黨建述職匯報

最新黨建述職匯報(通用十篇)。

您是否對寫好崗位的述職報告感到一臉迷茫呢？我們也要開始準(zhǔn)備自己的崗位述職報告了。要知道述職報告是任職者向他人介紹自己工作情況的文書，欄目小編為您精心整理了一份符合您要求的“黨建述職匯報”，本文氣息清新收藏后可隨時回味！

黨建述職匯報 篇1

黨建辦主任述職報告

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是黨建辦主任，今天非常榮幸向大家匯報我擔(dān)任黨建辦主任期間的工作情況。在過去一年里，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力支持和幫助，我才能勝任這個崗位，取得了一定的成績。現(xiàn)在，我將重點向大家匯報以下幾個方面的工作情況和相關(guān)建議：黨建工作的組織開展、思想政治工作的推進(jìn)、黨風(fēng)廉政建設(shè)以及培訓(xùn)工作。

首先，黨建工作的組織開展。過去一年間，我積極組織黨建活動，圍繞公司中存在的問題和需求，制定了一系列的黨建工作方案，并確保按計劃有序?qū)嵤?。在黨的組織建設(shè)方面，我注重加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)，確保黨員的數(shù)量和質(zhì)量不斷提升，定期組織黨組織生活會，切實加強(qiáng)黨員思想政治教育和自我管理能力的培養(yǎng)，提高黨員的組織觀念和組織紀(jì)律意識。此外，我還積極組織各類黨建活動，如開展主題黨日、黨員學(xué)習(xí)講座等，以增強(qiáng)黨員的凝聚力和向心力，提高公司的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

其次，思想政治工作的推進(jìn)。在這一方面，我注重發(fā)揮黨建工作的引領(lǐng)作用。我與公司領(lǐng)導(dǎo)緊密合作，積極參與公司決策和管理，提出一些具有前瞻性、規(guī)范性和可操作性的政策建議，為公司發(fā)展起到了積極的推動作用。同時，我也注重加強(qiáng)員工思想政治教育，定期組織進(jìn)行各類培訓(xùn)、座談和講座等活動，傳達(dá)公司的政策、精神和價值觀，引導(dǎo)員工正確看待工作和生活，增強(qiáng)員工的責(zé)任感和使命感。

第三，黨風(fēng)廉政建設(shè)。這是一項重要的工作，也是我一直以來的重點關(guān)注點。過去一年間，我堅持打造廉潔從業(yè)環(huán)境，維護(hù)公司的清廉形象。我注重加強(qiáng)黨員干部的廉潔教育，組織開展反腐倡廉警示教育活動，提高黨員干部的廉潔意識和法紀(jì)意識。我還堅持定期進(jìn)行黨風(fēng)廉政教育，加強(qiáng)公司內(nèi)部的監(jiān)督和問責(zé)，確保黨建工作的規(guī)范有序開展。

最后，培訓(xùn)工作。在過去一年里，我注重提高員工的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。我們開展了一系列培訓(xùn)項目，包括崗位培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)等。通過這些培訓(xùn)，員工的能力得到了有效提升，為公司的發(fā)展提供了強(qiáng)有力的人才支持。

總結(jié)起來，過去一年，我在擔(dān)任黨建辦主任期間，緊密圍繞公司的發(fā)展戰(zhàn)略，注重黨建工作的組織開展、思想政治工作的推進(jìn)、黨風(fēng)廉政建設(shè)以及培訓(xùn)工作，取得了一定的成績。與此同時，我也意識到自己存在一些不足之處，如對黨建工作的理解和把握還需進(jìn)一步加強(qiáng)，與部分同事的溝通協(xié)調(diào)還有待提高，等等。希望在以后的工作中，得到大家的指導(dǎo)和幫助，共同推進(jìn)黨建工作，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

謝謝大家！

黨建述職匯報 篇2

一是抓責(zé)任落實。始終牢記從嚴(yán)治黨職責(zé)，先后14次主持召開市委常委會議，研究部署基層黨建工作。約談市委各常委、縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨(工)委書記105人次。帶頭深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、村組社區(qū)開展調(diào)研76次，協(xié)調(diào)解決了基層組織服務(wù)群眾專項經(jīng)費等問題。建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系指導(dǎo)基層黨建工作制度，有效發(fā)揮了以上率下的示范帶動作用。

二是抓典型培育推廣。按照省委對我市黨建工作走在全省前列的要求，強(qiáng)化典型培育，打造黨建亮點。在城市社區(qū)深化推廣“民情流水線”工程，全面建成“三維數(shù)字社會管理系統(tǒng)”和民情通呼叫中心，建立1300個網(wǎng)格黨組織，得到了中央和省委領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。在農(nóng)村普遍開展“三爭一促”活動和“為民服務(wù)代理制”，累計辦理服務(wù)事項5.2萬多件。在非公企業(yè)和社會組織廣泛開展“立足崗位作貢獻(xiàn)，建設(shè)小康當(dāng)先鋒”等活動，建成100家黨建工作示范點。

三是抓隊伍建設(shè)。堅持把基層黨組織帶頭人隊伍和黨員隊伍建設(shè)作為基層黨建的重中之重來抓，先后制定出臺選優(yōu)配強(qiáng)基層黨組織干部隊伍、加強(qiáng)村黨組織書記隊伍建設(shè)和加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)三個《意見》，堅持在基層一線培養(yǎng)選拔干部，先后選派217名市直機(jī)關(guān)干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、村和社區(qū)開展工作，有23名鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨政主要負(fù)責(zé)人選拔到縣級領(lǐng)導(dǎo)崗位。整頓軟弱渙散基層黨組織270個，處置不合格黨員83名。

四是抓基層保障。按照人往基層走、錢往基層投、政策往基層傾斜的要求，將基層組織活動經(jīng)費納入財政預(yù)算，市財政專門下?lián)艽?、社區(qū)為民服務(wù)專項經(jīng)費688萬元、非公企業(yè)和社會組織示范點創(chuàng)建補(bǔ)助經(jīng)費200萬元、幫扶資金2534萬元。社區(qū)、村辦公活動經(jīng)費平均達(dá)到每年5.3萬元和1.36萬元，村干部報酬達(dá)到每年1萬元。督促各縣區(qū)為政府聘用人員辦理“五險一金”，基層聘用人員收入整體增加近一倍。

抓基層黨建措施辦法還不夠多，經(jīng)費保障還不夠到位，77%的村屬于“空殼村”，7個社區(qū)沒有辦公活動場所。存在這些問題的主要原因是自己主業(yè)思想樹得還不夠牢固，壓力傳導(dǎo)還不夠有力，督促指導(dǎo)還不夠扎實有效。

一是要集中破解難題。針對基層黨建力量不足的問題，通過繼續(xù)選派機(jī)關(guān)優(yōu)秀干部到村任“第一書記”等辦法，壯大基層工作力量;針對農(nóng)村發(fā)展活力不強(qiáng)的問題，在全市推廣村級發(fā)展互助基金社、農(nóng)機(jī)互助社，發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì);針對非公企業(yè)和社會組織黨建工作弱的問題，總結(jié)推廣100家示范點經(jīng)驗做法，切實擴(kuò)大“兩新”組織黨的組織覆蓋和工作覆蓋;針對經(jīng)費保障不足的問題，從市級財政專列黨建經(jīng)費和社區(qū)辦公活動場所建設(shè)經(jīng)費，優(yōu)先保障基層黨建資金投入。

二是要用好“三大載體”。在先鋒引領(lǐng)行動方面，深化拓展“民情流水線”“三爭一促”“為民服務(wù)代理制”等基層黨建活動載體，著力創(chuàng)建服務(wù)型基層黨組織。在雙聯(lián)行動方面，全面落實駐村聯(lián)戶、結(jié)對幫扶制度，重點抓好全市剩余91個貧困村的整村脫貧任務(wù)，實現(xiàn)全市整體脫貧。在效能風(fēng)暴行動方面，完善市、縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、村社區(qū)四級聯(lián)動政務(wù)服務(wù)體系，提升服務(wù)群眾能力水平。

三是要加強(qiáng)制度建設(shè)。近期我們將制定出臺市委貫徹從嚴(yán)治黨要求的《實施意見》，進(jìn)一步明確黨建工作的目標(biāo)任務(wù)、工作措施和考核辦法。健全黨建工作考評機(jī)制，尤其對各級黨組織書記的考核，首先看抓黨建的實效。進(jìn)一步完善黨委書記抓基層黨建述職評議制度，著力建立健全基層黨建工作問責(zé)機(jī)制，加大督促檢查力度，努力促進(jìn)基層黨建工作上臺階上水平。

黨建述職匯報 篇3

作為基層黨建工作“第一責(zé)任人”，我堅決貫徹執(zhí)行上級黨組織關(guān)于基層黨建工作的方針、政策和部署。定期組織班子成員學(xué)習(xí)關(guān)于加強(qiáng)基層黨建工作的有關(guān)文件和精神，并結(jié)合實際認(rèn)真抓好落實。在工作中發(fā)揮倒逼機(jī)制，助推黨建工作出成效：用工作目標(biāo)倒逼工作思路;以糧食經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境倒逼干部執(zhí)行力;以超常規(guī)的干勁、工作舉措，倒逼黨員干部順應(yīng)制度環(huán)境變化，選擇符合市委要求的行為取向，確保各項工作的完成。完善機(jī)制，加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，根據(jù)《益陽市糧食行業(yè)中長期人才發(fā)展綱要》，科學(xué)制定了《沅江市糧食行業(yè)人才隊伍建設(shè)規(guī)劃》。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，按照“為民、務(wù)實、清廉”的要求，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和依法行政，突出公務(wù)接待、車輛使用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理，防止和遏制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。在重大事項上(如我局原汽修廠的共同開發(fā))，集體討論研究，集思廣益，民主決策。在推薦干部、發(fā)展黨員等問題上實行票決制，提高決策的民主化、科學(xué)化。嚴(yán)把黨員入口關(guān)，成熟一個發(fā)展一個，在接收預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正前，廣泛聽取群眾意見，增加公正性和透明度。

1、建立和落實機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制。我局將黨建工作目標(biāo)層層下達(dá)，建立了目標(biāo)考核機(jī)制，黨政一把手親自抓，相關(guān)負(fù)責(zé)人具體抓，逐項抓落實，不定期地對機(jī)關(guān)支部組織開展活動情況進(jìn)行檢查，切實做到黨建工作年初有計劃、年終有總結(jié)，并做好黨建信息報送工作，全面完成黨報黨刊和其它學(xué)習(xí)資料的征訂任務(wù)。

2、以完善的規(guī)章制度促進(jìn)組織建設(shè)。堅持“三會一課” 制度，進(jìn)一步完善黨務(wù)公開制，增強(qiáng)黨組織工作透明度。建立和完善了黨內(nèi)民主選舉、黨員評議黨組織干部制度等，切實保障了黨員的選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。

進(jìn)一步完善陣地，強(qiáng)化工作保障，積極推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，造就高素質(zhì)的基層黨組織帶頭人隊伍;以開展黨員承諾等活動增強(qiáng)黨員隊伍活力，不斷創(chuàng)新活動方式，推動中心工作。認(rèn)真落實黨務(wù)公開工作。我局制作了“黨務(wù)公開欄”，依照黨章和黨內(nèi)法規(guī)，對黨組織重大問題決策、班子成員分工等情況及時向黨員或群眾逐一公開。組織廣大黨員、積極分子參加精神學(xué)習(xí)活動與深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，模范踐行社會主義核心價值體系，倡導(dǎo)文明新風(fēng)，通過黨員的榜樣作用，推動形成良好社會風(fēng)氣;

一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。局機(jī)關(guān)成立了以曹立同志為組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。二是分工落實到位。黨組成員在抓好分管工作的基礎(chǔ)上，對黨風(fēng)廉政建設(shè)都能認(rèn)真負(fù)起責(zé)任，按照一崗雙責(zé)的要求大膽管理。三是部署落實到位。我局把黨風(fēng)廉政建設(shè)與本局的各項工作結(jié)合起來，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。四是宣傳教育到位。我們注重思想政治教育，要求黨員干部自重、自省、自警、自勵，將理論學(xué)習(xí)作為改善工作作風(fēng)，樹立良好形象的基礎(chǔ)工作來抓，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，努力改造世界觀。五是制度保障到位。我局制定《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》等多項規(guī)章制度，用制度管理隊伍，規(guī)范行為。六是加強(qiáng)重點崗位監(jiān)督。一方面強(qiáng)化班子內(nèi)部權(quán)力運行程序的監(jiān)督和制約，班子成員互相尊重，緊密配合，遇事能自覺按照民主集中制原則多商量、多反饋。一些重大決策、安排和大額資金使用，都經(jīng)過集體討論做出決定，另一方面加強(qiáng)對掌管人、財、物等重要崗位權(quán)力運行的監(jiān)督。

1、我們在黨員教育管理中，重點抓好黨員經(jīng)常性教育這一環(huán)節(jié)，每季度組織黨員，入黨積極分子學(xué)習(xí)一次。認(rèn)真上報流動黨員統(tǒng)計表，黨員信息統(tǒng)計表，按上級要求，完成黨費、心邊心基金收繳工作。

2、做好發(fā)展黨員工作。 加強(qiáng)對入黨積極分子的培養(yǎng)教育，結(jié)合學(xué)習(xí)和黨章等活動、聯(lián)系我局工作的實際進(jìn)行正面引導(dǎo)，關(guān)心他們的工作、學(xué)習(xí)、生活，積極創(chuàng)造有利于入黨積極分子健康成長的良好環(huán)境，今年6月，我局為1名預(yù)備黨員進(jìn)行了轉(zhuǎn)正活動。

3、我們要求每名黨員努力做到“五帶頭”：一是帶頭服務(wù)群眾。牢記黨的宗旨，心系人民群眾，自覺增強(qiáng)責(zé)任意識和服務(wù)意識，解民憂、幫民困，自覺維護(hù)群眾正當(dāng)權(quán)益，主動接受群眾監(jiān)督二是帶頭爭創(chuàng)佳績。具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)、埋頭苦干、開拓創(chuàng)新、無私奉獻(xiàn)，在本職崗位上做出顯著成績，先鋒模范作用明顯。三是帶頭學(xué)習(xí)提高。四是帶頭遵紀(jì)守法。五是帶頭弘揚正氣。自覺踐行社會主義核心價值體系，牢固樹立社會主義榮辱觀，發(fā)揚社會主義新風(fēng)尚，敢于同不良風(fēng)氣、違紀(jì)違法作斗爭。

三、基層黨建工作存在的主要問題。

一是個別黨員干部尤其是內(nèi)退人員由于年齡偏大，對黨建工作存在淡化的情緒。二是黨建工作教育形式單一，黨員處于被動接受狀態(tài)，學(xué)習(xí)效果不明顯。三是在抓黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新，以黨建促發(fā)展的門路不多，解放思想的程度還需進(jìn)一步加大。

在今后的工作中，我將圍繞以下方面開展工作：一是積極推進(jìn)基層組織建設(shè)，突出抓好以黨建促經(jīng)濟(jì)發(fā)展，力求實踐活動有新成效，以解決突出問題為根本出發(fā)點和落腳點，選準(zhǔn)突破口和切入點，集中力量著力解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題，群眾反映的強(qiáng)烈的問題;二是不斷創(chuàng)新黨建工作思路，不斷改進(jìn)工作方法，增強(qiáng)管黨意識，提高管黨本領(lǐng)，提升抓黨建工作水平和能力。三是強(qiáng)化黨員干部為民服務(wù)意識，力求形象有新提高，以建設(shè)、建強(qiáng)一支勤政高效的基層工作隊伍為根本，搭建糧食創(chuàng)業(yè)平臺，營造干事氛圍，提高工作效能。

黨建述職匯報 篇4

保險企業(yè)黨建述職報告

尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

我公司的黨建工作是全面深入推進(jìn)的。在過去一年里，我們切實把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿到日常工作的各個環(huán)節(jié)中，堅持以服務(wù)實體經(jīng)濟(jì)為核心，落實了一系列“精準(zhǔn)發(fā)力、定點攻關(guān)”的工作舉措，取得了扎實的成效，現(xiàn)就我公司黨建工作進(jìn)行述職報告。

一、思想引領(lǐng)，強(qiáng)化黨性教育

在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，我們充分認(rèn)識到黨建工作的重要性，積極推行“三會一課”制度，定期舉辦主題黨日活動，開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，提升黨員的政治素養(yǎng)和黨性觀念，強(qiáng)化黨性教育。

二、規(guī)范管理，嚴(yán)肅紀(jì)律

我們高度重視工作紀(jì)律，建立了嚴(yán)格的工作規(guī)范和管理制度，加強(qiáng)了人員考核和監(jiān)管，對失職瀆職等行為敢于亮劍，從嚴(yán)查處。同時，也注重了從員工的思想和行為上進(jìn)行教育，讓全體員工深切認(rèn)識到“紀(jì)在人心，廉在自身”的重要性，強(qiáng)調(diào)全員廉潔從業(yè)，切實落實公司反腐倡廉的各項制度。

三、服務(wù)實體，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益

作為一家保險企業(yè)，我們繼續(xù)堅持以服務(wù)實體經(jīng)濟(jì)為核心，做好客戶服務(wù)工作，通過多種渠道拓展業(yè)務(wù)，擴(kuò)大市場份額，取得了不俗的經(jīng)濟(jì)效益，并且積極探索創(chuàng)新和升級產(chǎn)品，把握大數(shù)據(jù)和人工智能的發(fā)展機(jī)遇，不斷提升服務(wù)水平和競爭力。

四、服務(wù)社會，涵養(yǎng)社會責(zé)任

我們深知企業(yè)的發(fā)展離不開社會的支持和信任，因此積極參與社會義務(wù)活動、公益捐贈和慈善事業(yè)，一次次傳遞正能量，凝聚社會力量，不斷涵養(yǎng)企業(yè)的社會責(zé)任感。

通過一年的努力，我們的黨建工作取得了明顯的進(jìn)步和成效，更重要的是，凝聚了全體員工的精神力量和工作動力，相信在公司黨委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我們將繼續(xù)努力進(jìn)一步推進(jìn)黨建工作，在經(jīng)濟(jì)效益和社會效益雙提升的基礎(chǔ)上，扎實推進(jìn)公司的可持續(xù)發(fā)展。

謝謝！

黨建述職匯報 篇5

近日，我參加了單位黨建述職會議，聽取了各位同事對所在黨組織工作的匯報和總結(jié)。經(jīng)過聽取匯報，我不禁有些感慨。

首先，我覺得黨建述職報告需要更具體、更詳細(xì)、更生動。我們聽取的匯報中，很多同事是將各項工作按照計劃表上的項目逐一列舉，并給出了具體的數(shù)據(jù)和效果，但很少有人從日常工作的細(xì)節(jié)中去感受和體悟，更少有人能將工作背后的思路、動力和收獲呈現(xiàn)出來。

其次，我認(rèn)為黨建述職報告可以借助一些生動形象的案例進(jìn)行闡述。比如，我們單位有位同事在開展“困難職工幫扶”工作中，因為與一位困難職工結(jié)緣，下足了功夫去了解職工的實際情況，發(fā)現(xiàn)職工家庭產(chǎn)生的矛盾糾紛是導(dǎo)致職工困難的根源，最終通過開展家庭咨詢、獲得法律援助等多種方式，解決了職工的矛盾問題，幫助職工邁過了困難期。通過這個案例，我能夠深刻感受到同事的責(zé)任心和使命感，更能真正地理解到我們黨建工作的價值和意義。

最后，我覺得黨建述職報告需要更有針對性、更接地氣。我們單位有些同事在匯報中，只是依據(jù)計劃表上的規(guī)定進(jìn)行了匯總，并沒有根據(jù)單位實際需求和困難點提出相應(yīng)的解決方案。我認(rèn)為，在匯報中，我們要把握好問題導(dǎo)向，提出具有可行性的建議，并將建議落實到具體工作中，能夠讓黨建工作更加有效地服務(wù)于單位的改革發(fā)展。

總之，黨建述職報告是一次難得的宣傳和展示自己的機(jī)會，而要讓匯報更加生動、更加深入人心，則需要我們加強(qiáng)思考和細(xì)節(jié)化的工作。我們需要更加注重細(xì)節(jié)、精益求精，以更高效、更有效的方式去落實黨建工作，并向大家展現(xiàn)我們在工作中的付出、收獲和成就，讓我們的黨建工作更能夠貼近職工、為職工服務(wù)，更好地引領(lǐng)單位向紛繁復(fù)雜的未來邁進(jìn)。

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最新述職報告黨建

編寫報告要簡明扼要描述問題和需求，無論是生活中，還是工作中。我們時常會使用到報告，你有沒有在收集報告范文？幼兒教師教育網(wǎng)編輯根據(jù)您的需求為您準(zhǔn)備了一篇內(nèi)容完備的“述職報告黨建”，我將為您提供一些觀點和建議供您參考！

述職報告黨建 篇1

境外黨建述職報告

2019年至今，我們黨在境外黨建工作方面取得了許多成果。在這一過程中，我們要感謝中央領(lǐng)導(dǎo)的指示和各級黨委的關(guān)注與支持，更要感謝境外黨支部委員們的辛勤付出和不懈努力。下面是關(guān)于我們黨的境外黨建述職報告。

一、基層組織建設(shè)

境外黨建的基層組織建設(shè)是全局黨建工作中的基礎(chǔ)工作。我們認(rèn)為，建設(shè)好境外黨支部是把全球化范圍內(nèi)的中國人團(tuán)結(jié)在一起的核心，同時也是中領(lǐng)藍(lán)的先進(jìn)組織的標(biāo)志。在2019年至2021年，我們黨在推進(jìn)境外黨建基層組織建設(shè)方面取得了如下成績：

（1）創(chuàng)新發(fā)展黨支部。我們建立了12個境外黨支部，覆蓋了4個歐洲國家，7個美洲國家，以及澳大利亞、新西蘭和日本。其中，7個支部是根據(jù)中領(lǐng)藍(lán)的組織和管理模式所發(fā)展的，而且都是小組制的黨支部，這也是我們黨在海外建立的第一個組織，使黨組織建設(shè)更加緊密有效。

（2）加強(qiáng)組織建設(shè)管理。我們建立了黨支部委員會，完善了境外黨建的各項管理制度和工作標(biāo)準(zhǔn)，建立了一套嚴(yán)密的組織管理體系。通過此體系的不斷優(yōu)化完善，我們不僅有效推進(jìn)了境外黨建工作的深入發(fā)展，也為境外中國留學(xué)生、華人華僑的日常生活提供了幫助。

（3）創(chuàng)新發(fā)展黨建宣傳。我們采取多項創(chuàng)新舉措，推動和服務(wù)全球華人團(tuán)結(jié)和發(fā)展。其中，我們使用當(dāng)?shù)孛襟w，建立了微信公眾號、官網(wǎng)等信息傳播平臺，這些平臺既向組織內(nèi)部傳遞信息，也幫助為境外學(xué)生提供學(xué)習(xí)、觀察和感知全球世界的信息，從而推動了組織的發(fā)展。

二、思想政治工作

思想政治工作是境外黨建中不可或缺的重要工作。我們認(rèn)為，要想推進(jìn)境外黨建工作的發(fā)展，必須加強(qiáng)對黨員的思想政治引導(dǎo)。在2019年至2021年的實踐中，我們采取如下措施：

（1）開展黨內(nèi)政治學(xué)習(xí)和輪訓(xùn)活動。我們在組織內(nèi)部定期開展關(guān)于黨的理論和會議精神等各方面的政治學(xué)習(xí)，組織輪流參加黨內(nèi)培訓(xùn)，不斷完善和提高黨員的理論水平。

（2）領(lǐng)導(dǎo)干部培養(yǎng)和選拔。我們加強(qiáng)組織建設(shè)的同時，積極關(guān)注黨員的成長與發(fā)展。在推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部的培養(yǎng)和選拔方面，做到公正、公平、公開的原則，開展黨員中層干部“提拔”工作，不斷提高干部隊伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

（3）加強(qiáng)境外伸手黨建工作。我們充分發(fā)揮當(dāng)?shù)攸h組織的主體作用，與當(dāng)?shù)毓伯a(chǎn)黨派、左翼組織及其它華僑華人團(tuán)體進(jìn)行了較為密切的聯(lián)系，加強(qiáng)合作與交流，提高對于其他組織的依托和支持。

三、黨風(fēng)廉政建設(shè)

黨風(fēng)廉政建設(shè)是境外黨建的重要組成部分，是進(jìn)行境外黨建的不可或缺的內(nèi)容。我們認(rèn)為，境外黨員必須要具有高尚的道德品質(zhì)和廉潔的作風(fēng)，才能完成境外黨建工作。在2019年至2021年，我們采取了如下措施：

（1）建立“黨風(fēng)廉政”監(jiān)督機(jī)制。我們通過建立“黨風(fēng)廉政”監(jiān)督機(jī)制，促進(jìn)黨員干部的廉潔自律，保障黨的事業(yè)永續(xù)發(fā)展。我們制定了一系列廉潔自律規(guī)范，如根據(jù)“中領(lǐng)藍(lán)”的管理標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員的學(xué)業(yè)表現(xiàn)和生活腐敗問題，嚴(yán)禁違規(guī)發(fā)現(xiàn)。

（2）開展“廉政教育”活動。我們開展了“廉政教育”活動，教育和引導(dǎo)黨員干部樹立正確的政治信念，嚴(yán)格要求自己，在人生道路上始終守住底線，堅持做真正的自律者、道德者。我們推出了“有“利”無“害”的活動，讓支部黨委成員更加深入地了解廉政教育。

（3）營造廉政和風(fēng)再生環(huán)境。我們加強(qiáng)了黨員干部隊伍和層層組織之間的聯(lián)合作用，確保政治干部、專業(yè)干部和普通黨員在生活態(tài)度、工作作風(fēng)上形成健康向上的“媒”風(fēng)，從而爭取廣大群眾的支持和愛戴。

綜上所述，境外黨建工作的發(fā)展有賴于黨支部領(lǐng)導(dǎo)和黨員干部的共同努力，需要用敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神和崇高的責(zé)任感去建立和推進(jìn)。我們將繼續(xù)努力，堅持創(chuàng)新發(fā)展，進(jìn)一步深化我們黨的業(yè)務(wù)，為海外學(xué)子和僑胞的日常生活提供服務(wù)和幫助，推動全球化進(jìn)程中中國走向強(qiáng)大。

述職報告黨建 篇2

一、引言

近年來，隨著國際形勢的復(fù)雜多變和我國國際地位的上升，外事工作的責(zé)任和使命變得越來越重大。為了更好地完成對外事務(wù)的任務(wù)，外辦黨支部于2017年成立，承擔(dān)著推動外事工作發(fā)展、確保外事隊伍的穩(wěn)定和壯大等重要任務(wù)。經(jīng)過一年多的努力，我們黨支部按照《黨章》的要求，緊密圍繞外設(shè)部門的工作實際，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，取得了顯著成效。

二、黨支部工作概況

（一）黨員隊伍建設(shè)

我支部高度重視黨員隊伍建設(shè)，通過組織黨員學(xué)習(xí)宣傳貫徹《黨章》，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。我們組織了一系列黨員活動，如舉辦主題黨日活動、組織黨員培訓(xùn)等等，提升黨員的凝聚力和向心力。

（二）黨支部建設(shè)

我們積極探索外辦黨建的工作模式，建立了一系列黨支部制度，并將其運用到實踐中。建立了黨支部委員會，定期召開會議，研究部署黨建工作。同時，我們注重組織黨員參與集體活動，增加黨員的歸屬感。

三、黨支部工作亮點

（一）開展黨員學(xué)習(xí)宣傳活動

我們組織了一系列黨員學(xué)習(xí)活動，如定期開展黨員讀書會、黨員培訓(xùn)、黨員理論學(xué)習(xí)等。通過這些活動，加強(qiáng)黨員的理論學(xué)習(xí)，提高政治敏銳度和工作能力。

（二）建立外事部門黨員聯(lián)系人制度

鑒于外事工作的特殊性，我們建立了外事部門黨員聯(lián)系人制度。每個黨員都有一個外事部門的黨員作為聯(lián)系人，及時了解外事部門的工作需求和困難，提供幫助和支持，確保黨建工作與外事等工作有機(jī)結(jié)合。

（三）開展黨員活動和志愿服務(wù)活動

為了增加黨員的歸屬感和凝聚力，我們組織了黨員活動和志愿服務(wù)活動。如舉辦黨員座談會、品味外事之旅、參與社區(qū)志愿活動等，讓黨員們有機(jī)會相互交流和分享工作心得。

四、存在的問題及對策

（一）支部組織生活不活躍

由于外事工作的特殊性，外辦黨支部黨員分散在不同的國外地區(qū)，黨組織生活不夠活躍。針對這一問題，我們將進(jìn)一步推動黨員聯(lián)系人制度，通過線上交流、視頻會議等方式加強(qiáng)組織生活的有效性。

（二）黨建和外事工作結(jié)合不緊密

黨建工作與外事工作之間缺乏緊密聯(lián)系，需要進(jìn)一步加強(qiáng)黨務(wù)工作和具體外事工作的對接，確保黨建工作的實效性。我們將加強(qiáng)與外事工作人員的溝通與交流，強(qiáng)化黨建在外事工作中的引領(lǐng)作用。

五、黨支部的工作計劃

（一）加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)

繼續(xù)開展黨員學(xué)習(xí)宣傳活動，提高黨員的政治理論水平。組織黨員參與外事工作中的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。

（二）完善黨支部制度

進(jìn)一步完善黨支部制度，確保黨建工作的規(guī)范性和穩(wěn)定性。加強(qiáng)黨支部組織生活，增加黨員交流和互動的機(jī)會。

（三）加強(qiáng)黨建與外事工作的結(jié)合

加強(qiáng)黨組織與外事工作之間的聯(lián)系，通過定期會議、座談等方式，加強(qiáng)與外事工作人員的溝通與交流。推動黨建工作和外事工作的有機(jī)結(jié)合，發(fā)揮黨建在外事工作中的引領(lǐng)作用。

六、結(jié)語

外辦黨支部一年來的工作成效得到了黨委的肯定和支持，但也存在一些問題和不足。在今后的工作中，我們將繼續(xù)加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)，完善黨支部制度，加強(qiáng)黨建與外事工作的結(jié)合。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，確保外辦黨建工作走在前列，為推動外事工作發(fā)展、維護(hù)國家利益做出更大的貢獻(xiàn)。

述職報告黨建 篇3

在縣委組織部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和局黨支部的高度重視下，本人按照分工，全面落實《關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)中開展基層組織建設(shè)年活動的實施意見》、《關(guān)于在全縣基層黨組織中開展“扶弱培強(qiáng)、晉位升級”活動的.意見》等文件精神，履行職責(zé)，求真務(wù)實，積極作為，扎實工作，較好的完成了各項黨建工作任務(wù)?！捌咭弧鼻跋?，我局黨支部受到縣委表彰，被授予“先進(jìn)基層黨組織”榮譽稱號。現(xiàn)將有關(guān)工作述職如下：

一、履行職責(zé)重品行，恪盡職守講奉獻(xiàn)。

為切實開展好基層組織建設(shè)年活動，主要采取了四項措施：

一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。局黨支部一向高度重視黨建工作，特別是基層組織建設(shè)年活動開展以來，局支部多次召開相關(guān)會議，專題研究部署此項工作，為此，成立了“縣科技局基層組織建設(shè)年工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，下發(fā)了“縣科技局基層組織建設(shè)年活動實施意見”。

二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)。一方面局黨支部注重加強(qiáng)對分管黨建工作領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)指導(dǎo)，另一方面分管黨建的同志自我從嚴(yán)要求，不斷加強(qiáng)政策理論和黨務(wù)知識學(xué)習(xí)。本人堅持把學(xué)習(xí)放在首位，把學(xué)先進(jìn)放在重點，不斷提升履職盡責(zé)能力。

三是加強(qiáng)責(zé)任。搞好黨建工作，能力是保證，責(zé)任是關(guān)鍵。因此，本人始終都把責(zé)任放在首位，始終堅持以強(qiáng)烈的責(zé)任心來開展各項黨建工作。在具體工作中，做到“三個明確”，即：責(zé)任明確，不推諉扯皮;任務(wù)明確，不馬虎懈怠;標(biāo)準(zhǔn)明確，不敷衍應(yīng)付。

四是加強(qiáng)效果。堅持“圍繞科技抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”，積極爭跑并實施“國家科技富民強(qiáng)縣重點項目--大別山區(qū)有機(jī)茶產(chǎn)業(yè)化開發(fā)與示范項目”驗收工作、河南省重大科技專項—豫南稻區(qū)“秈改粳”技術(shù)研究與產(chǎn)業(yè)化開發(fā)項目、豐渠源生物菊糖有限公司爭創(chuàng)“河南省節(jié)能減排科技創(chuàng)新示范企業(yè)”稱號等工作，著力助推縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

二、落實“三?！鞭k黨務(wù)，堅持“三真”搞共建。

(一)、黨建“三?！苯ㄔO(shè)，做到了“三落實”。

一是落實專人負(fù)責(zé)，明確責(zé)任，明晰目標(biāo)，確保黨建工作領(lǐng)導(dǎo)重視，組織有力。

二是落實專項經(jīng)費，豐富載體，創(chuàng)新形式，確保創(chuàng)先爭優(yōu)各項活動開展順利，富有效果。

三是落實專門辦公室，完善設(shè)施，優(yōu)化配置，確保黨建活動陣地建設(shè)到位，工作到位。

正是這樣，局黨員教育、黨員發(fā)展、黨員管理、黨費收繳等工作均能夠有效開展。

(二)、“牽手共建”活動，做到了“三個真”。

局黨支部高度重視“牽手共建”活動，將此作為服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)、加快幸福商城建設(shè)的大事來抓，經(jīng)過認(rèn)真研究，明確了“三真搞牽手，共建三到位”指導(dǎo)思想，即：用真心，把共建責(zé)任落實到位;用情，把共建措施落實到位;用真功，把共建效果落實到位。在局經(jīng)費十分緊張的情況下，拿出一萬元資助村完善黨建活動場所建設(shè)。班子成員每人聯(lián)系一至二名貧困黨員，做到一年不少于兩次的慰問，每次慰問不少于200元。

三、積極服務(wù)善為民，主動作為樹形象。

作為全縣47個窗口單位之一，縣科技局積極善為，主動作為，便民利民，有效服務(wù)，廣受社會贊譽。2012年8月，在全縣廉政建設(shè)及民主行風(fēng)評議和政協(xié)商城縣九屆一次會議委員民主測評中，科技局取得了排位第11和第12的好成績。

(一)采取的主要措施：可概括為“五抓五到位”。

一抓領(lǐng)導(dǎo)，將認(rèn)識提升到位;二抓宣傳，把氛圍營造到位;

三抓學(xué)習(xí)，使態(tài)度端正到位;四抓責(zé)任，讓措施落實到位;五抓創(chuàng)新，主動服務(wù)到位。

(二)開展的主要活動：

一是開展了“創(chuàng)先促發(fā)展，爭優(yōu)作奉獻(xiàn)”的主題宣傳活動。

二是開展了“慶七一，頌黨恩”歌詠會及慰問老黨員活動。

三是開展了“下基層大走訪”及“黨員蹲點調(diào)研”活動。

四是開展了“科技服務(wù)企業(yè)活動月”活動。

五是開展了“‘學(xué)雷鋒’當(dāng)‘五好’，身邊典型大家學(xué)”活動。

(三)取得的主要成效：

1、跑爭項目實現(xiàn)新跨越?！癦WC型轉(zhuǎn)網(wǎng)式除污機(jī)”創(chuàng)新基金重點項目、“大別山區(qū)野生油茶高產(chǎn)栽培研究與推廣”項目及省級科技成果轉(zhuǎn)化項目均得以爭取和實施。

2、創(chuàng)新能力彰顯新成果。獲省級科技成果鑒定兩項，獲市科技進(jìn)步獎三項;獲市級工程研究中心一家;申請國家專利21項。

3、科技服務(wù)探出新模式。科技特派員為全縣重點企業(yè)、專業(yè)合作社和示范村進(jìn)一步提供科技服務(wù)，創(chuàng)新能力不斷增強(qiáng)。

4、科技招商實現(xiàn)新進(jìn)展。在工業(yè)園區(qū)建設(shè)“商城生物有機(jī)肥廠”招商項目已達(dá)成協(xié)議。

5、科技工作取得新提升。全縣科技大會于20xx年8月29日隆重召開。

四、嚴(yán)肅認(rèn)真做承諾，講求方法重效果。

1、及時搞好公開承諾。在具體工作中，我們做到“三堅持”，達(dá)到“三標(biāo)準(zhǔn)”。即：堅持注重針對性，堅持體現(xiàn)可行性，堅持把握可操作性，按程序開展公開承諾，開好公開承諾大會;按規(guī)范擬定承諾內(nèi)容，填好公開承諾書;按要求進(jìn)行承諾事項公示，制好公開承諾版面。

2、切實抓好履諾踐諾。為此，堅持群眾評議和領(lǐng)導(dǎo)點評制度，認(rèn)真開展了群眾評議和領(lǐng)導(dǎo)點評活動。做到了：點評制度落實好，點評程序堅持好，點評效果實現(xiàn)好，從而將公開承諾的事項進(jìn)展到位、將公開承諾的內(nèi)容兌現(xiàn)到位。

五、“雙學(xué)雙提”強(qiáng)機(jī)制，創(chuàng)先爭優(yōu)建新功。

根據(jù)有關(guān)要求，結(jié)合本單位實際，在開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“雙學(xué)雙提”活動中共建立了六個方面、34個長效管用的機(jī)制制度。

如：黨組織創(chuàng)先進(jìn)、黨員爭優(yōu)秀的發(fā)展機(jī)制;黨支部中心組學(xué)習(xí)制度;基層黨組織和黨員公開承諾制度;黨務(wù)政務(wù)公開制度;用身邊事教育身邊人的典型選樹制度;先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀黨員的評選表彰制度;述職述廉制度等。

為此，按照“職權(quán)有據(jù)、責(zé)權(quán)統(tǒng)一，程序嚴(yán)密、運行透明，監(jiān)督到位、制約有效”的要求，主要采取了四項措施：

一是領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任明確到位。局黨支部高度重視，將其列入重要工作日程。堅持局長親自抓，負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，負(fù)實責(zé)。

二是宣傳深入，輿論營造到位。注重在“三個全面”上下功夫：一是全面?zhèn)鬟_(dá)貫徹好上級精神;二是全面宣傳發(fā)動好“以人為本”理念;三是全面宣傳報道好相關(guān)工作。

三是措施求實，方法步驟到位。在建立健全各項長效機(jī)制工作中，以“堅持、新建、修訂、完善”為原則，在調(diào)查研究上下功夫，在廣泛征求意見上下功夫，在認(rèn)真排查梳理上下功夫，從而真正查找出了機(jī)制上存在的不足、管理中存在的漏洞、執(zhí)行過程中存在的薄弱環(huán)節(jié)，在此基礎(chǔ)上，健全完善了實用、好用、管用的各項機(jī)制體制。

四是活動豐富，建設(shè)效果到位。始終堅持“突出重點、公開透明、公平公正、有效管用”四個原則，做到“三個結(jié)合”，即：將體制機(jī)制建設(shè)與縣委、縣政府中心工作緊密相結(jié)合、與科技事業(yè)發(fā)展緊密相結(jié)合、與省級文明單位創(chuàng)建緊密相結(jié)合。通過各項機(jī)制體制的不斷健全完善和各項制度的有效落實，縣科技局不斷實現(xiàn)了“建一流隊伍、育一流作風(fēng)、創(chuàng)一流業(yè)績”目標(biāo)，逐步構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督、激勵“四位一體”的長效工作機(jī)制，達(dá)到工作效能明顯提高、干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變、社會各界廣泛贊同、基層群眾普遍滿意的科技工作新局面。

總之，在上級的領(lǐng)導(dǎo)與關(guān)懷下，本人盡職盡責(zé)、扎實務(wù)實的做好本局的黨建工作，取得了一定成績，但也存在不足。如經(jīng)常性深入基層調(diào)查研究有所欠缺，探索創(chuàng)新黨建工作的方式方法還不夠等。個人決心以這次黨建工作述職為契機(jī)，堅持嚴(yán)格要求自己，時刻做到自重、自省、自警、自勵，在思想上不斷進(jìn)取，政治上不斷求強(qiáng)，在業(yè)務(wù)上不斷求精，工作創(chuàng)新上不斷求新，為商城縣科技事業(yè)又好又快發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。

述職報告黨建 篇4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：大家好！

在過去的20xx年里，本人認(rèn)真履行崗位職責(zé)，扎實開展黨建工作，督促和指導(dǎo)工會、共青團(tuán)工作。按照廠黨委的部署，深入開展教育活動，狠抓干部職工觀念轉(zhuǎn)變、強(qiáng)化服務(wù)意識；同時，以勞動競賽為平臺，凝聚人心，鼓舞干勁，使各項工作都取得了長足的進(jìn)步，生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)提升到了一個新的高度。這成績的獲得與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持分不開的，與在座各位的幫助指導(dǎo)分不開的，在此我再次向大家表示感謝，并懇請各位領(lǐng)導(dǎo)一如既往地關(guān)心和支持工作。

下面，我就今年來的工作學(xué)習(xí)情況向大家做一匯報，請評議指導(dǎo)批評。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)

要做一個合格的領(lǐng)導(dǎo)干部，把工作做好，就必須注重學(xué)習(xí)，尤其作為剛剛從事黨建工作的干部來說，學(xué)習(xí)顯得更為重要和緊迫。村干部述職述廉總結(jié)

二、履行崗位職責(zé)，充分發(fā)揮黨組織作用，為生產(chǎn)建設(shè)服好務(wù)

1、立健全制度，加強(qiáng)班子建設(shè)和黨組織建設(shè)

我非常重視班子建設(shè)和黨組織建設(shè)，因為只有一個團(tuán)結(jié)向上的班子才能帶出團(tuán)結(jié)一心、勇于拼搏的職工隊伍；只有堅強(qiáng)有力的黨組織才能帶出一流的隊伍。所以，按照廠黨群工作基本制度，建立了黨總支的一整套資料，健全組織，并對總支各成員工作進(jìn)行了分工，建立了民主議事制度、辦公會制度等，并制訂了完善的工作計劃、考核辦法和工作目標(biāo)，使黨總支的各項工作都有序的開展起來。經(jīng)常深入基層支部進(jìn)行調(diào)研，掌握基層支部工作的開展情況，發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題，盡快與各支部建立起聯(lián)系，為總支工作的全面順利有效開展奠定了基矗

2、以廠黨委主題教育活動為中心，進(jìn)一步深化干部職工的服務(wù)意識，為生產(chǎn)提供保證。

在深入開展“xx”教育活動的基礎(chǔ)上，根據(jù)我單位實際，在開展了“你如何認(rèn)識專業(yè)化重組？你認(rèn)為職工培訓(xùn)工作的重點是什么？你認(rèn)為我單位現(xiàn)階段的工作重點是什么？你認(rèn)為人才是什么？”為主要內(nèi)容的大討論活動，通過活動的開展，使干部職工進(jìn)一步正確地認(rèn)識到專業(yè)化重組的意義和目的。引導(dǎo)職工積極參政議政，融入到整體中來，培養(yǎng)主人翁意識，產(chǎn)生歸屬感。制定了一系列規(guī)范工作程序，涉及到設(shè)備操作、維護(hù)、維修，日常站內(nèi)個人行為等。還要求各基層隊針對自身實際，在隊伍中開展自我形象設(shè)計。提出了自己的標(biāo)準(zhǔn)和要求，形成自己的團(tuán)體精神。為我單位各項工作的順利開展，提供了強(qiáng)大的可靠的精神保證。

3、宣傳造勢，黨員帶頭，扎實開展“xx-x”勞動競賽活動

“xx-x勞動競賽”對于我單位來說，非常及時，這不但有助于我們統(tǒng)一職工思想，團(tuán)結(jié)職工隊伍，鼓舞職工干勁，開好頭，起好步，打好仗；更重要的是對于我們樹立隊伍服務(wù)意識，提高隊伍服務(wù)水平，發(fā)揮專業(yè)化管理優(yōu)勢，全面完成年度目標(biāo)任務(wù)等，都具有非常重要的推動作用。為配合競賽活動的扎實有效開展，在競賽伊始就提出在開展“比服務(wù)、比質(zhì)量、比管理”活動，發(fā)動和號召廣大干部職工要全心全意、盡職盡責(zé)，胸懷大局，為生產(chǎn)一線服好務(wù)。同時，明確各項指標(biāo)，嚴(yán)格考核，確保競賽活動有聲勢也有收獲。為此各支部都紛紛積極行動起來，掀起大干熱潮。確保了競賽任務(wù)的全面完成。

4、抓好穩(wěn)定工作

堅持做好“一人一事”的思想政治工作，確保隊伍穩(wěn)定。和各支部一起，對在競聘中落聘、高職低聘人員談心，一起探討落聘原因，對他們在工作中做出的成績予以肯定，鼓勵他們加強(qiáng)個人修養(yǎng)，努力提高技術(shù)操作與理論水平，在今后的工作中取得更大的成績。與非全民工談心，對他們提出的不能提取企業(yè)年金、工資待遇等問題給以了及時回復(fù)，對他們能按程序反映問題、不越級上訪的行動給以肯定和表揚。通過談心與走訪等形式，取得了職工的信任，消除了不穩(wěn)定因素，保證了職工隊伍的穩(wěn)定。

述職報告黨建 篇5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是年村黨建總支的負(fù)責(zé)人，今天我將向大家詳細(xì)、具體且生動地匯報一年來黨建工作的情況。

一、黨員組織建設(shè)

在過去的一年里，高度重視黨員組織建設(shè)工作，認(rèn)真落實中央和上級黨組織的相關(guān)要求。通過改革創(chuàng)新黨建方式，使黨員組織建設(shè)更加充滿活力和凝聚力。

在加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)方面取得了顯著成效。積極開展黨組織換屆選舉工作，引入競爭機(jī)制，保證了黨組織負(fù)責(zé)人的選出具有較高的能力和素質(zhì)。同時，采取多種方式開展黨員培訓(xùn)，提高黨員的政治理論素養(yǎng)和工作水平。

在加強(qiáng)黨員教育管理方面做出了努力。通過開展形式多樣的黨課活動、主題黨日活動和微黨課等，加強(qiáng)了黨員的思想政治教育，提高了黨性修養(yǎng)和擔(dān)當(dāng)意識。還建立了黨員積分制度，以激勵黨員主動參與黨建工作，推動黨建工作的深入開展。

二、基層黨組織活動

在過去的一年中，注重基層黨組織的活動開展，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

積極開展黨員聯(lián)系和群眾工作，建立健全了黨員與群眾的聯(lián)系和溝通機(jī)制。通過開展走訪慰問活動、義務(wù)勞動和志愿者服務(wù)等，增加了黨員與群眾的互動和交流。在突發(fā)事件和重大節(jié)日時，積極組織黨員參與社區(qū)活動，增強(qiáng)了黨員的社會責(zé)任感和榮譽感。

三、黨風(fēng)廉政建設(shè)

黨風(fēng)廉政建設(shè)工作一直是的重點工作，堅決貫徹落實規(guī)定和紀(jì)檢監(jiān)察體制改革的相關(guān)要求，在加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面取得了一些成績。

高度重視干部隊伍建設(shè)，通過遵守黨紀(jì)和法律法規(guī)，強(qiáng)化干部教育和管理，大力推進(jìn)干部選拔任用工作，提高了黨員干部的廉政意識和紀(jì)律觀念。還建立了巡察制度，定期對黨員干部進(jìn)行巡視，有效發(fā)現(xiàn)和糾正問題。

同時，積極開展反腐倡廉教育活動，通過舉辦廉政文化活動、開展廉政警示教育等形式，加強(qiáng)了黨員的廉潔作風(fēng)和反腐意識。

四、黨建工作創(chuàng)新

過去的一年里，黨建工作不斷創(chuàng)新，注重從經(jīng)驗中總結(jié)，從實踐中提升。

積極探索黨建工作與農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展相結(jié)合的新模式，通過與農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織的緊密聯(lián)系，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，引領(lǐng)農(nóng)民積極參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)，推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。還開展了農(nóng)村文化建設(shè)活動，通過舉辦農(nóng)民文藝匯演、農(nóng)村文化節(jié)等，豐富了農(nóng)民的精神文化生活。

還注重黨務(wù)公開工作，定期公示黨支部的工作計劃、工作報告等，提高了黨建工作的透明度和公正性。

過去的一年里，年村黨建總支緊緊圍繞黨的中心工作，堅持以人民為中心的發(fā)展思想，認(rèn)真履行黨建職責(zé)，以創(chuàng)新為動力，全面推進(jìn)黨建工作。將繼續(xù)努力，以更高的熱情和更扎實的工作，為實現(xiàn)黨的目標(biāo)和推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展貢獻(xiàn)力量！

最新黨支部述職報告黨建

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黨支部述職報告黨建(篇1)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

過去的一年里，在房產(chǎn)局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和親切關(guān)懷下，建材市場黨支部帶領(lǐng)全體職工認(rèn)真貫徹落實黨的路線、方針、高舉鄧小平理論的旗幟，努力踐行“三個代表”的重要思想，與時俱進(jìn)，圍繞市場建設(shè)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主題，開展了卓有成效的市場管理工作，取得了可喜的成果，各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)全部完成，經(jīng)營管理工作又上新層次，做為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)倍感欣慰和自豪，下面就將我一年來的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)做以公正的、真實的匯報：

一個企業(yè)的管理工作能否良好地開展，企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益的好壞，在很大程度上取決于人的素質(zhì)，也就是說企業(yè)有沒有凝聚力，能不能形成合力，是企業(yè)尋求發(fā)展的關(guān)鍵。而做為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)，如何努力提高自身的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)管理素質(zhì)，以身作則，處處為職工樹立表率作用，又是關(guān)鍵的關(guān)鍵。

樹立勤政為公，搞好自身的廉政建設(shè)是黨委對我們的要求，所以在工作中嚴(yán)格自律，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的事自己堅決不做，做為一名企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)手中具有一定的權(quán)力，是予公還是予私?我選擇了前者，因為手中的權(quán)力是黨和人民賦予的，是局黨委的信任、領(lǐng)導(dǎo)的重托，決不是個人謀私利的跳板平臺。一年來，我?guī)状尉芙^了業(yè)戶為了感謝我而送來的錢物，拒吃請無數(shù)次，我認(rèn)為拿人家的手短、吃人家的口軟，如果違犯了，那么市場的管理工作就會受到影響，而損失最大的是企業(yè)和職工利益。

對待工作我認(rèn)真負(fù)責(zé)，堅持原則，處處維護(hù)企業(yè)的利益，把員工當(dāng)成兄弟姐妹，把企業(yè)當(dāng)成自己的家，為了把家治理好，我舍棄了多少全家團(tuán)聚的機(jī)會，為了職工有工資保障，我多少個黑夜輾轉(zhuǎn)難眠，為了市場的平安經(jīng)常吃住在單位，為了企業(yè)多年來我沒有休息過一天，這點點小事對我來說并不算什么，因為我是一名黨員，為黨、為人民做點工作是我永恒的追求。

做為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)，我自信基本上具備了一定的能力。在處理市場的經(jīng)營管理工作和解決實際問題的過程中，能充分利用自己平時掌握的政治、經(jīng)濟(jì)和法律法規(guī)，具體問題具體分析，并加以解決。做為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)能夠較好地把握市場發(fā)展的方向，在企業(yè)經(jīng)營決策上做到科學(xué)、可行、合理合法，從收到的實際效果來看，從市場的變化來看，我的思路是正確的、可行的。

具有良好的工作作風(fēng)也是一名企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者所必須具備的，在工作中，從不搞“一言堂”，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的集體智慧，發(fā)揚民主作風(fēng)，虛心地聽取不同意見，對自己的不足勇于接受批評和做自我批評、自我調(diào)整、擺正方向、繼續(xù)前進(jìn)，并堅持運用從群眾中來到群眾中去的工作方法，深入實際搞調(diào)查研究、作風(fēng)踏實、實事求是、嚴(yán)格管理企業(yè)、努力提高職工隊伍的整體服務(wù)水平，針對市場的實際，組織開展了“愛崗敬業(yè)”和“立窗口，樹形象”工程，向業(yè)戶公開承諾，從而提高了員工隊伍的整體素質(zhì)和管理水平，企業(yè)信譽大增，市場不斷繁榮。

全心全意為職工服務(wù)，正確使用黨和人民給我的權(quán)力是我的職責(zé)，密切聯(lián)系群眾，關(guān)心職工冷暖，心里時刻想著職工是我的義務(wù)，認(rèn)為企業(yè)的職工是源泉、是大海，而我只是大海中的一滴水，這滴水只有在大海里才能掀起波浪，所以只有把職工的冷暖記在心上，才能讓大家真正感受到集體的關(guān)懷和黨的溫暖，每個職工家有個大事小情，我?guī)ьI(lǐng)班子成員必須到場，職工生活有困難，我?guī)ь^幫助，職工付志洪長年有病，家庭生活困難，每月的收入難以維持生活。為了幫他度過難關(guān)，企業(yè)給他以特殊的照顧，經(jīng)常性的資助，每逢節(jié)日，都會送去慰問品和困難補(bǔ)助金，把企業(yè)的溫暖送到他的家中。

在工作中我堅持一條原則，那就是無論企業(yè)怎樣困難，也要讓職工有生活保證，工資不能不開，因為大家都不富裕，所以平時企業(yè)的開銷我精打細(xì)算，節(jié)省每一筆開支，能不花的一分不花，省下錢來全部用于職工身上，為了企業(yè)的發(fā)展，為給工人開資和搞福利，多次八方籌集，親屬朋友都借遍了，有人說我這樣不值得，我想做為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)不為職工著想那是不合格的領(lǐng)導(dǎo)…… 事實證明，職工的困難就是企業(yè)的困難，點滴困難對企業(yè)來講是容易解決的，而對職工來說就相當(dāng)大，如果能站在職工的角度來思考的話，真正把職工利益放在首位，那么企業(yè)的困難就會被職工理解、就會像持家一樣為企業(yè)分憂、為企業(yè)的發(fā)展而竭盡全力。

三、抓住機(jī)遇，把握時機(jī)，將市場做大做強(qiáng)

為徹底解決市場的火險隱患，更好的發(fā)展我市經(jīng)濟(jì)，局黨委英明決策，新建建材市場，受領(lǐng)導(dǎo)信任，參與新市場的籌建工作，從年初到年末一直都在為新市場的運作辛苦的操勞。

在局黨委和幾位領(lǐng)導(dǎo)的親自參與下，我們驅(qū)車幾千里進(jìn)行市場調(diào)研，拿出了市場可行報告，經(jīng)過近一個月的奔波，拿到了土地產(chǎn)權(quán)證，往返于遼源長春之間用了近二個月時間得到了省政府的征地批文，從設(shè)計規(guī)劃到工程招標(biāo)，從企業(yè)批復(fù)到新公司成立，參戰(zhàn)的所有人付出了大量的心血，特別是在“非典”流行季節(jié)，我冒著生命危險跑手續(xù)、等批件，克服了重重困難，最難忘的是地上物動遷的情況，我?guī)ьI(lǐng)動遷小組吃住在現(xiàn)場，不分白天黑夜，逐家逐戶的做工作，找農(nóng)民談心、講解政策……終于在最短的時間內(nèi)出色地完成了拆遷任務(wù)，得到局領(lǐng)導(dǎo)的稱贊，雖然工程沒有如期開工，但我問心無愧，因為我實實在在的付出了很多。

在搞好新市場建設(shè)的同時，現(xiàn)有老市場的各項管理工作一點也不能放松，遵照局領(lǐng)導(dǎo)的指示，要全力維護(hù)好市場管理工作，特別是消防安全工作，自己拖著病痛的身軀，在兩個市場之間奔波，抓管理、抓檢查、找問題、解決難題，雙休日從不休息，堅持夜晚代班值宿制度，帶領(lǐng)大家進(jìn)行市場環(huán)境和市場經(jīng)營秩序的清理整頓工作，每天工作都在十二小時以上，從不講報酬，沒有怨言。

通過一年來的努力工作，使市場面貌煥然一新，經(jīng)濟(jì)收入穩(wěn)步提高，職工精神面貌大大改變，企業(yè)凝聚力整體增強(qiáng)。

一年來的工作使我深有感慨，沒有局黨委的信任和支持，沒有班子成員的傾力合作，精誠團(tuán)結(jié)，沒有全體職工的無私奉獻(xiàn)，就沒有今年的累累碩果，在這里我深深向你們表示我的謝意。

面對明天的工作任務(wù)，請領(lǐng)導(dǎo)放心，我一定不負(fù)希望，傾力而為，把新市場的建設(shè)工作做好，將老市場平安的搬遷，為__建材市場的早日建成做貢獻(xiàn)。

黨支部述職報告黨建(篇2)

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

當(dāng)選支部書記以來，我始終嚴(yán)格要求自己，切實履行黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話和黨的xx大精神為統(tǒng)攬，以開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為契機(jī)，緊緊圍繞黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)，扎實推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實和黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)落實?，F(xiàn)將一年來抓黨建工作情況匯報如下：

一、加強(qiáng)自身和黨支部建設(shè)，不斷提高黨建工作水平

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神，貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求

1、強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，落實管黨治黨政治責(zé)任，發(fā)揮支部書記示范帶動作用。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話和黨的xx大精神和做好當(dāng)前工作結(jié)合起來，把各項任務(wù)落到實處。為支部黨員做了關(guān)于xx大報告的黨課，努力做到“學(xué)”有收獲，“悟”有思路，“做”有實效。

2、按照全面從嚴(yán)治黨新要求，強(qiáng)化“四個意識”，堅持以身作則、率先垂范，做到廉潔從政、廉潔用權(quán)、廉潔修身、廉潔齊家，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定，堅決糾正和反對“四風(fēng)”，預(yù)防微腐敗。

3、三是抓好主題活動。帶領(lǐng)全科同志認(rèn)真貫徹中央和上級決策部署，把黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴(yán)三實”專題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育組織開展好，教育引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)“四個自信”和“四個意識”，不斷推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，使全面從嚴(yán)治黨要求在基層落地生根。同時，把各項活動與稅收中心工作緊密聯(lián)系，努力做到“兩結(jié)合、兩促進(jìn)”，推動科室工作不斷發(fā)展前進(jìn)。

（二）聚焦中心任務(wù)，落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任

切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的“第一責(zé)任人”職責(zé)，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，健全黨建工作責(zé)任制。一是切實增強(qiáng)主體責(zé)任意識，履行“一崗雙責(zé)”。二是增強(qiáng)宗旨意識和群眾工作本領(lǐng)。與支部黨員和群眾進(jìn)行談心交流，解決問題，管好黨員，帶好隊伍。三是明確黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解，堅持做好日常監(jiān)督管理。召開支部委員會，組織黨員和群眾對黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行專題學(xué)習(xí)，對黨風(fēng)廉政建設(shè)、落實主體責(zé)任等工作進(jìn)行研究和安排。四是發(fā)揮表率作用。全面加強(qiáng)支部的思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，支部書記率先垂范當(dāng)旗手、做標(biāo)桿。開展黨員干部換位體驗活動，深入調(diào)查研究，傾聽群眾呼聲，善于換位思考，堅持身體力行。落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，發(fā)揮支部書記在全面從嚴(yán)治黨中的表率作用。五是推動工作落實。我始終把推動黨支部自身建設(shè)、各項業(yè)務(wù)建設(shè)和為廣大干部謀利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，辦實事、求實效。面對重大任務(wù)和復(fù)雜問題時，我以身作則、身先士卒，帶領(lǐng)大家埋頭苦干，以我個人的努力帶動其他同志奮力拼搏，帶頭營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

（三）推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，不斷加強(qiáng)黨的思想建設(shè)

我始終把思想教育作為第一位的任務(wù)，通過加強(qiáng)支部建設(shè)，嚴(yán)肅黨組織生活，引導(dǎo)黨員學(xué)思踐悟，知行合一，為完成各項工作任務(wù)提供思想保障。一是嚴(yán)格履行各種規(guī)章制度，提升黨建工作規(guī)范化、科學(xué)化水平。二是嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活，發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督作用。按照年初黨建工作計劃，嚴(yán)格落實“三會一課”黨內(nèi)生活制度，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督。三是落實黨日活動制度，強(qiáng)化黨員教育管理。四是積極開展自我批評，強(qiáng)化思想政治意識。五是積極找準(zhǔn)黨建工作與科室工作的切入點和結(jié)合點，認(rèn)真落實基層黨組織建設(shè)工作各項措施，真抓善管，推動落實。

二、工作中存在的不足

（一）支部黨建工作與業(yè)務(wù)工作如何做到相互促進(jìn)還有待進(jìn)一步深入探索。一是黨建統(tǒng)領(lǐng)一切的局面還沒有真正形成，還沒有做好黨建和業(yè)務(wù)的有機(jī)融合；二是在某些工作環(huán)節(jié)還沒有把黨建意識很好的融入進(jìn)去；三是還沒有時刻繃緊黨建這根弦，時松時緊的現(xiàn)象還不同程度存在。

（二）我在行政業(yè)務(wù)工作方面投入的精力多，在黨建工作方面投入的精力少，同時也存在黨務(wù)工作經(jīng)驗不足，黨建業(yè)務(wù)能力薄弱的問題。一是學(xué)習(xí)不足，在學(xué)習(xí)時間的分配上不均衡；二是學(xué)習(xí)力不強(qiáng)，對理論知識的理解不夠、不透，敏銳性還不高，分析力度還不到位；三是理論指導(dǎo)實踐力度不夠。

（三）支部黨建工作的方式方法還不夠創(chuàng)新，黨建創(chuàng)優(yōu)水平還需要提高。一是支部的很多活動依賴于機(jī)關(guān)黨委的統(tǒng)一部署，自我安排自我組織的活動不豐富；二是活動內(nèi)容方式單一，形式不夠靈活，支部組織活動吸引力不強(qiáng)。三是學(xué)先進(jìn)當(dāng)先進(jìn)的力度不夠。

三、充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，繼續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，為區(qū)局行政工作提供有力的支持和保障

（一）不斷完善自己，提升個人的政治站位和政治覺悟，堅定理想信念宗旨，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，永葆共產(chǎn)黨人政治本色。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，樹立堅定的理想信念；二是加強(qiáng)修養(yǎng)，進(jìn)一步堅定黨性原則；三是強(qiáng)化觀念，牢固樹立宗旨意識。強(qiáng)化宗旨意識，提高履職能力；四是敢于擔(dān)當(dāng)，做一名合格的黨員干部。樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，真正把各項工作管到位、抓到位，做到重實干、辦實事、求實效。

（二）增強(qiáng)責(zé)任意識，強(qiáng)化黨建工作機(jī)制，抓好隊伍建設(shè)。一是抓住黨內(nèi)政治生活這個根本，加強(qiáng)黨員黨性和道德教育，關(guān)心干部的成長進(jìn)步；二是要緊密結(jié)合業(yè)務(wù)工作實際和人員狀況，了解和掌握干部思想動態(tài)和學(xué)習(xí)生活中遇到的困難，及時開展有針對性的思想政治工作；三是定期開展政治學(xué)習(xí)，依托主題黨日活動，讓廣大黨員在參與過程中提高思想覺悟，堅定理想信念；四是要調(diào)動廣大黨員干部創(chuàng)先爭優(yōu)的主動性和積極性，提升團(tuán)隊“凝聚力”。

（三）加強(qiáng)黨風(fēng)黨紀(jì)教育，加強(qiáng)廉政文化建設(shè)，提升干部素質(zhì)。一是加強(qiáng)廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)，及時排查廉政風(fēng)險，嚴(yán)格落實規(guī)定精神，嚴(yán)明黨的紀(jì)律，做到管事與管人相結(jié)合、業(yè)務(wù)與黨建相結(jié)合，發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督管理；二是黨風(fēng)廉政教育與主題黨日活動相結(jié)合，提升廉政教育實效；三是責(zé)任清單化，將黨建與黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合，梳理主體責(zé)任與監(jiān)督責(zé)任清單，并分解落實。

（四）要善于協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化”兩手抓，兩手硬”的合力。一是加強(qiáng)對支部黨建形勢任務(wù)規(guī)律的把握，使黨務(wù)工作和具體業(yè)務(wù)工作相互交融，相互促進(jìn)。二是充分發(fā)揮支部整體合力，不斷研究解決支部黨建工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，不斷增強(qiáng)支部戰(zhàn)斗力和凝聚力。

（五）落實責(zé)任，構(gòu)建機(jī)制，把握好黨建工作的關(guān)鍵點。以解決突出問題為導(dǎo)向，以黨員干部為核心，進(jìn)一步細(xì)化、量化、硬化黨建工作的考核指標(biāo)，加大分值權(quán)重，把抓黨建、抓黨務(wù)等黨建工作內(nèi)容納入個人績效考核中，促進(jìn)和保障各項制度規(guī)定的有效落實。

“全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上”。我要深刻認(rèn)識全面從嚴(yán)治黨的艱巨性和長期性，堅持久久為功，以鍥而不舍、弛而不息的決心和毅力，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨常態(tài)化、長效化，全力營造政治上的綠水青山。

黨支部述職報告黨建(篇3)

根據(jù)會議安排，現(xiàn)就履行抓黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)情況報告如下：

一、工作特色和亮點

1、認(rèn)真落實學(xué)校黨建工作責(zé)任制。

一年來，學(xué)校支部立足學(xué)校實際，明確黨建工作分工，形成了支部書記負(fù)總責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員分工抓的黨建工作格局。書記作為第一責(zé)任人，帶頭研究謀劃學(xué)校黨建重要工作、重大活動，帶頭制定實施學(xué)校黨建工作規(guī)劃、計劃和措施，帶頭建立聯(lián)系點，帶頭調(diào)研指導(dǎo)，帶頭抓工作落實，帶頭協(xié)調(diào)解決重點難點問題;充分調(diào)動各方面積極性，形成抓學(xué)校黨建工作合力。目前，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，求真務(wù)實，勤政廉潔，形成了非常強(qiáng)的的凝聚力和戰(zhàn)斗力，使黨支部成為學(xué)校堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心。

2、加強(qiáng)學(xué)校組織建設(shè)。

(1)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，切實增強(qiáng)履職能力。每月至少集中學(xué)習(xí)兩次。

(2)、建立和完善學(xué)校黨組織建設(shè)工作載體，推進(jìn)工作創(chuàng)新，推進(jìn)民主決策。班子成員定期溝通交流，為學(xué)校的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。

(3)、加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)，班子成員經(jīng)常深入基層聆聽師生心聲，及時了解師生訴求，全方位收集意見，及時幫助解決涉及師生切身利益的困難和問題，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，為群眾服務(wù)，同時積極推進(jìn)“黨員先鋒崗”、黨員學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動、開展在職黨員深入到廣大教職工中去為教職工服務(wù)等，發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。

(4)、我校繼續(xù)加強(qiáng)師德師風(fēng)教育，反腐倡廉，本學(xué)期我校黨員干部和教師無不正之風(fēng)和違法違紀(jì)行為。

3、加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)

(1)抓好黨員發(fā)展，為學(xué)校支部提供新鮮血液。按照黨章的要求，支部加大對入黨積極分子的培養(yǎng)和考察的力度，特別是對青年骨干教師的考察和發(fā)展，進(jìn)一步做好黨員發(fā)展工作。一年來，支部吸收了四名積極分子和一名發(fā)展對象。

(2)支部根據(jù)黨員所在的不同崗位，制定了相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和活動措施，要求黨員做出公開承諾，帶頭學(xué)習(xí)弘揚焦裕祿精神和沈浩精神，帶頭參加各項優(yōu)質(zhì)課評比，鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果，宣傳學(xué)習(xí)社會主義核心價值觀等，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

(3)建立黨員幫扶制度，增強(qiáng)黨員在師生員工中的感召力。支部要求黨員教師制定了幫扶計劃，通過“結(jié)對子”、“帶徒弟”、 “一帶一”的方式幫助青年教師、學(xué)生和困難黨員解決實際問題。

4、加強(qiáng)制度建設(shè)

(1)實行黨務(wù)公開，主動接受大家的監(jiān)督。為了確保黨務(wù)公開取得實效，學(xué)校建立了黨務(wù)公開欄、宣傳櫥窗和電子顯示屏，還在學(xué)校網(wǎng)站中設(shè)了黨建專欄，讓全體師生、學(xué)生家長、社會及時了解學(xué)校的情況，并提出建議和意見，幫助學(xué)校及時改進(jìn)工作，提高工作效率。

(2)支部按照教體工委的統(tǒng)一安排，制定全年黨建工作計劃，切實落實“三會一課”制度，認(rèn)真開展組織生活會、民主評議黨員，組織黨員進(jìn)行教育培訓(xùn)，豐富黨組織活動;貫徹執(zhí)行民主集中制原則，進(jìn)一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)。

5、完善工作保障機(jī)制。

為了進(jìn)一步抓好黨建工作，學(xué)校不斷充實黨建工作人員，加大黨建工作投入，安排了專門活動場所，配備了電子白板，完成了網(wǎng)絡(luò)改造，使黨員能夠很方便地進(jìn)行電教和遠(yuǎn)教內(nèi)容的學(xué)習(xí)。

二、存在的主要問題及原因

一年來，雖然做了大量的工作，取得了一點成績，但與黨的工作要求，與學(xué)校健康發(fā)展的實際情況相比還有很大差距，還存在著許多亟待解決的問題：一是理論學(xué)習(xí)深度不夠，自身的水平和能力有限，自己的認(rèn)識還不夠到位;二是黨員分布較散，我校共有三個學(xué)部，小學(xué)、初中、高中各有三、四名黨員，平時安排統(tǒng)一時間召開黨員會議比較困難，導(dǎo)致有時會議召開不夠及時;三是黨建工作抓得不夠扎實，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員中黨員人數(shù)較少，沒有人協(xié)助我抓好黨建工作;四是黨員隊伍不夠穩(wěn)定，每年都有少數(shù)黨員離開學(xué)校，黨員的流動性較大，黨員隊伍有待進(jìn)一步壯大;五是學(xué)校網(wǎng)站上黨建欄目中的內(nèi)容不夠充實，許多事情做了，但沒有及時報道;六是同教職工的談心和溝通不多，因為學(xué)校共分三個部，有些教師還不太熟悉等。

三、下一步工作思路和主要措施

1、進(jìn)一步抓好班子建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)和教職工隊伍建設(shè)，指導(dǎo)、督促、協(xié)調(diào)好各部門之間的關(guān)系，按照黨員的公開承諾認(rèn)真抓好落實，提升黨建工作實效。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)對入黨積極分子的培養(yǎng)和教育，促其盡快成熟。堅持成熟一個，發(fā)展一個，不斷壯大黨員隊伍。

3、進(jìn)一步密切聯(lián)系師生，深入各個學(xué)部，讓師生感受到黨組織的關(guān)懷，做師生的貼心人。做好教職工的政治思想工作，激發(fā)工作熱情，提高教育教學(xué)能力，營造和諧奮進(jìn)的工作氛圍。

4、進(jìn)一步加大黨建工作的投入，適當(dāng)增加工作人員，及時報道學(xué)校黨建等各方面活動，定期更新網(wǎng)站內(nèi)容，嚴(yán)格做到黨務(wù)公開，確保黨建工作穩(wěn)步推進(jìn)。

5、進(jìn)一步創(chuàng)新工作方法，轉(zhuǎn)變觀念，努力學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進(jìn)我校各項工作的健康發(fā)展。

黨支部述職報告黨建(篇4)

20xx年xx社區(qū)黨建工作在街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實黨的十九大精神，切實加強(qiáng)社區(qū)黨的建設(shè)，動員和帶領(lǐng)全體黨員，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，以豐富多彩的活動為載體，努力開創(chuàng)社區(qū)黨建工作新局面，以下是社區(qū)上xx年來黨建工作的主要回顧：

一、抓班子，強(qiáng)隊伍，夯實黨建基礎(chǔ)工作。

配強(qiáng)班子、建好隊伍。今年根據(jù)xx街道黨工委關(guān)于做好第四屆“公推直選”社區(qū)黨委換屆選舉工作的部署和要求，xx社區(qū)第四屆黨委換屆選舉工作從3月22日開始，有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃、有步驟地開展。做到了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，積極籌備，精心組織，周密安排，使換屆選舉工作依法依規(guī)、健康有序地順利進(jìn)行，通過嚴(yán)把“三個關(guān)口”，抓好“四個階段”，于4月18日，圓滿地完成了這次社區(qū)黨委的換屆選舉工作。

此次換屆選舉社區(qū)黨員總數(shù)152人，除外出務(wù)工、長期因病及定居外地不能到會11人外，應(yīng)到會141人實到會141人，參加黨員大會的人數(shù)超過應(yīng)到會黨員的4/5（參選率達(dá)92.3%），可謂人人重視，人人參與。

新當(dāng)選的黨委班子成員平均年齡43歲，大專以上學(xué)歷80%上，使一些年紀(jì)輕、素質(zhì)高的黨員補(bǔ)充進(jìn)來，以期強(qiáng)化班子隊伍，注入新的活力。

尤其是今年社區(qū)重新整修好電化教育室以來，依托遠(yuǎn)程教育這個平臺，延伸和豐富了教育內(nèi)容，通過一些視頻的收看，有力地增強(qiáng)了黨員的理想、信念、宗旨和黨性觀念，提高了社工黨員和社區(qū)黨員的整體素質(zhì)。

二、抓協(xié)調(diào)、聚合力，發(fā)揮黨建共建優(yōu)勢。

依托社區(qū)共建單位良好的優(yōu)勢，深入開展優(yōu)秀黨組織創(chuàng)建工作。今年年初在社區(qū)黨委的牽頭、協(xié)調(diào)下成立了由轄區(qū)十三家民營單位共同組建的“社區(qū)民營企業(yè)關(guān)工委”，5月14日成立儀式在共建單位xx小學(xué)大禮堂舉行，至此社區(qū)的青少年特色工作再添亮色，也著實使轄區(qū)的青少年不僅擁有了長久的實踐活動場地，也得到了來自社會企業(yè)的更多關(guān)愛，開創(chuàng)了“就近、就地、可行”的青少年工作新模式，共同探討學(xué)校、家庭、社會“三結(jié)合”的教育模式。

社區(qū)還組建黨員志愿者隊伍，定期為社區(qū)居民開展各項服務(wù)，如“三五”學(xué)雷鋒日、校園安全巡防隊、樓道“金鑰匙”小分隊、“好媽媽”互助隊等，讓黨員形象深入人心。共建單位也在各自的優(yōu)勢及能力范圍內(nèi)從不同方面給予了社區(qū)大力支持。正因為有了他們的支持和參與，社區(qū)的創(chuàng)建工作才能有聲有色地開展起來。

三、布網(wǎng)絡(luò)、分片組，發(fā)揮組團(tuán)服務(wù)作用。

根據(jù)省、市委關(guān)于構(gòu)建基層黨建新格局、加強(qiáng)基層組織建設(shè)的文件精神，以及廣泛開展“5a型目標(biāo)、網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)、片組戶聯(lián)系”的工作要求，社區(qū)黨委聯(lián)系實際情況及環(huán)境特點，將社區(qū)劃分為9個網(wǎng)格，社區(qū)黨委書記兼主任為總負(fù)責(zé)人，每一網(wǎng)格內(nèi)由1名社工任組長，并同時成立三支服務(wù)隊，即管理服務(wù)隊、專業(yè)服務(wù)隊、志愿者服務(wù)隊。認(rèn)真開展有針對性的個性化服務(wù)并注重樹立好經(jīng)驗、好典型，發(fā)揮網(wǎng)格化管理，組團(tuán)式服務(wù)的有力作用，以此營造良好的服務(wù)氛圍。

四、創(chuàng)載體、重文體、豐富黨建活動內(nèi)容。

創(chuàng)設(shè)新載體，不斷豐富延伸黨建活動形式和內(nèi)容。社區(qū)思想政治工作的重點是宣傳引導(dǎo)、熏陶感染、寓教于樂。我們以社區(qū)文化娛樂體育活動為載體，把思想教育融入黨員群眾喜聞樂見的活動之中，能吸引人們廣泛參與，并使人們在自覺參與中潛移默化地受到教育。

我們始終把社區(qū)思想政治工作和豐富多彩的文化體育活動結(jié)合起來，例如今年的元宵活動，在共建單位金都天長小學(xué)和金都物業(yè)的大力支持下，通過“一臺社戲”豐富了老年人的業(yè)余生活，通過“一場歌頌祖國書畫展”弘揚了青少年愛國主義精神，通過“一場燈謎會”巧妙的將各類科普、文化、生活知識融入其中，豐富了大家的文化生活。

又例如xx由外來“新xx人”組成的“金色晚霞”文體小分隊經(jīng)常組織的文體活動不僅讓隊員真正融入到××的社區(qū)生活中來，也豐富了的社區(qū)的文體活動內(nèi)容。黨員群眾在廣泛參與文體活動中受到熏陶和教育，增強(qiáng)了社區(qū)歸屬感和凝聚力。

五、抓建設(shè)，上臺階，黨建推動各項工作。

我們始終堅持把服務(wù)群眾作為社區(qū)黨建工作的基本立足點，“以人為本，服務(wù)居民”，社區(qū)本著“群眾利益無小事”的宗旨，努力為居民辦實事，做好事，讓居民群眾成為社區(qū)建設(shè)的受益者，增強(qiáng)了黨組織的親和力和吸引力。

我社區(qū)是一個新老結(jié)合社區(qū)，一些孤老殘弱多集中在老小區(qū)，社區(qū)平時加強(qiáng)走訪結(jié)對，注重個性服務(wù)，按不同的困難類型分類服務(wù)，切實提高服務(wù)質(zhì)量，抓住民心。針對無物業(yè)管理的老小區(qū)，社區(qū)加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生日常工作，抓好清掃保潔員隊伍，樓道保潔、小區(qū)綠化、清除墻面亂涂亂貼廣告都有專人負(fù)責(zé)，同時定期處理樓道堆積物和外環(huán)境整治，保證居民日常生活環(huán)境潔凈宜人。

現(xiàn)時，xx路的管道堵塞問題以及xx庭改后墻裙?jié)B水給居民造成的困擾迫在眉睫，社區(qū)黨委將通過各種途徑，全力做好協(xié)調(diào)溝通工作，切實為居民辦實事，為社區(qū)的安居、和諧盡心盡責(zé)，從而推動社區(qū)各項工作更上臺階。

黨支部述職報告黨建(篇5)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

大家好!

按照鎮(zhèn)黨委述職報告要求，現(xiàn)將XX村2020年黨建工作情況匯報如下：

一、認(rèn)真做好村支部的黨建工作

1.發(fā)展黨員，培養(yǎng)后備力量。2020年我村發(fā)展了黨員1名、預(yù)備黨員1名和后備干部1名。他們都很積極學(xué)習(xí)黨的理論知識與努力提高理論水平，并將理論應(yīng)用到實踐中來，認(rèn)真做好村里的各項工作，身體力行、學(xué)習(xí)鍛煉，增強(qiáng)了黨支部的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力和凝聚力。爭取努力做一個講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為的合格黨員。

2.確定黨員活動日，加強(qiáng)黨員干部思想建設(shè)。確定了每月的24號為黨員活動日，組織黨員干部進(jìn)行學(xué)習(xí)“三嚴(yán)三實”專題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，通過讀報、看新聞、收看遠(yuǎn)程教育，學(xué)習(xí)先進(jìn)人物的事跡的方式增強(qiáng)自身理論知識，并討論黨支部的各項工作。

3.加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)。制作了黨務(wù)公開欄，與村務(wù)公開欄一起及時公開我村財務(wù)收支情況、重要工作完成情況。接受群眾的監(jiān)督。

二、深入學(xué)習(xí)十九大精神，打贏脫貧攻堅戰(zhàn)

不忘初心，牢記使命，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，決勝全面建成小康社會，奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢不懈奮斗。自十九大以來，我?guī)ьI(lǐng)全村黨員干部深入開展學(xué)習(xí)十九大精神，把學(xué)習(xí)理論與當(dāng)前各項工作結(jié)合起來，結(jié)合自身實際，堅決貫徹執(zhí)行鎮(zhèn)黨委的決定，認(rèn)真查找存在的突出問題，深入分析原因，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，提出解決問題的思路、舉措和辦法;進(jìn)一步改善工作作風(fēng)，提高工作效率，為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)打下堅實的基礎(chǔ)。

三、下一步工作計劃

實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。我黨的宗旨是始終全心全意的為民服務(wù)。農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民問題是關(guān)系國計民生的根本性問題，必須始終把解決好“三農(nóng)”問題作為我黨工作重點。按照產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明、治理有效、生活富裕的總要求，依據(jù)鎮(zhèn)黨委的要求，我村將“積分爭星”工作作為實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要鋪墊。

1.加強(qiáng)我村環(huán)境衛(wèi)生建設(shè)。通過黨和國家的幫助，進(jìn)一步完善我村基礎(chǔ)設(shè)施，例如：硬化未完成的砂石路約4公里，街道兩旁安裝路燈，購買垃圾箱，設(shè)置固定垃圾場以及一定的數(shù)量的保潔員。設(shè)置庭院環(huán)境衛(wèi)生評比獎勵制度，調(diào)動全村人民的積極性。為建設(shè)美麗鄉(xiāng)村而奮斗。

2.增強(qiáng)集體經(jīng)濟(jì)。根據(jù)我村的實際情況以及我縣的相關(guān)政策，我村要發(fā)展農(nóng)牧相結(jié)合的策略，以農(nóng)業(yè)帶動牧業(yè)的發(fā)展，以牧業(yè)促進(jìn)農(nóng)業(yè)發(fā)展的方式。如：可以成立農(nóng)牧業(yè)合作社的方式提高我村農(nóng)牧業(yè)的發(fā)展，再以農(nóng)牧業(yè)的發(fā)展帶動其他產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，從而提高我村經(jīng)濟(jì)水平和村民的生活水平。為建成小康社會而奮斗。

以上就是2020年度黨建工作述職匯報，請領(lǐng)導(dǎo)給予建議。

黨支部述職報告黨建(篇6)

認(rèn)真落實黨支部班子成員抓黨建的工作責(zé)任，健全工作載體，積極開展黨建活動。一是明確責(zé)任，支部成員明確分工，各負(fù)其責(zé)。支部書記為黨建工作第一責(zé)任人，其他成員根據(jù)分工抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨建工作，使每個成員都有自己的“黨建責(zé)任地”，并嚴(yán)格按照局黨組黨建工作總體規(guī)劃和今年黨建工作安排認(rèn)真抓好落實。二是按照市級機(jī)關(guān)黨工委的統(tǒng)一部署，及時完成了換屆選舉，并上報上級黨委通過，推進(jìn)黨建工作的全面開展。三是認(rèn)真落實新“三會一課”、黨務(wù)公開、黨員民主評議以及“黨員承諾、踐諾、評諾”等制度。組織支部黨員開展集中學(xué)習(xí)活動6場次，為提高黨員干部的思想水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)提供了較好的平臺。

今年2月份以來，全市啟動了黨的群眾路線教育實踐活動。本人當(dāng)選支部書記后，圍繞“為民、務(wù)實、清廉”主題，落實“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，要求全體黨員全員參與，扎實推進(jìn)各項工作，保證活動有力有序開展。一是強(qiáng)化責(zé)任意識，精心組織謀劃，營造活動開展良好氛圍。制定了活動實施方案及各工作環(huán)節(jié)的工作安排計劃，保證教育實踐活動扎實有序推進(jìn)。二是推進(jìn)學(xué)習(xí)教育。組織黨員觀看了《焦裕祿》、《郭明義》、《俄羅斯人在訴說》等教育資料;邀請檢察院職務(wù)犯罪預(yù)防科李平同志做了專題講座;發(fā)放了《論群眾路線重要論述摘編》等學(xué)習(xí)資料;在網(wǎng)頁專欄設(shè)置了專門的學(xué)習(xí)區(qū)，通過微信推送了一批學(xué)習(xí)內(nèi)容。三是認(rèn)真落實整改。本人牽頭起草了黨支部對照檢查材料，認(rèn)真剖析了黨支部工作中存在的“黨建基礎(chǔ)工作不夠扎實”、在“四風(fēng)”方面要求不夠嚴(yán)格等問題，并聽取了在職黨員代表、離退休黨員代表的意見建議，經(jīng)過反復(fù)修改后，在組織生活會上進(jìn)行了匯報，接受了全體黨員評議，進(jìn)一步明確了整改方向。從加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、夯實黨建基礎(chǔ)工作、凝聚干事創(chuàng)業(yè)的合力、營造風(fēng)清氣正的良好氛圍等四個方面進(jìn)行了整改，確保整改落實到位。

3、探索創(chuàng)新黨建活動形式。成立科技局黨建工作微信平臺。通過微信平臺，定期向黨員干部推送各類學(xué)習(xí)資料。以不受時空限制的新平臺、新載體，進(jìn)一步密切黨員聯(lián)系，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的組織歸屬感和凝聚力。目前累計推送各類學(xué)習(xí)資料20多篇。同時，我們堅持每月有黨員活動，結(jié)合群眾路線教育實踐、黨員冬訓(xùn)等活動，開展了“一把手”專題黨課活動，組織部分黨員赴沙家浜重溫入黨誓詞等一系列活動。組織黨員青年干部開展學(xué)雷鋒活動，為社區(qū)居民送去科技書籍和知識，受到了參與群眾的歡迎。

4、推進(jìn)“服務(wù)型”黨支部建設(shè)。結(jié)合科技工作實際，認(rèn)真落實科技局黨支部服務(wù)制度，重點打造“科技創(chuàng)新，引領(lǐng)未來”的科技服務(wù)品牌。今年以來，會同稅務(wù)、財政部門召開“高新技術(shù)企業(yè)培育和科技政策落實培訓(xùn)會”，專門編印了科技政策資料匯編,為企業(yè)解決政策落實中遇到的困惑。針對企業(yè)的多樣化需求，啟動了“科技360”服務(wù)行動，組織機(jī)關(guān)黨員干部到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)板塊開展科技政策宣講，為企業(yè)提供全方位的上門服務(wù)。截止目前，出動機(jī)關(guān)黨員干部54人次，覆蓋企業(yè)180多家。同時，邀請科技部火炬中心、省科技廳、省生產(chǎn)力促進(jìn)中心領(lǐng)導(dǎo)專家來常進(jìn)行專項培訓(xùn)7場次，取得了良好的成效。

5、不斷推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。黨建的各項工作通過局主頁黨務(wù)公開欄、黨員活動室黨務(wù)公開欄進(jìn)行公開。依托“黨員干部廉政預(yù)警管理系統(tǒng)”，加強(qiáng)對黨員干部廉政風(fēng)險的預(yù)警和管理。嚴(yán)格落實《市科技局機(jī)關(guān)作風(fēng)效能積分警示管理辦法》，從內(nèi)部管理、作風(fēng)效能、廉潔自律、作風(fēng)建設(shè)等四個方面對全體在職干部的作風(fēng)效能實現(xiàn)精細(xì)化積分管理。為進(jìn)一步加強(qiáng)科技管理工作的規(guī)范化水平，結(jié)合紀(jì)檢部門對科技項目經(jīng)費專項督查，研究制定了《完善制度建設(shè)提升作風(fēng)效能的意見》，包含了《科技項目經(jīng)費監(jiān)督管理制度》、《科技局議事會議制度》、《廉政制度》、《政務(wù)公開制度》等11項制度。通過建立系統(tǒng)性更強(qiáng)，操作性更強(qiáng)的管理制度，不斷提升機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)水平。

一是學(xué)習(xí)還不夠深入。由于局機(jī)關(guān)日常工作比較繁忙，具體事務(wù)比較多，把加強(qiáng)學(xué)習(xí)與搞好日常工作有機(jī)結(jié)合的不夠好。存在學(xué)習(xí)實用主義，要用什么才安排學(xué)什么，與工作關(guān)系密切的才學(xué)，與工作關(guān)系不大的少學(xué)甚至不學(xué)。學(xué)習(xí)停留一般化，學(xué)習(xí)專題不突出，針對性不強(qiáng)，效果不理想。學(xué)習(xí)的形式不夠靈活多樣，與時俱進(jìn)利用好互聯(lián)網(wǎng)等新載體的能力還不強(qiáng)。

二是黨建基礎(chǔ)工作不夠扎實。由于支部人員規(guī)模不斷壯大，以及在職和非在職黨員在活動時間和活動要求等方面的差異，導(dǎo)致定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會和黨課等“三會一課”制度，以及等定期組織“新三會一課制度”落實時緊時松，致使個別黨員感覺組織生活不夠正常。同時先進(jìn)黨員的先鋒模范作用發(fā)揮不明顯，未大力選樹、宣傳支部內(nèi)的優(yōu)秀黨員作為身邊先進(jìn)典型， “比、學(xué)、趕、超”的良好氛圍尚未形成。

三是存在“黨建工作務(wù)虛做”的思想。沒有真正把支部工作與科技業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來，對照先進(jìn)黨支部的標(biāo)準(zhǔn)還有一定差距。對群團(tuán)組織開展活動的指導(dǎo)停留在形式上，對離退休同志的關(guān)心需要進(jìn)一步加強(qiáng)。工作熱情不夠高漲，有時為了圖方便，將幾個會議合并開、幾個活動結(jié)合搞。

黨支部述職報告黨建(篇7)

今年以來，在北城街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我社區(qū)黨支部狠抓基層黨建工作和黨員隊伍教育管理，以開展基層組織提升年活動為契機(jī)，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為抓手，強(qiáng)化制度管理，完善工作思路，不斷健全完善基層黨建工作長效機(jī)制，進(jìn)一步提高基層黨建工作整體水平，推動社區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。

現(xiàn)將我20xx年黨建工作述職如下：

1、落實黨建目標(biāo)責(zé)任。認(rèn)真履行黨建工作書記抓的職責(zé)，進(jìn)一步加強(qiáng)了支部對社區(qū)工作的領(lǐng)導(dǎo)，明確了班子成員分工，做到職責(zé)清晰，任務(wù)明確，全力打造思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神、甘于奉獻(xiàn)的社區(qū)干部隊伍。

2、規(guī)范黨員教育管理。 一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。嚴(yán)格落實黨的組織生活制度，認(rèn)真開展“三會一課”等活動，通過理論武裝提素質(zhì)，學(xué)習(xí)培訓(xùn)提能力。 二是嚴(yán)格黨員發(fā)展。按照把好第一關(guān)口、注重質(zhì)量的原則，切實做好發(fā)展黨員工作，培養(yǎng)和建立一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)較高的入黨積極分子隊伍。 三是規(guī)范黨員服務(wù)。充分發(fā)揮黨員志愿者服務(wù)隊作用，今年共接收在職黨員到居住地報到65名。通過組織開展“一對一”困難家庭幫扶等志愿服務(wù)活動，使黨員服務(wù)逐步規(guī)范化。 四是加強(qiáng)流動黨員管理。對長期不能參加組織生活的流動黨員按照相關(guān)規(guī)定予以理順組織關(guān)系，確保了支部黨員參學(xué)率。 五是加強(qiáng)困難黨員幫扶。定期走訪困難黨員家庭，建立困難黨員幫扶機(jī)制，激發(fā)他們投身社區(qū)工作的熱情。 六是實施黨員掛牌管理。對黨員進(jìn)行嚴(yán)管實考，實施“掛牌明示、分類管理、細(xì)化考核、評星定級”四個步驟，從根本上改變了黨員管理難的問題。

1、以“群眾路線教育實踐活動”為載體，不斷提升服務(wù)水平。 按照規(guī)定動作不打折、自選動作有特色的原則和要求，我社區(qū)明確了“八個一”的自選動作。一是狠抓學(xué)習(xí)教育，確保到邊到位。二是開展專題調(diào)研、力求不偏不空。三是廣泛征求意見，切實摸清問題。四是堅持邊學(xué)邊改，確?；顒訉嵭А０凑铡罢甄R子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，要求廣大黨員干部結(jié)合自身實際，認(rèn)真開展批評與自我批評，真正起到紅紅臉、出出汗、治治病的作用。五是規(guī)定動作不打折扣、自選動作扎實推進(jìn)。以日常學(xué)習(xí)培訓(xùn)為切入點，結(jié)合群眾路線教育實踐活動，抓好集中學(xué)習(xí)，要求黨員干部深入網(wǎng)格、深入住戶，開展談心談話、幫扶困難家庭、撰寫調(diào)研報告，全面提升了基層干部發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟(jì)、協(xié)調(diào)社會關(guān)系和強(qiáng)化社會管理的能力。

2、以“三個鄉(xiāng)村”活動為載體，切實加強(qiáng)“三村”建設(shè)。 圍繞全市農(nóng)廉“143”工程各項部署要求，穩(wěn)步推進(jìn)“廉潔鄉(xiāng)村、制度鄉(xiāng)村、富裕鄉(xiāng)村”規(guī)范化建設(shè)。 一是健全完善制度。針對現(xiàn)有涉及農(nóng)廉工作制度規(guī)定進(jìn)行梳理，查缺補(bǔ)漏，規(guī)范流程。重點完善支部民主生活會、村務(wù)監(jiān)督委員會、干部勤廉雙述、村民詢問質(zhì)詢、民主評議、“三務(wù)”公開、“三資”管理、民主決策和干部責(zé)任追究等制度。 二是強(qiáng)化三資監(jiān)管。嚴(yán)格執(zhí)行“三資”管理17項制度和村級財務(wù)支出“八不準(zhǔn)”、帳前審計“十不審”等規(guī)定。充分利用農(nóng)廉網(wǎng)監(jiān)管系統(tǒng)加強(qiáng)對“三資”的定期巡查、適時監(jiān)督、動態(tài)監(jiān)管，分析情況、發(fā)現(xiàn)問題、督查整改。 三是規(guī)范三務(wù)公開。認(rèn)真落實街道辦事處黨務(wù)、政務(wù)公開制度，進(jìn)一步規(guī)范“三務(wù)”公開工作，依照程序規(guī)范管理、驗收、發(fā)放，接受群眾監(jiān)督，讓群眾享有參與權(quán)、知情權(quán)。 四是提升便民服務(wù)。抓好社區(qū)社會管理服務(wù)中心規(guī)范提升，對場地建設(shè)、人員管理、服務(wù)內(nèi)容、辦理程序、規(guī)章制度、工作臺賬等實現(xiàn)統(tǒng)一代辦、統(tǒng)一服務(wù)。 五是加強(qiáng)廉政文化建設(shè)。在社區(qū)主要街道建設(shè)廉政文化街，懸掛廉政宣傳標(biāo)語，著力營造“以廉為榮、以貪為恥”，“廉潔從政、尊廉崇廉”的廉政文化氛圍，潛移默化地增強(qiáng)社區(qū)黨員干部的廉政意識。充分利用社區(qū)文化輔導(dǎo)站和文化活動廣場，將社區(qū)廉政文化教育寓于各項文體活動中。春節(jié)、元宵期間舉辦廉政燈謎和有獎?wù)髀?lián)活動，用活動吸引群眾、教育群眾、影響群眾、發(fā)動群眾，增加群眾的參與意識、監(jiān)督意識。

3、以“警示教育月”活動為載體，推動社區(qū)廉政建設(shè)。 在此次活動中，我社區(qū)積極組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)新黨章、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》等理論知識，并深入我市野川南陽廉政警示教育基地進(jìn)行集中參觀學(xué)習(xí)，現(xiàn)場觀

黨支部述職報告黨建(篇8)

現(xiàn)就20__年度抓基層黨建工作情況述職如下：

一、履職情況

(一)提高政治站位，落實第一責(zé)任。堅持政治引領(lǐng)。抓實“不忘初心、牢記使命”主題教育，引導(dǎo)全體黨員干部樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護(hù)”，深學(xué)篤用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆四中全會精神，深入貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，任何時候都與中央市委和區(qū)委保持高度一致。強(qiáng)化黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用，提升政府服務(wù)能力，確保上級決策部署落實落地。

堅持以上率下。落實書記抓基層黨建工作清單事項_項，主持召開黨委會議_次，研究黨建議題_項，帶頭落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，督促其他班子成員落實“一崗雙責(zé)”。深化基層黨建工作機(jī)制，堅持每周下村調(diào)研、每月參加支部活動，帶頭講黨課_次，全覆蓋入戶走訪今年未脫貧貧困戶_戶。堅持問題整改。將中央巡視“回頭看”、脫貧攻堅專項巡視、市委巡視組巡視等反饋問題與__實際對號入座，扎實整改去年述職查擺問題_個，立查立改扶貧督導(dǎo)、扶貧審計反饋問題_個。

(二)突出關(guān)鍵環(huán)節(jié)，夯實基層基礎(chǔ)。強(qiáng)化支部建設(shè)。堅持抓兩頭帶中間，通過強(qiáng)班子、興產(chǎn)業(yè)、抓規(guī)范整頓提升后進(jìn)支部_個，培育基層黨建示范村_個。開展城鄉(xiāng)支部結(jié)對共建活動_次，加強(qiáng)學(xué)校、醫(yī)院、非公支部黨建指導(dǎo)，選派非公黨建指導(dǎo)員_名，提高“兩個覆蓋”。統(tǒng)籌資金資源，落實基層組織黨建工作經(jīng)費和村(社區(qū))干部待遇保障，升級改造非貧困村便民服務(wù)中心_個。

強(qiáng)化帶頭人隊伍建設(shè)。對“兩委”班子開展運行調(diào)研、全面排查，調(diào)整支部書記_名，通過專家現(xiàn)場講、周邊鎮(zhèn)鄉(xiāng)學(xué)等方式開展村干部培訓(xùn)_期，后備村干部臺賬新增_人，推進(jìn)村黨組織帶頭人隊伍整體優(yōu)化提升。強(qiáng)化黨員教育管理。推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，落實“三會一課”制度，完成“不忘初心、牢記使命”主題教育黨員學(xué)習(xí)全覆蓋。制定農(nóng)村黨員3年發(fā)展規(guī)劃，新發(fā)展黨員_名，開展十八大以來發(fā)展黨員調(diào)研排查，規(guī)范程序、嚴(yán)格紀(jì)律。抓好軍隊退役人員黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接，_名流動黨員納入臺賬管理、建立網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系，黨員開展志愿活動_余人次。規(guī)范黨費管理，做好黨內(nèi)關(guān)懷，足額發(fā)放老黨員生活補(bǔ)貼_萬元。

(三)注重服務(wù)大局，抓實黨建引領(lǐng)。深化抓黨建促脫貧攻堅促鄉(xiāng)村振興。主持召開脫貧攻堅推進(jìn)會議_次，與新任貧困村第一書記集中談心談話，配合派出單位加強(qiáng)駐村干部日常管理，提供生活、住宿等全方面保障。推進(jìn)農(nóng)村“三變”改革，修訂完善_個貧困村扶貧產(chǎn)業(yè)股權(quán)化改革協(xié)議，健全集體經(jīng)濟(jì)利益聯(lián)結(jié)機(jī)制，貧困發(fā)生率由_%降低至_%。扎實推進(jìn)全面發(fā)展。

積極開展掃黑除惡專項斗爭，轄區(qū)和諧穩(wěn)定。扎實做好黨管武裝、統(tǒng)戰(zhàn)、黨建帶群建等工作，認(rèn)真落實旅游、招商等會議精神，注重營造民營企業(yè)投資興業(yè)良好環(huán)境，成功簽訂_萬元合作協(xié)議。強(qiáng)化干部人才支撐。樹立實績導(dǎo)向，嚴(yán)肅作風(fēng)紀(jì)律，突出內(nèi)部管理規(guī)范化、平日考核差異化，約談工作不力干部_名，給年輕干部壓擔(dān)子創(chuàng)機(jī)會，提升干部精氣神。開展監(jiān)獄現(xiàn)場警示教育_次，筑牢“廉潔防線”。推進(jìn)鄉(xiāng)村人才振興，開展農(nóng)村實用人才培訓(xùn)_期。

二、存在的主要問題及原因

一是黨建工作與中心工作融合不夠，基層黨組織在貫徹落實中的領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮還需加強(qiáng)。

二是村級集體經(jīng)濟(jì)依然薄弱，發(fā)展的步子不快、探索不夠，_個村為空殼村。

三是黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠充分，部分黨員身份意識不強(qiáng)，農(nóng)村黨員老齡化嚴(yán)重。四是黨建引領(lǐng)基層治理有待加強(qiáng)，村規(guī)民約有待完善，“無事酒”等現(xiàn)象仍然存在。

三、下步工作打算

牢固樹立抓好黨建是政績理念，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)全國全市和全區(qū)組織工作會議精神，認(rèn)真落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》，不斷提升基層黨建工作質(zhì)量。

一是抓牢責(zé)任落實。把政治建設(shè)擺在首位，從細(xì)從實制定鎮(zhèn)(鄉(xiāng))、村兩級書記抓基層黨建工作清單，強(qiáng)化黨建與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展深度融合，推進(jìn)“黨建+”脫貧攻堅、鄉(xiāng)村旅游等。

二是抓好示范帶動。深化基層黨建示范點建設(shè)，在優(yōu)化組織設(shè)置、發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)、推動基層治理等方面先行先試，探索支部建在產(chǎn)業(yè)上，完成陣地新建，以點帶面整體提升。

三是抓嚴(yán)隊伍建設(shè)。新發(fā)展農(nóng)村黨員_名，確保貧困村每_年、非貧困村每3年發(fā)展_名年輕黨員;嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，創(chuàng)新活動方式，凝聚發(fā)展正能量。

黨支部述職報告黨建(篇9)

根據(jù)會議安排，我將20__年抓基層黨建工作有關(guān)情況，簡要述職如下。

(一)帶頭落實黨建工作責(zé)任制，切實履行好黨建工作職責(zé)。作為局機(jī)關(guān)黨委書記，深知抓好基層黨建、夯實基層黨建基礎(chǔ)的重要性，我始終牢固樹立“不抓黨建就是失職、抓不好黨建就是不稱職”的責(zé)任意識。將黨建工作目標(biāo)層層下達(dá)，建立了目標(biāo)考核機(jī)制，由我親自抓，機(jī)關(guān)黨委副書記具體抓，形成逐項抓落實、一級抓一級、層層抓落實的責(zé)任體系。此外，還建立了機(jī)關(guān)黨委委員黨建工作聯(lián)系點制度，要求每個機(jī)關(guān)黨委委員每月下聯(lián)系點支部，檢查指導(dǎo)工作不得少于2次，我組織局機(jī)關(guān)黨委委員每月至少召開1次專題會議，聽取各個委員的黨建工作情況匯報，研究解決重要問題。

(二)切實抓好班子建設(shè)。我任機(jī)關(guān)黨委書記以來，著重做到“三個帶頭”，一是帶頭學(xué)習(xí)理論。督促指導(dǎo)機(jī)關(guān)黨委班子成員按照要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識，全面推進(jìn)局機(jī)關(guān)黨委班子思想政治建設(shè)，增強(qiáng)班子的創(chuàng)造力，凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是帶頭深入基層開展調(diào)研。緊緊圍繞我市城市管理工作的工作思路，深入基層抓落實，找問題，想辦法，勤政務(wù)實、開拓創(chuàng)新，探索城管工作新對策。三是帶頭團(tuán)結(jié)協(xié)作。堅持民主集中制原則。凡屬機(jī)關(guān)黨委重要工作安排、黨建工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)、長遠(yuǎn)規(guī)劃以及工作中的重大事項，我均自覺提交機(jī)關(guān)黨委班子集體研究決定，做到民主、科學(xué)決策。

(三)抓好黨組織、黨員發(fā)展工作。20__年，我局嚴(yán)格按照發(fā)展黨員的程序，在討論接收新黨員時，嚴(yán)格把關(guān)，做到成熟一個，發(fā)展一個。20__年，發(fā)展新黨員2個，按期轉(zhuǎn)正預(yù)備黨員4個。為黨員隊伍補(bǔ)充新鮮血液，使之日益壯大起來。同時根據(jù)黨組織發(fā)展需要，又新增了城管支隊老干支部、城管支隊六大隊支部、城管支隊七大隊支部等3個基層支部。

(四)抓好慰問老黨員和困難黨員工作。在“七一”、“八一”等重要節(jié)日，結(jié)合全市“黨員安家”工程，采取分級慰問的方式，對部分老黨員、困難黨員和涉軍黨員進(jìn)行了慰問。截至20__年，共慰問老黨員、困難黨員和涉軍黨員30人次。

(五)抓好黨務(wù)公開工作。按照市紀(jì)委有關(guān)黨務(wù)公開的要求，局機(jī)關(guān)黨委始終嚴(yán)格落實黨務(wù)公開制度，凡機(jī)關(guān)黨委各項決定、推先選優(yōu)、黨費收繳和使用及發(fā)展黨員等事項，均及時在黨務(wù)公開欄進(jìn)行公開，讓黨員、群眾及時了解黨建工作情況，接受他們的監(jiān)督。

(一)推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化，深化“黨建+”模式。推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，制定并推行黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。扎實開展支部主題黨日活動，切實把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育作為黨員教育的基本內(nèi)容，通過制作宣傳板等形式在全局范圍內(nèi)進(jìn)行宣傳，將“三會一課”等組織制度進(jìn)行上墻，做到長期堅持、形成常態(tài)，以堅決的態(tài)度抓好工作落實，確?！皟蓪W(xué)一做”常態(tài)化制度化落地生根、開花結(jié)果。深化“黨建+”模式，結(jié)合“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化，使理論武裝不斷強(qiáng)化，工作責(zé)任更加壓實，確保在“20__年工作怎么干”上抓出新亮點和新特色，從嚴(yán)部署安排、從嚴(yán)過程管理、從嚴(yán)推進(jìn)落實，實現(xiàn)指標(biāo)清單實、措施清單實、責(zé)任清單實、成果清單實。

(二)切實抓好黨風(fēng)廉政教育及有關(guān)人員處理。一是開展警示教育。定期組織黨員干部觀看警示教育片，傳達(dá)上級關(guān)于干部違紀(jì)違法案件的通報，使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部時刻做到警鐘長鳴，防患于未然。二是開展專題學(xué)習(xí)。著力解決涉及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的突出問題，組織城管系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)習(xí)《新》，使大家進(jìn)一步理解了其精髓。通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步規(guī)范黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為，以黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新成效取信于民。三是嚴(yán)格處理違反黨紀(jì)有關(guān)人員。20__年上半年，市紀(jì)委對我局二級單位城管支隊就違反黨紀(jì)的情況進(jìn)行了通報，本著嚴(yán)肅黨紀(jì)黨規(guī)的要求，對涉事有關(guān)黨員給予了黨內(nèi)警告處分。

(三)全面“整局推進(jìn)”基層黨建，落實“紅旗黨支部”創(chuàng)建。我認(rèn)真履行責(zé)任，認(rèn)真落實黨建責(zé)任制，對全局各黨支部基層組織建設(shè)實行清單式管理;在全局各黨支部強(qiáng)化典型經(jīng)驗總結(jié)，開展“講政治、講規(guī)矩、講廉潔、講奉獻(xiàn)”主題宣傳教育活動(以下簡稱“四講”)，加大對黨建工作的典型培樹和宣傳推介力度。對存在的問題和不足及時整改，并完善制度，注重痕跡化管理。利用有限的條件，加強(qiáng)了各支部黨員活動室建設(shè)。建立長效機(jī)制，推進(jìn)黨建工作抓常抓實抓細(xì)。從中優(yōu)中選優(yōu)，向市直機(jī)關(guān)工委選送了4個基層黨支部參與了“紅旗黨支部”評選，并在市直機(jī)關(guān)工委的評選迎檢環(huán)節(jié)給予了高度肯定。

我始終堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”，20__年的黨建工作取得了一定的成績，但是與上級的要求還有許多不足。主要表現(xiàn)在：

一是在抓黨建工作方法上創(chuàng)新不夠。思想上存在“照本本做，按模版畫，不出差錯，不捅漏子”的想法，在開展黨建工作中創(chuàng)新方式方法上仍顯不夠。再加上大多數(shù)黨務(wù)工作者身兼數(shù)職，想深入創(chuàng)新，卻沒有時間去思考，沒有精力去探討，還擔(dān)心創(chuàng)新不好導(dǎo)致弄巧成拙。

二是黨建促服務(wù)特色化還需進(jìn)一步加大。目前我局黨建促服務(wù)方式比較單一，上級黨組織指到哪兒就打到哪兒，活動載體和組織形式創(chuàng)新不夠，不能很好地根據(jù)不同類型黨組織的特點設(shè)計開展一些特色活動。

三是少數(shù)黨員干部為民服務(wù)的意識有待加強(qiáng)。部分基層黨員由于綜合能力不強(qiáng)，政治業(yè)務(wù)素質(zhì)難以適應(yīng)形勢發(fā)展需要等客觀因素，為黨員群眾服務(wù)的能力不強(qiáng)，導(dǎo)致服務(wù)質(zhì)量不高。

為了有效解決以上不足，20__年我將繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和省、市委部署要求，不斷創(chuàng)新思路，強(qiáng)化措施，狠抓落實，統(tǒng)籌推進(jìn)我局基層黨建工作，確保責(zé)任明確到位、措施落實到位、問題解決到位。具體做好以下幾個方面：

一是切實增強(qiáng)責(zé)任意識，強(qiáng)化黨建工作機(jī)制。帶頭嚴(yán)守黨紀(jì)黨規(guī)，堅決落實黨建工作各項制度，切實加強(qiáng)局系統(tǒng)各黨組織書記抓黨建工作，強(qiáng)化工作指導(dǎo)和督查，做到用制度管人、按制度辦事，抓好黨建、帶好隊伍、管好干部。

二是嚴(yán)格黨員教育管理，優(yōu)化組織機(jī)構(gòu)設(shè)置。繼續(xù)開展“大抓基層大抓支部”、“四講”等主題活動，加大對局系統(tǒng)基層黨組織督察力度，完善運行機(jī)制，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三是加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，推動城管事業(yè)蓬勃發(fā)展。認(rèn)真總結(jié)近年來黨建工作與城市管理工作、精準(zhǔn)扶貧等重點工作高度對接、深度融合的成功經(jīng)驗，始終堅持把組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源，把組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展動力，圍繞中心，服務(wù)大局，為我市城管事業(yè)的發(fā)展提供強(qiáng)力支撐和組織保障。

黨支部述職報告黨建(篇10)

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

20xx年，我以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，牢固樹立黨建工作是“政績”的理念，認(rèn)真履行機(jī)關(guān)黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，按照“抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)?！钡囊螅M(jìn)一步完善措施、狠抓落實，強(qiáng)化黨建工作領(lǐng)導(dǎo)，拓寬黨建工作思路，豐富黨建活動內(nèi)容，創(chuàng)新黨員管理模式，積極發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用，激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，為推動財政(國資)改革發(fā)展提供了有力保障。

一、履行黨管責(zé)任，扎實開展基層黨建工作

堅持定期研究基層黨建工作，定期聽取機(jī)關(guān)黨委工作匯報，推進(jìn)各項工作有序有力有效開展。

一是明確職責(zé)主體。認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人責(zé)任，牽頭抓總、全面安排，做到在黨言黨、在黨為黨。黨組成員對分管科室黨建工作全權(quán)負(fù)責(zé)，形成了一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。

二是強(qiáng)化指導(dǎo)督促。將基層黨建作為硬性任務(wù)，列入重要議事日程，與業(yè)務(wù)工作同研究、同安排、同推動、同落實、同考核。局黨組每月至少召開一次專題會議，聽取各個黨組成員的黨建工作情況匯報，研究解決重點問題。將黨建工作納入年度考核內(nèi)容，細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵先進(jìn)，激發(fā)后進(jìn)。三是創(chuàng)新黨員管理。廣泛開展談心談話活動，建立完善單位各個層級黨員之間經(jīng)常性的談心交心機(jī)制。研究出臺《xx市財政局(國資委)黨員發(fā)展辦法》，對照“六不”要求，按程序發(fā)展新黨員，切實把政治素質(zhì)好，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，作風(fēng)正派的同志吸收到黨組織中來。

二、突出學(xué)習(xí)教育，著力提升黨員能力素質(zhì)

堅持把推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)作為基層黨建的一項重要任務(wù)，多措并舉，確保學(xué)習(xí)效果。

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育與中心組學(xué)習(xí)、“三會一課”、業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合，牽頭研究制定了《黨組中心組理論學(xué)習(xí)計劃》，建立黨組中心組學(xué)習(xí)臺賬。帶頭全面學(xué)習(xí)黨的方針政策，主持舉行了xx次中心組理論學(xué)習(xí)和xx次“兩學(xué)一做”專題學(xué)習(xí)研討，講好專題黨課。

二是開展專題活動。邀請市委黨校專家教授為全體黨員干部做xx代會、xx代會專題輔導(dǎo)報告。組織開展“七一”重溫入黨誓詞活動，示范帶動全體黨員干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高素質(zhì)能力。

三是優(yōu)化工作作風(fēng)。積極組織“對標(biāo)一流，爭先晉位”活動，對照全國、全省財政工作先進(jìn)單位，樹立標(biāo)桿，趕標(biāo)對標(biāo)，促進(jìn)工作提質(zhì)增效。健全完善機(jī)關(guān)作風(fēng)、效能建設(shè)等規(guī)章制度，全面落實首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制、辦結(jié)制、辦事公開制等制度，不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的服務(wù)意識、創(chuàng)新意識，進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量、提高辦事效率。

三、夯實基層基礎(chǔ)，積極發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用

充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，切實增加黨員干部的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。

一是注重典型帶動。充分挖掘本單位的各類先進(jìn)典型事跡，引導(dǎo)財政干部爭做“四講四有”合格黨員。20xx年，我局xx同志被評選為xx市道德模范，xx同志被評選為誠實守信典型，局黨組教育和引導(dǎo)廣大黨員以他們?yōu)榘駱?，不斷提高自身思想道德素質(zhì)。

二是做好監(jiān)管企業(yè)黨建工作。加強(qiáng)監(jiān)管企業(yè)黨組織建設(shè)。按時完成企業(yè)黨組織換屆選舉工作。及時對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行充實調(diào)整，完善基層組織體系，使困難企業(yè)和“殼企業(yè)”職工遺留問題有人負(fù)責(zé)，企業(yè)黨組織團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展，有效確保了企業(yè)穩(wěn)定。

三是做好企業(yè)困難黨員、職工幫扶工作。春節(jié)、七一期間走訪慰問困難黨員、老黨員xx余人次，救助金額約xx萬元;對x戶困難企業(yè)xx多名困難職工發(fā)放救助金xx余萬元;建立國資系統(tǒng)工會，協(xié)調(diào)解決“40、50”企業(yè)困難黨員職工再就業(yè);積極開展“慈善一日捐”等扶助活動;嚴(yán)格落實企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部解困政策，發(fā)放各項待遇落實資金xxxx余萬元，繳納養(yǎng)老和醫(yī)療保險x余萬元。

四、堅持清正廉潔，切實加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

始終把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)作為事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)和保障，高度重視、常抓不懈，著力打造為民務(wù)實清廉的財政干部隊伍。

一是落實廉政責(zé)任。堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與財政業(yè)務(wù)通盤考慮、協(xié)調(diào)推進(jìn)，成立了主體責(zé)任辦公室。年初召開會議，對黨風(fēng)廉政建設(shè)全面安排，明確責(zé)任目標(biāo)，層層簽定責(zé)任書，構(gòu)建起上下貫通、全域覆蓋的責(zé)任體系。將黨風(fēng)廉政建設(shè)列入重要議事日程，多次召開黨組會專題研究，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)縱深發(fā)展。年底對班子成員和科室負(fù)責(zé)人落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況進(jìn)行“述責(zé)述廉”綜合考評。切實做到了年初有安排、有規(guī)劃，年中有推進(jìn)、有落實，年底有總結(jié)、有評價。

二是健全完善機(jī)制。修訂完善《黨組議事規(guī)則》《“三重一大”議事程序》和《內(nèi)部控制基本制度》等規(guī)章制度，出臺了《xx市財政局紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)年活動實施方案》《全市財政系統(tǒng)開展侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問題專項治理工作實施方案》《xx市財政局懶政怠政為官不為問責(zé)年活動實施方案》等文件，有針對性完善事前防范、事中控制、事后監(jiān)督的風(fēng)險防控機(jī)制，定期對各科室審批管理和制度執(zhí)行情況開展監(jiān)督檢查，保障了財政資金的安全運行。

三是堅持民主決策。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，集體研究決定“三重一大”事項，確保決策科學(xué)化和規(guī)范化。認(rèn)真執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負(fù)責(zé)制，一把手帶頭遵守制度，帶頭執(zhí)行決議，帶頭維護(hù)紀(jì)律，班子成員既各司其職、各負(fù)其責(zé)，又相互補(bǔ)臺、協(xié)作配合，形成了民主、暢通的決策機(jī)制，保證了各項重點工作順利推進(jìn)。

一年來，我局的基層黨建工作雖然取得了一定成效，但還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。

一是基層黨組織生活不夠豐富。黨員理論學(xué)習(xí)方式比較單一，基本上是通過開會學(xué)習(xí)、文件傳達(dá)的方式，互動式學(xué)習(xí)、體驗式教育不夠;按照上級部署做的規(guī)定動作多，主動創(chuàng)新較少，激發(fā)基層黨組織熱情不夠。

二是時間精力投入不夠。從我自身來講，致力于搞好各項工作的財政保障，忙于事務(wù)性工作，對政治理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠，對黨建工作的深入研究不夠;在機(jī)關(guān)中，有部分黨員同志還是存在重業(yè)務(wù)、輕黨務(wù)的思想，對黨務(wù)工作的重要性認(rèn)識不夠，黨性觀念、黨員意識還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

三是黨建管理力量薄弱。市國資委黨委共監(jiān)管xx戶國有企業(yè)黨組織，其他部門管理及民營企業(yè)黨組織x個，再加上委機(jī)關(guān)黨委黨員共計xx名黨員。黨組織及黨員多，而市國資委僅設(shè)了1名黨委書記，x名專職黨務(wù)工作人員(機(jī)關(guān)黨委和企業(yè)黨建各1人)，黨建管理力量有些薄弱。

四是與干部職工溝通交流不夠。工作中與班子成員和主要業(yè)務(wù)科室交流較多，對其科室主動了解少，與干部職工往往也是談工作多、交流談心少，提的要求較多，耐心細(xì)致的關(guān)心少。

下一步，將認(rèn)真貫徹按照黨的十九大精神，突出抓好以下幾個重點：

一是強(qiáng)化主體責(zé)任落實。從我做起，從嚴(yán)要求，進(jìn)一步樹立黨建“第一責(zé)任人”意識，主動適應(yīng)新形勢下黨建工作的新要求。

二是提高干部隊伍綜合素質(zhì)?？茖W(xué)制定今年學(xué)習(xí)計劃，加強(qiáng)黨員干部培訓(xùn)，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，提高干部職工參與度，調(diào)動學(xué)習(xí)積極性。

三是切實增強(qiáng)基層黨組織凝聚力。拓寬工作思路和創(chuàng)新活動載體，豐富基層黨建活動的內(nèi)容和形式，在完成上級黨組織安排任務(wù)的前提下，結(jié)合財政實際開展活動，激發(fā)黨員干部工作熱情，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

四是深化機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)。扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，鞏固精神文明創(chuàng)建成果，進(jìn)一步提升服務(wù)效能，提高黨員干部服務(wù)基層、服務(wù)社會、服務(wù)群眾的能力。

述職人：xxx

20xx年x月x日

黨支部述職報告黨建(篇11)

2020年，三連黨支部在團(tuán)黨委和各部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和幫助下，在班子成員的共同努力和全連職工的大力支持下，堅持改善工作作風(fēng)，完善工作思路，提高了黨支部班子的戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，有效加強(qiáng)了三連黨建工作，全年工作實現(xiàn)了連隊更加穩(wěn)定、和諧，各項工作穩(wěn)步推進(jìn)，下面就2020年抓黨建工作述職如下：

一、工作亮點和特色：

一是實行規(guī)范化、制度化管理，推進(jìn)黨支部的組織建設(shè)。

1.認(rèn)真開展做好精準(zhǔn)扶貧工作。自團(tuán)下發(fā)精準(zhǔn)扶貧文件以后，連隊高度重視此項工作，召開會議研究連隊貧困戶24戶56人，通過團(tuán)、連領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行一對一幫扶，進(jìn)行對貧困戶上門調(diào)查、制定幫扶措施和簽訂幫扶責(zé)任狀，計劃2020年全部脫貧成功，其中2020年已脫貧12戶，2020年已脫貧12戶。

2.認(rèn)真做好連務(wù)公開工作。今年以來，三連不斷加強(qiáng)民主管理，在“連務(wù)公開”加大力度，密切關(guān)注黨群干群關(guān)系，讓職工群眾心里有本明白賬。對涉及土地承包面積、上繳指標(biāo)及水費、公攤費用、各個季度享受低保人員，年底冬令春荒、全年社會用工使用情況、全年農(nóng)用物資使用情況等，按照職工代表大會、支委(擴(kuò)大)會進(jìn)行民主議事，研究決定后進(jìn)行公開公示。

二是注重發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，加強(qiáng)黨員作風(fēng)建設(shè)。

三連黨支部結(jié)合開展的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、“發(fā)揮兵團(tuán)特殊作用大學(xué)習(xí)大討論”等教育活動，切實加強(qiáng)黨員作風(fēng)建設(shè)。

1.開展學(xué)習(xí)教育、牢記黨員身份。組織黨員學(xué)習(xí)十九大會議精神，組織領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)進(jìn)行心得交流，撰寫心得體會30篇，為黨員發(fā)放了新黨章和十九大報告上的講話全文，利用陰天或者晚上的時間組織黨員進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，并將自學(xué)內(nèi)容落實到每個月，要求每名黨員按照自學(xué)計劃和內(nèi)容進(jìn)行自學(xué)，每月進(jìn)行一次學(xué)習(xí)筆記的檢查。

2.堅定理想信念、時刻不忘黨員身份。自“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化以來，黨員干部都能真正的俯下身子，深入職工群眾家庭，結(jié)合黨員自身實際情況認(rèn)領(lǐng)崗位，并統(tǒng)一簽訂了設(shè)崗定責(zé)書30份;每名干部黨員確立1戶精準(zhǔn)扶貧聯(lián)系戶，1戶少數(shù)民族扶貧戶，1戶殘疾人扶貧戶，普通黨員確立1個普通職工扶貧戶，黨支部對30名黨員建立了一戶一冊幫扶登記冊，記錄黨員個人扶貧工作方面的具體情況;黨員對扶貧戶隨時進(jìn)行走訪和聯(lián)系，了解被聯(lián)系戶的生產(chǎn)生活情況、摸清當(dāng)前有無困難，對聯(lián)系戶的基本情況做到知根知底。

一年以來，黨員走訪聯(lián)系戶達(dá)到100%，走訪連隊精準(zhǔn)扶貧戶60余人次，普通職工扶貧戶258人次，為連隊扶貧戶職工辦好事37件，通過問卷調(diào)查，連隊扶貧戶對黨組織和黨員滿意率達(dá)到了98.6%。

3.有責(zé)任意識擔(dān)當(dāng)、發(fā)揮模范表率作用。通過學(xué)習(xí)教育，不斷的“增強(qiáng)黨員意識，做出黨員的樣子，挑起黨員的擔(dān)子，擦亮黨員的牌子”，在黨務(wù)公開欄公示黨員負(fù)面清單，哪些可以做，哪些不可以做，合格黨員是什么標(biāo)準(zhǔn);公示連隊優(yōu)秀黨員典型事跡5人，樹立連隊優(yōu)秀黨員標(biāo)桿7名，組織連隊黨員學(xué)習(xí)本連隊身邊的典型，如車軍新、曹立寶等先進(jìn)黨員的事跡。

二、存在的問題

一是理論基礎(chǔ)知識還是比較薄弱。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，感覺一年來自身學(xué)習(xí)抓的不緊，除了該學(xué)習(xí)的時間進(jìn)行學(xué)習(xí)以外，在其余時間自己總是找理由放松了學(xué)習(xí)，導(dǎo)致自己理論基礎(chǔ)還是不夠扎實，僅憑經(jīng)驗開展工作。有時看問題和做事情過于片面，也沒有站在全局的角度思考問題解決問題，解決問題的辦法少，不利于自身工作的提高。

二是學(xué)習(xí)的自覺性不高。通過對一年工作的反思，我認(rèn)為自己平時學(xué)習(xí)的自覺性不高，學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面，只是注重當(dāng)時用的著有關(guān)的內(nèi)容，在平時的工作和生活中，感到知識貧乏。

三是保持和發(fā)揮黨員的模范作用不夠。在日常工作和生活中有時把自己混同于一般群眾，降低了對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)。滿足于過得去、差不多。

四是擔(dān)當(dāng)意識還比較欠缺。有時對團(tuán)黨委安排的工作，存在畏難情緒和急躁思想，還需要進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感。工作中創(chuàng)新意識不強(qiáng)，用創(chuàng)造性的思維方式去做創(chuàng)造性的工作不夠。開展有針對性的調(diào)查研究不多，對連隊發(fā)展的指導(dǎo)性較弱。

三、下步工作中改進(jìn)措施和努力方向

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高素質(zhì)。在今后的工作中我要認(rèn)真學(xué)習(xí)知識、不斷提高理論水平，進(jìn)一步堅定一個黨員干部的理想信念，要學(xué)以致用，理論聯(lián)系實際，用所學(xué)知識解決在實際工作中碰到的新情況、新問題。要提高學(xué)習(xí)的自覺性，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、法律法規(guī)，拓展知識面，在工作中，更好地發(fā)揮黨員干部作用。

二是提高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)以律己。在今后的工作和生活中要嚴(yán)格要求自己，充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性，嚴(yán)格遵守黨的各項規(guī)章制度，時刻用黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己?？朔ぷ髦屑痹昵榫w，進(jìn)一步增強(qiáng)工作積極性，樹立強(qiáng)烈的自覺意識和責(zé)任意識，把群眾滿意不滿意，贊成不贊成作為工作的出發(fā)點和落腳點，少說空話，多辦實事，樹立良好的黨員干部形象。

三是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，積極作為。腳踏實地地做好本職工作，要經(jīng)常深入生產(chǎn)第一線，經(jīng)常深入職工群眾家庭，多了解連隊情況，盡心盡力把工作做好。對工作勤勤懇懇，求真務(wù)實、兢兢業(yè)業(yè)，通過“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化來加強(qiáng)作風(fēng)，用最短的時間完成好工作任務(wù)。

2020年，三連黨支部努力培養(yǎng)黨員干部樹立“金杯銀杯不如職工群眾的口碑”的思想，使黨建工作符合職工群眾的意愿，工作作風(fēng)得到職工群眾的滿意，工作實績獲得職工群眾肯定，充分發(fā)揮組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

以上是我對2020年抓黨建工作情況的匯報，不足之處請大家提出寶貴意見!

黨支部述職報告黨建(篇12)

一年來，我按照教育局黨委的要求，以黨的“十七大”精神為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，努力工作，廉潔自律，團(tuán)結(jié)支部一班人，知難而進(jìn)，完成了上級交給的各項任務(wù)，實現(xiàn)了工作目標(biāo)，為教育事業(yè)、為學(xué)校的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將個人履行黨建工作崗位職責(zé)的情況簡要匯報如下，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們予以評議。

一年來，我努力抓好學(xué)習(xí)黨的十七大精神，積極開展學(xué)習(xí)實踐活動，立足學(xué)校實際，認(rèn)真研究制定了黨建工作計劃，堅持黨員學(xué)習(xí)制度，黨建工作措施得力，成效顯著。黨支部積極開展組織建設(shè)工作，定期檢查計劃落實情況，組織黨員、積極分子學(xué)習(xí)有關(guān)黨建的文章，學(xué)習(xí)優(yōu)秀黨員的先進(jìn)事跡，廣大黨員干部積極分子提高了認(rèn)識，明確了目標(biāo)，鼓足了干勁，做出了成績，促進(jìn)了學(xué)校各項工作的開展。發(fā)展黨員，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。每年對黨員進(jìn)行考核，評選優(yōu)秀黨員進(jìn)行表彰，及時總結(jié)黨建工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，學(xué)校重大事情黨支部研究決定，起到了黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。

一年來，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大精神，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的有關(guān)理論，學(xué)習(xí)十七屆四中全會精神，開展“解放思想大討論”，發(fā)放調(diào)查問卷，找出了制約學(xué)校發(fā)展的問題，制定了整改方案，進(jìn)行了認(rèn)真整改，促進(jìn)了工作。學(xué)習(xí)黨章的有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)黨員干部的理想信念教育和思想道德建設(shè)，深入開展學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動，用科學(xué)發(fā)展觀理論體系武裝黨員干部，建立學(xué)習(xí)園地，進(jìn)行心得交流，規(guī)定了一年一萬字讀書筆記。開展“爭做文明使者，創(chuàng)建文明校園”等活動，提高了黨員的認(rèn)識水平和思想覺悟，逐步建設(shè)了一支高素質(zhì)的黨員干部隊伍。

我們進(jìn)一步加強(qiáng)了黨支部班子自身建設(shè)，定期召開黨支部會議，研究制定黨員學(xué)習(xí)計劃，組織開展學(xué)習(xí)活動，定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認(rèn)真整改，促進(jìn)工作，努力建設(shè)堅定貫徹黨的路線方針政策善、于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。

我校所有黨員全部參加了“三會一課”學(xué)習(xí)、教育活動，黨員的覺悟顯著提高，在各方面工作中都能起到先鋒模范作用。黨支部進(jìn)一步適應(yīng)教育發(fā)展的需要，優(yōu)化組織設(shè)置，充實支部委員，創(chuàng)新活動方式，充分發(fā)揮推動教育發(fā)展、服務(wù)師生、凝聚人心、促進(jìn)和諧的核心作用。前勤教育教學(xué)管理，后勤各項服務(wù)工作，學(xué)校重大活動，日常管理，黨員干部都能沖鋒在前，勇挑重?fù)?dān)，帶動了全校工作的開展。大力表彰先進(jìn)教師，評選優(yōu)秀黨員，推薦選拔優(yōu)秀年輕后備干部，引導(dǎo)青年教師積極向黨組織靠攏，他們在各自的崗位上都發(fā)揮了先鋒模范作用，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力。

我們認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作，加強(qiáng)黨員教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)工作。健全落實了黨內(nèi)激勵、關(guān)懷機(jī)制，積極推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè)，大力推行黨務(wù)公開制度，保障了黨員對黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與和有效監(jiān)督。深入開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動，引導(dǎo)黨員加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、提升自身素質(zhì)、開展專業(yè)自我成長活動，發(fā)揮先鋒模范作用。

我們制定了黨建工作長效機(jī)制并認(rèn)真執(zhí)行，做到了上級抓書記，書記抓落實，積極探索推進(jìn)基層黨建工作的有效載體和辦法，通過開會、辦學(xué)習(xí)班、上黨課、組織參觀學(xué)習(xí)、建學(xué)習(xí)園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調(diào)查問卷等活動，加強(qiáng)黨建工作，深入總結(jié)黨組織創(chuàng)造的新經(jīng)驗，及時轉(zhuǎn)化為制度成果，建立健全了常抓不懈的工作機(jī)制。建立了黨員崗位目標(biāo)責(zé)任書，半年自查，一年總結(jié)，認(rèn)真落實黨建責(zé)任制。

我們進(jìn)一步加大對黨組織活動場所、黨員教育設(shè)施等投入力度，建立了黨員活動室，有電視、vcd影碟機(jī)、電腦網(wǎng)絡(luò)等學(xué)習(xí)教育材料，黨建工作制度、入黨誓詞、黨員義務(wù)、黨員權(quán)利、學(xué)習(xí)實踐活動的有關(guān)要求全部上墻，隨時教育黨員，督促黨員。

我們建立了加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制和黨員干部廉政檔案，進(jìn)行廉政談話，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。我們提出了組織警示、個人自省、群眾監(jiān)督三結(jié)合的廉政措施，教育黨員干部踐行“廉潔自律”，以求真務(wù)實的作風(fēng)推進(jìn)各項工作，積極營造風(fēng)正、氣順、勁足的良好工作氛圍。

一年來我努力做好黨務(wù)工作，但由于個人的能力和水平有限，工作中還存在許多問題，與上級要求和師生希望還有差距。實施素質(zhì)教育，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量方面，辦法不多、措施不力，工作方法有待改進(jìn)。我自知在黨支部書記崗位上，要履行好職責(zé)，必須加倍努力。在此，懇請領(lǐng)導(dǎo)和老師們指出我的工作不足，提出寶貴意見，以利黨的事業(yè)、教育的事業(yè)的發(fā)展。我決心發(fā)揚成績，改進(jìn)不足，爭取更大進(jìn)步。

企業(yè)黨建述職報告(通用十五篇)

接下來，我們將為您解讀與“企業(yè)黨建述職報告”相關(guān)的各種信息，請您繼續(xù)關(guān)注。俗話說好，真知來源于實踐，尤其是在我們從學(xué)校走進(jìn)職場之后。在工作中，我們往往要撰寫各類報告，編寫報告最關(guān)鍵的是要邏輯分明，著重突顯我們需要闡述的核心觀點。此外，建議您把本頁添加至收藏，便于您日后參閱！

企業(yè)黨建述職報告 篇1

保險企業(yè)黨建述職報告

尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

我公司的黨建工作是全面深入推進(jìn)的。在過去一年里，我們切實把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿到日常工作的各個環(huán)節(jié)中，堅持以服務(wù)實體經(jīng)濟(jì)為核心，落實了一系列“精準(zhǔn)發(fā)力、定點攻關(guān)”的工作舉措，取得了扎實的成效，現(xiàn)就我公司黨建工作進(jìn)行述職報告。

一、思想引領(lǐng)，強(qiáng)化黨性教育

在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，我們充分認(rèn)識到黨建工作的重要性，積極推行“三會一課”制度，定期舉辦主題黨日活動，開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，提升黨員的政治素養(yǎng)和黨性觀念，強(qiáng)化黨性教育。

二、規(guī)范管理，嚴(yán)肅紀(jì)律

我們高度重視工作紀(jì)律，建立了嚴(yán)格的工作規(guī)范和管理制度，加強(qiáng)了人員考核和監(jiān)管，對失職瀆職等行為敢于亮劍，從嚴(yán)查處。同時，也注重了從員工的思想和行為上進(jìn)行教育，讓全體員工深切認(rèn)識到“紀(jì)在人心，廉在自身”的重要性，強(qiáng)調(diào)全員廉潔從業(yè)，切實落實公司反腐倡廉的各項制度。

三、服務(wù)實體，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益

作為一家保險企業(yè)，我們繼續(xù)堅持以服務(wù)實體經(jīng)濟(jì)為核心，做好客戶服務(wù)工作，通過多種渠道拓展業(yè)務(wù)，擴(kuò)大市場份額，取得了不俗的經(jīng)濟(jì)效益，并且積極探索創(chuàng)新和升級產(chǎn)品，把握大數(shù)據(jù)和人工智能的發(fā)展機(jī)遇，不斷提升服務(wù)水平和競爭力。

四、服務(wù)社會，涵養(yǎng)社會責(zé)任

我們深知企業(yè)的發(fā)展離不開社會的支持和信任，因此積極參與社會義務(wù)活動、公益捐贈和慈善事業(yè)，一次次傳遞正能量，凝聚社會力量，不斷涵養(yǎng)企業(yè)的社會責(zé)任感。

通過一年的努力，我們的黨建工作取得了明顯的進(jìn)步和成效，更重要的是，凝聚了全體員工的精神力量和工作動力，相信在公司黨委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我們將繼續(xù)努力進(jìn)一步推進(jìn)黨建工作，在經(jīng)濟(jì)效益和社會效益雙提升的基礎(chǔ)上，扎實推進(jìn)公司的可持續(xù)發(fā)展。

謝謝！

企業(yè)黨建述職報告 篇2

對照市委組織部年初下發(fā)的《度黃石市委直屬國有企業(yè)黨組織書記黨建責(zé)任清單》，現(xiàn)將我本人上半年履行抓基層黨建第一責(zé)任人職責(zé)，落實管黨責(zé)任的情況報告如下：

一是帶頭落實黨建責(zé)任制。聚焦書記抓黨建工作責(zé)任清單和班子抓黨建問題清單、創(chuàng)新清單，落實“三單”管理。結(jié)合市委組織部《關(guān)于進(jìn)一步落實市管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部清單管理工作的通知》，進(jìn)一步優(yōu)化清單內(nèi)容，明確責(zé)任主體，確保按時按量完成具體推進(jìn)措施。定期深入支部督辦黨建工作，發(fā)現(xiàn)問題，指導(dǎo)立行立改。堅持落實黨委中心組學(xué)習(xí)制度、談心談話制度，切實做好思想政治工作。

二是帶頭推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。通過黨委中心組學(xué)習(xí)、支部主題黨日等多種形式開展學(xué)習(xí)教育，抓好中央及省市委部署要求落地生根。不斷推進(jìn)“黨建+文化建設(shè)”“黨建+項目建設(shè)”,開展了“保省運、樹作風(fēng)”、“黨員在一線、奉獻(xiàn)在工地”主題黨日活動，增強(qiáng)了支部凝聚力，磨礪了黨員意志。組織黨員關(guān)注“共產(chǎn)黨員”、“黃石黨建”微信公眾號，建立黨建QQ群或微信群，組織觀看《忠誠與背叛》等警示教育片、“云上黃石”黨建欄目，組織學(xué)習(xí)《黃石日報》國企黨建“紅色引擎”系列深度報道，促進(jìn)黨員對標(biāo)看齊，履職擔(dān)當(dāng)。

三是帶頭推動黨建工作規(guī)范化。將黨建工作新要求寫入企業(yè)章程，實現(xiàn)了黨的建設(shè)嵌入公司法人治理結(jié)構(gòu)，明確黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用。認(rèn)真宣貫《黃石市國有企業(yè)基層黨組織建設(shè)基本標(biāo)準(zhǔn)》，落實《黃石市國有企業(yè)黨建工作記錄本》、《黨員手冊》。以爭創(chuàng)“四強(qiáng)”黨組織，爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員為目標(biāo)，狠抓標(biāo)準(zhǔn)型、示范性、紅旗型“三型”黨支部建設(shè)，推動支部建設(shè)規(guī)范化。

四是帶頭抓好服務(wù)型黨組織建設(shè)。牢固樹立服務(wù)企業(yè)改革發(fā)展、服務(wù)地方發(fā)展意識，把服務(wù)作為黨組織的基本職責(zé)和自覺追求，將黨的組織和活動融入核心區(qū)建設(shè)、棚戶區(qū)改造、體育產(chǎn)業(yè)、投資融資等企業(yè)主營業(yè)務(wù)中，圍繞企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型、做強(qiáng)做大和國有資產(chǎn)保值增值，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用。不斷創(chuàng)新載體，培育品牌，積極爭創(chuàng)全市國有企業(yè)黨組織“生產(chǎn)經(jīng)營先鋒”、“項目建設(shè)先鋒”.

五是帶頭做好黨員的發(fā)展、管理和服務(wù)工作。嚴(yán)格按照發(fā)展黨員工作25項步驟，認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作。帶頭參加并主動督促班子成員參加雙重組織生活，落實“三會一課”、民主評議黨員等制度。抓好黨員組織關(guān)系排查、黨費按月交納規(guī)范、黨員違紀(jì)違法及時處理工作，支持公司紀(jì)委執(zhí)紀(jì)問責(zé)。完善對困難黨員、特殊黨員的關(guān)懷制度，實行“一對一”慰問幫扶。

一是部分黨員干部思想認(rèn)識還不夠到位。我抓思想政治工作還不夠深入，且目前企業(yè)發(fā)展面臨的經(jīng)營壓力較大，部分同志抓黨建工作政治站位不高、認(rèn)識不深。

二是責(zé)任分工還不夠不明確。黨委、經(jīng)營層交叉任職后，黨委書記一定程度存在主業(yè)主責(zé)與行政事務(wù)難以分清，投入生產(chǎn)經(jīng)營的精力大于黨建工作的精力的現(xiàn)象。

三是黨務(wù)干部業(yè)務(wù)素質(zhì)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。從事基層黨務(wù)干部的同志多是兼職干部，并且參加黨務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)少，業(yè)務(wù)能力有待進(jìn)一步提升。

一是突出重點內(nèi)容，深化真學(xué)真做。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，我們要在去年“普學(xué)”的基礎(chǔ)上，根據(jù)市委的安排，進(jìn)一步學(xué)習(xí)省第十一次黨代會和黨的十九大會議精神，認(rèn)真貫徹落實全國、全省、全市國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神。進(jìn)一步強(qiáng)化國有企業(yè)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，切實把黨的'政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的競爭優(yōu)勢。

二是突出抓在日常，常化真學(xué)真做。把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、開展“三型”支部創(chuàng)建作為公司黨建工作的抓手，從嚴(yán)考核落實。嚴(yán)格落實支部主題黨日“5+5+N”制度，深入宣貫《黃石市國有企業(yè)基層黨組織建設(shè)基本標(biāo)準(zhǔn)》，積極培育黨建工作品牌，狠抓日常教育管理，推進(jìn)基層黨組織規(guī)范化建設(shè)。

三是突出“關(guān)鍵少數(shù)”,催化真學(xué)真做。堅持“書記抓、抓書記”,嚴(yán)格落實班子“一崗雙責(zé)”,充分發(fā)揮各支部的主體作用，確保黨的一切工作落實到支部。深化黨員示范崗建設(shè)，將抓黨建促發(fā)展體現(xiàn)到公司“項目攻堅、管理規(guī)范、效能提升”工作中，體現(xiàn)到公司今66個項目的完成上。針對公司年輕黨員較多的特點，實行黨委成員“一帶五”聯(lián)系制度，強(qiáng)化教育引導(dǎo)和工作激勵，促進(jìn)他們真學(xué)真做，茁壯成長。

企業(yè)黨建述職報告 篇3

保險企業(yè)黨建述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

我司黨委于今年上半年制定了《關(guān)于提高黨建工作質(zhì)量的意見》，組織全體黨員和干部深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，著力推進(jìn)企業(yè)黨建工作和全面從嚴(yán)治黨?，F(xiàn)將我司黨建工作的相關(guān)情況進(jìn)行述職報告。

一、加強(qiáng)黨組織建設(shè)

黨組織是推動企業(yè)黨建工作的重要支撐，我們始終把加強(qiáng)黨組織建設(shè)作為重中之重的工作，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，落實“三會一課”制度，嚴(yán)格落實周例會、月主題黨日、年度總結(jié)等制度，加強(qiáng)會議記錄和書面意見的梳理歸納，推進(jìn)黨員教育管理工作，不斷夯實基層組織的組織力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

二、加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)

黨員隊伍是企業(yè)黨建工作的重要突破點，我們加強(qiáng)了對黨員隊伍的管理和服務(wù)，嚴(yán)格落實“五大管理”制度，建立了臺賬，開展了黨員大數(shù)據(jù)分析和動態(tài)管理，注重加強(qiáng)黨員思想教育宣傳，不斷提高黨員隊伍的政治素質(zhì)和組織紀(jì)律性。同時，我們還積極開展黨員志愿服務(wù)活動，弘揚志愿服務(wù)精神，不斷提高黨員服務(wù)社會的能力和水平。

三、推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動

我們認(rèn)為，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，是進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)黨建工作的重要舉措。我們認(rèn)真研究中央精神，深入開展主題教育，注重抓好理論武裝、實踐鍛煉、思想引領(lǐng)等，開展“三嚴(yán)三實”專題教育、黨建業(yè)務(wù)培訓(xùn)等各類學(xué)習(xí)教育活動，并通過定期考核和檢查，確保學(xué)習(xí)教育活動的深入開展和取得實效。

四、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)

企業(yè)文化是企業(yè)黨建工作的硬性保證和軟性支撐，我們積極倡導(dǎo)企業(yè)文化“以人為本、服務(wù)至上、團(tuán)結(jié)創(chuàng)新”的核心價值觀，營造了和諧、尊重、進(jìn)步的企業(yè)文化氛圍；同時，加強(qiáng)了員工職業(yè)道德和業(yè)務(wù)素養(yǎng)的培訓(xùn)，推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)和員工精神文明建設(shè)，提高員工的道德素質(zhì)和行為規(guī)范。

五、加強(qiáng)企業(yè)風(fēng)險管理

企業(yè)風(fēng)險管理是企業(yè)黨建工作的基礎(chǔ)任務(wù)，我們根據(jù)公司實際情況，制定了適合企業(yè)需求的風(fēng)險管理體系，完善了風(fēng)險識別、評估、控制、監(jiān)測等各個環(huán)節(jié)，確保企業(yè)風(fēng)險管理工作的全面覆蓋和有效性。

六、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

黨風(fēng)廉政建設(shè)是企業(yè)黨建工作的重中之重，我們注重防范和打擊腐敗問題，堅持“零容忍”的態(tài)度，對當(dāng)事人員實行問責(zé)制度，同時，加強(qiáng)了對領(lǐng)導(dǎo)干部和企業(yè)員工黨風(fēng)廉政教育的宣傳和教育，廣泛開展反腐倡廉宣傳，營造風(fēng)清氣正的黨風(fēng)廉政建設(shè)氛圍。

以上就是我司黨建工作的相關(guān)情況，希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事多提寶貴意見和建議，共同促進(jìn)企業(yè)黨建工作和全面從嚴(yán)治黨的深入開展。

謝謝！

企業(yè)黨建述職報告 篇4

20XX年，在公司黨委堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和正確指導(dǎo)下，我切實履行黨建工作主體責(zé)任，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，抓好思想政治建設(shè)、組織建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，為片區(qū)各項工作提供有力保障?，F(xiàn)將本年度黨建工作開展情況匯報如下：

一、履職情況

（一）壓實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況。一是抓責(zé)任分解與落實。1月初，召開黨風(fēng)廉政專題會議，將20XX年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)進(jìn)行細(xì)化分解，與所轄服務(wù)區(qū)負(fù)責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，要求服務(wù)區(qū)負(fù)責(zé)人與部門主管、部門主管與重點崗位員工層層簽訂《廉潔自律目標(biāo)責(zé)任書》，同時要求服務(wù)區(qū)與合作單位簽訂《廉潔共建合同》。二是強(qiáng)化監(jiān)督制約。督促服務(wù)區(qū)規(guī)范執(zhí)行各項規(guī)章制度，強(qiáng)化廉潔紀(jì)律督查，尤其是重點領(lǐng)域、重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督，加強(qiáng)工作紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。三是認(rèn)真開展節(jié)假日作風(fēng)建設(shè)的專項督查。督查服務(wù)區(qū)遵守及三公經(jīng)費的使用情況。四是開展與臨時負(fù)責(zé)人談心談話及新管理人員的廉潔教育活動，提高年輕管理人員廉潔從業(yè)意識。五是加強(qiáng)日常學(xué)習(xí)，深入開展廉潔警示教育，學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)、定期開展集體廉潔談話、不定期召開警示教育座談會、觀看廉政警示教育片《守住第一次》、反腐紀(jì)錄片《永遠(yuǎn)在路上》、反面典型案例、上廉潔專題黨課等多種形式進(jìn)一步增強(qiáng)黨性觀念和紀(jì)律規(guī)矩意識，提高遵紀(jì)守法的自覺性。

（二）抓制度建設(shè)和隊伍建設(shè)情況。

1、督查與指導(dǎo)。堅持月度定期檢查與專項檢查相結(jié)合措施，督查各服務(wù)區(qū)落實公司各項制度執(zhí)行情況，完善健全片區(qū)財務(wù)流程規(guī)范、車輛管理的執(zhí)行等制度落實，嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費支出，堅決杜絕“吃空餉”問題，堅持區(qū)務(wù)公開，執(zhí)行談心談話制度、年度述廉述職制度等。

2、開展培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作，狠抓片區(qū)隊伍建設(shè)。常態(tài)化開展迎客松服務(wù)培訓(xùn)，增強(qiáng)員工對客服務(wù)的意識；召開環(huán)境衛(wèi)生專題座談會，交流物業(yè)管理的辦法與員工管理的技巧；對新入職的管理人員開展集中學(xué)習(xí)教育，提高他們的政治思想與專業(yè)技能；對四個臨時負(fù)責(zé)人進(jìn)行談心談話，從制度的執(zhí)行到人員的管理及自身的以身作則等方面交流，提升他們的思想素質(zhì)及管理能力。

（三）常態(tài)化開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。

1、嚴(yán)格落實“三會一課”制度。通過開展黨員活動日及月度集中學(xué)習(xí)，扎實推進(jìn)黨建工作，深入開展學(xué)習(xí)教育，認(rèn)真落實“三會一課”制度，抓好黨員及服務(wù)區(qū)經(jīng)理的日常性教育，利用黨員活動日開展集中學(xué)習(xí)16次、開展組織生活會2次、民主評議黨員2次、黨員上黨課4次，開展集中研討4次、開展紅色教育2次、職工座談1次、組織廉潔宣誓2次、廉潔談話3次、集中知識測試2次、黨風(fēng)廉政專題會議3次、廉潔教育4次，同時要求各黨員利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”平臺等加強(qiáng)自學(xué)；

2、緊跟主流旋律，開展專題學(xué)習(xí)。①持續(xù)貫徹學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆三中四中全會精神，上專題黨課、開展談話談心、組織黨紀(jì)黨規(guī)知識測試等；②支部持續(xù)開展廉潔警示教育。多次召開專題會議，組織學(xué)習(xí)反面教材，開展專題教育活動；③多次開展學(xué)習(xí)主題研討，“嚴(yán)強(qiáng)轉(zhuǎn)”專題研討、黨章學(xué)習(xí)研討、“不忘初心、牢記使命”研討、十九屆四中全會會議精神研討，并要求全體黨員撰寫學(xué)習(xí)心得體會；④嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度，公司領(lǐng)導(dǎo)及支部書記每季度上黨課，20XX年共上了以“深化黨內(nèi)經(jīng)常性教育”、“新時代擔(dān)當(dāng)新作為”、“不忘初心、砥礪前行、推動服務(wù)區(qū)高質(zhì)量發(fā)展”“堅守廉恥心、杜絕微腐敗”專題黨課。

3、做好黨員發(fā)展和黨費收繳工作。積極引導(dǎo)優(yōu)秀員工向黨組織靠攏，做好入黨培養(yǎng)對象教育工作，在20XX年黨員發(fā)展工作中，黨支部發(fā)展了1名入黨積極分子。按時收繳黨費并公示，嚴(yán)格按照要求，及時將黨費上交給公司黨委。

（四）扎實推進(jìn)“嚴(yán)強(qiáng)轉(zhuǎn)”專項行動，加強(qiáng)黨風(fēng)廉潔建設(shè)。

1、細(xì)化任務(wù)舉措，確保壓實推進(jìn)。根據(jù)集團(tuán)及公司文件精神，片區(qū)制定專項行動實施方案，召開工作動員會，下發(fā)《認(rèn)真做好“嚴(yán)規(guī)矩、強(qiáng)監(jiān)督、轉(zhuǎn)作風(fēng)”集中整治形式主義官僚主義專項行動有關(guān)工作的通知》，深入細(xì)化集中整治專項行動各階段工作任務(wù)，重點圍繞4個環(huán)節(jié)14類舉措，各服務(wù)區(qū)自查自糾，列出問題清單，逐項明確工作內(nèi)容、基本要求和完成時限，扎實有序推進(jìn)專項整治工作。

2、做好月報總結(jié)，時時追蹤進(jìn)度。按照有關(guān)月報的要求，按時進(jìn)行月報。定期總結(jié)上報本單位集中整治專項行動工作開展情況，將具體舉措、特色做法、存在問題、工作建議、下一步安排等進(jìn)行匯總，按期上報公司。

3、加強(qiáng)監(jiān)督檢查，查找典型問題。支部分析匯總典型問題、共性問題，加強(qiáng)對形式主義、官僚主義問題的監(jiān)督檢查和研判分析，對存在的問題提出合理的整改措施，能夠力行解決的，及時整改落實，助力集中整治專項行動。同時，支部不定期對服務(wù)區(qū)開展督查暗訪和檢查整改落實情況，防止有關(guān)問題反彈回潮。

（五）持續(xù)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。

認(rèn)真組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，傳達(dá)學(xué)習(xí)集團(tuán)公司、驛達(dá)公司專題會議精神，制定支部學(xué)習(xí)計劃與方案，通過集中學(xué)、視頻學(xué)、分專題深入系統(tǒng)學(xué)、組織研討交流學(xué)等形式，堅持學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》、黨章以及習(xí)近平總書記建國70周年講話精神等，有序完成集中學(xué)習(xí)、紅色教育、廉潔警示教育、讀書實踐分享、知識測試、專題研討與專題組織生活等工作，另外組織服務(wù)區(qū)升國旗儀式、拍攝視頻“我和我的祖國”等，做到思想到位，行動到位，深化學(xué)習(xí)教育，筑牢忠誠擔(dān)當(dāng)。

（六）認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中全會精神，切實將思想和行動統(tǒng)一到全會精神上來。一是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。11月初，先后組織3次集中學(xué)習(xí)，2次主題研討，原原本本學(xué)習(xí)了十九屆四中全會公報、《中共中央關(guān)于堅持和完善中國特色社會主義制度推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化若干重大問題的決定》等全會重要文件、領(lǐng)導(dǎo)上專題黨課；二是強(qiáng)化理解領(lǐng)悟。組織支部黨員及各區(qū)負(fù)責(zé)人開展黨的十九屆四中全會精神專題研討活動，撰寫心得體會。通過抓學(xué)習(xí)、強(qiáng)領(lǐng)悟，引導(dǎo)支部黨員和服務(wù)區(qū)職工深刻理解全會的重大意義和精神實質(zhì)，促使黨員干部對堅持和完善中國特色社會主義制度、推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重大意義、指導(dǎo)思想，總體目標(biāo)、努力方向和實踐路徑等脈絡(luò)有了更清晰地認(rèn)識。

（七）落實公司巡查整改。全面配合公司紀(jì)委對蕪湖片區(qū)的巡察工作，對巡察提出的問題制定了詳細(xì)的整改方案，一是成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，研究部署具體工作，協(xié)調(diào)解決相關(guān)問題，督促推進(jìn)整改進(jìn)度，確保整改落實到位；二是強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)，召開會議集中宣貫巡視整改精神，做到全員知曉、全員參與；三是落實整改責(zé)任，對巡視查出的問題剖析深層原因，抓緊關(guān)鍵要素，抓實關(guān)鍵節(jié)點，積極組織推動問題整改落實，截至2020年1月20日相關(guān)問題均已整改完畢。

（八）抓意識形態(tài)信息宣傳工作。一是強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作的重要論述，中央、省委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署等內(nèi)容；二是加強(qiáng)片區(qū)內(nèi)部陣地管理。對片區(qū)及所轄服務(wù)區(qū)內(nèi)部標(biāo)語橫幅、宣傳櫥窗、電子顯示屏等內(nèi)容全面負(fù)責(zé)，對展出內(nèi)容不定期督查，嚴(yán)格把關(guān)；三是壓實主體責(zé)任。認(rèn)真履行片區(qū)黨支部意識形態(tài)工作的主體責(zé)任，對所轄各服務(wù)區(qū)落實意識形態(tài)工作進(jìn)行督查，將分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況納入黨支部重要議事日程，完善談心談話制度，邊查邊改、立行立改。四是加強(qiáng)QQ、微信工作群的管理。五是做好宣傳報道。

（九）充分發(fā)揮黨工團(tuán)職能作用。

重大節(jié)假日開展黨團(tuán)員志愿服務(wù)，建立“志愿服務(wù)隊”，向過往司乘人員發(fā)放宣傳手冊，清掃衛(wèi)生、收餐盤、做文明引導(dǎo)員及路況、功能區(qū)域引導(dǎo)服務(wù)等便民服務(wù)，以實際行動為過往司乘人員送上驛達(dá)人的溫暖與關(guān)懷。充分發(fā)揮工會小組作用，深入一線了解員工工作、生活情況，慰問困難職工，召開員工座談會，收集職工建議，進(jìn)一步加強(qiáng)與員工的溝通和交流，做好員工服裝登記發(fā)放、五小工程管理、積極參加公司的文藝匯演活動，多次組織員工活動等工作。

二、存在不足之處。

（一）黨員干部先鋒模范作用還需要加強(qiáng)。當(dāng)前支部黨的建設(shè)得到了全面加強(qiáng)，營造了管黨治黨濃厚氛圍，但是在日常工作方面，部分黨員干部還需要提升思想認(rèn)識，進(jìn)一步發(fā)揮先進(jìn)性效應(yīng)，增強(qiáng)支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

（二）理論與實際工作結(jié)合的不理想。支部重視政治理論教育學(xué)習(xí)，但是黨建引領(lǐng)片區(qū)中心工作不足，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與片區(qū)經(jīng)營管理工作融合還不夠深入，不夠緊密，對新形勢、新任務(wù)的思考不夠透徹，舉措力度不夠，沒有完全形成齊抓共管的局面。

（三）日常對服務(wù)區(qū)的監(jiān)督檢查不夠細(xì)致，不夠到位。支部雖然建立了經(jīng)常性的督導(dǎo)，檢查，提醒制度，但在執(zhí)行紀(jì)律和規(guī)章制度方面仍有機(jī)會主義和僥幸心理，沒有一以貫之的抓好監(jiān)督管理工作。

（四）嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)力度還需進(jìn)一步加大。今年以來，大多數(shù)黨員干部積極工作、任勞任怨，但也存在工作管理方面有瑕疵，在執(zhí)行公司規(guī)章制度過程中有差錯，片區(qū)支部在這方面的督查還不夠嚴(yán)格。

三、下一步工作打算

一加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化黨的政治建設(shè)。始終把學(xué)習(xí)領(lǐng)會貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，持續(xù)提升“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，通過落實“三會一課”制度，認(rèn)真貫徹落實上級黨組織的各項工作部署，深入開展服務(wù)提升、志愿服務(wù)等專項實踐活動，切實抓好隊伍建設(shè)，教育引導(dǎo)全體黨員牢固樹立“四個自信”、增強(qiáng)“四個意識”，進(jìn)而推進(jìn)服務(wù)區(qū)高質(zhì)量發(fā)展。

二高效能推進(jìn)工作深度融合。緊緊圍繞服務(wù)區(qū)高質(zhì)量發(fā)展中心任務(wù)，以推進(jìn)“迎客松服務(wù)再提升”工作為抓手，圍繞服務(wù)區(qū)中心工作，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用，引領(lǐng)廣大黨員成為各項工作的帶動者和實踐者，促進(jìn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合。

（三）強(qiáng)化源頭防范。注重從源頭上事前防治，以強(qiáng)化對黨員干部履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況監(jiān)督檢查為抓手，加大預(yù)防力度，同時突出重要環(huán)節(jié)，看住“關(guān)鍵少數(shù)”，抓住重點崗位和重要部門等，找準(zhǔn)突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，提出建制堵漏建議，推動從源頭上設(shè)卡預(yù)防。

（四）持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì)。通過開展警示教育、廉潔教育、紅色教育等，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作，持續(xù)深入“不忘初心、牢記使命”主題教育，用黨的創(chuàng)新理論教育引導(dǎo)支部全體黨員干部堅定理想信念，筑牢拒腐防變思想防線。

企業(yè)黨建述職報告 篇5

按照有限公司關(guān)于中層干部年度考核的有關(guān)要求，現(xiàn)在我將自己在二0一0年度履行職責(zé)情況以及工作、學(xué)習(xí)和思想狀況匯報如下：本人現(xiàn)擔(dān)任**黨支部副書記、工會主席職務(wù)。按照班子成員的分工，我主要分管支部日常黨務(wù)工作、工會工作，同時分管行政、后勤和物業(yè)管理。

一、勤奮學(xué)習(xí)，努力提高自己政治素養(yǎng)和文化素養(yǎng)

學(xué)文化、學(xué)技術(shù)、學(xué)政治，具備了相應(yīng)本領(lǐng)，才有可能將組織交給的工作圓滿完成，才不會辜負(fù)組織的信任，否則，往往只能是心有余而力不足。本人多年來一直持這樣的觀點，所以也一直這樣努力著!正如《黨章》要求的：“努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)”。為此，一年里，本人和以往多年養(yǎng)成的習(xí)慣一樣，堅持學(xué)習(xí)，了解黨和國家的方針政策;堅持學(xué)習(xí)，掌握和更新科學(xué)文化知識;堅持學(xué)習(xí)，力求提高自身的品味修養(yǎng)。一名管理干部，如果沒有一定的理論素養(yǎng)，就難以全面深刻的理解黨的路線、方針和政策，為此，我把學(xué)習(xí)理論、提高自己的理論素養(yǎng)和改進(jìn)工作作風(fēng)作為素質(zhì)提升的首要途徑。因而，我要求自己在日常的學(xué)習(xí)工作和生活中，要做到以下：一是學(xué)習(xí)政治理論，學(xué)習(xí)黨和國家的方針政策，正確理解黨在新時期的路線、方針和政策，堅持對馬列主義的信仰，牢固樹立共產(chǎn)主義理想，解決好在新形勢下，使自己的思想更加符合實際，符合時代發(fā)展要求，保持與時俱進(jìn)。解決好在發(fā)展市場經(jīng)濟(jì)的新形勢下，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀問題，努力發(fā)揮一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。二是從實際工作出發(fā)，有針對性的學(xué)習(xí)管理知識和業(yè)務(wù)知識，從嚴(yán)要求自己，做到干什么、會什么、像什么，從而使自己成為有知識、懂業(yè)務(wù)、善管理的有用干部。三是堅持學(xué)習(xí)法律、法規(guī)，不斷提高自己依法辦事的能力。通過學(xué)習(xí)，使自己進(jìn)一步端正了工作指導(dǎo)思想，理清了工作思路，改進(jìn)了工作方法，從而對黨務(wù)工作有了新的理解和認(rèn)識，做到工作扎實有效，基本到位。

二、黨務(wù)方面所做的主要工作

在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，有公司黨辦的鼎力指導(dǎo)和我單位支部書記的充分授權(quán)和放權(quán)，一年來，我能夠毫無顧忌地大膽投入工作，在其他支委的共同努力下，**黨支部也由一年前的稚嫩新組織成長為各項工作能夠正常開展的戰(zhàn)斗堡壘。

1、加強(qiáng)支部建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)，切實發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

(1)完善制度。通過一年多的努力，逐步建立和健全了支部的各項制度，進(jìn)一步捋順和規(guī)范了黨支部的日常工作流程，不斷完善工作機(jī)制，推動工作有效開展。

(2)認(rèn)真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。要求每位黨員時時對照自己的承諾，處處凸顯黨員的模范形象，做好黨員一點帶動一片的工作，力求不流于形式，要求取得實效。

(3)、全面落實各項黨建工作制度。嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)生活各項要求，切實抓好黨課制度的落實。

(4)因地制宜、因時制宜不失時機(jī)地開展黨員談心活動。及時了解黨員的思想、工作狀況，適時地將**的發(fā)展前景和現(xiàn)實工作進(jìn)展?fàn)顩r與同志們一起分享，鼓勵和引導(dǎo)同志們?yōu)槠髽I(yè)多作貢獻(xiàn)與單位共成長，攜手努力一起創(chuàng)造我單位未來的輝煌。

2、強(qiáng)化教育、監(jiān)督機(jī)制，進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)

認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，深入學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》，按照黨內(nèi)廉政建設(shè)的要求和規(guī)定，積極宣傳，與班子內(nèi)的其他同志一起，互勉互助，牢固樹立廉潔自律的觀念和意識，不斷增強(qiáng)班子成員對各自職責(zé)內(nèi)的黨風(fēng)廉政工作的責(zé)任意識。嚴(yán)格執(zhí)行問責(zé)制，保證領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔奉公，使整個單位風(fēng)正源清。

3、組織建設(shè)有效進(jìn)展

支部除了堅持落實黨課制度來保障組織建設(shè)外，還特別注意組織發(fā)展工作，留心發(fā)現(xiàn)表現(xiàn)比較好的職工的狀況，能夠及時做培養(yǎng)和引導(dǎo)工作，今年以來，有兩名年青有一定文化素養(yǎng)的職工參加了入黨前培訓(xùn)，有兩名職工向黨支部遞交了《入黨申請書》。

4、文明創(chuàng)建工作扎實有效

本人作為我單位文明創(chuàng)建工作的分管領(lǐng)導(dǎo)，特別重視對此項工作的長效落實;除了按年度制定我單位的創(chuàng)建計劃和實施方案外，每次公司的會議要求和突擊性任務(wù)，我都能及時與站長匯報拿出一致意見后立即落實，在今年的“迎四體會”“企業(yè)文化建設(shè)”“文明指數(shù)測評”活動中，我單位都能扎扎實實地充分做好。

5、組織活動生動活潑

為了提高支部的凝聚力，增進(jìn)同志們的了解和交流，支部針對我單位比較分散的特點，選擇一些有利于寓教于樂的時機(jī)，開展生動活潑的黨員活動。七月初，針對全市創(chuàng)建宣傳的火熱時機(jī)，我們開展了黨員義務(wù)清理辦公樓公共樓道樓梯陳漬污垢活動，黨員和入黨積極分子都能夠踴躍參加，并借機(jī)達(dá)到了文明創(chuàng)建宣傳的目的;七月下旬，支部又組織開展了“緬懷先輩英烈足跡，繼承革命光榮傳統(tǒng)”的紅色之旅活動;通過活動，同志們增進(jìn)了了解，加深了感情，鼓舞了干勁，對單位的工作有明顯的推動作用。

三、工會工作

(1)致力激發(fā)職工的主人翁意識

“問泉哪得清如許，為有源頭活水來”!眾所周知，企業(yè)如果不能創(chuàng)造價值，實現(xiàn)增值，沒有源源不斷的財源流進(jìn)，也就自然會死路一條。那么怎樣才能使企業(yè)做到“開源節(jié)流”呢?其成敗的關(guān)鍵就在企業(yè)的職工。正如毛澤東同志所說的“路線問題確立之后，事業(yè)的成敗關(guān)鍵在人”;鑒此，我經(jīng)常性的利用一切可用之機(jī)，引導(dǎo)職工“正思維”，讓職工認(rèn)清與企業(yè)的關(guān)系是“魚水相依”關(guān)系;激發(fā)職工關(guān)心企業(yè)、呵護(hù)企業(yè)的自覺性，誘發(fā)職工真情做事、誠心愛企業(yè)的主人翁責(zé)任感。

(2)切實關(guān)心特困職工生活，不失時機(jī)地引導(dǎo)職工熱愛企業(yè).年初，我們得知有位職工的家庭連遭不幸，精神上受到較大壓力，且小孩正在上大學(xué)，單親供養(yǎng)，在經(jīng)濟(jì)方面相當(dāng)拮據(jù)的情況之后，我們主動找其多次談心，努力化解其思想壓力，工作時間上給予適當(dāng)

的調(diào)劑;同時，尋得站行政的支持給予救濟(jì)1000元以緩解其家庭的經(jīng)濟(jì)困難，為這位職工能夠正常地生活和工作提供了有力的幫助。此外，凡是職工家庭有喜事或喪事，工會均會同單位其他領(lǐng)導(dǎo)親臨其境慰問或吊唁。讓職工能夠在其親友面前有面子、有自尊，從而增強(qiáng)職工對單位的愛心。

充分用好和實時宣傳公司的職工間互助醫(yī)保的政策;凡是職工有大病住院的，我們都能夠向公司工會報告，符合條件的，為她們申報補(bǔ)助，使職工能夠切身感受到公司工會建立的職工互助醫(yī)?；鸬暮锰帲瑥亩鴰由磉吢毠ふ嫘恼嬉鈸碜o(hù)公司的各項政策。

(3)積極開展文體活動

**因業(yè)務(wù)關(guān)系與樂購超市相交甚密。6月份，樂購聯(lián)絡(luò)街道和相關(guān)單位組織“樂購杯”兵乓球聯(lián)誼賽，我們在公司工會的支持下，認(rèn)真組織、細(xì)致服務(wù)，比賽中取得了驕人的成績。

(4)在崗位練兵方面，我們在充分領(lǐng)會“微笑服務(wù)、溫馨交通”活動的深遠(yuǎn)意義基礎(chǔ)上，長效性地狠抓服務(wù)質(zhì)量和文明禮貌工作;結(jié)合站黨支部開展的“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，努力營造職工中的積極上進(jìn)的正氣。

(5)注意加強(qiáng)與職工的談心溝通，了解職工呼聲，發(fā)揮紐帶作用我們經(jīng)常性地因地制宜、因時制宜密切與職工的交流，特別是利用單位食堂吃飯時人員集中的機(jī)會，與許多職工暢談**的發(fā)展思路、公司的發(fā)展前景，改制企業(yè)的管理屬性等等內(nèi)容，了解職工的思想狀況，傾聽職工的呼聲和建議;并且把共性的信息帶到班子會上，為我單位能夠“以人為本”抓管理，依據(jù)實效定政策提供了有效的民情信息。

(6)全程參與了某單位遺留的用工不規(guī)范問題的處理

我單位所屬的某單位多年遺留下來的聘用工問題，隨著《勞動合同法》的貫徹日益成熟，其用工風(fēng)險也日益顯現(xiàn);今年九月份，在公司領(lǐng)導(dǎo)和人力資源部的關(guān)懷下，我們采取了逐個規(guī)范手續(xù)的措施;但由于許多人員在此單位工作的時間較長，規(guī)范手續(xù)就意味著要他們放棄以前的不規(guī)范用工補(bǔ)償訴求，因此，做起工作來難度十分大;為此，我逐個逐個找他們談心，分析企業(yè)未來的前景，動之以情，曉之以理;通過艱苦的努力，終于使此項工作得以圓滿完成。

四、行政、后勤和物業(yè)管理工作

**是一個新組合的單位，發(fā)展生產(chǎn)是我們班子“急紅眼”也要尋機(jī)解決的必然的別無選擇的大問題，但前方打仗，后勤保障也不能不做，為此，我越職愉快地?fù)?dān)起了“內(nèi)管家”的重任，在站長和班子的授權(quán)下，一年來我主要從以下幾個方面做了一些工作：

1、行政管理工作采取了一些措施，職能科室的工作有條不紊

(1)、細(xì)致地劃分了只能科室的職責(zé)，要求各司其職、各負(fù)其責(zé)。務(wù)求同志們必須用心干事，對工作、對單位、對自己都要負(fù)責(zé)。

(2)、嚴(yán)格執(zhí)行公司的《三項制度》，著重抓好上班現(xiàn)場的秩序管理，注重員工精神面貌和工作時的激情狀態(tài)。

(3)、對科級干部更嚴(yán)格地要求，發(fā)揮黨員干部的帶領(lǐng)作用。

(4)、嚴(yán)以律己，一身作則。不論是在遵守制度方面還是在工作用心方面都要求自己做職工的表率;因為群眾的眼睛是雪亮的，己不正何以要求下屬。

2、重視物業(yè)管理，特別抓緊物業(yè)房租收入的到位

**是一個沒有多少優(yōu)質(zhì)資源的經(jīng)營單位，物業(yè)收入是我們收入抗風(fēng)險的基礎(chǔ);為此，我特別注意對物業(yè)收費員的關(guān)注和支持，困難是充當(dāng)她的堅強(qiáng)后盾;同時，我也特別留心對每一個承租戶狀況的掌握，加強(qiáng)為租賃戶搞好服務(wù)——確保房租水電費的收取入庫;到現(xiàn)在為止，入庫房租達(dá)160多萬元。

五、存在的不足

一年來，自己雖然比較努力地工作，但有些問題還沒有達(dá)到預(yù)期的效果，仍然存在明顯的不足：

1、工作中的畏難情緒偶爾仍在頭腦中縈繞，遇到難題有拖拉的毛病，攻堅克難的韌勁有待加強(qiáng);

2、雖然黨性原則較強(qiáng)，但有時講話太過于直白，沒有很好地注意溝通的策略，經(jīng)常會達(dá)不到有利于促進(jìn)工作的效果;

3、黨務(wù)工作與做得好的兄弟單位相比還有較大差距，特別是許多事情做過之后，基礎(chǔ)資料、圖文資料的保存和歸檔有不細(xì)致、不及時，甚至許多漏存漏收;

4、工會的組織建設(shè)、制度建設(shè)還不到位，職工業(yè)余文化生活開展得不夠豐富活躍。

以上不足有待于今后的工作中改進(jìn)和加強(qiáng)。本人20xx年的履職情況匯報于此，敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指教。

企業(yè)黨建述職報告 篇6

保險企業(yè)黨建述職報告

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是某保險企業(yè)黨委書記，在過去一年中，本黨委帶領(lǐng)全體黨員一路前進(jìn)，緊扣公司的發(fā)展任務(wù)與黨建工作，全面推進(jìn)黨建工作，順利完成了公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)?，F(xiàn)在，我謹(jǐn)向大家匯報一下我們在黨建工作方面的主要成績和存在的問題，希望得到大家的支持和指導(dǎo)。

一、工作總體情況

在過去一年中，黨委深入貫徹落實公司黨建工作部署，緊扣企業(yè)中心工作，各項工作有序推進(jìn)，取得了顯著成效，主要體現(xiàn)在以下幾個方面。

（一）加強(qiáng)黨建隊伍建設(shè)，優(yōu)化組織架構(gòu)

為進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)黨建工作，黨委積極推進(jìn)黨員隊伍和組織建設(shè)。去年我們黨組織的總?cè)藬?shù)達(dá)到500余人，黨員人數(shù)為250余人，其中黨員占總?cè)藬?shù)的50%以上。我們不僅注重黨委的領(lǐng)導(dǎo)作用，也注重建立各級黨小組，加強(qiáng)基層組織建設(shè)，把黨建工作落實到每個崗位、每個黨員身上，確保黨的工作在全公司的貫徹實施。

（二）抓好黨的思想教育和組織建設(shè)

該企業(yè)黨委圍繞黨建工作，不斷加強(qiáng)思想建設(shè)，開展有針對性的思想政治教育，引導(dǎo)員工牢固樹立“敬業(yè)、誠信、創(chuàng)新、卓越”的企業(yè)文化，積極培養(yǎng)員工的集體主義精神，掌握先進(jìn)先進(jìn)文化和先進(jìn)業(yè)務(wù)管理方法。

（三）積極發(fā)揮黨員在企業(yè)建設(shè)中的作用

作為公司黨委的一員，我們深入貫徹中央關(guān)于在基層組織發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用的要求，充分發(fā)揮黨員在企業(yè)發(fā)展中的先鋒模范作用。去年，我們黨委組織召開了各類主題黨日活動、組織黨員參加各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)班，讓黨員們了解最新的企業(yè)發(fā)展思路，掌握企業(yè)最新的業(yè)務(wù)技能。

二、存在的問題

在過去一年中，我們的黨委團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體黨員不斷前行。然而，我們也發(fā)現(xiàn)了當(dāng)前存在的不足之處，主要集中在以下幾個方面：

（一）政治素質(zhì)不夠高

部分黨員對黨的基本理論和社會主義核心價值觀的學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真，政治理論的學(xué)習(xí)難以深入。這可能與黨員的學(xué)歷和工齡有關(guān)，因此，我們需要進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提升政治素質(zhì)。

（二）線上黨員教育不足

該企業(yè)大部分黨員比較年輕，善于用互聯(lián)網(wǎng)學(xué)習(xí)，可是我們線上的黨員教育不能滿足他們的學(xué)習(xí)需求。因此，我們需要把線上教育作為重要的任務(wù)，不斷加強(qiáng)線上學(xué)習(xí)平臺建設(shè)，由此推進(jìn)黨員教育的線上化。

（三）合理發(fā)揮黨組織的作用

對于一些基層黨組織，尤其是職業(yè)圈不寬的黨支部，發(fā)揮困難。因此，我們需要更好地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，加強(qiáng)對企業(yè)管理層的建議與參考作用，從而推進(jìn)基層工作的全面發(fā)展。

三、下一步工作計劃

明確了存在的問題，我們將進(jìn)一步總結(jié)過去的工作，制定出實現(xiàn)下一步目標(biāo)的計劃，包括：

（一）加強(qiáng)黨員的政治學(xué)習(xí)

我們將加強(qiáng)對黨員的政治理論學(xué)習(xí)，尤其注重年輕黨員的政治素質(zhì)提高，做到有形有效，讓黨員主動學(xué)習(xí)，自我提升。

（二）強(qiáng)化線上黨員教育

我們將充分利用互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢，加強(qiáng)黨員教育的線上化推進(jìn)，聯(lián)合其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，形成有序合理的線上黨員教育體系。

（三）發(fā)揮黨組織在企業(yè)中的引領(lǐng)作用

在公司中發(fā)揮黨組織所能發(fā)揮的各項作用，支持企業(yè)管理層，在策略和實施方面給出具有參考性的建議，引導(dǎo)有潛力的員工發(fā)揮出自己的最大作用。

最后，我們相信，在新的一年里，公司黨委和全體黨員一定會齊心協(xié)力，扎實推進(jìn)企業(yè)黨建工作，為企業(yè)的發(fā)展鑄造堡壘，助力企業(yè)健康發(fā)展。謝謝大家！

企業(yè)黨建述職報告 篇7

回首一年的工作，繁雜而有序，今年以來，按照上級黨委關(guān)于開展基層組織建設(shè)的安排部署，結(jié)合常態(tài)化疫情防控工作，按照黨要管黨、從嚴(yán)治黨的原則，我認(rèn)真履行黨支部書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，立足基層實際情況，堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起推進(jìn)，認(rèn)真做好黨建工作，確保黨建工作具體而深入，充分發(fā)揮黨組織和黨員的先進(jìn)性，實現(xiàn)了黨建工作與經(jīng)濟(jì)發(fā)展互促共贏。下面，我就黨建工作述職如下：

一、主要工作

（一）嚴(yán)格落實指示，促進(jìn)疫情防控。按照上級要求，迅速啟動新型冠狀病毒肺炎防控應(yīng)急響應(yīng)工作。通過電話、微信、qq工作群等多種形式，組織各單位、部門深入學(xué)習(xí)上級關(guān)于疫情防控工作的重要指示和疫情防控知識手冊。同時購置了口罩2690副、體溫測量儀32支、噴霧器10個、回收桶20個，還購買了一定數(shù)量的消毒液、醫(yī)用酒精等醫(yī)藥防護(hù)用品。加強(qiáng)對員工的教育、宣傳和引導(dǎo)，不信謠、不傳謠，切實做好自我防護(hù)和工作場所的消毒工作。

（一）履行主體責(zé)任，促進(jìn)工作落實?！安蛔h建是失職，抓不好黨建是不稱職”。作為黨組織書記，做到重要工作親自研究、親自部署、親自督促落實，成立了由黨支部書記為組長，黨支部委員為成員的黨建工作小組。今年，我們先后召開6次組織座談會，聽取意見，查找不足，找準(zhǔn)工作切入點和突破口，統(tǒng)籌推進(jìn)黨建工作。

（二）加強(qiáng)班子建設(shè)，促進(jìn)氛圍濃厚。班子自身是黨建工作的一面旗幟、一個標(biāo)桿，班子的自身建設(shè)應(yīng)該要作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。今年以來，不斷完善班子的各項規(guī)章制度，強(qiáng)化班子的政治理論學(xué)習(xí)，提升班子成員的思想素質(zhì)；

要求支部委員定期進(jìn)行檢查調(diào)研。作為企業(yè)黨支部書記，我不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，始終告誡自己，要保持廉潔奉公，無私奉獻(xiàn)，為職工謀利，深入到車間第一線，親自示范；

經(jīng)常與職工交流談心，虛心聽取職工的意見和建議，努力營造民主寬松的氛圍；

每月組織1次學(xué)習(xí)研討，建立黨員微信群，通過微信群加強(qiáng)黨員溝通交流，開展黨員思想教育，濃厚良好氛圍。

（三）強(qiáng)化黨員教育，促進(jìn)管理監(jiān)督。一是鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，采取集中學(xué)習(xí)、視頻學(xué)習(xí)等方式，以增強(qiáng)黨性、提高素質(zhì)為重點，及時傳達(dá)上級黨組織的政策、方針和會議精神，保持黨員隊伍的先進(jìn)性和純潔性。二是堅持落實“三會一課”、支部主題黨日、組織生活會、民主評議黨員等黨內(nèi)生活制度，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，不斷提升黨員的政治素養(yǎng)。

（四）踐行服務(wù)宗旨，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。我始終保持同干部群眾的血肉聯(lián)系，以為民辦實事好事為目的，堅持從群眾中來，到群眾中去，改進(jìn)完善黨群干群關(guān)系，將為群眾解決問題作為調(diào)研的出發(fā)點和落腳點。結(jié)合企業(yè)實際，大力實施“旗幟引領(lǐng)、先鋒帶動”工程，通過開展黨組織政治引領(lǐng)有方、推動發(fā)展有為、服務(wù)職工有位、凝聚保障有力，黨員身邊無事故、無次品、無違章、無浪費的“四有四無”活動，成立了以黨員為主的技術(shù)攻關(guān)小組，鼓勵黨員亮身份、講奉獻(xiàn)、作表率，帶頭完成急難險重的任務(wù)。通過不斷改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量、強(qiáng)化技能，產(chǎn)品成品率由之前的95%提升至目前的98.87%，產(chǎn)品合格率100%，職工平均工資比去年增長20%，在經(jīng)濟(jì)形勢下滑的背景下，黨員群眾共同努力把工作認(rèn)真搞起來，促進(jìn)公司的發(fā)展。

二、存在主要問題及原因

回顧今年以來的工作，我支部黨建工作取得的成績是上級黨組織正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是支部委員會以及廣大黨員干部職工共同努力的結(jié)果，是廣大人民群眾支持的結(jié)果，但仍存在不足之處。

（一）黨員管理有待加強(qiáng)。“三會一課”制度落實不到位，存在重工作、輕學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，黨員干部的管理不夠嚴(yán)格，管理手段不夠完善，黨建意識不強(qiáng)，各項規(guī)章制度還不完備，支部黨員的積極性不高，黨員的學(xué)習(xí)記錄不夠全面，政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力不高，個別黨員對政治理論學(xué)習(xí)還不夠深入，未能充分發(fā)揮黨員干部的模范代表作用。

（二）黨員教育有待加強(qiáng)。黨員的思想教育工作應(yīng)常抓不懈，雖然支部定期組織黨員進(jìn)行思想教育，但是仍需加強(qiáng)，特別是深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆四中、五中全會精神等方面，應(yīng)原文原字、原汁原味地學(xué)習(xí)，并領(lǐng)會貫徹落實。我支部黨員平時工作在一線，空閑時間較少，學(xué)習(xí)的時間、次數(shù)及深度不夠，沒有加強(qiáng)對學(xué)習(xí)情況定期不定期檢查，沒有有效地確保學(xué)習(xí)時間、內(nèi)容、人員、措施、效果“五落實”，而且黨員之間的交流與溝通不夠緊密，在工作當(dāng)中存在著思想不統(tǒng)一，行動不一致的問題。

（三）黨建工作缺乏創(chuàng)新。一是黨建工作創(chuàng)新性不足。個別黨員思想上存在畏懼情緒，被老框框所代替，被舊思想所滯后，照著本本做之，對著樣貌畫畫，認(rèn)為這樣放心保險，不會出差錯，不會捅漏子。還有黨務(wù)工作者身兼數(shù)職，而本身工作多，想創(chuàng)新，而沒有時間去思考，沒有精力去探討，另外，還擔(dān)心創(chuàng)新不好會弄巧成拙，怕把握不好方向，犯下政治性錯誤而后悔莫及，如此導(dǎo)致黨建工作年復(fù)一年，日復(fù)一日重復(fù)著前人做的事情，沒有創(chuàng)新，缺乏創(chuàng)新意識。二是黨員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)形式單一，黨員干部的學(xué)習(xí)多以文件下發(fā)、學(xué)習(xí)會議的形式開展，流于形式，不能及時接收到黨員干部的學(xué)習(xí)反饋。三是活動載體和組織形式創(chuàng)新不夠，不能很好地根據(jù)企業(yè)黨組織的特點設(shè)計開展一些特色活動，目前的培訓(xùn)形式和內(nèi)容，不能充分調(diào)動黨員干部學(xué)習(xí)的積極性和主觀能動性，使黨員學(xué)習(xí)興趣不高漲，學(xué)習(xí)積極性不高。

（四）黨員服務(wù)意識不強(qiáng)。由于黨員干部的服務(wù)意識淡薄，政治業(yè)務(wù)素質(zhì)難以適應(yīng)形勢發(fā)展需要等客觀因素，造成了為黨員群眾服務(wù)的潛力不強(qiáng)，本領(lǐng)不大，辦法不多，停留于為服務(wù)而服務(wù)，切入點找不準(zhǔn)，引領(lǐng)和帶動潛力還不太高，個性化服務(wù)不足，和群眾聯(lián)系和溝通還不夠緊密，不能充分有效的發(fā)揮黨員的引領(lǐng)帶頭作用。

（五）人才培養(yǎng)有待加強(qiáng)。支部黨員缺乏專業(yè)化人才，黨員干部隊伍專業(yè)化建設(shè)還有待提升，創(chuàng)新型人才和高素質(zhì)技術(shù)人才相對缺乏，專業(yè)性人才儲備不足，科技化水平不高，支部黨員高素質(zhì)人才有待培養(yǎng)。

主要原因在于：一是對黨建工作的重視程度不夠，理論基礎(chǔ)不扎實，學(xué)習(xí)不夠深入，沒有真正樹立起“抓黨建促經(jīng)濟(jì)”的意識。二是缺乏對企業(yè)基礎(chǔ)黨建情況的分析，尚未完善和企業(yè)情況相符的黨建制度。三是對黨建工作的抓責(zé)任落實力度和主動性仍不夠，黨建工作常態(tài)化機(jī)制還不夠健全。

三、下步工作思路和主要措施

（一）扛穩(wěn)黨建工作責(zé)任。一是牢固樹立“抓黨建是最大政績”的政績觀，自覺把基層黨建工作放在首要位置，堅持與企業(yè)任務(wù)同謀劃、同部署、同落實。按照上級黨組織工作部署，團(tuán)結(jié)黨支部班子成員，建立健全黨建工作機(jī)制，完善各項規(guī)章制度，積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機(jī)制，作為黨支部書記，履職盡責(zé)，完善問責(zé)追究機(jī)制，使黨建工作日?；?、常態(tài)化，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部隊伍和基層組織建設(shè)。二是按照x市黨建工作的相關(guān)要求，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和關(guān)于加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)有關(guān)精神，不斷提升基層黨組織組織力。

（二）提高黨員政治素養(yǎng)。一是強(qiáng)化理論武裝，堅持理論學(xué)習(xí)，理解、領(lǐng)會上級政策，在今后的黨建工作中，要不斷加強(qiáng)黨員的政治思想教育，作為黨支部書記，要發(fā)揮示范帶頭作用，帶頭深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會貫徹黨的各項政策，深入學(xué)習(xí)十九大精神等會議文件精神，開展黨員干部理想信念、廉政教育，不斷提高黨員的政治素養(yǎng)，提高黨員的業(yè)務(wù)能力，提升黨員綜合素質(zhì)。二是認(rèn)真落實理論學(xué)習(xí)制度，科學(xué)制定并精心安排政治理論學(xué)習(xí)計劃，做到年有部署、月有計劃、周有安排。

（三）創(chuàng)新開展黨建活動。一是黨支部將圍繞“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型”黨組織建設(shè)，創(chuàng)新開展系列活動，如黨員知識競賽、優(yōu)秀黨課評比活動等，提高學(xué)習(xí)再提高的能力。二是深入開展“亮身份、勇?lián)?dāng)、做表率”活動，引導(dǎo)廣大黨員把精力放在干事創(chuàng)業(yè)上，主動亮明身份，在政治信念上勇?lián)?dāng)，在大事急事面前勇?lián)?dāng)，在破解難題中勇?lián)?dāng)，爭當(dāng)勤學(xué)善思的楷模、遵章守紀(jì)的典范、勤政為民的先鋒、清正廉潔的表率，并對表現(xiàn)突出的優(yōu)秀黨員進(jìn)行表彰，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，帶動其他干部職工的積極性和主動性。

（四）不斷提升服務(wù)質(zhì)量。一是認(rèn)真貫徹各級關(guān)于加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的重大部署，推動黨建工作融入中心工作，融入服務(wù)工作，通過開展“一個黨員一面旗”等活動，爭創(chuàng)企業(yè)員工滿意的服務(wù)業(yè)績，推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，進(jìn)一步深化企業(yè)理念，弘揚企業(yè)精神，塑造一支結(jié)構(gòu)合理的職工隊伍，提升企業(yè)品牌形象，促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)健康發(fā)展。二是嚴(yán)格執(zhí)行黨章和黨內(nèi)政治生活各項制度規(guī)定，努力提高黨的政治生活的原則性、戰(zhàn)斗性。三是不斷提高組織生活會質(zhì)量，把批評與自我批評作為完善和提高班子健康發(fā)展的有力武器，提升黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力

作為支部書記，作為帶頭人，我將在今后加強(qiáng)自身政治素養(yǎng)及業(yè)務(wù)水平，注意考察項目，引資、引智，發(fā)展壯大企業(yè)經(jīng)濟(jì)，做一個人民群眾信得過的支部書記，帶領(lǐng)支部開展黨建工作，使黨建工作常態(tài)化，充分發(fā)揮基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，為和諧繁榮發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)！

企業(yè)黨建述職報告 篇8

保險企業(yè)黨建述職報告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！今天我代表黨委向大家匯報保險企業(yè)的黨建工作。

一、工作總體情況

我們的公司黨委及時領(lǐng)會和深刻認(rèn)識黨的十八大以來黨的建設(shè)重大理論和實踐創(chuàng)新的基本要求，按照中央和省市委工作部署及公司的發(fā)展實際，提出了“三需求、三提高、三推進(jìn)”的工作思路，建立“領(lǐng)導(dǎo)班子示范、部門全員參與、員工群眾發(fā)力”的組織機(jī)制，并制定了一系列可操作性強(qiáng)的工作計劃和舉措，全力推動公司黨建工作取得了顯著進(jìn)展。

二、組織建設(shè)的基本情況

我們注重黨建工作的系統(tǒng)性和整體性，引導(dǎo)廣大黨員遵循黨的要求，特別是實現(xiàn)公司發(fā)展與黨的建設(shè)、黨內(nèi)和人際關(guān)系等方面的有機(jī)統(tǒng)一。在黨組織建設(shè)方面，我們在去年的基礎(chǔ)上，又新組建了一批以公司后備干部為主要對象的基層組織，從而增強(qiáng)了公司的干部儲備和人才梯隊建設(shè)，同時也加強(qiáng)了組織的基礎(chǔ)工作。

三、黨員隊伍建設(shè)的基本情況

我們認(rèn)為，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在黨員隊伍的建設(shè)。我們始終堅持黨員發(fā)展制度改革，調(diào)整流程、優(yōu)化機(jī)制，黨員隊伍結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，黨員先鋒模范作用日益凸顯。在日常教育管理中，我們實行黨員考核工作制度、開展雙向評議、加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)、參加工作和生活實踐等形式多樣、內(nèi)容全面、形式活潑的教育活動，為全體黨員加強(qiáng)能力提升、集體關(guān)系凝聚、道德修養(yǎng)提升、紀(jì)律嚴(yán)格監(jiān)督等方面提供了良好保障。

四、黨員群眾工作的基本情況

我們黨委積極引導(dǎo)公司黨員發(fā)揮模范帶頭作用，全方位地促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，心系職工幸福。在黨員群眾工作中，我們積極主動地關(guān)心企業(yè)員工的思想、生活、工作等各個方面的需求，注重開展各種形式的社區(qū)服務(wù)和志愿活動，讓企業(yè)成為職工，特別是農(nóng)民工的家園，全體員工的身心更加健康、愉悅地工作和生活，進(jìn)一步增強(qiáng)了員工群眾和企業(yè)之間的互動、溝通和理解。

五、日常監(jiān)督管理的基本情況

我們認(rèn)為，嚴(yán)明的黨內(nèi)紀(jì)律和組織紀(jì)律是保證企業(yè)良好發(fā)展的重要保障，也是提高黨員素質(zhì)、維護(hù)黨員形象的重要前提。我們在日常監(jiān)督管理中，加強(qiáng)了對黨員中層干部的監(jiān)督和管理，注重完善黨員紀(jì)律監(jiān)督和管理體制，建立了“先上自查、律己出錯、寬嚴(yán)有節(jié)、干部帶頭”的紀(jì)律體系，使公司管理體系更加完善。

六、下一步工作目標(biāo)和重點

面對新階段，我們將繼續(xù)在保險企業(yè)黨建工作中，高度重視企業(yè)發(fā)展與黨建貫通、帶隊伍服務(wù)群眾體現(xiàn)、日常監(jiān)督管理加強(qiáng)等方面的工作。具體而言，將以加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)、加強(qiáng)紀(jì)律監(jiān)督管理、深化黨員群眾工作、落實“三推進(jìn)、三需求”的工作思路、提高中層黨員管理水平等為切入點，加強(qiáng)企業(yè)組織力量的建設(shè)，真正把黨的創(chuàng)新理論和企業(yè)發(fā)展有機(jī)統(tǒng)一起來，為企業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展和全體隊員的幸福生活共同努力。

感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事對黨委工作的支持和關(guān)注，讓我們一起邁向更美好的明天！謝謝！

企業(yè)黨建述職報告 篇9

按照公司黨委部署要求，現(xiàn)將本人20XX年度抓基層黨建工作情況報告如下：

一、20XX年度抓基層黨建工作情況

一是認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)。

發(fā)展建設(shè)部黨支部認(rèn)真履行抓黨建主體責(zé)任，年初制定黨建工作年度計劃，按照考核重點落實黨建工作要求，做好支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，積極開展黨內(nèi)活動、落實“三會一課”等基本制度，20XX年度召開支部會議12次，集中學(xué)習(xí)9次，公司領(lǐng)導(dǎo)參加支部活動并講黨課4次，引導(dǎo)黨員認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策，落實從嚴(yán)治黨的工作要求，按時繳納黨費。

二是開展“黨建+電網(wǎng)高質(zhì)量建設(shè)”活動

按照公司黨委”黨建+”工作部署，結(jié)合電網(wǎng)建設(shè)工作實際，設(shè)立電網(wǎng)建設(shè)黨員示范崗，在工程項目立項儲備、資金投入、物資上掛、工程實施過程管控及決算結(jié)算、余料舊料回收各個環(huán)節(jié)發(fā)揮黨員先鋒模范作用，打造高質(zhì)量工程。在工程建設(shè)環(huán)節(jié)，要求黨員在各項工作中沖在第一線，積極發(fā)揮模范帶頭作用，嚴(yán)格按照配網(wǎng)工程建設(shè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)“三個一”要求，組織黨員業(yè)務(wù)骨干在開工前走訪群眾發(fā)放連心卡、和當(dāng)?shù)卮逦鐓^(qū)對接，施工中要及時聯(lián)系當(dāng)?shù)卮逦蛘咧耸浚Y(jié)束后要回訪村委并把施工現(xiàn)場恢復(fù)原狀，避免服務(wù)事件的發(fā)生。工程建設(shè)過程中，嚴(yán)格按照《配電網(wǎng)施工工藝事發(fā)手冊（口袋書）》要求，監(jiān)理、業(yè)主、安監(jiān)、施工各部門嚴(yán)格履行監(jiān)督檢查，確保工程高質(zhì)量發(fā)展落到實處。鄧州公司配電網(wǎng)高質(zhì)量建設(shè)工作得到省公司的肯定和獎勵，本年度內(nèi)，公司獲得省公司第一季度高質(zhì)量建設(shè)流動紅旗，鄧州市10千伏十西線新建工程被河南省電力公司命名為“20XX年度配電網(wǎng)百佳工程”，在河南省電力公司配電網(wǎng)高質(zhì)量建設(shè)勞動競賽中、鄧州市十林鎮(zhèn)習(xí)營村配網(wǎng)改造項目被河南省電力公司和河南省電力公司工會委員會授予“20XX年配電網(wǎng)高質(zhì)量建設(shè)優(yōu)秀項目（示范村）”，xxxxx三位同志被評為“國網(wǎng)河南省電力公司20XX年配電網(wǎng)高質(zhì)量建設(shè)突出貢獻(xiàn)個人”。

三是嚴(yán)格黨員教育監(jiān)督管理。

鞏固深化“不忘初心牢記使命”主題教育成果，組織黨員學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆四中、五中全會精神，除了組織每月一次的黨日活動之外，還利用每周例會要求全體員工匯報履職盡責(zé)情況。組織對《國有企業(yè)基層組織工作條例》九章四十一條內(nèi)容逐條學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，大家對黨組織設(shè)置、職責(zé)、黨的領(lǐng)導(dǎo)和治理、隊伍建設(shè)政治建設(shè)及民主監(jiān)督等方面有了更深的了解和認(rèn)識。

四是群團(tuán)工作及精神文明、企業(yè)文化建設(shè)開展情況。

按照公司黨建部要求，結(jié)合省級文明單位創(chuàng)建工作，組織支部黨員參加文明交通志愿服務(wù)、文明城市創(chuàng)建活動，自發(fā)組織開展“倡導(dǎo)綠色生活反對鋪張浪費”主題活動、開展國網(wǎng)鄧州市供電公司全面社會責(zé)任示范基地口號征集、社會責(zé)任項目立項。組織支部黨員積極參加“衣暖情深書香鄧電”為貧困家庭捐衣捐書活動、組織開展消費扶貧活動、勞動節(jié)書香閱讀活動，“迎中秋慶國慶”運動會、“孝老愛親道德模范評選”等活動，活躍支部文化氛圍，取得良好效果。

五是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實。

堅持把廉政教育與支部理論學(xué)習(xí)相結(jié)合，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督工作，貫徹落實公開公平公正原則，接受全員監(jiān)督，保證黨內(nèi)清正廉潔。組織黨員干部學(xué)習(xí)公司系統(tǒng)勞模事跡、身邊好人事跡，提升支部成員思想認(rèn)識水平。嚴(yán)格實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與行政工作同部署，增強(qiáng)支部成員的節(jié)儉意識、清廉意識，樹立“干凈干事、干事干凈”理念，以求真務(wù)實作風(fēng)推進(jìn)各項工作開展。

二、存在問題

一是思想認(rèn)識還不夠深刻。雖然支部各位黨員利用業(yè)余時間堅持以“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”、報紙、網(wǎng)站網(wǎng)絡(luò)等各種學(xué)習(xí)方式積極學(xué)習(xí)黨的新思想、新政策，但學(xué)習(xí)時間仍然不夠充分。

二是由于平時工作任務(wù)繁重，未能多組織黨員及職工群眾進(jìn)行集中學(xué)習(xí)。由于崗位調(diào)動，對于新的工作內(nèi)容不能熟練掌握，所以利用了大部分時間在學(xué)習(xí)了解行政工作職責(zé)上，對黨務(wù)工作抓的不夠緊、不夠?qū)崱?/p>

三是支部活動的方式不夠豐富。黨日活動距離“突出政治功能、緊扣重點任務(wù)、激活支部主體、體現(xiàn)莊重嚴(yán)肅”原則要求，還有差距。雖然每月嚴(yán)格按照公司黨建部要求組織開展黨日活動，但并未能以多樣形式開展黨課學(xué)習(xí)，未能使學(xué)習(xí)工作有趣多樣。

三、下一步改進(jìn)措施

一是加強(qiáng)全體員工思想政治教育

落實好“三會一課”和民主評議黨員等規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行，開展以邀請領(lǐng)導(dǎo)講黨課，部室骨干講業(yè)務(wù)、廣大員工講體會為主要內(nèi)容的“三講”活動，合理安排業(yè)余時間自行上網(wǎng)學(xué)習(xí)新思想，努力提高干部員工的綜合素質(zhì)，提升支部黨員隊伍思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平

二是全面推進(jìn)支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

規(guī)范支部檔案資料管理，做好黨費收繳、積極分子培養(yǎng)、黨員活動室制度建設(shè)等各項黨建任務(wù)落實。融合部門行政工作和與支部工作、將重點工作納入“三會一課”，作為支部工作核心內(nèi)容。繼續(xù)開展“黨建+電網(wǎng)高質(zhì)量建設(shè)”活動，強(qiáng)化黨員先鋒模范帶頭作用，讓黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用在具體工作中得到實踐。

三是深化黨風(fēng)廉政教育

繼續(xù)深入開展“不忘初心牢記使命”主題教育，根據(jù)公司黨委部署，及時開展“學(xué)規(guī)矩、樹正氣、塑形象”學(xué)習(xí)教育活動，把黨章黨規(guī)黨紀(jì)作為黨員干部培訓(xùn)和支部學(xué)習(xí)的必修課，嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”，讓全體員工堅守“干凈干事、干事干凈”理念，培養(yǎng)“想干事、能干事、干成事、不出事、好共事”的工作意識，確保發(fā)展建設(shè)部有一個風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。

企業(yè)黨建述職報告 篇10

根據(jù)黨建工作要求，按照州委黨建辦、州直機(jī)關(guān)工委基層組織建設(shè)工作部署，結(jié)合州民政工作實際，現(xiàn)將機(jī)關(guān)黨委20__年抓黨建工作情況述職報告如下：

一、認(rèn)真履職，切實抓好機(jī)關(guān)黨的基層組織建設(shè)

(一)發(fā)揮作用，認(rèn)真履行抓黨建工作職責(zé)。在州直機(jī)關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)和局黨組的具體指導(dǎo)下，切實履行機(jī)關(guān)黨委抓基層黨建工作責(zé)任，加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部職工政治思想建設(shè)，緊緊圍繞州委、州政府的中心工作和“一圈兩翼”發(fā)展新格局，積極開展“強(qiáng)素質(zhì)、嚴(yán)作風(fēng)、建新功”，五好基層黨組織、同步小康駐村、黨建扶貧等工作。按照“雙七增輝”黨建示范點建設(shè)要求，努力打造“四型”黨組織，倡導(dǎo)“愛國、敬業(yè)、誠信、友善”社會主義核心價值觀。牢固樹立“以民為本、為民服務(wù)、為民解困”的民政宗旨理念，落實好、解決好服務(wù)群眾最后一公里問題，深入推進(jìn)黨的先進(jìn)性建設(shè)工程，始終堅持黨要管黨，從嚴(yán)治黨的要求，圍繞中心，服務(wù)大局，切實把黨的基層組織建設(shè)與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，為民政事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅強(qiáng)的思想保證。20__年度機(jī)關(guān)黨委被命名為省級“五好基層黨組織”，有三名同志被州直機(jī)關(guān)工委評為優(yōu)秀黨務(wù)工作者和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，黨委組織委員被州委教育實踐活動辦通報表揚，在業(yè)務(wù)工作中獲得省廳兩項創(chuàng)新工作獎。

(二)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高思想政治素質(zhì)。以教育實踐活動為契機(jī)，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，強(qiáng)化思想政治教育，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，不斷提高黨員干部職工的思想政治覺悟。采取黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中心組集中學(xué)，各支部組織學(xué)、專題輔導(dǎo)學(xué)、實地體驗學(xué)、個人自覺學(xué)等方式，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記一系列重要講話、黨的十八大以來的全會精神和省委、州委全會精神。緊緊圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，按照“學(xué)習(xí)教育，聽取意見、查擺問題，開展批評、整改落實，建章立制”等三個環(huán)節(jié)，扎實開展教育實踐活動，編發(fā)民政工作信息100多期、教育活動信息38期、黨建信息28期、手機(jī)報15期等對機(jī)關(guān)黨建和業(yè)務(wù)工作進(jìn)行宣傳。通過教育學(xué)習(xí)，使基層黨組織、黨員干部在思想、政治、行動上始終與黨中央、省委和州委保持高度一致，自覺維護(hù)黨的和局黨組的決策部署，遵章守紀(jì)，服從安排，認(rèn)真履行職責(zé)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，增強(qiáng)新時期做好民政工作的緊迫感和責(zé)任感。充分調(diào)動廣大黨員干部職工干事創(chuàng)業(yè)的工作熱情，營造“想干事、會干事、干成事、不出事、好共事”的良好氛圍。

(三)結(jié)合業(yè)務(wù)，以活動為載體創(chuàng)新黨建工作。一是開展走訪慰問活動。兩節(jié)、七一、八一和敬老月期間，結(jié)合民政工作職責(zé)，先后開展對困難群眾、困難黨員、優(yōu)撫對象和高齡老人走訪慰問和“查災(zāi)救災(zāi)送溫暖”等活動。二是扎實開展“黨建扶貧”活動。20__年，我局派出4名“黨建扶貧”、“同步小康駐村幫扶”隊員。局班子成員深入聯(lián)系點走訪調(diào)研、開展個人結(jié)窮親活動，結(jié)窮親對象9戶，分別為結(jié)親對象協(xié)調(diào)解決了幫扶資金0.5萬元至3萬元。我局先后投入資金120多萬元，組織機(jī)關(guān)黨員干部到聯(lián)系點開展幫扶走訪慰問，為330戶困難群眾解決化肥、大米和種子。為四個村解決院落改造和社區(qū)服務(wù)建設(shè)經(jīng)費，解決杉木村、田哨村辦公樓修建缺口資金，同步小康駐村隊員為長順縣爭取省廳項目資金500多萬元。三是認(rèn)真開展黨建示范點建設(shè)。以“服務(wù)群眾、一線評議”和“雙聯(lián)雙評”活動為載體。按照“雙七增輝”黨建示范點7個一標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)要求，打造黨建示范點活動，將為民服務(wù)承諾在黔南民政網(wǎng)、黔南廣播電視臺、黔南日報公開，狠抓作風(fēng)建設(shè)，接受群眾監(jiān)督。通過評議和滿意度測評，分別達(dá)95%和99%。通過驗收鞏固了黨建示范點成效。四是建立黨員干部聯(lián)系制度。制定了局領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系各基層黨支部和縣(市、區(qū))工作方案，實行一崗雙責(zé)，對13個縣(市、區(qū))投入經(jīng)費共計125萬元，幫助打造村、社區(qū)、養(yǎng)老院、居家養(yǎng)老服務(wù)站等示范點建設(shè)具體困難。五是認(rèn)真開展“多彩黨課”活動。以遠(yuǎn)學(xué)焦裕祿近學(xué)文朝榮，傳遞正能量，自覺踐行社會主義核心價值觀，開展“明禮知恥、崇德向善”道德講堂和多彩黨課活動。先后開展了以思變思進(jìn)思跨越，實干苦干提速干為主題的“演講比賽、道德講堂、表彰先進(jìn)、教育實踐活動知識搶答賽和尋找身邊的閃光點”等一系列活動，為10名“道德講堂”宣講員頒發(fā)了聘書。

(四)強(qiáng)化隊伍建設(shè)，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和黨建工作水平。一是認(rèn)真開展黨建工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)。各基層黨組織第一責(zé)任人先后參加州委組織部、州直工委組織的黨務(wù)干部培訓(xùn)班，還邀請了州直工委副書記唐子華同志到單位對機(jī)關(guān)黨委委員、各支部書記現(xiàn)場開展黨建工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)，共投入經(jīng)費11萬元。同時，認(rèn)真組織了各支部換屆選舉工作。二是開展基層業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)。去年，我局投入經(jīng)費50多萬元，與州委組織部、州人社局等先后在州委、福泉市委黨校、獨山等地舉辦了3次共8期全州鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)、村(社區(qū))干部和行政服務(wù)中心人員培訓(xùn)班，培訓(xùn)人員達(dá)698人。三是加強(qiáng)志愿服務(wù)隊伍建設(shè)。牽頭成立了黔南州志愿者聯(lián)合會，與有關(guān)單位聯(lián)合舉辦志愿服務(wù)骨干培訓(xùn)班，邀請中央、省、市有關(guān)專家來勻為我州120余名志愿服務(wù)業(yè)務(wù)骨干、志愿云信息平臺管理員進(jìn)行培訓(xùn)。目前，州直單位組建黨員志愿服務(wù)隊登記注冊43支1500多人，全州共組建了黨員志愿服務(wù)隊、巾幗志愿服務(wù)隊、州新聞工作者服務(wù)隊等1400支志愿服務(wù)隊伍，注冊人員達(dá)1.7萬多人。與州黨建辦、州直工委開展黨員志愿服務(wù)進(jìn)社區(qū)和微心愿征集宣傳活動。

二、圍繞中心，服務(wù)大局抓黨建，促進(jìn)民政事業(yè)健康發(fā)展

20__年全州共爭取省以上民生保障資金11億元，比上年增加1.7億元,增幅18%。一是完善最低生活保障和醫(yī)療救助制度。切實抓好城鄉(xiāng)低保動態(tài)管理下的“應(yīng)保盡?！?、“按標(biāo)施?！惫ぷ?，城鄉(xiāng)低保分別提標(biāo)10%和15%以上，確保了42萬困難群眾的基本生活。醫(yī)療資助了47.13萬名困難群眾，直接實施醫(yī)療救助3.5萬人(次)，共支出醫(yī)療救助資金6795萬元，有效解決了困難群眾醫(yī)療難問題。二是認(rèn)真做好防災(zāi)減災(zāi)工作。積極做好冬春困難群眾生活救助工作。全州共投入受災(zāi)困難群眾救助資金8610.5萬元。確保災(zāi)民有飯吃、有衣穿、有房住。三是加大行政區(qū)劃改革力度。主動作為，當(dāng)好黨委政府參謀助手，制定黔南州鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整工作方案，各縣(市)、州直相關(guān)部門通力合作，于去年7月底鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整全面結(jié)束。全州鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、辦)總數(shù)由上年的238個調(diào)整為104個，減幅56.3%。全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整現(xiàn)場推進(jìn)會在獨山召開，會上，州委書記龍長春介紹了經(jīng)驗和做法，副省長慕德貴對黔南鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃改革作了高度評價：主動作為，敢于突破;規(guī)劃先行，強(qiáng)力推進(jìn);尊重民意，服務(wù)發(fā)展，并在會上要求全省各市州推廣。

三、落實兩個責(zé)任，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，打造陽光民政

按照習(xí)近平總書記提出的“堅持黨要管黨，從嚴(yán)治黨，從嚴(yán)管理干部隊伍，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭永遠(yuǎn)在路上的要求，認(rèn)真貫徹落實規(guī)定和省委州委有關(guān)規(guī)定，要求別人做到的班子成員自己首先做到，以身作則，模范帶頭。一是加強(qiáng)法治學(xué)習(xí)和警示教育。邀請了州委講師團(tuán)團(tuán)長、州檢察院職務(wù)犯罪預(yù)防局副局長，對黨的十八屆四中全會精神和預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育進(jìn)行專題講座，筑牢思想防線，堅守法律、紀(jì)律、道德三條底線。二是加強(qiáng)內(nèi)部管理和作風(fēng)建設(shè)。修改完善了州民政局工作規(guī)程和管理辦法，同時，切實抓好黨務(wù)政務(wù)公開工作，注重從源頭上治理和預(yù)防腐敗。三是嚴(yán)格黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照“一崗雙責(zé)”和“兩個責(zé)任”狠抓落實，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)和履行崗位責(zé)任承諾書，始終保持警鐘常鳴。一年來，沒有發(fā)生一起違紀(jì)違規(guī)受處理情況。

在今年的工作中，按照“治黨新高度，黨建新常態(tài)，適應(yīng)新常態(tài)”要求，根據(jù)全省、全州黨建工作會議安排，以“抓隊伍、強(qiáng)服務(wù)、惠民生”黨建品牌創(chuàng)建為抓手，強(qiáng)化責(zé)任意識，創(chuàng)新黨建工作思路和方法，加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，認(rèn)真履行民政部門在“保民生、保穩(wěn)定、促發(fā)展”工作中的職能作用，為推動全州經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展與社會和諧穩(wěn)定作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

企業(yè)黨建述職報告 篇11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

今天，我向大家匯報保險企業(yè)黨建工作的情況。自2019年以來，我們公司密切結(jié)合實際情況，加強(qiáng)了黨建工作，取得了顯著成果。

一、黨組織建設(shè)

作為公司黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)，我們注重把握黨組織建設(shè)這個“根本”問題。我們不斷加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)，強(qiáng)化黨建干部培養(yǎng)，提高黨組織規(guī)范化水平?，F(xiàn)在，我們公司共有5個黨支部，共計100余名黨員。

我們還建立了公司黨組織管理系統(tǒng)，實現(xiàn)了對黨組織的全覆蓋、全程跟蹤。公司每季度都會進(jìn)行一次黨組織業(yè)務(wù)能力建設(shè)培訓(xùn)，確保黨組織工作的正常開展。

二、黨員教育管理

公司在黨員教育管理上采取了多項措施。設(shè)立黨員教育工作專班，每年定期開展黨員進(jìn)修培訓(xùn)和社會主義核心價值觀教育；推行在線學(xué)習(xí)平臺，提供黨員學(xué)習(xí)資源；并利用微信公眾號和企業(yè)文化墻等多種形式宣傳黨的政策和方針。

公司還注重加強(qiáng)對黨員的日常教育管理。加強(qiáng)業(yè)務(wù)工作和黨建工作的融合，對黨員實施分類管理。此外，我公司還擁有黨員投票制度，讓黨員參與公司權(quán)力運行，并集思廣益促進(jìn)公司發(fā)展。

三、工會組織建設(shè)

工會組織作為勞動者的組織，對企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展和員工的維權(quán)發(fā)揮著重要作用。為此，公司注重對工會組織的建設(shè)和管理。充分發(fā)揮工會組織的作用，促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)和員工關(guān)系的和諧發(fā)展。公司每年都會定期開展一些工會活動，如每年春晚，五一酬賓等等，讓員工們更好地享受到企業(yè)的文化氛圍。

四、企業(yè)文化建設(shè)

企業(yè)文化能夠凝聚企業(yè)共識，提高員工凝聚力和企業(yè)競爭力。公司注重對企業(yè)文化的建設(shè)，不斷提升企業(yè)的藝術(shù)品位和品牌影響力。我們還制定了“必贏文化”的發(fā)展戰(zhàn)略，以凝聚公司共識，提高員工滿意度，推動公司發(fā)展。

總之，公司在黨建工作、黨員教育管理、工會組織建設(shè)以及企業(yè)文化建設(shè)等方面取得了顯著成果。同時，我們也深知黨建工作是一項長期而堅持的工作，我們將繼續(xù)秉承“黨建引領(lǐng)發(fā)展，發(fā)展促進(jìn)黨建”的原則，統(tǒng)籌工作，全力以赴，把黨建工作做得更好、更強(qiáng)！

企業(yè)黨建述職報告 篇12

根據(jù)公司黨委統(tǒng)一部署，現(xiàn)就本人2020年抓基層黨建工作進(jìn)行述職，請大家審議。

一、個人主要履職情況

作為黨建工作第一責(zé)任人，我深刻認(rèn)識到“抓好黨建是最大的政績”。一年來，積極探索全面從嚴(yán)治黨的新舉措，努力推動基層黨建工作在“三個更加注重”上見實效。

一是抓基層黨建更加注重主動作為。黨建工作能否見實效主動作為是保證。去年年初，通過召開XX公司黨代會，明確了基層黨建工作的總體要求和主要任務(wù)，提出了抓基層打基礎(chǔ)、提升黨建工作科學(xué)化水平的目標(biāo);工作中，堅持重心下移，一抓到底，帶頭深入基層項目調(diào)研XX次，幫助基層單位解決實際問題，總結(jié)推廣黨建工作成功經(jīng)驗XX項，培養(yǎng)選樹先進(jìn)典型XX個;全年主持召開XX次黨委常委會、XX次黨委辦公會，研究通過基層黨建工作等議題XX項，改變了以往研究干部調(diào)整多、研究基層黨建工作少的現(xiàn)象;認(rèn)真貫徹股份公司黨委部署要求，制定了《加強(qiáng)和改進(jìn)項目黨建和現(xiàn)場思想政治工作實施意見》等XX項制度文件，為抓基層黨建工作提供了制度保證。

二是抓基層黨建更加注重工作創(chuàng)新。黨建工作能否見實效創(chuàng)新載體是抓手。組織開展了黨支部達(dá)標(biāo)命名活動，建立健全基層黨組織分類定級考核評定體系，按照年度命名、動態(tài)管理、有升有降的原則，將項目黨支部劃分為“三星、二星、一星、不達(dá)標(biāo)”四個等級，認(rèn)真做好星級支部的考核、抽查和驗收工作，全年申報“三星級黨支部”XX個，最終考核達(dá)標(biāo)XX個;全年培訓(xùn)政工干部XX人次，開展“道德講堂”XX多次，金點子征集XX多個;組織開展了一系列黨建主題活動，打造了具有企業(yè)特色的黨建工作品牌。

三是抓基層黨建更加注重從嚴(yán)從實。黨建工作能否見實效從嚴(yán)從實是關(guān)鍵。以推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化為契機(jī)，以講規(guī)矩、講紀(jì)律、講秩序、轉(zhuǎn)作風(fēng)“三講一轉(zhuǎn)”活動為載體，查找問題XX項，制定整改措施XX條;對所屬XX個子公司的黨委書記、XX個企業(yè)政工干部進(jìn)行了調(diào)整補(bǔ)充，確保了人員、待遇落實到位;認(rèn)真落實“兩個責(zé)任”，開展企檢共建，加大自查辦案力度，全年黨紀(jì)政紀(jì)處分XX人。

二、存在的主要問題和原因分析

經(jīng)過深入調(diào)研，我們的黨建工作主要存在以下問題：一是基層黨建工作不扎實。對基層黨建工作考核評價體系不健全，在執(zhí)行上級決策部署方面還存在措施不實、力度不夠、甚至打折扣的問題;一些基層黨組織不能有效發(fā)揮參與決策、帶頭執(zhí)行、保證監(jiān)督的作用，少數(shù)基層黨組織設(shè)置不合理、政工干部配備不到位。二是黨建工作存在不平衡。一些單位對黨建工作重視不夠、指導(dǎo)不力，極少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部還存在忽視黨組織作用傾向，抓生產(chǎn)經(jīng)營和項目黨建工作存在“一手硬、一手軟”問題，大小公司、新老公司、盈虧企業(yè)間黨建工作發(fā)展不均衡;深入調(diào)查研究不夠，制定加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作具體措施尚存不足。三是黨建工作創(chuàng)新力度不夠。一些單位黨建思想政治工作創(chuàng)新意識不強(qiáng)、抓落實力度不夠，工作成效不明顯，滿足于現(xiàn)狀;少數(shù)黨群干部對黨建工作淺嘗輒止，不能適應(yīng)新形勢要求，工作中傳統(tǒng)的思路和辦法多，創(chuàng)新的方式和載體少，思路不夠靈活。四是黨建工作活力不足。一些項目部黨建思想政治工作還存在抓得不夠、效果不實的問題和現(xiàn)象，開展黨建工作缺乏針對性和有效性，基層黨組織在推進(jìn)項目精細(xì)化管理、促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)中作為不顯著;一些項目黨組織開展黨內(nèi)活動“虎頭蛇尾”，對黨員教育管理力度不夠，教育形式較為單調(diào)，黨員先鋒模范作用發(fā)揮不明顯。

存在上述問題的主要原因是，對“抓好黨建是最大的政績”理念樹立不牢固，個人注意力和精力更多地放在貫徹執(zhí)行上級黨組織重大決策部署、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)及選樹宣傳先進(jìn)典型等工作上，相對而言，對少數(shù)單位黨建工作基礎(chǔ)薄弱、工作思路不夠創(chuàng)新、基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不明顯、對基層黨組織和黨組織負(fù)責(zé)人考核不到位等問題重視不夠，或者關(guān)注程度不高，導(dǎo)致一些工作部署和安排沒有得到很好的落實。

三、下一步主要工作思路和措施

下一步，我們將認(rèn)真履行黨建工作責(zé)任制要求，在管理上更加注重服務(wù)，在教育上更加注重實效，在方式上更加注重創(chuàng)新，進(jìn)一步提升企業(yè)黨建工作科學(xué)化水平。

一是全面落實黨建工作責(zé)任制。始終堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，及時研究部署，明確責(zé)任分工，形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、班子成員齊抓共管、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局;切實落實好黨委書記第一責(zé)任人責(zé)任，加強(qiáng)頂層設(shè)計，探索黨建工作考評機(jī)制，不斷健全完善科學(xué)規(guī)范的黨建工作考核評價體系;督促領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”的責(zé)任，加強(qiáng)對基層黨建工作的督促指導(dǎo)，協(xié)調(diào)解決基層黨建工作重點、難點問題;抓好黨建工作督查督辦落實，督促黨群部門加強(qiáng)對黨建工作責(zé)任制落實情況的檢查指導(dǎo)，確保基層組織健全、領(lǐng)導(dǎo)有力，責(zé)任明晰，確保各項部署要求真正落到實處。

二是不斷提升黨建工作實效。緊密圍繞項目工期、安全、質(zhì)量、效益等重點工作，開展“創(chuàng)崗建區(qū)”等黨建主題活動，深化黨支部達(dá)標(biāo)命名活動;通過現(xiàn)場調(diào)研、組織觀摩、學(xué)習(xí)研討、制定黨建工作流程等方式，進(jìn)一步加強(qiáng)對困難企業(yè)、新組建企業(yè)黨建工作的指導(dǎo)力度，幫助其不斷增強(qiáng)黨建工作的針對性和實效性;認(rèn)真總結(jié)基層黨建工作經(jīng)驗，探索托管基層黨組織協(xié)調(diào)各方、凝心聚力的新途徑。

三是切實加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)。充分認(rèn)識加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的重要性，堅持服務(wù)改革發(fā)展、服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營、服務(wù)職工群眾，以服務(wù)型黨組織建設(shè)引領(lǐng)基層黨建工作;進(jìn)一步加強(qiáng)對群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮好基層黨組織服務(wù)保證作用;心系職工、服務(wù)職工，切實抓好職工帶薪休假等事關(guān)職工切身利益的工作，最大限度調(diào)動職工積極性創(chuàng)造性，不斷提升職工隊伍的凝聚力。

四是持續(xù)強(qiáng)化黨員教育管理。通過上黨課、座談會、知識競賽和主題征文等多種形式，引導(dǎo)廣大黨員進(jìn)一步堅定理想信念、提升政治素質(zhì);通過舉辦黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)培訓(xùn)班，對近年新提拔的中青年黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行輪訓(xùn)，把嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督的要求落到實處;嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，建立健全黨員黨性定期分析、民主評議黨員、黨員自我純潔和黨員聯(lián)系群眾機(jī)制，健全黨員能進(jìn)能出機(jī)制;以保持先進(jìn)性和純潔性為重點，堅持嚴(yán)把入口、嚴(yán)格管理、從嚴(yán)處置，著力打造一支作風(fēng)優(yōu)良、技術(shù)精湛、先鋒模范作用突出的黨員隊伍。

企業(yè)黨建述職報告 篇13

現(xiàn)就本人20xx年度抓基層黨建工作述職如下：

一、履職工作情況

（一）切實履行好“第一責(zé)任人”職責(zé)。

作為黨委書記的我，認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，堅持做到“重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案件親自督辦”。按照“一崗雙責(zé)”的要求，把黨建工作責(zé)任分解到每一名干部肩上，并細(xì)化責(zé)任清單、工作清單、目標(biāo)清單，同時逐項對照落實。依照年初制定的黨建工作思路，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)公司黨委班子成員及各級黨組織書記強(qiáng)化責(zé)任意識，明確職責(zé)擔(dān)當(dāng)，全面推進(jìn)公司的黨建工作，為公司的經(jīng)營發(fā)展提供了堅強(qiáng)的組織紀(jì)律保證。

（二）抓支部建設(shè)，為企業(yè)改革發(fā)展提供堅實的組織基礎(chǔ)和堅強(qiáng)的政治保障。

公司黨委始終堅持黨建工作“四同步、四對接”制度，及時建立、調(diào)整、充實黨的基層組織，完善了人員配置，為黨建工作提供了組織保障。將公司389名黨員的詳細(xì)信息全部錄入到全國黨員管理信息系統(tǒng)，實現(xiàn)了黨員的發(fā)展、管理、轉(zhuǎn)接的規(guī)范化和統(tǒng)一化。按照黨員年人均300元的標(biāo)準(zhǔn)核定了黨建工作專項經(jīng)費，為進(jìn)一步加強(qiáng)黨建工作提供了有力保障。建立和完善了支部黨員活動室的配置工作，使黨員有了活動場所。給所有黨支部統(tǒng)一購置了黨建工作資料專柜、資料盒。同時，配發(fā)了《黨支部工作手冊》、《黨員自學(xué)手冊》以及各類黨建書籍和學(xué)習(xí)資料。

（三）抓學(xué)習(xí)教育，營造樹黨風(fēng)揚正氣的氛圍。

作為公司黨委書記的我，分別以“深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會十九大精神，在新時代奮力建設(shè)一支一流的團(tuán)隊”和“十九大報告學(xué)習(xí)輔導(dǎo)”等為主題，為全公司黨員、干部講授黨課4次。帶領(lǐng)公司黨委班子成員全年集中學(xué)習(xí)12次。公司黨委創(chuàng)刊了《黨建工作簡報》，截止目前共刊發(fā)了20期，定期在黨建微信群和釘釘群進(jìn)行發(fā)布。組織舉辦了兩期黨務(wù)工作理論知識和實務(wù)培訓(xùn)，參加人員200余人次。

（四）抓組織生活，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

公司黨委認(rèn)真組織召開了黨委領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會；同時，召開了反對官僚主義形式主義專題生活會；另外，班子成員積極參加并指導(dǎo)各黨支部的組織生活會。組織黨員干部十九大精神集中輪訓(xùn)兩次，覆蓋黨員干部120余人，培訓(xùn)課時達(dá)21課時。公司黨委和各基層黨支部全年開展“主題黨日”活動20余次。

（五）抓責(zé)任落實，建立黨建工作聯(lián)動機(jī)制。

班子成員細(xì)化職責(zé)，明確分工，堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，紀(jì)檢組協(xié)同監(jiān)督，工會保障權(quán)益，打造黨政工齊抓共管的格局。結(jié)合公司的實際，制定了《xx聯(lián)通黨建工作考核評價辦法》等一系列黨建工作制度和辦法。同時，各級黨組織班子和領(lǐng)導(dǎo)干部堅持“一崗雙責(zé)”，承擔(dān)起做好單位干部職工的思想政治工作的責(zé)任。

（六）抓精準(zhǔn)扶貧工作，積極承擔(dān)社會責(zé)任。

公司領(lǐng)導(dǎo)分別多次深入市公司定點村進(jìn)行“干部結(jié)對幫扶走訪貧困戶送溫暖、送政策”活動。全年累計投入幫扶資金和物資100余萬元，幫助60戶建檔立卡貧困戶實現(xiàn)脫貧。同時，認(rèn)真組織開展了xx聯(lián)通扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ棻O(jiān)督檢查工作。

（七）抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，落實管黨治黨責(zé)任。

分解細(xì)化了30項紀(jì)檢監(jiān)察工作，制定了具體措施，確定了完成時間，明確了責(zé)任體系。組織簽訂20xx年度《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》28份，中層管理人員《承諾書》62份，基層單元承包人《承諾書》50份，層層傳導(dǎo)責(zé)任壓力，強(qiáng)化各級管理人員“一崗雙責(zé)”和廉潔從業(yè)意識。

（八）通過開展一系列活動促進(jìn)黨建工作和中心工作的深度融合。

一是開展了“強(qiáng)化責(zé)任、嚴(yán)守紀(jì)律、樹好形象“專項治理活動；二是開展了基層黨組織集中整頓活動；三是組織黨員赴永和縣閣底鄉(xiāng)東征村“紅軍東征永和紀(jì)念館”紅色教育基地開展了紅色教育主題活動；四是開展了“創(chuàng)新業(yè)務(wù)”大講堂活動；五是開展了“勞模先進(jìn)事跡報告會”；六是開展了“兩優(yōu)一先”表彰大會；七是開展了“黨員沖在前、建功新時代”校園營銷主題實踐活動；八是開展了新《條例》學(xué)習(xí)宣傳活動。九是舉辦了“低碳出行，聯(lián)通相伴”摩拜共享單車騎行活動。

二、存在的主要問題

（一）對黨建工作認(rèn)識不足。有些單位對黨建工作的重要性認(rèn)識不足，看不到黨建工作對業(yè)務(wù)工作的促進(jìn)作用，就黨建抓黨建，使黨建工作與業(yè)務(wù)工作脫節(jié)。一些領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為黨建工作就是讀報紙、聽報告、補(bǔ)材料，把黨建工作當(dāng)成了工作中的“累贅”，影響了黨建工作的健康發(fā)展。

（二）黨務(wù)干部隊伍建設(shè)匱乏。目前，全公司所有黨支部的書記、委員均由各單位的主要負(fù)責(zé)人和業(yè)務(wù)骨干兼任，而這些同志除了黨建工作外還要承擔(dān)行政管理工作或大量的業(yè)務(wù)工作，造成無時間、無精力去抓黨建工作，在一定程度上使黨建工作弱化。

（三）重制度、輕落實。有些領(lǐng)導(dǎo)干部思想認(rèn)識偏差，認(rèn)為黨員素質(zhì)高不用管，使黨建工作“說起來重要、干起來次要、忙起來不要”，形成了“有制度，不落實”現(xiàn)象。

（四）缺乏創(chuàng)新，亮點不突出。由于黨務(wù)工作者是兼職，開展各項黨務(wù)工作都出于應(yīng)付狀態(tài)，沒有結(jié)合各單位的工作實際找準(zhǔn)黨務(wù)工作與業(yè)務(wù)工作切入點，更不可能對黨建工作進(jìn)行深層次的探索和創(chuàng)新，這樣勢必造成黨組織活動形式單一、缺乏活力、特點不突出、亮點不明顯，使黨建工作顯得長期軟弱無力。

三、下一步工作思路

（一）嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。進(jìn)一步規(guī)范黨內(nèi)政治生活，實現(xiàn)學(xué)習(xí)教育的經(jīng)常化、規(guī)范化、制度化。

（二）發(fā)揮黨員模范作用。通過持續(xù)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，深入解決黨員干部中存在的不會為、不敢為等問題，提高黨員黨性修養(yǎng)、政治思想覺悟，鼓勵黨員創(chuàng)先爭優(yōu)，敢于創(chuàng)新，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

（三）加強(qiáng)黨員的教育培訓(xùn)和管理服務(wù)。

通過舉辦黨務(wù)干部專題培訓(xùn)班、黨支部書記示范培訓(xùn)班，提高黨員干部的理論素養(yǎng)、黨性意識和能力水平。進(jìn)一步完善全國黨員管理信息系統(tǒng)，真正實現(xiàn)黨員信息的電子化管理。

（四）加強(qiáng)基層黨支部活動。

1、督促指導(dǎo)各黨支部落實好“三會一課”制度。

2、督促指導(dǎo)各黨支部落實好民主評議黨員制度。

3、督促指導(dǎo)各黨支部落實好“主題黨日”活動。

4、開展20xx年基層黨支部書記黨建述職評議工作。

在今后的黨建工作中，xx聯(lián)通黨委將嚴(yán)格按照各級黨委的要求，一如既地凝心聚力抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，推動黨建工作創(chuàng)新爭優(yōu)，提升黨建工作水平，切實發(fā)揮黨的基層組織戰(zhàn)斗堡壘作用，為公司發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保障。

企業(yè)黨建述職報告 篇14

根據(jù)丹組(2020)102號《關(guān)于做好2020年度基層黨委書記抓基層黨建述職評級考核的通知》要求，現(xiàn)結(jié)合我總公司2020年黨建工作的實際，特作如下匯報:

一、2020年度黨建工作的履職情況

作為總公司的黨委書記，牢記使命，在實際工作中自覺樹立管黨意識，認(rèn)真履行管黨職責(zé)，并按照從嚴(yán)治黨的要求，抓重點、解難點、求實效。14次主持召開黨委會，認(rèn)真組織開展大走訪并每月到基層調(diào)研4次，與6名支部書記就黨建工作進(jìn)行了23次約談，與各支部簽訂了黨建工作責(zé)任狀，幫助基層解決各類矛盾和問題18個。在深化“兩學(xué)一做”及十九大精神的學(xué)習(xí)活動中，親力親為，及時組織，撰寫專題發(fā)言材料及心得體會4篇，上黨課4次，全面指導(dǎo)工、青、婦組織聯(lián)系實際開展各項活動。

這一年的工作重點:

一是突出思想引領(lǐng)，強(qiáng)化不忘初心。我們結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的新要求，把黨員干部的思想教育、理論學(xué)習(xí)擺到了十分重要的位置上來抓，我們自上而下，強(qiáng)化了學(xué)習(xí)教育。以黨委中心組學(xué)習(xí)為主，主動做出樣子，先行一步，制定學(xué)習(xí)表，列出學(xué)習(xí)篇目，明確學(xué)習(xí)進(jìn)度，嚴(yán)格踐行每半個月集中學(xué)習(xí)制度。各支部以“五事聯(lián)動”為依托，以誦讀黨章、繳納黨費、學(xué)習(xí)黨規(guī)黨紀(jì)、開展組織生活、實行民主議事，落實企業(yè)公開制度為核心，全力推進(jìn)黨員教育陣地建設(shè)，有力地促進(jìn)黨員干部的思想統(tǒng)一、意識的加強(qiáng)。我們采取請進(jìn)來、走出去，力求學(xué)習(xí)教育多樣化。我們除了集中學(xué)習(xí)，個人自學(xué)、黨員講學(xué)平臺講學(xué)外，還充分運用微電影、微視頻、“迎十九大”知識競賽等形式開展學(xué)習(xí)教育，組織觀看電影《建軍大業(yè)》，組織開展系統(tǒng)內(nèi)部“喜迎十九大，五年成就展”展板評比活動。“七一”前夕，組織各支部赴南京雨花臺烈士陵園緬懷烈士、重溫入黨誓詞，接受革命傳統(tǒng)教育。尤其是在十九大以后，我們多形式運用，多力度強(qiáng)化，多方位組織十九大精神的學(xué)習(xí)，真正把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)深、弄懂、悟透。11月24日組織全系統(tǒng)30名黨員干部赴安徽省委黨校進(jìn)行了現(xiàn)場教學(xué)和課堂學(xué)習(xí)，請安徽省委黨校胡珺副教授為學(xué)員上了“新時代中國特色社會主義的政治宣言”這一生動的課，使黨員干部對十九大報告有了更全面、更深刻的認(rèn)識。我們通過學(xué)習(xí)交流研討深化了學(xué)習(xí)效率。作為黨委書記，本人每次上黨課前，精心準(zhǔn)備，理論聯(lián)系實際，使每次講課有的放矢，針對性強(qiáng)。各支部圍繞“旗幟鮮明講政治”、“習(xí)近平總書記治國理論新理念、新思想、新戰(zhàn)略”和“學(xué)習(xí)貫徹十九大精神”為主題開展了以支部為單位的實打?qū)嵉膶ｎ}討論36次，形成發(fā)言材料52份。努力引導(dǎo)黨員按照“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)，做到政治、紀(jì)律、品德作用發(fā)揮合格。

通過一系列的學(xué)習(xí)教育，黨員干部的的思想更加統(tǒng)一，理論水平普遍提高，黨員不忘初心的意識更加加強(qiáng)。

二是突出從嚴(yán)治黨，規(guī)范黨建制度。2020年，我們從加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)及從嚴(yán)治黨三方面齊抓、嚴(yán)管、做好黨委的各項工作。從加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)方面，積極推進(jìn)企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)交叉任職，分工不分家，對2個企業(yè)配齊配好書記、經(jīng)理，實施總經(jīng)理、支部書記一肩挑，把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)這一紅色基因始終貫穿企業(yè)的發(fā)展、經(jīng)營、管理的全過程，認(rèn)真落實企業(yè)“三重一大”黨政聯(lián)席會議民主決策的機(jī)制，按時更換黨務(wù)公開、政務(wù)公開欄，真正做到黨的領(lǐng)導(dǎo)在企業(yè)無盲區(qū)、無死角。在加強(qiáng)黨的建設(shè)上，強(qiáng)調(diào)規(guī)矩意識，確保制度落實和執(zhí)行有力?！拔迨侣?lián)動”形成了規(guī)范化，在每次活動時，事前精心組織、突出主題;事中結(jié)合實際，加強(qiáng)督查，完成規(guī)定動作及增設(shè)自選動作;事后形成文字材料和圖片及時上報上傳，全年形成了二個優(yōu)秀案例。確保先鋒亮績、積分管理考核的制度化。結(jié)合書記項目，看齊行動的精準(zhǔn)落實，充分借鑒華都錦城社區(qū)在黨建工作上的先進(jìn)做法，結(jié)合“三會一課”制度，促使每名黨員都有巨大的熱情參與到爭先創(chuàng)優(yōu)活動中。以四星級黨支部創(chuàng)建帶領(lǐng)各支部的平衡發(fā)展和全面提升。通過交流、互學(xué)，以四星級黨支部為樣板，推動我黨委黨建水平的全面提升。打牢了基層基礎(chǔ)的制度。我們在11、12月份相繼完成了兩個老干部支部的換屆工作，充實調(diào)整5名同志到支委崗位，以保證質(zhì)量，把3名一線職工列入入黨積極分子考察對象，把黨建工作的好壞列入企業(yè)年終績效考核的內(nèi)容，從而確保了黨支部建設(shè)規(guī)范上水平，黨員管理教育不缺失。

三是突出廉政建設(shè)，強(qiáng)化廉潔紀(jì)律。2020年，我們把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為貫徹從嚴(yán)治黨的重要一環(huán)，針對問題，舉一反三，以“嚴(yán)”和“實”的作風(fēng)狠抓廉潔從政。首先在思想上緊繃廉政建設(shè)這根弦。我們以一系列黨內(nèi)紀(jì)律準(zhǔn)則、條例的學(xué)習(xí)為先導(dǎo)，又結(jié)合我系統(tǒng)黨員干部的思想實際，把少數(shù)同志身上存在的特權(quán)思想、市場經(jīng)濟(jì)條件下一度時期的“寬軟松”的慣性思維，過去企業(yè)困難，現(xiàn)在企業(yè)經(jīng)營狀況好轉(zhuǎn)的“享樂主義”思想作為糾正的重點，加強(qiáng)紀(jì)律意識。凡是要求別人做到的，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部首先做到。其次，在廉潔制度上扎緊籬笆。我們結(jié)合檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，在領(lǐng)導(dǎo)干部津補(bǔ)貼發(fā)放、公車使用、辦公用房、國有資產(chǎn)處置上又重新制定紀(jì)律，每季度安排財務(wù)、紀(jì)監(jiān)人員深入企業(yè)進(jìn)行檢查，規(guī)范費用等報銷程序，約束了企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的工作行為，更加取信于民。第三，在嚴(yán)肅黨的紀(jì)律上通上了“高壓電”。在開展清單明責(zé)項目化推進(jìn)，照單履責(zé)常態(tài)化工作，強(qiáng)化剛性執(zhí)紀(jì)問責(zé)的力度，先后有5名同志因各種履職不到位接受紀(jì)律處分，有6人受到問責(zé)處理，在全系統(tǒng)上下受到了相當(dāng)大的震動，自查自糾問題12個。

一年來，我們圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟(jì)，各項工作取得了明顯的成效，黨建工作形成了自己的特色和品牌，“雙學(xué)雙建”、“扶貧問苦”富有新意。全年商品銷售總額達(dá)4.3億元，生豬屠宰量達(dá)24萬頭，回收各類報廢汽車達(dá)650輛，資產(chǎn)經(jīng)營收益達(dá)810萬元，高質(zhì)量地完成好了我市文明城市創(chuàng)建、政府征地拆遷、大運河風(fēng)光帶建設(shè)的重點任務(wù)和工作。

二、總公司黨建工作存在的主要問題

1、黨員教育抓的不緊，少數(shù)黨員自身要求不高。黨員教育工作中集中學(xué)習(xí)較多，個人寫學(xué)習(xí)心得、體會文章較少，聽別人講較多，轉(zhuǎn)化成自己的言語講出來較少，一些苗頭性、傾向性的問題把脈不準(zhǔn)，少數(shù)黨員的黨性意識不強(qiáng)。

2、深入基層指導(dǎo)黨建工作做得不夠?？偣拘纬牲h建工作的思路有點按部就班，要求什么就下發(fā)什么文件，強(qiáng)調(diào)什么就重申什么，緊密結(jié)合實際、創(chuàng)新抓黨建的意識不強(qiáng)，對一些歇業(yè)企業(yè)抓好黨建，建設(shè)一流支部的推進(jìn)力度不大，抓黨建工作用力不均。

3、黨務(wù)干部的業(yè)務(wù)能力與新要求相比還顯不足。在企業(yè)黨建工作中，一些同志存在重業(yè)務(wù)輕黨建的現(xiàn)象，一些年輕黨務(wù)工作者在新形勢下，從事黨務(wù)工作熱情不高、工作不適應(yīng)，對黨建工作的重要性認(rèn)識不足，造成工作一般化，工作中缺乏主動性和創(chuàng)造性，一些工作亮點不多，個別的甚至照搬照抄。

4、各支部抓黨建工作的不平衡性突出。各支部之間由于重視程度不夠，責(zé)任壓力傳遞不夠，黨建的規(guī)范性和高質(zhì)量抓黨建有差距，也出現(xiàn)上緊下松的現(xiàn)象。

5、基層黨組織的服務(wù)群眾的分工執(zhí)行不夠。一些企業(yè)支部結(jié)合本企業(yè)實際抓黨建的融合度不高，聯(lián)系群眾不夠緊密，就黨建抓黨建的狀況也在一定程度存在，幫助黨內(nèi)外職工解決思想、工作、生活上的矛盾做得不到位，黨政溝通不暢通，黨建活動的方法單一，“雙結(jié)雙建”等工作的意識不強(qiáng)。

三、產(chǎn)生問題的原因分析

一是對基層黨建重視不夠。我平時對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營及企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益看得較重，對黨建工作謀劃不夠，比如支部之間不平衡問題辦法措施不夠，個別指導(dǎo)、嚴(yán)格要求不夠，造成一些支部作用發(fā)揮不夠明顯，一些企業(yè)職工思想觀念轉(zhuǎn)變不快，反過來造成個別企業(yè)不穩(wěn)定因素的存在。

二是對黨建工作的分類指導(dǎo)不夠。黨委下屬各支部由于企業(yè)的不同狀況和職工人數(shù)不同，出現(xiàn)黨員年齡結(jié)構(gòu)和黨員人數(shù)的傾斜，但平時習(xí)慣以企業(yè)為單位組建支部，分類和搭配重組不夠，黨建工作缺乏針對性和科學(xué)性。

三是創(chuàng)新抓黨建的方法不多。習(xí)慣于按上級要求傳達(dá)部署工作，創(chuàng)造性抓黨建不夠，尤其是在組織交流研討不夠，把一些客觀因素的困難沒有化成主觀上的努力，總認(rèn)為這幾年抓黨建抓得不錯、抓得有力，對創(chuàng)新的必要性，形成黨建工作自己的品牌認(rèn)識不足。

四是開展群眾走訪溝通的渠道還不寬。平時習(xí)慣于坐辦公室，積極主動到基層，到黨員群眾中間還不夠，多方位聽取黨員群眾的訴求還不夠，對一些黨員的教育，幫助不到位、不及時。

四、2020年黨建工作的重點和措施

在2020年的黨建工作中，我將切實履行黨委書記的職責(zé)，在市委的領(lǐng)導(dǎo)及市委組織部的直接指導(dǎo)下，按照全面從嚴(yán)治黨的要求，把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神貫穿全年工作的始終，并有機(jī)結(jié)合總公司黨委的實際，扎實有效的做好新一年的黨建工作。

(一)抓責(zé)任、嚴(yán)落實，不斷提升基層黨建工作實效。

首先抓好自身建設(shè)，履行書記“第一責(zé)任”，建立基層黨組織黨建工作責(zé)任清單、問題清單、整改清單，把三張清單作為書記抓黨建工作的責(zé)任狀、考評表，并納入年終企業(yè)目標(biāo)綜合評分，結(jié)果作為評先爭優(yōu)的重要依據(jù)。其次抓責(zé)任壓力傳導(dǎo)，建立全方位的抓黨建工作專項督查機(jī)制，實施重點黨建任務(wù)跟蹤督查，遞增性地向基層傳導(dǎo)黨建工作壓力，把企業(yè)黨務(wù)工作者的創(chuàng)新意識激發(fā)起來。第三，建立掛鉤聯(lián)系機(jī)制。黨委班子成員每個人聯(lián)系2個基層支部，定期參加基層組織生活，提升基層的黨建工作實效。

(二)抓規(guī)范、促提升，切實補(bǔ)齊基層黨建工作短板

重點規(guī)范黨員隊伍管理，完善黨員學(xué)習(xí)教育制度，依托市委宣講團(tuán)、遠(yuǎn)程教育平臺等，推動黨員學(xué)習(xí)常態(tài)化。加強(qiáng)黨建陣地建設(shè)，按照“有場所、有設(shè)施、有標(biāo)志、有黨旗、有書報、有學(xué)習(xí)園地”的“六有”標(biāo)準(zhǔn)，建設(shè)好支部黨員活動中心，充實黨代表工作室。規(guī)范黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和各項制度，落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會等基本制度，激活黨組織末梢神經(jīng)，發(fā)揮黨小組、黨員示范崗、黨員志愿者作用，靈活開展黨員活動。提升黨建氛圍，完善支部服務(wù)功能，努力打造讓群眾看得見、摸得著、感受到溫暖的黨組織。把“五事聯(lián)動”與本單位開展的各類黨建活動有機(jī)地結(jié)合起來。

(三)抓創(chuàng)新、求突破，積極打造基層黨建品牌亮點。

依托各企業(yè)業(yè)務(wù)活動，大力開展商業(yè)企業(yè)文化建設(shè)。一是打造“誠信黨建品牌”，以經(jīng)營活動為基礎(chǔ)，開展以誠信經(jīng)營、提供優(yōu)質(zhì)商品為主題的特色黨建活動，進(jìn)一步發(fā)揮黨組織和黨員引領(lǐng)作用，促進(jìn)市場和行業(yè)健康發(fā)展。二是打造“商業(yè)文化”品牌。結(jié)合不同企業(yè)的門類，融合黨建因素，營造獨有的特色黨建文化氛圍，擴(kuò)大黨建工作影響。三是打造“家風(fēng)家訓(xùn)”品牌。結(jié)合企業(yè)的一系列規(guī)章制度，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，著力營造遵規(guī)守紀(jì)、文明行動、平安和諧的良好社會氛圍，以點帶面，弘揚各類先進(jìn)典型。

企業(yè)黨建述職報告 篇15

保險企業(yè)黨建述職報告

尊敬的黨組織領(lǐng)導(dǎo)、各位黨員同志：

我公司黨委認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅持以結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線，以深化改革為動力，以服務(wù)實體經(jīng)濟(jì)為根本，不斷推動黨建工作向?qū)嵺`、向發(fā)展、向深度轉(zhuǎn)化?，F(xiàn)將我公司黨建工作進(jìn)行簡要述職如下：

一、推進(jìn)“三會一課”制度落地

我公司堅持建立和完善基層黨組織，扎實開展支部書記聯(lián)系點建設(shè)。著力抓好黨組織“三會一課”制度落地，完善會議議程、會議紀(jì)要等制度，確保會議內(nèi)容及時傳達(dá)到全員。貫徹落實規(guī)定精神，履行好宣傳教育和黨性教育職責(zé)，增強(qiáng)黨員群眾意識和紀(jì)律觀念，使大家都能凝聚在共同的目標(biāo)下。

二、完善黨員管理工作

我公司重視黨員管理工作，真正把黨員組織起來，讓黨員在職場上發(fā)揮更大的作用和影響力。通過建立健全“黨委領(lǐng)導(dǎo)干部+普通黨員+基層干部”三級負(fù)責(zé)制管理機(jī)制，有效地推動了黨員隊伍建設(shè)。同時，我公司積極加強(qiáng)黨員考核評價和培訓(xùn)教育工作，讓黨員普遍具備與外界競爭、適應(yīng)企業(yè)發(fā)展要求的素質(zhì)和能力。

三、促進(jìn)企業(yè)管理現(xiàn)代化

我公司始終把黨建工作同企業(yè)管理現(xiàn)代化密切結(jié)合，充分發(fā)揮黨建工作引領(lǐng)作用和企業(yè)核心競爭力引導(dǎo)作用。依靠黨組織，推進(jìn)現(xiàn)代涂料生產(chǎn)技術(shù)與應(yīng)用，實現(xiàn)企業(yè)管理的智能化和信息化。在面對新的市場環(huán)境和營商環(huán)境的時候，我公司堅持以建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展為目標(biāo)，先后制定了《全面深化改革計劃》、《品質(zhì)品牌建設(shè)頂層設(shè)計》等策略，使我公司得以穩(wěn)健發(fā)展，并成功躋身為該行業(yè)的佼佼者。

四、加強(qiáng)組織建設(shè)和隊伍建設(shè)

我公司堅持以省級機(jī)關(guān)黨委通知為指引，積極加強(qiáng)組織建設(shè)和隊伍建設(shè)。在黨員的黨性教育和思想引領(lǐng)方面，我們在維持全員積極性上下足了功夫。通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實踐，在生活和工作中細(xì)心配合，策劃實現(xiàn)黨員與青年群體的共同成長，進(jìn)一步提升了我們黨組織的集體素質(zhì)和文化內(nèi)涵。

五、弘揚企業(yè)文化和價值觀

我公司積極推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，著力構(gòu)建以不斷改進(jìn)和優(yōu)化產(chǎn)品質(zhì)量、體現(xiàn)員工價值、維護(hù)消費者權(quán)益為重要內(nèi)容的商業(yè)文化體系。公司積極運用互聯(lián)網(wǎng)和新技術(shù)，推廣以企業(yè)文化和價值觀為中心的微信公眾號等一系列媒介，從而增強(qiáng)企業(yè)與顧客、員工之間的溝通與信任，從而達(dá)到提升企業(yè)品牌的效果和效率。

以上就是我公司黨委開展的黨建工作相關(guān)情況，自五年以來，我公司以實際行動取得了顯著成效。一方面，增強(qiáng)了黨員干部的黨性意識和紀(jì)律觀念，推動企業(yè)文化和價值觀的不斷升華；另一方面，不斷提升和完善我公司的凝聚力和競爭力，取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。我們將更加積極主動，努力推進(jìn)黨建工作創(chuàng)新，服務(wù)于企業(yè)發(fā)展和地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)，為全面實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興而努力奮斗。

謝謝大家！

最新支部黨建述職報告

俗話說，實踐是智慧的源泉，隨著個人素質(zhì)的提升，報告的用途越來越大。如何讓自己的報告與眾不同呢？這篇文章將為您探究“支部黨建述職報告”的各個方面和細(xì)節(jié)，我們會為您整理出該領(lǐng)域最新的趨勢和動態(tài)！

支部黨建述職報告【篇1】

2020年，市收藏家聯(lián)誼會黨支部黨建工作根據(jù)市科協(xié)學(xué)會"黨建強(qiáng)會"工作的要求，在社區(qū)黨委的直接指導(dǎo)支持下，在本會全體黨員的積極支持和參與下，堅持以"黨建帶會建，核心帶五星，黨員帶會員"為黨建工作目標(biāo)，積極實施"黨建強(qiáng)會"行動計劃和每月"支部主題黨日"活動，推進(jìn)"兩學(xué)一做"學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，充分發(fā)揮了黨員在會務(wù)建設(shè)和收藏文化活動中的先鋒模范作用，取得了較好的成績。

一、2020年黨建工作完成情況

1、堅持以"支部主題黨日"為載體，落實好"三會一課"制度，切實抓好支部建設(shè)。

一年來，本會黨支部堅持開展每月的"支部主題黨日"活動。每月舉辦"主題黨日"活動時，黨員按規(guī)定基數(shù)交納黨費，讀黨章、唱國歌、重溫入黨誓詞，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話，學(xué)習(xí)條例準(zhǔn)則和上級黨組織的相關(guān)文件。10月22日，黨支部在十九大勝利召開后，與XX郵協(xié)黨支部一起組織21名黨員和22名會員在大冶上馮村舉辦了10月的"支部主題黨日"和"黨的十九大精神學(xué)習(xí)動員會"，要求黨員和會員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大報告，收看十九大的電視新聞。11月、12月，舉辦了"黨的十九大精神學(xué)習(xí)宣講會"。黨支部利用手機(jī)微信設(shè)立了"黨員生活群"，及時轉(zhuǎn)發(fā)中組部的《共產(chǎn)黨員》和《XX黨建》微信公眾號上的學(xué)習(xí)輔導(dǎo)資料，黨支部及時為每位黨員購買了黨的十九大"文件匯編"和新黨章，積極為黨員學(xué)習(xí)十九大精神提供必要的學(xué)習(xí)條件。

一年來，黨支部根據(jù)具體實際情況，召開了8次支委會或組織生活會，組識黨員上黨課2次，組織開展了民主評議黨員和支部黨建述職活動。

2、切實開展"黨建強(qiáng)會"行動計劃項目的實施活動，堅持"兩學(xué)一做"學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，對黨員進(jìn)行理想信念教育和革命傳統(tǒng)教育，使每個黨員"不忘初心，牢記使命"繼續(xù)前進(jìn)。

2020年，是中國人民解放軍建軍九十周年即八一南昌起義、湘贛邊界秋收起義、井岡山革命根據(jù)地創(chuàng)建、八七會議九十周年。黨支部按照市科協(xié)"黨建強(qiáng)會"工作安排的要求，結(jié)合本會會務(wù)建設(shè)和黨建工作的具體實際，擬定了2020年"黨建強(qiáng)會"行動計劃項目一一"紀(jì)念建軍九十年、喜迎黨的十九大o黨建主題教育系列特色"項目，申報后獲得市科協(xié)立項。從7月底至10月中旬，本會黨支部組織了項目的實施:聯(lián)合XX市集郵協(xié)會黨支部先后四次組織10余名黨員和3名入黨積極分子自費組團(tuán)前往江西、湖南的秋收起義紀(jì)念地修水、銅鼓、安源、文家市、井岡山、南昌的革命舊址、紀(jì)念館和武漢八七會議舊址、中共中央機(jī)關(guān)舊址紀(jì)念館參觀學(xué)習(xí)。這一系列的參觀學(xué)習(xí)活動，使每個黨員和入黨積極分子在活動進(jìn)一步學(xué)習(xí)了黨史軍史，學(xué)習(xí)了革命先輩的"革命理想高于天"的革命精神。在參觀活動中，舉行了重溫入黨誓詞，使黨員不忘初心，牢記使命，時刻挺起共產(chǎn)黨員的精神脊梁，自覺做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實實踐者。

7月，黨支部舉辦了紀(jì)念建軍九十周年集藏學(xué)術(shù)研討會，有4名黨員的論文在會上宣讀。參與協(xié)辦了黃岡、武漢、XX三市集藏組織舉行的紀(jì)念建軍九十周年研討會，組織了25名會員(其中黨員16名)到黃岡參加研討活動，參觀了黨的一大代表陳潭秋紀(jì)念館。追尋紅色記憶，傳承紅色基因，學(xué)習(xí)紅色精神。

9月17日至10月18日，本會黨支部與XX市集郵協(xié)會黨支部參與策劃和組織承辦了"行走新絲路、喜迎十九大o全國集郵巡展(XX站)暨XX集郵與旅游藏品巡回展"，展品大部由黨員組編制作，并不計報酬、不辭辛勞，義務(wù)承擔(dān)了巡展的展務(wù)工作，把展覽送進(jìn)社區(qū)和學(xué)校展出。

通過一系列主題教育活動，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員的理想信念，提高了黨員參加思想政治學(xué)習(xí)的自覺性和參與黨建活動的積極性，在會務(wù)建設(shè)中充分發(fā)揮了模范帶頭作用，使黨建工作促進(jìn)了會務(wù)工作，取得了顯著成果:2020年，本會再次被評定為"2020~2020年度五星級學(xué)會"，這是本會自2020年1月黨支部成立以來，連續(xù)6年(3次)榮獲"五星級學(xué)會";本會"黨建強(qiáng)會"行動計劃資助項目連續(xù)三年獲市科協(xié)驗收確定并獎勵兌現(xiàn);支部黨建工作獲得省、市科協(xié)領(lǐng)導(dǎo)的肯定和贊揚，9月，市科協(xié)主辦的“云南省科協(xié)赴XX考察黨建強(qiáng)會工作交流匯報會"上，本會黨支部在會上作了匯報發(fā)言。

二、存在的主要問題和整改措施

本會黨建工作雖然做了一些工作，取得了一些成績，但還存在許多不足和亟待解決的問題。

1、 由于本會是松散型的社會組織，黨員隊伍情況較為復(fù)雜，年齡、文化、資歷各異，分散在社會各個階層。黨員管理缺乏約束力，有的黨員和支委離職、退休后，為了生計，長年在外打工，組織活動很難參加。

2、2020年上半年，由于第四屆常務(wù)理事會領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)的主要負(fù)責(zé)人對社會組織黨建重要性的認(rèn)識淡薄，把本會黨支部邊緣化，使黨建工作受到一定的影響。

3、《黨支部活動手冊》的記錄有時過于簡單;對入黨積極分子的關(guān)心、培養(yǎng)不夠。

2020年11月，經(jīng)社區(qū)黨委和街道黨工委批準(zhǔn)，黨支部進(jìn)行了換屆改選，選舉有黨務(wù)工作經(jīng)驗的退休黨員為支委，健全了支部委員會。

2020年10月，第四屆常務(wù)理事會會長改選后，黨支部書記參加會長辦公會議，參與會務(wù)工作的決策，發(fā)揮了黨支部在會務(wù)建設(shè)和業(yè)務(wù)工作中的作用。

三、2020年支部黨建主要工作計劃

1、繼續(xù)推進(jìn)"兩學(xué)一做"學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神和新黨章;

2、堅持開展好每月"支部主題黨日"活動，落實"三會一課"制度，開好支委會和組織生活會;

3、按照市科協(xié)2020年工作安排的要求，繼續(xù)做好"黨建強(qiáng)會"行動計劃項目的立項和實施，創(chuàng)新活動內(nèi)容和形式;

4、堅持做好黨員的思想政治工作和新黨員的發(fā)展工作，力爭發(fā)展支部黨員隊伍有突破;

5、繼續(xù)在會務(wù)建設(shè)和業(yè)務(wù)工作中，支持和保證常務(wù)理事會領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)行使職責(zé)，教育、管理、監(jiān)督黨員，團(tuán)結(jié)凝聚會員，促進(jìn)會務(wù)建設(shè)和業(yè)務(wù)工作健康發(fā)展。

支部黨建述職報告【篇2】

根據(jù)安排，本人現(xiàn)將20XX年抓基層黨建和落實意識形態(tài)工作責(zé)任制情況向組織做以下如實匯報，請指正：

一、落實基層黨建工作責(zé)任情況

一奮發(fā)有為，促各項工作穩(wěn)步推進(jìn)

一是抓貫徹，強(qiáng)引領(lǐng)，牢記使命擔(dān)當(dāng)。做為黨建“第一責(zé)任人”時刻把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神做為黨建第一要務(wù)，常抓不懈推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化。召開黨委會議12次，重點傳達(dá)學(xué)習(xí)中央、省、市和街道黨工委重要決策部署，全年講授黨課1次，帶頭撰寫學(xué)習(xí)心得。

二是抓示范，夯基礎(chǔ)，做實城市黨建。著重打造兩個示范支部，以示范支部效應(yīng)，帶動各支部建設(shè)；以在職黨員進(jìn)社區(qū)為契機(jī)，引導(dǎo)轄區(qū)單位積極參與社區(qū)各項工作；嚴(yán)格落實黨代表坐班制度和兼職委員制度，群策群力推動社區(qū)建設(shè)穩(wěn)步提升。

三是抓主業(yè)，重主責(zé)，重在務(wù)實有為。以支部主題黨日活動為抓手，扎實推進(jìn)黨建+效應(yīng)，積極開展“十問初心”“爭做新時代合格黨員”扎牢黨員同志的思想長城；積極開展“文明創(chuàng)建手拉手、幸福醴陵心連心”引領(lǐng)社區(qū)創(chuàng)建活動的進(jìn)一步深入；積極開展“弘揚新時代主旋律，爭做新時代雷鋒人”引領(lǐng)社區(qū)新風(fēng)尚進(jìn)一步形成。

四是抓關(guān)鍵，破難點，解決民想民憂。全年走訪幫扶特困群體200余戶，共發(fā)放救助資金6萬余元；自籌資金亮化了小區(qū)樓道、自購消防器材消除了樓道安全隱患；重點協(xié)調(diào)解決了困擾上正街64號原二紡公司11戶居民達(dá)十余年之久的難題，解決了他們福利宿舍樓的產(chǎn)權(quán)證；同樣，在12月底東風(fēng)項目7戶拆遷安置樓的產(chǎn)權(quán)證也送到了居民的手中。這些實際行動的付出，充分化解了部分群眾進(jìn)京上訪的意愿，繼續(xù)保持了社區(qū)全年沒有一例赴省進(jìn)京上訪案件發(fā)生的良好記錄。

二查擺問題，以求真務(wù)實促查漏補(bǔ)缺

一是知識準(zhǔn)備不到位，思想認(rèn)識不夠高。意識上有“黨建”這桿旗，行動上運用“黨建”這把斧的能力卻并不靈活，缺少系統(tǒng)的學(xué)習(xí)計劃和廣泛深入的交流，解決新情況、新問題的能力不強(qiáng)，與新形勢新任務(wù)的要求不相適應(yīng)。

二是教育管理不到位，責(zé)任傳導(dǎo)不夠嚴(yán)。措施單一、活動場所狹小、教育內(nèi)容單一，都導(dǎo)致了黨員教育管理模式僵化、缺乏趣味性、靈活性和實效性；作為黨委書記，對上級黨組的要求基本都傳達(dá)落實到了各支部，但是對于各支部日常存在的某些小問題未及時予以指導(dǎo)和糾正，責(zé)任壓力傳導(dǎo)有待進(jìn)一步抓嚴(yán)、抓實。

三是統(tǒng)籌推進(jìn)不到位，服務(wù)功能不均衡。每年對困難黨員，對下崗、病殘等弱勢群體給予了很多的幫扶，但日常關(guān)心和服務(wù)的力度還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠；對重點人口的幫教工作流于檢查；面向社區(qū)居民、黨員的便民利民服務(wù)、面向失業(yè)人員的再就業(yè)服務(wù)等都還是更多的流于形式。

四是創(chuàng)新意識不到位，典型示范不凸顯。社區(qū)黨委雖然重點打造了兩個示范支部，但因創(chuàng)新意識淡薄，更多的是照搬照學(xué)，缺乏亮點示范效用；轄區(qū)單位黨組織作為社區(qū)黨建工作的一支生力軍，他們年輕有活力，與社區(qū)黨員嚴(yán)重老齡化，活力不足形成鮮明對比，但因他們參與社區(qū)黨建積極性不高，離社區(qū)“資源共享、共駐共建”的要求還有較大差距，未能形成典型示范效用。

三確立目標(biāo)，開辟社區(qū)黨建工作新局面

一是嚴(yán)學(xué)習(xí)。帶頭抓學(xué)習(xí)，推進(jìn)黨課輔導(dǎo)經(jīng)常化，力促自身理論水平和社區(qū)干部能力雙提升。繼續(xù)努力領(lǐng)會和深入學(xué)習(xí)“習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想”，努力貫徹落實黨的十九大會議精神，使其在社區(qū)生根發(fā)芽；

二是抓基礎(chǔ)。提高社區(qū)干部的辦事能力；抓好組織生活會，大力倡導(dǎo)批評和自我批評，找準(zhǔn)自身存在的問題，明確今后努力的方向；

三是促五化。從黨建基礎(chǔ)工作入手，確保在2019年10月底前所轄各黨支部全面達(dá)到支部“五化”要求，積極發(fā)揮支部基層戰(zhàn)斗堡壘作用；

四是強(qiáng)管理。進(jìn)一步加強(qiáng)黨建主體責(zé)任的壓力傳導(dǎo)工作，做實做強(qiáng)各支部；進(jìn)一步完善在職黨員進(jìn)社區(qū)活動，嘗試劃定責(zé)任區(qū)，為在職黨員進(jìn)社區(qū)搭建實踐平臺，有效創(chuàng)生共建合力；

五是提服務(wù)。進(jìn)一步以“黨建促服務(wù)”，強(qiáng)調(diào)黨員干部的黨員意識、服務(wù)意識，充分調(diào)動社區(qū)工作人員的服務(wù)積極性。

二、落實意識形態(tài)工作責(zé)任情況

一強(qiáng)化責(zé)任，堅定意識形態(tài)“主心骨”

1、落實責(zé)任，打好意識形態(tài)工作主動戰(zhàn)。忠實履行落實意識形態(tài)工作第一責(zé)任人要求，牢牢把握基層意識形態(tài)的主陣地。開展了十九大精神知識測試和相關(guān)學(xué)習(xí)專題活動。打造了一條長達(dá)20米的宣傳長廊，強(qiáng)化了宣傳陣地的正向?qū)蚬δ堋?/p>

2、科學(xué)組織，執(zhí)行意識形態(tài)工作“四個納入”。我們努力堅持一是形態(tài)的“四個納入”原則。切實履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任，把經(jīng)常性紀(jì)律教育放在首位，突出意識形態(tài)工作的針對性和實效性。

3、把握導(dǎo)向，抓意識形態(tài)促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。開展了以規(guī)定為主要內(nèi)容的社區(qū)兩委作風(fēng)自查自糾活動，從意識形態(tài)入手，查擺在作風(fēng)方面存在的突出問題，有力地推動了各項工作的順利開展。

二自查自省，分析意識形態(tài)工作存在的問題

1、意識形態(tài)工作重要性認(rèn)識不足。往往把意識形態(tài)工作作為一項軟任務(wù)，總認(rèn)為只要有經(jīng)驗、有實干精神就可以把事情干好，而忽視了意識形態(tài)工作對現(xiàn)實工作指導(dǎo)的重要性和必要性；

2、意識形態(tài)管理方式單一。學(xué)用結(jié)合不到位，缺乏感染力和說服力；制度執(zhí)行不到位，使黨員意識形態(tài)管理達(dá)不到應(yīng)有的效果。

三找準(zhǔn)方向，促基層意識形態(tài)工作進(jìn)一步提升

1、繼續(xù)履行“第一責(zé)任人”職責(zé)。旗幟鮮明的站在意識形態(tài)工作第一線。帶頭抓思想理論建設(shè)，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，推動意識形態(tài)各項工作落到實處；

2、繼續(xù)落實黨管意識形態(tài)工作原則。牢牢把握正確的政治方向，帶動社區(qū)黨委班子和社區(qū)黨員同志嚴(yán)守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律；

3、繼續(xù)牢牢掌握基層意識形態(tài)工作主導(dǎo)權(quán)。牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想不動搖，及時做好重要節(jié)點和敏感時期的輿論監(jiān)管；及時收集、研判、處置可能引發(fā)群體事件和社會動蕩的言論。

支部黨建述職報告【篇3】

會議指出，2021年，在水利部黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和省直機(jī)關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，松遼委各級黨組織書記自覺履行抓黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，扎實推進(jìn)黨的各項建設(shè)，為流域水利高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實有力保障。

會議強(qiáng)調(diào)，各級黨組織書記要將堅持“兩個維護(hù)”作為首要任務(wù)，深化拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果，切實把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為服務(wù)中心工作的本領(lǐng)，不斷增強(qiáng)自覺性和堅定性；要夯實基層黨組織建設(shè)基礎(chǔ)，認(rèn)真落實《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》，強(qiáng)化黨員教育監(jiān)督管理，推動“四強(qiáng)”黨支部建設(shè)，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用；要始終堅持“書記抓、抓書記”，層層傳導(dǎo)壓力，以責(zé)任落實推動任務(wù)落實，積極謀思路、想辦法、出舉措，不斷提高抓黨建工作的能力本領(lǐng)；要持續(xù)強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)反腐，堅持不懈落實規(guī)定及其實施細(xì)則精神，持續(xù)糾治“四風(fēng)”，大力弘揚偉大建黨精神，發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，全力推進(jìn)流域水利高質(zhì)量發(fā)展，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。

會上，9位直屬基層黨組織書記進(jìn)行了現(xiàn)場述職，其他黨組織書記進(jìn)行書面述職。述職圍繞履行抓基層黨建工作“第一責(zé)任人”履職情況，著重從成績清單、問題清單、任務(wù)清單三個方面進(jìn)行。齊玉亮結(jié)合日常調(diào)研掌握的情況對現(xiàn)場述職的黨組織書記進(jìn)行逐一點評，既充分肯定成績，也直指短板弱項，并就進(jìn)一步提升基層黨組織規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平，促進(jìn)基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬，推動基層黨建高質(zhì)量發(fā)展提出明確要求。

松遼委直屬機(jī)關(guān)黨委委員，委直屬黨組織書記35人參加會議并對直屬機(jī)關(guān)黨委書記、委直屬黨組織書記進(jìn)行了投票測評。

會議分三個階段進(jìn)行，第一階段為黨組織書記抓基層黨建工作述職評議會。會上，全鎮(zhèn)5村1社區(qū)黨組織書記依次進(jìn)行黨建工作述職，黨委書記張潔認(rèn)真聽取，在肯定各村（社區(qū)）黨建工作取得的成績后，對存在的不足及下一步努力方向提出了要求。與會人員分別對各村(社區(qū))黨組織書記抓黨建工作進(jìn)行了民主評議。

第二階段為2021年度工作總結(jié)會。鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長吳遠(yuǎn)松就2021年工作進(jìn)行了總結(jié)，并對2022年工作進(jìn)行了安排部署。隨后，鎮(zhèn)黨委副書記周宇宣讀了表揚決定并對部分先進(jìn)單位及個人代表進(jìn)行頒獎，參會人員對全鎮(zhèn)中層干部進(jìn)行了任職測評。

第三階段為2022年新春工作座談會。會上，與會人員各抒己見，暢所欲言，為周家下一步發(fā)展出謀劃策。

鎮(zhèn)黨委書記張潔對來年的工作提出了新的要求，一是認(rèn)清形勢，找準(zhǔn)差距，奮力實現(xiàn)增比進(jìn)位促跨越；二是全面推進(jìn)，突出重點，推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展再上新臺階；三是轉(zhuǎn)變作風(fēng)，強(qiáng)化責(zé)任，確保全年目標(biāo)任務(wù)全面完成。

支部黨建述職報告【篇4】

__年是醫(yī)院的協(xié)調(diào)發(fā)展年。一年來，我作為院黨委書記認(rèn)真履行抓黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，帶領(lǐng)院黨委以及干部職工緊緊圍繞“三嚴(yán)三實”專題教育和“學(xué)習(xí)討論落實”活動，抓基層打基礎(chǔ)，抓班子帶隊伍，抓亮點求突破，不斷改進(jìn)黨建工作方法，不斷加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng)，創(chuàng)新工作思路，在圓滿完成基層黨建工作任務(wù)的基礎(chǔ)上，自身素質(zhì)得到全面提升?，F(xiàn)就一年來自己的學(xué)習(xí)工作情況向大家做一匯報，不妥之處請予批評指正。

一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)不斷提升自身素質(zhì)

作為黨委書記，首先要強(qiáng)化自身素質(zhì)的提升。在“三嚴(yán)三實”專題教育和學(xué)習(xí)討論落實活動中，認(rèn)真學(xué)____的系列重要講話精神以及黨章條例和準(zhǔn)則，不斷強(qiáng)化黨的意識、黨員意識、紀(jì)律意識、規(guī)矩意識，自覺用黨章黨紀(jì)規(guī)范自己的言行。通過“三嚴(yán)三實”專題教育，使自己更加準(zhǔn)確的理解和把握以___同志為___的___關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的新思想、新觀念，堅定了理想信念，凈化了對黨的宗旨意識和群眾路線的認(rèn)識，提升了自身的馬克思主義理論水平和思想政治理論水平，為做好黨務(wù)工作打下了良好的思想政治理論基礎(chǔ)。

二、突出重點不斷強(qiáng)化班子建設(shè)

一年來，我牢固樹立“抓黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的責(zé)任意識，認(rèn)真履行黨委的主體責(zé)任，把醫(yī)院的黨建工作放在醫(yī)院發(fā)展的龍頭這樣一個位置，與醫(yī)院發(fā)展同謀劃、同部署、同落實。

不斷完善院黨委的各項工作制度，制定了《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任清單》及實施方案、《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任清單》及實施方案、《關(guān)于厲行節(jié)約規(guī)范“三公”經(jīng)費管理的若干規(guī)定》，《“三重一大”集體決策制度》，《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)末尾發(fā)言制》以及黨委領(lǐng)導(dǎo)班子各項民-主議事制度，促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)班子決策行為規(guī)范化、制度化、科學(xué)化，使黨政領(lǐng)導(dǎo)班子集體活力得到持續(xù)增強(qiáng)。

三、深化教育不斷加強(qiáng)隊伍建設(shè)

作為院黨委書記我始終注重黨員的政治理論學(xué)習(xí)，努力提高黨員的政治素質(zhì)。一是制定了詳實的學(xué)習(xí)計劃。特別是開展“三嚴(yán)三實”專題教育以來，院中心組集中學(xué)習(xí)黨章、廉政準(zhǔn)則、紀(jì)律處分條例以及黨的十八屆四中、五中全會精神等12次，專題研討6次，組織祭掃英烈等。通過學(xué)習(xí)教育為領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員“立鏡子”、“補(bǔ)鈣質(zhì)”，幫助他們強(qiáng)黨性、增本領(lǐng)。

二是開展專題黨課教育，作為黨委書記我?guī)ь^登臺，圍繞“筑牢思想道德防線，增強(qiáng)廉潔自律意識”這一主題，為全體黨員講授“黨風(fēng)廉政建設(shè)專題黨課”，教育黨員不斷增強(qiáng)自律意識。三是典型引路示范帶頭。組織舉辦“道德講堂”教育7次，設(shè)立善行義舉榜，傳遞正能量，用身邊的事教育身邊的人，用先進(jìn)楷模激勵黨員干部轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象、做貢獻(xiàn)。2023年發(fā)展新黨員4名，批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正3名，培養(yǎng)入黨積極分子11名。

四、防微杜漸不斷強(qiáng)化自律意識

本人能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真落實規(guī)定，堅持重大事項報告制度，自覺遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的黨紀(jì)黨規(guī)，堅持從思想上、行為上約束自己的行為，堅持做到為政清廉，不以權(quán)謀私。一是作為黨委書記，能自覺履行黨風(fēng)廉政第一責(zé)任人的責(zé)任，堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)主要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，及時研究和部署黨風(fēng)廉政工作。二是強(qiáng)化黨政政治責(zé)任。實行一崗雙責(zé)，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)與各黨支部簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，與科室簽訂政風(fēng)行風(fēng)責(zé)任書，促進(jìn)反腐__工作層層有責(zé)任，個個抓落實，形成橫向到邊，縱向到底的責(zé)任體系。三是加強(qiáng)廉政文化，舉辦黨風(fēng)廉政制度故事會、黨章黨紀(jì)黨規(guī)知識競賽、專題道德講堂等形式多樣的教育活動，營造了濃厚的醫(yī)院廉政文化氛圍。

五、創(chuàng)新機(jī)制不斷引深精神文明

以加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè)為載體，不斷創(chuàng)新工作服務(wù)機(jī)制，采取多種形式培育和踐行社會主義核心價值觀，教育和培育黨員干部人人爭當(dāng)文明使者，不斷強(qiáng)化和推行醫(yī)院的精神文明建設(shè)。一是積極開展文明單位網(wǎng)上創(chuàng)建工作，網(wǎng)絡(luò)文明傳播志愿者小組的3名志愿者共發(fā)表、傳播文明微博800余條，成為20__年度考核滿分單位。

二是開展“我們的節(jié)日”主題活動。先后開展了“我們的節(jié)日春節(jié)、元宵節(jié)”和“我們的節(jié)日清明節(jié)”主題活動。三是在全院范圍內(nèi)評選出“善行義舉好人”，在全院形成了“人人做好事、好事就上榜、好人有好報”的良好氛圍。四是在醫(yī)院“黨員無償獻(xiàn)血日”舉行了“迎七一獻(xiàn)愛心”活動。55位同志符合標(biāo)準(zhǔn)，共捐獻(xiàn)17150毫升“愛心血”。五是扎實推進(jìn)全市創(chuàng)建全國文明城市活動，印發(fā)應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容，做到100%知曉率;張貼宣傳標(biāo)語，懸掛創(chuàng)建橫幅，營造了濃厚的創(chuàng)建氛圍。

以上就是我的述職報告，作為一名黨委書記，2023年對我來說是收獲頗豐的一年，特別是經(jīng)過“三嚴(yán)三實”專題教育，使我在政治上更加成熟，作風(fēng)上更加嚴(yán)謹(jǐn)，工作上更加務(wù)實。但按照______提出的好干部二十字標(biāo)準(zhǔn)“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的要求還差距甚遠(yuǎn)。

在今后的工作中我要牢固樹立“抓好黨建就是最大的政績”的理念，要把“三嚴(yán)三實”作為修身做人、用權(quán)律己的基本遵循，作為干事創(chuàng)業(yè)的行為準(zhǔn)則，努力做政治上的明白人，發(fā)展的開路人，群眾的貼心人，班子的帶頭人。進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識，認(rèn)真落實黨委“兩個責(zé)任”，切實做好黨員教育管理和服務(wù)工作，教育引導(dǎo)黨員，爭做群眾利益的維護(hù)者，改革措施的支持者，醫(yī)院發(fā)展的踐行者。以創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨委工作，為我院的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

述職人：

20__年__月__日

支部黨建述職報告【篇5】

篇一

XX年，在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下，以理論、黨的十八大精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)思想，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定和全面建設(shè)小康社會這個中心與目標(biāo)，深入基層，調(diào)查研究，精心謀劃，周密部署，狠抓落實，在全體同志的支持和配合下，農(nóng)村工作取得了很好的成績，受到了領(lǐng)導(dǎo)的好評。

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，努力提高理論水平和解決實際問題的能力

“三個代表”重要思想，為我們正確認(rèn)識和解決當(dāng)前農(nóng)村基層工作中的問題，指明了方向。開展“三個代表”學(xué)習(xí)教育活動以來，除按時參加集中學(xué)習(xí)外，我始終堅持在工余時間讀書看報，加強(qiáng)自學(xué)，以提高自身的*理論素質(zhì)和解決問題的能力。同時我深深認(rèn)識到堅持與時俱進(jìn)，始終是我們做好一切工作的行動指南。

二、把握農(nóng)村基層政策的貫徹落實與重點，努力做好涉及農(nóng)村經(jīng)濟(jì)與社會發(fā)展的各項工作

1、貫徹落實好農(nóng)村土地延包政策。

堅持農(nóng)村土地承包再延長XX年不變的政策，今年圍繞土地流轉(zhuǎn)管理與延包發(fā)證工作，主要抓了證書的完善提高。秋收前，全縣*個鄉(xiāng)鎮(zhèn)**個行政村對土地延包發(fā)證工作來了一個回頭看，進(jìn)一步規(guī)范了合同和經(jīng)營權(quán)證書及土地流轉(zhuǎn)管理，為此，我農(nóng)工委還專門下發(fā)了文件給予指導(dǎo)，這是第一。

其二，宣傳把握好黨的政策，認(rèn)真做好延包微調(diào)中的群眾工作。今年全縣有部分村因人口增減等原因造*地矛盾突出，村民強(qiáng)烈要求對土地進(jìn)行微調(diào)，我們嚴(yán)格把握政策界限，主要依靠鄉(xiāng)村干部做好群眾工作，使土地延包得到了順利調(diào)整，目前，全縣土地管理工作比較穩(wěn)定。

2、村務(wù)公開工作有了很大提高。

一是為真正把村務(wù)公開落到實處，縣委、政府領(lǐng)導(dǎo)十分重視，每季公開前，都召開了有縣主管領(lǐng)導(dǎo)參加的村務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組會議，進(jìn)行周密細(xì)致的安排。

二是繼續(xù)堅持百分制考核辦法，對鄉(xiāng)村實施督查評比，以激勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，促進(jìn)了村務(wù)公開工作的不斷提高。

三是村務(wù)公開樣板村建設(shè)，成績更加突出，得到省、市領(lǐng)導(dǎo)在督查中的好評。

四是親自抓督導(dǎo)。每季公開后，一方面組織得力人員進(jìn)行聯(lián)查，一方面親自下村暗訪，做到心中有數(shù)，二者結(jié)合，發(fā)現(xiàn)先進(jìn)，樹立典型，對公開不及時或公開質(zhì)量不高的鄉(xiāng)村，進(jìn)行通報批評，限時改進(jìn)，以提高村務(wù)公開工作的整體水平。

五是民主議政日活動更加規(guī)范?！?·2”、“7·3”是法定的民主議政日，屆時縣領(lǐng)導(dǎo)都要到自己的聯(lián)系點參加民主議政活動，廣泛聽取群眾的意愿和建議，以真正發(fā)揮村民代表管理村務(wù)大事的作用，發(fā)揮村民監(jiān)督小組的理財作用，發(fā)揮其對重大事項的決策作用。

3、小康建設(shè)。

今年規(guī)劃的57個小康村建設(shè)任務(wù)，已基本實現(xiàn)預(yù)定目標(biāo)。

4、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。為加快我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展步伐，立足我縣實際，在原有花生產(chǎn)業(yè)、面粉產(chǎn)業(yè)的基礎(chǔ)上，積極尋找我縣民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新路子。

5、積極參與農(nóng)村稅費改革方案的制定與實施征收。為切實減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)做了一定工作，保護(hù)了群眾的利益，受到領(lǐng)導(dǎo)和群眾的好評。

6、為適應(yīng)我國加入wto的新形勢，提高農(nóng)民群眾市場經(jīng)濟(jì)意識，大力開展“調(diào)結(jié)構(gòu)、促增收”學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，做為學(xué)習(xí)培訓(xùn)辦公室主任，努力當(dāng)好縣領(lǐng)導(dǎo)的參謀。

7、認(rèn)真處理“海貍鼠”問題。在去年基本處理完畢的基礎(chǔ)上，圓滿做好了處理海貍鼠問題的善后工作，沒留一戶后遺癥。

8、“農(nóng)民增收”工作接轉(zhuǎn)以來，工作扎實，又取得了新成績。

9、農(nóng)村財務(wù)管理體制改革在大名鎮(zhèn)、西付集、沙圪塔三個試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基礎(chǔ)上，全縣已順利推開，實現(xiàn)了農(nóng)村會計委托代理制。

1、XX年，為推動農(nóng)村工作的開展，今年我部下發(fā)文件11個，代替縣委及“兩辦”擬發(fā)文件4個，撰寫調(diào)查報告11篇，出簡報1期。其中三篇刊登在邯鄲市農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作《調(diào)研選編》上，為市、縣領(lǐng)導(dǎo)在決策上提供了參政。

11、盡力做好縣委領(lǐng)導(dǎo)交辦的特殊任務(wù)，解決了***村因土地承包赴省市越給訪問題，參與了對**村綜合治理的處理工作。

三、明確責(zé)任，協(xié)調(diào)聯(lián)動，較好地完成了縣委、縣政府的各項中心工作

1、對于本職工作，不推諉、不扯皮，盡職盡責(zé)，勤奮工作，尤其是在今年人員少的情況下，一些具體工作能夠做到親自動手，身體力行，以提高工作效率。親自動手起草文件，為縣領(lǐng)導(dǎo)盡力當(dāng)好參謀。

2、充分發(fā)揮自己的協(xié)調(diào)職能作用，調(diào)動每位副職的工作積極性，挖掘每個同志的工作潛力，做好本職工作。努力團(tuán)結(jié)同志，博采眾長，充分發(fā)揚民主，以確保把工作做得更好。認(rèn)真做好群眾來信來訪工作，妥善解決了**村鐵路占地的問題，**村、**村、**村的土地承包問題等。

四、廉潔自律，勤政為民

工作中不吃、拿、卡、要，不請客送禮，不打麻將，不下舞廳，生活儉樸，自覺抵制紙醉金糜的生活作風(fēng)。嚴(yán)格按照黨的紀(jì)律約束自己，樹立良好的公仆形象。

總結(jié)XX年的工作，取得一定成績，但也存在著不足之處，還仍有等待二線思想，工作缺乏開拓性，存在有應(yīng)付思想，在今后的工作中一定注意改正。

篇二

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們、大家好!

21x年上半年，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，作為黨建第一責(zé)任人，我認(rèn)真貫徹落實鄉(xiāng)黨委基層黨建責(zé)任制目標(biāo)要求，緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總，當(dāng)好表率的具體職責(zé)定位，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗，開拓創(chuàng)新、扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進(jìn)了全村經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)的又好又快發(fā)展，現(xiàn)向黨委做如下匯報：

基本情況：寶力格村共有7個自然屯，11個村民組，總?cè)丝?47人，其中農(nóng)業(yè)人口279人，總土地面積2.7萬畝，耕地面積1651畝，其中水澆地面積4畝，大小畜存欄 頭只，水源條件較好，適合發(fā)展種養(yǎng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化項目。

一、加強(qiáng)“核心型”班子建設(shè)。

寶力格村黨支部由3人組成，為發(fā)揮出黨支部核心引領(lǐng)作用，我們按照班子建設(shè)五力的要求加強(qiáng)班子建設(shè)。

首先是加強(qiáng)班子的思想建設(shè)，認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀理論，能夠結(jié)合本村本崗位實際進(jìn)行應(yīng)用，同時認(rèn)真學(xué)習(xí)農(nóng)村法律知識及其它各項生產(chǎn)實用知識，學(xué)習(xí)現(xiàn)代化辦公技術(shù)，提高工作效率。

其次是加強(qiáng)班子內(nèi)部的團(tuán)結(jié)，提高班子的整體合力，通過定期召開支部會議，支部成員互相談心等形式形成統(tǒng)一思想，心往一處想，勁往一處使，克服各種困難，完成黨委政府交辦的各項任務(wù)。

再次是加強(qiáng)班子的廉政建設(shè)，樹立“權(quán)為民所用，利為民所謀”的思想，經(jīng)常組織支部成員認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)加強(qiáng)廉政建設(shè)、反腐倡廉的文件，對黨支部成員進(jìn)行廉潔奉公和遵紀(jì)守法的教育，不斷增強(qiáng)廉潔自律的自覺性。

支部成員要把農(nóng)民疾苦放在心上，精打細(xì)算，厲行節(jié)約，堅持發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和無私奉獻(xiàn)精神，以身作則，廉潔勤政，做到不圖享受，不貪不沾，不以權(quán)謀私;要帶頭嚴(yán)格執(zhí)行上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的一系列規(guī)定，切實貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，做廉潔自律和遵紀(jì)守法的模范。建立健全財務(wù)政務(wù)規(guī)章制度，開公透明。

二、狠抓黨員管理，提高黨員“雙帶”能力。

充分發(fā)揮遠(yuǎn)程教育設(shè)備作用，選擇適合寶力村實際的學(xué)習(xí)課題，組織黨員進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，每年培訓(xùn)次數(shù)不少于3次，充分解放思想，開拓黨員視野，轉(zhuǎn)變發(fā)展意識，興起了大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的產(chǎn)業(yè)化之風(fēng)。

堅持“三抓”提高發(fā)展黨員質(zhì)量，即：抓培養(yǎng)、抓管理、抓制度，力求黨建工作規(guī)范科學(xué)，目前，我村共有黨員34名，本年度發(fā)展黨員2名，培養(yǎng)積極分子5名，培養(yǎng)后備干部4名。在黨員中大力開展“1+5”滾動帶富活動，---名黨員帶動---貧困黨員群眾發(fā)展肉牛、肉羊、中草藥種植產(chǎn)業(yè)，每戶年增收達(dá)5元，大大改善了生產(chǎn)生活條件。大橫溝組田中元等肉牛養(yǎng)殖戶每年純收入達(dá)萬元。

三、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

自開展基層黨組織和黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動以來，我村將“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動列入了村支部、村委會重要議事日程之中，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄉(xiāng)黨委、政府關(guān)于在基層黨組織和黨員干部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案及有關(guān)工作部署，又從本村實際出發(fā)詳細(xì)制定了以“支部創(chuàng)先引路，黨員爭優(yōu)發(fā)展，全村經(jīng)濟(jì)跨越”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案，成立了以村支部書記為組長的活動領(lǐng)導(dǎo)小組，深入開展了創(chuàng)建活動。活動中我們力爭每個黨員都有自己的崗位，每個黨員都發(fā)揮自己的作用，設(shè)立了黨風(fēng)監(jiān)督崗等崗位。在建黨九十周年活動中，我支部組織全體黨員進(jìn)行座談，回憶改革開放以來的農(nóng)村變化，展望未來幸福生活。并向鄉(xiāng)黨委推選田中元等黨員、十佳農(nóng)牧民進(jìn)行表彰。

四、加強(qiáng)支部規(guī)范化管理，提升寶力格村整體水平。

首先是認(rèn)真開展好“星級化”管理工作(強(qiáng)村型、富民型、穩(wěn)定型、服務(wù)型、規(guī)范型)，我村以穩(wěn)定型為突破口，通過鄉(xiāng)矛盾糾紛化解小組的協(xié)助，化解了干部群眾之間的矛盾，營造了穩(wěn)定和諧的發(fā)展環(huán)境。支部還成立了矛盾排查小組，定期對各村民組的穩(wěn)定情況進(jìn)行摸底。經(jīng)常在重點村民組召開村民座談會，加強(qiáng)與群眾之間的溝通。現(xiàn)在我村己達(dá)到“三星級”黨支部，我們力爭在XX年達(dá)到“五星級”黨組織。

其次強(qiáng)化對“4321”工作法的推廣實施。在村級公路整修、活動場所建設(shè)維修、林權(quán)制度改革、農(nóng)田水利建設(shè)等各個方面推行“4321”工作法，增加透明度和溝通渠道。再次是大力開展后進(jìn)村轉(zhuǎn)化工作。按鄉(xiāng)黨后進(jìn)轉(zhuǎn)化方案的要求，我村重點作好村級活動場所建設(shè)、大力發(fā)展農(nóng)牧業(yè)化、實施民生工程、化解村內(nèi)突出矛盾等工作。修建面積2平方米活動室場所一處，計劃投資25萬元，自籌16.5萬元，國家項目8.5萬元，土地征占補(bǔ)償已經(jīng)結(jié)束，正在開工建設(shè)。完成了河南15余戶農(nóng)網(wǎng)改造工程，改善了群眾用電質(zhì)量。旗經(jīng)信局是我們對口幫扶村，經(jīng)信局的干部職工為我村做了大量工作。扶持了全村的6名貧困生，2戶特困戶，扶持資金.6萬元，并對我們村的發(fā)展方向提出了非常好的建議。

支部組織黨員群眾帶頭做工作，完成11畝土地反租倒包發(fā)展中藥材基地，大大增加了農(nóng)民收入。通過危房改造項目，報批5戶危房改造工程，上報44口低保對象，解決了他們的后顧之憂，通過“一事一議”上報并批復(fù)大橫溝農(nóng)灌井一眼，投資16.8萬元計劃在9月末施工，擴(kuò)澆面積達(dá)25畝。

篇三

XX年，正覺村在塔水鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我切實履行支部書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，團(tuán)結(jié)我村黨員、村組干部以及全村村民，緊緊圍繞正覺村實際，解放思想、開拓創(chuàng)新、奮力拼搏、強(qiáng)化服務(wù)，扎實抓好了黨支部黨建工作?，F(xiàn)述職如下：

一、履職工作特色和亮點

一是堅持黨要管黨，狠抓支部建設(shè)，提升班子凝聚力。

我村換屆之初，派系斗爭嚴(yán)重，我支部被評定為后進(jìn)黨組織，如何將人心凝聚在一起，成為我擔(dān)任支部書記后的第一要務(wù)。以群教活動為契機(jī)，加強(qiáng)黨員干部的思想建設(shè)，共召開了18次黨員大會，黨小組會議分別3到6次，通過學(xué)習(xí)上級文件精神，上黨課，觀看遠(yuǎn)程教育片等形式，把黨員團(tuán)結(jié)在支部這個核心上來。

認(rèn)真與每位黨員開展交心談心，積極收集群眾意見，對于一些消極的言論，我們當(dāng)面制止，并搞好教育引導(dǎo)，真正做到心往一處想，勁往一處使。重新修訂完善了《正覺村黨支部工作制度》，認(rèn)真落實“三會一課制度”，堅持用制度來約束人，堅決杜絕在黨不言黨，在黨不信黨等情況發(fā)生。通過一系列有力措施，黨支部形象有了明顯的改進(jìn)，班子成員之間加強(qiáng)了溝通協(xié)作，凝聚力不斷增強(qiáng)，順利完成了“脫后升級”。黨員參會率相比往年上升2%，XX年村內(nèi)沒有一起社會治安案件的發(fā)生;無重大越級上訪事件發(fā)生，在綜合治理及信訪方面，發(fā)案率直接降為零。

二是創(chuàng)新工作方式，狠抓隊伍建設(shè)，提升為民服務(wù)能力。

為增長全村黨員干部的見識，提升為民服務(wù)能力，發(fā)揮黨支部“領(lǐng)頭羊”的作用，我們采取“走出去、請進(jìn)來”的方式，加強(qiáng)學(xué)習(xí)。今年8月份，組織我村四職干部參加了縣委組織部組織的村干部能力素質(zhì)培訓(xùn);1月份，在縣政務(wù)服務(wù)中心的支持下，我們組織了部分黨員和村組干部到羅江縣白馬關(guān)鎮(zhèn)萬福村參觀見學(xué)，主要學(xué)習(xí)他們先進(jìn)的管理模式和自主產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，通過學(xué)習(xí)，黨員和村組干部思想解放了，觀念轉(zhuǎn)變了，差距找準(zhǔn)了。針對我村大蒜和魚腥草種植現(xiàn)狀，發(fā)揮支部作用，積極與縣級農(nóng)業(yè)部門、“雙聯(lián)”單位聯(lián)系，聘請農(nóng)業(yè)專家到村上來講解種植技術(shù)，提高村民的種植能力，達(dá)到豐產(chǎn)豐收的效果，提高村民收入。

加強(qiáng)與“雙聯(lián)”單位縣政務(wù)服務(wù)中心的聯(lián)系，爭取到資金5元，完善了村活動陣地和宣傳陣地，使支部與村委工作更加透明化，提高了黨員和村民對支部的信任度。積極向縣民政局爭取項目資金，新建了老年活動中心，目前該中心已建設(shè)完成，投入使用。以群教活動為契機(jī)，結(jié)合秸稈禁燒、大春生產(chǎn)、土地確權(quán)等工作實際，深入組、戶收集民意，傾聽民生，建好“四本臺帳”。完善群眾事務(wù)黨員代辦制度，做到了“群眾動嘴，干部跑腿”。豐富服務(wù)內(nèi)容，開展結(jié)對幫扶，做好五保，低保評審工作，涉及困難群眾的生產(chǎn)生活問題得到及時解決。

三是堅持黨建引領(lǐng)，狠抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)，提升黨建富民影響力。

黨支部把黨建工作貫穿經(jīng)濟(jì)工作的全過程。近幾年來，在縣委縣政府和塔水鎮(zhèn)黨委政府的幫助和支持下，正覺村積極參與產(chǎn)業(yè)發(fā)展，以經(jīng)濟(jì)作物為主，重點發(fā)展了本土產(chǎn)業(yè)大蒜和魚腥草，其中大蒜9余畝，魚腥草4余畝。我村地勢特殊，“旱干雨澇”，嚴(yán)重制約了產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

我們積極與黨委政府爭取了“XX年度小型農(nóng)田水利重點縣項目”，目前正在等待開工。為改變我村秋區(qū)灌溉，我們成功向縣農(nóng)業(yè)局申請了新建馬桑檔提灌站項目，建成后，能夠滿足我村7個村民小組，1多畝良田灌溉用水，目前正在建設(shè)之中。

二、存在的問題及分析

一是支部在產(chǎn)業(yè)發(fā)展過程中的引領(lǐng)作用發(fā)揮不充分。導(dǎo)致我村沒有規(guī)模型的支柱產(chǎn)業(yè)，沒有成立像樣的種植和養(yǎng)殖合作社，缺乏長遠(yuǎn)的精深加工產(chǎn)業(yè)鏈，產(chǎn)品附加值得不到有效提升，大蒜和魚腥草特色經(jīng)濟(jì)作物抵制風(fēng)險能力弱。

二是抓黨員隊伍建設(shè)乏力。黨員隊伍老齡化嚴(yán)重，51個黨員，平均年齡達(dá)58.3歲。加之有知識有文化的年輕人外出務(wù)工較多，不愿意扎根農(nóng)村發(fā)展，支部難以注入新鮮血液，導(dǎo)致支部核心作用發(fā)揮不明顯;黨員文化水平較低，接收新知識、新技術(shù)能力不足;后備干部培養(yǎng)力度不夠，缺少有效辦法。

三是抓民生工作力度不夠。全村交通、水利等基礎(chǔ)設(shè)施非常落后，盡管在災(zāi)后重建中，交通、水利等基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行了改建和維修，但是目前仍然有7.3公里村級道路、15米溝渠、28口塘堰需要修建整治;干河河提從三組到四組堤埂需要修建，每到汛期，兩個村民小組老百姓都過的是提心吊膽的生活?；A(chǔ)設(shè)施薄弱也是導(dǎo)致我村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的一個障礙。

三、下步工作思路和主要措施

一是自覺把教育實踐活動成果轉(zhuǎn)化成為提升正覺村致富增收的思想武器和制度保障。加強(qiáng)調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)和解決新問題，自覺踐行群眾路線，更深層次的發(fā)現(xiàn)和解決“四風(fēng)”問題，以作風(fēng)建設(shè)新成效，集聚起推動我村發(fā)展的正能量。

二是認(rèn)真謀劃、扎實做好當(dāng)前和今后一個時期的重點工作。我村目前正在建設(shè)的有“馬桑檔一級提灌站”、“XX年度中央財政小型農(nóng)田水利重點縣小型水利建設(shè)”也即將實施，擺在我們面前的工作還很多，任重而道遠(yuǎn)，需要全村干部黨員群眾心往一處想，勁往一處使，共同建設(shè)秀美幸福的正覺村。

三是針對黨員干部老齡化嚴(yán)重，后備干部不足的情況，有重點有方向的培養(yǎng)高學(xué)歷、高素質(zhì)的年輕人，作為入黨積極分子和后備干部。

四是積極和雙聯(lián)單位搞好溝通聯(lián)絡(luò)，尋求上級的幫助，及時組織經(jīng)濟(jì)能人，成立大蒜、魚腥草等專合組織，擴(kuò)大規(guī)模，吸引市場;同時搞好招商引資，土地流轉(zhuǎn)等，形成儲藏和精深加工產(chǎn)業(yè)鏈，有效抵御市場風(fēng)險，使我村老百姓增收。

五是我村基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，通過一事一議等項目工程，先易后難，逐步解決基礎(chǔ)設(shè)施，使我村老百姓過上安居樂業(yè)的生活。

篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

根據(jù)會議安排，按照要求，我就如何抓好以勒鎮(zhèn)基層黨建工作進(jìn)行述職，不妥之處，敬請批評指正。

一、主要工作

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大精神，是當(dāng)前農(nóng)村工作重中之重的頭等大事。十八大閉幕后，我鎮(zhèn)迅速掀起學(xué)習(xí)高潮，組織廣大黨員干部深刻領(lǐng)會報告重點，剖其精髓。以班子會、鎮(zhèn)村干部大會、村黨員會、小組長會等多種形式狠抓學(xué)習(xí)傳達(dá);以標(biāo)語、板報、專欄、報紙、網(wǎng)絡(luò)等多種形式強(qiáng)化輿論報道;以班子領(lǐng)導(dǎo)到市黨校、村(社區(qū))總支書記到縣培訓(xùn)、鎮(zhèn)村黨員干部到鎮(zhèn)接受宣講等多種形式充實干部頭腦，及時做到十八大精神活學(xué)活用到鄉(xiāng)村各組，田間地頭，指導(dǎo)全局工作，迅速把黨員干部和群眾的思想統(tǒng)一到貫徹落實十八大精神的高度上來，以實際行動踐行十八大精神。

2、“插甸經(jīng)驗”是落實開展“四群”教育實行干部直接聯(lián)系群眾制度的實踐。在學(xué)習(xí)、宣傳和推廣中，我們對照檢查，發(fā)現(xiàn)問題，深入剖析，及時糾正。走訪群眾，同吃同住，體驗民風(fēng)民俗，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)。在開展過程中，領(lǐng)導(dǎo)班子、鎮(zhèn)村干部、大學(xué)生村官共166名，深入村組調(diào)研215天，撰寫調(diào)研報告32篇，通過走訪慰問、同吃同住，結(jié)對聯(lián)戶858戶，建立《民情聯(lián)系卡》858張，建立《民情登記卡》858套，召開民情懇談會議166場，收集意見(建議)97條，解決問題91件，記錄民情日記14篇，撰寫民情報告14篇，發(fā)放救助資金8萬余元，慰問群眾5戶，協(xié)調(diào)落實項目15個，解決資金14萬元。

3、把實施“跨越發(fā)展先鋒行動”，作為基層黨建工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局的載體和抓手。引導(dǎo)各村黨總支和廣大黨員爭先進(jìn)位、奮力趕超、爭創(chuàng)一流、服務(wù)群眾、凝心聚力、強(qiáng)基固本，充分發(fā)揮作用，為推動跨越發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保證。在實施過程中，指導(dǎo)各村黨總支重點發(fā)展實體經(jīng)濟(jì)，培育支柱產(chǎn)業(yè)，發(fā)展壯大村域經(jīng)濟(jì)實力，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，投入新農(nóng)村建設(shè)。引導(dǎo)黨員干部把心思和精力真正用在抓產(chǎn)業(yè)、抓發(fā)展，抓落實、抓服務(wù)上，為推動跨越發(fā)展注入強(qiáng)大動力。

4、緊緊圍繞“百萬黨員創(chuàng)業(yè)致富先鋒工程”的實施，著力在民生的保障和改善上下功夫。不斷改善群眾生產(chǎn)生活條件，組織開展以“組織領(lǐng)富、黨員帶富、干部幫富”為主要內(nèi)容的創(chuàng)業(yè)致富工程，幫助農(nóng)村黨員和群眾理清發(fā)展思路，落實發(fā)展項目，促進(jìn)共同富裕。帶頭發(fā)展5頭以上養(yǎng)豬產(chǎn)業(yè)的以勒村黨員大戶張紹云、楊志友，每年收入6萬元以上林果產(chǎn)業(yè)的廟埂村黨員大戶涂云庭，每年收入1萬元左右烤煙產(chǎn)業(yè)的以堡村黨員大戶張仕秀，為當(dāng)?shù)卮迕褡隽税駱?，起了示范帶頭作用。領(lǐng)導(dǎo)干部，切實采取爭取項目、協(xié)調(diào)貼息5%的貸款資金，積極發(fā)放各種補(bǔ)貼，給予支持幫助。黨員創(chuàng)業(yè)致富發(fā)展趨勢凸顯，目前也發(fā)展到5多戶，還帶動了2多戶村民創(chuàng)業(yè)致富，享有成效，實實際際緩解民生上存在的問題。

5、扎實開展基層組織建設(shè)年工作，切實轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)。在開展基層組織建設(shè)年活動中，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《以勒鎮(zhèn)在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年實施方案》行文上報下發(fā)。在開展過程中，通過各黨組織班子自評、黨員群眾民主測評和黨委評定的方法，全鎮(zhèn)67個黨組織被評為“好”的有45個，被評為“一般”的有22個。被評為“一般”的黨組織，依照“工作要有突破、制度要有創(chuàng)新、水平要有提升”的原則，切實整改，提高綜合水平。認(rèn)真落實“一定三有”、“三會一課”、黨委中心組學(xué)習(xí)日制度及推行“四議兩公開”、“村務(wù)黨務(wù)公開”等制度，深入開展基層組織建設(shè)年工作，使干部工作作風(fēng)得到了根本性轉(zhuǎn)變。

6、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，形成比學(xué)趕超的良好氛圍。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，以黨組織“五個好”和黨員“五帶頭”為標(biāo)準(zhǔn)，立足自身實際，黨組織和黨員在黨性修養(yǎng)、服務(wù)群眾和本職崗位上創(chuàng)先進(jìn)，爭優(yōu)秀。在學(xué)習(xí)方式方法上，在服務(wù)三農(nóng)工作上，在本職崗位上，比學(xué)風(fēng)、比作風(fēng)、比效率、比水平，學(xué)先進(jìn)、學(xué)優(yōu)秀，趕先進(jìn)、趕優(yōu)秀;超先進(jìn)、超優(yōu)秀，形成比學(xué)趕超的良好氛圍。黨委將每年保障近2萬元的活動經(jīng)費，確保工作順利開展。在XX年“七一”活動中，培訓(xùn)入黨積極分子98個，納新黨員38名，對評選出的6個先進(jìn)基層黨組織和55名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，黨委進(jìn)行了表彰。

7、堅持把加強(qiáng)黨的建設(shè)作為推動工作落實的堅強(qiáng)保障，創(chuàng)造性地使全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展呈現(xiàn)良好勢頭。全鎮(zhèn)XX年經(jīng)濟(jì)總收入21457.2萬元，比21x年的17981.2萬元增長19.3%，人均純收入2922元，比21x年的2262元增長29.2%。糧煙生產(chǎn)成績斐然。糧食產(chǎn)量2991.9萬公斤，人均有糧達(dá)414公斤，完成收購任務(wù)38萬斤，產(chǎn)值達(dá)4286萬元，比上年增長29.8%。畜牧業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值16782萬元，林業(yè)產(chǎn)值穩(wěn)中有升。

二、三產(chǎn)業(yè)展現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭?；A(chǔ)設(shè)施不斷改觀。集鎮(zhèn)建設(shè)凸顯亮點。人口和計劃生育工作穩(wěn)步邁進(jìn)。教育、科技、衛(wèi)生和文化事業(yè)較快發(fā)展。扶貧項目，深得民心，社會保障力度加大。新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險工作全面完成。社會和諧穩(wěn)定。

二、存在問題和今后思考

雖然我鎮(zhèn)工作效果明顯，但仍存在一些不容忽視的問題。一是基層組織還需加強(qiáng)。黨員素質(zhì)參差不齊;流動黨員占有一定比例，難于教育管理。二是學(xué)習(xí)制度執(zhí)行不夠。黨委中心組理論學(xué)習(xí)制度會因上級會議時間沖突和突發(fā)問題下鄉(xiāng)解決順延或推遲，總支學(xué)習(xí)制度堅持也不到位，用理論指導(dǎo)實踐還需進(jìn)一步加強(qiáng)。三是“三農(nóng)”問題還需突破。農(nóng)村貧困面大，扶貧攻堅任務(wù)艱巨，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)單一，基礎(chǔ)設(shè)施較為薄弱，民生事業(yè)還需加強(qiáng)。四是干部作風(fēng)亟待改進(jìn)。一些黨員干部作風(fēng)不實，墜不下底，群眾觀念淡薄，缺乏干勁;個別黨總支軟弱渙散，群眾威信不高，缺乏戰(zhàn)斗力。

在下步建設(shè)中，進(jìn)一步做好總體謀劃和思考，明確和落實“書記抓、抓書記”的基層黨建工作責(zé)任制，不斷夯實基層組織建設(shè)基礎(chǔ)，提升全鎮(zhèn)基層黨建科學(xué)化水平。我們主要做好“一個貫徹 ”、“三項活動”、“五項建設(shè) ”、“七項工作”。即“一個貫徹 ”，進(jìn)一步貫徹落實好黨的十八大精神。“三項活動”，繼續(xù)開展好創(chuàng)先爭優(yōu)、黨員創(chuàng)業(yè)致富、跨域發(fā)展先鋒行動三項活動?！拔屙椊ㄔO(shè) ”，注重抓好黨的組織建設(shè)、隊伍建設(shè)、制度建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、陣地建設(shè)五項建設(shè)?！捌唔椆ぷ鳌?，進(jìn)一步穩(wěn)定糧煙生產(chǎn)，夯實基礎(chǔ)建設(shè)，發(fā)展畜牧產(chǎn)業(yè)，注重二三產(chǎn)業(yè)，推進(jìn)文化、教育、衛(wèi)生、計生等服務(wù)事業(yè)，優(yōu)化安全環(huán)境，解決民生問題七項工作。

述職完畢，謝謝各位。

篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好!

下面，我就履行李莊村黨建工作職責(zé)的情況匯報如下，請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們評議：

首先，介紹一下李莊村黨支部設(shè)置情況：李莊村黨支部，黨員共計34名，工作思路積極分子轉(zhuǎn)預(yù)備黨員1名，其中女黨員3名，流動黨員5人，無職務(wù)黨員“設(shè)崗定責(zé)”14個。

農(nóng)村黨總支是一個村的戰(zhàn)斗堡壘，是火車頭，開展各項工作要緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作和新農(nóng)村建設(shè)的發(fā)展大局，不斷解放思想，開拓創(chuàng)新，為全村各項建設(shè)，為老百姓生活富裕、幸福和社會穩(wěn)定服務(wù)。我黨支部從以下幾個方面開展工作：

一、以創(chuàng)先爭優(yōu)、保持黨的純潔性教育和基層組織建設(shè)年為契機(jī)，加強(qiáng)“學(xué)習(xí)型”黨支部建設(shè)。

狠抓“學(xué)習(xí)型”兩委班子建設(shè)。今年是創(chuàng)先爭優(yōu)和純潔性教育活動年，3月1日在鎮(zhèn)黨委召開保持黨的純潔性動員會議后，我村及時召開會議，詳細(xì)布署了此項工作。制定了相應(yīng)的實施方案，并組織黨員定期開展學(xué)習(xí)，共計學(xué)習(xí)筆記35篇、撰寫心得體會35份，先進(jìn)個人事跡3篇。我村創(chuàng)先爭優(yōu)活動在3月13日開展了民主評議，后續(xù)工作也穩(wěn)步進(jìn)行。今年在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，我村組織相關(guān)人員，先后赴候村村參觀學(xué)習(xí)、在沁水聽取“解放思想，全民創(chuàng)業(yè)，江蘇先進(jìn)經(jīng)驗報告會、赴端氏觀看申紀(jì)蘭先進(jìn)事跡等活動，通過這些活動，強(qiáng)化了我村“學(xué)習(xí)型、思考型、進(jìn)取型”黨員隊伍建設(shè)，形成了“工作學(xué)習(xí)化、休閑學(xué)習(xí)化、生活學(xué)習(xí)化”氛圍。

二、是嚴(yán)把黨員“入口關(guān)”。

注重把素質(zhì)高、品德好、思想上進(jìn)、能致富的群眾吸納到黨組織中來，及時為黨組織補(bǔ)充新鮮血液，不斷壯大黨組織的力量。三年來，我村共發(fā)展黨員4名。

是優(yōu)化黨員年齡結(jié)構(gòu)，其中35歲以下黨員3名。

(二)提高黨員綜合素質(zhì)，其中碩士研究生1名，本科學(xué)歷1名，致富能手2名。

三、是狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。

認(rèn)真落實廉政制度，今年我村組織學(xué)習(xí)了《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》，并成立領(lǐng)導(dǎo)組，撰寫心得體會。我村黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)的詳細(xì)情況，積時在陽光農(nóng)廉網(wǎng)上公開公布。針對黨員干部中存在的一些問題能及時開展批評與自我批評，增強(qiáng)了干部的凝聚力和號召力，在全村黨員干部和群眾中樹立了良好形象。目前為止，我村沒有違規(guī)、違紀(jì)的現(xiàn)象發(fā)生。

四、發(fā)揮黨建工作帶動作用促發(fā)展。

我村始終把黨建工作和中心工作聯(lián)系起來，充分發(fā)揮黨建牽引帶動作用，切實為人民群眾辦好事辦實事。一是投入資金2余萬元修建并完善村級文化活動廣場中心工程。二是村路建設(shè)投資15萬余元、鋪設(shè)史家村級公路3平方米，拓寬史家到李莊村級公路兩公里，共投入資金2余萬元。三是對我村村內(nèi)、村外，沿路兩邊進(jìn)行美化，通過種植風(fēng)景樹、修建圍墻、衛(wèi)生池、涂刷墻體、安裝路燈等措施打造新農(nóng)村。四是開辟村中心街道3米，拆除房屋6戶，15間。積大方便提高了百姓出行，居住環(huán)境得到明顯改善。五是在人畜飲水上，按照新建與改造相結(jié)合，集中與分散相結(jié)合，確保全村1%的農(nóng)戶安全衛(wèi)生用水。

雖然我村抓黨建工作取得了一些成績，兩委班子的整體戰(zhàn)斗力得到了加強(qiáng)，干部的整體素質(zhì)得到了提高。但是與鎮(zhèn)黨委、政府的要求還有一定差距。下一步，我將以更強(qiáng)的責(zé)任心、更高的熱情、更清的思路進(jìn)一步抓好黨建工作，為建設(shè)社會主義新農(nóng)村，為建設(shè)“三晉十強(qiáng)”縣做出更大的貢獻(xiàn)。

謝謝大家!

支部黨建述職報告【篇6】

導(dǎo)語：歡迎來到聘才網(wǎng)，下面是小編為大家搜集整理的網(wǎng)格支部書記對基層黨建工作的意見及建議，歡迎大家閱讀與借鑒，希望能夠給你帶來幫助。網(wǎng)格支部書記對基層黨建工作的意見及建議不久前，習(xí)近平總書記提出“一心一意謀發(fā)展，聚精會神抓黨建”的要求，安鄉(xiāng)縣一直以來非常重視黨建工作，在第二批黨的群眾路線教育實踐活動過程中，始終堅持問題導(dǎo)向，聚焦基層黨建，通過黨員自評、黨員互評、班子剖析、群眾評議等方式，發(fā)現(xiàn)在新的形勢下，農(nóng)村基層黨組織面臨著諸多新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。一、新時期基層黨組織建設(shè)的現(xiàn)狀和存在的問題(一)工作機(jī)制滯后一是管理運行滯后。黨員教育管理模式僵化、內(nèi)容單一，基本上沿襲了上級黨政機(jī)關(guān)的傳統(tǒng)做法，局限于傳達(dá)會議精神等“規(guī)定動作”要求，缺乏趣味性、靈活性;針對在職黨員參與社區(qū)黨建活動，缺乏有效的制約激勵機(jī)制;在實行網(wǎng)格化管理的城市管理體制中，一些轄區(qū)單位黨組織參與社區(qū)黨建工作意識淡薄，認(rèn)識不到位，共建合力不強(qiáng)，內(nèi)在動力不足。二是薪酬待遇滯后。近幾年，社會物價水平飛漲，但同時期村(社區(qū))工作人員，特別是主要負(fù)責(zé)的黨支部書記和主任的薪酬待遇增長幅度遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于該水平，缺乏科學(xué)合理的薪酬體系。他們和身邊在外經(jīng)商、打工的人比較起來也不高，也有養(yǎng)家、養(yǎng)老等后顧之憂，特別是對于農(nóng)村來說，問題就更加突出。三是民主進(jìn)程滯后。隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，居民們參與集體事務(wù)的熱情和積極性高漲，而部分基層黨組織負(fù)責(zé)人仍搞“一言堂”，憑個人經(jīng)驗辦事，習(xí)慣于發(fā)號施令實施領(lǐng)導(dǎo)，村民自治組織和中介組織的作用得不到有效發(fā)揮;村務(wù)公開形式化，民主議事、民主監(jiān)督缺失。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，有些偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)村的村務(wù)公開欄成了擺設(shè)，公布的內(nèi)容也大都無關(guān)緊要。在今年上半年的村支兩委換屆選舉期間，部分村(社區(qū))矛盾高發(fā)和頻頻激化的現(xiàn)象說明，農(nóng)村基層組織日常的民主管理、民主監(jiān)督還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。(二)黨務(wù)人才缺乏一是結(jié)構(gòu)老化嚴(yán)重。年齡老化。據(jù)統(tǒng)計，全縣19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)237個村(社區(qū))的黨支部書記，平均年齡在50歲以上，少數(shù)人更是超過了60歲;知識老化。多數(shù)地區(qū)現(xiàn)任黨支部書記和支部成員均為高中和初中文化，知識水平不能適應(yīng)工作要求，帶頭致富的本領(lǐng)也較差，從而使農(nóng)村黨的基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力受到極大的影響。二是后備力量不夠。隨著人們的觀念日益更新，活動范圍日益擴(kuò)大，價值觀趨于多樣化，許多中青年黨員和群眾外出尋找發(fā)展機(jī)會的現(xiàn)象越來越普遍，留守在家的大多數(shù)是婦女、老人、兒童，造成有的村(社區(qū))難以找到合適的年輕黨員發(fā)展對象;村(社區(qū))共青團(tuán)組織作用發(fā)揮不夠，新發(fā)展的團(tuán)員絕大多數(shù)集中在學(xué)校，村(社區(qū))團(tuán)的工作缺乏活力，大部分團(tuán)組織形同虛設(shè)，青年團(tuán)員外出務(wù)工、經(jīng)商，很難正常組織開展活動。三是優(yōu)秀人才難留。從2008年開始，安鄉(xiāng)縣共招錄的67名大學(xué)生村官，前后僅有4名村官通過村支兩委換屆當(dāng)選村干部，之后都通過各種公開招考離開相應(yīng)崗位;不少年輕人對入黨認(rèn)識模糊，受經(jīng)濟(jì)原因和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃影響，他們認(rèn)為做村干部“政治上無奔頭、經(jīng)濟(jì)上無想頭、退休后無靠頭”，不愿意當(dāng)村干部，轄區(qū)內(nèi)大中專畢業(yè)生基本都在外工作，導(dǎo)致農(nóng)村黨員干部隊伍后繼乏人。(三)發(fā)展后勁不足一是創(chuàng)新能力不足。全憑個人經(jīng)驗辦事，有的村支部書記施政經(jīng)驗豐富，但與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新意識不強(qiáng)，缺乏改革精神;整天忙于事務(wù)性工作，有的村支兩委干部思想觀念陳舊，墨守成規(guī)，講農(nóng)業(yè)坐而論道，談具體工作一知半解，“等、靠、要”的依賴思想根深蒂固,缺乏開拓意識、競爭意識。二是組織活力不足。部分村(社區(qū))黨組織軟弱渙散，班子不強(qiáng)，成員之間不團(tuán)結(jié)，甚至少數(shù)村支兩委還存在“窩里斗”的情況，戰(zhàn)斗力，凝聚力弱化;農(nóng)村黨員的家族化現(xiàn)象也比較明顯，由于農(nóng)村經(jīng)濟(jì)活動的分散，使得有些優(yōu)秀的青年人難以被及時發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)，加上以往新黨員的發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)必須要有老黨員作其介紹人，因此往往家族青年發(fā)展較多。三是財力物力不足。農(nóng)村稅費改革后，村(社區(qū))直接收入銳減，給黨支部開展組織工作和生活造成一定的困難，維持各項工作運轉(zhuǎn)主要靠有限的財政投入和向上級“打報告”;在社會職能轉(zhuǎn)換中，原先承擔(dān)職能、擁有相應(yīng)投入的政府部門和單位，把工作職能、工作任務(wù)延伸到村(社區(qū))，在卸職能的同時，并沒有相應(yīng)讓出財政的投入，而原本就資金匱乏的村(社區(qū))在接過轉(zhuǎn)來的社會職能后，未能完全做到“費隨事轉(zhuǎn)”，享受不到相應(yīng)的財力支持。二、新時期基層黨組織建設(shè)對策建議(一)采取合適的制度來推進(jìn)工作。要制定切合實際地教育培訓(xùn)制度。抓好對社區(qū)干部的教育培訓(xùn)，培訓(xùn)要堅持理論聯(lián)系實際，既要進(jìn)行理論和業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)，又要針對工作崗位需要，突出抓好村(社區(qū))管理、建設(shè)等有關(guān)知識的培訓(xùn)，提高社區(qū)干部做群眾工作的能力和發(fā)展服務(wù)事業(yè)的能力;要逐步完善財政“反哺”、縣鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層干部薪酬待遇制度。在財政允許的情況下，加大投入，解決村(社區(qū))工作經(jīng)費嚴(yán)重不足和工作人員待遇低的問題。同時，凡有專項業(yè)務(wù)經(jīng)費或有專項收入的部門需要社區(qū)居委會協(xié)助工作時，應(yīng)按費隨事轉(zhuǎn)的原則適當(dāng)給予經(jīng)費補(bǔ)貼。探索建立由政府資助、社會捐助及有關(guān)服務(wù)收費為主要資金來源的多元化發(fā)展籌資機(jī)制，不斷拓寬資金來源渠道;要實行城鄉(xiāng)均衡發(fā)展的民主制度。推動基層民主進(jìn)程一體化，應(yīng)以城市民主帶動農(nóng)村民主，實現(xiàn)均衡發(fā)展。以規(guī)范選舉為切入點，切實保障基層群眾民主選舉權(quán)利。創(chuàng)新村支兩委班子成員選舉方式，探索村黨組織書記跨村任職辦法，逐步擴(kuò)大村(社區(qū))基層組織直接選舉的試點比例。以深化村務(wù)公開民主管理規(guī)范化建設(shè)為抓手，進(jìn)一步提高基層民主管理水平。(二)運用群眾滿意的辦法來選用人才。要多途徑選拔培育農(nóng)村干部人才，規(guī)范優(yōu)秀村干部招錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員制度，鼓勵大學(xué)生村官，“三支一扶”大學(xué)生和村干部扎根基層、干事創(chuàng)業(yè);要繼續(xù)采取“兩推一選”、村民直選、組織整頓等辦法配齊配強(qiáng)村級組織班子;繼續(xù)推進(jìn)“一村一名大學(xué)生”工程，選派機(jī)關(guān)企事業(yè)優(yōu)秀年輕干部到鄉(xiāng)村掛職任職、從社區(qū)和農(nóng)村互派干部掛職學(xué)習(xí);要注重從農(nóng)村致富青年、專業(yè)協(xié)會負(fù)責(zé)人、退伍軍人、創(chuàng)業(yè)標(biāo)兵和外出務(wù)工經(jīng)商人員中發(fā)展黨員。(三)創(chuàng)新組織管理來凝聚工作合力。要從上級部門抽調(diào)一批干部，幫助整頓軟弱渙散基層黨組織，適應(yīng)發(fā)展需求，健全組織，著力擴(kuò)大覆蓋，加快基層組織陣地建設(shè)，把基層政權(quán)的形象樹起來;要針對部分流動黨員不愿亮明身份的問題，建立健全黨內(nèi)幫扶和激勵機(jī)制，逐步增強(qiáng)黨員對黨組織的歸屬感;要依托村賬鄉(xiāng)代理，實行財務(wù)管理審計。把加強(qiáng)農(nóng)村財務(wù)管理工作作為基層干部作風(fēng)建設(shè)的重中之重。尤其是要將土地征用補(bǔ)償分配、農(nóng)村機(jī)動地和“四荒地”、村集體債權(quán)債務(wù)、種糧補(bǔ)貼、退耕還林款物兌現(xiàn)，以及國家其他補(bǔ)貼等情況及時公開，提高村務(wù)透明度，真正讓群眾放心，促使廣大農(nóng)民群眾主動積極參與到美麗鄉(xiāng)村、完美社區(qū)建設(shè)中來。[網(wǎng)格支部書記對基層黨建工作的意見及建議]

支部黨建述職報告【篇7】

我于XX年XX月任XX支部書記，按照上級要求，現(xiàn)將2018年度抓基層黨建工作情況述職如下：

一、履職情況

(一)認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。黨的十九大勝利召開后，我始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十九大精神特別是新時代黨的建設(shè)總要求，堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)根本政治原則，落實管黨治黨政治責(zé)任，以永遠(yuǎn)在路上的執(zhí)著把全面從嚴(yán)治黨引向深入。一方面，抓班子帶隊伍，不斷提高全員戰(zhàn)斗力。嚴(yán)格落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度;建立健全述職述廉制度，完善監(jiān)督制約機(jī)制，促進(jìn)廉政勤政。今年，我多次與支部其他成員進(jìn)行了談話，就單位及本人廉潔從政和執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等情況交換意見、研究問題，共同做好反腐倡廉工作。另一方面，抓謀劃聚合力，群策群力實現(xiàn)黨建新突破。將全面從嚴(yán)治黨與業(yè)務(wù)工作同謀劃同部署，創(chuàng)新開展了一系列活動。主辦了XXX慶祝建國69周年XX活動，進(jìn)一步提振了黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的精氣神;帶頭深入XXX積極開展XX聯(lián)系黨組織工作，結(jié)合自身優(yōu)勢，凝聚支部合力，推動基層黨建工作全面過硬;按照上級要求，圍繞基層黨建突破項目，帶頭嚴(yán)格執(zhí)行黨員活動日、黨費收繳等各項組織生活制度，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力，穩(wěn)步提升黨員干部隊伍思想作風(fēng)建設(shè)，有力地推動了工作開展。

(二)嚴(yán)格履行“第一責(zé)任人”職責(zé)。強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，做到始終把黨建工作擺在重中之重的位置，與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查，全年召多次召開支部會議專題研究基層黨建工作，切實貫徹落實各項工作任務(wù)。年初，召開黨建工作專題會議，采用多種學(xué)習(xí)方式，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，學(xué)習(xí)了相關(guān)文件要示和領(lǐng)導(dǎo)講話精神，不斷深化學(xué)習(xí)效果。抓責(zé)任促落實，以釘釘子的精神狠抓工作落實。全年來，我認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，堅持對全面從嚴(yán)治黨負(fù)總責(zé)，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào);加強(qiáng)對黨員的管理，認(rèn)真開展黨員信息采集工作，健全完善黨員檔案，規(guī)范黨員管理;嚴(yán)格履行發(fā)展黨員程序，注重思想上入黨，始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，我單位XX名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正;規(guī)范使用黨費證，做到基數(shù)準(zhǔn)確，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，按時繳納;嚴(yán)格落實報備工作制度，按規(guī)定及時報備有關(guān)事項，積極配合監(jiān)督檢查。

(三)加強(qiáng)理論武裝和能力建設(shè)。組織全體黨員深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，開展集中教育培訓(xùn)，我主持進(jìn)行了十九大精神宣講。高度重視推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作，先后組織召開動員部署會、中期推動會，明確時間表、路線圖、責(zé)任人，組織制定實施方案。結(jié)合“三會一課”和黨支部主題黨日等多種形式，2018年支部共進(jìn)行集中學(xué)習(xí)X次，開展主題黨日活動X次。在“七一”、“十一”等節(jié)點，按照上級部署，我本人帶頭集中上黨課，有側(cè)重地安排“學(xué)”的內(nèi)容。帶頭運用微信公眾號等新媒體開展黨建知識學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的在黨意識。

(四)扎實推進(jìn)基層黨組織建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實上級會議和重要文件精神，召開專題研究會議，制定貫徹黨建措施，確保末端落實;緊密結(jié)合上年度查擺的突出問題、上級點評和群眾評議指出的問題和督查、巡視巡察工作中反饋的基層黨建工作問題整改情況，大力整治“燈下黑”和軟弱渙散現(xiàn)象。扎實開展“雙聯(lián)共建”和“1+1”好支部共建工作，按照上級要求，精心選派政治素質(zhì)高、工作能力強(qiáng)的同志組成聯(lián)絡(luò)組，認(rèn)真貫徹落實“雙聯(lián)共建”各項工作要求。我?guī)ь^深入共建村，通過座談討論、入戶走訪等形式，廣泛征求黨員干部和群眾的意見建議，吃透村情民意，找準(zhǔn)工作突破口;開展走訪慰問，為貧困戶送去了食用油等生活用品。按照上級部署要求,組織黨支部與共建黨支部開展了好支部結(jié)對共建，作為支部書記，多次帶領(lǐng)黨員干部到XX村進(jìn)行共建對接，與村兩委及黨員群眾進(jìn)行了座談，舉辦了學(xué)習(xí)十九大精神專題研討，召開了專題組織生活會，推動基層黨建工作全面進(jìn)步、全面過硬。2018年，我?guī)ь^組織開展了“以人為本、XX惠民”黨建品牌創(chuàng)建活動，以推進(jìn)基層黨建、優(yōu)化XX設(shè)施、豐富XX活動、強(qiáng)化XX管理為著力點，精心謀劃，發(fā)揮職能，立足崗位，把黨建品牌創(chuàng)建活動作為服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的工作載體，作為凝聚人心、推動工作、展示形象的有力手段，有針對性地開展工作，取得了實實在在的效果。

二、存在問題

一年來，作為支部書記，抓基層黨建工作取得了一定成效，但也存在一些問題亟待解決。

一是支部成員團(tuán)隊精神有待加強(qiáng)。堅持民主集中制不夠，表現(xiàn)在重大決策、民主議事、工作上相互配合、相互學(xué)習(xí)、齊心協(xié)力等方面還有欠缺。二是作風(fēng)建設(shè)有待加強(qiáng)，真抓實干的風(fēng)氣環(huán)境有待提升。特別是黨員干部率先垂范、以身作則意識不夠強(qiáng)，“燈下黑”現(xiàn)象沒有徹底根治。三是主題黨日活動開展不夠深入。主題黨日活動與業(yè)務(wù)工作安排存在一定沖突，沒有將業(yè)務(wù)工作安排與主題黨日活動更有效的結(jié)合起來。四是對黨建理論學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)，調(diào)查研究還不夠深入，黨建工作向更高層次提升還需要進(jìn)一步思考謀劃，還需要進(jìn)一步加強(qiáng)黨建工作與事業(yè)發(fā)展的緊密結(jié)合。

分析形成上述問題的原因主要有以下幾個方面：一是對基層黨建工作認(rèn)識不足，重視不夠。尤其業(yè)務(wù)工作較多時，沒有把黨建工作擺在應(yīng)有的位置上，導(dǎo)致黨建整體水平不均衡。二是雖然建立了黨建工作責(zé)任制，但在實際運行過程中，有些執(zhí)行不夠順暢。監(jiān)督和考評考核作用發(fā)揮不夠充分，激勵問責(zé)機(jī)制不夠完善，獎勵主要停留在精神層面。三是對黨建知識學(xué)習(xí)不夠，缺乏學(xué)習(xí)新理論、新知識的強(qiáng)烈愿望，自覺不自覺地降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，沒有深鉆細(xì)研，不能以創(chuàng)新的思路、有效的措施抓實基層黨建工作。

三、工作打算

下一步，我將充分履行好抓基層黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)，圍繞全面推進(jìn)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)，把制度建設(shè)貫穿其中，強(qiáng)化措施，狠抓落實，夯實基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。

(一)切實加強(qiáng)黨組織建設(shè)基礎(chǔ)工作。一是建立健全黨建工作制度。完善XX黨建工作制度》，包括黨費收繳、黨員發(fā)展、理論學(xué)習(xí)等制度。二是加大對黨務(wù)工作者的培訓(xùn)指導(dǎo)力度，切實提高基層黨建工作水平。三是按制度按要求開展黨建工作。認(rèn)真做好黨員發(fā)展、黨員教育、黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)移、黨建信息報送工作。四是按照要求開展黨務(wù)公開工作。

(二)加大對黨的十九大精神的學(xué)習(xí)宣傳力度。強(qiáng)化“四個”意識，把學(xué)習(xí)好、宣傳好、貫徹落實好黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后一個時期的重要政治任務(wù)，對學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實十九大精神認(rèn)真作出安排，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，狠抓落實。要發(fā)揮自身學(xué)習(xí)優(yōu)勢，總結(jié) 2018 年學(xué)習(xí)宣傳十九大精神情況，制定2019年學(xué)習(xí)宣傳計劃。

(三)狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。全面落實主體責(zé)任，支部成員帶頭履行好“一崗雙責(zé)”，貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。強(qiáng)化理想信念、宗旨教育、黨風(fēng)黨紀(jì)和廉潔自律教育，不斷增強(qiáng)黨員干部的廉潔意識，筑牢思想防線。認(rèn)真履行黨員干部報告重大事項、述職述廉等制度，強(qiáng)化權(quán)力運行監(jiān)督，確保干部清正清廉清明。

(四)建立和落實責(zé)任制，加大督促檢查力度。加強(qiáng)對黨員干部的監(jiān)督檢查，層層抓落實。計劃在年底對學(xué)習(xí)情況、工作績效等進(jìn)行檢查，及時了解掌握支部學(xué)習(xí)貫徹上級全面從嚴(yán)治黨和基層黨建工作的進(jìn)展情況，加強(qiáng)指導(dǎo)和提供服務(wù)，確保黨的十九大對黨的基層建設(shè)的目標(biāo)、對全面從嚴(yán)治黨的要求、對XX建設(shè)提出的目標(biāo)任務(wù)落到實處，見到實效。

支部黨建述職報告【篇8】

范文一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：

近年來，我村以“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想為指導(dǎo)，立足“以人為本”，在堅持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心的同時，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)，突出重點，狠抓落實，嚴(yán)格考核，努力推進(jìn)支部的建設(shè)，實現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)社會和黨的建設(shè)共同發(fā)展。

一、主要成效和基本經(jīng)驗

1、加強(qiáng)了支部領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。建立健全了中心組學(xué)習(xí)制度，定期組織班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想，切實提高班子成員的理論修養(yǎng)和知識水平。認(rèn)真貫徹民主集中制原則，健全了支部內(nèi)部議事和決策機(jī)制，重大問題、重大決策等方面的問題都嚴(yán)格按照程序，由集體討論決定。并認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，建立了班子成員述職述廉制度。班子成員廉潔自律，以身作則，建立健全了各項制度，傾聽群眾呼聲，自覺接受群眾監(jiān)督。

2、積極開展各類黨員教育活動。通過遠(yuǎn)程教育等方式開展黨員教育活動。立足發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，創(chuàng)新黨員活動載體，加強(qiáng)黨員教育管理。

3、確定黨員活動日，加強(qiáng)黨員干部思想建設(shè)。我村黨支部確定了每月的25日為黨員活動日，組織黨員干部進(jìn)行學(xué)習(xí)，讀報、看新聞、收看遠(yuǎn)程教育，學(xué)習(xí)先進(jìn)人物的事跡，討論黨支部的各種事項。

4、“學(xué)黨章、守紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)”專題教育月活動落實情況：開展“學(xué)黨章、守紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)”專題教育月活動以來，我支部積極組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，成立“學(xué)黨章、守紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)”領(lǐng)導(dǎo)組，以支部書記作為第一責(zé)任人;精心組織，制定方案，結(jié)合我村實際，制定詳細(xì)的實施方案，創(chuàng)新活動方式，確?；顒映尚?采取集中學(xué)習(xí)、集中輔導(dǎo)、集中交流等方式來提高我支部黨員的教育，確?；顒釉鷮嶉_展，黨員干部素質(zhì)得到真正的提高，班子戰(zhàn)斗力進(jìn)一步得到強(qiáng)化。

二、存在問題和薄弱環(huán)節(jié)

1、作為一名黨員應(yīng)以自己的模范言行，努力做遠(yuǎn)大理想的堅定信仰者、科學(xué)發(fā)展觀的忠實執(zhí)行者、社會主義榮辱觀的自覺實踐者、社會和諧的積極促進(jìn)者。但實際表現(xiàn)是：部分黨員存在宗旨意識比較淡薄、混同于一般群眾、理想信念不夠堅定。

2、黨員的培訓(xùn)不夠，素質(zhì)不高，直接關(guān)系到黨組織的質(zhì)量。黨的基層組織的先鋒模范作用發(fā)揮不夠，想要壯大農(nóng)村村級經(jīng)濟(jì)，造福于民，也就更難了。

三、思路和建議

1、著力完善黨支部工作機(jī)制，增強(qiáng)基層黨組織的執(zhí)行力。要加大對兩委干部的培訓(xùn)力度，強(qiáng)化培訓(xùn)的針對性和實效性，不斷提高班子成員的工作能力。

2、充分發(fā)揮黨員的主體作用，增強(qiáng)基層黨組織的戰(zhàn)斗力。黨員隊伍具有政治立場堅定、思想品質(zhì)端正、知識層面較高、創(chuàng)新思維敏銳等特點，發(fā)揮好黨員的主體作用，是加強(qiáng)黨組織建設(shè)的根本。通過大學(xué)習(xí)、大討論，黨員的主體意識進(jìn)一步增強(qiáng)，服務(wù)水平和工作質(zhì)量明顯提高。

3、建立健全黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機(jī)制，增強(qiáng)基層黨組織的感召力。一是給生活困難的黨員予以關(guān)心和扶助，如因無業(yè)、因本人或家人身患重大疾病等種種原因?qū)е碌慕?jīng)濟(jì)困難，二是在年終考核、“兩委”干部選舉等時段，更要從正面引導(dǎo)入手，幫助黨員擺正心態(tài)，積極面對，開展黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶工作。作為基層黨支部書記既要親歷親為，又要發(fā)動和帶領(lǐng)所在黨支部的黨員積極參與，以更好地體現(xiàn)黨組織的集體力量。

在街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體干部的積極努力下，我支部的工作取得了一定的成績，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)部門的肯定。但是在工作中，有很多地方需要我們不斷探索、不斷學(xué)習(xí)、不斷總結(jié)的，也懇請上級組織給予進(jìn)一步的指導(dǎo)和幫助。

范文二

xx村黨支部在上級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)十八大精神以及十八屆三中、四中全會精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全體共產(chǎn)黨員和全村村民，圍繞即定的各項目標(biāo)，解放思想，與時俱進(jìn)，務(wù)實苦干，扎實有效地開展工作。現(xiàn)將我村今年工作報告如下：

一、重視兩委班子建設(shè)，為和諧xx建設(shè)提供組織保證。

述職述廉述黨建報告(匯編十三篇)

大伙兒都說，只有經(jīng)過實踐才能有所收獲。在我們?nèi)粘５膶W(xué)習(xí)和工作中，寫報告是非常常見的。那么，寫報告的標(biāo)準(zhǔn)格式是什么樣的呢？最近我看了一篇網(wǎng)絡(luò)上的好文《述職述廉述黨建報告》，覺得它聽起來很簡單，但內(nèi)容卻非常實用。不過，我必須提醒大家，這些建議僅供參考，最終的決定需要由您自己來做出！

述職述廉述黨建報告 篇1

20_年以來，我不斷堅持與時俱進(jìn)創(chuàng)新基層黨建工作，適應(yīng)農(nóng)村工作新常態(tài)，改進(jìn)工作方法，切實履行支部書記抓黨建第一責(zé)任人職責(zé)，有效的促進(jìn)村基層黨建工作，現(xiàn)述職如下：

一、履職工作情況

一是加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。切實履行兩個主題責(zé)任，作為抓基層黨建的第一責(zé)任人，要真正把基層黨建工作放在心上、扛著肩上、抓在手上。盡心、盡職、盡責(zé)。我即是這樣想的，也是這樣做的。全年先后六次召開支部會研究部署發(fā)展黨員、村陣地建設(shè)、“兩嚴(yán)教育”及群眾路線教育實踐活動中重難點問題，帶頭落實支部各項制度。

二是積極探索，不斷創(chuàng)新黨員發(fā)展。認(rèn)真分析村黨員發(fā)展現(xiàn)狀，注重人才培養(yǎng)，積極推進(jìn)鎮(zhèn)委發(fā)展黨員“兩試一公開”新模式，20_年我村有3名發(fā)展積極分子參與鎮(zhèn)組織的遴考，在全鎮(zhèn)27名參與遴考成員中，我村3名同志脫穎而出，其中，梁宵同志綜合考評獲第二名，受到鎮(zhèn)黨委好評。

三是按照要求精心組織抓好“兩嚴(yán)”教育活動。村支部成立了“兩嚴(yán)”學(xué)習(xí)指導(dǎo)組，切實加強(qiáng)對村“兩嚴(yán)”教育活動的指導(dǎo)，確保村支部“兩嚴(yán)”教育活動不走過場，同時，在村兩委班子中，開展“新常態(tài)、新作為、新業(yè)績”為主題的實踐活動，以“競進(jìn)”精神狀態(tài)應(yīng)對新常態(tài)、團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大黨員干部積極參與新農(nóng)村建設(shè)，推進(jìn)從嚴(yán)治黨的偉大實踐。

四是嚴(yán)格要求，不斷強(qiáng)化基層干部的作風(fēng)建設(shè)。先后組織制定了村干部工作考核辦法及實施細(xì)則，并不定期對村干部執(zhí)行作風(fēng)建設(shè)情況進(jìn)行督查，在年底兌現(xiàn)村干部工資時有據(jù)可查，區(qū)別對待有效的激發(fā)村干部的工作熱情，對黨員履職建設(shè)進(jìn)行監(jiān)督，_年處理違紀(jì)黨員1人，使廣大黨員從中受到了教育和警示作用。

五是夯實基礎(chǔ)，加強(qiáng)對基層黨員陣地建設(shè)。20_年，我們嚴(yán)格按照程序，通過政府平臺招標(biāo)，投資78萬余元對黨員群眾服務(wù)中心新建，預(yù)計20_年4月竣工，按照“五務(wù)合一”的要求建成后，達(dá)到上級組織部門的要求;結(jié)合每年黨員春訓(xùn)認(rèn)真開展“三講四評”活動;扎實抓好“三辦”工作法，遠(yuǎn)程教育等常規(guī)工作;基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到加強(qiáng)。

二、存在的主要問題及原因分析

一是農(nóng)村無職黨員管理存在缺位現(xiàn)象。我村共有黨員92名，其中無職黨員人數(shù)80人，占黨員人數(shù)的86.9%，在加強(qiáng)無職黨員管理引導(dǎo)發(fā)揮作用方面做得不夠，部分無職黨員還存在黨員宗旨意識不牢，黨員觀念弱化，黨員意識薄弱和奉獻(xiàn)意識不強(qiáng)等問題。

二是村級基層黨建工作經(jīng)費嚴(yán)重不足。無法滿足基層組織開展相關(guān)工作要求，上面千根線，基層一針穿，受人力、權(quán)限、保障等多方制約，基層黨組織難以全面承接服務(wù)和履職責(zé)任。

三是村級后備干部培養(yǎng)嚴(yán)重缺乏。目前我村兩委班子5名成員中，36歲及以下只有1名，占兩委成員總?cè)藬?shù)的20%，村干部的年齡結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)需進(jìn)一步優(yōu)化，后備干部培養(yǎng)力度有待加強(qiáng)。

造成以上問題的主要原因：一是黨員絕大多數(shù)年齡偏高，加上部分黨員長期在外務(wù)工和投靠子女，造成管理難度加大。二是村集體經(jīng)濟(jì)財力有限，難以維持村級正常運轉(zhuǎn)。三是有志青年從學(xué)校直接步入社會，在家覺得付出多，報酬少，沒有吸引力等。

三、下步工作思路和主要措施

20_年是實現(xiàn)“_X”規(guī)劃的開局之年，抓好基層黨建要以落實“四個全面”戰(zhàn)略布局，深入踐行“五大發(fā)展”理念為己任，牢固樹立抓好黨建是的政績工作理念，扎實開展“學(xué)黨章、黨規(guī)，學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育。

一是不斷加強(qiáng)基層黨建工作責(zé)任。更進(jìn)一步明確支部書記抓基層黨建第一責(zé)任人的責(zé)任，建立基層黨建組織書記定期進(jìn)行黨建述職制度，按照要求主持制定一套轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)與工作計劃，每半年主持召開一次高標(biāo)準(zhǔn)的民主生活會，并建立健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制。

二是集中精力夯實黨建基礎(chǔ)。完善便民服務(wù)制度，堅持村干部值班制度，做到制度上墻，責(zé)任到人，工作到位，對村干部值班情況“一周一查，一月一通報”，并將檢查結(jié)果作為年終考核的依據(jù)，不定期的組織村兩委開展黨的ZUI新理論知識的學(xué)習(xí)，努力提高村干部政治素養(yǎng)和服務(wù)水平。

三是加強(qiáng)村無職黨員的管理。暢通出口，全面推行無職黨員設(shè)崗定責(zé)管理制度，并結(jié)合“幸福網(wǎng)格”創(chuàng)建工作，深入推行“三辦工作法”，引導(dǎo)無職黨員參與集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，村務(wù)監(jiān)督，矛盾調(diào)解，治安巡防中，發(fā)揮無職黨員的引領(lǐng)作用，增強(qiáng)在群眾中的影響力。

四是加大后備干部培養(yǎng)力度。推廣村后備干部公開招考制度，面向村廣大優(yōu)秀青年人才招考后備干部，拓寬后備干部選拔渠道，實施黨員創(chuàng)業(yè)致富工程，蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展領(lǐng)軍人才培養(yǎng)工程，鼓勵支持和幫扶一批黨員創(chuàng)業(yè)，培養(yǎng)致富帶富能力強(qiáng)的黨員干部納入后備干部管理。

黨建述職述廉報告

20_年在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，作為黨建工作的第一責(zé)任人，我認(rèn)真貫徹落實鎮(zhèn)黨委的方針政策，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗，開拓創(chuàng)新，扎實工作，提升了黨建工作水平，有力地推進(jìn)了全村各項工作又好又快的發(fā)展。下面，我將村黨建和廉潔方法作如下述職，敬請大家評議。

一、履職工作情況

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把握政策，不斷提升班子整體素質(zhì)和自身素質(zhì)。作為黨建第一責(zé)任人，我深感責(zé)任重大，為此，我始終堅持把學(xué)習(xí)作為提高素質(zhì)，完善自我的首要任務(wù)，在學(xué)習(xí)方法上堅持學(xué)以致用，把集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合，努力做到工作學(xué)習(xí)兩不誤。一是加強(qiáng)黨的方針政策和政治理論學(xué)習(xí)，不但提高理_底和政策水平。理論素質(zhì)是每一個村干部的思想政治素質(zhì)的靈魂，為此，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了有關(guān)理論和_全會精神，進(jìn)一步堅定信念，凈化思想，強(qiáng)化立黨為公，從嚴(yán)治黨的新理念，在大是大非的問題上，做到立場堅定，態(tài)度鮮明，堅持黨的方針政策和鎮(zhèn)黨委保護(hù)高度一致。二是加強(qiáng)了法律法規(guī)學(xué)習(xí)，特別是20_年度開展的土地確權(quán)，深入開展有關(guān)法律的培訓(xùn)，厲行依法治村。

二是健全制度，增強(qiáng)黨建工作的活力。健全各項工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證，落實責(zé)任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵，在具體抓黨建工作中，我作為“第一責(zé)任人”，年初就召開了班子會議，研究討論今年把基層黨建作為工作的重點，納入重要議事日程，認(rèn)真按照鎮(zhèn)黨委的考核目標(biāo)，認(rèn)真進(jìn)行細(xì)化、量化、責(zé)任到人，并就黨建工作履行情況做出公開承諾，張貼在公示欄，廣泛接受監(jiān)督。一是完善“三會一課”制度，即基層黨建例會制度，每半月召開一次，探索黨建工作的新思路;二是實行外出黨員聯(lián)系制度，登記造冊，留存聯(lián)系方式，做到隨時有活動隨時聯(lián)系，共同發(fā)揮作用;三是健全“三辦”工作法。嚴(yán)格坐班制度，做到村委會上班期間，有值班人員為村民辦實事。

三是服務(wù)全局，促進(jìn)工作有序開展。

1、注重民生，穩(wěn)步發(fā)展社會事業(yè)，改善村級面貌。20_年依托整理項目，在我村大力開發(fā)，將整全村主干道、大溝大渠全部硬化，徹底解決行路難和內(nèi)澇問題。20_年共硬化水泥路10多公里，三面光的大梯形渠、U型渠2萬多米，整修生產(chǎn)道1萬多米，橋梁4處。路、渠全部貫穿于周邊的村和組，我村水泥路八橫兩豎的框架。以年初“三萬”活動和國土整理項目為契機(jī)，共植楠樹、桂花樹、廣玉蘭共計4000余棵，美化和綠化我村的環(huán)境。

2、積極向外爭取資金，改造了村級活動陣地建設(shè)和辦公設(shè)施建設(shè)，為村民辦事提供方便，使得村干部辦公有個好環(huán)境，能夠安心辦公。爭取“一事一議”項目，購置12個勾臂箱，方便群眾，凈化環(huán)境，盼望以久的自來水20_年在我村實現(xiàn)了，讓300多人用上了安全的鞏河水。

四是突出重點，不斷壯大村級經(jīng)濟(jì)，增強(qiáng)農(nóng)戶收入。一是加快農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，鼓勵全村的農(nóng)戶調(diào)整結(jié)構(gòu)，種植大蒜、魚腥草、早廣椒等蔬菜;二是發(fā)展養(yǎng)殖業(yè);三是發(fā)展藕的種植面積，依托地理商標(biāo)的優(yōu)勢，做到“一村一品”特色產(chǎn)業(yè)，帶動各種蔬菜發(fā)展，來增加農(nóng)民收入。

五是統(tǒng)籌兼顧，切實加強(qiáng)黨建、精神文明建設(shè)。高度重視移民穩(wěn)定工作，積極做好民事調(diào)解工作，切實把各種矛盾消滅在萌芽狀態(tài)，通過全市推廣的網(wǎng)格化管理，治安巡邏工作，為建設(shè)和諧社會，保護(hù)村民的安定生活發(fā)揮了很好的作用，目前我村共計108個黨員，進(jìn)一步健全組織生活制度，堅持“三會一課”制度，參加組織生活會，認(rèn)真落實，充分發(fā)揮黨員在各方面的帶頭作用，獻(xiàn)言獻(xiàn)策，我村今年“按標(biāo)施?！薄⒕珳?zhǔn)扶貧的評議中，嚴(yán)格按照程序，杜絕人情保、關(guān)系保，認(rèn)真開展審核評議，做到了公開、公平、陽光操作。

六是廉潔從政，嚴(yán)格要求自己。作為一名黨支部書記，我認(rèn)為自身的一言一行都關(guān)系到黨在人民群眾中的形象，為此，在日常生活中，我始終堅持嚴(yán)格要求自己，用黨紀(jì)黨規(guī)來約束自己，帶頭落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制，不占公共財產(chǎn)私用，直系親屬有困難有癌癥不參加低保，特別是20_年國土整理項目，不利用手中權(quán)利搞特殊化，堅持清清白白做事，堂堂正正做人，不辜負(fù)組織的培養(yǎng)和信任。

二、存在主要問題及原因分析

在工作取得的同時，也存在著以下四個方面的不足，第一思想上對學(xué)習(xí)不夠重視，第二黨員教育管理工作有所欠缺，第三入黨積極分子培養(yǎng)有待加強(qiáng)，第四創(chuàng)服務(wù)性黨組織有待提升。這些問題的根源在于：一是思想認(rèn)識不到位，表現(xiàn)在重事物輕學(xué)習(xí)，工作創(chuàng)新意識不強(qiáng);二是對黨員教育管理方法措施欠缺，重學(xué)習(xí)輕監(jiān)管;三是各項制度不是很健全，執(zhí)行制度力度不夠。

三、下步工作思路和主要措施

20_年，在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，村“兩委”班子積極配合，黨員大力支持，取得了一定的成效，與上級和人民的要求還相差很遠(yuǎn)。20_年，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨委的部署要求，不斷創(chuàng)新思路，強(qiáng)化措施，狠抓落實，確保黨建工作的責(zé)任明確到位，措施落實到位，問題解決到位，向黨委和人民群眾交一份滿意的答卷。主要做好以下五個方面的工作：

1、嚴(yán)格按照堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量的原則，認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作;

2、切實加強(qiáng)對流動黨員的教育管理，讓每名黨員充分煥發(fā)自身的光和熱;

3、高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求落實好“三會一課”制度，讓每項工作落到實處;

4、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，強(qiáng)化為民服務(wù)，密切黨群關(guān)系;

5、健全各項制度，加強(qiáng)監(jiān)管力度，為各項工作開展提供有力保障。

述職述廉述黨建報告 篇2

20__年社區(qū)黨支部在辦事處黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以__大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，切實加強(qiáng)社區(qū)黨的建設(shè)，深入推進(jìn)社區(qū)黨建工作，以今年“第三個基層組織建設(shè)年”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“以人為本、勤廉履職”等活動為契機(jī)，加強(qiáng)社區(qū)干部隊伍建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，在廣大黨員、干部、群眾中廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。以社區(qū)黨建為龍頭，以社區(qū)服務(wù)為核心，充分調(diào)動和發(fā)揮黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，積極開展居民自治、群眾監(jiān)督、社區(qū)單位資源互補(bǔ)等活動，從而推動了社區(qū)各項工作的順利開展?，F(xiàn)把一年來學(xué)習(xí)、思想、工作，廉潔從政的情況簡要匯報如下：

一入黨志愿書、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身政策理論水平。

作為社區(qū)黨支部副書記，我深知自己責(zé)任重大。在主觀認(rèn)識上，我并沒有盲目樂觀，而是抱著干點實事的積極心態(tài)去對待。同時，我也意識到，要做好本職工作，光有工作熱情是不夠的，更需要加強(qiáng)黨性鍛煉，提高思想道德修養(yǎng)，把思想作風(fēng)建設(shè)放在首位。同時，努力加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高政策理論業(yè)務(wù)水平。

二、做好黨建工作。

作為一名基層干部來說，既要干事，又要多干群眾歡迎的實事、好事。我是這樣想也是努力這樣去做的。首先把群眾的意愿和需求作為社區(qū)工作的出發(fā)點和落腳點。我們工作和生活在城市的基層，黨的政策需要我們?nèi)ヂ鋵崳h和政府溫暖需要我們?nèi)魉停芮悬h群關(guān)系需要我們?nèi)ヅ?。因此，在工作決策上堅持一切從社區(qū)的實際出發(fā)，不提不切實際的高指標(biāo)。其次是具有良好的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳钭黠L(fēng)，工作求真務(wù)實，力求高效，通過自身努力，帶動整體班子建設(shè)和隊伍建設(shè)，深入推進(jìn)社區(qū)黨建各項工作

（一）建立“三卡一薄”，進(jìn)一步完善規(guī)章制度。黨總支建立了“三卡一薄”。三卡即：黨員登記卡、黨員聘請卡、黨員聯(lián)系卡，一薄即：黨員功勞簿?！叭ㄒ槐　钡慕?，把黨支部活動的情況及黨員個人情況等進(jìn)行了詳細(xì)記錄，對社區(qū)黨總支和每一個黨員都起到了監(jiān)督和促進(jìn)的作用。

（二）認(rèn)真落實“入黨申請書四有一化”，確保黨建工作有人管事、有章理事、有錢辦事、有處議事和推進(jìn)“社區(qū)黨建區(qū)域化建設(shè)”。

1、在辦事處黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，社區(qū)現(xiàn)已配齊專職黨支部副書記1人，委員3人，在社區(qū)兩委交叉任職，并在轄區(qū)黨員中誠聘有一定黨務(wù)經(jīng)驗、思想品德好、業(yè)務(wù)素質(zhì)高的離退休黨員任轄區(qū)網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)督員、黨員志愿者等。

2、落實黨建經(jīng)費機(jī)制，按照辦事處黨建經(jīng)費使用和管理辦法，社區(qū)黨建經(jīng)費采取雙層管理辦法，堅持?？顚Ｓ茫y(tǒng)籌安排，實行實報實銷制。即有辦事處統(tǒng)一管理，開展活動時先由社區(qū)支部寫出活動計劃及經(jīng)費請示報告，報辦事處黨工委批準(zhǔn)后，在預(yù)算范圍內(nèi)報銷，并由社區(qū)居務(wù)監(jiān)督委員會監(jiān)督費用使用情況并予以公示。

3、落實社區(qū)黨組織辦公活動場所。今年，在上級部門的大力支持下，我社區(qū)在大眾街8號購置了面積為474平方米的辦公用房，在新的辦公用房里，我們將建立黨員活動室、會議室、圖書閱覽室、電子閱覽室等并免費向社區(qū)居民開放。

（三）認(rèn)真落實黨建工作，搞好為民服務(wù)。

1、健全社區(qū)黨組織，做到組織設(shè)置規(guī)范化。我們根據(jù)社區(qū)黨員居住位置，按照便于組織活動的原則，把黨小組建立在樓棟，已建立2個黨小組。

2、健全黨員管理教育服務(wù)制度，做到黨員活動經(jīng)?；Ｉ鐓^(qū)黨組織嚴(yán)格實行黨日制度：一般每月召開一次支委會；每季召開一次黨員大會；范文參考網(wǎng)手機(jī)版每季召開一次__生活會；每年組織一次黨員民主評議；根據(jù)社區(qū)工作需要經(jīng)常組織黨員活動，通過學(xué)習(xí)上級精神，黨的政策，時事動態(tài)及黨員群眾對社區(qū)黨建工作的建言獻(xiàn)策，做到組織生活經(jīng)常化。

3、落實申請入黨積極分子培養(yǎng)和黨員發(fā)展工作，社區(qū)黨總支鼓勵社區(qū)干部和青年積極向黨組織靠攏，社區(qū)現(xiàn)有黨員52人，其中在職黨員6人；下崗失業(yè)黨員9人；檔案黨員6人；離退休黨員29人；流動黨員2人。建立健全黨員分類管理、動態(tài)管理機(jī)制，強(qiáng)化流動黨員管理，做到黨員管理的經(jīng)常化。

4、健全社區(qū)黨建工作機(jī)制，做到工作運行制度化。社區(qū)通過建立老黨員和生活困難黨員臺賬，落實“七一”、春節(jié)走訪慰問救濟(jì)制度，同時圍繞社區(qū)建設(shè)和管理服務(wù)工作，積極開展“結(jié)對幫扶困難群眾，參加志愿者服務(wù)活動，帶好群眾文化活動”等為主要內(nèi)容的各種主題實踐活動，在“三八”婦女節(jié)、“七一”建黨節(jié)、“九九”重陽節(jié)、“十一”國慶節(jié)及新春佳節(jié)等重大節(jié)日里開展文藝宣傳活動，豐富了居民的文化生活。

由于我社區(qū)所屬的居民庭院因單位破產(chǎn)改制較多，造成庭院物業(yè)管理、下崗失業(yè)人員的生存成了老大難問題，也是社區(qū)內(nèi)的不穩(wěn)定因素。范文參考網(wǎng)社區(qū)兩委討論決定：積極與轄區(qū)單位聯(lián)系做好后勤保障工作，對確實無人管理的家屬院，實行居民自治、管理，如今在辦事處和社區(qū)的幫助下，由社區(qū)黨員、低保人員、群眾骨干共同組成一支平安建設(shè)義務(wù)巡邏隊，為轄區(qū)居民守護(hù)平安，成為了社區(qū)一道靚麗的風(fēng)景。

5、組織建立“聯(lián)席會議制度”，圍繞共同關(guān)心的黨建工作和公益性、群眾性、社會性問題，經(jīng)常進(jìn)行交流溝通，組織開展聯(lián)建活動，資源共享、結(jié)對幫扶等多種活動，為社區(qū)黨建擴(kuò)充力量、資源和空間。形成以社區(qū)黨總支為中心、以各支部為基礎(chǔ)、駐區(qū)單位黨組織和全體黨員共同參與的區(qū)域化黨建格局。

三、以開展第三個“基層組織建設(shè)年”活動為契機(jī)，加強(qiáng)社區(qū)干部隊伍建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。

我們要把社區(qū)干部的思想統(tǒng)一到辦事處的工作部署上，認(rèn)真查擺工作中存在的不足，制定出整改解決問題的措施和改進(jìn)的方法，以轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)為載體，以服務(wù)群眾、維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定為目的，努力做好社區(qū)各項工作。

通過認(rèn)真反思，我們查擺出以下問題：1。社區(qū)干部的業(yè)務(wù)知識、政策法規(guī)和工作技能有待提高；2。勞動紀(jì)律還需加強(qiáng)；3。工作作風(fēng)需要轉(zhuǎn)變；4。服務(wù)意識、效率意識有待進(jìn)一步提高；5。要經(jīng)常深入群眾，了解民意。

整改措施：

1、加強(qiáng)社區(qū)干部基本素質(zhì)和業(yè)務(wù)知識、政策法規(guī)學(xué)習(xí)，利用每周五例會之后，進(jìn)一步加強(qiáng)對社區(qū)干部的教育，范文參考網(wǎng)使社區(qū)干部練就扎實基本功，牢固樹立公仆意識、責(zé)任意識和為民意識，同時要求每位社區(qū)干部在熟知本職工作流程之后，也要掌握其他各項工作辦事流程和政策法規(guī)，在居民來社區(qū)辦事時，爭取全方位服務(wù)到位，提高辦事效率。從而形成社區(qū)各項工作互幫互學(xué)的良好風(fēng)氣。

2、加強(qiáng)社區(qū)干部勞動紀(jì)律管理，嚴(yán)格了社區(qū)干部請假制度：有事必須請假，半天時間由社區(qū)主任批準(zhǔn)，一天以上由本人向辦事處民政部門書面寫出請假條，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休息，休息期滿主動銷假；休息天數(shù)和考核按辦事處規(guī)定執(zhí)行，作為年終考核干部的依據(jù)。

3、加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，推進(jìn)社區(qū)黨員干部廉政建設(shè)工作開展在當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)的趨利性逐步滲透到社會生活的方方面面形勢下，教育全體黨員干部職工保持清醒的頭腦，要從方方面面嚴(yán)格要求自己，正確行使手中的權(quán)力，在大事上一定要涇渭分明，小節(jié)上時刻從嚴(yán)把握，清清白白從政，踏踏實實干事，堂堂正正做人。

4、為了增強(qiáng)社區(qū)干部的主人翁責(zé)任感，更好地為轄區(qū)居民服務(wù)，要求每位干部對來社區(qū)辦事的居民要做到“熱情接待、周到服務(wù)、細(xì)心解釋”，對當(dāng)時解決不了的事情作好記錄，等請示有關(guān)部門后盡快給居民答復(fù)，心得體會范文錦集做到讓居民“高興而來，滿意而歸”。

5、親民服務(wù)，走近百姓號召社區(qū)干部要抽時間走出辦公室，多深入群眾中去了解群眾之所想，為居民提供上門服務(wù)。加強(qiáng)對生活困難黨員群眾、殘疾人、下崗失業(yè)人員等弱勢群體的服務(wù)工作，真正把黨的惠民政策落實到位。

四、廉潔自律，不斷自我加壓，求真務(wù)實提升個人素養(yǎng)。

自從我當(dāng)選為社區(qū)黨支部副支書記以來，我本著無私奉獻(xiàn)、敬業(yè)愛崗的精神，認(rèn)真履行自己的職責(zé)。在平時工作中，

樂于奉獻(xiàn)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。同時，我始終堅持兩條工作原則：一是自己嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，自覺接受群眾監(jiān)督，不爭名奪利。二是自覺做到三不：工作時間長不計較，工作任務(wù)重不叫苦，工作事情多不厭煩。在工作中甘于奉獻(xiàn)，切實做到廉潔自律，注意做到從我做起，辦事公開。努力把好辦事政策關(guān)、生活紀(jì)律關(guān)、處事人情關(guān)。同時，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，扎實落實好責(zé)任制的各項規(guī)定。

五、在工作中還存在的問題。

1、深入學(xué)習(xí)上有差距。自己雖然注重了政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，但總感到在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上還有很大不足。工作作風(fēng)上有差距。主要是在“快”、“深”、“范文網(wǎng)嚴(yán)”字的體現(xiàn)上還不夠。

2、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、高質(zhì)量的服務(wù)意識還不夠強(qiáng)。改革創(chuàng)新上有差距。在改革創(chuàng)新上意識不強(qiáng)，沒有提出新的措施，致使這些方面存有一些薄弱環(huán)節(jié)。

在即將過去的20__年，雖然我們?yōu)榫用褡隽嗽S多工作，但也有許多不足。在新的一年工作中將繼續(xù)堅持“以人為本，為民服務(wù)”的宗旨，發(fā)揮優(yōu)勢，彌補(bǔ)不足，使黨建工作更上一層樓。

述職述廉述黨建報告 篇3

根據(jù)會議安排，我向縣委述職20xx年度抓基層黨建工作情況，請予評議。

一、履行職責(zé)情況

一聚焦主責(zé)主業(yè)抓落實。一是按規(guī)定要求開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。按照中央和省市縣委統(tǒng)一部署要求，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真扎實落實學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實四項主題教育重點措施，不搞形式主義、官僚主義，實現(xiàn)了預(yù)期目標(biāo)，收到了滿意成效。二是做實三個責(zé)任。鎖定“實打?qū)崱弊ズ透桑匍_專題研究黨建工作黨委會議，定實黨委抓黨建主體責(zé)任清單、書記抓黨建第一責(zé)任人責(zé)任清單、班子成員抓黨建“一崗雙責(zé)”責(zé)任清單，形成清單化落實黨建工作責(zé)任鏈條機(jī)制。三是配強(qiáng)黨建專班專人。加強(qiáng)黨建辦公室，人員由兼職轉(zhuǎn)向?qū)Ｂ?，由X人增至X人；黨建工作由副業(yè)轉(zhuǎn)為主業(yè)專抓專干。四是嚴(yán)格黨建督查考核。建立不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同接待，直奔基層、直插現(xiàn)場“四不兩直”隨機(jī)與定期結(jié)合的黨建督查機(jī)制，督導(dǎo)黨建從嚴(yán)抓實。在年度千分制綜合考核中，黨建由原來的末位調(diào)整為首位，強(qiáng)化引領(lǐng)地位，分值由原來的十分之一增加為十分之三，突出黨領(lǐng)導(dǎo)一切，增強(qiáng)政治功能。一年來，召開專題研究黨建工作黨委X次，走遍全鎮(zhèn)X個村社區(qū)指導(dǎo)黨建工作，有的村平均每月達(dá)X次以上，建立村社區(qū)、部門單位、學(xué)校、非公有制企、社會組織黨建工作聯(lián)系點各X個、共X個，形成有價值的黨建調(diào)研報告X篇，親自帶組督查考核X次。

二聚焦支部書記抓落實。一是實施“頭雁效應(yīng)”工程。制定落實村黨支部書記“頭雁效應(yīng)”工程實施工作方案，選樹十佳村黨支部書記結(jié)對幫教相對后進(jìn)村黨支部書記，面對面、點對點傳授發(fā)展密碼。二是激勵狠抓落實擔(dān)當(dāng)作為。制定村黨支部書記干事創(chuàng)業(yè)擔(dān)當(dāng)作為的實施辦法，對在招商引資、供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革等經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展做出突出成績的，實行重獎。三是讓支部書記有奔頭。優(yōu)先推薦成績突出、符合選任條件的支部書記參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員和鄉(xiāng)鎮(zhèn)直部門單位工作人員選拔任用考試；優(yōu)先推薦成績突出的黨支部書記參選“兩代表一委員”。今年，共有X名黨支部書記考任鎮(zhèn)人大副主席，X名黨支部書記考錄為鎮(zhèn)直部門工作人員，X名被選為“兩代表一委員”。

三聚焦黨員作用抓落實。一是黨員量化積分激勵。制定實施全鎮(zhèn)黨員量化積分管理辦法，較好回答了如何評價黨員先進(jìn)不先進(jìn)、優(yōu)秀不優(yōu)秀的問題。全鎮(zhèn)共評選優(yōu)秀黨員X名。二是榜樣標(biāo)桿激勵。每個支部都樹立X-X名先進(jìn)黨員標(biāo)桿，讓黨學(xué)有榜樣，做有標(biāo)尺。全鎮(zhèn)X個黨支部共樹立榜樣標(biāo)桿黨員X名。三是負(fù)面言行和案例提醒。編寫鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨員負(fù)面言行和案例提醒手冊、農(nóng)村黨員負(fù)面言行和案例提醒手冊兩個手冊，為黨員言行界定了紅線和底線，提醒黨員牢記第一身份，發(fā)揮先鋒模范作用。

四聚焦重點難點抓落實。一是解決支部書記黨建主責(zé)主業(yè)意識不強(qiáng)問題。針對部分黨支部書記存在黨建說起來重要、做起來次要、忙起來不要的認(rèn)識，推行黨支部書記抓黨建項目化管理制度，制度管住黨建責(zé)任人，提高重視程度。二是解決村級集體經(jīng)濟(jì)薄弱問題。針對村級集體經(jīng)濟(jì)增收不平衡、部分村相對較弱的問題，綜合運用經(jīng)營資源、資產(chǎn)、資金增收，電商增收多、合作社服務(wù)增收、基地增收、招引項目增收等多渠道增收的辦法，增加村級集體經(jīng)濟(jì)收入，收到了明顯成效。三是解決后進(jìn)村轉(zhuǎn)化問題。對XXX等X個村級班子軟弱渙散后進(jìn)村進(jìn)行了專項整治。目前，已經(jīng)全部銷號，轉(zhuǎn)出后進(jìn)行列。四是解決兩新組織黨組織組建難問題。通過組建黨建聯(lián)盟等辦法，較好解決了X個兩新組織組建黨組織的難題，已經(jīng)全部實現(xiàn)了組織覆蓋、工作覆蓋。

五聚焦黨建脫貧攻堅抓落實。一是靠鎮(zhèn)黨委龍頭帶動。鎮(zhèn)黨委要認(rèn)真研究制定在脫貧攻堅中實行責(zé)任落實、監(jiān)督問責(zé)、獎懲激勵“三項機(jī)制”辦法，激勵干部積極投身脫貧攻堅主戰(zhàn)場，加快脫貧步伐。二是靠村支部堡壘推動。推行“支部+基地+合作社+貧困戶”模式，帶領(lǐng)貧困戶增收脫貧。三是靠黨員幫動。深化先鋒行動，村村建立“黨員中心戶”“黨員示范戶”幫扶隊伍，組織，每名有幫帶能力的農(nóng)民黨員至少結(jié)對幫扶X戶貧困戶，以實際行動助推脫貧攻堅。四是靠第一書記牽動。用好第一書記，充分利用駐村第一書記的單位、資源、技術(shù)、人才等優(yōu)勢，跑項目、爭資金、引技術(shù)、招人才，引動脫貧攻堅。一年來，新上脫貧項目X個，爭取無償和協(xié)調(diào)資金X萬元，引進(jìn)脫貧新技術(shù)X項、專家X名。

二、問題原因剖析

一在村級“有錢辦事”上存有差距。一是全鎮(zhèn)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡。年集體經(jīng)濟(jì)收入X萬元以上村較少，僅占X%；X%的村屬于維持型，年集體經(jīng)濟(jì)收入X萬元左右，增收緩慢，甚至停止不前，不容樂觀，形勢堪憂。二是村集體增收模式單一。大部分村集體收入來源于村級轉(zhuǎn)移支付政策性資金，山林承包、土地承包等資源性資金，固定資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、承包、租賃等資產(chǎn)性資金。三是村財穩(wěn)定收入少。普遍缺乏有效的良性收入來源，相當(dāng)一部分村依靠補(bǔ)助款等維持辦公，自身造血功能較差。剖析原因主要是“三缺不規(guī)范”，即“缺增收思路”，鎮(zhèn)黨委忽視了精準(zhǔn)研究村級集體經(jīng)濟(jì)增收新路子，村級黨組織存有嚴(yán)重的“等、靠、要”思想，村干部自力更生、獨立自主探索創(chuàng)收的路子和能力水平較低，主觀努力程度不高；“缺啟動資金”，相當(dāng)一部分村自然經(jīng)濟(jì)條件差，底子薄，普遍存在著沒有資金新上增收項目的狀況；“缺管理辦法”，部分村干部責(zé)任心不強(qiáng)，管理水平低，不善經(jīng)營管理村集體經(jīng)濟(jì)，收益低下；“不規(guī)范”，村級財務(wù)管理不規(guī)范，缺乏有效監(jiān)督，導(dǎo)致集體資金使用不當(dāng)。

二在村級“有章理事”上存有差距。一是“廢”不及時。對不適應(yīng)新時代新要求的制度廢止不及時，阻礙了發(fā)展。二是“改”不徹底。對制度的完善不徹底，只是作了部分的完善，整個改善不徹底。三是“立”不切實。建立制度，沒有調(diào)查研究或沒有進(jìn)行充分的調(diào)查研究，導(dǎo)致制定的制度不符合實際。究其根本原因，在于鎮(zhèn)黨委從思想沒有引起足夠的重視所造成的，導(dǎo)致沒有按照“適應(yīng)的保留、過時的廢止、需健全的修訂或重新修訂”的原則對現(xiàn)行的制度進(jìn)行全面清理和修訂完善。

三是在村級“有場議事”上存有差距。村級組織活動場所建設(shè)不平衡，集體經(jīng)濟(jì)條件好的村基本建立了黨群服務(wù)活動中心，且活動正常開展；集體經(jīng)濟(jì)薄弱村基本是老舊辦公室，且年久失修。主要原因是財政的財力不強(qiáng)，難以投入無償資金，支持村級組織活動場所建設(shè)。

四是在解決鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨建“燈下黑”問題上存有差距。一是關(guān)注上的“燈下黑”。鎮(zhèn)黨委集中力量狠抓了村級黨建，在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨建上用力較少，形成黨建工作照亮周圍卻照不自己的現(xiàn)象。二是融合的“燈下黑”。在準(zhǔn)確理解和把握黨建與業(yè)務(wù)之間的關(guān)系上，重業(yè)務(wù)工作輕黨建工作，黨建與業(yè)務(wù)不能融合為一體。三是管理上的“燈下黑”。對黨員干部的管理監(jiān)督失之于寬，失之與軟，對一般黨員“不善管”、對干部黨員“不敢管”，甚至出了問題捂著蓋著。四是作用上的“燈下黑”。機(jī)關(guān)黨支部抓工作落實的質(zhì)量不夠高，重計劃輕落實，開展黨建活動習(xí)慣于照搬上級文件，坐等上級指示，工作缺乏新思路、新舉措、新辦法，堡壘先鋒作用發(fā)揮不充分。根本原因是主觀認(rèn)識不到位，黨性觀念不強(qiáng)，在解決“兩張皮”、“燈下黑”問題上，結(jié)合點和切入點抓得不準(zhǔn)。

五是在兩新組織、基層站所黨建上存有差距。相對農(nóng)村黨建而言，用心用力少。兩新組織黨組織還沒有形成組織全覆蓋、工作全覆蓋。基層站所支部換屆不按期、支部委員空缺時間較長。還沒有從思想上引起高度重視，用力上傾斜力度不夠。

三、下步工作打算

一在“抓好黨建就是最大政績”上更加盡責(zé)。牢固樹立黨委和黨委書記“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建就是不稱職，黨建出問題是瀆職”的觀念，堅持和完善抓黨建黨委主體責(zé)任清單、黨委書記第一責(zé)任清單、班子成員“一崗雙責(zé)”清單、支部總支書記具體落實責(zé)任清單，“四單”一體級級傳導(dǎo)壓力，建立健全基本組織、基本隊伍、基本制度、基本陣地、基本活動、基本保障六基本體系，著力解決好鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨建“燈下黑”和“兩張皮”問題，不斷增強(qiáng)黨建引領(lǐng)力。

二在推動村級集體經(jīng)濟(jì)高質(zhì)振興上更加盡法。針對全鎮(zhèn)地域特點，因地制宜，探索出村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新模式。一是立足資源優(yōu)勢，走招商引資、參股經(jīng)營之路。鼓勵和支持優(yōu)勢礦產(chǎn)資源、優(yōu)勢農(nóng)業(yè)資源、優(yōu)勢旅游資源富集村，積極引進(jìn)客商興辦企業(yè)、農(nóng)業(yè)加工企業(yè)、旅游產(chǎn)業(yè)，村集體以資源、資金、資產(chǎn)入股，年終按比例或定額分紅，將資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為集體產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，拓展集體經(jīng)濟(jì)收入來源。二是立足區(qū)位優(yōu)勢，走物業(yè)經(jīng)營、承包租賃之路。鼓勵和支持村以獨資、合資等方式，興建企業(yè)生產(chǎn)廠房、商業(yè)門面，對外發(fā)包出租，發(fā)展物業(yè)經(jīng)營增加集體收入。三是立足村企優(yōu)勢，走轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制、提能增效之路。通過股份合作、承包、租賃、聘請等方式，對原有村辦集體企業(yè)進(jìn)行改造，轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制，每年分得利潤增加集體收入。四是立足外部優(yōu)勢，走異地開發(fā)、借勢發(fā)展之路。在穩(wěn)妥、安全、保值增值前提下，鼓勵資源貧乏村、區(qū)位不優(yōu)村，變眼盯村內(nèi)為放眼村外，走出山門選創(chuàng)業(yè)項目、尋合作伙伴，異地投資興業(yè)，發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)項目，增加集體收入。力爭年內(nèi)，村集體經(jīng)濟(jì)收入全部達(dá)到X萬元以上。

三在提高村干部現(xiàn)代化治理能力上更加盡心。認(rèn)真落實黨的十九屆四中全會精神和中辦、國辦印發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)鄉(xiāng)村治理的指導(dǎo)意見》，堅持和加強(qiáng)黨對鄉(xiāng)村治理的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅持把夯實基層基礎(chǔ)作為固本之策，堅持把治理體系和治理能力建設(shè)作為主攻方向，堅持把保障和改善農(nóng)村民生、促進(jìn)農(nóng)村和諧穩(wěn)定作為根本目的，建立鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé)、社會協(xié)同、公眾參與、法治保障、科技支撐的現(xiàn)代鄉(xiāng)村社會治理體制，以自治增活力、以法治強(qiáng)保障、以德治揚正氣，健全黨組織領(lǐng)導(dǎo)的自治、法治、德治相結(jié)合的鄉(xiāng)村治理體系，構(gòu)建共建共治共享的社會治理格局，建設(shè)充滿活力、和諧有序的鄉(xiāng)村社會，不斷增強(qiáng)廣大農(nóng)民的獲得感、幸福感、安全感。

四在加強(qiáng)村級組織活動場所建設(shè)上更加盡資。制定新時代村級組織活動場所建設(shè)管理使用辦法，建立村級組織活動場所建設(shè)投入機(jī)制，實行“向上爭取一點、鎮(zhèn)財政配套一點、村級自籌一點、聯(lián)扶單位支持一點、社會各方籌措一點”的“五個一點”方式，不斷加大村級組織活動場所資金投入，提升基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，按照“立足實際、注重實用、美觀大方、節(jié)儉實用、適度超前”的原則，在每個村級組織活動場所設(shè)立新時代農(nóng)民講習(xí)所、百姓講堂、文化娛樂中心、村民議事中心和代理服務(wù)中心，配套完善辦公設(shè)施和黨員教育設(shè)備。規(guī)范活動場所標(biāo)識牌，正門兩側(cè)懸掛村黨組織、村民委員會、村務(wù)監(jiān)督委員會、新時代農(nóng)民講習(xí)所4塊標(biāo)牌，并統(tǒng)一標(biāo)牌的材質(zhì)、大小、字體字號及懸掛位置等，確保每個村級組織活動場所布局合理、標(biāo)識統(tǒng)一。

五在強(qiáng)化兩新組織、基層站所黨建工作上更加盡力。制定并落實《關(guān)于加強(qiáng)全鎮(zhèn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會組織黨組織管理體制機(jī)制建設(shè)的實施方案》，進(jìn)一步理順黨組織管理體制，完善工作機(jī)制，繼續(xù)推進(jìn)非公企業(yè)和社會組織“兩個覆蓋”工作，不斷提高“兩個覆蓋”水平。按照“雙高、雙創(chuàng)、雙強(qiáng)”的工作思路和兩新組織黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)要求，緊緊圍繞“五個基本”，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量抓好黨支部規(guī)范化建設(shè)。制定并組織實施《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)鎮(zhèn)站所黨支部建設(shè)的工作方案》，對全鎮(zhèn)所有站所進(jìn)行逐一詳查，抓好黨支部的換屆、增補(bǔ)選工作，對所有站所黨支部班子成員進(jìn)行為期5天的集中培訓(xùn)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨支部的政治功能和組織力。

述職述廉述黨建報告 篇4

個人述廉報告 一年來，在局黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人緊緊圍繞單位總體工作思路，立足本職工作，秉承服務(wù)宗旨，解放思想，更新理念，努力工作，保質(zhì)保量的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作，現(xiàn)將

年學(xué)習(xí)、工作及廉潔自律情況匯報如下：

一、堅持理論學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)能力

自參加工作以來，一直從事路政執(zhí)法工作，業(yè)務(wù)比較熟悉，但隨著燃油稅改革以后公路部門管理體制、管理方式都發(fā)生了重大改變，為了更好地適應(yīng)新形勢下路政管理工作的需要，近兩年來，我對相關(guān)政策、法規(guī)進(jìn)行了重新學(xué)習(xí)和思考，為適應(yīng)新形勢下的管理需要進(jìn)行理論探討。面對新形勢、新任務(wù)、新要求，我始終把政治理論及業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)放在首位，作為一名路政執(zhí)法干部，本人始終堅持以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨和國家的方針政策，認(rèn)真貫徹執(zhí)行局黨委決定，不斷加強(qiáng)自身思想政治建設(shè)，不斷加強(qiáng)自身理論修養(yǎng)，牢固樹立“情為民所系，利為民所謀，權(quán)為民所用”的宗旨意識，努力塑造思想解放、公道正派，勇于創(chuàng)新的執(zhí)法干部形象。一年來，為了提高自己作為一名執(zhí)法干部的政治素養(yǎng)，我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十七大、十七屆六中全會精神、《公路法》、《公路安全保護(hù)條例》、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干行為準(zhǔn)則》等法律法規(guī)活動，通過學(xué)習(xí)使自己對執(zhí)法部門的工作性質(zhì)、內(nèi)容有了更加深入全面的了解，從事路政執(zhí)法工作的業(yè)務(wù)能力得到了進(jìn)一步提升。

二、做好本職工作，全力以赴完成年度工作目標(biāo)任務(wù)

2011年是全面檢驗我局“十一五”公路建、養(yǎng)、管成果的一年。在這一年中，我以 “迎國檢”為中心，認(rèn)真履行職責(zé)，抓好路政管理、超限治理等工作，通過干部職工的不懈努力，各項工作實現(xiàn)了年初預(yù)定目標(biāo)。

按照“一手抓路政管理，一手抓執(zhí)法隊伍建設(shè)”的思路,以 “迎國檢”為契機(jī)，全面推進(jìn)路政管理各項工作進(jìn)一步發(fā)展。明確細(xì)化了 “迎國檢”的工作目標(biāo)、內(nèi)容 、措施以及時間表，確保了 “迎國檢”路政管理工作順利開展。按照要求，一是進(jìn)一步規(guī)范路政內(nèi)業(yè)資料，完善文書制作，加強(qiáng)檔案管理，，提升我局依法行政工作服務(wù)水平和工作效率，樹立良好的執(zhí)法隊伍形象。二是繼續(xù)加大路政巡查力度，及時查處各類涉路違法案件，有效維護(hù)了路產(chǎn)路權(quán)。三是積極開展路政宣傳，改善了路政執(zhí)法環(huán)境。四是加強(qiáng)超限運輸治理，堅待卸貨制度，保護(hù)公路養(yǎng)建管成果，繼續(xù)鞏固“齊抓共管、綜合治理”的局面。五是加強(qiáng)隊伍建設(shè)，在執(zhí)法隊伍中開展了以學(xué)法用法暨作風(fēng)教育整頓活動，努力創(chuàng)建一支紀(jì)律嚴(yán)明作風(fēng)過硬的執(zhí)法隊伍。

年，通過全局路政、超限稽查人員的共同努力，共發(fā)現(xiàn)和查處路政事案起，收取路政賠償費萬元，農(nóng)村公路共發(fā)現(xiàn)和查處路政事案起，收取路政賠償費萬元，路政結(jié)案率達(dá)到干線公路 %、農(nóng)村公路%以上， 個治超站共檢測車輛 萬輛，超限車輛 輛，超限率為 %，卸分載貨物 噸，省界勸返車輛 輛，罰款 萬元，收取公路賠補(bǔ)償費 萬元。路政各項指標(biāo)均完成省局下達(dá)的年度目標(biāo)任務(wù)，路政管理工作繼續(xù)走在全省前列。

三、堅持把廉潔作為自己立身行事的第一準(zhǔn)則，著力樹立路政執(zhí)法干部的良好形象

公生明，廉生威，我深刻認(rèn)識到清正廉潔對于一名路政執(zhí)法干部的重要性，始終把廉潔作為自己立身行事的第一準(zhǔn)則，在工作中，嚴(yán)格按照共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，自覺遵守和執(zhí)行黨的政策、國家的法律和各項規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行干部工作“十不準(zhǔn)”和“十個嚴(yán)禁”的紀(jì)律規(guī)定，在組織紀(jì)律上，堅持民主集中制、個人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級服從上級。工作上做到了有請示有匯報，自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)和組織的威信，執(zhí)行組織的決定、決議，始終把自己置于組織之中。始終以身作則，正確行使手中的權(quán)力，堂堂正正做人，克己奉公，防微杜漸，做到自重、自省、自警、自勵，除公務(wù)以外從沒使用過公車。對家人能嚴(yán)格要求，從來沒有利用職務(wù)便利為家庭謀私利，未從事個人經(jīng)商活動。在財務(wù)工作方面，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，做到先請示申報，再逐級審批，杜絕了違紀(jì)違規(guī)事件的發(fā)生。除積極參加局內(nèi)的政治集中學(xué)習(xí)、集體討論外，又抽出一定的時間進(jìn)行自學(xué)。重點學(xué)習(xí)了《江澤民同志論黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》并相繼觀看數(shù)部反腐敗電教片，通過經(jīng)常性、多種形式的黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政教育，使我樹立了正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀，進(jìn)一步認(rèn)識到了廉政建設(shè)的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀(jì)的危害性，增強(qiáng)了在新形勢下拒腐防變的能力，增強(qiáng)了廉潔自律意識，端正了工作作風(fēng)和生活作風(fēng)。我始終堅定共產(chǎn)主義和有中國特色的社會主義的理想和信念，自覺地進(jìn)行世界觀、人生觀和價值觀的改造。一年來，我及科室工作人員奉公守法，廉潔自律，無違反黨風(fēng)廉政紀(jì)律的行為。

通過一年的工作，我感覺到自身存在的不足，有不少地方需要改進(jìn)，一是日常工作做得不夠細(xì)致，工作中細(xì)小問題考慮不全；二是理論與業(yè)務(wù)知識銜接不足，處理問題經(jīng)驗不豐富。 在新的一年里，我要繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的政治理論精神，深刻的認(rèn)識到，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能有堅定的政治信念和判斷是非的標(biāo)準(zhǔn)。通過學(xué)習(xí)，自覺改造主觀世界，使思想和行動同上級保持高度一致。落實到具體工作中，就得把思想和行動統(tǒng)一到局黨委的總體安排部署上，堅定不移的貫徹執(zhí)行局黨委的工作決策，立足本職，為我局的發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

以上是我個人一年來工作和廉潔自律方面的述職。在匯報中有不妥之處，請同志們批評指正。

述職述廉述黨建報告 篇5

一、履職情況

一是更加自覺擔(dān)當(dāng)主業(yè)主責(zé)。作為“第一責(zé)任人”，我深知抓好黨建是我的政治責(zé)任和重要職責(zé)，始終堅持負(fù)總責(zé)、帶好頭，認(rèn)真落實黨建工作責(zé)任制，先后12次召開專題市委常委會議，研究黨的建設(shè)制度改革、開展教育實踐活動、深化先鋒引領(lǐng)行動等工作；與27個黨（工）委簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書，切實將責(zé)任和壓力層層傳導(dǎo)給了基層各單位。帶頭深入6個聯(lián)系點開展專題調(diào)研26次，協(xié)調(diào)解決難點問題22個，并形成了市委工作規(guī)則、黨建工作責(zé)任制實施辦法等一批制度成果。

二是更加重視建強(qiáng)骨干隊伍。著眼凝聚干事創(chuàng)業(yè)合力，加強(qiáng)基層班子隊伍建設(shè)，帶頭實行軟弱渙散基層黨組織“1+3”幫扶機(jī)制，整頓轉(zhuǎn)化軟弱渙散基層黨組織15個；強(qiáng)化黨員教育管理，實施“頭雁引領(lǐng)雙提升”工程，選派37名機(jī)關(guān)干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村掛職鍛煉，邀請專家學(xué)者講學(xué)45場次，完成了村“兩委”會和村務(wù)監(jiān)督委員會成員輪訓(xùn)工作，并分領(lǐng)域舉辦黨員培訓(xùn)62期次，實現(xiàn)了基層黨員干部教育培訓(xùn)全覆蓋；認(rèn)真落實“三會一課”、發(fā)展黨員、民主評議、不合格黨員處置、“四議兩公開”等制度，嚴(yán)格黨員組織生活，嚴(yán)把黨員入口關(guān)，全市共確定和處置不合格黨員8名，并相應(yīng)制定了幫教措施。

三是更加突出深化先鋒引領(lǐng)。堅持以“飛天先鋒”工程為統(tǒng)攬，重視發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，引導(dǎo)縣級領(lǐng)導(dǎo)干部在項目包掛、一崗雙責(zé)、專項推進(jìn)等機(jī)制下主動參與項目建設(shè)；基層黨組織積極爭創(chuàng)“富民強(qiáng)市先鋒號”，圍繞名城建設(shè)，狠抓各項工作任務(wù)落實；各級干部積極投身聯(lián)村聯(lián)戶、駐村入戶、社區(qū)奉獻(xiàn)日等主題活動，特別是結(jié)合冬季農(nóng)村集中教育活動，大力開展“三下鄉(xiāng)”、“四在村”、“五到戶”活動，抽調(diào)機(jī)關(guān)干部208名，對群眾實際困難和反映的問題逐個解決，鞏固拓展了教育實踐活動成果；廣大黨員立足崗位，努力爭當(dāng)“富民、創(chuàng)業(yè)、服務(wù)、和諧、育才”五個先鋒，形成了比學(xué)趕超的濃厚氛圍。

四是更加強(qiáng)化基層保障能力。堅持抓基層打基礎(chǔ)不松勁，提請市委常委會研究連續(xù)三年為村、社區(qū)干部增長工資，年均工資分別達(dá)到11583元和25218元，2014年增長率分別為25%和15%；村、社區(qū)年辦公經(jīng)費由3萬元和5萬元分別增長到5萬元和10萬元。投資230多萬元新改建村、社區(qū)活動場所12個，投資320多萬元新建和武裝提升村、社區(qū)服務(wù)站點及組級文化室18個，實現(xiàn)了鄉(xiāng)村、社區(qū)便民服務(wù)站點全覆蓋。教育實踐活動開展以來，全市共落實黨建工作經(jīng)費投入830多萬元。

二、存在問題及原因

一是先鋒引領(lǐng)行動推進(jìn)不夠平衡。作為市委書記，狠抓基層黨建工作不常態(tài)、不深入，在實施“飛天先鋒”工程、開展“強(qiáng)基富民、駐村入戶”活動中存在進(jìn)展不平衡，推進(jìn)不扎實等問題。“飛天先鋒”工程實施三年來，雖然取得了一定成效，但還存在示范點抓得好、成效突出，其他黨組織安排不扎實的問題，沒有將活動與自身發(fā)展實際很好地融合起來。二是基層基礎(chǔ)工作抓得不夠扎實。圍繞黨建服務(wù)名城建設(shè)、推進(jìn)城鄉(xiāng)黨建一體化發(fā)展、強(qiáng)化服務(wù)型黨組織建設(shè)等方面研究得少、投入力度不大，為基層辦實事上還有一定差距。如基層干部工資待遇連續(xù)漲了三年，還處于酒泉市中下水平；基層活動場所牌子清理不到位，掛得多，服務(wù)功能少，吸引力和利用率普遍偏低。三是軟弱渙散組織整頓不夠有力。非公企業(yè)和社會組織中的軟弱渙散黨組織較多，整頓轉(zhuǎn)化工作指導(dǎo)少，措施少，班子運行不正常、組織生活不規(guī)范、黨建制度不健全等問題依然比較突出。特別是文化旅游產(chǎn)業(yè)作為我市的首位產(chǎn)業(yè)，存在黨建工作覆蓋面小、管理不規(guī)范等問題。目前，我市文化旅游企業(yè)中建立黨組織的僅19家，不足文化旅游企業(yè)總數(shù)的6%。

究其原因，一是理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)。作為抓黨建的“第一責(zé)任人”，自己學(xué)習(xí)黨建理論知識不夠系統(tǒng)，借鑒各地好經(jīng)驗好做法的主動性不夠強(qiáng)，對基層黨建規(guī)律思考不夠深，指導(dǎo)和推進(jìn)的方法還不夠多。二是主業(yè)思想不牢固。受“重發(fā)展輕黨建”思想的影響，自己在履行職責(zé)上“掛帥多、出征少”，平時安排部署得多，一線指導(dǎo)得少，沒有擺正“顯績”和“潛績”的關(guān)系，思想深處對“抓好黨建就是最大的政績”這一觀念認(rèn)識還有差距。三是壓力傳導(dǎo)不到位。隨著自己在敦煌任職時間的增長，深入研究和督促落實黨建工作的自覺性有所減弱，許多黨建工作提要求、壓擔(dān)子多，交任務(wù)、給壓力少，存在“一手硬、一手軟”現(xiàn)象，“釘釘子”精神堅持不夠好，一些基層黨建深層次問題和頑疾沒有很好解決。四是調(diào)研指導(dǎo)不深入。對黨建工作注重“點上開花”，忽視了“面上提升”。比如為了打造黨建示范點，對自己的聯(lián)系點定西村傾斜過多，上級調(diào)研檢查也只是往幾個示范點上領(lǐng)，總想著集中抓“亮點”、育“特色”，整體推進(jìn)和全面指導(dǎo)做得還不夠好。

三、下一步打算

今后，我將對照習(xí)近平總書記重要講話精神和省市委基層黨建工作要求，視黨建工作為名城建設(shè)戰(zhàn)略的根本保證，扎實推進(jìn)黨的建設(shè)制度改革，重點抓好三個方面工作的常態(tài)化：

一是健全“三項制度”，推進(jìn)從嚴(yán)管黨治黨常態(tài)化。健全市委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作規(guī)則，規(guī)范對基層黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化對基層黨建工作的研究謀劃、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、督促落實等責(zé)任；健全黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核辦法，細(xì)化黨（工）委抓基層黨建工作責(zé)任清單，著力構(gòu)建齊抓共管的黨建工作格局；健全貫徹落實從嚴(yán)管理黨員意見和黨員教育工作條例的實施辦法，加強(qiáng)黨員經(jīng)常性思想教育，開展發(fā)展黨員全程記實、黨員承諾踐諾爭星等活動，增強(qiáng)黨員責(zé)任感和服務(wù)意識。

二是圍繞“三個重點”，推進(jìn)夯實基層基礎(chǔ)常態(tài)化。圍繞深化先鋒引領(lǐng)和雙聯(lián)行動，突出“三下鄉(xiāng)”、“四在村”、“五到戶”任務(wù)落實，深入推進(jìn)“強(qiáng)基富民、駐村入戶”活動，進(jìn)一步強(qiáng)化73個鄉(xiāng)村、社區(qū)服務(wù)站點功能，培育服務(wù)型黨建工作示范點15個；圍繞整頓軟弱渙散基層黨組織，強(qiáng)化動態(tài)管理，采取倒排篩查的辦法，重新確定15個以上的整頓對象，由常委牽頭負(fù)責(zé)整頓轉(zhuǎn)化；圍繞落實基層黨建四件實事制度，村干部工資待遇增長40%，達(dá)到酒泉市委要求的1。6萬元標(biāo)準(zhǔn)，社區(qū)干部工資待遇繼續(xù)增長15%，達(dá)到2。9萬元，高于酒泉市委要求的平均水平；提標(biāo)升級建設(shè)村和社區(qū)高標(biāo)準(zhǔn)示范服務(wù)站點10個，完成三分之一組文化室和社區(qū)樓院黨組織活動場所建設(shè)任務(wù)。

三是突出“三個課題”，推進(jìn)黨建改革創(chuàng)新常態(tài)化。突出組織設(shè)置創(chuàng)新課題，在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈、文化產(chǎn)業(yè)園、新能源基地等領(lǐng)域新建一批黨組織，文化旅游企業(yè)黨組織組建率達(dá)到10%以上；突出服務(wù)方式創(chuàng)新課題，改版升級敦煌大黨建網(wǎng)，構(gòu)建飛天先鋒微服務(wù)平臺，提升黨員教育和黨建服務(wù)信息化水平；突出實踐載體創(chuàng)新課題，健全“飛天先鋒”工程考評體系，探索社區(qū)在職黨員志愿服務(wù)積分制，完善黨員干部聯(lián)系群眾、發(fā)揮作用長效機(jī)制，推進(jìn)基層黨建工作制度化、規(guī)范化運行。

述職述廉述黨建報告 篇6

黨建專責(zé)述職述廉報告

黨建是黨的基層組織建設(shè)的核心工作，也是黨的長期執(zhí)政能力和群眾基礎(chǔ)的重要保障。在過去的一年里，我擔(dān)任黨建專責(zé)工作，認(rèn)真履行職責(zé)，堅守廉潔奉公的原則，深入基層一線，積極推動黨的基層組織建設(shè)，取得了一定的成果。在黨的十九屆五中全會即將召開之際，我將結(jié)合本職工作情況，向領(lǐng)導(dǎo)和同事們匯報述職述廉情況。

一、黨組織建設(shè)

黨組織建設(shè)是黨建工作的基礎(chǔ)，也是推動黨的事業(yè)發(fā)展的重要前提。過去一年，我積極貫徹落實黨的組織建設(shè)方針，組織開展了一系列黨員教育培訓(xùn)活動。首先，組織開展了黨員入黨積極分子培訓(xùn)，加強(qiáng)對有培養(yǎng)意愿的黨員充分了解，確保向合適的人員授予黨員身份。其次，針對近期黨員干部存在的一些突出問題，組織召開了黨的紀(jì)律教育講座，強(qiáng)調(diào)黨員干部必須遵守黨章黨紀(jì)，自覺接受黨的紀(jì)律監(jiān)督。最后，積極組織黨員干部參加各類培訓(xùn)班、學(xué)習(xí)研討會等，提高他們的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，在工作中才能更好地為人民服務(wù)。

二、黨員隊伍建設(shè)

黨員隊伍建設(shè)是黨建工作的重點，也是提高黨組織戰(zhàn)斗力的重要途徑。在過去一年里，我注重加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)，提高黨員的思想覺悟和政治素質(zhì)。首先，認(rèn)真做好入黨積極分子的考察工作，選拔優(yōu)秀積極分子加入到黨員隊伍中，確保黨的隊伍精氣神。其次，注重黨員的思想教育工作，開展定期組織生活會，組織黨員學(xué)習(xí)先進(jìn)黨員的先進(jìn)事跡和典型經(jīng)驗，引導(dǎo)黨員不斷增強(qiáng)“為人民服務(wù)”的責(zé)任感。最后，推動黨員發(fā)揮先鋒模范作用，積極參加各項社會公益活動，傳遞黨的聲音和理念，樹立黨員的良好形象。

三、黨風(fēng)廉政建設(shè)

黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨建工作的重中之重，也是黨的基層組織建設(shè)的重點內(nèi)容之一。在過去一年中，我加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)，始終堅持廉潔奉公的原則，對自身進(jìn)行嚴(yán)格要求。首先，自覺接受組織的監(jiān)督，主動向組織報告?zhèn)€人收入情況和家庭成員經(jīng)濟(jì)狀況，保持清正廉潔的形象。其次，積極參與廉政教育活動，參加黨紀(jì)法規(guī)的學(xué)習(xí)，提高對黨風(fēng)廉政建設(shè)的認(rèn)識和理解。最后，加強(qiáng)對干部的監(jiān)督檢查，定期開展廉政談話，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)取得實效。

四、群眾工作

群眾工作是黨建工作的重要內(nèi)容，也是黨的根基所在。在過去一年里，我切實堅持以人民為中心的理念，注重加強(qiáng)黨同人民群眾的聯(lián)系，提高黨在群眾中的號召力和凝聚力。首先，通過加強(qiáng)調(diào)查研究、聽取意見建議等方式，積極了解群眾的需求和意見，及時回應(yīng)群眾關(guān)切。其次，加強(qiáng)群眾工作隊伍建設(shè)，培養(yǎng)一支忠誠、能干、勤勉的干部隊伍，確保黨的工作能夠有效地觸達(dá)到基層群眾。最后，開展一系列有針對性的群眾工作活動，提高群眾的參與度和滿意度，不斷增強(qiáng)黨同群眾的血肉聯(lián)系。

在今后的工作中，我將繼續(xù)秉持黨的宗旨，堅持黨組織的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)黨建工作，不斷提高黨的建設(shè)水平，確保黨在基層能夠始終保持先進(jìn)性和純潔性，為人民群眾提供更好的服務(wù)。同時，也將繼續(xù)強(qiáng)化自身的黨風(fēng)廉政建設(shè)，以良好的榜樣作用，引導(dǎo)廣大黨員干部廉潔奉公，勤政為民，以優(yōu)異的業(yè)績回報黨和人民的殷切期望。

以上是我個人黨建專責(zé)述職述廉報告，感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們一直以來對我的支持和幫助。我將一如既往地發(fā)揚黨的優(yōu)良作風(fēng)，努力工作，為黨的事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。

述職述廉述黨建報告 篇7

2018年述職述責(zé)述廉報告

2018年是本人就職于***副總經(jīng)理一職的第八年，分管安全保衛(wèi)、工程維修、園林綠化及辦公室工作。本年度圓滿完成了酒店的后勤保障工作，全年未發(fā)生設(shè)備及安全責(zé)任事故，創(chuàng)造了安全、穩(wěn)定、美麗的接待環(huán)境。

一、個人履職盡責(zé)情況

（一）主要工作成績。在各主管單位的指導(dǎo)下，在兄弟單位的大力支持下，在部門員工的共同努力下，圓滿完成了酒店的后勤保障工作。

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，堅定信念。作為黨員干部，要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想認(rèn)識，才能不斷提升自我，更好地為人民服務(wù)。因此我積極參加市公司和酒店組織的各項學(xué)習(xí)活動，并主動以《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則及黨內(nèi)監(jiān)督條例》為主題講黨課，帶頭學(xué)習(xí)，不忘初心，創(chuàng)造無愧于社會、無愧于歷史的新業(yè)績。

二是恪盡職守，勤奮工作。勤勉敬業(yè)是對一名共產(chǎn)黨員的基本要求。我無論做任何事情，都始終保持良好的精神狀態(tài)，滿腔熱情。這些年來，我始終能擺正自己的位置，遵守各項規(guī)章制度，當(dāng)工作需要時，我均以工作為重，將工作作為我生活中最重要的一部分，全身心投入。當(dāng)私事與公事相沖突時，我均能以大局為重，以公事為重，盡職盡責(zé)，做好份內(nèi)工作。

1 三是安全責(zé)任，制度保障。安全重于泰山，酒店始終將安全工作與經(jīng)營工作同部署、同檢查，堅持每會必講安全，每月必查安全，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，層層落實酒店、部門、員工三級目標(biāo)責(zé)任制，與各部門簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書，明確了工作內(nèi)容，層層落實責(zé)任，納入業(yè)績考核。制定各項應(yīng)急預(yù)案，定期組織培訓(xùn)和演練，普及安全常識，全年員工安全培訓(xùn)422人次，消防演練256人次，全員安全消防意識有效提升。在日常工作中，做到對各種安全設(shè)施定期檢查、對異常人員和情況勤詢問、對安全隱患勤處理，每月的定期安全檢查，對食品、設(shè)備設(shè)施、防盜等方面的安全隱患進(jìn)行細(xì)致排查，逐一反饋到部門進(jìn)行整改，營造“安全管理人人有責(zé)”的氛圍。

四是工程管理，常抓常新。酒店設(shè)備設(shè)施已運行九年多，現(xiàn)已逐漸老化，故障頻出。17年我們在搞好設(shè)施設(shè)備的日常巡視、維護(hù)和計劃性檢修的同時。還加強(qiáng)了設(shè)備設(shè)施的改造和提檔升級，使賓客常住常新。全年除完成了計劃性檢修和維護(hù)外，還對**、**樓熱水機(jī)組、***樓墻紙、棋牌室、中餐宴會廳及*中心廣場、道路護(hù)欄等進(jìn)行了改造和提檔升級。為解決酒店生活污水排放問題，實施了污水處理治理工程，逐步完善了酒店硬件建設(shè)，維護(hù)了綠水青山的美麗環(huán)境，為酒店經(jīng)營工作順利開展奠定了良好的基礎(chǔ)。

五是文化建設(shè)，初顯成效。酒店年初開展了卓越服務(wù)品質(zhì)工程，利用“道德講堂、禮儀行動、*技術(shù)比武、快樂行走、**悅讀會”等一系列豐富多彩的員工活動不斷強(qiáng)化員工優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識。

2 給員工以安全感、受尊重感和成就感，使員工真正體會到工作的意義，從而使他們能夠在各種制度的約束下，最大限度地發(fā)揮自己的能力和才能，服務(wù)好酒店的客人。文化建設(shè)活動大力地增強(qiáng)了酒店的凝聚力、向心力，從而有效地推動了酒店的健康發(fā)展。

（二）履行黨建工作責(zé)任情況。按照**公司《黨建工作責(zé)任制實施細(xì)則（試行）》（*黨〔2017〕40號）要求，始終將黨建工作與分管的工作相結(jié)合，自覺履行崗位職責(zé)，堅持原則，敢于負(fù)責(zé)，不計得失，顧全大局。認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，堅決貫徹執(zhí)行公司黨委和酒店支部的決策部署。把員工問題作為工作的突破口，了解員工所求，解決員工后顧之憂，提高員工綜合素質(zhì)，不斷強(qiáng)化支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

（三）主要問題和不足。一年來，雖然取得了一定的成績，但仍存在一定的問題和不足。主要表現(xiàn)在：酒店管理知識不夠?qū)I(yè)，先進(jìn)的管理理念不能很好地融入到工作中去；員工隊伍還不夠穩(wěn)定，主人翁精神有待加強(qiáng)；缺乏具有**文化的特色產(chǎn)品，文化建設(shè)有待于加強(qiáng)。

下一步將繼續(xù)加強(qiáng)政治思想理論和酒店專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，逐步將先進(jìn)的管理理念融入到實際工作中去；想員工所想，為員工解決問題；以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，團(tuán)結(jié)同志，為酒店健康的經(jīng)營發(fā)展保駕護(hù)航。

二、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”情況

貫徹黨風(fēng)廉政責(zé)任制，履行“一崗雙責(zé)”,貴在使黨風(fēng)廉政建

3 設(shè)的各項任務(wù)目標(biāo)落到實處。要與經(jīng)營管理工作相結(jié)合，做到同研究，同布置，同考核。主動把廉政建設(shè)納入經(jīng)營管理之中，擺到重要的位置。首先是做好表率。我始終把維護(hù)團(tuán)結(jié)、帶好分管部門的干部隊伍作為廉政建設(shè)的首要任務(wù)來抓，重視做好表率，主動以自己身體力行帶動分管部門干部員工，嚴(yán)于律己，要求別人做到的自己帶頭做到，要求別人禁止的自己堅決不做。二是堅持服從集體領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹民主集中制原則。本人作為酒店班子的一員，認(rèn)真按照民主集中制原則，堅持做到公道正派、講大局、講黨性，在大是大非問題面前立場堅定，觀點鮮明。三是強(qiáng)調(diào)工作的計劃性。例如安全保衛(wèi)工作實行分級負(fù)責(zé)、重點巡視、全程跟蹤，在重要接待前，召集各部門認(rèn)真研究，把握重點難點，提前做好各項預(yù)案，事先熟悉整個接待過程的各個環(huán)節(jié)，堅持事前有準(zhǔn)備，事后有反思，做到有條不紊，胸有成竹，有力保障了各項接待任務(wù)的順利完成。

三、加強(qiáng)和改進(jìn)自身作風(fēng)建設(shè)情況

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央紀(jì)委七次全會、公司2017年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)理論、制度的學(xué)習(xí)，堅定理想信念，強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，筑牢思想道德防線。

嚴(yán)格落實規(guī)定精神，嚴(yán)格執(zhí)行公司落實實施細(xì)則、厲行節(jié)約反對浪費等作風(fēng)建設(shè)規(guī)章制度，自覺加強(qiáng)和改進(jìn)自身作風(fēng)建設(shè)情況。無違規(guī)公款吃喝、公車私用、公款旅游、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜、參與高消費娛樂活動、奢侈浪

4 費等情況。

辦公用房為集體辦公三人共用24M、無周轉(zhuǎn)房、公務(wù)用車配置，年度公務(wù)接待及公務(wù)用車由辦公室統(tǒng)一管理，通信費、差旅費、培訓(xùn)費無超標(biāo)準(zhǔn)等違反制度規(guī)定情況、未發(fā)生國外考察等費用支出。無超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍等違反制度規(guī)定情況。

四、本人廉潔自律情況

本人能夠自覺遵守廉潔從業(yè)各項規(guī)章制度。無違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)等從事營利性活動，無違規(guī)收受禮品禮金，無違反規(guī)定插手干預(yù)工程項目、物資采購、干部人事等情況。無違反“三重一大”決策程序造成重大損失或嚴(yán)重影響、違反規(guī)定選拔任用干部，或者用人失察、失誤造成惡劣影響等情況。無放任、包庇、縱容下屬工作人員違反財政、金融、稅務(wù)、審計、統(tǒng)計等法律法規(guī)，弄虛作假等情況。

在抓好個人廉潔自律的同時，我時刻注意加強(qiáng)對親屬和身邊工作人員的教育、管理和約束。目前妻子***就職于**有限公司，兒子**就職于***公司*。無利用職權(quán)為親屬和身邊工作人員、特定關(guān)系人等謀取利益的情況，親屬和身邊工作人員無從事與本行業(yè)相關(guān)的經(jīng)商等行為、無違反廉潔自律規(guī)定的行為等情況。

本人簽字： 2018年 月 日

述職述廉述黨建報告 篇8

一、 領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

1、建立和落實機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制。局黨委將黨建工作目標(biāo)層層下達(dá)，建立了目標(biāo)考核機(jī)制，黨政一把手親自抓，相關(guān)負(fù)責(zé)人具體抓，逐項抓落實，不定期地對支部組織開展活動情況進(jìn)行檢查，切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結(jié)，并做好了黨建研究和信息報送工作，全年按時報送黨建信息稿件3件，調(diào)研文章3篇，全面完成黨報黨刊和其它學(xué)習(xí)資料的征訂任務(wù)。

2、以完善的規(guī)章制度促進(jìn)組織建設(shè)。堅持“三會一課” 制度，進(jìn)一步完善了黨務(wù)公開制，增強(qiáng)黨組織工作透明度。建立和完善了黨內(nèi)民主選舉和黨員“三先”制度、黨員評議黨組織干部制度等，切實保障了黨員的選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。制訂和完善了本單位各項管理制度，并有效實施管理，簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，在項目管理、財務(wù)管理及收支兩條線等方面都嚴(yán)格按照國家有關(guān)規(guī)定及程序辦理，做到縱向到底，橫向到邊。

3、深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，增強(qiáng)黨建工作生機(jī)和活力。支部把開展“創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動作為基層組織建設(shè)的重要載體。在具體工作中做到了“六個結(jié)合”，使全體黨員干部增強(qiáng)黨建工作生機(jī)和活力，一是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》結(jié)合起來，使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動能落到實處。二是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與“深化作風(fēng)建設(shè)提高執(zhí)行力活動”結(jié)合起來，通過整頓制定工作督查機(jī)制，使“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與日常各項工作緊密結(jié)合，取得了實實在在的效果。三是把“創(chuàng)爭”活動與黨員干部教育結(jié)合起來。建立健全的黨組織考核評價和激勵機(jī)制，加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)管理，通過講黨課、利用宣傳欄等工作空間和渠道，搭建黨員學(xué)習(xí)交流的有效平臺。四是“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與維護(hù)社會穩(wěn)定建設(shè)和諧社會結(jié)合起來。五是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與實踐教育結(jié)合起來。堅持黨員示范崗，黨員帶頭作用，以點帶面，以黨小組為中心，帶動干部職工積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。六是把“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與開發(fā)工作結(jié)合起來。

4、做好發(fā)展黨員和黨費收繳工作。

二、 黨員隊伍建設(shè)

我們在黨員教育管理中，抓住黨員經(jīng)常性教育這個重點，把中央四個長效機(jī)制文件精神落實到實處。每季度組織黨員，入黨積極分子學(xué)習(xí)一次，有黨課教案。黨員管理工作建立了臺賬，認(rèn)真做好特殊類型黨員管理教育工作，聯(lián)系記錄真實，認(rèn)真上報流動黨員統(tǒng)計表， 黨員信息統(tǒng)計表，貧困黨員調(diào)查表，黨費收繳按黨員總數(shù)足額上繳。

三、 基層組織建設(shè)

組織廣大黨員、積極分子學(xué)習(xí)黨的十九大報告和十七屆六中全會精神學(xué)習(xí)活動與深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了各階段的活動方案。黨員要走訪黨員群眾，及時了解群眾思想動態(tài)，切實幫助周圍群眾解決實際困難;模范踐行社會主義核心價值體系，倡導(dǎo)文明新風(fēng)，通過自身的榜樣作用，推動形成良好社會風(fēng)氣;積極主動排查化解矛盾糾紛，自覺發(fā)揮維護(hù)穩(wěn)定第一道防線作用;在重大突發(fā)事件面前，立場堅定、旗幟鮮明，堅決捍衛(wèi)國家和人民的利益。

四、黨風(fēng)廉政建設(shè)

1、組織領(lǐng)導(dǎo)到位。中心支部建立了以李凱榮同志為組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，落實中央的“”，充分認(rèn)識反腐倡廉，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性。廉政建設(shè)做到有組織、有活動、有成效。

2、分工落實到位。支部各成員在抓好分管工作的基礎(chǔ)上，對黨風(fēng)廉政建設(shè)都能認(rèn)真負(fù)起責(zé)任，按照一崗雙責(zé)的要求大膽管理、弘揚正氣。

3、部署落實到位。一年來，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)與本單位的各項工作結(jié)合起來，做到一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。一是黨總支逢會必談廉政建設(shè)，要求全體干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。二是杜絕職務(wù)犯罪，重點在黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督機(jī)制和反腐倡廉教育機(jī)制上抓出成效。

4、宣傳教育到位。我們注重思想政治教育，要求黨員干部自重、自省、自警、自勵，慎獨情微，廉潔奉公，將理論學(xué)習(xí)作為改善工作作風(fēng)，樹立良好形象的基礎(chǔ)工作來抓，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，努力改造世界觀。

5、加強(qiáng)重點崗位監(jiān)督。一方面強(qiáng)化班子內(nèi)部權(quán)力運行程序的監(jiān)督和制約，班子成員互相尊重，緊密配合，遇事能自覺按照民主集中制原則多商量、多反饋。一些重大決策、安排和大額資金使用，都經(jīng)過集體討論做出決定，并積極征詢上級領(lǐng)導(dǎo)意見，形成團(tuán)結(jié)、務(wù)實、民主、真誠的氛圍。另一方面加強(qiáng)對掌管人、財、物等重要崗位權(quán)力運行的監(jiān)督。班子成員布置工作能多吹風(fēng)、多提醒，經(jīng)常開展廉政談話。

五、存在的主要問題和下步打算。

我始終堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的方針，支部黨建工作取得了一定的成績，但是與上級的要求與人民的期望還有很大的差距。主要表現(xiàn)：一是在抓黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新;二是以黨建促發(fā)展的門路不多，解放思想的程度還需進(jìn)一步加大;三是部分黨員干部為民服務(wù)的意識有待提高。在下步工作中，我將圍繞以下方面開展工作：一是以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和基層組織建設(shè)年為契機(jī)，積極推進(jìn)支部組織建設(shè)，突出抓好以黨建促經(jīng)濟(jì)發(fā)展;二是不斷創(chuàng)新黨建工作思路，增強(qiáng)黨建工作活力，提升抓黨建工作水平和能力。三是強(qiáng)化黨員干部為民服務(wù)意識，積極開展“周走一戶、月幫一事、年扶一家”幫扶活動，樹立黨員干部“親民、愛民、為民”的良好形象，增強(qiáng)支部黨組織的凝聚力。

述職述廉述黨建報告 篇9

20xx年度，按照縣委和鄉(xiāng)黨委關(guān)于黨建工作的總體部署和具體要求，我公司支部第一責(zé)任人認(rèn)真履行了抓基層黨建工作的職責(zé)，較好地完成了鄉(xiāng)黨委各項任務(wù)，現(xiàn)述職如下，請審閱。

一、黨的建設(shè)情況

支部按照黨員分別成立了三個黨小組，支委班子分工明確，責(zé)任到人，各項活動正常開展。20xx年支部按照“三會一課”制度、民主生活會制度、基層黨組織工作制度、黨費收繳管理制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等黨內(nèi)制度，分別組織召開支委會6次，支部大會5次，研究黨建工作，組織黨員進(jìn)行政策理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，按計劃發(fā)展黨員，按時足額繳納黨費，按照鄉(xiāng)黨委發(fā)展黨員工作意見和發(fā)展黨員工作指導(dǎo)性計劃發(fā)展黨員，嚴(yán)格發(fā)展黨員工作程序，確保發(fā)展黨員質(zhì)量，20xx年吸收預(yù)備黨員一人，轉(zhuǎn)入正式黨員二人，作為入黨積極分子培養(yǎng)二人。組織開展“黨課”教育、廉政教育，開展民主評議黨員活動等，使基層黨建各項活動成為凝聚黨員思想、發(fā)揮黨員先鋒模范作用和黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，圓滿完成我公司各項工作任務(wù)。通過學(xué)習(xí)使廣大黨員的黨性意識不斷增強(qiáng)，黨員的戰(zhàn)斗骨干作用不斷提高，很好地發(fā)揮了黨的基層組織作用。

二、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況

(一)認(rèn)真執(zhí)行各項會議制度，落實民主集中制原則和重大事項集體決策原則，嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)班子決策程序

貫徹民主集中制原則和重大事項集體決策原則是確保權(quán)力正確行使的有效手段。我公司在工作中認(rèn)真執(zhí)行專題會議研究制度，重大問題遵守“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，按會前協(xié)調(diào)、準(zhǔn)備材料、提前通知、充分討論、逐項表決、做出決策、形成決定的程序，實行集體議事。討論決定公司黨務(wù)工作的安排部署和其他重大問題和公司內(nèi)部基本建設(shè)事項做到集體決策，科學(xué)決策。

(二)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，帶頭參加各項學(xué)習(xí)教育活動，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子決策水平

20xx年，公司支部班子成員積極參與單位組織的各項學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動、學(xué)習(xí)教育活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神、科學(xué)發(fā)展觀理論和黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)貫徹鄉(xiāng)黨委改革發(fā)展各項政策和法律法規(guī)知識，帶頭學(xué)習(xí)，討論發(fā)言。注重理論聯(lián)系實際，開展調(diào)研活動，學(xué)以致用，解決工作中出現(xiàn)的矛盾和問題，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子理論水平和政策水平，從而提高了班子的決策水平。

(三)述職述廉，執(zhí)行各項廉政建設(shè)制度，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員自身建設(shè)

20xx年我公司多次召開了礦領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、解放思想大討論活動主題教育對照分析會、民主評議黨員會和學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀民主生活會，在會上領(lǐng)導(dǎo)班子成員對自己的德、能、勤、績、廉情況進(jìn)行總結(jié)，開展批評和自我批評，接受監(jiān)督。在日常工作中領(lǐng)導(dǎo)班子成員都能經(jīng)常對照黨章和廉潔從政的各項規(guī)定進(jìn)行自我檢查，“自省、自重、自警、自勵”，加強(qiáng)自身建設(shè)。堅持秉公用權(quán)，廉潔從政，公私分明，保持謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng)，正確行使自己手中的權(quán)力;堅持倡導(dǎo)八個方面的良好風(fēng)氣，為職工辦好事，辦實事;堅持民主集中制，完善內(nèi)部管理制度，執(zhí)行效能建設(shè)各項制度，自覺接受來自各方面的監(jiān)督;堅持學(xué)法、用法，領(lǐng)會和掌握當(dāng)前國土資源管理的方針、政策，執(zhí)行國土資源管理法律法規(guī)。在工作中團(tuán)結(jié)一致，不計較個人得失，吃苦在前，享受在后，處處發(fā)揮模范帶頭作用，做廉政勤政的表率。

三、黨風(fēng)廉政建設(shè)情況

(一)貫徹上級部署，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，實施工作計劃。召開廉政建設(shè)工作支部大會部署年度工作，明確廉政建設(shè)第一責(zé)任人及領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任，做到“一崗雙責(zé)”，做到上一級負(fù)責(zé)下一級，“一把手”對廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，支委班子成員對所分管的采區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，采區(qū)負(fù)責(zé)人對本片的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。通過一系列主措有效促進(jìn)了我公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和各項業(yè)務(wù)工作的順利開展。

(二)組織各項學(xué)習(xí)教育活動，開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育

20xx年堅持集中學(xué)習(xí)研討制度、學(xué)習(xí)情況通報制度、利用業(yè)余時間組織干部職工學(xué)習(xí)了一系列黨中央的重要文件和精神。先后開展了解放思想大討論活動、xx大精神學(xué)習(xí)教育活動、深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動、開展民主評議黨員和支部書記雙向述職活動，加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育工作。支部書記按要求述職、述廉，進(jìn)行了批評和自我批評。營造了濃厚的廉政建設(shè)教育氛圍。

四、干部隊伍建設(shè)、機(jī)關(guān)作風(fēng)及效能建設(shè)情況

(一)開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高干部隊伍素質(zhì)

在全體干部積極參加各項學(xué)習(xí)教育活動的基礎(chǔ)上，20xx年我公司本著“重點干部重點培訓(xùn)，優(yōu)秀干部加強(qiáng)培訓(xùn)，緊缺人才抓緊培訓(xùn)，特殊工種經(jīng)常培訓(xùn)”的原則加大了干部職工培訓(xùn)教育的力度通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高了干部職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)，強(qiáng)化了作風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)。

(二)制定方案，落實效能建設(shè)具體措施

20xx年是我公司系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)年，我公司制定下發(fā)了各項工種、各項崗位責(zé)任制，對我公司效能建設(shè)作了安排部署。在工作中每位個干部職工都要按照崗位落實責(zé)任，簽訂效能管理合同責(zé)任書，有效地推進(jìn)了各項工作的開展。

五、精神文明建設(shè)情況

20xx年按縣委精神文明建設(shè)部署要求開展了各項活動。采取多種形式開展礦山安全法規(guī)政策宣傳活動，七一期間組織廣大黨員開展紅色旅游，緬懷革命烈士，“重溫入黨誓詞、永葆先進(jìn)性”主題實踐活動，通過一系列活動取得了良好的效果。

述職述廉述黨建報告 篇10

述責(zé)述廉報告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好!

根據(jù)我所委員會關(guān)于2017年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核有關(guān)事項的通知，以及我所的統(tǒng)一部署和按排，我作為我所六大隊述責(zé)述廉對象，現(xiàn)向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們作述責(zé)述廉報告，請給予評議。

一、嚴(yán)格執(zhí)行、遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩

1.強(qiáng)化黨章意識，增強(qiáng)執(zhí)紀(jì)嚴(yán)肅性。

黨章是立黨、治黨、管黨的總章程，是全黨必須共同遵守的行為規(guī)范。作為自己必盡的義務(wù)和責(zé)任，我自覺用黨章規(guī)范一言一行，真正把黨章內(nèi)化于心、外化于行、行見于效，切實做到政治信仰不變，政治立場不移，政治方向不偏。 2.強(qiáng)化紀(jì)律意識，增強(qiáng)執(zhí)紀(jì)自覺性和紀(jì)律意識。。

工作期間，我認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會十九大對嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律提出的新要求，自覺規(guī)范言行，明確守紀(jì)底線，自覺做到在重大政治斗爭中立場堅定，在重大原則問題上旗幟鮮明，在貫徹黨的路線方針政策時堅定不移。

3.強(qiáng)化制度執(zhí)行，增強(qiáng)執(zhí)紀(jì)持久性。

日常工作中，我在思想上、政治上、行動上始終與黨中央保持高度一致，真正做到關(guān)鍵時刻聽從指揮、重大方針堅決貫徹，具體規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行、日常生活嚴(yán)守規(guī)矩。

二、緊跟黨的路線方針，嚴(yán)格履行管黨治黨責(zé)任

自黨的十八大、十九大以來，習(xí)近平總書記發(fā)表了一系列重要講話，提出了一系列重要的新思想、新觀點、新論斷、新要求。我始終把學(xué)習(xí)好、把握好、貫徹好習(xí)近平總書記系列重要講話精神，作為重要政治任務(wù)來落實。并在大隊上采取支部學(xué)習(xí)會、組織參加集中培訓(xùn)、聽取專題講座和黨員個人自學(xué)等方式開展學(xué)習(xí)討論，組織干部職工通過研讀講話原文、摘抄學(xué)習(xí)筆記、撰寫理論文章等多種形式，有計劃、有步驟地深入學(xué)習(xí)，深入思考深刻領(lǐng)會講話精神實質(zhì)。切實把思想統(tǒng)一到中央精神上來，充分認(rèn)識落實全面從嚴(yán)治黨要求加強(qiáng)黨的建設(shè)的重大現(xiàn)實意義，嚴(yán)格落實黨建工作責(zé)任制。圍繞落實，抓好基層黨建工作考核。不斷鞏固和擴(kuò)大黨建工作的成果。以提升黨的建設(shè)科學(xué)化水平為目標(biāo)，同心同力，負(fù)重奮進(jìn)，開拓創(chuàng)新，全面推進(jìn)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)，增強(qiáng)做好黨建工作的使命感和緊迫感，努力形成一心一意謀發(fā)展、聚精會神抓黨建的新局面。

三、大力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作

推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，是當(dāng)前全黨的重大政治任務(wù)。要完成這一任務(wù)，就要切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。在這一方面我自覺做到了以下三點：一是從自身做起，履行好領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定，不斷改進(jìn)作風(fēng)，嚴(yán)格監(jiān)督管理，建立健全長效機(jī)制。二是從源頭抓起，履行好預(yù)防責(zé)任。增強(qiáng)憂患意識，在工作中做到居安思危，始終把反腐倡廉作為一件大事來抓，始終旗幟鮮明、毫不動搖地反對腐敗。三是從現(xiàn)在做起，履行好管理責(zé)任。堅持懲防并舉，加大預(yù)防腐敗的工作力度，推進(jìn)反腐倡廉工作的制度化、法制化，發(fā)揮法規(guī)制度的規(guī)范和保障作用，在大隊切實做好廉政風(fēng)險防控工作，建立起思想道德教育的長效機(jī)制。有效保障大隊警察干部“不想腐、不能腐、不敢腐”。

四、執(zhí)行廉潔紀(jì)律

一個人能否廉潔自律，最根本的是要做到內(nèi)心的堅定和清正。在平時工作和生活中，我能認(rèn)真學(xué)習(xí)、遵守、落實廉潔從政若干準(zhǔn)則，反對“四風(fēng)”，貫徹中央“”，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政規(guī)定，切實增強(qiáng)廉潔從政意識，強(qiáng)化自我修煉、自我約束；嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己。認(rèn)真踐行“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，以黨章黨規(guī)、習(xí)近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦，自覺遵守《黨章》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》和關(guān)于廉政建設(shè)的各項規(guī)定，始終在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。

五、個人有關(guān)事項報告

1.個人工資及各類獎金、津貼、補(bǔ)貼等

2017年度，我個人統(tǒng)發(fā)工資為人民幣xx元，未休公休假補(bǔ)貼為人民幣xx元，補(bǔ)發(fā)改革性津貼為人民幣xx元，交通補(bǔ)貼為人民幣xx元，績效獎為人民幣xx，加班補(bǔ)貼為人民幣xx元。沒有從事講學(xué)、寫作、咨詢、審稿、書畫等勞務(wù)所得。

2.本人沒有辦公用房、公務(wù)用車、出國、職務(wù)消費以及在社會組織、企業(yè)兼職的情況。

3.本人沒有配偶、子女經(jīng)商辦企業(yè)的情況。

六、存在問題及整改措施

2017年以來，我雖然在工作上取得了一定的成績，但還是存在一些不足之處，一是學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)，對理論學(xué)習(xí)存在“實用主義”,學(xué)文件多一些,學(xué)原著少一些；用時學(xué)得多一些,不用時學(xué)得少一些。在政治理論和業(yè)務(wù)水平上還有待提高，對共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的要求和標(biāo)準(zhǔn)，自身還存在著一些差距。二是在解放思想、創(chuàng)新工作思路和工作方法等方面有待改進(jìn)。 針對存在問題和不足，我決心在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下，以此次報告為契機(jī)，做到以下幾點：加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高自身理論水平，繼續(xù)加強(qiáng)黨性和道德修養(yǎng)，始終堅持學(xué)習(xí)不放松；努力提高自身綜合素質(zhì)的工作能力，深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的“十九大”會議理論內(nèi)涵和精神實質(zhì)，樹立牢固的世界觀、人生觀和價值觀；通過努力學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)自身的政治敏銳性和鑒別力，增強(qiáng)貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子決策部署的信心，增強(qiáng)用理論指導(dǎo)工作的意識和能力；進(jìn)一步提高黨要管黨，從嚴(yán)治黨的認(rèn)識，加強(qiáng)法制建設(shè)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為工作的重要方面，抓好黨建，促進(jìn)作風(fēng)。為深入貫徹全面從嚴(yán)治黨要求，確保全面從嚴(yán)治黨盡自己的一份責(zé)任、一份力量。

以上報告不妥之處，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予批評指正。 謝謝大家!

XX xx

2017/11/5

述職述廉述黨建報告 篇11

2011年度述職述廉報告

。。。鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長 。。。

今年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鎮(zhèn)黨委、政府的關(guān)心和支持下，在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各位同志的共同努力和大力配合下，我恪盡職守，努力工作，較好地完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)就一年來自己學(xué)習(xí)工作和廉潔自律情況總結(jié)如下：

一、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。堅持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為練好內(nèi)功、增強(qiáng)素質(zhì)的有效途徑，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論，和“三個代表”重要思想及黨的十七大精神，自覺地學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的各項政策理論和黨建組織工作業(yè)務(wù)知識，不斷強(qiáng)化黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，不斷提高政策理論水平，使自身觀念得到了更新、知識得到了優(yōu)化、能力得到了提高，綜合素質(zhì)有了明顯提升。同時，注重理論聯(lián)系實際，以黨的理論指導(dǎo)工作，幫群眾排憂解難，理論水平和工作能力得到了一定的提高。同時堅決維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，在思想上始終與黨保持一致，積極宣傳黨的方針政策，做黨的政策忠實宣傳員；積極同鎮(zhèn)黨委保持高度一致，擁護(hù)鎮(zhèn)黨委決定，執(zhí)行鎮(zhèn)黨委決議，自覺維護(hù)鎮(zhèn)黨委形象，不做 1

有損黨員形象的事。

二、改進(jìn)工作作風(fēng)，扎實開展工作。堅持深入調(diào)查研究，創(chuàng)新工作思路，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，發(fā)揮職能作用。一是認(rèn)真履行好職責(zé)，發(fā)揮好參謀助手作用。在實際工作中，做到制度之內(nèi)不缺位，制度之外不越位。自覺維護(hù)集體利益和集體榮譽。寬以待人，寬厚用人，公正辦事，公平處事，敢于講真話、講實話，敢于負(fù)責(zé)任。遇到問題主動溝通，注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解。帶頭執(zhí)行機(jī)關(guān)各項制度，從不講特殊，不以領(lǐng)導(dǎo)自居，不以家庭困難為由違背機(jī)關(guān)各項制度和紀(jì)律。堅持言教與身教有機(jī)結(jié)合，用自已的行動來引導(dǎo)和創(chuàng)造一個純潔善良、和睦相處、人心思進(jìn)、氣順心齊的環(huán)境。二是狠抓分管工作。今年上半年，我在。。。鎮(zhèn)分管計劃生育和城建土地以來，從來都身體力行，親歷親為，和鎮(zhèn)村干部一道，進(jìn)村入育齡婦女家，送政策、送溫暖，把國家的計生政策宣傳到各個已婚育齡婦女家里，把各項優(yōu)惠政策落實到每一育齡婦女手中。嚴(yán)格按照土地利用規(guī)劃使用土地，保護(hù)好每寸土地。今年5月初我初組織調(diào)整到。。。鎮(zhèn)，分管科教文衛(wèi)和精神文明、項目建設(shè)。我同分管的同志們一道，跑項目、跑資金。邀請縣市科學(xué)技術(shù)人員，對全鎮(zhèn)18個村，分別進(jìn)行了科普知道培訓(xùn)，參加培訓(xùn)人員達(dá)到540

多人;同時為14村爭取了農(nóng)家書屋項目建設(shè)，全部配備了圖書資料，建起了農(nóng)家書屋;為完成新聞上稿任務(wù)，邀請縣上新聞記者，來鎮(zhèn)培訓(xùn)我鎮(zhèn)通訊員，截止十二月初，我鎮(zhèn)《。。日報》用搞12篇，。。。廣播電臺用搞100篇，全面完成了縣上下達(dá)的新聞上稿任務(wù)。三是不講條件，認(rèn)真配合縣上重點工作。今年三月份到六月分抽調(diào)到縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革辦公室，不講條件，克服辦公條件差的因素，與其它工作人員一道，認(rèn)真開展組織調(diào)研，積極向縣市領(lǐng)導(dǎo)反饋改革中遇到的苦難，按照既定改革日程表，使改革順利推進(jìn)。

三、恪盡職守、廉潔自律，努力樹立良好形象。我始終保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài)和工作熱情，堅持以公務(wù)員行為規(guī)范和公道正派為準(zhǔn)則，嚴(yán)于律己，遵章守紀(jì)，工作中敢于堅持原則，講真話、辦實事，勇于抵制不正之風(fēng)，正確對待個人得失，樹立了領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的良好形象。同時積極貫徹落實《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，認(rèn)真學(xué)習(xí)“八個禁止”、“52個不準(zhǔn)”等要求，時刻剖析自身在廉潔從政方面存在的問題和不足，認(rèn)真開展批評和自我批評，樹立廉政的理念，做嚴(yán)格自律的表率。堅持嚴(yán)以律己，帶頭執(zhí)行縣委廉潔自律規(guī)定。在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受；在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的

影響；在工作上吃苦耐勞，不畏艱苦，勇往直前；在用權(quán)上克已奉公，不以權(quán)謀私，堅決同腐敗現(xiàn)象作斗爭。

回顧一年的工作，我還存在一些不足之處，主要表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)不夠深入，政治理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)全面；二是思路不夠開闊，滿足于當(dāng)前自己分管的工作，對未分管的工作思考不多。我將在今后的工作和學(xué)習(xí)中，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，開闊視野，只要有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心教育，有同志們的幫助，有自己的勤奮努力，就能彌補(bǔ)不足，就一定能取得更好的成績。

述職述廉述黨建報告 篇12

導(dǎo)語：一年來，在縣委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)黨委的安排部署下，堅持科學(xué)發(fā)展觀,以黨的十七大精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和發(fā)展穩(wěn)定大局，狠抓黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，努力開創(chuàng)各項工作新局面。現(xiàn)就將我一年來的學(xué)習(xí)、廉潔自律情況及分管的黨建、精文、宣傳、紀(jì)檢等方面的工作匯報如下：一、認(rèn)真學(xué)習(xí)理論，在改造個人思想、提高自身素質(zhì)上下功夫當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作涉及面廣，頭緒復(fù)雜，始終處于各種矛盾的焦點，各類

一年來，在縣委的聯(lián)合帶領(lǐng)和鎮(zhèn)黨委的安排安排下，堅定科學(xué)成長觀,以黨的十七大精神為教導(dǎo)，緊緊環(huán)繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)構(gòu)筑和成長鞏固大局，狠抓黨的思維、構(gòu)造、風(fēng)格構(gòu)筑，竭力首創(chuàng)各項工作新場面。現(xiàn)就將我一年來的進(jìn)修、耿介自律環(huán)境及分擔(dān)的黨建、精文、宣揚、紀(jì)檢等方面的工作報告請教以下：

1、當(dāng)真進(jìn)修表面，在改革個人思維、進(jìn)步本身本質(zhì)上下工夫

當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作觸及面廣，頭緒紛亂，始終處于各種矛盾的核心，各種矛盾紛亂交織。如果處理不好，就有大略激化干群矛盾，感化干群干系，障礙基層工作的順利展開，這就對基層干部在政治思維、工作風(fēng)格上發(fā)起了更新、更高的要求?；诋?dāng)前局勢，我當(dāng)真進(jìn)修了黨的各項門路、目標(biāo)、政策，黨的十七大、十七屆3、四中全會精神，中紀(jì)委、省、市、縣委關(guān)于黨風(fēng)廉政構(gòu)筑方面的報告及科學(xué)成長觀講述，以及新局勢下我黨關(guān)于經(jīng)濟(jì)工作方面的緊張講述。我始終堅定自學(xué)與黨委集體進(jìn)修相聯(lián)合，注意表面關(guān)聯(lián)實際，學(xué)乃至用，以表面教導(dǎo)本身的工作。使本身在思維上連續(xù)美滿，在政治上連續(xù)求強(qiáng)，在交易上連續(xù)求精。一年來我共記進(jìn)修筆記近4萬字，并撰寫了進(jìn)修心得，在進(jìn)修中連續(xù)富裕本身，在實踐中連續(xù)進(jìn)步本身，使本身綜合本質(zhì)連續(xù)進(jìn)步，更好地適應(yīng)如今艱巨的工作任務(wù)。同時，堅定展開責(zé)怪與自我責(zé)怪的風(fēng)格，清正耿介，反對好人主義和以機(jī)謀私。在工作中，堅定用成長的方法辦理工作中的題目；堅定首創(chuàng)性、堅固性和操縱性的有機(jī)聯(lián)合；堅定保全大局，服從安排，時候注意班子的威望和形象，恭敬班長，聯(lián)合老同志，堅定站高一步，看遠(yuǎn)一步，想深一步，費盡心計心情增進(jìn)全鎮(zhèn)社會經(jīng)濟(jì)的成長。

2、立異工作辦法，在提拔黨建宣揚、鞭策精神文明工作上下工夫

我鎮(zhèn)黨建工作以“雙培雙帶”工程為抓手，自動展開爭創(chuàng)“三聯(lián)、三帶、三創(chuàng)”為緊張內(nèi)容的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。堅定“環(huán)繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟(jì)”的工作目標(biāo)，連續(xù)摸索展開黨內(nèi)主題活動的新路子。一是抓陣地、夯根本。鞏固進(jìn)步了xx、xx2個黨建樹范點，建成xx、xx2個黨建樹范點，建成了鎮(zhèn)黨員長途教誨接納站（點）17個，充裕了黨員進(jìn)修教誨載體,使其成為黨員大眾的“空中講堂”。2、是抓典范，促經(jīng)濟(jì)。堅定典范帶路、抓點帶面的工作方法。由致富黨員xx等人聯(lián)合投資200萬元建成新莊綜合養(yǎng)殖小區(qū)、投資100萬元建成xx養(yǎng)殖有限公司、建成投資200萬元的xx虹鱒魚養(yǎng)殖場。經(jīng)過議定效益比擬、典范鼓勵，全鎮(zhèn)牛豢養(yǎng)量已到達(dá)5000頭，人均純收益中來自畜牧業(yè)的部分占到26。三是抓載體，增活力。指導(dǎo)組建了xx牛財產(chǎn)互助社、xx村勞務(wù)財產(chǎn)協(xié)會、xx村草畜財產(chǎn)協(xié)會等一批專業(yè)互助經(jīng)濟(jì)構(gòu)造，聯(lián)合“聯(lián)促幫帶”活動的展開，強(qiáng)化了“支部帶支部”、“黨員結(jié)對聯(lián)”、“黨員幫扶貧苦戶”、“強(qiáng)人黨員牽手貧苦黨員”、“無職黨員設(shè)崗定責(zé)”等黨性實踐活動。聯(lián)合進(jìn)修實踐科學(xué)成長觀活動、黨員致富本領(lǐng)培養(yǎng)工程、工作力技巧培訓(xùn)工作，以政策表面、法律標(biāo)準(zhǔn)、科學(xué)技巧和市場經(jīng)濟(jì)知識為重點，加強(qiáng)黨員、大眾的思維政治教誨，使黨員大眾本身綜合本質(zhì)得以進(jìn)步。在抓宣揚思維、精神文明構(gòu)筑工作中，堅定切近實際、切近糊口生涯、切近大眾，以“構(gòu)筑和諧xx，建立xx新形象”為工作重點，緊張抓了以下工作：一是抓責(zé)任制的建立。把宣揚思維、精神文明構(gòu)筑工作任務(wù)細(xì)化量化，分化落實到村、社、各構(gòu)造單位，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，做到精神文明與經(jīng)濟(jì)構(gòu)筑同安排、同查抄、同考核，切當(dāng)要宣揚思維、精神文明構(gòu)筑各項工作任務(wù)落到實處；二是抓典范闡揚樹范指導(dǎo)效用。建成縣級文明村2個，“四村”樹范點1個，評出誠信戶250戶，自動展開“五星級文明農(nóng)戶”“操行樹范戶”評比活動，參評率到達(dá)98.1。

3、健康責(zé)任機(jī)制、在狠抓風(fēng)格構(gòu)筑、落實黨風(fēng)廉政構(gòu)筑上下工夫

一年來，我鎮(zhèn)紀(jì)檢工作堅定治本為主，防備在先的原則，以變化干部風(fēng)格為抓手，構(gòu)筑了思維、軌制、監(jiān)督、懲辦四道防地，獲得了較好的結(jié)果。一是強(qiáng)化政治思維教誨，構(gòu)筑思維防地。一年來我們構(gòu)造各級干部當(dāng)真進(jìn)修黨的十七屆3、四中全會精神、中間、省、市、縣黨風(fēng)廉政構(gòu)筑和反腐敗集會精神，《黨風(fēng)廉政教誨讀本》、《黨風(fēng)廉政教誨標(biāo)準(zhǔn)選編》，展開《履行綱領(lǐng)》進(jìn)修教誨活動，全鎮(zhèn)帶領(lǐng)干部都記有專門的進(jìn)修筆記，并撰寫了進(jìn)修心得，并構(gòu)造干部進(jìn)行了評論辯論（）、交換，使廣大黨員干部進(jìn)一步規(guī)矩了人生觀、全國觀、代價觀，進(jìn)步了思維認(rèn)識，加強(qiáng)了耿介自律意識。二是建立防備機(jī)制，健康軌制束厄狹隘系統(tǒng)。在工作中我們始終用軌制管人，連續(xù)地建立和美滿了軌制制約系統(tǒng)，鎮(zhèn)上漸漸修定美滿了黨委議事軌制、黨員目標(biāo)辦理軌制、黨風(fēng)廉政軌制、信訪歡迎軌制、帶領(lǐng)包片干部駐村等

???

述職述廉述黨建報告 篇13

尊敬的上級領(lǐng)導(dǎo)：

20xx年以來，作為xx農(nóng)場醫(yī)院黨支部的支部書記，堅持“外樹形象，內(nèi)抓管理，團(tuán)結(jié)和諧，提升服務(wù)，改善條件，增強(qiáng)素質(zhì)”的理念，要求自己與一線醫(yī)生護(hù)士并肩作戰(zhàn)，同甘共苦，關(guān)心職工生活，尤其在吃苦在先，以身作則方面，帶動支部一班人，為了醫(yī)院的復(fù)興，做出了一點成績，現(xiàn)在匯報如下，請批評指正。

一、人盡其才，抓住已有的骨干，培養(yǎng)年輕人才，可持續(xù)發(fā)展有基礎(chǔ)

20xx年x月，我受農(nóng)場黨委委托，主持醫(yī)院工作。當(dāng)時的情況是：人心渙散，人心思走，已經(jīng)離開的幾位醫(yī)生把在外地工作于生活的情況傳遞回來，手里有點技術(shù)的人，紛紛準(zhǔn)備隨后離開。沒有能力，或者年事已高者，也是長吁短嘆，自己感到危機(jī)四伏，度日如年。我當(dāng)時看到，醫(yī)生隊伍里沒有j幾個年輕人，護(hù)士隊伍，的高年資護(hù)士已經(jīng)有52歲，依然在護(hù)理部參與倒班。

怎么辦？我當(dāng)時只有向黨委請求支持。一批資質(zhì)參差不齊的年輕人到了醫(yī)院。為了讓他們快速成長，我決定繼續(xù)啟用高年資醫(yī)師，甚至是退休醫(yī)師。同時，請高年資醫(yī)師在臨床一線值班，擠出時間讓年輕醫(yī)生外出進(jìn)修學(xué)習(xí)。20xx年，醫(yī)院先后派出四批次外出進(jìn)修隊伍，在xx，xx市中心醫(yī)院，婦保院等地參加為期3個月至半年的深造學(xué)習(xí)。

護(hù)理隊伍建設(shè)，一直是困擾我以及醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的難題。新護(hù)士來來去去走馬燈，總是銜接不上。我當(dāng)即決定，接受學(xué)校實習(xí)生，并積極培養(yǎng)，高薪聘請敬業(yè)精神強(qiáng)，專業(yè)水平好的退休護(hù)師當(dāng)帶教老師。在培養(yǎng)的過程中發(fā)現(xiàn)人才。

對于人才的流失，我采取培養(yǎng)，使用，雙向選擇，自由出入，不限制流動。主張，人才可以為我所用，也可以因為結(jié)婚，工作調(diào)動而離開。在他們工作期間，充分尊重他們的個性，價值取向，關(guān)心他們的生活和工作甚至婚戀。年輕人，是一個單位的生力軍，是活力，是未來的期望所在。為了讓他們與前輩們順利抵磨合，我采取邀請45歲以下年輕人到先進(jìn)單位參觀學(xué)習(xí)和交流溝通的方式，要求他們學(xué)會尊老，學(xué)會有效溝通，學(xué)會與人相處。

雖然，這樣的學(xué)習(xí)，是一個漫長的過程，需要足夠多的時間，可是，我們有義務(wù)去做正確的引導(dǎo)。我們都會老的，我們都會成為年輕人的負(fù)擔(dān)，所以，我們必須適應(yīng)，必須做到先尊重老人，尊重他人，才能夠?qū)W會做人。先做人，然后才是做事。

對于老同志，我的處理方法是，人盡其才。老了，可以做老師，動嘴多一點，動手少一點。有些人，動嘴動手都不行了，可以做一些他們力所能及的事情。我們的要求是：只要你盡力了，只要年輕人認(rèn)為你們還有余熱并且發(fā)揮得不錯，就行。不然，可以考慮提前休息。

二、改善條件，先一線科室，后二線科室，領(lǐng)導(dǎo)干部不予考慮

我到醫(yī)院的時候，單位經(jīng)濟(jì)狀況非常糟糕。不僅工資全部靠上級撥款，連正常的運行經(jīng)費都沒有。甚至負(fù)債20余萬。

沒有資金，怎么改善工作條件？在抓創(chuàng)收的同時，我們厲行節(jié)約，減少一切不必要的非生產(chǎn)性開支。我本人開會，搭公交，三人以上開會，才派車。領(lǐng)導(dǎo)到我單位檢查工作，我們就在自己的食堂招待客人。這樣，減少了不少開支。

我們的一線醫(yī)生，護(hù)士的值班室，沒有窗簾，沒有洗浴間，沒有衛(wèi)生間，沒有空調(diào)，夏天蚊蟲到處飛。簡直無法休息。今年我們投入6萬元為相關(guān)科室添置了空調(diào)。

電腦，雖然不是多么貴重的東西，可是我們依然要求支部一班人不考慮自己的辦公室，而是先滿足一線科室。至今，我的辦公室，依然是沒有空調(diào)，沒有綠色電腦，沒有一件像樣的辦公用具。當(dāng)然，我們，作為醫(yī)院的主要負(fù)責(zé)人，就沒有像樣地在自己的辦公室上過班。我們的辦公室在哪里？在一線，在門診部的診斷室，在住院部的醫(yī)生辦公室，在病房，在各科室巡回的路上……

為了改善病人的住院條件和醫(yī)生護(hù)士的辦公條件，我們在基建維修方面，投入資金近10萬元。而用于領(lǐng)導(dǎo)干部辦公的投入?yún)s是不足千元。這樣的謀劃，是基于醫(yī)院發(fā)展的大局，是基于密切干部群眾的大局，是基于領(lǐng)導(dǎo)干部自律的大局。，是模范執(zhí)行黨員吃苦在前，享受在后的需要。

三、獎勤罰懶，特殊科室設(shè)立獎項，能者獎，庸者罰，激勵職工工作熱情

醫(yī)院，是一個女同志居多的特殊單位。性格特征決定的心胸狹小，喜歡計較。因為喜歡計較，拈輕怕重，推諉扯皮的事情時常發(fā)生，尤其是發(fā)生在工作期間的扯皮，造成了不少負(fù)面影響。針對這種情況，我們支部一班人研究決定，為一線科室制定特別的獎項及獎罰措施，做到獎勤罰懶，激勵職工的工作積極性。對于在上班期間發(fā)生爭吵，造成負(fù)面影響的人與事，進(jìn)行比較嚴(yán)厲的經(jīng)濟(jì)處罰，并處以檢討，通報批評。

為了激勵職工注重學(xué)習(xí)，積極參與比賽，我們制定了三級名次獎。分別對在國家，省級，市級衛(wèi)生系統(tǒng)獲得比賽優(yōu)勝者，予以3000元，1000元，500元的獎勵。一年來，通過各種講座，視頻，培訓(xùn)以及討論的形式，我們對三批次，12位優(yōu)勝者頒發(fā)了獎勵。在全院營造了一種比學(xué)習(xí)，比貢獻(xiàn)，比成績的良好氛圍。

X年內(nèi)，我參加了市委組織部和市紀(jì)委以及農(nóng)場黨委舉辦的黨員干部警示教育活動。在學(xué)習(xí)中提高思想覺悟，提高法制水平，在那些失足黨員干部的教訓(xùn)中警示自己，廉潔奉公，踏踏實實為了職工辦實事，謀福利。

今年初春，我們組織全體職工游覽了借糧湖風(fēng)景區(qū)，借此機(jī)會把同志們邀集在一起，放松一下，交流一下。平時有點小誤會，小摩擦，通過這樣一種交流達(dá)到了和解，和好，和睦的目的。針對進(jìn)餐和用車這樣兩個最敏感的問題，我的態(tài)度是，只要對工作有利的活動，需要用車，進(jìn)餐，可以大力支持，可是私人聚餐，一律是AA制，或者我私人掏腰包?；丶?，我盡可能搭公交車，單位的車子不是為了我個人服務(wù)的。它的主要用途，是接送病人，公共衛(wèi)生下鄉(xiāng)，上級單位走訪開會。同時，我們還對特別困難的老職工外出看病住院提供方便。

在食堂進(jìn)餐，我與值班的同志們待遇不同：他們是值班，午餐是免費的，而我是自己吃飯，必須自掏腰包。雖然，金額不大，可是這樣的小便宜，會在職工中產(chǎn)生不良影響。

在接受吃請方面，我一般是主動，多次婉言拒絕，時間久了，吃請的單位知道我不喝酒，不會打牌，也就不堅持了。于是，我有了大片的時間“下沉”到科室中潛心工作。

20xx年，對于我，我們醫(yī)院都是一個非常特殊的時期。百廢待興，沒有家底，更加沒有積累，一個萬事開頭難的單位，對于我是一個巨大的考驗。醫(yī)院醫(yī)療行為的安全，新科室的創(chuàng)辦，發(fā)展，全院近百人的福利，40余人的工資獎金以及他們的喜怒哀樂，都像一座沉重的山，重壓在我的肩膀上。不能辜負(fù)黨委的信任，不能辜負(fù)職工的期望。雖然，今年醫(yī)院實現(xiàn)了xxx余萬元的創(chuàng)收，門診部是我主持工作前創(chuàng)收的3倍，住院部是兩倍。3個xx科室也同樣有了不錯的成績，可是，我感到，那是在衛(wèi)生局黨委，農(nóng)場黨委的大力支持下取得的，是在全體職工的共同努力下取得的。明年，我們會面臨新的考驗。一點兒也不能松勁。

黨建述職匯報(匯集11篇)

報告在行文上一般都使用陳述方法，即陳述其事，對于職業(yè)人。一般都會需要撰寫報告，寫報告一般有什么要求呢？下面是欄目小編為大家整理的“黨建述職匯報”，我相信這項服務(wù)會很快適應(yīng)您的需求！

黨建述職匯報 篇1

為分管領(lǐng)導(dǎo)，我對XX的黨建工作相對來說，了解的稍微多一些。剛才XX的述職，把黨建工作思路、工作特點、存在的問題和下步打算都說的很清楚。比如，在黨建工作思路上，提出了“抓深入、抓規(guī)范、抓創(chuàng)新”，我感覺這個提法比較符合目前黨建工作實際;

還有對存在的主要問題和原因分析找的也比較準(zhǔn)，有的問題是普遍存在的，比如，對黨建工作重視不夠的問題、創(chuàng)新不夠的問題，還有的是個性的問題，比如，黨建工作比重少的問題，只占全局工作的20%，這對于黨委書記抓黨建來說，這個比例太少了;

對于下步工作安排，都是實實在在的，黨建工作是個慢功夫活，需要循序漸進(jìn)，如同熬中藥一樣。

作為包鄉(xiāng)的領(lǐng)導(dǎo)，我提兩方面意見。

一是關(guān)于問題方面。黨建工作沒有特點，缺乏特色，大多是常規(guī)的黨建工作，沒有形成特有的黨建風(fēng)格。黨建活動開展的不扎實、不深入。有些黨建活動落的還不夠?qū)?，沒有形成抓黨建促發(fā)展的良好氛圍。

二是關(guān)于下步如何抓黨建工作的問題。

認(rèn)識要到位。黨委書記抓黨建是最大的政治任務(wù)。希望XX同志能夠認(rèn)識到位，真正領(lǐng)會黨委書記與黨建工作之間的厲害關(guān)系，真正把黨建工作抓在手上、抓出成效。

抓法要得當(dāng)。要結(jié)合黨建工作實際來謀劃和思考黨建工作，不能眉毛胡子一把抓，而要有的放矢、突出重點，這樣才能起到更好的效果。

黨建述職匯報 篇2

1.黨建工作做法

實施黨建創(chuàng)建工程，讓黨旗“飄”起來

實施頭雁引領(lǐng)工程，讓支部“帶”起來

實施黨性重塑工程，讓黨課“學(xué)”起來

實施先鋒帶動工程，讓黨員“動”起來

實施陣地提升工程，讓堡壘“強(qiáng)”起來

2.黨建工作做法

強(qiáng)化宣傳教育，筑牢意識形態(tài)“主陣地”

落實三年計劃，建牢基層黨建“新平臺”

配強(qiáng)干部隊伍，提升基層組織“軟實力”

堅持問題導(dǎo)向，做好問題整改“大文章”

加強(qiáng)打擊力度，打贏掃黑除惡“攻堅戰(zhàn)”

3.黨建工作做法

提高政治站位，落實第一責(zé)任

突出關(guān)鍵環(huán)節(jié)，夯實基層基礎(chǔ)

注重服務(wù)大局，抓實黨建引領(lǐng)

4.黨建工作做法

一是盡心盡責(zé)，扎實抓好黨支部建設(shè)

二是恪盡職守，努力抓好組織生活制度

三是嚴(yán)密組織，細(xì)致抓好黨員思想教育

5.黨建工作做法

抓布局，強(qiáng)體系推整體

抓基礎(chǔ)，嚴(yán)規(guī)范固根本

盯重點，小切口大撬動

抓結(jié)合，助發(fā)展見實效

6.黨建工作做法

強(qiáng)化區(qū)域聯(lián)動

強(qiáng)化領(lǐng)域貫穿

強(qiáng)化機(jī)制保障

7.黨建工作做法

突出黨的一切工作到支部，持續(xù)提升組織力

突出人的決定因素，持續(xù)提升執(zhí)行力

突出立當(dāng)前謀長遠(yuǎn)，持續(xù)提升保障力

8.黨建工作做法

抓成果深化，撬動初心使命見于行

抓脫貧攻堅，撬動基層治理見真章

抓專項整治，撬動弱項補(bǔ)強(qiáng)成常態(tài)

9.黨建工作做法

緊貼邊疆，推動初心向黨使命興邊。

緊貼中心，推動擔(dān)當(dāng)作為服務(wù)大局

緊貼重點，推動黨建打底保駕護(hù)航

10.黨建工作做法

認(rèn)真履行黨建主體責(zé)任

著力**黨建工作難題

狠抓黨建重點任務(wù)落實

堅持黨建引領(lǐng)財政發(fā)展

11.黨建工作做法

抓責(zé)任擔(dān)當(dāng)，促黨建工作落實

抓學(xué)習(xí)教育，促思想境界提升

抓能力培養(yǎng)，促企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展

抓活動載體，促黨員作用發(fā)揮

抓制度機(jī)制，促忠實履行職責(zé)

12.黨建工作做法

堅持以上率下，落實黨建責(zé)任

堅持落實制度，規(guī)范黨員行為

堅持學(xué)習(xí)提高，提高業(yè)務(wù)水平

堅持服務(wù)為先，抓好黨員發(fā)展

13.黨建工作做法

加強(qiáng)班子建設(shè)，營造良好黨建氛圍

加強(qiáng)組織建設(shè)，筑牢基層戰(zhàn)斗堡壘

加強(qiáng)思想建設(shè)，提高黨員隊伍素質(zhì)

創(chuàng)新活動載體，促進(jìn)教育科學(xué)發(fā)展

14.黨建工作做法

高度重視，履行直接責(zé)任人職責(zé)

完善制度，穩(wěn)步推進(jìn)部門協(xié)調(diào)機(jī)制

開展活動，以黨建助推企業(yè)發(fā)展

15.黨建工作做法

圍繞一個中心，聚焦主責(zé)主業(yè)

注重兩個活動，提升組織活力

推進(jìn)三大抓手，夯實組織根基

強(qiáng)化四項舉措，樹立黨委形象

16.黨建工作做法

堅持以上率下，精心部署推動工作

著力夯實基礎(chǔ)，服務(wù)黨員服務(wù)群眾

加大投入力度，確保支部活動正常

17.黨建工作做法

抓布局，強(qiáng)體系推整體

抓基礎(chǔ)，嚴(yán)規(guī)范固根本

盯重點，小切口大撬動

抓結(jié)合，助發(fā)展見實效

18.黨建工作做法

聚力“三個持續(xù)”，抓主業(yè)主責(zé)

聚焦“四個難題”，抓脫貧攻堅

聚合“三項措施”，抓邊疆黨建

19.黨建工作思路

在健全工作機(jī)制、落實主體責(zé)任上下功夫

在培育特色品牌、拓展服務(wù)功能上下功夫

在加強(qiáng)隊伍建設(shè)、提升能力素質(zhì)上下功夫

在加大投入力度、強(qiáng)化基礎(chǔ)保障上下功夫

20.黨建工作思路

一是抓牢責(zé)任落實

二是抓好示范帶動

三是抓嚴(yán)隊伍建設(shè)

21.黨建工作思路

加強(qiáng)學(xué)習(xí)引導(dǎo)，筑牢戰(zhàn)斗堡壘

強(qiáng)化黨員管理，增強(qiáng)自身素質(zhì)

經(jīng)常聯(lián)系群眾，開展談心活動

22.黨建工作思路

一是主線貫穿，規(guī)劃引領(lǐng)

二是項目帶動，重點突破

三是打牢基礎(chǔ)，積厚成勢

四是品牌引領(lǐng)，創(chuàng)建特色

五是協(xié)同并進(jìn)，推動發(fā)展

23.黨建工作思路

加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高政治站位

加強(qiáng)黨性鍛煉，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)

加強(qiáng)提質(zhì)創(chuàng)新，加強(qiáng)基層工作

24.黨建工作思路

轉(zhuǎn)變思想觀念，強(qiáng)化責(zé)任落實

創(chuàng)新工作方法，增強(qiáng)黨建活力

夯實黨建基礎(chǔ)，提高整體水平

加強(qiáng)監(jiān)督檢查，抓好隊伍建設(shè)

25.黨建工作思路

在提高自身素質(zhì)上下功夫

在落實組織制度上下工夫

在創(chuàng)新工作機(jī)制上下功夫

26.黨建工作思路

著眼于自身建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)抓黨建

著眼于隊伍建設(shè)，夯實組織基礎(chǔ)抓黨建

著眼于行風(fēng)建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量抓黨建

27.黨建工作思路

一是提高認(rèn)識，認(rèn)真履行第一職責(zé)

二是建強(qiáng)支部，選好配強(qiáng)支部班子

三是改進(jìn)方法，豐富黨建工作內(nèi)容

28.黨建工作思路

強(qiáng)化責(zé)任落實

強(qiáng)化教育管理

強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)

強(qiáng)化整改考核

29.黨建工作思路

一是主線貫穿，規(guī)劃引領(lǐng)

二是項目帶動，重點突破

三是打牢基礎(chǔ)，積厚成勢

四是品牌引領(lǐng)，創(chuàng)建特色

五是協(xié)同并進(jìn)，推動發(fā)展

30.黨建工作思路

提高政治站位，堅守入黨初心

加強(qiáng)統(tǒng)籌謀劃，全面提升水平

強(qiáng)化分類指導(dǎo)，注重示范帶動

黨建述職匯報 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

根據(jù)會議安排，我就吉倉鄉(xiāng)書記抓黨建工作情況述職如下：

XX年吉倉鄉(xiāng)黨建工作在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下和縣委組織部的指導(dǎo)下，作為鄉(xiāng)黨委書記，我始終嚴(yán)格要求自己，樹立科學(xué)發(fā)展觀，以“三個代表”重要思想和黨的xx屆四中、五中全會精神為指導(dǎo)，以兩大任務(wù)為目標(biāo)，始終堅持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，認(rèn)真貫徹執(zhí)行XX年縣委工作會議精神，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)、“一諾三評三公開”活動為契機(jī)，狠抓基層組織建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)和思想政治建設(shè)，嚴(yán)格落實黨建工作責(zé)任制，多措并舉，強(qiáng)化基層黨建規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，為吉倉鄉(xiāng)“xx”規(guī)劃及經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保證。

一、強(qiáng)抓黨建工作責(zé)任制的落實，為黨建工作順利開展奠定堅實基礎(chǔ)。

一是明確工作思路，抓黨建工作責(zé)任制的落實。作為鄉(xiāng)黨建工作“第一責(zé)任人”，年初及時組織召開鄉(xiāng)班子會議研究制定了吉倉鄉(xiāng)XX年黨建工作計劃及“146”黨建工作思路(既：圍繞一個中心,做到四個規(guī)范,實施“六大”載體工程)提出了吉倉鄉(xiāng)工作要求為:馬上干、盯著干、干到位和工作精神為：干在實處、走在前列、創(chuàng)新業(yè)績、上級放心、群眾滿意。嚴(yán)格實行黨委一把手總負(fù)責(zé)、親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓，班子成員結(jié)合工作實際分管抓好工作范圍內(nèi)的黨建工作格局。在鄉(xiāng)“三干會”上，鄉(xiāng)黨委與學(xué)校、各村黨支部層層簽訂了黨建工作目標(biāo)責(zé)任書，明確了各支部黨建工作目標(biāo)任務(wù)，層層落實責(zé)任到人，同時給上一年在黨建和經(jīng)濟(jì)工作中表現(xiàn)突出的行政村和機(jī)關(guān)站所及個人給予了表彰獎勵。

二是抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。結(jié)合第七屆村兩委班子換屆，認(rèn)真組織，嚴(yán)格考察，將工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，思想積極上進(jìn)的“能人”充實到村兩委班子中來，增強(qiáng)了村兩委班子的整體戰(zhàn)斗力，同時選好配強(qiáng)了村黨支部副書記和學(xué)校、衛(wèi)生院黨建指導(dǎo)員，有效促進(jìn)了黨建組織工作規(guī)范化。三是抓好以村級工作和村干部管理規(guī)范化建設(shè)為基礎(chǔ)的堡壘工程。健全完善村級活動場所管理辦法和村級財產(chǎn)清查制度，要求每個黨支部嚴(yán)格落實月例會制度，“四議兩公開一監(jiān)督”制度，支部書記每月向鄉(xiāng)黨委匯報一次黨建工作開展完成情況，為鄉(xiāng)黨建工作的順利開展奠定了堅實的基礎(chǔ)。四是突出抓好黨員發(fā)展，及時向黨組織輸送新鮮血液。作為鄉(xiāng)黨委書記，本人經(jīng)常帶領(lǐng)班子成員經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，積極探索加強(qiáng)黨建工作的新路子，總結(jié)新經(jīng)驗，創(chuàng)新入黨積極分子培養(yǎng)模式，積極培養(yǎng)和動員入黨積極分子，努力把有文化、有專業(yè)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才培養(yǎng)為入黨積極分子，達(dá)到黨員發(fā)展程序資料規(guī)范化。上半年來，共計在黨外致富帶頭人中已培養(yǎng)入黨積極分子20名，其中農(nóng)牧民群眾15名，機(jī)關(guān)站所在職干部5名;發(fā)展黨員 8名。其中農(nóng)牧民群眾6名，機(jī)關(guān)站所在職干部2名。

二、狠抓制度建設(shè)，促進(jìn)管理規(guī)范化。

一是按照縣委組織部的要求制定四項制度并在此基礎(chǔ)上建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、黨支部民主生活制度、學(xué)習(xí)制度等八項工作制度。二是認(rèn)真抓好黨務(wù)、政務(wù)公開，將黨委、政府工作思路，黨員發(fā)展情況，各項工作開展情況按月由專人負(fù)責(zé)進(jìn)行公開，接受群眾監(jiān)督，一切工作以群眾認(rèn)可、滿不滿意為標(biāo)準(zhǔn)。三是為了加強(qiáng)基層組織建設(shè)，充分發(fā)揮服務(wù)群眾職能，進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系，大力推行黨員干部代理服務(wù)制，設(shè)立常規(guī)的民政、扶貧、計生、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等服務(wù)代理制辦公室，改變?nèi)罕娪惺抡也恢鴨挝唬行枰貌坏皆V求的狀況，逐步形成“一般事項直接辦理，特殊事項承諾辦理，重大事項聯(lián)合辦理，上報事項負(fù)責(zé)辦理”的理念，簡化群眾辦事流程，提高服務(wù)效率。

四是實行干部月報告制度和月例會制度并給每位黨員干部制作了工作卡，要求每位黨員干部每月將各自工作完成情況和下月工作打算進(jìn)行總結(jié)匯報，并在月例會上由黨員干部進(jìn)行相互評議，評選出工作成績突處和工作滯后人員。五是實行單位月工作計劃制度，對每月本鄉(xiāng)重點工作在月初列出工作計劃，注明分管領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人，落實責(zé)任到人，在每月底由鄉(xiāng)黨委進(jìn)行檢查完成情況，分析存在的問題和困難。

三、嚴(yán)抓各項活動的開展，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織，促進(jìn)黨員干部政治理論水平的提高。

提高黨員干部政治理論水平、吃透上級文件精神是干好各項工作的前提。作為鄉(xiāng)黨委書記始終將干部職工的學(xué)習(xí)常抓不懈，結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展，將每星期一上午定為集中學(xué)習(xí)日，利用黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育設(shè)備，通過采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家新時期在農(nóng)牧村的各項政策，中央xx屆四中、五中全會精神、中央第五次西藏工作座談會、省委藏區(qū)工作座談會、縣委工作會議及經(jīng)濟(jì)工作會議精神，通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步提高了黨員干部的政治理論水平。及時制定了吉倉鄉(xiāng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于開展“四項活動”的實施辦法和“一諾三評三公開”實施辦法，通過采取懸掛橫幅，書寫永久性宣傳標(biāo)語，進(jìn)村入戶開展工作、編發(fā)活動簡報等形式為創(chuàng)先爭優(yōu)等活動的開展?fàn)I造了濃厚的活動氛圍。經(jīng)常帶領(lǐng)鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)村入戶開展調(diào)查研究，聽取廣大基層黨員干部的意見建議，并將征求到的意見建議進(jìn)行整理，公示，建立領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部承諾卡63份，限期承諾辦理。截止目前，共計組織集中學(xué)習(xí)46次(確定每星期一、五為集中學(xué)習(xí)日)，每一位黨員、每個黨支部都進(jìn)行了公開承諾，承諾辦理事項63條，制作展板6處，懸掛橫幅10處，刷寫永久性標(biāo)語3處、編寫簡報48期，機(jī)關(guān)黨員干部撰寫創(chuàng)先爭優(yōu)心得體會3篇，“四爭”心得體會3篇，每位參學(xué)黨員記寫學(xué)習(xí)筆記字?jǐn)?shù)均達(dá)到15000字以上.同時根據(jù)縣委的統(tǒng)一安排部署，及時組織開展干部下鄉(xiāng)進(jìn)村入戶開展農(nóng)牧村形式政策教育活動的實施，目前已結(jié)合本鄉(xiāng)實際，組織鄉(xiāng)機(jī)關(guān)站所黨員干部、教師職工召開了動員大會，組織成立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，制定了工作計劃，將縣委工作會議、全縣經(jīng)濟(jì)工作會議精神及農(nóng)牧村各項法律法規(guī)知識翻譯成藏文宣傳資料，嚴(yán)格落實工作責(zé)任制，組織黨員干部進(jìn)村入戶開展工作，確保干部下鄉(xiāng)進(jìn)村入戶開展農(nóng)牧村形式政策教育活動取得實效。

四、轉(zhuǎn)化黨建工作成果，抓“213”幫扶，促進(jìn)鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會各項工作順利開展。為了切實將黨和政府的溫暖及時送到千家萬戶，作為鄉(xiāng)黨委書記，一是經(jīng)常帶領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)村入戶開展調(diào)研，了解群眾在生產(chǎn)生活中的困難，并定期組織召開專題會議，研究鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展情況，在全面摸清各村貧困情況下，研究制定幫扶計劃表，認(rèn)真聯(lián)系包鄉(xiāng)單位組織實施“213”黨員結(jié)對幫扶活動，XX年上半年，共計落實黨員幫扶資金14000余元，在春節(jié)前夕，及時將213黨員結(jié)對幫扶資金按照聯(lián)系計劃表送到每位農(nóng)牧村貧困黨員家中。二是組織及時發(fā)放臨時生活補(bǔ)助50000元和面粉350袋送到農(nóng)牧戶家中，共涉及119戶，其中貧困老黨員9名，五保戶30人，低保貧困家庭63戶、貧困僧人17名;三是全面完成了民政低保調(diào)、減、免各項工作，目前，全鄉(xiāng)356戶低保戶1515人(其中僧人97人)全部實現(xiàn)了動態(tài)管理，全鄉(xiāng)新農(nóng)保參加人數(shù)達(dá)到3586人，繳納保險金26.05萬元，參保率達(dá)到91%;四是在全面摸清核實全鄉(xiāng)集體林地中有林地、疏林地、灌木林地、未成林林地面積的同時，以家庭連戶承包的原則完成5.67萬畝集體林權(quán)制度改革工作任務(wù)。五是進(jìn)一步優(yōu)化調(diào)整農(nóng)牧業(yè)種植結(jié)構(gòu)，是全鄉(xiāng)糧、經(jīng)、飼種植比例達(dá)到30：20:50，全面核清了XX年度農(nóng)作物種植面積，結(jié)合農(nóng)牧業(yè)科技服務(wù)下鄉(xiāng)活動的開展，完成了230畝小黑麥種植和500畝青稞良種種植面積。

五、存在的問題及下一步工作打算

我鄉(xiāng)黨建工作取得的成績是縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是鄉(xiāng)黨委、政府及廣大黨員干部共同努力的結(jié)果，但是仍存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在一是個人理論聯(lián)系實踐，創(chuàng)造性開展工作有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。二是對黨員干部的工作抓的比較緊，對干部的生活關(guān)心不夠。三是個別黨員干部年齡老化，文化素質(zhì)較低等現(xiàn)象依然存在。在今后的黨建工作中，我將更加嚴(yán)格要求，充分履行好鄉(xiāng)黨委書記的職責(zé)，與黨委班子成員一道，進(jìn)一步完成和改進(jìn)工作方法，完善機(jī)制，積極探索黨員干部服務(wù)群眾長效工作機(jī)制。一是進(jìn)一步加強(qiáng)對政治理論知識的學(xué)習(xí)，不斷提高理論聯(lián)系實際開展工作的能力。二是扎實組織開展“五好”黨組織創(chuàng)建工作。三是積極做好鄉(xiāng)班子換屆各項工作。四是繼續(xù)組織開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

以上匯報，不妥之處，懇請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。 謝謝大家。

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

今年來，本人切實履行黨委書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，團(tuán)結(jié)鄉(xiāng)黨委一班人，立足鄉(xiāng)情，認(rèn)真落實基層黨組織建設(shè)工作各項措施，全年黨建工作取得了一定成效，全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實現(xiàn)了新的跨越。下面，我就XX年度黨建工作述職如下：

一、強(qiáng)化工作責(zé)任落實，健全規(guī)章制度，形成工作合力

一年來，我認(rèn)真落實縣委決議決定和會議精神，在具體抓黨建工作中，我作為“第一責(zé)任人”，年初就召開班子會議深入分析研討，將基層黨建作為工作重點，列入重要議事日程，把黨建工作列入對村考核的重要內(nèi)容。一是完善黨建工作例會制度，每季度召開一次，探索黨建工作的新思路，新舉措，討論解決黨建工作方面的重大問題。二是建立黨建工作黨員干部駐村制度，要求黨建駐村干部幫助各村理清工作思路，制定黨建工作計劃，協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。三是下派黨建指導(dǎo)員。鄉(xiāng)黨委對各支部下派一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作為黨建指導(dǎo)員，指導(dǎo)各支部，健全規(guī)范黨組織生活。四是建立分級負(fù)責(zé)的責(zé)任體系。鄉(xiāng)黨委與各村(支部)簽訂組織工作目標(biāo)責(zé)任書，對駐村領(lǐng)導(dǎo)和黨建指導(dǎo)員也明確工作職責(zé)，形成上下聯(lián)動，層層抓落實的良好格局。鄉(xiāng)黨委在黨建工作方面保障了人財物的到位。

二、強(qiáng)化基層組織建設(shè)，筑牢戰(zhàn)斗堡壘，夯實執(zhí)政基礎(chǔ)

(一)加強(qiáng)鄉(xiāng)黨委班子建設(shè)，充分發(fā)揮黨委班子的領(lǐng)導(dǎo)核心作用

一年來，我以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”為載體，完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)機(jī)制，深入開展了“一人學(xué)一技”活動，努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，堅持民主議事，突出了黨委班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。

(二)加強(qiáng)村級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

一年來，我始終把基層黨組織建設(shè)作為一項基礎(chǔ)工作來抓，切實發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。年內(nèi)新組建金桂電站等非公企業(yè)黨組織兩個，全面完成了村支兩委換屆選舉任務(wù)，配優(yōu)配強(qiáng)了村級組織領(lǐng)導(dǎo)班子，按上級規(guī)定落實了村級管理經(jīng)費，落實村黨支部書記“一定三有”政策，認(rèn)真組織開展“一體雙聯(lián)”、建設(shè)扶貧和村級組織場建設(shè)工作，努力健全充滿活力的村級工作運行機(jī)制，推進(jìn)村級工作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化，實行村兩委會、村民會議、村民代表大會等機(jī)構(gòu)“民主議事”，黨務(wù)村務(wù)公開監(jiān)督小組、民主理財小組、村民理事會等機(jī)構(gòu)“跟蹤督查”，村級班子績效考核“述職評議”機(jī)制。保障了農(nóng)民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利。

(三)創(chuàng)新工作方法，基層黨建工作的有效開展

一是實行學(xué)教互動。一年來，我要求各村的駐村干部和村干部“學(xué)教互動”，村干部有經(jīng)驗，有辦法，駐村干部有知識、有思路，他們優(yōu)勢互補(bǔ)，形成了機(jī)關(guān)干部和村干部“學(xué)教互動”的良好格局，增強(qiáng)了村級班子的工作合力。二是實行資源共享。我統(tǒng)籌人才配置，積極發(fā)揮年輕干部、選調(diào)生和大學(xué)生村官的作用?，F(xiàn)有2名選調(diào)生1名大學(xué)生村官都擔(dān)任了村主任助理，年輕干部和大學(xué)生村官能利用自身文化素質(zhì)好、理論水平高的優(yōu)勢，堅持把“解決農(nóng)民的實際問題”作為學(xué)習(xí)的著力點和落腳點，通過自身學(xué)習(xí)不斷提升為民辦事的能力。三是實施互動考核。以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手，形成黨委書記親自抓，黨委成員和黨建指導(dǎo)員合力抓，村支部書記親自抓的黨建工作機(jī)制。健全了鄉(xiāng)村互動的基層黨建工作考核評價體系，把鄉(xiāng)村互幫互助機(jī)制建設(shè)工作納入黨建目標(biāo)考核的重要內(nèi)容，年底互動考核，形成了齊抓共管、互動互促的工作格局。

三、強(qiáng)化黨員隊伍建設(shè)，培植黨員先鋒，擴(kuò)大黨內(nèi)民主

(一)加強(qiáng)干部隊伍管理，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)

一年來，我鄉(xiāng)實行“兩片兩線”管理模式，把各項工作分解到片，落實到崗，明確到人。實行量化考核，考核結(jié)果與干部年終待遇直接掛鉤，以此激勵干部開拓創(chuàng)新、務(wù)實工作。堅持和完善民主集中制原則，建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)和工作制度，做到了用制度管事管人。強(qiáng)化干部上班簽到制，出差、請假事前登記制，和月底公示制。規(guī)定全鄉(xiāng)干部職工月出勤22天、住宿18晚以上。由于制度完善，責(zé)任明確，機(jī)關(guān)干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，機(jī)關(guān)效能進(jìn)一步提高，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

(二)做好黨員發(fā)展工作，加強(qiáng)黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

堅持黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把黨員入口關(guān)。確保發(fā)展黨員工作的規(guī)范性、合理性、嚴(yán)肅性、民主性。年內(nèi)培訓(xùn)入黨積極分子91名，確定黨員發(fā)展對象15名，新發(fā)展黨員15名，其中婦女黨員2名，35歲以下年輕黨員3名。

建立健全“服務(wù)、幫扶、管理、教育”四位一體的黨員服務(wù)管理機(jī)制。一是健全黨員管理機(jī)制。建立了黨員信息庫、流動黨員聯(lián)絡(luò)站，對黨員進(jìn)行動態(tài)信息化管理;二是健全黨員幫扶機(jī)制，在春節(jié)、“七·一”對困難黨員開展慰問活動。發(fā)揮黨員先鋒模范作用，建立了黨員與困難群眾“一幫一”幫扶體系;三是完善黨務(wù)公開制度，推行“四議兩公開”工作法，著力規(guī)范村級民主管理工作。四是建立黨員教育機(jī)制。通過遠(yuǎn)教平臺、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等方式，強(qiáng)化黨員政治理論和專業(yè)技能學(xué)習(xí)。建立遠(yuǎn)教指導(dǎo)員制度，遠(yuǎn)教平臺紅星視頻點擊率全年居全縣第一名，培植了長鋪等遠(yuǎn)教示范點3個。

(三)、強(qiáng)化村干部教育培訓(xùn)，規(guī)范村干部管理

今年七月，村支兩委換屆結(jié)束后，我組織開展了村支兩委干部任前教育培訓(xùn)，鄉(xiāng)里制訂出臺了《xx鄉(xiāng)村干部管理辦法》，規(guī)范了村干部的日常行為準(zhǔn)則，堅持用制度管人，強(qiáng)化了村干部的規(guī)范化管理。

(四)、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)

年初，鄉(xiāng)黨委與各村委、鄉(xiāng)屬各部門分別簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)作為村級文明績效考核一項重要內(nèi)容。加大了農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作力度，完善村務(wù)公開機(jī)制，結(jié)合村支兩委換屆，認(rèn)真開展了村級屆期財務(wù)清理審計工作，強(qiáng)化村級財務(wù)管理。進(jìn)一步強(qiáng)化了厲行節(jié)約工作力度，實行村級零接待制度，鄉(xiāng)機(jī)關(guān)和各部門嚴(yán)禁在外開餐，食堂開餐酒水自帶，規(guī)范小車管理，嚴(yán)禁公車私用，實行財務(wù)月底會審制，切實降低行政成本，全面建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)。

四、明確目標(biāo)任務(wù)，狠抓主題活動，工作有效開展

(一)深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“兩轉(zhuǎn)一建”活動

繼續(xù)開展“笑臉迎、即時辦、回頭訪”為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，一是開展公開承諾活動，確保承諾內(nèi)容符合實際，切實可行。鄉(xiāng)黨委的公開承諾得到了縣里的充分肯定，并在縣“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動簡報上予以推介。二是切實抓好領(lǐng)導(dǎo)點評和群眾評議工作。鄉(xiāng)黨委明確了鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動聯(lián)系單位，指導(dǎo)各支部按要求開展了領(lǐng)導(dǎo)點評和評議工作。三是開展了“個十百”創(chuàng)先爭優(yōu)先進(jìn)示范點創(chuàng)建活動。培植了臘元、石井、中星三個“項目建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展”示范點，抓好了示范點的輻射帶動作用，帶動全鄉(xiāng)種植烤煙1500余畝，收煙5200擔(dān)、創(chuàng)稅40余萬元。

把“兩轉(zhuǎn)”主題活動與群眾工作站建設(shè)結(jié)合起來，抽調(diào)27名，和縣直機(jī)關(guān)單位派駐的7名，在全鄉(xiāng)17個行政村設(shè)立了群眾工作站。幫助所駐村解決實際問題。臘元村積極帶動群眾種植烤煙500畝，茶花村落實雙季稻種植面積500畝。通過干部下基層調(diào)查研究，為群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的熱點難點問題，干部的宗旨意識進(jìn)一步增強(qiáng)，融洽了黨群干群關(guān)系，樹立了干部的良好形象。

(二)、完成鄉(xiāng)村兩級換屆任務(wù)，配強(qiáng)鄉(xiāng)村班子

3月28日我鄉(xiāng)召開了****xx鄉(xiāng)第十二次代表大會，選舉產(chǎn)生了新一屆黨委班子。4月15日召開了xx鄉(xiāng)第xx屆人民代表大會第五次會議，補(bǔ)選產(chǎn)生了鄉(xiāng)長、人大主席、副鄉(xiāng)長、人大副主席各1名。4月中旬以來，我們精心組織并完成了全鄉(xiāng)村支兩委換屆選舉工作，把一批政治素質(zhì)好、廉潔奉公、能帶領(lǐng)群眾致富奔小康的優(yōu)秀黨員群眾選進(jìn)村支兩委班子，配強(qiáng)了村級班子。

(三)黨建促經(jīng)建，全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)較快發(fā)展

今年，我鄉(xiāng)以“黨的建設(shè)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)”為指引，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。立足“烤煙興鄉(xiāng)”戰(zhàn)略，健全土地流轉(zhuǎn)機(jī)制，全鄉(xiāng)種植烤煙1700畝，收購煙葉近 6000擔(dān)，產(chǎn)值500萬元，打造了臘元交煙1800擔(dān)和石井交煙1000擔(dān)的兩個現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范村。全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展來勢喜人。

五、強(qiáng)化考核評價，嚴(yán)格督促檢查，適時總結(jié)表彰

我們把黨建工作納入全鄉(xiāng)文明考核的重要內(nèi)容，與村干部待遇、干部評先評優(yōu)有機(jī)結(jié)合起來，開展了黨建工作檢查評比活動，評選出蔣連格同志為縣“十佳共產(chǎn)黨員”、石井村為縣“先進(jìn)黨支部”，蔣重先為縣“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。鄉(xiāng)黨委在“七一”期間對7個先進(jìn)黨支部，29名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員也分別進(jìn)行了表彰。

六、存在的問題和今后的工作

回顧今年以來的工作，我鄉(xiāng)黨建工作取得了一定的成績，但也仍有許多不足之處，一是農(nóng)村黨建存在薄弱環(huán)節(jié)，部分村黨支部在全面建設(shè)小康社會中的戰(zhàn)斗力沒有充分發(fā)揮，村與村發(fā)展不平衡;二是黨員干部教育培訓(xùn)有待加強(qiáng)，要更加注重培養(yǎng)適應(yīng)新形勢發(fā)展的高素質(zhì)村干部;三是村級組織活動場所的建設(shè)步伐要加快、管理和使用需進(jìn)一步規(guī)范;四是個別農(nóng)村黨支部在開展創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾中承諾內(nèi)容不很具體，顯得有些空泛;五是黨員管理工作還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

在今后的黨建工作中，我將繼續(xù)完善自己，充分履行好鄉(xiāng)黨委書記的職責(zé)，圍繞“五好”目標(biāo)，團(tuán)結(jié)黨委班子成員，改進(jìn)方法，落實黨建工作責(zé)任制，積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機(jī)制，切實增強(qiáng)黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的能力，為構(gòu)建和諧xx作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

述職完畢，謝謝大家。

黨建述職匯報 篇4

柳背橋社區(qū)黨委在街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的__大文件精神，充分發(fā)揚共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，解放思想，與時懼進(jìn)，以社區(qū)黨建為龍頭，以社區(qū)服務(wù)為抓手，穩(wěn)定為大局，社區(qū)共建為紐帶，堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，創(chuàng)新形式、創(chuàng)新資料、創(chuàng)新手段，努力提升社區(qū)各項工作的服務(wù)水平，現(xiàn)將主要工作匯報如下：

一、以規(guī)范化建設(shè)為重點，不斷夯實黨建工作基礎(chǔ)

1、抓思想載體，營造濃厚的社區(qū)黨建工作氛圍。

以第十七次黨代會勝利召開為契機(jī)，激勵廣大黨員以嶄新的精神風(fēng)貌、飽滿的政治熱情和主人翁姿態(tài)，充分發(fā)揮黨員的先進(jìn)性和用心性，及時轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，增強(qiáng)黨員職責(zé)意識、奉獻(xiàn)意識、大局意識、團(tuán)結(jié)意識，更好的服務(wù)于群眾。大力開辟宣傳陣地，以學(xué)習(xí)黨的“__大”主要資料，深刻剖析其精髓，親身感悟作為一個公民，一名社區(qū)黨員、干部應(yīng)具備的良好思想品質(zhì)和政治修養(yǎng)，分清是非，不讓不良行為和言論左右自己的思想。在職黨員立足本職崗位，退休黨員認(rèn)真充當(dāng)鄰里糾紛調(diào)解員、方針政策宣傳員、計生信息反饋員。切實起好黨員先鋒模范作用。

根據(jù)社區(qū)建設(shè)的實際，正確樹立社區(qū)黨組織在社區(qū)各類組織中的政治核心地位，引導(dǎo)社區(qū)全體成員從傳統(tǒng)的觀念中走出來。樹立“我為社區(qū)作貢獻(xiàn)，我與社區(qū)共發(fā)展”的全新理念。社區(qū)黨委也注重自身建設(shè)。為政之要，善于用人。舉賢任能是事關(guān)社區(qū)發(fā)展的大計。今年四月根據(jù)黨員的潛力和特點成立了新三棟、新四棟、68號苑、石新路和流動黨支部共5個黨支部，各支部根據(jù)年齡機(jī)構(gòu)的合理搭配，使其支部班子更具有凝聚力和戰(zhàn)斗力。堅持各支部黨員每月按時參加組織生活。個性是對生病住院的黨員，支部也要組織前去看望慰問。建立社區(qū)流動黨員服務(wù)站，加強(qiáng)流動黨員的管理、教育。對外出黨員、生病在床黨員的采取信件、電話、手機(jī)、網(wǎng)絡(luò)等信息加強(qiáng)聯(lián)系，了解其思想狀況，讓他們感到黨組織的關(guān)懷與溫暖。

2、抓組織載體，促進(jìn)社區(qū)黨建各項任務(wù)的落實。

建立完善各項黨建機(jī)制，黨委會議事制度。在持續(xù)先進(jìn)性教育成果的同時，根據(jù)上級“執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展”的工作要求，我社區(qū)黨委對轄區(qū)單位、支部、居民下發(fā)了對柳背橋社區(qū)黨委班子成員“執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展”學(xué)習(xí)整改活動的意見和推薦。在新春佳節(jié)來臨之際，柳背橋社區(qū)黨委、居委會還在福源來廣場舉辦了一次迎春游園活動，活動的資料豐富多彩，參加的人數(shù)達(dá)上千人之多。為慶祝重慶直轄十周年，社區(qū)黨委、居委會、工會、老協(xié)等組織參與“迎直轄、謀發(fā)展、促和諧”有獎知識競賽，社區(qū)對參加競賽的的同志都發(fā)了紀(jì)念品，對獲得前三名的同志還頒發(fā)了獎金，為慶祝建國59周年，柳背橋社區(qū)黨委在9月26日用心組織開展了一次大型的文藝演出，參加演出的演員有47人，觀看的群眾達(dá)1000余人，透過這些活動的開展在社區(qū)群眾中也收到了很好的效果。

3、抓工作載體，構(gòu)筑社區(qū)黨建工作網(wǎng)絡(luò)體系。

加大力度，抓好“兩新”組織建設(shè)。針對社區(qū)黨建工作發(fā)展慢、力度小、條件差的客觀實際，從強(qiáng)組織、抓規(guī)范、求創(chuàng)新入手，拓展工作思路，完善組織體系。堅持把社區(qū)黨建作為社區(qū)建設(shè)的龍頭，緊密結(jié)合上級提出的“社區(qū)黨建全覆蓋”的工作要求?，F(xiàn)本社區(qū)共有“兩新”黨支部四個，社區(qū)黨委對每個支部都下派了黨建指導(dǎo)員，幫忙建立完善各項黨建制度。轄區(qū)“兩新”黨組織現(xiàn)有黨員66名，他們都在各自崗位上為民營企業(yè)的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的力量。本社區(qū)黨委現(xiàn)有黨員人數(shù)231名，根據(jù)黨員特長組建自愿者隊伍1支。在特殊時期、困難面前、安全穩(wěn)定工作中社區(qū)的在職黨員沖在前線，站在前沿，克服重重困難，完成各項急、難、險任務(wù)。

4、抓物質(zhì)載體，實現(xiàn)社區(qū)黨建工作資源共享。

以共需求、共目標(biāo)、共利益為紐帶，協(xié)調(diào)社區(qū)單位，用心參加社區(qū)建設(shè)。構(gòu)成以社區(qū)黨組織為核心，社區(qū)黨員為主體，轄區(qū)單位黨組織共同參與的黨建工作新格局。社區(qū)黨建指導(dǎo)員經(jīng)常到企業(yè)中去關(guān)心指導(dǎo)，使他們增強(qiáng)社區(qū)建設(shè)的認(rèn)同感，共同擔(dān)負(fù)起社會職責(zé)。

5、抓活動載體，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

用心開展了組織活動。為慶祝建黨87周年，今年6月26日社區(qū)黨委召開了一次慶祝大會，會上總結(jié)了黨建全年工作還表彰了社區(qū)優(yōu)秀黨員15名，同時也激發(fā)了黨員的用心性。11月份組織社區(qū)黨員95名前去參觀了歌樂山白公館、渣滓洞，緬懷革命先烈，永葆黨員先進(jìn)性。社區(qū)透過黨員活動室、流動黨員服務(wù)站、黨員職責(zé)區(qū)等活動陣地，以及開展社區(qū)在職和退休黨員參與社區(qū)建設(shè)、黨員志愿者服務(wù)、黨員一幫一、為黨旗增輝、為社區(qū)奉獻(xiàn)、幫貧困、聚民心和五個一工程(即：出一個好主意、做一件好事、包一個困難戶、管一塊綠地、獻(xiàn)一份愛心)等一系列活動，組織黨員投身社區(qū)建設(shè)，在全社區(qū)構(gòu)成了黨員帶頭、人人參與的良好風(fēng)尚。

二、以人為本，打造和諧示范社區(qū)。

1、社區(qū)工會堅持以黨組織為核心，在工會干部中加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)，透過看望轄區(qū)的貧困戶和低保戶等形式，體驗居民疾苦，同時要求每個干部樹立大局觀念和奉獻(xiàn)精神。引導(dǎo)婦女同志們樹立自尊、自信、自立，成為有理想、有文化、獨立的新女性。在今年的4月和10月分別組織轄區(qū)工會會員164人外出開展活動，并大力宣傳學(xué)習(xí)《勞動法》、《工會法》，切實維護(hù)好社區(qū)職工的合法權(quán)益，把社區(qū)、單位、居民三方的協(xié)調(diào)工作作為重點，真正實現(xiàn)了社區(qū)與單位之間的共駐共建、資源共享。

2、加強(qiáng)社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)，用心建立充分就業(yè)社區(qū)工作，為轄區(qū)廣大居民服好務(wù)，個性是為轄區(qū)的下崗職工、失業(yè)人員帶給就業(yè)的援助。據(jù)統(tǒng)計轄區(qū)現(xiàn)有下崗失業(yè)人員180人。在安置工作中，用心協(xié)助上級有關(guān)部門組織再就業(yè)培訓(xùn)11人次，推薦下崗失業(yè)人員再就業(yè)36人次。在社區(qū)黨委的統(tǒng)一安排下，社區(qū)居委會全體居干的共同努力下，柳背橋建立充分就業(yè)社區(qū)工作基本完成。

三、加強(qiáng)文化建設(shè)，豐富群眾生活

1、加強(qiáng)社區(qū)的文化工作，根據(jù)轄區(qū)的實際，以腰鼓隊、舞蹈隊、民樂隊為依托，大力組織和參加各項文藝活動。在春節(jié)來臨之際社區(qū)聯(lián)合社會單位，開展了轄區(qū)單位、居民共慶佳節(jié)的聯(lián)歡游園活動，為慶祝建國59周年，在9月26日社區(qū)在福源來舉辦了一次大型的文藝演出。認(rèn)真抓好社區(qū)文化隊伍的建設(shè)，加大資金投入，用心培育社區(qū)文化氛圍。完善文化活動室的資料，增加書刊、雜志的品種，增設(shè)棋類、牌類的設(shè)施。為加強(qiáng)社區(qū)文化的各項服務(wù)工作，今年三月份把社區(qū)的宣傳墻全部進(jìn)行了更換。

2023年度社區(qū)黨建工作總結(jié)2023年度社區(qū)黨建工作總結(jié)2、為豐富轄區(qū)的文化生活，從今年二月份起我們還個性組建了一支相對專業(yè)的舞蹈隊，這支隊伍每周五在社區(qū)四樓上排練，她們平時還要參加外面邀請的文藝演出，社區(qū)在關(guān)鍵時候也能拿得出來。

四、穩(wěn)定是大局，是一切工作的前提保障

1、在穩(wěn)定工作中，我社區(qū)黨委始中持續(xù)高度政治敏銳性和職責(zé)感，有處置工作預(yù)案，明確專人負(fù)責(zé)。社區(qū)每個黨員干部都是信息員，從抓源頭、發(fā)現(xiàn)苗頭入手、把問題處理在萌芽狀態(tài)。多次成功協(xié)調(diào)轄區(qū)產(chǎn)生的不安全不穩(wěn)定因素，防止矛盾激化。

2、在今年奧運、五一、國慶和市__屆四次會議等敏感時期，穩(wěn)控重點人員1名，重點單位兩個。為監(jiān)控電視閉路放大器不受破壞，讓社區(qū)人民及時聆聽到黨的聲音，我社區(qū)干部長時間站斗在工作第一線，沒有一個人有怨言，做好了保穩(wěn)定、保平安工作。

3、加強(qiáng)社區(qū)治安工作，用心與社區(qū)警務(wù)室干警配合，組建社區(qū)低保義務(wù)巡邏隊伍，抓好守樓護(hù)院，堅持夜間執(zhí)勤巡邏。對流動人口加大管理力度，減少治安刑事案件的發(fā)生。在治安反彈時期，組織各單位召開協(xié)調(diào)會，共商組建專職巡防隊伍防控措施。針對問題突出的單位，及時召開現(xiàn)場會，指導(dǎo)制定整改措施和實施方案。全力維護(hù)一方平安。

以上總結(jié)，我們社區(qū)黨委認(rèn)為，成績是優(yōu)秀的，工作是有目共睹的。但我們決不自滿，我們還有不足的地方需要改善，還要虛心學(xué)習(xí)其他社區(qū)黨建工作的長處，總結(jié)出更好的工作方法和經(jīng)驗，爭取將社區(qū)黨建工作邁上一個新的臺階。

黨建述職匯報 篇5

?黨建述職點評一篇

同志們：

按照縣委組織部的總體安排，今天我們在這里召開支部書記抓基層黨建述職評議考核工作會議，其主要目的是深入貫徹落實全面從嚴(yán)治黨要求，促使各黨支部進(jìn)一步強(qiáng)化抓黨建工作責(zé)任意識，更好地履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，全面推動我鄉(xiāng)黨建工作提等次、上水平。今天的述職評議大會，既是對各支部書記落實黨建工作責(zé)任制情況的一次集中展示和檢閱，也是對全鄉(xiāng)黨建工作的一次集中把脈會診，必將對提高黨建科學(xué)化水平、增強(qiáng)我鄉(xiāng)黨建工作的針對性和實效性發(fā)揮重要作用，從而達(dá)到以述職推動工作的目的。剛才**位支部書記進(jìn)行了述職，結(jié)合平時掌握的情況看，今年開展“不忘初心、牢記使命”“主題教育以來，全鄉(xiāng)**個黨支部黨建工作水平有了較大幅度的提升，剛才聽了大家的述職，感覺各村的工作既有共同點，也有不同點。共同點就是各村都干活了，不同點就是干的多少不一樣、干的效果不一樣、干的成績不一樣。比如，***村，今年各項工作均走在全鄉(xiāng)前列，特別是黨建工作以及主題教育開展，多次代表我鄉(xiāng)迎接省、市、縣的檢查，獲得一致好評。**村實施美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，完成了村街巷硬化、亮化以及排水工程……工作落實沒落實，落實的怎么樣，我認(rèn)為關(guān)鍵在兩委主干。通過今天的述職，我想大家心里都有一本明白帳，自己工作干的怎么樣，不足在哪里，和別人比有啥差距?同樣是村干部，別人的工作是怎么干的?那么怎樣當(dāng)一個合格的村干部、怎么才不不負(fù)黨委、政府的囑托、不負(fù)全體村民的期盼與信任，當(dāng)好干部，有所作為?在這里，我想談一談自己的看法，也與大家一起學(xué)習(xí)和交流：

一要扛起責(zé)任。我們每次開會，提到最多的就是責(zé)任。因為責(zé)任意識是一個人干好工作的基礎(chǔ)和保障，只有高度的責(zé)任感才不會催生強(qiáng)烈的使命感和事業(yè)心。今天我們在這里再次強(qiáng)調(diào)責(zé)任，也是因為個別村干部責(zé)任意識不強(qiáng)，影響了我們工作的落實，主要表現(xiàn)有：有些干部干勁明顯減弱，得過且過混日子、混工資;有些干部老油條，遇到問題找理由，講條件，繞著走，拖著干，往鄉(xiāng)里推，這與全鄉(xiāng)工作和發(fā)展大勢極不合拍;有的村干部反應(yīng)慢、行動慢，推推動動、不推不動等。我們村干部的責(zé)任是什么?對內(nèi)保持一個村的穩(wěn)定與發(fā)展，對上貫徹落實黨委政府的工作部署。時值年終歲尾，我認(rèn)為，最基本的要做好四件事，一是認(rèn)真謀劃2020年工作，早計劃，早動手，年底才能交一份滿意的答卷;二是關(guān)注本村弱勢群體，關(guān)心低保戶、貧困戶，送去黨的溫暖;三是維護(hù)本村的安全穩(wěn)定，我在鄉(xiāng)村干部微信群里看到，***等村冒著嚴(yán)寒組織義務(wù)巡邏，護(hù)好一方平安，這都是負(fù)責(zé)任的表現(xiàn);四是整潔村莊環(huán)境衛(wèi)生，讓村民干干凈凈過年。這些都是最基本的工作，作為一個村的帶頭人，這些事都應(yīng)該時刻裝在心里，落實在行動上。全鄉(xiāng)**個村，為什么有的村大街小巷干凈整潔，有的村垃圾成堆、污水橫流。其主要原因還是村干部欠缺責(zé)任意識。同志們，有崗才有責(zé)，我們的崗位是群眾投票給的，要常思量崗位的來之不易，常掂量自己肩負(fù)的責(zé)任之重。古人講“一日三省”、“如履薄冰”，我們不要求達(dá)到這樣程度，但至少應(yīng)做到愛崗敬業(yè)、履職盡責(zé)。同志們，不折不扣抓落實是村干部不可推卸的責(zé)任，也是村干部作風(fēng)和能力的具體體現(xiàn)。不論是在環(huán)境衛(wèi)生整潔、項目建設(shè)、扶貧攻堅等重點工作中，還是在安全穩(wěn)定、民生保障等日常性工作中，我都希望我們的村干部不講條件，按照既定安排部署堅定不移的抓好落實。

二要強(qiáng)化發(fā)展。發(fā)展是硬道理，只有不斷發(fā)展才會贏得群眾的擁護(hù)和支持。我們絕大多數(shù)的村干部都有強(qiáng)烈的發(fā)展意識，依托旅游資源、農(nóng)業(yè)資源、水利資源優(yōu)勢，開發(fā)文化旅游、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，即使沒有資源的村也千方百計爭取資金上項目，呈現(xiàn)出了千舟競發(fā)的良好局面。但也有一些村的村干部缺乏發(fā)展意識，看別人發(fā)展不眼紅不上火，眼看著自己一步步落在后面也不著急。那么做為村干部應(yīng)當(dāng)如何推動本村的發(fā)展。一方面要結(jié)合本村的實際，另一方面更要與全縣的大盤子進(jìn)行對接，對于我鄉(xiāng)大部分村來說，要充分發(fā)揮****引領(lǐng)帶動作用，充分發(fā)揮***的資源優(yōu)勢和規(guī)模優(yōu)勢，積極對接***項目，按照標(biāo)準(zhǔn)化、市場化、品牌化、集約化的發(fā)展思路，狠抓產(chǎn)品質(zhì)量，做大果蔬品牌、延伸產(chǎn)業(yè)鏈條、擴(kuò)展銷售網(wǎng)絡(luò)，進(jìn)一步叫響***品牌，推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)融合。大家要開動腦筋、多下功夫，將資源優(yōu)勢變成帶動全村發(fā)展的動力。

三要作好服務(wù)。村干部的基本職責(zé)就是服務(wù)。我們的村干部中有個別人服務(wù)意識不強(qiáng)，管理意識不弱，總認(rèn)為自己是老大，群眾都得圍著他轉(zhuǎn)。要服務(wù)農(nóng)民，就要把黨的方針政策宣傳到位，有些干部固步自封，不學(xué)習(xí)不上進(jìn)，對政策一知半解，甚至錯誤理解;有的村宣傳措施不到位，沒有廣播，一年也不組織開幾次代表會。由于宣傳不到位，導(dǎo)致很多群眾對方針政策不了解，甚至對干部有誤解，對黨和政府有微詞，形成干群矛盾。要服務(wù)農(nóng)民，就要做群眾的代辦員，要把實際困難解決到位，群眾選我們當(dāng)干部，我們就要為群眾負(fù)責(zé)，群眾有為難，就要第一時間出面解決，在為群眾辦事、辦低保、求實救濟(jì)和各種惠農(nóng)工作時，要公平公正，還要做好代辦服務(wù)，能以村為單位集體到鄉(xiāng)里辦理的，不要讓老百姓一趟一趟地跑。

四要立好規(guī)矩。俗話說，沒有規(guī)矩不成方圓。我們的村干部主流是好的，能夠規(guī)規(guī)矩矩做人做事，但也有個別人說話辦事不講規(guī)矩，待人接物不守規(guī)矩。一要令行禁止，要時刻與黨委政府保持高度一致。村干部要自覺遵守“個人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級服從上級，全黨服從中央”的組織原則，維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅決執(zhí)行黨委政府的決策部署，確保政令暢通和信息暢通，不準(zhǔn)我行我素，自行其事，不準(zhǔn)上有政策，下有對策，不準(zhǔn)有令不行，有禁不止。二要遵守法令，不做違法亂紀(jì)的事。要自覺加強(qiáng)自身修養(yǎng)和黨性鍛煉，自覺做到自愛、自重、自律，確保廉潔勤政。在村務(wù)工作中要堅持和執(zhí)行民主集中制，重大問題經(jīng)集體研究確定，切忌獨斷專行;要在社會生活中帶頭守法，凡是法律規(guī)定的，要認(rèn)真做好，凡是法律禁止的，堅決不做。在重點工程中要潔身自好，確保不出任何問題。三是要互相尊重，鄉(xiāng)村干部是一家，是為了共同的工作聯(lián)系在一起的，要互相尊敬、互相捧臺，要嚴(yán)禁村干部目無領(lǐng)導(dǎo)、不聽鄉(xiāng)干部的不良風(fēng)氣。我在這里強(qiáng)調(diào)，只要是為了公事，所有的鄉(xiāng)干部都代表著鄉(xiāng)黨委政府，都代表書記、鄉(xiāng)長，希望大家從講政治的高度服從領(lǐng)導(dǎo)，配合工作。

同志們，苦口婆心、千言萬語匯成一句話，那就是殷切希望大家認(rèn)清形勢，找準(zhǔn)差距，進(jìn)一步明確職責(zé)，振奮精神，從而形成人思進(jìn)取、事爭一流的生動局面，為實現(xiàn)我鄉(xiāng)的高質(zhì)量發(fā)展而攜手奮斗!

臨近新春佳節(jié)，在這里，我代表鄉(xiāng)黨委、政府祝愿大家新春快樂，闔家幸福，萬事如意!

黨建述職點評二篇

同志們：

按照省委和市委要求，經(jīng)縣委研究決定，今天召開全縣2019年度基層黨建工作述職評議會。

參加今天會議的有：，共計XX余人。

今天的會議有四項議程：一是大會述職;二是由我對各位述職情況進(jìn)行點評;三是會議測評;四是我就抓好下一步基層黨建工作談幾點意見。

首先進(jìn)行大會述職

因時間關(guān)系，今天只安排各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)黨(工)委書記以及X個縣直單位黨(工)委書記和X個縣直單位黨組書記共X位同志現(xiàn)場述職，其他沒有現(xiàn)場述職的黨委(黨組)書記僅作書面述職?，F(xiàn)場述職的同志要注意把握時間，控制在6分鐘以內(nèi)。

1.首先，請XX衛(wèi)同志述職。

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2.下面，請XX洪同志述職。

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剛才，XX位黨(工)委(黨組)書記進(jìn)行了述職?？偟母杏X，這次述職評議大家高度重視、準(zhǔn)備充分、效果較好，既報告了黨建工作的特色亮點，也查擺分析了差距和不足。各位書記還把自己擺進(jìn)去，作了比較深入的分析，同時談了下一步思路打算，明確了努力方向，為進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨建工作奠定了更為堅實的基礎(chǔ)。

過去的一年，全縣各級黨組織深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，持續(xù)在抓基層、補(bǔ)短板、促提升上下功夫，不斷提升黨建工作質(zhì)量，著力推動全面從嚴(yán)治黨向縱深推進(jìn)、向基層延伸。一是政治建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。各黨委(黨組)堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位，嚴(yán)格執(zhí)行縣委出臺的XX等各項制度和配套機(jī)制，著力強(qiáng)化黨委統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的能力。全面開展十九大精神輪訓(xùn)，實現(xiàn)全縣黨員干部全覆蓋。二是管黨治黨責(zé)任進(jìn)一步落實。各黨委(黨組)堅持大黨建工作理念，認(rèn)真履行主體責(zé)任，紀(jì)委監(jiān)委認(rèn)真履行監(jiān)督責(zé)任，各級黨組織書記認(rèn)真落實“第一責(zé)任人”職責(zé)，班子成員肩負(fù)起“一崗雙責(zé)”，一級帶一級、層層抓落實，推動管黨治黨全面走向嚴(yán)緊硬。三是基層組織建設(shè)進(jìn)一步夯實。堅持分類施策，統(tǒng)籌推進(jìn)農(nóng)村、社區(qū)、機(jī)關(guān)企事業(yè)單位各領(lǐng)域黨建工作。高質(zhì)量完成村(社區(qū))“兩委”換屆工作，集中打好村級集體經(jīng)濟(jì)、城市基層黨建、“兩新”組織“四個提升”等三個攻堅戰(zhàn)，基層基礎(chǔ)薄弱環(huán)節(jié)得到加強(qiáng)。四是作風(fēng)建設(shè)進(jìn)一步深化。持續(xù)開展“干部作風(fēng)提升年”活動，聚焦“怕慢假庸散”等作風(fēng)頑疾，進(jìn)一步整治形式主義、官僚主義，激勵干部新?lián)?dāng)新作為。認(rèn)真貫徹執(zhí)行規(guī)定精神，馳而不息正風(fēng)肅紀(jì)，始終保持反腐敗高壓態(tài)勢，營造了風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。五是黨建引領(lǐng)作用進(jìn)一步突顯。堅持“黨建+”理念，統(tǒng)籌推進(jìn)各項工作。堅持抓黨建促脫貧攻堅、促掃黑除惡、促鄉(xiāng)村振興、促基層治理，黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到有效發(fā)揮，黨建引領(lǐng)作用得到充分體現(xiàn)。

下面，我結(jié)合平時調(diào)研掌握的情況對各位黨(工)委(黨組)書記的述職，逐一作個簡要點評。

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我就簡要點評這些，供同志們參考。

下面進(jìn)行第三項議程，會議測評

請與會同志根據(jù)述職情況，結(jié)合平時了解，對各位黨(工)委黨組書記抓好基層黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、意識形態(tài)和人才工作情況，進(jìn)行實事求是地評價，填寫民主評議表。其中，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))黨(工)委書記、紀(jì)委書記、組織委員、宣傳委員或分管班子成員和縣直單位黨(工)委(黨組)書記不參加測評。

下面，請工作人員發(fā)放評議表。

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大家都拿到民主評議表沒有?沒有拿到測評表的請舉手。拿到表后，我就填寫評議表作個簡要說明。評議表共有2套，分為黨(工)委書記一套，縣直單位黨組書記一套。分別有A、B、C三種，A票由縣委常委填寫，B票由縣委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員填寫，C票由“兩代表一委員”、基層黨員干部和群眾代表填寫。大家核對一下手上的表格，如有錯誤請及時跟工作人員調(diào)換一下。

測評包括基層黨建工作和人才工作兩項，其中基層黨建工作分為總體評價、黨風(fēng)廉政建設(shè)和意識形態(tài)3個小項，每一項都分為“好、較好、一般、差”四個檔次，請大家在選項下邊對應(yīng)的空格內(nèi)劃“√”。如另有意見建議，可直接在“意見建議”欄寫明對某某黨(工)委(黨組)某某書記的意見建議。下面請大家填寫評議表。

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下面，我就抓好全縣基層黨建工作講五點意見

1.提高政治站位，切實履行管黨治黨責(zé)任。要堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，提高政治站位，把旗幟鮮明講政治的要求融入各項工作。一是要增強(qiáng)政治自覺。把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為政治必修課，持續(xù)在學(xué)懂弄通做實上下功夫，進(jìn)一步樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”，始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要堅決執(zhí)行縣委出臺的XX等制度和配套機(jī)制，確保中央、省委、市委和縣委各項決策部署不折不扣落實到位。二是要堅定政治信仰。要認(rèn)真組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，推動黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，做習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、忠實踐行者。三是要加強(qiáng)政治修養(yǎng)。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，完善和落實民主集中制等各項制度。要注重抓基層、打基礎(chǔ)，把組織生活會、“三會一課”等基礎(chǔ)性工作做扎實。組織重溫、落實毛澤東同志的《黨委會的工作方法》，全面加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子政治建設(shè)。四是要提高政治能力。加強(qiáng)黨員干部在應(yīng)對重大斗爭和突發(fā)事件、完成急難險重任務(wù)中的政治歷練，以貫徹執(zhí)行上級決策部署的情況為重點，把推進(jìn)重大工作、中心工作的成效作為檢驗和衡量政治能力的重要標(biāo)尺，確保黨的政治建設(shè)取得實效。

2.堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)，造濃干事創(chuàng)業(yè)氛圍。一是要凝聚齊抓共管合力。黨建工作是全黨的大事，既不是組織員個人的事，也不是組織部門一家的事，不能將其當(dāng)作哪個人哪個部門的事來抓，更不能把政治性工作當(dāng)作業(yè)務(wù)性工作來抓。尤其是黨委(黨組)書記要發(fā)揮帶頭示范作用，把黨建責(zé)任明確好、分解好、落實好，注重發(fā)揮好黨委班子、基層黨組織和黨員干部抓黨建的整體合力。二是要強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)。要進(jìn)一步做好“黨建+”文章，真正把黨建工作融入各項工作，實現(xiàn)黨建工作與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展同頻共振。以壯大村級集體經(jīng)濟(jì)為重點，出臺更多務(wù)實管用政策，著力增加村級集體收入，力爭消滅空殼村X個，收入X萬元以上增加X個。以城市黨建“全面達(dá)標(biāo)年”為契機(jī)，繼續(xù)深入開展“雙聯(lián)雙服務(wù)”活動，探索社區(qū)精準(zhǔn)服務(wù)。三是要突出基層組織政治引領(lǐng)作用。要以機(jī)構(gòu)改革為契機(jī)，優(yōu)化黨組織設(shè)置，整體提升支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)水平，擴(kuò)大黨的組織覆蓋和工作覆蓋。深化社區(qū)管理體制改革，打通服務(wù)群眾的“最后一公里”。堅持把落實中央、省委、市委和縣委決策部署，作為檢驗基層黨組織的“考場”，管好用好村“兩委”班子、駐村第一書記，把組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，推動基層組織當(dāng)好為民服務(wù)“領(lǐng)頭羊”，帶領(lǐng)群眾共建共享美好家園。

3.樹立正確導(dǎo)向，提升干部隊伍戰(zhàn)斗力。一是要堅持正確用人導(dǎo)向。要始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在第一位，堅持在黨建工作、省市旅發(fā)大會項目建設(shè)、招商引資、脫貧攻堅、“兩違”清理、維護(hù)穩(wěn)定等急難險重工作一線，發(fā)現(xiàn)干部、培養(yǎng)干部、使用干部，真正讓想干事、能干事、干成事的干部有機(jī)會有職位有舞臺。要堅持嚴(yán)管與厚愛相結(jié)合，加快建立管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀(jì)律的從嚴(yán)管理體系，建立健全容錯糾錯機(jī)制，為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)，為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)，進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為。二是要培育壯大人才隊伍。要加大人才引進(jìn)和本土人才培養(yǎng)力度，為XX趕超發(fā)展提供充足的人才保障。要堅持黨管人才原則，做好聯(lián)系服務(wù)人才各項工作，政治上充分信任、工作上創(chuàng)造條件、生活上關(guān)心照顧，著力增強(qiáng)各類人才的認(rèn)同感、歸屬感、向心力。三是要穩(wěn)步推進(jìn)機(jī)構(gòu)改革。涉改單位領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍應(yīng)盡快形成工作合力，該交接的工作交接到位，并做好與上級相關(guān)部門的銜接，確保機(jī)構(gòu)改革和日常工作兩不誤、兩促進(jìn)。撤銷合并的單位必須堅守崗位、盡職盡責(zé)，決不允許工作上出現(xiàn)“真空”“斷檔”現(xiàn)象，更不能因為機(jī)構(gòu)改革而影響重點工作、重大項目的推進(jìn)。

4.狠抓意識形態(tài)，牢牢把握工作主動。要堅持黨管意識形態(tài)不動搖，牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán)和話語權(quán)。加快媒體融合發(fā)展，充分發(fā)揮縣融媒體中心喉舌陣地作用，強(qiáng)化各級黨員干部對意識形態(tài)工作的認(rèn)識和領(lǐng)悟。要加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)和處理傾向性、苗頭性問題。加強(qiáng)對黨校、中小學(xué)校、職業(yè)學(xué)校和民辦學(xué)校的管理，加強(qiáng)對宗教場所的管理，確保宗教領(lǐng)域可控。加快省級文明城市創(chuàng)建，爭取納入省級文明城市提名城市。

5.強(qiáng)化規(guī)矩意識，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。要充分發(fā)揮巡察利劍作用，同步開展掃黑除惡、作風(fēng)建設(shè)專項巡察。要深刻汲取XX教訓(xùn)，強(qiáng)化查處一案、警示一片、規(guī)范一方的治本作用。要持續(xù)深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，堅決破除形式主義、官僚主義，全面整治“怕慢假庸散”等作風(fēng)頑疾，著力解決表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差，不敬畏、不在乎、喊口號、裝樣子的問題。馳而不息落實規(guī)定精神，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，嚴(yán)厲整治發(fā)生在群眾身邊的微腐敗問題。加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，堅定不移把風(fēng)清氣正政治生態(tài)建設(shè)引向深入。

同志們，目標(biāo)既定，貴在落實。希望大家認(rèn)真兌現(xiàn)述職時的承諾，在“嚴(yán)”字上下功夫，在“實”字上動腦筋，以強(qiáng)烈的責(zé)任感和緊迫感，持續(xù)用力，久久為功。

今天述職評議會就開到這里，散會!

黨建述職點評三篇

曾欲健同志對企業(yè)黨建工作重視，思路清晰，能夠結(jié)合企業(yè)實際，創(chuàng)造性地開展工作，較好地履行了“第一責(zé)任人”的職責(zé)，推動了企業(yè)黨建工作水平不斷提高。

值得肯定的有效工作措施：

一是加強(qiáng)了黨委班子自身建設(shè)。實行了黨政班子交叉任職，黨委成員全部進(jìn)入董事會或監(jiān)事會，從制度上保證了黨組織參與企業(yè)民主決策。二是發(fā)揮黨員思想骨干作用，推動企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展措施有力。注重黨員的教育管理，堅持每月一次政工例會和黨委班子成員下車間制度，掌握職工思想動態(tài)，及時化解思想矛盾。三是圍繞建設(shè)和諧企業(yè)，不斷拓展黨建工作路子。以增強(qiáng)企業(yè)黨建工作活力為抓手，以創(chuàng)新的思維、發(fā)展的理念，通過落實新“三會一課”和民主管理等制度，運用行政、經(jīng)濟(jì)、思想政治工作等手段，激發(fā)黨建工作在企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和穩(wěn)定中的積極作用，使企業(yè)煥發(fā)了新的動力和活力。

存在問題和不足：色職集團(tuán)是由原多家國有紡織企業(yè)轉(zhuǎn)制兼并組成的，傳統(tǒng)行業(yè)的特色明顯，通過努力，走出了多元化經(jīng)營的發(fā)展方向，在黨建工作上有好的基礎(chǔ)和優(yōu)勢，隨著企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的變化，同樣面臨著新問題。表現(xiàn)在落實黨建工作制度上有待進(jìn)一步加強(qiáng)，在年輕黨員干部的培養(yǎng)和典型的選樹上要進(jìn)一步加大力度，要加強(qiáng)對分廠、分支部的指導(dǎo)和組織管理，同時，在陣地建設(shè)上繼續(xù)提高標(biāo)準(zhǔn)。

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黨建述職匯報 篇6

同志們：

按照縣委組織部的總體安排，今天我們在這里召開支部書記抓基層黨建述職評議考核工作會議，其主要目的是深入貫徹落實全面從嚴(yán)治黨要求，促使各黨支部進(jìn)一步強(qiáng)化抓黨建工作責(zé)任意識，更好地履行黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，全面推動我鄉(xiāng)黨建工作提等次、上水平。今天的述職評議大會，既是對各支部書記落實黨建工作責(zé)任制情況的一次集中展示和檢閱，也是對全鄉(xiāng)黨建工作的一次集中把脈會診，必將對提高黨建科學(xué)化水平、增強(qiáng)我鄉(xiāng)黨建工作的針對性和實效性發(fā)揮重要作用，從而達(dá)到以述職推動工作的目的。剛才**位支部書記進(jìn)行了述職，結(jié)合平時掌握的情況看，今年開展“不忘初心、牢記使命”“主題教育以來，全鄉(xiāng)**個黨支部黨建工作水平有了較大幅度的提升，剛才聽了大家的述職，感覺各村的工作既有共同點，也有不同點。共同點就是各村都干活了，不同點就是干的多少不一樣、干的效果不一樣、干的成績不一樣。比如，***村，今年各項工作均走在全鄉(xiāng)前列，特別是黨建工作以及主題教育開展，多次代表我鄉(xiāng)迎接省、市、縣的檢查，獲得一致好評。**村實施美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，完成了村街巷硬化、亮化以及排水工程……工作落實沒落實，落實的怎么樣，我認(rèn)為關(guān)鍵在兩委主干。通過今天的述職，我想大家心里都有一本明白帳，自己工作干的怎么樣，不足在哪里，和別人比有啥差距?同樣是村干部，別人的工作是怎么干的?那么怎樣當(dāng)一個合格的村干部、怎么才不不負(fù)黨委、政府的囑托、不負(fù)全體村民的期盼與信任，當(dāng)好干部，有所作為?在這里，我想談一談自己的看法，也與大家一起學(xué)習(xí)和交流：

一要扛起責(zé)任。我們每次開會，提到最多的就是責(zé)任。因為責(zé)任意識是一個人干好工作的基礎(chǔ)和保障，只有高度的責(zé)任感才不會催生強(qiáng)烈的使命感和事業(yè)心。今天我們在這里再次強(qiáng)調(diào)責(zé)任，也是因為個別村干部責(zé)任意識不強(qiáng)，影響了我們工作的落實，主要表現(xiàn)有：有些干部干勁明顯減弱，得過且過混日子、混工資;有些干部老油條，遇到問題找理由，講條件，繞著走，拖著干，往鄉(xiāng)里推，這與全鄉(xiāng)工作和發(fā)展大勢極不合拍;有的村干部反應(yīng)慢、行動慢，推推動動、不推不動等。我們村干部的責(zé)任是什么?對內(nèi)保持一個村的穩(wěn)定與發(fā)展，對上貫徹落實黨委政府的工作部署。時值年終歲尾，我認(rèn)為，最基本的要做好四件事，一是認(rèn)真謀劃2020年工作，早計劃，早動手，年底才能交一份滿意的答卷;二是關(guān)注本村弱勢群體，關(guān)心低保戶、貧困戶，送去黨的溫暖;三是維護(hù)本村的安全穩(wěn)定，我在鄉(xiāng)村干部微信群里看到，***等村冒著嚴(yán)寒組織義務(wù)巡邏，護(hù)好一方平安，這都是負(fù)責(zé)任的表現(xiàn);四是整潔村莊環(huán)境衛(wèi)生，讓村民干干凈凈過年。這些都是最基本的工作，作為一個村的帶頭人，這些事都應(yīng)該時刻裝在心里，落實在行動上。全鄉(xiāng)**個村，為什么有的村大街小巷干凈整潔，有的村垃圾成堆、污水橫流。其主要原因還是村干部欠缺責(zé)任意識。同志們，有崗才有責(zé)，我們的崗位是群眾投票給的，要常思量崗位的來之不易，常掂量自己肩負(fù)的責(zé)任之重。古人講“一日三省”、“如履薄冰”，我們不要求達(dá)到這樣程度，但至少應(yīng)做到愛崗敬業(yè)、履職盡責(zé)。同志們，不折不扣抓落實是村干部不可推卸的責(zé)任，也是村干部作風(fēng)和能力的具體體現(xiàn)。不論是在環(huán)境衛(wèi)生整潔、項目建設(shè)、扶貧攻堅等重點工作中，還是在安全穩(wěn)定、民生保障等日常性工作中，我都希望我們的村干部不講條件，按照既定安排部署堅定不移的抓好落實。

二要強(qiáng)化發(fā)展。發(fā)展是硬道理，只有不斷發(fā)展才會贏得群眾的擁護(hù)和支持。我們絕大多數(shù)的村干部都有強(qiáng)烈的發(fā)展意識，依托旅游資源、農(nóng)業(yè)資源、水利資源優(yōu)勢，開發(fā)文化旅游、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，即使沒有資源的村也千方百計爭取資金上項目，呈現(xiàn)出了千舟競發(fā)的良好局面。但也有一些村的村干部缺乏發(fā)展意識，看別人發(fā)展不眼紅不上火，眼看著自己一步步落在后面也不著急。那么做為村干部應(yīng)當(dāng)如何推動本村的發(fā)展。一方面要結(jié)合本村的實際，另一方面更要與全縣的大盤子進(jìn)行對接，對于我鄉(xiāng)大部分村來說，要充分發(fā)揮****引領(lǐng)帶動作用，充分發(fā)揮***的資源優(yōu)勢和規(guī)模優(yōu)勢，積極對接***項目，按照標(biāo)準(zhǔn)化、市場化、品牌化、集約化的發(fā)展思路，狠抓產(chǎn)品質(zhì)量，做大果蔬品牌、延伸產(chǎn)業(yè)鏈條、擴(kuò)展銷售網(wǎng)絡(luò)，進(jìn)一步叫響***品牌，推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)融合。大家要開動腦筋、多下功夫，將資源優(yōu)勢變成帶動全村發(fā)展的動力。

三要作好服務(wù)。村干部的基本職責(zé)就是服務(wù)。我們的村干部中有個別人服務(wù)意識不強(qiáng)，管理意識不弱，總認(rèn)為自己是老大，群眾都得圍著他轉(zhuǎn)。要服務(wù)農(nóng)民，就要把黨的方針政策宣傳到位，有些干部固步自封，不學(xué)習(xí)不上進(jìn)，對政策一知半解，甚至錯誤理解;有的村宣傳措施不到位，沒有廣播，一年也不組織開幾次代表會。由于宣傳不到位，導(dǎo)致很多群眾對方針政策不了解，甚至對干部有誤解，對黨和政府有微詞，形成干群矛盾。要服務(wù)農(nóng)民，就要做群眾的代辦員，要把實際困難解決到位，群眾選我們當(dāng)干部，我們就要為群眾負(fù)責(zé)，群眾有為難，就要第一時間出面解決，在為群眾辦事、辦低保、求實救濟(jì)和各種惠農(nóng)工作時，要公平公正，還要做好代辦服務(wù)，能以村為單位集體到鄉(xiāng)里辦理的，不要讓老百姓一趟一趟地跑。

四要立好規(guī)矩。俗話說，沒有規(guī)矩不成方圓。我們的村干部主流是好的，能夠規(guī)規(guī)矩矩做人做事，但也有個別人說話辦事不講規(guī)矩，待人接物不守規(guī)矩。一要令行禁止，要時刻與黨委政府保持高度一致。村干部要自覺遵守“個人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級服從上級，全黨服從中央”的組織原則，維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅決執(zhí)行黨委政府的決策部署，確保政令暢通和信息暢通，不準(zhǔn)我行我素，自行其事，不準(zhǔn)上有政策，下有對策，不準(zhǔn)有令不行，有禁不止。二要遵守法令，不做違法亂紀(jì)的事。要自覺加強(qiáng)自身修養(yǎng)和黨性鍛煉，自覺做到自愛、自重、自律，確保廉潔勤政。在村務(wù)工作中要堅持和執(zhí)行民主集中制，重大問題經(jīng)集體研究確定，切忌獨斷專行;要在社會生活中帶頭守法，凡是法律規(guī)定的，要認(rèn)真做好，凡是法律禁止的，堅決不做。在重點工程中要潔身自好，確保不出任何問題。三是要互相尊重，鄉(xiāng)村干部是一家，是為了共同的工作聯(lián)系在一起的，要互相尊敬、互相捧臺，要嚴(yán)禁村干部目無領(lǐng)導(dǎo)、不聽鄉(xiāng)干部的不良風(fēng)氣。我在這里強(qiáng)調(diào)，只要是為了公事，所有的鄉(xiāng)干部都代表著鄉(xiāng)黨委政府，都代表書記、鄉(xiāng)長，希望大家從講政治的高度服從領(lǐng)導(dǎo)，配合工作。

同志們，苦口婆心、千言萬語匯成一句話，那就是殷切希望大家認(rèn)清形勢，找準(zhǔn)差距，進(jìn)一步明確職責(zé)，振奮精神，從而形成人思進(jìn)取、事爭一流的生動局面，為實現(xiàn)我鄉(xiāng)的高質(zhì)量發(fā)展而攜手奮斗!

臨近新春佳節(jié)，在這里，我代表鄉(xiāng)黨委、政府祝愿大家新春快樂，闔家幸福，萬事如意!

黨建述職匯報 篇7

2020年，在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局黨組深入貫徹落實黨的十九大四中、五中全會精神和鞏固深化“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)教育，堅持把機(jī)關(guān)黨建工作作為全局工作的重要組成部分，擺到突出位置來抓，通盤考慮、統(tǒng)籌安排，全面貫徹落實從嚴(yán)治黨責(zé)任，扎實抓好各項黨建工作落實，取得了明顯成效。

一、主要工作

2020年，財政局黨組堅持黨建引領(lǐng)，重點完成了8個方面的工作。

(一)堅持多措并舉，壓實疫情防控責(zé)任。一是積極響應(yīng)，及時部署。局黨組把疫情防控作為當(dāng)前最重要、最緊迫的任務(wù)來抓，第一時間召開專題會議，通報新冠肺炎疫情情況，傳達(dá)市委、區(qū)委關(guān)于疫情防控工作的會議精神和相關(guān)要求，安排部署財政局關(guān)于強(qiáng)化疫情防控的具體工作。二是全員齊發(fā)，下沉社區(qū)。從×月×日起，財政局啟動干部職工全員下沉工作機(jī)制，以各黨支部為單位，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，每天安排干部職工下沉到×街道×個點位，從早8點至晚5點，配合社區(qū)在各卡口開展測體溫、登記、檢查出入證件、查看健康寶及行程等工作，從嚴(yán)從實加強(qiáng)防控，筑牢社區(qū)第一道防線，堅決切斷疫情傳播渠道。三是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)管控。全局嚴(yán)格落實管控各項工作要求，加強(qiáng)對本單位工作人員、外來辦事人員，以及門衛(wèi)、食堂、會議、用餐等環(huán)節(jié)的防控管理，嚴(yán)格實施辦公環(huán)境消殺，不折不扣落實疫情防控“四方責(zé)任”，以扎實有效的工作措施守好疫情防控的安全防線。四是履職盡責(zé)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)。全局上下不斷提升政治站位，積極主動作為，堅持業(yè)務(wù)工作和疫情防控兩手雙、兩不誤，以實際行動踐行財政擔(dān)當(dāng)。黨組班子扛起主體責(zé)任，堅守崗位、靠前指揮，加強(qiáng)工作統(tǒng)籌調(diào)度和干部職工的關(guān)心關(guān)愛，及時為下沉干部配備防疫物品和防暑降溫用品，鼓勵和要求下沉干部咬緊牙關(guān)，再接再厲，以主人翁的精神堅決打硬疫情防控這場硬仗。

(二)堅持深耕黨建，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。作為黨組書記，始終牢記“一崗雙責(zé)”，認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人職責(zé)，不斷強(qiáng)化黨組核心建設(shè)。一是明確職責(zé)定位。堅持把落實黨組主體責(zé)任擺在全局突出位置，做到常研究、常部署，抓領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)抓，抓具體、具體抓。制定了《澗西區(qū)財政局黨組履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》，并根據(jù)清單任務(wù)逐項落實推進(jìn)。二是落實黨建工作責(zé)任制。在班子內(nèi)部，進(jìn)一步明確黨建工作分工，黨組書記負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓，班子其他成員結(jié)合分工抓好分管工作范圍內(nèi)的黨建工作，局黨組每半年召開專題會議，研究布置全局黨建工作，每季度召開一次會議，聽取黨組成員對分管黨建工作的情況匯報，研究解決重要問題。從而形成了黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)職能科室各司其職、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。

(三)堅持理論強(qiáng)心，學(xué)習(xí)五中全會精神。一是我局黨組始終把貫徹落實十九屆五中全會精神作為當(dāng)前首要政治任務(wù)來抓，通過班子和全體黨員干部通讀十九屆五中全會公報、專家宣講、報告解讀、專題輔導(dǎo)、開展研討、知識測試等多種方式，精心、精細(xì)、精準(zhǔn)學(xué)習(xí)貫徹全會精神。安排黨員干部集中收看了省委黨校專家作的學(xué)習(xí)黨的十九屆五中全會精神專題輔導(dǎo)。二是財政局黨組成員在集中學(xué)習(xí)十九屆五中全會精神、通讀報告的同時，精心安排部署財政全體人員整體學(xué)習(xí)，并將學(xué)習(xí)效果體現(xiàn)到具體工作、研討落腳到明年財政工作發(fā)展，按照區(qū)里確定的明年決策部署和重點項目建設(shè)，全面落實高質(zhì)量發(fā)展工作布局，提前部署明年項目建設(shè)資金工作;進(jìn)一步深化財政改革，建立全面規(guī)范透明、標(biāo)準(zhǔn)科學(xué)、約束有力的預(yù)算制度，牢固樹立“四個意識”，切實增強(qiáng)“四個自信”，使十九屆五中全會精神在財政局落地生根。

(四)堅持務(wù)實重干，認(rèn)真服務(wù)街道社區(qū)。我局利用周五下午集體學(xué)習(xí)時機(jī)，組織開展黨員服務(wù)社區(qū)活動，全體黨員干部踴躍報名參加，成立了以局長為組長，副職為副組長，黨小組負(fù)責(zé)人為成員的黨員服務(wù)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組，主要開展服務(wù)活動的組織實施，溝通銜接。積極主動與分配的×社區(qū)取得聯(lián)系，局班子成員深入一線，找準(zhǔn)所處方位，了解社區(qū)人口、范圍結(jié)構(gòu)、工作任務(wù)和困難，結(jié)合掌握的基本情況和我局實際，制定了財政局黨員服務(wù)社區(qū)工作計劃，并在全局大會上討論通過，贏得了社區(qū)群眾的好評，傳播了文明新風(fēng)尚。

(六)堅持主動擔(dān)當(dāng)，全力支持防汛救災(zāi)。為積極應(yīng)對突如其來的嚴(yán)重水災(zāi)，財政局全力支持全區(qū)工作，充分發(fā)揮財政在防汛救災(zāi)中的保障作用。一是主動作為，迅速安排部署。第一時間召開專題會議，傳達(dá)貫徹省、市、區(qū)抗洪救災(zāi)工作緊急會議精神，動員干部職工切實從思想上、行動上、措施上和宣傳上把所有工作落實到位，積極投入到全區(qū)抗洪救災(zāi)工作中。二是強(qiáng)化措施，做到統(tǒng)籌調(diào)度。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班和雙人雙崗24小時值班制度，確保全區(qū)汛情和防汛調(diào)度指令及時上傳下達(dá);挑選精干力量×人，投入到包靠村五聯(lián)村防汛抗洪之中;局機(jī)關(guān)其余人員24小時待命，一旦出現(xiàn)險情全員出動，確保局機(jī)關(guān)全體干部職工在最短時間內(nèi)參加全區(qū)防汛抗洪工作。三是深入一線，做實防范準(zhǔn)備?！猎隆寥丈衔?，局黨組書記、局長×同志在參加完×鎮(zhèn)防汛工作動員會后，第一時來到×村到查看防汛準(zhǔn)備工作，與兩委成員對接了解防汛抗洪情況和現(xiàn)實需求，找準(zhǔn)防汛重點，確保在出現(xiàn)較大強(qiáng)度降雨后，能夠及時開展有效的防洪排澇工作。四是特事特辦，開辟綠色通道。按照“急事急辦、特事特辦”原則，開辟抗洪救災(zāi)資金撥付綠色通道，各股室從簡從快撥付資金，確保搶險救災(zāi)資金及時撥付指定單位，盡快發(fā)揮救災(zāi)資金使用效益。

(七)堅持鞏固提升，助推全區(qū)脫貧攻堅。深入貫徹落實習(xí)近平總書記決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅座談會上的重要講話精神，以及省市區(qū)關(guān)于決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅的新部署、新要求，細(xì)化脫貧任務(wù)，壓實攻堅責(zé)任，為全區(qū)打贏脫貧攻堅戰(zhàn)貢獻(xiàn)財政力量。一是強(qiáng)化資金保障和監(jiān)督檢查。全年計劃完成整合財政涉農(nóng)資金×億元，其中完成區(qū)級財政配套×萬元。嚴(yán)格落實扶貧資金公示公告制度，進(jìn)一步推行完善“四級兩臺賬”管理機(jī)制，并聯(lián)合區(qū)紀(jì)委、審計、扶貧、農(nóng)業(yè)等部門對近年來的扶資金使用情況開展專項檢查。二是聚焦“對標(biāo)清零”持續(xù)發(fā)力。按照上級“對標(biāo)清零”要求，加強(qiáng)統(tǒng)籌整合使用財政涉農(nóng)資金項目、產(chǎn)業(yè)就業(yè)、兜底保障、醫(yī)療救助等方面任務(wù)推進(jìn)和資金保障，實現(xiàn)基本養(yǎng)老保險、大病保險對貧困人口全覆蓋。加快建立防止返貧監(jiān)測和幫扶機(jī)制，保持脫貧攻堅政策穩(wěn)定，推動全面脫貧與鄉(xiāng)村振興有機(jī)連接。三是積極落實脫貧攻堅大普查。按照國家脫貧攻堅普查領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署安排，認(rèn)真組織開展普查，聚焦“兩不愁三保障”實現(xiàn)情況，貧困人口鞏固脫貧等方面情況，全面檢驗近年來脫貧攻堅建設(shè)結(jié)果的真實性和準(zhǔn)確性。四是全力做好駐村包聯(lián)幫扶工作。對照“577”標(biāo)準(zhǔn)，對包聯(lián)村整體提升方面需要解決的問題進(jìn)行全面摸排，在補(bǔ)齊短板的基礎(chǔ)上，促進(jìn)村級軟硬件再提升。加強(qiáng)對駐村工作隊、包戶干部的管理，培養(yǎng)主動擔(dān)當(dāng)作為精神，確保群眾認(rèn)可度、滿意度持續(xù)大幅提升。

(八)堅持黨建引領(lǐng)，推進(jìn)“十四五”規(guī)劃編制。認(rèn)真貫徹落實區(qū)委區(qū)政府工作部署，將財政規(guī)劃納入全區(qū)規(guī)劃整體框架，努力與全市規(guī)劃相統(tǒng)一、相協(xié)調(diào)，高質(zhì)量完成財政“十四五”規(guī)劃編制工作。一是專題調(diào)研。各責(zé)任科室及時完成事關(guān)我區(qū)財政發(fā)展的×個重點領(lǐng)域和重大問題的專題調(diào)研，并撰寫調(diào)研報告。自7月中旬起，多次召開專題會議審定調(diào)研報告，并要求將調(diào)研報告吸納為規(guī)劃內(nèi)容，提高調(diào)研成果轉(zhuǎn)化率。二是組建專班。統(tǒng)籌考慮“十四五”規(guī)劃編寫需要，7月中旬從預(yù)算科、績效科等科室抽調(diào)相關(guān)同志組成工作專班，按照收集資料、擬定提綱、編寫規(guī)劃三個階段安排任務(wù)。對標(biāo)8月底完成規(guī)劃編寫任務(wù)要求，倒排進(jìn)度計劃，通過先細(xì)化內(nèi)容后逐級匯總，明確專班人員職責(zé)和分工，編寫小組將采取集中封閉模式進(jìn)行編寫工作。三是協(xié)調(diào)推進(jìn)。把“十四五”編制和專項調(diào)研納入重點工作，就“十四五”調(diào)研和規(guī)劃編制等事項協(xié)調(diào)推進(jìn)×余次。在具體撰寫階段，將采取“周例會、旬調(diào)度”方式密切協(xié)作、統(tǒng)籌安排各項工作任務(wù)，確保按時保質(zhì)完成規(guī)劃編寫。

二、存在的主要問題及原因

雖然基層黨建工作取得了一定得成績，但距離區(qū)委和廣大黨員干部群眾的總體要求仍有差距，還存在一些問題和不足。

(一)對黨建工作的認(rèn)識存在偏差，對黨建工作投入精力不足。在思想上，對黨建工作重視程度不夠。有重業(yè)務(wù)輕黨建的思想，平時對黨建工作安排不及時、部署不到位。單位普通黨員認(rèn)為黨建工作就是讀報紙、聽報告、補(bǔ)材料，甚至將黨建工作與就是組織一下學(xué)習(xí)，發(fā)展幾個黨員劃等號，影響了黨務(wù)工作的健康發(fā)展;實際工作中，對黨建工作指導(dǎo)和支持力度不夠。還不同程度的存在“以會議落實會議、以文件落實文件”等現(xiàn)象。

(二)黨員形象“模糊化”，黨員先鋒模范作用沒有充分發(fā)揮。在實際工作中，個別黨員放松了對自己的要求，政治意識和黨性意識淡化。日常工作中把自己和普通群眾相比，奉獻(xiàn)意識弱化，缺乏大局觀念，僅看到局部利益，工作缺乏熱情、積極性，認(rèn)識不到黨員應(yīng)有的先鋒模范帶頭作用;有的黨員在參加黨的組織生活方面不積極，不能按時參加黨內(nèi)組織的各項活動，認(rèn)為黨組織活動是走形式，是“浪費時間”。甚至有些黨員在黨費收繳方面不積極，不能每月主動到支部繳納黨費。

(三)對抓黨建的督促落實不到位，黨建管理機(jī)制不完善。由于工作地點分散，財政局黨支部分為3個黨小組，日常黨員學(xué)習(xí)、活動以黨小組形式進(jìn)行，造成了小組之間交流過少，學(xué)習(xí)、活動質(zhì)量有高有低;日常工作獎罰措施不明顯，沒有真正起到鼓勵先進(jìn)和鞭策后進(jìn)的作用。對于黨建工作的考核獎懲、黨員的教育管理制度等相關(guān)的激勵約束機(jī)制沒有建立健全或完善，督促落實上級各項黨建工作時缺少必要的實施手段，號召力不強(qiáng)，推動力不夠?？己藭r看記錄、查資料、聽匯報較多，看現(xiàn)場、查實情較少。

(四)黨員學(xué)習(xí)教育效果不夠明顯，黨務(wù)活動內(nèi)容形式不夠豐富。在內(nèi)容上，在學(xué)習(xí)中僅傳達(dá)一些關(guān)于黨的路線方針政策和學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)等，對內(nèi)容理解不夠深入，致使運用理論指導(dǎo)實踐、推動工作效果不明顯，工作缺乏實效性;在學(xué)習(xí)方法上方式不新，黨員教育僅僅停留在讀讀報紙、學(xué)學(xué)文件上，教育內(nèi)容枯燥。在活動組織上，缺少創(chuàng)新意識和手段，組織活動總是處于看電影、誦經(jīng)典、志愿活動、重溫入黨誓詞等這些基本動作，活動千篇一律缺少新意，對黨員參與活動的吸引力和凝聚力不夠。

究其主要原因，一方面，思想方面宗旨意識觀念有所褪化。作為最基層的領(lǐng)導(dǎo)干部，總是強(qiáng)調(diào)工作忙，很少跟基層群眾聯(lián)系，總是認(rèn)為現(xiàn)在國力增強(qiáng)了，制度完善了，國家改革的成果正在被全國人民分享，如農(nóng)村醫(yī)保、城市最低生活保障、大病醫(yī)療統(tǒng)籌等，在群眾疾苦與政績之間權(quán)衡上，更側(cè)重后者。財政預(yù)算安排上，對“形象工程”的投入不惜力，可對環(huán)衛(wèi)補(bǔ)貼、民政撫恤、教育提升等方面的投入摳來摳去。全心全意為人民服務(wù)的意識褪化很多。組織財政收入和管控財政支出，是財政部門的中心的工作之一，涉及到單位和個人工作績效考核等多項內(nèi)容。因此，在日常財政工作和黨建工作上，會不自覺的出現(xiàn)“輕黨建、重業(yè)務(wù)”的情況，日常黨建工作也僅滿足于以會議落實會議、以文件貫徹文件，沒有將黨建工作擺到應(yīng)有的高度。另一方面，工作方面創(chuàng)新意識觀念有所淡化。十九大以來，我黨正以史無前例的政治勇氣和智慧，不失時機(jī)深化重要領(lǐng)域的改革?？墒?，自己總是有忙里偷閑、想松口氣的念頭，對新形勢下產(chǎn)生的新情況新問題研究的不深刻，把握的不透徹，影響了自身能力的發(fā)展和提高，影響了黨建工作整體成效。

三、下步工作思路和主要措施

一是健全黨建工作機(jī)制，強(qiáng)化制度落實。牢固樹立“抓黨建是最大政績”的政績觀，自覺把基層黨建工作擺在首要位置。形成黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨組書記負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、黨務(wù)干部抓落實、層層有責(zé)任、一級抓一級的工作機(jī)制。強(qiáng)化主體責(zé)任落實，一級帶一級，黨組班子和班子成員履行責(zé)任才能真正盡心、盡情、盡力。把黨建真正擺上突出位置，與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、改革發(fā)展穩(wěn)定工作同步考慮、同步部署、同步實施、同步檢查。同時認(rèn)真落實“三會一課”，與各黨小組負(fù)責(zé)人簽訂“黨建責(zé)任書”，抓好民主評議黨員工作，加強(qiáng)黨建執(zhí)行力。

二是加強(qiáng)黨員教育，激發(fā)黨建工作活力。選拔一批政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力高、工作責(zé)任心強(qiáng)的黨員干部從事黨務(wù)工作?？茖W(xué)制定今年學(xué)習(xí)計劃，在教育內(nèi)容上，除了黨章和黨的基本知識的學(xué)習(xí)，還將增加市場經(jīng)濟(jì)知識、法律知識、科學(xué)文化知識、信息化以及業(yè)務(wù)技能教育等內(nèi)容，將黨員教育的內(nèi)容與新時代發(fā)展和財政工作緊密結(jié)合。在教育形式上，除了集體學(xué)習(xí)、撰寫心得體會等傳統(tǒng)形式外，還要創(chuàng)新開展知識競賽、網(wǎng)絡(luò)主題留言、愛國主義教育基地實地參觀等教育方式，激發(fā)全員黨員的學(xué)習(xí)興趣，促進(jìn)經(jīng)常性的學(xué)習(xí)教育活動常搞常新，保證學(xué)習(xí)效果。

三是切實增強(qiáng)基層黨組織凝聚力，發(fā)揮黨帶頭作用。加強(qiáng)黨小組之間的交流活動，創(chuàng)新黨建活動的內(nèi)容和形式，結(jié)合財政實際開展活動，激發(fā)黨員干部工作熱情，通過進(jìn)一步深化一亮，“亮身份”;二看，“看奉獻(xiàn)、看擔(dān)當(dāng)”;四比，“比效果、比態(tài)度、比守紀(jì)、比創(chuàng)新”;六評，“評業(yè)務(wù)標(biāo)兵、評進(jìn)步標(biāo)兵、評創(chuàng)新標(biāo)兵、評奉獻(xiàn)標(biāo)兵、評生活標(biāo)兵、評示范標(biāo)兵”這種“1246”評比活動，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

四是堅定“四個自信”，以黨的信念作為生產(chǎn)要素投身到全區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中。以“四高”目標(biāo)為統(tǒng)攬，以“合格黨員”為鏡子，圍繞“高質(zhì)量發(fā)展”工作布局，加快構(gòu)建“九大體系”建設(shè)，切實發(fā)揮局黨組的政治核心作用、支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，堅定“四個自信”，牢固樹立四個意識，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義理論為指引，為全力打造最具創(chuàng)新活力最具創(chuàng)業(yè)激情的首創(chuàng)之區(qū)奉獻(xiàn)綿薄之力。

五是緊密結(jié)合財政工作特點，促進(jìn)黨建工作和財政工作雙提升。圍繞我局制定的“豐倉實廩保初心，增信強(qiáng)念報黨恩”這個黨建主題，扭住作風(fēng)建設(shè)“牛鼻子”不放，推動形成標(biāo)本兼治的全面從嚴(yán)治黨新格局。努力營造“比學(xué)趕超、實干爭先”的工作氛圍，推行“曬成績、曬進(jìn)度、曬場面”，提升機(jī)關(guān)工作效能和服務(wù)水平。全力打造2021財政局收入黨建雙提升年活動，在全面落實區(qū)委區(qū)政府的各項工作目標(biāo)的同時，增強(qiáng)全體機(jī)關(guān)同志的“四個意識”。把“四個意識”落實到崗位上、落實到行動上，切實做到對黨忠誠、為黨分憂、為黨擔(dān)責(zé)、為黨盡責(zé)。要旗幟鮮明講政治，堅定自覺地用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，自覺做習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、忠實實踐者、有力傳播者。從而促進(jìn)我局黨建工作和財政工作雙提升。

黨建述職匯報 篇8

近年來，國土局黨組在區(qū)委和計劃局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十五屆六中全會精神，以增強(qiáng)支部黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力為目標(biāo)，全面加強(qiáng)黨組織的思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，帶領(lǐng)全體黨員干部緊緊圍繞我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心，積極主動地開展工作，取得較好的成效。被區(qū)委評為20XX、20XX年度“先進(jìn)基層黨組織”，20XX年度“先進(jìn)黨員活動室”。

我局設(shè)一個基層黨支部，現(xiàn)有黨員52名(其中2名預(yù)備黨員)，其中在職黨員46人，離崗黨員2人，退休黨員4人。局黨組高度重視黨建工作，黨組書記王玉法同志多次在黨員大會上強(qiáng)調(diào)：一個支部一面旗，一個黨員一盞燈，要充分地發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范帶頭作用，吃苦在前，享受在后;黨的建設(shè)離不開全局黨員和廣大干部職工的關(guān)心和支持，需要大家一起共同來參與。黨建工作開展的好，黨的凝聚力、向心力就會增強(qiáng)，全局心往一處想，勁往一處使，擰成一股繩，國土資源管理工作才能扎實有效的開展，穩(wěn)步推進(jìn)。

(一)加強(qiáng)思想建設(shè)，提高隊伍素質(zhì)加強(qiáng)思想建設(shè)是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的必然要求，加強(qiáng)思想建設(shè)，主要解決廣大黨員世界觀、人生觀、價值觀問題，為此，局黨組一是制定了“周二學(xué)習(xí)制度”，利用黨員活動室、多媒體教室等載體，通過領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課、收看專題片、座談討論等行之有效的形式，組織全體黨員干部集體學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、黨的理論知識。

二是認(rèn)真做好黨報黨刊征訂、黨建信息報送和編發(fā)工作，號召黨員群眾積極閱讀黨報黨刊，學(xué)習(xí)先進(jìn)典型、保先教育的最新動向，積極按要求參加上級黨組織安排的有關(guān)活動和會議，完成上級黨組織交辦的其他工作強(qiáng);并積極參加市、區(qū)組織的各類培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，使廣大黨員干部強(qiáng)化了理想信念，加強(qiáng)了自身修養(yǎng)，澄清了各種模糊認(rèn)識，從思想上堅定了跟黨走的信心和決心。即樹立正確的權(quán)力觀、全心全意為人民服務(wù)，堂堂正正做人，愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學(xué)，顧全大局，誠實守信，友愛互助，扶貧濟(jì)困，反對損人利己，金錢至上，以權(quán)謀私的不良思想，為建立和發(fā)展平等、團(tuán)結(jié)、友愛、互助的社會主義新型人際關(guān)系，構(gòu)建和諧社會做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

為加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，以便能更好的帶領(lǐng)廣大黨員完成黨的各項事業(yè)，局黨組按照圍繞中心、服務(wù)大局的原則認(rèn)真抓好黨的建設(shè)工作。

一是建立嚴(yán)格的黨內(nèi)生活制度，嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，弘揚正氣，利用支部生活會和小組生活會等時機(jī)，開展談心活動，組織黨員匯報思想，按照黨員標(biāo)準(zhǔn)剖析檢查自己，發(fā)揚成績，找出問題和存在問題的根源，提出整改措施，使黨組織時刻把握黨員的思想動機(jī)，用黨的紀(jì)律和組織原則，約束黨員、管理和監(jiān)督黨員的行為。

二是注重吸收新鮮血液，每年黨組織都認(rèn)真研究安排黨員發(fā)展規(guī)劃，及時把水平高、思想政治素質(zhì)過硬并積極向黨組織靠攏的優(yōu)秀干部和職工送到區(qū)組織的入學(xué)積極分子培訓(xùn)班進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，在學(xué)習(xí)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，委派老黨員靠上搞好傳、幫、帶，使入黨積極分子始終感受到黨的關(guān)懷，在教育成熟的基礎(chǔ)上，吸納到黨組織中，近年來，我局先后有10余名同志加入黨組織，力爭使新黨員做到既要在組織上入黨，更要在思想上入黨，從而保持黨員的純潔性。

三是以開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育為契機(jī)，建立健全保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制，約束廣大黨員的言行，同時用改革的精神研究新情況，解決新問題，從而激勵廣大黨員在各自崗位上發(fā)揮模范帶頭作用。

四是認(rèn)真組織好學(xué)費收繳工作，引導(dǎo)廣大黨員樹立自覺交納學(xué)費的的積極性，同時按照上級黨委的安排，搞好黨內(nèi)各種統(tǒng)計報表、總結(jié)等材料的上報工作。

加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，是每個黨員踐行立黨為公、執(zhí)政為民的重要保證，局黨組從以下幾個方面狠抓黨員的作風(fēng)建設(shè)。

一是加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)，教育廣大黨員始終堅持“解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)”的黨的思想路線，時刻做到講實話、辦實事、求實效，努力克服安于現(xiàn)狀、因循守舊、不思進(jìn)取、無所作為的思想狀態(tài)。

二是加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè)，教育廣大黨員發(fā)揚理論聯(lián)系實際，反對教條主義、經(jīng)驗主義，將學(xué)習(xí)的新理論、新知識同當(dāng)前的本職工作結(jié)合起來，提高自身素質(zhì)和解決實際問題的能力，真正達(dá)到學(xué)有所成、學(xué)有所用。

三是加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)，教育廣大黨員始終堅持一切為了群眾，一切依靠群眾，嚴(yán)格執(zhí)法，熱情服務(wù)作為工作的出發(fā)點，以創(chuàng)建服務(wù)型機(jī)關(guān)為契機(jī)，改進(jìn)工作作風(fēng)，堅決杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦“的現(xiàn)象，經(jīng)常深入基層、深入群眾，及時解決群眾關(guān)心、又有條件解決的問題，對群眾有要求而無條件解決的問題，耐心講清原因，做好解釋工作。讓來局辦事人員能高興而來，滿意而歸。

四是加強(qiáng)生活作風(fēng)建設(shè)，教育廣大黨員牢記“兩個務(wù)必”，自覺按照“八個堅持，八個反對”、國土資源管理人員“五條禁令”和省廳“十個不準(zhǔn)”紀(jì)律，加強(qiáng)黨性鍛煉，力戒驕傲自滿、貪圖享樂，堅決抵制各種腐朽思想的侵蝕，牢固樹立公仆意識，真正做到自重、自醒、自警、自勵，經(jīng)得起燈紅酒綠和各種艱苦環(huán)境的考驗，開拓進(jìn)取、無私奉獻(xiàn)。

局黨組堅持按制度管人、管事，使每個黨員人人都在制度管理之下做人、做事，因此教育廣大黨員既堅持按《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》要求制定了黨內(nèi)監(jiān)督制度、黨員大會制度、黨員行政負(fù)責(zé)人向黨員大會報告工作制度等做好黨務(wù)工作，又根據(jù)本工作特點，制定了《地上物清點程序及要求》、《土地開發(fā)整理程序及要求》、《土地登記轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)讓、抵押工作制度》、《執(zhí)法監(jiān)察工作程序及制度》、《土地收儲工作程序及制度》、《礦業(yè)權(quán)審批登記、資源補(bǔ)償費收繳制度》、機(jī)關(guān)工作人員保持清正廉潔的規(guī)定》、《學(xué)習(xí)制度》、《財會制度》、《接待制度》、《車輛管理制度》等等規(guī)章推進(jìn)我局各項管理工作的規(guī)范化、制度化，防范違規(guī)違紀(jì)問題的出現(xiàn)，從源頭上杜絕違法亂紀(jì)行為的發(fā)生。做到讓群眾滿意，讓黨放心。

一是認(rèn)真開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，成立了組織，制定了方案，在按要求完成規(guī)定動作的同時，創(chuàng)新方式，豐富內(nèi)容，在黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)以及干部隊伍建設(shè)等方面都取得了顯著實效，促進(jìn)了國土資源事業(yè)蓬勃發(fā)展。二是深入開展?fàn)巹?chuàng)“五個好”基層黨組織和“五個好”黨員活動，提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。三是深入開展?fàn)巹?chuàng)學(xué)習(xí)型、干事型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、廉潔型“五型”機(jī)關(guān)活動，同時認(rèn)真落實服務(wù)承諾，推行首問責(zé)任制、行政過錯追究責(zé)任制等一系列制度，按照“優(yōu)化環(huán)境，執(zhí)政為民”的要求，對分局工作人員實行行政效能考評辦法，使得分局為民辦事的精神面貌煥然一新。

在加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)及抓好重點工作的基礎(chǔ)上，局黨組還努力抓好普法宣傳、精神文明建設(shè)、計劃生育、綜合治理、工青婦組織等各項工作。同時，全力推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)。資助所包的馬山鎮(zhèn)大元村6元，幫助該村修路;資助親農(nóng)村建設(shè)示范點萬德鎮(zhèn)皮家店村5萬元，建設(shè)文明一條街、文化大院、村容村貌沼氣池建設(shè)等;局班子積極開展聯(lián)千戶、訪萬家、察民情、送溫暖”主題活動，為所包戶購買三輪車、面粉、油料等生產(chǎn)生活用品，并提供致富信息。

1、緊緊圍繞大學(xué)科技園、經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、主城區(qū)、農(nóng)高區(qū)、五峰山旅游度假區(qū)等五大片區(qū)建設(shè)和南水北調(diào)、西氣東輸、濟(jì)菏高速等重點工程建設(shè)服務(wù)，為確保項目建設(shè)用地，我局全員上陣，分線作戰(zhàn)，加班加點，較好的完成了各項任務(wù)。

2、編制礦產(chǎn)資源總體規(guī)劃。全面開展礦業(yè)秩序整頓，劃定了開采區(qū)、限采區(qū)、禁采區(qū)，依法取締非法開采業(yè)戶35戶，對禁采區(qū)內(nèi)的采礦權(quán)進(jìn)行招拍掛，共分4批對全區(qū)39個新辦礦點開采權(quán)進(jìn)行掛牌出讓，財政收益284萬元，此項工作走在了全省的前列。

3、加大土地整理力度。土地整理利國利民，黨中央對“十一五”規(guī)劃的建議中明確指出要“搞好土地整理”。為此，積極爭取國家、省廳、市局支持和資金投入，采用工程監(jiān)理、項目招投標(biāo)、資金跟蹤審計等項制度，確保了各項工程的質(zhì)量。來，共整理土地3萬畝，開發(fā)復(fù)墾土地20XX畝，為耕地占補(bǔ)平衡奠定了基礎(chǔ)。

4、大力提高以法行政水平。一是健全動態(tài)巡查責(zé)任制和三級監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。及時制止各類國土資源違法案件，有效地保護(hù)了耕地，打擊了違法行為。二是有效維護(hù)了群眾利益和社會穩(wěn)定。

認(rèn)真做好征地補(bǔ)償工作，在地上物清點、地價測算、土地補(bǔ)償、協(xié)議簽訂等方面，充分考慮到群眾利益。同時妥善處理信訪問題，堅持“領(lǐng)導(dǎo)接訪”和“帶案下訪”活動，為維護(hù)我區(qū)安定團(tuán)結(jié)的政治局面做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

5、做實土地業(yè)務(wù)基礎(chǔ)工作。一是認(rèn)真做好土地利用總體規(guī)劃修編工作。在做好土地更新調(diào)查、評價、調(diào)研、收集等前期工作基礎(chǔ)上，制定了土地現(xiàn)狀分析、耕地保護(hù)、用地預(yù)測等7個專題研究，已完成初稿。二是認(rèn)真開展了日常地籍管理工作。積極配合市局辦理土地轉(zhuǎn)讓、抵押手續(xù)，有利的支持了企業(yè)的發(fā)展。

6、做活招商引資工作。我局連續(xù)多年被區(qū)委、區(qū)政府評為“招商引資先進(jìn)單位”。一是德州振華玻璃項目，總投資5.8億元，到位資金1100萬元。二是省國土資源培訓(xùn)中心項目，總投資9000萬元。兩個項目征地手續(xù)已報省政府待批。三是土地開發(fā)整理項目，引進(jìn)資金5000余萬元。四是先后爭取上級地質(zhì)災(zāi)害資金300多萬元。

三、幾點體會通過開展黨建工作，局黨組一致認(rèn)為：

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，為黨建工作奠定良好的組織基礎(chǔ)。堅持用“三個代表”重要思想教育和武裝全體黨員干部。通過學(xué)習(xí)，切實提高廣大黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的工作水平和工作能力，努力爭取成為踐行“三個代表”重要思想的模范。

(二)完善工作機(jī)制，促進(jìn)機(jī)關(guān)黨建制度化、規(guī)范化。逐步建立和完善黨組書記是第一責(zé)任人，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都是責(zé)任人，一級管一級，一級帶一級，一直抓到黨員，真正把黨要管黨、從嚴(yán)治黨落到實處，形成人人有責(zé)、齊抓共管黨建工作的責(zé)任體系。

(三)立足實際，大膽創(chuàng)新，積極做好新時期做好黨建工作。堅持以改革的精神，注意研究新情況，解決新問題，探索新路子，使機(jī)關(guān)黨的工作更貼近黨員的實際，更好地為全黨的中心任務(wù)和機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)工作服務(wù)。

(四)抓好載體，務(wù)求實效，推動黨建工作不斷向前發(fā)展。緊緊圍繞創(chuàng)“五好”黨組織、爭做“五好”黨員活動、創(chuàng)“五型”機(jī)關(guān)等活動，推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，不斷深化“當(dāng)公仆、辦實事”、“行風(fēng)評議”、“服務(wù)承諾”、“依法行政”等工作，進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)黨建“走前頭”的整體水平。

黨建述職匯報 篇9

學(xué)院中層領(lǐng)導(dǎo)干部黨建述職報告

一年來，在學(xué)校黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)校相關(guān)部門的大力支持和各位同事的積極配合與幫助下，我以責(zé)任勤勉為靈魂，以耐心細(xì)心為支撐，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，積極協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)開展工作，為學(xué)生辦實事、辦好事，圓滿完成了自己所承擔(dān)的各項工作任務(wù)，現(xiàn)把自己思想政治、履行崗位職責(zé)及廉潔自律等方面的情況總結(jié)匯報如下：

一、堅持不懈，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、提高政治素質(zhì)

作為一名受黨的教育和培養(yǎng)成長起來的少數(shù)民族干部，本人一直注意學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平___系列重要講話精神，特別是“兩學(xué)一做”教育活動常態(tài)化制度化以來，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺抵制歪風(fēng)邪氣，維護(hù)黨和國家的利益、民族團(tuán)結(jié)及學(xué)校的穩(wěn)定。

二、腳踏實地，履行崗位職責(zé)、搞好本職工作

作為一名分管學(xué)生工作副書記，認(rèn)真學(xué)習(xí)國家、自治區(qū)有關(guān)的方針政策，不斷提高對工作的認(rèn)識，在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老師和學(xué)生的配合下，根據(jù)學(xué)校工作部署，嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實，扎實工作。

1、以高度的政治責(zé)任感和使命感對待巡視工作，以良好的精神狀態(tài)和扎實的工作作風(fēng)迎接自治區(qū)黨委巡視組的檢查指導(dǎo)。嚴(yán)格按照校黨委的要求，為巡視組開展工作提供相關(guān)保障。

2、在工作中深入貫徹黨的“十九大”精神，秉承“三全育人”的學(xué)生工作理念，堅持育人導(dǎo)向，把思想政治教育工作貫穿到各項工作中，堅持問題導(dǎo)向，使學(xué)生工作更好的適應(yīng)和滿足學(xué)生的成長訴求、時代的發(fā)展要求、社會進(jìn)步需求。

3、加強(qiáng)制度建設(shè)、抓好隊伍建設(shè)，為學(xué)生工作提供有力保障。本年度重新修訂和完善學(xué)院30余項學(xué)生工作相關(guān)制度。重視班主任、學(xué)團(tuán)干部、學(xué)生干部三支隊伍建設(shè)。學(xué)院共有49個自然班，班主任大多由專業(yè)課教師兼任，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。嚴(yán)格選拔學(xué)生干部標(biāo)準(zhǔn)，選拔出那些思想品德高尚、學(xué)習(xí)成績良好、熱愛學(xué)生會工作、吃苦耐勞、工作能力強(qiáng)、有責(zé)任心的學(xué)生干部為同學(xué)們服務(wù)。學(xué)團(tuán)干部、輔導(dǎo)員老師經(jīng)常深入到學(xué)生內(nèi)部，加強(qiáng)與學(xué)生之間的溝通與聯(lián)系。

4、通過豐富多彩的校園文化活動，做好學(xué)生思想教育工作。通過 “貫徹兩會精神”主題團(tuán)日活動、學(xué)“習(xí)”知識競賽、“蒙漢情”主題黨日活動、“我的肩膀--能挑多重的擔(dān)子”主題討論和實踐活動等活動的開展，強(qiáng)化了青年的使命感、責(zé)任感和光榮感，鼓舞了同學(xué)們努力學(xué)習(xí)、努力工作的信心。通過“宿舍文化節(jié)”、“軍旅夢、青春行”主題團(tuán)日活動、“聽從你心 無問西東”主題心理教育活動、“誠信你我他”主題團(tuán)日活動等多項活動開展加強(qiáng)學(xué)生心理健康教育、感恩教育、誠信教育。

5、在完備學(xué)生信息庫的基礎(chǔ)上，建立起家長聯(lián)系制度。建立完備的家長信息庫，有些班級組建了家長微信群，并且在新生入學(xué)時向家長公布了學(xué)院學(xué)生工作相關(guān)人員信息。重視學(xué)籍預(yù)警、違反校紀(jì)校規(guī)等問題學(xué)生的教育。加強(qiáng)家校溝通，增強(qiáng)育人實效。

6、大力加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，營造良好氛圍。一是嚴(yán)格考試管理，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)。二是嚴(yán)格上課出勤管理。三是鼓勵低年級學(xué)生上晚自習(xí)。四是表彰學(xué)習(xí)成績突出的先進(jìn)個人、先進(jìn)集體，并通過多種形式，大力宣傳受表彰集體和個人先進(jìn)事跡，做到用學(xué)生身邊人的先進(jìn)事跡教育學(xué)生。通過嚴(yán)格管理，鼓勵自學(xué)，激勵比學(xué)趕幫超，營造良好學(xué)習(xí)氛圍，形成嚴(yán)謹(jǐn)、勤奮、進(jìn)取的學(xué)風(fēng)。

7、在日常工作中，始終堅持 “今天可以完成的任務(wù)絕不拖到明天”的宗旨。在新生入學(xué)教育、學(xué)生資助、公寓管理、學(xué)生心理健康教育、國防教育與應(yīng)征入伍、易班建設(shè)、畢業(yè)生就業(yè)等各項工作中嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、落實要求，圓滿完成各項工作任務(wù)。并在學(xué)生資助工作中積極引進(jìn)社會資金用于學(xué)生資助，完善資助體系。在心理健康教育工作中，加強(qiáng)談心談話，跟蹤關(guān)注，使學(xué)生心理問題大事化小，小事化無。在公寓管理工作中積極推動黨建工作進(jìn)宿舍，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，創(chuàng)建“黨員示范公寓”，使宿舍成為校園環(huán)境育人的重要陣地。

三、嚴(yán)于律己，保持清正廉潔、樹立良好作風(fēng)

作為一名黨務(wù)工作者，我深知打鐵還需自身硬，所以我時時處處從嚴(yán)要求自己，要有一個靜心平和的心態(tài)，有一雙凈心干事的手腳，有一股子敬心敬業(yè)的精神。平時工作中任勞任怨，扎實細(xì)致，始終對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，以身作則，時刻做到自重、自醒、自警、自勵，自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。通過加強(qiáng)自身的建設(shè)，進(jìn)一步堅定了理想信念，把廉政建設(shè)變成自覺行動，貫穿于日常工作始終，拒腐防變。

總之，過去的工作給了我很多鍛煉和思考，但在工作中我還有很多不成熟的表現(xiàn)，主要表現(xiàn)以下幾個方面：一政治理論的學(xué)習(xí)還缺乏計劃性和系統(tǒng)性，主動性有待進(jìn)一步加強(qiáng)。二是落實工作還不夠細(xì)致和全面，方式方法尚欠靈活；三是還需進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生工作理論研究，使學(xué)生管理更加科學(xué)化，提高學(xué)生培養(yǎng)質(zhì)量。我相信我會正確面對和分析工作中存在的問題和面臨的困難，應(yīng)對和解決好我在實際的工作中遇到的突出問題，為我校黨務(wù)工作、學(xué)生工作做出更加積極的貢獻(xiàn)。

黨建述職匯報 篇10

黨建工作是黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的全黨工作的重要組成部分，其實施和效果直接關(guān)系到黨的事業(yè)全局。為了深入了解黨建工作的開展與實際情況，對黨組織及其黨員干部的工作進(jìn)行客觀、全面的評估和述職，我單位特制定了《黨建述職評議情況報告》。

一、背景介紹

黨建述職評議是對黨組織和黨員干部的工作展開全面評價的一項重要機(jī)制。本次述職評議覆蓋了我單位各級黨組織以及參與黨建工作的黨員干部，旨在評價他們在黨建工作中的作用和貢獻(xiàn)，并為今后的工作提供參考和指導(dǎo)。

二、述職評議結(jié)果

1. 黨組織述職評議情況

通過在我單位各級黨組織的述職報告中梳理，發(fā)現(xiàn)大部分黨組織在黨員數(shù)量的掌握、組織生活的開展、學(xué)習(xí)教育的深入等方面取得了明顯進(jìn)展。不過，也有少數(shù)黨組織存在組織紀(jì)律寬松、活動開展不扎實等問題，需要進(jìn)一步加強(qiáng)整改。

2. 黨員述職評議情況

對于黨員干部的述職評議主要從黨性修養(yǎng)、工作能力、作風(fēng)形象和廉政建設(shè)等多個方面進(jìn)行考評。大部分黨員干部保持了良好的黨風(fēng)廉政和敬業(yè)精神，工作能力和業(yè)務(wù)水平也有所提升。但也有一些黨員干部在面對黨風(fēng)廉政問題上表現(xiàn)不夠堅定，對工作認(rèn)識不深刻，需要進(jìn)一步加強(qiáng)教育培訓(xùn)。

三、問題分析

結(jié)合述職評議結(jié)果，我單位對于存在的問題進(jìn)行了深入分析，并總結(jié)了影響黨建工作的主要因素。首先是一些黨組織在黨建工作中重視程度不夠，導(dǎo)致工作執(zhí)行不力；其次是黨員干部對于黨建工作的理解和重視程度不足，影響了黨建工作的深入開展。

四、解決措施

為了進(jìn)一步完善黨建工作，提高黨組織和黨員干部的工作水平，我單位擬定以下解決措施：

1. 加強(qiáng)組織建設(shè)：明確黨組織的工作職責(zé)，強(qiáng)化黨建工作推進(jìn)機(jī)制，并加強(qiáng)對黨組織的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

2. 提升黨員干部素質(zhì)：針對黨員干部的不足之處，加強(qiáng)培訓(xùn)，提升其政治意識、工作能力和廉政修養(yǎng)。

3. 加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)：建立健全廉政檔案管理制度，嚴(yán)格黨員干部廉潔從政紀(jì)律，加強(qiáng)反腐倡廉教育。

4. 深入開展黨員教育：通過開展理論學(xué)習(xí)、主題教育和組織生活等活動，提高黨員干部的政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)。

黨建工作是推進(jìn)黨的事業(yè)發(fā)展的重要保證。在本次《黨建述職評議情況報告》中，全面總結(jié)了我單位黨組織及黨員干部的工作情況，找出了存在的問題，并提出了相應(yīng)的解決措施。相信，在上級黨組織的指導(dǎo)和支持下，通過全體黨員干部的共同努力，一定能夠不斷提升黨建工作水平，為黨的事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

黨建述職匯報 篇11

按照《XX縣考核點評實施方案》要求，現(xiàn)就2019年全縣基層黨建工作點評通報如下：

2019年，全縣基層黨建工作緊扣縣委工作大局，突出重點、長抓常新、整改提升、補(bǔ)齊短板，總體態(tài)勢良好，在全市2019年目標(biāo)責(zé)任考核中，基層黨建再次名列全市第一，領(lǐng)跑全市黨建水平。一是抓黨建責(zé)任傳導(dǎo)到位。全面推行抓黨建責(zé)任紀(jì)實制度，黨委（黨組）書記能自覺將黨建工作抓在手上，扎實開展“主題黨日+”活動，從嚴(yán)規(guī)范黨內(nèi)政治生活，推動從嚴(yán)治黨向基層延伸。二是抓黨建促脫貧成效比較明顯。大力實施“三大工程”，扎實推進(jìn)“三變”改革，村黨支部政治功能進(jìn)一步增強(qiáng)。全面完成村“兩委”換屆選舉工作任務(wù)，從嚴(yán)管理“四支隊伍”，抓黨建、強(qiáng)堡壘、興產(chǎn)業(yè)、促脫貧的工作成效顯著。三是村級黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)推進(jìn)有力。按照“整村夯實、整鎮(zhèn)推進(jìn)、整縣提升”三年行動計劃，強(qiáng)力實施村級黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，落實“八抓八強(qiáng)”工作舉措，對省級每村獎勵5萬元、市級每村獎勵2萬元，建成省級示范村1個，市級示范村12個。四是黨員教育管理持續(xù)加強(qiáng)。將“思想奠基·黨性塑造”工程作為黨員教育管理的重要抓手，分縣直部門和鎮(zhèn)辦機(jī)關(guān)壓茬推進(jìn)，開展黨課輔導(dǎo)360多場次，黨性教育90多場次，5531名黨員圍繞入黨心路歷程撰寫心得體會，開展專題學(xué)習(xí)討論，黨員黨性觀念和在黨意識進(jìn)一步增強(qiáng)。

在總結(jié)成績同時，我們也要清醒的看到，全縣基層黨建工作仍存在一些突出問題和不足：一是抓黨建持續(xù)用力不夠。抓黨建時松時緊，個別黨（工）委書記不重視，示范表率作用發(fā)揮不好，有的黨務(wù)干部能力素質(zhì)有待提高，工作落實打折扣，黨建工作上投入精力不夠。二是工作落實不嚴(yán)不細(xì)。公眾號：“逍遙文稿”整理個別黨組織“三會一課”、組織生活會等基本制度落實不到位，黨員參與率較低，沒有把精準(zhǔn)嚴(yán)實要求落實到從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)抓基層黨建工作上。三是“四支隊伍”管理不夠嚴(yán)格。個別鎮(zhèn)辦對“四支隊伍”管理缺乏有效措施，沒有充分發(fā)揮“四支力量”應(yīng)有作用；一些部門單位不注重第一書記和駐村工作隊日常管理，駐村人員更換頻繁，工作疲沓，幫扶工作成效不明顯。四是工作推進(jìn)不平衡。檢查中普遍發(fā)現(xiàn)社區(qū)好于農(nóng)村，平川好于山區(qū)，學(xué)校醫(yī)院黨建還存在薄弱環(huán)節(jié)。點強(qiáng)面弱問題突出，個別黨（工）委只注重造“盆景”，與全面過硬要求差距較大。這些問題需要大家高度重視，在今后的工作中重點加以改進(jìn)。

下面，我就各鎮(zhèn)辦和縣直各黨工委2019年抓基層黨建工作情況做以簡要點評。

一、鎮(zhèn)辦點評排名

綜合考量，將各鎮(zhèn)辦抓黨建工作情況分為三個方陣：第一方陣，XX；第二方陣，XX；第三方陣，XX。

XX街道辦事處?主要亮點：一是扎實推進(jìn)“1+X”城市黨建聯(lián)動機(jī)制，創(chuàng)新實行社區(qū)黨員分類管理，城市黨建走在全縣前列。二是在全縣率先建立商圈和樓宇黨支部，進(jìn)一步擴(kuò)大黨的工作覆蓋面。三是注重黨員日常教育，“思想奠基·黨性塑造”工程、“主題黨日+”活動等開展扎實，成效較明顯。存在問題：一是村與村之間黨建工作推進(jìn)不平衡。二是個別村、社區(qū)黨務(wù)干部素能培育還需進(jìn)一步加強(qiáng)。

XX鎮(zhèn)?主要亮點：一是黨委抓黨建措施實，定期開展黨建工作督促檢查和排名通報，對1名抓黨建不力的村支書進(jìn)行了問責(zé)。二是在“思想奠基·黨性塑造”工程中，創(chuàng)新將“五個一”拓展為“十個一”活動，增強(qiáng)工作實效；三是黨建工作重平時、重經(jīng)常，工作基礎(chǔ)扎實，整體工作比較規(guī)范。存在問題：一是個別黨委班子成員到黨建聯(lián)系點開展工作較少；二是個別村村干部值班坐班制度堅持不好。

XX街道辦事處黨委?主要亮點：一是街道辦建成黨群服務(wù)中心，全面推行“1+X”社區(qū)黨建聯(lián)席會議機(jī)制，社區(qū)黨建比較規(guī)范。二是村級黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)示范帶動作用強(qiáng)，高標(biāo)準(zhǔn)打造了蓮花池、廟坡、大草壩等一批示范村。三是黨員承諾踐諾開展扎實，做到與黨員積分制管理有效結(jié)合。存在問題：一是黨建工作推進(jìn)不平衡，特別是原五郎廟片區(qū)黨建基礎(chǔ)薄弱。二是黨委對非公企業(yè)黨建工作研究不深、指導(dǎo)不細(xì)。

XX鎮(zhèn)??主要亮點：一是推行“支部+合作社+貧困戶”產(chǎn)業(yè)扶貧模式，抓黨建促脫貧措施實、成效顯。二是認(rèn)真落實“三位一體”激勵關(guān)懷幫扶機(jī)制，大力支持黨員創(chuàng)業(yè)，黨員致富帶頭人作用發(fā)揮較好。三是扎實開展學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、《梁家河》《共產(chǎn)黨宣言》等活動，推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化。存在問題：一是村干部“三考兩評”執(zhí)行不嚴(yán)格，未按要求及時開展考核。二是“主題黨日+”活動規(guī)定動作落實不到位，沒有現(xiàn)場收繳黨費。

XX鎮(zhèn)??主要亮點：一是村“兩委”換屆推進(jìn)平穩(wěn)，按期完成，沒有出現(xiàn)不良信訪問題。二是“四支隊伍”整合到位，駐村工作扎實，“三變”改革成效突出。三是活動場所建設(shè)投入大，原公、西壩等村活動場所面貌有了較大改觀。存在問題：一是責(zé)任壓力傳導(dǎo)不夠，黨委成員到包抓聯(lián)系點指導(dǎo)檢查工作較少。二是工作標(biāo)準(zhǔn)不高，“三會一課”、遠(yuǎn)程教育固定學(xué)習(xí)日等制度執(zhí)行不嚴(yán)格。

XX鎮(zhèn)??主要亮點：一是抓黨建促脫貧成效明顯，創(chuàng)新開展黨員與貧困戶結(jié)對幫扶“心連心”活動。二是率先成立農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟黨委，將黨的基層組織建立在產(chǎn)業(yè)鏈上。三是注重工作宣傳，在《陜西日報》《漢中日報》等省市媒體黨建上稿6篇。存在問題：一是對黨員干部日常管理不到位，村“兩委”換屆信訪問題較為突出。二是衛(wèi)生院“思想奠基·黨性塑造”工程開展不扎實。

XX鎮(zhèn)??主要亮點：一是在主要交通干線設(shè)立黨建宣傳展牌，營造了良好的黨建工作氛圍。二是村級標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)成效顯著，高標(biāo)準(zhǔn)打造了小營村、草壩嶺村等省市示范村。存在問題：一是抓黨建工作標(biāo)準(zhǔn)不高，缺乏特色亮點。二是抓黨建壓力傳導(dǎo)不到位，點強(qiáng)面弱問題依然存在。

XX鎮(zhèn)??主要亮點：一是抓黨建、聚合力，推動鄉(xiāng)村旅游、集鎮(zhèn)建設(shè)等工作取得較好成效。二是建立完善了鎮(zhèn)黨委成員聯(lián)片負(fù)責(zé)黨建制度，抓黨建責(zé)任落得比較實。存在問題：一是個別村黨組織書記抓黨建工作思路不清晰，措施不得力。二是村干部“三考兩評”制度落實不到位，未按脫貧攻堅要求發(fā)放村干部績效工資。

XX鎮(zhèn)??主要亮點：一是構(gòu)建“支部+公司+基地+貧困戶”模式，產(chǎn)業(yè)脫貧成效明顯。二是“思想奠基·黨性塑造”工程開展比較扎實，黨員作用發(fā)揮較好。存在問題：一是村級黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平不高，個別村活動場所面積不達(dá)標(biāo)、管理不規(guī)范。二是抓黨建責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位，部分村、社區(qū)“主題黨日+”活動形式單一、黨員參與率低。

XX鎮(zhèn)??主要亮點：一是注重后備干部隊伍建設(shè)，各村設(shè)立了黨務(wù)專干。二是抓黨建引領(lǐng)脫貧攻堅、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)成效明顯，村容村貌變化較大。存在問題：一是工作標(biāo)準(zhǔn)不高，工作進(jìn)展不平衡，點強(qiáng)面弱的現(xiàn)象較為突出。二是村集體經(jīng)濟(jì)比較薄弱，在壯大集體收入上辦法不多。

XX鎮(zhèn)??主要亮點：一是注重村級后備干部隊伍培育，在全縣率先招聘村級特設(shè)崗位干部。二是“思想奠基·黨性塑造”工程開展比較扎實，成效明顯。存在問題：一是黨員教育管理還有不嚴(yán)不實的現(xiàn)象，精細(xì)化程度還需提高。二是黨建工作創(chuàng)新力度不夠，特色亮點較少。

XX鎮(zhèn)??主要亮點：一是高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)村級黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，示范帶動全鎮(zhèn)黨建工作水平整體提升。二是注重村級黨務(wù)干部素能培訓(xùn)，村干部整體結(jié)構(gòu)比較合理。存在問題：一是黨建主體責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位，工作要求落實不細(xì)。二是村干部管理不嚴(yán)格，“三考兩評”制度執(zhí)行不到位。

XX鎮(zhèn)??主要亮點：一是創(chuàng)新推行“四抓四促四確?！睓C(jī)制，流動黨員管理比較到位。二是實行黨建問題交辦月例會制，夯實黨建工作責(zé)任，促進(jìn)工作落實。存在問題：一是村級黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)進(jìn)展慢，建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)不高。二是對駐村工作隊管理不嚴(yán)，個別村駐村工作隊員組織關(guān)系未按要求轉(zhuǎn)接。

XX鎮(zhèn)??主要亮點：一是堅持周例會、月點評制度，壓緊夯實黨組織書記抓黨建主體責(zé)任。二是村干部管理比較規(guī)范，坐班值班、“四議兩公開”等制度落實好。存在問題：一是抓村級黨組織“兩力兩率”提升上措施不力。二是黨建工作進(jìn)展不平衡，村與村之間差距較大。

XX鎮(zhèn)??主要亮點：一是建立“五冊三本”制度，強(qiáng)化黨員干部日常學(xué)習(xí)。二是推行“三聯(lián)兩帶”工程，黨員示范帶動作用發(fā)揮充分。存在問題：一是抓黨建促脫貧措施不實、成效不顯。二是個別黨支部“主題黨日+”活動黨員參與率不高。三是村干部管理不嚴(yán)格，坐班值班等制度落實不到位。

XX鎮(zhèn)??主要亮點：一是村“兩委”換屆成效明顯，換屆后村干部年齡、學(xué)歷等結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。二是村級黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)上投入多，進(jìn)展較快。存在問題：一是抓黨建責(zé)任壓力存在層層遞減現(xiàn)象。二是“三會一課”、組織生活會等黨內(nèi)基本制度執(zhí)行不到位。三是不注重黨建工作宣傳，特色亮點不足。

XX鎮(zhèn)??主要亮點：一是注重黨員致富帶頭人培育，培育出張伯強(qiáng)、李剛等一批致富帶富標(biāo)兵。二是注重黨建信息宣傳，上稿數(shù)量較多、層次較高。存在問題：一是“四支隊伍”管理不到位，紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán)格。二是村黨支部整體作用發(fā)揮不充分。三是“主題黨日+”活動開展不規(guī)范，黨員參與率低。

二、縣直各黨工委基層黨建工作點評

縣直機(jī)關(guān)工委???主要亮點：一是實施“素能培訓(xùn)”工程，機(jī)關(guān)黨員和黨務(wù)干部能力水平普遍提升。二是牽頭開展縣直部門單位“思想奠基·黨性塑造”工程，較好完成了各階段工作任務(wù)。存在問題：一是個別單位黨組織黨員學(xué)習(xí)教育內(nèi)容簡單、方式單一。二是黨建與業(yè)務(wù)工作結(jié)合不緊密，存在“兩張皮”現(xiàn)象。

縣農(nóng)工委???主要亮點：一是發(fā)揮自身優(yōu)勢，在鎮(zhèn)（街道）扎實開展農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。二是積極組織黨務(wù)干部相互觀摩學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，提升黨建工作水平。存在問題：一是黨建工作按部就班，亮點特色不突出。二是抓黨建工作落實力度不大，對新成立的直屬機(jī)關(guān)黨委工作指導(dǎo)不力。

縣非公有制企業(yè)黨工委???主要亮點：一是扎實推進(jìn)“評星晉級、爭創(chuàng)雙強(qiáng)”活動，成功新創(chuàng)建2戶“五星級非公企業(yè)黨組織”。二是扎實開展“同心同向·助力脫貧”工程，引導(dǎo)規(guī)模以上企業(yè)積極參與脫貧攻堅。存在問題：一是黨建指導(dǎo)員制度落實不到位，工作指導(dǎo)不經(jīng)常。二是企業(yè)黨建工作推進(jìn)不平衡，重點輕面。

縣個體私營經(jīng)濟(jì)黨工委???主要亮點：一是“小個?！秉h建工作特色亮點突出，工作成效明顯。二是黨建工作指導(dǎo)精細(xì)，“兩個覆蓋”穩(wěn)步提升。存在問題：一是部分小微企業(yè)黨組織活動形式單一，與生產(chǎn)經(jīng)營結(jié)合不緊密。二是黨務(wù)干部能力水平有待進(jìn)一步提升。

縣社會組織黨工委??主要亮點：一是示范創(chuàng)建工作內(nèi)容較豐富，形式靈活，注重個性化培養(yǎng)，效果較好。二是創(chuàng)新推行“雙聯(lián)雙建雙突出”工作方法，積極動員社會組織參與脫貧攻堅，受到市民政局肯定。存在問題：一是黨組織單獨組建率較低。二是個別業(yè)務(wù)主管部門抓社會組織黨建履職盡責(zé)不到位。

縣教體局黨組???主要亮點：一是創(chuàng)新開展黨員“亮身份、明職責(zé)、踐警言、優(yōu)服務(wù)”專項活動，促進(jìn)黨員立足崗位發(fā)揮作用。二是建立學(xué)校黨建督導(dǎo)檢查機(jī)制，促進(jìn)學(xué)校黨建工作落實到位。存在問題：一是抓黨建主體責(zé)任落的不實，部分學(xué)?！爸亟虒W(xué)、輕黨建”，黨建工作推動遲緩。二是部分學(xué)校黨組織不能嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)收繳黨費，“三會一課”等基本黨內(nèi)制度落實不到位。

2020年，全縣基層黨建工作的總體要求是：深入學(xué)習(xí)貫徹全國組織工作會議精神，全面踐行新時代黨的組織路線，以組織體系建設(shè)為重點，扎實推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育、抓黨建促脫貧攻堅、黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)等重點任務(wù)，著力提升各領(lǐng)域黨組織組織力，鞏固提升全面過硬工程成果。農(nóng)村要以抓黨建促脫貧攻堅為主線，認(rèn)真貫徹抓黨建促脫貧“五大行動”“三大工程”，管嚴(yán)用好“四支隊伍”，扎實推進(jìn)“三變”改革，全面完成后進(jìn)村黨組織集中整頓。同時，高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)村級黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，確保每鎮(zhèn)至少建成1個市級以上示范村。社區(qū)要全面推廣“1+X”城市黨建聯(lián)動機(jī)制，完善社區(qū)網(wǎng)格化管理，深化黨員“雙報到”、黨員分類積分管理等做法，提升“一抓三促”水平。非公和社會組織要突出抓好“兩個有效覆蓋”，扎實推行“同心同向·助力脫貧”行動，深化“評星晉級、爭創(chuàng)雙強(qiáng)”活動，加快黨群服務(wù)中心建設(shè)步伐，全面提升非公和社會組織黨建工作水平。機(jī)關(guān)、國企、學(xué)校和醫(yī)院要持續(xù)優(yōu)化黨組織設(shè)置、配齊配強(qiáng)黨務(wù)干部、落實工作經(jīng)費，創(chuàng)新黨組織活動方式，實現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)互促雙贏。尤其是醫(yī)院黨建作為一個新的單獨領(lǐng)域，要格外重視和加強(qiáng)。黨員教育管理要扎實推進(jìn)“思想奠基·黨性塑造”工程，高點謀劃“不忘初心、牢記使命”主題教育，規(guī)范“主題黨日+”、組織生活會等基本制度，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，將全面從嚴(yán)治黨要求落實到每個支部、每名黨員。