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班主任個人述職報告

發(fā)布時間:2024-03-24 班主任述職報告

班主任個人述職報告六篇。

一篇優(yōu)秀的報告是什么樣的?隨著人們自身素質提升,很多時候我們都需要去寫一份報告。報告的整體內容邏輯性強,讓讀者隨時可以知道自己在報告的哪里,前后分別有什么,如果您對“班主任個人述職報告”感興趣那么這篇文章一定值得您一讀,繼續(xù)向下獲取更多相關信息!

班主任個人述職報告 篇1

從六年循環(huán)回來重新?lián)斠荒昙壈嘀魅?,并擔當語文數(shù)學的教學工作。彈指之間一學期已經結束了,開學時的情境仿佛還在昨日?;仡櫷折欅E,有喜有憂,這也印證了我這學期的付出與收獲,暴露了工作的不足。

一、班級管理

這學期班級共有46名學生,較上期同比增加了百分之四十,因而工作壓力就更大了。一年級新生剛從幼兒園升入小學,期間沒有合理的過度,無論是從行為習慣還是學習習慣都沒有養(yǎng)成,這給我的管理工作帶來了很大的困難。面對這樣一群活潑好動,及其貪玩的孩子,我時常感到力不從心。在剛開學的那段日子里,我努力的熟識著每一個孩子,記外貌,記名字,記性格,記著記著就記混了,因為他們實在是太淘氣了。而且他們膽子特殊大,對于我這個老師一點都不怕。本想著嚴厲管教他們,可這些小公主、小皇帝們平日里被眾多愛包袱著,家長們是肯定不允許老師采納任何語言的指責與懲處來對待他們的孩子的,這在肯定程度上增大了教學管理難度,也對老師提出了新的挑戰(zhàn)。那么,老師該如何管理班級,我想先從日常規(guī)范下手。寧可不上課,也要把他們的行為習慣養(yǎng)成。于是,我在每天上課之前都會強調紀律,每周的班會課上都要學習小學生守則和日常行為規(guī)范。慢慢地,學生們能夠根據(jù)老師的要求去做了,至少比剛開學時好多了。

但在接下來的管理當中,問題還是層出不窮,如教室紙片多,上課亂吵亂起哄,同學之間沖突重重等等,令我手足無措。我采納講故事,講道理的方法對他們進行德育教學,但好景不長,問題依舊存在。后來我劃分了責任田,用小組長的名義管理其他學生,效果還算不錯,可有些同學還是不能夠堅持。我也采納嘉獎法,在他們表現(xiàn)好的狀況下貼上一朵小紅花。這是效果最好的方法,但我還是發(fā)覺,他們心情化比較大,不興奮時小紅花也誘惑不了他們。經過這段時間的反復思索總結,我認為之所以班里會出現(xiàn)這么多問題,還是老師強調的不夠多,方法采納的不恰當,我還應當接著找尋解決問題之道。

二、教學工作

一年級學問少,每節(jié)課的重難點也看似簡潔,但要想上好一年級的課,還真是不簡單。首先就是孩子們的.聽課狀態(tài),他們的留意力集中時間短,而老師恰恰就要抓住這短暫的時間,把這節(jié)課的學問點交代清晰??墒虑檫h不及想象的那么簡潔,孩子們的留意力并不能同步,而且有些孩子受外界影響,比如班上好搞小動作的同學,他們干脆影響著整個班級。目前,班級就有兩名這樣的同學,旁若無人,想干什么就干什么,這對課堂教學有肯定的影響。

另外,我察覺到了班級孩子在學習上的差異,盡管一年級學問簡潔,可這種差異依舊明顯。無論語文還是數(shù)學,都能看到他們吃力的一面。語文拼音、字詞反復練習聽寫,可還是寫不正確,要求背誦的課文,也是三句五句。數(shù)學除了干脆計算以外,其他類型的題一概糊涂。

面對這樣的問題,我也只能實行一對一輔導,一年級的優(yōu)生,他們還不會怎樣講題,但也可以組織起來,以便于以后為我減輕壓力。我也細致思索過,是不是自己講課存在問題,我也向同事討教過,不斷改進方法。我也跟家長仔細溝通過,有些孩子有提升的空間,有些孩子卻始終不見起色,總之希望通過各種方法把他們的成果提上去。三、反思進取

工作中,遇到困難難免心浮氣躁。有時和學生溝通的少,不能靜心和他們溝通,無法理解他們的所作所為。這樣只會導致管理難度加大,老師應當學會走進孩子內心,從根源上找出問題并解決掉。面對個案,更應當找尋可取方法,達到效果最佳。平常要多關切學困生,不能讓他們有放棄的念頭,要讓他們充溢信念迎接挑戰(zhàn)。平常應當充溢自己,多學理論學問,聯(lián)系實際狀況,取長補短,提高自身素養(yǎng)。 “金無足赤,人無完人”在今后的工作中,我將嚴格要求自己,盡管教書育人是一件很不簡單的事,或許付出百倍的心血和汗水才有可能澆灌出一朵漂亮的小花,但我會不斷努力,不使花兒在我手中枯萎,凋謝!

班主任個人述職報告 篇2

一、加強學習,了解職責,努力履行自己崗位職責

本學期,我校對學校管理機構進行改革和嘗試,比起以前,年級主任肩上所挑的擔子更重了,也更有挑戰(zhàn)性了。因此,我經常認真學習學校下發(fā)的文件以及一些教育教學管理方面的書籍,努力履行自己的崗位職責。除此以外,遇到難題我還虛心地向各位領導請教,經常與楊主任、陸主任、饒主任等交流,學習他們豐富的管理經驗,以確保自己能勝任這個崗位。

二、及時傳達每周的行政會議精神,狠抓落實。

學校的工作要開展,落實很重要。每周開完行政例會后我都會利用校訊通的形式給級組教師傳達會議精神,安排工作,涉及本年級段的工作認真抓貫徹落實,遇到有些事落實起來比較困難的,做到耐心,細致地協(xié)調,確保學校的政令暢通。同時定期召開年級組會議,及時表彰先進,指出不足,提出整改措施。開學以來,我們年級組的各項工作完成情況是比較好的。如:僅用兩三天的時間就完成了整個一年級學籍的錄入和平安保險的上報工作;積極動員興趣班,整個一年級參與人數(shù)為131人;順利、圓滿地召開了第一次家長會,家長會的到會率達到了85.1%;用心布置班級文化,為學生營造一個良好的學習氛圍,在本學期班級文化布置評比中,一年級榮獲2個一等獎,4個二等獎,4個三等獎獲得了學校領導的一致好評。此外還積極與家長溝通,雖然我們年級從10月份才開始家訪工作,但整個年級目前家訪人數(shù)為152人,達到了32.3%。

三、時刻把安全工作放在首位不敢放松。

安全工作是學校常規(guī)工作的重心,而一年級的孩子由于生理和心理上的特點比起別的年級孩子更好動,更喜歡奔跑。為了確保安全,開學初我就制定了樓層教師值日表,并能經常性地檢查值日教師的到崗情況,指導樓層值日教師開展工作,與三年級合作,從三年級選派一批優(yōu)秀的孩子充當值日生,嚴抓追趕打鬧。加強了課間巡查,嚴防樓道奔跑和教室追趕現(xiàn)象。經過一段時間的整頓,現(xiàn)在整個一年級的課間紀律比較好,少有追趕打鬧現(xiàn)象,年級也沒有出現(xiàn)重大安全事故。

四、常規(guī)教育始終貫穿在整個年級工作之中。

一年級學生剛剛入學,由于年齡小,自制力差,再加上受社會或家庭環(huán)境的影響,形成了很多不良的行為習慣,這將直接影響著學生今后的發(fā)展、成長。為此,在開學初,我就與年級老師商量決定把學生的“常規(guī)教育”作為本學期的工作要點。班主任們都加大了要求力度,特別是在開學初的這兩個月里,只要有孩子們在的地方,就可以看到班主任老師的身影。教室里,除了告訴孩子們該如何上課外,還每天教孩子如何掃地?如何拖地?如何整理抽屜?如何擺放桌椅?如何扔垃圾?并在自己的課堂上一次次地實踐,一次次地校正,課后提醒學生怎樣做好課前準備,可以做哪些有益的游戲;餐廳里,告訴學生該如何坐,如何吃,每一餐飯都要等到學生坐穩(wěn)了,才急急忙忙地吃上一口飯。跟得緊,抓得實,所以一年級的學生很快就進入了狀態(tài),接下來的工作中,班主作老師又不斷地強化常規(guī)要求,經常開展一些以“常規(guī)”為內容的班會活動,就是靠這種不間斷地教育,學生們做得越來越好了。

五、安排幫扶,促進班級間共同進步。

一年級本學期新入職的教師有8名,其中7名是新班主任。她們對學校的各項管理制度、工作方式還不夠熟悉,為了幫助她們盡快融入我校這個大家庭,將工作做得更扎實,因此我在開學初就安排4位老教師與新教師結對子,共同開展班級管理工作,以促進班級間的均衡發(fā)展。有了老教師的幫扶與指導,幾位新班主任迅速地成長起來,班級工作也走上了正常的軌道。

六、成功地開展了級組拓展活動,促進了級組教師的交流。

為了團結教師,促進級組教師間的交流,形成較強的凝聚力,10月23日我組織級組教師到白蓮洞公園燒烤。大家一起動手,坐在一起聊天,既舒緩了工作壓力放松了心情,又為大家提供了一個互相了解,互相學習的平臺。

七、存在問題及今后努力的方向

1、在年級管理的過程中對級組教師關心還不夠,致使個別教師的心態(tài)仍然不夠積極、陽光。

2、在今后的工作中還要加強對班級的巡查督促,及時了解本年級組師生的學習生活情況,及時制定相應的措施。

3、雖然在常規(guī)方面下了很多功夫,但仍然在用餐紀律等方面還有待加強。

4、年級中的班級間發(fā)展還不夠均衡,針對個別落后的班級還要加強幫扶力度。

以上就是我開學兩個月以來所開展的工作,當然,因為自己當年級主任經驗不夠豐富,本年級組還存在著一些問題,但,接下來我會努力去改變這些現(xiàn)狀,以爭取讓級組教師更加緊密團結,學生行為更加規(guī)范!

班主任個人述職報告 篇3

為師為德

用知識塑造自己,用知識塑造學生,一直以來,我都以此為標準開展德育工作!“讀史使人明智,詩使人聰慧,演算使人精密,哲理使人深刻,首德使人高尚,邏輯使人善辯”。一方面,我不斷提升自身的知識儲備和修養(yǎng),另一方面,在教學中激發(fā)孩子們對學習的熱情。培養(yǎng)他們對知識的信仰,體會到知識的價值和能量,更重要的事教學過程中培養(yǎng)孩子們崇尚知道的品格!

教學生活

在教學工作上,經過學習、借鑒、總結、提高、我獲益匪淺。積極利用一切機會聆聽其他教師的課程,并與這些優(yōu)秀的老師交流教學經驗,認真領悟她們的教學藝術,與此同時努力上好自己的每一堂課,備課中仔細分析教材特點,多查資料,力爭設計符合孩子們實際情況教案。

學習工作

在班主任工作中,我重視孩子的思想政治教育,常常在晨會、班會中講述點點滴滴做人做事的道理。在與我班同學共同生活學習中,我始終保持真誠的態(tài)度!作為班主任不僅要做孩子的貼心人還要做他們的知心人,知其冷暖、懂其悲喜,逐漸贏得他們的認可和愛戴!每月底的回訪電話,通過對孩子們家庭、性格、愛好與特點的了解,讓我深深的體會到:我撥通的不僅僅是電話號碼,更是孩子和家長的心門!

加大對孩子們自治自理潛力培養(yǎng),通過談話等多種方式,注意指導孩子進行自我教育,讓孩子在自我意識的基礎上產生進取心。逐漸構成良好的思想行為品質。也注意指導學生如何自我管理,培養(yǎng)他們多方面的潛能。

有效的利用好每一周的班會,按學校的計劃開展有專題性的活動。學習有關的安全知識、學雷鋒活動等,也根據(jù)班級實際情況開展“我的未來我做主”活動,對學生進行各方面的教育,比如信心教育、學習習慣養(yǎng)成教育、學習經驗交流會、感恩教育等,這些活動促進了良好的學風、班風!

在學校,學習是生活的主旋律,但不是生活全部。生活中還有很多姿態(tài)和精彩!好玩、淘氣思想和行為有時候突破常規(guī)這很正常。給孩子預留生活空間,發(fā)展個性;反對壓抑和窒息孩子的個性發(fā)展,也不會擔心寬松的環(huán)境影響班級的秩序!

當你走上講臺

看到那一雙雙求知的眼神

當你看到你的學生

在你的教育下變得懂事聽話

當你被你的學生

圍著快樂的談笑

當你被你的學生當成朋友

那快樂是從心里往外涌的

當......

付出再多的心血

你都是值得的

因為

你將得到一個美麗的世界

充實又快樂

班主任個人述職報告 篇4

各位領導,各位同事:

大家好!

轉眼,第二學期的教育教學工作結束了。從一個學期開始,我就是一年級四班的班主任。在工作中,我意識到班主任的工作是一項繁瑣而細致的工作。因為學生來自不同的家庭,成長生活的環(huán)境不同,性格、愛好、特長也不同,要想把自己組織成一個有禮貌、有禮貌、有紀律、對一切行為都順從的班級群體,就需要做大量細致的工作。現(xiàn)將一學期的工作情況匯報如下:

一、工作現(xiàn)場

1.學生思想道德教育

對學生進行思想道德教育是班主任工作的主要任務,也是班級工作的重點。首先要關心愛護學生,平等對待每一個學生,然后對學生進行思想道德教育。教育他們熱愛祖國,樹立為中華民族的復興而奮斗的思想。增強群體觀念,培養(yǎng)高尚情操,形成有紀律、團結、有活力的群體。在對學生進行思想道德教育時,要按照道德教育的方法和原則,用情感去感動,用理性去理解,用行動去引導,持之以恒。利用好每周一的班會時間,總結上周發(fā)生的事件,表揚表現(xiàn)好的同學,指出表現(xiàn)不好的同學的批評,私下做思想道德教育。

2.注重班風建設

班級是學生在學校學習、生活、交流的場所。為了把一個班級建設成一個活潑、活潑、健康的班級,除了班主任的敬業(yè)之外,選拔和培養(yǎng)班干部也是非常重要的。班干部的素質直接關系到全班的素質。一方面,我經常教育他們樹立為群體服務的榮譽感和責任感,要求他們努力學習,團結同學,以身作則,鼓勵他們大膽工作,嚴格要求和注意工作方法。教他們辨別是非,及時防止學生中的不良行為。但是班干部上課的不良行為是不會被容忍的。另一方面:加強班級凝聚力,好學生帶動差學生學習;在紀律上互相提醒;工作生活中互相幫助。這不僅能在班干部的紀律和日常工作中發(fā)揮明顯的作用,而且能使學生養(yǎng)成團結友愛的習慣,培養(yǎng)班級團結友愛的氛圍,使班級成為一個大家庭。

3.教育學生努力學習,關心他們的身心健康

學生的主要任務是學習。教育學生要有明確的學習目標,端正學習態(tài)度,遵守學習紀律,引導學生制定適合自己的學習方法,提高學生的學習意識,養(yǎng)成良好的學習習慣,提高學習成績。同時,他們要對學生全面負責,不僅關心他們的學業(yè),還要引導他們開展有益的科學文化活動和社會實踐活動。為了培養(yǎng)他們的勞動觀念和為人民服務的思想,養(yǎng)成良好的習慣,增加社會知識,掌握必要的生產知識和技能,增加實用人才,在嚴格要求的同時,盡可能地鼓勵他們,盡可能地表揚他們,讓他們感到成功和享受學習,從而形成良好的性循環(huán)。

二、經驗和認識

當班主任很累,擔心很多事情,有時候會心煩,這是必然的。但是,當你走上講臺,看到那雙純凈的眼睛,當你看到你的學生在你的教育下發(fā)生了很大的變化,當你被學生們圍著笑啊笑啊,當學生們把你當成他們最好的朋友,那種喜悅之情溢于言表。

班主任的工作是一項具有挑戰(zhàn)性的工作,每個學生都是一個世界。成為每個學生的'朋友和信任需要付出很多心血。用心去溝通,帶著欣賞去尋找學生身上的每一個閃光點,是非常要求的。我相信,只要我們關心、尊重、包容學生,就能找到打開學生心靈的鑰匙。

三、問題與教訓

因為沒有更多的時間與學生交流,一些學生在有不良行為時可以及時提醒和教育,但對于自制力差的學生來說,仍然不能完全遏制不良跡象

自從上課以來,我們非常重視每一個方面,盡最大努力以嚴格、勤奮和愛心對待班級。但是,課堂上出現(xiàn)了一些意想不到的事情,有些學生仍然厭學,或者有時很調皮。

四、未來努力的方向

1.加強班干部隊伍建設,培養(yǎng)一批負責任、有能力的班干部。

2.注重尖子生的培養(yǎng),以優(yōu)秀學生為榜樣,讓他們發(fā)揮帶頭作用。繼續(xù)幫助學習困難的學生。

3.關注中學生,充分挖掘他們的潛能,提高學習興趣,幫助他們改進學習方法,形成一大批樂于學習、渴望學習的群體。

4.進一步完善班級管理制度,進一步細化量化。

這學期在我和班干部的共同領導下,我班的學生在德、智、體各方面都有了明顯的進步,但仍有很多不足。在今后的班主任工作中,我會向有經驗的班主任學習,總結經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上一個新的臺階。

謝謝大家!

班主任個人述職報告 篇5

在教學工作中,我兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,任勞任怨,認真履行自己的職責,做好本職工作,不管活有多累,人有多困,都堅持出勤,從未有過缺課、遲到、早退等不愛崗敬業(yè)的現(xiàn)象。

作為語文教研組長,我?guī)ьI大家群策群力,制定每學年度的語文教研計劃,為提高學生的語文成績和提高他們的語文素養(yǎng)而不懈努力。作為初三級部備課組長,我積極組織本年級的語文教師開展聽課、評課活動,做到取人之長補己之短。針對初三升學這一特殊時期,我和任課教師共同探討、制定教學進度,為讓學生順利踏入高一級學府而不懈努力。

我還積極投身教改,把提高課堂效益和培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神、實踐能力作為始終不渝的追求目標。我自覺更新教學觀念,與本年級組的教師們一道,認真研究初中學生的年齡特點和認知規(guī)律,學習運用電教媒體和現(xiàn)代教育技術,采用啟發(fā)式和討論式教學,圓滿完成教學任務。

最近幾年,我的家庭生活可謂多事之秋,婆婆膝部韌帶摔裂,母親甲狀腺切除,孩子眼部手術,一連串的困難我都一一克服,從未因此影響我的教學和班級管理工作。就在去年9月,丈夫查出心臟病,需要手術,為了不影響我的工作,他選擇了國慶節(jié)前手術,在丈夫出院回家后,我就把他交給了年邁的婆婆照顧,回

到了學校。因為,在那里,還有兩個畢業(yè)班的學生等我去上課,一個班的學生需要我去管理。一想起這些,我就感到非常內疚,因為我欠家里的實在是太多太多了。

班主任個人述職報告 篇6

我叫劉娜,是博苑友誼幼兒園小班的主班教師。入職博苑快八個月了。首先很感謝博苑給了我一次能和大家交流的機會。下面我將會和大家一起分享我在博苑的成長。

第一次聽說博苑是在大學期間的招聘會上,當時是楊晶老師作的介紹,當聽到博苑的教育工作理念的時候,我覺得博苑確實能帶給我我想要的。博苑是一個有規(guī)模,有挑戰(zhàn)性并能讓人有很大收益的地方,他會給我們提供各種實用性的培訓如蒙氏、奧爾夫音樂、韻語識字、多元智能等。當時的我?guī)е鵁o限的憧憬來到了博苑。

在今年的二月我順利加入了博苑成大園,剛走出校門的我對幼兒的了解不是很多,而自己進入的又是一個正在裝修的新園,沒有學生,沒有食堂,沒有專門的教師宿舍,一切都是新的。園里為了讓我們更好地了解幼兒園的常規(guī)和博苑的教育理念,所以我們在育才幼兒園實習了兩周。就這樣我們每天穿梭在兩個園之間,一個是剛建的新園有高端的硬件設施。一個是運營很成功的老園,擁有很好的教育理念。在兩個園的共同影響下,讓我知道一所優(yōu)質園必須要有更好的教育者,才能讓家長信任。就這樣我在育才園認真的學習各項常規(guī)和教學經驗,并積極的嘗試自己帶幼兒活動,并得到了當時班主任的肯定。每天下班回到成大再和成大的同事們一起為我們即將運營的的園做整理工作。那段時間覺得自己成了一個全能人,既可以是一位合格的保潔,每天打掃園里的每一個角落;也是一名搬運工,每天整理搬運各種幼兒園的硬件設施;也是一名活動策劃人,為每周的招生活動做活動準備,更是一名接待咨詢人員每天外出做宣傳面對不同的家長和幼兒。在這短短的一個月里,積累了我在幼兒園最寶貴的財富。記得馮老師曾經對我說,我的這些經歷是別人想要都要不來的,是我作為一名教師最寶貴的一段經歷。

隨著時間的推移,成大幼兒園經過招生馬上就要開園了,經過我們全園的不斷努力,加上各種對外開放的活動,我園贏得了很多家長的認同。三月份成大幼兒園正式開園了,我們也結束了在外學習的生活,同時也標志著自己即將成為一名真正的幼兒園教師。我擔任的是蒙班配班老師。當時自己對蒙氏教學的理解并不是太深,覺得就是要給孩子創(chuàng)設自由、自主的空間。一段時間以后卻發(fā)現(xiàn)自由和紀律之間的均衡很重要,自由自主也是要在紀律允許的范圍內才會發(fā)揮它最大的作用,才初步認識到要對每一位幼兒負責就要從常規(guī)開始。有了良好的常規(guī)才會有更好的教學活動。就這樣在各位領導的幫助和指導下我們對幼兒進行常規(guī)的培養(yǎng),并得到了家長的理解和認同,以后的教育教學活動中孩子們也有了很大的進步。

經歷了才是自己的!4月份我從成大園調到了友誼園,同樣也是一所新園。但他們之間存在很大的區(qū)別。

愉快而緊張的一學期生活即將結束了,回想這半年來我所付出的艱辛和努力,看到今天孩子們取得的進步,心中感慨不已,更多的是充滿了甜蜜。在各領導的關心和支持下,我順利的完成了本學期班上的各項工作,為使今后的工作更上一個新臺階,述職報告如下:

一、工作特色及成績

1、加強了幼兒一日常規(guī)的養(yǎng)成教育,加強幼兒各種行為習慣的培養(yǎng)和訓練,使幼兒的生活習慣,學習習慣在原有基礎上有了較大的發(fā)展。

2、做好了班級園舍的`環(huán)境衛(wèi)生工作,盡量做到地上無紙屑,窗明幾凈。

3、注意強化幼兒健康意識,注重培養(yǎng)幼兒好的進食習慣,不挑食,不偏食。YJS21.coM

4、教育幼兒剪指甲,避免抓傷的安全事故發(fā)生。注意觀察幼兒不同的破壞性行為,教師給予及時的制止,并進行隨機教育。

5、在教育教學活動中,為幼兒創(chuàng)設良的機會與條件,提供充足的操作材料。根據(jù)班上幼兒的年齡特征,充分調動各種感官感知事物,使之在參加活動的過程中,認知和掌握事物的特征與屬性。在一日活動中,注意教給幼兒粗淺的、簡單的生活知識經驗,培養(yǎng)幼兒獨立解決問題的能力。

6、認真填寫周計劃及考勤等各種表冊。

7、幼兒園的安全工作是最重要的工作之一。為了保障每一個幼兒的人身安全,我加強一日活動各個環(huán)節(jié)的管理,加強幼兒日常生活的管理,做到了人到心到,謹防意外事故的發(fā)生。另外還教給幼兒一些安全防范方面的知識,強化幼兒的安全意識和自護能力。

8、做好“家園建設”工作。密切聯(lián)系家長,聽取家長意見,根據(jù)幼兒在家時的表現(xiàn),對幼兒進行因材施教,因人施教,同家長一起糾正幼兒不良的習慣。與家長共同配合做好了“六·一”幼兒舞蹈表演。

二、本學期存在的問題及下學期解決措施

1、幼兒的一日常規(guī)養(yǎng)成還比較欠缺,不能形成良好的生活衛(wèi)生習慣。因此,在以后的工作中我將加強對幼兒的一日常規(guī)養(yǎng)成教育,與家長密切配合,共同培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習慣。

2、本班幼兒還存在無意識攻擊性行為,在下學期的工作中,我們將利用多渠道進行品德教育,使幼兒改正和消除攻擊性行為。

3、部分幼兒的上課意識比較差,上課時不專心,在以后的教育教學工作中,我們將認真的備好每一節(jié)課,多準備一些鮮明直觀的教具,使幼兒學會主動的學習。

4、在教育教學活動中,雖然教學經驗有所改善,教學能力有所提高,有很好的教學方法,但這些都還不足,在下學期中,我們將用心學習專業(yè),多向有經驗的老教師學習。努力提高自己的業(yè)務素質。

在這一學期的工作和學習中,我學到了不少經驗。但還存在一些不足之處。在今后的工作中我應不斷地學習新知識,努力提高思想及業(yè)務素質,大膽地創(chuàng)新。我將更嚴格的要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,為美好的教育事業(yè)奉獻自己的力量。

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副主任個人述職報告


俗話說,不打無準備之仗。在學習工作中,幼兒園教師有提前準備可能會使用到資料的習慣。資料主要是指生活學習工作中需要的材料。有了資料,這樣接下來工作才會更上一層樓!所以,關于幼師資料你究竟了解多少呢?小編現(xiàn)在向你推薦副主任個人述職報告,為方便后續(xù)閱讀,請你收藏本文。

副主任個人述職報告(篇1)

藥學副主任述職報告

尊敬的領導、各位同事:

大家好!我是本單位藥學副主任,今天我在此為大家做一份述職報告。

一、藥學部門工作概述

本單位藥學部門在過去一年里,積極推進各項工作,進一步加強了藥品管理,保障了醫(yī)療質量和患者安全。

1.加強藥品采購管理。我們對采購程序進行了規(guī)范化管理,強化了供應商的監(jiān)督管理,讓藥品采購效率得到了進一步提高,同時也確保了藥品的安全性和有效性。

2.加強藥師隊伍建設。我們注重藥師的培訓和技術更新,提高了他們的業(yè)務水平和綜合素質,使藥師隊伍更加專業(yè)化和精細化。

3.嚴把藥品分發(fā)關。我們對藥品的分發(fā)進行了更加嚴格的監(jiān)督和管理,確保了藥品使用的合理性和安全性。

4.加強審方監(jiān)管。我們對醫(yī)師開具處方進行了集中審方,并在審方過程中加強了對醫(yī)師用藥方式和用藥時間的規(guī)范化管理,保障了用藥的有效性和安全性。

二、藥學部門工作亮點

1.開展藥品安全月活動。為了進一步加強對藥品安全的重視,我們在全員的參與下,為單位舉辦了一次藥品安全月活動,通過宣傳、培訓等一系列活動,提高了藥品安全意識,增強了患者用藥信心。

2.組織藥師進行藥品管理的研究性課題研究。在本部門的主導下,我們組織藥師團隊對本單位的藥品管理進行深入研究,結合實際情況,提出了一系列具體可行的管理建議,得到了上級領導的高度評價。

三、今后工作設想

1.加強對藥品的審批和透明管理。我們將繼續(xù)推進藥品審批程序的簡化,提高審批效率,同時建立起透明、公正的采購基礎信息庫,讓基層醫(yī)療機構和醫(yī)療工作者都能夠進行查詢并進行合理選擇。

2.進一步提高藥師技能水平。我們將繼續(xù)推進藥師隊伍的技能提升計劃,引導藥師進行終身學習,并鼓勵他們積極參加國際性、全國性藥學專業(yè)展覽和會議,不斷學習和汲取新知識,不斷完善自身的專業(yè)能力。

3.加強醫(yī)師用藥規(guī)范化管理。我們將對醫(yī)師開具處方進行細致精準的監(jiān)管,推廣規(guī)范使用藥品的標準,進一步提高醫(yī)師用藥的科學性和合理性。

四、總結

在過去一年里,我們在各項令人振奮的成績中深感榮幸。我們深感自豪的是,我們的藥品管理得到了上級領導的高度贊揚,同時也得到了患者和同行業(yè)的廣泛認可。我們也深感責任重大的是,我們的藥學部門還有待更加努力完善,讓患者享受到更加安全、有效、人性化的用藥服務。我們的未來充滿機遇和挑戰(zhàn),我們堅信,在全公司的共同努力下,我們一定能夠做得更好,為單位的藥品管理和醫(yī)療服務做出更加出色的貢獻。謝謝大家!

副主任個人述職報告(篇2)

在當選為xxxx社區(qū)居民委員會副主任的這一年來,在鎮(zhèn)黨委政府的堅強領導下,在社區(qū)兩委的正確領導下,在同志們關心支持和幫助下,我比較圓滿的完成了本年度的各項工作任務。同時,我不斷加強思想政治理論的學習,不斷的學習農村工作的方式方法,不管是在理論知識上,還是在農村工作的實踐上,我都虛心的像領導和同志們學習。

這一年來,我在思想政治素質和農村工作實踐上都取得了較大的進步,為今后更好的為社區(qū)7000多居民服好服打下了良好的基礎,現(xiàn)將本年度工作學習情況總結如下:

以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習黨的第十七次會議和十七屆五中、六中全會精神、貴州省委十屆十次全會精神、習近平同志《關鍵在于落實》的文章、認真學習研讀了尹恒斌書記題為《加速進位爭先打造百億強縣為加快科學發(fā)展建設幸福綏陽合力奮斗》的報告,把思想和認識提高到省委省政府提出的加速發(fā)展、加快轉型、推動跨越的主基調上來,在思想和行動上都與上級黨組織保持高度一致,說干就干、立說立行、志存高遠、永不言難,為社區(qū)謀發(fā)展,為群眾謀利益。

在這一年來,我始終堅持學習,只有在學習中不斷提高自己,提高自己的工作能力和管理服務水平,當好一名新時期的村干部,不一定要有較高文憑,但一定要有較高的知識水平和素質,才能應對新時期改革發(fā)展、農村建設中的復雜局面。我廣泛的學習了法律法規(guī)知識,特別深入認真的學習了《土地管理法》《農村土地承包法》《物權法》《農業(yè)法》《種子法》《農藥管理條例》《勞動法》《婚姻法》《安全生產法》等相關法律法規(guī)知識。

我時刻以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,時時刻刻提醒自己,自己是一名黨員,一位群眾選舉的社區(qū)干部,我就要為群眾辦事、為群眾服務,為群眾辦好事、辦實事,帶領群眾謀發(fā)展走致富路。做不愧于黨、不愧于人民的好干部。努力創(chuàng)造經得起實踐檢驗、群眾認可的業(yè)績。

做為社區(qū)副主任,我主要協(xié)助社區(qū)主任做好社區(qū)的各項工作事務,成為主任的好幫手,村民的好干部。這一年來,我主要協(xié)助社區(qū)主任圓滿的完成了社區(qū)農發(fā)工程建設,“一事一議”工程建設,退耕還林后期工作,危房改造,民政救濟,包括五保、孤兒、殘疾人的救助相關工作,“愛心超市”的建立,矛盾糾紛調解、農村住房電線線路的老化改造工作,我包片的四個村民組的計化生育服務相關工作,較好的完成了我包片的農村合作醫(yī)療的資金籌資工作、整臟治亂工作等?;仡檽紊鐓^(qū)副主任這一年來的工作,我在政治思想上、知識拓展學習上、農村工作實踐上都取得了較大的進步,但我也認識到自己的存在很多不足之處,理論知識水平有待加強,使用現(xiàn)代計算機辦公還存在很大的困難,在處理復雜實際問題時,經驗明顯不足,方式方法上創(chuàng)新不夠。今后,我一定更加刻苦的學習理論知識和計算機操作,

多向有農村經驗的領導、同志們請教,不怕吃苦,不怕困難,勇于擔當,自覺把自己置于群眾的`監(jiān)督中,不斷提高自己,為社區(qū)建設貢獻自己的一份力量!

副主任個人述職報告(篇3)

各位領導、同志們:

大家好!

去年十月我通過競爭上崗的方式,走上了漢沽區(qū)農業(yè)機械服務中心副主任(試用)的工作崗位,一年以來,我在區(qū)委、區(qū)政府和市農機局的正確領導下,深入學習和貫徹三個代表重要思想和黨的`十六屆六中全會精神;堅持與時俱進、開拓創(chuàng)新;堅持集體領導,民主集中,堅持弘揚正氣,創(chuàng)建和諧機關,在農機系統(tǒng)起到了領導干部應有的模范帶頭作用,通過全體職工共同努力,全面完成了區(qū)委、區(qū)政府下達的各項任務?,F(xiàn)就一年來思想、學習、工作各方面情況述職如下:

一、嚴格要求自我,自覺加強黨性鍛煉

一年來,我堅持鄧小平理論和三個代表重要思想的學習,自覺地踐行三個代表重要思想,自覺加強黨性鍛煉、黨性修養(yǎng),不斷提高政治思想覺悟和理論水平。堅持科學發(fā)展觀,堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論,運用辯證法分析和觀察事物,明辨是非,堅持真理,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,在思想上積極構筑抵御資產階級拜金主義的堅固防線。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,為加快濱海新區(qū)開發(fā)、開放,充分發(fā)揮了共產黨員先鋒模范帶頭作用,認真做好本職工作。自覺、主動、積極帶領全體農機系統(tǒng)職工一起拼搏進取,為加快我區(qū)新農村建設,實現(xiàn)農業(yè)現(xiàn)代化,將農機做大、做強、做優(yōu)而努力。

二、加強理論學習,注重德操修養(yǎng),恪守廉潔勤政

一是在黨性修養(yǎng)上,堅持政治學習,注重自我改造,不僅經常教育周圍同志,而且能以身作則地自覺做到政治上不說糊涂話、不做出格的事。二是在理論學習上,認真學習法律知識,增強法律意識。結合自己領導工作特點,選擇性地開展學習,學習了《農業(yè)機械促進法》、《天津市農業(yè)機械管理條例》等相關法規(guī)法律知識,通過學習,進一步增強法制意識和法制觀念。三是在處世為人上,堅持做到自嚴、自律、自尊、自愛、慎獨、慎微、慎始、慎終,自認為所言所行、所作所為對得起黨性、對得起良心。四是在處理工作關系上,始終堅持民主集中制原則,十分注意擺正自己的角色,做到寬容待人、寬厚用人,公正辦事、公平處事;做到不爭權利、不爭高低;十分注意發(fā)揚民主,聯(lián)系群眾,堅持大事商量、小事通氣;遇到問題時放低姿態(tài),主動溝通,注重通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解;真心實意培養(yǎng)干部成長,設身處地幫助解決實際困難,盡心盡力地為大家辦了一些有益的事情。

三、開拓創(chuàng)新、與時俱進、創(chuàng)造性地開展農機各項工作

一年來,我對行政、業(yè)務等日常管理工作程序、環(huán)節(jié)進行建章立制;對班子成員進行合理分工,充分放權。使中心日常管理工作有條不紊地開展。農機工作、行政管理和黨建工作出現(xiàn)以下八個亮點:

一是政府農機補貼到位,提高了農機裝備水平。

今年共對132臺(套)農機具進行了補貼,其中:拖拉機3臺;配套機具旋耕機3臺;多功能田園管理機125臺,畜禽舍空氣電凈化防病防疫系統(tǒng)1臺,比去年增加了90臺;購置農機具總價值63萬元,其中補貼款15萬元,農民個人投資48萬元;政府補貼款比去年同期增加22.6,從而有力地提高了我區(qū)農機裝備水平。

二是科技項目推廣到位,提高農機科技含量。

今年,堅持以葡萄基地為重點,確定五項農機科技推廣項目。一是葡萄基地重點項目。二是聲波助長儀項目。三是葡萄刨藤機、埋藤機研制推廣項目。四是秸桿氣化供熱項目。五是引進空間電場技術項目。這些項目已在我區(qū)農戶中示范推廣效果顯著,擬計劃在全區(qū)內全面推廣。

三是創(chuàng)建平安農機活動到位,提升農機社會形象。年初,召開了漢沽區(qū)創(chuàng)建平安農機,促進新農村建設活動啟動會議;下發(fā)了《漢沽區(qū)創(chuàng)建平安農機,促進新農村建設活動工作方案》;成立創(chuàng)建平安農機,促進新農村建設活動領導小組;強化宣傳力度,營造創(chuàng)建氛圍,開展了形式多樣、內容豐富的農機安全宣傳教育活動。嚴格創(chuàng)建標準,深入村鎮(zhèn)落實,現(xiàn)已初步創(chuàng)建1個平安農機示范鎮(zhèn),5個平安農機示范村,23個平安農機示范戶,示范鎮(zhèn)和示范村完成率為100,平安示范戶完成率為76.。

副主任個人述職報告(篇4)

xxxx年度,按照黨工委分工,我分管黨建、計生和黨風廉政建設工作。一年來,在街道黨工委的正確領導下,堅持以黨的xx大和xx屆四中全會為指針,認真學習貫徹市委十三屆三次全會精神以及中央、省市紀委有關文件精神,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,認真履行工作職責,按照黨風廉政建設責任制的要求,嚴格規(guī)范自己的言行,始終做到清政廉潔,自覺與各種*現(xiàn)象做斗爭,按照市紀委的有關通知精神,就本人一年來履職盡責和廉潔自律等方面的情況匯報如下:

圍繞街道黨工委確定的“圍繞一個目標,打牢兩個基礎,加強三個管理,搭建三個平臺,突出三個共建,創(chuàng)優(yōu)四個環(huán)境,明確四項要求”的工作思路,抓基礎、抓活動、抓落實,取得了良好的成績。

第一:擴大黨組織覆蓋面。在非公企業(yè)黨員管理方面,今年5月份,在上級黨組織的指示下,建立了大安市船舶制造股份有限公司黨支部,納入了社區(qū)黨總支年度工作計劃。并派駐聯(lián)絡員,協(xié)調幫助他們開展黨建工作。實現(xiàn)了街道社區(qū)具備條件的非公企業(yè)全部建立了黨支部。第二:深入開展了支部活動,發(fā)揮黨員作用。第三:在市委統(tǒng)一部署下,我街于9月18日開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,目前已進入分析檢查階段。省巡視組和白城市委組織部對黨建及“學習實踐活動”給予了充分肯定。

遵循以人為本、綜合施治原則,堅持不懈地抓好“八個強化”和“三項活動”。深入宣傳貫徹《人口與計劃生育法》,不斷強化優(yōu)生優(yōu)育和生殖保健等項工作。到12月末,轄區(qū)人口總數(shù)16140人。全街共出生30人,比去年同期少出生23人,全街人口出生率達到1.8‰;全街一孩出生27人,一孩率90%,自然增長率0.4‰,優(yōu)生優(yōu)育率達到100%。全面完成了流動人口的排查登記。有序地開展了計生藥具發(fā)放。完成了全街育齡婦女信息統(tǒng)計錄入。年末計生黨政線和計生線考核合格。

(一)不斷加強學習,努力提高自身素質。

為了進一步提高政治敏銳力,政治鑒別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性。一年來,我不斷加強思想政治學習,認真學大和xx屆四中全會精神和廉政建設有關規(guī)定等。深入學習實踐“科學發(fā)展觀”。今年12月份參加了市委黨校培訓班,培訓班上系統(tǒng)學習了如何加強黨的執(zhí)政能力建設、加強黨風廉政建設等有關知識,通過學習使自己的理論水平和知識水平得到了提高,夯實了自身的思想政治基礎,筑牢拒腐防變防線,增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。在理論學習的同時,我還虛心向其他班子成員學習,學習他們良好的工作方法和扎實的工作作風,并做到學以致用,把學到的本領運用到工作中,通過學習改進了工作方法提高了工作效率,增強了領導能力。

(二)堅持廉潔從政,自覺接受群眾監(jiān)督。

一年來,我堅持以自律為本,以廉潔從政為起點,正確處理“自律”與“他律”的關系,在街道的實際工作中,從嚴要求自己,今年初,我將分管工作目標和工作承諾向社會進行公布,自覺接受社會和廣大居民的監(jiān)督。在具體工作中以職責為己任,不以權謀私。對違法婚育行為及計劃外生育人員名單公開,并公開處罰的額度,堅決杜絕了違規(guī)收費和收人情費現(xiàn)象,增加了工作的透明度,從而避免了違紀問題的發(fā)生。

副主任個人述職報告(篇5)

XX年在黨組織指導下,在班子成員和全辦同志的幫助支持下,我認真學習貫徹黨的十八大精神,按照省委的工作部署,履行職責、努力工作、廉潔自律,較好地完成了工作、學習和黨風廉政建設等方面的工作,以下是相關的述職述廉報告:

XX是金融辦各項工作深入推進的一年,也是各項工作再上新的臺階的一年。一年來,面對新的形勢和要求,辦黨組高度重視加強學習的重要性,長期的工作實踐也使自己深感不斷學習的重要性,所以,我始終把政治理論學習放在工作和生活的重要位置,認真學習黨的指導思想。通過不斷學習經典的政治理論,把握當前經濟社會發(fā)展的趨勢,領會上級領導施政方針,始終與黨中央和上級領導保持步調一致。通過結合本職工作中發(fā)現(xiàn)的問題和出現(xiàn)的新情況,認真思考,查找根源,糾錯改誤,運用這些前瞻性的經典理論指導實踐工作,并使自己始終保持較高的政治覺悟和堅定的政治立場。

一是學習革命導師的經典原著,提高馬克思主義理論水平,進一步堅定共產主義理想信念。結合國際金融危機、歐洲債權危機的新特點,深入研讀了《資本論》的相關章節(jié)。

二是加強建設中國特色社會主義理論和科學發(fā)展觀的學習,主要是堅持理論聯(lián)系實際,牢牢把握我省經濟社會發(fā)展的現(xiàn)實特點,與建設中原經濟區(qū)相結合,與自己分管和從事的工作相結合,突出緊密聯(lián)系貫徹落實省委決策部署和要求,緊密聯(lián)系自身世界觀和人生觀的改造,努力掌握和運用一切新思想、新知識、新經驗,不斷提高運用科學理論分析和解決實際問題的能力。堅持“四個重在”實踐要領,運用“三具兩基一抓手”工作方法,積極探索和把握工作規(guī)律,增強工作的主動性、創(chuàng)造性和預見性。

三是加強金融業(yè)務和理論學習。金融工作專業(yè)性強、理論性強,做好這項工作只有不停地學習。要求自己抽出時間,努力研讀各類國內外經濟方面的書籍和文章,輔助性地學習了各類金融方面的法律法規(guī),通過刻苦鉆研、廣泛涉獵,不斷完善自身的知識結構。一年來,我們堅持干中學、學中干,急用先學、學以致用。自己也在基金、私募、風投創(chuàng)投、融資租賃等不少創(chuàng)新領域進行了大量的學習研究,跟上了工作和基層實踐的需要。

四是高度重視從實踐中學習。按照政府領導和辦黨組的指示,帶隊赴美國參觀考察,學習西方先進的資本市場運作和管理經驗,并多次率團或參團赴山西、河北、山東、江蘇、上海等地進行考察學習,都有很顯著的收獲。

XX我省克服各種困難,經濟社會繼續(xù)保持了較好的發(fā)展勢頭。金融辦在省委的正確領導下,在其中發(fā)揮了應有的作用,作為分工主抓資本市場工作的副主任,主管的工作包括:企業(yè)上市、債券、信托、租賃、基金、投融資平臺建設、場外交易等整個資本市場的建設工作。一年來所做的主要工作有:

一是深入實際,加強調查研究。深入基層,發(fā)現(xiàn)和解決問題是工作的重要環(huán)節(jié)之一。我堅持和辦里同志們一道,有空就深入市縣和企業(yè)進行調查研究,全年各類調查研究活動有幾十次之多,每月都有兩三次以上,省屬企業(yè)、上市公司、上市后備企業(yè)、不少市縣都去過。調研還不是簡單地走馬觀花,而是有針對性地去、帶著問題去,在聽和看的基礎上,認真和當?shù)氐耐具M行座談研究,共同探討解決問題的渠徑和辦法。不少調查研究的過程中,我還擠出時間與大家進行專題報告。

二是多策并舉,全力抓好企業(yè)上市工作。企業(yè)上市是資本市場工作的重點,XX,我們全面加大上市工作的推進力度。一是對全省基本具備上市條件的企業(yè)進行深入排查,組織服務團隊深入鄭州、焦作、許昌、周口、駐馬店等市縣對擬上市企業(yè)進行實地考察、專家評議和現(xiàn)場指導。二是在三門峽、洛陽、濟源等市召開企業(yè)上市現(xiàn)場指導推進會議。

三是多管齊下,著力擴大資本市場融資規(guī)模。通過資本市場進行直接融資,是我省優(yōu)化金融結構,促進轉型升級的戰(zhàn)略舉措。而資本市場融資除了ipo以外,還有眾多融資渠道。

四是規(guī)范提升,穩(wěn)步推進地方投融資體系建設。XX按照政府的要求,在XX年的基礎上,我們加強對省級投融資平臺的規(guī)范和提升,加強對市縣級平臺的指導幫助。今年以來多次對各省級投融資公司進行調研,率隊赴上海、江蘇、山東等省市進行考察學習,會同相關部門與各省級投融資公司多次舉行座談會,總結了我省省級投融資公司基本情況、存在問題,并提出了進一步發(fā)展的政策措施和建議,目前正在根據(jù)政府領導要求進行進一步修改;根據(jù)省長和政府辦公廳要求,還代擬了《河南政府投融資管理暫行辦法》并呈報政府。

五是做好其他工作。認真做好全省融資性擔保公司風險防控工作,參加招商引資、產業(yè)集聚區(qū)建設、安全生產等大量的日常經濟運行工作。完成各級領導交辦的各項臨時性工作和具體工作。

在反腐倡廉和黨風廉政建設方面。慎守廉潔從政防線,努力做到不為名所累,不為利所縛,不為權所動,不為欲所惑。增強宗旨觀念,提高實踐能力,樹立正確的權力觀、政績觀和利益觀,不斷加強黨性修養(yǎng)。一是按照黨組分工和黨風廉政建設責任制的要求,認真抓好主管系統(tǒng)和處室的黨風廉政建設工作,堅持以身作則,要求大家做到的,自己首先做到;要求大家不做的,自己首先不做;堅持將黨風廉政建設和日常業(yè)務工作結合起來抓,時刻用黨風廉政建設的要求來約束和規(guī)范日常的業(yè)務活動;堅持參加所在黨支部和黨小組的黨組織生活及活動。

回顧XX年的工作,盡管基本完成了各方面的任務,但與黨組織的要求和形勢的要求相比,還有很多差距、很大不足。工作上,還需要更加主動、更加深入實際,克服懶惰情緒。學習上,還要注重理論聯(lián)系實際,注重有針對性和目的性。黨風廉政建設方面,還必須警鐘長鳴,防微杜漸,必須減少不必要的應酬和形式主義的東西,更好沉下心來集中精力抓好工作和學習。

副主任個人述職報告(篇6)

所以,聯(lián)社黨委是崆峒區(qū)農村信用社的政治核心。監(jiān)事會的日常工作注重定期或不定期向聯(lián)社黨委報告,重要事項取得了聯(lián)社黨委的理解、協(xié)調和支持。同時,監(jiān)事會作為聯(lián)社的監(jiān)督機構,與銀監(jiān)部門、聯(lián)社內部稽核部門,共同構筑了較為完善的科學、規(guī)范監(jiān)督體系。

省聯(lián)社、省聯(lián)社辦事處和區(qū)聯(lián)社黨委的領導下,一年多來。找準角度,按照章程賦予職責充分發(fā)揮民主監(jiān)督作用,理事會的重大決策和全力支持、配合和監(jiān)督經營班子經營管理活動方面,積極主動,盡心履職,有效控制事故案件發(fā)生,促進了信用社業(yè)務經營的穩(wěn)健發(fā)展?,F(xiàn)將任期以來的工作簡要述職如下:

勤于學習鍛煉。始終致力于做德更高、業(yè)更專、行更正、藝更精的信合人。

除繼續(xù)加強對分管工作中涉及的監(jiān)察、審計、法律事務等方面的有關政策、法規(guī)和業(yè)務知識的學習外,一是注重和加強業(yè)務知識的學習。注重學習是多年來養(yǎng)成的一個比較好的習慣。不間斷地加強對財務會計、信貸管理、風險管理等業(yè)務知識的學習和鞏固,及時加強對計算機知識和信用社新業(yè)務知識的學習和更新。同時認真學習各級制發(fā)的管理制度及相關法律文件,通過不斷的深入學習,不僅充實和更新了自己的知識庫容,而且開闊了思路,更新了觀念,增強了自己的創(chuàng)新思維能力和自主創(chuàng)新能力。

承擔工作責任時把自己當作一名勇于負責的主管領導。實際工作中,二是注重和加強實踐能力的培養(yǎng)。一直堅持承擔工作任務時把自己當作一名普通的工作人員。小事放權放手,但件件都及時督辦和查問結果,大事都主動參與和承擔。如在查辦寨河信用社會計挪用資金違規(guī)違紀問題時,帶領稽核審計部、財務會計部和信訪監(jiān)察部的工作人員到寨河信用社核查賬務、調查取證、座談詢問、分析情況,為處理本次違規(guī)違紀提供了詳實依據(jù);查辦舉X信用社信貸員和分社負責人違規(guī)辦貸問題時,抽調聯(lián)社不良辦、風險管理部、信訪監(jiān)察部及基層信貸員組成貸款核對小組,帶隊進村入戶上門核對貸款,找村干部和村民調查了解,與社內職工座談情況。案防工作過程中,帶領案件防控工作領導小組成員到基層營業(yè)網(wǎng)點對內控制度執(zhí)行、會計核算、信貸管理、安全管理等方面逐項檢查。通過這些具體工作,不僅深入了解了基層實際工作情況,以便更有針對性地做本職工作,同時,也進一步鍛煉了實踐工作能力,豐富了實踐工作經驗。

通過調研后撰寫一些專業(yè)理論文章,三是注重和加強金融理論的鉆研。每年我都結合工作實際。用以總結和指導工作。根據(jù)農村信用社農戶小額信用貸款開展情況,通過認真調查分析,撰寫了農戶小額是考驗》調查報告,被第4期《新金融》刊載。同年《一策解“三難”多贏”促發(fā)展》一文,被《中國農村金融創(chuàng)新與實踐》收錄。

進一步加強自己的黨性鍛煉和品格錘煉,四是注重和加強政治品格的錘煉。利用開展學習實踐科學發(fā)展觀活動。整個活動的每個環(huán)節(jié)都認真參與,按照活動的`安排進行了學習和深刻地自我剖析,并在活動中撰寫了數(shù)萬字的學習筆記。通過積極參與這次教育活動,使得自已在政治上更加成熟和穩(wěn)重,品格上更加堅強和耿直。

還經常留意書籍、網(wǎng)絡上介紹的一些比較經典的領導藝術類案例。五是注重和加強領導藝術的累積。除了向身邊的同志學習領導藝術外。

副主任個人述職報告(篇7)

我叫xx,是xx社區(qū)主任。我是于201*年3月?lián)蝬x社區(qū)主任一職,從事社區(qū)工作我是新手,所以,我清楚地認識到,作為一名新任職的社區(qū)干部,必須努力提高自己的業(yè)務水平和組織領導能力,使自己盡快融入到新的工作環(huán)境中,才能開展好社區(qū)工作。通過一年的努力,工作上取得了一定的成績,現(xiàn)就一年的工作情況作如下匯報:

一、加強政治理論學習和業(yè)務學習,全面提高自身素質。我始終把學習和更新知識結構放在日常工作的重要部分,深入學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,重點學習黨的路線、方針和政策,以科學發(fā)展觀為指導,認真學習基層工作方式方法、業(yè)務知識,提高了自身綜合知識水平。同時,作為武裝和民政分管領導,注重加強學習各級新政策、新法規(guī),了解掌握當前社會發(fā)展趨勢和形式任務要求。把所學到的知識同實際相結合,善于運用理論解決實際問題的能力,提高了領導水平和駕馭全局的能力。

平時,我利用組織培訓和業(yè)余時間,系統(tǒng)地學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、新黨章、《社會主義榮辱觀》讀本,用正確的理論來武裝自己的大腦,錘煉自己的黨性、堅持不懈的踐行科學發(fā)展觀。通過不斷加強政治思想和道德品質的鍛煉和修養(yǎng),本人具有了一定的政治素質和政策理論水平,樹立了正確的人生觀、世界觀、價值觀,堅持共產主義信念不動搖,能很好地用馬克思主義的立場、觀點和方法去分析和解決實際問題,能很好地用科學發(fā)展觀指導自己的言行。在抓好政治理論學習的同時,本人也抓好了業(yè)務知識學習,多次參加民政局和武裝部的各類業(yè)務知識培訓,提高了自己的業(yè)務能力。

二、做好本職工作,抓好分管工作,全力以赴為全街經濟發(fā)展和社會進步做貢獻。

(一)能夠求真務實、開拓進取,積極踐行科學發(fā)展觀,在用先進的理論武裝思想的同時,我也堅持用先進的理論指導實。

(二)做好民政各項日常工作。

1、認真做好低保管理和救助工作,嚴格按照低保工作要求,及時了解困難居然民生活狀況,將符合低保條件的困難居民納入低保范圍,實現(xiàn)規(guī)范程序辦理,有效地提高了透明度,堵塞了優(yōu)親厚友的不良現(xiàn)象。對低保邊緣戶,耐心做好解釋工作,講清政策,盡可能給予各類救助,逐步幫助他們走出困境。

2、在今年的廉租住房申請審核工作中,共辦理了7戶,低收入家庭認定7戶,保證了低收入家庭生活有了基本保障,充分把黨和國家和關懷送到困難居民家中,維護了社會的穩(wěn)定和發(fā)展。

3、在完成殘疾人工作方面,堅持對殘疾人召開會議,對他們進行宣傳教育,教育他們要身殘志不殘,讓他們感覺到雖然自己是社會中的弱勢群體,但黨和社區(qū)會從各個方面對他們進行幫助。今年為殘疾人完成危舊房改造15戶,發(fā)放拐杖等14件、關愛精神病人為他們服藥2次,協(xié)調醫(yī)院免費為白內障人員進行篩查。

4、開展祝老、敬老活動。為轄區(qū)高齡老人及時足額發(fā)放補貼。

5、村務公開和民主管理工作。今年在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀委、監(jiān)察局、區(qū)民政局的具體指導下,以科學發(fā)展觀為指導,把加強農村村務公開作為促進城鄉(xiāng)一體化、維護轄區(qū)和諧、穩(wěn)定發(fā)展的重點工作來抓,健全和完善各項民主管理制度,完善了公開辦事制度,保證了群眾依法直接行使民主權利,管理基層公共事務和公益事業(yè),和對干部實行民主監(jiān)督的要求,促進了農村村務公開,有效的促進了和諧村鎮(zhèn)建設和農村各項社會事業(yè)的協(xié)調發(fā)展。

6、武裝工作。開展民兵整組訓練工作。組織訓練30人的XXX街道民兵高機連應急分隊;開展兵役登記工作,通過兵役登記增強了適齡青年的國防觀念和愛國熱情。通過多種形式宣傳最新征兵政策,為部隊輸送合格新兵4名。

(三)作為聯(lián)系村干部,我能充分發(fā)揮指導與督促作用,積極為增加農民收入,維護農村穩(wěn)定,推動農村奔小康獻計獻策:

1、堅持以經濟建設為中心,積極與村民探索增加農民收入的新路子、新亮點。主動與村干部和村民探討,尋路子,找原因,并及時向有關部門反映情況,共同尋找解決問題的辦法。

2、協(xié)助村兩委做好冬季農閑時期的道路維護、果樹修剪工作;

3、協(xié)助村兩委做好計生政策的宣傳教育工作,改變群眾的生育觀念,推動婚育新風進家入戶。

4、積極宣傳黨和國家在農村的各項路線、方針、政策,增強村兩委依法治村水平。

加強思想政治理論學習,堅定信仰,提高自身素質,是做好黨風廉政建設的基礎和前提。我始終堅持理論聯(lián)系實際的學習方法,努力提高自身素質,帶頭進行廉政法律、法規(guī)、政策的學習,今年特別是深入學習了《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》,自覺運用所學理論來指導黨風廉政建設的工作,強化自我約束,抵制各種腐朽思想和不良風氣的侵蝕。

作為一名科級領導干部,我時常用“自強、自省、自警、自勵”來要求自己,并時刻牢記“兩個務必”。一是從不參與賭博等不良的社會活動,做到潔身自好。二是從不搞貪污或行賄、受賄等違法亂紀事情,做到一身正氣。三是從不搞大吃大喝,肆意浪費。四是不借分管辦公室工作之名而亂開支,亂報銷條據(jù)。通過抓廉潔自律,我凈化了自己的思想,規(guī)范了自己的言行,樹立了良好的自身形象。在崗位上,能做到心為民所想,情為民所系,權為民所用,利為民所謀,為其他黨員干部樹立了一個好的榜樣。

作為黨工委委員,我認真執(zhí)行廉政建設各項法規(guī)制度,十分注意克服思想認識上的局限性,始終與黨工委保持高度一致,不折不扣地執(zhí)行黨工委的決策,牢固樹立全局觀念,自覺服從全局需要。在工作中能夠積極發(fā)揮協(xié)調服務作用,做到盡職不越權,時時處處為領導負責,切實維護班子的團結,為領導決策當好參謀助手。我進行自查,剖析自我,深刻反思,尋找黨風廉政建設工作中的問題和不足,從思想意識上,從世界觀、人生觀、價值觀上挖掘根源,進一步提高了勤政廉政工作的認識。

一年來,我做到實實在在做人,認認真真干事,工作取得了一定的成績。今后,我還將再接再厲,以如繼往地開展工作,努力踐行科學發(fā)展觀,為XXX社區(qū)的發(fā)展貢獻自己的力量。

個人述職報告副主任


根據(jù)您的要求我們對“個人述職報告副主任”進行了細致的編輯工作,每當我們完成一項任務時。報告不再是罕見的東西,寫報告,容易理清邏輯思維,寫報告時要怎么樣才能寫好?感謝您的關注希望這篇文章能夠為您帶來精神上的滿足。

個人述職報告副主任【篇1】

尊敬的領導、各位同事:


大家好!我是XX公司調度副主任,在這里向大家述職報告。


今年以來,在公司領導的正確指導下,我及團隊協(xié)力努力,取得了一定的成績,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:


一、調度工作


1. 調度計劃:我們結合公司的實際情況,科學制定了調度計劃,確保了各項工作的順利進行。


2. 調度安排:根據(jù)客戶需求和公司資源情況,制定了合理的調度安排,實現(xiàn)了運輸任務的高效完成。


3. 調度協(xié)調:通過與銷售、生產、倉儲等部門的密切合作,協(xié)調各方資源,保障了貨物的準時送達。


二、團隊管理


1. 人員培訓:我們定期組織員工進行業(yè)務知識和技能培訓,提升了團隊整體素質。


2. 人員激勵:合理分配任務,激勵團隊成員發(fā)揮個人潛力,提高了工作效率。


3. 團隊建設:通過不斷加強團隊協(xié)作,提高了工作效率,增強了團隊凝聚力。


三、成本控制


1. 節(jié)約能源:我們提倡合理使用能源,減少浪費,有效控制了運輸成本。


2. 優(yōu)化運輸路線:通過不斷優(yōu)化運輸路線,減少了運輸里程,降低了成本。


3. 提高效率:通過自主研發(fā)調度軟件,提高了調度效率,降低了管理成本。


四、安全管理


1. 安全培訓:我們定期組織員工進行安全培訓,提高了員工的安全意識。


2. 安全隱患排查:對運輸車輛、設備等進行定期檢查和維護,確保了運輸過程的安全。


3. 應急預案:建立了科學的應急預案,提高了處理突發(fā)情況的能力,確保了貨物的安全運輸。


總結來看,通過一年的努力,我及團隊在工作中不斷挑戰(zhàn)自我,不斷進取,積極應對各種問題和困難,實現(xiàn)了公司調度工作的穩(wěn)步發(fā)展。但也清醒認識到,還存在一些不足之處,比如在應對意外情況處理方面需進一步提升,團隊協(xié)作仍有待加強等。


未來,我將進一步提升自身素質,不斷學習和積累經驗,與團隊共同努力,為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。!

個人述職報告副主任【篇2】

考核組及各位參評同志:

由于組織的培養(yǎng)與信任,我于*年*月走上縣人民政府辦公室副主任崗位,協(xié)助主任分管文秘、督辦、信息、綜合、法制等工作。兩年多時間來,我始終牢記黨的宗旨,時刻以一個黨員的標準要求自己,重視加強學習,努力維護班子的統(tǒng)一,遵紀守法,廉潔奉公,恪盡職守,全身心的投入工作,認真履行了自己的職責,較好地完成了分管的工

作任務,沒有辜負組織的期望,200

2、200

3、2004連續(xù)三年被評為優(yōu)秀?,F(xiàn)將我的思想及工作情況報告如下,請組織審查,并請辦公室各位同志評議。

一、加強學習,常抓不懈,不斷提高自身政治業(yè)務素質

辦公室是聯(lián)系上下、協(xié)調左右的中樞,工作集服務性、事務性和參政性于一體,工作任務極為繁重。隨著政府職能的逐步轉變,對辦公室工作人員的素質提出了新的更高的要求。辦公室工作人員不僅要具有高度的政治敏銳性和鑒別力,能出色完成大量事務性的工作,而且思維方式和工作方式要適應不斷變化的新情況、新問題,還必須廣泛涉獵各方面的知識,增加知識儲備,完善知識結構,具備創(chuàng)新精神,力爭成為“通才”和“雜家”。抓好學習,加快知識更新,已成為辦公室工作、尤其是文秘工作的一項重要內容。在辦公室的5年多時間里,為更好地完成自己擔負的工作,我始終把加強學習,提高自己的政治理論水平和業(yè)務工作能力作為第一位的任務,并在學習的基礎上,結合實際進行理性思考,力求學以致用,指導自己的工作實踐。從**年**月我任縣政府辦公室副主任以來,我和秘書人員一道,把每個周星期四晚上作為集中學習時間,切實加強學習。

首先,認真學習、領會鄧小平理論、“三個代表”重要思想的精神實質以及黨和政府在各個歷史時期的方針、政策,把握正確的政治方向。離開了正確的理論指導,吃不透上級黨委、政府的方針、政策,搞好文秘工作就只能是一句空話?;谶@一認識,自己始終把學習政治理論作為日常工作和生活中的必修課,并有針對性地重點研讀了黨的十五大、十六大報告,學習了十六屆三中、四中全會精神,對如何堅定自己的政治立場,與黨中央保持高度一致有了新的理解。在日常工作中,高度重視黨報、黨刊的學習,對《人民日報》、《求是》、《瞭望》、《新華文摘》、《國務院公報》、《云南政報》等報刊,基本做到了每期擇要選讀,重點學習專家、學者對中國熱點、難點問題以及未來經濟走勢等方面的分析文章,學習各級黨委、政府的政策文件,學習各地關于政府工作的一些好的經驗和做法,不斷調整自己的工作視角和方法,向政府領導提出意見和建議,為更好地推進政府工作盡自己的一份力量。

其次,結合公文制發(fā)工作,加強法律法規(guī)學習,積極推進依法行政。近年來,先后學習了《行政訴訟法》、《國家賠償法》、《行政復議法》、《行政許可法》、《云南省行政機關規(guī)范性文件制定和備案辦法》等法律、法規(guī)和規(guī)章,并用以規(guī)范政府機關的公文,防止其與法律法規(guī)抵觸。無論是自己主持起草、親自起草或部門代擬的文件,均先由秘書股負責法制工作的同志依據(jù)有關法律法規(guī)進行把關,對其中一些重要的規(guī)范性文件,事前還分別征求人大及有關司法機關的意見后才修訂下發(fā)。去年以來,隨著依法行政工作的不斷推進,自己組織秘書人員對1980年以來縣政府制定的規(guī)范性文件進行了兩次清理,共清理出規(guī)范性文件**件,并對與《行政許可法》、《行政處罰法》相抵觸的規(guī)范性文件提出處理建議,分別上報縣政府主管領導和上級主管部門;辦理行政復議案**件和應訴案件**件。通過法律法規(guī)的學習,也使自己從中受到教益,時刻不忘以法律法規(guī)約束自己的行為,增強了法律意識。

第三,強化業(yè)務知識的學習,提高自己的業(yè)務工作能力。辦公室工作頭緒繁多,有很強的被動性,因而沒有固定的規(guī)律可循。要適應辦公室工作的特點,除了刻苦勤奮之外,最關鍵的就是要大量學習各環(huán)節(jié)的的業(yè)務知識,力求駕熟就輕。為此,在秘書股和督辦信息股內部,自己帶頭反復學習《國家行政機關公文處理辦法》、《辦公室業(yè)務》、《辦公室實務大全》等業(yè)務書籍和文件,盡可能熟悉辦文、辦會、督辦、信息、調研等方面的知識,并結合實際加以運用。此外,還訂閱了《當代秘書》、《秘書工作》、《秘書》、《秘書之友》、《應用寫作》、《咬文嚼字》等刊物,學習外地辦公室工作的經驗,借他山之石為我所用,逐步改進工作,提高整體工作水平。在自己深入學習的基礎上,隨時就有關問題與秘書人員一起討論,共同提高,使自己在指導秘書人員及基層辦公室工作時,有效防止了說外行話、辦外行事的現(xiàn)象。

在通過以上途徑加強學習的同時,自己還注重向實踐學習,向他人學習。平時隨政府領導下基層工作,盡可能多的分析下面的情況,不斷加深縣情認識;在各種形式的學習討論和會議活動中,注意收集其他同志的意見和觀點,用以啟發(fā)自己的思維,開闊自己的視野;遇到自己不熟悉的工作,首先虛心向有經驗的老同志請教,向內行請教,不盲目從事,克服主觀隨意性。

個人述職報告副主任【篇3】

我于5月開始擔任化學系業(yè)務副主任,為盡快適應這一崗位的要求,我始終保持了良好的精神狀態(tài),努力提高自己的思想政治素質和業(yè)務工作水平.

一,努力提高思想政治素質,當好新的角色

自擔任化學系副主任以來,首先在政治上嚴格要求自己.能始終堅持把鄧小平理論和三個代表重要思想作為各項工作的行動指南,力求把黨的十七大及科學發(fā)展

觀的精神體現(xiàn)在工作之中,做到講黨性,講紀律,講原則,講風格,時時處處從嚴要求自己.面對繁重的工作任務,為了盡快進入角色,必須要求自己樹立高度的責任心和事業(yè)心,半年多來,本人充分利用工作和業(yè)余時間,不斷強化理論和業(yè)務知識學習,盡心盡力地做好本職工作和各項中心工作.作為系業(yè)務副主任,我能擺正角色,維護大局,注重團結,以誠待人,積極配合系主任做好各項工作.在工作過程中,注重群眾觀點,不重形式,不圖虛名,但求實效.

二,求真務實,業(yè)務工作中不斷開拓進取

在個人分工的教學和實驗室建設工作中,勤奮敬業(yè),作風務實,勇于改革,敢于負責,不斷開拓創(chuàng)新.主要在如下幾個方面作了開拓性的工作:(來源:公務員在線 —1—

神和富有創(chuàng)新的領導方法,使自己的工作能力逐步提高,對更好地適應各種工作環(huán)境和要求起到了很大的幫助。三是虛心向機關的同事學習。市局機關的同事都具有較高的水平,無論是在業(yè)務、計算機知識方面,還是在文字寫作方面,都有專家,都有良師,在機關工作的幾年,我感到了很大的壓力,同時,也給了我不斷進取的動力,正是不斷地虛心向身邊同事的請教和學習,我自身的素質和能力才得以不斷提高,工作才能基本勝任。過去的一年,我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都有了很大的進步,也取得了一些工作業(yè)績,這主要得益于各位領導和同事的無私幫助。

二、加強修養(yǎng),嚴格要求,始終保持良好的工作作風

在辦公室工作,與上級、與基層、與其他各單位、各部門的聯(lián)系非常廣泛,我始終牢記自己是國稅的一員,是一名共產黨員,言行舉止都注重約束自己,認真服從領導安排,遵守各項規(guī)章制度和各項要求,時刻保持良好的工作作風。對上級機關和各級領導,做到謙虛謹慎,尊重服從;對基層對同事,做到嚴于律己,寬以待人;對社會對外界,做到坦蕩處事,自重自愛,注意用自已的一言一行,維護市局機關和各級領導的威信,維護我們國稅的整體形象。

三、認真負責,勤奮工作,為國稅事業(yè)貢獻自己的力量在工作中,對份內份外的所有工作,我從不講任何客觀理由和條件,總是盡心竭力地去完成,對于一些困難,總是自己努力去克服。根據(jù)自已粗略統(tǒng)計,2010年,我撰寫各類文字材料數(shù)十篇計60余萬字,平均每天2000余字,處理各類公文500余件次,同時,

圓滿完成了省局布置的三個科研課題和市局確定的八個課題的組織、研究任務,并積極參加和協(xié)助完成了稅收宣傳月活動、廉政文化月活動等多項全局性工作,向政府各部門報送各類資料30余篇。

四、廉潔自律,清白做人

我能夠按照黨紀政紀和《廉政準則》的規(guī)定,始終做到常思貪欲之禍、常除非分之想,堅持從一點一滴的小事做起,處處嚴格要求自己,做到堂堂正正做人,清清白白從稅,真正做到黨風廉政建設常抓不懈、警鐘長鳴。一年來,自己未發(fā)生任何不廉潔的行為。

五、盡心履職,全心全意當好助手和配角

作為辦公室領導的副手,在我的理解,沒有什么謀求利益和享受待遇的權力,只有承擔責任、帶頭工作的義務。在平時的工作中,對領導和同志們交辦的各項工作,從不討價還價,保質保量完成;對自己份內的工作積極對待,努力做好,做到既不越位,又要到位,更不失職。在同辦公室主任和其他幾位同志的工作協(xié)調上,做到真誠相待,互幫互學。一年來,辦公室的工作得到了市局領導和同志們的認可,這是我們辦公室全體同志團結奮斗、共同努力、勤奮敬業(yè)的結果。

總之,總結一年來的工作,自己盡心盡力,勤奮工作,取得了一定的成績,但我深知自己還存在一定的缺點和不足,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:一是政治理論基礎和一些業(yè)務知識還不扎實,理論與實踐的結合做的比較差;二是在思想解放、工作創(chuàng)新方面還存在差距;三是工作作風仍然有待進一步改進。在今后的工作中,我將努力克服和解決存在的這些問題,以優(yōu)良的作風、良好的精神狀態(tài),

踏踏實實做事,認認真真為人,努力做好自己的本職工作,爭取在思想、工作、學習上取得更大的進步!

個人述職報告副主任【篇4】

信用社副主任年度述職報告范文

篇一

我叫,中共黨員,本科學歷,助理經濟師,現(xiàn)任聯(lián)社副主任,分管綜合辦公室和信貸管理科以及不良資產科工作。履職期間,我主動協(xié)助理事長、主任抓好信貸工作,擺正自己的位置,當好參謀,一方面抓實企業(yè)文化建設,以“三比一創(chuàng)”活動為平臺,不斷提升員工業(yè)務技能水平和職業(yè)操守意思,通過內斂斗志、外塑形象,不斷為信用社的發(fā)展提供動力源泉和精神支撐;另一方面堅持優(yōu)化信貸投向、大力盤活和處置不良資產、認真開展貸款五級分類工作,狠抓信貸內控制度建設和信貸基礎管理,建立健全各項信貸管理制度,促使全社的信貸管理進一步規(guī)范、信貸質量進一步提高,信貸營銷能力進一步增強,有效地促進了全縣農村信用社的各項目標的完成?,F(xiàn)就一年來職責履行情況述職如下:

一、加強理論學習,不斷增強政治理論水平和思想道德素質

2014年是聯(lián)社發(fā)展重要的一年,我深感自己責任重大、任務艱巨,清醒的認識到在經濟社會高速發(fā)展的時代,必須有超前的思想和領先的意識。這種思想意識從哪里來,只有靠鍥而不舍的學習,只有用先進的理論和技術來武裝頭腦,只有不斷提升理論水準,才能在管理工作過程中,保持戰(zhàn)略的前瞻和行為的拓展。一年來,我堅持做到按照黨和國家的金融方針、政策和有關規(guī)章制度的要求,不斷規(guī)范經營行為;認真學習和貫徹上級文件精神,在管理中求生存,在競爭中求發(fā)展。同時,為不斷提高自身的理論水平和管理水平,制定了詳細的學習計劃,堅持學習金融理論和農村信用社改革的有關政策、文件,使理論水平、領導能力明顯提高。做到了知識更新、業(yè)務更新,做到了學有所用,正確應用科學發(fā)展觀知道業(yè)務工作開展。一是積極進取,把出色地完成本職工作作為檢驗自己思想作風的具體要求,把工作成果的好與差作為檢驗自己對理論理解和認知程度的標準;二是與班子成員和諧統(tǒng)一,團結協(xié)作,努力學習和掌握協(xié)調關系能力,認真處理個人在領導班子中的地位,做到工作到位不越位,并以此作為自覺維護班子團結、發(fā)揮班子核心作用的具體行動;三是不斷探索提高執(zhí)政能力的有效途徑,將科學發(fā)展觀全面落實到具體的工作中去。努力向班子成員學習,使自己的領導管理水平、領導藝術以及組織協(xié)調能力不斷提高。

二、注重求真務實,不斷提高自身的工作能力

我以強烈的事業(yè)心和高度的責任感,全身心的投入工作,認真履行自己分管的工作職責,始終把維護集體利益和大局放在第一位,努力做到權力不爭、責任不推、困難不讓、有功不居、有過不諉,以實現(xiàn)全社的總體目標為工作方向,在自己分管的范圍內,帶領員工開拓進取,調動下屬工作積極性和主動性,積極訓練、指導員工提高其業(yè)務技能與管理素質,處理好各科室和員工及相關單位的關系,解決工作中遇到的各種困難和問題,對待工作認真負責,敢抓敢管,有較強的事業(yè)心和責任感,勇于承擔責任。

三、敬業(yè)愛崗,勤奮工作,不斷取得新進展

一年來,本人以高度的責任心對工作負責,注重細節(jié),不斷學習,認真做好自己分管的綜合辦公室和信貸管理科以及不良資產科等工作,協(xié)助聯(lián)社完成各項工作任務。

(一)加強信貸管理,實現(xiàn)信貸資產質的提升

2014年以來,縣聯(lián)社進一步統(tǒng)一思想,克服困難,精心組織,上下聯(lián)動,加大信貸管理工作力度,向經營要效益,使信貸資產質量得到進一步好轉。

1、加大信貸投放力度,服務地方經濟發(fā)展。2014年以來,市聯(lián)社進一步統(tǒng)一思想,克服困難,精心組織,上下聯(lián)動,加大信貸管理工作力度,向經營要效益,使信貸資產質量得到進一步好轉:為適應新時期農民和農村經濟發(fā)展的需要,解決農民貸款難、促進農民增加收入、改進信用社業(yè)務經營,我根據(jù)省聯(lián)社深入開展“支農惠民行動計劃”的工作要求,積極推廣農戶小額信用貸款,宣傳信用社的惠農政策、服務承諾。本著“惠農富民、支農富社、誠實守信、區(qū)別對待、快捷高效、方便農戶、社員優(yōu)先、信用戶優(yōu)先”的原則,創(chuàng)新工作思路、增強營銷理念,大力推廣“扶持青年創(chuàng)業(yè)工程”、“信用建設工程”、“三社聯(lián)動工程”等。為保證支農惠民工作的順利開展,我?guī)ьI信貸科、客戶部深入基層展開細致的工作調研,了解實踐過程中存在的難點,經常走入到農戶中了解農戶的需求和想法,還與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委干部、客戶經理一起參與現(xiàn)場評定信用戶、現(xiàn)場發(fā)放貸款,公開信貸操作流程,增強群眾對信用社惠農工程的了解和信任,保證了聯(lián)社的`“惠農工程”順利開展。全年,我社累放各項貸款11.3億元,有效地促進了農業(yè)產業(yè)化結構調整和中小企業(yè)的轉型發(fā)展。

2、克難攻堅,多策并舉,優(yōu)化信貸資產質量。不良貸款居高不下,不僅制約著農村信用社的生存和發(fā)展,而且影響到農村信用社資金的使用效率。為了進一步化解不良資產,增強我社資金運用效率,我堅持深入基層和客戶經理一起研究工作,探索有效的清收方法。一是把農村信用社改革和清收盤活不良貸款對盈利的重要性講透,使客戶經理產生強烈的責任感;二是把客戶經理的經理職責以及原來不良貸款形成的背景、原因和清收盤活對信用社發(fā)展的作用講實,增強清收人員的責任意識;三是把清收盤活的經驗做法、政策措施、激勵機制講明,增強清收人員的信心和決心。在全社員工的積極努力下,截至12月末,我社共清收不良××萬元,較好地實現(xiàn)了雙降目標。針對不良貸款涉及面廣,貸戶情況千差萬別的問題,我主動與相關部門取得聯(lián)系,依靠社會力量,實施社政聯(lián)手,借力清收。今年,我們通過法律程序收回1筆3萬元不良資產,與兩名貸戶簽訂逐月還款計劃書,每月收回本息5000元,并促使6份支付令生效,涉及本金79萬元。

3、積極推進信貸管理規(guī)范化,全面提升信貸管理水平。為有效杜絕新增不良貸款,消除隱性不良,我堅定推行信貸管理規(guī)劃化,組織全轄客戶經理學習介休市信貸管理經驗,按照“有基礎的社先達標,落后的社趕超進度達標”的工作思路,制定了全轄網(wǎng)點信貸管理規(guī)范化達標工作時間進度表,成立信貸管理規(guī)范化專案小組,采取逐一督導、逐一示范、逐一達標的工作方法,對信貸管理制度、信貸資料目錄、信貸資料格式和信貸檔案管理辦法進行統(tǒng)一修訂,統(tǒng)一規(guī)范對全轄網(wǎng)點的工作要求,全面規(guī)范我社的信貸管理流程。另外,我堅持把“三查”制度和“審貸分離制”的執(zhí)行情況作為客戶經理績效考核的一塊內容,要求審計人員在下鄉(xiāng)檢查時把這塊內容作為序時稽核的一個重點,公正客觀地反映基層在信貸操作過程中的基本情況,做到發(fā)現(xiàn)一起、通報一起、教育全員的作用,使全員深感違規(guī)操作的嚴重性,牢固樹立循規(guī)操作,照章辦公的合規(guī)意思,通過嚴格執(zhí)行規(guī)章制度努力規(guī)避操作風險,提高了信貸管理水平。

(二)抓強企業(yè)軟實力,促進業(yè)務大發(fā)展

1、組織舉辦形式多樣的聯(lián)歡活動。首先,成功舉辦迎新春聯(lián)歡晚會。2月26日晚,我社在縣電視臺演播廳成功舉辦“信合之春”2014年元宵聯(lián)歡會,為全縣人民奉獻了一道信合文化大餐。聯(lián)歡會高潮迭起,笑聲不斷,歌頌了信用社近幾年來改革發(fā)展的突出成果,同時也宣傳了農民工銀行卡等新業(yè)務品種。晚會中歌舞、小品、音樂快板、三句半……等表演節(jié)目博得了在場觀眾的陣陣掌聲。其次,奪得全縣“五四”交誼舞大賽桂冠。為在大賽中賽出風格,亮出精彩,我?guī)ьI辦公室同志甄選出36名舞蹈愛好者,利用晚上業(yè)余時間進行了集中排練。最終,我社代表全縣經貿系統(tǒng)在大賽中勇摘桂冠,向社會充分展示了信用社多姿多彩的精神面貌。

2、全面開展銀行卡宣傳工作。8月21日,“信合通”銀行卡在我轄正式發(fā)行,這標志著我省農村信用社在產品完善和創(chuàng)新上又跨出堅實的一步。為記念這一榮耀時刻,為進一步推動銀行卡營銷工作,我根據(jù)上級領導的指導意見,在轄內開展形色多樣的宣傳活動,通過縣新聞媒體、鄉(xiāng)鎮(zhèn)廣播向社會傳播銀行卡知識,通過宣傳隊下鄉(xiāng)、懸掛平面廣告向大眾宣傳“信合通”優(yōu)勢。期間正逢慶祝全省農村信用社存款突破3000億元暨發(fā)展成果集中展示宣傳月活動,我和辦公室同志一起克服費用緊張、人手短缺的困難,在短短的一周時間內,設計并制作了反響良好的宣傳彩車,成立了送金融知識下鄉(xiāng)宣傳隊,并制作條幅60多條,大型噴繪廣告6幅,粉刷墻體標語100多條,有力地支撐了我社的銀行卡宣傳工作。僅10月份,我社的銀行卡發(fā)行量就突破2000張,余額達到2790余萬元。

3、成功申報國家級文明單位。在適當?shù)臅r機向民眾展示我社的服務成果,是取得群眾支持和擴大服務市場的必然要求。今年,本著求真務實的工作原則和客觀公正的工作態(tài)度,向中國銀行業(yè)協(xié)會“全國農合機構服務三農和支持中小企業(yè)先進評選”工作組提交了申報材料。材料集中展示了14年來,我社在促農增收和服務地方經濟發(fā)展過程中取得的巨大成就,并列舉了許多新鮮的有代表性的事例。

4、積極推進信用社信息報道。我社在全轄共有21個經營網(wǎng)點,它們在各自的轄區(qū)內向社會提供豐富多樣的金融產品和全心全意的金融服務,擴大內部信息宣傳是增強全員向心力和凝聚力的有力保障,也是促進內部學習與交流的主要途徑。截至12月底,我社共收到基層上報稿件800余件。根據(jù)省聯(lián)社一報一刊在11月底的統(tǒng)計數(shù)據(jù),我社今年累計發(fā)稿87篇,被采用17篇,發(fā)稿量和被采用率在全市名列前茅。

四、不斷改進作風,無私奉獻,注重廉潔自律

在工作、生活中,我以堂堂正正做人、規(guī)規(guī)矩矩用權、清清白白從政為自己的行為準則。作為黨員領導干部,我嚴格要求自己,以身作則,認真貫徹執(zhí)行上級有關黨員領導干部廉潔從政若干準則等各項黨風廉政建設的規(guī)定,加強自我監(jiān)督,進一步嚴格要求自己,提高廉潔自律意識,以自己的實際行動促進黨風廉政建設,堅持“低調做人、高調做事;本色做人,出色做事”,嚴格按章辦事,不,做到大事講原則,小事講風格,自覺維護內部的團結。

五、工作主要體會經過一年來的努力,我縣農村信用社的面貌大有改觀,已經邁上了快速發(fā)展的軌道,但我卻不敢有絲毫的松懈和怠慢,而是覺得比以前責任更大、壓力更重,同時做好工作的信心和動力也更充足了。

與這么多志同道合的同事一起共事,同甘共苦,同舟共濟,是一種緣分,也是我的榮幸,我會倍加珍惜。在本職工作中,我總結出了幾點體會:一是團結協(xié)作是做好工作的關鍵。一年來,我在工作中一直得到縣聯(lián)社班子中其他領導的極大支持和幫助,我分管信貸管理科和不良資產科的工作,許多問題是大家一起想辦法、出點子,共同商議而得到解決的,有時主要領導還親自出面協(xié)調關系,而我也盡我所能鼎力支持其他領導工作。班子形成一股以誠相待、密切配合、工作默契的良好氛圍,正是因為有了一個團結協(xié)作、務實高效的領導班子,我縣聯(lián)社才能帶領全縣農村信用社全體員工取得今天這么好的發(fā)展形勢。二是艱苦樸素、腳踏實地的作風是做好工作的精神動力。在工作中,我經常接觸到一些吃苦耐勞、扎扎實實、埋頭苦干的同志,他們像老黃牛在自己的崗位上默默耕耘,無怨無悔,這都是信用社的功臣,是真正的英雄,是我們學習的榜樣。我本人深受感染,心里是這樣想的,行動上也是這么做的。我認為,只要把這種艱苦樸素、腳踏實地的實干精神發(fā)揚光大,就不愁工作做不好,就不愁信用社發(fā)展不了。三是實現(xiàn)規(guī)范經營是信用社發(fā)展壯大的必由之路。信用社要發(fā)展、要壯大,就必須解放思想,像鄧小平同志所說的那樣“步子要邁得更快點、邁得更大點”,就要學會把“盤子”做大,把“蛋糕”做大。2014年,我們的存、貸款增量都是超歷史的,形勢好于往年,但橫向比較起來絕對規(guī)模還是很小,因此,我們還要堅持“發(fā)展才是硬道理”的思想,以支持“三農”為己任,不斷加大信貸支農力度,使信貸規(guī)模始終保持健康向上的發(fā)展態(tài)勢,實現(xiàn)快速發(fā)展的戰(zhàn)略目標。

回顧一年來的工作,雖然取得了有一定的成績,但工作中有些做不到的地方,主要是:一是自身素質能力與履行職責的要求還有差距。工作思路存在局限性,思考問題不全面、工作定位沒有系統(tǒng)化、標準化,對問題的判斷缺乏前瞻性、綜合性。二是開拓創(chuàng)新精神與當前形勢發(fā)展的要求還有差距,堅持科學發(fā)展觀的意識淡薄。三是工作作風與求真務實的要求還有差距。平時與相關單位相關部門,與職工交流少,工作時進行一般的了解,存在工作上還不夠深入問題。在今后的工作中,我會更進一步學習黨的理論和基本知識,努力提高理論水平和業(yè)務水平,克服缺點,發(fā)揚優(yōu)點,爭取大家的支持,把自己的工作做得更好。

篇二

20xx年,在聯(lián)社黨委的正確領導下,在信用社同志們的幫助下,我積極與主任配合,團結和帶領全社員工,認真學習業(yè)務知識和業(yè)務技能,積極主動的履行工作職責,較好的完成了本年度的工作任務,在思想覺悟、業(yè)務素質、操作技能、優(yōu)質服務等方面都有了一定的提高,

現(xiàn)將本年度的工作述職報告如下:

1、加強學習,努力提高政治與業(yè)務素質。

一年來,我始終堅持學習鄧小平建設有中國特色的社會主義理論和黨的各種路線、方針、政策,堅持學習"三個代表"的重要思想,學習各種金融法律、法規(guī),積極參加單位組織的各種政治學習活動。通過不斷學習,使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進一步的完善,思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人生觀、價值觀。在思想上,我時刻緊跟時代步伐,了解時事動態(tài),用先進的理論武裝自已的頭腦,通過認真的學習"三個代表"的重要思想,領會"三個代表"的精髓,并將其靈活運用到工作和學習中。

一年以來,我在行動上自覺實踐農村信用社為"三農"服務的宗旨,用滿腔熱情積極、認真、細致地完成好每一項任務,嚴格遵守各項金融法律、法規(guī)以及單位的各項規(guī)章制度,認真履行"三防一保"職責,自覺按規(guī)章操作;平時生活中團結同志、作風正派、不謀私利,自覺抵制各種不良風氣的侵蝕。同時,利用工余時間認真學習金融業(yè)務知識,不斷充實自己的工作經驗,對于聯(lián)社下發(fā)的各種文件、學習資料能夠融會貫通,學以致用,業(yè)務工作能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力、文字語言表達能力等方面,都有了很大的提高。

2、當好助手,盡職盡責的做好本職工作。

在工作上,通過思想認識上的提高使我更加認真的對待本職工作,勤于實踐,業(yè)務技能不斷增長,工作能力不斷加強,兢兢業(yè)業(yè)完成領導交給的任務,

今年來,我主動協(xié)助主任抓好信用社各項工作,擺正自己的位置,當好主任的參謀,較好的完成了全年各項工作目標。一是抓存款,促資金實力增強。存款是農村信用社發(fā)展壯大的源泉,總量就是實力,份額就是地位。因此,在任職期間,我始終把組織資金工作放在各項工作的首位,在工作中通過提高臨柜人員服務水平等各種有力措施,來增強信用社的市場競爭能力,贏取客戶的信任,20xx年,我們不但穩(wěn)定了老客戶,而且拉進了一批新客戶,市場份額不斷攀升,年末各項存款余額達萬元,比上年凈增萬元。二是抓貸款,促進增量增長。我始終堅持以農為本,立足城區(qū),傾情服務,為城區(qū)經濟的發(fā)展和信用社效益的提高盡心盡職。

在工作中,我一方面認真貫徹執(zhí)行上級部門文件精神,不斷改進工作方式,積極穩(wěn)妥地抓好貸款業(yè)務。全年共累計發(fā)放各項貸款萬元,比年初增長%。另一方面,不斷拓寬信貸支持領域,要求信貸人員樹立起效益第一的觀念,積極扶持民營經濟做大做強,扶持了一批有銷路、會經營、效益好的體私營業(yè)主。三是抓管理,各項工作規(guī)范化。善制度建設,狠抓制度落實。今年以來,我們認真組織職工學習聯(lián)社下發(fā)的《制度匯編》,在日常管理過程中根據(jù)制度逐項檢查,使員工執(zhí)行有依據(jù)、考核有標準。同時,對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀問題,也堅決按照制度規(guī)定進行懲罰,絕不姑息。從而使我社的經營和管理逐漸的步入良性循環(huán)的軌道,各項工作也不斷走向制度化、規(guī)范化和標準化。特別在信貸管理上,我堅持信貸原則,認真做好貸款的審查。

我深知:信貸資產的質量事關信用社經營發(fā)展大計,責任重于泰山,絲毫馬虎不得。一年來,我堅持貸款的"三查"制度和聯(lián)社制定的信貸管理制度,對每一筆貸款都一絲不茍地認真審查,從借款人的主體資格、信用情況、生產經營項目的現(xiàn)狀與前景、還款能力,到保證人的資格、保證能力,抵、質押物的合法有效性;從庫存的檢查、往來賬目的核對到房屋和設備的實地考察;從資產負債情況的計算、產銷量和利潤的分析到經營項目現(xiàn)金凈流量的研究、貸款風險度的測定,直至提出貸與不貸的理由,每一個環(huán)節(jié)我都是仔細審查,沒有一絲一毫的懈怠。在貸前審查時,我做到了"三個必須",即貸款條件必須符合政策、貸款證件必須是合法原件、貸款人與保證人必須到場核實簽字,并且做到生人熟人一樣對待,保證了貸款發(fā)放的合規(guī)、合法。

3、從嚴律己,為單位職工發(fā)揮表率作用。

作為一個單位的副職,我深知自己的言行舉止,從小處說對廣大職工都會有或大或小的影響,從大處說還直接關系到整個單位的興衰成敗。因此,在工作中,我處處以高標準嚴格要求自己,擺正自己的位置,真正做到了堂堂正正做人、勤勤懇懇做事、清清白白做官,率先垂范,為人師表。在工作中遇到不懂之處,能主動向領導和同事請教,虛心接受意見。團結同事,互相幫助,相互勉勵,共同促進。

回顧一年的工作,我也還存在著以下幾點的不足:一是工作中有時魄力還不夠,放不開手腳;二是在處理一些事情時有時顯得較為急躁;三是業(yè)務工作規(guī)范化管理力度還不夠大,在嚴格執(zhí)行規(guī)章制度上,力度不夠,心太軟等,總之在過去的一年里,在各級領導的指導下,通過自已的努力,我在思想、工作等各方面都取得了很大進步,并充分認識到工作的重要性和艱巨性,在新的一年,通過總結經驗,吸取教訓,發(fā)現(xiàn)不足,彌補缺陷,不斷增強政治思想素質和業(yè)務水平,戒驕戒躁,努力進取,取得更大的成績,為我社經營效益的提高作出自已的一份貢獻。

個人述職報告副主任【篇5】

各位教職工同志:

現(xiàn)在,我把自己2009年來思想工作情況作一個總結,現(xiàn)述職如下,請予以審議.不當之處,請批評指正.

履行職責情況

2009年以來,我在學校擔任總務副主任職務.主要工作:協(xié)助總務主任進行總務處日常管理,處理日常事務.具體分管學校后勤保障,清潔衛(wèi)生,公物損壞修理,"三產房"管理,學校基建,學

校消防和安全保衛(wèi),工會經審等工作.回顧總結一年的工作,主要有以下三個方面:

抓學習教育,激勵總務處職工奮發(fā)向上

我所在的總務處,屬于為教師和學生提供服務的部門,應該講總務處的工作有軟任務沒有硬指標,但是總務處職工一個也不清閑.目前我們區(qū)教育系統(tǒng)正處在調整,改革,劇烈的轉型期,各種因素對我們總務處工作帶來很大沖擊.針對這種狀況,我文秘雜燴網(wǎng)作為總務處唯一的黨員,從提高總務處職工政治素養(yǎng)入手,在平時工作中對同志們反復講后勤工作的緊迫感,使命感,和危機感.做好總務處的穩(wěn)定工作.通過一系列的宣傳教育,大家都能夠面對現(xiàn)實,實事求是地用辯證唯物主義觀點分析問題.大家認識到:一定要好好工作,不工作就不能體現(xiàn)自己的人生價值;工作崗位沒有高低之分,只要觀念改變;劣勢可以變優(yōu)勢,只要有本事,"二線"職工也能作出大貢獻.目前,總務處職工工作作風塌實,精神狀態(tài)良好,人心思干,人心思進,有事一呼百應,有工作大家一起爭著做.(在這里我要感謝總務處同志的配合)

2,抓管理建章立制,鼓勵工作爭創(chuàng)一流組室.

目前我們學校建立了許多有利于促進工作的激勵機制.但是學??倓仗帉儆趯W校的"二線"部門,這些機制的力度在總務處不是很大,針對這種情況,我們總務處只能用思想工作和強大的職工凝聚力以及競爭機制來促進工作.作為一個部門的負責人之一,我力求對職工生活多關心工作嚴要求,平時盡量多關心本處職工的思想,生活和家庭情況,職工有困難組織大家一起幫助解決.這個學期開始,我也從更換學校的臨時工開始,引進優(yōu)勝劣汰的競爭機制.我和華老師約定:總務處的工作由工作表現(xiàn)好的人優(yōu)先去做,以此來推動總務處工作作風的轉變.應該講:現(xiàn)在總務處工作有了一些小變化,過去工作是被動,現(xiàn)在工作向主動轉變了.如:今年上半學年,總務處同志開始主動到各辦公室了解教師們的需求;今年下半學年,教師們的開學用品開始由總務處同志一起主動送到各辦公室.這些舉措以后將繼續(xù)下去.這學期開始,我在工作中也力爭做到多睜一個眼睛,多看多找問題,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,如:這學期許多公物遭損壞,情況很嚴重,過去碰到這樣的情況先要來我這兒報修并且賠償后再修理.現(xiàn)在,我主動加強學校的巡視,發(fā)現(xiàn)損壞情況,馬上派人修理,所以有些教師可能到現(xiàn)在也不知道自己班級到底有多少物品已經損壞過.但是我們確實修理不少,并且都有記錄.

二,思想作風建設情況

當今世界,正在發(fā)生著人類有史以來以來最為迅速最為廣泛最為深刻的變化,"電子商務","數(shù)字地球","電子政府"等新事物,新名詞不斷涌現(xiàn),我深刻意識到:今天知識更新太迅速了,作為我們在教育單位工作的同志,不學習就要落后,不學習就趕不上時代潮流,不學習就要被歷史淘汰.所以一年來,我在自身學習和加強思想建設上下了不少功夫.

一是學理論.一年來,我認真參加行政班子,黨員和教師大會學習,結合自己的業(yè)余學習,比較系統(tǒng)地學習了江澤民同志的"三個代表"的思想和"十六大"報告的精神.可以說這一年來,是我參加工作以來,受政治教育時間最長,內容最多,收獲最大的時期.通過這一系列學習,自己對"人活著為什么"的問題有了更明確認識.體會到:要把中國的事情辦好,關鍵取決于我們黨.我們黨是一個充滿活力,始終保持先進性的黨,是一個勇于開拓,不斷創(chuàng)新,銳意進取的黨.作為總務處唯一的黨員我充分認識到自己肩上的責任.在新的形勢下,我要時刻以黨員標準嚴格要求自己,把黨得利益放在首位.通過學習,我的理想信念堅定了,工作思路清晰了,工作的勁頭也足了.在平時工作中,我能堅持以校為家,經常放棄休息時間為學校工作.如:今年暑假除了兩個星期外出探親,和往年一樣我基本天天到校,忙于學校建設以及軍訓和新學期開學準備工作.今年國慶節(jié),學校安裝"校校通",為配合工程順利進行,我又放棄難得休身喘息的機會,7天中6天到校,除了半天國慶值班本文來源:公務員在線 led燈并分時段控制;對學生公寓走廊路燈進行統(tǒng)一開、關控制等,盡量做好降低能耗,節(jié)約用電。 網(wǎng)的安裝,利用柳湖天然水進行綠 化澆灌,節(jié)約用水。

4、認真開展水電巡查工作,確保校產安全:他山中學排水系統(tǒng)不暢,遇到大暴雨時極易造成地下車庫積水,每次大暴雨時安排人員值班,及時對排水溝進行疏通和對地下層的積水進行抽排,確保配電房、教師車輛等的安全。

5、申報節(jié)約型用水學校,爭取用水改造資金,加大學校節(jié)能投入和改造。

三、加強食堂管理,確保食品衛(wèi)生安全

1、堅持做好食品采購驗收索證制度和消毒、留樣管理,確保無食品衛(wèi)生安全事故發(fā)生。 2、加強食品衛(wèi)生工作常態(tài)化,做好食堂環(huán)境衛(wèi)生和食品衛(wèi)生工作,特別是抓好食堂衛(wèi)生死角和除四害工作,完善紗窗、門簾、防鼠板、滅蚊燈等的硬件設施建設,食堂順利通過余慶縣的創(chuàng)衛(wèi)工作檢查、驗收工作。

3、完善食堂的制度建設,制定了食堂各崗位的安全操作規(guī)程和崗位職責,約束員工按照規(guī)程要求安全操作食堂設備,預防人身傷害事故的發(fā)生。

4、完成食堂首屆高考學生營養(yǎng)餐工作:高考期間為考生制定營養(yǎng)食譜,嚴格把關采購和加工環(huán)節(jié),確保他山首屆高考學生的就餐順利進行。

后勤工作是學校正常教育教學秩序的有力保障,在工作中任然存在不足的地方,特別是食品衛(wèi)生安全、校產管理和節(jié)水節(jié)電工作,是 后勤管理工作的重點和難點,我將在學校各級領導的帶領下,團結后勤教職員工一道,不斷總結經驗,努力工作,全面做好后勤服務保障工作。

2015年7月2日

【篇2:2015總務主任述職報告】

總務主任述職報告

黃龍中心校 楊應勝

各位領導,各位老師:

首先感謝領導和全體教職工,感謝你們對總務工作的支持和關心,感謝你們對我本人的信任和誠懇的幫助。

日常管理有條理,工作認真不苛刻,為人正直且隨和??倓展ぷ魇莵砣o痕,瑣碎而又繁雜的工作,我和后勤管理人員一直都在辛辛苦苦,不記名利地工作著。始終把認真嚴謹?shù)膽B(tài)度、勤懇不懈的精神投入到了后勤管理。按照上級領導和各部門的要求,結合學校的實際情況,有計劃、有組織、有步驟地落實后勤管理工作。

今天借此機會向大家匯報我們總務處的工作,有不對的地方請大家多多諒解。

一、把握重點,統(tǒng)籌兼顧,扎扎實實做好總務后勤管理的各項工作。

學校的后勤工作千頭萬緒,沒有節(jié)假日、星期天,根本任務是為教育教學服務,為師生員工生活服務。我時刻牢記這一“中心”,根據(jù)后勤管理工作的特點,抓住重點,兼顧一般,扎扎實實做好了后勤一線的各項工作。

1、添制設備設施,努力改善辦學條件。 ①針對學校圖書室圖書數(shù)量多,圖書架較少的情況,添制了圖書架4個。(2)為了學生宿舍規(guī)范化管理,添制了洗漱用品擺放架子和鞋子擺放架。(3)添制了大

型凈水機1臺,班班配制了飲水機,確保了師生的飲水健康。(4)購置了音樂器材柜和架子,確保了器材和服裝完好無損。 2、強力打造校園文化,優(yōu)化育人環(huán)境。

①利用暑假,協(xié)助學校領導規(guī)劃了學校校園文化建設方案,并付諸實施。②維修了校園公路外側的花壇,補植了花草樹木,增添了花臺護欄。③粉刷了辦公室,教室的墻壁以及圍墻表面,讓校園更加美麗了。(4)維修了男生宿舍的頂棚,學生的洗碗池,做好了高板村小的綠化,美化工作。

3、加強了學校財務和物資管理

在財務管理方面,堅持財務制度和公開監(jiān)督制度,做到用款有計劃,收支有標準,監(jiān)督有要求,真正將少花錢、多辦事的措施落實到實處。在增收上,做到該收的錢一分不少,全額拿入學校賬務管理,堅決杜絕私設小金庫的現(xiàn)象出現(xiàn),切實管好了學校食堂、小賣部的“財源”,在節(jié)約開支上,做到不該花的錢一分都不能花,避免了學校資金的浪費和流失。讓有限的經費用在刀刃上,確保了學校的各項工作順利進行。

科學管理好學校的物資設備,一是采購及時,滿足教學需要;二是采購合理,從數(shù)量到質量從嚴控制;三是注重維護保養(yǎng)工作,盡可能延長設備、設施的使用壽命,避免造成不必要的浪費。

4、進一步加強營養(yǎng)餐管理工作。抓好學生伙食管理,關心師生生活。對師生伙食從采購,加工,銷售進行全程監(jiān)督管理,嚴防食物中毒事件發(fā)生。要求從業(yè)人員要按照崗位目標責任切實做好炊事工作,并且不斷學習鉆研,努力提高廚藝,精心制作菜譜。嚴格執(zhí)行采購 紀律,認真實行采購登記,堅持食品定點采購并做好供貨索證索票工作,杜絕“三無產品”進入校內;食堂食品能夠實行48小時留樣制度;本學期對食堂工人一共進行了4次培訓,加強了衛(wèi)生意識、質量意識和服務意識的教育;落實了餐具和食堂環(huán)境清洗、消毒。食堂工作是總務處的一項重要工作,關系到師生的身體健康問題,盡管可能大家在許多方面不盡滿意,但我可以說后勤各位管理人員已是竭盡全力、挖空心思在做營養(yǎng)搭配、品種調動,以不斷滿足大家的要求。 5、校產管理及維護工作 ⑴、全面落實了校產的管理、使用與檢查制度。明確校產管理責任制和責任追究制。教職工、學生對使用的公物都有維護和報修的義務,損壞公物要及時報修,落實“損壞公物賠償”的管理制度。對教師、學生借用的校產每月一小查,每學年進行一遍普查登記,發(fā)現(xiàn)問題,按《公物管理考核細則》處理。

⑵、加強了用電、用水、的維修維護工作。做到定期保養(yǎng),及時維修、加強管理,杜絕了違規(guī)用電、長明燈、燈具、電器不正常工作等現(xiàn)象的發(fā)生。保持供水系統(tǒng)暢通,供水設備正常工作,杜絕跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象的發(fā)生。既保證了日常工作的順利進行,又杜絕了不必要的浪費。

(3)、加強了門窗、床鋪、桌凳等日用品的維修工作。堅持發(fā)現(xiàn)問題,及時維修,確保財產安全、學生人身安全。

二、存在問題

1.為了保證學校教育教學活動正常開展,我盡自己所能,盡學校之力為教育教學活動的順利正常開展提供了條件,但是總的來看,由于自身業(yè)務水平有限,思想觀念更新不快,致使學校后勤工作效果、工作效率還達不到預期要求。

2.學校公物的管理使用有待進一步規(guī)范,要加大損壞 公物賠償?shù)膱?zhí)行力度。

三、努力方向

1在.加強自身政治思想、業(yè)務學習的同時,加強對后勤人員的服務意識教育,多種渠道、多種形式的進行專業(yè)知識培訓,提高后勤工作的效率和質量,確保學校教育教學活動能夠安全、順利、正常開展。

2、加強對學生的節(jié)約意識的教育,加強公物登記、使用管理,提高公物使用效率,節(jié)約開支。

總務處的工作特點是繁雜、瑣碎,在服務中,吃力不討好的事情也在所難免,但是學生和老師的需要就是總務處工作的方向,為教育教學架橋鋪路、為師生服務是一種責任,今后在后勤工作方面將不斷提高總務處的服務水平,進而提高學校的辦學水平。為此我感謝各位領導、全體師生對我工作的支持、幫助,我將不負眾望,更加努力工作。與大家共同奮斗,共同創(chuàng)造黃龍中心校輝煌的明天!

【篇3:2016總務主任述職報告】

2016總務主任述職報告 2016總務主任述職報告 尊敬的各位領導、各位老師大家好:

首先感謝全體教職工和領導,感謝你們對總務工作的支持和關心,感謝你們對我本人的信任和誠肯的幫助。

在總務處的工作中,我可以說由知之甚少,到逐漸適應,真可謂有苦也有甜,總務處工作是服務性的工作,雖然復雜、繁瑣,但都是學校工作的重要環(huán)節(jié),搞好總務工作,是學校教學工作正常進行的必要條件。

在這一年里,總務處的同志與全體教職工一起,用辛勤的勞動換取了東夏二中的種種榮譽,當教師正在繁忙地進行教學工作時,我們要做好各項后勤保障工作,在假期期間還要維護好學校的各種設施,保證學校安全,雖然我們做了一些工作,但與戰(zhàn)斗在一線的同志們相比,我們的工作竟是輔助性的,畢竟東夏二中的種種榮譽還要靠在座各位的努力。

自從我做總務工作以來,從幾個方面進行了工作,首先制定完善了總務處各項規(guī)章制度,并嚴格按制度執(zhí)行。

在人員的安排調動中,根據(jù)工作能力和特長分工分配,做到人盡其才,人盡其責,這里我要感謝胡校長的英明指導,感謝總務處的同志們。

食堂工作是總務處的一項重要工作,關系到師生的具體問題,所以一值是我的工作重點,盡管可能大家在許多方面不盡滿意,但我們可以說是控空心思在營養(yǎng)搭配、品種調動,在這里要感謝給我們提出寶貴意見和建議的同志們。

檢修維護學校的各項設施,也是總務處的主要的工作,我們在不影響正常教學工作的前提下,努力做到不等不靠,主動及時,為保證教學工作正常進行和加長學校財產的使用壽命做出努力,在這里我要感謝政教處的配合,感謝全體班主任。

學校綜合治理工作在今年受到上級部門好評,這是總務處和各處室相互協(xié)作的結果,我一直堅持,每日一小查,每周一大查的工作原則,在消防、樓臺、燈光使用設施方面進行嚴格檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,防患于未然。我知道,總務工作、學校工作做得再好,如果出現(xiàn)安全問題,便會影響教學,影響東夏二中在社會上的聲譽,安全重于泰山,在這里我要感謝全體班主任,感謝關心熱愛東夏二中的同志們。

在一年的工作里,總務處較好的完成了學校及各個社會職能部門的協(xié)調工作。如水電部門、衛(wèi)生防疫、工商、稅務質量監(jiān)督部門,保證了學校工作正常進行,為東夏二中取得良好的社會聲譽做出了自己的努力。

在一年的工作里,學校廁所在無人打掃的情況下,我?guī)ьI李鐵成老師打掃廁所。修圍墻、

挖下水道、整理電路等那都是我生活中的一部分,從中我感到了生活中的樂趣。

總務處工作雖然苦了一點,累了一點,很少有休息時間,但在這我還要說聲謝謝大家給我機會,讓我享受工作帶來的快樂。每當完成了一天的工作,每當完成一項任務,得到領導同志的認可,可以說最快樂的是我們,那真正感受到工作充實和幸福,我喜歡為你們服務,希望你們繼續(xù)支持我,我將更好地為學校管好家,為全體老師服好務。

今后的工作思路:

1、加強責任意識和管理意識,抓好后勤管理工作。兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作,作為后勤負責人,要認真履行好自己的職責,創(chuàng)造性地開展工作,率先垂范。

2、加強后勤制度管理,制定獎懲措施,明確管理責任。與各塊分管財務的教師簽定財產使用保管責任狀,做好督導檢查和財產維修工作,真抓實干,使學校的財產管理制度化。2016總務主任述職報告2016總務主任述職報告。

3、召集后勤相關人員對學校的固定資產重新進行對照檢查,要求管理學校圖書室、微機室、光盤播放室、電腦室、實驗室和音、體、美教學器材等的專管人員,懂技術、懂業(yè)務、懂管理,經常了解相關設備的使用情況。

4、認真做好學校固定資產的清理工作,對一些閑置財產進行收繳,對確實不能使用的教學設施另行登記造冊申請報廢,做到帳物相符,保管完善,責任到人,防止損壞和流失。進一步提高教學設施的利用率。

5、改變工作作風,提高服務意識,全心全意為廣大教師服務。本學期學校的工作已近尾聲,自己除了繼續(xù)搞好部分剩余設施的建設外,將把主要的精力投入到抓后勤管理和教學服務上。經常深入到廣大教師當中,多與教師們談心,交流思想,及時與教師溝通,廣泛征求意見,凡是教師提出的合理化服務要求,熱情接受,能做到的要做好、做實。樹立服務于師生的思想,為全體教師提供滿意的教學服務,把教師對服務工作的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準,把工作做深做細,做出教師滿意的服務質量。

6、搞好校園的綠化、美化工作,使校園充滿生機,成為花園式的學校。

總之,學校后勤工作千頭萬緒,本學年我雖然做了大量的工作,取得了一些突出的成績,但也暴露了一些問題,這對我今后的工作提出了新的更高的要求。我將不斷反思自己的工作,熟悉總務工作的有關業(yè)務,任勞任怨,腳踏實地,鼓足干勁,為廣大師生提供更加優(yōu)質的后勤服務。

今后的工作中如果有服務不周的現(xiàn)象,請大家隨時提出寶貴的意見和建議,我將隨時改正。謝謝! 2016總務主任述職報告

學??倓蘸笄诠ぷ魇菍W校工作的重要組成部分,與教學一樣,是學校的兩大支柱之一,

同時具有鮮明的服務保障性、經濟性和教育性相統(tǒng)一的特征。實踐告訴我們:有了教學工作,總務后勤工作才有服務對象,沒有總務后勤工作,教學工作也難于開展,兩者關系是一個統(tǒng)一機體的兩個部分,相互依存,相互促進,缺一不可,因此,充分認識到:總務工作雖不直接參與教學,但所做的一切細鎖、繁雜的工作都是學校教育中不可缺少的,在教育事業(yè)的發(fā)展中起著不可代替的重要作用,堅持 后勤工作必須服務于教學工作中心 的原則,盡心盡力做好后勤報務工作。

一、積極組織后勤人員參加學習,不斷加強自身素質建設。

貫徹落實黨的教育方針,做好服務育人工作,認真執(zhí)行上級頒布有學校制定的有關總務工作制度。組織好總務處的全體人員,進行業(yè)務等方面知識的學習和培訓,對存在的問題及時解決,并努力提高后勤人員的職業(yè)道德水平,讓全體后勤人員認識到學校后勤工作的重要性,以解放思想,實事求是,與時俱進的精神狀態(tài),以高度的責任感和主人翁意識投入到后勤工作中來。

二、堅持做好后勤服務常規(guī)工作

1.暑假期間,為提高教學教育質量,添置購買一批教育設備、圖書資料等。對教學樓的墻面全面粉刷、補修、布置,對課桌椅、門窗進行維修、更改。同時,對食堂進行全面整改和管道氣改造。2016總務主任述職報告

4.規(guī)范全校教師自行車、摩托車擺放,嚴格管理。 5.不定期對學校的校舍、電器進行安全檢查工作,確保師生的生命安全,并將檢查記錄匯總起來,發(fā)現(xiàn)問題及時維修。

6.及時為學生損壞的課桌椅、門、鎖、窗、水電進行維修,保證學生正常上課。

7.加強校舍的安全衛(wèi)生工作,做到有記錄,有專人負責。

三、規(guī)范學校的收費工作

嚴格收費制度,實行財務公開制度,及時在校內公布,平時加強學習上級有關部門的收費文件,嚴格按照上級主管部門的要求,按章收費,同時規(guī)范收支兩條線,做到帳目清楚,讓家長、學生、教師和社會來監(jiān)督學校的收費工作,沒有違規(guī)收費現(xiàn)象。

四、校園美化工作

優(yōu)美的環(huán)境能提高人的素質,努力創(chuàng)建優(yōu)美的校園環(huán)境,進一步美化校園、綠化校園,繼續(xù)保持了 綠色學校 的榮譽。加強對校內苗木、花草、草坪的栽培與管理,努力創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境。通過環(huán)境育人來提高全體學生的素質。

五、校產管理

1.本學期強(2016德能勤績廉述職報告)化財產管理,辦理各教學樓的房產登記手續(xù),使學校財產管理逐步走上規(guī)范化,嚴防學校財產的流失。

2.加強對固定財產增減工作的管理,認真執(zhí)行教育局有關規(guī)定,定期定時進行固定資產的核對工作,做到帳、物相符,要根據(jù)固定財產增減的有關規(guī)定,及時地進行造冊登記。

3.加強低值易耗品的管理工作,嚴格執(zhí)行審批、發(fā)放手續(xù)。如復印紙張、油墨、試卷、辦公用品、打掃工具、光盤、軟盤等。 4.負責指導學校公共財產、公共設施的管理、維護和調配。

六、維修方面

檢修維護學校的各項設施,也是總務處的重要工作,我們在不影響正常教學工作的前提下,努力做到不等不靠,主動及時,為保證教學工作正常進行和學校財產的使用壽命做出努力。 2016總務主任述職報告

各位老師:大家好!

時間過得真快!20xx學年很快就要過去了,回顧這一學年的工作,有讓老師們感到滿意的地方,也有存在不足的地方。在此我首先要感謝全校教職工和領導對學??倓展ぷ麝P心和支持,以及對我本人的信任和幫助?,F(xiàn)就這一學年的工作匯報如下: 一、主要的工作

本學年總務處在學校領導的關心下,在各部門和全體教師的積極配合下,在全體后勤人員的共同努力下,還是較好地完成了總務處制定的工作計劃。在開學之前安排后勤人員盡早將學生書、簿冊等全部分發(fā)到各年級組,極大地方便了師生的領取,其他崗位也各盡其職,努力工作,保證了學生服裝、辦公用品、教學器材的準時發(fā)放;學校收費工作規(guī)范有序,校園安全等工作開展順利。

年底努力做好校長參謀多渠道楱取資金,去年向街道額外爭取資金20萬元,在年初年終的財政預算決算中想方設法為學校多爭取資金。平時認真做好本職工作,對教師的工資,住房公積金社保金醫(yī)保金調整努力做到一絲不茍。能經常到校巡視校園,檢查校園設施,哪里存在安全隱患;哪些地方有不安全的因素及時消除。2016總務主任述職報告各類報告。積極做好設備維修、教研活動場所桌椅安排,客人的招待;每個月的網(wǎng)上直報表;每年學校的財政預算;每月設備的檢查;特別需要檢查廚房所有設備的安全,檢查食品原材料進貨渠道以及索證情況,檢查食品的操作過程以及收集師生們對伙食的意見,然后認真研究,及時改進等等。

二、存在不足

1、作為總務主任工作作風還需改進,離總務處服務的宗旨 熱情服務、主動服務、耐心服務、及時服務 還有差距。

2、不能積極創(chuàng)造性地開展工作,處理問題有時缺乏指導性意見,未能全面地考慮好總務工作。

3、有時對存在的問題未能在第一時間解決。

4、工作不夠深入,調查了解不夠。缺少與各個職能部門及教師們心交流,對后勤服務工作中存在的問題把握不全面。

三、今后的工作方向

眾所周知,總務主任的工作具有綜合性、廣泛性、服務性和瑣碎性等特點,頭緒繁雜,任務艱巨。隨著教育事業(yè)的發(fā)展而日趨繁重,教學手段現(xiàn)代化的發(fā)展會對總務工作的業(yè)務知識提出了更高的要求,作為學校管理者的一員,不能單單去做,更是需要你去管理、指揮、服務總務線上的人和事。所以,我要認真管好學校財務,嚴格執(zhí)行財經紀律,合理使用各種經費,確保學校的各項開支合法合理;做好學?;窘ㄔO、校舍的維修工作;做好學校的綠化、美化、凈化工作,使學校有一個良好的教學環(huán)境和生活環(huán)境,力爭為大家當好 管家 ,做一名合格的 服務員 ??倓展ぷ饔媱澋膬热菽昴昕梢宰儯幸粭l不能變,那就是工作宗旨不能變:服務于教學,服務于師生。我將立足本職,當好 服務員 ,定位好自己的角色,積極主動地站在全局的角度思考問題,團結同志、顧全大局,與其它職能部門一道協(xié)調好各種關系,有計劃提前組織好各種物品和設備的采購,確保學校的各項工作正常運轉。

我的匯報完了,最后謝謝大家,不當之敬請諒解,歡迎批評指正。

個人述職報告副主任【篇6】

小學教務處工作總結

本學期,教務處全體工作人員在校長室的領導下,緊緊圍繞學期初提出的學校辦學思路及具體教學目標,科學安排,扎實工作,大膽創(chuàng)新,充分發(fā)揮教務處指導監(jiān)督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設,加強教學檢查、規(guī)范教師的教學行為,出色地完成了學期初制定的各項工作計劃,逐步健全了各種教學檔案,及時全面準確地為學校領導提供教學信息。

一、教學檢查常規(guī)化,切實促進教學質量提高

1、狠抓教學“五認真”。本學期教務處嚴格執(zhí)行揚中市教學規(guī)范,對全校教師的備課筆記、聽課筆記和作業(yè)批改、輔導、上課進行了四次集中檢查以及二次不定期的抽查,并進行了及時的總結和反饋。對于存在問題,有的進行個別交流指導,有的通過年級進行指導并限期改正,有效地促進了青年教師教學業(yè)務的成長。我們始終把教學“五認真”作為平時教學工作的目標和規(guī)范,從高處要求、細處入手,力求每個環(huán)節(jié)都能出效益,為教學質量的提高夯實基礎。在本學期的教學

規(guī)范執(zhí)行調研中,取得了優(yōu)秀率%,好課率%的好成績。

2、為了使教學常規(guī)得以更好地貫徹落實,本學期我處嚴格安排新課程實施方案要求,加大了課堂教學檢查的力度,對課前三分鐘小預備、教師拖堂、不按時進課堂、隨意調課、早讀課等各項常規(guī)性檢查,教務處安排專人負責,天天都有人查,每次檢查都有記錄,及時公布,以表揚優(yōu)秀、糾正不足。教學常規(guī)的規(guī)范實施促使廣大教師更加重視研究課堂教學技藝,實施教學改革,提高課堂教學效益。

課堂教學素質化、教學過程優(yōu)質化已成為我校教師共同的追求目標。

3、多方收集信息,及時進行教學總結。教務處本學期召開了多次教師座談會和一次全體學生的評教活動,全面聽取學生對教學的反饋意見,對學生反映的問題及時查證落實,我們不僅在乎每一個學生的每一條意見和建議,而且也很重視家長的每一條意見和建議,定期進行家訪,并不遺余力地作好答復與落實,以更好

的改進和完善我們的教學工作。

4、加強督導力度

本學期,我們專門對各備課組電子備課的教學案及各人的個性化教案進行了檢查,對各班級的學生作業(yè)進行了抽查。對檢查情況逐一登記備案,對發(fā)現(xiàn)的問題及時找相關人員溝通了解,促其整改,受到了明顯的效果。對做得較好的備課組

及個人我們及時通報,公開表揚。

二、深化教學改革,加強師資隊伍建設

教學改革是一個學校發(fā)展的源動力,師資隊伍建設事關學校的未來和發(fā)展。我們在加強常規(guī)管理的同時,采取多種措施,為提高教師的業(yè)務水平和教改能力搭建

學習、展示、提高的平臺。

1、校本培訓與外出輪訓相結合。學期初在學校統(tǒng)一安排下進行了教學人員新課標培訓學習,并組織了全體教師參加“新課程、新動向、新標準”的課堂教學比武,組織教師參加教學反思、案例、論文、課件等的評選活動,合理安排教師外出學習、進修,這些活動促進了教師的教學水平的提高,極大的推進了我校的教

育教學質量。

2、“青藍工程”走向深入,青年教師提速發(fā)展。

“青藍工程”正由點向面,由表層向縱深發(fā)展?!袄蠋隆惫ぷ髟鷮崒崳Z轟烈烈,新老教師互幫互學,共同提高。本學期初,開展了一次骨干教師人人公開課活動,期中還進行一次青年教師能力測試,很大程度上鍛煉了青年教師,有效地深化了教學改革,掀起了教改教研的高潮,促進了師資隊伍的快速發(fā)展。。“青藍工程”為青年教師的成長提供了一個良好的平臺,為我校的可持續(xù)發(fā)展提供了

不竭動力。

3、開學初對各教研組的工作規(guī)范作了要求,強化了教務處對教研工作的意見,對各教研組、各位教師本學期必須參加的教研活動作出了明確規(guī)定。通過定期教研及時掌握最新的最權威的教學信息,同時校內也加強集體備課,大家相互交流、相互學習,促進教師改進教學方法,優(yōu)化教學結構,提高教學效益。目前積極參

加校內外教研活動已由學校要求逐步轉變?yōu)榻處熥杂X行為。

4、學期中,我們專門安排時間對老師進行計算機基本技能的培訓,并于學習結束后進行了嚴格的考試,對考試結果張榜公布,并記入教師業(yè)務檔案。促使老師

學業(yè)務鉆業(yè)務,掌握最基本的現(xiàn)代技能,緊跟時代步伐。

5、為了創(chuàng)設濃郁的教學研究氛圍,促進青年教師專業(yè)快速成長,我們要求35歲以下老師每人寫一篇教學論文,并鼓勵他們參加全市、省論文評比。我們共組織了數(shù)十篇論文參加省藍天杯論文大賽,有近一半的論文獲得了一二三等獎勵,極大地鼓舞了青年老師參加教學研究的積極性。同時在廣大老師中開展了教學基

本功比賽。

三、重視文體工作,確?!皟烧n、兩操”安全高效

本學期我們加強對文體組的領導和管理,規(guī)范音樂、美術、體育、勞技老師的課堂教學行為,保證了活動課的活動時間;加大對課間操、眼保健操以及課外活動

的管理力度。

四、狠抓師德建設,提高教師師德修養(yǎng)

教師能力,師德為先。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。教師是學生增長知識和思想進步的導師,教師一定要在政治思想上、道德品質上、學識學風上,全面以身作則,自覺率先垂范。在教學工作中,它體現(xiàn)在每一位教師的一言一行中,體現(xiàn)在具體的教育教學工作中。本學期,教務處依托班主任例會、校本培訓等形式積極開展師德教育,引導全體教

師注重加強自身修養(yǎng),樹立教育民主思想,提高全體教師法制意識,提倡建立師

生交往、積極互動、共同發(fā)展的新型師生關系。

五、存在問題和不足

1、“老帶新”工作還有待于進一步加強實效性。

2、備課組活動的效率還需進一步提高,個別教師的合作意識、教學行為還需要

進一步加以引導和規(guī)范。

3、組內研討課在原有的基礎上尚需不斷挖掘潛力,提升組內研討課的功效。 本學期即將過去,我們總結經驗彌補不足?!靶坳P漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,在新的學期中我們將更加努力工作,力爭使教務處的各項工作更上層次,

以更加飽滿的熱情為把我校打造成名校作出更大的貢獻!篇2:小學教務主任述職報告

小學教務主任述職報告

> 2013年在不知不覺中即將拉上帷幕,回首的近一年來走過的路,還是留下了一些或深或淺的足跡,雖然其間有過忙碌,有過艱辛,有過困惑,但更多的是充實、是快樂、是收獲的幸福。回顧即將過去的這個學年,學校的教學工作穩(wěn)定有序、順利開展,我的業(yè)務工作也在鍛煉中和大家的幫助下,逐步成長。為了在新的一年進一步推進課堂教學改革,全面提升教育教學質量,現(xiàn)對一年的工作總結匯報如下:

一、政治思想方面

本人能堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業(yè),愛崗敬業(yè),能自覺遵守社會公德和教師的行為規(guī)范。牢固樹立教育是一種服務的意識,為學生服務、為教師服務、為學校服務。真誠、熱情、公正的對待每一個人、每一件事。嚴格遵守學校的各項管理制度,能深刻認識到中層干部應做身正為范、做自覺遵守學校制度的表率,要求教師做到的,自己先做到。校長吩咐的事,盡自己的努力去辦好;教師需要解決問題,盡自己的所能去解決。工作從不推諉懈怠。以較高的要求來約束自己。

二、教學工作

本年度繼續(xù)擔任九年級兩個班的數(shù)學課的教學任務,本人能牢固樹立以教學為本的思想,時刻不忘我是一名教師,嚴謹教學是我的風格,追求教學優(yōu)質、高效是我的教學目標,每一節(jié)課我都精心設計,精心準備,經常制作課件,使用多媒體教學。

三、學校管理工作

作為學校的一名中層干部,能做到相互團結、相互尊重、相互配合,工作認真負責,堅決服從組織決定,辦事公平公正,敢于承擔責任,不計報酬,不計名利。本學年主要做了以下工作:

1.及時認真做好相關資料的整理上報工作,如開學初學生基本情況登記表的整理、統(tǒng)計和上報;學生體質健康數(shù)據(jù)整理、統(tǒng)計上報。

2、在校長的指導下,和教研組長制訂好學校的教育教學工作計劃、教研工作計劃并組織實施,使學校教育教學工作更有針對性、實效性。

3、制訂教導工作方面的有關規(guī)章制度和檢查考核制度,負責好教學工作的月常規(guī)檢查,期中抽測和期終檢測工作,為學??荚u教師提供依據(jù)。

4、組織教師每月集中學習課堂教學改革理論,做好學習記錄。

5、組織教研組開展教研活動,做好教研活動記錄,虛心學習各位教師的先進經驗,不斷提高自己的業(yè)務能力。

6、每月月底對教師教學常規(guī)性的工作進行了大檢查,檢查包括:備課、聽課、作業(yè)、教后反思工作等。

7、課堂教學是質量的關鍵,是教學工作的核心,因此,本年度平時工作重點抓課堂教學,抓聚焦課堂改革、促進教學高效的實施情況。每周至少聽兩節(jié)隨堂課,通過看備課是否與上課一致,查備課的有效性。通過聽課,看教師課堂教學改革的實施情況。11月份組織了課堂教學改革達標評審活動,有效地指導了學科教學。

8、關心全體學生的全面發(fā)展,安排好興趣小組活動,組織好學生的各種競賽活動。

9、順利圓滿地完成小

六、初三的抽考、中考工作。在校長的正確領導下,在全體教師的共同努力下,特別是全體初三教師的努力,今年我校初三取得歷史最好成績。

10、協(xié)助學籍管理員錄入全校學生的基本信息和照相,順利完成了與全國學籍聯(lián)網(wǎng)工作。

11、認真組織

六、九年級的月考工作,并狠抓考風考紀,以考風帶學風,收到了很好的社會效益。

四、反思自身的不足,促進自己再提高。

金無足赤,人無完人,再行的人也存在缺點和不足,更何況我們一名平凡的教師。一年伴隨我不斷成長的過程中,缺點和不足依然顯得那樣突出:

1、做為一名中層領導,管理能力、協(xié)調能力還存在一定不足。在管理方面,依賴性比較強,缺乏管理手段和方法,處理問題不夠機敏靈活,剛性有余而柔性不足,對問題分析不夠透徹,遇事不夠沉著、冷靜,易感情用事。在工作協(xié)調方面主動意識不強,缺乏與領導之間的溝通交流,包括與教師之間的溝通,尤其是與一些在性格和觀點不相投的同事之間,處理不得當。

2、自身的業(yè)務能力等方面有待進一步提高,新的教學思想,課改理念不夠充實,對課改精髓理解不夠透徹,尤其是指導教學上,在某些時候,顯得力不從心,業(yè)務上存在盲區(qū)。比如:對部分小科教學理解掌握不夠,以及在教學發(fā)展判斷上不夠準確,缺乏判斷力。寫作能力不夠強,口語交際及變通能力急需提高。

3、主動學習欲望不是非常強烈,在某些時候存在懶惰心理,也有時候出現(xiàn)想法和行為脫節(jié)的現(xiàn)象。主動參與學習提高的次數(shù)還少,且有時不能按需所取。

4、新的課改理念與教學評價模式有效銜接的理解上存在誤區(qū)。說白了,在教學時強調新理念、新手段,但最終的評價,也是最有效的評價手段確依然是考試。

5、進一步在落實上做好文章,做到有布置,有檢查,有評比,有總結,使每項活動真正落實到實處。

我想這些是我在今后的工作中應當注意的問題,也是自己錘煉的方向,相信在大家的幫助下能不斷地加以克服,本人也將一如既往地盡自己的力量為學校的不斷發(fā)展做出貢獻。篇3:2014年春小學教務處工作總結

2014年春季學期平寨鄉(xiāng)中心學校小學部教務工作總結 ---------平寨鄉(xiāng)中心學校小學部教務處

本學期,教務處在上級相關部門的領導下,緊緊圍繞學期初提出的學校辦學思路及具體教學目標,科學安排,扎實工作,大膽創(chuàng)新,充分發(fā)揮教務處指導監(jiān)督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設,加強教學檢查、規(guī)范教師的教學行為,出色地完成了學期初制定的各項工作計劃,及時全面準確地為學校領導提供教學信息。

一、教學檢查常規(guī)化,切實促進教學質量提高

1、狠抓教學“五認真”。本學期教務處嚴格執(zhí)行揚中市教學規(guī)范,對全校教師的導學案審批、聽課筆記和作業(yè)批改、輔導、上課進行了定期和不定期檢查,并進行了及時的總結和反饋。對于存在問題,有的進行個別交流指導,有的通過年級和教研組進行指導并限期改正,有效地促進了青年教師教學業(yè)務的成長。我們始終把教學“五認真”作為平時教學工作的目標和規(guī)范,從高處要求、細處入手,力求每個環(huán)節(jié)都能出效益,為教學質量的提高夯實基礎。在本學期的教學中嘗試了高效課堂的實施,取得了不錯的成績。

2、為了使教學常規(guī)得以更好地貫徹落實,本學期我處嚴格安排新課程實施方案要求,加大了課堂教學改革力度,對課前預備、教師拖堂、不按時進課堂、隨意調課、早讀課等各項常規(guī)性檢查,以表揚優(yōu)秀、糾正不足。教學常規(guī)的規(guī)范實施促使廣大教師更加重視研究課堂教學技藝,實施教學改革,提高課堂教學效益。課堂教學素質化、教學過程優(yōu)質化已成為我校教師共同的追求目標。

3、多方收集信息,及時進行教學總結。

教務處本學期召開了多次教師教研座談會和兩次送課下鄉(xiāng)活動,全面充分發(fā)揮小學語文名師工作室示范引領作用,通過名師送課、課后研討交流,教師之間相互取長補短,共同提高處理教材、安排教學、

備課教研、駕馭課堂、靈活處理課堂突發(fā)事件等專業(yè)水平,并以此為契機加快提升教師隊伍的教學、教研能力,促進我鄉(xiāng)教師專業(yè)水平整體提高,聽取教師相互聽課評課及對教學的反饋意見,定期進行家訪,并不遺余力地作好答復與落實,以更好的改進和完善我們的教學工作。

4、加強督導力度

本學期,我們專門對各備課組電子備課的教學案及各人的個性化教案進行了檢查,對各班級的學生作業(yè)進行了抽查。對檢查情況逐一登記備案,對發(fā)現(xiàn)的問題及時找相關人員溝通了解,促其整改,受到了明顯的效果。對做得較好的備課組及個人我們及時通報,公開表揚。

二、深化教學改革,加強師資隊伍建設

教學改革是一個學校發(fā)展的源動力,師資隊伍建設事關學校的未來和發(fā)展。我們在加強常規(guī)管理的同時,采取多種措施,為提高教師的業(yè)務水平和教改能力搭建學習、展示、提高的平臺。

1、校本培訓與外出輪訓相結合。學期初在學校統(tǒng)一安排下進行了教學人員新課標培訓學習,并組織了全體教師參加“新課程、新動向、新標準”的課堂教學比武,組織教師參加教學反思、案例、論文、課件等的評選活動,合理安排教師外出學習、進修,這些活動促進了教師的教學水平的提高,極大的推進了我校的教育教學質量。

2、“青藍工程”走向深入,青年教師提速發(fā)展。

“青藍工程”正由點向面,由表層向縱深發(fā)展?!袄蠋隆惫ぷ髟鷮崒崳Z轟烈烈,新老教師互幫互學,共同提高。本學期初,開展了一次骨干教師人人公開課活動,期中還進行一次青年教師能力測試,很大程度上鍛煉了青年教師,有效地深化了教學改革,掀起了教改教研的高潮,促進了師資隊伍的快速發(fā)展。。“青藍工程”為青年教師的成長提供了一個良好的平臺,為我校的可持續(xù)發(fā)展提供了不竭動力。

3、開學初對各教研組的工作規(guī)范作了要求,強化了教務處對教研工作的意見,對各教研組、各位教師本學期必須參加的教研活動作出了明確規(guī)定。通過定期教研及時掌握最新的最權威的教學信息,同時校內也加強集體備課,大家相互交流、相互學習,促進教師改進教學方法,優(yōu)化教學結構,提高教學效益。目前積極參加校內外教研活動已由學校要求逐步轉變?yōu)榻處熥杂X行為。

4、為了創(chuàng)設濃郁的教學研究氛圍,促進青年教師專業(yè)快速成長,我們要求35歲以下老師每人寫一篇教學論文,并鼓勵他們參加全市、省論文評比。我們共組織了數(shù)十篇論文參加省藍天杯論文大賽,有近一半的論文獲得了一二三等獎勵,極大地鼓舞了青年老師參加教學研究的積極性。同時在廣大老師中開展了教學基本功比賽。

三、重視文體工作,確?!皟烧n、兩操”安全高效

本學期我們加強對文體組的領導和管理,規(guī)范音樂、美術、體育、勞技老師的課堂教學行為,保證了活動課的活動時間;加大對課間操、眼保健操以及課外活動的管理力度。

四、狠抓師德建設,提高教師師德修養(yǎng)

教師能力,師德為先。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。教師是學生增長知識和思想進步的導師,教師一定要在政治思想上、道德品質上、學識學風上,全面以身作則,自覺率先垂范。在教學工作中,它體現(xiàn)在每一位教師的一言一行中,體現(xiàn)在具體的教育教學工作中。本學期,教務處依托班主任例會、校本培訓等形式積極開展師德教育,引導全體教師注重加強自身修養(yǎng),樹立教育民主思想,提高全體教師法制意識,提倡建立師生交往、積極互動、共同發(fā)展的新型師生關系。

五、存在問題和不足

1、“老帶新”工作還有待于進一步加強實效性。

2、備課組活動的效率還需進一步提高,個別教師的合作意識、教

學行為還需要進一步加以引導和規(guī)范。

3、組內研討課在原有的基礎上尚需不斷挖掘潛力,提升組內研討課的功效。

本學期即將過去,我們總結經驗彌補不足。

個人述職報告副主任【篇7】

一年來,我在總隊政治部、支隊黨委和支隊首長的正確領導下,在各位委員的大力支持下,認真學習黨的創(chuàng)新理論,注重加強思想政治建設,本著當好黨委“參謀”、政委的得力助手,政治處稱職領導和政治工作的“一線指揮員”的原則,我認真履行自己的職責,扎實開展工作,團結和帶領政治處人員較好地完成了各項工作任務?,F(xiàn)我結合本人的德、能、勤、績、廉等方面的實際,將履行職責情況匯報如下:

一、加強政治理論和業(yè)務學習,努力提高自身素質和理論水平

一年里,我始終做到政治上保持清醒的頭腦,把握方向,明辨事非,堅持把學習作為立身、立德、立業(yè)的根基,不斷改造世界觀,樹立正確的人生觀、價值觀,不斷提高思維層次和領導水平。一是注重向書本學習。嚴格落實學習制度,根據(jù)自身實際,制定了自學計劃,堅持每天看書看報學習不少于一小時,每季度通讀一本理論書籍。一年來,重點學習了《部隊黨建工作規(guī)范化全書》、《科學發(fā)展觀重點解析》、《軍人常見心理問題疏導方法》、《部隊經常性思想教育講課提綱》等理論書籍。二是注重向他人學習。我積極參加支隊黨委中心組學習和支隊組織的專家教授講課,學習中做到不遲到,不早退、不曠課,認真做好筆記,遇到疑難問題主動向老師和身邊的同志請教探討,取長補短,共同提高。三是注

重在實踐中學習,本人堅持把學習心得帶到實踐中深化,把工作難題帶到學習中思考,在學中干,在干中學。一年來我下基層檢查實踐學習000余天次,給官兵授課探討學習0次,同時自己結合工作學習實踐撰寫了《開新風氣展新風采大力弘揚求真務實之風》、《從延安整風說起淺論如何指導基層官兵開展風氣建設》、《學習XXX同志先進事跡有感》等3篇調研論文。通過學習,不僅提高了自身的理論水平和思想素質,增強了政治敏銳性,堅定了政治信念。通過不斷學習和努力,我進一步堅定了共產主義信念,堅定了正確的政治方向和政治立場。自覺地做到在政治思想上和行動上與黨中央保持高度一致,與支隊黨委、支隊首長決策部署一致,使自己政策理論水平、創(chuàng)新求變的意識更加強烈,自身修養(yǎng)和理論水平得到了加強,為今后的工作打下扎實的基礎。

二、誠懇待人,團結同志,作風扎實,樹立良好的個人品德

政治處主任,既是黨委的“秘書長”,又是政治工作的一線指揮員,本人注意站在全局的高度想問題、看問題,提建議、抓工作確保黨委的意圖、決策和部署落實到位。一是全局觀念和大局意識強,堅決維護黨委集體領導,不陽奉陰違,誠懇待人,尊重領導,能結合工作實際貫徹領導意圖,積極主動地為首長排憂解難,當好參謀,做好助手,服從領導安排。二是公道正派,堅持原則,秉公辦事,公私分明,

有話當面說,從不搞小動作。三是能誠懇對待下級,在工作上、生活上熱心幫助,充分發(fā)揮他們的積極性和創(chuàng)造性,并能與其打成一片,平等地交流思想,虛心接受各方面的意見,并為其創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境。四是能團結同志,維護協(xié)調好各方面的關系,能容人、容事、容言,積極化解人際間的矛盾,在工作上能以大局為重,做到大事講原則,小事講風格,積極處理好班子與個人的關系。五是群眾觀念強,關注弱勢群體,熱心為基層官兵解決實際困難,積極參加黨委成員聯(lián)系基層活動,幫助困難群眾。六是忠于職守,勇于當擔,作風求實、嚴謹,敬業(yè)精神強。七是模范遵守紀律,平等待人,淡薄名利,無私奉獻,勤儉節(jié)約,作風樸素,互幫互助,切實維護個人形象。

三、盡責盡力,努力做好所分管的各項工作

由于自己分管政治處工作,其工作責任重,業(yè)務性強,工作量大,即便如此,我始終把工作放在第一位,對所分管的工作高度負責,盡力盡心,注重工作質量,認真總結和探索,不斷改進和完善。努力做到有所創(chuàng)新和發(fā)展。

(一)帶頭參與,政工崗位練兵活動收效顯著

一是帶頭強化自身的政治理論學習。我不但注重平時的學習點滴,還參加了省委黨校組織的法律專業(yè)學習,經過自己的不懈努力,獲得了法律專業(yè)本科畢業(yè)證書;身教勝于言傳,通過我自學的行動,廣大政工干部紛紛開展自學,提高

了大家學習的自覺性和自主性。

二是帶頭參加封閉式集訓。為迎接總隊組織的政工比武,我組織了支隊政工干部封閉式集訓,對政工理論、政治課講授技巧、課件制作方法和公文寫作進行了強化訓練;在集訓期間,我?guī)献约旱纳钣闷?,主動住進了集訓基地,與其他政工干部實行“五同六到位”,帶頭積極參加學習和平時測試,經過一段時間的集訓,支隊政工干部整體水平上了一個臺階。

三是帶頭參加政工理論周考活動。我組織了政工理論周考活動,以檢查檢驗政工干部理論學習情況;為了保證學習效果和測試效果,我?guī)ь^參加周考活動,通過每周一套政工考試題,有力地激發(fā)出全體政工干部學習和運用政工理論的熱情。

(二)重點明確,引導推進部隊“法制政工”建設一是帶領政治處切實當好黨委的參謀助手。我重點抓強化政治工作各項制度規(guī)定的落實,以此指導基層政治工作開展,為黨委提供決策參考依據(jù)上多下功夫;并嚴格按照政治工作制度上的要求,經常深入基層就組織建設、思想政治教育和干部培養(yǎng)任用等部隊政治工作開展情況進行調研督導,形成專報供黨委決策參考。

二是不折不扣貫徹落實各項政工制度規(guī)定。我始終牢固樹立不折不扣貫徹落實政工制度規(guī)定的意識,對于新《政工

條例》、《黨委工作條例》、《黨支部工作條例》和三個規(guī)范性文件等基本的規(guī)定要求,從自我做起,要求所有政工干部和政治工作落實相關要求,進一步規(guī)范黨委、支部議事決策程序,及時改選相關黨組織,確?;鶎诱じ刹繐螘涍_到100%。

三是從制度設計上加強法制政工建設。我組織政治處所有同志在總隊出臺的系列制度規(guī)定上,結合XX支隊實際,對如何落實這些要求做了大量工作和有利探索。通過這些制度的設計和實施,確保部局、總隊的系列要求落實到位。

(三)堅持原則,按標準做好干部工作

在部隊中,干部的任免提拔既是官兵相當關注,也是部隊中相當敏感的事。我感到,作為政治處主任,應該按黨的干部路線和政策,把對黨委負責和對于干部本人負責兩者統(tǒng)一起來,努力做到看得準、用得正,上讓黨委放心,下讓群眾服氣,對組織有公心,對自己有良心。

篇二:政治處副主任述職報告

各位領導、同志們:

我是XX年11月25日任政治部副主任的。面對新的崗位、組織信任,在局黨組的領導下,在同志們的幫助、支持和關心下,我較快地進入“角色”,時間雖然只有一年,但司法行政工作知識和業(yè)務工作水平得到很大提高?,F(xiàn)將一年來的工作情況報告如下:

一、加強學習,鉆研業(yè)務,自身綜合素質明顯提高

始終堅持把政治理論學習放在第一位,當作自己成長進步和提高工作能力、促進工作發(fā)展的基礎,不論局里組織開展什么形式的教育,都能做到積極參與,積極思考,把自己擺進去,受教育,根據(jù)年度學習計劃,堅持學習日制度,主動搞好自學,認真學習黨的xx屆五中、六中全會和市委十一屆十四次全會精神,深刻領會“四個襄陽”建設的科學內涵,增強自己熱愛司法行政工作的堅定性。在刻苦學習政治理論的基礎上,有針對性的寫讀書筆記和心得體會,積極主動的進行學習交流,使學習進入思想,指導工作, 增強貫徹落實各項工作的自覺性,做到了領會上級文件和領導指示精神準確快捷。工作之余,自己還經常翻翻,溫故內容,牢記黨員八條義務和權力,加深對的理解,打牢思想根基,爭做一名合格的共產黨員。 認真學習業(yè)務知識,重點學習公文寫作、公文處理和電腦知識,根據(jù)工作需要,選擇性地學習《襄陽市直機關黨的工作制度匯編》、《干部任免工作程序》、《干部任用條例》等內容。通過學習,開闊了眼界,豐富了知識面,增強了做好政治部工作的信心和能力。

二、轉變思想,增進友誼,以樸實情懷,努力做到熱情服務

俗話說“良言一句三冬暖,粗語待人六月寒”。到政治部工作后,我深深的體會到,政治部即是綜合部,又是服務部,要想做好政治部工作,必須轉變觀念,樹立服務第一的思想,我認為作為政治部副主任盡職盡責的工作是責無旁貸的,為大家做好服務也是責無旁貸的,想法擺正了,相互理解了,情感融合了,工作也就得心應手了。一是提供良好的學習服務。為了保證XX年度學習教育落到實處,認真制定黨組中心組和局機關干部職工學習計劃,修定完善《中心組理論學習制度》和《學習考勤制度》,積極協(xié)助政治教育和業(yè)務知識學習授課人查找學習資料,充分做好教學備課準備工作,從而形成了以制度建設推動學習發(fā)展,以考核監(jiān)督促進各項制度落實,以內容豐富多彩提高學習效果的良好局面。二是提供和諧的工作環(huán)境服務。講團結可以凝聚力量,比奉獻可以激勵人心,擔任政治部副主任后,在主任的直接領導下,積極維護政治部同志之間的團結,尊重領導,同事之間象“一家人”和睦相處,工作中遇到疑難問題時多勾通、多體諒、多幫助,不指責、不推諉,敢擔當。與外交往提倡文明用語,禮貌待人,處理工作時講究方式方法,贏得了工作的進步和局面的打開,促進了政治部同志工作熱情和積極性的提高,營造了融洽、和諧的工作環(huán)境,保證了政令暢通,做到了及時上情下達和下情上報。三是提供滿意的保障服務。政治部也是保障服務部,保險的核算與申報,工資的調整與報批,健康檢查的協(xié)調與組織等,都關系到全體干部職工,自己堅持以人為本的觀念,最大限度的從干部職工利益的角度去操作,在嚴格執(zhí)行程序和規(guī)定的基礎上,理,就高辦理,并及時與相關部門協(xié)調,力爭把事情辦得最好。四是及時為領導和科室提供服務。充分發(fā)揮主動性和創(chuàng)造性,在提高服務質量和工作效率上下功夫,工作中能夠做到貼近領導意圖,把握領導的思想脈搏,想領導之所想,急領導之所急,對領導交辦的事項能較快的`拿出實施方案,對完成每項工作任務后都能做到及時向領導反饋。注重加強與各科室的聯(lián)系、交流和協(xié)商,及時傳達領導的工作意圖,及時辦理各科室交待的事項,為領導決策提供參謀,為各科室業(yè)務工作的開展提供保障。

三、勤奮工作,任勞任怨,始終保持昂揚的精神狀態(tài)

自己本著高標準,嚴要求,認真扎實的工作態(tài)度,按照年度政治部工作要點,勤動腦筋想辦法,圓滿完成了局黨組、部領導交給的各項工作任務。一是保持高昂的工作熱情。自己不管在什么情況下,都能保持雷厲風行、認真細致、扎扎實實、不怕吃苦的工作作風,保持樂觀向上的精神狀態(tài)和旺盛的工作熱情。從部隊轉業(yè)到市司法局,工作崗位變了,職務變了,但自己能夠經受住考驗,工作熱情沒有變,不管組織上如何安排自己的工作位置、如何分配自己的工作任務,都能愉快地接受,積極地完成,始終保持思想穩(wěn)定,從未放松過自己。二是吃透精神,認真落實主題教育實踐活動?!鞍l(fā)揚傳統(tǒng)堅定信念執(zhí)法為民”主題教育實踐活動是今年政治教育的主旋律,省市動員會后,認真對教育的指導思想、目標任務、方式方法進行了學習和研究,吃透省市會議精神,結合全市司法行政工作實際和局領導的思想意圖,及時擬制實施方案,積極協(xié)調、配合開展各項教育實踐活動的組織實施,認真督辦推進,認真收集整理教育資料,及時總結上報教育進展情況,編寫宣傳全市開展教育的好經驗好做法。三是發(fā)現(xiàn)典型,積極推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。深入基層調查研究,及時發(fā)現(xiàn)司法行政工作中的典型人物和事跡,認真撰寫長久律師事務所律師張國平和棗陽市司法局黨組書記、局長陳順鑫同志的典型事跡材料,并經局黨組研究,在全市司法行政系統(tǒng)開展了向張國平同志學習的決定,陳順鑫同志被省司法廳榮記二等功。四是嚴格標準,積極做好文明創(chuàng)建和黨建工作。今年是創(chuàng)建精神文明和黨建工作先進單位申報年,他關系到司法局的形象,也關系到全局干部職工的切身利益,為了做好這兩項工作,我和政治部的同志進行了認真分工,詳細擬制迎檢計劃,認真撰寫總結報告和匯報材料,反復對照檢查標準,進行查漏補缺,落實檢查內容,爭取做到萬無一失。五是全面提高,努力完成各項工作任務。政治部是個綜合部門,涉及方方面面的工作,為了不漏掉工作,對上級或領導交辦的工作以及各科室交辦的事項進行認真登記,分門別類抓落實,工作中和政治部的同志分工不分家,是自己干的工作、自己寫的材料不推諉,主動去分擔、去完成,一年來,撰寫總結報告、調研材料、典型事跡材料等36篇。有些材料受到局領導和上級業(yè)務部門的好評。

四、嚴格要求,自我管控,時時處處維護司法行政干部的良好形象

自己始終感到,嚴格要求,自我管控是搞好管理工作的有效手段,領導強調的再多,自己在思想上不重視,就不會有明顯的收效,因此,自己能夠認真學習市司法局有關規(guī)章制度,能夠認真貫徹執(zhí)行黨紀和法律法規(guī),把遵守規(guī)章制度貫穿于學習、工作、生活等方方面面,從一點一滴、一舉一動、日常生活做起,嚴守公務員管理規(guī)定,不該講的不講,不該去的地方不去,不該辦的事不辦,不涉足不健康場所,生活圈、娛樂圈正常,在自己的腦海中形成了“講原則、講正氣、守紀律”的良好作風,始終保持一個司法行政干部的純潔性。雖然與錢物直接接觸的機會不多,但在自己負責的工作中并不是沒有產生不廉潔的土壤,因此,不管遇到什么情況,都能保持一個正常的心態(tài),始終堅持按程序辦事,按制度辦事,遇事多請示,早匯報,不違背政策和原則,時刻保持清醒的頭腦,切實把廉政建設作為加強自身建設的一項重要內容,在利益面前,對外交往方面,守得住清貧,耐得住寂寞,經得起考驗,在工作中,向高標準看齊,在生活中,能堅持勤儉節(jié)約,特別是在無人監(jiān)督,無人知曉的情況下,更能謹慎不茍,慎獨自處,用制度和紀律約束自己的行為。

回顧擔任副主任一年來的工作,對照職責,自我感覺政治上是堅定的,工作是盡心盡職的,對自身要求是嚴格的,也取得了一定的工作成效。但靜下心來反思,也還存在一些不足,比如:理論學習時緊時松,存在以工作代替學習的現(xiàn)象,業(yè)務知識還有待于加強,在處理事情中過于直率等。都需要在今后工作中通過不斷學習及改進加以提高。

尊敬的各位領導、同志們,以上是我一年來的工作述職,不妥之處,請批評指正。

謝謝大家!

高中班主任個人述職報告9篇


很快我們就要迎來新階段的工作了,是時候寫一份完整清晰的崗位述職報告了。述職報告對促進我們自我認識,自我提高有著重要的作用。優(yōu)秀的崗位述職報告要怎樣寫才能寫出來呢?以下“高中班主任個人述職報告”由幼兒教師教育網(wǎng)編輯為大家收集整理,強烈建議你能收藏本頁以方便閱讀!

高中班主任個人述職報告 篇1

一個學期來的語文教學教育工作實踐,我本著全面培養(yǎng)學生具有創(chuàng)新力,實踐水平的高素質的現(xiàn)代人的思想、全身心地投入到教學中,圓滿完成教學任務。現(xiàn)將教學方面的體會和工作總結如下:

本學期主要完成工作情況大膽民主任用班干部,開展歷時一個月的各個部委海選,使學生“人盡其才,才盡其用”,使班級“人人有事干,事事有人干”。班級文化建設活動頻繁,開展生日登記慶祝活動,感恩父母回報活動,召開好“關愛生命,快樂成長。家長會”,開展自我批評活動,進一步濃厚班級文化氛圍。采取組長輪流負責競爭制度,要求學生在校每天穿校服,開展課前背誦班訓、班級精神、以及跟讀個人推薦的優(yōu)秀格言的文化活動,每周離校交代、到校收心、家校聯(lián)系,開展班級各類演講、征文辯論比賽,配合學校開展陽光體育活動,增強同學的體質,組織班級參加籃球賽,增進友誼。每周上好主題班會課和學生的安全教育活動課等。所帶的班級一學期以來,取得的成效有!

學生韋舒予獲得縣級“孝老愛親模范”獎。下學期工作改進措施由于后進生在進步的過程中經常反復,過多的反復,也使自己有時缺乏耐心,在這一點我覺得自己做得還不到位。后進生的工作需要長時間,耐心的對待。我想我日后還需要不斷努力,提高整個班級的積極向上的精神,也是提高整個班級的學習成績。

一學期轉眼間就過去了。半年來,一年二班在學校領導及全體師生的共同努力下,順利地完成了本學期的教育教學任務,實現(xiàn)了學期初制定的教學目標?;厥走^去,孩子、家長、老師和新課程共同成長的經歷,有喜悅,也有淚水。展望未來,又有新的機遇和挑戰(zhàn),為了更好地完成今后教書育人的任務,使教育教學工作做到有的放矢,特對本學期的班務工作做一次系統(tǒng)的總結。

良好的班風是一個積極的教育氣氛,它直接感染,陶冶學生的思想,行為等?!盾髯?勸學》中所說的“蓬生麻中,不扶且直;白沙在涅,與之俱墨?!币约氨磺Ч艂黜灥摹懊夏溉w”的故事都說明環(huán)境對人的塑造具有重要的決定作用,因此平時我極為重視孩子的習慣養(yǎng)成教育,形成良好班風。

由于一年級學生剛剛進入教學班,對學校的許多的規(guī)范、要求不甚了解;即便知道,但因年齡關系,也不能很好的將學校的各方面要求落實到自己的行動中去。因此開學后,我從培養(yǎng)學生的養(yǎng)成教育入手,從排隊做操,到上課坐姿;從文具擺放,到課堂常規(guī);從衛(wèi)生紀律,到課間游戲事無巨細,耐心教導。并借助班會,晨會,語文課對全體同學進行思想教育,使每位學生都能迅速地從學前的以游戲為主的學習轉化到正常的小學生的學習生活。同時,組建班委會、明確每個成員的責任,使這些同學迅速成長為班級的學習骨干和其他同學學習的榜樣,成為教師得力的小助手。同時讓學生明白他們是集體的主人,更是集體的一份子,班級事務大家管。形成“團結、友愛”的良好班風,同時利用各種活動對全班同學及時進行愛國主義、講文明、懂禮貌教育,并從學生的一舉一動、一言一行入手,使每位學生從小形成良好的行為習慣。

高中班主任個人述職報告 篇2

這一學期,當高三的班主任,都是忙碌著,緊張著,充實著,也快樂著,有時也為學生的成長而苦惱,為一種高考任務無形的壓力而苦心,總之痛并快樂著。連續(xù)帶這一屆學生進入第三個年頭,首先感謝校園領dao一向對我的信任,其次感謝高三(2)班的全體科任老師這樣精誠合作的團隊,同時,情同手足的這班學生,他們給了我理解、支持和尊重,才能將高考備考和德育順利開展。

一、貫徹指導思想和落實基本工作要求

1、用官方的思想指導,堅持科學發(fā)展觀,堅持學生成長原則,堅持一切為了學生,為了學生的一切,結合班級實際,配合校園、年級,統(tǒng)籌全局,精研細節(jié),完成各項教育工作。

2、踐行班主任工作應盡的職責:緊靠上級,貫徹指導思想;抓得嚴,管得細,落實星級禮貌班、星級禮貌學生措施;勤下去,多觀察,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題。

二、具體工作

(一)整體把握,心中有數(shù)

基本狀況:高二第二學期后期,因學業(yè)水平備考原因,部分科任老師變動頻繁,這給班級管理、教學、學生學習情緒等帶來了極大的不利影響。經過2012年8月份在明城小學上課階段的整頓,班風學風有進一步優(yōu)化好轉,但有幾人無心向學,紀律觀念散慢,上課經常睡覺、遲到也較為嚴重;學生普遍存在學科發(fā)展不平衡,學習用心性、高kao意識不強;還有一些生活自理潛力較差、亂丟垃圾等不良行為。這些都給管理好這個班級帶來了較大的阻力。

(二)強意識,抓典型,以點帶面

1、灌輸一切為了高考的意識。早在高二階段已經向學生打預防針了,進入高三后,為了將來能考上理想的大學,會獲得異常殘酷的待遇。2012年8月,用短短的3天時間狂轟濫炸,將學生的心理、意識從相對散漫的高二快速打造成緊張的高三。

2、強化紀律意識。紀律是學習的保證,信心是成功的基石,讓紀律觀念滲透到學生的日常生活、學習中,使得學生養(yǎng)成了良好的習慣,讓遵守紀律成為一種自覺行為。5分鐘靜校、10分鐘停止一切與休息無關的活動、傍晚6點半、星級禮貌學生評比、星級禮貌班級評比等一系列的德育活動,使學生在紀律上為一種自覺行為。

3、促成競爭意識。本班學生有兩個特點:一是牛人多,心比天高;二是兩極分化,成績兩極化,思想也兩極化。因此要管理好這個班,首要的工作就是如何發(fā)揮優(yōu)生的榜樣作用,帶動學風;教化差生,促進差生轉變。利用某競爭班級為趕超對象,樹立團結奮進的班群眾主義。同時,實行學習小組評比,獎優(yōu)懲劣,先進帶動后進,互相監(jiān)督,互相幫忙,互相競爭。

(三)高考備考工作重點學習心理的調節(jié)

高三,是人生中一個比較重要的轉折點。高三的學習任務重,其艱苦性、決定性顯而易見,以至于學生普遍出現(xiàn)壓力過大,焦慮過高、學習興趣和熱情持續(xù)性有所降低、準備不足,方法欠妥、粗心大意,審題失誤,答題技巧不妙等問題。因此在每一次考試之前對學生進行動員鼓舞,考后進行考試分析,探究正確歸因,并尋找對策。本學期開展了《勵志》、《學習方法考試技巧》、《走出高考復習中的高原現(xiàn)象》等主題班會,幫忙學生克服學習心理的不良現(xiàn)象,以用心向上的心態(tài)迎接、挑戰(zhàn)一個又一個復習難關。

(四)你不是一個人在戰(zhàn)斗

1、捆綁教學團隊的支持。根據(jù)校園的安排,經驗老道的趙沿雨老師、年輕有為的區(qū)芳明老師與班主任組成高三(2)班教育團隊,在兩位老師的協(xié)助配合和科任老師的支持下,教育教學活動開展,資料豐富,形式多樣,充分展示教育團隊精誠團結的精神面貌。高三(2)班本學期4個學月被評為星級禮貌班(還有一個學月未評),高三(2)班教育團隊被評為先進管理小組一次。

2、加強與家長的聯(lián)系。在新的教育形勢下,社會、家庭、校園三位一體教育中家庭教育的重要性日益突出,召開家長會是常用的方法和手段,目的是加強校園、班級與家長之間的溝通、理解,爭取家長對校園老師工作的支持,使我們的備考工作增添一股新的力量。同時班主任對家長推薦對子女多鼓勵,少責備、多關心,少寵愛;學習與做人、成績與健康同樣重要提出關注我們、關注高考的呼吁。

(五)革命尚未成功,同志仍需努力

本學期只是吹響了備考集結號,沖鋒號蓄意待發(fā)

高中班主任個人述職報告 篇3

班級是教師和學生開展活動的基本組織形式,班主任是一個班集體的組織者、和教育者,小學班主任是一個復合性角色,當孩子們需要關心愛護時,班主任應該是一位慈母,給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子們有了缺點,班主任又該是一位嚴師,嚴肅地指出他的不足,并幫助他限期改正。于是,我認為班主任工作是一項既艱巨而又辛苦的工作。說其艱巨,是指學生的成長,發(fā)展以至能否成為合格人才,班主任起著關鍵性的作用,說其辛苦,是指每天除了對學生的學習負責以外,還要關心他們的身體、紀律、衛(wèi)生、安全以及心理健康等情況。為使一個班形成積極向上的集體,學生能成為全面發(fā)展的一代新人,在班主任的工作中,我做了以下幾方面的工作。

一、班級基本情況

本班學生共28名,其中的27名是我從五年級帶上來的原班人馬,經過一個學期的學習與交流,全班學生不管從學習態(tài)度、行為習慣等方面都得到了改變,特別是增強了集體主義觀念、增強了自信心和戰(zhàn)勝困難的決心。

二、充分發(fā)揮班干部的職能作用和模范帶頭作用

在原來的班委會成員中作適當?shù)恼{整,創(chuàng)設有利于自主管理的氛圍,培養(yǎng)學生自己管理自己的能力,使學校的規(guī)章制度,轉化為學生的自覺行動,形成良好的班風。及時教育和培養(yǎng)有責任心、能力強、可以信任的,并且有一定組織能力和管理能力的學生干部,對他們進行不同的分工。例如:把學習好、管理能力較強的徐燕同學由學習委員調換為班長,把平時認真勞動的徐冰蘭同學調換為勞動委員,并在班內每組安排一名小組長,負責本組成員的紀律,安排五名衛(wèi)生監(jiān)督員監(jiān)督每一天的衛(wèi)生保潔情況。充分發(fā)揮班干部的職能作用和模范帶頭作用。

三、工作措施

1、抓好愛國主義教育,理想與前途教育,組織學生開展主題活動,教育學生把愛黨愛國的熱情化為愛校、愛班、愛老師、愛同學、愛學習的具體行動。

2、抓好養(yǎng)成教育。在教育中及時發(fā)現(xiàn),掌握學生思想的新變化。通過個別談心、同學幫助,班隊活動等形式,讓學生明白自己所面臨的形勢,增強學生學習的自覺性,時間的緊迫性,努力爭取優(yōu)異的成績回報老師的辛勤培養(yǎng)和父母的養(yǎng)育之恩。把感恩教育細化為日常的一舉一動,如日常按時完成作業(yè)、不亂丟垃圾、看到垃圾主動去撿、遇到老師主動問好、不與同學發(fā)生沖突、回家多幫忙父母或爺爺奶奶做好家務、打豬菜、看水田等,只要做好這些事,就是的感恩行動。

3、開展好愛心教育,讓每一位學生都體會班集體、班主任的溫暖。張夢林不小心踩上釘子,我在第一時間內把他帶到鄉(xiāng)衛(wèi)生院治療,當?shù)弥l(xiāng)衛(wèi)生院沒有預防針后,立即帶去縣醫(yī)院進行治療。由于發(fā)炎,他于第二周請假,我因忙于突擊“黨政主要領導教育督導評估工作”材料,買了消炎藥后,安排三個學生送去遠離學校六里多的養(yǎng)薅村,并要求完成相關的作業(yè)。12月份時,方召的天氣突然變冷,班上很多學生都得了感冒,我花了三十元錢為全班同學買了感冒藥。在平時,只要學生生病,我都為學生支付用藥的錢,并為學生煮開水服用;學生沒米或沒錢時,都是為學生提供。這給了學生學習的動力。

4、加強家教工作,搭建家校共同關注學生的金橋。家訪工作是培養(yǎng)教育學生全面發(fā)展所不可缺少的、重要的組成部分,尤其是六年級畢業(yè)階段。我多次進行家訪,了解學生家長、家庭情況,增進與家長的溝通,及時反映學生在校表現(xiàn),轉達學校工作意見和對家教的要求。向家長通報本班教育教學工作的情況及學生思想現(xiàn)狀,通過溝通,協(xié)同努力教育學生。王成同學,通過與家長交流,并要求他當家長的面要遵守紀律、認真學習,之后他主動提問的次數(shù)多了,檢測成績也在慢慢地提高,期末數(shù)學得了58、5分,是班上進步最快的一個學生之一。姜廣同學,經常犯事,經過多次進行家校聯(lián)系,他最后走入正軌,期末數(shù)學考了72、5分,全科總分排名全班14名,是進步的學生。

四、取得的主要成績

1、在全校教室、宿舍美化評比中,教室獲第一名,女生宿舍獲第一名。

2、數(shù)學科期末檢測全鄉(xiāng)第一名,張華同學獲數(shù)學科全鄉(xiāng)狀元。

3、第__屆乒乓球比賽獲男子團體第三名。

4、12月,全面完成了學生的學籍信息錄入工作。

五、反思

一學期轉眼就過去了,工作中有得也有失,我感謝學生們在我人生最低落的時候還能為我、為他們奪得了教室美化的第一名,數(shù)學科在期末還居然以比第二名超出11分的高分遙居第一名,超出上學期第一名的巫腳 交小學14分,總算彌補了心里的一些失落。我情緒低落,但學生的數(shù)學科還能夠獲得全鄉(xiāng)第一名,說明了我放棄在教育局工作的大好機會回到三尺講臺對學生數(shù)學教學所產生的效應是不可低估的,也說明了自己在數(shù)學教學上或多或少已經有了一些說不清道不完的教育理念,今后一定多加思考和整理,形成文章來增強公認度和證明自己在數(shù)學教育上的權威性。只是,我?guī)У氖且粋€班,除了數(shù)學科有了明顯的提高之外,其他科還“原地不動”,這就說明了我在班主任工作中還有很多事情做得不到位,下學期放棄班主任工作,不是我這個不服輸?shù)娜怂x擇的,但如果不放棄,而學生整體成績又得不到提高,那么我將是學生和學校的罪人,不管留與否,我都會一如既往地關心和幫助每一個需要我的學生,讓他們以的成長足跡告別六年的小學生活。

高中班主任個人述職報告 篇4

本學期我?guī)У氖歉呷齙班,班內共有_人,由原來的兩個文班的部分學生組成,情況相對復雜一些,經過師生的共同努力,班級建設取得了一定的成效。而這一學期的班級管理工作也讓我感受頗深。

一、穩(wěn)定班級,凝聚班級力量

開學之初,因學生有兩部分組成他們在學習和班級日?;顒又忻黠@表現(xiàn)出各自的團體性,而且合作性不強。為了穩(wěn)定班級,讓同學們成為一個融洽團結的班集體,在參考部分學生的意見后,我較快的組建了班委會,并注意到人員的組成比例,兩部分人員都有代表學生。在這之后多次召開班委會,讓他們意識到這就是一個全新的高三四班班委會,大家只有共同努力心往一處使,才能創(chuàng)造一個和諧穩(wěn)定的氛圍,才能使大家全身心地投入到學習中去。并且通過召開我們是一家人的主題班會,打破學生的原班級意識,形成高三四這一集體意識。經過多次的強調學生較快的形成了班級集體意識,班級氛圍和諧融洽,同學們較快的將主要精力投入到學習中去。

二、認真組織了高三學習動員大會

在班級穩(wěn)定之后,我便召開了班級高三學習動員大會。在大會上通過引導學生分析自己的兩年來的學習情況以及自己的學習水平,正確認識自己的現(xiàn)狀。大家在分析討論過程中較好的分析了自己的不足以及今后努力的方向。并且通過介紹使他們認識到高三學習的緊迫性。雖然時間緊任務重,但并不是不能取得輝煌的成績,通過給學生提供一些程度不是太好的學生經過艱苦拼搏努力學習考上不錯的大學的例子鼓舞了學生的士氣,學生產生了高昂的斗志。通過這一次的動員會學生明白了尺有所短,寸有所長每個人都有自己的優(yōu)勢和長處。天生我才必有用學會了欣賞自己,學會了暗示自己:我可以,我能行。更明白了不是因為有些事情難以做到,我們才失去自信;而是因為我們失去了自信,有些事情才顯得難以做到。明白了擁有自信們就能逐步擺脫事事不如人陰影的困擾,產生了奮發(fā)向上的勁頭。班級較早的形成了濃厚的學習氛圍。

三、加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)秀的學風、班風

高三年級學生面臨著畢業(yè)、升學等實際問題,隨著課時和知識復雜程度的加重,容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。在這個學期里,我的班級管理工作從三方面入手:

一方面,我結合學校德育處的管理要求加大了對學生自治自理能力培養(yǎng)的力度,宿舍管理、衛(wèi)生方面,我都放手讓學生管理,并加強指導和要求。一個學期下來,形管、宿舍總分、衛(wèi)生,取得較好的成績;還注意培養(yǎng)學生的自我服務的能力,讓學生學會規(guī)劃、料理、調控自己,使自己在集體中成為班集體的建設者,而不是包袱。

另一方面,我有效地利用好每一周的班會課開展一些專題性的活動,例如,學習經驗交流會,意志教育,如何做時間的主人,習慣養(yǎng)成教育等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。

再一方面,我自己也以身作則,努力做學生的榜樣,勤跟班,使班風正、學風濃。而我班在學校的各項管理評比中都取得較好的成績,這又進一步鼓舞了同學們的士氣,使班級管理工作向著健康的方向發(fā)展。

四、積極主動地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用

在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。通過邀請教師到班級對學生進行學習方法的指導,也使學生較好的掌握了高三各學科的學習方法和學習的重點,為這一學期的學習開了一個好頭。

五、積極配合學校各項工作,完滿的組織了各項活動,豐富了學生的生活

新學校新氣象,本學期開學以來為豐富學生的生活,學校組織了各種活動,例如:拔河比賽、普通話推廣、愛我翰林征文比賽、硬筆書法比賽等。在組織活動中,通過對學生進行動員和技術指導加強了班級凝聚力,增強了學生的班級榮譽感,學生也取得不錯的成績也為深入的學習減輕了心理負擔。雖然為建設這個班花了不少心思,特別是在轉化后進生的過程中,有一兩個雙差生總是我行我素,效果不太明顯,無心向學的學生還沒有能夠有效地激發(fā)他們的斗志,還沒能觸動他們的靈魂,給班級學習風氣的好轉帶來了一定的阻力。

高中班主任個人述職報告 篇5

“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子?!蔽艺J為班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。所以,我也是這么做的,每到下課我就來到班級,融入學生當中,與他們聊天,和他們交流,在這過程中,我用眼睛去觀察,用耳朵去傾聽,用心去體會,耐心、細心、真心、熱心地干好各項學生工作。

在與學生的交流過程中,逐漸創(chuàng)建了良好的班風、學風;了解班級及班級學生主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解學生家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;同時還研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解學生個人的生活環(huán)境等,以便與我更好地對癥下藥地教育每一個學生。

“桃李不語,下自成蹊”,在我的教育工作中,我一直堅信這一點。我要以自己的人格魅力來影響我的學生們。在親近與研究學生的過程中,我努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。使我的教育取得事半功倍的效果。

高中班主任個人述職報告 篇6

高中班主任班級工作總結

高中班主任班級工作總結1本學期在學校德育處的安排下,我擔任高一班的班主任。高一x班是我校理科普通班,經歷了高一年級第一學期的思想教育,學生的行為習慣有了一定的改觀,高一年級是為高考打基礎的重要階段,所以本學期重點在抓好班級的學風上?;厥滓粚W期來的班主任工作,我能夠本著對學生、學校和家長負責的原則,牢記教會學生做人和學習兩大主題,結合學校和本班的實際情況來開展工作,過程有快樂也有辛酸,結果較為充實有效,在期末考試中取得第二名的優(yōu)異成績。現(xiàn)將本學期的工作要點具體總結如下:

一、努力抓好學生的思想教育工作。

任何一名學生,我們首先要教給他們的是做人的道理,道理教得好,他們受益的將是一輩子。因而,我充分利用好每周一次的班會課時間,對于一周來班級存在的問題進行分析,指出學生存在的不足之處,就事論事,講明道理,并提出相應的要求;利用一切機會對學生進行為人處事道理的教育。尤其是加強對個別后進生的思想教育,要求他們學會做人的道理;努力營造積極、健康、向上的和諧班集體。

二、培養(yǎng)班干部組織,讓學生“自治”。

要管好一個班級,許多工作還得由學生來干,我所遵循的原則是“干部能干的事,班主任不干;學生能干的事,干部不干”。因此,挑選和培養(yǎng)班干部顯得非常重要。班里的很多工作,我只是給予適時的指導,其它的都由班委、團委來完成,比如勞動委員負責學校大掃除、副班長兼考勤員協(xié)助老師點名、團書記負責有關團的活動、班長負責統(tǒng)籌安排等等,充分調動學生的積極性和主動性,培養(yǎng)了他們的創(chuàng)造性、自我管理的能力。1這一學期的工作證明一個得力的班干部組織不僅能減輕班主任的工作,而且對一個良好班集體的形成有著必不可少的作用。

三、抓好學生的學習。

把書讀好,學會學習是學生在校的最重要目的。特別是相對于高一年的學生來說,離高考還有一定有時間,而這段時間對于他們掌握基礎知識非常重要。因而我想方設法來促進學生學習:

1、努力創(chuàng)造良好的學風,根據(jù)不同的周校歷對學生進行思想動員,要求他們對于學習應常抓不懈并要求他們時常自我反省,反思近一段時間的得與失,并想出相應的措施解決存在的不足,以期不斷進步。

2、加強與科任教師的交流,配合各科任教師的工作,把班主任、科任老師和學生揉成一條繩,共同創(chuàng)造美好的未來。特別是在期中、期末考臨近時期,更是加強與科任教師的合作,共同抓好期末復習工作,并要求協(xié)同科任教師安排好各科之間的復習時間,防止出現(xiàn)各科爭著搶時間的現(xiàn)

象。

3、舉行了兩次有針對性的主題班會。為了提高學生學習數(shù)學和英語的興趣,我一再的給學生強調這兩門功課在以后高考中的重要性,大大提高了學生的學習的自覺性和緊迫感,對取得進步的學生及時地進行表揚,增強他們學習的信心。針對期中考情況,在期中考后進行了一次學生的學習方法交流主題班會,學生交流自己的學習方法,改掉不良的學習方法,開始培養(yǎng)適合自己的學習方法。

4、經常表揚學習認真和學習進步的學生。對于勤奮的學生及時進行表揚,并號召其他學生向他們學習,以樹立濃厚的學習氛圍。同時,針對期中考考試中成績優(yōu)秀和進步較大的學生,及時地進行獎勵。

25、常與學生談心。不管是學習好的還是學習一般的學生,我都能常與他們談心,鼓勵他們進步。對于學習好的學生,我常鼓勵他們更上一層樓,并關注他們其他方面的發(fā)展。而對于學習一般的學生,我能鼓勵他們慢慢進步。而對于后進生,要求他們在端正學習態(tài)度的基礎上,努力向前。特別是針對學生關心的學習成績問題,在期中考試之后,就學生的成績,我有計劃的和班上的每一位同學做了交流,并給了他們一些建議。

6、加強與家長的交流和溝通。對于表現(xiàn)有進步的學生,能與他們家長交流,對他們的孩子進行表揚,并要求他們繼續(xù)配合學校的工作;而對于表現(xiàn)較差的學生,必要的時候也能要求他們家長共同教育管理好孩子。

7、抓好學生的考前教育,特別是期中考試和期末考試??荚囈彩且环N誠信教育的體現(xiàn),要求學生通過考試來檢測一個階段的學習成果,堅決抵制考試作弊行為。在兩次考試過程中沒有一起學生違規(guī)違紀行為,達到

了誠信教育的目的。

四、努力創(chuàng)建一個民主的班集體。

通過公開競選的方式讓學生選出他們滿意的班干部,讓班干部真正起到學生管理學生的作用,而班主任更要對班干部進行培養(yǎng)。許多事情我都能征求學生和班干部的意見,由生活委員自收自管班費,并定期公開班費

收支情況。

五、“學高為師”在學生心目中占有很重要的位置。

我想,絕大多數(shù)學生都會渴望一位博學多才的教師擔任班主任。作為一名當代班主任,不僅要教育指導學生,還要及時更新自己的知識,改變觀念。信息時代中,學生接觸的信息量大面廣,因此,必要時我們也不妨向學生學習,師生共同進步。我想,要做好班主任工作,單憑愛心是不夠3才能勝任工作,否則會心有余而力不足。

以上是我對本學期班主任工作的總結與回顧。當然,在管理班級的過程中還存在著些許的不足。對于一名在新的環(huán)境中的班主任來說,我知道還有許多東西需要我去學習,我也將不斷提高自我,突破自我,努力提高自身水平,爭做一名優(yōu)秀的班主任。

高中班主任班級工作總結2本學期我擔任高三1708班主任,高三班主任工作是高中階段最累最重的,需要做好深入細致的思想工作,關心每一個學生的思想狀態(tài)、學習情況。過去的一學期里,我班在學校領導的統(tǒng)一組織、年級組一盤棋、任課老師的大力支持下,各項工作順利得以開展,緊張的一個學期過去了,回首過去的工作,充滿了機遇與挑戰(zhàn)。一學期的辛苦,有的喜悅,也有不足與遺憾,為總結經驗教訓,利于今后工作,現(xiàn)總結如下:

一、重視常規(guī)管理,建立班級良好秩序

建立良好的班級秩序,營造積極向上的氛圍,是保證高三學生高效學習的前提,所以我十分重視常規(guī)工作,首先,要做好各項工作的檢查督促,在管理上要嚴字當頭,依靠規(guī)章制度,力求科學化、規(guī)范化,程序化,不因為學生學習緊張而放松對遵守紀律、做好衛(wèi)生等工作的要求。本學期新選的衛(wèi)生委員周潔,對工作非常負責,這位班級工作有序進行做出了重要

貢獻。

實踐證明,高三下學期抓好紀律、衛(wèi)生、兩操工作,不僅不會影響高考復習,而且這種一如既往的要求,會使學生感到嚴肅緊張、積極向上的4落到實處,本學期各項工作繁重,鎖碎,但我仍然堅持做好每日下班,力爭做到知道每個學生的狀態(tài),了解每一天的情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。經常表揚,做好激勵工作,堅持每周由班主任做班級情況小評,以表揚為主,對學習上刻苦、成績進步、遵守紀律好,勞動好,關心班集體,關心幫助同學等好人好事充分表揚,樹立正氣,激勵學生積極進取。抓好班干部,班級個人值日制,使常規(guī)管理有人抓,充分發(fā)揮他們的主觀能動性,既減輕了班主任的負擔,又鍛煉了學生干部。

二、注重樹立學生信心

信念是支撐我們前進的動力。那些自我肯定的內心傾向較穩(wěn)定者,其成功率遠遠超過自我否定傾向較明顯的人。在高三班級管理中,要把激發(fā)和培養(yǎng)學生的自信心列為工作的首要問題。在這一學期里,我始終堅持對學生自信心的培養(yǎng)。其一,利用班會活動幫助學生認識自己,樹立決心和信心。其二,利用教室布置,激發(fā)學生的士氣,在教室里粘貼了班訓:態(tài)度決定一切,一切皆有可能!班級口號:揚帆把舵,奮勇拼搏,看我八班,氣勢磅礴!還有全班同學簽名的班級誓詞等等。學生學習上的每一點進步或其他方面的一點成績,我都從有利于增強其信心的角度,或從橫的方面,或從縱的方面來給以表揚。

三、培養(yǎng)學生良好的考試習慣,用好考試

細節(jié)決定成敗,規(guī)范成就未來。指導學生考試做題規(guī)范化。注重細節(jié),規(guī)范答卷,提高應試能力。從做題的正確率、速度、靈活性上提出要求,指導學生善于反思總結歸納。做題分會做、作對、做好三個境界,我結合自身學科的教學,特別是利用批閱試卷時發(fā)現(xiàn)的問題,強調細節(jié)的重要以5量多得分等等。要培養(yǎng)學生好的考試習慣,學生在平時的學習中就應與高考接軌,如不使用修正液等,考試使用統(tǒng)一的稿紙等。

高三的模擬考試較多。組織一場考試也需要花費大量的人力物力。考試原本是為了幫助學生查缺補漏,發(fā)現(xiàn)問題,強化心理承受能力,引領進步,但在高三的特殊時期,一旦在班主任的工作中對考試處理不妥,容易使學生出現(xiàn)考試疲勞,甚至越考越喪失信心,產生考試麻痹和考試焦慮。因此我們需要用好考試,指導學生如何支配考試時間,積累考試經驗,減緩考試壓力等等。比如要求學生以正確的態(tài)度對待考試,做到考試練習化,練習考試化??荚嚭笾笇W生做四方面的總結:知識、方法、態(tài)度、經驗。同時,根據(jù)學生的學習表現(xiàn)和考試成績,局部調整座位,給學生創(chuàng)設新的周邊環(huán)境,掀起新一輪的學習熱情,也不斷發(fā)揮同學之間的相互作用。千方百計使學生放松心態(tài),通過班會課和考試之后與學生的交流談心,和學生一起分析考試情況,對其成功之處給予充分的肯定,不足之處提出改進的措施,使學生越考心中越亮堂,一考一個階梯,由細小的點點滴滴的進步匯成最后的成功。正是通過這樣的努力,學生越考越有信心,才能在高考中達到甚至是超越自己的既定目標。

四、注重對學生的心態(tài)調整,關注學生心理健康

事實證明,很多時候,阻礙學生成功的主要障礙,不是學生能力的大小,而是學生的心態(tài)問題。一次次的月考、??迹瑢W生形成強烈的心理沖擊,往往是一波未平一波又起。隨著高考的日益臨近,學生的學習越來越緊張,難度越來越大,綜合程度越來越強,聯(lián)想到自己的遠大目標,老師的諄諄教誨,父母的殷切期望??有形和無形的巨大壓力,極易使學生6面對學生表情的變化,心情的低落,行為的異常,一句問候的話,一個關切的眼神,一次溫馨的談話,對于這一時期的學生來說,就是是心靈的陽光,生命的雨露。當學生經歷失敗時,我們可以在寬松的氣氛中回憶以前成功的經歷和美好的感受,使他們盡快從失利的陰影中解脫出來,并且強化其正向積極的體驗,激發(fā)他們的成功的潛意識。

六、加強與任課教師、家長的溝通合作

對于班級的管理,只靠班主任是不行的,必須依靠任課教師的齊抓共管才能有效。我經常與任課教師交流學生的思想、學習狀況,并將學生的情況通報給其他5科科任老師,我們每人負責幾個學生。我們一起分析學生的成績波動原因和弱科進步情況以及特殊學生的問題等,制定出下一階段的跟進措施。通過與任課教師的相互反饋,增強了工作的針對性,也增強了各科教學的目的性,提高了教學效率。教學效益最大化的法則是學科平衡發(fā)展??茖W安排、積極協(xié)調應該是班主任的重要職責。

總之,在這一學期里,有樂有苦,但力求把所有的班級工作做細做精,真誠的為學生全心全意服務,用各種各樣的方法提升學生的成績和能力,希望班級每一個同學能在明年六月的蒼穹中展翅翱翔。

精心制作,僅供參考。唐玲制作

高中班主任個人述職報告 篇7

20xx—20xx學年,我擔任了高一(1)班的班主任?;厥滓粚W年來的班主任工作,我能夠本著對學生、學校和家長負責的原則,培養(yǎng)學生學會做人和學會學習為目標,結合學校和本班的實際情況來開展工作,過程充實而快樂,結果較為有效?,F(xiàn)將本學年的工作要點具體總結如下:

一、抓好學生的思想教育工作,教會他們?yōu)槿颂幨碌牡览怼?/strong>

任何一名學生,我們首先要教給他們的是做人的道理。我充分利用好每周的班會課時間,對于一周來班級存在的問題進行分析,指出學生存在的不足之處,就事論事,講明道理,并提出相應的要求;同時按計劃開展主題教育活動,努力營造積極、健康、向上的和諧班集體。

二、常規(guī)工作取得較為明顯的效果。

配合學校開展的行為規(guī)范習慣養(yǎng)成教育,經過一學年的努力,學生能嚴格要求自己的儀容儀表,能遵守學校各項規(guī)章制度,符合新的中學生守則和日常行為規(guī)范。因而在一學年里,取得8次文明班級的榮譽。

三、抓好學生的學習。

把書讀好,學會學習是學生在校的重要目標。特別是相對于高一年的學生來說,離高考還有一定有時間,而這段時間對于他們掌握基礎知識和學習方法非常重要。我想方設法來促進學生學習,學生總體上適應并取得實效,同層次各分數(shù)段都還不錯。

1、努力創(chuàng)造良好的學風,根據(jù)周校歷及我的班主任工作計劃,對學生進行思想動員,要求他們對于學習應常抓不懈并要求他們時常自我反省,并想出相應的措施解決存在的不足以及組織經驗交流。

2、加強與科任教師的交流,積極配合科任教師的工作,我與科任老師和學生組成三位一體,共同創(chuàng)造最美班級。特別是在期中、期末等大型教育,更是加強與科任教師的合作,定期組織教師班級分析會,了解情況、指出問題、尋求幫助、提出策略。

四、制定科學的班級管理制度。

每學期班干部選好后要立即著手制定、完善班級管理的各項制度,包括班規(guī)、舍規(guī)、組規(guī)、小組得分制度等。首先制定簡單易行的核心規(guī)定,等學生們適應了再進一步完善各項規(guī)章制度。根據(jù)制度來管理學生、激勵學生、引導學生!每月尤其是每次中國考試和期末考試后都會進行表彰總結班會!

五、堅持因材施教、做好個性化輔導。

每個學生都是一個獨立的有個性的個體,對于學習,我認為每個學生的情況不一樣,不要用同一標準要求,我的原則是你只要同你的過去比有進步了你就值得表揚和肯定,你只要盡力了,把過程做好,結果不會差,為此,我常與學生談心、個性化輔導,我有計劃的和班上的每一位同學、每一個小組、每一宿舍等做了多次深入的交流,并給了他們一些建議。

六、加強與家長的交流和溝通。

對于表現(xiàn)有進步的學生,能與他們家長交流,對他們的孩子進行表揚,并要求他們繼續(xù)配合學校的工作;而對于表現(xiàn)較差的學生,必要的時候也能要求他們家長共同教育管理好孩子。發(fā)揮家長力量組織一些主題班會和班級課外活動,讓家長參與、體驗、指導班集體活動,在活動中進行深層次的實實在在的交流與溝通,共同進行教育活動!

以上是我對本學年班主任工作的總結與回顧。當然,在管理班級的過程中還存在著不足,我也將不斷提高自我,突破自我,努力不斷提高自身班主任工作水平和工作能力。

高中班主任個人述職報告 篇8

本學年在學校領導的安排下,我擔任了高三x班的班主任,主要是配合協(xié)助xx老師做好班級管理工作?,F(xiàn)將我一學期擔任班主任的工作情況總結如下:

一、協(xié)助班主任做好學生常規(guī)管理。

每天早讀,我都會在xx到校,在上早讀前檢查學生打掃衛(wèi)生情況以及督促學生盡快進入早讀前的學習狀態(tài);在開學之初和x老師共同管理下午增加的第五節(jié)自習課;每天堅持看課間操,督促學生準時、整齊、認真地做操;加強對學生課堂管理,對遲到、請假、曠課的學生及時和班主任溝通,了解和反映情況,做到對每一名同學負責;注重學生儀容儀表的檢查,在平時就嚴格要求學生著裝、配飾、發(fā)型要符合學校規(guī)定,對不符合要求的學生進行批評教育;堅持每天批改學生練字作業(yè)。

二、積極配合班主任完成學校安排的各項任務。

根據(jù)年級組要求,我和學生共同為班級編寫出了富有班級特色的宣誓詞;我和學生一同參與了班級文化墻的設計與制作;我校迎接自治區(qū)德育達標校復驗以及申報自治區(qū)德育示范校的檢查驗收時,我積極配合協(xié)助班主任做好各項工作。

三、充分利用學科優(yōu)勢,做好學生的思想德育工作。

作為一名教師,我深感作為一名教師的言談舉止對學生的影響,所以在平時,我嚴格要求自己,絕不辱罵學生,平等對待每一位同學。處理學生問題,努力做到客觀公正,實事求是。尊重每一位學生,不以成績?yōu)闃藴剩灰曂?。在培養(yǎng)學生自信心的同時,也不忘提醒他們戒驕戒躁,再接再厲,腳踏實地,全力以赴。對于犯錯誤的同學,總是真誠寬容相待,給學生留有反思和自我教育的機會,讓他們知道人非圣人,孰能無過,重要的是怎么看待錯誤。

四、為學習上鼓勵幫助有困難的學生,努力提高本學科的教學成績。

高三x班是理科班,有部分學生對語文不感興趣,偏科嚴重。針對這些同學,在每次月考后或平時我都找機會和他們談談語文學科的重要性、特點以及學習方法,并詢問他們在語文學習方面存在哪些困難,我會指導他們擬定合理的學習計劃,并傳授一些學習的方法。在我的幫助與鼓勵下,有一部分同學已經對語文產生了興趣,樹立了學習的信心,還有的同學在這學期的三次月考中,成績一直在進步,非常令人欣慰。

存在不足:在班級管理上參與得不多,也不夠深入細致;對待學生不夠熱情,與學生的交流不夠廣泛,對學生了解不夠全面,不夠深入;在工作上還需要更積極主動一些。

高中班主任個人述職報告 篇9

20xx-20xx學年度我擔任了高三(3)班班主任,班級的基本情況是全班共有41人。經過半學期的工作,我增長了不少的經驗教訓,為了今后更好地開展班主任工作,現(xiàn)對本學期班主任工作總結如下:

一、完善班級管理。

本學期重新通過民主選舉新班委和團支委人選,在入圍學生中指定人選組成新班委、團支委,公布學校管理量化評估細則(獎懲條例),對班干部進行定期培訓指導,充分利用班會課對學生進行思想教育和學法指導。但在物色確定的班干部中,部分工作態(tài)度不夠認真,工作能力不突出,中途更換了兩名班委。實行值日班委制度,經過半個多學期的努力逐漸培養(yǎng)出一批工作能力強、責任心強、威信高的班干部,并進一步帶動了班風學風的好轉。

二、以點帶面

本班學生特點是兩極分化:成績兩極化,思想也兩極化,特別是雙差生較多。所以要管理好這個班,首要的工作就是如何發(fā)揮優(yōu)等生的榜樣作用和教化差生,即抓好典型。對學生因材施教,分批集中進行指導教育,主要分為四種類型:雙優(yōu)生(成績思想都好的)、中等生、成績差的、雙差生。對雙優(yōu)生還需多關心和鼓勵,對雙差生實行及時鼓勵和嚴格要求、獎罰分明相結合。

三、學生在學習中存在的問題及解決方案

1、壓力過大,焦慮過高。因上學期大部學生成績有較大的提高,考前擔憂考不出以前的成績,給自己過大壓力,導致考試時焦慮過高,發(fā)揮不好。

2、學習興趣和熱情有所降低。平時自覺性不夠強,課堂回答問題積極性不高,不善于思考。

3、準備不足,方法欠妥。一些學生不結合自己的實際,喜歡做難題、怪題,抓不準重點。

4、粗心大意,審題失誤,答題技巧不妙。

5、過于自信,有驕傲的表現(xiàn)。

根據(jù)上述的原因,主要采取如下一些對策:

1、科學調整各科學習時間。

2、改進學習方法,難題怪題少做或不做,要重視基礎性知識的理解和應用,及時鞏固和多次重復訓練重點知識。

3、要豐富自己的學習生活,調節(jié)緊張的學習情緒,使自己過得既輕松又充實。

車間主任個人述職報告


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車間主任個人述職報告 篇1

公司車間主任

本年度xx包裝印刷分公司在x經理和x經理的正確下,大刀闊斧搞制度改革,銳意創(chuàng)新謀發(fā)展,走過了比較坎坷的一年。具體來說,主要做好了以下幾項工作

xx年x月來我公司,這幾年中在公司及各位成員的幫助與支持下,按照公司及車間的要求,通過不斷的努力,較好地完成了自己的本職工作,并且在工作上有了新的突破,工作方式和工作效率有了很大的提升,現(xiàn)將今年的工作如下:

一主要完成的工作:

(1)狠抓安全管理,減少事故發(fā)生:身為一名基層干部,雖然能力有限,但肩負員工的生命安全的重任從未放松。

(2)保證產品質量提高產品品質:我深知作為公司基層,自己的工作直接影響車間的工作質量,出對公司的負責任,我在質量控制方面,一直不敢松懈,對于生產過程中出現(xiàn)的問題從不輕易放過,會主動與質控溝通解決問題,同時加強員工對質量的重要性的認識,要求大家認真做好自檢互檢工作,確保不讓同樣的問題出現(xiàn)。

(3)提高班組管理力度:在我的積極帶領下并很好的完成了部門交給的各項生產任務,還把產能翻了又翻,同時在管理上借簽以往的方法,使員工的執(zhí)行力得到很大的提高,友好團結,工作認真,提高了工作效率和工作質量,降底了成本,改進技術多項,為我公司每月增值幾萬元的收入。如:邊角料以廢變寶。

二,工作出現(xiàn)的問題及解決方法:

公司創(chuàng)建到現(xiàn)在,雖然在不斷的努力下取得了很好成績,但同時也存在一些問題和不足,以下幾點比較突出:

(1)班組管理方面:如,員工的標準化作業(yè),專業(yè)技術水平,有待改進和提高,沒有高素質的員工,就沒有高質量的產品,員工管理不好是領導的錯,因此在以后的工作中,要提高員工綜合素質問題,加強崗位技能和專業(yè)技術知識的培訓,企業(yè)文化是很重要。

(2)質量控制方面:質量是生產出來的而不是檢出來的,一定要按照目標要求認真抓好每一個環(huán)節(jié),每一道工序,雖然目前公司從上到下都開始重視質量,但在實際操作過程中還是存在許多問題,我認為要做好質量工作,必須把握‘嚴,細,實”的原則,以后要嚴格管理,認真細致,狠抓落實。

(3)安全生產方面:安全管理沒有做到位,力度不夠,安全培訓不到位,事故后及時經驗教訓,避免類似的事件再發(fā)生,使我公司的利益受到損傷,為止.在今后的工作加強安全培訓,使每位員工都認識到安全生產的重要性。從而形成“人人重視安全生產,人人參與安全生產”的良好性。

三、新年工作 :

新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn),在這一基礎上我必須擁有新的高度,在原有的基礎上再接再厲,認真提高工作水平,為我公司發(fā)展貢獻自己的力量,我把我公司的功能背板作技術改進。最后再次感謝領導和同事對我的幫助,在新的一年我會再接再厲用優(yōu)秀的工作業(yè)績回報各位領導的關心與厚愛。

車間主任述職報告13

鐵路運輸作為國計民生的重要組成部分,與公路運輸、國際航空、航海運輸相比,受行業(yè)壟斷、進駐壁壘高、運輸成本低廉、運力相對不足等眾多因素的制約,鐵路貨運市場的競爭壓力相對較小。隨著中國物流產業(yè)的迅速發(fā)展,傳統(tǒng)的鐵路貨運難以滿足現(xiàn)代化物流發(fā)展的需要,鐵路系統(tǒng)企業(yè)必須加快向現(xiàn)代物流轉化的步伐,通過資源整合,逐步轉變?yōu)橐澡F路運輸為核心優(yōu)勢、規(guī)模經營、系統(tǒng)服務的現(xiàn)代化物流企業(yè),發(fā)展成為我國物流市場的中堅力量。

發(fā)展鐵路物流的優(yōu)勢與劣勢

發(fā)展鐵路物流的外部優(yōu)勢主要有:一是政策支持。中央和地方政府高度重視現(xiàn)代物流業(yè)的發(fā)展,相繼出臺了相關的物流發(fā)展政策。20xx年國家發(fā)改委等9部委下發(fā)了《關于促進我國現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展的意見》,政策的出臺為我國現(xiàn)代物流業(yè)的發(fā)展奠定了良好的基礎,國家鼓勵已具備一定物流服務業(yè)務專長、組織基礎和管理水平的大型企業(yè)加速向物流領域轉變,盡快形成競爭優(yōu)勢,成為中國物流發(fā)展的領先者。二是市場需求旺盛。在全球經濟一體化的趨勢下,傳統(tǒng)的經營模式顯然已經不能適應競爭的要求,將原有的物流活動剝離出來,把物流活動交給專業(yè)物流服務提供商,通過服務合同、設施租賃、戰(zhàn)略合作等多種形式獲得及時、準確、高效的物流服務成為我國許多制造、流通企業(yè)的迫切需求。三是進駐門檻較低。在物流產業(yè)發(fā)展的初期起步階段,受條塊分割管理的影響,整個市場較為分散,產業(yè)集中度不高,規(guī)模效益并未形成,市場潛力和發(fā)展前景十分廣闊。另外,鐵路貨運是我國內陸運輸?shù)闹饕问?,從傳統(tǒng)鐵路貨運向現(xiàn)代物流轉變具備較大的優(yōu)勢,因此,鐵路貨運向現(xiàn)代物流業(yè)拓展的進駐門檻較低。

發(fā)展鐵路物流的內部優(yōu)勢主要有:一是鐵道部的高度重視。鐵道部高層非常重視發(fā)展現(xiàn)代物流,鐵路第十個五年計劃提出,要積極推進、重點發(fā)展運輸代理、物流配送等產業(yè)。“xxx”期間,我國鐵路將重點推進客運專線的投資建設,提高復線和電氣化的比例,實現(xiàn)技術裝備現(xiàn)代化的發(fā)展目標。鐵路運輸客貨分離、全面提速為發(fā)展鐵路現(xiàn)代物流奠定了重要基礎。二是豐富的物流資源。鐵路擁有近7萬公里營業(yè)線路連接各主要水、陸口岸,形成了點多、線長、面廣、基本覆蓋全國的鐵路運輸網(wǎng)絡;鐵路擁有大量的貨運站、貨場及倉庫,尤其是設置于港口和陸路口岸及大城市的貨運樞紐站場,已具備實現(xiàn)包裝、倉儲、裝卸、中轉、配卸等物流服務的基本能力,具有發(fā)展成現(xiàn)代化物流中心和配送中心的有利條件。另外,還擁有較完備的裝卸、搬運和存儲系統(tǒng)。三是日漸完善的信息網(wǎng)絡。目前,鐵路系統(tǒng)已形成了以光纖為載體、覆蓋全路60%的有線傳輸網(wǎng),覆蓋14個鐵路局1800個站點的數(shù)據(jù)網(wǎng),覆蓋14個鐵路局及所屬分局的衛(wèi)星通訊網(wǎng)、電視電話會議網(wǎng)和機關計算機局域網(wǎng)。鐵路系統(tǒng)已投入使用或正在開發(fā)、完善的鐵路通訊系統(tǒng),鐵路運輸管理信息系統(tǒng)(tmis)以及運輸調度指揮管理系統(tǒng)(dmis)等信息系統(tǒng),為鐵路從高端切入現(xiàn)代物流提供了絕佳的條件。四是較高的品牌價值優(yōu)勢。長期以來,我國鐵路系統(tǒng)吸引了國民經濟幾乎所有行業(yè)中各個層次、不同類型的企業(yè)以及個人,并且與國內外數(shù)以萬計的廠礦和用戶保持長期協(xié)作關系,具有最穩(wěn)定、廣泛的客戶群和較高的品牌價值,為進一步開展物資配送、流動加工等物流增值服務創(chuàng)造了良好的市場基礎。

盡管具備以上諸多有利條件,鐵路企業(yè)在體制、機制、認識上對發(fā)展現(xiàn)代物流還存在一些問題,甚至是制約因素:一是存在認識差距。簡單地認為鐵路運輸或倉儲的延伸服務就是物流,沒有理解現(xiàn)代物流應該是對涉及物流諸多環(huán)節(jié)的有效整合,為客戶提供一體化物流服務。二是管理體制陳舊。長期以來,鐵路系統(tǒng)計劃經濟色彩濃重。受管理體制制約,鐵路系統(tǒng)內部形成了部門間行政壁壘,條塊分割,鐵路物流企業(yè)缺乏協(xié)作,網(wǎng)絡平臺優(yōu)勢難以發(fā)揮。三是技術裝備標準化程度低。由于行業(yè)標準條塊分割管理、各自為政的歷史背景,鐵路技術裝備很難與公路、海運、航空等其他運輸方式進行有效銜接,直接降低了多式聯(lián)運等現(xiàn)代化物流運作的效率,增加了不必要的物流運作成本。四是服務質量差距。鐵路運輸?shù)莫毤医洜I,使鐵路上下習慣了以“鐵老大”自居,從事現(xiàn)代物流產業(yè)的專業(yè)技術人才缺乏,特別是操作層面更顯突出,業(yè)務素質普遍不高,從而導致鐵路物流作業(yè)效率、反應速度低,服務意識、服務水平較差。

車間主任個人述職報告 篇2

領導好!

作為車間主任,在公司領導正確的指導和幫忙下,及車間員工的大力支持,再加上自己不斷努力下,完成公司下達的各項生產任務。我在公司做車間主任快5年了。在這5年來始終把安全禮貌生產放在第一位,管控質量,減少事故發(fā)生。身為一名車間管理人員,雖然潛力有限,但肩負員工生命安全的重任從未放松,堅持每周一開早會,跟員工溝通上周出現(xiàn)的安全、質量、現(xiàn)場環(huán)境的好壞等問題,及時整改,同樣的事情不允許再出現(xiàn)。公司下達的各項任務都能順利完成并取得領導的信任和較好的`成績?,F(xiàn)將任車間主任以來的工作狀況述職如下,請領導評議。

車間主任負責整個車間的生產安排、質量控制、生產成本、效益、效率、質量過程控制、安全現(xiàn)場禮貌施工及員工工作安排;作為一名車間主任務必明確自己的工作職責,服從公司領導安排這個前提下:

1、加強員工的安全生產、指導、培訓;

2、應保質保量,按時完成公司的生產任務;

3、對員工進行各項制度、宣傳、培訓;

4、積極配合其他部門的工作,并理解公司領導的監(jiān)督、檢查、考核;

5、合理安排車間班組長的工作,并對班組長進行培訓和考核;

6、負責反饋員工的意見,解決車間的內部問題;

7、對物料的領發(fā)、使用、放置合理安排;

8、應保證車間的環(huán)境整潔衛(wèi)生、設備的正常運行,排除各種安全隱患。

這是我的8點,至于車間的加工工藝、流程、安全、質量怎樣節(jié)能降耗,物料怎樣領用,一個工程圖紙下來圖紙總說明有何要求,焊縫等級,領用鋼板,鋼板對接,排板、下料,鋼板有沒有定寬、定長,怎樣代料、組立,板厚是否需要開剖口,埋弧焊主焊縫焊角的大小,焊縫等級要求,火焰矯正、機械矯正的角度,平直度是否到達要求,二次裝配板厚大于8mm以上務必用半自動開剖口,鋼柱、鋼梁、桁架制作長度控制,是否需要放地樣制作、割頭、氧化鐵有沒有清除干凈,為下道工序創(chuàng)造良好的施焊條件,電焊部位哪些是一、二、三級焊縫,清磨表面到達什么要求,這是我做車間主任這幾年里一向在做的,期望這次自述得到領導的點評,也是對我今后的管理提高一個臺階。

車間主任個人述職報告 篇3

大家好!首先要感謝多年來段行政、黨委對我的信任和培養(yǎng),同時,我還要借這個寶貴的機會,向在座的各位,向曾經給予過我關心、支持、幫助和鼓勵的各位領導、各位同事、真誠地說一聲:謝謝!

現(xiàn)將一年間的工作、思想情況進行簡單匯報,請各位批評指正。

一、廉潔自律、加強學習,提升自身修養(yǎng)

高尚的道德情操是個人修身和成就事業(yè)的重要基礎。作為車間各項工作的組織和實施者,我深知自己的政治素質、思想素質和工作能力,以及各類知識、管理水平對車間發(fā)展至關重要。一年間,我始終把提高理論素養(yǎng)作為提高工作能力的一大法寶,不斷增強理論學習的自覺性。一是堅持統(tǒng)籌兼顧、合理安排,擠出時間學習路局、段各項文件,了解鐵道部最新形勢,樹立大局意識。二是認真總結兄弟車間的鮮活經驗,主動學習周圍同事的長處,及時將各類意見、建議和經驗進行總結、完善、吸納,不斷提高工作能力。工作上要求職工做到的,自己必須首先做到,處處以身作則給大家起模范帶頭作用,先后下現(xiàn)場和職工談心30多次,對大家關心的熱點、焦點問題認真給予解釋,多次幫助一線職工解決工作及生活等問題,使大家感受到鐵路大家庭的溫暖,一年來,沒有利用職權給自己和家人行工作之便,謀取私利。切實做到了“認認真真學習,不斷求知進步;堂堂正正做人,不斷完善境界;踏踏實實做事,不斷提高成效”。

二、認真履職,全力推動車間各項工作

20____年是________上臺階的一年,也是應對新挑戰(zhàn)、取得新成果、實現(xiàn)新突破的一年,在這種大形勢下,我緊緊圍繞上級領導提出的各項奮斗目標,在工作中切實做到求真務實,真抓實干,扎實推進車間各項工作全面發(fā)展?;仡櫲旯ぷ鳎铱偨Y為六個“千方百計”:

(一)千方百計提高綜合管理水平,增強職工安全意識。

為了提高管內線路、設備質量,提高班組管理水平,提高車間管理人員的綜合素質,20____年,我根據(jù)按照段要求,先后在車間開展了“保安全、保質量、保穩(wěn)定、促發(fā)展”、 “查問題、除隱患、找差距、提建議、抓落實整改、促規(guī)范管理”、 “狠抓干部作風嚴查職工兩違,抗暑運保安全、向國慶獻禮”“崗位成才、實現(xiàn)價值,適應轉變、再創(chuàng)一流,建設全路一流通信段”“安全大檢查大整改”等活動,并在活動期間,利用下現(xiàn)場包保、檢查、施工等機會,向大家宣傳每次活動的目的、意義和重要性,使這些活動得到順利實施,并通過活動的開展提高了我和大家的安全意識、責任意識、主動作為意識。

(二)千方百計提升線路質量。

500余公里的通信線路安全是我們日常工作的重中之重。20____年,我將線路質量提升工作列入了年度第一重點。通過抓好春季設備整治,做好夏季線路防洪及水害整治,加強秋季設備檢查鑒定及日常線路整治維修,全力提升管內線路質量。一年間,我們對管內線路進行地毯式整治2次,克服不合格地線65處,線路包封16處,管內機械室更換標簽43個;完成了八廟—重陽、重陽—丁河、白河灣—西峽、月河—李家灣4個區(qū)間的線路整治任務。更換、油飾、噴字150__150標樁1550套,通話柱整治53個,線路地線整治7處,處理漏氣接頭24個,警示牌整治34個,更換橋槽1230米;整治線路29.2公里;圓滿完成了在站場及地區(qū)電纜整治及雙路由改造工作,使管內線路質量得到了較大的提升。

(三)千方百計確保管內施工安全。

20____年____車間管內施工主要集中在寧西線的無線大修施工配合,焦枝線南線上的工務頂涵、焦枝線防護網(wǎng)施工、集中修如工務股道清篩、基床換填、更換軌枕更換光電纜槽等沿線區(qū)間上,線路長地點多任務重,但是縱觀全年,管內雖然施工任務多,卻有條不紊、安全可控。這是車間認真開展“營業(yè)線施工安全專項整治”活動、認真落實段長途光電纜線路紅黃區(qū)安全管理辦法及安全防護措施,施工配合措施得當?shù)慕Y果。在施工過程中,我一是要求施工現(xiàn)場干部職工嚴格執(zhí)行紅黃區(qū)安全協(xié)議。確保每個工程或施工均有防護方案,每處開工均有職工到達配合,各工區(qū)嚴格按照紅黃區(qū)制度執(zhí)行,建立施工動態(tài)聯(lián)系本,隨時掌握施工動態(tài),將每一處施工的防護方案和安全協(xié)議發(fā)給現(xiàn)場包保人,使他們有法可依,現(xiàn)場則拉彩帶、撒灰線、栽宣傳牌,將施工地段光電纜的重要性、埋深及徑路走向廣泛宣傳,不但要求施工負責人知道,更要求施工參與人員都知道;紅區(qū)盯防人一絲不茍地履行自己的職責,調度、包保干部堅持每日詢問、匯報制度,保證了管內紅黃區(qū)設備的安全運行。二是充分發(fā)揮經濟杠桿作用。車間與工區(qū)、工區(qū)與防護人分別簽定防護安全協(xié)議,并且以押金的形式進行效益獎罰,將防護效果納入車間、工區(qū)月度考核中,每月兌現(xiàn)一次,促進了工區(qū)、員工共保安全、共奪效益的責任心與使命感。同時在我們自己組織的施工中,嚴格執(zhí)行“一處一措施”的施工模式,從施工方案、作業(yè)組織、安全措施等各個方面嚴格把關,先后組織完成了公安信息施工、雙路由建設、蓄電池更換等工作。

(四)千方百計推動自控型班組建設,夯實工作基礎。

班組是企業(yè)生存發(fā)展的基石,自段開展自控型班組建設工作以來,我對此項工作高度重視,并安排專人予以負責。緊密圍繞車間安全生產目標管理,堅持“以人為本”理念,結合現(xiàn)場實際情況不斷加強車間自控型班組創(chuàng)建工作,全面提高班組建設水平。車間制定了自控型班組創(chuàng)建辦法及推進計劃,各工區(qū)也根據(jù)自身實際制定了工區(qū)創(chuàng)建辦法及推進計劃。車間干部經常深入一線,對工區(qū)進行幫扶指導。截止12月10日,車間自控型崗位達到100%,自控型班組達到13個,培育包括______、______、______、______在內的精品班組4個,消滅了不達標班組。

(五)千方百計提升職工業(yè)務素質,提高整體合力。

為了適應鐵路的的發(fā)展,更好的完成各項生產任務,保證安全生產,沒有一個素質高的職工隊伍,是不可能實現(xiàn)的。為此根據(jù)段職教工作安排,我認真組織安技室人員結合車間、工區(qū)實際,本著干什么、學什么,缺什么、補什么的原則,編制教案,組織學習,嚴格執(zhí)行每月一講、每季一考,崗位練功比武活動,同時根據(jù)一體化考核辦法,對學習好的職工進行表揚和獎勵,調動了大家學習積極性,通過大家的共同努力,管內職工素質有了一定提高。

(六)千方百計確保職工隊伍穩(wěn)定。

職工隊伍的穩(wěn)定是所有工作有序開展的前提。沒有穩(wěn)定的職工隊伍,就沒有穩(wěn)定的安全生產局面,一年間,我?guī)ьI車間一班人,深入一線工區(qū),及時傾聽職工訴求,為職工答疑解難。針對工資改革、保障性住房分配等涉及全員思想波動的問題,我們提前著手、積極勸導、疏解這種思想矛盾;對職工們提出的疑問統(tǒng)計上報,做到有問必有答,同時大力加強三線建設。在建好精品活動室的基礎上,將段工會配發(fā)的洗衣機、電冰箱、空調、彩電等生活線用品及時發(fā)到各工區(qū),不斷改善沿線職工生產生活、精神文化和衛(wèi)生保障條件。在今年的“7.23”安全大檢查、大整改活動中,我引導車間以“大談心”活動為載體,構建學習討論和交流借鑒的平臺,一方面向干部職工推薦優(yōu)秀寓言、故事、文章及勵志書籍,著力激發(fā)職工學習興趣。另一方面結合新情況、新形勢,引導干部職工學習、思考和討論,使其在鐵路發(fā)展方式轉變先轉變思想,形成“比形象看誰的服務好,比任務看誰的貢獻大,比作風看誰的紀律強”的良好風氣,從而讓“安全為天、以人為本”、“只為安全找辦法,不為問題找理由”、“安全就是幸福、安全就是責任”等安全理念深入人心,為車間的安全生產筑牢了思想根基,為車間的日常工作構建了和諧的工作氛圍。

三、勤勤懇懇,把車間當成自己的家

勤勉敬業(yè)是對一名黨員干部的起碼要求。一年來,我始終保持良好的精神狀態(tài),把段領導對我的重托和管內職工對我的厚望化作工作的動力,滿腔熱情地投入到繁忙的工作之中。別人的工作是行政班,我的卻是“白+黑”、“5+2”。一年365天,不論是周一還是周日,正午還是深夜,只有有問題沒解決,有工作沒完成,我就總覺得心里有牽掛、放不下。妻子的埋怨、兒子的期盼讓我無比的內疚,但一看到車間同事們的笑臉,我又無比振奮。

四、正視不足,不斷完善自我

回顧一年來的工作,我雖在車間主任崗位做了一些具體工作,但距上級領導要求、與廣大職工的期望還有一定的差距,工作中還存在這樣那樣的問題,主要問題有以下幾方面:

1、在制度落實方面,存在落實不力、不到位現(xiàn)象,應急預案制定也不夠完善。如車間有互檢制度,也有一體化考核辦法,但是沒有嚴格按照月初安排月末考核,沒有形成閉環(huán)管理。有了今年的“2.17”慘痛教訓。

2、自身的綜合管理能力、車間安全生產管控能力、單打獨斗獨立作戰(zhàn)指揮能力有待于進一步加強、提高。

3、面對繁重的工作,有時還存在著急躁的情緒。 在今后的工作中,我會認真予以克服。

潮平兩岸闊,風正一帆懸。20____年是__________闊步發(fā)展,迎接輝煌的一年。作為一名車間主任,任重而道遠。在今后的工作中,我會繼續(xù)以求真務實的工作作風,卓有成效的工作目標,奮發(fā)向上的精神狀態(tài),與在座各位一起,共同開創(chuàng)通信段的美好明天。

車間主任個人述職報告 篇4

XX年是公司高速發(fā)展的一年,也是我提高最多的一年。在公司領導及各位同事的支持與幫助下,我嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過近年來的學習與工作,在工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,圓滿完成了公司及車間下達的各項任務?,F(xiàn)將本人XX年全年的工作、發(fā)展以及目標完成情況述職如下:

一、年度工作、能力發(fā)展總體情況概要

XX年本人在公司及車間領導的指導和幫助下,在車間各位同事的關心和共同努力下,緊緊圍繞公司及車間制定的工作目標、思路及工作安排,通過自身不斷的學習和探索,密切配合車間主任完成了車間各項管理工作;同時積極參加公司及車間組織的各項學習,努力提高自身管理水平和業(yè)務知識。立足本職,從車間工作實際出發(fā),加強對崗位員工的技能培訓和勞動紀律的監(jiān)督檢查教育,與員工溝通,從員工的角度出發(fā)考慮問題,與員工建立相互信任,相互尊重、相互理解的良好和諧的工作關系。

二、個人崗位職責

1、協(xié)助主任做好車間生產工作。

2、協(xié)助主任做好車間各類電氣設備的管理維修工作。

3、積極參加公司組織的各種學習并傳達給車間員工。

4、負責編制、修訂車間設備管理、現(xiàn)場管理、庫房物資管理等各項規(guī)章制度。

5、嚴格確保車間各項規(guī)章制度的執(zhí)行和落實情況。

6、根據(jù)公司及車間的要求及時制定車間的工作計劃。

7、協(xié)助車間主任做好員工的技術培訓工作,并負責下達學習任務。

8、完成領導及主任交辦的其他工作任務。

三、年度工作情況總結

(一)主要業(yè)績目標

今年,我主要分管車間110KV變電所、35KV整流變的生產運行工作以及維修電工工段維保運行工作,同時協(xié)助車間主任及其他副主任完成公司對我車間下達的全年生產任務,確保公司水、電、氣等公用工程的供給。

(二)完成情況

1、3月份,參與110KV變電所及35KV整流變電所電氣設備的預防性試驗,帶領員工學習掌握繼電保護裝臵的實驗及保護定值的調整,截止XX年12月9日,110KV變電站安全、穩(wěn)定、可靠運行累計1440天,向公司各生

產車間供電132265860KWH;35KV共計送WH電量,10KV總共送Wh電量,為公司從單機試車到聯(lián)動試車再到試生產做出了突出的貢獻。

2、4月份,參與35KV3#水泥出線工程改造;于4月1日改造完成并投用,整個改造工作包括設備的安裝、調試,操作后臺的修改等,使員工全面了解整站一次流程及二次保護系統(tǒng)的基本輪廓,能夠修改簡單五防系統(tǒng)畫面及基本參數(shù);能夠完成簡單的繼保校驗及一些常規(guī)的實驗。

4、因330KV瀚海變與公司氯堿變電站不能同步建成,XX年為滿足公司試生產的需要,海西供電公司將變電所110KV段進線臨時“T”接于察達I回線路,根據(jù)股份公司用電規(guī)劃要求,XX年4月下旬帶領110KV氯堿變電站人員配合施工單位完成110KV段進線由瀚海變至氯堿變專線供電(瀚氯I回),前期完成110KV段線路臨時“T”接到察達I回線路改“T”于110KV瀚海II回線路工作并供電(簡稱“T”氯線)。結合公司生產和變電站實際情況,目前為止,110KV變電站瀚氯I回專線帶電正常運行,瀚凱II回“T”氯備用線帶電,從而形成一母分段或并列自由切換的多種運行模式,在線路帶電,停送電過程中,作好預案分析和演練,對110KV瀚氯I回與瀚凱II回“T”氯線進線安裝線路保護屏,為公司公司試生產運行做好供電保障。

5、帶領維修電工工段員工在公司及車間領導下完成水合肼蒸發(fā)、燒堿、無酸聯(lián)二脲、2#無酸ADC、減溫減壓站等重大技改5次,解決了部分配電柜超負荷問題,保障了公司試生產期間各項電器設備的正常運行。

6、在車間總體部署下,完成35KV整流變電所3#4#整流柜、控制柜的調試工作及負載實驗,并于6月初安全投入使用。

7、基礎管理方面:按照公司要求,結合車間實際工作情況全程參與了車間《四規(guī)一制》的梳理工作、完善并出臺了全面、細致、科學的各崗位《四規(guī)一制》。并緊緊結合公司及車間開展的“團隊建設活動”及現(xiàn)場“6S”活動,從自我提高,自我完善開始,把兩項活動作為加強團隊凝聚力,提高員工隊伍素質,規(guī)范崗位員工現(xiàn)場管理和促進生產的一項重要工作,同時將活動與車間實際工作相結合,推動車間各項工作的順利開展。堅持以人為本的管理理念,發(fā)揚民主管理,多下基層與崗位員工進行溝通,提高車間團隊的整體凝聚力。

8、安全管理方面:狠抓安全管理,減少事故發(fā)生,安全是企業(yè)之本,沒有安全,就沒有一切,在公司和車間總體部署下,對車間員工涉及安全底線的行為,堅決杜絕,嚴格考核,確保人員和設備的`安全,積極組織員工對崗位危險有害因素及各類安全隱患進行排查整改,并建立相關臺帳,改善勞動環(huán)境,增強職工防范意識。

9、員工培訓方面:吸取往年培訓工作中存在的問題和不足,進一步加強班組開展“學習圈”活動多樣性,改變以往枯燥乏味的學習形式,多與員工溝通,了解他們所需要的,感興趣的學習方式和學習能容。用最簡單易懂的方式對現(xiàn)場存在的問題進行講解,讓員工容易理解和掌握所學的內容,從而提高他們的興趣。將問題變成課題,利用每周崗位人員副班時間對一周內工作當中所發(fā)現(xiàn)的問題進行要論,使員工更好的掌握早現(xiàn)場遇到實際問題是應如何正確有效的進行處理。理論知識的培訓要求員工自己備課,查閱相關資料,制做幻燈片以“學習圈”的形式,輪流以不同的課題進行講課,從而加深員工理論知識,培養(yǎng)員工的自學能力。并且按照公司要求,結合車間員工的實際工作情況及培訓需求今年,在車間各崗位多次開展崗位技術練兵比武活動,從而提高了員工的專業(yè)整體素質和操作水平。同時,按照公司要求今年配合對崗位員工進行多次專業(yè)安全教育和現(xiàn)場安全培訓,加強崗位員工對安全職責及崗位安全操作規(guī)程的理解,使員工心中樹立良好的安全意識,養(yǎng)成良好的工作習慣,使員工從個人角度出發(fā),從思想上由“要我安全”轉變?yōu)椤耙野踩?,大大提高了職工安全意識,促進了企業(yè)安全發(fā)展。

車間主任個人述職報告 篇5

20xx年7月13日我們海寧實踐小分隊來到海潮村污水處理廠。到達目的地以后,發(fā)現(xiàn)污水處理廠比我們想象中的要好很多,這里綠樹成蔭,干凈整潔,那里的員工熱情地接待了我們。

他首先帶我們去了會議室,污水處理廠的廠長熱情的接待了我們,她簡單的介紹了一下廠里的基本情況和污水處理處理的先進技術,隨后工作人員帶我們去參觀了中控室,污水處理廠中控室全部采用電腦監(jiān)控,從電腦屏幕和電子控制屏上看到各種數(shù)據(jù)和參數(shù),污水處理的流程一目了然,通過電腦可以直接根據(jù)各種數(shù)據(jù)調整生產運行參數(shù)。工作人員說污水處理廠現(xiàn)在采用的是SBR序列間歇式活性污泥法,這是一種按間歇曝氣方式來運行的活性污泥污水處理技術。它的主要特征是在運行上的有序和間歇操作,SBR技術的`核心是SBR反應池,該池集均化、初沉、生物降解、二沉等功能于一池,無污泥回流系統(tǒng)。

通過聽取工作人員對污水處理廠的生產流程、生產工藝、生產規(guī)模等的詳細介紹后,我們感嘆現(xiàn)代污水處理技術的先進。

然后我們去了污水處理池參觀。一路上,這位員工細心的為我們介紹,回答我們提出的一些問題。我們了解到,進入污水處理廠的污水經過粗格刪進入污水提升泵房,之后被污水泵提升至沉砂池的前池。沉砂池的功能是去除比重較大的無機顆粒,以減輕沉淀池負荷及改善污泥處理構筑物的處理條件。經過前面兩道程序,水進入初次沉淀池,初次沉淀池是一級污水處理廠的主題處理構筑物,或作為二級污水處理廠的預處理構筑物設在生物處理構筑物的前面。然后污水就可以經行生物降解了。最后后再進入二次沉淀池,池里的芰ο鬧饕竊諼勰嗟某槲臀鬯礱髕∥锏娜コ希芎謀冉系?。净媳I械拇肀糾叢喑艫暮謁痛锏攪斯葉杜歐瘧曜嫉乃恕:罄次頤怯旨虻サ牟喂哿宋勰嗟拇懟4庸ぷ魅嗽鋇目謚形頤橇私獾皆諍D700平方公里范圍內,大大小小的河流有千余條。海寧地處太湖流域,境內河流密布,這個江南水鄉(xiāng)理應很美。但是由于處于區(qū)域水系下游以及地方經濟快速發(fā)展的原因,前些年,海寧河道污染嚴重,有的河道水質發(fā)黑發(fā)紅,河內污染物排入總量已遠超河道承載能力。這家污水處理廠當時建立的原因主要是為了還百姓一江碧水?,F(xiàn)污水處理廠設計處理能力為10萬噸,目前實際日處理量已達9.86萬噸/日,已達到飽和狀態(tài)。

如果之前去宣傳環(huán)保,去做調查問卷是意識到環(huán)保的重要,那么今天的污水處理廠參觀是真正的給我上了生動的一課,真正觸及到靈魂深處那種對環(huán)保的認知,認可,嚴重認識到我們人類生存的地球她真的是已被我們所謂的文明、先進的、高科技的產品創(chuàng)傷得傷痕累累,她在流淚,在嗚咽,在哭泣不是為她自己而是為我們這群掛著“高科技”的人群。水向人類一次次敲響了警鐘,為使我們擁有一個安全而繁榮的未來,讓我們每個人行動起來,共同保護地球上最珍貴的生存資源水,從點滴做起!

車間主任個人述職報告 篇6

2015年述職報告

尊敬的各位領導各位同仁:

下午好!2014年轉眼即逝,時間都去哪兒了呢?回顧一年來,我所做的工作,現(xiàn)向各位匯報如下:

一、加強質量意識,提高質量水準

2013年底公司對膠印車間進行了薪酬改革,人員精簡,白料班組由原來15人減到現(xiàn)在的10人,檢驗組由原來的10人減到現(xiàn)在的4人,高堡機組全部實行三班制,新選拔的領機較多,技能一時又難以提高,再加上產品結構越來越復雜,客戶對產品質量要求也越來越高,而車間員工又出現(xiàn)重產量,輕質量勢頭,面對新形勢,進行了深入細致的調查研究,在車間劉主任指導下,完善了質量管理體系,建全了規(guī)章制度,實行了責任追究制。從進料、裁切、印刷、檢驗重重把關,同時對機臺人員遇到的技術難題,親自幫助分析解決,對因紙張、付印樣及文件有誤,都及時與有關職能部門聯(lián)系,人員減少了,工作程序一樣不能少,時刻對員工灌輸質量第一的思想,使產品質量得到提高。

二、降低成本,減少缺數(shù),使企業(yè)效益最大化 保證質量、降低成本,使企業(yè)效益最大化是我工作中的重中之重,缺數(shù)是印刷企業(yè)利潤的的最大浪費,剛上任工作時,各種原因造成的缺數(shù)使人觸目驚心,在得到車間劉主任的大力支持下,我們對三千張以下的產品逐一檢點,對免檢產品的數(shù)字進行抽查,并協(xié)助下道工序查明原因,再有產品缺數(shù),都將其名稱、數(shù)字、承印機臺、紙張規(guī)格及PS版用量都一一登記在案,確是機臺原因造成缺數(shù)將追究機臺人員的責任,使車間缺數(shù)得到了有效地控制,與此同時在降低成本方面:我們對油墨、揩布、橡皮布、洗車水及各種原輔材料的領取都將嚴格審核登記并細化到機臺班次,鼓勵節(jié)約、減少浪費、主要做了以下幾項。①用國產雙膠紙?zhí)娲M口襯墊紙。②加強留版房的管理,提高了留版質量,鼓勵機臺人員PS版的二次使用。③對油墨的使用進行了細化,不同的產品,不同的紙張使用不同的油墨。④因紙張、數(shù)字、質量問題及時向相關部門反饋,向紙張供應商索賠,為公司減少損失。⑤軋墨機的申購并使用使車間大量廢墨及剩余專色油墨得到充分利用。

三、加強設備管理,保證生產任務的完成

質量的提高,成本降低,關鍵又在設備的完好率,而設備的完好又重在平時的保養(yǎng)及維護,膠印車間四色機全是進口高堡機型,每一個零部件及電器的損壞,少則幾千元多則幾十萬,所以我們特別重視機器周保養(yǎng)及季度維修保養(yǎng),在生產中發(fā)現(xiàn)設備有一點點異常,都將停機檢查,不留隱患,每周再忙也要留足時間進行保養(yǎng),每臺機器周保養(yǎng)結束后,都將逐項檢查,擦臟、加油,維護全部到位方可開機印刷,對季度保養(yǎng)結束后,都將對各機臺從現(xiàn)場、紀律、揩機程度及開機效果,進行分類打分,綜合評比,認真總結,獎好懲差,并督促機臺人員及時改進,在平時不忙時,哪怕只有兩小時,也讓維修人員配合機臺保養(yǎng)機器,同時把對膠周保養(yǎng)也納入了車間設備管理規(guī)程之內,從而提高設備的完好率,完成了公司下達的各項生產任務。

四、強化現(xiàn)場及安全管理提升企業(yè)形象

現(xiàn)場管理體現(xiàn)了企業(yè)的形象,而膠印車間又是公司的門面,是重點,我們著手做了責任區(qū)的化分,并責任到人,始終督促機臺,白料班人員,在注意安全的同時整理好環(huán)境衛(wèi)生,由于人員的精減,特別在兩季教科書最忙時,各科室手工勞動又集中在膠印車間的現(xiàn)場上,給車間現(xiàn)場管理帶來了很大的難度,為此我在不影響其它工作的同時,抽出時間親自整理環(huán)境。使我養(yǎng)成了看到地上有紙就撿,有板就理,時刻關注著用水、用電、用氣的安全,使車間全年無事故,保持了車間的清潔整齊、提升了企業(yè)的形象。

只求耕耘,不求收獲,作為膠印車間副主任,分擔著車間的現(xiàn)場、設備、生產及質量,在車間主任大力支持及幫助下,也做了一些實實在在的事情,但是由于本人管理經驗不足,溝通及協(xié)調能力有待提高,工作中有時比較急躁,產品質量還有時出現(xiàn)問題,降低成本還有潛力可挖,充分發(fā)揮每位員工的工作積極性及主觀能動性,還有大量工作要做,干是要蠻拼。新的一年緊緊圍繞劉主任提出的“現(xiàn)場是基礎,設備是保障、質量是重點”這一中心開展工作,并在工作中不斷學習、完善自我,為公司的發(fā)展我將竭盡全力。

謝謝大家

2015年3月10日

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