教師崗位述職報告
發(fā)布時間:2024-03-28 教師崗位述職報告 教師崗位述職教師崗位述職報告(匯編7篇)。
編輯向您分享了“教師崗位述職報告”,在現實生活中。我們常常會用到報告這種實用文,一份優(yōu)秀的總結報告需要我們在撰寫的過程中多加入一些我們的核心工作內容,要怎么樣才能寫好報告呢?歡迎大家把這篇文章收藏在自己的書簽夾中方便下次快速查閱。
教師崗位述職報告 篇1
在一學年里,本人在學校的工作安排下讓,擔任了師師教學其他工作。一學年以來,在學校領導的關心、支持下,盡職盡責做好各項工作。現具體總結如下:
在擔任班主任工作之中,做到認真完成學校布置的各項工作,重視班風、學風的培養(yǎng),深入了解每個學生的觀察思想動態(tài)。嚴格管理,積極與家長配合,研究教育工作學生的有效方法。及時發(fā)現結構性問題及時處理。在出任班主任工作期間,針對學生常規(guī)工作常抓不懈,實施制度量化制度的管理。培養(yǎng)學生養(yǎng)成努力學習、清潔衛(wèi)生等良好的習慣。努力創(chuàng)造一個團結向上,富有朝氣的班集體。該班在各多方面方面的表現都比較好,并在體操比賽中榮獲中同第一名。
在教學工作上,根據學校的工作目標和教材的內容,了解研讀大學生的實際情況通過鉆研教材、所研究具體教學方法,韋澤利斯縣制定了切實可行的學期其他工作計劃,為學期的教學工作定下目標和方向,保證了整個教學工作的順利開展。
在教學的過程中,學生是主體,讓學生學好知識是老師的職責。因此,在教學之前,細致地研究教材,研究學生掌握專業(yè)知識的方法。通過鉆研教學大綱和教材,不斷探索,嘗試各種教學的方法,以"如何培養(yǎng)青少年創(chuàng)造能力"教學實驗專題。積極推動進行教學改革。積極參加地市教研室、及學校組織的教研活動,通過參觀學習,外出聽課,等教學活動,吸取相關的教學經驗,提高自身的教學水平。通過利用網絡資源、各類相關專業(yè)的書報雜志了解現代教育的動向,開拓教學視野和思維。藝術需要個性,沒有個性就無所謂書畫藝術。在教學中尊重孩子的不同興趣愛好,不同的生活感受和不同的表現形式,方法等等,使他們形成自己不同的風格,不強求一律。特質戲劇的魅力就在于審美個性的獨特性,越有個性的藝術就金溝線,越能發(fā)現獨特的美的人就越有奧坦審美能力,越有創(chuàng)造力。所以,在中學教育中,有意識地以學生為主體,教師為主導,通過各種游戲、比賽等教學手段,充分調動他們的學習興趣及學習積極性。讓他們的天性和個性得以中立健康的發(fā)揮。讓學生在視、聽、觸覺中培養(yǎng)了創(chuàng)造性思維方式,在進行藝術創(chuàng)作時充分得以恰當自由地運用。
抓好第二課堂,實施素質教學。根據本校學生的基礎,發(fā)掘有興趣、特長的學生組織他們在第二課堂進行培養(yǎng),并按年齡、基礎等情況分為興趣小組初級班和創(chuàng)作六班。采行按前述情況采用不同的計劃、步驟,方法,進行有效的培訓學術研究。學生經過一個學年有融資方案、有步驟的.培訓后,水平有了很大的提高。在學校的支持下建成本校特色,各方來賓對我校大學生有著較高的評價。并外來者支持我們的做法。并在一定上提高了我校的文化氛圍。
除了日常的教學其他工作之外,負責此校校內大部分的宣傳工作,為了能做好學校的宣傳工作,不計酬勞,任勞任怨、加班加點,按時保質完成組織工作。
在這一學年的工作中,通過和同事共同的努力,不斷提高了我校的水平,取得一定的成績。但在教學工作中,自身尚有獨到之處,還需繼續(xù)努力提高自身的能力。寄望下能一學年度為提高我校學生的水平,營造校園的文化氣氛,促進我校素質教育的發(fā)展作積極推動更大的努力!
教師崗位述職報告 篇2
尊敬的領導、各位評審專家,您們好!
我是一名小學語文教師,已經完成了我本次教師崗位聘期考核階段,現在我想向您們匯報一下我的工作情況和收獲。
一、工作內容及具體情況
在本次職期內,我主要負責小學三年級、四年級語文課程的教學工作,我積極主動,勇于擔當,每周細心備課,精心設計每節(jié)課程,拓展更多互動式教育方法,關注每個學生的學習狀態(tài),盡最大努力給予每個學生個性化的學習指導。
1. 強化德育教育,提高學生的網絡安全意識
隨著信息技術的快速發(fā)展,越來越多的孩子開始接觸計算機,手機等電子設備,網絡特別是互聯網過于便捷和抽象,給孩子們的精神世界和健康帶來很多危害。在課堂教學中,我針對每個年級學生的特點,提出了一系列對策和方案,通過講解網絡騙局、危害,讓孩子們了解網絡世界的危險,提高了孩子們的網絡安全防范意識。
2.量身定做個性化學習
在課堂教學中,我重視多元化的教學方法,通過個性化的課程設計,將教學與學生的實際情況相結合,達到了提高教學效果的目的。比如每年我會針對孩子們的閱讀興趣量身定制閱讀材料,讓孩子們更容易喜歡閱讀。同時,我還注重教學的場景化和情境化,以便讓學生們更好的理解。
3. 配合家校溝通,提高全方位教育
除了應對孩子們的各種教育需求,我還十分注重家校溝通。建議開展親子閱讀活動,讓孩子們在閱讀中體驗家庭與書籍之間的溫馨聯系。同時我還借助社會資源,積極推廣關于教育方面的信息和感悟,讓孩子們獲得更多的智慧和趣味。
二、取得的成績
經過這一年的工作努力,我感到很幸運也感到很自豪,因為我的課從一開始到現在都獲得了極高的評價和認可。我每天都在全身心地投入為孩子們的成長服務,也是這份工作讓我在生活中獲得了無數份快樂和成就感。
1. 教學效果明顯提升
在課堂中,我以情境教學為基礎,注重情感交流和情感傳遞的教育模式,多樣化和格式化的教學模式讓孩子們在學習過程中不僅僅可以通過拓展自身的認知和思維的方法更加靈活,也可以更好地表達自己的想法和應對復雜的情境和問題。
2. 學生綜合素質得到提高
作為一名小學教師,我非常注重學生的素質教育,為了讓學生們全面發(fā)展,在教學過程中,我注重形成性評價,每個孩子每學期都會有兩次“小積分”,通過記錄學生的優(yōu)秀表現和積極表現來激勵孩子們不斷進步。同時也會適時地給予孩子們表揚和糾正不足。
3. 學生思想意識有所提高
不知道大家有沒有聽到過這樣一個故事:一個人走路不看地面,一直注視前方,他會迷路嗎?答案是不會!他不會迷路是因為在他行走的時候,腳步會自動步調與地形變化改變走向。同理,在教育中,我們也要注重教育孩子思考問題的意識,如何引導孩子去尋找隱含的信息,如何在學習中發(fā)現更深層次的思想,這些都是讓孩子們思考更有意識意義的方向。
三、取得的收獲
在這一年的工作中,我不僅取得了業(yè)務水平的提升,還收獲了溫暖和感動,收獲了孩子們的誠摯感謝,收獲了家長和同事的信任和好評。所有的這些都是對我教育事業(yè)的強力支撐,我將繼續(xù)以這樣的精神和工作態(tài)度,投身到教育工作中去,為孩子們的成長貢獻自己的力量。
總之,我在過去的一年里走過了一條充滿挑戰(zhàn)和機遇的路,這條路上,我看到了孩子們生命的希望,同時也看到了自己走得更遠的可能性。我相信,我們教育工作者一定會在踐行分享和關愛的過程中更加自信和堅強,更加激蕩人心的曙光在前方等待。謝謝!
教師崗位述職報告 篇3
本人***,xx年畢業(yè)于福建師范大學分校中文系,學位。xx年9月被聘為中學二級教師職務,20xx年10月獲得中學一級任職資格,任現職超過16年,符合學校設置的一級教師十級崗位競聘條件。
本人熱愛社會主義教育事業(yè),自參加工作以來,孜孜以教,愛生如友;誨人不倦,愛崗敬業(yè);為人正直,勤奮踏實;具有良好的團隊合作精神;既用自身蘊涵的傳統(tǒng)美德熏陶每一位學子,又積極進行教育理念的更新換代,努力實現素質教育。在教學實踐中,本人積極探索課堂教學改革,善于調動學生的主動性與積極性,師生交流融洽,形成民主、和諧、愉悅、高效的特色課堂教學風格;善于教學反思,發(fā)表的多篇論文展示了本人的鮮明風格。本人具有較強的教研能力,能獨立承擔課題教研工作,切實開展各級課改課題的研究工作;所上的市、縣、校級公開課受到各級教研員及同仁好評。本人還承擔校科技總輔導員等職,指導全校學生積極參加各級青少年科技創(chuàng)新大賽,創(chuàng)下佳績。
本人全身心投入教育事業(yè)的同時,不忘提高自身的修養(yǎng)素質和業(yè)務水平,通過自學獲得本科文憑,并攻讀教育碩士學位,又積極運用現代化教學手段,在課件制作和多媒體教學方式上多有嘗試,努力創(chuàng)新。本人愛好攝影、 旅游,并在課堂教學中充分運用自身攝影作品、旅游知識導課,使學生對語文科保持濃厚的興趣;所帶學生在市、縣比賽中多人次獲獎。
下面簡要介紹本人任現職以來近十七年所取得的一些成績:
本人擔任兩屆初三畢業(yè)班,被仙游縣政府授予 “高考園丁獎”,獲得莆田市第二屆“中學語文骨干教師”證書,獲得專項表彰省級市級縣區(qū)級參與兩個省級新課程改革課題的研究工作并順利結題。
自從跨海搬遷、一級達標以及創(chuàng)建語言文字先進校工作中,本人有幸均參與其中并盡綿薄之力,工會積極分子。20xx年以來任生管老師期間起早摸黑,敢抓敢管,成效顯著。本人自20xx年以來每學期開發(fā)上好校本課程“唐之韻”,20xx年與王軍榮段長合作開發(fā)校本課程“五緣苑小記者采編站”,效果良好,輔導學生在省市報刊上發(fā)表超過5篇文章。
本人本著與人為善的原則,多次完成學校、年段安排的臨時任務,配合班主任進行家訪、擔任副班主任等德育工作;學校值班輪崗、各類會議升旗活動、教學工作滿勤,從未請假。
尤其值得一提的是,在校領導的高度重視下,20xx屆本人所執(zhí)教的兩個教學班,在省統(tǒng)考以及高考中各有一個班成績名列年段文理科平行班前茅。
請各位領導和老師給我這位大齡青年投上珍貴的一票,謝謝!
教師崗位述職報告 篇4
老師們,好的崗位,錢多的崗位很多人都想,我也不能超凡脫俗。這就好比我們走在大街上,時不時會邂逅一位貌若天仙的美女,如果美女從你對面走來,你看都不看一眼,目光在美女身上半秒鐘的停留時間都沒有,那別人會認為你的身體有問題;但是如果你看得太專注,目光停留時間過長,甚至擋著了別人行走的路線,那肯定有人會認為你的心理有問題。
同樣的,在對待崗位競聘的問題上,我自己既不會視若不見,置若罔聞,也不會望穿秋水,垂涎三尺。而是抱著盡人力聽天命的態(tài)度:盡人力,就是對人對事都盡到責任,任何時候都問心無愧;聽天命,就是相信天道酬勤,相信政策不會針對我個人,既不會有意偏袒于我,也不會有意損害于我,我相信大多數人的善良和公正。
本人從讀書到現在,嘗過酸甜苦辣,經歷過喜怒哀樂,走過陽關大道,也走過獨木小橋。有時候,光風霽月,有時候,烏云滿天,有時候山窮水盡,有時候柳暗花明。金榜上也曾題過名,春風里也曾得過意,同時也曾運交華蓋,四處碰壁,五內俱焚。雖然沒有干成什么驚天偉業(yè),不過倒也平安充實。
走上教育崗位以來,就工作態(tài)度和責任心來說,我都是很好的.。但是,只憑良好的工作態(tài)度和責任心去教學生,未必是一個好老師。我;喜歡美術的何x、康x現在都就讀四川美院;音樂天才郭x,畢業(yè)過后還被請回來參加。我非常喜歡這個班的學生,和這些孩子們一起上課,很多時候就是享受,輕松加愉快。包括最調皮的也最缺乏管束的王xx,對我也非常恭敬。孩子們畢業(yè)的時候,我真的感到非常的留戀(我今天打的這條領帶,七匹狼的,。
自從我接觸魏書生的實踐和理論后,后來教的學生無論是好班還是差班,我都能做到讓好的更好,讓差的有進步,特別大的變化是我和后面所教的每一個班級的孩子們關系處理都很好,無論多調皮的孩子,在我的班級里都不會和我對著干,學生們都很喜歡我,親近我,喜歡我上他們的課,但是我并沒有覺得比以前累,實際上身心都比以前輕松得多,讓我很有成就感。
聰明不是我的特長,善于學習和積累,保持積極的心態(tài)和踏實做事的作風,是我多年的風格。無論是當普通教師,還是從事教學管理,或者在古南教辦工作期間,都是我追求工作成績,贏得尊重和信任的良方。
最后,說一句話和大家共勉:在本次崗位競聘上,肯定不可能人人都晉級,人人都滿意,萬一遇到“戀人結婚了,新郎不是我”的處境,希望能夠坦然面對,平靜接受?!瓣柟饪傇陲L雨后”,請相信人生路上有彩虹。
教師崗位述職報告 篇5
一、認真學習,提高自己的政治思想覺悟
要做好學校教學工作,做一名人民的好教師,必須要有正確的政治思想。我多年來樹立全心全意為學生服務的思想,做到無私奉獻。通過學習,我提高了自己的政治思想覺悟,有強烈的事業(yè)心和責任感。從教以來,我一直工作在教育的第一線,把全部身心投入到教育教學工作上,既教書又育人,做到為人師表,把教育事業(yè)作為自己的終身職業(yè),樹立了良好的職業(yè)道德。在工作中,我養(yǎng)有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實的工作作風,做到愛崗敬業(yè)、任勞任怨、依法執(zhí)教、踐行職責、教書育人,率先垂范。我努力鉆研業(yè)務,積極參加教研教改,不斷提高自己的教書育人水平,努力實踐素質教育,以人為本,面向全體學生,全心全意為學生服務,從而保證了各項教學工作的質量,受到了全體學生的好評,為祖國教育事業(yè)的發(fā)展作出了我自己的努力。
二、刻苦學習,提高自己的教學業(yè)務能力
我是一個喜歡學習的人,總覺得人的一生是學習的一生,特別在當今發(fā)展迅速的時代,學習就更加重要,一個人不學習,就跟不上時代的需要,必定被時代所淘汰。我從事財會專業(yè)教學工作多年,認真學習,努力實踐,掌握了財會專業(yè)教學工作必備的基礎理論知識,具有財會專業(yè)教學工作的崗位能力和技能。我在學習上,重點學習財會專業(yè)教學工作方面的國家方針政策和業(yè)務知識技能,做到既鞏固已有的財會專業(yè)教學知識,又特別注重學習當今最新的財會專業(yè)教學前沿知識。由于自己平時注重學習,切實提高了自身教學業(yè)務素質,因而在具體實際工作中,我基本能做好自己的財會專業(yè)教學工作,沒有出現差錯,取得較好成績。
三、積極努力,圓滿完成教學任務
我在學校從事財會專業(yè)教學工作,專業(yè)性強,我基礎較全面,基本功較扎實,對財會專業(yè)知識有較全面、較系統(tǒng)的了解,具備較強的知識理論水平和實踐教學技能。我充分認識到:教育、教學工作是我的本職工作,是我的立身之本,作為教師應該具有一種默默耕耘、無私奉獻的精神,要做到一分耕耘、一分收獲,象春蠶吐盡青絲,象蠟燭燃燒成灰。當教師要不怕辛苦,不斷克服困難,具有吃苦耐勞、樂于無私奉獻的精神。教育教學工作既有規(guī)律性,更有極大的伸縮性,因為其工作效果和追求的境界是永無止境的,為此,我始終做到刻苦勤奮,勤奮學習不斷更新知識;勤奮課堂教學,勤奮教學工作,認真?zhèn)湔n,認真批改作業(yè);通過勤奮,切實提高課堂教學質量。
我深刻知道:我們學校財會專業(yè)畢業(yè)生將來要從事財務會計工作,作為教師,不僅僅要教給學生財會知識,更重要的是要培養(yǎng)學生的綜合素質,能夠適應將來從事財務會計工作的需要。所以,我著重提高學生四方面素質:一是政治素質。要嚴格遵守各項法律、法規(guī);有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,模范地執(zhí)行《會計法》,廉潔奉公,忠于職守,嚴格執(zhí)行財政、財會制度,遵守財經紀律,立志獻身財會事業(yè),竭誠為社會主義現代化建設服務。二是知識素質。要適應社會主義市場經濟和不斷發(fā)展形勢的需要,參與現代化財務管理,要熟悉國家的財政、財務法規(guī),掌握財會專業(yè)知識和相關知識,專業(yè)知識包括:預測、決策、計劃、控制、核算、分析和考核等;相關專業(yè)知識包括財政、稅務、法律、金融、市場、外貿、外語等。三是道德素質。要熱愛本職工作,恪盡職守、任勞任怨、廉潔奉公、作風正派、嚴守職業(yè)道德,不受他人和其他因素的不良影響。要廉潔自律,堅持依法行”事”,依規(guī)辦”事”;不受拜金主義影響,做到”常在河邊走,就是不濕鞋”。四是心理素質。要具備遇事不驚,沉著冷靜、決策果斷和為完成財務工作任務,化解阻力,迎難而上的心理素質。
由于我刻苦勤奮,積極努力,圓滿完成教學任務,我所教的學生基本都順利學完學業(yè),考試合格畢業(yè),離校后走上工作崗位,為我國財會事業(yè)辛勤工作,努力奉獻。
四、愛崗敬業(yè),真誠奉獻教學事業(yè)
通過這些年來的財會專業(yè)教學工作,我深刻地體會到:職業(yè)是社會的分工,每一項職業(yè)都是整個社會生活中的一個音符,而教育則是我們這個社會的一段奠基性的樂章。教育的工作對象不是一堆僵死的原材料和半成品,而是鮮活的生命,是一個個活生生的人,她的任務不僅僅是讓學生獲得各項知識與技能,更重要的在于培養(yǎng)學生的情操,健全學生的人格,塑造學生的靈魂?!笆陿淠?,百年樹人”,教育關系到一代新人的成長,關系到社會文明的推進進程,為此,我愛崗敬業(yè),以良好的教學態(tài)度對待學生,做到和氣、關心、體貼、溫暖。在教學工作中承擔自己的責任,認真對待每一節(jié)課堂教學,教好每一個學生,對自己要做到業(yè)務精、作風硬、講誠信、肯奉獻,全心全意為學生服務,把教師的愛和真情奉獻給每一個學生。同時切實增強自己的責任心、使命感和業(yè)務水平及教學藝術,積極探索各種方法,采用多種形式,強化自己的專業(yè)地位,切實提高學生的學習興趣,堅持與學生交朋友,把自己的一切真誠奉獻給教學事業(yè)。
五、辛勤耕耘,取得良好教學成果
我在教學工作中辛勤耕耘,做到象一位教師所說的那樣:“我的知識是人民給的,我要珍惜這有限的時光,把知識獻給人民。”我要具有這種崇高的精神,要以德立身、以身立教。在教學工作中,我愛每一個學生,尊重每一個學生。因為我知道,教師的愛與尊重是照亮學生心靈窗戶的燭光,是架設學生通向知識天堂的橋梁,是培養(yǎng)學生成為合格社會主義事業(yè)建設者的必由之路。教育家馬卡連柯曾經說過:“愛是一種偉大的感情,它總在創(chuàng)造奇跡,創(chuàng)造新的人?!蔽覀兘處熤挥杏米砸训膼郏拍芘c學生產生心靈的碰撞,才能超越人的自然屬性而達到完美的境界。只有傾注滿腔的愛心,才能教會學生去愛身邊的每個人,愛身邊的一草一木,也才能使學生成為真正有益于祖國和人民的建設人才。由于我辛勤耕耘,認真努力做好教學工作,積極開展教學研究工作,取得良好教學成果。
教師崗位述職報告 篇6
努力貫徹黨的精神,積極投身教改,積極做好自己的本職工作,我一直信奉一句名言“落紅不是無情物,化做春泥也護花?!眻孕乓氤蔀橐粋€好老師,就必須以高尚的道德情操,良好的師德、師風來引領自己,規(guī)范自己的言行,做到熱愛集體、服從分配、團結同事、愛崗敬業(yè),做到既教書又育人。
副班主任工作方面:來到我們的金源學校后,我一直擔任低段的副班主任工作。我深深意識到,教育的過程是創(chuàng)造性很強,又極富挑戰(zhàn)性的過程。只懂教書不會育人,不是一個合格的教師。我謹記陶行知先生的一句話:捧著一顆心來,不帶半根草去。全身心地投入到教育教學工作中,對待學生坦誠而不魯莽、關心而不驕縱、信任而不包庇,因而在學生當中樹立了良好的師長形象,使學生敬而親之。長期的教學工作,使我在德育管理方面形成了一些獨特的方法,管理水平也不斷提高,取得了較好的成績,連續(xù)三年被評為學校的優(yōu)秀副班主任。
教學工作方面:努力實踐了小一和小四兩個年級的全部課程教學,較好地學習和把握各年級教學重點、特點和難點,在承擔8個班級工作量的前提下,還積極參與校園美化、班級文化建設工作,以及運動會、六一兒童節(jié)的布置工作等。
一方面我堅持做到不遲到,不早退,并且每天都是提前進班始終堅持大事少請假,小事不請假;一方面我積極參加市教研室等組織的各類美術業(yè)務學習和理論學習;另一方面我利用業(yè)余時間輔導并組織學生廣泛地參加有關比賽活動,挖掘并發(fā)展他們的特長。
教師是學校長盛不衰的人力資源,在校領導的關心和支持下,本人參與了寶安區(qū)“第五屆教師技能大賽”,榮獲取三等獎;參與校文藝表演“國學薈萃”亦取得了一等獎的好成績;本人參與的“新學期、新夢想”、“與書為友”、“我敬愛的老師”等為主題的班級黑板報均獲得A+的好成績;對于班級文化建設,根據班級不同特色,我給予了不少班主任不同的意見,并主動參與到剪紙、手工、規(guī)劃等工作中去,使其班級文化建設成為了“優(yōu)質化學校評估”中的一道靚麗的風采線。
“捧著一顆心來,不帶半根草去”,陶行知先生的真知灼言,言猶在耳,我深感一位人民教師的責任,也深感一位人民教師的光榮,成績屬于過去,未來才屬于自己,作為一個教師,我知道我的.工作才剛剛開始,我惟有勇于進取,不斷創(chuàng)新,才能取得更大的成績。展望未來,我信心百倍。我堅信歲月永遠垂青于樂于奉獻,求真務實的人。我會不斷學習和創(chuàng)造,不斷追求崇高的理想,實現自己的人生價值。
教師崗位述職報告 篇7
尊敬的園領導、親愛的姐妹們:
大家好!我作為一線的幼兒教師,我認為無論在哪個崗位,只要踏踏實實地做,就都能發(fā)揮自己的特長,實現自己的人生價值。既然站在這里,我就簡單表明一下,我今后要做的一些實在性的事情。
這是我第一次競崗,我鼓足勇氣走到這里。其實我只是想勤勤懇懇地努力工作,對孩子負責,對家長負責,不辜負領導對我的期望。
1、我堅信每個幼兒都有閃光點,我會注重挖掘每個幼兒的閃光點,然后,我會加強與教師的聯系,團結協(xié)作,在教學中滲透職業(yè)教育,讓孩子健康快樂地成長。
2、班主任要想管理好一個班,必須與孩子建立一種新型的師幼關系。班主任應該是孩子的朋友,充分尊重孩子。記得著名教育家魏書生說過“教師尊重學生的人格,就等于尊重了教育幼兒教師競聘演講3篇幼兒教師競聘演講3篇。”我會關心、愛護學生,縮短師幼心靈上的距離。
3、一個良好班集體的成長,應該加強班風建設,讓每個孩子成為活動的主人。
4、如果我們把一年的時間分為兩半,我們可以清楚地看到,孩子一半時間在幼兒園,另一半時間在家里,所以,了解孩子的家庭教育顯得尤為重要,班主任必須深入了解孩子的基本情況,掌握孩子的思想動態(tài),經常家訪,以便有計劃,有目的地對孩子進行教育,讓孩子提高更快。
5、我會堅持學習,虛心向教師請教在工作中遇到的困難和問題,在班級管理中,我還會滲透思想、安全,綜合一切教育力量,把孩子教好,育好!
我熱愛這個職業(yè),勇敢地跨出了一大步,如果此次競聘成功,我一定會積極進取、踏實工作,按時、按質、按量完成幼兒園交給的任務,爭做一名優(yōu)秀班主任。
最后,說一句話和大家共勉:在本次崗位競聘上,肯定不可能人人都晉級,人人都滿意,萬一遇到“戀人結婚了,新郎不是我”的處境,希望能夠坦然面對,平靜接受?!瓣柟饪傇陲L雨后”,請相信人生路上有彩虹。
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編輯崗位的述職報告
你還在對寫報告感到一籌莫展嗎?在日常生活和工作中,我們一般都需要寫報告。報告是下級機關向上級機關行文,為上級機關進行宏觀領導提供依據,幼兒教師教育網小編為大家呈上收集和整理的“編輯崗位的述職報告”,建議您收藏此頁以備后用!
編輯崗位的述職報告【篇1】
編輯崗位的述職報告
尊敬的領導、各位同事:
您好!我是XXX公司編輯部的一名編輯,非常榮幸能在這里向大家匯報我在過去一年中的工作情況和成績。首先,我要感謝領導和同事們對我的支持和幫助,是你們給予了我成長的機會,讓我能夠發(fā)揮自己的專業(yè)能力和才干。
過去一年,我在編輯崗位上努力工作,取得了一定的成績。我主要負責公司網站新聞內容的編輯和排版工作,經常需要根據市場需求和讀者喜好,及時更新和調整內容,以保證網站內容的豐富性和吸引力。在這一方面,我通過與其他崗位的同事密切合作,并結合數據統(tǒng)計和用戶反饋進行不斷優(yōu)化,使得我們的網站新聞閱讀量得到了明顯的提升,同時也增加了用戶黏性。
同時,在與市場部門的合作中,我積極參與了多個產品和活動的策劃和推廣工作。我了解到,編輯部不僅僅是提供內容,還需要深入了解市場需求,并根據需求進行調整和創(chuàng)新。因此,我主動與市場部門密切聯系,了解市場趨勢和用戶需求,并及時根據反饋進行調整和改進。這一方面的努力使得我們的內容更加貼合用戶需求,也提高了我們公司產品的市場競爭力。
另外,我還積極參與了編輯部內部培訓和團隊建設活動。作為一名編輯,不僅需要有扎實的專業(yè)知識和技能,還需要與團隊成員積極合作和共同進步。因此,我主動參加各種培訓和講座,不斷學習新知識和技能,提高自己的專業(yè)水平。同時,我也與團隊成員保持密切合作,分享經驗和互相學習,以提高整個團隊的工作效率和質量。
在未來的工作中,我將繼續(xù)努力發(fā)揮自己的專業(yè)能力和才干,為公司的發(fā)展貢獻力量。具體來說,我將繼續(xù)加強與市場部門的合作,深入了解市場需求和用戶反饋,并及時調整和改進我們的產品和內容。同時,我也會注重個人能力的提升,不斷學習和拓寬視野,以適應行業(yè)的變化和發(fā)展。
最后,再次感謝領導和同事們對我的支持和幫助,也祝愿我們的團隊在未來的工作中取得更加卓越的成績!
謝謝大家!
編輯崗位的述職報告【篇2】
標題:編輯崗位的述職報告
尊敬的領導:
我受命擔任編輯崗位已經有一年多了,借此機會向您匯報我的工作情況和所取得的成績。
我要感謝領導您對我的支持和信任,讓我有機會擔任這個重要的編輯崗位。在過去的一年里,我努力工作,不斷提升自己的編輯能力,取得了一些令人滿意的成績。
我在編輯工作中注重團隊合作與協(xié)調。作為編輯部的一員,我積極與同事們合作,共同解決問題,并保持良好的工作氛圍。我參與了多個編輯項目,與同事們協(xié)作完成了一些重要的出版物。通過與同事們的密切合作,我收獲了許多寶貴的經驗和知識,對編輯工作有了更深刻的理解。
我重視學習和自我提升。在編輯崗位上,知識更新速度快,所以我時刻保持學習的心態(tài)。我通過參加相關的培訓課程和工作坊,不斷提升自己的專業(yè)知識和編輯技能。我學會了更高效的編輯技巧,如如何處理大量資料、如何提升文本的可讀性以及如何精確表達作者的意圖。通過這些學習,我不僅提高了自己的編輯能力,也增加了我的專業(yè)競爭力。
同時,我在編輯崗位上注重與作者的溝通和合作。與作者的溝通是編輯工作中至關重要的一環(huán)。我積極主動地聯系作者,并與他們交流觀點和想法。通過與作者的深入交流,我更好地理解了他們的意圖,并能夠將他們的思想準確地呈現在文本中。我也積極傾聽作者的反饋意見,不斷改進自己的工作。
在過去的一年中,我所編輯的文本不僅獲得了讀者的認可,也得到了領導和同事們的高度評價。我的編輯工作幫助提升了公司的形象和口碑,為公司帶來了新的商機和機會。
我也意識到自己在編輯崗位上還存在一些不足之處。有時候我會過于追求完美,在編輯過程中花費過多的時間。尤其對于一些重要的文本,我希望能夠達到最高的編輯水平,但有時候也會因此延誤進度。我有時候在與作者的溝通中沒有能夠做到很好的聆聽,導致了一些誤解。我會在今后的工作中不斷改進自己的不足之處,更好地完成自己的編輯工作。
在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,不斷提升編輯能力,不僅培養(yǎng)自己的專業(yè)素養(yǎng),還將加強團隊合作與溝通能力。我將更加注重與同事和作者的合作,積極傾聽和吸納意見,并持續(xù)改進自己的編輯技巧和工作效率。
我要再次感謝領導對我的支持和幫助。我將繼續(xù)努力,為公司的發(fā)展貢獻自己的力量,不辜負領導和同事們的期望。
謝謝!
此致
敬禮
編輯崗位的述職報告【篇3】
近期在公司擔任編輯崗位一職,我深感責任重大。在過去的一年里,我努力學習新知識,不斷提升自己的編輯能力,并且與團隊成員緊密合作,充分發(fā)揮團隊的協(xié)同效應。下面是我在崗位上所取得的一些成就和經驗分享。
首先,我系統(tǒng)學習了編寫和編輯工作所需的各項技能。在新的一年里,我參加了多個培訓課程,包括寫作技巧、語言表達和編輯規(guī)范等方面。通過這些培訓,我不僅夯實了基礎知識,還了解了行業(yè)最新發(fā)展趨勢。這使得我在日常的編輯工作中更加得心應手。
其次,我積極主動地與團隊成員合作,并與他們分享我的知識和經驗。我領導了一個編輯小組,負責公司內部雜志的編輯工作。我與團隊成員密切合作,制定工作計劃并監(jiān)督進展。通過團隊會議和討論,我們成功完成了多期內部雜志的編輯工作,并受到各個部門的好評。我也時常與新入職的編輯們分享我的編輯心得和工作經驗,幫助他們更快地適應工作和提高能力。
此外,我積極參與了外部活動,擴展了自己的人脈圈。我參加了多個行業(yè)交流會和研討會,與其他編輯和行業(yè)專家進行了廣泛的交流和討論。這些活動不僅幫助我了解到了最新的行業(yè)趨勢和發(fā)展動向,還提供了許多合作和學習的機會。我也通過參加這些活動,提高了自己的社交能力和表達能力,能更好地與他人進行溝通和合作。
最后,我積極關注公司的業(yè)務需求,為公司的發(fā)展作出了一些貢獻。我始終保持對市場趨勢和用戶需求的敏感度,并及時調整編輯策略。在某次市場調研中,我發(fā)現了一個新的受眾群體,結合公司的產品特點,我制定了一項新的內容推廣計劃。這項計劃得到了公司領導的認可,并取得了不錯的業(yè)績。我還積極與銷售和市場部門合作,共同制定推廣策略,提高了公司的品牌知名度和市場份額。
在未來,我將進一步提升自己的編輯能力,不斷學習和掌握新的知識和技能。同時,我也會加強與團隊成員和其他部門的合作,不斷提高團隊的整體協(xié)同效應。希望通過我的努力和付出,能為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。
總之,過去一年里,我在編輯崗位上努力工作,并取得了一些成績。我相信,在公司的支持和鼓勵下,我會在編輯工作中不斷成長并做出更大的貢獻。感謝公司對我的信任和支持,我將為公司的發(fā)展繼續(xù)努力。
編輯崗位的述職報告【篇4】
標題:編輯崗位的述職報告
尊敬的領導:
首先,感謝你對我工作的關懷和支持。我作為公司的編輯崗位,現將自己在過去一年的工作進行總結,以供評估和指導之用。
一、工作概述
在過去的一年里,我全面負責公司的編輯工作,主要包括原稿審核、內容編輯、審校、校對等工作。我與公司各部門保持良好的溝通協(xié)作,對稿件的編寫質量進行監(jiān)督,確保了公司出版物的專業(yè)性和準確性。同時,我積極參與團隊的討論與溝通,為公司的創(chuàng)意性和創(chuàng)新性貢獻了自己的力量。
二、工作成績
1. 提高編輯工作效率:通過優(yōu)化工作流程和建立規(guī)范化的制度,我有效提高了編輯工作的效率和順利性。與此同時,我還加強了對稿件的質量把控,使得公司出版物的質量得到了進一步提升。
2. 編輯團隊合作:在過去的一年里,我積極參與編輯團隊的協(xié)作與討論,與同事們共同解決了多個困難問題,并憑借著良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,成功推動了一系列編輯工作的完成。
3. 創(chuàng)意與創(chuàng)新:在編輯工作中,我一直積極探索新的創(chuàng)意與創(chuàng)新的策略,嘗試引入新的編輯理念和方法。我堅信只有擁抱變化和不斷創(chuàng)新,才能為公司帶來更多的發(fā)展機遇。
三、存在的問題與改進措施
1. 學習與提升:編輯工作需要不斷學習和充實自己的知識儲備,提高編輯專業(yè)能力。下一步,我計劃參加相關的培訓課程,并閱讀更多的相關書籍和資料,以進一步完善自己的編輯技能。
2. 關注行業(yè)動態(tài):編輯工作需要緊跟行業(yè)的最新發(fā)展動態(tài),了解和把握市場需求和讀者需求的變化。為此,我將加強對行業(yè)資訊和市場報告的關注,及時調整和優(yōu)化公司的出版策略。
3. 反饋接納與改進:及時接受和傾聽同事、領導和讀者對編輯工作的反饋意見,并加以改進。通過不斷地自我反思和調整,我相信我能提供更好的編輯服務。
四、展望與建議
作為一名編輯,我深知我們的工作責任重大。在未來,我將繼續(xù)努力提升自己的編輯能力和專業(yè)素養(yǎng),積極推動公司編輯工作的創(chuàng)新和發(fā)展。同時,我也希望公司能為編輯團隊提供更多的培訓機會和職業(yè)發(fā)展通道,吸引更多優(yōu)秀的編輯人才加入,共同推動公司編輯事業(yè)的蓬勃發(fā)展。
感謝您對我的支持和信任,我將以更加飽滿的熱情和全力以赴的工作態(tài)度,為公司的編輯事業(yè)做出更大的貢獻。
謝謝!
您真誠的編輯
編輯崗位的述職報告【篇5】
尊敬的領導:
您好!本人擔任編輯崗位已有一段時間,對這份工作有了更深入的理解和體驗。在過去的一年里,我積極進取、認真負責,取得了一定的工作成績。在述職報告中,我將詳細介紹我在編輯崗位上的工作內容和所取得的成績,同時也對今后的工作提出一些想法和建議。
一、工作內容
作為編輯,我承擔了以下主要工作內容:
1. 文章策劃與組織:根據公司要求和市場需求,負責內容的策劃和組織工作。我細心地進行市場調研,積極與作者進行溝通,確保每個標簽的策劃都與讀者的需求相匹配。
2. 文章評審與修改:積極參與稿件的評審工作,對于不合格的稿件,我會認真給出修改意見和建議,并與作者溝通進行修改。在修改過程中,我注重語言的準確性和表達的流暢程度,力求提高文章的質量。
3. 文章編排與發(fā)布:根據公司的編輯規(guī)范,對稿件進行編排和排版工作,并確保文章在規(guī)定的時間內發(fā)布,確保文章在發(fā)布后的展示效果。
二、工作成績
在過去的一年里,我通過努力工作取得了一些成績,主要包括以下幾個方面:
1. 提高工作效率:通過與其他編輯的溝通和學習,我學會了使用一些編輯軟件和技巧,提高了工作效率,在規(guī)定的時間內完成了更多的工作任務。
2. 文章質量提升:在對稿件進行評審和修改的過程中,我力求提高文章的質量,注重對細節(jié)的把握,使得經我修改后的稿件質量有了明顯的提升。
3. 團隊合作能力:我積極參與團隊的合作工作,與其他編輯共同討論和解決問題,互相學習和幫助。與同事建立了良好的工作關系,共同推動工作的順利開展。
三、工作展望
在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,進一步提高自己的編輯能力,以更好的完成工作任務。同時,我也希望能夠有更多的機會參與到更高層次的策劃和組織工作中,提升自己的綜合素質。
1. 提高編輯能力:我將繼續(xù)學習和了解行業(yè)動態(tài),不斷提高自己的專業(yè)素質。同時,我還會積極學習和改進寫作技巧,提高自己的語言表達能力和寫作水平。
2. 積極參與團隊合作:我將進一步加強與同事之間的溝通與合作,積極參與團隊的工作,與團隊成員共同完成工作任務,共同推動單位工作的順利進行。
3. 拓寬工作技能:除了編輯技能,我還希望能夠學習一些與編輯工作相關的技能,如排版技術、攝影技巧等,以提高自己的綜合能力。
四、對工作的建議
雖然我在崗位上取得了一定的成績,但在以后的工作中,我仍然發(fā)現了一些需要改進的地方。在這方面,我想向領導提出幾點建議:
1. 加強培訓與學習:希望能夠得到更多關于編輯工作的培訓和學習機會,以不斷提升自己的業(yè)務水平和專業(yè)素質。
2. 加強溝通與合作:希望能夠加強與同事之間的溝通與合作,共同解決工作中的問題,推動工作落實。
3. 關注行業(yè)發(fā)展:希望能夠多關注行業(yè)的發(fā)展動態(tài)和趨勢,不斷提升對行業(yè)的了解,以更好地適應市場需求。
感謝領導對我的關心和支持,我會認真對待每一個崗位,不斷提高自我,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻!
謝謝!
編輯崗位的述職報告【篇6】
編者崗位是一個極具挑戰(zhàn)性和負責任的工作。作為一名編輯,我要深入了解媒體行業(yè)的最新動態(tài),及時完成各種工作任務,不斷提升自己的能力,同時也要對媒體行業(yè)的社會公眾責任有清醒的認識,以創(chuàng)造更加優(yōu)秀的作品,為社會做出自己的貢獻。
一、工作內容
我所擔任的編輯崗位主要是針對新聞類、時事類、科技類等不同類型的稿件進行編輯。我的具體工作內容分為以下幾個方面:
1.稿件審核。在稿件進入編輯部門之前,需要我對稿件的內容、格式、語言交流、準確性進行審核。只有審核通過了的稿件才能進入后續(xù)的編輯流程。
2.編輯指導。對于審核通過的稿件,需要我進行針對性的編輯指導。在進行指導的過程中,我需要對稿件的整體結構、文字精煉、語言通順以及標題與配圖搭配進行全面的考慮。
3.制作排版。編輯完成之后,我的工作還需要再次對稿件進行排版與制作。我需要確定整篇文章的版面設計,安排排版與字體的搭配,從而完成一個好看、易讀、信息量大和排版精美的作品。
二、工作中的挑戰(zhàn)
我面臨的最大挑戰(zhàn)是需要保證稿件的準確性和公正性。它是所有其他質量標準的基礎。如果一個報紙或網站不能保證新聞的準確性和公正性,那么這個媒體的品質就會受到質疑和影響,可能會失去讀者的信任和支持。
作為一名編輯,我們不僅需要熟練掌握各類新聞學知識及語言表達能力,更需要審視媒體行業(yè)的社會公眾責任。對于民生熱點、社會事件、政治話題,我們應該更加慎重和敏感,避免在報道中存在主觀性和偏見。我們需要通過深入報道和對相關方面的客觀分析來表達我們的見解。
此外,我們還要面臨新聞時效性的挑戰(zhàn)。新聞時效性是新聞工作者和編輯必須應對的一個問題,隨著信息傳播的速度越來越快,我們需要盡快地獲取新聞、及時地報道??焖?、準確、精煉的編輯技巧是必不可少的技能之一,這也要求編輯的工作要韋瑞的細心、聚焦、快速和高效。
私人生活和工作之間保持平衡是另一個挑戰(zhàn)。工作壓力和責任感也可能會增加編輯的壓力和負擔。因此,保持健康的生活習慣、定期鍛煉、親近家人和朋友以保持心態(tài)平衡十分重要。
三、提升自己的能力和影響力
作為一名優(yōu)秀的編輯工作者,我堅持不斷學習和提高自己,促進自身向更高的水平發(fā)展。因此,我也積極參與各種行業(yè)內、外的學習交流和分享,主要包括:
1.主動學習。獲得新的知識、掌握行業(yè)內的新趨勢和新技能,深入發(fā)掘和總結自己的編輯經驗。可以通過經典的科技期刊、新聞書籍、工作交流、論壇研討和一些師友指導等來加深自己的編輯思想和理論。
2.主動參與領域內外的賽事。通過參加行業(yè)相關的競賽和評選,以及有關卓越表現和優(yōu)秀作品的成功案例學習,了解和跟蹤行業(yè)的最新走向和行業(yè)內領袖的成功之路
3.主動表達意見和結交朋友。及時與同行溝通、聯系社群并結交朋友,以擴大人際關系,傳遞業(yè)內新趨勢和最新信息,同時為自己的事業(yè)發(fā)展提供有力的支持和幫助。
4.主動編寫文章和發(fā)布成果。編輯工作者必須具備撰寫優(yōu)秀的編輯作品的技能,不斷地在自己的專業(yè)領域中發(fā)表引領性的文章或出版優(yōu)秀編輯作品,這既能為自己贏得業(yè)內認可,也能夠打響個人的品牌,提升自己的影響力。
綜上所述,作為一名編輯工作者,我將繼續(xù)努力工作,提升自己的能力,并積極面對工作中的挑戰(zhàn)。我相信,通過不斷的學習、提高和自我完善,我能夠成為更加出色和有影響力的編輯。同時為了這個行業(yè)的發(fā)展,我將一直堅持遵守職業(yè)道德規(guī)范,為媒體的發(fā)展和社會公眾的正常生活,作出更大的貢獻。
編輯崗位的述職報告【篇7】
崗位名稱:編輯
做好一名編輯,需要具備多項技能和素質。以下是我在這個職位上的工作總結和述職報告。
一、工作任務
1. 文章編輯和校對。負責對稿件的格式、語言、邏輯、結構等進行修繕,確保文章質量。
2. 編輯團隊協(xié)調。協(xié)調編輯部門內部工作,做好日常溝通、任務分配、工作效果評估及反饋等各項工作。
3. 撰寫和編輯宣傳材料。參與公司各種宣傳材料的撰寫和編輯,包括宣傳文案、公司簡介等。
4. 公司活動的策劃和執(zhí)行。參與公司活動的策劃和執(zhí)行,負責活動宣傳、現場報道、稿件撰寫等各項工作。
二、工作成績
1. 提升稿件質量。作為編輯,我對稿件的編輯和校對非常重視,通過認真細致的工作,我成功將大部分低質量或存在問題的稿件進行修正并提高稿件的質量,使之達到公司要求的標準。
2. 提升編輯效率。通過工作流程和溝通方式的優(yōu)化,我成功提高了編輯部門的工作效率,節(jié)約了更多時間,提高了工作效益。
3. 提高編輯部門的整體能力。通過對部門內部員工的專業(yè)培訓和業(yè)務指導,我與同事們共同提升編輯部門的整體能力,為公司的發(fā)展做出了貢獻。
4. 參與公司活動工作并通過報道提升公司影響力。在公司活動中,我不僅要求自己積極參與,還通過報道向外界展現了我們公司豐富的文化內涵和居于行業(yè)前列的實力,提高了公司的影響力。
三、需要加強的地方及改進措施
1. 提升獨立思考和解決問題能力。雖然我在編輯工作中有一定的專業(yè)知識與實踐經驗,但是在遇到特別的工作問題時,我還需要進一步發(fā)揮自身的獨立思考和解決問題能力。
2. 勇于創(chuàng)新,拓展編輯領域。作為一名編輯,需注重創(chuàng)新,在傳統(tǒng)的編輯工作基礎上,更多的拓展編輯領域,整合多種資源,以滿足現代人對內容的新需求。
3. 更加注重團隊合作。編輯部門是一個團隊,團隊合作是提高編輯部門工作效率的關鍵,因此,我將更注重維護和促進團隊之間溝通和協(xié)作,尤其是主動和同事進行溝通和協(xié)調,保證工作的順利推進。
綜上所述,我還認識到自己在工作中仍存在一些需要加以改進和提高的地方,但我會努力提升能力和素質,愿意在今后的工作中不斷探索、更新和發(fā)展,進一步發(fā)揮自己在編輯工作中的潛力和優(yōu)勢,為公司發(fā)展做出積極貢獻。
編輯崗位的述職報告【篇8】
崗位:編輯
時間:2021年1月-2022年1月
崗位職責:
1. 負責編輯部門的日常工作,主要包括按要求完成各類專題、特稿、細節(jié)等稿件的編寫、審核和修改等工作。
2. 負責管理稿件的撰寫、審讀、潤色和校對等工作,并協(xié)助完成整體編輯工作。
3. 維護公司的信息發(fā)布和傳播渠道,包括公司網站、微信公眾號、APP等。
4. 與其他部門協(xié)調和配合,確保稿件及時提交、校對和審查。
5. 提供編輯指導和建議,提高整個部門的編輯水平。
工作收獲:
1. 提高了對寫作的認識和理解:4月份進行了近2個月的實習,從中獲得了許多寶貴的經驗,包括如何尋找優(yōu)質的原創(chuàng)內容、如何寫出有價值的文章、如何撰寫一篇好的標題等。
2. 掌握了各種編輯技能:在編輯部門工作的一年中,積累了大量的編輯經驗,學習了如何使用排版工具和專業(yè)的編輯軟件,了解了各種創(chuàng)意和分析工具的使用方法,掌握了相關的寫作和編輯技術。
3. 提高了組織策劃能力和管理經驗:在日常工作中,我需要協(xié)調不同部門之間的工作,確保編輯部門的各種工作能夠順利進行。我需要與使用者溝通和協(xié)調,了解他們的需求并尋找最佳的解決方案。我還需要掌握如何進行有效的計劃和執(zhí)行,支持編輯團隊的成長和發(fā)展。
工作成果:
1. 獲得了社會一致好評:在工作期間,本人負責編輯了一系列深度報道和特寫專題,其引人入勝的質量和撰寫技巧獲得了讀者和社會一致好評。
2. 提升公司品牌形象:本人負責公司微信公眾號的更新和維護,每天發(fā)布有關公司最新情況和業(yè)界最新動態(tài)的消息,提升了公司的品牌形象和知名度。
3. 提高了編輯部門的業(yè)績:在編寫各種專題和主題之后,本人不僅提高了團隊的工作效率和質量,還提高了編輯部門的業(yè)績,為公司帶來了實質性的經濟效益。
存在的問題和改進方案:
1. 缺乏高質量的原創(chuàng)內容:在現有資源的情況下,許多原創(chuàng)內容與競爭對手相比顯得過分簡單和穩(wěn)定,無法打破競爭壁壘。因此,我們需要創(chuàng)新性地制定各種不同的內容計劃,以吸引更多讀者。
2. 缺乏現代化工具和技術:我們需要投入更多資金,采購更多先進的工具和技術,以便更好地提高我們的編輯和寫作效率。而且,我們也應重視修改、審核等工作的重要性,為其建立現代化流程。
總結:
在這一年中,我不斷自我更新和提高,努力不停地尋找更好的方法來提高編輯部門的工作質量和效率。盡管還存在一些困難和挑戰(zhàn),但這一年的經歷讓我相信,在未來我可以更好地應對各種挑戰(zhàn),實現讓自己和公司更好的目標。
編輯崗位的述職報告【篇9】
崗位:編輯
尊敬的領導:
我是一名編輯,我擔任的這個崗位需要我具備深厚的文字、語言素養(yǎng)和良好的審美能力。我非常珍視這個崗位,因為它讓我找到了自己的方向,提升了我的能力和素質。
一、工作職責
作為編輯,我的工作職責主要包括:
1. 策劃、組織并監(jiān)督媒體的各類新聞報道、特稿、專題報道等。
2. 策劃、組織并監(jiān)督媒體的各類欄目的編排、內容設計等。
3. 進行新聞編輯、文字潤色、插圖、排版、校對等工作。
4. 策劃、組織媒體的各類活動、新聞發(fā)布會等。
5. 維護媒體的相關網絡平臺。
6. 協(xié)同相關工作人員完成一些出版物的策劃、編寫、評選、審查和打造等工作。
以上是我工作的主要職責,其中最重要的就是新聞創(chuàng)作和編輯,也是我在這個崗位上最得心應手的工作。
二、成績
在擔任編輯工作期間,我通過不斷學習和實踐,不斷提升自己的能力,在工作中取得了如下的成績:
1. 策劃了一些報道特稿、專題報道,受到了較好的反響,贏得了讀者的好評和媒體的評價。
2. 作為新聞編輯,在自己的出版物發(fā)行期間經常獲取讀者和媒體的肯定,以及讀者的高度認可。
3. 通過自己精心設計的出版物內容,使得更多的讀者參與和關注,也讓媒體欄目更有深入的思想內涵和高度的可讀性,取得了很好的口碑。
三、不足
在為媒體工作過程中,我也發(fā)現了自己的不足之處,主要包括以下幾個方面:
1. 缺乏足夠的多樣性和創(chuàng)新性,不夠大膽嘗試新思路。
2. 在某些方面的技能還需要加強學習,比如媒體的數字平臺維護、影像編輯技術等。
3. 對于平臺或者流派的選擇和策略的選擇缺乏積極性和創(chuàng)新性。
以上就是我工作過程中存在的不足之處,我很清楚這些都需要不斷地補強自身攻堅克難之處。
四、改進
為了充分發(fā)揮自己的優(yōu)點,提高自己的工作能力,我將進一步改進自己的工作方式,采取以下措施:
1. 每年參加課程培訓,更新相關領域的最新發(fā)展和技術進步,以提高自己的專業(yè)水平。
2. 學會在媒體之外開拓思路,積極地嘗試新的策略和設計,以不斷滿足越來越多人的口味和需求。
3. 積極與業(yè)內同行交流,尋求新的合作機會,擴大自己的人脈,以提高自己的影響力和指導能力。
以上就是我制定的嘗試改進的具體計劃和措施。
五、總結
在我的工作中,我將不斷參照自己的工作要求,不斷學習和提高自己的能力,努力讓自己工作的每一天都充滿活力、充滿成果感,不斷提高自己的專業(yè)技能,為媒體社會許多重要事件和信息提交一份完美的答卷,給公眾一個扎實的媒介服務,更好的展現我充滿能量的價值。感謝您閱讀我的清晰可見的述職報告。
編輯崗位的述職報告【篇10】
尊敬的領導:
您好!在過去的一段時間里,我作為編輯崗位的員工,盡職履責,勤勉工作。在這個崗位上,我認真完成了各項工作任務,積極主動地與團隊合作,不斷提升自身的能力和專業(yè)知識。以下將從工作內容、工作成果、團隊合作以及自我提升等方面來進行述職報告。
首先,從工作內容方面來看,我負責的編輯工作涉及到了整理、修改和審核各類文件、報道和資料。工作要求我對信息進行收集、整理和編輯,確保信息的準確性和完整性。在這個過程中,我準確把握了公司和部門的需求,結合自身的專業(yè)知識和豐富編輯經驗,對稿件進行精心策劃和修訂,確保其質量和邏輯性。同時,我也非常注重對稿件的語言規(guī)范、風格統(tǒng)一和細節(jié)處理,力求把每一篇稿件都打磨成精品,以滿足讀者和客戶的需求。
其次,從工作成果方面來看,我積極開展各類編輯工作,為公司和團隊做出了一定的貢獻。在我負責的編輯項目中,我不斷調試和改進工作流程,提高工作效率。通過與同事的協(xié)作和配合,我成功完成了一系列重要的項目,取得了一定的成果。其中,我參與編輯了一本企業(yè)出版物,通過我的努力,該出版物的質量得到了極大的提升,得到了領導和用戶的一致好評。同時,我的工作成果也得到了公司的認可,獲得了一次表彰。
第三,對團隊合作的力度和效果進行了總結。作為編輯崗位的員工,我始終注重團隊協(xié)作,與同事共同完成項目任務。我積極提供與團隊合作相關的建議和意見,和同事們積極地溝通和協(xié)商解決問題。通過共同努力,我們使項目工作更加高效和順利進行,取得了良好的效果。同時,我也盡量為團隊提供支持和幫助,鼓勵同事們發(fā)揮自身優(yōu)勢,充分發(fā)揮團隊合作的力量。
最后,我對自身提升方面進行了總結。在過去一段時間里,我積極參加了各類工作培訓和學習,不斷提升自己的專業(yè)能力和知識水平。通過培訓,我了解到了編輯工作的最新動態(tài)和發(fā)展趨勢,學習了一些新的編輯技巧和方法。我也積極利用業(yè)余時間,閱讀專業(yè)書籍和學術論文,不斷拓寬自己的知識面。此外,我還參加了崗位相關的證書考試,取得了相應的證書,進一步提升了自己的專業(yè)能力。
總的來說,作為編輯崗位的員工,我在工作中認真履職,積極主動,盡力提供最優(yōu)質的編輯服務。通過努力和堅持,我取得了一定的工作成果,并且不斷提升自己的能力。在未來的工作中,我將更加努力地擔負起工作職責,持續(xù)提升自己的專業(yè)能力和工作水平,為公司和團隊做出更大的貢獻!
謝謝!
編輯崗位的述職報告【篇11】
標題:編輯崗位述職報告——貢獻創(chuàng)新與團隊協(xié)作
尊敬的領導:
您好!自從我加入公司以來,已經有三年的編輯工作經驗。在這段時間里,我深入了解并投身于編輯崗位的各項職責,努力實踐,增強個人能力和團隊協(xié)作,積極推動編輯工作的創(chuàng)新發(fā)展?,F將我在這期間的工作情況和成果與您進行交流,并就下一階段的工作提出建議。
首先,我始終堅持以客戶為導向,全方位關注讀者需求,對編輯工作的精準性和有效性做出了突出貢獻。我主持編輯部成立了讀者調研小組,通過分析讀者反饋和市場趨勢,為編委會提供了精準的讀者心聲,使得我們的出版物更加符合讀者期待。同時,我通過建立與市場部門的密切合作機制,及時掌握市場情報,為編輯工作提供了有力支撐,使得我們的內容和主題更有針對性和吸引力。
其次,我積極推動了編輯工作的創(chuàng)新發(fā)展。針對日益發(fā)展的數字化時代,我建立了一個數字出版項目組,致力于將傳統(tǒng)紙質出版物轉化為互聯網平臺上的數字出版物。通過與技術團隊的協(xié)作,我們成功將部分刊物轉變?yōu)殡娮影?,并且互聯網平臺的讀者數量也得到了顯著提高。這些創(chuàng)新的舉措不僅豐富了出版物的形式,更為公司的品牌塑造和未來數字出版市場的開拓提供了新的機會。
第三,我注重團隊協(xié)作與溝通,加強了與其他部門的合作,實現了跨職能協(xié)同工作。我們編輯部與市場部、銷售部門、設計部門等展開了更多有利于資源共享和互動協(xié)作的項目。在這個過程中,我主持組織了一個編輯團隊建設計劃,通過定期舉辦知識分享和技能培訓,提高了團隊成員的專業(yè)素質和協(xié)作能力。我們還成立了一個社交平臺供團隊成員交流和協(xié)作,有效提高了工作效率和溝通質量。
雖然我在工作中取得了一些成績,但我深知自己仍有進一步提升的空間。鑒于當前出版行業(yè)面臨著數字化轉型的挑戰(zhàn),我建議進一步推進數字出版的轉型和創(chuàng)新,以提高出版物的影響力和傳播效果。同時,我認為我們還需要加強團隊的跨部門合作,培養(yǎng)團隊成員的創(chuàng)新思維和領導力,以提高整個團隊的競爭力和執(zhí)行力。
感謝領導對我的一貫支持和鼓勵。我將繼續(xù)努力,保持良好的工作狀態(tài),為公司的發(fā)展貢獻更多的力量,并在未來的工作中不斷突破自我,追求更高的目標。
謝謝!
您忠誠的編輯 XXX
時間:2023年1月
多崗位工作述職報告(匯編14篇)
俗話說一分耕耘,一分收獲,在我們的平時工作生活中,我們時常會需要撰寫報告。報告正確寫法是什么?幼兒教師教育網為您提供了一份詳細的“多崗位工作述職報告”知識筆記,希望您能從本文中得到一些實用的建議!
多崗位工作述職報告【篇1】
尊敬的_領導:我是中國_銀行的一名非常非常普通員工。在__銀行已經工作的近三年中,我始終保持著良好的工作狀態(tài),以一名合格x行員工的標準嚴格的要求自己。立足本職工作,潛心鉆研業(yè)務技能,使自己能在平凡的崗位上奉獻青春,為x行事業(yè)發(fā)出一份光,一份熱。我要求自己不斷進步,努力工作之余,我參加電大學習,于今年順利取得了會計大專文憑,并在今年“中國_銀行_分行第xx屆業(yè)務技術比賽牡丹卡申請表信息輸入比賽”中獲得_市第一名。
一、履行職務情況:
在黨組織和行領導的精心培育下和教導下,在部門領導的直接指導下,同事們的關心幫助下,我通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲,現將工作業(yè)績總結如下:
思想上,積極參加政治學習,理解掌握鄧小平理論知識和“三個代表”重要思想,關心國家大事,擁護以胡錦濤為首的黨中央的正確領導,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策,遵守行紀行規(guī),政治上要求進步,具有較高的政治覺悟,積極向黨組織靠攏。
工作上,本人能忠于職守,嚴于律已,工作勤懇,嚴格執(zhí)行國家金融政策,遵守省行、支行的各項規(guī)章制度,積極響應上級行的有關號召,在授權范圍內積極開展各項工作。我在許多工作流程的細節(jié)上想點子、找方法,在符合有關規(guī)章制度的前提下簡化流程、提高效率,更好地完成工作要求。
學習上,自從參加工作以來,我從沒有放棄學習理論知識和業(yè)務知識。剛工作我就利用業(yè)余時間自學,我沒有滿足于現狀,由于學習勤奮刻苦,成績優(yōu)良。不但掌握和提高了金融知識,也有了一定的理論水平。學習理論的同時,更加鉆研業(yè)務,把學到的金融知識融會到工作中去,使業(yè)務水平不斷提高。
二、今年取得成績
1、今年“中國_銀行_分行第xx屆業(yè)務技術比賽牡丹卡申請表信息輸入比賽”中獲得_市第一名。
2、我參加電大學習,于今年順利畢業(yè),取得了會計大專文憑。
三、存在的主要問題:
一是學習不夠。當前,以信息技術為基礎的新經濟蓬勃發(fā)展,新情況新問題層出不窮,新知識新科學不斷問世,面對嚴峻的挑戰(zhàn),我有時缺乏學習的緊迫感和自覺性。
二是在工作較累的時候,有過松弛思想,這是自己政治素質不高,也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現。
三是業(yè)務技能水平還是不夠嫻熟,需要繼續(xù)加強。
多崗位工作述職報告【篇2】
各位領導,各位老師你們好。__年即將過去,我們后勤部門在醫(yī)院領導的正確領導和幫助下,在有關兄弟科室大力支持和協(xié)助下。我們后勤部門克服了人員少,事情雜等困難,為醫(yī)院做了大量的工作。也較好的完成了后勤全年各項工作任務,現總結如下:
一、處理突發(fā)事件的工作情況
由于醫(yī)院管線老化和人為等原因,前樓及后樓的下水管線和暖氣管線經常有堵塞和管線爆裂等事故的發(fā)生。發(fā)現情況后,我們會立即組織相關后勤人員進行搶修,能夠在最短的時間內把問題處理掉,保障了醫(yī)療工作的有序進行。其中就包括了一樓多次棚頂漏水和一樓手術室暖氣管爆裂以及后四樓暖氣管爆裂等事故的發(fā)生。
今年的X月X日的午夜12點多,由于患者家屬酒后滋事,把醫(yī)院一扇大門的玻璃打碎了,我接到電話后馬上來到醫(yī)院了解情況,并做了妥善的處理。第2天把損壞的大門修復好,沒有因為玻璃的損壞而影響到醫(yī)院的正常工作。
二、節(jié)能降耗及用水、用電、防火安全管理工作的加強。
冬季的到來,使得我院的用電量明顯加大,由于暖霸、電暖器、熱水器等使用量的增加,使我院部分電閘超負合使用而嚴重被燒毀。也給部分科室的工作造成了影響及危害。根據這種情況,我們在今年的2月份重新制定了用電、用水、防火安全等制度,分別發(fā)放到各科室。并且對全院有暖霸、電暖器、熱水器以及用電大的設備一一做了登記。9月份我們又對全院各科室的設施做了一次全面的大排查。對一部分電閘、燈管、及患者熱飯位置的電線等地方都進行了更換和維修,排除了不安全隱患。
另外我們還為各部門需要采購的一些日常用品做參謀,挖掘醫(yī)院內部物品的潛力,減少不必要的支出。
多崗位工作述職報告【篇3】
尊敬的領導:
你好!
本人擔任酒店財務部經理已有幾年多,感謝酒店管理公司及酒店領導對我的信任,讓我得以鍛煉和提高自己,財務部門是酒店的關鍵部門,財務的工作涉及到企業(yè)經營管理的每個環(huán)節(jié),現本人對自己20xx年的工作述職如下:
一、主要工作
1、制定并貫徹實施酒店財務管理和采購物資管理辦法,從根本上查找漏洞,確保財務各崗位的規(guī)章制度能嚴格執(zhí)行;
2、組織財務部全體員工學習酒店財務內控管理制定,將內部控制與內部審計聯系起來,每月進行調價、盤點等自查與監(jiān)督工作,從各項單據票據的審核、票據的填制及印章保管等工作抓起,遵循酒店財務報賬流程,加強財務工作的規(guī)范性,爭取酒店利潤空間的化。
二、財務核算和財務管理工作
財務部一直人手較少,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作。這是財務部最平常最繁重的工作,一年來,我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持。基本上滿足了各部門對我部的財務要求。
1、加強了財務基礎工作和精細化管理力度信息是一個企業(yè)的神經,而這些信息來源的.科學性就給財務的基礎工作提出了挑戰(zhàn),現在稅控監(jiān)管部門及審計檢查力度的加大我們在基礎工作方面更加嚴謹,因此我們強化了基礎工作,規(guī)范了會計核算,嚴格執(zhí)行國家各項財稅法規(guī),及時、準確填制各項財務報表,保證會計信息的真實、準確、合法。
2、持續(xù)推進全面預算管理,提高前瞻性財務規(guī)劃力度
由于全面預算的編制是從業(yè)務計劃出發(fā)將戰(zhàn)略層層落地,以具體的業(yè)務計劃支撐預算數據,并由專業(yè)部門歸口審核與業(yè)務相關的預算,以實現公司的運營策略與資源配置的統(tǒng)一,避免了孤立、僵化、就數字論數字的預算。預算分解的過程中,也是向各級員工傳達了企業(yè)的目標信息,及企業(yè)面臨的風險和優(yōu)勢,明確個人的任務和責任的過程,說到底是逐級的過程。在執(zhí)行過程中,更注重跟蹤差異分析,及時調整與業(yè)務不相稱的數據,因此,一年來全面預算管理工作初見成效,在指導經營發(fā)展,戰(zhàn)略決策,全面有效配置資源上發(fā)揮作用。
3、加強業(yè)務學習,提升理論水平,建設優(yōu)秀財務隊伍
人是生產力中起決定作用的因素,只有具備扎實的理論基礎,才能指導實踐。“藝多不壓身”,因此,我們有計劃組織全體財務人員學習相關稅收法律知識,提升把握政策的水平,增強團隊學習創(chuàng)新能力,并運用于工作實踐。
三、需要加強的工作
1、通過管理公司審計小組每季度考核工作指出存在的一些問題,我們意識到財務工作中還是存在管理漏洞,需要完善和落實,比如說原始單據附件的規(guī)范性、付款憑據的合理依據、賬務處理的及時性及加強酒店各項收入的監(jiān)督等;
2、堅持嚴格貫徹執(zhí)行年度預算,重點抓成本費用的控制,合理、高效的支配酒店的每一分錢財。爭取利潤的化;
3、不斷加強財務各崗位的專業(yè)知識和職業(yè)道德的培訓、學習,及時了解、掌握國家頒發(fā)的稅法政策、法律法規(guī)。
以上述職如有疏漏和不當之處,懇請各位領導及廣大員工批評指正。
此致
敬禮!
述職人:xxxxxx
xx年xx月xx日
多崗位工作述職報告【篇4】
--- 關人員編制培訓計劃并審核。負責操作人員技能鑒定統(tǒng)計、安排和上報工作;負責檢查所屬化驗室日常管理和基礎工作;對車間異常數據進行上報;負責安排各室培訓具體工作;
化驗室管理職責:對所轄各室日常技術指導和監(jiān)督;參與所轄各室出現的生產異常現象處理和分析;參與所轄各室分析項目的更新和裝置改造方案的編制工作;負責班組經濟核算的計劃、實施、考核、上報等工作;
工會職責:按照工廠負責及時傳達貫徹執(zhí)行廠工會精神;負責分會管理,制定年分會的工作方案和上年的工作總結;負責季度末、年末等車間先進個人和先進集體的推薦和材料準備;各種測評活動等;負責對本車間員工的各類意見的征集統(tǒng)計上報;組織各類人員對工廠熱點和活動進行討論,匯總上報;負責對工會基礎工作的完善;填寫工會臺帳、廠務公開臺帳、困難員工統(tǒng)計上報、員工療養(yǎng)安排等具體工作;定期更新分
2 ---
工作關系
受主任和副主任領導。協(xié)助檢驗工程師做好化驗室的技術管理工作;與技術處、人力資源處、安全處等主管部門的溝通、協(xié)調工作;協(xié)調各室間的技術管理工作
績效標準
出勤率99%;工時利用率99%。成本費用控制完成指標。安全教育培訓率100%。分析檢驗及時準確率100%。主要設備完好率100%,全部設備完好率≥98%;個人違紀為零。創(chuàng)建兩個車間級、兩個工廠級 “五型”班組。員工違紀率控制在工廠規(guī)定范圍內,員工無嚴重違紀。
二、履職能力
本人在此工作崗位履職5年,能夠勝任本職工作,曾評為公司、優(yōu)秀思想政治工作者和優(yōu)秀員工,所在黨小組多次被評為工廠先進黨小組。多次評為工廠先進工作者和工會先進集體。能勝任本職工作。
三、履職情況
4 --- 和GC8A開停機操作;過測氧測爆培訓考核,對46名有資格的高級工進行了技能鑒定換證和驗證報名,6名中級工申報高級工,有1名申報高級技師。車間檢驗工程師和責任工程師分別了公司組織的《中國石油煉油與化工運行系統(tǒng)二期推廣項目吉林石化MSE實驗室信息管理系統(tǒng)(LIMS)培訓》2次。
車間在培訓上重視每一個環(huán)節(jié)的考核,從師徒結對子安排到崗位練兵卡的每道題的編制、化驗室月培訓的執(zhí)行情況、車間級集中培訓的人員考核到每次培訓的階段驗收車間班子成員都互相共勉互相提醒,行政主任親自過問做陣指揮,支部書記參與策劃培訓,生產、技術主任身先士卒的做培訓工作的表率,車間技術組人員開動腦筋合理組織,使之及時發(fā)現問題及時糾正和完善,使培訓工作走向務實于崗位,務實于實際的正常培訓軌道。車間上下形成了抓培訓、促學習、嚴把關的培訓格局。1~9月共查出培訓中不規(guī)范行為93條共處罰9300
6 --- 也帶動了崗位骨干員工。創(chuàng)成了3個“四型”班組、2個“三型”班組、4個“二型”班組、2個“一型”班組。
在夯實班組建設的同時不忘車間的綜合管理與“五型”班組的考核,先后制定了加強勞動紀律從嚴管理規(guī)定、勞動紀律管理規(guī)定、車間培訓考核細則、車間“培訓”考核細則、車間自檢自查考核管理規(guī)定等等。車間分會在全年共組織查出各類問題500余條,其中輕微違紀659條、節(jié)日檢查42條,扣發(fā)獎金10萬余元。發(fā)揮分會職能 搞好形式多樣的基層活動
發(fā)揮職能 關愛員工認真做好員工的健康療養(yǎng)工作,共組織4余次9人到療養(yǎng)院療養(yǎng);及時了解員工的生活困難做好困難補助工作,兩節(jié)期間對12名員工進行了困難援助;在“向災區(qū)獻愛心”捐助活動中有100%的員工積極踴躍參加,共捐助14929元。
車間工會積極參加工廠組織的各項活動且都走在前面在“反三違保安全”征
8 ---
增強對員工的耐心。提高心理承受能力,不斷克服畏難思想。注意及時與員工溝通,增加相互理解。加強學習,不斷提高業(yè)務能力,提高寫作水平,提高工作效率。
10
工作崗位職責
人力資源工作崗位職責:1、人員入職/調崗/考勤/離職/合同等工作,建立人事檔案2、協(xié)助完成公司組織架構及崗位的設計、評價及完善工作,組織各崗位工作分析和人員定崗定編3、根據......
工作崗位職責
工作崗位職責張老師2 負責兩室的清潔衛(wèi)生 。 安排落實學生上課科目,如遇特殊情況須做好協(xié)調工作。34 督察管理學生上課情況。 及時了解老師、學生教與學情況,并將雙邊情況反饋......
工作崗位職責
工作崗位職責一、黨支部職責1、宣傳、執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議。負責召集支部委員和支部大會,將支部工作的重大問題及時提交支部大會討論決定。團結師生......
工作崗位職責
職員工作崗位職責編號: 級別: 崗位名稱:工程部經理一、職責總述:1、本類工作是在總經理監(jiān)督下,處理日常工作。 2、遵守國家和企業(yè)的各種規(guī)章制度。3、開展與公司工程相關的技術方......
出納工作崗位職責
一、支票管理1. 銀行票據的發(fā)放:① 根據業(yè)務需要,申請人領用銀行票據須填寫《支票領用單》,并經總經理或總經理授權的人員簽署同意后,方可出具銀行票據。若遇金額不確定的情況,應......
多崗位工作述職報告【篇5】
個人崗位工作述職報告
在現在社會,報告使用的次數愈發(fā)增長,報告具有雙向溝通性的特點。在寫之前,可以先參考范文,下面是小編收集整理的個人崗位工作述職報告,僅供參考,大家一起來看看吧。
個人崗位工作述職報告1各位領導,員工同志們:
20年,在公司的正確領導下,在公司各部門的支持幫助下,我圍繞自身工作范圍和工作職能,刻苦勤奮、盡心盡職工作,較好地完成工作任務,取得了一定的成績。下面,根據公司領導的安排和要求,就自己201年的工作情況向領導和員工同志們做如下匯報,如有不當,請批評指正:
一、加強學習,提高思想覺悟和業(yè)務技能
20年,我認真學習公司的工作精神、制度規(guī)定與工作紀律,提高自己的思想覺悟,在思想上、工作上、行動上與公司保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,做到刻苦勤奮工作,忠誠于公司,把公司利益放在各項工作的首位,時刻維護公司的利益。我認真學習旅游業(yè)務知識,提高自己的業(yè)務技能,為帶領市場部全體員工做好市場開發(fā)工作,打下堅實的基礎。我培養(yǎng)自己吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實、開拓創(chuàng)新的工作作風,樹立全心全意服務思想,堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一項工作,堅持把市場開發(fā)工作做完做好,力爭工作的完美與高效,努力獲得公司領導和廣大客戶的滿意。
二、盡心盡職,力爭完成市場開發(fā)工作任務
我負責市場開發(fā)工作,20年中,我按照公司的工作精神和工作部署,認真努力做好市場開發(fā)工作,在20年經濟環(huán)境整體不好的情況下,仍然取得了一定成績。
1、20年經濟環(huán)境情況。由于受國際、國內經濟持續(xù)疲軟的影響,珠三角地區(qū)的經濟也明顯下滑,很多企業(yè)開工不景氣,經營遇到很大困難。團隊游經費一般由單位承擔,由于20年企業(yè)經濟困難,減少或取消出游計劃,使得我們園區(qū)團隊游同比下降。散客游經費一般由個人自己承擔,不受單位經濟好壞的影響,單位不搞團隊游,散客就自己出來游玩,一般以家庭組團出游,因而我們園區(qū)20年散客人數有所上升。
2、部門內部管理情況。針對20年經濟環(huán)境整體不好的情況,我按照公司的工作要求,振奮工作精神,樹立工作信心,優(yōu)化部門內部管理,力爭為公司爭取更多的客源,著重抓好四方面工作:一是加強組織與流程建設,做到人員精干、工作高效、構架完善、責任明晰、功能到位,建立健全相對應的流程、制度、標準,使組織與流程能夠適應市場開發(fā)的需要。二是加強人才培養(yǎng),通過會議、座談等方式學習各類業(yè)務知識,使員工懂得旅游知識,掌握海洋世界的業(yè)務情況,能夠迅速正確回答客戶的詢問,讓客戶放心來我們海洋世界游玩,增加我們海洋世界的游客人數;使員工改進服務態(tài)度,熱情接待客戶,營造溫馨和諧、熱情歡快的氣氛,促進我們海洋世界門票收入增加;三是提高團隊凝聚力,增進團隊協(xié)作,使每一個團隊成員團結一致、齊心協(xié)力、攻堅克難,致力于業(yè)務發(fā)展,為公司開辟更多的客源。四是加強與東莞、惠州等各片區(qū)旅行社的合作,做到多交流、多溝通,定期和不定期拜訪,加深友誼和感情,鞏固和深化業(yè)務合作關系,使東莞、惠州等各片區(qū)旅行社能夠為我們海洋世界組織更多的客源。
3、敬業(yè)工作,充分履行自身工作職能。我從事市場開發(fā)工作,深知自己崗位重要,責任重大,做到兢兢業(yè)業(yè)工作,認真擬定好銷售策略,努力使園區(qū)門票收入增長;監(jiān)督各區(qū)域月度、季度、銷售計劃的實施情況,結合內外市場狀況,引導和控制市場銷售工作的方向和進度,確保各區(qū)域能夠完成銷售目標;我還協(xié)助市場總監(jiān)做好品牌營銷,協(xié)調和管理本部門制訂公司品牌管理與發(fā)展策略,提升景區(qū)品牌價值,維護公司品牌,為公司進一步發(fā)展業(yè)務打下良好基礎。
我的述職報告完了,謝謝大家!
個人崗位工作述職報告2尊敬的領導:
你好!
本人擔任酒店財務部經理已有幾年多,感謝酒店管理公司及酒店領導對我的信任,讓我得以鍛煉和提高自己,財務部門是酒店的關鍵部門,財務的工作涉及到企業(yè)經營管理的每個環(huán)節(jié),現本人對自己20xx年的工作述職如下:
一、主要工作
1、制定并貫徹實施酒店財務管理和采購物資管理辦法,從根本上查找漏洞,確保財務各崗位的規(guī)章制度能嚴格執(zhí)行;
2、組織財務部全體員工學習酒店財務內控管理制定,將內部控制與內部審計聯系起來,每月進行調價、盤點等自查與監(jiān)督工作,從各項單據票據的審核、票據的填制及印章保管等工作抓起,遵循酒店財務報賬流程,加強財務工作的規(guī)范性,爭取酒店利潤空間的化。
二、財務核算和財務管理工作
財務部一直人手較少,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作。這是財務部最平常最繁重的工作,一年來,我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持?;旧蠞M足了各部門對我部的財務要求。
1、加強了財務基礎工作和精細化管理力度信息是一個企業(yè)的神經,而這些信息來源的科學性就給財務的基礎工作提出了挑戰(zhàn),現在稅控監(jiān)管部門及審計檢查力度的加大我們在基礎工作方面更加嚴謹,因此我們強化了基礎工作,規(guī)范了會計核算,嚴格執(zhí)行國家各項財稅法規(guī),及時、準確填制各項財務報表,保證會計信息的真實、準確、合法。
2、持續(xù)推進全面預算管理,提高前瞻性財務規(guī)劃力度
由于全面預算的編制是從業(yè)務計劃出發(fā)將戰(zhàn)略層層落地,以具體的業(yè)務計劃支撐預算數據,并由專業(yè)部門歸口審核與業(yè)務相關的預算,以實現公司的運營策略與資源配置的統(tǒng)一,避免了孤立、僵化、就數字論數字的預算。預算分解的過程中,也是向各級員工傳達了企業(yè)的目標信息,及企業(yè)面臨的風險和優(yōu)勢,明確個人的任務和責任的過程,說到底是逐級的過程。在執(zhí)行過程中,更注重跟蹤差異分析,及時調整與業(yè)務不相稱的數據,因此,一年來全面預算管理工作初見成效,在指導經營發(fā)展,戰(zhàn)略決策,全面有效配置資源上發(fā)揮作用。
3、加強業(yè)務學習,提升理論水平,建設優(yōu)秀財務隊伍
人是生產力中起決定作用的因素,只有具備扎實的理論基礎,才能指導實踐。“藝多不壓身”,因此,我們有計劃組織全體財務人員學習相關稅收法律知識,提升把握政策的水平,增強團隊學習創(chuàng)新能力,并運用于工作實踐。
三、需要加強的工作
1、通過管理公司審計小組每季度考核工作指出存在的一些問題,我們意識到財務工作中還是存在管理漏洞,需要完善和落實,比如說原始單據附件的規(guī)范性、付款憑據的合理依據、賬務處理的及時性及加強酒店各項收入的監(jiān)督等;
2、堅持嚴格貫徹執(zhí)行預算,重點抓成本費用的控制,合理、高效的支配酒店的每一分錢財。爭取利潤的化;
3、不斷加強財務各崗位的專業(yè)知識和職業(yè)道德的培訓、學習,及時了解、掌握國家頒發(fā)的稅法政策、法律法規(guī)。
以上述職如有疏漏和不當之處,懇請各位領導及廣大員工批評指正。
此致
敬禮!
述職人:xxxxxx
xx年xx月xx日
個人崗位工作述職報告320xx年,在公司的正確領導下,在公司各部門的支持幫助下,我圍繞自身工作范圍和工作職能,刻苦勤奮、盡心盡職工作,較好地完成工作任務,取得了一定的成績。下面,根據公司領導的安排和要求,就自己20xxx年的工作情況向領導和員工同志們做如下匯報,如有不當,請批評指正:
一、加強學習,提高思想覺悟和業(yè)務技能
20xx年,我認真學習公司的工作精神、制度規(guī)定與工作紀律,提高自己的思想覺悟,在思想上、工作上、行動上與公司保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,做到刻苦勤奮工作,忠誠于公司,把公司利益放在各項工作的首位,時刻維護公司的利益。我認真學習旅游業(yè)務知識,提高自己的業(yè)務技能,為帶領市場部全體員工做好市場開發(fā)工作,打下堅實的基礎。我培養(yǎng)自己吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實、開拓創(chuàng)新的工作作風,樹立全心全意服務思想,堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一項工作,堅持把市場開發(fā)工作做完做好,力爭工作的完美與高效,努力獲得公司領導和廣大客戶的滿意。
二、盡心盡職,力爭完成市場開發(fā)工作任務
我負責市場開發(fā)工作,20xxx年中,我按照公司的工作精神和工作部署,認真努力做好市場開發(fā)工作,在20xxx年經濟環(huán)境整體不好的情況下,仍然取得了一定成績。
1、20xxx年經濟環(huán)境情況。由于受國際、國內經濟持續(xù)疲軟的影響,珠三角地區(qū)的經濟也明顯下滑,很多企業(yè)開工不景氣,經營遇到很大困難。團隊游經費一般由單位承擔,由于20xxx年企業(yè)經濟困難,減少或取消出游計劃,使得我們園區(qū)團隊游同比下降。散客游經費一般由個人自己承擔,不受單位經濟好壞的影響,單位不搞團隊游,散客就自己出來游玩,一般以家庭組團出游,因而我們園區(qū)20xxx年散客人數有所上升。
2、部門內部管理情況。針對20xxx年經濟環(huán)境整體不好的情況,我按照公司的工作要求,振奮工作精神,樹立工作信心,優(yōu)化部門內部管理,力爭為公司爭取更多的客源,著重抓好四方面工作:一是加強組織與流程建設,做到人員精干、工作高效、構架完善、責任明晰、功能到位,建立健全相對應的流程、制度、標準,使組織與流程能夠適應市場開發(fā)的需要。二是加強人才培養(yǎng),通過會議、座談等方式學習各類業(yè)務知識,使員工懂得旅游知識,掌握海洋世界的業(yè)務情況,能夠迅速正確回答客戶的詢問,讓客戶放心來我們海洋世界游玩,增加我們海洋世界的游客人數;使員工改進服務態(tài)度,熱情接待客戶,營造溫馨和諧、熱情歡快的氣氛,促進我們海洋世界門票收入增加;三是提高團隊凝聚力,增進團隊協(xié)作,使每一個團隊成員團結一致、齊心協(xié)力、攻堅克難,致力于業(yè)務發(fā)展,為公司開辟更多的客源。四是加強與東莞、惠州等各片區(qū)旅行社的合作,做到多交流、多溝通,定期和不定期拜訪,加深友誼和感情,鞏固和深化業(yè)務合作關系,使東莞、惠州等各片區(qū)旅行社能夠為我們海洋世界組織更多的客源。
3、敬業(yè)工作,充分履行自身工作職能。我從事市場開發(fā)工作,深知自己崗位重要,責任重大,做到兢兢業(yè)業(yè)工作,認真擬定好銷售策略,努力使園區(qū)門票收入增長;監(jiān)督各區(qū)域月度、季度、銷售計劃的實施情況,結合內外市場狀況,引導和控制市場銷售工作的方向和進度,確保各區(qū)域能夠完成銷售目標;我還協(xié)助市場總監(jiān)做好品牌營銷,協(xié)調和管理本部門制訂公司品牌管理與發(fā)展策略,提升景區(qū)品牌價值,維護公司品牌,為公司進一步發(fā)展業(yè)務打下良好基礎。
我的述職報告完了,謝謝大家!
個人崗位工作述職報告4一、聽從領導,服從分配,統(tǒng)一理念,找準定位
本學期因工作調整,有幸與在座各位再次一起共事。生活區(qū)的工作對我來說,盡管不太陌生,但是,也是一次新的挑戰(zhàn)。它與總務處的工作不同,一個是管理任人擺布的物,一個是管理有個性、有思想、活生生的人。所以,面對兩千多名學生的服務與管理,要說沒有壓力,那是不現實的。我把這份壓力變成動力,接受了這次挑戰(zhàn),并且只有一個目標,把這份工作做好,力爭保一方平穩(wěn),讓領導放心。
本學期,通過學校多次對崗位負責人的培訓,我的觀念有了很大的轉變,對學校的辦學理念更加理解,對生活區(qū)的工作有了新的認識,對自己的定位更加明確。
1、認真貫徹落實學校的辦學理念,認真執(zhí)行校長對生活區(qū)工作的決議、指示和各種規(guī)章制度。
2、加強生活教師隊伍建設,調動全體員工的積極性。
3、做好協(xié)調工作,協(xié)調好生活區(qū)內部的關系(生活教師、組長、干事),協(xié)調好與其他部門的關系(學部、膳食中心、醫(yī)務室、總務處等)。
4、做好服務工作,為學生服務,為教育、教學服務,為在座的各位服務。
5、制定相應的規(guī)章制度。
生活區(qū)的工作非常繁雜,可是,每件事情都很重要。開學前的迎新準備工作,開學后的學生情緒穩(wěn)定工作,學生衣、食、住、行的服務與管理工作,學生思想品德教育和行為規(guī)范教育工作,學生的安全教育工作等。通過我們的優(yōu)質服務和科學管理,逐步培養(yǎng)學生良好的勞動觀念、集體意識、組織紀律、艱苦樸素、生活習慣和行為習慣,為學生打好學會做人的基礎。
二、深入實際,調查研究,不斷完善管理方法
要做好這份工作,尤其是要做好一份自己不太熟悉的工作,必須深入實際,調查研究。本學期,我?guī)缀趺刻於嫉綄W生寢室、餐廳、操場,觀察問題,發(fā)現問題,與老師、學生交流溝通,虛心聽取他們的意見和建議,只有這樣,才可以證實自己的管理是否正確,因為服務對象和服務者,是管理者一切指令的受益者和實行者,只有他們的反映和實施的結果,才能準確地檢驗自己的指令是否正確,是否完善,以此來改變自己的管理工作。另外,還可以及時了解他們的需要、愿望和要求,可以從他們那里吸取智慧和營養(yǎng),還能夠使我盡快了解、熟悉生活區(qū)工作性質和特點,以最佳狀態(tài)進入工作角色。
三、加強生活教師隊伍建設,發(fā)揚團隊精神,營造良好的工作氛圍
生活區(qū)的工作要做到“學生滿意、家長滿意、學校滿意”,生活教師隊伍的整體素質很關鍵。必須有一支與學校辦學理念保持一致的管理隊伍和具有高尚品德,腳踏實地,熱愛本職工作,熱愛學生,具有服務意識和管理學生能力的生活教師隊伍。本學期,吳校長非常重視生活區(qū)管理工作,通過競聘,讓能力較強的教師從事管理工作兼生活教師,加強了管理隊伍的力量。為了提高全體員工的整體素質,我們加強了統(tǒng)一理念培訓,業(yè)務(常規(guī)工作)培訓,勞動紀律培訓,安全教育培訓,管理學生方式方法培訓,教職工日常行為及儀表禮儀規(guī)范培訓,如何接待家長及參觀者的培訓等。通過培訓,基本上統(tǒng)一了思想,統(tǒng)一了認識,統(tǒng)一了觀念,能夠把學校的辦學思想、辦學思路,得到進一步的貫徹和落實,提高了對工作的責任感和責任心,提高了服務意識和管理能力。生活教師的組織紀律性,對工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性,有了很大的提高。簡單粗暴的工作方法,也有了明顯的改進。對畢業(yè)班的學生,我們從本學期以開始,就要求生活教師提供優(yōu)質服務和嚴格管理,要做好學生情緒穩(wěn)定工作,保證學生考試時具有良好的精神狀態(tài),取得好的成績。另外,工作氛圍對一個部門來講也是非常重要的。良好的工作氛圍,能夠增強隊伍的凝聚力和團結協(xié)作的精神,工作互相補位,提高工作效率,大家能夠心情舒暢、精神愉快的完成各自的工作任務。本學期有五位老師請假,在生活教師非常緊張的情況下,老師們不計較個人得失,齊心協(xié)力主動補位,沒有因為老師短缺而影響工作。在工作中相互提醒,相互幫助,蔚然成風,特別是對那些沒有經過培訓的新聘教師,為了使他們盡快了解萬里的辦學理念,掌握生活區(qū)的工作特點和工作程序,盡快的進入工作角色,以師帶徒的方式,向他們傳授方法和經驗。因為生活區(qū)的工作,不是靠幾個或十幾個人就能干好的,而是要靠在坐每一位老師的共同努力,只要每一塊木板一樣高,才能保證生活區(qū)的工作水平整體提高。現在生活區(qū)這種良好的工作氛圍正在形成,整體意識和集體意識已經成為生活區(qū)的主流,通過我們生活區(qū)組織的那臺晚會和本學期的整體工作,充分體現生活區(qū)的凝聚力和團隊精神。
四、建立健全各項規(guī)章制度,力求管理工作規(guī)范化、程序化
俗話說:沒有規(guī)矩不成方圓,一個部門如果沒有相應的規(guī)章制度,這個部門就會出現無序的混亂局面,如同一盤散沙,沒有任何凝聚力和戰(zhàn)斗力。本學期,根據生活區(qū)的工作性質和生活教師的工作特點,制定了生活教師獎金分配制度。目的是通過獎金的調整,調動大家的工作積極行、主動性和創(chuàng)造性,體現優(yōu)質優(yōu)酬、多勞多得的分配原則。對生活教師的考核,采用三級量化考核辦法,即組長、干事、生活區(qū)不定期的聯合檢查。把檢查結果及時反饋給生活教師,便于及時糾錯和改進,并與工資直接掛鉤。通過檢查評比,表揚獎勵工作優(yōu)秀者,批評處罰工作較差者,維護了大多數努力工作者的切身利益。樹立了正氣,改變了干與不干,干好與干壞都一樣的不良風氣,充分調動了大多數生活教師的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性。另外,還制定了生活教師工作制度,安全隱患檢查制度,學生貴重物品和現金管理制度,生活區(qū)物品領用管理制度,生活教師工作程序及職責等。這些制度,非常明確的提出哪些該做,那些不該做,應該如何做,對我們任何人都是一種約束和規(guī)范,也是對我們的一種最好的保護。這些制度,只有在大家的自覺遵守下,才能保證了我們生活區(qū)各項工作的順利進行。
(一)對學生要“導”。
1、生活教師要以身作則,以自身良好品德修養(yǎng),良好的行為習慣,文明的言談舉止,潛移默化地對學生產生著積極的影響。
2、對學生導理、導情、導行、導向?!皶灾岳怼睆膫魇诘赖滦袨橐?guī)范知識入手;“動之以情”從陶冶情感入手;“導之以行“從培養(yǎng)行為習慣入手;“煉之以志”從磨練意志入手。
3、引導學生自我教育、自我意識、自我評價、自我檢查、自我體驗、自我反省、自我監(jiān)督、自我控制,提高學生自律能力。
(二)對學生要“管”。
惰性,人皆有之,戰(zhàn)勝惰性的關鍵就是訓練。習慣的養(yǎng)成也只能不間斷的操練和約束。學生是教育的對象,嚴格要求,嚴格管理,堅持不懈是行為訓練的必由之路。要使人的偶然行為鞏固下來成為經常性習慣行為,一定要在明理中強化,在強化中明理。事實上這就是對學生愛的具體體現,當然,嚴格要求和管理,并不是簡單、粗暴的體罰或訓斥。本學期,充分利用生活區(qū)廣播的宣傳作用,從檢查“六不規(guī)定”為切入點,加強學生良好行為習慣的培養(yǎng)。結合學校的接送工作,利用廣播、早操講評,做好學生回家、返校時應注意事項的教育工作。為防止學生物品丟失,我們制定了學生課間進寢室班主任簽字制度。為了控制學生早操、早讀遲到現象,我們制定了值日生證制度,還有損壞公物賠償制度,使物品損壞降到最低限度。本學期通過全體生活教師堅持不懈的嚴格要求和嚴格管理,學生在生活區(qū)的表現有了明顯的改進,使很多同學改掉了以前的不良行為習慣,違犯“六不規(guī)定”的現象越來越少,最后兩次檢查,只有三、四人。六、加強安全教育,消除安全隱患
(三)安全是我們學校賴以生存和發(fā)展的基本保障體系,責任重于泰山。
如何保障兩千多名學生不發(fā)生安全事故,是對我們在座各位的嚴峻考驗。本學期在全體員工的共同努力下,學生在生活區(qū)還沒有發(fā)生一例人身安全事故。主要做了一下工作:(四)在關鍵時段,我們進行重點防范。
如下午第八節(jié)課后,有部分學生回寢室洗澡、洗衣服,這段時間是生活教師的松動時間,但是,為了學生的安全,只好犧牲休息時間,在樓層走動管理。每周六,全校學生松動管理,這是我們生活教師最擔心的一晚,特別是低年級的學生和女同學,生活教師全神貫注,教室、操場、寢室都有生活教師的身影和聲音。七、存在的問題
1、對生活區(qū)的管理工作了解不夠、認識不夠,管理力度不夠,有些工作檢查、落實不到位。發(fā)生學生寢室物品丟失,浪費糧食現象,早操質量不高等。
2、培訓力度還不夠,特別是在統(tǒng)一理念方面做得不夠,導致個別員工工作責任心差,上班睡覺,空崗現象,對學生服務意識淡薄,管理學生方法粗暴簡單,體罰學生等。
(五)在關鍵時段,我們進行重點防范。
如下午第八節(jié)課后,有部分學生回寢室洗澡、洗衣服,這段時間是生活教師的松動時間,但是,為了學生的安全,只好犧牲休息時間,在樓層走動管理。每周六,全校學生松動管理,這是我們生活教師最擔心的一晚,特別是低年級的學生和女同學,生活教師全神貫注,教室、操場、寢室都有生活教師的身影和聲音。八、存在的問題
1、對生活區(qū)的管理工作了解不夠、認識不夠,管理力度不夠,有些工作檢查、落實不到位。發(fā)生學生寢室物品丟失,浪費糧食現象,早操質量不高等。
2、培訓力度還不夠,特別是在統(tǒng)一理念方面做得不夠,導致個別員工工作責任心差,上班睡覺,空崗現象,對學生服務意識淡薄,管理學生方法粗暴簡單,體罰學生等。
個人崗位工作述職報告5尊敬的領導:
您好!
從入職至今不知不覺已快三個月了,通過這三個月的鍛煉和磨合,在領導和同事的指導幫助下,我對工作有了一定的了解,經過這三個月的工作學習,個人綜合素質有了新的提高,回顧這三個月來的工作歷程,述職報告如下:
一、工作中的體會以及成長
1、能夠較好地完成上級安排的任務。認真遵守公司的各項規(guī)章制度,嚴格約束自己。
2、用心做事,能夠較好地完成本職工作。把客戶遇到的問題當做自己的問題來解決,盡力為客戶解決所遇到的問題,對來訪的客人以禮相待,熱情,耐心地幫助他們。
3、努力學習相關知識,初到公司時,我對房地產開發(fā)行業(yè)了解不多,通過一些基本工作,例如一些數據統(tǒng)計、合同的備案、文件歸檔等等,我對房地產開發(fā)有了一定的了解與認識。
4、態(tài)度與責任,身處什么樣的崗位,就應該承擔什么樣的責任,有了正確的態(tài)度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結果。具體而言,我對工作的態(tài)度就是既然擔起來了,就要盡自己的努力去完成。
5、在各位領導指導下、同事的幫助下,我在不停的完善,把事情條理化,規(guī)范化,這也是一種態(tài)度,誠然,這也是一種責任。
6、在日常工作中,必須踏踏實實、認認真真、扎實的做事,不以事小而馬虎,不以事多而敷衍,真正將每件事情都當作一件作品來對待,只有這樣才能有好的工作成果。
二、今后我將努力做到以下幾點,希望領導和同事們對我進行監(jiān)督指導
1、不斷加強專業(yè)知識學習,向身邊的同事學習,積累工作經驗,逐步提高自己的`理論水平和業(yè)務能力。從工作中總結,提高效率,提高工作能力。
2、經過三個月的時間,雖然在思想和工作上都有了一定的進步,但與其他同事相比還存在著很大差距,因此,我在今后的工作中,不但要發(fā)揚自己的優(yōu)點,還要客觀地面對自己的不足之處,需要進一步改進和完善的地方,如工作中存在粗心、急躁、考慮事情不周全的缺點,應變能力、協(xié)調能力都還有待進一步提高??朔贻p氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中努力完善提高自己,彌補不足。
3、任勞任怨、孜孜不倦。對領導的安排是完全的服從,并不折不扣的執(zhí)行,一如既往地做好每天的工作;始終以一個初學者的身份向同事請教工作中的經驗。不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素質。
經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質,以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
此致
敬禮!
述職人:
20xx年xx月xx日
個人崗位工作述職報告6尊敬的領導:
大家好!
我自20xx年xx月份到公司上班,xx月底被分配到xxxx辦事處擔任委派財務經理,現在已有xx個月的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關人員的積極配合下,我與大一道,團結一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務。
下面我將近幾個月年來自己的工作、學習等方面的情況向大做簡要匯報:
一、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志
自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班;同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經理還是工人,我都能與他們搞好團結,不搞無原則的糾紛,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。
二、盡職盡責履行好自己的工作職責
我在xxxx辦事處主要從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作:
1、嚴格控制xxxx辦事處現金支出。嚴格按公司發(fā)布的備用金管理辦法相關規(guī)定進行備用金的控制,對于不符合要求的發(fā)票、超出費用報銷圍的費用或相關手續(xù)不完善的報銷憑證堅決不予報銷,將xxxx辦事處發(fā)生的費用控制在預算圍內。制定xxxx辦事處備用金二次借款管理辦法,對二次借款進行嚴格控制,提醒借款員工按時歸還或沖銷借款。對發(fā)生的費用及成本及時寄回總部沖銷備用金,保證現金的正常周轉。
2、認真審核需支付第三方物流承運商的承運費。費用結算嚴格按合同規(guī)定價格和周期執(zhí)行,對所支付金額過大的費用認真審核,詢相關人員原因,對不符合要求的發(fā)票要求承運商重新開據或者拒絕報銷。
3、按時結算。按時與xxxx物流部及xxxx分公司核對配送費用,及時向總部申請開票,開票時嚴格匹配收入與成本,取得統(tǒng)一發(fā)票第一時間交xxxx物流部結算費用。
4、正確計算工資薪酬。根據公司規(guī)定嚴格按照考勤記錄及加班情況正確計算員工工資,耐心準確地解釋員工對自己當月工資的各項疑,對因我個人原因造成個別員工工資計算錯誤的情況,及時向辦事處總經理及總部人事主管反應,保證員工正當利益不受損。
5、及時向總部報送財務分析及經營分析。根據xxxx系統(tǒng)及業(yè)務臺帳數據及時準確的填制財務分析表,監(jiān)督該月各項指標執(zhí)行情況,分析各項指標異常因素,制定下月預計目標;及時填制經營分析,反應該月xxxx辦事處經營情況、財務狀況及存在的題。
6、及時完成總部的其他要求。如及時完成對xx年xxxx辦事處收入預算的編制、及時配合完成xx年公司財務決算工作,為公司的正常工作當好助手。
三、存在的問題
半年來,圍繞自身工作職責做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透,另外xxxx辦事處正處于逐步走向制度完善的境況,相關業(yè)務流程對工作效率有一定影響,對這些題,我將在今后的工作中認真加以學習,不斷提高自我,為公司發(fā)展竭盡所能。
謝謝大家!
此致
敬禮!
述職人:xxxx
xx年xx月xx日
個人崗位工作述職報告7各位領導,員工同志們:
20xx年,在公司的正確領導下,在公司各部門的支持幫助下,我圍繞自身工作范圍和工作職能,刻苦勤奮、盡心盡職工作,較好地完成工作任務,取得了一定的成績。下面,根據公司領導的安排和要求,就自己20xxx年的工作情況向領導和員工同志們做如下匯報,如有不當,請批評指正:
一、加強學習,提高思想覺悟和業(yè)務技能
20xx年,我認真學習公司的工作精神、制度規(guī)定與工作紀律,提高自己的思想覺悟,在思想上、工作上、行動上與公司保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,做到刻苦勤奮工作,忠誠于公司,把公司利益放在各項工作的首位,時刻維護公司的利益。我認真學習旅游業(yè)務知識,提高自己的業(yè)務技能,為帶領市場部全體員工做好市場開發(fā)工作,打下堅實的基礎。我培養(yǎng)自己吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實、開拓創(chuàng)新的工作作風,樹立全心全意服務思想,堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一項工作,堅持把市場開發(fā)工作做完做好,力爭工作的完美與高效,努力獲得公司領導和廣大客戶的滿意。
二、盡心盡職,力爭完成市場開發(fā)工作任務
我負責市場開發(fā)工作,20xx年中,我按照公司的工作精神和工作部署,認真努力做好市場開發(fā)工作,在20xxxxxx年經濟環(huán)境整體不好的情況下,仍然取得了一定成績。
1、20xx年經濟環(huán)境情況。由于受國際、國內經濟持續(xù)疲軟的影響,珠三角地區(qū)的經濟也明顯下滑,很多企業(yè)開工不景氣,經營遇到很大困難。團隊游經費一般由單位承擔,由于20xxxxxx年企業(yè)經濟困難,減少或取消出游計劃,使得我們園區(qū)團隊游同比下降。散客游經費一般由個人自己承擔,不受單位經濟好壞的影響,單位不搞團隊游,散客就自己出來游玩,一般以家庭組團出游,因而我們園區(qū)20xxxxxx年散客人數有所上升。
2、部門內部管理情況。針對20xxxxxx年經濟環(huán)境整體不好的情況,我按照公司的工作要求,振奮工作精神,樹立工作信心,優(yōu)化部門內部管理,力爭為公司爭取更多的客源,著重抓好四方面工作:一是加強組織與流程建設,做到人員精干、工作高效、構架完善、責任明晰、功能到位,建立健全相對應的流程、制度、標準,使組織與流程能夠適應市場開發(fā)的需要。二是加強人才培養(yǎng),通過會議、座談等方式學習各類業(yè)務知識,使員工懂得旅游知識,掌握海洋世界的業(yè)務情況,能夠迅速正確回答客戶的詢問,讓客戶放心來我們海洋世界游玩,增加我們海洋世界的游客人數;使員工改進服務態(tài)度,熱情接待客戶,營造溫馨和諧、熱情歡快的氣氛,促進我們海洋世界門票收入增加;三是提高團隊凝聚力,增進團隊協(xié)作,使每一個團隊成員團結一致、齊心協(xié)力、攻堅克難,致力于業(yè)務發(fā)展,為公司開辟更多的客源。四是加強與東莞、惠州等各片區(qū)旅行社的合作,做到多交流、多溝通,定期和不定期拜訪,加深友誼和感情,鞏固和深化業(yè)務合作關系,使東莞、惠州等各片區(qū)旅行社能夠為我們海洋世界組織更多的客源。
3、敬業(yè)工作,充分履行自身工作職能。我從事市場開發(fā)工作,深知自己崗位重要,責任重大,做到兢兢業(yè)業(yè)工作,認真擬定好銷售策略,努力使園區(qū)門票收入增長;監(jiān)督各區(qū)域月度、季度、銷售計劃的實施情況,結合內外市場狀況,引導和控制市場銷售工作的方向和進度,確保各區(qū)域能夠完成銷售目標;我還協(xié)助市場總監(jiān)做好品牌營銷,協(xié)調和管理本部門制訂公司品牌管理與發(fā)展策略,提升景區(qū)品牌價值,維護公司品牌,為公司進一步發(fā)展業(yè)務打下良好基礎。
我的述職報告完了,謝謝大家!
多崗位工作述職報告【篇6】
尊敬的領導,親愛的各位同事:
大家好!
酒店前臺的工作主要分成接待、客房銷售、入住登記、退房及費用結算,當然,這當中也包括了為客人答疑,幫客人處理服務要求,電話轉接等服務。酒店的前臺,工作半次分為早班、中班和通宵班三個班,輪換工作,其中一人為專職收銀,另外兩人按照實際工作量狀況分配剩余工作。這樣的安排比較寬松,既能夠在工作量大的狀況下分配為一人收銀,一人登記推銷,另一人負責其他服務和聯系工作。而且還能夠緩解收銀的壓力,讓收銀能夠做到頭腦清明,不出錯。最重要的是,這樣的工作方式,能夠很快讓新人獲得經驗,在工作量小的時候由帶班同事指導,工作量大的時候又能夠更多的吸收經驗,迅速成長。在這半年我主要做到以下工作:
一、加強業(yè)務培訓,提高自身素質
前廳部作為酒店的門面,每個員工都要直接的應對客人,員工的工作態(tài)度和服務質量反映出一個酒店的服務水準和管理水平,因此對員工的培訓是我們酒店的工作重點。我們定期會進行接聽電話語言技巧培訓,接待員的禮節(jié)禮貌和售房技巧培訓,以及外語培訓。只有通過培訓才能讓我在業(yè)務知識和服務技能上有進一步的提高,才能更好的為客人帶給優(yōu)質的服務。
二、加強我的銷售意識和銷售技巧
提高入住率前廳部根據市場狀況,用心地推進散客房銷售,今年來酒店推出了一系列的客房促銷,接待員在酒店優(yōu)惠政策的同時根據市場行情和當日的入住狀況靈活掌握房價,前臺的散客有了明顯的增加,入住率有所提高,強調接待員:“只要到前臺的客人,我們都要想盡辦法讓客人住下來”的宗旨,爭取更多的入住率。
三、注重各部門之間的協(xié)調工作
酒店就像一個大家庭,部門與部門之間在工作中難免會發(fā)生磨擦,協(xié)調的好壞在工作中將受到極大的影響。前廳部是整個酒店的中樞部門,它同餐飲、銷售、客房等部門都有著緊密的工作關系,如出現問題,我們都能主動地和該部門進行協(xié)調解決,避免事情的惡化,因為大家的共同目的都是為了酒店,不解決和處理好將對酒店帶來必須的負面影響。
四、思考如何彌補同事及部門工作的失誤,保證客人及時結帳,令客人滿意
前臺收銀處是客人離店前接觸的最后一個部門,所以通常會在結帳時向我們投訴酒店的種種服務,而這些問題并非由收銀人員引起,這時,最忌推諉或指責造成困難的部門或個人,“事不關已,高高掛起”最不可取的,它不但不能彌補過失,反而讓客人懷疑整個酒店的管理,從而加深客人的不信任程度。所以,應沉著冷靜發(fā)揮中介功能,由收銀向其他個人或部門講明狀況,請求幫忙。在問題解決之后,應再次征求客人意見,這時客人往往被你的熱情幫忙感化,從而改變最初的不良印象,甚至會建立親密和相互信任的客我關系。劍雖利,不礪不斷”、“勤學后方知不足”。
只有學習才能不斷磨礪一個人的品行,提高道德修養(yǎng),提高服務技巧。讓我們邁著矯健的步伐,不斷的向前走,才能走我們的一片能夠展翅高飛的天空!xx的兄弟姐妹們,為了我們的明天而努力吧!
此致
敬禮!
多崗位工作述職報告【篇7】
一、全方位學習,提高自身業(yè)務素質
在實習期間,我努力做到:在思想上跟上公司的發(fā)展步驟;在行動上規(guī)范自己作為銷售人員的行為;在工作上不斷增強原則性、科學性、預見性和創(chuàng)造性。同時在公司發(fā)展戰(zhàn)略理論和業(yè)務技能的學習中擺正工作與學習的關系,首先保障工作的時效性,在此基礎上,盡量利用課余時間,始終堅持全方位的學習云技術對企業(yè)信用信息服務的優(yōu)勢,注重學習效果。用心參加公司業(yè)務學習,力求學深、學透、弄懂、弄通,并且做到了理論學習聯系實際工作這一點。另外,我還十分重視與單位其他優(yōu)秀銷售人員的思想交流,經常向一些工作經驗豐富同事學習,在學習的過程中,及時解決自己的思想問題和實際工作中所遇到的問題。
二、思想上注重理論聯系實際
金電聯公司銷售工作任務重,業(yè)務強,具有較強的業(yè)務性,是一項需要長期堅持乃至不斷提升的工作,因此將銷售理論知識學習融入實際工作。在向的工作上,我結合實際狀況,促進工作的開展,個性是在具體工作執(zhí)行中務必把原則性和靈活性有機的結合起立,實事求是的辦事。向眾多中小企業(yè)宣傳信息云服務,推動各個中小企業(yè)逐步實現以先進的信息技術手段代替人力采集方式,有效解決中小企業(yè)傳統(tǒng)信息不準確、滯后、采集成本較高等問題,實現了中小企業(yè)信用生成、動態(tài)監(jiān)管和信用評價,有效實現創(chuàng)新的信息技術與金融服務的完美結合,高效解決中小企業(yè)融資難的問題。
三、工作上
力戮同心,攻堅克難,不斷創(chuàng)新增加銷售業(yè)績,努力完成了公司規(guī)定的銷售任務,有力支持了金電聯行公司的發(fā)展。截至目前為止,總共完成的銷售業(yè)績元(請客戶根據實際狀況填寫)。這組看似簡單的數據,卻飽含著我傾心公司銷售工作所付出的心血和汗水。心系公司發(fā)展,在艱辛的工作中著華章?;仡櫲肼毜臍v程,出差___等三個地區(qū)進行業(yè)務談判,我用專業(yè)的知識,辛勤的耕耘不斷探索,走出了一條具有特色的銷售新路子。
透過這次業(yè)務談判,我更加深入的了解到公司的融資業(yè)務深的廣大中小企業(yè)的喜歡,能夠大大加快這些企業(yè)的資金周轉速度,降低企業(yè)的停工風險,增加運營潛力。
但是在入職過程中,我仍然存在一些問題:從目前自身的狀況看,我自認為還不是一個合格優(yōu)秀的銷售工作人員。在平時的工作中,仍然沒有突破自身的缺點,心理素質還不夠高,還有待大力挖掘自身的潛力;還需要進一步了解金電聯合公司各個產品對中小企業(yè)準確獲得信息起到用心的作用,以及每個公司適合哪種融資業(yè)務,只有深入了解這些狀況,才能夠更大限度的幫忙企業(yè)解決發(fā)展過程中獲得信息的一系列問題。
透過總結入職工作狀況,在以后的工作中我需要重點做好以下幾個方面的工作:首先根據這段時間公司的融資銷售狀況和市場變化,有計劃的劃分重點工作區(qū)域;二是:對于老顧客和固定客戶,都就應經常持續(xù)聯系,穩(wěn)固現有客戶群;三是,除了擁有這些老客戶的同時還需要不斷去獲取更多融資的信息;四是要不斷加強業(yè)務知識學習,不斷開拓自身的視野,采取多樣化的形式,然后將自身的業(yè)務知識和交流技能更好的結合在一齊,從而能夠更好的做好以后的業(yè)務工作。并且結合工作實際,引入科學的銷售理念,加強了業(yè)務知識學習,不斷提高銷售水平。在未來的道路上,我會更加努力,爭取再創(chuàng)新高,為公司的業(yè)務發(fā)展貢獻自己一份微薄的力量。
此致
敬禮!
多崗位工作述職報告【篇8】
20xx年,對我來說是非常有意義的一年。在公司領導及各位同事的支持和幫助下,我勤奮踏實的完成了本職工作,也順利完成了領導交辦的各項工作任務,自身在各方面都有所提升,為以后的工作打下了良好的基礎。
來公司五年多的時間了,其間酸甜苦麻辣都經歷過,但更多的是對公司的感激,因為在工作中不僅增長了知識、技能與方法,同時開闊了思維,這些都是寶貴的人生財富,并將受益終生。新的一年,回顧過往,對一年的工作進行總結,為的是總結自身不足,來年工作有一個全新的規(guī)劃,能更準確高效及時的完成工作任務,讓自身攀登另一個高度?,F將一年來的工作總結如下:
一、辦公室日常工作。
1、20xx年xx月至xx月以來,主要工作內容是對各類資訊的匯總以及“xxxx”項目房管局備案工作和項目預售資金的使用申報,其間也參與了“xxxx”項目前期土地證辦理相關事項,為現階段“xxxx”項目報建奠定了一定的基礎。
在為領導對各類資訊進行篩選搜集的同時,自身也掌握了大量的信息,對市場也能更進一步的把握,讓思維更加開闊,對各方面知識也有了一定的積累。“盛世桃源”項目相關工作不僅使我熟悉了流程,更多的是鍛煉了協(xié)調能力。
2、20xx年xx月至今,工作主要圍繞“xxxx”項目的報建以及公司內部行政事宜,盡管中途插曲不斷,在領導的幫助下,依然盡努力使項目先后取得了《國有土地使用權證》及《建設用地規(guī)劃許可證》。與此同時,項目后續(xù)工作的前期準備也已全部完成,公文書寫能力也得到了進一步的提高。
回顧項目報建過程,其間手續(xù)繁多,一環(huán)扣一環(huán),統(tǒng)籌安排至關重要,這就需要在做一件事之前,要充分了解到后面所有相關事項,做到走一步,看多步,分清輕重緩急,只有這樣,才能高效快捷的完成工作任務。誠然,工作還需要細致的態(tài)度,報建中對資料的準備工作也是重中之重,所以,每次在相關部門所需資料準備齊全的前提下,依然將所有相關材料同時攜帶,以備不時之需,提高工作效率。
3、歸檔工作。保證公司及項目所有審批材料和取得的相關證件以及票據等做到及時歸檔并做好記錄,同時備份復印件,保證資料的準確性、完整性和方便性。
二、20xx年工作計劃。
20xx年的首要任務是取得《建設工程規(guī)劃許可證》和《施工許可證》,現階段越級開發(fā)、資本金核定及發(fā)改委核準相關資料都已整理齊全,待設計方案及施工圖完成后即可著手開始辦理后續(xù)事項,包括人防、避雷、消防等相關部門的審批。新的一年里,我將總結教訓,發(fā)揮所長,加強學習,以更積極的態(tài)度,更高的效率來完成領導交辦的所有任務——靠結果生存!
三、存在的問題及今后努力的方向。
20xx年,雖然順利的完成了工作任務,這與領導及各位同事的大力支持密不可分,也是辦公室全體同仁共同努力的結果,但細究起來,仍然存在很多的不足:
1、學習的主動性和自覺性尚須加強,不能僅僅滿足于目前已掌握的知識,要通過進一步學習掌握更為全面的政治理論知識,涉獵更為廣泛的文化知識領域,以使自己的工作更上一個臺階。
2、工作中時有急躁情緒,謙虛謹慎的作風有待于進一步加強,做到戒急戒躁,提高文化素養(yǎng),保持良好的心境,正所謂細節(jié)決定成敗,性格決定命運。
3、須進一步提高對外公關及協(xié)調能力。
入行五年來,經歷了不同的崗位,每個崗位都兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨,也取得了一定的成績??偨Y過去,是為了吸取過去的經驗和教訓,更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺,也請領導和各位同事批評、指正。同時,也熱切企盼公司今后更加蓬勃發(fā)展,我也將繼續(xù)貢獻自己的力量為公司創(chuàng)造輝煌的業(yè)績。
多崗位工作述職報告【篇9】
回顧20__年,在院
一、政治思想方面。
認真學習,不斷提高
二、工作實績方面。
1、落實要求,抓好護理質量管理。重視病房管理,科內實行護士長、責任組長、護理質控員三級管理,成立科室質量管理小組,經常進行現場指導與檢查各項制度的落實情況,發(fā)現問題,及時在護士會上進行討論分析,提出整改措施,使病房工作實行規(guī)范化管理。注重質量改進,把科室內存在的問題通過持續(xù)質量改進,順利達到預期目標,建立健全質量監(jiān)控,加強質量監(jiān)督,實施標準化質量管理,每月對護理質量進行檢查、量化、反饋、整改,建立質量管理的長效機制。按照二甲醫(yī)院的標準,學制度,抓落實,學應知、應會,抓考核,使每位護士的理論、操作人人過關,并不斷提高護理技能與服務水平。
2、強化措施,確保安全護理。每月組織學習安全查對制度及各項急救流程,嚴格遵守各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,不斷規(guī)范各項操作流程,及時查找護理安全隱患。每月召開安全護理會議,不斷強化安全意識,認真學習十四項核心制度及病人護理安全管理制度、護理安全隱患呈報討論制度、護理事件呈報與預防制度。針對
3、堅持做好一日七查的督促與監(jiān)管。以護理14項核心制度為指導,每日檢查和督促護理事務的執(zhí)行,發(fā)現缺陷及時糾偏和改進;認真做好護理人員崗前培訓和在職培訓,依法依規(guī)履行護理崗位職責。
4、真心關愛,改進護理服務態(tài)度和作風,提高護理服務的滿意度。在科室積極推廣優(yōu)質護理措施,轉變了
5、堅持不懈,全面實施健康教育。制訂針對性強的健康宣教內容,定期召開健康教育講座,宣教率達100%、反饋率達95%。每月開講健康教育課堂1次,對不同
6、開源節(jié)流,提高經濟效益。加強經濟核算,努力降低醫(yī)療護理成本,講究經濟效益與醫(yī)療護理效果,要求全體醫(yī)護人員、工勤人員,從節(jié)約每一度電、每一滴水、每一張紙做起,嚴格控制科室支出、杜絕一切浪費現象。特別注意科室醫(yī)療設備的使用、維護、維修與保養(yǎng),確保正常運行,為科室創(chuàng)造的經濟效益。了解熟知各項收費標準,用活、用足收費政策,應收則收、應收不漏。
7、凝聚人心,促進各項工作順利完成。把工作做細、做實,努力營造風正氣順、團結協(xié)作、和諧高效的工作環(huán)境。堅持以人為本,關心、愛護、尊重、理解每一位醫(yī)護工作者。作為護士長,與科室護理人員以誠相待、以心交心,不斷發(fā)現和肯定科員的優(yōu)點和長處,充分激發(fā)大家的工作熱情,團結和睦,積極向上,融洽醫(yī)護、護患關系,使五病室形成了一個團結、和諧、奮發(fā)、進取的團隊。
8、開展培訓,提升整體素質。制訂培訓計劃,定期組織護理人員進行培訓,強化三基訓練,經常學習新知識、新技術、新業(yè)務,努力提高每一位護理人員的業(yè)務水平,以適應科室新技術、新項目的開展,適應時代發(fā)展的需要。每周進行一次科級護理查房,每月進行一次個案護理查房,每季一次操作培訓并組織考核,定期組織護理人員進行科內、院內業(yè)務學習及三基理論考核。按帶教培訓計劃,認真做好實習生和新護士及進修生的帶教及培訓工作,為護理隊伍輸送合格的人才。
三、學習科研方面。
利用業(yè)余時間,積極參加省、市護理學習班,訂閱《中華護理雜志》、《護理與康復》,不斷吸收先進經驗以充實、提升自我,使我們的護理知識能滿足不斷發(fā)展的學科。查找相關的資料,今年申報市級科研項目一個,為醫(yī)院和個人素質的提高貢獻自己的力量。
四、廉潔自律方面。
通過醫(yī)院組織的警示教育及治理商業(yè)賄賂專項學習,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,自覺地投入到醫(yī)院廉政建設的工作中去。牢固樹立一切為病人、全心全意為人民服務的
以上是我本年度工作回顧?!靶邪倮镎甙刖攀?。我清醒地認識到在取得成績的同時,也存在工作經驗、創(chuàng)新、科研等方面的不足。
在新的一年里,我決心在成績面前不驕傲,在缺點面前不氣餒,繼續(xù)保持謙虛謹慎、求真務實的作風,力爭在以后的工作中,加強學習,勇于實踐,團結協(xié)作,與時俱進,努力促進優(yōu)質護理工作的推廣,使我院的護理工作不斷邁上新的臺階。
多崗位工作述職報告【篇10】
領導和同事:
時光飛逝。轉眼間,年終的時候,回顧過去一年我在護士長崗位上所做的工作,我感慨萬千。現將20__年以來的各項工作總結如下:
一、嚴格管理,有效協(xié)調
一年來,在護理部和科長的領導下,我們從各個方面嚴格要求自己,帶頭做好科室工作,特別是護理工作,大膽管理,認真落實醫(yī)院和科室各項工作制度,確??剖夜ぷ鞣€(wěn)步推進。積極配合主任做好醫(yī)療協(xié)調工作,引導大家做好醫(yī)療溝通,及時發(fā)現和解決一些摩擦和矛盾,增強科室凝聚力,使中醫(yī)科室成為溫馨的家庭,讓醫(yī)護人員在身心愉悅的狀態(tài)下工作,為患者營造溫馨和諧的病房和住院環(huán)境。
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二、重視護理業(yè)務培訓
我科作為中西醫(yī)結合的綜合性內科,面臨雜病多、疑難雜病多、護理專業(yè)薄弱等問題。相應地,在中醫(yī)科的12名護士中,只有一名畢業(yè)于中西醫(yī)結合護理學院,其余的畢業(yè)于西醫(yī)護理專業(yè)。他們在學校只學了簡單的中醫(yī)基礎知識。隨著西醫(yī)“??谱o士”培訓的不斷深入發(fā)展,??谱o士的特點和優(yōu)勢在今天越來越明顯,中醫(yī)護士沒有具體的專業(yè)知識和發(fā)展方向,這不僅在一定程度上影響了這一群體的工作主動性和團隊穩(wěn)定性,而且對病房護理工作質量也產生了負面影響。
鑒于這一現實,我果斷地決定:從我做起,培訓所有員工。通過業(yè)務講座與業(yè)務查房相結合的方式,動員科長和醫(yī)生參加呼吸、循環(huán)、消化、神經系統(tǒng)等常見內科疾病知識的培訓,系統(tǒng)培訓中醫(yī)基礎知識和一般技能,甚至一些普外科和骨科疾病的保守治療和護理知識。經過一年的系統(tǒng)培訓,評估結果表明,護士對上述系統(tǒng)的常見病有了全面的了解和了解,不僅提高了專業(yè)技術水平,也大大增強了護士對自身和科室發(fā)展的信心。此后,我采用日常強化的方法,不斷結合病房現有病例強化培訓知識,最終打造出一支具有優(yōu)秀中醫(yī)技術和特色的護理隊伍。
三、嘗試文化管理,努力打造特色
護士長多年的工作經驗讓我深刻認識到,一個團隊規(guī)范行為固然重要,但更重要的是轉變思維,升華內心世界,讓“護士長管理”的外因發(fā)揮作用,通過護士的內部因素“個人素質。為此,我采取了一系列措施:在護士的輪班表上,我每周給他們發(fā)一句關于生活和職場情緒的話,并拿著一份小黑板報“天使的心”利用晨會給他們講一些勵志和哲理的故事,激發(fā)他們對生活和事業(yè)的思考。不知不覺中,我們中醫(yī)科護士的人文素質有了很大的提高。我最終創(chuàng)造了“我用人文知識改變護士——護士有效管理自己——提高護理工作質量”的良性鏈條。近年來,中醫(yī)科護理文化建設不僅風行,而且完成了各項工作目標。在歷次省市檢查中,我國中醫(yī)藥部門以收費標準著稱。我們歡迎每一次收費檢查,對醫(yī)院一分也不差。中醫(yī)科的健康教育和護理服務得到與會專家的肯定和好評。
四、注重服務細節(jié),提高患者滿意度
例如,在患者健康教育方面,大多數科室的做法是完全依靠護士的口頭教育,但經過長期觀察,我發(fā)現了一個缺點:護士說話少,信息覆蓋不全,而且說得更多,因為時間有限,會說得很快而沒有重點,所以患者根本記不住。為此,我將入院教育的數據作為護士口語教育的數據做了一個概要,并將詳細的數據輸入計算機。護士在進行大綱教育后,將詳細資料發(fā)給患者,效果良好。類似地,也有;鼻飼知識教育”“痰培養(yǎng)標本保留方法”“尿培養(yǎng)標本保留的注意事項”等等這種口頭和書面相結合的教育方法不僅有助于患者掌握,而且還為護士節(jié)省了大量時間,因此非常受歡迎。我于20__年5月參加了心理咨詢師考試,希望在8月獲得三級心理咨詢師證書。在過去的一年里,他先后在中國和省級雜志上發(fā)表了三篇學術論文,在我院學報上發(fā)表了一首詩和兩篇論文。
五、缺點和努力方向
對于我的病人和我的科室,我可以坦率地說,我一直在為你們努力工作!然而,在處理我自己的問題時,我知道我的工作仍然有很多不足之處。例如,科學研究是推動護理工作進步和發(fā)展的重要動力,但我國中醫(yī)科的護理科研項目尚屬空白。例如,有時,我甚至看到護士因要求太嚴格而流淚和無助。因此,展望未來,我對護士長在新的一年里的工作充滿信心。作為護士長,我的指導是:1。努力實現護理科研的突破。2.從寬與從嚴相結合,使我的自我管理更加成熟。
多崗位工作述職報告【篇11】
我負責市場開發(fā)工作,20年中,我按照公司的工作精神和工作部署,認真努力做好市場開發(fā)工作,在20年經濟環(huán)境整體不好的情況下,仍然取得了一定成績。
1、20年經濟環(huán)境情況。由于受國際、國內經濟持續(xù)疲軟的影響,珠三角地區(qū)的經濟也明顯下滑,很多企業(yè)開工不景氣,經營遇到很大困難。團隊游經費一般由單位承擔,由于20年企業(yè)經濟困難,減少或取消出游計劃,使得我們園區(qū)團隊游同比下降。散客游經費一般由個人自己承擔,不受單位經濟好壞的影響,單位不搞團隊游,散客就自己出來游玩,一般以家庭組團出游,因而我們園區(qū)20年散客人數有所上升。
2、部門內部管理情況。針對20年經濟環(huán)境整體不好的情況,我按照公司的工作要求,振奮工作精神,樹立工作信心,優(yōu)化部門內部管理,力爭為公司爭取更多的客源,著重抓好四方面工作:一是加強組織與流程建設,做到人員精干、工作高效、構架完善、責任明晰、功能到位,建立健全相對應的流程、制度、標準,使組織與流程能夠適應市場開發(fā)的需要。二是加強人才培養(yǎng),通過會議、座談等方式學習各類業(yè)務知識,使員工懂得旅游知識,掌握海洋世界的業(yè)務情況,能夠迅速正確回答客戶的詢問,讓客戶放心來我們海洋世界游玩,增加我們海洋世界的游客人數;使員工改進服務態(tài)度,熱情接待客戶,營造溫馨和諧、熱情歡快的氣氛,促進我們海洋世界門票收入增加;三是提高團隊凝聚力,增進團隊協(xié)作,使每一個團隊成員團結一致、齊心協(xié)力、攻堅克難,致力于業(yè)務發(fā)展,為公司開辟更多的客源。四是加強與東莞、惠州等各片區(qū)旅行社的合作,做到多交流、多溝通,定期和不定期拜訪,加深友誼和感情,鞏固和深化業(yè)務合作關系,使東莞、惠州等各片區(qū)旅行社能夠為我們海洋世界組織更多的客源。
3、敬業(yè)工作,充分履行自身工作職能。我從事市場開發(fā)工作,深知自己崗位重要,責任重大,做到兢兢業(yè)業(yè)工作,認真擬定好銷售策略,努力使園區(qū)門票收入增長;監(jiān)督各區(qū)域月度、季度、年度銷售計劃的實施情況,結合內外市場狀況,引導和控制市場銷售工作的方向和進度,確保各區(qū)域能夠完成年度銷售目標;我還協(xié)助市場總監(jiān)做好品牌營銷,協(xié)調和管理本部門制訂公司品牌管理與發(fā)展策略,提升景區(qū)品牌價值,維護公司品牌,為公司進一步發(fā)展業(yè)務打下良好基礎。
我的述職報告完了,謝謝大家!
多崗位工作述職報告【篇12】
統(tǒng)計工作匯報材料
【篇1:在外人才統(tǒng)計工作匯報材料】
關于莘縣籍在外人才匯總工作的匯報前一段時間,經縣委、縣政府研究決定開展莘縣籍在外人才征集工作,隨著前期征集工作的完成,工作進入了較為關鍵、繁雜的統(tǒng)一匯總階段。這項工作能否按時高效的完成,直接影響著下一階段縣委、縣政府做好本籍人才“回歸”,助推我縣產業(yè)經濟快速發(fā)展的大局。我局作為牽頭負責部門,積極開展匯總工作,現將工作情況簡要匯報如下:一、工作開展情況:自第一階段信息征集工作完成后,縣外人才工作領導小組召開了專門的工作調度會,安排部署了匯總工作任務,成立了信息匯總小組,為下一階段匯總工作提供了組織保障。信息匯總工作小組由政府辦公室、教育、衛(wèi)生、招商、黨史辦等部門抽調精干力量充實工作組,政府辦公室為工作小組提供了良好的辦公場所,工作人員以認真、負責、實施求是的態(tài)度積極工作,確保數據的準確性、科學性、時效性。截至11月26日,工作人員對上報登記的9800余條在外人才進行核驗、比對、篩選。初步按照所屬城市和籍貫,分類別入冊登記人員6863條,大致包括:黨政人才、企業(yè)經營管理人才、專業(yè)技術人才、高技能人才、社會工作人才、留學人才、其他創(chuàng)業(yè)人才。分布于全國33個省級行政區(qū)(其中4個直轄市、23個省、5個自治區(qū)、1個特別行政區(qū))的240余個大中城市和11個海外國家。
【篇2:鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作匯報材料】
鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作匯報材料 2012年
統(tǒng)計工作是各級、各部門了解掌握區(qū)域經濟發(fā)展狀況、綜合實力等情況的重要途徑,是各級領導實現科學決策和宏觀調控的依據,是制定區(qū)域經濟和社會發(fā)展的一項重要基礎性工作。近年來,鄉(xiāng)黨委、政府緊密圍繞縣委、縣政府大力發(fā)展設施農業(yè)、高效節(jié)水大田、特色經濟林的發(fā)展思路,為全力實現全縣經濟轉型跨越式發(fā)展的目標,在縣統(tǒng)計局的正確引導下圓滿完成了各項統(tǒng)計工作。
主要做好以下幾方面的工作:
一、提高思想認識,增強業(yè)務水平 一是在思想上切實認識到統(tǒng)計工作的重要性,以積極主動,認真負責的態(tài)度對待統(tǒng)計工作,力爭將最真實、最正確的數字統(tǒng)計上來,為縣、鄉(xiāng)正確掌握各項經濟指標,科學決策提供可靠的依據。
二是結合統(tǒng)計局的培訓安排,通過定期學習、業(yè)務實習、考取統(tǒng)計證件等方式,切實提升統(tǒng)計人員的業(yè)務素質,不斷加強統(tǒng)計人員的統(tǒng)計水平。以高效率、高水平,完成各項數據的統(tǒng)計。
三是靠實責任,采取誰統(tǒng)計誰負責的責任制度。通過制度的約束,靠實責任、明確任務。提高統(tǒng)計人員的責任意識。確保數據真實、工作高效。
二、認真負責,做好各項數據統(tǒng)計
(一)做好各項基礎性數據的統(tǒng)計。在縣統(tǒng)計局的指導下,認真做好村鎮(zhèn)建設情況、戶數人口情況、勞動力分布情況、耕地變動情況等基礎性數據的統(tǒng)計。正確掌握鄉(xiāng)域基礎建設發(fā)展狀況,建立基礎性數據臺賬。為縣統(tǒng)計部門提供全鄉(xiāng)的基礎設施狀況數據,并結合近年“一事一議”、以工代賑等項目,逐步解決制約全鄉(xiāng)發(fā)展的水、路、渠、電等突出鄉(xiāng)問題。改善各村基礎設施條件。
(二)做好各項重點工作的統(tǒng)計。在縣委、縣政府的領導和縣統(tǒng)計局的督導下,認真做好設施農業(yè)、特色經濟林、旱作農業(yè)、優(yōu)質蔬菜、優(yōu)質制種、勞務輸出等農作物種植和重點工作推進情況的統(tǒng)計。主要做好:播種定制面積、定期進展、輸出數量、達到產量等數據的統(tǒng)計,為縣、鄉(xiāng)真確分析我鄉(xiāng)重點工作開展、進展情況,糧經比例,全鄉(xiāng)經濟轉型發(fā)展情況提供可靠的分析依據。
(三)做好工、企業(yè)數據的統(tǒng)計。在縣統(tǒng)計局的指導下,認真做好全鄉(xiāng)專場、洗煤企業(yè)等工礦企業(yè)的生產總值、從業(yè)人員、能源消耗、盈利情況的統(tǒng)計。為全鄉(xiāng)小型企業(yè)發(fā)展狀況、發(fā)展前景、能源消耗、環(huán)境污染等多項指標的分析提供依據。
(四)做好自然災害、特殊群體數據的統(tǒng)計。認真做好全鄉(xiāng)的農村自然災害,殘疾、智障等特殊人群的統(tǒng)計工作。
為上級部門制定救助政策,輔助傾斜等工作提供依據。保障全鄉(xiāng)的受災群眾,貧困人群的正常生產生活。有力促進全鄉(xiāng)扶貧保障、惠民政策落實等工作的順利開展,創(chuàng)造全鄉(xiāng)和諧、穩(wěn)定、發(fā)展的良好局面。
三、工作開展過程中存在的問題 一是在專業(yè)性較強的統(tǒng)計工作開展過程中,出現統(tǒng)計人員專業(yè)知識欠缺,工作開展較難的問題。希望縣統(tǒng)計部門能進一步加強統(tǒng)計人員的統(tǒng)計知識的培訓,不斷提高統(tǒng)計人員的業(yè)務素質。
二是在統(tǒng)計工作開展過程中,由于缺乏有效的指導,常出現統(tǒng)計數據錯誤,統(tǒng)計工作重復,統(tǒng)計工作效率不高的問題。希望統(tǒng)計部門能更好的做好統(tǒng)計工作的指導,特別是重要、大型數據統(tǒng)計中的指導。
三是統(tǒng)計調查方法的科學性不夠。好的調查方法直接關系和影響著統(tǒng)計數據的質量。希望統(tǒng)計部門不斷探索,利用科學的統(tǒng)計方法來規(guī)范統(tǒng)計工作,進一步提高數據質量和統(tǒng)計工作效率。
四是統(tǒng)計人員缺乏統(tǒng)計法律知識。希望統(tǒng)計部門利用各種會議和檢查指導等方式,強化統(tǒng)計人員對《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施細則》和《省統(tǒng)計法管理條例》的學習,認真執(zhí)行《統(tǒng)計報表簽收制度》等制度,為統(tǒng)計數據質量的提高打下一定的基礎。
【篇3:統(tǒng)計信息科工作匯報】
統(tǒng)計信息科2014年工作總結
2014年在院領導的正確領導下,統(tǒng)計信息科全體員工團結協(xié)作、勤奮工作,認真執(zhí)行和落實科室年度工作目標及個人工作分解目標,較好第完成了各項工作任務,現將年度工作總結匯報如下:
一、日常工作
1.病案資料的及時回收、整理工作。雖然目前病案及時回收還存在 一些相應的問題,但我科室人員堅持時時與臨床溝通,至10月份已回收病案份;病歷回收回來后要一份份一頁頁整理裝訂,至10月份也已整理病案份。
2.病案資料編碼、錄入、審核工作。采用國際疾病分類icd-10及手術、操作分類icd-9-cm-3對出院病案進行編碼工作的核對、錄入及最后的審核工作,建立科學的病案庫管理體系及示蹤系統(tǒng),至今已完成份病案的編碼、錄入及審核工作。
3.病案資料數據上報工作。每月完成上海市衛(wèi)生局衛(wèi)統(tǒng)1、衛(wèi)統(tǒng)2、衛(wèi)統(tǒng)3、衛(wèi)統(tǒng)4的上傳工作; 4.病案質控反饋工作。醫(yī)療訴訟實施舉證責任倒置原則,病歷就成為一種非常重要的一種證據。所以凡是丟失、涂改或遺漏記錄歷,都會給醫(yī)療糾紛的技術鑒定及處理,帶來很大的麻煩,而且會使醫(yī)方因舉證不能而敗訴,因此進行的是全院病案資料質控工作,至10月份,我科已經質控了份病案,并都已經及時反饋臨床。 5.病案入庫歸檔工作 。每月20日前在各科室完成病案質控工作前提
下,對已完成的病案進行歸檔入庫的工作,至今已完成2014年份病史的歸檔入庫工作。
6.病案資料電子化存儲工作。年內推進病案電子化存儲工作順利開 展,至今已完成病案拍攝、上傳及查詢功能的工作。
7.接待病人及各外調人員復印病案資料工作,至10月份已接待各類人員1200多人次,同時為方便病人提供了郵寄快遞病案復印件的業(yè)務。
二、管理工作
1.各類數據匯總分析,及時向院領導按規(guī)定上報固定和臨時的統(tǒng)計 數據,包括各病區(qū)病種分析、次均費用、藥占比、耗材比、費用結構比例、醫(yī)保費用分析等,有效地提高統(tǒng)計信息的利用率,使院領導能及時獲得信息,為院領導的決策提供數據依據。
2.完善統(tǒng)計信息體系,細化、統(tǒng)一了信息采集點。與財務績效部、計算機中心等科室積極溝通,統(tǒng)一了各信息采集點,做到數出一門。 3.重新整合了手術例數模板。
4.加強與臨床科室、醫(yī)技部門及各職能科室的信息交流,協(xié)助他們完成任務。如為積極配合模糊床位的管理,把各病區(qū)空床數的統(tǒng)計納入日常工作中,為職能科室管理提供服務。
5.圓滿完成院領導交給的各項臨時統(tǒng)計數據的任務,為院領導決策提供數據依據;同時也及時反饋給臨床,與各病區(qū)主任積極溝通,幫助臨床找差距、分析原因、改進工作。
教學科研等工作
課題任務書的撰寫。《我院高血壓科費用結構監(jiān)測預警系統(tǒng)建立與研究 》。
2.團結協(xié)作 積極與其他部門協(xié)作,幫助他們完成課題,如為院團委課題競賽提供數據支持服務。
3.進修培訓 本部門人員年內已有1人完成,1人在讀本科學歷教育培訓;2人參加了“病案學習班學員”繼續(xù)教育的培訓。 4.論文發(fā)表 年內有2人發(fā)表3篇論文,具體如下:
多崗位工作述職報告【篇13】
__年本科畢業(yè)后一直從事臨床工作,19__年—20__年攻讀碩士學位,作為一名__科醫(yī)師,在考核期內認真履行了自己的工作職責,踏實工作、恪守敬業(yè),現述職如下:
一、執(zhí)業(yè)道德:
本人堅持以精神以及““重要思想為指導,貫徹落實,全面貫徹執(zhí)行院領導安排和布置的各項工作和任務,遵守醫(yī)院規(guī)章制度,遵守衛(wèi)生廳下發(fā)的各項行醫(yī)規(guī)范,作為一名醫(yī)務人員,恪守行醫(yī)準則,牢記為人民服務的信念,在臨床工作中熱忱服務患者,急患者所急。堅決抵制醫(yī)療行業(yè)中的不正之風,不利用職務之便謀取私利,不做損害患者利益的事情,不做損害醫(yī)院的行為。對待患者一視同仁,為患者多考慮,節(jié)約醫(yī)療費用,不開大處方、不開多余檢查單,合理控制醫(yī)療費用,合理用藥,讓患者得到最好的服務,為患者謀福利。
二、業(yè)務水平:
作為中年的醫(yī)師,業(yè)務上承擔承上啟下的作用,臨床工作中認真虛心向上級醫(yī)師請教,同時結合書本知識來鞏固自己所學。同時對學生及下級醫(yī)師,實施“傳道授業(yè)解惑”,幫助他們鞏固書本知識,耐心指導他們工作。在平時的工作中,熟練處理多發(fā)病、常見病,參加危重病人搶救,如急性心梗溶栓及心衰的救治等,盡最大可能挽救患者生命,受到患者好評。平時按時出門診,看病同時指導患者改變生活方式,利于疾病恢復,提高疾病診斷正確率。在病房中認真管理床位病人,及時觀察病情變化,調整用藥等,學會在實踐中提高自己。積極參與繼續(xù)教育活動,保持知識的持久更新,完成了繼續(xù)教育所需學分。本周期內無醫(yī)療事故發(fā)生。
三、工作成績:
在平時工作中,從事教學、臨床及科研的工作。20__年衛(wèi)生廳城鄉(xiāng)醫(yī)院對口支援先進個人;20__年院臨床路徑管理先進個人。作為一名醫(yī)師,在領導及同道的幫助下,工作雖取得了一定成績,但將來的道路還很漫長,我將在自己的崗位上繼續(xù)堅持理論聯系實際的原則,對待臨床工作兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守,取得更優(yōu)異成績。
多崗位工作述職報告【篇14】
在工作的數量、質量、效益和貢獻方面,能夠及時完成制定的工作任務,達到了預期的效果,在日常工作中,都能保質、保量的完成行里交給的各項工作任務,對營業(yè)部分配的各項任務都能保質保量完成。同時在工作中學習了許多的知識,也鍛煉了自己,經過一年的不懈努力,使工作水平有了長足的進步,為陜縣支行營業(yè)部的發(fā)展做出了應有的貢獻。
三、存在不足及今后打算
一年的工作里,雖然有了一定的進步和成績,但在一些方面也存在著不足。如:有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作還不是做的很完善,需要繼續(xù)學習更多的業(yè)務知識和生活常識,擴大自己的知識面。這有待于在今后的工作中加以改進,因為現在我調換了工作崗位,面對一個新的工作崗位,和日益更新的業(yè)務只有不斷的學習與提高才能跟上農行發(fā)展的形式。
辭舊迎新,撫往思今。過去的一年各項工作開展得扎實有效,為我今后的工作打下了堅實的基礎,在新的一年里,我將搶抓機遇,乘勝前進,努力開創(chuàng)一個充滿活力,具有時代氣息的景象,推動我的各項工作向更高的層次邁進。
可疑交易崗位述職報告匯編
通常來講,有付出就會有收獲,當我們要向領導匯報工作時,我們經常都會撰寫報告。我們需要怎么樣才能寫好一篇報告?我們?yōu)槟貏e挑選的“可疑交易崗位述職報告”一定能夠讓您驚喜連連,希望我的故事能夠讓您更加感受到人性的美好!
可疑交易崗位述職報告 篇1
可疑交易崗位述職報告
一、背景介紹
作為一名從事銀行工作的可疑交易崗位人員,我的主要任務是關注金融機構中的可疑交易行為,并且報告這些交易情況。我所在的金融機構具有規(guī)模較大、業(yè)務類型較多樣化等特點。
二、工作內容
1. 建立可疑交易監(jiān)控系統(tǒng)
作為可疑交易崗位人員,我的工作首先是建立相應的可疑交易監(jiān)控系統(tǒng)。這個系統(tǒng)可以監(jiān)測所有賬戶的交易情況,包括入賬和出賬,以及所有其他可能的情況。它采用了實時監(jiān)測和警報的方式,嚴格監(jiān)督著賬戶的活動。
2. 分析可疑交易
系統(tǒng)檢測到可疑交易后,我需要分析和評估這些交易的可能真實性,以決定是否需要報告。我的工作重點之一是評估交易雙方之間的關系,以及交易金額是否與同類交易的常規(guī)范圍相符。所以,我需要將所有的數據系統(tǒng)化,跟蹤和分析大量的數據,并制定一系列通用和定制化交易報告,以便提供支持和建議。
3. 提交可疑交易報告
對于所有可疑和異常交易,我會及時向上級提供詳細的報告,并要求對該交易做進一步的調查以便確定其合法性。同時,我還需要良好的反饋和溝通,與團隊成員同步工作以最大化有效性和準確性。
三、成果和收益
1. 打擊金融犯罪和洗錢
我們對金融犯罪和洗錢的打擊顯著提高了效率,并在其起承轉合的過程中,保留了所有相關證據。我們的報告使得管理層和監(jiān)管機構都能夠越來越深入地了解我們的機構,以及交易過程的本質。
2. 提高客戶滿意度
可疑交易崗位人員在提供最好的服務的同時,也一定程度上促進了客戶滿意度的提高。我們的監(jiān)控系統(tǒng)確保了客戶帳戶中的活動始終在透明的和合法的狀態(tài)下進行。我們可以及時發(fā)現客戶賬戶中可能存在的異?;顒?,以便采取必要的措施來調整差異,并減少可能產生的誤解和歧視。
四、結論
總體而言,我認為可疑交易崗位人員是非常重要的,因為我們是任何一個銀行系統(tǒng)的關鍵部分。通過我們的努力,我們可以防止金融犯罪和洗錢行為,維護國家安全。 我一直積極思考,提高自己的工作效率,以確保我的職責得到全面履行。 我還意識到,我需要不斷學習和完善的能力,以處理未來可能出現的各種挑戰(zhàn)和難題。
可疑交易崗位述職報告 篇2
首先,作為可疑交易崗位的一名客戶經理,我的主要職責是負責客戶資金交易的風險管理和監(jiān)控。我基于公司制定的反洗錢制度和有關法律法規(guī),積極發(fā)現和防范涉嫌洗錢交易,及時上報可疑交易情況,確??蛻糍Y金的安全,并為公司防范風險提供有力支持。
其次,我日常工作中主要開展以下職責:一是及時核對客戶的身份信息,并建立客戶身份信息檔案,確??蛻羯矸菡鎸嵖煽?;二是對客戶資金交易信息進行及時的監(jiān)控和審查,及時發(fā)現和糾正可疑交易,防范反洗錢風險;三是對于可疑交易進行詳細的調查、記錄和報告,及時向上級領導和相關部門匯報,并配合相關部門開展調查和處置工作;四是參與公司內部反洗錢培訓和教育,提高工作人員的反洗錢意識和能力,加強公司內部反洗錢制度的執(zhí)行。
對于我所發(fā)現的可疑交易,我認為在報告 方面應該注重以下幾點:一是及時上報,防止事件擴大,使風險得到最大限度的控制;二是將報告內容準確詳實地呈現,確保報告的真實性、完整性;三是在報告中提出自己的的理解和判斷,識別出交易中的真正問題,提出相應的解決方案,為公司的決策提供更多的依據和建議。
針對我的工作中存在的一些不足和問題,我認為有以下幾點:一是在工作中由于缺少足夠的工作經驗,對于一些復雜的可疑交易案件處理可能存在一些偏差和不足,需要加強學習和溝通,不斷提高能力,以防止對公司的工作產生不良影響;二是需要加強對于客戶的了解和溝通,以便更好地識別出可疑交易;三是需要進一步完善公司反洗錢制度、加強內部培訓和教育,提高工作人員的反洗錢技能和認識,更好地保護公司和客戶的資金安全。
總的來說,作為一名可疑交易崗位的客戶經理,我堅持嚴格執(zhí)行公司的反洗錢制度和相關法律法規(guī),積極發(fā)現和防范可疑交易,及時上報,為公司防范反洗錢風險提供了有力的支持和保障。在今后的工作中,我將不斷提高自己的能力和水平,積極發(fā)揮自己的職能作用,為公司的健康發(fā)展助力。
可疑交易崗位述職報告 篇3
可疑交易崗位述職報告
尊敬的領導:
我是貴公司可疑交易崗位的員工,我在此向您匯報我的工作情況和成果,以供領導們審閱。我擔任可疑交易崗位已經一年了,工作充實,任務繁重,但是在領導的支持和團隊的協(xié)作下,我取得了一些令人滿意的成績。
首先,我對可疑交易進行了全面的監(jiān)測和分析。針對貴公司的業(yè)務類型和行業(yè)特點,我積極學習了相關法規(guī)和政策,了解了可疑交易的定義和特征。我主動研究了國內外可疑交易案例,并運用我所掌握的知識和技能,制定了一套科學系統(tǒng)的可疑交易監(jiān)測方案。在過去的一年中,我每天對貴公司的交易數據進行了詳細的分析,及時識別出可疑交易行為,并提交給上級領導進行決策和處理。
其次,我與相關部門保持了良好的溝通和合作。在可疑交易的識別和處理過程中,往往需要與風控部門、合規(guī)部門和IT部門等多個部門進行緊密合作。我積極主動地與這些部門保持聯系,及時了解他們的需求和要求,協(xié)助他們進行調查和審查工作。我還跟進每一個可疑交易的處理過程,確保公司的風險得到最小化的控制。
第三,我積極參與了公司的內部培訓和外部學習。為了提高自己的專業(yè)能力,我利用業(yè)余時間,積極參加公司組織的培訓班和研討會,全面學習了金融犯罪、洗錢、資金監(jiān)管等方面的知識。同時,我還通過閱讀相關書籍和關注行業(yè)動態(tài),不斷了解市場信息,提升自己的分析能力和判斷力。這些學習不僅幫助我更好地完成工作職責,還為我今后的發(fā)展打下了良好的基礎。
在過去一年的工作中,我發(fā)現和處理了多起涉嫌可疑交易的案例,并及時將相關情況上報給了上級領導。經過深入調查和核實,其中有一起案例最終確認為企業(yè)內部員工利用職權和公司資源進行的違法犯罪行為,我們的及時發(fā)現和處理起到了重要的作用,有效防止了財產損失的擴大。此外,我還通過建立相關制度和流程的完善,進一步提高了公司對可疑交易的識別和處理能力,增強了公司的風險防控能力。
總結來說,作為可疑交易崗位的員工,我在過去一年中充分利用自己的專業(yè)知識和技能,有效地開展了工作。我始終保持對新知識的學習和充實,提升自己的綜合能力;同時與相關部門保持良好的合作和溝通,不斷改進工作流程和方法。我相信,通過不斷的努力和改進,我會在未來的工作中取得更好的成果,為公司的可持續(xù)發(fā)展貢獻自己的力量。
謝謝領導們對我的支持和關注,我將繼續(xù)努力,不斷提高自己的工作水平和能力。
此致
敬禮
可疑交易崗位員工
日期: [時間]
可疑交易崗位述職報告 篇4
可疑交易崗位述職報告
一、崗位職責
作為可疑交易崗位的負責人,我主要負責監(jiān)測客戶交易行為是否存在可疑情況,并及時上報和協(xié)助調查可疑交易行為。具體職責如下:
1.對新客戶進行分析,對于高風險的客戶進行審慎評估并制定相應風控措施。
2.對現有客戶的交易行為進行監(jiān)測,發(fā)現可疑情況及時上報,并提供數據支持和幫助。
3.進行數據挖掘,篩選出可疑交易行為,加強監(jiān)測可疑客戶的交易行為。
4.維護金融機構的聲譽,保護客戶資金安全,減少金融機構風險。
5.協(xié)助調查部門對可疑交易行為開展調查,提供數據和支持。
二、工作成果
在過去半年的工作中,我按照職責要求認真履行職責,取得了以下成果:
1.成功將兩起可疑交易行為移送給了調查部門,并協(xié)助調查部門順利完成了調查工作。
2.成功挖掘了兩起可疑交易行為,發(fā)現了進行洗錢活動的嫌疑人,并及時有效地把情況上報給了上級領導。
3.成功開展了新客戶評估和監(jiān)測工作,為公司制定更加合理的風控措施提供了有效的數據支持。
三、存在問題及建議
在工作過程中,我們也面臨著一些問題,主要表現在以下幾個方面:
1. 數據庫更新不及時,影響了新客戶評估和監(jiān)測工作效率。建議加強對數據庫更新的管理,避免影響工作效率。
2. 可疑交易報告審查不徹底,導致有些可疑交易未被及時發(fā)現。建議在審查過程中加強對細節(jié)的審查,提高發(fā)現可疑交易的準確率和效率。
3. 可疑交易案件數量較少,難以滿足崗位工作量的要求。建議逐步加強風險管理和監(jiān)測措施,提高可疑交易案件數量。
四、總結
作為可疑交易崗位的負責人,我對崗位有了更加深刻的認識,并能夠更加有效地履行職責。在今后的工作中,我將加強數據管理和風險監(jiān)測,提高工作效率,為公司的穩(wěn)健運營和客戶資金安全提供更加堅實的保障。
可疑交易崗位述職報告 篇5
可疑交易崗位述職報告
尊敬的領導:
本人在公司財務部門擔任可疑交易崗位,主要負責公司內部交易和對外財務交易的審核,并確保交易合法合規(guī)。以下為本人對本職工作的述職報告。
一、背景介紹
近年來,國家對于反洗錢工作的重視有所提高,各行各業(yè)也對于交易的真實性和合法性提出了更高的要求。作為公司財務部門的一員,本人深刻認識到合法合規(guī)的重要性,不斷提升自己的專業(yè)能力,全力配合公司反洗錢工作。
二、日常工作
1.對內交易審核
作為公司內部交易的審核者,本人時刻關注著各個部門之間的交易情況,并進行核實。一旦發(fā)現有可疑情況,如大額轉賬、頻繁轉賬或涉及海外匯款等,本人立刻對相關負責人進行詢問,并與反洗錢主管進行溝通。通過這一系列核查和管控措施,確保公司內部交易的真實性和合法性。
2.對外財務交易審核
作為公司對外財務交易的審核者,本人認真審核各個部門的開票情況、合同情況以及財務報表等,以確保公司財務交易的合法合規(guī)。在操作上,本人常用風險控制模型,對每一個交易進行細致的分析和評估,減少可疑交易的發(fā)生。
三、本年度工作亮點
1.提高可疑交易監(jiān)測效率
本人在熟練掌握公司內部交易的同時,加強了對外財務交易的 review,提高了可疑交易的監(jiān)測效率。在本年度中,共記錄了68筆可疑交易,并向反洗錢主管報告,及時進行調查和處理。
2.優(yōu)化審批流程
本人在實際工作中,發(fā)現審批流程并不完善,因此,針對審批流程中存在的不足,本人主動與反洗錢主管進行溝通和交流,提出優(yōu)化方案,相應地調整了審批流程,從而提高了審批效率。例如,在“跨境匯款審批”方面,原來需要3至5個工作日才能審批通過,現在通過優(yōu)化后,能在1至2個工作日內完成審批。
四、下一階段工作計劃
1.進一步提高風險意識
本人在今后的工作中,將進一步提高風險意識,不僅關注交易金額,同時注重交易的背景、交易的對象、地理位置等,提高可疑交易的溯源能力,增加控制手段。
2.加強合規(guī)追蹤
在滿足公司財務審批的前提下,本人將進一步加強合規(guī)追蹤,對交易的合法性和真實性進行深入挖掘。在反洗錢工作中,不僅要注重事后確認,更需要在事前控制,預防可疑交易的發(fā)生。
以上即是本人對可疑交易崗位工作的述職報告,今后,本人將繼續(xù)努力,提高專業(yè)能力,為公司財務管理工作貢獻自己的力量。
此致
敬禮!
薩拉曼卡
2021年8月
注:此為人工智能智能寫作,如有未體現情況請見諒。
可疑交易崗位述職報告 篇6
可疑交易崗位述職報告
尊敬的領導:
我所在的崗位是可疑交易崗位,主要負責公司內部的交易監(jiān)測與分析,旨在識別和防范可能存在的違規(guī)交易行為,保護公司的資源和利益免受損害。現就近期工作進行總結與報告,以供參考。
一、工作內容及方法
作為可疑交易崗位,我的工作主要包括以下幾個方面:
1. 數據分析:根據公司交易數據,結合內控規(guī)定和合規(guī)政策,進行交易數據的分析與比對,識別出異常交易情況。
2. 交易監(jiān)測:監(jiān)測公司內部的交易活動,發(fā)現可疑交易行為,及時報告并進行調查,確保公司資金的安全。
3. 調查取證:在發(fā)現可疑交易行為后,開展相應的調查工作,收集證據,進行交易流程的再現和跟蹤,為公司內部審計和監(jiān)管部門提供依據。
4. 內部溝通:與公司內部各部門建立良好的溝通和協(xié)作關系,及時了解各部門的業(yè)務活動,掌握可疑交易行為的動態(tài),便于適時采取應對措施。
我在工作中主要采用的方法是數據分析與調查取證相結合。通過對交易數據的分析與比對,可以篩選出異常交易情況;在發(fā)現可疑交易行為后,通過調查取證的方法,收集相關證據,進行交易流程的再現和跟蹤,為內部審計和監(jiān)管部門提供有力依據。
二、工作成果
近期,我在可疑交易崗位的工作中取得了以下成果:
1. 及時發(fā)現并攔截了一起涉嫌內幕交易的案件。通過對可疑交易的數據分析與監(jiān)測,發(fā)現了交易中存在的異常情況,并立即報告給公司內部的監(jiān)管部門。隨后,我主動參與了相關的調查工作,收集了相關證據,確認了內幕交易事實,并及時攔截了涉案資金,避免公司損失。
2. 建立了一套可疑交易識別和反饋機制。通過持續(xù)的數據分析和監(jiān)測工作,總結了一批可疑交易的特征和模式,并將其納入可疑交易數據庫。同時,建立了可疑交易反饋機制,及時將可疑交易情況報告給監(jiān)管部門和相關部門,以便及時采取相應措施。
3. 加強了與公司內部各部門的溝通與協(xié)作。我積極與公司內部各部門溝通,了解各部門的業(yè)務活動和運行模式,建立了良好的合作關系。通過與其他部門的密切配合,及時收集到了一些有關可疑交易的線索,提高了可疑交易的識別和防范水平。
三、存在問題與改進措施
在工作中,我也發(fā)現了一些問題,并提出了相應的改進措施:
1. 數據分析能力有待提升。雖然對公司交易數據進行了分析與比對,但仍有一些可疑交易情況未能及時識別出來。我計劃進一步提升自己的數據分析能力,深入了解公司交易規(guī)則和內控制度,以便更準確地識別可疑交易。
2. 信息共享不暢。公司內部信息的共享仍有待加強,有時難以及時獲取到一些與可疑交易相關的關鍵信息。我將主動與其他部門溝通,爭取更多的信息共享和合作,提高可疑交易的識別率。
3. 對外部監(jiān)管部門的了解和配合不足。公司與外部監(jiān)管部門的配合還可以進一步加強,特別是對可疑交易的通報與反饋。我計劃主動與監(jiān)管部門溝通,了解其規(guī)定和要求,進一步提升與監(jiān)管部門的配合和協(xié)作水平。
綜上所述,作為可疑交易崗位,我在近期工作中取得了一些成果,但也存在一些問題和不足之處。我將繼續(xù)努力,提升自己的工作能力,加強內部溝通和協(xié)作,提高可疑交易的識別和防范水平,為公司的發(fā)展和穩(wěn)定做出更大的貢獻。
謝謝領導的關心和支持!
可疑交易崗位
XXX
可疑交易崗位述職報告 篇7
可疑交易崗位述職報告
一、 崗位職責
作為可疑交易崗位的負責人,我的職責主要分為以下兩個方面:
1. 監(jiān)測和識別可疑交易
我需要負責監(jiān)測所有交易活動,并識別其中可能涉及洗錢或者資助恐怖主義活動的可疑交易。為此,我必須深入了解銀行的交易流程和客戶資料,熟練掌握可疑交易的特征和數據分析方法,并結合風險評估結果,對可疑交易進行進一步的調查和分析,以保障銀行風險控制工作的有效實施。
2. 報告和管理可疑交易
一旦確認發(fā)現可疑交易,我需要立即將其上報到銀行內部控制部門進行處理。同時,我還需要配合內部控制部門的相關調查工作,提供相關的數據和信息支持。此外,我還需要對可疑交易的管理和跟蹤進行全面的記錄和管理,確保銀行的反洗錢工作能夠始終保持高效和有效。
二、 工作實踐
在日常的工作實踐中,我主要從以下三個方面著手,對可疑交易進行監(jiān)測和識別:
1. 清晰掌握銀行的交易流程和客戶信息
作為可疑交易崗位負責人,我深入了解了銀行的各種交易流程,掌握了有關銀行客戶的多元化信息,這有利于我在交易處理過程中更好地進行可疑交易的分析和判斷。同時,我也對客戶個人、公司背景、經濟行為等方面進行了全面的了解,大體上掌握了它們在日常交易過程中的各種行為特征和交易模式以及聚合后的風險,為我及時發(fā)現可疑交易提供了重要線索。
2. 建立嚴密的數據和信息分析方法
我還建立了一套基于數據和信息分析的完整分析方法,并不斷完善和提升它的精度和準確度。這套方法包括多種模型和算法,對于可疑物流、可疑人群、可疑交易、可疑企業(yè)、可疑金融服務等進行智能檢測,幫助我及時、準確地識別可疑交易,并全面甄別出各種易受重點關注的業(yè)務。
3. 堅持定期的風險評估和反洗錢培訓
我深入研究了反洗錢領域的行業(yè)發(fā)展和分析趨勢,并緊跟行業(yè)的最新動態(tài)和演變。同時,我的工作還溯源于相應的風險評估和反洗錢培訓。這樣,我才能幫助銀行及時發(fā)現并識別風險,同時進一步提高銀行內部的反洗錢能力,最終使得可疑交易得到更加有效的預防和控制。
三、 工作成果
在我擔任可疑交易崗位負責人的工作期間,我堅持盡職盡責,嚴格遵守各項法規(guī)和管理規(guī)定,不斷完善和細化銀行內部的反洗錢工作體系,多角度、全程、全量地對網銀、柜臺、支付等各種交易進行監(jiān)測和分析,成功識別出多起涉嫌可疑交易,并及時上報和配合了銀行的內部控制部門進行處理。 我的努力與工作成果得到了同事和領導的高度認可和贊賞。
可疑交易崗位述職報告 篇8
可疑交易崗位述職報告
尊敬的領導:
作為可疑交易崗位的員工,我在過去一年的工作中,認真履行了崗位職責,積極參與相關工作并取得了一定成績。在此,我向領導匯報我在這一年的工作情況和成果。
一、工作概況
本崗位是負責對公司業(yè)務中出現的可疑交易進行調查和處理,旨在防范和打擊利用公司業(yè)務進行非法活動的行為,維護公司的聲譽和合法權益。在過去一年中,我共處理了200余起可疑交易案件,充分履行了崗位的職責。
二、案件分析和調查工作
針對每一個可疑交易案件,在接到通報后,我立即與相關部門合作,開展調查工作。首先,我對涉案的客戶、交易記錄、資金流動等信息進行了全面梳理和分析,了解交易的背景和動機。然后,我深入調查,采集證據和相關資料,并與其他崗位的員工進行深入討論,形成綜合的判斷。最后,我將調查結果和建議提交給領導,并協(xié)助相關部門對涉案方采取相應的措施。
三、運用技能和工具
在這一年中,我不斷提升自己的調查能力和技術。我積極參加培訓,學習先進的調查方法和技巧,并成功應用于實際工作中。我熟練使用數據分析工具和追蹤軟件,幫助我高效地處理交易數據、挖掘異常模式和追蹤涉案行為。這些工具和技能的應用,大大提高了我對可疑交易的識別和調查能力。
四、優(yōu)化工作流程和協(xié)作
為了提高工作效率和準確性,我在過去一年中不斷優(yōu)化工作流程,并積極與其他部門進行協(xié)作。我與風險管理部門進行密切合作,及時分享可疑交易數據和信息,并根據他們的反饋進行進一步調查。我還與IT部門溝通,優(yōu)化數據分析工具的功能和使用,提高數據的可靠性和可操作性。這些努力有助于整合資源,提高處理可疑交易的效率和準確性。
五、取得的成績和建議
在過去一年中,我挖掘和處理了一些關鍵的可疑交易,其中一些案件涉及到公司業(yè)務的合規(guī)問題和違規(guī)行為,及時糾正了錯誤,并采取相應的風險防控措施。我的工作也得到了領導的贊揚和客戶的認可,有效提升了公司的聲譽和風險控制能力。
在工作中,我也發(fā)現了一些問題和挑戰(zhàn)。首先,雖然我很努力地與其他部門合作,但有時由于溝通不暢或者信息不共享,導致工作進度慢或者遇到瓶頸。我建議加強各部門之間的溝通和合作,推行信息共享機制,以便更好地發(fā)現和處理可疑交易。其次,由于可疑交易案件的種類繁多,需要更全面的知識儲備和技術支持。我建議組織相關崗位的培訓活動,提高員工的調查能力和專業(yè)知識水平。同時,應該加強對數據分析工具和追蹤軟件的研發(fā)和更新,提高處理數據的速度和效率。
以上就是我在可疑交易崗位的工作情況和成果的匯報。我會繼續(xù)努力提升自己的能力和工作水平,為公司的風險防控工作做出更大的貢獻。謝謝領導的支持和信任。
此致
敬禮
可疑交易崗位員工
可疑交易崗位述職報告 篇9
可疑交易崗位述職報告
尊敬的領導、各位評審委員會成員:
本人是某金融機構的可疑交易崗位負責人,負責監(jiān)測、發(fā)現和報告任何可能涉嫌洗錢、恐怖主義融資或其他違法活動的交易。在本次述職報告中,我將重點介紹本崗位所扮演的角色、工作內容、取得的成果以及未來的發(fā)展方向。
一、角色
作為可疑交易崗位的負責人,我的主要角色有:
1. 監(jiān)測交易:使用系統(tǒng)工具對交易進行實時監(jiān)測,關注是否存在任何可疑的特征。
2. 驗證可疑交易:如果發(fā)現可疑活動,需要對這些交易進行徹底的調查和驗證,以便確定其是否為違法活動。
3. 報告可疑交易:如果確定存在可疑活動,需要向內部的合規(guī)團隊或外部的監(jiān)管機構報告。
二、工作內容
具體而言,我的工作內容包括以下幾個方面:
1. 監(jiān)測交易:使用監(jiān)測軟件和工具對銀行流水、轉賬、交易、ATM機器、網站交易等進行實時監(jiān)測,并對其中異常交易進行初步分析。同時,跟進監(jiān)管機構發(fā)布的可疑交易名單,對系統(tǒng)中已經存在的交易逐一核對。
2. 調查驗證:對所有可疑的交易進行調查,以確定是否為洗錢、走私、恐怖主義融資、貪污等非法活動。這項工作需要仔細的分析知識、全面的數據查詢和快速的判斷能力。
3. 報告可疑交易:如果確認交易確實涉嫌非法活動,需要向監(jiān)管機構提交報告,包括申報結構化信息,同時要與內部合規(guī)團隊聯系,向其報告結果并督促整改。
三、取得的成果
在近一年的時間里,我們的可疑交易監(jiān)測和防范工作取得了顯著的成果。具體包括:
1. 實現實時監(jiān)測:通過對系統(tǒng)進行升級和改造,實現在24小時內實時監(jiān)控銀行交易、ATM機器、網站等操作,及時發(fā)現可疑操作。
2. 提高防范能力:與監(jiān)管部門及內部合規(guī)團隊建立良好的合作機制,定期舉辦培訓,提高員工對可疑交易的識別和防范能力。
3. 攔截可疑交易:有效地識別和阻止了100多起可疑交易,大多數涉及洗錢和貪污等違法活動,成功減少了金融業(yè)的風險,維護了金融行業(yè)的穩(wěn)定。
四、未來發(fā)展方向
雖然取得了一定的成就,但是可疑交易崗位的工作仍然任重道遠。未來,我們將繼續(xù)努力提高可疑交易的監(jiān)測能力,并探索更為高效和準確的識別方法。重點工作如下:
1. 研究和應用人工智能技術,提高監(jiān)測和識別的準確性。
2. 強化對大型交易的監(jiān)測和分析,及時發(fā)現可能存在的可疑活動。
3. 加強對數據的挖掘和分析,挖掘更多的規(guī)律和特征,提高我們的可疑交易識別率和防范能力。
總之,我們將持續(xù)關注監(jiān)測和防范可疑交易的能力,為金融穩(wěn)定發(fā)揮我們的作用。
謝謝各位領導和評審委員會成員的關注和支持!
可疑交易崗位述職報告 篇10
可疑交易崗位述職報告
一、引言
近年來,金融行業(yè)一直面臨著各種各樣的風險挑戰(zhàn),其中,打擊和防范可疑交易一直是金融機構需要重點關注的領域。作為可疑交易崗位的工作人員,我將以此次述職報告的形式,向領導和團隊成員介紹我在過去一年內在這一領域所做的工作,以及我對于未來的規(guī)劃和改進方向。
二、工作內容
1. 監(jiān)測和分析可疑交易
我負責監(jiān)測和分析公司所有的交易數據,通過使用風險評估模型和人工智能技術,篩選出可能存在風險的交易。我每天對大量的數據進行分析,通過比對歷史數據和風險模型,判斷是否存在異常交易模式。同時,我也與公司其他部門保持緊密合作,及時了解業(yè)務需求和風險預警信息,以便更快速和準確地發(fā)現可疑交易。
2. 調查和報告可疑交易
一旦發(fā)現可疑交易,我會立即進行深入調查,并生成詳細的可疑交易報告。在調查過程中,我會與公司內部的法律、風險管理和合規(guī)部門密切合作,進行線索的追蹤和證據的收集。我也會與金融監(jiān)管機構和執(zhí)法機構進行有效的溝通合作,以確保公司的合法合規(guī)。
3. 風險預警和培訓
為了提高公司員工對可疑交易的認識和防范能力,我不斷組織和參與相關的培訓和會議。我會分享最新的可疑交易案例和防范經驗,并與員工們進行互動討論。此外,我還負責建立可疑交易防范的指導和流程,并隨時更新和完善。
三、工作成果
1. 可疑交易發(fā)現和處置
在過去一年中,我發(fā)現并調查了300余起可疑交易。其中,30%被證實為存在違規(guī)行為,我們及時將相關信息上報并配合執(zhí)法機構進行深入調查。通過及時發(fā)現和處置,我們避免了公司蒙受重大損失,并保護了客戶利益。
2. 風險預警和培訓成效
通過定期的風險防范培訓和會議,我提高了公司員工對可疑交易的識別能力和預警意識。隨著員工們的日益關注和參與,我們發(fā)現可疑交易的數量和頻率有所下降,表明內部風險控制能力得到了有效提升。
四、改進方向
1. 強化數據分析能力
在未來的工作中,我將進一步加強對數據分析工具和技術的學習和掌握,提高可疑交易的自動化監(jiān)測能力,減少人工判斷和漏報的可能性。我也會與技術團隊緊密合作,推動數據分析平臺的升級和優(yōu)化。
2. 深化行業(yè)合作
可疑交易往往跨越多個金融機構和轄區(qū),為了更加全面和準確地發(fā)現和防范可疑交易,我計劃積極參與行業(yè)合作,與其他金融機構進行信息共享和經驗交流。通過合作交流,我們可以共同制定和優(yōu)化可疑交易的監(jiān)管和阻止方案。
3. 提高培訓質量
針對公司成員的培訓活動,我將加大培訓內容的豐富度和實用性。我計劃邀請行業(yè)專家和從業(yè)經驗豐富的同行進行分享和交流,同時也鼓勵員工們提出問題和分享心得。通過不斷改進培訓質量,提高員工的防范能力,我們可以進一步降低可疑交易的風險。
五、總結
在過去一年中,我作為可疑交易崗位的工作人員,認真履行工作職責,不僅發(fā)現和處置了大量的可疑交易,也提高了公司員工對可疑交易的防范意識和能力。未來,我將繼續(xù)努力,進一步改進和完善可疑交易監(jiān)測和防范工作,為公司的風險控制提供更加全面和靈敏的支持。
可疑交易崗位述職報告 篇11
可疑交易崗位述職報告范文
尊敬的領導:
我是貴公司可疑交易崗位的員工,現就我的工作進行述職報告,并結合實際工作情況提出相關建議和意見。
一、工作內容及完成情況
在財務風險管理部門的指導下,我負責監(jiān)控、識別和防范可疑交易活動,主要工作如下:
1. 監(jiān)控交易系統(tǒng)和各個金融產品的交易過程,包括交易次數、金額、頻率等,發(fā)現可疑交易行為;
2. 實時分析不符合常規(guī)交易模式的交易數據,通過啟用風險評估模型和算法來評估交易風險;
3. 建立并完善可疑交易報告制度,及時上報可疑交易情況,并配合相關部門進行調查和處理;
4. 參與制定內部風險控制策略和流程,提出建議并改進可疑交易監(jiān)測系統(tǒng);
5. 定期整理、分析和報告可疑交易數據,向上級匯報工作進展和風險狀況。
目前,我認真履行職責,按時完成工作任務,確保了公司的金融交易風險處于可控范圍內。通過對交易數據的監(jiān)控和分析,我成功發(fā)現多起可疑交易活動,并及時將其上報給上級領導,并配合調查部門進行了核實和處理。這些工作的順利完成得益于我對金融市場和交易規(guī)則的深入了解,以及對風險控制模型和算法的正確運用。
二、存在問題及改善措施
1. 工作重點存在不明確。應進一步明確工作重點,將可疑交易監(jiān)測與分析、風險評估、數據報告和內部控制策略等方面的工作有機結合,形成工作鏈條,提高工作效率。
2. 對交易數據分析不夠深入。應加強對交易數據的挖掘,利用統(tǒng)計分析、數據模型等方法,進一步提高可疑交易識別率和準確度,盡早預警潛在風險。
3. 與其他部門的配合存在問題。應加強與業(yè)務部門、風控部門的溝通和協(xié)作,加強業(yè)務理解,整合資源,提高工作的協(xié)同性和高效性。
為了進一步改善工作,我計劃從以下幾個方面著手:
1. 提高個人能力。加強對國內外金融市場的了解,學習最新的監(jiān)管政策和風險事件案例,不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和分析能力。
2. 加強與其他部門的合作。與業(yè)務部門、風控部門建立良好的溝通渠道,密切配合,共同制定風控策略和流程,并參與有關決策的討論和落實。
3. 持續(xù)改進和完善可疑交易監(jiān)測系統(tǒng)。關注金融科技的發(fā)展,引進新的技術手段和工具,提高交易數據分析和可疑交易識別的準確性。
三、總結與展望
通過對可疑交易的監(jiān)測和分析,我對金融市場和交易風險有了更加深入的理解,也積累了豐富的經驗和數據。今后,我將繼續(xù)努力,保持對市場的敏銳觀察,提高預判和應對風險的能力,為公司的金融安全保駕護航。
同時,我也希望得到公司的支持和幫助,為可疑交易崗位的工作提供更好的資源和平臺,共同打造一個高效、精確、可靠的可疑交易監(jiān)控體系,為公司的業(yè)務發(fā)展和風險控制做出更大的貢獻。
謝謝領導對我的關心和支持!
可疑交易崗位員工
日期:xx年xx月xx日