人事干部個(gè)人工作總結(jié)

人事干部個(gè)人工作總結(jié)。

時(shí)光從來(lái)不等人，說(shuō)走就走，隨著歲月流逝。這一階段的工作又將過(guò)去。結(jié)束的工作需要我們認(rèn)真總結(jié)，真正寫(xiě)好一份工作總結(jié)，需要平時(shí)工作過(guò)程中不斷總結(jié)、不斷反思。那么你知道工作總結(jié)應(yīng)該怎么寫(xiě)嗎？以下是小編為大家收集的“人事干部個(gè)人工作總結(jié)”歡迎大家與身邊的朋友分享吧！

人事干部個(gè)人工作總結(jié)【篇1】

六年來(lái)，我一直擔(dān)任大廈人事培訓(xùn)部經(jīng)理和先后擔(dān)任科室支部、黨辦人事支部書(shū)記、大廈紀(jì)委委員工作，下面就主要工作進(jìn)行總結(jié)。

人事培訓(xùn)部主要承擔(dān)大廈的人力調(diào)配、薪酬分配、社會(huì)保障、員工培訓(xùn)、職稱(chēng)評(píng)定管理等工作。

科室支部由總經(jīng)辦、人事部黨員組成，包括大廈行政領(lǐng)導(dǎo);黨辦人事支部由黨辦、工會(huì)、人事部黨員組成，包括大廈黨委、工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)。

93年起，大廈在樓總的領(lǐng)導(dǎo)下，立足改革，銳意進(jìn)取，大廈的面貌發(fā)生了很大的變化。經(jīng)濟(jì)效益連年增長(zhǎng)，社會(huì)效益也有目共睹。作為大廈重要職能部門(mén)之一的人事培訓(xùn)部，立足于人力資源開(kāi)發(fā)，以人為本，圍繞開(kāi)發(fā)人的智力、提高人的素質(zhì)、激活人才機(jī)制，對(duì)傳統(tǒng)的勞動(dòng)人事制度進(jìn)行了一系列大膽的改革和探索。在勞動(dòng)用工方面，全面推行勞動(dòng)合同制，推行定崗定編，以崗定人，擇優(yōu)上崗。同時(shí)注意做好改制中的政治思想工作。特別在兼并原新天龍實(shí)業(yè)公司過(guò)程中，我堅(jiān)持合法、合理、合情的原則，并提出“全員培訓(xùn)、合格上崗、適當(dāng)分流、保障生活?！钡氖职仓梅结?，～的完成人員接收安置任務(wù)，為順利兼并新天龍打下良好基礎(chǔ)，受到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

在收入分配方面，我提出分配要向經(jīng)營(yíng)、管理、技術(shù)骨干傾斜，并建立相應(yīng)的薪酬體系，使分配既和大廈效益掛鉤又和個(gè)人崗位責(zé)任、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、技能等級(jí)、工作業(yè)績(jī)相聯(lián)系，在吸引人才、培養(yǎng)人才、留住人才，促進(jìn)大廈效益連年遞增中起到了基礎(chǔ)保障作用。在社會(huì)保障方面，嚴(yán)格按照《勞動(dòng)法》及相關(guān)條例，按時(shí)足額地為員工交納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，我還主持簽定了集體勞動(dòng)合同和員工工資集體協(xié)商協(xié)議，維護(hù)了員工利益，塑造了企業(yè)形象，大廈是杭州市社險(xiǎn)保費(fèi)繳納前十位企業(yè)之一。

人事干部個(gè)人工作總結(jié)【篇2】

我州干部人事檔案工作,在州委的領(lǐng)導(dǎo)下和省委組織部的具體指導(dǎo)下，堅(jiān)持干部檔案工作的正確方向，認(rèn)真貫徹落實(shí)全省第二次干部檔案工作會(huì)議精神，高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，不斷完善措施，狠抓干部人事檔案的標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化和制度化管理，不斷提升服務(wù)功能，全州干部人事檔案工作取得了新進(jìn)展，邁上了新臺(tái)階，為加強(qiáng)我州人才資源開(kāi)發(fā)、管理和干部隊(duì)伍建設(shè)提供了有效服務(wù)，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

一、進(jìn)一步強(qiáng)化干部人事檔案目標(biāo)管理工作，促進(jìn)干部人事檔案標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化、制度化管理

我州干部人事檔案工作以“干部人事檔案管理工作上檔次、上水平，更好地服務(wù)于干部工作，服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)干部人事檔案達(dá)標(biāo)升級(jí)”為目標(biāo)，按照《青海省干部人事檔案工作目標(biāo)管理達(dá)標(biāo)定級(jí)升級(jí)暫行辦法》的規(guī)定，堅(jiān)持高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，在全州各管檔單位開(kāi)展了干部人事檔案達(dá)標(biāo)升級(jí)活動(dòng)。

(一)全面收集、嚴(yán)審細(xì)甄、規(guī)范管理，促進(jìn)檔案管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

我部共有干部人事檔案1243卷，其中：縣級(jí)以上在職領(lǐng)導(dǎo)干部檔案471卷，黨群部門(mén)一般干部檔案211卷，離退休干部檔案511卷，死亡人員檔案41卷，無(wú)頭檔案9卷。為了建立更加規(guī)范的和標(biāo)準(zhǔn)的干部人事檔案，我們采取新的檔案整理辦法，不斷完善檔案分類(lèi)、裝訂、整理措施。一是嚴(yán)格審核，仔細(xì)甄別。在材料的清理歸檔過(guò)程中，嚴(yán)格按照《干部人事檔案鑒別歸檔制度》，堅(jiān)持對(duì)具體問(wèn)題具體分析，對(duì)所有材料加以認(rèn)真甄別篩選，逐人鑒別核準(zhǔn)，共審核各類(lèi)檔案材料34100余份，清理出不該歸檔的材料60余份，補(bǔ)簽字、蓋章材料300余份，同時(shí)對(duì)一些難以鑒別的材料采取實(shí)際調(diào)查、查閱資料、推理印證，有效防止了甄別材料失之于據(jù)，確保了檔案材料的真實(shí)性。二是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范整理。嚴(yán)格按照《檔案整理工作細(xì)則》的標(biāo)準(zhǔn)和要求，對(duì)所有干部檔案材料進(jìn)行了一次全面細(xì)致的整理，做到了“全、準(zhǔn)、齊”，即收集材料“全”、材料分類(lèi)“準(zhǔn)”、檔案裝訂“齊”。按照“完整、真實(shí)、有條理、精練實(shí)用”的標(biāo)準(zhǔn)，我們對(duì)檔案材料中的金屬物，粘連片、破損面和紙張大小不一等問(wèn)題，進(jìn)行了技術(shù)處理，經(jīng)整理的檔案材料達(dá)到了編排有序、目錄清楚、裝訂整齊、整潔美觀、使用方便的要求。在進(jìn)行干部檔案材料標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化整理的同時(shí)，認(rèn)真開(kāi)展了全州各管檔單位干部檔案自查審核工作，較好地解決了干部檔案材料缺失、信息不準(zhǔn)、整理不規(guī)范、制度不健全等問(wèn)題，進(jìn)一步提高了干部檔案質(zhì)量。目前，我州具備管檔條件的單位有48個(gè)，現(xiàn)已達(dá)標(biāo)的單位27個(gè)，達(dá)標(biāo)率56.3%。其中，已達(dá)到國(guó)家二級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的1個(gè)，省二級(jí)的5個(gè)，省三級(jí)的21個(gè)，需晉升高一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的5個(gè)。通過(guò)開(kāi)展達(dá)標(biāo)升級(jí)活動(dòng)，為我州的干部人事檔案管理工作注入了新的活動(dòng)，極大地調(diào)動(dòng)了各單位管好、用好干部人事檔案工作的積極性，使干部人事檔案管理工作逐步走上了制度化、規(guī)范化、科學(xué)化的軌道。

(二)抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，促進(jìn)檔案管理科學(xué)化建設(shè)

州委組織部把干部人事檔案管理基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)作為實(shí)現(xiàn)干部人事檔案達(dá)標(biāo)升級(jí)的突破口，確保多投入，促進(jìn)檔案管理硬件建設(shè)躍上新臺(tái)階。一是加大硬件建設(shè)投入。我部在經(jīng)費(fèi)緊張的情況下，先后籌措資金近10萬(wàn)元，全部用于檔案室的裝修改造和設(shè)備配置，購(gòu)置了檔案密集架、微機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、新型檔案盒及控調(diào)、防火、防盜、防光、防塵等設(shè)施。為檔案安全管理奠定了堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)。二是推行微機(jī)管理，促進(jìn)檔案信息化建設(shè)。2004年以來(lái)，我部利用《干部人事檔案管理系統(tǒng)》軟件，將干部檔案信息資料全部錄入信息系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了干部檔案信息管理、檔案轉(zhuǎn)遞、提供利用服務(wù)的信息化、網(wǎng)絡(luò)化、便捷化。

(三)強(qiáng)化制度建設(shè)，促進(jìn)檔案管理制度化建設(shè)

在檔案目標(biāo)管理工作中我們始終把制度建設(shè)貫穿于檔案管理工作全過(guò)程，全面實(shí)施“8853”管理制度，即建立檔案收集、鑒別歸檔、檔案整理、安全保密、查閱借閱、檔案轉(zhuǎn)遞、檢查核對(duì)等八項(xiàng)制度，并在三室內(nèi)分別裝訂上墻。建立了《查(借)閱干部檔案登記薄》、《零星材料收集歸檔登記薄》、《檔案鑒別歸檔登記薄》、《檔案轉(zhuǎn)遞登記薄》、《檔案材料銷(xiāo)毀登記薄》、《檔案室溫濕度登記薄》、《檔案工作聯(lián)絡(luò)員名冊(cè)》等7本臺(tái)帳;實(shí)行了“五不查閱”(無(wú)《干部檔案查閱審批表》不準(zhǔn)查、非正式黨員不準(zhǔn)查，本人不準(zhǔn)查，未經(jīng)批準(zhǔn)不準(zhǔn)查，涉及親屬不準(zhǔn)查)和“三不轉(zhuǎn)遞”(個(gè)人帶檔不轉(zhuǎn)、沒(méi)有調(diào)函不轉(zhuǎn)，接收單位不明不轉(zhuǎn))等制度，實(shí)現(xiàn)了制度管理標(biāo)準(zhǔn)化。如在收集歸檔材料的工作中，我們制定了3條制度：一是明確了人事檔案的歸檔范圍。各管檔部門(mén)根據(jù)中組部《關(guān)于干部檔案材料收集、歸檔的暫行規(guī)定》，把應(yīng)該歸檔的材料及時(shí)收集完整，新形成的人事檔案材料原件存入人事檔案，不得以任何理由截留人事檔案材料，更不允許從人事檔案中抽取原件。二是建立人事檔案材料送交歸檔制度，提出“組織人事部門(mén)形成的材料應(yīng)在材料形成之后的十五天內(nèi)送交人事檔案管理部門(mén)，非組織人事部門(mén)形成的材料形成之后的一個(gè)月內(nèi)送交人事檔案管理部門(mén)”的要求。三是要求人事檔案管理人員采取多種方式主動(dòng)進(jìn)行收集，做到嘴勤、腿勤、保證材料的收集齊全，努力做到檔案管理日?；?/p>

二、創(chuàng)新服務(wù)形式，實(shí)現(xiàn)檔案服務(wù)利用效能化。

為干部管理和人才開(kāi)展工作提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)是干部檔案工作的出發(fā)點(diǎn)和歸結(jié)點(diǎn)。工作中，我們注重在創(chuàng)新服務(wù)手段、拓寬服務(wù)領(lǐng)域、提高服務(wù)質(zhì)量上下功夫。一是積極為干部選拔任用提供決策依據(jù)。為了充分發(fā)揮干部檔案在干部選拔中的積極作用，我們對(duì)干部檔案中的“三齡一歷”等項(xiàng)目進(jìn)行了重點(diǎn)審核。在微機(jī)上分類(lèi)編制了干部花名冊(cè)、干部任免審批表等，實(shí)現(xiàn)了準(zhǔn)確、快捷打印或?yàn)g覽，為干部選拔任用提供了便捷服務(wù)。二是為日常管理服務(wù)。在干部任免、考察、工資福利等日常管理中，充分發(fā)揮干部檔案的作用，及時(shí)、準(zhǔn)確地為檔案信息利用者提供服務(wù)，強(qiáng)化了干部檔案日常管理的服務(wù)功能。

三、重視干部檔案隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化業(yè)務(wù)指導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)全州干部檔案管理同步發(fā)展。

要做好干部人事檔案管理工作，關(guān)鍵是要建立一支在政治上強(qiáng)、業(yè)務(wù)上精的檔案管理人員隊(duì)伍。我們?cè)诟骺h、市、行委建立了兼職干部檔案聯(lián)絡(luò)員，構(gòu)建了專(zhuān)兼結(jié)合、點(diǎn)面聯(lián)系的干部檔案管理網(wǎng)絡(luò)。為了不斷提高干部檔案管理水平，使干部檔案工作跟上時(shí)代發(fā)展的步伐，我部始終把強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，提高干檔人員的整體素質(zhì)放在首位，常抓不懈。一是注重對(duì)干檔人員的政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)，除組織各縣市檔案管理人員參加省委組織部舉辦的干部人事檔案培訓(xùn)外，我部還舉辦了組工干部培訓(xùn)班，對(duì)干部檔案整理、管理知識(shí)和操作技能進(jìn)行了較為系統(tǒng)的培訓(xùn)。通過(guò)培訓(xùn)，使干部檔案管理人員的政治理論素養(yǎng)和干部檔案的管理水平有了明顯提高。二是采取以會(huì)代訓(xùn)，以整代訓(xùn)的方式，抓好干檔人員的崗位培訓(xùn)，使檔案人員在短時(shí)間內(nèi)進(jìn)入“角色”，獨(dú)立開(kāi)展工作。三是關(guān)心愛(ài)護(hù)檔案工作人員，堅(jiān)持經(jīng)常性的思想政治教育和職業(yè)道德教育，保持了干檔人員相對(duì)穩(wěn)定和干部檔案工作的連續(xù)性。四是從工作實(shí)際出發(fā)，加強(qiáng)工作指導(dǎo)。近年來(lái)，我們把認(rèn)真貫徹全國(guó)第三次干部檔案工作會(huì)議和全省第二次干部檔案工作會(huì)議精神與貫徹全省檔案工作暨表彰會(huì)議精神結(jié)合起來(lái)，嚴(yán)格執(zhí)行《干部檔案工作條例》，注重總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，尋找差距，除抓好自身管理建設(shè)外，不斷加強(qiáng)對(duì)全州干部人事檔案的業(yè)務(wù)工作指導(dǎo)，經(jīng)常派出檔案管理人員深入到各地區(qū)、各部門(mén)了解情況，實(shí)施指導(dǎo)，進(jìn)行示范操作，及時(shí)糾正了存在的問(wèn)題，使各管檔單位的管理水平得到了提高。

雖然，我州干部人事檔案工作在服務(wù)干部工作、服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的工作中，取得了一定的成績(jī)，但是與中組部和省委組織部的要求相比，還是有一定的差距。如人事檔案工作發(fā)展不平衡，有個(gè)別管檔單位對(duì)檔案的審核工作及達(dá)標(biāo)還未完成，人事檔案材料收集渠道不暢，材料收集不全等，個(gè)別單位的領(lǐng)導(dǎo)重視程度不夠。這些問(wèn)題有待于今后工作中認(rèn)真加以研究和解決。

人事干部個(gè)人工作總結(jié)【篇3】

20XX年時(shí)間已經(jīng)過(guò)了半，回顧自己半年來(lái)的工作，是一個(gè)從新認(rèn)識(shí)自我的半年，逐漸發(fā)現(xiàn)自己的不足，慢慢理清工作思路。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，我按照所在崗位職責(zé)要求，自覺(jué)服從組織各項(xiàng)安排，開(kāi)拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將半年來(lái)的工作總結(jié)如下：

一、在不同崗位間，要切實(shí)轉(zhuǎn)變角色

到村任職快2年，我先后在農(nóng)村、鎮(zhèn)機(jī)關(guān)等部門(mén)工作鍛煉。擺在我面前最棘手的問(wèn)題就是如何盡快實(shí)現(xiàn)不同崗位的角色轉(zhuǎn)變，這也是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)一直強(qiáng)調(diào)和囑咐的一件大事。為此，我要求自己做好以下三點(diǎn)：

1、迅速適應(yīng)從局部到全局的變化。新的崗位要求新的工作標(biāo)準(zhǔn)。在俞耿村村工作期間，它要求我把握住加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、促進(jìn)農(nóng)民就業(yè)增收、提高農(nóng)民生活品質(zhì)的主線來(lái)開(kāi)展基層服務(wù)；在鎮(zhèn)團(tuán)委工作期間，它要求我全面深刻地了解全鎮(zhèn)青年人思想情況，它要求我站在全鎮(zhèn)的高度來(lái)把握工作的重心和中心。

2、盡快明確職責(zé)，準(zhǔn)確進(jìn)入崗位。只有找準(zhǔn)自己的位置，全力以赴地做好本職工作，才能確保每一項(xiàng)工作的順利完成。從事助理工作期間，在全村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、隊(duì)伍管理、便民服務(wù)等方面，我積極出謀劃策并協(xié)助黨支部搞好基層組織建設(shè)；從事人口普查工作期間，我堅(jiān)持“向領(lǐng)導(dǎo)指示”的原則，認(rèn)真反復(fù)地核實(shí)各項(xiàng)數(shù)據(jù)，確保信息完整、及時(shí)、準(zhǔn)確地錄入系統(tǒng)；從事文字綜合工作期間，我按照“出精品、上檔次”的要求，力求每一份材料結(jié)構(gòu)合理、重點(diǎn)突出、文字精練，基本做到了讓領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)意；從事會(huì)務(wù)工作期間，我注重理順會(huì)務(wù)籌備流程，妥善處理好會(huì)前、會(huì)中、會(huì)后各個(gè)環(huán)節(jié)的細(xì)節(jié)問(wèn)題，積極與參會(huì)部門(mén)協(xié)調(diào)溝通，確保了每次辦會(huì)連貫流暢、不出紕漏。

3、主動(dòng)處理好與同事間的關(guān)系。各個(gè)崗位都有比自己年齡大的、有經(jīng)驗(yàn)的同志。我本著尊重、理解的原則，主動(dòng)向他們請(qǐng)示工作方法，虛心聽(tīng)取他們的批評(píng)和建議，經(jīng)常與他們一起出主意、想辦法，盡自己的努力加深與他們的了解、增進(jìn)與他們的友誼，為日常工作的正常的開(kāi)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、在實(shí)踐操作前，要主動(dòng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)

俗話說(shuō)“活到老，學(xué)到老”，學(xué)習(xí)是一個(gè)永恒的課題，更是我面臨的主要任務(wù)。要做好各項(xiàng)工作，就必須主動(dòng)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，不斷適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)下的新要求。

三、在具體工作中，要積極思考問(wèn)題

有句話叫“三思而后行”，它講的是我們必須學(xué)會(huì)思考。每當(dāng)工作中遇到一些難題和不順心的事，我就努力要求自己好好靜下心來(lái)思考，克服急于求成的心理。

1、從不同的角度來(lái)思考問(wèn)題。有時(shí)候以一個(gè)旁觀者的身份來(lái)認(rèn)識(shí)問(wèn)題和事情本質(zhì)，往往會(huì)收到意想不到的結(jié)果。以土地調(diào)整問(wèn)題為例，如果站在村黨支部的角度，你會(huì)發(fā)現(xiàn)多數(shù)人希望采村民把土地承包出去；如果站在百姓的角度，你會(huì)發(fā)現(xiàn)部分人希望以高價(jià)格出租或不轉(zhuǎn)讓土地；如果站在投資人的角度，你會(huì)發(fā)現(xiàn)他們希望以最低的成本拿下土地；如果站在鎮(zhèn)黨委的角度，你會(huì)發(fā)現(xiàn)黨委政府希望招引有利于增收致富和本村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的工業(yè)企業(yè)。

2、善于借鑒他人的成功經(jīng)驗(yàn)。實(shí)踐證明，善借外智，才能思路開(kāi)闊；善借外力，才能攀上高峰。對(duì)于我們這種剛出校門(mén)一年左右的人來(lái)說(shuō)，學(xué)會(huì)分析他人成功經(jīng)驗(yàn)，并學(xué)習(xí)他人一切可以作為借鑒的東西，對(duì)我們的成長(zhǎng)是相當(dāng)有幫助的。剛到區(qū)政府辦鍛煉的時(shí)候，看到其他同事一天之內(nèi)可以起草出幾份不同題材的重要文件，我很驚訝，也很迷茫。這不是因?yàn)槲覜](méi)有能力去做到，而是害怕自己沒(méi)有能力去學(xué)會(huì)如何做到。后來(lái)，我慢慢地留心同事們辦文、辦事、辦會(huì)的方式、方法，不斷地總結(jié)他們的工作竅門(mén)。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)、摸索和實(shí)踐，我基本掌握了政府辦公室工作的規(guī)律，漸漸地突破了開(kāi)展工作的瓶頸。

3、及時(shí)反思自身行為和不足?？鬃诱f(shuō)過(guò)“吾日三省吾身”，就是要我們學(xué)會(huì)反思，知錯(cuò)，改錯(cuò)。一個(gè)學(xué)會(huì)自我反思的人才會(huì)取得成功。半年來(lái)，我雖然完成了一定的工作任務(wù)，但也還存在一些不足，主要是：理論學(xué)習(xí)方面還有差距，時(shí)常感覺(jué)到自己知識(shí)不足帶來(lái)的困惑和迷茫；深入農(nóng)村調(diào)查研究還不夠，還沒(méi)有真正形成有助于農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和農(nóng)民增收致富的好點(diǎn)子、好方法；具體工作的實(shí)際處理能力還不夠，一些細(xì)節(jié)問(wèn)題還需要進(jìn)一步研究解決，等等。今后，我將繼續(xù)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服不足，以更加嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，切實(shí)把這些問(wèn)題加以解決，爭(zhēng)取做好各項(xiàng)工作。

20XX年是我們大學(xué)生“村官”服務(wù)基層的關(guān)鍵之年。我將緊緊圍繞各級(jí)黨委政府的中心工作，按照做好“指導(dǎo)員、信息員、促進(jìn)員、協(xié)調(diào)員”的要求。進(jìn)一步提高自身綜合素質(zhì)，切實(shí)服從組織的各項(xiàng)安排，認(rèn)真完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作任務(wù)，力爭(zhēng)早日實(shí)現(xiàn)“揮灑青春，建功新農(nóng)村”的奮斗目標(biāo)。

路漫漫其修遠(yuǎn)，吾將上下而求索。就目前來(lái)看，我的工作還是較為順利的，自己得到了很大的進(jìn)步，自己的工作還是值得的。我相信在我今后的工作中，我還是會(huì)繼續(xù)不斷的努力下去，我相信自己可以做得更好，只要自己不斷的努力。在不斷的發(fā)展中，我前進(jìn)了很多，我相信自己會(huì)做的更好。20XX年我一直在努力！

人事干部個(gè)人工作總結(jié)【篇4】

時(shí)光荏苒，本學(xué)期的學(xué)生工作也接近尾聲。在學(xué)院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和老師的幫助下，今年的學(xué)生會(huì)結(jié)合自身特點(diǎn)和實(shí)際，以“自我服務(wù)、自我教育、自我管理”為宗旨，開(kāi)展了一系列有針對(duì)性的貼近學(xué)生、服務(wù)學(xué)生的工作，并進(jìn)一步開(kāi)展了自己的品牌化活動(dòng)。針對(duì)上學(xué)期學(xué)生會(huì)在工作中的表現(xiàn)，具體總結(jié)如下：

一、不斷加強(qiáng)思想和組織隊(duì)伍建設(shè)，召開(kāi)第三次學(xué)生代表大會(huì)，完善工作制度，提高工作效率，增強(qiáng)學(xué)生會(huì)的凝聚力、號(hào)召力和戰(zhàn)斗力。

（1）開(kāi)學(xué)伊始，我們就開(kāi)展了新學(xué)期新生的各項(xiàng)接收任務(wù)，組織人員與各部門(mén)一起迎接我院新生的到來(lái)，做好各項(xiàng)接待安排，服務(wù)好所有新生，使他們順利適應(yīng)大學(xué)生活。同時(shí)要做好學(xué)生的宣傳和招錄工作，制定完善的招錄計(jì)劃，為學(xué)生會(huì)招錄和培養(yǎng)學(xué)生打下良好的基礎(chǔ)，順利進(jìn)行學(xué)生會(huì)新老學(xué)生干部的更換和交接，為學(xué)生會(huì)各項(xiàng)工作提供良好的人力資源儲(chǔ)備。

（2）本學(xué)期我們修訂完善了學(xué)生會(huì)制度，按照制度獨(dú)立大膽地開(kāi)展學(xué)生工作，讓學(xué)生更好地了解我們學(xué)生會(huì)的宗旨、義務(wù)、工作范圍和職責(zé)。

（3）加強(qiáng)與各支部學(xué)生會(huì)、各院系的溝通，形成全學(xué)生會(huì)的家庭氛圍和團(tuán)結(jié)意識(shí)，對(duì)8個(gè)支部的學(xué)生會(huì)進(jìn)行調(diào)研工作，了解各支部工作中遇到的問(wèn)題，以例會(huì)為平臺(tái)，匯報(bào)部門(mén)之間的工作，相互了解、溝通，與學(xué)生會(huì)其他成員一起暢談工作中遇到的困難和問(wèn)題，交流經(jīng)驗(yàn)，探討解決辦法，從而提高各方面的工作效率。

（4）為持續(xù)加強(qiáng)和促進(jìn)學(xué)生組織健康有序發(fā)展，加強(qiáng)學(xué)生干部梯隊(duì)建設(shè)，選拔優(yōu)秀人才開(kāi)展高校團(tuán)組織工作，溫州某高校第__屆學(xué)生代表大會(huì)全體代表在1號(hào)樓報(bào)告廳準(zhǔn)時(shí)召開(kāi)會(huì)議。選舉產(chǎn)生溫州某高校第__屆學(xué)生委員會(huì)委員、常務(wù)委員、主任委員。新形勢(shì)需要新思想。年輕人和溫州的一所大學(xué)站在未來(lái)的新起點(diǎn)上。新的血液注入了文達(dá)城院，我們已經(jīng)感受到了血液的沸騰和生機(jī)勃勃的生成！

（5）為促進(jìn)高校學(xué)生支部工作的發(fā)展，進(jìn)一步發(fā)展學(xué)生支部在校園文化建設(shè)中的重要作用，院學(xué)生會(huì)在本學(xué)期開(kāi)展溫州某學(xué)院第__屆“優(yōu)秀學(xué)生分會(huì)”評(píng)比，經(jīng)過(guò)加分項(xiàng)目考核、滿(mǎn)意度調(diào)查、學(xué)院走訪調(diào)查以及PPT展示，最終評(píng)選出外語(yǔ)分院、管理分院為“優(yōu)秀學(xué)生分會(huì)”，國(guó)際貿(mào)易分院為“特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。

二、堅(jiān)持校園品牌文化建設(shè)，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

（1）本學(xué)期，我們開(kāi)展豐富多彩、形式各異的校園文化活動(dòng)，籌辦了我院第__屆十佳歌手大賽、迎新晚會(huì)、溫州市主持人群英會(huì)等大力推進(jìn)我院學(xué)生文化素質(zhì)教育的賽事，也舉辦了第__屆師生文化節(jié)系列活動(dòng)，增強(qiáng)了同學(xué)與老師間的交流。展現(xiàn)我院學(xué)子課余生活豐富、積極參與各項(xiàng)活動(dòng)的一面。

（2）各部門(mén)配合新聞宣傳部、學(xué)習(xí)部做好每次活動(dòng)、講壇等系列活動(dòng)的宣傳工作，做到及時(shí)、準(zhǔn)確的向院內(nèi)外發(fā)布最新訊息，并與藝術(shù)團(tuán)、社團(tuán)聯(lián)合作，繁榮校園文化，創(chuàng)新新聞亮點(diǎn)，開(kāi)發(fā)多種渠道，密切部門(mén)交流，不斷開(kāi)拓創(chuàng)新，爭(zhēng)取在同學(xué)們當(dāng)中贏得良好的聲譽(yù)。

三、引導(dǎo)學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)，提升實(shí)踐能力。

（1）浙商孵化園是我院創(chuàng)業(yè)工作的重心所在，本學(xué)期為滿(mǎn)足創(chuàng)業(yè)學(xué)子需求，浙商孵化園開(kāi)展了第十期創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目入園答辯會(huì)，創(chuàng)業(yè)服務(wù)部應(yīng)積極配合指導(dǎo)老師的工作和要求，做好浙商孵化園的內(nèi)部建設(shè)工程，加強(qiáng)自我疏導(dǎo)，并拓寬工作思路。

（2）輔助就業(yè)指導(dǎo)老師做好我院20__屆畢業(yè)生就業(yè)資料整理工作，就業(yè)服務(wù)部積極開(kāi)展每周周三專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)，讓在校學(xué)生深入企業(yè)、實(shí)踐工作，提高我院學(xué)子應(yīng)聘、專(zhuān)業(yè)操作等就業(yè)能力，為畢業(yè)生提供就業(yè)良機(jī)。

四、整合資源，充分發(fā)揮團(tuán)學(xué)的橋梁紐帶作用，竭誠(chéng)為同學(xué)服務(wù)。

（1）本學(xué)期充分利用了微博、人人、論壇等傳媒手段，拓展學(xué)生工作的實(shí)踐領(lǐng)域，學(xué)生會(huì)與各個(gè)部門(mén)都擁有了自己的微博，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生會(huì)的凝聚力和吸引力，著重加強(qiáng)了工作機(jī)制建設(shè)和工作能力培養(yǎng)，建立起完善的獎(jiǎng)懲制度。

（2）本學(xué)期為了更好地為學(xué)生提供服務(wù)的平臺(tái)，以“全心全意為學(xué)生服務(wù)”為宗旨，堅(jiān)持以學(xué)生為本的理念，學(xué)生會(huì)堅(jiān)持了學(xué)生會(huì)主席辦公室的值班工作以及學(xué)生服務(wù)大廳學(xué)生會(huì)服務(wù)窗口部門(mén)值班，為了解并解決了全院的學(xué)子在日常生活與學(xué)習(xí)中遇到的各種困難與困惑，而努力。真正做到位同學(xué)們辦實(shí)事，解決全院學(xué)生的各種困難。

本學(xué)期，我們?cè)簩W(xué)生會(huì)時(shí)刻積極響應(yīng)院____和團(tuán)委的號(hào)召，把服務(wù)學(xué)生、服務(wù)學(xué)院、服務(wù)社會(huì)作為工作的基本思想，讓創(chuàng)新自我思想、提升自我能力、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值作為學(xué)生會(huì)每一個(gè)學(xué)生干部的工作目標(biāo)，為我院學(xué)生工作的開(kāi)展與和諧校園建設(shè)做出了積極、重要的貢獻(xiàn)。

人事干部個(gè)人工作總結(jié)【篇5】

公司人事干部年終工作總結(jié)

一年又一年，時(shí)間總是在不知不覺(jué)中流逝，回首2021年，我們公司的人事干部們辛勤工作，兢兢業(yè)業(yè)，付出了汗水和努力，為公司的發(fā)展和員工的福利保駕護(hù)航，下面對(duì)他們一年的工作進(jìn)行詳細(xì)總結(jié)。

一、人事招聘工作總結(jié)

在2021年中，我們公司人事部為公司招聘了一批優(yōu)秀的員工，從總體來(lái)看，我們盡力保證了我們的承諾，即在招聘流程的每一環(huán)節(jié)都確保了公平、公正、公開(kāi)和透明。我們的招聘流程包括：崗位需求確認(rèn)、崗位描述、招聘計(jì)劃、崗位發(fā)布及反饋、面試及評(píng)價(jià)、離職辭退流程等。

在招聘計(jì)劃階段，我們的人事干部與各部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行了充分的溝通和了解，主動(dòng)了解了各部門(mén)的招聘需求和人員配置計(jì)劃，確保使用科學(xué)合理的方式招聘新員工。在崗位描述階段，我們的人事干部詳細(xì)了解了各個(gè)崗位的職責(zé)和要求，合理制定了招聘標(biāo)準(zhǔn)和流程。

在面試過(guò)程中，我們的人事干部嚴(yán)格按照設(shè)定的流程和標(biāo)準(zhǔn)，真實(shí)記錄每個(gè)求職者的面試表現(xiàn)，認(rèn)真對(duì)細(xì)節(jié)進(jìn)行評(píng)價(jià)，終于找到了適合公司的優(yōu)秀人才，為公司的發(fā)展提供了強(qiáng)有力的保障。

二、員工入職工作總結(jié)

2021年，我公司新招聘了一批員工，由于我們?nèi)耸虏康恼J(rèn)真篩選和部門(mén)內(nèi)的積極配合，入職員工的流程很順暢，沒(méi)有出現(xiàn)任何問(wèn)題。

在員工入職方面，我們?nèi)耸虏砍浞至私饬似毡殛P(guān)注的問(wèn)題，例如商保、公司設(shè)施、規(guī)章制度等，并在入職前向員工明確告知全公司新員工相關(guān)政策，為新員工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作氛圍。

同時(shí)，我們?cè)趯?shí)際工作上也積極幫助新員工融入團(tuán)隊(duì)。目前，員工的工作能力逐漸提高，工作效率大有改進(jìn)，員工之間的溝通有效，彼此間的信任度也不斷增加，這些表現(xiàn)讓我們看到了新員工整體的改進(jìn)，也為公司的發(fā)展保駕護(hù)航。

三、員工管理工作總結(jié)

本年度，在人事部的努力下，我們?nèi)ν七M(jìn)了員工管理工作。首先，我們強(qiáng)化了對(duì)員工的監(jiān)督和管理，確保公司內(nèi)部的操作規(guī)范化、薪資管理規(guī)范化、培訓(xùn)管理規(guī)范化。其次，我們建立了員工檔案，不斷完善了員工管理軟件模塊。在公司內(nèi)部經(jīng)營(yíng)發(fā)展方面，我們促進(jìn)了各個(gè)部門(mén)之間的協(xié)調(diào)，整合了各個(gè)產(chǎn)業(yè)的優(yōu)勢(shì)，提高了公司內(nèi)部經(jīng)營(yíng)效率。

我們的團(tuán)隊(duì)始終關(guān)注員工的職業(yè)發(fā)展，盡自己最大的努力進(jìn)行職業(yè)生涯計(jì)劃，包括評(píng)估個(gè)人能力、職業(yè)目標(biāo)、培訓(xùn)計(jì)劃和職業(yè)發(fā)展計(jì)劃等，為員工們的職業(yè)生涯發(fā)展保駕護(hù)航。

綜上所述，2019年，我們公司人事干部全年工作量巨大，卓有成效，秉持著“精誠(chéng)合作，心有所招”的理念，不斷探索和進(jìn)取，切實(shí)保障了公司與員工的互動(dòng)以及公司的健康發(fā)展，并將在新的一年繼續(xù)努力。

人事干部個(gè)人工作總結(jié)【篇6】

2005年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市人事局的具體指導(dǎo)下，我與全局同志一道，緊緊抓住部門(mén)年度重點(diǎn)，忠實(shí)履行崗位職責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)。

按照班子分工，我負(fù)責(zé)公務(wù)員管理、人才開(kāi)發(fā)、檔案管理和職稱(chēng)管理。同時(shí),還主抓了政府考核、興海街道及所屬事業(yè)單位改革前期準(zhǔn)備、宣傳信息和人事編制系統(tǒng)服務(wù)年等單項(xiàng)。

公務(wù)員管理方面。重點(diǎn)抓了三項(xiàng),一是從加強(qiáng)自身建設(shè)入手，繼續(xù)推進(jìn)人事管理信息化建設(shè)，完善人事管理軟件功能，利用科學(xué)的方法和現(xiàn)代化的工具，不斷改進(jìn)服務(wù)手段，提高辦公效率和質(zhì)量。二是從加強(qiáng)培訓(xùn)入手，優(yōu)選師資力量，舉辦《公共管理核心課程》和《公務(wù)員法》培訓(xùn)班，培訓(xùn)業(yè)務(wù)骨干，提高我區(qū)公務(wù)員公共管理知識(shí)水平和服務(wù)能力，并為貫徹實(shí)施《公務(wù)員法》奠定基礎(chǔ)。三是從加強(qiáng)考核入手，按照平時(shí)考核與年終考核相結(jié)合、綜合考核與業(yè)績(jī)考核相結(jié)合的原則，對(duì)全區(qū)公務(wù)員和行政管理人員進(jìn)行考核。針對(duì)日常管理中反映出的問(wèn)題，對(duì)部分單位的平時(shí)考核進(jìn)行了指導(dǎo)。

人才開(kāi)發(fā)方面。重點(diǎn)開(kāi)展了三項(xiàng),一是從編制“十一五”人才規(guī)劃入手，明確人才發(fā)展目標(biāo)，堅(jiān)持以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，不斷拓展人才服務(wù)領(lǐng)域，履行公共管理職能，提高社會(huì)化服務(wù)水平。二是從轉(zhuǎn)變職能入手，揚(yáng)長(zhǎng)避短，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，積極拓展業(yè)務(wù)范圍，將區(qū)內(nèi)非在職人員劃歸人才中心管理，變大人事管理為大人才服務(wù)。三是從承接油地人才共享工程入手，與油田再就業(yè)指導(dǎo)辦公室和保險(xiǎn)部門(mén)協(xié)調(diào)，將油田離退休、有償解除勞動(dòng)關(guān)系人員中的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才和高級(jí)技工人才納入人才數(shù)據(jù)庫(kù)，盤(pán)活存量資源，進(jìn)行崗位、人才信息共享，為企業(yè)提供急需人才信息，為非在職人員提供新的就業(yè)機(jī)會(huì)。

檔案管理方面。重點(diǎn)抓了三項(xiàng),一是加強(qiáng)管理維護(hù)，及時(shí)整理、歸檔相關(guān)材料。二是嚴(yán)格使用制度，做到責(zé)任到人，措施到位。三是加快檔案電子化進(jìn)程，從技術(shù)上逐步降低原始檔案的使用頻率，提高辦事效率，從源頭上避免檔案舞弊。檔案在市組織的聯(lián)合大檢查中得到好評(píng)。

職稱(chēng)管理方面。做了四項(xiàng)，一是完成職稱(chēng)各類(lèi)考試、評(píng)審的通知推薦，并為41名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員評(píng)定初級(jí)技術(shù)職務(wù)任職資格。二是對(duì)事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行年度考核。三是研究事業(yè)單位改革政策，為實(shí)行聘任制做準(zhǔn)備。四是撰寫(xiě)論文《論〈公務(wù)員法>對(duì)國(guó)家機(jī)關(guān)職稱(chēng)的創(chuàng)新》，對(duì)新時(shí)期政府職稱(chēng)進(jìn)行探討。

政府考核方面。協(xié)調(diào)政府、開(kāi)發(fā)區(qū)28個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén),做到年初及早動(dòng)手,指標(biāo)分解,年中及時(shí)摸底,掌握動(dòng)態(tài),年底精心準(zhǔn)備,深挖潛力,確保我區(qū)考核成績(jī)位列四縣區(qū)之首。

興海街道及所屬事業(yè)單位改革的前期準(zhǔn)備方面。協(xié)同勞動(dòng)局、派出所等單位,完成138人的檔案清查、身份核查,為區(qū)領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。

信息、宣傳方面。完善《人事局政務(wù)公開(kāi)手冊(cè)》，完成人事信息網(wǎng)站升級(jí),提高電子政務(wù)能力,發(fā)布人事人才政策、通知和動(dòng)態(tài)信息220篇,增進(jìn)群眾對(duì)人事的了解。

服務(wù)年創(chuàng)建方面。按照市人事編制系統(tǒng)“讓群眾滿(mǎn)意”服務(wù)年要求,組織開(kāi)展“行風(fēng)建設(shè)工程”、“電子政務(wù)工程”、“知識(shí)更新工程”等八項(xiàng)主題活動(dòng),內(nèi)修素質(zhì),外塑形象,得到服務(wù)對(duì)象的廣泛好評(píng)。

能以區(qū)委開(kāi)展的“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)”和市人事系統(tǒng)開(kāi)展的“讓群眾滿(mǎn)意服務(wù)年活動(dòng)”為契機(jī)，不斷提高自身的'政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

不間斷學(xué)習(xí)。能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)黨、國(guó)家以及區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)文件、會(huì)議精神，領(lǐng)會(huì)掌握其精神實(shí)質(zhì)，并用于指導(dǎo)實(shí)踐。完成研究生學(xué)業(yè)，取得大連理工工商管理碩士學(xué)位。所做的畢業(yè)論文《基于管理創(chuàng)新的興隆臺(tái)區(qū)政府eHR系統(tǒng)規(guī)劃》從實(shí)際出發(fā),以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，論述以技術(shù)手段輔助政府人事人才管理，提高管理績(jī)效問(wèn)題。這篇論文也被作為人事編制系統(tǒng)的一項(xiàng)科研成果推薦到省廳。

全身心投入。常用連占訪問(wèn)大陸時(shí)說(shuō)的那句“我們不做，誰(shuí)來(lái)做？現(xiàn)在不做，何時(shí)做？”來(lái)激勵(lì)自己，增強(qiáng)做好本職的責(zé)任感、使命感。保持積極向上的心態(tài)，每天都能做到早來(lái)晚走。自覺(jué)維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，支持董局長(zhǎng)，當(dāng)好參謀助手，與劉局長(zhǎng)密切配合，不爭(zhēng)你大我小，團(tuán)結(jié)同志，不搞自由主義。

廉潔自律。能夠按照區(qū)委廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格要求自己，自覺(jué)維護(hù)人事干部形象，不謀私利，不搞特殊化。去年，我的岳父因病去世，全家人移風(fēng)易俗，沒(méi)有大操大辦。

回顧過(guò)去一年的，取得了一定的成績(jī),但仍舊存在著許多不足,具體表現(xiàn)在與上下級(jí)、橫向部門(mén)間的溝通、交流還不夠,對(duì)分管業(yè)務(wù)的具體指導(dǎo)、監(jiān)控做的還不實(shí),在人才的發(fā)展創(chuàng)新上招法還不多,這些問(wèn)題我將在以后的中不斷改

進(jìn)。

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人事干部個(gè)人工作總結(jié)【篇7】

掰開(kāi)手指算一算，從進(jìn)入學(xué)生會(huì)到現(xiàn)在有半年的時(shí)間了。我覺(jué)得這半年的時(shí)間并沒(méi)有白費(fèi)，相反我覺(jué)得過(guò)得很充實(shí)。半年的學(xué)習(xí)和工作，讓我收獲頗多。半年的時(shí)間已在不知不覺(jué)中過(guò)去了大半，我們部本學(xué)期的工作也順利完成了大半。本學(xué)期成員的加入使我們部增其舊制，工作能力進(jìn)一步加強(qiáng)。在大家的共同努力下，我們部的工作效率進(jìn)一步提高，配合學(xué)院的各項(xiàng)工作效果顯著。雖然具體工作中我們還存在一定的不足，但“沉舟側(cè)畔千帆過(guò)，病樹(shù)前頭萬(wàn)木春”，我們相信隨著工作的深入，我們將更加出色地完成我們應(yīng)做的工作，服務(wù)大家的社會(huì)學(xué)習(xí)、社會(huì)活動(dòng)和生活?，F(xiàn)將本學(xué)期我們部員工作做個(gè)小結(jié)，以接受監(jiān)督。就生活部的具體工作做出以下總結(jié)：

一、工作總結(jié)

1、衛(wèi)生檢查

每天進(jìn)行室內(nèi)室外的衛(wèi)生檢查，對(duì)于教室的衛(wèi)生要進(jìn)行嚴(yán)格的檢查，不能存在死角，在系檢和校檢的時(shí)候，我們要做好最后一班崗，在校學(xué)生會(huì)查之前要對(duì)自己系里分擔(dān)區(qū)進(jìn)行最后的檢查。不合格的地方讓負(fù)責(zé)的班級(jí)人回來(lái)馬上收拾好啊。

2、冬季掃雪

生活部負(fù)責(zé)冬季掃雪的通知檢查等相關(guān)工作。

3、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)

在做事的時(shí)候，能自己做的就自己解決，不要有依賴(lài)別人的心態(tài)。

要懂得“在其位，謀其職”的含義，我們要明確自己所在的位置，要認(rèn)真積極的做好每一件事。做到：細(xì)心、責(zé)任心。團(tuán)結(jié)協(xié)作，共創(chuàng)精彩。全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)，做好老師、部長(zhǎng)與部員溝通的橋梁。以一顆寬容的心對(duì)待每一個(gè)人。

二、學(xué)到的道理

1、端正工作心態(tài)，踏實(shí)服務(wù)同學(xué)

一學(xué)期來(lái)，校學(xué)生會(huì)努力提高學(xué)生會(huì)干部“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”水平，以服務(wù)廣大青年學(xué)生為口號(hào)，積極轉(zhuǎn)變觀念，建立起一個(gè)合作、有效的管理集體。真正地做到“一切為了同學(xué)，為了一切同學(xué)，為了同學(xué)一切”。在秉承傳統(tǒng)工作思路的基礎(chǔ)上，融入新一屆學(xué)生會(huì)成員的想法，努力創(chuàng)新。

2、發(fā)揮溝通與橋梁的作用

認(rèn)真做好“上情下達(dá)，下意上傳”的工作。并通過(guò)合理的渠道向上反映解決了諸如食堂就餐問(wèn)題、寢室網(wǎng)絡(luò)問(wèn)題等，積極為廣大同學(xué)服務(wù)，切實(shí)幫助同學(xué)解決實(shí)際問(wèn)題，并協(xié)助學(xué)校做好對(duì)同學(xué)的宣傳教育和解釋工作。

學(xué)生會(huì)組織要從維護(hù)同學(xué)權(quán)益，關(guān)心同學(xué)成長(zhǎng)的角度，從廣大同學(xué)的生活學(xué)習(xí)方面關(guān)心他們。我們一直堅(jiān)持著食堂維序、天氣預(yù)報(bào)等方便同學(xué)生活的活動(dòng)。

3、要有禮貌，面見(jiàn)老師要問(wèn)好

在生活部，我學(xué)得最多的，還是禮貌。打電話通知?jiǎng)e人要有禮貌、查寢收表時(shí)要有禮貌、見(jiàn)到長(zhǎng)輩、老師和上級(jí)要主動(dòng)問(wèn)好？？無(wú)論何時(shí)，都要有禮。平時(shí)，大家見(jiàn)面都會(huì)打招呼；有事離開(kāi)，要和大家說(shuō)一聲。有時(shí)看一個(gè)人有沒(méi)有修養(yǎng)，可以看他是否會(huì)以禮待人，我想做一個(gè)有修養(yǎng)的人，所以我很高興我在生活部學(xué)到了許多禮貌方面的知識(shí)。禮貌能贏得一切。

這一學(xué)期，是學(xué)生會(huì)最特殊、最困難、最辛苦的一學(xué)期，也是我們犯錯(cuò)最多、思考最多、總結(jié)最多的一學(xué)期。這一學(xué)期，工作在學(xué)生會(huì)的我們經(jīng)歷了許多前人沒(méi)有處理過(guò)的問(wèn)題，我們經(jīng)歷了不平凡，當(dāng)然想得更加廣遠(yuǎn)，收獲得更加豐富，下一學(xué)期也必將工作得更加出色。我們會(huì)更加努力拚搏去彌補(bǔ)缺陷，使學(xué)生會(huì)不斷完善。在不懈的努力之下，學(xué)生會(huì)有更加驕人的表現(xiàn)！

三、個(gè)人感受

再學(xué)生會(huì)開(kāi)展的每次活動(dòng)中，我都是積極配合學(xué)生會(huì)工作，做到了將自己分內(nèi)工作做好又積極配合其他部門(mén)工作。比如：送大三晚會(huì)、拔河比賽、象棋大賽、專(zhuān)業(yè)知識(shí)競(jìng)賽還有辯論大賽與校里進(jìn)行的食堂問(wèn)題抽查都積極配合，各種豐富多彩的活動(dòng)。

需要說(shuō)明的是，工作成績(jī)是領(lǐng)導(dǎo)、老師和同學(xué)們的，我只是做了我應(yīng)該做的，而且有些工作做得還差強(qiáng)人意，感到欣慰的是我們部門(mén)的工作沒(méi)有拖系里整體工作的后腿，為我們系盡了一點(diǎn)微薄之力！總之，學(xué)生會(huì)工作無(wú)小事，事事都不能懈怠。我們干事更要不斷地提高自身的素質(zhì)才能把我們的工作做得更好，才能更好地服務(wù)同學(xué)在過(guò)去的學(xué)期里，我腳踏實(shí)地做了一些工作，但由于自己的水平和經(jīng)驗(yàn)不足，還存在著一定的問(wèn)題。在新的一年里，我還要繼續(xù)努力，爭(zhēng)取取得更大的成績(jī)。

以上，就是我部本學(xué)期所有工作的總結(jié)。當(dāng)然，由于工作計(jì)劃的不完善，導(dǎo)致這學(xué)期有些工作不能順利進(jìn)行，也有很多工作上的失誤。但是在接下的工作當(dāng)中，我們一定會(huì)更加努力，繼續(xù)不斷提高，用更大的熱情去完成我們的工作，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我部“全心全意的為廣大師生服務(wù)”的宗旨。

最后，我僅代表生活部所有成員，感謝學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們工作的大力支持，感謝學(xué)生會(huì)其它各部對(duì)我們工作的幫助，也感謝，廣大同學(xué)對(duì)我們工作的配合。

人事干部個(gè)人工作總結(jié)【篇8】

??為進(jìn)一步抓嚴(yán)抓實(shí)干部人事檔案專(zhuān)項(xiàng)審核工作，從去年下半年開(kāi)始，我部嚴(yán)格按照市委組織部干部人事檔案專(zhuān)項(xiàng)審核工作的安排部署，認(rèn)真組織實(shí)施，扎實(shí)抓好干部人事檔案專(zhuān)項(xiàng)審核工作。

一是領(lǐng)導(dǎo)重視，精心組織。接到市委組織部關(guān)于干部人事檔案專(zhuān)項(xiàng)審核工作的通知后，我部高度重視，在綜合考慮市臺(tái)聯(lián)、僑聯(lián)、中華職教社和8個(gè)民主黨派市委會(huì)機(jī)關(guān)中干部少、中共黨員少，獨(dú)立開(kāi)展干部檔案專(zhuān)項(xiàng)審核工作有困難的實(shí)際情況，決定成立干部人事檔案專(zhuān)項(xiàng)審核工作小組。從本部、市臺(tái)聯(lián)、僑聯(lián)、中華職教社和民主黨派市委會(huì)機(jī)關(guān)中的抽調(diào)政治素質(zhì)高、組織紀(jì)律性強(qiáng)、愛(ài)崗敬業(yè)的6位同志參加專(zhuān)項(xiàng)審核工作，由人事教育科科長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)市委統(tǒng)戰(zhàn)部、市臺(tái)聯(lián)、僑聯(lián)、中華職教社和8個(gè)民主黨派市委會(huì)機(jī)關(guān)干部檔案審核工作，做到組織到位，人員到位，分工明確，責(zé)任到人。二是抓好培訓(xùn)，吃透政策。。審核工作由廳人事與老干部處組織實(shí)施，統(tǒng)一規(guī)范、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，并與廳人力資源管理信息化建設(shè)相結(jié)合，積極穩(wěn)步推進(jìn)，截止目前，已全面完成了專(zhuān)項(xiàng)審核工作。

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)督導(dǎo)。成立了以廳黨組書(shū)記為組長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)的專(zhuān)項(xiàng)審核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《自治區(qū)國(guó)土資源廳干部人事檔案專(zhuān)項(xiàng)審核工作實(shí)施方案》，細(xì)化了審核范圍、時(shí)間安排、方法步驟、保障措施。加強(qiáng)督導(dǎo)，定期不定期開(kāi)展指導(dǎo)督查，先后3次下發(fā)督查通知、召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議，對(duì)工作重點(diǎn)、時(shí)間節(jié)點(diǎn)、疑難問(wèn)題、作風(fēng)紀(jì)律作出明確而詳細(xì)的要求。強(qiáng)化保障，廳為干部人事檔案室專(zhuān)門(mén)配備了專(zhuān)用電腦、彩色及黑白打印機(jī)、掃描儀、裝訂機(jī)等。

2、抓好培訓(xùn)，吃透政策。2月5日組織專(zhuān)題培訓(xùn)，廳屬事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人及檔案管理人員共計(jì)42人參加了培訓(xùn)。培訓(xùn)班上，對(duì)檔案審核工作進(jìn)行了政策解讀，示范講解了檔案管理業(yè)務(wù)，明確了應(yīng)把握的重點(diǎn)環(huán)節(jié)、政策和標(biāo)準(zhǔn)。審核過(guò)程中，針對(duì)隨后下發(fā)的《中組部關(guān)于干部人事檔案審核工作的問(wèn)答》和《自治區(qū)黨委組織部干部人事檔案審核工作若干問(wèn)題的問(wèn)答》，及時(shí)組織各單位分管領(lǐng)導(dǎo)及檔案管理人員逐項(xiàng)逐條學(xué)習(xí)，挖深吃透政策，將政策真正融會(huì)貫通到具體審核工作中。

3、如實(shí)登記，嚴(yán)格審核。按照審核內(nèi)容和要求，對(duì)干部人事檔案逐卷逐頁(yè)進(jìn)行審核，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題如實(shí)登記，填寫(xiě)《干部人事檔案專(zhuān)項(xiàng)審核情況登記表》。并與干部本人見(jiàn)面，補(bǔ)證相關(guān)材料，經(jīng)比對(duì)、調(diào)查核實(shí)后存檔。每卷檔案都經(jīng)過(guò)初審和復(fù)審，并做到初審人員和復(fù)審人員確認(rèn)簽字。

4、匯總分析，分類(lèi)研判。各單位對(duì)審核登記的問(wèn)題及時(shí)匯總、認(rèn)真分析，準(zhǔn)確掌握各類(lèi)問(wèn)題的具體情況；廳人事與老干部處及時(shí)研究，凡把握不準(zhǔn)的向上級(jí)部門(mén)請(qǐng)示，提出初步處理意見(jiàn)。我廳審核人數(shù)共311人，信息記載不一致人數(shù)80人，其中出生時(shí)間記載不一致80人，補(bǔ)充材料145人，484份。對(duì)出生時(shí)間記載不一致人員，初步處理意見(jiàn)為查找戶(hù)籍底冊(cè)，其他材料記載不一致、缺失的，均由本人查找相關(guān)佐證材料；工作經(jīng)歷記載不一致的，按照參加工作時(shí)間批復(fù)予以認(rèn)定。

5、調(diào)查核實(shí)，確保準(zhǔn)確。對(duì)審核中發(fā)現(xiàn)的干部重要信息真實(shí)性存疑的，均按照規(guī)定要求，組織核實(shí)。廳人事與老干部處針對(duì)疑難問(wèn)題，組織專(zhuān)題研究，確保核實(shí)資料屬實(shí)，認(rèn)定準(zhǔn)確。??干部人事檔案專(zhuān)項(xiàng)審核工作總結(jié)報(bào)告

根據(jù)市委組織部信息處下發(fā)的“關(guān)于在我市開(kāi)展干部檔案管理工作檢查的通知”精神，結(jié)合我局的干部檔案工作實(shí)際情況，我們迅速行動(dòng)、突出重點(diǎn)、認(rèn)真細(xì)致地逐條逐項(xiàng)按照《**市干部檔案管理工作檢查評(píng)分表》的要求，實(shí)事求是地進(jìn)行自查。

一、充分認(rèn)識(shí)人事檔案工作的重要性

檔案工作是各項(xiàng)管理工作的重要組成部分，胡錦濤同志指出“檔案是人類(lèi)活動(dòng)的真實(shí)記錄，是人們認(rèn)識(shí)和把握客觀規(guī)律的重要依據(jù)。借助檔案，我們能夠更好地了解過(guò)去、把握現(xiàn)在、預(yù)見(jiàn)未來(lái)。檔案事業(yè)是黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展的一個(gè)不可缺少的方面，是一項(xiàng)崇高的事業(yè)。”這充分說(shuō)明了檔案工作在建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)中的重要地位、重要使命和重要意義。我局十分重視檔案工作，以黨的十八大重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞全市組織、人事工作中心任務(wù)，堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新，立足材料的收集和案卷的整理，狠抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和檔案管理人員的素質(zhì)建設(shè)，不斷提高管理水平，為全市改革發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

二、加強(qiáng)人事檔案工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

我局非常重視對(duì)干部人事檔案管理工作的領(lǐng)導(dǎo)，將這項(xiàng)工作擺上重要議事日程。由主管局長(zhǎng)親自抓，加強(qiáng)了對(duì)我局干部人事檔案管理工作的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)。主管干部人事檔案管理工作的領(lǐng)導(dǎo)，定期聽(tīng)取工作匯報(bào)，切實(shí)解決工作中遇到的實(shí)際問(wèn)題。下設(shè)辦公室和具體工作人員，堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，明確分級(jí)管理責(zé)任，制定了切實(shí)可行的工作計(jì)劃，并認(rèn)真組織實(shí)施，全面、準(zhǔn)確、真實(shí)地保存好各種檔案。檔案工作者能夠充分認(rèn)識(shí)到檔案工作的重要性，切實(shí)增強(qiáng)做好檔案工作的使命感和責(zé)任感，確保干部人事檔案管理工作順利和深入的開(kāi)展，努力開(kāi)創(chuàng)干部人事檔案工作的新局面。

三、歸檔與整理情況

在市委組織部信息處下發(fā)《關(guān)于在全市開(kāi)展干部檔案管理工作檢查的通知》后，我局就對(duì)這項(xiàng)工作進(jìn)行了部署，將上級(jí)文件精神、要求進(jìn)行了認(rèn)真研讀，并明確了時(shí)間、要求和標(biāo)準(zhǔn)。

人事干部個(gè)人工作總結(jié)【篇9】

根據(jù)中央組織部《干部人事檔案工作目標(biāo)管理暫行辦法》、《干部人事檔案工作目標(biāo)管理檢查驗(yàn)收細(xì)則》和省委組織部《廣東省干部人事檔案工作目標(biāo)管理達(dá)標(biāo)升級(jí)辦法》等文件要求，在市委組織部指導(dǎo)下，我部從20xx年開(kāi)始，全面開(kāi)展干部人事檔案達(dá)標(biāo)工作。經(jīng)過(guò)近三年的努力，干部人事檔案管理工作經(jīng)自評(píng)得分97.5分，達(dá)到干部人事檔案二級(jí)管理目標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)要求?，F(xiàn)將有關(guān)工作情況向你部報(bào)告。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，強(qiáng)化責(zé)任

1．主要領(lǐng)導(dǎo)重視親自抓，保證干部人事檔案達(dá)標(biāo)升級(jí)工作順利實(shí)施。把干部人事檔案達(dá)標(biāo)升級(jí)工作作為單位規(guī)范化建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容來(lái)抓，成立以縣委常委、組織部長(zhǎng)為組長(zhǎng)的干部人事檔案工作目標(biāo)管理領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)一名分管副部長(zhǎng)具體抓，配備一名專(zhuān)職的人事檔案工作人員和一名兼職的人事檔案工作人員。領(lǐng)導(dǎo)小組成立后，多次召開(kāi)干部人事檔案工作會(huì)議，加強(qiáng)了對(duì)干部人事檔案目標(biāo)管理工作的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)，宣傳干部人事檔案材料的重要性，明確各單位的干部人事檔案材料補(bǔ)缺任務(wù)和補(bǔ)缺時(shí)間，要求各單位要以對(duì)黨負(fù)責(zé)、對(duì)干部負(fù)責(zé)的態(tài)度，做好干部人事檔案材料補(bǔ)缺工作，使檔案材料補(bǔ)缺工作得以全面完成，保證干部人事檔案目標(biāo)管理工作的'順利和深入開(kāi)展。

2．分管領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格要求，奠定干部人事檔案達(dá)標(biāo)升級(jí)工作扎實(shí)基礎(chǔ)。分管干部人事檔案的部領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)強(qiáng)，對(duì)干部人事檔案工作嚴(yán)格要求，每月聽(tīng)取干部人事檔案達(dá)標(biāo)升級(jí)工作情況匯報(bào)，切實(shí)解決干部人事檔案工作中的實(shí)際問(wèn)題，提出下一階段工作要求；并親自與縣直相關(guān)單位協(xié)調(diào)，抽調(diào)6名干部到檔案室參加干部人事檔案整理工作。

3．管檔干部履職專(zhuān)責(zé)，確保干部人事檔案達(dá)標(biāo)升級(jí)穩(wěn)步推進(jìn)。我部注重干部人事檔案管理干部的相對(duì)穩(wěn)定性和工作延續(xù)性。對(duì)管檔干部做到先培訓(xùn)后上崗，不定期參加上級(jí)組織、人事部門(mén)組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)；工作上實(shí)行專(zhuān)職專(zhuān)責(zé)，一般情況下不抽調(diào)參與其他工作和不進(jìn)行輪崗交流；對(duì)工作取得一定成效的予以提拔使用，使干部人事檔案管理干部工作有沖勁，能認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，履職盡責(zé)做好工作，積極主動(dòng)研究探索干部人事檔案工作中的新情況、新問(wèn)題，認(rèn)真制定好干部人事檔案5年發(fā)展規(guī)劃和每年工作計(jì)劃，嚴(yán)格按照規(guī)劃目標(biāo)和年度計(jì)劃實(shí)施。

二、加強(qiáng)建設(shè)，規(guī)范管理

1.健全制度，確保干部人事檔案工作規(guī)范化。我部認(rèn)真履行干部人事檔案管理部門(mén)十項(xiàng)職責(zé)，完善和健全了查(借)閱制度、收集制度、鑒別歸檔制度、轉(zhuǎn)遞制度、檢查核對(duì)制度、保管保密制度、管理人員制度、送交檔案材料歸檔制度等八項(xiàng)制度建設(shè)，并嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)制度，堅(jiān)持按制度辦事，使檔案材料的建立和管理工作有章可循、有據(jù)可依，實(shí)現(xiàn)了制度化、規(guī)范化管理。

2．加強(qiáng)硬件建設(shè)，確保干部人事檔案做到安全管護(hù)。在辦公場(chǎng)所緊張的情況下，我部爭(zhēng)取縣委的大力支持，專(zhuān)門(mén)安排了118.97平方米的辦公場(chǎng)所作為檔案庫(kù)，完善了“一庫(kù)三室”；把干部人事檔案工作所需經(jīng)費(fèi)列入部的財(cái)務(wù)計(jì)劃，積極向上級(jí)爭(zhēng)取資金支持，投入了20多萬(wàn)元，按照一級(jí)檔案庫(kù)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了裝修，購(gòu)置了配套設(shè)備設(shè)施:更新一批檔案盒、檔案皮、分類(lèi)紙；安裝滅火器、空調(diào)機(jī)、排氣扇、抽濕機(jī)、溫濕度表等相關(guān)設(shè)施，防盜、防火、防潮、防蛀、防光、防高溫等“六防”措施得到有效的落實(shí)；此外，還按規(guī)定專(zhuān)門(mén)為檔案室配置了切紙機(jī)、打孔機(jī)、復(fù)印機(jī)以及滅菌殺蟲(chóng)機(jī)等設(shè)備，使檔案的保管與保護(hù)工作得到有效加強(qiáng)。

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人事部門(mén)個(gè)人工作總結(jié)

本文的創(chuàng)作者精心整理和編輯了“人事部門(mén)個(gè)人工作總結(jié)”，通過(guò)使用文檔處理工具，不僅可以提高工作效率和生產(chǎn)力，而且這種應(yīng)用已經(jīng)越來(lái)越普遍。閱讀這樣的范文可以讓我們更好地感受到人類(lèi)的情感和生活經(jīng)歷。將您的故事與朋友分享，有助于改變他們的生活！

人事部門(mén)個(gè)人工作總結(jié)(篇1)

4.本學(xué)期的工作從大的方面講，我完成了八、九月份：1）人才引進(jìn)工作 2）學(xué)校統(tǒng)計(jì)法執(zhí)法大檢查 3）非在編人員用工制度 4）部分合同工的合同簽訂工作 5）出缺勤統(tǒng)計(jì)扣款統(tǒng)計(jì)工作 6）協(xié)保人員鑒合同 7）農(nóng)民工的用工處理 8）工資標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)計(jì)調(diào)整工作 9）調(diào)整工資一人一表的填寫(xiě)、蓋章、審核工作 10）XX學(xué)年度考核三類(lèi)表格填寫(xiě)工作 11）學(xué)年度考核統(tǒng)計(jì)工作 12）學(xué)年度考核一人一表填報(bào)工作

十月份：1）教師及職工編制的核編工作 2）教工花名冊(cè)的編冊(cè)工作 3）教師人事信息的修正工作包括a、人員基本情況表b、學(xué)歷和學(xué)位表c、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格情況表d工資表等信息 4）調(diào)進(jìn)調(diào)出人員的手續(xù)辦理工作 5）中高級(jí)教師比例預(yù)測(cè)工作 6）就引進(jìn)人員的簽約工作 7）醫(yī)保補(bǔ)貼性工資統(tǒng)計(jì)及計(jì)算工作 8）醫(yī)補(bǔ)一人一表填寫(xiě)、審核、蓋章、編號(hào)工作 9）社保卡的登記填表工作

十一月份：1）獻(xiàn)血工作 2）退休教師的教師資格證書(shū)的申辦工作 3）初級(jí)職稱(chēng)申報(bào)審批工作 4）初級(jí)職稱(chēng)人員晉升工資工作 5）初級(jí)職稱(chēng)人員職崗調(diào)整工作 6）教職工基本情況匯總表二十五套表格 7）出勤

人事部門(mén)個(gè)人工作總結(jié)(篇2)

今年上半年即將結(jié)束?；仡櫳习肽甑墓ぷ鳎锌f(wàn)千。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)的大力支持與配合。人事部已基本完成預(yù)期工作。具體工作總結(jié)如下：

公司堅(jiān)持從基礎(chǔ)管理做起，加強(qiáng)公司規(guī)范管理，建立規(guī)章制度，逐步規(guī)范人事管理，為進(jìn)一步完善公司人事管理，理順管理關(guān)系，使公司人事工作有章可循。加強(qiáng)內(nèi)部管理，提高執(zhí)行力，通過(guò)完善員工請(qǐng)假取消、考勤管理制度、員工職務(wù)晉升管理制度等規(guī)章制度，有效提高工作效率和管理水平；建立健全會(huì)議紀(jì)要制度。

二、加大員工招聘力度，提高員工整體素質(zhì)

在公司開(kāi)業(yè)初期，為了保證公司如期開(kāi)業(yè)，人才招聘是重中之重 此次大事，在總經(jīng)理的指導(dǎo)下，加大招聘力度，采取多種形式，圓滿(mǎn)完成了開(kāi)業(yè)人員的供給。不斷提高員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能：不定期召開(kāi)員工會(huì)議，認(rèn)真學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度，及時(shí)傳達(dá)總經(jīng)理重要指示和會(huì)議精神；全面了解員工思想動(dòng)態(tài)，展望公司發(fā)展前景，解決員工后顧之憂，穩(wěn)定了員工隊(duì)伍；后期各部門(mén)定期提交培訓(xùn)計(jì)劃，進(jìn)行跟蹤監(jiān)督；協(xié)助各部門(mén)對(duì)新員工進(jìn)行定期考核。

3、提高員工消防意識(shí)，積極組織培訓(xùn)演練

在工程部的大力支持下，公司進(jìn)行了消防安全演練為所有員工。通過(guò)此次演練，加強(qiáng)了員工對(duì)消防知識(shí)和實(shí)際操作的掌握，提高了大家的消防意識(shí)、應(yīng)對(duì)火災(zāi)事件的能力和組織能力。

4.工作不夠充分

雖然我們通過(guò)了內(nèi)部招聘、傳單等形式的招聘，但效果并不理想。員工流動(dòng)率。同時(shí)也給各部門(mén)的工作帶來(lái)了一定的困難。我部雖然開(kāi)展了多次培訓(xùn)，但由于業(yè)務(wù)能力不足，缺乏先進(jìn)的管理意識(shí)，知識(shí)面狹隘，管理視野不廣，培訓(xùn)達(dá)不到預(yù)期效果。員工事務(wù)涉及面廣，包括員工食堂、宿舍、衛(wèi)生間、儲(chǔ)物柜等。困難條件下，基本解決了員工的基本需求，但仍有較大差距，如：?jiǎn)T工宿舍夏季炎熱冬季炎熱冬天寒冷，夏天漏雨嚴(yán)重，至今沒(méi)有徹底解決，食堂菜品也不多。

下半年意味著新起點(diǎn)、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)。相信在總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，人事部將克服上半年工作的不足，再接再厲，迎接新的挑戰(zhàn)！

人事部門(mén)個(gè)人工作總結(jié)(篇3)

過(guò)去的一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的重視和指導(dǎo)下，得到了各部門(mén)的大力協(xié)助下，行政部取得了一定的成績(jī)。盡管我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽?jī)但仍存在著很多不足之處，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1、由于行政部工作常常事無(wú)巨細(xì)，每項(xiàng)工作我們主觀上都希望能完成得最好，但由于能力有限，不能把每件事情都做到盡善盡美。

2、對(duì)公司各部門(mén)有些工作了解得不夠深入，對(duì)存在的問(wèn)題掌握真實(shí)情況不夠全面，從而對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策應(yīng)起到的參謀助手作用發(fā)揮不夠。

3、抓制度落實(shí)不夠，由于公司事物繁雜，基本檢查不到位，因而存在一定的重制度建設(shè)，輕制度落實(shí)的現(xiàn)象。

4、對(duì)公司的宣傳力度有待加強(qiáng)，加大對(duì)內(nèi)對(duì)外的宣傳力度，成立宣傳小組，保障月刊和網(wǎng)站的上稿率。

5、對(duì)公司其他專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)抓得不夠。這些都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦星袑?shí)加以解決。

20xx年即將過(guò)去，新的一年將要到來(lái)。在新的一年里，我們將繼續(xù)圍繞公司中心工作，克服缺點(diǎn)，改進(jìn)方法；深入調(diào)研，掌握實(shí)情；加強(qiáng)管理，改進(jìn)服務(wù)；大膽探索行政部工作新思路、新方法，促使行政部工作再上一個(gè)新臺(tái)階，為公司的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)！

人事部門(mén)個(gè)人工作總結(jié)(篇4)

回顧2021年上半年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們的工作圍繞公司經(jīng)營(yíng)方針、宗旨和效益目標(biāo)，聚焦重點(diǎn)，緊扣公司各項(xiàng)工作部署。負(fù)責(zé)管理。為總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成果，克服存在的不足，在此對(duì)2021年上半年的工作做一個(gè)簡(jiǎn)單的回顧和總結(jié)。

I.行政管理

1、執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)指示。做好上下級(jí)溝通，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況，并給予反饋；協(xié)調(diào)各部門(mén)關(guān)系，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作；督促檢查各項(xiàng)工作和計(jì)劃??（周報(bào)、OA日記）。協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作。

2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定和完善公司規(guī)章制度，貫徹落實(shí)公司規(guī)章制度。

3、加強(qiáng)與員工的工作溝通，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，有章可循，違紀(jì)行為有據(jù)可查，讓員工理解和支持行政工作，并有取得了不錯(cuò)的成績(jī)。注重提高行政工作質(zhì)量。

4、負(fù)責(zé)公司的快遞和信件處理、收發(fā)、登記、流通；做好公司文件的通知、審核、送達(dá)、提醒、檢查等工作。加強(qiáng)辦公文件檔案管理。在文件收發(fā)中，將下達(dá)的文件及時(shí)送達(dá)相關(guān)部門(mén)，為公司貫徹落實(shí)上級(jí)精神，完成工作任務(wù)提供了有力保障；同時(shí)，檔案管理有序，公司可隨時(shí)提供查詢(xún)服務(wù)。 .

5、在監(jiān)督檢查管理方面：每天對(duì)公司各部門(mén)的環(huán)境衛(wèi)生、辦公設(shè)施、安全紀(jì)律等進(jìn)行檢查，異常情況及時(shí)處理。通知有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)、違規(guī)等不良現(xiàn)象進(jìn)行處理；加強(qiáng)公司管理，提高行政服務(wù)質(zhì)量，認(rèn)真收集信息，全面準(zhǔn)確了解和掌握各部門(mén)工作發(fā)展情況，分析存在的工作問(wèn)題，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)向公司報(bào)告，使公司上級(jí)能夠全面、準(zhǔn)確地了解和掌握近期工作的實(shí)際情況，為解決問(wèn)題作出正確決策。

6.辦公用品采購(gòu)、庫(kù)存管理：公司辦公用品采購(gòu)、成本控制、辦公用品出庫(kù)審核、入庫(kù)管理、使用登記、維護(hù)等；對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行計(jì)數(shù)、分類(lèi)和歸檔。

7. 收集票務(wù)、酒店、快遞、印刷、辦公百貨等公司信息，確保為公司提供方便快捷的服務(wù)。

8、安排、記錄、整理公司辦公會(huì)議的會(huì)議紀(jì)要，根據(jù)會(huì)議決定根據(jù)需要下發(fā)文件。

9、接待來(lái)訪者，堅(jiān)持工作要求，熱情接待來(lái)訪者，認(rèn)真聽(tīng)取來(lái)訪者提出的問(wèn)題、要求和建議。

10.司機(jī)和公司車(chē)輛的監(jiān)督管理。對(duì)司機(jī)反映的各種問(wèn)題、日常工作場(chǎng)景、報(bào)銷(xiāo)單據(jù)進(jìn)行審核審核，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理。

11、制定員工宿舍管理制度，統(tǒng)一宿舍管理，簽訂入住協(xié)議。

12.公司行政表格的管理。

13、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)，并按時(shí)、按質(zhì)完成。

2. 2021年8-12月工作計(jì)劃

根據(jù)部門(mén)上半年工作安排，結(jié)合公司當(dāng)前實(shí)際情況和未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)，行政、人事部門(mén)擬從以下幾個(gè)方面開(kāi)展下半年工作，全面落實(shí)目標(biāo)管理。

1、下半年，行政人事部除日常管理工作外，還將重點(diǎn)抓好以下幾方面工作。

2、加強(qiáng)行政管理和監(jiān)督，并根據(jù)工作實(shí)際情況，修訂完善行政管理相關(guān)規(guī)章制度，使其更加適應(yīng)工作實(shí)際需要。

3、加強(qiáng)人力資源管理，完善勞動(dòng)人事檔案和合同管理，嚴(yán)把公司用工用工，做好事事設(shè)崗，物盡其用人才。為人才招聘、薪酬考核、績(jī)效考核提供合理依據(jù)。

4、完成人力資源的招聘和配置，計(jì)劃增加10-30名人才的需求。

5、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度。如行政管理、考勤、就業(yè)及員工宿舍管理等。

6、做好人員流失率、勞動(dòng)關(guān)系、糾紛的預(yù)判和處理等工作，既保護(hù)了員工的合法權(quán)益，又保護(hù)了員工的合法權(quán)益。維護(hù)公司形象和根本利益。

7、加強(qiáng)內(nèi)部人力和人才開(kāi)發(fā)，弘揚(yáng)優(yōu)秀的企業(yè)文化和企業(yè)傳統(tǒng)，用優(yōu)秀的文化感染每一位員工。

8、嚴(yán)格辦公管理和辦公用品管理，以及環(huán)境衛(wèi)生和公司安全管理。

上半年公司很忙，行政和人事部職責(zé)很多，但我始終以飽滿(mǎn)的工作熱情投入到工作中，工作認(rèn)真，表現(xiàn)出色分管行政、人事等各項(xiàng)工作職責(zé)，落實(shí)公司各項(xiàng)工作。

規(guī)章制度很好地完成了工作。當(dāng)然，上半年的工作，行政人事部門(mén)還存在不完善之處。我們將在下半年努力改進(jìn)和糾正。隨著公司的發(fā)展壯大，可以預(yù)見(jiàn)，下半年行政、人事管理等工作任務(wù)將更加艱巨和要求更高。為此，我會(huì)更加努力，努力為公司做貢獻(xiàn)！

人事部門(mén)個(gè)人工作總結(jié)(篇5)

隨著大隊(duì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展及其產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才缺乏的矛盾越來(lái)越突出。為解決這一矛盾，我們主要做了以下方面工作:

1、以"人才總量有較大增加，人才結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)基本適應(yīng)，人才隊(duì)伍的整體素質(zhì)明顯提高，人事制度改革取得新進(jìn)展，努力形成廣納群賢、人盡其才、能上能下、充滿(mǎn)活力的用人機(jī)制"為目標(biāo)，制定了《陜西省核工業(yè)地質(zhì)局二二四大隊(duì)20xx年—20xx年人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃》。

2、加強(qiáng)了大中專(zhuān)學(xué)生招聘工作的力度。20xx年大隊(duì)以人才代理形式共接收16名大中專(zhuān)院校畢業(yè)生，其中15人屬于大隊(duì)急需的地質(zhì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生，1名為法學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生。16名學(xué)生中，本科學(xué)歷10人，專(zhuān)科學(xué)歷6人。

3、加大人才引進(jìn)工作力度。目前，我們正在積極引進(jìn)一名具有中級(jí)職稱(chēng)、具備項(xiàng)目管理能力的地質(zhì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才和一名地質(zhì)專(zhuān)業(yè)在讀碩士研究生；正在引進(jìn)交大管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生。

4、重視現(xiàn)有職工的培訓(xùn)工作。今年，在科室成員精心組織下，20多人次參加了西安聚成培訓(xùn)，提高了全隊(duì)管理人員的管理水平和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平。同時(shí)，對(duì)物業(yè)管理中心工作人員進(jìn)行了特殊崗位培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

5、積極進(jìn)行技術(shù)等級(jí)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)申報(bào)工作。9月，我們申報(bào)了一批中、高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)等級(jí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。全年大隊(duì)共申報(bào)技術(shù)等級(jí)中級(jí)1人，高級(jí)25人，技師6人；專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)共評(píng)定高級(jí)職稱(chēng)4人、中級(jí)職稱(chēng)14人。

6、組織安排建造師的考試與注冊(cè)。6月，科室組織安排13人參加了全國(guó)一級(jí)建造師考試，其中4人申報(bào)了第二專(zhuān)業(yè)的考試。 8月，準(zhǔn)備業(yè)績(jī)資料，上報(bào)電子信息，申報(bào)并注冊(cè)二級(jí)臨時(shí)建造師7 人；注冊(cè)二級(jí)建造師8人；變更注冊(cè)二級(jí)建造師1人；經(jīng)過(guò)跟多方交涉，經(jīng)北京相關(guān)部門(mén)審核簽章資料，變更注冊(cè)造價(jià)師1人，目前正在等待該變更公示，公示后申報(bào)注冊(cè)一級(jí)建造師。

7、鼓勵(lì)職工利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行學(xué)歷學(xué)習(xí)。今年，我隊(duì)有1名職工參加了碩士學(xué)歷學(xué)習(xí)，有16名職工通過(guò)自學(xué)拿到了本科畢業(yè)證。

人事部門(mén)個(gè)人工作總結(jié)(篇6)

回首過(guò)往，公司陪伴我走過(guò)人生很重要的一個(gè)階段，使我懂得了很多，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的支持與關(guān)愛(ài)，令我明白到人間的溫情，在此我向公司的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手，也因?yàn)橛心銈兊膸椭?，才能令到公司的發(fā)展更上一個(gè)臺(tái)階，較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)對(duì)上半年人事工作總結(jié)如下：

一、檔案管理方面

重新對(duì)現(xiàn)有人員進(jìn)行了建檔工作，現(xiàn)員工檔案齊全，證件齊全。對(duì)各部門(mén)、人員進(jìn)行分組編號(hào)建檔，并存入電腦，便于工作操作和核查、調(diào)動(dòng)和管理。辦理公司新進(jìn)、離職、調(diào)動(dòng)等手續(xù)；對(duì)離職人員的自離、辭工、病退等實(shí)行分類(lèi)整理存檔，并存入電腦中，便于查證；同時(shí)做好調(diào)動(dòng)、提拔人員等檔案資料信息保管，月底傳新進(jìn)、離職、調(diào)動(dòng)人員名單到財(cái)務(wù)。實(shí)行各部負(fù)責(zé)人對(duì)在職人員的人數(shù)每周進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，并對(duì)離職人員、新進(jìn)、調(diào)動(dòng)人員作周報(bào)表統(tǒng)計(jì)并與人事部進(jìn)行核對(duì)，方便了部門(mén)、人事、財(cái)務(wù)查找、結(jié)算管理，增強(qiáng)了人力資源管理。及時(shí)做好檔案材料的收集、整理、歸檔。

二、招聘方面

部門(mén)傳人員增補(bǔ)單。根據(jù)部門(mén)人員的實(shí)際需要有針對(duì)性、合理性招聘一批員工，以配備各崗位。通過(guò)采取一系列切實(shí)措施，如廣發(fā)招聘信息、網(wǎng)上招聘、定點(diǎn)招聘等各種辦法攬用工人才，卓有成效。

三、員工宿舍管理

針對(duì)宿舍有些住宿人員情況不明、檔案混亂，進(jìn)行了整理、清查，重新建檔并在檔案上注明部門(mén)、組別及編號(hào)，以及在每個(gè)房間的檔案上分類(lèi)注明床的張數(shù)以及床的名稱(chēng)。在查找、了解宿舍情況和安排住宿上方便快捷、清楚明了，并把檔案存入電腦中。合理安排員工住宿情況。對(duì)宿舍的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行登記整理建檔。對(duì)宿舍的環(huán)境、衛(wèi)生、紀(jì)律進(jìn)行整頓、通告、檢查、管理，對(duì)有異常的進(jìn)行處理。每月對(duì)宿舍水、電進(jìn)行檢查、統(tǒng)計(jì)，并對(duì)水、電費(fèi)的扣款明細(xì)核算并張貼通知，對(duì)有異常的進(jìn)行處理。與物業(yè)聯(lián)絡(luò)等工作。

四、嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律

加強(qiáng)考勤管理，在全公司上下協(xié)助下抓按時(shí)上、下班時(shí)間，規(guī)范考勤制度。嚴(yán)格考勤制度責(zé)任的落實(shí)。加強(qiáng)請(qǐng)假制度、放行條管理，對(duì)不履行請(qǐng)假手續(xù)或未打卡者擅離崗者，堅(jiān)決予以查實(shí)并作出處理，這樣即維護(hù)考勤制度的嚴(yán)肅性，又從另一方面激勵(lì)了在崗員工的積極性，進(jìn)而大大改善了公司的工作作風(fēng)。

五、其他工作

認(rèn)真做好常規(guī)工作，包括：優(yōu)秀員工、工資、升級(jí)和其它的核定審查工作；對(duì)廠牌、考勤卡的補(bǔ)辦進(jìn)行核實(shí)查證辦理等等各項(xiàng)工作。人事周報(bào)表統(tǒng)計(jì)工作。每周對(duì)公司全廠各部門(mén)人數(shù)進(jìn)行匯總，對(duì)新進(jìn)、離廠、調(diào)動(dòng)人員進(jìn)行備注匯報(bào)。收集信息，做好人力資源檔案開(kāi)發(fā)與儲(chǔ)備，提高辦公效率。宣傳和培訓(xùn)工作

今年上半年公司是緊張忙碌的，人事部工作責(zé)任大，但我始終以飽滿(mǎn)的工作熱情投入工作，兢兢業(yè)業(yè)，履行人事工作職責(zé)、執(zhí)行公司的規(guī)章制度，較好的完成了各項(xiàng)工作任責(zé)。以后我們的工作將更加繁重，要求也更高，為此，我將更加勤奮的工作，努力為公司做出貢獻(xiàn)。

后備干部個(gè)人工作總結(jié)

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后備干部個(gè)人工作總結(jié)(篇1)

中共委組織部：

我鄉(xiāng)公務(wù)員，男，19xx年3月出生，漢族，19xx年9月參加工作，19xx年7月入黨，自考應(yīng)用法學(xué)本科畢業(yè)。該同志因“政治覺(jué)悟高，學(xué)習(xí)勁頭足，工作能力強(qiáng)，個(gè)人形象好”，特向上級(jí)組織推薦為鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。該同志主要表現(xiàn)如下：

一、勤于堅(jiān)持學(xué)習(xí)，政治理論和業(yè)務(wù)水平高。

該同志能自覺(jué)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，積極踐行“三個(gè)代表”重要思想;能認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的一系列方針、政策，學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí)，并能理論聯(lián)系實(shí)際，在工作中加以應(yīng)用。該同志曾參加過(guò)省、市、縣組織的通訊員、辦公自動(dòng)化、檔案管理、農(nóng)業(yè)科技管理等培訓(xùn)，同時(shí)函授了會(huì)計(jì)專(zhuān)科，取得了計(jì)算機(jī)應(yīng)用技能證書(shū)，自考了法律本科，每到一個(gè)新的工作崗位，都能以極大的熱情和鉆勁，學(xué)習(xí)本專(zhuān)業(yè)的知識(shí)，適應(yīng)新的工作。在實(shí)際工作中力求學(xué)一門(mén)、懂二門(mén)、精三門(mén)。努力把自己鍛煉成為會(huì)講、會(huì)寫(xiě)、會(huì)做的新時(shí)代新型公務(wù)員。由于他熱愛(ài)學(xué)習(xí)，勤于思考，政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平得到了不斷提高。

二、勇于純潔思想，政治立場(chǎng)和政治方向堅(jiān)定。

該同志講政治、講正氣，在歷次換屆選舉中不賄選、不拉幫結(jié)派，旗幟鮮明地與黨組織保持一致;該同志講黨性、講服從，在工作中以人民利益為先，以組織號(hào)召為核心，服從服務(wù)于工作大局，如：2**3年7月中旬的一個(gè)早晨，*村三社山體滑坡，有一老人和一小孩被壓在滑坡內(nèi)，該同志沖在最前，不畏風(fēng)雨和死人，親自參與人員和財(cái)產(chǎn)搶救，較好的樹(shù)立了人民公仆形象。該同志忠誠(chéng)于中國(guó)共產(chǎn)黨，本人以及親屬?zèng)]有參加“邪教”及其他邪教組織。

三、善于務(wù)實(shí)創(chuàng)新，工作能力和協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。

該同志不管是在事業(yè)干部從事物價(jià)管理、廣播電視管理工作，還是在黨政工作中從事政府文書(shū)、團(tuán)委書(shū)記、安全維穩(wěn)辦主任、科委辦主任、人大辦主任、扶貧開(kāi)發(fā)辦主任、國(guó)土聯(lián)絡(luò)員、聯(lián)村干部等崗位，在實(shí)際工作中能較好地貫徹執(zhí)行黨的方針、路線和政策，獨(dú)擋一面地創(chuàng)新工作，解決工作中遇到的困難和問(wèn)題。該同志近些年來(lái)，在歷年的縣委政府目標(biāo)考核中，均能為鄉(xiāng)黨委政府掙到滿(mǎn)意的考分;在保持市級(jí)綜治模范鄉(xiāng)稱(chēng)號(hào)、爭(zhēng)取省第二輪科技示范鄉(xiāng)授牌、木屑銀耳研發(fā)獲縣科技二等獎(jiǎng)、國(guó)家級(jí)農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范鄉(xiāng)建設(shè)獲國(guó)家、省、市認(rèn)可等等中發(fā)揮了骨干作用;在處突、反邪、信訪、矛盾糾紛化解中發(fā)揮了主力軍作用。在歷年的聯(lián)村工作綜合評(píng)比中，均能名列前茅;曾連續(xù)五年被黨委政府授予“先進(jìn)工作者”、“優(yōu)秀黨員”稱(chēng)號(hào)。

四、嚴(yán)于自律廉潔，公仆形象和作風(fēng)好。

該同志不論是在上班工作時(shí)間，還是八小時(shí)以外，均能夠嚴(yán)格要求自己，自覺(jué)遵守法律法規(guī)，遵守黨委政府的各項(xiàng)規(guī)章制度，以社會(huì)主義榮辱觀修正自己。在實(shí)際工作中，能做到辦事不推諉，遇難不回避，身先士卒，為人表率。能與其他同志處理好工作關(guān)系，在集體分工的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持協(xié)作和配合，立足崗位職責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，盡心盡力。在國(guó)土管理、項(xiàng)目實(shí)施中能夠做到既熱情服務(wù)，又堅(jiān)持原則，辦事談事，多人參加，公開(kāi)透明，做到不貪不占，不卡不要，不損害國(guó)家和集體利益，努力做到清正廉潔。有較好的群眾公信度。

后備干部個(gè)人工作總結(jié)(篇2)

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，注重調(diào)查研究。

為適應(yīng)新形勢(shì)、新要求的需要，我比較注重理論學(xué)習(xí)和調(diào)查研究，努力提高自身的政治理論素養(yǎng)和紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識(shí)水平。一方面加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。積極投身十七大主題教育活動(dòng)、樹(shù)創(chuàng)主題實(shí)踐活動(dòng)、解放思想大行動(dòng)、學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)、創(chuàng)一流業(yè)績(jī)，樹(shù)三可形象、做黨的忠誠(chéng)衛(wèi)士、當(dāng)群眾的貼心人等主題教育活動(dòng)。認(rèn)真參加委局機(jī)關(guān)、支部等組織的關(guān)于馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想、黨的十七大精神、科學(xué)發(fā)展觀等一系列文件精神的學(xué)習(xí)，加深對(duì)黨的路線、方針、政策的理解和貫徹;注重對(duì)中央、省、市紀(jì)委有關(guān)文件精神及紀(jì)檢監(jiān)察知識(shí)的學(xué)習(xí)，今年上半年參加了市紀(jì)委組織的復(fù)旦大學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。另一方面重視調(diào)查研究。學(xué)習(xí)中能堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，深入調(diào)查研究，先后參與完成了市紀(jì)委、區(qū)委部署的關(guān)于打造廉潔拱墅、完善懲訪體系、加強(qiáng)基層紀(jì)檢組織建設(shè)等一系列課題調(diào)研，其中我撰寫(xiě)的理論調(diào)研文章《從治理兩不問(wèn)題看廉政制度執(zhí)行力》獲得杭州市首屆西湖廉政論壇優(yōu)秀調(diào)研文章二等獎(jiǎng)和20XX年區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部理論調(diào)研文章二等獎(jiǎng)，《對(duì)我區(qū)鎮(zhèn)(街道)紀(jì)檢干部隊(duì)伍建設(shè)的調(diào)查與思考》獲得20XX年度杭州市紀(jì)檢監(jiān)察調(diào)研文章三等獎(jiǎng)和20XX年全區(qū)開(kāi)放式調(diào)研文章二等獎(jiǎng)，同時(shí)被區(qū)委辦《拱墅信息-調(diào)查報(bào)告》錄用刊發(fā)。

二、認(rèn)真履行職責(zé)，扎實(shí)開(kāi)展工作。

(一)積極履行主管辦公室工作職責(zé)，發(fā)揮辦公室的整體效能，主動(dòng)參與政務(wù)，做好事務(wù)，搞好服務(wù)。

1、加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)工作。一是加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍教育管理工作。督促指導(dǎo)全區(qū)紀(jì)檢組織建設(shè)工作，建立健全了全區(qū)紀(jì)檢組織網(wǎng)絡(luò)和干部，完成區(qū)紀(jì)委換屆及黨代會(huì)相關(guān)各項(xiàng)工作，認(rèn)真參與實(shí)施紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)派駐出工作，開(kāi)展調(diào)研、草擬方案;積極嘗試公推直選和電子投票方式，完成了全區(qū)社區(qū)紀(jì)委換屆工作，此項(xiàng)工作信息被中紀(jì)委《研究與動(dòng)態(tài)》刊物錄用。草擬《關(guān)于加強(qiáng)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)工作意見(jiàn)》，建議開(kāi)設(shè)運(yùn)河清風(fēng)講壇，加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的教育培訓(xùn)。制定《關(guān)于進(jìn)一步發(fā)揮紀(jì)委委員作用的意見(jiàn)》《關(guān)于區(qū)紀(jì)委、委員聯(lián)系制度》，建立定期督察視察等七項(xiàng)工作機(jī)制，規(guī)范了紀(jì)委委員履職行為。二是認(rèn)真履行區(qū)懲防體系構(gòu)建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、區(qū)反腐敗協(xié)調(diào)小組辦公室、區(qū)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、區(qū)構(gòu)建權(quán)力陽(yáng)光運(yùn)行機(jī)制辦公室成員等職責(zé)，積極參與懲防體系構(gòu)建、作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)、構(gòu)建權(quán)力陽(yáng)光運(yùn)行機(jī)制等眾多專(zhuān)項(xiàng)性工作的組織協(xié)調(diào)，制定方案、組織宣傳、參與督查、搞好總結(jié)。每年認(rèn)真組織對(duì)全區(qū)懲防體系、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制主要工作任務(wù)分解、檢查、考核;完成省、市對(duì)我區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系構(gòu)建工作的考評(píng)、區(qū)深化作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)開(kāi)展情況等的專(zhuān)項(xiàng)檢查。三是查漏補(bǔ)缺，發(fā)揮對(duì)內(nèi)牽頭作用。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求，建立室主任周工作報(bào)告制、月工作計(jì)劃制、基層紀(jì)委書(shū)記例會(huì)制度，及時(shí)分解工作任務(wù)，收集有關(guān)情況，暢通上下信息渠道，便于領(lǐng)導(dǎo)掌握情況、進(jìn)行決策并督促檢查;在具體工作中，對(duì)涉及全委的工作安排，積極協(xié)調(diào)各室的工作分工和銜接，發(fā)揮辦公室牽頭作用，能做到拾遺補(bǔ)缺，積極配合協(xié)助有關(guān)處室開(kāi)展重大案件查辦、宣傳教育、專(zhuān)項(xiàng)檢查等工作。

2、強(qiáng)化文字信息工作。三年來(lái)，積極參與大量制度和綜合文字材料的起草工作。牽頭組織完成了五屆黨代會(huì)紀(jì)委工作報(bào)告、《關(guān)于對(duì)區(qū)委區(qū)政府重大決策部署執(zhí)行不力實(shí)施責(zé)任追究的意見(jiàn)》、《關(guān)于打造廉潔拱墅的決定》、《關(guān)于完善懲防體系、打造廉潔拱墅(20XX20XX年)的工作意見(jiàn)》、《關(guān)于全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》、《公車(chē)管理四定制度》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)建設(shè)的意見(jiàn)》、《喝茶談話制度》、《黨風(fēng)廉政教育雙百工程》、《區(qū)管黨政主要負(fù)責(zé)人廉政建設(shè)三個(gè)一活動(dòng)》等一系列重要文件制度以及全委會(huì)報(bào)告和各類(lèi)總結(jié)、匯報(bào)材料的起草、審核、修改工作。注重抓信息工作，制定完善了《區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局機(jī)關(guān)信息調(diào)研工作信息考核辦法》，以信息考核工作為抓手，建立信息通報(bào)、聯(lián)點(diǎn)報(bào)送、信息榮譽(yù)榜等制度，積極營(yíng)造全委參與信息工作的良好氛圍，信息工作呈現(xiàn)出量升質(zhì)高的良好局面，實(shí)現(xiàn)了中紀(jì)委信息零的突破。在區(qū)委辦、政府辦的信息考核中連續(xù)四年名列前茅，獲得考核優(yōu)秀。在市紀(jì)委的信息考核中也達(dá)到了爭(zhēng)先進(jìn)位的要求，獲得20XX、20XX年度信息調(diào)研工作先進(jìn)單位。

3、優(yōu)化保障管理工作。牢固樹(shù)立全委局一盤(pán)棋思想，努力提高服務(wù)意識(shí)，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性。認(rèn)真組織全委會(huì)、基層書(shū)記例會(huì)、反腐敗工作會(huì)議等會(huì)務(wù)以及省市紀(jì)委書(shū)記等重要領(lǐng)導(dǎo)來(lái)我區(qū)考察、機(jī)關(guān)活動(dòng)、兄弟單位來(lái)訪接待等工作的后勤保障工作;高標(biāo)準(zhǔn)完成了紀(jì)檢系統(tǒng)城域網(wǎng)建設(shè)和電子監(jiān)察系統(tǒng)建設(shè);建立完善《區(qū)紀(jì)委會(huì)議事規(guī)則》等十余項(xiàng)管理制度，規(guī)范委局機(jī)關(guān)內(nèi)部管理。加強(qiáng)檔案工作，區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察檔案管理工作實(shí)現(xiàn)了三年三級(jí)跳，從幾乎空白到完成了檔案省一級(jí)綜合考評(píng)認(rèn)定，積極參與推行案件管理四統(tǒng)一(統(tǒng)一案件審理、統(tǒng)一執(zhí)紀(jì)程序、統(tǒng)一組卷格式、統(tǒng)一案卷保管)新模式，使檔案工作初步達(dá)到了管理科學(xué)化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的要求，獲得杭州市十五期間檔案工作先進(jìn)集體榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。建立健全工作機(jī)制，進(jìn)一步加強(qiáng)收發(fā)文、財(cái)務(wù)、車(chē)輛、干部人事、老干部工作等日常行政管理。

(二)切實(shí)履行分管聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，強(qiáng)化對(duì)執(zhí)法監(jiān)察、作風(fēng)效能建設(shè)、黨風(fēng)建設(shè)等工作的督促和指導(dǎo)。

1、加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)察和專(zhuān)項(xiàng)治理工作。在分管執(zhí)法監(jiān)察工作期間，率先全市實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)工程效能監(jiān)察全覆蓋和邀請(qǐng)專(zhuān)家作為特邀監(jiān)察員參與重點(diǎn)工程效能監(jiān)察;圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，建立健全了月度分析、季度評(píng)價(jià)和重點(diǎn)督查、年終考核等四項(xiàng)督查工作機(jī)制，配合有關(guān)部門(mén)，先后對(duì)建設(shè)秀美拱墅三年行動(dòng)計(jì)劃、項(xiàng)目推進(jìn)年、招商引資年、政府服務(wù)年開(kāi)展情況、實(shí)施十大工程、建設(shè)十大城市綜合體、落實(shí)十大保障、最清潔城區(qū)創(chuàng)建、兩違整治、河道整治、截污納管、背街小巷改善等區(qū)重點(diǎn)實(shí)事工程開(kāi)展監(jiān)督檢查。認(rèn)真開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察，對(duì)政府采購(gòu)、行政處罰、村級(jí)財(cái)務(wù)、再就業(yè)和社區(qū)公共衛(wèi)生專(zhuān)項(xiàng)資金以及抗震救災(zāi)募集資金使用管理等進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)檢查。認(rèn)真組織開(kāi)展工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)治理工作，進(jìn)一步規(guī)范了全區(qū)工程建設(shè)特別是小型工程建設(shè)的各項(xiàng)制度機(jī)制;會(huì)同相關(guān)職能部門(mén)，拓展小額公共資源交易范圍，規(guī)范了機(jī)關(guān)事業(yè)單位房屋出租行為等。積極參與全區(qū)權(quán)力陽(yáng)光運(yùn)行機(jī)制機(jī)制構(gòu)建工作和網(wǎng)上兩家兩中心建設(shè)工作。由于成績(jī)顯著，我區(qū)先后被評(píng)為市執(zhí)法監(jiān)察工作先進(jìn)單位，市城鄉(xiāng)規(guī)劃效能監(jiān)察先進(jìn)單位等。

2、強(qiáng)化作風(fēng)效能監(jiān)察。結(jié)合我區(qū)實(shí)際，在基層站所(窗口單位)廣泛開(kāi)展比規(guī)范、比服務(wù)、比效能三比作風(fēng)競(jìng)賽活動(dòng)和公述民評(píng)活動(dòng)，深化機(jī)關(guān)作風(fēng)、行風(fēng)和效能建設(shè)。完善作風(fēng)效能建設(shè)投訴網(wǎng)絡(luò)，在電話投訴的基礎(chǔ)上，開(kāi)通網(wǎng)絡(luò)投訴，向全區(qū)發(fā)放作風(fēng)效能監(jiān)督聯(lián)系卡，暢通了效能投訴渠道。出臺(tái)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)作風(fēng)效能投訴辦理工作的通知》，規(guī)范工作流程，認(rèn)真做好各類(lèi)效能投訴受理辦理工作。三年來(lái)，共受理督辦各類(lèi)投訴三百余件。建立以再樹(shù)形象零起點(diǎn)、投訴受理零等待、承辦核查零拖延、存在問(wèn)題零容忍、責(zé)任追究零遷就五個(gè)零為核心的作風(fēng)效能投訴快速反應(yīng)機(jī)制，狠抓作風(fēng)效能問(wèn)題查處。調(diào)整充實(shí)黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)監(jiān)督員和效能監(jiān)察員隊(duì)伍，加大機(jī)關(guān)效能建設(shè)明查暗訪工作力度。特別是今年深化作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，先后在十余家單位中組織作風(fēng)效能建設(shè)基本知識(shí)抽測(cè)，開(kāi)展三次大規(guī)模的明查暗訪，嚴(yán)肅查處違反四條禁令和六不問(wèn)題行為，對(duì)違反規(guī)定的23人分別給予批評(píng)、通報(bào)批評(píng)、告誡、辭退等效能懲誡。

3、圍繞干部廉潔自律，扎實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)黨風(fēng)工作任務(wù)。積極參與市區(qū)協(xié)同構(gòu)建懲防體系重點(diǎn)項(xiàng)目---兩不問(wèn)題治理長(zhǎng)效機(jī)制構(gòu)建工作，從實(shí)際出發(fā)，建設(shè)性地提出了圍繞建立完善治理兩不問(wèn)題的教育、預(yù)情、監(jiān)督、查處、改革和問(wèn)責(zé)六個(gè)機(jī)制，積極探索，進(jìn)一步深化制度機(jī)制建設(shè)。結(jié)合實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告制度要求，建立了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉情卡制度。認(rèn)真組織好干部廉政鑒定工作和禮金禮卡收繳、登記、管理工作。參與策劃并總結(jié)提煉了四時(shí)四機(jī)全時(shí)空廉潔提醒套餐機(jī)制，成為我區(qū)廉政教育的一項(xiàng)亮點(diǎn)工作;認(rèn)真組織并參與對(duì)各單位落實(shí)公車(chē)管理、招待費(fèi)管理、公務(wù)考察規(guī)定落實(shí)情況的檢查，進(jìn)一步促進(jìn)了三公行為規(guī)范，20XX年6月，市紀(jì)委在我區(qū)召開(kāi)兩不問(wèn)題治理現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，總結(jié)推廣我區(qū)做法和經(jīng)驗(yàn)。

三、樹(shù)立宗旨觀念，從嚴(yán)要求自己

三年來(lái)，在工作中我注重用上級(jí)精神統(tǒng)一分管處室同志的思想和行動(dòng)，保持內(nèi)部和諧工作氛圍。團(tuán)結(jié)同志，以身作則，嚴(yán)格自律，帶頭垂范，要求別人做到的自己先做到，對(duì)分管工作，做到能完成的工作盡力在第一時(shí)間完成，對(duì)其他同志一時(shí)難以完成的工作，積極出謀獻(xiàn)策，做好指導(dǎo)，努力提高整體工作水平。能?chē)?yán)肅執(zhí)紀(jì)執(zhí)法，不怕得最人。能帶頭執(zhí)行中央、省、市、區(qū)廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，注意生活小節(jié)，正確對(duì)待利益得失。能落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)對(duì)分管的工作人員教育管理，確保隊(duì)伍不出事、干成事。

三年來(lái)先后被評(píng)為區(qū)拆遷拆違工作、綠化工作、庭院改善工作、新農(nóng)村建設(shè)等各項(xiàng)工作先進(jìn)個(gè)人，20XX、20XX年被評(píng)定為優(yōu)秀公務(wù)員。

后備干部個(gè)人工作總結(jié)(篇3)

學(xué)校本學(xué)年把后備干部的培養(yǎng)工作作為實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化的重要內(nèi)容，列為黨支部的重點(diǎn)工作，發(fā)展之要，首在用人。打造一支有理想、有才干、有作為、有活力的年輕后備干部隊(duì)伍，對(duì)學(xué)校教育事業(yè)的發(fā)展、對(duì)黨支部建設(shè)工作都將起到積極的作用。吸納新鮮血液，注重挖掘能力突出的后備干部，養(yǎng)了一批德才兼?zhèn)涞那嗄旮刹?，更有一批后備干部在工作中得到了鍛煉，給教育教學(xué)工作注入了新的血液，使學(xué)校各項(xiàng)工作充滿(mǎn)青春活力。學(xué)校黨支部主要有以下幾點(diǎn)做法：

一、加大后備干部治理論培訓(xùn)力度，提高素質(zhì)。組織學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和黨的十八大精神等一系列黨的理論創(chuàng)新成果，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨、國(guó)家和自治區(qū)近期重要會(huì)議文件、重大決策精神;認(rèn)真學(xué)習(xí)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、現(xiàn)代科技、教育政策法律法規(guī)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)等方面知識(shí)，使他們?cè)谡斡X(jué)悟、師德修養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)水平、業(yè)務(wù)能力上都有所提高。

二、提高學(xué)歷。明確學(xué)校中層班子的職責(zé)，強(qiáng)化黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心，加強(qiáng)監(jiān)督和指導(dǎo)。注重在實(shí)際工作中培育后備干部的黨性和領(lǐng)導(dǎo)才能。經(jīng)過(guò)黨總支的培養(yǎng)，目前學(xué)校有3人選聘到學(xué)校行政辦公室、黨辦、教導(dǎo)處、德育處、綜治辦、總務(wù)處、各辦公室負(fù)責(zé)人工作，培養(yǎng)了后備干部獨(dú)立工作和協(xié)調(diào)合作的能力，提高服務(wù)教師的水平。

三、加強(qiáng)培養(yǎng)，抓實(shí)各項(xiàng)措施，成立以書(shū)記、校長(zhǎng)、工會(huì)主席為主的后備干部培養(yǎng)考核小組，選派師德好、管理精、能力強(qiáng)的中老年

領(lǐng)導(dǎo)和優(yōu)秀教師與他(她)結(jié)對(duì)子，始終遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的原則，切實(shí)加強(qiáng)后備干部的培養(yǎng)工作。在后備干部的培養(yǎng)上，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，制定相關(guān)制度、措施，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。注重后備干部的考察，鼓勵(lì)有良好政治素質(zhì)和組織協(xié)調(diào)能力的后備干部充分發(fā)揮才干，服務(wù)基層，服務(wù)學(xué)校。

四、對(duì)外交流，創(chuàng)造磨練機(jī)會(huì)。學(xué)校積極創(chuàng)造機(jī)會(huì)給他們營(yíng)造表現(xiàn)自我，鍛煉自己的機(jī)會(huì)，積極鼓勵(lì)他們外出參加市、區(qū)上評(píng)優(yōu)課和基本功競(jìng)賽，參加各級(jí)教育教學(xué)工作研究活動(dòng)，以及外出掛職培訓(xùn)鍛煉。同時(shí)根據(jù)后備干部本人的工作能力、業(yè)務(wù)水平和特長(zhǎng)有意識(shí)讓他們參與學(xué)校各項(xiàng)工作管理，讓其發(fā)揮創(chuàng)新的才能，管理的藝術(shù)，使他們的素質(zhì)得到全面的發(fā)展，在工作中磨練中迅速成長(zhǎng)起來(lái)，后備干部成為我校的一個(gè)優(yōu)秀群體。今后，學(xué)校黨支部將以改革的精神、創(chuàng)新的措施，加大選拔力度，不拘一格選拔人才，讓德才兼?zhèn)涞哪苋俗呱蠈W(xué)校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位上去挑重?fù)?dān)，為學(xué)校的教育現(xiàn)代化多做貢獻(xiàn)。

后備干部個(gè)人工作總結(jié)(篇4)

我叫xx，男，1980年6月出生，20xx年8月加入中共黨員，20xx年7月畢業(yè)于xxxxxx大學(xué)，同年分配到寶塔區(qū)xxxx中學(xué)任教，20xx年9月調(diào)到寶塔區(qū)xxxxx工作至今;20xx年9月至20xx年7月在中央廣播電視大學(xué)數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)專(zhuān)業(yè)本科班學(xué)習(xí)并畢業(yè);現(xiàn)為xxxxx文書(shū)。

在職改辦工作期間曾在20xx年度、20xx年度、20xx年度被評(píng)為系統(tǒng)先進(jìn)工作者。

一、思想政治學(xué)習(xí)方面

加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，能始終貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺(jué)性，針對(duì)辦公室工作特點(diǎn)，能擠出時(shí)間學(xué)習(xí)，通過(guò)學(xué)習(xí)報(bào)紙、雜志，以及學(xué)習(xí)胡錦濤的講話，中、省、市和寶塔區(qū)有關(guān)文件精神，不斷加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng)，在政治上、思想上始終與黨中央保持一致，我在一些大是大非面前能夠站穩(wěn)立場(chǎng)，明辨是非，始終保持清醒的頭腦，實(shí)事求是，堅(jiān)持原則，遵紀(jì)守法，沒(méi)有出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，公道正派，堅(jiān)持原則，忠實(shí)地做好本職工作。

二、認(rèn)真完成本職工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)

1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高工作能力，做好本職工作。

重視學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，積極利用參加培訓(xùn)班等機(jī)會(huì)聆聽(tīng)專(zhuān)家的指導(dǎo)，向?qū)＜艺?qǐng)教學(xué)習(xí)，提高自己的業(yè)務(wù)能力。緊緊圍繞本職工作的重點(diǎn)，積極學(xué)習(xí)有關(guān)知識(shí)，努力做到融匯貫通，聯(lián)系實(shí)際。在實(shí)際工作中，把政治理論知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)和其它新鮮知識(shí)結(jié)合起來(lái)，開(kāi)闊視野，拓寬思路，豐富自己，努力適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)本職工作的要求。完成我單位日常用品購(gòu)臵、來(lái)人接待、上下溝通、內(nèi)外聯(lián)系、資料報(bào)刊訂閱等大量的日常事務(wù)，各類(lèi)事項(xiàng)安排合理有序，為我單位工作的正常開(kāi)展提供了有效保證。

2、加強(qiáng)對(duì)文件的收發(fā)與管理。首先加強(qiáng)對(duì)來(lái)文的登記與管理。xx年，共收到上級(jí)各類(lèi)來(lái)文70多份，每份文件都能及時(shí)送領(lǐng)導(dǎo)傳閱，然后按領(lǐng)導(dǎo)的批示再分送到各個(gè)科室辦理，讓上級(jí)的精神迅速傳達(dá)下去，基本杜絕了公文處理上的積壓、延時(shí)、誤事等現(xiàn)象的發(fā)生。其次，認(rèn)真核登規(guī)范了內(nèi)部發(fā)文。xx年我單位共發(fā)各類(lèi)文見(jiàn)40多份，每份文件都經(jīng)過(guò)認(rèn)真登記編號(hào)。第三，每年年底，處理完畢的文件，都要分門(mén)別類(lèi)，妥善保管，為以后裝訂檔案做好準(zhǔn)備。

3、積極配合領(lǐng)導(dǎo)抓好本單位日常事務(wù)性工作，積極籌

辦各類(lèi)會(huì)議和來(lái)人接待、上下溝通、內(nèi)外聯(lián)系工作，做到了各類(lèi)事項(xiàng)安排合理有序，為保持我單位機(jī)關(guān)正常工作，盡到了自己的責(zé)任。

三、存在問(wèn)題

一是理論功底不夠扎實(shí)，尤其是馬列主義理論水平較低。二是對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠，專(zhuān)業(yè)知識(shí)欠缺。三是寫(xiě)作水平有待進(jìn)一步提高。四是深入基層較少。

今后，我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力克服工作中存在的不足與缺點(diǎn)，不斷提高自身政治素質(zhì)、學(xué)識(shí)水平及工作能力，盡職盡責(zé)，圓滿(mǎn)完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為我區(qū)的快速發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

后備干部個(gè)人工作總結(jié)(篇5)

“白鶴街道第二屆社區(qū)后備干部集中培訓(xùn)”已經(jīng)結(jié)束，作為培訓(xùn)班里普通的一員，我是何其的有幸!街道各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都為此次培訓(xùn)進(jìn)行了充分的準(zhǔn)備，結(jié)合實(shí)際工作“按需施教”、“對(duì)癥下藥”，尤其此次培訓(xùn)采取 “自主式學(xué)習(xí)、研討式教學(xué)、競(jìng)爭(zhēng)式培訓(xùn)、差異式考核”的教學(xué)模式，不但鍛煉了我自主學(xué)習(xí)思考的能力，更培養(yǎng)了我團(tuán)隊(duì)配合協(xié)作的能力。為期一周的培訓(xùn)充實(shí)而緊張——微博拓展訓(xùn)練+頭腦風(fēng)暴+社會(huì)調(diào)研+主題演講，既涵蓋了作為一名社區(qū)后備干部所必備的知識(shí)和能力，又提升了口頭表達(dá)能力與邏輯分析能力，理論知識(shí)和實(shí)踐能力并重，讓我受益非淺，在此談些我的些許感受：

善于學(xué)習(xí)，提升能力。隨著社區(qū)工作內(nèi)涵的不斷延伸，對(duì)我們社區(qū)工作者的能力和素質(zhì)提出了更高的要求，如何能跟上發(fā)展的步伐，在繁冗復(fù)雜的工作中應(yīng)對(duì)從容，只有掌握豐富的理論知識(shí)，才能得心應(yīng)手?！爸R(shí)來(lái)源于學(xué)習(xí)”，只有孜孜不倦的學(xué)習(xí)，才能匯聚成知識(shí)的海洋。不論是基礎(chǔ)的黨務(wù)工作知識(shí)，還是社會(huì)管理實(shí)務(wù)，又或者政策鮮明的計(jì)生知識(shí)，都是對(duì)今后工作理論的充實(shí)和豐富。當(dāng)今社會(huì)瞬息萬(wàn)變，如何正確引導(dǎo)輿情方向，平息輿情不良反應(yīng)，“網(wǎng)絡(luò)問(wèn)政”、“網(wǎng)絡(luò)輿情”更是對(duì)基層社區(qū)工作者能力的一大考驗(yàn)。

善于思考，學(xué)以致用。此次培訓(xùn)的“自主式學(xué)習(xí)、研討式教學(xué)”

對(duì)我的主動(dòng)學(xué)習(xí)能力提出的要求，不論是微博拓展訓(xùn)練還是“頭腦風(fēng)暴討論”，都要求我們善于思考，從工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，在實(shí)踐中尋求答案。一成不變的工作方法換言之就是“停滯不前”，創(chuàng)新創(chuàng)強(qiáng)要求我們敢于面對(duì)挑戰(zhàn)，敢于推陳出新。

善于借鑒，融會(huì)貫通。“實(shí)踐出真知”前輩們多年的社區(qū)工作實(shí)踐，為我們積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)財(cái)富，作為一名從事社區(qū)工作不久的社工，磕磕碰碰固然能讓我們不斷成長(zhǎng)，但那些來(lái)源于基層的工作寶典能讓我們少走彎路，事半功倍。我們不但要向前輩學(xué)，也要相互學(xué)，更要向先進(jìn)學(xué)，社區(qū)與社區(qū)之間學(xué)，街道和街道之間學(xué)，融會(huì)貫通，為我所用。

善于協(xié)作，共同進(jìn)步。“1+1﹥2”是對(duì)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的最好詮釋。此次培訓(xùn)不但對(duì)個(gè)人能力提出了要求，更注重團(tuán)隊(duì)的合作與配合。雖然我們來(lái)自不同的社區(qū)，有著不同的工作重點(diǎn)，但同一個(gè)身份，同一種信念，讓我們“榮辱與共，共同進(jìn)退”。小組隊(duì)員沒(méi)有一個(gè)人出現(xiàn)遲到早退，沒(méi)有一個(gè)人漫不經(jīng)心，我們精心準(zhǔn)備講稿，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，積極參與課后討論，因?yàn)槲覀兿嘈琵R心協(xié)力定能爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)。這是我第二次參加街道組織的后備干部培訓(xùn)，因此我更懂得珍惜和把握此次機(jī)會(huì)。它讓我學(xué)會(huì)重新審視自己，“不進(jìn)則退”;它告訴我如何實(shí)現(xiàn)人生的意義和價(jià)值;它為我今后的學(xué)習(xí)與工作指引了方向，“立足本職，學(xué)習(xí)創(chuàng)新”，為平凡而樸實(shí)的社區(qū)工作奉獻(xiàn)自我!

后備干部個(gè)人工作總結(jié)(篇6)

加強(qiáng)村級(jí)后備干部隊(duì)伍建設(shè)，是新形勢(shì)下全面加強(qiáng)村級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè)的重要內(nèi)容，也是立足當(dāng)前，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)的治本之策和農(nóng)村黨的事業(yè)發(fā)展的迫切需要。近年來(lái)，_市按照黨的十六大提出的“把黨的基層組織建設(shè)成為“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動(dòng)者和實(shí)踐者”的要求，緊緊圍繞全面建設(shè)小康社會(huì)，推進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè)整體水平這一戰(zhàn)略任務(wù)，以科學(xué)的發(fā)展觀，創(chuàng)新選用機(jī)制，不斷加大選拔、培養(yǎng)和管理力度，逐步建立了一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的村級(jí)后備干部隊(duì)伍，有效解決了村級(jí)組織后繼乏人的問(wèn)題，為農(nóng)村基層組織建設(shè)注入了生機(jī)與活力。

_市下轄_個(gè)農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、_個(gè)行政村，截止目前共有村級(jí)后備干部_人，平均每村_人，其中男性_人，占村級(jí)后備干部總數(shù)的_%;女性_人，占總數(shù)的_%。漢族_人，占總數(shù)的_%;少數(shù)民族_人，占總數(shù)的_%。35歲以下_人，占村級(jí)后備干部總數(shù)的_%;中專(zhuān)以上學(xué)歷_人，占總數(shù)的_%。經(jīng)濟(jì)能人_人，科技帶頭人_人，大部分后備干部都具有財(cái)會(huì)、電腦、水利、園藝等技能，占村級(jí)后備干部總數(shù)的_%。后備干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)得到了進(jìn)一步優(yōu)化。

后備干部是選拔村組干部的重要來(lái)源，對(duì)村組后備干部的培養(yǎng)，后備干部的素質(zhì)直接關(guān)系到農(nóng)村基層組織建設(shè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)大計(jì)。為進(jìn)一步拓寬選人視野，促進(jìn)農(nóng)村優(yōu)秀人才脫穎而出，市委要求每個(gè)行政村按照3名以上的數(shù)量培養(yǎng)村級(jí)后備干部，建立質(zhì)優(yōu)量足的后備干部庫(kù)。特別強(qiáng)調(diào)要注重從復(fù)員退伍軍人、優(yōu)秀黨團(tuán)員、務(wù)工經(jīng)商能手中選拔年富力強(qiáng)、能真正為群眾辦實(shí)事、有致富本領(lǐng)和技能、有培養(yǎng)前途的優(yōu)秀人才進(jìn)入村級(jí)后備干

部庫(kù)。各鄉(xiāng)、村黨組織按照市委的統(tǒng)一要求，采取組織推薦、群眾舉薦、個(gè)人自薦等多種方式積極選拔村級(jí)后備干部。一是組織推薦。各村村民小組在詳細(xì)了解年輕干部政治思想素質(zhì)及工作表現(xiàn)后，將符合村級(jí)后備干部條件的向村黨支部推薦，村黨支部研究后上報(bào)鄉(xiāng)黨委;二是民主推薦。農(nóng)民群眾對(duì)那些政治思想素質(zhì)優(yōu)秀，在發(fā)展經(jīng)濟(jì)中能起到帶頭作用的年輕干部，向村黨支部提出，并向鄉(xiāng)黨委推薦;三是自薦，凡是擁護(hù)黨在農(nóng)村的路線、方針、政策，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)意識(shí)和一技之長(zhǎng)，能帶領(lǐng)農(nóng)民群眾致富的大中專(zhuān)畢業(yè)生、退伍軍人均可向村黨支部自薦。在組織推薦、群眾推薦、自薦的基礎(chǔ)上，鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委根據(jù)民主測(cè)評(píng)結(jié)果確定考察范圍、考察對(duì)象，經(jīng)考察研究后(新世紀(jì)范本網(wǎng)，原創(chuàng)范本免費(fèi)提供下載基地。)確定為后備干部。

村級(jí)后備干部隊(duì)伍建立后，如何培養(yǎng)管理和使用非常重要。各級(jí)黨組織立足長(zhǎng)遠(yuǎn)，結(jié)合各村實(shí)際，切實(shí)做好村級(jí)后備干部的培養(yǎng)關(guān)，給后備干部交任務(wù)、壓擔(dān)子，促其盡早成熟。

后備干部個(gè)人工作總結(jié)(篇7)

近年來(lái)，我們__市緊緊圍繞加快發(fā)展、實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)率先”的目標(biāo)任務(wù)，從全市干部隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)際出發(fā)，致力深化改革，大膽實(shí)踐，著力創(chuàng)新后備干部工作機(jī)制，大力實(shí)施以“拓寬渠道挖掘一批、強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉一批、突出重點(diǎn)培訓(xùn)一批、創(chuàng)造條件提拔一批、各負(fù)其責(zé)管理一批”為主要內(nèi)容的后備干部“五個(gè)一”工程，努力培養(yǎng)造就一支適應(yīng)新世紀(jì)發(fā)展需要的“ 經(jīng)濟(jì)型、智能型、復(fù)合型、開(kāi)放型、創(chuàng)造型”高層次后備干部隊(duì)伍，為全市四個(gè)文明建設(shè)提供了堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)和組織保證。現(xiàn)將工作匯報(bào)如下：

一、擴(kuò)大民主，不斷創(chuàng)新后備干部推薦機(jī)制。

建立完善后備干部推薦機(jī)制，選好選準(zhǔn)后備干部，建設(shè)一支數(shù)量充足的高素質(zhì)人才群體和后備干部隊(duì)伍，是后備干部工作的前提和基礎(chǔ)。針對(duì)原有推薦方法存在視野不寬、渠道不暢、方式單一、質(zhì)量不高等弊端，我們堅(jiān)持把擴(kuò)大民主、公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)作為建立后備干部推薦機(jī)制的立足點(diǎn)，大力改進(jìn)后備干部產(chǎn)生的辦法，較好地提高了后備干部的數(shù)量、質(zhì)量和活力。一是建立公開(kāi)引才機(jī)制，夯實(shí)后備干部的群體基礎(chǔ)。我們一方面制訂住房、科研、投資、社會(huì)保險(xiǎn)等方面的優(yōu)惠政策，優(yōu)化氛圍，加大引才留才的力度。另一方面通過(guò)創(chuàng)設(shè)載體，提供舞臺(tái)，制定政策，提升凝才聚才的吸引力。如我們以市人才市場(chǎng)以載體，去年共引進(jìn)了3650多名大、中專(zhuān)畢業(yè)生，其中引進(jìn)外地人才750多人;以國(guó)泰國(guó)際集團(tuán)為載體，每年引進(jìn)50多名外經(jīng)貿(mào)人才，去年共引進(jìn)了近100名本科以上大學(xué)生。在此基礎(chǔ)上，我們建立了機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)副股級(jí)以上干部和全日制大專(zhuān)以上畢業(yè)生兩套名冊(cè)，進(jìn)一步掌握和摸清了 “人才底線”。二是建立競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)機(jī)制，奠定后備干部的素質(zhì)基礎(chǔ)。我們十分注重在后備干部產(chǎn)生過(guò)程中引進(jìn)公開(kāi)、民主、平等、擇優(yōu)的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，大力營(yíng)造優(yōu)秀人才脫穎而出的良好氛圍。從開(kāi)始，我們多次實(shí)施了面向社會(huì)公開(kāi)招聘大學(xué)生村干部工作，共錄用了_0多名大專(zhuān)以上畢業(yè)生擔(dān)任“村官”。我們嚴(yán)格規(guī)定機(jī)關(guān)充實(shí)公務(wù)員實(shí)行凡進(jìn)必考，19以來(lái)已通過(guò)公開(kāi)招考錄用了98名機(jī)關(guān)公務(wù)員。從__年開(kāi)始，我們又對(duì)事業(yè)單位補(bǔ)員實(shí)行面向社會(huì)公開(kāi)招考，到目前為止已錄用了183名事業(yè)單位工作人員。特別是__年我們還面向全國(guó)有關(guān)重點(diǎn)高校本科生、研究生，公開(kāi)招考事業(yè)單位人員，引進(jìn)了一批高層次人才。另外，我們明確機(jī)關(guān)中層職位出現(xiàn)空缺的，原則上都要通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗產(chǎn)生人選，并先后3次組織了面向社會(huì)公開(kāi)選拔副局職領(lǐng)導(dǎo)干部工作。通過(guò)多層面、全方位的競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)、公開(kāi)選拔，不但引進(jìn)、使用了一批優(yōu)秀人才，而且發(fā)現(xiàn)、儲(chǔ)備了一批后備干部。三是建立民主推優(yōu)機(jī)制，廣泛、全面地推薦后備干部。在推薦形式上，我們探索建立了“六位一體”后備干部推優(yōu)機(jī)制，即基層黨組織推薦、領(lǐng)導(dǎo)推薦、群眾推薦、社會(huì)推薦、實(shí)施“公選”推薦和人才市場(chǎng)推薦，并每年組織一次全社會(huì)推優(yōu)薦才活動(dòng)，動(dòng)員各方面力量推薦優(yōu)秀后備干部。在推薦范圍上，我們堅(jiān)持打破身份、行業(yè)、地域等人才性質(zhì)界限，明確取消干部和職工、編內(nèi)和編外、“體制內(nèi)”與“體制外”等方面的限制，拓寬視野，最大限度、最大范圍地把各類(lèi)優(yōu)秀人才挖掘出來(lái)。在推薦程序上，我們堅(jiān)持走群眾路線規(guī)范操作，以正確地發(fā)現(xiàn)和推薦優(yōu)秀人才。如在組織部門(mén)考察推薦后備干部過(guò)程中，我們嚴(yán)格實(shí)施“三民主三公開(kāi)”。“三民主”是指部門(mén)(系統(tǒng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn))會(huì)議民主投票推薦、個(gè)別談話民主考察推薦和下屬單位定向民意測(cè)驗(yàn)，根據(jù)“三民主”得票情況初步確定后備干部考察對(duì)象?！叭_(kāi)”是指組織考察推薦前實(shí)施考察推薦預(yù)告，公開(kāi)推薦后備干部的形式、類(lèi)別、數(shù)量等;考察推薦中讓初步確定的后備干部考察對(duì)象向考察組公開(kāi)述職，全面了解其德能勤績(jī)廉各方面的情況;考察推薦后對(duì)組織部部務(wù)會(huì)議確定的后備干部實(shí)施公示。去年我們實(shí)施了對(duì)市級(jí)機(jī)關(guān)后備干部和黨外干部、女干部的專(zhuān)題推薦考察，并結(jié)合對(duì)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的年度全面考察，進(jìn)行了鎮(zhèn)級(jí)后備干部的推薦考察工作，就是采取這種辦法，效果較好。全市又推薦出各級(jí)各類(lèi)優(yōu)秀后備干部502名，其中市級(jí)機(jī)關(guān)388名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)1_名;正職后備131名，副職后備358名，預(yù)備隊(duì)人才113名;女后備干部70名，黨外后備干部89名，進(jìn)一步充實(shí)了全市后備干部人才庫(kù)。

二、注重實(shí)效，不斷創(chuàng)新后備干部培育機(jī)制。

加強(qiáng)對(duì)后備干部的培養(yǎng)教育，是建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的根本途徑。傳統(tǒng)的后備干部培養(yǎng)方式，由于思想上或多或少存在“重選拔輕培養(yǎng)”的誤區(qū)，導(dǎo)致培養(yǎng)形式單一，缺乏系統(tǒng)性、計(jì)劃性和整體性，不利于后備干部的盡快成長(zhǎng)成熟。而在當(dāng)前政治、經(jīng)濟(jì)體制改革不斷深化的情況下，迫切需要我們破除陳舊觀念，創(chuàng)新理論培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉模式，提高后備干部的整體素質(zhì)。為此我們?cè)谂囵B(yǎng)目標(biāo)上，明確實(shí)施“三二”制目標(biāo)要求，具體是抓好二大理論培訓(xùn)，即常規(guī)理論培訓(xùn)和專(zhuān)業(yè)理論培訓(xùn);強(qiáng)化二塊實(shí)踐鍛煉，即下一層面一把手崗位的實(shí)踐鍛煉和基層一線的實(shí)踐鍛煉;搞好二個(gè)基本技能訓(xùn)練，即行政管理基本技能和文字口頭表達(dá)的基本技能。在培養(yǎng)類(lèi)型上，突出抓好經(jīng)濟(jì)型后備干部的培養(yǎng)。因?yàn)閺奈沂薪鼛啄甑挠萌藗鹘y(tǒng)看，總體而言都要求干部懂經(jīng)濟(jì)，特別是擔(dān)任一把手的必須懂經(jīng)濟(jì)、會(huì)管理。只有這樣才能在當(dāng)前大改革、大開(kāi)放、大發(fā)展的背景下，更有效地實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)工作。針對(duì)企業(yè)轉(zhuǎn)制后，原從企業(yè)挑選干部擔(dān)任黨政領(lǐng)導(dǎo)的渠道已不復(fù)存在，以及后備干部普遍缺乏經(jīng)濟(jì)管理知識(shí)的實(shí)際狀況，近年來(lái)我們著力在培養(yǎng)經(jīng)濟(jì)型年輕干部上作了一些探索。一是以幫扶經(jīng)濟(jì)薄弱村工作為基礎(chǔ)，讓后備干部在幫助農(nóng)村脫貧致富的過(guò)程中得到鍛煉、成長(zhǎng)。去年3月份，我們結(jié)合市第五輪幫扶經(jīng)濟(jì)薄弱村工作，又下派了62名市級(jí)機(jī)關(guān)年輕干部到58個(gè)經(jīng)濟(jì)薄弱村擔(dān)任村干部，進(jìn)行幫扶鍛煉。1992年以來(lái)，我市已先后下派了680名機(jī)關(guān)干部到經(jīng)濟(jì)薄弱村掛職扶貧，絕大多數(shù)同志都因扶貧表現(xiàn)較好得到了提拔使用。二是以保稅區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)以及各鎮(zhèn)農(nóng)工商總公司這些經(jīng)濟(jì)龍頭部門(mén)為載體，讓后備干部在經(jīng)濟(jì)一線經(jīng)受磨煉、增長(zhǎng)才干。去年5月，我們精心挑選了80名素質(zhì)較高、有經(jīng)濟(jì)工作潛力的優(yōu)秀機(jī)關(guān)后備干部，先組織了為期一周的經(jīng)濟(jì)實(shí)務(wù)培訓(xùn)，然后分別下派到各鎮(zhèn)農(nóng)工商總公司、重點(diǎn)骨干企業(yè)以及保稅區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)等單位擔(dān)任總經(jīng)理助理，進(jìn)行為期一年的掛職鍛煉。期間，我們又分兩批組織他們到上海外貿(mào)學(xué)院進(jìn)行為期一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)工作專(zhuān)題培訓(xùn)，讓他們?cè)诶碚摵蛯?shí)踐的良性互動(dòng)中加速提升理論素養(yǎng)和駕馭經(jīng)濟(jì)工作的能力。從考察情況看，絕大多數(shù)同志都感到掛職鍛煉對(duì)他們的個(gè)人成長(zhǎng)太重要了，不僅學(xué)到了很多機(jī)關(guān)里學(xué)不到的東西，而且豐富了人生經(jīng)歷，增長(zhǎng)了各方面的才干。三是以高層次的考察、培訓(xùn)為途徑，讓后備干部在學(xué)習(xí)充電的過(guò)程中拓寬視野、提升素質(zhì)。__年以來(lái)，我們先后選派了508名有一定經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)歷的后備干部，到同濟(jì)大學(xué)、上海外貿(mào)學(xué)院等高等院校進(jìn)行了招商引資、國(guó)際貿(mào)易等方面的高層次專(zhuān)題培訓(xùn)，對(duì)他們進(jìn)行經(jīng)濟(jì)和業(yè)務(wù)充電，不斷提高理論素養(yǎng)和駕馭經(jīng)濟(jì)工作的能力。今年我們準(zhǔn)備安排30名左右的年輕干部到新加坡培訓(xùn)。另外，我們結(jié)合境外招商引資及項(xiàng)目考察等活動(dòng)，讓后備干部出國(guó)出境，參與國(guó)際性的交流協(xié)作，拓寬眼界，增長(zhǎng)膽色和才干。近三年來(lái)我市共選派了942名40歲以下干部出國(guó)出境考察交流。實(shí)踐表明，只有根據(jù)形勢(shì)需要和后備干部的自身實(shí)際，實(shí)施理論和實(shí)踐相結(jié)合、相銜接的定向培養(yǎng)，才能起到事半功倍的效果。

三、注重長(zhǎng)效，不斷創(chuàng)新后備干部管理機(jī)制。

強(qiáng)化監(jiān)督管理，是促進(jìn)后備干部健康成長(zhǎng)的關(guān)鍵。要建設(shè)一支高素質(zhì)的后備干部隊(duì)伍，就要堅(jiān)持不懈地把對(duì)后備干部的監(jiān)督管理貫穿于選人、育人、用人的各個(gè)環(huán)節(jié)。原來(lái)的后備干部工作不對(duì)外公開(kāi)，名單只掌握在各級(jí)組織部門(mén)手中，組織管理不能到位，群眾監(jiān)督不能到位，形不成齊抓共管的局面。因此，只有著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，擴(kuò)大民主，注重實(shí)效，建立后備干部長(zhǎng)效管理機(jī)制，才能使后備干部工作真正落到實(shí)處。一是強(qiáng)化分層分級(jí)管理。去年以來(lái)，我們?cè)趯?duì)后備干部進(jìn)行全面摸底推薦和考察的基礎(chǔ)上，對(duì)入庫(kù)人員實(shí)施分層次、分類(lèi)型的培養(yǎng)管理。并明確：一把手后備由組織部掌握管理;副職后備由組織部與各部門(mén)共同管理，以部門(mén)管理為主，副職后備名單確定后，組織部及時(shí)與各部門(mén)一把手通氣;預(yù)備隊(duì)人才由各系統(tǒng)、部門(mén)與所在單位共同管理，以所在單位管理為主，預(yù)備隊(duì)人才名單確定后，組織部門(mén)應(yīng)把名單及時(shí)反饋給各系統(tǒng)、部門(mén)，形成了全方位、立體式的后備干部管理格局。把各單位的后備干部工作作為對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)“雙千分”考核和機(jī)關(guān)“百分制”民主考核評(píng)議的重要內(nèi)容，強(qiáng)化對(duì)后備干部工作的檢查考核，收到了較好的效果。二是強(qiáng)化跟蹤考察。凡舉辦各類(lèi)培訓(xùn)班，我們組織部都派員跟班，在集體學(xué)習(xí)、培訓(xùn)過(guò)程中了解后備干部的情況，建立好培訓(xùn)檔案，并把培訓(xùn)情況作為提拔、使用干部的重要依據(jù)。如在上海外經(jīng)貿(mào)學(xué)院舉辦的幾期培訓(xùn)班，我部都派員跟班管理，每期培訓(xùn)結(jié)束前對(duì)學(xué)員進(jìn)行民意測(cè)評(píng)，并將他們?cè)趯W(xué)習(xí)期間撰寫(xiě)的論文匯編成集，以便提拔使用時(shí)參考;結(jié)合班子年度考察、換屆考察、班子正常調(diào)整，在考察現(xiàn)任班子成員的同時(shí)，同步考察后備干部;對(duì)下基層任職鍛煉、選派掛職鍛煉、幫扶集體經(jīng)濟(jì)薄弱村的后備干部，我部每半年到工作單位實(shí)地考察一次，了解其工作表現(xiàn)及實(shí)績(jī)，對(duì)表現(xiàn)突出的予以及時(shí)提拔使用。如去年市外經(jīng)局一名下基層掛職鍛煉的年輕干部，是中國(guó)科大畢業(yè)生，人聰明，適應(yīng)能力較強(qiáng)。在掛職期間經(jīng)我們跟蹤考察，認(rèn)為其各方面表現(xiàn)較突出，就及時(shí)提拔他擔(dān)任省級(jí)開(kāi)發(fā)區(qū)項(xiàng)目局副局長(zhǎng)。最近為加強(qiáng)對(duì)下派掛職的80名后備干部干部的直面了解，市委__書(shū)記還親身參加掛職干部座談會(huì)，與掛職干部面對(duì)面交流。三是強(qiáng)化動(dòng)態(tài)監(jiān)督管理。推行后備干部公示制度，通過(guò)多種渠道，把后備干部向基層、向群眾、向社會(huì)公開(kāi)，并采取多種形式充分聽(tīng)取基層干部群眾意見(jiàn)，實(shí)施廣泛的民主監(jiān)督，及時(shí)掌握后備干部在工作、生活等方面的表現(xiàn)，特別是8小時(shí)以外的社會(huì)交往等情況。建立了組織部門(mén)與后備干部定期聯(lián)系及談心談話制度，及時(shí)交流、了解他們的思想動(dòng)態(tài)和工作情況。四是強(qiáng)化滾動(dòng)調(diào)整。我們規(guī)定了后備干部進(jìn)與出的剛性指標(biāo)，凡后備干部必須具有大專(zhuān)以上學(xué)歷，正職后備干部的年齡在40周歲以下，副職后備干部和預(yù)備隊(duì)人才的年齡在35周歲以下，經(jīng)濟(jì)型后備干部必須具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，并有基層經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)歷或經(jīng)濟(jì)一線掛職鍛煉經(jīng)歷。每年都要?jiǎng)討B(tài)考察掌握的情況，對(duì)后備干部隊(duì)伍進(jìn)行調(diào)整充實(shí)，把經(jīng)不住考驗(yàn)、缺少培養(yǎng)前途的及時(shí)調(diào)整出去，對(duì)基本素質(zhì)好、有培養(yǎng)潛力、群眾公認(rèn)的新苗子及時(shí)充實(shí)進(jìn)來(lái)，不斷提高后備干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

后備干部個(gè)人工作總結(jié)(篇8)

工作總結(jié)

（2011年12月）

2011年，我從事管理崗位工作，后通過(guò)競(jìng)崗考試經(jīng)組織安排任大隊(duì)長(zhǎng)助理。一年來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的支持下，我認(rèn)真履行工作職責(zé)，較好地完成了崗位職責(zé)和組織賦予的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將思想、工作情況作匯報(bào)如下：

一、勤于學(xué)習(xí)、善于調(diào)研，全面提高自己的業(yè)務(wù)能力和管理能力

一年來(lái)，始終把學(xué)習(xí)放在重要位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。一是重點(diǎn)學(xué)習(xí)了黨的十七大和十七屆四、五、六中全會(huì)精神，加強(qiáng)對(duì)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和黨的知識(shí)等篇章的學(xué)習(xí)。二是學(xué)習(xí)了與業(yè)務(wù)相關(guān)的政策、法規(guī)和條例。結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《安徽省城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理?xiàng)l例》，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了城鄉(xiāng)規(guī)劃法；針對(duì)商務(wù)執(zhí)法，學(xué)習(xí)了《生豬屠宰管理?xiàng)l例》、《酒類(lèi)流通管理辦法》、《成品油市場(chǎng)管理辦法》等有關(guān)條例和法規(guī)。三是認(rèn)真學(xué)習(xí)城鄉(xiāng)生活垃圾處理和農(nóng)村清潔工程工作指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)，為扎實(shí)開(kāi)展好各項(xiàng)工作打基礎(chǔ)。四是地向周?chē)嗡刭|(zhì)高、理論水平高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的同志學(xué)習(xí)，努力豐富自己、充實(shí)自己、提高自己。同時(shí)也積極參加單位組織的各種政治學(xué)習(xí)活動(dòng)，通過(guò)實(shí)踐有效地提高了理論水平和思想政治素質(zhì)。

二、踏實(shí)苦干，盡心盡力，較好地履行了自己的工作職責(zé)

從事具體工作，為改善農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生面貌盡職盡力。一是勤耕耘寫(xiě)好各類(lèi)材料。在各項(xiàng)工作中，我從事第一項(xiàng)任務(wù)就是各類(lèi)文件的草擬、各類(lèi)匯報(bào)材料的編寫(xiě)。年初草擬工作實(shí)施意見(jiàn)、考核獎(jiǎng)懲辦法、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)專(zhuān)項(xiàng)工作任務(wù)、動(dòng)員大會(huì)材料等；每個(gè)月對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行明查暗訪、工作考核和專(zhuān)項(xiàng)任務(wù)考核，并第一時(shí)間草擬通報(bào)，做好工作例會(huì)的籌備及相關(guān)材料的準(zhǔn)備；臨時(shí)做好市主管部門(mén)和政府領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)項(xiàng)工作匯報(bào)材料的撰寫(xiě)；每個(gè)月現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的準(zhǔn)備、臺(tái)詞的撰寫(xiě)等，做好領(lǐng)導(dǎo)督查、調(diào)研等服務(wù)工作和材料編寫(xiě)，做好宣傳和信息上報(bào)工作。二是多謀劃當(dāng)好參謀。根據(jù)工作部署，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重調(diào)研，結(jié)合我縣實(shí)際，大敢進(jìn)言獻(xiàn)策，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，目前工作取得了較好的成績(jī)，得到了各級(jí)各界的肯定與好評(píng)。

一年來(lái)，在各項(xiàng)工作中，我始終保持一種積極進(jìn)取、追求卓越的工作態(tài)度和拚搏爭(zhēng)先、奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，要么不干，要干就干最好，確保了各項(xiàng)工作的高質(zhì)量；都能充分發(fā)揮一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，吃苦在前，享受在后，不提要求，不講條件，充分發(fā)揚(yáng)不怕苦、不怕累精神；克服人手少，工作任務(wù)多的困難，放棄休息日，加班加點(diǎn)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，受到領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

三、廉潔自律，加強(qiáng)修養(yǎng)，發(fā)揮好黨員干部的表率作用在廉我始終牢記“兩個(gè)務(wù)必”，模范執(zhí)行各級(jí)有關(guān)廉政建

設(shè)的一系列規(guī)定，做到自重、自警、自省、自勵(lì)，保持本色，清正廉潔。擺正位置，樹(shù)立正確的權(quán)力觀，正確用好黨和人民賦予的權(quán)力，不爭(zhēng)權(quán)、不越權(quán)。嚴(yán)格按照紀(jì)檢部門(mén)的有關(guān)要求，經(jīng)常學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī)、廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，端正工作、生活作風(fēng)。正確對(duì)待權(quán)力，做到制度之內(nèi)“不缺位”，制度之外“不越位”，切實(shí)履行好自己工作職責(zé)。

回顧總結(jié)一年來(lái)的工作，自感存在許多不足之處，主要表現(xiàn)為：理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)全面；適應(yīng)新形勢(shì)下文明創(chuàng)建工作遇到的新情況、新問(wèn)題有待加強(qiáng)；對(duì)工作中可能出現(xiàn)的問(wèn)題和困難，缺乏工作的預(yù)見(jiàn)性、超前性和主動(dòng)性。在今我將后的工作中養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)、狠抓落實(shí)、有所作為，做一名政治堅(jiān)定、作風(fēng)扎實(shí)、工作勤奮、清正廉潔的黨員干部。

后備干部個(gè)人工作總結(jié)(篇9)

村后備干部試用期個(gè)人總結(jié)

作為一位村后備干部，在試用期的這段時(shí)間里，我深深地感受到了自己的實(shí)踐能力和工作經(jīng)驗(yàn)的不足。但是，在新時(shí)代的發(fā)展環(huán)境下，自己也意識(shí)到了學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的重要性。我認(rèn)為，在人生的道路上，只有不斷地學(xué)習(xí)和積累，才能真正成為一名對(duì)社會(huì)有貢獻(xiàn)的人。

首先，在試用期的工作中，我對(duì)農(nóng)村的基層管理和黨建工作有了一定的了解。在這個(gè)過(guò)程中，我清楚地認(rèn)識(shí)到了基層工作的難度和復(fù)雜性。我們需要對(duì)村情村貌進(jìn)行全面了解，認(rèn)真地貫徹上級(jí)的政策要求，通過(guò)創(chuàng)新工作方式，讓村民們?cè)谏钪懈惺艿轿覀兊挠眯暮完P(guān)愛(ài)。同時(shí)，我們還需要在做好本職工作的同時(shí)，加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和提升，努力將自己塑造成為一名合格的后備干部。

其次， 在實(shí)踐過(guò)程中，我意識(shí)到了加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào)的重要性。我們?cè)陂_(kāi)展工作時(shí)，需要與各方面進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)，尤其是需要與村民們建立良好的互動(dòng)關(guān)系。我們要傾聽(tīng)村民們的心聲和需求，提供便利的服務(wù)，積極回應(yīng)和解決問(wèn)題，不斷提升我們的專(zhuān)業(yè)化程度和服務(wù)能力。同時(shí)，在與同事之間，也要加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào)，互相學(xué)習(xí)和支持。

最后，我們需要在實(shí)踐中不斷推進(jìn)自我完善和提高。我們需要充分發(fā)展自己的個(gè)性特點(diǎn)，通過(guò)開(kāi)展社交、文化、科技等方面的活動(dòng)，擴(kuò)大我們的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域和影響范圍。同時(shí)，我們也需要平時(shí)不斷地學(xué)習(xí)和鍛煉，了解最新的發(fā)展趨勢(shì)和技術(shù)手段，提高自己的領(lǐng)導(dǎo)和組織能力，保持良好的心態(tài)，做到快樂(lè)工作、幸福生活。

總之，在村后備干部試用期的工作中，我認(rèn)識(shí)到了自己的不足和需要提高的地方，也體會(huì)到了自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步。我相信，在今后的工作中，我將不斷自我完善，積極發(fā)揮自己的長(zhǎng)處，為農(nóng)村的發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn)。

后備干部個(gè)人工作總結(jié)(篇10)

9月5日到9月8日，我有幸參加了附企公司組織部組織的為期四天的20xx年后備干部培訓(xùn)班。培訓(xùn)時(shí)間雖然不長(zhǎng)，但內(nèi)容十分豐富、深刻，我的感悟很深,體會(huì)很多,收獲也很大。特別是通過(guò)鞍鋼黨校董波和賈秀華兩位講師的授課，使自己無(wú)論是思想上還是工作上，都有很大的進(jìn)步，這次培訓(xùn)對(duì)于我今后進(jìn)一步增強(qiáng)自身的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力，有效推進(jìn)各項(xiàng)工作的全面開(kāi)展提供極為有利的指引和借鑒。下面我就從四個(gè)方面談?wù)勎覍?duì)此次后備干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)體會(huì)。

一、努力改善心智模式，培養(yǎng)健康心態(tài)

心智模式就是“心態(tài)”。心智模式很難改變，但仍須努力改善。首先要改變自身的心智模式，去影響別人。其次，以良好的表現(xiàn)和溝通去征服別人，使團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造良好的心智模式，改善團(tuán)隊(duì)的人際關(guān)系和環(huán)境。偉大領(lǐng)袖毛澤東說(shuō)過(guò)：“思想是陣地，你不占領(lǐng)就被別人占領(lǐng)?！笨傊膽B(tài)決定一切，要學(xué)會(huì)自己總結(jié)，反思自我，換位思考，傾聽(tīng)理解，改進(jìn)運(yùn)用，相互提高，自然就會(huì)改變心智，提高心境，優(yōu)化心態(tài)。這樣才能不斷超越自己，激勵(lì)自己不斷前進(jìn)，并實(shí)現(xiàn)自身素養(yǎng)與能力的提升。

二、要學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)，學(xué)會(huì)做事，學(xué)會(huì)做人

在當(dāng)前社會(huì)，學(xué)習(xí)的主體已經(jīng)開(kāi)始從單純學(xué)生向全社會(huì)擴(kuò)展，“學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)”逐步成為每一名社會(huì)成員都必須掌握的基本生存技能?；诖?，了解新知識(shí)，探索新領(lǐng)域，應(yīng)對(duì)新問(wèn)題，學(xué)習(xí)新技術(shù)是我們每一名基層干部有效開(kāi)展各項(xiàng)工作不可或缺的基本技能。其次對(duì)于“學(xué)會(huì)做事”而言。作為一名后備干部，“學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)”只是學(xué)習(xí)的起點(diǎn)，立足工作實(shí)際真正做到“學(xué)會(huì)做事”和“學(xué)會(huì)做人”才是學(xué)習(xí)的關(guān)鍵。要學(xué)會(huì)高調(diào)做事，低調(diào)做人;要學(xué)會(huì)解決問(wèn)題，要做解決別人解決不了問(wèn)題的人;要學(xué)會(huì)做基層工作，要做基層領(lǐng)導(dǎo)和群眾滿(mǎn)意的干部。即我們的學(xué)習(xí)既要與角色、身份相融合，又要與工作、生活相融入。從這個(gè)意義上講我們就不能把學(xué)習(xí)看成一種生存技能，還要當(dāng)作工作、生活的習(xí)慣。工作和生活也不能僅僅作為學(xué)習(xí)的目的，還要成為學(xué)習(xí)的起點(diǎn)。

三、要用心去工作，要勇于去創(chuàng)新

創(chuàng)造性思維是一種獨(dú)創(chuàng)的，以新方式解決問(wèn)題，探索未知的思維活動(dòng)。這告訴我們，遇到問(wèn)題難題，我們要學(xué)會(huì)多問(wèn)為什么，要從多角度去思考，以創(chuàng)新的精神去應(yīng)對(duì)。聯(lián)系工作，我認(rèn)為有心才有新，面對(duì)本職工作，要對(duì)工作有熱心，對(duì)職工有耐心。只有時(shí)時(shí)處處做有心人，敏銳觀察，刨根問(wèn)底，關(guān)注要點(diǎn)，及時(shí)記錄，不斷總結(jié)新的工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，才能使工作開(kāi)拓創(chuàng)新。想法決定方法，思路決定出路。要更好的完成工作，我們更要勤于思考，樂(lè)于奉獻(xiàn)，不畏艱苦，勇于拼搏，才能創(chuàng)造新的工作局面，解決各類(lèi)問(wèn)題。

四、明確工作目標(biāo)，進(jìn)一步提升執(zhí)行力

一個(gè)人在通往成功的道路上，必須設(shè)立明確的目標(biāo)，這樣成功的希望才有可能。如果一個(gè)人連自己的目標(biāo)都沒(méi)有了，那談何成功呢?可以說(shuō)，明確的目標(biāo)就像一盞指路的明燈，它可以指引我們?cè)诔晒Φ牡缆飞喜粩嗟厍斑M(jìn)。當(dāng)然，目標(biāo)可以分為長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)和近期目標(biāo)，對(duì)每一個(gè)渴望成功的人來(lái)說(shuō)，要想實(shí)現(xiàn)大目標(biāo)，必須先實(shí)現(xiàn)小目標(biāo)。這個(gè)大小目標(biāo)根據(jù)每一個(gè)人的特點(diǎn)而設(shè)定?！胺侄螌?shí)現(xiàn)大目標(biāo)”是我們走向成功的很好的方法。雖然培訓(xùn)班命名為“后備干部培訓(xùn)班”，但是我深知所謂“干部”就是要事事為他人著想，尤其是我們作為最基層的干部來(lái)說(shuō)，認(rèn)真踏實(shí)的把各項(xiàng)工作做好。

除了具備明確的目標(biāo)之外，要想取得更快地成功，更好的完成工作，我們需要不斷提升執(zhí)行力。我認(rèn)為提高執(zhí)行力應(yīng)從以下三個(gè)方面入手：第一要解放思想，不斷提升執(zhí)行力的新境界。解放思想，開(kāi)拓創(chuàng)新是做好一切工作的原動(dòng)力。思想解放實(shí)際上是對(duì)事業(yè)的責(zé)任心，對(duì)群眾的使命感的具體體現(xiàn)，是對(duì)事業(yè)、對(duì)工作、對(duì)群眾態(tài)度問(wèn)題，是個(gè)思想境界問(wèn)題，解決的是“想不想干事”的`問(wèn)題。惟有解放思想，才能打開(kāi)視野，打開(kāi)思路，樹(shù)立拼搏意識(shí)、開(kāi)拓意識(shí)、爭(zhēng)先意識(shí)。第二要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提升執(zhí)行者的業(yè)務(wù)素質(zhì)。業(yè)務(wù)素質(zhì)是執(zhí)行力強(qiáng)弱的物質(zhì)基礎(chǔ)。提高執(zhí)行力，僅靠提升思想境界、強(qiáng)化責(zé)任心是不夠的。現(xiàn)實(shí)中，絕大部分人都想把工作干好，都想在工作上取得突出業(yè)績(jī)，但為什么實(shí)際工作效果卻千差萬(wàn)別呢?除了思想境界不高、責(zé)任心不強(qiáng)以及環(huán)境差異外，個(gè)人業(yè)務(wù)素質(zhì)欠缺、能力難當(dāng)其任恐怕是最主要的原因。一個(gè)執(zhí)行力強(qiáng)的人必定是一個(gè)善于學(xué)習(xí)的人。第三是要注重細(xì)節(jié)，不斷提高提高執(zhí)行力的效果。“細(xì)節(jié)決定成敗”核心思想就是做好小事，成就大業(yè)。

通過(guò)這次培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，使我認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)對(duì)于一名干部成長(zhǎng)的重要性，雖然培訓(xùn)時(shí)間不長(zhǎng)，但是所涵蓋的內(nèi)容很值得我在日常工作中不斷的去體會(huì)，每一個(gè)人的潛力是無(wú)限的，只要能充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)和克服自身的缺點(diǎn)，用所掌握的理論來(lái)指導(dǎo)自己的實(shí)踐，我相信我會(huì)成為一名合格的基層干部，更好的為企業(yè)服務(wù)。

最后，希望組織能為我們后備干部提供更多的崗位和機(jī)會(huì)，把我們培養(yǎng)成多面手，培養(yǎng)成一名綜合型、復(fù)合型人才，能夠在不同的崗位上歷練和提高，同時(shí)也能使個(gè)人更加成熟起來(lái)，做一名合格的優(yōu)秀的好干部。

后備干部個(gè)人工作總結(jié)(篇11)

村后備干部試用期個(gè)人總結(jié)

走過(guò)了近一年的村后備干部試用期，回首一路走來(lái)，不僅獲得了寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)，而且收獲了很多感悟。在此，我想就試用期的工作、學(xué)習(xí)及感悟做一番簡(jiǎn)要的總結(jié)。

一、試用期的工作

在試用期的工作中，我主要承擔(dān)了統(tǒng)計(jì)分析、文件整理、組織活動(dòng)、聯(lián)絡(luò)村民及其他基層工作等方面的任務(wù)。這其中，統(tǒng)計(jì)分析是最多用時(shí)間和精力去做的工作。在以前聽(tīng)說(shuō)村里有多少種農(nóng)作物、多少戶(hù)人家、多少勞動(dòng)力等方面的問(wèn)題，我總是感到遠(yuǎn)離。但通過(guò)統(tǒng)計(jì)分析這個(gè)具體工作，我更加熟悉了村里的情況，這對(duì)于我今后的工作大有裨益。文件整理這一項(xiàng)工作雖然看上去比較費(fèi)精力，但也是工作中必不可少的一項(xiàng)，繁瑣的文件整理和歸檔是村里資料管理工作的基礎(chǔ)。通過(guò)這項(xiàng)工作，我也深刻地體會(huì)到了工作中細(xì)節(jié)和管理方面的重要性。組織活動(dòng)和聯(lián)絡(luò)村民這兩項(xiàng)工作是村里政治和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)不可或缺的一部分。在組織活動(dòng)方面，我學(xué)到了靈活而有效的組織方式，以及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)的重要性。在聯(lián)絡(luò)村民這項(xiàng)工作中，我學(xué)到了如何處理人際關(guān)系，以及如何樹(shù)立良好的形象。

二、試用期的學(xué)習(xí)和反思

在試用期的學(xué)習(xí)中，我通過(guò)參加各類(lèi)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)政策法規(guī)和文獻(xiàn)材料、實(shí)際工作中的經(jīng)驗(yàn)和反思等途徑，慢慢提高了各方面的能力。對(duì)于一些基礎(chǔ)知識(shí)的認(rèn)識(shí)，我認(rèn)為更深入了。對(duì)于如何處理和管理人際關(guān)系，以及解決問(wèn)題的方法更為清晰。從實(shí)際工作中反思，我發(fā)現(xiàn)自己的工作方式存在不足，比如對(duì)于一些細(xì)節(jié)的忽略，對(duì)于角色的認(rèn)知不夠清晰、等等。這些問(wèn)題都迫使我更加謹(jǐn)慎地對(duì)待以后的工作，更加注重學(xué)習(xí)和總結(jié)。

三、試用期的感悟

通過(guò)近一年的工作和學(xué)習(xí)，我有了很多感悟。首先，我深刻認(rèn)識(shí)到任務(wù)的重要性，以及其中時(shí)刻保持緊繃的態(tài)度。作為村里的干部，我們的工作是直接面對(duì)全體村民的，任務(wù)的完成直接影響到村里的政治與經(jīng)濟(jì)發(fā)展，所以這方面是我不斷向上追求的一個(gè)努力方向。其次，我學(xué)會(huì)了如何自我提升和管理自己。人的格局度有時(shí)候在一定程度上決定著事業(yè)的發(fā)展，而對(duì)于自己的格局，一個(gè)平凡的村官同樣要重視和開(kāi)展。在有過(guò)失時(shí)，要能夠及時(shí)反思和整改。最后，我內(nèi)心感到無(wú)比的自豪，無(wú)論我們作為村干部時(shí)，從微不足道的小事做起，還是從中小規(guī)模的事務(wù)中去體悟基層民眾的習(xí)慣和意愿，都給我們做好事務(wù)的技巧和心理素質(zhì)提供了閃光燈光。

總之，一年的試用期雖然短暫，但對(duì)于我的成長(zhǎng)和認(rèn)識(shí)、獨(dú)立思考等能力提升都有著積極作用，我應(yīng)繼續(xù)努力向上便于向全村民示范進(jìn)取、任勞任怨、清正廉明、認(rèn)真負(fù)責(zé)的我們村后備干部。

領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人工作總結(jié)

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領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人工作總結(jié)【篇1】

筆者從事消防部隊(duì)政治工作有7年多了，自認(rèn)為對(duì)軍隊(duì)政治工作一些基本的理論知識(shí)還是清楚的。自從筆者參加了部消防局舉辦的全國(guó)消防部隊(duì)政工干部培訓(xùn)班，與全國(guó)的政工同行進(jìn)行廣泛交流，特別是親耳聆聽(tīng)了全軍政治工作最高學(xué)府——解放軍南京政治學(xué)院教授的精彩授課后，這種想法被徹底改變，真正感受到了自己在政治工作基本理論知識(shí)方面確實(shí)存在一些差距。通過(guò)短短幾天的培訓(xùn)，最感人至深的是李文武講師講授的“我軍政治工作基本文獻(xiàn)研讀”和孫建吶教授講授的“軍隊(duì)政治工作基本問(wèn)題研究”，使我深受啟發(fā)，很有收獲：一是澄清了一些誤區(qū)，如“把政治工作放在其他工作的首位”這句話我的最初理解是完全正確的，但是準(zhǔn)確的說(shuō)法卻是“把思想政治建設(shè)擺在軍隊(duì)各項(xiàng)建設(shè)的首位”。二是掌握了一些觀點(diǎn)，如：“軍隊(duì)政治工作的任務(wù)，只能根據(jù)我軍的基本任務(wù)與當(dāng)前具體任務(wù)去規(guī)定”;“在一定的物質(zhì)基礎(chǔ)之上，思想掌握一切，思想改變一切”等。三是弄懂了一些問(wèn)題，如何謂“_報(bào)告”;古田會(huì)議決議在我軍政治工作歷史上有何重要意義;“政治、政治工作、軍隊(duì)政治工作”的區(qū)別、聯(lián)系到底在哪里等等。

之所以對(duì)有些基本觀點(diǎn)、基本問(wèn)題、基本方法不清楚或者一知半解，分析起來(lái)主要原因體現(xiàn)在：對(duì)政治工作注重“實(shí)用”多一些，學(xué)習(xí)僅停留在分管的業(yè)務(wù)工作上，對(duì)政治工作的基本理論認(rèn)為較“虛”而思想上不夠重視。更重要的是沒(méi)有經(jīng)過(guò)象南京政治學(xué)院這樣的政工專(zhuān)家、教授的系統(tǒng)講授、輔導(dǎo)學(xué)習(xí)，從而導(dǎo)致對(duì)有些知識(shí)，讀了卻不清楚，學(xué)習(xí)了卻一知半解，理解了卻不透徹。

領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人工作總結(jié)【篇2】

XX鎮(zhèn)加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督工作意見(jiàn) ? ?? ? ?為貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的戰(zhàn)略部署，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部行使權(quán)力的制約和監(jiān)督，保證把人民賦予的權(quán)力用來(lái)為人民群眾謀利益，依據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際，提出如下意見(jiàn)： ? ?一、認(rèn)真執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合制度 ? ?1、堅(jiān)持集體討論決定重要事項(xiàng)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)重要事項(xiàng)要按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則，由集體討論決定。按照議事規(guī)則應(yīng)當(dāng)由集體討論決定的事項(xiàng)，必須列入會(huì)議議程。凡屬政策規(guī)定的大事，凡屬全局性的問(wèn)題，凡屬重要干部的推薦、任免和獎(jiǎng)懲，凡屬重大項(xiàng)目安排和大額資金使用，在討論決定時(shí)實(shí)行班子集體表決，表決結(jié)果應(yīng)當(dāng)記錄歸檔。 ? ?2、完善領(lǐng)導(dǎo)班子成員職責(zé)分工。要按照“科學(xué)配置、各負(fù)其責(zé)、有效制約、相互配合”的原則，對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員合理分工。屬于相互制約的權(quán)力不能由一人承擔(dān)。主要負(fù)責(zé)人一般不直接分管干部、財(cái)務(wù)、工程招投標(biāo)、物資采購(gòu)等工作。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要根據(jù)集體的決定和分工，切實(shí)履行自己的職責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員不遵守、不執(zhí)行集體的決定，或未能按照集體的決定和分工履行自己的職責(zé)，給工作造成損失的，應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任。 ? ?3、完善重要決策的規(guī)則和程序。進(jìn)一步完善并嚴(yán)格執(zhí)行議事規(guī)則制度。討論決定重要事項(xiàng)，必須召開(kāi)相應(yīng)的正式會(huì)議，不能以書(shū)記辦公會(huì)代替班子會(huì)，更不能臨時(shí)動(dòng)議，要提前將議題通知班子成員。討論決定事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揚(yáng)民主，對(duì)不同意見(jiàn)，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真考慮。各種意見(jiàn)和主要理由應(yīng)當(dāng)如實(shí)記錄。建立決策失誤責(zé)任追究制。 ? ?4、提高領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)質(zhì)量。會(huì)前要廣泛聽(tīng)取和征求所轄范圍內(nèi)黨組織、黨員、群眾的意見(jiàn)，并如實(shí)反饋。民主生活會(huì)上，應(yīng)當(dāng)針對(duì)執(zhí)行民主集中制情況、自身存在廉潔自律方面的問(wèn)題以及黨員、群眾、領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員和下級(jí)黨組織提出的意見(jiàn)，負(fù)責(zé)任地作出檢查和說(shuō)明，積極開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。會(huì)后要認(rèn)真落實(shí)整改，整改情況應(yīng)及時(shí)在一定范圍內(nèi)公開(kāi)。 ? ?二、健全完善領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度 ? ?鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和村“兩委”干部每年進(jìn)行一次述職述廉，由鎮(zhèn)紀(jì)委和組織部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。 ? ?1、進(jìn)一步明確和規(guī)范述職述廉的內(nèi)容。根據(jù)上級(jí)要求和群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題，結(jié)合各自實(shí)際情況，確定述職述廉的內(nèi)容包括政治思想、群眾觀念、工作作風(fēng)、履行崗位職責(zé)、廉潔自律、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等方面，全面、客觀、真實(shí)地反映領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的情況。 ? ?2、認(rèn)真組織民主評(píng)議和民主測(cè)評(píng)。領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉之后，要組織黨員干部進(jìn)行班子成員進(jìn)行民主評(píng)議，并以無(wú)記名投票方式進(jìn)行測(cè)評(píng)。民主評(píng)議的意見(jiàn)和民主測(cè)評(píng)的情況要如實(shí)反饋。對(duì)民主測(cè)評(píng)不稱(chēng)職票超過(guò)三分之一，經(jīng)組織考核認(rèn)定為不稱(chēng)職、不勝任現(xiàn)職的領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)調(diào)整現(xiàn)任職務(wù)。 ? ?三、建立領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度 ? ?1、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)及時(shí)向紀(jì)律和組織部門(mén)報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)。報(bào)告內(nèi)容主要包括：本人，配偶和共同生活子女的住房情況；本人及近親屬婚喪喜慶事宜辦理情況；本人、子女涉外婚姻情況；子女、配偶就業(yè)情況；本人車(chē)子使用情況；本人因私出國(guó)（境）和在國(guó)（境）外活動(dòng)的情況；配偶子女受到執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)查處、經(jīng)商辦企業(yè)和出國(guó)（境）定居情況等。 ? ?2、加強(qiáng)對(duì)報(bào)告事項(xiàng)的管理。重大事項(xiàng)應(yīng)在事發(fā)后5天內(nèi)以書(shū)面形式向同級(jí)黨組織和上一級(jí)黨組織報(bào)告，同時(shí)抄報(bào)鎮(zhèn)紀(jì)委備案；每年年底還應(yīng)集中報(bào)告一次。對(duì)不報(bào)告和不如實(shí)報(bào)告的，要按照規(guī)定追究責(zé)任。對(duì)報(bào)告事項(xiàng)群眾有反映或與實(shí)際明顯不符合的，由組織部門(mén)責(zé)成其說(shuō)明情況；仍不能說(shuō)清問(wèn)題的，由有關(guān)職能機(jī)關(guān)調(diào)查處理。 ? ?四、建立健全干部誡勉談話和制度 ? ?1、建立黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員談話制度。鎮(zhèn)黨委主要負(fù)責(zé)人與下級(jí)黨組織主要負(fù)責(zé)人，鎮(zhèn)黨委其他領(lǐng)導(dǎo)成員與分管的下級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員要實(shí)行定期或不定期談話，主要了解落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、堅(jiān)持民主集中制、實(shí)施黨內(nèi)監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員廉政勤政的情況，提出建議和要求。 ? ?2、完善廉政談話制度。對(duì)新任職的領(lǐng)導(dǎo)干部，鎮(zhèn)委負(fù)責(zé)人要圍繞貫徹執(zhí)行民主集中制、廉潔從政方面 要求，有針對(duì)性地進(jìn)行任前談話。 ? ?3、健全誡勉談話制度。發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部的政治思想、履行職責(zé)、工作作風(fēng)、道德品質(zhì)、廉政勤政等方面的苗頭性問(wèn)題和群眾有反映的領(lǐng)導(dǎo)干部，鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委和組織部門(mén)應(yīng)按照干部管理權(quán)限對(duì)其進(jìn)行誡勉談話。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部提出的誡勉要求和該領(lǐng)導(dǎo)干部的說(shuō)明及表態(tài)，應(yīng)當(dāng)作書(shū)面記錄，經(jīng)本人核實(shí)后，由組織部門(mén)或紀(jì)檢機(jī)關(guān)留存。 ? ?? ? ?五、建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案制度 ? ?建立領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案。按干

領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人工作總結(jié)【篇3】

按照市委安排，我從德、能、勤、績(jī)、廉及群教活動(dòng)整改情景等六個(gè)方面，就年個(gè)人履職情景，向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)如下

一、提升個(gè)人品德素養(yǎng)

一向以來(lái)，我深知加強(qiáng)學(xué)習(xí)對(duì)提高自身品德修養(yǎng)和政治素養(yǎng)的重要性。無(wú)論工作多忙多累，我都要堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，做到自加壓力，認(rèn)真學(xué)習(xí)，勤于思考。不論是委黨組組織的學(xué)習(xí)，還是上級(jí)組織的培訓(xùn)，我都積極參加，認(rèn)真對(duì)待。同時(shí)，我還根據(jù)工作需要，堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)、組織人事工資、基層黨建、老干部管理、新國(guó)家衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn)、市政公用領(lǐng)域行業(yè)管理相關(guān)理論知識(shí)，不斷豐富自我的業(yè)務(wù)知識(shí)，開(kāi)拓自我的視野，提高自身的領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)和水平。全年參加組織生活會(huì)2次，參加民主生活會(huì)3次，完成讀書(shū)筆記3萬(wàn)字。經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)，使我加強(qiáng)了黨性的錘煉，增強(qiáng)了政治敏銳性，能夠自覺(jué)做到淡泊名利，注重事業(yè)，心胸坦蕩，平等待人，為更好地指導(dǎo)自我的工作奠定了堅(jiān)定的理論基礎(chǔ)。

二、提高組織領(lǐng)導(dǎo)本事

作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我深刻感受到了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)學(xué)習(xí)，提高組織領(lǐng)導(dǎo)本事的重要性和必要性。所以，我堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，在工作中學(xué)習(xí)與在學(xué)習(xí)中工作相結(jié)合。在日常工作中，我注重向其它領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，主要學(xué)習(xí)他們的領(lǐng)導(dǎo)方法，領(lǐng)會(huì)他們的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，借鑒他們的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，并在實(shí)踐中加以認(rèn)真運(yùn)用和領(lǐng)會(huì)，使之變成自我的一種組織領(lǐng)導(dǎo)本事，從而很快適應(yīng)了崗位的調(diào)整，勝任了工作崗位的要求。經(jīng)過(guò)近幾年的領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)歷，我體會(huì)到作為一名部門(mén)分管領(lǐng)導(dǎo)最重要的是要能夠站在必須的高度，從全局出發(fā)思考問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題。經(jīng)過(guò)不一樣工作崗位和不一樣分管工作的調(diào)整、鍛煉，自我具有了更開(kāi)闊的視野，更寬廣的胸懷，處理問(wèn)題時(shí)能站在客觀、全局的立場(chǎng)，多方研究，從而使問(wèn)題的處理更加科學(xué)、客觀、合理。這樣既增強(qiáng)了解決實(shí)際問(wèn)題的本事，又提高了自我的組織領(lǐng)導(dǎo)本事。

三、堅(jiān)持勤政務(wù)實(shí)工作作風(fēng)

作為一名副職，我能擺正位置，明確職責(zé)，自覺(jué)執(zhí)行民主集中制，主動(dòng)理解班長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)，服從班長(zhǎng)安排，維護(hù)班子威信，努力做好分管工作，為主要領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。能夠主動(dòng)做好與各位班子成員的團(tuán)結(jié)，積極主動(dòng)、力所能及地支持配合各位班子成員的工作，不因?yàn)榉止芄ぷ鞑灰粯佣嗷ネ普?。在搞好班子團(tuán)結(jié)的同時(shí)，我也注意和單位的其它同志搞好工作關(guān)系，建立起了一種相互支持，相互信任的良好關(guān)系。在講求團(tuán)結(jié)的前提下，反對(duì)自由主義，敢于碰硬，堅(jiān)持不搞無(wú)原則的一團(tuán)和氣，堅(jiān)持公心，在委黨組會(huì)議和班子民主生活會(huì)上敢于講真話，講實(shí)話，敢于批評(píng)與自我批評(píng)。在日常工作中，勤奮務(wù)實(shí)，兢兢業(yè)業(yè)，自6月份分管工作調(diào)整以來(lái)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，異常是在分管項(xiàng)目多、戰(zhàn)線長(zhǎng)的情景下，更是用務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)來(lái)影響分管部門(mén)的同志，來(lái)帶動(dòng)他們主動(dòng)參與工作、完成任務(wù)的積極性。工作上，我始終講求調(diào)查研究，堅(jiān)持尊重客觀事實(shí)，用事實(shí)說(shuō)話的觀點(diǎn)，在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，敢于決策，也敢于對(duì)工作失誤負(fù)責(zé)，不回避，不推卸職責(zé)。對(duì)于所分管的工作，善于抓統(tǒng)籌、善于分析問(wèn)題，找準(zhǔn)癥結(jié)，提出辦法，無(wú)論在建委還是在市五城同創(chuàng)辦和五邊三化辦工作，都實(shí)實(shí)在在地盡到了職責(zé)，履行了職能。

四、認(rèn)真履行崗位職責(zé)

黨務(wù)政工人事工作。

一是組織黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。根據(jù)市委統(tǒng)一安排和部署，組織全系統(tǒng)黨員干部參加黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，認(rèn)真完成各項(xiàng)規(guī)定動(dòng)作，并結(jié)合建委實(shí)際，完成必須特色亮點(diǎn)，從而促使全體干部職工緊跟形勢(shì)，在思想上、工作上始終與黨和政府堅(jiān)持高度一致。

二是人員工資規(guī)范調(diào)整工作。按照市政府統(tǒng)一安排，完成機(jī)關(guān)37名工作人員津補(bǔ)貼規(guī)范，直屬事業(yè)單位66人績(jī)效工資調(diào)整，委屬兩局三辦績(jī)效工資調(diào)整工作。下發(fā)機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘用人員工資調(diào)整的通知。三是完善組織機(jī)構(gòu)。完成選舉產(chǎn)生新一屆機(jī)關(guān)黨委書(shū)記、增補(bǔ)新的機(jī)關(guān)黨委委員；完成委機(jī)關(guān)一、二支部換屆選舉工作，成立檢測(cè)支部、檔案館支部，并完成選舉工作；組織完成委機(jī)關(guān)工、青、婦換屆選舉工作，確保黨建工作不斷檔、不脫節(jié)。

四是扎扎實(shí)實(shí)地幫忙基層群眾解決實(shí)際困難。全系統(tǒng)有200名在職黨員，175人進(jìn)社區(qū)，領(lǐng)取78個(gè)微心愿，100%已經(jīng)完成。

五是組織開(kāi)展各項(xiàng)文體活動(dòng)。委工、青、婦組織開(kāi)展趣味的文體活動(dòng)，活躍干部文化生活，上半年組織職工參長(zhǎng)跑、登山、雙升、棋類(lèi)等比賽活動(dòng)；春節(jié)前夕與陽(yáng)新柯畈村組織開(kāi)展手拉手文藝聯(lián)歡活動(dòng)；六一期間組織多彩的兒童節(jié)手工比賽活動(dòng)；組織開(kāi)展送愛(ài)心慈善一日捐活動(dòng)。

衛(wèi)生城市創(chuàng)立和五邊三化工作。

一是大力開(kāi)展衛(wèi)生創(chuàng)立工作，創(chuàng)衛(wèi)工作取得新進(jìn)展。我市創(chuàng)衛(wèi)工作繼續(xù)以衛(wèi)生社區(qū)創(chuàng)立為重點(diǎn)，截止目前，全市共有52個(gè)社區(qū)成功創(chuàng)立成為衛(wèi)生社區(qū)，其中港區(qū)19個(gè)，西塞山區(qū)13個(gè)，下陸區(qū)11人，鐵山區(qū)9個(gè)。

二是大興植樹(shù)造林活動(dòng)，改造和新增綠地14萬(wàn)余畝，超額完成年度計(jì)劃目標(biāo)任務(wù)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年的綠化建設(shè)面積相當(dāng)于前三年的總和，是歷年之最。

三是五小企業(yè)關(guān)停和重點(diǎn)污染源整治效果明顯。已完成了437家工業(yè)企業(yè)重點(diǎn)污染源治理，全市367家排放不達(dá)標(biāo)、污染環(huán)境的五小企業(yè)已全部關(guān)停。

四是露天礦山關(guān)停與恢復(fù)治理力度加大。全市已關(guān)停露天礦山84家，完成礦山生態(tài)恢復(fù)治理15家，已有3家礦山成功創(chuàng)立成為國(guó)家級(jí)綠色礦山。

五是村莊整治初步成效，累計(jì)投入15422萬(wàn)元完成了125個(gè)村莊整治任務(wù)。

領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人工作總結(jié)【篇4】

一年來(lái)，在縣委縣政府和鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在班子成員的幫助和同志們的支持下，認(rèn)真學(xué)習(xí)，領(lǐng)會(huì)貫徹科學(xué)發(fā)展觀和黨的十__大精神，圍繞中心工作，解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，恪盡職守，真抓實(shí)干，較好地完成了自己的業(yè)務(wù)工作及蹲點(diǎn)工作。在此，按照縣委的統(tǒng)一部署，就個(gè)人一年來(lái)的工作、生活情況作一簡(jiǎn)單匯報(bào)，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們監(jiān)督，評(píng)判和指正。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、不斷提高綜合素質(zhì)

1、學(xué)習(xí)理論，提升綜合素質(zhì)。通過(guò)學(xué)習(xí)，對(duì)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀有了更深刻、更全面的理解和把握，加深了對(duì)黨的路線、方針、政策的理解，增強(qiáng)了在思想上、政治上與黨中央保持高度一致的自覺(jué)性。對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵和如何實(shí)踐落實(shí)有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，對(duì)縣委、縣政府的決策部署有了更透徹的了解，為進(jìn)一步提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和工作水平打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

2、感悟變革，提高思想境界。近幾年是我縣變化、發(fā)展最快的時(shí)期，作為一名親歷者和見(jiàn)證人，我感到非常榮幸，既為自己所做的點(diǎn)滴成績(jī)而欣慰，更為取得所有進(jìn)步而自豪。于變革中凈化靈魂，感悟人生，讓我擺脫小我、融入大我。故此，少了一份懷才不遇的怨嘆，多了一份埋頭苦干的激情，義無(wú)反顧地投身到的發(fā)展大潮之中。

二、恪盡本職，切實(shí)做好群眾的貼心人

1、業(yè)務(wù)工作：一年來(lái)，我協(xié)助鄉(xiāng)長(zhǎng)主管財(cái)政、財(cái)務(wù)和開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)工作。為做好本職工作，我一直兢兢業(yè)業(yè)、不畏艱難、盡職盡責(zé)。財(cái)政、財(cái)務(wù)方面在鄉(xiāng)黨委、政府、人大正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過(guò)改善經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，加大招商引資力度，努力培植財(cái)源，創(chuàng)新財(cái)稅征收機(jī)制，實(shí)現(xiàn)了財(cái)政稅收穩(wěn)步增長(zhǎng)，____年完成財(cái)稅任務(wù)1549.6萬(wàn)元。

同時(shí)財(cái)政支出嚴(yán)格貫徹了緊縮開(kāi)支的方針，大力壓縮了非生產(chǎn)性支出，不僅確保了人員經(jīng)費(fèi)的及時(shí)足額到位，有效保證了各項(xiàng)工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，更為城鎮(zhèn)建設(shè)、救災(zāi)，鄉(xiāng)村公路配套及便民服務(wù)配套工程等提供了數(shù)百萬(wàn)元的資金支持，大大凝聚了民心，提升了城鎮(zhèn)品味，改善了政府形象。開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)工作方面，在縣委、縣政府的強(qiáng)力推動(dòng)下，一年來(lái)外出招商數(shù)次，招商足跡踏遍多省，獲取招商信息幾十條，結(jié)識(shí)企業(yè)老總幾十人，完成入園企業(yè)兩家，較好地完成了縣下達(dá)的各項(xiàng)招商任務(wù)，極大地促進(jìn)了鄉(xiāng)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

2、掛點(diǎn)工作：這些年我一直掛點(diǎn)______林場(chǎng)，這是全鄉(xiāng)最偏遠(yuǎn)、最復(fù)雜、最分散的一個(gè)村委會(huì)，其中還有3個(gè)自然村在______水庫(kù)里邊，生產(chǎn)生活極度不便。我走村串戶(hù)，傾聽(tīng)群眾心聲，想群眾之所想，急群眾之所急，協(xié)助他們集資200多萬(wàn)元進(jìn)行道路硬化，這樣不僅方便了群眾，提高了山林及礦產(chǎn)資源的附加值，更加提升了______水庫(kù)的品位，為下步旅游開(kāi)發(fā)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。正是因?yàn)橐龑?dǎo)有方，措施得力，故而穩(wěn)定了一方，發(fā)展了一片，且贏得了群眾的一致好評(píng)和認(rèn)可。

三、廉潔從政，嚴(yán)格約束自己的言行

作為一名分管財(cái)政、財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)，可說(shuō)是聚難點(diǎn)與熱點(diǎn)于一身，做得好則利國(guó)利民，做得差則損人害己。故此，我謹(jǐn)言慎行，每時(shí)每刻把自己的一言一行置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下，保持清醒頭腦，做到自尊、自主、自愛(ài)、自律。加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政，是關(guān)系到我們黨和國(guó)家生死存亡的大事，也是實(shí)現(xiàn)我黨偉大事業(yè)的需要。

作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，我深知廉潔自律的重要性，為此我始終按照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，始終牢記黨的宗旨，牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想，一年來(lái)，沒(méi)有因個(gè)人和家庭重大事項(xiàng)借機(jī)斂財(cái);沒(méi)有利用職務(wù)便利多報(bào)銷(xiāo)濫花費(fèi);沒(méi)有利用手中權(quán)力占用公物歸個(gè)人使用或進(jìn)行營(yíng)利活動(dòng)。所謂“公生明、廉生威”，只有踏踏實(shí)實(shí)做人，清清白白為官，才能不辜負(fù)組織的信任和人民的厚愛(ài)。

四、體會(huì)和不足

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)思想政治工作是完成工作任務(wù)的前提，無(wú)論何時(shí)何地，一定要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，充分調(diào)動(dòng)大家的積極性，圍繞中心開(kāi)展工作。二是提升境界，舍棄小我，成就大我，全身心投入到為人民服務(wù)當(dāng)中。三是始終把發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù)，深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，以實(shí)際行動(dòng)，具體實(shí)踐彰顯立黨為公、執(zhí)政為民。四是不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、新理論，用知識(shí)武裝頭腦，提高辦事效率和執(zhí)行力。

不足之處：一是學(xué)習(xí)不夠全面，對(duì)新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的經(jīng)濟(jì)和金融知識(shí)一知半解;二是思路不夠開(kāi)闊，滿(mǎn)足于黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)的安排，很少獨(dú)立思考;三是工作中統(tǒng)籌能力較為缺乏，面對(duì)點(diǎn)多面廣的工作，能夠完成但缺乏通盤(pán)考慮觀念;四是工作中有急躁情緒，個(gè)人細(xì)節(jié)上做得不好。在以后的工作中，我將揚(yáng)長(zhǎng)避短，積極改進(jìn)不足，以更堅(jiān)定的信念，更扎實(shí)的作風(fēng)投入工作。

領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人工作總結(jié)【篇5】

十八大以來(lái)，我局堅(jiān)持把“安全監(jiān)管”與“環(huán)境保護(hù)”有機(jī)結(jié)合起來(lái)，切實(shí)落實(shí)工作責(zé)任，加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳教育，嚴(yán)防企業(yè)因生產(chǎn)安全事故引發(fā)的環(huán)境污染，有力地促進(jìn)了全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)安全健康發(fā)展?，F(xiàn)將開(kāi)展情況總結(jié)如下:

一、工作開(kāi)展情況

(一)提高思想認(rèn)識(shí)，落實(shí)環(huán)保工作責(zé)任

生態(tài)文明建設(shè)和環(huán)境保護(hù)工作是我國(guó)的基本國(guó)策，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，建設(shè)環(huán)境友好型社會(huì)的重要舉措，是關(guān)系長(zhǎng)遠(yuǎn)、關(guān)系民生、關(guān)系穩(wěn)定的大事。為此，我局高度重視，充分認(rèn)識(shí)環(huán)境保護(hù)工作的重要性和緊迫性，把此項(xiàng)工作列入重要工作日程，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了環(huán)境保護(hù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，特別是今年制定印發(fā)了《落實(shí)環(huán)境保護(hù)工作“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”制度實(shí)施方案》，進(jìn)一步明確了局領(lǐng)導(dǎo)班子和各股室人員的工作責(zé)任，確保了環(huán)保工作的順利開(kāi)展。

(二)開(kāi)展學(xué)習(xí)宣傳，營(yíng)造環(huán)保良好氛圍

1、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。我局認(rèn)真組織廣大干部職工學(xué)習(xí)環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)和文件。主要學(xué)習(xí)了《中華人民共和國(guó)環(huán)境保護(hù)法》、《中共中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于加快推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的意見(jiàn)》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部生態(tài)環(huán)境損害責(zé)任追究辦法(試行)》《生態(tài)文明體制改革總體方案》、《XX省生態(tài)文明體制改革實(shí)施方案》、《XX省加快推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)實(shí)施方案》、《XX省環(huán)境污染防治改革方案》和《XX省黨政領(lǐng)導(dǎo)干部生態(tài)損害追責(zé)實(shí)施細(xì)則》。

2、廣泛開(kāi)展宣傳。為了營(yíng)造良好的環(huán)境保護(hù)氛圍，我局采取多種形式加強(qiáng)對(duì)環(huán)境保護(hù)的宣傳。一是利用微信、QQ群、宣傳欄等向局干部職工、管轄企業(yè)人員進(jìn)行宣傳，引導(dǎo)職工群眾自覺(jué)參與環(huán)境保護(hù)，提升宣傳效率。二是積極參加“6.5”世界環(huán)境日、安全生產(chǎn)宣傳咨詢(xún)?nèi)招麄骰顒?dòng)和法制宣傳日宣傳活動(dòng)。共發(fā)放宣傳資料26000余份，現(xiàn)場(chǎng)提供咨詢(xún)400余人次，通過(guò)宣傳活動(dòng)，進(jìn)一步提高了人民群眾的環(huán)保意識(shí)和安全生產(chǎn)意識(shí)。

(三)突出監(jiān)管重點(diǎn)，扎實(shí)抓好環(huán)保工作

1、 提高企業(yè)節(jié)能環(huán)保準(zhǔn)入門(mén)檻。我局在行政審批中，對(duì)未通過(guò)能評(píng)、環(huán)評(píng)審查的危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹等高危企業(yè)投資項(xiàng)目，一律不予發(fā)放安全生產(chǎn)許可證。

2、加強(qiáng)?；⒌V山企業(yè)的安全環(huán)保監(jiān)管執(zhí)法力度。重點(diǎn)對(duì)?；偷V山企業(yè)是否嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)，是否制定安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案、是否存在次生環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)隱患等情況進(jìn)行排查檢查。 2013年至今，我局共下發(fā)《現(xiàn)場(chǎng)檢查記錄》、《責(zé)令限期整改指令書(shū)》執(zhí)法文書(shū)120余份。查出并整改一般安全隱患95條，無(wú)因生產(chǎn)安全事故引發(fā)的環(huán)境污染。

3、配合做好環(huán)境污染突發(fā)事件處置工作。積極配合區(qū)環(huán)保局對(duì)成雅高速道路交通事故引發(fā)濃硫酸泄漏的環(huán)境污染突發(fā)事件進(jìn)行了處理。

4、抓好煙花爆竹燃放治理。為了減少霧霾等空氣污染，我局嚴(yán)格落實(shí)禁止燃放煙花爆竹的各項(xiàng)規(guī)定，通過(guò)嚴(yán)管銷(xiāo)售渠道、嚴(yán)格監(jiān)管手段等措施，切實(shí)抓好煙花爆竹燃放治理，促進(jìn)了空氣質(zhì)量進(jìn)一步改善。

5、切實(shí)抓好省環(huán)保督察反饋問(wèn)題整改工作。針對(duì)今年2月份省環(huán)保督察組檢查時(shí)指出涉及我局監(jiān)管?；a(chǎn)企業(yè)XX永晟化工有限公司部分原料(磷礦石、硫鐵礦石)露天堆放的隱患問(wèn)題，我局高度重視，成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，制定工作方案，明確了責(zé)任，落實(shí)了人員，督促指導(dǎo)永晟化工認(rèn)真按照上級(jí)要求和時(shí)間進(jìn)度安排進(jìn)行整改，現(xiàn)已整改到位，累計(jì)投入資金500余萬(wàn)元。

二、存在問(wèn)題

在全局上下的共同努力、齊抓共管下，我局環(huán)境保護(hù)工作取得了一定成績(jī)，但也存在不少問(wèn)題一是思想重視、宣傳還不夠，個(gè)別企業(yè)負(fù)責(zé)人在生產(chǎn)過(guò)程中對(duì)環(huán)境保護(hù)仍不夠重視，存在僥幸心理，職工環(huán)保意識(shí)還有待加強(qiáng);二是加強(qiáng)生產(chǎn)安全事故及突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急處置的培訓(xùn)及演練合作不夠。我們將在今后工作中予以改進(jìn)。

領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人工作總結(jié)【篇6】

20__年是繁忙的一年，也是加快城市建設(shè)步伐的一年。今年，在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞局20__年總體工作安排，在局分管領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)下，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子的共同努力，帶領(lǐng)單位全體職工，齊心協(xié)力、克服困難，完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。新的一年即將到來(lái)，我經(jīng)過(guò)認(rèn)真總結(jié)，深入查擺和分析目前存在的問(wèn)題，不斷積累經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)將個(gè)人20__年度整體工作情況述職如下：

在思想上，我認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義毛澤東思想、鄧小平理 論及 “三個(gè)代表”重要思想等政治理論，堅(jiān)定不移地堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則及改革開(kāi)放的宏偉方針，不斷解放思想、開(kāi)拓創(chuàng)新、實(shí)事求是，深入學(xué)習(xí)黨的十七大精神，領(lǐng)悟社會(huì)主義榮辱觀的深刻內(nèi)涵，并切實(shí)體現(xiàn)到實(shí)際工作中，不斷自我整改與提高，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，把科學(xué)發(fā)展觀落實(shí)到工程建設(shè)一線。 我努力協(xié)助支部，完成了下列工作：

1、關(guān)心、支持支部的各項(xiàng)工作，積極參加每次支部大會(huì)、民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)，并對(duì)支部工作提出意見(jiàn)及建議;

2、對(duì)廣大黨員及職工進(jìn)行政治思想教育和指導(dǎo);

3、完成支部安排的各項(xiàng)工作;

4、積極參加上級(jí)組織的各類(lèi)理論學(xué)習(xí)講座。

今年年初，我代表支部簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)考核責(zé)任書(shū)》及《糾風(fēng)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，我個(gè)人也簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》。在一年的工作中，我積極協(xié)助支部，認(rèn)真對(duì)照幾項(xiàng)責(zé)任書(shū)中的各項(xiàng)指標(biāo)和要求，以身作則，帶頭自檢、自查、自糾，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)要求。從總體上看，今年在較好完成三項(xiàng)責(zé)任書(shū)的同時(shí)，自身思想素質(zhì)及政治理論水平也得到較大提高和升華，使黨務(wù)工作能力得到充分鍛煉。

工作完成情況。

1、組織擬定市重建辦各項(xiàng)制度、措施及管理辦法，堅(jiān) 持 “用制度管事管人”的工作方針;

2、定期召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議、中層干部會(huì)議，要求單位中層以上干部在工作的同時(shí)不忘學(xué)習(xí)政治理論及業(yè)務(wù)知識(shí)，帶頭、鼓勵(lì)和支持廣大職工參與國(guó)家各類(lèi)執(zhí)業(yè)資格考試，提升人才的全面性。目前，單位已基本建立起學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子;

3、緊緊圍繞構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的宏偉目標(biāo)，在職工中提倡個(gè)別醞釀、集中討論、集體決定的民主制度，由此確保和鞏固了民主集中制的貫徹落實(shí);

4、重視財(cái)務(wù)管理，加強(qiáng)管理和控制，確保了收支平衡，為職工多謀福利;

5、重視內(nèi)部管理，督促有關(guān)處室督辦班子會(huì)議等各類(lèi)會(huì)議的安排及落實(shí)情況，加強(qiáng)廉政教育工作，保證隊(duì)伍的純潔性，尤其是黨員干部要樹(shù)立廉潔自律的觀念，避免在工程建設(shè)中出吃、卡、拿、要等情況;

6、重視安全工作和綜合治理工作，積極協(xié)助當(dāng)?shù)嘏沙鏊?、辦事處、社區(qū)等部門(mén)，搞好我單位范圍內(nèi)的安全工作，并按有關(guān)要求，積極開(kāi)展防火、防盜、防傳染病等宣傳教育工作;

7、關(guān)心職工生活，加強(qiáng)對(duì)工會(huì)職責(zé)的檢查落實(shí)，要求工會(huì)積極配合上級(jí)工會(huì)組織，全面開(kāi)展工作，豐富職工的業(yè)余生活，使職工的學(xué)習(xí)、工作和生活得到充分保障。

8、重視老干部工作，定期組織退休同志召開(kāi)座談會(huì)，傳達(dá)相關(guān)政策，通報(bào)單位近況，豐富老同志的生活，請(qǐng)老同志對(duì)單位工作進(jìn)行批評(píng)和指導(dǎo)，使退休職工能夠 “老有所學(xué)、老有所樂(lè)”，對(duì)單位的發(fā)展起到積極地促進(jìn)作用。

綜上所述，在一年的工作中，通過(guò)不斷學(xué)習(xí)及總結(jié)，無(wú)論在思想上還是在業(yè)務(wù)水平上，或是領(lǐng)導(dǎo)能力方面，都得到長(zhǎng)足進(jìn)步。對(duì)于一些不足之處，我將會(huì)努力克服缺點(diǎn)，迎難而上，銳意進(jìn)取、顧全大局、開(kāi)拓創(chuàng)新，從單位的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展出發(fā)，帶領(lǐng)全體職工創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，完成好明年安排的各項(xiàng)任務(wù)，為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)和城市建設(shè)貢獻(xiàn)綿薄之力。

領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人工作總結(jié)【篇7】

今年以來(lái)，市供銷(xiāo)聯(lián)社按照市委市政府統(tǒng)一部署，緊緊圍繞全市新農(nóng)村建設(shè)工作大局，積極在農(nóng)資供應(yīng)、農(nóng)產(chǎn)品流通、農(nóng)村電商等重點(diǎn)領(lǐng)域?yàn)檗r(nóng)民提供便利實(shí)惠、安全優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，努力使供銷(xiāo)社成為一支新農(nóng)村建設(shè)的重要力量。根據(jù)江新農(nóng)[20__市城市管理五大專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)方案》部署安排，針對(duì)86個(gè)農(nóng)村再生資源回收站(點(diǎn))異地經(jīng)營(yíng)和無(wú)證經(jīng)營(yíng)情況較多，行業(yè)流動(dòng)性較強(qiáng)的現(xiàn)狀，及時(shí)進(jìn)行摸底排查，基本完成情況核實(shí)工作。四是落實(shí)“大抓基層組織年”活動(dòng)。深入實(shí)施“第一書(shū)記”工作法、“生態(tài)指導(dǎo)員”結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，幫助大橋鎮(zhèn)新橋村和保安鄉(xiāng)保安村等掛聯(lián)村開(kāi)展黨建、“五水共治”、壯大村集體經(jīng)濟(jì)等工作，努力為聯(lián)系村公益性項(xiàng)目爭(zhēng)取上級(jí)扶持資金。目前，給予大橋鎮(zhèn)新橋村等生態(tài)指導(dǎo)員村扶持資金3萬(wàn)元。

(二)扶持農(nóng)業(yè)，激活“三農(nóng)”經(jīng)濟(jì)活力。

一是建設(shè)農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)項(xiàng)目。年初，經(jīng)市社黨委研究，分管市領(lǐng)導(dǎo)同意，決定由市供銷(xiāo)(集團(tuán))總公司參股投資建設(shè)“__中國(guó)特色農(nóng)產(chǎn)品博覽會(huì)”。

(三)聯(lián)系農(nóng)民，堅(jiān)持利益聯(lián)結(jié)導(dǎo)向。督促農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社提高農(nóng)民組織化程度，充分發(fā)揮輻射帶動(dòng)力，保障農(nóng)民社員知情權(quán)、決策權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，做好利益分配和盈余返還。幫助符合條件的合作社申報(bào)省供銷(xiāo)社系統(tǒng)農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社示范社;推進(jìn)“網(wǎng)上供銷(xiāo)社”建設(shè)，引導(dǎo)合作社通過(guò)電商交易平臺(tái)營(yíng)銷(xiāo)茶葉、果蔬、蜂蜜等。1—8月合作社經(jīng)營(yíng)收入7365萬(wàn)元，電商應(yīng)用率達(dá)80%，網(wǎng)銷(xiāo)農(nóng)產(chǎn)品900多萬(wàn)元。大力發(fā)揮基層組織為農(nóng)服務(wù)排頭兵作用，峽口供銷(xiāo)社積極為當(dāng)?shù)剞r(nóng)民群眾提供家電銷(xiāo)售服務(wù)，目前已擁有經(jīng)營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)4個(gè)，1—9月銷(xiāo)售額400多萬(wàn)元。

二、存在的困難和問(wèn)題

(一)工作抓手較少。根據(jù)江政辦發(fā)[20__]11號(hào))，對(duì)供銷(xiāo)社推廣農(nóng)業(yè)全程化服務(wù)、發(fā)展農(nóng)村電商、恢復(fù)基層組織網(wǎng)絡(luò)等工作提出要求。市社下一步將著重抓好以下4個(gè)方面工作：

一是督促歸口企業(yè)做好農(nóng)資供應(yīng)、農(nóng)資淡季儲(chǔ)備及日用品采購(gòu)服務(wù);探索農(nóng)資綜合服務(wù);指導(dǎo)涉農(nóng)主體做好蔬菜、獼猴桃等農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷(xiāo)對(duì)接;牽頭開(kāi)展農(nóng)村再生資源回收站點(diǎn)整治工作。

二是推動(dòng)基層供銷(xiāo)社重組改造，因地制宜創(chuàng)辦村級(jí)綜合服務(wù)社，幫助農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社做好項(xiàng)目申報(bào)、內(nèi)在提升等工作，計(jì)劃年底新增農(nóng)民合作社3家，重組改造基層社1家，創(chuàng)辦綜合服務(wù)社5家。

三是以市農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀(jì)人協(xié)會(huì)為依托，爭(zhēng)取市農(nóng)商銀行等部門(mén)支持，醞釀支持農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀(jì)人電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)具體辦法。

四是繼續(xù)開(kāi)展“第一書(shū)記”工作法、“生態(tài)指導(dǎo)員”結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，及時(shí)梳理村集體及廣大村民遇到的困難問(wèn)題，真正為掛聯(lián)村辦實(shí)事，出實(shí)效。

領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人工作總結(jié)【篇8】

（一）發(fā)揮部門(mén)職能特色，突出工作亮點(diǎn)

1.堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，退役軍人服務(wù)站戰(zhàn)斗在疫情第一線。面對(duì)突如其來(lái)的疫情，按照“疫情就是命令，防控就是責(zé)任”的要求，服務(wù)站以高度的政治責(zé)任感投入疫情防控工作。一是積極號(hào)召組織全鎮(zhèn)退役軍人投身防疫工作，全鎮(zhèn)成立退役軍人防控自愿服務(wù)隊(duì)11支，配合鎮(zhèn)黨委政府開(kāi)展防疫工作。二是號(hào)召退役軍人開(kāi)展獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)，幫助疫情期間困難的退役軍人渡過(guò)難關(guān)。三是在疫情期間服務(wù)站對(duì)各行政村采取張貼倡議書(shū)、電話訪問(wèn)、實(shí)地入戶(hù)等措施，共完成11個(gè)行政村103個(gè)自然村8840戶(hù)35960人的排查，同時(shí)工作站全體人員全部下村對(duì)各個(gè)村口進(jìn)行值守，圓滿(mǎn)完成了疫情防控工作。

2、清明節(jié)網(wǎng)上祭掃工作。上肖鎮(zhèn)退役軍人服務(wù)站按照縣退役軍人事務(wù)局的要求，積極組織開(kāi)展“致敬·20_清明祭英烈”網(wǎng)上祭掃活動(dòng)。共召開(kāi)宣傳動(dòng)員會(huì)2次，發(fā)動(dòng)各行政村、企業(yè)、學(xué)校利用微信工作群、朋友圈等進(jìn)行宣傳1600余次，吸引烈屬、退役軍人和社會(huì)各界尤其是青少年共約500余人次進(jìn)行網(wǎng)上祭掃。通過(guò)網(wǎng)上獻(xiàn)花，寄語(yǔ)留言，表達(dá)心聲，進(jìn)一步了解革命先烈的英勇事跡和無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，不斷增強(qiáng)愛(ài)黨、愛(ài)國(guó)、愛(ài)社會(huì)主義的理想信念。

(二）日常業(yè)務(wù)循序開(kāi)展，退役軍人事務(wù)工作全面落實(shí)。

1、“兩節(jié)”、八一慰問(wèn)工作。上肖鎮(zhèn)退役軍人服務(wù)站在“兩節(jié)”、八一等節(jié)日期間開(kāi)展了一系列走訪慰問(wèn)工作，為重點(diǎn)優(yōu)撫對(duì)象、現(xiàn)役軍人家屬送去黨和政府的關(guān)心，充分營(yíng)造了“軍愛(ài)民、民擁軍，軍民魚(yú)水一家親”的良好社會(huì)氛圍。全年共發(fā)放各類(lèi)慰問(wèn)物資油78桶，米78袋，面粉78袋；

共走訪慰問(wèn)各類(lèi)優(yōu)撫對(duì)象50人、現(xiàn)役軍人家屬20人、重點(diǎn)退役軍人8人。

2、退役軍人事務(wù)工作。一是實(shí)時(shí)更新優(yōu)撫數(shù)據(jù)庫(kù)，截止本年底共受理退役軍人采集信息737人次，光榮牌懸掛737人次，懸掛率達(dá)到百分之百。二是多渠道核減死亡人員。利用優(yōu)撫系統(tǒng)平臺(tái)與實(shí)地走訪相結(jié)合，對(duì)全鎮(zhèn)優(yōu)撫對(duì)象進(jìn)行不定期核查和每年年審相結(jié)合，截至到目前為止，已經(jīng)核查優(yōu)撫對(duì)象235人，核減死亡優(yōu)撫對(duì)象6人。三是實(shí)現(xiàn)資金安全有效發(fā)放。通過(guò)惠民惠農(nóng)財(cái)政補(bǔ)貼資金“一卡通”監(jiān)管平臺(tái)，為各類(lèi)優(yōu)撫對(duì)象累計(jì)發(fā)放優(yōu)撫金235人次，發(fā)放補(bǔ)貼資金1074180元，其中：傷殘軍人1人，兩參人員9人，三屬15人，在鄉(xiāng)復(fù)員軍人7人，烈士子女1人，帶病回鄉(xiāng)5人，60歲以上農(nóng)村退役士兵197人，有效杜絕了優(yōu)撫資金被截留的現(xiàn)象發(fā)生。四是有序高效推進(jìn)部分退役士兵社會(huì)救助工作。全年優(yōu)撫對(duì)象醫(yī)療報(bào)銷(xiāo)4人，優(yōu)撫對(duì)象臨時(shí)救助20人，新建60歲到齡退役軍人檔案10份。

3、扎實(shí)推進(jìn)退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。一是多渠道創(chuàng)造平臺(tái)，提供就業(yè)信息。二是堅(jiān)持“授之以漁”理念，突出抓好退役士兵技能培訓(xùn)工作。通過(guò)政策宣傳，鎮(zhèn)退役士兵參加全市第二批自主就業(yè)退役士兵適應(yīng)性和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力提升創(chuàng)新培訓(xùn)11人次，提升自主創(chuàng)業(yè)能力。

領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人工作總結(jié)【篇9】

本人自參加工作以來(lái)，一貫政治立場(chǎng)堅(jiān)定，言行與上級(jí)黨委、政府保持一致，平時(shí)不斷堅(jiān)持黨的理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng)的鍛煉，無(wú)論從事共青團(tuán)工作還是行政管理工作，都能兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，用一份心、一份愛(ài)、一份努力去辛勤耕耘，幾年來(lái)，努力團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年，銳意進(jìn)取，開(kāi)拓創(chuàng)新，很好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，為鄉(xiāng)共青團(tuán)工作開(kāi)創(chuàng)了新局面。先后多次獲共青團(tuán)先進(jìn)青年工作者、縣級(jí)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、省級(jí)新長(zhǎng)征突擊手、"青春立功活動(dòng)"一等功等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。所在團(tuán)委多次榮獲縣"五四紅旗團(tuán)委"稱(chēng)號(hào)?，F(xiàn)將思想工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)

1、我作為團(tuán)的基層干部，作為一名黨員政治思想上與上級(jí)保持一致，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹"_"精神以及黨在農(nóng)村的方針政策，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論和"三個(gè)代表"重要思想。嚴(yán)格履行黨員義務(wù)，忠誠(chéng)于黨的共青團(tuán)事業(yè)，在團(tuán)員青年中起到模范帶頭作用。不管是理論學(xué)習(xí)或業(yè)務(wù)能力，力爭(zhēng)帶頭做好表率，能正確處理好集體利益和個(gè)人利益關(guān)系，崇揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，不計(jì)較個(gè)人得失。

2、作為團(tuán)委干部，更應(yīng)具有良好的政治理論素質(zhì)，在任職期間，能重視學(xué)習(xí)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，帶領(lǐng)全體團(tuán)委成員始終將政治學(xué)習(xí)作為日常工作的一部分，經(jīng)常學(xué)習(xí)黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人的重要講話、時(shí)事政治和相關(guān)理論，并進(jìn)行深入探討。經(jīng)過(guò)多年的努力，自己和團(tuán)委干部的政治理論水平都有了明顯的提高，從而更堅(jiān)定了共產(chǎn)主義信念。

3、在任職期間，辦事堅(jiān)持原則，遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，深入農(nóng)村與團(tuán)員青年相互交流思想，了解青年學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)，關(guān)心團(tuán)員青年，指導(dǎo)各團(tuán)支部開(kāi)展團(tuán)的各項(xiàng)活動(dòng)，教育培養(yǎng)一批優(yōu)秀團(tuán)干部，抓典型、樹(shù)榜樣，以榜樣促進(jìn)步。

4、平時(shí)以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，工作學(xué)習(xí)積極進(jìn)取，倡導(dǎo)求實(shí)精神。對(duì)團(tuán)員青年教育的系列活動(dòng)和團(tuán)的自身建設(shè)，總以踏實(shí)的工作作風(fēng)，務(wù)實(shí)的工作精神來(lái)推動(dòng)團(tuán)的工作。常常思考團(tuán)工作如何開(kāi)展，如何提高團(tuán)干部和自身工作能力，如何在原工作基礎(chǔ)上有所創(chuàng)新等問(wèn)題，力爭(zhēng)在團(tuán)的崗位上做出成績(jī)。同時(shí)還向兄弟團(tuán)委學(xué)習(xí)團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)階段性工作，積累經(jīng)驗(yàn)，為共青團(tuán)工作的進(jìn)一步開(kāi)展打下扎實(shí)基礎(chǔ)。

二、踏實(shí)認(rèn)真工作，積極努力創(chuàng)新

在擔(dān)任團(tuán)委書(shū)記期間，能針對(duì)團(tuán)員青年特點(diǎn)，利用上級(jí)團(tuán)委的文件精神，找準(zhǔn)共青團(tuán)工作的著力點(diǎn)，深入實(shí)施青年志愿者活動(dòng)以及共青團(tuán)建設(shè)等，以各種活動(dòng)為載體加強(qiáng)青少年思想道德教育，培養(yǎng)愛(ài)國(guó)主義、集體主義精神，多方面培養(yǎng)青年團(tuán)員的綜合素質(zhì)，努力成為跨世紀(jì)一代有用人才。

(一)、努力加強(qiáng)和完善基層組織建設(shè)，提高了團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

1、團(tuán)的組織建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。鄉(xiāng)團(tuán)委高度重視團(tuán)建工作，并把團(tuán)建工作納入重要議事日程，制定了規(guī)章制度，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。在團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)上，利用山東省第九屆村民委員會(huì)換屆選舉的契機(jī)，充實(shí)青年骨干擔(dān)任團(tuán)干，配備了齊整的基層團(tuán)組織干部隊(duì)伍，并重視團(tuán)干部的培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作，加強(qiáng)了團(tuán)支部班子的思想作風(fēng)建設(shè)和制度。

2、團(tuán)員隊(duì)伍不斷壯大。鄉(xiāng)團(tuán)委結(jié)合本鄉(xiāng)兩所中學(xué)團(tuán)委，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、有計(jì)劃、有組織的發(fā)展團(tuán)員，采取各種形式做好青少年入團(tuán)前的培養(yǎng)工作，保證了團(tuán)員隊(duì)伍的質(zhì)量，為團(tuán)組織補(bǔ)充了新鮮血液，加強(qiáng)了團(tuán)組織的生命力和戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)了團(tuán)組織的影響力和凝聚力。鄉(xiāng)團(tuán)委聯(lián)合兩個(gè)中學(xué)團(tuán)委，制定了嚴(yán)格的團(tuán)員檔案管理制度：初中畢業(yè)后的團(tuán)員檔案全部轉(zhuǎn)入鄉(xiāng)團(tuán)委，鄉(xiāng)團(tuán)委按行政村編制團(tuán)員花名冊(cè)，每年12月底調(diào)整一次，做到該退團(tuán)的退團(tuán)，該轉(zhuǎn)出的轉(zhuǎn)出，服兵役的青年團(tuán)員團(tuán)關(guān)系由鄉(xiāng)團(tuán)委負(fù)責(zé)接轉(zhuǎn)。以上的管理制度從根本上消除了團(tuán)員檔案的流失，杜絕了多頭轉(zhuǎn)出團(tuán)關(guān)系的現(xiàn)象。進(jìn)行了團(tuán)籍資料的微機(jī)管理。

3、團(tuán)的活動(dòng)場(chǎng)所有了顯著改善。利用組織部門(mén)建設(shè)村級(jí)黨員活動(dòng)室的契機(jī)，鄉(xiāng)團(tuán)委要求村團(tuán)支部積極發(fā)展一室多用，一個(gè)活動(dòng)場(chǎng)所共用，合理安排活動(dòng)時(shí)間。目前，全鄉(xiāng)有七個(gè)行政村配備了較高水平的團(tuán)員青年活動(dòng)室，使團(tuán)支部的活動(dòng)開(kāi)展有了依托，并利用活動(dòng)室創(chuàng)辦團(tuán)員青年學(xué)習(xí)班，帶領(lǐng)大家學(xué)政治、學(xué)經(jīng)濟(jì)政策、學(xué)文化、學(xué)科技、相互交流在外打工經(jīng)驗(yàn)。團(tuán)組織學(xué)習(xí)班達(dá)到了有教室、有桌椅、有黑板、有教材、有師資、有計(jì)劃"六配套"。努力把團(tuán)組織建設(shè)成為富有生機(jī)和活力的先進(jìn)青年組織。

(二)、開(kāi)展豐富多彩的主題教育活動(dòng)，提高了團(tuán)員青年的服務(wù)意識(shí)和能力，有效的推進(jìn)了社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)。

鄉(xiāng)團(tuán)委充分發(fā)揮團(tuán)組織的自身優(yōu)勢(shì)，圍繞發(fā)展這個(gè)第一要?jiǎng)?wù)，牢牢把握青年服務(wù)于社會(huì)，服務(wù)于經(jīng)濟(jì)，服務(wù)于大局，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，積極開(kāi)展共青團(tuán)的各項(xiàng)活動(dòng)。使共青團(tuán)工作邁出了新的步伐，取得了新的成績(jī)。

1、團(tuán)委服務(wù)于青年，青年服務(wù)于社會(huì)，在銳意進(jìn)取中全面提高團(tuán)員青年的思想道德、文化素質(zhì)，提高他們服務(wù)社會(huì)的本領(lǐng)。_年初，鄉(xiāng)團(tuán)委積極招募36名青年志愿者，以"一對(duì)一"的結(jié)對(duì)幫扶形式，開(kāi)展"關(guān)愛(ài)幫扶建國(guó)前入黨農(nóng)村老黨員"活動(dòng)，對(duì)老黨員提供長(zhǎng)期性的幫助。堅(jiān)持在實(shí)踐中提升共青團(tuán)員的.思想意識(shí)，通過(guò)建立青年志愿者幫扶長(zhǎng)效機(jī)制，以人為本，注重實(shí)效，幫助建國(guó)前入黨農(nóng)村老黨員解決生產(chǎn)生活困難，體現(xiàn)全社會(huì)對(duì)建國(guó)前入黨農(nóng)村老黨員的關(guān)心和愛(ài)護(hù)，為構(gòu)建和諧作出貢獻(xiàn)。

2、鄉(xiāng)團(tuán)委聯(lián)合民政部門(mén)，對(duì)農(nóng)村"孤兒家庭"、"單親家庭"、"留守兒童"進(jìn)行摸底調(diào)查，并在_年將12名農(nóng)村孤兒，7名單親家庭兒童納入到低保范疇，從經(jīng)濟(jì)上給予他們最切實(shí)際的援助。對(duì)100名留守兒童實(shí)行"2+1"的管理模式：每名兒童配一名輔導(dǎo)教師，每名留守兒童與本班品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生結(jié)成對(duì)子。通過(guò)"2+1"的管理模式，彌補(bǔ)父母不在身邊的家庭教育的缺失。

輔導(dǎo)教師與留守兒童多進(jìn)行心理溝通，積極開(kāi)展一些充滿(mǎn)關(guān)懷的集體活動(dòng)，多到留守兒童家中走訪，定期與委托監(jiān)護(hù)人及外出父母溝通交流，讓留守兒童的心靈灑滿(mǎn)愛(ài)的陽(yáng)光。輔導(dǎo)教師實(shí)行"五個(gè)一"的管理工作制度。即：每周與幫教兒童談心一次，每周對(duì)留守兒童的品學(xué)狀況了解一次，每月到留守兒童家庭走訪一次，每月指導(dǎo)留守兒童向遠(yuǎn)方的父母寫(xiě)溫情書(shū)信一封或電話聯(lián)系一次，每年與留守兒童的父母交流談心一次，為"生活上缺人照應(yīng)，行為上缺人管教，學(xué)習(xí)上缺人輔導(dǎo)"的留守兒童撐起一片愛(ài)的藍(lán)天。鄉(xiāng)團(tuán)委還聯(lián)合司法部門(mén)，與_年在本鄉(xiāng)兩所中學(xué)聘請(qǐng)法律專(zhuān)家進(jìn)行了4次普法教育活動(dòng);還聯(lián)合公安部門(mén)取締和清理整頓學(xué)校周邊非法經(jīng)營(yíng)的網(wǎng)吧、電子游戲廳、錄像廳、歌舞廳、音像書(shū)刊點(diǎn)和違章建筑、無(wú)證經(jīng)營(yíng)的飲食、食品、生活日用品攤點(diǎn)等。凈化了學(xué)校周邊環(huán)境，保證了學(xué)生安全，切實(shí)保證學(xué)校教育教學(xué)工作的有序開(kāi)展。

3、為保護(hù)母親河，我利用上級(jí)大搞植樹(shù)造林的契機(jī)，號(hào)召沿黃河各村團(tuán)支部，在黃河兩岸營(yíng)造綠色長(zhǎng)廊20平方公里。從黃河上游的莊、，到下游的，共有18個(gè)村參與了速生楊樹(shù)的種植，其中所植楊樹(shù)面積最大，質(zhì)量最好，在保護(hù)母親河的活動(dòng)評(píng)比中，被團(tuán)縣委命名為"青年林"建設(shè)工程。

4、鄉(xiāng)地處黃河灘區(qū)，牧草資源較為豐富，發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)具有得天獨(dú)厚天然優(yōu)勢(shì)。我積極響應(yīng)鄉(xiāng)黨委號(hào)召，領(lǐng)導(dǎo)莊、莊、莊團(tuán)支部，建起了養(yǎng)羊基地，并在團(tuán)支部設(shè)立了波爾山羊人工配種站;在莊建起了肉牛養(yǎng)殖基地，我親自去省畜牧局購(gòu)置紫花苜蓿種子，在莊試種100畝，并帶領(lǐng)團(tuán)支部成員去縣銀香集團(tuán)考察，引導(dǎo)群眾改變傳統(tǒng)的養(yǎng)殖習(xí)慣。同時(shí)扶植村團(tuán)員、村青年建起了養(yǎng)牛場(chǎng)。

5、自擔(dān)任團(tuán)委書(shū)記以來(lái)，我特別重視希望工程救助的貧困學(xué)生，先后為260名被救助的學(xué)生發(fā)放救助款，并組織學(xué)生給結(jié)對(duì)者寫(xiě)復(fù)信，匯報(bào)學(xué)習(xí)成績(jī)，表示感謝。本人任職期間，配合團(tuán)省委、團(tuán)縣委在寨新建黃河希望小學(xué)一處，改善了革命老區(qū)的辦學(xué)條件。每年清明節(jié)，還組織學(xué)生祭奠王高寨96烈士，加強(qiáng)青少年思想道德建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)員青年的愛(ài)國(guó)主義精神。

6、_年黃河洪水泛濫，我?guī)ьI(lǐng)全鄉(xiāng)團(tuán)員青年，積極投身抗洪搶險(xiǎn)、救災(zāi)物資的運(yùn)送工作，不顧個(gè)人安危，不分晝夜奮戰(zhàn)在抗洪救災(zāi)第一線，把災(zāi)區(qū)群眾的安危冷暖放在心上，忠實(shí)地踐行了"三個(gè)代表"重要思想，凝聚人心，團(tuán)結(jié)群眾，成功地經(jīng)受住了自然災(zāi)害的嚴(yán)峻考驗(yàn)。被團(tuán)省委授予"青春立功活動(dòng)一等功"、"山東省新長(zhǎng)征突擊手"榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

7、_年我擔(dān)村黨支部書(shū)記，與村委干部協(xié)調(diào)團(tuán)結(jié)，積極解決黃河復(fù)堤壓地、復(fù)堤土場(chǎng)賠償款發(fā)放、耕地多年調(diào)整不開(kāi)、生產(chǎn)隊(duì)無(wú)干部、村內(nèi)派性林立等問(wèn)題、大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，為村內(nèi)新修了柏油路，通上了自來(lái)水，理順了村班子關(guān)系，搞好了團(tuán)結(jié)，村內(nèi)出現(xiàn)了蓬勃發(fā)展的正氣，推動(dòng)了鄉(xiāng)新農(nóng)村建設(shè)。_年4月，我被鄉(xiāng)黨委派駐到村，任工作組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)解決穆莊搬遷后遺癥。白天逐戶(hù)走訪群眾，與重點(diǎn)對(duì)象個(gè)別座談，晚上與村干部研究對(duì)策，經(jīng)過(guò)兩個(gè)多月的艱苦工作，化解了村內(nèi)矛盾，理順了干群關(guān)系，群眾不再越級(jí)上訪，昔日的上訪村變成了一個(gè)文明、和諧、穩(wěn)定的新農(nóng)村。_年9月，我又被鄉(xiāng)黨委派駐到鄉(xiāng)七號(hào)新村，任工作組長(zhǎng)，負(fù)責(zé)村的搬遷工作。

8、本人在年2月股級(jí)干部公開(kāi)選拔中脫穎而出，走向管區(qū)領(lǐng)導(dǎo)崗位，在工作中勤于思考，開(kāi)拓進(jìn)取，敢于創(chuàng)新，全面完成了黨委、政府制定的工作目標(biāo)。長(zhǎng)期以來(lái),村由于各種利益矛盾相互沖突,各種現(xiàn)實(shí)問(wèn)題和歷史遺留問(wèn)題相互交織,人民內(nèi)部矛盾激化,上訪案件接連不斷,給經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、政治穩(wěn)定帶來(lái)了一定的壓力。我深入基層，從重視糾紛調(diào)解入手,化解干群矛盾;從強(qiáng)化思想教育入手,取得群眾的理解和支持，解決了村水利工程征地補(bǔ)償?shù)让?。通過(guò)以情相訪，進(jìn)行感情溝通和交流，減少和杜絕了村內(nèi)矛盾加劇，促進(jìn)了農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定。通過(guò)化解矛盾和解決問(wèn)題，密切了干群關(guān)系，結(jié)束了多年來(lái)不向鄉(xiāng)政府上繳水費(fèi)的歷史，使癱亂的村變成了和諧村。

自參加工作以來(lái)，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心支持下，工作取得了一定成績(jī)，這些成績(jī)的取得是和上級(jí)團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)的支持分不開(kāi)的。但我也清醒的認(rèn)識(shí)到，自己的能力還有待于進(jìn)一步提高，在以后的工作中我將嚴(yán)格要求自己，勤奮務(wù)實(shí)，開(kāi)拓進(jìn)取，在新的工作崗位，做出更大成績(jī)!

領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人工作總結(jié)【篇10】

xx年，農(nóng)開(kāi)中心高度重視領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)教育工作，按照區(qū)創(chuàng)衛(wèi)辦年初下達(dá)的工作任務(wù)和烏創(chuàng)建字【xx】1號(hào)文件《xx區(qū)創(chuàng)建全國(guó)文明城市指揮部關(guān)于加強(qiáng)市民素質(zhì)教育的通知》精神，為了扎實(shí)開(kāi)展“三創(chuàng)一辦”縱深推進(jìn)生態(tài)文明城市建設(shè)，加強(qiáng)干部職工的素質(zhì)教育，營(yíng)造良好的學(xué)校氛圍，進(jìn)一步提高干部隊(duì)伍素質(zhì)，更新干部的知識(shí)結(jié)構(gòu)，使廣大干部能及時(shí)掌握最新的理論知識(shí)和增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力，更好地完成我區(qū)農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)工作和其他各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將農(nóng)開(kāi)中心xx年領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)教育工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，成立農(nóng)開(kāi)中心素質(zhì)教育學(xué)校

年初成立了由中心主任xx為校長(zhǎng)，黨支部書(shū)記xx為教導(dǎo)主任，中心副主任xx、xx為授課老師，其余干部職工為成員的農(nóng)開(kāi)中心領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)教育學(xué)校，制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，認(rèn)真開(kāi)展培訓(xùn)工作。

二、全體干部職工積極參與，努力學(xué)習(xí)提高自身的修養(yǎng)。

xx年，農(nóng)開(kāi)中心全體干部職工積極參加各種培訓(xùn)，將各種培訓(xùn)作為提高自身素質(zhì)，更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力的重要手段。4月份學(xué)習(xí)了xx區(qū)創(chuàng)建衛(wèi)生城市篇。5月份學(xué)習(xí)了xx區(qū)創(chuàng)建環(huán)境保護(hù)模范城市篇和整臟治亂篇。6月份學(xué)習(xí)了xx區(qū)創(chuàng)建文明城市篇和如何做一個(gè)文明的城市人。在學(xué)習(xí)的過(guò)程中中心領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格要求職工做好學(xué)習(xí)記錄，要求把學(xué)習(xí)市民教育讀本的內(nèi)容貫穿到實(shí)際的工作和生活當(dāng)中，做到改陋習(xí)，講文明，樹(shù)新風(fēng)，促和諧；培養(yǎng)好習(xí)慣，改掉壞毛病，處處講文明；縱深推進(jìn)生態(tài)文明城市建設(shè)。

三、創(chuàng)新機(jī)制，立足長(zhǎng)遠(yuǎn)，確保領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)培訓(xùn)的深入

建立健全了考評(píng)機(jī)制。將社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育工作成效自覺(jué)納入“文明單位、文明社區(qū)、文明村鎮(zhèn)”創(chuàng)建活動(dòng)考核目標(biāo)。堅(jiān)持教育管理并重。在中心領(lǐng)導(dǎo)干部、職工中大力宣傳“愛(ài)國(guó)守信、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”基本道德規(guī)范，使之家喻戶(hù)曉、人人皆知。并加大教育和處罰力度，遏制不文明現(xiàn)象。對(duì)本單位干部職工進(jìn)行文明禮儀、法律法規(guī)、衛(wèi)生保健和科普技能等各種知識(shí)培訓(xùn)。以創(chuàng)建文明區(qū)城活動(dòng)為契機(jī)，以“講禮儀，守規(guī)范，爭(zhēng)做文明市民”為主題，組織開(kāi)展向不文明語(yǔ)言、不文明行為、不文明風(fēng)氣宣戰(zhàn)活動(dòng)。在日常行為上作到管住自己的嘴，不隨地吐痰，不說(shuō)臟話粗話；管住自己的手，不亂扔亂倒，不亂貼亂畫(huà)；管住自己的腿，不違反交通規(guī)則。

xx年在市民素質(zhì)教育培訓(xùn)工作中還存在許多的不足，但在今后的工作中我們會(huì)繼續(xù)努力做好培訓(xùn)工作，力求做到形式多樣、效果明顯，努力把中心廣大領(lǐng)導(dǎo)干部職工培養(yǎng)工作認(rèn)真抓好成為高素質(zhì)的文明市民。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部個(gè)人工作總結(jié)

如何寫(xiě)好范文是一個(gè)需要注意的問(wèn)題。范文模板通常能幫助我們很好地完成寫(xiě)作任務(wù)。通過(guò)學(xué)習(xí)模仿范文的寫(xiě)作風(fēng)格，我們可以提高自己的文學(xué)素養(yǎng)和寫(xiě)作能力。因此，我強(qiáng)烈推薦不容錯(cuò)過(guò)的“鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部個(gè)人工作總結(jié)”給您，希望您能仔細(xì)閱讀本文的內(nèi)容！

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部個(gè)人工作總結(jié)(篇1)

桂頭鎮(zhèn)地處韶關(guān)、樂(lè)昌和乳源中心交匯處，是一個(gè)“歷史久遠(yuǎn)、區(qū)位特殊、文化多元、人員復(fù)雜、事務(wù)繁多”的中心鎮(zhèn)。在組織的關(guān)心培養(yǎng)和信任下，本人從20xx年2月至今擔(dān)任桂頭鎮(zhèn)鎮(zhèn)長(zhǎng)，三年多來(lái)，認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，牢記“群眾利益無(wú)小事”，以穩(wěn)定一方秩序，繁榮一方經(jīng)濟(jì)，富裕一方百姓為己任，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大干部職工，知難而上，銳意進(jìn)取，努力做到萬(wàn)事民為先，真正沉下身子，深入實(shí)際，扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)工作，以最真的心、最深的情、最大的力，解民憂、排民難、謀民利，全心全意為桂頭鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展作出辛勤的努力?；仡櫲甓鄟?lái)的工作與生活，深刻感受到自身實(shí)踐理論水平和駕馭工作的能力等綜合素質(zhì)都有了較大的提高，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高政治思想素質(zhì)

為官必須為民，立身首先立德。作為一位鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)干部，我首先樹(shù)立的是“形勢(shì)逼人，不進(jìn)則退;任務(wù)逼人，不學(xué)則退”的緊迫感，深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，積極參加市、縣組織的各種領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)班、培訓(xùn)班，從而進(jìn)一步提高政策理論水平和政德素質(zhì)，切實(shí)加強(qiáng)自身修養(yǎng)。盡管工作繁忙，仍然擠出時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持在干中學(xué)，在學(xué)中干，防止淺嘗輒止，堅(jiān)持深入農(nóng)村，貼近群眾，了解社情民意，從實(shí)踐中學(xué)，從群眾中學(xué)，掌握了不少關(guān)于桂頭農(nóng)村發(fā)展的民情材料，如農(nóng)業(yè)特色項(xiàng)目發(fā)展、工業(yè)發(fā)展存在的優(yōu)勢(shì)與問(wèn)題、民風(fēng)好強(qiáng)好斗的緣由及解決辦法、中心鎮(zhèn)建設(shè)的機(jī)遇與挑戰(zhàn)等，通過(guò)綜合、分析、研究，逐步形成自己決策的重要依據(jù)，本人所撰寫(xiě)調(diào)研文章《桂頭鎮(zhèn)耕地摞荒的原因及對(duì)策》還有幸獲得20xx年韶關(guān)市“科學(xué)發(fā)展大家談?wù)魑摹倍泉?jiǎng)。本人認(rèn)為，只有孜孜不倦地學(xué)習(xí)新知識(shí)并應(yīng)用于實(shí)踐，并從實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)總結(jié)，才能更好地履行好自己的職責(zé)，才能造福一方群眾，才能做到讓組織放心，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓群眾滿(mǎn)意。

二、擺準(zhǔn)位置，不斷提高駕馭全局工作的能力

桂頭鎮(zhèn)工作量很大，人員很復(fù)雜，事務(wù)特別多，本人在工作中擺準(zhǔn)位置、選準(zhǔn)角度，堅(jiān)持黨委書(shū)記是決策的第一責(zé)任人，鎮(zhèn)長(zhǎng)是執(zhí)行決策的第一責(zé)任人。以“團(tuán)結(jié)出凝聚力，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，和諧也是生產(chǎn)力”為指導(dǎo)思想，擺脫名韁利鎖的羈絆，堅(jiān)持做到胸懷大局，不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，把心思用在工作上，把精力用在事業(yè)上，可以說(shuō)我的一言一行關(guān)系到班子的整體形象，僅以一人之功利導(dǎo)致班子的渙散是不足以稱(chēng)道的，所以在政府工作的實(shí)踐中，堅(jiān)決貫徹好民主集中制，充分調(diào)動(dòng)政府一班人的工作積極性，使政府工作人員既當(dāng)主角，又當(dāng)配角，相互補(bǔ)臺(tái)，同唱一臺(tái)戲。作為政府工作的主要負(fù)責(zé)人，我始終堅(jiān)持總攬工作大局，但不包攬一切，放手更放心地讓各位分管領(lǐng)導(dǎo)班子成員抓好本職工作，對(duì)班子成員平時(shí)多一些關(guān)心指導(dǎo)，少一些批評(píng)指責(zé)，多一些商量溝通，少出現(xiàn)內(nèi)耗。抓全面工作并不意味著“事無(wú)巨細(xì)，事必躬親”，放手讓大家去干，讓他們感覺(jué)到位子是實(shí)的，權(quán)力是真的，功勞是大家的，責(zé)任是自己的，這樣才能充分調(diào)動(dòng)他們的工作積極性，上對(duì)縣委、縣政府負(fù)責(zé)，下為全鎮(zhèn)干部職工和百姓分憂，做到通力合作不分家，充分發(fā)揮班子的整體效能，努力在班子內(nèi)部形成關(guān)系融洽、互相尊重、互相支持、團(tuán)結(jié)共事的和諧局面。

三、克勤克儉，在繁雜的事務(wù)中提高工作效率

桂頭鎮(zhèn)相對(duì)來(lái)說(shuō)，事務(wù)比較多，各種社會(huì)矛盾也多，集“工、農(nóng)、商、學(xué)、兵”為一體，群眾好強(qiáng)、好斗的民風(fēng)是一個(gè)突出的特點(diǎn)。如何穩(wěn)定一方，造福一方，如何完成各項(xiàng)工作任務(wù)，如何提高工作效率，本人和書(shū)記一起研究制定了干部職工早上8：30上班簽到制度，并帶頭遵守執(zhí)行;為避免“走讀”現(xiàn)象，提高突發(fā)事件應(yīng)急處理能力，我們規(guī)定上班期間除星期三和星期五晚上外，要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員晚上要在鎮(zhèn)政府住宿值班。在鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)的帶頭執(zhí)行下，干部職工的組織紀(jì)律性明顯增強(qiáng)，取得了良好的效果。鎮(zhèn)長(zhǎng)的主要工作就是圍繞鎮(zhèn)委的各項(xiàng)決策“落實(shí)，落實(shí)，再落實(shí)”，為切實(shí)把各項(xiàng)工作落到實(shí)處，不流于形式，不走過(guò)場(chǎng)，不出亂子，本人根據(jù)實(shí)際制作了《桂頭鎮(zhèn)工作落實(shí)情況表》，明確工作事項(xiàng)、主要內(nèi)容、責(zé)任人、完成時(shí)間等，要求責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)按時(shí)、按質(zhì)完成，及時(shí)反饋，定時(shí)跟蹤督導(dǎo)，逐一抓好落實(shí)，切實(shí)做到事務(wù)多而有條，工作忙而不亂，從而提高工作效率，取得了明顯成效。

四、團(tuán)結(jié)進(jìn)取，扎實(shí)推進(jìn)桂頭鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展

曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，作為一名黨的領(lǐng)導(dǎo)干部必須去的三個(gè)地方，即“最困難的地方、群眾意見(jiàn)最多的地方、工作推不開(kāi)的地方”，我對(duì)這段話感觸極深，自己身為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部，接觸最多的是農(nóng)村工作，如何關(guān)心百姓疾苦，常懷為民之心是對(duì)黨員干部的考驗(yàn)，尤其桂頭鎮(zhèn)曾經(jīng)受過(guò)20xx年超八百年一遇的“7.15”特大洪災(zāi)，鎮(zhèn)區(qū)及相當(dāng)部分農(nóng)村百?gòu)U待興，任重道遠(yuǎn)。為此，我在實(shí)踐中堅(jiān)持“一線工作法”，即“干部深入到一線，問(wèn)題解決在一線，工作落實(shí)在一線，作風(fēng)體現(xiàn)在一線”，把群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題緊緊抓在手上，力所能及解決好各種問(wèn)題。三年多來(lái)，充分發(fā)揮班子的集體智慧和力量，牢固樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，克服各種不利因素的影響，制定并認(rèn)真落實(shí)“農(nóng)業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、工業(yè)立鎮(zhèn)、商貿(mào)活鎮(zhèn)、和諧興鎮(zhèn)”發(fā)展戰(zhàn)略，一切從實(shí)際出發(fā)，扎實(shí)做好各項(xiàng)工作，取得了一定的成績(jī)，得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)的充分肯定和群眾的廣泛贊揚(yáng)。

一是堅(jiān)持“抓維穩(wěn)也是抓生產(chǎn)力”，社會(huì)風(fēng)氣逐步好轉(zhuǎn)。根據(jù)本地實(shí)際，我鎮(zhèn)把維穩(wěn)工作擺在黨委、政府工作的重中之重切實(shí)抓緊抓實(shí)抓好，逢會(huì)必講，要求下鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)和工作組要多進(jìn)農(nóng)村，深入了解群眾的生產(chǎn)生活情況，掌握民情，及時(shí)幫群眾切實(shí)解決一些實(shí)際困難和問(wèn)題，認(rèn)真排查各種矛盾糾紛，按照公平、公正、公道的原則，依法依規(guī)解決一些社會(huì)矛盾，及時(shí)化解各種糾紛，發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素，想方設(shè)法處理好，把問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)，本人和書(shū)記也親自處理一些比較復(fù)雜的問(wèn)題，如莫家村重建家園分房不公問(wèn)題、船民新村房屋質(zhì)量問(wèn)題、松圍村與枧永圍村村民差點(diǎn)打群架問(wèn)題等，比較有效地維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。為轉(zhuǎn)變桂頭群眾好爭(zhēng)、好強(qiáng)、好斗、好勝的風(fēng)氣，我們以創(chuàng)建“教育強(qiáng)鎮(zhèn)”為載體，跳出教育談教育，在抓好學(xué)校教育的同時(shí)，在全鎮(zhèn)進(jìn)行全民教育，積極引導(dǎo)廣大人民群眾講文明、講道理、講法制，摒棄動(dòng)不動(dòng)就打架斗毆的不良風(fēng)氣，取得初步的成效。

二是創(chuàng)新工作方法，計(jì)劃生育工作水平穩(wěn)中提高。和書(shū)記一起積極爭(zhēng)取資金，興建了一棟面積1000平方米符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的計(jì)生服務(wù)樓，充實(shí)了設(shè)備，大大改善了計(jì)生工作環(huán)境，提高了服務(wù)水平;不斷創(chuàng)新計(jì)生宣傳工作方式，設(shè)置永久性宣傳欄人性化內(nèi)容取代過(guò)去生硬的內(nèi)容，本人還親自編印了5000份《細(xì)算計(jì)生經(jīng)濟(jì)賬，平安過(guò)好每一天》公開(kāi)信，將實(shí)行計(jì)劃生育的好處，和違反計(jì)劃生育的壞處羅列出來(lái)，讓群眾進(jìn)行實(shí)在的對(duì)比，從而提高群眾自覺(jué)遵守計(jì)生法的意識(shí)，積極營(yíng)造法治、和諧的計(jì)生工作環(huán)境;狠抓計(jì)生經(jīng)常性工作，嚴(yán)格執(zhí)行層級(jí)動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，對(duì)相關(guān)人員和各村(居)委工作情況進(jìn)行獎(jiǎng)罰，促進(jìn)計(jì)生工作水平上一個(gè)新臺(tái)階。20xx年，我鎮(zhèn)計(jì)生工作升為一類(lèi)鎮(zhèn)管理。

三是大力推進(jìn)中心鎮(zhèn)建設(shè)，鎮(zhèn)區(qū)功能不斷健全。通過(guò)多方共同努力，爭(zhēng)取興建了桂頭自來(lái)水廠，大力實(shí)施農(nóng)村安全飲用水工程，切實(shí)解決廣大干部群眾長(zhǎng)期飲用污染水、苦咸水的問(wèn)題，改變桂頭人民“住在河邊喝水難”的歷史，保障廣大干部群眾的身體健康;爭(zhēng)取資金動(dòng)工興建了桂頭防洪堤工程，提高鎮(zhèn)區(qū)防洪能力，保護(hù)好群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全;投入資金新建了一間公廁，解決群眾趕集如廁難問(wèn)題，保持鎮(zhèn)區(qū)公共衛(wèi)生;維修擴(kuò)大了農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)，為群眾提供一個(gè)出售農(nóng)產(chǎn)品的場(chǎng)所，并且有一個(gè)安全的交易場(chǎng)所。扎實(shí)開(kāi)展鄉(xiāng)村“清潔美”工程，積極籌措資金，對(duì)年久失修，破爛不堪的鎮(zhèn)區(qū)街道進(jìn)行改造，對(duì)兩邊人行道全面鋪上彩色步行方磚，在鎮(zhèn)區(qū)及主要公路旁村道口建設(shè)了100多個(gè)垃圾池，在鎮(zhèn)區(qū)街道設(shè)置了80多個(gè)垃圾桶，購(gòu)置了2臺(tái)用來(lái)清運(yùn)垃圾的拖拉機(jī)，制定了系統(tǒng)的鎮(zhèn)區(qū)城監(jiān)管理制度、衛(wèi)生管理和保潔制度，設(shè)置了60多盞路燈，方便群眾夜間行走，在鎮(zhèn)區(qū)種植了近400棵樹(shù)苗，進(jìn)一步綠化鎮(zhèn)區(qū)。通過(guò)加大投入，狠抓公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)，桂頭鎮(zhèn)鎮(zhèn)區(qū)規(guī)模不斷擴(kuò)大，城鎮(zhèn)功能不斷健全，檔次品味不斷提高，正在向環(huán)境優(yōu)美，宜居、宜商中心鎮(zhèn)邁進(jìn)。

四是大力調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，促進(jìn)農(nóng)民增收和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。加大投入加強(qiáng)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，“7.15”超八百年一遇的洪災(zāi)損毀了大量的農(nóng)田水利設(shè)施，從實(shí)際出發(fā)，因地制宜投入資金逐步對(duì)受損的水渠、陂頭組織進(jìn)行維修改造，解決群眾生產(chǎn)生活用水問(wèn)題，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收;積極引導(dǎo)和幫扶群眾發(fā)展特色農(nóng)業(yè)，如楊溪天鵝堂果場(chǎng)、陽(yáng)陂、小江種植烤煙等，在全鎮(zhèn)基本形成了“東菜、南谷、西瓜、北果、中魚(yú)”的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)布局。

五是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)全面進(jìn)步。三年多來(lái)，本人倡導(dǎo)提出爭(zhēng)創(chuàng)韶關(guān)市首批“教育強(qiáng)鎮(zhèn)”活動(dòng)，中小學(xué)校基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善，在中考中桂頭中學(xué)成績(jī)名列全縣前茅，在全鎮(zhèn)中小學(xué)生中廣泛開(kāi)展“感恩，明理”征文、演講比賽，效果顯著，桂頭的不良社會(huì)風(fēng)氣逐步得到轉(zhuǎn)變，文明水平不斷提高。特別是四川省汶川縣發(fā)生強(qiáng)烈的地震后，桂頭群眾紛紛伸出援助之手，踴躍捐款10多萬(wàn)元向?yàn)?zāi)區(qū)同胞獻(xiàn)愛(ài)心，以自己的實(shí)際行動(dòng)，回報(bào)社會(huì)，感恩社會(huì)。在20xx年第一屆縣運(yùn)動(dòng)會(huì)中，我鎮(zhèn)取得了男子籃球第一名，女子乒乓球第一名，男子乒乓球第三名，女子拔河第三名及團(tuán)體總分第二名的佳績(jī);20xx年，我鎮(zhèn)龍舟隊(duì)參加韶關(guān)市“國(guó)土杯”國(guó)際龍舟邀請(qǐng)賽，獲得第三名好成績(jī)。新型農(nóng)村合作醫(yī)療覆蓋面95%以上。三年來(lái)，我鎮(zhèn)榮獲韶關(guān)市第一批“教育強(qiáng)鎮(zhèn)”稱(chēng)號(hào)，正在迎接廣東省“教育強(qiáng)鎮(zhèn)”評(píng)估驗(yàn)收，被縣評(píng)為“安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”、“征兵工作先進(jìn)單位”、“綜治工作先進(jìn)單位”。

五、勤政廉政，樹(shù)立領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象

廉潔自律是黨對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的一貫要求，作為一名鎮(zhèn)長(zhǎng)，如何運(yùn)用好、發(fā)揮好手中的權(quán)力關(guān)鍵取決于對(duì)權(quán)力的認(rèn)識(shí)，我始終認(rèn)為，權(quán)力是一柄雙刃劍，發(fā)揮權(quán)力可以安鎮(zhèn)興農(nóng)，濫用權(quán)力則貽害無(wú)窮，為此我堅(jiān)持做到“四常”：一是常修為政之德，孔子云“為政以德，譬如北辰，居其所而眾星拱之”，所以為政之首是要樹(shù)立“官德”，也就是說(shuō)要時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，把穩(wěn)定一方發(fā)展經(jīng)濟(jì)作為各項(xiàng)工作的重頭戲;二是常懷律己之心，就是要自重、自省、自警、自勵(lì)，要慎權(quán)、慎獨(dú)、慎欲、慎情，管住自己的嘴，不該吃的不吃、管住自己的手，不該拿的不拿、管住自己的腿，不該去的地方不去;三是常思貪欲之害，老子說(shuō)“禍莫大于不知足，咎莫大于欲得”，在自律面前，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己堅(jiān)決不做，防微以杜漸。四是常棄非分之想，一個(gè)人難免有非分之想，關(guān)鍵看是否能做到“克己”，我把自己所做的每項(xiàng)工作和為群眾為他人所辦的每件事情，都當(dāng)成自己應(yīng)盡的責(zé)任，當(dāng)成是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部為人民服務(wù)的具體表現(xiàn)，從而用自己的行動(dòng)維護(hù)了黨在群眾中的形象，贏得了干部群眾的良好口碑。

三年多來(lái)，本人與鎮(zhèn)各班子成員和廣大干部職工同舟共濟(jì)，克難攻艱，較好樹(shù)立了桂頭鎮(zhèn)干部隊(duì)伍團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的形象;切實(shí)做好綜治信訪維穩(wěn)工作，認(rèn)真開(kāi)展“教育強(qiáng)鎮(zhèn)”創(chuàng)建活動(dòng)，促進(jìn)不良社會(huì)風(fēng)氣轉(zhuǎn)變，逐步改變了桂頭鎮(zhèn)“幾乎每年都有大規(guī)模群體斗毆事件”的歷史;依法依規(guī)，耐心調(diào)解，比較妥善地處理好了“7.15”超八百年一遇特大洪災(zāi)遺留問(wèn)題;加強(qiáng)協(xié)調(diào)，扎實(shí)推進(jìn)自來(lái)水工程，切實(shí)改變桂頭人民“住在河邊喝水難”的歷史;積極籌措資金，加強(qiáng)公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)，將桂頭初步打造成環(huán)境優(yōu)美，宜居、宜商的中心鎮(zhèn)。目前，桂頭鎮(zhèn)正以嶄新的態(tài)勢(shì)迎接新一輪快速發(fā)展潮的到來(lái)。

在肯定成績(jī)的同時(shí)，我清醒地看到自己在思想上、工作上還存在一定的問(wèn)題和不足，與領(lǐng)導(dǎo)的要求、與形勢(shì)的發(fā)展、與同志們的期望還有一定差距。一是桂頭鎮(zhèn)工作涉及面廣，在掌握情況方面需要大量的時(shí)間和精力;二是推進(jìn)政府工作，開(kāi)拓創(chuàng)新的步子邁得還不夠大，對(duì)新形勢(shì)下政府工作的特點(diǎn)、規(guī)律有待于深入的研究。三是桂頭事務(wù)復(fù)雜，突發(fā)情況多，尖銳矛盾多，工作還不夠大膽。

今后本人要繼續(xù)加強(qiáng)政策理論學(xué)習(xí)和從實(shí)踐中學(xué)習(xí)，努力提高自身綜合素質(zhì)和工作水平，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，為桂頭鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部個(gè)人工作總結(jié)(篇2)

20xx年上半年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)人大、政協(xié)以及各部門(mén)的大力支持下，我緊緊牢記使命，不敢有半點(diǎn)懈怠;認(rèn)真遵守法紀(jì)，不敢有絲毫逾越。與班子成員一道，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)人民，大力開(kāi)展“基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)年”活動(dòng)，努力實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)新跨越?，F(xiàn)總結(jié)如下：一、抓項(xiàng)目，促農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。今年以來(lái)，始終堅(jiān)持以項(xiàng)目帶發(fā)展的意識(shí)，穩(wěn)抓重點(diǎn)項(xiàng)目，以重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、重點(diǎn)工程為突破口，帶動(dòng)仙庾經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展?？偼顿Y近1億元的中材混凝土研發(fā)中心在元月9號(hào)順利開(kāi)工，并已于五月份進(jìn)入試投產(chǎn)階段;投資6000萬(wàn)元的黃塘農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)以及仙庾農(nóng)民就業(yè)培訓(xùn)中心項(xiàng)目建設(shè)也穩(wěn)步推進(jìn);全面完成西氣東輸二期工程掃尾工程，完成S211道路景觀帶建設(shè);啟動(dòng)中材水泥2期項(xiàng)目報(bào)批工作，用項(xiàng)目促經(jīng)濟(jì)，抓經(jīng)濟(jì)促發(fā)展。1-6月，我鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)總值29339萬(wàn)元，較去年同期增長(zhǎng)11.5%，其中第一產(chǎn)業(yè)4251萬(wàn)元，增長(zhǎng)3.4%;第二產(chǎn)業(yè)19774萬(wàn)元，增長(zhǎng)12.4%;第三產(chǎn)業(yè)5314萬(wàn)元，增長(zhǎng)10.4%。完成社會(huì)固定資產(chǎn)投資2.05億元，社會(huì)零售總值2941萬(wàn)元，增長(zhǎng)22.4%，財(cái)政收入達(dá)到765萬(wàn)元，增長(zhǎng)13.1%，農(nóng)民人均純收入達(dá)到11042元，較上年增長(zhǎng)14.1%。實(shí)現(xiàn)“時(shí)間過(guò)半，任務(wù)過(guò)半”。二、抓民生，促社會(huì)事業(yè)發(fā)展。1、創(chuàng)新工作方式，強(qiáng)化社會(huì)管理。全面整合社會(huì)優(yōu)勢(shì)資源，結(jié)合社情民意，鎮(zhèn)轄17個(gè)村全部成立社會(huì)工作部，工作部在區(qū)聯(lián)點(diǎn)部門(mén)和鎮(zhèn)黨委的指導(dǎo)下開(kāi)展工作，明確各村黨支部書(shū)記為第一責(zé)任人，以為群眾排憂解難為宗旨，服務(wù)職能涉及群眾生活方方面面。充分利用各村社會(huì)工作部任職干部工作優(yōu)勢(shì)，為各村社會(huì)事業(yè)發(fā)展提供良好思路與平臺(tái)。深入開(kāi)展“貼心解難”大走訪活動(dòng)，二季度共收集問(wèn)題94個(gè)，解決問(wèn)題90個(gè)，切實(shí)為民解決實(shí)際困難，各村社會(huì)工作部也成為了群眾的“貼心解難110”。今年1―6月份共投入資金96余萬(wàn)元，用于低保、五保、優(yōu)撫對(duì)象的補(bǔ)助補(bǔ)貼，共投入40余萬(wàn)元，用于臨時(shí)救災(zāi)救濟(jì)、生活救助、醫(yī)療救助。以仙庾敬老院為基礎(chǔ)，對(duì)全鎮(zhèn)160余名“五?！崩先?、300余名因子女外出務(wù)工產(chǎn)生的空巢高齡老人或因病需要特殊救助的老人實(shí)行集中供養(yǎng)、分散供養(yǎng)、動(dòng)態(tài)寄養(yǎng)、居家養(yǎng)老等多元化的服務(wù)模式。同時(shí)，全面完成了17個(gè)村民政方面的基層基礎(chǔ)建設(shè)，還成立了黃塘商品街自主創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)，在黃塘農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)設(shè)立愛(ài)心攤位，在黃塘街改造過(guò)程中設(shè)立無(wú)障礙通道，充分體現(xiàn)了黨和政府對(duì)弱勢(shì)群體的關(guān)懷。全鎮(zhèn)上半年度實(shí)現(xiàn)新增農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移480人，完成計(jì)劃107%，其中開(kāi)展職業(yè)介紹507人，新增小額擔(dān)保貸款46人，扶持成功創(chuàng)業(yè)32人，帶動(dòng)就業(yè)94人，以服務(wù)促進(jìn)就業(yè)的作用顯著。2、突顯計(jì)劃生育工作，迎省檢得滿(mǎn)分。充分認(rèn)識(shí)計(jì)生工作的嚴(yán)重形勢(shì)，高度重視計(jì)生工作，在人力、物力、財(cái)力上對(duì)計(jì)生工作給予充分保障，狠抓環(huán)境優(yōu)化、利益導(dǎo)向、隊(duì)伍建設(shè)和基礎(chǔ)工作。今年上半年共召開(kāi)計(jì)劃生育專(zhuān)題會(huì)議12次，召開(kāi)計(jì)生專(zhuān)干例會(huì)20次，組織鎮(zhèn)、村干部入戶(hù)宣傳計(jì)劃生育工作，并在今年已經(jīng)進(jìn)行的迎省檢工作中表現(xiàn)突出，取得滿(mǎn)分的優(yōu)異成績(jī)，得到了省、市、區(qū)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的一致肯定。3、狠抓信訪維穩(wěn)工作，保障全鎮(zhèn)和諧穩(wěn)定發(fā)展仙庾鎮(zhèn)共有七九參戰(zhàn)人員34名，最多的一個(gè)村樟橋村有六名，為保社會(huì)穩(wěn)定，仙庾鎮(zhèn)以信訪維穩(wěn)工作為突破口，建立涵蓋機(jī)關(guān)干部、公安、村干部、社會(huì)工作部任職干部在內(nèi)的一對(duì)一幫扶制度，全方位掌握信息，主動(dòng)聯(lián)系七九參戰(zhàn)人員做思想工作，并在重點(diǎn)防護(hù)期間內(nèi)，安排人員至區(qū)、市政府，主動(dòng)采取措施，穩(wěn)控參戰(zhàn)人員情緒。上半年未出現(xiàn)一起京訪群訪事件。4、大力宣傳創(chuàng)建工作，營(yíng)造創(chuàng)文濃厚氛圍。至六月底，順利完成11個(gè)村136個(gè)村民小組創(chuàng)建全國(guó)文明城市工作動(dòng)員會(huì)，發(fā)放宣傳資料4000余份，制作安裝宣傳欄、橫幅20余條;積極開(kāi)展未成年人、留守兒童思想道德建設(shè)工作，組織開(kāi)展“經(jīng)典誦讀”、“革命歌曲合唱”、“英語(yǔ)節(jié)”、“交通安全教育”、“陽(yáng)光體育”等活動(dòng);認(rèn)真按照區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于株洲市XX區(qū)公益電影“進(jìn)社區(qū)、下鄉(xiāng)村”的活動(dòng)要求，在黃塘農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)開(kāi)展每月兩次的觀影活動(dòng)，吸引遠(yuǎn)近村民近千人參與;并充分結(jié)合環(huán)境衛(wèi)生城鄉(xiāng)同治工作，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)廣泛宣傳，營(yíng)造我鎮(zhèn)創(chuàng)建全國(guó)文明城市工作良好氛圍。5、順利推進(jìn)城鄉(xiāng)同治，鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌煥然一新。按照“ 四清三基二統(tǒng)一化”的總體目標(biāo)，全面開(kāi)展城鄉(xiāng)同治工作，全面召開(kāi)11個(gè)村136個(gè)村民小組城鄉(xiāng)同治工作小組會(huì)，將4288份城鄉(xiāng)同治宣傳冊(cè)發(fā)放到各戶(hù)，順利完成11各村城鄉(xiāng)同治責(zé)任牌的安裝。組織全鎮(zhèn)干群開(kāi)展“清潔家園，打造完美鄉(xiāng)村”大行動(dòng)，對(duì)全鎮(zhèn)公共區(qū)域、主干道、村道以及農(nóng)戶(hù)房前屋后進(jìn)行全面清潔。同時(shí)，為保障黃塘農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)健康有序發(fā)展，我鎮(zhèn)采取“政府引導(dǎo)、市場(chǎng)運(yùn)作，多方參與”的模式，對(duì)139家門(mén)店進(jìn)行了統(tǒng)一的登記、統(tǒng)一管理。半年來(lái)，黃塘農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)衛(wèi)生狀況、交通狀況、管理秩序等發(fā)生了根本性改變，實(shí)現(xiàn)了環(huán)境衛(wèi)生狀況的一次大提質(zhì)，鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌煥然一新，仙庾鎮(zhèn)一月份城鄉(xiāng)同治工作全市排名第一，六月份城鄉(xiāng)同治工作全市排名第四。三、抓黨建，促基層隊(duì)伍建設(shè)。1、加強(qiáng)鎮(zhèn)黨委班子建設(shè)。抓班子、帶隊(duì)伍，強(qiáng)化黨委班子的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，做到重大事項(xiàng)黨委集體決策，不搞“一言堂”，不斷建章健制，先后完善了文明機(jī)關(guān)管理制、周一干部學(xué)習(xí)例會(huì)制、每月村工作調(diào)度制、干部下村集中辦公制等10項(xiàng)規(guī)章制度。2、抓好陣地建設(shè)。上半年已抓緊6個(gè)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)，建成“五室一家一中心”多功能陣地。發(fā)展新黨員14名。3、深入開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。繼續(xù)以開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為重點(diǎn)，按照活動(dòng)要求，開(kāi)展特色鮮明的主題活動(dòng)，確?；顒?dòng)取得實(shí)效，進(jìn)一步增強(qiáng)基層組織創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。年后，鎮(zhèn)黨委切實(shí)抓好公開(kāi)環(huán)節(jié)，結(jié)合大走訪活動(dòng)，發(fā)動(dòng)廣大黨員干部綜合運(yùn)用多項(xiàng)措施，切實(shí)為群眾解急事解難事，化解了農(nóng)村諸多難題。全鎮(zhèn)累計(jì)解決農(nóng)村發(fā)展事項(xiàng)70余件，其中，村集體土地承包租賃事項(xiàng)27件，土地征用補(bǔ)償事項(xiàng)11件，公益事業(yè)費(fèi)用事項(xiàng)約28件，其他村集體事項(xiàng)10余件，全鎮(zhèn)信訪量同比下降了90%左右。同時(shí)，2月份，仙庾村被評(píng)為“全國(guó)文明村鎮(zhèn)”;在計(jì)劃生育工作迎省檢工作中，取得滿(mǎn)分的優(yōu)異成績(jī);環(huán)境衛(wèi)生城鄉(xiāng)同治工作在全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)排名中獲得兩次第一。目前，鎮(zhèn)村干部精神振奮，工作熱情高漲。4、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。深入開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，大力推進(jìn)和構(gòu)建警示訓(xùn)誡防線工作，明確黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。以加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)為重點(diǎn)，建設(shè)高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍。嚴(yán)格實(shí)行民主集中制，增強(qiáng)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。著力加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，完善黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。以落實(shí)懲治和預(yù)防腐敗體系為重點(diǎn)加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)，堅(jiān)決查處違法違紀(jì)案件，糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，以實(shí)際行動(dòng)密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。四、抓廉潔，促干部形象建設(shè)。作為基層領(lǐng)導(dǎo)干部，一條最基本的要求就是要做模范遵守國(guó)家各項(xiàng)法律法規(guī)的表率。上半年來(lái)，認(rèn)真執(zhí)行《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，沒(méi)有插手任何項(xiàng)目工程，沒(méi)有收受禮金紅包現(xiàn)象。時(shí)時(shí)以“奉公為德，謀私為恥;清廉為榮，利己為羞”為行為準(zhǔn)則，敢于堅(jiān)持原則，對(duì)錯(cuò)誤的東西，對(duì)不符合黨的利益、群眾利益的問(wèn)題敢于糾正，組織基層班子召開(kāi)民主生活會(huì)，廣泛開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。同時(shí)作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記，不但要求自己時(shí)刻保持一個(gè)黨員干部的良好形象，也要求全體黨政領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)持下基層不給基層帶來(lái)任何經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。上半年來(lái)，全鎮(zhèn)干部沒(méi)有出現(xiàn)違紀(jì)違法現(xiàn)象，正氣凜然。五、存在的問(wèn)題和下半年主要工作回顧上半年以來(lái)的工作，雖然取得了一點(diǎn)成績(jī)，但還是存在著一些不足，一是經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁不足，重點(diǎn)項(xiàng)目偏少;二是鎮(zhèn)村干部待遇偏低，工作條件艱苦。面對(duì)這些不足，還需要自己在今后工作中要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高管理水平，更加從嚴(yán)要求自己，帶好隊(duì)伍，創(chuàng)新管理，從發(fā)展、穩(wěn)定、民生、黨建、社會(huì)等工作上多創(chuàng)特色，多出成績(jī)，認(rèn)真抓好區(qū)委、政府交給的目標(biāo)任務(wù)，確保全年目標(biāo)圓滿(mǎn)完成，努力打造“完美鄉(xiāng)村”。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部個(gè)人工作總結(jié)(篇3)

同志們：

根據(jù)市委組織部《關(guān)于開(kāi)展干部選拔任用“一報(bào)告兩評(píng)議”工作的通知》精神和管理區(qū)組織部的相關(guān)工作要求，現(xiàn)在，我代表管理區(qū)林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)班子向大家報(bào)告xx年管理區(qū)林業(yè)局成立以來(lái)干部選拔任用工作情況，請(qǐng)大家評(píng)議。

xx年，管理區(qū)林業(yè)局始終堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，嚴(yán)格執(zhí)行民主公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則，做到執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣，履行程序不變通，遵守紀(jì)律不放松，積極探索“為發(fā)展配備干部”的導(dǎo)向機(jī)制、“靠制度選任干部”的選拔機(jī)制和“讓群眾評(píng)價(jià)干部”的監(jiān)督機(jī)制，使林業(yè)局選拔任用干部工作形成一個(gè)嚴(yán)密、完整的運(yùn)行系統(tǒng)，步入了程序化、制度化、規(guī)范化的軌道。xx年管理區(qū)林業(yè)局共選拔任用局機(jī)關(guān)中層領(lǐng)導(dǎo)22人，其中局直各股室站15人，森林公安分局7人。

（一）注重“兩個(gè)堅(jiān)持”，把握干部工作方向。

一是堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向。始終堅(jiān)持“注重品行、科學(xué)發(fā)展、崇尚實(shí)干、重視基層、鼓勵(lì)創(chuàng)新、群眾公認(rèn)”的用人導(dǎo)向，把事業(yè)需要、崗位要求與促進(jìn)干部成長(zhǎng)、調(diào)動(dòng)各方面干部積極性有機(jī)結(jié)合起來(lái)，大力選拔那些堅(jiān)決貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，事業(yè)心強(qiáng)、作風(fēng)過(guò)硬、想干事、能干事、干成事，實(shí)績(jī)突出的干部；選拔那些埋頭苦干、不事張揚(yáng)、注重為長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展打基礎(chǔ)的干部；選拔那些敢于開(kāi)拓、善于創(chuàng)新、敢抓敢管、勇于負(fù)責(zé)的干部。把選人用人聚焦到內(nèi)在素質(zhì)高、發(fā)展?jié)摿Υ?、群眾反映好的干部上，通過(guò)使選拔的干部得到群眾公認(rèn)，來(lái)展示正確的用人導(dǎo)向。

二是堅(jiān)持正確的用人標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄群汀皞€(gè)人形象一面旗、工作熱情一團(tuán)火、謀事布局一盤(pán)棋”的用人標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真執(zhí)行《干部任用條例》和相關(guān)政策法規(guī)，規(guī)范干部選拔任用工作程序，積極穩(wěn)妥地做好干部選拔任用工作。

（二）嚴(yán)把“三個(gè)關(guān)口”，提高干部工作質(zhì)量。

一是嚴(yán)把推薦考察關(guān)。堅(jiān)持民主推薦、民主測(cè)評(píng)、民主評(píng)議等制度，認(rèn)真做好推薦考察各個(gè)環(huán)節(jié)的工作，在每次干部推薦前對(duì)拉票等違反組織人事紀(jì)律的行為進(jìn)行預(yù)警提示，提高民主推薦的.有效性和考察結(jié)果的真實(shí)性、可靠性。

二是嚴(yán)把醞釀關(guān)。對(duì)擬選拔任用的干部，通過(guò)廣泛征求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）林業(yè)站，局屬各股、室、站職工代表的意見(jiàn)，進(jìn)行充分醞釀。

三是嚴(yán)把討論決定關(guān)。在討論干部任免時(shí)，堅(jiān)決做到考察不充分的不上會(huì)，沒(méi)有考察材料的不上會(huì)，沒(méi)有征求相關(guān)部門(mén)意見(jiàn)的不上會(huì)，醞釀不充分的不上會(huì)；做到出席人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的不討論、臨時(shí)動(dòng)議的不討論、討論不充分不表決、問(wèn)題不查清不提拔；堅(jiān)持人人發(fā)言明確表態(tài)、堅(jiān)持無(wú)記名票決，嚴(yán)格執(zhí)行黨組書(shū)記最后發(fā)表意見(jiàn)和最后表決的制度。讓選人用人權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。

（四）落實(shí)“四項(xiàng)權(quán)利”，擴(kuò)大干部工作民主。

一是落實(shí)群眾“知情權(quán)”。堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)《干部任用條例》和干部相關(guān)政策法規(guī)的宣傳和培訓(xùn)，局主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭宣講《條例》。實(shí)行提名職位預(yù)告和干部考察預(yù)告制，提高了干部工作的透明度，推進(jìn)了黨管干部原則與群眾有序參與的有機(jī)統(tǒng)一。

二是落實(shí)群眾“參與權(quán)”。在干部推薦工作中，注重考慮參與人員的知情度和關(guān)聯(lián)度，合理設(shè)置推薦人員的范圍、人數(shù)和比例，擴(kuò)大干部群眾的參與面。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部個(gè)人工作總結(jié)(篇4)

20xx年以來(lái)，我在xx黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則，牢記組織和領(lǐng)導(dǎo)的重托，始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，立足基層、磨煉意志，扎扎實(shí)實(shí)做事、干干凈凈為人，勤奮敬業(yè)、銳意進(jìn)取，自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和綜合能力等都有了很大提高，樹(shù)立了一個(gè)共產(chǎn)黨員的良好形象，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的充分肯定和好評(píng)?，F(xiàn)將一年多來(lái)的工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重政治素質(zhì)和工作能力提高

堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)，按黨委的要求，認(rèn)真開(kāi)展了集中控制共產(chǎn)黨先進(jìn)性教育活動(dòng)，用馬列主義武裝自己的頭腦，不斷加強(qiáng)自身世界觀、人生觀和價(jià)值觀的改造，提高自身的政治理論水平和工作能力。認(rèn)真學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會(huì)上級(jí)工作會(huì)議精神，在實(shí)際工作中認(rèn)真加以貫徹，保證黨和國(guó)家路線方針政策的執(zhí)行。一年來(lái)，通過(guò)扎實(shí)的思想政治理論學(xué)習(xí)，為自己開(kāi)展各項(xiàng)工作提供了強(qiáng)大的思想武器，在日常工作中注重學(xué)以致用，取得了明顯效果。在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的同時(shí)，注重更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，重點(diǎn)加強(qiáng)扶貧業(yè)務(wù)和政策法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí)，努力做到在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。

二、身體力行，深入細(xì)致地作好本職工作

根據(jù)組織與單位領(lǐng)導(dǎo)的安排，一年來(lái)，我時(shí)時(shí)嚴(yán)格要求自己，較好的完成了以下幾項(xiàng)工作：一是xx工作。我作為xx人員，能在xx工作中端正態(tài)度，積極主動(dòng)，都力求做到準(zhǔn)確無(wú)誤，較好地完成工作任務(wù)，充分發(fā)揮了一個(gè)基層干部的作用。二是xx工作，我負(fù)責(zé)包北鹽池村xxx的工作。在工作中，我放棄了許多休息時(shí)間，深入群眾，深入基層，經(jīng)常走村串戶(hù)，與村民聊天，拉家常，了解農(nóng)村工作的實(shí)際，立足本職，發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，圓滿(mǎn)完成了xx、xx、xx及xx等重要工作。我立足于本職工作，用心觀察，用心思考，用心研究，積極開(kāi)拓創(chuàng)新，及時(shí)準(zhǔn)確認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。對(duì)自身嚴(yán)格要求，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，謙虛謹(jǐn)慎，平易近人。綜合表現(xiàn)得到了xx領(lǐng)導(dǎo)的充分認(rèn)可與肯定。

三、堅(jiān)持嚴(yán)于律己，努力做好表率

一年來(lái)我不斷加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)。始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞作為自己的準(zhǔn)則;始終把增強(qiáng)公仆意識(shí)、服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上，腳踏實(shí)地埋頭苦干;始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，努力成為其他同志的楷模。

一年來(lái)的工作，我深深體會(huì)到：作為一名黨員，一名基層干部，要想在政治上靠得住、有本事，應(yīng)具有“三心”。

一是崇高的事業(yè)心。事業(yè)心是成功者的基石，勝利的源泉。在基層工作的我們由于工作對(duì)象的特定性及工作環(huán)境的艱巨性與復(fù)雜性，需要我們有強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感。只有這樣，人生才會(huì)顯得充實(shí)，精神才會(huì)有所寄托，困難才能得以克服。

二是愛(ài)心。愛(ài)心的具體表現(xiàn)形式本人認(rèn)為應(yīng)是以人為本，堅(jiān)持實(shí)事求是的工作作風(fēng)。實(shí)事求是是馬克思主義、毛澤東思想活的靈魂，是鄧小平理論的精髓。作為一名干部應(yīng)有一種視人民為父母，時(shí)刻關(guān)心人民冷暖的愛(ài)心，以一種實(shí)事求是的態(tài)度發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、研究問(wèn)題、解決問(wèn)題，以一種主人翁的態(tài)度創(chuàng)造性的開(kāi)展工作。

三是進(jìn)取心。作為一名干部應(yīng)該要掌握黨的路線、方針、政策;對(duì)一般的社會(huì)科學(xué)和自然科學(xué)有一定的了解;對(duì)社會(huì)生活的實(shí)際知識(shí)需進(jìn)一步掌握;與此同時(shí)，知識(shí)更新的速度不斷加快，這就必然要求我們擠出時(shí)間充實(shí)自己，繼續(xù)接受教育，勤奮刻苦地學(xué)習(xí)新知識(shí)，新技能。既要向書(shū)本學(xué)習(xí)，又要向他人學(xué)習(xí)，向社會(huì)學(xué)習(xí)。

總之，近一年多來(lái)，我在工作上取得了一定成績(jī)，理論水平、工作能力和自身修養(yǎng)有了一定提高。但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距：

一是政治理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度還不夠，特別是具體事務(wù)性工作多的時(shí)候，對(duì)自己在理論提高方面要求的標(biāo)準(zhǔn)不夠高。

二是工作中有時(shí)有急躁情緒，工作方式方法有時(shí)不太細(xì)，需要進(jìn)一步改進(jìn)。

三是如何在崗位工作中堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、大膽創(chuàng)新做的有欠缺，意識(shí)還不夠強(qiáng)。在今后的工作中，我將發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服不足，以對(duì)工作、對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，腳踏實(shí)地，兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作，努力做一名優(yōu)秀的選調(diào)生，做一名優(yōu)秀的年輕干部，不辜負(fù)黨和組織對(duì)我的期望。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部個(gè)人工作總結(jié)(篇5)

20__年，我鎮(zhèn)村鎮(zhèn)建設(shè)工作，在市委、市政府、市郊區(qū)工委、公署的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市建委及涉農(nóng)部門(mén)的大力支持和配合下，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府帶領(lǐng)鎮(zhèn)、村、組三級(jí)干部，依靠全鎮(zhèn)人民，發(fā)揚(yáng)“三苦四千”精神，堅(jiān)持“統(tǒng)一規(guī)劃，全面啟動(dòng)，分步實(shí)施，一步到位”的原則和配套建設(shè)的目標(biāo)，始終以小康工程建設(shè)總攬全局工作，使村鎮(zhèn)建設(shè)工作取得了強(qiáng)喜的成效，特別是住房等硬件建設(shè)上了臺(tái)階，上了規(guī)模，推動(dòng)了我鎮(zhèn)小康工作的順利實(shí)施?，F(xiàn)將村鎮(zhèn)建設(shè)工作總結(jié)

一、總體概況

我鎮(zhèn)是嘉峪關(guān)市近郊鎮(zhèn)，位于市區(qū)東南側(cè)，離市區(qū)19公里，總土地面積11____公里，總?cè)丝?40____，總戶(hù)數(shù)203____，轄____行政村4____村民小組。自黨的十一屆三中全會(huì)以來(lái)，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，以發(fā)展城郊型農(nóng)業(yè)為路子，使農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和各項(xiàng)事業(yè)穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展。90年以前，我鎮(zhèn)居民點(diǎn)大多為七十年代末形成的土坯房，處于成型點(diǎn)的戶(hù)數(shù)約占全鎮(zhèn)總戶(hù)數(shù)的6____，由于缺乏統(tǒng)一規(guī)劃，農(nóng)戶(hù)住宅布局參差不齊；加之約4____的零散居住戶(hù)的存在，造成通路、通水、通電等基礎(chǔ)配套設(shè)施不能順利實(shí)施，農(nóng)村管理難度也比較大，新建房戶(hù)缺乏統(tǒng)一布局和規(guī)劃，既浪費(fèi)了土地資源，又不利于公益事業(yè)的開(kāi)展和實(shí)施。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，農(nóng)民建房的愿望也越來(lái)越迫切，居民點(diǎn)及村鎮(zhèn)建設(shè)滯后的矛盾突出。鑒于以上情況，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府在充分調(diào)查研究，科學(xué)論證的基礎(chǔ)上，實(shí)施了居民點(diǎn)建設(shè)工作，制定了長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和年度計(jì)劃，進(jìn)行攻關(guān)突破，長(zhǎng)抓不懈，一抓到底。

二、村鎮(zhèn)建設(shè)基本情況

居民點(diǎn)及村鎮(zhèn)建設(shè)的任務(wù)是在統(tǒng)一規(guī)劃，合理布局，節(jié)約耕地，方便生產(chǎn)，有利于生活的原則下，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)起步和配套化建設(shè)目標(biāo)，截至本年度，新建、改建9____的農(nóng)民住宅，新建村委會(huì)、鎮(zhèn)政府辦公設(shè)施，硬化、綠化道路，徹底改變居民點(diǎn)及村鎮(zhèn)面貌。

1、居民點(diǎn)建設(shè)方面：

①示范點(diǎn)建設(shè)

示范點(diǎn)建設(shè)是村鎮(zhèn)及居民點(diǎn)建設(shè)的重要組成部分，我們突出示范點(diǎn)的典型、樣板作用，先后建成了石橋二、六組，團(tuán)結(jié)三、六、七、八組，河口一、五組的示范點(diǎn)建設(shè)。目前這些示范點(diǎn)有以下共同特點(diǎn)：一是住房改建率達(dá)9____以上；二是居民點(diǎn)道路已全部硬化；三是居民區(qū)花池、散水全部完工；四是農(nóng)戶(hù)大門(mén)瓷磚畫(huà)貼面全部完成；五是全部完成了居民點(diǎn)綠化美化工作。石橋二組、團(tuán)結(jié)六組、七組還完成了路燈架設(shè)工作。石橋二組還架設(shè)了調(diào)頻音響。

②住房改建：20__全鎮(zhèn)累積建成住房192____，占全鎮(zhèn)總戶(hù)數(shù)的9____。人均擁有住房3____米。累計(jì)建成磚混結(jié)構(gòu)住房48____，磚木結(jié)構(gòu)住房59____，磚土木結(jié)構(gòu)住房72____，磚木以上結(jié)構(gòu)住房占建成戶(hù)的52。____。團(tuán)結(jié)村、河口村建成戶(hù)比例達(dá)96。____、96。____。石橋村、塔灣村建成戶(hù)比例達(dá)90。____、87。____，馮家溝村、文殊村建成戶(hù)比例達(dá)80。____、79。____。全鎮(zhèn)4____村民小組建成了5____居民小區(qū)。

③居民點(diǎn)配套工程建設(shè)

在居民點(diǎn)建設(shè)中，我們做到“四通三配套”，四通即：水通、路通、電通、信息通；三配套即：文體娛樂(lè)場(chǎng)所、衛(wèi)生設(shè)施和居民點(diǎn)建設(shè)相配套。

水通：20__年進(jìn)一步完善我鎮(zhèn)人飲工程，徹底解決了農(nóng)民用水難的問(wèn)題，自來(lái)水入戶(hù)率達(dá)到10____。

路通：20__年，建設(shè)完成鎮(zhèn)區(qū)及六個(gè)村汽車(chē)站，完善以鎮(zhèn)區(qū)為樞紐的鎮(zhèn)域交通運(yùn)輸網(wǎng)絡(luò)?，F(xiàn)已建成縣鄉(xiāng)、村組道路含居民點(diǎn)道路共87條64公里，其中：縣鄉(xiāng)公路2條，為嘉文公路和酒文公路，在本鎮(zhèn)石橋村交匯，道路總長(zhǎng)度32。54公里，其中：嘉文公路1條28。64公里長(zhǎng)城第一墩至祁豐區(qū)山口，酒文過(guò)境公路3。9公里文殊鎮(zhèn)逸夫小學(xué)門(mén)口至馮家溝村5組。村組道路28條11。788公里，居民點(diǎn)道路56條17公里，專(zhuān)用道路1條246____團(tuán)結(jié)村1組縣鄉(xiāng)道至文殊水泥廠。道路硬件設(shè)施較好、布局合理、流通性強(qiáng)。

電通：自__年完成了鎮(zhèn)變電站擴(kuò)建工程，完成了高低壓農(nóng)電線路改造，居民點(diǎn)農(nóng)電線路也相繼改造完畢，保證了農(nóng)村生產(chǎn)、生活用電，農(nóng)戶(hù)通電率達(dá)10____。

信息通：隨著通訊事業(yè)的迅速發(fā)展，近幾年，我鎮(zhèn)通訊工作有了突破性進(jìn)展，鎮(zhèn)、村、組通信網(wǎng)絡(luò)有了重大改進(jìn)，現(xiàn)廣播覆蓋率10____，有線電視光纜、程控電話線路覆蓋率10____，有線電視入戶(hù)110____，入戶(hù)率54。1____，架設(shè)電話622部，入戶(hù)率30。5____。同時(shí)，市移動(dòng)通訊公司和市聯(lián)通公司在本鄉(xiāng)建立了無(wú)線移動(dòng)電話接收、發(fā)射塔____，為全鎮(zhèn)通訊事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了有利的條件

文體娛樂(lè)場(chǎng)所和居民點(diǎn)的建設(shè)相配套：目前，各村民小組都建成了文化活動(dòng)室，共計(jì)4____，并配備了一定的設(shè)施，保證了農(nóng)民一會(huì)、學(xué)習(xí)和小型娛樂(lè)活動(dòng)的開(kāi)展。同時(shí)，我們?cè)诰用顸c(diǎn)規(guī)劃區(qū)內(nèi)預(yù)留了1--____地，待農(nóng)民的住宅建設(shè)全部完成后規(guī)劃建設(shè)具有一定功能、各具特色的文化娛樂(lè)場(chǎng)所和街心花園，進(jìn)一步豐富農(nóng)民的精神生活。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部個(gè)人工作總結(jié)(篇6)

超負(fù)荷的臨時(shí)任務(wù)

上面千條線，下面一根針。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦事務(wù)多、責(zé)任大，加班熬夜已成家常便飯。正因如此，其他部門(mén)的同事們既羨慕我們，也“同情”我們。我們黨政辦有個(gè)慣例，每周一都要召開(kāi)碰頭會(huì)，總結(jié)上周工作，安排本周工作。但計(jì)劃沒(méi)有變化大，中途經(jīng)常會(huì)有臨時(shí)任務(wù)。記得有一次，辦公室每位同事都領(lǐng)了任務(wù)，我的任務(wù)比較重，有好幾份材料要起草，沒(méi)想到主任中途又給我加了任務(wù)。已經(jīng)滿(mǎn)負(fù)荷的我，想到這么多、這么急的工作，可能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無(wú)法完成，便第一次跟主任提出能否緩一緩、減點(diǎn)壓，但被主任否決了。也是在辦公室，我又一次對(duì)著窗外委屈地哭了。一位老領(lǐng)導(dǎo)看到我悶聲掉淚，便過(guò)來(lái)安慰我：“哭什么，快點(diǎn)把眼淚擦干。我們小吳挺能干的，這些事情算什么!”這些飽含正能量的話，讓我鼓足拼勁，終于按時(shí)按質(zhì)按量地把任務(wù)完成了。也正是因?yàn)檫@一次流淚，我懂得了壓任務(wù)、壓擔(dān)子的含金量，不憋一憋、不壓一壓，自己的肩頭就硬不起來(lái)，扛不住責(zé)任。

轉(zhuǎn)眼到了工作的第八個(gè)年頭，雖然自己已離開(kāi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政辦，但那時(shí)的景、那時(shí)的人和那時(shí)的事，尤其是那時(shí)的眼淚，成為我難以忘卻的寶貴記憶。