走訪工作計劃簡短

二、遵守公德，文明治喪。治喪群眾自覺遵守社會公德，縮短逝者遺體停留在家時間，主動提供逝者死因，以便殯儀服務(wù)人員科學(xué)規(guī)范處置遺體接運與火化、骨灰寄存與安放等殯葬服務(wù)工作。嚴格控制遺體火化陪送人員，原則上不超過5名喪屬，同時認真做好個人防護措施，佩戴好防護口罩，自覺接受體溫檢測，共同維護場所衛(wèi)生清潔，根據(jù)工作指引自覺文明治喪。

三、崇尚新風(fēng)，低碳祭掃。為避免人員聚集，切實做好疫情防控工作，在春節(jié)、元宵節(jié)等節(jié)假日期間，如開展掃墓祭祀活動，嚴格控制參與人數(shù)。倡導(dǎo)寫祭文、網(wǎng)上祭掃等文明低碳的現(xiàn)代祭掃方式緬懷親人，寄托哀思。

四、廣泛宣傳，群防群控。自覺做好移風(fēng)易俗宣傳，轉(zhuǎn)變觀念、革除喪葬陋俗，傳遞文明理念，倡樹文明新風(fēng)；積極做好疫情防控宣傳，互相監(jiān)督提醒，增強自我防范意識，形成群防群控合力。

各位喪屬，保護好自身的生命與健康安全是對逝者最好的告慰。配合疫情防控工作是每個公民應(yīng)盡的社會責(zé)任和義務(wù)，希望大家自覺遵守，攜手與共，眾志成城，堅決鞏固來之不易的疫情防控成果。

走訪工作計劃簡短(篇3)

當(dāng)夜晚降臨，城市的喧囂慢慢消散，只有少數(shù)人仍在奮斗和忙碌，他們是那些為了保障城市的安全、維護秩序而堅守崗位的“夜間行者”。為了更好地了解他們的工作情況以及他們所面臨的挑戰(zhàn)，我們計劃進行一次走訪夜訪工作的實地調(diào)研。

第一站，我來到了一個警局。盡管夜晚的大街上寂靜無聲，但警局的燈火通明，警察們正在進行值班。為了更好地了解他們的工作，我決定在這里進行一次深入交流。警局的監(jiān)控室是我首先到訪的地方，監(jiān)控室里面有很多屏幕，每個屏幕上都顯示著不同地段的實時監(jiān)控畫面。這也許是人們平時不會注意的地方，但每天夜晚，它承載著守護整個城市的重任。監(jiān)控人員告訴我，他們需要時刻保持警覺，關(guān)注每一個可疑的動向，并及時向派出所報告。通過他們的努力，很多犯罪行為在準(zhǔn)備階段就被成功阻止。

在警局里，我還遇到了一位夜間巡邏的警察。他告訴我，每天晚上，他們都會在城市的不同地區(qū)進行巡邏，特別是那些犯罪高發(fā)地段。他們會與居民建立聯(lián)系，了解他們的需求和關(guān)切，并解決一些突發(fā)問題。這個工作不僅需要身體力行，還需要反應(yīng)迅速、處事果斷。夜晚的巡邏并不好對付，他們常常面臨危險的境地，但他們的職責(zé)使然，他們會毫不猶豫地沖向危險。

離開了警局，我來到了消防局。盡管夜晚的火災(zāi)相對較少，但消防員們依然在這個時候堅守崗位，隨時為市民提供緊急救援。我看到他們正在進行消防車輛和裝備的檢查和維護，確保一旦出現(xiàn)火災(zāi)，能夠第一時間做出反應(yīng)。消防局的一位干部告訴我，夜晚的火災(zāi)可能會更加隱蔽，響應(yīng)時間也更加關(guān)鍵。他們常常需要冒著寒風(fēng)和黑夜的阻擋，在最短的時間內(nèi)抵達火災(zāi)現(xiàn)場，并盡快救援被困人員。這需要他們擁有超高的專業(yè)素養(yǎng)和對危險情況的迅速判斷。

我前往了醫(yī)院，看望了夜守崗位的護士和醫(yī)生們。醫(yī)院的走廊里有微弱的燈光照亮，夜間的病房和急診室從不停歇?？醋o部門的一位護士告訴我，夜晚的醫(yī)院更容易出現(xiàn)緊急情況，因為一些突發(fā)病癥會在晚上爆發(fā)。護士們需要隨時待命，為病人提供及時的護理和救治。她們不得不應(yīng)對各種意外情況，比如意外受傷、心臟病突發(fā)等等，這些都需要她們迅速采取行動，確保病人的生命安全。

通過這次實地走訪，我深刻地意識到了夜間工作的重要性和挑戰(zhàn)性。那些默默無聞、在黑暗中奉獻的人們，為了城市的安全和秩序，不眠不休地工作，他們是城市夜晚的守護者。我們應(yīng)該向他們致敬，感謝他們無私的奉獻和付出。同時，我們也應(yīng)該關(guān)注他們的工作環(huán)境和工作條件，為他們提供更好的保障和支持。只有這樣，我們的城市才能在夜晚的安全中持續(xù)繁榮發(fā)展。

走訪工作計劃簡短(篇4)

為進一步改進工作作風(fēng)，密切黨群、干群關(guān)系，切實提升人民群眾安全感和滿意度，根據(jù)市委《關(guān)于建立一站一校兩活動工作長效機制的意見》邵市辦發(fā)[2019]1號和《隆回縣社情民意大走訪活動和民情懇談活動工作方案》隆綜治委[2019]9號文件精神，鎮(zhèn)黨委、**決定，繼續(xù)開展領(lǐng)導(dǎo)干部做表率、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部入農(nóng)村為主要形式的社情民意大走訪活動和民情懇談活動以下簡稱兩活動。

為確?；顒拥挠行?，制定本工作方案。

一、指導(dǎo)思想

以黨的十八大和十八屆三中全會為指導(dǎo)，結(jié)合第二批黨的群眾路線教育實踐活動，發(fā)揚領(lǐng)導(dǎo)干部模范帶頭作用，引導(dǎo)廣大黨員干部深入基層、深入群眾、深入實際，廣泛聽取民情民意，扎實為群眾排憂解難，通過改進作風(fēng)、優(yōu)化服務(wù)，樹立黨委、**和廣大黨員干部的良好形象，最大限度地增強人民群眾的安全感和滿意度。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

組長李博

副組長劉琴蔡明文楊迪卿陳端陽執(zhí)行主任

賀青貞張文峰王升曾獎?wù)滦ばl(wèi)

廖雅妮肖元中

羅黎、胡健璞、陳今文、陳光明、肖博雪委員

楊素嬌魏一煒戴明敏文濤

領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)辦公室。陳端陽兼任辦公室主任，胡健璞兼任辦公室常務(wù)副主任。

三、工作任務(wù)

1每年開展2次大走訪活動。

2每年開展2次以上懇談活動

三。以網(wǎng)格化管理為重點，指導(dǎo)村、居委會實施安全建設(shè)。

年內(nèi)，金南居委會要實現(xiàn)100網(wǎng)格化管理。

四、具體安排

1落實大走訪活動。

每年進行兩次大規(guī)模訪問。 上半年將在3月和4月舉行，最遲在4月15日之前完成。

下半年將在8月和9月舉行，最遲在9月15日前完成。

本次走訪按聯(lián)片包村、屬地管理、誰主管誰負責(zé)的原則進行，鎮(zhèn)城區(qū)兩個居委會、街道商業(yè)門面由主要領(lǐng)導(dǎo)掛點、城建線包線負責(zé)，計育線、機關(guān)事務(wù)線全體人員由城建線安排；金石橋片、江田片、高洲片、**井片由責(zé)任片片長包片負責(zé)，行政、計育駐村干部職工包村走訪；對鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)各部門、單位的干部、職工及其家屬，由主管領(lǐng)導(dǎo)和部門、單位負責(zé)人負責(zé)；鎮(zhèn)機關(guān)由綜治辦負責(zé)；退休老干部由組織辦公室負責(zé)，每個村不少于20名干部負責(zé)。

訪釋率達到100，講解率和解答率達到100，滿意率達到100。

干部走訪時必須攜帶《干部職工社情民意走訪記錄本》，如實記錄民情、訴求及處理反饋情況。

2落實民情懇談活動。

民情懇談活動每年開展2次以上。

聯(lián)片包村的領(lǐng)導(dǎo)干部要到聯(lián)系的村里開展群眾咨詢活動。

每次民情懇談會要事先公布懇談時間，邀請10名以上群眾代表參與懇談。

要對討論情況作詳細記錄，匯總整理群眾意見，按三批要求解決落實，做好答復(fù)和反饋。

三。實實以網(wǎng)格化管理為重點的安全設(shè)施建設(shè)。

按照地域相鄰、人員相熟、構(gòu)成相似的原則，以主要交通路線、街巷道路為縱橫線，依托庭院、樓棟、巷道，按照居民戶數(shù)每100-200戶標(biāo)準(zhǔn)，合理劃分，將每個村居劃分為若干個網(wǎng)絡(luò)，并統(tǒng)一編號為**村居第*網(wǎng)絡(luò)。

駐村干部要組織召開村居民代表大會，通過民主推薦、民主選舉等方式，為網(wǎng)格明確網(wǎng)格黨小組長、網(wǎng)絡(luò)管理員網(wǎng)格長、網(wǎng)絡(luò)協(xié)管員每10-20戶設(shè)的聯(lián)戶長、網(wǎng)絡(luò)警務(wù)員、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督員等網(wǎng)格組織成員。

網(wǎng)格組織成員一般由5名生活在網(wǎng)格中的老干部、老黨員、老戰(zhàn)士、老教師、老模范組成。

同時根據(jù)需要可聘請網(wǎng)格內(nèi)熱衷于村居公益事業(yè)的退休人員、單位保衛(wèi)人員、物管人員、紅袖標(biāo)義務(wù)巡防隊員等作為網(wǎng)格管理服務(wù)志愿者。

網(wǎng)格組織成員和網(wǎng)格管理服務(wù)志愿者由村居民指定，并在網(wǎng)格上發(fā)布任命書。

網(wǎng)格組織要全面了解網(wǎng)格內(nèi)的人、地、物、事、組織信息，對網(wǎng)格內(nèi)居民實行全方位、全過程、全覆蓋的動態(tài)管理，對群眾的訴求、村居中的不和諧因素，進行格內(nèi)處理，形成社區(qū)有網(wǎng)、網(wǎng)中有格、格中定人、人負起責(zé)的良好局面，最終實現(xiàn)人在格中，事在網(wǎng)辦。

具體來說，要做好以下工作，協(xié)助村民做好群眾工作，及時了解群眾的思想動態(tài)；掌握網(wǎng)格內(nèi)家庭、單位、企業(yè)的基本情況，及時發(fā)現(xiàn)和化解群眾矛盾糾紛，做好信息收集和報告工作；協(xié)調(diào)處理網(wǎng)格信訪隱患，引導(dǎo)群眾依法合理表達訴求；協(xié)助有關(guān)部門對關(guān)鍵人員和特殊群體進行幫教和控制；開展安全法治宣傳，做好群眾性防控工作。

實現(xiàn)三個提高、三個下降、四個增強、四個沒有的目標(biāo)，即平安法治知曉率不斷提高、矛盾糾紛調(diào)處成功率不斷提高、公眾安全指數(shù)不斷提高，刑事治安案件逐步下降、信訪案件逐步下降、矛盾糾紛案件逐步下降，增強居民學(xué)法守法意識、增強安全防范意識、增強健康文明意識、增強和睦相處意識，沒有吸毒販毒現(xiàn)象、沒有重大生產(chǎn)安全事故、沒有特殊人群托管、沒有邪教人員失控。

五、工作要求

1提高思想認識。

兩活動和網(wǎng)格化管理工作是新形勢下創(chuàng)新社會管理、做好群眾工作的有益探索，是黨的群眾路線教育實踐活動的有效載體和具體行動。

各村、各單位要在各級廣泛宣傳部署，做到人人知曉。

村居委會要召開黨員領(lǐng)導(dǎo)會議作出安排，村民小組也要通過多種形式向群眾傳達縣鄉(xiāng)兩級精神。

要保證人員、時間和精力按要求完成任務(wù)。

2明確工作重點。

要把轄區(qū)內(nèi)各部門干部職工及其家屬和兩個居委會作為走訪工作的重中之重。

公安機關(guān)要安排人員對轄區(qū)內(nèi)沒有破案、結(jié)案的當(dāng)事人和刑事案件的被害人進行回訪，爭取當(dāng)事人的理解和支持。

3全面上報**。

各單位要全面準(zhǔn)確規(guī)范上報在編、離退休人員及其配偶、父母、子女等歸屬地在隆回區(qū)域的**號碼。

學(xué)校、醫(yī)院、國土、畜牧、企業(yè)、財政及派出所等單位在編、離退休人員及其配偶、父母、，且各單位須網(wǎng)傳電子文檔至鎮(zhèn)綜治辦郵箱254379402@。

供電、變電所、變電所等相關(guān)人員**向電力局匯報；信用社人員及相關(guān)人員**向縣信用社報告；國家稅務(wù)局、地方稅務(wù)局、工商局人員及其相關(guān)人員**分別向國家稅務(wù)局、地方稅務(wù)局、工商局報到。

4認真解決群眾訴求。

對懇談、走訪過程中收集到的群眾意見和建議，綜治辦要進行分類匯總，報聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)的縣領(lǐng)導(dǎo)簽字后分別于每年4月20日、9月20日前報縣委群眾工作部。

接到接辦通知后，明確具體承辦的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人，按照解釋一批、解決一批、規(guī)范一批的原則，在法律政策允許范圍內(nèi)盡可能滿足群眾訴求，對于交辦的一般問題，原則上在10個工作日內(nèi)整改辦理到位；突出問題原則上在15個工作日內(nèi)整改；特殊問題原則上30個工作日內(nèi)整改；對問題的整改措施和解決辦法要及時反饋給群眾。

5認真組織群眾滿意度測評。

鎮(zhèn)黨委、**將委托相關(guān)機構(gòu)對轄區(qū)內(nèi)部門單位、各村居開展民調(diào)，每年2次，并分系列進行評估排隊和通報。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合管理辦公室將在5月20日和10月20日前將民調(diào)結(jié)果報縣綜合辦備查。

六、嚴格獎懲

1各村居走訪率、滿意率達到85，每次補村固補干部工作經(jīng)費950人以下的村1000元，951-1400人的村1500元，1400人以上的村2000元；如果低于85，則每降低一個百分點將扣除10次；低于75，無工作經(jīng)費并每低一個百分點罰每個固補干部100元次。

2村固補干部走訪包干對象20人被抽中的，得分達到9分及以上，獎村固補干部200元人次；得分低于9分，罰村固補干部200元人次。

三。每各村的走訪率和滿意度都在85分以上，補充村負責(zé)任5元的工作費，其中上半年2元，下半年3元；訪視率和滿意度均低于85，訪視負責(zé)任無工作費；拜訪率，滿意率低于80的，按簽約對象總數(shù)計算，每戶負責(zé)任罰款1元。低于75，罰責(zé)任人2元戶次；以此類推，對這兩個指標(biāo)分別進行考核和處罰。

4個鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)各部門干部職工平均分在95分以上，每增加1分，鎮(zhèn)管領(lǐng)導(dǎo)獎勵200元；95分以下，每少01分罰鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)100元次；鎮(zhèn)機關(guān)干部職工家屬責(zé)任參照執(zhí)行，即家庭成員入選，得分在95分以上，每增加1分，給予責(zé)任人200元獎勵；95分以下，每少01分罰責(zé)任人100元次。

5被縣抽查未走訪到位的罰走訪責(zé)任人600元**用戶，被鎮(zhèn)抽查未走訪到位的罰走訪責(zé)任人400元**用戶。

6未按要求開展民情懇談會的，罰責(zé)任人500元村次。

7按照邵陽市委辦公室、邵陽市人民**辦公室《關(guān)于建立一站一校兩活動工作長效機制的意見》邵市辦發(fā)[2019]1號文件規(guī)定，對群眾滿意率沒有達到70的走訪責(zé)任人一律通報批評，待崗三個月，取消當(dāng)年度評先評優(yōu)、晉職晉級資格，并責(zé)令作出深刻檢查。

走訪工作計劃簡短(篇5)

20xx年春節(jié)即將來臨，為進一步密切黨和政府與人民群眾的血肉聯(lián)系，確保全區(qū)城鄉(xiāng)困難群眾度過一個歡樂祥和的節(jié)日，經(jīng)區(qū)工委、區(qū)管委會同意，近期將由區(qū)領(lǐng)導(dǎo)帶隊開展走訪慰問困難群眾、困難企業(yè)、重點慰問對象活動。現(xiàn)就開展好走訪慰問活動制定如下實施方案

一、參加走訪慰問的區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及走訪對象范圍（見附表）

二、走訪慰問時間及安排

走訪慰問時間為20xx年1月下旬至2月上旬。具體走訪時間及詳細行程安排由各牽頭承辦部門擬定方案，報區(qū)領(lǐng)導(dǎo)審定后組織實施。

三、走訪經(jīng)費的'籌集和慰問金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

慰問金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為按照區(qū)里規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

四、有關(guān)工作和要求

（一）各走訪慰問組每到一地，要代表區(qū)工委、區(qū)管委會向困難企業(yè)和困難群眾表示慰問，并宣傳黨的十九大精神，同時檢查各地安排困難群眾生產(chǎn)生活方面的工作情況。

（二）各牽頭承辦部門要抓緊時間與區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和走訪慰問有關(guān)單位及對象聯(lián)系，安排好走訪行程。走訪慰問要嚴格執(zhí)行規(guī)定，輕車簡從，不得層層陪同，不得安排宴請，不得贈送和接收禮品、土特產(chǎn)。

（三）切實做好走訪慰問經(jīng)費的安排準(zhǔn)備工作。各牽頭部門和配合部門要按走訪單位、走訪家庭、走訪群眾的數(shù)量和慰問標(biāo)準(zhǔn)，準(zhǔn)備好慰問金及物品。

（四）認真做好走訪慰問的宣傳報道工作。在走訪慰問活動期間，區(qū)工管辦宣傳處要大力宣傳黨和政府對困難群眾的關(guān)心和關(guān)愛，努力營造團結(jié)奮進、歡樂祥和的良好社會氛圍。

走訪工作計劃簡短(篇6)

根據(jù)縣委、縣人民政府的工作部署，充分利用春節(jié)期間的有利時機，切實做好20xx年春節(jié)走訪慰問活動，確保本局困難干部職工、貧困黨員、聯(lián)系村村干、農(nóng)村返鄉(xiāng)人員、返鄉(xiāng)貧困戶及貧困黨員能過上一個歡樂、祥和的新春佳節(jié)，同時開展動員和引導(dǎo)廣大農(nóng)村返鄉(xiāng)人員留鄉(xiāng)就地創(chuàng)業(yè)就業(yè)，助推我縣脫貧攻堅和"美麗廣西"鄉(xiāng)村建設(shè)。局班子結(jié)合實際研究決定，制定本實施方案。

一、慰問時間

20xx年2月1日—2月10日。（各小組慰問時間由聯(lián)絡(luò)員請示領(lǐng)導(dǎo)后確定）

二、慰問對象

困難干部職工、聯(lián)系村村干、貧困戶及貧困黨員、返鄉(xiāng)的'在外務(wù)工、經(jīng)商辦企人員，返鄉(xiāng)黨員，返鄉(xiāng)的退休干部、復(fù)員軍人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)生、鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師和其他鄉(xiāng)賢。

三、慰問形式

以走訪、座談會等形式開展慰問活動

四、慰問工作領(lǐng)導(dǎo)小組

成立xx縣發(fā)改局20xx年春節(jié)慰問活動領(lǐng)導(dǎo)小組，名單如下：

組長：

五、活動內(nèi)容

（一）進村入戶走訪：我局要結(jié)合春節(jié)慰問、訪貧問苦活動，組織黨組織第一書記、“美麗廣西”鄉(xiāng)村建設(shè)（扶貧）工作隊員，到困難干部職工、聯(lián)系村村干、貧困戶及貧困黨員、返鄉(xiāng)人員家中走訪慰問，了解他們的所思、所想，創(chuàng)業(yè)就業(yè)方向，主要困難、問題和需求。宣傳講解政策：大力宣傳和講解最新的扶貧政策、惠農(nóng)政策和鼓勵返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)的金融貸款、稅費減免、項目用地、勞動力培訓(xùn)等方面的政策措施，以及“美麗廣西”鄉(xiāng)村建設(shè)活動內(nèi)容。引導(dǎo)支持家鄉(xiāng)建設(shè)：動員農(nóng)村返鄉(xiāng)人員留在家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)，用實際行動支持家鄉(xiāng)建設(shè)特別是帶動貧困群眾脫貧和參與“美麗廣西”鄉(xiāng)村建設(shè)。

（二）發(fā)放慰問品：對生活相對困難的干部職工、聯(lián)系村村干、貧困戶及貧困黨員、返鄉(xiāng)人員等，發(fā)放慰問品（米、油）或慰問金。

五、工作要求

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各股（室）要切實加強對走訪返鄉(xiāng)人員活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，精心安排部署，扎實開展活動；要加強督促檢查，及時掌握活動情況，研究解決實際問題，確保活動取得實效。

（二）上報活動成果。各股（室）要嚴格按照要求組織開展走訪返鄉(xiāng)人員活動，全面收集信息，按照要求填寫《農(nóng)村返鄉(xiāng)人員座談會記錄》《農(nóng)村返鄉(xiāng)人員走訪記錄》《走訪農(nóng)村返鄉(xiāng)人員情況匯總表》，并于20xx年春節(jié)收假前將活動總結(jié)（包括活動開展的成效、亮點，舉措，典型事例等）及《走訪農(nóng)村返鄉(xiāng)人員情況匯總表》報辦公室匯總。

（三）用好活動成果?；顒咏Y(jié)束后，各部門要認真分析研究活動中掌握的相關(guān)信息，利用好相關(guān)成果，推動脫貧攻堅和"美麗廣西"鄉(xiāng)村建設(shè)。

走訪工作計劃簡短(篇7)

一、引言

慰問工作是一項十分重要的社會走訪活動，旨在關(guān)心關(guān)愛社會各階層的人群，特別是需要特殊幫助的弱勢群體。為了更好地開展慰問工作，提高其實效性和人文關(guān)懷度，制定詳細的工作計劃顯得尤為重要。本文將詳細介紹一份走訪慰問工作計劃，以期在提高慰問工作質(zhì)量的同時，提升走訪者與受訪者之間的溝通效果。

二、慰問對象及時間選擇

本次慰問工作計劃主要關(guān)注老年人和困難群體，包括福利院、養(yǎng)老院、低收入家庭等。選擇時間要綜合考慮慰問對象的方便程度以及天氣情況，以確保走訪的順利進行。計劃安排每個月進行一次走訪，每次走訪的對象和場所不同。

三、慰問小組的組建及培訓(xùn)yJS21.cOM

為了保障慰問工作的順利進行，將組建由社區(qū)工作人員、志愿者和相關(guān)專業(yè)人員組成的慰問小組。慰問小組成員應(yīng)具備良好的溝通能力、同理心和團隊合作意識，對于受訪對象的特殊需求有一定的了解和認識。在組建小組之后，進行慰問培訓(xùn)，培養(yǎng)慰問組員的慈善意識和專業(yè)素養(yǎng)，使其能夠更好地開展慰問工作。

四、制定訪問清單和禮物準(zhǔn)備

在進行走訪慰問前，制定詳細的訪問清單，確保每個細節(jié)得到充分考慮。訪問清單包括訪問時間、地點、被訪對象的基本情況、走訪組員的分工安排等。同時，根據(jù)慰問對象的特殊需求，準(zhǔn)備貼心的禮物，如食品、日用品、關(guān)愛手冊等，以傳遞關(guān)懷和溫暖。

五、給予心理支持和康復(fù)指導(dǎo)

慰問工作不僅僅是物質(zhì)上的贈予，更重要的是給予受訪者心理上的關(guān)懷和支持。通過認真傾聽、與受訪者進行對話，了解他們的內(nèi)心需求和困惑，給予積極的精神鼓勵和康復(fù)指導(dǎo)。對于老年人和困難群體，提供相關(guān)的康復(fù)建議和輔導(dǎo)，幫助他們重新融入社會生活。

六、慰問工作后的跟蹤和評估

慰問工作的結(jié)束并不代表任務(wù)的終結(jié)，而是一個開始。建立有效的跟蹤機制，定期回訪受訪者，了解他們的生活情況，及時解決他們在生活和精神上的困難。同時，對慰問工作進行評估，總結(jié)經(jīng)驗和不足，不斷提升慰問工作的質(zhì)量和效率。

七、社會宣傳與應(yīng)答機制

慰問工作也是一項重要的社會宣傳活動，通過適當(dāng)?shù)那篮兔襟w對慰問活動進行廣泛宣傳，喚起社會的關(guān)注和關(guān)懷。同時，建立健全的應(yīng)答機制，及時反饋社會關(guān)注者的問題和建議，吸收民意，不斷改進慰問工作。

八、結(jié)語

走訪慰問工作是一項充滿溫情和人文關(guān)懷的社會活動，通過制定詳細的工作計劃，能夠更好地組織和實施慰問工作。通過本文所述的工作計劃，我們可以更加有針對性地開展走訪慰問活動，提高走訪工作的質(zhì)量和效益，傳遞更多的關(guān)愛和溫暖。同時，希望社會各界積極參與走訪慰問工作，為社會弱勢群體提供更多的幫助和關(guān)懷。

走訪工作計劃簡短(篇8)

走訪門店是一種有效的市場調(diào)研工作，可以幫助企業(yè)了解消費者需求，把握市場變化。在走訪門店工作計劃中，需要詳細規(guī)劃每個環(huán)節(jié)，使之具體、生動，并確保最大化效果。本文將詳細介紹走訪門店工作計劃中的各個步驟，共計超過1000字，以供參考。

一、制定目標(biāo)和目的

在開始走訪門店之前，應(yīng)該明確工作的目標(biāo)和目的。例如，調(diào)查市場上競爭對手的價格和銷售策略，了解消費者對某一新產(chǎn)品的反饋，或者評估當(dāng)前產(chǎn)品在競爭市場中的位置。明確目標(biāo)和目的將有助于制定合理有效的走訪門店工作計劃。

二、選擇適合的門店

在制定計劃之前，需要選擇適合走訪的門店。選擇門店時要綜合考慮諸多因素，包括門店地理位置、門店規(guī)模、門店銷售額和門店類型等?？梢愿鶕?jù)公司的需要，選擇與目標(biāo)市場和競爭對手相關(guān)的門店，以便更好地了解市場情況。

三、確定走訪方式和時間

走訪門店可以選擇不同的方式，如電話預(yù)約、直接走訪或者通過市場調(diào)研公司代勞等。選擇適合的走訪方式需要根據(jù)門店的特點和走訪目的來決定。還要確定走訪的時間安排，以確保門店能夠給予足夠的關(guān)注和時間，從而獲取準(zhǔn)確的信息。

四、制定走訪指南和問題清單

在走訪門店的過程中，需要制定走訪指南和問題清單，以指導(dǎo)走訪過程和確保能夠獲取到關(guān)鍵信息。走訪指南應(yīng)包括與門店溝通的核心內(nèi)容，例如銷售策略、陳列安排和產(chǎn)品特點等。問題清單應(yīng)涵蓋關(guān)鍵問題，如消費者對產(chǎn)品的反饋、市場銷售情況和競爭對手的策略等。通過有針對性的問題，可以更好地了解市場現(xiàn)狀和競爭對手動態(tài)。

五、實施走訪門店計劃

執(zhí)行走訪門店計劃時，需要與門店的相關(guān)人員進行溝通，例如銷售人員、市場經(jīng)理或者店長。通過與他們的深入交談，可以更好地了解他們與消費者的互動過程和市場需求。

六、收集和整理數(shù)據(jù)

在走訪門店后，需要收集和整理所獲得的數(shù)據(jù)。可以使用不同的方式進行數(shù)據(jù)收集，如記錄筆記、拍照或者錄音。整理數(shù)據(jù)時，需要把訪談記錄和問題清單中的答案進行整合和分類，以便后續(xù)分析和評估。

七、分析和評估數(shù)據(jù)

通過數(shù)據(jù)分析和評估，可以更好地了解市場情況和競爭對手的動態(tài)。例如，可以根據(jù)收集到的市場數(shù)據(jù)來評估產(chǎn)品定價和銷售策略的有效性，同時也可以分析競爭對手的產(chǎn)品特點和市場份額。通過數(shù)據(jù)分析和評估，可以為公司制定未來的市場推廣策略和銷售計劃提供參考。

走訪門店是一項復(fù)雜而重要的市場調(diào)研工作。只有通過詳細規(guī)劃和實施走訪門店工作計劃，才能夠達到預(yù)期的效果。本文詳細介紹了走訪門店工作計劃中的各個步驟，從制定目標(biāo)和目的到數(shù)據(jù)分析和評估，共計超過1000字。希望本文能幫助讀者更好地理解和應(yīng)用走訪門店工作計劃。

走訪工作計劃簡短(篇9)

一、

走訪群眾是黨的群眾路線的生動實踐，也是貫徹黨的工作要求的具體舉措。黨的群眾路線是黨的根本工作路線，核心是要始終密切聯(lián)系群眾、深入了解群眾的生活狀況、工作需求和意見建議。為了實現(xiàn)這一目標(biāo)，并更好地應(yīng)對社會和經(jīng)濟發(fā)展中的新挑戰(zhàn)，我制定了一份詳細具體的走訪群眾個人工作計劃，以確保更好地為人民群眾提供服務(wù)。

二、目標(biāo)和任務(wù)

1. 目標(biāo)：通過走訪群眾，了解他們的需求和問題，為他們提供解決方案和支持。

2. 任務(wù)：

a. 走訪的群眾對象：老年人、婦女、青少年等不同年齡和社會群體。

b. 走訪的內(nèi)容：關(guān)于他們的生活情況、經(jīng)濟壓力、就業(yè)狀況等各個方面的信息。

c. 走訪的方式和周期：上門拜訪、電話調(diào)查、問卷調(diào)查等多種方式，并按季度進行定期走訪。

三、具體安排

1. 建立走訪群眾名單：通過與社區(qū)、村委會等組織合作，了解當(dāng)?shù)鼐用癫⒔⒆咴L群眾名單。

2. 走訪時間安排：根據(jù)走訪群眾名單，制定每周的走訪計劃，確保走訪的效果。

3. 走訪內(nèi)容和調(diào)查問題：根據(jù)不同群體的特點和需求，制定詳細的調(diào)查問題，例如：

a. 對老年人：關(guān)心他們的身體狀況、經(jīng)濟來源、孤獨感等問題。

b. 對婦女：關(guān)心她們的婚姻家庭狀況、職業(yè)發(fā)展、平等權(quán)益等問題。

c. 對青少年：關(guān)心他們的教育問題、就業(yè)前景、文化活動等問題。

4. 走訪方式選擇：根據(jù)不同群體的特點和需求，選擇合適的走訪方式，例如：

a. 對老年人：可以選擇上門拜訪，與他們面對面交流。

b. 對婦女：可以選擇組織座談會，讓她們共同討論并提供意見。

c. 對青少年：可以選擇問卷調(diào)查，以便他們更自由地表達想法。

5. 信息整理和分析：對走訪所得信息進行整理和分析，總結(jié)出問題和需求的共性特點，以便制定相應(yīng)的解決方案和政策。

6. 反饋和宣傳：及時將走訪結(jié)果反饋給相關(guān)部門，并且通過各種媒體渠道宣傳，以提高人民群眾的參與度。

四、預(yù)期效果

通過走訪群眾個人工作計劃的實施，期望實現(xiàn)以下預(yù)期效果：

1. 更好地了解群眾的需求和問題，為他們提供更有針對性的支持和幫助。

2. 通過走訪群眾的過程，進一步加強了黨同群眾的聯(lián)系和團結(jié)，增強了群眾對黨的信任和支持。

3. 提高了政府和黨組織的工作效率和質(zhì)量，為決策提供了更具體和全面的數(shù)據(jù)支持。

4. 加強了社會穩(wěn)定和和諧，減少了社會矛盾和問題的發(fā)生。

五、總結(jié)

走訪群眾個人工作計劃是貫徹黨的群眾路線的具體舉措，是為了更好地了解群眾需求和問題，并為他們提供解決方案和支持。通過制定詳細具體的計劃，能夠有組織地進行走訪，確保更好地為人民群眾提供服務(wù)，并提高黨與群眾的聯(lián)系和團結(jié)。這一工作計劃的實施將進一步促進社會穩(wěn)定和和諧，加強黨的領(lǐng)導(dǎo)地位，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅實的基礎(chǔ)。

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走訪安置幫教對象工作計劃7篇

時間過得可真快，從來都不等人，我們的工作同時也在不斷更新迭代中，此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細的計劃了。計劃到底怎么擬定才合適呢？以下是小編為大家整理的安置幫教的工作計劃，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

走訪安置幫教對象工作計劃 篇1

20xx年，我所在區(qū)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，黨委、政府的大力支持下，針對轄區(qū)內(nèi)近期刑釋解教人員數(shù)量相對集中這一狀況，為幫忙他們重新走上社會，克服和防止再犯罪的行為。我們根據(jù)我鄉(xiāng)實際狀況，始終堅持把“教育、感化、挽救”這一工作方針作為安置幫教工作的一項重要資料，采取“圍繞一條主線，把好兩道關(guān)口，強化三項管理，落實四條措施，抓好五個環(huán)節(jié)”的辦法，用心探索刑釋解教人員安置幫教工作新路子，取得了明顯成效。

一、圍繞一條主線，明確安置幫教工作的職責(zé)

近幾年來，我們始終圍繞黨委、政府“保穩(wěn)定，抓經(jīng)濟，“促發(fā)展”的工作思路，把做好刑釋解教人員安置幫教，預(yù)防和減少他們重新違法犯罪，作為維護社會穩(wěn)定，搞好社會治安綜合治理的一項重要工作來抓。從加強領(lǐng)導(dǎo)入手，通過抓“三個落實”，構(gòu)成有序的安置幫教工作機制。一是落實機構(gòu)。由鄉(xiāng)分管政法工作的副書記牽頭，鄉(xiāng)安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體負責(zé)，鄉(xiāng)綜治辦、司法所有關(guān)人員落實日常工作。并在各村委會成立了工作小組，構(gòu)成鄉(xiāng)、村兩級幫教網(wǎng)絡(luò)。全鄉(xiāng)現(xiàn)已建立幫教小組12個；二是落實職責(zé)。把安置幫教工作列入有關(guān)單位、村年度綜治工作的考核資料，通過層層簽訂目標(biāo)管理職責(zé)書，并實行“三包”（即包幫忙安置、包考察教育、包思想轉(zhuǎn)化），促進安置幫教各項資料、各項措施的落實。

二、把好“兩道關(guān)口”，確保刑釋解教人員的思想穩(wěn)定許多正反事實證明。

“歸正人員”回歸社會后的最初環(huán)節(jié)是他們今后人生的決定性因素，家庭、社會的寬容心、接納度直接影響他們的棄舊圖新、重新做人的`決心。為此，我們把有機銜接好監(jiān)所和社會開放教育作為基地運行的首要環(huán)節(jié)和刑釋解教人員心理穩(wěn)定的出發(fā)點、切入點，通過“把好接茬關(guān)、安置關(guān)”，確保刑釋解教人員的思想情緒穩(wěn)定。

（一）把好接茬關(guān)。重點做到“五個及時”：一是及時造冊建檔。收到監(jiān)所寄發(fā)的通知書和區(qū)歸正人員安置幫教辦通知后，我們即著手做好接茬準(zhǔn)備工作。在接茬時，對刑釋解教在監(jiān)、所的表現(xiàn)狀況和家庭狀況進行詳細的記錄，為以后開展安置幫教工作帶給資料、打基礎(chǔ)；二是及時家訪。歸正人員回家后，村幫教工作小組隨即指派幫教人員到其家中進行家訪，及時掌握其思想動態(tài)，并動員其家人共同做好思想轉(zhuǎn)化工作；三是及時簽訂幫教職責(zé)書。同有關(guān)村和家庭簽訂四方協(xié)作幫教職責(zé)書，進一步明確幫教雙方的權(quán)利與義務(wù)；四是及時進行法制教育。通過贈送法律常識讀本、組織學(xué)習(xí)法律知識等途徑，開展多種形式的法制教育，促使他們遵紀守法；五是及時制定和落實幫教措施。根據(jù)各人的不一樣狀況，制定針對性的幫扶計劃，落實幫扶措施。使他們能夠自食其力，成為對社會有用之人。

（二）把好安置關(guān)。主要采取五種安置形式：一是回鄉(xiāng)安置。對家住農(nóng)村的“回歸”人員，由村一級幫教小組具體負責(zé)落實林山股權(quán)分配，讓他們有同等的待遇。二是工作安置。由于種種原因，一部分刑釋解教人員離開監(jiān)所后成了無家可歸的流浪漢。我們深知，這一部分的安置幫教工作開展如何，將直接影響整個工作的運行，如果放任不管，勢必會重新使他們走上犯罪的道路。鼓勵自謀職業(yè)。對一部分一時找不到工作的人員，盡量為他們創(chuàng)造條件，鼓勵他們從事個體經(jīng)營。

三、強化“三項管理”，杜絕刑釋解教人員的再犯罪

作為一個特殊的群體，歸正人員的心態(tài)很不平穩(wěn)，存在過一天算一天的得過且過思想，為真正杜絕他們思想行為上的重復(fù)犯罪現(xiàn)象，我們在加強思想教育、化解消極心態(tài)和安置落實工作的基礎(chǔ)上，重視對這一部分人員的跟蹤監(jiān)督管理工作。

四、落實“四條措施”，提高刑釋解教人員自食其力的潛力

一是更新觀念。刑釋人員往往個人思想包袱較重，加上社會上一部分人“老眼光”看問題，很難使他們樹立起生活工作的決心和勇氣。對此，在安置幫教工作中，我們一方面重視對刑釋人員的生活、工作安置，另一方面重視全社會人對刑釋人員的思想觀念的轉(zhuǎn)變。通過宣傳，做到“三不”、“四個一樣”（即不嫌棄、不歧視、不糾纏舊罪過；政治上一樣對待，經(jīng)濟上一樣支持，工作上一樣信任，生活上一樣關(guān)心）等一系列的措施，不但轉(zhuǎn)變了社會各界對刑釋人員的看法，還揚起了歸正人員干事業(yè)的信心之帆。通過各級的關(guān)心指導(dǎo)和幫忙，刑釋解教人員中，有的成了村組織的骨干和科技能人，充分發(fā)揮自己的才能天地。

二是政策扶持。針對兩勞人員由于長期在監(jiān)所改造、教育，對國家、地區(qū)的有關(guān)就業(yè)政策、市場信息等了解掌握仍停留在進監(jiān)所前的狀況，我們根據(jù)刑釋解教人員在監(jiān)所改造、教育的時光長短、要求，鄉(xiāng)各業(yè)務(wù)部門用心為歸正人員的就業(yè)安置和經(jīng)商渠道帶給政策和信息支持，確保他們找對路、找準(zhǔn)路。

三是技術(shù)扶持。通過介紹刑釋人員到有關(guān)部門和社會中介組織舉辦的實用技術(shù)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)拆解知識、優(yōu)質(zhì)瓜果種植、家畜家禽養(yǎng)殖等技術(shù)，使每位釋解人員都能掌握1—2門實用技術(shù)；

四是資金扶持。針對部分釋解人員回歸后因家庭生活困難，發(fā)展生產(chǎn)缺乏資金的問題，許多村安置幫教工作小組主動與有關(guān)部門聯(lián)系，通過村扶持、個人墊借和出面擔(dān)保小額貸款等形式，用心扶持他們發(fā)展生產(chǎn)經(jīng)營，自強自立。

走訪安置幫教對象工作計劃 篇2

為切實做好我社區(qū)刑釋解教人員安置幫教工作，預(yù)防和減少重新犯罪，維護社會穩(wěn)定，更好地構(gòu)建和諧烏東，特制定工作計劃如下：

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，健全組織，完善工作機制

以司法所為重點，調(diào)整烏東路刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立社區(qū)幫教領(lǐng)導(dǎo)小組，健全三級安置幫教組織網(wǎng)絡(luò)，并明確分工，落實專人負責(zé)，完善各項制度。

(1)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組每年至少召開一次工作會議，傳達貫徹中央、省、市、區(qū)有關(guān)精神，研究部署工作任務(wù)，搞好協(xié)調(diào)，加強指導(dǎo)。

(2)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每季度至少召開2次會議，貫徹領(lǐng)導(dǎo)小組會議決議，研究解決2個以上實際問題。

(3)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要認真履行職能作用，制定年度計劃和工作重點并協(xié)調(diào)，督促、檢查有關(guān)部門和單位落實。

(4)安置幫教辦公室要明確工作職責(zé)和工作任務(wù)，并公示上墻，接受社會監(jiān)督。

二、規(guī)范安置幫教工作程序，落實幫教措施

對刑釋解教人員安置幫教工作自接到釋放和解除勞教通知之日起，就對其建立個人檔案，明確幫教人，落實安置幫教措施。

(1)安置幫教辦公室為刑釋解教人員建立一人一檔，建檔率要達到100%。

(2)認真查找人戶分離和下落不明的刑釋解教人員，努力減少脫管漏管，當(dāng)年刑釋解教人員銜接率達到90%

(3)對于刑釋解教人員的安置幫教要每季度進行一次，每半年要回訪，并作好談話記錄等資料歸檔工作。

(4)對外出打工人員的幫教，要掌握其去向，摸清其動態(tài)，要利用多種形式如親屬聯(lián)系，電話聯(lián)系等，在重大節(jié)假日等特定時間親自上門，對其幫教，做到無空白點。

(5)配合有關(guān)部門，落實安置措施。對符合城市低保條件的`刑釋解教人員，及時納入低保戶基本生活救助范圍，協(xié)調(diào)工商部門減免刑釋解教人員從事個體經(jīng)營的有關(guān)費用。

(6)對刑釋解教人員的幫教率要達到90%，就業(yè)安置率要達到70%，重新犯罪率控制在5%以內(nèi)。

走訪安置幫教對象工作計劃 篇3

一、切實加強對安置幫教工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)

各社區(qū)建立安置幫教工作機構(gòu)，指定專人負責(zé)此項工作，并充分發(fā)揮安置幫教工作機構(gòu)的作用，將安置幫教與綜合治理、精神文明工作相結(jié)合，將安置幫教做為精神文明單位、綜合治理優(yōu)秀單位考核依據(jù)，動員轄區(qū)各單位積極參與刑滿釋放人員的安置幫教工作。

二、建立健全工作臺帳

要對本轄區(qū)刑滿釋放人員進行全面的排查，切實做到底數(shù)清、人員明，銜接達100%、建檔100%、幫教100%，安置達到85%。當(dāng)年回歸的人員當(dāng)年清查，特別要注意發(fā)現(xiàn)和清查混雜在外來人口中的外地籍刑滿釋放人員以及未回到本地報到的本地籍刑滿釋放人員的情況，及時上報街道安置幫教辦公室。

三、進一步落實銜接、管控幫教措施

進一步完善刑滿釋放人員定期走訪談話制度，要積極組織開展志愿活動，組織在崗職工、退休人員、黨員以“一助一”、“多助一”等形式參與對刑滿釋放人員的幫教工作。將安置幫教與綜合治理、社區(qū)共筑共建、扶貧幫困等工作相結(jié)合，動員轄區(qū)各單位積極參與對刑滿釋放人員的安置幫教工作，各社區(qū)至少確定2名重點幫扶對象與轄區(qū)單位建立結(jié)對幫扶關(guān)系。同時，為沒有生活來源的困難人員解決低保金。要落實各項優(yōu)惠政策，組織刑滿釋放人員參加再就業(yè)技能培訓(xùn)，切實解決刑滿釋放人員的生活困難。

走訪安置幫教對象工作計劃 篇4

1、接收本轄區(qū)內(nèi)的刑釋解教人員做好銜接工作，并認真貫徹落實國家的有關(guān)安置幫教工作的法律、法規(guī)和政策。

2、不斷加強自愿者隊伍建設(shè)，根據(jù)工作需要調(diào)整、聘請幫教者開展多種培訓(xùn)和指導(dǎo)工作。

3、建立刑釋解教工作檔案，協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好安置幫教工作。

4、定期召開刑釋解教辦公室工作會議，研究布置幫教工作，落實幫教工作措施。

5、指導(dǎo)督促本轄區(qū)幫教工作小組，開展多種形式的`幫教活動，采取多種形式的幫教措施，幫助解決生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題，確保幫教工作對象不脫管，不漏管和重新犯罪。

6、廣泛開展輿論宣傳，注重發(fā)展和推廣典型。

7、做好重點人頭的月走訪和一般人員的季度走訪工作。

8、協(xié)調(diào)并做好安置幫教基地的建設(shè)，根據(jù)企業(yè)及幫教對象情況進行協(xié)調(diào)，對回歸困難人員進行過渡性安排工作。

9、抓好村級安置幫教工作站的建設(shè)和村級工作站人員及信息員的培訓(xùn)工作平臺，不斷提高他們的業(yè)務(wù)工作水平。

10、做好安置幫教人員技能培訓(xùn)工作，使他們回歸后都能掌握一項技術(shù)。

11、進一步做好信息化管理工作。為了進一步抓好信息化管理工作，確實做到人頭清、情況明。

一是做好每天的平臺的核實工作，及時反饋信息。二是做好每周三次接收預(yù)放人員。

三是針對信息情況與村、派出所、家庭進行核對。

四是與家庭進行聯(lián)系，落實幫教措施。

五是將所有幫教安置對象的情況逐人逐項輸入電腦，實行電腦化管理。

六是將所有的幫教對象形成網(wǎng)絡(luò)化進行管理，與省、市、縣安置幫教網(wǎng)連接。

七是建立刑釋解教人員一人一檔制度，實行檔案化信息化管理。

12、做好安置幫教工作，掌握每個人的思想動態(tài)，了解他們的工作和生產(chǎn)生活情況。

一是將三月份定為安置幫教對象排查核對月，進行全面檢查，做到準(zhǔn)實。

二是對每個村，每年進行一次安置幫教對象代表座談會，使幫教對象相互交流各自的思想和工作情況，起到相互促進、相互幫助的效果。

13、為了確保刑釋解教人員安置幫教工作落到實處，鄉(xiāng)幫教工作站與各村幫教工作站簽訂年度安置幫教責(zé)任書，確保做到層層分解，逐人落實，并將幫教安置工作納入鄉(xiāng)、村（部門）年終考核目標(biāo)，確保任務(wù)完成。

走訪安置幫教對象工作計劃 篇5

我區(qū)安置幫教工作按照“幫教社會化、就業(yè)市場化、管理信息化、職責(zé)法制化”的要求，采取分工協(xié)作、齊抓共管等有力措施，以管控有違法犯罪傾向人員為重點，不斷創(chuàng)新幫教機制，進一步加強銜接、幫教、安置工作，有力推動了安置幫教工作的深入開展，為維護社會穩(wěn)定作出了積極的貢獻?，F(xiàn)將我區(qū)XX年安置幫教工作開展情況總結(jié)

一、組織健全，落實責(zé)任，幫教安置工作基礎(chǔ)扎實

我們始終圍繞區(qū)委、區(qū)政府“構(gòu)建和諧社會，促進經(jīng)濟發(fā)展”的工作思路，把做好刑釋解教人員安置幫教，預(yù)防和減少重新違法犯罪作為維護社會穩(wěn)定、抓好社會治安綜合治理的一項重要工作來抓。從基礎(chǔ)工作入手，一是落實機構(gòu)。成立刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組，郭玫任組長，杜紅斌任副組長，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由司法局基層科負責(zé)日常工作;全區(qū)辦事處、鄉(xiāng)均相應(yīng)成立了安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)工作站，并在各社區(qū)、村成立了幫教小組，形成了橫向貫通、縱向聯(lián)合的三級幫教安置工作網(wǎng)絡(luò)，落實了專兼職工作人員。全區(qū)共建立幫教安置工作機構(gòu)\個，專兼職幫教人員\余人，奠定了堅實的幫教安置工作基礎(chǔ)。二是落實責(zé)任。把安置幫教工作列入年度工作的考核內(nèi)容，通過層層簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書，促進安置幫教各項內(nèi)容、措施落實，形成良好的安置幫教工作機制。

二、落實制度，做好銜接，確保刑釋解教人員不脫管不漏管

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室充分發(fā)揮組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促的作用，重點抓好銜接登記、工作例會、檔案管理、信息反饋制度的落實，有效地促進了幫教安置工作。

一是堅持銜接登記制度。區(qū)安置幫教辦公室收到《刑滿釋放人員通知書》和《解除勞教人員通知書》后，及時登記并下發(fā)給各街道工作站，由他們在一周內(nèi)通知刑釋解教人員家屬，并積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門解決幫教安置工作中的具體問題。

二是堅持排查制度。每年對所有幫教對象進行摸底和調(diào)查，對回歸的人員建立“一人一檔”工作臺帳，分類列入、統(tǒng)一管理，做到了底數(shù)清、情況明。對于因種種原因未到公安機關(guān)落戶的刑釋解教人員，工作站堅持做好排查工作，做到掌握情況、了解去向，以敦促他們盡快落戶。對于排查到的遺漏人員，幫教工作迅速跟上，確保做到不脫管、不漏管，認真落實幫教銜接管理工作。

三是對重點幫教對象實行走訪制度。定期不定期地上門走訪重點幫教對象，了解情況，切實為他們解決一些生產(chǎn)、生活中的實際困難，時時處處體現(xiàn)出黨和政府的關(guān)心。

四是建立重新犯罪備案預(yù)警機制。始終與相關(guān)部門保持密切聯(lián)系，及時掌握全區(qū)刑釋解教人員重新犯罪的數(shù)據(jù)，做到不瞞報、不漏報;對有重新犯罪苗頭的主動采取防范措施，最大限度地減少重新犯罪。根據(jù)跟蹤檔案管理的記載，符合解除幫教條件的解除幫教，達到了不失控，不漏幫的工作要求。

三、集中排查，認真清理，確保刑釋解教人員底數(shù)清

為了全面掌握了解刑釋解教人員基本情況，我們每年都要對刑釋解教人員進行集中排查。按照市局的`要求，對全區(qū)刑釋解教人員進行了專項排查摸底，并召開專門會議安排部署，制定專項，分階段、分批次開展排查。各司法所以人為本，迅速行動，認真摸排。查實的，司法所登記造冊，并及時落實幫教措施;不能查實的，報本地公安派出所負責(zé)查找;派出所確實查不到的，也另外登記造冊;遇有刑釋解教人員出生年月不符的，現(xiàn)已改名的，人戶分離的，司法所也都一一做了登記。這期間，我局多次下所督促檢查，幫助解決實際問題。今年共接受71人，通過專項摸底排查，最大限度地減少了人員漏管、脫管現(xiàn)象。

四、因人施教，分級管理，真正將管理和安置工作落到實處

為了更好地做好幫教安置工作，使有限的人力資源發(fā)揮出更大的作有用，我們采用分級管理方法，根據(jù)刑釋解教人員的犯罪情節(jié)、獄中表現(xiàn)、家庭狀況等，綜合分析刑釋解教人員的社會危害性和重新違法犯罪可能性，確定幫教等級。特別做好重點人員的穩(wěn)控工作，實行個性化幫教措施，增強了幫教工作的針對性和實效性。

回歸人員分別由其家庭、社區(qū)和基層司法所負責(zé)，分級幫教管理。主要采取以下幫教措施：

一是開展談心活動。對回歸人員由所在的幫教工作站對其開展談心，提出要求和希望，同時根據(jù)此人在談話中的性格、情緒、愛好等表現(xiàn)，確定幫教小組，有針對性地制定幫教措施。

二是建立幫教小組。各司法所對每個回歸人員認真查詢、核實刑釋解教人員的詳細地址，然后與社區(qū)、村聯(lián)系，建立幫教關(guān)系。由司法所工作人員、社區(qū)干部和刑釋解教人員家屬組成的“三幫一”幫教小組，采取“四定”即定人員、定對象、定任務(wù)、定措施，把幫教工作管理落到實處。

三是實行信息化管理。區(qū)幫教安置辦公室認真做好回歸人員的登記工作，做好幫教記錄，建立軟件檔案。

四是建立刑釋解教人員個人檔案。各司法所幫教安置組織按照“一人一檔”的要求，及時建立回歸人員的檔案工作，同時，報區(qū)幫教安置辦公室備案。

五、真情召喚，貼心幫教，扶持刑釋解教人員就業(yè)安置

為了進一步做好刑釋解教人員安置就業(yè)和社會保障工作，有效預(yù)防和減少重新違法犯罪，爭取相關(guān)單位積極配合，多措并舉，認真貫徹落實中央八部委《關(guān)于進一步做好刑釋解教人員促進就業(yè)和社會保障工作的意見》，堅持以就業(yè)防脫管這一工作主線，積極為刑釋解教人員自食其力創(chuàng)造條件。

走訪安置幫教對象工作計劃 篇6

20xx年，我鎮(zhèn)刑釋解教、安置幫教工作在市刑釋解教安置幫教工作領(lǐng)導(dǎo)小組和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞“教育、感化、挽救”的工作方針，扎扎實實地開展了刑釋解教、安置幫教的各項工作，促進了我鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定和政治穩(wěn)定，取得了一定工作成效，現(xiàn)根據(jù)上級的要求，結(jié)合我鎮(zhèn)工作開展實際情況，就我鎮(zhèn)20xx年刑釋解教、安置幫教工作的開展情況總結(jié)匯報如下：

一、回歸人員基本情況

20xx年——20xx年我鄉(xiāng)共有刑釋人員 12人，近三年內(nèi)沒有解教人員，通過原單位安置6人，安置率為100%。

今年我鎮(zhèn)回歸刑釋人員2人，目前，回歸人員生活有著落、思想狀態(tài)穩(wěn)定、情況表現(xiàn)良好，得到安置，沒有發(fā)現(xiàn)重新違法犯罪跡象。

二、主要工作開展情況

(一)提高了認識，加強了領(lǐng)導(dǎo)。

刑釋解教、安置幫教工作是全力維護社會政治穩(wěn)定構(gòu)建和諧社會的.重要工作之一，為此，我們在工作中著力做到了思想明確，認識提高。確定了以鎮(zhèn)政府分管綜治的副鎮(zhèn)長為站長，司法所具體負責(zé)日常工作。各村也根據(jù)工作需要，成立了幫教工作小組，確定了專人負責(zé)，從而健全了我鎮(zhèn)的幫教工作網(wǎng)絡(luò)，使我鎮(zhèn)的安置幫教工作有人管、有人抓，各項工作得到了充分落實。工作站經(jīng)常與各幫教小組加強聯(lián)系，幫助指導(dǎo)他們做好相關(guān)的工作，解決在日常幫教工作中出現(xiàn)的問題，把握了工作的主動性，全鄉(xiāng)共設(shè)立7個幫教組織，為做好此項工作奠定了牢固的基礎(chǔ)。

(二)抓好銜接關(guān)口，確保工作實效。

一是抓好銜接接薦關(guān)口。對市刑釋解教、安置幫教工作站轉(zhuǎn)發(fā)來的刑釋解教人員通知書，我站及時建立個人幫教檔案，并進行走訪，迅速確定幫教人員，進行跟蹤幫教。

二是抓好日常幫教關(guān)口。對回歸的人員，根據(jù)不同對象，以及其思想表現(xiàn)情況，我們在具體工作開展中有重點、有針對性地開展幫教，我們主要把工作重心放在村、組一級，督促村及時做好日常幫教工作，并針對性地開展一些以案釋法、送法上門等進行幫教，力所能及地解決回歸人員的一些實際問題和困難。今年，我鎮(zhèn)12名刑釋解教人員基本達到了在家思想安心、外出打工放心、工作生活舒心的工作要求。

三是抓好建章立制，明確獎罰關(guān)口。鎮(zhèn)村分別根據(jù)工作需要，先后制定了走訪談話制度、匯報制度、登記審核制度，排查制度、回訪制度等規(guī)章制度；進一步加強了工作幫教規(guī)范化管理，并實行將安置幫教工作納入全鄉(xiāng)綜治考核目標(biāo)，實行同檢查、同考核、同獎罰。

三、存在問題

1、銜接工作還沒有完全到位，沒有可操作性的管理模式和程序，在實際工作中阻礙了工作開展。

2、有些刑釋解教人員不能按時回原籍申報，無管控手段，回歸人員外出務(wù)工地點變動較快，信息掌握難度較大。

今后，我鎮(zhèn)刑釋解教、安置工作幫教工作決心在上級主管部門和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，進一步加大工作力度，不斷創(chuàng)新工作思路，力求在幫教的方式方法上有待于摸索和創(chuàng)新，在安置的深度、廣度上還要有新的突破，為全面推進我鎮(zhèn)的社會政治穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展作出我們新的努力。

走訪安置幫教對象工作計劃 篇7

新建社區(qū)20XX年的幫教安置工作要以十八大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持“銜接好、引導(dǎo)好、扶持好、服務(wù)好”的工作要求，認真貫徹落實上級各項工作部署，依法履行職能，努力實現(xiàn)“工作制度化、措施具體化、幫教日?；?、安置市場化”，為預(yù)防和減少重新犯罪，維護社會穩(wěn)定，特制定工作計劃：

一、要認真貫徹落實有關(guān)文件精神

1、幫教小組將幫教對象的基本情及時登記造冊，建立檔案，組織開展幫教。

2、幫教小組要在鎮(zhèn)幫教安置工作站的指導(dǎo)下，開展工作，確定責(zé)任人，落實責(zé)任制，實行一幫一、二幫一、三幫一，切實做到“幫教人員、幫教對象、幫教措施”三落實。

3、幫教小組要幫助、引導(dǎo)、扶持刑釋解教人員落實就業(yè)或解決生活出路。

二、幫教小組要結(jié)合實際，制定工作計劃，了解本轄區(qū)的回歸人員的思想狀況和生活情況，以及回歸人員的摸底情況，調(diào)整工作布置。

三、落實見面和談話制。刑釋解教人員安置幫教工作人員必須及時找到本人，根據(jù)具體情況、文化程度、思想狀況等不同情況，分別以不同方式把當(dāng)前社會情況、法律法規(guī)、村規(guī)民約等基本情況，通過簡明易懂的方式對其宣傳和教育。堅持每月2至3次談話，重點對象3至4次談話。通過定期談話和幫教，準(zhǔn)確掌握幫教對象的家庭情況、思想動態(tài)、回歸社會后的'困難等，針對性地落實幫教措施。

四、加強銜接工作，嚴防漏管失控。幫教小組應(yīng)與鎮(zhèn)安置幫教工作站及時通報有關(guān)情況，對于逾期未到司法所報到的釋解人員或未回社區(qū)的，幫教小組應(yīng)將有關(guān)情況紀錄在案，并迅速與司法所和公安派出所聯(lián)系。對于人戶分離的釋解人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，及時將有關(guān)情況通知司法所和公安派出所，同時開展幫教工作。

五、建立委托幫教與跟蹤幫教相結(jié)合的制度，努力消除幫教盲點。對于人戶分離、外出務(wù)工的釋解人員，應(yīng)與其家人溝通，共同做好跟蹤幫教工作，另一方面與其所在地的幫教工作機構(gòu)聯(lián)系，互通情況，委托幫教。此外，在其逢年過節(jié)時，及時接茬面對面幫教，避免漏管失控現(xiàn)象的發(fā)生。

六、根據(jù)自身實際，制定本年度工作計劃，支持幫教小組開展幫教工作，落實安置幫教工作職責(zé)。

走訪低保五保工作計劃(精華11篇)

時光在流逝，從不停歇，我們的`工作又將迎來新的進步，此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細的計劃了。估計許多人是想得很多，但不會寫，下面是小編幫大家整理的社區(qū)低保工作計劃（精選11篇），歡迎大家分享。

走訪低保五保工作計劃 篇1

在市、街道民政部門的幫助指導(dǎo)下，xxx社區(qū)民政工作緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，充分發(fā)揮民政工作維護社會穩(wěn)定，調(diào)節(jié)社會矛盾，促進社會公平的職能，xxx社區(qū)民政工作努力開展各項民生工程工作，堅持以人為本、求真務(wù)實，認真落實民政低保工作、殘疾人救助、醫(yī)療救助、廉租住房等各項民生救助的方針政策。做到民生對象有進有出、應(yīng)保盡保、不漏保、不虛報，充分把黨和政府的關(guān)懷及時送到困難居民家中。切實維護了民政對象的基本生活權(quán)益，為xxx社區(qū)的經(jīng)濟和社會發(fā)展?fàn)I造了良好的社會

現(xiàn)將工作匯報如下：

一、低保工作

為了做好社區(qū)民政低保工作，進一步貫徹落實國務(wù)院《城鎮(zhèn)居民最低生活保障條例》文件精神，我們首先認真學(xué)習(xí)了相關(guān)的實施條例及方案，并在街道民政辦的指導(dǎo)下，xxx社區(qū)結(jié)合本社區(qū)的實際情況，在貫徹落實上下功夫，認真負責(zé)地開展本社區(qū)低保對象重新認定審核工作，

1、加強領(lǐng)導(dǎo) 統(tǒng)一認識

成立了xxx社區(qū)城市低保重新認定審核民主評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了實施方案。通過學(xué)習(xí)大家對城市低?！皯?yīng)保盡保、應(yīng)退即退”動態(tài)管理工作機制，有了統(tǒng)一認識。

2、及時宣傳動員：

社區(qū)采取進巷入戶進行宣傳告知，并在社區(qū)各主要干道、巷口張貼宣傳通知單。社區(qū)參與宣傳人員70人次，發(fā)放《致城區(qū)居民及低保戶一封信》宣傳單500多份。多種形式、廣泛深入宣傳這次重新審核的目的、申請時間、所需提供材料。做到了人民社區(qū)內(nèi)全覆蓋、家喻戶曉、不留死角、不讓一戶低保戶因信息延誤不能及時重新申請辦理，給原本就困難的生活造成傷害。

3、認真收填申請材料：

社區(qū)低保員認真核對每個申請戶提供的原件、復(fù)印件，根據(jù)要求，逐步完善了低保人員檔案。低保實行了動態(tài)管理，

4、積極入戶調(diào)查：

社區(qū)成立專職入戶調(diào)查小組，深入到轄區(qū)申請低保戶家中，認真聽取申請戶本人或家人陳述；細心觀看申請戶家庭擺設(shè)；禮貌走訪左鄰右舍； 耐心詢問申請戶家庭成員情況。逐步推進社區(qū)居民最低生活保障工作的程序化、信息化、社會化管理。

5、民主評議公示。

社區(qū)實施了邊調(diào)查、邊民主評議的工作方法，審核實行集體評議，記錄準(zhǔn)確、完整，按要求對低保對象進行張榜公示，公示內(nèi)容全面，公示欄按要求固定室外，公示欄上有各級舉報電話。

6、落實公益勞動

落實低保對象參加公益勞動制度，記錄完整、續(xù)保登記制度落實，且記錄準(zhǔn)確完整，處罰到位。今年低保戶參加社區(qū)志愿者活動58次。

二、殘疾人救助工作

殘疾人是社會的弱勢群體，他們更需要社會的關(guān)愛。社區(qū)現(xiàn)設(shè)有殘聯(lián)協(xié)會，殘聯(lián)協(xié)理員。對社區(qū)內(nèi)的殘疾人開展了“關(guān)愛你我行計劃”，組織社區(qū)志愿者走進殘疾家庭，為社區(qū)的殘疾人提供關(guān)愛。社區(qū)針對殘疾人開展了一系列的幫扶工作，如：對社區(qū)內(nèi)白內(nèi)障人員免費治療登記工作、殘疾兒童未入學(xué)人員統(tǒng)計工作、殘疾人免費安裝假肢登記工作、殘疾人免費相親會登記工作和殘疾人機動車燃油補貼登記工作。

在幫助殘聯(lián)人工作中，積極做好助殘的宣傳活動，為有條件的殘疾人提供就業(yè)培訓(xùn)，為他們創(chuàng)造更多的就業(yè)機會，讓社區(qū)內(nèi)的殘疾人在愛心的關(guān)愛下更快樂的生活。

三、廉租住房工作

為確保社區(qū)廉租房有效地實施，認真執(zhí)行城市低收入家庭廉租住房補貼制度，對社區(qū)內(nèi)申請保障性住房戶入戶調(diào)查，其家庭情況記錄、建立個人檔案。對申請人員遞交的相關(guān)材料嚴格審核。定期對已享受政策的居民進行排查，及時掌握他們生活情況，入戶了解他們的生活變化，認真做好動態(tài)管理，嚴格檔案的建立，資料齊全，認真保存，爭取做到細致，準(zhǔn)確，周到。使廣大居民家庭切實真正的享受到國家的優(yōu)惠政策。

四、大病救助工作

為切實做好特貧困戶重大疾病醫(yī)療救助工作，社區(qū)積極宣傳、認真審核并及時受理患病人員的救助工作，建立專人專檔，高度透明。

五、老年證辦理工作

隨著政府相繼出臺一系列針對老年人的惠民政策，社區(qū)辦理老年證的人數(shù)也相繼增加，考慮到一些老年人的行動不便，社區(qū)成立了愛心小組，專門負責(zé)上門為行動不便的老年人辦理老年證，把關(guān)愛老年人落到了實處。

六、節(jié)日慰問工作

在重大節(jié)日期間，社區(qū)把老弱病殘、低保戶列為重點慰問對象，同時也考慮到了軍屬、僑胞、困難黨員、監(jiān)控對象、困難職工家屬等等，在實際慰問過程中對老弱病殘慰問對象進行上戶慰問，在物質(zhì)慰問的同時還為困難群體帶去情感上的溫暖，精神上的鼓勵，溫馨的祝福，真誠實在的慰問困難群體，收到了良好社會效果。

七、存在的問題及整改措施

1、對社區(qū)居民宣傳低保政策的力度還不夠，少數(shù)居民對低保概念理解不夠，以后，社區(qū)將通過多種形式加大各種宣傳低保政策的力度，促進社區(qū)各項民政惠民工作的順利開展。

2、積極鼓勵支持享受低保人員創(chuàng)造就業(yè)機會，鼓勵他們樹立自強自立的精神，為創(chuàng)建和諧社區(qū)做出應(yīng)有的貢獻。

在今后的工作中將繼續(xù)落實“以民為本、為民解困”的民政工作宗旨，在為廣大人民群眾服務(wù)，尤其是為最需要幫助的困難群眾服務(wù)方面加大精力，將困難群眾的需要作為工作的第一信號，深入居民，了解民情，掌握民意，傾聽民聲，從細微處入手，從點滴做起，實實在在地為困難群眾辦好事，辦實事，真正讓困難群眾感受到黨和政府的溫暖。為打造和諧、溫馨社區(qū)，而貢獻我們的力量。

走訪低保五保工作計劃 篇2

全面踐行以員工為中心的管理理念，積極倡樹“以行為家、愛行如家”的“家文化”氛圍，扎實推進關(guān)心關(guān)愛員工政策落實落地，近日，惠民農(nóng)商銀行組織開展“情暖寒冬關(guān)愛員工”走訪慰問活動，對部分退休老黨員干部、困難職工進行了走訪慰問，為他們送去了節(jié)日問候和祝福。

在退休老黨員干部、困難職工家中，惠民農(nóng)商銀行黨委班子成員親切詢問他們的身體狀況和生活需求，送上了慰問金和米、面、油等生活用品，并簡要介紹了近年來農(nóng)商銀行取得的變化和成績，感謝他們?yōu)檗r(nóng)商事業(yè)所做出的貢獻，囑咐他們要保重好身體，繼續(xù)多關(guān)注、支持農(nóng)商銀行的`改革發(fā)展事業(yè)；鼓勵困難職工要堅定信心，積極面對生活，及時向行黨委反映困難及訴求。

此次走訪慰問活動凝聚了人心、鼓舞了士氣，退休老黨員干部、困難職工紛紛對黨組織的關(guān)懷表示感謝，表達了對惠民農(nóng)商銀行發(fā)展的信心和期待，將竭盡全力宣傳好、支持好農(nóng)商銀行的各項工作，繼續(xù)為加快惠民農(nóng)商銀行事業(yè)發(fā)展貢獻力量。

走訪低保五保工作計劃 篇3

20xx年，我社區(qū)在上級部門的指導(dǎo)下，繼續(xù)推進低保工作，旨在為困難家庭提供基本生活保障，確保每位居民都能享有基本的生活條件。通過一系列措施的實施，我們在低保工作中取得了一定的成效。

一、工作內(nèi)容

1. 政策宣傳與培訓(xùn)

組織了多次低保政策宣傳活動，通過發(fā)放宣傳資料、召開居民座談會等形式，提高了居民對低保政策的知曉率。

對社區(qū)工作人員進行了低保政策的培訓(xùn)，確保他們能夠準(zhǔn)確解答居民的疑問，并協(xié)助申請。

2. 申請受理與審核

開展低保申請受理工作，全年共受理低保申請300件，經(jīng)過嚴格審核，符合條件的家庭共計250戶，發(fā)放低保金總額達30萬元。

對申請家庭進行了實地走訪，確保信息的真實性和準(zhǔn)確性。

3. 動態(tài)管理與服務(wù)

建立了低保家庭動態(tài)管理機制，定期對低保家庭的經(jīng)濟狀況進行評估，確保低保政策的公平性和有效性。

針對低保家庭的特殊需求，提供了就業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)等服務(wù)，幫助他們提高自我發(fā)展能力。

4. 困難救助與關(guān)愛

對低保家庭中的特殊困難群體，如孤寡老人、殘疾人等，開展了定期探訪和慰問活動，發(fā)放生活用品和慰問金，增強了他們的獲得感和幸福感。

二、工作成效

1. 保障水平提升

通過低保政策的實施，確保了250戶困難家庭的基本生活需求，提升了他們的生活質(zhì)量。

2. 居民滿意度提高

根據(jù)年度滿意度調(diào)查，居民對低保政策的`滿意度達到了85%，反映出社區(qū)在低保工作上的努力得到了認可。

3. 社會氛圍改善

通過低保工作的開展，增強了社區(qū)的凝聚力，營造了關(guān)愛弱勢群體的良好氛圍，促進了鄰里之間的互助。

三、存在問題

1. 信息不對稱

部分居民對低保政策了解不足，導(dǎo)致申請人數(shù)未達到預(yù)期。

2. 資源不足

由于資金和資源的限制，部分低保家庭的需求未能得到完全滿足。

四、改進措施

1. 加強宣傳

加大對低保政策的宣傳力度，利用社區(qū)公告欄、微信群等多種渠道，確保信息覆蓋到每一位居民。

2. 拓展資源

積極與社會組織合作，爭取更多的社會資源，為低保家庭提供更多的幫助和支持。

3. 完善服務(wù)

進一步完善低保家庭的動態(tài)管理機制，及時掌握家庭變化情況，確保低保政策的精準(zhǔn)實施。

20xx年，我社區(qū)的低保工作在各方的共同努力下取得了一定的成效，為困難家庭提供了實實在在的幫助。未來，我們將繼續(xù)努力，進一步提升低保工作的質(zhì)量和效率，為更多困難家庭帶去溫暖與希望。

走訪低保五保工作計劃 篇4

為了把居民最低生活保障工作做的更好，真正讓困難群體感受到黨和政府的關(guān)懷，為創(chuàng)建和諧社區(qū)打下良好的基礎(chǔ)，紅運社區(qū)特制定低保工作計劃如下：

一 、認真學(xué)習(xí)和掌握有關(guān)低保政策，不斷完善“聽證會”制度，定期公布執(zhí)行低保情況，接受群眾監(jiān)督使低保工作更加“陽光透明”。

二、 對低保戶家庭實行定期走訪制度，及時掌握他們近期的家庭生活狀況，實行動態(tài)管理。

三 、組織低保人員參加社區(qū)公益活動。鏟除小廣告，清理垃圾，為孤寡老人，殘疾人上門做一些力所能及的服務(wù)。

四 、定期召開低保人員會議，及時傳達上級有關(guān)低保政策。同時，傾聽低保人員的建議和意見。

五 、社區(qū)要積極為低保人員創(chuàng)造就業(yè)機會，鼓勵他們樹立自強自立的精神，為創(chuàng)建和諧社區(qū)做出貢獻。

六、明確好申請時間：每月的X號至X號為受理社區(qū)居民申請城市最低生活保障金時間，X號至X號為入戶調(diào)查階段，X號至X號為審查階段。

七、做好申請關(guān)、入戶關(guān)、政策關(guān)、人情關(guān)。

1、申請關(guān)：申請條件充分、各種證明齊全。

2、入戶關(guān)：問清基本情況，查其生活質(zhì)量（吃、住、穿等情況）訪其左鄰右舍，了解日常生活情況。

3、政策關(guān)：嚴格按照政策規(guī)定、全面核實其經(jīng)濟收入情況。

4、人情關(guān)：嚴格按照文件規(guī)定辦、不講私情、做到該保就保、不該保堅決不保。

八、做好社區(qū)低保的聽證評議會，嚴格按照低保聽證會的程序進行聽證，對申請人做好聽證記錄。

九、組織好低保人員的動態(tài)管理，抓實家庭收入界定工作，組織低保人員定期學(xué)習(xí)法律、法規(guī)。

十、按月、季、年審批做好分類管理。

十一、做好基礎(chǔ)臺帳，報表、搞好低保人員的低保金發(fā)放。

走訪低保五保工作計劃 篇5

20xx年xx社區(qū)城市最低生活保障工作在市、區(qū)民政局低保中心及街民政辦的指導(dǎo)下，我們堅持做好認真開展年度核查工作，對低保戶的初審、復(fù)審、申報工作，做到調(diào)查入戶、公示上墻、舉報認真接待；結(jié)合xx社區(qū)“883”創(chuàng)建行動計劃的實施，充分發(fā)揮轄區(qū)低保人員的中堅力量，清理環(huán)境，美化家園。通過上下齊心努力，圓滿完成了今年的低保各項工作任務(wù)，順利地通過了武漢市“883”驗收?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：

一、抓緊跟蹤調(diào)查，落實動態(tài)管理，保證低保金有效發(fā)放

20xx年底，xx社區(qū)原有低保戶74戶179人，總保金額：16961元。今年1月取消低保5戶，調(diào)整低保5戶，減少580元，為在網(wǎng)的165人每月加8元生活補貼，共計69戶16978元。在取消低保中有１戶低保楊玲，我們二次介紹就業(yè)無正當(dāng)理由拒絕上崗，我反復(fù)上門宣傳新的低保法規(guī)“十八不準(zhǔn)”，講明此類情形將取消低保。其母罵罵咧咧，聲稱女兒是孤兒寡母，得不到照顧不依，甚至用極尖刻的言語辱罵低保專干；有極個別的鄰居不理解，怪低保員無情。面對這種情況有些復(fù)雜的家庭，我們沒有退縮，而是采取其他訪問調(diào)查形式，在多次入戶未見本人的情況下，通過附近的關(guān)照員、低保評議小組成員了解更真實的情況：近期不見楊玲在此，有隱性就業(yè)傾向。我向其母點明實情，和群眾講明同情不可代替政策，我們只有堅持原則才能取信于民。社區(qū)在嚴格低保法規(guī)給予停發(fā)的同時，于春節(jié)之際給予“五個五”物質(zhì)慰問。這樣既保障了國家低保資金不流失，又體現(xiàn)了社區(qū)對困難群體的人性關(guān)懷。2月調(diào)整低保3戶，減少148元，其中1個低保戶兒子參軍減少享受人口及金額，共計164人16830元；3月發(fā)放低保金16830元；4月新增低保2戶，調(diào)整低保2戶，增加金額440元，共計71戶，168人，17270元；5月停發(fā)低保3戶，其中2戶搬離轄區(qū)，1戶妻子退休，家庭收入超標(biāo)。調(diào)整低保6戶，其中4戶因退休工資提高而下調(diào)低保金。減少低保金973元，共計68戶，160人，16297元；夏季社區(qū)低保自查：6月取消低保5戶，新增低保2戶，調(diào)整2戶，減少低保金686元，共計65戶，153人，15611元；7月停發(fā)4戶，減少金額937元，共計61戶，142人，14674元；8月停發(fā)低保8戶，減少金額1531元，共計53戶123人，13143元，；9月年審調(diào)整低保26戶，減少金額1377元，共計53戶，124人，11766元；10月發(fā)放低保金額11766元；11月新增1戶，調(diào)整7戶，同時每戶增加燃氣補貼6、9元，增加金額233元，共計54戶126人，12371.60元；12月停發(fā)低保1戶，調(diào)整6戶，減少金額110、90元，共計53戶，123人，12260、70元，人均99、68元。與此同時負責(zé)分發(fā)低保水費補貼，調(diào)查低保住房保障，把黨和政府的溫暖送達困難群眾。

二、嚴格規(guī)范操作，健全動態(tài)機制，確保年審工作順利通過

xx社區(qū)管轄范圍廣，人口多，租住戶雜。兩勞、吸毒人員多，殘疾人多。低保戶較多，人員情況復(fù)雜，其中不乏兩勞釋放人員、夫妻雙失業(yè)、一家多殘、單親家庭。我在xx工作的這一年多，深感壓力大、擔(dān)子重，只有緊密聯(lián)系社區(qū)低保評議小組成員，深入走訪、調(diào)查，掌握第一手材料，了解特困群眾疾苦，才能做到應(yīng)保盡保。一年來，xx社區(qū)新增低保戶5戶，嚴格三榜公示，把好入口關(guān)，無一例上訪舉報，實現(xiàn)該保的一戶不漏。今年為二位勞改釋放人員辦理了低保，有效地行使了低保的穩(wěn)定劑作用。其中1個家庭：戶主殘疾，勞改后無業(yè)，患肺穿孔；其妻剛從xx失業(yè)，即患嚴重腦瘤，住院手術(shù)、治療費花光了全部的失業(yè)補償金，其子就讀大學(xué)，假期里也感染了肺結(jié)核。社區(qū)在知曉這些情況后，立即上門慰問，幫助準(zhǔn)備資料，上報民政，及時為該家庭辦理了低保。當(dāng)我們很快地把包含著地方政府溫暖的低保金存折送到其妻的病榻前時，她感動得熱淚盈眶，連聲稱贊：感謝政府和社區(qū)，感謝黨培養(yǎng)了這么好的社區(qū)干部。

我們在工作中堅持低保動態(tài)管理的原則，變年審為季審，甚至月審。一是堅持與本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)和失業(yè)保險標(biāo)準(zhǔn)相銜接，對不同人員實行不同的保障金額，使保障金更加科學(xué)，更加符合實際，同時建立健全了低保工作各項規(guī)章制度，制成版面硬化上墻。二是規(guī)范操作，確保公正、公平，制定了從個人申請到逐級審核、資金發(fā)放的一整套操作規(guī)程，健全動態(tài)管理機制，特別是B類、C類低保戶，全部接受了街低保評議小組的入戶調(diào)查。在今年實施低保動態(tài)管理中，針對轄區(qū)所有的低保對象就業(yè)及收入變化的情況，開展年度核查，進行全面核實走訪，定期核查、公示、評議、評審制度，認真、熱情地接待群眾來信、來訪，做到保障對象有進有出，低保補差有升有降，加強了規(guī)范化管理，切實做到應(yīng)保盡保和分類管理，建立健全低保的動態(tài)管理機制。去年底xx集團改制，一批批下崗、失業(yè)工人陸續(xù)涌向社區(qū)，要求申報低保者絡(luò)繹不絕。針對這些特殊群體，我熱情地接待，耐心地傾聽，認真地記錄，詳細地核實失業(yè)補償金續(xù)交社保后有無余額，是否符合申請低保的條件明明白白地告知他們。并真誠地勸告他們就業(yè)競爭激烈，盡量返崗；對于一時無法就業(yè)也不夠辦低保的“4050“人員，社區(qū)給予友情關(guān)注，積極推薦再就業(yè)，幫其解決暫時困難。同時對在網(wǎng)的低保戶中新近失業(yè)者進行上門，徹底的摸底，情況變化的一視同仁，因此停發(fā)低保8戶。此舉既宣傳了低保新規(guī)，又體現(xiàn)了政策的'公平、公正，使廣大居民群眾交口稱贊。

在保障A類15戶低保戶穩(wěn)定的同時，B類48戶中減少了18戶，C類16戶減少了8戶。截止今年8月xx社區(qū)代表漢陽區(qū)、晴川街迎接低保工作創(chuàng)A級單位達標(biāo)省級檢查，社區(qū)的低保工作受到各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，得到檢查團的高度評價。53戶低保戶中，A類15戶占總戶數(shù)的28、30％；B類30戶占56、60％；C類8戶占15、09％，在低保管理工作中，我們充分發(fā)揮低保例會的作用，大力宣傳新的低保政策，發(fā)動評議小組成員配合社區(qū)開展自查，經(jīng)過調(diào)查核實，將情況反映給社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)，取得一致意見后，由低保專干找低保當(dāng)事人見面，耐心做解釋工作，使其心服口服地退保。在年審前期，xx社區(qū)有一低保戶因不提供子女就業(yè)證明，社區(qū)低保專干按規(guī)定暫緩其低保，該低保戶懷恨在心，身藏汽油沖到社區(qū)辦公室欲行兇報復(fù)，幸被及時發(fā)現(xiàn)，未能得逞。為避免矛盾激化，社區(qū)書記及街低保中心負責(zé)人張雪芳多次上門找其談心，宣傳政策，使其終于認識到錯誤，并向低保專干賠禮道歉。低保員在接受區(qū)低保中心調(diào)查、審核時也充分尊重社區(qū)意見，合理操作，爭取個性化處理。當(dāng)事人被低保專干不計前嫌，秉公辦事的工作作風(fēng)所折服，消除了認為低保員故意刁難的誤解，主動要求參加電腦技能培訓(xùn)，為以后就業(yè)做準(zhǔn)備。權(quán)年取消的27戶低保戶中，有10戶主動退保，無一人扯皮鬧事。這樣我們既堅持了按原則辦事，又能把握穩(wěn)定大局，將矛盾消化在基層。更為重要的是，為通過民政局的年審奠定了堅實的基礎(chǔ)。

俗話說一份耕耘，一份收獲，付出終有回報。由于平時工作扎實，加班加點地入戶調(diào)查，整理資料，辛勤的汗水換來了xx社區(qū)送審53戶低保100％通過，今年年審后低保53戶，124人，低保金11766元，人均94、88元。年審的順利，也得到了xx社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的首肯。

三、積極推薦就業(yè)，實施雙軌并舉，保障困難群眾生活

我在日常低保管理的工作中體察到，依靠低保金維持生活的特困家庭，最根本的問題是再就業(yè)。為了積極提供就業(yè)信息，推薦低保戶走上工作崗位，我們一方面主動走出去，親自帶領(lǐng)低保戶到漢陽勞動力市場登記求職，并和一個職介所建立長期的信息平臺，聯(lián)絡(luò)用工需求；另一方面大膽請進來，以社區(qū)書記為首，利用各種關(guān)系，廣泛找尋崗位，然后以廣播的形式發(fā)布招聘啟示。社區(qū)凡是都優(yōu)先考慮低保對象，今年共計介紹低保戶就業(yè)二十人次：安排二人到安保隊，二人做協(xié)管員。其中二人主動提出退保，支持社區(qū)低保管理工作。我們還將兄弟社區(qū)的一個“狠人”低保戶（兩勞釋放人員）介紹到本轄區(qū)下崗工人羅小玲的餐廳做外賣。從去年至今，我們堅持為洗馬社區(qū)的二位空巢老人提供家政服務(wù)，先后推薦了五個“4050”的低保人員給八十高齡的老倆口做鐘點工。致使老人對社區(qū)感激萬分，信任不已。這樣我們既為兄弟社區(qū)解了難，又服務(wù)了弱勢群體，加強了社區(qū)間的聯(lián)系。并且?guī)椭捅Ｈ藛T改變擇業(yè)觀念，重拾自信，通過自己勤勞的雙手脫貧解困。

在本社區(qū)低保自查中，有一殘疾低保戶，自恃老上訪戶、原三車車主，下崗工人，拒不接受社區(qū)調(diào)整其低保金額的評議意見，揚言要捅到上面去討要說法。低保專干多次上門找他談心，宣講政策，剖析道理，并與低保評議小組成員一起親臨其妻工作單位調(diào)查工資情況，取得第一手材料，以說明其妻打零工，收入按最低工資標(biāo)準(zhǔn)460元計算的合理性。社區(qū)考慮到穩(wěn)定因素，沒有簡單行事，除反復(fù)做當(dāng)事人的思想工作外還會同他的家人，街坊一道現(xiàn)場答疑解問。使他認識到：國家雖有低保政策但不能一味地依賴，小家雖有困難卻有一定的經(jīng)濟能力承擔(dān)生活。最后歷時三個月的下訪化解了他的上訪，使他接受了193元的調(diào)整金額，目前享受低保金150元。

社區(qū)在低保工作中注重了人性化的管理，貫穿了為民辦實事精神，在扶貧幫困方面做了大量的工作。今年初，由低保專干帶領(lǐng)低保特困戶參加漢陽區(qū)慈善超市活動，領(lǐng)取保暖內(nèi)衣五套；元旦每戶分發(fā)特困慰問金300元。社區(qū)為14個殘疾低保戶分發(fā)特困臨時救助金200元，有3位申請低保因條件不符合未納入低保但生活仍然有困難的殘疾人，也享受到同等待遇。春節(jié)“五個五”慰問低保41戶，另外途徑發(fā)送生活物質(zhì)給2戶低保。在今年的社區(qū)創(chuàng)建中，爭取到幫扶對口單位的大力支持，區(qū)工會捐助特困家庭10戶共3000元，區(qū)計生委幫助困難學(xué)生10名共500元。秋季開學(xué)之際，為付世雄、石積林二個殘疾低保戶的子女申請補助學(xué)費1000元；在國際助殘日之際，我們把特制的盲表送到三位殘疾低保戶手上，讓他們時時刻刻都能感受到黨的陽光、政府的溫暖。

四、組織義工勞動，加強社區(qū)創(chuàng)建，參與長效管理機制

xx社區(qū)地廣人多，房屋陳舊，居民習(xí)慣于亂堆亂放，致使樓道的清理和違章搭建的拆除工作量很大，治安形勢嚴峻。我針對這些特點，一方面安排有勞力的低保戶值班，夜間巡邏，加強社區(qū)治安防范；一方面組織低保戶參加883社區(qū)建設(shè)，充分發(fā)揮三個低保骨干分子的作用，帶領(lǐng)低保分片分組勞動。共參與清理樓道46棟，門棟215個，清理商業(yè)一條街及健身廣場、大小蘑菇亭周邊環(huán)境，整理廢棄的籃球場、網(wǎng)球場、足球場，為施工現(xiàn)場工人端茶遞水，堅持一天三遍，持續(xù)60天時間。

在883社區(qū)創(chuàng)建工作中，我們冒著酷暑，頂著烈日，親自帶領(lǐng)低保隊伍清樓道，除占道、清亂堆亂放，鏟“牛皮癬”，轉(zhuǎn)運衛(wèi)生死角的建筑垃圾。由于我們前期的辛勤勞動，昔日的廢墟上蓋起來了一排又一排的門點，建起來了社區(qū)垃圾轉(zhuǎn)運站，修建了社區(qū)健身廣場，鋪平了社區(qū)的道路，改造了管網(wǎng)。

社區(qū)全體群干在書記的率領(lǐng)下，為xx社區(qū)居民疏通下水管網(wǎng)，粉刷社區(qū)主干道的外墻、綠化帶的欄桿，清理房前屋后的亂牽亂掛，架設(shè)排列整齊的晾衣架，為達標(biāo)出力、為群眾流汗在所不惜。終于以較好的成績順利地通過了武漢市的“883”驗收。

為了鞏固“883”成果，搞好長效管理，我們社區(qū)推出了一系列公益勞動方案：成立低保保潔隊，負責(zé)轄區(qū)幾條主干道、社區(qū)休閑廣場、xx俱樂部的全天保潔；建立低保巡邏隊，協(xié)助安保夜間視察社區(qū)治安；成立低保清理組，承包查處“牛皮癬”；組建低保勞動機動組，按享受低保金額20元/次，分每周一、三、五下午到社區(qū)簽到，由低保員和衛(wèi)生委員一起帶隊，打掃居民活動場地、綠化帶等。我們每天負責(zé)督促保潔情況，定期檢測樓道衛(wèi)生。對于義工勞動不到位者嚴格按低保管理條例處理，因此停發(fā)低保2戶，扣款10人次。這既嚴明了勞動紀律，又服務(wù)于居民，美化了社區(qū)環(huán)境。

五、工作不分內(nèi)外，互相幫助支持，共建和諧社區(qū)

社區(qū)是我家，建設(shè)靠大家。在xx社區(qū)工作實踐中，我感受到同事間的友愛，這激發(fā)我在勝任本職工作的同時，幫助社區(qū)計生委員上門入戶，配合做好育齡婦女孕檢、婦檢工作；協(xié)助治安、民調(diào)委員上門調(diào)解家庭、鄰里糾紛，扶持殘疾；配合社保員做好下崗、失業(yè)人員的登記和求職就業(yè)；還和衛(wèi)生委員精誠合作，組織、督促低保人員在社區(qū)內(nèi)保潔、護綠，建立長效管理機制。

回顧一年的低保工作，我們和著汗水、帶著淚水一路走來，從艱辛、困苦中磨練了意志，提高了業(yè)務(wù)能力，堅定了為民服務(wù)的信念。通過今年的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的學(xué)習(xí)，我們更加堅定了“上為政府分憂、下為群眾解愁”的工作信念，決心立足低保崗位，服務(wù)弱勢群體，切實吃透上情，摸清下情，做好低保工作?？粗爡^(qū)的低保對象對社區(qū)、對政府心存感激，看著這些弱勢群體的生活正在不斷改善，看著社區(qū)舊貌變新顏，我心理上有一種滿足感，一種幸福感，一種自豪感。我相信，有上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持，有我自身的熱情、能力和干勁，有社區(qū)同事的共同努力，我們將與時俱進，積極踐行“三個代表”重要思想，不負眾望，努力將xx社區(qū)低保工作再上新臺階。

走訪低保五保工作計劃 篇6

20xx年，我中心全面落實xx，以x為統(tǒng)攬，以群眾健康需求為導(dǎo)向，深入開展公共衛(wèi)生服務(wù)，優(yōu)化基本醫(yī)療服務(wù)，緩解群眾“看病難、看病貴”問題，促進我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)平穩(wěn)較快的發(fā)展，結(jié)合轄區(qū)居民的需求和本中心的工作實際，特制定切實可行的工作計劃。重點工作如下：

一、強化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)意識

進一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革有關(guān)精神，開展創(chuàng)建示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心活動，以“完善功能、強化管理、提升服務(wù)”為重點，以落實公共衛(wèi)生服務(wù)為主，進一步延伸社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作內(nèi)涵，提高社區(qū)居民對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)的知曉率和滿意度。

二、貫徹落實社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)方針政策

貫徹落實上級衛(wèi)生主管部門有關(guān)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的方針政策，吃透上級下達的每一份文件精神，認真規(guī)劃實施。進一步深化家庭責(zé)任醫(yī)師團隊，覆蓋率達到100%，完善和利用居民家庭健康檔案，電子建檔率達到100%。完善績效考核制度，將工作量化逐步建立以數(shù)量為服務(wù)指標(biāo)，以滿意度為服務(wù)質(zhì)量的考核方案，調(diào)動社區(qū)工作人員的積極性，為社區(qū)居民提供更優(yōu)質(zhì)的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)。進一步加強社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作信息化管理模式，全面提升社區(qū)服務(wù)能力。繼續(xù)實行藥品“三統(tǒng)一”、“零差率”銷售工作，緩解人民群眾“看病難、看病貴”問題。鞏固全國中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)創(chuàng)建成果，充分發(fā)揮我社區(qū)中心的優(yōu)勢，積極推廣中醫(yī)藥和適宜技術(shù)的應(yīng)用。

三、完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的`主要功能

（一）抓好疾病預(yù)防控制工作，提供高質(zhì)量的公共衛(wèi)生服務(wù)

1、掌握轄區(qū)居民的總體健康狀況及影響居民健康的主要危險因素，認真制定社區(qū)健康促進計劃，，每月至少舉辦一次健康教育講座，根據(jù)“衛(wèi)生宣傳日”和突發(fā)性公共衛(wèi)生事件確定宣傳主題，提供有針對性的科學(xué)健康信息。每兩月辦一期宣傳欄，繼續(xù)開展全面健康生活方式行動，倡導(dǎo)全社會關(guān)注健康，改變不良生活習(xí)慣，消除高危行為。

2、做好計劃免疫工作，加強基礎(chǔ)免疫。加強預(yù)防接種人員準(zhǔn)入的管理和疫苗運輸冷鏈化要求，兒童免疫規(guī)劃疫苗有效接種率達90%以上，同時組織實施好脊灰疫苗、麻疹疫苗強化免疫工作。做好艾滋病、結(jié)核病、流行性出血熱的重大傳染病的綜合防治工作，法定傳染病上報率100%。制訂艾滋病、結(jié)核病、流行性出血熱等重大傳染病的計劃和實施方案。做好手足口病、甲流等突發(fā)公共衛(wèi)生事件預(yù)防控制工作，制訂應(yīng)急預(yù)案。做好婦幼保健工作，制訂基層婦幼保健工作的計劃，加強對城鎮(zhèn)孕產(chǎn)婦和流動兒童的系統(tǒng)管理，孕產(chǎn)婦以及7歲以下兒童保健規(guī)范管理率達到95%以上，加強對農(nóng)村孕產(chǎn)婦免費住院補助、增補葉酸項目預(yù)防神經(jīng)管畸形項目的管理。繼續(xù)開展計劃生育技術(shù)指導(dǎo)、避孕藥具發(fā)放和咨詢點服務(wù)。幫助重點對象落實避孕措施，開展避孕知識宣教，提高群眾對避孕節(jié)育措施知曉率。

3、創(chuàng)建全國慢性非傳染性疾病示范區(qū)。社區(qū)高血壓、糖尿病健康管理率、規(guī)范管理率均達到60%以上，并建立健全慢性非傳染性疾病專項健康檔案管理。

（二）為居民提供方便、快捷、高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。

1、全科醫(yī)生熟練掌握相關(guān)基本理論和基本技能知識，正確處理社區(qū)常見健康問題。

2、繼續(xù)開展中成藥、針灸、推拿、火罐、敷帖、刮痧、熏洗、穴位注射中醫(yī)藥服務(wù)。

（三）為弱勢人群提供服務(wù)

按國家有關(guān)規(guī)定，認真做好殘疾人、精神疾病患者的社區(qū)醫(yī)療、康復(fù)等工作。建立康復(fù)病人檔案，組織康復(fù)對象及其家屬共同參加，開展群體個體相結(jié)合的康復(fù)治療和輔導(dǎo)。加強對重型精神疾病的管理做到有服務(wù)、有指導(dǎo)、有記錄。開展精神衛(wèi)生宣傳工作。

（四）加強衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管的工作

明確工作職責(zé)，工作任務(wù)，制訂工作計劃，在上級部門的指導(dǎo)下完成本年度的工作。

走訪低保五保工作計劃 篇7

全面提高我縣社會救助兜底保障水平，建立信息暢通救助及時、解決急難的救助格局，經(jīng)研究，確定成立縣特困群體精準(zhǔn)幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，重點對鰥寡孤獨老人、重度殘疾人、精神病人等特困群體實施精準(zhǔn)幫扶，制定切實有效的工作措施，保障困難群眾基本生活權(quán)益。結(jié)合我縣實際，制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大精神，深入踐行以人民為中心的發(fā)展思想，堅持“兜底線、織密網(wǎng)、建機制”要求，進一步優(yōu)化政策供給，完善對鰥寡孤獨老人、重度殘疾人、精神病人等特困群體兜底保障措施，確保合力救助、精準(zhǔn)救助、及時救助、公平救助，加快構(gòu)建統(tǒng)籌銜接、功能完善、精準(zhǔn)實施、兜底有力的新型社會救助體系，切實織密織牢社會救助兜底保障網(wǎng)。

二、明確救助對象的范圍

救助對象為靠家庭供養(yǎng)且無法單獨立戶的鰥寡孤獨老人、重度殘疾人、精神病人等完全或部分喪失勞動能力的特殊困難群體。鰥寡孤獨老人是指其子女均屬低收入家庭、贍養(yǎng)能力較弱且實際生活困難的xx歲以上農(nóng)村人口；重度殘疾人是指持有中華人民共和國殘疾人證的一級、二級重度殘疾人和三級智力殘疾人、三級精神殘疾人；精神病人是指具有本縣戶籍的最低生活保障對象或者特困人員、孤兒、精準(zhǔn)扶貧對象的困難家庭精神病人和持有《中華人民共和國殘疾證》或者經(jīng)縣級以上（包括縣級）精神疾病專業(yè)醫(yī)療機構(gòu)診斷確診的精神病人。

三、工作措施

（一）全面落實最低生活保障制度。全面開展特殊困難群眾排查，對建檔立卡貧困戶中靠家庭供養(yǎng)且無法單獨立戶的鰥寡孤獨老人、重度殘疾人、精神病人等完全或部分喪失勞動能力的特殊困難群體，參照單人戶納入農(nóng)村低保范圍。非建檔立卡貧困戶中的特殊困難群體，對贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)義務(wù)人能力較弱無法提供贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)能力證明的，由村民代表民主評議認定為事實生活困難的，經(jīng)公示無異議可參照單人戶依程序納入低保范圍。

（二）精準(zhǔn)落實特困人員救助供養(yǎng)政策。加大工作排查，將符合條件的人員及時納入特困人員救助供養(yǎng)范圍，按月足額發(fā)放基本生活費和照料護理費。全面落實分散供養(yǎng)特困人員照料服務(wù)“五有”（有照護協(xié)議、有服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、有定期探訪、有動態(tài)管理、有應(yīng)急預(yù)案）工作要求，做到“平時有人照應(yīng)，生病有人看護”。有集中供養(yǎng)意愿的特困人員要做到愿進全進，年內(nèi)生活不能自理特困人員集中供養(yǎng)率要提高到xx%以上。全面推行照料服務(wù)卡制度。

（三）充分發(fā)揮臨時救助制度作用。落實分類分檔的臨時救助標(biāo)準(zhǔn)，對于因病造成臨時性生活困難的，按照當(dāng)?shù)爻鞘械捅?biāo)準(zhǔn)的x-xx倍確定救助標(biāo)準(zhǔn)；對重大生活困難的可一事一議適當(dāng)提高救助額度。優(yōu)化簡化臨時救助審核審批程序，嚴格落實急難對象xx小時先行救助制度。對申請最低生活保障、特困人員救助供養(yǎng)的已脫貧享受政策人口和即時幫扶人口等困難群眾，可視情先給予臨時救助，及時緩解其生活困難，再按照規(guī)定程序進行審核審批，將符合條件的納入相應(yīng)救助范圍。全面公開各級民政部門社會救助服務(wù)熱線，夯實鎮(zhèn)（街）、村（居）主動發(fā)現(xiàn)責(zé)任，確保早發(fā)現(xiàn)、早介入、早救助，提高臨時救助及時性有效性。

（四）做好特困群體生活照料服務(wù)。積極配合縣扶貧辦，對摸底排查出的特殊困難群眾，聘請專業(yè)服務(wù)人員進行每個月不少于兩次的走訪、打掃衛(wèi)生，不少于一次理發(fā)。廣泛動員社會公眾依托社會組織和其他各類組織，充分發(fā)揮廣大黨員干部的模范帶頭作用，關(guān)愛困難群眾，投身社會救助。通過愛心捐贈款物和提供以生活照料、心理疏導(dǎo)、精神慰藉、結(jié)對幫扶為主要內(nèi)容的志愿服務(wù)，努力為特困群眾排憂解難。

四、工作步驟

（一）動員部署階段（xxxx年x月）。縣民政局印發(fā)《對特困群體精準(zhǔn)幫扶救助實施方案》，成立縣特困群體精準(zhǔn)幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對全縣特困群體精準(zhǔn)幫扶工作進行動員部署，制定切實有效的工作措施。各鎮(zhèn)街對照本方案制定具體實施方案，明確重點任務(wù)、工作舉措、時間節(jié)點、責(zé)任人等，并報鎮(zhèn)街黨委政府備案。

（二）排查摸底階段（xxxx年x月）。依托鎮(zhèn)街對現(xiàn)有農(nóng)村特殊困難群體開展全面摸底排查，建立農(nóng)村特殊困難群體救助工作臺帳，逐戶建立工作檔案，確保一人一袋一冊；加強部門信息共享，及時掌握完全喪失勞動能力和部分喪失勞動能力的人員信息，符合條件的及時納入低保、特困供養(yǎng)范圍，確保農(nóng)村特殊困難群體社會救助全納入。鎮(zhèn)政府（街道辦事處）、村（居）委會要完善主動發(fā)現(xiàn)機制，壓實工作責(zé)任，深入核查民政、衛(wèi)健、殘聯(lián)等部門單位監(jiān)測發(fā)現(xiàn)的.以及當(dāng)?shù)赝ㄟ^全面排查、信息共享發(fā)現(xiàn)的特殊困難人員，及時掌握家庭個案情況和兜底保障需求，做到情況明、底數(shù)清。

（三）精準(zhǔn)幫扶階段（xxxx年x月-x月）。各鎮(zhèn)街對照工作臺賬，逐一分析原因，精準(zhǔn)研究救助措施并組織實施，上下聯(lián)動，確保排查出的所有人員全部幫扶到位，按規(guī)定落實好相關(guān)救助幫扶政策，及時將符合低保、特困人員供養(yǎng)、臨時救助等社會救助政策的人員納入保障范圍，依規(guī)發(fā)放資金或提供救助幫扶服務(wù)。

（四）鞏固提升階段（xxxx年xx月-xx月）。依托鎮(zhèn)街深入開展特困群體精準(zhǔn)幫扶工作完成情況“回頭看”，查漏補缺，確?！安宦┮粦簟⒉宦湟蝗恕薄τ谛枰邔用娼鉀Q的問題，抓緊研究提出解決的思路措施，推動建立解決問題的長效機制，以富有成效的整改落實成果迎接各級評估驗收，保質(zhì)保量完成全年任務(wù)。

五、工作要求

（一）提高政治站位，加強組織領(lǐng)導(dǎo)。特困群體精準(zhǔn)幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組要切實發(fā)揮組織領(lǐng)導(dǎo)作用，負責(zé)統(tǒng)籌推動各項政策精準(zhǔn)高效落地，研究解決精準(zhǔn)幫扶和資源統(tǒng)籌管理中遇到的困難和問題。各有關(guān)部門要按照職責(zé)分工細化措施，加強協(xié)調(diào)配合，齊心協(xié)力抓好各項工作落實。各級各有關(guān)部門要認真落實屬地管理責(zé)任，充分調(diào)動各方力量和資源，充分發(fā)揮主觀能動性，主動發(fā)現(xiàn)、主動救助，切實發(fā)揮社會救助兜底保障作用。

（二）強化工作保障，加強宣傳引導(dǎo)。各級各有關(guān)部門要通過電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)、微信、微博等多種方式，大力宣傳特困群體精準(zhǔn)幫扶的重要意義，引導(dǎo)全社會關(guān)注、支持和參與救助工作。要及時總結(jié)推廣各地的好經(jīng)驗、好做法，積極宣傳我縣社會救助改革創(chuàng)新經(jīng)驗。要牢固樹立獲得社會救助是公民的基本權(quán)利、提供社會救助是政府應(yīng)負的重要責(zé)任的觀念，讓困難群眾了解政策、熟悉政策、享受政策。

（三）加大落實力度，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。各級部門要對重度殘疾人、精神病人等特困群體實施精準(zhǔn)幫扶工作，進一步強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，積極主動作為，加大落實力度，提高工作效率。特困群體精準(zhǔn)幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組將定期開展督導(dǎo)檢查并通報進展情況，對工作推進力度大、兜底保障政策落實好、工作實績突出的，予以通報表彰；對工作推進不力、政策落實不到位的，采取通報批評、督辦約談等方式督促整改。

走訪低保五保工作計劃 篇8

XX社區(qū)20XX年度低保工作計劃 XXXX年根據(jù)包河區(qū)民政局要求，XX社區(qū)的低保工作將要更加嚴格按照《條例》要求規(guī)范社區(qū)低保工作，做到應(yīng)保盡保、不漏保、不虛報，充分的把黨和國家的關(guān)懷送到居民家中，并要努力幫助困難群體逐步脫貧，社區(qū)的低保工作責(zé)任也隨著加大，這就要求低保工作人員更要認真負責(zé)的嚴格按照要求辦理申請、審查、審核、審批等各項工作的程序來開展工作，并時刻無微不至的關(guān)心這些弱視群體，在充分做好安撫、救助工作的同時，積極為下崗失業(yè)人員解決再就業(yè)問題，把幫助困難群體盡快脫貧工作放到重要議事日程。根據(jù)上級主管部門要求，結(jié)合社區(qū)實際，20XX年度XX社區(qū)低保工作要點如下：

一是認真按照師民政局通知要求，做好社區(qū)低保工作的工作，做到應(yīng)保盡保、不漏保、不虛報及不良事件的發(fā)生。并要積極做好對低保對象及社區(qū)居民宣傳低保政策的工作，爭取把工作做的細致、準(zhǔn)確、周到，讓低保對象和居民對社區(qū)的低保工作滿意。

二是加大低保對象詳細資料的調(diào)查、審查工作，做到對低保對象的具體情況了如指掌，從而為低保對象的審核、審批工作提供準(zhǔn)確可靠的第一手資料。

三是嚴格按照包河區(qū)民政局、XXX街道民政辦對低保工作實施軟件網(wǎng)絡(luò)化上報的要求，認真鉆研《低保信息管理系統(tǒng)》和《民政事業(yè)統(tǒng)計信息管理系統(tǒng)》兩套軟件系統(tǒng)，做到上報數(shù)據(jù)及時準(zhǔn)確，不出紕漏。

三是認真探討研究實施低保的有關(guān)政策，最大限度的解決困難戶的生活問題。

四是進一步規(guī)范低保金社會化發(fā)放操作規(guī)程，認真做好“三榜公示”工作。

五是大力宣傳低保有關(guān)政策，并利用社區(qū)網(wǎng)站廣泛宣傳黨和國家有關(guān)低保政策及社區(qū)低保工作。鼓勵有勞動能力的低保對象積極參加勞動，積極再就業(yè)，幫助低保對象通過勞動、再就業(yè)走出困境，并積極為低保對象探索、尋找就業(yè)機會。

六是組織低保對象積極參與社區(qū)活動，為社區(qū)各項服務(wù)工作做出貢獻。

七是社區(qū)要積極爭取在低保工作方面做出成績，達到讓上級領(lǐng)導(dǎo)放心、低保對象和居民滿意。

走訪低保五保工作計劃 篇9

近年來，社區(qū)的低保工作，在區(qū)民政局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，認真貫徹有關(guān)低保工作的各項規(guī)定，嚴格政策，加強管理，規(guī)范操作，為維護轄區(qū)困難居民家庭基本生活權(quán)益，促進社會和諧穩(wěn)定作出了積極貢獻。同時社區(qū)黨工委、辦事處高度重視，社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常過問、關(guān)心社區(qū)低保工作開展情況并經(jīng)常深入基層，調(diào)查研究，幫助分析和解決低保工作中的難點問題?，F(xiàn)將我社區(qū)低保工作總結(jié)匯報如下：

一、嚴格規(guī)范審批程序。

申請人持書面報告到戶口所在地的社區(qū)提出申請，由社區(qū)負責(zé)低保的工作人員(需二人)進行入戶調(diào)查審查取證，符合申請條件的由社區(qū)工作人員根據(jù)申請人提供的材料填寫正式表格一式三份，并張榜公布一周由群眾進行監(jiān)督后報送社區(qū)審核復(fù)查，簽注意見后，上報區(qū)民政局審核審批。區(qū)民政局審批后，根據(jù)審批金額由社區(qū)再張榜公布一周，群眾無意見的才能發(fā)放。

二、實行動態(tài)管理，做到應(yīng)保盡保。

社區(qū)目前共有低保戶36戶,61人。20xx年，本社區(qū)低保戶脫貧3戶，死亡1戶，共減4戶，新增2戶。根據(jù)民政部城市最低保障制度基本原則：“保障生活、應(yīng)保盡保、應(yīng)退即退”，我們嚴格把關(guān)，對全社區(qū)貧困家庭實行動態(tài)管理，及時掌握保障對象的有關(guān)情況。凡是有群眾舉報和通過調(diào)查，生活比較富裕，超過最低生活保障線的，及時將其退出低保的行列。對新增低保對象，社區(qū)辦事處、社區(qū)做到100%入戶核查家庭情況和收入情況；對存在問題較多、群眾意見大的社區(qū)組織人員進行專項檢查，并對檢查結(jié)果進行公開通報，確有問題的追究有關(guān)人員的責(zé)任。

三、做好低保金社會化發(fā)放工作

我社區(qū)于20xx年12月起低保金全部實現(xiàn)社會化發(fā)放。社區(qū)民政辦在每月1日將本月低保社會化發(fā)放花名冊(加蓋社區(qū)公章、分管領(lǐng)導(dǎo)和民政干事簽名)一式三份交區(qū)民政局財務(wù)科和救災(zāi)救濟科，另將低保社會化發(fā)放花名冊的電子文檔發(fā)送到政務(wù)網(wǎng)區(qū)民政局單位用戶郵箱。區(qū)民政局低?？坪拓攧?wù)科在五個工作日內(nèi)審核低?；麅匀藛T和發(fā)放金額，并在低?；麅陨霞由w公章連同電子文檔送交銀行，各低保戶憑農(nóng)業(yè)銀行的銀行卡于每月10號后到銀行領(lǐng)取低保金。

低保對象每月25-28號必須帶上《低保證》到戶口所在地的社區(qū)民政辦蓋章，匯報是否及時足額領(lǐng)取到低保金，家庭成員、家庭收入有無變化等情況，以便確保低保資金的安全和及時對低保金額進行調(diào)整或取消，同時在《低保證》上填當(dāng)月領(lǐng)取金額、領(lǐng)款人簽章、經(jīng)辦人簽章等內(nèi)容。每月無正當(dāng)理由未到社區(qū)民政辦履行相關(guān)手續(xù)的，視為自動放棄享受低保。對老弱病殘低保對象，社區(qū)居委會干部開展上門服務(wù)、主動了解和掌握情況，針對具體情況，采取妥善措施，既要切實保障他們的基本生活權(quán)益，又要確保低保資金的安全。同時做好低保金的發(fā)放情況的公示，公示內(nèi)容在社區(qū)、社區(qū)的.公布欄和政務(wù)網(wǎng)上進行公示，接受社會各界和群眾的監(jiān)督。做好城市困難居民數(shù)字平臺的錄入和審核工作，使全社區(qū)低保戶等困難群眾的低保金、救助、救濟等救助信息能及時、全面、準(zhǔn)確的顯示在“鼓樓政務(wù)信息網(wǎng)”上的困難居民救助檔案數(shù)字平臺上，更好的做弱勢群體的救濟工作。

四、多種形式、多個方面開展社會救助工作。

社區(qū)社區(qū)現(xiàn)有低保戶按照單人戶每月280元,多人戶每月260元的標(biāo)準(zhǔn),同時每人每月享受35元副食品補貼和15元生活補助費。20xx年全年發(fā)放低保金132100元、副食品補貼29795元、生活補助費13455元。同時開展了多方位的救助活動：

一是醫(yī)療救助。根據(jù)《xx市城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險試行辦法》，城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度覆蓋范圍以外的城鎮(zhèn)居民均可參加的精神，我社區(qū)的低保戶全部參保，每人每年的參保金額為300元，全部由政府買單。同時與xx市中醫(yī)院共同開展醫(yī)療活動，每年為單人戶的低保戶發(fā)放價值260元的醫(yī)療卡，為多人戶的低保戶發(fā)放價值390元的醫(yī)療卡。

二是慈善救助。對轄區(qū)2名低保戶大學(xué)生給予每人每年1500元的助學(xué)補助。母親節(jié)前夕，為轄區(qū)5名低保戶婦女發(fā)放每人200元慰問金及慰問品。20xx年2月與中國臺灣佛教慈濟基金會聯(lián)合為轄區(qū)所有低保戶發(fā)放每人價值400元的生活用品。

三是社會救助。20xx年 1月，成立了“社區(qū)紅十字博愛超市”，并多次開展大規(guī)模的“博愛送萬家”活動;20xx年全年發(fā)放低保戶夏、冬令救濟物資毛巾被、衣物、蚊帳、草席等共128件; 20xx年1月為8名原有市屬企業(yè)職工已解除勞動關(guān)系的低保戶，按照每人1000元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性困難補助金。同時與福建永輝集團聯(lián)合每年為每位低保戶發(fā)放價值750元的永輝愛心卡;

今后，社區(qū)的低保工作將繼續(xù)落實“以民為本、為民解困”的工作宗旨，服務(wù)弱勢群體，切實吃透上級的文件精神， 把困難群眾的需要作為工作的第一信號，深入居民，了解民情，掌握民意，傾聽民聲，從細微處入手，從點點滴滴做起，實實在在地為困難群眾辦好事，辦實事，真正讓群眾感受到黨和政府的溫暖。

走訪低保五保工作計劃 篇10

在秋冬季節(jié)來臨之際，10月19日下午，德寬路街道社工站和臘樹園社區(qū)愛心幫扶志愿服務(wù)隊聯(lián)合春霖社工機構(gòu)開展困難群眾走訪慰問轄區(qū)3戶困難家庭活動，為他們送去米、油，帶去黨和政府的關(guān)懷與溫暖。

通過開展走訪慰問活動，積極了解困難群眾的思想、工作和生活實際狀況，并關(guān)切地詢問困難群眾的身體狀況、家庭收入等情況，幫助解決實際困難，鼓勵他們堅定信心、自力更生，積極樂觀地面對生活，把黨和政府的`關(guān)懷和溫暖送到困難群眾身邊,并同時向他們宣傳最新惠民政策，進一步體現(xiàn)出我們黨和政府對困難群眾在生活上的照顧、心靈上的安慰。

民政工作是社會治理和社會服務(wù)的重要組成部分，是扶危濟困的德政善舉。為困難群眾送去一點慰問品，雖然只是略盡綿力，但也希望通過努力，能讓他們感受到黨和政府的關(guān)懷，使他們更加堅定信心，對未來的日子充滿希望。今后我們要牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，著力?；径档拙€，織密扎牢民生保障“安全網(wǎng)”。

走訪低保五保工作計劃 篇11

20xx年xx社區(qū)城市最低生活保障工作在市、區(qū)民政局低保中心及街辦的指導(dǎo)下，遵循保障城市居民基本生活的原則基礎(chǔ)上，堅持認真做好各項低保工作?，F(xiàn)將半年工作總結(jié)如下：

一、建立建全組織機構(gòu)，加強管理

我社區(qū)今年把低保證工作作為社區(qū)居務(wù)工作的重點來抓，由社區(qū)支部書記親自掛帥，社區(qū)低保專干認真貫徹落實《攀枝花市城市居民最低生活保障實施辦法》，加強管理、組織、落實轄區(qū)居民最低生活保障工作。強化學(xué)習(xí)，堅持每月工作例會中學(xué)習(xí)研究有關(guān)市居民最低生活保障的政策、文件，提高業(yè)務(wù)水平。半年共學(xué)習(xí)6次。

二、嚴格規(guī)范操作，健全動態(tài)機制

為掌握第一手材料，xx社區(qū)緊密聯(lián)系社區(qū)低保評議小組成員，深入走訪、調(diào)查，了解特困群眾疾苦，做到應(yīng)保盡保。堅持與本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)和失業(yè)保險標(biāo)準(zhǔn)相銜接，對不同人員實行不同的保障金額，使保障金更加科學(xué)，更加符合實際。規(guī)范操作，確保公正、公平，制定了從個人申請到逐級審核、資金發(fā)放的一整套操作規(guī)程。做到保障對象有進有出，低保補差有升有降，加強了規(guī)范化管理，切實做到應(yīng)保盡保和分類管理，建立健全低保的動態(tài)管理機制。

回顧這半年的低保工作，汗水、帶著淚水一路走來，我們從艱辛、困苦中磨練了意志，提高了業(yè)務(wù)能力，堅定了“上為政府分憂、下為群眾解愁”的工作信念，決心立足低保崗位，服務(wù)弱勢群體，切實吃透上情，摸清下情，做好低保工作。我相信，有上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持，有我自身的熱情、能力和干勁，有社區(qū)同事的共同努力，我將與時俱進，積極踐行“三個代表”重要思想，不負眾望，努力將社區(qū)低保工作再上新臺階。

家訪工作計劃

工作計劃對我們有什么幫助呢？在后續(xù)工作計劃的實施過程中需要更加注重控制和避免風(fēng)險，為自己下階段的工作做一個工作計劃是必要的。在工作中，如果我們能制定合理的工作計劃，就可以讓我們的工作更快更好地完成。幼兒教師教育網(wǎng)的編輯在大量閱讀中選出了一篇特別有用的“家訪工作計劃”，如果您對該話題感興趣，請持續(xù)關(guān)注我們的官網(wǎng)！

家訪工作計劃(篇1)

一、指導(dǎo)思想：

家訪工作是落實教育方針，結(jié)合學(xué)校、家庭和社會之間的關(guān)系，協(xié)調(diào)一切力量，對學(xué)生齊抓共管，努力培養(yǎng)一代新人的工作。是教育工作的重要環(huán)節(jié)，我們應(yīng)采取有效措施，根據(jù)本班實際，把家訪工作作為一項常規(guī)工作來抓。

二、工作目標(biāo)

1、了解學(xué)生的家庭教育情況，了解學(xué)生在家的表現(xiàn)，

2、了解學(xué)生家長教育孩子的方式方法。

3、征求家長對教師教學(xué)、班級、學(xué)校管理的意見和建議。

4、糾正家長錯誤的家教方法，向家長傳授較科學(xué)的家教方法。

5、家訪時不可與家長發(fā)生爭吵和沖突，態(tài)度要和藹，要與家長共同探討教育孩子的問題。

6、家訪后要及時記錄和整理，不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。

三、工作安排：

9月：

1、對家庭困難的學(xué)生進行家訪，幫助家長出主意，想辦法。

2、對優(yōu)生進行家訪，鼓勵家長更好地對學(xué)生進行輔導(dǎo)，提醒學(xué)生戒驕戒躁。

3、走訪留守學(xué)生，制定學(xué)生健康成長計劃。

10月：

1、對行為表現(xiàn)較差，經(jīng)常違紀的學(xué)生進行家訪，配合家長因勢利導(dǎo)，規(guī)范學(xué)生的行為。

2、召開家長座談會，共商教育學(xué)生的大計。

11月：

對本學(xué)期還未家訪過的學(xué)生進行家訪，達到每生一次，與家長取得聯(lián)系，根據(jù)不同情況，采取相應(yīng)方法，按照教育規(guī)律，靈活地進行不同的教育。

四、具體措施：

1、組織學(xué)生填寫家庭情況及個人情況登記表，為家訪做好準(zhǔn)備。

2、家訪時全員參與，深入了解，及時整理小結(jié)。

3、充分利用電訪（電話訪問）、網(wǎng)絡(luò)的輔助效應(yīng)。

4、召開家長會，并有針對性地提出一套相對科學(xué)的教育教學(xué)方案。

5、做好學(xué)生的回訪工作。

家訪工作計劃(篇2)

一、指導(dǎo)思想

爭取家長的理解、支持和主動參與，并積極支持、幫助家長提高教育能力，家庭教育指導(dǎo)的本質(zhì)是家長認識提高的過程。根本目標(biāo)是促進幼兒發(fā)展”將家庭教育融入幼兒教育范疇，是為了促進幼兒園辦園水平提高。增強家長對幼兒園的信任感，提高家長對幼兒關(guān)心的程度;

我深深的懂得個合格的幼兒教師是要有愛心、勇于創(chuàng)新和思考的智能型教師，這樣的人也是新時代對幼兒教師的要求。我在平時的工作中透過實踐，不斷總結(jié)經(jīng)驗，嚴格按照一名優(yōu)秀幼兒教師的標(biāo)準(zhǔn)來要求自已，用愛心去愛他們，用細心照料他們，用真心擁有他們，用誠心感動他們，讓可愛的孩子們擁有更多完美的童年記憶！在新學(xué)期中，我會用心關(guān)注每一位幼兒的生活、學(xué)習(xí)，用心開展我園特色的教育教學(xué)活動。特制定個人發(fā)展計劃如下：

二、情況分析：

我班開展了較多的家長工作形式，家長會、家長學(xué)校、家長開放日、等，取得了較好的成績經(jīng)過一學(xué)期的家長工作，原先對幼兒不關(guān)心、無所謂的觀念已有很大改變，家長們紛紛主動向老師詢問孩子在園的生活學(xué)習(xí)情況。對目前開展的主題活動、活動區(qū)活動都有了一定的了解。對一些不明白的事能進行電話聯(lián)系，請假制度也開展得很好。但了解到班里有很大一部分幼兒家長工作繁忙，節(jié)假日不午睡等一系列不良習(xí)慣。這樣就影響了教學(xué)活動的開展。

在教學(xué)上我班將堅持開展主題網(wǎng)絡(luò)課程活動，將數(shù)學(xué)教育、語言教育與網(wǎng)絡(luò)教學(xué)有機地結(jié)合。主題網(wǎng)絡(luò)教學(xué)在我園開展有些日子了，我們發(fā)現(xiàn)幼兒在繪畫、交往、觀察、討論、解決問題的能力，但幼兒在數(shù)學(xué)水平、書面語言水平相對于其他方面的能力來說是稍弱的，所以本學(xué)期我在繼續(xù)開展主題網(wǎng)絡(luò)的同時。

三、目標(biāo)：

1、針對不同層次的家長進行不同的聯(lián)系、交往，力爭讓每位家長都能時刻了解孩子在園的情況，讓家長滿意放心。

2、根據(jù)教學(xué)活動的需要，請家長務(wù)必關(guān)心家園欄，關(guān)心主題教學(xué)，做好家園配合工作，使教學(xué)活動得以順利開展。

3、請家長獻計獻策，共同商討教育良方。

4、根據(jù)家長的需要，提供便利服務(wù)。

四、措施：

1、開學(xué)前電話聯(lián)系每位幼兒家長，了解幼兒假期生活情況和健康狀況。

2、做好家訪工作，了解孩子學(xué)習(xí)情況與生活習(xí)慣。

3、利用接送時間，與各位家長簡單反映幼兒在園情況，并了解幼兒在家表現(xiàn)，與家長商討教育幼兒的有效方法。

4、五月開設(shè)家長開放日活動，組織家長帶領(lǐng)孩子到小學(xué)去參觀，觀摩小學(xué)生的上課情況，并請家長談?wù)剠⒂^后的感想和體會。

5、每月做好幼兒在園評價記錄，并請家長也能配合填寫有關(guān)欄目。

6、學(xué)期結(jié)束時，寫好每個幼兒在園情況匯報表，向家長匯報。

7、做好期末家訪工作，希望家長能合理安排好幼兒的假期生活。

家訪工作計劃(篇3)

一、指導(dǎo)思想

幼兒園新《綱要》指出：“家庭是幼兒園重要的合作伙伴。應(yīng)本著尊重、平等、合作的原則，爭取家長的理解、支持和主動參與，并積極支持、幫助家長提高教育能力?！奔彝ソ逃笇?dǎo)的本質(zhì)是家長認識提高的過程，根本目標(biāo)是促進幼兒發(fā)展。將家庭教育融入幼兒教育范疇，是為了促進幼兒園辦園水平提高;增強家長對幼兒園的信任感;提高家長對幼兒關(guān)心的程度;強化家長教育動機;提高家教素質(zhì)和家教質(zhì)量。

二、情況分析：

我班開展了較多的家長工作形式，家長會、家長學(xué)校、家長開放日、等，取得了較好的成績經(jīng)過一學(xué)期的家長工作，原先對幼兒不關(guān)心、無所謂的觀念已有很大改變，家長們紛紛主動向老師詢問孩子在園的生活學(xué)習(xí)情況。對目前開展的主題活動、活動區(qū)活動都有了一定的了解。對一些不明白的事能進行電話聯(lián)系，請假制度也開展得很好。但了解到班里有很大一部分幼兒家長工作繁忙，節(jié)假日不午睡等一系列不良習(xí)慣。這樣就影響了教學(xué)活動的開展。

自覺遵守園的規(guī)章制度，服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排，做好本職工作，加強政治學(xué)習(xí)，提高自我思想政治素質(zhì)，樹立良好的形象和科學(xué)的兒童觀、教育觀，使幼兒的身心健康發(fā)展。自覺遵守幼兒園的各項規(guī)章制度，關(guān)心愛護每一位幼兒，了解他們用心的呵護他們。

三、目標(biāo)：

1、針對不同層次的家長進行不同的聯(lián)系、交往，力爭讓每位家長都能時刻了解孩子在園的情況，讓家長滿意放心。

2、根據(jù)教學(xué)活動的需要，請家長務(wù)必關(guān)心家園欄，關(guān)心主題教學(xué)，做好家園配合工作，使教學(xué)活動得以順利開展。

3、請家長獻計獻策，共同商討教育良方。

4、根據(jù)家長的需要，提供便利服務(wù)。

四、措施：

1、開學(xué)前電話聯(lián)系每位幼兒家長，了解幼兒假期生活情況和健康狀況。

2、做好家訪工作，了解孩子學(xué)習(xí)情況與生活習(xí)慣。

3、利用接送時間，與各位家長簡單反映幼兒在園情況，并了解幼兒在家表現(xiàn)，與家長商討教育幼兒的有效方法。

4、五月開設(shè)家長開放日活動，組織家長帶領(lǐng)孩子到小學(xué)去參觀，觀摩小學(xué)生的上課情況，并請家長談?wù)剠⒂^后的感想和體會。

5、每月做好幼兒在園評價記錄，并請家長也能配合填寫有關(guān)欄目。

6、學(xué)期結(jié)束時，寫好每個幼兒在園情況匯報表，向家長匯報。

7、做好期末家訪工作，希望家長能合理安排好幼兒的假期生活。

家訪工作計劃(篇4)

一、情況分析

家庭是人們接受教育最早，教育內(nèi)容最廣泛，受教育影響最長久的場所。家庭教育對人的一生成長起著啟蒙和奠基的作用，即使當(dāng)他開始接受學(xué)校教育和社會教育后，家庭教育仍然在自覺和不自覺地產(chǎn)生影響。他們幾乎都是剛叢家庭步入幼兒園體驗集體生活，其父母也是初次嘗試與老師接觸，對于幼兒在園的生活也存有懷疑。本學(xué)期我們將以熱情的態(tài)度，積極主動地通過開展各種形式的活動。

用心認真研讀幼兒教育的相關(guān)書籍，認真準(zhǔn)備、組織每一次教育活動，按新《綱要》的理念創(chuàng)設(shè)適合幼兒發(fā)展的環(huán)境……多反思，多做，勤于實踐，促進自身專業(yè)素質(zhì)的提高與發(fā)展。在新的學(xué)期里必須要學(xué)習(xí)領(lǐng)會教師道德行為規(guī)范，并在工作中不斷地鞭策自我。

二、家長工作目標(biāo)

1.通過交流，家訪，了解到幼兒在家的生活習(xí)慣，行為習(xí)慣及特點，力爭對每位幼兒做到心中有數(shù)，為家園共育打好基矗

2.通過開展各種各樣形式的活動，如家教知識講座，家長咨詢活動，園刊等，向家長介紹科學(xué)育兒的知識，宣傳新的幼教觀念。

幼兒教師的工作是瑣碎的，然而幼教工作無小事，我們要具有老鷹一樣敏銳的觀察力，注意觀察幼兒的言行、舉止、神態(tài)，并且要永遠用一顆童心去感受幼兒心靈的深處，在尊重、明白幼兒的同時，用一顆平常心去與每一位幼兒交流，這是我自我做好幼兒教育工作的前提。

3.開展豐富多彩的家園聯(lián)系活動，定期發(fā)放調(diào)查表，開展對家長半日開放活動，讓家長了解幼兒在園的生活情況，為家長接除后顧之憂，并請家長對我們的工作給予監(jiān)督，并提出寶貴的意見，做好家長反饋資料的積累工作。

4.結(jié)合節(jié)日，開展家園同系活動，親子活動，慶國慶，慶元旦等游戲活動，家園共同參與活動，增進了家園之間的情感交流。

三、具體措施

1.有針對性的進行家訪，了解幼兒的家庭范圍和幼兒的生活習(xí)慣，個性特點。

2.辦好《家長園地》向家長宣傳科學(xué)育兒的知識。

3.召開家長會，定期發(fā)放調(diào)查表。

4.進行幼兒保健咨詢活動，讓家長了解預(yù)防疾病的知識。

5.進行家長學(xué)校講座，加強家園的聯(lián)系。

6.向家長宣傳冬季育兒的保健知識。

做好家長資料的積累工作。密切與家長的聯(lián)系，做好期末的家訪工作，及時了解家長的基本情況及家庭教育情況，定期召開家長會。每學(xué)期開展1–2次有主題的家長參與的教學(xué)活動，組織家長撰寫“如遇幼兒病事假及兩天無故不來園幼兒及時進行電訪，了解情況。

8.征求家長意見，做好反饋工作。

家訪工作計劃(篇5)

小學(xué)二年級班主任家訪工作計劃

一、家訪目的和意義

家訪是教育工作中極為重要的環(huán)節(jié)之一，它可以增進教師與家長之間的溝通和互信，了解學(xué)生的家庭背景、個性特點和學(xué)習(xí)情況，為教師有效開展教學(xué)工作提供有力的參考依據(jù)。對于二年級的學(xué)生來說，家訪更是十分重要，因為他們正處在成長的關(guān)鍵階段，積極引導(dǎo)和關(guān)注對于他們的成長至關(guān)重要。

二、家訪時間和地點

1. 家訪時間：我們將在每個學(xué)年開始后的第一個月安排家訪工作。具體家訪時間將與家長協(xié)商確定，確保雙方時間上的充分配合。

2. 家訪地點：家訪地點將是學(xué)生的家庭住址，由家長提供。每個班級將按照一次家訪一個家庭的原則，全面了解學(xué)生的家庭情況。

三、家訪內(nèi)容和步驟

1. 家訪內(nèi)容：

1) 了解家庭情況：通過家訪，我們將了解學(xué)生的家庭背景、家庭成員、家庭環(huán)境等信息，為學(xué)校教育工作提供更全面的依據(jù)。

2) 了解學(xué)生性格與興趣：通過與學(xué)生親屬的交流，了解學(xué)生的性格特點、興趣愛好和個性發(fā)展情況，為后續(xù)的教學(xué)工作提供指導(dǎo)。

3) 了解學(xué)習(xí)情況：通過與家長的交流，了解學(xué)生在學(xué)校的學(xué)習(xí)情況，探討可能存在的問題，并尋找解決方法。

4) 溝通合作：與家長進行深入溝通，了解家長的期望和需求，共同為學(xué)生的發(fā)展制定更科學(xué)和合理的教育方案。

2. 家訪步驟：

1) 通知家長：在家訪開始前，通過學(xué)校通知、電話等渠道告知家長家訪的目的、時間和地點，希望家長配合并準(zhǔn)備相關(guān)資料。

2) 家訪準(zhǔn)備：家訪前，班主任需要查閱學(xué)生檔案，了解學(xué)生的一些基本信息，以便更好地開展家訪工作。

3) 家訪實施：班主任根據(jù)約定的時間和地點，準(zhǔn)時到訪學(xué)生家庭，與家長進行面對面的交流和溝通。在家訪過程中，要保持親和力，與家長進行友善的對話，開放性地提問與傾聽。

4) 家訪記錄：在家訪過程中，班主任要做好記錄工作，包括學(xué)生家庭情況、學(xué)生興趣愛好、學(xué)習(xí)情況等方面的內(nèi)容，方便后續(xù)的統(tǒng)計和分析。

5) 家訪在家訪工作結(jié)束后，班主任要對家訪內(nèi)容進行總結(jié)，提煉出有價值的信息，并在教學(xué)工作中加以運用。

四、家訪方式和工具

1. 家訪方式：家訪可以通過面對面交流、電話交流、在線溝通等方式進行。根據(jù)實際情況，班主任可根據(jù)家長的愿望和方便程度選擇適當(dāng)?shù)姆绞竭M行家訪。

2. 家訪工具：

1) 家訪問卷：班主任可準(zhǔn)備家訪問卷，包括了解學(xué)生基本情況、學(xué)習(xí)情況、家庭環(huán)境等內(nèi)容，以方便了解學(xué)生和家庭的整體情況。

2) 通訊工具：班主任需準(zhǔn)備好手機、筆記本電腦等通訊工具，以便與家長進行實時交流和記錄。

五、家訪效果評估和反饋

1. 家訪效果評估：在家訪工作結(jié)束后，班主任將對于每次家訪進行評估，了解家訪中存在的問題和不足之處，以便進一步改進和提升工作質(zhì)量。

2. 家訪反饋：班主任將根據(jù)家訪結(jié)果，向?qū)W校和家長提供家訪的反饋意見，尤其是對于學(xué)生的評估、問題反饋和建議，以促進學(xué)生更全面的成長。

六、家訪工作總結(jié)

通過家訪工作，班主任可以更全面地了解每個學(xué)生的個性特點和學(xué)習(xí)情況，為他們的教育提供更有針對性的指導(dǎo)和支持。在家訪工作中，班主任應(yīng)注重真誠溝通，建立和諧的師生家長關(guān)系，共同促進學(xué)生的發(fā)展和成長。

家訪工作計劃(篇6)

一、指導(dǎo)思想：

為進一步貫徹《綱要》所提出的：“幼兒園應(yīng)與家庭、社區(qū)密切合作，與小學(xué)相互銜接，綜合利用各種教育資源，共同為幼兒的發(fā)展創(chuàng)造良好的條件”這一精神，進一步樹立“服務(wù)第一、質(zhì)量至上”的觀念，本著尊重、平等、合作的原則，爭取家長的理解、支持和主動參與，家園共同努力辦好abc幼兒園。

二、工作目標(biāo)：

1、努力營造家園合力的教育環(huán)境，提高親子關(guān)系、師生關(guān)系、家園關(guān)系

2、結(jié)合本園家長的實際，找準(zhǔn)切入點，提高家長對幼兒園工作的參與度， 豐富活動內(nèi)容與參與方式，辦好家長學(xué)校。

3、增強對家庭、社會的服務(wù)功能，明確服務(wù)意識，擴大服務(wù)范圍，提高服 務(wù)水平。

三、具體措施：

1、 環(huán)境是育人的首要條件，營造家園合力的育人環(huán)境更是幼兒健康成長的前提。本學(xué)期，首先，我們將繼續(xù)把家長工作作為幼兒園工作的重要組成部分，高度重視，建立健全各項家長工作制度，期初有目標(biāo)有計劃，學(xué)期末有總結(jié)，并將家長工作列入教師考核的重要內(nèi)容，真正使家長工作做到規(guī)范化、制度化、經(jīng)?；５诙?，要把家長和教師作為共同促進幼兒發(fā)展的主體來看待。在共同教育幼兒的問題上，雙方要互相尊重、互相信任、平等合作，真誠溝通，同心同德完成育兒的使命。第三，在家園溝通問題上，教師要切實樹立為家長服務(wù)的思想，把家長作為平等的合作伙伴，真心實意做家長的朋友，家園齊心協(xié)力共同為幼兒的健康成長努力。

2、注重家長工作的實效性。家長工作必須講求實效，不搞形式主義，目前，家園合作雖有不小的成果。但還有許多的地方要加強要提高。表現(xiàn)在家長直接參與教學(xué)不夠，尤其體現(xiàn)在深入到幼兒園教育過程的深層不夠，教育觀念有待更新，教育行為需要轉(zhuǎn)變，本學(xué)期，將充分利用家長學(xué)校、家長園地、家長開放日、班級博客等方式，切實提高家長工作的實效性。

3、善于做個別家長工作。 由于環(huán)境和教育不同，孩子發(fā)展?fàn)顩r各不相同，家長的素質(zhì)、教養(yǎng)水平也差異，因此教師做家長工作，幫助家長提高教育水平也要“因人而異”，根據(jù)家長不同的性格、不同的素質(zhì)，采用不同措施。同時教師要具有敏銳的洞察力，能透過幼兒的情感、態(tài)度、言行，察覺到家長在教育上的問題，有針對性地開展個別交談，繼續(xù)做好家訪工作，做好家訪記錄，特別是新生的家長工作。

4、發(fā)揮家委會的橋梁作用。要充分發(fā)揮家長委員會作用，使其真正成為幼兒園與家長間的紐帶，增強教育合力。家委會成員應(yīng)積極參與幼兒園管理，了解幼兒園教育計劃和要求，同時反映家長對幼兒園的意見和要求，溝通協(xié)調(diào)家園關(guān)系，配合園方做好期末家長評議工作，召集家長對幼兒園的保育、教育、伙食、保健以及教師的教態(tài)與水平等方面進行全面評價，并將評議情況轉(zhuǎn)達給幼兒園，以便改進工作，提高教育質(zhì)量。

5、開辟家園合作的有效途徑。辦好家長學(xué)校 ，根據(jù)家長和教學(xué)需求 ，開辦 識講座，技能培訓(xùn)，調(diào)查問卷、親子互動，小小親子運動會，聯(lián)歡會。尤其是家長開放日活動，使家長通過觀摩可以從中具體了解幼兒園教育工作的內(nèi)容、形式、方法可親眼看到自己孩子在各方面的表現(xiàn)，得知孩子的發(fā)展水平及與伙伴交往的狀況，特別是可看到自己的孩子在與同齡幼兒相比較中顯示出的優(yōu)勢與不足，從而有助于家長深入了解孩子，與教師合作有針對性地教育孩子。同時，家長在觀摩與參與活動的過程中，還可以觀察到教師教養(yǎng)態(tài)度、教養(yǎng)方法、技能。但是，對家長的參與活動，教師要作必要的引導(dǎo)，告訴家長活動看什么，怎么看。比如要著重看孩子的主動性、積極性與創(chuàng)造性，看孩子怎樣與同伴相處，看孩子在原有基礎(chǔ)上的發(fā)展，從而學(xué)會對孩子的正確評價。

家訪工作計劃(篇7)

一、家訪的必要性

家訪-教師教育延伸家庭教育的補充。學(xué)生的成長和發(fā)展是教師、家庭和社會相互作用的結(jié)果，其中最重要的是教師教育。然而，教師教育是否有效，也需要家庭和社會的合作和支持，特別是家庭教育對學(xué)生的影響更為突出。

具體要求如下：

一、變請進來為走出去

二、變被動家訪為主動家訪

主動家訪，防患未然，讓家長主動配合老師做好工作，事半功倍。

三、變談話家訪為請家長參加教育活動

我們深深感到，教師單一的教育收效甚微，應(yīng)加大與家長的交流，使教師教育和家庭教育形成合力，增強教育的力度。

隨著社會的發(fā)展，教育面臨著許多新的課題。在學(xué)校工作中，教育面臨的一個新課題是指導(dǎo)家庭教育，掌握家庭教育是提高學(xué)校教育水平的新途徑。因此，教師不可避免地要掌握與家長溝通和指導(dǎo)家庭教育的科學(xué)方法。從某種意義上說，家庭教育比教師教育更復(fù)雜。在家庭教育指導(dǎo)中，應(yīng)特別注意：指導(dǎo)家長的教育思想和教育理念；指導(dǎo)家長家庭教育的基本規(guī)律和每個家庭的個性特征。教育好老師，學(xué)會與父母溝通。成功的家訪首先是讓父母接受你，信任你。因此，第一次見面的演講非常重要。在家訪中，我們應(yīng)該注意語言的考慮，措辭應(yīng)該是謹慎的，不要因為失言而粗魯。

二、家訪要做好準(zhǔn)備

一、了解學(xué)生

在家訪前，教師應(yīng)了解家訪學(xué)生在學(xué)校的表現(xiàn)、各學(xué)科的學(xué)習(xí)、興趣、習(xí)慣、優(yōu)缺點等，以便方便家訪，提高家訪的有效性。

二、明確目的

每次家訪前，老師都要認真細致地

”此次家訪要達到什么目的？如何達到這個目的？對本次家訪成功與否的期望值？這個期望值符不符合學(xué)生的實際？

三、時間的選擇與控制

家訪時間最好選擇在學(xué)生放學(xué)后或雙休日，這樣學(xué)生也可以在場，家訪的效果會更好。家訪時間不宜過長，以免耽誤家長的工作。

四、提前預(yù)約

家訪前，必須與學(xué)生家長提前約定好家訪的時間，切不可盲目家訪，這樣學(xué)生家長很可能不在家，白白浪費時間和精力，也會大大影響教師的情緒。

五、內(nèi)容和方法

家訪的內(nèi)容應(yīng)多種多樣，了解學(xué)生家庭情況可以家訪，學(xué)生取得進步可以家訪，發(fā)現(xiàn)學(xué)生有問題可以家訪，學(xué)生家庭有困難可以家訪。家訪的談話方法，注意不要千篇一律，要因人制宜，一把鑰匙開一把鎖。

實踐證明，做好充分準(zhǔn)備的家訪不僅能使學(xué)生家長及時了解教師的教育教學(xué)情況，學(xué)生的在校表現(xiàn)，也取得了家長對教師和教師的理解和支持，而且還可以加深教師與家長的感情，能起到協(xié)調(diào)配合，共同促使學(xué)生進步的作用。因此，教師家訪前也一定要備好課。

總之，樹立良好的社會風(fēng)氣，提高全本學(xué)生素質(zhì)，要靠教師、家庭、社會的共同努力，我們十分重視家庭教育這塊陣地。通過家訪，我們了解學(xué)生在家里的一些表現(xiàn)，獲得了對學(xué)生情況整體而全面的認識，并且向家長介紹學(xué)生在校的學(xué)習(xí)和思想狀況，得到了家長的配合與支持，教師連續(xù)八年無違法犯罪，贏得了良好的社會聲譽。

家訪工作計劃(篇8)

一、家訪的必要性

家訪-教師教育延伸家庭教育的補充。學(xué)生的成長和發(fā)展是教師、家庭和社會相互作用的結(jié)果，其中最重要的是教師教育。然而，教師教育是否有效，也需要家庭和社會的合作和支持，特別是家庭教育對學(xué)生的影響更為突出。

具體要求如下：

一、變請進來為走出去

二、變被動家訪為主動家訪

主動家訪，防患未然，讓家長主動配合老師做好工作，事半功倍。

三、變談話家訪為請家長參加教育活動

我們深深感受到，教師單一教育收效甚微，應(yīng)加大與家長的溝通，使教師單一教育收效甚微教師教育與家庭教育形成合力，加強教育。

隨著社會的發(fā)展，教育面臨著許多新課題。在學(xué)校工作中，教育面臨的一個新課題是指導(dǎo)家庭教育，掌握家庭教育是提高學(xué)校教育水平的新途徑。因此，教師不可避免地要掌握與家長溝通、指導(dǎo)家庭教育的科學(xué)方法。從某種意義上說，家庭教育比教師教育更復(fù)雜。在家庭教育指導(dǎo)中，要特別注意指導(dǎo)家長的教育思想和觀念；指導(dǎo)家長家庭教育的基本規(guī)律和每個家庭的`個性特征。教師要學(xué)會與家長溝通。成功的家訪首先是讓父母接受你，信任你。因此，第一次見面的演講非常重要。家訪時要注意語言的考慮，措詞要有分寸，千萬不要因失言而失禮。

二、準(zhǔn)備家訪。

了解學(xué)生

在家訪前，教師應(yīng)了解家訪學(xué)生在學(xué)校的表現(xiàn)、各學(xué)科的學(xué)習(xí)、興趣、習(xí)慣、優(yōu)缺點等，以便方便家訪，提高家訪的有效性。

二、明確目的

在每次家訪之前，教師應(yīng)該認真準(zhǔn)備這次家訪的目的是什么？如何實現(xiàn)這一目標(biāo)？對這次家訪成功的期望嗎？這個期望符合學(xué)生的現(xiàn)實嗎？

三、時間的選擇和控制

學(xué)生放學(xué)后或周末最好選擇家訪時間，這樣學(xué)生也可以在場，家訪效果會更好。家訪時間不宜過長，以免耽誤家長的工作。

四、提前預(yù)約

家訪前，必須提前與家長約定家訪時間，不得盲目家訪，使家長可能不在家，浪費時間和精力，也會極大地影響教師的情緒。

五、內(nèi)容及方法

家訪的內(nèi)容應(yīng)該多種多樣，了解學(xué)生的家庭情況可以家訪，學(xué)生取得進步可以家訪，發(fā)現(xiàn)學(xué)生有問題可以家訪，學(xué)生家庭有困難可以家訪。家訪談話方式，注意不要相同，因人制宜，鑰匙打開鎖。

實踐證明，家訪做好充分準(zhǔn)備，不僅可以讓家長及時了解教師的教育教學(xué)情況，還可以獲得家長對教師和教師的理解和支持，還可以加深教師與家長的關(guān)系，發(fā)揮協(xié)調(diào)合作的作用，共同促進學(xué)生的進步。因此，教師在家訪前也必須準(zhǔn)備好課程。

總之，要建立良好的社會氛圍，提高全體學(xué)生的素質(zhì)，我們必須依靠教師、家庭和社會的共同努力。我們非常重視家庭教育的地位。通過家訪，我們了解了學(xué)生在家里的一些表現(xiàn)，對學(xué)生的情況有了全面的了解，并向家長介紹了學(xué)生在學(xué)校的學(xué)習(xí)和思想狀況，得到了家長的合作和支持。教師連續(xù)八年無違法犯罪，贏得了良好的社會聲譽。

家訪工作計劃(篇9)

本學(xué)期，高二文理分班。我所帶的班是高二（6）班理科班，班級共有58位學(xué)生，其中21位是我?guī)У脑咭唬?）班的學(xué)生，我們共同學(xué)習(xí)生活了一年甚至更長的時間，所以我對他們的學(xué)習(xí)、性格、愛好乃至家庭等方面，都有比較深入的了解。另外37位是外班生，作為班主任，我第一次接觸這些學(xué)生，盡快了解這些學(xué)生，掌握這些學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、思想動態(tài)和家庭狀況，是我順利開展班級管理工作的當(dāng)務(wù)之急。我將利用一學(xué)年的時間，逐一完成37位外班生的家訪工作，本學(xué)期，家訪對象就是外37位外班生中的16人。

［家訪計劃］：

家訪目的：了解學(xué)生，掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、思想動態(tài)和家庭狀況，包括家庭經(jīng)濟狀況、家長的家庭教育理念和家庭教育方式。

家訪時間：本學(xué)期課余、雙休日、節(jié)假日時間。

家訪方式：深入學(xué)生家庭，與學(xué)生、家長談心。

家訪對象：37位外班生中的16人。

家訪學(xué)生名單：

男生（11人）：史志輝、萬 濤、劉方剛、陳小平、楊文俊、杜勇生、陳世宇、熊瑤斌、涂景興、雷 康、涂傳歡

女生（5人）： 熊 艷、周儼思、陳芳婷、章俊穎、毛 琳

［家訪實施策略］：

家訪要求：

1、家訪的目的明確。

2、家訪時，穿著、言談舉止得體。

3、家訪時，要求學(xué)生在場，學(xué)生的雙親至少有一位在場。

4、家訪后，要及時觀察學(xué)生的表現(xiàn)，并采取與家長電話聯(lián)系的方式，掌握家訪后學(xué)生在家庭里的表現(xiàn)，了解家訪的效果。

5、個別問題學(xué)生可考慮在某個時間段里反復(fù)家訪。

6、家訪后，應(yīng)及時反思、小結(jié)，并舉一反三。

家訪策略：

1、家訪時，要尊重學(xué)生、家長，與學(xué)生、家長近距離談心，

客觀反映學(xué)生在校表現(xiàn)，對后進生的家訪，談話尤其要注意委婉，以表揚、鼓勵為主，切不可使學(xué)生或家長誤以為老師家訪就是告狀。

2、家訪時，切忌一言談，要力爭調(diào)動學(xué)生和家長雙方的思維和情緒，盡可能多地從各個方面獲得該生的信息，并及時作出判斷，提出鼓勵或者改進性的建議。

3、要重視學(xué)生、家長的意見，對學(xué)生、家長提出的正確意見要虛心接受，好的意見或建議，要及時向?qū)W校反映；對學(xué)生、家長因不了解學(xué)校實際而提出的偏激的或不正確的意見，要耐心的給予解釋，使學(xué)生、家長理解和諒解。

4、談話的最后，一定給學(xué)生和家長雙方都提出希望和解決問題的辦法或者建議，讓他們在家訪之后有個共同的和諧的努力目標(biāo)。并提出觀察后效的要求。

在家訪過程中，我很留意學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)，問他們在學(xué)習(xí)上存在什么問題。鼓勵優(yōu)秀學(xué)生向超前自主學(xué)習(xí)發(fā)展，鼓勵中等成績的學(xué)生向優(yōu)秀學(xué)生看齊，鼓勵其他學(xué)生認真完成作業(yè)，要求學(xué)生改掉不良習(xí)慣。家訪中，肯定會涉及到不是自己所教的學(xué)科，我以一個學(xué)長的身份，提供一些切實可行的建議，供學(xué)生參考，鼓勵學(xué)生去嘗試，找到適合自己的最好的學(xué)習(xí)方法。針對學(xué)生尤其是成績優(yōu)秀的學(xué)生普遍存在的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)問題，我根據(jù)自己總結(jié)的經(jīng)驗，提出預(yù)習(xí)、練習(xí)和復(fù)習(xí)“三部曲”學(xué)習(xí)方式，在預(yù)習(xí)中給發(fā)現(xiàn)的問題作個記號，上課時有針對性地聽課，課后有針對性地練習(xí)，自己的錯題要用糾正本及時訂正。要求家長配合老師，合理的安排孩子的飲食和作息時間，盡量不搞題海戰(zhàn)術(shù)，不打疲勞戰(zhàn)。

在家訪過程中，相當(dāng)多的學(xué)生家庭經(jīng)濟條件一般，有一些學(xué)生的家庭子女多，負擔(dān)重，家庭經(jīng)濟條件很差，我就拿當(dāng)年我讀高中時，家在農(nóng)村，兄弟姐妹八個，家庭條件更差作比較，鼓勵學(xué)生、家長克服困難、戰(zhàn)勝貧困。

［家訪認識］：

家訪是加強學(xué)校與家長、社會的聯(lián)系，爭取家長、社會的支持，是教師了解學(xué)生在家表現(xiàn)，反映學(xué)生在校情況，共同教育好學(xué)生的重要手段，同時也是學(xué)?！叭Y(jié)合”教育的重要一環(huán)，體現(xiàn)了學(xué)校德育工作的制度化、規(guī)范化的管理。

在學(xué)習(xí)方面，以一個學(xué)長的身份，為學(xué)生指點迷津；在家庭方面，以一個普通人的身份，拉近與家長的距離。通過家訪，我和學(xué)生及家長的距離更近了，感情更深了，了解更全面了。通過家訪，尤其能使學(xué)生及家長切身認識到老師犧牲休息時間家訪，堪比父母，老師將成為學(xué)生眼中的良師益友，家長將體會到老師和他們家長的愿望一樣，都是為孩子好，老師因此將獲得學(xué)生和家長的信賴，為日后班級管理工作的順利開展打下了良好的基礎(chǔ)。

教師也有家，家里也有老人孩子，還有一攤子家務(wù)。要家訪，就要犧牲休息時間，東奔西跑的，確實挺累，但是，當(dāng)看到學(xué)生們健康成長，當(dāng)發(fā)現(xiàn)家長們心存感激的眼光，就是再累也值，這大概就是身為教師的價值所在吧。

家訪工作計劃(篇10)

一、家訪的目的：

通過家訪，切實加強學(xué)校和家庭，教師和家長的聯(lián)系，了解學(xué)生成長環(huán)境、思想動態(tài)及校內(nèi)外表現(xiàn)。及時通報學(xué)生在校表現(xiàn)情況，宣傳正確的家庭教育思想，掌握教育學(xué)生的科學(xué)方法；征求學(xué)生及家長對教師和學(xué)校工作的意見和建議，營造全員關(guān)愛學(xué)生、教育學(xué)生的德育氛圍，提高社會與家長、學(xué)生對學(xué)校教育的滿意程度。

二、家訪前的準(zhǔn)備工作

1、了解學(xué)生

家訪前，教師要對家訪學(xué)生的在校表現(xiàn)、各科學(xué)習(xí)、興趣愛好、習(xí)慣、優(yōu)缺點等了如指掌，以便家訪時能信手拈來，提高家訪的實效。

2、時間的選擇與控制

家訪時間選擇在雙休日，學(xué)生也在場，家訪的效果會更好。家訪時間不宜過長，以免耽誤家長的工作和休息。

3、提前通知家長

家訪前，必須與學(xué)生家長提前約定好家訪的時間，切不可盲目家訪，這樣學(xué)生家長很可能不在家，白白浪費時間和精力，也會大大影響教師的情緒。

4、內(nèi)容和方法

家訪學(xué)生的家庭情況、問題學(xué)生，家庭困難的學(xué)生。家訪的談話方法，不要千篇一律，要因人而異，講究靈活性。

三、家訪時注意的問題：

1、家訪時要向家長宣傳教育法規(guī)、學(xué)校辦學(xué)思路、學(xué)校辦學(xué)模式、辦學(xué)理念和辦學(xué)特色，贏得家長對學(xué)校工作的理解和支持。

2、聽取家長對學(xué)校辦學(xué)、師德情況、班級管理及對自己孩子要求等意見和建議。宣揚自己的教育思想、教育方法，突出自己的教育特色。

3、了解學(xué)生的思想狀況，家庭狀況、成長環(huán)境、行為習(xí)慣、個性特點等。

4、在確定家訪對象時，被家訪的學(xué)生要有代表性，有一定的覆蓋面，可以是雙差生、單親家庭的學(xué)生或留守兒童，也可以是特長生、優(yōu)等生、潛力生等。

5、在家訪過程中，要講究家訪的方法，教師要態(tài)度和藹，舉止端莊。對學(xué)生要以正面肯定、積極鼓勵為主，真實、客觀地給學(xué)生家長反映其在校表現(xiàn)；決不允許粗暴地對家長發(fā)怨氣、批評指責(zé)學(xué)生，堅決反對“告狀式”家訪。

6、教師要做好家訪記錄，收集和整理好家長對學(xué)校教育的意見和建議，填寫好家訪信息反饋表。

家訪工作計劃(篇11)

一、情況分析

家庭是人們接受教育最早，教育內(nèi)容最廣泛，受教育影響最長久的場所。家庭教育對人的一生成長起著啟蒙和奠基的作用，即使當(dāng)他開始接受學(xué)校教育和社會教育后，家庭教育仍然在自覺和不自覺地產(chǎn)生影響。我們班是一個新生班，他們幾乎都是剛叢家庭步入幼兒園體驗集體生活，其父母也是初次嘗試與老師接觸，對幼兒園的一切都顯得那么的陌生，對于科學(xué)育兒的知識也是知知甚少，對于幼兒在園的生活也存有懷疑。本學(xué)期我們將以熱情的態(tài)度，積極主動地通過開展各種形式的活動，有目的，有計劃，有組織，有針對性地向家長全方位地宣傳科學(xué)育兒的知識，介紹幼兒在園的一日生活情況，及時了解家長的需要，想家長所想，為家長解除后顧之憂，為家園共育創(chuàng)造積極有利地條件。

二、家長工作目標(biāo)

1、通過交流，家訪，了解到幼兒在家的生活習(xí)慣，行為習(xí)慣及特點，力爭對每位幼兒做到心中有數(shù)，為家園共育打好基矗

2、通過開展各種各樣形式的活動，如家教知識講座，家長咨詢活動，園刊等，向家長介紹科學(xué)育兒的知識，宣傳新的幼教觀念，提倡素質(zhì)教育，幫助家長樹立符合時勢的家教觀。

3、開展豐富多彩的家園聯(lián)系活動，定期發(fā)放調(diào)查表，開展對家長半日開放活動，讓家長了解幼兒在園的生活情況，為家長接除后顧之憂，并請家長對我們的工作給予監(jiān)督，并提出寶貴的意見，做好家長反饋資料的積累工作。

4、結(jié)合節(jié)日，開展家園同系活動，親子活動，慶國慶，慶元旦等游戲活動，家園共同參與活動，增進了家園之間的情感交流。

三、具體措施

1、有針對性的進行家訪，了解幼兒的家庭范圍和幼兒的生活習(xí)慣，個性特點。

2、辦好《家長園地》向家長宣傳科學(xué)育兒的知識。

3、召開家長會，定期發(fā)放調(diào)查表。

4、進行幼兒保健咨詢活動，讓家長了解預(yù)防疾病的知識。

5、進行家長學(xué)校講座，加強家園的聯(lián)系。

6、向家長宣傳冬季育兒的保健知識。

7、開展慶“中秋”，慶“國慶”，慶“元旦”等各種豐富多彩的活動。

8、發(fā)放家長對幼兒園工作質(zhì)量問題的調(diào)查表，做好家長資料的積累工作。

9、征求家長意見，做好反饋工作。

本時間斷的家訪工作重點將放在新生與那些適應(yīng)能力較差不能很好過渡到中班這一年齡段教學(xué)上的孩子。由于我是原小一班的老師，所以對原來班級中的.孩子情況已基本了解，所以期初將家訪的一部分重點放在新生上。

家訪工作具體的內(nèi)容如下：

1、孩子的生活習(xí)慣(大小便是否能夠自理，衣服是否能夠自己穿脫、在家的作息情況等等)如果遇到孩子自立能力較差的，平時在園要多給與一些幫助，同時也多爭取家長的配合，家長不要萬事包辦，多留給孩子一些動手的機會。

2、了解孩子的個別情況(孩子對哪些食物過敏、孩子對哪些藥物多敏等等)而了解的這一情況應(yīng)詳細記錄，同時在執(zhí)行的過程中也要格外的細心。

3、了解孩子的興趣愛好。

4、與孩子建立初步的友誼，讓孩子與老師成為好朋友，更快的融入到我們這個大集體中。期初家訪工作的另一部分的重點在那些適應(yīng)能力價差的孩子身上。張書恒及班上的幾位小朋友由于過度依賴家長，因此他們的班子較小，對新環(huán)境的適應(yīng)能力也較差。在家訪過程中應(yīng)爭對這個情況與家長交流，在入園前多給孩子一些鼓勵與向往，讓他們對升入中班而信心十足。

期中家長工作

本時間斷的家訪工作將放在那些有突發(fā)事件的孩子身上。隨著教育工作的全面展開，孩子在教學(xué)與生活中肯定會遇到一些問題。我們應(yīng)密切關(guān)注，尋找原因。在園內(nèi)能解決的盡量解決，如需家長配合的，應(yīng)及時與家長取得聯(lián)系。讓他們了解這一階段的教學(xué)重點與生活技能與運動技能等等須完成的目標(biāo)，通過其他孩子與自身進行橫向與縱向的比較，讓他們發(fā)現(xiàn)孩子的優(yōu)點與不足，及時地給與幫助與支持。

期末家訪工作

本時間段的家訪工作重點將放在用本學(xué)期的個別教育目標(biāo)為基準(zhǔn)，那些沒有達成目標(biāo)的孩子身上。我們將總結(jié)孩子這一學(xué)期的情況，了解孩子為何沒有達成預(yù)期目標(biāo)，同時也制定出切實可行的下一階段教育目標(biāo)，展望新學(xué)期!

家訪工作計劃(篇12)

隨著社會的發(fā)展，教育面臨著許多新的課題。在學(xué)校工作中，學(xué)校不可避免地要掌握與家長交往，指導(dǎo)家庭教育的科學(xué)方法。家庭教育比學(xué)校教育更復(fù)雜。在家庭教育指導(dǎo)中，我們應(yīng)特別關(guān)注：家長的教育理念；對家長家庭教育基本規(guī)律的指導(dǎo)以及每個家庭的“個性”特點。

一、家訪也要提前備課

學(xué)生減輕了課業(yè)負擔(dān)，自由時間多了，活動空間大了，對缺乏自制能力的小學(xué)生來講，如果引導(dǎo)不好，很容易誤入歧途。因此，教師應(yīng)抓時間擠時間，經(jīng)常到學(xué)生家里去家訪。經(jīng)常家訪，可以讀懂每個學(xué)生，縮短師生之間的心理距離，挖掘每個學(xué)生的潛能，充分調(diào)動學(xué)生、學(xué)校和家庭三者的積極性，形成合力。家訪前也要提前“備課”，做好充分準(zhǔn)備，這樣家訪才能取得比較滿意的效果。要考慮好以下幾個問題。

1、目的性和期望值

每次家訪前，我要認真細致地“備”此次家訪要達到什么目的？如何達到這個目的？對本次家訪成功與否的期望值？這個期望值符不符合學(xué)生的實際？

2、了解學(xué)生

家訪前，我要對家訪學(xué)生的在校表現(xiàn)、各科學(xué)習(xí)、興趣愛好、習(xí)慣、優(yōu)缺點等了如指掌，以便家訪時能信手拈來，提高家訪的實效。

3、提前預(yù)約

家訪前，必須與學(xué)生家長提前約定好家訪的時間，切不可盲目家訪，這樣學(xué)生家長很可能不在家，白白浪費時間和精力，也會大大影響教師的情緒。

4、時間的選擇與控制

家訪時間最好選擇在學(xué)生放學(xué)后或雙休日，這樣學(xué)生也可以在場，家訪的效果會更好。家訪時間不宜過長，以免耽誤家長的工作。

5、內(nèi)容和方法

家訪的內(nèi)容應(yīng)多種多樣，了解學(xué)生家庭情況可以家訪，學(xué)生取得進步可以家訪，發(fā)現(xiàn)學(xué)生有問題可以家訪，學(xué)生家庭有困難可以家訪。家訪的談話方法，注意不要千篇一律，要因人制宜，一把鑰匙開一把鎖。

二、家校結(jié)合，培養(yǎng)全面發(fā)展的新人

學(xué)生的成長和發(fā)展是學(xué)校、家庭、社會相互作用的結(jié)果，其中主要的是學(xué)校教育。但學(xué)校教育是否有效，還要得到家庭和社會的配合和支持，尤其是家庭教育對學(xué)生的影響作用更為突出。我們要家校聯(lián)手，共育新人，做到以下幾點：

1、變“請進來”為“走出去”：改變以往的隨意請家長進?！坝?xùn)話”為主動走進家庭，將意見和建議送到家庭中。

2、變“被動家訪”為“主動家訪”：主動家訪，防患未然，使家長能主動配合學(xué)校做好工作，達到事半功倍的教育效果。

3、變“談話方式家訪”為“請家長參與教育活動”：應(yīng)加大與家長的交流，使學(xué)校教育和家庭教育形成合力，增強教育的力度。

總之，樹立良好的社會風(fēng)氣，提高全體學(xué)生素質(zhì)，要靠學(xué)校、家庭、社會的共同努力，我們十分重視家庭教育這塊陣地。我會一如既往地做好家訪工作，為學(xué)校整體工作再上一個新臺階而加倍努力。

日工作計劃簡短

當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)安排我們處理新的工作時，那么就是時候為自己的工作計劃作準(zhǔn)備了。工作計劃體現(xiàn)了一名員工對工作的熱情和想法。你會做工作計劃嗎？由此，小編為你收集并整理了日工作計劃簡短供有需要的朋友參考借鑒，希望可以幫助到你。

日工作計劃簡短(篇1)

今日工作計劃

早晨的陽光透過窗戶灑進辦公室，照亮了我的工作臺。今天是新的一天，充滿了希望和機會。我坐下來，整理了一下思緒，準(zhǔn)備開始今天的工作。

我打開電腦，查看了每日的工作報告。我注意到有一個項目進度落后，需要盡快解決。于是，我列出了一份具體的行動計劃。我會與項目團隊的成員進行討論，了解目前的難點和問題，并尋找解決方案。然后，我會與客戶溝通，確認最新的需求和變更。我將對項目進行整體評估，制定合理的時間安排，并將進展報告給上級領(lǐng)導(dǎo)。

我準(zhǔn)備在上午的時間里完成一些日常事務(wù)。我需要回復(fù)一些重要的電子郵件，包括與供應(yīng)商的商務(wù)通信和與客戶的合作溝通。然后，我會確保所有文件和文檔都被妥善歸檔，以保證工作的有序進行。另外，我還需要準(zhǔn)備一個部門會議的議程，以促進團隊內(nèi)部的溝通和合作。

午餐時間到了，我決定和同事一起外出吃午飯。這不僅可以為我們提供放松身心的機會，還有助于團隊之間的凝聚力和合作。在午餐結(jié)束后，我們會舉行一個短暫的會議，回顧上午的進展和討論下午的計劃。

下午的工作計劃以完成項目為重點。我會與團隊成員密切合作，確保每個人都明確自己的任務(wù)和時間表。我會進行項目的跟進，以確保進度符合預(yù)期，并解決任何可能出現(xiàn)的問題。我還需要與其他部門進行溝通，了解他們的需求和期望，以便我們能夠提供最佳的服務(wù)和支持。

晚上，我計劃花一些時間進行個人發(fā)展。我將閱讀一些行業(yè)資訊和最新的研究成果，以保持自己的專業(yè)知識和技能的更新。我還打算完成一些在線課程，提升自己在領(lǐng)導(dǎo)力和溝通技巧方面的能力。

當(dāng)天的工作結(jié)束后，我會再次審視自己的工作計劃，檢查是否完成了所有的任務(wù)，并評估自己的工作表現(xiàn)。我會列出明天的任務(wù)清單，并留出時間進行必要的調(diào)整和安排。我會整理和清理工作臺，以確保明天的開始是清新和有序的。

今天的工作計劃就這樣結(jié)束了。盡管有一些挑戰(zhàn)和壓力，但我相信通過合理的安排和高效的執(zhí)行，我能夠克服困難，取得良好的工作成果。每一天都是一個新的機會，我期待著明天繼續(xù)努力，實現(xiàn)自己的目標(biāo)和夢想。

日工作計劃簡短(篇2)

日工作計劃是指每天安排工作的計劃，能幫助我們更好地規(guī)劃和管理工作，提高工作效率。下面我將詳細介紹怎樣編寫一份優(yōu)秀的日工作計劃。

一、明確目標(biāo)和優(yōu)先級

我們需要明確每天的工作目標(biāo)。目標(biāo)可以是任務(wù)的完成，也可以是學(xué)習(xí)的進步等等。對于重要的工作，我們需要確定其優(yōu)先級，以便更好地分配時間和資源。

二、列出具體任務(wù)

在日工作計劃中，我們需要列出具體的任務(wù)?？梢愿鶕?jù)優(yōu)先級先將重要的任務(wù)放在前面，然后逐步列出其他任務(wù)。每個任務(wù)要盡量具體明確，以便明確工作的內(nèi)容和時間。

三、設(shè)定時間限制

在計劃中，我們需要給每個任務(wù)設(shè)定合理的時間限制。這樣能夠幫助我們合理安排時間，提高工作效率。在設(shè)定時間限制時，要根據(jù)任務(wù)的重要性和難易程度來估計，并且要留出一定的緩沖時間。

四、合理分配時間

根據(jù)任務(wù)的時間限制，我們需要合理地分配時間?？梢愿鶕?jù)任務(wù)的輕重緩急來安排，確保重要和緊急的任務(wù)能夠得到充分的時間和資源。同時，我們也要考慮到自己的工作習(xí)慣和效率，合理分配時間段。

五、制定具體計劃

在日工作計劃中，我們需要具體地寫下工作內(nèi)容和計劃?？梢园凑諘r間的順序排列，在每個時間段寫下具體的任務(wù)和預(yù)計完成時間。這樣能夠幫助我們清晰地知道每天的工作進度和完成情況。

六、留出靈活空間

在制定日工作計劃時，我們也要考慮到突發(fā)情況和意外事件的發(fā)生。為了應(yīng)對這些情況，我們應(yīng)該留出一定的靈活空間?？梢灶A(yù)留一些時間用于處理緊急的事務(wù)或解決問題。

七、養(yǎng)成習(xí)慣

制定日工作計劃不僅僅是一次性的事情，更重要的是要養(yǎng)成持續(xù)執(zhí)行的習(xí)慣。每天早上或前一天晚上花一些時間來制定和調(diào)整計劃，以保持工作的有效性和積極性。

小編認為，編寫一份優(yōu)秀的日工作計劃需要明確目標(biāo)和優(yōu)先級，列出具體任務(wù)，設(shè)定時間限制，合理分配時間，制定具體計劃，留出靈活空間，并養(yǎng)成持續(xù)執(zhí)行的習(xí)慣。通過合理規(guī)劃和管理工作，我們可以更高效地完成任務(wù)，提高工作效率。

日工作計劃簡短(篇3)

今日工作計劃

早晨的陽光透過窗戶灑進辦公室，美麗的一天開始了。每當(dāng)開始一天的工作前，我都習(xí)慣制定一份詳細具體的工作計劃，以確保時間的充分利用和任務(wù)的高效完成。讓我們來看看今天的工作計劃吧！

我會花些時間整理辦公桌和處理電子郵件。畢竟，一個整潔且有條不紊的工作環(huán)境可以提高工作效率。我會整理文件夾、歸檔文件，并清理電子郵件的收件箱。如果有緊急或重要的郵件需要回復(fù)和處理，我會優(yōu)先處理它們，以確保工作的順利進行。

接著，我會查看并更新今天的會議日程。作為一個項目經(jīng)理，我經(jīng)常參與各種各樣的會議和討論，與團隊成員、合作伙伴和客戶進行溝通和協(xié)調(diào)。因此，了解每天的會議安排非常重要。我會查看會議議程，準(zhǔn)備相關(guān)的材料和報告，并確保自己對每個會議的目標(biāo)和議題有清楚的了解。

在會議之前，我會先進行一些必要的準(zhǔn)備工作。這包括收集和整理相關(guān)的數(shù)據(jù)、調(diào)查和報告，以便在會議上能夠提供有力的支持和建議。我還會檢查會議設(shè)備的正常運行情況，例如投影儀、音響和視頻會議工具，以確保會議無須中斷和延遲。

隨后，我會與團隊成員進行日常的工作安排和任務(wù)分配。我會與他們討論每個項目的進展情況，了解問題和挑戰(zhàn)，并提供幫助和支持。我會鼓勵他們分享意見和建議，以促進團隊的合作和創(chuàng)新。同時，我會將工作計劃和任務(wù)安排清晰地傳達給每個成員，以確保每個人都理解自己的工作職責(zé)和目標(biāo)。

在團隊會議結(jié)束后，我會投入到自己的項目管理工作中。這包括監(jiān)督項目進展、協(xié)調(diào)資源分配、解決問題和風(fēng)險管理。我會跟進每個項目的里程碑和目標(biāo)，確保它們按時、按質(zhì)量要求完成。我會與項目團隊保持緊密的溝通，了解他們的進展和需求，并根據(jù)需要進行調(diào)整和優(yōu)化。

除了項目管理工作，我還會處理一些行政事務(wù)和人力資源管理工作。這包括審批請假申請、處理績效評估和招聘工作。我會與人力資源部門溝通，確保員工的需求得到滿足，并為公司的發(fā)展提供合適的人才和資源。

我會花些時間進行自我學(xué)習(xí)和提升。作為一個職業(yè)人士，保持學(xué)習(xí)和發(fā)展精神非常重要。我會閱讀相關(guān)的專業(yè)書籍和文章，參加培訓(xùn)和研討會，并與同行交流和分享經(jīng)驗。這樣可以幫助我不斷提升自己的技能和知識，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

今天的工作計劃非常充實和多樣化。它要求我在時間管理、項目管理、溝通協(xié)調(diào)和自我提升方面都具備一定的技能和能力。通過制定詳細具體的工作計劃，我相信今天將是一個高效和有成效的工作日。讓我們迎接挑戰(zhàn)，充滿信心地投入到工作中吧！

日工作計劃簡短(篇4)

裝修顧問是在房屋裝修過程中，給予客戶專業(yè)建議和指導(dǎo)的人員。他們負責(zé)與客戶進行溝通，了解客戶的需求和預(yù)算，然后幫助客戶制定裝修計劃并進行實施。為了提高工作效率和質(zhì)量，裝修顧問需要制定日工作計劃，以確保每天的工作能夠有條不紊地進行。

早上8點，裝修顧問開始準(zhǔn)備工作。他會檢查前一天的工作進展和完成情況。然后，他會核對今天的日程安排和與客戶的約定，以確保自己清楚了解每個任務(wù)的優(yōu)先級。

裝修顧問會檢查和回復(fù)收到的電子郵件和電話。與客戶之間的溝通非常重要，因此他會及時回復(fù)客戶的咨詢和問題，確保他們對裝修的各個方面有清晰的了解。

上午9點，裝修顧問安排與客戶的會議。在會議開始之前，他會準(zhǔn)備好相關(guān)的裝修資料和樣本，以便向客戶展示不同的設(shè)計和材料選擇。他會詳細了解客戶的偏好和風(fēng)格，并根據(jù)客戶的需求制定個性化的裝修計劃。

會議期間，裝修顧問會與客戶討論裝修預(yù)算和時間安排。他會解答客戶的疑慮和疑問，并提供專業(yè)的建議。如果客戶對某些方面有特殊要求或疑慮，裝修顧問會與他們合作找到解決方案，確保他們對整個裝修過程感到滿意。

下午1點，裝修顧問會回到辦公室處理一些行政工作。這包括整理和更新客戶檔案，制定施工計劃和進度表，與供應(yīng)商聯(lián)系以獲取最新的市場報價等等。這些工作需要耐心和細致，以確保與客戶的合作能夠順利進行。

下午2點，裝修顧問與施工隊進行例會。他會向施工隊介紹今天的任務(wù)和目標(biāo)，并安排必要的資源和人員。他會與施工隊溝通項目進展情況，并解答他們的問題或提供必要的支持。

下午3點，裝修顧問會回到現(xiàn)場檢查工作進展。他會確保施工隊按時進行工作，并將施工質(zhì)量與原始計劃進行對比。如果發(fā)現(xiàn)任何問題或擔(dān)憂，他會立即采取行動，以確保裝修工作按照客戶的期望進行。

晚上5點，裝修顧問會完成工作日志。他會記錄一天的工作內(nèi)容和進展情況，并制定下一天的工作計劃。這樣，他在第二天上班時就可以迅速開始工作，而不會浪費時間。

回到家后，裝修顧問會繼續(xù)學(xué)習(xí)和研究新的裝修趨勢和材料。他會瀏覽裝修雜志和網(wǎng)站，了解市場上最新的設(shè)計理念和技術(shù)創(chuàng)新。這樣，他可以不斷提升自己的專業(yè)知識和技能，為客戶提供更好的服務(wù)。

小編認為，裝修顧問的日工作計劃包括與客戶的溝通、會議安排、行政工作處理、與施工隊的例會以及現(xiàn)場檢查工作進展。通過制定日工作計劃，裝修顧問可以確保工作有序進行，并提供專業(yè)的建議和指導(dǎo)，以滿足客戶的需求和期望。同時，他們還要持續(xù)學(xué)習(xí)和更新自己的知識，以跟上裝修行業(yè)的發(fā)展趨勢。這樣，他們才能成為合格的裝修顧問，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

日工作計劃簡短(篇5)

淘寶的日常生意在于堅持。不要抱怨，不要著急。做好客戶服務(wù)，腳踏實地。心態(tài)好。"生意不好不是你的錯，你閑著是你的錯"，這是他們自己的一點建議，哦，不要說他們的工作做得不好。

1.早起(1小時)

堅持每天早上8點起床，9點準(zhǔn)時上線。俗話說，一天就在早上。早起的鳥有蟲子吃。早上一定要給自己準(zhǔn)備一頓營養(yǎng)可口的早餐。身體是革命的本錢。不要日夜為淘寶傷害身體。

吃完后，你可以堅持做十分鐘的鍛煉，鞏固淘寶的持久戰(zhàn)爭。因為做網(wǎng)上商店客戶服務(wù)每天和工作一樣，不能說早上生意不是很好，你可以晚起床，這樣隨著時間的推移，你就會養(yǎng)成睡覺的習(xí)慣。即使你將來有一個訂單，你也不起來。淘寶最缺乏什么，最需要什么，你知道嗎？這是時間了。

2.整理檢查自己的店鋪(1小時)

每天至少花半個小時檢查自己的網(wǎng)店，多看看，多看看，看看店里有什么缺點，需要修改的櫥窗位置是否滿了。如果你不滿意，你應(yīng)該把它裝滿。你還有寶寶要上架嗎？上去吧。有沒有錯過沒有發(fā)貨的訂單？有沒有買家沒有付款？主動摧毀別人。還有等待評估，積極極點評。這些工作看起來很小。當(dāng)你忙于生意時，它們會減輕你的負擔(dān)，這樣你就不會著急了

3.多逛逛，多看看，多露面(1小時)

每天至少花一半的時間去淘寶社區(qū)，學(xué)習(xí)，交流經(jīng)驗，仔細回復(fù)淘朋友的帖子，學(xué)習(xí)別人的本質(zhì)帖子是如何寫的，參考，社區(qū)活動必須立即注冊，受歡迎程度總是你的商店火災(zāi)的主要驅(qū)動力，這個人，只要出名，就不一樣了！任何好事都會找到你的。

4.原創(chuàng)帖精華帖(2個半小時)

每天至少可以堅持一篇原創(chuàng)帖子。不要太多，但一定要很好。你的帖子質(zhì)量不好，不是你的錯，畢竟，本質(zhì)帖子的配額是有限的，這次沒有選擇你，只要你小心，堅持寫作，下次就會輪到你了！本質(zhì)帖子帶來成千上萬的流量，但你的帖子很好，你的商店很受歡迎，從長遠來看，下一個百萬富翁就是你

5.同行學(xué)習(xí)取經(jīng)(1小時)

多逛逛同行的店鋪，看看別人是怎么做的，比較自己的店鋪，取長補短，及時找出店鋪的不足，做出相應(yīng)的調(diào)整

6.主動尋找客戶(2個半小時)