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轟趴活動方案

發(fā)布時間:2024-03-17 活動方案

轟趴活動方案集錦9篇。

幼兒園舉辦大大小小的活動,可以根據(jù)幼兒不同的身心發(fā)展的規(guī)律,促進其健康成長,教師和孩子一起玩游戲,更是可以拉進師生之間的關(guān)系。為了提高孩子的好奇心,我們更加需要在活動之前準備好優(yōu)秀的活動方案。那么,舉辦幼兒活動還有哪些正面的影響呢?小編推薦你不妨讀一下轟趴活動方案集錦9篇,如果合你所需,不妨馬上收藏本頁。

轟趴活動方案(篇1)

如今,裝修市場良莠不齊,存在嚴重的隨機性和盲目性。這一方面是由于市場環(huán)境的不成熟,另一方面是由于裝飾行業(yè)的特殊性。居家裝飾是一個短期的行為,由于消費者對裝修知識的缺乏,對裝飾市場的不了解,加之裝修公司在市場上比比皆是,等等,諸多因素使得消費者在裝修觀念上存在很多疑惑,在選擇相對專業(yè)的裝修公司的時候也往往舉棋不定。

房地產(chǎn)論壇,裝修論壇,業(yè)主論壇

但隨著網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展,信息傳播速度的加快,和消費者消費觀念的改變,消費者越來越能夠利用短時間對行業(yè)進行系統(tǒng)認知,從長遠來看,消費者的選擇會越來越明智化。當(dāng)今時代是一個品牌時代,在各個行業(yè)向品牌發(fā)展的過程中,家裝行業(yè)必然要發(fā)展品牌。不難料想,若干年后,那些不具備足夠的競爭實力、沒有品牌意識的裝修企業(yè)必將被清掃出局,能夠存活下來的,將是一批具有品牌意識,并塑造出具有自身特色的強勢品牌。

3 t! ~$ }; r2 c2 o 因此筆者以為,引領(lǐng)裝飾文化,破解裝修難題,呼喚市場的理性回歸,提高品牌知名度和美譽度已經(jīng)勢在必行,而若要使裝修成為一種時尚、一種文化,還應(yīng)大處著眼,小處著手,從整合營銷策略上進行思索,實現(xiàn)品牌強勢運作。買房,購房,裝修論壇,房產(chǎn)論壇# ]; n9 b/ i

$ o0 w5 ke3 f時間:待定

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. h5d4u5f1 r、p4z1 o$j、購房、裝修論壇、房地產(chǎn)論壇地點:待定

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目的:: p0 ~$ c# s房產(chǎn)論壇,裝修論壇,業(yè)主論壇提高公司的知名度和美譽度,擴大公司在業(yè)內(nèi)的影響力;

7 y' m7 n; _; y買房,購房,裝修論壇,房產(chǎn)論壇宣傳家裝知識,答謝新老客戶,通過活動收集客戶資料,擴大公司的客戶群體;新浪樂居論壇9 w& & e; p9 t5 [$ }% f

/ b& r7 c( h3 q2 f2 e買房,購房,裝修論壇,房產(chǎn)論壇活動架構(gòu):

& v6 u+ f2 ]8 i新浪樂居 ·橫向買房,購房,裝修論壇,房產(chǎn)論壇; b& q& [3 c: m

--雙焦點:空中互動+地面通信

! g9 e: _* v4 m4 r1 ] 空中互動——**裝飾網(wǎng)絡(luò)論壇盛裝開啟,歡迎長期關(guān)注,并有意外驚喜回饋買房,購房,裝修論壇,房產(chǎn)論壇) l:

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地面通信——活動現(xiàn)場的零距離通信

( l3 w- u/ g7 o. d6 w新浪樂居論壇 ·縱向 t" d$ d3 k$ y, _

--三重奏:熱身+造勢+保暖

熱身:門戶****提前宣傳吸引眼球(或加入**廣告,可選)

( a1 }- 造勢——節(jié)日活動重磅巨獻,精彩紛呈,**裝飾從心開始房產(chǎn)論壇,裝修論壇,業(yè)主論壇9 x8 g8 o7 h$ g

保溫——網(wǎng)絡(luò)論壇持續(xù)關(guān)注,提升品牌知名度和美譽度

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“c.z1k;s*p房地產(chǎn)論壇、裝修論壇和業(yè)主論壇

;z'd9 h/t新浪樂居裝飾咨詢大會新浪樂居論壇%w4 kh3 p“\

創(chuàng)意:( @; ?: ^3 f# + w新浪樂居 3、做好關(guān)注玉樹活動的捐款工作,將詳情公布于門戶**上,可評出“愛之星”。

$f:o、g/e房地產(chǎn)論壇、裝修論壇、業(yè)主論壇

:s-z!十、結(jié)束語公元前5年,百萬美元

由于筆者初涉裝飾行業(yè),加之對公司的具體情況掌控不夠,因此在撰寫時,只能從大處著手,加入了一點品牌推廣的因子,諸多不可控因素未進行系統(tǒng)分析,因而方案的完整性遠沒有達到優(yōu)秀策劃案的標(biāo)準。

- x+ x% l$ n 在這里筆者不求公司有太多的認同,只希望自己付出的精力、真誠的態(tài)度能得到公司的認可。無論最終結(jié)果如何,我只希望公司能像我一樣真誠,真誠面對員工和消費者,面對新時代的品牌發(fā)展之路。v7 t/m+mh'n

一個有抱負的企業(yè)必須在思想上是前沿的。真誠的希望未來的裝飾能走得好!

轟趴活動方案(篇2)

內(nèi)蒙古神舟硅業(yè)有限責(zé)任公司

2012年“達產(chǎn)達標(biāo)”總結(jié)表彰大會策劃方案一、活動的主題及目的

為全面總結(jié)公司2012年開展 “達產(chǎn)達標(biāo)”活動以來的經(jīng)驗,同時也為表彰在此期間凸顯出的先進個人和集體,引領(lǐng)廣大干部職工營造爭當(dāng)先進、趕超先進的濃厚風(fēng)氣,進而推動公司向更好、更快方向發(fā)展。此外,為進一步加強公司對外宣傳,擴大公司對外影響,特制訂本方案。

2,時間,地點和參加者

時間:2012年12月28日

會議地點:內(nèi)蒙古神舟硅業(yè)有限責(zé)任公司食堂二樓多功能廳參會人員:(建議公司領(lǐng)導(dǎo)、特邀領(lǐng)導(dǎo)著正裝)(一)特邀嘉賓:

1自治區(qū)、呼和浩特市**、**相關(guān)職能部門領(lǐng)導(dǎo):

甘布和(副市長)、呂慧生副市長、周強秘書長、郭成崗副秘書長;自治區(qū)、呼和浩特市領(lǐng)導(dǎo),自治區(qū)、呼和浩特市經(jīng)信委領(lǐng)導(dǎo),自治區(qū)、呼和浩特市科委領(lǐng)導(dǎo);

2賽罕區(qū)**及相關(guān)職能部門領(lǐng)導(dǎo):

區(qū)長、書記相關(guān)職能部門領(lǐng)導(dǎo)

三。金橋開發(fā)區(qū)**及相關(guān)職能部門領(lǐng)導(dǎo):

主任及相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)

4、集團公司領(lǐng)導(dǎo):

分管民用產(chǎn)業(yè)的部長

5、八院領(lǐng)導(dǎo):

朱院長、姜院長、民用產(chǎn)業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)

6、機電領(lǐng)導(dǎo):

總經(jīng)理、其他分管領(lǐng)導(dǎo)

(二)公司參會人員

1、公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員

2組長及中層以上干部(含技術(shù)干部)3人。會議策劃

1、會議議程

轟趴活動方案(篇3)

我就不講思路了,給你獻上一份優(yōu)秀活動策劃的“萬能模板”。

在外人眼里,活動策劃者衣著光鮮,掌控全局,謀定而后動,大有軍師風(fēng)范。只有在策劃人自己的世界里才知道,活動策劃是一個瑣碎的細活兒,每一個成功的活動策劃幾乎可以說是無所不能:

1、能寫:寫作是活動策劃最基本的技能,文案、策劃、報告各類文體揮灑自如,表達清楚形象。

2、會算:基本的計算能力,活動考評指標(biāo)、預(yù)算、廣告支出與效果、結(jié)果報告等數(shù)據(jù)的把握。

3、會觀察:細致、準確的洞察力,充分運用市場調(diào)查的方法,使活動策略符合市場需求。

4、組織:以最優(yōu)化的方法調(diào)配組織可投入活動的人力、物力資源,確保活動順利開展。

5、公關(guān):過硬的公關(guān)能力、合適的公關(guān)策略可以擴大活動影響力,比如媒體造勢。

6、扛得住:活動策劃是個細活兒,也是個難活兒,得能熬夜(甚至擠牙膏一樣)寫方案,人手不夠的時候還要能隨時接受類似于搬運工的光榮任務(wù)。

還有心理學(xué)、營銷學(xué)也是不可缺少的基本知識。這些能力是構(gòu)成活動策劃的基礎(chǔ)功力,放到一場活動的具體工作中來,分散在各個工作節(jié)點,于是“優(yōu)秀的能力”就能做出“優(yōu)秀的策劃方案”了。

對于初學(xué)者或者想快速提升技能的策劃者來說,成功的活動策劃最終考驗的是對細節(jié)的拿捏。所以,我把以往做活動的經(jīng)驗總結(jié)起來,我把它叫做“活動策劃的基本款”,絕大多數(shù)的活動均可以直接套入使用。

這個“基本款”把活動分為了5個過程,接下來順著策劃的思路一一羅列出來。

【第一階段】活動最早的階段,確定活動舉辦并著手組織,活動規(guī)模越大,啟動時間越早,籌備周期越長。

【第二階段】在活動確定舉辦之后到正式舉辦之前的籌備期,把所有需要顧及的細節(jié)安排好。

【第三階段】活動正式舉辦的前幾日,布置現(xiàn)場,物料、人員到位。

【第四階段】活動正式舉辦期,細節(jié)多,要注意的也就更多。

【第五階段】活動的后續(xù)整理階段。

復(fù)雜活動可增之,簡單活動可刪減,這個基本款的所有要素可以靈活調(diào)整,自由運用。

最后再說一句:活動策劃的成敗關(guān)鍵在于細節(jié),不錯漏細節(jié)的策劃人才能笑到最后啊。

寫一份線上活動策劃方案?

一份線上活動策劃案的撰寫過程,通常包括三個部分:策劃前的準備工作--策劃案撰寫--策劃案的反饋與優(yōu)化。

一、策劃前的準備工作

寫一份策劃書,準備工作做得越充足,線上活動策劃就會更好。準備工作包括:

1.調(diào)研,我要給誰做這場活動,活動的目的。

2.籌備,收集策劃前所需的資料,進行分析。

3.復(fù)盤,對以往的活動策劃進行復(fù)盤工作,直白的說就是,知道哪里做的好,什么地方是不好的,什么地方應(yīng)該繼續(xù)使用,什么地方應(yīng)該避免,做好詳細的工作。

4.進行策劃與執(zhí)行。

二、策劃案撰寫

策劃案的撰寫有很多方法與模板,小編今天分享的是:5W2H分析法,這種分析法實用而且高效率。

這種分析法包括:WHAT--活動主題,WHY--活動目的,WHERE--活動載體,HOW MUCH--配套資源,HOW--活動形式,WHEN--活動時間,WHO--參與人員。下面一一進行分析。

活動主題

線上活動活動主題要清楚直白,具有吸引力,能突出活動特色,能吸引眼球。

活動目的線上活動的目的是有很多的,比如有喚醒用戶,召喚老用戶,增加用戶數(shù)量,提高產(chǎn)品銷量或者知名度等?;顒拥哪康娜绱酥?,這就要求我們對活動有所偏重,需要把握最主要的目的去撰寫策劃案,達到活動效果。

活動載體

活動載體就是指活動平臺,選擇活動平臺至關(guān)重要?;顒悠脚_的選擇決定你的活動效果的好壞。要權(quán)宜自己固有平臺和大眾平臺(如微信微博QQ)的利益關(guān)系,選擇適宜自己線上活動的活動平臺。

配套資源

配套資源的利用,實際就是線上資金的利用以及推廣渠道的分配,合理利用配套資源,會使活動高效化,最大利益化。

活動形式

活動形式?jīng)Q定你整個線上活動的好壞。如果你的活動形式枯燥無味,參與度很低,那么你整個活動策劃就是失敗了。活動形式有很多:比如話題情感引導(dǎo),物質(zhì)獎項,秒殺,轉(zhuǎn)發(fā)抽獎,網(wǎng)上投票等。活動形式多種多樣,這就意味著我們要選擇適合的活動形式,形成活動規(guī)則,并在這形式上發(fā)揮和創(chuàng)新。

活動時間與參與人員

對活動的時間進行合理安排,對參與人員進行合理分配,保證活動正常進行。

其他因素

我們應(yīng)該對整個線上活動做費用預(yù)算,費用評估,同時為了應(yīng)付突發(fā)事件,我們應(yīng)該設(shè)計風(fēng)險預(yù)案。

三、策劃案的反饋與優(yōu)化

撰寫策劃案之后,我們要對活動效果進行預(yù)期考量,可以從參考人數(shù),下載量等矢量進行考量。對活動效果預(yù)期結(jié)果進行分析,從而進行策劃案的反饋工作,對線上策劃案進行優(yōu)化與調(diào)整,從而保證活動的高效性與最大利益性。當(dāng)然,當(dāng)線上活動運營過程中,我們也需要對策劃案進行反饋與優(yōu)化。

轟趴活動方案(篇4)

一、活動目的:

通過開展“爭做誠信之星”的活動,在同學(xué)們中倡導(dǎo)“誠信守信”的優(yōu)良品質(zhì),讓學(xué)生知道誠信是做人的基本準則,培養(yǎng)學(xué)生的誠信品質(zhì),樹立誠信光榮的意識,在學(xué)生中形成誠實,禮貌待人的行為習(xí)慣。并通過活動,在班上掀起:嚴格要求自己,不說謊話,不抄襲作業(yè),有責(zé)任心,勇于承擔(dān)責(zé)任,有錯就改的良好班風(fēng)班貌。明白誠信應(yīng)從自身做起,從身邊的小事做起,養(yǎng)成誠信的行為習(xí)慣,為創(chuàng)建誠信班級、誠信灣華小學(xué)出一份力量。

二、活動準備

1、排練小品《損壞的課桌》。

2、結(jié)合本班學(xué)生的實際,指導(dǎo)學(xué)生制定符合自己,體現(xiàn)本班特色的承諾書。

3、好書推薦(有關(guān)誠信的書)。

4、“誠信格言”硬筆書畫賽

5、收集現(xiàn)實生活中不誠信的例子,并對這些例子進行討論,總結(jié)出不誠信的后果以及誠信的意義,給我們帶來哪些好處。

三、活動內(nèi)容及過程安排:

1、誠信杯”文藝表演。主持人引入正題:講誠信是生活中人們之間交流的橋梁,是中華民族的傳統(tǒng)美德,是公民道德規(guī)范的基本要求,是現(xiàn)代社會文明的基石和標(biāo)志,也是干好工作的前提。

2、合:誠信是做人的基本準則。

甲:如果人們吃藥時擔(dān)心是假藥。

甲:如果人們吃藥時擔(dān)心是假藥。

乙:如果人們買東西時擔(dān)心是偽劣商品。

甲:如果人與人之間互不信任,相互猜疑,那么我們的國家將會變得多么糟糕。

乙:如果這一切的“如果”都是真的,那么我們的國家該是多么灰暗啊。

甲:同學(xué)們,你們希望自己的一生充滿希望嗎?那就請嚴守誠信,因為沒有它,您將會被別人深惡痛絕。

下面請看小品《損壞的課桌》

主持人:莎士比亞曾說過:“如果要別人誠信,首先要自己要誠信。”

德萊塞也曾說過:“誠實是人生的命脈,是一切價值的根基”。我們還記得伴隨著我們童年的《狼來了》的故事。

3、下面讓我們大家來做個游戲:為誠信做廣告。

4、針對本班學(xué)生在誠信上做得不好的方面,班級學(xué)生自由討論,并請同學(xué)踴躍發(fā)言。如“誠信值日”、“寫誠信作業(yè)”、“做誠信學(xué)生”、“誠信待人”等。并從中得出經(jīng)驗和教訓(xùn),引以為鑒。

5、討論在校園里、家里、社會里如何表現(xiàn)“誠信”的我。

(1)校園內(nèi)的“誠信”:如同學(xué)們在日常行為中的誠信;學(xué)習(xí)中的誠信;與同學(xué)交往中的誠信。

(2)家庭中的“誠信”:如自己在家里的誠信。

(3)社會中的“誠信”:如與別人的交往。

5、請二位同學(xué)以“誠信做人、誠信做事、誠信學(xué)習(xí)”,“誠信,比金錢更重要;人生之路,信用起步”等主題演講。

6、以誠信為內(nèi)容的知識競賽。

7、“誠信在我身邊”的書畫展,同學(xué)們通過看書畫,議書畫,進一步提高對誠信的認識。

8、同學(xué)們進行“爭當(dāng)誠信學(xué)生”的宣誓。

主持人:通過這次活動,我們明確了為什么要講誠信,知道哪些現(xiàn)象是誠信的表現(xiàn),哪些是不誠信的;明白誠信應(yīng)從自身做起,從身邊的小事做起,養(yǎng)成誠信的行為習(xí)慣,為創(chuàng)建誠信班級、索普實驗小學(xué)出一份力量。

轟趴活動方案(篇5)

根據(jù)市、區(qū)教育局關(guān)于搞好20__年校園開放日活動的部署,為展示我校教育教學(xué)及新課改的成果,增進家長對學(xué)校管理、教育教學(xué)情況及孩子在校表現(xiàn)的了解,搭建社區(qū)、家長、學(xué)校間友誼的橋梁,爭取社會各界對學(xué)校的支持和理解,協(xié)調(diào)學(xué)校與家庭的關(guān)系,總結(jié)近期各班教育教學(xué)情況,研究下半學(xué)期教育教學(xué)重點,學(xué)校決定于11月13日舉行“校園開放日”活動。具體安排如下:

一、成立校園開放日領(lǐng)導(dǎo)小組

組 長:

副組長:

成 員:

二、時間安排

__月__日(星期六)

三、組織形式

一、二年級各班進行課堂教學(xué)展示并召開家長會,三至五年級只召開專題家長會,下學(xué)期進行課堂教學(xué)展示。

四、具體安排

1.教室安排

一、二年級各班根據(jù)教務(wù)處統(tǒng)一安排,采取分教室上課方式進行課堂教學(xué)展示。第一、二節(jié)課將學(xué)生和家長均分成兩部分在就近的兩個教室,展示語文、數(shù)學(xué)或英語的課堂教學(xué)情況。第二節(jié)課結(jié)束后,擔(dān)任第三節(jié)課教學(xué)任務(wù)的教師要立即到兩個教室集合起所有學(xué)生,帶到指定教室、功能室或操場上課。第四節(jié)課老師在第三節(jié)課下課前三分鐘到指定地點等候?qū)W生,組織學(xué)生課間有序上廁所、休息,待上課鈴后立即組織上課(如在功能教室或操場上課,需要任課教師提前到班級內(nèi)組織學(xué)生集體站隊至活動地點)。班主任及語、數(shù)、英教師第三、四節(jié)課在本班教室召開家長會,學(xué)生由其他科任老師集中到上課的另一個教室由音、體、美等科任教師上課至家長會結(jié)束。[筆稿范文網(wǎng) WWW.Gx86.cOM]

2.成立民主評議組。

組長:

副組長:

成員:

民主評議組向全體家長發(fā)放“家長滿意度調(diào)查評價表”,廣泛征集家長對學(xué)校工作的建議和意見,促進學(xué)校工作進一步發(fā)展。

一年級:

二年級:

三年級:

四年級:

五年級:

3. 成立安全保障和后勤組。

組長:

成員:

保安。負責(zé)組織家長車輛的擺放,校園環(huán)境整治及學(xué)校安全保衛(wèi)工作,維護好校園秩序。根據(jù)“校園開放日”課程安排負責(zé)上、下課鈴聲。

4. 成立宣傳組。

組長:

成員:

負責(zé)對外宣傳和媒體接待,開放日當(dāng)日在學(xué)校門口顯要位置懸掛歡迎家長的橫幅、布置各科展覽、張貼活動具體安排,歡迎社會各界來校參與到活動中,共同為我校發(fā)展出謀劃策。

5.成立秩序維護組。

組長:

成員:

負責(zé)組織4名大隊委員或值勤學(xué)生在門口迎接家長,家長會期間組織各班服務(wù)的學(xué)生到學(xué)術(shù)會堂觀看電影或動畫片并組織好校園秩序。

轟趴活動方案(篇6)

一、活動目的:

充分發(fā)揮我?!白灾?,享受成長”的教師文化,創(chuàng)新“以意渲情,以情促思”的筆耕研修模式,借助山水風(fēng)物,涵養(yǎng)情趣,通達思路。引導(dǎo)教師經(jīng)歷“關(guān)注教學(xué)——反思構(gòu)設(shè)——總結(jié)提煉——點撥修正”的寫作之路,在個人思考、同伴互助、專家引領(lǐng)下,提高教師的教學(xué)論文寫作水平,發(fā)展教師的教科研專業(yè)素養(yǎng)。

二、預(yù)期目標(biāo):

1.通過創(chuàng)設(shè)寫作意境,幫助教師走出狹小的自我,給自己一個更廣闊的視角,滋養(yǎng)情趣中通靈感悟,找到寫作的靈感。

2.改變教師“重實干,輕筆耕”的現(xiàn)狀,喚醒教師勤于思考、善于筆耕的熱情,促進教師對自己教育教學(xué)行為的反思和總結(jié),努力提高教師寫作的自信心,撰寫出高質(zhì)量的論文,爭取在各級雜志上發(fā)表。

3.打破論文寫作孤軍奮戰(zhàn)的僵局,通過“個體論文框架的構(gòu)設(shè)——集體發(fā)表相關(guān)意見——專家引領(lǐng)點撥——個體不斷修正”幾個步驟,進一步完善教師的論文構(gòu)設(shè),把教學(xué)論文從個體智慧的體現(xiàn)變成集體智慧的結(jié)晶。

三、活動時間:(初定)

20xx年8月22—23日

四、活動地點:

待定

五、活動前期準備:

6月—7月10日

全體教師(45周歲以下)獨立選擇論文寫作點,組織論文結(jié)構(gòu),完成論文初稿交各學(xué)科組長,組長匯總后分別發(fā)竺意芳(語文高段)、楊雨(語文低段)、李蓉(數(shù)學(xué))、張愛紅(體藝)、王世力(科技)、蔣晗(英語)郵箱。

7月10日—20日

學(xué)校組織教師(教導(dǎo)處及學(xué)科組長)對所有論文按學(xué)科篩選評獎,根據(jù)評獎結(jié)果,確定參加筆會人員并通知。

7月20日—8月5日

參加筆會教師抽空進一步論證、修訂論文標(biāo)題及框架,搜集相關(guān)素材,充實論點論據(jù),完成論文成稿,再次發(fā)負責(zé)老師。

8月5日—15日

學(xué)校邀請參會專家,由各負責(zé)老師提前發(fā)對應(yīng)專家預(yù)覽指導(dǎo),以便于專家有更多時間、更深入的了解與會診。

六、活動過程:

1.8月22日上午8:30從學(xué)校(統(tǒng)一包大巴,不用私家車)出發(fā),11:00左右到目的地用中餐。

2.中午稍作休息,下午1:30開始筆會交流。主持:王世力。

(1)校長講話。

(2)邀請專家代表講話。

(3)活動簡要安排。

3.下午2:00—4:30分組分場地深入交流。

4.下午5:00—6:00自由休息。

5.晚上6:30用晚餐。

6.晚上8:00后繼續(xù)分組分學(xué)科優(yōu)化框架,充實素材,完善論文,專家定稿。

7.8月23日早餐后返回學(xué)校。

七、活動要求:

1.參加筆會的教師在活動前應(yīng)做好充分的準備,要有比較成熟的論文選題和框架搭建,并完成論文成稿,打印多份文稿便于專家審閱,教師間互助交流。

2.各教師做好活動前的相關(guān)準備,注意安全。(具體將根據(jù)情況另行通知)

八、活動分工及參加成員:

領(lǐng)導(dǎo)小組:王劍勇張維素李輝李秀蕾

活動策劃、主持:王世力

方案制定、活動報道:王世力

專家邀請:王世力

論文匯總評選:教導(dǎo)處(李蓉、王世力、楊雨、竺意芳、張愛紅)及各學(xué)科組長

橫幅準備:王世力

后勤保障:葛建國汪芳鄔晨暉

論文寫作教師:(根據(jù)評選確定)

轟趴活動方案(篇7)

策劃書一、活動目的及意義:通過此次活動豐富大家業(yè)余生活,增強身體素質(zhì),加深同事間相互了解,加強班組之間的聯(lián)系交流,增進員工間的友誼和感情,提升項目部各班組之間的團結(jié)協(xié)作和凝聚力,促進和營造和諧的文化氛圍。

二、活動主辦單位:項目部

三、活動對象:項目部全體成員

4、 活動路線:梧州白云山腳下至白云山山頂5號站臺。活動時間:2013年9月6日

六、活動安排:

(一)、前期準備

1積極動員項目部全體成員參加活動,確定參加人數(shù)。

2了解具體的出行和爬山路線,做好踩踏工作,并聯(lián)系好車。

(二)、中期工作

1注意事項:活動期間必須注意人員安全。請穿運動服和運動鞋。為了保護白云山的植被,登山時不要亂扔垃圾。

2醫(yī)療器械準備:創(chuàng)可貼、止血、鎮(zhèn)痛、消炎藥、捆扎用品等。

三。干糧和水的準備:參與者自帶食物,項目部提供礦泉水。

(三)、活動過程

上午7:00,與會人員聚集在項目部樓下,驅(qū)車前往白云山腳下。全體人員到達白云山山腳后,統(tǒng)一出發(fā),徒步爬白云山,目的地:

白云山山頂平臺,所有人員到達白云山山頂平臺后原地休息,可以吃自帶食物,合影留念等,然后統(tǒng)一組織下山,有序進行,注意安全,下山后統(tǒng)一乘車回項目部。

七、獎項設(shè)置:

分男、女各一組,根據(jù)項目部獎項設(shè)定,獎勵小組個人前三名。

轟趴活動方案(篇8)

一、活動目的

促進空之軌跡動漫社新老成員之間的了解,爭強社團凝聚力

二、活動簡介

動漫社策劃(時間待定)舉行一次集體的聚會活動,并在最后進行一次集體聚餐,以此爭強相互之間的了解與溝通。

三、活動內(nèi)容

活動地點:植物園

組織單位:動漫社活動策劃部

活動內(nèi)容:

1、由新校區(qū)負責(zé)人帶領(lǐng)愿意參加的社員乘車來老校區(qū),預(yù)計當(dāng)天早9:30左右從老校區(qū)正門出發(fā),步行趕往植物園。于10:00到達植物園南大門。開始當(dāng)天的活動(活動建議:如果經(jīng)費允許的情況下,可以由社團出錢買礦泉水,瓜子花生糖果等零食)。

2、本次活動重在增進相互之間的了解,因此建議不做強行分組。有新老校區(qū)的各位骨干帶領(lǐng)社員參觀植物園。

3、預(yù)計參觀植物園活動將于當(dāng)天中午12:00左右結(jié)束,由各位骨干帶領(lǐng)社員原路返回到土門新村一起聚餐。(建議選項:1、自助片片魚,15/人 2、自助芋兒火鍋雞,22/人 3、自助千百度烤肉,25/人 4、串串,預(yù)計20/人(由于是非自助,不建議選擇)。以上聚餐經(jīng)費均不包含酒水飲料)

4、預(yù)計將在2:00左右由新校區(qū)負責(zé)人帶著本社社員返回新校區(qū),本次活動結(jié)束。

備注:如果大家活動熱情比較高可以在土門ktv繼續(xù)活動(包斷下午一場預(yù)計經(jīng)費150,不算酒水飲料)如開展此項活動可將新校區(qū)學(xué)生返程時間修改為4:30,但由于此項活動消費較高,機動性較強,不建議開展。

四、活動經(jīng)費預(yù)算:

新校區(qū)社員:植物園門票(十一過后如沒有漲價2元/人,漲價后10元/人(經(jīng)費將以漲價前計算)),聚餐費用預(yù)計25元/人(多退少補)往返車費8元/人。合約35/人

老校區(qū)社員:植物園門票(十一過后如沒有漲價2元/人,漲價后10元/人(經(jīng)費將以漲價前計算)),聚餐費用預(yù)計25元/人(多退少補)。合約22/人

社團經(jīng)費花銷預(yù)計:如提供礦泉水以及零食,預(yù)計經(jīng)費50元以內(nèi),如由社團出植物園門票預(yù)計經(jīng)費100元(可視社團經(jīng)費情況而定)

五、注意事項

主要是在游玩途中的安全問題,個人物品硬妥善保管,以免丟失。

骨干要發(fā)揮帶頭作用,團結(jié)社員,避免矛盾。

注意返程時間,考慮到新校區(qū)社員返程時間。

轟趴活動方案(篇9)

消費與責(zé)任

—— 利用“3.15”之際發(fā)布dm特刊的建議書

一、背景簡介

每年的“3.15”活動已經(jīng)成為中國消費者及社會各界關(guān)注的熱點,2012年中消協(xié)確定的主題為“消費與安全”,……

同時,3.15也是商家開展**活動的理想季節(jié),是提升企業(yè)形象、產(chǎn)品和服務(wù)的絕佳時機。

我們迎合市消協(xié)開展紀念2012年“3.15”主題宣傳活動,推出以“3.15”為專題的商家承諾與商品**《手傳手廣告– 3.15特刊》。

二、**介紹(手傳手廣告)

1dm不同于其他傳統(tǒng)廣告**,它可以有針對性地選擇目標(biāo)對象,減少浪費。

2.dm是對事先選定的對象直接實施廣告,廣告接受者容易產(chǎn)生其他傳統(tǒng)**無法比擬的優(yōu)越感,使其更自主關(guān)注產(chǎn)品。

三。一對一的直接傳遞可以減少信息傳遞過程中的客觀揮發(fā),最大限度地提高廣告效果。

4不會導(dǎo)致同類產(chǎn)品的直接競爭,有利于中小企業(yè)避免與大企業(yè)對抗,集中精力發(fā)展壯大企業(yè)。

5它可以獨立選擇廣告時間和廣告區(qū)域,更靈活,更能適應(yīng)不斷變化的市場。

6.想說就說,不為篇幅所累,廣告主不再被“手心手背都是肉,厚此不忍,薄彼難為”困擾,可以盡情贊譽商品,讓消費者全方位了解產(chǎn)品。

7內(nèi)容免費,形式不受限制,有利于在第一時間吸引消費者的眼球。

8及時、直接的信息反饋有利于買賣雙方的雙向溝通。

9廣告主可以根據(jù)市場變化調(diào)整和控制廣告活動。

10廣告效果是客觀的、可測量的,廣告主可以根據(jù)廣告效果重新分配廣告費用,調(diào)整廣告計劃。

3、 口號:手把手廣告與日常生活

四、特刊形式: 所有dm各種形式的彩頁廣告,

五、特刊的九個特點

1、權(quán)威性最強

2、關(guān)注率最高

3、針對性最強

4、方式最獨特,再創(chuàng)全新**

5、覆蓋面最廣

6、延續(xù)力最長,首次與“3.15”社會活動結(jié)合,

7、發(fā)行量最大:……

8、費用最低廉

9、作用最顯著

六、發(fā)行方式

《手傳手廣告 – 3.15特刊》dm夾報、定向投遞、重點派發(fā)三種方式一次組合發(fā)行,形式新穎、獨特,發(fā)布多渠道,覆蓋全方位。

七、發(fā)行時間 :待定

八、適合發(fā)布廣告的客戶

《手傳手廣告 – 3.15特刊》發(fā)行目標(biāo)著重于高端消費群體和高收入人群以及重點客戶人群。針對性強,潛在消費能力高,行駛里程大,非常適合各類商家推出3.15優(yōu)惠**活動

九、發(fā)布數(shù)量及**:待定

十、關(guān)于“我們特刊”的簡介

《手傳手廣告 – 3.15特刊》是在市場競爭愈發(fā)激烈的條件下,作為創(chuàng)新思路的dm**,是商家與目標(biāo)消費市場建立聯(lián)系最新穎、最直接、最經(jīng)濟的營銷手段和廣告**。將普通平面廣告與數(shù)據(jù)庫營銷有效結(jié)合是一種創(chuàng)新。

多**集成、多渠道投放、多渠道直送是其獨特優(yōu)勢,在我們的努力下,必將煥發(fā)出強大的生命力。

《手傳手廣告– 3.15特刊》策劃方案的補充說明

1本規(guī)劃方案為綜合性3.15活動廣告投資方案,可根據(jù)需要進行調(diào)整。

2**形式可根據(jù)不同情況、招商內(nèi)容和客戶需求確定。如四開、八開、十六開、此書式等等。

三。廣告數(shù)量和發(fā)行量根據(jù)實際情況確定。

4為做好內(nèi)部組織協(xié)調(diào)工作,特別是確保送貨隊伍到位,要針對活動制定專門的業(yè)務(wù)通知單。

5、本次活動的兩個關(guān)鍵點:

一是做好消費者協(xié)會工作,爭取支持;

二是密切關(guān)注合作單位的招商引資工作。我們應(yīng)該針對兩種不同的角色進行有效的研究和活動價值宣傳。

6通過這項活動,可以有效地收集和分析數(shù)據(jù)。同時,與消費者協(xié)會建立良好的合作關(guān)系,為其他企業(yè)的未來發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。

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轟趴館活動策劃方案(集錦6篇)


轟趴館活動策劃方案 篇1

一、聚會的指導(dǎo)思想

以加深同學(xué)之間的情誼,促進同學(xué)之間人生體驗的經(jīng)驗交流與溝通為宗旨。

二、聚會的原則

1、保持自愿的原則。

2、保持aa制原則。(每人預(yù)計出資xx元。含餐食、活動費、禮品費,)

3、保持財務(wù)公開原則。

4、保持一切從儉原則。

三、聚會的時間和地點

時間:20xx年2月17日(正月初四)。

地點:臨朐五中——臨朐大酒店

四、聚會組織的步驟及進展

1、聯(lián)絡(luò)同學(xué):盡量多的聯(lián)絡(luò)到各位同學(xué)及老師,收集手機號并確認。

2、飛信聯(lián)系準備:將已聯(lián)絡(luò)確認到的加到飛信群組,用于后續(xù)發(fā)送聚會通知。

3、召集同學(xué)參加聚會:通過各個渠道(電話、短信、飛信、qq)邀請已聯(lián)絡(luò)到的同學(xué)參加聚會

——籌備組

4、討論斷定活動安排

——籌備組

5、活動準備(預(yù)訂飯店、準備橫幅?、打印活動安排單、通訊錄、簽到表)

6、現(xiàn)場活動引導(dǎo)

悲歡歲月,依稀如夢,希看記得你我!

當(dāng)20xx年新春到來之際,請答應(yīng)我們以原高一(x),高二(x),高三(x)班同學(xué)的名義,向你致以問候,祝你全家幸福,萬事如意。

轉(zhuǎn)眼間,20xx年快過往了。一年,彈指一揮間,同學(xué)中有多少人,在拼搏和追求中創(chuàng)造著生活,在失敗和成功中體驗著生活,在煩惱和喜悅中品嘗著生活;10年后的今天,同學(xué)中又有多少人,或事業(yè)成功、工作進步,或自學(xué)成才、業(yè)務(wù)精通;更多的人工作兢兢業(yè)業(yè),家庭美滿和睦。同學(xué),當(dāng)你經(jīng)歷了這一切滄桑之后,有沒有想到和你一起經(jīng)歷了這一切的同窗同學(xué),有沒有想知道他們都經(jīng)歷了哪些甜酸苦辣,體驗了哪些人生哲理?你有沒有想到,曾給予我們?nèi)w同學(xué)知識和聰明的老師們?同學(xué)們,撥動你回憶之心弦,彈起你思念之情曲吧。

為促進同學(xué)間交往,增進師生友情,我們幾個同學(xué)借新春放假之際,特地預(yù)備組織一次師生聚會,邀請當(dāng)年全體師生參加。時間定于20xx年xx月xx日[正月初五]上午9時,在xx門口集合??茨阏湎н@次難得的'機會,妥善安排好個人及家庭事宜,按時參加。

親愛的同學(xué),當(dāng)你見到當(dāng)年博學(xué)多才、精明強干的老師,現(xiàn)已德高看重、學(xué)生桃李天下時,你也許會肅然起敬,在心里說一句:“老師,您辛勞啦。”當(dāng)你見到昔日風(fēng)華正茂、書生義氣的同學(xué),現(xiàn)已步進中年,成為國家各行各業(yè)的能工巧匠、棟梁之材時,你又怎能不從心里呼喚一聲:愿事業(yè)有成,友誼長存。

來吧,老同學(xué)!讓我們攜起手來,為融化世態(tài)炎涼——干杯!來吧,老同學(xué)!為我們友誼長存,為實現(xiàn)共同發(fā)展——干杯!務(wù)請回邀請函回電回信號。

轟趴館活動策劃方案 篇2

為構(gòu)建和諧水務(wù),將“5.15國際家庭日”作為深入貫徹落實黨和國家“建立健全家庭發(fā)展政策,切實促進家庭和諧”的具體行動,促進我局職工家庭和諧幸福,以母親節(jié)、六一兒童節(jié)、父親節(jié)為契機,擬舉辦機關(guān)親子家庭日活動,活動方案如下:

一、活動時間:

20xx年6月20日上午10:00-12:00

二、活動地點:

花都區(qū)水務(wù)局

三、活動人員:

全系統(tǒng)職工子女為14周歲及以下年齡的職工家庭

四、活動流程:

(一)參觀工作環(huán)境

1、一樓自來水公司收水費前臺、水務(wù)局接文室(了解交水費流程、接收文件流程)

2、四樓自來水公司化驗室(小實驗、宣傳自來水余氯對人體無害等小常識)

3、五樓水務(wù)局辦公室(參觀領(lǐng)導(dǎo)辦公室;了解辦公室日常工作流程、了解接聽投訴電話流程并角色扮演)

4、六樓水務(wù)局會議室、各科室(了解各科室日常工作、宣傳學(xué)習(xí)水知識水文化)

(二)操場親子游戲

1、笑臉大比拼

游戲規(guī)則:所有家庭分為兩隊,相機放在中間定時,隊員們要擠到鏡頭前做指定動作拍照,按進入鏡頭內(nèi)人數(shù)多的`一隊獲勝,采取三局兩勝制。獲勝一隊將在下一個游戲獲得優(yōu)先權(quán)。

2、定向越野

游戲規(guī)則:每隊將獲得一張任務(wù)清單,在最短時間內(nèi)找齊清單上物品的隊伍獲勝。上一個游戲勝出的隊伍可以獲得10秒的提前出發(fā)。

五、全體合影留念

六、體驗飯?zhí)霉ぷ鞑?/strong>

所有人員在飯?zhí)镁筒汀?/p>

轟趴館活動策劃方案 篇3

一、同學(xué)會聚會宗旨:

重拾當(dāng)年美好回憶,共敘三年同學(xué)情誼,分享生活工作經(jīng)驗,拓展同學(xué)之間聯(lián)系,提高財一凝聚力,再譜人生如歌旋律。

二、同學(xué)聚會原則:

1、自愿的原則;

2、聚會費用AA制原則(女100,男200); 多交不限,鼓勵多交。歡迎有較強經(jīng)濟實力的同學(xué),在聚會前統(tǒng)一交費, 組委會成員事先交費,作為活動啟動資金。注:本次聚會只限財一同學(xué)或愛人,一律按人頭AA分攤

3、財務(wù)公開原則; (清晰記錄每筆費用,保留到小數(shù)點后兩位)

4、一切從儉原則。(反貪污、反浪費、反官僚主義)

三、同學(xué)聚會活動實施辦法:

1、調(diào)查了解,取得聯(lián)系,征求意見和建議。

2、成立組織,明確責(zé)任。

成立同學(xué)聚會組委會:具體負責(zé)活動方案起草和制定,聚會組織和活動安排等工作。

設(shè): 組委會成員

①、聯(lián)絡(luò)組:

主要負責(zé)聯(lián)系所有同學(xué),統(tǒng)計一份聯(lián)系方式(包括姓名,生日,手機),以電子或電話方式向所有同學(xué)發(fā)送聚會邀請函,了解同學(xué)對聚會的意見和建議,向組委會反饋。邀請班主任及部分任課老師。將所有確定到會的人員和聯(lián)系方式匯總,經(jīng)本人予以補充和確認,安排聚會當(dāng)天接待。設(shè)各路人馬組組長,統(tǒng)一當(dāng)天聚集各部人員一同前往。

到達安海后,委組長聯(lián)系尤金池,電話13xxxxxx,統(tǒng)一接待。

②、聯(lián)歡策劃組:負責(zé)聚會活動的`節(jié)目安排,安排同學(xué)發(fā)言等事宜。

③、財務(wù)后勤組:負責(zé)費用收費,費用支出及財務(wù)公開等各項工作。申請專門賬號,設(shè)立同學(xué)聚會永久性基金帳號(此基金收入由每年同學(xué)會余額存入,當(dāng)達到一定值,可用于下一次聚餐或旅游,或者同學(xué)結(jié)婚的紅禮,或其他等等)。

④、宣傳組:負責(zé)照相、攝像、制作紀念冊等事宜。安排同學(xué)接待.交通.住宿等后勤工作.負責(zé)聯(lián)系聚餐地點,KTV地點。

四、聚會要求:

按照聚會日程安排,統(tǒng)一進行活動。提高時間觀念。

難得聚首,切勿貪杯,大家把握自己酒量,喝酒不是主要,溝通才是重點。隔年見一面,清茶淡水也是情。

五、聚會時間地點:

安排在20xx年01月25日,正月初三,共1天。

聚會地點 :xx鎮(zhèn)歡樂唱

組委會成員 :xx 負責(zé)同學(xué)會的整體策劃聯(lián)系聚餐地點,KTV地點

xx 負責(zé)策劃節(jié)目方案,主持當(dāng)日聚會

xx 負責(zé)照相、攝像、制作紀念冊

注:工作人員均為義務(wù)工作,毫無一分收入。-以上人員均為本次聚會活動志愿者,具體完成活動前期籌備工作及聚會當(dāng)天的服務(wù)與安排工作。

六、階段實施:

第一階段,成立組委會,在安海召開會議,策劃活動方案。

第二階段,聯(lián)絡(luò)組進行廣泛聯(lián)系,發(fā)送活動方案,征求同學(xué)意見并反饋。

第三階段:相關(guān)人員聯(lián)系安排住宿,宣傳組聯(lián)系酒店,餐廳,KTV等。

第四階段:同學(xué)聚會。

七、活動安排:

1、初三下午3點 開始接待同學(xué)

2、初三傍晚5點 統(tǒng)一到達。

4、初三晚上6-7點KTV

6、初三晚上12點同學(xué)分別,聚會落下帷幕,跟指定人員到安海五星級飯店入住

轟趴館活動策劃方案 篇4

一、活動目的

增進領(lǐng)導(dǎo)與員工的零距離溝通,激發(fā)員工蓬勃的斗志,迎接新的挑戰(zhàn)增強公司的向心力和凝聚力,體現(xiàn)公司與職員的,同心、同德、同贏共生、共存、共榮。

深度了解企業(yè)文化,有效整合團隊精神,調(diào)動企業(yè)員工積極性,感受公司家庭帶來新年氣氛和溫馨。讓職員體會到他就詩司,公司就是每一位職員。

為先進個人與集體頒獎,給員工一個充分展示表演天分的舞臺,展示xx(中國)的激情與蓬勃發(fā)展之態(tài)。

二、活動亮點

整體協(xié)調(diào)亮點

會場入口有絢麗的五彩氣球,卡通兔偶及美麗方的禮儀模特和紅地毯,過道兩旁有xx(中國)發(fā)展歷程的圖文資料及視頻資料,主會場以紅和金色為主色調(diào)的紅地毯、紅條幅等,舞臺采用設(shè)計制作,及各種各樣的熒光盔,手掌拍。

整體會給人一種莊嚴、喜慶、輝煌的效果。

開幕亮點:

兔子曲及兔子舞處處彰顯著活力、拼搏、激情辛勞的兔子精神,膽創(chuàng)新、專業(yè)策劃、和諧發(fā)展的中國文化。

頒獎亮點:

每一個受獎人兩支玫瑰花,一支在口袋上,一支拿在手里,在授獎臺上有一個精心制作的家字,受獎人在聚光燈柱下,徐徐從會場入口通過左側(cè)走上授獎臺把手里的花插在家字上,300支花組成一個家字,這是音樂想起(家和萬事興)合影完了一起唱!

文藝演出及猜猜有獎亮點:

在文藝表演的'中間,參插互動游戲,(像有獎問答、動手動腦、砸金蛋)等。

三、活動環(huán)節(jié)銜接

在到場每一位都不知情的情況下。所有燈光唰的暗淡下來了(5秒),這時激情的奔跑舞曲響起,聚光燈光柱照在帷幕接口處,帷幕慢慢的拉開,一對兔子舞演員聽著他們熟悉的旋律,姍姍起舞。隨后上海傳古文化傳播有限公司提供活動策劃,九對兔子舞演員陸續(xù)入場,共十對,寓意著,十全十美。也寓意著xx是房地產(chǎn)業(yè)的真誠和十分專注專業(yè)的企業(yè)。

舞曲和舞蹈到了結(jié)尾,主持人上臺向在坐的各位拜年兩句以后,突然手機(免提手機)響起,(xx(中國)領(lǐng)導(dǎo)打的)說該是我們給家伙拜年了吧,然后領(lǐng)導(dǎo)快步的走上舞臺(一個上、聚光燈柱迎接)主領(lǐng)導(dǎo)向員工拜年完,說一句祝福的成語。未見其人就聽其聲,下一個領(lǐng)導(dǎo)說著成語上臺(兔年騰達、達官顯貴……)最后所有領(lǐng)導(dǎo)向員工同說一句拜年的話。

拜年結(jié)束,一個領(lǐng)導(dǎo)說是不是給伙頒獎了啊,所有領(lǐng)導(dǎo)沉思后說“好”激情的音樂輕輕響起,進入頒獎環(huán)節(jié),聚光燈燈柱迎著每一位領(lǐng)獎人及兩個禮儀小姐伴隨著走上領(lǐng)獎臺。(或者用“道具兔子車”拉到領(lǐng)獎臺,同樣禮儀,燈光都要到位)

在“家和萬事興”歌曲結(jié)尾時燈光慢慢暗下來,突然亮起,帶著面具的表演人員在臺上站著,(面具可摘)這個之后,就可以不用暗燈了,文藝演出結(jié)束后,也面臨著此次年會的結(jié)束,所有領(lǐng)導(dǎo)上臺再次給家拜年,音樂響起,(明天是個好日子)結(jié)束。

轟趴館活動策劃方案 篇5

一、指導(dǎo)思想:

為了推進我?!皶阈@”的建設(shè),提高學(xué)生的閱讀興趣和閱讀能力,學(xué)校決定舉辦“親子閱讀”活動,讓讀書活動從學(xué)校向家庭延伸,讓校園濃郁的書香飄進家庭?!坝H子閱讀”活動的舉辦有利于營造和諧社會、和諧家庭、和諧鄰居,也有利于提高家長的明理水平,更有利于培養(yǎng)孩子的閱讀習(xí)慣。為此,我校擬開展“親子共讀,營造書香家庭”的活動。通過活動推動學(xué)校的大閱讀活動,讓孩子能夠有時間、有精力、有指導(dǎo)地閱讀更多更好的書籍。

二、活動目的:

1、通過“書香家庭”創(chuàng)建活動,讓家長、學(xué)生都喜歡讀書,讓書成為他們的朋友。

2、指導(dǎo)家長、孩子共同開設(shè)“家庭圖書架”,并按學(xué)校推薦書目購買家庭圖書。

3、通過活動,營造良好的家庭讀書氛圍,提升家庭文化品味,提高家長和學(xué)生的綜合素質(zhì)。

4、讓家長、學(xué)生在活動中體驗到讀書給自己帶來的快樂與幸福。

5、通過活動,使家長掌握家庭教育藝術(shù),成為孩子人格的榜樣,成為孩子知心的朋友。

三、推薦書目

1《父母必讀》河南省教育廳推薦

2《給兒子的信》蘇霍姆林斯基

3《做最好的家長》李鎮(zhèn)西

4《好父母好孩子》盧勤

5《好父母好家教》魏書生

6《好父母好方法》孫云曉

7《好孩子好習(xí)慣》孫云曉

8《與孩子一起成長》孫云曉

9《培養(yǎng)真正的人》董進宇

10《十幾歲,決定孩子的.一生》孫云曉李文道

注:給學(xué)生的推薦書目可參照年級或班級規(guī)定,有計劃地進行閱讀

四、具體措施

1、營造“書香家庭”氛圍:

(1)家中為學(xué)生配置寫字臺、臺燈、書柜等用品。

(2)家長每月帶孩子逛書店不少于1次,購買自己喜歡的書。

(3)家中沒有打牌、賭博場所。

2、建立“家庭圖書架”

每個家庭要準備一學(xué)期要精讀的書3-6本。

3、活動開展:

(1)家長、孩子共同制定家庭讀書計劃。

(2)家長每月帶孩子逛書店不少于1次,購買自己喜歡的書。

(3)堅持每天讀書15分鐘,持之以恒養(yǎng)成習(xí)慣。

(4)學(xué)生和家長可根據(jù)自己的需要和愛好,讀各自喜歡的書籍,也可以選擇共讀的形式,做好“親子共讀”。

(5)根據(jù)學(xué)校推薦書目,選擇一本或幾本書籍,和孩子一起閱讀,共同交流,反思自己的家庭教育方法并寫出讀后感或育兒心得。

4、家長和教師要保持聯(lián)系,對學(xué)生閱讀的狀態(tài)進行細致地觀察,以保證本次活動能夠保質(zhì)保量地完成。

轟趴館活動策劃方案 篇6

1年會籌備工作

成立活動策劃籌備小組

2年會內(nèi)容

活動名稱:公司年會。

活動基調(diào):喜慶、歡快、盛大、隆重。

活動主題:以客戶為中心,以奮斗者為本。

活動目的:對今年年公司的工作成績進行總結(jié),展望公司20xx年的發(fā)展。

愿景:同時豐富員工企業(yè)文化生活,激發(fā)員工熱情,增強員工的內(nèi)部凝聚力,增進員工之間的溝通、交流和團隊協(xié)作意識。

活動日期:自定。

活動地點:xxx酒店。

參會人數(shù):上下游供應(yīng)商,經(jīng)銷商以及全體公司員工。

活動內(nèi)容:總經(jīng)理致辭、文藝匯演、晚宴。

3工作分工

1.文案組

負責(zé)人:xx負責(zé)成員5名。

負責(zé)主持人形象設(shè)計:串詞、祝酒詞起草、審核。

(總經(jīng)理演講稿起草、審核。)

2.會場布置組

負責(zé)人:xx負責(zé)成員5名。

負責(zé)設(shè)計、聯(lián)系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作、負責(zé)鮮花或花籃的采購/租賃、負責(zé)現(xiàn)場攝影、DV攝像、照相。

開場PPT制作:年會期間除節(jié)目音樂外的所有音樂搜集。

負責(zé)與酒店工作人員配合調(diào)試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦并播放年會現(xiàn)場所有節(jié)目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等,會場安全檢查、消防、電源、設(shè)備等。

3.節(jié)目組

負責(zé)人:xxx負責(zé),成員5名。

節(jié)目類型:唱歌、舞蹈、小品、話劇、歌舞劇、魔術(shù)、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

選取節(jié)目規(guī)則:以抽簽的形式、每個部門可抽取2個節(jié)目簽,從中選取一個類型節(jié)目表演。

節(jié)目質(zhì)量標(biāo)準:若彩排時達不到質(zhì)量要求,須重新編排直到達到要求為止。

節(jié)目彩排時間:每日選抽兩個部門彩排。

文藝匯演節(jié)目內(nèi)容的要求是“以客戶為中心以奮斗者為本”。

4.節(jié)目組負責(zé)人具體工作如下

負責(zé)完成對所有節(jié)目的排練、設(shè)計、篩選及后期的彩排工作。

負責(zé)節(jié)目的編排及演出的.順序和流程銜接。

負責(zé)聯(lián)系租用或購買節(jié)目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等。負責(zé)小游戲的提供、抽獎獎項設(shè)置等。

負責(zé)安排文藝節(jié)目評委及獎項設(shè)置負責(zé)確定頒獎人員。

4迎賓組/禮儀組

負責(zé)人:xx負責(zé),成員5-6名。

年會進場入口處迎接嘉賓,并引領(lǐng)入座。

負責(zé)嘉賓、參會人員的簽,并發(fā)放年會禮品,做好登記。

負責(zé)配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發(fā)放。

負責(zé)年會過程中放禮炮。

5后勤組

負責(zé)人:xx負責(zé)、成員5名。

負責(zé)活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發(fā)放。負責(zé)與酒店工作人員的溝通、協(xié)調(diào)。

6活動費用預(yù)算

年會場地:租金、晚宴、機器租憑費用xx。

會場布置:KT板簽名板、背景墻、鮮花、裝飾品等。

服裝、游戲道具:文藝匯演節(jié)目服裝、道具、獎品。迎賓、主持人服裝、妝容造型等。

酒水、飲料:文藝匯演過程中所需酒水、飲料、小吃。

年會禮品:參會人員每人一份的公司年會禮品。

年會獎品:抽獎獎品。

其他支出:備用xx。

費用合計:

7年會安排時間流程表

1.13:00-15:30工作人員到達酒店

年會節(jié)目表演人員、所需物料如KT板、橫幅、鮮花、禮品、獎品、演出服裝等需全部到達酒店。

2.場地布置

年會場地入口接待處布置,如簽到處KT板擺放、舞臺背景、花籃擺放、迎賓人員安排、年會禮品擺放等。

酒店工程部人員與負責(zé)場內(nèi)布置的人員配合布置,如背景板放置、拉橫幅、場地擺放、裝飾物品等。

抽獎獎品放置酒店化妝間門口,食品分配后擺放于桌面,共xx桌、放桌牌。

3.人員提前分配

文藝匯演人員化妝、換裝等。

音響調(diào)試音樂、攝影機、照相機準備到位。

燈光、投影、音響、消防安全等會前準備情況檢查。

4.15:30-16:00人員進場

參會人員在入口處簽到后,在迎賓處領(lǐng)取每人一份的新年禮品,進場,對號入座,提前安排桌號。

PPT、音樂播放同時主持人提醒進場秩序及參會注意事項。

5.16:00-16:05開場舞

開場舞表演

6.16:05-16:10年會開始

主持人熱情開場嘉賓介紹等

7.16:10-16:30總經(jīng)理致辭

8.節(jié)目表演

16:30-16:35節(jié)目1

16:35-16:45節(jié)目2

16:45-16:50節(jié)目3

16:50-17:05抽獎(三等獎)

17:05-17:20游戲(游戲一)

17:20-17:25節(jié)目4

17:25-17:35節(jié)目5

17:35-17:40節(jié)目6

17:40-17:50抽獎(二等獎)

17:50-18:10游戲(游戲二)

18:10-18:15節(jié)目7

18:15-18:20節(jié)目8

18:20-18:25節(jié)目9

18:25-18:35抽獎(一等獎)

18:35-19:00評選(節(jié)目表演獎項評選、頒獎)

9.晚宴(上菜)

19:00-20:00晚宴聚餐

20:00人員退場(同時主持人提醒退場秩序及相關(guān)注意事項!)

轟趴館團建活動方案


轟趴館團建活動方案 篇1

為了弘揚公司文化,提升精神文化生活需求,緩解員工的緊張工作節(jié)奏,特此于每周一至周五為公司員工提供下午茶活動,每天利用10-15分鐘時間,大家組織活動,每天小組間輪換出一些小節(jié)目(講笑話、唱歌等娛樂小節(jié)目),吃點茶點喝點飲品,一方面補充大家的能量,另一方面舒緩大家的.工作疲勞。

團建活動方案如下:

1、每天下午3:30點,公司為員工供應(yīng)水果、糕點、飲品。

2、每周一三五,供應(yīng)糕點。每周二四,供應(yīng)水果。

3、糕點:現(xiàn)烤類糕點1-2種。(數(shù)量少許,以免浪費)

小餅干、小面包類。(選擇獨立包裝類,方便宜存放)

4、水果:應(yīng)季時令水果。(多采用一些,免清洗、宜存放)

5、飲品:以奶茶、花茶為主。

團建采購物品預(yù)算:(按30人,22個工作日計算)

每月預(yù)計費用:約1700元

1、奶茶:120/箱,茶包/檸檬片(獨立包裝,避免氧化變質(zhì)):200元

2、小餅干:10/斤(每天約20元左右),現(xiàn)烤類糕點:約30元(每月供應(yīng)約13天)

3、水果:約50-60元(每月供應(yīng)約9天)

轟趴館團建活動方案 篇2

一、活動主題

強學(xué)風(fēng),促教改,構(gòu)建班、團一體化建設(shè)新模式

二、活動時間

20xx年10月20日至20xx年11月20日

三、主體活動

1、優(yōu)秀主題團日活動

活動主體:

20xx級團活動小組

20xx級團支部

活動流程:懸掛條幅,號召開展基層團建活動

團支部上交活動策劃書,根據(jù)活動策劃書團建部進行有重點的跟進

團支部積極開展團活動并做好團活動的宣傳工作

做好活動總結(jié),并開始著手準備優(yōu)秀團日活動的申請

2、新老班級、團支部換屆工作

活動主體:學(xué)生會團建部

活動流程:收集大一至大四班級、團支部信息

做好班團干部信息統(tǒng)計表并寫好學(xué)院班級團支部換屆工作報告

上交校團委組織部及學(xué)生工作處

3、科學(xué)規(guī)劃團支部建設(shè)

活動主體:20xx級團支部

活動流程:根據(jù)“五有”優(yōu)秀團支部和“四好”紅旗團支部的'標(biāo)準各團支部制定團支部發(fā)展規(guī)劃

開展團支部交流會,由各團支部的團支書、組織委員、宣傳委員進行交流探討及時總結(jié)交流信息與宣傳工作

4、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動

活動主體:學(xué)生會團建部團建活動方案。

活動流程:團建部聯(lián)系各大二至大四的優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀團員進行協(xié)商開展關(guān)于優(yōu)秀團支部、優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀團員的大學(xué)自身經(jīng)歷專題演講,對大一新生進行創(chuàng)先爭優(yōu)的鼓勵及指導(dǎo)

5、扎實開展班團干部、團員的培養(yǎng)教育工作

(校團委、學(xué)生工作處聯(lián)合對百名20xx級新生團支部書記、班長進行培訓(xùn))

6、開展專職團干部“走進基層青年——團干部懇談日活動

(結(jié)合我校實際撰寫高質(zhì)量調(diào)查報告)

7、開展好《青年思想引導(dǎo)大綱》轉(zhuǎn)化工作

(撰寫《xxx學(xué)院大學(xué)生思想引導(dǎo)案例》,案例要包括引導(dǎo)內(nèi)容、引導(dǎo)目的、核心觀點、引導(dǎo)路徑、活動案例等內(nèi)容)

四、具體要求:

(一)突出主題、形成合力:

1、通過在活動中的緊密配合與協(xié)調(diào)工作,調(diào)動學(xué)生會成員的積極性,提高工作效率、加強團隊意識。團建活動方案。

2、在活動中挖掘團員的潛力、引入競爭機制培養(yǎng)后備力量,提高團支部的整體能力,使團支部具有更好的創(chuàng)新性和延續(xù)性

3、各團支部負責(zé)人要積極參與并配合好此項工作。

(二)加強宣傳、營造氛圍:

1、團建部配合宣傳部以各種方式進行宣傳,擴大影響力。

2、各團支部根據(jù)自己擬訂的活動方案進行自我宣傳,由宣傳部配合。體現(xiàn)活動主題,顯出我院特色,營造良好活動氛圍。

3、將各項活動情況及時上傳到我校網(wǎng)站,進行宣傳,擴大我院的影響力

五、總結(jié)活動

做好活動總結(jié),找出出彩點及不足,做好記錄并及時準備好各類上報材料并上交

六、上交材料

1、活動月自評表

2、主題團日活動申報材料

3、專職團干部共青團工作調(diào)研報告

4、團員思想引導(dǎo)案例

轟趴館團建活動方案 篇3

為體現(xiàn)公司企業(yè)精神,增強員工的團結(jié)協(xié)作感,促進員工之間的溝通,計劃5月份組織員工舉行踏青活動,具體如下:

一、活動意義:

提高大家積極性,促進員工之間的溝通,讓員工放松心情,增強集體凝聚力和團隊精神。

二、活動時間:

20xx年5月26日星期六上午7點出發(fā)

三、活動口號:

放松心情、團結(jié)協(xié)作!

四、活動地點:

爬山

五、參加人員:

編委會成員、編輯部成員、所有通訊員、公司行政人員

六、活動費用:

預(yù)計4000—5000元

1、人員餐費計劃30人×50元=1500元

2、車輛費用:預(yù)計600元(提供活動車輛者每車補助100)

3、礦泉水:60元

4、應(yīng)急藥品:30元

5、臨時備用:500元

6、獎品費用:1500元

七、活動內(nèi)容:

為了讓大家彼此都能盡快熟悉了解,活動期間要進行部分團隊游戲,活動結(jié)束后要進行集體拍照。

八、注意事項:

1、所有人員應(yīng)注意安全,不允許單獨行動。不允許抽煙,現(xiàn)在是防火期。

2、爬山時間為2個小時,2個小時后返回山莊進行其他活動。

3、所有垃圾斗裝到食品袋中,不允許隨意亂扔。

4、行為舉止大方得體,注意維護公司形象,不在風(fēng)景區(qū)里大聲喧嘩,亂扔垃圾,破壞公物,破壞環(huán)境。

5、期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時,要及時上報負責(zé)人,負責(zé)人及時處理好應(yīng)變工作。

6、在游玩中,請各組確認人數(shù)、注意安全。

7、必須嚴格遵守時間規(guī)定,并準時到達集合點,及時清點人數(shù)。一切聽從負責(zé)人的'安排。

8、請您保管好自己的行李。特別是手機、錢包及其他貴重物品。并應(yīng)時刻提醒自己不要遺忘物品。

九、活動負責(zé)人:xx

第一隊隊長xx野狼隊

第二隊隊長xx雄鷹隊

第三隊隊長xx鱷魚隊

活動工作人員:

活動攝影:

活動策劃:

轟趴館團建活動方案 篇4

一、活動背景:

隨著時間的緩緩流逝,大學(xué)的生活越來越緊張了。就像剛?cè)氪髮W(xué)時候每個人心中想象的那樣,我們都選擇了適合自己發(fā)展的方向,選擇了奮斗的不標(biāo),然后坦然地一步踏進,堅定地一步步前行。

據(jù)小道消息報導(dǎo),類似的.活動,校內(nèi)校外諸多組織也在試行。并取得了明顯的成果。與本班級同時開展活動的,還有06級歷史班的前輩,屆時大家可憑自身愛好與他們進行交流,實現(xiàn)互幫互助和資源共享,還可以在院里爭取到強有力的支持。

二、活動目的:

增強體質(zhì),促進友誼,提高團結(jié)意識。

三、活動時間:

每周四下午2:00—3:40(即第五、六節(jié)課)

四、活點動地:

(主要在)三期籃球場。

五、活動形式:

1、由班委會征集一些游戲節(jié)目供大家娛樂。

2、活動遵行自愿原則,班上同學(xué)可根據(jù)具體情況選擇性參加。

3、根據(jù)每位同學(xué)的體育課專項,自帶“裝備”,分塊練習(xí)。

4、按照每個同學(xué)的興趣愛好由該項目“專業(yè)人員”帶動進行。(比如,聊天小組,籃球小組,乒乓球小組…)

六、可行性分析:

班上絕大多數(shù)人支持,可謂是群眾基礎(chǔ)較為牢固?;顒铀杞?jīng)費較少,活動對學(xué)習(xí)暫無不利影響?;顒颖旧砗苡幸饬x和實踐價值。

七、具體流程:

填寫體育專業(yè)調(diào)查表、體育部據(jù)表做簡單的安排、征集活動所需工具、籌備物資(一些常用的藥物)、媒體(qq群。校內(nèi)網(wǎng)。班級博客…)每周通訊介紹特別活動、活動進行、宣傳部負責(zé)征集寫稿,跟蹤報導(dǎo)每次活動信息,并做好對內(nèi)對外宣傳工作、秘書部整理材料存檔。

八、注意事項:

1、活動的進行可根據(jù)天氣情況或某些重要的集體性事情取消,絕不耽誤大學(xué)的主旋律。

2、活動期間的人財安全。畢竟是戶外運動,難免會由磕磕碰碰,受傷也是不可避免的。一些貴重物品則要留心照管。

轟趴館團建活動方案 篇5

一、活動背景

家庭是社會的細胞,家庭的文明祥和關(guān)系到整個社會的和諧穩(wěn)定。為提升廣大家庭成員的文明素養(yǎng),以家庭的文明進步促進社會的文明進步,xx一族決定在全市開展“最美家庭”活動,具體如下:

二、活動主題

加強成員交流互動,促進集體團結(jié)凝聚。

三、活動目的

(一)本次聚會,我們活動會努力打造一次和諧的家庭聚會活動。我們的目的是給大家提供一個交流、溝通的機會,通過參加各種互動游戲、家庭趣事、才藝展示等活動培養(yǎng)大家的感情,增強家庭的凝聚力。本次聚會,安排大家聚集在一起,希望各位家人能溝通出濃濃的情誼。

(二)讓家人們在聚餐的活動中感受到xx這個大家庭的親密和諧,讓成員們體會到家的歸屬感和幸福感。

四、活動對象

xx一族全體成員

五、活動時間

20xx年xx月xx日

六、活動地點

地址:xx花園別墅聚會轟趴館

活動人事安排及職責(zé)范圍

總負責(zé)人:

場地負責(zé)人:

各小組負責(zé)人:

節(jié)目負責(zé)人:

后勤負責(zé)人:

新聞報道負責(zé)人:

通訊組負責(zé)人:

安全事項負責(zé)人:

活動有序執(zhí)行負責(zé)人:

七、活動流程

前期準備

1、確定和統(tǒng)計參與活動班級人數(shù),并分組(按分組原則確定小組成員和組長),同時成立與本次活動相關(guān)的小組成員(例節(jié)目組和后勤組等),且及時通知相關(guān)成員

2、提前統(tǒng)計本次活動所需菜系(由各小組主要負責(zé)人上報后勤負責(zé)人,其上報內(nèi)容需符合實際和相關(guān)要求)

3、組織人員提前與活動地點的負責(zé)人取得聯(lián)系,并安排行程。

4、農(nóng)家樂后勤負責(zé)人需提前一天與農(nóng)家樂老板取得協(xié)商,并及時為活動生食材料做好準備。

中期安排

1、組織人員于活動當(dāng)天準備活動材料(活動所需物品、游戲環(huán)節(jié)物品)

2、成員集合出發(fā)并提前到達確定的乘車路線處

3、到達目的地成員集體召開會議及相關(guān)活動游戲環(huán)節(jié)

4、各小組分配所需物品并分配各自職責(zé)范圍

5、成員自行安排

備注:期間負責(zé)人員需不忘時間段統(tǒng)計成員到位情況

后期返程

1、聯(lián)系各小組成員并告知其集合及返校時間

2、各成員按秩序乘車返程

八、活動具體時間流程

1、7:30全體成員家中集合(期間包括相關(guān)小組成員的物品準備,需提前。當(dāng)中,各組負責(zé)人需將各組情況匯報給通訊組統(tǒng)計;)

2、8:30坐車出發(fā)

3、9:30到達目的地(各負責(zé)人重新清點人數(shù)并匯報組織人員,并由總負責(zé)人為本次活動的`開展簡短發(fā)言)

4、9:40組織人員簡明一下活動的內(nèi)容和注意事項,(物品的分配、活動人員的安排和游戲環(huán)節(jié)的準備以及各成員的去向),同時組織者分配場地,各小組負責(zé)人帶領(lǐng)布置場地

5、10:00—11:50分組做菜(由各小組負責(zé)人內(nèi)部分配職責(zé))

6、12:00—13:30就餐、清洗餐盤、打掃衛(wèi)生(在正式開餐前,進行品菜活動,由助理分別評出前三名進行獎勵)

7、13:30—15:00現(xiàn)在指定范圍內(nèi)進行自由活動

8、15:00—16:30節(jié)目娛樂活動

9、16:30—17:00活動總結(jié)并合影留戀;

10、17:00集合并乘車返回(下車后再次清點人數(shù))

轟趴館團建活動方案 篇6

活動主題

“促團結(jié)、增友誼”

活動時間

考慮到x月份天氣寒冷,不便開展大型室外活動,為了增進部門員工之間的溝通,縮短領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的距離,提供一個良好的溝通平臺,擬定于20xx年xx月xx日下午六點至晚九點在公司多功能廳舉辦“促團結(jié)、增友誼”酒會活動。

活動形式

自助晚餐、酒會及舞會、精彩演出、抽獎、游戲秀等。

提供生啤、紅酒、飲料、各類食品等,食品種類約9種,酒水包括:生啤酒、長城紅酒等。

飲料包括:可樂(冷、熱)、雪碧、露露(冷、熱)等。

精彩演出:邀請物業(yè)公司高翔配合處理好背景音樂,向部門內(nèi)部員工進行預(yù)約節(jié)目;

邀請人員:公司高層以及各部門負責(zé)人,以發(fā)放請柬的'形式進行邀請。

會場裝飾

會場四處汽球、彩帶、彩絲等飾品,裝飾出熱烈、歡快、團結(jié)的氣氛,舞臺背景周邊用汽球裝飾,中心部位印制橫幅,反映主題思想,裝飾點綴體現(xiàn)出團結(jié)的氛圍。(物價詳見后附清單)

邀請

邀請對象除部門高層領(lǐng)導(dǎo)外,還邀請各部門負責(zé)人,邀請函設(shè)計制作了精美的邀請卡,上面文字內(nèi)容詳細介紹活動的內(nèi)容與特色以及目的,吸引來賓參加的積極性。

公司高層領(lǐng)導(dǎo)由其秘書送達,各部門負責(zé)人由專人送達,并確認賓客是否能參加,以確定最后的人數(shù)便于安排。

轟趴館團建活動方案 篇7

一、時間地點等基本情況:

(1)時間;根據(jù)公司的性質(zhì),一般大多數(shù)選擇周六日,如果去外地的話建議2-3天;

(2)地點:現(xiàn)在是夏天的開始,天氣非常炎熱,選擇一些水上基地或者陰涼的基地較為合適;

(3)主題:以輕松簡單項目為主(激烈運動太熱、太曬,大多數(shù)參訓(xùn)人員肯定不喜歡);

二、活動策劃的目的要明確:

(1)幫助參加者認識自我,激發(fā)個人潛能,客觀地進行自我定位;

(2)增強自信心,克服心理惰性,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力,更客觀的面對工作與生活的挑戰(zhàn);

(3)采取有效的措施改善人際關(guān)系,學(xué)會關(guān)心、激勵、相互信任;

(4)使大家融洽的與他人及群體合作,達到團體一致性,并形成團隊成員間配合默契,形成積極向上、團結(jié)互助的團隊氣氛.

三、基地介紹:

(1)主要以拓展游戲游玩為主,環(huán)境要相對干凈,清爽;

(2)吃飯的標(biāo)準都是300-500元/桌(十菜一湯);

(3)住宿采取的是標(biāo)間1.2米的床;

(4)基礎(chǔ)的拓展游戲道具(如畢業(yè)墻、背摔臺等);

(5)會議室(有投影儀、話筒、音響等設(shè)備);

四、 具體的行程安排:(拿3天2晚的活動舉例)

Day1——

(1)09:00——所有人去到基地集合;

(2)09:00-10:00——放東西,換衣服,軍訓(xùn)軍姿集合列隊,破冰熱身;

(3)10:00-12:00——游戲拓展、隊內(nèi)宣誓、餐前訓(xùn);

(4)12:00-13:30——午餐時間,稍作休整;

(5)13:30-14:30——軍訓(xùn)拉練,入營篇;

(6)14:30-17:00——游戲拓展,團隊展示;

(7)17:00-18:00——晚餐。稍作休整;

(8)晚上——篝火晚會;

Day2——

(1)08:00-08:30,起床吃早餐;

(2)08:30-10:30,做熱身游戲,破冰分組;

(3)10;30-12:00,神筆馬良;

(4)12:00-13:30,午餐時間,稍作休息;

(5)13:30-17:00,主體團建:部落戰(zhàn)爭;

(6)17:00-18:30;晚餐+休整

Day3——

(1)08:00-08:30,起床吃早餐;

(2)08:30-10:30,做熱身游戲,破冰分組;

(3)10;30-12:00,景區(qū)定向活動;

(4)12:00-13:30,午餐時間,稍作休息;

(5)13:30-16;00,拓展團建游戲,合影留念;

(6)16:00,開始返回自己溫馨的家

五、具體拓展游戲的介紹:

舉例說明:

(1)神筆馬良

A、游戲玩法——

在地上放一張一平米大的紙。所有隊員拉繩子的末端,不得接觸毛筆,按照教練的`要求完成指定的任務(wù)。最快完成的為獲勝。教練也可以根據(jù)字的美觀度來打分。

B、游戲目的——

1、加強團隊精神。

2、培養(yǎng)團隊配合協(xié)作能力。

3、感受團隊配合協(xié)作中,各成員之間的溝通方式與行為方式的變化及所需要的調(diào)整。

4、提升團隊士氣,激發(fā)飽滿的激情

(2)畢業(yè)墻

A、游戲玩法——

全隊所有成員在規(guī)定的時間內(nèi)翻越一面高4.2米的光滑墻面,在此過程中,大家不能借助任何外界的工具,包括:衣服、皮帶、繩子等。所能用的資源只有每個人的身體。

B、游戲目的——

1、增強團隊凝聚力

2、加強團隊服從與奉獻的精神;

3、促進團隊溝通,增加團隊協(xié)作能力

(3)真人CS

A、游戲玩法——

把軍隊實戰(zhàn)對抗訓(xùn)練系統(tǒng)轉(zhuǎn)為民用的仿真系統(tǒng),同時借鑒了反恐精英CS網(wǎng)絡(luò)游戲的場景設(shè)計和游戲規(guī)則,是一種獨特的極度緊張而又充滿娛樂性的射擊對抗寓教于樂的培訓(xùn)項目。通過角色的扮演和團隊協(xié)作,在體驗快樂的同時達到健康休閑、團隊建設(shè)目的。

B、游戲目的——

1、克服心理惰性,完善性格結(jié)構(gòu),磨煉戰(zhàn)勝困難的意志。

2、調(diào)適身心、不浮躁、不頹廢,更好的面對工作與生活的挑戰(zhàn)和壓力。

3、認識群體的作用,增進對集體的參與意識和責(zé)任心。

六、費用明細清單:

(1)活動策劃費用、籌劃費用、對接費用等;

(2)主訓(xùn)教練12年從業(yè)經(jīng)驗、助教2名,方案策劃、場地踩點等;

(3)拓展基地場地使用費;

(4)來回大巴車輛接送、含司機午餐及過路費;

(5)香檳、橫幅、攝影攝像、備用醫(yī)療輔助設(shè)備、無限量飲用水;

(6)餐費+住宿費;

(7)其他需要實際支付的費用;

七、完美的結(jié)局:

(1)總結(jié)分享;

(2)香檳慶祝;

(3)拍照留念;

(4)快樂返程;

轟趴館團建活動方案 篇8

春節(jié)馬上就要到了!我們?yōu)榇蠹遗e辦的特別的家庭聚會馬上要舉行了,大家都非?;钴S,爭相恐后的發(fā)表意見,提出要求,無論什么樣地要求與想法,只有一個共同的目的,那就是玩的開心,玩得盡興,以及,促進家庭和諧!在大家激烈的討論中,我們最后選定了此次聚會活動的主要方向。我們把活動的地點定在xx別墅聚會轟趴。為了保障這次家庭聚會的愉快進行,特擬訂本次活動方案。

一、聚會的時間:

20xx年xx月xx號

二、聚會的具體地點:

xx別墅轟趴館

三、聚會的`目的:

快樂,放松,鍛煉,娛樂,團結(jié)。

四、主要活動內(nèi)容:

1、節(jié)目表演

2、游戲互動

3、xx別墅各種娛樂設(shè)備:麻將房、兩個臺球廳、飛行棋、室內(nèi)高爾夫、舞臺大廳,酒吧臺、xBOx體感游戲機、桌上足球、各種桌游等自己玩

4、唱歌,攝像記錄

五、活動的進行:

1、負責(zé)人:

組長:

副組長:

2、活動流程:

(1)負責(zé)人集思廣益,聽取家人的意見,爭取滿足所有人的不同需求,達到玩得最開心的目的。

(2)負責(zé)人策劃家庭聚會,時間,地點,責(zé)任,義務(wù),注意事項,設(shè)備等。

(3)費用預(yù)算

(4)xx別墅聚會轟趴的預(yù)定及相關(guān)事宜

最新轟趴方案(集合9篇)


為了達成一個階段的任務(wù)。我們第一任務(wù)就是做一份方案,我們該怎么去寫活動方案呢?我們聽了一場關(guān)于“轟趴方案”的演講讓我們思考了很多,經(jīng)過閱讀本頁你的認識會更加全面!

轟趴方案 篇1

個人整改情況報告

根據(jù)個人在群眾路線教育實踐活動中查擺出的問題和班子民主生活會上同志們提出的批評幫助意見,本人認真進行了梳理和反思,按照上級黨組織要求,本著立行立改的原則,現(xiàn)將個人整改措施情況報告如下:

一、貫徹落實中央、省市縣相關(guān)規(guī)定等方面

問題1:黨性觀念、宗旨意識有些淡化。積極參加政治理論學(xué)習(xí),重點學(xué)習(xí)《黨章》、《廉政準則》和黨的群眾路線教育實踐活動相關(guān)文件精神;不斷提高黨性觀念、宗旨意識、政策理論水平和全心全意為人民服務(wù)的本領(lǐng)。黨性觀念和為人民服務(wù)宗旨有較大提高。

二、“四風(fēng)”方面存在的突出問題的整改

問題2:產(chǎn)生形式主義的原因和整改情況:在學(xué)習(xí)上缺乏自覺性,學(xué)習(xí)流于形式,存在以干代學(xué)的現(xiàn)象,在工作和學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時,往往認為學(xué)習(xí)是次要的,忽視了理論對實際工作的指導(dǎo)作用,導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與實際工作脫節(jié)。在檢查工作上走馬觀花,搞形式,,不講實際效果,督促整改力度不夠,對存問題的真正深處原因不認真了解。在改進形式主義的情況是:加強自覺學(xué)習(xí),克服流于形式,在工作的同時,更加強學(xué)習(xí),用學(xué)習(xí)理論知識來加強指導(dǎo)工作,在工作中講究實效,對產(chǎn)生的工作原因認真分析,查找真正的原因,克服了產(chǎn)生形式主義的因素。

問題3:產(chǎn)生官僚主義的原因和整改情況:工作作風(fēng)不實,求真務(wù)實的精神不夠,搞工作沒有講究工作質(zhì)量,只追求工作效率,在創(chuàng)新方面存在欠缺,不能充分發(fā)揮主觀能動性,停留在于心動而不行動的狀態(tài),對服務(wù)基層,服務(wù)群眾的宗旨不夠,主動性不強,沒有真正和群眾打成一片。在改進官僚主義的情況是:加強求真務(wù)實的工作作風(fēng),在工作中更加講究工作質(zhì)量,克服一味的追求效率,在搞工作中既有心動就有行動的思想,言行一致的搞好工作,特別是服務(wù)基層,改進保持良好的工作關(guān)系,同志關(guān)系。

問題4:產(chǎn)生享樂主義的原因和整改情況:感到為單位做了一些貢獻,從感情上存在高高在上的思想,比如用用公車,有時工作上只打電話安排,不想到一線基層實地指導(dǎo)等。在改進享樂主義的情況是:更加堅定為單位作貢獻是應(yīng)有義務(wù)的平常心,做了一些成績,不能驕傲。堅決杜絕了公車私用,搞工作上深入一線、基層。在工作中一定堅持抓大不放小的原則,特別是把監(jiān)督落實作為我工作的落腳點。

問題5:產(chǎn)生奢靡之風(fēng)的原因和整改情況:廉潔自律的力度不夠,樹立勤政廉政的宗旨意識不夠牢固,在堅持學(xué)習(xí)黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定不夠,講究一些排場鋪張浪費。在改進奢靡之風(fēng)的情況是:加強自我廉潔自律的力度,樹立勤政廉政的宗旨,任何工作上小事都堅決做好。加強學(xué)習(xí)各項規(guī)定,用理論武裝自我,精通業(yè)務(wù),切實負起責(zé)任,忠實履行職責(zé),把好關(guān),把單位的利益高于一切作為工作上的辦事準則,克服鋪張浪費,刻意攀比的思想,嚴格執(zhí)行廉政準則,主動接受監(jiān)督,自覺凈化朋友圈、社交圈,帶頭約束自己的行為,嚴格執(zhí)行把權(quán)力關(guān)進制度的籠子的要求。

干部人事管理問題整改措施

干部四氣問題整改措施

辦公室干部問題整改措施

個人自查問題整改措施

黨員個人問題整改措施

轟趴方案 篇2

教師師德師風(fēng)自查整改措施

1、強化教師的職業(yè)道德:要求教師遵守職業(yè)道德準則,堅持以人為本,秉持尊重、公正、誠信、負責(zé)的態(tài)度,認真履行職業(yè)職責(zé),維護學(xué)校形象,不斷提升職業(yè)素養(yǎng)。

2、為進一步加強師德師風(fēng)建設(shè),規(guī)范高校教師履職履責(zé)行為,明確師德師風(fēng)底線,引導(dǎo)廣大教師不忘立德樹人初心,牢記為黨育人為國育才使命,努力建設(shè)有理想信念、有道德情操、有扎實學(xué)識、有仁愛之心的高校教師隊伍,根據(jù)教育部《新時代高校教師職業(yè)行為十項準則》(以下簡稱《十項準則》)《關(guān)于高校教師師德師風(fēng)失范行為處理的指導(dǎo)意見》要求,結(jié)合自治區(qū)實際,現(xiàn)就高校教師師德失范行為的處理,提出如下意見。

3、三、高校要嚴格落實師德師風(fēng)建設(shè)和師德失范行為處理的主體責(zé)任,建立完善學(xué)校黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、牽頭部門明確、院(系)具體落實、教師自我約束的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。高校黨委書記和校長抓師德同責(zé),是師德建設(shè)第一責(zé)任人。院(系)黨政主要負責(zé)人對本單位師德建設(shè)負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

4、扎實推進師德師風(fēng)建設(shè)是學(xué)校教師隊伍管理的重要責(zé)任,學(xué)校要建立健全機制,把師德師風(fēng)建設(shè)提高到學(xué)校治理和依法執(zhí)教的高度。

5、二、強化自身教育與修養(yǎng)

6、三、加強與學(xué)生之間的溝通

7、師德師風(fēng)是指教師在教學(xué)和生活中應(yīng)該遵守和踐行的道德規(guī)范和行為準則。對于教師來說,師德師風(fēng)不僅是一種職業(yè)道德,更是一種職業(yè)精神。以下是關(guān)于師德師風(fēng)的意見和建議的詳細介紹:

8、完善師德師風(fēng)的監(jiān)督考核機制。

9、二、高校要進一步加強師德師風(fēng)建設(shè),強化教師思想政治教育,組織教師學(xué)習(xí)教育部《十項準則》及師德師風(fēng)建設(shè)相關(guān)政策規(guī)定,將《十項準則》《內(nèi)蒙古自治區(qū)高等學(xué)校教師師德失范行為負面清單》(以下簡稱《負面清單》)印制成冊,發(fā)放到每位教師,同時張貼到教師辦公室、教師支部活動室等教師工作、活動場所,促進廣大教師知責(zé)明紀,遵守職業(yè)行為準則。

10、發(fā)揮先進教師的示范引領(lǐng)作用。

11、各高等學(xué)校:

12、五、高校教師出現(xiàn)違反師德行為的,根據(jù)情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處理或處分。

13、學(xué)校管理者結(jié)合法律規(guī)定和師德規(guī)范,形成管理傳統(tǒng),通過認真查找、深刻剖析,研究預(yù)判學(xué)校是否存在師德師風(fēng)建設(shè)問題,建立問題清單、責(zé)任清單、整改清單、落實整改到位。

14、教師需要不斷嘗試新的教育方法,更加關(guān)注學(xué)生個性和特點,與學(xué)生之間要加強溝通,了解學(xué)生的思想和需求,充分發(fā)揮自己的作用,關(guān)注每個學(xué)生,讓每個學(xué)生都能感受到教師的關(guān)愛和支持,真正做到師愛為學(xué),發(fā)揮自己優(yōu)秀的師生互動的作用。

15、完善考核機制:建立健全教師考核體系,將優(yōu)秀的教師推薦表彰出來,鼓勵優(yōu)秀教師互相借鑒、交流經(jīng)驗,促進教育教學(xué)質(zhì)量的進一步提高。

16、總之,教師作為學(xué)生的表率,需要秉持正確理念,強化自身素質(zhì),與學(xué)生進行有效溝通,規(guī)范自己的行為,加強對學(xué)生的指導(dǎo)與支持,做到言傳身教,無愧于老師這一光榮職業(yè)。

17、四、高校要根據(jù)法律法規(guī)和有關(guān)文件精神,結(jié)合學(xué)校實際,明確界定教師師德失范行為,將對教師職業(yè)行為的要求和《負面清單》寫入教師聘用合同或勞動合同,劃定教師職業(yè)行為“紅線”。

18、我根據(jù)自身的體會對于學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)有一條建議是這樣的,有學(xué)生在場的情況下,老師之間,最好不要喊名字。我回母校任教以后,我和我的班主任老師同教一個班,有一次

19、健全督導(dǎo)機制:建立督導(dǎo)檢查機制,對違反職業(yè)道德的教師進行糾正和處罰,并加強對教師的日常管理,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。

20、四、加強課堂紀律,確保教學(xué)效果

21、推進制度建設(shè):完善學(xué)校的管理制度和規(guī)章制度,明確各級教育部門、學(xué)校、教師的職責(zé)和權(quán)利,以規(guī)范的方式促進師德師風(fēng)建設(shè)。同時,充分發(fā)揮教育信息化優(yōu)勢,建立在線教師自我評估平臺,實現(xiàn)對教師師德師風(fēng)建設(shè)的全方位掌握和管理。

22、激勵教師加強自我修養(yǎng)。

23、《新時代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項準則》,要求全體良輔人要嚴格自我約束、規(guī)范職業(yè)行為、加強自我修養(yǎng),合力打造一支政治素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)能力精湛、育人水平高超的高素質(zhì)教師隊伍。

24、加強師德教育:開展系統(tǒng)化的師德教育培訓(xùn),通過案例分析、講座演講等多種方式,引導(dǎo)教師正確對待職業(yè)生涯和職業(yè)倫理,增強教師的職業(yè)責(zé)任感和榮譽感。

25、作為一名帶頭人,教師應(yīng)該注重自身修養(yǎng)和自我提升,積極探求教育教學(xué)的新方法和新思路。在日常工作中,教師要注意言行舉止、儀表儀容、與學(xué)生之間的關(guān)系等方面的素養(yǎng)。此外,教師還應(yīng)該注重職業(yè)素養(yǎng),不斷提高綜合素質(zhì),認真履行職責(zé),盡職盡責(zé)。

26、學(xué)校要積極鼓勵廣大教師投身到立德樹人的事業(yè)中去,引導(dǎo)教師自覺提升道德修養(yǎng),抵制各種不良社會思潮的影響,踐行師德標(biāo)準,規(guī)范言行,履行相應(yīng)義務(wù),承擔(dān)社會責(zé)任,努力成為真善美的追求者和傳播者,以深厚的學(xué)識和修養(yǎng)贏得學(xué)生的愛戴和社會的尊重。

27、高校界定教師師德失范行為應(yīng)包括但不限于《負面清單》列出的情形。

28、教育家葉圣陶說:教育工作者的全部工作是為人師表,教師都是必須具有高尚道德品質(zhì)和崇高的精神境界的人。

29、班主任老師對我說,只要有一個學(xué)生在,我就不再喊你的名字,師德師風(fēng)建設(shè)要從老師做起,我十分感動。

30、教師要重視課堂紀律,養(yǎng)成好的課堂習(xí)慣,使學(xué)生在課堂上能夠充分發(fā)揮自己的潛力,確保教學(xué)內(nèi)容的質(zhì)量和效果。在課堂上要低頭做事,努力工作,不偏袒任何學(xué)生,保障所有學(xué)生在教學(xué)中得到平等的待遇和機會。加強課堂紀律,可以有效提升教學(xué)效果,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和積極性。

教師師德師風(fēng)自查整改措施

31、一、秉承教育教學(xué)為本的理念

32、學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)是教育工作中的一個重要方面,它直接關(guān)系到學(xué)校師生的健康成長和整個社會的美好未來。以下是我對學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)的建議:

33、一、高校教師要自覺加強師德修養(yǎng),嚴格遵守師德規(guī)范,嚴以律己,為人師表,把教書育人和自我修養(yǎng)結(jié)合起來,堅持以德立身、以德立學(xué)、以德施教、以德育德。

34、教師首先應(yīng)該在教育教學(xué)方面表現(xiàn)出色,全心投入,認真?zhèn)湔n,熱情授課。在教學(xué)過程中,教師應(yīng)當(dāng)堅持客觀、公正、拒絕抄襲等原則,提高學(xué)生素質(zhì),傳承中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。同時,教師也要奉行生活教育和德育工作的意義,關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展,注重學(xué)生的人格修養(yǎng)和心理健康成長。

35、該教師師德師風(fēng)良好,連續(xù)多年被評為優(yōu)秀教師,我校自評良

36、通過以上建議的落實,可以使學(xué)校教師真正做到師德為先,用自己的行動詮釋好教師這一職業(yè)的尊嚴和榮耀,進一步提升師生的教育教學(xué)質(zhì)量和社會認可度。

轟趴方案 篇3

“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促提升”整改報告

本人圍繞 “轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促提升”具體內(nèi)容學(xué)習(xí),對照自身平時工作中的思想動態(tài)和及思想認識、服務(wù)態(tài)度等方面存在的問題,進行了檢查和自我檢查。認真查找問題產(chǎn)生的原因,明確了今后的改變方向,以便更好的工作。

一、存在問題和不足

1、學(xué)習(xí)深度不夠。在注重專業(yè)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時,在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)上還存在很大不足,有時緊時松的現(xiàn)象,致使自己對新知識、新思維掌握不夠,了解不透。這說明自己在學(xué)習(xí)上還缺乏擠勁鉆勁和忍勁,缺乏把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種境界的自覺性。

2、艱苦奮斗的精神有待加強。犧牲休息時間抓緊處理工作的緊迫感有所放松。因為工作繁忙,有時會放松了學(xué)習(xí)的時間。

3、以服務(wù)為本的宗旨觀念不夠牢固。表現(xiàn)在:對待學(xué)生不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度,當(dāng)手頭工作稍多時,性子就有些急燥,態(tài)度不夠和藹,遇到學(xué)生反復(fù)出現(xiàn)問題時缺乏耐心,沒有合理調(diào)整自己的情緒。

二、存在問題的主要原因

在思想上對工作學(xué)習(xí)認識不夠,平時雖經(jīng)常參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),但思想上未引起高度的重視,學(xué)習(xí)目的不夠明確,學(xué)習(xí)時缺乏思考,理論與實踐脫節(jié),自己思想意識的更新不夠。

三、整改措施

通過開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、促提升”剖析活動,本人認真對照關(guān)于個人作風(fēng)建設(shè)方面的要求,通過學(xué)習(xí)優(yōu)秀同事們的長處,我認真反思了自己的不足,決心邊學(xué)邊改,立查立糾。在今后的工作中,認真從以下幾個方面進行整改:

一、努力學(xué)習(xí)。

時代在發(fā)展,世事在變遷,社會在進步,不學(xué)習(xí)是無法抓住時代發(fā)展的脈搏的,跟不上社會前進的步伐就談不上更好的教好學(xué)生,我要認真學(xué)習(xí)旅專業(yè)知識與技巧,把學(xué)習(xí)和工作結(jié)合起來,將不斷提高工作質(zhì)量。

二、求真奉獻。

牢固樹立服務(wù)至上的第一意識、大局意識,努力實踐全心全意為學(xué)生服務(wù)的宗旨,無私奉獻。進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),把求真務(wù)實的精神落實到每一項工作、每一個環(huán)節(jié),腳踏實地、扎實苦干,把工作的著力點放到學(xué)生的學(xué)習(xí)問題上,一步一個腳印,扎扎實實做好各項工作。

三、勇于進取。

充分認識創(chuàng)新才有生命力、才會對開創(chuàng)工作新局面具有重要意義,更新觀念、搶抓機遇,充分發(fā)揮自身創(chuàng)造潛能,堅持用新穎的方法解決學(xué)生學(xué)習(xí)過程中遇到的新的困難和問題,創(chuàng)造性的開展工作。

西莊小學(xué)

抓落實整改措施

抓工作落實整改措施

落實整改措施

落實維穩(wěn)措施整改措施

落實整改責(zé)任整改措施

轟趴方案 篇4

**鎮(zhèn)2008年民主生活會整改措施

按照縣紀委、縣委組織部要求,**鎮(zhèn)黨委在廣泛征求群眾意見,開展交心談心的基礎(chǔ)上,于11月16日召開了黨政班子民主生活會,班子成員深刻剖析、認真查擺問題,開展批評與自我批評,其主要存在以下問題:

一、學(xué)習(xí)氛圍不濃,深入學(xué)習(xí)不夠,抓得不緊,因而工作的主動性差;

、干部工作作風(fēng)不扎實,深入村、組少,工作沉不下去;

三、干部的工作效率不高,對一般干部的管理不夠嚴格,工作布署的多,督促檢查少,導(dǎo)致工作積極性不高;

四、社會主義新農(nóng)村建設(shè)資金投入不足;

五、集鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不夠完善,環(huán)境衛(wèi)生管理、亂搭亂建遮蓋物有急待加強。

六、加大對外宣傳力度。

針對以上的意見和建議,特制定以下整改措施:

一、完善學(xué)習(xí)制度

進一步健全和完善學(xué)習(xí)制度,黨委要建立中心學(xué)習(xí)組制度,集體學(xué)習(xí)每月不少于一次。學(xué)習(xí)之前,要明確學(xué)習(xí)內(nèi)容,針對思想工作實際,有的放矢。

二、切實在轉(zhuǎn)變干部的工作作風(fēng),提高工作效率

今年黨委開展機關(guān)效能建設(shè)強化年活動,要求干部增強事業(yè)心和責(zé)任心,增強服務(wù)意識。深入村組、深入群眾,幫助解決具體困難,特別是幫助指導(dǎo)村開展建設(shè)新農(nóng)村工作。要求黨委成員下村、組時間每月不少于12天,一般干部下村組時間每月不少于10天。黨政一班人要加強對一般干部的教育管理和使用,要給予他們壓擔(dān)子,布置任務(wù)。同時要關(guān)心一般干部的成長,優(yōu)化成長環(huán)境,要掌握一般干部的思想狀況,發(fā)現(xiàn)問題,各分管領(lǐng)導(dǎo)要及時了解、談心,強化對干部職工的政治思想教育工作。

三、集鎮(zhèn)建設(shè)工作

(一)進一步理清集鎮(zhèn)管理思路,堅持以法管理土地。

(二)建立健全集鎮(zhèn)管理長效機制,培養(yǎng)廣大居民自我管理意識。對集鎮(zhèn)臟、亂、差以及亂搭亂建等進行治理;加強對環(huán)境衛(wèi)生、交通秩序、商貿(mào)秩序、集貿(mào)市場等規(guī)范管理,健全“門前三包”機制。建立管理長效機制。本著人民集鎮(zhèn)人民管,管好集鎮(zhèn)為人民的工作思路,堅持“以人為本”的理念,以“集鎮(zhèn)建設(shè)發(fā)展”為突破口,著力提高集鎮(zhèn)居民素質(zhì),提升集鎮(zhèn)品位。

四、加大對外宣傳力度

一是制定一個切實可行的考核辦法,提高寫稿積極性;二是加強隊伍建設(shè),建立一支強有力的報道隊伍,并為其搞好培訓(xùn)學(xué)習(xí),著力提高通訊報道水平;三是明確任務(wù),健全制度,做到每月有計劃、有重點、有任務(wù),進一步完善各項工作制度,健全工作機制,加強效能建設(shè),嚴肅政治紀律和宣傳紀律,把宣傳思想工作隊伍建設(shè)成一支敬業(yè)奉獻、開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效、勇爭一流的隊伍。

五、為民辦實事,打造誠信政府

(一)對古長線路的改造,鎮(zhèn)黨委將把納入重要議事議程,緊盯不放,積極爭取早日立項動工。

(二)村級新農(nóng)村建設(shè)道路硬化,鎮(zhèn)補助資金問題,按照黨委研究的意見,對水田、桃子、高橋做好實地檢查驗收工作,確保補助資金到位。

(三)加速推進整村推進工程的實施。力爭在年內(nèi)完成工程建設(shè)任務(wù),動員號召村民自覺地捐資、投工投勞搞好工程,再次掀起建設(shè)熱潮,推進新農(nóng)村建設(shè),加快農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。

中共**鎮(zhèn)委員會

2008年11月26日

鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務(wù)整改措施

鄉(xiāng)鎮(zhèn)整改措施

鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn)長整改措施

鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務(wù)查帳整改措施

鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子整改措施

轟趴方案 篇5

醫(yī)院感染管理整改措施

依照縣衛(wèi)生局《對于做好新生兒室院內(nèi)感染和消毒安全自查工作的通知》及對于做好安全生產(chǎn)緊急電話通知有關(guān)要求結(jié)合我院創(chuàng)建一級甲等衛(wèi)生院有關(guān)內(nèi)容,我院組織人員對上述各項工作進行了仔細的自查和整改,現(xiàn)總結(jié)報告如下:

一、檢查內(nèi)容

(一)安全生產(chǎn)事情:院安全生產(chǎn)治理領(lǐng)導(dǎo)小組對全院進行了一次完全檢查,包括各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度制定及降實事情。用電及消防事情,易燃、易爆、麻毒藥品等驚險品治理以及醫(yī)療安全治理等項目,具體事情如下:

1、組織領(lǐng)導(dǎo)

領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制降實事情良好,成立了由院長為組長的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,值班人員到位,各項規(guī)章制度健全。

2、預(yù)防醫(yī)療事故方面

降實了醫(yī)療安全的各項核心制度,急危重癥患者的救護措施到位。醫(yī)療安全的各項硬件設(shè)施完善,供應(yīng)室、手術(shù)室等科室設(shè)施建設(shè)規(guī)范。醫(yī)療廢物處理的各項規(guī)章制度健全,處理方式符合標(biāo)準,做到了有專人治理并責(zé)任到人。

3、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置和醫(yī)療衛(wèi)生保障方面

針對可能發(fā)生的突發(fā)公共衛(wèi)生事件和災(zāi)難事故,制定有相關(guān)應(yīng)急處理預(yù)案,成立了醫(yī)療衛(wèi)生應(yīng)急救援隊伍,保持通訊暢通,建立醫(yī)療救援、衛(wèi)生防疫等應(yīng)急貨物儲備。

4、治安保衛(wèi)和消防方面

建立了突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,完善了治安保衛(wèi)和消防職責(zé)、工作制度,人員值班降實到位。重點要害科室的防護責(zé)任措施降實。

(二)醫(yī)院內(nèi)感染及消毒安全

1、成立了醫(yī)院感染治理委員會和醫(yī)院感染治理辦公室,有具體的辦公人員,工作人員職責(zé)明確。

2、制訂了《醫(yī)院感染治理制度》、《醫(yī)院感染操縱方案》《醫(yī)院感染操縱、隔離措施》《消毒隔離制度.《合理使用抗生素治理方法》《消毒滅菌效果監(jiān)測制度》《治療室消毒隔離治理制度》《供應(yīng)室、手術(shù)室、產(chǎn)房消毒隔離制度》《產(chǎn)房保潔措施》《醫(yī)療廢物處理治理制度》等醫(yī)院感染預(yù)防、操縱制度。

3、制訂了醫(yī)院消毒隔離登記制度,對消毒效果進行了檢測。

4、全院醫(yī)務(wù)人員均參加了有關(guān)醫(yī)院感染知識的培訓(xùn)。

二、發(fā)覺的咨詢題

1、消防器械未降實到位。

2、感染制度降實別到位,消毒效果監(jiān)測別夠及時,登記別全,未作監(jiān)測分析。

3、部分醫(yī)務(wù)人員對醫(yī)院感染別夠重視,存在麻痹思想。

三、整改措施

1、馬上安裝好合格的消防器械。

2、召開職工大會,對醫(yī)院感染制度、醫(yī)院感染有關(guān)知識進行再培訓(xùn),制訂考核制度,對違反有關(guān)醫(yī)院感染的科室和人員進行處罰,馬上對全院的消毒事情進行檢測并作出分析,對消毒措施別規(guī)范的,進行改正。

3、以創(chuàng)建達標(biāo)為契機,進一步完善各項治理制度,特別是預(yù)防和操縱醫(yī)院感染有關(guān)制度,做到感染治理制度完善、感染治理組織健全、感染操縱措施到位、感染治理人員職責(zé)明確,保證感染操縱目標(biāo)的實現(xiàn)。

轟趴方案 篇6

黨委書記個人整改措施

黨委書記個人整改措施

黨委書記個人整改措施xx局黨委書記 xxx 開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,本人按照局黨委和機關(guān)支部的統(tǒng)一要求,認真學(xué)習(xí)相關(guān)理論文章,積極撰寫讀書筆記和體會文章,務(wù)求個人學(xué)習(xí)實效。現(xiàn)對照先進性具體要求和個人黨性分析材料,對照專題組織生活會上同志們提出的意見和建議以及支部的評議意見,制定切實的整改措施,以更好地提高自身素質(zhì)、促進各項工作。

一、整改重點

一是理論知識薄弱的問題。對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)不全面、不系統(tǒng),對新的理論以及時事政治、業(yè)務(wù)知識、市場經(jīng)濟知識等學(xué)習(xí)不深不透,不能很好地指導(dǎo)實際工作的問題。

二是工作要求不夠精益求精的問題。自己與愛崗敬業(yè)的精神和全心全意為人民服務(wù)的宗旨要求存在一定差距。尤其是調(diào)任縣糧食局黨委書記后,強調(diào)攤子大、矛盾多、情況特殊而一定程度上降低了工作標(biāo)準,黨建工作創(chuàng)新和特色較少。

三是共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用不夠突出的問題。這方面雖然做了一定的工作,也取得了一定的成績,但作為領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨委主要負責(zé)人,離高標(biāo)準、嚴要求還一定差距,離張云泉、鄧建軍等優(yōu)秀黨員還有一定差距。

四是業(yè)務(wù)經(jīng)濟工作的主動性不夠的問題。存在著認識不到位、參與不力,甚至擔(dān)心參與過多會形成干預(yù),因而不僅沒有認真鉆研經(jīng)濟

業(yè)務(wù)、認真調(diào)查研究積極主動抓經(jīng)濟,有時還有推、讓現(xiàn)象。 五是工作作風(fēng)不夠扎實的問題。工作中有時還存在方法簡單、情緒急躁的表現(xiàn),做工作有時還有不夠扎實的情況,時有指指點點的行為。

二、整改措施

1、加強理論學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。認真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深刻領(lǐng)會實質(zhì)和精神內(nèi)涵,理論聯(lián)系改造自己的世界觀,進一步堅定共產(chǎn)主義信念,不斷提高自己的政治素質(zhì)。同時面對新的機遇與挑戰(zhàn),還要認真學(xué)習(xí)經(jīng)濟政策、法律法規(guī)等,真正達到與時俱進,為發(fā)展糧食經(jīng)濟作出貢獻,永葆共產(chǎn)黨員先進性。

2、認真履行職責(zé),切實做好黨建工作。執(zhí)政能力建設(shè)是黨執(zhí)政后的一項根本建設(shè)。抓好黨建工作,既是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的需要,又是服務(wù)經(jīng)濟,為經(jīng)濟建設(shè)保駕護航的需要,作為一名部門的黨委書記,更應(yīng)認真履行職責(zé),全力抓好。我要繼續(xù)認真學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》,聯(lián)系糧食系統(tǒng)黨建工作特點,深入調(diào)查研究,弄清現(xiàn)狀,制定符合本部門實際的工作計劃。圍繞“創(chuàng)新思路,服務(wù)經(jīng)濟,科學(xué)決策,發(fā)揮作用,增強素質(zhì)”的工作要求,認真抓好黨委一班人自身的學(xué)習(xí)以及思想作風(fēng)建設(shè)等,認真督促各(總支)支部發(fā)揮兩個作用的各種規(guī)章制度的創(chuàng)新和完善,培養(yǎng)樹立宣傳在“三個文明”建設(shè)的先進集體和個人的典型。特別是非公企業(yè)的黨建工作在新形勢下如何開展好,要深入研究,切實抓好。努力形成群眾路線教育活動的成果覆蓋全系統(tǒng)。真正使黨的建設(shè)工作為經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。

3、轉(zhuǎn)變作風(fēng),積極工作。堅決克服船到碼頭車到站的錯誤思想,嚴格要求自己,做“三個代表”有效的、科學(xué)的實踐者,腳踏實地的做好各項工作。一切以黨和人民的利益為出發(fā)點,不急功近利,不計較個人得失,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)做好每件事,用實實在在的行動樹樣子,體現(xiàn)人生價值,體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進性。

4、主動參與經(jīng)濟工作。要改變過去黨建工作與經(jīng)濟工作結(jié)合不緊密的問題,要主動參與到經(jīng)濟工作。在抓好黨建工作的基礎(chǔ)上,認真研究新時期經(jīng)濟部門、非公企業(yè)的黨建工作,探索圍繞經(jīng)濟開展黨建工作的新路子,從而達到黨建工作與經(jīng)濟工作相互促進、協(xié)調(diào)發(fā)展的新局面。

5、扎實開展各項工作。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,在今后的工作中,我要堅持深入調(diào)查研究,虛心傾聽各方意見,克服方法簡單和急躁情緒以及憑經(jīng)驗辦事的毛病,充分調(diào)動全體同志的工作積極性、主動性、創(chuàng)造性,在充分發(fā)揚民主的基礎(chǔ)上,力求管理民主化,決策科學(xué)化。帶頭廉潔自律,爭當(dāng)黨員干部的表率。堅持發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),正確對待權(quán)力和榮譽,嚴格執(zhí)行縣紀委的六條禁令,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,以扎實過硬的作風(fēng)真正樹立起領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用。

三、整改目標(biāo)

1、堅定共產(chǎn)主義理想信念,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,自覺做好“三個代表”重要思想的擁護者、實踐者,進一步增強責(zé)任意識、服務(wù)意識、奉獻意識。

2、增強學(xué)習(xí)的自覺性、深入性和持久性,提高自我管理能力,形成自覺、科學(xué)、全面、系統(tǒng)學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣,全面提高自身素質(zhì),爭做學(xué)習(xí)的先進、守紀的表率,樹立黨員良好形象。

3、進一步解放思想,更新觀念,與時俱進,開拓創(chuàng)新,創(chuàng)造性地開展工作,增強發(fā)展意識、服務(wù)意識、競爭意識,爭做為經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)的典范。

4、模范地執(zhí)行黨的路線、方針、政策,在政治上、思想上、行動上與黨中央及各級黨委、政府保持高度一致。進一步強化組織原則、增強紀律觀念,認真遵守各項規(guī)章制度。

5、繼承黨的光榮傳統(tǒng),發(fā)揚務(wù)實、開拓、拼搏、創(chuàng)新的工作作風(fēng),以廉潔、高效的工作標(biāo)準,努力在本職工作和分管工作上創(chuàng)造出優(yōu)秀業(yè)績。 四、整改時限 按照群眾路線教育未學(xué)先改、邊學(xué)邊改和邊整邊改的原則,在群眾路線教育過程中,對能夠整改的我已經(jīng)開始著手整改。對整改措施中的整改重點,我也給自己制定了時限。 對于理論知識薄弱的問題,從現(xiàn)在開始整改,以群眾路線教育學(xué)習(xí)為契機,形成個人學(xué)習(xí)的長效機制,永不懈怠。 對于工作要求不夠精益求精的問題,從現(xiàn)在開始整改,立竿見影,并一以貫之。 對于黨員的先鋒模范作用不夠突出的問題,從現(xiàn)在開始整改,力求先進性結(jié)束時模范作用發(fā)揮得比較明顯。 對于業(yè)務(wù)經(jīng)濟工作的主動性不夠的問題,現(xiàn)在開始整改,中短期結(jié)合,力爭成效早見.對于工作作風(fēng)不夠扎實的問題,已經(jīng)著手整改,要馬上見諸于行動,兢兢業(yè)業(yè)做好以后工作。二○○五年五月二十三日

附送:

黨委書記個人述職報告范文

黨委書記個人述職報告范文

按照縣委安排,下面我將一年來自己履行基層黨建 3.著眼 三個服務(wù) ,著力打造服務(wù)型黨組織。一是服務(wù)黨員見真情,在落實社區(qū)10萬元辦公經(jīng)費的基礎(chǔ)上,又籌措資金5萬余元,按照黨支部書記月均50元、黨員人均50元的標(biāo)準,撥付樓院支部黨員活動經(jīng)費。二是服務(wù)群眾搭橋梁,嚴格管理教育黨員干部,親自督導(dǎo)整改查擺出的 四風(fēng) 問題67條,整改率達100%,改造建設(shè)了老年人文體活動中心和福利巷老年人日間照料中心,為城區(qū)老年人提供多樣化的健身娛樂服務(wù)。三是服務(wù)民生促和諧,深化先鋒引領(lǐng)和雙聯(lián)行動,廣泛開展踐諾爭星、1+5 聯(lián)系服務(wù)群眾活動。指導(dǎo)做好在職黨員社區(qū)報到工作,動員1850余名在職黨員認領(lǐng)政策宣講、物業(yè)管理等8類崗位開展服務(wù)民生活動。

二、存在的主要問題及原因

一是抓黨建工作的創(chuàng)新力度不夠,在職黨員雙重管理工作中載體不新、辦法不多,在組織在職黨員開展志愿服務(wù)活動方面還存在指導(dǎo)不到位等問題。比如,201X年各社區(qū)組織在職黨員開展志愿服務(wù)活動,自己只是機械地落實上級要求,沒有充分考慮在職黨員的實際情況,導(dǎo)致社區(qū)組織開展的幾次志愿服務(wù)活動都因參加黨員少、服務(wù)效果差而沒有取得預(yù)期目的。二是對發(fā)展黨員工作重視不夠,發(fā)展年輕黨員的力度不大。比如,鎮(zhèn)黨委直管的黨員中50歲以上體弱多病的黨員達481名,占黨員總數(shù)的%,有的不能參加正常的組織活動,有的無法在服務(wù)居民中發(fā)揮作用。三是對黨員活動陣地建設(shè)經(jīng)費投入不足。比如,全鎮(zhèn)28個樓院黨支部中,有11個黨支部沒有固定的組織活動陣地,不能滿足黨員學(xué)習(xí)活動需求。四是黨員教育管理抓的不緊、不實,致使部分黨員宗旨意識不強,個別黨員處理關(guān)系群眾切身利益問題還存在 繞著走 的現(xiàn)象,先鋒模范作用發(fā)揮不夠。比如,在

事關(guān)小區(qū)居民共同利益的物業(yè)管理方面,部分居住在小區(qū)的黨員以各種借口搪塞,不愿加入業(yè)主委員會引領(lǐng)居民開展自治自管。

認真反思存在的問題,既有客觀因素,更有主觀原因。一是主業(yè)主責(zé)意識不強,對加強基層黨建工作重要性認識不深刻,缺乏深入的思考和全局謀劃,在破解黨建工作難題上力度不大、辦法不多。二是沒有形成有效的黨建責(zé)任監(jiān)督落實體系,重安排輕落實,對制度落實不到位、職責(zé)履行不到位等問題,缺乏及時有效的監(jiān)控措施和制約手段,在一定程度上影響了黨建責(zé)任制的全面落實。三是沒有做到統(tǒng)籌兼顧,沒有處理好抓基層黨建工作與抓其他工作的關(guān)系,作為黨委副書記、政府鎮(zhèn)長,抓行政的多,抓黨建的少,有時主要精力就放在了業(yè)務(wù)工作上,而把黨建工作放在了次要位置;有時單純的只抓黨建工作或者只抓業(yè)務(wù)工作,沒有將二者有機結(jié)合起來,存在 兩張皮 的現(xiàn)象,致使基層黨建工作引領(lǐng)推動經(jīng)濟社會發(fā)展的作用發(fā)揮不充分。

三、下一步工作思路和主要措施

針對以上存在的問題,在今后的工作中,我將認真踐行群眾路線,緊盯黨員關(guān)心、群眾關(guān)注和事關(guān)民生、穩(wěn)定的重大問題,認真履行職責(zé),配合黨委書記扎實抓好基層黨建工作。

1.切實靠實黨建工作職責(zé)。堅持書記抓、抓書記,加大精力投放,做到聚精會神抓黨建。認真落實民主生活會和組織生活會制度,改進完善領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價體系,突出抓好一把手履行管黨治黨責(zé)任的考核,對抓黨建工作不重視、不到位的嚴肅問責(zé)。建立軟弱渙散黨組織動態(tài)監(jiān)測和常態(tài)整頓機制,進一步加強社區(qū)樓院黨支部活動陣地建設(shè)力度,投入基層黨建工作經(jīng)費10萬元,建成黨建示范

點3個,確保樓院黨組織活動陣地覆蓋率達到60%。按期完成郵電巷社區(qū)綜合服務(wù)中心項目工程,確保10月底全面投入使用。

進一步加大黨建工作創(chuàng)新力度。創(chuàng)新在職黨員雙重管理機制,探索建立在職機關(guān)干部同在職黨員一并納入社區(qū)雙重管理模式,創(chuàng)新活動載體,搭建亮點平臺,扎實開展志愿服務(wù)活動,實行積分管理、雙向考核機制,為在職黨員干部在八小時外發(fā)揮模范帶頭作用奠定基礎(chǔ)。全年社區(qū)組織開展組團服務(wù)活動不少于3次,每個在職黨員干部個人開展服務(wù)活動不少于5次。進一步創(chuàng)新和拓展黨員聯(lián)系服務(wù)群眾機制,引導(dǎo)黨員帶著 物業(yè)協(xié)管、文明創(chuàng)建、糾紛排查、幫貧扶困、組織建設(shè) 五項重點任務(wù)走近群眾,切實解決一批與群眾密切相關(guān)的熱難點問題。深化 民情流水線 工程和社區(qū)黨建網(wǎng)格化管理,完善社區(qū)為民服務(wù)信息平臺,創(chuàng)新實施黨員 零距離服務(wù) 工程,切實解決服務(wù)群眾 最后一公里 的問題。

3.進一步加強黨員干部隊伍建設(shè)。嚴把 入口、暢通 出口 ,認真做好發(fā)展黨員工作,及時處置不合格黨員。以加強社區(qū)班子建設(shè)和干部教育管理為重點,全年組織開展政治理論教育和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)12場次,切實打造一支真抓實干、務(wù)求實效的基層干部隊伍。認真落實黨內(nèi)關(guān)懷機制,采取節(jié)假日慰問、病期探望、走訪談心等有效措施,加強對老黨員、困難黨員的關(guān)心愛護,全年走訪慰問不少于60人次。進一步完善各項規(guī)章制度,切實加強黨員干部作風(fēng)建設(shè),確保各項工作任務(wù)快速高效落實。

【二】

一年來,在縣委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,本人認真落實黨建 體素質(zhì)進一步增強,黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力進一步提高,具體工作匯報如下。

一、履職工作特色和亮點

1.抓班子,提高黨委班子整體功能。認真履行黨建工作 三中心 干部入鎮(zhèn)區(qū)聯(lián)系商戶、入社區(qū)聯(lián)系群眾,入園區(qū)聯(lián)系企業(yè),目前與15個居民小組、24家企業(yè)、218戶個體戶和31個駐鎮(zhèn)單位建立了包抓關(guān)系,切實解決了服務(wù)群眾最后一公里的問題。

二、存在的主要問題及原因

一是抓黨建工作精力投入不夠。作為黨委書記,在經(jīng)濟建設(shè)和項目建設(shè)上投入精力過多,無形中擠占了抓黨建工作的時間,有時對黨建工作安排部署的多,跟蹤問效的少,責(zé)任不到位,影響了實際效果。二是抓非公黨建工作力度不夠。全鎮(zhèn)有2個非公企業(yè)黨支部,3個非公企業(yè)生活支部,由于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況各不相同,部分黨員因企業(yè)改制到外地自主創(chuàng)業(yè),黨員流動性比較大,自己在如何組織非公企業(yè)開展黨組織活動,特別是對聯(lián)合建立黨組織的企業(yè)如何管理教育黨員上思考研究得不深,采取的措施辦法不活,致使非公黨建工作 和尚的帽子平鋪塌 ,沒有特色。三是抓黨建保障方面辦法不多。由于自己對黨組織活動陣地建設(shè)重視不夠,除機關(guān)支部外,其他6個支部黨員活動陣地均不夠規(guī)范,健身活動器材和學(xué)習(xí)設(shè)備簡陋,黨員意見較多。作為黨委書記,在這些問題面前想的辦法不多、措施不實,影響了基層黨組織的活力和戰(zhàn)斗力。四是監(jiān)督管理制度落實不到位。圍繞履行黨建工作責(zé)任制,鎮(zhèn)黨委雖然建立了一系列工作制度,但實際運行過程中放松了監(jiān)管,造成個協(xié)支部對制度落實不到位、黨員獎懲不分明等問題。

存在上述問題的主要原因:

一是思想認識不到位。 重業(yè)務(wù)、輕黨建 的思想還根深蒂固,黨建工作擺不上應(yīng)有的位置;對非公黨建工作不同程度地存在 說起來重要,做起來次要,忙起來不要 的現(xiàn)象。二是抓黨建的 主責(zé) 意識不夠

強。作為黨委書記帶頭謀黨建、抓黨建的表率作用發(fā)揮的不好,自己對班子思想政治建設(shè)、基層組織建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等調(diào)查研究不夠,有時就放手給副書記和職能辦室,有當(dāng) 甩手掌柜 的現(xiàn)象,缺乏搞好黨建工作的責(zé)任和激情。三是工作創(chuàng)新力度不夠。作為 作責(zé)任制。書記要負起黨建

縣委書記個人整改措施

紀委書記個人作風(fēng)整改措施(共6篇)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記個人整改措施

紀委書記創(chuàng)新不足整改措施

黨委書記整改措施

轟趴方案 篇7

檢查學(xué)生課外書面作業(yè)情況的措施

在教學(xué)活動中,教師布置課外作業(yè)的目的,是為了進一步鞏固課堂上所學(xué)的知識,拓寬學(xué)生的知識面和視野,激發(fā)學(xué)生的求知欲和學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力,挖掘?qū)W生潛能,張揚學(xué)生的特長和個性,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,所以學(xué)生做作業(yè)的質(zhì)量如何也是提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績的重要途徑,為此我校制定了以下措施,督促教師檢查好學(xué)生做課外書面作業(yè)的情況:

1、各任課教師必須按備課組統(tǒng)一要求精心設(shè)計作業(yè),對少數(shù)作業(yè)速度慢的學(xué)生適當(dāng)降低要求,做到有做必批,有批必評。

2、要求教研組長每周對相關(guān)教師的作業(yè)抽查一次,及時掌握教師布置作業(yè)、批改作業(yè)的情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

3、對作業(yè)出現(xiàn)問題較多的教師,教導(dǎo)處要與其交流、談話,詳細了解教師布置作業(yè)和學(xué)生書寫作業(yè)的情況,對老師布置和批改作業(yè)中出現(xiàn)的困難予以幫助和指導(dǎo)。

4、對作業(yè)檢查中較好的教師,在教學(xué)評估中予以適當(dāng)獎勵,較差的教師則對分值作適當(dāng)?shù)目鄢?/strong>

下花園中學(xué)

轟趴方案 篇8

江口小學(xué)2016~2017學(xué)年第二學(xué)期 四年級語文“追趕、超越”實施辦法與計劃

教師:陳武榮 時間: 2017年2月28日,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)傳達了“縣教體局2017年春季教育行政會議暨教育系統(tǒng)追趕超越動員會會議精神”,結(jié)合《寧陜縣江口小學(xué)追趕超越實施方案》,我結(jié)合本班實際情況,特制定我所承擔(dān)四年級語文教學(xué)追趕超越實施辦法與計劃如下:

一、基本情況分析

我本學(xué)期承擔(dān)四年級的語文教學(xué)工作,在上學(xué)期的全縣期末檢測中,我所帶班級在全縣25個班級的評比中,我班位于全縣第十名(含寧陜小學(xué)四個班)。三年級語文全縣平均分,平均及格率%;我班平均分,及格率100%。我班學(xué)習(xí)語文的整體情況是:部分學(xué)生書寫良好,學(xué)習(xí)習(xí)慣較好,愛讀書;但有三分之一的孩子書寫潦草,對學(xué)習(xí)語文沒有興趣,尤其是背誦和積累跟不上,沒有主動學(xué)習(xí)的習(xí)慣。

二、目標(biāo)定位

本學(xué)期在期末檢測中我的目標(biāo)定位是超越龍王小學(xué),(全縣第九名,平均分是,及格率是%),追趕新莊小學(xué)(全縣第八名,平均分是,及格率100%)。

三、主要任務(wù)

為了完成自己所定的目標(biāo),本學(xué)期的教學(xué)任務(wù)主要側(cè)重在以下幾點:

1.課前認真?zhèn)湔n,認真鉆研教材,把握住重難點,向課堂四十分鐘要質(zhì)量。每節(jié)課保證有好的教學(xué)效果。

2.課后認真及時地批改作業(yè),發(fā)現(xiàn)問題及時講解,做好相應(yīng)的補救。

3.做好優(yōu)等生和后進生的輔導(dǎo)工作,尤其是后進生多關(guān)愛,多輔導(dǎo),提高他們的學(xué)習(xí)興趣。

4.強化每課每單元的詞語、課文背誦的過關(guān)。

5.利用讀書活動培養(yǎng)學(xué)生閱讀、記讀書筆記的習(xí)慣,把閱讀課外書落到實處。

6.加強對小練筆的檢查,讓學(xué)成養(yǎng)成寫日記的習(xí)慣。

四、保障措施

1.強化學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成。

(1)培養(yǎng)課前預(yù)習(xí)與課后復(fù)習(xí)的習(xí)慣。

(2)大膽表達自己思想的習(xí)慣以及主動與人合作的習(xí)慣。 (3)繼續(xù)加強培養(yǎng)善于傾聽的習(xí)慣,提高課堂教學(xué)的質(zhì)量。 2.營造自主學(xué)習(xí)的情境。

良好的學(xué)習(xí)情境讓學(xué)生放松身心,又能把注意力集中在具體的學(xué)習(xí)目標(biāo)上,通過有目的學(xué)習(xí),慢慢養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

3.有效利用課程資源

充分利用語文課程資源,和其它學(xué)科相結(jié)合,開展豐富多彩的語文實踐活動。加強古詩誦讀和優(yōu)美詞句的積累,推廣看課外書,豐富學(xué)生的課外知識,引導(dǎo)學(xué)生在生活中學(xué)習(xí)語文、運用語文。

4.輔優(yōu)補差活動

教學(xué)中既要注意培養(yǎng)那些優(yōu)生,也要注意幫助后進生,縮小優(yōu)秀生與后進生之間的差距,使全班同學(xué)都能在原有水平的基礎(chǔ)上再上一個新臺階。

班級后進生幫助主要措施有:1.作業(yè)面批、有錯及時改正。2.課堂上優(yōu)先提問、優(yōu)先解難。3.結(jié)合學(xué)習(xí)情況老師抽時間個別輔導(dǎo),請班級里的優(yōu)秀生為其接對輔導(dǎo)。4.鼓勵為主,及時表揚。5.重視思想教育,尊重信任,持之以恒,鞏固后進生良好行為習(xí)慣。

5.重視思想教育,尊重信任,持之以恒,鞏固后進生良好行為習(xí)慣。

(1)在培養(yǎng)閱讀能力的基礎(chǔ)上,重點指導(dǎo)其寫作,強調(diào)真情實感的再現(xiàn),給予寫作技巧的指點,指導(dǎo)參與各種作文比賽。

(2)在閱讀和理解方面多下工夫,提倡“多讀書、讀好書、讀雜書”,培養(yǎng)他們對語言文字的熱愛,并在理解的基礎(chǔ)上進行學(xué)習(xí)。

轟趴方案 篇9

工會經(jīng)費整改措施

篇一:關(guān)于工會經(jīng)費審計意見整改情況的報告

玉中工字【2015】2號

關(guān)于工會經(jīng)費審計意見整改情況的報告

縣總工會經(jīng)審會:

2015年5月28日,縣總工會經(jīng)審會派審計人員,對我單位2013年至2014年工會經(jīng)費收支管理情況進行了就地審計,下發(fā)了審計意見書。提出我單位在工會經(jīng)費管理中存在工會會計核算科目不夠規(guī)范、開展職工活動較少等問題。

針對存在問題,工會組織及時匯報領(lǐng)導(dǎo),提出如下整改措施:

一是在今后會計賬簿中增設(shè)工會經(jīng)費收支科目,對工會經(jīng)費獨立核算。

二是制定職工活動計劃,積極組織職工開展力所能及的活動,增強職工干事創(chuàng)業(yè)能力。有計劃的開展困難職工幫

扶救助、慰問等活動,激發(fā)職工愛崗熱情。

三是認真學(xué)習(xí)《工會法》、《涇川縣總工會基層工會經(jīng)費收支管理辦法》,嚴格工會經(jīng)費管理。

2015年6月10日

玉中工字【2015】3號

關(guān)于我校舉辦教職工籃球、排球賽情況的報告

縣總工會:

為了豐富校園文化生活,進一步推動全民健身運動在我校的開展,增強教職工的身心健康,提高教師籃球、排球運動水平,我校工會決定4月1(星期三)至4月27日舉行教職工籃球、排球賽。

本次比賽共分8個組(行政教輔后勤辦公組、體藝教研組、高三年級組、高二年級組、高一年級組、初三年級組、初二年級組、初一年級組)參與人員近百名。本次教職工籃球、排球賽活動經(jīng)費每組300元,主要用于隊員、組員喝水等。共計2400元。全體工會領(lǐng)導(dǎo)成員參加。本次比賽由體藝教研組負責(zé)。比賽事宜如下:

第一階段:舉行教職工籃球賽;(4月1日-----4月18日) 第二階段:舉行教職工排球賽;(4月19日---4月27日) 第三階段:由郭校長代表校工會頒獎;(利用第八屆校園文化藝術(shù)節(jié)頒獎4月28日)

玉都中學(xué)工會 2015年4月1日

玉都中學(xué)第八屆教職工籃球、排球賽

獎勵決定

各部門、年級組:

2015年4月1日至4月27日我校職工在籃球、排球賽中,職工積極進取,努力拼搏,在競賽中取得了優(yōu)異的成績,賽出了風(fēng)格、賽出了水平,涌現(xiàn)出了一批先進集體和優(yōu)秀組織。經(jīng)學(xué)校工會研究決定,授予體藝教研組優(yōu)秀組織獎,并獎勵籃球、排球前三名,頒發(fā)獎狀和獎金若干元。希望受表彰的集體和組織再接再勵,將開拓進取的體育精神融入到平時的教育教學(xué)管理和工作生活中,不斷提升綜合素質(zhì)和能力,為活躍校園文化做出新的、更大的貢獻。

附件:獲獎名單及獎金

1、籃球賽獲獎名單:第一名:高一年級組;200元;第二名:高二年級組;200元第三名:初二年級組;150元;

2、排球賽獲獎名單:第一名:高一年級組;200元;第二名:高二年級組;200元;第三名:初二年級組;150元,其他各參賽組各100元。共計1600元。 玉都中學(xué)工會

2015年4月28日 篇二:工會審計整改報告

玉中工字【2015】2號 關(guān)于工會經(jīng)費審計意見整改情況的報告縣總工會經(jīng)審會:

2015年5月28日,縣總工會經(jīng)審會派審計人員,對我單位2013年至2014年工會經(jīng)費

收支管理情況進行了就地審計,下發(fā)了審計意見書。提出我單位在工會經(jīng)費管理中存在工會

會計核算科目不夠規(guī)范、開展職工活動較少等問題。 針對存在問題,工會組織及時匯報領(lǐng)導(dǎo),提出如下整改措施: 一是在今后會計賬簿中增設(shè)工會經(jīng)費收支科目,對工會經(jīng)費獨立核算。

二是制定職工活動計劃,積極組織職工開展力所能及的活動,增強職工干事創(chuàng)業(yè)能力。

有計劃的開展困難職工幫 扶救助、慰問等活動,激發(fā)職工愛崗熱情。

三是認真學(xué)習(xí)《工會法》、《涇川縣總工會基層工會經(jīng)費收支管理辦法》,嚴格工會經(jīng)費管

理。 2015年6月10日 玉中工字【2015】3號

關(guān)于我校舉辦教職工籃球、排球賽情況的報告縣總工會:

為了豐富校園文化生活,進一步推動全民健身運動在我校的開展,增強教職工的身心健

康,提高教師籃球、排球運動水平,我校工會決定4月1(星期三)至4月27日舉行教職工

籃球、排球賽。

本次比賽共分8個組(行政教輔后勤辦公組、體藝教研組、高三年級組、高二年級組、

高一年級組、初三年級組、初二年級組、初一年級組)參與人員近百名。本次教職工籃球、

排球賽活動經(jīng)費每組300元,主要用于隊員、組員喝水等。共計2400元。全體工會領(lǐng)導(dǎo)成員

參加。本次比賽由體藝教研組負責(zé)。比賽事宜如下:

第一階段:舉行教職工籃球賽;(4月1日-----4月18日) 第二階段:舉行教職工排球

賽;(4月19日---4月27日) 第三階段:由郭校長代表校工會頒獎;(利用第八屆校園文化

藝術(shù)節(jié)頒獎4月28日)

玉都中學(xué)工會 2015年4月1日 玉都中學(xué)第八屆教職工籃球、排球賽

獎勵決定

各部門、年級組:

2015年4月1日至4月27日我校職工在籃球、排球賽中,職工積極進取,努力拼搏,

在競賽中取得了優(yōu)異的成績,賽出了風(fēng)格、賽出了水平,涌現(xiàn)出了一批先進集體和優(yōu)秀組織。

經(jīng)學(xué)校工會研究決定,授予體藝教研組優(yōu)秀組織獎,并獎勵籃球、排球前三名,頒發(fā)獎狀和

獎金若干元。希望受表彰的集體和組織再接再勵,將開拓進取的體育精神融入到平時的教育

教學(xué)管理和工作生活中,不斷提升綜合素質(zhì)和能力,為活躍校園文化做出新的、更大的貢獻。附件:獲獎名單及獎金

1、籃球賽獲獎名單:第一名:高一年級組;200元;第二名:高二年級組;200元第三

名:初二年級組;150元;

2、排球賽獲獎名單:第一名:高一年級組;200元;第二名:高二年級組;200元;第

三名:初二年級組;150元,其他各參賽組各100元。共計1600元。

玉都中學(xué)工會

2015年4月28日篇二:整改報告案例

2014

三、審計發(fā)現(xiàn)問題的整改情況

對審計發(fā)現(xiàn)的問題,湖南省局召開辦公會議,通報總局審計決定,采取四項措施:一是

省局向各被審計單位轉(zhuǎn)發(fā)了審計決定,強調(diào)被審計單位要高度重視、認真討論,制定整改措

施,落實審計決定;二是對審計決定中指出的部分問題,省局已進行了直接督辦,并責(zé)成對

個別違規(guī)行為進行嚴肅處理;三是督促被審計單位整改,完善各項管理制度;四是充分利用

審計結(jié)果,促進財務(wù)管理,省局將對審計中查出的有關(guān)問題在全省進行通報,并結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班

子考核對審計情況進行講評。根據(jù)整改情況報告,對機關(guān)人均基本支出超規(guī)定標(biāo)準和超比例留用預(yù)備費問題,湖南省

局在編制2005年預(yù)算時已進行了糾正;對調(diào)劑的基建項目資金,已于2004年底用自籌資金

進行了安排,按總局的預(yù)算批復(fù)落實到位;對能夠及時清理的大部分往來款項已清理完畢,

如雜志社借款、長沙市局暫存款、株洲市局和株洲縣局暫存款等;違規(guī)銀行賬戶已進行了清

理,撤銷了違規(guī)賬戶,對違規(guī)借用銀行賬戶的經(jīng)辦人提出了嚴肅批評;對基建管理修改了相

關(guān)制度,完善了政府采購程序,對隨意追回投資違規(guī)行為在全省進行了通報批評;對辦案經(jīng)

費的管理,在全省系統(tǒng)財務(wù)工作會議和稽查會議上進行了強調(diào),對個別相關(guān)責(zé)任人進行了處

理,同時,制定了相關(guān)制度,進行了賬務(wù)調(diào)整等。此外,對往來款項中“促產(chǎn)周轉(zhuǎn)金”問題,因企業(yè)倒閉等原因,暫不能解決;對投資保

證金等有關(guān)往來款項尚在清理之中;但對個人借款萬元尚未及時清理完畢。 財務(wù)工作整改報告

一、工會財務(wù)管理中出現(xiàn)的問題我市工會所轄13個區(qū)縣和3個開發(fā)區(qū)工會。近年來,各區(qū)、縣工會在加強財務(wù)管理工作

方面進行了一些有益的探索,取得了一定成效,但也存在一些問題,主要表現(xiàn)在:區(qū)、縣財政劃

撥工會經(jīng)費尚未全部到位;部分區(qū)、縣工會財務(wù)預(yù)算管理粗放、預(yù)算約束不強、配套制度還不

完善;鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)及新建企業(yè)工會會計基礎(chǔ)工作薄弱等。這些問題與市場經(jīng)濟形勢下工

會工作的發(fā)展不相適應(yīng),其弊端日漸凸顯,亟待改善和加強。

(一)財政劃撥工會經(jīng)費不到位目前在我市十三個區(qū)、縣工會中,城三區(qū)及雁塔區(qū)工會財政劃撥工會經(jīng)費相對解決得較好, 其他區(qū)、縣或只解決區(qū)、縣工會機關(guān)人員的工會經(jīng)費或定額劃撥經(jīng)費,與足額劃撥相差甚遠, 臨潼區(qū)及3個開發(fā)區(qū)至今尚未解決。

(二)稅務(wù)代收的覆蓋面不夠廣稅務(wù)代收工會經(jīng)費后,各區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會的建會率及工會經(jīng)費收繳率與以往相比有了

大幅度提高,但仍然存在經(jīng)費收繳空白點。據(jù)調(diào)查顯示,碑林區(qū)工會所屬基層單位已成立工會

的有4000多家,而繳經(jīng)費的只有1600多家,不到40%;雁塔區(qū)工會所屬基層單位已成立工會的 有多家,而繳經(jīng)費的單位只有600多家,也只達到30%。

(三)財務(wù)管理制度尚不完善,經(jīng)費支出隨意性較大有的區(qū)、縣多年來沒有制訂相關(guān)的財務(wù)制度,有的區(qū)、縣財務(wù)制度制訂的不全面、財務(wù)報

銷及審批制度不明確,尤其缺少預(yù)決算管理制度,直接導(dǎo)致了經(jīng)費支出隨意性大。決算情況表

明,有的區(qū)、縣工會行政費、工會業(yè)務(wù)費超支達200%,有的經(jīng)費支出不足預(yù)算的5%。有的開發(fā)區(qū)工會會計、

出納一人擔(dān)任,不符合會計核算規(guī)定,財務(wù)管理基礎(chǔ)薄弱。

(四)財務(wù)審批報銷制度不夠規(guī)范有的區(qū)、縣審批報銷程序中沒有會計人員審核,經(jīng)辦人直接讓領(lǐng)導(dǎo)簽字報銷,待會計人員

作賬時發(fā)現(xiàn)問題,為時已晚。還有一些財務(wù)人員審核把關(guān)不嚴,存在白條報賬及無效票據(jù)報賬

的現(xiàn)象。有的未嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理規(guī)定,支出時超限額使用現(xiàn)金,發(fā)放物品未附發(fā)放明細單。

(五)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會財務(wù)工作薄弱 我市區(qū)、縣工會有181個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會,單獨建立工會賬戶的單位很少,總體上不足10%, 工會獨立管理經(jīng)費的要求落實得不好。地稅代收后,工會組織迅猛發(fā)展,但也存在集中建會、

突擊建會的情況。有的區(qū)、縣工會審批工會組織不規(guī)范,2-3人就成立單獨的工會委員會,有

的將49個單位組成一個聯(lián)合會,這些單位既不在一個地域,也無共同的行業(yè)特點,工會組織難

以單獨建立銀行賬戶,也難以對工會財務(wù)進行有效的管理和監(jiān)督。

(六)人員素質(zhì)不高,會計基礎(chǔ)工作薄弱 有些區(qū)、縣工會財務(wù)人員不具備相應(yīng)專業(yè)知識,業(yè)務(wù)水平低,人員變動頻繁,同時又身兼多

職。加之有的財務(wù)人員責(zé)任意識不強,存在會計核算不及時、科目使用不準確、憑證裝訂不規(guī)

范等現(xiàn)象。有的單位未制訂票據(jù)的管理、使用制度。收經(jīng)費時每人一本收據(jù),開出的收據(jù)無人

監(jiān)督和管理,有的長達數(shù)年票據(jù)和錢無法收回,同時還存在提前

開收據(jù)和票據(jù)丟失的現(xiàn)象??h級文化宮的財務(wù)人員很少參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),無法適應(yīng)財務(wù)管理

工作發(fā)展的需要。

二、原因及分析

(一)財政劃撥工會經(jīng)費的問題地稅代收后,各單位的經(jīng)費收入主要分為三大塊,即地稅代收經(jīng)費、財政劃撥經(jīng)費及自收

經(jīng)費。在財政劃撥工會經(jīng)費問題上,各區(qū)、縣工會都不同程度地做了一些工作,但由于區(qū)、縣

財政比較困難,加之我們的協(xié)調(diào)溝通工作也不到位,導(dǎo)致財政劃撥的工會經(jīng)費不能全部到位。

(二)工會經(jīng)費收繳率不高的問題區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會認為地稅代收后經(jīng)費已經(jīng)比原來多了,夠花就行,認為稅務(wù)局代收多

少就收多少,收不上來也沒有辦法,催繳經(jīng)費工作不到位。有些單位趁著稅務(wù)局抓的不嚴,工會

經(jīng)費想交多少就交多少,有些單位甚至不向稅務(wù)部門申報繳納工會經(jīng)費。地稅代收工會經(jīng)費的

信息化、網(wǎng)絡(luò)化工作未步入正軌,財務(wù)人員每次對代收信息進行手工分類及匯總,這樣就很難

及時掌握應(yīng)繳未繳及未足額繳納單位的信息,工作效率不高。

(三)財務(wù)管理基礎(chǔ)薄弱的問題一是多年來對如何管好、用好工會經(jīng)費重視不夠,沒有制定相應(yīng)的制度來確保工會經(jīng)費的

合理、有效使用;二是縣級工會財務(wù)人員大多缺乏專業(yè)知識,加之培訓(xùn)工作未能跟上,因此,縣、

區(qū)工會財務(wù)工作不能適應(yīng)形勢發(fā)展的要求。

(四)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道一級工會財務(wù)管理問題

我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會工作范圍廣,肩負的任務(wù)重,人員編制少,非公企業(yè)多問題多。如工會

經(jīng)費開支由行政領(lǐng)導(dǎo)審批,工會經(jīng)費無法正常保證,只能依靠區(qū)縣工會的補助等,管理起來困

難很大。

三、對策及建議

(一)采取有效措施,提高代收經(jīng)費收繳率及財政劃撥工會經(jīng)費到位率

各區(qū)、縣及開發(fā)區(qū)工會要克服地稅一代收就萬事大吉的思想,充分發(fā)揮收繳經(jīng)費的主動作

用,及時掌握基層單位的職工人數(shù)、工資總額情況。針對代收經(jīng)費過程中存在的問題,采取與

稅務(wù)局聯(lián)合下發(fā)催撥通知或與稽查局聯(lián)合檢查的方式,督促基層單位足額繳納工會經(jīng)費,逐步

減少收繳經(jīng)費的盲區(qū)。要采取有效措施,加大財政劃撥工會經(jīng)費工作力度,在調(diào)查研究,摸清底

數(shù)的基礎(chǔ)上,向同級黨委和政府匯報,與同級財政部門進行協(xié)調(diào),切實將財政統(tǒng)發(fā)工資的行政

事業(yè)單位的工會經(jīng)費納入財政預(yù)算,力爭全面實現(xiàn)行政事業(yè)單位計撥工會經(jīng)費由財政統(tǒng)一劃

撥。

(二)加強領(lǐng)導(dǎo),為財務(wù)人員履行職責(zé)創(chuàng)造條件 各單位領(lǐng)導(dǎo)要切實加強對財務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo),認真研究解決經(jīng)費收繳、財務(wù)管理、資金使用

中的重點和難點問題;要對存在的問題,逐一檢查,尋找差距,分析原因,制定措施,限期整改; 要充分調(diào)動財務(wù)人員的積極性和創(chuàng)造性,為財務(wù)人員依法按章履行職責(zé)創(chuàng)造條件。

(三)強化財務(wù)管理,建立健全工會各項財務(wù)制度

制度重在管理,管理重在規(guī)范。市總工會財務(wù)部已針對檢查中存在的問題,制定了一系列

強化區(qū)、縣工會財務(wù)管理的工作制度。要求各單位逐步聯(lián)系實際建立和完善內(nèi)部控制制度, 建立健全符合當(dāng)前工篇三:工會審計整改督查暫行辦法

工會審計整改督查暫行辦法

發(fā)布時間:2013年1月7日 點擊率: 49 工審會字〔2012〕8號

關(guān)于印發(fā)《工會審計整改督查暫行辦法》的通知各省、自治區(qū)、直轄市總工會經(jīng)費審查委員會,中華全國鐵路總工會、中國民航工會、

中國金融工會經(jīng)費審查委員會,中共中央直屬機關(guān)工會聯(lián)合會、中央國家機關(guān)工會聯(lián)合會經(jīng)

費審查委員會:

《工會審計整改督查暫行辦法》已經(jīng)全總十五屆經(jīng)審會第十次常委會議審議同意,現(xiàn)印

發(fā)給你們,請貫徹執(zhí)行。 工會審計整改督查暫行辦法

第一條

為健全工會審計監(jiān)督制度,促進審計決定和審計意見的整改落實,提高審計工

作質(zhì)量和效率,根據(jù)《中國工會審計條例》,制定本暫行辦法。

第二條

審計整改督查是工會經(jīng)費審查委員會(以下簡稱經(jīng)審會)對被審計單位落實審

計決定和審計意見的情況進行的檢查和回訪。

第三條

經(jīng)審會負責(zé)組織實施審計整改督查工作。

第四條

審計整改督查的主要內(nèi)容:

(一)被審計單位執(zhí)行審計決定的情況;

(二)被審計單位對審計意見的整改落實情況;

(三)被審計單位對移送處理事項的落實情況;

(四)被審計單位對審計建議的處理情況。

第五條

被審計單位存在的一般性問題,可在下一次對該單位審計時進行審計整改督查。

第六條

被審計單位存在下列情況之一的,應(yīng)當(dāng)單獨采取實地檢查方式進行審計整改督

查:

(一)存在嚴重違法違規(guī)問題的;

(二)明確提出對審計決定和審計意見不采取整改措施的;

(三)在規(guī)定期限內(nèi)未提交書面整改報告的;

(四)對審計決定和審計意見的整改不充分的;

(五)對審計決定和審計意見的整改措施不適當(dāng)?shù)模?/strong>

(六)對審計決定和審計意見的整改要求有異議或誤解的;

(七)非定期審計項目;

(八)經(jīng)審會認定的其他情況。

第七條

采取實地檢查方式進行審計整改督查的,經(jīng)審會應(yīng)當(dāng)自收到被審計單位出具的

整改報告之日起90日內(nèi)實施審計整改督查;未收到整改報告的,應(yīng)當(dāng)自出具審計報告之日起

120日內(nèi)實施審計整改督查。

第八條

采取實地檢查方式進行審計整改督查的,經(jīng)審會應(yīng)當(dāng)提前3個工作日向被審計

單位送達《審計整改督查通知書》,說明審計整改督查的方式、需要提供的資料以及時間安排

等事項。

第九條

審計整改督查應(yīng)當(dāng)編制《審計工作底稿》。

第十條

審計整改督查工作完成后應(yīng)當(dāng)撰寫《審計整改督查報告》《審計整改督查報告》。

主要包括以下內(nèi)容:

(一)審計項目名稱、審計依據(jù)、審計時間、審計方式等;

(二)被審計單位對審計決定及審計意見的整改落實情況;

(三)對被審計單位整改落實情況的評價;

(四)整改督查工作中發(fā)現(xiàn)的主要問題及處理意見。第十一條

對某些不能在規(guī)定期限內(nèi)整改完畢的審計事項,被審計單位應(yīng)當(dāng)提出書面申

請,經(jīng)審會審查同意后適當(dāng)延長整改期限。延長整改期限最長不超過90日。 第十二條

審計整改督查工作應(yīng)當(dāng)納入經(jīng)審會年度工作計劃。 第十三條

經(jīng)審會發(fā)現(xiàn)被

審計單位整改措施不當(dāng)或整改不充分的,應(yīng)當(dāng)予以指導(dǎo),提出二次整改意見和整改期限;對

未按審計決定和審計意見進行整改的,經(jīng)審會應(yīng)當(dāng)予以批評并責(zé)令改正;對仍拒不整改的,

給予通報批評直至追究相關(guān)人員的責(zé)任。

第十四條

各省級工會經(jīng)審會可以根據(jù)本暫行辦法的規(guī)定,結(jié)合實際情況,制定具體實

施辦法。

第十五條

本暫行辦法由中華全國總工會經(jīng)費審查委員會負責(zé)解釋。 第十六條

本暫行辦法自發(fā)布之日起施行。篇四:汝城縣總工會關(guān)于開展審計意見整改

落實情況的調(diào)研報告汝 城 縣 總 工 會

關(guān)于開展審計意見整改落實情況的 調(diào) 研 報 告

為進一步加強和改進縣級工會經(jīng)審工作,全面了解審計意見整改落實情況,積極落實我

市工會經(jīng)費審計工作的相關(guān)要求,促進我縣工會經(jīng)費審查審計監(jiān)督工作的深入開展,更好地

服務(wù)于工會工作大局,汝城縣總工會經(jīng)審會于近期在全縣開展了審計意見整改落實工作專題

調(diào)研活動。現(xiàn)將此次調(diào)研的情況匯總報告如下:

一、審計意見整改落實工作的基本情況近幾年來,我縣總工會經(jīng)審會以圍繞中心、服務(wù)大局為宗旨,以依法履行審查審計監(jiān)督 職責(zé)為己任,以經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)為抓手,大力加強審計意見整改落實建設(shè),不斷拓寬審

查審計領(lǐng)域,提高審查審計質(zhì)量,努力完善和規(guī)范各種審計制度和程序,為促進收好、管好、

用好工會經(jīng)費,促進工會各項經(jīng)濟活動遵章守紀、規(guī)范運作,促進工運事業(yè)健康發(fā)展做出了

積極貢獻。

在本級審計方面,對2008年度和2009年度本級工會經(jīng)費預(yù)算執(zhí)行情況、直屬企事業(yè)單

位財務(wù)收支情況、對領(lǐng)導(dǎo)干部及直屬企事業(yè)單位負責(zé)人、對專項資金、基本建設(shè)和五萬以上

維修改造工程項目都進行了審計。2008年度共審計項目12項,提出審計意見4條, 2009年度共審計項目14項,提出審計意見4條,并且全部得到落實。在對下級審計方面,對2008年度和2009年度的獨立管理經(jīng)費的產(chǎn)業(yè)工會、直管基層工

會及專項資金進行了審計。2008年度共審計項目5項,提出審計意見8條,2009年度共審計

項目7項,提出審計意見5條,并且全部已落實。

二、審計意見整改落實工作存在的主要問題及原因

從這次調(diào)研的情況來看,當(dāng)前我縣工會審計意見整改落實工作主要存在以下問題:

(一)認識上有偏差,重視不夠,支持配合不力。認為工會經(jīng)審主任屬于虛設(shè)崗位,經(jīng)

審工作不重要,可有可無,工會經(jīng)審工作還沒有真正得到工會領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,各方的支持

配合也較差??h總工會經(jīng)審委主任雖然已按同級副職配備,但至今仍未按要求進入黨組,且

兼職擔(dān)任縣總財務(wù)部長,其監(jiān)督作用難以發(fā)揮??h總經(jīng)審辦也未配備專職經(jīng)審干部,經(jīng)審委

主任還同時兼職其它工作,不能全身心地投入到經(jīng)審工作。

(二)工會經(jīng)審監(jiān)督制度不夠完善,執(zhí)行不夠嚴格,在落實經(jīng)審工作制度化、經(jīng)常化和

規(guī)范化方面比較欠缺;

篇三:工會年度整改措施工作體會

鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會2006年度整改方案 2006年11月14日縣總工會對我鄉(xiāng)工會工作進行了檢查,在檢查過程中,發(fā)現(xiàn)某鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會在完×××總工會交辦的工作任務(wù)中存在一些問題,某鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會切實認識到在工作中的一些不足,為切實貫徹自治區(qū)工會工作會議精神,按照縣總工會的總體要求,現(xiàn)將某鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會2006年度存在的問題做如下整改:

一、切實加強領(lǐng)導(dǎo),狠抓工會工作落實。 從即日起,鄉(xiāng)黨委把工會工作列入到鄉(xiāng)整體工作議程來抓,切實領(lǐng)導(dǎo)工會落實黨的方針,實現(xiàn)基層民主政治建設(shè),確保職工民主政治權(quán)利。建立健全職工代表大會制度,扎實開展企事業(yè)單位政務(wù)公開;廣泛開展職工愛國主義、集體主義、社會主義和維護祖國統(tǒng)一,加強民族團結(jié)反對民族分裂主義和非法宗教教育活動,在人力和財力上給予大力支持。

二、建立健全各項制度,推動工會工作全面發(fā)展 我鄉(xiāng)工會組織各族職工深入學(xué)習(xí)貫徹自治區(qū)黨委工會會議和區(qū)總九屆四次全委(擴大)會議精神,把學(xué)習(xí)精神貫穿到工作中去,做到“一個統(tǒng)一”,即把廣大工會干部的思想統(tǒng)一到自治區(qū)黨委工會工作會議上來,使工會組織始終保持正確的政治方向;“一個堅持”即堅持黨的全心全意依靠工人階級的根本指導(dǎo)方針;努力實現(xiàn)“三個突破”即實現(xiàn)工會組織動員全鄉(xiāng)各族職工為實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃建功立業(yè)和提高職工隊伍素質(zhì)的新突破。實現(xiàn)工會維權(quán)機制建設(shè),特別是維護職工合法權(quán)益工作的新突破。實現(xiàn)加強工會組織建設(shè),不斷增強工會組織戰(zhàn)斗力和凝聚力的新突破。著力解決工會維權(quán)機制,工會干部維權(quán)能力和素質(zhì)、工作作風(fēng)等方面存在的問題。 深入實施“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型職工”活動。今年來,我鄉(xiāng)工會把“創(chuàng)爭”活動重點放在職工技能培訓(xùn)上,根據(jù)不同的職業(yè)崗位進行形勢多樣化培訓(xùn),在培養(yǎng)和提高各族職工的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、競爭、創(chuàng)業(yè)和維護自身合法權(quán)益的能力上下功夫。結(jié)合“創(chuàng)爭”活動進一步加大工會職工培訓(xùn)的工作力度。 加強維權(quán)機制建設(shè),依法維護職工的合法權(quán)益。我鄉(xiāng)工會認真貫徹全總《關(guān)于加強協(xié)調(diào)勞動關(guān)系,切實維護職工合法權(quán)益,推動構(gòu)建社會主義和諧社會的決定》準確把握維權(quán)機制建設(shè)的指導(dǎo)思想,原則要求和基本任務(wù),以國有、集體改制企業(yè)為重點,努力實現(xiàn)工會維權(quán)機制的法制化、規(guī)范化和社會化。 配合勞動部門積極推進勞動合同和集體合同的簽訂工作,以擴大非公有制企業(yè)、農(nóng)民工和靈活就業(yè)人員的覆蓋面為重點,協(xié)助勞動保障部門監(jiān)督檢查勞動合同執(zhí)行情況,規(guī)范企業(yè)用工行為,提高勞動合同和集體合同的簽訂、履約率。突出做好農(nóng)民工的維權(quán)工作,協(xié)助監(jiān)督用人單位確保農(nóng)民工工資的按時足額發(fā)放,關(guān)注和推動解決在同一企業(yè)農(nóng)民工與正式工同工不同酬的問題,清除對農(nóng)民工的各種政策、歧視。協(xié)助用人單位搞好就業(yè)服務(wù)和職業(yè)技能培訓(xùn)。 做好困難職工的幫扶工作,在完善特困職工檔案的基礎(chǔ)上,建立完善困難農(nóng)民工檔案,努力構(gòu)筑和完善法律政策咨詢,就業(yè)服務(wù),生活救助,醫(yī)療救助,子女入學(xué)救助為一體的困難職工幫扶體系。努力使工會幫扶納入社會化幫扶大格局中去。廣泛宣傳對下崗失業(yè)人員所采取的各項優(yōu)惠政策,實施再就業(yè)體系。 加強工會班子和工會干部隊伍建設(shè),增強干部政治責(zé)任感和大局意識,提高工會領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)水平,判斷形勢的能力,適應(yīng)市場經(jīng)濟的能力,應(yīng)對復(fù)雜局面的能力,服務(wù)大局的能力,依法辦事的能力,竭誠為職工群眾說話辦事。同時,督促完成有關(guān)鄉(xiāng)工會班子換屆、選舉工作,推進工會干部隊伍維權(quán)能力建設(shè),努力加強基層工會干部培訓(xùn)工作。 做好工會的各項基礎(chǔ)工作,加大依法收繳工會經(jīng)費的力度,積極探索工會經(jīng)費稅務(wù)代征、財政劃撥和建會籌備金等形式促使各類企事業(yè)單位依法足額撥繳工會經(jīng)費,建立健全各級工會女職工委員會實施女職工建功立業(yè)和女職工提升工程,加大維護女職工特殊權(quán)益工作的力度。 近期,某鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會將逐步完善工會各項領(lǐng)導(dǎo)小組,并讓其真正發(fā)揮作用,規(guī)范健全各項檔案材料,做好工會換屆選舉的準備工作,擬于12月中旬召開工會換屆選舉大會,做好會員登記及會員證的發(fā)放,建立健全職工之家的創(chuàng)建,做好職工之家、工會主席門牌匾的制作與掛立,做好職工活動室的設(shè)備投入,搞好職工各項活動,大力宣傳《工人時報》的征訂工作,保證2007年某鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作上新的臺階。

轟趴團建活動策劃方案


為了確定工作或事情順利開展,預(yù)先制定方案是必不可少的,方案屬于計劃類文書的一種。那么優(yōu)秀的方案是什么樣的呢?下面是小編為大家收集的轟趴館年會方案,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

轟趴團建活動策劃方案 篇1

一、年會主題

為我們的明天而努力

二、年會名稱

暖暖寒冬,濃濃春意

三、舉辦時間

20xx年x月x日下午6點

四、演出場所

學(xué)校大禮堂

五、主辦

xx大學(xué)xx學(xué)院文藝部

六、組織

xx學(xué)院院長、副院長、各主任

七、創(chuàng)意構(gòu)想

整個晚會“為的明天”為主題,以歌曲演唱、小品表演、相聲表演、樂器演奏、模特秀、作品展示、趣味游戲等為主要內(nèi)容,調(diào)動起同學(xué)及學(xué)校、老師的,營造歡快熱烈的氣氛,凸現(xiàn)“為的明天”的活動主題。

舞臺背景使用高能投影儀投射由同學(xué)們制作的關(guān)于“為的明天”的動畫宣傳片,呈現(xiàn)動靜的舞臺之美。整臺活動分為四個版塊:“百家爭鳴”,主要以歌曲演唱,樂器演奏為主,穿插小品,相聲,著重同學(xué)們多才多藝,以此帶起活動的氣氛?!癝HOWTIME——秀出你的創(chuàng)意”,以模特表演、廣告片、設(shè)計圖展示為主,自創(chuàng)歌曲、小品、相聲表演為輔。由同學(xué)們的創(chuàng)意而做的作品展示,激起整個活動的高潮?!皫熒舐?lián)歡”,以游戲為主,由老師、同學(xué)全員參加,使活動白熱化。

“春天的禮物”,演出的節(jié)目評分,并選出“歌曲獎”、“創(chuàng)意獎”,游戲的優(yōu)勝組獎勵。

(一)版塊:百家爭鳴

由主持人朗誦開場白,(配以歡快輕盈的`音樂)投影儀開始投射“為的明天”宣傳動畫。接著,學(xué)校講話,講話完畢,突然一首歡快激昂的曲子響起,引起觀眾的注意,首歌曲的演唱。(七首歌,兩個樂器表演,相聲,小品,穿插開來,歷時約40分鐘)

(二)版塊:SHOWTIME——秀出你的創(chuàng)意

全場燈突然熄滅,主持人一聲高呼,“SHOW——TIME”,響起T型臺舞曲,學(xué)校模特隊的姐妹抬起美麗的長腿,瘋狂SHOW。此版塊主要由學(xué)生們主導(dǎo),由同學(xué)和老師評分,同學(xué)們學(xué)習(xí)的獎勵,學(xué)習(xí)創(chuàng)作的支持。以歌曲、小品等穿插開來,導(dǎo)演一場花樣年華SHOW,以此晚會的高潮。(模特表演、廣告片演示、原創(chuàng)歌曲表演、原創(chuàng)小品、相聲表演,歷時約1個小時)

(三)版塊:師生大聯(lián)歡

游戲,是不分年齡、身份、性別的!由院長發(fā)起,各個各帶一隊同學(xué),奪寶大戰(zhàn)。每人身上穿一件特制的背心,背心上貼有由學(xué)校財政部撥出的10元,20元,50元面值不等的鈔票,每人腳上都寄有三個氣球。兩隊一組,當(dāng)示意聲響起,兩隊開始互奪鈔票,要氣球不被踩破。氣球踩破者出局。只要不故意傷害,任何均可。3分鐘后,哪個隊身上的錢少,哪個隊算輸。(錢用塑料袋套住,以免撕破)每個隊最后剩余的錢,都留做班費。兩隊一組,共10組,進級制,最后決出勝組,獎勵。游戲能調(diào)動起大家的性,使整個晚會活動氣氛高潮迭起,“大聯(lián)歡”的目的,在寒冷的冬天,體現(xiàn)出濃濃的春意。(歷時約1個小時)

(四)版塊:春天的禮物

在活動的過程中,一直都有評委在為表演評分?;顒拥淖詈箅A段,公布各個節(jié)目的最后得分,并得出“歌曲獎”、“創(chuàng)意獎”,和游戲優(yōu)勝組的獎項一起頒發(fā)。

在活動的最后,由全體共唱校歌《希望在明天》收尾,寓示著的明天會更美好,凸現(xiàn)“為的明天”的活動主題。(歷時約20分鐘,活動總計3個小時)

轟趴團建活動策劃方案 篇2

希望通過本次戶外拓展活動,增進各部門員工之間的了解,增加大家的團隊合作精神,緩解員工的工作壓力,娛樂的同時培養(yǎng)大家的組織能力和創(chuàng)造力,號召大家親近自然,注重環(huán)保。

一、活動口號:

安全(安全出發(fā),平安回家)、健康(飲食、娛樂健康)、環(huán)保(保護環(huán)境、關(guān)愛家園)

二、活動時間:

20xx年xx月xx日(星期六)

三、參加人員:

公司全體人員

四、活動地點:

祁連山

五、活動項目

1、美味全羊宴、戶外自助餐活動

2、團體組隊游戲

3、自由活動

4、合影留念

六、行程安排

1、7:30全體同事公司集合、點名、講解安全事項、出發(fā)

2、11:00抵達祁連山

3、11:00—11:30搭建營地,人員分組(男女搭配,選出隊長)

4、11:30—13:00全羊宴+戶外自助餐

5、13:00—15:30團隊活動

6、15:30—16:30自由活動

7、16:30—17:00回收物資,清理垃圾

8、17:00集隊合影,全員原路返回。(預(yù)計19:30到達公司)

七、注意事項:

1、在出發(fā)前先清點人數(shù)(簽到,講解安全事項);

2、在活動期間不允許員工離開單獨活動;

3、在活動中,所有員工要愛護各項設(shè)施及自然環(huán)境,不能亂丟垃圾;

4、活動結(jié)束后,全員參與清理活動垃圾,愛護自然。

5、請參加活動人員自行準備雨具、防曬霜、加厚外衣等個人物品,著舒適運動裝,避免穿高跟鞋出行;

6、天氣干燥,請多喝水。

八、安全應(yīng)急預(yù)案:

為防止因高溫中暑、下雨或食物導(dǎo)致身體不適等因素,每組選出1—2名同事準備好藥物和水,發(fā)生意外時第一時間進行處理。

九、公司提前準備內(nèi)容:

1、水果、食品、紙巾、一次性餐具、圍膜、膠帶、帳篷等;

2、燒烤準備

3、酒水;

4、活動的獎品

5、游戲的道具(短繩子若干、氣球100個、毽子1—2個、沙包3個等)。

十、團隊活動內(nèi)容說明:

1、兩人三足接力賽:

項目簡介:將所有人員分組,每兩人并肩站立,內(nèi)側(cè)的小腿用小布條捆住,這樣成了“兩人三足”,當(dāng)裁判發(fā)出口令,各組成員從起端開始走(也可增加人數(shù),看實際情況定),最先回到終點的一組獲勝,最后一組懲罰喝酒或其他。

2、打沙包

項目介紹:將所有人員分3組,兩組站兩邊,一組站中間,10分鐘一場換組,最后看中間一組剩余人數(shù)最多的隊獲勝。

轟趴團建活動策劃方案 篇3

一、活動主題:

“團結(jié)互助,增進友誼”

二、活動目的和意義:

通過本次春游活動,在領(lǐng)略優(yōu)美景色的同時,既可以促進員工間的交流,營造和諧融洽的團隊氛圍,也可以豐富員工的業(yè)余生活,能夠在放松心情的同時加強員工間的集體意識,懷著感恩的心積極的投入到未來的工作當(dāng)中。熱愛公司,熱愛身邊的'每一位同事,達到共同成長共同進步的目的。

三、活動時間:

20xx年x月xx日(星期x)下午1:30左右—晚上8:00左右(根據(jù)實際情況調(diào)整。)

四、活動地點:

xx農(nóng)莊

五、活動內(nèi)容:

踏青/燒烤

六、活動對象:

公司全體人員

七、活動流程

下午1:00統(tǒng)一集合,準備乘車

1:30準時啟程前往xx農(nóng)莊

1:50左右到達xx

2:20踏青(游覽區(qū)、行知文化園、二十四孝子等)并進行小游戲(十人九足、一塊五毛、善解人意等),游戲期間每人發(fā)放紀念品,并合影留意

6:00烤全羊——8點左右集合坐車回家。

轟趴團建活動策劃方案 篇4

一、年會主題:

20xx年度年終總結(jié)會

二、年會時間

20xx年12月31日下午14點00分至21點30分

會議時間:14:00——17:30

晚宴時間:18:00——21:30

三、年會地點

西國貿(mào)酒店一層多功能宴會廳

四、年會參會人員:

公司全體員工

五、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

(一)年終大會議程安排

全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;

大會進行第一項,各部門及各項目負責(zé)人上臺分別做年終述職報告。

大會進行第二項,由行政人事部負責(zé)人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責(zé)人人事任命決定書。

大會進行第三項,副總經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

大會進行第四項,總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。

大會結(jié)束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場

(二)晚宴安排

晚宴正式開始,晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿明天更加美好。(背景音樂)

用餐時段:公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

娛樂時段:

文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)

游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;

游戲規(guī)則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內(nèi)省的球最少的勝出;

文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目);

游戲2:搶凳子;

用具:5把椅子,圍成一圈;

游戲規(guī)則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;

文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)

游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

游戲規(guī)則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。

游戲4:呼啦圈傳區(qū)別針;

用具:呼啦圈3個、曲別針18個;

游戲規(guī)則:3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人在轉(zhuǎn)呼啦圈的同時,要將手里的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;

游戲5:踩氣球;用具:100個氣球

游戲規(guī)則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的.氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。

幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個每個人手里有一張帶數(shù)字的卡片,將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。

最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

六、年會準備及相關(guān)注意事項

(一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于20xx年度年終總結(jié)會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。

(二)條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內(nèi)容:“上海傳古文化傳播有限公司20xx年度年終總結(jié)會”

(三)物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

(四)現(xiàn)場拍照:提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機,做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。

轟趴團建活動策劃方案 篇5

一、活動目標(biāo)

為增進各部門員工間的了解增強公司凝聚力和團體合作精神體現(xiàn)人文關(guān)懷進一步推動公司企業(yè)文化建設(shè)讓每位員工切實感受到公司大家庭的溫暖增強大家的娛樂的同時也能培養(yǎng)大家各方面的能力如組織能力、表演能力等多方面的素質(zhì)激發(fā)大家的創(chuàng)造力。人力資源部特擬定xx月份的聚餐活動策劃書以此此聚餐活動為主線中間穿插一些競技小游戲并對游戲的獲勝者進行一定的物質(zhì)獎勵。

二、具體流程

1、xx月xx日由人力資源部作為活動倡導(dǎo)部門制定活動策劃草案

2、xx月xx日將活動草案送總經(jīng)理審批

3、經(jīng)總經(jīng)理批準后xx月xx日晚統(tǒng)計參加此次活動的人員名單、菜品初擬、統(tǒng)計月份獎金得主、統(tǒng)計當(dāng)月過生日的人員名單、統(tǒng)計未參加過聚餐的新人

4、xx月xx日上午定聚餐地點xx月xx日上午采買游戲道具并準備獎品

5、聚餐日流程

11:30

1、電話約成員來司等候

2、電話約車到公司樓下等候

13:00—13:15集合、點名

13:15—13:40各部門組織工作及衛(wèi)生清掃

13:40—15:00全體員工準時從公司出發(fā)到達到指定聚餐地點后集合

15:00—15:15

1、按抽到的`號碼排序入座

2、相互認識一下

15:20—15:40

1、宣布7月份獎金得主名單

2、請其上臺并由所屬部門領(lǐng)導(dǎo)頒發(fā)七月份獎金

3、獎金得主感言

15:45—15:55

1、宣布最近一周內(nèi)新入職員工名單

2、新人自我介紹并發(fā)表感言

16:00—16:20

1、宣布本月過生日人員名單

2、唱《生日歌》推上蛋糕

3、請其上臺發(fā)表感言后一起切蛋糕

4、抽獎每種獎品各備三分共計8種獎品

16:30—17:30游戲時間游戲開始時烤羊最后一個游戲時上菜

17:30—20:00

1、聚餐正式開始

2、由當(dāng)月過生日的人員為各餐桌分發(fā)蛋糕

17:45—18:15

1、總經(jīng)理為現(xiàn)場人員抽獎8種獎品從低到高各備一份

2、總經(jīng)理講話19:00篝火晚會如有雨即換成表演節(jié)目有音響設(shè)備

20:00活動結(jié)束安排將全體人員送回。

三、游戲內(nèi)容

1、“愛”字大比拚游戲人數(shù)抽簽決定兩組人員參加每組10人游戲規(guī)則將活動參加人員自由分為A、B兩組進行對歌比賽每人各唱一句所唱的歌中必須要有“愛”字堅持到最后的一方獲勝。游戲獎品獲勝一方共十人分別得蜂膠皂9塊并推選出本隊貢獻的一員得價值98元的精油皂1塊。

2、升旗游戲游戲人數(shù)參加過前一個游戲的人員不參與此游戲剩下的抽簽決定兩組人員每組5人游戲道具每個人四肢分別綁上紅黃藍綠四個小旗絲帶。游戲規(guī)則口令紅旗黃旗升起來綠旗升起來紅旗降下來藍旗升起來。然后就任意組合升降喊幾個口令后大家手腳就會亂了動作錯了即淘汰??诹顬?0至15個口令全部結(jié)束后剩下隊員最多的一隊獲勝。游戲獎品獲勝一方火山泥皂5塊。

3、夾氣球游戲道具氣球3個備6個游戲人數(shù)全員參加游戲規(guī)則將活動參加人員自由分為三組排成三隊每隊16人左右每人將手背在身后從第一個人開始用頭和身體夾住氣球傳給下一個逐個傳遞如果在傳遞過程中氣球被擠壓爆掉或者掉到地上必須要從第一個人開始重新傳遞最先傳完的一組獲勝。如在傳遞過程中氣球掉下第三次即淘汰。

四、活動經(jīng)費預(yù)算

餐費:500元/桌,酒水另計

預(yù)計支出:1000元左右

轟趴團建活動策劃方案 篇6

一、活動主題:

迎元旦,快樂冬游!

二、活動負責(zé)人:

黃福海

三、活動地點:

青秀山

四、活動時間:

20xx年1月1日(新的一年了哦?。?/p>

五、前期工作

1、負責(zé)人準備詳細戶外活動策劃書,通知一下參加的`同學(xué),負責(zé)統(tǒng)計一下去的同學(xué)(準備好學(xué)生證哦!不過有錢也行?。?/p>

2、如有家屬(男/女朋友)可以帶著去。

3、負責(zé)人在本月二十五號確定一下人數(shù)。

六、參與對象:

207班全體同學(xué)

七、活動流程

1、1月1日9:40在青秀山大門集合

2、10:00集合完畢

3、10:05進入青秀山

八、注意事項

1、由于人員分散,負責(zé)人可以分配一下成員要買點什么東西帶去。

2、天氣較冷,同學(xué)記得添衣

3、注意交通安全,財物安全

4、注意發(fā)揚北流人的良好作風(fēng)

5、一定要集體一起走,不能分散。

6、如果下雨,活動改期會有通知。

轟趴團建活動策劃方案 篇7

活動主題:

挑戰(zhàn)自我、團結(jié)互助

活動時間:

xxx

活動地點:

戶外拓展基地

活動人數(shù):

30人

活動目標(biāo):

1. 提升團隊成員之間的溝通合作能力;

2. 培養(yǎng)團隊成員的領(lǐng)導(dǎo)才能和團隊意識;

3. 增強團隊成員的團結(jié)協(xié)作精神;

4. 培養(yǎng)團隊成員的適應(yīng)力和解決問題的能力。

活動內(nèi)容:

1. 拓展課程

1)冰破等級:通過克服心理障礙,團隊成員逐步攀登高山冰破,鍛煉個人勇氣和膽識。

2)滑索:在高空懸掛的滑索上,團隊成員需要互相合作,共同完成任務(wù),增強團隊凝聚力和信任感。

3)蜘蛛網(wǎng):團隊成員需要共同合作,通過蜘蛛網(wǎng)的縫隙,達到團隊目標(biāo),培養(yǎng)團隊協(xié)作精神。

4)翻越墻體:在一堵高墻前,團隊成員需要相互配合,克服難關(guān),培養(yǎng)團隊的凝聚力和團結(jié)精神。

5)火圈:團隊成員需要共同合作,為過火圈的成員搭建道路,鍛煉團隊的協(xié)作能力和溝通合作能力。

2. 團隊合作游戲

在活動進行中,組織團隊進行各類團隊合作游戲,以提升團隊成員之間的合作意識和團結(jié)協(xié)作能力。

1)團隊倒數(shù)計時:團隊需要以最快的速度完成倒數(shù)計時任務(wù),鍛煉團隊的時間管理能力和團隊協(xié)作能力。

2)互助拼圖:團隊成員根據(jù)拼圖碎片,相互合作拼湊成完整的圖片,培養(yǎng)團隊的合作精神和團結(jié)協(xié)作能力。

3)夾鋼球:團隊成員需要通過繩索夾住鋼球,將其傳遞到指定地點,鍛煉團隊的協(xié)作能力和溝通合作能力。

3. 團隊交流討論

在活動結(jié)束后,組織團隊成員進行團隊交流討論,總結(jié)活動中的收獲和不足,并制定下一步團隊發(fā)展計劃,以持續(xù)促進團隊成員之間的合作和團結(jié)。

活動要求:

1. 身體健康:參與活動的人員應(yīng)保證身體健康,無嚴重的身體疾病或心理障礙。

2. 遵守規(guī)則:參與活動的人員應(yīng)遵守活動現(xiàn)場規(guī)則和指導(dǎo)人員的指揮,確?;顒拥陌踩晚樌M行。

3. 團隊合作:參與活動的人員應(yīng)以團隊合作為主導(dǎo),積極參與活動內(nèi)容,并與團隊成員共同完成任務(wù)。

活動預(yù)算:

1. 場地租賃費用:2000元

2. 拓展課程費用:5000元

3. 交通費用:500元

4. 食宿費用:3000元

5. 活動資源費用:2000元

總計:12500元

活動效果評估:

1. 參與團隊成員的滿意度評估;

2. 活動前后團隊合作表現(xiàn)的對比評估;

3. 活動前后團隊領(lǐng)導(dǎo)才能和團隊意識的對比評估;

4. 參與團隊成員個人發(fā)展變化的評估。

六一活動方案 | 不累老師不累家長的戶外游戲轟趴~


六一兒童節(jié)即將到來,

幼兒園里現(xiàn)在是怎樣一番景象?

小樂君帶大家感受一下

為了準備出精彩紛呈的節(jié)目

老師們提前幾個月就開始各處搜尋

找音樂、找舞蹈、找節(jié)目創(chuàng)意

自己在家對著電腦先自學(xué)

再到幼兒園教小朋友

成年人排練節(jié)目

都是臺上一分鐘,臺下十年功

放到幼兒園小娃娃身上

排練一個簡單的動作

難度都會增加好多倍

一場六一文藝表演排練下來

孩子們筋疲力盡 老師們心力交瘁

家長們也是疲憊不堪

這樣的六一到底是給誰過的?

孩子們真的快樂嗎?

“六一國際兒童節(jié)”的概念首次提出是1925年8月在瑞士日內(nèi)瓦召開的關(guān)于兒童福利的國際會議上。

“兒童節(jié)”設(shè)立的本義就是保障兒童的權(quán)益,讓他們快樂、幸福。

然而繁重的排練任務(wù)如何讓他們快樂起來?也許大人們的初衷是為了給孩子們營造歡樂的氛圍,給他們展現(xiàn)自我的機會,但大人們是否聽過孩子們的心聲呢?

把節(jié)日還給孩子們,讓孩子自己做主,享受真正的快樂。

“玩”和“快樂”是樂玩越樂擅長的

小樂君希望在六一兒童節(jié)這一天

孩子是節(jié)日的主角

老師和家長都是幫助孩子獲得快樂的配角 ?

“不累人六一活動方案”了解一下

樂玩越樂六一活動:動物世界大冒險

幼兒園設(shè)置室內(nèi)、室外多個活動區(qū)域,均是圍繞孩子們喜歡的動物主題。

每個活動區(qū)域有自己的動物主題背景音樂、游戲場景、環(huán)境創(chuàng)設(shè)、授勛處等。 活動當(dāng)天, 幼兒邀請至少一位家長陪同參與活動。

在活動開始時,每個幼兒可獲得一本空白的動物世界護照。

每參加一項活動,即可獲得一枚勛章(蓋章),當(dāng)贏得某個比賽,可獲得更多的勛章獎勵。

類似這樣

在參加完全部活動后,可根據(jù)勛章數(shù)依次獲得

“動物研究員”

“動物學(xué)者”

“動物學(xué)家”

“動物探險家”

等稱號,還可根據(jù)勛章數(shù)量兌換禮品、食物等。

動物電影院

活動類型:室內(nèi)

活動背景:學(xué)習(xí)和運用光影關(guān)系,認識和模仿動物。

活動規(guī)則:利用手影游戲的原理,家長和孩子共同模仿動物的造型,在幕布后表演,坐在幕布前的小朋友來猜是什么動物。

環(huán)境創(chuàng)設(shè):場地可選擇在多功能廳,準備白布一塊、支架一個、聚光燈一盞,動物圖章一枚

主題音樂:海龜之舞/知了蟋蟀愛唱歌/小白兔白又白/滾呱滾呱小青蛙(文末領(lǐng)取)

獎勵規(guī)則:每個參加表演的家庭都可獲得一枚勛章,被猜對一個動作,可多獲得一枚勛章

毛毛蟲與蝴蝶

活動類型:戶外

活動背景:毛毛蟲長大變成蝴蝶。

活動規(guī)則:設(shè)置一個20米的賽道,孩子扮演毛毛蟲從賽道一端出發(fā),像毛毛蟲一樣,爬行鉆過一組呼啦圈或是軟鉆爬帳篷,出來跟家長匯合變成蝴蝶。家長背起孩子,孩子張開雙臂扮演家長的蝴蝶翅膀,家長背著孩子跑回終點。

環(huán)境創(chuàng)設(shè):設(shè)置5-6條賽道,在賽道中后段鋪設(shè)鉆爬帳篷或呼啦圈架設(shè)的圓筒通道,準備毛毛蟲圖章一枚

音樂:毛毛蟲與蝴蝶

獎勵規(guī)則:成功回到起點的可獲得一枚勛章,第一名到達的毛毛蟲可獲得五枚勛章

企鵝大冒險

活動類型:戶外

活動背景:小企鵝腿短,行走時一搖一擺,在冰上行走時容易摔跤。

活動規(guī)則:孩子穿上企鵝的腳蹼,過障礙,如平衡木、上臺階、光滑地面等不同路段,最終到達終點。

環(huán)境創(chuàng)設(shè):結(jié)合幼兒園地理結(jié)構(gòu),合理就勢設(shè)置障礙路段,如平衡木、臺階、輪胎、小橋等,用紙板和橡皮筋制作企鵝腳蹼,再準備企鵝圖章一枚。

音樂:胖胖小企鵝

胖胖小企鵝樂玩越樂兒童合唱團?-?樂玩越樂 獎勵規(guī)則:成功到達終點可獲得一枚勛章,第一名可獲得五枚勛章。

兔子兔子你在哪里

活動類型:戶外

活動背景:大灰狼肚子餓了,到森林里捕獵,看到了小兔子,準備抓小兔子回去美餐。

活動規(guī)則:一個幼兒扮演大灰狼,家長兩兩牽手搭成山洞,其余幼兒扮演兔子躲避大灰狼的追逐,兔子可以躲進山洞里,但每個山洞每次只能躲進一只兔子,每次只能躲5秒。當(dāng)有兔子躲進去時,家長們就開始倒數(shù)5秒,大灰狼抓住兔子,換兔子扮演大灰狼。

環(huán)境創(chuàng)設(shè):在操場空地上圈出直徑15-20米的圓圈,準備小兔子圖章一枚。

背景音樂:兔子兔子你在哪里/兔子舞

獎勵規(guī)則:每個參與的幼兒可獲得一枚勛章,抓到兔子可多得一枚勛章,活動時間內(nèi)沒有被大灰狼抓到的兔子可多獲得一枚勛章。

小蜜蜂采花蜜

活動類型:戶外

活動背景:花開時節(jié),小蜜蜂勤勞地飛到花叢中,采摘花蜜。

活動規(guī)則:家長扮演花朵,手里捧著一個裝有乒乒球的小筐。幼兒扮演小蜜蜂,幼兒手拿一根吸管和一個小籃子,飛到家長面前,用吸管吸出一個乒乓球,移動到自己的小籃子里,再飛向下一朵花去采蜜。

環(huán)境創(chuàng)設(shè):在操場空地上圈出直徑15-20米的圓圈,準備小筐若干,小籃子若干,乒乓球若干,小蜜蜂圖章一枚。

背景音樂:小蜜蜂 小蜜蜂樂玩越樂兒童合唱團?-?樂玩越樂

獎勵規(guī)則:每個參與的小朋友都可以得到一枚勛章,最快采蜜完成的幼兒可得到五枚勛章。

在參加完全部活動后,小朋友可根據(jù)勛章數(shù),依次獲得“動物研究員”“動物學(xué)者”“動物學(xué)家”“動物探險家”等稱號,還可根據(jù)勛章數(shù)量兌換禮品、食物等。

這個六一,

把兒童節(jié)還給孩子。

讓孩子樂在其中,

讓家長從觀眾席走到孩子身邊,

讓親子陪伴充滿樂趣,

讓老師從節(jié)目排練中解放出來,

讓孩子的節(jié)日充滿自由歡樂的氣息。

附活動歌單:

胖胖小企鵝

愛跳舞的小白熊

小兔撞樹

兔子你在哪里

小白兔白又白

兔子舞

小蜜蜂

毛毛蟲與蝴蝶

小蝌蚪

滾呱滾呱小青蛙

海龜之舞

歡樂海洋城

教師家訪活動方案(集錦9篇)


這篇文章是幼兒教師教育網(wǎng)的編輯花費時間篩選出的精粹“教師家訪活動方案”。那些成功的人,對于未來或者重要的事特別注視方案的制定,為了初入職場更好的提升自己。常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定工作方案,方案的制定可以幫助我們建立統(tǒng)籌思維,把握工作中的具體步驟。敬請您閱讀本文!

教師家訪活動方案 篇1

一、活動目的:

家庭是孩子最好的學(xué)校,父母是孩子最好的老師。因此,學(xué)校要更好地發(fā)展,教師在教育教學(xué)過程中能更有針對性的因材施教,學(xué)生在學(xué)習(xí)上能更加積極主動,學(xué)校必須要鼓勵教師有針對性的開展家訪活動,通過溝通,聯(lián)絡(luò)感情,了解學(xué)生家庭教育背景,增進家長對學(xué)校教育的理解、支持和配合,讓家長成為我們教育事業(yè)的“合伙人”,讓莊華中學(xué)成為莊華老百姓心中的好學(xué)校。

二、活動原則:

全員參與,分工合作;學(xué)校主導(dǎo),年級統(tǒng)籌;學(xué)生化整為零,教師合作認領(lǐng);家訪有計劃,活動有記錄;加強宣傳溝通,營造育人氛圍;樹立師德形象,關(guān)愛學(xué)生成長。

三、領(lǐng)導(dǎo)小組:

組長:zz

副組長:zz

活動策劃:德育處

活動落實:德育處、教務(wù)處、工會、年級組

保障宣傳:總務(wù)處、校辦

活動協(xié)調(diào)辦公室設(shè)在德育處。

四、活動時間:

xxxx年9月中旬—xxxx年1月中旬。

五、活動內(nèi)容:

學(xué)校行政、年級組長、班主任和所有任課教師都要進行全員家訪。家訪時,要注重宣傳教育政策法規(guī)、家庭教育觀念、教育方法、安全衛(wèi)生;通報學(xué)校發(fā)展情況和學(xué)生在校表現(xiàn)情況,全面了解學(xué)生家庭情況,與家長共商提高學(xué)生學(xué)習(xí)能力和養(yǎng)成良好行為習(xí)慣的方法措施。了解掌握特殊家庭生(含貧困生、單親生)和行為偏差生(心理問題生、學(xué)困生和其他行為失范的學(xué)生)情況,并研究有針對性地幫扶、輔導(dǎo)(含心理輔導(dǎo)和學(xué)習(xí)輔導(dǎo))和其他助學(xué)措施。

四、活動安排:

1、年級組長統(tǒng)計本年級任課教師人數(shù),根據(jù)任教班級情況2人一組進行家訪分組,協(xié)調(diào)班主任確定本年級進行家訪的學(xué)生人數(shù),按照家訪教師組數(shù)分成小組與教師家訪組搭配。

2、按照家訪計劃,教師進行全員家訪。家訪過程中,要嚴格做到“四要四不準”:要全面通報學(xué)生在校情況;要全面了解學(xué)生家庭和在家表現(xiàn)情況;要共同探討有助于學(xué)生成長進步的教育方法;要做好家訪情況記錄。不準在家長面前指責(zé)學(xué)生;不準隨意把家長叫到學(xué)校進行責(zé)怪訓(xùn)斥;不準接受家長的宴請和贈禮;不準以電話聯(lián)系等其他方式代替家訪。每個學(xué)生都要有家訪活動記錄表,記錄教師家訪簡要內(nèi)容、學(xué)生家庭和個人情況以及家長對學(xué)校教育的意見和建議等。

3、總結(jié)交流,學(xué)校德育處負責(zé)收集教師家訪活動記錄表和家訪信息反饋表。總結(jié)家訪信息反饋情況。提出整改措施,及時調(diào)整學(xué)校辦學(xué)思路,改進教學(xué)方法。并制定下一步活動安排。

4、完善學(xué)生基本情況檔案。

五、家訪活動的`要求:

1、打電話提前預(yù)約,登門家訪。教師在家訪活動中要特別注意安全。

2、家訪時要向家長宣傳教育法規(guī)、升學(xué)政策及學(xué)校辦學(xué)情況、辦學(xué)理念和辦學(xué)特色,贏得家長對學(xué)校工作的理解和支持。

3、聽取家長對學(xué)校辦學(xué)、師德情況、班級管理及對自己孩子要求等意見和建議。宣揚自己的教育思想、教育方法,突出自己的教育特色。

4、了解學(xué)生的思想狀況,家庭狀況、成長環(huán)境、行為習(xí)慣、個性特點等。

5、在確定家訪對象時,被家訪的學(xué)生要有代表性,有一定的覆蓋面,可以是學(xué)困生、貧困生、單親生、心理行為習(xí)慣存在問題的學(xué)生或是特長生、優(yōu)等生、潛力生等。

6、在家訪過程中,要講究家訪的方法,教師要態(tài)度和藹,舉止端莊。對學(xué)生要以正面肯定、積極鼓勵為主,真實、客觀地給學(xué)生家長反映其在校表現(xiàn);家訪時應(yīng)請學(xué)生在場參與,便于教師、家長、學(xué)生三者之間的交流溝通。決不允許粗暴地對家長發(fā)怨氣、批評指責(zé)學(xué)生,堅決反對“告狀式”家訪。不得以電話聯(lián)系等其他方式代替家訪。

7、教師要做好家訪記錄,收集和整理好家長對學(xué)校教育的意見和建議,填寫好家訪活動記錄表。

教師家訪活動方案 篇2

為優(yōu)化教育發(fā)展環(huán)境,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),促進教育事業(yè)科學(xué)和諧發(fā)展,創(chuàng)辦人民滿意教育,經(jīng)壩塘中心小學(xué)研究決定,開展“教師寒假全員家訪大行動”活動。

一、指導(dǎo)思想

以緊緊圍繞創(chuàng)辦人民滿意教育目標(biāo),以“教師全員家訪大行動”活動為載體,圍繞教育改革、學(xué)校發(fā)展、學(xué)生成長、社會和諧這個中心開展工作,促進教育系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè),保證教育健康和諧發(fā)展。

二、組織機構(gòu)

壩塘中心小學(xué)成立全員家訪活動領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長:張學(xué)良

副組長:童智星

成員:楊志娟、王偉紅、熊定之、各班正副班主任

三、時間安排

1、__年12月29日——30日:宣傳發(fā)動,制訂工作方案

2、__年1月4日——1月28日:分組開展活動

3、__年1月31日:活動總結(jié)

四、人員安排

1、知曉學(xué)生家長姓名、聯(lián)系方式以及家庭情況。

2、知曉學(xué)生在家表現(xiàn)情況。

教師家訪活動方案 篇3

家訪作為增進家校溝通、提升育人成效的重要渠道,得到社會廣泛認可。教育部將家訪作為學(xué)校教育教學(xué)工作必要舉措,列為健全中小學(xué)家庭教育工作機制的重要內(nèi)容。為進一步促進家校共育共同體建設(shè),增強教師和家長的有效溝通,提升群眾滿意度,根據(jù)《xx省中小學(xué)家訪八條要求》和xx市教體局家訪工作要求,經(jīng)學(xué)校研究,制定方案如下:

一、活動目的

通過家訪活動,切實加強學(xué)校和家庭,教師和家長的聯(lián)系,使家長了解學(xué)生在校的表現(xiàn),教師了解學(xué)生的家庭狀況和成長環(huán)境。教師向家長宣傳正確的家庭教育思想,引導(dǎo)家長樹立正確的人生觀、質(zhì)量觀,掌握教育子女的科學(xué)方法。征求學(xué)生及家長對教師和學(xué)校工作的意見和建議,進一步完善學(xué)校、家庭、社會綜合教育網(wǎng)絡(luò),形成強大的教育合力,深化師德師風(fēng)建設(shè),提高家長、學(xué)生對學(xué)校教育的滿意程度。

二、家訪時間和家訪人員

每年4月、12月為全市中小學(xué)家訪月,家訪人員為全體任課教師(含中層及以上干部),家訪范圍實行學(xué)生全覆蓋。

三、家訪內(nèi)容

根據(jù)群眾滿意度測評和家長、社會反映的重點難點問題,以問題為導(dǎo)向,確定家訪主題與內(nèi)容。

1、了解學(xué)生的家庭結(jié)構(gòu)、成長環(huán)境、性格特點、在家表現(xiàn)、學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣等;

2、向家長反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況及在校表現(xiàn),與家長一起交流教育觀念和教育方法,和家長共商促進學(xué)生發(fā)展的教育措施和方法;加強家長教育方法的指導(dǎo)。

3、了解學(xué)生上、下學(xué)乘坐、使用交通工具的情況;

4、向家長講解有關(guān)學(xué)生安全教育知識,督促家長或監(jiān)護人增強學(xué)生安全防范意識。

5、宣傳教育方面的法律、法規(guī)政策和我市免除小學(xué)、初中作業(yè)本費、小學(xué)生乘校車費等惠民政策。

6、向家長宣傳疫情防控的相關(guān)的知識,講解如何做一個文明市民的要求。

7、向家長介紹xx教育和學(xué)校發(fā)展情況,征求家長對學(xué)校辦學(xué)、教師任課、班級管理及對自己孩子要求等的意見或建議。

四、家訪要求

1、學(xué)校中層及以上干部主動帶頭,科任教師要積極參與,做到任課教師全員參加、學(xué)生全生覆蓋,爭取對每一位學(xué)生進行上門家訪。

2、突出重點家庭。對單親家庭、留守兒童家庭、建檔立卡貧困家庭、失學(xué)輟學(xué)學(xué)生家庭、隨班就讀殘疾學(xué)生家庭等要入戶家訪。

3、家訪前,班主任與任課教師具體協(xié)商,合理分配學(xué)生,安排家訪時間,做到教學(xué)、家訪兩不誤,分工安排報學(xué)區(qū)備案。提前與家長聯(lián)系,確定好具體家訪時間、地點。

4、家訪過程中,要講究策略方法,對學(xué)生情況要“一分為二”與家長交流,堅決反對“告狀式”“批判式”家訪。

5、教師家訪時要衣著大方,態(tài)度和藹、誠懇,虛心聽取家長的意見和建議,認真做好家訪記錄,收集、整理好家長對學(xué)校教育的意見或建議,填好家訪信息反饋表;

6、教師家訪不得接受家長宴請和禮品、禮金,違者按照相關(guān)規(guī)定處理。

7、家訪結(jié)束后班主任要把家長反映的問題、建議匯總,以班級為單位上報學(xué)區(qū),學(xué)區(qū)匯總后上報教務(wù)處。各班把家訪記錄裝訂成冊,附家訪照片(每生一張),上交教務(wù)處。

8、家訪月結(jié)束后,各班主任牽頭組織學(xué)生情況分析,與重點學(xué)生談心交流。

9、家訪要真實,力戒形式主義,真正做到不漏掉一個學(xué)生,特殊情況在家訪記錄中注明原因。每缺一名學(xué)生,在師德考核中扣0、5分,對學(xué)區(qū)考核每缺一名學(xué)生扣0、1分。

10、家訪注意來回路上安全,教師之間可聯(lián)合家訪。

xx市xx街道xx小學(xué)

2022年11月21日

教師家訪活動方案 篇4

活動通知:

xx小學(xué)全體教師:根據(jù)中心學(xué)校安排,我校決定于8月6日(明天)舉行暑期集體家訪活動,請務(wù)必于明天早上7:00前到校(早餐自己安排)領(lǐng)取表格并接受任務(wù)。(領(lǐng)取家訪記錄本)

活動目的:

了解學(xué)生假期生活和學(xué)習(xí)情況開展學(xué)生假期生活研究,重點開展安全督導(dǎo),突出假期防溺水、防交通事故、防雷擊等方面的安全防范教育。明確對監(jiān)護人的責(zé)任要求,確保學(xué)生健康平安度過假期。

活動組織:

暑期家訪工作小組:組長:李xx副組長余xx成員:孫xx王xx余xx徐xx任xx徐xx吳xx朱xx常紅曹xx

活動時間:此次家訪工作分兩種形式:集體家訪和隨訪。集體家訪時間是8月6號。隨訪時間分布在整個暑假。

活動分工:因xx小學(xué)學(xué)生分布較廣故具體安排如下:(各小組排名第一的為該組組長)

xx村(學(xué)校附近區(qū)域):李xx(駕車)王xx(請假)徐xx任xx;

xx村片區(qū):余xx(請假)吳xx曹xx常xx(請假);

xx村(村部附近藍天簿板一帶):孫xx余xx(駕車)徐xx(請假)朱xx。

活動要求:

1、集體家訪活動要求全體教師早上七時前到校集中,召開短會,接受任務(wù)。(領(lǐng)取家訪記錄本)

2、無論是集體家訪還是隨訪,均要求積極完成任務(wù),做好家訪筆記(填好登統(tǒng)計表),提倡用相機記錄家訪活動過程。新學(xué)年開學(xué)前須將完整的家訪記錄,交學(xué)校存檔。

3、利用這次家紡順便了解一下周邊區(qū)域有多少4至5歲兒童(記錄好幼兒的姓名和電話號碼),為下學(xué)期申辦學(xué)前班掌握一手資料。

4、暑假家訪天氣酷熱,凡參與工作的同志需注意防暑及交通乘車等各方面的安全。

教師家訪活動方案 篇5

一、活動目的及意義:

構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會三位一體的教育網(wǎng)絡(luò),形成教育合力,加強學(xué)校和家庭的聯(lián)系,密切師生關(guān)系,宣傳學(xué)校政策,指導(dǎo)家庭教育,拓展學(xué)生思想道德教育時空,全面了解學(xué)生,促進青少年健康成長,辦人民滿意的教育。

二、實施辦法和要求

1、家訪對象:

三類學(xué)生:一是具有轉(zhuǎn)學(xué)傾向的學(xué)生;二是問題學(xué)生或?qū)W(xué)校有意見的學(xué)生家長,三是邊緣學(xué)生。

2、家訪形式和人員

①各班班主任必須采取登門走訪的形式,對必訪家庭的家訪率達到80%;

②個別特殊學(xué)生班主任通過電話、家長來校、家校聯(lián)系卡等形式與家長聯(lián)系。

3、家訪內(nèi)容

①了解學(xué)生的家庭狀況、成長環(huán)境及在家的思想狀況與表現(xiàn)、學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣等;

②向家長匯報學(xué)生的學(xué)習(xí)情況及在校表現(xiàn),指導(dǎo)家長樹立正確的人才觀、質(zhì)量觀和價值觀,用科學(xué)的方法教育孩子,與家長共同探討促進孩子發(fā)展的教育措施、方法和手段。

③宣傳教育法律、法規(guī)和教育政策,對家長關(guān)心的熱點問題做好宣傳解釋工作;

④征求家長對學(xué)校及教育部門的意見和建議等。

4、家訪反饋

①教師要做好家訪記錄,并做好訪后分析工作。對家訪中發(fā)現(xiàn)的問題要分門別類加以梳理,并在日常工作中調(diào)整教育教學(xué)方法。鼓勵教師根據(jù)家訪情況對學(xué)校教育工作提出有見地的建議;

②各班主任在每階段家訪工作結(jié)束后將家訪記錄本交到政教處。

5、家訪要求及考核

①班主任在家訪中要樹立安全意識,確保安全。

②教師在家訪中要樹立服務(wù)意識、主動意識、研究意識、溝通意識、時效意識和平等意識,對家長要態(tài)度誠懇,講究方法,創(chuàng)設(shè)和諧氛圍,客觀反映情況,切忌告狀式家訪,樹立新紀元教師的良好形象。

③學(xué)校將把教師家訪工作情況作為考核教師師德情況的重要內(nèi)容,并作為教師評選先進的重要依據(jù)。政教處依據(jù)家訪記錄單,對家訪家庭實行訪后調(diào)查。

教師家訪活動方案 篇6

一、活動目的:通過集中家訪,切實加強學(xué)校和家庭,教師和家長的聯(lián)系,了解學(xué)生成長環(huán)境、思想動態(tài)及校內(nèi)外表現(xiàn)。

及時通報學(xué)生在校表現(xiàn)情況,宣傳正確的家庭教育思想,引導(dǎo)家長樹立正確的人生觀、質(zhì)量觀,掌握教育子女的科學(xué)方法

征求學(xué)生及家長對教師和學(xué)校工作的意見和建議,營造全員關(guān)愛學(xué)生、教育學(xué)生的德育氛圍,進一步推進師德師風(fēng)建設(shè),提高社會與家長、學(xué)生對學(xué)校教育的滿意程度。

促進教師工作責(zé)任感和使命感,把教育行風(fēng)建設(shè)推向新的臺階。

二、活動時間:20xx年11月16——20日

三、活動內(nèi)容

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、班主任和所有科任教師要實施全員家訪。家訪時,要注重宣傳教育政策法規(guī)、家庭教育觀念、教育方法、安全衛(wèi)生規(guī)章;通報學(xué)校發(fā)展情況和學(xué)生在校表現(xiàn)情況

全面了解學(xué)生家庭情況,與家長共商提高學(xué)生學(xué)習(xí)能力和養(yǎng)成良好行為習(xí)慣的方法措施。

了解掌握特殊家庭生(含貧困生、單親生、留守兒童)和行為偏差生(學(xué)困生和其他行為失范的學(xué)生)情況,有針對性地采取幫扶、輔導(dǎo)

(含心理輔導(dǎo)和學(xué)習(xí)輔導(dǎo))和其他助學(xué)措施。

四、活動安排

第一階段:準備階段。

1、 成立家訪領(lǐng)導(dǎo)小組:

2、 建立學(xué)生情況檔案

3、 設(shè)立校長熱線電話和班主任熱線電話

4、 設(shè)計教師家訪活動記載表和家訪信息反饋表。

第二階段:實施階段

學(xué)校集中時間,實行全員家訪。家訪過程中,要嚴格做到“四要四不得”:要全面通報學(xué)生在校情況;要全面了解學(xué)生家庭和在家表現(xiàn)情況

要共同探討有助于學(xué)生成長進步的教育方法;要做好家訪情況記錄。不得在家長面前指責(zé)學(xué)生;不得隨意把家長叫到學(xué)校進行責(zé)怪訓(xùn)斥

不得接受家長的宴請和贈禮;不得以電話聯(lián)系等其他方式代替家訪。學(xué)校要建立家訪活動記錄表

記錄教師家訪簡要內(nèi)容、學(xué)生家庭和個人情況以及家長對學(xué)校教育的意見和建議等。

第三階段:總結(jié)交流階段

學(xué)校德育處負責(zé)收集 教師家訪活動記載表和家訪信息反饋表??偨Y(jié)家訪信息反饋情況。提出整改措施

及時調(diào)整學(xué)校辦學(xué)思路,改進教學(xué)方法。并制定下一步活動安排。

五、家訪活動的要求:

1、在家訪前,各領(lǐng)導(dǎo)小組的組長要與班主任及其他科任老師進行具體協(xié)商,確定好各自的家訪對象并認真落實。各班主任把被家訪學(xué)生名單報給學(xué)校。

2、各小組長家訪學(xué)生比例不得少于50%,盡量擴大家訪面,做到被家訪對象不重復(fù)。

3 家訪時要向家長宣傳教育法規(guī)、學(xué)校課改情況、學(xué)校辦學(xué)模式、辦學(xué)理念和辦學(xué)特色,贏得家長對學(xué)校工作的理解和支持。

4、聽取家長對學(xué)校辦學(xué)、師德情況、班級管理及對自己孩子要求等意見和建議。

宣揚自己的教育思想、教育方法,突出自己的教育特色。

5、了解學(xué)生的思想狀況,家庭狀況、成長環(huán)境、行為習(xí)慣、個性特點等。

6、 教師在家訪活動中要特別注意安全,嚴禁搭乘“三無車輛”,提倡步行家訪。

7、在確定家訪對象時,被家訪的學(xué)生要有代表性,有一定的覆蓋面,可以是學(xué)困生、單親家庭的學(xué)生或留守兒童,也可以是特長生、優(yōu)等生、潛力生等。

8、在家訪過程中,要講究家訪的方法,教師要態(tài)度和藹,舉止端莊。對學(xué)生要以正面肯定、積極鼓勵為主,真實、客觀地給學(xué)生家長反映其在校表現(xiàn);家訪時應(yīng)請學(xué)生在場參與,便于教師、家長、學(xué)生三者之間的交流溝通。決不允許粗暴地對家長發(fā)怨氣、批評指責(zé)學(xué)生,堅決反對“告狀式”家訪。不得以電話聯(lián)系等其他方式代替家訪。

9、教師要做好家訪記錄,收集和整理好家長對學(xué)校教育的意見和建議,填寫好家訪信息反饋表。

教師家訪活動方案 篇7

隨著社會的發(fā)展,教育面臨著許多新的課題。在學(xué)校工作中,教育工作面臨的一個新的課題是指導(dǎo)家庭教育,而抓家庭教育又是提高學(xué)校教育工作水平的新途徑,因此,學(xué)校不可避免地要掌握與家長交往,指導(dǎo)家庭教育的科學(xué)方法。從某種意義上說,家庭教育比學(xué)校教育更復(fù)雜。在家庭教育指導(dǎo)中,我們應(yīng)特別重視:對家長教育思想、教育觀念的指導(dǎo);對家長家庭教育基本規(guī)律的指導(dǎo)以及每個家庭的“個性”特點。

一、聯(lián)系與溝通

教師學(xué)會與家長的溝通。成功的家訪首先是能讓家長接納你,信任你。因此,第一次見面的講話,就顯得非常重要。

二、家訪也要提前備課

學(xué)生減輕了課業(yè)負擔(dān),自由時間多了,活動空間大了,對缺乏自制能力的小學(xué)生來講,如果引導(dǎo)不好,很容易誤入歧途。因此,教師應(yīng)抓時間擠時間,經(jīng)常到學(xué)生家里去家訪。經(jīng)常家訪,可以讀懂每個學(xué)生,縮短師生之間的心理距離,挖掘每個學(xué)生的潛能,充分調(diào)動學(xué)生、學(xué)校和家庭三者的積極性,形成合力。家訪前也要提前“備課”,做好充分準備,這樣家訪才能取得比較滿意的效果。要考慮好以下幾個問題。

1、目的性和期望值

每次家訪前,我要認真細致地“備”此次家訪要達到什么目的?如何達到這個目的?對本次家訪成功與否的期望值?這個期望值符不符合學(xué)生的實際?

2、了解學(xué)生

家訪前,我要對家訪學(xué)生的在校表現(xiàn)、各科學(xué)習(xí)、興趣愛好、習(xí)慣、優(yōu)缺點等了如指掌,以便家訪時能信手拈來,提高家訪的實效。

3、提前預(yù)約

家訪前,必須與學(xué)生家長提前約定好家訪的時間,切不可盲目家訪,這樣學(xué)生家長很可能不在家,白白浪費時間和精力,也會大大影響教師的情緒。

4、時間的選擇與控制

家訪時間最好選擇在學(xué)生放學(xué)后或雙休日,這樣學(xué)生也可以在場,家訪的效果會更好。家訪時間不宜過長,以免耽誤家長的工作。

5、內(nèi)容和方法

家訪的內(nèi)容應(yīng)多種多樣,了解學(xué)生家庭情況可以家訪,學(xué)生取得進步可以家訪,發(fā)現(xiàn)學(xué)生有問題可以家訪,學(xué)生家庭有困難可以家訪。家訪的談話方法,注意不要千篇一律,要因人制宜,一把鑰匙開一把鎖。

三、家校結(jié)合,培養(yǎng)全面發(fā)展的新人

學(xué)生的成長和發(fā)展是學(xué)校、家庭、社會相互作用的結(jié)果,其中主要的是學(xué)校教育。

但學(xué)校教育是否有效,還要得到家庭和社會的配合和支持,尤其是家庭教育對學(xué)生的影響作用更為突出。我們要家校聯(lián)手,共育新人,做到以下幾點:

1、變“請進來”為“走出去”:改變以往的隨意請家長進?!坝?xùn)話”為主動走進家庭,將意見和建議送到家庭中。

2、變“被動家訪”為“主動家訪”:主動家訪,防患未然,使家長能主動配合學(xué)校做好工作,達到事半功倍的教育效果。

3、變“談話方式家訪”為“請家長參與教育活動”:應(yīng)加大與家長的交流,使學(xué)校教育和家庭教育形成合力,增強教育的力度。

四、班級基本情況

二年級一共15名學(xué)生,其中4名女生,5名男生;6名住宿生,9名走讀生。分析即

可知道大部分學(xué)生為鎮(zhèn)上居民,離學(xué)校不遠,比較容易開展家訪活動;另外6名學(xué)生分布周邊各村,有一定的距離,應(yīng)合理安排家訪時間。

經(jīng)分析二年級家訪對象分為以下幾種:

1、學(xué)困生:馮雅馨 唐歡 胡嘉輝 廖衛(wèi) 宋偉 李巖

2、留守生:李巖 廖衛(wèi) 胡嘉輝

3、家庭困難:馮雅馨 蘇澤強 廖衛(wèi)

五、家訪安排:

由于二年級人數(shù)較少,決定采取全面、逐一家訪的模式,這樣可以充分發(fā)揮家訪活動的作用。在逐一家訪前,要針對家訪學(xué)生的情況制定相應(yīng)的家訪計劃,提高家訪效率。

1、四月份主要針對走讀生進行家訪。班主任牽頭,各科任課老師配合,盡量抽出時間一起家訪,與家長詳盡共同,全面了解學(xué)生家庭及學(xué)習(xí)狀況。

2、五月中旬以前對住宿生進行家訪,由于這類學(xué)生家住較遠,應(yīng)該提前與家長聯(lián)系,定好家訪時間,做到盡心盡責(zé),不誤他人工作。

總之,樹立良好的社會風(fēng)氣,提高全本學(xué)生素質(zhì),要靠學(xué)校、家庭、社會的共同努力,我們十分重視家庭教育這塊陣地。我會一如既往地做好家訪工作,為學(xué)校整體工作再上一個新臺階而加倍努力。

教師家訪活動方案 篇8

為了貫徹落實上級開展的“百名干部下基層,千名教師聯(lián)萬家”活動精神,提高我校教師職業(yè)道德修養(yǎng)和教育教學(xué)水平,努力打造一支德藝雙馨的教師隊伍,特此擬定六年級任課教師個人家訪活動計劃。

一、家訪范圍:

六年級任課教師要全員定期家訪,覆蓋全部學(xué)生家庭,主要了解學(xué)生家庭基本狀況和在家的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣等,向家長反饋學(xué)生在校學(xué)習(xí)情況及表現(xiàn),聽取家長意見和建議。對經(jīng)濟困難、學(xué)習(xí)困難、留守兒童及單親家庭、思想及學(xué)業(yè)上有重大變化、進城務(wù)工隨遷子女、殘疾學(xué)生等六類學(xué)生家庭進行重點關(guān)注,要根據(jù)每個學(xué)生情況,建立跟蹤回訪制度。

二、家訪目標(biāo):

1、了解學(xué)生在家的學(xué)習(xí)、家庭教育情況、社會交往情況,以及在家庭做家務(wù)中的表現(xiàn)情況;

2、了解學(xué)生家長教育孩子的方式方法。

3、征求家長對教師教學(xué)、班級、學(xué)校管理的意見和建設(shè)。

4、向家長宣傳黨的教育政策及提供先進的教育信息。

5、糾正家長錯誤的家教方法,向家長傳授較科學(xué)的家教方法。

6、向家長匯報學(xué)生在校情況,便于家長能有的放矢地采取教育措施。

7、增進學(xué)校與家庭、學(xué)校與社會、教師與家長、教師與學(xué)生之間的理解,增強育人意識、責(zé)任意識,共促教育和諧發(fā)展。

三、家訪途徑:

以實地登門家訪為主要形式,個別長期在外的學(xué)生家長可以電話、網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系

四、活動要求

家訪要面向全體學(xué)生,特別是突出重點,做到“六回訪”(即前面提到的六類重點家訪對象的學(xué)生,在此次實地走訪的基礎(chǔ)上,建立跟蹤回訪制度);要落實家訪內(nèi)容:把教育的政策措施進家庭,學(xué)校辦學(xué)思想進家庭,貧困生資助方案進家庭,學(xué)困生轉(zhuǎn)化措施進家庭,家庭教育指導(dǎo)進家庭,心理生理健康輔導(dǎo)進家 庭,教師個性化關(guān)愛進家庭;要講求實效:讓學(xué)生知道教師家訪的目的和意義,家長知道學(xué)生在校學(xué)習(xí)表現(xiàn)情況,家長知道學(xué)生的任課教師情況,家長知道學(xué)校教育改革的舉措,教師知道學(xué)生的家庭情況成長環(huán)境,教師知道家長對孩子的希望和期盼,學(xué)校知道學(xué)生的特殊現(xiàn)狀,學(xué)校知道家訪收集的家長意見和建議;遵守紀律:家訪教師不讓學(xué)生家長派車接送,不接受家長宴請,尊重家長,態(tài)度和藹,語言大方文明。

五、做好家訪記錄,及時反饋

每次家訪后,及時地寫出詳盡的家訪記錄,把家訪過程、家訪達成的共識,家訪中受到的啟發(fā)及家訪中發(fā)現(xiàn)的問題一一記錄下來。并根據(jù)學(xué)生在校內(nèi)的學(xué)習(xí)、行為表現(xiàn),結(jié)合家訪中了解掌握的資料,及時反饋,對學(xué)生重新分析評估,制定新的教育方案和措施,不失時機地對學(xué)生進行深化教育。

教師家訪活動方案 篇9

一、家訪目的

透過家訪切實加強學(xué)校和家庭,教師和家長的聯(lián)系,了解學(xué)生成長環(huán)境、思想動態(tài)及校內(nèi)外表現(xiàn)。

及時通報學(xué)生在校表現(xiàn)狀況,宣傳正確的家庭教育思想,引導(dǎo)家長掌握教育子女的科學(xué)方法;征求學(xué)生及家長對教師和學(xué)校工作的意見和推薦,營造良好的育學(xué)生的德育氛圍,進一步推進師德師風(fēng)建設(shè),提高社會與家長、學(xué)生對學(xué)校教育的滿意程度。

二、家訪資料

1、了解學(xué)生的家庭狀況、成長環(huán)境及在家的思想狀況與表現(xiàn)、學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣等。

2、向家長反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況及在校表現(xiàn),指導(dǎo)家長轉(zhuǎn)變教育觀念,用科學(xué)的方法教育孩子,與家長共商同促進學(xué)生發(fā)展的教育措施、方法和手段,幫忙家長樹立正確的人才觀、質(zhì)量觀和價值觀。

3、宣傳教育法律、法規(guī)和教育政策,對群眾關(guān)心的熱點問題做好宣傳解釋工作。

4、征求家長對學(xué)校及教育部門的意見和推薦等。

三、家訪形式

本學(xué)期打算采用三種形式進行家訪,一是走訪,二是約訪,三是隨訪。

于走訪,時間最好選取在學(xué)生放學(xué)后或雙休日,這樣學(xué)生也能夠在場,家訪的效果會更好。家訪時間不宜過長,以免耽誤家長的工作。

約訪一般狀況是階段性的,與家長電話聯(lián)系,約定時間進行家訪,對孩子本階段的學(xué)習(xí)或其他狀況做一下了解,與家長溝通一下。

隨訪用于一些突發(fā)狀況。

四、家訪重點

1、落后生,查找落后的原因及在家表現(xiàn)。

2、優(yōu)等生,了解在家表現(xiàn)及家庭教育狀況。

3、問題生,隨機家訪。

五、家訪時間安排

家訪一般不占用教學(xué)時間(特殊狀況除外),主要安排在雙休日,一天可訪問1—3人。每月有針對性的家訪8名學(xué)生。對有特長的學(xué)生進行指導(dǎo)性的家訪,使家長重視該生的培養(yǎng)。

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