林業(yè)自查報(bào)告

農(nóng)田水利基本建設(shè)林業(yè)項(xiàng)目有著自身的特點(diǎn)，林業(yè)局堅(jiān)決貫徹“質(zhì)量為先” 的工作方針，加強(qiáng)對(duì)工程造林質(zhì)量的管理，擬定了加強(qiáng)林業(yè)工程質(zhì)量管理的規(guī)定。使我縣造林質(zhì)量向制度化、規(guī)?；较虬l(fā)展。同時(shí)在造林規(guī)劃時(shí)注重規(guī)模化的體現(xiàn)，造林地塊相對(duì)集中成片，便于管理，有利于新品種、新技術(shù)的推廣使用，從而達(dá)到規(guī)模效應(yīng)。

(四)堅(jiān)持工程造林與產(chǎn)業(yè)化建設(shè)的有機(jī)結(jié)合

堅(jiān)持造林綠化與林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展相結(jié)合。今年積極推進(jìn)現(xiàn)代林業(yè)產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)縣建設(shè)，在造林樹種方面上盡量選擇木質(zhì)工業(yè)原料林樹種，據(jù)統(tǒng)計(jì)今年?duì)I造的造林面積有17000畝是木質(zhì)工業(yè)原料林，為推進(jìn)林業(yè)產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)縣建設(shè)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。今年涉林項(xiàng)目建設(shè)中，鼓勵(lì)支持林農(nóng)或業(yè)主進(jìn)行規(guī)模造林，建立產(chǎn)業(yè)基地(或原料基礎(chǔ))。把國(guó)家的投入作為帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展重要補(bǔ)充，為今后的收益打下基礎(chǔ)。

(五)開展造林示范點(diǎn)建設(shè)

今年重點(diǎn)開展了造林示范點(diǎn)建設(shè)，選擇交通方便的可視范圍且立地條件較好面積在100畝以上的宜林地或其他土地作為示范點(diǎn)。xx年春季造林綠化在全縣6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，涉及10村，高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)完成造林示范基地10000畝。把農(nóng)田水利建設(shè)與省現(xiàn)代林業(yè)重點(diǎn)縣建設(shè)中的“萬畝林，億元錢” 高效示范基地相結(jié)合。

(六)多渠道引進(jìn)資金投資林業(yè)項(xiàng)目建設(shè)

xx年，上級(jí)下達(dá)我縣農(nóng)田水利建設(shè)林業(yè)項(xiàng)目總投資3230

萬元(中央投資2550萬元)，其中營(yíng)造林780萬元，兩大工程管護(hù)2450萬元。截止目前，共計(jì)完成投資6515萬元，其中營(yíng)造林完成投資4065萬元(中央資金300萬元，省級(jí)投資200萬元，市級(jí)100萬元，縣級(jí)投資1000萬元，其余2465萬元資金由群眾投工投勞折算);兩大工程管護(hù)完成投資2450萬元，全部為中央投資。同時(shí)積極引導(dǎo)和鼓勵(lì)社會(huì)各界人士流轉(zhuǎn)土地投資造林。據(jù)統(tǒng)計(jì)xx年春季造林綠化成片造林面積100畝以上的私營(yíng)林業(yè)企業(yè)、大戶(林場(chǎng))達(dá)15個(gè)，造林面積達(dá)10000畝，私營(yíng)企業(yè)(林場(chǎng))投入的資金達(dá)300萬元以上，同時(shí)林業(yè)局在林業(yè)項(xiàng)目資金上重點(diǎn)傾斜扶持，所造林全部納入各級(jí)項(xiàng)目資金安排，達(dá)到規(guī)?；图s化經(jīng)營(yíng)。

(七)強(qiáng)化造林質(zhì)量管理，提高造林成效，樹立造林質(zhì)量

(八)注重示范和宣傳報(bào)道，積極展示建設(shè)成效

我局在農(nóng)田水利基本建設(shè)中，各片區(qū)首先做好造林示范點(diǎn)建設(shè)，在造林規(guī)劃、造林作業(yè)、苗木新品種選擇、現(xiàn)代林業(yè)重點(diǎn)縣建設(shè)以及管理措施等上做出示范，組織面上實(shí)施參觀學(xué)習(xí)，起到了以點(diǎn)帶面的作用，全縣工程作業(yè)質(zhì)量較往年有明顯提升。在扎實(shí)做好自身工作的前提下，認(rèn)真總結(jié)和提煉，把有益的經(jīng)驗(yàn)和取得的成效信息及時(shí)向相關(guān)部門報(bào)送，半年相關(guān)報(bào)道達(dá)50余條，中央、省、市各種政務(wù)渠道和媒體都有縣的聲音，我縣天保及退耕還林保護(hù)的宣傳工作得到市兩大工程領(lǐng)導(dǎo)小組通報(bào)表?yè)P(yáng)，有效展示了縣林業(yè)項(xiàng)目建設(shè)形象。

(九)建立有效的激勵(lì)機(jī)制，促進(jìn)基層單位的工作主動(dòng)性、積極性

我局把農(nóng)田水利基本建設(shè)納入了基層單位和職能股室的年度單項(xiàng)目標(biāo)考核，獎(jiǎng)勵(lì)與處罰并舉。有效調(diào)動(dòng)了單位與個(gè)人的工作主動(dòng)性和積極性。

四、農(nóng)田水利基本建設(shè)林業(yè)工作下一步打算

下一步將根據(jù)市、縣農(nóng)田水利基本建設(shè)相關(guān)要求，緊緊圍繞縣特色農(nóng)業(yè)縣建設(shè)的奮斗目標(biāo)，以鞏固退耕還林成果專項(xiàng)建設(shè)為重點(diǎn)，加快推進(jìn)現(xiàn)代林業(yè)產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)縣建設(shè)，抓好各類造林的掃尾工作，鞏固退耕還林成果，努力實(shí)現(xiàn)生態(tài)增效，林農(nóng)增收。

水利局整改落實(shí)“回頭看”自查報(bào)告

根據(jù)北湖區(qū)委深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于做好

部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠、富國(guó)強(qiáng)區(qū)新跨越” 的總體要求，以“解放思想、振奮精神、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、加快發(fā)展” 為主題，以“改革創(chuàng)新、干事創(chuàng)業(yè)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，建設(shè)‘一區(qū)三中心” (“三創(chuàng)一建” )為活動(dòng)載體，組織全局廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀。在整改落實(shí)階段，我局針對(duì)

一步加強(qiáng)。

二、整改落實(shí)階段已解決的問題及措施

(一)農(nóng)村飲水安全工程建設(shè)圓滿完成

農(nóng)村飲水安全問題直接影響廣大人民的生活質(zhì)量、健康狀況和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。我區(qū)農(nóng)村飲水安全問題涉及面寬，項(xiàng)目分散，資金投入大。整改落實(shí)階段計(jì)劃全面完成人飲安全項(xiàng)目，計(jì)劃解決3600人飲水不安全問題,做好工程前期工作，選好供水水源，定好工程型式，加快實(shí)施進(jìn)度。到目前為止已編制了北湖區(qū)“xx” 農(nóng)村人畜飲水安全工程建設(shè)規(guī)劃。全年共安排資金187萬元，新建人飲安全工程14處，徹底解決飲水不安全人口8115人。我們的具體做法是：一是盡快啟動(dòng)農(nóng)村飲水安全項(xiàng)目，精心組織，周密部署，明確任務(wù)，確保完成飲水安全任務(wù);二是廣泛籌措資金。利用中央擴(kuò)大內(nèi)需的有利時(shí)機(jī)，積極向上級(jí)爭(zhēng)取投資，另外還動(dòng)員社會(huì)力量支援農(nóng)村飲水工程建設(shè);三是認(rèn)真規(guī)劃，確保質(zhì)量。對(duì)人飲項(xiàng)目建設(shè)嚴(yán)格按計(jì)劃實(shí)施，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家建管辦法和省政府的實(shí)施細(xì)則。

(二)病險(xiǎn)水庫(kù)除險(xiǎn)加固建設(shè)成績(jī)顯著

截止到11月底，我局已完成仙嶺水庫(kù)和趙家水庫(kù)的除險(xiǎn)加固工程，申報(bào)落實(shí)好八里牌、紅衛(wèi)水庫(kù)、金鐘嶺水庫(kù)、香塘嶺水庫(kù)的除險(xiǎn)加固工程項(xiàng)目，為確保工程進(jìn)度和質(zhì)量，我局的具體做法是：1.搶抓進(jìn)度、確保質(zhì)量，做好除險(xiǎn)加固建設(shè)。要求施工單位做到“三個(gè)到位” 即人員到位、機(jī)械到位、三班倒施工到位，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度，搶抓工程進(jìn)度，實(shí)現(xiàn)了“三個(gè)確保” 即確保工程質(zhì)量，確保水庫(kù)渡汛、灌溉安全，確保施工安全。2.嚴(yán)格施工質(zhì)量管理，正確處理好進(jìn)度與質(zhì)量的關(guān)系。一是嚴(yán)格按設(shè)計(jì)圖紙及規(guī)范規(guī)程施工;二是業(yè)主、監(jiān)理、施工單位都建立了過硬質(zhì)量監(jiān)督體制，對(duì)每個(gè)單元工程做到檢測(cè)到位;三是明確要求進(jìn)度服從質(zhì)量。3.加強(qiáng)協(xié)調(diào)確保創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)良的施工環(huán)境。一是加強(qiáng)與當(dāng)?shù)卣c村、組的溝通、協(xié)調(diào)好了與當(dāng)?shù)卮迕竦年P(guān)系，創(chuàng)造優(yōu)良的外部施工環(huán)境;二是加強(qiáng)與設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理的協(xié)調(diào)，施工期間專門召開各種協(xié)調(diào)會(huì)、技術(shù)討論會(huì)、生產(chǎn)調(diào)度會(huì)，通過溝通形成合力，保證了除險(xiǎn)加固工程的順利進(jìn)行;三是加強(qiáng)與上級(jí)部門的聯(lián)系溝通，施工期間接待省、市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和部門檢查。4.加強(qiáng)項(xiàng)目管理。一是加強(qiáng)實(shí)行合同管理，趙家水庫(kù)除險(xiǎn)加固工程從設(shè)計(jì)到施工全部實(shí)行合同管理，杜絕了工程管理的任意性;二是加強(qiáng)資金管理，堅(jiān)持一支筆審批確保?？顚Ｓ?三是加強(qiáng)了資料管理，各種資料及時(shí)整理歸檔;四

是加強(qiáng)項(xiàng)目部?jī)?nèi)部管理，制定了勞動(dòng)管理、后勤管理、財(cái)務(wù)管理等規(guī)章制度，實(shí)行獎(jiǎng)罰機(jī)制調(diào)動(dòng)施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員的工作積極性、主動(dòng)性，確保了除險(xiǎn)加固的工程質(zhì)量和工地安全，保證了施工項(xiàng)目的順利實(shí)施。

(三)防汛抗旱減災(zāi)體系建設(shè)得到進(jìn)一步規(guī)范和完善

目前已編制好中小河流治理規(guī)劃和抗旱規(guī)劃,修訂和完善了《北湖區(qū)山洪災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案》、《北湖區(qū)重大旱災(zāi)預(yù)案》,并由區(qū)政府印發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。為使防汛抗旱工作落到實(shí)處，建立了區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制。每位區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)并負(fù)責(zé)該鄉(xiāng)鎮(zhèn)的防汛工作;區(qū)人民政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)簽訂了防汛責(zé)任制，明確規(guī)定各鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)(辦事處主任)為本轄區(qū)防汛工作的

度考核辦法》等制度。制定了《區(qū)水利局黨風(fēng)廉政建設(shè)若干規(guī)定》，并對(duì)中層以上干部定期不定期進(jìn)行了廉政談話。二是嚴(yán)格執(zhí)行北委[xx]12號(hào)文件精神，成立了區(qū)水利局紀(jì)檢監(jiān)察室，明確了專人負(fù)責(zé)，充實(shí)了紀(jì)檢監(jiān)察力量。三是根據(jù)水利系統(tǒng)項(xiàng)目較多的特點(diǎn)，成立了50萬元以下工程項(xiàng)目管理審查領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)所有重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目均按程序，財(cái)政、審計(jì)等部門參加進(jìn)行公開招投標(biāo)，并對(duì)項(xiàng)目資金進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)督，杜絕了工程款違規(guī)違紀(jì)使用現(xiàn)象，保證了各項(xiàng)水利工作的正常進(jìn)行。

二是規(guī)范管理。首先，不折不扣地執(zhí)行了“三重一大” 事項(xiàng)集體決策制度、“三項(xiàng)工作不直接分管” 制度，并按要求及時(shí)調(diào)整局領(lǐng)導(dǎo)班子分工;開展了以水利重點(diǎn)項(xiàng)目監(jiān)管為內(nèi)容的“創(chuàng)特色、爭(zhēng)

(五)局老機(jī)關(guān)院子拆遷改造相關(guān)事宜得以解決

7月下旬，在局老機(jī)關(guān)院子召開會(huì)議，院內(nèi)住戶通過采取公開選舉和推薦這二種方式，按照住戶自己的意愿，成立了區(qū)水利局老機(jī)關(guān)院子領(lǐng)導(dǎo)小組，今后相關(guān)事宜將具體由區(qū)水利局老機(jī)關(guān)院子領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)實(shí)施。

三、短期內(nèi)難以解決的問題和存在的困難

(一)水利基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，普遍存在重建輕管現(xiàn)象。

北湖區(qū)現(xiàn)有的水利工程，大多建于上世紀(jì)60～70年代，鑒于當(dāng)時(shí)的技術(shù)、經(jīng)濟(jì)條件，大部分水利工程都先天不足，質(zhì)量不好，配套不全。特別是經(jīng)過幾十年的運(yùn)行，設(shè)施設(shè)備老化嚴(yán)重。由于重建輕管現(xiàn)象沒有根本改變，工程建成后，管理不到位，資金投入不足，維修跟不上去，嚴(yán)重影響了水利工程效益的正常發(fā)揮，制約了區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

(二)水利干部隊(duì)伍薄弱。

主要表現(xiàn)在人員編制少、工程技術(shù)人員少、專業(yè)搭配不

合理，尤其是基層水管單位，普遍存在專業(yè)人員少、年齡老化的問題。我局現(xiàn)有在職職工35人，45歲以下的24人，其中本科學(xué)歷的僅有7人。為適應(yīng)現(xiàn)代可持續(xù)發(fā)展水利的需要，更好地服務(wù)基層水利工作，本著提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)的原則，盡快改善職工隊(duì)伍的知識(shí)結(jié)構(gòu)和專業(yè)結(jié)構(gòu)，解決我局工程技術(shù)人員少、年齡結(jié)構(gòu)不合理、職業(yè)搭配不合理的現(xiàn)狀，我局今后將積極鼓勵(lì)和支持干部職工利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行函授專業(yè)對(duì)口學(xué)習(xí)，現(xiàn)有5名同志參加了xx年成人高考并被湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)水利水電工程專業(yè)錄取，局屆時(shí)將憑畢業(yè)證并按有關(guān)文件給予一定的鼓勵(lì)，今后還將積極組織廣大干部職工參加各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高本單位職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

(三)法制觀念淡薄。

群眾水資源危機(jī)意識(shí)不強(qiáng)、法律意識(shí)淡薄，依法行政困難較大。

(四)自身建設(shè)困難重重。

為配合燕泉河改造，我局辦公樓和一棟職工家屬房已經(jīng)拆除，現(xiàn)租用場(chǎng)所辦公，局機(jī)關(guān)整體搬遷，預(yù)計(jì)整體搬遷需總投資1000萬元左右，而我局是財(cái)政預(yù)算單位，無經(jīng)濟(jì)來

源，資金缺口巨大，自身建設(shè)困難重重。

我局雖然在整改落實(shí)前一階段取得了一定的成績(jī)，但我局清醒地意識(shí)到與科學(xué)發(fā)展觀的要求仍存在差距。下一步，我們將繼續(xù)努力，銳意進(jìn)取，進(jìn)一步抓好整改落實(shí)工作，以科學(xué)的態(tài)度和發(fā)展的眼光來指導(dǎo)日常工作，切實(shí)把科學(xué)發(fā)展觀轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實(shí)際工作的方法論，力爭(zhēng)取得更好的工作成績(jī)。

農(nóng)林水利局科教興農(nóng)工作自查報(bào)告

根據(jù)xx區(qū)委、區(qū)府《關(guān)于貫徹〈中共xx市委關(guān)于加快實(shí)施科教興渝戰(zhàn)略的決定〉的實(shí)施意見》(江區(qū)委發(fā)〔xx〕27號(hào))文件精神，兩年來，xx區(qū)農(nóng)林水利局始終堅(jiān)持科學(xué)技術(shù)是

圍繞產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略調(diào)整，努力增加農(nóng)民收入的總體思路，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，先進(jìn)適用技術(shù)推廣為重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)科技與農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的結(jié)合，推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)進(jìn)程。xx年，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入實(shí)現(xiàn)37.96億元，年均增長(zhǎng)26%;農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)總收入達(dá)2.13億元，年均增長(zhǎng)2.52%;農(nóng)民人均純收入實(shí)現(xiàn)3151元，年均增長(zhǎng)4.28%。

1、加大農(nóng)業(yè)科技成果推廣力度，提升傳統(tǒng)種養(yǎng)(殖)業(yè)科技水平

兩年來，全區(qū)共引進(jìn)推廣各類新品種10余個(gè)，推廣新技術(shù)10余項(xiàng)。兩年累計(jì)推廣“渝糯7號(hào)” 等優(yōu)質(zhì)糯玉米5000多畝，基本替代了原有糯玉米栽培品種，并實(shí)施由春季栽培到秋季栽培，加速了品種結(jié)構(gòu)調(diào)整，增加了農(nóng)民收入。

推廣無公害蔬菜規(guī)范化生產(chǎn)技術(shù)累計(jì)5600畝，對(duì)10多個(gè)蔬菜品種102個(gè)樣品進(jìn)行了檢測(cè)，合格率達(dá)到100%，為市民提供了一定數(shù)量的“放心菜” 。注冊(cè)了“鐵山牌”商標(biāo)，為我區(qū)果蔬產(chǎn)品上檔次、進(jìn)超市創(chuàng)造了條件。

引進(jìn)推廣良種奶牛凍精3050支，實(shí)施篁竹草等優(yōu)質(zhì)牧草種植示范，加快了奶牛業(yè)的健康發(fā)展，全區(qū)奶牛存欄數(shù)量

由xx年底的1773頭發(fā)展到xx年底的3054頭，凈增1281頭，增長(zhǎng)72%。

推廣良種肉雞配套技術(shù)，兩年累計(jì)出欄44.8萬只，增加凈收入129萬元，達(dá)到了富裕農(nóng)民、服務(wù)城市的目的?？梢娙怆u養(yǎng)殖業(yè)是一項(xiàng)投資小、見效快、效益高的致富產(chǎn)業(yè)。

推廣稻田養(yǎng)螺技術(shù)1500畝，新增經(jīng)濟(jì)效益300萬元，是種植水稻的8倍。既加快了水產(chǎn)養(yǎng)殖業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的步伐，又提高了水產(chǎn)養(yǎng)殖業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

經(jīng)過全區(qū)上下和全局干部職工的共同努力，糧經(jīng)比例由xx年的55：45調(diào)整為xx年的46：54，都市農(nóng)業(yè)的建設(shè)步入了良性發(fā)展的軌道。

2、實(shí)施農(nóng)民增收項(xiàng)目計(jì)劃，推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化基地建設(shè)

兩年共計(jì)實(shí)施農(nóng)民增收計(jì)劃項(xiàng)目20個(gè)，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)收入1347萬元，促進(jìn)了農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)步發(fā)展。通過項(xiàng)目的實(shí)施，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化基地建設(shè)取得了明顯的成效。

上段地區(qū)4000畝精細(xì)菜、珍稀蔬菜和下段地區(qū)5000畝

無公害蔬菜基地的建設(shè)，使主城區(qū)蔬菜產(chǎn)業(yè)化方向更加明確，提供的產(chǎn)品滿足了城市多元化、多層次的消費(fèi)需求，生產(chǎn)的青花菜、大西芹開始進(jìn)入大型酒店及超市，產(chǎn)品得到了升值。

唐家沱奶?；亟ㄔO(shè)，促進(jìn)了周邊地區(qū)奶牛業(yè)的快速發(fā)展，魚復(fù)五地區(qū)奶牛從無到有，發(fā)展迅速。魚嘴奶牛小區(qū)的建成，將成為我區(qū)奶牛業(yè)發(fā)展的又一新亮點(diǎn)，全區(qū)奶牛業(yè)正朝著優(yōu)質(zhì)化、規(guī)?；?、產(chǎn)業(yè)化、市場(chǎng)化方向穩(wěn)步發(fā)展。

以五寶鎮(zhèn)為主的優(yōu)質(zhì)土雞基地，帶來了我區(qū)小家禽發(fā)展的春天，野雞、珍禽、烏皮優(yōu)質(zhì)土雞品種俱全，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力進(jìn)一步增強(qiáng)。僅五寶鎮(zhèn)兩年累計(jì)出欄優(yōu)質(zhì)土雞已超過20萬只，僅此一項(xiàng)獲產(chǎn)值400余萬元。

以寸灘為中心的3500畝花卉苗木基地，結(jié)合休閑觀光，大力發(fā)展花卉苗木產(chǎn)業(yè)，達(dá)到了產(chǎn)業(yè)開發(fā)與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有效統(tǒng)一，是我區(qū)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)新的增長(zhǎng)點(diǎn)。

農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)由xx年底的6家發(fā)展到xx年底的21家，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)穩(wěn)步推進(jìn)，都市農(nóng)業(yè)發(fā)展進(jìn)一步加快。

二、大力開展農(nóng)民科技教育，努力提高農(nóng)民科技文化素

質(zhì)

兩年來，我們不斷加大農(nóng)業(yè)科普宣傳力度，通過農(nóng)業(yè)科技三下鄉(xiāng)，農(nóng)業(yè)科技推廣月，科技活動(dòng)周等活動(dòng)，圍繞農(nóng)民增收項(xiàng)目、基地建設(shè)、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)等項(xiàng)目的實(shí)施，組織科技干部深入街鎮(zhèn)、村社及院壩，以專題講座、科技示范、舉辦培訓(xùn)班、發(fā)信息簡(jiǎn)報(bào)、專欄、標(biāo)語等多種形式，向農(nóng)民朋友傳播信息和技術(shù)，營(yíng)造科教興農(nóng)氛圍，在全區(qū)范圍內(nèi)掀起學(xué)科學(xué)、用科學(xué)熱潮，提高了農(nóng)民的科學(xué)文化素質(zhì)和增收致富的能力。

兩年中組織開展科技趕場(chǎng)11場(chǎng)(次)，參加農(nóng)民總?cè)藬?shù)13000人次?？萍既藛T自編自印各種技術(shù)資料30多種，1萬余份，組織銷售、贈(zèng)送各種實(shí)用技術(shù)叢書300多冊(cè)，開展技術(shù)咨詢300多人次，發(fā)各種科技資料2萬多份。開展適用技術(shù)培訓(xùn)87期(次)，培訓(xùn)農(nóng)民及基層農(nóng)業(yè)服務(wù)體系人員、村社干部共計(jì)3475人(次)，使大批農(nóng)村基層干部、專業(yè)戶、示范戶、農(nóng)民骨干接受了農(nóng)業(yè)科學(xué)知識(shí)的宣傳和教育。

實(shí)施綠色證書培訓(xùn)工程，以提高專業(yè)化程度和培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才為重點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)骨干農(nóng)民的系統(tǒng)培訓(xùn)，培養(yǎng)一大批具有現(xiàn)代科技意識(shí)，有較高的種植(養(yǎng)殖)水平、善經(jīng)營(yíng)、會(huì)

管理、能從事專業(yè)化和產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)的新型農(nóng)民。兩年中，與區(qū)教委合作，在魚復(fù)五三鎮(zhèn)中學(xué)中開展綠證培訓(xùn)639人。

農(nóng)村基層干部是黨聯(lián)系農(nóng)民群眾的橋梁，是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的組織者和實(shí)施者，是帶領(lǐng)廣大農(nóng)民建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的帶頭人。我們狠抓農(nóng)村基層干部學(xué)歷教育，為加快都市農(nóng)業(yè)進(jìn)程和實(shí)施農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化工程提供人才和智力保障。兩年中，分別有“鄉(xiāng)村管理” 和“企業(yè)管理” 兩個(gè)專業(yè)共計(jì)73人的村社干部中專畢業(yè)，獲得了《農(nóng)村基層干部崗位培訓(xùn)合格證書》和《成人中專畢業(yè)證書》，有效地提高了農(nóng)村基層干部的思想政治素質(zhì)和科學(xué)文化水平，增強(qiáng)了帶領(lǐng)農(nóng)民群眾強(qiáng)村富民奔小康的能力。

農(nóng)業(yè)和農(nóng)村各類人才是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量，加強(qiáng)農(nóng)民人才隊(duì)伍建設(shè)是實(shí)施科教興農(nóng)戰(zhàn)略的重要舉措。努力抓好農(nóng)民技術(shù)職稱評(píng)定工作，xx年評(píng)定農(nóng)民技術(shù)職稱8人，現(xiàn)全區(qū)共有各類技術(shù)職稱農(nóng)民238人，其中高級(jí)技師2人，技師45人，助理技師93人，農(nóng)民技術(shù)員100人。

三、加強(qiáng)信息服務(wù)體系建設(shè)，推進(jìn)全區(qū)農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)化

為了進(jìn)一步引導(dǎo)農(nóng)民走向市場(chǎng)，加快農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐，

推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技革命和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化，用現(xiàn)代手段改造傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)，發(fā)展都市農(nóng)業(yè)，全面提高農(nóng)業(yè)的整體質(zhì)量和綜合效益，加強(qiáng)農(nóng)業(yè)信息服務(wù)體系建設(shè)已成為當(dāng)前農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。區(qū)農(nóng)林水利局在xx年建立的“重慶江北農(nóng)村信息網(wǎng)” 已在國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)上開通，并與“中國(guó)農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)”、“重慶農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)”、“一站通農(nóng)村供求信息全國(guó)聯(lián)播”、“重慶農(nóng)技110” 以及xx市各區(qū)縣農(nóng)業(yè)部門的網(wǎng)站實(shí)現(xiàn)了鏈接;農(nóng)業(yè)科技、市場(chǎng)供求、市場(chǎng)價(jià)格、農(nóng)業(yè)和農(nóng)村政策等信息的采集和發(fā)布工作已經(jīng)展開;局機(jī)關(guān)內(nèi)部局域網(wǎng)實(shí)現(xiàn)了辦公的自動(dòng)化，至此我區(qū)已基本構(gòu)筑起了農(nóng)村信息服務(wù)平臺(tái)。

下一步農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)將延伸到街鎮(zhèn)，建立街鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)信息服務(wù)站，同時(shí)抓好農(nóng)業(yè)信息隊(duì)伍的建設(shè)和開展好信息服務(wù)工作，通過有線廣播、黑板報(bào)、工作簡(jiǎn)報(bào)、張貼信息等多種方式，把農(nóng)產(chǎn)品供求、農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)價(jià)格、農(nóng)業(yè)科技和農(nóng)村政策法規(guī)等信息傳播到農(nóng)民手中，擴(kuò)大農(nóng)業(yè)和農(nóng)村信息的覆蓋面，實(shí)現(xiàn)信息互聯(lián)互通和資源共享，推動(dòng)全區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)更快發(fā)展。

四、以“三個(gè)代表” 重要思想為指導(dǎo)，加強(qiáng)農(nóng)林水干部隊(duì)伍自身建設(shè)

兩年來，農(nóng)林水利局黨組組織全局職工深入開展“三個(gè)代表” 的學(xué)習(xí)活動(dòng)，狠抓機(jī)關(guān)干部的思想政治教育，以“與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實(shí)，爭(zhēng)創(chuàng)一流” 為精神動(dòng)力，大力轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，糾正行業(yè)不正之風(fēng)。內(nèi)抓管理，外樹形象，機(jī)關(guān)事務(wù)管理實(shí)施規(guī)范化、制度化。對(duì)外樹立農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利行業(yè)的良好部門形象。強(qiáng)化農(nóng)林水干部隊(duì)伍素質(zhì)教育，鼓勵(lì)踏實(shí)工作，弘揚(yáng)敬業(yè)精神，在農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)的偉大事業(yè)中，造就一支默默奉獻(xiàn)、奮力開拓、忠于職守、清正廉潔、依法行政的高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。

實(shí)施“農(nóng)業(yè)人才知識(shí)更新工程” ，多形式，多途徑，有計(jì)劃，有步驟地對(duì)現(xiàn)有科技干部進(jìn)行知識(shí)更新。采取請(qǐng)進(jìn)來、派出去的辦法，提高農(nóng)業(yè)科技干部和管理干部的整體素質(zhì)。一是邀請(qǐng)中國(guó)農(nóng)科院農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所、博士生導(dǎo)師蔣和平教授作“用現(xiàn)代農(nóng)業(yè)改造傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)，發(fā)展都市農(nóng)業(yè)” 的專題報(bào)告;二是聆聽xx市農(nóng)業(yè)科技中心楊堯主任“關(guān)于農(nóng)業(yè)科技示范園區(qū)建設(shè)理念” 的報(bào)告，使全體機(jī)關(guān)干部開闊了眼界，豐富了知識(shí);三是先后選派了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)技術(shù)人員共5人，參加市農(nóng)業(yè)局舉辦的干部研修、種植、畜牧、水產(chǎn)、師資等系統(tǒng)培訓(xùn)，提高了科技干部的理論水平、管理能力和業(yè)務(wù)技能，為發(fā)展都市農(nóng)業(yè)奠定了人才基礎(chǔ)。

五、加強(qiáng)科教工作的領(lǐng)導(dǎo)，努力增加農(nóng)業(yè)科技投入

農(nóng)林水利局高度重視科教興農(nóng)工作，把推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技進(jìn)步作為農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一項(xiàng)基本內(nèi)容和重要工作，納入議事日程，每季度1次局長(zhǎng)辦公會(huì)專題研究科教興農(nóng)工作，并由一名副局長(zhǎng)分管科教。同時(shí)，科教興農(nóng)工作自始至終得到了區(qū)委、區(qū)府的高度重視及市農(nóng)委農(nóng)辦、市農(nóng)業(yè)局、林業(yè)局、農(nóng)機(jī)水利局和區(qū)級(jí)有關(guān)部門的大力支持，農(nóng)民科技教育經(jīng)費(fèi)都得到了較好的落實(shí)。兩年來，市區(qū)共投入科技教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)8.5萬元，投入農(nóng)業(yè)科技推廣項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)40多萬元，有力地推進(jìn)了農(nóng)業(yè)適用技術(shù)的推廣及普及，加速了農(nóng)業(yè)科技成果的轉(zhuǎn)化，推動(dòng)了

村的群眾生活飲用水問題，工程建設(shè)質(zhì)量均達(dá)到設(shè)計(jì)要求，工程建設(shè)合格率達(dá)100%，優(yōu)良率達(dá)95%以上，工程管理大部分實(shí)行企業(yè)化管理，并建立起工程管理的長(zhǎng)效機(jī)制，目前運(yùn)行狀況良好，現(xiàn)將自檢情況報(bào)告如下：

一、基本情況

xx市位于山東省西南部，總面積1613平方公里，轄14個(gè)鎮(zhèn)3個(gè)街道辦事處，有880個(gè)行政村，總?cè)丝?12萬人，其中農(nóng)村人口84萬人。境內(nèi)地貌鄒東為丘陵、鄒西為平原、鄒西南為低山區(qū)，其中低山和丘陵約占全市總面積的70%。截止到xx年底，全市880個(gè)行政村已有608個(gè)村建設(shè)了自來水工程，自來水普及率達(dá)到69.09%。

二、任務(wù)目標(biāo)

根據(jù)省批復(fù)的三年規(guī)劃，xx市xx～xx年三年間共需解決272個(gè)村莊的吃水困難，其中xx年度計(jì)劃解決54村的吃水困難，xx年度計(jì)劃解決108個(gè)村的吃水困難，xx年度計(jì)劃解決110個(gè)村的吃水困難。

三、完成情況

xx～xx年三年間，我市建自來水工程22處，解決272個(gè)村、24.24萬人的飲水問題。其中聯(lián)村供水工程10處，管網(wǎng)延伸1處，單村供水工程11處。其中xx年解決村莊數(shù)為54個(gè)、xx年解決村莊數(shù)為174個(gè)，xx年解決44個(gè)村莊。聯(lián)村供水工程中，1.5萬人以上的6處，1萬～1.5萬人的2處，0.5萬～1萬人以上的3處。聯(lián)村供水及管網(wǎng)延伸供水工程控制人口18.53萬人，占年內(nèi)解決人口的95.37%。

完成主要工程內(nèi)容包括：打井65眼，建蓄水池20座，安裝機(jī)泵45套，配套變頻設(shè)備45套，鋪設(shè)輸配水及入戶管道290.2萬米，完成土石方115萬個(gè)，投工41.8萬個(gè)。工程總投資72649萬元。

四、自查情況

為確保工程建設(shè)質(zhì)量和工程數(shù)量，xx市政府根據(jù)省《魯政辦督〔xx〕29號(hào)》文件精神，成立了以分管市長(zhǎng)為組長(zhǎng)，水利局、發(fā)展計(jì)劃局、財(cái)政局及有關(guān)鎮(zhèn)街主要負(fù)責(zé)人為成員的“工程驗(yàn)收領(lǐng)導(dǎo)組” ，分四組對(duì)轄區(qū)內(nèi)的工程建設(shè)情況、工程管理、資金管理、資料整理等全方位進(jìn)行檢查驗(yàn)收。根據(jù)檢查驗(yàn)收，我市22處工程272個(gè)村全部竣工通水，入戶

率達(dá)90以上，工程建設(shè)質(zhì)量均達(dá)到設(shè)計(jì)要求，工程建設(shè)合格率達(dá)100%，優(yōu)良率達(dá)95%以上，工程資金到位、安全，工程管理先進(jìn)、高效，資料收集完整、齊全。

五、工作情況

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化督導(dǎo)檢查

1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂實(shí)施政策。xx市市委、市政府召開農(nóng)村供水專題研究會(huì)，制訂意見，成立了以市長(zhǎng)朱慶安任組長(zhǎng)，市委副書記、組織部長(zhǎng)賀民和副市長(zhǎng)朱正德任副組長(zhǎng)的“村村通自來水工作領(lǐng)導(dǎo)小組” ，定期召開會(huì)議，商量部署村村通自來水工作。先后多次召開有關(guān)村村通自來水工程建設(shè)任務(wù)的有關(guān)鎮(zhèn)(街)的鎮(zhèn)長(zhǎng)、分管鎮(zhèn)長(zhǎng)、水利站長(zhǎng)參加的村村通自來水工程調(diào)度會(huì)議。下發(fā)了《xx市人民政府關(guān)于實(shí)施村村通自來水工程的意見》，就村村通自來水工作的任務(wù)目標(biāo)、實(shí)施程序、資金補(bǔ)助、工程管理等方面作出了詳細(xì)明確的規(guī)定。按照省、xx市有關(guān)村村通自來水工程的有關(guān)部署要求，我市把解決群眾吃水難問題列入為群眾重點(diǎn)辦理的實(shí)事之中。

2、明確工程任務(wù)、落實(shí)工作責(zé)任。為加快工程進(jìn)度，

市長(zhǎng)與各鎮(zhèn)(街)鎮(zhèn)長(zhǎng)(主任)簽訂了村村通自來水工程目標(biāo)責(zé)任狀，并將完成情況納入了政府和有關(guān)部門的目標(biāo)考核體系。各鎮(zhèn)(街)將農(nóng)村通自來水完成情況列入年度目標(biāo)與考核指標(biāo)，層層抓落實(shí)，與各有關(guān)項(xiàng)目村簽訂自來水工程目標(biāo)責(zé)任狀。

3、加快工程進(jìn)度，確保工程質(zhì)量。xx市水利局成立了“農(nóng)村自來水工程實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組” ，由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，分管局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，農(nóng)水科、財(cái)務(wù)科、工程隊(duì)等有關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員，落實(shí)了人員，明確了各自職責(zé)。水利局領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各有關(guān)鎮(zhèn)(街)工程完成情況一個(gè)月一調(diào)度，一個(gè)月一通報(bào)，每周都召開會(huì)議，分析情況，及時(shí)解決工程實(shí)施中出現(xiàn)的問題。

4、加強(qiáng)政府督查，掌握工程進(jìn)度。市政府督查辦每季度到水利局督查村村通工程完成情況，通過座談與實(shí)地考察的形式及時(shí)掌握工程進(jìn)度。

(二)充分準(zhǔn)備，做好工程實(shí)施的前期工作

1、加強(qiáng)宣傳，營(yíng)造氛圍。通過召開動(dòng)員大會(huì)、村民大會(huì)，重點(diǎn)安排部署這項(xiàng)工作，充分利用明白紙、公開信、大

標(biāo)語、過街簾、廣播、黑板報(bào)、宣傳車等行之有效的方式，廣泛地向人民群眾宣傳中央、省、市、縣各級(jí)的指示精神以及村村通自來水的好處，經(jīng)過卓有成效的宣傳發(fā)動(dòng)，全市上下形成了濃厚的輿論宣傳氛圍，老百姓普遍對(duì)村村通自來水有了統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。

2、編制規(guī)劃，確定目標(biāo)。根據(jù)省、xx市要求，我們編制了《xx市農(nóng)村通自來水規(guī)劃報(bào)告》,規(guī)劃利用xx年～xx年3年時(shí)間，解決272個(gè)村莊226051人的飲水困難，使我市880個(gè)村全部吃上自來水,農(nóng)村自來水普及率達(dá)到100%。山東省發(fā)展和改革委員會(huì)、山東省水利廳、山東省財(cái)政廳聯(lián)合下發(fā)了魯發(fā)改農(nóng)經(jīng)(xx)108號(hào)文，對(duì)規(guī)劃進(jìn)行了批復(fù)。

3、編制方案，落實(shí)任務(wù)。我局組織精干專業(yè)技術(shù)人員按省、xx市要求編制了年度實(shí)施方案，實(shí)施方案任務(wù)落實(shí)到每一個(gè)村莊。xx年9月，xx市水利局以濟(jì)水農(nóng)(xx)23號(hào)文，下發(fā)了對(duì)xx市村村通自來水工程實(shí)施方案的批復(fù)。

4、搞好設(shè)計(jì)，確保質(zhì)量。不管工程規(guī)模大小，所有的供水工程一律由我市水利局設(shè)計(jì)室進(jìn)行規(guī)劃、勘測(cè)、設(shè)計(jì)。所有工程設(shè)計(jì)依據(jù)可研和實(shí)施方案，并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查和測(cè)量，設(shè)計(jì)成果報(bào)水利局xx市水利局審批。實(shí)踐證明，有與沒有

設(shè)計(jì)，設(shè)計(jì)的好不好，對(duì)一個(gè)工程起著至關(guān)重要的作用，會(huì)影響工程的投資和使用。我們對(duì)每一處自來水工程都到實(shí)地進(jìn)行認(rèn)真的測(cè)量，擬訂多種方案進(jìn)行對(duì)比、論證，力求把群眾的想法與科學(xué)的計(jì)算結(jié)合起來，因地制宜地搞好規(guī)劃設(shè)計(jì)。工程設(shè)計(jì)中的圖紙全部采用cad繪制，利用計(jì)算機(jī)進(jìn)行管網(wǎng)水力計(jì)算，并且完善了設(shè)計(jì)校核和審核制度，每項(xiàng)設(shè)計(jì)完成后，都由校核和審核人員把關(guān)，設(shè)計(jì)質(zhì)量明顯提高。

(三)加大扶持力度，多方籌集資金

針對(duì)工程投資大，水源困難、施工難度大、村莊規(guī)模小、經(jīng)濟(jì)差這一特點(diǎn)，立足鄒城實(shí)際，我市列支了村村自來水專項(xiàng)資金，制定了具體補(bǔ)助辦法和標(biāo)準(zhǔn)：一是對(duì)新建的農(nóng)村自來水工程，市里補(bǔ)助塑料管材管件、機(jī)泵、泵房?jī)?nèi)管材管件、入戶管材管件、安裝費(fèi)、設(shè)計(jì)費(fèi)的50%。二是實(shí)現(xiàn)村村通自來水的山區(qū)鎮(zhèn)(街)，一次性給予20萬元資金獎(jiǎng)勵(lì)，通水率達(dá)到85%的，一次性給予15萬元資金獎(jiǎng)勵(lì)，通水率達(dá)到80%的，一次性給予10萬元資金獎(jiǎng)勵(lì)。三是對(duì)達(dá)到10個(gè)行政村或萬人以上的聯(lián)合供水工程再增加10萬元補(bǔ)助，用于水源和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

國(guó)家、省、xx市等上級(jí)扶持的專項(xiàng)資金，主要用于水源

工程建設(shè)，按工程建設(shè)的不同形式給予補(bǔ)助，具體補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為：百米以內(nèi)的淺機(jī)井每眼補(bǔ)助1.5萬元，百米以上的深井補(bǔ)助2萬元，大口井補(bǔ)助3萬元。

在認(rèn)真落實(shí)省市縣補(bǔ)助資金外，建設(shè)自來水工程尚有大塊資金缺口，我市采取了市場(chǎng)化融資，積極鼓勵(lì)在外工作人員、個(gè)體大戶、民營(yíng)企業(yè)等投資興建自來水工程，明晰了工程所有權(quán)，放開建設(shè)權(quán)、搞活經(jīng)營(yíng)權(quán)，極大調(diào)動(dòng)了農(nóng)民群眾投資投勞建設(shè)自來水工程的積極性。

(四)嚴(yán)格實(shí)施程序，確保工程質(zhì)量

農(nóng)村自來水工程涉及面廣，施工難度大，質(zhì)量要求高，為保證工程順利實(shí)施，建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)質(zhì)工程，我們?cè)诠こ虒?shí)施過程中主要做了以下幾點(diǎn)：

1、引入工程獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，根據(jù)工程的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，采取以獎(jiǎng)代補(bǔ)的方式，增加補(bǔ)助比例，經(jīng)驗(yàn)收評(píng)定為“優(yōu)秀” 等級(jí)的增加補(bǔ)助20%，“良好” 等級(jí)的增加補(bǔ)助“10%” 。xx年度和xx年度建設(shè)的農(nóng)村自來水工程，有85%被評(píng)為優(yōu)良工程。

2、統(tǒng)一抽水試驗(yàn)和水質(zhì)化驗(yàn)。所有新建自來水工程的村莊，在選取水源地時(shí)請(qǐng)濟(jì)南水科院的水文地質(zhì)專家實(shí)地電測(cè)找井，成井后工程隊(duì)聯(lián)合市防疫站統(tǒng)一進(jìn)行抽水試驗(yàn)和水質(zhì)化驗(yàn)，如水質(zhì)不合格、水量達(dá)不到要求，將更換水源或采取其他措施，確保水量充足、水質(zhì)達(dá)到國(guó)家飲用水衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)，對(duì)已建工程，加大水質(zhì)安全保護(hù)的要求，明確了水質(zhì)保護(hù)區(qū)范圍，并廣泛宣傳加強(qiáng)水源保護(hù)的知識(shí)。

3、優(yōu)先選用新材料、新設(shè)備。自來水工程所用的塑料管材、變頻器、機(jī)泵、水表、閘閥、管件等用量較大的材料或設(shè)備，均選出多家國(guó)營(yíng)大廠進(jìn)行考察，然后根據(jù)性價(jià)比確定進(jìn)貨廠家，我市所有農(nóng)村供水工程所用的塑料管材均采用北京華盾青松塑料管材有限公司生產(chǎn)的聚丙烯和聚乙烯管材，潛水電泵采用山東電泵股份有限公司生產(chǎn)的潛水電泵，變頻恒壓供水裝置采用山東省水利科學(xué)院自動(dòng)化研究所生產(chǎn)的變頻器。安裝單位必須按設(shè)計(jì)中指定的廠家進(jìn)貨，不許隨意變更。

4、組織專業(yè)施工隊(duì)進(jìn)行安裝。工程實(shí)施中的機(jī)泵、塑料管安裝等技術(shù)性較強(qiáng)的內(nèi)容，選用了有資質(zhì)的施工隊(duì)進(jìn)行施工，土建工程選擇了專業(yè)水平高的施工隊(duì)在水利站技術(shù)人員的指導(dǎo)下施工，并且嚴(yán)格依照設(shè)計(jì)安裝施工。對(duì)確需變更

的部分，須報(bào)水利局農(nóng)水科，經(jīng)實(shí)地勘察研究變更方案后再施工，保證了工程質(zhì)量。

5、每項(xiàng)工程從立項(xiàng)到工程結(jié)算，市水利局通過電話或是實(shí)地察看的辦法對(duì)工程全程跟蹤監(jiān)督，及時(shí)了解工程情況，解決工程出現(xiàn)的問題，做好技術(shù)指導(dǎo)，其中投資在100萬以上的聯(lián)合供水工程我市聘請(qǐng)了xx市的工程監(jiān)理人員對(duì)工程進(jìn)行了全程監(jiān)理，對(duì)工程實(shí)施過程中一些不符合標(biāo)準(zhǔn)的地方及時(shí)提出意見進(jìn)行整改，保證了工程質(zhì)量。

6、工程建設(shè)完成后，由水利局、財(cái)政局組織專門驗(yàn)收隊(duì)伍對(duì)工程進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收，驗(yàn)收人員包括水利局、財(cái)政局、鎮(zhèn)(街)分管領(lǐng)導(dǎo)，水利局農(nóng)水科、財(cái)務(wù)科、工程安裝隊(duì)負(fù)責(zé)人、鎮(zhèn)(街)水利站長(zhǎng)及工程所在村負(fù)責(zé)人。在驗(yàn)收時(shí)，按照制定的工程質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)工程建設(shè)、使用、管理、決算等20項(xiàng)內(nèi)容分別進(jìn)行打分，評(píng)定工程等級(jí)，工程驗(yàn)收合格后，補(bǔ)助資金足額及時(shí)到位。

7、統(tǒng)一整理歸檔。工程建設(shè)完成后，有專人對(duì)所有工程的資料檔案進(jìn)行整理，并及時(shí)存于檔案室。

六、管理情況

(一)資金管理

1、省市補(bǔ)助資金?？顚Ｓ?，不截留，挪用，全部足額補(bǔ)助到工程。由市水利局專戶管理，統(tǒng)一進(jìn)行規(guī)劃，統(tǒng)一竣工驗(yàn)收，統(tǒng)一工程決算，驗(yàn)收合格后及時(shí)撥付到村。

2、我市制定了專門的資金管理辦法，專帳管理，實(shí)行先預(yù)算后決算、先交自籌款后撥補(bǔ)助款、先干后補(bǔ)等措施。

3、我市財(cái)務(wù)制度健全，在資金劃撥上規(guī)范統(tǒng)一，不管是省、xx市補(bǔ)助資金還是市里劃撥的專項(xiàng)資金，都做到?？顚Ｓ?，有專人管理。

4、工程竣工后，由審計(jì)部門進(jìn)行對(duì)工程使用資金進(jìn)行了審計(jì)，開具了資金審計(jì)報(bào)告。

(二)運(yùn)營(yíng)管理

農(nóng)村自來水工程涉及千家萬戶，管理難度大，管理的好壞直接影響工程的使用壽命，為了切實(shí)搞好工程管理，充分發(fā)揮工程效益，實(shí)行企業(yè)化管理，建立起了供水工程管理的

長(zhǎng)效機(jī)制，使農(nóng)村供水工程達(dá)到“保障供水、合理收費(fèi)” 的良性循環(huán)目標(biāo)。

1、設(shè)立保護(hù)區(qū)，保障水質(zhì)安全。以水源地為中心，周邊直徑10m內(nèi)作為

核定，避免了供水公司因利益的驅(qū)使抬高水價(jià)。供水公司在保障供水的情況下，合理收取水費(fèi)，因?yàn)樗畠r(jià)制定合理，群眾全都足額繳費(fèi)。我市農(nóng)村供水工程進(jìn)入一個(gè)“有償供水，以水養(yǎng)水” 的良好局面。

5、檢驗(yàn)水質(zhì)，確保安全。每一處自來水工程在建設(shè)之前，都由市防疫部門對(duì)水質(zhì)進(jìn)行化驗(yàn)，出具水質(zhì)檢測(cè)報(bào)告，在確定水質(zhì)合格后，才開始建設(shè)自來水工程。工程竣工后，將每一處工程的水源地納入水質(zhì)檢測(cè)網(wǎng)絡(luò)，定期對(duì)水源進(jìn)行水質(zhì)化驗(yàn)，及時(shí)了解水質(zhì)情況。

6、加強(qiáng)培訓(xùn)，提高素質(zhì)。隨著我市供水工程的開展，變頻恒壓裝置和潛水電泵在我市得到越來越廣泛的應(yīng)用，為了使水利站技術(shù)人員及村莊供水工程管水員能夠正確操作和維護(hù)變頻器和潛水電泵，我們舉辦了兩期由水利站和部分村莊管水員參加的培訓(xùn)班，編印了教材，聘請(qǐng)了濟(jì)南水科院和淄博潛水電泵廠的專家現(xiàn)場(chǎng)授課，講授了變頻器和潛水電泵的操作使用知識(shí)，參加培訓(xùn)的人員達(dá)到200多人，管理人員的管理水平普遍提高，收到了良好的效果。

最后，小編希望文章對(duì)您有所幫助，如果有不周到的地方請(qǐng)多諒解，更多相關(guān)的文章正在創(chuàng)作中，希望您定期關(guān)注。謝謝支持！

林業(yè)自查報(bào)告 篇4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我謹(jǐn)向您呈交林業(yè)行政執(zhí)法自查報(bào)告，以便您對(duì) our current compliance with the forest執(zhí)法工作進(jìn)行了解和評(píng)估。

一、背景

自 2019 年 1 月 1 日起，我國(guó)《中華人民共和國(guó)森林法》實(shí)施，對(duì)森林、樹木、林緣緣物等自然資源實(shí)行保護(hù)和管理。作為林業(yè)執(zhí)法的重要組成部分，森林行政執(zhí)法工作得到了廣泛關(guān)注和重視。在此背景下，我們組織了本次自查工作。

二、自查內(nèi)容

(一)森林行政執(zhí)法的法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)

1. 森林行政執(zhí)法法律法規(guī)的適用情況：我們認(rèn)真梳理了森林行政執(zhí)法法律法規(guī)，包括《中華人民共和國(guó)森林法》、《中華人民共和國(guó)野生動(dòng)物保護(hù)法》、《中華人民共和國(guó)野生動(dòng)物保護(hù)法實(shí)施條例》、《中華人民共和國(guó)自然保護(hù)區(qū)條例》等。

2. 森林行政執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)的適用情況：我們制定了森林行政執(zhí)法的標(biāo)準(zhǔn)，包括執(zhí)法對(duì)象、執(zhí)法程序、執(zhí)法文書、執(zhí)法記錄等。

(二)森林行政執(zhí)法的組織和實(shí)施

1. 組織結(jié)構(gòu)：我們成立了森林行政執(zhí)法小組，由森林執(zhí)法專家、執(zhí)法經(jīng)驗(yàn)豐富的人員組成。

2. 執(zhí)法程序：我們制定了森林行政執(zhí)法程序，包括受理、調(diào)查、檢查、處理、反饋等。

3. 執(zhí)法文書：我們制定了森林行政執(zhí)法文書，包括執(zhí)法報(bào)告、調(diào)查報(bào)告、檢查報(bào)告、處理決定等。

(三)森林行政執(zhí)法的實(shí)施情況

1. 執(zhí)法對(duì)象：我們重點(diǎn)檢查森林、樹木、林緣緣物等自然資源的執(zhí)法對(duì)象。

2. 執(zhí)法程序：我們嚴(yán)格按照森林行政執(zhí)法程序進(jìn)行執(zhí)法，包括受理、調(diào)查、檢查、處理、反饋等。

3. 執(zhí)法記錄：我們制定了森林行政執(zhí)法記錄，包括執(zhí)法過程、執(zhí)法結(jié)果等。

(四)森林行政執(zhí)法的效果

通過本次自查，我們發(fā)現(xiàn)森林行政執(zhí)法工作已經(jīng)取得了一定的成效。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1. 森林資源得到更好的保護(hù)和管理；

2. 森林行政執(zhí)法程序的規(guī)范化得到了加強(qiáng)；

3. 森林行政執(zhí)法的效果得到了一定的提升。

三、結(jié)論

本次自查發(fā)現(xiàn)，我們的森林行政執(zhí)法工作已經(jīng)取得了一定的成效，但仍然存在一些問題和不足。下一步，我們將加強(qiáng)森林行政執(zhí)法的規(guī)范化和信息化，不斷提高森林行政執(zhí)法水平，確保森林資源得到更好的保護(hù)和管理。

此致

敬禮！

林業(yè)自查報(bào)告 篇5

一、自查要求

深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，結(jié)合加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式和水利工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)治理工作，全面開展對(duì)中央、省、市以及市委、市政府《關(guān)于加快水利改革發(fā)展的實(shí)施意見》的全面貫徹落實(shí)，確保水利投入逐年穩(wěn)定增長(zhǎng)，確保水利建設(shè)的工程安全、資金安全、人員安全和生產(chǎn)安全，為促進(jìn)我街道經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)增長(zhǎng)和社會(huì)和諧穩(wěn)定提供有力保證。

二、自查的主要內(nèi)容

(一)落實(shí)責(zé)任。蘭江街道加快水利改革發(fā)展放在突出位置，落實(shí)各項(xiàng)措施，成立街道水利改革發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一負(fù)責(zé)水利改革發(fā)展工作，落實(shí)防汛抗旱、飲用水保障、水資源管理和保護(hù)、水庫(kù)安全管理等行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，把水利改革發(fā)展成效作衡量科學(xué)發(fā)展水平的重要內(nèi)容，把加強(qiáng)農(nóng)田水利建設(shè)作為農(nóng)村基層開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要環(huán)節(jié)，納入科學(xué)發(fā)展的考核體系，形成推動(dòng)水利改革發(fā)展的活力，形成全社會(huì)關(guān)心水利、支持水利、發(fā)展水利的良好環(huán)境，形成提高全民水患意識(shí)、節(jié)水意識(shí)、水資源保護(hù)意識(shí)。

(二)建立水利投入穩(wěn)定增長(zhǎng)機(jī)制。多渠道籌措資金，力爭(zhēng)十二五時(shí)期在水利建設(shè)資金投入比2012年增加一倍以上，發(fā)揮政府在水利建設(shè)中的主導(dǎo)作用，把水利作為公共財(cái)政投入的重點(diǎn)領(lǐng)域，明顯提高對(duì)水利投入的總量和增幅，把農(nóng)業(yè)發(fā)展基金50%用于水利建設(shè)，街道開展的河道水環(huán)境整治、山塘除險(xiǎn)加固、農(nóng)民飲用水、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目資金除上級(jí)財(cái)政65%補(bǔ)助外，街道足額配套，確保水利建設(shè)任務(wù)順利完成。

(三)著力推進(jìn)重點(diǎn)水利建設(shè)。加強(qiáng)農(nóng)田水利、山塘治理、水環(huán)境整治、泵站改造，提高農(nóng)民飲用水保障能力是今后我街道水利建設(shè)的重點(diǎn)，結(jié)合今年水利重點(diǎn)項(xiàng)目會(huì)戰(zhàn)攻堅(jiān)會(huì)的強(qiáng)勁東風(fēng)下，街道先后投入資金200余萬元，對(duì)田基浦河水環(huán)境綜合整治和馮村農(nóng)民飲用水(火盤畈水庫(kù))的擴(kuò)容保障等工程，八月份已全部完成，進(jìn)入正常運(yùn)行，根據(jù)上級(jí)主管部門要求，結(jié)合本街道實(shí)際，已規(guī)劃編制完成蘭江街道河道整治規(guī)劃、山塘治理規(guī)劃，項(xiàng)目前期準(zhǔn)備工作已完成，配套資金落實(shí)，下步將進(jìn)入實(shí)施階段。

(四)嚴(yán)格水利資金管理使用。水利資金嚴(yán)格按規(guī)范使用和管理，確保資金使用效率，無虛報(bào)、假報(bào)水利項(xiàng)目騙取上級(jí)資金，擠占挪用水利專項(xiàng)資金的現(xiàn)象，凡是上級(jí)財(cái)政要求街道配套的項(xiàng)目資金足額配套，按時(shí)到位，確保水利工程建設(shè)和管理。

(五)嚴(yán)格執(zhí)行水利工程項(xiàng)目建設(shè)管理。水環(huán)境整治、山塘除險(xiǎn)加固、農(nóng)民飲用水安全為重點(diǎn)的水利建設(shè)工程，從立項(xiàng)審批、招標(biāo)投標(biāo)、合同履約、建設(shè)實(shí)施、資金使用、質(zhì)量安全管理等方面層層把關(guān)，保證了工程公開、公正和有序?qū)嵤?，不論工程大小都?shí)行工程投標(biāo)制、管理合同制、質(zhì)量監(jiān)理制、竣工驗(yàn)收制，杜絕了領(lǐng)導(dǎo)干部違反插手干預(yù)工程建設(shè)領(lǐng)域的行為，從工程建設(shè)情況來看，沒有出現(xiàn)工程不招標(biāo)、資金使用不規(guī)范、工程質(zhì)量不合格的現(xiàn)象，保質(zhì)保量完成各項(xiàng)水利工程任務(wù)。

(六)積極開展創(chuàng)新水利科學(xué)管理。實(shí)行水資源統(tǒng)一管理，保護(hù)水資源就是保護(hù)生命，依法對(duì)水環(huán)境和飲用水原地的保護(hù)，合理利用水資源，統(tǒng)籌安排生活、生產(chǎn)、生態(tài)用水，加強(qiáng)水資源的綜合利用水環(huán)境的綜合治理、防洪排澇等涉水事務(wù)管理，促進(jìn)水資源合理開發(fā)、優(yōu)化配置、全民節(jié)約和有效保護(hù)。

(七)加強(qiáng)水利工程領(lǐng)域的廉政建設(shè)。為了加強(qiáng)和預(yù)防水利工程建設(shè)領(lǐng)域的腐敗問題，防止干部插手干預(yù)，所有水利建設(shè)工程街道規(guī)定都要進(jìn)入工程招投標(biāo)，嚴(yán)格照章辦事，凡招標(biāo)后的工程都簽訂廉政協(xié)議，從源頭控制腐敗，到目前止未出現(xiàn)工作失職、監(jiān)管不力，不作為行為，嚴(yán)格按照上級(jí)建立廉政風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制，做到工程優(yōu)良、人員優(yōu)秀的目標(biāo)。

水利項(xiàng)目自查報(bào)告

水利工程自查報(bào)告

水利統(tǒng)計(jì)自查報(bào)告

水利局依法行政自查報(bào)告（共4篇）

水務(wù)局自查報(bào)告

林業(yè)自查報(bào)告 篇6

林業(yè)基層職工收入及權(quán)益保障的情況調(diào)研根據(jù)四川省林業(yè)廳辦公室、四川省林業(yè)工會(huì)委員會(huì)《關(guān)于開展林業(yè)基層職工收入及權(quán)益保障情況調(diào)研的通知》（川林辦[20xx]61號(hào)）的有關(guān)精神，為認(rèn)真摸清全區(qū)林業(yè)基層職工收入及權(quán)益保障的現(xiàn)狀、和存在問題等情況。局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，專門召開專題工作會(huì)議進(jìn)行發(fā)動(dòng)、部署。由7月底開始，局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)相關(guān)人員各鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站進(jìn)行了進(jìn)行調(diào)研，初步摸清了全區(qū)林業(yè)基層職工收入及權(quán)益保障的基本情況?，F(xiàn)將這次調(diào)研的情況綜合報(bào)告如下：

一、我區(qū)林業(yè)基層單位及職工基本情況

我區(qū)共有林業(yè)站24個(gè)（包括仙海區(qū)和農(nóng)科區(qū)），均為事業(yè)單位性質(zhì)，由國(guó)家全額撥款。24個(gè)林業(yè)站共有林業(yè)員24人，24人均為事業(yè)編制人員。目前我區(qū)24個(gè)林業(yè)站均為雙重領(lǐng)導(dǎo)，業(yè)務(wù)工作受林業(yè)局指導(dǎo)，人、財(cái)、物由鎮(zhèn)鄉(xiāng)管理、具體人員工作安排納入當(dāng)?shù)卣?、相關(guān)出勤補(bǔ)貼等福利待遇由鄉(xiāng)鎮(zhèn)承擔(dān)，林業(yè)員人事關(guān)系、工資檔案均由當(dāng)?shù)卣芾怼?/p>

二、存在問題及建議

林業(yè)站工作人員一是要參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心工作，成天包村下隊(duì)，計(jì)生收稅，林業(yè)站職工成了鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）干部，不能全身心投入林業(yè)工作；二是易導(dǎo)致森林資源管理失控；三是造林質(zhì)量難以保證；四是林業(yè)主管部門落實(shí)任務(wù)不暢等。多年來

一些地方將林業(yè)站下放與收回幾經(jīng)反復(fù)，影響了基層林業(yè)站職工隊(duì)伍的穩(wěn)定和工作積極性。同時(shí)，林業(yè)主管部門內(nèi)也沒有統(tǒng)一的專門的林業(yè)站管理機(jī)構(gòu)。林業(yè)站管理的職能分散，難以形成統(tǒng)一的管理體系。

考慮到林業(yè)站職能作用的特殊性，適當(dāng)增加林業(yè)站人員編制，清理那些占編卻并不在崗的人員，嚴(yán)把林業(yè)站進(jìn)人關(guān)，以滿足林業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要。同時(shí)要加強(qiáng)林業(yè)站管理體系建設(shè)，特別是要充實(shí)、加強(qiáng)省、市、縣三級(jí)林業(yè)站管理部門力量。如設(shè)立省級(jí)林業(yè)工作站管理總站，各市、縣林業(yè)主管部門相應(yīng)明確歸口業(yè)務(wù)部門統(tǒng)一管理，加掛林業(yè)工作站管理站牌子，確定專人負(fù)責(zé)林業(yè)站管理工作，編制也可有內(nèi)部調(diào)劑解決，將林業(yè)站列入林業(yè)局垂直管理。

林業(yè)自查報(bào)告 篇7

通過開展民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)，林業(yè)站政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)明顯加強(qiáng)，為民服務(wù)意識(shí)不斷增強(qiáng)，服務(wù)態(tài)度更加熱情周到，業(yè)務(wù)知識(shí)更加熟練，技術(shù)指導(dǎo)更加及時(shí)，群眾滿意程度不斷提高，內(nèi)部理井然有序，全站職工精神面貌煥然一新，但仍然存在一些問題和不足，比如：如何使行風(fēng)建設(shè)工作的重要性進(jìn)一步深入每個(gè)人的思想深處，成為他們的自覺意識(shí)，如何高品位、高起點(diǎn)地搞好服務(wù)工作。因此行風(fēng)建設(shè)絕不能就此止步，今天工作不努力，明天努力找工作。我們將緊緊圍繞全鄉(xiāng)林業(yè)建設(shè)重點(diǎn)工作，牢固確立“服務(wù)只有起點(diǎn)，滿意沒有終止點(diǎn)”的觀念，以人民群眾的呼聲為第信號(hào)，堅(jiān)持不懈地抓政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。一是進(jìn)一步深化行風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)。切實(shí)認(rèn)識(shí)到政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作是“三個(gè)代表”重要思想在基層的具體體現(xiàn)，明確新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)行風(fēng)建設(shè)提出的新要求，通過各種渠道，把行風(fēng)建設(shè)具體體現(xiàn)在隊(duì)伍上，體現(xiàn)在服務(wù)上;二是進(jìn)一步落實(shí)整改糾建并舉。在整改落實(shí)中繼續(xù)堅(jiān)持“糾建并舉”的原則，把糾正行業(yè)不正之風(fēng)與建立新的有效的工作管理制度有機(jī)結(jié)合，抓好各項(xiàng)規(guī)章制度的建設(shè)，健全制度促進(jìn)工作。

總之，我站在民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作中，在社會(huì)各界和政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)小組的關(guān)懷和指導(dǎo)下，我站站在政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)取得了一定成效。但離上級(jí)業(yè)務(wù)部門和鄉(xiāng)黨委、政府的要求和人民群眾的需求還有一定差距，我們有決心、有信心，在縣林業(yè)局和鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在社會(huì)各界人士的關(guān)懷下，不斷強(qiáng)化自身建設(shè)，各項(xiàng)工作都以人民群眾滿意為出發(fā)點(diǎn)，以這次民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作為契機(jī)，努力塑造“科學(xué)、公正、廉潔、高效”的行業(yè)形象，鞏固民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作已取得的成果，努力推進(jìn)我鄉(xiāng)林業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

林業(yè)自查報(bào)告 篇8

為全面貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)督查工作，我站的安全生產(chǎn)工作以強(qiáng)化安全生產(chǎn)主體責(zé)任為重點(diǎn)，圍繞“三深化”、“三推進(jìn)”，堅(jiān)持“安全統(tǒng)一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，全面加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳工作，推進(jìn)安全文化和完善培訓(xùn)機(jī)制，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)、誰生產(chǎn)、誰負(fù)責(zé)”的原則，狠抓安全生產(chǎn)，夯實(shí)安全基礎(chǔ)，嚴(yán)格要求認(rèn)真排查，解決存在問題，從源頭上預(yù)防和遏制安全事故發(fā)生。現(xiàn)將安全生產(chǎn)工作具體自查情況匯報(bào)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、責(zé)任落實(shí)

我站認(rèn)真執(zhí)行“一崗雙責(zé)”制度，積極落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，層層分解安全生產(chǎn)控制指標(biāo)，精心組織，分工負(fù)責(zé)，分口把關(guān)，將安全生產(chǎn)目標(biāo)落實(shí)到每個(gè)干部職工身上,形成覆蓋全局的安全生產(chǎn)目標(biāo)管理機(jī)制。

二、加大監(jiān)管力度，深化安全生產(chǎn)治理

為了加強(qiáng)協(xié)調(diào)指導(dǎo)和有效監(jiān)督，保證各項(xiàng)安全監(jiān)管措施落到實(shí)處，有效防范和遏制各類安全事故發(fā)生，具體開展了以下工作：

1、為了抓好安全管理工作，召開安全生產(chǎn)會(huì)議，做好全體職工思想動(dòng)員工作，堅(jiān)決克服麻痹思想和松懈，厭戰(zhàn)情緒。進(jìn)一步加強(qiáng)“三個(gè)意識(shí)”。要求認(rèn)真做好安全防患工作，落實(shí)“三個(gè)加強(qiáng)”。

2、分別對(duì)辦公區(qū)的供配電線路、設(shè)備、設(shè)施等進(jìn)行供電、用電安全檢查,滅火器和防盜設(shè)施進(jìn)行檢查；

4、對(duì)單位車輛進(jìn)行安全檢查，加強(qiáng)對(duì)外出人員、車輛駕駛?cè)藛T的安全教育和安全提示。

5、在安全生產(chǎn)制度學(xué)習(xí)方面，充分利用時(shí)間，安排員工學(xué)習(xí)安全制度和應(yīng)急預(yù)案，進(jìn)一步加強(qiáng)惡劣災(zāi)害天氣、自然災(zāi)害期間的安全管理工作。

三、學(xué)習(xí)法規(guī)，提高安全生產(chǎn)意識(shí)

為了使全體干部職工把安全生產(chǎn)工作提升到一個(gè)新的高度認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)安全意識(shí)，堅(jiān)定信心，振奮精神，全力以赴做好安全生產(chǎn)工作，組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)，強(qiáng)化職工安全意識(shí)和技能，做到安全教育有形式有內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)宣傳職工的防范和自我保護(hù)意識(shí)得到了提高，認(rèn)識(shí)到遵章守紀(jì)、強(qiáng)化管理、確保安全的重要性。

四、加強(qiáng)事故隱患排查治理，有效防范重特大事故

我站按照《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理?xiàng)l例》規(guī)定，經(jīng)常性組織開展安全生產(chǎn)隱患排查治理活動(dòng)，對(duì)用電安全、消防設(shè)施、辦公區(qū)域等進(jìn)行安全隱患排查，以防范重大事故為重點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，全方位開展各類事故隱患的自查自糾。在安全生產(chǎn)檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患問題，制定整改計(jì)劃，落實(shí)整改措施，及時(shí)整改到位。

五、存在的問題及原因

通過安全生產(chǎn)小組全方位的安全生產(chǎn)事故隱患排查，暴露出一些安全生產(chǎn)管理的缺陷和不足：制度落實(shí)的不夠徹底，個(gè)別出現(xiàn)了管

理上的疏松，沒有將安全生產(chǎn)制度深入的貫徹和落實(shí)，停在了基礎(chǔ)層面上。安全生產(chǎn)管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)提高沒有得到預(yù)期的成效，主要表現(xiàn)在安全生產(chǎn)法律法規(guī)掌握的不全面，安全生產(chǎn)專業(yè)知識(shí)面窄，發(fā)現(xiàn)隱患和處理隱患的能力不強(qiáng)等。

六、今后工作方向

今后，我站安全生產(chǎn)工作將繼續(xù)以十七大精神為指導(dǎo)，堅(jiān)持以人為本、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照“緊緊圍繞創(chuàng)新方法，狠抓各項(xiàng)工作落實(shí)”的總體要求，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制度，嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任問責(zé)制，確保安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到位。加大安全生產(chǎn)宣傳力度，大力宣傳安全生產(chǎn)知識(shí)，切實(shí)抓好職工安全教育，增強(qiáng)職工安全意識(shí)和技能。加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)管工作，完善聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制，切實(shí)提高監(jiān)管水平，我們將在明確安全責(zé)任，加強(qiáng)安全管理，完善制度，抓好落實(shí)上下功夫，力爭(zhēng)把不安全事故和隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

林業(yè)自查報(bào)告 篇9

根據(jù)《XX縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級(jí)部門（單位）扶貧攻堅(jiān)工作日考核目標(biāo)辦法（試行）的通知》（x扶領(lǐng)[20xx]34號(hào)）文件要求，我局對(duì)干部駐村幫扶工作進(jìn)行自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心部署

按照縣委、政府對(duì)部門聯(lián)村的調(diào)整，縣林業(yè)局聯(lián)系黃XXXX村，XX村共有5個(gè)小組，共計(jì)641人，其中精準(zhǔn)扶貧對(duì)象戶有38戶，貧困人口134人。按照精準(zhǔn)扶貧、聯(lián)村幫扶的安排部署，局領(lǐng)導(dǎo)班子第一時(shí)間組建了精準(zhǔn)扶貧駐村幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局黨委書記、局長(zhǎng)董維服為組長(zhǎng),局黨委委員、機(jī)關(guān)黨委書記周杰為副組長(zhǎng)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員及兩場(chǎng)負(fù)責(zé)人、為成員。同時(shí)，按照縣委要求，1我局聯(lián)合黃XX組建了駐村幫扶工作組，由機(jī)關(guān)黨委書記周杰任組長(zhǎng)，黃XX副鄉(xiāng)長(zhǎng)羅江波為副組長(zhǎng)，林業(yè)站站長(zhǎng)顏宇，黃XX黨政辦副主任廖彥、林業(yè)局劉紹均同志為成員。局領(lǐng)導(dǎo)班子先后召開駐村幫扶專題會(huì)議6次，針對(duì)XX現(xiàn)狀制定了幫扶規(guī)劃和年度幫扶計(jì)劃、駐村工作組制度，建立了幫扶臺(tái)賬、分年度脫貧臺(tái)賬，落實(shí)了結(jié)對(duì)幫扶人員，明確了幫扶任務(wù)，精心部署了對(duì)XX的扶貧工作。

二、落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化措施

聯(lián)系XX村以來，局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視精準(zhǔn)扶貧、聯(lián)村幫扶工作，多次與鄉(xiāng)政府、村兩委進(jìn)行溝通交流，勤走訪、實(shí)幫扶，積極上爭(zhēng)外引，確保幫扶措施落地見效，群眾生活得到改善。

（一）干部駐村、落實(shí)結(jié)對(duì)幫扶

駐村工作組按照縣干部駐村、結(jié)對(duì)幫扶工作要求開展工作，到XX村駐村蹲點(diǎn)，走訪群眾，進(jìn)行實(shí)地調(diào)研、分析致貧原因并找準(zhǔn)幫扶突破口，主動(dòng)為群眾排憂解難、真幫實(shí)促，強(qiáng)化服務(wù)，完善建檔立卡臺(tái)賬，幫扶聯(lián)系卡戶戶上墻。同時(shí)，積極與鄉(xiāng)政府、村兩委協(xié)調(diào)合作，大量征求了XX村干部、村民的意見，幫助科學(xué)規(guī)劃發(fā)展，制定了《黃XXXX村精準(zhǔn)減貧發(fā)展規(guī)劃》。全局幫扶干部多次進(jìn)村入戶，了解村民困難，為農(nóng)戶排憂解難，局長(zhǎng)董維服前后5次進(jìn)村，深入貧困戶家中，了解貧困戶所急、所需；森林公安局局長(zhǎng)易勇為無戶籍人員登記辦理戶籍,為貧困戶解決了戶口問題；吳華英為每戶貧困戶贈(zèng)送了兩斤黑麥草種籽，贈(zèng)與張蓮均女兒6本兒童讀物和現(xiàn)金300元等；全局干部職工自發(fā)為貧困戶捐贈(zèng)了衣物和日常用品。

（二）扶持產(chǎn)業(yè)、落實(shí)項(xiàng)目建設(shè)

鄉(xiāng)XX村有著得天獨(dú)厚的自然條件，森林資源豐富，適合養(yǎng)蜂、羊、土雞等養(yǎng)殖業(yè)和中藥材種植等林下產(chǎn)業(yè)發(fā)展，土雞、羊、蜂蜜等產(chǎn)品質(zhì)量高，市場(chǎng)價(jià)格好?！笆谥贼~不如授之以漁”，自聯(lián)系XX村以來，局領(lǐng)導(dǎo)班子就決心扶持XX產(chǎn)業(yè)發(fā)展，使貧困戶依托產(chǎn)業(yè)有固定收入，真正脫貧。林業(yè)局購(gòu)買了4000多元的雞苗送到XX貧困戶的家中，送去價(jià)值5700元的核桃苗，鼓勵(lì)貧困戶發(fā)展種養(yǎng)殖業(yè)。局駐村干部劉紹均長(zhǎng)期駐扎XX，為養(yǎng)蜂戶傳授養(yǎng)蜂經(jīng)驗(yàn)知識(shí)，積極幫助XX村成立了養(yǎng)蜂協(xié)會(huì)，建立XX蜜蜂養(yǎng)殖基地，打出XX原生態(tài)農(nóng)產(chǎn)品品牌。

XX受自然條件影響，交通閉塞，信息不暢，經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)，基礎(chǔ)設(shè)施差，林業(yè)局為村爭(zhēng)取了多種項(xiàng)目：

1、“退耕還林后續(xù)工程建設(shè)”項(xiàng)目，投資80多萬，其中林下中藥材種植50畝，林下雞、羊養(yǎng)殖棚圈建設(shè)1200平方，圍欄建設(shè)11700平方；木本藥材豐產(chǎn)經(jīng)營(yíng)195畝；規(guī)劃擴(kuò)建生產(chǎn)要道9.44 km項(xiàng)目現(xiàn)已在實(shí)施中；

2、爭(zhēng)取省下達(dá)“現(xiàn)代林業(yè)產(chǎn)業(yè)”項(xiàng)目建設(shè)，項(xiàng)目資金投入50萬；

3、幫助建立護(hù)林聯(lián)防協(xié)會(huì)；

4、積極籌劃建立生態(tài)旅游協(xié)會(huì)，現(xiàn)已完成項(xiàng)目實(shí)施的各項(xiàng)前期工作；

5、將新建“森林聯(lián)防通道”列入國(guó)家一級(jí)森林火險(xiǎn)縣基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)規(guī)劃。

除此之外，林業(yè)局積極聯(lián)系縣移動(dòng)公司，親赴XX實(shí)地查看了地理環(huán)境，擬建基站徹底解決信息不暢的問題；聯(lián)系了縣電力公司，爭(zhēng)取基站擴(kuò)容項(xiàng)目，幫助解決低電壓、高電價(jià)的問題。

三、產(chǎn)業(yè)幫扶，成效顯著

我局協(xié)助村兩委成立“護(hù)林協(xié)會(huì)”和“專業(yè)協(xié)會(huì)”，借助這兩個(gè)平臺(tái)著力幫助發(fā)展養(yǎng)殖蜂、羊、土雞等和重樓、黃連等中藥材種植采集加工產(chǎn)業(yè)，通過“專業(yè)協(xié)會(huì)”打破傳統(tǒng)的散養(yǎng)散種模式，形成一定的規(guī)模，力爭(zhēng)有一定的產(chǎn)量，幫助XX打出生態(tài)產(chǎn)品品牌，確保貧困戶有一個(gè)穩(wěn)定的產(chǎn)業(yè)，有穩(wěn)定的收入，達(dá)到脫貧的目的。現(xiàn)在XX村每戶貧困戶家里都均養(yǎng)有雞30到50只不等，生態(tài)羊、豬等家畜養(yǎng)殖已初具規(guī)模；養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)初具雛形，拓寬了貧困戶脫貧致富的道路。除此之外，中藥材產(chǎn)業(yè)也已落到實(shí)處，根據(jù)縣上制定的年度減貧計(jì)劃以及林業(yè)局對(duì)貧困戶制定的幫扶計(jì)劃，20xx年XX村已有6戶貧困戶脫貧，20xx年增收目標(biāo)已完成，結(jié)對(duì)幫扶戶完成情況有一定幅度的增加。

四、下一步工作打算

今后一個(gè)時(shí)期，要堅(jiān)持“輸血式”幫扶和“造血式”幫扶并舉的原則，實(shí)行扶貧與扶志相結(jié)合，物質(zhì)幫助與觀念轉(zhuǎn)化相結(jié)合，建立健全扶貧工作的長(zhǎng)效機(jī)制，動(dòng)員各方力量，形成大扶貧氛圍，重點(diǎn)做好如下工作：

（一）加大宣傳教育力度，堅(jiān)持扶貧扶志并舉。引導(dǎo)貧困農(nóng)民積極轉(zhuǎn)變思想觀念，樹立自力更生，艱苦奮斗，不等不靠的思想理念，進(jìn)一步加大勞務(wù)輸出力度。

（二）加強(qiáng)技能培訓(xùn)，大力實(shí)施現(xiàn)代林業(yè)。組織至少3次養(yǎng)殖、種植、中藥才的產(chǎn)業(yè)的培訓(xùn)，駐村干部深入群眾，不斷提高貧困農(nóng)戶的技能，提高林農(nóng)科學(xué)種養(yǎng)水平，拓寬就業(yè)門路。

（三）切實(shí)抓好結(jié)對(duì)幫扶，提質(zhì)增效。我局將繼續(xù)深入開展到戶工作，找準(zhǔn)貧困原因，制定好脫貧規(guī)劃，加強(qiáng)干部結(jié)對(duì)幫扶工作力度，在經(jīng)濟(jì)上、物質(zhì)上、信息上、政策上給予更大幫扶;針對(duì)貧困戶的實(shí)際情況，進(jìn)行更深入，更詳細(xì)的貧困戶脫貧計(jì)劃，爭(zhēng)取早日脫貧。

（四）加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善生存條件。將XX村到黃XX、貴州的公路列入防火通道建設(shè)規(guī)劃，逐步爭(zhēng)取資金進(jìn)行建設(shè)，并對(duì)通組公路進(jìn)行維修。繼續(xù)聯(lián)系電力等部門，爭(zhēng)取電力基站擴(kuò)容項(xiàng)目實(shí)施，改善當(dāng)前高電價(jià)、低電壓的現(xiàn)狀。

（五）加大產(chǎn)業(yè)扶持，實(shí)現(xiàn)富民增收。進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代林業(yè)工程，加大項(xiàng)目資金支持，整合市縣兩級(jí)林業(yè)局的力量。積極推進(jìn)中藥材和林下養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)發(fā)展。強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)科技支撐，努力為XX村打造扶貧產(chǎn)業(yè)品牌；推進(jìn)成立生態(tài)旅游合作社，拓寬貧困農(nóng)戶增收門路。

（六)加強(qiáng)基層組織建設(shè)，為XX村的發(fā)展提供強(qiáng)有力的組織保證。進(jìn)一步加強(qiáng)工作組成員的自身建設(shè)，建立和健全各項(xiàng)制度，工作組成員按要求進(jìn)村開展幫扶工作，做到“人員到位、精力到位、經(jīng)費(fèi)到位、時(shí)間到位”。

林業(yè)自查報(bào)告 篇10

林業(yè)行政執(zhí)法自查報(bào)告

一、引言

林業(yè)行政執(zhí)法是保護(hù)和管理森林資源、維護(hù)生態(tài)平衡的重要手段。自查報(bào)告是自我評(píng)估和自我批評(píng)的一種方式，通過對(duì)林業(yè)行政執(zhí)法工作進(jìn)行全面檢查和總結(jié)，旨在發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，提高執(zhí)法水平和效果。本文將根據(jù)標(biāo)題“林業(yè)行政執(zhí)法自查報(bào)告”，詳細(xì)具體且生動(dòng)地分析林業(yè)行政執(zhí)法存在的問題，并提出相應(yīng)的改進(jìn)措施。

二、問題分析與總結(jié)

1. 執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一：在林業(yè)行政執(zhí)法工作中，存在著執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一的問題。即便是相同的違法行為，不同地區(qū)的執(zhí)法部門對(duì)于處理方式和處罰力度卻存在較大差異。這種不統(tǒng)一的執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)不僅導(dǎo)致了執(zhí)法結(jié)果的不公平，也造成了法律執(zhí)行的混亂。

2. 執(zhí)法力度不足：在一些地方，林業(yè)行政執(zhí)法部門的力度不足，未能有效執(zhí)行法律法規(guī)，導(dǎo)致森林資源的破壞和生態(tài)平衡的失調(diào)。一些違法行為得以長(zhǎng)期存在，整治難度加大。執(zhí)法力度不足的一個(gè)重要原因是執(zhí)法部門人力、物力、財(cái)力不足，缺乏足夠的資源支持。

3. 執(zhí)法過程存在腐敗現(xiàn)象：在林業(yè)行政執(zhí)法過程中，存在一些腐敗現(xiàn)象，例如執(zhí)法人員與違法人員的勾結(jié)、執(zhí)法人員收受賄賂等。這不僅破壞了執(zhí)法的公正性和權(quán)威性，也損害了執(zhí)法部門的形象和信譽(yù)。

4. 執(zhí)法人員素質(zhì)有待提高：一些執(zhí)法人員存在執(zhí)法知識(shí)不足、業(yè)務(wù)能力低下、廉政意識(shí)淡薄等問題。這導(dǎo)致了執(zhí)法行為的不規(guī)范和執(zhí)法效果的不理想。提升執(zhí)法人員的素質(zhì)，加強(qiáng)培訓(xùn)，培養(yǎng)執(zhí)法隊(duì)伍的專業(yè)能力和職業(yè)道德，是解決這個(gè)問題的關(guān)鍵。

三、改進(jìn)措施

1. 統(tǒng)一執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)：建立統(tǒng)一的林業(yè)行政執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)，明確各類違法行為的處理方式和處罰力度，使執(zhí)法工作更具公正性和權(quán)威性。

2. 增加執(zhí)法力度：加大對(duì)林業(yè)行政執(zhí)法部門的支持力度，增加人力、物力、財(cái)力投入，提高執(zhí)法部門的執(zhí)行能力和效果。

3. 加強(qiáng)監(jiān)督機(jī)制：建立健全監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)執(zhí)法過程的監(jiān)督和紀(jì)律檢查，發(fā)現(xiàn)執(zhí)法中的腐敗問題，嚴(yán)懲不貸。

4. 提高執(zhí)法人員素質(zhì)：加強(qiáng)對(duì)執(zhí)法人員的培訓(xùn)，提升他們的執(zhí)法知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和職業(yè)道德，提高執(zhí)法人員的素質(zhì)和水平。

5. 加強(qiáng)宣傳教育：通過加強(qiáng)宣傳教育，增強(qiáng)公眾對(duì)林業(yè)行政執(zhí)法的認(rèn)識(shí)和支持，違法者受到輿論的壓力，有效減少違法行為的發(fā)生。

四、結(jié)論

本文根據(jù)標(biāo)題“林業(yè)行政執(zhí)法自查報(bào)告”，詳細(xì)分析了林業(yè)行政執(zhí)法工作存在的問題，并提出了相關(guān)的改進(jìn)措施。通過統(tǒng)一執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)、增強(qiáng)執(zhí)法力度、加強(qiáng)監(jiān)督機(jī)制、提高執(zhí)法人員素質(zhì)和加強(qiáng)宣傳教育等措施的綜合應(yīng)用，我們有信心解決當(dāng)前面臨的問題，提升林業(yè)行政執(zhí)法的水平和效果。只有如此，我們才能更好地保護(hù)森林資源、維護(hù)生態(tài)平衡，為可持續(xù)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

林業(yè)自查報(bào)告 篇11

我縣是全省林業(yè)重點(diǎn)縣之一，歷年來縣委、縣政府給予林業(yè)生態(tài)建設(shè)高度重視，林業(yè)建設(shè)得到快速發(fā)展。特別是林業(yè)工作站建設(shè)方面走在全省前列，早在1994年我縣林業(yè)工作站建設(shè)就被驗(yàn)收合格、評(píng)為全省林業(yè)工作站建設(shè)合格縣。歷年來的努力、林業(yè)站建設(shè)的中心已轉(zhuǎn)移到完善、鞏固、提高上來。為充分發(fā)揮基層林業(yè)站的職能作用，適應(yīng)全省林業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革的需要，我縣從林業(yè)工作站的基礎(chǔ)設(shè)施、隊(duì)伍素質(zhì)和職能作用等方面進(jìn)一步加強(qiáng)了管理和提高。根據(jù)/市林政27號(hào)文件精神，對(duì)照林業(yè)工作站建設(shè)合格縣各項(xiàng)指標(biāo)，就我縣林業(yè)工作站的建設(shè)情況進(jìn)行了認(rèn)真的自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

一、機(jī)構(gòu)穩(wěn)定，林業(yè)經(jīng)費(fèi)有保障

1、我縣共有**個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站，屬縣級(jí)林業(yè)主管部門的派出機(jī)構(gòu)。經(jīng)縣編委定編80人，其中定編6人的有4個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，其余鄉(xiāng)鎮(zhèn)定編人數(shù)都在4人以上。

2、20xx年，我縣林業(yè)工作站經(jīng)費(fèi)全部納入縣級(jí)財(cái)政預(yù)算，全額撥款80人?；鶎恿謽I(yè)工作站實(shí)現(xiàn)了“機(jī)構(gòu)穩(wěn)定、人員穩(wěn)定、經(jīng)費(fèi)有保障”的林業(yè)發(fā)展目標(biāo)。

二、加強(qiáng)培訓(xùn)，著力提高林業(yè)站職工的整體素質(zhì)

1、人員文化現(xiàn)狀。我縣林業(yè)工作站在崗人員按文化程度分：大專8人、中專15人、高中57人；按技術(shù)職稱分：高中級(jí)8人、初級(jí)31人。

2、強(qiáng)化培訓(xùn)，持證上崗，著力提高站員整體素質(zhì)。實(shí)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度化。制定了相應(yīng)的學(xué)習(xí)制度，縣局每月定期召開一次基層站長(zhǎng)例會(huì)，站里每月制定了學(xué)習(xí)日，要求林業(yè)工作站人員認(rèn)真學(xué)習(xí)時(shí)事、政策、法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高工作水平，增強(qiáng)自身素質(zhì)。每年縣局不定期地對(duì)林業(yè)工作站人員進(jìn)行培訓(xùn)和抽考，考試成績(jī)將作為考核站長(zhǎng)、站員是否合格和提拔重用的重要依據(jù)。積極參加省、市級(jí)林業(yè)部門舉辦的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，做到站長(zhǎng)、站員持證上崗。

三、增加投入，進(jìn)一步完善與提高林業(yè)站建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)

1、站房獨(dú)立、設(shè)施齊全。18個(gè)基層林業(yè)工作站都擁有獨(dú)立的站房，全縣基層林業(yè)工作站站房5916平方米，平均每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)工作站站房達(dá)328平方米。近年來，我縣對(duì)基層林業(yè)工作站的站房不斷進(jìn)行改造和完善，每年拿出一定的資金完善站房設(shè)施建設(shè)，力使基層林業(yè)工作站站房設(shè)施齊全，站容站貌整潔。職工工作、生活條件得到了徹底改善。

2、辦公自動(dòng)化體系日趨完善。每個(gè)基層林業(yè)工作站配備了一臺(tái)電腦，林業(yè)系統(tǒng)建立了通訊集團(tuán)網(wǎng)，站員手機(jī)全部進(jìn)入系統(tǒng)通訊集團(tuán)網(wǎng)，每個(gè)站備有2輛摩托車以上。森林資源保護(hù)和各項(xiàng)工程項(xiàng)目全部實(shí)行微機(jī)化管理。

3、積極開展多種經(jīng)營(yíng)。基層林業(yè)工作站結(jié)合各地實(shí)際情況，在做好林業(yè)管理工作的前提下，創(chuàng)辦了速生豐產(chǎn)林基地、果業(yè)基地、毛竹林基地，開展多種經(jīng)營(yíng)，謀求自我發(fā)展能力。

四、建章立制，內(nèi)部管理步入規(guī)范化、制度化管理軌道

1、工作職責(zé)實(shí)行制度化管理。明確了各崗位職責(zé)，制定了各項(xiàng)工作管理制度。相應(yīng)制定了《林業(yè)工作站職能》、《林業(yè)工作站開門十件事》、《林業(yè)工作站站長(zhǎng)職責(zé)》、《營(yíng)林員職責(zé)》、《林政員職責(zé)》、《森林資源檔案員職責(zé)》。

2、檔案資料實(shí)行規(guī)范化管理。每個(gè)站建立了森林資源檔案、林政管理檔案、營(yíng)林生產(chǎn)檔案，做到一年一歸檔。檔案做到有專人管理，有專柜存放。

3、工作任務(wù)實(shí)行目標(biāo)化管理。每年年初，為確保年度林業(yè)工作站各項(xiàng)工作和生產(chǎn)任務(wù)的全面完成，縣局與每個(gè)基層林業(yè)工作站簽訂了目標(biāo)管理責(zé)任狀，對(duì)營(yíng)林生產(chǎn)、林政資源、資金征收、站務(wù)管理等方面簽訂了目標(biāo)管理責(zé)任狀，并制定了相應(yīng)的獎(jiǎng)罰辦法。

五、強(qiáng)化管理，充分發(fā)揮林業(yè)工作站服務(wù)管理職能

林業(yè)站職能的內(nèi)在要求和必然趨勢(shì)，為新形勢(shì)下基層林業(yè)站提出了新的要求。林業(yè)站是對(duì)林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)落實(shí)、實(shí)施、組織管理的基層機(jī)構(gòu)，是林業(yè)各項(xiàng)工作的落腳點(diǎn)，在新時(shí)期，除承擔(dān)造林、護(hù)林常規(guī)職能外，特別是在國(guó)家重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)中，賦有“政策宣傳、生產(chǎn)組織、資源管護(hù)、林業(yè)執(zhí)法、技術(shù)推廣和社化服務(wù)”等新的工作職能。

1、當(dāng)好林業(yè)政策的“宣傳站”。積極做好林業(yè)法規(guī)、政策的宣傳工作，充分利用廣播電視、宣傳欄、標(biāo)牌、標(biāo)語等形式，多渠道、多角度地進(jìn)行林業(yè)方針政策及林業(yè)法律、法規(guī)宣傳工作，使廣大群眾充分認(rèn)識(shí)林業(yè)，積極參與林業(yè)建設(shè)，加快社會(huì)辦林業(yè)步伐。

2、做好資源保護(hù)的“管護(hù)站”。認(rèn)真貫徹執(zhí)行“限額采伐，全額管理”的林政資源管理指導(dǎo)思想，以源頭管理為側(cè)重點(diǎn)，加大管護(hù)投入，制定管護(hù)措施，建立健全縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)護(hù)林體系，從而有效地看住了山頭，管住了斧頭。

3、當(dāng)好林業(yè)執(zhí)法的“執(zhí)法站”。堅(jiān)持依法治林，強(qiáng)化執(zhí)法人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，從根本上提高林業(yè)執(zhí)法隊(duì)伍的整體法制意識(shí)和法律素質(zhì)，同時(shí)，加大各類破壞森林資源違法犯罪活動(dòng)的打擊力度，積極配合上級(jí)主

林業(yè)自查報(bào)告 篇12

林業(yè)統(tǒng)計(jì)反映了我縣林業(yè)生產(chǎn)發(fā)展情況，是為我縣林業(yè)生產(chǎn)制定發(fā)展方向的重要依據(jù)，其數(shù)據(jù)真實(shí)性十分重要。我局高度重視林業(yè)統(tǒng)計(jì)工作，一是成立了統(tǒng)計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)，各股室負(fù)責(zé)人為成員。明確了專人具體負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作，做到了持證上崗，每年參加了縣統(tǒng)計(jì)局組織的繼續(xù)教育培訓(xùn)，提高了統(tǒng)計(jì)工作業(yè)務(wù)能力。二是制定完善了各項(xiàng)制度。如統(tǒng)計(jì)報(bào)表管理制度，統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬管理制度，統(tǒng)計(jì)資料管理制度，統(tǒng)計(jì)辦公室內(nèi)部管理制度，統(tǒng)計(jì)監(jiān)督制度，并上墻公示，做到了有章可循。三是加強(qiáng)了基礎(chǔ)臺(tái)賬的建立。對(duì)從事林業(yè)生產(chǎn)的個(gè)人和集體，我局匯同鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站工作人員一道，每月對(duì)其生產(chǎn)情況及銷售情況進(jìn)行了實(shí)地了解，拍攝了照片，分類建立了專業(yè)臺(tái)賬。對(duì)收集到的數(shù)據(jù)，開展了統(tǒng)計(jì)分析，落實(shí)了“會(huì)簽制度”，做到了數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的準(zhǔn)確性。

我局在開展林業(yè)統(tǒng)計(jì)工作中，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《統(tǒng)計(jì)法》、《統(tǒng)計(jì)法實(shí)施細(xì)則》、《部門統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目管理暫行辦法》和《林業(yè)統(tǒng)計(jì)管理辦法》等相關(guān)規(guī)定。不存在偽造、篡改林業(yè)統(tǒng)計(jì)資料，不存在打擊報(bào)復(fù)統(tǒng)計(jì)人員，不存在對(duì)本單位發(fā)生的嚴(yán)重統(tǒng)計(jì)違法行為失察等問題。不存在未經(jīng)批準(zhǔn)擅自組織實(shí)施林業(yè)統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目或者變更林業(yè)統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度內(nèi)容。不存在提供不真實(shí)或者不完整的統(tǒng)計(jì)資料，不存在拒絕提供部門統(tǒng)計(jì)調(diào)查所需資料的問題。

我縣涉及43個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和1個(gè)管委會(huì)，總?cè)丝?19萬，但基層統(tǒng)計(jì)人員僅30余人，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)工作開展的需要。

統(tǒng)計(jì)工作是一項(xiàng)業(yè)務(wù)性很強(qiáng)的工作，涉及的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)多，數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)性強(qiáng)，沒有一定的統(tǒng)計(jì)專業(yè)知識(shí)很難勝任。

部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)臺(tái)賬登記不全面，有漏登、錯(cuò)登現(xiàn)象。www.debasrideb.com

嚴(yán)格執(zhí)行《統(tǒng)計(jì)法》和《處分規(guī)定》，加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)高素質(zhì)的林業(yè)統(tǒng)計(jì)工作隊(duì)伍，保證統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定。

為全面提高統(tǒng)計(jì)工作的質(zhì)量，統(tǒng)計(jì)人員必須持證上崗。同時(shí)建立定期檢查制度，加強(qiáng)監(jiān)督管理力度，經(jīng)常深入基層進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、督促，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，杜絕統(tǒng)計(jì)違法行為。

提高基層林技干部以及林業(yè)企業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量，依據(jù)統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)和統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度建立健全原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬等，真正做到“數(shù)出有據(jù)”。

逐步實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)工作網(wǎng)絡(luò)化、信息化、基層統(tǒng)計(jì)電算化。加強(qiáng)對(duì)基層統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)知識(shí)和計(jì)算機(jī)知識(shí)的培訓(xùn)，提高工作效率。

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2023企業(yè)自查報(bào)告

報(bào)告的落款應(yīng)簽署發(fā)文機(jī)關(guān)名稱，并于其下注明發(fā)文日期，然后加蓋公章，對(duì)于職業(yè)人。我們需要做好寫報(bào)告的準(zhǔn)備，你知道報(bào)告的寫作格式嗎？小編為大家整理的“企業(yè)自查報(bào)告”或許能夠?yàn)槟鷰硇碌膯⑹荆绻枰俅尾榭创隧?yè)面請(qǐng)馬上收藏！

企業(yè)自查報(bào)告(篇1)

今年以來，經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)深入貫徹省市及區(qū)工作會(huì)議精神，遵循突出一條主線，即為加速走在全省最前列做貢獻(xiàn);強(qiáng)化三個(gè)意識(shí)，即科學(xué)發(fā)展觀意識(shí)、經(jīng)貿(mào)強(qiáng)區(qū)意識(shí)、民營(yíng)興區(qū)意識(shí);抓好“四個(gè)重點(diǎn)”，即項(xiàng)目建設(shè)、推進(jìn)改制、民營(yíng)經(jīng)濟(jì)、招商引資;實(shí)現(xiàn)五大目標(biāo)，即實(shí)現(xiàn)結(jié)構(gòu)的進(jìn)一步優(yōu)化、實(shí)現(xiàn)國(guó)有資本的退出、實(shí)現(xiàn)開放平臺(tái)的搭建、實(shí)現(xiàn)職能的轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)指標(biāo)的大幅度增長(zhǎng)的工作思路，以求真務(wù)實(shí)、奮勇爭(zhēng)先的精神狀態(tài)，搶抓機(jī)遇，開拓創(chuàng)新，經(jīng)貿(mào)工作取得了較好的成績(jī)。

今年以來，經(jīng)貿(mào)經(jīng)濟(jì)繼續(xù)呈現(xiàn)出快速度發(fā)展的良好發(fā)展態(tài)勢(shì)。

*-*月份全區(qū)入統(tǒng)經(jīng)貿(mào)企業(yè)預(yù)計(jì)完成產(chǎn)值億元，同比增長(zhǎng)%;銷售收入萬元，同比增長(zhǎng)%;增加值萬元，同比增長(zhǎng)%;利稅萬元。

預(yù)計(jì)全年完成產(chǎn)值億元，同比增長(zhǎng)%;銷售收入萬元，同比增長(zhǎng)%;增加值萬元，同比增長(zhǎng)%;利稅萬元。

堅(jiān)持把擴(kuò)大投資增上項(xiàng)目作為促進(jìn)經(jīng)貿(mào)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要增長(zhǎng)點(diǎn)，強(qiáng)力推進(jìn)項(xiàng)目和投資活動(dòng)。

*年我區(qū)確定了*項(xiàng)重點(diǎn)投資項(xiàng)目,總投資億元,主要有*線等項(xiàng)目。

這些項(xiàng)目達(dá)產(chǎn)達(dá)效后，可年增銷售收入*億元，利稅*億元，在我區(qū)現(xiàn)有經(jīng)濟(jì)總量的基礎(chǔ)上，可實(shí)現(xiàn)翻番增長(zhǎng)。

全系統(tǒng)*-*月份完成技改投資萬元，完工項(xiàng)目項(xiàng)，重點(diǎn)有漢*項(xiàng)目等。

大規(guī)模不間斷的技改投入，使工業(yè)結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，骨干企業(yè)規(guī)模不斷壯大。

*鋼廠形成燒結(jié)、煉鐵、連鑄、成型一條龍的鋼鐵企業(yè)，達(dá)到年產(chǎn)鐵*萬噸、鋼*萬噸、材*萬噸的規(guī)模，成為全市百?gòu)?qiáng)工業(yè)企業(yè);

一是加強(qiáng)投資環(huán)境建設(shè)，增強(qiáng)投資引力。

出臺(tái)了招商引資優(yōu)惠政策、招商引資獎(jiǎng)勵(lì)政策、出口創(chuàng)匯的獎(jiǎng)勵(lì)政策及優(yōu)化發(fā)展環(huán)境若干意見,它標(biāo)志著我區(qū)體制改革后經(jīng)濟(jì)發(fā)展已經(jīng)與周邊區(qū)域經(jīng)濟(jì)相接軌，標(biāo)志著我區(qū)著力建設(shè)投資洼地、收益高地經(jīng)濟(jì)區(qū)的政策平臺(tái)的初步搭建。

在硬環(huán)境建設(shè)上，建設(shè)工業(yè)園區(qū)，規(guī)劃啟動(dòng)“三點(diǎn)一線”經(jīng)濟(jì)開發(fā)帶，工業(yè)園區(qū)建設(shè)將構(gòu)筑我區(qū)經(jīng)貿(mào)經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展的新平臺(tái)。

通過軟硬環(huán)境建設(shè)，*投資環(huán)境得到進(jìn)一步優(yōu)化。

二是以項(xiàng)目為核心，提高利用內(nèi)資與外資的質(zhì)量和水平。

按照“一個(gè)結(jié)合”、“五個(gè)圍繞”的思路，切實(shí)推進(jìn)我區(qū)的招商引資活動(dòng)，“一個(gè)結(jié)合”即堅(jiān)持自主謀劃項(xiàng)目與吸引客商自帶項(xiàng)目進(jìn)區(qū)相結(jié)合，進(jìn)一步拓展招商引資領(lǐng)域，提高引資實(shí)效;“五圍繞”即圍繞*五優(yōu)勢(shì)抓招商、圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)抓招商、圍繞產(chǎn)權(quán)改革抓招商、圍繞基礎(chǔ)設(shè)施抓招商、圍繞園區(qū)建設(shè)抓招商。

同時(shí)，創(chuàng)新招商方式，積極組織參加*.*、*.*、*.*等系列招商引資活動(dòng)，目前正與臺(tái)灣、美國(guó)、韓國(guó)等客商進(jìn)行洽談接觸。

到*月底，引進(jìn)省外資金萬元，引進(jìn)外資*萬美元。

三是積極開拓國(guó)外市場(chǎng)，提高經(jīng)濟(jì)外向度。

一方面?zhèn)鹘y(tǒng)*外向型企業(yè)積極挖掘潛力，擴(kuò)大出口;另一方面鼓勵(lì)各類型企業(yè)申辦自營(yíng)出口權(quán)，開辟國(guó)外市場(chǎng)。

*-*月份，全系統(tǒng)完成出口創(chuàng)匯萬美元。

自*年以來，企業(yè)改制工作按照“*”的工作思路，即搞好一個(gè)結(jié)合，把握三個(gè)環(huán)節(jié)、采取四種形式、實(shí)現(xiàn)五元目標(biāo)的思路，積極穩(wěn)妥推進(jìn)。

今年以來，完成了*公司的破產(chǎn)工作。

到目前為止，原家國(guó)有經(jīng)貿(mào)企業(yè)有家已完成改制，剩余*等*家企業(yè)的資產(chǎn)評(píng)估、改制成本測(cè)算、改制方案的起草等前期準(zhǔn)備工作已經(jīng)完成，*的企業(yè)改制工作即將結(jié)束，從而實(shí)現(xiàn)工作重點(diǎn)的轉(zhuǎn)移。

國(guó)有企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革釋放了企業(yè)活力，為民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展拓展了廣闊的空間。

同時(shí)，管區(qū)通過優(yōu)化民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展環(huán)境，強(qiáng)化對(duì)民營(yíng)企業(yè)的服務(wù)與指導(dǎo)，實(shí)施促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的政策措施，引導(dǎo)民營(yíng)企業(yè)調(diào)整結(jié)構(gòu)、提升檔次、加大投入、壯大規(guī)模等舉措，大力發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)。

到*月底，全區(qū)民營(yíng)企業(yè)達(dá)到*家，個(gè)體工商戶*家，經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)非國(guó)有經(jīng)濟(jì)完成增加值、稅金分別占全系統(tǒng)總量的%和%，民營(yíng)經(jīng)濟(jì)已成為管區(qū)經(jīng)濟(jì)的主體力量，成為管區(qū)稅收的主要來源。

企業(yè)自查報(bào)告(篇2)

單位庸懶散自查報(bào)告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門：

本次自查報(bào)告，我們將會(huì)全面梳理單位庸懶散問題，并提出相應(yīng)的解決方案。通過此次自查，希望能夠發(fā)現(xiàn)并解決單位庸懶散現(xiàn)象，提高工作效率和績(jī)效，為單位的進(jìn)一步發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。

一、問題梳理

首先，我們需要明確單位庸懶散現(xiàn)象的具體表現(xiàn)及原因。經(jīng)過團(tuán)隊(duì)的共同努力與反思，我們總結(jié)出以下主要問題：

1. 缺乏工作動(dòng)力：部分員工缺乏對(duì)工作的熱情和積極性，對(duì)待工作態(tài)度消極，缺乏主動(dòng)性和責(zé)任感。

2. 工作流程不完善：由于單位長(zhǎng)期處于庸懶狀態(tài)，流程管理不規(guī)范、混亂，導(dǎo)致工作執(zhí)行效率低下。

3. 激勵(lì)機(jī)制缺失：?jiǎn)挝晃唇⒑侠淼莫?jiǎng)懲機(jī)制，不能準(zhǔn)確評(píng)判員工的工作質(zhì)量和績(jī)效，無法激發(fā)員工的工作積極性。

二、解決方案

1. 建立激勵(lì)機(jī)制：在工作中，我們將推行獎(jiǎng)勵(lì)鼓勵(lì)制度，根據(jù)員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)，明確獎(jiǎng)勵(lì)的標(biāo)準(zhǔn)和方式，提高員工對(duì)工作的積極性。

2. 完善工作流程：針對(duì)當(dāng)前的流程不完善問題，我們將組織專業(yè)人員制定規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的工作流程，提高工作執(zhí)行效率和質(zhì)量。

3. 加強(qiáng)培訓(xùn)與溝通：通過組織定期的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)交流會(huì)議，提升員工的業(yè)務(wù)能力和技能，增強(qiáng)員工的專業(yè)素養(yǎng)和工作積極性。

4. 建立監(jiān)督機(jī)制：加強(qiáng)對(duì)員工工作的監(jiān)督與考核，明確工作目標(biāo)和要求，定期對(duì)員工的工作進(jìn)行評(píng)估和跟蹤，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行整改。

5. 加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作：建立團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，培養(yǎng)員工的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，提高工作的效率和質(zhì)量。

6. 開展文化建設(shè)：通過組織各種形式的內(nèi)部活動(dòng)，增加員工的歸屬感和凝聚力，營(yíng)造積極向上的工作氛圍。

三、預(yù)期效果

通過以上的解決方案和措施的實(shí)施，我們希望達(dá)到以下預(yù)期效果：

1. 提高員工的工作積極性和責(zé)任感，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性。

2. 提高單位的工作執(zhí)行效率和績(jī)效，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)的高質(zhì)量完成。

3. 建立健全的激勵(lì)機(jī)制，激勵(lì)員工的工作積極性和團(tuán)隊(duì)合作精神。

4. 加強(qiáng)流程管理，規(guī)范工作流程，提高工作執(zhí)行效率和質(zhì)量。

5. 營(yíng)造積極向上的工作氛圍，提高員工的工作滿意度和歸屬感。

在解決單位庸懶散問題的過程中，我們將繼續(xù)深入研究和探索，不斷完善和調(diào)整解決方案，確保預(yù)期效果的實(shí)現(xiàn)。

感謝領(lǐng)導(dǎo)與相關(guān)部門的支持與幫助，我們將帶著迎難而上的信心，全力以赴解決單位庸懶散問題，為單位的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

謹(jǐn)此報(bào)告！

單位庸懶散自查報(bào)告小組

日期：

企業(yè)自查報(bào)告(篇3)

標(biāo)題：?jiǎn)挝挥箲猩⒆圆閳?bào)告

一、引言

近年來，我單位在發(fā)展過程中出現(xiàn)了一些庸懶散的現(xiàn)象，這直接影響了工作效率和團(tuán)隊(duì)凝聚力。為了推動(dòng)單位的進(jìn)步與發(fā)展，我們自發(fā)成立了庸懶散自查小組，對(duì)單位的庸懶散問題進(jìn)行了深入的調(diào)查和分析，最終編寫成該份自查報(bào)告，以期能夠找出問題癥結(jié)并制定相應(yīng)的解決方案。

二、庸懶散問題的表現(xiàn)

首先，我單位在工作中存在著庸懶散的現(xiàn)象，表現(xiàn)為思想麻木、推諉扯皮、責(zé)任心淡漠等。在工作中，許多員工缺乏工作熱情和責(zé)任心，工作效率低下，對(duì)工作目標(biāo)缺乏明確的認(rèn)識(shí)，經(jīng)常推諉扯皮，導(dǎo)致工作進(jìn)展緩慢。

三、庸懶散問題的原因分析

1. 領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)問題：一些領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作的重視程度不夠，工作中缺乏明確的指導(dǎo)和督促，導(dǎo)致員工工作態(tài)度懶散。

2. 績(jī)效考核機(jī)制問題：?jiǎn)挝滑F(xiàn)有的績(jī)效考核機(jī)制存在一定的問題，過于注重績(jī)效指標(biāo)的數(shù)量性，忽視了質(zhì)量和效果，造成員工敷衍工作。

3. 員工自身素質(zhì)問題：一些員工缺乏積極向上的工作態(tài)度和自我驅(qū)動(dòng)力，不注重自身專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)的提升。

四、庸懶散問題的可能影響

1. 工作效率低下：庸懶散現(xiàn)象導(dǎo)致工作效率低下，影響了單位整體的工作進(jìn)展和發(fā)展速度。

2. 團(tuán)隊(duì)凝聚力減弱：庸懶散容易導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的矛盾和不和諧，減弱了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和協(xié)作效果。

3. 影響單位形象：庸懶散的工作態(tài)度容易讓上級(jí)單位和合作伙伴對(duì)我單位產(chǎn)生負(fù)面印象，降低單位形象和聲譽(yù)。

五、解決庸懶散問題的對(duì)策

1. 健全工作考核機(jī)制：優(yōu)化績(jī)效考核機(jī)制，突出質(zhì)量和效果，建立激勵(lì)和獎(jiǎng)懲機(jī)制，提高員工工作積極性和責(zé)任心。

2. 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì)培養(yǎng)：加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)與引導(dǎo)，提高他們?cè)诠ぷ髦械念I(lǐng)導(dǎo)力和影響力，帶動(dòng)全員工作熱情和積極性。

3. 提升員工素質(zhì)和能力：加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)和培養(yǎng)，提高他們的專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)，激發(fā)他們的工作熱情和創(chuàng)造力。

4. 加強(qiáng)內(nèi)部溝通和團(tuán)隊(duì)建設(shè)：增加內(nèi)部溝通的機(jī)會(huì)和頻次，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和協(xié)作能力，共同面對(duì)困難和挑戰(zhàn)。

六、庸懶散問題解決方案的實(shí)施計(jì)劃

1. 建立庸懶散問題解決工作專班，明確責(zé)任和任務(wù)，制定解決方案和計(jì)劃。

2. 組織全員庸懶散問題的專題培訓(xùn)，增強(qiáng)員工對(duì)問題的認(rèn)識(shí)和解決意識(shí)。

3. 完善工作考核機(jī)制，明確績(jī)效指標(biāo)與個(gè)人責(zé)任的關(guān)聯(lián)，建立激勵(lì)機(jī)制并公平公正地進(jìn)行績(jī)效評(píng)估。

4. 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)，組織領(lǐng)導(dǎo)力講座和培訓(xùn)班，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的管理能力和影響力。

5. 規(guī)范內(nèi)部溝通和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，定期組織團(tuán)隊(duì)活動(dòng)和交流會(huì)議，增加員工的歸屬感和認(rèn)同感。

七、結(jié)語

庸懶散問題是單位發(fā)展過程中不可忽視的障礙，解決這一問題是推動(dòng)單位前進(jìn)的關(guān)鍵。通過深入調(diào)查和自我反思，我們制定了解決方案和實(shí)施計(jì)劃，相信只要全員共同努力，單位的庸懶散問題能夠得到有效改善，為單位的發(fā)展和壯大提供堅(jiān)實(shí)的保障。

企業(yè)自查報(bào)告(篇4)

單位節(jié)能工作考核自查報(bào)告二則

單位節(jié)能工作考核自查報(bào)告二則 市檔案局節(jié)能工作自查報(bào)告，市檔案局以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》和《關(guān)于對(duì)全市公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作進(jìn)行考核評(píng)價(jià)的通知》文件精神，采取有效措施，節(jié)能降耗工作取得了積極進(jìn)展。對(duì)照市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局考核的具體要求，進(jìn)行了認(rèn)真地節(jié)能降耗自查工作，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

一、節(jié)能工作開展情況 成立節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組。為了確保節(jié)能工作地順利開展，及時(shí)成立了節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)節(jié)能工作辦公室，辦公室負(fù)責(zé)處理各項(xiàng)事務(wù)。

積極推進(jìn)節(jié)能管理工作。嚴(yán)格按照各項(xiàng)節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)和要求，加強(qiáng)單位公務(wù)計(jì)劃用油到日常維修管理，完善單位節(jié)水、節(jié)能措施，經(jīng)常檢查用水、用電情況，努力抓好節(jié)能細(xì)節(jié)功效。強(qiáng)化節(jié)能宣傳教育。為將節(jié)能基礎(chǔ)工作落到實(shí)處，結(jié)合節(jié)能降耗相關(guān)政策法規(guī)，加大了宣傳教育工作力度。將宣傳工作融入到日常工作中去，通過窗口向查檔群眾進(jìn)行宣傳，適時(shí)開展宣傳活動(dòng)。

二、存在問題及下步打算 領(lǐng)導(dǎo)高度重視節(jié)能工作，將節(jié)能降耗工作作為重點(diǎn)任務(wù)列入議事日程，以強(qiáng)化各項(xiàng)節(jié)能工作取得了積極進(jìn)展，但離節(jié)能工作目標(biāo)還很遠(yuǎn)，還存在很多不足之處，我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦胁粩喔倪M(jìn)，認(rèn)真加以完善。

一是進(jìn)一步加大宣傳工作力度，增加大家節(jié)能意識(shí)。通過這個(gè)平臺(tái)，積極開展形式多樣的宣傳活動(dòng)，把宣傳的著眼點(diǎn)定位在全社會(huì)，實(shí)現(xiàn)全局動(dòng)員，參與到節(jié)能降耗行動(dòng)中來，逐步提高公眾的資

源憂患意識(shí)和節(jié)約意識(shí)，努力營(yíng)造濃厚的節(jié)約能源的社會(huì)氛圍，把節(jié)能變成全社會(huì)的共同行動(dòng)。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，建立節(jié)能降耗長(zhǎng)效機(jī)制。在完善機(jī)構(gòu)設(shè)置的基礎(chǔ)上，探索更為有效的管理辦法。運(yùn)用分解節(jié)能減排任務(wù)、績(jī)效考核等手段，約束、激勵(lì)工作人員更積極、更主動(dòng)參與到具體行動(dòng)中來。今后，將從落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的高度，牢固樹立節(jié)能意識(shí)，突出節(jié)能重點(diǎn)工作，切實(shí)做到節(jié)能降耗，努力形成以政府為導(dǎo)向、大家主動(dòng)參與的節(jié)能工作新格局，推進(jìn)節(jié)能工作再上新臺(tái)階。市檔案局 12月2日

節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評(píng)價(jià)考核自查報(bào)告

一、節(jié)能指標(biāo)完成情況、能源資源消耗總體情況

1、公共機(jī)構(gòu)面積建筑面積、用能人數(shù)、主要用能設(shè)備變化情況 略

2、能源資源消耗總量、主要指標(biāo)的變化趨勢(shì)和總量同比分析情況 略

人均能源資源消耗、單位建筑面積能源資源消耗、單車能耗同比分析情況 人均能源資源消耗量＝略

單位建筑面積能源資源消耗量＝略 各類能源資源消耗水平降低原因分析 能源資源消耗增長(zhǎng)原因是電消耗增長(zhǎng)是學(xué)校更換校舍，裝修施工導(dǎo)致，教師辦公和教學(xué)所用電增加所致，水消耗情況增長(zhǎng)是學(xué)校更換校舍，裝修施工導(dǎo)致。

二、節(jié)能措施落實(shí)情況、體系建設(shè)。

1、建立健全學(xué)校節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨支部書記任組長(zhǎng)，副校長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，領(lǐng)導(dǎo)小組成員由學(xué)校內(nèi)各部門主管人員及黨、政、工、團(tuán)各方面的精英組成。

2、定期召開節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，商討符合學(xué)校實(shí)際情況的節(jié)能措施及規(guī)劃，群立群策并由相關(guān)人員做好資料收集與整理。

3、節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組定期巡查校園內(nèi)節(jié)能降耗工作的具體實(shí)施情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出整改意見，有效的促進(jìn)了我校節(jié)能工作的順利進(jìn)行。、監(jiān)督管理、監(jiān)察。

1、我校把節(jié)能目標(biāo)已納入學(xué)校工作計(jì)劃中，并由節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員負(fù)責(zé)監(jiān)督管理。

2、學(xué)校節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組成員分工明確，領(lǐng)導(dǎo)小組成員各自監(jiān)督管理自己負(fù)責(zé)的區(qū)域，并能很好地與相關(guān)教師作好溝通，確保節(jié)能工作的順利進(jìn)行。

3、節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組每天不定時(shí)的對(duì)各耗能場(chǎng)所進(jìn)行抽查，確保節(jié)能工作落到實(shí)處。

4、學(xué)校建立了重點(diǎn)用能部門名單，并制定了相應(yīng)的節(jié)能管理制度，如：語音教室、多媒體教室、網(wǎng)絡(luò)教室、電子備課室、水房、衛(wèi)生間等。、宣傳、教育、培訓(xùn)。

1、學(xué)校為了把節(jié)能工作落到實(shí)處，讓全體師生逐步建立節(jié)約能源、節(jié)約資源、自覺參與的意識(shí)，經(jīng)常利用校會(huì)、隊(duì)會(huì)、班會(huì)及紅領(lǐng)巾廣播時(shí)間，對(duì)全體師生進(jìn)行宣傳。利用校園宣傳欄、班級(jí)板報(bào)等其他形式進(jìn)行潛移默化的教育與宣傳。

2、定期利用教師全體會(huì)時(shí)間對(duì)教師加強(qiáng)節(jié)能工作方面的教育，宣傳節(jié)能工作的重大社會(huì)意義。、建立料好的激勵(lì)機(jī)制。

1、由學(xué)校出資專門建立了學(xué)校節(jié)能專項(xiàng)資金，主要用于用能部門節(jié)能措施的整改。

2、學(xué)校對(duì)于節(jié)能工作非常突出的師生個(gè)人和集體在每學(xué)期末都會(huì)進(jìn)行全校性的表彰。

3、對(duì)浪費(fèi)能源的現(xiàn)象堅(jiān)決制止，并對(duì)相應(yīng)人員進(jìn)行幫助教育。

三、學(xué)校下一步采取的措施

對(duì)全體師生加大節(jié)約能源的宣傳教育力度，針對(duì)耗能重點(diǎn)問題、突出問題建立更為合理有效地管理、監(jiān)督、獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，并定期巡查、抽查各班及辦公室的耗能情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。

四、學(xué)校節(jié)能工作目標(biāo)任務(wù)和措施，學(xué)校在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的協(xié)調(diào)幫助下將校內(nèi)四百余盞傳統(tǒng)燈管全部更換為廣東東莞百分百節(jié)能燈管，同時(shí)在底對(duì)學(xué)校內(nèi)的衛(wèi)生間上水系統(tǒng)進(jìn)行了全部更換，完全可以達(dá)到更好的節(jié)電、節(jié)水效果，在新的一個(gè)中，學(xué)校將加強(qiáng)日常巡查，保證沒有長(zhǎng)明燈、長(zhǎng)流水的現(xiàn)象發(fā)生在校園內(nèi)，同時(shí)積極宣傳低碳生活理念，在計(jì)劃用電量比下降6％左右，用水量下降5％左右。

企業(yè)自查報(bào)告(篇5)

建筑企業(yè)自查報(bào)告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！我是XX建筑企業(yè)的質(zhì)量管理部經(jīng)理，特寫此自查報(bào)告，向您匯報(bào)我司在質(zhì)量管理方面的情況。自查報(bào)告分為以下幾個(gè)主題：質(zhì)量管理體系建設(shè)、項(xiàng)目管理質(zhì)量、人員管理與培訓(xùn)、材料管理、安全管理以及環(huán)境保護(hù)。

一、質(zhì)量管理體系建設(shè)

我司高度重視質(zhì)量管理，致力于構(gòu)建完善的質(zhì)量管理體系。在過去的一年中，我們不斷完善并執(zhí)行ISO9001質(zhì)量管理體系，定期進(jìn)行內(nèi)審和管理評(píng)審，確保質(zhì)量體系的有效性和適應(yīng)性。在此基礎(chǔ)上，我們持續(xù)改進(jìn)，并制定了新的內(nèi)部質(zhì)量管理制度和流程，提高了質(zhì)量管理水平。

二、項(xiàng)目管理質(zhì)量

在項(xiàng)目管理方面，我司嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)法律法規(guī)，確保項(xiàng)目質(zhì)量符合要求。過去一年中，我們完成了多個(gè)大型工程項(xiàng)目，取得了較好的施工質(zhì)量和客戶滿意度。但在部分項(xiàng)目中，由于施工環(huán)境復(fù)雜、技術(shù)難度大，存在一些質(zhì)量問題，我們始終保持著緊張的施工監(jiān)督和質(zhì)量檢測(cè)工作，以提高質(zhì)量水平。

三、人員管理與培訓(xùn)

人員是企業(yè)發(fā)展的核心資源，我司注重人員管理和培訓(xùn)工作。我們建立了人員管理制度和培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)員工進(jìn)行定期培訓(xùn)和技能提升，提高員工質(zhì)量意識(shí)和技術(shù)水平。同時(shí)，我們注重員工的激勵(lì)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，加強(qiáng)了內(nèi)部溝通和協(xié)作，提高了員工的工作積極性和創(chuàng)造力。

四、材料管理

材料是項(xiàng)目質(zhì)量的關(guān)鍵因素之一，我們建立了嚴(yán)格的材料管理規(guī)范，確保材料的采購(gòu)、儲(chǔ)存和使用符合要求。我們與供應(yīng)商建立了良好的合作關(guān)系，并定期進(jìn)行評(píng)估和跟蹤，以確保供應(yīng)商提供的材料合格可靠。

五、安全管理

安全是建筑施工的首要任務(wù)，我司高度重視安全管理。我們建立了安全管理體系，制定了項(xiàng)目安全規(guī)范和操作規(guī)程，并配備了專業(yè)的安全管理人員。在過去的一年中，我們未發(fā)生任何重大事故，對(duì)此我們充滿信心。但我們也意識(shí)到安全事故的隱患與風(fēng)險(xiǎn)，將繼續(xù)加強(qiáng)安全監(jiān)管和培訓(xùn)工作，確保施工過程的安全與穩(wěn)定。

六、環(huán)境保護(hù)

我司積極響應(yīng)國(guó)家的環(huán)保政策，采取措施降低建筑施工對(duì)環(huán)境的影響。我們減少了水、電的浪費(fèi)，合理利用資源，并提倡低碳生活和綠色施工理念。我們與當(dāng)?shù)卣铜h(huán)保部門保持聯(lián)系，定期主動(dòng)接受環(huán)境方面的檢查和評(píng)估，確保施工過程的環(huán)境合規(guī)性。

綜上所述，我司在質(zhì)量管理方面取得了一定的成績(jī)，但仍存在一些不足之處。我們將繼續(xù)加強(qiáng)內(nèi)部管理和質(zhì)量管理體系建設(shè)，提高員工素質(zhì)和質(zhì)量意識(shí)，嚴(yán)格遵守相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，努力提升施工質(zhì)量，確保項(xiàng)目安全和環(huán)境保護(hù)。

企業(yè)自查報(bào)告(篇6)

部門預(yù)算自查報(bào)告

一、引言

自查是一種常用的管理工具，可以幫助組織及時(shí)了解自身情況，找出問題并采取相應(yīng)的措施加以改進(jìn)。本次報(bào)告用于分析和總結(jié)我們部門在預(yù)算方面的情況，并提出改進(jìn)措施，以期為未來的預(yù)算編制提供參考和借鑒。

二、自查目的與意義

1. 目的：了解部門預(yù)算的編制、執(zhí)行和控制情況，找出問題所在并提出改進(jìn)措施。

2. 意義：通過自查，可以提高預(yù)算工作的透明度和有效性，優(yōu)化預(yù)算分配和調(diào)整，提高預(yù)算執(zhí)行效果和資源利用效率。

三、自查內(nèi)容

1. 預(yù)算編制情況：

1.1. 是否在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交預(yù)算編制計(jì)劃；

1.2. 預(yù)算編制目標(biāo)是否合理、明確；

1.3. 預(yù)算編制過程中是否充分調(diào)研和收集相關(guān)信息；

1.4. 預(yù)算編制流程是否規(guī)范，流程節(jié)點(diǎn)是否清晰。

2. 預(yù)算執(zhí)行情況：

2.1. 預(yù)算執(zhí)行過程中是否按照編制計(jì)劃進(jìn)行；

2.2. 預(yù)算執(zhí)行結(jié)果與編制目標(biāo)之間的差距及原因分析；

2.3. 預(yù)算執(zhí)行中是否存在低效、浪費(fèi)、超支等情況；

2.4. 預(yù)算執(zhí)行過程中是否及時(shí)掌握關(guān)鍵數(shù)據(jù)，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和應(yīng)對(duì)。

3. 預(yù)算控制情況：

3.1. 預(yù)算控制指標(biāo)設(shè)定是否合理、明確；

3.2. 預(yù)算控制手段和措施是否科學(xué)有效；

3.3. 預(yù)算控制結(jié)果的評(píng)估和考核機(jī)制是否健全；

3.4. 預(yù)算控制中是否存在滯后性、不協(xié)調(diào)等問題。

四、自查結(jié)果分析

1. 預(yù)算編制方面：

1.1. 編制計(jì)劃提交不及時(shí)，導(dǎo)致編制過程緊張；

1.2. 編制目標(biāo)表述不夠明確，容易導(dǎo)致理解偏差；

1.3. 調(diào)研和信息收集的工作偏少，導(dǎo)致數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確；

1.4. 編制流程中流程節(jié)點(diǎn)不清晰，責(zé)任劃分模糊。

2. 預(yù)算執(zhí)行方面：

2.1. 預(yù)算執(zhí)行過程不夠按照計(jì)劃操作，導(dǎo)致偏離目標(biāo)；

2.2. 預(yù)算執(zhí)行結(jié)果與編制目標(biāo)存在較大差距，原因是未能全面考慮外部環(huán)境變化；

2.3. 存在一些低效、浪費(fèi)和超支的情況，需要加強(qiáng)監(jiān)督管理；

2.4. 關(guān)鍵數(shù)據(jù)掌握不及時(shí)，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和應(yīng)對(duì)措施欠缺。

3. 預(yù)算控制方面：

3.1. 預(yù)算控制指標(biāo)設(shè)定不夠合理，缺乏可操作性；

3.2. 預(yù)算控制手段和措施需要更加科學(xué)有效；

3.3. 評(píng)估和考核機(jī)制不夠健全，無法全面檢測(cè)預(yù)算執(zhí)行情況；

3.4. 存在一定的滯后性和不協(xié)調(diào)問題，需要加強(qiáng)協(xié)調(diào)和溝通。

五、改進(jìn)措施

1. 預(yù)算編制方面：

1.1. 設(shè)定編制計(jì)劃提交的截止日期，并加強(qiáng)時(shí)間管理；

1.2. 在編制目標(biāo)中明確具體的指標(biāo)和要求；

1.3. 加強(qiáng)對(duì)相關(guān)信息的收集和調(diào)研工作；

1.4. 準(zhǔn)確劃分編制流程中的責(zé)任和工作節(jié)點(diǎn)。

2. 預(yù)算執(zhí)行方面：

2.1. 制定可行的預(yù)算執(zhí)行計(jì)劃，并按計(jì)劃執(zhí)行；

2.2. 在編制目標(biāo)中充分考慮外部環(huán)境的變化；

2.3. 完善監(jiān)督管理機(jī)制，避免低效和浪費(fèi)；

2.4. 加強(qiáng)數(shù)據(jù)收集和分析，及時(shí)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和應(yīng)對(duì)。

3. 預(yù)算控制方面：

3.1. 設(shè)定合理、可操作的預(yù)算控制指標(biāo)；

3.2. 探索科學(xué)有效的預(yù)算控制手段和措施；

3.3. 健全評(píng)估和考核機(jī)制，定期進(jìn)行預(yù)算執(zhí)行情況的檢查；

3.4. 加強(qiáng)與其他相關(guān)部門的協(xié)調(diào)與溝通工作。

六、結(jié)語

本次自查報(bào)告對(duì)部門預(yù)算編制、執(zhí)行和控制方面的情況進(jìn)行了詳細(xì)分析和總結(jié)，并提出了相應(yīng)的改進(jìn)措施。我們將以報(bào)告為參考，進(jìn)一步完善預(yù)算工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，提高預(yù)算編制和執(zhí)行的效果，更好地實(shí)現(xiàn)資源的合理配置和利用。同時(shí)，我們還將加強(qiáng)預(yù)算工作與其他部門的協(xié)調(diào)配合，共同推動(dòng)整個(gè)機(jī)構(gòu)的發(fā)展和建設(shè)。

企業(yè)自查報(bào)告(篇7)

銀行單位賬戶自查報(bào)告

一、引言

本次銀行單位賬戶自查報(bào)告旨在總結(jié)我行單位賬戶的運(yùn)營(yíng)情況，發(fā)現(xiàn)存在的問題，并提出改進(jìn)措施，以進(jìn)一步提高我行的單位賬戶服務(wù)水平和運(yùn)營(yíng)效率。

二、單位賬戶概覽

截止報(bào)告編寫日期，我行共開立單位賬戶1300個(gè)，其中包括大型企業(yè)、中小型企業(yè)、政府機(jī)關(guān)等不同類型的單位賬戶。賬戶余額總計(jì)3000萬元。

三、主要問題分析

1. 服務(wù)流程繁瑣：我行單位賬戶開立流程較為繁瑣，涉及到的手續(xù)較多，需要消耗較多時(shí)間和資源。這對(duì)于一些急需開戶的單位來說，缺乏及時(shí)快捷的服務(wù)。

2. 系統(tǒng)穩(wěn)定性問題：我行所使用的單位賬戶系統(tǒng)存在一定的穩(wěn)定性問題。經(jīng)常發(fā)生系統(tǒng)卡頓、崩潰的現(xiàn)象，造成了單位賬戶操作的不便和延誤。

3. 欺詐風(fēng)險(xiǎn)較大：部分單位賬戶存在欺詐風(fēng)險(xiǎn)，主要表現(xiàn)為虛假資訊提供、逃廢債行為等。這些行為給我行的單位賬戶業(yè)務(wù)維護(hù)帶來了一定的困擾。

4. 查賬難度較大：目前，我行賬戶查賬的難度較大，需要經(jīng)過多個(gè)環(huán)節(jié)的流轉(zhuǎn)，涉及多人操作，容易造成信息丟失和不一致的情況。

5. 缺乏個(gè)性化服務(wù)：我行單位賬戶服務(wù)缺乏個(gè)性化，無法滿足不同類型客戶的需求。這些客戶希望能夠獲得更加靈活、定制化的服務(wù)。

四、改進(jìn)措施

1. 簡(jiǎn)化服務(wù)流程：重新評(píng)估單位賬戶開立流程，減少不必要的手續(xù)和環(huán)節(jié)，以提高開戶效率和用戶體驗(yàn)。

2. 加強(qiáng)系統(tǒng)維護(hù)和更新：優(yōu)化現(xiàn)有的單位賬戶系統(tǒng)，提升系統(tǒng)的穩(wěn)定性和操作性。同時(shí)，關(guān)注客戶反饋，及時(shí)修復(fù)系統(tǒng)問題。

3. 引入風(fēng)控措施：加強(qiáng)對(duì)單位賬戶的風(fēng)控管理，通過技術(shù)手段提前識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)，并采取措施阻止欺詐行為的發(fā)生。

4. 完善賬戶查賬流程：優(yōu)化賬戶查賬流程，提高信息的準(zhǔn)確性和一致性。同時(shí)，加強(qiáng)內(nèi)部協(xié)作，確保賬戶信息的準(zhǔn)確性和完整性。

5. 推進(jìn)個(gè)性化服務(wù)：根據(jù)不同類型客戶的需求，推出個(gè)性化的賬戶服務(wù)，滿足客戶的特定需求，提高客戶滿意度。

五、改進(jìn)計(jì)劃

1. 優(yōu)化組織架構(gòu)：建立跨部門的單位賬戶管理團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)制定賬戶管理策略和方案，并對(duì)賬戶服務(wù)流程進(jìn)行管理和監(jiān)督。

2. 提升員工培訓(xùn)：加強(qiáng)單位賬戶服務(wù)人員的培訓(xùn)，提高員工的專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)技能，提升服務(wù)質(zhì)量和效率。

3. 強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控：加強(qiáng)單位賬戶風(fēng)險(xiǎn)防控團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，配備專業(yè)技術(shù)人員，加強(qiáng)對(duì)賬戶風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)測(cè)和管理。

4. 完善內(nèi)外協(xié)作機(jī)制：與監(jiān)管部門和合作伙伴建立緊密的合作關(guān)系，加強(qiáng)信息共享和合作，共同推進(jìn)單位賬戶服務(wù)的提升。

六、結(jié)語

通過本次自查報(bào)告，我行針對(duì)單位賬戶存在的問題提出了相關(guān)的改進(jìn)措施和計(jì)劃。相信在全體員工的共同努力下，我行的單位賬戶服務(wù)水平和運(yùn)營(yíng)效率將得到進(jìn)一步提升，為客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)。

企業(yè)自查報(bào)告(篇8)

一、企業(yè)概況

云南省曲靖雙友鋼鐵有限公司是曲靖市麒麟?yún)^(qū)人民政府招商引進(jìn)的省外來滇投資的民營(yíng)企業(yè)，成立于20xx年8月，是曲靖市人民政府重點(diǎn)保護(hù)企業(yè)。

截止20xx年11月，擁有職工總?cè)藬?shù)1775人，其中管理人員196人，占職工總數(shù)的11%；技術(shù)骨干103人，占職工總數(shù)的5.8%；高中級(jí)職稱44人，占職工總數(shù)的2.5%；初級(jí)職稱60人，占職工總數(shù)的3.4%；大學(xué)、專科、高中專以上1223人，占職工總數(shù)的68.9%。

按發(fā)展規(guī)劃，公司計(jì)劃總投資30億元，建成集鎳合金、型材、制品為一體的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)?，F(xiàn)主要產(chǎn)品為150*150連鑄鋼坯，及氧氣、氮?dú)?、自發(fā)電等附屬產(chǎn)品。一直以來，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視能源計(jì)量管理工作，認(rèn)真按照《中華人民共和國(guó)節(jié)約能源法》，逐步完善用能單位、次級(jí)用能單位、基本用能單元的三級(jí)能源計(jì)量器具的配置，開展了形式多樣的節(jié)能宣傳培訓(xùn)工作，大大提高了廣大員工對(duì)節(jié)能重要性的認(rèn)識(shí)，鼓勵(lì)員工積極主動(dòng)參與節(jié)能活動(dòng)，通過經(jīng)濟(jì)責(zé)任制、戰(zhàn)役責(zé)任狀、成本效益行考核與工資掛鉤，有效地將節(jié)能減排指標(biāo)落實(shí)到每一道生產(chǎn)工序，層層分解到各個(gè)工作崗位，使能源計(jì)量管理工作有序開展，從而促進(jìn)公司節(jié)能工作的穩(wěn)步推進(jìn)。

二、能源管理概況

1、能源管理方針：

全面挖掘能源工作潛力，全員發(fā)動(dòng)、全員參與、全過程控制，推動(dòng)能源管理躍上新臺(tái)階。

2、目標(biāo)：

實(shí)現(xiàn)能源管理標(biāo)準(zhǔn)化，制度化，力爭(zhēng)能耗水平跟上行業(yè)步

伐。

3、節(jié)能管理

（1） 循環(huán)利用余熱余能，實(shí)現(xiàn)節(jié)能減排

A、 燒結(jié)廠燒結(jié)機(jī)利用蒸汽預(yù)熱料批，并配套煙氣脫硫環(huán)保項(xiàng)目； B、 在煉鐵工藝環(huán)節(jié)建設(shè)透平風(fēng)機(jī)利用煤氣余壓余能節(jié)電，建設(shè)煉鋼轉(zhuǎn)爐煤氣回收系統(tǒng)，與其它系統(tǒng)富余煤氣并網(wǎng)用于發(fā)電。20xx年1-12月月平均自發(fā)電量754萬度，約占本公司用電量的32%。煉鋼污泥、氧化鐵屑回收等,實(shí)現(xiàn)二次資源循環(huán)利用；

C、煉鐵廠利用高爐富氧鼓風(fēng)噴吹非煉焦煤節(jié)能技術(shù)，從而節(jié)約噸鐵焦炭消耗比；

D、建立年產(chǎn)120萬噸礦渣微粉資源綜合利用項(xiàng)目； E、建立Z0-12500/80型變壓吸附制氧節(jié)能技改項(xiàng)目； F、建立煉鐵水渣，煉鋼鋼渣選場(chǎng)；

G、通過技術(shù)提升和行之有效的管理手段降低噸鋼能源消耗。

4、計(jì)量體制建設(shè)管理

(1)公司成立了質(zhì)量計(jì)量管理部計(jì)量管理科，對(duì)全公司進(jìn)出廠，過程計(jì)量工作進(jìn)行歸口統(tǒng)一管理，在計(jì)量設(shè)備配備、計(jì)量過程監(jiān)控、計(jì)量新技術(shù)推廣、計(jì)量人員培訓(xùn)等方面強(qiáng)化職能管理。公司能源計(jì)量表的維護(hù)及安裝由機(jī)動(dòng)部自動(dòng)化儀表室負(fù)責(zé)，主要能源計(jì)量數(shù)據(jù)由動(dòng)力廠負(fù)責(zé)采集、統(tǒng)計(jì)申報(bào)，質(zhì)量計(jì)量管理部計(jì)量管理科負(fù)責(zé)監(jiān)督核實(shí)，保證計(jì)量的客觀公正和權(quán)威性，也為成本分析核算、財(cái)務(wù)結(jié)算提供依據(jù)。

(2)加強(qiáng)能源計(jì)量基礎(chǔ)管理，領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵，制度是保證，公司成立了以總經(jīng)理為組長(zhǎng)、各生產(chǎn)廠計(jì)量員為成員的能源計(jì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組。逐步建立健全了《物資計(jì)量管理制度》、《能源計(jì)量管理制度》、

《計(jì)量設(shè)備管理制度》、《能源計(jì)量器具周期檢定制度》、《能源計(jì)量管理考核辦法》等，明確了計(jì)量管理機(jī)構(gòu)，部門及人員崗位責(zé)任。

(3)能源計(jì)量及計(jì)量管理工作有專門的組織機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。按照國(guó)家GB/T17167-20xx《用能單位能源計(jì)量器具配備與管理通則》和地方的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，結(jié)合公司實(shí)際情況，根據(jù)生產(chǎn)管理、能源管理等方面需要配備能源計(jì)量器具。按規(guī)定制定檢定周期并進(jìn)行檢定/校準(zhǔn)，保證計(jì)量數(shù)據(jù)的真實(shí)性和有效性。原始記錄和技術(shù)檔案齊全，組織實(shí)施能源計(jì)量器具的周期檢定，由上級(jí)計(jì)量部門或地方計(jì)量部門檢定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)量器具或在用計(jì)量器具，根據(jù)檢定周期及時(shí)聯(lián)系送檢或來廠檢定。凡經(jīng)檢定不合格和超過檢定周期的計(jì)量器具一律不準(zhǔn)使用。

5、計(jì)量投入基礎(chǔ)設(shè)施管理

近幾年能源計(jì)量投入100余萬元，水、電、煤、氣能源計(jì)量設(shè)備配置基本完善，并符合GB17167-20xx的要求，為節(jié)能減排工作提供可靠的依據(jù)。具體配量如下表：

6、流量計(jì)量是企業(yè)計(jì)量測(cè)試工作中的難點(diǎn)，近年來，我們不斷總結(jié)

經(jīng)驗(yàn)，探索既能滿足準(zhǔn)確度要求，又便于安裝維護(hù)的計(jì)量方式，如生產(chǎn)水計(jì)量選用超聲波流量計(jì)，煤氣計(jì)量選用智能靶式流量計(jì)，實(shí)現(xiàn)了按表計(jì)量結(jié)算。加強(qiáng)流體計(jì)量設(shè)備的管理，建立能源計(jì)量網(wǎng)絡(luò)圖，按點(diǎn)確定設(shè)備功能要求和設(shè)備臺(tái)套數(shù)，相應(yīng)建立計(jì)量器具臺(tái)帳和檔案。加強(qiáng)計(jì)量設(shè)備運(yùn)行監(jiān)控，定期開展比對(duì)、校驗(yàn)工作，堅(jiān)持點(diǎn)巡檢制度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理設(shè)備運(yùn)行異常情況，保證計(jì)量設(shè)施處于有效可控狀態(tài)。

7、能源計(jì)量數(shù)據(jù)管理

公司有完善的能源計(jì)量理數(shù)據(jù)管理制度，在保證能源計(jì)量器具準(zhǔn)確可靠的前提下，對(duì)能源計(jì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行采集，所記錄的各項(xiàng)計(jì)量數(shù)據(jù)有原始、規(guī)范的記錄，原始記錄數(shù)據(jù)真實(shí)、完整、準(zhǔn)確，以保證統(tǒng)計(jì)報(bào)表信息能追溯到原始記錄。能做到生產(chǎn)運(yùn)行、統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)報(bào)表中能源消耗計(jì)量數(shù)據(jù)真實(shí)、一致；實(shí)行能源計(jì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)一歸口管理，有專職人員對(duì)能源數(shù)據(jù)進(jìn)行審核，利用計(jì)算機(jī)技術(shù)實(shí)行能源計(jì)量數(shù)據(jù)的網(wǎng)絡(luò)化管理，按生產(chǎn)周期（班、日、周）及時(shí)更新能源計(jì)量數(shù)據(jù)，并計(jì)算出其單位產(chǎn)品的各種主要能源消耗量及各產(chǎn)品工序能耗。并且把能源計(jì)量數(shù)據(jù)運(yùn)用到實(shí)際生產(chǎn)中。 8、計(jì)量隊(duì)伍建設(shè)管理

近兩年來，在各廠部配置專、兼職計(jì)量人員參加計(jì)量管理，按計(jì)劃定期組織計(jì)量人員對(duì)“計(jì)量法規(guī)手冊(cè)、檢定規(guī)程、能源計(jì)量器具配備和管理導(dǎo)則”等培訓(xùn)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了計(jì)量人員對(duì)計(jì)量法律法規(guī)的意識(shí)和了解，提高了對(duì)能源計(jì)量管理工作的認(rèn)識(shí)。

通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，大大提高了廣大員工的計(jì)量意識(shí)，全面提升了技術(shù)人員的技術(shù)能力和計(jì)量管理人員的管理水平，從而進(jìn)一步推進(jìn)能源計(jì)量管理工作的提高，能源計(jì)量技術(shù)水平得到有效提升，使能源計(jì)量管理和能源定額管理更科學(xué)、更深入地開展。

通過公司幾年的發(fā)展歷程表明，能源計(jì)量工作始終是企業(yè)節(jié)能減排的基礎(chǔ)工作，隨著科學(xué)精細(xì)化管理要求的提高，能源計(jì)量工作的作用更加凸顯，本公司能源計(jì)量工作雖然取得了一定的成績(jī)，但與先進(jìn)同行業(yè)企業(yè)相比，仍還存在一定的差距，我們將在相關(guān)部門的指導(dǎo)幫助下，多向先進(jìn)企業(yè)學(xué)習(xí)借鑒，不斷提高計(jì)量管控水平，為企業(yè)又好又快發(fā)展發(fā)揮積極的推動(dòng)作用。

企業(yè)自查報(bào)告(篇9)

單位庸懶散自查報(bào)告

自查報(bào)告書

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好！我是××公司的××，今天非常榮幸能向大家匯報(bào)我們單位的自查情況。自今年初以來，我們單位意識(shí)到存在庸懶散的現(xiàn)象對(duì)我們的發(fā)展造成了很大的阻礙，因此決定進(jìn)行一次全面的自查，找出問題，并采取相應(yīng)的措施加以解決。下面我將向大家匯報(bào)我們自查的主要情況和存在的問題。

一、自查的目的和范圍

我們的自查目標(biāo)是找出單位庸懶散的表現(xiàn)形式和原因，明確問題的嚴(yán)重性，并提出改進(jìn)措施。我們自查的范圍包括單位各部門及員工的工作態(tài)度、工作效率、工作質(zhì)量等方面。

二、自查的方法和過程

我們采用多種方式進(jìn)行自查，包括個(gè)人面談、問卷調(diào)查、業(yè)績(jī)考核等等。通過這些方式，我們從各個(gè)角度全面了解了單位庸懶散的情況。自查過程中，我們注意收集不同部門和崗位的意見和建議，以便更好地分析問題的根源。

三、自查的結(jié)果總結(jié)

根據(jù)我們的自查結(jié)果，我們單位庸懶散的表現(xiàn)主要集中在以下幾個(gè)方面：

1. 工作態(tài)度不端正：部分員工對(duì)工作缺乏耐心和敬業(yè)精神，經(jīng)常出現(xiàn)拖延、推諉和敷衍工作的現(xiàn)象。

2. 工作效率低下：工作中存在重復(fù)勞動(dòng)、流程繁瑣等問題，導(dǎo)致工作效率低下。

3. 工作質(zhì)量不過關(guān)：部分員工對(duì)工作精益求精的態(tài)度不夠，存在工作中出現(xiàn)錯(cuò)誤和疏漏的情況。

四、問題原因的分析

在對(duì)自查結(jié)果進(jìn)行深入分析后，我們認(rèn)為庸懶散現(xiàn)象的主要原因如下：

1. 組織管理不到位：對(duì)庸懶散現(xiàn)象的監(jiān)管和管理不夠嚴(yán)格，導(dǎo)致庸懶散行為屢禁不止。

2. 個(gè)人意識(shí)淡漠：個(gè)別員工對(duì)單位發(fā)展和自身職業(yè)發(fā)展缺乏明確的目標(biāo)和追求，態(tài)度消極。

3. 企業(yè)文化缺失：?jiǎn)挝粚?duì)敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作重要性的宣傳和培養(yǎng)不夠，導(dǎo)致部分員工缺乏向心力。

五、改進(jìn)措施

為了解決庸懶散問題，我們將采取以下措施：

1. 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)：提高領(lǐng)導(dǎo)班子的決策能力和執(zhí)行力，加強(qiáng)對(duì)庸懶散現(xiàn)象的監(jiān)督和管理。

2. 強(qiáng)化員工培訓(xùn)：增加員工敬業(yè)精神培訓(xùn)，加強(qiáng)工作方法的培訓(xùn)，提高員工的工作效率和質(zhì)量。

3. 建立激勵(lì)機(jī)制：完善員工激勵(lì)制度，建立績(jī)效考核與獎(jiǎng)懲掛鉤的機(jī)制，激勵(lì)員工良好的工作表現(xiàn)。

4. 增強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)：加強(qiáng)對(duì)企業(yè)文化的宣傳和培育，培養(yǎng)員工對(duì)單位的歸屬感和榮譽(yù)感。

六、自查后的效果和展望

經(jīng)過單位的自查和改進(jìn)措施的實(shí)施，我們已經(jīng)看到了一些積極的成果。部分員工的工作態(tài)度和效率有了一定的提高，工作質(zhì)量也得到了一定的保證。但是，我們也認(rèn)識(shí)到這只是一個(gè)開始，要真正解決庸懶散問題，還需要全體員工的共同努力和長(zhǎng)期的改進(jìn)。

最后，我相信在全體員工的共同努力下，我們單位一定能夠改變庸懶散的現(xiàn)象，提升整體工作水平，實(shí)現(xiàn)單位的發(fā)展目標(biāo)。

謝謝大家！

以上就是本次自查報(bào)告的內(nèi)容，請(qǐng)大家提出寶貴意見和建議。

企業(yè)自查報(bào)告(篇10)

單位庸懶散自查報(bào)告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)及全體員工：

為了加強(qiáng)我單位工作作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)單位戰(zhàn)斗力和凝聚力，提升工作效率，我單位特組織開展了自我自查工作。通過調(diào)研摸底和深入分析，我們確認(rèn)我單位存在庸懶散的現(xiàn)象。為進(jìn)一步查找問題，改進(jìn)工作，我們決定向全體員工通報(bào)自查報(bào)告?，F(xiàn)將自查報(bào)告書面總結(jié)如下，并提出改進(jìn)措施，以期全員共同努力，推動(dòng)單位工作再上新臺(tái)階。

一、自查調(diào)研概述

自查過程中，我們摸底調(diào)查了全體員工的工作情況和態(tài)度，開展了面對(duì)面座談，廣泛征求員工意見和建議，并根據(jù)問題的普遍性和影響程度進(jìn)行了分析。通過自查，我們發(fā)現(xiàn)以下主要問題：

1. 工作態(tài)度不端正：許多員工在工作中表現(xiàn)出消極敷衍的態(tài)度，缺乏責(zé)任感和緊迫感，工作效率低下。

2. 工作質(zhì)量不高：一些員工在工作中急功近利，為了應(yīng)付工作或達(dá)到任務(wù)量，忽略了細(xì)節(jié)和質(zhì)量，導(dǎo)致工作結(jié)果不盡如人意。

3. 學(xué)習(xí)意愿不強(qiáng)：個(gè)別員工對(duì)新知識(shí)和新技術(shù)的學(xué)習(xí)和掌握態(tài)度消極，存在知識(shí)更新滯后、技能缺乏的問題。

二、改進(jìn)措施

針對(duì)以上問題，我們提出以下改進(jìn)措施，希望全體員工積極配合：

1. 建立正確的工作理念：通過加強(qiáng)思想教育，提高員工對(duì)工作的認(rèn)識(shí)，鼓勵(lì)大家把工作當(dāng)作一種責(zé)任和使命，樹立正確的工作態(tài)度。

2. 強(qiáng)化工作考核機(jī)制：建立完善的考核制度，將工作態(tài)度、工作質(zhì)量、工作效率等作為考核指標(biāo)，將優(yōu)秀員工進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)庸懶散員工的約談和警示。

3. 提升員工培訓(xùn)體系：制定培訓(xùn)計(jì)劃，加強(qiáng)員工的專業(yè)知識(shí)培養(yǎng)和技能提升，鼓勵(lì)員工參加培訓(xùn)班和交流活動(dòng)，激發(fā)學(xué)習(xí)興趣和動(dòng)力。

4. 強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)：通過組織團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，加強(qiáng)員工之間的溝通和交流，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作，形成良好的工作氛圍和團(tuán)隊(duì)精神。

5. 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)：領(lǐng)導(dǎo)班子要起好帶頭作用，通過匯報(bào)工作和表率榜樣的示范，引導(dǎo)員工樹立正確的工作態(tài)度和價(jià)值觀。

三、總結(jié)與展望

通過此次自查，我們充分了解到了單位庸懶散現(xiàn)象對(duì)工作帶來的影響和單位發(fā)展的隱患。我們相信，只要全體員工積極行動(dòng)起來，做好以上改進(jìn)措施，我單位的工作風(fēng)氣肯定會(huì)有所改善，工作效率和質(zhì)量將會(huì)不斷提升。我們也期待在不久的將來，單位能夠煥發(fā)新的活力，成為員工熱愛工作、成就夢(mèng)想的舞臺(tái)。

最后，再次向全體員工強(qiáng)調(diào)，庸懶散的現(xiàn)象是我們單位工作中存在的問題，但它并不能代表全體員工。希望大家以改進(jìn)措施為契機(jī)，全面提升單位整體工作水平和每個(gè)同志的個(gè)人素質(zhì)。

謝謝大家！

企業(yè)自查報(bào)告(篇11)

為有效防范印章管理中存在問題，根據(jù)縣聯(lián)社轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于中國(guó)x監(jiān)會(huì)辦公廳關(guān)于對(duì)農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)印章管理的風(fēng)險(xiǎn)提示》（x監(jiān)辦發(fā)[20xx]164號(hào)文件）的有關(guān)要求，我社于日前對(duì)印章的審批、使用、保管情況進(jìn)行了一次自查，現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、印章使用管理的自查情況

（1）xx信用社制定了印章管理辦法，印章制發(fā)由聯(lián)社統(tǒng)一刻制，停用及時(shí)上交聯(lián)社有關(guān)部室，在自查過程中未發(fā)現(xiàn)已停用印章未上交的現(xiàn)象。

（2）印章使用情況：信用社印章由信用社指定專人保管，對(duì)印章使用過程中嚴(yán)格執(zhí)行用章制度；各類業(yè)務(wù)用章、個(gè)人名章堅(jiān)持“誰使用，誰保管，誰負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)格落實(shí)管理使用責(zé)任。業(yè)務(wù)用章和日常辦理業(yè)務(wù)的個(gè)人名章只能在營(yíng)業(yè)場(chǎng)所使用，并用于規(guī)定的業(yè)務(wù)種類，相關(guān)人員按照規(guī)定范圍使用。隨用隨蓋，沒有預(yù)蓋印章和借與他人使用的情況。

（3）嚴(yán)格登記制度：建立使用印章管理登記簿，保證印章在刻制、更換、保管、使用和交接等各個(gè)環(huán)節(jié)都能夠嚴(yán)格登記。要求移交人、接交人和監(jiān)交人在印章保管使用上嚴(yán)格執(zhí)行登記手續(xù)，主辦會(huì)計(jì)有每月對(duì)各類會(huì)計(jì)印章進(jìn)行檢查。

二、自查中存在的問題：

各網(wǎng)點(diǎn)行政印章未入庫(kù)保管。

三、整改措施：

今后進(jìn)一步加強(qiáng)行政印章的管理，堅(jiān)持“雙人入庫(kù)保管、事先審批登記、雙人監(jiān)督用印”原則，確保雙人雙鎖、密碼鑰匙分管，做到人離章收，入庫(kù)上鎖。

企業(yè)自查報(bào)告(篇12)

根據(jù)市人社局《關(guān)于對(duì)我局窗口單位開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作督查通知》要求，我局積極組織各科室對(duì)我單位開展“大力弘揚(yáng)創(chuàng)城精神·為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)情況進(jìn)行了深入、認(rèn)真、細(xì)致地自查?，F(xiàn)將有關(guān)自查情況報(bào)告如下：

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

局領(lǐng)導(dǎo)班子始終把開展“大力弘揚(yáng)創(chuàng)城精神·為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)作為全局工作的一個(gè)重要環(huán)節(jié)來抓，列為黨政工作的重要議事日程，成立了由就業(yè)局黨支部書記掛帥和各科室負(fù)責(zé)人參加的“大力弘揚(yáng)創(chuàng)城精神·為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做到組織健全、人員落實(shí)為全局“大力弘揚(yáng)創(chuàng)城精神·為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)工作奠定了領(lǐng)導(dǎo)基礎(chǔ)。及時(shí)召開開展“大力弘揚(yáng)創(chuàng)城精神·為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)專題會(huì)議，研究并制訂了《市勞動(dòng)就業(yè)局關(guān)于開展“大力弘揚(yáng)創(chuàng)城精神·為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的實(shí)施方案》，明確了開展活動(dòng)總體要求、目標(biāo)任務(wù)、活動(dòng)內(nèi)容、時(shí)間安排和工作要求。同時(shí)，在開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)過程中，我局局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子在不斷加強(qiáng)對(duì)開展“大力弘揚(yáng)創(chuàng)城精神·為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)的同時(shí)，處處以身作則，始終站在組織工作的第一線，為全局干部職工樹立了榜樣。

二、注重輿論宣傳

為了保證此次創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)動(dòng)活動(dòng)的深入扎實(shí)開展，我局緊密聯(lián)系就業(yè)服務(wù)工作實(shí)際，運(yùn)用多種形式和渠道廣泛宣傳，努力在全局營(yíng)造“服務(wù)我最優(yōu)、作風(fēng)我最好、形象我最佳”創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)氛圍，同時(shí)為了使這次創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)深入人心，我局在召開動(dòng)員大會(huì)、制定印發(fā)實(shí)施方案、開展相關(guān)活動(dòng)的同時(shí)，還充分利用各種宣傳手段和途徑，廣泛開展宣傳發(fā)動(dòng)。一是在單位過道開設(shè)“服務(wù)我最優(yōu)、作風(fēng)我最好、形象我最佳”創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活專欄，每位黨員干部都撰寫體會(huì)文章張貼在宣傳欄;二是在《淮北就業(yè)報(bào)》和“淮北就業(yè)網(wǎng)站”開設(shè)主題教育活動(dòng)專欄，廣泛宣傳以“服務(wù)我最優(yōu)、作風(fēng)我最好、形象我最佳”為主題的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的目的、意義、活動(dòng)內(nèi)容、主要措施和工作要求，以及部門相關(guān)文件、會(huì)議精神和我單位文件內(nèi)容;三是在就業(yè)服務(wù)大廳電子顯示屏設(shè)立宣傳橫幅進(jìn)行宣傳，努力營(yíng)造以“服務(wù)我最優(yōu)、作風(fēng)我最好、形象我最佳”為主題的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的良好環(huán)境和氛圍，推動(dòng)此次活動(dòng)深入開展。

三、認(rèn)真落實(shí)視頻會(huì)議精神

為了認(rèn)真貫徹落實(shí)全國(guó)窗口單位和服務(wù)行業(yè)為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)視頻會(huì)議精神，我局緊密結(jié)合自身實(shí)際，使全體黨員接受了一次深刻的思想教育，提升黨員政治修養(yǎng)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，鞏固黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，抓好便民服務(wù)中心創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，堅(jiān)持以群眾滿意為第一標(biāo)準(zhǔn)，出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效，強(qiáng)化窗口部門形象，激發(fā)基層黨組織和共產(chǎn)黨員的爭(zhēng)創(chuàng)活力，推動(dòng)為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)在基層落實(shí)、在基層行動(dòng)、在基層見效，讓群眾切實(shí)感受創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)帶來的變化和好處。一是及時(shí)將會(huì)議精神和上級(jí)要求進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí)，進(jìn)行思想發(fā)動(dòng)，增強(qiáng)了全局工作人員的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)，把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)融入到服務(wù)群眾、服務(wù)社會(huì)的具體實(shí)踐中，使全局工作人員進(jìn)一步改進(jìn)了服務(wù)態(tài)度、提高了服務(wù)質(zhì)量、樹立了行業(yè)新風(fēng)。二是完善工作制度、提高辦事效率。建立了定人定崗定責(zé)工作制度，及時(shí)將工作人員分工和辦事流程上墻、服務(wù)制度上墻。建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格要求工作人員特別是三樓就業(yè)大廳工作人員語言規(guī)范，制作了全局工作人員電話公布欄及工作人員去向欄，明確崗位人員在崗情況，不隨意脫崗離崗。

四、全面提升服務(wù)質(zhì)量

為扎實(shí)做好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，我局以“為民服務(wù)”重點(diǎn)，采取“自己查、相互找、群眾評(píng)”等形式，我局通過發(fā)入征求意見表、設(shè)立征求意見箱、座談走訪、群眾評(píng)政策等多種形式和渠道廣泛征求和深入查找我局在政務(wù)公開、就業(yè)服務(wù)工作中和思想作風(fēng)上主要存在的問題和不足，比較突出的問題主要是：信息公開的內(nèi)容有待進(jìn)一步完善，信息更新還不夠及時(shí)，宣傳力度還不夠大，就業(yè)服務(wù)大廳服務(wù)環(huán)境還不夠優(yōu)化，用工信息的質(zhì)量還不夠高，小額擔(dān)保的門檻還比較高、額度比較低、程序比較復(fù)雜，城鄉(xiāng)一體化就業(yè)信息建設(shè)相對(duì)滯后等方面的問題，我們先后召開支委會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議分析產(chǎn)生問題的原因，研究改進(jìn)的措施和今后的努力方向，保證了窗口服務(wù)工作“登記零誤差、程序零障礙、服務(wù)零距離、結(jié)果零投訴”，增強(qiáng)了服務(wù)意識(shí)、改進(jìn)了服務(wù)作風(fēng)、提高了服務(wù)效能、提升服務(wù)能力。

五、扎實(shí)開展“三亮”活動(dòng)

按照“亮標(biāo)準(zhǔn)、亮身份、亮承諾”的要求，我局以“三亮”為標(biāo)志，牢固樹立窗口服務(wù)的良好形象。一是亮標(biāo)準(zhǔn)。通過信息公開欄、電子顯示屏、市政府信息公開網(wǎng)、市人社局站和淮北就業(yè)網(wǎng)等平臺(tái)，及時(shí)了公開服務(wù)事項(xiàng)、工作流程、辦結(jié)時(shí)限制度，公開服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，方便群眾辦事。二是亮身份。開展“一名黨員一面旗幟”活動(dòng)。采取佩戴黨徽、設(shè)立黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗、黨員先鋒崗等，亮出黨員身份，亮明崗位責(zé)任，通過黨員的先鋒模范作用帶動(dòng)窗口單位工作人員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。三是亮承諾。公開承諾解決群眾關(guān)心、關(guān)注、反映強(qiáng)烈的突出問題。堅(jiān)持從群眾最需要的地方做起，從群眾最不滿意的地方改起，著力整治不正之風(fēng)，在解決實(shí)際問題中推動(dòng)活動(dòng)，在提升服務(wù)中樹立形象。

六、深入開展“三創(chuàng)”活動(dòng)

按照“創(chuàng)群眾滿意崗位、創(chuàng)服務(wù)先進(jìn)單位、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌”的.要求，我局以“三創(chuàng)”為標(biāo)準(zhǔn)，以“服務(wù)我最優(yōu)、作風(fēng)我最好、形象我最佳”為主題，積極推進(jìn)窗口服務(wù)品牌建設(shè)。一是在黨員中開展?fàn)幃?dāng)“黨員先鋒崗”“黨員示范山崗”活動(dòng)，在就業(yè)服務(wù)大廳開展創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”和評(píng)選“季度明星”活動(dòng)。通過開展活動(dòng)進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了廣大黨員和職工的積極性，自覺愛崗敬業(yè)、熱情服務(wù)、無私奉獻(xiàn)，做到工作零差錯(cuò)、服務(wù)零缺陷、群眾零投訴，使自己的崗位讓組織放心，群眾滿意。二是創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌”，進(jìn)一步推進(jìn)了服務(wù)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化、專業(yè)化，健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，整合服務(wù)資源，拓展服務(wù)領(lǐng)域，豐富服務(wù)內(nèi)容，改進(jìn)服務(wù)方式，積極打造勞動(dòng)就業(yè)一流服務(wù)品牌。

七、深入開展“三比”活動(dòng)

為不斷提高全局職工綜合素質(zhì)，增強(qiáng)窗口服務(wù)的能力水平，我們創(chuàng)新開展競(jìng)技比武活動(dòng)，把工作崗位作為練兵場(chǎng)、比武場(chǎng)，深入開展以“比技能、比作風(fēng)、比業(yè)績(jī)”為內(nèi)容的“三比”活動(dòng)，。一是組織開展培訓(xùn)活動(dòng)。我們通過積極組織全局職工開展職業(yè)道德、業(yè)務(wù)知識(shí)和崗位技能等方面的專題培訓(xùn)，培訓(xùn)后統(tǒng)一進(jìn)行閉卷考試評(píng)比，進(jìn)一步提高了全局職工的工作業(yè)務(wù)技能和服務(wù)群眾的本領(lǐng)。二是舉辦各類競(jìng)賽活動(dòng)。組織開展了文明服務(wù)、誠(chéng)信服務(wù)、廉潔服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面的競(jìng)技比賽，通過各類競(jìng)賽活動(dòng)使我局工作人員的服務(wù)態(tài)度得到明顯了改善、工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。三是通過開展崗位明星、業(yè)務(wù)評(píng)比等，樹立一批技能精湛、作風(fēng)過硬、業(yè)績(jī)突出、群眾滿意的優(yōu)秀服務(wù)榜樣，形成比學(xué)趕超的生動(dòng)局面。

八、深入開展“三評(píng)”活動(dòng)

為進(jìn)一步提升窗口服務(wù)的群眾滿意度，我們以“三評(píng)”為抓手，按照“群眾評(píng)議、黨員互評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)”的要求，緊扣工作實(shí)際，積極創(chuàng)新點(diǎn)評(píng)方式，細(xì)化點(diǎn)評(píng)內(nèi)容，扎實(shí)做好“三評(píng)”活動(dòng)，進(jìn)一步提高我局窗口的服務(wù)效能。一是開展窗口服務(wù)滿意度測(cè)評(píng)，了解群眾反映，反饋測(cè)評(píng)結(jié)果，督促整改落實(shí)。二是定期召開分析檢查會(huì)，結(jié)合群眾對(duì)窗口服務(wù)的即時(shí)評(píng)價(jià)，同時(shí)窗口單位定期召開了分析檢查會(huì)，檢查公開承諾落實(shí)情況，查找存在問題，深刻分析原因，提出整改要求。三是建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)。我局嚴(yán)格要求班子成員要深入基層、深入一線開展調(diào)研活動(dòng)，并與有關(guān)窗口和服務(wù)崗位建立聯(lián)系點(diǎn)，加強(qiáng)工作指導(dǎo)，認(rèn)真開展點(diǎn)評(píng)，幫助解決實(shí)際困難和問題。

九、查找問題，剖析根源

我局結(jié)合廉政風(fēng)險(xiǎn)教育工作，對(duì)照“服務(wù)我最優(yōu)、作風(fēng)我最好、形象我最佳”創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的要求，采取“自己查、相互找、群眾評(píng)”等形式，數(shù)次深入到部分基層街道社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)村，了解基層群眾在就業(yè)和社會(huì)保障方面的困難和問題，特別是我局幫扶聯(lián)系點(diǎn)劉橋鎮(zhèn)火神廟村和西街道海宮社區(qū)，走訪群眾，征求意見和建議，聽群眾心聲，解除群眾疑慮，解決群眾最關(guān)心、最迫切、最現(xiàn)實(shí)的問題。同時(shí)，我局通過發(fā)入征求意見表、設(shè)立征求意見箱、座談走訪、群眾評(píng)政策等多種形式和渠道廣泛征求到的意見和問題進(jìn)行了認(rèn)真梳理，我局在就業(yè)服務(wù)工作中和思想作風(fēng)上主要存在的問題和不足共5個(gè)方面12條，比較突出的問題主要是：就業(yè)服務(wù)大廳服務(wù)環(huán)境還不夠優(yōu)化，用工信息的質(zhì)量還不夠高，小額擔(dān)保的門檻還比較高、額度比較低、程序比較復(fù)雜，城鄉(xiāng)一體化就業(yè)信息建設(shè)相對(duì)滯后等方面的問題，我們先后召開支委會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議分析產(chǎn)生問題的原因，研究改進(jìn)的措施和今后的努力方向。

十、堅(jiān)決整改，務(wù)求實(shí)效

我們針對(duì)查找出來的問題，特別是群眾反映比較強(qiáng)烈的突出問題，首先解決思想認(rèn)識(shí)上的問題，尤其是作風(fēng)不夠端正、行為不廉潔、辦事不岔道、工作不盡力、聯(lián)系群眾不緊密、解決問題能力不強(qiáng)等問題，我們?cè)诩訌?qiáng)教育提高的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善制度和管理服務(wù)措施6個(gè)方面共16條，在黨員中開展?fàn)幃?dāng)“黨員先鋒崗”活動(dòng)，在就業(yè)服務(wù)大廳開展創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”和評(píng)選“季度明星”活動(dòng)。在改進(jìn)服務(wù)環(huán)境方面，我們投入數(shù)萬元修復(fù)電子大屏顯示，建成運(yùn)行就業(yè)大廳服務(wù)叫號(hào)系統(tǒng);完善就業(yè)信息服務(wù)、就業(yè)指導(dǎo)一站式服務(wù);開設(shè)創(chuàng)業(yè)人員培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、實(shí)訓(xùn)、政策扶持等一條龍服務(wù);加強(qiáng)工作人員管理教育，開展承諾服務(wù)、限時(shí)辦結(jié)制、AB崗工作制等，大大提高了服務(wù)質(zhì)量，改善了服務(wù)態(tài)度，增強(qiáng)了群眾的滿意度。

2023自查報(bào)告

古人云，工欲善其事，必先利其器。幼兒園教師在工作過程中，都需要提前尋找一些資料。資料一般指生產(chǎn)、生活中閱讀，學(xué)習(xí)，參考必需的東西。資料可以作為參考給我們一些學(xué)習(xí)工作靈感。你是不是在尋找一些可以用到的幼師資料呢？相信你應(yīng)該喜歡小編整理的2023自查報(bào)告，歡迎你的品鑒！

自查報(bào)告(篇1)

我校根據(jù)教育局對(duì)教育信息化的指導(dǎo)精神，以提高師生的信息素養(yǎng)，使全校師生能熟練應(yīng)用信息技術(shù)進(jìn)行教學(xué)和學(xué)習(xí)為目標(biāo)，以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)信息技術(shù)教育與各類課程的整合。結(jié)合我校發(fā)展的工作思路，以學(xué)校信息化發(fā)展現(xiàn)狀為基礎(chǔ)，以信息教育現(xiàn)代化為突破口，以提高課堂教學(xué)的效率為目的，促進(jìn)課程改革、推動(dòng)素質(zhì)教育。因此注重學(xué)校現(xiàn)代化硬件建設(shè)、軟件建設(shè)，積極開展現(xiàn)代技術(shù)教育科研活動(dòng)，加快推進(jìn)信息技術(shù)教育和學(xué)科課程的整合?，F(xiàn)對(duì)照富寧縣教育局關(guān)于教育信息化工作的要求，向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下:

一、 教育信息化建設(shè)基本情況

(一)學(xué)校簡(jiǎn)介

富寧縣睦倫中學(xué)創(chuàng)建于1968年，前身是里達(dá)管轄的一所附設(shè)初中班，1988年與睦倫中心小學(xué)分家成立為睦倫中學(xué)。由于農(nóng)村教育綜合改革，20xx年9月睦倫中學(xué)和中心小學(xué)合并為睦倫鄉(xiāng)中心學(xué)校，實(shí)行一套班子，一塊牌子的管理模式，20xx年撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)更名為木央鎮(zhèn)第二中心學(xué)校，20xx年9月與睦倫中心小學(xué)分家為富寧縣睦倫中學(xué)。

富寧縣睦倫中學(xué)現(xiàn)有教職工58人，其中借調(diào)鎮(zhèn)政府2人，新華中學(xué)1人，坡芽合唱團(tuán)1人，教師學(xué)歷合格率100%。教學(xué)班16個(gè)，在校學(xué)生801人，少數(shù)民族占53.1%，適齡少年入學(xué)率95.11%，鞏固率97.63%。睦倫中學(xué)上無片瓦、下無寸土(租用部隊(duì)營(yíng)房)。

學(xué)校針對(duì)邊疆少數(shù)民族地區(qū)的特點(diǎn)，努力尋求一條辦學(xué)特色路子。以“文明、團(tuán)結(jié)、進(jìn)取”為校風(fēng);“立志樹人”為校訓(xùn);“創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”為教風(fēng);“刻苦、勤學(xué)、好學(xué)、多思、多問”為學(xué)風(fēng)。1999年榮獲縣級(jí)“文明單位”;20xx年被團(tuán)縣委評(píng)為“青年文明校園”，同年被評(píng)為富寧縣“二級(jí)初中”、縣級(jí)“文明學(xué)校”;20xx年獲州級(jí)“文明學(xué)?！?20xx年榮獲縣級(jí)教育目標(biāo)管理考核“三等獎(jiǎng);20xx年榮獲州級(jí)“文明單位”;20xx年被富寧縣委、縣人民政府評(píng)為“先進(jìn)學(xué)?！?20xx年榮獲縣級(jí)教育目標(biāo)管理考核“二等獎(jiǎng)”;20xx年榮獲縣級(jí)教育目標(biāo)管理考核“二等獎(jiǎng)”。

(二)教育信息化建設(shè)基本情況

在辦學(xué)過程中，學(xué)校始終將信息化的建設(shè)放在至關(guān)重要的位置上。為此學(xué)校成立了信息化建設(shè)工作小組，校長(zhǎng)親自掛帥擔(dān)任組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)整個(gè)信息化建設(shè)的規(guī)劃和對(duì)信息化工作實(shí)施的指導(dǎo)。主管教育教學(xué)副校長(zhǎng)擔(dān)任副組長(zhǎng)，具體負(fù)責(zé)規(guī)劃的推進(jìn)。教導(dǎo)處主管電教工作的主任、總務(wù)主任、電教員及各學(xué)科組長(zhǎng)為組員，主要負(fù)責(zé)信息化環(huán)境的建設(shè)、信息技術(shù)的培訓(xùn)。經(jīng)過幾年的探索。為了實(shí)現(xiàn)信息化的持續(xù)發(fā)展，學(xué)校在健全組織機(jī)構(gòu)的同時(shí)，著重建立了《信息化建設(shè)的經(jīng)費(fèi)保障制度》、《信息技術(shù)培訓(xùn)制度》、《信息技術(shù)使用創(chuàng)新的激勵(lì)制度》。這些制度的建立，保證了學(xué)校信息化能跟上時(shí)代發(fā)展的步伐，發(fā)揮持續(xù)不斷的推動(dòng)力。由于意識(shí)上重視，行動(dòng)上落實(shí)，學(xué)校信息化建設(shè)發(fā)展迅速，尤其是近5年來學(xué)校信息化建設(shè)取得了重要的進(jìn)展。主要表現(xiàn)在:

1、實(shí)現(xiàn)了多媒體化。教學(xué)方面學(xué)校已經(jīng)建成多媒體教室1間，學(xué)生電腦室1間，電子白板教室16間，實(shí)現(xiàn)了班班通。建有生物實(shí)驗(yàn)室、物理實(shí)驗(yàn)室、化學(xué)實(shí)驗(yàn)室、數(shù)學(xué)地理活動(dòng)室，音樂教室，配備電腦85臺(tái)，其中學(xué)生用機(jī)56臺(tái)，生機(jī)比達(dá)到14:1。購(gòu)置了教學(xué)用多媒體設(shè)備，數(shù)碼攝象機(jī)1臺(tái)，照相機(jī)1臺(tái)，DVD3臺(tái)。建設(shè)了專門的信息技術(shù)中心，有專門軟件開發(fā)設(shè)備，可以實(shí)現(xiàn)音像的剪輯、課件制作和電子備課。這些設(shè)備的配置，優(yōu)化了信息技術(shù)環(huán)境，基本實(shí)現(xiàn)了教學(xué)信息傳播的多媒體化。

2、實(shí)現(xiàn)了教育資源共享。為對(duì)外交流和內(nèi)部管理的需要，目前準(zhǔn)備在建學(xué)校網(wǎng)頁(yè)，作為學(xué)校與家長(zhǎng)溝通，目前學(xué)校購(gòu)買注冊(cè)賬號(hào)從網(wǎng)上下載教學(xué)資源，學(xué)校建有教師Q群，方便教學(xué)生活的交流。外網(wǎng)于20xx年建成后經(jīng)過逐步改造，實(shí)現(xiàn)了10M光纖連接，目前傳輸速度已經(jīng)達(dá)到主干1000M，桌面100M，為教師獲取信息提供了良好的平臺(tái)。

3、教師信息素養(yǎng)不斷提升，教育觀念得到轉(zhuǎn)變。信息化建設(shè)中最關(guān)鍵的因素的是人，人的觀念和能力決定著信息化的成敗。信息化的時(shí)代需要老師具有信息的理解力，信息的選擇力，信息的批判力，信息的收集力，信息的處理力，信息的生成力和信息的傳遞力。為此，學(xué)校認(rèn)真落實(shí)《信息技術(shù)培訓(xùn)制度》，保證每學(xué)期信息技術(shù)培訓(xùn)量達(dá)到人均10課時(shí)，培訓(xùn)內(nèi)容主要包括4個(gè)方面:(1)多媒體計(jì)算機(jī)的基本操作技能;(2)電子白板使用及課件制作。(3)數(shù)碼設(shè)備的操作技術(shù);(4)云南省中小學(xué)教育技術(shù)培訓(xùn)。經(jīng)過培訓(xùn)，目前100%的老師能網(wǎng)上獲取資料，存儲(chǔ)上傳資料。 截止20xx年11月，在職58名教師已有52名教師通過云南省中小學(xué)教育技術(shù)培訓(xùn)。合格率為96.5%。100%的老師都能運(yùn)用多媒體技術(shù)上課，90%的學(xué)科都在使用多媒體教學(xué)。

二、經(jīng)費(fèi)投入情況

我校信息化設(shè)備逐漸到位，目前，學(xué)校有電腦90臺(tái)(含手提電腦5臺(tái))，其中學(xué)生電腦56臺(tái)，價(jià)值270000元;電子白板20套，班班配備了電子白板，價(jià)值340000元;復(fù)印打印一體機(jī)15臺(tái)，有大型打印速印機(jī)2臺(tái)，價(jià)值39700元;攝像機(jī)、照相機(jī)各一臺(tái)，價(jià)值6000元。共計(jì)655700元，滿足了教育教學(xué)需求。此外，學(xué)校每年能夠根據(jù)校情，加大學(xué)校信息化建設(shè)工作，對(duì)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行更新維護(hù)，加強(qiáng)人員培訓(xùn)力度以及添置教學(xué)資源。

三、基礎(chǔ)設(shè)備設(shè)施建設(shè)及管理使用情況

1、我校配有一間計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)教室，達(dá)到上課每生一機(jī)要求，配置能夠滿足教學(xué)要求。學(xué)生每周在計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)教室上課到達(dá)規(guī)定要求。

2、我校按標(biāo)準(zhǔn)配有一間多媒體教室，每班教室配有一套“班班通”教學(xué)設(shè)備，教師都喜歡用多媒體上課，提高了課時(shí)效率，效果很好。

3、聯(lián)網(wǎng)計(jì)算機(jī)達(dá)到計(jì)算機(jī)總數(shù)的100%，在教室、辦公室等教學(xué)、辦公用房均布設(shè)有信息接入點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)了互聯(lián)互通。

4、學(xué)校有合適的交換機(jī)、路由器，有基本保障網(wǎng)絡(luò)安全的防火墻。

5、我校目前在建獨(dú)立的網(wǎng)站，設(shè)計(jì)合理，功能完善，為教師研修和學(xué)習(xí)探究提供了平臺(tái)。

6、學(xué)校各類信息技術(shù)設(shè)備臺(tái)賬齊全，有專人管理，維護(hù)維修到位，確保設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常。

四、教師教育技術(shù)能力培訓(xùn)工作情況

(一)教育教學(xué)資源。學(xué)校建立具有服務(wù)于教育教學(xué)、滿足現(xiàn)行新課標(biāo)需要的校本資源庫(kù)(學(xué)科門類齊全)，每位老師參與建設(shè)，實(shí)現(xiàn)了資源統(tǒng)一管理、交換和共享。建立和開發(fā)校本資源，進(jìn)行了許多課題研究。

(二)教師信息技術(shù)培訓(xùn)

學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況，先后組織了信息技術(shù)與課程整合的校本培訓(xùn)、電子白板多媒體設(shè)備如何使用的培訓(xùn)、教師辦公應(yīng)用軟件操作員初級(jí)培訓(xùn)等。通過活動(dòng)教師更加明確了信息技術(shù)運(yùn)用的重要性，提高了教師信息素養(yǎng)，對(duì)信息技術(shù)運(yùn)用要做到想用——意識(shí)的提高，能用——掌握一定的信息技術(shù)，會(huì)用——適度、創(chuàng)新，根據(jù)學(xué)生實(shí)際的選擇用，更明確了今后信息技術(shù)與學(xué)科整合的努力方向。

(三)信息技術(shù)與課程整合

1、學(xué)校各學(xué)科都實(shí)現(xiàn)電子備課，并有電子備課的要求和管理決定。

2、教師能夠熟練完成電子文檔編輯、網(wǎng)頁(yè)瀏覽、網(wǎng)絡(luò)資源檢索和下載，能制作符合實(shí)際的多媒體教學(xué)課件。

3、教師有一系列信息技術(shù)的相關(guān)課題，并發(fā)表了相應(yīng)的論文，制作有關(guān)的課件，成績(jī)顯著，全體老師能夠參與信息技術(shù)資源開發(fā)與建設(shè)。

五、取得的經(jīng)驗(yàn)

(一)抓應(yīng)用，確立構(gòu)建數(shù)字化為特征的校園氛圍

1、搭建學(xué)校網(wǎng)站系統(tǒng)，營(yíng)造良好的信息化環(huán)境。目前我校對(duì)學(xué)校網(wǎng)站主頁(yè)的美觀和功能性方面進(jìn)行了完善，主要有學(xué)校概況、行政管理、通知公告、教育教研、教育動(dòng)態(tài)、教師風(fēng)采、優(yōu)秀學(xué)子等欄目。

2、抓好資源建設(shè)，支撐新的課程改革。我們把信息技術(shù)運(yùn)用于課堂教學(xué)。運(yùn)用用多媒體輔助教學(xué)，創(chuàng)設(shè)情景，激發(fā)學(xué)習(xí)生學(xué)習(xí)興趣，突破課堂教學(xué)的重點(diǎn)和難點(diǎn)。

3、在用好學(xué)校購(gòu)買注冊(cè)提供的資源庫(kù)的同時(shí)，我們積極開展學(xué)校特色資源庫(kù)的資源添加和收集，積極調(diào)動(dòng)教師們參與建設(shè)和使用資源庫(kù)的積極性，學(xué)校資源庫(kù)內(nèi)容越來越豐富，目前我校已初步建設(shè)了分學(xué)科、分年級(jí)、分學(xué)期、分類別的校資源庫(kù)。做到資源共享，減負(fù)增效，更好地服務(wù)于教師、服務(wù)于教學(xué)、服務(wù)于學(xué)生，促進(jìn)學(xué)校的良性發(fā)展。

4、通過網(wǎng)絡(luò)建立家校溝通和教師間的溝通。

教師辦公信息群的建立，20xx學(xué)年起學(xué)校還建立了QQ工作群，通過群建立工作全校老師各種通知和信息的交流。

(二)實(shí)踐研究 提高效能

學(xué)校十分重視信息技術(shù)與學(xué)科整合的實(shí)踐研究活動(dòng)，在進(jìn)行校本培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，強(qiáng)化與課堂教學(xué)優(yōu)化整合的實(shí)踐研討。各學(xué)科教研組在教研組長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，加強(qiáng)集體備課，平時(shí)上課有選擇的運(yùn)用多媒體來輔助教學(xué)。教研組開課，執(zhí)教老師能將信息技術(shù)與本學(xué)科整合，科學(xué)組織教學(xué)，提高課堂教學(xué)效率。100%教師能運(yùn)用多媒體進(jìn)行輔助教學(xué)。

六、存在問題與措施

(一)租用部隊(duì)營(yíng)房辦公，學(xué)校教學(xué)樓、辦公室老化，基礎(chǔ)設(shè)施跟不上，一定程度上影響到教育信息化的發(fā)展。

(二)教師的教育現(xiàn)代化的意識(shí)還需不斷加強(qiáng)，信息技術(shù)與學(xué)科整合的理念還需不斷深化，如何把握學(xué)科教學(xué)的特點(diǎn)，運(yùn)用計(jì)算機(jī)的多媒體技術(shù)，突破知識(shí)的重點(diǎn)和難點(diǎn)，如何運(yùn)用人機(jī)對(duì)話技術(shù)精心安排問題，探究信息技術(shù)與學(xué)科整合教學(xué)模式，還需進(jìn)行不斷地研究。

(三)我校學(xué)生都是農(nóng)村子女，大部分為留守兒童，和城區(qū)相比存在不小的差距，主要表現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)相對(duì)不強(qiáng)，信息意識(shí)相對(duì)薄落。學(xué)生家庭有電腦很少，配置率低，學(xué)生信息素養(yǎng)的培養(yǎng)受到一定的制約。

七、下一步工作打算

(一)抓培訓(xùn)，確立人才第一資源為特征的培訓(xùn)機(jī)制

教師是實(shí)施信息化工程的主力軍，因此，建立一支具有良好信息素養(yǎng)的信息技術(shù)隊(duì)伍是當(dāng)務(wù)之急，學(xué)校通過抓校本培訓(xùn)，有計(jì)劃的實(shí)施步驟，達(dá)到了良好的效果。我們的發(fā)展目標(biāo)是建設(shè)一支具有與時(shí)代精神相通的教育理念，能夠熟練應(yīng)用信息技術(shù)進(jìn)行課堂教學(xué)的教師隊(duì)伍;一支熟悉信息技術(shù)進(jìn)行教學(xué)研究的信息技術(shù)骨干隊(duì)伍;一支能運(yùn)用電腦網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行簡(jiǎn)單管理的學(xué)生隊(duì)伍。

(二)加大投入力度，加強(qiáng)教育技術(shù)裝備的建設(shè)與配備

1、建設(shè)到位，合理設(shè)置。學(xué)校實(shí)現(xiàn)了班班通，建有微機(jī)室、圖書室、實(shí)驗(yàn)室和儀器室、音樂室、美術(shù)室和體育器材室等。這些專用室的裝備與投入使用極大地保障著了學(xué)校教育教學(xué)的高效實(shí)施。

2、美化到位，合理布置。利用休息日與假期，對(duì)專用室進(jìn)行粉刷與美化，做到寬敞明亮，窗明幾凈。

3、資金到位，合理投入。投入一定辦公經(jīng)費(fèi)，配備實(shí)驗(yàn)器材、購(gòu)置圖書，購(gòu)置實(shí)驗(yàn)課桌，安裝校園廣播系統(tǒng)，為教師配備電腦，添置音、體、美、數(shù)學(xué)、科學(xué)等教學(xué)器材。

4、網(wǎng)絡(luò)到位，合理調(diào)配。學(xué)校建有寬帶校園網(wǎng)，成立了信息管理中心，完善了學(xué)校網(wǎng)站，使學(xué)校網(wǎng)站充分發(fā)揮教育功能。完善學(xué)校校園廣播音響系統(tǒng)，配有專室專人負(fù)責(zé)。

(三)規(guī)范制度，強(qiáng)化裝備管理，發(fā)揮裝備效應(yīng)

1、組織管理。成立由王多紅校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的、學(xué)校行政人員組成的學(xué)校教育裝備工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)教育技術(shù)工作的文件、精神并研究討論具體落實(shí)措施;由校長(zhǎng)室、信息中心、教導(dǎo)處、專用室負(fù)責(zé)人組成的教育裝備工作小組，負(fù)責(zé)學(xué)校教育裝備工作的具體實(shí)施、開展，負(fù)責(zé)教育裝備的管理保養(yǎng)及為教育教學(xué)提供技術(shù)服務(wù)，做好教師教育技術(shù)培訓(xùn)工作及教師教育裝備使用情況檢查，對(duì)階段性工作進(jìn)行總結(jié)并向?qū)W校教育裝備工作領(lǐng)導(dǎo)小組提供工作意見等;各教研組、課題組在教科室直接領(lǐng)導(dǎo)和服務(wù)指導(dǎo)下，具體組織實(shí)施教育裝備工作在教育教學(xué)中的應(yīng)用、實(shí)踐及研究等。

2、制度管理。制度《睦倫中學(xué)教育信息器材使用》制度，制定各個(gè)專用室規(guī)章制度和管理人員職責(zé)，做到公布上墻。制度健全，責(zé)任明確到人。

3、裝備管理。我們將教育技術(shù)裝備硬件、軟件按規(guī)范登記，學(xué)校有總帳，各室有明細(xì)帳，做到柜有柜簽，物有標(biāo)簽，儀器分類存放，整齊規(guī)范，做到定期保養(yǎng)，損壞及時(shí)維修。

4、培訓(xùn)師資。為切實(shí)提高廣大教師的理論水平和實(shí)際操作能力，我校將教育技術(shù)培訓(xùn)作為教師繼續(xù)教育的一項(xiàng)重要內(nèi)容，納入學(xué)校培訓(xùn)的統(tǒng)一規(guī)劃。先后舉辦了多媒體設(shè)備操作培訓(xùn)、課件制作培訓(xùn);學(xué)校選擇責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的教師為兼職教師，提供盡可能的機(jī)會(huì)讓他們外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提升管理與業(yè)務(wù)素質(zhì)。

5、常規(guī)利用。配備好、管理好教育裝備最終的目的是在于“用”好。多功能教室、計(jì)算機(jī)室、圖書室、實(shí)驗(yàn)室、美術(shù)室、音樂室、體育器材都得到充分利用，課時(shí)覆蓋率近90%。現(xiàn)代教育技術(shù)、手段在課堂教學(xué)中的廣泛應(yīng)用正成為我校優(yōu)化課堂教學(xué)，有效推進(jìn)素質(zhì)教育的重要途徑。

特別是對(duì)圖書室進(jìn)行常規(guī)管理時(shí)，學(xué)校全面開放閱覽室，發(fā)揮圖書效益，提高書刊流通量。結(jié)合我校開展讀書節(jié)這項(xiàng)活動(dòng)，學(xué)校里除保證開放閱覽室外，還把較有意義的書籍集中借閱到各個(gè)班級(jí)圖書角，建設(shè)有特色的圖書角。讓學(xué)生“隨時(shí)閱讀、隨地閱讀”，從而培養(yǎng)學(xué)生閱讀興趣。

自查報(bào)告(篇2)

黨務(wù)公開工作推行以來，我鎮(zhèn)對(duì)黨務(wù)公開工作重視程度不斷提升，精心安排部署，加大了工作力度，現(xiàn)將主要工作匯報(bào)如下：

一、主要做法

一是完善組織，確保公開工作責(zé)任到人。根據(jù)相關(guān)人員職務(wù)變動(dòng)，調(diào)整了黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在鎮(zhèn)黨務(wù)群團(tuán)辦設(shè)立黨務(wù)公開工作辦公室，具體負(fù)責(zé)黨務(wù)公開的指導(dǎo)、推動(dòng)和督促、檢查工作。同時(shí)結(jié)合工作開展，將黨務(wù)公開工作納入全鎮(zhèn)黨建目標(biāo)進(jìn)行考核，作為領(lǐng)導(dǎo)班子、機(jī)關(guān)干部、村干部年度考核的重要內(nèi)容，進(jìn)一步強(qiáng)化了基層黨組織的工作責(zé)任。

二是突出重點(diǎn)，確保公開內(nèi)容全面具體。⑴在中心工作方面，突出公開黨組織的重大決策、決定、決議等。⑵在思想建設(shè)方面，突出公開黨組織學(xué)習(xí)計(jì)劃及落實(shí)情況，年度黨建主體活動(dòng)安排，精神文明創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)施計(jì)劃等。⑶在組織建設(shè)方面，突出公開領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)情況，主要包括：民主生活會(huì)前征集意見情況，自查自糾情況，制定整改措施情況，領(lǐng)導(dǎo)班子、成員工作分工、工作職責(zé)，基層工作落實(shí)情況；黨費(fèi)收繳、使用管理情況。黨員發(fā)展公示情況，入黨積極分子情況，民主評(píng)議黨員情況。⑷在作風(fēng)建設(shè)方面，突

出公開領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況。⑸在制度建設(shè)方面，突出公開黨內(nèi)制度規(guī)定的各項(xiàng)辦事程序和工作要求，完善黨內(nèi)民主決策、民主監(jiān)督、民主管理制度等情況。

三是規(guī)范目錄，確保范圍時(shí)限符合公開要求。在程序上，鎮(zhèn)、村級(jí)公開的內(nèi)容，分別鎮(zhèn)由紀(jì)委、組織部門，各村、社區(qū)黨組織負(fù)責(zé)提出，交黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組審核后公開。在形式上，主要采取了黨務(wù)公開欄，召開會(huì)議等形式。一般是黨務(wù)與政務(wù)、村務(wù)同時(shí)公開，把黨務(wù)公開與其他公開有機(jī)地結(jié)合起來。在時(shí)限上，黨務(wù)公開的時(shí)限要與公開的內(nèi)容相適應(yīng)。常規(guī)性工作定期公開，一般每半年公開一次；階段性工作逐段公開，一般每季度公開一次；臨時(shí)性工作隨時(shí)公開。

固定公開內(nèi)容有：⑴組織設(shè)置和人員分工情況；⑵年度黨建工作計(jì)劃和上一年度目標(biāo)完成情況；⑶上一年度黨員民主評(píng)議情況，包括參加的黨員數(shù)、群眾代表數(shù)，評(píng)議過程以及評(píng)議處置結(jié)果等情況。定期公開內(nèi)容有：⑴黨員黨費(fèi)繳納情況；⑵黨員參加組織活動(dòng)情況以及群眾評(píng)議情況；⑶黨員受獎(jiǎng)懲情況；⑷黨組織當(dāng)年工作目標(biāo)進(jìn)展或完成情況；⑸黨員結(jié)對(duì)幫扶情況；⑹創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)承諾踐諾點(diǎn)評(píng)。不定期公開內(nèi)容有：⑴黨員發(fā)展情況：及時(shí)對(duì)擬被確定為發(fā)展對(duì)象、擬被吸收為預(yù)備黨員、預(yù)備期將滿擬被轉(zhuǎn)為正式黨員的人選實(shí)行事前公示；⑵先進(jìn)評(píng)比情況：主要公開村、社區(qū)黨組織推薦有關(guān)人員參加上級(jí)榮譽(yù)評(píng)比的類別、條件、方法、初定名單

等內(nèi)容；⑶鎮(zhèn)黨委和村、社區(qū)黨組織認(rèn)為需要公開的其他內(nèi)容：有黨支部任期目標(biāo)、黨員基本情況、無職黨員設(shè)崗定責(zé)、黨員聯(lián)系的困難戶、入黨積極分子公示表等。

二、存在問題

目前，全鎮(zhèn)黨務(wù)公開工作中存在的主要問題有：一是我鎮(zhèn)各村、社區(qū)黨務(wù)公開工作發(fā)展不平衡、推進(jìn)程度不一；二是黨務(wù)公開作為一項(xiàng)長(zhǎng)期化的工作，持續(xù)推進(jìn)力度有待加強(qiáng)三在實(shí)際操作上還缺乏一定有特色有實(shí)效的工作方法；四各基層黨組織黨務(wù)公開欄的硬件設(shè)施設(shè)置沒有形成統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，檔次不高，有待提升。

三、下步打算

我們將根據(jù)區(qū)黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，做到扎實(shí)、規(guī)范、有序、有計(jì)劃、分步驟，保質(zhì)提亮推進(jìn)黨務(wù)公開工作。

1、提高認(rèn)識(shí)，規(guī)范建設(shè)。鎮(zhèn)黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組繼續(xù)制訂完善工作方案，完善和改進(jìn)黨務(wù)公開欄、意見箱。 按照黨務(wù)公開工作要求，全面探索、穩(wěn)妥推進(jìn)黨務(wù)公開工作，并逐步做到“五規(guī)范”：規(guī)范內(nèi)容、規(guī)范形式、規(guī)范時(shí)限、規(guī)范范圍、規(guī)范程序。

2、加強(qiáng)調(diào)研，培植典型。要求各基層黨組織把黨務(wù)公開工作作為重點(diǎn)工作來抓，大膽探索，精心策劃。黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組成員要經(jīng)常深入基層，加強(qiáng)調(diào)查研究，具體工作指

導(dǎo)，切實(shí)幫助基層解決難點(diǎn)問題；通過舉辦專題培訓(xùn)、以會(huì)代訓(xùn)，提高工作水平。適時(shí)組織召開黨務(wù)公開觀摩推進(jìn)會(huì)，宣傳、總結(jié)和推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)做法，選樹典型，以點(diǎn)帶面，整體推進(jìn)。下一步要重點(diǎn)加強(qiáng)非公企業(yè)及兩新黨組織的黨務(wù)工作工作。

3、完善機(jī)制，確保黨務(wù)公開深入持久。建立目標(biāo)責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制。加強(qiáng)檢查考核力度，并把檢查結(jié)果作為作為各項(xiàng)黨建創(chuàng)建評(píng)優(yōu)工作的衡量標(biāo)準(zhǔn)之一。

自查報(bào)告(篇3)

根據(jù)國(guó)衛(wèi)辦婦幼發(fā)〔20xx〕4號(hào)文件要求，我院組織人員按相關(guān)要求對(duì)本院《出生醫(yī)學(xué)證明》管理工作進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)管理，建立健全各項(xiàng)管理制度。

我院按照有關(guān)要求制定了XXX醫(yī)院《出生醫(yī)學(xué)證明》管理制度，制度上對(duì)出生醫(yī)學(xué)證明開具的地點(diǎn)、備份、證章管理、交接工作、自查工作等都作了明確規(guī)定。

我院設(shè)有獨(dú)立的醫(yī)學(xué)出生證明發(fā)放室，設(shè)在行政辦公區(qū)四樓，行政辦公區(qū)有獨(dú)立的防盜網(wǎng)，門及窗防盜網(wǎng)，由保安負(fù)責(zé)大門的管理。發(fā)放室的門、窗均裝有不銹鋼防盜網(wǎng)，門外裝有監(jiān)控?cái)z像頭以杜絕安全隱患；發(fā)放醫(yī)學(xué)證明的電腦妥善保管相關(guān)資料，每月備份一次；證章分開管理，專人專柜，空白出生醫(yī)學(xué)證明由XXX管理，印章由XXX管理，持章人每次對(duì)相關(guān)信息審核后方可用章。建立定期報(bào)告制度，遇到問題及時(shí)向上級(jí)醫(yī)院XX醫(yī)院請(qǐng)示，定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、主管部門匯報(bào)工作。

二、做好證件發(fā)放、簽發(fā)、庫(kù)存管理工作。

嚴(yán)格執(zhí)行證件出入庫(kù)登記，做到實(shí)時(shí)登記，隨時(shí)掌握本院《出生醫(yī)學(xué)證明》的發(fā)放、簽發(fā)和庫(kù)存情況。安排專門人員負(fù)責(zé)證件的發(fā)放和簽發(fā)，庫(kù)存人員負(fù)責(zé)《出生醫(yī)學(xué)證明》的發(fā)放，開具出生醫(yī)學(xué)證明的人員負(fù)責(zé)簽發(fā)。出生醫(yī)學(xué)證明的信息由專人錄入專門的系統(tǒng)再進(jìn)行打印，留存有證件存根并做好登記。庫(kù)存人員負(fù)責(zé)妥善保管空白《出生醫(yī)學(xué)證

明》，專柜專鎖保管，存放環(huán)境整潔，溫度和濕度適中。

三、規(guī)范業(yè)務(wù)流程。

按《出生醫(yī)學(xué)證明》的首次簽發(fā)要求規(guī)范簽發(fā)《出生醫(yī)學(xué)證明》，并做好《出生醫(yī)學(xué)證明》首次簽發(fā)登記工作?！冻錾t(yī)學(xué)證明》首次簽發(fā)登記表由具有助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)資質(zhì)的接生人員填寫并確認(rèn)后轉(zhuǎn)給簽發(fā)人員，簽發(fā)人員審驗(yàn)領(lǐng)證人的有效身份證件及相關(guān)材料，并留有新生兒父母和領(lǐng)證人的有效證件的復(fù)印件，由領(lǐng)證人填寫和確認(rèn)新生兒姓名及其父母相關(guān)信息；簽發(fā)人員電腦錄入資料打印《出生醫(yī)學(xué)證明》；蓋章人員對(duì)《出生醫(yī)學(xué)證明》的信息進(jìn)行核對(duì)無誤后加蓋印章，并做好存根保留和首次簽發(fā)登記。對(duì)于換發(fā)或補(bǔ)發(fā)《出生醫(yī)學(xué)證明》的業(yè)務(wù)，簽發(fā)人員對(duì)其資料進(jìn)行認(rèn)真審核，符合換發(fā)或補(bǔ)發(fā)要求的，按照換發(fā)或補(bǔ)發(fā)的程序和要求，資料準(zhǔn)備齊全，經(jīng)由XX醫(yī)院辦理?yè)Q發(fā)或補(bǔ)發(fā)。

四、定期開展法制教育和崗位培訓(xùn)。

醫(yī)院有針對(duì)性地對(duì)《出生醫(yī)學(xué)證明》管理和簽發(fā)人員開展法制教育和崗位培訓(xùn)，通過對(duì)出生醫(yī)學(xué)證明管理工作指導(dǎo)手冊(cè)、相關(guān)通知等的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)法律意識(shí)，提高對(duì)證件損毀、丟失、制假、用假、販假事件的監(jiān)察能力，防止失職瀆職事件的發(fā)生。

五、定期報(bào)告。

制定定期報(bào)告制度，定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、上級(jí)醫(yī)院、上級(jí)衛(wèi)生行政部門匯報(bào)《出生醫(yī)學(xué)證明》的管理工作。相關(guān)工作人員每周對(duì)《出生醫(yī)學(xué)證明》的發(fā)放、簽發(fā)、庫(kù)存情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，向本院《出生醫(yī)學(xué)證明》主管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)并簽名確認(rèn)；每月對(duì)《出生醫(yī)學(xué)證明》管理使用情況進(jìn)

行統(tǒng)計(jì)并登記，每季度以報(bào)表形式上交衛(wèi)生局；在平時(shí)開展《出生醫(yī)學(xué)證明》相關(guān)業(yè)務(wù)流程中遇到問題，及時(shí)向博愛醫(yī)院請(qǐng)示，確認(rèn)后再辦理，避免錯(cuò)漏。

六、加強(qiáng)監(jiān)督管理。

監(jiān)督管理工作分為內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督：內(nèi)部監(jiān)督由醫(yī)院內(nèi)部組成專門的監(jiān)督小組，定期對(duì)《出生醫(yī)學(xué)證明》的管理工作進(jìn)行自查，檢查《出生醫(yī)學(xué)證明》的發(fā)放及使用情況，檢查《出生醫(yī)學(xué)證明》的首次簽發(fā)、換發(fā)、補(bǔ)發(fā)、印章管理、廢證管理、信息管理等各項(xiàng)工作情況，檢查《出生醫(yī)學(xué)證明》管理和簽發(fā)人員的培訓(xùn)考核情況，以及了解在實(shí)際工作中遇到的問題；外部監(jiān)督由上級(jí)衛(wèi)生行政部門、受委托機(jī)構(gòu)及相關(guān)專家等組成檢查小組，采取聽取匯報(bào)，召開座談會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)考察，查閱資料等方式，對(duì)我院《出生醫(yī)學(xué)證明》的管理和使用情況進(jìn)行有效監(jiān)督管理，定期進(jìn)行檢查、考核評(píng)估，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)給予指導(dǎo)糾正。

XXXXX醫(yī)院

20xx年8月24日

自查報(bào)告(篇4)

為認(rèn)真落實(shí)公司董事長(zhǎng)11月25日的會(huì)議精神，我部門對(duì)公司制度的執(zhí)行情況進(jìn)行了全面檢查，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、部門投資管理制度的執(zhí)行情況：

1．投資項(xiàng)目的審批

部門負(fù)責(zé)的投資項(xiàng)目均按照國(guó)投公司《投資管理規(guī)定》、《投資管理實(shí)施細(xì)則》的相關(guān)規(guī)定，按公司制度決策程序，形成投資決議，并按規(guī)定程序流程完成報(bào)批手續(xù)，確保國(guó)有資產(chǎn)和資金使用，促進(jìn)公司投資決策的科學(xué)化和民主化。

2．投資項(xiàng)目的流程

部門負(fù)責(zé)投資的項(xiàng)目以公司總體戰(zhàn)略和投資規(guī)劃為指導(dǎo)，進(jìn)行盡職調(diào)查；經(jīng)過盡職調(diào)查，符合公司投資標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目，提交公司進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)審。經(jīng)公司評(píng)審?fù)ㄟ^的項(xiàng)目投資，按照國(guó)投公司《投資管理規(guī)定》、《投資管理實(shí)施細(xì)則》的相關(guān)規(guī)定，向主管機(jī)關(guān)履行報(bào)批或備案手續(xù)，細(xì)化了投資流程，增強(qiáng)了項(xiàng)目投資的內(nèi)部控制。

二、部門考勤及辦公制度的執(zhí)行情況：

1．考勤管理制度

部門認(rèn)真按照公司《考勤管理制度》的要求，嚴(yán)格執(zhí)行上下班考勤登記制度和逐級(jí)請(qǐng)銷假制度，并由專人負(fù)責(zé)考勤的記載，保持了良好的工作秩序。

2．辦公管理制度

部門對(duì)于公司公章的使用，凡以公司名義上報(bào)公文、制發(fā)的其他公文，且簽署具有法律效力的協(xié)議書、合同等法律性文書，均嚴(yán)格按照《印章管理規(guī)定》的審批流程執(zhí)行。

部門對(duì)投資項(xiàng)目、戰(zhàn)略規(guī)劃等形成的相關(guān)文件，以及在投資工作中形成的各種合同、協(xié)議書、意向書、備忘錄等有關(guān)文件材料，均按照公司《檔案管理規(guī)定》嚴(yán)格遵守歸檔制度，并由專人負(fù)責(zé)整理、歸檔工作，使部門的檔案管理工作規(guī)范化，制度化。

通過自查、回顧，截至20xx年12月2日，我部門認(rèn)真執(zhí)行了公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，在日常的業(yè)務(wù)工作中能夠認(rèn)真貫徹國(guó)投公司《投資管理規(guī)定》、《投資管理實(shí)施細(xì)則》的相關(guān)規(guī)定，規(guī)范執(zhí)行投資審批程序和業(yè)務(wù)流程。今后，我們將加大公司規(guī)章制度的執(zhí)行力度，使業(yè)務(wù)工作進(jìn)一步嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致。

自查報(bào)告(篇5)

根據(jù)湖北省教育考試院和學(xué)校要求，為確保我院自學(xué)考試社會(huì)助學(xué)和實(shí)踐考核工作的質(zhì)量，我院近期對(duì)自考助學(xué)工作開展了全面清查，重點(diǎn)檢查了是否不在審批地址辦學(xué)、是否按照審批的專業(yè)和招生計(jì)劃進(jìn)行招生、是否進(jìn)行虛假宣傳、是否利用中介參與招生、是否亂收費(fèi)、相關(guān)合作院校是否有專門機(jī)構(gòu)和人員統(tǒng)一歸口管理自學(xué)考試工作、人員配備是否能夠滿足當(dāng)前自考助學(xué)規(guī)模需要等情況或違規(guī)行為，現(xiàn)將清查情況向?qū)W校匯報(bào)如下：

一、嚴(yán)格規(guī)范招生，政策落實(shí)到位。

1.合作學(xué)校資質(zhì)合格，制度建設(shè)完善。合作院校武漢警官職業(yè)學(xué)院是省政府批準(zhǔn)的全日制普通高等學(xué)校。校園總面積408畝，建筑面積16萬平方米，館藏圖書30萬余冊(cè)，教學(xué)設(shè)備齊全，師資力量雄厚，常年聘請(qǐng)武漢大學(xué)、華中科技大學(xué)等學(xué)校教授和司法行政系統(tǒng)專家擔(dān)任客座教授，并且多次被評(píng)為省級(jí)文明單位和園林式學(xué)校。該校嚴(yán)格執(zhí)行生考辦和武漢大學(xué)關(guān)于自學(xué)考試的有關(guān)規(guī)章制度，并制定了相應(yīng)的內(nèi)部工作規(guī)章制度，對(duì)與學(xué)生利益相關(guān)的制度對(duì)學(xué)生進(jìn)行公示，且沒有與不具備助學(xué)資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)合作。

2.領(lǐng)導(dǎo)高度重視，政策宣傳到位。學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)積極貫徹執(zhí)行考試院和學(xué)校自考管理政策，不僅內(nèi)部開展自考助學(xué)自查工作，而且深入合作院校檢查工作，督促合作院校進(jìn)行自查，總結(jié)20xx年——20xx年助學(xué)管理和實(shí)踐考核工作，查找存在的問題，并要求提出今后改進(jìn)的措施，并形成書面報(bào)告。在我院督促下武漢警官職業(yè)學(xué)院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)親自深入院系進(jìn)行自考政策宣傳和講解，在宣傳過程中了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)和學(xué)習(xí)要求，及時(shí)進(jìn)行咨詢服務(wù)，并督促院自考辦專門組織輔導(dǎo)員學(xué)習(xí)自考政策，此外還通過自學(xué)考試助學(xué)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，統(tǒng)一公告發(fā)布自考助學(xué)機(jī)構(gòu)信息及招生宣傳材料，開展自學(xué)考試助學(xué)咨詢及招生服務(wù)，確保自考宣傳工作落實(shí)到位。

3.招生資料真實(shí)，杜絕虛假招生。武漢警官職業(yè)學(xué)院發(fā)布的招生簡(jiǎn)章和廣告內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、合法，嚴(yán)格執(zhí)行考試院自考管理政策，且由該院法定代表人對(duì)內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。該院所有招生簡(jiǎn)章和廣告經(jīng)省考試院審核并報(bào)省教育廳備案后方予以發(fā)布。此外對(duì)于假冒該院招生的行為，該院及時(shí)采取有力措施制止并協(xié)助公安部門調(diào)查處理。

4.嚴(yán)格依規(guī)注冊(cè)，杜絕中介招生。武漢警官職業(yè)學(xué)院繼續(xù)教育部領(lǐng)導(dǎo)在多次會(huì)議上明確指出不允許接收校外中介招生報(bào)名，不允許學(xué)院老師介紹本院學(xué)生參加本校及合作院校以外的自考學(xué)習(xí)，自考辦也統(tǒng)一到學(xué)院學(xué)籍科查詢報(bào)名考生的學(xué)籍資格，認(rèn)真核對(duì)考生報(bào)名信息，杜絕中介參與招生。

5.嚴(yán)守報(bào)名政策，禁止異地報(bào)名。不接受未經(jīng)審核備案或登記注冊(cè)的自考助學(xué)機(jī)構(gòu)組織的報(bào)名考試，要求自考學(xué)習(xí)者在辦學(xué)所在地的自學(xué)考試辦公室報(bào)名考試，禁止異地報(bào)名考試。

二、認(rèn)真組織教學(xué)，確保辦辦學(xué)質(zhì)量。

我院嚴(yán)格遵循教育規(guī)律和自學(xué)考試的特點(diǎn)，堅(jiān)持質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和"教考職責(zé)分離"原則，規(guī)范教學(xué)秩序，提高教學(xué)質(zhì)量和管理水平，對(duì)課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容、考試考核等環(huán)節(jié)作出總體安排，對(duì)具體實(shí)施環(huán)節(jié)作出了具體要求，并保存20xx—20xx年溝通課成績(jī)?cè)假Y料。

在我院指導(dǎo)下，武漢警官職業(yè)學(xué)院設(shè)立繼續(xù)教育部作為自考工作管理機(jī)構(gòu)，有專職管理人員5人，各系另設(shè)專人協(xié)助管理。該院自20xx年與我院開展自考銜接班以來，已招錄學(xué)生四千余名，形成了一套完善的管理制度和工作辦法，制訂了詳細(xì)的教學(xué)管理和學(xué)生管理措施，現(xiàn)摘要如下。

1、嚴(yán)格按照自學(xué)考試大綱的要求選定教材，安排教學(xué)周期和學(xué)時(shí)。

2、選派經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)水平高的教師擔(dān)任教學(xué)工作，確保教學(xué)輔導(dǎo)質(zhì)量。

3、定期召開全院自考助學(xué)班教學(xué)工作大會(huì)，對(duì)自考助學(xué)班的工作進(jìn)行全面布置，對(duì)教學(xué)管理、學(xué)生管理提出明確要求。

4、教務(wù)處自考辦每月召開一次自考教學(xué)例會(huì)，總結(jié)階段教學(xué)工作情況，研究、檢查教學(xué)計(jì)劃的落實(shí)。

5、定期召開學(xué)生座談會(huì)，收集掌握學(xué)生和有關(guān)人員對(duì)自考教學(xué)工作的意見，進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量評(píng)估。

6、每學(xué)期開展自考助學(xué)班教學(xué)方法研討會(huì)，探索教學(xué)方法，提升教學(xué)質(zhì)量，以求提高考試通過率。

7、制定詳細(xì)崗位工作內(nèi)容及職責(zé)，確保自考管理工作有條不紊地開展。

8、制訂詳細(xì)的考生手冊(cè)，并發(fā)放到每個(gè)考生手中，讓他們及時(shí)了解自考政策，跟上教學(xué)與考試的步伐，最終能順利畢業(yè)。

9、按照省考試院及武漢市自考辦的統(tǒng)一調(diào)度和安排，通過一系列措施，加強(qiáng)考務(wù)工作的管理與督察。精心組織，周密部署，突出重點(diǎn)，注重細(xì)節(jié)，強(qiáng)化職責(zé)，落實(shí)到位，確保完成每年四次的自學(xué)考試圓滿成功。

10、嚴(yán)格按照學(xué)院統(tǒng)一的警務(wù)化管理要求開展自考助學(xué)班的學(xué)生管理工作，加強(qiáng)學(xué)生的警容風(fēng)紀(jì)、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生的規(guī)范管理。在學(xué)生工作中彰顯警務(wù)化管理的特色，發(fā)揮警務(wù)化管理的優(yōu)勢(shì)，通過嚴(yán)格規(guī)范的學(xué)生管理保障教學(xué)工作的正常進(jìn)行。

三、執(zhí)行物價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，杜絕亂收費(fèi)現(xiàn)象。

我院嚴(yán)格執(zhí)行政策和物價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，不存在亂收費(fèi)現(xiàn)象。武漢警官職業(yè)學(xué)院自考銜接班按照和我院簽訂的協(xié)議收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收取相關(guān)費(fèi)用，沒有其他項(xiàng)目外收費(fèi)。學(xué)習(xí)者繳納學(xué)費(fèi)和住宿費(fèi)后，因故退學(xué)、休學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)或提前結(jié)束學(xué)業(yè)的，其退費(fèi)按照省物價(jià)部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，此外所有收支都經(jīng)由學(xué)院財(cái)務(wù)統(tǒng)一管理，使用正規(guī)收費(fèi)票據(jù)。

四、制定考核方案，規(guī)范實(shí)踐考核。

我院按照學(xué)校政策，制定了主考專業(yè)實(shí)踐性環(huán)節(jié)考核工作相關(guān)資料?？己舜缶V、實(shí)施方案、評(píng)定成績(jī)的考核試卷、原始評(píng)定成績(jī)記錄等都有留存。我院將實(shí)踐環(huán)節(jié)考核命題、組織、成績(jī)?cè)u(píng)定工作下放給銜接學(xué)校，具體實(shí)施過程則指派我院專業(yè)教師參與。

武漢警官職業(yè)學(xué)院嚴(yán)格按照我院的實(shí)踐考核管理辦法實(shí)施，每年上報(bào)考核計(jì)劃。考核實(shí)踐安排在第二學(xué)年上學(xué)期，符合正常教學(xué)進(jìn)度安排。

自查報(bào)告(篇6)

根據(jù)XXXXXX（股份）公司效能監(jiān)察工作要求和集團(tuán)公司反腐倡廉工作會(huì)議精神，進(jìn)一步加強(qiáng)工程項(xiàng)目的監(jiān)管，增強(qiáng)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)防范能力，開展工程項(xiàng)目管理專項(xiàng)監(jiān)察特制訂的工作方案，我XXXXXXXX項(xiàng)目部機(jī)電物資部積極展開關(guān)于設(shè)備物資管理自查自糾工作，以下是具體內(nèi)容和結(jié)果：

一、設(shè)備和物資采購(gòu)（含甲方委托采購(gòu)的物資）程序規(guī)范性。

按照項(xiàng)目部工程施工設(shè)備物資管理要求，我機(jī)電物資部嚴(yán)格、規(guī)范執(zhí)行設(shè)備物資采購(gòu)程序，規(guī)避任何可能出現(xiàn)的采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)。

為規(guī)范設(shè)備物資采購(gòu)程序，我機(jī)電物資部制定了嚴(yán)格的設(shè)備物資采購(gòu)流程，分別有自購(gòu)物資采購(gòu)及驗(yàn)收入庫(kù)流程、設(shè)備物資商務(wù)談判與合同簽訂流程、機(jī)電物資招標(biāo)流程、機(jī)電物資詢價(jià)流程、機(jī)電物資零星采購(gòu)實(shí)施流程、機(jī)電物資合格供應(yīng)商評(píng)價(jià)流程共計(jì)6個(gè)操作流程。切實(shí)做到設(shè)備物資采購(gòu)價(jià)格公道合理、質(zhì)量有保證、及時(shí)到位無延期。

為避免出現(xiàn)采購(gòu)物資差錯(cuò)，我機(jī)電物資部會(huì)在采購(gòu)前嚴(yán)格審查核實(shí)具體的設(shè)備物資型號(hào)、數(shù)量及質(zhì)量要求，避免因上述問題而帶來的不必要的經(jīng)濟(jì)損失，進(jìn)一步規(guī)范采購(gòu)程序。

二、按施工進(jìn)度和合同要求及時(shí)編制設(shè)備和物資采購(gòu)計(jì)劃的情況。

按照項(xiàng)目部工程施工設(shè)備物資需求，我機(jī)電物資部嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)機(jī)電物資風(fēng)險(xiǎn)控制流程，做到一切采購(gòu)有計(jì)劃先備案，規(guī)避任何可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)，規(guī)范進(jìn)行設(shè)備物資采購(gòu)。

根據(jù)項(xiàng)目部工程進(jìn)度實(shí)際情況，按照不同的類別分別制定詳細(xì)的風(fēng)險(xiǎn)控制流程。分別有年度設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃制定流程、自購(gòu)物資年度計(jì)劃制定流程 、自購(gòu)物資季度計(jì)劃制定流程、自購(gòu)物資月度計(jì)劃制定流程、機(jī)電物資計(jì)劃外采購(gòu)申請(qǐng)流程共4個(gè)具體操作流程。按照不同的要求，根據(jù)項(xiàng)目部總體規(guī)劃物資需求計(jì)劃和各施工部位提交審批的設(shè)備物資需求計(jì)劃，嚴(yán)格按照預(yù)先制定好的安排好設(shè)備物資采購(gòu)工作，程序規(guī)范零差錯(cuò)。

除年度、季度、月度等宏觀計(jì)劃外，根據(jù)項(xiàng)目部的具體工程施工作業(yè)月、周計(jì)劃安排，各施工作業(yè)部位應(yīng)提前向機(jī)電物資部提交審批通過的所需施工相關(guān)設(shè)備物資需求計(jì)劃。機(jī)電物資部根據(jù)各種物資的總體需求量情況和需求緩急情況進(jìn)行采購(gòu)計(jì)劃的制定。

截至到20xx年5月，我機(jī)電物資部設(shè)備和物資采購(gòu)計(jì)劃編制完成度達(dá)到100%，切實(shí)做到有計(jì)劃可依，有計(jì)劃可行。

三、大額設(shè)備和大宗物資采購(gòu)招標(biāo)工作執(zhí)行情況。

對(duì)于大額設(shè)備和大宗物資的采購(gòu)招標(biāo)工作，我機(jī)電物資部嚴(yán)格按照先由施工作業(yè)部位提交設(shè)備物資需求計(jì)劃，工程技術(shù)管理部審批、項(xiàng)目部總

工程師審批、項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人審批簽字，再由我部門報(bào)送后方公司審核。

大額設(shè)備和大宗物資的招標(biāo)工作十分重要，我部嚴(yán)格按照機(jī)電物資詢價(jià)流程、機(jī)電物資招標(biāo)流程、機(jī)電物資合格供應(yīng)商評(píng)價(jià)流程、設(shè)備物資商務(wù)談判與合同簽訂流程程序執(zhí)行。

我項(xiàng)目部采購(gòu)的所有大額設(shè)備和大宗物資均有合理的執(zhí)行程序，未出現(xiàn)任何應(yīng)招標(biāo)為招標(biāo)的違反規(guī)定的采購(gòu)事件

發(fā)生，并順利完成包括90拌和攪拌系統(tǒng)、襯砌機(jī)等在內(nèi)的大型設(shè)備采購(gòu)。

四、20xx年5月前項(xiàng)目部物資材料采購(gòu)總體情況。

截至到20xx年5月，項(xiàng)目部物資采購(gòu)主材總體情況如下： 鋼筋（螺紋鋼）7298.667噸，共計(jì)34758411.62元；散裝水泥（P.O42.5）22787.27噸，共計(jì)10026398.8元；袋裝水泥（P.O42./32.5）1567噸，共計(jì)586565元；粉煤灰（Ⅰ級(jí)）4909.02噸，共計(jì)552028.5元；砂（中砂）42119.57m3，共計(jì)2818950.95元；碎石（5~20mm）28428.32m3，共計(jì)1963365.26元；碎石（20~40mm）23682.34m3，共計(jì)1549863.85元；砼外加劑（xc-100/KTPCA）241.725噸，共計(jì)1788300元。

此外，還有低值易耗品、機(jī)械配件、防汛物資、保溫材料、周轉(zhuǎn)材料等其他材料。

總體來說，從開工至今，我機(jī)電物資部較好的完成了項(xiàng)目部下達(dá)的所以物資材料采購(gòu)任務(wù)。

五、物資材料管理制度建立和執(zhí)行情況。

1、做好物資入庫(kù)驗(yàn)收，抓好數(shù)量質(zhì)量關(guān)。物資到庫(kù)后，必須經(jīng)過物資管理員的嚴(yán)格驗(yàn)收才能入庫(kù)。入庫(kù)時(shí)應(yīng)做好三項(xiàng)驗(yàn)收工作：即驗(yàn)品種，驗(yàn)規(guī)格，驗(yàn)數(shù)量。并要求物資管理員樹立高度的責(zé)任心，精心核對(duì)，認(rèn)真檢查。驗(yàn)收要及時(shí)準(zhǔn)確并在規(guī)定的期限內(nèi)完成，同時(shí)，對(duì)物資的配套做全面檢查，為保管保養(yǎng)打好基礎(chǔ)。

2、嚴(yán)格原材料出庫(kù)手續(xù)，完善發(fā)放制度。物資出庫(kù)、發(fā)放是確保生產(chǎn)及工程的需要，也是項(xiàng)目部控制成本，獲得利潤(rùn)的源泉。它的基本要求是：按質(zhì)按量迅速及時(shí)、嚴(yán)格檢查領(lǐng)貨手續(xù)，防止不合理的領(lǐng)用，嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事。物資出庫(kù)要按物資進(jìn)庫(kù)時(shí)間的先后，認(rèn)真執(zhí)行“先進(jìn)先出”的原則。發(fā)貨時(shí)堅(jiān)持“三檢查”、“三核對(duì)”、“五不發(fā)”的原則。

3、做到賬、單、物三相符。建立健全倉(cāng)庫(kù)保管體系，及時(shí)正確地反映倉(cāng)庫(kù)物資收、發(fā)、存數(shù)量動(dòng)態(tài)，這是加強(qiáng)倉(cāng)儲(chǔ)治理的基礎(chǔ)。（1）賬單的運(yùn)行：物資驗(yàn)收完畢，應(yīng)根據(jù)驗(yàn)收單，將物資名稱、規(guī)格型號(hào)、驗(yàn)收數(shù)量金額、存放地點(diǎn)逐項(xiàng)計(jì)入物資明細(xì)臺(tái)帳上。（2）合理利用倉(cāng)庫(kù)，最大限度地減少倉(cāng)庫(kù)面積、降低庫(kù)存，達(dá)到降低物流成本的目的。提高計(jì)劃準(zhǔn)確率及供貨及時(shí)性，加強(qiáng)過程監(jiān)控。（3）充分發(fā)揮物資利用率，修舊利廢，做好防火、防潮、防盜、防蛀、防鼠等工作。

六、物資材料消耗情況初略分析。

對(duì)于所有進(jìn)場(chǎng)的物資材料，我們均嚴(yán)格按照制定相關(guān)管理程序進(jìn)行管理。

主要分析主材方面：鋼筋消耗除正常的鋼筋制安外會(huì)有一定量的下角料剩余，在建筑物施工完之后的剩余鋼筋量清點(diǎn)，數(shù)量達(dá)標(biāo)，即可認(rèn)為鋼筋的消耗屬于正常，未出現(xiàn)偷工減料和浪費(fèi)的情況；散裝水泥主要是控制好進(jìn)出庫(kù)的量和規(guī)范調(diào)整量的記錄，避免出現(xiàn)規(guī)定范圍外的損耗；袋裝水泥除正常的使用外會(huì)有因防水防潮不到位而導(dǎo)致的結(jié)塊等問題

出現(xiàn)而產(chǎn)生的額外損耗，根據(jù)相關(guān)的管理規(guī)定進(jìn)行處理；粉煤灰理論上不存在砼正常生產(chǎn)外的消耗；砂主要在于含水率方面的控制，由于含水率不穩(wěn)定，減少因含水率過大造成的不必要虧損；碎石控制好除砼生產(chǎn)外的出庫(kù)情況、砼外加劑存放保護(hù)工作到位，避免失效變質(zhì)。

七、小結(jié)

通過對(duì)設(shè)備物資管理工作的自查自糾，發(fā)現(xiàn)了不少問題，在今后的管理工作中我部門會(huì)進(jìn)一步加強(qiáng)管理，爭(zhēng)取把工作做到實(shí)處，做得更好。

自查報(bào)告(篇7)

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

20××年9月我被聘任為反恐防爆隊(duì)的一名中隊(duì)長(zhǎng)。在安檢站的正確領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持下，我按照防爆檢查總體工作部署和目標(biāo)任務(wù)要求，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真執(zhí)行安檢工作方針政策，圍繞中心，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，注重實(shí)效，在自己工作崗位上認(rèn)真履行職責(zé)，較好地完成自己的工作任務(wù)，取得了一定的成績(jī)。下面，根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排和要求，就自己任檢爆中隊(duì)長(zhǎng)以來的工作情況向領(lǐng)導(dǎo)和同志們做如下匯報(bào)，如有不當(dāng)，請(qǐng)批評(píng)指正：

一、學(xué)習(xí)理論，提高政治思想覺悟

自任檢爆中隊(duì)長(zhǎng)以來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)十七大和十七屆三中、四中全會(huì)精神，用黨的理論武裝自己的頭腦，提高政治思想覺悟，在思想上與機(jī)場(chǎng)、安檢站保持一致，堅(jiān)定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，樹立全心全意為旅客服務(wù)的思想，做到無私奉獻(xiàn)。在工作上我養(yǎng)有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，服從機(jī)場(chǎng)、安檢站領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，緊密結(jié)合崗位實(shí)際，完成各項(xiàng)工作任務(wù)。在實(shí)際工作中，我堅(jiān)持“精益求精，一絲不茍”的原則，認(rèn)真對(duì)待每一件事，認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作，堅(jiān)持把安檢工作做完做好。

二、學(xué)習(xí)文化，提高業(yè)務(wù)工作水平

我是一個(gè)喜歡學(xué)習(xí)的人，總覺得人的一生是學(xué)習(xí)的一生，特別在當(dāng)今發(fā)展迅速的時(shí)代，學(xué)習(xí)就更加重要，一個(gè)人不學(xué)習(xí)，就跟不上時(shí)代的需要，必定被時(shí)代所淘汰。我在工作上除了學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)外，重點(diǎn)是學(xué)習(xí)防爆檢查方面的國(guó)家方針政策和業(yè)務(wù)工作知識(shí)，做到學(xué)深學(xué)透，掌握在腦海里，運(yùn)用到實(shí)際工作中，為自己做好防爆檢查工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。通過學(xué)習(xí)，我熟悉和掌握了防爆檢查方面的方針政策、法律法規(guī)和基本工作知識(shí)與技能，增強(qiáng)了履行崗位職責(zé)的能力和水平，做到與時(shí)俱進(jìn)，增強(qiáng)大局觀，能較好地結(jié)合實(shí)際情況加以貫徹執(zhí)行，具有較強(qiáng)的工作能力，能完成較為復(fù)雜、繁瑣的防爆檢查工作任務(wù)，取得良好成績(jī)。

三、加強(qiáng)建設(shè)，提高自身綜合素質(zhì)

我是機(jī)場(chǎng)檢爆中隊(duì)長(zhǎng)，知道自己責(zé)任重大，努力按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、善管理的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對(duì)待自己，以此全面提高自己的政治、業(yè)務(wù)和管理素質(zhì)。在加強(qiáng)自身建設(shè)中，我主要抓好三方面工作：一是嚴(yán)格要求自己。要求自己做到愛崗敬業(yè)、履行職責(zé)，吃苦在前，享樂在后，全力實(shí)踐“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、拼搏、奉獻(xiàn)”的時(shí)代精神。二是加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)，不折不扣執(zhí)行防爆檢查工作方針政策。做到關(guān)鍵的兩條，一條是認(rèn)真學(xué)習(xí)防爆檢查工作的方針政策，要學(xué)深學(xué)透，正確理解方針政策的精神，領(lǐng)會(huì)在心中，時(shí)刻不忘。另一條是要具體落實(shí)到實(shí)際工作中，不折不扣執(zhí)行。在執(zhí)行中立場(chǎng)堅(jiān)定，態(tài)度堅(jiān)決，毫不含糊，把防爆檢查工作的方針政策正確、全面地落實(shí)到自己的分管工作中，提高執(zhí)行力，確保完成自己的工作任務(wù)。三是做好服務(wù)工作。我把自己看作是防爆檢查站的普通一兵，開動(dòng)腦筋，想方設(shè)法，搞好服務(wù)，獲得旅客的滿意，提高安檢工作質(zhì)量，維護(hù)機(jī)場(chǎng)的平安穩(wěn)定。

四、開拓創(chuàng)新，積極開展各項(xiàng)工作

我從事防爆檢查工作，防爆檢查是機(jī)場(chǎng)的第一道關(guān)卡，我以認(rèn)真、細(xì)致、負(fù)責(zé)的態(tài)度去對(duì)待它，務(wù)必把各項(xiàng)工作做好，切實(shí)維護(hù)機(jī)場(chǎng)和旅客的安全，這里面，我主要做了三方面工作。

1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理好所在小組的日常工作

防爆檢查站的日常工作是瑣碎繁重的，面對(duì)川流不息的旅客，要做好防爆工作，確保機(jī)場(chǎng)和旅客的平安。我積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)管理好所在防爆小組日常工作，

一是頭腦清醒，警鐘長(zhǎng)鳴。在防爆檢查工作中，我時(shí)刻保持清醒的頭腦，充分認(rèn)識(shí)檢爆工作的重要性，時(shí)刻保持高度的警覺性，集中精力投入到檢爆工作中，確保檢爆現(xiàn)場(chǎng)不出任何問題。

二是齊心協(xié)力，共同做好檢爆工作。我和小組隊(duì)員嚴(yán)格按照反恐防爆隊(duì)制度要求，制度化、規(guī)范化做好安檢工作，確保檢爆工作不出任何疏忽，不發(fā)生任何安全問題。由于自己認(rèn)真、細(xì)致、負(fù)責(zé)做好安檢工作。

2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定好反恐防爆隊(duì)規(guī)章制度

要做好防爆檢查工作，除了提高檢爆隊(duì)員的思想覺悟和業(yè)務(wù)技能外，關(guān)鍵還是靠制度。我積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定好檢爆規(guī)章制度，把檢爆規(guī)章制度落實(shí)到實(shí)際工作中，做到不折不扣執(zhí)行。在執(zhí)行中，加強(qiáng)檢查與監(jiān)督，對(duì)違反檢爆規(guī)章制度行為，嚴(yán)厲批評(píng)，限期改正。還協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定應(yīng)急突發(fā)處置預(yù)案，加強(qiáng)對(duì)應(yīng)急突發(fā)處置預(yù)案的學(xué)習(xí)，做到應(yīng)急突發(fā)時(shí)，能沉著應(yīng)對(duì)，從容處置，確保掌控應(yīng)急突發(fā)事件，不發(fā)生大的影響與危害。同時(shí)還做好設(shè)備換季的維護(hù)與保養(yǎng)工作，將設(shè)備性能始終保持在最佳狀態(tài)，滿足安檢工作需要。

3、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高員工素質(zhì)

要做好防爆檢查工作，隊(duì)伍建設(shè)是根本。我切實(shí)擔(dān)負(fù)好管理員工的責(zé)任，牢固確立“以人為本”的管理理念，認(rèn)真聽取員工的意見與建議，充分調(diào)動(dòng)每個(gè)員工的工作積極性，提高員工的綜合素質(zhì)，使大家團(tuán)結(jié)一致，齊心協(xié)力，把各項(xiàng)安檢工作搞好。

自任檢爆中隊(duì)長(zhǎng)以來，我認(rèn)真努力工作，雖然取得了較好的工作成績(jī)，但是與機(jī)場(chǎng)和安檢站的要求，還是存在一些不足和差距，需要努力改進(jìn)和提高。今后，我要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，掌握做好檢爆工作必備的知識(shí)與技能，按科學(xué)發(fā)展觀的要求，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路，奮發(fā)努力，攻堅(jiān)破難，把防爆檢查工作提高到一個(gè)新的水平，為維護(hù)機(jī)場(chǎng)和航班的平安做出自己應(yīng)有的努力與貢獻(xiàn)。

自查報(bào)告(篇8)

為了提高我院醫(yī)院感染管理水平，轉(zhuǎn)變醫(yī)院感染預(yù)防與控制的意識(shí)不強(qiáng)，科室執(zhí)行力不夠，以保障醫(yī)療安全為目的、以規(guī)章制度為依據(jù)、通過形式多樣的培訓(xùn)教育，采取多種措施的督促檢查，每月院里定期召開質(zhì)量考核大會(huì)，進(jìn)行全院醫(yī)院感染存在問題進(jìn)行反饋分析，讓觀念變?yōu)樾袆?dòng)，提高自覺性，提升執(zhí)行力，實(shí)現(xiàn)醫(yī)院全員參與，與其他部門同心協(xié)力，在各科室積極配合

下完成各項(xiàng)醫(yī)院感染管理工作，將感控落到了實(shí)處。我院按照盟衛(wèi)計(jì)委專項(xiàng)督導(dǎo)工作方案要求及調(diào)查表內(nèi)容，結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真查找醫(yī)院感染管理工作中的不足。自查報(bào)告如下：

一、醫(yī)院感染管理體系

（一）醫(yī)院感染管理組織體系

1、我院醫(yī)院感染管理組織體系健全，設(shè)有醫(yī)院感染管理委員會(huì)，主任由主管院長(zhǎng)擔(dān)任，委員包括醫(yī)院感染管理部門、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、臨床科室、消毒供應(yīng)中心、手術(shù)室、檢驗(yàn)科、藥劑科、總務(wù)科、器械科等主要負(fù)責(zé)人。

2、20xx年成立醫(yī)院感染管理科，由3名醫(yī)院感染管理專職人員組成，人員構(gòu)成為主任醫(yī)師、副主任護(hù)師、衛(wèi)生管理初級(jí)師。

3、在臨床科室成立醫(yī)院感染監(jiān)控小組，由科主任、護(hù)士長(zhǎng)、感控醫(yī)生、感控護(hù)士組成。

（二）相關(guān)人員培訓(xùn)情況

1、醫(yī)院每年選派醫(yī)院感染管理科及臨床相關(guān)科室成員參加內(nèi)蒙古自治區(qū)醫(yī)院感染管理質(zhì)量控制中心培訓(xùn)。

2、醫(yī)院感染管理科每年組織4次醫(yī)院感染管理知識(shí)的全員培訓(xùn)；組織一次對(duì)保潔員、新上崗職工的培訓(xùn)。培訓(xùn)形式多樣，多以考試、講座、現(xiàn)場(chǎng)示范等形式進(jìn)行。

3、全院各科室每季度進(jìn)行一次醫(yī)院感染管理知識(shí)的培訓(xùn)，能夠做到全院參加并有記錄、有課件。

（三）醫(yī)院感染管理規(guī)章制度、崗位責(zé)任的制定及落實(shí)情況

根據(jù)醫(yī)院感染管理法律法規(guī)不斷修訂和完善醫(yī)院感染規(guī)章制度和崗位職責(zé)。20xx年根據(jù)《醫(yī)院感染相關(guān)法律法規(guī)文件匯編（20xx版）》、20xx年版原有的《醫(yī)院感染管理規(guī)范》、《消毒技術(shù)規(guī)范》《醫(yī)院隔離技術(shù)規(guī)范》重新修訂為《醫(yī)院感染管理手冊(cè)》并下發(fā)各個(gè)科室。

醫(yī)院感染管理科成員嚴(yán)格按照醫(yī)院感染管理規(guī)章制度開展工作，通過每月考核督導(dǎo)檢查各科室規(guī)章制度落實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋并監(jiān)督整改。在每月考核過程中重點(diǎn)檢查：

1、院內(nèi)各科室細(xì)菌監(jiān)測(cè)情況

2、含氯消毒劑配比、濃度監(jiān)測(cè)記錄及濃度試紙使用情況。

3、防刺針盒的使用、外包裝毀型、拖布標(biāo)識(shí)、紫外線

燈管表面潔凈程度以及醫(yī)療廢物分類、交接、登記情況。

4、多耐、傳染病一覽表標(biāo)識(shí)、消毒隔離、記錄情況。

5、院感病例報(bào)告情況。

6、感染管理工作手冊(cè)、醫(yī)院感染管理自查記錄本、消毒登記本、院感病例登記本記錄情況。

7、全院抗生素使用及上報(bào)情況。

8、檢驗(yàn)科上報(bào)醫(yī)院主要感染菌分布及細(xì)菌耐藥性監(jiān)測(cè)情況。

9、洗手液、器械液、無菌溶液、藥品有效期及使用情況。

10、各科醫(yī)護(hù)人員個(gè)人防護(hù)情況、手衛(wèi)生情況。

11、無菌包、器械清洗、使用及一次性物品、滅菌物品使用情況。

每月全院各科室對(duì)所在科室醫(yī)院感染管理相關(guān)規(guī)章制度的落實(shí)情況進(jìn)行自查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)進(jìn)行整改并對(duì)原因以及整改情況進(jìn)行分析，每年對(duì)所在科室的醫(yī)院感染管理現(xiàn)狀進(jìn)行分析。

二、重點(diǎn)部門和重點(diǎn)環(huán)節(jié)醫(yī)院感染管理

（一）血透室醫(yī)院感染管理

我院血透室成立于1999年，在醫(yī)院的高度重視與支持下，規(guī)模逐漸壯大。目前，血透室已由最初3名醫(yī)護(hù)人員、發(fā)展到24名醫(yī)護(hù)人員、醫(yī)生7人、護(hù)士15人（包括助理護(hù)

士1人，主要配液），20臺(tái)血透機(jī)?，F(xiàn)在，每月平均血透人次能達(dá)到916人次。目前我院血透室醫(yī)院感染管理情況如下：

1、血透室在不斷地發(fā)展過程中取締了血液透析器的復(fù)用，大大降低了感染風(fēng)險(xiǎn)。

2、在日常工作中嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度、透析液及透析用水質(zhì)量檢測(cè)制度、相關(guān)診療技術(shù)規(guī)范和操作規(guī)程。

3、環(huán)境符合醫(yī)院感染控制的要求。清潔區(qū)能夠達(dá)到《醫(yī)院消毒衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》中規(guī)定III類環(huán)境的要求；采用潔凈屏24小時(shí)進(jìn)行空氣消毒；每次透析結(jié)束后對(duì)透析間內(nèi)所有的物品表面及地面進(jìn)行消毒擦拭。

4、根據(jù)醫(yī)院感染管理需要，建立醫(yī)務(wù)人員通道和患者通道。醫(yī)務(wù)人員進(jìn)入清潔區(qū)穿工作服、換工作鞋，對(duì)患者進(jìn)行治療或者護(hù)理操作時(shí)遵循醫(yī)療護(hù)理常規(guī)和診療規(guī)范。

5、定期對(duì)水處理系統(tǒng)進(jìn)行沖洗、消毒，定期進(jìn)行水質(zhì)檢測(cè)，確保符合質(zhì)量要求。每次消毒和沖洗后測(cè)定管路中消毒液殘留量，確保在安全范圍內(nèi)。

6、每月對(duì)透析用水、透析液進(jìn)行1次細(xì)菌培養(yǎng)；每三個(gè)月對(duì)透析液進(jìn)行1次內(nèi)毒素檢測(cè)；每年對(duì)透析用水的化學(xué)污染物情況進(jìn)行測(cè)定；每周對(duì)軟水硬度及游離氯進(jìn)行檢測(cè)。一旦發(fā)現(xiàn)問題，立即查找原因并及時(shí)整改。

7、4月10日血透室非觸摸式水龍頭更換觸摸式水龍頭預(yù)防感染的發(fā)生。

8、血透室存在不足

⑴、無污物處理區(qū)

⑵、床單元使用面積不少于3.2平方米。

⑶、透析單元間距滿足醫(yī)療救治及醫(yī)院感染控制的需要。

（二）環(huán)境清潔

我院各科室在日常工作中嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，拖布能夠做到分區(qū)使用，并做好標(biāo)識(shí)；抹布能夠做到一桌一抹布，并且顏色區(qū)分清楚。每日對(duì)空氣、地面、物表消毒兩次，遇到明顯污染隨時(shí)去污、清潔與消毒，并作好相應(yīng)記錄。臨床科室空氣消毒采用紫外線燈照射消毒；重點(diǎn)科室空氣采用潔凈屏消毒；手術(shù)室、ICU、供應(yīng)室采用層流凈化消毒；全院采用含氯消毒劑對(duì)地面、物表進(jìn)行消毒。

（三）手衛(wèi)生

20xx年參加自治區(qū)醫(yī)院感染質(zhì)量控制中心培訓(xùn)后我院將手衛(wèi)生作為院感工作的重點(diǎn)。通過完善重點(diǎn)科室手衛(wèi)生設(shè)施，將原有的水龍頭更換為感應(yīng)式水龍頭；多次組織手衛(wèi)生知識(shí)的培訓(xùn)、在烏市感控公眾號(hào)上不定期發(fā)布手衛(wèi)生知識(shí)并將手衛(wèi)生作為科室培訓(xùn)的重點(diǎn)；每月對(duì)各科室醫(yī)務(wù)人員的手衛(wèi)生依從性、正確率進(jìn)行考核，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋、督導(dǎo)其整改。通過加強(qiáng)管理與培訓(xùn)，目前我院醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生意識(shí)、手衛(wèi)生依從性及正確率有明顯提高。

自查報(bào)告(篇9)

自《義務(wù)教育法》頒布以來，我校充分認(rèn)識(shí)到貫徹《義務(wù)教育法》的極端重要性，組織全體師生始終堅(jiān)持對(duì)《義務(wù)教育法》的學(xué)習(xí)和宣傳，對(duì)照《義務(wù)教育法》所規(guī)定的教育教學(xué)行為我們進(jìn)行自查，情況如下：

一、建立完善有關(guān)的規(guī)章制度，明確控輟保學(xué)的責(zé)任和獎(jiǎng)懲

（1）為把控輟保學(xué)這項(xiàng)長(zhǎng)期性、艱巨性、動(dòng)態(tài)性的工作切實(shí)抓好落實(shí)，學(xué)校先后制定出臺(tái)了一系列與之相關(guān)的規(guī)章制度和實(shí)施方案：

①報(bào)告制度。包括：《班級(jí)考勤日?qǐng)?bào)表》、《教導(dǎo)處考勤日統(tǒng)計(jì)表》、《學(xué)校輟學(xué)月報(bào)表》。

②家訪登記制度。

③《家長(zhǎng)通知書》制度。

④學(xué)籍管理制度。

⑤領(lǐng)導(dǎo)包年級(jí)、教師包班制度等。以上各項(xiàng)制度便于隨時(shí)掌握學(xué)生動(dòng)態(tài)，對(duì)生源的去向了如指掌，為及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)做好輟學(xué)學(xué)生和家長(zhǎng)的工作，提供準(zhǔn)確信息，防止出現(xiàn)管理上的空區(qū)。未雨而綢繆，防患于未然。

（2）將控輟保學(xué)工作納入對(duì)領(lǐng)導(dǎo)教師的考核中，并作為一項(xiàng)重要內(nèi)容。與年終的評(píng)優(yōu)、晉級(jí)等掛鉤，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。結(jié)合開展無輟學(xué)班活動(dòng)，對(duì)表現(xiàn)好與差的班級(jí)的包班領(lǐng)導(dǎo)、教師、班主任及及時(shí)給予表彰、宣傳典型經(jīng)驗(yàn)或批評(píng)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、分清良莠。

二、貫徹教育方針，落實(shí)素質(zhì)教育

1、我校堅(jiān)持教育的公平公正，對(duì)所有學(xué)生一視同仁，沒有違規(guī)舉辦實(shí)驗(yàn)班，興趣班，特長(zhǎng)班。只成立了音樂、美術(shù)、體育等興趣小組，不收任何費(fèi)用，老師利用休息時(shí)間對(duì)這些學(xué)生進(jìn)行義務(wù)輔導(dǎo)，不計(jì)報(bào)酬。學(xué)生參加興趣小組活動(dòng)完全自愿，沒有任何強(qiáng)制行為。

2、進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃。各校要按照國(guó)家、省課程計(jì)劃的規(guī)定安排教育、教學(xué)活動(dòng)，嚴(yán)格做到“五要五不準(zhǔn)”：要堅(jiān)持按標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)開課，不準(zhǔn)隨意增減課時(shí)；要堅(jiān)持按課程設(shè)置開課，不準(zhǔn)隨意增減科目；要堅(jiān)持按課程標(biāo)準(zhǔn)要求教學(xué)，不準(zhǔn)隨意提高或降低教學(xué)難度；要堅(jiān)持按教學(xué)計(jì)劃把握進(jìn)度，不準(zhǔn)隨意提前結(jié)束課程和搞突擊教學(xué)；要堅(jiān)持按規(guī)定的考試要求，不準(zhǔn)隨意增加考試次數(shù)。

3、師資的配備，我們也采取均衡策略，嚴(yán)格做到各班師資的調(diào)配合理，老、中、青教師相結(jié)合。讓有經(jīng)驗(yàn)的老師帶動(dòng)一批年青教師。各備課組也一樣以備課組長(zhǎng)為龍頭，組員都有各自的優(yōu)勢(shì)，開展教研活動(dòng)能夠互相取長(zhǎng)補(bǔ)短，共同發(fā)展。

4、學(xué)校規(guī)范學(xué)生作息時(shí)間，保證學(xué)生在校時(shí)間不超過7.5小時(shí)，使學(xué)生有充足的休息和自由活動(dòng)的時(shí)間。

5、建立師生評(píng)價(jià)機(jī)制。每一學(xué)期讓所有授課教師對(duì)每一名學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、生活行為進(jìn)行評(píng)價(jià)；同時(shí)要求每一位學(xué)生也對(duì)每一位教師的態(tài)度、教學(xué)、行為等進(jìn)行評(píng)價(jià)。讓師生雙方相互監(jiān)督，共同進(jìn)步。

6、重視差生的轉(zhuǎn)化工作和學(xué)習(xí)上輔導(dǎo)落實(shí)。我們要求老師能面向全體學(xué)生，在學(xué)期初要確定自己的輔導(dǎo)對(duì)象，利用休息時(shí)間對(duì)學(xué)生加強(qiáng)輔導(dǎo)，以提高他們的學(xué)業(yè)成績(jī)，增強(qiáng)自信心。

7、我校堅(jiān)決執(zhí)行學(xué)生免費(fèi)入學(xué)的原則。絕對(duì)不搭車收費(fèi)和無故亂收費(fèi)，而是對(duì)家庭貧困，確需幫助的學(xué)生家庭給予照顧，從而體現(xiàn)學(xué)校關(guān)心社會(huì)的弱勢(shì)群體，力所能及去給予他們溫暖和關(guān)懷。

三、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，努力提高思想和業(yè)務(wù)水平

我校始終要求全體教師在參加學(xué)校集中培訓(xùn)的同時(shí)，堅(jiān)持自覺學(xué)習(xí)，努力從一點(diǎn)一滴做起，確立“敬業(yè)愛崗、樂于奉獻(xiàn)、廉潔從教”的師表風(fēng)范，尊重、熱愛學(xué)生，言傳身教，教書育人。自覺遵守教師職業(yè)道德條例，嚴(yán)守學(xué)校的規(guī)章制度,增強(qiáng)“校興我榮、校衰我恥”的憂患意識(shí)，增強(qiáng)“一切為了學(xué)生、為了學(xué)生一切”的責(zé)任意識(shí)和質(zhì)量意識(shí)，廣泛接觸先進(jìn)的教育思想，學(xué)習(xí)、借鑒先進(jìn)的教育教學(xué)方法，努力成為受學(xué)生愛戴、受家長(zhǎng)信任、受社會(huì)認(rèn)可、受學(xué)校推崇的優(yōu)秀教師。

四、規(guī)范招生工作

我校嚴(yán)格執(zhí)行市區(qū)統(tǒng)一招生的規(guī)定和要求，按片招生，就近入學(xué)，招生做到準(zhǔn)備充分，宣傳到位，服務(wù)耐心，公開透明，材料齊全，公平公正，社會(huì)滿意。保證學(xué)區(qū)內(nèi)符合條件的學(xué)生100%的入讀初中。實(shí)行平行編班，教師均衡配置，使每一個(gè)學(xué)生和教師都享受公平教育和公平發(fā)展的機(jī)會(huì)。

五、牢固樹立“以人為本、安全第一”的理念

（一）、領(lǐng)導(dǎo)重視措施有力

為進(jìn)一步做好安全教育工作，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)安全教育工作的領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校把安全工作列入重要議事日程，學(xué)校健全了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組。明確校長(zhǎng)為學(xué)校安全工作的第一責(zé)任人，主管學(xué)校安全工作的德育處為直接責(zé)任人。學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組每月召開一次安全工作例會(huì)，統(tǒng)一指揮、協(xié)調(diào)各級(jí)組、個(gè)人的工作開展，貫徹執(zhí)行政府及上級(jí)有關(guān)部門關(guān)于安全工作方面的指示、任務(wù)和要求；由崗位責(zé)任人和各班級(jí)班主任具體負(fù)責(zé)一線安全管理，明確分工、明確職責(zé)

（二）、制度健全措施到位

1、建立安全保衛(wèi)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制。由學(xué)校校長(zhǎng)負(fù)責(zé)，將安全保衛(wèi)工作列入各級(jí)組、班級(jí)的過程考核內(nèi)容，并進(jìn)行嚴(yán)格考核，嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度，對(duì)造成重大安全事故的，要嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及直接責(zé)任人的責(zé)任。

2、明確職責(zé)。學(xué)校還經(jīng)常通過家長(zhǎng)會(huì)、家訪、告家長(zhǎng)書等形式，將學(xué)校安全工作要求，及時(shí)地與家長(zhǎng)進(jìn)行溝通，明確家長(zhǎng)應(yīng)做的工作和應(yīng)負(fù)的責(zé)任。將安全教育工作做為對(duì)教職員工考核的重要內(nèi)容。貫徹“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，做到職責(zé)明確，責(zé)任到人。

3、不斷完善學(xué)校安全保衛(wèi)工作規(guī)章制度。建立學(xué)校安全保衛(wèi)工作的各項(xiàng)規(guī)章制度，并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢(shì)的發(fā)展，不斷完善充實(shí)。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度，對(duì)涉及學(xué)校安

全管理的各項(xiàng)工作均有記錄，做到有章可循，違章必究，不留盲點(diǎn)，不出漏洞。

4、建立健全學(xué)校安全工作應(yīng)急預(yù)案。如：突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案；體育活動(dòng)傷害事故應(yīng)急預(yù)案；食物中毒搶救方案等。預(yù)案的制定和修訂具體包括組織領(lǐng)導(dǎo)、宣傳教育、規(guī)章制度、師生安全管理、事故處理的獎(jiǎng)懲等六個(gè)方面，在每學(xué)期進(jìn)行一次相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案的演習(xí)，檢驗(yàn)預(yù)案的實(shí)效性，提高師生遇事的應(yīng)變能力。

（三）、加強(qiáng)檢查，及時(shí)整改

1、加強(qiáng)安全檢查。學(xué)校把安全教育工作做為重點(diǎn)檢查內(nèi)容之一。各功能場(chǎng)所負(fù)責(zé)人每天對(duì)自己所負(fù)責(zé)的地方認(rèn)真排查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)上報(bào)，與此同時(shí)，做到隱患及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)排除。

2、加強(qiáng)值日工作。學(xué)校為了減少學(xué)生在非教學(xué)時(shí)段發(fā)生安全事故，就教師值日工作進(jìn)行調(diào)整，增派了每天的值日老師，增設(shè)值日崗位，努力減少事故的發(fā)生

3、加強(qiáng)對(duì)食堂衛(wèi)生和食品的檢查力度。學(xué)校制定食堂衛(wèi)生管理制度和食品衛(wèi)生管理制度，學(xué)校主抓，德育處及少先大隊(duì)定期檢查。

六、規(guī)范學(xué)籍管理

學(xué)校嚴(yán)格按照《長(zhǎng)安區(qū)教育局義務(wù)教育階段學(xué)生學(xué)籍管理暫行辦法》精神執(zhí)行學(xué)校的學(xué)籍管理：

1、建立了義務(wù)教育階段新生名冊(cè)；

2、義務(wù)教育階段在校生名冊(cè)；

3、義務(wù)教育階段學(xué)生的學(xué)籍卡；

4、義務(wù)教育階段畢業(yè)生名冊(cè)；

5、能按規(guī)定辦理轉(zhuǎn)學(xué)手續(xù)，轉(zhuǎn)學(xué)材料是比較齊備；

6、按規(guī)定使用學(xué)籍管理系統(tǒng)、推行學(xué)籍電子化管理；

經(jīng)過自查，我校電子管理系統(tǒng)中學(xué)籍中存在問題有：本校網(wǎng)上學(xué)籍系統(tǒng)使用良好，但是建議網(wǎng)上學(xué)籍系統(tǒng)設(shè)置身份證修改功能，因?yàn)閭€(gè)別學(xué)生身份證有錯(cuò)誤沒辦法修改。

今后，我們將認(rèn)真貫徹《義務(wù)教育法》以及國(guó)家和省關(guān)于減輕義務(wù)教育階段學(xué)生課業(yè)過重負(fù)擔(dān)的有關(guān)規(guī)定，不斷規(guī)范學(xué)校的辦學(xué)行為，努力營(yíng)造有利于學(xué)生健康成長(zhǎng)的育人環(huán)境。

自查報(bào)告(篇10)

20××年，城鄉(xiāng)規(guī)劃辦公室行政服務(wù)窗口在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持幫助下，在縣優(yōu)化辦和行政服務(wù)中心的正確指導(dǎo)下，在業(yè)務(wù)科室及“中心”工作人員的共同努力下，嚴(yán)格按照《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《行政許可法》等法律、法規(guī)，依法審核受理規(guī)劃建設(shè)項(xiàng)目，全年行政服務(wù)中心規(guī)劃辦窗口共受理各類規(guī)劃審批事項(xiàng)311件，按期辦結(jié)各類事項(xiàng)311件，辦結(jié)率達(dá)100%。全年沒有接到服務(wù)對(duì)象投訴，辦結(jié)率和服務(wù)對(duì)象滿意率均保持了較高水平。

一、主要工作及成效

（一）簡(jiǎn)化辦事環(huán)節(jié)，創(chuàng)新服務(wù)方式，努力提高中心服務(wù)水平。

我辦結(jié)合規(guī)劃工作實(shí)際，大力改革行政審批制度，創(chuàng)新服務(wù)方式，不斷營(yíng)造規(guī)范、高效、便捷的行政服務(wù)環(huán)境。本著構(gòu)建審批與服務(wù)、審批與責(zé)任掛鉤的原則，實(shí)行審批一條龍、服務(wù)一站式的行政審批機(jī)制，真心實(shí)意為群眾解決實(shí)際問題，認(rèn)真落實(shí)所有行政審批項(xiàng)目進(jìn)駐中心到位，行政審批職能授權(quán)到位，使規(guī)劃行政審批職能向行政服務(wù)中心集中，扎實(shí)推進(jìn)規(guī)劃工作全面科學(xué)發(fā)展。

（二）嚴(yán)格按要求實(shí)行窗口業(yè)務(wù)員a、b崗制度。

我辦窗口嚴(yán)格按要求設(shè)業(yè)務(wù)員a、b崗，進(jìn)一步明確規(guī)定a崗工作人員和替代崗的b崗工作人員，a崗人員因開會(huì)、出差、等缺位時(shí)b崗人員就立即補(bǔ)替，確保了窗口天天不缺位。避免日常業(yè)務(wù)受理工作因某個(gè)工作人員個(gè)人因素而停滯不前，杜絕辦事群眾“找不著人，等不到人，辦不了事”的現(xiàn)象。這一制度，受到辦事群眾一致好評(píng)，真正做到了想群眾之所想，民眾滿意度大大提升。

（三）規(guī)范辦事程序，提高服務(wù)質(zhì)量。

我辦要求所有涉及行政審批的項(xiàng)目一律進(jìn)行政服務(wù)大廳受理，所有收費(fèi)項(xiàng)目全部在大廳辦理，并嚴(yán)格執(zhí)行首問負(fù)責(zé)制。熱情接待前來咨詢、辦事的群眾和建設(shè)單位，為服務(wù)對(duì)象耐心解答咨詢的問題，并一次性告知其辦事程序和申報(bào)所需材料。全年不存在超期件和廳外收費(fèi)現(xiàn)象。來我辦窗口辦事的.單位或個(gè)人均對(duì)我辦窗口工作人員的服務(wù)態(tài)度表示非常滿意。

二、存在的主要問題

（一）存在兩頭受理現(xiàn)象。

城市規(guī)劃工作千頭萬緒，涉及專業(yè)規(guī)范較多，各項(xiàng)數(shù)據(jù)要求精確，而且，由于我辦成立時(shí)間短，人員不足，懂專業(yè)人員更少，派駐大廳工作人員對(duì)城鄉(xiāng)規(guī)劃情況了解不深，因此，必須通過我辦內(nèi)部業(yè)務(wù)科室才能辦理規(guī)劃相關(guān)業(yè)務(wù)，有的審批事項(xiàng)甚至要上報(bào)縣規(guī)劃委員會(huì)進(jìn)行研究，導(dǎo)致部分審批事項(xiàng)“兩頭受理”、“兩頭跑”，增加工作量和工作難度；

（二）辦事效率還不高。

我辦所有審批事項(xiàng)均實(shí)行四級(jí)審批制度，即科室出具審查意見后報(bào)主管主任、主任和主管縣長(zhǎng)審批，有的甚至還要上縣規(guī)劃委員會(huì)進(jìn)行研究，所有審批事項(xiàng)均需拿回單位審核、簽字、蓋章，致使所有審批項(xiàng)目不能夠當(dāng)場(chǎng)辦理，辦事效率還不夠高。

三、下步工作打算

（一）以"三個(gè)代表"重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，依據(jù)《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》、《行政許可法》等有關(guān)法律法規(guī)，堅(jiān)持“精簡(jiǎn)、統(tǒng)一、效能”和“一個(gè)窗口對(duì)外”的原則，進(jìn)一步創(chuàng)新工作機(jī)制，努力提高行政服務(wù)效率，圍繞“行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開透明、便民高效”的目標(biāo)要求，創(chuàng)造性的開展工作。

（二）進(jìn)一步規(guī)范審批事項(xiàng)，規(guī)范收費(fèi)管理，按照應(yīng)進(jìn)必進(jìn)的原則，要求所有審批事項(xiàng)從受理到收費(fèi)到辦結(jié)全部進(jìn)駐窗口，進(jìn)行辦理，杜絕兩頭受理現(xiàn)象。程度的方便企業(yè)和群眾的要求，同時(shí)對(duì)受理的事項(xiàng)一定按時(shí)辦結(jié)。

（三）完善制度建設(shè)，推動(dòng)窗口工作有序管理。在原來制訂相關(guān)制度的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善，做到審批程序運(yùn)轉(zhuǎn)科學(xué)，群眾和企業(yè)辦事時(shí)清楚明白。通過相關(guān)制度建設(shè)不斷提高服務(wù)水平和辦事效率。

自查報(bào)告(篇11)

20xx年，司法警察大隊(duì)安全保衛(wèi)工作在院黨組正確領(lǐng)導(dǎo)下和市中院法警支隊(duì)的指導(dǎo)幫助下，認(rèn)真貫徹落實(shí)省高院、市中院安保工作會(huì)議精神，緊緊圍繞法院工作的大局，把服務(wù)審判、執(zhí)行、安全保衛(wèi)工作作為司法警察工作的中心任務(wù)，嚴(yán)肅執(zhí)法，熱情服務(wù)，扎扎實(shí)實(shí)的做好本職工作，較好地發(fā)揮了司法警察的職能作用，為保障法院工作順利進(jìn)行，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定發(fā)揮了重要作用，圓滿完成了年度各項(xiàng)工作任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了全年安全保衛(wèi)工作無事故。

一、強(qiáng)化安全防范意識(shí)，必須抓好思想教育

一是強(qiáng)化安全責(zé)任機(jī)制。抓好防范保安全，強(qiáng)化責(zé)任是關(guān)鍵。法警大隊(duì)嚴(yán)格落實(shí)“一把手”負(fù)責(zé)制，把安全目標(biāo)管理工作擺在首要位置，做到橫向到邊，豎向到底，不留死角，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和全員參與意識(shí)，一級(jí)向一級(jí)負(fù)責(zé)。同時(shí)，法警大隊(duì)定期開展安全檢查，時(shí)刻注意掌握安全動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決安全保衛(wèi)工作中存在的問題。二是強(qiáng)化思想警示教育。一年來,法警大隊(duì)先后召開安全事故案例通報(bào)等專項(xiàng)警示會(huì)議教育2次,并舉一反三，整頓思想，使全體法警對(duì)安全防范的嚴(yán)峻性、必要性有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)憂患意識(shí)和緊迫感，克服麻痹和僥幸心理，做到警鐘長(zhǎng)鳴。三是安全保衛(wèi)工作要求。法院南北兩道大門實(shí)行24小時(shí)值班制度，并有一名司法警察對(duì)全院安全情況實(shí)行不間斷巡查，對(duì)外來人員實(shí)行“進(jìn)出”必查的要求貫徹落實(shí)，當(dāng)事人一律不得進(jìn)入辦公區(qū)。立案大廳設(shè)有專門聯(lián)系承辦法官工作人員，

經(jīng)登記后，工作人員通知承辦案件的法官進(jìn)入指定接待區(qū)域進(jìn)行接待。確需進(jìn)入辦公區(qū)的，承辦法官必須親自陪同方可進(jìn)入。目前，我院實(shí)行全天候值班，白天有2名司法警察和保1名保安值班，1名正式干警負(fù)責(zé)對(duì)全院辦公場(chǎng)所進(jìn)行巡查，晚上安排2名保安人員進(jìn)行值班，做到全院范圍內(nèi)不定期、全方位、全天候巡查，做到萬無一失，確保了法院人身財(cái)產(chǎn)的安全。

二、狠抓隊(duì)伍建設(shè),提高安全防范技能

一是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。按照要求,我院今年對(duì)全體法警實(shí)行統(tǒng)一歸隊(duì)管理。明確規(guī)定所有司法警察全部由法警大隊(duì)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)指揮，對(duì)派駐法警同時(shí)接受所在庭和室的指導(dǎo)，使法警大隊(duì)隊(duì)伍素質(zhì)和戰(zhàn)斗力大有提高。全年完成押解、值庭、安檢、看管工作，均做到了安全、及時(shí)、無事故。二是加強(qiáng)物防建設(shè)。我們牢固樹立預(yù)防為主的思想，貫徹從安全出發(fā)、從實(shí)際出發(fā)的原則，制定科學(xué)合理的安全設(shè)施建設(shè)計(jì)劃，區(qū)別輕重緩急，分步實(shí)施，加大資金投入力度。大隊(duì)配備了囚車、對(duì)講機(jī)、催淚噴射、手銬、電警棍、盾牌、頭盔、防刺背心、防割手套、安檢門、手持探測(cè)器、入口配備X光線檢包機(jī)。大廳擺設(shè)了物品暫存柜，全院防火配備齊全，審判區(qū)與辦公區(qū)采取隔離，刑事審判庭設(shè)置了安全隔離防護(hù)措施、窗戶加裝了安全防逃網(wǎng)，羈押室內(nèi)采取了軟包，并安裝監(jiān)控?？傮w上看，基本上能滿足審判工作的需要。辦公設(shè)備比較齊全、裝備配置也比較到位，為司法警察依法執(zhí)行警務(wù)保障工作，提供了有力保障。

三、落實(shí)制度建設(shè)，確保庭審安全到位

一是從嚴(yán)治警，做到“四到位”。多年來，司法警察在院黨組的正確，堅(jiān)持實(shí)事求是的工作方針，一直致力于建設(shè)正規(guī)化的司法警察隊(duì)伍，堅(jiān)持從嚴(yán)治警方針，樹立良好的執(zhí)法形象。做到有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必糾。二是盡職盡責(zé)，恪盡職守。在庭審保障工作中，最主要的是任務(wù)就是押解、看管人犯，值勤、值庭，這些工作單調(diào)乏味，繁重勞累，但卻是一項(xiàng)責(zé)任心強(qiáng)和警惕性高的工作，為杜絕意外情況，確保押解工作中的安全，大隊(duì)針對(duì)案件的性質(zhì)，采取切實(shí)有效的方法，對(duì)特殊的案件，必須制定開庭警務(wù)保障預(yù)案，做到定人、定車、定責(zé)、定位，明確分工要求，要求全體干警加強(qiáng)工作責(zé)任心，服從命令，聽從指揮，按規(guī)定的時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)。每次押解前，均由大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，出發(fā)前認(rèn)真核實(shí)被押解人的基本情況，做到心中有數(shù)，我們嚴(yán)格執(zhí)行按人犯與法警的比例1：2的規(guī)定進(jìn)行押解，為避免一次押解人犯過多，主動(dòng)與刑庭協(xié)調(diào)，合理安排開庭時(shí)間，保證警力充足。對(duì)于重刑犯及有影響的重大案件在庭審時(shí)，制定庭審預(yù)案同進(jìn)，邀請(qǐng)公安干警給予協(xié)助，杜絕了不安全隱患發(fā)生，充分保障了庭審的安全。對(duì)所有參加庭審的司法警察，配備單警裝備，對(duì)進(jìn)入庭審地點(diǎn)人員實(shí)行檢查，確保庭審現(xiàn)場(chǎng)有序、安全。

四、存在的問題

主要存在以下幾個(gè)方面的問題。一是在安全保衛(wèi)。我院大門監(jiān)控探頭還沒有和公安機(jī)關(guān)聯(lián)網(wǎng)，監(jiān)控室探頭不清、損壞較為嚴(yán)重，司法警察值班沒有佩帶單警裝備。由于警力不夠，安檢門、入口配備X光線檢包機(jī)沒有發(fā)揮真正的作用。二是警力配置。司法警察大隊(duì)現(xiàn)有干警15名。其中在編干警10人，聘用制干警5人。男性14名，女性1名。目前，司法警察大隊(duì)實(shí)際在崗8人，40周歲以上達(dá)3人，45周歲以上2人，50周歲以上3人，人員結(jié)構(gòu)嚴(yán)重老化。2名新錄入法警，1人抽調(diào)立案庭，1人下派五顯鎮(zhèn)景山村任黨支部書記。大隊(duì)警力與任務(wù)矛盾十分突出，警力嚴(yán)重不足。刑事庭審、押解工作警力有時(shí)很難達(dá)到1：2的要求，女警數(shù)量也沒達(dá)到警隊(duì)人數(shù)的1/5，刑事庭審工作存在安全隱患。三是裝備設(shè)施方。沒有配備執(zhí)法現(xiàn)場(chǎng)記錄儀、身份證識(shí)別記錄儀（訪客機(jī)）和刑事被告人約束椅，防暴、防恐器材購(gòu)置不足。四是庭審保障。由于警力不足，辦公區(qū)域巡查安保工作不是很到位。

五、幾點(diǎn)建議

一是增加警力。機(jī)關(guān)增加2名保安和2名司法警察。主要負(fù)責(zé)北大門的安全保衛(wèi)工作，每天由3名保安、1名司法警察參與安檢門和X光線檢包機(jī)檢查，使警務(wù)裝備發(fā)揮真正的作用；南門設(shè)1名司法警察值班，主要是負(fù)責(zé)控制南門人員進(jìn)出，外來人員不得進(jìn)入辦公區(qū)域。二是配備裝備。配備執(zhí)法現(xiàn)場(chǎng)記錄儀5個(gè)，主要用于司法警察在本院巡查、執(zhí)行公務(wù)、外出協(xié)助執(zhí)行時(shí)使用，大門安檢入口處配備身份證識(shí)別記錄儀一臺(tái)（訪客機(jī)）和檢查液體裝備，大門監(jiān)控探頭盡快與公安機(jī)關(guān)實(shí)行聯(lián)網(wǎng)，監(jiān)控探頭不清楚抓緊維修，刑事庭審法庭配備被告人約束椅等器材。三是增加羈押室和安裝監(jiān)控探頭。目前，羈押室2間，室內(nèi)沒有安裝監(jiān)控探頭，室內(nèi)沒有設(shè)置廁所；被告人人多時(shí)只能放在第二法庭，建議增加羈押室。（地下室車庫(kù)內(nèi)羈押室不能使用，主要是下雨后的有積水。）四是警力不足和老化。警力與任務(wù)矛盾突出，警力結(jié)構(gòu)嚴(yán)重老化和不足，給執(zhí)行、刑事庭審、安全保衛(wèi)工作帶來極大的安全隱患。建議：法警隊(duì)編制人員應(yīng)回大隊(duì)參加工作。五是增強(qiáng)安全意識(shí)。全院上下都應(yīng)提高安全意識(shí)，只要院、庭、室領(lǐng)導(dǎo)高度重視安全工作，才能充分調(diào)動(dòng)全院干警的安全防范意識(shí)，對(duì)當(dāng)事人來院辦理案件時(shí)，應(yīng)強(qiáng)化立案大廳接待政策。堅(jiān)決杜絕將當(dāng)事人帶入辦公室，更不得將當(dāng)事人帶進(jìn)辦公室進(jìn)行調(diào)解。

六、下步打算

在下一步工作中，我們將嚴(yán)格按照安保工作要求認(rèn)真抓好落實(shí)，對(duì)存在的問題逐步給予完善，配齊司法警察在執(zhí)行公務(wù)時(shí)必要裝備和器材，嚴(yán)格按照要求 “統(tǒng)一協(xié)調(diào)、統(tǒng)一使用、統(tǒng)一管理”的管理要求，我們將緊在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)造性的開展工作，使標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化達(dá)到一個(gè)新的高度來推動(dòng)我院司法警察安全保衛(wèi)工作邁上一個(gè)新臺(tái)階。

2023自檢自查報(bào)告

考慮到您的需要我們進(jìn)行了“自檢自查報(bào)告”的編輯。一般而言，只有實(shí)踐能克服經(jīng)驗(yàn)的錯(cuò)誤，隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展。我們都需要撰寫報(bào)告，好的報(bào)告，能讓我們?cè)谙码A段工作中創(chuàng)造出更大的價(jià)值。請(qǐng)自己權(quán)衡利弊以下內(nèi)容僅供參考！

自檢自查報(bào)告【篇1】

環(huán)境衛(wèi)生自檢自查報(bào)告

近年來，隨著環(huán)境污染問題日益嚴(yán)重，人們對(duì)環(huán)境衛(wèi)生的關(guān)注也日益增強(qiáng)。為了進(jìn)一步推動(dòng)環(huán)境衛(wèi)生工作，提高全民環(huán)保意識(shí)，我們?cè)谏鐓^(qū)進(jìn)行了一次環(huán)境衛(wèi)生自檢自查活動(dòng)，并撰寫了一份詳細(xì)的報(bào)告。

一、活動(dòng)背景

為了營(yíng)造良好的社區(qū)環(huán)境，提供舒適的生活環(huán)境，社區(qū)居民自治委員會(huì)發(fā)起了此次環(huán)境衛(wèi)生自檢自查活動(dòng)。通過自查，我們可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)環(huán)境衛(wèi)生存在的問題，以此為依據(jù)采取有效的措施進(jìn)行改進(jìn)，共同為社區(qū)創(chuàng)造一個(gè)清潔整潔的環(huán)境。

二、自查內(nèi)容

在此次自查活動(dòng)中，我們將環(huán)境衛(wèi)生分為不同的方面進(jìn)行檢查，包括公共衛(wèi)生設(shè)施、廢物處理、垃圾分類、綠化環(huán)境等。我們使用統(tǒng)一的表格對(duì)每個(gè)方面進(jìn)行詳細(xì)記錄，以便隨后整理分析。

1. 公共衛(wèi)生設(shè)施

針對(duì)社區(qū)的公共衛(wèi)生設(shè)施，我們檢查了公廁、垃圾桶、公共照明設(shè)施等方面。我們發(fā)現(xiàn)公廁的清潔度需要加強(qiáng)，垃圾桶的擺放位置有待調(diào)整，并且部分公共照明設(shè)施亮度不足，需要修復(fù)或更換。

2. 廢物處理

我們查看了廢物處理站、回收站等設(shè)施，發(fā)現(xiàn)廢物處理站需要進(jìn)行清理和維修，以免產(chǎn)生異味和污染。回收站的分類標(biāo)識(shí)不夠明確，需要進(jìn)行翻新和改進(jìn)。

3. 垃圾分類

通過對(duì)社區(qū)住戶的家庭垃圾分類進(jìn)行抽樣調(diào)查，我們發(fā)現(xiàn)了一些問題。有些居民對(duì)垃圾分類的意識(shí)不強(qiáng)，需要進(jìn)一步宣傳指導(dǎo)。同時(shí)，垃圾分類桶的數(shù)量和分布有待完善。

4. 綠化環(huán)境

我們檢查了社區(qū)的綠化帶、花壇等綠化環(huán)境。雖然整體綠化情況較好，但有些花壇存在雜草較多的問題，需要加強(qiáng)管理。另外，部分綠化帶需要進(jìn)行修剪和清理。

三、問題整理

根據(jù)自查表格的記錄，我們將問題整理成了一個(gè)清單。這包括了公共衛(wèi)生設(shè)施、廢物處理、垃圾分類和綠化環(huán)境等各個(gè)方面的問題，并對(duì)問題的嚴(yán)重程度和處理優(yōu)先級(jí)進(jìn)行了評(píng)估。

四、改進(jìn)措施

為了解決環(huán)境衛(wèi)生問題，我們制定了一系列改進(jìn)措施。針對(duì)公共衛(wèi)生設(shè)施問題，我們將加強(qiáng)清潔和維護(hù)工作，并提醒社區(qū)居民對(duì)公共設(shè)施的正確使用。對(duì)于廢物處理問題，我們將增加定期清理和維修工作，并更新回收站的分類標(biāo)識(shí)。針對(duì)垃圾分類問題，我們計(jì)劃加強(qiáng)宣傳和指導(dǎo)，并增設(shè)垃圾分類桶。至于綠化環(huán)境問題，我們將加強(qiáng)管理和修剪工作，以保持綠化帶和花壇的整潔。

五、成果展示

在改進(jìn)措施的基礎(chǔ)上，我們計(jì)劃逐步實(shí)施，并定期進(jìn)行檢查和反饋。我們將在社區(qū)公告欄上公布改進(jìn)的成果，并鼓勵(lì)居民參與環(huán)境衛(wèi)生改進(jìn)活動(dòng)。此外，我們還將向社區(qū)居民發(fā)放環(huán)保手冊(cè)，提醒他們養(yǎng)成良好的環(huán)境衛(wèi)生習(xí)慣。

六、總結(jié)

通過此次環(huán)境衛(wèi)生自檢自查活動(dòng)，我們發(fā)現(xiàn)了一些存在的問題，并制定了改進(jìn)措施。希望通過我們的努力，能夠讓社區(qū)環(huán)境更加整潔，居民生活更加舒適。我們相信，只要每個(gè)人都能從自身做起，珍惜環(huán)境資源，積極參與環(huán)保行動(dòng)，我們的社區(qū)將會(huì)成為一個(gè)潔凈、宜居的美麗家園。

自檢自查報(bào)告【篇2】

土地整治自檢自查報(bào)告

一、背景介紹

土地整治是指通過對(duì)農(nóng)田、牧草地、水田、林地等不同類型土地的整治和優(yōu)化，以改善土地環(huán)境、提高土地資源利用效率和農(nóng)田生產(chǎn)力為目標(biāo)的綜合性工程。為確保土地整治工作的順利進(jìn)行，我單位認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和地方有關(guān)土地整治政策法規(guī)，不斷加強(qiáng)自身能力建設(shè)。為了進(jìn)一步提高自身工作質(zhì)量和水平，特進(jìn)行了一次自檢自查。

二、自檢自查情況

1.執(zhí)法合規(guī)性

在進(jìn)行土地整治工作時(shí)，我單位始終遵守相關(guān)法律法規(guī)，嚴(yán)格按照程序進(jìn)行，未發(fā)現(xiàn)執(zhí)法失誤或違法違規(guī)行為。我們建立了完善的執(zhí)法臺(tái)賬，對(duì)每個(gè)工作環(huán)節(jié)都進(jìn)行了記錄和備案，確保工作的規(guī)范性和合法性。

2.工作進(jìn)展情況

根據(jù)計(jì)劃的時(shí)間安排和任務(wù)要求，我單位已完成土地整治工作的80%以上。我們制定了詳細(xì)的工作計(jì)劃，并在實(shí)施過程中及時(shí)調(diào)整，確保工作的順利進(jìn)行。同時(shí)，我們還加強(qiáng)了與相關(guān)部門的溝通與協(xié)作，提高了整治工作的效率和質(zhì)量。

3.質(zhì)量控制情況

為確保土地整治工作的質(zhì)量，我單位堅(jiān)持從源頭嚴(yán)控，充分考慮土壤的品質(zhì)和植被的生長(zhǎng)狀況。我們對(duì)土地進(jìn)行了科學(xué)評(píng)價(jià)，并采取了相應(yīng)的整治措施。同時(shí)，我們還建立了質(zhì)量驗(yàn)收制度，確保整治后的土地符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求。

4.環(huán)境保護(hù)情況

在土地整治過程中，我單位高度重視環(huán)境保護(hù)工作，嚴(yán)格遵守環(huán)保要求，采取了一系列措施保護(hù)水土資源。我們加強(qiáng)了對(duì)施工場(chǎng)地的監(jiān)管，合理劃分施工區(qū)域，嚴(yán)禁亂倒廢棄物和亂堆雜物，保持施工現(xiàn)場(chǎng)整潔和環(huán)境衛(wèi)生。

5.資金使用情況

我單位對(duì)土地整治工作資金的使用進(jìn)行了明細(xì)的核對(duì)，確保資金使用合理、規(guī)范。我們建立了資金使用臺(tái)賬，并按照要求進(jìn)行了審核和備案，確保工作經(jīng)費(fèi)的透明度和資金使用的合規(guī)性。

三、問題和建議

通過自檢自查，我們發(fā)現(xiàn)了一些問題和不足之處。包括工作進(jìn)展不夠穩(wěn)定，進(jìn)度安排存在一定偏差；部分施工人員對(duì)環(huán)保要求認(rèn)識(shí)不足，造成環(huán)境保護(hù)工作不到位等。針對(duì)這些問題，我們將采取以下措施和建議進(jìn)行改進(jìn)：

1.加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提高工作效率和穩(wěn)定性；

2.加強(qiáng)培訓(xùn)和宣傳，提高員工的環(huán)保意識(shí)和責(zé)任感；

3.加強(qiáng)協(xié)作與配合，確保工作任務(wù)的順利完成；

4.提高資金使用的透明度和監(jiān)管力度，確保資金使用的規(guī)范性。

四、總結(jié)與展望

自檢自查是一項(xiàng)重要的管理工作，通過自我審視和評(píng)估，我們能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，加以解決，并提出改進(jìn)措施和建議。我們將以此次自檢自查為契機(jī)，不斷加強(qiáng)自身的建設(shè)和管理，提高土地整治工作的質(zhì)量和效益。同時(shí)，我們也將進(jìn)一步加強(qiáng)與相關(guān)部門的合作，共同推動(dòng)土地整治工作向縱深發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)農(nóng)田生產(chǎn)力提升、生態(tài)環(huán)境改善和農(nóng)村地區(qū)可持續(xù)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

自檢自查報(bào)告【篇3】

報(bào)紙自檢自查報(bào)告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

近期，我們報(bào)紙對(duì)自身進(jìn)行了全面的自檢自查工作，旨在發(fā)現(xiàn)問題、進(jìn)行整改、提高質(zhì)量，以進(jìn)一步增強(qiáng)報(bào)紙的競(jìng)爭(zhēng)力和影響力。經(jīng)過大家的共同努力，我們的報(bào)紙自檢自查活動(dòng)圓滿結(jié)束?，F(xiàn)將自檢自查報(bào)告如下：

一、自檢自查起因

作為媒體的一種形式，報(bào)紙?jiān)谛畔鬟f、輿論引導(dǎo)方面具有重要的影響力和責(zé)任。然而，在新媒體蓬勃發(fā)展的背景下，報(bào)紙受到了前所未有的沖擊。因此，為了進(jìn)一步提高報(bào)紙的競(jìng)爭(zhēng)力和適應(yīng)新時(shí)代的需求，我們決定開展全面自檢自查工作。

二、自檢自查內(nèi)容

1.內(nèi)容真實(shí)準(zhǔn)確性檢查：

我們對(duì)過去一段時(shí)間的報(bào)道進(jìn)行了回顧和分析，發(fā)現(xiàn)部分報(bào)道在真實(shí)性和準(zhǔn)確性上存在一定問題。有些報(bào)道在獲取信息時(shí)缺乏充分的核實(shí)，導(dǎo)致報(bào)道不準(zhǔn)確；有些新聞稿在編輯過程中出現(xiàn)了誤差，導(dǎo)致了內(nèi)容的不準(zhǔn)確。針對(duì)這些問題，我們將組織相關(guān)人員進(jìn)行再次核實(shí)并進(jìn)行整改，加強(qiáng)對(duì)新聞素材的審核，提高內(nèi)容的真實(shí)準(zhǔn)確性。

2.新聞立場(chǎng)公正性檢查：

新聞媒體作為輿論引導(dǎo)者，必須具備公正客觀的立場(chǎng)。我們自檢自查發(fā)現(xiàn)，有些報(bào)道在立場(chǎng)上存在一定的偏向性，未能充分呈現(xiàn)多方面的觀點(diǎn)。為此，我們將加強(qiáng)記者培訓(xùn)，規(guī)范新聞采編流程，確保報(bào)道的客觀公正性。

3.新聞發(fā)布準(zhǔn)確性檢查：

報(bào)紙的排版和發(fā)布過程中容易出現(xiàn)排版錯(cuò)誤、錯(cuò)別字等問題，嚴(yán)重影響了讀者的閱讀體驗(yàn)。我們?cè)谧詸z自查中發(fā)現(xiàn)了這些問題，并已組織排版編輯團(tuán)隊(duì)進(jìn)行了必要的培訓(xùn)，加強(qiáng)了對(duì)發(fā)布流程的監(jiān)督，以確保新聞的發(fā)布準(zhǔn)確性。

三、自檢自查效果

通過自檢自查工作，我們發(fā)現(xiàn)并解決了不少問題，進(jìn)一步提高了報(bào)紙的質(zhì)量和競(jìng)爭(zhēng)力。首先，我們加強(qiáng)了對(duì)新聞報(bào)道真實(shí)性和準(zhǔn)確性的審核，確保了新聞報(bào)道的可信度。其次，我們糾正了過去立場(chǎng)上的偏向性，保持了公正客觀的立場(chǎng)，提升了報(bào)紙的公信力。最后，我們規(guī)范了新聞發(fā)布流程，保證了新聞的準(zhǔn)確傳遞，提高了讀者的閱讀體驗(yàn)。

四、下一步工作計(jì)劃

雖然自檢自查工作已經(jīng)圓滿結(jié)束，但我們認(rèn)識(shí)到這只是一個(gè)開始，報(bào)紙仍然面臨著新的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。因此，我們將進(jìn)一步加大對(duì)新聞報(bào)道真實(shí)性的監(jiān)督，確保報(bào)紙的可信度。同時(shí)，我們將繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)新聞立場(chǎng)公正性的要求，確保每一篇報(bào)道都能準(zhǔn)確反映事實(shí)真相。此外，我們還將持續(xù)規(guī)范發(fā)布流程，確保新聞的準(zhǔn)確傳遞。

在新媒體時(shí)代的沖擊下，報(bào)紙必須不斷自我檢討和提高，才能順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展和讀者的需求。通過此次自檢自查工作，我們相信，我們的報(bào)紙將能夠更好地發(fā)展壯大，為讀者提供更多優(yōu)質(zhì)的信息服務(wù)。

謝謝大家！

報(bào)紙自檢自查團(tuán)隊(duì)

自檢自查報(bào)告【篇4】

低保自檢自查報(bào)告

近年來，政府對(duì)低保政策的監(jiān)督與改革力度日益加大。為了確保低保政策的實(shí)施能夠公正、透明，各地紛紛開展低保自檢自查工作，以摸清低保政策實(shí)施中存在的問題和不足，并加以改進(jìn)。下面，就以某市的低保自檢自查報(bào)告為例，詳細(xì)、具體且生動(dòng)地描述一下如何開展低保自查工作以及發(fā)現(xiàn)的問題與改進(jìn)措施。

低保自檢自查是某市政府積極響應(yīng)中央號(hào)召，加強(qiáng)低保政策監(jiān)督與管理的重要舉措。在自檢自查工作中，各地區(qū)按照統(tǒng)一的指導(dǎo)方針，制定了詳細(xì)的自查計(jì)劃，明確自查內(nèi)容和方法，并組織相關(guān)部門和人員進(jìn)行實(shí)施。某市政府成立了低保自查小組，由市低保局、審計(jì)局、紀(jì)檢監(jiān)察局等多個(gè)部門組成，確保自查工作的全面性和公正性。

自查工作主要分為以下幾個(gè)方面。首先，通過查閱相關(guān)檔案，了解低保對(duì)象的審核流程和標(biāo)準(zhǔn)，查看政策執(zhí)行的有效性和公正性。其次，對(duì)已納入低保的家庭進(jìn)行回訪，了解低保金使用情況，發(fā)現(xiàn)是否有濫用、挪用等問題。再次，對(duì)低保金發(fā)放流程進(jìn)行核查，確保發(fā)放過程規(guī)范、公正，避免出現(xiàn)腐敗和貪污行為。最后，對(duì)低保工作人員進(jìn)行調(diào)查，了解他們的工作態(tài)度和行為規(guī)范，發(fā)現(xiàn)是否存在違法違紀(jì)等問題。

經(jīng)過幾個(gè)月的自查工作，某市政府發(fā)現(xiàn)了一些低保政策實(shí)施中存在的問題。首先，由于審核流程不夠嚴(yán)謹(jǐn)，一些不符合條件的家庭被納入低保范圍內(nèi)，導(dǎo)致低保金的不公正分配。其次，一些低保對(duì)象濫用低保金，沒有按照政策規(guī)定合理使用資金，給低保政策的公信力和有效性帶來了負(fù)面影響。此外，某些地區(qū)的低保金發(fā)放流程不夠規(guī)范，存在資金被挪用、腐敗問題的風(fēng)險(xiǎn)。最后，一些低保工作人員存在工作紀(jì)律不嚴(yán)肅、工作態(tài)度不端正等問題，嚴(yán)重?fù)p害了政府形象。

針對(duì)上述問題，某市政府制定了一系列改進(jìn)舉措。首先，加強(qiáng)低保審核流程，確保每一位申請(qǐng)低保的家庭都要經(jīng)過嚴(yán)格審核，杜絕不符合條件的家庭納入低保范圍內(nèi)。其次，對(duì)低保金使用情況進(jìn)行更加嚴(yán)格的監(jiān)督和管理，建立日常巡查制度，確保低保金用于符合政策規(guī)定的支出項(xiàng)目上。此外，加強(qiáng)低保金發(fā)放流程的規(guī)范化，確保資金的安全和公正，防止出現(xiàn)挪用、貪污等問題。最后，對(duì)低保工作人員進(jìn)行培訓(xùn)和教育，提高他們的工作紀(jì)律和職業(yè)道德水平，確保低保政策的公正執(zhí)行。

綜上所述，通過自查工作，某市政府發(fā)現(xiàn)了低保政策實(shí)施中的問題，并采取一系列改進(jìn)舉措加以解決。這些努力將進(jìn)一步提升低保政策的公正性和有效性，為低保對(duì)象提供更好的保障，增強(qiáng)政府的公信力和形象。低保自檢自查工作不僅僅是一項(xiàng)例行性工作，更是政府監(jiān)督和改進(jìn)的有力手段。相信在政府和社會(huì)各界的共同努力下，低保政策將不斷完善，為更多困難群體帶來實(shí)實(shí)在在的幫助。

自檢自查報(bào)告【篇5】

鄉(xiāng)村少年宮自檢自查報(bào)告

近日，本縣鄉(xiāng)村少年宮進(jìn)行了一次全面的自檢自查工作，旨在進(jìn)一步提高少年宮工作管理水平，為廣大青少年提供更加優(yōu)質(zhì)、安全的學(xué)習(xí)和娛樂環(huán)境。本次自檢自查覆蓋了設(shè)施設(shè)備、安全管理、教育教學(xué)等諸多方面，取得了顯著成果。

首先，少年宮設(shè)施設(shè)備方面的自檢自查工作展開了全面檢查。對(duì)場(chǎng)館內(nèi)各項(xiàng)設(shè)施進(jìn)行了一一清點(diǎn)，確保設(shè)備的完好性和安全性。各項(xiàng)設(shè)施都經(jīng)過細(xì)致的清潔和保養(yǎng)，確保為青少年提供一個(gè)舒適、整潔的學(xué)習(xí)和活動(dòng)場(chǎng)所。在自檢過程中，發(fā)現(xiàn)一些設(shè)備存在隱患或損壞，立即進(jìn)行了修復(fù)或更換，保證了設(shè)施設(shè)備的安全可靠。

安全管理是保障少年宮正常運(yùn)營(yíng)的重要環(huán)節(jié)。鄉(xiāng)村少年宮自檢自查報(bào)告中對(duì)此項(xiàng)內(nèi)容特別重視，采取了一系列措施來確保相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的貫徹執(zhí)行。通過對(duì)消防設(shè)施的檢查和維修，確保了火災(zāi)安全。對(duì)電力設(shè)備進(jìn)行了全面檢修，防止了電線老化和短路等電器故障。并嚴(yán)格教育了少年宮工作人員和志愿者，提高其安全意識(shí)和應(yīng)急處置能力。通過此次自檢自查，少年宮的安全管理水平有了顯著提升，為青少年提供了一個(gè)安全可靠的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)環(huán)境。

鄉(xiāng)村少年宮的教育教學(xué)工作是其存在的核心目的。因此，在本次自檢自查中，教育教學(xué)方面被特別重視。少年宮的教育教學(xué)環(huán)境進(jìn)行了全面評(píng)估，對(duì)師資力量進(jìn)行了專業(yè)背景和教學(xué)水平的審核。 確保每個(gè)學(xué)科都有經(jīng)驗(yàn)豐富、富有激情的教師為青少年提供教學(xué)指導(dǎo)。在自檢中，對(duì)教學(xué)設(shè)備進(jìn)行了全面清點(diǎn)和檢查。保證了各類設(shè)備的完好與有效，確保了為青少年提供優(yōu)質(zhì)教學(xué)的前提條件。在教學(xué)內(nèi)容方面，少年宮秉持著豐富多樣的教學(xué)理念，推出了更多具有創(chuàng)造性、互動(dòng)性和實(shí)踐性的教學(xué)活動(dòng)，以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和主動(dòng)性。

此次鄉(xiāng)村少年宮自檢自查工作的主要目的是為了查找問題、改進(jìn)工作，提高服務(wù)質(zhì)量。在自檢自查的過程中，少年宮工作人員充分認(rèn)識(shí)到自身存在的不足之處，積極尋找解決方案，努力創(chuàng)造更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。自檢自查報(bào)告不僅僅是一份文件，更是對(duì)廣大青少年家庭、學(xué)校和社會(huì)的一種承諾，承諾為青少年提供更好的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)環(huán)境。

總之，鄉(xiāng)村少年宮進(jìn)行的自檢自查工作在設(shè)施設(shè)備、安全管理和教育教學(xué)等方面取得了顯著成果。通過本次全面的自檢自查，少年宮的管理水平和服務(wù)質(zhì)量得到了提升，為廣大青少年提供了更好的學(xué)習(xí)和娛樂環(huán)境。同時(shí)，該自檢自查報(bào)告也為今后的工作提供了重要的參考和改進(jìn)方向。相信在不久的將來，鄉(xiāng)村少年宮將為青少年提供更加優(yōu)質(zhì)、安全的服務(wù)，為他們的成長(zhǎng)和發(fā)展貢獻(xiàn)更大的力量。

企業(yè)自查報(bào)告

不為明天做好準(zhǔn)備的人是沒有未來的，當(dāng)幼兒園教師的教學(xué)任務(wù)遇到困難時(shí)，往往都需要參考一下我們提前準(zhǔn)備參考資料。資料通常是指書籍、報(bào)刊、圖表、圖片等。參考相關(guān)資料會(huì)讓我們的學(xué)習(xí)工作效率更高。所以，關(guān)于幼師資料你究竟了解多少呢？在這里，你不妨讀讀企業(yè)自查報(bào)告，希望能對(duì)你有所幫助，請(qǐng)收藏。

企業(yè)自查報(bào)告(篇1)

為切實(shí)加強(qiáng)事業(yè)單位登記管理工作，根據(jù)省編辦關(guān)于印發(fā)〖全面推進(jìn)事業(yè)單位網(wǎng)上登記管理實(shí)施方案〗的通知（豫編辦〔20xx〕278號(hào)）文件精神，按照事業(yè)單位登記管理暫行條例及其實(shí)施細(xì)則、河南省事業(yè)單位登記管理暫行操作規(guī)范的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合淇縣實(shí)際，我縣將全面推行事業(yè)單位網(wǎng)上年檢作為今年事業(yè)單位網(wǎng)上登記管理工作突破口，全力推進(jìn)事業(yè)單位法人的網(wǎng)上登記工作。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、事業(yè)單位登記管理工作基本情況

我縣參加已登記的事業(yè)單位法人共有 家，其中：20xx年新設(shè)立登記 家，應(yīng)參加年度檢驗(yàn)的法人事業(yè)單位 家。截止6月30日，年檢合格 家，不合格 家，未年檢 家，不需年檢 家，年檢率為96%。在年檢過程中，我們對(duì)家事業(yè)單位法人進(jìn)行了變更登記。

二、具體做法

1、提高思想認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

在全面理解、準(zhǔn)確把握中央、省編辦關(guān)于加快推進(jìn)事業(yè)單位網(wǎng)上登記管理的通知精神和調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，縣編辦切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了全縣推進(jìn)事業(yè)單位網(wǎng)上登記工作領(lǐng)導(dǎo)小

組，并明確一名副主任主抓網(wǎng)上登記工作。轉(zhuǎn)發(fā)了省編辦全面推進(jìn)事業(yè)單位網(wǎng)上登記管理實(shí)施方案，縣登記局的工作人員立足學(xué)習(xí)上求深入、操作上求規(guī)范、管理上求突破、履職上求實(shí)效的職能定位，強(qiáng)化對(duì)全縣事業(yè)單位網(wǎng)上登記工作的協(xié)調(diào)指導(dǎo)，充分發(fā)揮引領(lǐng)示范和技術(shù)指導(dǎo)作用。

2、工作措施得力，確保年檢工作順利推進(jìn)。

針對(duì)今年事業(yè)單位年檢工作的新情況、新特點(diǎn)和新要求，在年檢工作中，我們注重做好以下四個(gè)方面的工作：一是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。網(wǎng)上登記年檢是項(xiàng)全新的工作，縣編辦、登記局領(lǐng)導(dǎo)非常重視，去年就向上級(jí)申請(qǐng)、訂購(gòu)了操作光盤和操作手冊(cè)，并于下半年選派人員參加了國(guó)家局舉辦的網(wǎng)上登記師資力量培訓(xùn)班。為確保網(wǎng)上登記工作順利實(shí)施，一方面于20xx年12月舉辦了事業(yè)單位網(wǎng)上登記管理專辦員培訓(xùn)班，制作了課件，并讓參訓(xùn)人員進(jìn)行了上機(jī)操作。另一方面對(duì)事業(yè)單位較多的主管部門進(jìn)行上門指導(dǎo)，印制了辦理業(yè)務(wù)指南并下發(fā)到事業(yè)單位，規(guī)范年檢的操作程序，從根本上保證了年檢工作的順利開展。二是落實(shí)事業(yè)單位法人證書的使用制度。我們主動(dòng)與公安、質(zhì)監(jiān)、人社、銀行等相關(guān)部門聯(lián)系，建立聯(lián)系函制度，定期不定期地通報(bào)事業(yè)單位登記情況，以便相關(guān)部門在辦理事業(yè)單位有關(guān)事宜時(shí)把握。這種登記管理機(jī)關(guān)與相關(guān)部門的分工合作，協(xié)調(diào)管理，實(shí)現(xiàn)了對(duì)事業(yè)單位真正意義上的動(dòng)態(tài)管理。三是分片限時(shí)督辦年檢。我們將全縣應(yīng)該

參加年檢的家事業(yè)單位按部門類別及地域位置進(jìn)行合理的劃分，跟蹤督辦，確保年檢單位一個(gè)不漏。四是提高服務(wù)質(zhì)量。樹立年檢就是服務(wù)的意識(shí)。在登記工作中，積極為事業(yè)單位創(chuàng)造良好的登記工作環(huán)境。對(duì)那些條件差不能上網(wǎng)的單位，我們采取多種方法，分部門、分系統(tǒng)進(jìn)行面對(duì)面的演示、手把手操作或直接代為操作，通過精心的指導(dǎo)和優(yōu)良的服務(wù)，贏得了基層事業(yè)單位的廣泛贊譽(yù)。

3、嚴(yán)格把關(guān)，確保事業(yè)單位年檢工作質(zhì)量。

為了確保年檢工作的質(zhì)量，我們?cè)诰唧w操作過程中，嚴(yán)格按照事業(yè)單位登記管理暫行條例及其實(shí)施細(xì)則的有關(guān)規(guī)定，規(guī)范辦理程序，并嚴(yán)格按照受理、審核、核準(zhǔn)的權(quán)限分級(jí)進(jìn)行操作。要求各事業(yè)單位提交的資料必須真實(shí)、齊全、準(zhǔn)確，對(duì)事業(yè)單位提交的紙質(zhì)材料，要求從事登記工作的同志從嚴(yán)把好材料審核關(guān)。首先根據(jù)申請(qǐng)的登記項(xiàng)目，結(jié)合不同單位的實(shí)際情況，審查材料是否齊全，再與網(wǎng)上提交材料逐項(xiàng)核對(duì)，發(fā)現(xiàn)有表格填寫不規(guī)范或材料提交不全的，我們堅(jiān)持退回修改。對(duì)于有疑問的地方，不避重就輕，不怕麻煩，主動(dòng)與其主管部門進(jìn)行聯(lián)系，核實(shí)真?zhèn)危_保表格填寫規(guī)范，材料齊全有效，登記事項(xiàng)無遺漏。

4、認(rèn)真執(zhí)行條例，維護(hù)登記管理工作的嚴(yán)肅性。

我們深知事業(yè)單位法人年檢是登記管理工作的重要環(huán)節(jié)，為了維護(hù)登記管理工作的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，截止到年檢規(guī)定結(jié)束，

時(shí)間，依法對(duì)一些未參加年檢單位發(fā)出督辦函督促其盡快年檢；對(duì)個(gè)別已無業(yè)務(wù)和人員已不能正常開展工作的單位，首先確定為不合格的事業(yè)單位。我們?cè)籴槍?duì)不同的情況，通知到其主管部門，并要求其根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行整改或辦理注銷登記。

5、建立臺(tái)帳，提高登記管理工作水平。

縣登記管理局將170多家事業(yè)單位的基礎(chǔ)信息按照設(shè)立、年檢、變更和注銷等業(yè)務(wù)建立了總賬和分戶賬，為實(shí)施對(duì)事業(yè)單位的動(dòng)態(tài)監(jiān)管創(chuàng)造了條件。年檢工作結(jié)束后，我們將所有年檢的事業(yè)單位的相關(guān)材料按有關(guān)程序進(jìn)行了及時(shí)的歸檔，形成了該事業(yè)單位包括設(shè)立、變更、年檢和注銷等一整套完整的登記檔案。同時(shí)通過采取查閱資料、與主管部門聯(lián)系等措施，進(jìn)一步建立健全和完善規(guī)范了事業(yè)單位臺(tái)賬，有效解決了個(gè)別事業(yè)單位基礎(chǔ)信息不全、名稱不清、歸屬不準(zhǔn)等問題。同時(shí)我們還建立了面向社會(huì)的免費(fèi)檔案查詢制度。上半年共接待檢察院、法院案件調(diào)詢事業(yè)單位登記檔案3件次。

三、自查結(jié)果

1、訂購(gòu)光盤和資料情況

20xx年我們按照留有余地的原則，申請(qǐng)訂購(gòu)了210套光盤和學(xué)習(xí)資料。

2、20xx年11月派一名工作人員參加了國(guó)家局在長(zhǎng)沙舉辦的網(wǎng)上登記師資力量培訓(xùn)班。12月23-24日，舉辦了全縣事業(yè)單位

登記管理工作專辦員網(wǎng)上登記操作培訓(xùn)班，參訓(xùn)人員達(dá)140余名。

3、截止20xx年6月30日，除7家事業(yè)單位由于機(jī)構(gòu)改革人員發(fā)生變動(dòng)未正常年檢外，其余已登記事業(yè)單位全部實(shí)行網(wǎng)上年檢。

4、設(shè)備配備情況

電腦：聯(lián)想揚(yáng)天A4800V；HP5200L打印機(jī)；HPG4050掃描儀；尼康COOLPIX S8000數(shù)碼相機(jī)；固定IP寬帶網(wǎng)絡(luò)。

5、工作落實(shí)情況

一是20xx年12月24日召開全縣事業(yè)單位網(wǎng)上登記管理工作會(huì)議；二是成立了領(lǐng)導(dǎo)小組；三是轉(zhuǎn)發(fā)了省網(wǎng)上登記管理工作實(shí)施方案；四是印發(fā)20xx年度全縣事業(yè)單位法人年度檢驗(yàn)通知；五是對(duì)不及時(shí)參加年檢的單位采取電話督辦、發(fā)函督辦等方式進(jìn)行督促。

6、宣傳工作

我們充分利用網(wǎng)絡(luò)、簡(jiǎn)報(bào)等媒體，對(duì)網(wǎng)上登記管理工作廣泛宣傳，積極推進(jìn)政務(wù)公開。通過編印事業(yè)單位法定代表人培訓(xùn)資料、事業(yè)單位網(wǎng)上登記工作事項(xiàng)告知單、在辦公場(chǎng)所制作懸掛事業(yè)單位網(wǎng)上登記工作流程、事業(yè)單位網(wǎng)上登記工作一次性告知事項(xiàng)和工作宣傳展板等措施，為事業(yè)單位學(xué)習(xí)掌握登記管理工作政策規(guī)定，展示登記管理機(jī)關(guān)窗口形象搭建了平臺(tái)。去年首次在縣政府門戶網(wǎng)站上進(jìn)行了事業(yè)單位年檢結(jié)果和部分

單位年度報(bào)告公開，今年將進(jìn)一步加大公開力度，除個(gè)別需要保密的事項(xiàng)外，將實(shí)行全部事業(yè)單位年檢結(jié)果、年度報(bào)告內(nèi)容、重要事項(xiàng)三公開，方便社會(huì)群眾對(duì)事業(yè)單位登記管理工作的監(jiān)督。

四、存在的問題

20xx年度事業(yè)單位網(wǎng)上年檢工作已經(jīng)結(jié)束，在工作中雖然積累了一些經(jīng)驗(yàn)，取得了一定成績(jī)，但也存在著一些問題。主要表現(xiàn)在：事業(yè)單位的法定代表人發(fā)生變化時(shí)變更登記不夠及時(shí)；個(gè)別部門和事業(yè)單位對(duì)事業(yè)單位法人登記的重要性認(rèn)識(shí)程度還不夠；個(gè)別規(guī)模較小事業(yè)單位因條件所限無法實(shí)施網(wǎng)上辦公等。

五、整改措施

我們將在以后的工作中采取以下措施進(jìn)行整改：一是要提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，將事業(yè)單位登記管理工作向縣領(lǐng)導(dǎo)積極匯報(bào)，爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)支持，進(jìn)一步推進(jìn)登記管理工作；二是加強(qiáng)培訓(xùn)，提高各事業(yè)單位法定代表法制意識(shí)，爭(zhēng)取下半年舉辦事業(yè)單位法定代表人和登記專辦員培訓(xùn)班。三是要加大宣傳力度，爭(zhēng)取在本地政務(wù)信息、宣傳媒體多發(fā)稿件，對(duì)事業(yè)單位登記管理工作廣泛宣傳，推行登記管理工作政務(wù)公開。

事業(yè)單位登記管理局

20xx年6月30日

企業(yè)自查報(bào)告(篇2)

單位自查報(bào)告范文

單位>自查報(bào)告>范文

（一）20按照市委十一屆十一次全體（擴(kuò)大）會(huì)議關(guān)于掀起“責(zé)任風(fēng)暴”、實(shí)施“治庸計(jì)劃”、優(yōu)化>投資發(fā)展環(huán)境重要指示精神，市旅游局黨組高度重視，成立了局黨組書記、局長(zhǎng)張俠任組長(zhǎng)的“治庸”和“優(yōu)化環(huán)境”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，多次召開動(dòng)員會(huì)議、推進(jìn)會(huì)議，研究部署“治庸”、優(yōu)化環(huán)境的各項(xiàng)工作，取得了初步成效。

一、統(tǒng)一思想，積極開展全體干部大動(dòng)員

“治庸問責(zé)”優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作啟動(dòng)后，為統(tǒng)一思想，我局積極開展動(dòng)員活動(dòng)，一是召開學(xué)習(xí)貫徹市委十一屆十一次全體（擴(kuò)大）會(huì)議精神專題會(huì)議，以及掀起“責(zé)任風(fēng)暴”、實(shí)施“治庸計(jì)劃”，優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境工作推進(jìn)會(huì)。二是制定了《武漢市旅游局掀起“責(zé)任風(fēng)暴”、實(shí)施“治庸計(jì)劃”的方案》、《武漢市旅游局進(jìn)一步優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境的實(shí)施方案》。三是開展自查自糾活動(dòng)，截止目前，共收到全局干部職工自查自糾報(bào)告57份，廣大干部職工從自身出發(fā)，深入剖析問題原因，認(rèn)真改正工作缺點(diǎn)，積極探索工作方法。四是積極編制印發(fā)“治庸問責(zé)”簡(jiǎn)報(bào)，截止目前，共編制簡(jiǎn)報(bào)10期。開展“治庸問責(zé)”工作后，我局機(jī)關(guān)干部工作作風(fēng)、服務(wù)質(zhì)量得到明顯提升，收到良好效果。

二、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，迅速開展狠治“庸、懶、散”工作

為了貫徹落實(shí)掀起“責(zé)任風(fēng)暴”、實(shí)施“治庸計(jì)劃”的活動(dòng)要求，提高干部隊(duì)伍執(zhí)行力，我局迅速開展了狠治“庸、懶、散”工作。

一是治“庸”。大力整治我局部分干部職工存在的事業(yè)心責(zé)任感不強(qiáng)，精神萎靡不振，工作不思進(jìn)取的現(xiàn)狀。大力整治在工作上拈輕怕重，敷衍了事，做事只求過得去、不求過得硬的作風(fēng)。大力整治不認(rèn)真履行崗位職責(zé)，辦事效率低下，工作質(zhì)量不高，工作中不作為、慢作為、亂作為的行為。

二是治“懶”。大力整治該做的事不做，該管的事不管，該報(bào)的事不報(bào)，做事能拖就拖的“懶”病。大力整治平時(shí)不加強(qiáng)>政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，工作能力低下，對(duì)于交辦的事情不會(huì)做、不能做、做不了等不良現(xiàn)象。大力整治大局觀念、全局觀念和協(xié)作意識(shí)不強(qiáng)，不以集體利益為上，工作中各自為政，推諉扯皮等問題。

三是治“散”。大力整治個(gè)別干部職工在工作中服務(wù)意識(shí)淡漠，對(duì)往來單位和基層群眾態(tài)度生硬，愛理不理，故意刁難，給局里聲譽(yù)造成不良影響的行為。大力整治工作自由懶散，上班隨意遲到或早退，外出不按規(guī)定請(qǐng)假，擅自脫崗等行為。大力整治上班時(shí)間聊天、打牌、下棋、看報(bào)紙、上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股票等行為。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。

三、突出重點(diǎn)，將“治庸問責(zé)”貫徹到具體工作中

為進(jìn)一步推動(dòng)“治庸問責(zé)”改善發(fā)展環(huán)境工作開展，在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，我局將公開承諾、規(guī)范市場(chǎng)行為、提升行業(yè)服務(wù)質(zhì)量等六項(xiàng)工作列為重點(diǎn)整治。從完善服務(wù)公開承諾制；規(guī)范市場(chǎng)行為，建立公平、有序、安全的旅游市場(chǎng)環(huán)境；提升旅游服務(wù)質(zhì)量，加大人員>培訓(xùn)管理力度；完善旅游公共服務(wù)職能，提升旅游整體形象；加大學(xué)“標(biāo)”對(duì)“標(biāo)”力度，營(yíng)造產(chǎn)業(yè)發(fā)展最優(yōu)環(huán)境；加大對(duì)行政投訴處理力度，加強(qiáng)政風(fēng)>行風(fēng)建設(shè)等六個(gè)方面，提出了切實(shí)改善和優(yōu)化武漢市旅游投資發(fā)展環(huán)境的具體措施。目前，這六項(xiàng)工作由9個(gè)責(zé)任部門牽頭，各部門配合，正在逐條落實(shí)。

四、狠抓落實(shí)，推進(jìn)“治庸問責(zé)”工作不斷深化

一是強(qiáng)化管理，嚴(yán)格問責(zé)。結(jié)合當(dāng)前我局工作實(shí)際，深入開展“治庸問責(zé)”工作，嚴(yán)格按照工作方案實(shí)施，按照自查整改的六個(gè)步驟迅速部署落實(shí)，嚴(yán)明工作紀(jì)律，對(duì)工作不力，損害局形象的要嚴(yán)格追究責(zé)任，強(qiáng)化“治庸問責(zé)”工作的執(zhí)行力，加大問責(zé)力度。

二是健全機(jī)制，常抓不懈。要進(jìn)一步強(qiáng)化管理，健全制度，完善機(jī)制，著力構(gòu)建“治庸問責(zé)”工作的長(zhǎng)效機(jī)制，全面加強(qiáng)與服務(wù)對(duì)象和群眾的溝通，努力提高服務(wù)質(zhì)量，樹立旅游系統(tǒng)真誠(chéng)服務(wù)的良好形象。

三是有條不紊地開展“治庸問責(zé)”工作。按照市委宣傳好、組織好、開展好此項(xiàng)工作的要求，統(tǒng)一部署，狠抓落實(shí)，堅(jiān)持“兩手抓，兩手硬，兩促進(jìn)，兩不誤”的工作方針，切實(shí)加強(qiáng)查處力度，建立長(zhǎng)效機(jī)制，確保此項(xiàng)工作健康有序推進(jìn)，真正取得實(shí)效。

單位自查報(bào)告范文

（二）大致可按以下結(jié)構(gòu)操作：

1、企業(yè)基本情況

2、>稅務(wù)自查工作如何安排以及如何落實(shí)的3、公司財(cái)務(wù)情況及稅收計(jì)提與實(shí)際繳納的情況

4、通過自查發(fā)現(xiàn)的問題

5、采取何種措施和改進(jìn)建議。

每個(gè)公司或企業(yè)差異太大，如果前任>會(huì)計(jì)沒有相關(guān)材料留下來，就按照上面的結(jié)構(gòu)，根據(jù)實(shí)際情況編制吧。盡量寫的好看些，但確實(shí)存在的較明顯的問題不宜回避。

**市地方稅務(wù)局將按照征管體制改革要求，承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)稅收征收管理稽查工作。自20**年9月設(shè)立以來，以馬列主義、毛澤東思想、>鄧小平理論、“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持三個(gè)文明一起抓，實(shí)現(xiàn)三個(gè)文明協(xié)調(diào)發(fā)展，以建設(shè)一支政治合格、技術(shù)過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明的稅務(wù)隊(duì)伍為目標(biāo)，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，以職業(yè)道德、行風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，開展文明單位創(chuàng)建工作，有力地推動(dòng)了各項(xiàng)工作，取得了豐碩成果，現(xiàn)將情況匯報(bào)

一、加強(qiáng)文明單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)工作，落實(shí)各項(xiàng)創(chuàng)建措施

自地稅局成立以來，局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視文明單位的創(chuàng)建工作，把創(chuàng)建文明單位的規(guī)劃納入單位的五年規(guī)劃和>工作計(jì)劃，堅(jiān)持一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，黨、政、工、團(tuán)齊抓共管，落實(shí)所領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)、共青團(tuán)及各股室主任創(chuàng)建工作責(zé)任。堅(jiān)持精神文明目標(biāo)管理，將制度建設(shè)、環(huán)境面貌、思想

政治學(xué)習(xí)、職業(yè)道德、行業(yè)作風(fēng)、遵紀(jì)守法、社會(huì)公德、家庭美德綜合治理等十個(gè)方面的創(chuàng)建內(nèi)容量化成27個(gè)項(xiàng)目，共100分進(jìn)行考核，并與年終獎(jiǎng)金、評(píng)優(yōu)、晉升等掛鉤，并采取有效措施對(duì)全所的職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)實(shí)行月查制度，直接同**獎(jiǎng)金掛鉤，促進(jìn)職工精神文明創(chuàng)建工作積極性。積極開展各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)，黨政工團(tuán)根據(jù)各自職責(zé)和工作性質(zhì)，開展“黨風(fēng)廉政教育月”、“糾正行業(yè)不正之風(fēng)”、“爭(zhēng)創(chuàng)文明股室”、“兩個(gè)效益勞動(dòng)競(jìng)賽”、“青年文明號(hào)”等多種形式的創(chuàng)建活動(dòng)，文明建設(shè)深入人心，文明風(fēng)氣日漸昌盛。連續(xù)兩年開展職業(yè)道德、行業(yè)作風(fēng)狀況社會(huì)問卷調(diào)查，被監(jiān)督單位對(duì)我局稅收服務(wù)工作、行業(yè)作風(fēng)、職業(yè)道德三方面綜合滿意度達(dá)95％以上。

我局領(lǐng)導(dǎo)班子以“四好”、“五強(qiáng)”要求為目標(biāo)，加強(qiáng)自身建設(shè)，訂立了《廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定》、《關(guān)于健全監(jiān)督約束機(jī)制的規(guī)定》等內(nèi)部規(guī)定，實(shí)施黨風(fēng)廉政責(zé)任制度，堅(jiān)持加強(qiáng)職工民主監(jiān)督和民主管理，建立所務(wù)公開制度和所務(wù)公開欄，保障職工主人翁地位，充分發(fā)揮民主。班子團(tuán)結(jié)進(jìn)取，勤政務(wù)實(shí)、廉潔自律，密切聯(lián)系群眾，得到群眾的肯定和好評(píng)，機(jī)關(guān)黨支部連續(xù)兩年被評(píng)為市先進(jìn)黨組織。

二、抓好“兩改”工作，保持單位穩(wěn)定與發(fā)展

認(rèn)真貫徹落實(shí)稅收征管體制改革和人事制度改革工作精神，結(jié)合單位具體情況，穩(wěn)步推進(jìn)，不斷深化，正確處理好改革發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系，依靠廣大干部群眾，順利完成了兩項(xiàng)改革。

在改革過程中，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，依法辦事，在人事用工、分配制度改革方面引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，按需設(shè)崗，按崗定酬，擇優(yōu)聘用，定期考核，變身份管理為崗位管理，建立起“上崗靠競(jìng)爭(zhēng)、分配靠貢獻(xiàn)、管理靠合同”以及單位自主用人的充滿生機(jī)活力的的人事管理體制，充分激勵(lì)職工工作積極性。通過改革，理順了單位稅收稽查執(zhí)法運(yùn)行機(jī)制和管理機(jī)制，為單位的進(jìn)一步發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、深入進(jìn)行思想教育，培養(yǎng)良好道德風(fēng)尚

組織全所干部職工學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗(yàn)的宣傳教育，切實(shí)加強(qiáng)思想道德建設(shè)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，“二十字”公民基本道德規(guī)范的宣傳和落實(shí)，寓教于樂，組織開展各種“思想道德建設(shè)”知識(shí)競(jìng)賽，運(yùn)用生動(dòng)活潑的組織形式，鼓勵(lì)職工積極參與，取得的效果明顯好于說教式、填鴨式的刻板的說理教育。

抓好職工青少年子女的教育工作，關(guān)注未成年人思想道德建設(shè)，對(duì)所職工子女取得的政治、思想、學(xué)習(xí)方面的進(jìn)步，均由單位給予一定物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。督促職工加強(qiáng)子女教育，以>素質(zhì)教育為本，培養(yǎng)下一代獨(dú)立、進(jìn)取、敢于競(jìng)爭(zhēng)、意志堅(jiān)定的品質(zhì)，培養(yǎng)樹立正確的思想信念和世界觀、人生觀、價(jià)值觀。

四、切實(shí)抓好業(yè)務(wù)工作，促進(jìn)衛(wèi)生執(zhí)法水平不斷提高

全所干部職工同心同德，真抓實(shí)干，上上下下一條心，在市地稅局領(lǐng)導(dǎo)下，以稅收征收管理工作為重點(diǎn)，帶動(dòng)各項(xiàng)工作不斷發(fā)展，稅收?qǐng)?zhí)法力度進(jìn)一步加大，稽查覆蓋率較往年有所提高，各項(xiàng)監(jiān)督工作完成較好。全局對(duì)職工思想素質(zhì)，業(yè)務(wù)工作水平非常重視，把xx年定為本單位“業(yè)務(wù)素質(zhì)”提高年，千方百計(jì)促進(jìn)職工素質(zhì)提高，利用周末進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)講座，邀請(qǐng)各級(jí)專家授課，保證職工專業(yè)知識(shí)隨時(shí)更新；掀起“學(xué)法日”活動(dòng)，結(jié)合稅收?qǐng)?zhí)法特點(diǎn)，舉辦行政許可法、行政>訴訟法、行政處罰等法律、法規(guī)的專題培訓(xùn)，提高執(zhí)法人員的執(zhí)法水平。

五、全所職工齊動(dòng)手，創(chuàng)建內(nèi)外優(yōu)美環(huán)境

各股室制定了內(nèi)部的值班、值日制度，節(jié)前、周末所行政領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)組織檢查，并把股室清潔衛(wèi)生、內(nèi)務(wù)管理工作同月獎(jiǎng)金掛鉤。動(dòng)員職工發(fā)揮聰明才智，自己動(dòng)手美化綠化辦公室。通過一系列的活動(dòng)，為全所職工創(chuàng)建良好的工作生活環(huán)境，也贏得了人民群眾的稱贊。

六、積極倡導(dǎo)科學(xué)、文明、努力營(yíng)造單位文化

堅(jiān)持落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，努力倡導(dǎo)社會(huì)主義新風(fēng)尚，監(jiān)督所加強(qiáng)教育、科學(xué)、文化建設(shè)，積極倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，努力提高職工的科學(xué)、文化、業(yè)務(wù)和身體素質(zhì)，組織各項(xiàng)文娛活動(dòng)，豐富職工業(yè)余生活，增強(qiáng)單位凝聚力；廣泛開展“講文明、樹新風(fēng)”等多種形式的思想教育活動(dòng)，堅(jiān)持常年評(píng)選優(yōu)秀職工和頒發(fā)好人好事獎(jiǎng)，職工熱情參與，效果顯著。通過一系列活動(dòng)引導(dǎo)職工樹立科學(xué)的人生觀、價(jià)值觀，拒絕封建迷信，偽科學(xué)及“xx”xx的浸蝕，引導(dǎo)單位文化建設(shè)向科學(xué)、積極的方向發(fā)展。

雖然華*市地方稅務(wù)局是新成立的單位，但全局職工一直積極投入精神文明創(chuàng)建工作，同時(shí)我們并不滿足于取得的成績(jī)，通過對(duì)一年來創(chuàng)建工作的自查，明確了今后努力的方向，我們?nèi)詫?jiān)持“重在建設(shè)、貴在堅(jiān)持、注重實(shí)效”的原則，推動(dòng)該項(xiàng)工作取得更大成績(jī)。

單位自查報(bào)告范文

（三）威海市文明委：

近年來，我局在威海市委、市政府、市文明委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“>三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持>科學(xué)發(fā)展觀，以構(gòu)建“和諧海事”“平安海事”為目標(biāo)，以“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)”為宗旨，以加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)、規(guī)范執(zhí)法行為、樹立行業(yè)新風(fēng)為重點(diǎn)，以隊(duì)伍建設(shè)為根本，以提高干部職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)和服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力為著力點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，積極探索建立長(zhǎng)效機(jī)制，深入開展群眾性的文明創(chuàng)建活動(dòng)，使文明建設(shè)活動(dòng)深入人心，整個(gè)活動(dòng)呈現(xiàn)出連續(xù)性強(qiáng)、成效顯著、群眾和社會(huì)認(rèn)可的突出特點(diǎn)，全局的三個(gè)文明建設(shè)也形成相互促進(jìn)，同步提高的局面。保持了威海海上交通安全形勢(shì)穩(wěn)定，為轄區(qū)以港興市戰(zhàn)略目標(biāo)的逐步實(shí)施做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。按照有關(guān)申報(bào)省級(jí)文明單位的相關(guān)要求，對(duì)創(chuàng)建工作進(jìn)行了認(rèn)真的自查，認(rèn)為我局已經(jīng)具備了申報(bào)省級(jí)文明單位的條件，現(xiàn)將自查>情況報(bào)告如下：

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，保證創(chuàng)建活動(dòng)成效

一是完善文明創(chuàng)建組織機(jī)制。多年來，我局歷屆領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視精神文明建設(shè)，求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，把文明創(chuàng)建工作作為“一把手”工程擺上重要議事日程。成立了局精神文明建設(shè)委員會(huì)，下設(shè)辦事機(jī)構(gòu)。在日常工作中堅(jiān)持與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，做到年初有部署、年中有推進(jìn)、年底有檢查，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、職能部門具體指導(dǎo)、各單位部門齊抓共管具體落實(shí)、廣大干部職工積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，為文明單位建設(shè)提供了強(qiáng)有力的組織保證。

二是完善文明創(chuàng)建制度機(jī)制。多年的>工作體會(huì)使我們深深的認(rèn)識(shí)到文明創(chuàng)建活動(dòng)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程，必須有健全的制度、完善的機(jī)制、科學(xué)的管理，才能保障創(chuàng)建活動(dòng)健康持久地開展。為此我局研究制定了《威海海事局精神文明創(chuàng)建活動(dòng)工作規(guī)劃》等文件，用以指導(dǎo)和規(guī)范文明創(chuàng)建工作并推動(dòng)全局精神文明建設(shè)活動(dòng)向縱深發(fā)展，積極支持和鼓勵(lì)各單位部門創(chuàng)新文明創(chuàng)建活動(dòng)載體，使我局精神文明建設(shè)工作取得了明顯成效。我局先后被評(píng)為全國(guó)海事系統(tǒng)文明達(dá)標(biāo)單位、全國(guó)海事系統(tǒng)文明執(zhí)法示范窗口、全國(guó)直屬海事系統(tǒng)先進(jìn)集體、山東海事局先進(jìn)單位、全省口岸系統(tǒng)文明共建先進(jìn)單位、山東省共建文明口岸先進(jìn)單位，連續(xù)六？年保持市級(jí)文明單位榮譽(yù)稱號(hào)，我局石島海事處、龍眼海事處、南港海事處被命名山東省“共建精神文明口岸先進(jìn)單位”，威海北港海事處連續(xù)兩屆被命名為“山東省口岸文明示范窗口”（威海口岸系統(tǒng)唯一一家），局通航處命名為威海市直機(jī)關(guān)文明科室，局船舶處被威海市團(tuán)市委授予威海市“青年文明號(hào)”，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)多次被評(píng)為山東海事系統(tǒng)“模范帶頭人”、“五好班長(zhǎng)”。

三是完善文明創(chuàng)建監(jiān)督機(jī)制。定期組織對(duì)各單位部門文明創(chuàng)建工作進(jìn)行檢查指導(dǎo)。在全市10余家相關(guān)單位聘請(qǐng)了行風(fēng)社會(huì)監(jiān)督員，定期召開座談會(huì)虛心聽取他們對(duì)行風(fēng)、廉政建設(shè)等方面的意見和建議，深入執(zhí)法一線進(jìn)行明查暗訪。通過設(shè)立舉報(bào)電話和舉報(bào)箱以及發(fā)放征求意見表等形式主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督，廣泛收集群眾意見和建議，不斷改進(jìn)工作方法提高服務(wù)水平，保持了建局以來行政執(zhí)法零舉報(bào)，海事形象和社會(huì)滿意度逐年提高。

二、加強(qiáng)思想教育，提高道德修養(yǎng)

廣大干部職工是精神文明建設(shè)活動(dòng)的參與者、實(shí)踐者和行為主體，我們?cè)谕七M(jìn)文明單位、文明行業(yè)、文明窗口等系列創(chuàng)建活動(dòng)的過程中，按照樹立社會(huì)主義榮辱觀和加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的要求，每年均根據(jù)工作計(jì)劃研究制定《理論學(xué)習(xí)計(jì)劃》，充分發(fā)揮黨委理論中心組在全局政治思想教育中的核心和輻射作用，組織開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)的宣傳教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《海事執(zhí)法人員守則》、《交通部海事局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)的六項(xiàng)措施、八項(xiàng)紀(jì)律》等，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)干部職工的職業(yè)道德、職業(yè)精神、服務(wù)技能的培養(yǎng)和提高，通過開展群眾性的“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)，學(xué)振超“技術(shù)大練兵”活動(dòng)，“學(xué)剛毅精神、做剛毅式的海事人”活動(dòng)等，引導(dǎo)干部職工加強(qiáng)日常思想道德建設(shè)，提高個(gè)人修養(yǎng)，學(xué)禮儀、守道德、除陋習(xí)，不斷夯實(shí)精神文明建設(shè)的群眾基礎(chǔ)。結(jié)合工作，大力宣揚(yáng)“愛國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”為主要內(nèi)容的公民基本道德規(guī)范；深入開展社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，積極參與“慈心一日捐”、扶殘濟(jì)困、無償獻(xiàn)血、希望工程、志愿服務(wù)、見義勇為、尊老愛幼、保護(hù)環(huán)境等社會(huì)公益活動(dòng)。幾年來，我局積極參加扶貧救困活動(dòng)，認(rèn)真開展“四聯(lián)一包”活動(dòng)，為聯(lián)系村、聯(lián)系學(xué)校提供幫扶款物近10萬元，無償獻(xiàn)血30多人次，在威海市委、市政府倡導(dǎo)的愛心捐助、“慈心一日捐”等活動(dòng)中，全局干部職工先后捐款10余萬元。

三、創(chuàng)新活動(dòng)載體，豐富創(chuàng)建內(nèi)容。

精神文明建設(shè)是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)不斷創(chuàng)新的系統(tǒng)工程，我們始終立足于“船舶適航、船員適任、安全暢通、有效監(jiān)管、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的總目標(biāo)和建設(shè)一支政治堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、自覺奉獻(xiàn)、業(yè)務(wù)精湛的海事執(zhí)法隊(duì)伍為根本任務(wù)，緊緊圍繞爭(zhēng)創(chuàng)“省級(jí)文明單位”這條主線貼近基層、貼近群眾不斷探索創(chuàng)新文明創(chuàng)建活動(dòng)新的載體。

--為做好威海轄區(qū)迎峰度夏電煤油運(yùn)海事保障工作，結(jié)合轄區(qū)實(shí)際，積極采取措施加強(qiáng)電煤油運(yùn)輸?shù)暮Ｊ卤Ｕ?，完善預(yù)警預(yù)控預(yù)案，加強(qiáng)對(duì)到港電煤油運(yùn)船舶的動(dòng)態(tài)監(jiān)管，實(shí)行“三優(yōu)先”原則，為電煤油運(yùn)輸開辟“綠色通道”，實(shí)現(xiàn)電煤油船舶在港“零待時(shí)”，積極協(xié)調(diào)解決運(yùn)輸過程中相關(guān)問題，保證電煤油運(yùn)輸船舶一路綠燈，暢通無阻。

--為配合威海南港新區(qū)碼頭三、四期建設(shè)項(xiàng)目的順利實(shí)施，根據(jù)工程施工建設(shè)進(jìn)程，結(jié)合海事監(jiān)管職責(zé)，局主管和分管領(lǐng)導(dǎo)，多次深入施工現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)安全作業(yè)，及時(shí)就安全方面提出合理化建議，為工程建設(shè)的順利進(jìn)行創(chuàng)造了有利條件。

--為妥善做好鮮銷船船舶、及船員管理的關(guān)系理順工作，按照國(guó)家交通部、農(nóng)業(yè)部的相關(guān)要求，先后組織開展了10余期鮮銷船船員知識(shí)更新等培訓(xùn)，完成了轄區(qū)漁業(yè)銷鮮船舶證書的換發(fā)，保證了國(guó)際航行鮮銷船舶的安全營(yíng)運(yùn)，為轄區(qū)水產(chǎn)品外銷、創(chuàng)匯營(yíng)造有利條件。

--為保證威海市以港興市，實(shí)現(xiàn)海上交通環(huán)境可持續(xù)發(fā)展、提升威海市對(duì)外形象，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，我們本著既監(jiān)督又服務(wù)的態(tài)度，積極參加了威海劉公島“空中客車”建設(shè)項(xiàng)目、威海三大造船基地建設(shè)、榮成俚島港、好當(dāng)家港的對(duì)外開放等重點(diǎn)涉海項(xiàng)目的論證，提出了合理化建議，并積極著手編制《威海市沿海通航環(huán)境總體規(guī)劃》，為威海轄區(qū)以港口為中心的口岸經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展、港口總體規(guī)劃的科學(xué)化進(jìn)程作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

--為配合信息化試點(diǎn)市工作安排，根據(jù)“威海市應(yīng)急救援指揮系統(tǒng)”項(xiàng)目需要，積極加強(qiáng)信息化建設(shè)，推進(jìn)“數(shù)字威?！苯ㄔO(shè)，進(jìn)一步推廣應(yīng)用了船舶、船員、通航、船載客貨系統(tǒng)業(yè)務(wù)軟件；完成了威海灣CCTV信號(hào)資源的整合，實(shí)現(xiàn)了對(duì)威海灣海上交通秩序的實(shí)時(shí)監(jiān)控；威海VTS（交通管制系統(tǒng)）的建設(shè)已經(jīng)通過工可審批，為進(jìn)一步提高海事監(jiān)管信息化、現(xiàn)代化奠定了良好基礎(chǔ)。

服務(wù)手段的更新、便民措施的實(shí)現(xiàn)，更進(jìn)一步充實(shí)和豐富了文明創(chuàng)建活動(dòng)的載體，也為創(chuàng)建省級(jí)文明單位增添了合力。

四、改善基礎(chǔ)設(shè)施，加強(qiáng)環(huán)境建設(shè)

我局堅(jiān)持量力而行、注重實(shí)效的原則，不斷改善基礎(chǔ)設(shè)施和環(huán)境建設(shè)。一是改善辦公環(huán)境，完成了石島海事處辦公用房的置換、修繕，建立了局政務(wù)中心、海事處政務(wù)受理窗口，改善了職工食堂，更新了職工健身器材，開展了內(nèi)容豐富的群眾性文體娛樂活動(dòng)，豐富了干部職工的業(yè)務(wù)文化生活。組織參加了威海市直機(jī)關(guān)>運(yùn)動(dòng)會(huì)、乒乓球、羽毛球賽等活動(dòng)。在威海市直機(jī)關(guān)乒乓球比賽，中先后獲得團(tuán)體第一名、男子單打第一名等獎(jiǎng)項(xiàng)。在山東海事局乒乓球賽、籃球賽中分別獲得團(tuán)體第三名和第四名的優(yōu)異成績(jī)，通過職工群眾喜聞樂見的文化娛樂活動(dòng)，陶冶了情操，提高了凝聚力、向心力。通過注重做好靈活多樣的思想政治工作，保持了全局隊(duì)伍的思想穩(wěn)定。全局干部職工崇尚科學(xué)、反對(duì)迷信，倡導(dǎo)健康、文明、科學(xué)的生活方式蔚然成風(fēng)，多年來，無違法違紀(jì)及刑事案件、無黃、賭、毒、封建迷信等社會(huì)丑惡現(xiàn)象和FLG邪教活動(dòng)發(fā)生，社會(huì)治安、工作生活秩序良好；二是改善執(zhí)法環(huán)境。在各執(zhí)法窗口制作政務(wù)公開欄，制作“明白紙”公開辦事程序，在辦公場(chǎng)所設(shè)置醒目的單位名牌，懸掛海事局徽；購(gòu)置了一大批海事執(zhí)法車輛和船艇，對(duì)實(shí)現(xiàn)流動(dòng)執(zhí)法、增強(qiáng)應(yīng)急反應(yīng)能力提供了有力支持。為適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高速發(fā)展給海事提出的新要求，進(jìn)一步加快了數(shù)字海事信息化建設(shè)步伐，主要海事管理工作基本實(shí)現(xiàn)了微機(jī)管理，海事辦公>自動(dòng)化系統(tǒng)已全面運(yùn)行。船舶管理、船員管理、通航管理、事故應(yīng)急管理等業(yè)務(wù)系統(tǒng)全面推廣應(yīng)用，船舶登記信息、海船船員證書信息數(shù)據(jù)庫(kù)基本建成，船舶“一卡通”工程全面推廣應(yīng)用；海事電子政務(wù)建設(shè)初見成效，危險(xiǎn)品申報(bào)實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)申報(bào)和網(wǎng)上審批；建設(shè)了威海海事局互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站，向社會(huì)發(fā)布船舶、船員、通航環(huán)境、相關(guān)法規(guī)等海事管理信息，為社會(huì)公眾和管理相對(duì)人提供了及時(shí)、便捷的信息服務(wù)。

五、加強(qiáng)>黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，保障主業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展

在日常工作中，我局始終把黨風(fēng)行風(fēng)廉政建設(shè)放在全局工作的重要位置，堅(jiān)持與行政、業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核、一起總結(jié)。局領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)習(xí)和貫徹上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神，認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”，自覺遵守廉潔從政的若干規(guī)定，時(shí)刻做到“自重、自省、自警、自勵(lì)”，實(shí)行了有獎(jiǎng)舉報(bào)和《海事行政執(zhí)法意見反饋卡》等制度，有效防止了不廉潔行為和現(xiàn)象的發(fā)生。

認(rèn)真開展了治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作，著重抓住基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、重大設(shè)備、物資采購(gòu)、設(shè)備修購(gòu)等領(lǐng)域、海事行政審批許可、基層海事執(zhí)法人員現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法等容易滋生商業(yè)賄賂行為的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，積極開展內(nèi)部自查自糾，取得良好效果。2006年以來，先后開展了以“為民、務(wù)實(shí)、清廉”為主題的廉政教育月活動(dòng)，“做黨的忠誠(chéng)衛(wèi)士、當(dāng)群眾的貼心人”主題教育等，組織黨員干部觀看了警示教育片，開展了學(xué)唱廉政歌曲，撰寫廉政建設(shè)論文、學(xué)習(xí)心得，征集廉政警語和黨章及黨紀(jì)條規(guī)知識(shí)測(cè)試等活動(dòng)，進(jìn)一步強(qiáng)化了廉潔自律意識(shí)，增強(qiáng)反腐倡廉的緊迫感和責(zé)任感，形成了廉政教育的濃厚氛圍。

六、近年來開展文明創(chuàng)建活動(dòng)的主要>收獲

多年來，我局按照寓監(jiān)管于服務(wù)當(dāng)中，“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)”的基本要求，切實(shí)做到“四個(gè)結(jié)合”，不斷推動(dòng)文明創(chuàng)建工作的健康發(fā)展。

一是與服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展緊密結(jié)合。文明創(chuàng)建活動(dòng)的目的就是通過提高干部職工的綜合素質(zhì)進(jìn)一步提升服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的能力，做到廉潔高效、依法行政、執(zhí)政為民，為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航。因此，我們?cè)谠O(shè)計(jì)創(chuàng)建主題時(shí)緊緊圍繞中心，貼近實(shí)際，突出轄區(qū)特點(diǎn)，重在解決問題，提高實(shí)際效果。一是大力支持港口建設(shè)發(fā)展，妥善處理港口生產(chǎn)、建設(shè)與海事監(jiān)管之間的矛盾，積極協(xié)調(diào)解決有關(guān)困難，特別是在港口建設(shè)、航道錨地調(diào)整等方面做了大量工作，為港口發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。二是為打造旅游城市保駕護(hù)航，認(rèn)真做好旅游船舶及客船、客滾運(yùn)輸船等涉及旅游項(xiàng)目的安全監(jiān)管工作，努力打造威海-劉公島、威海-大連“安全、暢通、文明航線”積極推動(dòng)威海-韓國(guó)（相關(guān)港口）“安全、暢通、文明航線”建設(shè)步伐。三是切實(shí)抓好事故應(yīng)急處置能力建設(shè)，促進(jìn)海洋生態(tài)環(huán)境的優(yōu)化，采取積極防備的方針，在威海威海洋石油碼頭和石島新港建設(shè)了兩座溢油應(yīng)急設(shè)備庫(kù)，有效提升了轄區(qū)溢油應(yīng)急處置能力，在澇臺(tái)河陸源油污染的清理工作中及時(shí)、有效地發(fā)揮了作用，挽回了大量的經(jīng)濟(jì)損失，在關(guān)鍵時(shí)刻發(fā)揮出了關(guān)鍵作用，多次在不同場(chǎng)合受理市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的贊揚(yáng)。

二是與提高職工隊(duì)伍素質(zhì)結(jié)合起來。思想道德建設(shè)是促進(jìn)人的全面發(fā)展的重要內(nèi)容和中心環(huán)節(jié)，也是“創(chuàng)建”活動(dòng)的“基礎(chǔ)性工程”。為此，我們始終把創(chuàng)建活動(dòng)與提高領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治和執(zhí)政能力建設(shè)、發(fā)揮黨員的先鋒模范作用、群眾性的道德實(shí)踐活動(dòng)載體有機(jī)地結(jié)合起來，不斷提高干部職工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，形成了全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。目前我局海事行政執(zhí)法人員全部達(dá)到大專以上文化程度。

三是與促進(jìn)行風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合。海事工作是直接面向社會(huì)的“窗口”行業(yè)，行風(fēng)狀況直接反映出文明創(chuàng)建工作的水平，影響到黨和政府在人民群眾中的形象，影響文明創(chuàng)建工作的成效。我們認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子“三重一大”和領(lǐng)導(dǎo)干部“四個(gè)不準(zhǔn)”的要求，在抓廉政制度建設(shè)的同時(shí)充分利用治理商業(yè)賄賂、開展廉政宣傳教育月等有力時(shí)機(jī)開展警示教育，針對(duì)當(dāng)前在行風(fēng)建設(shè)中出現(xiàn)的熱點(diǎn)和群眾反映突出的問題采取有力措施限期整改，全局執(zhí)法人員能自覺接受社會(huì)監(jiān)督，無吃、拿、卡、要現(xiàn)象，沒有發(fā)生一起行政復(fù)議和行政訴訟案件。

四是與管理年活動(dòng)和推行質(zhì)量管理體系緊密結(jié)合。結(jié)合“規(guī)范管理年”活動(dòng)和質(zhì)量管理體系要求將文明創(chuàng)建各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)逐條分解到職工的行為規(guī)范和崗位工作標(biāo)準(zhǔn)中去，通過制度規(guī)范管理，將文明創(chuàng)建工作由檢查達(dá)標(biāo)型逐步轉(zhuǎn)化為每個(gè)職工、每個(gè)崗位的自覺行動(dòng)，上升到工作中的一種追求和一種境界，推動(dòng)文明創(chuàng)建工作向長(zhǎng)效達(dá)標(biāo)型發(fā)展。

近年來，我們?cè)谖拿鲃?chuàng)建工作中進(jìn)行了一些有益探索，也取得了一些成績(jī)，通過自查，認(rèn)為已經(jīng)達(dá)到了“省級(jí)文明單位”的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)申請(qǐng)上級(jí)文明委對(duì)我局進(jìn)行考核驗(yàn)收。

企業(yè)自查報(bào)告(篇3)

一、企業(yè)基本情況：

固原老百姓醫(yī)藥有限責(zé)任公司位于固原市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)警民南路，成立于20xx年2月12日，注冊(cè)資金290萬元人民幣。經(jīng)營(yíng)方式為批發(fā)，屬私營(yíng)企業(yè)；經(jīng)營(yíng)范圍包括：中藥飲片、中成藥、化學(xué)藥制劑、抗生素制劑、生物制品（除疫苗、診斷藥品）。公司庫(kù)房面積1300平方米，辦公面積350平方米，經(jīng)營(yíng)用設(shè)施設(shè)備配備齊全，經(jīng)營(yíng)品種5000余中。目前下屬直營(yíng)門店19家，其中西吉縣轄區(qū)12家門店，AAA級(jí)藥店5家，AA級(jí)藥店7家。

二、實(shí)施GSP情況自查總結(jié)

（一）管理職責(zé)

本公司各門店在總部質(zhì)量領(lǐng)導(dǎo)組織和質(zhì)量管理部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，實(shí)行以質(zhì)量負(fù)責(zé)人和駐店藥師為主的質(zhì)量管理小組，確保公司質(zhì)量管理制度的有效實(shí)施。能夠按照依法批準(zhǔn)的經(jīng)營(yíng)方式和經(jīng)營(yíng)范圍，從事藥品經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

（二）人員與培訓(xùn)

本公司各部門、各崗位工作人員安排到位，現(xiàn)有藥學(xué)技術(shù)人員3名，其中執(zhí)業(yè)藥師1名，為本科學(xué)歷，擔(dān)任本公司質(zhì)量負(fù)責(zé)人職務(wù)；執(zhí)業(yè)中藥師1名，為大專學(xué)歷，為本公司質(zhì)量管理部負(fù)責(zé)人，中藥師1名，中專學(xué)歷，負(fù)責(zé)本公司藥品驗(yàn)收等工作，其他工作人員均為高中及以上學(xué)歷，符合GSP等相關(guān)崗位要求。直營(yíng)門店能夠按照藥店分級(jí)管理的要求，配備藥學(xué)技術(shù)人員，保證營(yíng)業(yè)時(shí)間內(nèi)全方位為顧客提供用藥咨詢和指導(dǎo)服務(wù)。上述人員經(jīng)藥監(jiān)部門培訓(xùn)考核和健康體檢上崗，員工健康檔案、培訓(xùn)學(xué)習(xí)檔案等建立齊全。

（三）設(shè)施設(shè)備

庫(kù)房總面積1300㎡，庫(kù)區(qū)地面平整、無積水、無污染源，庫(kù)房環(huán)境整潔，避光、通風(fēng)、照明等設(shè)備配備齊全，其他設(shè)備符合GSP要求。

庫(kù)房?jī)?nèi)配備了貨架、地臺(tái)等陳列藥品的設(shè)備，安裝空調(diào)兩臺(tái)，空調(diào)性能及運(yùn)轉(zhuǎn)正常，溫濕度計(jì)、及其他設(shè)備配備齊全。

藥品根據(jù)儲(chǔ)存要求，分別陳列于相應(yīng)庫(kù)區(qū)，庫(kù)區(qū)溫度符合藥品儲(chǔ)存要求，陰涼庫(kù)450㎡，設(shè)立20㎡冷庫(kù)一間，冷庫(kù)溫度符合冷藏藥品儲(chǔ)藏要求。

對(duì)在庫(kù)藥品，嚴(yán)格按照相關(guān)要求進(jìn)行分區(qū)管理，待驗(yàn)區(qū)、發(fā)貨區(qū)、合格品區(qū)、不合格品區(qū)、退貨區(qū)等標(biāo)志清楚，醒目。

各門店相關(guān)設(shè)施設(shè)備符合要求。

（四）藥品進(jìn)、銷、存

1、制定了嚴(yán)格的藥品購(gòu)進(jìn)管理制度和嚴(yán)密的購(gòu)進(jìn)程序，把選擇合法供貨單位和有質(zhì)量信譽(yù)保證藥品作為首要條件。質(zhì)量保證協(xié)議書、首營(yíng)企業(yè)、首營(yíng)品種等檔案建立完整。我公司直營(yíng)門店所有商品全部由公司總部統(tǒng)一配送。

2、嚴(yán)格按照本公司制定的藥品質(zhì)量驗(yàn)收管理制度的要求進(jìn)行藥品驗(yàn)收，并建立驗(yàn)收記錄。

3、嚴(yán)格按照藥品儲(chǔ)存條件存放藥品，藥品堆垛“五距”符合要求。

4、陳列藥品按處方藥、非處方藥、非藥品等分類管理。

5、養(yǎng)護(hù)員在質(zhì)量負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下，對(duì)在庫(kù)藥品陳列質(zhì)量進(jìn)行檢查，做好溫濕度檢查，近效期藥品催銷表記錄完整。

6、嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)藥品管理法》等要求從事藥品經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，無銷售假、劣藥品行為。

7、建立不良反應(yīng)登記報(bào)告制度，并收集本企業(yè)售出的藥品的不良反應(yīng)情況，根據(jù)不良反應(yīng)級(jí)別上報(bào)市藥監(jiān)局。

三、對(duì)經(jīng)營(yíng)的基本藥物質(zhì)量保障情況

能夠依照《中華人民共和國(guó)藥品管理法》等法律法規(guī)要求制定切實(shí)可行的基本藥物質(zhì)量管理的相關(guān)制度。制度內(nèi)容包含藥品進(jìn)、銷、存各環(huán)節(jié)。成立以質(zhì)量負(fù)責(zé)人為主的藥品不良反應(yīng)小組，及時(shí)收集上報(bào)基本藥物不良反應(yīng)情況。

四、高風(fēng)險(xiǎn)品種質(zhì)量保障情況

本公司經(jīng)營(yíng)的高風(fēng)險(xiǎn)品種主要有中藥注射劑、含特殊藥品的復(fù)方制劑，生物制品等，為確保質(zhì)量，我公司盡把索取供貨商資質(zhì)作為首要關(guān)口，并索取該批次的藥品的質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告書，購(gòu)進(jìn)藥品對(duì)其進(jìn)行電子監(jiān)管，核注核銷，及時(shí)上傳購(gòu)銷存相關(guān)信息，對(duì)所有藥品按照溫濕度要求進(jìn)行儲(chǔ)運(yùn)。

五、電子監(jiān)管碼情況

按照我公司電子監(jiān)管碼管理制度，做好在庫(kù)藥品電子監(jiān)管的配合協(xié)調(diào)工作。

六、非藥品冒充藥品情況

自非藥品冒充藥品專項(xiàng)整治以來，我店積極配合市藥監(jiān)部門，對(duì)不合格非藥品進(jìn)行盤查，下架，現(xiàn)店內(nèi)無不合格非藥品。

七、經(jīng)營(yíng)企業(yè)誠(chéng)信建設(shè)情況及企業(yè)自主創(chuàng)新能力

我公司積極參與誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)企業(yè)評(píng)選，并連續(xù)兩年被市局評(píng)選為誠(chéng)信企業(yè)，在未來的發(fā)展中注重藥品合理使用的推廣，把提高藥學(xué)專業(yè)服務(wù)作為重點(diǎn)工作，把“為百姓健康提供最大服務(wù)”作為我店的核心價(jià)值觀。逐步形成以零售連鎖為保障、醫(yī)保刷卡和醫(yī)藥服務(wù)為導(dǎo)向，藥品批發(fā)為延伸的規(guī)范化藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)。

八、存在問題及整改情況

本公司自成立以來，承蒙各級(jí)藥監(jiān)部門的精心指導(dǎo)，在藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理方面做了大量工作，使我公司GSP運(yùn)行情況有了全面的提高，本次自查尚存在以下幾點(diǎn)不足：

1、企業(yè)部分員工對(duì)《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》等相關(guān)專業(yè)知識(shí)了解不夠深入，需進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

2、藥品養(yǎng)護(hù)人員對(duì)溫濕度調(diào)控設(shè)備及其他設(shè)備養(yǎng)護(hù)不到位。

3、藥品電子監(jiān)管操作熟練度欠缺，存在漏傳、錯(cuò)傳現(xiàn)象。

4、高風(fēng)險(xiǎn)藥品的宣傳工作不到位。

針對(duì)自查過程中發(fā)現(xiàn)的缺陷項(xiàng)目，我公司責(zé)成相關(guān)部門整改落實(shí)，特別對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目反復(fù)檢查，對(duì)做的不徹底的工作及時(shí)完善，力爭(zhēng)完成本次藥品安全專項(xiàng)檢查工作。

二〇一一年六月十四日

企業(yè)自查報(bào)告(篇4)

黨風(fēng)廉政自檢自查報(bào)告

根據(jù)縣教育局的部署，我校對(duì)照《教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》的有關(guān)條款，結(jié)合我校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的實(shí)際進(jìn)行了認(rèn)真自查，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：

本年度以來，我校以十七大精神為指針，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)教育局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，扎扎實(shí)實(shí)地開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，促進(jìn)了學(xué)校各項(xiàng)工作的開展，取得了顯著效果，我們的作法是：

一、從一點(diǎn)一滴做起，日常工作常抓不懈

1、按照要求，與各教師明確各自的職責(zé)范圍，明確考核目標(biāo)；

2、認(rèn)真參加中心學(xué)校黨支部召開的黨員民主生活會(huì)，開展批評(píng)與自我批評(píng)；

3、積極開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳活動(dòng)，組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)廉政建設(shè)的法規(guī)、條例、規(guī)定；

4、做好政務(wù)、校務(wù)、財(cái)務(wù)公開，及時(shí)公布學(xué)校的決定決議，增強(qiáng)工作的透明度；

5、充分發(fā)揚(yáng)民主，堅(jiān)持民主集中制原則，學(xué)校重大事項(xiàng)，都提交到教師會(huì)議上，通過討論、公開，全體教職工達(dá)成共識(shí)，同時(shí)也讓教師對(duì)領(lǐng)導(dǎo)辦事公開化的做法滿意；

6、嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校財(cái)務(wù)制度和教育局制定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制

度，嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線，嚴(yán)格控制招待費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)、差旅費(fèi)等各項(xiàng)開支，健全審批報(bào)銷手續(xù)。

二、促進(jìn)師德、師風(fēng)建設(shè)

1、由于學(xué)校教師少，平時(shí)我們比較注重參加中心學(xué)校舉辦的學(xué)習(xí)報(bào)告會(huì)、座談會(huì)、心得交流會(huì)；在學(xué)習(xí)過程中，注重聯(lián)系實(shí)際，講求實(shí)效，引導(dǎo)教師提高思想認(rèn)識(shí)，澄清模糊認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)抗腐防朽侵蝕的免疫力，為自覺參加黨風(fēng)廉政建設(shè)夯實(shí)思想基礎(chǔ)。

2、突出師德師風(fēng)建設(shè)重點(diǎn)，樹立學(xué)校形象，過去個(gè)別教師的言行舉止缺乏為人師表，工作紀(jì)律比較渙散，工作責(zé)任心不強(qiáng)，影響了學(xué)校的社會(huì)聲譽(yù)。通過暑期參加學(xué)校組織的師德教育，結(jié)合學(xué)校開展的一系列工作，一年多來學(xué)校工作也取得了較大進(jìn)步。

回顧我們的工作，仍然存在著許多不足之處。一是有個(gè)別教師勤儉辦學(xué)思想意識(shí)薄弱；二是在師德師風(fēng)建設(shè)方面，樹立學(xué)校正面典型做得不夠。針對(duì)存在的問題，在今后，我們將進(jìn)一步做好如下工作：

一是要進(jìn)一步加強(qiáng)艱苦奮斗的教育，增強(qiáng)反腐的免疫力。加強(qiáng)對(duì)教職工進(jìn)行艱苦奮斗教育，大力提倡勤儉辦事，要站在學(xué)校發(fā)展高度看問題，辦實(shí)事，增強(qiáng)憂患意識(shí)。

二是進(jìn)一步加強(qiáng)廉潔教育，要經(jīng)常教育教職工淡化權(quán)、錢意識(shí)，提倡奉獻(xiàn)精神。

三是要進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，建成一支高素質(zhì)教師隊(duì)伍。

廉政建設(shè)給我們帶來了前所未有的進(jìn)步，我們將不懈努力，不停的創(chuàng)新，不斷的發(fā)展。

企業(yè)自查報(bào)告(篇5)

根據(jù)xx市人民政府辦公室《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)國(guó)家及省關(guān)于開展機(jī)關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”問題集中治理工作意見的通知》(x辦函〔〕11號(hào))文件要求，我區(qū)結(jié)合前期已開展的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編不在崗和編外大量聘用人員專項(xiàng)整治工作，進(jìn)行回頭看，回頭查，按照要求對(duì)“吃空餉”的幾種情況進(jìn)行梳理，全面開展自查自糾，現(xiàn)將開展情況總結(jié)報(bào)告如下：

中治理工作高度重視。一是成立領(lǐng)導(dǎo)小組，及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)了省、市關(guān)于開展機(jī)關(guān)事業(yè)單位“吃空餉”問題集中治理工作意見，明確了責(zé)任和具體落實(shí)措施。二是要求領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位按照分工各盡其責(zé)，對(duì)照通知中明確的單位范圍、人員范圍、時(shí)間節(jié)點(diǎn)和工作要求，共同做好“吃空餉”問題治理工作。三是要求全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位要將“吃空餉”問題治理工作列入近期重要工作日程，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定開展自查自糾工作，確保集中治理工作順利進(jìn)行。

二、嚴(yán)格政策和程序，確保治理工作取得實(shí)效。

全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會(huì)保障部等部門關(guān)于開展機(jī)關(guān)事業(yè)單位“吃空餉“問題集中治理工作意見的通知》認(rèn)定的“吃空餉”情形，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定對(duì)本單位“吃空餉”和個(gè)人“吃空餉”進(jìn)行自查自糾，做到不留余地，不留死角，不留隱患。通過自查，仁和區(qū)沒有單位“吃空餉”和個(gè)人“吃空餉”的情形。

三、加強(qiáng)監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅清理紀(jì)律。

為保證集中治理工作不流于形式、不走過場(chǎng)，各機(jī)關(guān)事業(yè)單位在自查自糾過程中，均在本單位內(nèi)部對(duì)編制內(nèi)人員工資發(fā)放情況進(jìn)行公示，接受干部職工監(jiān)督。區(qū)委組織部、區(qū)委編辦、區(qū)人社局、區(qū)財(cái)政局、區(qū)審計(jì)局組成聯(lián)合檢查組，隨機(jī)抽取10家單位進(jìn)行了專項(xiàng)檢查，被抽查的單位均能嚴(yán)格按照上級(jí)要求開展工作，未發(fā)現(xiàn)單位、個(gè)人及離退休人員有“吃空餉”現(xiàn)象。為杜絕對(duì)“吃空餉”治理工作中隱瞞不報(bào)、敷衍了事、弄虛作假、頂風(fēng)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生，我區(qū)明確規(guī)定：《地方治理“吃空餉”問題情況統(tǒng)計(jì)表》由單位一把手簽批，加蓋公章后，報(bào)區(qū)人社局及相關(guān)部門，如有瞞報(bào)、漏報(bào)的，要對(duì)單位和單位主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行相應(yīng)處理，從而有效地嚴(yán)肅了清理紀(jì)律。

(一)進(jìn)一步組織開展督查工作，確保集中治理實(shí)效，鞏固治理成果。

(二)進(jìn)一步建立建全監(jiān)管長(zhǎng)效機(jī)制。一是研究加強(qiáng)全區(qū)財(cái)政供養(yǎng)人員管理辦法，建立遏制“吃空餉”問題的長(zhǎng)效機(jī)制，從制度上嚴(yán)防“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生。二是加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位財(cái)政供養(yǎng)人員的監(jiān)督管理。強(qiáng)化人員、編制、工資管理三位一體的工作機(jī)制，建立健全組織人事與機(jī)構(gòu)編制、財(cái)政預(yù)算管理相互配套協(xié)調(diào)的約束機(jī)制。三是加大對(duì)違反人事、財(cái)政、編制工作紀(jì)律行為的查處力度，嚴(yán)肅工作紀(jì)律。四是建立相關(guān)社會(huì)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，暢通社會(huì)監(jiān)督渠道，加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督力度。

企業(yè)自查報(bào)告(篇6)

根據(jù)省市統(tǒng)計(jì)局要求，寧津縣統(tǒng)計(jì)局近期對(duì)“三上”企業(yè)進(jìn)行了全面核查，通過核查發(fā)現(xiàn)了一些問題，并提出了整改措施，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

一、安排部署

為迎接檢查，縣局4月9日召開了專題會(huì)議進(jìn)行研究安排，會(huì)議由分管局長(zhǎng)主持，由工業(yè)科、貿(mào)易科、投資科有關(guān)人員、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站長(zhǎng)、縣直企業(yè)統(tǒng)計(jì)員參加。會(huì)上下發(fā)了《關(guān)于做好三上企業(yè)核查工作的通知》。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直企業(yè)高度重視此次核查工作。

縣統(tǒng)計(jì)局于4月9日至11日分三組對(duì)“三上”企業(yè)逐一進(jìn)行了核查，其中：工業(yè)企業(yè)272家、貿(mào)易企業(yè)147家、建筑、房地產(chǎn)企業(yè)各9家。核查的主要內(nèi)容是：企業(yè)是否存在，是否有組織機(jī)構(gòu)代碼，企業(yè)名稱及企業(yè)類型是否正確，企業(yè)填報(bào)的專業(yè)報(bào)表是否正確。

二、存在的問題

(一)工業(yè)：

規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)全縣共有272處，通過自查存在以下問題：1、關(guān)閉企業(yè)：工業(yè)園區(qū)的凱恩西工藝品有限公司(20xx年2月份注銷)和劉營(yíng)伍鄉(xiāng)的恒升閥門有限公司(20xx年1月份注銷)。2、企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)：寧津鎮(zhèn)金囊紙箱廠紙箱已停產(chǎn)，現(xiàn)生產(chǎn)汽車配件，名稱改為利通汽車配件有限公司。3、法人碼錯(cuò)誤：張大莊鄉(xiāng)的風(fēng)祥木業(yè)確實(shí)存在，但代碼非本企業(yè)代碼，而是村委會(huì)代碼。

(二)貿(mào)易：

全縣限額以上貿(mào)易企業(yè)共有147家，其中：企業(yè)128家，個(gè)體戶19家。有正式代碼的33家，臨時(shí)代碼114家.

通過自查，發(fā)現(xiàn)147處限上貿(mào)易中關(guān)閉五家分別是：寧津鎮(zhèn)的廣禮糧莊、廣五糧莊、恩杰糧莊;柴胡店的路莊聯(lián)華超市;相衙鎮(zhèn)的新世紀(jì)超市。有四家企業(yè)改名分別是：新國(guó)際購(gòu)物廣場(chǎng)改為家具商場(chǎng)、華聯(lián)超市改為德百大樓寧津分店、寧津鎮(zhèn)的百姓超市改為飯店、相衙鎮(zhèn)的東海批發(fā)門市部改顯好鄰居超市。

(三)建筑業(yè)、房地產(chǎn)企業(yè)

全縣建筑企業(yè)、房地產(chǎn)企業(yè)各九家。全部正常營(yíng)業(yè)，沒有問題。

三、整改措施

對(duì)“三上”企業(yè)存在的問題，局黨組進(jìn)行了認(rèn)真研究，并制定了整改措施。一是按照確認(rèn)的三上企業(yè)及時(shí)更新基本單位名錄庫(kù)的有關(guān)信息;二是對(duì)不規(guī)范的企業(yè)限期整改，否則剔除三上企業(yè)。

企業(yè)自查報(bào)告(篇7)

根據(jù)湖北省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳《關(guān)于開展全省建設(shè)工程勘察設(shè)計(jì)專項(xiàng)檢查的通知（鄂建辦137號(hào)）和3月15日發(fā)布的《關(guān)于開展全省建設(shè)工程勘察設(shè)計(jì)專項(xiàng)檢查的通知》精神，我公司對(duì)1月1日以來的建設(shè)工程勘察設(shè)計(jì)工作進(jìn)行了全面的自查。現(xiàn)結(jié)合實(shí)際將自查情況匯報(bào)如下：

我公司201月1日以來勘察設(shè)計(jì)類項(xiàng)目共計(jì)6項(xiàng)，其中省外項(xiàng)目2項(xiàng)，合同總金額5030.30萬元。完全按照資質(zhì)規(guī)定范圍內(nèi)從事工程勘察設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)，設(shè)計(jì)圖紙全部通過“武漢市勘察設(shè)計(jì)協(xié)會(huì)技術(shù)咨詢服務(wù)部”圖審。設(shè)計(jì)合同管理和執(zhí)行均按照《建設(shè)工程勘察設(shè)計(jì)管理?xiàng)l例》執(zhí)行，勘察設(shè)計(jì)文件存檔齊全。

我公司共有技術(shù)人員45人，高級(jí)職稱人員5人，主導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人員32人?？辈煸O(shè)計(jì)專業(yè)注冊(cè)人員11人，非注冊(cè)主導(dǎo)專業(yè)人員8人，符合資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)數(shù)量和要求。人員管理方面，嚴(yán)格按照管理?xiàng)l例的要求，規(guī)范管理。無為無資質(zhì)或低資質(zhì)的單位和個(gè)人提供掛靠行為，不存在出租、出借、倒賣或以其他方式非法轉(zhuǎn)讓執(zhí)業(yè)資格證書、注冊(cè)證書和執(zhí)業(yè)印章的情況。

我公司工程勘察設(shè)計(jì)項(xiàng)目執(zhí)行，完全按照《工程建設(shè)施工組織管理體系》、《環(huán)境管理體系》、《職業(yè)健康安全管理體系》執(zhí)行，嚴(yán)格按照管理流程完成各項(xiàng)質(zhì)量管理工作，每項(xiàng)設(shè)計(jì)類項(xiàng)目均設(shè)有合同管理、設(shè)計(jì)方案管理、設(shè)計(jì)任務(wù)和設(shè)計(jì)計(jì)劃管理、設(shè)計(jì)輸入和設(shè)計(jì)評(píng)審管理（包括：方案評(píng)審、圖紙?jiān)u審、校審、標(biāo)準(zhǔn)化審查；評(píng)審后采取的糾正措施及驗(yàn)證記錄）、顧客對(duì)設(shè)計(jì)評(píng)審確認(rèn)管理等，保障設(shè)計(jì)深度達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求，維護(hù)客戶的利益。

企業(yè)自查報(bào)告(篇8)

麥蓋提縣地方稅務(wù)局：

根據(jù)你局《稅務(wù)事項(xiàng)通知書》(麥地稅通【20xx】 號(hào))的有關(guān)要求，對(duì)我公司自成立至20xx年2月29日稅款繳納情況開展自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

一、公司成立的背景和當(dāng)前的市場(chǎng)形勢(shì)

公司是為適應(yīng)“和諧刀郎花園小區(qū)”的需要而成立的。公司成立以后，遇到國(guó)家調(diào)整經(jīng)濟(jì)政策，對(duì)房地產(chǎn)業(yè)由扶持轉(zhuǎn)為嚴(yán)格控制，相繼出臺(tái)一系列改革措施，如取消房地產(chǎn)企業(yè)享受新辦企業(yè)的免稅待遇、提高購(gòu)房戶按揭購(gòu)買住宅首付款的比例等，從而使企業(yè)受到的政策壓力越來越大，土地購(gòu)置成本高，從市場(chǎng)方面看，住宅產(chǎn)品的大中小戶型、高中低價(jià)位的結(jié)構(gòu)不合理，面向普通消費(fèi)者的經(jīng)濟(jì)適用型住房比重偏小，已經(jīng)造成了一定程度的無效供給。

二、公司面臨的困境

公司成立時(shí)的900萬元注冊(cè)資本金，扣除用于“和諧刀郎花園小區(qū)”項(xiàng)目的土地購(gòu)置成本后，后續(xù)開發(fā)資金沒有到位。同時(shí)公司還面臨著經(jīng)驗(yàn)不足和人才不足的問題，特別是缺乏市場(chǎng)定位方面的人才，因而在項(xiàng)目決策過程中往往只能優(yōu)先進(jìn)行成本效益測(cè)算，無法在項(xiàng)目功能定位、確定潛在客戶群等方面進(jìn)行更多的分析，在進(jìn)行項(xiàng)目調(diào)研時(shí)考慮更多的是短期效益，很少關(guān)注長(zhǎng)效項(xiàng)目。

面對(duì)困境，公司一般人從領(lǐng)導(dǎo)到員工沒有退縮，而是不斷的探索市場(chǎng)、積累經(jīng)驗(yàn)。公司成立以來，通過不斷的考察、測(cè)算、調(diào)研，公司掌握了大量的市場(chǎng)信息。

三、現(xiàn)有項(xiàng)目的發(fā)展前景

公司成立以來“和諧刀郎花園小區(qū)”規(guī)劃建設(shè)面積186000㎡，第一期規(guī)劃建設(shè)面積46900㎡、2#樓20xx2㎡、3#樓6693㎡(賓館)、4#樓20xx6㎡一期項(xiàng)目預(yù)計(jì)總投資8000多萬元，其 -2-

中門面房3650㎡以上，住宅36557㎡，共計(jì)：320套住宅。

三、自查結(jié)果

我公司土地購(gòu)置后，后續(xù)開發(fā)資金不到位，影響按計(jì)劃開發(fā)建設(shè)，我們只能開發(fā)3#樓、4#樓建設(shè)。

分年度對(duì)涉及的營(yíng)業(yè)稅及其附加、車船稅和印花稅及契稅等各稅種的應(yīng)計(jì)提數(shù)、已計(jì)提數(shù)、少計(jì)提數(shù)、應(yīng)繳數(shù)、已繳數(shù)和少繳數(shù)逐個(gè)進(jìn)行說明。

四、對(duì)自查查處存在問題的解決方案

印花稅，土地使用稅，契稅，建筑工程稅等有關(guān)稅從下個(gè)月起分階段交，我們至今未銷售任何商鋪?zhàn)≌?，除此之外我們還沒有牽扯營(yíng)業(yè)稅。

五、其他需要說明的事項(xiàng)

1、我公司目前開發(fā)的這塊地，為城市郊區(qū)，比較偏僻，我們無法吸引客戶前來購(gòu)房。

2、我們的經(jīng)營(yíng)情況一旦好轉(zhuǎn)或一些資金到位，應(yīng)交納的相應(yīng)稅務(wù)，我公司絕不拖欠。

六、聲明：

我公司上述自查結(jié)果真實(shí)、合法、完整，附表內(nèi)的數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確。如有不實(shí)，我公司愿承擔(dān)法律責(zé)任。

企業(yè)自查報(bào)告(篇9)

首先，特別提示

自在xx上市以來，公司一直在努力完善內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)，提高治理水平。根據(jù)中國(guó)證監(jiān)會(huì)和上海證券交易所的相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際情況，公司逐步建立了嚴(yán)格的股東會(huì)、董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)三次會(huì)議運(yùn)行制度，明確的決策授權(quán)制度。同時(shí)，公司還加強(qiáng)了各項(xiàng)內(nèi)部制度建設(shè)，為公司內(nèi)部控制和治理提供了基本的制度保障。

公司治理普遍規(guī)范，但仍存在以下問題:

1.本章程未按照《上市公司章程指引(XX年修訂)》進(jìn)行完整修訂；

根據(jù)公司實(shí)際情況，公司在XX年度股東大會(huì)上對(duì)公司章程中召開股東大會(huì)的通知進(jìn)行了部分修改，但大部分條款沒有修改。公司將在情況明朗后全面修改公司章程，并提交股東大會(huì)審議通過。

2.公司的一些制度需要修改和完善；

(1)公司需要對(duì)內(nèi)部控制制度進(jìn)行全面評(píng)價(jià)，并形成自我評(píng)價(jià)報(bào)告；

(2)公司需要制定《募集資金管理辦法》。

3.股權(quán)分置改革尚未完成。

由于公司最大非流通股股東和最大流通股股東尚未就公司股權(quán)分置改革方案達(dá)成一致，公司非流通股股東提出的兩項(xiàng)股權(quán)分置改革方案未獲通過。公司將促進(jìn)大股東之間的溝通，盡快就股權(quán)分置改革方案達(dá)成一致，啟動(dòng)第三次股權(quán)分置改革。

4.期權(quán)激勵(lì)工作尚未開展

由于公司尚未完成股權(quán)分置改革，無法實(shí)施有效的期權(quán)激勵(lì)。董事會(huì)將根據(jù)公司實(shí)際情況引入期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，并在股改完成后實(shí)施。

為了全面、簡(jiǎn)潔地向投資者揭示公司的治理結(jié)構(gòu)，使投資者對(duì)公司治理有更全面的了解，公司對(duì)治理情況進(jìn)行了自查，并起草了本治理報(bào)告。針對(duì)上述問題，公司制定了整改方案，并在上交所網(wǎng)站和公司網(wǎng)站上公布了自查報(bào)告全文。衷心希望投資者對(duì)公司治理提出有價(jià)值的建議，推動(dòng)公司提高治理水平，以更持久、更健康、更穩(wěn)定的發(fā)展回報(bào)投資者。

二、公司治理概況

公司嚴(yán)格按照《公司法》、《證券法》和中國(guó)證監(jiān)會(huì)的相關(guān)規(guī)定要求，不斷完善獨(dú)立經(jīng)營(yíng)、相互制衡的股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和管理層的公司治理結(jié)構(gòu)。

股東會(huì):股東會(huì)是公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，依照有關(guān)規(guī)定認(rèn)真行使法定職權(quán)，嚴(yán)格遵守有關(guān)表決事項(xiàng)和表決程序的規(guī)定。公司歷次股東會(huì)的召集和召開均有律師在場(chǎng)見證，并出具股東會(huì)合法性和合規(guī)性的法律意見書。

董事和董事會(huì):公司有9名董事，其中獨(dú)立董事3名。董事會(huì)的人數(shù)和組成符合法律法規(guī)和《關(guān)于在上市公司建立獨(dú)立董事制度的指導(dǎo)意見》的要求。公司嚴(yán)格按照公司章程規(guī)定的董事選聘程序選舉董事。公司全體董事可以認(rèn)真負(fù)責(zé)地出席股東大會(huì)和董事會(huì)，并可以在會(huì)前主動(dòng)調(diào)查。獲取作出決議所需的資料和材料，認(rèn)真審閱所有提案，為股東會(huì)和董事會(huì)的重要決策做好充分準(zhǔn)備。能夠積極參加相關(guān)培訓(xùn)，熟悉相關(guān)法律法規(guī)，了解董事的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。

監(jiān)事和監(jiān)事會(huì):公司有5名監(jiān)事，其中員工監(jiān)事2名。監(jiān)事會(huì)的人數(shù)和人員結(jié)構(gòu)符合法律法規(guī)的要求。公司監(jiān)事可以認(rèn)真履行職責(zé)，以對(duì)股東負(fù)責(zé)的態(tài)度，監(jiān)督公司財(cái)務(wù)的合法性和合規(guī)性以及公司董事和高級(jí)管理人員履行職責(zé)的情況。

與控股股東的關(guān)系:公司與控股股東嚴(yán)格執(zhí)行“五分開”，公司與控股股東基本實(shí)現(xiàn)了人事、資產(chǎn)、財(cái)務(wù)分離，組織與業(yè)務(wù)獨(dú)立，會(huì)計(jì)獨(dú)立，責(zé)任與風(fēng)險(xiǎn)獨(dú)立。公司未向控股股東、控股子公司和關(guān)聯(lián)企業(yè)提供擔(dān)保或資金?？毓晒蓶|和其他關(guān)聯(lián)企業(yè)沒有被擠出。挪用公司資金。公司積極采取措施，減少公司與其控股股東及關(guān)聯(lián)企業(yè)之間的日常關(guān)聯(lián)交易?？毓晒蓶|提出并保證認(rèn)真履行股東職責(zé)，保證在人員、資產(chǎn)、財(cái)務(wù)上與公司分離，在組織和業(yè)務(wù)上獨(dú)立，不超越公司股東大會(huì)，董事會(huì)直接或間接干預(yù)公司重大決策和依法開展的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，不以資產(chǎn)重組的方式損害公司和其他股東的合法權(quán)益。

內(nèi)部控制制度:公司根據(jù)政策要求和自身業(yè)務(wù)需要制定了各種內(nèi)部控制制度，并得到了很好的實(shí)施。公司制定了《股東會(huì)議事規(guī)則》、《董事會(huì)議事規(guī)則》、《監(jiān)事會(huì)議事規(guī)則》和《總經(jīng)理工作規(guī)則》，使總經(jīng)理在股東會(huì)、董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)的運(yùn)作中嚴(yán)格遵循上述規(guī)則。公司建立了覆蓋公司所有運(yùn)營(yíng)環(huán)節(jié)的內(nèi)部管理體系；公司明確了各部門和崗位的目標(biāo)、職責(zé)和權(quán)限，建立了相關(guān)部門和崗位之間的制衡和監(jiān)督機(jī)制，并設(shè)立了內(nèi)部審計(jì)部門。

信息披露:公司指定《中國(guó)證券報(bào)》和《上海證券報(bào)》作為信息披露的報(bào)紙，嚴(yán)格按照法律法規(guī)和公司章程的要求，真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、及時(shí)地披露信息，并積極、及時(shí)地披露所有可能對(duì)股東和其他利益相關(guān)者的決策產(chǎn)生重大影響的信息，確保所有股東平等獲取信息。

績(jī)效評(píng)價(jià)和激勵(lì)約束機(jī)制:公司建立了公平透明的高級(jí)管理人員績(jī)效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和激勵(lì)約束機(jī)制，并逐步完善。因?yàn)楣緵]有完成股權(quán)分置改革，所以無法實(shí)施有效的期權(quán)激勵(lì)。

利益相關(guān)者:公司可以充分尊重和維護(hù)利益相關(guān)者的合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)股東、員工和社會(huì)利益的.協(xié)調(diào)和平衡，共同促進(jìn)公司的持續(xù)健康發(fā)展。

三、公司治理存在的問題及原因

根據(jù)上市公司的要求，公司制定了相對(duì)完善合理的內(nèi)部控制制度，得到了有效的遵守和實(shí)施，公司治理普遍規(guī)范。但是，針對(duì)公司這幾年工作中出現(xiàn)的問題，需要在以下幾個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn):

1.本章程未按照《上市公司章程指引(XX年修訂)》進(jìn)行全面修訂

根據(jù)公司實(shí)際情況，公司在XX年度股東大會(huì)上對(duì)公司章程中召開股東大會(huì)的通知進(jìn)行了部分修改，但大部分條款沒有修改。主要原因是公司股東未就股權(quán)分置改革方案達(dá)成一致，公司股權(quán)分置改革工作未完成。公司的股權(quán)結(jié)構(gòu)，選舉董事和監(jiān)事時(shí)是否采用累積投票制，董事會(huì)的權(quán)限設(shè)置和管理層水平仍然存在不確定性。公司希望在情況明朗后全面修改章程。根據(jù)中國(guó)證監(jiān)會(huì)發(fā)布的《上市公司章程指引(20xx年XX月修訂)》，公司已編制了章程草案，待相關(guān)事項(xiàng)明確后，將進(jìn)一步修訂，并提交股東大會(huì)審議通過。

2.公司的一些系統(tǒng)還有待更新和改進(jìn)

目前，公司已經(jīng)建立了比較完善的內(nèi)部控制制度。但與上海證券交易所《上市公司內(nèi)部控制指引》相比，公司還需要對(duì)內(nèi)部控制制度進(jìn)行全面評(píng)估，形成自我評(píng)估報(bào)告。公司將督促職能部門盡快完成內(nèi)部控制制度的檢查和監(jiān)督，并做出自我評(píng)估報(bào)告。

通過本次自查，發(fā)現(xiàn)公司未制定《募集資金管理制度》。公司財(cái)務(wù)部和董事會(huì)辦公室將盡快建立《募集資金管理制度》，建立公司募集資金儲(chǔ)存、使用和管理的內(nèi)部控制制度。

3.公司股權(quán)分置改革尚未完成

由于公司最大非流通股股東和最大流通股股東尚未就公司股權(quán)分置改革方案達(dá)成一致，公司非流通股股東提出的兩項(xiàng)股權(quán)分置改革方案未獲通過。公司將促進(jìn)大股東之間的溝通，盡快就股權(quán)分置改革方案達(dá)成一致，啟動(dòng)第三次股權(quán)分置改革。

4.期權(quán)激勵(lì)工作尚未開展

由于公司尚未完成股權(quán)分置改革，無法實(shí)施有效的期權(quán)激勵(lì)。董事會(huì)將根據(jù)公司實(shí)際情況引入期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，并在股改完成后實(shí)施。

四.整改措施、整改時(shí)間及責(zé)任人

公司的規(guī)范化治理是一個(gè)逐步持續(xù)改進(jìn)的過程。鑒于此次治理自查的結(jié)果，我公司近期主要關(guān)注以下問題:

待情況明朗后，再全面修改章程。根據(jù)中國(guó)證監(jiān)會(huì)發(fā)布的《上市公司章程指引(20xx年XX月修訂)》，公司已編制了章程草案，待相關(guān)事項(xiàng)明確后將進(jìn)一步修訂，并提交股東大會(huì)審議通過。

第五，獨(dú)特的公司治理實(shí)踐

1.公司積極開展投資者關(guān)系管理，制定了《投資者關(guān)系管理系統(tǒng)》。明確投資者關(guān)系管理事務(wù)第一負(fù)責(zé)人是公司董事長(zhǎng)，董事會(huì)秘書是公司投資者關(guān)系管理事務(wù)的業(yè)務(wù)總監(jiān)，董事會(huì)辦公室是公司投資者關(guān)系管理的職能部門。具體來說，有以下幾個(gè)方面:

(一)公司網(wǎng)站已設(shè)立投資者關(guān)系欄目，并設(shè)立信息披露、公司治理、會(huì)議事項(xiàng)等子欄目。該網(wǎng)站還設(shè)立了一個(gè)投資者論壇，為投資者之間以及投資者與公司之間提供一個(gè)交流平臺(tái)。安排專人及時(shí)解答投資人關(guān)心的問題，收集部分問題提交公司管理層。

(2)積極認(rèn)真地接聽投資者的電話。隨著百貨行業(yè)越來越受到市場(chǎng)的青睞，機(jī)構(gòu)投資者的研究要求也隨之提高。公司會(huì)積極接收他們，希望公司能從投資者那里獲得更多的信息。耐心回復(fù)電話咨詢股東，做好通話記錄。考慮逐步建立股東數(shù)據(jù)庫(kù)，為公司全股流通的管理打好基礎(chǔ)。

2.公司高度重視企業(yè)文化建設(shè)，將企業(yè)文化建設(shè)提升到戰(zhàn)略規(guī)劃的高度。在企業(yè)文化建設(shè)方面，公司主要做了三項(xiàng)工作:一是梳理了公司的企業(yè)文化，發(fā)現(xiàn)了“優(yōu)秀基因”；二是設(shè)計(jì)了公司的核心概念體系。三是整合企業(yè)文化，根據(jù)公司現(xiàn)狀實(shí)施和調(diào)整設(shè)計(jì)的核心概念體系。結(jié)合以上三方面工作，公司形成了企業(yè)文化建設(shè)專題報(bào)告，列舉了企業(yè)精神、公司宗旨和核心服務(wù)理念，具體如下:

(1)創(chuàng)業(yè)精神:團(tuán)結(jié)、創(chuàng)業(yè)、求實(shí)和創(chuàng)新

(2)公司宗旨:以“一流的設(shè)施、一流的服務(wù)、一流的管理”滿足不同層次各界消費(fèi)者的需求，努力把公司建設(shè)成為多層次、多功能、全方位、現(xiàn)代化的大型企業(yè)集團(tuán)，向國(guó)際市場(chǎng)邁進(jìn)，為公司積累資金，為全體股東和員工謀福利。(1992)

(3)經(jīng)營(yíng)理念:一貫的信譽(yù)，服務(wù)第一，質(zhì)量一致(1995)

(4)二十六個(gè)服務(wù)概念(1997)

(5)核心服務(wù)理念:人人100%(1997)

(6)《企業(yè)生命線:誠(chéng)信》(1998)

(7)四大品牌:企業(yè)品牌、服務(wù)品牌、員工品牌、商品品牌(XX年)

3.公司建立了合理的績(jī)效考核體系，從公司管理層到基層都有相應(yīng)的員工考核體系。公司高級(jí)管理人員實(shí)行年薪制，與員工人均工資、凈資產(chǎn)收益率、利潤(rùn)指標(biāo)完成情況掛鉤，由董事會(huì)根據(jù)高級(jí)管理人員考核結(jié)果進(jìn)行分配。董事會(huì)薪酬與考核委員會(huì)具體負(fù)責(zé)公司高級(jí)管理人員的考核。對(duì)于每個(gè)分公司的員工，都有相應(yīng)的運(yùn)營(yíng)指標(biāo)和其他指標(biāo)。年底，各部門綜合考核后發(fā)放工資。

不及物動(dòng)詞其他需要說明的事項(xiàng)

沒有其他需要說明的事項(xiàng)。

企業(yè)自查報(bào)告(篇10)

省市縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局：

20xx年9月13日，市縣審查組對(duì)我公司進(jìn)行了水泥生產(chǎn)許可證獲證企業(yè)監(jiān)督檢查。各位專家本著服務(wù)企業(yè)、有效監(jiān)督的原則，對(duì)我公司進(jìn)行了全面、認(rèn)真的監(jiān)督檢查，并針對(duì)企業(yè)在生產(chǎn)及管理上存在的不足提出了5項(xiàng)寶貴意見。

公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視此次監(jiān)督檢查工作，召開了專門會(huì)議通報(bào)檢查結(jié)果，按照審查意見，認(rèn)真分析原因，制定整改措施，責(zé)成副總經(jīng)理、管理者代表、總工程師李瑞軍，生產(chǎn)技術(shù)廠長(zhǎng)吳挨平，質(zhì)量監(jiān)督科科長(zhǎng)周長(zhǎng)江，化驗(yàn)室主任李晉玲組成整改領(lǐng)導(dǎo)組，負(fù)責(zé)整改工作，并監(jiān)督落實(shí)到位。現(xiàn)將企業(yè)整改情況匯報(bào)如下：

1、改進(jìn)項(xiàng)：化驗(yàn)室水泥壓力試驗(yàn)機(jī)無防護(hù)罩。

此次審查組進(jìn)行實(shí)地核查，指出化驗(yàn)室水泥壓力試驗(yàn)機(jī)無防護(hù)罩的不足之處。公司十分重視生產(chǎn)化驗(yàn)室的管理，水泥壓力試驗(yàn)機(jī)原來有防護(hù)罩，但使用時(shí)間較長(zhǎng)，較臟，就棄置不用了。經(jīng)檢查后，公司領(lǐng)導(dǎo)特批購(gòu)買白布6米，制作了防護(hù)罩。并規(guī)定每月清洗一次，保持整潔。同時(shí)，公司化驗(yàn)室主任李晉玲立即組織相關(guān)人員按檢查組的要求對(duì)相關(guān)設(shè)備進(jìn)行清理維護(hù)保養(yǎng)，確保設(shè)備始終維持在最佳狀態(tài)，保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)及產(chǎn)品質(zhì)量始終如一。目前設(shè)備性能和狀況良好。

見整改圖片。（附圖）

2、改進(jìn)項(xiàng)：水泥試塊養(yǎng)護(hù)室干濕溫度計(jì)未進(jìn)行正常維護(hù)。

因水泥試塊養(yǎng)護(hù)室一直密封密閉且每天定時(shí)噴水，試驗(yàn)人員只憑感覺認(rèn)為濕度滿足了要求，未對(duì)養(yǎng)護(hù)室干濕溫度計(jì)及時(shí)加水。經(jīng)檢查組指出后，在整改會(huì)議上，公司領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)了這種“想當(dāng)然、我以為”的不尊重科學(xué)的行為，化驗(yàn)室及時(shí)進(jìn)行了整改，加了水。并規(guī)定按照要求定期加水，觀察濕度變化，一切用數(shù)據(jù)說話。

3、改進(jìn)項(xiàng)：水泥試塊養(yǎng)護(hù)室未安裝防爆燈。

公司化驗(yàn)室水泥試塊養(yǎng)護(hù)室安裝的是節(jié)能燈，無防觸電設(shè)施，在某種情況下可能爆炸，有安全隱患。根據(jù)專家們的建議我公司已就該項(xiàng)做了改進(jìn)，對(duì)養(yǎng)護(hù)室、成型室更換了3個(gè)防爆燈，避免了安全隱患。

見整改圖片

4、改進(jìn)項(xiàng)：化學(xué)分析室物品擺放雜亂，工作臺(tái)上有無關(guān)雜物。此次檢查組進(jìn)行實(shí)地檢查，對(duì)化學(xué)分析室的物品擺放狀況提出的意見和建議，我們虛心接受專家提出的意見，對(duì)化學(xué)分析室物品認(rèn)真清理，對(duì)工作臺(tái)上的雜物立即進(jìn)行了清除，規(guī)定手套、毛巾、披肩帽、抹布不得亂堆放。切實(shí)按照專家的建議對(duì)化學(xué)分析室的設(shè)施進(jìn)行更新，保證化學(xué)分析室環(huán)境清潔衛(wèi)生，生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量安全。

見整改圖片。

5、改進(jìn)項(xiàng)：化驗(yàn)員檢驗(yàn)時(shí)，填寫原始記錄不規(guī)范，內(nèi)部培訓(xùn)學(xué)習(xí)不到位。

針對(duì)檢查組提出的這個(gè)問題，公司責(zé)成副總經(jīng)理、管理者代表、總工程師李瑞軍，質(zhì)量監(jiān)督科科長(zhǎng)周長(zhǎng)江及時(shí)組織為期十天的化驗(yàn)室學(xué)習(xí)培訓(xùn)，嚴(yán)格按照《水泥生產(chǎn)許可證實(shí)施細(xì)則》、《水泥企業(yè)質(zhì)量

管理規(guī)程》學(xué)習(xí)整改，并組織全室人員進(jìn)行了考試，以達(dá)到學(xué)以致用的目的。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高了化驗(yàn)人員思想認(rèn)識(shí)和業(yè)務(wù)能力和技術(shù)水平。

附：部分化驗(yàn)人員培訓(xùn)考試試卷

以上是針對(duì)檢查組提出的五個(gè)方面的問題，我公司制定的相應(yīng)整改措施，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和專家評(píng)審指正。此次對(duì)公司的實(shí)地監(jiān)督檢查，是我們一次難得的學(xué)習(xí)和提高的過程，在檢查組的耐心指導(dǎo)和辛勤工作下，我們得以及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)、質(zhì)量管理中存在的不足和需要改進(jìn)的地方。通過整改，我們組織內(nèi)部人員嚴(yán)格依據(jù)《水泥生產(chǎn)許可證實(shí)施細(xì)則》進(jìn)行再次自查，相信通過此次監(jiān)督檢查，一定可以將公司的整體管理水平提高到一個(gè)新的高度，為公司的健康發(fā)展、產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)步提高提供有力保障。

呂梁市金龍工貿(mào)有限公司

二〇一七年九月二十五日

企業(yè)自查報(bào)告(篇11)

一、企業(yè)基本情況

xxxx生物制品有限公司成立于20××年9月，20××年被定為“國(guó)家扶貧龍頭企業(yè)”。公司位于縣城南工業(yè)園區(qū)，公司占地面積122畝，擁有固定資產(chǎn)3192萬元，具備六條先進(jìn)的生產(chǎn)流水線，達(dá)到國(guó)際先進(jìn)水平。公司合法經(jīng)營(yíng)，環(huán)境治理情況良好。公司現(xiàn)有干部職工350人，其中貧困戶勞動(dòng)力156人，占總?cè)藬?shù)的44.6％。公司下設(shè)企業(yè)管理部、生產(chǎn)技術(shù)部、產(chǎn)品開發(fā)部、供銷部、財(cái)務(wù)部和辦公室。主要從事棗制品的開發(fā)、生產(chǎn)和銷售，是集科研、產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體的現(xiàn)代化高科技保健食品企業(yè)，主營(yíng)紅棗提取物、棗膳食纖維素、大棗多糖、棗制品等保健類食品。

二、財(cái)政扶貧資金落實(shí)情況

20××年支持 “農(nóng)業(yè)成長(zhǎng)型企業(yè)”貼息資金50萬元，用于該公司實(shí)施“環(huán)核甘酸天然提取高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化示范工程擴(kuò)建”項(xiàng)目，通過實(shí)施該項(xiàng)目，公司年生產(chǎn)能力8000噸，平均每年消耗小棗8000噸，為確保產(chǎn)品質(zhì)量，公司在20多個(gè)貧困村建立了5000畝扶貧到戶無公害棗樹種植基地，并為部分貧困村建起了13個(gè)小棗烘干室。公司從基地采購(gòu)的無公害紅棗占總量的85％，能夠帶動(dòng)農(nóng)戶12000戶，其中貧困戶4000戶、貧困人口16000人。以每噸6000元計(jì)算，每戶可年收入5000多元，從而能幫助4000多個(gè)貧困戶脫貧。20××年實(shí)現(xiàn)銷售收入8658萬元，上繳利稅352萬元，利稅率達(dá)到了14.25％，隨著生產(chǎn)規(guī)模的不斷擴(kuò)大，扶貧社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益更加明顯。

2023企業(yè)自查報(bào)告(精品10篇)

一般來說，我們?cè)谏詈凸ぷ髦袝?huì)有所領(lǐng)悟和收獲。近年來，報(bào)告的使用頻率逐漸提升。如果要轉(zhuǎn)發(fā)報(bào)告，需要在上方注明“以上報(bào)告如無異議，請(qǐng)批轉(zhuǎn)各地參照?qǐng)?zhí)行?！?。關(guān)于報(bào)告的標(biāo)準(zhǔn)格式該怎么寫呢？請(qǐng)繼續(xù)閱讀我們有關(guān)“企業(yè)自查報(bào)告”的精彩內(nèi)容，希望您能多多關(guān)注本網(wǎng)站的更新！

企業(yè)自查報(bào)告【篇1】

為了開展好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，杜絕窗口服務(wù)單位門難進(jìn)、臉難看、事難辦的現(xiàn)象，增強(qiáng)服務(wù)基層群眾的工作能力，按照縣委《關(guān)于開展“六項(xiàng)”整治工作有關(guān)問題的通知》（x辦字〔20xx〕70號(hào)）文件和縣政府辦《關(guān)于印發(fā)xxx縣窗口服務(wù)單位“三難”問題整治工作方案的通知》（x政辦發(fā)〔20xx〕102號(hào)）文件精神，現(xiàn)將我鎮(zhèn)窗口服務(wù)單位“三難”問題整治工作自查情況和評(píng)議結(jié)果報(bào)告如下：

一、自查情況

我鎮(zhèn)窗口服務(wù)單位主要涉及便民服務(wù)大廳、財(cái)政服務(wù)大廳、黨政辦公室和村級(jí)便民工作站等部門。在工作中，我鎮(zhèn)采取有力措施，在“三難”問題整治中取得了一定成效。

（一）高度重視，加強(qiáng)“三難”問題整治工作領(lǐng)導(dǎo)。我鎮(zhèn)高度重視窗口服務(wù)單位“三難”問題的整治，由黨政“一把手”親自抓督促，鎮(zhèn)黨委副書記和鎮(zhèn)紀(jì)委書記具體抓工作落實(shí)，切實(shí)加強(qiáng)“三難”問題整治工作的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，確保全鎮(zhèn)上下廣泛形成以“將群眾請(qǐng)進(jìn)來、態(tài)度可親、辦事效率高效”為主要內(nèi)容的新型服務(wù)型基層單位。

（二）多措并舉，全面開展“三難”問題自查工作。我鎮(zhèn)始終堅(jiān)信廣大人民群眾的評(píng)判最真實(shí)、最標(biāo)準(zhǔn)，采取多種多樣，靈活多變的方式，認(rèn)真開展“三難”問題自查工作。一是廣泛發(fā)放意見建議征詢函，并開展走訪調(diào)研活動(dòng)，虛心聽取群眾最真實(shí)的聲音；二是結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，采取個(gè)人找、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、群眾評(píng)等方法，增強(qiáng)窗口工作人員的服務(wù)意識(shí)；三是組織鎮(zhèn)屬單位干部職工以及黨員群眾代表召開專題討論座談會(huì)，征求大家對(duì)“三難”問題整治工作的意見和建議。通過行之有效的措施，切實(shí)查找全鎮(zhèn)各窗口服務(wù)單位在“三難”問題等方面存在的突出問題，并進(jìn)行邊查邊改，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升辦事效率。

（三）制度健全，切實(shí)解決“三難”突出問題。我鎮(zhèn)及時(shí)調(diào)整充實(shí)便民服務(wù)大廳力量，增加財(cái)政服務(wù)、黨的建設(shè)、綜治維穩(wěn)等窗口，調(diào)整合并產(chǎn)業(yè)發(fā)展，民政殘聯(lián)和社會(huì)事業(yè)等窗口，使人員責(zé)任進(jìn)一步落實(shí)，進(jìn)一步拓寬了便民利民的服務(wù)功能，并組織相關(guān)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，建立健全便民服務(wù)承諾、工作人員服務(wù)用語、一次性告知制度、首問負(fù)責(zé)制度、限時(shí)辦結(jié)制度和責(zé)任追究制度等十多項(xiàng)管理制度，全面規(guī)范窗口服務(wù)人員禮貌用語和日常行為，杜絕門難進(jìn)、臉難看、事難辦現(xiàn)象，切實(shí)解決“三難”問題。

二、評(píng)議結(jié)果

我鎮(zhèn)通過發(fā)放征詢意見表、召開座談會(huì)、走訪調(diào)研等多種形式開展窗口服務(wù)單位“三難”問題群眾評(píng)議工作。經(jīng)過評(píng)議，群眾對(duì)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和村級(jí)窗口服務(wù)單位的總體評(píng)價(jià)普遍好轉(zhuǎn)。全鎮(zhèn)窗口服務(wù)單位“三難”問題整治工作取得了階段性成效。

三、存在不足

我鎮(zhèn)在窗口服務(wù)單位“三難”問題整治工作中取得了一定成效，但是仍然存一些不足之處。一是由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)事務(wù)繁雜，還存在臨時(shí)挪用窗口服務(wù)部門工作人員的現(xiàn)象，服務(wù)群眾不及時(shí)。二是部分窗口服務(wù)部門工作人員業(yè)務(wù)不精，缺乏系統(tǒng)全面的專業(yè)培訓(xùn)，不能滿足群眾咨詢辦理業(yè)務(wù)需求，服務(wù)群眾不到位；二是部分窗口服務(wù)部門工作同志服務(wù)意識(shí)淡漠，責(zé)任感不強(qiáng)，缺乏擔(dān)當(dāng)精神，服務(wù)群眾不熱情。

四、下一步努力方向

針對(duì)上述問題，我鎮(zhèn)將繼續(xù)加壓緊逼，逐步完善有關(guān)制度和措施，努力培養(yǎng)服務(wù)基層群眾的新生力量和新隊(duì)伍。一是加強(qiáng)窗口服務(wù)單位工作人員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，進(jìn)一步細(xì)化工作分工，夯實(shí)工作責(zé)任，全面服務(wù)基層廣大人民群眾最真切需求；二是結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，繼續(xù)轉(zhuǎn)變黨員干部工作作風(fēng)，特別是窗口服務(wù)單位工作人員的為民服務(wù)意識(shí)，培養(yǎng)他們的責(zé)任感和事業(yè)心，全心全意誠(chéng)摯服務(wù)最基層廣大人民群眾；三是依托基層服務(wù)型黨組織建設(shè)工作，爭(zhēng)創(chuàng)服務(wù)型窗口單位，徹底根除“三難”現(xiàn)象。

xxx鎮(zhèn)人民政府

20xx年xx月xx日

企業(yè)自查報(bào)告【篇2】

創(chuàng)建衛(wèi)生單位是改善辦公環(huán)境，提高干部職工健康水平，推動(dòng)全區(qū)開展創(chuàng)建文明城市的客觀需要，對(duì)于我局創(chuàng)建市級(jí)文明單位和營(yíng)造講衛(wèi)生、講文明、樹新風(fēng)也具有十分重要的意義。根據(jù)區(qū)委宣傳部、文明辦和愛衛(wèi)辦聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于印發(fā)“潔我家園共創(chuàng)文明行動(dòng)”實(shí)施方案的通知》文件精神，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，及時(shí)組織人員對(duì)照衛(wèi)生單位的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，扎實(shí)開展了工作自查。現(xiàn)將我局衛(wèi)生單位自查的情況報(bào)告如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，制度完善。

經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議研究決定，成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，局班子成員為副組長(zhǎng)，局各科室和下屬單位負(fù)責(zé)人為成員的衛(wèi)生單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，日常工作由辦公室負(fù)責(zé)，設(shè)在局辦公室，具體抓好全局衛(wèi)生單位的創(chuàng)建工作。領(lǐng)導(dǎo)小組不定期召開愛衛(wèi)工作會(huì)議，布置總結(jié)愛衛(wèi)工作，負(fù)責(zé)每月對(duì)各科室的衛(wèi)生狀況進(jìn)行檢查、評(píng)比、監(jiān)督工作，保證了我局衛(wèi)生工作良好運(yùn)行。同時(shí)，針對(duì)創(chuàng)衛(wèi)工作出現(xiàn)的新情況、新形勢(shì)，我局不斷完善衛(wèi)生工作制度，層層簽定的目標(biāo)責(zé)任書。先后制訂了《衛(wèi)生管理制度》、《控?zé)熤贫取贰ⅰ毒挚剖倚l(wèi)生評(píng)比辦法》和《干部職工參加公益活動(dòng)考核辦法》等規(guī)章制度，定期進(jìn)行檢查考核，并與年度干部職工考核掛鉤，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，責(zé)任落實(shí)到人到崗，確保全局的衛(wèi)生創(chuàng)建工作有人抓、有責(zé)管、有成效。

二、宣傳深入，意識(shí)增強(qiáng)。

我局從教育引導(dǎo)入手，強(qiáng)化衛(wèi)生知識(shí)的宣傳教育，提高廣大干部職工講衛(wèi)生、愛衛(wèi)生思想認(rèn)識(shí)。一是利用各種學(xué)習(xí)會(huì)、黨員會(huì)、培訓(xùn)會(huì)向干部職工進(jìn)行愛衛(wèi)宣傳，把愛衛(wèi)工作納入職工素質(zhì)教育內(nèi)容。開展預(yù)防甲流、預(yù)防手足口病、有效預(yù)防電腦輻射等健康知識(shí)宣傳，并通過組織干部職工參加健康教育測(cè)試，不斷提高愛衛(wèi)宣傳的效果。二是不定期召開衛(wèi)生工作會(huì)議，學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)章制度，督促職工自覺參與各項(xiàng)愛衛(wèi)活動(dòng)，對(duì)職工及家屬開展經(jīng)常性的清潔衛(wèi)生教育，糾正不衛(wèi)生的行為和習(xí)慣。三是借助城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理機(jī)會(huì)，加強(qiáng)干部職工及家屬子女的衛(wèi)生宣傳教育，除陋習(xí)、樹新風(fēng)，鼓勵(lì)每位職工及其家屬切實(shí)承擔(dān)起責(zé)任來，從自身做起，從點(diǎn)滴做起，共同抓好環(huán)境衛(wèi)生工作。在我區(qū)創(chuàng)建全國(guó)文明城市工作中，做好所包路段交通維護(hù)、文明勸導(dǎo)等工作。

三、措施具體、工作有力。

一是著力改善辦公環(huán)境。積極參與公共衛(wèi)生整潔工作，認(rèn)真落實(shí)愛國(guó)衛(wèi)生有關(guān)規(guī)定。多方籌措資金，對(duì)辦公室進(jìn)行修繕，更新辦公設(shè)備，美化辦公環(huán)境，改善了辦公條件。

二是組織開展健康保健活動(dòng)。認(rèn)真做好全體干部職工的衛(wèi)生防疫和保健工作，開展每年一次的健康體格檢查，關(guān)心全體干部職工的身體健康。利用“三八節(jié)”、“老人節(jié)”、國(guó)慶節(jié)等節(jié)假日，舉行登山、拔河、球類、牌類等文體活動(dòng)，不斷提高干部職工的體質(zhì)，豐富大家的業(yè)余生活，為干部職工營(yíng)造一個(gè)輕松愉快的工作和生活環(huán)境。

三是著力加強(qiáng)衛(wèi)生防疫。加大全局創(chuàng)衛(wèi)資金投放力度，保證財(cái)力支持到位。專門購(gòu)買碎紙機(jī)、拖把、掃帚、垃圾桶、痰盂盒、煙灰缸等衛(wèi)生工具。經(jīng)常對(duì)室內(nèi)外衛(wèi)生進(jìn)行打掃，確保辦公室和單位衛(wèi)生責(zé)任區(qū)門窗、四壁、天花板、燈具無積塵蛛網(wǎng)，辦公用品擺放整齊、清潔、美觀。清掃的垃圾能日產(chǎn)日清，辦公場(chǎng)所無煙蒂、果皮、紙屑、痰跡，無衛(wèi)生死角，無亂貼亂畫、亂堆亂放等現(xiàn)象。在辦公室門口、走廊等明顯位置設(shè)置禁煙、節(jié)能等衛(wèi)生警示牌。撥專款購(gòu)買和租借了綠化景觀樹、植物盆景等，機(jī)關(guān)綠化美化成效顯著，實(shí)現(xiàn)工作秩序井然，環(huán)境優(yōu)美。

四是積極落實(shí)ISO14001環(huán)境管理體系。制定環(huán)境培訓(xùn)年度計(jì)劃表，加強(qiáng)環(huán)境日常監(jiān)督檢查。配合區(qū)經(jīng)發(fā)局、環(huán)保局開展節(jié)能減排有關(guān)統(tǒng)計(jì)工作。

五是積極參與結(jié)對(duì)社區(qū)和區(qū)家園辦組織的城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整潔行動(dòng)。聯(lián)合社區(qū)、學(xué)院等單位開展主題的環(huán)保公益活動(dòng)。撥款3000元給結(jié)對(duì)的社區(qū)，用以解決社區(qū)垃圾桶不足、電線老化等問題。組織志愿者服務(wù)隊(duì)伍，開展環(huán)境保護(hù)、創(chuàng)建文明城市、文明交通勸導(dǎo)等黨員志愿者服務(wù)活動(dòng)，為創(chuàng)建全國(guó)文明城市貢獻(xiàn)一份力量。

六是認(rèn)真開展除“四害”活動(dòng)。我局堅(jiān)持“預(yù)防為主，防治并舉”的方針，認(rèn)真開展除害滅菌工作。根據(jù)一年中不同季節(jié)衛(wèi)生工作的特點(diǎn)和要求，確定不同時(shí)期、不

同場(chǎng)所除“四害”工作重點(diǎn)，特別是在“四害”生長(zhǎng)和繁殖的高峰時(shí)期，積極配合區(qū)愛衛(wèi)辦開展除“四害”統(tǒng)一行動(dòng)，集中購(gòu)買滅蚊蠅、蟑螂和鼠害藥物發(fā)給單位職工，在辦公室和個(gè)人家里進(jìn)行施藥，清除“四害”，切斷疾病傳播途徑，保證了干部職工健康。

四、檢查到位，成效明顯。

我局將衛(wèi)生工作的監(jiān)督檢查貫穿始終，實(shí)行定期和不定期相結(jié)合，并如實(shí)公布檢查結(jié)果。組織專門小組對(duì)全局環(huán)境衛(wèi)生工作進(jìn)行定期的、獨(dú)立的、綜合的監(jiān)督檢查，找出存在的矛盾和薄弱環(huán)節(jié)，分析原因，明確責(zé)任，并督促其限期整改。在日常工作中，不斷健全完善各項(xiàng)衛(wèi)生管理制度，確保創(chuàng)建衛(wèi)生單位的長(zhǎng)效機(jī)制。同時(shí)關(guān)注借鑒其他單位衛(wèi)生工作的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和有益做法，結(jié)合本單位實(shí)際，推動(dòng)全局的創(chuàng)建衛(wèi)生單位工作更上臺(tái)階。

總之，我局的衛(wèi)生工作，在區(qū)愛衛(wèi)辦的親切關(guān)心和支持下，衛(wèi)生工作取得了較好成效。今后我們一定總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，結(jié)合實(shí)際，使我局的衛(wèi)生工作再上新臺(tái)階。

企業(yè)自查報(bào)告【篇3】

我公司全名為阜陽(yáng)市阜康醫(yī)療設(shè)備有限公司，根據(jù)《安徽省重點(diǎn)監(jiān)管醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)企業(yè)質(zhì)量信用分類管理辦法（暫行）》的要求，制定自查報(bào)告，報(bào)告內(nèi)容如下：

一、人員與機(jī)構(gòu)

公司法人代表、企業(yè)負(fù)責(zé)人王明團(tuán)了解醫(yī)療器械監(jiān)督管理的法律、法規(guī)等。

公司質(zhì)量負(fù)責(zé)人郭進(jìn)京畢業(yè)于蚌埠醫(yī)學(xué)院，醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專業(yè)，本科學(xué)歷；售后主管王士峰，畢業(yè)于安徽工業(yè)大學(xué)，機(jī)電工程專業(yè)，大專學(xué)歷。目前均在職在崗，沒有在其它公司兼職。

二、場(chǎng)地與設(shè)施

場(chǎng)地為商住兩用樓，地址：安徽省潁泉區(qū)阜陽(yáng)工業(yè)園管莊路東側(cè)6號(hào)，使用面積與國(guó)家規(guī)定相符，辦地場(chǎng)所配有電腦、電話、網(wǎng)線、桌椅、文件柜等，且擺放整齊、合理。

倉(cāng)庫(kù)內(nèi)整潔衛(wèi)生，通風(fēng)、明亮。有溫度計(jì)、安全照明、消防等設(shè)施。還有防塵、防潮、防污染和防蟲及消毒區(qū)等。內(nèi)有黃、綠、紅三色標(biāo)識(shí)。

三、制度與記錄

1．公司建立了管理制度，制度內(nèi)容完整，便于日后管理。

2．公司收集并保存有醫(yī)療器械監(jiān)督管理的法規(guī)、規(guī)章及相關(guān)的文件。

3．公司建立了供貨方案，有購(gòu)銷憑證及質(zhì)量保證協(xié)議。

4．公司建立了質(zhì)量問題投訴、查詢制度，及時(shí)負(fù)責(zé)地處理用戶投訴并做好記錄。

5．公司建立了客戶檔案，設(shè)立了質(zhì)量跟蹤卡。

企業(yè)自查報(bào)告【篇4】

1.“兩金”管理制度

“兩金”制度建設(shè)方面，現(xiàn)有“兩金”制度對(duì)業(yè)務(wù)關(guān)鍵環(huán)節(jié)的覆蓋情況，公司《經(jīng)營(yíng)管理制度》《財(cái)務(wù)管理制度》《應(yīng)收款管理辦法》有效控制“兩金”增長(zhǎng)風(fēng)險(xiǎn)，財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)和業(yè)務(wù)部門的房屋租賃軟件在“兩金”壓控方面能夠發(fā)揮及時(shí)、有效的監(jiān)督作用，后續(xù)需完善全面考核管理制度，將利于促進(jìn)公司資產(chǎn)管理工作的開展，商貿(mào)流程方面，繼續(xù)梳理優(yōu)化，強(qiáng)化細(xì)節(jié)，切實(shí)防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。

2.20xx年12月末“兩金”現(xiàn)狀與壓降措施

表3：“兩金”基本情況表

單位：萬元

業(yè)務(wù)分類

應(yīng)收款項(xiàng)

存貨

合計(jì)

應(yīng)收賬款

應(yīng)收票據(jù)

合計(jì)

正常存貨

長(zhǎng)期積壓

損毀報(bào)廢

賬期內(nèi)

逾期

賬期內(nèi)

逾期

租賃業(yè)務(wù)

大宗商品A

大宗商品B

大宗商品C

其他

合計(jì)

（1）制度執(zhí)行。20xx年我司下發(fā)了《XXXX公司應(yīng)收款管理辦法》辦法中對(duì)客戶信用管理、賒銷業(yè)務(wù)管理、應(yīng)收款的日常管理、應(yīng)收款的監(jiān)控制度、應(yīng)收款的交接、壞賬準(zhǔn)備金的處理都做了規(guī)定。涉及商貿(mào)業(yè)務(wù)的子公司應(yīng)收賬款基本都是現(xiàn)款現(xiàn)貨，信用政策比較嚴(yán)格，今年沒有逾期情況，業(yè)務(wù)終止后，能夠及時(shí)結(jié)清貨款。存貨業(yè)務(wù)中采購(gòu)、出入庫(kù)、庫(kù)存管理等關(guān)鍵流程都按公司兩金管理制度執(zhí)行，壓縮期末庫(kù)存。涉及租賃業(yè)務(wù)的公司倉(cāng)儲(chǔ)收入有按月、季度、年度收取，對(duì)當(dāng)月應(yīng)收未能收回的客戶租金，財(cái)務(wù)及時(shí)向物流部反饋信息，并由物流部財(cái)務(wù)部共同監(jiān)督催收欠款，確保年底無新增欠款。

（2）逾期應(yīng)收與非正常存貨。涉及逾期應(yīng)收款的公司是華北公司和云貴公司。華北公司逾期應(yīng)收001客戶為3-4年，002客戶XX萬為2-3年，尚有XX萬為5年以上，目前均在訴訟執(zhí)行過程中。云貴公司逾期應(yīng)收主要為：1、001公司XXX元，已進(jìn)入執(zhí)行階段，但無財(cái)產(chǎn)執(zhí)行。2、0021公司XXX元，也無財(cái)產(chǎn)執(zhí)行。3、003公司XX元，系產(chǎn)品試驗(yàn)材料，試驗(yàn)失敗，故未支付。以上逾期賬款均全額計(jì)提壞賬準(zhǔn)備。

公司沒有非正常存貨。

（3）壓降計(jì)劃。應(yīng)收賬款和應(yīng)收票據(jù)主要是盡快執(zhí)行司法程序，盡快收回欠款。對(duì)于逾期五年的款項(xiàng)需要按照審計(jì)要求和公司規(guī)定及時(shí)處理。正常存貨，期末力爭(zhēng)壓降存貨余額。

（4）規(guī)范核算。應(yīng)收賬款壞賬和存貨跌價(jià)的計(jì)提都按規(guī)定計(jì)提；不存在ABS和應(yīng)收賬款保理業(yè)務(wù)。

3.“兩金”專項(xiàng)工作開展情況

為進(jìn)一步做好“兩金”壓控工作，不斷提高資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效率，提升經(jīng)營(yíng)發(fā)展質(zhì)量，按照集團(tuán)《關(guān)于開展“兩金”清理專項(xiàng)行動(dòng)的通知》要求，我公司結(jié)合自身經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，就“兩金”清理工作，制定計(jì)劃如下：

存貨清理：存貨目前需要清理的是公司本部XXX萬元和山東公司長(zhǎng)期積壓的商品。XXX萬元已經(jīng)全額提取了減值準(zhǔn)備，此存貨屬歷史遺留問題，長(zhǎng)期掛賬無對(duì)應(yīng)的實(shí)物資產(chǎn)，后期人員對(duì)其形成原因無從查證，按照實(shí)質(zhì)重于形式的原則，準(zhǔn)備聘請(qǐng)第三方審計(jì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì)，根據(jù)審計(jì)結(jié)果，履行 “三重一大”及上報(bào)手續(xù)，在20xx年12月前完成此項(xiàng)清理。我司所屬山東公司長(zhǎng)期積壓XX產(chǎn)品和XX原料按照進(jìn)度在今年年底清理完畢。其他正常庫(kù)存，后期確定存貨價(jià)值與市場(chǎng)價(jià)值差異，做好存貨價(jià)值確認(rèn)，確保期末庫(kù)存不存在價(jià)值潛虧。

應(yīng)收款清理：應(yīng)收款項(xiàng)主要是應(yīng)收賬款和其他應(yīng)收款。應(yīng)收賬款中3年以上的占50%，清理難度較大。按照我司提取壞賬準(zhǔn)備的原則，3-5年提取比例為80%,5年以上100%，這些款項(xiàng)均按照要求計(jì)提了壞賬準(zhǔn)備。應(yīng)收賬款中進(jìn)入訴訟階段的，基本收回?zé)o收回可能，無可執(zhí)行財(cái)產(chǎn)。占比最大的為歷史遺留問題，我方人員更替以及應(yīng)收款企業(yè)倒閉、消失等情況復(fù)雜，收款困難較大。國(guó)家稅務(wù)對(duì)壞賬的認(rèn)定要求較高，從企業(yè)利益出發(fā)，本著謹(jǐn)慎的原則，需要對(duì)歷史遺留問題逐戶甄別，分析解決。預(yù)計(jì)需要1-2年。目前通過“兩金”的專項(xiàng)清理工作，已經(jīng)進(jìn)行了1-2輪的梳理，從減少新的壞賬發(fā)生入手，加大對(duì)近期應(yīng)收款項(xiàng)的管理力度。

公司還要進(jìn)一步完善應(yīng)收款項(xiàng)管理機(jī)制，尤其是流程和制度的落實(shí)，事前加強(qiáng)合作方資信評(píng)價(jià)，按合同辦理收款、發(fā)貨等手續(xù)，及時(shí)結(jié)算，確認(rèn)債權(quán)；事后加強(qiáng)定期對(duì)賬，掌握債務(wù)人資信變動(dòng)狀況。推進(jìn)進(jìn)展：目前，貨物發(fā)出，都是以收到貨款為標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

其他應(yīng)收款清理：其他應(yīng)收款截止到12月底其他應(yīng)收款3年以上的占80%，基本全部是計(jì)提了壞賬準(zhǔn)備的久遠(yuǎn)債權(quán)，已不可收回，后期再考慮進(jìn)一步提出清理辦法，報(bào)上級(jí)批準(zhǔn)后，進(jìn)行賬銷案存處理。推進(jìn)進(jìn)展：咨詢律師后，答復(fù)不能出具鑒證意見書。公司再繼續(xù)尋求解決辦法。

公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視兩金壓降工作，親自抓具體項(xiàng)目，制定詳細(xì)的清理方案，把“兩金”清理工作納入公司的工作重點(diǎn)，要求公司上下，力爭(zhēng)在計(jì)劃時(shí)間內(nèi)完成清理任務(wù)。

企業(yè)自查報(bào)告【篇5】

一、檢查工作開展情況

為科學(xué)應(yīng)對(duì)黑客、病毒、惡意代碼等各種形式對(duì)我公司電力二次系統(tǒng)的惡意破壞和攻擊，避免引發(fā)重大電力系統(tǒng)事故，確保一、二次系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行，根據(jù)《中華人民共和國(guó)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)安全保護(hù)條例》和《電力二次系統(tǒng)安全防護(hù)規(guī)定》精神，我公司也對(duì)二次系統(tǒng)進(jìn)行了安全防護(hù)全面自檢工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改，提升電力監(jiān)控系統(tǒng)安全防護(hù)能力。

制定了《電力二次系統(tǒng)安全防護(hù)方案》，建立了電力二次系統(tǒng)安全管理制度和體系，落實(shí)了安全分級(jí)負(fù)責(zé)制。建立了電力二次系統(tǒng)安全的聯(lián)合防護(hù)和應(yīng)急機(jī)制，制定并完善應(yīng)急預(yù)案。為貫徹落實(shí)二次系統(tǒng)安全防護(hù)各項(xiàng)管理規(guī)定和技術(shù)要求，每年組織開展一次信息安全和二次系統(tǒng)安全防護(hù)專項(xiàng)檢查。

二、工控安全防護(hù)現(xiàn)狀

現(xiàn)在我公司有管理信息系統(tǒng)和風(fēng)場(chǎng)監(jiān)控系統(tǒng)兩個(gè)系統(tǒng)。

1、安全分區(qū)情況

要根據(jù)電力企業(yè)按照安全防護(hù)的相關(guān)要求，現(xiàn)在我公司已經(jīng)將網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)分成辦公信息管理大區(qū)和生產(chǎn)大區(qū)，有了二次系統(tǒng)安全防護(hù)體系的結(jié)構(gòu)基礎(chǔ)。

2、網(wǎng)絡(luò)專用情況

電力調(diào)度數(shù)據(jù)網(wǎng)和其他數(shù)據(jù)網(wǎng)及外部公共信息網(wǎng)是相互獨(dú)立的，我公司電力調(diào)度數(shù)據(jù)網(wǎng)設(shè)備為中興ZXR10-3800路由器、ZXR10-2826S交換機(jī)，國(guó)電南瑞提供的NETKEEPER-20xx型縱向加密認(rèn)證裝置，為國(guó)家指定部門檢測(cè)認(rèn)證的電力專用加密認(rèn)證裝置，電力調(diào)度數(shù)據(jù)網(wǎng)為雙平面配置。

3、橫向隔離情況

生產(chǎn)控制區(qū)和管理信息區(qū)之間采用的橫向隔離裝置，現(xiàn)在我公司采用華三公司的防火墻將辦公信息管理大區(qū)和生產(chǎn)大區(qū)隔離，達(dá)物理隔離的防護(hù)強(qiáng)度。

4、縱向認(rèn)證情況

我公司已采用認(rèn)證、加密、訪問控制等技術(shù)措施實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的遠(yuǎn)方安全傳輸及縱向邊界的安全防護(hù)。

3、發(fā)現(xiàn)的主要問題

1、未定期開展信息安全意識(shí)培訓(xùn)及未對(duì)新入職員工、崗位調(diào)整人員應(yīng)開展信息安全崗位培訓(xùn)；

2、未定期開展賬號(hào)密碼權(quán)限清理工作；

3、賬號(hào)口令未定期進(jìn)行更新工作；

4、部分員工對(duì)相關(guān)賬號(hào)權(quán)限管理制度與流程了解程度不夠、不清晰，缺少嚴(yán)格的授權(quán)管理和身份認(rèn)證措施；

下一步整改措施

1、要運(yùn)用先進(jìn)的科學(xué)的防護(hù)理念，形成二次系統(tǒng)安全防護(hù)策略。

2、安排相關(guān)專業(yè)人員參加各類的二次系統(tǒng)安全防護(hù)專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn)，提高技術(shù)水平。

3、應(yīng)急管理工作要落實(shí)到位。

4、定期對(duì)權(quán)限進(jìn)行清理工作，賬號(hào)口令定期進(jìn)行更新工作。

企業(yè)自查報(bào)告【篇6】

為了認(rèn)真落實(shí)后旗消防隊(duì)的相關(guān)要求，杜絕火災(zāi)的發(fā)生，消除火災(zāi)事故隱患，確保各項(xiàng)工作安全順利開展，項(xiàng)目部從x0至X20開展了消防安全專項(xiàng)整治活動(dòng)。這些活動(dòng)概述如下:

第一，高度重視加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為了確保此次活動(dòng)的有效性，項(xiàng)目部成立了以公司總經(jīng)理為組長(zhǎng)，各單位負(fù)責(zé)人為成員的專項(xiàng)整治活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)此次活動(dòng)的開展。按照通知要求進(jìn)行自查自糾，對(duì)需要自查自糾的.項(xiàng)目進(jìn)行細(xì)化，落實(shí)到各責(zé)任單位和責(zé)任人，認(rèn)真檢查整改。

二、加強(qiáng)安全宣傳，確保落實(shí)到位。向各級(jí)安全第一責(zé)任人和每位員工傳達(dá)消防安全意識(shí)。X月x0日上午，公司領(lǐng)導(dǎo)及各單位負(fù)責(zé)人溝通學(xué)習(xí)了消防安全專題會(huì)議精神，各外包單位施工人員在各自施工區(qū)域進(jìn)行了溝通學(xué)習(xí)。在施工現(xiàn)場(chǎng)，制作并安裝了大量安全警示標(biāo)志和廣告牌。

三、認(rèn)真組織開展各類專項(xiàng)檢查。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的安排，組織全面消防安全檢查x次、專項(xiàng)施工用電檢查x次、專項(xiàng)防火檢查x次，排查消防安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題20個(gè)，以檢查紀(jì)要、隱患整改通知書、備忘錄等形式下發(fā)各責(zé)任單位整改。都已經(jīng)整改了。

檢查并發(fā)現(xiàn)問題

電影站

第四，加強(qiáng)分包安全管理。公司嚴(yán)格審查新進(jìn)合作單位的資質(zhì)，不符合條件的不予錄用。xx年xx月xx日，公司檢查了進(jìn)口分包商的資質(zhì)，其中包括2家分包商。整體情況良好。各單位的施工資質(zhì)、安全生產(chǎn)許可證、內(nèi)部施工許可證、法人委托書齊全有效，但部分單位缺少消防組織機(jī)構(gòu)圖和消防器材，要求責(zé)任單位限期完成各類材料。

第五，認(rèn)真總結(jié)。針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，要求各單位分析原因，制定糾正措施和預(yù)防措施，由各單位負(fù)責(zé)人簽字，并親自組織人員進(jìn)行整改，確保所有糾正措施和預(yù)防措施到位。

企業(yè)自查報(bào)告【篇7】

按照《中國(guó)人民銀行關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人民幣銀行結(jié)算賬戶開立、轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支取業(yè)務(wù)管理的通知》要求，我社認(rèn)真貫徹落實(shí)，及時(shí)組織對(duì)轄內(nèi)人民幣銀行結(jié)算賬戶開立、轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支取業(yè)務(wù)進(jìn)行自查和檢查，現(xiàn)將自檢自查情況匯報(bào)如下：

我社嚴(yán)格執(zhí)行印、押、證分管分用和交接制度，所有重要單證、重要物品及預(yù)留印鑒卡全部納入操作員錢箱管理，按要求建立了《印章使用保管登記簿》、《印鑒卡使用管理登記簿》；嚴(yán)格履行查庫(kù)制度，社主任按要求定期、不定期進(jìn)行查庫(kù)，并把查庫(kù)情況在《查庫(kù)登記簿》中進(jìn)行詳細(xì)記錄；重要單證、重要物品的領(lǐng)用、使用、保管、交接以及作廢嚴(yán)格按規(guī)定程序執(zhí)行，沒有賬實(shí)不符的情況；按照《現(xiàn)金管理暫行條例》和上級(jí)行社的有關(guān)要求辦理資金支付，建立了大額現(xiàn)金登記簿，對(duì)現(xiàn)金支付5萬元（含）以上登記大額現(xiàn)金登記簿，大額交易嚴(yán)格按照反洗錢的相關(guān)規(guī)定逐筆進(jìn)行了審批，并在大額現(xiàn)金交易登記簿中進(jìn)行了登記、備案，支取5萬元以上現(xiàn)金由社主任審批；做到了資金支付層層把關(guān)、責(zé)任明確。

（一）銀行結(jié)算賬戶內(nèi)部控制和管理情況。我社日常工作中能嚴(yán)格按照《人民幣銀行結(jié)算賬戶管理辦法》、《個(gè)人存款賬戶實(shí)名制規(guī)定》、《中華人民共和國(guó)反洗錢法》等相關(guān)法律制度規(guī)定辦理單位銀行結(jié)算賬戶業(yè)務(wù)。按照“了解你的客戶”的原則，建立了客戶身份登記制度，嚴(yán)格執(zhí)行開戶程序，審查開戶資料的真實(shí)性、完整性和有效性，通過聯(lián)網(wǎng)核查系統(tǒng)確認(rèn)開戶單位法人和經(jīng)辦人的身份；根據(jù)審慎性原則認(rèn)真的開展了解客戶活動(dòng)，對(duì)重要客戶的經(jīng)營(yíng)范圍、經(jīng)營(yíng)規(guī)模、經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)及資金流向進(jìn)行分析，對(duì)其賬戶的現(xiàn)金交易以及賬戶交易及時(shí)進(jìn)行監(jiān)控；建立了客戶身份資料和交易記錄保存及保密制度，按規(guī)定保管和使用客戶賬戶資料及預(yù)留印鑒卡；按照“誰的錢進(jìn)誰的賬，由誰支配”的原則，根據(jù)客戶要求辦理資金收付業(yè)務(wù)，進(jìn)一步加強(qiáng)與客戶預(yù)留印鑒的核對(duì)，防范詐騙風(fēng)險(xiǎn)。

（二）單位銀行結(jié)算賬戶辦理情況。我社現(xiàn)共有賬戶12個(gè)，其中：基本存款賬戶8個(gè)、專用存款賬戶4個(gè)。經(jīng)自查，開立的基本戶和核準(zhǔn)類專戶都具有人民銀行核準(zhǔn)的開戶許可證，開戶單位提供的開戶資料和證明真實(shí)、齊全，符合人民幣銀行結(jié)算賬戶的管理和使用要求，全部賬戶在賬戶管理系統(tǒng)中及時(shí)進(jìn)行了登記或向人民銀行備案，賬戶管理系統(tǒng)操作員設(shè)置正確，口令管理嚴(yán)密，無違規(guī)開立多頭賬戶問題，無臨時(shí)存款賬戶超期使用現(xiàn)象，無出租、出借、轉(zhuǎn)讓賬戶和改變賬戶性質(zhì)等行為，賬戶的查詢一律按規(guī)定辦理，無放寬開戶條件等違規(guī)辦理開戶。專用存款賬戶支取現(xiàn)金嚴(yán)格按人民銀行規(guī)定辦理。

為進(jìn)一步推動(dòng)支付結(jié)算業(yè)務(wù)發(fā)展，積極開拓支付結(jié)算渠道，不斷提高支付結(jié)算水平，我社將從以下幾個(gè)方面提高支付結(jié)算業(yè)務(wù)的服務(wù)水平。

（一）加強(qiáng)對(duì)支付系統(tǒng)管理辦法的學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)現(xiàn)代化支付系統(tǒng)運(yùn)行管理辦法》及《大小額支付系統(tǒng)業(yè)務(wù)處理辦法》，嚴(yán)格按照操作流程辦理業(yè)務(wù)，遵守大額約定時(shí)間，做好對(duì)外宣傳工作。

（二）加強(qiáng)與單位的溝通聯(lián)系。努力做好我社的賬戶年檢工作。

（三）加強(qiáng)培訓(xùn)，提高支付結(jié)算業(yè)務(wù)水平。積極開展支付結(jié)算培訓(xùn)工作，準(zhǔn)確把握支付結(jié)算制度規(guī)定，熟練掌握各項(xiàng)服務(wù)品牌的業(yè)務(wù)操作流程，切實(shí)提高柜臺(tái)業(yè)務(wù)辦理效率。在加強(qiáng)對(duì)支付結(jié)算工作業(yè)務(wù)管理的同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)支付結(jié)算業(yè)務(wù)的安全管理，嚴(yán)格按照反洗錢的有關(guān)制度報(bào)告大額和可疑交易；提高結(jié)算人員的業(yè)務(wù)水平，熟練掌握各項(xiàng)支付結(jié)算業(yè)務(wù)規(guī)定，細(xì)化業(yè)務(wù)處理流程，加強(qiáng)結(jié)算內(nèi)部控制，防范支付風(fēng)險(xiǎn)；培養(yǎng)全體員工的品行素質(zhì)和責(zé)任感，提高風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，防控“道德風(fēng)險(xiǎn)”，確保支付結(jié)算業(yè)務(wù)健康發(fā)展。

（四）強(qiáng)化宣傳，提升競(jìng)爭(zhēng)力。加大對(duì)人民銀行大、小額支付系統(tǒng)結(jié)算、電子商業(yè)匯票系統(tǒng)等支付結(jié)算服務(wù)品牌的宣傳工作，進(jìn)一步改善農(nóng)信社的支付結(jié)算環(huán)境和提升農(nóng)信社的企業(yè)形象。

企業(yè)自查報(bào)告【篇8】

黨務(wù)公開工作推行以來，我鎮(zhèn)對(duì)黨務(wù)公開工作重視程度不斷提升，精心安排部署，加大了工作力度，現(xiàn)將主要工作匯報(bào)如下：

一、主要做法

一是完善組織，確保公開工作責(zé)任到人。根據(jù)相關(guān)人員職務(wù)變動(dòng)，調(diào)整了黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在鎮(zhèn)黨務(wù)群團(tuán)辦設(shè)立黨務(wù)公開工作辦公室，具體負(fù)責(zé)黨務(wù)公開的指導(dǎo)、推動(dòng)和督促、檢查工作。同時(shí)結(jié)合工作開展，將黨務(wù)公開工作納入全鎮(zhèn)黨建目標(biāo)進(jìn)行考核，作為領(lǐng)導(dǎo)班子、機(jī)關(guān)干部、村干部年度考核的重要內(nèi)容，進(jìn)一步強(qiáng)化了基層黨組織的工作責(zé)任。

二是突出重點(diǎn)，確保公開內(nèi)容全面具體。⑴在中心工作方面，突出公開黨組織的重大決策、決定、決議等。⑵在思想建設(shè)方面，突出公開黨組織學(xué)習(xí)計(jì)劃及落實(shí)情況，年度黨建主體活動(dòng)安排，精神文明創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)施計(jì)劃等。⑶在組織建設(shè)方面，突出公開領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)情況，主要包括：民主生活會(huì)前征集意見情況，自查自糾情況，制定整改措施情況，領(lǐng)導(dǎo)班子、成員工作分工、工作職責(zé)，基層工作落實(shí)情況；黨費(fèi)收繳、使用管理情況。黨員發(fā)展公示情況，入黨積極分子情況，民主評(píng)議黨員情況。⑷在作風(fēng)建設(shè)方面，突

出公開領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況。⑸在制度建設(shè)方面，突出公開黨內(nèi)制度規(guī)定的各項(xiàng)辦事程序和工作要求，完善黨內(nèi)民主決策、民主監(jiān)督、民主管理制度等情況。

三是規(guī)范目錄，確保范圍時(shí)限符合公開要求。在程序上，鎮(zhèn)、村級(jí)公開的內(nèi)容，分別鎮(zhèn)由紀(jì)委、組織部門，各村、社區(qū)黨組織負(fù)責(zé)提出，交黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組審核后公開。在形式上，主要采取了黨務(wù)公開欄，召開會(huì)議等形式。一般是黨務(wù)與政務(wù)、村務(wù)同時(shí)公開，把黨務(wù)公開與其他公開有機(jī)地結(jié)合起來。在時(shí)限上，黨務(wù)公開的時(shí)限要與公開的內(nèi)容相適應(yīng)。常規(guī)性工作定期公開，一般每半年公開一次；階段性工作逐段公開，一般每季度公開一次；臨時(shí)性工作隨時(shí)公開。

固定公開內(nèi)容有：⑴組織設(shè)置和人員分工情況；⑵年度黨建工作計(jì)劃和上一年度目標(biāo)完成情況；⑶上一年度黨員民主評(píng)議情況，包括參加的黨員數(shù)、群眾代表數(shù)，評(píng)議過程以及評(píng)議處置結(jié)果等情況。定期公開內(nèi)容有：⑴黨員黨費(fèi)繳納情況；⑵黨員參加組織活動(dòng)情況以及群眾評(píng)議情況；⑶黨員受獎(jiǎng)懲情況；⑷黨組織當(dāng)年工作目標(biāo)進(jìn)展或完成情況；⑸黨員結(jié)對(duì)幫扶情況；⑹創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)承諾踐諾點(diǎn)評(píng)。不定期公開內(nèi)容有：⑴黨員發(fā)展情況：及時(shí)對(duì)擬被確定為發(fā)展對(duì)象、擬被吸收為預(yù)備黨員、預(yù)備期將滿擬被轉(zhuǎn)為正式黨員的人選實(shí)行事前公示；⑵先進(jìn)評(píng)比情況：主要公開村、社區(qū)黨組織推薦有關(guān)人員參加上級(jí)榮譽(yù)評(píng)比的類別、條件、方法、初定名單

等內(nèi)容；⑶鎮(zhèn)黨委和村、社區(qū)黨組織認(rèn)為需要公開的其他內(nèi)容：有黨支部任期目標(biāo)、黨員基本情況、無職黨員設(shè)崗定責(zé)、黨員聯(lián)系的困難戶、入黨積極分子公示表等。

二、存在問題

目前，全鎮(zhèn)黨務(wù)公開工作中存在的主要問題有：一是我鎮(zhèn)各村、社區(qū)黨務(wù)公開工作發(fā)展不平衡、推進(jìn)程度不一；二是黨務(wù)公開作為一項(xiàng)長(zhǎng)期化的工作，持續(xù)推進(jìn)力度有待加強(qiáng)三在實(shí)際操作上還缺乏一定有特色有實(shí)效的工作方法；四各基層黨組織黨務(wù)公開欄的硬件設(shè)施設(shè)置沒有形成統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，檔次不高，有待提升。

三、下步打算

我們將根據(jù)區(qū)黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，做到扎實(shí)、規(guī)范、有序、有計(jì)劃、分步驟，保質(zhì)提亮推進(jìn)黨務(wù)公開工作。

1、提高認(rèn)識(shí)，規(guī)范建設(shè)。鎮(zhèn)黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組繼續(xù)制訂完善工作方案，完善和改進(jìn)黨務(wù)公開欄、意見箱。 按照黨務(wù)公開工作要求，全面探索、穩(wěn)妥推進(jìn)黨務(wù)公開工作，并逐步做到“五規(guī)范”：規(guī)范內(nèi)容、規(guī)范形式、規(guī)范時(shí)限、規(guī)范范圍、規(guī)范程序。

2、加強(qiáng)調(diào)研，培植典型。要求各基層黨組織把黨務(wù)公開工作作為重點(diǎn)工作來抓，大膽探索，精心策劃。黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組成員要經(jīng)常深入基層，加強(qiáng)調(diào)查研究，具體工作指

導(dǎo)，切實(shí)幫助基層解決難點(diǎn)問題；通過舉辦專題培訓(xùn)、以會(huì)代訓(xùn)，提高工作水平。適時(shí)組織召開黨務(wù)公開觀摩推進(jìn)會(huì)，宣傳、總結(jié)和推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)做法，選樹典型，以點(diǎn)帶面，整體推進(jìn)。下一步要重點(diǎn)加強(qiáng)非公企業(yè)及兩新黨組織的黨務(wù)工作工作。

3、完善機(jī)制，確保黨務(wù)公開深入持久。建立目標(biāo)責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制。加強(qiáng)檢查考核力度，并把檢查結(jié)果作為作為各項(xiàng)黨建創(chuàng)建評(píng)優(yōu)工作的衡量標(biāo)準(zhǔn)之一。

企業(yè)自查報(bào)告【篇9】

**縣國(guó)家稅務(wù)局：

根據(jù)你局《納稅評(píng)估通知書》（*****【20xx】**號(hào)）的有關(guān)要求， 我公司于20xx年**月**號(hào)至**號(hào)對(duì)公司20xx年*月*號(hào)至20xx年**月**號(hào)的帳務(wù)開展了自查，現(xiàn)將自查的情況匯報(bào)如下：

納稅人名稱 ：*****有限公司

稅務(wù)登記號(hào)： *************** 經(jīng)濟(jì)類型：*******

法人代表：*** 實(shí)際負(fù)責(zé)人：***

檢查時(shí)限 20xx年*月—20xx年**月

一、 企業(yè)基本情況：

*******有限公司創(chuàng)建于****年*月，是由****股份有限公司、*****公司、*****股份有限公司和*****有限公司四家聯(lián)合投資組建，由*****股份有限公司獨(dú)家承包，隸屬于*****股份有限公司的子公司；

經(jīng)營(yíng)地址*****；經(jīng)營(yíng)范圍*******。本企業(yè)是增值稅一般納稅人，增值稅實(shí)行簡(jiǎn)易征稅企業(yè)；20xx年*月**號(hào)在**國(guó)地稅的牽頭下，按***[20xx]**號(hào)文的規(guī)定，進(jìn)行主輔業(yè)分離成立“*******有限公司*****分公司”。

二、企業(yè)經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)狀況

企業(yè)投資注冊(cè)資本金****萬元，總資產(chǎn)近****萬元，固定資產(chǎn)原值****萬元，擁有*****生產(chǎn)流水線，20xx年*月正式投產(chǎn)，員工***人。20xx年實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入*****萬元，其中：*****銷售收入*****萬元，繳納增值稅稅金***萬元，*****收入****萬元，繳納營(yíng)業(yè)稅稅金**萬元；20xx年實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入*****萬元，其中：其中：*****銷售收入*****萬元，繳納增值稅稅金***萬元，*****收入****萬元，繳納營(yíng)業(yè)稅稅金**萬元；20xx年*月實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入*****萬元，其中：其中：*****銷售收入*****萬元，繳納增值稅稅金***萬元，*****收入****萬元，繳納營(yíng)業(yè)稅稅金**萬元。

三、經(jīng)自查應(yīng)補(bǔ)申報(bào)增值稅

本公司按國(guó)家稅收法規(guī)規(guī)定，對(duì)本公司在20xx年*月—20xx年**月期間的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中涉及的增值稅稅收事項(xiàng)進(jìn)行認(rèn)真詳盡進(jìn)行自查工作。對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)又進(jìn)行了計(jì)算、審理基本正確，未發(fā)現(xiàn)其他遺漏稅收的情況。經(jīng)自查本公司20xx年*月—20xx年**月期間未違反增值稅法規(guī)規(guī)定之情形。

本公司嚴(yán)格遵守稅收法規(guī)的規(guī)定及國(guó)家其他財(cái)經(jīng)法律法規(guī)，遵紀(jì)守法經(jīng)營(yíng)，依法征稅和照章納稅，納稅意識(shí)強(qiáng)，準(zhǔn)確計(jì)算增值稅及時(shí)申報(bào)，并足額地繳納稅款，為國(guó)家富強(qiáng)，企業(yè)發(fā)展盡我們應(yīng)盡的義務(wù)。由于時(shí)間倉(cāng)促，匯報(bào)的內(nèi)容難免有些問題或有所遺漏，如有不妥，請(qǐng)批評(píng)指正，謝謝！

*******有限公司

20xx年**月*日

企業(yè)自查報(bào)告【篇10】

20xx 年度自查報(bào)告

我公司與20xx 年x 月xx 日至20xx年x月xx日對(duì)公司20xx 年xx 月—20xx 年xx月的帳務(wù)進(jìn)行了自查，現(xiàn)將清查的情況匯報(bào)如下，由于時(shí)間倉(cāng)促，匯報(bào)的內(nèi)容難免有些問題或有所遺漏，如有不妥，請(qǐng)理解和指正，謝謝!

納稅人名稱：

稅務(wù)登記號(hào)：

納稅人識(shí)別號(hào)：

經(jīng)濟(jì)類型：

法人代表：

檢查時(shí)限 20xx年xx 月—20xx年xx月

一、 企業(yè)基本情況：

我公司系私營(yíng)企業(yè)，經(jīng)營(yíng)地址：主營(yíng)：注冊(cè)資金： 人。法人代表： ，在冊(cè)職工工資總額 。20xx 年實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入 20xx年度經(jīng)營(yíng)性虧損元 。

二、 流轉(zhuǎn)稅(地稅)：

1.主營(yíng)業(yè)務(wù)收入：我公司20xx 年x 月—20xx 年x 月實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入元。 其中：

2.營(yíng)業(yè)稅：我公司20xx 年x 月—20xx 年x 月繳納納營(yíng)業(yè)稅元。 其中：

3、城市維護(hù)建設(shè)稅：我公司20xx 年x 月—20xx 年x 月繳納城市維護(hù)建設(shè)稅元。 其中：

4、教育費(fèi)附加：我公司20xx 年x 月—20xx 年x 月繳納教育費(fèi)附加元。 其中：

5、 堤防費(fèi)：我公司20xx 年x月—20xx 年x 月 年應(yīng)繳堤防費(fèi)元。

6、 平抑食品價(jià)格基金：我公司20xx 年x 月—20xx 年x 月應(yīng)繳平抑食品價(jià)格基金元。

7、 教育發(fā)展費(fèi)：我公司20xx 年x 月—20xx 年x 月 應(yīng)繳教育發(fā)展費(fèi)元。 其中：

三、地方各稅部分：

1.個(gè)人所得稅：我公司法人代表20xx 年度-20xx 年度工資收入元，我公司20xx 年度-20xx 年度個(gè)人工資收入未達(dá)到個(gè)人所得稅納稅標(biāo)準(zhǔn)，無個(gè)人所得稅。

2. 土地使用稅：無

3. 房產(chǎn)稅：我公司20xx 年度-20xx 年度無房產(chǎn)稅4. 車船使用稅：我公司擁有小車 輛，應(yīng)繳納車船使用稅 元，已繳納。

5. 印花稅：我公司20xx 年度-20xx 年度主營(yíng)業(yè)務(wù)收入元，按0.03%稅率應(yīng)繳納印花稅元。帳本4 本，每本5 元貼花，共計(jì)元。合計(jì)應(yīng)繳納印花稅元。

四、規(guī)費(fèi)、基金部分：

1、 我公司20xx 年度-20xx 年度為職工4 人繳納了社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)及醫(yī)療保險(xiǎn)，其他人員未在我公司繳納，原因系這批職工的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)及醫(yī)療保險(xiǎn)仍由以前的工作單位代繳，關(guān)系未轉(zhuǎn)入我公司。

2、 我公司20xx 年度-20xx 年度交繳殘疾人就業(yè)保障金元。

五、 發(fā)票使用情況：

20xx 年度-20xx 年度我公司開具了 發(fā)票,多少?gòu)?，金額多少？

不同行業(yè)的稅負(fù)不一樣,商業(yè)和工業(yè)的稅負(fù)不一樣.根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行解釋.比如商業(yè)企業(yè)稅負(fù)低,主要原因有:行業(yè)利潤(rùn)較低(是鋼材等利潤(rùn)較低的批發(fā)企業(yè)),庫(kù)存商品多，截止到某月底現(xiàn)有留抵稅金多少錢,為什么庫(kù)存多等原因.具體寫法:

第一部分:企業(yè)基本情況介紹;成立日期,法人是誰,經(jīng)營(yíng)地址，注冊(cè)資金,經(jīng)營(yíng)范圍,主營(yíng)業(yè)務(wù)是什么,何時(shí)被認(rèn)定為增值稅一般納稅人;

第二部分,稅負(fù)的原因:前三個(gè)月收入,稅金,稅負(fù).具體根據(jù)企業(yè)情況,解釋稅負(fù)的原因:1、行業(yè)特點(diǎn)；2、銷售分淡季旺季，全年收入稅負(fù)不低。3、簽定大筆供貨合同，需要準(zhǔn)備庫(kù)存。4、受市場(chǎng)影響，銷售不旺，產(chǎn)品積壓等等，都是企業(yè)稅負(fù)抵的原因。

第三部分：如果解決稅負(fù)低的情況：擴(kuò)大銷售，提高產(chǎn)品質(zhì)量；減少庫(kù)存等等。

以上解釋一定注意要根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況和經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，千萬不要為了解釋而解釋，如果書面解釋不通就很有可能會(huì)被稅務(wù)機(jī)關(guān)稽查部門進(jìn)一步檢查！

2023企業(yè)自查報(bào)告(匯編9篇)

俗話說，手中無網(wǎng)看魚跳。。當(dāng)幼兒園教師的教學(xué)任務(wù)遇到困難時(shí)，往往都需要參考一下我們提前準(zhǔn)備參考資料。資料主要是指生活學(xué)習(xí)工作中需要的材料。有了資料才能更好的在接下來的工作輕裝上陣！可是，我們的幼師資料具體又有哪些內(nèi)容呢？為滿足你的需求，小編特地編輯了“2023企業(yè)自查報(bào)告(匯編9篇)”，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

企業(yè)自查報(bào)告 篇1

xxx文廣新局：

本公司于xx年xx月xx日注冊(cè)成立，并取得《印刷經(jīng)營(yíng)許可證》，許可證號(hào)碼為：[永文廣]新出印證字xxxxxxxxxx。公司注冊(cè)資本萬元人民幣，經(jīng)營(yíng)范圍：包裝裝潢印刷品印刷。根據(jù)《印刷業(yè)管理?xiàng)l例》、《印刷品承印管理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將本公司20xx年度從事印刷經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的自查報(bào)告如下：

一、根據(jù)國(guó)家檔案法和印刷業(yè)管理規(guī)定，建立了印刷品接單、承印驗(yàn)證、登記、保管、交付、殘次品銷毀等規(guī)章制度，所有客戶一律簽訂印刷委托合同、印件原件、印樣、菲林，委印、證明文件，統(tǒng)一建檔立卷保管，以備查驗(yàn)。印刷管理規(guī)定張貼于公司業(yè)務(wù)部門顯眼墻上，牢固樹立依法印刷觀念。

二、建立以法人代表為主的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)新人職工進(jìn)行三級(jí)安全培訓(xùn)，從消防、環(huán)保、印刷開機(jī)、后道裝訂、印刷品識(shí)別等方面的安全知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)，從消防、環(huán)保、印刷開機(jī)、后道裝訂、印刷品識(shí)別等方面的安全知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)，公司制定了安全生產(chǎn)規(guī)章制度和員工作業(yè)指導(dǎo)書。對(duì)不允許印刷的物品不接單、不設(shè)計(jì)、不印刷；生產(chǎn)中存在的安全隱患立即整改。

三、定期（每季度）組織有關(guān)部門負(fù)責(zé)人對(duì)安全技術(shù)措施方案、執(zhí)行情況進(jìn)項(xiàng)檢查，并由生產(chǎn)廠長(zhǎng)作出工作總結(jié)；重大項(xiàng)目，向公司法人辦公會(huì)議匯報(bào)。

四、20xx年度實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值萬元，實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入萬元，繳納稅金及附加10萬元。年末資產(chǎn)總計(jì)萬元。

五、本公司目前擁有曬版機(jī)1臺(tái)，印刷機(jī)4臺(tái)，瓦楞紙機(jī)1臺(tái)，模切機(jī)2臺(tái)、覆膜機(jī)1臺(tái)、分條機(jī)1臺(tái)、商標(biāo)機(jī)1臺(tái)、柔性版印刷機(jī)1臺(tái)。全部為非國(guó)家淘汰印刷設(shè)備，20xx年度未發(fā)生任何安全事故和機(jī)械故障，所有生產(chǎn)設(shè)備處于良好狀態(tài)。

特此報(bào)告！

xxx印刷有限公司

xx年xx月xx日

企業(yè)自查報(bào)告 篇2

為貫徹落實(shí)《xxx公司關(guān)于做好近期優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的緊急通知》精神，進(jìn)一步提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，切實(shí)做好春節(jié)期間的供電服務(wù)工作，xx供電所現(xiàn)已全面開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)自查工作。特別是對(duì)重要客戶進(jìn)行了仔細(xì)排查，經(jīng)認(rèn)真梳理對(duì)發(fā)現(xiàn)xxx優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面存在的問題和不足進(jìn)行了嚴(yán)肅整改，現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，精心組織實(shí)施

為認(rèn)真執(zhí)行《xxx公司關(guān)于做好近期優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的緊急通知》文件精神，進(jìn)一步抓好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，對(duì)此xx供電所領(lǐng)導(dǎo)高度重視，首先成立了以所長(zhǎng)為第一責(zé)任人的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作自查領(lǐng)導(dǎo)小組，制定具體工作措施，召開專題會(huì)議，精心組織布署，組織對(duì)供電所重要客戶安全隱患排查、輿情分析防控等工作進(jìn)行了認(rèn)真排查，經(jīng)認(rèn)真整改和不斷完善，為做好春節(jié)期間xxx優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作提供了保障。

二、認(rèn)真排查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題

1、認(rèn)真對(duì)供電所全體職工進(jìn)行了仔細(xì)排查，未發(fā)現(xiàn)xxx情況，均滿足上級(jí)公司標(biāo)準(zhǔn)要求。

2、對(duì)供電所遇到的投訴舉報(bào)案件的辦結(jié)進(jìn)行嚴(yán)肅查處，經(jīng)排查非常規(guī)范，做到能在承諾時(shí)限內(nèi)及時(shí)處理辦結(jié)，無任何不良記錄，優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作開展良好。

3、不定期對(duì)服務(wù)人員進(jìn)行明查暗訪，檢查服務(wù)人員在工作態(tài)度、工作紀(jì)律、服務(wù)禮儀、儀容儀表等方面是否規(guī)范。檢查結(jié)果發(fā)現(xiàn)，大部分工作人員能夠嚴(yán)守規(guī)定，遵守時(shí)間，執(zhí)行業(yè)務(wù)辦理流程和收費(fèi)政策及標(biāo)準(zhǔn)，真正做到透明辦公，一站式服務(wù)，陽(yáng)光般服務(wù)。

4、檢查供電所班組，特別是營(yíng)業(yè)廳和搶修班是否做到“首問負(fù)責(zé)”、“一口對(duì)外”、“限時(shí)辦結(jié)”，均查無問題發(fā)生。但各項(xiàng)工作仍需不斷完善，才能使xxx優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平得到快速提升。

三、注意實(shí)效，認(rèn)真落實(shí)整改

1、不斷完善管理，實(shí)現(xiàn)窗口服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化

xx供電所始終實(shí)行xxx營(yíng)業(yè)場(chǎng)所無周休日工作機(jī)制。柜員做到了著裝掛牌，辦結(jié)每筆xx業(yè)務(wù)不超過1分鐘，并嚴(yán)格按照營(yíng)業(yè)場(chǎng)所公示的業(yè)務(wù)辦理流程、收費(fèi)政策及標(biāo)準(zhǔn)辦理業(yè)務(wù)。

在春節(jié)期間，為保證居民用戶正常供電，方便客戶繳費(fèi)，提前就將春節(jié)放假工作時(shí)間安排通知給廣大客戶，并且按上級(jí)公司要求正月初xxx便開始營(yíng)業(yè)。在春節(jié)期間，每天由客戶服務(wù)中心主任坐班，每個(gè)崗位輪流值班，保證工作人員不脫崗。同時(shí)，主要領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員在春節(jié)期間還多次深入服務(wù)窗口進(jìn)行檢查和慰問，并對(duì)存在的問題進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、批評(píng)和指正，逐一進(jìn)行了整改。

2、認(rèn)真履職踐諾，嚴(yán)肅對(duì)待投訴舉報(bào)案件

xx供電所全體營(yíng)業(yè)窗口服務(wù)工作人員能夠嚴(yán)格執(zhí)行“xxx”規(guī)定，做到在承諾時(shí)限內(nèi)辦結(jié)業(yè)務(wù)?？蛻舴?wù)中心既為內(nèi)部xxx工作營(yíng)造了便利環(huán)境，又為廣大居民用戶提供了便捷周到的服務(wù)；接到客戶投訴舉報(bào)后，xx供電所嚴(yán)格按照流程在及時(shí)進(jìn)行處理，并將處理結(jié)果及時(shí)反饋和上報(bào)；對(duì)重要客戶安全隱患進(jìn)行排查，真正做到了為大客戶的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)保駕護(hù)航；排查并完善搶修力量的組織和實(shí)施，保證接報(bào)及時(shí)，快速到場(chǎng)，迅速解決；認(rèn)真排查一切不利因素，輿情分析防控工作有待加強(qiáng)，保證營(yíng)銷xxx優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作不留死角，沒有隱患，等等舉措，這大大減少了客戶投訴舉報(bào)事件的發(fā)生。另外，在收費(fèi)高峰時(shí)段，為避免客戶排隊(duì)，我司啟動(dòng)應(yīng)急方案，加開營(yíng)業(yè)窗口以緩解繳費(fèi)壓力。

3、嚴(yán)執(zhí)首問負(fù)責(zé)制，實(shí)現(xiàn)xxx業(yè)務(wù)“一口對(duì)外”

嚴(yán)格按照“xxx”規(guī)定辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)。認(rèn)真執(zhí)行“首問負(fù)責(zé)制”和“限時(shí)辦結(jié)”規(guī)定，落實(shí)了xxx檢查和故障報(bào)修等業(yè)務(wù)均由客戶服務(wù)中心實(shí)現(xiàn)“一口對(duì)外”；每日核查xxx方案答復(fù)期限、業(yè)務(wù)辦理期限、受理客戶投訴辦結(jié)時(shí)限等，在營(yíng)業(yè)場(chǎng)所設(shè)有業(yè)務(wù)咨詢窗口、意見箱、意見簿及舉報(bào)和查詢電話，讓社會(huì)廣大用戶監(jiān)督我們的一言一行，避免營(yíng)業(yè)廳工作人員在辦理業(yè)務(wù)時(shí)有推委搪塞、刁難客戶現(xiàn)象的發(fā)生。不僅提高了我們xxx優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，還重塑了xxx企業(yè)的新形象。

在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xx供電所在優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作取得了一定成績(jī)，但也發(fā)現(xiàn)些許不足。今后，我們將進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想，提高認(rèn)識(shí)，改進(jìn)工作方法，不斷完善管理機(jī)制，繼續(xù)扎實(shí)開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，使xx供電所的xxx優(yōu)質(zhì)服務(wù)再上新臺(tái)階。

企業(yè)自查報(bào)告 篇3

在上級(jí)衛(wèi)生部門的政策支持和在區(qū)衛(wèi)生局的統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)以及鄉(xiāng)政府的關(guān)心幫助下，我衛(wèi)生室年在我村及周邊地區(qū)為廣大患者提供了更高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)，衛(wèi)生室得到了大力發(fā)展，隨著新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的大力實(shí)施，民生工程的積極推進(jìn)，以及鄉(xiāng)村醫(yī)療機(jī)構(gòu)體制建設(shè)的不斷完善，我室規(guī)模不斷壯大，醫(yī)療設(shè)施逐漸健全，各項(xiàng)建設(shè)趨于正規(guī)。

過去的一年，積極參加區(qū)衛(wèi)生局定期舉辦的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，了解關(guān)于鄉(xiāng)村醫(yī)療工作的相關(guān)政策?；鶎有l(wèi)生組織發(fā)展的同時(shí)，我個(gè)人的臨床經(jīng)驗(yàn)也有進(jìn)步，來我室就診的患者多數(shù)為本地村民，疾病種類涉及各大科目，經(jīng)過不斷地學(xué)習(xí)和反復(fù)的實(shí)踐，對(duì)于常見病診斷的準(zhǔn)確性不斷提高，醫(yī)治更加及時(shí)有效，保障了患者的健康。

根據(jù)xx市衛(wèi)生局《關(guān)于對(duì)農(nóng)村衛(wèi)生工作交叉檢查的通知》(xx衛(wèi)基婦[xx]36號(hào))精神，我局對(duì)我縣農(nóng)村衛(wèi)生工作進(jìn)行了自查，現(xiàn)將農(nóng)村衛(wèi)生工作落實(shí)情況匯報(bào)如下:

(一)機(jī)構(gòu)自查情況:單位全稱為“xxxxxxx”，法人代表:xxxx;主要負(fù)責(zé)人:xxxx。具有蘭山區(qū)衛(wèi)生局頒發(fā)的《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》，執(zhí)業(yè)許可證號(hào):xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx，有效期限至2010年12月31日。我衛(wèi)生所對(duì)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》實(shí)行了嚴(yán)格管理，從未進(jìn)行過涂改、買賣、轉(zhuǎn)讓、租借?，F(xiàn)有觀察床位3張，診療科目為中醫(yī)科。

(二)人員自查情況:我衛(wèi)生所現(xiàn)有醫(yī)師一名，護(hù)士1名。從未使用未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、護(hù)士執(zhí)業(yè)資格的人員或一證多地點(diǎn)注冊(cè)的醫(yī)師從事醫(yī)療活動(dòng)，也從未使用執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師單獨(dú)執(zhí)業(yè)。

(三)提高服務(wù)質(zhì)量:按照衛(wèi)生行政部門的有關(guān)規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理，實(shí)施醫(yī)療質(zhì)量保證方案;定期檢查、考核各項(xiàng)規(guī)章制度和各級(jí)各類人員崗位責(zé)任制的執(zhí)行和落實(shí)情況，確保醫(yī)療安全和服務(wù)質(zhì)量，不斷提高服務(wù)水平。

(四)固體醫(yī)療廢物處理情況:對(duì)所有醫(yī)療廢物進(jìn)行了分類收集，按規(guī)定對(duì)污物暫存時(shí)間有警示標(biāo)識(shí)，污物容器進(jìn)行了密閉、防刺，污物暫存處做到了“五防”醫(yī)療廢物運(yùn)輸轉(zhuǎn)送為專人負(fù)責(zé)并有簽字記錄。

(五)一次性使用醫(yī)療用品處理情況:所有一次性使用醫(yī)療用品用后做到了浸泡消毒、毀型后由醫(yī)療垃圾處理站收集，進(jìn)行無害化消毒，并有詳細(xì)的醫(yī)療廢物交接記錄，無轉(zhuǎn)賣、贈(zèng)送等情況。所有操作人員均進(jìn)行過培訓(xùn)，并具有專用防護(hù)設(shè)施設(shè)備。

(六)疫情管理報(bào)告情況:我衛(wèi)生所建立了嚴(yán)格的疫情管理及上報(bào)制度，規(guī)定了專人負(fù)責(zé)疫情管理，疫情登記簿內(nèi)容完整，疫情報(bào)告卡填寫規(guī)范，疫情報(bào)告每月開展一次自查處理，無漏報(bào)或遲報(bào)情況發(fā)生。

(七)藥品管理自查情況:經(jīng)查我衛(wèi)生所從未使用過假劣、過期、失效以及違禁藥品。

我衛(wèi)生所一定以此次自查為契機(jī)，在上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格遵守《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》，強(qiáng)化管理措施，優(yōu)化人員素質(zhì)，求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和技術(shù)服務(wù)水平。

企業(yè)自查報(bào)告 篇4

為進(jìn)一步加強(qiáng)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設(shè)，今年4月省財(cái)政廳、省審計(jì)廳、省人力社保廳聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設(shè)的通知》(浙財(cái)會(huì)〔xx〕6號(hào))，對(duì)我省行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設(shè)總體要求、主要措施和年度自我評(píng)價(jià)報(bào)告等工作提出了具體要求。近日，省財(cái)政廳轉(zhuǎn)發(fā)《財(cái)政部關(guān)于開展行政事業(yè)單位內(nèi)部控制基礎(chǔ)性評(píng)價(jià)工作的通知》(浙財(cái)會(huì)〔xx〕26號(hào))，根據(jù)財(cái)政部、省財(cái)政廳的部署要求，為進(jìn)一步指導(dǎo)和促進(jìn)各單位有效開展內(nèi)部控制建設(shè)與實(shí)施工作，決定以量化評(píng)價(jià)為導(dǎo)向，開展單位內(nèi)部控制基礎(chǔ)性評(píng)價(jià)工作，推動(dòng)各單位于xx年年底前如期完成內(nèi)部控制建設(shè)與實(shí)施工作?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

1.強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，建立工作機(jī)制。

各單位應(yīng)高度重視，切實(shí)加強(qiáng)本單位內(nèi)部控制建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步明確工作職責(zé)，制定實(shí)施方案，做好工作部署、部門協(xié)調(diào)、進(jìn)度跟蹤、信息報(bào)送等工作，通過“以評(píng)促建”方式，推動(dòng)單位內(nèi)部控制水平的整體提升。

2.認(rèn)真組織開展基礎(chǔ)性評(píng)價(jià)工作。

各單位要按照通知規(guī)定的格式和要求，認(rèn)真開展內(nèi)部控制基礎(chǔ)性評(píng)價(jià)工作，確保評(píng)價(jià)結(jié)果真實(shí)有效，并于xx年11月15日前將《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制基礎(chǔ)性評(píng)價(jià)指標(biāo)評(píng)分表》和《行政事業(yè)單位內(nèi)部控制基礎(chǔ)性評(píng)價(jià)報(bào)告》報(bào)送省教育廳，評(píng)價(jià)報(bào)告主要內(nèi)容包括基本情況、工作經(jīng)驗(yàn)、存在問題(逐項(xiàng)列示存在扣分的評(píng)價(jià)指標(biāo)、評(píng)價(jià)要點(diǎn)、扣分分值和扣分原因)和下一步重點(diǎn)工作、改進(jìn)方向等。聯(lián)系人：省教育廳計(jì)財(cái)處單興苗，電話：0571–88008912。

3.加強(qiáng)監(jiān)督檢查。

xx年9—10月，省財(cái)政廳計(jì)劃會(huì)同省審計(jì)廳、省人力社保廳等有關(guān)部門組織開展內(nèi)部控制建設(shè)情況專項(xiàng)檢查。省教育廳將根據(jù)省里的統(tǒng)一部署，適時(shí)對(duì)各單位的內(nèi)部控制建設(shè)工作進(jìn)行督促、指導(dǎo)和檢查，對(duì)未按要求及時(shí)提供評(píng)價(jià)報(bào)告，或在評(píng)價(jià)過程中弄虛作假、評(píng)價(jià)結(jié)果不真實(shí)的單位，作為今后各項(xiàng)監(jiān)督檢查工作的重點(diǎn)關(guān)注對(duì)象，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅追究相關(guān)單位和人員的責(zé)任。

企業(yè)自查報(bào)告 篇5

1、員工營(yíng)銷行為與中小企業(yè)準(zhǔn)入情況：

在營(yíng)銷中小企業(yè)當(dāng)中堅(jiān)持合法合規(guī)，未強(qiáng)制要求中小企業(yè)將一定比例貸款返存我行，未要求搭售理財(cái)產(chǎn)品和保險(xiǎn)等。對(duì)中小企業(yè)的準(zhǔn)入，未設(shè)置不正當(dāng)門檻。

2、中小企業(yè)信貸資產(chǎn)定價(jià)與收費(fèi)情況：

對(duì)中小企業(yè)信貸資產(chǎn)定價(jià)嚴(yán)格執(zhí)行人民銀行利率政策規(guī)定，按照我行信貸政策要求，考慮企業(yè)自身資質(zhì)。不存在對(duì)企業(yè)隨意收取附加費(fèi)用。

3、信貸制度執(zhí)行情況：

嚴(yán)格按照轉(zhuǎn)授權(quán)書的規(guī)定審查、審批中小企業(yè)授信業(yè)務(wù);嚴(yán)格按照授信批復(fù)書的要求落實(shí)審查、審批意見;

不存在違反分行信貸投向政策，將信貸資源投向不符合國(guó)家產(chǎn)業(yè)政策發(fā)展方向與我行規(guī)定禁止進(jìn)入的中小企業(yè)的情況;

按照我行貸后檢查要求，落實(shí)對(duì)中小企業(yè)的貸后檢查工作，對(duì)發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)因素及時(shí)上報(bào)相關(guān)部門并采取防控措施。

4、中小企業(yè)信貸資產(chǎn)管理情況：

授信的中小企業(yè)信貸整體質(zhì)量較好，個(gè)別暫時(shí)受市場(chǎng)等因素影響，如原材料價(jià)格上漲，盈利暫時(shí)受到一定程度影響。

對(duì)中小企業(yè)信貸資金能采用受托支付的嚴(yán)格執(zhí)行受托支付，控制資金流向，對(duì)自主支付的貸款資金嚴(yán)格監(jiān)控其流向，企業(yè)提供詳細(xì)的資金支付申請(qǐng)書，打印對(duì)賬單備查等，不存在企業(yè)將銀行信貸資金通過不同渠道直接或轉(zhuǎn)手進(jìn)行民間借貸的;積極向中小企業(yè)推廣貿(mào)易項(xiàng)下的融資產(chǎn)品，如銀票、信用證。

企業(yè)自查報(bào)告 篇6

根據(jù)市經(jīng)貿(mào)委《關(guān)于檢查融資擔(dān)保公司合規(guī)操作情況的通知》，我公司領(lǐng)導(dǎo)和董事會(huì)成員高度重視，立即召開專題會(huì)議，全面部署此項(xiàng)工作。成立了由董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、各部門負(fù)責(zé)人組成的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了自查整改工作方案?，F(xiàn)報(bào)自查整改情況如下:

一學(xué)習(xí)和理解精神

20xx年6月17日，公司召開全體員工大會(huì)，組織研究《融資擔(dān)保公司管理暫行辦法》(中國(guó)銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)第七部令第3號(hào)等)。通知省經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì)的建立(確認(rèn)),改變?nèi)谫Y擔(dān)保公司和省政府辦公廳的通知上明確融資擔(dān)保業(yè)務(wù)的監(jiān)督責(zé)任(暫行)的通知的有關(guān)規(guī)定中華人民共和國(guó)(最低鄭禁令(xx)。15)應(yīng)該仔細(xì)理解。

二建立自查整改的指導(dǎo)思想

根據(jù)自檢工作計(jì)劃的要求，結(jié)合公司制定的內(nèi)部管理制度和風(fēng)險(xiǎn)管理制度，針對(duì)暴露的問題進(jìn)行自檢，并進(jìn)行整改。希望通過這個(gè)自我檢查,內(nèi)部控制制度將進(jìn)一步完善和實(shí)施,更兼容和穩(wěn)定運(yùn)行將被提升,業(yè)務(wù)工作的順利發(fā)展將提升,和一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)將為我們公司的可持續(xù)發(fā)展。

三自檢中發(fā)現(xiàn)的問題

1.公司員工的素質(zhì)和專業(yè)技能有待提高。公司高度重視員工素質(zhì)和專業(yè)技能的培養(yǎng)，積極為社會(huì)招聘具有高學(xué)歷、良好思想品德和職業(yè)道德的專業(yè)人才。公司員工從成立初期的2x3人，初中、小學(xué)文化程度發(fā)展到現(xiàn)在的xx人，均為大學(xué)及以上文化程度。但是，由于人員變化大，非專業(yè)人員多，各種業(yè)務(wù)技能和素質(zhì)都需要進(jìn)一步發(fā)展和提高。

2.實(shí)施“三次檢查”的貸款擔(dān)保制度是不夠的。

特別是投保前的調(diào)查不夠深入、細(xì)致、全面、專業(yè)，并有依靠貸款銀行專業(yè)人員的思想。跟蹤檢查不夠，定期深入貸款企業(yè)跟蹤檢查不符合制度規(guī)定。它對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、償還貸款的能力都不完善。

3.擔(dān)保業(yè)務(wù)發(fā)展不理想。

①社會(huì)信用體系建設(shè)滯后,這使得它更難以避免的風(fēng)險(xiǎn)對(duì)中小企業(yè)貸款擔(dān)保,尤其是個(gè)體家庭;②業(yè)務(wù)發(fā)展的能力不足;③各種擔(dān)保單;

承運(yùn)整改措施

針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題在這種自我反省,為了做一個(gè)好工作在不久的將來再確認(rèn)的融資擔(dān)保公司,全面提高公司的內(nèi)部控制制度的執(zhí)行,增強(qiáng)合規(guī)操作和合規(guī)操作,杜絕重復(fù)調(diào)查和違規(guī)行為,提高預(yù)防和控制能力。整改情況如下:

1.公司沒有虛假注資和提款的問題。

2.公司成立了擔(dān)保評(píng)審委員會(huì)，完善了擔(dān)保前評(píng)審機(jī)制，建立了風(fēng)險(xiǎn)部門處理崗位索賠和處置的管理制度

3.建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制、應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制和嚴(yán)格的業(yè)務(wù)操作流程。

4.公司聘用的總經(jīng)理具有相應(yīng)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)。以及金融法律專業(yè)人士作為風(fēng)險(xiǎn)管理者。

5.對(duì)公司制定的內(nèi)部管理制度和風(fēng)險(xiǎn)管理制度進(jìn)行全面、認(rèn)真的檢查和修訂，對(duì)存在的缺陷立即進(jìn)行補(bǔ)充和完善。

企業(yè)自查報(bào)告 篇7

學(xué)校衛(wèi)生工作是教育教學(xué)工作的重要組成部分，它關(guān)系到學(xué)生能不能健康地生活、學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。對(duì)學(xué)校而言，培養(yǎng)學(xué)生健康的體魄、健全的人格，遠(yuǎn)比傳授知識(shí)更重要。因此，我校自成功創(chuàng)建山東省衛(wèi)生先進(jìn)單位以來，通過開展一系列活動(dòng)，廣泛對(duì)全體師生進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)、衛(wèi)生習(xí)慣的規(guī)范教育，對(duì)學(xué)校衛(wèi)生工作進(jìn)行規(guī)范管理，學(xué)校衛(wèi)生工作得到進(jìn)一步提升，特申請(qǐng)進(jìn)行省級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位復(fù)查?，F(xiàn)將我校衛(wèi)生工作執(zhí)行情況匯報(bào)如下。

一、高度重視衛(wèi)生工作

近年來，我校始終以省市衛(wèi)生先進(jìn)單位的標(biāo)準(zhǔn)做好衛(wèi)生工作，牢固樹立“安全衛(wèi)生第一，責(zé)任重于泰山”的指導(dǎo)思想，建立了以副校長(zhǎng)魏效軍為組長(zhǎng)，張維仕、劉紀(jì)東、鄭洪偉、王孝強(qiáng)為副組長(zhǎng)，政務(wù)處、后勤處工作人員為組員的XxXx中學(xué)愛衛(wèi)會(huì)，制定愛衛(wèi)會(huì)的工作職責(zé)，明確分工與要求，健全各項(xiàng)制度，修訂《XxXx中學(xué)班級(jí)量化考評(píng)方案》、《XxXx中學(xué)食堂衛(wèi)生管理制度》、《XxXx中學(xué)食品衛(wèi)生安全應(yīng)急預(yù)案》等規(guī)章制度，明確各項(xiàng)工作程序及要求。

二、規(guī)范管理，打造亮麗的校園環(huán)境

1、抓輿論宣傳。

學(xué)期初，政務(wù)處利用升旗儀式、班主任例會(huì)，各班級(jí)利用班會(huì)時(shí)間再次重溫班級(jí)衛(wèi)生工作基本要求及學(xué)生個(gè)人衛(wèi)生要求，結(jié)合政務(wù)處衛(wèi)生評(píng)比及個(gè)人衛(wèi)生檢查情況大力宣傳，使廣大師生認(rèn)識(shí)到講衛(wèi)生光榮，不講衛(wèi)生可恥。

2、抓班級(jí)、學(xué)校衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

各班以值日小組為抓手，組建班級(jí)文明監(jiān)督崗，選拔個(gè)人衛(wèi)生好、衛(wèi)生習(xí)慣優(yōu)秀的隊(duì)員擔(dān)任文明監(jiān)督員，包干督促本班衛(wèi)生區(qū)域的衛(wèi)生執(zhí)行情況，配合學(xué)校愛衛(wèi)會(huì)開展衛(wèi)生工作。

3、抓檢查評(píng)比。

學(xué)校建立了《健康衛(wèi)生檢查辦法》、《校園衛(wèi)生評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)》等一系列衛(wèi)生評(píng)比的標(biāo)準(zhǔn)與檢查措施。學(xué)校定期對(duì)教室衛(wèi)生進(jìn)行全面排查，噴灑消毒液;建立健全晨檢制度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)預(yù)防，并加強(qiáng)指導(dǎo)，增強(qiáng)師生防病意識(shí)，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣;校園衛(wèi)生及學(xué)生個(gè)人衛(wèi)生每天檢查一次，評(píng)比結(jié)果計(jì)入班級(jí)量化考核成績(jī)及個(gè)人班級(jí)量化。年級(jí)檢評(píng)結(jié)果與政務(wù)處抽查結(jié)果合并及時(shí)公布。

4、抓校園文化建設(shè)

學(xué)校十分注重校園文化建設(shè)，力求全面體現(xiàn)校園文化的真善美，并以此促進(jìn)學(xué)生全面素質(zhì)的提高，本著“弘揚(yáng)書法藝術(shù)，傳承孝道文化，打造品牌學(xué)?！边@一辦學(xué)主導(dǎo)思想，用書法藝術(shù)、孝道文化、勵(lì)志名言、勵(lì)志故事裝點(diǎn)樓道，用各班級(jí)班訓(xùn)及班主任寄語裝點(diǎn)教室，做到處處皆文化，營(yíng)造一種和諧的學(xué)習(xí)型校園。與此同時(shí)，學(xué)校政務(wù)處每學(xué)期組織一次班級(jí)文化評(píng)比活動(dòng)，形成了亮麗多彩的校園文化景觀。各班將物品擺放井然有序，每一名學(xué)生準(zhǔn)備的垃圾袋整齊擺放，教室里和諧的氛圍令同學(xué)們感到溫馨。班級(jí)文化設(shè)計(jì)結(jié)合政務(wù)處活動(dòng)主題也體現(xiàn)出主題鮮明、形式新穎、整體美觀的特點(diǎn)。

5、抓食堂管理和宿舍管理。

后勤處專人定期不定期檢查食堂衛(wèi)生，保證食堂衛(wèi)生整潔，飯菜可口。專人負(fù)責(zé)宿舍管理，抓好學(xué)生宿舍的衛(wèi)生保潔工作，宿管人員每天進(jìn)宿舍檢查督促，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)解決。

三、組織活動(dòng)，預(yù)防疾病

1、學(xué)校積極與相關(guān)衛(wèi)生部門聯(lián)合對(duì)常見病、傳染病、多發(fā)病做到早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防、早治療，嚴(yán)防傳染病的暴發(fā)流行。學(xué)校還組織學(xué)生接種了乙肝疫苗，做好防傳染病、流行病預(yù)案，制定行之有效的疫情控制措施。定期開展“除四害”工作，每年度進(jìn)行一次“滅鼠”、五至十月每周一次滅蚊蠅工作。學(xué)校無傳染病流行、重大意外傷害、突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)了“六病”防治工作。預(yù)防近視眼、沙眼、齲齒、蛔蟲、營(yíng)養(yǎng)不良、貧血等，特別加強(qiáng)了近視的預(yù)防，重點(diǎn)監(jiān)控學(xué)生視力，近視率穩(wěn)中有降，切實(shí)保證眼保健操時(shí)間及鍛煉效果。

3、重視學(xué)生良好心理素質(zhì)的培養(yǎng)。學(xué)校建立了心理咨詢室，有專職心理教師為學(xué)生輔導(dǎo)，建立了學(xué)生心理健康檔案，開辟了校園之聲廣播專欄，為心理咨詢工作創(chuàng)造了良好的氛圍。

4、學(xué)校不斷強(qiáng)化輿論宣傳，利用班會(huì)、國(guó)旗下講話等形式，利用校園廣播、校報(bào)、宣傳欄等陣地，宣傳衛(wèi)生小常識(shí)，幫助廣大師生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，有效深入的進(jìn)行創(chuàng)衛(wèi)宣傳工作。

四、克服不足，再上臺(tái)階

俗話說：金無足赤，人無完人。盡管我們?cè)谛l(wèi)生方面做了大量有效的工作，學(xué)校衛(wèi)生工作也因此取得了一定成績(jī)。但難免存在或多或少的不足之處，不過我們將以這次復(fù)查為契機(jī)，進(jìn)一步加大對(duì)衛(wèi)生工作的投入，不斷改善學(xué)校衛(wèi)生環(huán)境和條件，使學(xué)校衛(wèi)生工作再上新的臺(tái)階。

企業(yè)自查報(bào)告 篇8

縣愛國(guó)運(yùn)動(dòng)委員會(huì)：

是工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，一年來，認(rèn)真按照省、市愛衛(wèi)會(huì)的有關(guān)文件精神，不斷加強(qiáng)學(xué)校衛(wèi)生工作，強(qiáng)化師生的衛(wèi)生意識(shí)，取得了可喜的成績(jī)。校園環(huán)境進(jìn)一步改善，綠化美化亮化得到加強(qiáng)，特別是優(yōu)美、潔凈的環(huán)境和良好的教育教學(xué)秩序，給到我校參觀、檢查、指導(dǎo)的各位領(lǐng)導(dǎo)和客人留下了第一個(gè)好印象。我校堅(jiān)持把衛(wèi)生工作作為學(xué)校工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓，平時(shí)認(rèn)真對(duì)照省、市愛委會(huì)的有關(guān)要求及《高縣衛(wèi)生單位管理辦法》的規(guī)定來要求自已，努力營(yíng)造一個(gè)優(yōu)美的育人環(huán)境。從學(xué)校的衛(wèi)生工作可以反映出一個(gè)學(xué)校辦學(xué)狀況的好環(huán)和辦學(xué)水平的高低，衛(wèi)生都搞不好的學(xué)校，不可能在其它方面干出多大的成績(jī)來。我校的衛(wèi)生工作學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和各位教師每天進(jìn)校門要關(guān)心和過問的第一件事，目標(biāo)是保持全天清潔，對(duì)出現(xiàn)的不清潔現(xiàn)象，除了及時(shí)通時(shí)人打掃外，還要列入師生的考評(píng)中。我校在堅(jiān)持日常衛(wèi)生教育的基礎(chǔ)上，完善衛(wèi)生制度，加強(qiáng)硬件投入，采取各種措施，努力培養(yǎng)具有初步衛(wèi)生習(xí)慣和良好品德，遵守社會(huì)公德的意識(shí)和文明衛(wèi)生行為習(xí)慣，并增強(qiáng)環(huán)保意識(shí)?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)工作落實(shí)，制度健全。完善了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管副校長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，各行政、各班班主任為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，并以文件的形式下發(fā)，以明確職責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)組堅(jiān)持每周星期一早晨開一次例會(huì)，專題研究學(xué)校衛(wèi)生工作，特別是對(duì)存在的問題，認(rèn)真研究，商討改進(jìn)的辦法。學(xué)校還把衛(wèi)生工作寫進(jìn)了學(xué)校工作計(jì)劃中，認(rèn)真安排，早作部署，認(rèn)真落實(shí)。學(xué)校還結(jié)合學(xué)校實(shí)際，不斷充實(shí)和完善衛(wèi)生制度，制定了教室、公共地段、辦公室、會(huì)議室、食堂、廁所、除“四害”等衛(wèi)生管理制度，，建立了一整套行之有效的衛(wèi)生檢查辦法，把衛(wèi)生制度編入了學(xué)校的《規(guī)章匯編》中，作為學(xué)校實(shí)施衛(wèi)生工作的依據(jù)。

二、堅(jiān)持搞好衛(wèi)生宣傳工作。在校園內(nèi)建有衛(wèi)生宣傳欄，張貼了講究衛(wèi)生的宣傳標(biāo)語和警示語，并堅(jiān)持定期更換，向?qū)W生宣傳衛(wèi)生知識(shí)、科普知識(shí)。教育學(xué)生從小做起，講究衛(wèi)生，防止疾病。學(xué)校還把健康教育課列入了課堂，每期上課不得少于四節(jié)，讓學(xué)生知道最基本的衛(wèi)生常識(shí)。每周一的全校學(xué)生會(huì)，學(xué)校都要抽時(shí)間講衛(wèi)生工作，并對(duì)上周做得好的班級(jí)頒發(fā)流動(dòng)紅旗。學(xué)校還利用現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備宣傳衛(wèi)生知識(shí)，如廣播、雛鷹電視臺(tái)、互聯(lián)網(wǎng)等。通過教育，學(xué)生們都能認(rèn)識(shí)到衛(wèi)生工作的重要性，能自覺地配合學(xué)校搞好衛(wèi)生，保持學(xué)校的整潔。

三、衛(wèi)生設(shè)施符合要求。學(xué)校注意了衛(wèi)生器具的配備，各班都配置了足夠使用的衛(wèi)生器材，并定期更換。學(xué)校還新購(gòu)了一批不銹鋼垃圾桶，放在校園內(nèi)，以補(bǔ)充衛(wèi)生設(shè)施的不足，并教育學(xué)生正確使用好垃圾桶。學(xué)校建立了衛(wèi)生器具存放處，做到分類規(guī)范存放，便于使用。并堅(jiān)持做到每天兩小掃，周末大掃除，課間拾廢棄物，衛(wèi)生全天清潔。垃圾日產(chǎn)日清，并根據(jù)鎮(zhèn)上的規(guī)定，統(tǒng)一堆放到指定地點(diǎn)；教室內(nèi)要求整潔、美觀、舒適，給學(xué)生一個(gè)干凈整潔的學(xué)習(xí)環(huán)境，讓學(xué)生在這樣的環(huán)境中受到要講究衛(wèi)生的教育。學(xué)校今年為搞好省“督政”檢查，投資20多萬元,維修學(xué)校禮堂、更換新課桌凳1260套、改造學(xué)校門外宣傳櫥窗、改建校門內(nèi)所有辦公室、粉刷墻壁、油漆門窗，為學(xué)生的健康發(fā)展提供了保障,使學(xué)校的衛(wèi)生工作又向前邁出了一大步，學(xué)校比原來更清潔、更衛(wèi)生。

四、加強(qiáng)了校園環(huán)境建設(shè)，進(jìn)一步綠化、美化、凈化校園，積極營(yíng)造以人為本的，積極和諧的育人氛圍。學(xué)校采用噴繪技術(shù)布置校園，讓每堵墻壁都會(huì)說話，校門外藝術(shù)長(zhǎng)廊、校園內(nèi)“三風(fēng)”、辦學(xué)思想表述詞、名人畫像、警句名言、古詩(shī)、學(xué)生優(yōu)秀書畫作品等充滿人文教育和民族傳統(tǒng)教育的內(nèi)容布滿了校園的每一個(gè)角落，時(shí)時(shí)刻刻激勵(lì)著學(xué)生成長(zhǎng)。優(yōu)美的校園環(huán)境，濃郁的育人氛圍，默默地塑造著學(xué)生的心靈，陶冶學(xué)生的情操，使學(xué)生更加活潑、健康地成長(zhǎng)。通過努力，學(xué)校的辦學(xué)條件上了一個(gè)新臺(tái)階。

五、每周堅(jiān)持進(jìn)行全校性的衛(wèi)生評(píng)比，把評(píng)比分?jǐn)?shù)納入教師的期終考評(píng)和各班文明班級(jí)評(píng)比。各班負(fù)責(zé)對(duì)所轄區(qū)的衛(wèi)生進(jìn)行“三包”，堅(jiān)持無衛(wèi)生死角、無暴露垃圾、無亂張貼、無污水橫流、無亂擺放等現(xiàn)象，主管衛(wèi)生的領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生每天全面檢查各班、各轄區(qū)衛(wèi)生一次，平時(shí)有不衛(wèi)生現(xiàn)象作好記載，記入衛(wèi)生評(píng)比分中，并評(píng)出本周最衛(wèi)生的班級(jí)。同時(shí)利用下周的全校周朝會(huì)，在舉行升旗儀式后，就首先由學(xué)校值周教師代表學(xué)校對(duì)上周衛(wèi)生工作總結(jié)，肯定成績(jī)，指導(dǎo)不足之處，對(duì)提出改進(jìn)意見。對(duì)個(gè)別班級(jí)衛(wèi)生不落實(shí)的，還要提出批評(píng)，并限定時(shí)間改正。這極大地激發(fā)了各班衛(wèi)生工作的積極性，為保持學(xué)校的校園衛(wèi)生起到了重大作用。

六、重視學(xué)生的個(gè)人衛(wèi)生檢查教育工作。學(xué)生成立了紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗，每天早上在學(xué)校大門口檢查學(xué)生服裝是否整潔，紅領(lǐng)巾是否帶好，手臉是否干凈等，對(duì)做得不好的，作好記載，并要求改正。

七、堅(jiān)持開展和做好兩操。學(xué)校堅(jiān)持開展好每天25分鐘的課間操活動(dòng)，讓每位學(xué)生堅(jiān)持做眼保健操和兒童體操，增強(qiáng)學(xué)生做兩操的意識(shí)，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣，同時(shí)讓學(xué)生的身心得到合理的調(diào)節(jié)和鍛煉；全校教師也在每天的8：20時(shí)，準(zhǔn)時(shí)在校園操場(chǎng)集合，做早操，養(yǎng)成鍛煉身體的好習(xí)慣，以改善用眼用腦衛(wèi)生。每期開展一次全校性的運(yùn)動(dòng)會(huì)，以增加學(xué)生的體質(zhì)。

八、配合鎮(zhèn)黨委、政府，切實(shí)搞好“城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理”工作，搞好學(xué)校內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生。學(xué)校除了搞好校園衛(wèi)生外，還重視教育學(xué)生，尊重環(huán)衛(wèi)工人的勞動(dòng)成果，自覺愛護(hù)街道衛(wèi)生，不做破壞街道衛(wèi)生的事。在今年四月份，還組織五、六年級(jí)學(xué)生上街掃街道，受到居民的好評(píng)。學(xué)校單位、教師個(gè)人都按時(shí)上繳社區(qū)收取的衛(wèi)生費(fèi)，共同努力，推動(dòng)全鎮(zhèn)衛(wèi)生工作的開展。在“城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理”工作，我校接受多次檢查，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)均表示滿意，特別是縣愛衛(wèi)辦在4月16日的檢查中，對(duì)我校衛(wèi)生工作作出了高度評(píng)價(jià)。

九、開展防疫專項(xiàng)工作。配合鎮(zhèn)衛(wèi)生院、防疫站宣傳傳染病的防治工作，動(dòng)員組織學(xué)生打防疫針，搞高學(xué)生的免疫能力，讓學(xué)生健康成長(zhǎng)，本期我校1159名學(xué)生都接種了乙肝疫苗。學(xué)校在防止甲肝、甲流感工作中，一直堅(jiān)持每天晨檢、定期對(duì)校園消毒、對(duì)全校師生服用大鍋藥、發(fā)放宣傳單給學(xué)生家長(zhǎng)等系列工作，通過努力，我校有效地防止了傳染病在我校發(fā)生，全校無一人感染甲肝和甲流感。

經(jīng)過全校師生的共同努力，現(xiàn)在學(xué)校整潔、環(huán)境優(yōu)美。縣教育局先后兩次派人來我校拍照和攝像，將我校環(huán)境圖片編輯，組成全縣教育專題片，在高縣電視臺(tái)播放。一年來，先后到我校檢查、參觀、交流的省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)、專家、同行有500多人次，他們均對(duì)我校衛(wèi)生工作作出了高度評(píng)價(jià)。

通過自查，我校認(rèn)為能保持縣級(jí)衛(wèi)生單位稱號(hào)。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以復(fù)查。

企業(yè)自查報(bào)告 篇9

市愛衛(wèi)辦：

根據(jù)文件要求，我局加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，分工協(xié)作，精心組織“潔我家園、共創(chuàng)文明行動(dòng)”活動(dòng)。開展衛(wèi)生單位自查工作，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

一、強(qiáng)化制度，健全衛(wèi)生管理

我局建立衛(wèi)生管理制度、衛(wèi)生檢查評(píng)比制度等衛(wèi)生制度，積極開展群眾性愛國(guó)衛(wèi)生活動(dòng)，積極組織衛(wèi)生檢查評(píng)比工作。我局成立衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，專門負(fù)責(zé)全館愛國(guó)衛(wèi)生工作的計(jì)劃、實(shí)施、檢查、督導(dǎo)、宣傳、考評(píng)和總結(jié)等工作，由局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，各股室人員為衛(wèi)生小組成員，切實(shí)做好衛(wèi)生單位工作。

按衛(wèi)生單位評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)，第一項(xiàng)衛(wèi)生管理組織完善，制度健全，自評(píng)5分。

二、加強(qiáng)宣傳，培養(yǎng)衛(wèi)生習(xí)慣

我局采取靈活多樣、喜聞樂見的形式，大力宣傳健康教育和愛國(guó)衛(wèi)生知識(shí)，在局機(jī)關(guān)設(shè)立了無煙會(huì)議室、無煙辦公室，在醒目處張貼有衛(wèi)生保潔宣傳用語和標(biāo)志，有效地培養(yǎng)了廣大干部職工的文明衛(wèi)生習(xí)慣。

按衛(wèi)生單位評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)，第二項(xiàng)衛(wèi)生宣傳和健康教育措施到位，效果好，自評(píng)5分。

三、整潔有序，完善衛(wèi)生設(shè)施

我局始終把“改善辦公環(huán)境、提高辦公效率、塑好單位形象”擺在首位，堅(jiān)持把日常清掃和周五大掃除結(jié)合起來，保持最佳的

工作環(huán)境。局內(nèi)設(shè)置了垃圾桶、廢紙簍、痰盂等衛(wèi)生設(shè)施，放置合理，并做到了隨時(shí)保持清潔，垃圾做到了定點(diǎn)傾倒每天及時(shí)清運(yùn)。辦公室內(nèi)衛(wèi)生各股室一日一小掃，一周一大掃，辦公室地面、墻壁、門窗清潔無灰塵，使辦公室環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。在辦公室內(nèi)擺放盆栽，確保定期澆水，綠化和美化辦公室環(huán)境。辦公室外公廁、庭院、樓道、綠化等設(shè)施由專人負(fù)責(zé)管理和打掃。

按衛(wèi)生單位評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)，第三項(xiàng)單位室內(nèi)衛(wèi)生整潔，自評(píng)15分；第四項(xiàng)單位外環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施完善，整潔有序，自評(píng)20分；第五項(xiàng)綠化達(dá)標(biāo)，環(huán)境美觀，自評(píng)15分。

四、控制“四害”，落實(shí)衛(wèi)生措施

我局配備有兼職消殺工作人員，堅(jiān)持經(jīng)常性的滅蠅、蚊、鼠、蟑螂的活動(dòng)。每年按市愛衛(wèi)滅會(huì)和市防疫站的安排，配合社區(qū)參加全市統(tǒng)一滅鼠消殺。及時(shí)購(gòu)置了消殺器具和藥品，有效控制了蠅、蚊、鼠、蟑螂的密度。

按衛(wèi)生單位評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)，第六項(xiàng)“四害”控制措施落實(shí)成效顯著，自評(píng)25分。

我局愛衛(wèi)工作雖然取得了明顯成績(jī)，干部職工文明衛(wèi)生習(xí)慣得到明顯改變，機(jī)關(guān)辦公環(huán)境得到明顯改善，但仍存在一些不足和薄弱環(huán)節(jié)。今后我們將始終不渝地按照市委、市政府的統(tǒng)一部署和愛衛(wèi)辦的統(tǒng)一安排，進(jìn)一步搞好文明衛(wèi)生工作，為創(chuàng)建文明衛(wèi)生城市做出新貢獻(xiàn)。