須要保證所有的東西都沒有丟失。

學生證遺失的這件事，讓我深深的感覺到了自己的馬虎，我覺得我還是需要更多的要對自己的東西進行看管，不能夠再出現(xiàn)這樣的事情了。已經(jīng)出現(xiàn)過一次了就是對自己未來的警告，就不可以再犯下第二次，第三次。并且我相信自己一定會以這次的事情來不斷地告誡自己平時要多多注意自己的任何一件的小東西，不能夠馬虎大意。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

丟失檢討書【篇5】

尊敬的輔導員：

我丟失了我的學生證，給同學，班級，學校等帶來了麻煩，我感到很歉疚，我想彌補，但已經(jīng)沒有機會了，假如學生證再一次出現(xiàn)在我面前，我一定倍加愛惜它。平時一定把它收好，即便出校門也一定要把它保管好。我丟了，學生證也不能丟了，我被搶了，學生證不能被搶!誓用我的青春來保衛(wèi)無比重要的學生證!請求領導接受我的真誠的檢討!

思想認識不到位。本人擔任鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導以來，尤其是調(diào)任清源鎮(zhèn)黨委書記以來，由于多方面的原因，對單位財務管理工作重要性的認識不足，沒有意識到問題的嚴重性，在全國上下全面整頓治理“小金庫”嚴重形勢下，自己認為財務管理是行政職能，是政府鎮(zhèn)長的份內(nèi)工作，不便過問，沒有在思想認識上引起高度重視，在單位財務管理和運行上抱有十分可怕的僥幸心理和自以為是的想法。同時，由于自身財務管理知識缺乏，存在不

您好!我是__級__院__班的___，學號___，由于一次疏忽，我遺失了學生證，導致學院畢業(yè)工作不能順利完成，實在是不應該?，F(xiàn)在我對自己作一個深刻的檢討。

我深深地進行了反省，認識到自己的不足。這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩，而且我這種行為也在同學中造成了不良影響，破壞了學校的管理制度。發(fā)證時一再強調(diào)要好好保管，可我沒有把學校老師和學姐學長的話放在心上，覺得學生證一直沒什么用，就隨手放。我覺得會發(fā)生這種事情有以下幾個原因：

首先我思想態(tài)度不夠端正，對于學校的制度條例沒有嚴格遵守，時刻放在心上，而是大意待之，遺失時也沒有及時尋找，認為學生證已經(jīng)沒什么用了，沒有及時上報，這是最大的錯誤。我深深地覺得必須要及時糾正自己的思想態(tài)度，擺正看法，才能避免再犯類似和更大的錯誤。

其次，我平時一些生活習慣不夠好，有些粗心大意，平時大而化之，東西擺放沒有條理，經(jīng)常找不到東西，所以丟了學生證時覺得只是放在某個地方，不是丟了，直到要上交學生證才發(fā)現(xiàn)學生證早就丟了，這點很難糾正，我只能盡量提醒自己下次用完東西要放回原位，爭取養(yǎng)成良好的收拾東西的習慣，并請身邊的人加以監(jiān)督，爭取減少丟東西的機率，好好保管愛護東西。

再次，我沒有認識到學生證的意義，沒有發(fā)揮它應有的作用。所以才會對它漠不關心。學生證有很多用處，比如寒暑假訂半價火車票，到公共場所可以買到半價門票等等。當然，最重要的，學生證作為一種學生獨有的，尤其是大學的學生證作為每一個福師大的學生獨有的身份證明，更是對我們每個人有著特殊的含義。兩年多來，這本棕皮學生證伴隨我走過了800多個日日夜夜，在某一時期，它悄悄地不知道怎么離開我的抽屜，一去無影蹤了。我的大學生活少了它的全程陪伴，現(xiàn)在想想，真是很讓我遺憾，我懷念著我的學生證，我發(fā)誓，如果重來一次的話，我一定要時刻把它和我的銀行卡放在錢包里，為了裝下它，我寧愿拋棄高一同學送的錢包，再買一個新的大的錢包，時刻帶著它，讓它見證我的成長，我的每一個步伐。.我知道，我應該為自己的犯的錯誤付出代價，我也愿意要承擔責任，尤其是作在重點高校接受教育的人，在此錯誤中應負不可推卸的主要責任。我真誠地接受批評，并愿意接受學校給予的處理。

經(jīng)過局領導批評和教育后我發(fā)現(xiàn)，造成沒有做好局文件收發(fā)轉(zhuǎn)辦工作的原因，主要是因我責任心不強。通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求的結(jié)果。自己身為辦公室的一員，應該嚴以律已，對自己嚴格要求!自己在工作態(tài)度中，仍就存在得過且過，混日子的應付想法。對于一些應該仔細認真做的工作而沒有認真下來?，F(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常不好的做法，如果放任繼續(xù)發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，我認識到自己的不足，在此，向組織做出檢討的同時，也向同事們表示發(fā)自內(nèi)心的歉意。

我也知道，對于學生，遵守紀律，做好自己的事是一項最基本的責任，也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。如今，丟了學生證,我深深懊悔不已。我會以這次事件作為一面鏡子時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。我要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力學習。我也要通過這次事件，提高我的思想認識，強化責任措施。

對于這一切我還將進一步深入總結(jié)，深刻反省，懇請老師相信我能夠記取教訓、改正錯誤，把今后的事情加倍努力干好。我已經(jīng)意識到我的錯誤了，而且認識到了此次錯誤嚴重性。到了這一點。通過這件事，我充分認識了自身的嚴重缺陷。我知道自己應該認真檢討自己的行為，認真對自己的脾氣、性格進行深刻的反思。我確實有點馬大哈，應該通過這件事清醒地認識自己的錯誤，積極改正。從現(xiàn)在起，我應該時刻警示自己，吸取教訓。從今以后，我要更加嚴格的要求自己，決不再犯類似的錯誤。不但是對這個缺點積極改正，還要多方面反省自己自身的缺陷，多方面完善自己。這件事后，即使我身上的傷好了，我內(nèi)心里教訓也會深刻地烙在我的心里，時刻提醒著我嚴于克己，寬以待人。決不讓類似的事在我身上再次發(fā)生，同時，我也要以我的親身感受，向其他同學進行警示，使大家都了解我的內(nèi)心想法，提醒大家不要像我一樣犯下這樣的錯誤。

第一，重新審視工作當中存在不符合制度規(guī)范的一切行為，切實加以糾正。重新認真學習一遍《公司財務工作規(guī)則》，牢記規(guī)則，今后勢必妥善保管資金，每次離崗務必將資金鎖進保險柜。

責任心不強，工作作風不深入，不踏實。作為一名執(zhí)法人員，不論有多少理由，都應端正執(zhí)法辦案的態(tài)度、嚴格執(zhí)法辦案的程序，全面準確地掌握案件情況，確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問，更應認真核實、查對。同時，更是要增強自身的法律意識，切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節(jié)”。

在深刻的自我反思之后，我決定有如下個人整改措施：

作為一個基層管理干部，發(fā)生這樣嚴重的錯誤是絕不應該的，說明我在自身修養(yǎng)、工作態(tài)度和管理能力方面，都存在嚴重的不足，必須立刻進行脫胎換骨的自我改造。針對本次事件反映出來的各項嚴重問題，我將認真提高黨性學習，端正工作態(tài)度，強化管理能力，盡快達到一個基層管理干部應具備的素質(zhì)要求，在此基礎上，全力做好以下三點：

1.按照要求上交內(nèi)容深刻的檢討書一份，對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理，并認清其可能造成的嚴重后果。

2.思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。所以我會提高自己的覺悟。

3.知羞就改，亡羊補牢，狠抓落實。我要以這次事件作為一面鏡子時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監(jiān)督。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在我身上，并決心為我校的安全工作和迎評工作作出自己的一份微薄之力。請關心愛護我們的老師同學繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點，使我取得更大的進步!希望老師和同學們在今后的工作、生活、工作中多多幫助我，幫助我克服我的缺點，改正我的錯誤。為了挖掘我思想上的錯誤根源，我在此進行了十分深刻的反思和檢討。也真心地希望我能夠得到改正的機會。

我丟失了我的學生證，給同學，班級，學校等帶來了麻煩，我感到很歉疚，我想彌補，但已經(jīng)沒有機會了，假如學生證再一次出現(xiàn)在我面前，我一定倍加愛惜它。平時一定把它收好，即便出校門也一定要把它保管好。我丟了，學生證也不能丟了，我被搶了，學生證不能被搶!誓用我的青春來保衛(wèi)無比重要的學生證!

請求領導接受我的真誠的檢討!

丟失檢討書【篇6】

尊敬的領導：

您好！

我很抱歉，因為我的一些小問題導致這次給我們公司帶來了很大的影響，在這里，我想給領導以及我們這一次參與活動的所有工作人員道個歉，對不起大家，是我的失誤給大家添麻煩了。在這里，我認真的檢討了自己，并且多加悔悟了自己，還望大家能夠原諒我此次，我能夠確定的是，不會再發(fā)生下一次了，請原諒！

這次活動對于我們來說是非常重要的，已經(jīng)到了一年的下半段路了，所以這次活動更是需要嚴肅面對的。我們租了一個場地，并且在之前也做好了出入會場的工作證，以便保全現(xiàn)場的安全。但是就在今天舉辦活動的時候，我出去買了一個東西，然后回來的時候就發(fā)現(xiàn)自己的工作證丟了，當時我還有很重要的一些工作沒有做，我跟保安說明了我是這里的工作人員，但是保安也不聽我的解釋，我一時間沒有辦法，也不知道該怎么聯(lián)系大家，每個人都在各自的崗位上忙碌著。加上活動現(xiàn)場有一段主持是需要我去做的，我完全沒有辦法，才打了領導電話，讓他出來接一下我。

領導出來之后，對我把工作證丟了的這件事情感到非常的無語，我自己也是的。當時領導正在陪一些重要的客戶，如果不是想著我還有一段主持要做，我想也不會有人會搭理我吧。這么粗心大意的員工確實應該被批評，我也從今天這件事情里終于明白，為什么有些人更值得被青睞，因為那些優(yōu)秀的人在做事方面確實比我穩(wěn)妥太多了。

由于我的工作證丟了，導致現(xiàn)場的進度也被拖延了，對于這一點，我是感到無比抱歉的，我從未想過這次活動會因為我受到一些不好的影響，我也真的很后悔自己做出了這樣的一件錯事，讓所有人對我都感到失望了，我真的很羞愧，我也真的對自己很失望，但是還算安慰的是，后面的節(jié)奏我把握的還算可以，和同事們一起，把這個活動圓滿的舉辦成功了。

雖然活動已經(jīng)圓滿舉辦，但是我這一次出現(xiàn)的這種情況暴露了我很多的'缺點，也是我現(xiàn)在作為一名老員工應該去多加反思自己的一部分。丟三落四這種缺點要盡快的改正過來，切不可留到以后的工作當中去了。這次失誤打醒了我，也讓我明白，要做好每一個細節(jié)，一件事情才能更加完整的完成，我會朝著這個方向努力，盡快改正自己的。請領導您原諒！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

丟失檢討書【篇7】

尊敬的領導你好：

我不小心將發(fā)票弄丟了，對于這次嚴重的錯誤，我個人認為這只能說明我的工作態(tài)度極不端正，對工作責任心欠缺，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過，混日子的應付思想，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己；我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的后悔與遺憾。

此時此刻，我只能懷著無比悔恨的心情，由于我個人的種種原因，會對單位造成很大影響，想到這里，我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及；我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯，因此，我不請求領導對我寬恕，無論怎樣對我，我都不會有任何意見，同時希望領導能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領導相信我。

最后，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己，檢查自己。希望在以后的工作中，要嚴以律己，做事認真，我保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤，如有在犯，請領導重罰。

檢查人：xxx

xxxx年xx月xx日

單位失職檢討書5篇

這篇文章將對大家理解“單位失職檢討書”有很大的幫助，我們可以通過寫檢討書來表明對犯錯行為的態(tài)度，如何讓自己的檢討書名稱顯得自己反思過了呢？如果你認為這個內(nèi)容值得分享請將它轉(zhuǎn)發(fā)給你的朋友圈！

單位失職檢討書【篇1】

尊敬的領導：

您好！

由于前段時間工作失職的緣故導致自己的任務沒有得到圓滿的完成，既辜負了領導的期待也在以后的職業(yè)生涯中留下了污點，所以我在反思的同時也痛恨自己在工作中的表現(xiàn)為何會如此不堪，既沒有做好自己的工作也令公司的聲譽受到影響的確應該進行檢討。

其實我明白公司能夠發(fā)展到現(xiàn)在的規(guī)模是所有員工不斷努力的成果，正因為息息相關才要對工作予以重視以免造成不好的影響，畢竟工作質(zhì)量的好壞并非是個人的事情自然要對其負責才行，若是因為自身的失職導致其他同事的工作成果也受到間接性的影響則是得不償失的，至少對待工作應該具備基本的職業(yè)道德并為了公司的發(fā)展不斷努力，若是因為自身的過失造成嚴重的損失則很難將其彌補過來，畢竟以往的工作中也曾看到過類似的事件自然要引起自身的重視才行，然而也許是自認為能夠很好地完成工作的緣故導致我沒有將其放在心上。

現(xiàn)如今被領導批評過后才讓工作失職的我感到一陣后怕，所幸的是這次的失職在領導的及時糾正下沒有造成特別嚴重的損失，但即便如此也得反思自己近期的工作態(tài)度并想辦法加以改善才行，畢竟我也并非是初入職場的新人應當明白自身工作的完成情況是很重要的，即便是些許的松懈都有可能讓原本可以圓滿完成的工作受到些許影響，正因為自制力不夠強才讓我在工作中出現(xiàn)了失職的狀況從而造成了不良影響，若是面對失職的問題卻不加以改善的話則難以對職場發(fā)展帶來任何益處。

我得更加用心地對待工作并通過自我審視起到查漏補缺的效果，這次失職的錯誤已經(jīng)讓我在職場發(fā)展中落后于人自然不能夠再犯，而且我得珍惜這次改錯機會并加強對工作的用心程度才有利于自身的發(fā)展，須知隨著時間的變化將會導致工作的要求變得越來越高，我得予以重視并不斷提升自身的綜合素質(zhì)才能夠跟上發(fā)展的步伐，若不想在工作中被淘汰的話便應該端正態(tài)度從而彌補失職造成的損失，而且這次的懲罰已經(jīng)讓我明白工作失職將會造成怎樣的后果自然會吸取相應的教訓。

工作中即便是些許的失職都有可能令自身的努力白白浪費，所以我要在思想方面明白完成工作的重要性并跟隨領導的戰(zhàn)略方針不斷發(fā)展，至少當我在工作中有所成就的時候自然能夠意識到以前的失職是多么愚蠢的行為。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

單位失職檢討書【篇2】

尊敬的教師：

您好!

對于今日晚自習發(fā)生的課堂混亂吵鬧事件，我先跟您道歉了，這件事的職責完全在我這個紀律委員身上，是我沒有盡到應盡的職責，沒有管束好大家，都是我的不對，您按照班規(guī)處罰我吧，就算是要免去我紀律委員的職務，我也毫無怨言，畢竟這的確是屬于我的失職，并且還是性質(zhì)極為嚴重的那一種，我對不起您的信任，讓您失望了，我很抱歉，無論您做出什么決定，我都支持您，我也不是無理取鬧的人，犯錯了就理應受罰。

此刻快期末了，我也不想在這個時候跟大家整得不愉快，此刻大家臨近放寒假了，自我約束本事的確差了很多，不是一星半點，一到自習課，那根本就像一個菜市場一樣，嘰嘰喳喳的，什么聲音都有，都異常的放肆，根本就沒把課堂紀律放在眼里，更別提我這個紀律委員了，我明白在這個時候我應當制止他們，維持好紀律，可是我最近卻一向都是睜一只眼閉一只眼的，仍由他們胡鬧，您明白是為什么嗎?其實我覺得在一個班上，最難做人的職務就是紀律委員，每一天都引來無數(shù)同學的冷眼相對，扣他們分吧，他們會懷恨在心，不和我玩，還想盡辦法讓我不舒服?？墒俏也豢鬯麄兎职?，那就是對不起教師您，對不起我紀律委員的這個職務，我真的是太難了，我也實在是不明白怎樣去處理這樣的關系，所以我就干脆什么都不管，被您罵也比他們孤立我要強。

今日晚上的自習課，我們班是全校最吵的一個班，好幾個政教處的教師走過的時候，都嚴厲批評了我們，可是他們卻不以為然的，等教師走了之后又繼續(xù)該干嘛就干嘛，可能在課堂上說話，異常有感覺一點吧，下課了就焉了趴桌子上睡覺了，之后您姍姍來遲的看到了這一幕，讓您怒發(fā)沖冠啊，批評完我們之后，要我把剛剛說話搗亂不遵守紀律的人名單給您，可是我卻跟您說，我一個名字都沒記，這無疑就是在您的怒火上又加了一把柴，對不起，教師，我想我還是不適合當這個紀律委員，下學期開始，您就換一個人來擔任吧，我真的受夠了。

沒有一個人愿意跟我交朋友，都說我這個人太不近人情了，跟我當朋友就會被我無情的記名字交給班主任，那還跟我做朋友干嘛，我不明白為什么大家這么的現(xiàn)實，難道就不能理解一下我身為班上紀律委員的職責嗎?難道做我朋友我就得給他們好處，不記他們名字嗎?我真的不能理解，我只是在盡我自我的職責啊，此刻立刻就要期末了，我也不想再管了，隨他們?nèi)グ?，我明白必須會被您罵的，我早就有了心理準備，對不起，這的確是我的工作失職，我錯了。

此致

敬禮!

檢討人：____

20____年__月__日

單位失職檢討書【篇3】

尊重的單位經(jīng)理：

你好，本人在此向您遞交這份由于工作失誤違規(guī)而反省的檢討書，借以表白我對本人不遵守公司規(guī)定，違背公司工作程序的無比愧疚心情。

我覺得我的工作失誤，很大程度上是由于長期以來的態(tài)度不端正，以及對工作怠慢與忽視，我無視公司的規(guī)章制度，也沒有對自己工作嚴格要求，沒有正確實履行自己職責和責任。

對于工作失誤違規(guī)的事件，我一直對此深惡痛絕。這種相類似錯誤的產(chǎn)生，充分地暴露出我在思維上、工作意識上存在重大欠缺，以及對工作流程和規(guī)章的不尊重

由于我主觀的意識不深入，我犯下這樣工作埋下了隱患。而從發(fā)展的角度上剖析，我個人這樣的工作失誤違規(guī)的過錯假如不加以矯正，持續(xù)發(fā)展下去，會對自己今后的工作構成很大的不利因素。

我所有工作的順利發(fā)展都是要樹立在嚴厲遵照公司的相關政策跟規(guī)定的條件下。而卻在這段時間內(nèi)放松了對自已的請求，不鎖柜就離開了自已的座位，屬于工作失誤違規(guī)。我這樣的工作失誤違規(guī)，對公司的日常業(yè)務秩序與標準治理造成了必定水平的消極影響。

在此，我向上司和同事表現(xiàn)深深地歉意。十分鄭重地對自己的行為進行檢討。

單位失職檢討書【篇4】

尊敬的領導：

您好！

這一次又在公司犯了一次錯誤，差點就給公司帶來了不可彌補的影響。對于這一點我感到非常抱歉，也對自己同時感到失望，我差不多也算得上是一個老員工了，可是我還是犯了這樣的錯誤，我真的很愧疚，也不知道該怎么表達自己的愧疚之情，總之，這次檢討，是我用心寫的，也是我心里真實想說的一些話，希望領導可以感受到我的悔意和真摯，也希望您暫且原諒我這一次，我能保證今后不會再有此類事情的發(fā)生了。

這次事情不僅造成了我工作上的失職，也對公司帶來了一些負面影響，這影響雖然不大，但是如果不重視的話，極有可能會帶來一些更大的問題。所以我得學會從小抓起，改正錯誤，為將來鋪一條更好的道路。這次事情是這樣的，今天我原本是約了一名客戶進行商談的，可是我當時又有另一個客戶提前來了，所以我有點左右為難，我當時候也沒有多想，我就直接跟那個還沒來的客戶說希望他下次抽個空再過來，今天比較忙，沒有辦法進行一個交談。我做這件事情之前也沒有對領導進行匯報，就自行決定了，后來領導問我那個客戶怎么還沒來時，我才說我推了。

后來領導匆忙打電話再給他時，他已經(jīng)去了別的公司，并且已經(jīng)成交了。我當時候聽到時，確實比較懵了。我沒有想到我的一次拒絕就讓這個客戶流失了。我也后來反思了很久，就算我自己不能接待，我還有這么多同事，能把客戶約上門并不容易，而我卻這么自信的拒絕，這不是愚蠢嗎？越想我就越覺得自己可氣，領導也對我這個行為表示失望和憤怒。最近公司在沖業(yè)績，可我卻把原本可以成交的一單拱手讓人。這件事情，給我的打擊很大，一方面反映了我自己做事能力不足，另一方面也暴露了我不懂合作。最重要的是沒有給領導匯報問題，自己草草了結(jié)，這才造成了這樣的一個情況，讓公司受到了一些損失，也讓自己陷入了困境之中。

這次事情，是我工作上的失職，是我沒有注意到這么多的問題，也是我不懂得去溝通，去處理。這是我的缺點，往后我一定會盡力改正自己的問題，不然這些問題再出現(xiàn)，也希望領導可以看在我已經(jīng)醒悟的份上，原諒我這一次，我會努力提升自己的合作能力，處理事情的能力。我也會講這件事情作為一個警鐘，在今后的工作上不容再犯！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

單位失職檢討書【篇5】

尊敬的公司領導：

您好！

由于我在工作流程上操作及判斷失誤，過于疏忽大意，工作態(tài)度不認真，不仔細。給企業(yè)的一貫嚴謹作風造成了損害的影響，現(xiàn)在我以清楚的認識到了我的錯誤。請領導和各位股東接受我最誠懇的致歉。

這次錯誤的發(fā)生，讓我深刻認識這一點，細節(jié)決定成敗。想要做一名優(yōu)秀的領導，按部就班、循規(guī)蹈矩是遠遠跟不上時代發(fā)展的。我要做的是多動腦筋、多想問題、避免問題、解決問題，只有這樣才能強化風險防范意識。從細節(jié)把工作做到，熟話說“溫故而知新”我這幾天深刻反思，重新整理了負責的工作，學習店長準則及相關業(yè)務操作規(guī)范，今后我一定會克服工作不認真不仔細的問題，將工作認真完成仔細檢查，將認真負責落實到實處，做到萬無一失。

從這件事上我重新反思了自己的工作態(tài)度和操作規(guī)范的問題，我謹向領導及各位股東做出深刻檢討，并保證：

1、在這件事中，我感到自己在工作的責任心方面仍就有所欠缺。加強自己的工作責任心和工作態(tài)度。認真克服工作懶散，粗心大意的缺點，努力將工作做好。以優(yōu)異的工作成績來彌補我的過錯對工作的相關尊則和制度要加強學習，做一名合格的領導。

2、以后工作認真履行崗位職責，加強事業(yè)心和責任感。

認真做好職責范圍內(nèi)和領導交辦的工作任務，要積極表現(xiàn)，多和同事領導配合以自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻。

3、我真心的感激領導，在這次失誤中對我們的教誨和幫助，希望在今后的工作中，能從您的身上學到更多的智慧，自己能更好更快的成長起來，早日成為一名優(yōu)秀合格的店長。

檢討書：XX

20xx年xx月xx日

失職檢討書(精華12篇)

?我相信你正在為檢討書名稱而苦思冥想？在我們?nèi)松牟煌A段里面，你可能有個錯誤，被上級要求寫檢討書。檢討書必須圍繞犯錯行為來進行分析，編輯為您精心準備了一份“失職檢討書”相關資料，歡迎你閱讀和收藏，并分享給身邊的朋友！

失職檢討書【篇1】

尊敬的老師：

您好！

第二學期第三周星期五早上早讀我們班同學提前了五分鐘下早讀，早讀時間本身就只有短短的半個小時，下早讀時間還要提前。身為一班之長的我在同學們離開的時候我不但沒有去勸阻反而還自己自作主張放他們自行離開，其他的班委也沒有意識到去勸阻也自行離開，這也是我這個班長平日中對他們教導無方，導致班委的紀律性和責任心不強！責任心不強，班委的工作作風就不深入，不踏實。不論有多少理由，都應端正工作的態(tài)度、嚴格按照學院的規(guī)章制度。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節(jié)”，一個細節(jié)就可以看得出一個班的整體班風、學風，早讀都不重視的班級班風、學風也不會優(yōu)秀到哪里去！

我們XX班口號“XX班，實力非凡；XX班，管理典范?！保谔柡暗媚敲错懥恋菂s連一個早讀的半個小時都堅持不下來，談何說是管理典范呢？這個問題值得我們各班委深思！在這份檢討書中，我嚴重的指出了我們班所犯的錯誤，也要感謝譚老師及時為我們指出錯誤，不然我們一定會不停地延續(xù)下去，到時候出的錯不僅僅就是這樣子了！經(jīng)過這次的事件后，我們也深刻的了解到自己錯誤的嚴重性，作為班長的我，我也很愧疚和懊悔寫下這份檢討書，代表全班同學望能得到老師的原諒，也愿意接受老師給予我們的懲罰。在此，我在向老師寫下檢討書的同時，也向老師您表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

此致

敬禮！

檢討人：XXX

20xx年X月X日

失職檢討書【篇2】

尊敬的單位領導：

身為財務工作人員，本職工作性質(zhì)所在，工作的重中之重就是確保好資金安全，財務工作也是一份須要非常嚴肅認真對待的工作，

如今，犯下了如此嚴重的失職錯誤，除認錯反省之外，我必須做出深刻改正：

第一，重新審視工作當中存在不符合制度規(guī)范的一切行為，切實加以糾正。重新認真學習一遍《公司財務工作規(guī)則》，牢記規(guī)則，今后勢必妥善保管資金，每次離崗務必將資金鎖進保險柜。

第二，從此次錯誤當中深刻吸取教訓，時時銘記在心，自己反思錯誤細節(jié)，最大程度上避免今后發(fā)生同類錯誤。

第三，通過此次錯誤嚴肅正視自身工作行為，吃一切長一智，提供自身工作危機意識。在每一步工作做到有足夠危機預判，盡己所能避免工作錯誤的發(fā)生。

現(xiàn)在，面對造成如此嚴重的后果，我內(nèi)心十分痛苦與糾結(jié)。我十分希望警方能夠早些破案，讓公司遭受的損失越小越好。此次錯誤之后，我深感對不起領導，我將努力改正不足，盡最大努力為公司做出貢獻。

檢討人：

時間：

失職檢討書【篇3】

尊敬的各位領導：

作為xx組件技術部的一名技術主管，我在工作過程中嚴重失職，在生產(chǎn)限額領料單中添加了錯誤的鋁合金邊框代碼，造成交付給客戶的組件邊無法安裝，給公司信譽造成了無法挽回的損失。在此我表示深深的歉意并遞交這份工作失職檢討書向各位領導做出深刻反省和自查。

今天我上班遲到了X分鐘(遲到時間)。這對我來說是個意外外(此處可補充一些遲到的具體緣由)但對公司來說是個不好的影響。雖然我家離單位較遠，但我總是能夠安排好出行的時間，確保提前或準時到單位。

由于我的工作崗位關系到整個生產(chǎn)訂單所使用的物料正確與否，長期以來對自己放松要求，工作作風渙散，無視公司的審批報告流程，最終導致這次嚴重的質(zhì)量事故發(fā)生，辜負了領導的信任，也損害了公司的信譽。通過這件事，暴露出我個人存在嚴重的工作松懈問題，以及工作態(tài)度不端正，做事情不嚴謹?shù)炔涣脊ぷ髯黠L。為杜絕今后再犯同樣的錯誤，以此次檢討為契機，深入審視和糾正自身工作中存在的問題：

我鎮(zhèn)發(fā)生如此嚴重違反財經(jīng)紀律的問題，作為清源鎮(zhèn)黨委書記，我負有全部領導責任，我將認真配合上級相關部門的調(diào)查，誠懇接受組織的一切處理意見，并就相關問題扎實進行整改。

首先，我作為部門文件的管理者，對于部門文件的管理不嚴謹，文件沒有固定的存放地點，通常是誰想看文件誰拿去看，看完就隨手一扔，每當遇到問題想要翻閱時卻找不到文件在哪。本次事故就是一個深刻的教訓，由于文件是10月份下發(fā)而添加錯誤邊框的訂單是11月的生產(chǎn)訂單，在核對物料編碼時沒有查找相關的工作聯(lián)系單是導致此次事故的一個重要原因。

其次是認識上的問題，總是認為自己是文件的發(fā)放者，而別人才是文件的執(zhí)行者，通常是一掃而過，只理解了文件的表面內(nèi)容，而忽略了文件所要傳遞的重要信息。本次事故中，由于之前閱讀文件是草草掠過，導致大腦中只記住了4孔邊框和6孔邊框均可使用并且不得混用于同一個組件，但是卻沒有記住4孔邊框有兩種不同孔距的物料代碼，正確的代碼應該為M510103，而自己卻添加了錯誤的代碼M510110。

我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹，確切的說還是自己不夠認真，才會導致這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意，通過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足，明白了以后如何改進，因為做事不認真，自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司，使公司在經(jīng)濟和名譽上受到嚴重的損壞，這是用金錢賠償不來的，但是事因我起，我愿承擔責任。

第三是態(tài)度上的問題，由于平時領導對我的工作十分信任，因此自己經(jīng)常不按照規(guī)定的'流程開展工作，私自做決定，私自更改物料。如果此次添加物料代碼時先向部門領導進行請示，就可以避免錯誤的物料代碼被使用，從而也就不會造成如此嚴重的后果。 為了杜絕今后再次出現(xiàn)類似的錯誤，我將從以下幾個方面來糾正和預防：

親愛的領導，我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認識到，我所犯的錯誤時巨大的，后果可能導致別人和我一樣，對公司的規(guī)章制度完全于不顧，自由散漫，漫不經(jīng)心。為了殺一儆百，讓公司的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯，因此，我不請求領導對我寬恕，無論怎樣對我，我都不會有任何意見，同時希望領導能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領導相信我。

第三是態(tài)度上的問題，由于平時領導對我的工作十分信任，因此自己經(jīng)常不按照規(guī)定的流程開展工作，私自做決定，私自更改物料。如果此次添加物料代碼時先向部門領導進行請示，就可以避免錯誤的物料代碼被使用，從而也就不會造成如此嚴重的后果。

第一，嚴格落實物料添加的審批流程，在每次添加或者變更物料時，都隨限額單附加一份物料變更通知單，如附件一所示。在該通知單中詳細寫明變更或者添加的物料名稱及物料代碼，然后交由部門主管審核批準，再交由各相關部門會簽后隨限額領料單一并下發(fā)給相關部門。

針對我目前的錯誤，我決定用如下措施加以改正，也希望領導、同事們能夠監(jiān)督我，你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關心和重視。

失職檢討書【篇4】

尊敬的領導

你好。

第一段;我于11年幾月幾號，我沒能按照公司規(guī)定的時間到達公司，嚴重違反了公司的規(guī)章制度，拋除所謂的一些原因，過年報道時我沒去，值班時也沒準時到達，開會也沒去，我管的臺區(qū)也沒管好，我個人認為這只能說明我的工作態(tài)度極不認真，對工作責任心欠缺，沒有把自己的工作做好，在自己的思想中仍舊得過且過，混日子的應付思想，這種不良思潮只能說明我太自由散漫，只顧自己，置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領導人的威信于不顧;置公司規(guī)定的原則于不顧，工作失職檢討書。自私自利，自我放縱，丟棄原則······我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無以復加的后悔與遺憾。

第二段;此時此刻，我只能懷著無比悔恨的心情，由于我個人的種種原因，會對公司造成很大影響，想到這里，我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及，但深感痛心的時候我也感到幸運，感到自己覺醒的及時，這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉(zhuǎn)折。 所以在此，我以領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

第三段;親愛的領導，我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認識到，我所犯的錯誤時巨大的，后果可能導致別人和我一樣，對公司的規(guī)章制度完全于不顧，自由散漫，漫不經(jīng)心。為了殺一儆百，讓公司的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯，因此，我不請求領導對我寬恕，無論怎樣對我，我都不會有任何意見，同時希望領導能給我一次機會，使我通過行動來表示自己的覺醒，請領導相信我。

第四段;最后，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己，檢查自己。希望在以后的工作中，能從領導身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫助，并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤，如有在犯，請領導重罰。

此致

敬禮

檢討人：

x年x月x日

失職檢討書【篇5】

尊敬的公司領導：

您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

本人在工作過程中出現(xiàn)重大過錯，正因自己對工作的不負職責工作態(tài)度不端正。我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。這份檢討書，向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕，我下定決心，不再犯類似錯誤。其時，領導反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領導和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去思考我此刻的職責，造成了工作的失誤。

透過這件事，我深刻感到事情的嚴重性，也是長期以來對自己放松了要求，經(jīng)過幾天的反思，我對自己這些時刻的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度，從而發(fā)奮完成各項工作。但近些時刻，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對公司的一切也比較熟悉了，尤其是領導對我的關懷和幫忙使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，這次發(fā)生的事使我不僅僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。

如今，大錯既成，我深深懊悔不已，深刻檢討。

失職檢討書【篇6】

尊敬的領導人：

XX月XX日，在單位，我犯了嚴重的錯誤，慫恿顧客替顧客簽名，被領導及時發(fā)現(xiàn)，沒有犯大錯誤。兩天來，我認真反省，深深地自殘，對自己的行為深感愧疚和不安。在這里，我將對領導和同學進行深刻的檢討，并將我兩者兼而有之。這件事發(fā)生后，我感到這是偶然的事情，但同時也是長期以來對自我緩解的要求、工作不嚴格的必然結(jié)果，以及對我們公司的要求背道而馳。

經(jīng)過兩天的反思，我對自己的工作成長經(jīng)歷進行了詳細的記憶和分析。這段時間我對自己的要求比較高，可以隨時隨地遵守相關規(guī)章制度，努力完成各種工作。但是最近事情逐漸走上軌道，所以自己也對公司有所了解，所以慢慢地開始放松對自己的要求。所以，這件事不僅讓我感到自我的恥辱，更重要的是，我對不起領導對我的信任，羞于我對各位同學的關心，同時，在這件事上，我也感到自己在工作職責的心里仍然很不足。

眾所周知，作為顧客服務職員，行動不是代表個人，更重要的是代表公司的形象。因為公司有這個制度，所以不僅限制客戶，還限制我們員工的自我。如果領導不能及時發(fā)現(xiàn)，要求自我深刻反省，繼續(xù)放任和發(fā)展，后果將非常嚴重，甚至無法想象會發(fā)生什么。

所以，經(jīng)歷這件事，我深感悲傷，我也感到幸運，感到自我。我覺醒的及時，這無疑是我今后人生成長道路上的重要轉(zhuǎn)折點。所以，在這里，我在向領導及各位同學進行檢討的同時，向你們表示衷心的感謝。另外，我還看到了這件事的不好的影響。如果在工作中，每個人都像我一樣偷偷為顧客協(xié)商，那么制度和法律應該做什么。同時，如果我們團體中這種無組織紀律的觀念、不良風氣、不禮貌，我們工作的提高就無從談起，服務只是紙上談兵。因此，這件事的結(jié)果是嚴重的，影響是不好的。這件事發(fā)生后，我發(fā)現(xiàn)反正不足以彌補自己的過錯。因此，不管領導多么嚴厲地處置我，我都不會有任何意見。與此同時，我請求領導再給我一次機會。為了讓我通過自己的行為表現(xiàn)出自我的覺醒，通過加倍的努力為我們的球隊做出進取的貢獻，領導請相信我。請各位同學監(jiān)督我。謝謝大家！

XXX

20xx年xx月xx日

失職檢討書【篇7】

尊敬的院領導：

事發(fā)于xxxx年xx月xx日晚，由于對新系統(tǒng)操作的不熟悉，致使年終醫(yī)保結(jié)算工作拖沓不前，無法在正常的上班工作時間內(nèi)完成。于是院領導安排我當晚加班結(jié)算x年尚未出院的醫(yī)保在院病人，我加班至六點半，還剩下三個未來得及辦理出院結(jié)算的醫(yī)保病人，本想交代給值班人員來繼續(xù)辦理。奈何，當晚值班人員也需對農(nóng)合病人辦理中結(jié)，顧及不暇。而我因為不必要的個人因素沒有繼續(xù)加班，耽誤了醫(yī)院的年終結(jié)算工作，致使醫(yī)院的財務工作沒能正常開展。對此，我的心情非常沉重和抱歉!

在自我反省的過程中，痛定思痛把犯錯原因歸結(jié)如下：

1、責任心不強。所謂"食君之祿，擔君之憂",作為一名收費人員，本該恪盡職守輔助財務完成醫(yī)院統(tǒng)計工作。更要端正自身的工作態(tài)度，切忌工作上的隨意性。

2、紀律性不強。要嚴格按照醫(yī)院規(guī)章行事辦事，自始自終相信"不以規(guī)矩，難成方圓"這一古訓。無論做事還是做人，都要循規(guī)蹈矩。也只有循規(guī)蹈矩，方可成圓。

經(jīng)過這次事情，我為我的行為感到后悔，也對收費處帶來了不好的影響，為了對我的過失負責，我愿意接受該有的懲罰。通過此次教訓，我將當作極其寶貴的經(jīng)驗財富加以吸取，并深刻銘記于心，時常警醒自己。對于今后的工作和生活，我也要放正態(tài)度，要求自己深刻反省，做事要有始有終。

鑒于我反思的以上幾點問題，也結(jié)合領導對我的工作作出的提示，我對自己今后的工作提出了更高的要求：

（1）樹立正確的領導管理心態(tài)。

作為一級管理者，對每一名員工都應該做到公平、公正、客觀，積極聽取員工的不同意見，做到公私分明，在嚴格要求員工的同時也要幫助有困難的員工，做好思想指導工作，更貼近員工，使管理工作更加人性化，合理化。

（2）加強隊伍建設，營造良好的團隊氛圍。

真誠、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎，在此基礎上營造一個相互幫助、相互理解、相互激勵、相互關心的工作氛圍，從而穩(wěn)定工作情緒，激發(fā)工作熱情，讓每個員工明確團隊目標，加強培訓與學習，形成共同的工作價值觀。

（3）完善績效考核制度，加強績效管理與溝通。

在績效目標與標準的設定過程中需要與領導和員工進行商討，綜合考慮各方面因素，制定合理的績效考核制度?？冃嵤r通過對員工績效指標完成情況進行分析，找到問題，給予員工績效輔導與建議，并進行績效反饋，將結(jié)果反饋給員工；對完成不好的指標進行面對面的溝通與分析，并確定改進的措施。通過績效考評各個環(huán)節(jié)中充分、有效的溝通，達成績效管理的預期目標。

（4）加強細節(jié)化管理，從點滴做起。

細節(jié)管理是管理工作的基礎和靈魂。管理工作中的任何一個細小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進展，所以要強化細節(jié)管理意識，關注細節(jié)，改進細節(jié)，并且重視細節(jié)管理，認真處理好管理工作中的每一個細節(jié)。

綜上所述，我會在今后的工作中更加盡職盡責，細化管理，加強與員工的溝通，承擔起管理職責，努力做好一級管理者的本職工作。

望各位領導與同事多提寶貴意見，我會有則改之無則加勉，更好的完善自己，用良好的工作成績回報大家對我的信任與支持。

真心感謝領導的教誨，希望在今后的成長過程中，能從你們身上學得到更多的智慧，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運!并且保證今后不會再出現(xiàn)類似的情況，如有再犯，請院領導重罰。

失職檢討書【篇8】

尊敬的xx：

今天在操場上操，整完隊，我們開始上操，上操有點不整齊，我們在一片混亂中一直說話，我這個班干部卻沒有去管，而是各做各，當大隊部老師讓我們重做操，并扣五十分班分時，我慚愧地低下了頭，想到我這個班干部沒有盡到職責時，我想打自己一巴掌，我痛恨那些亂動的同學，更痛恨我自己——一個沒有當好自己神圣任務的班干部。這時候我想：一定不要忘了這次教訓，以后一定不要再犯了。

檢討人：xx

失職檢討書【篇9】

尊敬的領導：

在xx月xx日學期剛開學時進行的班級評優(yōu)當中，由于我管理上的失職，造成了選舉結(jié)果不明確，公正性存在質(zhì)疑的惡果，我深表愧疚。作為班長，應當負好責，做好自己的工作，管理好大家，為廣大同學服務，而本次選舉我卻沒有做到，對廣大同學深表歉意。為正確認識自己的失誤與不足，特寫出檢討，反省自我，批評自我。我認為自己的失職主要有以下幾點：

1、沒有令人滿意的工作態(tài)度，事先沒有做好準備工作，想法過于簡單，在實際操作中造成了諸多不便。

2、沒有與團支書完全商量好，想法沒有達成一致就付之行動，使得行動不夠緊密。

3、對唱票沒有進行應有的監(jiān)督，導致選票結(jié)果存在疑問與疏漏，是最大的失誤。

4、在后推優(yōu)時沒有按照票數(shù)多少來優(yōu)先推薦優(yōu)秀的同學，主觀意識犯錯。

我想自己最主要的一點失職是準備工作沒有做好，在事情發(fā)生了以后，我深感錯誤嚴重，對某些同學的應得利益造成了損害，我十分自責。為了避免類似情況的發(fā)生，為了更好的給同學們提供服務，創(chuàng)造一個良好的學習生活環(huán)境，我今后會做到以下幾點。

1、在班級集體參與的活動前一定做好準備工作，積極籌備，排除困難，為同學們?nèi)〉帽憷?/p>

2、行動前與團支書等班委進行充分溝通，并且廣泛聽取同學們的意見和建議，力爭符合廣大同學們的心意。

3、對活動過程進行必要的監(jiān)督，確保每次選舉的公正性，給大家一個滿意的結(jié)果。

4、不被主觀意識誤導，一切按照集體利益、集體榮譽來辦事，堅決不搞小動作。

不僅是我，班委對自己的失職都已經(jīng)有了充分的認識，希望大家大家能夠諒解。我們的態(tài)度是誠懇的，我們的心靈是真誠的，我們的愿望是美好的，就是我們大家能夠一同把班級建設好。我想有了這樣的經(jīng)驗，我與班委日后會更加小心，更加積極的投入到班級中去，汲取教訓，真正為大家辦事，也請廣大同學監(jiān)督，隨時提出意見、批評，我們會及時更正。

希望在不斷地磨練后，07食科一班會有一個美好的明天。

失職檢討書【篇10】

您好！

這次事情我感真是十分的抱歉，我作為一個班級的班委都還是沒有管理好整個班級，我真是相當?shù)睦⒕?，我知道這一次的事情我的罪過極大，所以我也是有進行一次相當深刻的反思，并且決心向老師做出深刻的保證。

老師一直以來都是將班級的紀律視為相當重要的事情，并且將班級管理的權力完完全全的交給了我們班委，我也深深地知道這一點。曾經(jīng)我們都是向老師保證了會將班級管理好的，但是這次卻還是出現(xiàn)了這樣的問題，這次的事情我身為班委是有極大的責任。

當天的情況是這樣的，本來是學校安排的晚自習時間，大家對于接下來的晚會很是期待，于是便相互聚在一起商討節(jié)目的編排。在不經(jīng)意間聲音就變得越發(fā)的大，更是驚擾了巡堂的老師。而當時的我也是參與其中，更是討論得相當?shù)募ち?，所以這件事情我負有相當大的責任。我身為一個班委更是知法犯法，并且完全沒有將自己班委的職責發(fā)揮出來，真是有違老師對我的期待，總的來說，我的內(nèi)心是相當?shù)碾y受，并且我也決心要以此次時間為警戒，來對自己的行為進行嚴加要求于管理。

現(xiàn)在的我已經(jīng)深刻的知道自己的錯誤了，這是我身為班委以來第一次出現(xiàn)這樣的失誤情況，我懇請老師可以看在是我第一次出現(xiàn)錯誤的情況下，先原諒我，當然我也是會接受老師的批評與處罰，希望老師可以不要因為我這一次的錯誤就對我喪失信心。我知道我的管理失職事件讓老師十分的寒心，與此同時我也知道了自己還需要努力成長的地方，我定會在這方面多多加強，并且將自己身為班委的責任心樹立起來，我相信自己再也不會有負老師所托了。

在如此的一次事情之后，我也算是明白了我個人在這些地方還是有很大的缺陷，并且，我也明白自己還是需要更多的成長，我也會多多向其他的優(yōu)秀同學學習，尤其是在班級管理這一塊兒我還需要更多的成長。也希望老師可以對我強加管理，我會盡力讓自己在班級的管理上多多付出心血，再也不會出現(xiàn)這樣的事情，也請老師可以信任我。

在此之后，我會嚴格的將自己以一位班委的職責來管理自己，多多為班級服務，努力做好自己應該要做的每一件事情，尤其是老師重點關注的紀律方面我定是會多多上心。若是我還有一些不好的東西，也希望老師可以向我道明，讓我可以有更多的成長。日后我定會在讓自己變優(yōu)秀的同時讓整個班級更團結(jié)，更有凝聚力，變成校園的模范班級。

此致

敬禮！

檢討人：

日期：

失職檢討書【篇11】

尊敬的謝總及酒店領導：

我懷著自責、反省和感激的心情寫這份檢討書，在正熙3年的日子里，這里留給我了很多成長的腳印，留給我了很多感動的畫面，留給我了很多悔恨的淚水，更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗和教訓?？粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被正熙酒店錄用的短信，回想每一次謝總對我的教導、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景，心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨。

作為一名管理者，部門的管理好壞，部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認真工作到現(xiàn)在整個部門發(fā)生的事情，以及對酒店、對其他同事造成的影響，我是付有不可推卸的責任的。經(jīng)過認真、仔細的反省，我認為在以下幾點是我犯下的錯誤：

1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情，如果不全身心投入，就沒有辦法去做好，做人如此，做事也如此。對于自己的工作，對于酒店對我的信任、對于一個團隊對我的信任，我沒有把所有的心思都放在工作上，在思想上的松懈，導致了部門管理的松懈，導致了部門業(yè)務的監(jiān)督不力。

當然犯下這種錯誤也是自己平時不嚴要求，對公司的文化宗旨等沒有很好的理解。同時也謝謝領導能給我這次改過的機會 ，保證以后不再發(fā)生類似情況的發(fā)生。

有些錯誤，可以修改，有如橡皮擦鉛筆，修補之后可以沒有痕跡;有些錯誤，可以修改，但有如手術后的疤痕，修補之后會留下不可磨滅的痕跡;有些錯誤，有如碎了的玻璃，連修補的機會都沒有了。錯誤也是可以積累的，一個環(huán)節(jié)出錯，就如多米諾骨牌。錯了，就要擔戴，不能找借口，要找出解決問題的方法，要總結(jié)錯誤的經(jīng)驗。

2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者，應該分清自己在工作崗位上扮演的角色，認真履行自己的權利和職責，對于我來講，一直以來對于員工，把生活和工作沒有分開，過于的在乎感情，以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關系概念。

3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個部門經(jīng)理，特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講，前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務業(yè)務的部門，怎樣從制度上約束員工，從業(yè)務上指導員工，通過不斷的檢查和復查，找出流程上存在的問題和預見可能發(fā)生的問題，是作為一個管理者必須要做和思考的事情。但是，在這點上面，我沒有做到認真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯誤和漏洞，造成酒店的損失。

4、在對員工的思想教育方面。員工從酒店招聘，再到部門工作，整個在酒店工作期間，部門的思想教育對員工的思想是起著影響和決定性作用的。對于前臺的員工，更應該有著強烈的職業(yè)道德和責任感，在部門思想教育松懈的時候，員工就會犯錯誤，就會偏差，就會走上錯誤的價值觀，在入職時做思想教育和引導是遠遠不夠的，還需要在日常的工作中時時刻刻提醒和教導員工什么是正確的、什么是錯誤的，作為部門的管理者，正因為這點沒有做好，才造成了部門員工在道德品質(zhì)上犯下了錯誤。

5、在起好帶頭作用，樹立良好榜樣方面。作為一個部門的領頭羊，自己的言行舉止，直接影響到員工的工作，我作為一個部門的管理者，在平時的言行舉止上，沒有要求好自己，過于強烈、一定要爭取輸贏的性格，導致了部門員工愛爭強好勝，沒有以一個正確的心態(tài)去面對自己的工作和出現(xiàn)的問題。

6、在反省和自我反省方面。任何一個人不可能十全十美，周圍的同事或者其他部門都會提出意見和建議，但是在這個時候，我往往不自我總結(jié)，總是以自己或者自己的部門為中心，聽不進去別人的意見，不會從意見中吸取經(jīng)驗和教訓，不斷改善和完善本部門的工作，而是很多時候，一味認為自己的部門做了多少，得不到別人的理解，出現(xiàn)抱怨，就造成了員工心態(tài)的不成熟和不穩(wěn)定。

通過這件事，我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松了要求，工作做風渙散的必然結(jié)果，也是與我們時代要求-----樹新風，講文明，背道而行。經(jīng)過幾天的反思，我對自己這些年的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度，從而努力完成各項工作。但近年來，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對公司的一切也比較熟悉了，尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。

此外，公司發(fā)生這種狀況;我想大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好，并且把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此;后果是嚴重的，影響是惡劣的。通過近期;彌補自己的過錯還為時不晚。因此，我相信巨龍給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我們公司的工作做出積極的貢獻，請各位同事相信我。

失職檢討書【篇12】

尊敬的領導：

你好！

我在XX年是數(shù)數(shù)數(shù)月，我無法達到指定的時間，根據(jù)該公司對公司的規(guī)則和嚴重違規(guī)經(jīng)營，除了所謂的拋出一些原因，報告的新年，當我沒有去執(zhí)行任務時，他們并沒有到達，會議也沒有去，我在xx地區(qū)負責工作，我個人認為，這只是表明了我的工作態(tài)度非常認真，而且缺乏工作的責任，沒有做自己的頭腦，在他們的工作依然得過且過，混日子應付思想，這種消極趨勢，只能說明我太紀律松弛，為自己的利益，設立了職工的集體利益為代價，設置企業(yè)領導人的信譽為代價；規(guī)定的原則確定公司的費用等等。自私，自我放縱，我拋棄了我這個原則的個人犯了一個嚴重的錯誤與厭惡，隨時添加到后悔和遺憾。

在這個時刻，我只能感到遺憾，擁有無可比擬的感覺，因為我個人的原因，將會大大影響了公司想到這里我的嚴重錯誤，我只能默默地在我心中是遺憾承諾，但我們深感悲痛當我感到很幸運覺得他們在時間，這對我今后人生的道路上無疑是一個關鍵的轉(zhuǎn)折點驚醒。

所以，我要檢討，最終也會導致表示誠摯感謝。

親愛的領導者，現(xiàn)在我從內(nèi)心深處認識到，我犯了一個巨大的錯誤，其后果可能會導致像我這樣，完全無視該公司的規(guī)章制度，自由散漫，隨便。為了樹立榜樣，讓公司的一般工作人員將不喜歡我，我的忠誠要求公司領導能夠接受我誠摯的歉意，并可以監(jiān)督我，糾正我。我知道，無論你如何不足以彌補我的過錯，所以我不會導致我請求原諒，無論多么正確的我，我沒有任何意見，我也希望領導給予我一個機會通過行動表達了自己的覺醒，請領導相信我。

最后，我希望我做了一般工作人員的負面材料，控制自己的自行檢查。希望在今后的工作，得到從誰得到的教誨和幫助更多的領導智慧，并保證類似的錯誤不會發(fā)生，如果有罪，請導致重罰。

此致

敬禮！

xxx

20xx年xx月xx日