中學總務(wù)處工作計劃

中學總務(wù)處工作計劃。

我們需要更加科學地規(guī)劃后續(xù)任務(wù)，同時可以著手準備一份工作計劃了。工作計劃的制定可以幫助我們完善工作，及時發(fā)現(xiàn)可能出現(xiàn)的問題，并更好地解決這些問題。推薦一篇非常優(yōu)秀的“中學總務(wù)處工作計劃”網(wǎng)絡(luò)文章，希望對您有所啟發(fā)！

中學總務(wù)處工作計劃【篇1】

本學期總務(wù)后勤工作的指導思想是：堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以兩個服務(wù)為根本宗旨，強化總務(wù)處內(nèi)部的管理，進一步落實職工的崗位責任制，積極發(fā)揮后勤黨員的先進性，緊緊圍繞學校的各項中心工作，全體黨員職工團結(jié)一致、負重奮進，腳踏實地，積極進取，為學校實現(xiàn)“爭先進位”的工作目標，扎實做好各項總務(wù)后勤服務(wù)工作。

加強后勤服務(wù)意識，一直是我們一項重要工作，后勤人員必須認真履行好自己工作職責，盡心盡職做好每一項工作，專心致志辦好每一件事情，注重服務(wù)質(zhì)量與工作實效，要牢固確立服務(wù)意識，每位職工要認真站好一個崗位，認真服務(wù)好一個層面，積極主動關(guān)心好一個區(qū)域。

在職工中要深入開展職業(yè)道德教育和兩個服務(wù)意識教育，大力提倡勤奮進取，愛崗敬業(yè)的奉獻精神，倡導勤儉節(jié)約，艱苦樸素的良好風尚，積極發(fā)揮后勤黨員的先鋒模范帶頭作用，努力提高職工的職業(yè)道德素養(yǎng)，增強為教育教學服務(wù)，為師生服務(wù)的自覺性、主動性，全面提倡后勤微笑服務(wù)。

本學期總務(wù)處要做好以下事務(wù)性工作：

1、做好開學前辦公用品準備和發(fā)放工作，并做到事前主動發(fā)放到每位教師的辦公桌上。

2、高一寄宿生生活用品發(fā)放，確保開學前發(fā)放到位。

3、做好教室、辦公室的調(diào)整安排及引進教師的住宿安排工作。

4、做好慶祝二十一個教師節(jié)的后勤服務(wù)工作。

5、做好各類會議、考試、公開課、運動會等各項后勤服務(wù)工作。

6、做好學校固定資產(chǎn)清點、核實、登記工作。

本學期基建工作主要是景賢樓——校史陳列室與荷花池以及周邊景觀綠化小品的建設(shè)，暑假期間景賢亭的拆除，荷花池的清理，樹木的移植也已基本完成，目前已將進入土建階段，我們要克服困難，再接再厲，保證工程質(zhì)量，加快建設(shè)步伐，爭取明年3月全部竣工，確保六十周年校慶前正式投入使用。

維修工作隨著學校規(guī)模的擴大，維修項目的增加，本學期我們要充分發(fā)揮維修人員的工作主動性、責任性，認真貫徹保養(yǎng)為主、修膳為輔、勤儉節(jié)約的原則，減小維修費用支出，做到每天有人校園檢查、巡視，做好當天修理項目當天完成，必須做到反應要快速、服務(wù)要周到，工作要全面，切實保證學校的教育教學工作正常有序的開展。

本學期綠化工作除了加強對現(xiàn)有校園綠化管理和養(yǎng)護外，還要做好荷花池、景賢樓周邊的綠化景觀小品改造，為迎接明年六十周年校慶營造一個美麗的綠色自然環(huán)境。

總務(wù)處要積極協(xié)助德育處做好學校環(huán)境衛(wèi)生工作，學校的公共場所及廁所衛(wèi)生有總務(wù)處職工專人負責，不留衛(wèi)生死角。同時加強對食堂、小商店飲食衛(wèi)生的督促管理，決不允許有食物中毒現(xiàn)象。

本學期總務(wù)處加強對食堂的飲食衛(wèi)生和飯菜質(zhì)量的監(jiān)管力度，經(jīng)常對食堂工作人員進行衛(wèi)生知識培訓，明確衛(wèi)生要求，必須持證上崗，確保師生的飲食衛(wèi)生，同時要不斷改善服務(wù)態(tài)度，提高伙食質(zhì)量，努力使學校食堂伙食真正為廣大師生服務(wù)。

本學期安全保衛(wèi)工作要狠抓落實不放松，要進一步加強落實門衛(wèi)值班人員崗位責任制，堅持夜間校園巡視制度，嚴格實行外來人員進出登記制度，堅持杜絕安全事故的發(fā)生，創(chuàng)設(shè)平安校園。

財務(wù)會計要嚴格貫徹上級各部門的收費規(guī)定，決不亂收費，要做好開學前各項收費工作，報帳員平時要做好各類費用的報銷和收發(fā)工作，做到當月所發(fā)費用當月向全校教師告示。

食堂會計要確保射頻卡系統(tǒng)正常使用，做好食堂經(jīng)濟往來的監(jiān)管工作，發(fā)現(xiàn)問題應及時向領(lǐng)導匯報，做好會計室的安全工作，加強對現(xiàn)金的保管，做到現(xiàn)金不過夜，提大額現(xiàn)金要有人陪同，要加強工作責任性，盡量做到不出差錯。

新的學期已經(jīng)開始，新的工作目標已經(jīng)確定，新的工作任重道遠。我們?nèi)w后勤人員要團結(jié)一致，同心同德，扎實工作，盡心盡職做好每一件事，主動克服工作中的困難，要不折不扣圓滿完成學校交給我們各項工作任務(wù)，為學校的教育事業(yè)實現(xiàn)新跨越而努力工作。

中學總務(wù)處工作計劃【篇2】

一、指導思想：

本學期學校總務(wù)工作堅持以學校工作計劃為指導，全面落實學校工作計劃，堅持后勤為教育教學服務(wù)的思想，以學校教學工作為中心，以為教育教學服務(wù)，為教科研服務(wù)，為師生服務(wù)為宗旨，以提高后勤職工隊伍素質(zhì)為抓手，強化總務(wù)后勤工作的規(guī)范管理，確保后勤工作保障有力，服務(wù)到位，努力提高后勤服務(wù)工作質(zhì)量，為師生創(chuàng)造一個良好的工作，學習和生活環(huán)境，為創(chuàng)造一個和諧校園而努力。

二、工作目標

本學期后勤工作的目標是三個確保、四個力爭。三個確保是：確保校園建設(shè)、教育教學辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位；確保學校財務(wù)管理規(guī)范、精細、帳物相符；確保學校水電、飲食、活動的安全，杜絕事故的發(fā)生；四個力爭是：力爭進一步完善服務(wù)設(shè)施；力爭進一步完備服務(wù)項目；力爭進一步提高服務(wù)質(zhì)量，力爭進一步提高服務(wù)效益。

三、堅持做好后勤服務(wù)常規(guī)工作：

1、8月份：

⑴26日全面打掃外圍衛(wèi)生。

⑵27日整理課桌椅及班級衛(wèi)生，全面檢修教室的燈、插座；后勤人員和安保人員會議；食堂進行打掃衛(wèi)生。

⑶校園花木、草進行一次修剪和除草。

⑷配齊本學期所需的辦公用品、保潔用品。食堂人員辦理健康證。

⑸裝訂好安全門衛(wèi)五本帳，食堂食品衛(wèi)生安檢、留樣記錄和班主任、行政人員安全隱患記錄。

⑹做好財務(wù)管理工作，報名前的準備工作。

⑺理好書和分發(fā)好各年級書。

⑻制訂后勤工作計劃；安全自查。

⑼制訂好食堂所需購買清單。

2、9月份：

⑴開學初，確保教學第一線的教學用品及時發(fā)放到位。

⑵簽訂保安、食堂人員、教職工、中層領(lǐng)導、實驗員安全責任書。

⑶制訂好9月份食堂所需購買清單。

⑷召開后勤人員會議，安全自查，校產(chǎn)登記。

⑸安排好學生停車位，重新劃分位子。

⑹繼續(xù)完善學校水電維修和其它工作，確保正常的教學秩序。

⑺xxxx年秋季安全穩(wěn)定和綜合治理工作現(xiàn)場大檢查。

⑻安排好中秋、國慶節(jié)日值班表。

3、10月份：

⑴制訂好10月份食堂所需購買清單，結(jié)清9月購買帳目。

⑵對全校校舍、體育器材、監(jiān)控、電路等進行全面檢查。

⑶積極配合教導處月測工作。

⑷召開后勤人員會議，食堂安全衛(wèi)生自查。

⑸注重對花木進行除蟲、除草、打藥水和常規(guī)性整枝等工作。

4、11月份：

⑴制訂好11月份食堂所需購買清單，結(jié)清10月購買帳目。

⑵積極配合教導處做好期中考試工作。

⑶宣傳安全教育展板，增強師生的自我保護意識。

⑷召開后勤人員會議，總結(jié)半學期工作情況。組織食堂人員學習操作技能和衛(wèi)生知識。

⑸安全自查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決隱患。

⑹做好全校用水越冬檢查工作。

5、12月份：

⑴制訂好12月份食堂所需購買清單，結(jié)清11月購買帳目。

⑵做好校園環(huán)境衛(wèi)生的常規(guī)管理，綠化美化工作。

⑶召開后勤人員會議，工資分配、病事假、后勤考核等事情。

⑷加強食堂衛(wèi)生監(jiān)督和檢查力度。

⑸做好常規(guī)工作及領(lǐng)導交給辦的其它工作。

⑹安排好元旦值班表。

6、xxxx年1月份：

⑴制訂好xxxx年1月份食堂所需購買清單，結(jié)清12月購買帳目。

⑵積極配合教導處做好期末考試工作。

⑶做好校產(chǎn)評比工作。

⑷安全大檢查，設(shè)施、設(shè)備的檢修，確保安全。

⑸總務(wù)處工作總結(jié)。

⑹做好寒假值班表。

7、xxxx年2月份：

⑴結(jié)清食堂xxxx年1月購買帳目。

⑵寒假各種維修和下學期的準備工作。

中學總務(wù)處工作計劃【篇3】

中學學校總務(wù)處工作計劃學校總務(wù)處要緊緊圍繞學校工作中心，圍繞后勤工作為教育教學服務(wù)，全心全意為師生生活服務(wù)的宗旨，進一步強化后勤內(nèi)部管理機制，認真做好后勤人員的管理，全面提高后勤人員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力增強服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，把優(yōu)質(zhì)高效的后勤服務(wù)工作作風落到實處，使后勤工作在制度化、規(guī)范化、高效化方面有新突破，再上新臺階。

1、正式開學前做好辦公用品、衛(wèi)生保潔用品的采購與發(fā)放工作，保障新學期教育教學工作的順利開展。

2、對學校教學設(shè)施，水電暖進行統(tǒng)一的檢查維護，保障水電暖的安全運行，教學工作的順利開展。

1、做好學校綠化的計劃安排，在植樹節(jié)之前做好綠化工作計劃。

2、對學校綠化樹木、花卉及時澆水、施肥、除草、殺蟲，進一步美化校園。

3、對拆遷的位置的綠化樹木在植樹節(jié)前完成移栽。

1、做好停暖的檢查維護，對暖氣設(shè)施，該放水的放水，維護好取暖設(shè)施。

2、做好深井的管理，盡量節(jié)約用水，做好井水自來水管道的轉(zhuǎn)換管理，為學校節(jié)約經(jīng)費。

3、做好拆遷區(qū)域的水電管理，及時關(guān)停水電，減少浪費。

做好學校水電的常規(guī)月度檢查，保障水電安全運行，做好大型活動的服務(wù)工作

1、做好第一季度的學校能耗工作的統(tǒng)計上報工作。

2、做好綠化除草，施肥的綠化管理。

3、做好學校大型活動的服務(wù)工作，保障電力供應。

4、月初對學校水電設(shè)施進行統(tǒng)一安全巡查，消除安全運行隱患，保障教學。

1、隨著學校綠化用水的增多，做好節(jié)約用水的宣傳工作，減少跑冒滴漏現(xiàn)象，節(jié)約每一滴水。學校每個月的用水量較大，正常用水一個月14000方左右，我們要做好井水自來水的調(diào)配，盡量節(jié)約學校資金（現(xiàn)在我們學校的位置屬于地下水禁采區(qū)，深水井每方6元的水資源稅1.4元的污水處理費，7.4元一方）

2、做好教學樓用水管理，損壞的水嘴管道及時更換，對保潔用水也要檢查監(jiān)督，杜絕保潔人員清理衛(wèi)生的時候，水管常開現(xiàn)象，做到隨用隨關(guān)，節(jié)約用水。

3、做好綠化的管理工作，及時澆水，修剪。

1、與街道辦及時聯(lián)系，做好綠化樹木的白蛾防治工作。

2、做好“五.一”節(jié)的設(shè)施檢查，安全運行工作，利用假期對教學設(shè)施進行維修。

3、做好節(jié)日期間的總務(wù)值班工作，保障設(shè)施安全。

1、做好1、2號教學樓的提前檢查維修，在高考前提前進行一次統(tǒng)一的檢查維修。

2、對深井做好檢查，保障安全運轉(zhuǎn)。

3、加強對綠化的管理，及時澆水，除草，修剪草坪。

做好檢查維修，保障中高考順利進行。

1、對1、2號教學樓高中考考場的開關(guān)，燈，風扇進行統(tǒng)一檢查維修，對上報的問題及時維修，保障高中考不出問題。

2、與電業(yè)局做好協(xié)調(diào)工作，做好高中考期間的應急用電安排。

3、做好高中考期間衛(wèi)生用水和飲用水的安全供應。

中學總務(wù)處工作計劃【篇4】

總務(wù)主任是校長的助手，在校長的領(lǐng)導下負責學校的一個方面的行政事務(wù)工作。學校的總務(wù)工作，從經(jīng)濟上、物質(zhì)上保證教學與教育工作的順利進行。認真執(zhí)行為教學服務(wù)，為師生服務(wù)，同時注意勤儉辦學的總務(wù)工作的基本指導思想。

總務(wù)主任的主要職責有以下幾方面：

1、保證教學設(shè)備的及時供應。經(jīng)常關(guān)心和及時供應圖書、儀器、標本以及實驗室、第二課堂所需的設(shè)備和物品。主動了解及時供應各教研組、年級組所需教具與教學用品。積極充實各種電化教具，盡快實現(xiàn)教學手段的現(xiàn)代化。

2、管理校產(chǎn)。對學校房屋、設(shè)備、臺凳及時進行保養(yǎng)維修。對學校的財產(chǎn)按學校倉庫、儀器室、圖書室、體育室等部分設(shè)專人保管，做好登記造冊工作，健全借還注銷手續(xù)，并定期進行檢查督促，同時要教育師生愛護學校公物，建立必要的使用和保管制度。

3、管理財務(wù)。必須堅持勤儉辦學原則，合理地使用各項經(jīng)費，嚴格執(zhí)行國家的財政制度，遵守財經(jīng)紀律。建立必要的表冊制度，一切帳目都應有據(jù)可查，并及時向校長匯報學校財政情況。

4、管理生活。總務(wù)主任應該經(jīng)常關(guān)心師生員工的生活，做好福利工作，使他們安心工作與學習。辦好食堂，供應開水，改善師生員工居住條件，關(guān)心生活困難的教師和學生等，同時還應督促和檢查學校的清潔衛(wèi)生工作，做好考核、評比工作，保證良好的'工作環(huán)境。

5、搞好學?；窘ㄔO(shè)、綠化和勤工儉學活動。根據(jù)學校規(guī)劃，負責新建校舍、道路的設(shè)計、施工、驗收等工作，不斷增加學校綠化面積和提高綠化質(zhì)量，積極開展各種勤工儉學活動，改善師生福利，增加收入。

6、管理和教育工勤人員。加強對工勤人員的管理和教育，提高他們政治思想覺悟，樹立主人翁意識，發(fā)揮工作的積極性和創(chuàng)造性。要執(zhí)行崗位責任制，建立考勤制，鼓勵先進、批評落后，同時注意提高工勤人員的文化水平。

7、建立和健全各項規(guī)章制度，與各部門密切協(xié)作處理好有關(guān)事宜，并對廣大師生進行勤儉節(jié)約，愛護公物的教育，做好財物管理，實行損壞公物賠償制度。

8、熟悉《中學生守則》、《中學德育大綱》、《中學生日常行為規(guī)范》的內(nèi)容，做到管理育人、服務(wù)育人，積極支持和幫助學校、年級和班級組織的各項活動。

中學總務(wù)處工作計劃【篇5】

一、指導思想：

以學校工作計劃為指導，在校長室、黨支部的統(tǒng)一領(lǐng)導與上級主管部門的直接指導下，協(xié)助學校全面貫徹黨的教育方針，抓好硬件建設(shè)；以學校教學工作為中心，以為教育教學服務(wù)，為教科研服務(wù)，為師生的全面發(fā)展服務(wù)為宗旨，以提高后勤職工隊伍素質(zhì)為抓手，強化總務(wù)后勤工作的科學統(tǒng)與規(guī)范管理，確保后勤工作保障有力，服務(wù)到位，努力提高后勤服務(wù)工作質(zhì)量，為師生創(chuàng)造一個良好的工作、學習和生活環(huán)境。

二、工作目標：

1．后勤服務(wù)工作是學校工作的重要組成部分。加強后勤工作人員的思想道德建設(shè)，努力提高自身素質(zhì)，進一步增強服務(wù)意識，明確服務(wù)宗旨。用自己良好的言行、優(yōu)良的服務(wù)質(zhì)量贏得全體師生的滿意。

2．主動做好相關(guān)設(shè)備的添置、維修及各種物質(zhì)供應工作，為教育教學提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。及早備好、備足教學辦公用品，做好發(fā)放和供應工作，不影響教學工作的開展，如有急需急用品，應及時購置，按時發(fā)放到使用人手中。

3．加強校產(chǎn)管理，充分發(fā)揮資產(chǎn)的功能作用。進一步明確校產(chǎn)管理職責，做到室室有人管、物物有人管，建立財產(chǎn)保管使用責任制度。尤其是一些損耗品的領(lǐng)用，要及時做好登記工作。定期對班級物品進行清查，發(fā)現(xiàn)損壞的物品要及時修理或令其賠償。強化維修管理意識，對學校各項設(shè)施設(shè)備定期檢修，做好保養(yǎng)維修工作，延長使用壽命，提高使用效率。

4．加強對水、電的管理，既不能浪費水、電資源，又必須按時供電、供水，及時排除故障，保證水、電使用暢通。

5．全體后勤人員要有奉獻精神。當自己的工作與學校的工作出現(xiàn)矛盾時要勇于犧牲自己的時間，為解決各種突發(fā)事件要善于加班加點，不辭辛苦，真正做到思想過硬，保障有力，努力為建設(shè)新校區(qū)服務(wù)。

6．搞好創(chuàng)建“平安校園”工作，做好學校安全保衛(wèi)工作，加強對學校門衛(wèi)的管理，把好入門關(guān)，樹立安全意識。

三、工作措施：

總務(wù)處人員要嚴格履行總務(wù)處職責，任勞任怨，互相合作，認真負責，堅持原則，善于改革。業(yè)務(wù)上要成為多面手，財產(chǎn)管理、基建維修管理等，努力做到精益求精。

四、本學期主要工作：

1．做好開學工作，嚴格按照上級主管部門的有關(guān)精神，發(fā)放教科書，填寫好各種報表，嚴格按文件政策操作。

2．開學添置好辦公用品、衛(wèi)生用品、，安排好全校教室、教師辦公室、各年級及插班生的課桌椅。

3．做好課本調(diào)劑工作。

4．維修好校園水路電路，確保用電用水安全。

5．負責好學校校舍維修出新和檢查工作，及時消除事故隱患。

6．調(diào)整部分辦公室，調(diào)配好各功能室的教學設(shè)備。

7．做好學校各類資料的文印工作。

8．做好圖書的借閱登記管理工作。

9．做好創(chuàng)建省教育現(xiàn)代化先進縣驗收材料的準備工作。

10．定期對學校的花草、樹木進行修剪維護，農(nóng)藥噴灑等。添置部分花草。

11．對保管室物品進行再登記，報請校長室批準淘汰部分已不能使用的一些教學用品。

以上是總務(wù)處20xx～20xx學年第一學期的工作計劃，請全體老師監(jiān)督我們的工作，對我們工作中的問題及時提出批評和建議，以便我們及時改正。相信我們在學校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，通過總務(wù)處全體人員共同努力，一定能夠完成以上工作目標，確保教育教學工作的正常開展。

五、月主要工作

九月份：

1．做好開學準備工作。落實各類財物的采購工作，做好開學學生課本、簿冊的分發(fā)工作和衛(wèi)生潔具的發(fā)放工作。

2．制定總務(wù)后勤工作計劃。

3．維修好電路。

4．做好插班生的課桌凳調(diào)配工作。

5．調(diào)配學生用書，做好圖書室圖書登記工作。

6．調(diào)整辦公室。

7．校園花木施肥除雜草。

十月份：

1．抓好衛(wèi)生保潔工作，提高工作質(zhì)量。

2．東XX區(qū)教學樓、辦公樓及教輔用房內(nèi)外墻粉刷出新。

3．布置好XX區(qū)的網(wǎng)絡(luò)教室。

4．配合學校，做好迎接創(chuàng)建省教育現(xiàn)代化先進縣驗收材料的準備及服務(wù)工作。

5．抓好校園安全工作。

十一月份：

1．抓好衛(wèi)生保潔工作，強調(diào)環(huán)境衛(wèi)生事宜。

2．配合學校，做好各項活動的后勤服務(wù)工作。

3．抓好校園安全工作。

十二月份：

1．做好學校文化建設(shè)工作。

2．校園安全衛(wèi)生工作。

3．樹木剪枝、治蟲。

元月份：

1．慶“元旦”，做好后勤保障工作。

2．配好北教學樓鋼窗玻璃，防風、防凍。

二月份：

1．做好期末班級校產(chǎn)的核對工作。

2．歸還教具、圖書及各類教學用品。

3．假期值班保衛(wèi)工作。

4．假期維修工作。

中學總務(wù)處工作計劃【篇6】

本學期學校總務(wù)工作堅持以學校工作計劃為指導，堅持后勤為教育教學服務(wù)的思想。以學校教學工作為中心，以為教育教學服務(wù)，為教科研服務(wù)，為師生服務(wù)為宗旨，強化總務(wù)后勤工作的規(guī)范管理，確保后勤工作保障有力，服務(wù)到位，努力提高師生對后勤工作的滿意度，努力提高后勤服務(wù)工作質(zhì)量，為師生創(chuàng)造一個良好的工作，學習和生活環(huán)境。為創(chuàng)造一個和諧校園而努力。

1，堅持“以人為本”，?？倓?wù)處經(jīng)常組織后勤工作人員認真學習崗位規(guī)范，使他們思想觀念與時俱進，跟上時代步伐，思維方式與時更新，思維層次與時提升，進一步增強服務(wù)觀念，明確服務(wù)宗旨。鼓勵他們以自己的作用換地位，用自己良好的言行，優(yōu)良的服務(wù)質(zhì)量贏得師生的滿意與贊譽。完善后勤方面和各項規(guī)章制度。

2、加強對食堂的管理，提高師生對食堂的滿意度。

4、抓好學生伙食管理，關(guān)心師生生活。對師生伙食從采購到制作進行全過程監(jiān)督管理，嚴防食物中毒。炊事人員要按照崗位目標責任切實做好炊事工作，不斷學習鉆研，提高廚藝，精心制作，切實提高伙食質(zhì)量，努力使師生滿意?？倓?wù)處要經(jīng)常深入了解師生需求，及時盡力解決師生生活中的一些實際問題。

5、在住宿生的各項管理上，力求在原有基礎(chǔ)上，使住宿生的生活習慣，學習習慣，行為習慣再上一個臺階，讓家長放心，學生安心。

6、堅持勤儉辦學，嚴格財務(wù)管理。嚴格把好日常經(jīng)費使用關(guān)，杜絕一切浪費現(xiàn)象的發(fā)生。在經(jīng)費使用上，從學校實際出發(fā)，做好校長參謀，嚴格核算，做到合理開支，統(tǒng)籌兼顧，保證重點。辦事堅持廉潔奉公，積極推行財務(wù)公開，增強財務(wù)工作的透明度。

7、加強學校的財物管理，尤其是學校財產(chǎn)的管理。進一步完善購物、保管、使用等財產(chǎn)管理制度，做到制度健全，職責明確，帳物相符，帳帳相符，完備購物申請，進出庫手續(xù)，繼續(xù)完善校產(chǎn)管理程序，做到數(shù)量、價格準確，保管責任到人。

8、嚴格收費管理。嚴格按收費標準收費，收費標準公布上墻，增強收費工作的透明度。嚴格貫徹“一費制”制度，不亂收費。

9、進一步加強開源節(jié)流的工作，管好用好學校的每一點財力、物力。抓好購物管理，本著對學校負責的態(tài)度，在各方面用好每一點錢，每一筆錢，凡是購物必定貨比三家，同貨物比價格，同時抓好庫存物資的管理，采用教學用品領(lǐng)用登記制度，減少浪費。

1、安排好新教師宿舍，為他們盡可能提供舒適的宿舍。

2、協(xié)助校長室完成食堂工作人員招聘工作、簽訂浴室承包協(xié)議和廁所打掃承包協(xié)議。

3、完成食堂開學前生活物資購買與食堂衛(wèi)生大掃除等其他準備工作。

4、完成教學區(qū)、生活區(qū)的除草，與花圃剪枝，美化學校環(huán)境。

5、檢查食堂、教學樓、宿舍等電路、吊扇等用電設(shè)備，并及時維修，確保用電安全。

6、檢查學校其他安全隱患，并整改到位，如河邊圍墻加寬，檢查各功能室滅火器等。

1、食堂衛(wèi)生質(zhì)量檢查，重點督察食品留樣，提高工作人員留樣意識。

2、協(xié)同校長室召開食堂人員會議。

3、與各班主任簽訂公物保管協(xié)議書，落實公物保管職責。

4、做好秋季流行病的預防和宣傳工作。

1、加強對食堂的衛(wèi)生檢查，開展“滿意在食堂”服務(wù)月活動。

2、協(xié)同政教處對全校師生開展食堂菜譜問卷調(diào)查，并對菜譜進行適當修改。

3、對食堂存在問題進行整改，提高師生滿意度。

1、檢查校園水、電情況，發(fā)現(xiàn)損壞及時維修，保證用水、用電安全正常行轉(zhuǎn)。

2、督促綠化人員定期維護好學校的綠化。

3、組織食堂工作人員對食堂進行徹底的大掃除，消除衛(wèi)生死角。

2、對教室、各科室的物品進行檢查，驗收；

3、加強檔案的管理。

4、配合團總支搞好一年一度的元旦文娛活動。

Yjs21.Com更多工作計劃擴展閱讀

財務(wù)處工作計劃

這篇文獻詳盡地講述了“財務(wù)處工作計劃”這個概念的特點和使用場景，相信您總能在其中發(fā)現(xiàn)有益之處。為了遵循公司制度的規(guī)定，我們必須編制出實際可行的工作計劃，并盡早完善這個計劃。制定良好的工作計劃能幫助提高自己的工作效率，同時協(xié)同其他同事的工作。

財務(wù)處工作計劃 篇1

20nn年是我國“xx”規(guī)劃的開局之年，也將是學校實現(xiàn)跨越發(fā)展的關(guān)鍵時期。本年度我校的財務(wù)工作緊緊圍繞學校中心工作，以科學發(fā)展觀為指導，以促進學?？焖侔l(fā)展為目標，以“籌資、效益、創(chuàng)新、服務(wù)”為工作重點，積極推進收入分配體制改革，努力開拓新的財力增長點，實現(xiàn)學校收入的持續(xù)增長;堅持依法理財和統(tǒng)籌兼顧，集中財力重點支持實驗室建設(shè)、學科建設(shè)、隊伍建設(shè)和新校區(qū)基本建設(shè);推進財務(wù)科學化精細化管理，進一步提升財務(wù)管理水平，提高資金使用效益;加強財會人員培訓和考核，優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，切實改進工作作風，提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率，為學校各項事業(yè)快速發(fā)展提供財力支持和服務(wù)保障。

一、加大學校財源建設(shè)力度，努力實現(xiàn)學校收入的持續(xù)增長

1.搶抓《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》提出的教育優(yōu)先發(fā)展的歷史性機遇，加強與基建、資產(chǎn)、后勤、產(chǎn)業(yè)、科研等部門配合，多渠道、多途徑申請項目、爭取資金，努力爭取國撥專項經(jīng)費支持。

2.加大學校財源建設(shè)力度。積極推進校內(nèi)收入分配機制改革，充分調(diào)動校內(nèi)各單位及廣大教職工依法籌資的積極性，促進學校收入的快速增長;積極推進和大力支持校辦產(chǎn)業(yè)機制改革、對外辦學和校園周邊開發(fā)，不斷提升校辦產(chǎn)業(yè)的核心競爭力，培育和扶持校辦產(chǎn)業(yè)新的經(jīng)濟增長點;籌辦成立陜西師范大學教育基金會，積極爭取社會捐贈和財政配套資金。

3.強化各類收入監(jiān)管。在全面實行銀行代扣收費方式基礎(chǔ)上，加強銀校的進一步合作，不斷創(chuàng)新和完善收費手段，提高收費工作效率;切實加強與院系及相關(guān)處室的協(xié)作，加大欠費催繳力度，落實 “畢業(yè)生欠費清理辦法”有關(guān)規(guī)定，有效降低學生欠費率。及時督促二級學院做好收費和收入上交工作，調(diào)動二級學院辦學積極性，確保應收盡收，努力實現(xiàn)學校收入的穩(wěn)步增長。

二、優(yōu)化資金分配結(jié)構(gòu)，促進學校長遠持續(xù)發(fā)展

以學校可持續(xù)發(fā)展為目標，將學校長遠發(fā)展規(guī)劃和近期目標相結(jié)合，調(diào)整和優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，嚴格控制后勤和行政經(jīng)費，切實壓縮車輛運行、會議和公務(wù)接待費用，足額保證人員、運行經(jīng)費和利息支出，重點保障實驗室建設(shè)、學科建設(shè)、隊伍建設(shè)和新校區(qū)建設(shè)，實現(xiàn)有限資金的合理配置和有效使用，提高資金使用效益。

三、堅持科學管理，進一步提高財務(wù)管理績效

1.改革預算編制方法。建立完善年度預算與中長期財政規(guī)劃相結(jié)合的機制，積極推行維持經(jīng)費零基預算和項目經(jīng)費滾動預算管理方式，強化預算項目立項、可行性論證、經(jīng)費預算和實施方案等環(huán)節(jié)的審核，統(tǒng)籌和優(yōu)化資源配置，減少重復投資，努力提高預算編制的科學性、準確性和完整性。

2.強化預算執(zhí)行監(jiān)督控制。推行收入預算單位目標責任制度，將二級學院、產(chǎn)業(yè)單位、科研部門和附屬單位的收入預算落實到具體單位，確保收入預算的剛性。加強國庫集中支付資金預算的執(zhí)行和控制，落實預算支出執(zhí)行責任，定期召開財政專項資金預算執(zhí)行通報會，從6月份起按月編制和通報國庫資金使用情況，督促相關(guān)部門加快國庫資金預算執(zhí)行進度，確保國庫資金預算執(zhí)行的均衡性和有效性。

3.積極探索預算績效管理制度。要改變“重申報，輕執(zhí)行”的現(xiàn)狀，逐步加大對專項資金的統(tǒng)籌力度，逐步建立健全績效目標設(shè)定、績效跟蹤、績效評價及結(jié)果運用有機結(jié)合的預算管理機制，實現(xiàn)全過程預算績效管理。12下一頁

財務(wù)處工作計劃 篇2

財務(wù)管理是醫(yī)院構(gòu)建的決定性因素，是實現(xiàn)醫(yī)院管理處學化的基礎(chǔ)前提。隨著醫(yī)院衛(wèi)生體制改革的不斷深入，醫(yī)院要以優(yōu)質(zhì)、高效、低耗的服務(wù)贏得醫(yī)療市場份額，建立一個標準化和全面的醫(yī)院財務(wù)管理工作計劃，具有十分重要的意義。更新理財觀念是市場經(jīng)濟形式下醫(yī)院財務(wù)管理成功與否的基礎(chǔ)。

一、首先要加強財務(wù)管理職能

參與醫(yī)院經(jīng)營管理，財務(wù)管理是醫(yī)院經(jīng)濟工作的核心。醫(yī)院的一切經(jīng)營決策必須以財務(wù)預測和詳細的財務(wù)分析及醫(yī)院財務(wù)會計的核算數(shù)據(jù)作為基礎(chǔ)和依據(jù)。任何經(jīng)營決策實施過程中都離不開合理的財務(wù)控制，因此醫(yī)院財務(wù)管理必須從核算型向管理核算型轉(zhuǎn)變，做好這種轉(zhuǎn)變不是一句空話，要切實地抓好和完善以下三種職能。

1.財務(wù)的參與職能

醫(yī)院的財務(wù)管理不能只在辦公室算賬，而應走出去，到醫(yī)院的基層去，注意對醫(yī)院重大經(jīng)濟活動的研究和分析，提高工作的處學性、前瞻性、預測性和可操作性，促進財務(wù)工作由核算型向管理型轉(zhuǎn)變，在項目投資可行性研究階段，要為領(lǐng)導的決策提供效益分析和可行性處學數(shù)據(jù)，及時提出建議和修改方案，總結(jié)財務(wù)管理過程中的經(jīng)驗及教訓。合理安排使用資金，建立醫(yī)院大型項目。設(shè)備購置的可行性論證和審批程序，切實保障醫(yī)院各項經(jīng)濟活動的合法性、合理性和經(jīng)濟性。

2.財務(wù)的控制職能

財務(wù)控制是按照一定計劃指標對醫(yī)院的經(jīng)濟活動進行可行性的調(diào)節(jié)、監(jiān)督、檢查、糾正，以確保醫(yī)院財務(wù)計劃工作的實現(xiàn)。財務(wù)控制是財務(wù)管理的一個重要方面和一種手段，貫穿于醫(yī)院經(jīng)濟活動的整個過程，建立健全財務(wù)的內(nèi)部控制職能，是保證醫(yī)院資金使用的規(guī)?；⒅贫然?、合理化的有力保障。

3.財務(wù)的服務(wù)職能

醫(yī)院財務(wù)管理必需改變服務(wù)模式，要建立以增強服務(wù)意識、提高服務(wù)質(zhì)量、強化管理、規(guī)范行為、改進服務(wù)、提高服務(wù)質(zhì)量為目標的內(nèi)部建設(shè)理念，這就要求財務(wù)人員主動為病人、職工、領(lǐng)導排憂解難，讓病人滿意、職工滿意、讓領(lǐng)導放心，要處理好財務(wù)與各部門的關(guān)系，用真心和熱情換取工作的和諧與舒暢，用優(yōu)良的服務(wù)做好醫(yī)院財務(wù)管理工作。

二、做好內(nèi)部財務(wù)預算

建立資金管理體系，通過全面預算，充分考慮貨幣資金的時間價值，實現(xiàn)對資金流量的嚴格控制。實現(xiàn)審批一支筆，嚴控收支兩條線，提高醫(yī)院經(jīng)濟效益，各部門、各渠道的資金收入全部納入財務(wù)預算統(tǒng)一管理，統(tǒng)一調(diào)配，統(tǒng)一使用，所有經(jīng)濟實體都要接受財務(wù)部門的監(jiān)督檢查，所有資金由財務(wù)部門集中收入，調(diào)劑使用，以確保醫(yī)療、藥劑、基建，后勤資金的需求。

內(nèi)部財務(wù)預算是醫(yī)院對有計劃的經(jīng)濟往來實施財務(wù)監(jiān)督的基礎(chǔ)和依據(jù)，單位內(nèi)部預算不僅僅是醫(yī)院財務(wù)管理工作的具體表現(xiàn)形式，而且在一定程度上也體現(xiàn)了單位對整體工作的安排。正確編制預算和財務(wù)預算管理是醫(yī)院進行各項財務(wù)活動的前提和依據(jù)，是醫(yī)院在年度內(nèi)所要完成的事業(yè)計劃工作任務(wù)的貨幣表現(xiàn)，是醫(yī)院組織收入和控制支出的依據(jù)。

三、正確預測各項收入

及時了解醫(yī)療市場動態(tài)，正確預測各項收入。收入是支出的保證“量入為出”是預算的基本原則。要想把預算作得處學、準確、切合實際，就要對醫(yī)療市場行情、動態(tài)進行充分的了解、預測。特別是對國家的方針、政策精神要吃透、弄清，正確估計市場形勢，除國家方針政策對醫(yī)院的影響外，市場動態(tài)、行情、過去的經(jīng)驗、醫(yī)院開展的新項目、新技術(shù)、設(shè)備增加帶來的效益等，都要記入財務(wù)預測中，進行預測、分析，盡量把各項收入算準、算細。

只有可靠穩(wěn)定的收入來源，才能保證支出的落實，否則，所謂的預算將成為一紙空文，毫無價值，不切實際的預算及預算的失誤會影響醫(yī)院整個經(jīng)濟計劃的落實，因此，高質(zhì)、合理的做好預算，準確預測資金收入，對合理運用、安排有效資金的實施、運用，具有非常重要的意義。

全面了解醫(yī)院工作，盡可能把預算做到項目上，按照醫(yī)院年度工作計劃對一些大項支出做精心安排，確實無法得到落實的要向領(lǐng)導說明資金的籌措方式或建議不安排。非安排不可的建議減少其他項目開支。預算的制定者要對醫(yī)院需辦的事情做到心中有數(shù)。編制預算的目的是控制支出，隨著預算指標的下達，各部門必須嚴格執(zhí)行預算，改變不顧資金供給情況，隨意向財務(wù)部門伸手要錢的局面。

在編制預算前，各處室要根據(jù)年度的工作任務(wù)、人員編制的增減、開支標準，以及年度的門診、住院部預算工作量，新開展的醫(yī)療項目，根據(jù)國家政策調(diào)整因素、醫(yī)療收費標準以及藥品價格變動的情況，編制收入與支出的概算。最后由財務(wù)部門匯總測算，編制總的收入支出預算。并按兩個層次劃分：

①醫(yī)院正常運行費用;即人員經(jīng)費、藥品、衛(wèi)生材料及其他材料費用、水電費、電話費、辦公費、差旅費等;

②專用費用:即有關(guān)的醫(yī)療器械，設(shè)備的購置及基礎(chǔ)設(shè)施等公用經(jīng)費。對不合理的支出結(jié)構(gòu)要進行調(diào)整，實現(xiàn)醫(yī)療資源的處學配置，促進醫(yī)院健康有序的發(fā)展。

四、加強和完善醫(yī)院內(nèi)控制度

建立完善的內(nèi)部會計管理體系，界定會計人員的職責、權(quán)限，確定會計部門與其他職能部門的關(guān)系，財會核算的組織形式等，建立內(nèi)部牽制制度。根據(jù)崗位分工，界定各崗位的職責，利用內(nèi)部分工而產(chǎn)生相互關(guān)系，相互制約，從而形成一個嚴密的內(nèi)部控制機制，內(nèi)部控制機制作為現(xiàn)代化管理的精髓，是醫(yī)院減少差錯、預防舞弊現(xiàn)象的有效手段。

財務(wù)管理涉及醫(yī)院經(jīng)營活動的各個環(huán)節(jié)，內(nèi)部控制則應貫穿于每項經(jīng)濟活動之中。通過處學、嚴密、有效的內(nèi)部控制制度建設(shè)，可大大加強會計人員之間的相互制約和監(jiān)督。提高會計核算工作的質(zhì)量，避免和防止會計事務(wù)處理中發(fā)生差錯及舞弊行為，遏制單位內(nèi)部人員的經(jīng)濟犯罪，對促進醫(yī)院經(jīng)濟的健康發(fā)展，具有十分重要的意義。

五、建立固定資產(chǎn)管理體系

針對醫(yī)院實際，制定切實可行的固定資產(chǎn)管理制度，和資產(chǎn)報廢制度。財務(wù)部門與相關(guān)部門密切配合，協(xié)助物資設(shè)備部門建立健全資產(chǎn)管理制度，定期清查，防止物資的浪費和積壓，加強驗收和入庫計量工作，確保物資出入庫的質(zhì)和數(shù)量真實，完整。建立盤點清查制度，做到賬賬相符，賬卡相符，賬實相符，保證資產(chǎn)的安全完整，堵塞漏洞，有效防止國有資產(chǎn)的流失。

六、加強醫(yī)院成本管理與控制

隨著醫(yī)療體制的改革，醫(yī)院在國家撥款補助相對下降、人員工資、管理費用和醫(yī)用材料價格不斷上漲的情況下發(fā)展，醫(yī)院的經(jīng)營面臨著資金短缺、效率平平、效益低下等問題。另外，隨著國家藥品收入機制的改革，藥品價格不斷下調(diào)，也直接影響到醫(yī)院的收入。醫(yī)院的積累來自收支差額，即收支后的凈結(jié)余。

因此在醫(yī)院經(jīng)營管理中，必須高度重視開源節(jié)流、增加收入，嚴格控制各項支出，不斷降低成本，以盡可能少的投入取得盡可能多的效益產(chǎn)出，以獲得最好的經(jīng)濟效益。有了資金積累，才能談醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展。只有醫(yī)院的不斷發(fā)展，職工的收入才能逐步增加。

有效降低醫(yī)院成本費用，是醫(yī)院發(fā)展的一個有效渠道，目前，整個社會對醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的要求越來越高，醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量直接影響到醫(yī)療服務(wù)成本。建立健全醫(yī)療成本控制制度。實行全過程全方位醫(yī)療成本的管理和控制。

①人員費用的控制:根據(jù)醫(yī)院發(fā)展的需要，定崗、定編。降低人員費用。

②各種衛(wèi)生材料、一次性醫(yī)療用品等耗材的控制:醫(yī)院要遵照合理用藥、合理用材料，因病施治的方法，做好收入的控制，從而降低病人費用，減輕病人負擔，吸引更多病人，提高醫(yī)院效益。

③水、電、氣及日常消耗品控制:醫(yī)院各處室要加強管理，樹立節(jié)約意識，并要落實到人，責任到人，制訂細則管理辦法。

④加強對管理費用的控制:管理費用是各核算處室的一種隱形支出，要有嚴格的控制比例和措施。只有強化醫(yī)院成本管理，才能在新形勢下求得生存和發(fā)展，增強醫(yī)院員工的成本意識，實現(xiàn)醫(yī)療服務(wù)成本最低，服務(wù)質(zhì)量和工作效率最高的目標，走低成本，高效率、優(yōu)質(zhì)、低耗的可持續(xù)發(fā)展道路。

七、作好財務(wù)分析

作好財務(wù)分析，為領(lǐng)導決策提供真實的財務(wù)信息，各期的財務(wù)分析是一種幫助領(lǐng)導了解醫(yī)院當前財力狀況比較理想的上報方式。在財務(wù)分析中，財會人員不能只報喜不報憂，應實事求是地反映當期財務(wù)狀況，并根據(jù)自己的經(jīng)驗向領(lǐng)導提出合理建議和看法，供領(lǐng)導決策和參考。

總之，一個好的財務(wù)分析對醫(yī)院的財務(wù)管理十分有益，它不僅為領(lǐng)導在加強財務(wù)管理方面提供了可靠信息，而且也是對醫(yī)院財務(wù)管理的一種間接的監(jiān)督。

醫(yī)院財務(wù)管理工作的創(chuàng)新，是一個系統(tǒng)工程，需要各方面長期不懈的努力，很多方面都還有待于我們?nèi)ヌ剿?，去完善。醫(yī)院財務(wù)管理的創(chuàng)新，是醫(yī)院成功理財?shù)谋厝贿x擇，是為醫(yī)院提供持續(xù)利潤增長的有力基礎(chǔ)和手段。

財務(wù)處工作計劃 篇3

20xx年，在校黨委、校行政的正確領(lǐng)導下，在校屬各單位的大力支持下，計財處根據(jù)學校20xx年工作要點，全處同志團結(jié)一致，扎實工作，克服困難，開拓創(chuàng)新，取得了喜人成績，使學?？偸杖胧状瓮黄?個億，為學校快速發(fā)展奠定了資金基礎(chǔ)?，F(xiàn)將計劃財務(wù)處一年來的的工作情況總結(jié)匯報如下：

一、強化政治思想建設(shè)，以正確的理論指導工作。

計劃財務(wù)處將政治理論學習和思想建設(shè)放在重要的位置，堅持落實科學發(fā)展觀。一年來，計財處全體人員認真學習和貫徹“三個代表”重要思想和黨的xx屆五中全會精神，把校黨委的各項指示和精神貫徹于具體的財務(wù)工作中，提高了工作能力，強化了服務(wù)意識，提升了管理水平。

二、狠抓制度建設(shè)，以制度促工作。

隨著高校經(jīng)濟運行快速發(fā)展和河南省財政體制改革力度加大的新情況，我校財務(wù)工作面臨的困難越來越多，形勢越來越復雜，工作難度越來越大。面對新形勢、新挑戰(zhàn)，計劃財務(wù)處首先強化和完善各項財務(wù)制度，以制度促進工作。一年來，計劃財務(wù)處先后制訂了《華北水利水電學院暫付款管理暫行辦法》、《華北水利水電學院票據(jù)管理暫行規(guī)定》、《華北水利水電學院財務(wù)報銷規(guī)定》等管理辦法，明確了財務(wù)報銷程序、暫付款管理及票據(jù)管理等工作，使我校的財務(wù)管理制度體系進一步得以完善，為財務(wù)工作的順利推進奠定了制度基礎(chǔ)。

　三、注重素質(zhì)培養(yǎng)，提高服務(wù)質(zhì)量。

計財處非常注重強化工作人員政治理論學習和業(yè)務(wù)知識學習，把學習作為一項主要工作來抓，常抓不懈，使得財務(wù)處工作人員政治素養(yǎng)、理論水平、服務(wù)意識和大局觀明顯提高，工作質(zhì)量和服務(wù)水平顯著提升，通過實施方便教師和服務(wù)學生等有效措施，使政策服務(wù)、工作服務(wù)和文明服務(wù)落到實處，充分體現(xiàn)了“以人為本”的工作思想，得到了廣大師生的好評。

　四、克服困難，創(chuàng)造性地開展新形勢下的財務(wù)工作

20xx年，計財處在完成日常的財務(wù)收支核算、學生收繳費、年度預、決算、滿足博士點建設(shè)及學科建設(shè)資金需求等工作外，克服資金緊缺、人員緊缺及任務(wù)重的困難，又創(chuàng)造性的開展了以下幾項工作：

1、20xx年上半年，計財處充分利用積極的貸款政策，抓住機遇，及時調(diào)整學校的貸款結(jié)構(gòu)，把1.05億一年期貸款成功地置換為三年期貸款，防止了一年期貸款資金循環(huán)出現(xiàn)斷鏈情況的發(fā)生，確保了學校資金運行的安全性，有效地規(guī)避了財務(wù)風險。20xx年下半年，銀行實施適度緊縮貸款政策，貸款難度加大。在此情況下，計財處不畏困難，知難而上，在學校領(lǐng)導的大力支持下，經(jīng)過不懈努力，分別與建行和農(nóng)行簽訂了1.1億元XX年期和1億元XX年期的貸款合同，不僅保障了學校發(fā)展的資金需求，而且XX年期以上長期貸款解脫了我校還貸困境，減緩了還貸高峰期的資金壓力，有效地確保了我校的資金運做始終處于良性循環(huán)狀態(tài)，各家貸款銀行認為我校是河南省高校貸款結(jié)構(gòu)最優(yōu)高校。

經(jīng)過努力，20xx年我校累計實現(xiàn)貸款2.1億元，還貸1.4億元，學校貸款凈增7000萬元，貸款規(guī)模達到6億元，在資金上保證了博士授予權(quán)單位建設(shè)等重點工作的順利進行，同時，還滿足了新校區(qū)文科樓、8#、10#學生宿舍樓建設(shè)順利完工和公共實驗樓、9#、11#宿舍樓順利開工的資金需求。

2、實驗室建設(shè)水平是教學和科研工作的硬件基礎(chǔ)，而資金又是實驗室建設(shè)的基礎(chǔ)。20xx年，在有關(guān)校領(lǐng)導和資產(chǎn)處及有關(guān)院系的支持和配合下，爭取到中央財政共建專項資金1600萬元，資金總量在河南省高校中僅次于鄭大與河大，位居河南省高校第三名，為我校提升實驗室綜合勢力奠定了資金基礎(chǔ)。

3、新校區(qū)周轉(zhuǎn)房分配后，如何籌集資金入住新校區(qū)又成了困難教工的心頭之患。為此，計劃財務(wù)處以“以人為本，以師為先”為原則，積極為困難職工尋求解惑之道，在省公積金政策空間有限的情況下，計財處經(jīng)過積極爭取，為困難職工從河南省公積金管理中心支取現(xiàn)金1500余萬元，順利的解決了困難職工入住新校區(qū)的資金問題。

4、計財處經(jīng)過積極的努力，改變了傳統(tǒng)的現(xiàn)金報帳和人工發(fā)放工資條工作方式，先后使用網(wǎng)銀支付系統(tǒng)和工資查詢系統(tǒng)，減少了中間工作環(huán)節(jié)，節(jié)約了老師報帳領(lǐng)取現(xiàn)金的等待時間，提高了工作效率，消除了出納人員到銀行取現(xiàn)的安全隱患，保證了學校資金的安全。

5、20xx年，計財處進一步完善學生獎學金、助學金發(fā)放形式，將獎助學金發(fā)放通過銀行卡形式發(fā)到每一個學生卡中，發(fā)放資金1700萬元，既減少了各院系代領(lǐng)再發(fā)放的工作環(huán)節(jié)和工作量，又確保資金發(fā)放到每個學生手中，在學生滿意的同時，提高了工作效率。

五、班子建設(shè)

一個團結(jié)、合作、善于創(chuàng)新的領(lǐng)導班子是做好工作的基礎(chǔ)，計財處以此為宗旨強化班子建設(shè)。一年來，班子成員以學校發(fā)展大局為重，把學校的利益置于首位，在工作中既分工明確，責任清晰，又相互合作，集體協(xié)商，創(chuàng)造性的開展各項財務(wù)工作，領(lǐng)導班子充滿凝聚力和開拓精神，使計財處形成了干事創(chuàng)業(yè)的良好工作氛圍。

六、黨風廉正建設(shè)

計劃財務(wù)處作為學校經(jīng)濟運行的核心部門，處于學校經(jīng)濟運行的核心地位，因此，計劃財務(wù)處要求全體工作人員，在工作中必須緊蹦一根弦，一切工作以學校利益為重，堅持以制度辦事，以財務(wù)原則為準繩，不報人情賬，不做人情事，做一名政治過硬、思想過硬、作風過硬的華水財務(wù)把關(guān)者。

一年來，計劃財務(wù)處在實際工作中做到了通過狠抓制度的建設(shè)與落實，促進財務(wù)工作科學化、規(guī)范化，通過對財務(wù)工作人員綜合素質(zhì)的培養(yǎng)，提高了工作效率，通過強化服務(wù)意識，提升了服務(wù)水平與管理水平。計財處始終秉承學校利益至上宗旨，以服務(wù)于廣大師生員工為目的，百倍努力，竭盡全力地開展各項財務(wù)工作，為學校內(nèi)涵提升快速發(fā)展做出財務(wù)處全體員工應有的貢獻。

財務(wù)處工作計劃 篇4

一、日常工作

1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，每日認真核對現(xiàn)金與日記賬賬目，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符，做到及時查詢及時處理，每月按銀行對賬單做好對賬工作認真做好未達賬項調(diào)節(jié)表。

2、及時收回公司各項收入，開出收據(jù)，及時收回現(xiàn)金存入銀行，從無坐支現(xiàn)金現(xiàn)象。3、根據(jù)會計提供的依據(jù)，及時發(fā)放職工工資和其它應發(fā)放的經(jīng)費。

4、堅持財務(wù)手續(xù)，嚴格審核算（發(fā)票上必須有經(jīng)手人，驗收人，審批人簽字方可報帳），對不符手續(xù)的發(fā)票不予付款。

5、為配合公司發(fā)展需用，協(xié)同本部門主管一同完成了，銀行還貨工作，以及開立銀行承兌匯票賬戶及保證金賬戶等。

二、加強專業(yè)能力和綜合素質(zhì)

1、掌握“現(xiàn)金管理條例”，“銀行結(jié)算制度”，嚴格執(zhí)行“現(xiàn)金管理條例”，“銀行結(jié)算制度”和公司的費用報銷規(guī)定等，負責辦理借款和各項費用的報銷，應付款項的支付。在資金緊張的情況下，有權(quán)分輕重緩急支付各項支出。

2、管好庫存現(xiàn)金，不得坐支，不得白條抵庫，不得擅自挪用庫存現(xiàn)金，不得浮存賬外現(xiàn)金。

3、根據(jù)記賬憑證，逐筆收付后在記賬憑證簽章，并加蓋“收訖”或“付訖”戳記，做到合法準確，手續(xù)完備，單證齊全。

4、逐筆序時登記現(xiàn)金日記賬，銀行存款日記賬，做到日清月結(jié)，并與庫存現(xiàn)金相核對，發(fā)現(xiàn)錯誤及時查找原因，并向領(lǐng)導及時匯報。每日終了，登記“貨幣資金變動情況日報表”，每月終了出具“貨幣資金變動情況月匯總表”。

5、按規(guī)定填制各種支票，授權(quán)支付憑證等銀行結(jié)算憑證，數(shù)字準確。

6、妥善保管有關(guān)印章，票據(jù)等，做好有關(guān)單據(jù)，賬冊，報表等會計資料的整理，歸檔。

7、定期和不定期向財務(wù)部經(jīng)理報告工作。

8、協(xié)助人力資源部經(jīng)理和部門經(jīng)理做好本崗位崗位說明書的編制與修訂，及本崗位人員的招聘，培訓和績效考核工作。

9、完成財務(wù)部經(jīng)理臨時交辦的其他各項工作任務(wù)。

三、財務(wù)核算工作

財務(wù)核算工作是本部門大量的基礎(chǔ)工作，資金的結(jié)算與安排、費用的稽核與報銷、會計核算與結(jié)轉(zhuǎn)、會計報表的編制、稅務(wù)申報等各項工作開展都能及時有效的完成。

1、財務(wù)審核

財務(wù)審核分兩個方面，一是對原始報銷單據(jù)的審核、財務(wù)部嚴格按照公司有關(guān)制度規(guī)定執(zhí)行審核、堅持原則、杜絕人情關(guān)。如對一些票據(jù)不完善、未列入資金計劃內(nèi)支出等堅決退回。二是對會計憑證的審核工作，重要的對會計分錄的正確性、附件的有效及齊全進行審核把關(guān)。

2、銷售核算

在整個銷售流程中積極做好認籌、大定、等收款工作、對銷售單據(jù)按公司要求進行把關(guān)、對銷售合同進行專人歸檔保管。按揭放款環(huán)節(jié)由財務(wù)部與銷售部門進行積極溝通，并催促銀行放款，保證資金及時到位。同時需加強對銷售臺帳的統(tǒng)計工作，做好財務(wù)銷售明細的編制。

財務(wù)處工作計劃 篇5

財務(wù)部緊緊圍繞集團公司的發(fā)展方向，在為全公司提供服務(wù)的同時，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作。站在財務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度，以成本為中心、資金為紐帶，不斷提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量。在20___年做了大量細致的工作：

一、嚴格遵守財務(wù)管理制度和稅收法規(guī)，認真履行職責，組織會計核算。

財務(wù)部的主要職責是做好財務(wù)核算，進行會計監(jiān)督。財務(wù)部全體人員一直嚴格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法規(guī)、集團總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī)，認真履行財務(wù)部的工作職責。從收費到出納各項原始收支的操作；從地磅到統(tǒng)計各項基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄入、統(tǒng)計報表的編制；從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入，到編制財務(wù)會計報表；從各項稅費的計提到納稅申報、上繳；從資金計劃的安排，到各項資金的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等，每位財務(wù)人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。

二、以實施erp軟件為契機，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作用。

在經(jīng)過兩個月的erp項目的籌建和準備工作后，財務(wù)部按新企業(yè)會計制度的要求、結(jié)合公司實際情況著手進行了erp項目銷售管理、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商、客戶、存貨、部門等基礎(chǔ)資料的設(shè)置均根據(jù)實際的業(yè)務(wù)流程，并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善。

三、制訂財務(wù)成本核算體系，嚴格控制成本費用。

根據(jù)集團年初下達的企業(yè)經(jīng)濟責任指標，財務(wù)部對相關(guān)經(jīng)濟責任指標進行了分解，制訂了成本核算方案，合理確認各項收入額，統(tǒng)一了成本和費用支出的核算標準，進行了醫(yī)院的科室成本核算工作，對科室進行了績效考核。在財務(wù)執(zhí)行過程中，嚴格控制費用。財務(wù)部每月度匯總收入、成本與費用的執(zhí)行情況，每月中旬到各責任單位分析經(jīng)營情況和指標的完成情況，協(xié)助各責任單位負責人加強經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟效益。

四、資金調(diào)控有序，合理控制集團總體資金規(guī)模。

由于原材料市場的價格不穩(wěn)定，銷售市場也變化不定，在油品生產(chǎn)與銷售方面需要占用大量的資金。為此，財務(wù)部一方面及時與客戶對賬，加強銷售貨款的及時回籠，在資金安排上，做到公正、透明，先急后緩；另一方面，根據(jù)集團公司經(jīng)營方針與計劃，合理地配合資金部安排融資進度與額度，通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控，促進了整個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行。

五、加強財務(wù)管理制度建設(shè)，提高財務(wù)信息質(zhì)量。

財務(wù)部根據(jù)公司原制定的《財務(wù)收支管理細則》的實際執(zhí)行情況，為進一步規(guī)范本集團的財務(wù)工作、提高會計信息的質(zhì)量，財務(wù)部比較全面的制定了財務(wù)管理制度體系，包括：財務(wù)部組織機構(gòu)和崗位職責、財務(wù)核算制度、內(nèi)部控制制度、erp管理制度、預算管理制度。通過對財務(wù)人員的職責分工，對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性、數(shù)據(jù)準確性、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定，從而逐步提高會計信息的質(zhì)量，為領(lǐng)導決策和管理者進行財務(wù)分析提供了可靠、有用的信息。

財務(wù)處工作計劃 篇6

關(guān)于我下半年的公司后勤工作計劃如下：

一、加強員工隊伍建設(shè)，努力探索規(guī)范化管理途徑

1、繼續(xù)加強員工的思想工作，引導她們牢固確立保教意識、服務(wù)意識，工作中樹立主人翁精神；

2、樹立全體保教人員的求知意識，學會向書本學習，向同事學習，向自己學習，在學習中積極探索，勇于創(chuàng)新，不斷提高自身素質(zhì)，增強自信。

3、繼續(xù)堅持每日巡視制度，及時發(fā)現(xiàn)問題，分析癥結(jié)，并與相關(guān)人員交換意見，發(fā)揮指導功效。

4、繼續(xù)實施員工工作考核制度，獎優(yōu)罰劣，進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性，提高工作質(zhì)量。

二、加強財務(wù)管理，開源節(jié)流，創(chuàng)建節(jié)約型幼兒園

1、加強園資園產(chǎn)管理，努力發(fā)揮現(xiàn)有資產(chǎn)的效益。繼續(xù)探索物材管理的科學性，進一步完善固定資產(chǎn)的管理，定期檢查各班室的資產(chǎn)情況，督促加強保管，降低損壞與流失，愛護并合理使用園內(nèi)設(shè)施設(shè)備；認真做好各類檢修工作，對小型維修工作嘗試自己動手完成，竭盡所能節(jié)約維修經(jīng)費開支。期末認真進行資產(chǎn)的清理核對工作。

2、嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，認真執(zhí)行購物審批制度，合理使用好各類經(jīng)費，不斷改善和優(yōu)化辦園條件。規(guī)范收費，落實幼兒伙點賬目的公示制度。

3、堅持勤儉辦園的原則，全園上下努力形成“*幼是我家，勤儉治家為大家”的節(jié)約風尚，大力提倡保教人員利用安全無害的廢舊物或自然物制作教玩具和進行環(huán)境創(chuàng)設(shè)，積極倡導節(jié)約水、電、煤氣、材料等，減少浪費。為節(jié)約資源，本學期將加強對用水、用電、辦公用品、打印耗材的管理。定期清查、審核辦公用紙情況，加強領(lǐng)用紙張記帳制度，減少不必要的紙張浪費。水電的使用上要嚴防跑、冒、滴、漏，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理，把水電費降低到歷史最低水平。

三、加強衛(wèi)生與安全管理，提高操作規(guī)范化

1、繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作，明確責任區(qū)與責任人，并加強檢查和指導，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。

2、進一步加強對食堂人員食品加工過程、餐具清洗和消毒過程的檢查和指導，切實落實《食品衛(wèi)生法》和衛(wèi)生保健制度，規(guī)范操作。

3、進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。

4、定期進行安全檢查，不斷完善和改進工作。認真執(zhí)行每周一次的安全檢查制度，及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修，確保安全使用。

5、切實做好消防安全工作，繼續(xù)加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理，做到專人保管、限量發(fā)放，以備不測。

6、強化保教人員的安全責任意識，對照期初“安全工作責任書”的有關(guān)條例，掌握本班的安全工作重點，天天講、經(jīng)常講，緊繃安全弦，堅持以防為主，消除隱患，做到安全第一。同時要加強對幼兒進行安全自救教育，本學期擬組織一次緊急疏散演練，各班還要進行一次有關(guān)安全自救的集體教學活動。

財務(wù)處工作計劃 篇7

一、參加財務(wù)人員繼續(xù)教育

每年財務(wù)人員都要參加財政局組織的財務(wù)人員繼續(xù)教育，但是年11月底，繼續(xù)教育教材全變，由于國家財務(wù)部最新發(fā)布公告：xx年財務(wù)上將有大的變動，實行《新會計準則》《新科目》《新規(guī)范制度》，可以說財務(wù)部20xx年的工作將一切圍繞這次改革展開工作，由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務(wù)人員提出了更高的要求。

首先參加財務(wù)人員繼續(xù)教育，了解新準則體系框架，掌握和領(lǐng)會新準則內(nèi)容，要點、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求，熟練地運用新準則等，進行帳務(wù)處理和財務(wù)相關(guān)報表、表格的編制。

參加繼續(xù)教育后，匯報學習情況報告。

二、加強規(guī)范現(xiàn)金管理，做好日常核算

1、根據(jù)新的制度與準則結(jié)合實際情況，進行業(yè)務(wù)核算，做好財務(wù)工作。

2、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系.

3、做好正常出納核算工作。

按照財務(wù)制度，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，努力開源結(jié)流，使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用，為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳，編制出納日報明細表，匯總表，月初前報交總經(jīng)理留存，嚴格支票領(lǐng)用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

4、財務(wù)人員必須按崗位責任制堅持原則，秉公辦事，做出表率。

5、完成領(lǐng)導臨時交辦的其他工作。

三、個人見意措施

要求財務(wù)管理科學化，核算規(guī)范化，費用控制全理化，強化監(jiān)督度，細化工作，切實體現(xiàn)財務(wù)管理的作用。使得財務(wù)運作趨于更合理化、健康化，更能符合公司發(fā)展的步伐。

財務(wù)處工作計劃 篇8

財務(wù)處安全工作計劃范文

為了更好的實施安全生產(chǎn)標準化，保證2013年度本部門安全生產(chǎn)目標的'有效完成，特制定2013年度安全工作計劃。

20XX年部門安全生產(chǎn)工作要繼續(xù)堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，牢固樹立“以人為本”的人性理念，加大安全生產(chǎn)保障措施，不斷健全、完善各項安全生產(chǎn)管理制度，

一.本部門2013年度安全生產(chǎn)目標

1. 人身死亡事故為零。

2. 安全投入資金保障及時準確率達到100%

3. 安全培訓及格率達到100%。

4. 全年各類工傷等事故發(fā)生率為零

二.主要措施包括：

1. 落實各級安全生產(chǎn)責任制。處室與公司簽訂《安全目標責任書》，確定量化的年度處室安全工作目標。處室員工全員簽訂個人《安全目標責任書》，確保安全責任“橫向到邊，縱向到底”。

2.加強員工安全教育工作。組織開展本部門員工安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、安全操作規(guī)程的教育培訓工作。部門定期開展安全活動，每月不少于2次，每次活動時間不少于2學時。員工參與安全活動率不低于90%。

3.保證安全生產(chǎn)費用提取經(jīng)費的落實并監(jiān)督其合理使用，設(shè)立安全技術(shù)措施經(jīng)費專項臺帳，?？顚Ｓ?。

三. 考核內(nèi)容及考核標準

按照工廠制定的安全生產(chǎn)責任考核規(guī)定執(zhí)行，切實落實安全考核制度做到安全考核與經(jīng)濟利益掛鉤，強化管理，明確獎懲，責任到人。

處室負責人簽字：

日期： 年 月 日

教務(wù)處工作計劃

為了進一步提升自己的能力，在自己崗位上快速做出成績，準備好一份工作計劃是我們在前期必須要做的。寫工作計劃可以幫助我們提高我們的工作效率。怎樣寫一份詳細的工作計劃？為此，你可能需要看看“教務(wù)處工作計劃”，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡！

教務(wù)處工作計劃(篇1)

學期教務(wù)處工作計劃

學期教務(wù)處工作計劃是一份非常重要的文件，它涵蓋了教務(wù)處在整個學期中需要完成的所有任務(wù)和工作，并且制定出了詳細的工作計劃及時間表。在這份計劃中，教務(wù)處需要考慮到學生的學習需求和學校的教育目標，以確保所有的工作都是在高質(zhì)量和高效率的基礎(chǔ)上完成的。

在教務(wù)處的工作計劃中，首先需要考慮到學生的學習需求。教務(wù)處需要從學生、教師和課程的角度出發(fā)，充分考慮到學生正在學習的課程和他們需要的學習資源。教務(wù)處需要協(xié)調(diào)各個學科的老師，制定出科學且合理的課程表，保證每個學生能夠在正常的時間內(nèi)完成所需的學習任務(wù)。同時，教務(wù)處也需要在校內(nèi)提供充足的學習資源，例如教學設(shè)備、課堂用品等，讓學生能夠更好地完成學習任務(wù)。

其次，教務(wù)處還需要考慮到學校的教育目標。教務(wù)處需要與學校領(lǐng)導保持密切聯(lián)系，積極踐行學校的教育理念和教育政策。教務(wù)處要做好教育管理工作，根據(jù)學校定下的教育規(guī)劃，制定相應的教學計劃及考核制度，鼓勵教師們積極投入教學工作，創(chuàng)新教育方法，不斷推進教育質(zhì)量的提升。

此外，教務(wù)處還需要通過各種方式維護良好的校內(nèi)關(guān)系。教務(wù)處要積極服務(wù)學校師生，提高學校的教學質(zhì)量和效果。教務(wù)處可以組織開展各種教育活動和文化節(jié)慶活動，增強師生間的互動和交流，營造和諧的校園氛圍。

最后，教務(wù)處還需要制定并執(zhí)行工作流程，保證工作高效完成。教務(wù)處應該建立循環(huán)反饋、信息溝通和質(zhì)量監(jiān)控機制，及時發(fā)現(xiàn)和糾正工作中的問題，隨時保持工作安排的更新和合理性。同時，教務(wù)處還應注重對工作中的數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析，以便對工作效益進行評估和反饋，為下一步的工作調(diào)整做出準備。

總之，學期教務(wù)處工作計劃必須做到科學嚴謹、合理合法，相關(guān)安排必須得到上下級領(lǐng)導和師生的廣泛認可和支持。只有這樣，教務(wù)處的各項工作才能完成得更加順利，更加高效，可以更好地為學校的發(fā)展籌劃與服務(wù)。

教務(wù)處工作計劃(篇2)

教務(wù)處工作計劃

教務(wù)處是學校組織、領(lǐng)導和管理教學工作的重要部門之一。為了確保教學工作的順利開展，教務(wù)處需要制定一份詳細、具體、生動的工作計劃來指導和管理各項工作。下面，將從以下四個方面進行詳細講解。

一、教學計劃

教學計劃是教務(wù)處的日常重要工作之一。教務(wù)處需要制定今年度學校教學計劃，并根據(jù)學校的實際情況，對課程進行合理安排和調(diào)整，保證各門課程的成規(guī)模、有序、規(guī)范的進行。同時，教務(wù)處還要考慮到學校的教學資源、師資力量等情況，優(yōu)化教學資源配置，使學生得到更好的教育。

二、考試管理

教務(wù)處還要負責學校的考試管理。這包括考試安排、監(jiān)督考試過程、防作弊等工作。教務(wù)處需要制定考試時間表，并根據(jù)學生的科目分配，制定考場、考務(wù)、監(jiān)考等方案。在考試過程中，教務(wù)處還需要嚴格監(jiān)督考試，防止作弊等不正當行為的發(fā)生。

三、信息化建設(shè)

隨著信息化時代的來臨，教務(wù)處還需要積極推進信息化建設(shè)。教務(wù)處需要利用先進的信息技術(shù)，建立課程表、學籍管理、成績管理等電子化系統(tǒng)，并將實際操作流程進行數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化，提高信息化的覆蓋面和管理效率。

四、教師培訓

教務(wù)處還需要負責教師培訓的計劃和組織。教務(wù)處需要建立教師培訓檔案，制定教師培訓計劃，安排專業(yè)技術(shù)培訓和教育教學培訓等。同時，教務(wù)處還需要組織教師們參加各種學術(shù)、教學研討會、會議，不斷提高教師的專業(yè)素質(zhì)，提高教學質(zhì)量。

總之，教務(wù)處的工作計劃應該具有詳細、具體、生動的特點。通過科學的計劃、嚴謹?shù)慕M織和有效的管理，教務(wù)處可以更好地協(xié)調(diào)管理學校的教學工作，提高學生的學習效果，推動學校教育事業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

教務(wù)處工作計劃(篇3)

中學教務(wù)處工作計劃

作為中學教務(wù)處的一員，我們的工作不僅要確保學生的學習順暢，還要維護學校教育環(huán)境的秩序和穩(wěn)定。因此，規(guī)劃好教務(wù)處工作計劃是至關(guān)重要的。

一、開學前的工作

1.安排班級的分配與編排。在開學前，我們需要先建立好班級，然后根據(jù)學生的情況、學科特長、師資力量等因素進行班級編排。

2.確定新學期的教學目標。我們需要對新學期的教育目標進行統(tǒng)籌規(guī)劃，并針對學生的年齡特點和所學內(nèi)容進行具體的教學計劃。

3.開展學生心理調(diào)查。為了了解學生的心理狀況，我們需要開展一系列的心理調(diào)查，幫助學生更好地適應校園生活。

二、常規(guī)工作

1.課程管理。我們需要確保教學內(nèi)容的準確性和針對性，及時對教學計劃進行調(diào)整和優(yōu)化。

2.教師管理。教師是推動學校發(fā)展的重要力量，我們需要關(guān)注教師隊伍的建設(shè)和教師素質(zhì)的提升。

3.學生管理。學生是學校的重要資源，我們需要注重學生素質(zhì)和能力的綜合提升。

4.課外活動組織。除了課程上的教學，我們還需要組織各種課外活動，營造豐富多彩的校園文化氛圍。

三、重點工作

1.教學質(zhì)量管理。為了提高教學質(zhì)量，我們需要加強評估和監(jiān)管，對教學中出現(xiàn)的問題進行及時解決。

2.教師培訓。我們需要注重教師的專業(yè)培訓和職業(yè)素養(yǎng)提升，讓教師不斷提高教學能力和水平。

3.學生成長指導。中學生正處于成長的重要階段，我們需要引導他們樹立正確的人生觀和價值觀，培養(yǎng)良好的道德品質(zhì)。

四、績效評估

中學教務(wù)處的工作需要詳實的數(shù)據(jù)支撐，因此我們需要設(shè)立科學的績效評估機制，對工作成果進行系統(tǒng)評估，以便發(fā)現(xiàn)問題和不足，及時進行調(diào)整和改進。

總之，中學教務(wù)處是學校發(fā)展的重要組成部分，我們需要聚焦學生、重視教學質(zhì)量、加強教育管理，努力提高學校教育水平和教學質(zhì)量，為培養(yǎng)優(yōu)秀的未來人才做出貢獻。

教務(wù)處工作計劃(篇4)

高中教務(wù)處工作計劃

教務(wù)處是一個學校中非常重要的部門，它扮演著協(xié)調(diào)管理師生、保證教育質(zhì)量、發(fā)揮團隊合作等方面的重要角色。為了更好地推進教育事業(yè)的發(fā)展，每個高中教務(wù)處都需要一份詳細的工作計劃。下面我們就一起來看看這份工作計劃應該如何編寫吧！

一、工作目標

首先，我們應該明確這份工作計劃的主要目標，即是為了提升學校教育質(zhì)量，推動學校教育事業(yè)的健康發(fā)展。這一工作目標既需要考慮到本學期的目標，也需要考慮到未來的長期目標，這樣才能更好地使教育事業(yè)得以規(guī)劃和推動。

二、工作內(nèi)容

其次，我們應該將教務(wù)處的工作分為不同的內(nèi)容，列舉出具體工作項目，以便更好地進行具體實施。比如，可以將工作內(nèi)容分為以下幾個方面：

1、學校教育質(zhì)量的監(jiān)控和調(diào)查，了解教育質(zhì)量的情況，會在之后的工作中發(fā)揮重要作用；

2、教師培訓和學術(shù)研究，提升教師的教育水平，加強教師隊伍建設(shè)；

3、學校內(nèi)部的事務(wù)管理， 例如學籍管理，課表的安排、考試安排等；

4、與家長和社區(qū)的交流，加強與社區(qū)的聯(lián)系，建立良好的學校形象；

5、對學生的檔案管理，定期對各班學生的檔案進行核查，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題；

6、其他工作任務(wù)，根據(jù)實際情況隨時進行調(diào)整。

三、工作計劃

有了具體的工作內(nèi)容，我們就可以安排好每一項的工作計劃，建立起更具體化的工作計劃。這里的計劃既包括時間計劃，也包括實施方案和預算。必要時，工作組還可以制定各種實施細則，以保證計劃可以順利執(zhí)行。

四、工作效果的評估

為了檢驗工作效果，每個高中教務(wù)處都需要建立起相關(guān)的評估機制，以了解每一項工作項目的完成情況，并及時糾正問題發(fā)現(xiàn)的問題。在評估工作中，我們需要制定問卷、進行到校觀察和訪談，以便獲取更多的信息。

五、溝通交流

與其他機構(gòu)之間的溝通和交流是教務(wù)處工作計劃中必要的一種機制。所以，教務(wù)處應與校領(lǐng)導、教師、學生、家長和校友等多個方面充分交流。這樣，學校將有機會獲取到來自不同角度的反饋和建議，從而更好地推進教育事業(yè)的發(fā)展。

總之，一份高中教務(wù)處工作計劃需要具備詳細、具體、生動的特點。這份計劃既需要考慮到工作目標和未來規(guī)劃，同時也需要考慮到各個具體工作的內(nèi)容和實施計劃。只有這樣，教務(wù)處才能起到更加強大的作用，為學校的發(fā)展貢獻自己的力量！

教務(wù)處工作計劃(篇5)

為了全面提高我校教育教學質(zhì)量，結(jié)合我校教學現(xiàn)狀。以教師隊伍建設(shè)為核心，開展教育教學管理，著力抓好教學規(guī)范管理和教師業(yè)務(wù)指導，狠抓學生學風，規(guī)范教學行為，順利完成學校提出的各項教學任務(wù)，使我校教學水平再上臺階。結(jié)合我校實際，特定本計劃：

一、教育教學方面：

1、完善、細化教學常規(guī)要求，進一加強教學工作各環(huán)節(jié)的檢查力度，做到教學工作規(guī)范、有序、有條不紊的進行。

2、狠抓教學過程管理，尤其是備課、上課、作業(yè)批閱、輔導。教師上課要精心組織，緊扣目標，講練結(jié)合，注重實效，向四十五分鐘要質(zhì)量。作業(yè)批閱要詳細、認真、規(guī)范。輔導要面向全體，尤其要重視優(yōu)生和學困生，抓好兩頭，帶中間。

3、認真做好九年級中考報名理化生考試和競賽、體育考試、中招考試工作。

4、認真做好九年級模擬考試，七、八年級周考及考后分析工作。

5、認真做好微機室、實驗室、儀器室、體育器材室、音美器材室、圖書室等功能教室的管理使用工作。

6、深入了解教師的教學情況，學生的學習情況，做好教情，學情分析，認真解決學校教學中存在實際問題。

7、做好各種資料的整理、歸檔。

8、將本處室各類檢查的客觀量化，及時匯總，并公布。

9、做好新七年級的招生考試工作。

二、教科研方面：

1、組織“高效課堂”、“同科異構(gòu)”等教學比武活動，帶動新教師的'成長，認真組織評課，共同探討，共同進步。

2、將各類公開課的組織工作落到實處，要求同備課組的老師和同學科的備課組長必須參加，其他老老師積極參加。聽課簽名，期末量化。

3、認真組織和指導每周的集體備課活動和組內(nèi)聽課活動，強化集體備課效能，提高課堂教學和訓練的實效。

4、組織優(yōu)秀教師的校、區(qū)級優(yōu)質(zhì)課、論文評選工作。

5、做好學校領(lǐng)導交待的其它工作。

三、繼續(xù)做好一線教師期末考評工作：

1、本期在上期工作的基礎(chǔ)上完善考評制度細化考評細則，真實對每一位老師進行考評。

2、對音、美老師考評進一步深化、細化，爭取以考評為切入點提高我校音美課的教學質(zhì)量。

5、度教務(wù)處工作計劃

本學期是新一學年的開始，各方面的工作都很繁雜，因此要多方面的考慮和配合學校各方面才能把工作正常開展起來，根據(jù)學校實際情況，特制定本工作計劃：

1、根據(jù)學校實情，作好部分教師的思想工作，配合學校完成崗位聘任，堅持初一實行雙向選擇；初二、初三保持相對穩(wěn)定而略有調(diào)整。

2、配合總務(wù)處完成學生報名注冊工作，完成好初一新生的錄取分班工作，初二、初三按計劃開學，正常開課。

3、配合政教處安排好初一新生訓工作，召開開學典禮暨表彰會，對前學期成績突出的學生進行獎勵，配合政教處完成對各班級的量化考核，有利于調(diào)動和為以后評價班集提供依據(jù)。

4、積極配合各年級組完成各組計劃，積極組織有關(guān)教師，對講優(yōu)質(zhì)課的教師進行評定。

5、積極配合學校和組織實驗室工作人員，認真開好實驗課，并做好“普實”驗收的準備工作。

6、配合各處室完成學校督導評估自查工作，同時做好綠色學校的創(chuàng)建工作，并教育學生要有愛護環(huán)境的意識。

7、加強各年級學生的學籍管理，并查對各班學生的考試成績，為今后各教師的考核提供依據(jù)。

8、負責完成好排課、代課、調(diào)課的臨時性工作，為學校教學的正常運轉(zhuǎn)作好工作。

9、配合年級組訂好本學期的考試資料，注重把教學放在平時來抓，積極參加各年級組的活動。

10、完成好教材征訂工作，并對存書進行統(tǒng)計，以便以后利用，指導和配合圖書室工作人員。完成好圖書室的開放，教材發(fā)放和各教師、學生征訂服務(wù)工作。

11、配合微機室人員完成好期中、期未成績統(tǒng)計和各項工作。

12、努力完成教務(wù)處日常事務(wù)工作，并完善期未考試制度和閱卷中存在的問題，爭取改卷前做好評分標準，責任到人。配合學校對工作不認真的教師制定出處罰意見。

13、配合教研組做好本學期教研工作。

14、完成各教師計劃、總結(jié)、礁和作業(yè)的檢查工作。

總之，教務(wù)處工作是一項復雜而又繁多的工作，要求工作上要認真、細心才能完成好。因此，要求教務(wù)處每個成員既要有分工，又要有配合。只有每個人積極主動才能把工作做得更好。

教務(wù)處工作計劃(篇6)

學期教務(wù)處工作計劃是每學期教務(wù)處要制定的重要工作計劃，旨在保證教學工作的有序進行，促進學校教學質(zhì)量的不斷提高。教務(wù)處作為學校教學管理的核心部門，承擔著教學計劃、課程設(shè)置、教案審批、教學評價、學籍管理、畢業(yè)設(shè)計和論文指導等重要工作。本文將詳細闡述學期教務(wù)處工作計劃的制定和實施，讓讀者深入了解教務(wù)處的重要作用。

一、學期教務(wù)處工作計劃的制定

（一）確定目標任務(wù)和工作重點

學期教務(wù)處工作計劃的制定首先要明確目標任務(wù)和工作重點。根據(jù)學校的教學計劃和工作要求，確定學期教務(wù)工作的重點和目標，在制定工作計劃時要考慮到學校的發(fā)展方向和教學質(zhì)量的提高。

（二）周密調(diào)查和策劃

學期教務(wù)處工作計劃的制定除了要有近視目標，還要在制定前展開周密的調(diào)查和策劃。教務(wù)處首先要全面了解學校的教學資源和教學需求，結(jié)合學生的學科發(fā)展和就業(yè)前景計劃，制定出合理、實際、可行的教學計劃。教務(wù)處在制定工作計劃時，還需要做好各類教學活動的安排，開展各種形式的教學研究，制定適合自己的教學方法和策略。

（三）科學選派人員

學期教務(wù)處工作計劃的制定還要選派相關(guān)人員。選擇教務(wù)處人員首先要考慮他們的專業(yè)背景和才能，要根據(jù)其所具備的能力和個人特點進行科學的選拔和分配。這樣才可以保證教務(wù)處人員能夠勝任工作工作。

二、學期教務(wù)處工作計劃的實施

（一）加強組織管理

為了確保學期教務(wù)工作正常進行，教務(wù)處要注重組織管理工作。教務(wù)處要建立健全工作制度和工作流程，確保教學計劃的順利執(zhí)行。同時，教務(wù)處還應加強與其他相關(guān)部門的聯(lián)系協(xié)調(diào)，做到信息共享和資源共享。

（二）細化教學管理

學期教務(wù)處工作計劃的實施還要從細節(jié)方面入手。教務(wù)處要注重課程設(shè)置和教學進度的管理，加強對學生成績和學籍的管理，為教師提供教學指導和評估支持等方面進行細化管理。針對各類問題及時予以解決，確保教學質(zhì)量的不斷提高。

（三）強化質(zhì)量監(jiān)控

學期教務(wù)處工作計劃的實施要始終保持對教學質(zhì)量的關(guān)注。教務(wù)處要成立教學質(zhì)量監(jiān)控組，加強對教學過程和成果的檢測和評估，及時發(fā)現(xiàn)和糾正各類問題。同時，教務(wù)處還要借助新技術(shù)和新方法，進行教學課件制作和課程重構(gòu)，以提升教學質(zhì)量和效果。

三、總結(jié)

學期教務(wù)處工作計劃的制定和實施，是教育機構(gòu)保持教育質(zhì)量和提高教學水平的關(guān)鍵。教務(wù)處在制定目標任務(wù)和工作重點時，需根據(jù)學校教學計劃和工作要求，以及學生的學科發(fā)展和就業(yè)前景計劃，制定出合理、實際、可行的教學計劃。教務(wù)處在實施計劃時，要注重組織管理工作，細化教學管理，強化質(zhì)量檢測，及時發(fā)現(xiàn)和解決教學過程中存在的各類問題，不斷提高教學質(zhì)量和效果。

教務(wù)處工作計劃(篇7)

初中教務(wù)處工作計劃

隨著教育改革的深入推進，初中教務(wù)處的工作也越來越重要。作為學校的管理部門，教務(wù)處要緊密圍繞學校的教學和管理重點，全力促進學生的全面發(fā)展。下面就為大家詳細介紹一下初中教務(wù)處的工作計劃。

一、教學工作

（一）認真組織備課，嚴格把握教學質(zhì)量。

備課是教師工作中最基本、最重要的工作之一。教務(wù)處要建立科學、規(guī)范、嚴格的備課制度，加強教學過程的監(jiān)控和評估，確保教學過程的順暢和教學質(zhì)量的提高。同時，要鼓勵教師積極參加各種科研活動，提高自身的教學水平。

（二）完善教學管理制度，提高教師效能。

教學管理工作主要包括學生綜合素質(zhì)評定、教材選用、課堂教學評估以及學生作品展示等。教務(wù)處要加強對教學管理工作的監(jiān)督和指導，促進教師教學水平的提高，增強教師的專業(yè)素養(yǎng)。

（三）展開多樣化的教育活動，豐富教育內(nèi)容。

為了促進學生的全面發(fā)展，教務(wù)處要深入組織各種教育活動，如文藝、體育、科技、社團等活動，以豐富學生的課余生活。同時，要加強與社會各方面的聯(lián)系，擴大學生的視野，促進他們的自我發(fā)展。

二、管理工作

（一） 建立科學的管理體制，規(guī)范管理流程。

教務(wù)處要根據(jù)學校的發(fā)展需求和教學改革要求，建立各項管理規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行各項管理程序，確保學校的教學管理工作有序、規(guī)范、高效。

（二）加強師生考勤管理，確保教學正常開展。

師生的考勤管理是教務(wù)處的重要任務(wù)之一。教務(wù)處要制定健全的考勤管理制度，對師生的考勤進行嚴格監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)并解決各種問題，確保教學正常開展。

（三）扎實推進學校安全工作，切實保障師生安全。

教務(wù)處要加強學校安全工作，建立健全相關(guān)制度，認真組織各項安全工作。同時，要積極開展各種安全教育和應急演練，提升師生的安全意識和應對能力。

三、課余活動

（一）著力培養(yǎng)學生廣泛參與的興趣愛好，促進學生身心健康發(fā)展。

教務(wù)處要組織開展各種豐富多彩的課余活動，培養(yǎng)學生廣泛參與的興趣愛好，提高學生的身體素質(zhì)和技術(shù)水平，增強學生的團隊協(xié)作能力。

（二）開展志愿服務(wù)活動，提升學生的社會責任感。

志愿服務(wù)活動是學校教育的重要內(nèi)容之一，也是教務(wù)處的工作重點之一。教務(wù)處要積極組織開展各種志愿服務(wù)活動，培養(yǎng)學生的社會責任感和公民意識，提升學生的綜合素質(zhì)。

四、與家長溝通

（一）建立健全的家校溝通渠道，定期召開家長會議。

家校聯(lián)系是學生教育的重要組成部分，也是教務(wù)處工作的重要內(nèi)容之一。教務(wù)處要建立健全的家校溝通渠道，定期召開家長會議，主動了解學生家庭情況和學習進展，共同為學生的成長發(fā)展貢獻力量。

（二）及時解決家長反映的問題，維護家校關(guān)系穩(wěn)定。

教務(wù)處要及時解決家長反映的問題，認真聽取家長意見和建議，維護家校關(guān)系穩(wěn)定，促進學校的穩(wěn)定發(fā)展。

總之，初中教務(wù)處的工作涉及廣泛，任務(wù)重大而繁雜，需要教務(wù)處全體人員共同努力，才能真正達到學校的期望和目標，為學生的全面發(fā)展和建設(shè)和諧校園貢獻自己的力量。

教務(wù)處工作計劃(篇8)

學期教務(wù)處工作計劃

隨著新學期的到來，教務(wù)處正式開始了新學期的工作計劃。教務(wù)處是學校中最基礎(chǔ)、最重要的部門之一，它的工作直接關(guān)系到學生的教育質(zhì)量和學校的整體聲譽。故此，教務(wù)處工作計劃的制定和執(zhí)行是教育事業(yè)的一個重要環(huán)節(jié)。那么，下面我將根據(jù)題目為您詳細地介紹本學期教務(wù)處工作計劃。

1. 加強教學質(zhì)量監(jiān)控

教學質(zhì)量是學校發(fā)展的重中之重，我們將在新學期加強對教師授課的監(jiān)控和評估。針對教學質(zhì)量差的教師，我們將安排專門的輔導老師，給予他們必要的指導，提高了教學水平。

2. 落實學生成績的管理與維護

學生成績管理和教學質(zhì)量息息相關(guān)，我們將進一步完善學生成績管理制度，確保成績的準確性和及時性，同時加強對成績的追蹤和維護，防止成績出現(xiàn)紕漏和不公平現(xiàn)象。

3. 推進拔尖人才培養(yǎng)

學校是人才培養(yǎng)的搖籃，我們將通過各種途徑，培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀的學生，打造精英教育的品牌。在新學期中，我們將加強對拔尖人才的培養(yǎng)，落實各項培養(yǎng)計劃，提高學生的學術(shù)水平和實踐能力。

4. 推動校內(nèi)課程建設(shè)

教師是課程建設(shè)的關(guān)鍵，教務(wù)處與各學院和系部將通力合作，推進本校課程建設(shè)，開展各種工作坊、講座等教學研究活動。同時，我們還將格式化推動本校教學課程建設(shè)的各項計劃，努力提高教學水平，實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)課程的目標。

5. 強化試題管理

試題難度的適中程度直接影響到學生成績的好壞和學生的思維能力，我們將重點關(guān)注試題的改進和管理。加強試題的質(zhì)量監(jiān)控，配合教師開展試題改進，使試題真正成為檢驗學生學習成果的準確標準。

6. 加強師德師風建設(shè)

師德是教師職業(yè)精神的體現(xiàn)，是教學工作中必須注重的問題。我們將加強對師德師風的監(jiān)督和管理，進行督查和檢查。同時，還將開展各種師德講座和活動，引導教師踐行教育公正、服務(wù)人民的理念，提高教師的職業(yè)素養(yǎng)。

7. 強化教學內(nèi)容的多樣性

豐富多樣的教學內(nèi)容直接關(guān)系到學生的學習效果，我們將深入開展教材研究和教學改革，鼓勵教師利用多種教學手段，提高教學的針對性和實效性。同時，各學院和系部還應多渠道地獲取并整合其他優(yōu)秀教學資源，實現(xiàn)教育的多樣化。

8. 推進信息化教育

信息化教育是新時代下教育的必要趨勢。教務(wù)處將是推進學校信息化教育建設(shè)的重要部門之一，我們將加強對教師信息化教育的培訓和支持，鼓勵他們利用信息化手段進行教學。同時，我們將建立和完善學生成長檔案系統(tǒng)，實現(xiàn)學生信息化管理。

以上就是新學期教務(wù)處工作計劃的主要內(nèi)容，我們將按照計劃推進并落實各項工作，加強教學管理和監(jiān)督，為全校師生提供更好的教育服務(wù)。同時，教務(wù)處也希望廣大師生可以積極配合并參與我們的工作，共同努力創(chuàng)造更加美好的學習環(huán)境。

教務(wù)處工作計劃(篇9)

教務(wù)處是每個學校不可或缺的重要部門之一，其主要職責是管理和組織學生的學習活動，以確保正常高效的教學進程。在這樣一個充滿活力和變化的環(huán)境中，教務(wù)處必須積極應對各種問題和挑戰(zhàn)。因此，為了滿足這些需求，教務(wù)處必須編制一個明確的工作計劃。

工作計劃包括許多要素，例如：目標、任務(wù)、時間表、資源、風險預警、績效評估等。以下是關(guān)于教務(wù)處工作計劃的具體細節(jié)。

目標

首先，在制定工作計劃之前，教務(wù)處應該明確自身的主要目標是什么。這些目標應該是明確且具有挑戰(zhàn)性的，還應該與大學整體戰(zhàn)略目標相一致。例如，教務(wù)處可能希望提高學生的學術(shù)水平、豐富學生的個人生活、促進師生交流、提高教師的教學能力。這些目標需要量化和驗證，根據(jù)實際情況做出適當?shù)恼{(diào)整。

任務(wù)

任務(wù)是指教務(wù)處需要完成的具體工作。任務(wù)列表應該被列在計劃書的最前方，以規(guī)劃整個教務(wù)處工作。例如，制定教學計劃、考試管理、學生評價等是教務(wù)處需要完成的基本任務(wù)。當然，正如目標一樣，任務(wù)也需要不斷調(diào)整和修改。

時間表

時間表是一個清晰的時間線，擺出每個任務(wù)完成的時間節(jié)點。在制定時間表時，需考慮評估和調(diào)整各項任務(wù)完成所需的時間、人力和資源。在制定時間表時，應小心謹慎，確保在以最小的時間和最少的負荷內(nèi)完成所有任務(wù)。

資源

教務(wù)處需要足夠的人力、技術(shù)和經(jīng)費來支持其計劃。管理員需要計算出所需資金、物品、設(shè)備和建筑的預算，然后在計劃中考慮將這些資源分配在每個任務(wù)中。管理者需要做各種財務(wù)和預算分析，以確保在不打破財政約束的情況下充分利用所有資源。

風險預警

教務(wù)處的管理層需要評估風險，確定可能會出現(xiàn)的所有問題。這樣可以確立風險控制和應急措施，并使不利情況變得可控。例如，計劃可能會因人員臨時離職、讀者不符合最低要求或預算限制而出現(xiàn)問題。應對這些問題，管理層需要提前規(guī)劃，做充分考慮。

績效評估

最后，完成計劃后，需要對其進行績效評估，以便檢查預期目標是否已經(jīng)實現(xiàn)。教務(wù)處可能會利用定量或定性分析來確定計劃結(jié)果的質(zhì)量和效果。

結(jié)論

在教育和管理界，教務(wù)處是必不可少的部門，具有高風險、高機遇和挑戰(zhàn)性的性質(zhì)。制定一個明確的工作計劃有助于教務(wù)處管理者制定一個清晰、全面和實現(xiàn)目標的戰(zhàn)略，以確保各項任務(wù)的正常完成。同時，計劃還需要靈活，隨時調(diào)整，以應對常變的外部條件和內(nèi)部需求。這樣才能確保教務(wù)工作的長期發(fā)展和推進。

初中教務(wù)處工作計劃6篇

為了工作后續(xù)安排，這個時候制定一份合理可行的工作計劃就變得很重要了。如果工作計劃缺乏的話，可能目標盲目，效率可能會更低，所以制定一份好的工作計劃是有必要的。怎樣才能寫出令人拍手稱贊的工作計劃？經(jīng)過收集，小編整理了初中教務(wù)處工作計劃6篇，如果合你所需，不妨馬上收藏本頁。

初中教務(wù)處工作計劃【篇1】

指導思想：

以《XX市教研室20xx年工作要點》和《XX中學20xx～20xx學年第二學期工作計劃》為指導，以“遵循教學規(guī)律，運用科學方法，提高教學質(zhì)量”為原則，以“指導、服務(wù)、督查、創(chuàng)新”為職能，進一步深化素質(zhì)教育，強化師資建設(shè)，創(chuàng)新教科研方式，做到常規(guī)工作更扎實，重點工作更突出，創(chuàng)新工作更有效，以務(wù)實的工作作風和創(chuàng)新的工作思路，確保教學質(zhì)量穩(wěn)步上升。

總體思路：

1、圍繞“有效教學”與“中考備考”兩個主題，確保教學質(zhì)量穩(wěn)中有升。

2、突出“師資建設(shè)”與“校本培訓”兩個重點，提高師能，壯大骨干教師隊伍。

3、加強“教學七認真”與“教學調(diào)研”兩項管理，力爭薄弱學科縮小與市平均分的差距。

工作重點：

一、規(guī)范課程開設(shè)深化素質(zhì)教育

2、推進素質(zhì)教育。進一步貫徹落實《XX市落實“五個嚴格”、執(zhí)行“三項規(guī)定”、保證一小時運動，深入推進素質(zhì)教育實施方案》的有關(guān)要求，每天開展一次大課間體育活動，安排學生做廣播操和“感恩的心”手語操，深入推進第二課堂活動，豐富校園文化生活，全面提高學生的綜合素質(zhì)。

3、加強兩個專項教學。加強理科實驗教學，提高實驗開設(shè)率和教學效果，讓學生在做中學，做中體驗，切實培養(yǎng)學生的動手操作和實踐能力;加強文科閱讀教學，逐步形成閱讀的階梯性、計劃性，提高學生閱讀的數(shù)量和質(zhì)量，同時組織好閱讀考級工作和寫作系列活動。

4、進一步規(guī)范教輔用書使用。各學科教輔用書的使用必須符合省、市的有關(guān)規(guī)定，遵循擇優(yōu)、自愿、限量、限價、公開和服務(wù)的原則，加強管理，規(guī)范操作，提高使用質(zhì)量。繼續(xù)實行試卷憑券印刷，嚴格控制學生作業(yè)量，減輕學生過重的作業(yè)負擔。

二、加強常規(guī)管理促進有效教學

1、要進一步明確教學“七認真”的要求，繼續(xù)倡導要把“功夫花在備課上、水平體現(xiàn)在課堂教學上、實效出在課后輔導上”的做法，提高教學的有效性。

①備課。要花更多時間、精力備課，精心確定教學目標，精心組織教學內(nèi)容，精心編制題目，精心運用教學策略，精心優(yōu)化教學案;個人備課與集體備課相結(jié)合，統(tǒng)一進度，統(tǒng)一重點，統(tǒng)一練習題，統(tǒng)一檢測，資源共享;繼續(xù)開展教學案一體化的探索，優(yōu)化課堂教學內(nèi)容和結(jié)構(gòu)，提高課堂教學的效果;教案統(tǒng)一手寫，新課(包括復習課、講評課)一課一教案，備課環(huán)節(jié)要齊全，內(nèi)容簡明，格式規(guī)范，要有教后反思記錄。試卷、資料另外整理。

②上課。講究課堂教學藝術(shù)，優(yōu)化教學手段：練好基本功，寫好板書，畫好板圖，做好示范，用好多媒體;追求有效教學行為：清晰授課，明晰任務(wù)導向，講究方式方法，挖掘?qū)W生的非智力因素，引導學生投入學習過程，確保學生成功率。要合理有效地使用現(xiàn)代教育媒體，要加強學生思維和動手能力的培養(yǎng)，物理、化學、生物等學科要保質(zhì)保量地做好演示實驗和學生實驗。

③作業(yè)。以“減負增效”為原則，要切實減少無效、低效作業(yè)，逐步探索分層作業(yè)的做法，基礎(chǔ)知識扎實練，重點內(nèi)容反復練，關(guān)鍵問題突出練，易混問題對比練，拔高問題綜合練。課后練習要適量，且有明確的要求和具體的檢查督促措施。要加強并改進語文作文和英語短文寫作的教學，有效提高學生的寫作能力。規(guī)范批改作業(yè)，要有等第、時間、激勵性評語，反饋要及時，訂正的內(nèi)容要批閱。

④檢測。繼續(xù)落實階段檢測制度，試卷質(zhì)量要過關(guān)，切忌整卷照抄、照搬;監(jiān)考要嚴肅，讓教師真實了解學生的實際情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，調(diào)整教學策略，及時彌補學生知識的缺漏;要做好成績記載，建立學生跟蹤成績?nèi)珟欤皶r分析學生學習動態(tài);成績分析要落實到每一個班級，每一位教師，對于成績落差特別大的班級和任課教師，要共同分析查找存在的問題;班級要有學生個體之間的橫向比較數(shù)據(jù)和個體縱向發(fā)展比較數(shù)據(jù)，班會課上數(shù)據(jù)分析到每一個學生，措施落實到每一位學生。

⑤輔導。要把輔導作為教學過程中不可缺少的環(huán)節(jié)，輔導要有目的、有計劃、有記錄。在提優(yōu)方面，要在班主任統(tǒng)一協(xié)調(diào)下，任科教師共同選定對象，發(fā)揮集體培育優(yōu)勢，并與競賽輔導和學科興趣小組活動結(jié)合起來，激勵學生積極參與，充分擴大優(yōu)生群體。在補差方面，根據(jù)原有成績確定學習困難的學生，設(shè)定不同知識和能力的階段性目標，在平時教學與輔導中，逐個盯緊，不放松，不放棄，全面提高全科合格率。

⑥活動。繼續(xù)開展校園文化活動，活躍校園的學習氣氛，豐富校園生活。輔導教師要認真組織活動，抓嚴活動紀律，有計劃地開展活動，期末要評出優(yōu)秀學生;教務(wù)處要加強管理，完善制度，真正為學生個性特長的發(fā)展提供廣闊的空間，真正讓校園文化活動成為學生和諧發(fā)展的舞臺。

⑦自學?！敖虝肋h趕不上學會，學會永遠趕不上會學”，繼續(xù)探索學生自主學習的新途徑，根據(jù)教學和生源實際情況，從學生思想、學習態(tài)度、學習習慣、學習方法等四個方面抓學生自主學習，在預習、聽課、作業(yè)、復習等四個環(huán)節(jié)上指導學生自主學習，并利用假期、雙休日等時間妥善安排好學生的自主學習，努力提高學生自學能力。

2、教學“七認真”是提高教學有效性的前提條件，是實現(xiàn)教師專業(yè)發(fā)展的基本途徑，是師德師風的具體體現(xiàn)。要以教學“七認真”為抓手，繼續(xù)做好教學過程管理，開展校級教學調(diào)研，本學期，將對部分學科和初三進行教學調(diào)研;期中、期末分別進行教學“七認真”檢查，重點督查備課、作業(yè)批改等方面，并進行評教評學;繼續(xù)進行“推門聽課”，加強教學督查，努力提高課堂教學質(zhì)量和效率。將檢查結(jié)果適時公布，并存檔。

3、在生源相同的情況下，教學質(zhì)量往往取決于教學模式。要探索、構(gòu)建課堂教學模式，逐步鍛造出具有學校特色的品牌課堂。目前，各地涌現(xiàn)出了很多形式各異的課堂教學模式，諸如杜郎口“10+35”模式、山東平邑一中的“學案導學”以及“洋思模式”、“東廬模式”等。無論何種模式，主要核心是給學生興趣，給學生主動，給學生探究，讓學生學會和會學，讓課堂更美妙和精彩。本市已有學校層面的“發(fā)展性課堂”、“生命課堂”、“原生態(tài)綠色課堂”及“思維導圖式課堂”等教學模式，經(jīng)過實踐，取得了較好效果;學科層面的基于不同學科、不同課型的“問題導向式”、“導學案”和“五步教學法”等教學模式，也在構(gòu)建和推進中，值得我們學習、借鑒。我們要在參觀學習的基礎(chǔ)上，把先進的模式結(jié)合本校實際進行探索改革，要以先進教學理念為指導，以有效高效教學為目標，著力構(gòu)建和不斷優(yōu)化本校的學科模式和課型模式。

4、精心組織各類考試。本學期，考試規(guī)格高、要求嚴、次數(shù)多，需要各部門精心配合，認真組織初三體育、英語人機對話、藝術(shù)以及初二生物地理模考，初三7門學科要進行兩次?？迹粩嗤晟评砘鷮嶒灢僮骺疾?、初二生物地理結(jié)業(yè)考查、初三藝術(shù)考查、英語人機對話、體育考試、中考方案，確保各類考試的正常進行，同時精心安排初一、初二期中期末考試，分年級按考試號、考場號、座位號組織考試，各備課組要認真組織模擬考試、期中和期末考試閱卷各個環(huán)節(jié)，各年級要及時召開質(zhì)量分析會，既要客觀評價成績，也要發(fā)現(xiàn)教學中存在的問題，有針對性地制定下一步工作方案，有的放矢地彌補漏洞，發(fā)揚成績，穩(wěn)步前進。

三、加強師資建設(shè)促進專業(yè)發(fā)展

教師是課程實施的關(guān)鍵，有高素質(zhì)的教師，才有高質(zhì)量的教育教學，才能培育出高質(zhì)量的學生。

1、要重視青年教師的培養(yǎng)。對照教育部即將出臺的《教師標準》，通過參加市級集中培訓、學科教研活動、業(yè)務(wù)評比、青年教師研習班等方式，加強對青年教師的培養(yǎng)，提高他們的師德和師能水平。圍繞省青年教師基本功大賽提出的要求，在“教學設(shè)計與課件制作、課堂教學(實驗)、粉筆字書寫、即興演講”等方面加強訓練，力爭在各級各類比賽中取得更多更好的成績。

2、要組織教師參加各類評比活動，包括：評優(yōu)課，基本功競賽，論文、課件評比，把握學科能力競賽，實驗操作比賽等;重點提高教師把握課標和教學要求的能力，把握學科教材體系的能力，把握教法和學法的能力，把握考綱和考題的能力，把握學生和學情的能力。要積極參加蘇州市教師把握學科能力競賽和命題能力競賽，通過比賽，鍛煉隊伍，提高水平，使更多的教師盡快成為校級、市級骨干教師，整體提升我校的師資水平。

3、開展校本培訓，繼續(xù)利用周六半天時間進行校本培訓，開展“同課異構(gòu)”活動，使校本培訓與工作實踐和需求相結(jié)合。教研組和備課組活動要以課堂為本，聚焦教學過程中的實際問題，集體會診，協(xié)同研究，提高校本教研的針對性和實效性。逐步提倡每周有公開課，形成制度，今后校級、市級骨干教師的評選要促進這一制度的形成，鼓勵教師多上公開課。繼續(xù)加強區(qū)域?qū)W科協(xié)作，擴大教師合作交流范圍，構(gòu)建新型教師發(fā)展平臺，形成重實踐、重研討、重反思、重合作的研究氛圍，通過校際學科間的教學研討和交流活動，使全校教師能博采眾長，縮短教師的成長周期。

四、落實年級管理提高教學成績

1、初一年級要繼續(xù)抓基礎(chǔ)。做到：面向全體，抓好幫促;立足課本，落實規(guī)范;注重積累，拓展視野。要根據(jù)初一實際情況，注意查漏補缺，關(guān)愛每一位學生，盯緊每一位學生，調(diào)整教學方法，上好每一堂課;要研究初一學生的心理，關(guān)注差異，教育學生要規(guī)范學習，要在培養(yǎng)學生良好的學習習慣和學習方法上下工夫，為初二、初三的學習奠定基礎(chǔ)。

2、初二年級要繼續(xù)防分化。做到：分類指導，分層推進;夯實基礎(chǔ)，強化規(guī)范;學導結(jié)合，發(fā)展思維。要花大力氣做好提優(yōu)補差工作，在強化教學的同時，要重視學生的思想和心理的變化，防止兩極分化的加大。尤其是要做好提優(yōu)補差工作，以實現(xiàn)學生的均衡發(fā)展和成績的整體提高。

3、初三年級要抓突破，做到：目標明確，責任落實;計劃到天，高效復習;強化基礎(chǔ)，提升能力。初三年級學生現(xiàn)有學習勢態(tài)較好，要強化年級組的協(xié)調(diào)功能，做到精心組織，合理安排，定期召開學生會、家長會、任課教師會，有問題及時解決;全體畢業(yè)班教師要站在學校全局的高度，通力配合、全力以赴，不斷尋找增長點，要借鑒11屆畢業(yè)班教學的成功經(jīng)驗，立足12屆畢業(yè)班的教學實際，采取“抓兩頭、促中間、保合格、爭優(yōu)秀”的策略，針對中考的新模式，加強對中考的研究，不斷收集信息，把握命題方向，提高備考效率，為12屆再創(chuàng)佳績打下扎實基礎(chǔ)，進一步提高人民群眾對我校教育的滿意度。

五、強化教學研究提升教學品位。

初中教務(wù)處工作計劃【篇2】

一、指導思想：

在上級主管部門和校長室的領(lǐng)導下，全面貫徹黨的教育方針，夯實學生的學業(yè)基礎(chǔ)，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，貫徹執(zhí)行上級和本校相關(guān)規(guī)定，走輕負擔、高效率之路。創(chuàng)新工作方法，全力以赴配合校長室，服務(wù)全校師生，及時發(fā)現(xiàn)、研究，解決教育教學中出現(xiàn)的各種問題，力爭圓滿完成上級及校長室布置的各項工作。

二、主要工作：

（一）加強教師培訓，促進教師隊伍成熟，加快教師成長、成熟的步伐，實現(xiàn)教師隊伍的可持續(xù)發(fā)展。

1、理順管理機制，成立以教研組長為核心的教學科研隊伍。

2、以教師會議、教研活動等形式，進行責任心、事業(yè)心、使命感教育，提升教育教學理念。

3、開展聽評課活動。評出教學能手，，并向縣教研室推薦優(yōu)質(zhì)課。

(二)抓好教學管理，保證教學規(guī)范執(zhí)行。只有嚴格的教學常規(guī)管理，才能保證教學活動有序地運行，才能保證教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。教務(wù)處抓好教學管理的幾個重點：

1、強化教學常規(guī)的檢查力度，注重課堂教學質(zhì)量。強化、細化教學常規(guī)管理。教學常規(guī)管理還從六個方面抓起，即備課、上課、輔導、作業(yè)批改、考核與評定。

2、嚴密組織各年級的質(zhì)量檢測，必須把各科試卷和練習冊作為重點，使其發(fā)揮作用?！傲J真”每月第四周星期四檢查。重點檢查試卷、成長資源、課堂練習和作文（作文兩周一次），必須達到“考必改，做必批”。檢查內(nèi)容同課程進度一致。

（三）搞好教學科研，力求教學效率提高

1、加強教研組建設(shè)，開展好每次教研活動。堅持每月一次教研組長例會，及時交流各學科教學情況和教學質(zhì)量分析。

2、我們鼓勵每位教師充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，把平時搜集的優(yōu)秀教案、教學光盤、錄象、課件充實到校園教學中。

（四）九月份為“學習規(guī)范月”，將通過學科教學、班主任教育、代課教師要求等形式，抓好學習規(guī)范訓練，并對作業(yè)、筆記評比、展覽，通過平時老師的督促鞏固學習規(guī)范的養(yǎng)成。

（五）以創(chuàng)新的方法，激勵學習困難生進步。

關(guān)心學習困難生，轉(zhuǎn)化學習困難生始終是學校工作的重點之一，學校學習困難生的轉(zhuǎn)化與否，關(guān)系到保學控輟的任務(wù)，關(guān)系到教學質(zhì)量的高低，關(guān)系到學校在社會中的信譽的高低。因此落實好轉(zhuǎn)差工作是我們職能部分的重要工作之一。

1、結(jié)合學校情感教育總課題，研究困難生。情感教育著手，建立學困生檔案。

2、要開展幫困活動。我校對學習困難生的輔導具有優(yōu)良的傳統(tǒng)，我們要發(fā)揚這種傳統(tǒng)，并爭取把這種輔導工作做得更好。每位老師幫助輔導不少于兩人。

3、要進一步落實幫困的有效性。學習困難生的輔導要處理好課內(nèi)和課外的關(guān)系。尤其是課內(nèi)，要給困難生些成功的機會，即課堂上的提問，板演及其他練習提問要優(yōu)先照顧困難生。對他們都肯定，都激勵，通過課堂的引導，激勵來引導他們課外學習，主動請求老師和同學們的幫助。在課外，老師要鼓勵學生多問多做，多請教，老師要每周安排一定的時間為學習困難學生補差。

4、提倡互幫互學?；突W是一個雙贏的好方法，對被幫者來說受到了別人的幫助，成績會有所提高，對幫者來說在幫助別人的過程中提高了自己的能力，增進了同學間的友誼，我們應積極提倡這種方法。

（六）規(guī)范管理學籍，做到數(shù)字準確，記錄詳細。

（七）繼續(xù)做好科技活動不放松。9月要完成“講一個科普故事”、“繪一副科普話畫”和“做一件科普作品”三項活動。

（八）各職能部門充分發(fā)揮優(yōu)良傳統(tǒng)，各負其責。各部門負責人要制定該部門的工作計劃并監(jiān)督落到實處。

總之，本學年豐收與否，就在于我們能否把有效教學貫徹于始終，能否把提高學生的素質(zhì)落實我們的行動中，能否有憂患意識。形勢是嚴峻的，困難是眾多的，但只要我們團結(jié)一致，中考一定會取得好成績。一、指導思想

根據(jù)縣教研室工作思路和學校整體工作安排，加強教學研究、教學評價、教學指導，緊密聯(lián)系我校教育教學實際情況，深入分析和研究教學匯總出現(xiàn)的新情況、新問題，積極參與教育教學改革。圍繞提高教育質(zhì)量這個中心，加強教育教學管理，積極開展校本教研，努力實現(xiàn)我校提出的辦人民滿意的學校的設(shè)想。

三、總體思路

1、工作目標：加強教學常規(guī)檢查，努力提高教學質(zhì)量。

2、工作重點：抓好教學常規(guī)工作，抓好各學科合格率。

3、工作方法：深入教學，深入班級，深入教師。

4、工作特色：倡導良好的教學風氣（注重補差工作）。

四、工作措施

（一）確保學生安全，確保教學安全

教導處將繼續(xù)倡導教學警鐘長鳴，積極探求校園平安工作在教育教學第一線的落實。繼續(xù)完善教育教學安全制度。利用教師會議對全體教師進行教學安全教育。使每個教師心中安全問題警鐘長鳴。指導教師上好一節(jié)安全教育課，并且將安全教學作為教學常規(guī)之一對教師進行考核。對體育教師、實驗教師等可能涉及學生安全的任課教師進行學期前的安全教育。

認真組織對學生的傳染病預防、毒品防范、心理健康、環(huán)境保護等方面的專題教育。

（二）抓教師的教學常規(guī)，抓教學風氣

1、教導處將根據(jù)縣教研室有關(guān)教學常規(guī)的檢查規(guī)定和學校教學常規(guī)“六認真”制度（“備課、上課、作業(yè)、批改、輔導、考核”），促進教師形成嚴謹、認真、細致的教風。強化教師對學生的服務(wù)意識，不但要讓學生學好，還要讓學生學得輕松。強調(diào)教師提高課堂效率，堅持向課堂要成績，努力備好每一節(jié)課，上好每一堂課。特別是在做好培優(yōu)的同時，強調(diào)想方設(shè)法做好補差工作。

2、加強檢查，作好教學常規(guī)反饋工作。本學期教導處將建立健全教學常規(guī)檢查評價制度，建立“備、批、聽”月查制度和教學常規(guī)反饋制度。同時通過隨堂聽課的形式對教師的課堂效率、教學水平、教學手段等進行評價。

3、合理征訂音像教材、課堂教材、配套材料、圖書等教學用具，督促教師利用現(xiàn)有的電教設(shè)備，采取多種教學手段，提高課堂教學的效率，同時利用好學校的圖書資源，拓寬學生的知識面。

4、充分發(fā)揮教研組長的作用，依靠他們加強對教師常規(guī)的管理。

5、規(guī)范教師的教學工作。各科教學都是整個素質(zhì)教育的重要組成部分，對于學生全面發(fā)展缺一不可。要求各科圍繞課程標準的要求，制定出切實可行的學期工作計劃，認真?zhèn)湔n、上課和作好輔導工作，要求各科教師在課堂上體現(xiàn)出新課程的理念，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。

6、抓好音、體、美、綜合實踐、地方課程、校本課程的教學。協(xié)助體育組做好學生體質(zhì)健康測試和上報的工作。

7、各類教師業(yè)務(wù)競賽和學生學科競賽工作，為教師和學生的成長著想。

（三）加強教師隊伍建設(shè)，努力提高教師業(yè)務(wù)水平、業(yè)務(wù)能力

組織教師積極參與繼續(xù)教育、教學業(yè)務(wù)培訓，立足本校開展校本教研。組織好師風師德和新課程通識培訓，邀請本校業(yè)務(wù)精通的骨干教師進行講座，同事之間開展交流，利用座談會、教師沙龍等形式開展校內(nèi)的教學經(jīng)驗的介紹和交流。希望通過這些形式，真正確立素質(zhì)教育的理念，以理論和實踐相結(jié)合的形式，促進理論和實踐的雙豐收。以待增強課堂的趣味性、科學性，發(fā)揮學生的主題作用，努力提高教學質(zhì)量。

初中教務(wù)處工作計劃【篇3】

教育教學是學校工作的中心，教學質(zhì)量是學校的生命線，要提高教學質(zhì)量，就必須堅持科學、嚴謹、高效的教學管理。本學期教導處將以新課改為契機，在教學管理上講創(chuàng)新、求嚴謹、重務(wù)實、抓全面，力爭使我校的教學工作再上新的臺階。

一、樹立新型的教育觀，建立新型的師生關(guān)系。

隨著教育改革的不斷深入，要求每位教師轉(zhuǎn)變觀念、提高認識，形成新型的教育觀、質(zhì)量觀。通過上學期的隨堂督導，我們發(fā)現(xiàn)教育觀念陳舊、教學方式落后是我校教學質(zhì)量不能迅速提高的一個重要方面。為此，本學期要求教師在教學中，要做到五個轉(zhuǎn)變。

(1)由教師權(quán)威轉(zhuǎn)變?yōu)閹熒ハ嘧鹬?，相互信任?/p>

(2)由強調(diào)苦學轉(zhuǎn)變?yōu)闃穼W，激發(fā)學生的學習興趣。

(3)由單純說教轉(zhuǎn)變?yōu)槎嘞蚯楦薪涣鳌?/p>

(4)由一味批評轉(zhuǎn)變?yōu)橐员頁P為主，讓學生品嘗成功。

(5)由害怕學生在課堂上出錯轉(zhuǎn)變?yōu)樵试S學生出錯，培養(yǎng)學生自信，鼓勵學生大膽發(fā)表意見。在教學中要充分體現(xiàn)學生的主體作用，教師的主要任務(wù)就是要創(chuàng)造多種條件，引導學生對問題進行質(zhì)疑、判斷和評價，激發(fā)他們的創(chuàng)新潛能。

本學期教導處計劃組織安排提高教師新理念的活動為：

(1)聘請有關(guān)專家舉辦知識講座;

(2)組織各教研室學習教育理論;

(3)舉行教師講課競賽活動。

二、加強對教學的管理

課堂是素質(zhì)教育的主陣地,提高教學質(zhì)量關(guān)鍵在課堂，而課堂教學是一個系統(tǒng)工程，該工程的質(zhì)量是以其每道工序的質(zhì)量保證的。教師教的工序就是備課、上課、批改作業(yè)、課外輔導及教學效果的評價等。學生學的工序就是預習、上課、復習、完成作業(yè)及檢測等。本學期教導處將對教學各道工序?qū)嵭腥嬗行У墓芾恚?/p>

(1)備課：做到“五有”(腦中有“綱”，胸中有“本”，目中有“人”，心中有“數(shù)”，手中有“法”);“六備”(備目標、備提問、備板書、備練習、備學生、備教具)。本學期將在期中、期末及每周星期五對教案進行例行檢查，作為對教師考核的一項內(nèi)容，學期中間對部分教師的教案進行不定期的抽查。

(2)上課：目前我校絕大多數(shù)教師仍采用以教師講解為主的傳統(tǒng)教學模式，少數(shù)教師的教改也只是在教學手段上作了一些改進，沒有真正體現(xiàn)學生的主體作用，在當前的教學改革浪潮中明顯滯后。本學期，利用我校課改的契機，要求每位教師大膽嘗試科學的合乎我校實際的教學方法，逐漸改變傳統(tǒng)教學方式。對教改有成效的教師要多鼓勵、多表揚，多樹典型。教導處隨堂聽課時的課堂評價更加側(cè)重于學生是否參與學習、主動學習、師生關(guān)系是否融洽;加強課堂教學質(zhì)量的督導。

①組織機構(gòu)：建立課堂教學督導小組，成員有校級領(lǐng)導、教導處主任、副主任、教研室主任、備課組長。

②形式：深入課堂隨堂聽課。

③目的：督促指導教師提高課堂教學質(zhì)量，準確評價教師課堂教學水平。

④標準：每學期聽課20節(jié)。

(3)作業(yè)：對知識的掌握乃至靈活的運用，很重要的一環(huán)就是練習。主學科必須有足夠的.作業(yè)訓練量。作文：每學期大作文不得少于6篇，小作文不少于8篇，大小作文必須按規(guī)定要求批改。數(shù)、理、化等學科原則上要求每節(jié)課都要有作業(yè)。教導處檢查作業(yè)：一查作業(yè)量、二查批改是否及時、三查批改是否認真(定期與不定期檢查相結(jié)合)。

(4)考試：平時單元檢測或練習各備課組要統(tǒng)一，設(shè)備課組的年級，印制試題必須由備課組長簽字。

三、抓好全程，注重抓好初三畢業(yè)班。

初一、抓好起始。初一年級任課教師，在教學中一定要注意知識的銜接，在教學中要做到心中有數(shù)，降低難度，減小坡度，放慢腳步，打好基礎(chǔ)。要注重對學生學習行為習慣的養(yǎng)成教育和對學生學習方法的指導。各班要把需要學生必須做到和能夠做到的學習行為習慣(規(guī)范)張貼上墻，督促學生遵照執(zhí)行。教導處將加強對初一學生的成績跟蹤。

抓好初三畢業(yè)班。全校上、下一條心，扎扎實實抓好畢業(yè)班的教學工作，所有的工作成效應體現(xiàn)在中考成績上，要求20-年中考我校成績保持基本穩(wěn)定，中考成績在大面積和尖子生方面力爭大幅度上升，確保完成指標。具體措施：

(1)成立初三畢業(yè)班領(lǐng)導小組;

(2)合理配置畢業(yè)班的師資力量;

(3)召開新、老畢業(yè)班教師教學研討會;

20-初中教務(wù)處工作計劃

(4)組織畢業(yè)班教師到兄弟學校學習交流;

>(5)注意對中考信息的收集;

(6)畢業(yè)班實行“月考”制度;

(7)每月召開一次初三老師工作例會;

(8)教導處每周至少聽一節(jié)畢業(yè)班的課;

(9)加強對有體育藝術(shù)特長學生的培養(yǎng);

(10)制定中考獎懲制度，與初三老師簽訂教學責任制;初三教學工作思路：面向全體，力保重點，注重課堂，強化基礎(chǔ)，突出能力，提高得分，統(tǒng)籌兼顧，通力合作，狠抓特色，普遍開花。

四、強化對教研室、備課組的管理。

1、抓好教研室“以研促教”，為了防止教研室活動流于形式，本學期將進一步明確教研的職責、義務(wù)。每兩周召開一次教研室會，本學期要求各教研室：

①每學年每人至少上一節(jié)全校公開課;

②每人設(shè)計一篇優(yōu)秀教案;

③召開一次教改專題研討會;

④每人出一份高質(zhì)量的試卷;

2、抓好備課組備課組是學校教學和教研的基本單位，本學期要求各備課組每兩周至少活動一次，初三備課組每周活動一次，備課組活動要求定時間，定內(nèi)容，活動有記錄。堅持集體備課，備課要求做到四個統(tǒng)一：統(tǒng)一教學內(nèi)容，統(tǒng)一重難點，統(tǒng)一作業(yè)，統(tǒng)一考試，備課組活動記錄學期末交教導處。

五、抓好師資隊伍建設(shè)，造就高素質(zhì)的骨干教師群體。

教師是教學質(zhì)量管理的主體，本學年對師資隊伍建設(shè)實行“分別要求，分類推進，分層評價”。青年教師的要求：快速成長，迅速成為學校的骨干教師;中年教師：學者型、教研型教師發(fā)展;老年教師：發(fā)揮參謀咨詢、指導新秀等作用。

(1)本學期繼續(xù)開展“以老帶新”活動，每對新老教師做到“四共同”：共同備課，共同聽課，共同研究試題，共同開好公開課。與老教師簽約培養(yǎng)制，要求老教師制定對青年教師培養(yǎng)的近期目標，使青年教師快速成長。本學期教導處將安排對新分配教師的崗前培訓和組織青年教師進行板書、課件制作、講課比賽等一系列教師基本功大賽等活動。

(2)全體教師要有“現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)下的教育”思想，充分用好電教設(shè)備。

(3)建立教師業(yè)務(wù)檔案，對每位教師教學態(tài)度、課堂教學、教學效果、學生評教等方面的情況實行積分制，建立業(yè)務(wù)檔案，作為評優(yōu)、評先和晉級的主要依據(jù)。

六、加強班主任的管理。

班主任工作是學校工作的重要組成部分。班主任是班集體的組織者、教育者和指導者，班主任在學生全面健康成長中起著導師作用，并負有協(xié)調(diào)本班各科的教育工作和溝通學校與家庭、社會教育之間的聯(lián)系作用。

(1)針對起始年級年輕班主任較多的情況，本學期繼續(xù)開展“以老帶新”的傳幫帶的作用。采用結(jié)對子、經(jīng)驗介紹的方式使年輕教師盡快熟悉班主任工作并走上正規(guī)。

(2)認真學習《教師法》、《教育法》、《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》等有關(guān)法律，增強班主任工作的法律意識。

(3)要求班主任上好班會課，上班會做到有備課，有充分準備，講究方法與針對性，有效果，努力創(chuàng)造班級優(yōu)良的育人環(huán)境，培養(yǎng)素質(zhì)全面的文明學生。

(4)各班主任嚴格班級考勤管理，掌握本班學生上課情況，杜絕上網(wǎng)等各種違紀現(xiàn)象的出現(xiàn)。指導學生的學習方法，管理學生養(yǎng)成良好的學習習慣。

(5)班主任注意班級學生的文明行為的養(yǎng)成教育，保護公物，注意衛(wèi)生，做到文明禮貌。

(6)班主任要全面關(guān)心學生的思想、心理的健康，經(jīng)常與家長聯(lián)系，使學生健康成長。

七、完善校本課程，加強特色教育。

為了促進學生素質(zhì)的全面發(fā)展和提高，按新課程計劃標準，論證在非畢業(yè)班開設(shè)選修課，活動課，為開設(shè)有特色的校本課程做好準備。

初中教務(wù)處工作計劃【篇4】

新的學期即將開始，為進一步促進我校各項教育教學工作的正常發(fā)展，保障我校教育教學工作的穩(wěn)步落實，提高學校的教育教學質(zhì)量，根據(jù)上級教育主管部門的工作安排，結(jié)合我校的實際情況，就本學期我校的教導處工作做主要計劃如下：

一、立足本職工作，為學校教育教學活動的正常開展做好服務(wù)工作。

1、做好七年級新生的入學分班工作，做好新生入籍工作，建立新生的電子學籍檔案，做好八、九年級學生的入學核對工作；安排好七年級教師的分工分課，進行八、九年級任課教師的調(diào)整，做好課程設(shè)置和課程安排，形成穩(wěn)定的教育教學秩序。

2、做好各級各類考試的安排與考務(wù)工作，做好校內(nèi)檢測的審查工作。

積極按照上級教育主管部門的要求，按時按質(zhì)地組織好各級各類考試，做好考試中的考務(wù)工作；對學校內(nèi)部組織的檢測活動，加大審查與監(jiān)管力度，確保新的課程改革在我校的進一步落實。

3、做好上級主管部門組織的各項檢查的迎檢工作。爭取在xxx年度教育目標綜合考核xxx中取得優(yōu)異成績。

二、加強教學常規(guī)管理，保障學校教育教學活動的有效開展。

1、按照上級教育主管部門要求，做好教育教學檢查工作，督促學校教學工作的正常開展。本學期，教導處將不定期地對全體教師的備課、作業(yè)、輔導、檢測、參加教研活動等常規(guī)教學活動進行檢查，督促教師能做到：

（1）認真?zhèn)湔n：課前準備要充分，備課做到備教材、備學生、備教法、備練習、備教具，要求達到xxx備而有用、備而能用、備而好用xxx的效果。各教研組要認真組織集體備課，在活動中相互學習，共同提高。根據(jù)我校教學形式的發(fā)展，今年的教師備課主要以電子教案為主，為加大對電子教案的審核與檢查，要求所有教師的電子備課稿和相應課件應以課時為單位，建立獨立教案和課件，（教學反思、編寫一篇質(zhì)量較高論文。根據(jù)上級教育主管部門的工作安排，結(jié)合校本培訓的專題，認真參加xxx半日學研xxx活動，完成xxx宣城市中小學教師校本研訓活動記錄冊xxx上規(guī)定的研訓內(nèi)容，并及時記錄。

2、繼續(xù)開展信息技術(shù)培訓，提高教師應用現(xiàn)代化教學手段的能力。本學期，我校數(shù)字化教學平臺已投入使用，教師應進一步充分掌握電腦在教育、教學實踐中的作用，利用已有硬件條件，大力推動我校信息化教學手段的發(fā)展與更新，將先進的`教學設(shè)備轉(zhuǎn)化為高效的教學成果。因此，本學期，教導處將在以往信息技術(shù)應用能力培訓的基礎(chǔ)上，進一步開展信息化硬件與軟件的使用技巧和數(shù)字化平臺使用的培訓，力爭使我校的中青年教師都能熟練多媒體輔助教學，爭取更高的課堂教學效率。

3、繼續(xù)開展部分科目的學生學習競賽活動，提高學生的學習興趣。為了促進學生的學習興趣的發(fā)展，提高了學生的知識應用能力與強烈的求知欲，使學生的特長得到充分的發(fā)展。本學期，教導處將適時組織相關(guān)教研組開展xxx應用文寫作xxx、xxx英語單詞拼寫xxx、xxx數(shù)學知識競賽xxx等學生競賽活動。

4、積極推薦相關(guān)教師、同學參加上級教育主管部門組織的各類教育教學競賽活動，提高我校師生的理論水平。

5、做好教師校本培訓與國家遠程培訓的指導工作，帶領(lǐng)全體教師按時按質(zhì)地完成培訓任務(wù)。

6、做好七年級新生的入學教育工作，促進中小學之間的銜接快速完成。

7、開展校際交流活動，為教師的教育教學交流搭建平臺。本學期，教導處將利用一切機會，積極組織開展校際交流活動，為教師學習創(chuàng)造更多的機會，使我校教師能真正走出校門，吸取外校的教學教育優(yōu)點，促進我校教師整體教育教學水平的提高。

8、利用一切適當機會，加強對畢業(yè)班教學的研討與交流。本學期，教導處將結(jié)合學校教育教學教研活動，積極開展畢業(yè)班教學的研討與交流，強化畢業(yè)班的教學管理，力爭在明年的中考中取得好的成績。

9、組織xxx教學開放日xxx活動。本學期，按照上級主管部門要求，準備于12月中旬開展本學年第一次xxx教學開放日xxx活動，力爭使我校45周歲以下中青年教師能在每學年組織一次開放教學活動，提高教師駕馭課堂的能力。

初中教務(wù)處工作計劃【篇5】

堅持以學校工作計劃為出發(fā)點，認真貫徹落實學校工作要求，突出全面實施素質(zhì)教育和提高教學質(zhì)量這一中心，以課程改革為契機，以xx中考為重點，狠抓教學管理，服務(wù)全體師生，適時滲透健康壞境教育，為延續(xù)xx中學的輝煌作出應有的貢獻。

一、工作目標

1、在校學生鞏固率、畢業(yè)率、升學率分別達100%、100%、98%。繼續(xù)創(chuàng)建無流生學校。

2、會考科目、實驗考查合格率達98%以上。

3、鞏固全國足球特色學校。

4、鞏固xx市書香校園。

二、主要措施

1、抓教學過程管理，規(guī)范教師的教學行為。

（1）嚴格教學秩序。

①加大教風巡查的力度：一查授課情況，教師必須嚴格按課表上課，不遲到、不早退，不擅自調(diào)課，堅決杜絕曠課現(xiàn)象，參加業(yè)務(wù)進修的教師應及早將進修時間報教務(wù)處，以便協(xié)調(diào)好課程，確保學校教學秩序的正常進行。對教學過程中出現(xiàn)的問題將依據(jù)教學常規(guī)考核方案提出針對性的改進措施。二查早晚自習管理的情況，要求管理老師準時到班，做好學生的考勤、管理工作，切實履行管理教師的工作職責。

②加大教學工作檢查的力度：本學期除每月一次的常規(guī)檢查外，將不定期檢查教師備課及作業(yè)批改情況并及時記載，作為學期結(jié)束考核的依據(jù)之一。

③堅持教學“五認真”（認真?zhèn)湔n、認真上課、認真批改作業(yè)、認真輔導和認真考核成績），嚴禁無教案上課，特別要求寫好教后感，所有教師必須寫詳案，教務(wù)處將對教案及作業(yè)批改情況進行檢查，并將檢查情況進行通報。

（2）針對各年級質(zhì)量目標，落實工作重點

對初一年級提出的工作要求是：抓習慣嚴字當頭，夯實基礎(chǔ)；初二年級的工作要求是：承先啟后，防分化早下措施；初三年級的工作思路是：壯大優(yōu)生隊伍，培育尖子狀元，戰(zhàn)役逐個打，凱歌一路唱。初三年級的工作是學校工作的重頭，全體畢業(yè)班教師要不負重托，抓好教學進度，做好復習工作，在教學上要下猛招、實招、巧招，力爭在xx中考中再放異彩。

（3）加強考試工作的管理：

本學期考試多、要求高，教務(wù)處要加強對考務(wù)工作的管理，對于期中考試、期末考試以及與中考接軌式的考試，教務(wù)處將組織考后對學生情況進行分析，并及時召開家長會。同時做好初三體育考試，英語口語的平時訓練及考試工作，面對競爭激烈的中考，我們要深化對考試的研究，要研究課程標準、研究考綱和教材，把握考試走向、準確定位目標，加強校際溝通、關(guān)注各種考試信息，把提高學生的學習成績作為出發(fā)點，來滿足學生和家長的需求，提升學校的知名度。

（4）教務(wù)處將定期召開學生座談會及教師座談會，及時了解各年級的教學情況，有的放矢地調(diào)整相應措施，提高教學質(zhì)量。

（5）強化資料訂購管理。嚴禁教師個人私自訂購或變相訂購資料，簽訂好資料訂購責任狀。

（6）進一步加強對體衛(wèi)藝工作的領(lǐng)導。全面實施大課間活動，保證每天鍛煉1小時。要繼續(xù)發(fā)揮我校體育傳統(tǒng)項目的優(yōu)勢，努力促進其它體育活動的開展；要加強對體育課質(zhì)量的檢查，努力提高體育課的教學效果；要積極開展體育課外活動，提高學生的體育技能和身體素質(zhì)，要積極搞好體育訓練，努力提高學生的體育達標率及我校的體育運動成績。本學期全體學生應積極主動參加足球運動，初一、初二年級每周1節(jié)體育課上足球課，初三年級每月1節(jié)體育課上足球課。積極利用體育課、活動課、社團課、雙休日時間開展足球隊訓練，爭創(chuàng)全國足球特色學校。

（7）認真研究和執(zhí)行新課程標準，加大對活力課堂的管理，各備課組應積極關(guān)注本學科活力課堂的最新動態(tài)，組織好教師參加教育局教研室及學校組織的各項培訓活動，避免“穿新鞋走老路”的現(xiàn)象出現(xiàn)。要有計劃地推進課改活動，不斷總結(jié)我校的課改經(jīng)驗，推出我們自己的優(yōu)秀個案、優(yōu)秀設(shè)計和優(yōu)秀論文。

（8）切實減輕學生過多的課業(yè)負擔，對學科輔導資料進行總體控制，反對題海戰(zhàn)術(shù)，講究課堂教學的“藝術(shù)”，提高45分鐘的效益。

（9）采取有效措施控制流生，繼續(xù)創(chuàng)無流生學校。

（10）加強環(huán)境健康與心理教育。結(jié)合生態(tài)文明城市創(chuàng)建活動，環(huán)境與健康老師每周進行教育，班主任利用班會課隔周進行教育。

（11）繼續(xù)抓好其它工作

初中教務(wù)處工作計劃【篇6】

堅持按學校第二個五年發(fā)展規(guī)劃制定新一期的工作目標、計劃,根據(jù)學校對教務(wù)處工作的要求，以全面提高教育教學質(zhì)量為重點，以實施素質(zhì)教育為目標，以整體推進課堂教學改革為中心，發(fā)揮教務(wù)處"指導、服務(wù)、督查、創(chuàng)新"的功能，扎扎實實開展教務(wù)處的工作，實施規(guī)范、科學、精細化的教學管理，探索建立完善的教學質(zhì)量評價體系，全面提升初中部教師業(yè)務(wù)能力，加強過程管理，注重質(zhì)量管理，向過程要質(zhì)量，

本學期教學教研工作將緊緊圍繞學校工作重心及辦學目標，繼續(xù)堅持"以改革求發(fā)展，以質(zhì)量求生存，以服務(wù)求信譽，以特色創(chuàng)品牌"的指導思想。結(jié)合我部實際，強化課堂教學與研究的過程管理，以教師隊伍建設(shè)與學生學習習慣培養(yǎng)為工作重點，深化校本教研，優(yōu)化教學服務(wù)，打造以"導學案"為載體的高效課堂，努力在課堂教學結(jié)構(gòu)、課堂教學效率及關(guān)注教師學生發(fā)展等方面有所突破，從而全面提高教育教學質(zhì)量。

二、基本情況

經(jīng)過幾年品牌的創(chuàng)建，初中部取得了令人矚目的成績，已形成了社會品牌效應。本學年學部共有33個教學班，專任教師達91名，共分6個教研組，優(yōu)秀教師隊伍在增大，優(yōu)質(zhì)教師資源也逐漸豐富，但教師隊伍的整體素質(zhì)參差不齊，對教師隊伍中薄弱環(huán)節(jié)的強化培訓仍舊是師資隊伍建設(shè)的重點工作;學生數(shù)量各部均有不同程度的增多，特別是初一，12個教學班學生達到了638名，這就使得學生良好的學習習慣的養(yǎng)成與教師參與教學管理的主動性是提高教學教研質(zhì)量不容忽視的重要課題。

三、重點工作

1、抓好教師培訓工作，開展好師徒幫教結(jié)對活動。

2、推廣集體備課成功經(jīng)驗，繼續(xù)深化課改，打造高效課堂。

3、制定各項考核細則，實施量化管理。

4.繼續(xù)營造書香校園，創(chuàng)造和諧校園文化。

5.進一步規(guī)范學生的學習行為，全面提高教育教學質(zhì)量。

6、積極開展教研活動，促進教師專業(yè)成長。

7、開展學生社團活動，落實藝術(shù)教育。

四、特色工作

1、突破課改瓶頸，以當堂達標學習為重點，完善課堂教學模式與評價方案。

2、關(guān)注教師成長，通過初中教學園地組織教師以教研組、備課組為單位進行交流、反思。

3、進一步完善學案。

4、組織學生社團活動，培養(yǎng)學生閱讀習慣。

五、常規(guī)工作

1、按計劃排課，及時安排教師調(diào)配及調(diào)課問題。

2、開展好各項教研活動，組織教師參加縣賽課及學校"長鴻杯"活動。

3、做好插班生測試及下期新生入學考試、分班工作。

4、開展好師徒幫教結(jié)對活動。

5、每月完成教學常規(guī)檢查。

6、抓好音、體、美、信息技術(shù)等學科考查、考核工作，落實藝術(shù)教育"2+1"。

7、繼續(xù)辦好初中教學園地和英語角。

8、組織好各項學科競賽及教學競賽。

9、協(xié)助語文組抓好學生"閱讀工程"。

10、完善學生電子學籍檔案。

六、工作安排

八、九月份

1、制定各項工作計劃。

2、做好開學工作，分發(fā)教材、安排課務(wù)、整理學籍。

3、完善教學科研工作規(guī)范等制度。

4、召開教研組長、備課組長會議。

5、20xx年中小學教育教學論文征評。

6、初一新生分班考試，初二、初三入學考試。

6、學月常規(guī)工作檢查及小結(jié)。

十月份

1、課堂教學改革專題聽評課活動，啟動第六屆"長鴻杯"高效課堂教學學部預賽。

2、20xx年全縣中小學教育教學論文評獎。

3、全縣高效課堂教學大賽初賽。

4、上交教學案例與教研專題報告。

5、各班圖書角及閱讀情況檢查。

6、學月常規(guī)工作檢查及小結(jié)。

十一月份

1、組織期中復習與考試工作。

2、期中測試質(zhì)量分析及總結(jié)表彰工作。

3、課堂教學常規(guī)工作情況檢查。

4、第六屆"長鴻杯"高效課堂教學學部決賽。

5、全縣高效課堂教學大賽決賽。

6、教師教學情況調(diào)查。

7、學月常規(guī)工作檢查及小結(jié)。

十二月份

1、第六屆"長鴻杯"高效課堂教學學校精品課展示。

3、初中數(shù)學競賽初賽。

4、開展優(yōu)秀學案評選活動。

5、先進教研組、備課組評選。

6、做好期末復習考試工作。

7、學月常規(guī)工作檢查及小結(jié)。

元月份

1、做好期末考試工作，及學期質(zhì)量分析。

2、各部整理好相關(guān)材料上交教科室，充實教師業(yè)務(wù)檔案。

3、各教研組、備課組上交活動記錄材料及教學案例與教研專題報告，上交總結(jié)。

4、組織教師參加有關(guān)培訓和繼續(xù)教育。

6、特級教師、學科帶頭人、骨干教師跟蹤培養(yǎng)與學期考核工作。

7、整理好教學教研相關(guān)資料。

總務(wù)處年終工作計劃匯總

工作計劃是我們完成工作任務(wù)的寶典，你是否為編寫一份符合要求的工作計劃而感到困擾？在這篇文章中，筆者收集了大量關(guān)于“總務(wù)處年終工作計劃”的相關(guān)信息，如果你對這個想法感興趣，歡迎與你的朋友和同事分享！

總務(wù)處年終工作計劃(篇1)

一、指導思想

堅持"以人為本，服務(wù)育人"的思想，樹立服務(wù)意識，提高服務(wù)技能，保證服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范后勤管理，為學校的教育教學工作提供有力后勤保障，為學校的發(fā)展做出貢獻。

二、工作目標和任務(wù)

1.加強理論和業(yè)務(wù)學習，提高職工的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)，堅持服務(wù)育人的宗旨，強化服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量

2.加強學校安全管理，落實安全工作責任制和事故責任追究制，及時排除安全隱患，不斷提高學校安全工作的管理水平，特別是學生單車保管校園及周邊環(huán)境安全電器線路的安全等，同時，配合學校相關(guān)部門開展學生安全教育和培訓，提高學生的安全意識和防范能力。

3.加快基建設(shè)施建設(shè)，力爭一二號教學綜合樓及教學配套用房項目以及塑膠運動場和五人足球場項目盡早開工建設(shè)。

4.做好學校設(shè)施設(shè)備的.檢查維修保養(yǎng)工作，保證設(shè)施設(shè)備的安全可靠，爭取完成變壓器增容工作。

5.加強對學校財物的管理，做好公物的登記建帳工作，減少損耗，提高使用效率，對各部門的報修報告及時修理解決。

6.做好教育教學及辦公用品的采購發(fā)放領(lǐng)用管理工作，厲行節(jié)約，保證學校教育教學工作的順利開展。

7.加強校內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生的管理力度，做好校園的衛(wèi)生保潔工作，保持校園良好的衛(wèi)生環(huán)境。

8.努力辦好學校食堂，確保食堂的食品衛(wèi)生安全，堅決杜絕食物中毒事故的發(fā)生。

9.繼續(xù)開展綠化美化工作，使校園的綠化美化工作上一個新臺階。

10.完成室內(nèi)彈簧體操墊無負壓供水系統(tǒng)學生公寓樓熱泵熱水供應系統(tǒng)的政府采購工作。

11.爭取完成學校側(cè)門門衛(wèi)室的建設(shè)學校西端地面硬化部分視頻監(jiān)控系統(tǒng)的更新改造等工作。

12.嚴格執(zhí)行收費標準，依法收費，執(zhí)行收費公示制度，合理使用各種經(jīng)費，嚴格執(zhí)行經(jīng)費管理制度。

13.做好市本級20xx—20xx年部門中期財政規(guī)劃和20xx年部門預算的編制工作。

三、主要措施和工作日程安排

落實責任與崗位職責，因龍?zhí)斐缰魅谓枵{(diào)市教育局工作，總務(wù)處將在分管領(lǐng)導鄺琳副校長的具體領(lǐng)導下，校長助理農(nóng)登武配合總務(wù)處開展工作，譚晨明副主任側(cè)重抓好后勤人員的學習考勤校園建設(shè)和日常維修衛(wèi)生學校食堂工作；蘇暉副主任分管安全及學生單車保管等工作。領(lǐng)導分工不分家，團結(jié)協(xié)作，共同完成工作任務(wù)。

（一）8月份

1.后勤人員集中做好秋季學期開學準備工作，檢查設(shè)施設(shè)備，各班教室安排，調(diào)配好課桌椅，做好新學年的開學準備，保證學校正常開學。

2.采購學期教育教學衛(wèi)生等使用的物品。

3．學校食堂做好食品采購餐具衛(wèi)生環(huán)境衛(wèi)生等準備工作，保證新學期內(nèi)宿生的飯菜供應。

4.做好秋季學期開學的收費工作，做到依法收費，并及時了解學生交費情況，對未交費的學生打印出名單并與政教處配合及時催繳。

5.完成塑膠運動場及五人足球場的政府采購前期工作。

6.拆除影響一二號教學樓及教學配套用房項目建設(shè)的七間鋪面。

（二）9月份

1.寫好學期工作計劃并上交。

2.完成變壓器增容的政府采購工作（接上高壓）。

3.班級衛(wèi)生工作檢查，開展一次全校大掃除活動。

4.開展一次校園安全大檢查。

5.對各班使用的公物進行檢查。

6.配合代建單位完成一二號教學樓及教學配套用房項目的質(zhì)監(jiān)安監(jiān)申報審批手續(xù)。

7.完成20xx—20xx年部門中期財政規(guī)劃和20xx年部門預算的編制工作。

8.爭取完成學生公寓樓熱泵熱水供應系統(tǒng)年度預算項目的招投標工作

（三）10月份

1.完成一二號教學樓及教學配套用房項目的施工許可手續(xù)并開工建設(shè)。

2.進行學生公寓樓熱泵熱水供應系統(tǒng)的安裝工作，解決公寓樓熱水供應問題。

3.做好校舍設(shè)備設(shè)施（包括電器及線路課桌椅等）的維修工作。

4.完成塑膠運動場和五人足球場項目招投標工作。

6.建立完善的校舍校產(chǎn)檔案。對校舍校產(chǎn)進行登記造冊，做到學校財產(chǎn)有記載知去向明價格。

7.完成（如果上級批復）四個教育項目儲備（校園側(cè)門值班室校園部分地面硬化監(jiān)控設(shè)備部分更新心理咨詢室）的政府采購招投標工作。

（四）11月份

1.塑膠運動場和五人足球場項目開工建設(shè)。

2.配合學校各部門進行校園安全大檢查。

4.四個教育項目儲備（如果上級批復）開工。

（五）12月份

1.完成四個教育項目儲備（如果上級批復）的政府采購工作。

2.完成塑膠運動場和五人足球場項目建設(shè)。

4.開展一次全校大掃除活動，迎接20xx年元旦。

5.開展一次校園安全大檢查。

（六）20xx年1月份

1.班級公物使用情況檢查。

2.年終總結(jié)考評工作。

總務(wù)處年終工作計劃(篇2)

總務(wù)處始終遵循學?？傮w工作思路，圍繞“一個”中心：安全、穩(wěn)定這個中心；做好“一個”服務(wù)：教育教學服務(wù)工作，落實“三個”到位：認識到位、責任到位、措施到位。通過建設(shè)和加強后勤管理制度，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潛力，調(diào)動后勤工作的積極性，確保后勤服務(wù)工作更上一層樓。

以實踐、執(zhí)行學校學期工作計劃為總目標，以學校的整體工作為中心，以服務(wù)保障為重點，以增強后勤處人員的服務(wù)意識為突破口，抓好常規(guī)管理，確保校產(chǎn)管理科學有創(chuàng)新，校園安全防范爭先進，服務(wù)求到位、保障要有力，努力為教育教學服務(wù)，為廣大師生服務(wù)，實現(xiàn)使絕大多數(shù)人對后勤服務(wù)保障滿意的目標。

隨著教育改革的不斷深化，社會對教育的要求不斷提高，我們的服務(wù)意識務(wù)必增強，保障的潛力務(wù)必提高。借鑒先進的后勤管理工作經(jīng)驗，統(tǒng)一思想認識，強化職業(yè)道德教育，增強干好本職工作的責任感，真正以主人翁的姿態(tài)投入自己的工作，凝心聚力，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，進一步提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)意識，加強理論和業(yè)務(wù)學習，努力提高專業(yè)水平和現(xiàn)代信息技術(shù)管理水平，以勝任形勢的發(fā)展和工作的需要。

對照學校工作標準，后勤人員一定要牢固樹立全心全意為教師服務(wù)的思想，樹立“后勤為先”的意識和理念，分析各自崗位所服務(wù)對象的發(fā)展變化，對照新的要求和目標，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平，確保后勤整體保障潛力的提高。

理念：“品位、高效、奉獻”。每學期都要開展豐富多彩的活動，來訪的客人比較多，后勤除了作好保障工作以外，要提高服務(wù)的品位。為保障學校正常的`運作，要處理好常規(guī)工作。如設(shè)施的維護、物品的管理、建設(shè)良好的學習、工作環(huán)境和美好校園的創(chuàng)建，突發(fā)事件的處理等等。學校重大活動對會場的安排、臨時任務(wù)做到及時求品位。

（1）開學初，在總務(wù)主任的組織下，做好：書本的提取和發(fā)放，教學、辦公用品和衛(wèi)生工具的采購和發(fā)放，教室的調(diào)整，各班桌凳的配備，檢查水電教學設(shè)施是否正常，各部位照明設(shè)施檢查維修等。

（2）班級財產(chǎn)管理。每學期檢查教室內(nèi)的所有公共財物和各班環(huán)境區(qū)域內(nèi)的財物，及時維修。

（3）管理和使用好水電，把節(jié)水節(jié)電放在后勤工作的首位，教育和引導全校師生養(yǎng)成自覺節(jié)水節(jié)電的良好習慣，杜絕長流水和長明燈，校內(nèi)不能使用大功率用電器。由后勤校長牽頭不定期檢查各部位的違規(guī)用電情況，并做出相應的考核或罰款處理。要及時更換損壞的用水設(shè)施，防止跑水和漏水。

（5）節(jié)約用材。學校的復印、打印等辦公用紙由專人管理，嚴格控制。校內(nèi)傳送的紙質(zhì)材料及日常文件的打印，實行雙面打印。嚴格控制打印練習卷數(shù)量，各學科各年級發(fā)放規(guī)定數(shù)量的油印券。

安全工作是學校一切工作的重中之重，飲食及飲水安全、用電和消防安全、門衛(wèi)值守等。

（1）定期對校內(nèi)建筑物、學校周邊環(huán)境以及水電設(shè)施進行安全隱患排查，建立安全隱患排查臺賬，對存在隱患的校舍、地段以及相關(guān)設(shè)施及時進行維修加固。加強安全、衛(wèi)生知識的宣傳，增強師生的自我保護意識，促進良好行為、習慣的養(yǎng)成與內(nèi)化，讓安全與衛(wèi)生的防范觀念在師生的大腦中得到固化。同時，按照上級要求配足安保設(shè)施，加大校園安保設(shè)施的經(jīng)費投入力度。

（2）做好教師崗位防火檢查工作。期初明確教師崗位防火記載的要求，每天檢查每天記載，月底統(tǒng)一檢查記載表。

（3）加強平安校園工作，做好學校的安全保衛(wèi)工作，加強放學路隊及學校門衛(wèi)的管理，把好放學路隊關(guān)、出入校門關(guān)。加強門衛(wèi)的管理。具體措施：落實來訪登記制度，加強學校保衛(wèi)工作，做到不離崗、不離職、多盤問，多匯報。發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時上報并采取相關(guān)措施予以制止；規(guī)范保安巡邏，確保校園安全，繼續(xù)使用巡更器，要求保安按指定路線定時巡邏，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報，并及時做好巡邏記錄。

“五常法”管理是一種科學有效的現(xiàn)場管理，它能提升學校食堂的食品安全衛(wèi)生狀況、工作效率、成本控制以及社會形象。本學期，學校實施“五常法”管理工作，制定“五常法”實施計劃，根據(jù)《江蘇省學校（5C）管理達標標準》的要求，明確思想，進一步加強我校食堂食品安全管理工作，不斷強化食堂管理人員及從業(yè)人員的食品安全意識、規(guī)范意識、效率意識、自律意識，提高餐飲服務(wù)質(zhì)量和安全水平，最大程度地消除食品安全隱患，保證師生吃得放心。

學校制定了相應的“五常法”管理制度、規(guī)范和措施，做到有章可循，有法可依，食堂在原有的管理框架下進一步得到完善，從功能室的整改、從業(yè)人員的操作程序培訓，強化每個員工的安全意識和責任意識，在食品的采供、清洗、加工、烹飪、服務(wù)、安全、衛(wèi)生等方面提高了要求，要讓工作人員能知規(guī)范、知制度、知流程、知品名、知標識、知定位、知物名、知責任、知勤奮，加強員工班前會、周小結(jié)、月考核，通過班會、月會，總結(jié)得失，不斷改進，真正做到工作常分類、天天常整理、環(huán)境常清潔、人人常自律，按照各項規(guī)章制度嚴格執(zhí)行，區(qū)域責任人職責明確，形成常態(tài)化。

5.遵守財經(jīng)制度，加強內(nèi)部管理。

（1）學校每學期開工會上就向全體老師傳達了收費精神，本著家長自愿的原則，并在公示欄里向家長公示《收費標準》。

（2）財務(wù)工作務(wù)必做到嚴謹規(guī)范、帳實相符；準時向上級主管部門報送財務(wù)、統(tǒng)計報表。嚴格按照預算計劃執(zhí)行，及時控制不必要開支，嚴控超預算支付。認真做好學校公用經(jīng)費的預算、支出和監(jiān)督各環(huán)節(jié)工作，確保學校公用經(jīng)費合法合規(guī)使用。

（3）我校的規(guī)模較大，資產(chǎn)較多，如不加保管，則會造成流失。因而對原有物品，要規(guī)范登記臺帳，經(jīng)常檢查驗收；對新購進物品，要采取分項驗收、按質(zhì)分類、及時入庫、妥善保管制度。領(lǐng)物嚴格執(zhí)行個人申請、主管審批、當即查驗、出庫簽名等手續(xù)。堅決執(zhí)行用物不管物、管物不用物的制度。

加強對公共區(qū)域的保潔工作，做到真正的凈化、美化、綠化，為全體師生營造一個綠色滿園、鳥語花香、移步換景、清幽雅致的校園環(huán)境。做好綠化管理工作，進一步加強花卉、樹木、草坪維護的督促與檢查，努力創(chuàng)造一個優(yōu)良的學習、工作和生活環(huán)境。以人為本，加強校園管理，營造一個“以美促德，以美益智”的育人環(huán)境。

總務(wù)處年終工作計劃(篇3)

根據(jù)學校XX―20xx學年第一學期工作思路，結(jié)合總務(wù)處的學期具體工作制定后勤工作計劃如下：

一、加強后勤工作人員的思想建設(shè)，打造責任型隊伍。

后勤人員要以學校的教育教學工作為重，以“服務(wù)教學、服務(wù)師生”為己責，立足工作崗位，服從工作安排，明確工作職責，任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)搞好本職工作。后勤人員要嚴守紀律，廉潔奉公，公正辦事。

二、認真做好學校的財務(wù)工作

財務(wù)人員要認真學習領(lǐng)會上級各項文件精神，根據(jù)規(guī)定結(jié)合校情，做好學校經(jīng)費的預決算。認真執(zhí)行會計審核制度，依規(guī)執(zhí)行各項報賬、報銷制度。認真執(zhí)行校務(wù)公開制度和收費規(guī)定。學校的收費要依照縣物價局的文件執(zhí)行。收費標準、收費項目要及時上校務(wù)公開欄公告，接受師生的監(jiān)督，嚴格按規(guī)定掌握開支范圍和標準。嚴格各項審批程序的執(zhí)行。做好收支情況的公布，做好學期各年段教科書的結(jié)算審核工作。

三、繼續(xù)做好學校設(shè)施、設(shè)備建筑和各項修繕工作。

做好學校各項電教設(shè)備，設(shè)施的保護工作，充分發(fā)揮電教設(shè)備、設(shè)施的利用效率。各班要注意保管好各班的多媒體教學設(shè)備。指定專門人員負責管理，若出現(xiàn)問題應及時通知總務(wù)處聯(lián)系修理。要發(fā)動并教育學生愛護學校公物。注意保護好教室的門窗，桌椅。新學期寄宿生宿舍已安裝新組合床柜設(shè)備、各宿舍學生要妥善保護好各自使用的公物，不讓他人損壞，若有損壞應按價賠償。要通過班會、校會教育學生節(jié)電節(jié)水，愛惜資源，不鋪張浪費。做好校園的綠化管理，及時對校園進行消毒、修剪等管理工作，提高校園的綠化率和清潔度，加強對校園的衛(wèi)生管理，及時清運垃圾，處置校園衛(wèi)生死角，保持校園的整潔。

四、抓好財產(chǎn)管理，嚴格執(zhí)行財產(chǎn)管理制度。

做好班級財產(chǎn)的造冊登記工作。對各種用品財物的采購管理要實行“申報、審批、采購、再審批”的流程實行采購。各項物品入庫要有登記、有入庫手續(xù)。做到票物相符、登記入冊。加強班級財物的管理，每學期組織班級檢查登記、期末統(tǒng)一巡查，對損壞的要按價賠償。做好學年學校財物的清點、錄入管理工作，做好資產(chǎn)的匯總、變動工作。

五、做好校運會以學校各項工作的后勤服務(wù)工作。

本學期學校將召開校運會，總務(wù)處要積極協(xié)助體育組做好場地和物資的準備，確保校運會的順利開展。此外學校的各項活動后勤要體現(xiàn)服務(wù)的意識，在各項工作做好應盡的職責。

六、抓好抓細食堂工作，辦好師生伙食

食堂工作人員要以師生的切身利益出發(fā)，認真履行工作職責，要樹立強烈的食品衛(wèi)生安全意識。認真做好食堂公共衛(wèi)生，按要求，規(guī)范、有序地進行烹飪操作，伙食力求多樣化，滿足師生的基本需求。后勤領(lǐng)導組成員要深入食堂做好督查工作。要根據(jù)《衛(wèi)生法》、《安溪縣中小學食堂管理規(guī)定》抓好食堂的各項工作。從采購到入庫、從數(shù)量到質(zhì)量要嚴格把控，不出差錯。要實行民主決策制度，加強食堂的財務(wù)管理，對九年義務(wù)教育學生的補助費和有關(guān)程序要抓實抓好，逐一落實。做好菜譜安排，努力改善師生的膳食結(jié)構(gòu)，提高用餐標準，讓師生用餐滿意。

總務(wù)處年終工作計劃(篇4)

一、指導思想：

緊緊圍繞學校創(chuàng)建江蘇省“三星級”普通高中這一中心工作，強化服務(wù)意識，提高保障能力，扎實推進學校的建設(shè)與發(fā)展，努力使學校在校產(chǎn)管理、財務(wù)管理、校園安全防范、教育教學服務(wù)保障等方面達到一個新的水平。

二、工作目標：

以實踐、執(zhí)行學?！笆晃濉卑l(fā)展規(guī)劃和學校學期工作計劃為總目標，以學校的創(chuàng)建工作為中心，以服務(wù)保障為重點，以增強總務(wù)處人員的服務(wù)意識為突破口，抓好常規(guī)管理，確保財務(wù)管理規(guī)范，校產(chǎn)管理科學有創(chuàng)新，校園安全防范爭先進，服務(wù)求到位、保障要有力，努力為教育教學服務(wù)，為廣大師生服務(wù)，實現(xiàn)廣大師生員工對總務(wù)后勤服務(wù)保障滿意的目標。

三、工作措施：

1、增強服務(wù)意識、提高保障能力。

隨著教育教學改革的不斷深化，課程改革的不斷推進，面對新形勢的變化，如：學生自身素質(zhì)，初中、高中和電大學生的多層次性和復雜性，我們的服務(wù)意識必須增強，保障能力必須提高，只有這樣，才能適應形勢的發(fā)展變化，才能使我們立于不敗之地。本學期我處準備利用一定的時間進行政治學習，學習學校的“十一五”發(fā)展規(guī)劃，對照江蘇省“三星級”普通高中的工作標準，牢固樹立全心全意為師生服務(wù)的思想，樹立“后勤為先”的意識和理念，分析各自崗位所服務(wù)對象的情況發(fā)展變化，對照新的要求和目標，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平，確?？倓?wù)整體保障能力的提高。

2、落實崗位責任制，強化工作職責。

本學期學校將新建圖書信息中心、風雨操場、學術(shù)報告廳等項目，隨著教育形勢的變化和辦學條件的改善，總務(wù)處的事務(wù)會不斷增多?？倓?wù)處的事務(wù)繁雜，崗位多，這就要求大多數(shù)成員盡可能兼崗。既要有明確的崗位分工，又要做到統(tǒng)籌兼顧，做到分工不分家。做好全天候工作的思想準備。

教代會通過的教職工考核辦法已經(jīng)開始實行，作為總務(wù)部門必須依照各個崗位工作人員的考核細則認真落實、嚴格考核，臨時工人員也應參照執(zhí)行。通過考核對出現(xiàn)事故、失誤或不合格者應實行警告、換崗或辭崗。上學期學校同部分工人簽定了勞動合同，并為各位職工上交“五金”，這是為適應不斷發(fā)展變化的各種形勢的需要，也是為了能更好地完成各項工作的重要舉措。本學期，總務(wù)處將在校長室的領(lǐng)導下，加強對職工的考核力度，力爭將各項工作在原有的基礎(chǔ)上有新的面貌。

3、做好開源節(jié)流，規(guī)范財務(wù)管理。

一是要開源節(jié)流。隨著招生形勢的變化和生源的減少，而教學成本又在不斷的增加，我們要想方設(shè)法開源，精打細算支出，給校領(lǐng)導當好參謀，把好關(guān)。對支出要嚴格程序和手續(xù)，設(shè)備的購置和維修應進行審定和會商制度，不能隨意增添。對重大項目實行采購嚴把質(zhì)量關(guān)，同時要大力倡導勤儉節(jié)約的風尚。節(jié)約從我做起，從節(jié)約一滴水、一度電、一張紙做起。

二是財務(wù)人員應嚴格執(zhí)行財務(wù)制度和會計法。應該從入賬出賬做起，保證不出差錯，不出問題，經(jīng)得起物價、審計、財政等專業(yè)部門的審查，同時要求財會人員作好財務(wù)分析，給領(lǐng)導多提合理化建議。

三是繼續(xù)嚴格執(zhí)行校內(nèi)的財經(jīng)紀律，嚴格實行收支兩條線制度。

4、管好校舍校產(chǎn)，力求開拓創(chuàng)新。

我們要在往年的工作基礎(chǔ)上進行落實、規(guī)范、科學、創(chuàng)新，做到賬賬相符、賬物相符，手工賬與電腦賬相符。同時做到賬務(wù)規(guī)范、手續(xù)規(guī)范、票據(jù)齊全。

5、抓好食堂管理，力求師生滿意。

服務(wù)于廣大師生是全方位的，本學期食堂、小店的重點是抓管理，繼續(xù)抓好食堂、小店衛(wèi)生防疫和食品安全。繼續(xù)做好與食堂和小店經(jīng)營承包人的協(xié)調(diào)工作，想方設(shè)法來進一步提高飯菜品種和質(zhì)量，尤其是要有新意，微利經(jīng)營，杜絕浪費現(xiàn)象，保證師生利益。

6、加強安全防范，創(chuàng)建平安單位。

近年來全市校園事故案件有增多的現(xiàn)象，我校的學生中不良行為的情況漸顯復雜趨勢，我校近幾年在校綜治小組和治保小組的努力下，在全校的師生的大力支持下，多次獲得綜治、安全方面先進集體，但要居安思危，加強防范，要加強治保小組的.領(lǐng)導和日常檢查、監(jiān)督工作，充分利用現(xiàn)有的視頻監(jiān)控系統(tǒng)和紅外無線報警系統(tǒng)的技防設(shè)施，做到人防機防相結(jié)合，進一步抓好治保組隊伍和門衛(wèi)保安隊伍的建設(shè)，抓好各項常規(guī)工作，確保全校在校園安全、消防安全、預防災害事故等方面平安無事。學期初學校將全校的教室門全部換成鋼板門、高中部底樓裝防盜窗增加安全系數(shù)。

7、優(yōu)化校園環(huán)境，營造和諧校園。

我校的校園環(huán)境、綠化有一定的基礎(chǔ)，我校巳經(jīng)是市“綠色學?！?，為進一步提高校園文化氣息，營造和諧氛圍，對目前的綠化和景觀作適當優(yōu)化，對花草樹木進行一些補充和修剪，提高檔次，增加品種，注重維護，美化、優(yōu)化，真正做到四季常青，草木茂盛，季季有花，處處有景，使學校真正成為師生

8、搞好各方協(xié)調(diào)，形成整體合力

總務(wù)工作點多面廣量大，涉及范圍寬，從前面的門衛(wèi)到后面的學生宿舍，從樓頂?shù)较滤?，大到全校的財產(chǎn)、賬務(wù)，小到一張紙、一只拖把、一支筆芯，教學一線的保障、環(huán)境、衛(wèi)生等等，所以在工作過程中，既要抓住重點，分主次，又要注意不能忽視

某個方面，某些看似小的方面，因工作差錯或保障不到位，就會演變成大的問題，造成壞的影響。要進行分層管理，層層負責，從全處、全校大局著眼，搞好多方協(xié)調(diào)，形成全組的整體合力，努力打造成一支保障能力強、完成任務(wù)好、快速高效的總務(wù)后勤保障服務(wù)隊伍。

總務(wù)處年終工作計劃(篇5)

一、指導思想

本學年學?？倓?wù)處工作堅持以學校工作計劃為指導，全面落實學校工作計劃，堅持后勤為教育教學服務(wù)的思想，以學校教學工作為中心，以為教育教學服務(wù)，為教科研服務(wù)，為師生服務(wù)為宗旨，以提高后勤職工隊伍素質(zhì)為抓手，強化總務(wù)后勤工作的規(guī)范管理，確保后勤工作保障有力，服務(wù)到位，努力提高后勤服務(wù)質(zhì)量，為師生創(chuàng)造一個良好的工作、學習和生活環(huán)境，為創(chuàng)造一個和諧校園而努力，學?？倓?wù)處工作計劃

二：工作目標

1堅持“以人為本”強化隊伍建設(shè)，后勤服務(wù)人員是學校組成的一部分，要努力提高自身素質(zhì)，思想觀念與時俱進，跟上時代的步伐，思想方式意識更新，思維層次意識提升進一步增強服務(wù)觀念，明確服務(wù)宗旨，努力用自己良好的言行，優(yōu)良的服務(wù)質(zhì)量贏得師生的滿意與贊譽，完善后勤方面和各項規(guī)章制度

2加強后勤人員的安全教育

3加強校園環(huán)境建設(shè)，完善學校發(fā)展規(guī)劃

4抓好學生伙食管理、關(guān)心師生生活，對師生伙食從采購到制作進行全過程監(jiān)督管理，嚴防食物中毒炊事人員要按照崗位目標責任切實做好炊事工作，不斷學習鉆研，提高廚藝，精心制作，切實提高伙食質(zhì)量，努力使師生滿意，總務(wù)處要經(jīng)常深入了解師生需求，及時盡力解決師生生活中的一些實際問題

5在住宿生的各項管理上，力求在原有基礎(chǔ)上，使住宿生的生活習慣、學習習慣、行為習慣再上一個臺階，讓家長放心，學生安心

6堅持勤儉辦學，嚴格財務(wù)管理，嚴格把好日常經(jīng)費使用關(guān)，杜絕一切浪費現(xiàn)象的發(fā)生，工作計劃《學校總務(wù)處工作計劃》在經(jīng)費使用上，從學校實際出發(fā)，做好校長參謀，嚴格核算，做到合理開支，統(tǒng)籌兼顧，保證重點嚴守財務(wù)制度，辦事堅持廉潔奉公，嚴格采辦手續(xù)，堅持推行財務(wù)公開，增強財務(wù)工作的透明度

7加強校產(chǎn)管理，充分發(fā)揮資產(chǎn)的功能作用，進一步明確校產(chǎn)管理職責，做到室室有人管，物物有人管建立物產(chǎn)保管使用責任制度，堅持誰使用誰負責保管，誰損壞誰負責賠償?shù)脑瓌t，對一些損耗品的領(lǐng)用，登記與核銷做到合理規(guī)范，強化維修管理意識，對學校各項設(shè)施設(shè)備定期檢修，做好保養(yǎng)維修工作，延長使用壽命，提高使用效率

8嚴格收費管理，嚴格按收費標準收費，收費標準上墻，增強收費工作的透明度，嚴格貫徹“一費制”制度，不亂收費

三：主要工作安排

1做好課、簿、本的發(fā)放工作，保障學生的課、簿、本發(fā)放到位

2配備好辦公用品、衛(wèi)生用具和做好迎接住宿生的準備工作為各班級配備好課桌凳

3檢查班級、各處室的電燈、門窗玻璃、課桌凳，及時維修，保障正常使用

4配合有關(guān)部門做好學生宿舍樓工程的監(jiān)督工作，嚴把質(zhì)量關(guān)、安全關(guān)，確保工程安全有序進行

5食堂將進一步提高搭伙生、住宿生的伙食及服務(wù)質(zhì)量

6及時代辦好學生“平安保險”及“城?！钡耐侗！⒗碣r工作

7大力開展節(jié)電、節(jié)水、節(jié)紙等節(jié)能活動，提倡節(jié)約，反對浪費

四：常規(guī)管理與服務(wù)工作

1加強校園管理，提高校園環(huán)境衛(wèi)生，對花草、樹木定期修剪施肥

2加強校產(chǎn)管理及專用教室的設(shè)備、設(shè)施管理定人定崗，責任到人

3加強學校門衛(wèi)和住宿生輔導人員的管理

4總務(wù)處做好防電、防火、防盜，制定好應急措施，確保學校財產(chǎn)及師生的人身安全

5加強對班級、各處室電教儀器和設(shè)備的管理，杜絕開無人燈、電扇和空調(diào)，強化節(jié)約用電

五：校園基本建設(shè)和添置教學設(shè)備

1加強校園綠化建設(shè)和校園美化工作

2根據(jù)實際情況做好有計劃的添置教學儀器和教學設(shè)施

3積極主動聯(lián)系有關(guān)部門，為校安工程20xx年計劃的落實和實施，辦好各種手續(xù)

4解決全體師生的飲用水問題，積極聯(lián)系有關(guān)部門，爭取學校自來水工程早日動工

總務(wù)后勤人員要努力做到熱情待人，以身作則，以高度的事業(yè)心和責任感，主動開展各項工作全體教師堅持服務(wù)學生，相互合作，共同把學?？倓?wù)后勤工作做好，為實現(xiàn)我?？焖?、健康發(fā)展提供有力保障

總務(wù)處年終工作計劃(篇6)

始終遵循學?？傮w工作思路，圍繞教育教學這個中心，做好教育教學服務(wù)工作。圍繞后勤工作為教育教學服務(wù)的宗旨，進一步強化后勤內(nèi)部管理，全面提高后勤人員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力增強服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。

1.在經(jīng)費使用上，從學校實際出發(fā)，做好校長參謀，嚴格核算，做到合理開支，統(tǒng)籌兼顧，保證重點。

2.嚴守財務(wù)制度，辦事堅持廉潔奉公，進一步完善采辦手續(xù)，積極推行財務(wù)公開，增強財務(wù)工作的透明度。

3.開學初，確保教學第一線的教學用品及時發(fā)放到位，教師教學辦公用品到位，使教學工作正常開展。

嚴格按照上級主管部門的要求，認真執(zhí)行《義務(wù)教育階段免收學雜費制度》規(guī)范收費工作，對外發(fā)布“校長公告”，及時向社會公示有關(guān)收費規(guī)定，通過給家長一封信，征求家長意見，做好征訂教輔、校服等“一事一收”工作，堅持做好校務(wù)公開工作，保證學校收費的透明化。

1.根據(jù)上級工作部署，及時辦理學生醫(yī)保工作。

2.新學期對校園直飲機進行更換濾芯，保證師生能喝到清潔衛(wèi)生水。

3.對辦公室的衛(wèi)生、教師個人辦公桌的整潔進行不固定抽查一次，每月將抽查成績匯總，并對優(yōu)秀辦公室進行表彰。

4.學初檢查各室的日光燈吊鏈及電風扇的結(jié)構(gòu)，及時更正、把隱患消滅在萌芽狀態(tài)，并教育學生節(jié)約用電。

5.抓好教師伙食管理，關(guān)心教師生活，對伙食從采購到制作進行全過程監(jiān)督管理管理，嚴防食物中毒。

6.切實加大校園各保潔區(qū)的管理力度，與家政公司合作，利用家政公司的專業(yè)管理，按學校服務(wù)要求，簽訂學校保潔服務(wù)合同，加強督查，細化各部位保潔的任務(wù)和人員分配，確保教學區(qū)域全天候整潔。

1.進一步加強資源節(jié)約的工作，管好用好學校的每一點財力、物力。嚴格按照《財產(chǎn)管理制度》做好物資申購、采購、驗收、入庫、保管、使用、借用、賠償?shù)裙ぷ鳎粗贫绒k事，按程序操作。

2.定期清點和維修，及時公布各處室、班級的物品保管、損壞、賠償情況。班級繼續(xù)實施“愛護公物水寶班級”評比制度，以評促優(yōu)，減少對財務(wù)損壞，保護學校財產(chǎn)。

3.規(guī)范辦公用品領(lǐng)取的管理工作，提高服務(wù)質(zhì)量，降低耗材的數(shù)量。

4.組織各專用室負責人認真、細致清點各專用室教學儀器設(shè)備、設(shè)施，做好財產(chǎn)登記、造冊、 統(tǒng)計等工作；加強專用室使用登記、報損保修等，強化財產(chǎn)管理，使學校財產(chǎn)管理逐步走上規(guī)范化，明細化，專業(yè)化，嚴防學校財產(chǎn)的流失。

根據(jù)20xx年教學設(shè)備及修繕資金安排情況，繼續(xù)圍繞“水文化”主題加強校園文化建設(shè)。

三月：

1.辦公用品、衛(wèi)生工具、學生課本及作業(yè)本、分發(fā)。

2.更換直飲機濾芯。

3.調(diào)整班級課桌椅。

4.教師閱覽室添置電腦桌、網(wǎng)絡(luò)布線。

5.檢查專用教室衛(wèi)生情況及材料。

6.定期評比優(yōu)秀教師辦公室。

四月：

1.配合教導處，采購“讀書節(jié)”學生獎狀、獎品。

2.組織對學校防震減災避難場所驗收。

3.清點班級衛(wèi)生工具，上報需要更換工具種類及數(shù)量（第9周）。

五月：

1.根據(jù)下達的預算項目進行采購、招標。

2.辦理在校學生醫(yī)保險。

3.采購兒童節(jié)表彰獎品及學生禮品。

六月：

1.“愛護公物水寶班級”、優(yōu)秀教師辦公室評比、表彰。

2.做好期末班級、專用室財物查點及報修工作。

3.專用室材料檢查歸檔。

通過今年暑假大面積的抗震加固工程的實施，我校面貌又發(fā)生了巨大變化。但是也帶來了不少的新問題。所以工作計劃的重點就要放在解決這些問題上。以發(fā)揮加固工程的優(yōu)勢，更有利于我校這個年度教育教學工作順利進行。

一、原帳要清，管理要細。未雨綢繆打好開學第一炮。桌椅回搬、窗簾配齊、內(nèi)部通電話、教室、辦公室鑰匙的分配、廣播調(diào)試、恢復校園文化、辦公用品采買、食堂第一餐等。

二、仔細排查工程的負影響，及時向有關(guān)部門匯報。做到安全、合理、美觀、舒適、及時。

三、做好秋、春兩季運動會，教師節(jié)、教育教學日常工作的后勤保障。

四、入冬之前檢查學校上下水，暖氣溝、暖氣系統(tǒng)、糞井、消火栓、滅火器、照明情況以保證順利過冬。

五、配合政教處組織好對學生愛護公物教育和鏟雪，消防演習，義務(wù)勞動等教育活動。

六、配合政教處在寒、暑兩假前、后對學生的安全教育。

七、調(diào)動后勤全體人員工作積極性，發(fā)揚后勤為一線服務(wù)的傳統(tǒng)，堅持兩個承諾。為我校兩個示范校的榮譽上再填新佳績而努力。

總務(wù)處年終工作計劃(篇7)

一、指導思想

在學校工作計劃的指導下，堅持“以人為本、服務(wù)育人”的思想，進一步增強后勤工作人員的服務(wù)意識和責任心,努力發(fā)揮后勤人員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位。全面做好學校教育教學的服務(wù)與保障工作,努力為師生打造良好的工作、學習和生活環(huán)境。

二、主要目標

1．加強安全防范工作，杜絕一切安全隱患，積極爭創(chuàng)校園安全示范校。

2．加強食堂監(jiān)管，確保師生飲食安全衛(wèi)生。

3．加強凈化、綠化和美化工作，為師生營造良好的教學和生活環(huán)境。

4．加強后勤人員的常規(guī)管理，牢固樹立“后勤先行”的意識和理念，打造保障有力的后勤團隊，努力為教育教學提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，確保學校教學秩序的正常進行。

三、具體工作

1．扎實做好后勤服務(wù)、物資保障等各項常規(guī)工作，責任到人，及時到位，服務(wù)于教學，服務(wù)于師生，主動聽取老師們的建議，對工作中出現(xiàn)的問題及時整改。

2．強化安全管理，預防為主，防消結(jié)合。要求保安持證上崗，會正確使用安保器械、會操作監(jiān)控系統(tǒng)，嚴格執(zhí)行校門出入制度，加強校園巡查；抓好校園消防安全工作，完善消防制度，層層簽訂安全責任書，落實消防責任制，確定各科室各區(qū)域的消防安全責任人，定期組織檢查，及時消除火災隱患；完善各類安全應急預案，有計劃、有組織地進行演練，培養(yǎng)師生安全意識及自我保護技能。

3．加強食堂管理，進一步把食堂工作做細、做實、做好。食堂負責人每天把好原材料的入口關(guān)，從業(yè)人員每天把好洗刷關(guān)、烹飪關(guān)，規(guī)范操作程序，總務(wù)處要對食堂進行定期和不定期的衛(wèi)生檢查，組織食堂從業(yè)人員進行安全衛(wèi)生知識培訓。

4．加強凈化、綠化和美化工作。通過各種形式向師生員工進行愛護公物，保護環(huán)境的宣傳教育。在師生中形成愛護公物，愛護校園一草一木的氛圍。把美化校園活動和良好的衛(wèi)生、生活習慣的養(yǎng)成結(jié)合起來，為師生營造一個良好的教學和生活環(huán)境。

5．認真做好資產(chǎn)管理工作，加大對校產(chǎn)的監(jiān)管力度。落實資產(chǎn)的損壞賠償制度,明確保管使用責任人，學期初與班主任交接班級的財產(chǎn)，日常維修及時記錄。教學器材、設(shè)備的領(lǐng)取、保管、歸還情況，做到責任到人，誰損壞誰賠償，提高責任心。規(guī)范物品采購申報審批制度，做到票據(jù)規(guī)范，帳目清楚，及時入帳。樹立節(jié)約意識、成本意識，加強對用水、用電、打印耗材的管理，提倡勤儉節(jié)約、反對浪費。經(jīng)費使用上，努力做到精打細算，少花錢，多辦事。

6．加強后勤人員的隊伍建設(shè)，統(tǒng)一思想、落實任務(wù)、明確責任，切實提高后勤工作的質(zhì)量，努力打造忠于職守、敬業(yè)奉獻、團結(jié)協(xié)作、勇創(chuàng)一流的后勤團隊。

四、工作安排

八、九月份：

1．落實各類物品的采購工作，做好教參、學生課本、教師辦公用品和衛(wèi)生用品的分發(fā)工作。

2．制定總務(wù)處工作計劃。

3．安排衛(wèi)生保潔工作。

4.組織食堂人員做好清洗消毒工作。

5．召開保安會議，強化安保崗位職責。

6．統(tǒng)計學生代飯人數(shù)。

7．校園周邊環(huán)境檢查，校園內(nèi)安全巡查。

8．召開食堂人員食品衛(wèi)生安全工作會議，進行“五常”教育。

9．登記學校固定資產(chǎn)。

十月份：

1．召開食堂從業(yè)人員工作會議，強調(diào)食品衛(wèi)生的重要性和有關(guān)注意事項。

2．做好宣傳教育及學校綠化工作，并制定管護措施。

3．檢查各班多媒體設(shè)備的使用情況。

4．召開師生座談會，征求對后勤工作的意見。

十一月份:

1．學校固定資產(chǎn)登記。

2．加強消防安全、衛(wèi)生知識的宣傳，增強師生的自我保護意識。

3．校園周邊環(huán)境檢查，校園內(nèi)安全巡查。

十二月份:

1．檢查校園消防設(shè)施。

2．食堂安全衛(wèi)生檢查，召開食堂從業(yè)人員工作會議。

3．門衛(wèi)工作及“三防”工作檢查。

4．組織水電工檢查水電設(shè)施，做好維護保養(yǎng)工作。

一月份：

1．做好期末后勤保障工作。

2．做好班級財產(chǎn)、專用教室和辦公室財產(chǎn)檢查、核對、交接工作。

3．安排好寒假值班表，確保校園安全。

4．擬訂寒假維修計劃。

總務(wù)處年終工作計劃(篇8)

小學2015—2016學年度第二學期學?？倓?wù)處工作計劃

一、指導思想

以學校2016年春季工作計劃要點為指導，在學校黨支部、校長室的統(tǒng)一領(lǐng)導下，認真學習全面貫徹上級有關(guān)教育工作的文件精神，進一步明確學校工作“教書育人、管理育人、服務(wù)育人”的辦學方向。緊緊圍繞學校工作中心，圍繞后勤工作為教育教學服務(wù)，為師生生活服務(wù)的宗旨，不斷研究新形勢，謀求新發(fā)展，進一步強化后勤內(nèi)部管理，全面提高后勤人員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力增強服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，力求使后勤服務(wù)“勤快、務(wù)實、優(yōu)質(zhì)、高效”的工作作風落到實處，使我校的后勤工作在規(guī)范化、制度化、社會化方面再有新突破，再上新臺階。

二、工作目標：

在校長的直接領(lǐng)導下，堅持“一個中心”不動搖，樹立“兩項意識”保推進、促發(fā)展。即堅持以“校園文化氛圍的凸現(xiàn)與學校人文內(nèi)涵的外顯”為學校硬件建設(shè)與校園整體改造的中心；加強后勤工作人員的思想道德建設(shè)，使他們牢固樹立“管理育人”與“服務(wù)育人”的意識； 本學期后勤工作的目標是三個確保、四個力爭。三個確保是：確保校園建設(shè)、教育教學辦公生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時到位；確保學校財務(wù)管理規(guī)范、精細、帳物相符；確保學校水電、飲食、活動的安全，杜絕事故的發(fā)生；四個力爭是：力爭進一步完善服務(wù)設(shè)施；力爭進一步完備服務(wù)項目；力爭進一步提高服務(wù)質(zhì)量，力爭進一步提高服務(wù)效益。

三、主要工作及措施：

1、強化后勤隊伍建設(shè)、制度建設(shè)，努力提高自身素質(zhì)，強化職業(yè)道德教育，增強干好本職工作的責任感，真正以主人翁的姿態(tài)投入工作，凝心聚力，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，進一步提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)意識，加強理論和業(yè)務(wù)學習，努力提高專業(yè)水平和現(xiàn)代信息技術(shù)管理水平，以勝任形勢的發(fā)展和工作的需要，后勤人要化“后勤”為“先勤”，做到：有不安全隱患立即排除，小修不過夜，大修不過兩日，讓全部教師能安全、安心地一心撲到教學工作中去，讓所有學生能輕松愉快地進入到學習的氛圍中去。

2、切實抓好后勤常規(guī)管理，加強學校的財物管理。進一步完善購物、保管、使用等財產(chǎn)管理制度，做到制度健全，職責明確，帳物相符，帳帳相符，運用先進的管理手段，實行電子管理，建立完備的購物申請手續(xù)，所需物品的添置繼續(xù)實行“申報、審批、采購、再審批”的流程，堅決杜絕濫購、堆積、流失；做到數(shù)量、價格準確，保管責任到人。

3、落實科學發(fā)展觀，提倡節(jié)約型社會。加強節(jié)約意識的宣傳，從節(jié)約一滴水，一度電，一張紙開始，重樹勤儉節(jié)約的美德；避免大開水龍頭，用完水后，要及時擰緊水龍頭，見到滴水的龍頭，及時擰緊；人走燈滅，光線充足時，少開燈或不開燈；電腦非工作期間及時關(guān)機，待機時關(guān)掉顯示器，減少電腦用電量；節(jié)約利用每一張紙，提倡雙面用紙，注意復印紙的再利用，大力推行無紙化辦公。

4、抓好校園環(huán)境衛(wèi)生管理工作。本學期我們將在原基礎(chǔ)上，切實加大校園各班保潔區(qū)的管理力度，加強督查，加強班級衛(wèi)生保潔勞動周活動的組織和指導，確保教學區(qū)域全天候整潔，同時通過各種形式向師生進行愛護公物，保護環(huán)境的宣傳教育，在師生中造成愛護公物，愛護校園一草一木的輿論氛圍，積極開展美化校園，亮麗校園的活動，把創(chuàng)建文明校園活動和良好的衛(wèi)生、生活習慣的養(yǎng)成結(jié)合起來。重視校園花草管理，適時抓好除草、施肥、治蟲、修剪各環(huán)節(jié)的工作，確保環(huán)境凈化、美化、綠化。

5、高度重視校園衛(wèi)生工作。與德育處配合共同強化學生衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成教育，力求全天候校園保潔，總務(wù)處對各班清潔衛(wèi)生工作進行不定期檢查。

6、做好“后勤常規(guī)管理”的日常檢查工作。做到經(jīng)常性檢查與突擊性檢查相結(jié)合；一般性檢查與專項性檢查相結(jié)合。做好檢查記載工作和信息反饋工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決問題。

總務(wù)處年終工作計劃(篇9)

指導思想

在學校工作計劃的指導下，堅持“以人為本、服務(wù)育人”的思想,進一步增強后勤工作人員的責任心和事業(yè)心，努力發(fā)揮后勤人員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位。依照憲法、法律、法規(guī)和規(guī)章結(jié)合學校實際情況，全面做好學校教育教學的服務(wù)保障工作,努力打造一支思想覺悟高，工作作風硬的隊伍,確保后勤服務(wù)工作更上一層樓。

工作主題：重服務(wù)、抓質(zhì)量

工作理念：堅持計劃中的事必辦，突發(fā)的事立辦，臨時的事抓緊辦，想到的事作出計劃安排好再辦。這樣既提高了工作效率也提高了服務(wù)質(zhì)量工作。

宗旨：增強法制、責任意識，提高工作質(zhì)量，對工作任勞任怨，全心全意為教育教學服務(wù)。

工作要點

（一）加強隊伍建設(shè),提高總務(wù)處人員的素質(zhì)

1．加強普法教育、政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)的學習。通過學習政策法規(guī),學習教育教學理論，提高管理人員自身素質(zhì)，通過學習現(xiàn)代技術(shù)和先進管理經(jīng)驗，掌握一定技能,提高管理水平，通過加強思想政治教育，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹立愛崗敬業(yè)、職業(yè)道德高尚的新形象，通過參加各項學習，了解學校工作中心和工作要求，為廣大師生提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

2．培養(yǎng)吃苦耐勞、任勞任怨的精神,樹立風雨同舟的合作意識、永不滿足的創(chuàng)新意識、校榮我榮的主人翁意識。

（二）提高服務(wù)意識,進一步樹立后勤為教學服務(wù)的思想

1．總務(wù)工作是學校管理的一個重要組成部分，后勤服務(wù)是繁瑣而又平凡的工作，后勤服務(wù)的好壞影響到整個學校教學工作的發(fā)展，總務(wù)工作是學校工作的基本保障。

2．進一步健全總務(wù)人員的崗位責任制，要從學校工作需要出發(fā)定崗、定責,使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責,做到事事有人管,事事有人干,事事有落實。

3．樹立后勤為教學第一線服務(wù)的思想，進一步改進工作作風。要多思考、多學習、多聽反映、多聽意見。遇事能做的，隨時處理,不拖拉。

4．堅持每日巡視，對學校環(huán)境、綠化、衛(wèi)生、安全、校舍維修、設(shè)備使用等進行每日巡視，對發(fā)現(xiàn)的問題及時做好處理和反饋。學校各部門、班級等提出的報修，要求在最短的時間內(nèi)做好維修。

(三)做好校園美化工作

優(yōu)美的環(huán)境能陶冶人的情操，本學期要抓環(huán)境衛(wèi)生建設(shè)，努力營造優(yōu)美的校園環(huán)境，進一步美化校園，綠化校園，加強對樹木、花草的栽培與管理，加強樓內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生管理，著力創(chuàng)造良好的育人環(huán)境。

（四）加強固定資產(chǎn)管理

1．進一步完善購物、保管、維護、使用等財產(chǎn)保管制度,做到制度健全,職責分明，同時要抓好庫存物品的管理,做到精打細算，少花錢多辦事,庫房內(nèi)要物放有序，并做到防火防盜。對辦公用品的發(fā)放實行登記制。

2．加大對校產(chǎn)檢查力度，隨時排查各建筑物及管道等設(shè)施的安全和使用隱患。對學校桌椅、門窗等要及時檢查，并作好修理,對學生進行愛護公物的教育，強化班級財產(chǎn)管理制度力爭把人為損耗降到最低程度。

3．做好固定資產(chǎn)的管理，做到賬賬相符、賬物相符，同時做到手續(xù)規(guī)范、票據(jù)齊全。

4．對班級財產(chǎn)的維修進行月公示。

（五）加強對學校食堂

食堂管理是總務(wù)處工作的一項重要內(nèi)容，關(guān)系到每一位師生的利益。按上級主管部門的要求，全面實行自辦。在管理上，我們一方面加強貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關(guān)的管理規(guī)定，嚴格要求把好食品原材料進貨渠道，以保證師生飲食的衛(wèi)生安全，加強平時的衛(wèi)生檢查，確保健康、干凈、整潔的衛(wèi)生環(huán)境，杜絕食物中毒事故。加強對食堂的監(jiān)督力度，合理搭配菜肴，提高師生用餐的營養(yǎng)，把食堂辦成師生滿意的食堂。過程中嚴格規(guī)范食堂會計行為，加強對食堂財務(wù)的管理，把好預算、核算、結(jié)算關(guān)。

（六）基建、維修工作

1.本學年抓緊落實學校的土地證的和改擴建工程的各項手續(xù)，確保按期開工。

2.對教學樓的廁所進行消除異味，還師生一個清新、舒適的工作、學習環(huán)境。

3.根據(jù)財政局下達的維修計劃，做好各項維修工作。

總之，總務(wù)后勤人員要以服務(wù)為宗旨，樹立服務(wù)意識，積極主動地為教學中心服務(wù)，為教師服務(wù)，為學生服務(wù)，保證教育教學的正常運轉(zhuǎn)，為加速學校的快發(fā)展、大發(fā)展做貢獻。