鈑金新員工試用期工作總結

鈑金新員工試用期工作總結收藏。

時間如白駒過隙般，轉眼間已消失地無影無蹤，忙碌了的工作已進入收尾階段，現(xiàn)今工作總結還沒有完成，工作總結有年度總結、半年總結、季度總結。進行某項重大任務時，還要分期總結或叫階段總結。那么一篇正確的工作總結該如何去寫呢？經過搜索整理，小編為你呈現(xiàn)“鈑金新員工試用期工作總結收藏”，希望對大家有所幫助。

鈑金新員工試用期工作總結 篇1

從7月初到現(xiàn)在，我已經在公司工作六個月了。這段時間我收獲了很多，對于我從學生到一個合格職業(yè)人的轉變具有重要意義。作為一個應屆畢業(yè)生初來公司，剛開始很擔心不知如何與同事共處、如何做好工作。因為公司的這些業(yè)務是我以前從未接觸過的，而且和我的專業(yè)知識相差也比較大。但是這六個月以來，在公司寬松融洽的工作氛圍下，經過項目領導和同事的悉心關懷和耐心指導，我很快的完成了從學生到職員的轉變，在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境，也基本熟悉了項目的整個工作流程，最重要的是接觸和學習了不少的相關業(yè)務知識，很好地完成了項目交予的任務，做好了自己的本職工作，使我的工作能力和為人處世方面都取得了不小的進步。在這里對六個月的工作和生活做一下總結，可從中發(fā)現(xiàn)自己的缺點和不足，在以后的工作中加以改進，以提高自己的工作水平。

七月八日，我正式成為浪潮XX屆新員工，參加了集團組織的新員工入職培訓。通過這次培訓，了解了浪潮集團的發(fā)展歷程、企業(yè)文化、產業(yè)結構和相關制度，學習如何成為一個優(yōu)秀的職業(yè)人。通過這一個月的培訓，我們感受到集團對每個員工的關懷，感謝集團領導們?yōu)閹椭聠T工走好踏上工作崗位的第一步所做的努力。八月份，我參加了公司安排的新員工培訓、各種相關業(yè)務的培訓和工作技能培訓。培訓期間，我積極主動地和老同事交流，希望盡快熟悉公司的基本狀況和工作環(huán)境。培訓結束后，我被安排到山東聯(lián)通項目組。剛到項目時，項目經理周工和我的指導老師王工給我推薦了大量的相關資料和文檔，并指導我盡快地適應項目的工作。

從九月份開始，我開始接觸山東聯(lián)通c網(wǎng)的性能維護模塊，以后的時間里項目根據(jù)我的實際情況，合理的給我安排了任務，讓我從基本做起，并逐步深入地接觸工作流程，鍛煉了我的工作能力，增加了我干好工作的信心。

接下來的十月，我開始獨立負責c網(wǎng)的維護工作，并開始了解g網(wǎng)的業(yè)務與數(shù)據(jù)庫結構。學習同事以前編寫的腳本程序，全力準備下個月開始的聯(lián)通公司性能新指標體系的改造工作。

十一、十二月份，是我們性能模塊最重要、最關鍵的兩個月，我們開始了中國聯(lián)通新指標體系的改造工作，我主要負責日常的維護工作和數(shù)據(jù)上報、報表呈現(xiàn)腳本的編寫。由于我們的客戶對這次改造非?？粗?，我們也加班加點的工作，爭取把工作做得最好。最后客戶對我們的工作很滿意并提出了表揚，我們的工作得到了肯定。

在這六個月的工作和生活中，我一直嚴格要求自己，遵守公司的各項規(guī)章制度。盡心盡力，履行自己的工作職責，認真及時做好領導布置的每一項任務。當然我在工作中還存在一定的問題和不足，比如：對業(yè)務不太熟悉，處理問題不能得心應手，工作經驗方面有待提高;對相關知識情況了解的還不夠詳細和充實，掌握的技術手段還不夠多;需要繼續(xù)學習以提高自己的知識水平和業(yè)務能力，加強分析和解決實際問題的能力;同時團隊協(xié)作能力也需要進一步增強等。對于這些不足，我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學習，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心請教，努力豐富自己，充實自己，尋找自身差距，拓展知識面，不斷培養(yǎng)和提高充實自己的工作動手能力，把自己業(yè)務素質和工作能力進一步提高。也希望請領導和同事對我多提要求，多提建議，使我更快更好的完善自己，更好的適應工作需要。這里我要特別感謝項目經理周明強和我的入職老師王斐、同事寧海峰對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。作為應屆畢業(yè)生初入職場，在工作中難免出現(xiàn)一些差錯需要同事的批評和監(jiān)督。但這些經歷也讓我不斷成熟，在以后處理各種問題時考慮得更加全面?，F(xiàn)在的我同老員工相比，在工作經驗和能力上都有很大差距，工作和生活上不懂的問題應虛心向同事請教學習，以不斷充實自己。

鈑金新員工試用期工作總結 篇2

這是我的第一份工作，這兩個月下來我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速開展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，表達自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的時機。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！

時間一晃而過，轉眼間試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段實習期中可以說是有喜也有憂。喜的是和同事們工作相處中，自己從學生慢慢轉變?yōu)橐粋€社會人，自身實踐經歷、工作能力得到提高；憂的是自己還有許多方面有待于提高。

通過這三個月學習與工作，從中熟悉了公司以及有關工作的根本情況，了解外聯(lián)部的重要工作內容與職責，對新公司的流程有了一個詳細的了解，同時也對公司年檢做了初步的接觸。

三個月內，在領導的協(xié)助下，完成了幾家公司的及組織機構代碼證的年檢工作。在工作中我也出現(xiàn)了一些小的過失和問題，例如工作中沒有充分領會領導的.意圖，獨斷專行，無視公司的工作流程等等，這些都是由于工作態(tài)度和細節(jié)決定的。對于我所犯的錯誤領導都給予了我足夠的寬容、支持和幫助。

三個月里，喜悅伴著汗水，成功伴著艱辛，遺憾鼓勵奮斗。今后工作時間我一定要在部門領導的帶著下倍加努力，不斷學習、虛心學習，嚴格要求自己，較全面地提高自己，為公司奉獻出自己的一份力！

鈑金新員工試用期工作總結 篇3

不知不覺居然已經來了這么久了，我也漸漸的開始熟悉了現(xiàn)在的工作，這也是多虧了這段試用期的實踐和學習。在邊做邊學中，我的能力得到了很好的鍛煉。每天的工作也讓生活變的非常的充實，不知不覺間，試用期的時間也差不多結束了。

在這段時間中，我也遇上了很多的問題和麻煩，但是因為有身邊那些熱心同事和朋友們的幫助，我才能這樣順利的完成試用期的工作，才能有這么大的提升。我對試用期的工作總結如下：

一、培訓期間

試用期的最開始我們有一段時間的培訓期，在培訓期間，帶領我們的是一位老員工。在培訓期間雖然講的很快，但是他也都講的很詳細，讓我們能學到工作中的每個細節(jié)，也給我們傳授了很多經驗，總之，在他的幫助下，我少走了很多的彎路。

二、工作開始

在培訓結束后，我們正式的開始工作。雖然經過了培訓，但是我也在工作中認識到，光有知識卻沒有經驗的缺陷。雖然知道該怎么去做，但是在工作過后，依然會出現(xiàn)許多的問題，這讓我很是頭疼。但是在仔細的像同事們請教后，我開始集中注意力的進行工作，慢慢的，我也累計了一些經驗，開始逐步的提升自己工作的速度和質量。

但在工作中每次提升依然會遇上許多的麻煩，但是我并不是一個然在工作，我還有許多的前輩，和同事，我們從不為工作中的麻煩困擾，因為公司是一個集體，在這里，有太多的人在分享自己的經驗，雖然是新手，但是從不用為自己的工作問題擔心。

三、人際關系的發(fā)展

在來到公司后，我也感受到了公司同事們的熱情，不僅是在工作中的幫助，在生活中，我也受了他們很多的指導。作為剛踏上社會不久的人，我非常感謝大家對我的幫助。

在今后的工作中，我也要加強和同事們的溝通交流，向同事們優(yōu)秀的地方多多學習，提升自我的工作能力。

四、總結

總的來說，試用期的工作也已經順利的完成了，在試用期中學到的許多經驗在今后都會是我寶貴的財富，會在工作中成為我的力量。但是僅僅如此還遠遠不夠，現(xiàn)在學習的，終究只是基本的皮毛，我會繼續(xù)的努力，做好工作，學好技能，讓自己更加出色！

鈑金新員工試用期工作總結 篇4

在繁忙的工作中，不知不覺，已進入十一月份。進入亞太公司資本運營部已經整整三個月了。在胡總的英明領導和部門同志的關懷幫助下，我無論在思想還是工作上都取得了不小的進步，使我盡快的實現(xiàn)了由注重理論到注重實踐，從學生到職業(yè)人的轉變。

進入公司后，我所作的主要工作如下：

我首先法律事務部跟隨韓部長掛職鍛煉。處理了幾個合同糾紛案件，人力資源部的一個勞資糾紛案件和最近的一個人身傷害案件。韓部長是個非常盡職盡責的老師，不但耐心的回答我提出的問題，還借了我些法律方面的書看，可以說是有求必應，有問必答，不辭辛苦。通過案件的處理，以前學過的法律理論，早已不是停留在書面上，而是從腦子里走出來，活化為千姿百態(tài)的社會現(xiàn)實。自己親手作過的案例和以往學過的案例的不同就是現(xiàn)實的生動與豐富遠遠超過了以往案件書面所記載的內容。原告被訟累折磨的消瘦的臉龐，悲憤的心情，律師法庭辯論時審時度勢，處變不驚的風采，韓部長一忽悠，對方的女人心軟就把利息免了的智慧，書記員的打字速度都遠遠超過了文字所能夠表達的內容。文字是最低的交流和表達;實踐是的學習。

替人力資源部寫了公司要和新招職工要簽的合同。感覺χχ還是一個比較人性化的的公司。同學找工作的時候，跳槽都要繳納大筆的違約金，但是公司基本沒有。體現(xiàn)了公司領導允許人才自由流動，人要走就不強留的魄力。

在資本運營部承擔了鴻景圖程的報稅工作，跟隨袁亮和自己個人分別跑過工商局和地稅局辦理過公司的相關事宜，給小岳打過工資，去元氏縣參加了榮仕名門項目的開工奠基儀式，給袁亮寄過重慶項目的相關資料等等非常零碎的事情。的感覺是公司無小事，領導交代的任務就要盡職盡責人去辦，完不成就要向領導匯報。同事要在平時像兄弟一樣，工作和生活上大家互幫互助，然后才能擰成一股繩，胡總攥住繩頭，整個部門才能無堅不摧，戰(zhàn)無不勝，勇往直前。一個部門發(fā)展不發(fā)展，不在于牛人有多少，牛人多了反而相輕，牛人之間的合力甚至還不如普通人，而是這個部門的人有多團結，大家得勁頭是不是往一處使。

替王醫(yī)生和李師傅解決了他們的電腦問題。的感覺是幫助人可以獲得一種幸福感。別人獲得幫助取得了現(xiàn)實的實惠，自己通過幫助人獲得了一種心靈的滿足，一種幸福的感覺。

在新生入職教育方面：首先和今年新招的人在徐部長的帶領下一起去爬了雙龍山。大家上午爬山，下午玩真人CS。公司的用意很明顯，爬山是為了鍛煉大家得體質。替公司干活，必須有一個好的體質。真人CS是培養(yǎng)大家的集體意識，協(xié)作精神。一個人的力量是有限的，一個公司員工不團結的企業(yè)是沒有前途的。接著參加了人力資源部組織的新生入職培訓。上午，張部長講了公司的基本情況;陳部長講了勞動法，卲公講了退休和工齡計算的問題。下午賈部長講了安全生產和公司的基本紀律等等方面的問題;徐部長講了黨團問題;王醫(yī)生講了醫(yī)保方面的問題，陳部長又講了勞動法然后就和大家簽了合同。晚上大家共進晚餐。公司的入職教育可以幫助我更好，更快的融入χχ公司。

通過三個月的學習，我對自己有了一個初步的了解。資本運營部估計以后會分為四個部門，前期籌劃部，工程部，綜合事務部包括法律和財務等等，銷售部。我研究生期間讀的法律，對財務和金融也弱有了解，自己的學習能力還可以，所以我個人覺得我的定位是以法律為中心，向財務，銷售，前期籌劃部等滲透。法律方面的知識，我會盡快的向韓部長學習，爭取盡快的能夠可以獨擋一面。公司的房地產項目的銷售一般是兩年之后的事情，我還有大量的時間學習。財務方面的事情也可以在平時處理一些零碎事情的時候不斷的學習。工程方面的東西不是太懂，小斐和方部長是專家，可以多向他們請教。劉靜可以向她學習一些房地產方面的東西。宋欣做事穩(wěn)重，細致，需要學習的東西更多。袁亮精通財務，方部長老謀深算，周部長做事信心很大，一絲不茍，都是我的好榜樣。

部門發(fā)展意見

公司的資本運營部門和證券公司、期貨公司、基金的不同就是它是公司自己辛辛苦苦賺的錢，而不是從別人那里借的錢。所以公司的資本運營工作必須非常非常的慎重，絕對的不能夠投資風險比較大的項目。

商機最重要的先機，我們要做吹泡的人而不是撐泡的人。現(xiàn)在的市場炒作性越來明顯，而不是單純的什么所謂的價值規(guī)律。炒作經濟其實就是泡沫經濟，它的游戲規(guī)則就是四個字擊鼓傳花。比如胡總所說的從兩個億炒到10個億，其實人還是那些人，設備還是那些設備，土地還是那些土地，實體經濟沒有變化，只是實體經濟上的泡沫大了而已。是泡沫總會破裂只不過是時間問題而已。只是泡沫破裂的時候，它的所有的后果都是最后一個人承擔的。就如同擊鼓傳花，他前面的人全都賺錢，只有最后一個人賠錢，前面的人賺的，其實就是最后一個人賠的。我希望我們部門能成為從2億炒到10億的商家，而不是10炒到15億風險加大后再加入。

現(xiàn)在美元不能夠在國內流通，中國巨額的外匯儲備其實就是相當于增發(fā)了大量的人民幣在國內流動，中國政府巨額的財政赤字等等都在一定程度上加劇了中國的通貨膨脹。資本運營部就是實現(xiàn)公司資本的保值增值的，資本運營部最低的目標是利潤一定要超過通貨膨脹的程度。

資本運營部的外聘專家一定要謹慎。大學教授參差不齊。有學術性的，學富五車，頭頭是道，但僅僅是紙上談兵。再說在中國這個社會穩(wěn)定就是搞定，本事就是人脈。應該選擇一些，人脈廣，消息靈通的人精型學者。中國還不是市場經濟，而是權力市場型的權貴資本主義經濟，一些學術型的分析沒有多大用處。

鈑金新員工試用期工作總結 篇5

首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出珍貴的時間看我的，也很榮幸地能夠成為貴司的一員。

我從入職至今已快三個月了，這幾個月里，在領導和同事的幫助下，我對工作流程了解許多，后來又經過培訓，又使我了解了以“以情效勞、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。

工作中我對來訪的客人以禮相待，保持著熱情，耐心地幫助他們，對他們提出的問題自己不能答復時，我向領班、老隊員請教后，給予解答；工作中時刻想著自己代表的是公司，對處理違規(guī)違紀的事情都是做到‘禮先到’，不擺架子，耐心地和他們溝通，于他們談心，防止和他們矛盾，影響公司形象。

四樓影院施工期間，我按制度、按程序對工人進展管理，每天對進出的人員、貨物進展嚴格的檢查，以免可疑人員進入、公司財物被盜；對于那些平安措施不到位的，比方：‘進入施工區(qū)域沒戴平安帽；高空作業(yè)沒系平安帶；動火時沒有滅火設施’等之類的現(xiàn)象，我都按照公司的制度、程序進展整改處分，把各項平安措施落實到位，以確保施工期間零事故。

對領導的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行；以堅持到“最后一分鐘”的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責；生活中我也常常關心同事，經常于他們談心、交流，他們不開心時，我就會去開導他們，給他們講笑話，逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的`經歷。

工作中我也有很多缺乏處，但我時刻以“合格金源人”的標準來要求自己，以同事為典范去提醒自己，爭取能做一名合格的金源人，能在世紀金源這個大舞臺上展示自己，能為世紀金源的輝煌奉獻自己的一份力量。

我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工，到今天2個月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉為公司正式員工。 作為一個，初來公司，曾經很擔憂不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氣氛、團結向上的文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

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鈑金工試用期總結15篇

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鈑金工試用期總結【篇1】

在鈑金工試用期結束之際，我回顧了這段時間的學習與成長，深感收獲頗豐。試用期不僅是對自己技能的檢驗，更是鍛煉自身能力的機會。通過不斷學習和努力工作，我感受到自己在這個領域的潛力和進步。

在試用期的第一天，我被公司領導和同事熱情地接待，他們向我介紹了鈑金工的基本工作內容和要求。我意識到作為一名鈑金工，需要具備扎實的技能和豐富的經驗。正如一位老師曾經告訴我：“練就一身好手藝，才能出好的作品。”于是，我下定決心在試用期中全力以赴，提升自己的技術水平。

在工作中，我遇到了許多難題和挑戰(zhàn)，但我從不畏懼，反而勇敢地面對。我學會了如何使用各種鈑金工具，例如剪刀、銼刀和壓鉚機等。同時，我也學會了如何準確地測量和切割金屬材料，并進行精確的裝配和修復。通過研讀技術手冊和向同事請教，我逐漸掌握了應對各類問題的方法和技巧。不斷地練習和實踐，我逐漸提高了鈑金加工的速度和質量。

在團隊協(xié)作方面，我尊重與師傅和同事的意見，虛心請教并相互學習。每當遇到困難，我會積極與團隊成員合作，互相支持和幫助。通過和他們的交流與合作，我不僅學到了更多專業(yè)知識和技巧，還培養(yǎng)了良好的團隊合作精神。我深深意識到，只有團結協(xié)作，才能完成更多的任務和挑戰(zhàn)。

在工作中，我發(fā)現(xiàn)自己對美感的敏感度得到了提高。通過觀察和學習，我逐漸理解了設計和工藝之間的奧妙。我學會了如何將設計圖紙轉化為實際的零配件，并且保證其質量和精度。我發(fā)現(xiàn)自己通過工作不僅是在完成任務，更是在創(chuàng)作藝術品。這樣的感觸讓我更加熱愛這份工作，對于鈑金工這個職業(yè)有了更深刻的認識。

總結這段試用期的經歷，我深知自己在專業(yè)知識和獨立工作能力方面的提高，同時也感受到了自己在人際交往和團隊協(xié)作能力方面的進步。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷學習和提高自己的技能，為公司做出更大的貢獻。

通過試用期的經歷，我發(fā)現(xiàn)鈑金工作需要不斷的學習和實踐。只有不斷學習新知識和掌握新技能，才能與時俱進。我會積極參加相關培訓和學習，不斷提高自己的綜合素質。我相信，只要有決心和積極的態(tài)度，我一定能夠成為一名出色的鈑金工。

試用期對我來說是一段寶貴的學習和成長時期。我不僅掌握了專業(yè)知識和技能，也培養(yǎng)了團隊合作和溝通能力。我對自己的未來充滿希望和信心，在公司這個大家庭中迎接更多的挑戰(zhàn)和機遇。我深信，只要不斷努力和學習，我一定能夠成為一名稱職的鈑金工！

鈑金工試用期總結【篇2】

鈑金工試用期總結

作為一名鈑金工，試用期雖短暫卻承載著許多期望和責任。在這段時間里，我每天都在學習和成長，收獲了很多寶貴的經驗和教訓。此時此刻，我非常感慨和興奮，因為我要總結自己在試用期的工作表現(xiàn)，從而更好地迎接未來的挑戰(zhàn)。

首先，我認為作為一名鈑金工，要做到精益求精和不斷進步。我擔任的職責是制作和維修各種車廂、車架、機器及設備鈑金件。在上崗前，我已經通過培訓學習了相應的理論知識和技能，但我知道這遠遠不夠。在試用期的前幾周里，我認真觀察和學習資深的同事，從他們身上學到了許多細節(jié)方面的技巧和經驗。我用心傾聽他們的意見和建議，并在實際工作中不斷嘗試和實踐。同時，我還加強了自己的理論知識的學習和積累，不斷完善自己的技能和工藝水平。這讓我更有自信和實力去應對各種不同難度和需求的加工任務。

其次，在試用期中，我也深刻了解到了各種生產規(guī)范和標準的重要性。我所在的公司是一家規(guī)模較大的汽車配件生產廠家。在試用期中，我深入了解了公司的各種制度和規(guī)定，并且嚴格遵守。我相信這對于保證產品質量、提高生產效率、減少成本和安全生產等多個方面都有著非常重要的作用。

最后，我也感受到了在團隊協(xié)作中凝聚力和奮斗精神的重要性。在這段時間里，我有幸得到了許多資深的同事和領導的指導和支持。他們在工作和生活上幫助我很多，并且不厭其煩地傳授我各種工作經驗和知識。在鈑金加工的任務中，團隊精神的發(fā)揮至關重要。鈑金加工本身就是一個復雜的過程，因此必須要有相互配合、相互幫助的精神。只有這樣，我們才能高效地完成各種加工需求，生產出高質量的產品。

總之，在此期間我積累了許多寶貴的知識和經驗，也更深刻地認識到了自己的優(yōu)缺點。我相信，這些經歷不僅將幫助我成為更好的鈑金工，也將助力我在未來職業(yè)生涯中更快地成長和進步。

鈑金工試用期總結【篇3】

時光荏苒，我作為鈑金工的試用期已接近尾聲?；厥走@段時間，我深感責任重大，同時也收獲頗豐。在這份總結中，我將結合實際工作經歷，從工作完成情況、技能提升、團隊協(xié)作、問題與反思、未來展望五個方面進行全面梳理和自我評估。

在試用期內，我主要參與了鈑金零件的加工、焊接以及質量檢測工作。在各位師傅的悉心指導下，我逐步掌握了鈑金加工的基本流程和操作技巧。從測量、劃線、剪切到成型、焊接，每一步我都嚴格遵循工藝要求，確保產品質量。同時，在完成日常任務的過程中，我積極向同事請教，努力學習各種先進的鈑金加工技術和設備操作方法。經過不斷實踐和總結，我能夠獨立完成一些中等復雜程度的鈑金件制作，并在保證效率的同時確保了質量。

技能提升方面，我在實踐中不斷探索和學習，力求在專業(yè)技能上取得突破。通過閱讀專業(yè)書籍和參加公司組織的培訓活動，我對鈑金加工的工藝要求和技術標準有了更深入的了解。我還利用業(yè)余時間學習了CAD繪圖軟件，這使得我在零件設計和加工過程中更加得心應手。

在團隊協(xié)作方面，我深知團隊合作的重要性。在項目中，我積極與團隊成員溝通交流，分享工作經驗和技巧。當遇到困難時，我會主動尋求同事的幫助，共同解決問題。同時，我也樂于分享自己所學的知識和技能，為團隊的整體進步貢獻一份力量。

在工作中我也遇到了一些問題和挑戰(zhàn)。比如在焊接過程中，由于對焊接參數(shù)掌握不夠熟練，導致部分產品出現(xiàn)焊縫不均勻的現(xiàn)象。針對這一問題，我通過反復練習和請教老師傅，逐漸掌握了正確的焊接技巧。在面對緊急任務時，有時會出現(xiàn)時間安排不夠合理的情況。為了改進這一點，我學會了制定更加科學的工作計劃，并提高自己的應變能力。

展望未來，我希望能夠在鈑金加工領域取得更大的突破和進步。我將繼續(xù)深入研究鈑金加工的新技術和新工藝，提高自己的專業(yè)水平。同時，我還計劃參加更多的專業(yè)培訓和交流活動，拓展視野和知識面。我將努力提升自己的管理和組織能力，以便更好地擔任團隊領導角色。我希望能夠為公司帶來更多的創(chuàng)新和貢獻，共同推動鈑金加工事業(yè)的發(fā)展。

試用期的工作經歷讓我更加成熟和專業(yè)。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力、不斷進步、勇攀高峰！

鈑金工試用期總結【篇4】

一、試用期工作內容及表現(xiàn)

在試用期期間，我擔任鈑金工一職位，負責完成公司下達的零件加工、精確測量及零件安裝等工作任務。通過對新材料的學習和鈑金工藝的掌握，我逐漸提升了加工效率和質量，并在團隊中展現(xiàn)了良好的合作精神和積極主動的工作態(tài)度。

1. 加工能力：通過一段時間的努力，我在鈑金工藝方面有了長足的進步。在掌握了常用設備的操作技巧后，我能夠高效完成所負責的零件加工工作，并能獨立解決加工過程中遇到的一些問題，如滾邊、車圓角等。同時，在遇到技術難題時，我能夠主動請教有經驗的前輩，并通過學習和實踐，不斷提升自己的加工技術水平。

2. 質量控制：我在加工過程中注重細節(jié)，并對每一道工序都進行了準確的測量，以確保零件的質量符合要求。通過合理選用工具及精確操作，我成功地提高了零件加工的精度，并減少了因誤差而導致的重工或報廢。

3. 團隊合作：作為團隊中的一員，我積極與他人合作，并能夠與同事進行良好的溝通。我在工作中及時向領導和同事報告工作進展，遇到問題時能夠相互協(xié)助，以確保工作的順利進行。在與團隊一起工作的過程中，我學到了很多寶貴的經驗，也將我所學到的知識及時分享給團隊中其他成員，以提高大家的整體工作效率。

二、個人成長與發(fā)展

試用期是我進入這個崗位的初期階段，通過不斷學習和努力工作，我在以下幾個方面取得了顯著的進步。

1. 技術水平提升：通過與老師傅的學習交流、閱讀相關書籍以及觀摩他人的加工技巧，我對鈑金工藝有了更深入的了解。我不僅學習了基本的加工知識和技能，還積極去了解和掌握新材料的特點和加工方法，提高了自己解決實際問題的能力。

2. 責任心與自我管理：在試用期間，我逐漸養(yǎng)成了對工作負責、自我約束的好習慣。我對工作任務的處理，盡力保證在交期內完成，甚至提前完成。我嚴格遵守工作紀律，保持工作場所的整潔，有效利用時間，提高工作效率。

3. 溝通與協(xié)作能力：在與團隊成員共同工作的過程中，我不僅學到了更多的技術知識，還培養(yǎng)了良好的溝通和協(xié)作能力。我能夠與同事之間保持良好的合作關系，通過交流和討論解決問題。我也學會了主動尋求幫助并接受他人的意見和建議，以不斷提高自己的工作能力。

三、對未來工作的期望

在試用期期間，我不斷學習和成長，并且得到了良好的團隊認可與領導的幫助。我對未來工作充滿信心，并且有一些具體的期望。

1. 繼續(xù)學習和提升：我希望通過不斷學習和實踐，進一步深化自己的鈑金工藝技能。為了不斷適應行業(yè)的發(fā)展和技術需求，我將持續(xù)關注新的工藝和材料，并參加相關的培訓與學習機會，提升自己的綜合能力。

2. 勇于承擔責任：在未來的工作中，我將積極主動地承擔更多責任和挑戰(zhàn)。通過主動與領導和同事溝通交流，我希望能夠參與到更多的項目中，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

3. 追求工作品質：作為一名鈑金工，我將一如既往地注重工作品質和細節(jié)。我將嚴格按照規(guī)范要求操作，在加工過程中嚴把質量關，力求達到更好的加工效果。我也將注重學習其他相關領域的知識，提高自己的綜合素質和能力。

我在試用期期間對鈑金工這一職位擁有了更全面的了解，并取得了一定的進步。我會繼續(xù)保持學習的態(tài)度，加強工作能力的提升，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。相信在未來的工作中，我能夠不斷成長，取得更好的業(yè)績。

鈑金工試用期總結【篇5】

尊敬的領導：

您好！在試用期已滿之際，我衷心感謝公司給予我這次寶貴的機會，也對我工作能力的認可和信任而感到非常榮幸。在這段時間里，我經歷了挑戰(zhàn)和成長，不斷提高自己的技術能力和專業(yè)素質。現(xiàn)將我的工作總結如下，希望能夠得到您的認可和支持。

一、工作內容及表現(xiàn)

在試用期期間，作為一名鈑金工，我主要負責車間的鈑金加工和維修工作。通過與其他同事的密切合作和互動，我不斷學習和吸收經驗，逐漸掌握了鈑金工作的各項技能和工藝。

1. 加工工藝的掌握：我在鈑金加工方面具備一定的技術能力，能夠根據(jù)圖紙和要求進行車輛鈑金件的加工和制作。我注重細節(jié)，嚴謹認真地完成每一道工序，確保產品的質量和精度。

2. 維修技巧的提升：在車輛維修方面，我通過對各種車輛損壞情況的觀察和分析，掌握了一些常見的維修技巧，并能夠有效解決一些常見問題，提高了維修速度和質量。

3. 團隊合作精神：作為一名鈑金工，良好的團隊合作精神是必不可少的。在車間中，我積極與其他同事溝通合作，共同解決問題和完成任務，形成了良好的工作氛圍。

二、個人成長及提升

試用期間，我不僅在技術方面取得了一定的進步，也在職業(yè)素養(yǎng)和工作態(tài)度上有了不少提高。

1. 學習積極主動：為提高專業(yè)素質，我主動參加了公司組織的技術培訓和鈑金技術交流活動，了解和應用了更多先進的鈑金工藝，增加了自身的學習經驗。

2. 職業(yè)道德觀念：我始終以誠信為本，保持良好的職業(yè)道德觀念，在工作中嚴格遵守相關規(guī)章制度，時刻注重產品質量和安全。

3. 解決問題能力：在工作中，我遇到了一些棘手的問題和困難，但我積極主動地尋找解決方案，并得到了同事和領導的肯定和認可。

三、對公司和未來的發(fā)展展望

經過試用期的工作和成長，我對公司充滿了希望和信心。未來，我將繼續(xù)努力提高自己的技術水平和工作效率，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

1. 追求卓越：我的目標是成為一名技術過硬、業(yè)績優(yōu)秀的鈑金工。我將不斷學習和磨煉自己，提升自身的專業(yè)能力和責任心。

2. 團隊合作：我將繼續(xù)加強與同事的溝通合作，相互學習借鑒，共同完成任務，不斷提升團隊效能。

3. 持續(xù)發(fā)展：我會不斷關注行業(yè)動態(tài)，學習新的工藝和技術，以應對市場的變化，并為公司的發(fā)展做出貢獻。

試用期期間的經歷讓我深刻體會到了鈑金工作的重要性，也感受到了自己的成長與進步。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提高自己，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

再次感謝公司對我的信任和支持！我愿意為公司的發(fā)展和團隊的壯大貢獻自己的全部努力！

謝謝！

鈑金工試用期總結【篇6】

作為一名鈑金工，在試用期結束之際，我想對過去這段時間的工作經歷進行一番總結。試用期對于新員工來說是一個非常寶貴的階段，它不僅是我們展示自己才華的機會，還是適應公司文化和團隊合作的時機。通過這段時間的努力工作和學習，我漸漸適應了新環(huán)境，提升了自我能力和技術水平，并獲得了一些寶貴的經驗和教訓。

我要感謝公司對我的信任和機會。作為一名鈑金工，我必須具備一定的技術和經驗才能勝任工作。而公司在招聘我時看中了我的相關技能，并給予我試用的機會。通過試用期的工作，我全身心投入到工作中，努力滿足公司的要求和期望。我明白，只有付出足夠的努力，才能獲得進一步發(fā)展的機會。我不斷地學習和實踐，積極鉆研鈑金加工的技巧和方法。

在試用期期間，我參與了許多項目，并與團隊成員緊密合作。通過與團隊的交流與合作，我學到了很多實用的知識和技能。團隊合作是我工作中一個重要的組成部分，我意識到只有與團隊成員有效溝通并協(xié)作，才能更好地完成工作任務。與此同時，我也學會了尊重和欣賞每個人的不同觀點和才能，在團隊中建立了良好的人際關系。

在工作中遇到問題時，我總是堅持積極主動地尋找解決辦法。遇到困難時，我不畏懼，反而積極尋找解決方法，并主動與同事和領導交流和尋求幫助。我相信，只有勇于面對困難和挑戰(zhàn)，才能更好地提升自己的能力和經驗。

通過試用期的工作，我還加強了自己的職業(yè)素養(yǎng)和工作態(tài)度。我嚴格要求自己，始終保持高度的工作熱情和責任心。我始終按時完成任務，并且保持良好的工作紀律和工作習慣。我還積極參與公司組織的培訓和學習活動，不斷完善自己的專業(yè)知識。

在試用期期間，我也遇到了一些挑戰(zhàn)和困難。例如，有時候需要處理復雜的鈑金加工項目，面對技術問題時有些束手無策。但是，我始終保持積極樂觀的態(tài)度，并且主動尋求解決方案。通過與同事和領導的討論和交流，我順利克服了這些困難，并不斷提升了自己的技術水平。

在今后的工作中，我將繼續(xù)努力學習和提升自己的技能。我將更加注重與團隊合作，與同事們保持良好的溝通和協(xié)作，共同實現(xiàn)目標。我將保持積極的工作態(tài)度，始終保持高度的責任心和敬業(yè)精神。同時，我也將繼續(xù)注重個人素質的提升，通過學習和培訓不斷提高自己的專業(yè)水平。

試用期對我的工作經歷和個人成長來說都是非常寶貴的。通過不斷努力和積極學習，我逐漸適應了新環(huán)境，并取得了一些實質性的進展。我將以此為基礎，繼續(xù)努力工作，為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。希望未來能有更多的機會與團隊共同成長，共同進步。

鈑金工試用期總結【篇7】

第一天，我懷著激動的心情加入了公司。作為一名鈑金工藝員，我對鈑金加工技術有著濃厚的興趣和熱愛，所以試用期對我而言是一次寶貴的學習和成長機會。如今試用期接近尾聲，我回首這段時間，感慨萬分，下面是我試用期的總結和反思。

首先，試用期是我融入團隊的最佳契機。在這段時間里，我積極與同事交流合作，努力融入團隊。通過與他們的互動，我了解到每個人在鈑金加工過程中的角色和職責，并與他們共同解決一些具體問題，提高了自己的工作效率和團隊合作能力。同時，我也明白了一個團隊的力量是無窮的，只有團結合作，我們才能達到更高的高度。

其次，試用期是我提升專業(yè)技能的階段。作為一名鈑金工藝員，我深知專業(yè)技能對于工作的重要性。因此，我在試用期期間通過觀察和學習，不斷提高自己的專業(yè)技能。我積極參加公司組織的鈑金加工技術培訓和工作坊，了解最新的技術發(fā)展動態(tài)，并將其運用到實際工作中。在實踐中，我勇于嘗試新的加工方法和工藝，提高了自己的技術水平，得到了領導的認可和同事們的贊許。

再次，試用期是我發(fā)展自身能力的階段。為了更好地適應公司的工作要求，我積極主動地學習和提升自己的綜合素質。我不僅加強了自身的業(yè)務能力，還注重提高溝通能力、團隊協(xié)作能力和問題解決能力。在工作中，我主動承擔責任，勇于面對困難和挑戰(zhàn)，通過一次次成功克服困難，我逐漸變得更加自信和堅韌。

最后，試用期是我認識自己的機會。在試用期中，我對自己的優(yōu)點和不足有了更加清晰的認識。通過與同事們和領導的反饋，我了解到自己在工作中表現(xiàn)出色的地方，也發(fā)現(xiàn)了自己需要提升的方面。這讓我更加明確了自己的發(fā)展方向和目標，并且我將持續(xù)努力改進和提高，為公司做出更大的貢獻。

總之，在試用期的這段時間里，我努力學習專業(yè)知識，提升自身能力，深入融入團隊。通過這段寶貴的經歷，我收獲了許多寶貴的經驗和教訓，也明白了一個合格的鈑金工藝員需要不斷學習、不斷進步。未來，我將繼續(xù)保持學習的態(tài)度，不斷完善自己，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

鈑金工試用期總結【篇8】

鈑金工是一項要求技術與經驗并重的工作，作為一名鈑金工試用期結束，我深有感受。以下是我對試用期的個人總結。

在試用期的這段時間里，我深刻體會到了作為一名鈑金工需要具備的技術和技能。鈑金工是一門高度技術性的職業(yè)，需要熟練掌握各種金屬材料的特性和處理方法，掌握各種機械設備的操作技巧，以及具備分析解決問題的能力。在這段時間里，我參與了許多項目，接觸了各種材料和工具，不斷學習提升自己的技術水平。通過實踐和觀察，我了解了如何正確選擇合適的工藝和工具，如何進行精確的測量和切割，如何進行彎曲和焊接，以及如何修復車身損壞等技能。這些技能的掌握不僅增強了我的實際操作能力，還提高了我的問題解決能力和創(chuàng)新意識。

在試用期的過程中，我還認識到作為一名鈑金工需要具備的細心和耐心。鈑金工作通常需要耗費大量的時間和精力，需要對細節(jié)有高度的敏感性和耐心。在實際操作中，我發(fā)現(xiàn)只有細心觀察、認真分析，才能在工作中避免差錯和失誤，確保工作質量和效率。在修理和改造車身時，我常常需要花費很長時間才能達到預期效果，需要屢試不爽、不斷調整，不放過任何一個細節(jié)。這個過程雖然耗時耗力，但也讓我學會了堅持不懈、嚴謹認真，培養(yǎng)了我的細致和耐心品質。

在試用期的結束，我意識到了作為一名鈑金工需要具備的團隊合作精神和責任感。鈑金工常常需要與其他部門協(xié)作，需要與設計師、工程師、機械師等多個職業(yè)協(xié)同工作，需要相互配合、信任和支持。在這段時間里，我積極地向其他同事學習和交流，尊重他人的意見和建議，不斷提升自己的團隊合作能力。同時，我也深刻認識到了作為一名鈑金工的責任和職業(yè)操守，明白了自己要承擔起對品質和效率的責任，要盡心盡力、做到最好，為客戶提供優(yōu)質的服務和產品。

通過這段時間的工作實踐和學習，我對鈑金工這個職業(yè)有了更深刻的認識和理解。我將繼續(xù)努力學習、不斷進步，提升自己的專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)，為鈑金工這個行業(yè)貢獻自己的力量。希望通過自己的不懈努力和堅定信心，成為一名合格的、優(yōu)秀的鈑金工，為自己的職業(yè)生涯開創(chuàng)美好的未來。

鈑金工試用期總結【篇9】

一、試用期概述

我在公司擔任鈑金工藝員已經度過了兩個月的試用期。這段時間里，我積極學習工藝知識，與同事們相互幫助，逐漸適應了工作環(huán)境并提升了自己的技能。在試用期結束之際，我將回顧這段時間的經歷并總結收獲。

二、技能提升

試用期期間，我參與了多個項目的鈑金制作工作，通過實踐不斷掌握了各種鈑金加工工藝，如剪切、沖壓、折彎、焊接等。我充分了解了各種材料的性能特點，熟悉了各種制作工具和設備的操作方法。通過與老師傅的指導和同事們的交流，我逐漸提升了自己的專業(yè)技能，對鈑金加工過程有了更深入的認識。

三、技術創(chuàng)新

在參與項目過程中，我發(fā)現(xiàn)有些工藝存在一些不足之處，例如在沖孔工藝中容易產生毛刺，折彎工藝中邊緣可能出現(xiàn)過度彎曲等問題。為了提高產品質量和工藝效率，我主動與同事們一起研究改進方案。我們進行了多次試驗，最終成功實現(xiàn)了沖孔不生毛刺的目標，并通過調整折彎工藝，使產品邊緣彎曲更加均勻。這些技術創(chuàng)新進一步提升了制作效率和產品質量，受到了公司領導的肯定和贊揚。

四、團隊合作

試用期期間，我與同事們建立了良好的工作關系，相互之間形成了緊密的合作。在項目中遇到困難時，大家都會主動提供幫助和意見。我也樂于傾聽他人的經驗和建議，從中獲得了很多寶貴的經驗。良好的團隊合作不僅提高了工作效率，也讓我在工作中感到更加輕松和愉快。

五、溝通能力

鈑金工藝員是一個與各個部門和環(huán)節(jié)有密切聯(lián)系的職位。試用期期間，我積極與其他部門的同事進行溝通和協(xié)調，盡力保證各個環(huán)節(jié)的協(xié)同工作。與其他部門的密切合作，使我對公司的整體運營有了更深入的了解，并提高了自己的溝通能力。

六、自我總結

通過兩個月的試用期，我認識到了自身技能的不足之處，并在實踐中不斷提升自己。我相信，只有不斷學習和實踐，才能成為一名優(yōu)秀的鈑金工藝員。在今后的工作中，我將更加注重技能的提升和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，努力為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

七、展望未來

試用期的結束并不代表著工作的結束，相反，它標志著一個新的開始。我將以更加飽滿的熱情和更加扎實的技能投入到今后的工作中，不斷追求卓越，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。同時，我也期待在未來的工作中，不斷提升自己的能力，成為一名技術過硬、有創(chuàng)新思維的鈑金工藝員。

總結：通過這段試用期的經歷，我對鈑金工藝有了更深刻的了解，提升了自己的技術水平和專業(yè)素養(yǎng)。我與團隊的合作也進一步提升了我的團隊精神和協(xié)作能力。未來，我將不斷學習和努力，不斷追求進步，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

鈑金工試用期總結【篇10】

鈑金工是一項技術性較強的工作，需要掌握一定的理論和技術知識。在我試用期的工作中，我認真學習并不斷思考，不斷提升自己的能力和水平。

首先，在試用期的前幾天，我主動向我的主管請教了一些關于鈑金工作的基礎知識，比如常用工具名稱、基礎制圖知識等等。這些知識對我后面的工作非常有幫助，讓我更快地適應公司的工作環(huán)境。

其次，在工作中我認真學習，注重實踐和理論相結合。我對每一個工藝流程都進行了深入的了解和研究，讓自己心中有底，不斷完善和優(yōu)化自己的工作流程和方法。同時，我也注重學習理論知識，積極通過網(wǎng)絡在線教育、參加公司內部培訓等方式，不斷提升自己的專業(yè)水平和能力。

第三，我注重溝通和合作。鈑金工作中可能會涉及到多個部門和角色之間的合作，比如設計、質控和生產等等。在這個過程中，我主動表露出自己的意見和建議，也尊重其他逐漸的建議，相互協(xié)商，提高了我們的合作效率和質量。

最后，在工作中我注重安全和品質，嚴格按照公司的流程和標準進行操作，嚴格按照圖紙要求完成產品。通過我的努力，我達到了自己的目標，也得到了同事的認可和表揚。

總之，我在試用期中，不斷學習和實踐，注重理論和實踐相結合，注重溝通和合作，注重安全和品質，讓自己不斷提升自己的水平和能力，為公司的發(fā)展和業(yè)務的持續(xù)增長貢獻了一份力量。我相信，我會在未來的工作中，以更加專業(yè)、認真的態(tài)度和技能，使自己的能力和水平得到更大的提升和發(fā)展。

鈑金工試用期總結【篇11】

自我介紹

我叫李明，今年28歲，很榮幸能夠加入貴公司擔任鈑金工藝員一職。試用期持續(xù)了三個月，我在這段時間里學到了很多知識和經驗，并且取得了一些成就。在此，我將詳細回顧我的試用期，總結我在工作中的表現(xiàn)以及我所獲得的成就和改進的空間。

工作表現(xiàn)

在試用期的第一周，我主動請教前輩工藝員關于工藝流程和操作規(guī)范的問題，并親自實踐。通過實踐，我更好地理解并掌握了鈑金工藝的基本原理和技巧。我還利用業(yè)余時間補充了相關理論知識，提升了自己的專業(yè)素養(yǎng)。

另外，我在團隊合作方面表現(xiàn)突出。我積極參與團隊討論，與其他團隊成員共同解決生產過程中遇到的難題。我善于傾聽他人的意見和建議，并能將不同意見進行綜合分析和處理。團隊成員都對我的能動性和積極性給予了高度贊揚。

在積極工作的同時，我還注意到了一些需要改進的地方。在處理一些復雜的工藝流程時，我有時候會過于追求完美，花費過多的時間在細節(jié)上。這導致我在完成任務時有些拖延，對生產進度產生了一定的影響。我意識到這個問題后，我積極與團隊合作，盡力提高我的工作效率，并通過學習更多的工藝技巧來解決這個問題。

成就和貢獻

試用期期間，我與團隊共同完成了多個重要項目。其中最引以為傲的是我在某個復雜項目中所做出的貢獻。這個項目需要制作一個精密鈑金零件，要求尺寸精確到0.1mm。由于零件的復雜性和精度要求，其他同事都認為難以完成。然而，我積極主動地與設計師、工藝師和操作工人合作，經過不斷的嘗試和改進，最終成功制作出符合要求的零件。這個成就不僅得到了客戶的高度贊揚，也為公司贏得了更多的訂單。

改進的空間

在試用期期間，我也意識到自己還有很多需要改進的地方。首先，我需要進一步提高鈑金工藝的技術水平和操作能力。我計劃參加相關的培訓課程和學習活動，不斷提高自己的專業(yè)素質。其次，我需要更好地管理時間，合理安排工作任務，提高自己的工作效率。我會積極尋求團隊的幫助和支持，共同解決工作中的問題。最后，我要加強自己的溝通能力，更好地與團隊成員、上級領導和客戶進行溝通，以提供更好的服務。

總結

通過試用期的工作，我充分發(fā)揮了自己的專業(yè)知識和技能，取得了一些可喜的成績。同時，我也意識到了自己的不足和需要改進的地方。在今后的工作中，我將積極學習，不斷提高自己的專業(yè)能力，努力為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。感謝貴公司給予我試用期的機會，我相信我能夠在這個崗位上不斷成長和進步。

鈑金工試用期總結【篇12】

近期，我在公司作為一名鈑金工進入試用期。在這段時間里，我積極學習、努力工作，不斷提高自己的技能和能力?，F(xiàn)在，我將對我的試用期進行一次總結，并對未來的發(fā)展目標提出一些建議。

在試用期間，我主要負責了車身鈑金制作和維修工作。我在這個方面擁有一定的基礎知識和技能，但還有很多需要提高的地方。通過與同事的合作學習和經驗交流，我逐漸掌握了一些新的技術和技巧。我也利用業(yè)余時間學習了相關的技術文獻和教材，進一步提高了自己的專業(yè)水平。

在實習期間，我遇到過一些困難和挑戰(zhàn)，但我總是能主動尋找解決問題的方法，并盡力解決。我認真對待每一個工作任務，保證任務的質量和準時完成。并且，我還積極參與一些與鈑金工作相關的培訓和學習機會，不斷完善自己的知識和技能。

在與同事們的合作中，我發(fā)現(xiàn)了團隊合作的重要性。我與同事們相互幫助、相互學習，在困難時給予了我很大的支持和鼓勵。通過與他們的交流，我不僅學到了更多的技術知識，還培養(yǎng)了良好的溝通和協(xié)作能力。在團隊合作中，我也學會了傾聽他人的意見和建議，善于與他人合作，共同解決問題。

在未來，我希望能在鈑金工這個職業(yè)上繼續(xù)深耕。我將繼續(xù)努力提高自己的技術水平和工作能力，不斷追求卓越。我還希望能夠擴展我的技能，例如學習和掌握更多的機械設備操作和維護知識，提高自己的綜合能力。我也會繼續(xù)參加培訓和學習機會，了解最新的技術和工藝，跟上行業(yè)發(fā)展的步伐。

同時，我建議公司在員工的培訓和發(fā)展上加大投入。通過提供更多的培訓機會和資源，可以幫助員工不斷提升自己的技能和專業(yè)水平。公司也可以鼓勵員工參與行業(yè)內的交流和學習，為員工提供更多的發(fā)展平臺。

小編認為，通過這段試用期的工作，我對自己的專業(yè)知識和技能有了更深入的了解和掌握。我會繼續(xù)努力提高自己的工作能力，并為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。謝謝公司對我的支持和信任，我希望能夠順利轉正，成為公司一名合格的鈑金工。

鈑金工試用期總結【篇13】

在過去的三個月里，我有幸在公司進行鈑金工的試用期，從中學習到了很多寶貴的經驗和教訓。在這篇個人總結中，我將詳細回顧試用期的工作情況，總結自己的成績和不足，并對未來發(fā)展制定一些計劃。

我要感謝公司提供給我這個機會，讓我有機會學習和成長。在試用期間，我主要負責車輛維修中的鈑金工作，包括車身修復、油漆噴涂等工作。在這個過程中，我學會了如何使用各種鈑金工具，掌握了修復不同部位的車身損壞的技巧，提高了自己的工作效率和質量。

在工作中，我也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。由于我之前沒有相關工作經驗，對一些車輛損壞的診斷和修復方法并不熟悉，因此在工作中常常出現(xiàn)錯誤和失誤。但是，我非常感激公司的員工們給予了我許多指導和幫助，讓我能夠很快地適應工作環(huán)境，并不斷提升自己的工作技能。

在工作中，我發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點是細心、認真負責，能夠很好地與同事合作，擅長溝通交流。我可以很快地學習和掌握工作中的技術和方法，不斷提升自己的工作能力。但同時，我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處，比如對一些復雜的車輛損壞還沒有很好的解決方法，工作中有時會出現(xiàn)疏忽和馬虎的情況。我需要更加努力地學習和提高自己的技術水平，不斷完善自己，為以后的工作打下更加穩(wěn)固的基礎。

在未來，我有一些計劃和目標。我要不斷提升自己的工作技能，學習更多專業(yè)知識，提高解決問題的能力，讓自己成為一名優(yōu)秀的鈑金工。我要加強和同事之間的溝通和合作，建立良好的團隊合作精神，共同努力為公司的發(fā)展做出貢獻。我要保持對工作的熱情和敬業(yè)精神，不斷挑戰(zhàn)自己，不斷提高自己的工作品質，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

這個試用期的經歷對我來說是非常寶貴和重要的。通過這段時間的學習和工作，我不僅提高了自己的工作能力，也進一步認識到了自己的不足之處，為以后的發(fā)展制定了更加明確的計劃和目標。我相信，在公司的大家庭中，我會不斷成長和進步，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。感謝公司給予我這樣的機會，希望未來我們能夠共同努力，共同發(fā)展！

鈑金工試用期總結【篇14】

試用期是每個員工進入一家公司后必須經歷的階段，也是公司對員工進行考察和培養(yǎng)的重要階段。作為一名鈑金工，我在試用期里經歷了許多學習和成長的過程，現(xiàn)在我將對這段時期進行詳細的總結。

在試用期的前幾個月里，我積極適應了新的環(huán)境和工作要求。作為一名新人，我全身心地投入到工作中，努力學習和掌握鈑金工作的基本技能。通過參加公司內部培訓和與經驗豐富的師傅交流，我逐漸掌握了鈑金工藝的流程和操作技巧。同時，我還利用空閑時間自學相關的理論知識，提高自己的綜合素質。

在試用期的過程中，公司給了我很多鍛煉和實踐的機會。我參與了許多重要項目的鈑金加工工作，并與其他工種的同事們協(xié)同合作，共同完成了任務。在這個過程中，我積極參與討論和交流，學習了團隊合作的重要性。我也通過不斷的實踐，逐漸提高了自己的工作效率和質量，得到了領導和同事們的認可。

除了專業(yè)知識和技能的提升，我在試用期里也注重自身素質和態(tài)度的培養(yǎng)。我時刻保持著對工作的熱情和責任心，并且樂于助人。在工作中，我積極和同事們交流溝通，互相學習和借鑒經驗，并隨時準備幫助他們解決問題。我還不斷調整自己的心態(tài)，保持積極向上的心態(tài)面對工作中的困難和挑戰(zhàn)。

在試用期的結束時，公司對我的工作進行了全面的考核和評估。經過領導和同事們的一致認可，我成功通過了試用期轉正的評審。這個結果不僅是我個人努力的結果，也是公司良好的培養(yǎng)環(huán)境和團隊合作氛圍的體現(xiàn)。

在試用期里，我通過積極適應、學習和實踐，不斷提升了自己的專業(yè)能力和素質。我深知自己還存在一些不足之處，但我會持續(xù)努力，不斷進步。我相信，在今后的工作中，我會繼續(xù)保持對工作的熱情和責任心，不斷學習和進取，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

通過試用期的轉正，我對自己未來的職業(yè)發(fā)展充滿信心。我相信，在公司的支持和培養(yǎng)下，我能夠不斷成長和進步，成為一名杰出的鈑金工。我將繼續(xù)努力，為公司的發(fā)展和自身的職業(yè)生涯譜寫新的篇章。

鈑金工試用期總結【篇15】

在鈑金工工作崗位上，試用期是一個非常關鍵的階段。試用期的表現(xiàn)將決定你是否能夠轉正并繼續(xù)在該公司工作。在此次試用期中，我付出了自己的努力，通過充分的學習和實踐，取得了一定的成績。下面我將詳細總結試用期的收獲和成長，以及對自己的未來規(guī)劃。

在試用期期間，我積極參與了各項鈑金工作，并努力提升自己的技術水平。我通過學習理論知識，掌握了不同材料的加工方法和工藝流程，提高了自己的基礎技能。同時，我還通過觀摩和學習其他鈑金師傅的操作技巧，吸取他們的經驗，不斷改進自己的工作方法。在實際操作中，我充分發(fā)揮自己的技術優(yōu)勢，精確地完成了一些復雜的鈑金加工任務，并且在質量和效率上都取得了良好的成績。

在與同事和領導的相處中，我不斷提升了自己的團隊協(xié)作能力和溝通能力。我積極參加團隊的工作討論和交流，與同事們共同解決了一些技術難題。我也主動向領導請教，學習他們的經驗和思維方式。同時，我注重與同事之間的良好關系，共同協(xié)作，提高了團隊的整體效能。我在工作中始終保持積極的態(tài)度和良好的工作態(tài)度，贏得了領導的信任和認可。

我在試用期期間，不僅僅關注自己的個人成長，還積極參與了公司的各項活動。我參加了公司組織的培訓課程和技術研討會，拓寬了自己的知識面，并與其他同行交流學習。我還積極參與公司的團建活動和社會公益活動，充分展示了公司員工的團隊精神和社會責任感。

通過這段試用期的經歷，我感受到了自己的成長和進步。但同時也認識到自己仍然存在許多不足和需要提升的地方。因此，我將繼續(xù)努力學習和提升自己的綜合素質和技術水平。在今后的工作中，我將更加注重團隊合作，積極承擔工作任務，并且不斷創(chuàng)新和提高自己的工作能力。我將加強與同事和領導的交流與溝通，善于學習他人的優(yōu)點，不斷完善自己，提高自己的團隊協(xié)作和領導能力。同時，我還將積極參與公司的各項活動，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

在試用期期間，我通過自己的努力和付出，取得了一定的成績，并得到了公司的認可。但我也意識到自己的不足之處，將在今后的工作中努力改進和提高。我相信，在公司的大力支持和指導下，我定能更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢，在鈑金工作崗位上取得更好的成績。我會不斷堅持學習和進步，與公司共同成長，為公司的發(fā)展作出應有的貢獻。

鈑金崗位的試用期工作總結收藏十一篇

擁有高效的文檔處理技巧是在職場上不可或缺的競爭優(yōu)勢，遇上困難不要著急可以參考網(wǎng)上的范文。在撰寫"范文"的文章時需要注意哪些要點呢？這篇文章將全方位分析和探究“鈑金崗位的試用期工作總結”的各個方面，我們將對您的問題和需求提供專業(yè)的建議和意見！

鈑金崗位的試用期工作總結 篇1

今年11月，我通過網(wǎng)站招聘，加入我們能xx大家庭，帶著對事業(yè)的激情和對生活憧憬，我走上了公司行政人事部的工作崗位。工作中，我一直虛心求教，恪盡職守，努力做好本職工作。在過去的一個多月里，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪，對于每一個追求進步的人來說，都免不了會在年終歲未對自己進行一番盤點，也算是對自己的一種鞭策?，F(xiàn)就近一個多月來的工作情況向各位領導作簡要匯報。

　一、人事管理方面

1、制定并落實相關人事管理制度

初到公司，適逢結構重組，能之原結合自身環(huán)境制定了與公司發(fā)展及執(zhí)行相匹配的一系列人事管理制度，并由我負責公司的考勤統(tǒng)計工作。在執(zhí)行過程中，我能夠盡快適應公司的政策安排，盡可能做到實事求是地統(tǒng)計考勤，每月初以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為依據(jù)，為大家做好后勤保障工作。

2、歸檔人事檔案

我知道，及時更新公司及相關往來單位的通訊資料對于公司的業(yè)務發(fā)展有著至關重要的作用，因此我從未把人事檔案詳盡、準確的歸檔整理工作當成一般的人事工作來對待。我能夠做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞?，嚴格審查全體員工檔案，對資料不齊全的一律補齊，及時將最新的信息復印并上傳至易訊。

3、為員工繳納社保費及住房公積金，管理人才、社保及公積金帳戶

由于我本人也是剛剛參加工作，對社會保險、住房公積金以及人事局人才檔案管理工作的具體政策和執(zhí)行程序可以說完全不熟悉。面對每個月的報表和一年里頻繁的人事增減變動，我知道只有做到勤問、勤學、勤動腦、勤動手才能勝任這項工作。社會保險、住房公積金和人事檔案工作完成的好壞直接關系到每一位員工切身利益的得失，關系到企業(yè)信譽的優(yōu)劣以及企業(yè)與員工之間關系的和諧與否。

公司領導將這樣舉足輕重的工作交給我，是對我工作能力的信任和考驗。為了不辜負這份信任，我大膽工作，不懂就問，得到了多位負責人事管理工作和財務管理工作前輩們的指導和幫助。此外，我自己也常常瀏覽政府服務部門的官方網(wǎng)站或通過現(xiàn)場請教政府辦事員的方式學習提高，得以進一步開展工作。如今，我已經能獨立并熟練地完成社會保險、住房公積金和人才這三部分人事任務的常規(guī)性工作。這是與每位同事地積極配合和熱心幫助分不開的。

4、招聘新員工

根據(jù)業(yè)務部的實際需要，人事部在8月伊始有針對性地、合理地進行了員工招聘工作?；叵肫鸢肽昵暗那舐毥洑v，我認為自己有義務尊重每一位求職者，以公司的利益和需要為出發(fā)點，以公開、公平、公正為選拔原則，把好公司引進人才、擇優(yōu)錄用的第一關。我能夠做到對每一位應聘者的簡歷進行認真的篩選，對每一位有機會前來面試的應聘者報以最熱情的對待，為公司領導進一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎。

二、行政工作方面（三嚴三實專題教育總結匯報）

1、辦理企業(yè)營業(yè)執(zhí)照年審及工商備案資料變更等相關事宜

和辦理社保、公積金、人才等人事工作一樣，辦理與企業(yè)有關的工商行政事務也是與政府打交道的一項工作。然而，工商行政辦公大廳的設置雖然人性化，但其工作態(tài)度和工作方式實在不敢恭維。這對于初來乍到的我來講，在工作之初的確造成了不少困難。好在xxx公司領導的大力支持和其他負責行政同仁的鼎力協(xié)助，才讓我有機會在一次次鍛煉中逐漸成熟，辦事效率也越來越高?，F(xiàn)在我已經可以獨自完成企業(yè)變更的全部流程，并能積極配合財務部、業(yè)務部等其他部門辦理與工商有關的行政事宜。

2、為公司領導辦理出國簽證

領導們常因業(yè)務需要辦理出國簽證，從剛接手這項工作開始的一頭霧水，到成為公司其他行政工作人員為領導辦理簽證的顧問，這里凝聚了廣大同事們對我的悉心指教與自己的勤奮努力。在她們的提點下，我先后為領導們辦理赴新加坡、英國、美國等國簽證近十份。填表、翻譯原始文件、準備照片及費用、備份資料、遞交資料、驗證指紋、面試、領取簽證每個國家都有著不同的申請條件和政策、都有著各自不同的申請表格和申請程序；相同的是，完成這項工作需要良好的英語基礎和自我更新知識的能力。

在為領導們辦理簽證的過程中，我學習了很多相關的知識，認識到學習英語和盡可能涉獵更廣泛領域常識的重要性與必要性。因此，也只有永不倦怠地提高自己，才能勝任看似簡單的行政事務工作。

3、其他行政工作

行政工作是繁瑣的，小到復印、掃描、傳真、訂餐、租花、發(fā)快件、印制名片、續(xù)訂網(wǎng)站、訂閱報刊雜志、車輛文件的保管、簡單的計算機維護，大到結算、訂房、訂機票、辦理員工報銷、與裝修公司就辦公家具協(xié)商價格、協(xié)助領導為希望工程捐款、采購辦公用品及對其領用情況進行備案每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗，如何化繁為簡而又能保證萬無一失，如何以最小的成本換得最高的效率，這已經不單純是對現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務工作人員的要求了，對行政工作人員也同時適用。

作為行政人事部的工作人員，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者。正所謂天下難事始于易，天下大事始于細。要想?yún)f(xié)調好一個團隊每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務的正常有序發(fā)展，首先要抱以一個正確的心態(tài)，踏踏實實、任勞任怨地完成上級交派的工作；其次，要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學習和成長的機會，努力提高業(yè)務水平，在業(yè)余時間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關的新事物新知識；最后，以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長，為公司分擔更多力所能及的工作。

最后，感謝各位領導能夠提供給我這份工作，使我有機會和大家共同提高、共同進步；感謝每位同事在這一年來對我工作的熱情幫助和悉心關照。雖然我還有很多經驗上的不足和能力上的欠缺，但我相信，勤能補拙，只要我們彼此多份理解、多份溝通，加上自己的不懈努力，相信xx公司明天會更好！

鈑金崗位的試用期工作總結 篇2

我于20XX年10月19日進入公司成為試用員工，作為一個剛剛步入社會的應屆畢業(yè)生，這里的一切對我來說都很陌生。如今時間已經過去兩個多月，在這短短的兩個多月的時間內，我慢慢地適應著個公司的文化與氛圍，努力地要在這樣的環(huán)境中學習和發(fā)展，在主管和同事們地關心和指導下，我學到了不少東西，各方面也取得了一定的進步，現(xiàn)將我該期間的工作情況作如下總結：

初到公司，我擔任公司的行政前臺文員一職，我仔細閱讀了關于公司的員工管理手冊，并參加公司了對新員工的培訓，學習了公司的企業(yè)文化及整個公司在經營中的一些人員配置和崗位要求，員工工作中要注意的禮儀規(guī)范及工作流程。通過這些資料和培訓，我對公司有了一定的了解，同時也了解了作為公司員工應該要有的工作規(guī)范。

在擔任公司的行政前臺的崗位期間，從復印、掃描、傳真到發(fā)放報刊雜志、傳遞文件，以及對領用情況進行備案，包括一些來訪人員的接待工作??每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗。

辦公用品的領用登記。資產管理是我之前實習的時候就有接觸過的工作，保證好每個人領用物品的準確登記，及時上報及申購庫存所缺物品，保證倉庫物品的整齊明確是十分重要的。

這段期間，我負責公司每一天內部和外部的郵件傳遞及匯總，把各個部門的信件準時準確的送到，并且歸檔存放，以便需要時能夠及時調出資料，以及向財務報銷各類費用。

負責員工的考勤，及時歸納員工的出勤狀態(tài)，提供考勤報表。依據(jù)人力資源經理提供的面試信息，通知人員面試以及后續(xù)的接待工作等等。行政前臺的工作和很繁瑣，分析性思維很重要，經常需要對自己的工作進行輕重緩急的判斷我覺自己在這方便做的還有所不足，在人力部門的工作中我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高自己，希望自己能盡早在自己的崗位上獨當一面，為公司作出貢獻。當然初入職場，難免出現(xiàn)一些小差錯需要領導指正但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮的更加全面杜絕類似錯誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝人力資源部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝她們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

在這兩個月的工作中，我體會到有一個和諧，共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上的公司和領導是員工前進的動力，公司給我這樣的機會，我就要珍惜并為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準，謝謝！

鈑金崗位的試用期工作總結 篇3

尊敬的領導：

我于XXXX年X月X日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任XX一職，負責XXXX工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步，平時利用下班時間通過培訓學習，來提高自己的綜合素質，目前正在電大就讀專科，以期將來能學以致用，同公司共同發(fā)展、進步。

兩個多月來，我在王總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：

一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從;

二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己;

三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠，離領導的要求還有一定的距離;

鈑金崗位的試用期工作總結 篇4

引言

我在某工廠的一線車間任職粗苯崗位已經試用期滿，現(xiàn)就此對自己的工作總結，并提出自己的不足，希望能夠得到領導和同事的指教和支持，更好地提高自己的工作能力和素質，為公司的發(fā)展貢獻力量。

工作內容

從試用期開始至今我一直在車間崗位上從事粗苯的加工工作，主要工作內容包括：對生產過程的跟進、機器的日常維護保養(yǎng)，定期進行機器的維修保養(yǎng)，確保生產設備的高效運行，保證生產進度和產量，積極參與相關生產運營的指導和支持工作，以及保持現(xiàn)場的整潔和環(huán)境的凈化。

優(yōu)點

在試用期的工作中，我有些許的優(yōu)點：責任心強、工作積極、遵守崗位規(guī)定及安全操作制度、機器靈活操作等方面得到了領導和同事的肯定和認可，提高了自己的專業(yè)技能和工作能力，積極學習生產經驗，保持敬業(yè)精神。

不足之處

在試用期工作中，我也存在著多種問題，能力不夠令我感到十分遺憾。首先是工作經驗不足，雖然總的來說做的還算不錯，但在機器的使用方面可能還存在一些不足之處，需要更多的實際操作，加強自己的技能訓練。其次是工作深度和廣度不夠，只是把工作內容完成了，但對公司的發(fā)展方向、戰(zhàn)略思維等方面的了解還比較薄弱。最后，個人自我管理能力不足，需要更多的自律和自我超越精神，提升自己的素質。

展望未來

經過試用期的工作和學習，我意識到自己還有很多要提高的地方。我將牢記公司的信條“質量第一、客戶至上、科技創(chuàng)新、合作共贏”的精神，做到服務客戶、爭創(chuàng)佳績，并發(fā)揚造就一切團結、創(chuàng)新、發(fā)展的力量。我將更進一步地發(fā)揚自己的優(yōu)點，彌補自己不足之處，在今后的工作中保持勤奮努力、不懈學習的態(tài)度，為公司的發(fā)展和創(chuàng)新做出更大的貢獻。

鈑金崗位的試用期工作總結 篇5

一年之季在于春，在一個初春的季節(jié)我踏入了新景祥成為公司一員，轉眼間加入新景祥已近兩個月了，在這段時間里對新景祥從陌生到熟悉的轉變對于我來說有很深遠的意義?；叵朐谶^去的二個月里，讓我歡喜讓我憂，有成功喜悅也有緊張過程，但工作卻是循序漸進的。在這三個月的時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，我已經逐漸適應了周圍的生活與工作環(huán)境，對工作也逐漸進入了狀態(tài)。在這段期里我負責的是招聘工作，工作總結如下：

1、招聘崗位入職1人，另有4人待入職(總裁辦秘書、招商、新媒體編輯);

督辦是確保企業(yè)政令暢通的有效手段,作為督辦小組的主要執(zhí)行人員,在修訂完善督辦工作規(guī)程,并以紅文的形式將督辦工作制度化后,通過口頭：書面等多種形式加大督辦工作力度.抓好企業(yè)領導交辦與批辦的事項：

督辦是確保企業(yè)政令暢通的有效手段，作為督辦小組的主要執(zhí)行人員，在修訂完善督辦工作規(guī)程，并以紅文的形式將督辦工作制度化后，書面等多種形式加大督辦工作力度。抓好企業(yè)領導交辦與批辦的事項：

3、股份公司人才庫的建立和管理;

4、《招聘管理辦法》和管理工具的初步制訂;

業(yè)務類2個);辦公室文員工作是一個講責任心的工作。各個部門的比較多請示：報告都是經由本人手交給領導室的，并且有些還需要保密，這就需要本人在工作中仔細：各機構報送領導室的各類文件都及時遞交，對領導室交辦的各類工作都及時辦妥，做到對領導室負責，對相關部門負責。因為這個工作的特殊性，為了更好地為領導服務。

6、招聘網(wǎng)站的續(xù)訂(包括洽談價格、產品等);

7、招聘網(wǎng)站的日常維護和管理;

8、子公司招聘支持工作等;

9、其它。

其中以招聘崗位、人才庫、招聘網(wǎng)站續(xù)訂等為主要工作。第1項工作因剛加入公司對用人部門崗位需求點把握不準，所以推進比較緩慢，但經與用人部門反復溝通和磨合，對于崗位需求點把握有很大提升，這項工作也是今后工作中的重點。第2、3項工作為人才庫工作，是今后招聘工作中人才儲備的基礎性工作也是重點工作。第6項招聘網(wǎng)站的續(xù)訂與以往相比簽署了原價格的4.5折扣，為公司節(jié)省了1萬多招聘成本。

鈑金崗位的試用期工作總結 篇6

品質人員崗位職責

一、IQC進料檢驗

1.負責確認我司所有物料的來料狀況：依據(jù)訂單、圖紙、檢驗規(guī)范等相關檢驗文件，對物料型號、規(guī)格、性能、包裝及特殊性測試等相關項目按GB2828抽樣檢驗，并記錄在來料檢驗報表上，并依據(jù)檢測狀況出具判斷結果。

2.對庫存超過3個月以上需上線生產的物料依據(jù)相關文件、標準進行復檢3.對新物料、新產品或改規(guī)格后的產品物料進行確認，并按相關標準進行測試4.負責對不良批次物料進行標示，通知倉庫且開具供應商不合格反饋單，將供應商不合格反饋單給采購，要求客戶反饋。

5.負責跟進不良物料的處理狀況，對退貨后重新送貨的物料進行復檢6.負責進料檢驗相關資料、報告等的保管和歸檔7.負責上級領導安排的其他工作

二、IPQC過程檢驗

1.負責保證我司制程產品質量狀況：依據(jù)訂單、圖紙、作業(yè)指導書等相關檢驗文件，確認生產線所使用的物料型號、規(guī)格、外觀、尺寸正確

2.依據(jù)作業(yè)指導書確認生產線員工的操作手法及裝配過程的正確性，對不良品能夠有效檢出

3.對于特殊工序及易發(fā)生問題的工序點進行重點監(jiān)控，加強監(jiān)測力度

4.對異常發(fā)生后緊急處理措施的執(zhí)行、不良品的隔離，開具不合格反饋單，并跟進返修后的產品是否合格

5.按標準要求2小時1次的巡檢頻率進行檢驗，并將巡檢結果準確、真實的填寫在《巡檢記錄表》中

6.負責對生產首件的檢測，確認量產產品和首件的一致性

7.負責確認車間產品的裝配是否符合訂單要求，不符合要求的要及時通知車間線組主管進行更正，并依據(jù)相關標準或通知技術部評估、判斷已下線產品是否需要返工8.負責巡檢檢驗相關資料、報告等的保管和歸檔9.負責上級領導安排的其他工作

三、OQC出貨檢驗

1.負責保證我司成品質量狀況：依據(jù)訂單、圖紙、作業(yè)指導書等相關檢驗文件，對生產線生產的成品按GB2828AQL要求進行抽檢，判斷產品是否符合客戶要求及我司檢驗標準并填成品檢驗報告

2.對車間送檢的首件依據(jù)相關要求進行確認、包裝、外觀、功能、結構符合相關要求，并填寫首件確認表由部門主管確認，首件合格貼好標簽交給車間負責人可進行批量生產；首件不合格，把不合格項告知車間負責人，待整改后重新送檢，送檢合格后方可方能生產

3.負責對成品抽檢過程中發(fā)現(xiàn)不合格進行標示，并馬上通知生產線將不合格品與合格品隔離，將不合格品放置在待處理區(qū)，然后填寫不合格報告提交給主管且對該批次進行判定

4.負責成品檢驗相關資料、報告等的保管和歸檔5.負責上級領導安排的其他工作

鈑金崗位的試用期工作總結 篇7

一、加強自身學習，提高業(yè)務水平

作為一名安全員感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力還有差距，所以要一直學習，努力提高自身各項業(yè)務素質，努力提高工作效率和工作質量，爭取工作的主動性。通過這一年的努力有了一定的進步，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力等方面都有了很大的提高，保證了所管區(qū)域各項工作的正常運行。

二、安全管理方面

安全管理做的比較到位，檢查力度也有所加強，每周制定了日檢查和周檢查計劃，日安全檢查比較到位，在日常安全檢查的`過程中真正做到讓每一個職工時刻將安全牢記于心，在安全檢查方面做到了全程跟蹤全程檢查，勤于檢查及時發(fā)現(xiàn)隱患及時整改，認真履行好安全員職責，而且敢于同身邊的不安全行為較真兒，使職工都認識到安全的重要性，從而形成"人人重視安全生產，人人參與安全生產"的良好氛圍。

作為一名安全員，我就要讓人人都來重視安全，絕對的遵章守法，要讓職工熟知熟會崗位安全作業(yè)標準，按作業(yè)標準進行操作，嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度，組織職工認真學習安全有關法律法規(guī)，養(yǎng)成良好的安全操作習慣，杜絕習慣違章，不折不扣地遵守安全操作規(guī)程，遵守安全生產之法，讓職工清楚地認識到違章就是走向事故，就是傷害自己、傷害他人，甚至走向死亡。職工如果認識到違章的重要性，就不會抱有任何饒幸心理，或許一次不經意的違章，造成大的傷害或損失。

三、班組管理方面

在過去的一年中積極配合作業(yè)區(qū)、班組的管理水平有了一定的提高，作業(yè)區(qū)、班組在不斷的對安全作業(yè)標準進行審核和修改、不斷的持續(xù)改進，職工的標準化作業(yè)執(zhí)行情況在加強，職工的操作技術水平不斷在提高，職工的工作積極性被充分的調動起來，目前作業(yè)區(qū)新入廠職工比較多，他們的安全意識比較差，這就要求我們對他們進行認真細致的教育和培訓，言傳身教手指口述，。我深知只有提高管理水平，積極配合作業(yè)區(qū)、班組加強對職工的安全培訓，才能提高職工的安全素質，我會在以后的工作中著重解決提高班組職工綜合安全素質，爭取在較短的時間內讓職工的綜合安全素質有較大的提升。

四、今后努力方向

新的一年意味著新的起點，新的機遇，新的挑戰(zhàn)。我會再接再厲，認真提高管理水平，提高業(yè)務、工作水平，我深刻感受到安全的重要性，企業(yè)成于安全，敗于事故。

1、加強學習，拓寬知識面，努力學習專業(yè)知識和相關。

2、本著實事求是的原則，認真履行職責，做到上情下達、下情上報，真正做好自己的本質工作。

3、加強與作業(yè)區(qū)、班組的溝通合作，加強管理，努力使班組形成團結一致，勤奮工作的良好氛圍，如果我們每個人都能真正擁有這樣的境界，那么我們的安全生產工作必能做得更好。

鈑金崗位的試用期工作總結 篇8

試用期崗位工作總結

一、背景

踏入新的工作崗位，我懷揣著激動與期待的心情，開始了為期三個月的試用期。在這段時間里，我全身心地投入到工作中，通過不斷地學習和實踐，逐漸適應了崗位的要求，并對自己的工作有了更深入的認識。以下是我對試用期間工作的詳細總結。

二、工作任務完成情況

試用期內，我主要承擔了以下幾項工作任務：

1. 項目A的執(zhí)行與跟進：作為新員工，我參與了項目A的全過程。從需求調研、方案設計到實施執(zhí)行，我深入了解了項目的運作流程。在團隊的支持下，我完成了約20%的工作量，包括需求文檔的整理、部分模塊的開發(fā)以及后期的測試與維護。通過此項目，我學會了如何與團隊成員有效溝通，以及如何在緊迫的時間表上保證工作質量。

2. 市場調研與分析：為了更好地為公司提供有針對性的產品或服務，我進行了市場調研，涉及競品分析、用戶需求調研和行業(yè)趨勢研究。通過問卷調查和訪談的方式，收集了近千份有效數(shù)據(jù)，并運用統(tǒng)計分析方法對其進行了處理。最終形成了包含圖表和數(shù)據(jù)的分析報告，為公司決策提供了有力支撐。

3. 客戶關系維護：在試用期中，我積極參與客戶溝通與維護工作。通過定期回訪、郵件交流和在線會議等形式，我保持了與10余家客戶的良好關系。這期間，我成功處理了3起客戶咨詢與問題反饋，及時解決了客戶遇到的技術難題，提升了客戶滿意度。

4. 內部培訓與知識分享：為了提高自己的業(yè)務能力，我積極參加公司組織的培訓活動，并主動分享所學知識與經驗。在團隊內部，我組織了2次知識分享會，主題涉及項目管理工具的使用和行業(yè)最新動態(tài)。通過這些分享，不僅鞏固了自己的知識體系，還促進了團隊間的交流與合作。

三、工作技能提升

在試用期中，我不僅完成了既定的工作任務，還在以下方面提升了自己的工作技能：

1. 技術能力：通過項目實踐和自主學習，我熟練掌握了公司主要使用的開發(fā)工具和技術。我還學習了大數(shù)據(jù)處理和數(shù)據(jù)分析的相關知識，增強了解決復雜問題的能力。

2. 溝通協(xié)調能力：在與團隊成員和客戶的頻繁交流中，我學會了更有效的溝通技巧。例如，在處理客戶咨詢時，我能夠迅速理解問題本質，給出合理的解決方案，提高了溝通效率。

3. 時間管理能力：在多任務并行的情況下，我學會了制定詳細的工作計劃和優(yōu)先級排序。通過合理安排時間，確保了各項任務的按時完成。

4. 團隊協(xié)作精神：在項目執(zhí)行過程中，我深刻認識到團隊協(xié)作的重要性。我學會了在團隊中發(fā)揮自己的優(yōu)勢，與同事相互支持、共同進步。

四、工作體會與展望

三個月的試用期讓我對崗位有了更深入的認識和理解。我認識到做好這份工作需要不斷地學習新知識、提升自己的技能和適應能力。同時，良好的團隊合作和高效溝通也是成功的關鍵因素。展望未來，我將繼續(xù)努力提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力，為公司的發(fā)展貢獻更多力量。

鈑金崗位的試用期工作總結 篇9

時光在悄悄的流逝，伴隨著夏天的陣陣蟬鳴，不知不覺，見習期一瞬即逝?；仡櫼酝?，我從一個懵懂的憤青逐步成長為一名勤奮敬業(yè)的小資。在這段時間中，我努力學習讓自己適應公司快節(jié)奏、高效率的工作環(huán)境。在同事們的關心幫助下，我完全融入到了公司這個大家庭。在此，我向關心幫助過我的領導和同事們表示真誠的感謝!下面，我將自己工作情況作簡要總結：一、負責公司文字印刷、文件收發(fā)、資料整理、印章的使用和保管。二、負責辦理員工的進廠、請假、調動、辭工離廠手續(xù);員工檔案資料建立。三、全面負責員工考勤工作。四、負責員工的就醫(yī)和簡單醫(yī)療應急處理。五、辦公、勞保、文化娛樂等用品的采購申請、質量驗收、發(fā)放、登記、管理。六、外來客人的接待和服務。七、外來電話、傳真的接聽(受)、記錄、傳達(送)。八、復印機、傳真機的管理和使用。九、公司內部其它事務性工作。十、領導交辦的其它工作

見習期間,我一直在做上述各項人事文員的工作，我要求自己：保持優(yōu)點，改正缺點，充分體現(xiàn)自己的人生價值，為企業(yè)美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。光陰似箭，人的一生在歷史的長河中顯得如此短暫，那么，人活一世究竟為了什么?我認為，是為了開創(chuàng)自己的事業(yè)!人們都說三十之后，事業(yè)沖天。我雖然還不到三十，但是為了事業(yè)，我愿終身奮斗!

工作簡要總結：

一、負責公司文字印刷、文件收發(fā)、資料整理、印章的使用保管。

二、負責辦理員工的進廠、請假、調動、辭工離廠手續(xù);員工檔案資料建立。

三、全面負責員工考勤工作。

四、負責員工的就醫(yī)和簡單醫(yī)療應急處理。

五、辦公、勞保、文化娛樂等用品的采購申請、質量驗收、發(fā)放、登記、管理。

六、外來客人的接待和服務。

七、外來電話、傳真的接聽(受)、記錄、傳達(送)。

八、復印機、傳真機的管理和使用。九、公司內部其它事務性工作。

十、領導交辦的其它工作

要求自己：保持優(yōu)點，改正缺點，充分體現(xiàn)自己的人生價值，為企業(yè)美好的明天盡一份力。

協(xié)助上級掌握人力資源狀況;

%管理勞動合同，辦理用工、退工手續(xù)以及員工的工資和考勤結算;

%填制和分析各類人事統(tǒng)計報表;

%擬訂公司規(guī)章制度、招聘制度草案;

%幫助建立積極的員工關系，協(xié)調員工與管理層的關系，組織策劃員工的各類活動;

%協(xié)助上級推行公司各類規(guī)章制度的實施;

%協(xié)助上級完成對員工的年度考核;

%管理爭端解決程序。

通過各種形式，認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，努力學習三個代表重要思想、黨的方針政策，科學發(fā)展觀的一些基本問題，提高了政治理論水平;認真研究統(tǒng)戰(zhàn)、政協(xié)理論(新章程)，學習經濟、科技、法律(新憲法)等現(xiàn)代知識，鉆研調研寫作等基本技能，以便更好地開展政協(xié)工作。

鈑金崗位的試用期工作總結 篇10

來到__建設集團已有四五個月的時間，工作上已逐漸適應新環(huán)境及新角色，這其中離不開集團公司及東港第項目部領導、前輩的幫助與提攜。__建設集團多年來堅持“質量興企”的經營理念，選擇__也正是看重了企業(yè)對質量的重視，作為一名質檢員，能融入這樣的團隊，我感到非常的榮幸。因此如何盡快地適應項目部的管理模式以及更好地完成本職工作，也是我今后在工作中不斷地去努力達到的目標。

對于建筑行業(yè)多數(shù)企業(yè)追求自身利益最大化的今天，曾多次獲得國家、省市建筑行業(yè)大獎的大連華禹集團仍然將工程質量放在企業(yè)追求目標的首位，是非常難得的。自20__年9月11日來到由__建設集團承建的東港區(qū)E13地塊項目東港第項目部，我心中就充滿了期望。

一是因為，__集團曾先后獲得兩次魯班獎，能在全國建筑領域獲得如此殊榮，是非常不容易的，__必定有強于其他企業(yè)且行之有效的項目管理辦法，能在這樣處于行業(yè)領先地位的企業(yè)工作，將會有益于我未來的職業(yè)發(fā)展;

二是，東港__項目部徐經理是具有幾十年建筑施工及質量管理經驗的項目經理，豐富的經驗及學識，加上令人敬佩的敬業(yè)精神，確實給年輕人起到了表率的作用，也是我學習的目標。

在東港第項目部擔任質檢員的四五個月里，東港區(qū)E13地塊A9#、A10#樓完成了地上二層及A18#地下車庫部分施工任務。我也是在干中學，不斷彌補自己施工經驗欠缺的弱點。工作上我一直要求自己在施工現(xiàn)場多去看、多去聽、多去做、多去想。并且確實學到了不少東西，例如，A9#、A10#樓在主體施工時，鋼筋砼柱子鋼筋經常容易產生鋼筋位移的質量通病，嚴重影響了工程質量，在最初檢查時，因為經驗不足，忽視了這個問題，應該在施工時就要注意檢查是否綁扎兩至三道定位箍筋，柱身是否按要求設置保護層墊塊，來保證鋼筋的位置。

我想經驗也就是這樣一點一點積攢起來的吧。只要持之以恒，總會有點收獲。在這幾個月的工作中，不管是公司還是項目部領導對東港第項目都非常重視，尤其是質量方面。徐經理以及技術負責人王工也經常會對我提出中肯的意見和工作上的指導。我雖然切實感受到了做好質檢工作的壓力，但這種壓力也可以說是一種動力，也讓我更加確定質檢員工作的重要性，明確了發(fā)展方向。

在工作中我自己會動手去嘗試砌磚、壓光砼地面、綁扎鋼筋等一些實際操作，在實踐中去琢磨、體會是什么樣的原因以及哪些不當?shù)牟僮鲿斐晒こ藤|量問題。作為一名專職質檢員，我的施工經驗確實不是很豐富，這也造成質檢工作所必備的預見性能力不強，因此在質量管理上還是有很多欠缺，當然這不是一朝一夕的事情，是長期積累的過程。

為了彌補經驗上欠缺，第一點就是要熟練掌握規(guī)范、圖集，工作中，我經常會翻閱驗收規(guī)范，與現(xiàn)場實際檢查相結合，可以更好加深對規(guī)范的理解，變成自己的東西，不再去死記硬背。

第二點需要提到的就是對圖紙的理解，施工過程中施工員和質檢員是對圖紙理解最深的，作為質檢員能理解圖紙意圖，也是質檢工作的前提。工作中，我也會更多地比照圖紙，檢查現(xiàn)場實際施工情況，加強施工過程控制，及時發(fā)現(xiàn)問題。

第三點還要提到的就是施工日記的記錄，施工日記是對每日施工情況的如實記錄，是非常好的累積經驗的手段，通過質量檢查記錄，可以總結這個工程中經常會出現(xiàn)的質量通病，為今后工作中的預防及檢查工作提供了依據(jù)。

以上三點是我作為質檢員遵循的工作方法，也切實改變了一些一直存在的問題，自身能力也有所提高。

首先，作為質檢員，不但要掌握專業(yè)的檢測知識，還需要認真仔細，才能發(fā)現(xiàn)問題，找出問題，解決問題。所以這半年的現(xiàn)場的質量工作使我受益匪淺。在檢驗之前，要學會讀懂相關原料的檢驗標準，并能融會貫通到實際當中去，并且要做好接受過程中的監(jiān)督工作，及時的發(fā)現(xiàn)及糾正檢驗過程中存在的問題。

除了對現(xiàn)場的原料嚴把質量關外，對使用過程中的問題也要進行分析處理，以便于產品質量的持續(xù)改進。不斷的找出原料經常出現(xiàn)的關鍵控制點，從而不斷得提高個人的專業(yè)檢驗水平，并將現(xiàn)場存在的質量問題及須公司協(xié)調解決的問題及時的反映出來。

其次，擔任質檢工作，經過半年的實習期，我認為這提高自己的綜合素質，全面發(fā)展了自己。古語說得好:流水不腐，戶樞不蠹。我在大學期間一直學習食品質量安全專業(yè)及相關知識。實習這段時間，我又對各種原料等基礎知識有了一個清晰的認識。也是對自己專業(yè)知識的重新認識和深化，這也是干好這項工作的業(yè)務基礎。

再次，擔任質檢工作，我認為自己培養(yǎng)了該職務所必須的素養(yǎng)和品質。質檢工作要求質檢員的敬業(yè)精神比較強，工作認真負責，勤勤懇懇，任勞任怨，干一行，愛一行，專一行。尤其是嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的優(yōu)良品質、雷厲風行的工作作風，這是干好一切工作的基礎。

同時思想上也要求比較活躍，接受新事物比較快，愛學習、愛思考、愛出點子，工作中注意發(fā)揮主觀能動性，超前意識強，這有利于開拓工作新局面。其他的如辦事穩(wěn)妥，處世嚴謹，在廉潔自律信奉誠實、正派的做人宗旨，能夠與人團結共事，而且具有良好的協(xié)調能力上更應該嚴格的要求自己，這是做好一切工作的保證，也是新人能夠更快地進入質檢員角色，開展工作的前提和保障。實習期間這些方面的要求都有所提高，可謂受益匪淺。

最后，作為一名優(yōu)秀的質檢員我們還應做到以下幾點:

(一)堅持\\"一個原則\\"。就是堅持本著\\"為公司分擔憂愁，服務車間生產\\"的原則。質檢工作非常重要，很多具體的事情涉及到公司的切身利益。因此，必須把服務于公司作為工作的出發(fā)點。統(tǒng)籌兼顧，合理安排，突出質檢工作的目的和核心，擁有一種為公司更好發(fā)展的責任心，意識到自己的工作對公司發(fā)展的重要性。

(二)實現(xiàn)\\"兩個轉變\\"。一是實現(xiàn)角色的轉變。團結全體同志，思想上同心，目標上同向，行動上同步，事業(yè)上同干。發(fā)揮整體優(yōu)勢，創(chuàng)造一個良好的工作氛圍。二是實現(xiàn)思維方式的轉變。從原來的\\"領導交辦，辦就辦好\\"的思維方式向\\"怎樣去辦，怎樣辦好\\"的方式轉變，圍繞質檢中心工作制訂切實可行的工作計劃，保證質檢工作穩(wěn)健前行。

(三)抓好\\"四項工作\\"。一是抓好學習強素質。在公司統(tǒng)一領導下抓好相關理論文件的學習，抓好業(yè)務知識的學習，同時還要抓好科技等其他知識的學習。只有不斷地學習，才能不斷地提高綜合素質和整體素質。二是抓好工作出成果。以高度的責任感，加強自身建設。

具體地講，要做到\\"三有三只\\"，即:有權不濫用，只求搞好工作;有錢不亂花，只講自覺奉獻;有成績不驕傲，只想如何開創(chuàng)新工作新局面。做到\\"三勤\\"。一是腿勤，不怕多跑路，不怕多流汗，舍得花氣力，把工作做實做細;二是腦勤，勤學善思，注重研究剖析矛盾，解決工作中的難點問題，為領導多出點子，多獻計策;三是嘴勤，多向領導匯報情況，多向相關部門通報情況，加強溝通，密切協(xié)作，樹立良好的三全人形象。

我自20__年11月工作以來，一直從事質檢工作，在很短的時間內熟悉了公司、以及有關工作的基本情況，馬上進入工作。在領導的關心指導下，在同事的支持幫助下，勤奮踏實的完成了本職工作，順利的完成了領導交辦的各項臨時任務，自身在個人方面也在逐漸成長著。為了更好的做好今后的工作，總結經驗，吸取教訓，現(xiàn)將工作情況簡要總結如下：

一、工作收獲

我嚴格按照控制計劃要求，做到不漏檢，不少檢。

二、感想跟體會

工作時一定做到一絲不茍，仔細認真。不能老出錯，有必要時檢測一下自己的工作結果，以確定自己的工作萬物一失，雖然工作中會偶然犯一些錯誤，收到領導的批評，但我并不認為這是一件可恥的事，因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似的錯誤，并且可以讓我在工作中更快的成長起來，在我和大家工作的這段時間里，她們的嚴謹認真給我留下了非常深刻的印象，我也從她們身上學到了很多自己身上缺少的東西。

三、自身不足

工作中偶爾馬虎而造成的工作失誤，給工作帶來的不必要麻煩。以后我會以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度認真仔細的更好的完成工作

在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題，部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。

如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。

在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優(yōu)秀的聞天人中的一份子，不辜負領導對我的期望。

質檢員試用期工作總結

鈑金崗位的試用期工作總結 篇11

在粗苯崗位試用期間，我通過認真努力的工作，不斷提升自身的能力和技巧，取得了令人滿意的工作表現(xiàn)。以下是我對這段時間的工作總結和自我評價：

首先，我深刻認識到了粗苯生產過程中的安全風險和重要性，遵守了公司的安全生產規(guī)定和各項操作規(guī)程，始終保持高度警惕和謹慎，避免了任何因操作失誤導致的安全事故，同時也在生產效率和質量方面有所提高。

其次，在生產操作中，我始終堅持謹慎、精益求精的工作態(tài)度，不放過任何一個細節(jié)，努力確保生產線的穩(wěn)定運行和穩(wěn)定質量，同時也主動尋求改進方法，提高生產效率，實現(xiàn)了生產總量的提升。

此外，我也非常重視團隊合作，積極與同事溝通合作，共同努力完成生產任務，從中學習了很多重要的團隊溝通和協(xié)作技巧，更加深刻認識到團隊合作對于完成工作任務的重要意義。通過協(xié)作學習，我寬廣了自己的專業(yè)技術，提升了自己的綜合素質，為公司的發(fā)展做出了自己的貢獻。

最后，我也始終堅持學習和探索，對于粗苯生產過程和相關工藝技術進行了深入學習和研究，了解行業(yè)發(fā)展趨勢以及面臨的困難，積極思考解決方案，關注科技創(chuàng)新和環(huán)保發(fā)展方向，以便為公司業(yè)務的擴展和提高自身綜合素質作出貢獻。

綜上所述，通過在粗苯崗位試用期間的工作，我取得了令人滿意的進步和成績，同時也對工作方向和職業(yè)發(fā)展意愿有了更加清晰的認識。在今后的工作中，我會繼續(xù)保持積極心態(tài)，不斷提升自己的能力和水平，做出更大的貢獻。

鈑金試用期工作總結簡短7篇

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鈑金試用期工作總結簡短【篇1】

本職自 20xx年5月26日被酒店聘為總經辦主任兼人力資源部經理以來，已經六個多月了。按照酒店的工作安排和本職的一些想法，五個月來，本職主要負責做好以下幾項工作，現(xiàn)向酒店決策層報告。

一、加強酒店的行政管理。此次主要針對的對象為部門經理/負責人，具體規(guī)定如下:

(一) 考勤管理規(guī)定:本規(guī)定要求部門經理/負責人每天上下班要打卡，除本休日外，休假、請假要履行正常的審批手續(xù)。若違反規(guī)定，將給予相應處罰。自實施本規(guī)定以來，部門經理/負責人上下班比較準時，基本杜絕了遲到、早退或不打上下班卡的現(xiàn)象;休假或請假也均能按正常的手續(xù)辦理，規(guī)范了酒店的管理。

(二) 會議管理規(guī)定:按酒店管理的需要，每周一召開行政例會。會上，各部門經理/負責人匯報上周的工作情況，提出本周的工作計劃和需要協(xié)調的工作。與會人員儀容儀表符合酒店的規(guī)范，按照指定的位置就座。自執(zhí)行本規(guī)定以來，共召開行政例會21次，除營銷部經理請假2次、采購部經理請假1次外，其他人基本上能按時到場參加會議，如本人有事情不能參加，均能安排部門管理人員參加。沒有缺席、遲到/早退、無故曠工等現(xiàn)象。與會人員匯報工作時也比較詳盡，會場氣氛比較好，酒店的工作安排也能及時貫徹執(zhí)行。

(三) 總值值班相關規(guī)定:本規(guī)定將“總值值班時間”、“總值值班職責”、“總值值班記錄的記述要求”、“總值值班人員的紀律要求”、“總值房的安排”、“違規(guī)處罰”等多項內容重新強調，以激勵總值值班人員履行工作職責。自實施以來，值班人員基本上能在崗履行自己的職責，及時處理值班期間發(fā)生的突發(fā)事件和客人的投訴，沒有發(fā)生脫崗、不履行職責等現(xiàn)象。值班記錄的記述也比較規(guī)范。

(四) 工作日志的記述:從6月5日起，各部門經理/負責人每天基本上能記述工作日志，并于次日10:00交總辦/人力資源部收集，統(tǒng)一交總經理閱處。據(jù)統(tǒng)計，幾個月來因工作日志未上交、遲上交或應付式記述等原因而受到處罰的極少數(shù)。

(五) 每月工作總結:自6月份以來，各部門經理/負責人基本上能在每月5日前提交上月工作報告，內容也比較詳盡，包括:總結上月工作完成情況、未完成工作情況及亟待解決的問題、下月的工作計劃、對本部門、酒店工作的意見或建議、本部門的人事動態(tài)。

為改變酒店員工宿舍臟、亂、差的現(xiàn)狀，為員工創(chuàng)造一個清潔、有序、舒適的居住和娛樂環(huán)境。本職在其他管理人員的幫助下，著手加強員工宿舍的管理:

(一)加強組織管理:強化員工宿舍的組織管理。一是明確后勤主管理員的工作職責，激發(fā)后勤主管的工作積極性，發(fā)揮后勤主管的重要作用;二是要求宿管員認真履行工作職責，對宿管員的履職情況進行評定，實施獎罰制度;三是評定員工宿舍長，將日常的管理工作交給宿舍長完成，形成“人事部經理——后勤主管——宿管員——宿舍長”四級管理的網(wǎng)絡。

(二)加強宿舍水電管理:根據(jù)季節(jié)和級別的不同，對酒店員工用水用電進行規(guī)定，節(jié)余水電進行獎勵、浪費水電進行處罰。自實施本規(guī)定以來，員工宿舍用水、用電量減少很多。在每周檢查宿舍衛(wèi)生時，對員工使用的大功率電器進行收獲，并對使用人進行處罰，杜絕高功率電器在宿舍的使用，降低了不安全的隱患。

(三)實施宿舍衛(wèi)生規(guī)范和檢查、獎懲辦法:根據(jù)我酒店員工宿舍的具體情況，制定“宿舍衛(wèi)生規(guī)范”，規(guī)定每周檢查一次宿舍衛(wèi)生。對衛(wèi)生比較差的宿舍實行“反饋——由部門負責人督導——通報批評——罰款”的程序進行逐步的改善。經過幾個月來的不斷努力，宿舍衛(wèi)生比以前大有改善，軼序良好。

(四)規(guī)范訪客登記:規(guī)定員工親友探視時間，且必須履行登記手續(xù)。對拒不填寫《登記表》者，宿管員可禁止其進入員工宿舍。未經許可的外來人員一律不準進入宿舍樓。來訪人員不得擅自進入非探訪員工宿舍。到了規(guī)定的探訪結束時間，宿管員必須催促來訪者盡快離開。幾個月來，宿管員認真執(zhí)行這一規(guī)定，沒有因為來訪員工親友而出現(xiàn)意外的情況。

(五)規(guī)范棋牌室、電視房的管理:棋牌室、電視房剛開放時，衛(wèi)生與軼序都比較亂，且常有外人進來打牌、看電視。經過大家不懈努力，現(xiàn)棋牌室、電視房的衛(wèi)生和軼序都比較好，杜絕了外人在里面消遣、娛樂，為員工創(chuàng)造了一個良好、安全的休閑環(huán)境。

20xx年7月份、9月份、11月份，人事部安排三期培訓工作，參加培訓的人員為各部門的基層員工，總共培訓了150多人次。培訓內容主要有:酒店基本知識、員工的儀容儀表規(guī)范、電話禮儀和微笑服務、員工的酒店意識、酒店消防安全知識、國內外風土人情、泉州旅游知識等。經過培訓，員工對酒店的工作有所了解，儀容儀表、處理酒店事務更加規(guī)范，酒店的意識有所提高。

在人力資源部的督導下，各部門開展了崗位技能培訓200多人次，現(xiàn)基層員工的實際操作能力有所提高，客人的投訴大為減少。員工中掀起了一股學技能、比技能的熱潮，既使員工的操作技能逐步提升，又營造了一個積極向上的團隊。

6月17日，我從實習期轉入試用期，相比之前實習期協(xié)助招聘的工作，我的工作內容和強度有了很大的變化，特別在試用期后期的一段時間中，不管對我的工作認真度、執(zhí)行力還是完成度都有較大的考驗。

試用期間，原本是安排協(xié)助培訓負責人處理培訓方面的各項事宜，熟悉相關的培訓工作，后期則傾向于招聘基礎工作的深化，現(xiàn)大致概括有七：

1、新員工培訓與企業(yè)文化宣導：通過入職培訓PPT的更新制作和一遍一遍的聽取、了解企業(yè)文化和規(guī)章制度，漸漸熟悉并能夠獨立完成新員工的入職培訓，對于新員工的需求以及公司的企業(yè)文化有一定的認識和了解。

2、入職流程的明晰：通過對集團本級若干新員工的報到及入職手續(xù)的辦理，梳理并熟悉了整個入職手續(xù)的過程，新員工信息的申報、勞動合同的簽訂、入職培訓的實施等。

3、各店月報的匯總與報告：從第一次接觸月報，到逐漸熟悉和運用月報是這個三個月收獲較多的地方。一開始漏洞百出，效率低，理解不深，漸漸地意識到月報的實用性和準確性。目前正在對月報的數(shù)據(jù)準確性、合理性、統(tǒng)一性做加強，今后將逐漸從審核數(shù)據(jù)的準確性轉向對關鍵內容的把握和理解。

4、招聘工作的深入：從后期對招聘方面培養(yǎng)力度的加強，不僅從時間分配上和工作完成進度上都對我有更大的考驗。在招聘人員方面，通過簡歷的搜索，較快地瀏覽并鎖定合適的人選。能夠對面試者有一個較深刻的電話溝通和面談，能夠從聲音、眼神、形態(tài)來初步辨別一個人的品行和性格。但在復試時領導的一些面談觀察中，我還沒能夠捉摸透需要注意和警惕的關鍵點。

5、時間管理：招聘工作總是階段性，且不定時，很多時候在時間的控制和運用上顯得更為重要。一直以來都認為事情總是被打斷，不能一心一意全心完成好一件事，讓我覺得困擾和郁悶。但是慢慢地，在各種敦促和輔導下，在時間管理和運用上面有了進一步的提升。雖然進步的步伐偏慢，且實施起來的成果還沒有得到很好的驗證，但是我相信在時間和經驗的積累下，對于時間的管理一定能夠更上一層樓。

6、溝通交流的效果：在HR體系內，通過幾次HR活動及幾個月來與子公司HR同事關于月報等工作的面對面或者電話溝通，能夠較好地掌握交流技巧，營造一個輕松的溝通氛圍，為后期工作上的深入交流奠定基礎。在體系外同事間的溝通方面也能夠較好的把握分寸，同事之間交流無大障礙和矛盾，輕松自在。

7、人員信息的強化：通過月報的審核匯總，以及為招聘、績效、薪資等模塊工作采集提取各類信息和數(shù)據(jù)，對各子公司人事方面的信息有了更深刻的了解，也強化了對整個集團員工信息的敏感度。因此為其他人事方面工作的開展理順了思路，增加了便利性。

試用期的三個月讓我脫離了實習期輕松自由的工作狀態(tài)，從各個方面都考驗了我對工作的態(tài)度。從工作內容上來說，自實習期協(xié)助邀約面試、整理簡歷等基礎招聘工作到進入培訓領域的轉變，讓我著實有了更深的體會。

不同于前期實習的輕松，培訓更需要靠自己的實力特長，而非認真就好。在學習的兩個月中，先從月報的匯總中了解了每家店的大致情況，并在匯總的過程中體會到嚴謹和追求完美的工作態(tài)度的重要性。當初學時碰到的各種問題慢慢減少的時候，會覺得自己確實有了進步。但對于月報的匯總和報告，目前仍然有很多迷糊的地方不能明確，是導致增加溝通時間和延誤匯報的關鍵所在。此外，在月報的信息中，由于自己仍停留在審核人數(shù)和數(shù)據(jù)的準確性上，對于每個變化的捕捉和深層意思的理解根本沒有深度，沒有一個較警覺和敏銳的意識，也是導致學習效果不夠佳的原因之一。

在協(xié)助培訓期間，我?guī)缀踝弑榱嗣考业旰痛蟛糠值呐嘤柆F(xiàn)場。新員工培訓、企業(yè)文化宣導，以及“贏在中層”、HR沙龍等培訓活動的策劃組織和具體實施，都讓我對培訓有了更直接的接觸和體會。每一次組織培訓，都會被要求說出組織的到位和不到位的地方，雖然每次被問及時可以說出一二，但是在事后總結方面自己確實還沒有做好。除了對培訓本身的總結(包括滿意度調查、通訊稿、培訓總結表)以外沒有在多次培訓后總結經驗和不足，因此在自身培訓組織能力上進步不大。

在培訓的演講表現(xiàn)中，經過一個月左右連續(xù)幾次的鍛煉和熟悉，基本能夠掌握新員工培訓的步驟和內容，但是演講的內容和格調基本不變，肚里墨水太少，自己創(chuàng)新的部分極少。原本之前還曾打算加入自己的內容，但實際表現(xiàn)出來的效果一般，且疏于對演講素材的收集?，F(xiàn)在忙于各種其他方面的事務，更加沒有對培訓做過多的用心了。

在試用期的后期，由于招聘方面的壓力而對于培訓已涉及很少，角色漸漸轉向了招聘。重新拾起招聘工作一開始有些小緊張，但很快調整并進入了奮戰(zhàn)狀態(tài)，用一個星期敲定了一名司機，同時也對項目部工程師有了初步的了解。應招聘和急聘的人員陸陸續(xù)續(xù)進入我的工作范疇，大致上有了招聘的思路和方法。同時，在績效薪酬模塊雖然沒有直接的接觸，但卻是從人員的基本信息入手，從信息的梳理、篩選和提取，對整個集團人員信息的梳理能夠為今后工作的開展起到鋪墊的作用。雖然在信息管理方面自己總不是很熟練和精準，方式方法上還有待改進，但是可以看到自己的逐漸進步還是比較欣慰的。

從實習生到人事助理的崗位，內容多了，壓力大了，工作面也廣了。每一個工作任務都是逐步加強的過程，崗位從人事助理到專員，再到主管，這都是一個正常的規(guī)律。不管是在集團還是在子公司，通過這幾個月的適應，再加上后半年到一年的時間，我相信自己一定可以從一個助理的崗位真正轉變到專員的角色，屆時我能夠獨立承擔一部分工作，對自己的工作負責。同時我會告誡并督促自己，對某些人力資源模塊有較深的認識和較強的執(zhí)行力，有自己主攻和擅長的工作內容。

以后，在2年半到3年的時間，我希望自己能夠基本主導人力資源的各大模塊，同時涉獵行政方面的部分工作。雖然我本意想專攻人力資源方向，但是行政事務也往往是實際工作中必不可少的，且和人力資源相互協(xié)調和促進，因此我并不排斥行政人事的結合和統(tǒng)一。我希望自己在3年左右的工作積累后能夠撐起一個局面。服務行業(yè)是一個特殊的行業(yè)，經過近半年時間的觀察與體驗，我能夠深刻認識到汽車行業(yè)的特殊性，并對其特殊性有一個比較理性的適應?？赡茉谀承r候并不能理解服務行業(yè)或者因為服務行業(yè)的特殊性而有所畏懼，但這也正在檢驗我生活觀、人生觀和價值觀的一個心理適應性。有深刻體會才會有感悟，才有進步和思維的開闊。

四、個人的評價及輔導需求個人的優(yōu)勢：

1、對于陌生或不熟悉的工作內容樂意去學習和研究，對于交代的工作任務會想辦法盡快完成;

2、對于同事間關系的維護較為適宜，能給自己創(chuàng)造輕松的工作環(huán)境;

3、有一個較良好的心態(tài)，能夠沉下心工作，盡力做好本職工作并要求自己逐漸靠近高標準。

存在的不足：

1、對于總結工作重視不夠，包括培訓模塊的學習總結、招聘模塊的階段性總結等。接收內容多，總結提煉少，導致“消化能力”不高;

2、時間運用還不夠合理，雖然較之前有改善，但也可能是因為工作效率、方法等因素，導致后期每天的工作時間緊張，工作任務壓力大;

3、缺少過程反饋，特別在遇到同時要處理很多事務時，不能給予當事人一個進度反饋，以為在完成后反饋即可，而缺少了過程中的反饋;

4、細致度、執(zhí)行力仍需提高，在很多事情干擾的情況下，不能及時或者完美地完成交代的工作，導致增加返工，延遲時間;

鈑金試用期工作總結簡短【篇2】

成本部試用期工作總結

一、前言

在此次試用期內，我在成本部門工作了三個月的時間，深入了解企業(yè)的成本情況、掌握了成本核算的方法、實踐了成本管理的基本模式。在此期間，我不斷提升自己的成本分析把控能力，實現(xiàn)“數(shù)據(jù)驅動、結果導向”，并成功運用實際案例、數(shù)據(jù)支撐、思維工具等手段，解決了一些實際性成本問題。

二、工作成果

1. 熟練掌握成本計算方法及成本管理理論

在試用期內，我通過公司提供的教材和資料，系統(tǒng)地學習了成本計算方法、資金成本計算法、企業(yè)成本核算和成本管理理論，并在實踐中不斷加強對知識的掌握。通過學習，我實現(xiàn)了對公司每個環(huán)節(jié)的成本計算，了解不同階段、不同工序的材料成本、直接勞動力成本、間接費用成本等的核算方法。

2. 成本分析把控

因為我的公司關注成本收益管理，我將工作重點放在成本分析上，運用大量的圖表、數(shù)據(jù)分析、溝通和討論等手段，及時分析和掌握成本情況，努力降低成本風險。例如，在公司推廣的成本控制體系中：

? 運用敏感性分析方法，掌握不同條件下成本變化常態(tài)性指標，盡可能少干擾正常生產和運營；

? 利用以往成本情況的數(shù)據(jù)和運營原理分析方式，為公司預測、規(guī)劃未來的成本變化指明方向和可操作性；

? 進一步優(yōu)化零配件采購方式，通過長期合作、物流優(yōu)化等方式降低攤銷成本。

三、工作發(fā)展

在此次試用期內，無論是在工作中還是在實踐中，我都得到了巨大的發(fā)展。首先，我完善了工作技能，并且通過思維技巧獲得了更多的收益。同時，我還發(fā)現(xiàn)了自己在某方面的不足，并在工作學習中不斷改進，并取得了成效。其次，我打破了原有做事方式的限制，在實踐過程中試著嘗試了新的思路和方法，并且把學習到的新方法和理論，運用到了工作中，進一步加強了技能的應用和靈活性。

四、反思和總結

在整個試用期中，我做了很多的工作，但是也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。在嘗試過程中，我發(fā)現(xiàn)自己在溝通、管理、分析等方面存在一些問題。這些問題在某種程度上影響了我的工作成效。但是，面對問題我并沒有放棄，而是反思自己的經驗和知識，尋找解決方法，并取得了成效。在實踐中，我發(fā)現(xiàn)，有時候思考問題不一定需要得到傳統(tǒng)、權威的解決方案，而是應該學會創(chuàng)造性地思考，多角度解決問題。

在即將結束的試用期中，作為一名新入職員工，我收到了公司的用人肯定，并同時也收獲了很多。我會繼續(xù)努力，積累更多的經驗和知識，并通過不斷磨煉能力，在未來的工作中實現(xiàn)自我價值。

鈑金試用期工作總結簡短【篇3】

一.工作內容

1.打掃總經理辦公室、大廳、會議室及前臺衛(wèi)生。

2.檢查室內各類物品的擺放(報刊架、花卉盆景、煙灰缸、展示品，易拉寶)，注意設備的日常維護。

3.管理好開關射燈及辦公區(qū)域照明。

4.查看飲用水數(shù)量，及時打電話補充。

5.總部客服發(fā)來的行情信息及時轉發(fā)到公司群。

6.上前程無憂、智聯(lián)招聘、納才網(wǎng)下載簡歷并平均分配給各個團隊經理，管理層簡歷發(fā)到董事長郵箱。

7.接聽電話，問清對方公司名稱、對方姓名與來電目的。

8.接待來訪客戶，對來訪客戶進行來訪登記，然后立即通知相關的銷售人員(或銷售部經理)到前臺來接待，為客戶準備茶水。

9.及時將客戶來訪信息寫到市場終端部的白板上，并及時登記到hc內部管理系統(tǒng)上。

10.接待求職者面試，對求職者做好登記，帶領其到會議室或客廳填寫興趣測試表，(沒帶簡歷的求職者要先填寫應聘登記表)打好評分后通知相關經理面試。

11.為各部門制作表格及打印資料文件。

12.

13.

_.

15.收發(fā)包裹寄文件，通知員工領取。負責公司內部的水電空調等維修及物業(yè)規(guī)定的各項活動的聯(lián)系工作。魚缸，花卉的維護，有情況及時聯(lián)系供應商。公司活動時需要的物料及一些行政事項的準備工作。

16.員工領取辦公用品時，讓其填寫辦公用品領用表，然后給予發(fā)放。

17.每個月做好辦公用品的盤點，數(shù)量不足時及時進行補充采購。

18.負責一些前臺常用表格的管理，如：外出考勤表，考勤補簽表，請假單，辦公用品領用表，印刷品領用表等。

19.每個月初做好上個月的員工薪資標準，交給總經理簽字;做考勤統(tǒng)計讓每個員工確認簽字，統(tǒng)計上個月員工客戶邀約量(員工績效)做好員工薪資表并掃描發(fā)給總部人事審核。

20.客戶開戶：將客戶信息發(fā)給總部客服開通模擬賬號或實盤賬號，必要時指導客戶簽開戶協(xié)議，檢查并掃描開戶資料發(fā)給總部客服。

21.新員工入職培訓的簽到管理。

22.為新員工辦理入職手續(xù)，讓其填寫入職登記表，發(fā)放工牌，并將員工信息保存到員工花名冊和hc內部管理系統(tǒng)中。

23.員工離職時要填寫離職申請表，辦理相關的離職手續(xù)，工作移交情況的確認，及時更新員工花名冊和hc內部管理系統(tǒng)中。

24.圖書的管理工作，包括新圖書入庫，員工借閱手續(xù)等。

25.舉辦投資報告會時，擔任客服組負責人，負責接待客戶，做好客戶來訪的登記工作，以及獎品的展示及發(fā)放工作，還有開戶資料及開戶需要的設備的準備工作。

26.領導交代的其他事項。

二、工作完成情況(市場部人員業(yè)績情況包括開戶、激活、凈入金)

能夠較好的完成本職工作(如文件的錄入、存檔、表格的制作、打印、辦公用品發(fā)放、客戶接待)大部分工作都能獨立完成，懂得事情輕重緩急，做事較有條理，能較好的完成領導交代的工作。與同事相處融洽，能夠積極配合及協(xié)助其他部門完成工作。工作適應力逐步加強，對后期安排的工作，也能妥善完成。工作的完成情況自我評價有的優(yōu)良，比如一些行政方面的工作都能妥善安排，有序完成;但是有的卻完成的不太理想，特別是每月月初的考勤統(tǒng)計和工資表的制作，經常會出現(xiàn)一些嚴重的差錯，這都是因為本人的粗心大意造成的，在今后的工作中我一定要認真仔細，不該出現(xiàn)的錯誤一定不能出現(xiàn)，做好自己的本職工作。工作中存在的問題：

1.現(xiàn)在每天都有上門拜訪的客戶，客戶到訪要通知投資顧問來大廳接待，因為市場部用的都是呼叫系統(tǒng)，沒有電話內線，只能通知部門經理，但是有時候經理在業(yè)務大廳，去業(yè)務大廳找業(yè)務員的話前臺就沒人，只?？蛻?，這樣感覺不是很妥當，得想個合適的解決方法。

2.名片問題：現(xiàn)在合作的廣告公司印名片的標準是每張名片兩盒起印，有的員工在職時間比較短，名片都沒怎么用，有些浪費。

三、對未來工作的設想

作為行政部的工作人員，我充分認識到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性。要想?yún)f(xié)調好一個團隊，必須做好每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務的正常有序發(fā)展。首先要抱以一個正確的心態(tài)，踏踏實實、任勞任怨地完成上級交派的工作;其次，要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學習和成長的機會，努力提高工作水平，在業(yè)余時間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關的新事物新知識;最后以主人問的姿態(tài)發(fā)揮所長，為公司分擔更多力所能及的工作。今后的工作我要更加細致點，溝通多一點，責任心強一點，跟著匯創(chuàng)越做越強。

感謝各位領導能夠提供給我這個工作平臺，使我有機會和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事這幾個月來對我工作的熱情幫助和悉心關照。雖然我還有很多經驗上的不足和能力上的欠缺，但我相信只要自己堅持不懈，加上大家彼此多分理解、多份溝通，明天會更好。

四、對公司的建議

1.公司很多員工建議增加培訓課程，公司每周或每兩周舉行一次集體的培訓，培訓內容重

點是電話談判技巧和當面談判技巧。因為現(xiàn)在我們公司員工大部分是畢業(yè)生，剛出社會，對于人與人之間的交流和談判技巧都不成熟，需要重點培訓。

2.公司的客廳是否應該改善，有時候公司會有好幾組客戶上門，會議室只能坐一組，其余

的只能在客廳談判，而客廳的沙發(fā)是沿著墻一排擺放的，沒有桌子，客戶的杯子沒地方放，業(yè)務員和客戶談判的時候資料和電腦也只能拿在手上，有時候要寫字就更不方便了。

行政工作對一個正在成長和發(fā)展的公司而言，是非常嚴峻而重要的基礎工作，也是需要公司上下通力合作的工作。各部門配合共同做好工作的項目較多，因此需要公司領導予以重視和支持。各部門提供支持與配合的程度如何等，都是行政人事總務部工作成敗的關鍵。所以工作完成過程中懇請公司領導與各部門予以大力協(xié)助。20_年公司是緊張忙碌的，行政前臺工作責任也大，但我始終以飽滿的工作熱情投入工作，兢兢業(yè)業(yè)，履行行政、人事等各項工作職責、執(zhí)行公司的規(guī)章制度，較好的完成了各項工作任責。當然，在今年的工作中存在粗糙等不足，將在來年工作中改進和糾正。隨著公司的發(fā)展壯大，可以預料來年大家的工作將更加繁重，要求也更高，為此，我將更加勤奮的工作，努力為公司做出貢獻!

鈑金試用期工作總結簡短【篇4】

試用期工作總結姓名：XXX 部門：XXX 崗位：XX本人于 xx 年 12 月 23 日入職，三個月以來，通過不斷認知、了解、學習 公司各類業(yè)務，目前已基本熟悉與自身崗位相關的各項工作之規(guī)則及操作流程， 能夠較順利地完成各項工作任務。

回顧入職以來的工作內容，主要包括文案起草、內部協(xié)作溝通和少許對外聯(lián) 絡工作三個方面

(1)文案起草方面，主要涉及內部報告和對外文案兩大類，這類工作讓我 對整個公司的情況有了更加深入的了解，有助于發(fā)掘自己目前所在崗位的意義; (2)內部協(xié)作方面，主要涉及年前協(xié)助年會籌備、協(xié)助集團網(wǎng)推廣和年后 OA 推進工作，這類工作的推進需要溝通的環(huán)節(jié)很多，同時其本身也是促進內部 協(xié)作的方式，用以配套公司的快速發(fā)展，讓我接觸到了一些新領域，倍感興奮; (3)對外聯(lián)絡工作方面，雖接觸不多卻也受益匪淺。例如，在公司與建行 的聯(lián)名卡合作項目中， 我的工作雖僅限于跟進進程和為高管層辦理卡片，但其中 的過程，使我增長了關于銀貸合作的認識，嘗試去認知其中的基本面。當然，期 待之后能有機會能接觸更多、更深入的內容。

同時，很幸運的是，試用期這段時間正直年尾年頭，工作中接觸到了公司發(fā) 展的回顧總結和展望規(guī)劃，給了我不一樣的感受：一方面，回顧總結的時候，似 乎我并不是新員工，公司之前的發(fā)展過程均匯成影像略過腦海;另一方面，展望 規(guī)劃的時候，對公司的發(fā)展充滿信心的同時也更加認識到過程的將之不易。

另外，就自己的發(fā)展而言，我十分看好本行業(yè)的發(fā)展前景，且我所學的專業(yè) 與公司所處行業(yè)十分對口，我的工作內容與我的專長亦相互切合，因此，愿攜手 公司新平臺，扎實做好崗位工作，以成長為名，結價值之果。XXX 年 XXX 月 XX 日

鈑金試用期工作總結簡短【篇5】

自20xx年x月進入xx物業(yè)以來已經有x個月之久了，在這x個月的工作和學習中，我深深的體會到作為一名優(yōu)秀客服人員的艱辛和挑戰(zhàn)。尤其是我從未接觸過物業(yè)這個行業(yè)，物業(yè)這個名詞在我的印象和字典里根本就沒有一個正確的解釋。對于自我的潛力更是心知肚明，明白自我只有付出更多的汗水與辛勞，才能做好本職工作，不辜負領導的期望。所幸的是，單位領導們尤其是我們客服部李經理給了我足夠的寬容和耐心，無論是思想上還是工作上我都得到了很大的鍛煉和提高，取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。

工作x個月了，接觸了不少人和事，在為自我的成長歡欣鼓舞的同時，我也明白自我尚有許多缺點需要改正。首先需要改正的就是心態(tài)和急躁的脾氣，在日常工作中遇到問題的時候總是不能冷靜的思考，語氣太過生硬，造成了許多誤會，如果不是領導及時為我指正，教會我作為物業(yè)客服的基本要求，恐怕到此刻我也不自知而無法提高自我，因此我經常是帶著一種感恩的心態(tài)在工作。

就在這時x單元的一個業(yè)主執(zhí)意要用客梯往自我家里運送瓷磚，不管我怎樣勸說，根本不去理會，而且竟然說出一些很難聽的話來教訓我，當時我迅速的跑出大堂躲在樓道內哭了起來，哭的個性委屈，因為覺得為了工作我都丟了尊嚴，當著所有被我制止用客梯運貨的工人們受到了業(yè)主的教訓，剎那間身邊的眼神都具有極大的殺傷力。這是我從工作到此刻以來都沒有碰到過的事情，所以一時之間難以理解，客服部x經理聽到了這個消息迅速趕到，在勸我不要哭的同時，給我耐心的講解作為一名優(yōu)秀的客服工作人員的專業(yè)素質以及承受潛力，給了我極大的鼓舞和工作信心，也叫我懂得了人生難免有不如意的時候，放平心態(tài)，勇敢的去理解，這樣才能有所改變。

雖然這x個月的時光不算長，但我已經深深被xx物業(yè)氛圍所吸引。領導注重人性化管理，工作氛圍用心向上，在這樣的群體里，能夠極大地激發(fā)我的自身潛力，使我以更用心的心態(tài)投入到每一天的工作。

在今后的工作中，我要自覺的加強理論學習和業(yè)務知識的學習，多向老員工學習，學習他們的經驗、接人待物、說話辦事，加強自身素質，認真履行工作職責，不斷要求自我，使自我在工作當中得到鍛煉和提高，我會在我們溫暖的群眾當中團結同事、聽從領導安排、努力工作，請大家多給我提出寶貴意見。

鈑金試用期工作總結簡短【篇6】

儲備生是企業(yè)中培養(yǎng)未來管理干部的重要途徑，而儲備生試用期則是驗證儲備生能否勝任未來管理干部職位的重要環(huán)節(jié)。在經過了為期6個月的試用期之后，我深刻認識到了自己在工作中的不足之處，同時也發(fā)現(xiàn)了不少值得肯定的經驗和技能。

在試用期的第一個月，我首先學習了公司的基本情況和部門職能，并和同事們進行了充分的溝通和交流。熟悉了公司的潛規(guī)則和工作流程之后，我開始接手一些簡單的工作，并在實踐中不斷磨練自己的技能。同時，我也認真地緊跟公司部門的發(fā)展和變化，以便及時了解公司的新情況和新需求。

在試用期的中期，我參與了多個比較復雜的項目，并作為主力成員負責推進工作。在這個過程中，我對項目管理和組織協(xié)調能力得到了極大的鍛煉，并且也開始了解到了上級領導布置任務的思路和方法。除此之外，我還在多次與客戶溝通的過程中提高了自己的表達能力和溝通能力，使得項目的整體進展也得到了有效的推動。

在試用期的后期，我又開始承擔起一些更具挑戰(zhàn)性的工作，并在團隊的支持和協(xié)助下順利完成了各項任務。同時，我也逐漸發(fā)現(xiàn)了自己在工作中的一些短板，如缺乏高效的解決問題的能力、不夠細致和認真的態(tài)度等。在這個時候，我開始著手針對這些問題進行改進和調整，并與上級領導和團隊成員積極溝通，以期在以后的工作中更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢。

通過這段時間的工作和學習，我深刻地體會到了儲備生試用期對于個人職業(yè)生涯發(fā)展的重要性。在這個過程中，我不斷地接受各種挑戰(zhàn)和困難，提高了自己的核心競爭力，同時也得到了同事和上級領導的肯定和贊揚。在以后的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的工作能力和業(yè)務水平，為公司的發(fā)展和進步做出更大的貢獻。

鈑金試用期工作總結簡短【篇7】

測評部試用期工作總結

自進入公司以來，我作為測評部的一員，經過三個月的試用期，不斷學習和努力工作，成功完成了各項任務。以下是我的工作總結，以及未來的計劃。

一、工作總結

1. 完成測試任務

在試用期內，我主要完成了小程序、App、網(wǎng)站等由開發(fā)人員開發(fā)的項目的測試任務，其中包含了頁面展示、功能實現(xiàn)、兼容性、穩(wěn)定性以及壓力測試等多個測試方向。我深刻意識到了測試這一環(huán)節(jié)對項目的重要性，不僅需要測試人員擁有良好的測試技能，更需要有嚴謹?shù)臏y試思維。

2. 編寫測試文檔

在測試過程中，我不僅要準確地測試各項功能，并發(fā)現(xiàn)程序中的缺陷，更需要詳細地記錄下測試結果，為開發(fā)人員提供有效的反饋。因此，在測試后，我認真地編寫了測試報告，提供了詳細的測試結果、測試用例和建議，并根據(jù)對應的 bug 編寫了 Bug 報告和提出了解決建議。測試文檔不僅對于開發(fā)人員非常重要，更對測試結果的分析有很大的幫助。

3. 研究技術方向

在工作中，我積極研究了測試方面的技術文檔、規(guī)范和相關技術書籍，提高了自己對測試技術、工具的掌握，了解了測試的最新發(fā)展動態(tài)，也閱讀了一些高質量 IT 技術博客和雜志，不斷提升了自己的技術水平。

4. 與團隊合作

在工作期間，我與團隊成員緊密合作，共同討論問題，協(xié)同推進項目進程。我與開發(fā)人員和產品經理的溝通交流也越來越順暢，提出了很多有益的意見和建議，為項目開發(fā)和測試提供了很好的支持。

二、未來計劃

1. 深入學習測試技術

學習測試技術不僅包括研究官方的測試文檔，更需要不斷學習和實踐，縱觀測試的整個流程，提升自己熟練運用測試工具的能力。在未來，我將會更加深入地學習測試技術，更好地解決測試問題。

2. 發(fā)掘項目中潛在的問題

在測試過程中，不僅需要測試現(xiàn)有的功能和性能，更需要掃描整個項目排除或者描述所有潛在的短板，找到項目中完善性的需要。在未來的日子中，我將會通過更加自我挑戰(zhàn)的項目和技術實踐不斷地提高自己的能力，緊密合作團隊成員，提高工作效率和已經想述問題的準確性。

3. 提升溝通技巧和協(xié)作能力

在工作中，互相溝通任務清單、bug 報告、文檔，提出、改進測試規(guī)范、過程中，都需要不斷地進行協(xié)商和溝通。尤其和其他成員，能合理明晰的傳遞信息，更迎合合作多人的項目需求，更能提高團隊開發(fā)的整體效率，有利于提高自己的協(xié)作能力和適應能力。

總之，在試用期的工作中，我不僅收獲了工作經驗，更深入學習測試技術和團隊協(xié)作方面的知識，拓寬了自己的知識面。在未來的工作中，我將堅持學習不懈，不斷提升自己的技能和能力，更好地促進項目進展，提高公司效益。

鈑金質檢試用期總結

時間在我們不注意的時候悄悄溜走，我們已經結束了這段時間的工作，我們可以盡快去做一份工作總結了?？偨Y是對過去某一段工作結果，進行全面回顧，檢查，具有很強的客觀性的文字材料。如何在工作總結中全面認識自己？下面是小編精心為你整理的“鈑金質檢試用期總結”，希望能對你有所幫助，請收藏。

鈑金質檢試用期總結(篇1)

公司成立于4月，是目前廣西最大的工程機械和汽車行業(yè)的鑄鋼零部件配套生產廠家和市重點扶持企業(yè)。公司的中期發(fā)展目標是要用時間打造成為集鑄造、機加工生產、研發(fā)、國際貿易為一體的國際化大型企業(yè)集團。

這3個月我在公司各級領導的正確領導下，和同事們的團結合作和關心幫助下，較好地完成了各項工作任務，素質、思想、和人際交往方面都有了更進一步的提高。現(xiàn)將3個月來取得的成績和存在的不足總結如下：

一、品德和個人修養(yǎng)及職業(yè)道德方面

個月來，本人認真遵守勞動紀律，按時出勤，有效利用工作時間;堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。認真學習知識;具有強烈的責任感。積極主動學習專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責地對待每一項工作。

二、工作崗位和工作能力方面

我的工作崗位是一名質檢員、一個把握產品質量的重要崗位。我深知我的重要性，說以我本著把工作做的更好的目標，扎扎實實干好本職工作，并且在工作之余我努力的學習專業(yè)知識充實自己，雖然在工作上會遇到很多挫折但是我相信我自己。有句話說得好從哪里跌倒、就從哪里爬起來我還很年輕秉著笨鳥先飛的思想，我想信只要我付出的比別人多肯定能泥補我在專業(yè)知識上的不足。

三、總結了3個月來的工作，雖然取得了一點的成績，自身也有了很大的進步，但是還存在著以下不足:

1、有時工作方面與領導的`要求還有一定差距。一方面，由于個人能力和素質不夠高，一方面就是工作量多、和時間比較緊時，工作效率不高。工作時責任心不強、有點小馬虎。

2、有時工作敏感性還不是很強。對領導交辦的事不夠敏感，有時工作沒有提前，上報情況不夠及時。

3、在工作崗位上發(fā)揮不夠明顯。對全局工作情況掌握不細，還不能主動、提前想辦法，許多工作還只能算是一般般。

4、在社交方面我還純在很大的不足，有時心里面有的表達不出來，有些話不是太敢說出來沒有膽氣不夠陽剛，在處理有些事情時還需要領導的幫助。

5、就是在質量檢查方面不夠細致、專業(yè)知識不夠充足，有好多東西明知道是錯的卻說不出來為什莫。因為檢測之前沒有做好充分的準備，在檢查過程中有點手忙腳亂，往往重視了這頭，卻又忽視了那頭，有點頭重腳輕，沒能全方位的進行系統(tǒng)的工作

四、未來的工作打算

1、我將進一步發(fā)揚優(yōu)點，改進不足，全力做好本職工作。要保持良好的精神狀態(tài)，發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取、敢打敢上的拼搏精神。理清工作思路，提高辦事效率。2、在檢驗之前，我首先要了解需要檢驗的項目，檢測方法及技術要求等才能在檢查檢測工作中做好事前的準備工作。并且在檢查前應該做好事前準備，檢查時認真監(jiān)督。

2、在檢查過程中做好監(jiān)督工作，及時發(fā)現(xiàn)并糾正檢驗過程中存在的問題。對質量要求較高的加工工序的加工工藝的生產、全過程跟蹤檢查確保每道工序合格。對生產出的工件嚴把質量關，以免工件出現(xiàn)質量問題。

我非常珍惜這份工作，這半年來我學到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!

友誼使歡樂倍增，悲痛銳減。

鈑金質檢試用期總結(篇2)

作為一名質檢員，試用期的結束意味著需要對自己的表現(xiàn)進行總結和反思，為轉正做好準備，為職業(yè)生涯的發(fā)展夯實基礎。

首先，我在試用期的時間里養(yǎng)成了勤奮好學的習慣，每天都主動學習新的知識和技能，提升專業(yè)素養(yǎng)。在學習質量管理和商品質檢的過程中，我掌握了質檢流程和標準，了解品質標準和客戶需求，更加明確了質量控制的原則和方法。

其次，我嚴格遵守公司的規(guī)章制度，認真履行工作職責。在進行質檢過程中，我經常監(jiān)督生產車間質量管理及生產人員對質量的掌控，及時發(fā)現(xiàn)并處理不良品，通過良品率的提高，為公司節(jié)省了不少成本。精益求精的態(tài)度和高效的工作能力受到了生產管理人員的贊揚和尊重。

第三，我積極參加工作中的培訓和會議。公司每月組織員工參加培訓和交流會，使我們了解行業(yè)常識和文化知識的同時，還能積極交流工作經驗。我也非常樂于分享自己在工作中積累的經驗，與同事們互相學習、互相幫助。

最后，我在試用期間取得了不錯的成績，達到了公司對于成衣質檢員的要求。我兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度和細致認真的工作方式，擁有了一些基本的管理能力，在公司中也有了初步的承擔責任的能力。

總之，成衣質檢試用期轉正總結：在過去的幾個月里，我認真嚴謹?shù)膽B(tài)度和扎實的工作結果，值得公司給我一個平等的機會，在今后的職業(yè)生涯中展示自己的才華；感謝公司在工作中對我的信任，我不會辜負公司對我的期望，將更加努力和投入，不斷提升自己的專業(yè)素質和工作業(yè)績，為公司的發(fā)展作出貢獻。

鈑金質檢試用期總結(篇3)

能成為質檢所的一員，我深感榮幸。自從進入單位以來，在單位領導、科室主任以及科室老員工的大力支持和幫助下，本人認真學習，努力工作，能較好的完成本職工作任務。以下是本人在為期三個月的試用期中的工作總結。

一、迷茫中找準師傅腳印

20xx年xx月xx日，這是我人生中不可忘記的一天。在這一天里我來到了質檢所開始了我人生當中的第一份正是工作?；瘜W專業(yè)畢業(yè)的我被分配到了食品農產品檢驗室，在理化室做檢驗工作。雖然在學校學習了很多關于化學檢驗的知識，但書本知識與實踐操作不能等同，因此我在開始工作時碰到了不少困難。幸好周哥提供了不少幫助，很多檢驗工作都是跟著周哥一步一步開始做，或者經過他的指導之后才能做成功。所以說在這一階段中我都是一步一個腳印跟著師傅走的。

二、在迷茫中不斷前進

x月份，我已經進入單位有一個月了。這恰是單位很忙的一個月。先是加班趕著做月餅檢驗工作，后是準備復評審加班到晚上十一二點，再后來就是為了做完任務每天中午都加班?？梢哉f這是我進步最快的一個月，因為在大量的月餅檢驗工作當中我學會了液相色譜樣品前處理并且掌握一定的液相色譜操作技能。

在復評審中我了解了檢驗機構日常要做的事情以及檢驗機構未來發(fā)展方向。由于一位同事辭職的緣故，他的任務落到了我的身上，這讓我每天中午加班趕任務。然而我不覺得這是一件倒霉的事情，相反我覺得這是一件對我極為有利的事情。因為就在這短短的十幾天時間里我的實驗操作技能突飛猛進。所以我必須感謝這一個月的繁忙。

三、學會獨立操作，盡量克服缺點

國慶收假回來，我們科室面對巨大的工作任務。這時經過不斷探索，不斷努力的我已經有了獨立操作的能力。因此我分到的任務主要有兩個大的方面：

一是理化檢驗，二是液相色譜樣品前處理。這是一個很考驗我工作能力的階段。很多理化實驗都是我沒有接觸過的，因此，我必須一個人獨立看懂國家標準并且能夠獨立的完成各項操作，而液相色譜樣品前處理雖然不怎么難，但是由于量比較大，故做起來花的時間就比較多了。兩方面的工作加起來可不是一件容易的事情。唯有用心且舍得的花時間去研究才能那它很好的完成。

四、肯定走過的路，思考未知未來

三個月的時間不短也不長，但它卻是改變我人生的一個階段，也是我進步最快的.一個階段。若用一句話來總結這三個月，那應該是：我對這三個月以來自己的表現(xiàn)很滿意，但我不會自滿因為今后還要有很長的路要走。我將保持學習的心態(tài)去做更多的事情，服從領導安排，做一名有集體意思的員工。

質檢員試用期工作總結6

時間荏苒，歲月穿梭，轉眼間20xx年在緊張和忙碌中過去了，回顧一年來，我作為公司質量部一名檢驗員，有很多進步，但是也存在一些不足之處。

在質量部一年來，在領導的關心指導下，在同事的支持幫助下，我不但勤奮踏實地完成了本職工作，而且順利完成了領導交辦的各項臨時任務，自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作，總結經驗，吸取教訓，本人就一年的工作總結為以下幾項：

1、努力學習，全面學習新知識

檢驗工作是一個特殊的崗位，它要求永無止境的學習新的知識和提高技能，為達到這一要求，所以我們必須要注重學習新知識，學習新的工藝，學習新的圖紙等。

2、努力工作，完成上面各項任務

經過半年以來，面對非專業(yè)學習機械加工質量工作，工作起來難度比較大，但是我積極的應對困難的挑戰(zhàn)，我完成了領導給予的任務。

3、日常生活，工作態(tài)度積極端正

一年以來，我能自覺遵守公司的各項規(guī)章制度，在工作中，不遲到、不早退、有事主動請假，尊重領導、團結同事，待人真誠，任勞任怨，并努力做到了以下兩方面：

一是按規(guī)章自律。領導規(guī)定不準做的我絕對不做，領導要求達到的我爭取達到，不違章、違紀，不犯規(guī)、犯法，做個稱職的質檢員。

二是用制度自律。我嚴格按公司制定的各項制度辦事。在質量方面，堅決做不該用的堅決不用，不搞人情主義。對自己分內的工作也能積極對待，努力完成，做到既不越位，又要到位。在同部門其他同事的工作協(xié)調上，做到互相理解、互幫互學、真誠相待，建立了友誼，也獲得了許多有益的啟示。

我深知成績的背后有我們質量部門全體人員的共同努力和辛勤的汗水。今后，我仍然會以平常之心對待不平常的事，勇于進取，一如既往地做好每一件事情。

4、存在的主要問題

回顧檢查自身存在的問題，雖能敬業(yè)愛崗、積極主動開展工作，取得了一些成績，但仍然有許多需要不斷的改進和完善的地方，我一直在努力，并且力求做好。在工作中由于專業(yè)知識較少，經驗不足，對待一些問題的解決方法過于單純，工作方法過于簡單；看待問題有時比較片面，以點蓋面，在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。在完成領導交辦的任務的基礎上，發(fā)揮自身優(yōu)勢，繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習，進一步提高各項檢驗技能。

5、下一年的工作規(guī)劃

在新的一年里，我決心認真提高業(yè)務、工作水平，貢獻自己應該貢獻的力量。在下一步的工作中，我要虛心向其他同行和同事學習工作經驗，借鑒好的工作方法；同時在業(yè)余時間努力學習業(yè)務理論知識，擴大獵取知識的范圍，不斷提高自身的業(yè)務素質和水平，使自己的全面素質再有一個新的提高，以適應公司的發(fā)展和社會的需要。要進一步強化敬業(yè)精神，增強責任意識，提高完成工作的標準。

我想我應努力做到：

第一，根據(jù)領導要求，加強學習，技術掌握成熟。

第二，拓寬專業(yè)知識面，參加各類檢驗員資格培訓和考試，盡快使自己成為一名合格的質檢員。

第三，認真學習執(zhí)行《機械加工質量控制體系》，工作任勞任怨，接受公司安排的常規(guī)和臨時任務，并能認真及時地完成。

第四，對檢驗儀器要正確操作，做到及時用及時清理、及時登記，做好日常維護工作。

第五，熱愛本職工作，繼續(xù)學習有關質量知識。

總之，心態(tài)決定狀態(tài)，狀態(tài)決定成敗！對公司要有責任心，對社會要有愛心，對工作要有恒心，對同事要有熱心，對自己要有信心！做的自己！

鈑金質檢試用期總結(篇4)

本人自20xx年8月14日加入xx國醫(yī)械華光認證有限公司至今已經結束兩個月的試用期。在這期間本人完成了以下工作：

一參加質量管理體系外審員培訓班課程學習并考試合格?，F(xiàn)正在申報實習外審員資格。同時，還自學了醫(yī)療器械質量管理體系，風險管理體系等相關知識。并通過閱讀《中國質量認證》等雜志對質量認證行業(yè)有了初步認識。

二在領導和專家的指導下，完成《醫(yī)療器械監(jiān)督檢查工作培訓手冊》的文件匯總、材料補充等工作。并已將初稿提交江蘇省藥監(jiān)局等待進一步修改意見。在這項工作中，我對現(xiàn)場審核在理論上有了進一步的認識。

三協(xié)助公司綜合部、市場部完成認證機構征信報告的資料收集、匯總、整理工作。并作為聯(lián)絡員與誠信調查機構反復溝通、補充相關資料完成公司的征信報告。

四日常協(xié)助審核部內勤人員完成了一些審核資料的整理工作。

五認真學習CMD質量管理手冊及其他相關文件。對公司的宗旨、質量方針、質量目標、工作程序有了全面的了解和一定的認識。

本人通過兩個月的工作和學習，認同公司宗旨，自覺自愿接受公司領導，遵守公司各項規(guī)章制度。自信可以勝任領導和公司交給的各項工作和任務，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。同時也相信自己可以在CMD環(huán)境下獲得個人的更大進步和提高

質檢員試用期工作總結8

離校實習一年已經結束了，回顧這一年，我得到了許多有益的東西.從一個剛走出校門的學生逐步的融入社會，在激烈的社會競爭中，磨礪自己，提升自己.下面，我將實習報告總結如下:

我實習的第一份工作是在鄭州上佳食品有限公司做質檢.通過一個月的試用期，自己很快掌握公司產品各系列香腸的生產工藝流程以及容易出現(xiàn)問題的各項細節(jié)，得以轉正.但是在一個私營小企業(yè)，存在種種弊端，整個質檢部就幾個人，質檢，品控，化驗均由一人負責，調休困難，兩班倒，工作時間很長。廠里員工的素質很差，許多操作規(guī)范都不合要求。生產設備也存在許多操作隱患得不到處理.更加煩人的是盤根錯節(jié)的人際關系，使許多工作難以很好開展.廠里招聘的人才流動性特別大.種種原因，在三個月后，自己也遞交了辭職報告，帶出另一名質檢員接替工作后離職。

質檢工作是自己所學專業(yè)，很對口，但是整個河南，乃至全國的食品企業(yè)的工資待遇和工作時間都很不好，加上進廠消息閉塞，自己感覺不太適應，還是選擇出來跑跑，工作自由，多掌握一些有用信息，更好的融入社會.因此，打算離廠后跑業(yè)務，不再進廠。

第二份工作是在河南晨明食品有限公司做調料業(yè)務.從沒有工作經驗隨車跟老業(yè)務員學，到自己跑，一步一步持續(xù)了幾個月.真的相信跑業(yè)務最鍛煉人.春節(jié)前，公司開展各種促銷活動，銷路還可以，春節(jié)后，金融危機，客戶都存貨較多，生意不景氣.從做渠道，到流通，到終端，不停與各種各樣的客戶打交道，使自己在口頭表達，與人溝通，社交禮儀等方面都得到了提高，當然也是非常辛苦的雖然做業(yè)務的人很多，但是剛踏入工作的新人，都是被一些公司所利用的廉價宣傳工具，很讓人氣憤.他們提供的薪資待遇很低，讓業(yè)務員連吃住都顧不住，只把剛畢業(yè)的學生作為廉價勞動力和宣傳工具.應屆畢業(yè)生頻繁換工作，不穩(wěn)定，與這些垃圾公司有很大關系.

通過實習，使自己看清了許多社會現(xiàn)象，看問題分析問題更加全面更加透徹.醫(yī)療，薪資，就業(yè)，學校，等等，有好有壞，都讓自己深思冥想.有許多現(xiàn)象都是繁雜荒亂的，根本不像學生時代想象的美好單純，因此，我們都要多留個心眼.這一年，被騙過，被盜過，成功過，失敗過，可謂風風雨雨.酸甜苦辣，只為一點，使自己更加成熟。

鈑金質檢試用期總結(篇5)

質檢試用期心得及總結

一、試用期心得

1. 了解公司文化

在試用期，我觀察到公司注重員工間的溝通和協(xié)作，大家都非常友善和融洽。同時，公司注重每個員工的培養(yǎng)和發(fā)展，鼓勵員工積極思考、創(chuàng)新和進取，讓每個人感到自己的價值和歸屬感。通過自己的親身體驗，我深刻認識到了公司的文化和價值觀，進一步增強了自己的歸屬感。

2. 學習質量管理知識

在試用期，我通過培訓和學習，在實踐中不斷提高自己的質量管理知識和技能，不斷探索和積累總結。同時，我也學會了如何分析和解決問題，如何對產品進行質量控制，如何協(xié)調各部門的工作，提高了自己的組織和管理能力。

3. 與同事合作

在試用期，我與同事合作得非常愉快，一起解決問題、分析工作中的難點，一起完成日常工作，并在工作中相互協(xié)助、互相幫助。通過與同事合作，我不僅提高了自己的溝通和協(xié)作能力，也深刻認識到：團隊合作是成功的關鍵。

二、試用期總結

1. 發(fā)現(xiàn)自己的不足

在試用期中，我發(fā)現(xiàn)自己的某些方面還有很大的提升空間，如：思考問題不夠深入、思路不夠清晰；應對突發(fā)事件的能力還不夠強；語言表達能力還需要提高等。所以接下來我會在這些方面投入更多的精力，不斷提升自己的能力，以更好地適應工作中的挑戰(zhàn)。

2. 加強學習

質檢是一個技術含量較高的職業(yè)，需要不斷掌握新知識、新技能并實踐運用。因此，我會加強學習，不斷深入探索與學習質量管理知識，提高自身的業(yè)務知識和素質，準備好面對未來的挑戰(zhàn)。同時，結合公司的業(yè)務需求和自身職業(yè)規(guī)劃，不斷提升自己的技能，為未來的發(fā)展打好基礎。

3. 積極投入工作

進入試用期意味著一個新的開始，工作中的每一個責任、每一個機會都需要積極投入、認真對待。在以后的工作中，我會繼續(xù)保持良好的工作態(tài)度和團隊合作精神，處理好工作和個人生活的平衡，為公司和自己的成長發(fā)展交出更好的答卷。

結語：

簡單來說，試用期是我們進入新公司、融入新環(huán)境的一個重要階段，也是我們接受挑戰(zhàn)、積極進取、不斷提高的重要時期。在這個階段，我們要用心學習，不斷調整自己的狀態(tài)，投入優(yōu)秀的工作中，為公司和自己的個人發(fā)展打好堅實的基礎。通過試用期的自我調整和積極進取，我們一定會在以后的工作和生活中收獲更多！

鈑金質檢試用期總結(篇6)

隨著市場競爭的不斷加劇，產品質量逐漸成為決定一家公司生死的重要因素。因此，產品質檢試用期工作顯得尤為重要。作為一名從事產品質檢試用期工作多年的人員，我在這里分享我對這項工作的認識和經驗總結。

首先，質檢試用期是產品從生產到銷售過程中非常重要的一個環(huán)節(jié)。質檢試用期不僅僅是驗貨和檢測產品外觀，更是要從產品的性能、功能、適用范圍等多個維度進行全面評估。只有這樣，我們才能夠真正把握好產品質量，確保產品能夠滿足客戶需求，提升市場競爭力。

其次，質檢試用期一定要有嚴格的操作流程。從接收產品到最終評估，每一步都要遵循相關的評估標準和質量控制流程。并且在整個過程中，質檢人員要反復抽檢，確保產品的質量和性能穩(wěn)定不變。

第三，要有一支高素質的質檢人員隊伍。質檢人員必須具備豐富的實操經驗，熟悉相關產品的技術規(guī)范，以及能夠快速發(fā)現(xiàn)產品存在的問題。只有這樣才能有效地提升質檢效率和質量保障能力。

第四，需要合理配置質檢試用期的經費。質檢試用期工作需要大量的人力和物力資源支持，需要嚴格遵守公司資金管理規(guī)定，避免因經費短缺導致質檢效果不佳。

最后，要嚴格執(zhí)行質檢試用期的結果。從質檢結果中我們可以發(fā)現(xiàn)產品的優(yōu)劣之處，此時我們要有針對性地采取措施，優(yōu)化和改進產品的設計和生產，以提升質量和市場競爭力。

總之，質檢試用期是整個產品生產流程中最后的一道關卡，也是保障產品質量和客戶信任的最后一道屏障。只有嚴格遵守相關規(guī)定和操作流程，以及不斷完善質檢試用期工作，才能夠確保產品質量穩(wěn)定，提升公司品牌信譽和市場競爭力。

鈑金質檢試用期總結(篇7)

時光荏苒，新年在即，試用期即將過去了，值此辭舊迎新之際，將質量管理部門在試用期的工作做一個回顧，以便總結經驗、彌補不足、更新觀念、與時俱進，爭取在以后取得更好的成績，為公司的發(fā)展貢獻我部門的力量。

一、完成了公司下達的各項工作任務

質量管理部全體同志在公司領導的正確指導下，在公司各相關部門的大力支持下，經過大家的努力，為公司的生存和發(fā)展做了以下重點工作。

第一、按照公司要求，組織各部門擬定、編制三體系管理文件并進行運行，完成了三個管理體系的認證工作并取得了三體系證書。

第二、按照制造許可取證程序要求，通過了(觀光電梯、病床電梯、無機房貨梯、自動扶梯和人行道)的型式試驗、現(xiàn)場鑒定評審及整改工作，年底將取得以上梯型的電梯制造許可證書。

第三、按照質量管理制度，建立了公司的原材料(撐架、對重等)、零部件及各安全部件裝置的進廠檢驗要求，對整梯出廠產品也進行了嚴格的抽查驗證工作。

第四、按照新梯制造發(fā)貨流程要求，及時準備了各新梯(重慶工廠)的隨機文件，協(xié)助人事行政部做好工程項目、新梯驗收的各類驗收標識。

二、部門內部精誠團結，與各部門間協(xié)同作戰(zhàn)

質量管理部全體同志精誠團結，同志間互幫互學、互關互愛、氛圍和諧。與營銷管理部、合同執(zhí)行部、工程部等部門之間協(xié)同作戰(zhàn)，出現(xiàn)問題及時溝通，立即解決。對生產和工程上出現(xiàn)的質量問題給予及時解決。為公司各部起到了保駕護航的作用。

三、總結教訓、彌補不足、以利再戰(zhàn)

由于我們部門人員在工作中摸索前進，本行業(yè)的經驗不足，有時由于工期特緊，工作銜接不到位，為公司造成了不必要的損失。上述問題決心在以后全方面堵塞漏洞，力求做到精益求精，爭取做到零失誤。

四、以后的工作重點

質量管理部將在今年的基礎上，繼續(xù)發(fā)揚團結奮戰(zhàn)的精神，努力提高全員的專業(yè)技術水平，逐步介入工程安裝質量、售后服務質量及產品質量的監(jiān)督以及管理體系的監(jiān)督執(zhí)行管理工作上來，加強部門人員的培訓，使我們的專業(yè)技術水平能夠滿足企業(yè)發(fā)展需要和拓展市場需要。

五、部門建議

希望公司領導團隊對公司的重要項目或者是重點工作嚴格按照擬定的工作計劃、時間節(jié)點來執(zhí)行，各部門在相互協(xié)調配合的情況下，公司從上到下要及時溝通和銜接，要給相關部門留一個足夠的工作時間來調節(jié)，不要因客戶或者工期來追趕各部門做事，這樣會影響相關部門的工作計劃及統(tǒng)籌安排，更會造成更多的工作失誤和公司損失，嚴重的話會影響公司的形象和產品品牌。

綜上所述，回顧過去成績是喜人的，但成績僅代表過去，今后的任務會更加艱巨，但質量管理部全體人員有決心克服各種困難，在以后為企業(yè)的全面提升和發(fā)展貢獻我們的力量。同時，也預祝公司在以后取得更加輝煌的成就!

鈑金質檢試用期總結(篇8)

時間荏苒，歲月穿梭，轉眼間20xx年就要在緊張和忙碌中過去了，回顧這一年來，我作為公司質檢部一名檢驗員，有很多進步，但是也存在一些不足之處。半年來，在領導的關心指導下，在同事的支持幫助下，我不但勤奮踏實地完成了本職工作，而且順利完成了領導交辦的各項臨時任務，自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作，總結經驗，吸取教訓，本人就試用期的工作總結為以下幾項。

一、工作收獲

在這幾個月，我作為質檢員，認真學習公司質量管理控制流程，根據(jù)崗位職責的要求主要有以下幾點收獲：

1.首件檢驗我嚴格按照控制計劃要求，做到不漏檢，不少檢。

2巡檢巡檢是一項細致的工作?！凹毠?jié)決定成敗”，在巡檢的過程中，對工序流轉的產品，必須按產品流轉控制程序辦理相關手續(xù)后方可放行，并執(zhí)行上道工序對下道工序負責，下道工序復驗上道工序的制度，做到層層把關

3異常反饋在生產中經常會因為設備或員工的原因，出現(xiàn)各種各樣的異常，小則損壞單個組件，大則損壞成批的組件，出現(xiàn)異常，我會第一時間通知上級領導，及時的處理問題。

4、原輔料的取樣存放工作我嚴格按照公司管理要求，做到不漏取，不少取。學習各種原輔料的物理化學性質，合理存放。

5、樣品檢驗檢驗工作是一項精細的檢驗過程?！凹毠?jié)決定成敗”，在試驗的過程中我本著嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度做每一項試驗。目前我已掌握了所有原輔料的檢驗方法及步驟。這要感謝我的師傅及我的同事們，是你們教會我了這些。

6、數(shù)據(jù)處理在記錄數(shù)據(jù)時我本著“務實求真”的原則對每一個實驗數(shù)據(jù)進行記錄、總結以及上報。做到無誤報、謊報。

二、感想及體會

1、態(tài)度決定一切

工作時一定要一絲不茍，仔細認真。不能老是出錯，有必要時檢測一下自己的工作結果，以確定自己的工作萬無一失。工作之余還要經?？偨Y工作教訓，不斷提高工作效率，并從中總結工作經驗。雖然工作中我會犯一些錯誤，受到領導的批評，但是我并不認為這是一件可恥的事，因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似錯誤，而且可以讓我在工作中更快的成長起來。在和大家工作的這段時間里，他們嚴謹、認真的工作作風給我留下了深刻的印象，我也從他們身上學到了很多自己缺少的東西。

2、勤于思考

崗位的日常工作比較繁瑣，這就需要我們一定要勤于思考，改進工作方法，提高工作效率，減少工作時間。

3、不斷學習

要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能，這會使我的工作更加得心應手。一個人要在自己的職位上有所作為，就必須要對職位的專業(yè)知識熟知，并在不斷的學習中拓寬自己的知識面。我就像一張白紙，剛進公司紙上一個字沒有，到現(xiàn)在，紙上工整的寫滿了字跡。離開學校，單位是我的第二課堂。學無止境，工作是另一種學習方式。經過幾個月在化驗室的學習，現(xiàn)在我已達到了正式員工的工作水平。

三、自身的不足

1、工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤，給工作帶來不必要的麻煩。以后我會以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細完成本職工作

2，要進一步加強組件檢驗工作的系統(tǒng)性、科學性，提高綜合分析、解決問題的能力

3在完成領導交辦的任務的基礎上，發(fā)揮自身優(yōu)勢，繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習，進一步提高各項組件的檢驗技能

四、20xx年的工作規(guī)劃

在新的一年里，我決心認真提高工作水平，為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。在今后的工作中要虛心向其他同事學習工作方面的經驗，借鑒好的工作方法不斷提高自身的素質，使自己的全面素質再有一個新的提高，以適應公司的發(fā)展和社會的需要。要進一步強化敬業(yè)精神，增強責任意識，提高完成工作的標準。

鈑金質檢試用期總結(篇9)

在質檢行業(yè)從業(yè)十幾年，歷經施工員、質量員，到項目質檢科長、項目總工、項目副經理，再到工程公司質量技術科長，參與過許多大型項目的建設，對質檢行業(yè)有了一定的了解。

第一、質檢員必須要有一定的專業(yè)技術水平。

具備專業(yè)技術技能是開展質檢工作的基礎。一個合格的質檢員必須看懂圖紙、熟悉規(guī)范標準、掌握質量管理條例規(guī)章。一個連圖紙都看不懂的人不可能做一個合格的質檢員。一個只看懂圖紙而不知道工藝標準、操作要點和質量標準的質檢員也無法進行有效的過程檢查與控制。質檢員需要和工人直接打交道，就一定要知道該怎么干，干好的尺度標準是什么，這樣才能夠真正去管理，才容易讓人接受你是管理。

第二、質檢員必須要有較高的質量意識。

意識決定態(tài)度，態(tài)度決定行動。一個沒有質量意識的質檢員，不可能有積極的態(tài)度和行動去管理質量。因為他心里沒有質量或者說沒有較高的質量標準，到了搶進度的時候，他更不可能會想起質量。工程中往往出現(xiàn)“蘿卜快了不洗泥”，道道工序降低標準，到了驗收的時候才發(fā)現(xiàn)工程質量真的很差，所以說質量意識差，質量標準低，糊弄將就思想嚴重的人千萬不能讓他做質檢員，更不能讓他當領導。

第三、質檢員應養(yǎng)成好學的習慣，善于分析總結，持續(xù)改進。

社會在發(fā)展新材料、新技術、新工藝不斷在應用，新的規(guī)范、標準都需要我們去學習去認知，已經頒布的質量管理條例、合同法等也需要我們熟悉。

施工過程出現(xiàn)問題在所難免，出現(xiàn)了問題不可怕，可怕的是問題的重復出現(xiàn)。這次屋面沒有做好滲水了，分析下什么原因，人、機、料、法、環(huán)五個要素哪個是主要影響因素，保證下次再做屋面不能再犯同樣的錯誤了。這就是通過分析總結做好質量的預控，持續(xù)改進。

第四、質檢員要具備現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題的敏銳眼力。

現(xiàn)場質量控制不是紙上談兵，書本理論知識豐富了還不夠，到了現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)了問題是許多質檢員的缺憾。舉個例子，屋面防水卷材施工，兩個人同時去看，有人一眼就能發(fā)現(xiàn)問題，比如基層沒有清理干凈，冷底子油涂刷不均勻、太隨意，轉角、雨水口沒有按規(guī)定做附加層，鋪貼方向、順序不對，搭接寬度不夠，搭接接頭未錯開，熱熔不夠、收邊不嚴密等問題。而具備了敏銳眼力的還能捕捉到更細節(jié)的問題，如將卷材魚目混珠偷換牌子的，將4mm厚換成3mm厚的，將聚酯胎換成復合胎的等，要練就成這樣的“真功夫”，就要留心質量標準中涉及的每個質量關鍵細節(jié)，培養(yǎng)敏銳的觀察力。

第五、質檢員要有管理質量的手段和處理問題的能力。

質檢員對質量管理要有預控手段、過程控制手段，這是做質檢員的關鍵。質量預控可以通過對易出現(xiàn)問題采取各種預防措施和每項工作開始前的現(xiàn)場交底進行，比如為避免走廊地板磚鋪貼不對稱平衡，可以預先繪制排版圖;為了控制主筋位移可以制作鋼筋定位卡預控。過程控制可以要求進行自檢、質量控制點和樣板的報檢以及巡檢進行，比如柱子鋼筋綁扎好以后，班組必須先自檢合格后報質檢員檢查，否則不能開始模板支設;新的分項工程開始，或者新班組進場必須要先做樣板，樣板不合格不能大面積展開施工。必要時可執(zhí)行停工權、返工權、獎罰權。執(zhí)行這幾項權利的時候要慎重，一定做到以理服人，尤其是執(zhí)行獎罰，不是張口罰多少就罰多少，正確的辦法是要有獎罰實施細則，合同中還應注明執(zhí)行細則，避免出現(xiàn)不必要的糾紛。

鈑金質檢試用期總結(篇10)

20xx年是我人生旅途上的一個重要轉折點。離開學校步入社會的大門，我的人生有了新的起點、新的開始和新的目標。藍山屯河新材料有限公司給了我一個把理論運用到實際的實踐機會。在我工作的這段時間同事對我關懷備至，時常給我鼓勵和幫助。下面我將這幾月的工作總結如下：

一、工作收獲

在這幾個月，我作為質檢員，認真學習公司質量管理控制流程，根據(jù)崗位職責的要求主要有以下幾點收獲：

1、原輔料的取樣存放工作

我嚴格按照公司管理要求，做到不漏取，不少取。學習各種原輔料的物理化學性質，合理存放。

2、樣品檢驗

檢驗工作是一項精細的檢驗過程?！凹毠?jié)決定成敗”，在試驗的過程中我本著嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度做每一項試驗。目前我已掌握了所有原輔料的檢驗方法及步驟。這要感謝我的師傅及我的同事們，是你們教會我了這些。

3、數(shù)據(jù)處理

在記錄數(shù)據(jù)時我本著“務實求真”的原則對每一個實驗數(shù)據(jù)進行記錄、總結以及上報。做到無誤報、謊報。

二、感想及體會

1、態(tài)度決定一切

工作時一定要一絲不茍，仔細認真。不能老是出錯，有必要時檢測一下自己的工作結果，以確定自己的工作萬無一失。工作之余還要經?？偨Y工作教訓，不斷提高工作效率，并從中總結工作經驗。雖然工作中我會犯一些錯誤，受到領導的批評，但是我并不認為這是一件可恥的事，因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似錯誤，而且可以讓我在工作中更快的成長起來。在和大家工作的這段時間里，他們嚴謹、認真的工作作風給我留下了深刻的印象，我也從他們身上學到了很多自己缺少的東西。

2、勤于思考

崗位的日常工作比較繁瑣，而且?guī)滋煜聛肀容^枯燥，這就需要我們一定要勤于思考，改進工作方法，提高工作效率，減少工作時間。

3、不斷學習

要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能，這會使我的工作更加得心應手。

一個人要在自己的職位上有所作為，就必須要對職位的專業(yè)知識熟知，并在不斷的學習中拓寬自己的知識面。我就像一張白紙，剛進公司紙上一個字沒有，到現(xiàn)在，紙上工整的寫滿了字跡。離開學校，單位是我的第二課堂。學無止境，工作是另一種學習方式。經過幾個月在化驗室的學習，現(xiàn)在我已達到了正式員工的工作水平。

三、自身的不足

1、工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤，給工作帶來不必要的麻煩。以后我會以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度仔細完成本職工作。

2、在于別人打交道中由于個性原因，不夠主動。為了以后能更完美的完成工作，我會主動和領導以及同事多溝通交流。希望通過交談從他們那學到在課本上學不到的知識。

自從走出校門之后，踏入這個歷史舞臺，首先讓我感覺到這個社會很陌生，不管是在工作上還是在人際關系上，對于我這個剛出茅廬的人來說，什么都是困難，經過這幾個月的洗禮真的讓我成長了不少。

20xx年的結束，20xx年的到來，是開端也是結束，展現(xiàn)在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土，也分明感受到了沉甸甸的責任，在今后的工作和生活中我將繼續(xù)學習，深入實踐，不斷提升自我，不辜負藍山屯河給我的這個機會和領導以及同事對我的栽培，我會和藍山屯河一起成長！